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    工廠宿舍管理規(guī)章制度(熱門16篇)

    時(shí)間:2025-06-22 作者:書(shū)香墨

    規(guī)章制度的建立有助于提高工作效率和協(xié)作性,促進(jìn)組織的發(fā)展。如果你想了解更多關(guān)于規(guī)章制度的信息和案例,可以查閱下面提供的相關(guān)資料。

    工廠宿舍管理規(guī)章制度(熱門16篇)篇一

    1、服從舍監(jiān)管理與監(jiān)督。

    2、室內(nèi)禁止私自接配電線及裝接電器。(違者罰30元)。

    4、個(gè)人棉被、墊被起床后須疊齊。

    5、煙灰、煙蒂不得丟棄地上,易燃物品不得放置寢室。

    6、換洗衣物不得堆積地上。(違者罰5元)。

    7、洗曬衣物需按指定位置晾曬。

    8、電視、收音機(jī)的使用,聲音不得放大,以免妨礙他人安寧。

    9、就寢后不得有影響他人睡眠行為。

    10、夜間最遲應(yīng)于00:30時(shí)前返回宿舍。

    11、污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場(chǎng)所傾倒。

    12、宿舍衛(wèi)生由各自住宿人員輪流清潔整理。(無(wú)打掃罰10元)。

    13、水、電不得浪費(fèi),隨手關(guān)燈及水龍頭。

    14、沐浴的水、電、煤氣用畢即關(guān)閉。

    15、沐浴以20分鐘為限。

    16、員工不得于宿舍內(nèi)聚餐、喝酒、賭博、打麻將或其他不良或不當(dāng)行為。

    工廠宿舍管理規(guī)章制度(熱門16篇)篇二

    第一條為使員工宿舍保持良好的清潔衛(wèi)生,整齊的環(huán)境及公共秩序,使員工獲得充分的休息,以提高工作效率,特訂本辦法。

    第二條員工申請(qǐng)住宿條件。

    (一)營(yíng)業(yè)所人員于轄區(qū)內(nèi)無(wú)適當(dāng)住所或交通不便者,可以申請(qǐng)住宿。

    (二)凡有以下情況之一者,不得住宿。

    1、患有傳染病者。

    2、有不良嗜好者。

    (三)不得攜眷住宿。

    (四)需遵守本公約。

    第三條本公司提供員工宿舍系現(xiàn)住人尚在本公司服務(wù)為條件,倘若員工離職,(包括自動(dòng)辭職,受免職、解職、退休、資遣等)時(shí),對(duì)房屋的使用權(quán)當(dāng)然終止,屆時(shí)該員工應(yīng)于離職日起三天內(nèi),遷離宿舍,不得借故拖延或要求任何補(bǔ)償費(fèi)或搬家費(fèi)用。

    第四條宿舍統(tǒng)由所長(zhǎng)(或職位最高者。職位相當(dāng)以年資長(zhǎng)者)擔(dān)任宿舍舍監(jiān),其工作任務(wù)如下:

    (一)總理一切內(nèi)務(wù),分配清掃,保持整潔,維持秩序,負(fù)責(zé)管理水電,煤氣,門戶。

    (二)監(jiān)督輪值人員維護(hù)環(huán)境清潔及門窗的關(guān)閉(尤其夜晚及臺(tái)風(fēng))。

    (三)備置員工資料(如血型、緊急聯(lián)絡(luò)人……)。

    (四)有下列情況之一者,應(yīng)通知主管及管理部門:

    2、留宿親友者。

    3、宿舍內(nèi)有不法行為或外來(lái)災(zāi)害時(shí)。

    4、員工身體不適應(yīng)負(fù)責(zé)照顧,病情重大者應(yīng)通知其親友及主管并送醫(yī)院。

    第五條員工對(duì)所居住宿舍,應(yīng)盡管理人責(zé)任,不得隨意改造或變更房舍。

    第六條員工不得將宿舍之一部或全部轉(zhuǎn)租或借予他人使用,若經(jīng)發(fā)覺(jué),即停止其居住權(quán)利。

    第七條營(yíng)業(yè)所所長(zhǎng)或總公司得經(jīng)常視察宿舍,員工不得拒絕,并聽(tīng)從有關(guān)指示。

    第八條有關(guān)宿舍現(xiàn)有的器具設(shè)備(如電視、煤氣爐、玻璃、衛(wèi)浴設(shè)備、門窗、床鋪等)本公司以完好狀態(tài)交與員工使用,如有疏于管理或惡意破壞,酌情由現(xiàn)住人員負(fù)擔(dān)該項(xiàng)修理費(fèi)或賠償費(fèi),并視情節(jié)輕重論處。

    第九條住宿員工(含出差員工)應(yīng)遵守下列規(guī)則:

    (一)服從舍監(jiān)管理、派遣與監(jiān)督。

    (二)室內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自接配電線及裝接電器。

    (三)室內(nèi)不得使用或存放危險(xiǎn)及違禁物品。

    (四)個(gè)人棉被、墊被起床后須疊齊。

    (五)煙灰、煙蒂不得丟棄地上,煙灰缸及其易燃物品不得放置寢室。

    (六)換洗衣物不得堆積室內(nèi),其余衣、鞋必須收入柜內(nèi)。

    (七)洗曬衣物需按指定位置晾曬。

    (八)電視、收音機(jī)的使用,聲音不得放大,以免妨礙他人安寧。

    (九)就寢后不得有影響他人睡眠行為。

    (十)宿舍不得留宿外人或親友,如外人拜訪應(yīng)登記姓名、關(guān)系及進(jìn)出時(shí)間。

    (十一)夜間最遲應(yīng)于23時(shí)前返回宿舍(注意關(guān)閉門窗),否則應(yīng)向舍監(jiān)報(bào)備。

    (十二)貴重物品應(yīng)避免攜入,遺失由各自負(fù)責(zé)。

    (十三)不得于墻壁、櫥柜上隨意張貼字畫(huà)或釘物品。

    (十四)污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場(chǎng)所傾倒。

    (十五)各房間的清潔由住宿人輪流清潔整理。

    (十六)對(duì)水、電、煤氣的使用,應(yīng)遵照下列規(guī)定:

    1水、電不得浪費(fèi),隨手關(guān)燈及水龍頭。

    2煤氣使用后務(wù)必關(guān)閉,輪值人員于睡前應(yīng)巡視一遍。

    3沐浴的水、電、煤氣用畢即關(guān)閉,浴畢應(yīng)清理浴池。

    4沐浴以20分鐘為限。

    (十七)不得于床上抽煙,不得于宿舍內(nèi)吃檳榔或其他不良物品。

    (十八)員工不得于宿舍或辦公室內(nèi)聚餐、喝酒、賭博、打麻將或其他不良或不當(dāng)行為。

    第十條住宿人員需排輪值人員,負(fù)責(zé)公共地區(qū)的清潔,物品的修繕,水、電、煤氣、門窗等的巡視,管理及其他聯(lián)絡(luò)事項(xiàng)。

    第十一條住宿員工有下列情況之一者,除取消其住宿權(quán)利(退宿)并呈報(bào)管理部議處:

    (一)不服從舍監(jiān)或所長(zhǎng)的監(jiān)督、指揮者。

    (二)在宿舍賭博(打麻將)斗毆、及酗酒。

    (三)蓄意破壞公用物品或設(shè)施等。

    (四)擅自于宿舍內(nèi)接待異性客人或留宿外人者。

    (五)經(jīng)常妨礙宿舍安寧、屢戒不改者。

    (六)違反宿舍安全規(guī)定者。

    (七)無(wú)正當(dāng)理由經(jīng)常外宿者。

    (八)有偷竊行為者。

    第十二條遷出員工應(yīng)將使用的床位、物品、抽屜等清理干凈,所攜出的物品,應(yīng)先經(jīng)舍監(jiān)或主管人員檢查。

    第十三條員工住宿應(yīng)向警察單位辦理流動(dòng)戶口登記。

    第十四條本公約經(jīng)呈總經(jīng)理核準(zhǔn)后公布實(shí)施,修改亦同。

    工廠宿舍管理規(guī)章制度(熱門16篇)篇三

    1、學(xué)生宿舍的安排和調(diào)整由后勤處負(fù)責(zé)統(tǒng)一進(jìn)行。

    2、學(xué)生宿舍由宿舍管理教師具體管理紀(jì)律、衛(wèi)生和安全方面工作,學(xué)生必須聽(tīng)從、尊重宿舍管理教師的管理。

    3、班主任按學(xué)校要求對(duì)住校生進(jìn)行定期、不定期地巡查,配合管理教師管理學(xué)生宿舍。

    1、被子、臉盆、牙杯、毛巾、掃把、簸箕等生活用品統(tǒng)一擺放整齊,保持整潔、美觀。

    2、宿舍衛(wèi)生由值日生負(fù)責(zé)每日打掃三次(早操、中午、課外活動(dòng)),時(shí)刻保持門窗、地面、玻璃和床鋪的清潔。

    3、不得在寢室及走廊、樓梯上亂扔紙屑、瓜果皮(殼)。

    4、不得向窗外、門外傾倒污水、污物及吐痰,保持環(huán)境衛(wèi)生干凈。

    1、必須按學(xué)校規(guī)定入住宿舍,不得隨意調(diào)換寢室和床鋪。

    2、必須按時(shí)歸寢和就寢,嚴(yán)禁在外過(guò)夜,嚴(yán)禁留宿外來(lái)人員。

    3、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)抽煙、喝酒、賭博、打牌、玩球、張貼、講粗俗的話。

    4、早晨按時(shí)起床、洗漱、搞清潔衛(wèi)生,并整理好床鋪,參加早操。

    5、晚上按時(shí)就寢時(shí)間,住校學(xué)生在熄燈后,必須立刻就寢并保持安靜,不得遲到。

    6、上課期間住校學(xué)生不得回寢室,如有特殊情況經(jīng)宿舍管理教師同意方可進(jìn)入。

    1、住校生所帶錢物由自己妥善保管,也可寄存在班主任老師處,貴重物品不準(zhǔn)帶入寢室,如有丟失,責(zé)任自負(fù)。

    2、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)破壞電路,私安電源,使用電爐、電熱水器。

    3、嚴(yán)禁偷盜或擅自動(dòng)用他人物品。

    4、嚴(yán)禁攜帶易燃、易爆、有毒物品及管制刀具進(jìn)入宿舍。

    5、嚴(yán)禁亂倒亂扔廢棄物,嚴(yán)禁亂涂亂畫(huà)。

    6、嚴(yán)禁男女生互串寢室。

    7、嚴(yán)禁在宿舍或校園內(nèi)打架斗毆。

    8、愛(ài)惜公共財(cái)物和設(shè)施,不得破壞宿舍財(cái)產(chǎn)。

    9、住校生放假離校時(shí)必須和管理老師交接好宿舍財(cái)產(chǎn)移交工作。

    1、住校生有特殊原因需請(qǐng)假時(shí),必須完成請(qǐng)假手續(xù):即由本人提出申請(qǐng),寫(xiě)明請(qǐng)假原因及往返時(shí)間,班主任簽字,一式兩份,交宿舍管理教師和班主任備案。

    2、因病確需在宿舍休息者,必須向管理老師遞交班主任簽字的證明,其他人在上課期間不得滯留在宿舍。除特殊情況外,中途一律不開(kāi)宿舍大門。

    3、所有的住校生在周末和節(jié)假日時(shí)間一律離校回家,不準(zhǔn)在學(xué)校逗留。

    1、每周根據(jù)檢查情況進(jìn)行評(píng)比,評(píng)出優(yōu)秀宿舍,進(jìn)行表彰鼓勵(lì)。

    2、對(duì)獲得“優(yōu)秀寢室”,作為評(píng)選優(yōu)秀班級(jí)的條件之一。

    3、住校生個(gè)人違反紀(jì)律、安全、衛(wèi)生、文明、財(cái)產(chǎn)等各項(xiàng)規(guī)定之一的,視其情節(jié)輕重,給予通報(bào)批評(píng)、處分,取消評(píng)優(yōu)資格,并進(jìn)行10元至100元的罰款。

    4、學(xué)生違反宿舍管理規(guī)則,由宿舍管理老師上報(bào)政教處直接處理,處理結(jié)果公布并通報(bào)給班主任。

    5、不遵守宿舍管理制度,造成的一切意外事故,責(zé)任由學(xué)生自負(fù)。

    6、學(xué)生破壞宿舍財(cái)產(chǎn)和公共設(shè)施,應(yīng)及時(shí)更換和維修,否則加倍賠償。

    工廠宿舍管理規(guī)章制度(熱門16篇)篇四

    3.宿舍臨時(shí)配置包括掃帚、拖把、垃圾鏟各一個(gè),一年可免費(fèi)更換一次,一年之內(nèi)損壞或丟失由宿舍人員自行購(gòu)買。

    二、水費(fèi)、電費(fèi)。

    1.用水。

    公司每月為員工提供免費(fèi)用水1噸/人;。

    2.用電。

    2.1公司每月(除7月、8月、9月)為員工提供免費(fèi)用電5度/人;。

    2.3宿舍住宿人員低于3個(gè)人,在此3個(gè)月份為每個(gè)宿舍免費(fèi)提供60度電;。

    4.水電超出以上規(guī)定數(shù)量由每間宿舍員工平均分?jǐn)偅?cái)務(wù)人員負(fù)責(zé)從員工當(dāng)月工資中扣除。

    工廠宿舍管理規(guī)章制度(熱門16篇)篇五

    1、員工必須按照統(tǒng)一編號(hào)使用各自的床、臥具等,不得私自隨意調(diào)換或多占。

    2、集體宿舍床位只限員工本人使用,不得帶外來(lái)人員來(lái)宿舍住宿,外出請(qǐng)假并按時(shí)限返回。離開(kāi)本宿舍保持衣冠整齊。

    5、自覺(jué)保持宿舍安靜,不得大聲喧嘩,同事之間應(yīng)和睦相處,不得以任何借口爭(zhēng)吵、打架、酗酒、賭博,晚上24時(shí)后停止一切娛樂(lè)活動(dòng)(特殊情況除外)。

    6、住宿員工不得于宿舍區(qū)室內(nèi)外墻壁、櫥柜、門窗隨意張貼字畫(huà)或釘掛物品。

    7、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)飼養(yǎng)動(dòng)物,嚴(yán)禁向窗外潑水、亂扔雜物。住宿員工不得在公共走廊、樓梯及其他公共場(chǎng)所堆放物品。

    8、嚴(yán)禁宿舍白天無(wú)人時(shí)應(yīng)關(guān)閉照明燈。

    工廠宿舍管理規(guī)章制度(熱門16篇)篇六

    第一條為加強(qiáng)公司宿舍的文明建設(shè),使員工有一個(gè)清潔、寧?kù)o、安全、文明、和諧的生活環(huán)境,特制定本條例。

    第二條本條例之規(guī)定適用于公司所有宿舍。

    第三條凡需入住公司宿舍的員工應(yīng)向綜合部申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)后方能入住,未經(jīng)批準(zhǔn)不得入住。

    第四條經(jīng)批準(zhǔn)入住宿舍的.員工,必須服從管理部門安排,不得擅自變動(dòng)床位,不得留外人過(guò)夜。特殊情況經(jīng)宿舍管理部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的不受此限。

    第五條嚴(yán)禁在宿舍區(qū)大聲喧嘩、吵鬧、酗酒、打架以及進(jìn)行其他違法亂紀(jì)的`活動(dòng)。

    第六條遵守宿舍作息時(shí)間。冬季晚上10:30分,夏季晚上11:30分后應(yīng)停止一切娛樂(lè)活動(dòng),不得放高音響音量,不得有其他干擾他人休息的行為。夜間最遲應(yīng)于12:00前返回宿舍(注意關(guān)閉大門)。

    第七條晚上11:00以后,男、女員工不得串門探訪。嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)做有傷風(fēng)化之事。

    第八條提高自我防范意識(shí),離開(kāi)宿舍時(shí)要關(guān)好門、窗,注意保管好自己的物品,注意安全防火。嚴(yán)禁將危險(xiǎn)違禁物品帶入宿舍。

    第九條嚴(yán)禁在墻壁上亂涂亂畫(huà)亂貼;嚴(yán)禁私拉亂接電線和使用350瓦以上大功率電器。

    第十條:要愛(ài)護(hù)公物,節(jié)約用水用電,反對(duì)浪費(fèi)。凡故意損壞床鋪、用具、門窗等公物的處以十倍罰款。

    第十一條維護(hù)公共衛(wèi)生,嚴(yán)禁在宿舍區(qū)、樓梯、走廊等處亂扔果皮、紙屑或倒?jié)娕K水等。不得從樓上向下倒水、扔拋雜物;每幢宿舍樓按樓層劃分衛(wèi)生責(zé)任區(qū),實(shí)行衛(wèi)生清掃輪值制度。當(dāng)值人員必須認(rèn)真履行值日職責(zé)。

    第十二條凡離職員工必須當(dāng)天搬出宿舍,不許繼續(xù)留宿。離廠人員辦妥離廠手續(xù)后,在本宿舍大部分人員在場(chǎng)時(shí)收拾自己的行李,無(wú)人在宿舍時(shí)不得收拾行李離開(kāi)。

    第十三條嚴(yán)禁將報(bào)紙、書(shū)刊或其他雜物丟進(jìn)衛(wèi)生間便盤,違者除承擔(dān)疏通維修費(fèi)外,并處以50—100元罰款。

    第十四條違反本條例規(guī)定者,視情節(jié)輕重,分別予以警告或罰款20—100元(有明確罰款數(shù)額的條款按條款規(guī)定處罰),屬累犯的可按罰款最高額加倍處罰。

    第十五條本條例自頒布之日起執(zhí)行。

    工廠宿舍管理規(guī)章制度(熱門16篇)篇七

    第1條為使員工宿舍保持良好、清潔、整齊的環(huán)境和秩序,保證員工得到充分的休息,以維護(hù)生產(chǎn)安全和提高工作效率,特制定本制度。

    第2條住宿條件。

    2.1員工在市區(qū)內(nèi)無(wú)適當(dāng)住所或交通不便者可申請(qǐng)宿舍。

    2.2凡有以下情形之一者,不得住宿。

    2.2.1患有傳染病者。

    2.2.2有吸毒、賭博等不良嗜好者。

    2.3不得攜眷住宿。

    2.4保證遵守本制度。

    第3條員工離職(包括自動(dòng)辭職、解職、退休等),應(yīng)于離職之日起3天內(nèi),遷離宿舍,不得借故拖延或要求補(bǔ)償費(fèi)或搬家費(fèi)。

    第4條有下列情形之一者,應(yīng)通知主管及行政部。

    4.1留宿親友。

    4.2宿舍內(nèi)有不法行為。

    4.3員工身體不適以致病重,通知主管及行政部的同時(shí),應(yīng)通知其親友并及時(shí)送至醫(yī)院。

    第5條員工對(duì)所居住宿舍,不得隨意改造或變更。

    第6條員工不得將宿舍之一部分或全部轉(zhuǎn)租或出租借予他人使用,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即終止其居住權(quán)利。

    第7條公司主管和行政部主管應(yīng)經(jīng)常視察宿舍,住宿員工不得拒絕。

    第8條宿舍所有器具設(shè)備(如電視機(jī)、玻璃鏡、衛(wèi)浴設(shè)備、門窗、床鋪等),住宿員工有責(zé)任維護(hù)其好.如因疏于管理或惡意破壞,酌情由現(xiàn)住人員承擔(dān)修理費(fèi)或賠償費(fèi),并視情節(jié)輕重給予紀(jì)律處分。

    第9條住宿員工應(yīng)遵循下列規(guī)則。

    9.1服從管理員管理、派遣與監(jiān)督。

    9.2室內(nèi)禁止燒煮、烹制食品或私自接配電線及裝接電器。

    9.3室內(nèi)不得使用或存放危險(xiǎn)、違禁物品。

    9.4起床后棉被疊放整齊。

    9.5煙灰、煙蒂不得隨意丟棄,室內(nèi)不得存放易燃物品。

    9.6換洗衣服不得堆積室內(nèi),暫不用的衣、鞋必須收入柜內(nèi)。

    9.7洗滌衣物在指定位置晾曬。

    9.8使用電視機(jī)、收音機(jī),聲音不得放大,以免妨礙他人休息。

    9.9就寢后不得影響他人睡眠。

    9.10宿舍不得留宿親友,外人拜訪應(yīng)登記姓名、關(guān)系及進(jìn)出時(shí)間。

    9.11夜間最遲應(yīng)于23時(shí)前返回宿舍,否則應(yīng)向管理員報(bào)告。

    9.12貴重物品應(yīng)避免攜入,違反規(guī)定放入室內(nèi)而致丟失者,責(zé)任自負(fù)。

    9.13不得隨意在墻壁、櫥柜、門窗上張貼字畫(huà)或懸掛物品。

    9.14廢棄物、垃圾等應(yīng)集中傾倒于指定場(chǎng)所。

    9.15房間清潔由住宿人輪流負(fù)責(zé)。

    9.16節(jié)約用水、用電。

    9.17不得在床上抽煙。

    9.18不得于宿舍內(nèi)酗酒、賭博、打麻將或從事其他不健康活動(dòng)。

    第10條住宿人員輪流值班,負(fù)責(zé)公共區(qū)域的清潔,公共設(shè)施的修繕,水、電、門窗等的安全巡視,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)告并立即采取措施。

    第11條住宿員工發(fā)生下列行為之一,即應(yīng)取消其住宿資格,并呈報(bào)其所在單位和行政部論處。

    11.1不服從管理員監(jiān)督、管理。

    11.2在宿舍賭博、打麻將、斗毆、酗酒。

    11.3蓄意破壞公用物品或設(shè)施。

    11.4擅自在宿舍內(nèi)接待異性客人或留宿他人。

    11.5經(jīng)常破壞宿舍安寧、屢教不改。

    11.6嚴(yán)重違反宿舍安全規(guī)定。

    11.7無(wú)正當(dāng)理由經(jīng)常夜不歸宿。

    11.8有偷竊行為。

    第12條住宿者遷出時(shí)應(yīng)將床位、物品、抽屜等清理干凈,帶出物品應(yīng)先交管理員或主管人員檢查。

    第13條管理人員應(yīng)按規(guī)定及時(shí)向公安戶籍管理部門為住宿者辦理臨時(shí)戶口登記。

    工廠宿舍管理規(guī)章制度(熱門16篇)篇八

    2.個(gè)人使用的櫥柜均由個(gè)人自行打掃;。

    3.床上用品按規(guī)定統(tǒng)一方向疊放;。

    二、衛(wèi)生管理要求。

    4.保持墻壁清潔;。

    6.室內(nèi)所有物品擺放整齊;。

    8.保持衛(wèi)生間、浴室的衛(wèi)生,便后放水沖洗;。

    9.各宿舍實(shí)行門前三包,門外走廊由值日人員打掃,嚴(yán)禁將自己門前垃圾堆放在他人門前。

    工廠宿舍管理規(guī)章制度(熱門16篇)篇九

    一、員工離職(自動(dòng)辭職、自離、辭退等),應(yīng)于離職交接完當(dāng)日搬離宿,不得借故拖延。

    四、員工不得將宿舍轉(zhuǎn)租或借給他人使用,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即停止其居住權(quán)利,有違反可處以5-20元罰款。

    五、人事行政部匯同各宿舍長(zhǎng)檢查宿舍環(huán)境衛(wèi)生,宿舍員工不得拒絕,若有違反可處以5-20元罰款。

    工廠宿舍管理規(guī)章制度(熱門16篇)篇十

    一、就寢:

    1.每晚熄燈鐘敲響前2分鐘,各小寢室長(zhǎng)負(fù)責(zé)清點(diǎn)人數(shù),然后由寢室長(zhǎng)統(tǒng)計(jì),并及時(shí)向老師匯報(bào)未到或請(qǐng)假學(xué)生名單。

    2.熄燈鐘響后,要做到熄燈、熄聲,未洗漱完畢的由各小寢室長(zhǎng)督促完成,不得拖延。

    3.熄燈鐘響后,不得有妨礙別人休息的行為。禁止有吃東西、亂跑、亂竄、說(shuō)話等現(xiàn)象的發(fā)生。

    二、紀(jì)律:

    1.在校住宿期間,晚上一般不得回家,若有急事必須回家者,必須由班主任批準(zhǔn),并且結(jié)伴而行,方可回家。

    2.晚上不得留宿校外人員。

    3.不得私調(diào)床位。

    三、安全:

    1.上下樓梯要注意安全,不得擠扛、推拉,以免發(fā)生不安全事件。

    2.晚上休息時(shí),注意將門窗關(guān)好,以防發(fā)生意外。

    3.在日常生活中應(yīng)注意防火、防電,以免出現(xiàn)火災(zāi)等事故。

    四、衛(wèi)生:

    1.寢室由寢室長(zhǎng)負(fù)責(zé)安排所在寢室人員每天1—2名進(jìn)行值日。

    2.寢室內(nèi)應(yīng)做到常通風(fēng)換氣,使室內(nèi)保持空氣流通。

    3.每位同學(xué)應(yīng)注意衛(wèi)生保持,有生活垃圾盡量自己帶到垃圾桶或垃圾池內(nèi)。

    4.不要將剩飯、剩饃、剩菜等亂扔、亂倒,以免影響室內(nèi)整潔,或造成無(wú)謂的浪費(fèi)。

    工廠宿舍管理規(guī)章制度(熱門16篇)篇十一

    1、尊敬師長(zhǎng),舉止文明,服從管理,嚴(yán)守時(shí)間。在宿舍做到“三輕”即:動(dòng)作輕、說(shuō)話輕、開(kāi)關(guān)門輕,不做與休息無(wú)關(guān)的事,不影響他人(她人)休息。男生有紳士風(fēng)度,女生講淑女風(fēng)范。

    2、值班室要嚴(yán)格把好入門關(guān),非睡覺(jué)時(shí)間嚴(yán)格控制學(xué)生進(jìn)入宿舍(特殊情況有班主任批條或校醫(yī)證明),進(jìn)入公寓一律要問(wèn)明情況,詳細(xì)登記。嚴(yán)禁在校外住宿,不準(zhǔn)留宿他人(含家長(zhǎng)),兩睡期間嚴(yán)禁異性人員進(jìn)入女生宿舍。定位睡覺(jué),不準(zhǔn)串宿舍、合鋪或隨意調(diào)換床位。

    3、認(rèn)真做好安全防護(hù)工作,嚴(yán)格控制與杜絕安全事故的發(fā)生。同學(xué)生病、摔傷、失火、水管爆裂、突然停電停水、學(xué)生斗毆、物品丟失等情況都要及時(shí)及時(shí)處理報(bào)告。做到9不準(zhǔn):

    1)不準(zhǔn)學(xué)生帶刀、剪刀、鉗、錘、鋸、繩子等制傷性工具到宿舍。

    2)不準(zhǔn)學(xué)生帶打火機(jī)、火柴、煙花等易燃易爆物品到宿舍。

    3)不準(zhǔn)學(xué)生帶手機(jī)等貴重物品、現(xiàn)金、不健康書(shū)籍進(jìn)宿舍。

    4)不亂串房間,不準(zhǔn)下棋打牌,不準(zhǔn)將球類帶到宿舍,嚴(yán)禁吃帶零食。

    5)不準(zhǔn)師生私接電源,使用家用電器,動(dòng)用、安裝、拆卸、破壞各種電設(shè)施。

    6)不準(zhǔn)私自開(kāi)空調(diào),不準(zhǔn)師生進(jìn)入配電間,不準(zhǔn)學(xué)生玩弄消防器材。

    7)不準(zhǔn)學(xué)生攀爬樓梯扶手,不準(zhǔn)學(xué)生跳躍樓梯臺(tái)階,私自上頂樓。

    8)不準(zhǔn)翻越陽(yáng)臺(tái)、窗戶防護(hù)網(wǎng)和護(hù)欄,不準(zhǔn)學(xué)生用力擦玻璃和私自拆裝紗窗。

    9)不準(zhǔn)私自動(dòng)用他人物品;不準(zhǔn)學(xué)生追逐打鬧或開(kāi)不正當(dāng)玩笑。

    4、節(jié)約用電、用水,努力養(yǎng)成節(jié)約的好習(xí)慣。愛(ài)護(hù)學(xué)校公物,不在墻壁上亂涂亂畫(huà),無(wú)意損壞公物要及時(shí)上報(bào)并自覺(jué)規(guī)定價(jià)格賠償,有意損壞公物除紀(jì)律處罰外還要加倍賠償。

    工廠宿舍管理規(guī)章制度(熱門16篇)篇十二

    一、目的:

    為使員工宿舍保持一個(gè)良好、清潔、整齊、舒適的環(huán)境,以保證員工在工作之余得到充分的休息,維護(hù)生產(chǎn)安全和提高工作效益,特訂制本制度。

    二、適用范圍:

    入職宿舍的所有員工及公司宿舍所有房間、公共區(qū)域。

    三、職責(zé):

    2、行政部相關(guān)人員有權(quán)對(duì)宿舍不定期的進(jìn)行檢查。

    3、宿舍管理員、保安及清潔工對(duì)宿舍的安全及衛(wèi)生負(fù)責(zé)。

    4、保安、宿舍管理員有權(quán)對(duì)外來(lái)人員進(jìn)行盤查、登記。

    四、工作程序:

    1、本公司錄用的試用與正式員工(兩路城區(qū)以外的),均可申請(qǐng)入住公司宿舍,需入住公司的員工必須本人申請(qǐng),統(tǒng)一由行政部門管理安排、調(diào)整,不允許職工私自調(diào)換宿舍。

    3、新入住宿舍人員均到宿舍管理員處領(lǐng)取宿舍鑰匙一把,宿舍鑰匙員工不得私自配制,若需要,由宿舍管理員統(tǒng)一配制;員工離職時(shí),將宿舍鑰匙交回宿舍管理員處,如未退還鑰匙,扣20元一把。

    1、公司員工宿舍屬單工宿舍,不允許男女混住,嚴(yán)禁私自隨意調(diào)換宿舍。

    3、住宿舍的員工應(yīng)講文明,講禮貌,互相幫助,互相學(xué)習(xí),互相尊重,互相理解,體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神;嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)脅迫、恐嚇、欺詐他人;嚴(yán)禁男女戲虐或不軌行為;嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)酗酒、吸毒、賭博、打架斗毆、聚眾鬧事;嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)播放黃色音像制品及非法讀物等違法行為,一旦發(fā)現(xiàn)或舉報(bào)經(jīng)查實(shí)后,參與者一律罰款200元,并取消入住資格及開(kāi)除處理。

    4、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)散布謠言、聚會(huì)、傳播有關(guān)公司的重要文件和資料,泄露公司的機(jī)密。

    5、嚴(yán)禁員工隨意將物資帶出宿舍,若需帶出,應(yīng)經(jīng)管理員檢查同意。

    6、為保證大家充足的睡眠時(shí)間,非本宿舍外來(lái)到訪人員須在23:00以前離開(kāi)(如需留宿者,須在宿舍管理員處登記,但探訪人活動(dòng)區(qū)域僅限宿舍區(qū),不得在其它區(qū)域擅自逗留),若在此時(shí)間仍未離去,一旦發(fā)現(xiàn)或被人舉報(bào)經(jīng)查實(shí)后,對(duì)被到訪人處予50元罰款。

    7、凡入住宿舍員工最晚歸寢時(shí)間為24:00,若超過(guò)24:00時(shí)必須出示證件(身份證、工作證)自行在保安人員處登記;凡入住宿舍員工應(yīng)自覺(jué)遵守作息時(shí)間,晚上23:00后,宿舍內(nèi)停止一切娛樂(lè)活動(dòng),以保證員工休息和正常的宿舍管理秩序。

    8、員工宿舍內(nèi)一律禁止養(yǎng)家禽、家畜、寵物等。

    9、嚴(yán)禁員工將違禁及易燃易爆物品帶入宿舍內(nèi)存放,明知故犯者重罰。

    10、加強(qiáng)防火防盜,嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)亂牽亂搭電源,不允許在宿舍內(nèi)使用電爐、電飯煲等電器,若有發(fā)現(xiàn),保安和管理人員有權(quán)予以沒(méi)收并給予相應(yīng)的處罰。

    11、各位員工在離開(kāi)宿舍時(shí),一定將門窗關(guān)好,并將貴重物品及現(xiàn)金保管好,貴重物品不得隨便亂放在宿舍內(nèi),否則遺失、被盜與公司無(wú)關(guān);并切實(shí)做好防水、防火、防盜工作,發(fā)現(xiàn)隱情舉報(bào)者有獎(jiǎng)。

    12、嚴(yán)禁隨地吐痰,嚴(yán)禁在窗外晾衣服,保持室內(nèi)和走廊整潔、衛(wèi)生。

    13、宿舍衛(wèi)生由公司行政部組織相關(guān)人員每月不定期檢查并做記錄,檢查結(jié)果劃分最好、好、較好、差、最差5個(gè)等級(jí),并公布檢查結(jié)果。視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的獎(jiǎng)懲。

    14、宿舍衛(wèi)生做到“八凈”、“五無(wú)”。八凈:即地面、墻壁、衣、柜、門窗、玻璃、床、桌椅、衣架等每天擦洗干凈。五無(wú):即無(wú)灰塵、無(wú)痰跡、無(wú)紙屑、無(wú)果殼、無(wú)異味。

    15、床上擺放的被褥、枕頭、被單要做到“三齊”即:每天被褥疊放整齊,床單平整,枕頭擺放整齊。放置的物品也要保持整潔,不亂放、亂扔。

    16、以上各條,如有違反,產(chǎn)生不良后果,視情節(jié)輕重,按公司相關(guān)規(guī)定考核處理。

    六、宿舍費(fèi)用;。

    1、凡在職工宿舍住宿的員工,宿舍管理費(fèi)及水電費(fèi)、收視費(fèi)、寬帶費(fèi)由員工自理,公司只負(fù)責(zé)管理工作,不盈利。

    2、每間宿舍每個(gè)員工一個(gè)衣柜,鎖扣、鑰匙均由公司統(tǒng)一配置,宿舍管理員按各部門登記發(fā)放。遺失重新更換,需在管理員處登記,費(fèi)用員工自理。

    3、水、電和宿舍管理費(fèi)以入住員工為單位,在當(dāng)月工資中扣除,并由宿舍管理人員負(fù)責(zé)打印統(tǒng)計(jì)報(bào)表公告。

    1、宿舍設(shè)專職人員3名(清潔工1名,管理員2名,早、夜班各一名)。其工作職責(zé)按《宿舍管理員工作職責(zé)》執(zhí)行,管理人員有權(quán)對(duì)違反宿舍管理?xiàng)l例的員工進(jìn)行處罰。

    工廠宿舍管理規(guī)章制度(熱門16篇)篇十三

    為使員工宿舍堅(jiān)持良好的清潔衛(wèi)生,整齊的環(huán)境及公共秩序,使員工獲得充分的休息,以提高工作效率,特訂本制度。

    1、為使員工宿舍堅(jiān)持良好的清潔衛(wèi)生,整齊的環(huán)境及公共秩序,使員工獲得充分的休息,以提高工作效率,特訂本制度。

    2、項(xiàng)目經(jīng)理部批定一名管理員分管職工宿舍,各施工隊(duì)?wèi)?yīng)明確一名領(lǐng)導(dǎo)分管此項(xiàng)工作,并指定專人負(fù)責(zé)管理。

    3、凡有傳染病或有不良嗜好者,不得住宿,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要立即報(bào)告,并及時(shí)采取有效措施或調(diào)離。

    4、住宿民工必須服從項(xiàng)目分管人員的管理、派遣與監(jiān)督。

    5、室內(nèi)禁止燒煮,烹飪或私自接配電線及裝接電器。嚴(yán)禁存放易燃易爆等危險(xiǎn)品,防止火災(zāi)事故的發(fā)生。

    6、個(gè)人棉被、墊被、床單起床后必須折疊規(guī)范平整;毛巾應(yīng)按規(guī)定掛成一條線;鞋子必須放置在床下,擺放整齊;牙、食具要放置在指定的地點(diǎn)構(gòu)成統(tǒng)一。

    7、換洗衣物不得堆積室內(nèi),其余衣物必須收進(jìn)箱、包內(nèi);洗曬衣物需按指定位置晾曬。

    8、煙灰、煙蒂和其它雜物不得丟棄地上,堅(jiān)持地面清潔衛(wèi)生,門窗明凈,空氣新鮮,無(wú)異味,感覺(jué)好。

    9、不準(zhǔn)在室內(nèi)大聲喧嘩、吵鬧、釀酒鬧事、打架斗毆、賭博、打麻將或其它不良、不當(dāng)行為;電視、收音機(jī)的'使用,聲音不得放大,以免妨礙他人安寧。就寢后不得有影響他人睡眠的行為。

    10、宿舍不得留宿外人或親友,更不能男女混住,如外人拜訪應(yīng)登記姓名、關(guān)系及進(jìn)出時(shí)間。

    11、貴重物品應(yīng)避免攜入,遺失由各自負(fù)責(zé)。

    12、要愛(ài)護(hù)室內(nèi)公用設(shè)施,不得隨意改變其原貌;不得私自更換鋪位,亂調(diào)房間;不得在墻壁、門窗上隨意張貼字畫(huà)或釘掛物品。

    13、各房間要設(shè)專人清潔整理,污穢、廢物、垃圾等,并集中于指定場(chǎng)所傾倒。

    14、不得于床上抽煙,不得于宿舍內(nèi)吃檳榔或其他不良物品。舉止禮貌,尊重他人,自覺(jué)維護(hù)公共走道衛(wèi)生,水、電不得浪費(fèi),隨手關(guān)燈及水龍頭。

    15、有關(guān)宿舍現(xiàn)有的器具設(shè)備(如床鋪、包裹架、玻璃、門窗等)本項(xiàng)目以完好狀態(tài)交與各隊(duì)使用,如有疏于管理或惡意破壞,酌情由隊(duì)負(fù)擔(dān)該項(xiàng)修理費(fèi)或賠償費(fèi),并視情節(jié)輕重論處。

    工廠宿舍管理規(guī)章制度(熱門16篇)篇十四

    宿舍樓層中間的施工縫為分界線,分為東西兩個(gè)區(qū)域。每個(gè)區(qū)域內(nèi)的宿舍員工負(fù)責(zé)本區(qū)域的樓道及洗手間、廁所衛(wèi)生。

    (1)每日由宿舍人員對(duì)宿舍樓所有區(qū)域進(jìn)行全面清掃。

    (2)居住員工對(duì)所屬區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生要做到:保持干凈整潔,共同維護(hù)公共衛(wèi)生。

    (3)宿舍樓居住員工對(duì)自己所屬區(qū)域內(nèi)設(shè)施要做到愛(ài)護(hù)和及時(shí)維護(hù),每天及時(shí)關(guān)閉走廊和衛(wèi)生間照明燈。

    (4)宿舍樓居住員工離開(kāi)宿舍后應(yīng)做到人走燈關(guān)、電器關(guān),門鎖,注意保管好自己的.財(cái)產(chǎn)安全。

    (1)保持墻壁清潔,做到“四無(wú)”,嚴(yán)禁“四亂”。即做到無(wú)蜘蛛,無(wú)污跡,無(wú)手、腳印。嚴(yán)禁亂釘釘子,亂掛雜物,亂貼字畫(huà),亂扯繩子。不亂涂亂畫(huà)、亂張貼啟事。

    (2)室內(nèi)清理的垃圾必須袋裝,每天及時(shí)送到垃圾桶里。不準(zhǔn)將室內(nèi)垃圾隨便掃在走廊公共區(qū)內(nèi),任意堆放。

    (3)保持宿舍、走廊、樓梯和扶手的清潔。不可亂丟雜物,亂吐泡泡糖,亂畫(huà)墻壁。

    (4)保持衛(wèi)生間、浴室和洗手間的衛(wèi)生。大小便入池,便后要放水沖洗干凈;洗發(fā)精等包裝袋要放在垃圾箱內(nèi);不向水池內(nèi)倒雜物,下水道口如有堵塞現(xiàn)象要及時(shí)清除。

    (5)不可在樓道潑水、吐痰、堆放雜物和垃圾。

    (6)不可向窗外倒水、扔?xùn)|西。

    (1)宿舍公共設(shè)施正常使用損壞應(yīng)由宿舍管理員提出,匯總至集團(tuán)總裁辦,由行政部聯(lián)系集團(tuán)維修人員進(jìn)行維修。

    (2)宿舍公共設(shè)施屬人為損壞的,維護(hù)費(fèi)用由公共設(shè)施所屬區(qū)域住宿員工均攤,情節(jié)嚴(yán)重的予以處罰。

    (3)宿舍管理員發(fā)現(xiàn)公共設(shè)施損壞后及時(shí)通知集團(tuán)總裁辦。

    (4)集團(tuán)行政部確認(rèn)設(shè)施損壞后,核實(shí)是否為人為損壞。若為正常使用損壞,公司行政部部提出,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,通知集團(tuán)維修人員進(jìn)行維修。

    (5)宿舍每月進(jìn)行一至兩次巡檢,一旦發(fā)現(xiàn)有損壞的公共設(shè)施,應(yīng)及時(shí)修理,對(duì)突發(fā)故障要在第一時(shí)間搶修,嚴(yán)禁有長(zhǎng)流水和長(zhǎng)明燈現(xiàn)象。

    (1)集團(tuán)行政部對(duì)宿舍衛(wèi)生要進(jìn)行定期檢查、限期整改。

    (2)公司管理員與宿舍管理人員要不定期對(duì)宿舍衛(wèi)生進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生區(qū)域內(nèi)和洗手間不干凈,有積水、垃圾的,對(duì)此區(qū)域內(nèi)所有人員進(jìn)行每人次10元的處罰。

    (3)宿舍管理人員不定期對(duì)宿舍樓進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)有長(zhǎng)明燈或長(zhǎng)流水現(xiàn)象,對(duì)此區(qū)域內(nèi)所有人員進(jìn)行每人每次20元的處罰。

    工廠宿舍管理規(guī)章制度(熱門16篇)篇十五

    (1)、床面整潔,床上的被褥等物品疊放整齊劃一;。

    (2)、地面干凈,無(wú)死角;。

    (3)、墻面、房門、玻璃等,要堅(jiān)持清潔無(wú)塵,無(wú)破損;。

    (4)、堅(jiān)持室內(nèi)及衛(wèi)生間干凈,無(wú)異味;。

    (5)、堅(jiān)持桌面清潔,不亂刻亂畫(huà),上頭物品整潔,擺放整齊;。

    (6)堅(jiān)持樓道公共部分整潔。

    2、宿舍安全標(biāo)準(zhǔn)。

    (1)、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、打鬧、嬉戲及高音量放收錄機(jī);。

    (2)、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)存放有毒、易燃等危險(xiǎn)物品;。

    (3)、禁止在宿舍內(nèi)點(diǎn)蠟燭,亂扔煙頭;。

    (4)、遇到突發(fā)情景,要堅(jiān)持冷靜,團(tuán)結(jié)一心,保護(hù)自我和他人安全。

    (5)、宿舍內(nèi)的貴重物品,應(yīng)妥善保管,數(shù)量較大的`現(xiàn)金應(yīng)及時(shí)存入。

    銀行;。

    (6)、員工離開(kāi)宿舍時(shí),要做到隨手鎖門,人走燈滅;。

    (7)、如有朋友探望,不得影響他人正常休息,并且禁止留宿異性;。

    (8)、照明或電視機(jī)、錄音機(jī)等電器設(shè)備,使用完畢或遇突然停電,

    必須立即切斷電源或撥掉插頭。

    3、公司將于每周檢查衛(wèi)生一次。

    二、設(shè)置及相應(yīng)職責(zé)。

    1、設(shè)置:職工宿舍內(nèi)設(shè)有宿舍舍長(zhǎng)兩名,男女各一。

    2、舍長(zhǎng)職責(zé)。

    (1)、定期進(jìn)行衛(wèi)生查看;。

    (2)、負(fù)責(zé)宿舍內(nèi)公共衛(wèi)生區(qū)的值日安排;。

    (3)、負(fù)責(zé)傳達(dá)上級(jí)精神和指示;。

    (4)、定期向上級(jí)匯報(bào)宿舍管理情景;。

    (5)、及時(shí)了解員工心態(tài),對(duì)有晚而未歸的員工,進(jìn)行聯(lián)系,確保安。

    全;。

    (6)、了解各宿舍公物損壞情景,及時(shí)進(jìn)行報(bào)修;。

    (7)、及時(shí)傳達(dá)各員工的意見(jiàn)和提議;。

    (8)、及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全陷患,防止安全事故發(fā)生,對(duì)宿舍內(nèi)一切。

    不安全因素,必須要及時(shí)全面的向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

    3、員工職責(zé)。

    (1)、積極配合舍長(zhǎng)工作,服從舍長(zhǎng)安排;。

    (2)、自覺(jué)整理好個(gè)人內(nèi)務(wù);。

    (4)、有特殊情景晚歸,應(yīng)及時(shí)向舍長(zhǎng)說(shuō)明情景;。

    (5)、處理好自我和其他員工之間的關(guān)系,做到禮貌、寬容;。

    (6)、愛(ài)護(hù)好公共財(cái)物,堅(jiān)決杜絕“長(zhǎng)流水”,“長(zhǎng)明燈”現(xiàn)象;。

    (7)、應(yīng)保證外地員工優(yōu)先住宿安排。

    三、宿舍文化建設(shè)。

    1、做人禮貌,講話禮貌;。

    2、養(yǎng)成良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣;。

    3、堅(jiān)持衛(wèi)生整潔,房間無(wú)異味;。

    4、培養(yǎng)容洽、團(tuán)結(jié)的員工關(guān)系;。

    5、房間裝飾要美觀大方,忌雜亂。

    四、水電費(fèi)的繳納。

    公司共承擔(dān)水電費(fèi)100元,超額部分由個(gè)人承擔(dān)。

    工廠宿舍管理規(guī)章制度(熱門16篇)篇十六

    1、員工因工作需要且在市區(qū)內(nèi)無(wú)住所可申請(qǐng)住宿。

    2、凡有以下情形之一者,不得住宿:

    (1)患有傳染病者。

    (2)有吸毒、賭博等不良嗜好者。

    3、員工離職(包括自動(dòng)辭職、免職、解職、退休、深造等),應(yīng)于離職日起3天內(nèi)搬離宿舍,不得借故拖延或要求任何補(bǔ)償費(fèi)或搬家費(fèi);住宿者遷出時(shí)應(yīng)將床位、物品、抽屜等清理干凈。

    4、宿舍長(zhǎng)負(fù)責(zé)宿舍衛(wèi)生清掃工作安排,維持就寢秩序,維護(hù)各項(xiàng)公共設(shè)施的合理使用。

    5、出現(xiàn)住宿員工違反本宿舍管理制度情況,宿舍長(zhǎng)應(yīng)立即制止,情節(jié)嚴(yán)重者,宿舍長(zhǎng)應(yīng)上報(bào)行政人事部。

    6、住宿員工有責(zé)任維護(hù)所有公共設(shè)施(如電視機(jī)、洗衣機(jī)、衛(wèi)浴設(shè)備、門窗、床鋪等)完好;發(fā)現(xiàn)損壞應(yīng)及時(shí)告知宿舍長(zhǎng),情節(jié)嚴(yán)重時(shí)宿舍長(zhǎng)應(yīng)上報(bào)行政人事部。因員工個(gè)人原因造成損壞,由員工承擔(dān)賠償責(zé)任,同時(shí)公司將酌情進(jìn)行處罰。

    1、住宿員工應(yīng)嚴(yán)格遵守本制度,服從公司管理。

    2、起床后棉被疊放整齊;換洗衣物應(yīng)在指定位置晾曬及擺放;暫不用的`衣物應(yīng)收入柜內(nèi),鞋子應(yīng)整齊擺放在床鋪下面。

    3、各房間的衛(wèi)生誰(shuí)住誰(shuí)負(fù)責(zé),注意室內(nèi)衛(wèi)生常用品要擺放整齊,注意墻壁衛(wèi)生,不要亂放亂劃。

    4、公共區(qū)域每天輪流值日。

    5、室內(nèi)外不得使用或存放危險(xiǎn)、違禁物品。

    6、節(jié)約用水用電,用完隨手關(guān)閉水源電源開(kāi)關(guān);使用電視機(jī)、收音機(jī)應(yīng)將音量控制在適當(dāng)范圍,以免妨礙他人休息。

    7、員工外出應(yīng)將宿舍水電、門窗關(guān)好,貴重物品應(yīng)自行保管,避免攜入宿舍,違反規(guī)定放入宿舍丟失者,責(zé)任自負(fù)。

    8、住宿員工不得在宿舍內(nèi)酗酒、賭博、打麻將或從事其他不健康活動(dòng)。

    9、公司宿舍原則上不得留宿親友,特殊情況需要留宿親友須經(jīng)經(jīng)理批準(zhǔn);住宿職工的家屬來(lái)公司探親,公司另行安排房間;公司外來(lái)客人可另行安排招待房間。

    10、住宿員工發(fā)生下列行為之一即取消其住宿資格:不服從宿舍長(zhǎng)管理;在宿舍賭博、酗酒、斗毆;蓄意破壞公用物品或設(shè)施;經(jīng)常破壞宿舍安寧、屢教不改等。

    11、員工對(duì)所居住的宿舍,不得隨意改造或變更。

    12、員工不得將宿舍轉(zhuǎn)讓或出借他人使用,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即停止其居住權(quán)利。

    13、公司主管和總務(wù)部門主管應(yīng)經(jīng)常視察宿舍,住宿員工不得拒絕。

    14、有下列情形之一者,應(yīng)通知行政部及經(jīng)理:

    (2)留宿親友;

    (3)宿舍內(nèi)有不法行為或外來(lái)人員;

    (4)員工身體不適以致病重,應(yīng)及時(shí)送醫(yī)院并通知其親友。

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    范文是指在特定領(lǐng)域內(nèi)具有指導(dǎo)意義的優(yōu)秀作品,它可以為我們提供寫(xiě)作的借鑒和參考。以下是小編為大家準(zhǔn)備的范文范本,希望能對(duì)大家的寫(xiě)作提供一些幫助和啟發(fā)。
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    作為一種重要的工作手段,工作匯報(bào)可以提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作效率,促進(jìn)工作進(jìn)展順利。接下來(lái),讓我們一起來(lái)研究一些工作匯報(bào)的寫(xiě)作要點(diǎn)和技巧,希望可以提高你的工作匯報(bào)水平。
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    優(yōu)秀的作文應(yīng)該有清晰的結(jié)構(gòu),有明確的開(kāi)頭、中間和結(jié)尾。接下來(lái)是小編整理的一些優(yōu)秀作文范例,希望能夠?qū)Υ蠹业膶?xiě)作有所幫助。這個(gè)雙休日,老師給我們布置了一個(gè)特別的作
    黨員思想?yún)R報(bào)是黨員與組織之間的一種對(duì)話形式,可以幫助組織了解黨員的實(shí)際情況,及時(shí)解決問(wèn)題。在這里,小編為大家?guī)?lái)了一些鮮活的黨員思想?yún)R報(bào)范文,供大家借鑒和學(xué)習(xí)。
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    優(yōu)秀作文是一種能夠展現(xiàn)作者內(nèi)心世界和感受的藝術(shù)形式,它能夠以文字傳達(dá)出作者的情感和態(tài)度。以下是一些經(jīng)典的優(yōu)秀作文,它們不僅表達(dá)了作者深刻的思考,還展示了出色的語(yǔ)
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    教案模板有助于提高教師的教學(xué)計(jì)劃和組織能力,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提升。下面是一些國(guó)際教育機(jī)構(gòu)的教案模板,希望能夠提供多元化的教學(xué)思路和方法。在本屆貴陽(yáng)市中青年教師教學(xué)
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    通過(guò)寫(xiě)培訓(xùn)心得體會(huì)可以讓我們更好地發(fā)現(xiàn)自己的不足和提高的空間,進(jìn)而加以改進(jìn)和完善。在此,小編為大家整理了一些培訓(xùn)心得體會(huì)的范文,希望對(duì)大家的寫(xiě)作有所啟發(fā)。
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    心得體會(huì)是一種對(duì)學(xué)習(xí)和生活中遇到的問(wèn)題進(jìn)行總結(jié)和歸納的方式,有利于我們更好地掌握知識(shí)和技能。下面是小編為大家準(zhǔn)備的心得體會(huì)范文合集,希望可以給大家一些靈感和啟發(fā)
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