月工作總結是對過去工作經驗的沉淀和總結，可供日后參考和借鑒。以下是小編為大家收集的一些值得參考的月工作總結范文，希望能夠給大家在寫作總結時提供一些有益的建議和指導。
黨支部廉風建設工作總結大全（17篇）篇一
為進一步落實黨風廉政建設責任制,學校今年二月成立黨風廉政建設小組,制定了20**年黨風廉政建設工作計劃。全校黨風廉政建設工作實行統一領導,齊抓共管,部門分工負責的制度,確保黨中央、國務院和省、市、縣黨風廉政建設重大決策和部署的貫徹落實。
等工作緊密結合,一起布置,一起落實,一起檢查,一起考核。
(二)建立嚴格的責任分工體系。
黨風廉政建設工作實行一把手負總責,分管領導各負其責。領導干部廉潔自律工作、糾風工作、從源頭上預防和治理腐敗工作、對黨員干部的監督工作、黨風廉政建設宣傳教育工作等都責任到人,誰主抓,誰負責,一級抓一級,層層抓落實,職責清楚,任務明確。
(三)加大監督考核工作力度。
學校堅持標本兼治,綜合治理,不斷完善監督機制,從源頭上預防腐敗。年終對校內黨風廉政建設情況、領導干部廉潔從政情況進行一次考核,并與年度考核、工作目標考核結合起來。
(一)加強黨風廉政教育,構筑牢固的思想道德防線。
黨風廉政建設宣傳教育是加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭的一項基礎工作。加強黨風廉政建設的宣傳教育力度,必須做到一個“堅持”、三個“加強”。
一是堅持正面宣傳為主,把握正確的輿論導向。
學校結合“八項規定”,大力宣傳黨中央關于反腐敗工作的指導思想、方針政策,把廣大教師特別是黨員干部的思想統一到黨中央關于反腐敗的決策和部署上來。進一步加強反腐敗斗爭形勢的宣傳,特別是宣傳十八大以來黨風廉政建設不斷取得的成效,進一步增強全體黨員干部的必勝信心。學校黨支部組織黨員、干部學習身邊模范先進事跡,做到教育在前,防范在前。
二是加強理論學習,提高政治覺悟。
我們引導廣大黨員特別是領導干部增強黨的意識,提高黨性修養,不斷加強主觀世界的改造。思想道德防線是黨風廉政建設的第一道防線,學校黨支部組織全體黨員認真學習十八大文件,學習《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、《領導干部廉潔自律手冊》,并結合學校實際開展宗旨教育、紀律教育、典型教育。教育黨員和全體教職工時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,堂堂正正地做人,扎扎實實地做事;要求全體黨員遵紀守法,創先爭優。自覺遵守黨的政治紀律、組織紀律和經濟紀律,以適應黨風廉政建設的要求,適應學校發展的要求。
三是加強警示教育,鞏固思想防線。
這是立足防范,加大源頭治理力度的有效措施之一。一年來,學校黨支部經常性地組織黨員、干部認真學習黨紀條規,學習《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》,觀看警示教育影視片,每學期進行一次黨風廉政檢查,讓每一名干部、黨員熟知黨紀條規,思想上警鐘長鳴,使黨員干部樹立正確的權利觀、地位觀,大力弘揚清政廉潔、勤政為民的作風,形成我校廉潔從教的良好環境。
四是加強學校廉政文化建設。
把廉政教育與社會公德教育、家庭美德教育、職業道德教育結合起來,大力推進廉政進家庭,進學校,進課堂。不斷提高教師的師德素養和廉潔從教意識,做到敬業愛崗,誠信服務,為人師表。結合青少年思想道德建設工程,把廉政教育滲透到課堂教學、校園文化,把德育與遵紀守法、誠信教育結合起來。
(二)不斷完善和強化制度管理,認真落實黨風廉政建設。
黨風廉政建設的成效直接影響著學校的發展,深入扎實地搞好黨風廉政建設,是維護學校穩定,促進學校繁榮的迫切需要。我校各項制度的建設始終堅持“五性”,即圍繞中心,服務大局,注重針對性。
抓住要害,嚴格規范,注重約束性;適應形勢,與時俱進,注重創造性;細化量化,具體實用,做到操作性;關口前移,未雨綢繆,注重超前性。
一是加強領導責任制。
學校黨風廉政建設能否搞好關鍵在領導干部,只有把領導班子和領導干部抓住了抓好了,才能在學校、在教師中有說服力、影響力和號召力。因此,認真落實黨風廉政建設責任制,明確領導責任,增強責任意識就成為對學校領導干部的一項重要要求。學校領導在黨風廉政建設上嚴格要求自己,必須深入廣泛聽取師生意見,形成齊抓共管的良好局面。
1、按照已制定的黨風廉政建設責任制考核辦法,召開各部門負責同志會議,進一步明確責任,加強監督。
2、繼續落實領導干部“一崗雙責”的要求,校級領導干部要對自己職權范圍內出現的黨風廉政建設問題負責,中層干部對自己的部門負責,實行責任追究制。
3、設立舉報箱,使各有關部門自覺接受群眾的監督,尤其是對群眾比較敏感的采購、基建、獎勵等予以重點監督。
二是加強管理制度化。
為全面落實學校黨風廉政建設,學校將進一步修訂和完善學校各項內部管理制度,加強財務和財產管理制度。通過一系列規章制度的制定和完善,做到興利除弊,完善決策,未雨綢繆,預防在先。
三是完善民主生活會制度。
黨員領導干部民主生活會制度,是黨內政治生活中的一項重要制度,是加強黨內監督、提高領導干部思想水平和黨性修養的有效途徑,是建設高素質干部隊伍的一項重要措施。實踐證明,堅持民主生活會制度,有利于黨組織對干部的嚴格要求、嚴格管理、嚴格監督,有利于領導干部自重、自省、自警、自勵,廉潔自律,有利于統一思想、改進作風、增強團結、提高領導班子的戰斗力。通過民主生活會,把黨風和廉政建設中出現的有關問題及時糾正處理。
1、定期召開支部黨員大會。充分發揚黨內民主,保障黨員在黨內行使表決權和選舉權,支持他們對黨的工作提出意見,認真對待他們所提出的意見。
2、圍繞學習、思想、作風、廉潔自津、遵紀守法等方面的問題匯報思想狀況,進行對照檢查,開展批評和自我批評。對黨風和廉政建設中出現的有關問題,召開專題民主生活會,及時解決。
3、建立健全并嚴格執行黨的民主集中制的各項具體制度。
4、堅決支持黨員向各種違紀違法行為作斗爭,鼓勵他們揭發檢舉違法違紀行為。
狠抓源頭,接受監督,是促進黨風廉政建設的重要保證之一,因此,加大監督力度,加強事前防范是學校加強黨風廉政建設的重點。
(一)加強民主監督,堅持校務公開。自覺接受群眾監督。學校認真開好每年一次的職工代表大會,認真聽取教職工的意見和建議,做好述廉和評廉工作,認真實施校務公開方案,在校內設置公示欄,教職工考核獎勵、后勤基建、學生管理等方面內容,自覺接受群眾的監督,增加學校管理的透明度,真正做到民主治校、依法治校。
(二)加強班子內部監督。學校領導班子成員充分運用黨內批評與自我批評的武器,對平時群眾反映的問題和發現的苗頭,及時打招呼,早提醒幫助,認真開展批評與自我批評。
(三)加強對學校中層干部的管理。期末學校召開了一次干部工作總結會,會上各中層干部必須就如何落實黨風廉政各項制度的情況進行匯報、總結。對出現的問題認真分析,制定措施限期整改。不定期的對學校財務、總務進行檢查,不斷規范其行為。
20**年度學校在黨風廉政建設工作中,尤其是在制度約束和強化管理等方面做了大量的工作,沒有出現任何違法違紀的問題。學校依靠教育,努力提高黨員和干部的思想政治素質,依靠監督,保證對權力的有效制約;依靠法制,從根本上杜絕不正之風和腐敗現象。在領導班子的共同努力下,在學校教職工的大力支持下,學校反腐倡廉工作積累了新經驗,取得了新成績。
黨支部廉風建設工作總結大全（17篇）篇二
我局xx年黨建工作，以鄧小平理論和重要思想為指導，以深入學習和全面貫徹落實科學發展觀為重點，以加強黨的執政能力建設和先進性建設為主線，以改革創新精神抓黨建、帶隊伍、樹正氣、促和諧，為檔案工作又好又快發展提供堅強可靠的政治保證。
在工作原則上，堅持黨要管黨、從嚴治黨，圍繞中心、服務大局，求真務實、清正廉潔，以人為本、勤政為民。在工作內容上，突出理論學習，提高黨員素質，著力增強領導班子領導科學發展的能力，加強黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設。在工作方法上，把握正確導向，深化正面教育，完善長效機制，關心干部職工，以豐富多彩的活動促進和諧機關建設。
一、深入學習貫徹科學發展觀，著力加強黨員隊伍建設。
（一）深化學習型黨支部創建活動。把全面貫徹黨的xx大精神作為首要政治任務，深入落實科學發展觀。按照中共xx縣委關于深入學習實踐科學發展觀活動的要求和部署，我局學習實踐活動從xx年3月正式展開，到8月底基本結束。在開展學習實踐活動中，積極行動，突出主題，結合實際，務求實效，確保學習實踐科學發展觀活動扎實深入開展。通過開展學習實踐活動，解放了思想、更新了觀念，找準了問題、看到了差距，理清了思路、明確了目標，振奮了精神、激發了干勁，促進了全局各項工作的開展，學習實踐活動取得了明顯的成效。
（二）加強黨員教育管理，提高黨員素質。認真學習和自覺遵守黨章，引導和教育黨員干部講黨性、重品行、作表率，立足檔案崗位實踐社會主義核心價值體系，嚴格黨費收繳制度。
二、落實先進性建設長效機制，著力加強黨支部建設。
（一）鞏固先進性教育成果，加強黨支部能力建設。以紀念“七一”黨的生日為契機，開展“創先爭優”，加強黨員自我教育，健全黨內激勵、關懷、幫扶機制。
（二）積極推進黨務公開，做好專項工作。尊重黨員主體地位，保障黨員民主權力。嚴格組織生活制度，堅持領導干部參加學習報告會和民主生活會，營造黨內民主討論氛圍。
三、堅持和完善各項規章制度，抓好制度建設。
結合鞏固“先教”活動成果，嚴格黨內生活，建立和完善黨員學習機制、教育機制、管理機制、聯系群眾機制和黨內民主參與機制。完善監督措施和辦法，加強對黨員的教育和監督。
（一）堅持“三會一課”制度。檔案局黨支部有黨員5人，設黨支部書記1人，按期換屆，班子健全，分工明確，團結協作，黨支部工作進一步規范化，建立黨建目標一檔、二表、三冊、六簿。做到工作制度化，年初有計劃，平時有檢查，年終有總結，堅持“三會一課”制度。
（二）堅持民主評議黨員制度。年終按照民主評議黨員的程序、內容，結合黨員目標管理責任制，認真開展民主評議黨員。
（三）堅持黨員目標管理責任制度。結合本職工作，本著實用、實效、便于量化考核的原則，擬定黨員個人自定目標責任，經支部班子審定后實施。
（四）嚴格黨費交納制度。交納黨費是黨員履行義務的重要體現，每個黨員按制度規定，按比例、按時、足額交納黨費。
四、積極參與結對幫扶新農村建設。
局黨支部將組織全體黨員積極參加“幫聯帶”社會主義新農村建設工作。落實掛靠責任，明確掛靠任務，并將掛靠工作納入局年度目標責任制考核內容。局黨支部認真落實縣委結對幫扶精神，堅持黨員聯系群眾制度。繼續在局機關黨員與群眾中開展“一幫一”活動，在牛街鄉大同村開展“一幫一”結對幫扶活動，幫助農村黨員貧困戶發展生產，脫貧致富。充分發揮人才、信息方面的優勢，把推動農村生產發展作為加快生態文明新村發展的基礎，致力于增強基層的造血功能，幫助基層建好領導班子，找準發展路子，引進致富項目，興辦利民好事，為掛靠幫扶村推進新農村建設創造條件、提供支持，進行力所能及的幫扶。
五、深入推進機關作風建設，著力加強反腐倡廉。
（一）圍繞“依法行政、科學管理、服務大局”，以“為民、務實、清廉”為主題，把作風建設與檔案業務工作有機結合，大興求真務實之風，立足檔案實際不斷改進黨員干部的思想作風、工作作風、領導作風，樹立健康高尚的生活作風。堅持厲行節約，降低行政成本，抵制奢侈浪費行為。
（二）突出抓預防、抓懲治、抓隊伍，貫徹縣紀委十屆四次全會精神，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，從嚴治黨。在教育關口建設方面，組織干部職工開展集中警示教育，以案說法，敲響警鐘；在制度關口建設方面，進一步健全廉政制度，切實落實黨風廉政建設責任制。在監督關口建設方面，繼續開展治理商業*專項工作，重點抓好長效機制建設，推進誠信體系和檔案文化建設。
六、存在的不足和今后的打算：
一年來，雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足，比如黨支部各項制度有待完善，內部管理、職工隊伍素質的提高等方面還存在一定的不足。在新的一年里，我局黨支部將認真貫徹科學發展觀，扎實工作，使檔案局黨建工作進一步適應改革、發展與穩定的需要。
黨支部廉風建設工作總結大全（17篇）篇三
根據區委組織部《關于做好基層黨組織分類定級工作的指導意見》的通知要求，根據相關標準進行了全面自評，現將我支部的基層組織建設自評情況匯報如下：
一、高度重視，加強領導。
全區開展以“五個基本建設”為主要內容的黨的基層組織建設活動以來，在區工委的具體指導下，我局黨組高度重視，認真部署開展“五個基本”建設活動。
(一)強化領導抓落實。為確?！拔鍌€基本“建設工作的有序開展，我局成立了以局黨組書記鄧國元同志為組長的“五個基本”建設領導小組，制定實施方案，召開動員大會，安排部署各個階段的工作計劃，細化任務目標。
(二)強化責任抓落實。局黨組定期召開黨組專題會議，研究探討“五個基本建設”等方面工作，并提出指導性意見。同時，對照相關文件要求，按照黨組成員為責任領導、支部書記為總責任人、各科室負責人為直接責任人的原則把“五個基本”建設任務分解落實到個人，進一步細化和明確了責任。
各支部負責人為成員的督導組，定期對全局黨建活動情況進行督查，并先后下發專題督辦通報2期，指出工作不足，提出指導性改進意見。
二、突出重點，扎實推進。
我局在“五個基本建設”工作實施過程中，緊扣“五個基本”核心，即以健全基本組織、建強基本隊伍、開展基本活動、完善基本制度、落實基本保障為著力點，全面深入推進“五個基本建設”工作的開展。
(一)重視基礎，建立好基本組織。
1、建立健全規范完善的組織網絡。按照《黨章》和有關組織工作條例要求，健全了黨組織網絡，全局設立黨支部1個，黨小組3個，形成黨組、黨支部、黨小組“三級聯動”的黨建工作格局。
2、抓好以黨建帶群建工作。工會、共青團、婦委會等群團組織健全。把工、青、婦工作納入黨建工作的總體規劃，以黨建帶工建、帶團建、帶婦建，群團工作與黨建工作同部署、同檢查、同考核，組織工、青、婦等群團組織開展豐富多彩的活動，為黨組織、黨員之間溝通聯系搭建平臺。
3、創新黨建工作方式。根據相關文件精神，積極聯系個體私營協會，采取掛靠組建黨組織的方式，建立2個個體私營黨支部，將黨建工作向縱深延伸，擴大了黨建工作覆蓋面。
(二)重視管理，建設好基本隊伍。
1、領導班子健全。局黨組班子善于學習，勤于思考，務實創新，團結高效，清正廉潔，在黨員群眾中樹立了較高威信。
2、配強基層黨組織干部。把有較高理論政策水平、熱愛和熟悉黨務工作、有較好的組織協調能力和較強口頭文字表達能力的同志充實到基層黨組織里來，為黨支部建設打好組織基礎。
3、做好發展黨員工作。局黨組十分重視黨組織隊伍力量，按照“嚴格標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的十六字方針，做好黨員發展工作，及時補充黨的新鮮血液。
(三)重視載體，開展好活動。
1、深入開展“創先爭優”活動。一是成立了創先爭優活動領導小組，認真制定實施方案和階段性工作方案。開展“爭創學習型機關，爭做學習型干部”、組織開展黨性分析、民主評議黨員、慶祝建黨九十周年等系列活動。通過這些活動，引導全局黨員干部牢固樹立創先爭優意識，主動想事、謀事、干事。二是與干部作風建設和治庸問責活動結合起來，強化黨員干部對建立健全懲防體系重要性、緊迫性的認識，創新“創先爭優”活動開展方式。三是與文明執法和“一線工作法”緊密結合，促進工作作風轉變，推進工作重心下移，推動工作有效落實。
及專業培訓、專題講座等形式，組織、引導好全局黨員干部的學習。通過重溫入黨誓詞、領導干部上黨課等形式，對黨員干部普遍進行黨性教育;在抓好政治理論學習的同時，組織黨員干部學習經濟、管理、法律等知識，促使其不斷提升境界、開闊視野，優化知識技能結構，增強服務本領。
3、充分發揮工商服務職能。一是結合“萬名干部進千村入萬戶”活動，為新臺村“丹新葡萄種植農民專業合作社”提供執照辦理綠色服務，使其快速成長為全區參與農戶zui多的農民專業合作社，為今后本區葡萄種植經營發展奠定了良好基礎，以實際行動助推新農村建設。二是為企業和市場主體提供信息政策保障。我局結合實際，通過深入走訪企業、召開座談會等多種方式，全面提升信息政策宣傳服務水平。三是專門成立“重大項目服務小組”，積極配合工委做好招商引資工作，特別是重大招商引資項目的落地服務工作。同時建立“服務中小企業綠色通道”，進一步提高服務效能。
(四)重視規范，健全好相關制度。
健全完善了局黨組議事決策制度、黨組中心組學習制。
度建設，保證黨組織活動質量，保證黨內生活規范化、制度化。
(五)重視投入，落實好基本保障。
以“五個基本”建設為契機，大力推進黨員活動室建設。局黨組在四樓會議室設立了黨員教育基地，黨建工作經費全部列入行政預算，為黨建工作有序開展提供堅強保障。
三、存在的不足和努力的方向。
雖然我局“五個基本”建設取得了一定成效，但與區工委要求還有一定差距。一是“五個基本”規范化建設有待進一步提升;二是基層黨組織和黨員先鋒模范作用有待進一步增強;三是黨員隊伍的紀律性有待進一步加強。
下一步，我局將對照“五個基本”建設工作規范，進一步提高黨建工作水平，切實加強黨員思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設，努力開創黨建工作新局面。
黨支部廉風建設工作總結大全（17篇）篇四
20_年以來，_黨支部嚴格按照局黨委的工作部署，結合工作實際，抓教育，建制度，強監督，切實加強黨風廉政建設和反_工作，取得了明顯成效，工作開展情況總結如下：
1、加強領導，明確責任。將黨風廉政建設和反_工作納入全年重點工作，統籌安排，全面推進，形成了反_領導體制和工作機制。在落實責任上做到兩個明確，一是公司黨政一把手是黨風廉政建設第一責任人；二是明確了領導班子其他成員對分管工作范圍內的黨風廉政建設負直接領導責任。
2、結合實際，分析研究本單位的黨風廉政建設狀況，制定具體的工作計劃和措施，進一步明確責任。_黨支部與支部委員、科室負責人全部簽訂了《黨風廉政建設目標責任書》，黨風廉政建設責任到人。
_黨支部上半年安排了黨風廉政及反_內容的學習7次，主要學習了黨章、精神、四中全會精神、反_案例、市紀委匯編的學思踐悟系列文章等內容，并根據學習內容及時進行討論分析，使教育學習到達效果。
根據局黨委安排，_黨支部開展了兩個專題活動。一是四個絕對專題活動，二是三嚴三實專題活動，通過專題教育并結合實際工作，黨員干部們改進了工作作風，提高了工作效率，清醒認識到新常態下必須有新的工作態度和辦法，明確自己的權利責任，遠離廉政的高壓線，明確了今后工作的目標。
_黨支部積極開展了職工廉政教育談話和談心交流活動，上半年支部委員與職工談心21次，支部委員間互相談心8次。通過交心談心，一方面增強科室負責人及黨員的廉政意識、大局意識，促進了公司黨風廉政建設；另一方面拉近班子成員與干部職工的距離，增進了解，消除誤會，形成了相互理解、相互支持，齊心協力，共創和諧的工作環境。
_黨支部始做到了在集中指導下民主，民主基礎上集中。班子成員之間密切協調、充分溝通，做到決策之前先溝通，日常工作隨時溝通，凡是有關公司大的事項決策及財務開支，必須通過班子討論通過執行。
為徹底清除_公司運行過程中出現的黨風廉政死角，_黨支部加大監督檢查力度，從公司運營程序上進行監督檢查。上半年對項目廉政合同進行了修訂改進，并且對公司日常財務工作進行檢查，發現并改正了兩次因疏忽大意出現的財務票據問題。
黨支部加強八項規定和四風內容的教育，每逢過節前召開專題會議，對八項規定中的要求進行了強調和再次要求，對黨員干部日常生活中遇到了家庭婚喪嫁娶的時候，安排監督人員進行提醒監督。_班子在全體大會上承若嚴格遵守八項規定，堅持從自身做起，從點滴做起，不斷增強執行八項規定的主動性和自覺性，切實在踐行為民服務宗旨、改進工作作風、加強廉潔自律方面做好表率。
黨風廉政教育的問題。公司部分黨員長期在一線，有時無法參加公司黨員教育活動，雖然通過提供學習資料等方式進行教育，但是效果仍然達不到特別滿意。公司宣傳教育方式不豐富，目前還是宣讀討論等老教育手段，正在積極探索新的教育方式。
明年，公司將繼續落實黨風廉政建設責任制，促進領導干部廉潔自律，堅持學習制度，認真組織學習嚴格權力運行的監督制約，形成有效防范_機制，在宣傳教育上下工夫，想辦法，圓滿完成20__年度黨風廉政建設工作。
黨支部廉風建設工作總結大全（17篇）篇五
為了貫徹執行總行關于黨風廉政建設及反腐敗工作文件和精神，從源頭上預防和治理腐敗，結合《xxx委員會關于2020年從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗工作的意見》，我支行按《xxx支行2020年黨風廉政建設及反腐敗的工作方案》認真開展黨風廉政建設及反腐敗工作，全年黨風廉政建設及反腐敗工作取得實效，現將今年黨風廉政建設及反腐敗工作報告如下：
一、工作目標和工作指導思想。
2020年，xxx支行黨風廉政建設和反腐敗工作的指導思想是：以十九大習近平總書記講話精神為指導，全面貫徹執行中紀委、省聯社及總行關于黨風廉政建設和反腐敗工作意見，圍繞農商銀行改革和發展這個中心，注重預防，標本兼治，加強全員教育和各類規章制度，抓好對違法違規的查處工作，抓好信訪方面工作，層層落實黨風廉政建設和反腐敗工作責任制，初步建立起我支行黨風廉政建設和反腐敗工作走向健康發展的通道。
我支行的黨風廉政建設和反腐敗工作目標是：加強全員的黨風廉政建設和反腐敗教育工作，增強全員拒腐防變能力，認真執行和落實各項黨風廉政建設和反腐敗的工作規章制度，從源頭上遏制各類違法違規，力爭實現全年零發案的目標。
二、主要工作情況。
根據總行黨風廉政建設及反腐敗工作要求及精神，我支行也成立黨風廉政建設及反腐敗工作領導小組，組織對黨風廉政建設及反腐敗工作開展自查自糾，排查重點關注、重要崗位的行為，對存在問題，立即或限時整改。
（二）加強黨風廉政建設和反腐倡廉的教育，增強支行員工的拒腐能力。
2020年以來，xxx支行支部利用支行夕會和工作例會的時間，組織全行員工認真學習了《廉政準則》、《瀘州農村商業銀行員工管理辦法》、“行長十個嚴禁”、“客戶經理十個嚴禁”、“柜面從業人員十個嚴禁”等制度文件，讓大家形成自覺執行廉潔自律的良好風氣。
xxx支行的掛聯部門個人業務部、渠道管理部、人力資源部審計部總經理黃敏等多次帶領部門人員到xxx支行指導、督導工作，并結合我行業務發展，對加強反腐倡廉建設、加強黨內民主、加強基層黨組織建設等問題進行了深入討論。會上還認真學習了瀘州農商銀行關于廉潔從業的有關規定。
xxx支行支部除了每月堅持組織大家學習黨風廉政方面的文件外，還利用每次黨建活動日，組織員工進行案例學習和討論，還觀看教育記錄片，提高自身合規和廉政意識。
全年累計學習12次，對領導干部員工進行了黨章教育、社會主義榮辱觀教育、合規教育、警示教育、正面典型教育。促使員工熟知并在職業生涯中嚴格遵守職業操守，促進合規文化建設，提升全行整體服務質量和水平。
（三）落實黨風廉政建設和反腐倡廉責任制，確保各項工作任務落到實處。
按總行要求，每個員工簽訂《黨風廉政建設責任書》，明確黨風廉政建設和反腐敗工作的責任分工，將黨風廉政建設和反腐敗工作責任分解落實到各個工作人員的工作崗位中，納入支行和全員崗位考核。
（四）認真開展商業賄賂專項治理工作。
根據總行治理商業賄賂專項工作會議精神，我支行也成立治理商業賄賂領導小組，對不正當交易行為開展自查自糾，重點排查授權（授信）、不良資產處置等環節中的不正當交易行為。
（五）加強支部所有黨員以及支行員工的作風建設，將走訪以及交心談心等工作落到實處。
xxx支行黨支部在2020年陸續走訪了所轄支行兩主管、客戶經理、黨員干部等員工家屬，進行家訪，與家屬及員工交流了2020年工作情況和未來一個規劃，也及時了解員工生活工作狀態以及困難，讓員工能夠很好調整心態、無后顧之憂地工作。
xxx支行黨支部所轄各支行的負責人也與員工進行了交心談心，注重員工工作作風，將工作作風建設工作落到實處。
xxx支行黨支部除了按照要求組織召開支部大會、支委會以外，每周組織客戶經理召開工作例會，實時交流工作情況，了解客戶經理思想狀態，加強重要崗位的作風建設，嚴格落實重要崗位黨風廉政方面的排查工作。
在2020年6月，xxx支行黨支部組織全體黨員、積極分子到古藺紅色革命地區參觀歷史遺址，學習先輩吃苦耐勞的精神，提高黨員自身修養；9月，與安寧陽高村支部共建的契機，召開了xxx支行黨支部家庭助廉會，組織重點崗位員工及其家屬進行反腐案例學習，還讓員工家屬代表發言，觀看教育宣傳片，對近期案件進行分享，加深大家的印象，提高全體黨員員工及家屬的黨風廉政意識。
（七）加強溝通，及時上報相關信息。
xxx支行黨支部按照黨風廉政相關文件要求，及時、準時上報黨風廉政方面的信息簡報、調研文章，掌握最新黨風廉政建設的信息動態，促進支部黨風廉政建設有序開展。
三、
工作中存在問題。
2020年xxx支行黨支部黨風廉政建設工作雖然取得了一些成效，但與總行黨委的要求還有一定的距離，在今后的工作中加以改進。
一是對黨風廉政建設面臨的新問題、新情況認識不夠，缺乏規劃。在今后的工作中，要不斷教育全行員工提高思想認識，把反腐倡廉建設放在更加突出的位置，與我支行業務發展同部署、同落實，切實做到反腐倡廉常抓不懈、拒腐防變警鐘長鳴。
二是個別員工廉潔自律意識樹立的不夠牢固，網點之間、員工之間的協調配合還很不夠緊密。
三是員工遵章守紀意識、規矩意識還比較淡薄，習慣性違規還時有發生。
四是個別黨員對有關規章制度的學習不夠積極，對黨的方針政策及國家的法律法規學習還不夠透徹，存在不深不細的問題。
四、下一步工作規劃。
（一）加強規章制度學習。要求員工堅持制度、產品、操作流程學習、合規等的學習，提高員工理論水平、業務技能及合規意識，從而提高服務水平。
（二）繼續抓好廉政教育工作。一是繼續抓好正反面典型教育。我們要不斷總結先進事跡，推廣先進經驗，同時選取有代表性的正反面典型事例，在xxx支行黨支部開展教育，總結教訓，及時對黨員干部提醒、警示;二是結合實際，針對黨員、重要崗位人員開展反腐倡廉的思想教育，增強員工拒腐防變的能力。
（三）加強紀律管理和規矩管理。加強對管理人員的紀律要求和規矩管理，對上級部署及時響應，認真對待，按時、按實、按要求落實和完成，提高執行力；學習規矩，照章、照理辦事，按規矩辦事，因“沒有規矩，難得方圓”。
（四）加強、加大、加深員工關懷。加強員工交心談心管理，認真做好信訪核查，維護好經營秩序和員工隊伍的穩定，切實加強與員工的交流溝通，切實掌握員工思想狀況及家庭狀況，及時化解各種矛盾，真心實意為員工解決實際問題，尤其對員工情緒苗頭做到早發現、早報告、早采取措施，努力維護好xxx支行黨支部以及整個支行發展的良好局面，營造和諧穩定的內部環境。
中共瀘州農村商業銀行股份有限公司xxx支行支部委員會。
2020年12月20日。
黨支部廉風建設工作總結大全（17篇）篇六
一年來，我社區在街黨工委的統一領導下，始終堅持以黨的十九大精神為指引，認真學習和貫徹黨的路線、方針、政策，全面落實黨風廉政建設責任制，加大社區黨風廉政建設的自查自糾力度。立足社區實際，積極探索和嘗試有效的監督、預防機制，切實加強黨風廉政建設工作?，F將20_年一年來的工作總結如下：
一、加強學習，進一步提高社區黨員隊伍思想教育工作。
黨風廉政建設工作是一項注重學習和思想教育的基礎工作，其預防、監督、檢查是關鍵。為此我社區支部班子以堅持落實街紀工委制定的學習制度，首先是堅持每月組織社區黨員及積極分子學習，今年以來，組織社區黨員深入學習了黨的十九大精神、新黨章及相關文件精神;二是堅持支部成員中心組學習制度，組織社區積極分子學習了黨的十九大精神，通過建立學習制度和認真組織學習，營造了濃厚的學習氛圍，取得了良好的學習效果，進一步提高了支部班子管理水平和是非和拒腐防變的能力;三是抓好黨風黨紀教育;為此，社區領導班子通過講座，看電教課程等，還專門制定了一套黨風廉政建設知識答卷。參與答卷的有社區黨員和入黨積極分子，大大提高了社區隊伍的整體素質。通過抓學習，廣大黨員的學習積極性和理論水平得到了較大的提高。
二、大力開展宣傳教育，營造良好氛圍。
認真貫徹執行各項制度，確保黨風廉政建設取得實效。按照黨風廉政建設責任書，我支部對年度反腐敗倡廉工作進行了統一安排，做到了年初有安排、計劃，年中有檢查、年末有考核，有工作總結。我支部還對半年工作進行了逐項分解劃分，對重點工作進行了安排部署，規定辦理時間和工作方式，并以動員會的形式傳達給廣大黨員及社區群干。
三、強化考核監督，實行“政務公開”全面落實黨風廉政建設責任制。
認真開展“黨風廉政建設教育宣傳月”活動，增強拒腐防變能力。
(1)認真開展了政務公開工作。開展政務公開工作是擴大基層民主，保證人民群眾行使權利，加強對社區財務運行過程的監督，沒季度將社區收、支情況進行公示，是強化群眾行使監督權的一項重要工作，是從源頭預防和治理腐敗的重要措施，社區把它當作抓黨風廉政建設的一個重要措施來抓。
(2)認真開展了反腐倡廉形式政策宣傳活動。社區支部認真召開了專題會，就開展好反腐倡廉形式政策宣傳活動進行了研究部署。上季度分別組織了一次黨員觀看廉政片活動，以達到警示的作用;通過召開座談會3次、張帖橫幅2條、書寫標語12條、在社區街面創辦廉政櫥窗傳播等手段，讓廉政文化走進千家萬戶，使廣大黨員干部和群眾在日常生活中時時處處受到清正廉潔風氣的感染和熏陶。
四、注重實效，抓落實，提高社區干部防腐能力。
在民調工作中，我社區成員始終把群眾的來信來訪作為認真實踐“三個代表”重要思想為己任，傾情為民服務的一件大事來抓。按照民調內容、性質，及時進行交辦、轉辦，并督促辦理落實。通過社區成員之間的相互督促與制約，以及日常的政治學習的提高，使社區干部隊伍大大提高了拒腐防變的能力，從而樹立了良好的社會風氣。
五、社區目前存在的問題。
社區黨風廉政建設工作，在街黨工委的領導下，在紀委的具體指導和幫助下，通過全社區廣大黨員的共同努力，雖然取得了一點成績，但離紀委的要求還有一定的差距，主要表現在：個別社區成員仍沒有按規定嚴格要求自己，存在人民群眾不滿意的地方;少數黨員積極分子工作積極性不高，例如懈怠、情緒化工作互幫互助落實不夠等等。
六、下步工作打算。
在下一步的工作中，將立足社區的實際，以加強黨風廉政建設，切實轉變作風為目標，主要開展好以下幾方面工作：
1、繼續抓好社區干部理論學習和思想學習教育工作，全面提高黨員素質，傾情為民服務。
2、進一步建立完善監督制度，積極探索預防新機制，確保社區黨組織的黨建工作有章可循，我支部還將制定出黨風廉政建設責任制考核辦法，并對責任制進行細化，形成量化考核表，做到條理清晰、任務明確、目標清楚，以社區成員相互監督的辦法形成自覺警示。
3、加強社區黨員作風建設，不斷改進工作作風。加大對黨員積極分子的教育監督工作。
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20_年，機關第二黨支部以公司黨委年度工作會議精神為指導，圍繞公司“深化管理年活動”，以把寶瓶水電站建設成為精品工程為突破口，深入開展“創先爭優”、爭創“七好”黨支部和“四優五帶頭”共產黨員活動，努力克服人員少、任務重等困難，扎實推進基層黨建工作，為完成公司各項工作和迎接建黨_周年,充分發揮了黨支部戰斗堡壘作用。
一、精心籌劃、周密部署，為全年工作奠定良好開端。
第二黨支部所屬的財務管理部、計劃經營部和物資設備部三個部門與公司“深化管理年”及水電站工程建設有直接的關系，支部提出以著力打造戰斗堡壘力強、推動執行力強、改革創新力強、凝聚保障力強的樣板黨支部為契機，圍繞“強管理、降成本、增效益”為工作重點，切實加強團結、加強協作，在推進各階段的工作任務中，充分發揮支部的戰斗堡壘作用。年初，支部在制定年度工作計劃期間，緊緊圍繞公司黨委年度工作思路，結合公司年度中心工作，提出了以“公司深入開展‘深化管理年’活動，把寶瓶水電站建設成為“精品工程”，提高支部戰斗堡壘作用”的口號，并具體制定了爭創“七好”樣板黨支部和“四優五帶頭”活動計劃。
按照支部三個部門的具體業務工作，提出了以下要求：一是財務管理部做好寶瓶水電站工程建設資金需求、河西和西興公司的各項費用控制。二是計劃經營部以制度建設為中心，全面做好寶瓶水電站各項招投標工作、河西和西興公司的生產經營以及對外事務的協調工作。三是物資設備部以保障寶瓶水電站物資設備供應為重點，同時做好河西和西興兩個公司生產物資的采購及供應。結合三個業務部門協作多、任務目標一致的特點，深入開展一系列交流活動。
在具體工作中，支部各部門團結一致、精誠合作，確保完成部門各項任務，提出絕不讓工作在我們部門受阻，絕不能讓流程因我們部門而中斷，絕不能讓質量因我們執行不為打折扣，為把寶瓶水電站建設成為“投資少、質量好、進度快”的樣板工程做貢獻，為以后電站效益好、運行效果好打下良好基礎。
二、以廉政為根本、以制度為準繩，完善支部制度。
為進一步加強第二黨支部的基層黨建工作，積極推動創先爭優活動的開展，第二黨支部支委召開六次專題會議。針對支部三個部門的實際情況和存在的具體問題，結合各部門的具體業務工作，為了達到黨員身邊無違規違紀，黨員工作范圍無管理漏洞的“雙無”目標，支部就嚴格黨的組織生活、加強黨員的政治理論學習、不斷提高黨員綜合素質、不斷提升黨員發揮先鋒模范作用的能力素質、增強組織紀律、加強黨支部黨風廉政建設等黨建工作進行深入探討。多次研究建立健全規范的黨支部工作制度，特別是在管錢、管物、管事的關鍵崗位和重要環節上的教育、引導和約束機制，并在實際工作中貫徹到位、落實到位、執行到位，以制度規范和約束黨員的廉潔行為和履職行為，保證黨支部在安全履職、廉潔履職中充分發揮戰斗堡壘作用。
3月29日，經支委會討論并完成了《支部學習制度》、《支部會議制度》、《黨員考核評價制度》和《廉潔行為規范》等四項制度的制定工作。4月13日，支部全體黨員對支部制定的《四項制度》進行了深入討論并一致通過，為保證支部全體黨員廉潔自律和推動黨建工作扎實開展提供了有力保障，同時為推動公司全年的經營管理工作起到了積極作用。
三、拓展思路、創新方法，全面落實年度黨建工作計劃。
為確保將支部的各項工作落實，第二支部通過充分發揮支部黨員的積極性，集思廣益，拓展工作思路，創新工作方式方法，全面落實爭創“七好”樣板黨支部和“四優五帶頭”活動計劃。
1、深入開展“七好”樣板黨支部創建活動。按照公司一二三部署，第二黨支部爭創“支委班子好、隊伍素質好、陣地建設好、制度建設好、活動載體好、運行機制好、工作業績好”的七好樣板黨支部，黨支部書記在支委會中切實發揮好“班長”和“帶頭人”的作用，既熟悉黨務又懂工程建設和生產經營，綜合素質高，工作能力強，在各項工作中能切實履行工作職責。認真貫徹黨的路線方針政策和上級黨委安排部署，班子團結協作，相互支持，執行力強，工作效率高，整體功能得到有效發揮。
2、深入開展爭做“四優五帶頭”共產黨員活動。通過加強黨員政治學習，嚴格貫徹落實“三會一課”制度，確保黨員堅定理想信念，增強黨員意識，思想和行動始終與公司黨委保持高度一致，講黨性、重品行、作表率，自覺把高昂的熱情和斗志全身的投入各項工作中，為此支部樹立了刻苦鉆研業務、熟練掌握崗位技能、積極學習經濟知識、經營管理、法律法規等知識的先進典型，要求全體黨員加強新技術、新知識的學習，不斷提高能力素質，成為促進公司工作的骨干力量，黨員真正發揮好先鋒模范作用和帶頭作用。
3、開展讀書月活動。4月份，第二支部確定為“讀書月”，支部要求支部全體黨員對《中國式優秀員工》開展自學自讀，倡導愛讀書、多讀書，營造良好的學習氛圍，讀后撰寫心得體會，在支部大會上交流學習心得，在支部學習園地上張貼促進學習和交流。通過“讀書月活動”的開展和撰寫讀書心得，讓全體黨員理解到了什么是優秀員工，所有黨員做到想公司所想，急公司所急，堅定了員工的主人翁責任感，在為公司的大局服務、為公司的生產經營服務、為公司的工程建設服務中，立足崗位，奮力拼搏，成為完成各項任務指標的中堅力量。
4、資助困難小學生，以實際行動回報社會。5月24日，第二支部通過多方聯系與協調，聯系到了甘州區烏江鎮黨寨小學并進行現場考察情況后，決定進行對點資助。支部黨員在了解到黨寨小學的具體情況后，全體成員慷慨解囊，共募捐到第一筆款項共計5000元。5月26日，第二支部支委將募集的款項正式交達管寨小學，在公司上下贏得了良好贊譽。通過資助活動，使廣大黨員體會到了“贈人玫瑰、手留余香”的快樂，同時也接受了一次愛心的洗禮，在思想上受到了再教育，黨員素質進一步增強。
5、開展經驗交流，借鑒先進經驗。5月27日，第二黨支部與張掖火電機關黨支部召開座談會，就創建“七好樣板黨支部”進行經驗交流。在座談會上，兩個支部就支部基礎黨建工作、黨員教育、支部建設等工作內容進行了深入座談，互相交流經驗和體會，相互查找黨建工作存在的差距，互相彌補不足。通過座談交流，第二黨支部找出了自身存在的差距，特別在黨建日常工作和企業中心工作的緊密結合不夠，黨員考評工作與公司的績效考核結合不好，都需要進一步借鑒張電發電公司的好的做法，在下一步工作中進一步改進和完善。
四、黨建工作和業務工作做到兩手抓、兩促進。
第二支部在做好基礎黨建工作的同時，通過結合公司的年度中心工作和重點工作任務，將黨建工作貫穿到日常業務工作的始終，著力解決日常工作中存在的問題。
1、結合公司“深化管理年”活動，完善支部各部門的工作標準修訂和完善工作。支部積極響應公司黨委號召，在制定支部工作計劃過程中結合公司標準化管理工作要求制定工作計劃，嚴格按照公司要求修訂完善了三個部門工作標準和各崗位標準共計21項。支部在統籌安排工作過程中將標準化工作納入到支部的月度工作計劃當中，使支部工作與各部門的業務工作有機結合。
2、立標桿、找差距，開展對標管理活動。支部各部門按照對標管理工作要求，確定了支部的對標管理工作內容和亮點，提出了響應的實施計劃，為確保公司對標管理工作的積極有效開展提供了保障。
3、加班加點，確保公司工作的及時高效完成。第二支部所屬的財務管理部、計劃經營部和物資設備部屬于公司的職能管理部門，涉及的工作面廣、工作任務重，往往需要利用休息時間來完成，自公司研究決定六月末必須完成西興公司竣工決算報告的編制工作，三個部門從2月底就開始進行竣工決算基礎資料及合同的核對準備工作，除了上班時間，只能占用大量的業余時間來完成此項工作，先后編制了竣工決算過渡表一、二、三、四，于5月23日終于完成竣工決算報告初稿的編制，為西興公司今后的融資、評估打下了基礎。
在5月中、下旬集團公司上市盡職調查工作中，公司涉及河西、西興和雙冠三個公司的盡職調查，由于河西公司歷史沿革長、西興公司屬于股權轉讓等客觀原因，存在資料斷檔和缺失的等諸多歷史遺留問題，按照盡職調查工作要求，各相關部門堅持做好日常工作的同時通過晚上加班加點和周末休息時間，做好協調、耐心解釋和答復調查工作中提出的具體問題，積極準備資料，加強與政府主管部門的協調和溝通，確保了集團公司上市盡職調查、財務審計和資產評估等方面的具體工作的順利開展。
第二支部在開展“創先爭優”活動工作中，雖然取得了一定的效果，但還處在摸索階段，還有一些不夠完善的地方。我們將繼續圍繞公司黨委年度工作精神，堅持科學發展觀，繼續深入探索、扎實地推進“創先爭優”活動，增強黨組織的凝聚力和戰斗力，充分發揮黨員的先鋒模范作用，為公司的生產經營和工程建設工作提供堅強有力保障，將第二黨支部的團隊戰斗精神發揚光大!
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20_年，_社區在街道辦事處的領導下，根據市區各級相關文件指示精神，按照年初制定的工作計劃，以社區實際情況為基礎，以黨建工作為中心，圍繞社區建設開展多項活動，各項工作穩步推進的同時，在工作中創新工作思路，打造特色黨品牌。現將_社區上半年各部門工作做以下總結：
一、加強廉潔從政教育，提高廉潔自律意識。
社區黨總支緊緊圍繞發展黨執政興國的第一要務，加強黨的執政能力建設，著力構建思想道德和黨紀國法兩道防線，切實抓好黨風廉政教育，不斷提高黨員和社區工作人員的政治思想素質。通過開展豐富多彩的文化活動，推進廉政文化建設，樹立新風美德。在社區推進黨員廉政座談，在圖書館提供提升黨員自身素質的圖書，供群眾免費閱讀并定期對社區居民開放。使廣大居民不斷接受廉政文化的熏陶，提高自身廉政水準，增強廉政意識。
二、加強基層民主管理。
1、推進居民自治，切實了解社情民意。
社區開展社情民意調查，接待群眾來訪，認真傾聽群眾呼聲，及時了解和掌握百姓的需求。同時，社區成員走訪居民家庭，生活中存在的現實困難，認真聽取他們的意見和要求，堅持把黨員、群眾關注的熱點、難點問題作為公開的重點，對反饋意見及時作出處理或整改，歸納整理出群眾反映的熱點難點問題，并將結果向黨員、群眾反饋。
2、健全民主決策，提升服務水平。
加強社區事務民主管理工作，規范社區事務聽證會制度，推動社區事務民主決策，促進社區經濟發展和社會穩定。社區在創新形式，豐富廉政文化進社區工作方面，把廉政文化進社區工作融入到社區文明創建、黨建、婦聯、勞動社會保障等各項工作當中，融入到創建文明社區、和諧社區的工作當中，擴大廉政文化的輻射力和影響面。社區還聘請廉政監督員，社區把威望高、作風正、有議事能力的老黨員、離退休干部、社區居民組織起來，作為廉政監督員，鼓勵他們為社區廉政文化建設作貢獻，加強對社區班子成員和黨員的監督，加強社區廉政文化宣傳，用身邊的廉政典型和廉政事跡教育身邊的人。
三、加強自身建設提升工作整體合力。
抓好效能建設,切實把效能建設深化到日常工作的方方面面，嚴厲問責各種不作為、亂作為、慢作為的行為，實現以治庸提能力、以治懶增效率、以治散正風氣，以治混強制度。抓好服務質量:推行社區事務“一次性告知”、“首問負責制”和“一口受理”服務，不斷提升我社區依法辦事、便民服務質量水平。經常性地監督檢查社區人員工作狀態,促進效能建設的提高,進一步提升社區在廣大人民群眾中的威信和形象。
四、聯手共建，堅持不懈地做好以黨建帶動共青團工作。
_社區黨總支率先行動起來，主動與轄區行業單位__小學、__、__等單位聯手共建，加強黨建帶動共青團工作，將加強青少年思想道德建設納入到社區工作中。黨支部充分利用自身的優勢，努力發掘社區資源，通過精心設計一系列的主題活動，行之有效地開展了針對廣大青少年的教育。清明節前夕，社區組織__小學全體師生開展《小手牽大手文明從我做起》文明祭祀宣傳，讓孩子從小就形成文明祭祀、綠色祭祀的理念，同時也能將這一理念通過孩子傳遞給家長;五月底，為_小學學生舉辦“讀書月·讀書小先鋒”頒獎禮;六一兒童節前夕，社區與__幼兒園聯合召集轄區家長和孩子們一起開展《快樂與你相伴》親子同樂會。
五、結合實際，共建社區大家園。
根據社區有在建工地，隨父母來的農民工子女由于不適應大城市的教育和生活節奏，導致學習跟不上甚至不愿意學習，家長頻于工作維持生計根本無暇照顧的現狀，我們將每個月最后一個周六定為黨員志愿服務日，在__小學開設義務課堂，免費為外來務工子女和周邊居住的困難家庭子女輔導功課。在每個學期開學前，針對轄區新搬遷居民中適齡入學兒童較多的實際情況，社區利用小學老師的特長，邀請“巾幗志愿服務團”到轄區開展入學、親子等相關問題現場咨詢會，現場為家長答疑解惑;黨總支組織有特長的黨員在_幼兒園園內和_小學設立小課堂，不定期的為轄區家長和小朋友進行各種特色教育，例如“糕點手工制作”、“手足口病的預防”、“防震減災逃生演練”等。針對轄區內居住的空巢和獨居老人較多的現狀，黨總支組織黨員不定期的到轄區獨居老人家中走訪為老人打掃衛生、陪老人嘮嗑;“三八婦女節”，轄區通過在職黨員牽線搭橋，邀請插花講師來到轄區，為轄區女性開展《美麗在心中藝術插花講座》;4月末，社區組織__小學師生與轄區空巢老人一起舉辦《我健康、我快樂、老少同樂運動會》。社區黨總支在黨員、志愿者和空巢老人這個特殊群體之間搭建了一座連心橋。
三、開展“兩學一做”，高完成規定動作，創新自選動作。
社區黨總支高度重視，第一時間組織社區黨員認真學習文件精神，成立學習領導小組并制定詳細的學習計劃，在社區全體黨員中圍開展“兩學一做”活動。
在高質量完成規定動作之余，社區根據實際情況，設立“紅色_”黨員專屬微信群，將黨員、在職黨員吸納進群。自微信群成立以來，除正常發布活動信息外，每日在群中轉發關于“兩學一做”方面的信息，做到每月一大課，每日一小課。通過組織大家進行在線學習，將學習化整為零的融入到黨員日常生活和工作中，做到生活工作、學習兩不誤。結合“兩學一做”活動，社區充分調動駐區單位黨組織和在職黨員參與社區建設的積極性，將每月最后一個周六定為“黨員志愿服務日”。5月末組織開展《發揮余熱奉獻社區》的垃圾清理;6月末開展《志愿服務進社區政策咨詢進家門》的現場咨詢活動，活動現場有司法、教育、衛生等多個系統的黨員參與，讓轄區居民足不出戶就能了解新政策。
在今后的工作中，_社區將繼續圍繞街道黨建工作開展社區各項工作，社區工作人員將以團結、務實的工作態度，認真履行本職工作，不斷加強學習，努力提高業務水平，提升駕馭工作的能力，以適應新時期街道黨工委對社區黨建工作提出的新要求。
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一年來，在縣委、縣政府的正確領導下，在局黨組班子成員及全局黨員干部的大力支持和配合下，我始終嚴格要求自己，全面落實從嚴治黨責任，認真履行黨建工作“第一責任人”職責，切實加強黨組織建設，不斷創新工作思路，圍繞中心，服務大局，較好地完成了各項工作，現述職如下：
一、加強思想教育，狠抓“兩學一做”學習活動。
明確學習時間和要求，加強對支部學習的指導和監督檢查，改進學習的方式方法，采取集中學和自學、網絡學和書本學、實地學和參加培訓等方式進行教育學習，組織全體黨員干部職工，認真學習深入學習系列重要講話精神，學習黨的_屆五中、六中全會精神及自治區黨委、市委、縣委全會精神，學習《黨章》《中國共產黨廉潔自律準則》和《毛澤東同志談共產黨員的標準》文章等有關內容，引導黨員、干部堅定共產主義理想和中國特色社會主義信念，讓領導干部要自覺弘揚和踐行社會主義核心價值觀，加強道德修養，追求健康情趣，做到清清白白做人、干干凈凈做事。在學習中整合資源，結合實際，創建網絡學習，平臺，利用微信和qq群等網絡平臺，及時將領導講話、有關文件、城鎮化發展和動態信息等內容上傳供大家下載學習。全年組織學習活動12次，上黨課4次，上廉政教育課2次。
二、加強組織建設，促進黨內生活有序開展。
落實黨員組織生活制度，結合兩學一做開展黨員組織關系集中排查，確保每個黨員都與組織緊密聯系;抓好三會一課等黨內活動的開展;按要求發展黨員，做好黨費收繳工作;加強流動黨員管理，確保2名房開企業黨員正常參加活動;規范陣地建設，落實黨員活動經費和場地，按要求征訂黨報黨刊;嚴格按照“一規范兩服務”加強對各支部建設;抓好“兩新”組織黨建工作;完善工會領導機構，支持工會依法依規開展活動。
三、加強隊伍建設，促進各項中心工作順利開展。
堅持好干部的五條標準，加強機關和基層黨組織隊伍建設。對群眾反映不良，工作推進不力的股室和二層單位進行整治，對工作推進不力的2個股室進行人員調整。加強對企業黨建的領導，要求水廠支部完善各項制度和管理，以黨建的成效推動管理水平的提升和效益的提高，全縣供水水質合格率達100%，確保居水飲水安全。通過嚴肅干部隊伍管理，調整中層領導職位和完善基層黨的領導，讓一批業務突出，思想堅定，敢于創新，敢于擔當的年輕干部走上領導職位，帶動了全局干部隊伍面貌的改變，促進了中心工作的高效推進。今年我局完成房地產固定資產約14.52億元，完成年度任務13億元的111.6%，負責的污水處理設施項目、保障性住房、農村危房改造、村鎮建設等區市績效重點指標進展順利，為全縣經濟發展做出應有貢獻。
四、加強機關作風建設，全力服務基層群眾。
針對去年存在的存在的服務基層工作不夠的問題，我局從解決“四風”入手，強化一線工作法，沉下去多為群眾辦好事實事。一是加強紀律檢查，規范職工行為。定期不定期地到各股室、二層單位對干部職工工作紀律、工作作風、節假日值班紀律、會議紀律等進行明查暗訪，嚴明工作紀律和作風要求，更方便群眾辦事。二是修改和完善5項規章制度，開展機關作風大檢查活動，清理審批事項，簡化工作流程，優化服務環境。著重對服務群眾，服務基層作風方面的問題進行整治，重點整治服務窗口在群眾辦理規劃許可、建房、房產等設及群眾的各個環節上的作風問題。今年，檢查相關窗口單位12次，發現問題5個，責令整改完畢，群眾滿意度不斷提高。三是深入基層，開展駐村聯戶、結對幫扶活動。投資1.8萬元為大安村安裝太陽能路燈6盞，解決群眾出行難的問題;捐贈水泥50t，用于禾花鯉養殖示范點建設，解決一些在冊貧困戶啟動資金困難的問題。開展在職黨員下基層為群眾服務，組織農村工匠培訓、私人建房、人民防空、建筑節能等宣傳活動，給基層群眾送政策、送技術、送資金，落實培訓經費10多萬元，發放資料一批，服務培訓群眾1100多人次。四是選派2名年富力強的干部擔任桿洞鄉黨鴆村第一書記和懷寶鎮明洞村扶貧工作隊員，抽調1名工作人員到大浪鎮潘里村開展精準扶貧工作。
五、加強黨風廉政建設，嚴格查處“四風”和群眾身邊腐敗問題。
重視黨風廉政建設主體責任工作，把黨風廉政建設與業務工作同部署、同安排、同要求、同落實，加強黨風廉政建設，做到警鐘長鳴。一是監督干部職工嚴格執行廉政紀律，杜絕各種違紀行為發生。與二層機構領導人簽訂《黨風廉政建設責任書》，開展中層干部集中談心談話活動，落實廉政責任制。重新修訂了公務接待、公車使用和局財務管理制度并監督執行，監督涉及工程招投標、資金管理等風險點較高的工作環節操作流程，參與了涉農資金專項整治工作。二是落實黨務政務公開制度。抓好“三重一大”的公開工作。重大項目的立項、審批、招投標、施工、經濟和社會效益都要向社會公開。重要干部任免要按照有關法規和程序公開、大額度資金使用也要按照有關規定予以公開、財務收支和“三公”經費的公開。三是開展警示教育，敲響廉政警鐘。組織干部職工到警示基地開展廉政教育，在干部職工大會上通報上級各部門下發的各種警示學習案例，在法定節假日期間編寫注意預防腐敗現象、違紀行為短信提醒給干部職工，提前敲響廉政警鐘。四是嚴格執行各項廉政規定，教育好自己的配偶和身邊工作人員，時刻監督檢查他們的言行，帶頭執行“八項規定”等上級各項條例和禁令，在履行職責過程中沒有謀私利、辦私事，沒有收受“紅包”、禮金、有價證券等，沒有公車私用、“吃拿卡要”等行為。
六、存在的主要問題和下一步工作思路。
在今年的黨建工作中，雖然取得一定成績，但是還存在一些問題，一是學習的形式不夠靈活，內容針對業務方面不夠強。二是基層黨組織的管理有待加強，特別是對基層黨支部工作的指導沒有到位。三是黨建工作與行政業務結合得還不夠密切。
下一步一是要繼續加強學習，通過網絡、書籍、媒體等多種方式進行理論學習，提高自身修養，同時要創新方式方法，采取多種方式開展學習教育，寓教于樂、寓教于行，注重結合城鎮化專業知識進行培訓學習，使大家在堅定理想信念的同時提高服務能力和水平。二是多到下層單位和基層了解工作動態，虛心聽取多方意見和建議，加強對基層黨建工作的領導，對支部進行常態化檢查考核，使基層黨建工作取得更好的實效。三是進一步探索將黨建工作和全局中心工作結合起來的機制，通過開展活動，考核評優等辦法將黨建工作與業務工作結合起來，以黨建的成效助推政務工作高效開展。
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今年以來，為扎實推進黨的基層組織建設、作風建設、四幫四促工作深入有序開展，我局重點采取“三強化三提升”扎實推動各項工作，確保工作實效?，F將工作總結如下：
一、強化黨建工作，提升黨建工作水平。
(一)縣基層組織建設年動員會召開后，我局班子成員及時召開會議，研究部署啟動此項工作。一是于2月25日召開了全局黨員干部基層組織建設年活動動員大會。二是制定了《“三型一有”黨組織活動方案》，三型，即學習型、服務型、創新型;一有，即機關有形象，著力打造局機關黨組織工作滿意度。三是強化整改，切實按縣委組織建設年工作安排，擬定了《基層組織建設年活動鞏固提升整改措施》，在活動中，充分征求黨員、群眾的意見，廣泛地開展交心談心活動，并對征求到的意見、存在的主要問題和原因進行了認真分析和剖析，針對存在的問題，及時進行了整改完善。
(二)認真做好黨員發展和黨費收繳工作。按照全縣今年發展黨員的目標任務要求，我局擬發了《關于認真做好20_年發展黨員工作的通知》，各黨支部進行了認真調查摸底，截止目前，我局現有黨員61名，其中離退休黨員11名，在職黨員50名，女黨員23名，擬定今年再發展黨員3名。同時及時進行了黨費收繳，截止目前，已收繳了2300余元黨費。
(三)切實加強非公有制經濟組織建設。根據縣委工作會議精神要求，我局及時制定了《非公有制企業黨組織集中組建活動實施方案》，同時按方案廣泛開展宣傳，深入調查摸底，建立工作臺帳，截止目前，已有1家非公有制企業提出了組建申請。
(一)完善相關管理制度，提高機關干部工作效率。一是制定了《關于開展“三抓三創”活動深化拓展作風建設工作實施方案》和《機關干部作風整頓建設活動整改方案》，深化作風建設，重點解決干部庸、懶、散、軟、慢、弱問題，二是開展了崗位職責培訓和干部履職講評活動，著力整治作風方面存在不作為、亂作為、慢作為的突出問題。倡導“十不作風”積極推行“零距離”、“零積壓”和“零投訴”的“三零”服務方式，定期不定期組織開展政治業務學習等方式，引導工作人員講正氣、樹新風。三是強化紀律管理，嚴格貫徹執行機關作風“四要十不準”規定，實行領導不定時查崗，全局干部職工上下班打卡考勤等措施提升機關工作效率。
(二)深化窗口服務管理，提高便民利民服務質量。以創先為手段，踐行我為人人的服務理念。要求工作人員人人爭先進，事事做模范，時時當榜樣，開展“規范、高效、熱情、周到”的服務，積極推行“四聲”、“四心”、“四個一樣”等服務理念，著力營造抓落實、求突破、樹品牌的良好氛圍。截止目前，社會效應反響良好，服務質量零投訴，申報省級創先爭優“優質服務窗口”材料已匯編成集。
三、深化幫促活動，提升幫促任務質量。
強化幫促措施，深入推進幫促活動。一是擬定了《關于開展“三個建設年暨四幫四促”活動的實施方案》，切實把思想統一到發展上、把心思集中到發展上、把力量凝聚到發展上。二是深入開展調研情況，擬定了《深入推進“黨員干部下基層、四幫四促助發展”活動實施方案》，以“送政策、助春耕、促發展”為主題，明確34名工作人員進駐17個村開展幫促工作。為方便干部駐村開展工作，針對局單位車輛有限的情況，實行私車公派，暨進駐村的幫促干部可以開自己的私車下去，油費由局辦公室統一核定報銷。三是根據調研掌握的村情困難情況，切實為其幫危解困。截止目前，已送發技術信息1000余條，發放政策手冊200余本，幫182名農民工追回被拖欠的工資6起79余萬元，與村支兩委座談會10次，召開群眾會2次。
四、下步工作打算。
下步，我們將繼續緊緊圍繞開展基層組織建設、作風建設和四幫四促工作，重點做好以下幾方面工作：一是在機關黨員干部中開展一次革命傳統教育活動;二是培育和發掘機關典型參加縣里組織的“愛崗敬業、創先爭優”事跡報告活動;三是做好保持黨的純潔性學習教育活動征求意見和建議工作;四是組織離退休干部開展迎接、紀念干部離退休制度30周年詩歌朗誦活動。五是利用人社局搞培訓的業務優勢，為幫促村群眾積極開展適用技術培訓。六是與縣教育局進一步做好協調溝通，在幫促鄉鎮建設一所希望小學。
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黨支部廉風建設工作總結大全（17篇）篇七
我校堅持以***新時代中國特色社會主義思想為引領，在駐宣傳部紀檢監察組的指導下，按照縣紀委監委的工作安排部署，把落實黨風廉政建設和反腐敗工作作為重要任務，著力加強黨的思想政治、黨紀黨規以及作風建設，切實履行黨風廉政建設主體責任，積極營造風清氣正的良好氛圍，為我校各項工作的順利開展提供了堅強的思想政治和紀律作風保障?，F根據我校實際將黨風廉政建設工作情況總結如下：
我校黨支部按照履行主體責任要求，把黨風廉政建設工作列入重要議事日程，始終按照黨要管黨、全面從嚴治黨的要求，立足工作實際，建立健全工作機制，采取具體措施，落實黨風廉政建設主體責任。
(一)加強工作領導。我校把黨風廉政建設作為學校中心工作進行謀劃布局，經常以支委會、專題會等形式及時傳達學習上級黨委、紀委工作部署和要求，研究制定具體措施，把落實黨風廉政責任作為重要內容，要求大家認真落實主體責任，形成上下貫通、層層負責的工作格局。
(二)細化責任分工。我校按照崗位職責要求，從履行職責、教育監管、建章立制等方面，分別細化了校支部書記、支委成員具體責任清單和工作任務清單，并要求黨組織書記與班子成員，分管領導與科室負責人，進一步壓實責任，抓好任務分解、目標考核和責任追究三個關鍵環節，厘清責任邊界，明確具體責任內容，將責任落實到具體崗位、具體人員，推動主體責任具體化。
(三)認真落實“一崗雙責”。建立健全黨風廉政建設和反腐敗工作領導機構，形成了一把手主管、分管領導組織落實、紀檢委員監督檢查、全校干部積極參與，全員齊抓共管的工作格局和運行機制，將黨風廉政建設納入黨支部工作重要議事日程，班子成員按照分工，對分管范圍內的黨風廉政工作負直接責任，既抓業務，又抓黨風廉政建設，做到兩手抓，兩不誤。
我校黨組織始終把黨風廉政思想政治建設和反腐敗宣傳教育作為干部教育管理的重要內容，與“不忘初心、牢記使命”主題教育緊密結合，通過組織開展警示教育、廉政教育、專題教育等多種形式，教育引導黨員干部守紀律、明底線、知敬畏，增強廉潔自律意識，筑牢思想防線。
(一)常態化開展警示教育。一是經常通過干部職工例會和微信工作群等方式及時向全校干部通報各級紀檢監察機關下發的典型案件；二是組織黨員干部觀看廉政警示教育片，剖析反思典型案件，教育引導全體黨員干部職工以案為鑒、警鐘長鳴。
(二)定期開展黨風廉政教育。將黨風廉政教育作為“三會一課”的主要內容，經常性地對廣大黨員干部開展教育，特別是結合“不忘初心、牢記使命”主題教育深入開展黨性黨風黨紀和廉潔從政教育，組織全校黨員認真學習黨紀黨規。一是通過采取干部例會學習與本校領導干部講黨課的方式，重點學習了《黨章》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》《關于嚴禁黨員干部和國家公職人員違規操辦和參與“升學宴”的通知》、《***關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》、《***關于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》等黨內法規及***思想著作。年度還聘請政法委、綜治辦聶時強主任為大家作“標本兼治長效常治堅決奪取掃黑除惡斗爭全面勝利”專題講座，并組織全體黨員教師集中觀看了《掃黑除惡成果展示》，同時還邀請熊靜副校長進行《新時代意識形態工作》的專題組織學習。二是組織黨員干部結合工作實際，深入學習關于厲行節約反對浪費、公務接待、規范舉辦各類培訓等方面制度規定，進一步明確黨的紀律要求，引導黨員干部深刻把握黨的十九大以來關于反腐倡廉建設的新思想、新部署和新要求，增強黨員干部廉潔自律意識。
(三)努力營造廉政文化氛圍。一是開展廉潔機關創建活動，把廉政文化建設作為機關黨建的重要內容，組織黨員干部讀廉政書籍、看廉政影視等活動，提升黨員干部的廉政素養。二是通過辦廉政宣傳欄、張貼廉政標語和電子屏幕滾動字幕等形式宣傳廉政文化知識，拓展廉政文化宣傳陣地，營造廉政文化氛圍，使干部職工耳濡目染，潛移默化地接受教育。
(一)加強制度建設與落實。充分利用縣委對我校開展的巡察契機，為進一步加強管理，我校先后建立了《修水縣教師進修學校會議管理制度》、《修水縣教師進修學校教職工例會制度》、《修水縣教師進修學校領導班子例會制度》、《修水縣教師進修學校值日制度》、《修水縣教師進修學校財務管理制度》、《修水縣教師進修學校工作人員考勤管理規定》等制度文件，學校各項管理得到了進一步的規范。
(二)加強黨員的考核與管理。對全體黨員進行了年度考核。
(三)加強“黨員服務承諾”。所有在崗黨員按照自己的工作職責范圍都做出了崗位承諾，承諾牌置于案頭，要求每位黨員時時對照自己的承諾，處處凸現黨員先鋒模范形象，做好黨員以點帶動一片的工作，力求不流于形式，取得實效。
(四)加強了志愿者服務團隊的建設。本年度，學校支部全體黨員均參加了各自小區的創建團隊。為進一步做好抗疫、人口普查等社會工作做出自己的積極貢獻。同時在第一時間積極發動黨員干部及學員為抗疫募捐，共籌集37450元悉數捐至縣紅十字會為一線醫護人員購買防護物資。學校還定期開展扶貧送溫暖上門活動，把關愛送給貧困戶，讓貧困戶們都真切感受到社會的關愛和溫暖。
一年來，在全校上下的共同努力下，學校黨支部在各方面都取得了進步，但是我們也清醒地認識到，與上級的要求相比，仍有一定的差距。一是在抓黨建工作方法上缺乏創新;二是以黨建促發展的門路不多，解放思想的程度還需進一步加大;三是部分黨員干部服務的意識有待征求。在下步工作中，我們將創新思路抓黨建，進一步解放思想做好各項工作。
黨支部廉風建設工作總結大全（17篇）篇八
1、加強領導，明確責任。將黨風廉政建設和反腐敗工作納入全年重點工作，統籌安排，全面推進，形成了反腐敗領導體制和工作機制。在落實責任上做到兩個明確，一是公司黨政一把手是黨風廉政建設第一責任人;二是明確了領導班子其他成員對分管工作范圍內的黨風廉政建設負直接領導責任。
2、結合實際，分析研究本單位的黨風廉政建設狀況，制定具體的工作計劃和措施，進一步明確責任。_黨支部與支部委員、科室負責人全部簽訂了《黨風廉政建設目標責任書》，黨風廉政建設責任到人。
二、加強宣傳教育，反腐倡廉深入人心。
_黨支部上半年安排了黨風廉政及反腐敗內容的學習7次，主要學習了黨章、精神、十八屆三中、四中全會精神、反腐敗案例、市紀委匯編的學思踐悟系列文章等內容，并根據學習內容及時進行討論分析，使教育學習到達效果。
根據局黨委安排，_黨支部開展了兩個專題活動。一是四個絕對專題活動，二是三嚴三實專題活動，通過專題教育并結合實際工作，黨員干部們改進了工作作風，提高了工作效率，清醒認識到新常態下必須有新的工作態度和辦法，明確自己的權利責任，遠離廉政的高壓線，明確了今后工作的目標。
_黨支部積極開展了職工廉政教育談話和談心交流活動，上半年支部委員與職工談心21次，支部委員間互相談心8次。通過交心談心，一方面增強科室負責人及黨員的廉政意識、大局意識，促進了公司黨風廉政建設;另一方面拉近班子成員與干部職工的距離，增進了解，消除誤會，形成了相互理解、相互支持，齊心協力，共創和諧的工作環境。
三、堅持民主集中制，權利運行透明化。
_黨支部始做到了在集中指導下民主，民主基礎上集中。班子成員之間密切協調、充分溝通，做到決策之前先溝通，日常工作隨時溝通，凡是有關公司大的事項決策及財務開支，必須通過班子討論通過執行。
四、加強監督檢查、防止疏漏。
為徹底清除_公司運行過程中出現的黨風廉政死角，_黨支部加大監督檢查力度，從公司運營程序上進行監督檢查。上半年對項目廉政合同進行了修訂改進，并且對公司日常財務工作進行檢查，發現并改正了兩次因疏忽大意出現的財務票據問題。
五、加強八項規定教育，防止四風出現反彈。
黨支部加強八項規定和四風內容的教育，每逢過節前召開專題會議，對八項規定中的要求進行了強調和再次要求，對黨員干部日常生活中遇到了家庭婚喪嫁娶的時候，安排監督人員進行提醒監督。_班子在全體大會上承若嚴格遵守八項規定，堅持從自身做起，從點滴做起，不斷增強執行八項規定的主動性和自覺性，切實在踐行為民服務宗旨、改進工作作風、加強廉潔自律方面做好表率。
六、目前存在的問題及下步打算。
黨風廉政教育的問題。公司部分黨員長期在一線，有時無法參加公司黨員教育活動，雖然通過提供學習資料等方式進行教育，但是效果仍然達不到特別滿意。公司宣傳教育方式不豐富，目前還是宣讀討論等老教育手段，正在積極探索新的教育方式。
下半年，公司將繼續落實黨風廉政建設責任制，促進領導干部廉潔自律，堅持學習制度，認真組織學習嚴格權力運行的監督制約，形成有效防范腐敗機制，在宣傳教育上下工夫，想辦法，圓滿完成黨風廉政建設工作。
黨風廉政建設工作在縣委、縣政府的正確領導下，在縣紀委的指導下，以十九大精神為指導，以黨的群眾路線教育實踐活動為主線，以抓教育、抓制度、抓監督為重點，狠抓黨風廉政建設責任制落實，進一步加強機關作風和效能建設，提升了干部隊伍素質，轉變工作作風，強化服務，務求實效，進一步把反腐倡廉工作提高到一個新水平。現將全年的黨風廉政建設工作總結如下。
今年以來，我局始終把黨風廉政建設工作列入黨組班子重要議事日程，結合本年度工作實際制定了工作計劃，及時召開黨風廉政建設專題會議，傳達學習有關領導講話和上級文件精神，對黨風廉政建設工作進行全面安排部署。
二、加強教育，提高黨員干部廉潔自律意識。
今年以來，我局始終把加強學習，增強黨員黨性意識放在首位，結合黨的群眾路線教育實踐活動學習教育環節，突出抓好了黨員干部的職業道德教育和全心全意為人民服務的宗旨教育，增強公仆意識，樹立起勤政廉潔，反腐倡廉的良好形象。制定了《中心組學習計劃》、《黨小組學習計劃》，狠抓學習“三結合”。一是集中學習與個人自學相結合。由黨員領導分別集中領學了“中國特色社會主義理論體系”、書記系列重要講話精神等。擠出空余時間抓緊自學，促進全員學習質量。二是文字學習與事跡講座相結合。積極參與全縣的講座交流等活動，在局內部傳達學習精神。局支部組織學習以“先進典型引路、爭做優秀干部”為主題的學習課題。通過這樣立體的學習深化了學習內容，提高了全體黨員干部的學習動力，激發了學習積極性。三是定期開展廉政約談。班子成員定期深入基層，與各科室負責人、干部職工進行面對面的約談，傾聽基層聲音，掌握思想動態，加強廉政教育。在全局形成學廉、倡廉、履廉的氛圍。
三、踐行群眾路線，轉作風，深入推進機關作風和效能建設。
為踐行群眾路線，突出“為民務實清廉”主題，我局認真執行中央八項規定、省市縣委相關規定，進一步加強機關作風和效能建設，提高工作效率和服務質量。
(一)完善和健全各項制度，切實加強作風建設。
一是認真執行各項管理制度。嚴格請假、考勤、簽到等日常工作制度，規定上班期間不做與工作無關的事情;加強單位車輛管理，嚴格執行公務車輛管理及配備的制度。實行辦公室統一派車制，提高用車效率，公務車輛定點存放、保養維修，杜絕公車私駕等違規行為;規定各項公務接待須經集體研究決定，杜絕鋪張浪費，按程序上報備要客來訪報告單。
二是進一步深化首問負責制、辦結制、服務承諾制、責任追究制。始終做到熱情接待，耐心聽講，認真受理，服務周到，徹底杜絕門難進、臉難看、話難聽、事難辦的問題，建立作風建設長效機制。
三是強化教育監督管理，從源頭上預防、杜絕不廉潔行為的發生。嚴格控制單位公務接待、出差、用車等公用經費支出，管理使用好項目經費，健全完善財、物管理制度，強化厲行節約，全面推進廉政建設，把思想和精力用在為民服務上，踐行群眾路線，突出為民務實清廉主題。
四是嚴格財務手續，嚴格執行財務制度和財經紀律。嚴把政策關，杜絕了工作中出現違紀審批、把關失控現象的發生。截至目前無違紀違法事件發生。
(二)糾建并舉，狠抓行風建設。
在糾正行業不正之風工作中，狠抓黨風廉政糾風責任制，與局屬各科室負責人簽訂了糾風目標責任書，做到了糾風工作與業務工作同安排、同檢查、同落實;扎實做好“工程建設領域專項治理工作”，樹立建設系統良好形象;積極聽取群眾對城市規劃管理方面的意見建議，進一步加強了政風行風建設工作;深入開展了規范服務專項治理、整治“形象工程”和“政績工程”、侵害群眾利益行為等專項行動的自查自糾，進一步規范了工作行為，轉變工作作風，提高了辦事效率。
四、加強督查，促進工作成效。
(一)加強局領導班子的監督。
嚴格執行《廉政準則》及領導干部個人有關事項報告的規定，認真開展自查自糾;堅持定期召開班子會議，全局重大活動、重大事件、重點項目實施、干部任免及調配等集體決策，都做到充分聽取班子成員的意見和建議;加強對一把手權力的制約和監督。紀檢部門對全過程進行監督。
(二)加強對效能工作的監督檢查。
把效能考核同黨風廉政責任制考核及干部年終考核緊密結合，將效能建設工作的落實情況作為個人工作績效和評先選優的重要依據。一是加強作風紀律督查。按照“在崗、在位、在狀態”的要求，由局辦公室不定期對各科室人員的在崗情況、業務辦理情況、日常的規范執法、及廉潔自律等情況進行檢查，及時糾正了各種不良行為，對違反工作紀律的5名工作人員給予告誡處分，提高工作效能。二是加強重點工作的監督。嚴格執行督查通報制，全面了解工程進展情況和存在的問題，總結好的經驗和做法，督促整改存在的問題，確保項目順利推進。
(三)加強執法監督，嚴格依法行政。
堅持把依法行政作為推動城鄉建設工作上臺階、上水平的重要措施，并切實貫穿于各項工作之中。依法加強規劃管理、房地產管理、建筑市場管理，不斷規范建筑市場管理。依法開展城市管理執法工作，城市管理逐步走向法制化軌道。
(四)深入推進黨務公開，確保權力陽光運行。
今年我局主動圍繞群眾最關心、最需要了解的事項及其辦理過程予以公開，在“一書兩證”辦理、干部提拔任用等方面的內容予以全面公開。重點在領導班子及成員落實黨風廉政建設責任制、述職述廉，領導干部重大事項報告等廉潔自律情況責任落實，黨員群眾反映問題的處理、反饋情況，重大建設項目資金使用等方面加強了黨務公開。同時紀檢組加強對“三公經費公開”、會員卡清退工作的監督檢查，確保各項工作取得實效。
五、認真做好群眾來信來訪工作。
對縣委書記、縣長信箱轉辦及人大、政協轉辦的提案等信訪案件，由局領導親自閱批，依法受理，對于群眾上訪事件及時調查落實，認真給予答復，確保了辦理質量。截至目前，接受辦理群眾來信來訪、處理投訴件、矛盾排查件共計200余件(次);辦理縣人大代表建議、政協委員提案35件，群眾滿意率達100%，做到件件有落實、事事有回音，努力排除了各類維穩隱患。全年無重大群眾集體上訪事件發生。
黨支部廉風建設工作總結大全（17篇）篇九
為深入推進全面從嚴治黨向基層延伸，集兵中學黨支部按照衡陽縣教育局黨委統一部署要求，緊密結合實際，認真分析研判，創新實施“五化”方案，扎實推進黨支部規范化建設，取得了初步成效：
（一）堅持支部設置標準化。我校黨支部現有黨員30名。2016年11月完成換屆選舉，設支部書記1名，支委委員2名，下設2個黨小組，符合設置標準。
（二）堅持組織生活正常化。
一是確保時間到位。一般情況下每月召開一次支委會，黨小組每月開展一次集中學習，開展一次主題黨日活動。每季度召開一次黨員大會，上一堂黨課。如遇到重要文件或緊急任務，隨時召開支委會或組織黨員學習。
二是確保人員到位。支部在開展“三會一課”、主題黨日時都會將會議時間、內容提前告知全體黨員，確保黨員出席率;同時建立健全考勤考核制度，原則上應參加人員不得缺席，如遇特殊情況應事先請假，但參加人員不得少于應到數的80%。
三是確保內容到位。學校黨支部根據年初制定的《2018年支部工作計劃》，扎實開展“三會一課”、主題黨日、黨員組織生活會及民主評議黨員工作。
四是確保效果到位。學校支部著力抓好活動三個環節：即活動前要加強溝通，確定會議的內容和形式，通知黨員做好準備;活動中充分發揚民主，努力做到暢所欲言，各抒己見，力求把議題議深議透，并形成統一的意見；活動后要落實責任，及時督促和檢查議定內容。根據新的形勢、新的任務和黨員思想新的變化，充實新的知識，以豐富學習的內容，拓寬講課的方式，提高組織生活的質量。截止10月，召開支委會10次，專題黨課3次，黨員大會3次，組織生活會1次，民主評議黨員1次，主題黨日10次，主題黨日形式內容專題討論3次。
（三）堅持管理服務精細化。
一是提高黨員發展質量。組織入黨介紹人、入黨積極分子集中學習黨員發展工作的五個環節25個步驟，并觀看《入黨》視頻。目前，支部入黨積極分子1名，遞交入黨申請書2人。
二是黨內激勵推優評先樹榜樣。支部以2017年度民主評議“優秀”等次的黨員為候選人，采取無記名投票形式推選學區總支“慶祝建黨97周年”優秀共產黨員名單。在本次“七一”表彰活動中，榮獲優秀共產黨員稱號7人，榮獲優秀黨務工作者1人，同時，我校黨支部被學區總支授予“先進黨支部”榮譽。
三是黨費收繳方面。支部按月收繳黨費，上交到學區總支黨費專戶。并做好黨費繳納情況登記表與黨員黨費證同步登記工作。
（四）堅持工作制度體系化。圍繞“五化”建設工作手冊、黨建類書籍、重要文件等為主要內容逐步落實支部工作制度體系化目標要求。
二、支部工作亮點特色。
（一）堅持“五化”標準，確保組織生活四到位。
今年以來，學校黨支部始終堅持“五化”建設標準，確保組織生活“四到位”，高標準建設，高質量管理，高效率落實，不斷夯實黨支部的基層基礎。讓黨員同志凝聚在黨支部周圍，充分發揮黨員的先鋒模范作用及支部的戰斗堡壘作用。
（二）推出“黨員干部應知應會明白卡”作為支部學習的規定動作。為了加強黨員的學習教育，提升黨員對政治理論學習的參與度。在每次“三會一課”、主題黨日活動中，都會由一名支部黨員組織學習十九大、習總書記系列重要講話等黨內知識的十道題。通過每次10道題的數量積累，讓黨員干部對新時代中國特色社會主義思想有本質上的深刻認識。
下一階段，我校支部將進一步堅持加強領導，建立并完善相關制度，提高政治站位，牢固樹立“四個意識”，扎實完成各項任務，通過筑牢基石、打牢基礎，激發支部整體活力，使黨支部成為堅強的戰斗堡壘，為提升我校教育形象作出應有貢獻。
20xx年以來，我市按照中央組織部關于全面推進黨支部建設整體提升工程的部署要求，認真貫徹落實xx省委組織部關于開展黨支部“五化”建設的安排部署，堅持對標對表，堅持問題導向，堅持務實創新，強化責任落實，從嚴從實推進“五化”建設達標創優工作，黨支部標準化規范化建設水平大幅提升。全市xx萬個支部已有xx個黨支部達到“五化”標準。
一是制定“任務書”，明確達標創優目標。市委常委會高度重視黨支部“五化”建設工作，將其作為夯實基層基礎、提升基層黨建工作規范化科學化水平的重要之舉來抓。市委組織部部務會x次專題研究“五化”建設工作，下發了《關于推進全市黨支部“五化”建設達標創優工作的實施方案》，組織縣市區委組織部和市直行業系統分管副職召開專題會議進行動員部署，并對下階段“五化”建設進行再動員再部署再調度，收到了很好的效果。
二是繪好“路線圖”，實施達標創優計劃。《實施方案》明確了通過自查自評評定為達標的黨支部要繼續鞏固提升，其余尚未達標的黨支部分3年完成“五化”建設任務，同時要求所有黨支部的軟件建設今年全面達標，硬件建設按照黨支部的“五化”創建時限要求穩步推進。各縣市區委組織部、行業系統和園區黨（工）委都按照市委組織部的安排，制定了“黨情圖”，明確黨支部“五化”建設動態進展情況?；鶎狱h委對所屬黨支部制作《黨支部“五化”建設一覽表》，明確責任人、主要問題、具體措施和創建時限。
三是建立“責任制”，傳導達標創優壓力。建立“五化”建設“三聯一定”責任制，縣（市、區）和園區黨政班子黨員領導干部聯系行業系統和鄉鎮（街道），鄉鎮（街道）班子黨員領導干部聯系村（社區），各行業系統黨（工）委成員聯系所屬單位的“五化”建設工作，每月定期到點現場指導。市委組織部從黨政機關企事業單位聘請了xx名黨務工作經驗豐富的領導干部組建督查指導隊，開展“五化”建設常態化交叉檢查。
一是分類制定手冊，確保指導有精度。抽調業務骨干組成專班，分農村、社區、機關事業單位、中小學校、國有企業、醫療衛生機構、高等學校、非公企業和社會組織等9個行業制定了“建設標準”和《“五化”建設工作手冊》，為“五化”建設提供了具體標準、工作流程、制度規范和范例。市委組織部統一印制，下發至所有黨支部書記、黨務工作者和各級黨員領導班子成員，做到“人手一冊、一看就會”。
二是分類組織輪訓，確保培訓有廣度。堅持分層分級、分行業系統抓好黨支部書記和黨務工作者的集中輪訓工作，共培訓xx萬余人次，做到了應培盡培。市委組織部分別舉辦了鄉鎮（街道）組織委員培訓班、貧困村黨組織書記培訓班，同時還抓好了縣市區、園區和市直行業系統分管副職的“五化”建設業務培訓工作。各行業系統和縣市區通過專題講座、參觀學習、外地培訓等方式，分層分批開展了精準培訓，全面提升了支部書記和黨務工作者的業務能力。
三是分類辦點示范，確保推進有力度。全市分農村、社區、機關事業單位等9個行業領域，共打造了xx個“五化”建設示范點。xx名市級黨員領導干部，以及市委組織部副處以上干部、縣鄉兩級黨員領導班子成員等黨員領導干部辦點示范，市委書記xx今年x次到自己所在支部和聯點的xx村現場調研指導“五化”建設。在示范支部的帶動下，其他支部積極對標創建。經考核驗收合格的黨支部，納入已達標黨支部臺賬管理；未通過考核驗收的，列出問題清單，督促整改落實，確保分步達標。機關、教育、國資、衛計和“兩新”5個行業系統黨工委也結合實際，分管領導帶隊，組織業務骨干，結合日常督查，到本系統基層黨組織現場答疑解惑，實地指導“五化”建設。
一是分類積分管理，解決黨員作用發揮不明顯的問題。分行業系統制定了《黨員積分管理辦法》，推行“月申報、季公示、年底評”的積分管理模式，通過分類積分，量化考核，標桿引導，獎優罰劣，引導黨員立足崗位作貢獻、服務社會展風采，讓黨員表現群眾有數、組織有數。
二是開展專項檢查，解決組織生活不正常的問題。出臺《xx的實施辦法》，今年市級層面開展x輪專項檢查，下發了檢查通報，特別是對檢查中發現的xx個民主生活會不嚴肅的單位、xx名撰寫黨性材料不認真的黨員領導干部進行問責，進一步嚴格了黨的組織生活。編印《基層黨組織工作一本通》，通過“典型案例+規范格式”雙管齊下的方式，指導基層黨組織規范開展組織生活。
三是堅持建管并重，解決陣地建設不規范的問題。穩步推進農村綜合服務平臺建設，去年完工xx個，今年已建成xx個，村級活動場所大幅改善，基本滿足了村級組織活動和群眾公共服務需求；持續推進社區“兩化兩體系”建設，全市共新建xx個社區辦公服務用房，中心城區社區辦公服務用房已全部達標，縣城城區社區也基本達標；按照“三室兩欄”的標準，推進機關事業單位黨員活動陣地建設。出臺《xx》等規范性文件，落實村干部值班制、社區干部坐班制、機關事業單位陣地工作時間開放制，確?；顒雨嚨毓芎糜煤茫行Оl揮作用。
四是探索智慧途徑，解決信息化水平不高的問題。面對飛速發展的信息化時代，我市建立了“以黨建網格化信息管理平臺為主，以黨員教育微支部、微基地、微黨課平臺和農村電商平臺等手段為補充”的智慧黨建平臺。為打造智慧黨建升級版，我市成立了由市委常委、組織部長任組長的領導小組，組建了工作專班，并到外地進行了實地考察調研，與多家公司進行了對接，將打造線上線下互動、市縣鄉村四級聯通、集黨務政務商務為一體的智慧黨建平臺。
一是建立健全組織設置動態調整機制。根據基層單位工作需要和黨員人數變化等情況，及時設立、調整或撤銷黨支部。同時，創新黨支部設置方式，在設立了黨總支（黨委）的村（社區），探索設置“中心支部+特色支部”；在脫貧攻堅重點鄉鎮，設立“扶貧黨支部”。
二是建立健全按期換屆提醒機制。根據中共中央辦公廳《關于黨的基層組織任期的意見》，調整黨組織每屆任期。上級黨組織對任期將滿的黨支部，提前3個月書面發函提醒并督促做好換屆工作，強化屆期觀念，確保按期換屆。
三是建立健全整頓提升機制。堅持“一支一策”，落實倒排聯點制和“六個一”措施，實施先進支部聯系后進支部的做法，推動軟弱渙散黨組織轉化提高。目前，已有xx個軟弱渙散黨組織整頓到位。出臺《xx市村干部管理辦法（試行）》，建立村干部警示談話和有錯無為退出機制，規范了村干部管理。結合村級組織班子運行情況排查，開展五個“消空”行動，全面消除黨組織書記空掛、民主管理空白、發展黨員工作空檔、組織生活空泛、黨建指導員空缺的基層黨組織。共調整不稱職不合格村（社區）“兩委”班子成員xx人，補齊空缺的村（社區）黨組織書記xx人。
四是建立健全黨員違紀違法排查機制。主動協調紀委監察、審判、檢察、公安等部門，強化協同合作，建立黨員涉嫌違紀違法信息通報和及時處置機制，層層壓實責任，逐個逐個排查，確保全覆蓋。截至目前，排查出各類問題xx起，取消xx名排查對象黨員身份，對xx名預備黨員作出延長預備期處理，對發展黨員標準不高、把關不嚴的xx名相關責任人進行問責，進一步純潔了黨員隊伍。
為推進黨支部“五化”建設，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，突出政治建設與組織建設相統一，始終把政治建設擺在首位。推動黨支部與全體黨員牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識、堅決維護以習近平總書記為核心的黨中央和全黨的核心地位，把黨要管黨，全面從嚴治黨向基層延伸，通過嚴格的黨內政治生活，嚴肅政治紀律和政治規矩，不斷強化黨支部的政治功能，提升組織能力和支部戰斗堡壘作用。雙峰縣黨支部在緊緊圍繞上述要求就“五化”建設工作總結如下：
一、支部建設標準化。
支部制作了黨務公開欄，黨務活動室、黨員公示欄等。
二、組織生活正?；?/p>
以支部書記為首，把組織生活搞得有聲有色。黨員大會、支部委員會、組織生活會、組織民主生活會都能正常開展。都有會議記錄。黨課的宣講等組織工作都已按規定完成。
三、管理服務精細化。
支部在通過參觀學習，找出差距的同時，在服務大廳制作了溫馨提示牌，前臺歸集與信貸都制作了一次性告知書，需要提供的資料等。在服務群眾上，都能在第一時間做到上門服務工作。
四、工作制度體系化。
1、制定了學習制度；
2、首問責任制；
3、限期服務承諾制；
4、組織紀律十條禁令等。
五、陣地建設規范化。
按照“風格統一，功能齊全，美觀實用，突出服務”的原則，支部制作了黨旗、黨徽、入黨誓詞、黨員義務、黨員權利、黨組織架構、黨員活動室等都是按規定做好了。
今后要始終把黨支部“五化”建設作為黨務工作的重點來抓，以“五化”建設為標準，推動和促進管理部各項工作向新更高的目標邁進。
黨支部廉風建設工作總結大全（17篇）篇十
機關黨支部在****黨委的正確領導下，在機關各職能部室的支持幫助下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊抓住****工作重點，工作實際，圍繞經濟效益，解放思想、積極進取，較好地發揮了機關黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，圓滿的完成了****黨委下達的各項工作任務?，F將機關黨支部一年來的工作情況做如下總結：
機關黨支部堅持把黨員干部政治理論學習工作擺上重要的位置，做到常抓不懈。一是組織廣大黨員學習黨的路線、方針政策，認真學習黨的十七屆五中、六中全會精神，深刻領會精神實質。二是學習新《黨章》，使黨員進一步明確《黨章》的規定，權利、義務、性質、指導思想和黨的奮斗目標。三是組織收看并集中學習胡錦濤總書記的“七〃一”重要講話。四是邀請**黨校老**來我****開展**第三次黨代會精神宣講一次，十七屆六中全會精神宣講一次，保證黨員在政治上、思想上與黨中央保持一致與**、**、**黨委保持一致。充分利用每周一、周五召開的晨會，組織黨員干部學習**、****黨委各類會議精神共12次，每次學習都明確學習內容，要求全體黨員干部寫好學習筆記，并交流學習心得體會，使學習取得了較好廣大黨員斗志，振奮了精神，積極推動廣大黨員干部以自己的實際行動為全面實現****跨越式發展做出應有的貢獻。
為提高機關服務質量，提高工作效率，推進機關作風建設再上新臺階，根據****黨委的安排，機關黨支部開展“學習型、服務型、創新型、務實型、協作型、廉潔型”六型機關創建活動。在創建“六型”機關活動中，機關黨支部以突出服務，轉變作風為主體，組織各部門，下連隊指導春耕生產，為連隊和****排憂解難，宣傳結構調整與科學發展觀的關系，使****認識到結構調整的重要性。同時積極參加****核桃園建設;幫助****的****栽植紅棗樹;參與****葡萄精品園建設;多次深入設施農業基地，幫助設施農業開展春施肥、秋施肥、翻地、作物種植等生產勞動;全力為****解決在結構調整中遇到了難題，極大地緩解了設施農業勞動力緊缺的緊張局面，深受****好評。同時組織****各族干部****為兄弟******拾花工捐衣物，共計500余件。通過“六型”機關活動的開展，提高了全體黨員干部的思想認識，不斷提高黨員干部素質、充分了發揮黨員的先鋒模范作用。
1、圍繞“創先爭優”和“規范化”黨支部建設，黨支部。
以增強黨性，提高素質為目標，切實加強黨員隊伍建設，抓好理論學習，堅持從嚴治黨的要求，保持黨員的先進性，使廣大黨員在****的各項工作中更好地發揮先鋒模范作用。
2、為了加強對新黨員和入黨積極分子的思想教育，每年機關黨支部都選出優秀共產黨員，組織他們對新黨員或入黨積極分子進行思想政治教育。許多同志通過學習，受到了教育，進一步加強了迫切加入黨組織的心聲。
3、加強黨組織建設，堅持發展黨員。按照黨組織“堅持標準，保證質量，改進結構，慎重發展”的原則，做到成熟一個發展一個，把好入黨關，以保證新黨員的質量。今年共發展新黨員3名，入黨積極分子3名。
1、理論學習的要求不嚴，活動的形式創新不夠。
2、部分黨員干部紀律性不強，作風不實，缺少責任心，一些制度有待進一步修訂完善。
3、黨員的先鋒模范作用有待進一步發揮，黨支部規范化建設有待進一步提高和加強。
總之，20xx年，機關黨支部根據年初****黨委對黨建工作的安排部署，結合自身工作計劃，大力加強機關黨支部黨建工作的制度化，規范化建設，積極開展創建“六型”機關活動，取得了一定的成效。今后，我們將繼續努力，推進機關黨支部黨建工作更上一層樓。
黨支部廉風建設工作總結大全（17篇）篇十一
今年1-6月份以來，我局黨支部在局黨組的領導、關心和支持下，根據縣直機關工委黨建工作的有關要求和部署，認真學習貫徹__系列重要講話、十八大和十八屆三中全會精神，圍繞審計工作全局，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。以學習型、服務型、創新型機關黨組織建設為目標，著力做好支部的思想、組織、作風、反腐倡廉和制度建設，為提升全局審計工作提供思想和組織保證?，F小結如下：
一、主要工作。
(一)以習_講話為學習重點，推進學習型支部建設。
1.深入學習宣傳_系列講話精神。自2月上旬全縣黨的群眾路線開展以來，我局支部承擔了組織本局機關干部集中學習活動安排，把習_的系列講話精神作為開展的教育實踐活動的重要內容，認真學習“三嚴三實”講話精神，進行了討論，要求大家以此為標桿，引導黨員干部自覺對照檢查“四風問題”，做到邊學邊查邊改，切實見到成效。6月初，局班子及成員對照檢查材料已交督導組審核中。
2.深入學習貫徹黨的十八屆三中全會精神。不斷深化《_中央關于全面深化改革若干重大問題的決定》的學習與理解。全面準確地把握黨的重大戰略思想、重大方針政策和重大工作部署。邀請縣講師組同志作了縣審計局《群眾路線教育暨黨的十八屆三中全會精神學習》專題報告會，深入淺出的講授，使大家受到很好的教育的啟發。
(二)以學習教育活動為重點，深化服務型支部建設。
1.以群眾路線教育實踐活動為契機，切實改進工作作風。今年以來，我局深入貫徹落實十八屆三中全會精神，緊緊圍繞縣委、政府確定的工作目標任務，打造人民滿意的服務型、責任型、法治型、廉潔型機關。上半年制定出臺了《涇縣審計局20_年機關干部作風建設工作意見》并認真執行。嚴格執行中央“八項規定”、省委、市、縣關于作風建設的規定，把各項要求和責任落實到日常工作中，高標準、嚴要求。堅決克服大手大腳、鋪張浪費，講排場、比闊氣等奢糜之風。
2.以“三嚴三實”為標桿，不斷推進審計工作爭先進位。不斷引導審計干部職工把精力放在抓落實上，全力推進審計工作爭先進位。一是不斷加強審計業務的學習和研究，特別是加強了計算機審計的力度。二是以“三嚴三實”作標桿，工作作風要實，真抓實干，說實話，辦實事，求實效。努力把每個審計項目推進到位，把每項工作落實到位，不斷提升審計機關作風建設和服務的整體水平。
3.豐富學習內容和學習方式。一是充分利用黨組中心組學習日、機關早學習和集中培訓等時機，采取自學、專題輔導、討論交流等多種形式，豐富教育活動形式，并通過舉辦報告會、上黨課、觀看電教片等方式，不斷豐富教育內容，增強教育的針對性和實效性，不斷提高審計人員的自律意識。組織觀看《焦裕祿》，邀請縣講師組同志給全局黨員干部作了十八大專題報告。二是圍繞保持黨的先進性和純潔性要求，認真開展為民務實清廉黨的群眾路線教育實踐活動，著力整治“庸懶散”等不良風氣，努力夯實黨員干部思想政治基礎。三是加強審計業務學習，結合審計工作實際，有針對性地抓好局機關業務學習，不斷提高審計人才素質，激發審計隊伍活力。圍繞縣委、政府中心工作，服務經濟發展大局。
(三)以制度規范為抓手，加強支部組織建設。
1.認真貫徹好《中國_黨和國家機關基層組織工作條例》。繼續認真貫徹《條例》，嚴格組織生活，認真落實“三會一課”、民主評議黨員、民主生活會、黨員權利保障等制度，用制度管人、管事。建立健全機關黨建工作領導機制，實行黨支部書記“第一責任人”制度，認真履行“一崗雙責”。力爭使機關支部建設達到“班子更堅強、組織更健全、制度更完善”的目標。
(四)以作風效能為核心，加強機關廉政建設。
1.扎實開展機關效能建設，強化日常工作管理。認真落實中央關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定和縣委三十條具體要求，努力打造黨性堅強、作風過硬的審計隊伍。對市、縣紀委關于干部作風效能建設暗訪情況，每期都在全局會議上進行通報，以身邊的人和事教育大家。努力打造黨性堅強、作風過硬的審計隊伍。
2.推進懲防體系建設。組織黨員干部認真學習貫徹各級紀委有關文件和會議精神，促進自覺遵守審計紀律和廉潔自律的各項規定。嚴格執行國家_和省、市審計機關審計紀律的有關規定，改進工作作風，提高工作效率和服務水平，促進廉潔從審，努力發揮審計在推進懲防體系建設中的職能作用。
3.加強廉政建設，確保審計干部清正廉潔。進一步打造陽光審計機關，不斷加強審計機關自身建設。一是認真開展群眾路線教育實踐活動，堅決破除“四風”之弊。6月份，班子及成員對照“四風”問題，深入查擺作風方面突出問題，開展批評和自我批評，寫出了對照檢查材料交督導組審核之中。二是始終把廉政建設作為審計工作的生命線和“高壓線”。嚴格執行審計“八不準”和各項廉政規定，要求每名審計人員時刻保持清醒的頭腦，做到廉潔自律，兩袖清風。三是加大內外部力量的監督力度。進一步加強對審計執法權和審計管理權的監督制約，確保審計權力正確行使。主動接受人大代表、政協委員、行風監督員的監督。主動做好人大交辦和督辦的審計項目并及時匯報工作。四是抓好審計紀律執行情況督查。堅持以執行“八不準”審計紀律為重點，抓好審計組及審計人員廉政責任規定的落實，加強對審計公示、現場執紀、審計回訪、責任追究等制度執行情況的監督檢查。
(五)立足支部本職工作，認真完成各項任務。
審計局黨支部在認真完成本職工作任務的同時，積極響應并參與上級黨組織開展的各項活動，在服務審計工作大局中，積極發揮黨員的模范作用。
結對共建和黨務公開工作。我局支部把結對共建活動作為加強與村級黨組織緊密聯系的紐帶，并以此促進和改善我們的工作狀態和作風。今年我們已分別與黃村鎮平垣村支部和昌橋鄉泉水村支部簽訂了結對共建協議。六月下旬，我支部安排看望了結對共建村困難黨員，為他們送上慰問金。
注意加強黨的基層組織黨務公開工作。在不斷拓展公開內容、規范公開程序、創新公開形式、健全公開機制，推進權力公開透明運行等方面想辦法，努力讓黨員、群眾全面了解和有序參與黨內事務。
二、下半年工作打算。
下半年支部工作，我們將在局黨組和上級黨組織的領導和指導下，發揚成績，改進不足。按照工委年初工作要點和支部工作計劃，始終把服務經濟發展大局作為支部工作的出發點和落腳點。繼續服務中心，創新工作思路，增強服務的主動性、自覺性。加強支部班子建設，配齊因故缺額的支部委員。并將走訪慰問退休老黨員，關心他們的生活，落實好有關待遇，作為一項重要工作內容。努力為退休老黨員參加支部學習、發揮作用創造條件。
黨支部廉風建設工作總結大全（17篇）篇十二
在鎮黨委的正確領導下，按照組織辦_年黨建工作要點的具體要求，以全面提高黨員隊伍素質為出發點，以增強黨組織戰斗力和凝聚力為目的，以全面提升社區社區綜合實力，構建和諧文明社區為最終目標，全方位地開展了社區黨建工作。主要做了以下一些工作:。
一、加強領導，強化工作責任。
年初，社區黨總支對黨建工作領導班子進行了調整。成立了以社區黨支書記楊桃珍同志為組長，王雪清、葉繼東為副組長，閆友菊、張全華、以及各分支部書記為成員的黨建工作領導小組，下設辦公室，由葉繼東同志任辦公室主任，具體負責黨建日常工作。同時制定了社區黨建工作規劃和社區社區經濟發展規劃。
二、整章建制，規范黨員管理。
在原有基礎上建立健全了各種管理制度，量化了黨員考核標準。堅持黨支部“三會一課”不動搖。先后對黨費收繳標準、參加黨組織活動、黨員聯戶幫帶、流動黨員管理等工作進行了規范。效果十分明顯。今年黨員交納黨費的積極性明顯提高，截止6月底巳上交黨費1800元。參加組織活動的熱情也空前高漲，黨性意識、工作作風也有很大改變。特別是對流動黨員的管理，我們按照縣委組織部和鎮黨委的具體要求，對外出打工的黨員普遍建立了流動黨員臺帳，對登記的流動黨員做到全部發證到位，實行跟蹤管理。目前巳發證四個。同時加大了對建黨積極分子的培養和教育的力度，特別是今年我們對非公企業發展黨員工作進行了了有益的探索。一方面選準培養對象，嚴格標準;一方面給他們委以重任，讓他們在實際工作中得到鍛煉和提高。做到成熟一個發展一個。今年5月份，我們選派了(下崗職工、退伍軍人、非公企業老板等)6名積極分子參加縣直機關組織的建黨積極分子培訓班。
三、狠抓黨員干部教育學習培訓工作。
1、利用農村黨員干部遠程教育陣地，組織黨員學習黨的路線、方針、政策和法律法規，以及實用技術、業務知識，掌握技術，增強本領。同時對廣大柑農、下崗職工進行了2次技能培訓，參加人員達150人次，先后有50多人重新走上工作崗位，實現再就業。
2、結合爭創“文明社區”活動抓學習，以支部為單位，每季度，開展黨員重溫《黨章》、學_大精神和深入學習實踐科學發展觀等主題活動，結合年初黨員春訓和鎮經濟工作會議精神，進行學習，以提高黨員理論和政策水平和致富奔小康的能力。
1、繼續開展了爭創五好班子的活動。由社區黨總支統一組織實施。將目標考核指標分解到每個支部，作為年終考評黨員、評先評優的主要依據。
2、繼續開展了“廉政建設進社區”活動。社區黨總支以抓黨風廉政建設為契機，促進了干部作風的轉變。先后制定了《社區廉政建設工作規劃》、《黨風廉政建設目標考核細則》，社區班子成員人人簽定了廉政建設承諾書并公示于眾。
3、廣泛開展了“黨員定崗定責、聯戶幫帶”活動。對286名有能力的黨員都明確了幫護對象和職責，并建立了幫扶工作臺帳，定期對他們進行督導和檢查。特別對軍轉干部、志愿兵黨員進行摸底調查，建立臺帳，及時掌握他們的思想動向，以及現階段這部人還存在的那些實際問題，明確專人進行幫護，定期進行走訪，幫助解決一些實際困難。
4、社區黨總支先后組織二次大型的活動。一是春節期間，大規模地走訪慰問特困居民和特困黨員活動。先后慰問了特困居民207戶，發慰問金62700元;慰問特困黨員15戶，發放慰問金3000余元。送去了黨和政府的溫暖與關懷，廣大黨員居民深為感動。二是今年七一前后，黨總支為了隆重建黨94周年，精心組織部署，開展了一系列的慶祝紀念活動。各支部都召開了高標準的民主生活會，走訪慰問特困黨員和離任村干部8人次，送去慰問金1600元;7月1日上午，社區黨總支組織召開了有61名黨員參加的建黨94周年黨員代表座談會，學習科學發展觀的理論，向黨員通報社區黨建工作和社區建設等情況，同時舉行了為特困黨員募捐活動，僅在座談會上就募捐了2440元，各支部黨員捐款還在進行中。通過開展一系列黨建活動，豐富了黨建工作的內容，凝聚了黨心民心。
目前主要存在的問題是:由于社區事務繁多，黨員活動還不夠經常，小區黨支部活動陣地還沒有完全建立起來，黨建信息報道還沒有跟上，黨建工作缺乏創新思路，工作平平，沒有特色和值得推廣的經驗等，這都有待于在今后的工作中加以改進和提高。
我們有信心和決心，在下半年的工作中，揚長避短，努力工作，為全面建設小康社會，構建和諧社會做出我們應有的貢獻，使社區黨建工作再上新的臺階。
黨支部廉風建設工作總結大全（17篇）篇十三
2020年第三季度，黨支部在公司黨委的正確指引下，嚴格按照《關于開展黨支部建設自查排查工作的通知》要求，認真排查，制定措施，整改提升，全面推進后勤服務部黨組織建設，制定向建黨100周年獻禮活動方案，扎實開展各項活動，進一步提高黨建工作水平，不斷增強黨組織的凝聚力、戰斗力和影響力?，F將第三季度黨建工作。
總結。
如下：
一、扎實開展各項活動。
不斷強化理論學習。持續深入學習十九大精神及習近平總書記系列重要講話精神，充分夯實理論基礎。此外，通過多形式、多途徑，組織全體黨員干部重點學習了《中華人民共和國民法典》部分內容、《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》第二十四、二十五講、二十六講，從而不斷提高理論素質，為以后的工作和生活指明前進的方向和道路。
認真組織開展學習教育。組織落實“三會一課”制度組織召開黨員大會1次、支部會議3次、小組會議3次，9月26日，組織全體黨員干部參加了由黨支部書記作的《學習民法典》專題黨課講座。通過黨課學習，加深了全體黨員干部對民法典的認識和理解，堅定了要做學習、遵守、維護民法典表率的信念。
豐富載體活動。為進一步增強全體黨員干部的凝聚力和戰斗力，牢固樹立四個意識，充分發揮黨員先鋒模范作用，要求每名黨員都要按照公司要求，下載“燈塔黨建在線”、“學習強國”app，關注黨建基石微信公眾號，要求通過學習，深刻領會習總書記系列講話精神，用講話精神武裝頭腦，指導實踐，推動工作。
二、存在的問題和不足。
一是黨建基礎工作需要持續加強，對照“支部評星定級”建設標準，存在基礎薄弱、品牌不亮的問題。二是對新形勢下黨建工作的前瞻性不足，創新手段不多，在對黨員教育管理、組織理論學習上，內容方法單一，缺乏鮮活的教育載體和多樣的活動形式。三是部分黨員干部觀念更新不夠，仍習慣于固化思維模式和傳統工作方法，系統思維、開放思維、全局性思維的能力有待于提升。
三、
下步工作措施。
四季度，是全面落實完成今年各項工作任務的收官階段。我們將認真貫徹落實集團公司系列會議精神和工作部署，準確把握工作定位，深度融入中心，進一步提升黨建效能，為推進公司高質量發展提供堅強政治保證。
一是要主動擔當作為，繼續助力統籌推進疫情防控和經濟發展。著眼疫情防控常態化條件下，進一步強化思想認識，堅決貫徹落實公司關于疫情防控工作的重要指示神，持續鞏固戰“疫”成果，以更加重視的思想、更加周密的措施、更加到位的落實，抓牢抓細各項防控工作，確保打贏疫情防控攻堅戰。
二是要有序推進履職，確保圓滿完成各項目標任務。我們將在按要求嚴格落實防疫要求的前提下，提前謀劃思考工作，有序開展相關履職活動，進一步激發改革發展動力。
三是創新工作方式方法，激發組織生活的生機與活力。進一步改革創新的理念抓好黨建。開展“關愛談心”活動，內容從黨的宗旨、理想信念，到頭疼腦熱、喜怒哀樂，有針性地提出希望和要求，在心靈對話中融入黨性教育，在情感交流中促進黨建工作，不斷完善黨內激勵、關愛機制。
四是鞏固支部陣地建設，加強黨員隊伍建設。嚴格落實“三會一課”“組織生活會”“主題黨日”等制度，確保政治生活、組織生活嚴肅規范;以過硬黨支部建設、黨員積分量化考核、支部書記抓黨建突破項目為抓手，組織開展“黨員示范崗”等活動，推進黨建工作質量再上新臺階。從嚴抓好黨員日常管理，堅持積分量化、過“政治生日”、創先爭優等工作;開展好“黨員先鋒示范崗”等活動，組織黨員干部圍繞本專業、崗位重點難點問題進行技術攻關，切實解決制約安全生產、服務管理、節能降耗等方面的關鍵技術問題。
2021隱患排查自查方案。
黨支部廉風建設工作總結大全（17篇）篇十四
****黨支部緊緊圍繞學校教育教學工作，以黨風促教風，以教風促學風，以學風促校風，在全體教職工的共同努力下，用精心的態度、精細的管理、精美的校園、精致的課堂、精彩的活動，扎實推進義務教育均衡發展，堅持不懈地抓黨風廉政建設。進一步加強領導班子和領導作風、師資隊伍建設，加強校務公開和廉政文化進校園工作，按照黨的群眾路線教育實踐活動安排，為學校各項工作的開展創造了良好的環境。
學校成立了黨風廉政建設領導小組，實行黨風廉政建設領導分工責任制和責任公開。以支部為重點，以黨員、教師為主體，以制度來規范，以監督來強化，把黨風廉政建設貫穿于“廉潔辦學，廉潔從教，廉潔自律”這一主線始終。
(一)、推進學習型黨組織建設，思想到位。
學習規范上，堅持系統的科學理論的學習，增強黨員教師廉潔自律和接受監督的自覺性;學習方式上，堅持聯系實際，即聯系學校實際，聯系個人工作實際，聯系個人思想實際，切實提高思想水平，改進工作作風。
(二)、認真開展“五務公開”，執行到位。
學校開展黨務、政務、校務、財務、事務“五務公開”，做到內容、程序、時間、管理規范，接受師生和社會監督。優秀評選、文明表彰、教師職稱評定，制度健全，機制完善;教育教學、安全衛生、學校收費，逐層落實責任，目標分解到人。學校嚴格執行收費標準，規范收費行為，堅持收費公示制度;切實加強財務管理，開源節流，勤儉節約，把有限的資金主要用在教育教學和改善學校辦學條件上。
1、規范管理，提升德育水平。
本學年，學校以青少年思想道德建設為主線，以靖邊縣第九小學學生行為習慣要求為主抓手，進一步落實《小學生守則》和《小學生日常行為規范》、《陜西省中小學校園管理規范》的要求，規范學生的一日常規，加強“日行一善”教育實踐活動，貫徹落實習近平總書記提出的“中國夢”社會主義價值觀，全面提高學生思想道德素質。完善評估考核方案，扎扎實實地投入到爭做“品德教育模范學生”、爭創“品德教育模范班集體”的教育活動中來。在教師中建立“人人爭做品德教育模范教師”的德育氛圍。
(1)、加強文明禮儀教育。
以學校常規工作為重點，以文明禮儀活動為契機，加強對全校學生的文明禮儀教育。一學期來，我們對班級紀律、出操、路隊、學生的紅領巾佩戴、儀容儀表、個人衛生等方面進行全面的檢查，督促學生養成良好的文明行為和生活習慣，根據學校實際情況，將常規檢查和突擊檢查相結合，對檢查結果及時通報，有效地控制了不講衛生、不佩戴紅領巾、亂拋亂扔、講臟話等不文明現象的發生。與此同時，加強了領導教師值周、文明糾察大隊值日的檢查力度，認真抓好常規工作的檢查、督促、評估工作，利用晨會、學生干部例會等形式進行檢查評估情況發饋，使全校師生思想上重視，行動上體現，評估中見效，逐步形成了自覺的行為習慣。
(2)、加強養成教育，實施“日行一善”教育實踐活動。
養成教育是學校德育工作的重要組成部分。我校爭創縣級常規管理示范學校，我們把它作為一個新的激勵，使常規教育再向縱深發展。為了將常規教育落實到學生的學習、生活各細節中，德育處、少先隊通過值周教師、文明糾察大隊值日等對全校學生行為規范進行定期或不定期的檢查，檢查的內容涉及兩操、課間活動、儀表儀容、文明進出學校、班容班貌、班級專欄、班級衛生、違規違紀等情況。通過常規檢查及德育處組織的專項性評比檢查，使學生進一步養成良好的行為習慣。將條條框框內化為自覺行動。
其次，我們在工作中進行改革，增加學生違紀登記項目和好人好事登記項目，并把登記結果納入學?？己酥腥ァＳ晌拿骷m察大隊每天抽查記分，每周宣布評比結果。如今，學生的保護環境、愛護公物、勤儉節約等文明禮儀狀況較前有一定改觀。此外，我們把考評權交給班主任及任課老師，將班級中最優秀或有特長的學生進行培養并樹立榜樣。本學期，六年級李哲同學榮獲“陜西省文明少年”稱號。
我校實施“日行一善”教育實踐活動目的，使學生充分體驗習善、行善、揚善的快樂，逐步實現由“日行一善”到“時時行善”，最終實現“善行一生”。通過活動引導學生從小樹立善念、擁有善心、實踐善行來實現人格的優化與完善，讓學生“勿以善小而不為”，從而積善成德，形成健全的人格。同時通過“小手拉大手”，帶動家庭其他成員共同參與，起到“一個學校教育一批學生，一個孩子帶動一個家庭”的社會效應，構建學校、家庭、社區三位一體的德育教育網絡，達到全社會參與，全方位育人的目的，形成人人向善、人人崇善、人人行善的社會道德新風尚，推動全民道德水平的提高。
通過“行善、積善、揚善”的發展過程，形成健全的人格。依據年齡及知能的差異，對不同年級的學生有不同的要求：
一、二、三年級重在培養和教育學生語言文明，恰當使用禮貌用語，懂得“一句好話暖人心”的樸素道理，懂得要保護自己，感知善的意識。
四、五、六年級重在培養和教育學生養成良好的行為習慣，能感知善的快樂，在積善的過程中初步培養良好的道德品質。
(3)、安全工作常抓不懈。
一學期來，德育處、大隊部嚴格按照上級教育部門對安全工作的要求和部署，針對學校實際開展行之有效的安全教育活動，特別是建設“平安法制校園”，校領導高度重視，我們德育處也是把該項工作放在重中之重。分發學生“安全教育宣傳材料”、《給學生家長一封信》等，強化學生安全自護意識，加強安全自護的案例分析，組織學生收看《小學生安全寶典》vcd和《安全常識宣傳片》，組織學生參觀進度展覽。組織迎接縣學校衛生防病專項檢查，打造安全文明校園。每周召開一次全校教師會和學生會議、學生干部會議，每周進行一次管制刀具集中收繳工作，及時總結、通報上周工作、總結布置本周工作。早在開學初，德育處就要求每位班主任根據班級特點精心制訂班級安全教育計劃和具體措施。并督促教師將各項安排落實到平時工作中，并根據學校實際和季節特點，及時調整、更新教育內容，使安全教育工作貫穿學期始終。德育處利用班級專欄、學校宣傳窗、升旗儀式、廣播、開學典禮等窗口和渠道對學生進行安全宣傳教育。要求各班級開設“安全警示欄”，組織各班級開展安全應急演練。與各科室負責人、班主任、值周教師、學生層層簽定安全責任書，明確安全責任，提高全體師生的安全意識。建立問題學生檔案和學校突發事件處理預案，增強學校對突發事件反應處理能力。
每逢節假日和交通安全宣傳周，德育處分發《告家長書》，要求家長配合學校，共同宣傳交通安全知識，督促教育子女注意交通安全。開展《平安伴我成長》宣傳講座，讓學生形象地認識到安全的重要性。
(4)、加強法制宣傳教育。
為增強學生法制觀念，使學生從小知法、懂法、守法，德育處開展了豐富多彩的普法宣傳活動，加強法制教育和公民道德教育。通過主題班會，升旗儀式，專題法制講座等各種途徑讓學生分析案例，學習有關的法律知識，使他們學法，知法，守法。
另外，德育處協總務處對教學、圖書室、實驗室等生活設施和各種學生活動場所及水、電、玻璃等可能危及師生安全的地方進行隱患排查、整改，消除安全隱患。做好校內安全工作，特別是課間活動和上下樓梯安全。強化準入、準出和門衛崗位責任制度，保證讓學生“高高興興進校，平平安安回家”。
通過以上安全教育，學生基本做到：走路乘車注意交通安全，上體育課、課外活動注意活動安全，集會與集體活動注意集會安全，校內值日打掃工作注意衛生安全，教學、實驗注意學習安全，餐飲注意飲食安全，用電、用火注意生活安全等等。多種形式、虛實結合的安全教育，使廣大師生自我安全防范意識得到了很大的提高。
(5)、強化心理健康教育。
作好青少年心理教育工作，堅持個別心理輔導與集體教育相結合的方式，培養學生樂觀向上，團結協作、公平競爭意識，促進學生身心和諧健康發展。
德育處對有違紀行為的學生進行跟蹤調查，進行耐心教育，使他們不打游戲機，不進游戲室等不適合學生進入的場所。此外，提高全體教師對學生進行心理健康教育的意。開學初要求各班主任根據本班問題學生實際情況，制定心理健康教育方案，定期開展心理健康教育活動。
2、夯實基礎，注重隊伍建設。
(1)、加強班主任隊伍建設。
在當前形勢下，建立一支高素質的師資隊伍依然是學校德育工作的重心。因此，一年來，我們繼續推行班主任崗位責任制，通過班主任會議等形式要求班主任研究新形勢下適應學生的德育方法，開展德育新途徑，對共性與傾向性問題進行專題研究，每階段工作做到有計劃，有措施，有記錄。多位老師接受了省、市縣班主任培訓及德育、安全管理培訓。
此外，德育處實行全員班主任制度，即正副班主任工作制度，正、副班主任緊密配合，人人是德育工作者，課堂教學有機滲透思想教育，做到既教書又育人。每個學期由德育處部署德育工作計劃，大隊部負責具體工作，實施過程由各輔導員負責，真正做到德育工作貫穿于各項工作中，使德育工作制度化、科學化、系統化、規范化。同時，我們強化班主任考核制度，出臺了《靖邊縣第九小學班主任工作考核細則》，并認真組織學習。優秀班主任評選條件、班主任費發放辦法等，內容涉及班級情況分析、安全教育措施、班務計劃、心理健康教育方案、家訪筆記、環保教育等，提高班主任的工作水平，促進班主任的專業成長。
一年來，我校黨支部在教體工委的正確領導下，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，圍繞自治區黨委十二屆八次、九次和市委四屆五次、六次全會精神。緊密結合學校實際，緊緊圍繞落實全面從嚴治黨、加強基層黨風廉政建設工作各項任務的要求，認真開展工作，努力促進我校黨風廉政建設工作取得一定成效，現將工作總結如下：
(一)認真落實黨風廉政建設“兩個責任”。認真貫徹落實黨風廉政建設“兩個責任”(主體責任和監督責任)，支部書記履行“第一責任人”職責，其他成員按照“一崗雙責”要求，認真抓好職責范圍內黨風廉政建設工作。進一步完善全面從嚴治黨責任清單、問題清單和問責清單等“三個清單”，并抓好落實。黨支部把廉政建設工作列入重要議事日程，同業務工作一起部署、一起落實，確保黨風廉政建設責任制落到實處。
(二)加強黨員干部廉潔教育。把廉潔教育作為源頭治理的基礎性工作，以黨性黨風黨紀教育為重點，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。認真學習貫徹《黨章》《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》，抓好各主要環節的廉潔教育，增強黨員干部的廉潔意識，打牢拒腐防變的思想道德防線，嚴格執行黨的政治紀律、政治規矩、組織紀律，廉潔從教、廉潔用權、廉潔修身、廉潔齊家。加強黨員干部隊伍建設，扎實推進廉政風險防范管理工作，落實防控措施，注重廉政預防工作。加強學校黨政班子隊伍建設，通過學習教育、民主評議、述職述廉、檢查考核等方式，突出對書記、校(園)長的廉潔自律、作風建設等方面進行重點監督。嚴格執行新形勢下黨內政治生活若干準則、民主集中制、重大事項請示報告制度、黨員領導干部雙重組織生活會等。認真落實黨政領導干部問責制，把不作為、亂作為和嚴重損害群眾利益等行為作為問責重點，確保權力正確行使。
(三)開展“四風”問題集中整治。按照十九屆中央紀委三次全會及區、市、縣紀委全會的部署要求，結合“干部作風轉變年活動”，對標形式主義、官僚主義“10種新表現”，開展了對形式主義、官僚主義等“四風”問題集中整治，緊盯老問題，關注新動向，抓住關鍵、找準要害，邊查邊改、立行立改，不斷改進干部作風建設。
(四)切實抓好政風行風工作。黨支部把政風行風建設列入重要議事日程，認真做好民主評議政風行風工作，進一步深化專項治理，切實解決群眾反映的突出問題。
(五)扎實推進機制制度創新。加強反腐倡廉制度建設，切實把制度的建立、完善貫穿于教育、監督、懲治、改革等反腐倡廉建設的各項工作之中，切實落實好各項制度，形成用制度管權、按制度管事、靠制度管人的有效機制。不斷深化學校管理體制改革，實行校長聘任制、任期責任制，加強對黨員領導干部的經常性監督，切實治理商業賄賂，預防職務犯罪。針對存在的突出問題，建立完善相關制度，并加強對制度落實情況的監督檢查。認真貫徹民主集中制，健全領導班子議事規則和黨內組織生活、請示報告制度和領導干部報告個人有關事項制度，堅持教職工代表大會制度，積極推進黨務、政務、校務、財務公開，增強工作透明度，切實保障廣大教職員工和人民群眾的權益。
(六)積極開展廉政文化活動。積極組織開展了廉潔文化“進校園”活動，扎實開展“清風校園”活動，積極倡導并落實移風易俗的有關規定，努力在全校形成以廉為榮、以貪為恥、風清氣正、和諧向上的廉潔風尚。
一年來，我校黨風廉政建設工作雖然取得了比較明顯的成效，但距離上級黨組織的要求和人民的期盼仍有一定差距，主要體現在以下幾個方面：一是黨風廉政建設工作方式方法有待創新。在支部黨風廉政建設工作中，思路不廣，方法不活，局限于原有模式和傳統的條條框框，缺乏創新性和前瞻性;對黨風廉政建設工作的重要性認識不夠，投入的時間和精力不足，辦法不多、措施不力。二是黨員教育管理有待改進。受基礎條件、財力保障、師資力量等條件的限制，我支部對黨員教育培訓的形式、內容和手段比較落后，針對性不強，以致于教育培訓的質量不高，效果不明顯。
在今后的工作中，我支部將嚴格按照教體工委的工作要求，在落實黨風廉政建設工作責任上下功夫，進一步提高全校黨風廉政建設工作水平，努力做好以下幾方面的工作：一是提高思想認識，創新工作方式方法。要進一步解放思想，牢固樹立強烈的創新意識和競爭意識，敢于爭先，敢爭一流，以思想觀念的先發之機，贏得加快發展的后發之勢。從創新思路入手，立足實際，客觀分析問題，把黨風廉政建設工作結合到教育教學中去落實，努力提高工作水平。二是加強作風建設，優化干部隊伍。要形成以制度管人、按制度辦事的長效管理機制，對班子成員進行教育培訓，提高綜合素質，增強履職能力。三是加強教育管理，提高黨員素質。堅持開展黨員冬訓活動，提升黨員的覺悟和素養;定期對所有黨員干部進行政治理論和教育新理念培訓，樹立堅定信念，加強政策法規、思想道德、黨性知識培訓，提高黨員的政治和道德素養，引導全體黨員用正確的幸福觀、正確的財富觀、正確的利益觀、正確的友誼觀、正確的責任觀、正確的家庭觀、正確的朋友觀，發揮教師黨員在教育教學中示范堡壘作用，更好地為師生、家長服務。
學校黨支部始終重視全體黨員理論學習，建立黨員學習制度，用制度管理黨員學習行為。堅持每習一次，每次學習決定學習主題。今年我們結合黨的群眾路線教育實踐活動，認真組織學校全體黨員干部集中學習了《關于群眾路線-重要論述摘要》。本學年度，永川區登東小學全體黨員干部學習《黨的監督條例》、《嚴格節約反對浪費條例》、《八項規定》等文件。電影《周恩來周恩來的四個晝夜》《焦裕祿》。
為了確保學習效果，學校黨支部對黨員干部的自學提出了三個要求。一是通讀學習計劃表規定的篇目二是每人寫學習筆記三是每人寫學習心得。本次教育實踐活動多次發文、宣傳欄，組織召開黨員干部主題教育實踐活動座談會，集中學習4次，集體討論3次，嚴格按要求完成配置任務。
組織建設一是按照黨要管理黨的要求，把黨建工作放在重要位置，把黨建工作放在學校工作的重要議事日程上，精心組織，周密安排，有計劃，有措施，有檢查，有總結。二是進一步理順學校黨、政、工、團等關系，分工明確，責任人，目標一致，協調，確保黨建工作有序開展。三是按照堅持標準、保質保量、改善結構，謹慎發展的要求，培養入黨積極分子，發展優秀教師入黨。
好的班級可以帶出好的團隊。我校黨支部是一個小支部，只有一個支部書記，兩個支部委員，為了提高我們班的戰斗要塞作用，搞好班級建設，支部書記劉再立對這個班的要求:一是政治合格。第二，班級成員應該信任大眾。三是堅持制度管理。四是班組成員要開拓進取。
加強黨性教育，推進學校黨建工作是一項長期而艱巨的任務。要把這個任務落到現場，就必須和具體的活動結合起來。一是圍繞學校教育教研活動，學校班成員和黨員教師率先參加學校組織的講課比賽和課堂教學大比武活動，他們犧牲休息時間，討論教案，制作課件，在課堂上旁征博引，舉一反三?；顒尤〉昧撕芎玫男Ч?。二是結合時事開展活動。例如，積極參加區教研室組織的論文競賽活動，黨員教師率先參加。一人獲得二等獎，許多人獲得重慶市級獎。三是結合教委黨工委安排的工作開展活動。今年，教委黨工委部署了黨群眾路線教育實踐活動，我校黨支部高度重視，精心組織和準備，認真組織實施，黨群眾路線教育實踐活動前期工作取得了巨大成效，工作得到了區教委群眾的多次表揚。四是在我校開展愛留守兒童獻愛活動。根據我校農民工兒童多的特點(占學生人數的80%)，分部要求黨員領導干部率先參加愛情活動，很多黨員積極參加學生補習、指導學生作業、中午在學?；顒邮抑蛋嗟然顒?，很多家長都感動了。這些活動的開展，提高了我校的知名度，在校學生人數逐年增加。五是積極參與學校教育教育改革，從去年開始，我校與永勝村小實施對口合作，在整個合作過程中，學校黨支部參與，制定計劃，經過一年的努力，合作取得了良好的成績，去年一年級的招生人數明顯增加，更重要的是我校的聲譽大幅提高，聲譽提高，家長樂意把孩子送到我校。
黨風廉政建設是一大難題，我們切實在廣大黨員教師中加強黨風廉政教育。特別注重警示教育，組織黨員干部觀看《楚國八百年》和重慶電視臺舉辦的法制教育節目，指導落后的黨員，表揚優秀的黨員。同時，把握黨風廉政建設，在全體教師中開展師德教育，整頓教師隊伍，整頓工作風格，培養敬業愛崗、師德高尚的教師隊伍。
要充分發揮黨支部的作用，就必須提高黨支部的綜合工作能力。使黨支部的影響滲透到該管的工作中。例如工會方面，我們積極聯系教委工會，得到教育局工會的支持。工會每年組織教職工興趣運動會，年底組織慰問困難教職工家庭，紅白喜事工會組織教師慰問，每年組織教師參加派對，考慮我校教職工年齡大，而且女教師多，今年工會組織全體教師體檢，女教師增加全面婦科檢查女性工作，學校黨支部歷來都很重視，每年三八節我們都要組織女教師開展活動。學校的重大決策和決策必須經過教職工代表大會的通過才能實施。學校工作穩步推進，有章可循。
我校是教育戰線的新兵，在黨建方面，組織建設和思想建設與市直學校相比有一定的差距，需要改善的工作還很多，比如學生不好，特色教育和各項活動和兄弟學校有明顯的差距，需要我們繼續努力。一些教師思想僵化，缺乏工作動力，這是黨支部思想宣傳教育工作的難點，也是我們今后工作的重點。上級黨組織近幾年非常關注我校校舍和基礎設施建設，今年改造操場和新建教學樓，相信登東小學的未來會更加美好。
在區教委黨工委的正確領導下，登東小學校黨支部以黨的精神為指導，認真貫徹系列重要講話精神，以組織建設、制度建設、隊伍建設為重點，以學習建設、活動建設為載體，緊緊圍繞黨的群眾路線教育實踐活動，以“堅持黨的群眾路線，辦好人民滿意教育”為主題，充分發揮學校黨支部的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用，不斷夯實黨建工作，努力推動黨建工作向更高的目標邁進，為深化教育教學改革、提高辦學質量提供了堅強有力的保證?，F就一年來的主要工作總結如下：
一、抓學習，促進思想轉變。
學校黨支部始終注重全體黨員的理論學習，建立黨員學習制度，用制度管理黨員的學習行為。堅持每月學習一次，每次學習確定一個學習主題。今年我們結合黨的群眾路線教育實踐活動，認真組織學校全體黨員干部集中學習了《論群眾路線—重要論述摘編》。本學年度，永川區登東小學校全體黨員干部學習《黨的監督條例》、《厲行節約反對浪費條例》、《八項規定》等文件。還觀看了電影《周恩來的四個晝夜》、《焦裕祿》。
二、抓組建，提升工作水平。
在組織建設上一是按照“黨要管黨”的要求，堅持把黨建工作擺在重要位置，把黨建工作列入學校工作的重要議事日程，精心組織、周密安排，做到有計劃、有措施、有檢查、有總結。二是進一步理順學校黨、政、工、團等方面的關系，做到分工明確，責任到人，目標一致，互相協調，確保黨建工作的有序開展。三是按照“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的要求，培養入黨積極分子，發展優秀教師入黨。
三、抓班子建設，提升堡壘作用。
一個好的班子，就可以帶出一個好的團隊。我校黨支部是一個較小的支部，只有一名支部書記，兩名支部委員，為提升我們這個班子的戰斗堡壘作用，搞好班子建設，支部書記劉再立同志對這個班子提出的要求：一是政治合格。二是班子成員要群眾信任。三是堅持制度管理。四是班子成員要開拓進取。
四、抓活動，豐富工作內涵。
加強黨性教育、推進學校黨建工作是一項長期而艱巨的任務。要想讓這項任務落到實處，就必須與具體活動相結合。一是圍繞學校的教學教研活動，學校班子成員和黨員教師帶頭參加學校組織的說課比賽和課堂教學大比武活動，他們犧牲休息時間，討論教案，制作課件，課堂上旁征博引、舉一反三?；顒尤〉昧撕芎玫男Ч６墙Y合時事開展活動。如：積極參加區教研室組織的論文競賽活動，黨員教師帶頭參加。有一人獲二等獎多人獲重慶市級等級獎。三是結合教委黨工委布置的工作開展活動。今年教委黨工委布置了“黨的群眾路線教育實踐活動”，我校黨支部高度重視，精心組織和準備，認真組織實施，“黨的群眾路線教育實踐活動”的前期工作，取得了很大的成效，工作得到了區教委群眾辦的多次表揚。四是在我校開展“關愛留守兒童獻愛心活動”。根據我校農民工子女多的特點(占學生人數的80%)，支部要求黨員領導干部帶頭參加關愛活動，廣大黨員積極參加義務為學困生學生補課、輔導學生作業，中午在學校活動室值班等活動，廣大家長深受感動。這些活動的開展，提高了我校的知名度，在校學生人數逐年增加。五是積極參與到學校的教育教學改革中去，從去年開始，我校就和永勝村小實行對口幫扶，整個的幫扶過程中，學校黨支部全程參與，出謀劃策，經過一年的努力工作，幫扶取得了較好的成績，去年一年級的招生人數明顯增加，更重要的是我校的聲譽有了很大的提升，口碑變好了，家長樂意把子女送到我校來就讀。
五、抓廉政，提高整體思想素質。
黨風廉政建設是一個大課題，我們切實在廣大黨員教師中加強黨風廉政教育。特別注重警示教育，組織黨員干部觀看《楚國八百年》和重慶電視臺舉辦的法制教育節目，對落后黨員進行輔導，對優秀的黨員進行表彰。同時把抓好黨風廉政建設同在全體教師中開展師德教育結合起來，整肅教師隊伍，整頓工作作風，培養一支敬業愛崗，師德高尚的教師隊伍。
六、抓“綜合”，增強凝聚力和戰斗力。
要充分發揮黨支部的作用，就要提高黨支部的綜合工作能力。讓黨支部的影響滲透到它該管的工作中去。如工會方面，我們積極與教委工會取得聯系，得到了教育局工會的支持。工會每年都要組織一次教職工趣味運動會，年底都要組織慰問困難教職工家庭，紅白喜事工會都要組織教師去慰問，每年兩次組織教師參加聚會，考慮到我校教職工年齡偏大，而且女教師偏多，今年工會組織全體教師體檢，女教師還增加全面婦科檢查，教職工說，有組織的關心和愛護，心里暖洋洋的，工作更有干勁了。婦女工作，學校黨支部歷來很重視，每年“三八”節我們都要組織女教師開展活動。學校的重大決策和決定都要經過教職工代表大會的通過才能實施。學校工作穩步推進，有章可循。
我校是教育戰線的新兵，黨建方面，組織建設和思想建設與市直學校相比還有一定差距，有待改進的工作還很多，如生源較差，特色教育及各項活動和兄弟學校相比還有比較明顯的差距，有待于我們繼續努力。部分教師思想僵化，工作動力缺乏，這是黨支部思想宣傳教育工作的難點所在，也是我們今后工作的重點。上級黨組織這幾年非常關注我校的校舍和基礎設施建設，今年改造操場和新建了教學樓，我們相信，登東小學校的未來會更美好。
黨支部廉風建設工作總結大全（17篇）篇十五
根據中共xx縣委組織部《xx縣黨支部“五化”建設實施辦法(試行)》（x組通〔20xx〕x號）文件精神，以提升基層黨支部組織力為重點，以增強政治核心功能為抓手，把黨支部建設標準化工作作為基層黨建重點工程，突出問題導向，抓實工作舉措，大力推進黨支部“五化”建設。我黨支部組織專門力量圍繞“五化”建設標準進行了全面清查，現將自查情況匯報如下：
1.組織設置。xx支部于2017年4月22日換屆，支委成員3人，支部班子配齊配全。
2.支委換屆。在換屆工作中，一是做好宣傳和籌備工作：出示風菱村工作報告、公示換屆日程安排表、組織選舉委員會、做好候選人考察。二是完善“關于召開黨員大會進行換屆選舉的決定”、“關于候選人預備人選的請示”“關于召開黨員大會進行換屆選舉的決定的批復”等有關文件；三是保存整理好換屆選舉的各項原始資料；四是完善相應的會議記錄。
問題清單：需要切實加強班子成員培訓，管理和考核，促進班子凝聚力和戰斗力，促進支部班子履職能力加強，需要建立健全的保持黨員先進性教育機制，監督黨員接受充分的鍛煉，抓好思想政治教育。
1.“三會一課”。xx黨支部嚴格按照“三會一課”要求落實各項工作，結合當前的政治形勢、工作實際、思想實際，切實落實好“三會一課”的效果，確保每個黨員干部受到教育，有所收獲。
2.組織生活會。支部每半年召開一次黨員組織生活會。班子成員以普通黨員身份參加組織生活。全年xx黨支部根據上級黨組織的指示，分別召開四次支部大會，一次是黨員冬春訓，為期三天；六月份召開一次，接受預備黨員；九月份、十月份結合“。
不忘初心。
牢記使命”主題教育進行集中學習。
3.民主評議黨員。根據風菱村黨總支工作要求，完成了黨員民主測評工作，對每位黨員給予了認真的評價(支部初評、個人自評、黨員互評、支部講評、上級點評及民主測評)確定評議等次。
4.主題黨日活動。黨支部主題黨日緊扣“不忘初心、牢記使命”主題教育、十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想學習等主題，組織全體黨員及入黨積極分子“亮身份、樹形象、做表率”，開展了黨員進村下戶、黨員精準扶貧、黨員紅色學習教育、十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想學習等主題黨日活動。
問題清單：需要嚴格落實“三會一課”，主題黨日、組織生活會、民主評議黨員、開展批評和自我批評等制度，增強組織生活的互動性和感染力。加強對理論學習的重視程度，用理論來武裝頭腦。
1.黨員管理。把黨員日常履行崗位職責、參加組織生活、參加黨內學習和活動、模范發揮作用等方面情況登記，作為評先評優的重要依據。
2.發展黨員。按照黨員發展“控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用”的方針和相關工作程序要求，對照“黨員發展流程圖”發展黨員。
3.黨員學習培訓。黨員學習培訓突出黨性教育和業務培訓相結合，“紅星云”、“智慧黨建”“學習強國”“我的常德”微信平臺的注冊關注，在職黨員達到100%。
4.組織關系管理。每年對黨員組織關系進行一次集中排查，規范組織關系轉接。經排查無失聯黨員。
5.黨費繳納管理。及時核定黨員交納黨費具體數額，黨員自覺按時足額交納黨費，每季度公布一次收繳情況。黨費使用符合相關規定。
問題清單：管理服務信息化水平不足，網絡服務體系不健全。積極搭建黨員發揮作用的實踐平臺，加強網絡平臺和網絡服務體系的構建，推動支部社會治理的創新。
1.經費保障。黨建經費從公用經費開支，做到了提前預算，不打折扣，實報實銷。
2.建立健全了系列黨建工作制度。落實“兩個責任”執行“一崗雙責”、民主集中制、民主評議黨員、黨務公開等制度。每年初制定黨建工作年度目標計劃，每個季度召開會議專題研究黨建工作，每半年向上級黨組織。
報告。
3.整改清單：黨支部建設中制度建設貫穿力度不夠。需要加強制度建黨和制度治黨，完善基本制度，內容務實，執行嚴格到位。
問題清單：黨支部建設中制度建設貫穿力度不夠。需要加強制度建黨和制度治黨，完善基本制度，內容務實，執行嚴格到位，從嚴治黨。
今年對照“五化”建設標準對xx支部活動室進行了新建，目前活動服務場所基礎設施完善，陣地建設規范，基本設施齊全，標識明顯，按時公開黨務，逐步實現基層黨建工作智能化。
問題清單：支部網上陣地建立了微信群，但是網上陣地不夠活躍，主要以發傳達會議精神和發放資料為主，黨員互動少，逐步實現基層黨建工作智能化。
下個階段，我黨支部將針對自查的問題與不足加強支部五化建設工作，發揚長處，強化短板，努力把支部打造成一支能戰善戰的隊伍，對照支部“五化”建設標準，嚴格黨內政治生活、嚴肅政治紀律和政治規矩，不斷強化黨支部政治功能，提升組織力，充分發揮黨的政治優勢和組織優勢，堅決防止虛化弱化邊緣化現象，確保黨的各項方針政策在基層不折不扣落實落地。
黨支部廉風建設工作總結大全（17篇）篇十六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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按照省、市委推進黨支部建設標準化工作的部署要求，x市緊扣“推進黨建標準化建設、推動黨建高質量發展”這一主線，牢牢把握“強化政治功能、提升組織力、建強戰斗堡壘”這個根本，以標準化為抓手，以做成事為標準，采取“八字推進法”，扎實推進農村黨支部建設標準化工作，催生了以組織振興引領鄉村振興的生動實踐。
一、主要做法。
1.領導聯系“抓”。堅持把政治建設擺在首位，精心制定農村黨支部建設標準化工作推進方案和推進計劃，建立市級領導聯系鄉鎮指導黨支部建設標準化工作制度，落實組工干部每人蹲點包抓1個鄉鎮、2-3個村基層黨組織工作機制，將黨支部建設標準化工作融入“兩學一做”學習教育、“鐵人精神”主題教育、“三會一課”，采取集中培訓、以會代訓、專題輔導、流程復述、現場答疑等方式，引導農村基層黨支部對標學標、對標整改、對標爭創，確保農村黨支部建設標準化工作推進有力。
2.跟蹤指導“推”。精心選取黨建基礎比較好、發展業績比較突出的x個鄉鎮，布設黨支部建設標準化監控點x個，選定x個農村黨建示范點，制定黨支部建設標準化工作流程圖、推進表，細化黨支部建設標準化目標任務、推進措施、時限要求和責任主體，全市成立x個工作組，重點深入農村監控點、示范點抓培訓、抓指導。聯系鄉鎮的組工干部、鄉鎮黨委領導班子成員、包村干部、第一書記，點對點指導抓推進，實打實全程跟進抓提升。
3.查漏補缺“改”。堅持問題導向、實用導向，組織部牽頭成立調研組，查清摸準農村黨組織戰斗力，重點對x個建檔立卡貧困村和x個移民村班子進行綜合分析研判，優化調整設置村級黨組織x個，專項部署研究解決農村黨員人數超過x人的較大黨支部x個。全市x個行政村黨組織以標準化為標尺，對照x個方面x個具體規范，逐項對標查漏補缺，逐項建立問題整改清單和整改措施，集中解決了部分黨支部“三會一課”等基本制度落實不規范、組織生活不嚴肅、黨務干部業務不精、黨建與鄉村振興“兩張皮”等6個方面的突出問題。
對暫時未達到標準的具體規范，建立工作臺賬，一項一項盯上補齊工作短板，有力推動了“三會一課”、抓黨建促脫貧攻堅、“四議兩公開”工作法、發展黨員等工作創標達標。
5.模擬演練“考”。精心制定黨支部建設標準化模擬演練劇本，對暫時沒有涉及到的黨支部換屆、黨支部處分黨員、黨支部處置不合格黨員等規范，采取派員指導、模擬演練、業務測試、現場點評等方式，組織集中演練和業務測試x場次，幫助包村干部、黨建辦主任、村黨支部書記和副書記、黨務干事熟練掌握規定動作，熟練掌握工作程序步驟，為深入對標達標和不斷改進提升打好基礎，推動了黨支部建設標準工作不斷深入人心。
6.倒排進度“逼”。按照“一個支部一個支部過、一個支部一個支部評”的要求，采取“周安排、月督查、季匯報”的倒逼措施，督促每個村抓細抓實黨支部建設標準化工作。由鄉鎮黨委牽頭，跟蹤落實黨支部按月制定對標自查、對標爭創具體任務，按月細化提升措施，按月倒排時間進度，壓茬倒逼抓對標、促爭創。市委建立常態化述職制度，市委常委會每次聽取x個鄉鎮黨委和x個黨組抓黨支部建設標準化工作情況匯報，督促任務落實。各黨組、鄉鎮黨委每月上報黨支部標準化建設周報卡，常態化倒逼抓推進、提質量。
7.常態督查“促”。市委將黨支部建設標準化納入巡視巡查工作內容，結合日常督查考核一體化，加大督查力度，提醒約談農村黨組織負責人x人。市委組織部建立常態化調研督查制度，以監控點、示范點為重點，全覆蓋開展督導檢查，現場發現問題、解決問題，力促每個支部規范對標創標。緊盯省委組織部明查暗訪、酒泉市委組織部季度“互查互學互鑒”反饋的問題，確定專人負責督促抓好整改提升。開辟“互聯網+黨建”新領域，全市開發建立“鐵人社區”論壇智慧黨建云平臺，在線監控各級黨組織推進黨支部建設標準化工作和標準化指標落實質量。
8.逐項考評“驗”。按照“對標自查一項、規范提升一項、考核驗收一項、推動一項工作”的要求，從對標自查一開始就統籌考慮制定黨支部建設標準化考評辦法，從11月開始安排各鄉鎮開展對標自查驗收，采取支部自評、鄉鎮黨委考評、組織部門抽查復驗的辦法，逐村逐支部進行考核驗收，目前全市已有x個農村黨組織基本達到了標準工作要求，帶動其他支部評標達標，形成了“黨建好不好標準說了算”“工作好不好發展說了算”生動實踐。
二、工作變化。
1.黨建工作由“要我抓”向“我要抓”轉變。通過以上率下靠實基層黨建工作責任制，細化責任清單，強化督查考核，堅持不懈抓黨支部建設標準化工作，農村黨組織抓標準化、規范化建設的意識明顯增強，形成了黨建工作由“要我抓”向“我要抓”的思想和行動自覺。通過建立市級領導、基層黨工委書記聯系點制度和組工干部蹲點指導制度，久久為功抓標準、強基礎，推動了“黨的一切工作到支部”。
2.基本制度由“粗放化”向“精細化”轉變。通過組織農村黨組織學標立標、對標整改、對標爭創，推動“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、主題黨日等基本制度落實由粗放抓向精細抓轉變。通過推行“兩學一做”融入“三會一課”“鐵人精神”融入黨員教育，推動了政治建設標準精細化。通過建立《x市村級權力清單x條》，推動了民主議事決策的精細化制度化，群眾對村干部的滿意度為斷提升。通過建立“鐵人社區”論壇黨建云平臺、推行日常督查考核一體化，加大問責力度，切實提高了農村黨建質量。
3.支部組織力由“抓住人”向“做成事”轉變。通過大力實施村黨組織帶頭人隊伍整體優化提升行動，選優訓強村干部、選派第一書記、儲備后備干部，抓住帶頭人，提升組織力。通過實施農村黨建“造血”工程，深化“三鏈”建設，大力培樹“富民鐵人先鋒”，落實“黨支部+合作社+產業+貧困戶”產業扶貧模式，突出做成事，在農村建成x個黨員創業示范園、x個黨員服務區，培育先鋒富民示范戶x多戶，黨建引領脫貧攻堅、環境綜合整治的效果明顯增強。通過實施村級集體經濟“清零行動”，投資x萬建設村級光伏電站，消除空殼村薄弱村x個。通過對標整改、整頓軟弱渙散黨組織，推動了組織建設標準化，提升了支部組織力。
4.鄉村振興由“單打一”向“組合拳”轉變。通過制定落實鄉村振興戰略實施意見、抓黨建促脫貧攻堅三年行動計劃，大力弘揚“鐵人精神”打造“鐵人先鋒”黨建品牌，組建黨員突擊隊、先鋒服務隊、巾幗小分隊，打好產業振興、文化振興、人才振興、生態振興、組織振興“組合拳”，創新“三變”改革、打造特色小鎮、建設田園綜合體，赤金鎮萬畝韭菜基地、柳湖鎮戈壁農業扶貧產業園、六墩鎮拱棚蔬菜、獨山子鄉特色養殖基地不斷發展壯大。通過實施強基工程、創新“活力網格”，將“一處跑跑一次”服務終端向下延伸，打響了“富民鐵人先鋒”黨建品牌，助推了鄉村振興戰略的深入實施。
?三、經驗啟示。
?1.黨支部建設標準化必須突出作用導向。黨支部建設標準化是一套目標、制度、流程、載體、方法。抓好黨支部建設標準化既是提升黨建科學化水平的內在要求，也是檢驗黨建工作質量高低的重要標尺。實踐證明，抓好農村黨支部建設標準化工作，必須聚焦強化政治功能、提升組織力，旗幟鮮明樹立發揮黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用導向，以做事為標準抓標準化建設，杜絕就標準抓標準。
?2.黨支部建設標準化必須融入中心工作。黨支部建設標準化工作是加強基層組織建設的總抓手和總載體。抓好黨支部建設標準化要重點查找黨組織在宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結動員群眾、推動改革發展等方面的工作短板和突出問題，防止與中心工作相互脫節、空對空。實踐證明，抓好農村黨支部建設標準化工作，必須將標準化與鄉村振興、脫貧攻堅、基層治理緊密結合起來，做到抓標準與抓中心工作深度融合，標準化黨建才有支撐力生命力。
?3.黨支部建設標準化必須注重質量效果。黨支部建設標準化工作是提升基層黨建工作質量的重要依據，也是解決基層黨建工作抓不實、落不細的有效路徑。實踐證明，抓好農村黨支部建設標準化工作，必須堅持把政治建設放在首位，堅持效果為上，緊盯支部班子建設、黨員隊伍建設、“三會一課”、組織生活會、“四議兩公開”等基本制度的落實，注重激發內生動力，重在看實干實績，看農村發展成效。
?4.黨支部建設標準化必須堅持與時俱進。黨支部建設標準化工作是一個立足實踐、把握規律、深化認識的過程，既要遵循落實黨章黨規黨紀的原則，也是尊重基層的首創精神，體現改革創新、與時俱進，體現新時代推進黨的建設偉大工程要求。實踐證明，抓好農村黨支部建設標準化工作，需要在工作實踐中不斷完善優化標準，正確處理好標準與質量的關系，正確處理好動態創標與驗收達標的關系，處理好簡單留痕與評判工作好壞的關系，避免在標準固化、僵化中脫離農村實際的問題，不斷彰顯黨建標準化引領推動鄉村振興戰略的生機活力。
黨支部廉風建設工作總結大全（17篇）篇十七
為推進黨支部“五化”建設，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，突出政治建設與組織建設相統一，始終把政治建設擺在首位。推動黨支部與全體黨員牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識、堅決維護以習近平總書記為核心的黨中央和全黨的核心地位，把黨要管黨，全面從嚴治黨向基層延伸，通過嚴格的黨內政治生活，嚴肅政治紀律和政治規矩，不斷強化黨支部的政治功能，提升組織能力和支部戰斗堡壘作用。雙峰縣黨支部在緊緊圍繞上述要求就“五化”建設工作總結如下：
支部制作了黨務公開欄，黨務活動室、黨員公示欄等。
以支部書記為首，把組織生活搞得有聲有色。黨員大會、支部委員會、組織生活會、組織民主生活會都能正常開展。都有會議記錄。黨課的宣講等組織工作都已按規定完成。
支部在通過參觀學習，找出差距的同時，在服務大廳制作了溫馨提示牌，前臺歸集與信貸都制作了一次性告知書，需要提供的資料等。在服務群眾上，都能在第一時間做到上門服務工作。
1、制定了學習制度；
2、首問責任制；
3、限期服務承諾制；
4、組織紀律十條禁令等。
按照“風格統一，功能齊全，美觀實用，突出服務”的原則，支部制作了黨旗、黨徽、入黨誓詞、黨員義務、黨員權利、黨組織架構、黨員活動室等都是按規定做好了。
今后要始終把黨支部“五化”建設作為黨務工作的重點來抓，以“五化”建設為標準，推動和促進管理部各項工作向新更高的目標邁進。