崗位職責的明確有助于員工了解自己的工作職責，提高工作效率和質量。現在，讓我們一起學習一些優秀崗位職責范文，為大家提供一個良好的參考和借鑒。
職責責任書（優秀18篇）篇一
為了規范場地安全和安全教練的專業技術及崗位職責，達到定人定崗的原則，特制定本責任書。
一、安全教練在基地培訓期間，必須嚴格遵守安全教練手冊中的所有規章制度，如違規操作發生事故由本人承擔。
二、安全教練在基地培訓期間，必須聽從領導指揮，嚴禁個人英雄主義，如違規操作發生事故由本人承擔。
三、安全教練在基地培訓期間，上下器械時必須穿著安全衣佩帶其它安保輔助器材，嚴禁不穿、不帶安保器材私自上下器械，如發生事故由本人承擔。
四、安全教練在基地培訓期間，嚴禁和客戶嬉戲打鬧，如發生爭執、投訴、事故由本人承擔。
五、安全教練在基地培訓期間，嚴禁在培訓場地內吸煙和使用明火，如發生事故由本人承擔。
六、安全教練在使用安保器材時，如發生事故應查明事故原因，屬個人違規操作的由個人承擔，安保器材發生事故的公司應尋求廠家解決。
七、器械（高空、地面）發生事故的公司應尋求制造商解決。
八、學員在操作安保器材時屬人為發生事故的（如：嬉戲打鬧、擅離職守）應由本隊培訓師負主要責任，在場安全教練負其次責任。
九、其它原因發生事故的由學員個人承擔責任（如：車站、酒店和培訓場地以外的時間地點及培訓結束后發生的事故）。以上條款望自覺遵守，如發生事故應追究當事人責任。
職責責任書（優秀18篇）篇二
1、認真貫徹黨和國家安全有關法律、法規和企業的安全生產規章制度及上級有關安全生產的指示，對分管的尾礦庫安全生產工作負責。
2、建立健全尾礦庫安全生產管理制度，并認真貫徹執行。3、認真組織職工學習《尾礦庫安全生產規程》和《尾礦庫安全技術操作規程》等有關管理規定，教育職工遵章守紀按規程作業，保證安全生產，并積極參加各種安全活動。
4、定期組織尾礦庫職工進行安全技術培訓和安全思想教育，提高職工的安全技術素質和安全生產意識。
5、對新工人進行班組、崗位安全教育等培訓。并開展事故預案演練。6、認真組織好安全例會和班前會，分析安全狀況，總結安全經驗，解決安全問題，落實安全措施。
7、經常檢查尾礦庫安全生產情況，發現隱患及時排除。發生事故時，及時了解情況并保護好現場，積極救護傷員，并向值班工段長和廠長匯報。
8、對安全事故和“三違”行為，要認真追查并嚴肅處理。9、在生產指揮和生產安排時，堅持“安全第一”、“不安全不生產”的原則，不違章指揮。
10、按時參加項目部的安全例會，對會議要求要認真貫徹落實。
1、認真貫徹上級下達的各項指令和任務。
2、建立健全尾礦設施安全管理工作制度，統籌安排和實施尾礦輸送、筑壩和排洪的管理工作，確保壩體安全。
3、加強與廠部及調度的聯系，做好庫區、尾礦壩、排洪設施等日常巡視和定期安全檢查及壩體位移、浸潤線、庫水位、滲透水等監測工作。
4、嚴格控制庫內水位、水深、水邊線及水域范圍，做好尾礦壩（含覆土、植被綠化）、排洪構筑物（排水涵管、排水斜槽及縱向橫向截水溝）及防洪、渡汛、抗震、環保等管理工作，5、經常清除管、溝、渠兩側的障礙物，加強汛期前、中、后的檢查，防止產生溢流現象，維護好尾礦設施，做好日常巡檢和觀測，發現不安全因素時，應立即采取應急措施并想上級匯報。6、對尾礦設施的安全檢查和監測作出及時、全面的記錄。7、認真做好并完成本班內安全工作和生產任務，堅持班前指導，班后安全總結。
8、遵守勞動紀律，服從工作分配，認真執行各項規章制度。
職責責任書（優秀18篇）篇三
一、遵守公司各項管理制度，統一著裝上崗，樹立良好的形象。
二、聽從上級領導指揮，保質保量地完成保潔工作。
三、遵守工作紀律，堅守崗位，工作時間不準干私活或做與工作無關的事情。
四、清潔過程若發現異常現象，如跑、冒、漏水和設備設施損壞故障等，應及時報告，必要時積極協助專業人員排除故障。
五、發現事故隱患和可疑跡象，立即報告上級領導，并有義務監視事態過程或采取有效措施控制事態發展。
六、妥善保管清潔工具和用品，不得丟失或人為損壞，努力學會控制易耗使用量，不得將清潔工具和用品私借他人和帶回家中使用。清潔工具和用品短缺，需及時申請領用。
七、及時處理公司的職員對保潔質量提出的意見和建議，不得與其發生爭執。
八、員工的不文明，不衛生的'行為進行勸阻。
九、認真完成上級主管臨時交辦的其他任務。
十、辭職須提十五天提交書面申請，交接好手續后方能離職。
職責責任書（優秀18篇）篇四
(員工，以下簡稱乙方)就職甲方。
(公司以下簡稱甲方)。
(部門)。
(崗位)一職。
簽訂《崗位責任書》是為了提高管理效能，增強員工工作積極性和自覺性，將職、責、權統一(職就是工作內容，責就是職務中應該承擔的責任，權就是為完成工作而應享有的權限。)，實施崗位責任制，充分發揮各崗位的工作潛能。
本人(乙方)自任職之日起，已認真閱讀和理解本人《崗位說明書》的所有內容，乙方在簽訂《勞動合同》及有關補充協議的基礎上，自愿簽訂本崗位的《崗位責任書》，并遵照本崗位的《崗位說明書》執行。
1、乙方遵守甲方各項規章制度，服從甲方各項工作安排。
2、乙方承諾嚴格按照《勞動合同》及有關補充協議，和甲方有關規定及本崗位的《崗位說明書》內容，認真履行本崗位職責。
3、乙方向甲方承諾按照甲方制定的《崗位說明書》履行本崗位職責，如未完成工作需承擔該崗位的工作責任。
4、甲方根據《崗位說明書》對乙方的工作計劃完成情況、工作任務完成情況、工作完成達標率等方面進行考核。
5、乙方因工作失職，或不能完成本崗位職責的，應承擔本崗位相應的責任。
6、乙方因故意嚴重失職，給甲方造成損失的，應對其造成的損失賠償責任，甲方可根據情節嚴重情況予以解雇處理。
7、乙方在合同期內提出解除勞動合同，應支付甲方為乙方提供的職業培訓費及因工作失誤造成的損失。
8、乙方如未經甲方書面許可，泄露公司有關市場信息數據、管理制度、技術等商業秘密，給甲方造成損失的，應當承擔的違約責任。
9、乙方違反國家法律、法規及甲方依法制定的規章制度，給甲方造成損失的，應對其造成的損失承擔賠償責任。
10、本崗位的《崗位責任書》作為《勞動合同》及其補充協議的組成部分，與勞動合同具有同等效力。
本《崗位責任書》一式兩份，自乙方簽字蓋章之日起生效。
附
崗位《崗位說明書》一份，編號：。
本人確認履行以上崗位職責，努力實現確定的工作目標。
簽訂人簽字：
日期：
職責責任書（優秀18篇）篇五
（摘自）。
二十一、電教教師。
1.負責學校電教設備維護與安全運行。及時檢查和報告設備隱患，配合電工檢修，保障電教設備安全運行。
2.認真執行網絡有關安全規定，確保校園網絡安全。杜絕不良信息在校園網頁上出現。
3.做好防火、防盜、防潮工作。掌握滅火常識，會使用消防器材，緊急時刻具有撲救初起火災的能力。
4.一旦發生意外事故，積極采取救護措施，及時報告有關部門并保護好現場。
5.每天下班時檢查水電門窗，關閉所有應關電源，確認無安全隱患后方可下班。
寧晉縣第六中學。
落實學校層級“誰主管誰負責”安全管理原則，以“預防為主，安全第一”為目標，特制定此項安全防范責任書，望能共同遵守執行。
一、自覺履行本職崗位職責及要求，嚴格遵守學校有關規定和制度。依據“預防為主，防消結合”的原則，嚴格執行消防安全制度，嚴禁在工作房內吸煙和使用明火，無關人員不得擅自進入導播室。
二、負責保管電化室、導播室等設施、設備及學校貴重物品，負責學校活動的攝影、攝像等必要的編制工作，并及時歸到檔案室，統一保管，一切設備、設施，未經學校同意不得私自外借。
三、注意用電安全，不亂拖亂拉照明線路和廣播線，不超負荷使用電器設備，定期檢查保養用電線路和設備，及時消除事故隱患。
四、導播室、電化室要保持整潔，設備、儀器排放整齊，室內嚴禁堆放其他物品，保持走道暢通無阻；每天離校時必須關閉電燈、電腦及其他電器開關。
五、如事故發生，立即向學校領導報告，啟動應急預案，并做好事故報告。由于本人管理不當所造成責任事故或設施、設備、貴重物品的遺失、損壞，按學校責任追究制度進行處理。
本責任書一式兩份，雙方各存一份，有效期一年。
教務處主任（簽章）：
微機教師（簽字）：
職責責任書（優秀18篇）篇六
一、文明衛生標準：
1、大院道路、空地每天專人打掃，室內經常打掃，做到窗明幾凈。
2、院內鼠、蚊、蠅密度達標，廁所有專人每天打掃，保持清潔無臭味、管道暢通、無滴水。
3、院內無亂搭、亂建、亂放、亂堆、亂倒現象。
4、院內無飼養家禽家畜現象。
5、倒垃圾按時按指定地點，嚴禁院內亂擲煙頭、紙屑瓜果皮殼。
6、樓道暢通，無雜物堆放，嚴禁在過道里放爐灶，晾曬衣服繩索整齊有序，不影響市容和過路。
7、汽車、自行車在指定線內有序停放，駕駛人員洗刷汽車后要立即將污漬地面掃凈。
8、院內三線(電話、電力、電視線)線路整齊美觀。
9、保持院內花草樹木完整、美觀、地面無枯敗枝葉、雜草和棄物。
10、嚴禁住樓戶往樓下亂擲雜物。
11、下水道暢通無堵塞，窨井完好無損。
12、裝潢施工有序，建筑材料定點擺放，廢土及時清運整理，無遺留現象。
二、責任范圍：
1、保潔員對所屬衛生包干區要經常打掃，每日打掃不少于二次，保持包干區整潔衛生。
2、生活區分片負責人要做好片內衛生監督檢查工作，責任人有權對片內違反制度當事人進行警告、處罰。
3、住家戶要保持家庭內外整潔衛生，對庭院衛生負有責任。
4、衛生管理人員，要負責好大院衛生工作，每天要巡回視察，發現問題及時處理。
5、業主管理委員會對大院衛生情況不定期進行檢查，原則上每半月檢查不少于一次。
三、處罰規定：
1、凡查出衛生包干區不衛生的，每次扣保潔員獎金50元，并責令其立即打掃。
2、住家戶亂倒垃圾的，發現一次罰款100元，并責令立即清掃。
3、住家戶養家禽家畜，一但發現立即予以沒收，并罰款50元。
4、在院內亂擲煙頭者，發現一次罰款100元。
6、對損壞院內花草樹木者予以花木價值三倍罰款。
7、衛生管理人員(包括打掃衛生，打掃公共廁所人員)工作不負責任，造成臟、亂、差的`每查出一次罰款100元。
8、院內亂停放車輛的每次罰款200元。
四、本規定自二00五年三月十二日起執行。
職責責任書（優秀18篇）篇七
(員工，以下簡稱乙方)就職甲方。
(公司，以下簡稱甲方)(部門)(崗位)一職。
簽訂《崗位責任書》是為了提高管理效能，增強員工工作積極性和自覺性，將職、責、權統一(職就是工作內容，責就是職務中應該承擔的責任，權就是為完成工作而應享有的權限。)，實施崗位責任制，充分發揮各崗位的工作潛能。美術類考生專業省統考成績合格，且文化成績達到藝術類同批次錄取控制分數線，按綜合分（文化總分加專業總分）依平行志愿投檔規則投檔。
本人(乙方)自任職之日起，已認真閱讀和理解本人《崗位說明書》的所有內容，乙方在簽訂《勞動合同》及有關補充協議的基礎上，自愿簽訂本崗位的《崗位責任書》，并遵照本崗位的《崗位說明書》執行。
1、乙方遵守甲方各項規章制度，服從甲方各項工作安排。
2、乙方承諾嚴格按照《勞動合同》及有關補充協議，和甲方有關規定及本崗位的《崗位說明書》內容，認真履行本崗位職責。
大力培養學生的能力。要貫徹啟發式原則，努力培養學生聽、說、讀、寫、體驗、抽象思維和形象思維的能力。配合圖書館搞好“讀書節”活動。
3、乙方向甲方承諾按照甲方制定的《崗位說明書》履行本崗位職責，如未完成工作需承擔該崗位的工作責任。
創設安靜、整潔的睡眠環境，根據季節注意保暖與通風。收拾床鋪，仔細檢查被、褥下是否有影響幼兒安全的物品。
4、甲方根據《崗位說明書》對乙方的工作計劃完成情況、工作任務完成情況、工作完成達標率等方面進行考核。
強化對師生的安全教育，落實安全教育課，認真組織好安全教育月活動。要通過多種形式，切實提高師生的安全意識和自我保護能力。并根據季節，定期對師生進行防火、防電、防中毒、防傳染病以及注意交通安全等方面的教育，受教育面達到100%。
5、乙方因工作失職，或不能完成本崗位職責的，應承擔本崗位相應的責任。
6、乙方因故意嚴重失職，給甲方造成損失的，應對其造成的損失賠償責任，甲方可根據情節嚴重情況予以解雇處理。
7、乙方在合同期內提出解除勞動合同，應付支付甲方為乙方提供的職業培訓費及因工作失誤造成的損失。
8、乙方如未經甲方書面許可，泄露公司有關市場信息數據、管理制度、技術等商業秘密，給甲方造成損失的，應當承擔的違約責任。
9、乙方違反國家法律、法規及甲方依法制定的規章制度，給甲方造成損失的，應對其造成的損失承擔賠償責任。
教育部門干部員工進一步增強效益觀念，強化市場意識和成本意識，為想干事、能干事的員工提供一個干成事的良好環境。
10、本崗位的《崗位責任書》作為《勞動合同》及其補充協議的組成部分，與勞動合同具有同等效力。
本崗位的《崗位責任書》，自乙方簽字蓋章之日起生效。
附
崗位《崗位說明書》一份，編號：。
本人確認履行以上崗位職責，努力實現確定的工作目標。
簽名：
日期：
職責責任書（優秀18篇）篇八
為切實做好學校食品衛生安全工作，加強食品衛生管理，消除食品衛生安全隱患，防止食物中毒等突發公共衛生事件的發生，確保學校師生生命安全，維護社會的安寧，促進教育事業的健康持續發展，特制定學校食品衛生安全責任書。
1、校長是學校的法定代表人，也是學校食品衛生安全防范工作的第一責任人。校長必須認真履行食品衛生安全工作職責，對學校食品衛生安全防范工作全權負責。
2、學校必須營造食品衛生安全氛圍，構建食品衛生安全防范體系，建立明確的食品衛生安全工作目標責任制，確立食品衛生安全防范責任意識和主體意識。
3、切實做好學校食品衛生安全工作的宣傳、督促和領導工作，整頓規范食品衛生安全工作秩序，開展食品衛生安全放心工程。
4、認真學習貫徹《食品衛生法》和《學校食堂與學生集體用餐衛生管理規定》，掌握有關食堂、設備與環境衛生要求，食品采購、貯存及加工的衛生要求，食堂從業人員衛生要求，管理與監督等方面的相關知識，嚴防病從口入。做好防鼠、防蠅、防蟑螂、防霉變、防投毒等工作。
5、學校應加強食品衛生安全教育，勸阻學生不買、不吃不衛生的食品。不允許外來單位和個人擅自進入校園向學生兜售食品。
6、制定學校食物中毒應急處理方案，完善食品衛生安全工作信息上報制度，學校如有發生食物中毒等突發公共衛生事件，應及時采取措施，并上報有關部門，加強對事故處理的領導，與有關部門密切協作，采取有力措施，及時妥善處理。
7、實施食品衛生監督量化分級管理制度，學校成立食品衛生監督量化分級管理領導小組，按要求完成學校食堂量化分級管理評審工作。
8、本責任書自簽定之日起生效，有效期為2012年9月1日至2013年9月2日。
9、本責任書一式二份，學校和個人各執一份。
城關鎮鎮第一小學。
校長（簽章）：責任人（簽章）：
2009年2月6日。
職責責任書（優秀18篇）篇九
1、按時上班，有事必須請假，經交管領導同意后，方可離開。走前應把保潔工作交待清楚。
2、每天及時打掃各自負責的衛生清潔工作，盡職盡責，不留死角。
3、保持校園環境整潔。上課期間檢查，巡視校園環境是否保持整潔，負責將校園環境的紙屑、食品袋等垃圾清掃干凈。
4、及時處理好當天垃圾及廢棄物。師生生活產生的垃圾及廚房產生的廢棄物，殘留的食品等各種垃圾應存放在帶蓋的垃圾桶內，并及時清理運走。
5、保潔人員應自覺愛護衛生打掃工具，若有損壞，及時上報后勤處，補充完備。
6、保潔人員的工作情況與工資、獎金掛勾。
學校的衛生保潔人員要做到以下幾點
一、道德面貌
1、聽從衛生教師管理，工作態度主動、積極。
2、言行舉止要文明，精神面貌要做好。
3、有較強的服務質量意識。職位服務滿意率達80%以上。
4、節約使用清潔用品和工具，認真保管負責。
5、愛護公物，經常檢查公務，發現會議室、走廊、樓梯、廁所、等公共場所門窗、燈具、設施等損壞及時向總務處報告。
6、休息期間、工具要干凈整潔，不亂堆亂放。
二、日常工作
7、每周至少一次拖掃階梯教室、會議室、接待室、活動室等會議場所;每次會議后及時打掃清理。平時每天檢查保潔，保持各室的整潔衛生。
8、每周做一次檢查宣傳欄并擦洗、宣傳櫥窗、畫框，做到玻璃潔凈，邊框、櫥內無灰塵，及時進行清理。
9、每周一次檢查擦洗走廊、樓梯、廁所公共場所的門窗、玻璃、護欄等，做到窗明幾凈。
10、每天一次檢查拖掃每層樓走廊、樓梯，保持樓道無臟物、無積灰。每天一次檢查擦洗每層樓樓梯扶手，無灰塵。
11、每天上下午各打掃廁所衛生一次，做到地面干燥，大小便槽內無尿堿尿漬，無明顯臭味。
12、廁所衛生紙簍垃圾每天下班前清倒干凈;廁所里拖把每天清洗干凈，掛放整齊;廁所墻頂、水管上做到無蜘蛛網和灰塵。
13、每天一次打掃校長室衛生;每天一次清理校長室、副校長室的垃圾。
14、每天至少兩次檢查打掃校門口，地面潔凈，物品擺放整齊。
15、按照衛生室要求協助做好殺蟲除蟲滅鼠等工作。
16、隨時巡視校園，發現垃圾及時揀拾，發現學生有不保潔、不愛護公物等行為，要及時教育。
三、其他
17、節假日、寒暑假等需按規定時間休息外，要認真完成衛生室布置的`假期保潔工作。
18、積極主動認真完成教導處、總務處布置的其他臨時任務。
學校是學生久待的地方，學校的保潔問題直接影響到學生的身體健康狀況，所以學校這個場所的公共保潔責任很重要。
職責責任書（優秀18篇）篇十
1、班主任：作為本班學生安全工作的直接責任人.
負責本班學生在校期間各項活動的安全（課間活動、所任學科課、班隊會、升旗、早讀、大掃除及組織參加學校集體活動、公益活動等學生的人身安全、學生疾病的防控、晨檢、考勤及疾病上報與追蹤等），以及學生校外交通安全、防火、防溺水、防觸電等安全教育。
2、科任教師：
負責科任課期間的學生安全及代班主任時班主任應承擔的職責。
4、值周教師：
負責學生早讀、課間、午休學生的安全。
5、體育教師：
負責學校各項體育設施、設備的檢查、維護，體育課、課間操及大型活動（運動會等）安全。
6、各教室、辦公室負責人：
負責本室、舍各種設施（如桌椅、門窗、教學儀器、教具、電燈、電路、實驗設備、室舍內各種使用物品）的安全檢查、維護、防盜。
7、所有教師。
負責本校校舍安全，發現隱患及時報告，負責學生在校安全。
職責責任書（優秀18篇）篇十一
1、嚴格執行交接班制度，清查幼兒人數。
2、值班人員集中精力，認真組織幼兒活動，值班時不得擅自離開工作崗位。
3、帶領幼兒戶外活動時隨時清點人數，不得把幼兒單獨留在室內；在室內活動時，防止幼兒單獨外出，特別要防止新入園的幼兒離開班出園。
4、教育幼兒團結友愛，不打人、不推人、不抓人、不爬高、不猛跑、不攀登欄桿，以免跌傷、碰傷。
5、不讓幼兒單獨到廚房、水房、鍋爐等易發生危險的地方去。
6、隨時檢查班上的玩具、用具，發現損壞情況及時修好。
7、隨時檢查幼兒口袋有無危險物：如小刀、釘子、小球、小瓶等，并注意不把這些東西帶到床上。
8、要仔細照顧幼兒的衣食住行，注意觀察幼兒的情緒，鼓勵幼兒有不舒服的地方及時告訴老師，發現病情報告醫務人員，不得擅自處理。
9、藥物、剪刀、針等放到幼兒拿不到的地方，給幼兒吃藥時要仔細核對。
10、吃魚、排骨時，防止魚刺、碎骨頭卡傷幼兒。
11、戶外活動時檢查幼兒鞋帶是否松開，松開時及時系好。
12、接送幼兒時家長與帶班老師進行交接，嚴格執行接送卡制度，以免丟失幼兒。
13、不得體罰與變相體罰幼兒，否則后果自負。認真執行幼兒園安全、衛生保健制度，能指導保育員、配合保育員管理幼兒一日生活和衛生保健工作。
14、服從領導，虛心接受檢查、指導和安排。
此責任書一式兩份，簽字有效。
園長（簽字）：
班級：
教師（簽字）：：
職責責任書（優秀18篇）篇十二
為了規范場地安全和安全教練的專業技術及崗位職責，達到定人定崗的原則，特制定本責任書。
一、安全教練在基地培訓期間，必須嚴格遵守安全教練手冊中的所有規章制度，如違規操作發生事故由本人承擔。
二、安全教練在基地培訓期間，必須聽從領導指揮，嚴禁個人英雄主義，如違規操作發生事故由本人承擔。
三、安全教練在基地培訓期間，上下器械時必須穿著安全衣佩帶其它安保輔助器材，嚴禁不穿、不帶安保器材私自上下器械，如發生事故由本人承擔。
四、安全教練在基地培訓期間，嚴禁和客戶嬉戲打鬧，如發生爭執、投訴、事故由本人承擔。
五、安全教練在基地培訓期間，嚴禁在培訓場地內吸煙和使用明火，如發生事故由本人承擔。
六、安全教練在使用安保器材時，如發生事故應查明事故原因，屬個人違規操作的由個人承擔，安保器材發生事故的公司應尋求廠家解決。
七、器械（高空、地面）發生事故的公司應尋求制造商解決。
八、學員在操作安保器材時屬人為發生事故的（如：嬉戲打鬧、擅離職守）應由本隊培訓師負主要責任，在場安全教練負其次責任。
九、其它原因發生事故的由學員個人承擔責任（如：車站、酒店和培訓場地以外的時間地點及培訓結束后發生的事故）。
以上條款望自覺遵守，如發生事故應追究當事人責任。
1作為公司董事會和行政工作的主要管理部門的領導，負責公司所有的財，務的把關，監督和核算管理工作，原則上和董事會，總經理保持一致，按月及時向董事會和總經理提供會計報表和公司財務狀況分析表，按年向股東會坐財務決算報告，為董事會和總經理提供決策依據。
2負責公司資金運營的安全，工作上愛崗敬業，遵守廠規制度，一強烈的事業心和高度的責任感，不斷學習，提高自身政治，業務素質，能帶領本部員工積極參與公司的文化建設等活動。
5監督各條線資金計劃的執行，及時調整各條線資金預算及實際執行情況的差異。負責對各條生產線上所有承包人每月經濟責任執行情況的詳細考核，并作出當月兌現數額。
9要組織本員工完成公司領導交辦的其他工作。
1根據物品性質采用適當的滅菌方法，嚴格掌握消毒程序和時間。
2不適用于高壓滅菌的物品采用化學消毒劑浸泡，浸泡錢必須刷洗清潔，注意浸泡時間及有效濃度。消毒液定期更換。
3所有器械均應遵循浸泡-清洗-再消毒的程序，避免發生交叉感染。
4消毒室應保持清潔整齊。每天進行清掃保潔。
崗位工作標準：
1正確使用、保養消毒設備，嚴格規范消毒程序，
2做好消毒方法、消毒時間的登記，
3崗位任職條件：
1熱愛本職工作，遵守規章制度，
2工作認真，態度端正，拍片崗位職責和任務：
1嚴格遵守拍片操作規程，做好開機前的各項準備工作。
2拍片時應做到“二對一查”（對姓名、對牙位、查左右）嚴防差錯事故發生。
3攝片時應做到投照部位準確，避免重復照射。
機器發生故障后應立即匯報，及時檢修。
崗位工作表準；正確使用、保養、維修拍片設備，熟練掌握操作技能。
2所拍牙位準確、牙片清晰。
3病例登記規范及時。
崗位任職條件；
1遵守國家法律法規和本中心各項規章制度，
2熟練掌握操作技能，熱愛本職工作。
3具備放射人員工作證。
職責責任書（優秀18篇）篇十三
為進一步做好“四知、四清、四掌握”工作，提高村干部的服務社區、服務群眾工作能力，特制定社區、村隊干部一崗雙責工作承諾責任書：
一、村干部在各盡其職、各盡其責，做好本職工作的基礎上，完成“四知、四清、四掌握”工作任務。
二、“四知、四清、四掌握”工作是一項政治性很強的任務，每一位村干部，必須明確職責，密切配合，形成合力，發現問題，及時匯報和采取措施，認真解決。
三、按照錯時工作制的要求，村干部每天要完善更新臺帳，進行入戶走訪。詳細了解和登記片區家庭情況。人員結構、經濟狀況和社情動態，轄區單位，商業網點基本情況，對重點人員、流動人口，難點熱點問題每日匯報。每周復查，及時調查和補充工作臺帳。
四、根據所屬片區情況，發動2—6名黨員、復員軍人、離退休干部及居民加入信息員隊伍，通過信息員及時發現掌握的危安信息及時上報有價值的信息，做到各類問題早發現、早報告、早控制、早解決。并通過他們及時獲取片區的相關深度層次信息。
五、村干部在工作中要不斷提高和增強政治敏銳性和政治鑒別力。及時分析所包片區中出現的新情況、新問題，積極改進工作方式、方法、及時解決。對工作不到位，發現問題不及時解決處理的責任人進行通報批評，年底不能評優選先。
六、村干部工作人員對獲取居民家庭，個人、詳細信息必須做到對外界保密。保護他人的隱私權，防止因信息外泄發生意外的事件。
七、每一位村干部都能熟練掌握每項業務工作的辦事流程并能靈活操作辦理，從而更好地達到村干部真正服務村民、居民的目的。
八、服務村民是村干部的最基本的義務，每位村干部都要以和藹的言行舉止、真誠的服務熱情、高效的辦事效率服務居民。
責任人：
日期：xx年xx月xx日
職責責任書（優秀18篇）篇十四
我院將深入學習實踐科學發展觀，全面落實黨的xx屆五中全會和中央經濟工作會議精神以及市委三屆七次、八次全委會精神，圍繞全縣建設大局，深入推進三項重點工作，為經濟社會發展提供有力的司法保障
一、深入推進社會矛盾化解。
堅持寬嚴相濟的刑事政策，在嚴懲各類犯罪行為的同時，最大限度地減少社會對立面，切實維護和諧穩定的社會秩序。繼續加強訴訟調解工作，切實提高調解結案率、自動履行率和服判息訴率，努力化解平息矛盾糾紛。大力強化執行工作，提高執行兌現率，充分保障債權人的合法權益。深入開展涉訴信訪化解工作，規范涉訴信訪聽證程序，建立涉訴信訪分類處理和終結機制，最大限度地化解社會矛盾。
二、主動服務經濟社會發展。
堅持“司法為民”的'辦案宗旨，將各項便民、利民、護民的措施貫穿于審判工作全過程，落實到審判工作各個方面，最大限度地維護民生權益，最大限度地保障在全社會實現公平和正義。
三、繼續深入推進法院管理。
以開展“審判管理驗收年”活動為契機，以推動“網上辦案”為抓手，以健全審判管理機制為保障，繼續完善以確保司法公正為核心的案件質量監督管理體系，繼續完善以提高司法效率為核心的案件流程監督管理體系，進一步解決好審判工作中存在的問題，全面提升審判質效，進而推動法院各項工作再上新臺階。
四、全面加強法院隊伍建設。
扎實開展“發揚傳統、堅定信念、執法為民”主題教育，切實轉變司法作風，提高司法能力，增強服務水平，努力造就一支高素質的法院隊伍。嚴格執行“五個嚴禁”、“四個一律”，堅持違法違紀行為“零容忍”和“終身禁業”不動搖，確保司法公正、廉潔。
職責責任書（優秀18篇）篇十五
1、砼試塊留置及時，合格率達到80%。
2、鋼筋盤點及時準確率90%。
3、放線及時準確率95%。
4、模板檢查覆蓋率90%，合格率95%。
5、鋼筋檢查覆蓋率90%，合格率90%。
6、砼檢查覆蓋率90%，合格率90%.
7、填充墻檢查覆蓋率90%，合格率90%。
8、內外墻抹灰工程檢查覆蓋率90%，合格率90%。
9、外墻涂料檢查覆蓋率90%，合格率90%。
10、門窗安裝檢查覆蓋率90%，合格率90%。
安全生產、文明施工目標。
1、三級交底落實率90%，三級檢查合格率90%。
2、保證安全周檢查達標率90%。
3、保證安全無事故。
經濟目標。
1、施工中嚴格控制質量，保證竣工后順利驗收，為竣工收款做好前期準備；保修期做好售后服務，達到業主滿意，確保質保金的回收。
2、保證砼、鋼筋、電線、線管等原材不浪費，做到最大限度降耗，實現降耗利潤。
3、認真做好洽商、簽證工作，做到有理可依、有據可查，不胡編亂造，從編寫技術含量上提高造價，提高審批通過率。
職責責任書（優秀18篇）篇十六
為了確保我校師生的安全，特制定本責任書如下：
一、各位教師必須在自己的正課及輔導課內及時上班，不能遲到、早退，更不能曠課,不能讓學生各行其是，做好學生的安全工作,同時必須及時發現、恰當處理學生的突發事件。凡是在上課期間所發生的安全事故，由上課教師負責(疾病除外)。上最后一節課的教師要做好學生的.疏散工作。
二、各上課教師在當節課上后要蹲班到下節上課鈴響方可離開，蹲班期間負責班內學生紀律和安全，此刻所發生的安全事故，由任課教師負責(疾病除外)。班主任要時時抓安全，周周講安全，要讓學生有安全意識。
三、各位教師嚴禁私自帶學生出游，若有必要，必須先經校領導同意;嚴禁教師體罰和變相體罰學生。否則，責任完全自負。
四、校長、帶班領導、各班主任、當天值日教師必須管好當天學生的課余時間的安全工作;看隊教師完全負責吃飯時飯隊的安全工作;當天晚上熄燈后，寢管教師負責寢室安全工作;另外，門衛負責大門進出安全和外來人員出入登記工作。
五、上課教師或寢管教師要檢查學生的出勤情況，有問題及時匯報給當天帶班領導和班主任，由帶班領導、班主任、值班教師查找學生去向，并及時將查詢結果上報給校長，否則承擔相應責任。班主任和門衛要控制好學生的請假事宜，有假條方可離校。
總之，安全無小事。各位教職工必須高度重視和負起責任，希望我們齊抓共管，使我校平平安安。本責任書自簽字之日起生效。
安全目標責任人:。
四棵樹二中。
xxx年8月28日。
職責責任書（優秀18篇）篇十七
一、基本信息：
部門： 姓名： 職務：
二、工作內容概述：完成產值目標計劃書中的產值目標，實現崗位目標。
三、崗位職責及目標： 崗位職責：
詳見各部門員工《崗位職責》
（公司將不同的時期對崗位目標進行不同項目的考核）
1． 產值目標：
2． 業績完成率：
員工的實際業績與目標業績的比值，將與薪酬直接聯系；
3． 客戶滿意度：
2）內部：監理部、施工部對設計師的作品及服務的評價，將與設計師的業績提成聯系；
4）設計師對監理部、施工部的作品及服務的評價，將與監理部、施工部的業績提成聯系；
客戶成功率：
2）設計師直接談單的客戶成功率至少為50%，客戶成功率將與底薪直接聯系；
4． 施工作業流程的配合：
5． 設計師施工圖紙的規范：
1）按照圖紙規范進行出圖；
2）所有作品完工后須對作品進行實景拍攝；
3）所有作品將召開作品分享會，對作品進行分析分享；
6． 客戶回頭率：
設計師負責的工程項目規定客戶回頭率至少為25%，
7． 預算的達標：
對設計師的每個項目預算價與最終結算價進行評價。
四、產值目標
1 、每月提前完成任務，當月可帶薪休假 。
2 、連續三月完成任務，可享考核指標 獎金 ：
團隊簽單 萬/年，年終獎勵團隊旅游獎一次（金額 元） ；
五、簽字
本人確認履行以上崗位職責，努力實現確定的工作目標。
簽名：
本部門認可上述職責和工作目標符合部門整體工作規劃。
部門經理：
本公司認可上述職責和工作目標符合公司經營發展規劃。
1、月標準工資：
2、年終獎/紅利：
3、備注事項：
（1）、連續三個月工作目標達成率低于70%，則自動降職。
（2）、以上個人收入均為含稅收入，個人所得稅部分均由個人承擔。
（3）、
三、職務權限：
本責任書一式二份，雙方各執一份，于雙方簽字時生效
本目標責任書在實施中如有不完善的地方，雙方協商每季度修改一次。 簽名： 總經理：
附件：
營銷中心總經理年度凈利潤規劃
本人承諾： 年 月 日至 年 月 日，
本公司年度凈利潤目標為 萬元。本人將制定年度凈利潤規劃方案如下。屆時，若本人有或未能達到團隊低業績目標時，愿接受公司的各項獎罰制度。
本人確認并履行以上年度凈利潤規劃，努力實現確定的利潤目標。
簽名： 日期： 年 月 日
本公司認可上述年度凈利潤規劃符合公司經營發展規劃。
簽名： 日期： 年 月 日
落龍莊村委會學校辦學的總體目標是“追求一個高——高質量、高效率；立足一個實字——不脫離學校實際，符合學校要求，符合時代發展變化；奮斗一個創——創一流：領導作風、教師素質、教學質量、校容校貌、校風校紀的一流；創品牌、創特色。”要實現這一目標，每位教師必須按照學校“依法治校樹正氣、立足校本保生存，科學管理求發展，求真務實創一流”的指導思想，并結合實際，明確責任，特制定《落龍莊村委會學校2015—2015學年度教師崗位目標責任書》。
一、德育目標：
1、遵紀守法，依法執教，廉潔執教，認真貫徹教育方針，嚴格遵守規章制度，服從工作分配，履行教師崗位職責。
2、嚴格要求，科學管理。關心愛護每一位學生，尊重學生人格，不體罰或變相體罰學生，不侮辱學生。
3、加強個人修養建設，樂教愛崗，“內提素質，外塑形象”，使家長、學生滿意率達90％以上。
4、加強政治學習，每學期政治學習筆記和心得體會不少于xx字。
5、做好學生思想教育工作，每位教師必須把學生德育工作放在首位，培養學生遵守《中學生日常行為規范》，遵守校園常規，培養學生誠實守信，禮貌待人，遵規守紀，勤奮學習，嚴于律己的品質。
二、教育教學目標：
1、班級管理目標：班主任工作：依照德智體美勞全面發展的要求，開展班務工作。面向全體學生，培養學生的個體特長和良好的行為習慣，期內班級學生不出現安全事故。學困生轉化達80％以上，學生輟學率為0。每學期召開班干部會不少于5次，召開班隊主題不低于10次，家長會1—2次，家訪不低于學生人數的50%，按時完成學校和部門分配的臨時性工作任務。經常聯系和組織各科任教師互通情況，協調關系，商討本班的教育工作。
2、教師要不斷提高教學基本功，每位教師每學年要具有一篇優秀論文或優秀教案（反思），上1節公開課，積極參加集體備課活動，每節課都做到課前進行二次備課課后有教學反思。
3、教導主任要積極做好學校教學、教研工作的安排、管理、監督等工作，認真組織開展好學校教學教研工作，充分利用教學資源，探究適合學生實際的教法。要做好對教師的督促檢查工作。積極配合好校長搞好學校全面工作。
4、副校長要嚴格按照中心學校及本校有關要求做好對小東山小學的全面主持、管理、督促工作，積極配合好校長搞好學校全面工作。
5、大隊輔導員要嚴格按照中心學校及本校有關要求做好學校德育教育工作的開展，少先隊工作的管理與主持工作。積極配合好校長搞好學校全面工作。
6、學校財務管-理-員要嚴格遵守財務制度，嚴守報賬原則；努力做好學校后勤工作；加強學校財產管理登記工作。
7、教師要積極承擔學校教育教研工作任務，大膽改革創新，積極參加學校，努力提高自身素質，每期聽課中心學校提出的標準。
8、教師嚴格按照教學常規進行教育教學工作，嚴格遵照中心學校的坐班制要求，在上班期間不做與教育教學有關的事。
9、遵守學校相關制度，不做對不利于學校或他人的事。
三、教學質量目標：
1、學校總體目標進入中心學校第一。
2、教師個人目標：
我個人所擔任的 年級 學科成績在中心學校綜合成績不低于前 名，優秀率達到 ％，及格率達到 ％；我另擔任的 年級 學科成績在中心學校綜合成績不低于前 名，優秀率達到 ％，及格率達到 ％。
4、全面完成臨時分配的各項工作任務。
以上各項目標指標由學校各部門學期末聯合考查，量化積分，作為教師獎懲和評優樹模，履職考核、續聘、解聘的依據。
教師簽章： 校長簽章：
學校簽章：
一、德育目標：
1、遵紀守法，依法執教，廉潔執教，認真貫徹教育方針，嚴格遵守規章制度，服從工作分配，履行教師崗位職責。
2、嚴格要求，科學管理。關心愛護每一位學生，尊重學生人格，不體罰或變相體罰學生，不侮辱學生。
3、加強個人修養建設，樂教愛崗，“內提素質、外塑形象”，使家長、學生滿意率達90％以上。
4、加強學習，每學期認真完成政治學習、業務學習筆記和個人讀書筆記。
5、做好學生思想教育工作，每位教師必須把學生德育工作放在首位，培養學生遵守《中學生日常行為規范》，遵守校園常規，培養學生誠實守信、禮貌待人、遵規守紀、勤奮學習、嚴于律己的品質。
二、教育教學目標：
1、班級管理目標：
依照德、智、體、美、勞全面發展的要求，開展班務工作，面向全體學生，培養學生的個體特長和良好的行為習慣，爭取班級學生不出現安全事故。學困生轉化達80％以上，學生輟學率為0。每學期召開班干部會不少于5次，召開班隊主題不低于10次，家長會1次，家訪不低于學生人數的50%，按時完成學校和部門分配的臨時性工作任務。經常聯系和組織各科任教師互通情況，協調關系，商討本班的教育工作。
2、不斷提高教學基本功，每學年力爭完成一篇優秀論文或優秀教案（反思），上一節公開教學研究課，積極參加集體備課活動，每節課都做到課前進行二次備課、課后有教學反思。
3、充分利用教學資源，探究適合學生實際的教法。要做好對學生的督促檢查工作。
4、積極承擔學校教研工作任務，大膽改革創新，積極參加學校各項活動，努力提高自身素質，每期聽課達到并超過學校提出的標準。
5、嚴格按照教學常規進行教育教學工作，嚴格遵照學校的坐班制要求，
在上班期間不做與教育教學無關的事。
6、遵守學校相關制度，不做對不利于學校或他人的事。
三、具體崗位目標職責：
1、遵守《中小學教師職業道德規范》，愛崗敬業，教書育人，為人師表。
2、遵守學校一切規章制度，聽從領導，服從分配，有大局意識和合作意識。在工作崗位上履行好自己的職責。
3、在語文學習過程中，培養愛國主義感情、社會主義道德品質，逐步形成積極地人生態度和正確的價值觀，提高文化品位和審美情趣。
4、培植熱愛祖國語言文字的情感，養成語文學習的自信心和良好習慣，掌握最基本的語文學習方法。
5、教育學生能主動進行探究性學習，在實踐中學習、運用語文。
6、教學應面向全體學生，因材施教，幫助學生樹立自信心，及時進行個別輔導。
7、加強學習，積極進行教改探索，認真做好“磨練合格課”工作。
8、做好“學生成長導師”工作，結合課堂教學對學生進行安全教育，保護學生安全，關心學生健康。
9、加強對學生進行良好習慣養成教育。
10、積極完成學校安排的其他工作。
責任人簽字： 校長簽字：
年 月 日
教師個人崗位責任書
一、德育目標：
1、遵紀守法，依法執教，廉潔執教，認真貫徹教育方針，嚴格遵守規章制度，服從工作分配，履行教師崗位職責。
2、嚴格要求，科學管理。關心愛護每一位學生，尊重學生人格，不體罰或變相體罰學生，不侮辱學生。
3、加強個人修養建設，樂教愛崗，“內提素質、外塑形象”，使家長、學生滿意率達90％以上。
4、加強學習，每學期認真完成政治學習、業務學習筆記和個人讀書筆記。
5、做好學生思想教育工作，每位教師必須把學生德育工作放在首位，培養學生遵守《中學生日常行為規范》，遵守校園常規，培養學生誠實守信、禮貌待人、遵規守紀、勤奮學習、嚴于律己的品質。
二、教育教學目標：
1、班級管理目標：
依照德、智、體、美、勞全面發展的要求，開展班務工作，面向全體學生，培養學生的個體特長和良好的行為習慣，爭取班級學生不出現安全事故。學困生轉化達80％以上，學生輟學率為0。每學期召開班干部會不少于5次，召開班隊主題不低于10次，家長會1次，家訪不低于學生人數的50%，按時完成學校和部門分配的臨時性工作任務。經常聯系和組織各科任教師互通情況，協調關系，商討本班的教育工作。
2、不斷提高教學基本功，每學年力爭完成一篇優秀論文或優秀教案（反思），上一節公開教學研究課，積極參加集體備課活動，每節課都做到課前進行二次備課、課后有教學反思。
3、充分利用教學資源，探究適合學生實際的教法。要做好對學生的督促檢查工作。
4、積極承擔學校教研工作任務，大膽改革創新，積極參加學校各項活動，努力提高自身素質，每期聽課達到并超過學校提出的標準。
5、嚴格按照教學常規進行教育教學工作，嚴格遵照學校的坐班制要求，在上班期間不做與教育教學無關的事。
6、遵守學校相關制度，不做對不利于學校或他人的事。
三、具體崗位目標職責：
1、遵守《中小學教師職業道德規范》，愛崗敬業，教書育人，為人師表。
2、遵守學校一切規章制度，聽從領導，服從分配，有大局意識和合作意識。在工作崗位上履行好自己的職責。
3、教給學生獲得適應未來社會和進一步法制所必需的重要知識以及基本的'數學思想方法和必要的應用技能。
4、讓學生初步學會運用數學的思維去觀察、分析現實社會解決日常生活中和其他學科學習中的問題，增強應用數學的意識。
5、讓學生體會數學與自然及人類社會的密切聯系，了解熟悉的價值，增加對數學的理解和學好數學的信心。
6、教育學生具有初步的創新精神和實踐能力，在情感態度和一般能力方面都能得到發展。
7、教學應面向全體學生，因材施教，幫助學生樹立自信心，及時進行個別輔導。
8、加強學習，積極進行教改探索，認真做好“磨練合格課”工作。
9、做好“學生成長導師”工作，結合課堂教學對學生進行安全教育，保護學生安全，關心學生健康。
10、加強對學生進行良好習慣養成教育。
11、積極完成學校安排的其他工作。
責任人簽字： 校長簽字：
年 月 日
教師個人崗位責任書
一、師德表現
1、遵紀守法，依法執教，加強理論學習，提高理論水平。
2、遵守規章制度，愛護公物。關心學生、團結同志。
3、為人師表，遵守公德，穿著得體，貪圖文明，嚴禁侮辱學生，嚴禁體罰和變相體罰學生。
4、以人為本，管、導結合，做好思想溝通，全面育人，耐心疏導。
5、服從安排，實事求是，弘揚“團結協作、明禮誠信、開拓創新、事爭一流”的精神和“雷厲風行、說干就干、馬上就辦”的工作作風。
6、廉潔從教，潔身自愛，樂于奉獻。
7、尊重家長，主動與學生家長聯系，協助學校構建學校、家庭、社會三位一體的立體網絡。
二、具體崗位目標職責：
1、遵守《中小學教師職業道德規范》，愛崗敬業，教書育人，為人師表。
2、遵守學校一切規章制度，聽從領導，服從分配，有大局意識和合作意識。在工作崗位上履行好自己的職責。
3、教給學生獲得適應未來社會和進一步法制所必需的重要知識以及基本的數學思想方法和必要的應用技能。
4、讓學生初步學會運用數學的思維去觀察、分析現實社會解決日常生活中和其他學科學習中的問題，增強應用數學的意識。
5、讓學生體會數學與自然及人類社會的密切聯系，了解熟悉的價值，增加對數學的理解和學好數學的信心。
6、教育學生具有初步的創新精神和實踐能力，在情感態度和一般能力方面都能得到發展。
7、教學應面向全體學生，因材施教，幫助學生樹立自信心，及時進行個別輔導。
8、加強學習，積極進行教改探索，認真做好“磨練合格課”工作。
9、做好“學生成長導師”工作，結合課堂教學對學生進行安全教育，保護學生安全，關心學生健康。
10、加強對學生進行良好習慣養成教育。
11、積極完成學校安排的其他工作。
三、教育教學
1、執行課程標準，按要求寫教學隨筆和教育教學論文。
2、落實教學常規，積極參與集體備課，嚴禁備課和上課脫節，做到有計劃、有反思、有總結。
3、提前侯課，無特殊情況不準離開教室和坐著講課。能充分利用現有電教設備進行教學，認真研究每個教學環節，突出學生為主體、訓練為主線的原則，培養學生創新思維。
4、作業量符合要求，禁止脫批、漏批、代批。嚴格控制學生作業量。
5、認真輔導，承認個別差異，幫助困難學生有所提高，確保學生受教育權，讓學生體驗進步的快樂。
6、認真輔導，承認個別差異，幫助困難學生有所提高，確保學生受教育權，讓學生體驗進步的快樂。
7、主動開展或參與他人課題研究，汲取先進思想和理念，引領和改進自身教學，提高教學藝術和課堂效益。
四、安全、衛生管理
1、對學生的安全、衛生工作做到天天講，天天提醒和指導。
2、主動或協調加強學生課間活動的監護和指導。
3、確保班級沒有重大安全事故發生。
4、積極參加學校組織的各項安全活動。
責任人簽字： 校長簽字：
年 月 日
教師個人崗位責任書
一、具體崗位目標職責：
1、遵守《中小學教師職業道德規范》，愛崗敬業，教書育人，為人師表。
2、遵守學校一切規章制度，聽從領導，服從分配，有大局意識和合作意識。在工作崗位上履行好自己的職責。
3、教給學生獲得適應未來社會和進一步法制所必需的重要知識以及基本的數學思想方法和必要的應用技能。
4、讓學生初步學會運用數學的思維去觀察、分析現實社會解決日常生活中和其他學科學習中的問題，增強應用數學的意識。
5、讓學生體會數學與自然及人類社會的密切聯系，了解熟悉的價值，增加對數學的理解和學好數學的信心。
6、教育學生具有初步的創新精神和實踐能力，在情感態度和一般能力方面都能得到發展。
7、教學應面向全體學生，因材施教，幫助學生樹立自信心，及時進行個別輔導。
8、加強學習，積極進行教改探索，認真做好“磨練合格課”工作。
9、做好“學生成長導師”工作，結合課堂教學對學生進行安全教育，保護學生安全，關心學生健康。
10、加強對學生進行良好習慣養成教育。
11、積極完成學校安排的其他工作。
二、教育教學
1、執行課程標準，按要求寫教學隨筆和教育教學論文。
2、落實教學常規，積極參與集體備課，嚴禁備課和上課脫節，做到有計劃、有反思、有總結。
3、提前侯課，無特殊情況不準離開教室和坐著講課。能充分利用現有電教設備進行教學，認真研究每個教學環節，突出學生為主體、訓練為主線的原則，培養學生創新思維。
4、作業量符合要求，禁止脫批、漏批、代批。嚴格控制學生作業量。
5、認真輔導，承認個別差異，幫助困難學生有所提高，確保學生受教育權，讓學生體驗進步的快樂。
6、認真輔導，承認個別差異，幫助困難學生有所提高，確保學生受教育權，讓學生體驗進步的快樂。
7、主動開展或參與他人課題研究，汲取先進思想和理念，引領和改進自身教學，提高教學藝術和課堂效益。
三、安全、衛生管理
1、對學生的安全、衛生工作做到天天講，天天提醒和指導。
2、主動或協調加強學生課間活動的監護和指導。
3、確保班級沒有重大安全事故發生。
4、積極參加學校組織的各項安全活動。
四、工作常規要求
1、遵循教學常規，按課程表上課，提前侯課，不遲到、不早退、不拖堂、中途不無故離開教室，課堂所需物品和教具必須事先備好。
2、根據學校需要，按時填寫有關表冊，及時完成臨時工作，明確自身職責，創造性地完成各項目標任務。
3、上課期間關閉通訊工具，嚴禁接、打手機，不說、不做與教學無關的話和事，無特殊原因不得坐著講課，不在學生課堂喝茶和他人敘談家常。
4、服從學校分工。完成有關臨時性、突擊性工作任務。
五、有關目標分解
1、日常工作必須達到規定要求，當日工作當日了。、
2、課堂教學保證上課與備課相統一，不斷提高教學效果和課堂效率。
3、所任教班級的學科成績與原基礎相比提升目標。
4、體、衛、藝、科技等組織活動有成效，參加比賽取得好成績。
5、每學期至少承擔校內公開課1節。
6、積極參加上級舉辦的各類教研活動并力爭取得好成績。
責任人簽字： 校長簽字：
年 月 日
教師個人崗位責任書
一、具體崗位目標職責：
1、遵守《中小學教師職業道德規范》，愛崗敬業，教書育人，為人師表。
2、遵守學校一切規章制度，聽從領導，服從分配，有大局意識和合作意識。在工作崗位上履行好自己的職責。
3、在語文學習過程中，培養愛國主義感情、社會主義道德品質，逐步形成積極地人生態度和正確的價值觀，提高文化品位和審美情趣。
4、培植熱愛祖國語言文字的情感，養成語文學習的自信心和良好習慣，掌握最基本的語文學習方法。
5、教育學生能主動進行探究性學習，在實踐中學習、運用語文。
6、教學應面向全體學生，因材施教，幫助學生樹立自信心，及時進行個別輔導。
7、加強學習，積極進行教改探索，認真做好“磨練合格課”工作。
8、做好“學生成長導師”工作，結合課堂教學對學生進行安全教育，保護學生安全，關心學生健康。
9、加強對學生進行良好習慣養成教育。
10、積極完成學校安排的其他工作。
二、教育教學
1、執行課程標準，按要求寫教學隨筆和教育教學論文。
2、落實教學常規，積極參與集體備課，嚴禁備課和上課脫節，做到有計劃、有反思、有總結。
3、提前侯課，無特殊情況不準離開教室和坐著講課。能充分利用現有電教設備進行教學，認真研究每個教學環節，突出學生為主體、訓練為主線的原則，培養學生創新思維。
4、作業量符合要求，禁止脫批、漏批、代批。嚴格控制學生作業量。
5、認真輔導，承認個別差異，幫助困難學生有所提高，確保學生受教育權，讓學生體驗進步的快樂。
6、認真輔導，承認個別差異，幫助困難學生有所提高，確保學生受教育權，讓學生體驗進步的快樂。
7、主動開展或參與他人課題研究，汲取先進思想和理念，引領和改進自身教學，提高教學藝術和課堂效益。
三、安全、衛生管理
1、對學生的安全、衛生工作做到天天講，天天提醒和指導。
2、主動或協調加強學生課間活動的監護和指導。
3、確保班級沒有重大安全事故發生。
4、積極參加學校組織的各項安全活動。
四、工作常規要求
1、遵循教學常規，按課程表上課，提前侯課，不遲到、不早退、不拖堂、中途不無故離開教室，課堂所需物品和教具必須事先備好。
2、根據學校需要，按時填寫有關表冊，及時完成臨時工作，明確自身職責，創造性地完成各項目標任務。
3、上課期間關閉通訊工具，嚴禁接、打手機，不說、不做與教學無關的話和事，無特殊原因不得坐著講課，不在學生課堂喝茶和他人敘談家常。
4、服從學校分工。完成有關臨時性、突擊性工作任務。
五、有關目標分解
1、日常工作必須達到規定要求，當日工作當日了。、
2、課堂教學保證上課與備課相統一，不斷提高教學效果和課堂效率。
3、所任教班級的學科成績與原基礎相比提升目標。
4、體、衛、藝、科技等組織活動有成效，參加比賽取得好成績。
5、每學期至少承擔校內公開課1節。
6、積極參加上級舉辦的各類教研活動并力爭取得好成績。
責任人簽字： 校長簽字：
年 月 日
職責責任書（優秀18篇）篇十八
責任書。
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負責全校學生的紀律、衛生、思想政治工作、少隊、安全、消防工作等。具體職責是：
1、制定并落實學校的德育工作、少隊工作計劃、并及時進行總結。
2、協助校長組織和指導班主任向學生貫徹《小學生守則》和《小學生日常行為規范》。
3、負責良好校風、校訓、校紀、班風的建設，檢查和評比。
4、負責全校紀律、衛生工作的管理，檢查和評比。
5、負責制定學生的思想品德方面的獎勵制度。
6、負責校內外勞動和各項活動的組織安排。
7、負責對班主任工作的指導、支持與評定，加強對班主任隊伍的管理和培訓。
8、加強與家教，社會教育團體的聯系，掌握學生思想發展的脈搏和動態，實施可行的教育措施。
9、認真完成學校領導布置的各項任務。
10、組織音、體、美學科教師開展文體活動。
11、作好學校值日、值宿，作息時間、來信來訪工作。
一、協助校長貫徹執行黨的教育方針，按教育規律辦事，制定和組織實施學校的工作計劃，經常督促、檢查、定期總結。
二、組織管理好全校教學任務的完成。
1、要掌握各科教師貫徹執行新課標和教學計劃的情況。有計劃、有目的參加教研活動，指導檢查教師的教學工作。
2、調動與控制全校教學過程的各個環節，檢查教師備課。
教案。
檢查教師批改情況穿梭入教學第一線。通過聽課(每周不少于2節)了解掌握教師對新課標的落實情況幫助教師改進教學方法提高教學質量。制定學習、備課、會議等各項制度定期組織教師舉辦觀摩課研究課總結交流教學經驗培養教師骨干指導提高青年教師的業務水平。
3、抓好教學質量監測工作，可通過平時監測，進行質量分析，進一步了解學生學習情況，從而提高教學質量。
4、加強對教學研究的指導工作，可通過講座、學習教學理論、舉行專題討論，專題研究等方法達到提高質量的目的。
5、加強對教育科研的管理，在校長的指導下，規范科研工作，達到科研促教研的目的。
三、管理學生的體育衛生保健工作。
1、抓好體育課，課間操、眼保健操工作。
2、抓好學生的衛生常識教育，培養良好的衛生習慣，幫助醫務室建立和健全衛生保健制度，建立學生健康卡片，保證學生視力。
3、掌握學生每周活動總量，防止負擔過重，保證學生有足夠的睡眠時間。
4、組織落實學生課外活動，發展學生個性與特長，培養發展全面人才。
四、制定教師業務提高計劃，檢查教師進修情況，注重培養教學骨干，督促教師完成繼續教育學習。
五、完成教務工作。
1、根據教學計劃要求，妥善安排教學，科學地安排作息時間表和課程總表，保證學校的正常教學秩序。
2、負責組織招生，新生入學的編班，做好學生的出勤、監測、獎勵和學籍管理工作，做好畢業班的復習考試工作。
3、建立落實各種教學責任制，建立教務工作檔案。
4、經常檢查、指導各室工作，
5、體育器材等教學設備的管理和使用，資料的收集和保管工作。
班主任是教育學生、管理學生的主要力量。要有強烈的責任心、事業心和使命感。具體職責如下：
一、政治思想教育。
1、忠誠黨的教育事業，熱愛學生，負責做好學生的思想政治工作，教育學生熱愛社會主義祖國，遵守《小學生守則》和《小學生日常規范》，確定班級集體奮斗目標，使學生在德、智、體、美、勞等方面全面發展。努力培養具有“創新精神和實踐能力”的新型學生。
2、教育學生明確學習目的，端正學習態度，掌握正確的學習方法，養成良好的學風，不斷提高學習成績。
3、培養班級骨干，組建并領導中隊干部開展工作，開展有意義的集體活動，培養和提高學生的自理能力，開好主題班隊會，形成良好班風。
4、關心學生的身體健康，組織和指導學生參加文體活動，搞好清潔衛生，預防近視，培養學生良好的生活習慣、衛生習慣和健康的心理素質。
5、要善于做好特殊學生與幫教對象的個別思想轉化工作，不要歧視劣跡生，與學生做朋友，做好思想轉化工作。
6、杜絕體罰和變相體罰學生及亂收費現象，違反規定造成損失或重大事故，后果自負，并視情節輕重追究責任。
二、常規管理。
1、認真記載中小學生綜合素質評定手冊，內容包括學生的政治表現、學習態度、學習成績、紀律情況、勞動情況、身體情況、收費情況、家訪情況以及其他需要記載的有關內容。
2、每天都要批閱班級日志，及時掌握班級情況，好人好事及時表揚，發現問題及時解決。
3、做好學生的操行評定工作，記好學籍和手冊。
4、落實班級備品管理責任制，損失自行賠償，負責指導監督班級的紀律衛生工作，要目標明確，責任落實。
5、每天正常工作落實到位。(如升旗、晨讀、間操、眼操、大掃除等)。
6、要求學生杜絕打仗、罵人、說臟話等不文明現象。及時調解和解決學生之間的矛盾和糾紛。
三、其他方面。
1、要善于協調與科任教師的關系，互通情況，共同了解，研究和解決學生學習中和思想上的具體問題。
2、經常與家長保持聯系，做好家訪記錄與接待家長工作開好家長會。
3、組織學生參加課外活動，努力發展學生的個性特長。
4、組織學生參加學校的大型活動，公益活動及勞動。
5、負責組織評選本班的“優秀學生”，“優秀干部”等工作，隨時匯報表現突出的好人好事。
1、樹立總務就是服務的思想，認真為教學第一線提供優質服務，為學生學習生活提供優質服務。
2、堅持管理育人，服務育人的原則。
3、管理好學校固定資產，教學樓及其各部門設備、設施。
4、協調好各部門的關系，密切配合各部門的工作。
5、嚴格遵守財務管理制度，購買物品首先取得校長的批準后購買，報銷票據要有經手人，驗收人簽字，校長審批方可報銷。
6、財會人員對帳目要做到日清月結，每月向校長報一次各項帳目。努力創收，提高辦學效益，提高教師的福利待遇。
7、作好各種證件的年檢工作。
一、熱愛黨的教育事業，虛心好學、勇于探索，關心愛護學生，以身作則，為人師表，嚴于律己，遵紀守法。
二、認真學習新課程理論，依據新課標，制定出本學科學期。
教學工作計劃。
三、嚴格執行教師職業道德規范，嚴禁體罰和變相體罰學生。
四、認真備課。
1、要認真鉆研教材和了解學生實際的知識水平。
2、教案的書寫要規范，有能力的教師可用電子教案，教學目的、重點、難點要準確，講授內容層次清楚，教學方法要靈活，能用現代化的教學手段進行教學，學期初要備出兩周的授課內容，平時保證提前備出2課時的授課內容。
3、在個人備課基礎上加強集體研究，做到集思廣益，共同提高。
五、認真上課。
1、課堂目的明確，注意開發學生智力，培養能力。
2、知識準確，突出重點，突破難點。
3、講課條理清晰。
4、采用恰當科學的教學方法和手段，充分調動學生的學習積極性和主動性，使學生在生動活潑氛圍中主動獲取知識。
5、課堂組織嚴密，語言準確生動，教態親切自然。
6、儀表整齊，舉止端莊。
六、認真布置和批改作業。
對作業布置要求是：作業量適當，難易適中，題目典型，類型全面。
對作業批改要求是：保證數量，評閱認真細致，及時總結。
七、有計劃進行輔導。
1、平時要有意識對學習有困難的學生進行個別指導，逐步提高他們的學習質量，更重要的是教會他們學習方法，培養他們的學習興趣。
2、有計劃地組織學生開展學科活動，豐富學生的學習生活。
八、對學生進行綜合評價。
1、配合學校定期對學生進行成績監測，并及時進行質量分析和總結。
2、全面客觀地綜合評價學生，不傷害學生的自尊心。
九、認真總結教學經驗。
任課教師要積極參加教研活動，保證時間，注重效果，做到學有所獲，研有所得，平時要注意積累教學經驗。每學期末，要寫出一篇經驗性總結(論文)。
十、堅持崗位練功，努力使自己適應二十一世紀教育的需要，不斷補充新的科學文化知識，增加知識儲備，不斷提高業務水平和能力。
十一、認真執行教學計劃，高質量完成本學科的教學任務。
十二、學生滿意率測評達到90%以上。