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度在機關黨組織書記座談會上講話（精選14篇）篇一
大家務必認清肩負的神圣職責，以強烈的使命感和高度的責任心，在各自的崗位上創造出一流的工作業績。下面是眾鑫文檔網小編給大家帶來的市委書記在2022年市人大常委會頒發任命書大會上的發言稿，希望大家喜歡。
同志們：
今天，市人大常委會在這里隆重舉行頒發任命書大會，集中向新一屆市人民政府組成人員頒發任命書，這是市人大常委會依法代表全市人民，將建設和管理××的職權鄭重地賦予政府組成人員。剛才，××名政府組成人員接過了任命書，面對國徽進行了莊嚴的就職宣誓。借此機會，我代表市委，向剛剛接受任命的同志，以及“一府兩院”其他同志，提三點希望。
第一，要與時俱進、拼搏進取，創造一流工作業績。
新一屆政府任期的五年，是我市全面實施××規劃、全面實現現代化的關鍵時期，也是新一屆政府組成人員以及“一府兩院”所有國家機關工作人員施展才華和抱負的重要時期。能在這樣一個重要歷史時期被黨和人民委以重任，既是一種歷史殊榮，更是一份沉甸甸的責任。我們在座的各位工作做得如何，直接關系著××能否在新的發展平臺上，實現更高層次的跨越。大家務必認清肩負的神圣職責，以強烈的使命感和高度的責任心，在各自的崗位上創造出一流的工作業績。
一要解放思想，開拓創新。作為××的建設者和管理者，“一府兩院”國家機關人員必須首先成為“最少思想禁錮、最善變革圖新的優秀群體”。要注重加強學習，深入調查研究，堅持與時俱進，立足新崗位，走出新路子，謀求新發展。
二要振奮精神，真抓實干。一份任命書，責任重千鈞。在座各位受命于××全面現代化建設的關鍵時期，要扎實組織好即將開展的“創先爭優、對標找差”活動，在更高層次、更大范圍內樹立目標、找準對手，高點定位、強勢趕超，把本部門、本單位的工作提升到一個新的層次;要牢牢把握穩中求進、好中求快的總基調，牢牢抓好當前經濟運行、城鄉建設、民生事業等各項重點工作，全力推動各項目標任務的完成;要緊緊圍繞現代化建設這個中心，強化目標執行的剛性，加大工作推進的力度，為××的“兩年攻堅計劃”再創新業績、再譜新篇章。
三要以身作則，加強協作。抓班子、帶隊伍、干事業，主要靠“一把手”發揮作用。這次接受任命的政府組成人員都是各部門的“一把手”，希望大家處處以身作則，時時嚴格要求自己，不僅要當好指揮員，也要當好實干家，把本部門的事情辦好，向全市人民交上一份滿意的答卷。同時，“一府兩院”及其組成機構是一個有機統一的整體，其協調、高效的運轉，離不開部門之間的協同配合和工作人員的團結協作。大家要既講原則，又講風格;既明確分工，又加強合作;既要“扮演”好各自的角色，又要善于同臺“唱戲”，共同做好××全面現代化建設這篇大文章。
第二，要擺正位置、科學用權，自覺接受人民監督。
憲法和法律規定，“一府兩院”由本級人大及其常委會產生，對它負責，受它監督。人大的監督，既包括對“一府兩院”行為合法性進行的法律監督，又包括法律監督以外的工作監督;不僅要監督“一府兩院”的行為是否合法，而且要監督“一府兩院”的工作是否有效。從這個意義上講，人大對行政、審判、檢察機關的監督，既是一種制約，又是支持和促進，都是在市委領導下，為了××率先基本實現現代化的目標共同努力。
各位作為由人大常委會任命的干部，一定要提高對人大監督重要性、必要性的認識，從維護憲法和法律的尊嚴、維護國家根本政治制度和人民當家作主權利的高度，尊重人大的法律地位，自覺接受人大的監督。凡是法律規定由人大審議、決定的重大事項，“一府兩院”要主動提請人大審議、決定;對人大做出的決議、決定，要認真組織實施，并及時報告執行情況;對人大組織的調查、視察活動，要積極地支持和配合;對人大代表的意見、建議，要以負責的態度妥善處理，切實提高代表對答復情況和辦理落實工作的雙滿意率。
第三，要牢記宗旨、嚴于律己，自覺做到清正廉潔。
今天任命的領導干部，都是各個部門的“一把手”，是市委、市政府的骨干力量。你們的言行舉止，作風如何，直接關系著一個部門、一個單位的黨風、政風，關系到群眾的利益和黨委、政府的形象。大家能夠走上今天的工作崗位，來之不易，既是組織的重托、人民的信任，個人也付出了艱辛的努力，一定要珍惜珍惜再珍惜。大家一定要進一步落實好黨風廉政建設責任制，切實強化抓反腐倡廉建設的政治責任，保證黨風廉政建設和反腐敗斗爭各項決策部署的貫徹落實，為推動××的全面現代化建設提供有力的政治保障。
要嚴格執行領導干部廉潔自律的有關規定，自重、自省、自警、自勵，吃苦在前、享受在后，淡泊名利、甘于奉獻。
要嚴肅查處吃拿卡要、收受財物等腐敗問題，嚴禁違規收受禮金、有價證券、支付憑證，杜絕各類腐敗現象的滋生。
要嚴格管好自己的配偶、子女和身邊工作人員，以高尚的人格做干部群眾的表率。
無論哪個“一把手”，手中都有一定的權力，但是有權力不一定有權威。真正的威信，來自于一個人的品行、作風、能力。希望大家都要在“三省吾身”中錘煉黨性，在注重小節中提升修養，做一個讓同事敬仰的領導，一個讓群眾信服的干部，一個讓組織放心滿意的“一把手”。
同志們，一張任命書，象征的是國家權力，昭示的是公仆責任。它凝結著市委、市人大常委會的信任和重托，也包含著全市人民的信賴和期望。希望大家倍加珍視黨和人民賦予的權力，倍加珍視歷史賦予的責任，以這次任命為新的起點，開拓進取，扎實工作，為××的全面現代化建設作出新的更大的貢獻!
度在機關黨組織書記座談會上講話（精選14篇）篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
歡迎大家成為x系統大家庭的一員。每年能夠看到這樣一批朝氣蓬勃的年輕同志入職，我都由衷地感到高興，因為x事業就是這樣一代一代薪火相傳。今天你們是新入職的公務員，若干年后你們將成為x工作的骨干和棟梁！
首先要祝賀你們在這場“千軍萬馬過獨木橋”的公務員招錄考試中脫穎而出！經過筆試、面試、政審等環節，真是“百里挑一”。希望大家能夠珍惜這個機會，在未來把自己的所學所長發揮到工作中去。x系統這些年取得很大發展，單位的氛圍也非常融洽，是一個溫暖大家庭。大家都熱切期盼新的同志能更快更好地投入到工作中。
今天借這個機會，我代表局黨組跟大家進行新入職公務員談話。中午我在想，跟大家談什么好呢？就談五個字的要求，與大家共勉。這五個字就是每年我們公務員考核的五個要求，“德、能、勤、績、廉”。
第一個字是“德”，品德、道德的“德”。這是對每位黨員、每位公務員第一位的要求。現在選拔人才，要求德能兼備、以德為先。“德”最基本的要求就是遵紀守法，要求普通老百姓做到的，國家公務員更應該做到。
道德，包括政治品德、倫理道德、職業道德、心理道德。這四個方面都需要我們大家不斷努力、不斷嚴格要求，這也是對我們終生的要求。
一是政治道德。指的是我們作為一名公民、一名公務員，要堅守正確的政治品德，就是要忠于黨、忠于國家、忠于人民。
二是倫理道德。指的是我們作為社會成員要遵守社會倫理傳統，要有一顆感恩的心，在家庭要講孝道、尊敬父母長輩，在學校要尊師重教，在單位要尊敬領導、前輩和同事。
三是職業道德。各行各業都有不同的職業道德要求。x工作的職業道德，要結合x的職能，要了解熟悉政策、資金的特點，要管理和保護好“它”，要為國家守住“錢袋子”。x對一個政府、一個公民社會維持政府正常運作、維持社會分配公平正義，有著重要的作用。x職能概括來說有四個方面，就是：資源配置、收入分配、穩定經濟和促進發展。資源配置就是如何把x資金配置好，例如安排教育、扶貧、高新科技的支出比例等。現在x振興發展，要重點抓三個方面：“交通基礎設施、城市擴容提質、產業園區建設”，因此政府要集中財力在這三個方面進行重點建設；還有“精準扶貧”、“教育創現”都需x資金的集中投入。只有把資源配置好，才能使政府提供給公民更好更高效的公共服務，而不造成重復浪費，不造成社會財富的損失。收入分配，大家都知道第一次分配體現效率，第二次分配體現公平。我們從事的工作就是第二次分配。一個社會要發展好，要求貧富差距不能過大：例如進行收入調節，高收入者多繳所得稅，低收入者少繳或者不繳所得稅；例如進行轉移支付，把經濟發達地區的財富適當轉移到貧窮落后的地方去扶持其發展。穩定經濟，一個穩定物價、一個提供更多的就業崗位，這是政府主要的目標要求。需要通過x政策來調節維持整個國家經濟的穩定。這幾年國家采取的是積極的x政策，有的時候國家采取的是穩健的x政策。這兩者是有區別的。積極x政策在經濟增長緩慢的時候發揮作用，多投入、多創造就業崗位來促進發展，x會多赤字；而當經濟發展過熱的時候，x政策要收縮。x是為政府經濟調控的目標來履行我們的職責。促進發展，就是要處理好眼前利益和長遠利益的關系。我們這屆政府是有擔當有作為的政府，我們這代人是寧肯苦自己也要為下一代造福，寧愿自己“勒緊褲腰帶”，也不單看眼前經濟利益而是看長遠發展，為子孫后代留下城市美麗的風景。
四是心理道德。就是要有健康的心態，友善和諧待人處事。嚴于律己，寬以待人。不能缺德。以前大家都知道身體健康，現在更講究的是身心健康。現代人的工作節奏快、工作壓力大，目標越來越遠大，和現實的落差也就越大。這就要看如何看待這些壓力？心理素質好的是把壓力化為動力，推動你不斷學習不斷進步，更快地成長。如果心理素質不好被壓垮了，那就會怨天尤人混日子，甚至心理失衡，害人害己。這就要求大家要不斷增強自己的心理素質和抗壓能力。
當前隱藏內容免費查看如果驕傲自滿，滿則溢，像這個杯子一樣滿了就加不進水，更多的道理和更多的知識就學不進去。每個崗位都有不同的知識要求，也許你的同事沒有你的理論知識多，但他們擁有更豐富的實踐經驗，希望你們不恥下問、善于學習。大家要樹立終身學習的信念，保持強烈的好奇心和求知欲。這兩天的入職培訓只是見面禮，我們局每年都會組織到國內著名的財經院校進行再培訓，同時會提供網絡學習平臺供大家自學，我們也鼓勵大家多考專業證書和參加在職學歷學位學習。
第三個字是“勤”，勤奮的“勤”。勤奮是一種工作態度，我們講以勤補拙，要干一行愛一行；以勤養德，通過勤奮努力，彰顯優良的品德。工作中要勤鉆研，認真學習各種x業務知識。對工作中的熱點、難點問題進行思考，找出其中規律性的東西，改進工作方法，使自己對工作的理解越來越透徹。不要懼怕困難，熟能生巧，行行出狀元。要堅持腳踏實地的理念，真正靜下心來，從科室工作中的各項小事入手，不要看不起一些小事。若連小事都不能做好何談做好大事？從做好小事也能體現出一個人的品質。
第四個字是“績”，績效的“績”。這既包含“成果”也包含“效率”。工作要以結果說話，結果好，才能體現大家在其中發揮的作用；若結果是錯的，即使過程中付出再多的努力，那也只是安慰自己的一個理由罷了，結果錯了就是錯了。同時工作要講究效率。同樣計算個數據，別人10分鐘可以完成，你要半天才能完成，本來一天能辦好的事情，你拖拖拉拉一個禮拜才辦好，這樣就是沒有效率。我們局國庫支付中心就是通過不斷改進信息技術、業務流程來推進辦事效率的提升，更好地服務群眾、服務預算單位。如果你效率慢了，勢必影響全局工作的開展。我們專門設有績效評價科，每年把全市行政機關事業單位企業的報表數據進行收集統計分析，同時對重點x資金的使用進行事后的綜合評價，促進x資金使用績效的提升。
第五個字是廉，廉潔自律的“廉”。這是一條非常重要的底線。黨***十八大以后將從嚴治黨、依法治國提升到一個非常重要的高度。作為一名公職人員，廉潔是最起碼的要求；作為一個跟“錢”打交道的x工作人員，更應該嚴格要求自己。我們日常工作接觸的數字和撥款的金額經常是幾百萬、幾千萬、甚至是幾個億。我們一方面要只把它當“數字”，視“金錢如糞土”，不要被它誘惑，不要迷失了自己；一方面要守護它、珍惜它，因為它就是實實在在的財富。要嚴守財經紀律，工作細心、嚴謹，不能有差錯。同時大家要嚴格遵守八項規定和其他關于廉潔從政的規定。做人要有信念，要廉潔奉公，光明磊落，不能有貪念。
今天，你們為能成為x系統局公務員而感到自豪。要珍惜，要從“德、能、勤、績、廉”五方面嚴格要求自己，相信大家都能成為優秀的公務員，在不久的將來成為x工作的骨干。有句話叫“師傅領進門，修行在個人”。路，就在各人的腳下，希望大家在今后的工作中，更好地去體會和踐行這五點要求。
謝謝大家。
度在機關黨組織書記座談會上講話（精選14篇）篇三
同志們：
為了深刻學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆五中全會精神，推進全面從嚴治黨向縱深發展，根據市委要求和年度機關黨建工作安排，今天召開市直機關基層黨組織書記述職評議會議，聽取部分機關基層黨組織書記述職，評議機關基層黨組織書記履職情況。
剛才，x名機關基層黨組織書記就年度履職情況進行了會議述職，其他機關基層黨組織書記提交了書面述職報告。整體上看，大家都能夠較好的履行直接責任人的職責，并呈現一些新的特點：
與機關工委保持著密切聯系，經常性銜接探討工作。會前，一些機關黨組織書記親自動手撰寫、修改述職報告，聯系咨詢述職評議會議有關事宜等。
在機關紀律作風建設上，各機關基層黨組織堅持挺紀在前，嚴格紀律要求，認真組織開展干部作風專項整治，查處通報了一批違紀問題。
在生態環境保護暨秦嶺生態環保問題整治工作中，各機關黨組織積極協助指導做好生態環境問題排查整改工作。如此等等，充分彰顯了機關黨組織和黨員在服務中心、聯系群眾、推動發展中的戰斗堡壘作用和先鋒模范作用。
二是少數機關黨組織工作規范化程度不高，黨建工作基本制度落實不夠到位；
三是少數機關黨組織黨建工作與部門業務工作結合不夠緊密，抓黨建、帶隊伍、促發展的政治引領作用發揮不夠充分，黨建與業務工作“兩張皮”問題沒有有效解決。對此，各機關黨組織書記應高度重視，認真對待，切實整改。
借此機會，結合當前機關黨建工作實際，就機關黨組織書記如何履好職、盡到責、抓好機關黨建工作，我講四點意見：
一要以黨章黨規為準繩，厘清機關黨建工作關系。各級機關黨組織要準確把握部門黨組（黨委）與機關黨組織在全面從嚴治黨中的職責定位，切實加強對機關黨建工作的領導，扛起主責、抓好主業、當好主角，把黨建工作與中心工作同謀劃、同部署、同推進，推動機關黨建工作層層落實落地。對此，在座的機關黨組織書記首先要認真領會《黨章》的新規定，其次要主動向部門黨組（黨委）書記匯報、建議，三是要認真思考謀劃今后一個時期特別是x年機關黨建工作。
二要以政治建設為統領，加強機關黨員隊伍建設。機關黨的建設是黨的建設新的偉大工程的重要組成部分。機關具有黨員干部集中、執政骨干集中、權力責任集中的特點，機關黨員干部的一舉一動、一言一行對基層、對社會、對群眾具有較大的影響和潛移默化的導向作用。面對新時期新任務新考驗，各機關黨組織要堅持以政治建設為統領，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆五中全會精神，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做好“兩個維護”，當好“三個表率”。結合實際深入開展黨員教育“五個一”活動，全面落實黨員教育培訓分級負責制，確保教育培訓全覆蓋。要切實加強紀律作風建設，自覺運用監督執紀“四種形態”，抓早抓小、防微杜漸，引導黨員干部自覺按黨章黨規從嚴要求，努力建設一支黨性最強、工作最實、作風最硬、紀律最嚴、形象最正的機關黨員干部隊伍。
三要以強基固本為重點，規范機關基層組織建設。堅持以支部建設為重點，全面提升黨支部組織力，強化黨支部政治功能，充分發揮黨支部戰斗堡壘作用，鞏固黨長期執政的組織基礎。要深入推進機關黨建“五規范”工作，嚴格規范基層組織設置、基層組織換屆、基層組織生活、黨員發展管理和黨費收繳使用管理工作，高標準、嚴要求，扎扎實實做好“三會一課”、組織生活會、談心談話、黨務公開、民主評議黨員等“規定動作”，下力氣解決“燈下黑”問題。深入開展“標準化黨支部”、“示范黨支部”和“‘五型’機關黨組織”創建活動，著力提升機關基層組織標準化規范化水平。要認真做好機關黨委專職副書記配備工作，力求創特色、出亮點，推進機關黨的建設全面提升、全面過硬。
四要以服務發展為己任，發揮黨建政治引領作用。要堅持把“圍繞中心，服務大局”作為工作的出發點和落腳點，把黨建工作放到本行業本部門工作大局中去定位和謀劃，不斷增強機關黨建工作的針對性、實效性，充分發揮黨建政治引領作用，切實解決黨建與業務“兩張皮”的問題。要繼續推行“機關黨組織聯村、黨員聯戶”幫扶制度，全力助推鄉村振興。要深入開展“黨員八帶頭”活動，全面推行黨員積分制管理，充分發揮黨員先鋒模范作用。要探索建立黨務工作和業務工作雙向交流、交叉任職制度，強化黨員干部的責任擔當，力促黨建工作優勢有效轉化為推動業務工作、引領綠色發展的強大動力。
謝謝大家！
度在機關黨組織書記座談會上講話（精選14篇）篇四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
x月x日，省國資委召開了省屬企業黨委書記座談會，對下半年黨建工作進行了部署，會議從始至終貫徹了黨對國有企業的全面領導要求，凸顯了擔當作為、干事創業的導向。剛才，5位領導作了發言，對下步黨建工作談了具體籌劃，展現出積極向上、奮發有為的良好姿態和形象。
上半年，集團公司黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大精神，堅持黨的領導不動搖，加強黨的建設不放松，團結帶領廣大黨員、干部和職工，緊緊圍繞第x次黨代會戰略部署和發展目標，加強資本運作、深化企業改革、推進重點項目、優化企業管理，抓基層、打基礎、補短板、強弱項，取得了完成經營指標、財務指標、生產指標、確保職工工資和疫情防控、扶貧幫困等可喜成績，營造了風清氣正、干事創業、和諧穩定的良好氛圍，企業保持了持續轉型和改革發展的良好勢頭。
在破解黨對基層領導的“中梗阻”問題，發揮管大局、保落實上還有差距；
在解放思想、提升能力、改進學習、工作和生活作風上還不能完全到位；
在履行基層黨建工作責任，特別是履行黨委主體責任、黨委書記第一責任人職責和推動干部擔當作為上還存在薄弱環節。總之，對各直屬黨組織的工作，要全面、辯證、發展地看，該表揚的表揚，該提醒的提醒。無論成績還是不足，與過去工作基礎有關，與班子的整體作用有關，但更體現了黨組織書記的作為。
2020年是集團公司項目建設年，生產經營攻堅年。恰遇疫情，集團公司組織生產經營難度加大，企業經濟效益明顯下滑。項目建設和全年生產經營能不能完成，關鍵看各直屬黨組織能不能堅持問題導向、始終對標一流，能不能始終真正把自己擺進去、把標準立起來，把標桿樹起來，敢不敢帶頭咬住“責任”二字，用好“問責”這個利器。這里，針對各直屬黨組織書記履好職盡好責，結合2020年下半年集團公司中心工作，我強調四點意見。
以高遠站位、精準舉措全面落實山西省委“四為四高兩同步”總體思路和要求，推動黨對國有企業的政治領導、思想領導、組織領導落地更實，習近平總書記“三篇光輝文獻”精神和重要指示批示精神扎根更深，集團公司轉型高質量發展效果更好。各直屬黨組織班子成員特別是黨委書記，要把抓好黨建工作作為硬任務，集中時間，投入精力，以上率下，以上促下。要帶頭抓，深入抓，凡是對普通黨員的要求，首先要自己做到，并且要更進一步、更深一層。要率先垂范，在對標一流、查找不足、創新思路上作表率，在親力親為、沖鋒在前、真抓實干上做榜樣。要堅持更高標準、更嚴要求，把自己擺進去，勇于動真較勁，敢于自我揭短，自覺主動查在前面、改在前面，切實發揮好頭雁效應，用實際行動示范帶動本單位干部職工積極參與。我多次強調，要“落實管黨治黨責任，提高集團公司黨建工作科學化水平”。要牢固樹立“不抓黨建是失職、抓不好黨建是瀆職”的理念，通過厘清責任、分解任務，把握管黨治黨各項要求，切實做到守土有責、守土負責、守土盡責。集團公司各直屬黨組織，要在思想上重視，態度上認真，行動上自覺，標準上嚴格，切實在落實主體責任、強化組織能力上求實效。
別人沒做或沒有做成的，我們要試著做，一定要打破抱殘守缺的封閉思想。楷模指引方向，初心點亮征程。這就要求大家加強學習與思考，樹立嚴謹作風，培養戰略眼光，把一流理念牢固樹立起來，善于從別人走過的路中學習經驗，敢于從沒有路的地方創出新路。要有邁出第一步的闖勁、走好每一步的韌勁，破除小進即滿、不思進取的惰性，跳起來摘桃子。要拉高標桿、勇爭一流，與高手爭鋒，與強者論劍，把看準的事情做到極致。各直屬黨組織之間要互相學習、取長補短、共同進步，營造比學趕超、爭當一流的濃厚氛圍。各直屬黨組織領導班子特別是黨政“一把手”，要結合當前疫情防控和集團公司職代會確定的目標，把自身放到全公司范圍內，敢于同強的比、與快的賽、向高的攀，要補齊短板，對標先進，迅速趕超，后發優勢。不僅學先進，更要當先進。集團公司將繼續在慶七一創先爭優表彰和經營業績考核中，確定“一企一策”考核指標體系，在經濟責任制中加大工作落實結果的考核，引導各單位持續追趕一流標桿。
第三，要堅持問題導向，深化自我革命。堅持問題導向，是我們黨治國理政的鮮明特點，是國企改革的基本方法，也是我們一切工作取得實效的關鍵所在。各直屬黨組織要按照集團公司職代會和黨委工作會要求，堅決把問題導向貫穿始終，在工作中發現問題，在解決問題中增長才干。中心工作就是集團公司黨政重點落實的工作，主要包括2020生產經營目標、項目建設、改革發展等方面的具體工作，這些工作事關集團公司全局，尤其重要。一個單位或部門的中心工作是全局工作的一部分，如果做不好，集團公司全局的工作就完成不好。我們實行的是黨委集體領導下的分工負責制，本職工作對于每個領導干部來說都是主責。既然是主責，就要下大力氣認真抓好。所以，要把本職履行好，就必須以問題為導向。我們企業的發展都是為了職工群眾，職工群眾關心的問題就是我們應當解決的問題。緊緊圍繞企業的重點、難點、焦點問題以及薄弱環節，展開深入研究，積極探索實踐，在工作中獲得自我革命的新突破、干事創業的新氣魄、奮發有為的新擔當，使每個單位班子建設和領導水平有一個大的提升。
第四，要堅持“硬”“強”兼備，狠抓工作落實。群雁高飛頭雁領。今天在座的各位都是各直屬黨組織的黨政“一把手”、一桿旗，組織上把同志們放在這樣重要的崗位上，是信任、是重托、是期望，也是培養，必須要有堅強的黨性、過硬的作風、高尚的人格，要以實際行動帶頭做到習近平總書記要求的“既要政治過硬，也要本領高強”，要以實際行動為本單位黨員干部作示范、當榜樣。我在職代會上強調“要切實增強政治意識、責任意識、大局意識、創新意識、爭先意識、質效意識，對黨忠誠、與企同心、敢闖新路、善做善成，充分發揮好帶頭作用，努力在企業改革發展的實踐中做一流工作、創一流業績。”這些是講給全體代表的，各直屬黨組織黨政“一把手”要悉心領會。要對照要求，經常想一想，這幾點做得怎么樣，好的繼續弘揚，不足的抓緊補起來，這是一個黨性鍛煉的過程，也是政治上硬起來、本領上強起來的過程。當前，疫情防控和企業發展任務艱巨異常，作為“一把手”，既要掛帥，又要出征，在工作中挑最重的擔子，啃最硬的骨頭，干事不避事，擔責不塞責。要擔在關鍵、干在實處、走在前列，既出力又出彩。這個首要職責就是落實好兩個《條例》，即《中國共產黨基層支部工作條例》和《國有企業基層黨組織工作條例》。上個月集團公司召開職代會和黨委工作會，對全年的工作做了部署。這次述職后，各單位都要緊緊圍繞按照集團公司黨政的總體安排，堅決貫徹兩個“一以貫之”，把黨建工作融合到生產經營之中，以企業生產經營為中心開展工作，認真履行職責，確保黨的領導落實到國有企業改革發展全過程。
同志們，雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越。各直屬黨組織書記要以本次座談會為新的起點，一心一意謀發展，聚精會神抓黨建，進一步抬高工作標桿、凝聚更大力量，以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，抓好工作落實，不斷推動集團公司黨建工作取得更大成績！
謝謝大家！
度在機關黨組織書記座談會上講話（精選14篇）篇五
特別是與會縣領導同志就抓好基層黨建工作講了很好的意見，找準關鍵、切中要害，點到穴位、符合實際，大家要認真學習，深刻領會，抓好落實。
有的只靠平面推，工作一般化；
管黨興黨，重在基層。機關黨建是黨的建設的重要組成部分，做好新時期新形勢下的機關黨建工作必須準確把握好鮮明的政治性、嚴肅的政策性、廣泛的服務性。下面，圍繞做好新形勢下機關黨建工作，我講五個方面的意見。
從黨的十八大以來，習近平總書記反復強調全面從嚴治黨首先要從政治上看，到黨的十九大提出了新時代黨的建設總要求，首次把黨的政治建設納入黨的建設總布局，強調以黨的政治建設統領黨的建設。這些都充分表明注重從政治上建設黨是我們黨不斷發展壯大、從勝利走向勝利的重要保證。縣直機關作為縣委決策部署的制定參與層、協調實施層、執行落實層，必須帶頭把講政治作為最基本和第一位的要求，貫穿黨性鍛煉、日常工作的各方面、全過程。要認真落實“三個表率和模范機關”的重要要求，把講政治體現在樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，落實“兩個維護”，做到“四個服從”上，以黨史主題教育為契機，對照檢視剖析、抓好整改落實，著力推動機關黨的建設各項部署落地見效，不斷開創機關黨建工作新局面。
二、帶頭夯實基層基礎。黨的基層組織，是黨全部工作和戰斗力的基礎，是團結帶領群眾貫徹黨的理論和路線方針政策、落實黨的任務的戰斗堡壘。只有持之以恒抓基層、打基礎，發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，機關黨建工作才能落地生根。一要強化大抓基層的導向，以提升組織力為重點，鍛造堅強有力的機關基層黨組織。嚴格落實《中國共產黨支部工作條例》，扎實開展好“基層黨建提升年”活動，強化機關基層黨組織功能作用，建強抓實黨支部，加強黨員教育管理監督，完善黨建帶群建、帶團建機制，推動全面進步全面過硬。二要以強化支部政治功能為重點，以“三基”建設為抓手，以“六化”建設為目標，深化“五好黨支部”創建活動，激勵廣大黨員干部發揮先鋒模范作用，在本職崗位上和業務工作中創先爭優作出表率，不斷增強基層黨組織的凝聚力和向心力，不斷增強黨員群眾的政治意識、參與意識，切實提升廣大黨員干部榮譽感和歸屬感。三要堅持以黨的組織和工作全面、有效覆蓋為目標，創新完善基層黨組織設置，著力構建分布廣泛、完善嚴密、運行有效的基層組織體系，不斷加強社會組織黨建和統戰群團工作，不斷提升“兩新”組織“兩個覆蓋”質量。
三、帶頭服務中心大局。各級黨組織要處理好黨建和業務的關系，堅持黨建工作和業務工作一起謀劃、一起部署、一起落實、一起檢查。一要聚焦中心任務，發揮職能優勢，集中力量打好三大攻堅戰，推動創新發展、綠色發展、高質量發展。二要聚焦為民服務，堅持以人民為中心的發展思想，深入開展“三深化、三提升”活動，用心用情用力辦好民心工程和民生實事，不斷提高群眾的獲得感、幸福感、安全感。三要聚焦提升效能，堅持講標準、講效率、講質量、講奉獻，干就干好、事爭一流，爭做“里程碑”式的黨員干部。四要聚焦破解難題，提升專業本領，突出事要解決，在防范化解風險、維護社會大局穩定上勇于擔責、善于履責、全力盡責。五要聚焦干事創業，大力弘揚和踐行新時期×精神，堅持干凈與擔當、勤政與廉政相統一，以勤政促發展，以廉政保平安，決不做昏官、懶官、庸官、貪官。
要把嚴管厚愛結合起來，積極關心黨員干部成長進步，解決好他們在工作、學習、生活中的實際困難，真正把支部建成“黨員之家”“溫馨港灣”，要持續糾正“四風”，深化官僚主義和形式主義專項整治，著力改進文風會風，讓黨員干部從“文山會海”中解放出來，把更多的時間和精力放在服務基層、服務企業、服務群眾上。
五、要帶頭強化擔當作為。推進全面從嚴治黨，關鍵在落實管黨治黨責任。從以往巡視巡察反饋的問題及掌握的情況來看，個別單位黨組（黨委）書記對黨建工作責任認識不到位、不深刻，只掛帥不出征、只掛名不履職，仍然存在主體責任淡化、虛化、弱化等問題。解決這些問題，要強化主責主業意識。一要落實主體責任。各級黨委（黨組），特別是黨組織書記要牢固樹立“抓好黨風廉政建設是本職，不抓是失職抓不好是瀆職”的意識，強化政治擔當，履行好第一責任人職責，扛起主責、抓好主業、當好主角，嚴格抓好制度執行，帶頭學習、遵守、執行黨章黨規，確保黨的建設有力有序有效。二要落實“一崗雙責”。無論是縣委領導班子成員，還是其他班子黨員負責同志，不管是分管哪個領域、哪個系統、哪項業務，都必須把管黨治黨作為義不容辭的政治責任，敢于擔當、善于擔當、勇于擔當，把領班子、帶隊伍體現在日常管理監督中，既全面管思想、管工作、管作風、管紀律，又切實管好關鍵人、管到關鍵處、管住關鍵事、管在關鍵時。三要強化監督考核。全面推行黨建工作責任清單制度，實行目標導向、痕跡管理、全程督導，確保主體責任不務虛、不落空。加大考核問責力度，統籌推進述、評、考各個環節，健全考核結果通報制度、問題整改落實制度、考核結果與黨員干部獎懲評價和提拔使用掛鉤制度，強化結果運用，切實考出壓力、考出責任、考出擔當。四要建設專業隊伍。要建設高素質專業化的干部隊伍，把黨務干部培養成為政治上的明白人、黨建工作的內行人、干部職工的貼心人。
同志們，黨政軍民學，東西南北中，黨是領導一切的。做好新時代×黨建工作，意義重大、使命光榮、任務艱巨。我們要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，不忘初心、牢記使命，干在實處、走在前列，真正把抓好黨建作為最大政績、第一責任，不斷開創黨的建設新局面，以優異成績迎接黨的二十大的勝利召開。
度在機關黨組織書記座談會上講話（精選14篇）篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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同志們：
為了深刻學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆五中全會精神，推進全面從嚴治黨向縱深發展，根據市委要求和年度機關黨建工作安排，今天召開市直機關基層黨組織書記述職評議會議，聽取部分機關基層黨組織書記述職，評議機關基層黨組織書記履職情況。
剛才，x名機關基層黨組織書記就年度履職情況進行了會議述職，其他機關基層黨組織書記提交了書面述職報告。整體上看，大家都能夠較好的履行直接責任人的職責，并呈現一些新的特點：
與機關工委保持著密切聯系，經常性銜接探討工作。會前，一些機關黨組織書記親自動手撰寫、修改述職報告，聯系咨詢述職評議會議有關事宜等。
在機關紀律作風建設上，各機關基層黨組織堅持挺紀在前，嚴格紀律要求，認真組織開展干部作風專項整治，查處通報了一批違紀問題。
在生態環境保護暨秦嶺生態環保問題整治工作中，各機關黨組織積極協助指導做好生態環境問題排查整改工作。如此等等，充分彰顯了機關黨組織和黨員在服務中心、聯系群眾、推動發展中的戰斗堡壘作用和先鋒模范作用。
二是少數機關黨組織工作規范化程度不高，黨建工作基本制度落實不夠到位；
三是少數機關黨組織黨建工作與部門業務工作結合不夠緊密，抓黨建、帶隊伍、促發展的政治引領作用發揮不夠充分，黨建與業務工作“兩張皮”問題沒有有效解決。對此，各機關黨組織書記應高度重視，認真對待，切實整改。
借此機會，結合當前機關黨建工作實際，就機關黨組織書記如何履好職、盡到責、抓好機關黨建工作，我講四點意見：
一要以黨章黨規為準繩，厘清機關黨建工作關系。各級機關黨組織要準確把握部門黨組（黨委）與機關黨組織在全面從嚴治黨中的職責定位，切實加強對機關黨建工作的領導，扛起主責、抓好主業、當好主角，把黨建工作與中心工作同謀劃、同部署、同推進，推動機關黨建工作層層落實落地。對此，在座的機關黨組織書記首先要認真領會《黨章》的新規定，其次要主動向部門黨組（黨委）書記匯報、建議，三是要認真思考謀劃今后一個時期特別是x年機關黨建工作。
二要以政治建設為統領，加強機關黨員隊伍建設。機關黨的建設是黨的建設新的偉大工程的重要組成部分。機關具有黨員干部集中、執政骨干集中、權力責任集中的特點，機關黨員干部的一舉一動、一言一行對基層、對社會、對群眾具有較大的影響和潛移默化的導向作用。面對新時期新任務新考驗，各機關黨組織要堅持以政治建設為統領，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆五中全會精神，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做好“兩個維護”，當好“三個表率”。結合實際深入開展黨員教育“五個一”活動，全面落實黨員教育培訓分級負責制，確保教育培訓全覆蓋。要切實加強紀律作風建設，自覺運用監督執紀“四種形態”，抓早抓小、防微杜漸，引導黨員干部自覺按黨章黨規從嚴要求，努力建設一支黨性最強、工作最實、作風最硬、紀律最嚴、形象最正的機關黨員干部隊伍。
三要以強基固本為重點，規范機關基層組織建設。堅持以支部建設為重點，全面提升黨支部組織力，強化黨支部政治功能，充分發揮黨支部戰斗堡壘作用，鞏固黨長期執政的組織基礎。要深入推進機關黨建“五規范”工作，嚴格規范基層組織設置、基層組織換屆、基層組織生活、黨員發展管理和黨費收繳使用管理工作，高標準、嚴要求，扎扎實實做好“三會一課”、組織生活會、談心談話、黨務公開、民主評議黨員等“規定動作”，下力氣解決“燈下黑”問題。深入開展“標準化黨支部”、“示范黨支部”和“‘五型’機關黨組織”創建活動，著力提升機關基層組織標準化規范化水平。要認真做好機關黨委專職副書記配備工作，力求創特色、出亮點，推進機關黨的建設全面提升、全面過硬。
四要以服務發展為己任，發揮黨建政治引領作用。要堅持把“圍繞中心，服務大局”作為工作的出發點和落腳點，把黨建工作放到本行業本部門工作大局中去定位和謀劃，不斷增強機關黨建工作的針對性、實效性，充分發揮黨建政治引領作用，切實解決黨建與業務“兩張皮”的問題。要繼續推行“機關黨組織聯村、黨員聯戶”幫扶制度，全力助推鄉村振興。要深入開展“黨員八帶頭”活動，全面推行黨員積分制管理，充分發揮黨員先鋒模范作用。要探索建立黨務工作和業務工作雙向交流、交叉任職制度，強化黨員干部的責任擔當，力促黨建工作優勢有效轉化為推動業務工作、引領綠色發展的強大動力。
謝謝大家！
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度在機關黨組織書記座談會上講話（精選14篇）篇七
同志們：
距離2020年結束還有不到兩個半個月的時間。這一年來，全區圍繞黨建引領基層治理工作，群智群策群力，合心合拍合力，切實推動了城市基層黨建工作高質高效開展。剛才，各單位與會同志圍繞黨群服務中心、“鄰里中心”建設工作進行了詳細匯報，總體感覺大家對抓好下步工作有了明確的想法和思路，希望大家接下來抓好具體工作落實。同時，×社區×同志就引導培育“紅色業委會”作了經驗發言，也希望能對各位有所啟發。下面，我就如何更好地做好黨建引領基層治理創新，推動基層治理效能全面提檔升級講三點意見。
牢記使命”主題教育，解決基層突出問題，滿足人民群眾對美好生活向往的迫切需要；
是強化基層社會治理的綜合性抓手，落實中央、省委部署要求的迫切需要。全區要把扎實推進黨建引領基層治理與貫徹落實黨的十九屆四中全會精神結合起來，以鞏固提升“不忘初心、牢記使命”主題教育成果為契機，把保障和改善民生、服務凝聚群眾、促進社會和諧穩定作為根本目的，將事關群眾生產生活的服務事項最大化、最優化供給到社區，實現政務下沉、公共服務均衡、事務服務便捷、數字服務高效、走訪服務常態，以高質量服務貼近群眾、團結群眾、引導群眾、贏得群眾，不斷提升城市基層黨建工作成效。要把黨建引領基層治理工作作為書記工程，深刻理解黨建引領基層治理工作的重要性，通過書記抓、抓書記，構建責任明晰、分工明確的責任體系，形成黨工委統一領導、部門各司其職、上下協同聯動的生動局面。要以社區為單位，勇于探索、先行先試，進一步豐富活動內容，創新機制載體，及時挖掘、提煉和展示黨建引領基層治理工作的特色成果，充分利用各類媒體對典型經驗做法進行宣傳推廣，調動基層創新開展工作的積極性，使“盆景”變成“風景”“樹木”變成“森林”，形成遍地開花、競相發展的良好格局。
持續深入開展黨建創新提升活動，堅持在全區各行各業各領域挖掘選樹立得住、叫得響、傳得開的“道德榜樣”，讓廣大黨員群眾學有榜樣、行有示范，營造出見賢思齊、崇德向善的社會新風尚。持續加強黨組織領導的基層群眾性自治組織建設，建立健全黨組織領導、居民委員會負責、各類協商主體共同參與的基層協商工作機制，著力完善基層群眾自治機制，運用好“一征三議兩公開”“四議兩公開”工作法，不斷提升群眾參與基層治理的積極性、主動性、創造性。同時，要健全社會組織培育孵化機制，發揮社會組織在群眾自治中的作用，不斷提升社區、社會組織和社工“三社聯動”能力，增強基層民主協商活力。通過完善法筑平安、法治創建、法促和諧、法惠民生“四個機制”，不斷提升基層依法治理體系和治理能力的現代化水平。要把法治建設融入社區治理之中，充分發揮自治章程、居民公約等“軟法之治”的積極作用，引導廣大黨員群眾增強運用法治思維和法治方式協調利益關系、處理基層事務、化解矛盾糾紛的能力水平。要學習推廣“楓橋經驗”，完善矛盾糾紛多元化解機制，把矛盾消除在萌芽和初始狀態。要以街道社區黨群服務中心、小區鄰里中心為主陣地，以零距離提供服務、滿足群眾需求為出發點，推進智慧社區建設，科學設置便民項目，讓群眾愿來、愛來，邂逅家門口的“幸福”。要堅持黨建引領、“三社聯動”，積極推進政府購買社會組織服務，秉承專業事交給專業人來辦的理念，在引進或孵化本土化社會組織的基礎上，探索引入先進地區樞紐型社會組織開展相關服務，以點帶面，提升我區社會組織整體服務水平。要積極開展區委“萬名黨員連心群眾，不忘初心擔當使命”活動，大力推動“進萬家門、知萬家情、解萬家憂、辦萬家事”，與群眾交朋友，增強聯系群眾、服務群眾、做群眾工作的能力，進一步密切黨群干群關系，促進黨心民心交融。
“一肩挑”，將優秀業委會主任發展為黨員，引導小區黨員在業委會競選任職。大力推行“道德銀行”志愿者積分激勵機制，進一步擴大工作覆蓋面，使“道德銀行”真正成為服務黨員群眾、凝聚民心民力、創新基層治理的一把金鑰匙。各街道內部要積極探索統一的積分標準，努力實現愛心幣通存通兌。同時，積極挖掘能力強、素質高、群眾依賴的“鄉土能人”，推動社區居民自我管理、自我監督、自我服務。要按照每百戶居民擁有綜合服務設施使用面積不低于30㎡的標準，以新建、改造、購買、項目配套、整合資源等方式，持續推進黨群服務中心、住宅小區“鄰里中心”建設，形成“一刻鐘黨建服務圈”，讓轄區居民切實感受到有一種幸福叫“生活在×”。，大力弘揚×同志×精神，以堅定的信仰之力和×人干事創業特有的奮發之力，全領域推動黨建引領社區治理創新，以實際成效樹立形象、贏得民心！
度在機關黨組織書記座談會上講話（精選14篇）篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
同志們，社會治理，重點在基層，難點在基層，活力也在基層。黨的十九屆四中全會已為我們指明了方向，大家要持續推進黨建引領基層治理工作，大力弘揚×同志×精神，以堅定的信仰之力和×人干事創業特有的奮發之力，全領域推動黨建引領社區治理創新，以實際成效樹立形象、贏得民心！
度在機關黨組織書記座談會上講話（精選14篇）篇九
同志們，今天我們組織召開市直機關黨建工作座談會，剛才機關黨委*做了對上半年工作進行了很好的總結，提到的短板弱項也十分符合實際，提出的意見建議也很有操作性，希望大家要在后面的工作中抓好落實，關于市直機關，其重要性不言而喻。特別機關權力集中、責任集中、黨員領導干部集中，是黨委統籌全局、參謀決策、服務內外、協調各部、推動全市工作順利開展的神經中樞，是全市各級黨組織建設的標桿，關系到完成服務黨和國家發展的使命和任務。黨的二十大報告指出“全面提高機關黨建質量”，這為推進市直機關黨建工作建設提供了基本遵循。要重點做好以下四項工作：
習近平總書記指出，“黨的政治建設是黨的根本性建設，決定黨的建設方向和效果。”這一重大判斷決定了市直機關的各級黨組織要以政治建設統領黨的建設各項工作。一是要把握政治方向，牢牢掌握黨對機關工作的領導權。旗幟鮮明講政治是我們黨作為馬克思主義政黨的根本要求，也是我們黨區別于其他政黨的根本標志。市直機關是全市管理和運行的中樞系統，擔負著指揮協調和黨委參謀助手的主要職能。基于市直機關黨組織在全市領導架構中的特殊地位，加強機關黨組織政治核心作用和監督保障作用發揮顯得極為重要。因此市直機關黨組織建設要把握正確的政治方向，提高政治站位，提升機關黨組織的政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，必須深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，從而牢牢把握全市高質量發展的服務方向，牢牢掌握住機關政治工作的主線。二是要增強政治信仰，用創新理論武裝頭腦。“政治上的堅定、黨性上的堅定都離不開理論上的堅定”。習近平新時代中國特色社會主義思想是我們黨以全新的視野深化對共產黨執政規律、社會主義建設規律、人類社會發展規律的認識，實現了馬克思主義中國化時代化新的飛躍，是新時代我們黨堅定信念的根本所在。市直機關黨組織建設要堅持不懈用這一創新理論凝心鑄魂、武裝頭腦、站穩立場。
習近平總書記指出“要發揮領導干部示范帶頭作用”。在機關黨組織建設中抓住領導干部這個“關鍵少數”，就等于抓住了“牛鼻子”。一是要堅持“關鍵少數”的帶頭作用。市直機關黨員干部身兼多職，既有分管業務在身，還必須認真履行管黨、治黨責任，是市直機關黨組織建設和業務工作建設中當之無愧的“關鍵少數”。因此，市直機關黨組織建設應從“關鍵少數”破題，對領導干部重點發力、從嚴要求，打造一支信念過硬、政治過硬、責任過硬、能力過硬、作風過硬的干部隊伍。同時強化領導干部的頭雁意識，牢牢落實機關黨員干部“一崗雙責”，強化黨建責任，始終將領導干部的模范帶頭作用體現在具體工作中，運用榜樣的力量形成“頭雁效應”。二是堅持抓“關鍵少數”和管“絕大多數”相統一。緊抓“關鍵少數”絕不意味著忽略“絕大多數”黨員，而是要通過領導干部的以身作則、以上率下，帶動絕大多數，形成“關鍵少數”和“絕大多數”的辯證統一。因此，市直機關黨組織要在領導干部的率領下，強化廣大黨員的責任擔當，發揮黨員先鋒模范作用，形成“絕大多數”的規模效應，凈化政治生態。
市直機關黨組織建設只有圍繞中心、建設隊伍、服務群眾，推動黨建和業務深度融合，才能找準定位。一方面，要確立融合理念，破除黨建業務“兩張皮”。重業務、輕黨建是長期制約全市機關黨建發展的頑疾。要促進黨建和業務的雙融合首先要破除思想禁錮，辯證認識黨建工作和業務工作的關系。市直機關黨建和業務的關系如“車之雙輪”“鳥之雙翼”，黨建工作是業務工作的政治保證，業務工作是檢驗黨建工作的重要標準，缺少任何一方，工作都難以開展。黨建工作虛化、弱化，就會脫離中國特色社會主義現代化的建設方向，業務工作削弱、衰退，就難以完成實現高質量發展的任務。因此，要樹立系統思維，以融合理念打破黨建和業務的隔閡。另一方面，要找準融合路徑，推動黨建業務雙促進。市直機關黨組織建設要緊緊圍繞高質量發展這一中心人任務，明確目標、準確定位，調動廣大黨員干部參與黨建活動的積極性，堅持黨建工作和業務工作一起謀劃、一起部署、一起落實、一起檢查，形成黨建發展和業務提升的強大合力，使黨建和業務在融合發展中相互促進，共同發展。
習近平總書記在黨的二十大報告中指出：“全面從嚴治黨永遠在路上，黨的自我革命永遠在路上”，為堅持不懈把全面從嚴治黨向縱深推進、確保黨永葆旺盛生命力和強大戰斗力指明了方向。自我革命是中國共產黨跳出治亂興衰歷史周期率的第二個答案，也是市直機關黨組織實現自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的基因密碼。自我革命精神是黨永葆青春活力關鍵所在。一百年來，中國共產黨外靠民主監督、內靠自我革命，勇于堅持真理、修正錯誤，不斷同一切影響黨的先進性、弱化黨的純潔性的問題做斗爭，確保了馬克思主義政黨永遠不變質、不變色。新時代，市直機關黨組織要繼續發揚自我革命精神、保持機關黨建生機活力，解決組織功能弱化、政治教育功能虛化、主體責任意識軟化等問題，營造風清氣正的良好政治生態。要完善自我革命制度，規范體系建設，推動黨的領導制度、全面從嚴治黨責任制度、黨內監督制度、巡視利劍和反腐敗機制等制度規范的落地完善，建設讓黨委放心、群眾滿意的模范機關。
同志們，當前主題教育正在深入開展，市直機關要展現“第一方陣”的樣子，給全市樹標桿，做示范，以實的作風、嚴的要求、快的效率、好的成果不斷助力提升全市實現更高質量的發展。
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度在機關黨組織書記座談會上講話（精選14篇）篇十
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同志們：
奮斗是青春最亮麗的底色。在“五四”青年節到來之際，我們組織召開機關年輕干部座談會，主要是想面對面地了解大家的學習、工作和生活情況，聽聽大家對常委會黨組的意見建議，坦誠交流，共話理想，以期以青春之我，擔負未來之責。在這里，我謹代表常委會黨組向機關所有年輕同志，表示親切的問候，祝大家節日快樂！
剛才，幾位年輕干部代表作了交流發言，談了認識、談了工作、談了打算，也提出了意見建議，聽了以后很受啟發、很受鼓舞，讓我們既看到了年輕干部積極向上的精神面貌，更看到了人大事業穩步向前的蓬勃希望。兩年多來，我與機關年輕干部作過一些交流、有了一定了解，總體來講，我們人大機關年輕干部綜合素質高、工作能力強，講大局、講服從，是一支特別能吃苦、特別能戰斗、特別能奉獻的優秀集體。
******強調，“青年興則國家興，青年強則國家強”，“制度穩則國家穩，制度強則國家強”。我們人大機關的年輕干部，作為生在春風里、長在紅旗下的新生代，既是黨和國家事業發展的生力軍、突擊隊，又是國家根本政治制度的堅定捍衛者、實踐者，生逢盛世、肩負重任，理應在全面建設社會主義現代化新征程上，立足崗位，踔厲奮發，篤行不怠，以實際行動譜寫無悔青春。作為一個比你們年長的大姐姐，也曾經意氣風發的年輕人，借這個機會，我也談幾點個人的想法，與大家作個深入交流，以此共勉。
一、年輕人要有朝氣，要像一顆八九點鐘的太陽。
一是要堅定理想信念。中國***成立一百年來，始終是有崇高理想和堅定信念的黨。這個理想信念，就是馬克思主義信仰、共產主義遠大理想、中國特色社會主義共同。
當前隱藏內容免費查看理想，這也是我們黨取得成功的關鍵密碼。作為人大機關的年輕干部，干的是人大工作，踐行是的全過程人民民主，一定要把理想信念深化為永恒的價值認同、穩定的情感歸屬，真正植入靈魂、融入血脈。這也是一個終身課題，需要常修常煉，要信一輩子、守一輩子，三心二意、半途而廢甚至背叛初衷肯定會出大問題。
二是要樹立遠大志向。老驥伏櫪，志在千里。有志，就有了明確的奮斗目標，也就會產生不竭的前進動力。我這里的遠大志向，不是要立志當大官，而是要立志做大事，是要樹立一個好的世界觀、人生觀和價值觀。這里的大志，是指事關國家富強、民族復興、人民幸福的偉大事業，是為人民謀幸福、為社會謀發展。你只有樹立了遠大志向之后，你的精神就會不一樣，境界不一樣，視野不一樣，氣質也會不一樣。當然，立志當大官也并是一件壞事，拿破侖說過“不想當將軍的士兵不是好士兵”，只不過我們要有正確的初衷，并在正確的軌道上實現這個初衷。
三是要保持積極心態。“人生所有的能力都必須排在態度之后。”這個態度就包括對學習的態度、對工作的態度、對生活的態度、對人生的態度，等等。干事創業猶如爬坡過坎，從來都不會一帆風順。就我們年輕干部而言，在成長過程中要始終保持積極心態、向前姿態和奮斗狀態，真正在大戰大考中經風雨、見世面、壯筋骨，不能搞眼高手低、愛惜羽毛那一套，更不能搞坐而論道的“君子”作派、不貪也不干的“躺平”作派。相信大家也有所體會，我們做任何事情，如果沒有一個好的態度，也必定不會取得一個好的結果。
二、年輕人要講正氣，要像一條貫通天際的長虹。
一個民族如果沒有正氣，就如同一盤散沙，必然沒有凝聚力；一個政黨如果沒有正氣，必然要被人民唾棄，最終政息人亡；一個干部如果沒有正氣，就會寡廉鮮恥，貪得無厭，必然走向人民的反面。我們人大的干部，身處民主法治建設的第一線，依法履職、為民用權，一定要立正心、走正道，做光明磊落、坦蕩無私、堂堂正正的人民公仆。
自以為是，以致于放松了理論學習，放松了主觀世界改造，這就很容易犯錯誤。所以，我們年輕干部要堅持做人與為政、修身與立德相統一，把***人的道德要求“體諸身、見諸行”，經受苦與樂、榮與辱、公與私、權與法等各方面的考驗，不斷錘煉道德品質，樹立良好的道德形象。
二是要實事求是。******指出，干部是不是實事求是可以從很多方面來看，最根本的要看是不是講真話、講實話，是不是干實事、求實效。這里的講真話，就是一名黨員干部真理在身、正義在手和有公心、有正氣的重要體現。那些見風使舵、處事圓滑的人，那些掩蓋矛盾、粉飾太平的人，都不是真正的唯物主義者，都是沒有正氣的表現。因此，在平常的工作中，我們要敢于堅持真理，善于獨立思考，堅持實事求是，不唯上、不唯書，只要是從人大、從人民的立場出發，只要是以事實、以法律為準繩，都可以發表自己的不同觀點意見，指出存在不足問題，使我們的思想和行動更加符合客觀規律、時代要求、人民愿望。同樣，我們年輕干部，對正確的意見建議，要虛懷若谷，從諫如流。
三是要敢于斗爭。對***人來說，“好好先生”并不是真正的好人。奉行好人主義的人，說話辦事看來頭、看風向，隨波漂、隨風倒，其出發點就有問題，因為好的是自己，壞的是風氣、是事業，這樣的人沒有公心、只有私心，沒有正氣、只有俗氣。當然，我講的斗爭不是說要和領導作對、唱反調，而是面對政治原則問題不能含含糊糊，面對大是大非問題不做“開明紳士”，特別是對于社會上的一些不良現象、錯誤言論，我們每一個干部都應該理直氣壯地站出來，旗幟鮮明地予以抵制，而不是明哲保身、置若罔聞。當然，中國是個人情社會，在一些小事小節上，原則跟人情能夠統一最好，但二者不能統一時，我們一定要敢于講原則不講面子、講黨性不徇私情。
三、年輕人要強底氣，要像一只孜孜不倦的蜜蜂。
雖然我們大多數年輕干部都是學歷高、見識廣的知識分子，但面對具體的人大工作、群眾工作，往往還存在畏手畏腳、進展不快、效率不高的問題，究其根原，關鍵是本領恐慌，缺乏底氣。那么，底氣從哪里來？主要還是來自于充盈的知識儲備和過硬的業務素養。所以，我們年輕干部一定要珍惜光陰、不負韶華，如饑似渴學習，一刻不停提高，努力厚重自己。
一是要把學習作為人生態度。我們常說“活到老學到老”，學習是終身的大事，要永不停步，不學習就無法跟上時代的步伐，一個不會學習的人肯定是一個不能成功的人。特別是對于黨員干部來說，學習不僅是個人興趣愛好問題，更是黨性修養的基本要求、責無旁貸的政治責任。目前，我們正處在前所未有的變革時代，面對新知識、新情況、新事物的加速產生，年輕干部只有主動加快知識更新、優化知識結構、拓寬眼界視野，才能妥善應對工作中的新問題、新矛盾、新挑戰，在激烈的競爭態勢中贏得主動、贏得優勢、贏得未來。
二是要讓學習成為自覺行為。常常聽有的干部說，平時工作太忙了，想學習沒有時間，就算擠出一些時間學習，學了什么也記不住。我想，沒時間學習、學了也記不住，并不完全是因為工作忙，也不是因為腦子不好用，而是沒有把學習當成一種自覺行為。所以，我們要發揚“擠”的精神，騰出時間，多讀書、讀好書，從書本中汲取智慧和營養，絕不能自我感覺良好、不屑學習，絕不能借口工作太忙、放松學習，絕不能為裝點門面、應付學習。至于學什么的問題？對于我們人大機關的干部來講，需要涉及的方面有很多，像政治、經濟、文化、社會、生態等方面，還有監督法、代表法、議事規則等業務法律法規都需要學習。當然，一個人的精力總是有限的，不可能一時間什么都學，關鍵是要結合工作學、根據需要學，干什么學什么、缺什么補什么。
三是要將學習融入工作實踐。實踐出真知，實踐長真才。堅持在干中學、學中干是干部成長成才的必由之路，完全學會了、學好了再來干是不現實的。年輕干部要堅持學用結合、學以致用，把學習與思考、運用結合起來，與思想實際、工作實際結合起來，不僅要做知識的“存儲器”，更要做知識的“處理器”，通過不斷學習、實踐、總結、升華，真正將所學知識轉化為服務群眾的能力、轉化為工作的業績。
四、年輕人要添勇氣，要像一把披荊斬棘的寶劍。
有為才能有位、有位必須有為。無論是團隊還是個人，要想獲得認可，就必須有所作為，用成果證明自己的能力和價值。就人大機關來講，一個崗位，可能位置很小，但舞臺很大；一個干部，可能權力很小，但責任很大。因此，我們干事創業、履行職責，一定要有無畏的勇氣，做起而行之的行動派，當攻堅克難的奮斗者，充分彰顯年輕干部的血性膽魄。
一是要勇于作為。人大工作從來都不是“二線”工作，而是推進民主法治建的“一線”、促進依法治市的“一線”和密切聯系群眾的“一線”，在國家治理體系中至關重要、不可或缺。作為機關年輕干部，一定要立足常委會工作大局，主動想問題，主動做事情，特別是要圍繞立法、監督、重大事項討論決定和選舉任免等具體工作，認真思考、科學謀劃、有力推進，全力保障人大及其常委會行權更加充分、履職更有實效。同時，對于市委、市政府各項中心工作，都要積極參與、主動作為，不當旁觀者，不當“門外漢”。比如，在推進四大千億產業、六大專項行動、鄉村振興、文明創建等方面，都要看到人大機關的身影，見到人大干部的作為。
二是要勇于創新。我多次講過，人大工作雖然政治性、法律性、程序性強，但并不意味著沒有創新空間。創新是形勢發展的必然要求，也是人大工作實現高質量發展的生機與活力所在。去年召開的***、省委人大工作會議，就對新時代人大工作創新發展作出了安排，指明了方向。我們年輕干部頭腦中條條框框少，接受新觀念、新事物快，更應要深入學習領會好會議精神，在人大制度理論研究和工作實踐上多動腦子、多點創新，像我們的監督工作如何更加有效、我們的代表工作如何更加有為等，都要在“守正”的基礎上大膽“創新”。同時，我們要對照前面行之有效的方式方法，結合創新實踐成果，認真加以總結提煉，力爭形成一套科學、務實、有效的工作規范。
三是要勇于擔當。擔當和作為是一體的，不作為就是不擔當，有作為就要敢擔當。我們雖然年輕，職務也不是很高，但作為市人大機關的一員，一樣要有想事干事成事的擔當。這也是******提出的新時代好干部的標準之一。現實工作中，不可能所有的事都四平八穩、順風順水，只有敢于冒風險、敢于涉險灘、敢于攻堅克難，矛盾和問題才可能得到解決。現在少數干部，因為怕出錯誤、出問題，就消工怠業、守攤求穩。這里，我旗幟鮮明告訴大家，只要大家的工作、建議、措施是從工作出發、為工作著想，我們允許試錯容錯糾錯，一定為改革者撐腰、為創新者站臺、為擔當者擔當。
五、年輕人要養清氣，要像一朵潔身自好的蓮花。
出淤泥而不染，濯清漣而不妖，這是蓮花的高貴品格。當今社會，欲望和誘惑時時處處都在，一不小心，就會身陷其中、迷失自我。所以，我們年輕干部就要像蓮花一樣，不為名利束縛，不被世俗左右，人生永遠是萬紫千紅的春天。
一是要心存敬畏。心有所畏，才能言有所戒、行有所止。作為年輕干部，要把清正廉潔作為生命線，始終知敬畏、存戒懼、守底線，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，自覺把對法治的尊崇、對法律的敬畏轉化為謀劃工作的法治思維、處理問題的法治方式，習慣在監督和約束的環境中工作生活，始終做到不放縱、不越軌、不逾矩。雖然人大不管錢、不管物、不管項目，但一樣具有廉政風險。工作生活在人大，并不是進了保險箱，在反對“四風”，遵守廉政規定上，要一樣堅持高標準、嚴要求。
當反對的，組織也絕對不會認可的。
三是要把住小節。千里之堤，毀于蟻穴，小節不可小看。現在監督的眼睛很多，無時不在、無處不在，這既是監督，更是對我們的一種保護。作為年輕干部，要耐得住寂寞、抗得住清苦、抵得住誘惑、管得住自己，千萬不能讓欲望牽著鼻子走，授人以柄。另外，還要謹慎交友，始終保持健康文明的生活方式，自覺遠離那些庸俗和低級趣味，不要羨慕社會上的吃吃喝喝、觥籌交錯，甚至違規經商做生意、當中介，撈取好處，這最終害的只會是自己。
四是要樂觀向上。當代社會，生活節奏不斷加快，競爭日趨激烈，我們年輕干部多少都會遇到這樣或那樣的問題，比如，家庭生活的壓力、工作學習的壓力，還有個人成長進步等方面的問題。我要告訴大家的是，出現這些“成長的煩惱”都是很正常的，這也是年輕人的必修課、必答題。我們都是過來人，也感同身受。所以，面對生人苦難，需要大家登高望遠，以理性、平和、樂觀的心態對待和處理這些問題，也希望大家積極克服困難、努力化解矛盾。
當然，常委會黨組今后也會一如既往地重視、關心大家的成長，為大家的更好學習、工作和生活提供優質服務、有力保障。一是搭好平臺。今后，我們將進一步創新平臺方式，多組織年輕干部的交流學習活動，多給年輕干部交任務、壓擔子，讓大家在實踐鍛煉中健康成長、快速成長、成長成才。二是樹好導向。常委會黨組將牢固樹立正確用人導向，堅決杜絕干多干少一個樣、干好干壞一個樣，真正讓想干事、能干事、干成事的干部有出彩舞臺、有施展空間。也請大家相信組織、安心工作，放心地把個人成長交給組織。三是關心關愛。對于前面講的那些“成長中的煩惱”，我們常委會黨組、機關黨組一定會不遺余力地為大家排憂解難，當好大家的堅強后盾。
同志們，無奮斗，不青春，為時代而奮斗，才是無悔青春。希望大家始終保持“闖”的精神、“創”的勁頭、“干”的作風，為人大事業高質量發展擔起一份責任，奉獻一份力量，干出一番業績，更好地展示自己、成就自我。
度在機關黨組織書記座談會上講話（精選14篇）篇十一
值此八一佳節、建軍93周年之際，省人大常委會機關召開退役軍人座談會，大家濟濟一堂、共話佳節。在此，我謹代表省人大常委會機關黨組，對在座的各位致以節日的問候和親切的慰問，對大家多年來立足崗位、履職盡責、扎實工作，不斷推動機關建設和發展所作出的貢獻表示衷心的感謝！
剛才，xxx、xxx幾位同志作了發言，回憶了往昔軍旅崢嶸歲月，分享了機關工作經歷經驗，表明了為黨和國家事業努力奮斗的決心信心，言語樸實、事跡感人，給人以精神的共鳴，雖然發言人數有限，反映的卻是全機關70名軍轉干部和退役軍人的共同心聲，充分體現了機關退役軍人堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”的堅定政治立場，展現了團結協助、艱苦奮斗、樂于奮獻的良好精神面貌，發揚了敢于擔當、忠誠干凈、勇挑重任的優良作風。可以說，機關因你們而增色添彩，為你們而驕傲自豪。
在此，我與大家分享交流三點體會：
習近平總書記反復強調讓軍人成為全社會尊崇的職業，稱贊他們“為保家衛國作出了貢獻”；為了祖國和人民和平安寧，使命光榮，責任重大；軍人必須有一不怕苦、二不怕死的精神。這些優良品質，在機關退役軍人干部身上體現的淋漓盡致，他們有著獨特的精氣神，是“醉里挑燈看劍，夢回吹角連營”的豪邁，是“醉臥沙場君莫笑,古來征戰幾人回”豁達，是“精忠報國、壯懷激烈，三十功名塵與土，八千里路云和月”的忠誠，是“黃沙百戰穿金甲，不破樓蘭終不還”的雄健，他們是機關中的燈火闌珊處，男兒英氣勃發，女子不亞須眉，只要你在機關看到他，哪怕從不認識，也能判斷出他是一名軍轉干部，這是長期軍旅生活培養出的獨有氣質。
每一位軍轉干部都有著保家衛國、無怨無悔的青春，他們在軍營中苦練殺敵本領，錘煉意志品質，打磨理想信念，在不同時期、不同軍種、不同地方以不同形式進行著保家衛國的偉大事業，作出了偉大犧牲。比如：溫杰同志曾經參加過對越自衛反擊戰，歷經硝煙，向死而生，給予他勇氣、支撐他前進的只能是理想信念，只能是為國為民高尚情操；遲峰毅同志曾在某地武警部隊擔任指揮官，十數年如一日，不畏寒暑、無懼風雨帶兵訓練，磨練了過人的意志品質；(xxx同志.....；xxx同志.....，將發言同志中關于軍旅歲月的內容提煉一些)，還有其他幾位受過高等軍事院校教育的年輕同志，為國防現代化事業貢獻了自己的力量。
這里我就不一一列舉了。
習近平總書記強調，軍人退役到地方工作，是他們人生的重大轉折，要安置好，也要使用好，繼續發揮他們的作用；要拿出一些特殊措施和傾斜政策，主動幫助解決好退役軍人、職工安置工作。多年來，省人大常委會機關按照中央、省委的安排部署，加強與軍地相關部門的協調溝通，認真做好退役軍人轉業安置工作，形成了人大機關同退役軍人的雙贏局面。
一是退役軍人轉業安置是人大機關的重要政治任務。退役軍人為國防和軍隊建設做出了重要貢獻，是社會主義現代化建設的重要力量，是黨和國家的寶貴財富。做好退役軍人工作，對于鞏固黨的執政地位、確保國家政權穩固、厚植強軍興軍根基、維護社會安全穩定具有十分重要的意義。機關歷來高度重視退役軍人轉業安置工作，將退役軍人轉業安置接收工作作為重要的政治任務，主動擔擔子、壓名額，不斷健全接收制度，細化工作措施，特別是近幾年來，退役軍人接收人員步伐明顯加快，駛入快車道，從2016年至今，機關共接收退役軍人轉業安置xx人，在進入機關人員中占比高達xx%,在省直機關中名列前茅，為全省各級單位作出良好表率。
二是退役軍人是人大機關不可或缺的重要力量。軍隊是大熔爐、大學校，退役軍人經過軍隊的培養鍛煉，政治素質、意志品質、能力作風都很過硬，轉到崗位上都能夠深刻踐行為人民服務的根本宗旨，較快的轉變角色、適應崗位，從一流的軍人成為優秀的干部，從軍隊的標兵變為人大工作的行家里手。比如：(xxx同志.....；xxx同志.....，將發言同志中關于人大工作的內容提煉)。從人員數量和占比來看，退役軍人已經成為人大機構招賢納士的重要人才庫之一，接收的干部分布在人大各個機構、不同處室，承擔著立法、代表工作、會議服務、后勤保障等工作任務，崗位工作呈現出多元化、多樣化的特點，其中很多已經成為了部門領導同志，處室的負責同志和工作業務骨干，形成了結構合理的干部培養梯隊，是人大機關不可或缺的重要力量。
三是退役軍人是人大機關轉作風的重要催化劑。人大機關是政治機關，工作具有政治性、法律性、程序性都很強的特點，退役軍人干部普遍具有講政治、守紀律、懂規矩的特點，與人大工作的特點十分契合、相得益彰。他們在人大工作中退役不褪色，永葆軍人作風，始終以一種有別于他人的標準規范約束自己，注重團結協助、勇于任事，主動承擔一些急難險重的任務，像我們脫貧攻堅工作派出駐村工作隊時，蔣青松同志主動請纓，已經是二下興仁，前后駐村有五年時間，這在省直機關都是不多見的。他們召之即來、來之能戰、戰之必勝，能夠帶動更多同志轉觀念、轉作風，增強了人大機關的凝聚力和戰斗力，形成了激昂向上的人大機關正能量，譜寫了拼搏奮進的人大工作進行曲。同時，退役軍人干部普遍熱愛體育鍛煉，也為機關注入了勃勃生機。
當今世界正經歷百年未有之大變局,我國正處于實現中華民族偉大復興關鍵時期。今年，疊加新冠肺炎疫情影響，國際國內環境發生了深刻變化，省委七次全會提出要以長遠的眼光看待當前形勢,在危機中育新機、于變局中開新局的要求，人大工作也面臨著新形勢新挑戰新問題。面對艱難困阻，方顯英雄本色，越是在這個船到中流浪更急、人到半山路更陡的時候，越是到愈進愈難、愈進愈險而又不進則退、非進不可的時候，越是英雄用武之時，機關對退役軍人寄予厚望。
一是持續鞏固用好退役軍人轉業安置工作成果。退役軍人是黨和國家的寶貴財富，人大隊伍中的重要力量，多年來，一批批進入機關的轉業退役軍人為人大工作不斷發展進步立下了汗馬功勞，寫下了濃墨重彩的篇章。今后，機關仍將有退役軍人轉業安置任務，將以此為契機，出臺更加健全完善的政策措施，為退役軍人轉業鋪路搭橋、提供支持，讓更多優秀的退役軍人成為人大工作者，成為民主法治建設的實踐參與者。
二是退役軍人自身要加強學習發揮優勢。習近平總書記多次強調學習“是文明傳承之途、人生成長之梯、政黨鞏固之基、國家興盛之要”，“政治上的堅定、黨性上的堅定都離不開理論上的堅定”。人大作為政治機關，對干部的思想建設、理論水平、專業能力等都有著更高更多的要求，退役軍人一定要加強學習、刻苦鉆研、苦練內功，要深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想等黨的創新理論成果，學習憲法、立法法、代表法、組織法等法律法規，熟悉人大工作的特點規律，不斷豐富知識、開拓視野，努力成為優秀合格的人大工作者。同時，希望大家繼續發揚人民軍隊優良傳統，不忘初心、牢記使命，把軍人聽黨化、跟黨走、政治堅定，講規矩、守制度、紀律嚴明，勇擔當、樂奉獻、作風過硬的優良傳統寫在崗位上、融入事業中。
同志們，?沖鋒的號角已經吹響,決心的戰鼓已經擂動,讓我們以功成不必在我，功成必定在我的信念凝心聚力、砥礪前行，積極投身人大事業，應對各類風險挑戰，續寫新時代貴州發展新篇章的人大章節!
度在機關黨組織書記座談會上講話（精選14篇）篇十二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
同志們，我們要繼續把思想和行動統一到中央、省市委重大決策部署上來，堅決貫徹新理念、聚焦新目標、落實新部署，不斷提升機關黨建工作科學化水平，為建設創新驅動經濟強市、生態宜居美麗x新局面提供堅強的政治保障。適逢端午節馬上到來，我在這里提前祝大家節日快樂，希望大家在下步工作中工作順利、身體健康、闔家幸福、再創佳績！
度在機關黨組織書記座談會上講話（精選14篇）篇十三
在這個“與時俱進”的新時期下，社區與居民的關系越來越密切。社區工作就是面對廣大居民，社區工作者的工作就是傾聽基層聲音，協調社會問題，維護居民利益。
一要有工作責任心。
工作中堅持做到眼勤、耳勤、腳勤、手勤。要多走訪多入戶，深入實際，了解群眾的需求，同時，把上級的方針政策向群眾宣傳，把群眾的心聲帶回來，虛心聽取群眾的意見和建議。多做實際工作，為群眾辦實事，辦好事，關心群眾的切身利益。
二要業務水平過硬。
社區工作綜合性強，涉及到黨務、民政、社保、計生等多個方面。作為一名社區工作者，首先要加強學習政策法規，業務知識。其次要理論聯系實際，積極開展社區便民服務工作。
三要服務意識強。
在全心全意為居民服務的前提下，始終把居民“滿意不滿意、答應不答應、贊成不贊成、高興不高興”作為工作的出發點和落腳點，以熱心的態度、模范的言行讓居民感到“家人”的溫暖。提高辦事效率，熱情接待、認真辦理，切實提高服務群眾本領。
度在機關黨組織書記座談會上講話（精選14篇）篇十四
作為一名社區工作者，要有豐富的實踐經驗與出色的工作能力，還要有很高的人格魅力和對工作的滿腔熱情。理論聯系實踐，兩者相互促進，才能在工作中得心應手。因此，如果我是一名社區工作者，我會從一下幾方面加強自身修養，努力勝任這份工作。
首先，要努力學習各種理論。沒有理論指導的工作是不豐滿，不完善的，只是一個空殼而已。理論是前人在豐富的實踐經驗中總結的，對后人有著很重要的指導作用。當然，理論是非常枯燥的，沒有對其的興趣是不可能深入細致的學習的。如果只停留在表面，僅僅知道該理論，而不能將其結合運用在實際工作中是不夠的"。因此，在理論的學習過程中，我要多思多問，向前輩請教，將某一個理論深入的理解。在知識的學習過程中中，我會注意各方面知識的學習。
其次，注重實踐，培養自身的多種能力。有了理論內涵，必須將其應用到具體工作中去。理論轉化為實踐，是一個漫長的過程，這個過程中我們必須勤學好問，多看、多聽、多想、多走、多記，將每個人當成自己的老師，每個人都有值得我們學習的地方。因為我們所受的社會工作專業教育時間不長，因此我們要通過實踐掌握一定的社會工作專業價值、知識和技巧，以幫助我們提升服務水平，改善服務質量。社區工作涉及的范圍非常廣泛，小到社區中居民中的某一個小問題，大到社會政策的改變，要多親自體驗和參與，在這個過程中多觀察和反省，會對自己的成長有很大的幫助。
最后，提升自身道德素質，認識如何做好社區工作。要樹立端正的工作態度，工作態度體現在奉獻、忍辱、敬業上面。對于社區中的居民，有時間可能不理解我們的工作甚至不配合或者反抗，當我們被抱怨或被誤解時，我們應該忍辱負重，不感情用事。
社區工作是一種職業，我們奉獻和忍辱，并不是要標榜自己的偉大，而是處于自身對社區工作的熱愛，正是這種職業態度和事業心，才能推動社會進步、維護社會穩定。
當然，社區工作者所要做的，遠遠比這個多，我只是從我的角度思考社區工作者這個職位。社區工作是任重而道遠的一項工作，它的開展關系到人民群眾的切身利益。每一個社區工作者都應該秉承敬業奉獻的理念，將社區工作開展好，以推動社會的前進。