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    電解鋁班長工作總結(模板17篇)

    時間:2025-06-19 作者:文鋒

    月工作總結可以幫助我們了解自己的工作方向是否正確,是否需要調整策略。最后,希望大家能夠通過閱讀這些范文,提升自己的寫作水平和思維能力,寫出一篇更加出色的月工作總結。

    電解鋁班長工作總結(模板17篇)篇一

    20xx年,我作為銀擠壓車間的班長,在過去的一年里,認真履責,進取工作;帶領班組全體成員保質保量地完成了車間下達的各項目標任務:

    20xx年是銀奕達公司成立的第一年,我們擠壓努力適應環(huán)境和參與車間的規(guī)劃,以“力制精品鋁型材,打造百年銀奕達”為工作主線,在車間領導的正確領導和指引下,在全班員工緊密團結和奮斗下,以“發(fā)展依靠大家,發(fā)展為了大家,發(fā)展的成果與大家共用”為追求目標,以人本管理為突破口,切實轉變思想觀念,牢固樹立發(fā)展意識、競爭意識和創(chuàng)新意識,大力推動班組基礎管理更上一個新的臺階。較為圓滿地完成了廠、車間下達的各項生產任務;并能進取有序地開展各項工作,班組建設也得到提高。現(xiàn)將一年來主要工作述職:

    有許許多多需要我們思考的問題,如何有效歸范生產中各種細小環(huán)節(jié)是我們當前的基本任務,需要我們首先將所預料的各種環(huán)節(jié)進行規(guī)范和部署,以便員工們有章可循,大家做到心中有數;使員工們的危機感進一步增強,進一步提高各方面知識已成為車間員工的當務之急。我班在當前的形式和任務面前,必須選擇一套較為貼合新線的運行模式,來適應我班的經營活動,以便提高班組的各項工作。我們幾個班長經過幾個月的不斷探索和實踐,總結出一套較為適合我班的運行模式。

    其次“產品品質的體此刻現(xiàn)場”,我們車間一向注重車間形象,此刻我們車間設備在明年又有增加,搞好現(xiàn)場管理和設備保養(yǎng)是新線管理工作的重要組成部分,也是產品品質得以保證的前提和基礎。所以如何搞好設備維修和保養(yǎng)是新的一年工作的重點。班組根據實際情景制定了一套維護現(xiàn)場管理和設備保養(yǎng)的規(guī)章制度來規(guī)范現(xiàn)場管理,設備的保養(yǎng)細化到個人。

    嚴格執(zhí)行生產調度指令,認真組織生產,一個企業(yè)的生產是否能夠正常進行,取決於生產調度的合理調度,我們生產班堅決服從生產調度指令,為全面完成全年的生產任務打下基礎。首先,在實際生產過程中班組能夠很好的協(xié)調各方面的工作,能從培養(yǎng)員工素質和提高工作效率兩方面著手開展各項工作,并且能有效運用人力資源進行合理安排,認真組織生產;其次,班組為提高班組員工的綜合素質,逐步將員工崗位進行輪換,讓他們有機會接觸和掌握各崗位的操作技能,班組為他們供給崗位輪換機會,使員工們的綜合素質得到進一步提高。

    強化班組管理,搞好班組和諧建設,提升班組凝聚力。今年因為各項還需努力規(guī)范,加上“訂單和人員”因素的影響,沒有過多的時間來搞班組的凝聚力活動,但我們明白班組凝聚力是一個團體能否發(fā)揮好整體作戰(zhàn)本事的關鍵,同時作為班長也會主動去問員工擠壓的相關知識瞭解了多少,這樣是使大家感覺到一種自重感,和成就感,對以后的工作有很大幫忙。其次,班組從以前的管理方式逐步向人性化進行過渡,班組將很多工作讓班員來完成,讓班員們既感到壓力又感到他們對於班組的重要性,使他們主動為班組出謀劃策。經過這一年的磨合,班組已經成為一個完整的整體,大家處於這個整體之中,相互配合、相互理解,為將來的工作打下了基礎。

    總之,這一年經過全班員工的共同努力,在車間領導的正確領導下,能夠完成各項工作指標來之不易,但我們也清醒認識到我們所做的工作離廠和車間的要求還很遠,我們必須與時俱進、奮勇拼搏、團結一心,扎扎實實干好每一項工作,為明年的工作打好堅實基礎,我們相信在我們大家的共同努力下,銀奕達的明天會更加完美。

    電解鋁班長工作總結(模板17篇)篇二

    升入初中,有許許多多的不適應,在班主任諸老師的細心引導下,同學很快適應了這里的環(huán)境。在期中考及活動方面都取得了不錯的成績。下面就對我們班級本學期的工作做一個總結。

    1、學習上,我班組織了“一對一”的活動,就是學習較好的同學幫助后進生。在中被幫扶的同學也都有了進步。

    3、每天班委都將同學們的情況反映在同學們的家校練習本里。讓家長及時知道同學們在校情況。

    4、為了更好地激發(fā)同學們學習的欲望,約束同學們的行為規(guī)范。我班制定了個人的千分制情況表。這樣,分數減少的同學會在接下來的日子里更加努力,爭取加分。而分數增加的同學會更上一層樓,以此在班級中營造一個你追我趕的學習氛圍。

    5.我們進行小組輔導,同學們遇見難題可以及時詢問組長。

    班長:管理班級綜合事務(管理、協(xié)調、聯(lián)絡、溝通、傳達、匯報等)。

    學習委員:1、負責督促和檢查各位課代表、小組長的工作。2、負責收集學習方面的各種資料,做課后練習。

    紀律委員:1、負責課堂、自習課紀律的管理。2、及時向老師反映紀律情況。

    宣傳委員:1、進行板報,墻面等班級美化工作。2、負責各個活動中的美化、設計。文藝委員:1、負責組織同學們參加各項文娛活動。2、負責班會的策劃和開展。

    生活委員:1、負責檢查班級的衛(wèi)生和監(jiān)督值日生的工作。2、檢查、修理座椅等公共財物,如需要及時向學校反映情況。3、負責午餐的訂制。

    體育委員:1、負責管理日常和課間操的秩序,監(jiān)督同學們進行身體鍛煉。2、負責組織管理課外活動中的秩序。3、負責體育課的紀律。

    每個班干部成員在工作中都能夠團結同學,積極自主工作,成為班主任老師管理班級的助手。我們班級的總體環(huán)境是和諧的!

    1、在開學初始的軍訓中,我們同學就團結互助、齊心協(xié)力,努力進取。軍訓會操,雖然我們班并未得名次。但同學們并不為此而放棄,而是更加努力積極參與其他活動。

    2、我校舉辦了一年一度的校運會。同學們積極參加,刻苦訓練,充分發(fā)揮了團隊精神,集體榮譽感,做到友誼第一,比賽第二。不參加比賽的同學組成了觀眾隊伍,為我們的運動健將加油鼓勁,吶喊助威。我們班也取得了第一名的好成績。

    3、學校的廣播操比賽,同學們每天下午都留下來積極訓練。

    4、我班有2人退隊,加入了共青團。

    我們班是一個優(yōu)秀的集體,可同時也有一些缺點和不足,總結如下:

    經過一個學期,同學們都漸漸適應了初中生活,精神狀態(tài)也漸漸呈現(xiàn)出兩極分化的現(xiàn)象。有的人學習認真,積極參加各種活動,表現(xiàn)活躍。而有個別人則不夠積極進取。在新的學期里要加大對同學們心理健康方面的引導。

    以上就是初一(4)班級20xx上半學期工作的總結,其中包括一些缺點和不足,希望我們班在班主任帶領下,在同學們的共同努力下做的更好。

    初一(4)班。

    電解鋁班長工作總結(模板17篇)篇三

    20xx年,小車班在公司領導和綜合部領導的帶領下,在各部門同事的大力支持下,牢固樹立安全行車和服務至上的思想,較好的完成了全年工作任務。

    我能夠時刻嚴格要求自己,不斷提升自身的思想素質和業(yè)務水平。在思想行動上與中心各領導保持了高度一致,樹立了強烈的事業(yè)心與責任心,敬業(yè)奉獻,務實重干,被公司評為先進班組和先進工作者等。

    為不斷提高自身的業(yè)務素質和理論水平,堅持走自學成才之路。自學了《小車駕駛技術》、《轎車的維修和故障處理》的書籍,常年放棄節(jié)假日和星期天。曾主持為小車班的管理制訂了多項制度和措施,堅持“自己動手,學以致用”的原則,為企業(yè)節(jié)能降耗做出了不懈的努力。

    認真工作,為領導和同事做好服務。積極挖潛增效,致力中心發(fā)展。作為公司小車班班長,雖然職務不大,卻肩負著為領導及生產服務的重任。我平時的工作職責是管理司機的出車任務和車輛的保養(yǎng),工作量大而且瑣碎。自20xx年上任后,首先從自身做起,時時刻刻能嚴格要求自己,在干好本職轎車司機的同時,能夠認真做好車輛的管理工作,合理利用車輛,使每臺車輛達到最大利用率,為了給公司節(jié)省開支,自學了車輛維修技術知識,通過刻苦學習,如果哪輛車輛出了毛病,我首先自己先對車輛進行一次全面排查,查清楚是哪種故障。正是這種認真負責和學習創(chuàng)新精神,不僅每年為公司節(jié)省了汽車維修費用,而且這種做法也感動了小車班的同事們,他們能夠在平時的工作中加強了對車輛的愛護工作,增強了班員平時工作的敬業(yè)心和責任感。

    念好“安全經”,確保安全行車。交通安全可以說是全中心各項安全工作中的重中之重,我在小車班的安全管理上,始終堅持“居安思危、警鐘長鳴”的工作方針,經常召集班組成員學習交通法規(guī),教育班組人員要遵章駕車,不可習慣性違章,安全問題來不得半點僥幸心理。在出車制度上,要求班組成員做到不見出車單不出車,不準出私車和私自出車,不準帶病駕車等安全駕車規(guī)章制度。至今,我班組安全行車全年無事故。

    小車班人少事務雜,面對全公司的長短途公務出車和接待任務。司機們常常是風里來雨里去,不分晝夜,沒有節(jié)假日。小車班的同事們都毫無怨言,踏踏實實的履行自己的職責。小車班堅持良好的駕駛作風,文明行車、禮貌服務。小車班服從領導、服從調度,從不挑肥揀瘦、拈輕怕重。并按照要求,調整自己的服務方式,做到隨時用車,隨時出車,沒有發(fā)生過一例由于出車不及時而耽誤領導工作的事情。同時小車班積極配合各部門的公務用車,遇到用車緊張,及時與各部門溝通協(xié)調解決,盡最大能力解決同事的出行困難。精心維護,愛車如愛自己的眼睛。空閑的時候,或每每用車回來,我總是把車擦洗得干干凈凈,有條件的話,再把車晾干,打上蠟,以延長車輛壽命。車子有了哪怕一點點小毛病,我都擱在心上,非得修好才踏實。因為我深深知道:天不怕,地不怕,就怕車子壞在路途中,耽誤了領導的時間又堵塞了交通。因此,我從不帶“病車”上路,把交通安全時刻牢記心中。勤思考、勤動手,在車輛的維護和保養(yǎng)工作中,當好了“醫(yī)生”和“美容師”的雙重角色。

    車輛檔案整理等。一年來不斷完善健全車輛管理制度,建立車輛使用、維護、安全檢查登記制度。對于車輛的外送維修、故障原因油料管理等,我都一字不漏地體現(xiàn)在臺帳上,每一部車的健康狀況在腦子里形成一個無形的檔案。

    20xx年的工作中,我們小車班根據領導和組織的安排,做了一些工作,取得了一些成績,但從更高的標準衡量自己,也還存在著一些差距。在今后的工作中,我們將不斷繼續(xù)抓好安全法規(guī)、政策的學習,增強安全觀念,切實加強服務意思,認真做好服務工作,力爭取得更大的成績。

    加強日常管理,我們認真開展安全自檢、自查活動,聽取員工的意見,對員工們反映的隱患及時開展整改。

    一是主觀能動性仍然不強,有負領導和同志們的希望。二是對一些法律法規(guī)學習的不夠深、不夠系統(tǒng)。三是對一些駕駛員的思想動態(tài)掌握不夠準確、及時。

    (1)管理問題。

    盡管企業(yè)制定了相對健全的管理制度,可在不少環(huán)節(jié)上流于形式,存在貫徹落實不及時,學習教育不深入、思想認識不到位等情況,沒有達到有效監(jiān)督管理的目的。對各業(yè)主、駕駛員沒有做到科學化、制度化、規(guī)范化的管理。

    (2)服務品質問題。

    雖然中心也多次積極開展駕駛員培訓學習,但整體上并沒有達到預期的效果。具體表現(xiàn)為:一些駕駛員的技駕水平相對較高,但是公共服務意識淡薄,服務用語冷漠粗俗,服務做法不夠規(guī)范。

    (1)多組織培訓學習,提高從業(yè)人員整體認識,對駕駛員當前存在的問題及時歸納總結。有必要時,召開座談會,分組討論、集思廣益征求大家意見解決問題。讓駕駛員充分認識自己所從事工作的性質,提高職業(yè)道德,提升服務水平。

    (2)與兄弟企業(yè)多搞交流活動,學習兄弟企業(yè)先進管理經驗,揚長避短,在管理工作上狠下功夫。各司其職,各負其責,建立健全獎罰機制,對集中投訴車輛要開展批評教育。對表現(xiàn)好的車輛,可以給予一定的物質獎勵。

    (1)在上級領導部門的英明領導下,深入貫徹國家、局關于城市公共交通的各項法律法規(guī)政策。有計劃、有步驟地深入開展各項依法行政實施工作。抓住關鍵環(huán)節(jié),健全職業(yè)道德,弘揚行業(yè)正氣,以優(yōu)異成績和良好風尚迎接20xx年各項工作。

    (2)繼續(xù)加強對駕駛員的學習培訓,提升從業(yè)人員的整體素質。這是一個長期不能松懈的工作。促進駕駛員間的相互交流,營造良好的學習氛圍,建立完善的學習制度,做到學習有計劃,有辦法、有步驟,人人有學習筆記,心得體會。尤其在安全工作上,更不能麻痹大意。安全工作必須制度化,形成人人講安全、人人抓安全的工作局面。廣泛開展“情滿車廂、舒心旅途”服務活動。創(chuàng)建富有行業(yè)特色優(yōu)質服務品牌。

    小車班要始終把服務生產經營、促進各項工作作為工作重點,保證安全行車,提高運行質量。在有效滿足領導和各部門工作需要的前提下,強化調度指揮職能,合理平衡協(xié)調各類公務用車,最大限度地提高車輛利用率,促進了工作的健康有序開展。

    一粒砂中看世界,一滴水中見人生。我20xx年來一直在自己平凡的崗位上忘我地工作著,但能為自己所熱愛和追求的事業(yè)默默奉獻,再苦再累我也覺得心甘情愿。“學習、學習、再學習”是我孜孜不倦的追求,“勤學習、勤思考、勤動手”是我應對挑戰(zhàn)的唯一戰(zhàn)略。在今后的工作中,我將百尺竿頭,更進一步,不斷錘煉,持續(xù)創(chuàng)新,進一步提升自己為領導和職工服務的本領,為培訓中心美好明天,貢獻自己的力量。

    電解鋁班長工作總結(模板17篇)篇四

    作為副班長,我的職責和義務包括:

    1、認真負責加強班委之間聯(lián)系,配合與協(xié)調。

    2、與班級同學和睦相處,了解班級存在的問題并與其他班委協(xié)商解決。

    3、加強班級同學間的聯(lián)系與交流,增強班級凝聚力。

    4、認真履行職責,努力提高自己,完善自我。

    開學已經有近三個月,在這期間通過班級里各方面的活動,我也已經對班上人員的情況有了一個基本的認識,總體來說還不錯,所以對班級發(fā)展也很有信心,但另一方面,由于以前沒有經驗,所以在處理各方面事務總不太盡如人意,所以需要在清楚自己職責的同時更加完善和提高自己,提高效率,創(chuàng)優(yōu)爭先。

    1、每周一次的班委會之后,對下周的事情有一個基本的了解,并根據事情的輕重緩急提前安排和計劃。

    2、每天早上想一下當天所處理的事情,細化時間安排,充分準備才能不拖泥帶水。

    3、在工作學習生活的同時,了解同學們的想法和意見,并根據這些想法和意見對自己工作作出調整。

    4、經常和其他班委相互交流,加強班委之間的團結與合作,提高效率。

    在平日的工作和學習中,自己在安排與計劃這方面做的不太好,經常會弄得手忙腳亂,不但會影響自己的工作和學習,還會耽誤大家,另外也會讓大家感到煩躁,又會影響班級工作,所以這方面因更加注意。

    做好處理這方面事情的準備,平時多了解同學之間的關系爭取早。

    發(fā)現(xiàn),早解決,不留后患。

    時要做好各方面活動和考勤的統(tǒng)計工作,最大限度做到公平公正。

    習慣,所以在這方面需要對大家既要嚴格要求,又要正確引導,

    努力爭取每一個同學都有一個積極向上的心態(tài)。

    一個同學融入到班集體之中。

    對于班級問題的處理,需要班上每一個同學的密切合作,只有大家相互包容,相互協(xié)調,相互團結和幫扶,才能讓整個班級上一個層次。

    從開學到現(xiàn)在,班上整體發(fā)展很好,在各方面也取得了不錯的成。

    績,學習風氣也不錯,但不能為此而沾沾自喜,要保持這種前進的勢頭,爭取更高的成績,努力打造一個優(yōu)秀班集體。

    以上就是我的大一工作計劃,不足之處希望老師能夠給予指正。

    馬寶東。

    機電工程學院熱能與動力工程1201班。

    20xx年11月12日。

    電解鋁班長工作總結(模板17篇)篇五

    轉眼間,高一學年即將過去。作為高一八班的班長,我在感慨時光如梭之余,也為班級的點滴進步而欣喜不已:這說明了高一八班這個集體正在不斷的學習、成長。

    在此,我要感謝我們的班主任xx老師――在我管理班級工作過程中不遺余力地幫助我,同時也感謝所有的班委,因為班級的點滴進步都離不開你們。

    以下便是我一學期來的工作總結:

    在本學期中,我班主要開展了兩項重點工作:?營造學習型班級

    建立該組織的目的是為了解決班級自習課、午修紀律不佳的問題。委員會由5名班級中優(yōu)秀的同學組成。組織成員的職責是維持班級的紀律與扼止班級中不良的行為與風氣。在班級紀律委員會施行的第一周就取得了顯著的效果,班級的紀律有了明顯的改善。

    6、話劇《雷雨》演出:與高一四班一起組織了話劇《雷雨》的公開班會,我班三組演員均有出色的表現(xiàn),用自己對劇本的理解,為我們獻上了一次話劇的盛宴。

    然而班級管理中也存在不足之處:

    抄作業(yè)現(xiàn)象、吃零食包裝袋亂丟現(xiàn)象、值日生不能做到認真負責。

    本學期獲得榮譽:

    健美操比賽獲得“最佳創(chuàng)編獎”

    對下學期的期望:

    曾經有一位高三的學長對我說,他羨慕我們有許多空暇的時間可以玩樂、休息,甚至是浪費。我認為不然,我們并沒有時間可以用來浪費。轉眼間高一已經進入尾聲,期末考試之后就是文理分班,我知道大家都將會有自己的新同學、新班級,但是我們在這一年中的收獲永遠不會淡去,希望大家在即將到來的暑假中充實自己,在接下來的高二生活中再創(chuàng)屬于自己的輝煌!

    電解鋁班長工作總結(模板17篇)篇六

    20xx年的工作生產指標完成情況20xx年初,我們車間的技術條件不很理想,電解質收縮嚴重、溫度高、分子比低、爐底沉淀結殼嚴重、停槽大修出鋁量在12噸以下……為了改變這種局面,我虛心學習,同工段長積極探索,緊盯現(xiàn)場,根據實際情況進行分析討論,并大膽實驗,通過1—3月份的調整和過度,4月份車間的各項工作步入正軌,技術條件基本受控。經過大家的共同努力,4—11月份的電流效率等各項指標都在原來的基礎上有了一個新的突破,平均電效達94。45℅,并且停槽大修出鋁量都在14噸以上。

    一、隨著成績的取得,我們對電解技術條件的認識及精細化管理等各方面工作也進一步得到提高和改進,自己水平也由190ka的管理提升到240ka。

    二、生產狀況分析年初,電解槽狀況不是很好。由于在產鋁的減少,技術條件失衡,造成電解質收縮嚴重,溫度過高,電效較低。根據公司安排,對電解質作了上調,我們加強對爐底的處理,并適當調整鋁水平,隨著鋁水平的提升,電解質逐步穩(wěn)定,電效得到回升。在上提鋁水平的過程中,細節(jié)把握并不是太好,有部分電解槽鋁水調整偏高,電解質偏低。車間發(fā)現(xiàn)問題后,及時進行控制調整。通過積極的調整,使槽況得到穩(wěn)定,目前,技術條件逐步恢復,基本達到預期目標。

    回顧一年來的工作過程,我們從迷茫到逐步找到方向,并能認識到生產不穩(wěn)定的原因,可以說是我們車間技術管理人員的收獲。在技術條件調整的同時,我們經常召開專題會進行研究分析,認真分析技術條件變化和電效的關系。通過對技術條件、電流效率變化分析,我們認識到:之所以發(fā)生技術條件失衡,主要是技術條件微觀變化沒能引起我們技術管理人員的重視,等到問題暴露出來后再調整,已經造成了不可避免的損失。另外,心態(tài)不穩(wěn),缺乏問題前的應變能力,也是導致我們沒能及時發(fā)現(xiàn)問題的重要因素,在今后的工作中,我們必須深刻自我剖析,避免類似問題出現(xiàn)。

    (一)做好車間政治思想教育工作。

    1、加強班子團結,不斷增強廣大職工凝聚力,車間班子成員之間能夠做到心往一處想,勁往一處使,真正做到思想上統(tǒng)一,步調上一致,工作中互相配合,真正發(fā)揮了班子的領頭帶動作用,職工的凝聚力空前增強,為圓滿完成各項工作任務打下了堅實基礎。

    2、發(fā)揮班段長干一行愛一行、鉆一行,刻苦學習業(yè)務技能,爭當生產能手的標兵作用。如停槽、啟槽的工作中,在時間緊,勞動強度大,技術要求高的情況下,車間班段長、維修工全部都自覺地投入到這場戰(zhàn)斗中,發(fā)揚團結拼搏,不怕苦、不怕累的精神,圓滿、按時完成了任務,為下一步的生產提供了有力保證。(二)加強班組管理,提高車間管理水平1、積極引導,加強班組管理。

    在日常的工作中,車間定期組織班段長召開工作例會,及時掌握班組中存在的實際困難和問題,對一些班組中存在的好做法向其他班組中進行推廣,從而提高班組的整體水平。

    2、合理調配,優(yōu)化組合。我們針對人員分配不均的情況,統(tǒng)籌兼顧,對人員少、實力弱的班組及時調整,從而使班組達到優(yōu)化組合,充分調動了職工的工作積極性。

    3、創(chuàng)建學習型班組。車間通過“學習型班組”的創(chuàng)建,建立上下結合、有效溝通機制,完善班組建設考評與獎懲制度,在加強班組考核、現(xiàn)場管理、提高質量、安全管理等方面取得了新的進展。

    四、加強教育培訓,提高職工綜合素質20xx年,車間在“人員少、任務重”的情況下開展工作,因此對車間的安全教育、業(yè)務培訓工作提出了更高要求。車間按照要求,制訂了車間的年度培訓計劃,涵蓋了車間精細化操作、安全生產、設備保養(yǎng)、等方方面面的內容。并結合車間實際,按照車間計劃,有組織、有步驟地開展了車間培訓工作。

    通過培訓使車間全體職工的綜合素質得以全面提升,為工作的順利開展打下了堅實的思想基礎。

    五、加強車間安全管理工作車間始終把安全工作放在首位。在車間管理制度、考核細則中都對安全問題作了明確規(guī)定。每周的生產例會上,對安全工作都進行總結、布置。

    電解工作處在高溫環(huán)境中,且作業(yè)空間狹小,發(fā)生事故的幾率較大。為避免事故發(fā)生,車間制定了嚴格的勞保護品穿戴制度。班長在班前會上對職工護品佩帶情況進行檢查,護品不全不準上崗,班后會上對本班安全情況進行總結。工段、車間不定時進行檢查,發(fā)現(xiàn)違章操作或護品不全者,對當事人進行教育、處罰,班長、工段長負連帶責任。

    槽子、設備安全方面,車間針對槽齡長、人員少的情況制定了詳細的設備檢修計劃和槽子巡檢制度。對車間所屬設備和槽子進行全面檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時處理解決,確保了設備和槽子安全運行。對大修重啟動槽,我們加班加點,嚴密監(jiān)測,所啟動槽運行良好,無一滲漏。

    天車是事故多發(fā)點,因此我們根據生產處下發(fā)的《設備管理制度》制定了安全事故預防措施,把安全工作落實到位。天車班長必須每天和天車工進行溝通交流,并跟車了解天車運行狀況。電解作業(yè)班長嚴禁搶時間、搶速度,一切工作服從安全。把天車安全和電解、天車班長考核雙向掛鉤。使天車運行逐漸進入良性軌道,杜絕了事故的發(fā)生。

    通過以上工作的開展,職工的安全意識、自我防護意識普遍提高。20xx年實現(xiàn)了人員、設備零事故。

    六、節(jié)能增效節(jié)能降耗是公司長期發(fā)展的重要工作,節(jié)能降耗就意味著增效,所以我們一直將節(jié)能降耗納入各項工作。

    (一)、提高電效、降低電耗。

    在工作中,我們適時調整各項技術參數以達到優(yōu)化生產,定期召開班、段長會議制定相應的措施,積極展開工作,無論從提高產量增強電效還是節(jié)能節(jié)電方面都有一個提升,這樣從根本上節(jié)約了電能的消耗。

    同08年相比我們車間噸鋁耗電量降低了300多度,與去年相比,共節(jié)約電量198。9萬度。

    在今后的工作中,我們將在進一步提高電效的情況下,把少停槽和延長電解槽壽命納入工作的重點。

    1)氟化鹽的主要作用是調節(jié)電解槽的溫度和分子比。每天的攝入量比較大,為了使加入槽中的氟化鹽既少又能充分發(fā)揮其功效,我們在合理調整溫度的同時,采取少量多次的方法添加,并在添加時讓其自行熔解防止揮發(fā),從而在根本上節(jié)約了氟化鹽,與去年相比節(jié)約了近50噸。

    2)為了節(jié)約碳塊的消耗,我們強化管理加強日常維護,防止氧化,加強保溫,做到不氧化、不見黑、不冒火、并且我們還對鋼爪好的殘極進行處理保留以對槽內氧化嚴重的陽極進行置換。所以同去年相比噸鋁碳耗降低了17公斤,共節(jié)800多噸。

    (三)、修舊利費,減少領新,減少車間二級庫存量。

    在日常運行和檢修工作中,我們樹立修舊利費的意識,本著對設備“應修必修、修必修好”的管理原則,相應的對備品備件采取“能用的不換、能修的不丟”的使用要求,做好各項工作。把換下的設備進行拼裝,不能拼裝的拆下來當配件,并擦油保養(yǎng)好,加大材料的重復利用率。我們還制定物料領用臺帳,各工段各班組對比,看誰領新頻繁并加強考核,從而在根源上減少物料的消耗,為車間的生產及節(jié)能降耗工作打下了堅實的基礎。

    電解鋁班長工作總結(模板17篇)篇七

    這個學期已經結束了,來學校的時間也不算很長。這個學期真的過得十分快,我們的學習也在高壓之下完整的結束了。我作為一班之長,這一個學期的工作也差不多已經完成了。所以經過反復的總結和思考,我對自我這個學期的班長工作也進行了一系列的總結。

    我們班級相對而言是比較分散的,大家也分成了好幾個部分,所以我們班級的團聚力也不是很大,作為班長,我向輔導員申請過舉辦班級活動,團結班級團體,這些申請也審批下來了。經過我的組織,大家也成功的舉辦了好幾次活動,大家的關系在這些活動中也更加的融洽了。雖然說大學班級是比較自由的,可是我想對于我們這一個團體而言,團結也是一件很重要的事情,所以在這個學期團結團體的工作中,我也起到了一個主導作用,并且收獲了不錯的成果。

    作為一班之長,我平時的工作也是很忙的,有時候一忙起來,就真的有些頭昏眼花了。很多時候,班長的職責是很重的,各項任務積累在一齊,自我就算有四條腿也不夠跑的。所以在這個學期里,我合理的安排好了每一份工作,保證能夠及時準時的完成任務,配合好輔導員的工作,給我們班級帶來了便利,也讓我們整個班級能夠在正常的發(fā)展下繼續(xù)下去。

    以前我覺得作為班長,不需要有自我的形象也是沒有問題的。可是明白有一次一個同學和我說,她覺得我很不像是班里的班長,我問她為什么,她說我的態(tài)度不太像。當時確實是有些打擊到我了。一個人的態(tài)度是擺在表面上的,所以很多人都能看到,這也是我們做事的基礎的原則。所以從那時候開始,我也意識到一個人的形象和行為都是很重要的。尤其是作為一個班的班長,更應當維護好個人形象,嚴格控制個人行為,因為這不僅僅是自我對自我的要求,更是每一個同學對我的.期待和要求。

    這個學期的工作雖然是完成了,可是有很多地方是需要我去反省和改善的。我也會在下個學期到來之前,多去反省自我,總結自我,期望我能夠把這一份工作做的更好,不辜負導員以及每位同學的期待,我將繼續(xù)努力,繼續(xù)奮斗!

    電解鋁班長工作總結(模板17篇)篇八

    xx年已經過去了,在這一年中保安部在公司各級領導的關懷指導下,在同事和隊員們的幫忙支持下,較圓滿地完成了公司領導安排的各項工作,部門里的工作也取得了必須的成績。總體來說,保安部已步入正規(guī)化,發(fā)展趨勢良好,但在工作中還存在一些不足之處,現(xiàn)將一年來的工作總結如下:

    市場安全是市場經營最基本的保證,與市場的發(fā)展緊密相連。安全職責重于泰山,消防工作更是關乎市場的存亡,居安思危,安全工作任重而道遠。為了確保市場安全無事故,部門制定了一系列工作計劃和安全應急方案。先從思想上讓每個隊員繃緊“安全“這根弦,再確定安全工作重點區(qū)域與南大門保衛(wèi)科共同聯(lián)防,從每一個環(huán)節(jié)入手,周密細致地檢查,及時發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患,將安全隱患控制在萌芽狀態(tài)。另外,部門里每一天保證有足夠的人員備勤,隨時準時應對突發(fā)事件。在今年的七月份,由于連續(xù)暴雨,市場附一樓漲水,值班隊員多次通知全體隊員搶險,為公司將損失減少到最低。經過全體隊員的共同努力,本年度市場無重大事故、無盜竊和重大刑事案件,保證了市場的繁榮穩(wěn)定。

    消防工作更是安全工作的重中之重。自始至終都是公司工作的重點。為了把消防工作做好,讓公司領導放心。我們本著預防為主的主導思想。制定了詳細的檢修計劃定期或不定期對各種消防設施進行檢查、維護、保養(yǎng),在今年11—12月份對三根漏水的消防主水管進行了更換,對市場煙感噴淋時及時更換和補裝確保各項設備正常運行。同時加強禁煙、禁大功率電器的工作,與南大門消防部門聯(lián)系,及時向他們請教學習協(xié)助共同排除警情,共同管理共保安全。針對市場現(xiàn)況我們制定了詳細可行的滅火方案,組織隊員培訓專業(yè)的消防知識。由于,做了很多的預防工作,本年度市場安全穩(wěn)定未發(fā)生火案事故。

    為了建設一支高素質的保安隊伍,服務好市場廣大經營戶。部門制定了嚴格的入職標準和管理條例,從隊員的入職開始嚴格把關,并且必須貼合三個標準即“招聘標準,試用標準,入職標準”一年來部門開展了一系列的培訓學習和思想教育活動,并讓隊員共同參與培訓及教育資料的制定。經過儀容儀表、禮貌用語、行為規(guī)范的學習,經過每周的軍事訓練先使隊員從外表上改變,樹立形象。再經過“人生觀、天下興亡我的職責”等的學習改變隊員們的消極思想,樹立正確的人生價值觀,隊員們的素質和修養(yǎng)得了必須的提高。

    由于保安工作的特殊性,經營戶有什么困難問題往往每一個找到保安來解決,那么保安就必須有優(yōu)質的服務理念和及時有效的解決方法。從服務態(tài)度上出發(fā),部門能解決的立刻解決,需要其它部門處理的主動聯(lián)系,不讓經營戶再去找。對經營戶的意見及時反饋給公司領導。一年來保安部把服務做為工作中的主要資料,部門也多次召開會議,共同探討,講授經驗,并進行了專題學習,使隊員們明白了服務的重要性和必要性,在日常工作中能進取主動和其它部門密切協(xié)作,共同努力,為營造良好的經營環(huán)境和更優(yōu)質的服務發(fā)揮了重要作用。

    我們南大門小商品市場所處黃金地段,市場經營品種繁多,每一天人流量很大,市場里出現(xiàn)的各種糾紛也較多。為此,部門專程派人在建寧派出所學習外理各種糾紛的方法,本著無論什么原因,以先勸開雙方為主,再仔細詢問情景,劃分職責,盡量使雙方意見達成一致。

    在維持市場秩序方面,部門先后出臺嚴格的管理措施,長期管理。異常是對閑雜人員、小商小販、大門外車輛做出了明確的處理意見。有效改善了市場秩序。

    在本年度,保安部在工作上雖然取得了必須的成績,但還存在必須的問題,不足之處更是需要深刻總結,努力改正。總結一年來工作還有以下幾點不足:

    1、隊員形象素質需要進一步提高。

    2、部門管理水平需要提高。

    3、部門工作離公司領導要求還有必須距離。

    4、消防工作需要加大力度。

    在下一年的工作中,我們部門會針對不足之處,結合部門實際情景,揚長避短,在樹立xx公司形象和完善保安部內部建設上狠下功夫,層層抓起。相信在公司領導的指導下,在部門全體人員的努力下,在來年會取得更好的成績。

    電解鋁班長工作總結(模板17篇)篇九

    尊敬的各位老師,同學們:

    自20xxxx年9月入學至今,我一直擔任本班的副班長一職。回憶這些時間的工作,在班主任與輔導員老師的領導下認真按照學校的各種規(guī)章制度去嚴格要求自己,認真做好自己的本職工作,不管在工作生活學習上,都取得較大的進步。同時積極配合班長工作,帶領全班同學積極參加學校組織的各項活動,在各個方面都取得很大進步。現(xiàn)將我任職期間職期間履行職責和工作情況匯報如下:在開學初期,同學們因為剛剛入學都能積極的遵守學校的各種規(guī)章制度,班級工作也就能夠順利的進行。可是到了大二,同學們的主動性都變差對于學校的規(guī)章制度也不那么在乎,經常呈現(xiàn)遲到早退逃課的現(xiàn)象,班級的出勤率大大減低;學習上,同學們的成績也大幅度下降。為了將班級重新帶上正軌激起同學們的積極性,我便開始從各個方面催促呈現(xiàn)上述情況的同學們:

    (1)天天提醒他們記得按時出勤,個別沒有起床的打電話或直接敲門通知以確保出勤率;

    在我的這些催促下,同學們并沒有在學習生活上產生依賴感而是已經養(yǎng)成習慣,能夠積極主動的去關注自己的學習,成績有了提高;班級的出勤情況有明顯好轉;同學們也能按照衛(wèi)生委員分配的很好完成班級的清潔工作。雖然這幾條看起有些催促過頭,但是我認為作為班干部就應該處處的為班級為同學們著想。除此之外,班上同學的課余生活不是那么豐富,著也是我做為一名副班長的工作的失職,在這里我想所有同學道歉,在今后的日子里,我會更加努力的去豐富我們的課余生活,讓我們班同學的學校生涯更加美麗光彩。

    在學習上,不僅要自己走在前面還有帶領大家創(chuàng)建良好學風,與大家共同奮斗;在生活上,也要盡所能的為同學服務。班級所獲得的進步并不是哪個班干部一個人的功勞,還是依靠全班同學的積極配合和共同努力。真真正正的做好自己的工作,切切實實的達到效果,才不會違反自己對同學們的諾言不辜負大家的信任。

    大學生活已經過去一大半,在今后的時間里,我依然會做好自己的本職工作,雖然在工作期間可能會遇到一些艱難,但只要靜下心慢慢思量冷靜的處理問題,問題便不再艱難。我會與大家繼續(xù)努力向前,不斷進取。

    以上是我的述職報告,請同學們指正。

    電解鋁班長工作總結(模板17篇)篇十

    這接近一年來,作為班長,我學到了很多東西,尤其是在與人打交道這個方面上獲益匪淺。班級的同學來自五湖四海,各自的家庭也十分不同,所以在交流上有時會存在‘理解上的偏差’。這就要求我面對不同的對象,要采取最合適的方法來溝通,了解他們。也只有了解了底下所有同學們的想法,才能恰當的開展班級工作——組織和管理班級。從這個角度來看,我認為自己的表現(xiàn)是合格的。我基本上做到了和每一位同學保持友好的關系,并做出友善的姿態(tài)傾聽他們的意見。

    我的另一大收獲就是學到了不少組織大型活動的經驗。一年中各種評比、文藝活動都需要動員和選拔同學去參與,除此以外平時的一些展覽、演出活動的組織安排也對我是一份鍛煉。經過了一年多工作,我現(xiàn)在與從前的自己最大的不同就是:現(xiàn)在的我樂于做一個組織者,積極的參與到管理和組織活動中。

    在這接近一年的時間里,班級的氣氛是融洽和諧的。但是,我認為在某些方面我的管理工作不夠嚴格,尤其是在日常生活中沒有使得大家的平時表現(xiàn)得到一種量化的評價,我沒有做好和各個委員的協(xié)調工作,這是我一個應該改進的地方。

    從我的本職工作來講,這一學年中,我們即看到了新的希望,但也有不好的苗頭。首先我從日常的生活中看到,越來越多的同學對學習投入的精力要勝于大一上學期時。他們不僅僅認真學習課堂知識,還充分利用圖書館、方便的互聯(lián)網等資源來補充完善自己的知識體系。

    但再看到好的一面的同時也不能忽視暴露出的問題。我認為現(xiàn)在有一批同學的學習態(tài)度錯位嚴重:平時不上課,期末天天通宵,60分萬歲。在這樣一個競爭激烈的年代,60分的成績能干什么?對于這種現(xiàn)象我的認識:這些同學還比較幼稚,沒有開化。作為班委會,我們也相應的不太好說教,這一嚴峻問題還是得讓班主任處理。另一個不容樂觀的問題就是:大家對學校安排的活動抵觸情緒比較嚴重,很多時候,同學們需要經過較長時間的說服才愿意去參加活動。這個問題我認為主要是兩個方面造成的:一方面,是我們班委會工作做的不夠好,沒有充分的`提倡教育奉賢的精神。另一方面:學校在安排某些活動時欠考慮,導致活動的進程和事前宣傳的不一致,進而破壞了學生們各自的生活安排,產生抵觸情緒。這個問題我想采取的方法是:自愿優(yōu)先,分組輪流:即如果有人愿意主動的參與到活動中,我們鼓掌歡迎,但是如果自愿者數量不足,那采取分組輪流制:即按學號或者其他方式,輪流代表班級參加活動。

    競賽中有數人得獎,積極參與學院組織的各類活動,并在學習、衛(wèi)生等各個方面表現(xiàn)優(yōu)良。

    大家都知道,說永遠比做容易。大學班級的管理權當作是生活中的一種體驗吧。

    以上就是我對這個學期的工作進行的一點總結了,有點粗略,但是主題尤在,請領導們審核,有不好的地方,請予以指點。

    電解鋁班長工作總結(模板17篇)篇十一

    20_。

    年設備管理工作在公司領導大力支持和各單位密切配合下,以公司一號文為指導,強化完善設備基礎管理,貫徹實施設備定時點檢和定期維護工作制度,堅持以養(yǎng)代修的管理理念,加強設備運行維護管理,強化車間管理人員和基層干部員工的責任意識,不斷優(yōu)化設備運行方式,推進設備技改創(chuàng)新,降低設備能耗。通過各單位干部員工共同努力,順利完成了全年設備管理任務。

    一、設備運行維護管理常態(tài)化工作有序開展。

    隨著設備運行維護經驗不斷積累,各單位設備日常運行維護管理工作日漸規(guī)范。突出表現(xiàn)在:

    1、定期潤滑保養(yǎng)工作開展較好,記錄規(guī)范,機械傳動設備潤滑及時到位,20_。

    年沒有發(fā)生一起因潤滑不良造成設備損壞的事故。陽極車懸鏈運行維護是一個典型事例,通過對懸鏈潤滑周期、點檢部位、點檢人員規(guī)范確定,20_。

    年懸鏈故障停機率較20_。

    年大幅度降低。

    消缺不及時造成設備故障的考核力度,20_。

    年設備缺陷日常消缺率較20_。

    年顯著提高。

    3、設備管理制度、基礎資料不斷完善。

    20_。

    年對公司設備管理范圍劃分、固定資產管理、起重設備管理、大中修管理、設備事故管理、設備分級等制度進行了修訂完善,對設備電子臺賬進行了刷新,保證設備制度、資料與生產同步,指導、服務生產。

    二、加強設備消缺,持續(xù)開展設備優(yōu)化消缺,提高運行安全性和穩(wěn)定性,減少故障率。

    1、及時吸取同行業(yè)事故教訓,年初配合西開公司完成了gis開關站13個工作間隔內干燥劑盒老化缺陷全面整改,避免發(fā)生重大設備事故。

    2、針對電解槽打殼氣缸酚醛支座絕緣容易磨損,更換工作量大問題,組織三個電解車間經過改造實驗,利用尼龍絕緣材料替代,不僅耐磨耐用,單個尼龍絕緣套較酚醛絕緣套成本降低1/3。

    3、針對電解槽打殼氣出鋁端附近2個氣缸潤滑不良故障率高問題,3月份組織電解二車間對2201—2236#槽進行了油杯改造實驗,經過實際運行,潤滑效果良好,證明了油杯改造的可行性,為系列電解槽該部分整改提供了技術支持。

    液壓站工作水壓和流量,徹底解決了水壓低問題。

    5、督促多功能天車廠家對天車打殼四連桿機構和減震結構件改進,結合車間加強天車工操作管理,公司對打殼機異型高強螺栓等消耗性配件定額控制,20_。

    年8—11月份,三個電解車間平均每月消耗異型高強螺栓5條,較1—7月份平均每月消耗12.86條,消耗數量減少60%,每月減少輔材消耗0.63萬元。

    6、針對陽極車間6#中頻爐線圈絕緣故障,使用時多次發(fā)生打火放電問題,組織車間技術人員認真分析故障原因,確定維修方案,對6#中頻爐線圈進行了整體大修,徹底解決了線圈運行中放電問題。

    7、針對2#空壓站循環(huán)水質差問題,組織凈化車間投運砂濾罐,將陽極循環(huán)水溢流口引入砂濾罐,增加過濾流量和時間,限度降低循環(huán)水雜志含量,保證2#空壓站水質。

    8、針對磷鐵環(huán)壓脫機..

    滑道螺栓斷裂,設備整體停運維修周期過長,外協(xié)維修費用過高問題,組織陽極車間、博奧公司詳細制定維修方案,通過實驗性維修積累經驗,利用分時分段維修的辦法,在不影響正常生產的情況下成功對設備進行了修復,節(jié)約了可觀的維修費用。

    三、設備大中修、技改、購置項目計劃按順利開展。

    270.0618萬元,占全年大中修費用69%(不含電解槽大修)。

    2、電解槽大修完成五臺次,完成年計劃62.5%。

    3、截止11月份共組織完成了:電解煙道末端加裝檢修平臺、螺旋加料器改造、橋吊下料機構改造、堆垛天車夾臂改造、殘極池改造、槽罩板絕緣改造、天車料箱加裝除塵器改造、凈化打料風機改造共8項技改項目,余風漏料改造項目正在實施。通過以上技改項目的實施,設備運行安全性、經濟性進一步提高,電解車間生產秩序進一步優(yōu)化,粉塵污染和員工勞動強度進一步降低。完成購置項目四項,柴油發(fā)電機購置項目暫緩執(zhí)行。

    四、設備節(jié)能管理。

    1、加強設備“跑、冒、滴、漏”治理,杜絕浪費。

    針對公司系統(tǒng)風壓低,部分單位節(jié)能管理意識不強,氣路漏風問題普遍的問題,通過連續(xù)排查、通報等督促方式,對電解車間、陽極車間壓縮空氣回路氣缸、接頭、閥門等部位環(huán)節(jié)常抓不懈,扭轉車間管理人員管理思路,通過3個月的嚴管,設備漏風問題得到了遏制,并形成了定期檢查習慣。

    2、水、電、汽定額控制,根據季節(jié)變化和經驗數據調整定額,減少能源浪費。

    電緩沖水池及空壓整流儲水池管理不到位溢流問題,減少了水資源浪費。

    五、外協(xié)管理。

    20_。

    年1—11月份共發(fā)生外協(xié)項目57項,產生外協(xié)費用493697元(含槽罩板維修、多功能天車、橋吊空調維修、陽極車間偏跨房除塵治理費用)。

    六、設備管理工作存在不足。

    1、車間設備管理干部和基層干部員工設備管理積極性沒有良好調動,部分單位設備管理工作缺乏自檢督促,存在設備缺陷發(fā)現(xiàn)、消缺不及時的現(xiàn)象,需進一步通過制度約束、激勵等措施,督促車間加強自查管理。

    2、設備管理制度和運行操作規(guī)程需進一步細化完善,各種設備記錄需規(guī)范,加強檢查督促落實。

    3、日常設備管理工作方法和工作靈活性需改善。

    1、通過完善各管理制度,明確管理標準,加強督促引導等管理手段,調動車間和基層管理人員設備管理積極性。

    2、加大設備管理工作落實執(zhí)行力度,加強設備定期工作管理和記錄管理,提高設備點檢、維護、保養(yǎng)質量,保障設備運行穩(wěn)定。

    3、加強設備配件維修力度,鼓勵、督促車間自主維修,減。

    少備品備件購置,降低材料消耗。

    4、及時刷新完善各種設備、工具、定值、程序、計量儀表臺帳。

    5、設備保護定值修改、重要設備運行方式改變、設備技術改造公司統(tǒng)一管理。

    6、無設備事故,未遂事故,設備故障及時上報。

    7、設備檢修合格率100%。

    8、各單位重要設備完好率達到99%以上。

    電解鋁班長工作總結(模板17篇)篇十二

    這是一個關于班長工作總結ppt,主要介紹了明確學習是學生的第一任務、關注同學們的日常生活、不足之處等內容。

    1、明確學習是學生的第一任務。

    1、時時關注同學的思想動態(tài),及時向輔導員匯報。對有不良想法的同學,即時糾正其錯誤觀點,使其認識到其行為對班級學風、班集體榮譽的負面影響。召集班委和寢室長集中討論過如何防止逃課這一行為的問題。

    2、針對晚自習,由紀律委員負責采取簽到簽退的措施。同學們學習積極性強,出勤率較高;在平時上課和集體活動中同學們較少有遲到、缺席、早退的現(xiàn)象。

    2、通過召開班委例會,討論工作上的問題、總結開展工作的經驗,加深了班委之間的默契。明確各班委職責,在大型活動中全體配合,在其他活動中各司其職,這樣就加強了班委的整體意識和責任意識,使得班級各項事務基本能夠順利完成。

    1、寢室長會議,總結各寢室內務等情況,聽取寢室長的意見和建議。

    2、合理安排班費使用,安排生活委員一人管錢記賬,并在每月末將本月班費使用明細張貼于班級公告欄。

    1、不能讓每個同學都積極參加學校的活動。

    2、臨近期末未能很好的執(zhí)行考勤政策。

    3、我們自身也未能完全做到嚴格要求自己,也有過早退等不良現(xiàn)象,沒能為同學起好帶頭作用。

    4、學習興趣小組活動開展得較好,因為大學特定的學習環(huán)境,學習興趣小組活動進行不順利,較預想的方案有一定差距。

    5、本學期我們工作學習上的不足除了以上幾點外,還必然存在著許多未能覺察到的地方,我們將在今后的工作中克服這些缺點和不足,努力將工作做的更好。

    過去的就像是云煙。終究不再回來、我們能做的就是把那些一起走過的歲月當成人生最美好的回憶、好的繼續(xù)發(fā)揚、不好的慢慢改正、爭取讓我們班越來越好、始終堅信我們班的未來就是大家的未來。讓我們班的8個班委帶領著23位同學將我們班搞的越來越好。

    電解鋁班長工作總結(模板17篇)篇十三

    作為2班的班長的我,一學期的風雨讓我成長了了許多,在這里我要感謝王導和同學們,謝謝你們給了我這個機會。回顧這一學期,在管理系團總支學生會的引導下,積極開展班級建設,并根據本班同學的特點和實際需求,積極組織開展各種豐富多彩的活動,監(jiān)督同學學習。其間,有一定的成果,但是同時也存在許多不足,現(xiàn)總結如下:

    1.制定班級制度,提出具體要求,使班上的管理具有更強的操作性。

    2.本學期班級氣氛較和諧融洽,定期召開本班班干會以及班級會議討論總結每周事件,對班級的工作提出了很多可行性意見和建議。并且通過一系列的活動,使同學們之間更加了解。

    3.班干部分工明確,各思其職,協(xié)同同職務班干部做好工作。增強班干部之間的合作互助,完成本職務工作的同時助其他伙伴完成工作。通過協(xié)作互助完成工作,增強了班之間的了解與團結,使得班級工作更好完成。

    4.年級長定期開展班會議,會議總結上周事物計劃下周工作并分配相對任務,以做到事前考慮,事后不亂。

    5.建立了班級qq群,便于及時傳達各種信息。

    1.開學初期,剛從中學過來的我們還不太熟悉學的學習方法,幸虧在輔導員助理的助下,我們懂得了怎么在學更好的學習和生活。

    2.同學們出勤率較高,能做到有事請假。課堂積極性較高,能夠按時地完成作業(yè)。

    3.同學們學習積極性較高,遇到不懂的地方會主動請教任課老師和輔導員助理還有學習成績好的同學。

    1.在開學之初,我們專業(yè)組織了中秋晚會,讓同學們之前更好的了解。增進同學們之間的'友誼。

    2.組織我們班同學參加“新生杯”籃球賽,無論男籃還是女籃同學們都積極參加。

    3.班組織“愛之舟”關心自閉癥兒童活動。豐富了我們的公益活動。

    4.管理系旗艦月中我們班同學在班的號召下積極參加各項比賽,唱歌,小品等等,雖說沒有挺進決賽,但是我們班的同學表現(xiàn)優(yōu)異。

    5.校運會前期我們班組織去良豐農場燒烤,第一次一個班作為整體出游,同學們都玩的很開心,開心的同時多虧了輔導員助理的帶領和各班干的詳細分工。期間王導也有去參加,拉近了同學們和王導之間的感情。

    6.運動會開幕式,在班干的帶領下,同學們積極參加國旗隊,方塊隊,表演隊,舞蹈隊。認真訓龍表管理系第一次參加院級活動并取得第四名的優(yōu)異成績。

    7.文體員組織班上同學積極參與運動會比賽項目,并組織同學積極訓練。

    8.11月日我班開展以“中國夢,青春匯”為主題的團日活動,在團支書的帶領下,班干積極配合團支書工作,同學們積極響應參加,活動豐富精彩,同學們興趣高漲。最終取得了優(yōu)異的成績,代表管理系被推選到院里。隨后開展的特色團日活動亦是如此。

    9.12月日開展的期末團支部考評會,班干組織同學,積極參加考評會的演講和答辯,最終取得優(yōu)異成績。

    1班干時刻關心同學們的生活狀況,留心觀察班上同學生活上彼此間的問題,班里同學生病,班干積極助送去治療。

    2.班干處處留意宿舍內部矛盾,至今未出現(xiàn)換宿舍的現(xiàn)象。

    3.男女班干分別對男女生寢室進行安全檢查和衛(wèi)生檢查,確保寢室無違規(guī)電器和確保寢室清潔干凈,保證同學們生命財產安全和生活環(huán)境。

    4.合理安排班費使用,生活員定期將本學期班費使用明細公布于班上,讓同學放心班費的支出,信任班的保管。

    團支部班會認真完成系團總支,輔導員和年級長的交辦的各項任務,既鍛煉了自身工作能力,也使班級工作得以順利開展。

    積極組織班上同學寫入黨申請書,組織同學向黨組織靠攏,爭取做一名黨員,做一名合格而優(yōu)秀的學生。

    不足之處。

    1.課外活動組織開展的次數不多。

    2.臨近期末班干出現(xiàn)松懈現(xiàn)象未能很好的起到帶頭作用。

    3.我們自身也未能完全做到嚴格要求自己,也有過遲到等不良現(xiàn)象,沒能為同學起好帶頭作用。

    4.班級活動時還有一部分同學的積極性不能調動起來。

    5.活動有時準備還不夠充分,有的班不能很好的認識到自己的職責,未將很高的激情放與工作上。

    6.班之間協(xié)調性還不夠,激情還不夠充分。

    7.有個別同學思想上的問題還未做到位,還沒有很好的與其溝通。

    電解鋁班長工作總結(模板17篇)篇十四

    20xx年馬上就要過去了,我作為車間班長在過去的日子里認真履責、積極工作、帶領班組保質保量地完成了車間下達的各項目標任務。

    1、按生產計劃和工藝要求生產,發(fā)現(xiàn)原紙有質量問題及隱患時及時解決處理;

    2、配合車間及體系辦搞好車間6s的現(xiàn)場清潔整理工作;

    3、加強班組管理,建立健全車間各項管理制度,不斷提升自身的管理水平;

    4、宣貫班組人員按照車間要求,對紙機生產的各種能耗進行控制;

    5、搞好安全宣傳工作,按照操作規(guī)程操作,做到安全生產零工傷;

    6、生產過程中協(xié)調好班組人員做好各方面工作,停機時能夠全員配合,盡可能的縮短停機時間,提高產能。

    生產過程中的不足:

    2、遇事不冷靜、易沖動。交接班過程中,發(fā)現(xiàn)問題不冷靜、易沖動,沒有掌握好有效的溝通方式,以后一定要控制好自己的情緒,不給領導添麻煩。

    20xx年的努力方向:

    2、以人為本理性管理:引導班組人員思維認識,提高思想覺悟,以端正的工作態(tài)度為中心,達到共同努力、共同提高、共同進步目標。

    3、節(jié)能減排:在保證原紙質量的情況下降低水、電、蒸汽及化學藥品的用量,隨時調節(jié)調試,避免浪費。

    在以后的工作中,我還需要再接再厲,發(fā)揚不怕苦累、不計得失、

    緊密配合、積極進取的工作作風,為造紙車間貢獻自己的一份力量!

    電解鋁班長工作總結(模板17篇)篇十五

    要成才,必須得先做人,此話有理。這也就是說:一個人的事業(yè)要想得到成功,必須先要學會怎樣做人!特別是干我們這項技術性很強的工作的,看事要用心、做事要專心、學習要虛心。容不得有半點馬虎和出錯。所有首先工作態(tài)度要端正,要有良好地職業(yè)素養(yǎng),對工作要認真負責,服從領導安排,虛心聽取別人的指點和建議,要團結同事、禮貌待人,服務熱情。

    自從進入公司參加工作開始,我就從事所有了所有的機電事務,包括所有基建時期的安全和質量的監(jiān)督巡查。我深知機電管理工作在建設期間的重要性,特別是含有大部分隱形的電器基礎設施與工程,要隨時監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題就必須解決問題,決不能草草了事,否則后患無窮且再無法根除,這就擺機我們作機電管理的面前是一種考驗和責任。作為我是一位機電班班長和一名電工技師,身上的責任和重擔我義不容辭。因此,在平時的工作中,我不僅要求自己班組成員在監(jiān)督巡查時,要認真仔細,做到一絲不茍,而且自己還深知打鐵還須自身硬的道理。我對我自己做出了這樣一些嚴格要求:一要在遇到臟累苦險的工作時搶在工人前頭干,而且要比工人干的多、下得力;二要在遇到技術性難題是挺身而出,盡自己最大的努力攻克技術難關;我始終堅持以盡我最大努力做好每件事,以公司利益為重。包括建成后的生產過程中,有時是搶時間爭分奪秒地處理了大大小小的電氣設備故障有幾十起,為公司贏取了寶貴的生產時間,為公司的發(fā)展打下了堅實的基礎,為公司創(chuàng)造經濟利益和社會效益提供了堅強的后盾和強有力的保障。三是我要求自己能勇于承擔責任;我認為既然自己是一名技師,那么在業(yè)務水平等諸多方面就要比一般工人要強一些。在公司分配任務時,在一般工人完成起來比較困難的任務時,自己要主動踴躍承擔,更不能與工人推諉扯皮,要做出師者風范,勇挑重擔。平時我不僅是這樣要求自己的,在實踐中,我也是按這些要求去做的。所以我的這些表現(xiàn)也深深受到了公司領導和職工的一致好評,發(fā)揮了我作為一名技師應有的作用,樹立了一名技師應有的良好形象。

    長到老,學不了這句話是我的座右銘。科學技術不斷發(fā)展的今天,一天不學,就被落后。特別是電氣自動化這一塊,沒有誰能百分百的什么都精通完了,它是不斷地在開發(fā)在更新,就和電腦軟件一樣,天天在更新,時時在發(fā)展。說不定你昨天還認識它,過兩天它就變了樣了,就有更先進的東東裝進去了。所以我平時只要有時間就多看看專業(yè)書籍。一年來,我搜集了大量的新的專業(yè)書籍資料,不斷地充實自己,不斷地掌握新知。例如《電氣設計制圖》、《電子技術》、《現(xiàn)代變頻技術》、《直流在工業(yè)中的應用》等等,在學習這些知識的過程中,我學到了很多新的知識,如:plc編程控制原理,abb變頻器設置和控制原理、sipmos大功率雙向可控硅的控制原理等等使我的確受益匪淺!不僅拓寬了我的知識面,還在很大程度上提高了我的技術水平,也使我對更高層次的理論及技術知識的學習產生了濃厚的興趣。

    在平時的工作中,我經常與其他職工進行技術探討與交流,把自己所學到的知識與大家共享,并從別人身上學習自己所不了解的知識,實現(xiàn)共同進步。另外,我經常在利用業(yè)余時間里會被邀請到其他單位幫助解決技術難題,涉及范圍遠至幾千公里外,其中有重慶、青海、孝感、恩施,宜昌范圍內更多,五縣三市到處都去過。這與我平時業(yè)余鉆研高壓變電技術和二次控制技術分不開的,我充分地把理論與實踐相結合,不斷地積累經驗,不斷地鉆研新業(yè)務,才使得我的技能水平達到了熟練精湛、運用自如地步。具體表現(xiàn)在以下幾方面:一是我現(xiàn)在能夠掌握一系列35kv及以下的各種高低壓變配電工程的設計與安裝技術,而且能夠獨立承擔。從我手中親自一手負責完成的大大小小的變配電工程已數不勝數了。例如:1、我先前的工作單位在宜昌市很有名氣的弘洋集團里,她那里的子公司里,從容量為50kva到1500kva的大多數高低壓變配電工程,都是我親自一手負責操辦的。2、近幾年里,我兼職在宜昌一家電力設備配套廠和兩家變壓器廠做技術支持與安裝,我親手安裝的箱式變電站已達一百多臺,各種高低壓開關柜,各種工礦機電控制柜一百多臺。

    最后,感謝領導對我的信任讓我擔任電工班班長一職。明年我將以更加熱情飽滿的工作狀態(tài)來完成本職工作,為公司的安全經營保駕護航,以回報領導的關心與支持。

    電解鋁班長工作總結(模板17篇)篇十六

    升入初中,有許許多多的不適應,在班主任諸老師的細心引導下,同學很快適應了這里的環(huán)境。在期中考及活動方面都取得了不錯的成績。下面就對我們班級本學期的工作做一個總結。

    1、學習上,我班組織了“一對一”的活動,就是學習較好的同學幫助后進生。在中被幫扶的同學也都有了進步。

    3、每天班委都將同學們的情況反映在同學們的家校練習本里。讓家長及時知道同學們在校情況。

    4、為了更好地激發(fā)同學們學習的欲望,約束同學們的行為規(guī)范。我班制定了個人的千分制情況表。這樣,分數減少的同學會在接下來的日子里更加努力,爭取加分。而分數增加的同學會更上一層樓,以此在班級中營造一個你追我趕的學習氛圍。

    5、我們進行小組輔導,同學們遇見難題可以及時詢問組長。

    班長:管理班級綜合事務

    學習委員:

    1、負責督促和檢查各位課代表、小組長的工作。

    2、負責收集學習方面的各種資料,做課后練習。

    紀律委員:

    1、負責課堂、自習課紀律的管理。

    2、及時向老師反映紀律情況。

    宣傳委員:

    1、進行板報,墻面等班級美化工作。

    2、負責各個活動中的美化、設計。文藝委員:

    1、負責組織同學們參加各項文娛活動。

    2、負責班會的策劃和開展。

    生活委員:

    1、負責檢查班級的衛(wèi)生和監(jiān)督值日生的工作。

    2、檢查、修理座椅等公共財物,如需要及時向學校反映情況。

    3、負責午餐的訂制。

    體育委員:

    1、負責管理日常和課間操的秩序,監(jiān)督同學們進行身體鍛煉。

    2、負責組織管理課外活動中的秩序。

    3、負責體育課的紀律。

    每個班干部成員在工作中都能夠團結同學,積極自主工作,成為班主任老師管理班級的助手。我們班級的總體環(huán)境是和諧的!

    1、在開學初始的軍訓中,我們同學就團結互助、齊心協(xié)力,努力進取。軍訓會操,雖然我們班并未得名次。但同學們并不為此而放棄,而是更加努力積極參與其他活動。

    2、我校舉辦了一年一度的校運會。同學們積極參加,刻苦訓練,充分發(fā)揮了團隊精神,集體榮譽感,做到友誼第一,比賽第二。不參加比賽的同學組成了觀眾隊伍,為我們的運動健將加油鼓勁,吶喊助威。我們班也取得了第一名的好成績。

    3、學校的廣播操比賽,同學們每天下午都留下來積極訓練。

    4、我班有2人退隊,加入了共青團,

    經過一個學期,同學們都漸漸適應了初中生活,精神狀態(tài)也漸漸呈現(xiàn)出兩極分化的現(xiàn)象。有的人學習認真,積極參加各種活動,表現(xiàn)活躍。而有個別人則不夠積極進取。在新的學期里要加大對同學們心理健康方面的引導。

    以上就是xx班級20xx上半學期工作的總結,其中包括一些缺點和不足,希望我們班在班主任帶領下,在同學們的共同努力下。

    電解鋁班長工作總結(模板17篇)篇十七

    (一)、(一)、誠信考試動員大會:

    召開班級會議并通過手機飛信、微博、人人、空間狀態(tài)等的方式做好同學們誠信考試的動員工作。合理引導同學們絕不把任何違反考試紀律的物品資料等帶入考場,為一如既往的堅持以前誠信的優(yōu)良作風,也為大一學弟學妹們樹立一個良好的楷模示范作用。凡參加考試者必誠信對待。

    (二)、離校總結:

    召開班委會議以及寢室長會議部署期末的相關離校工作,離校時須做到寢室斷水斷電,在保障寢室用水用電安全的同時也要全力以赴的保障同學們的物質與財產安全。

    1、預計每個月召開一次班級大會,同志們聚在一起及培養(yǎng)感情又能增進彼此了解,更是方便了班主任、輔導員老師隨時掌握同學們的思想動態(tài)以及各種學習和生活上的需求。

    2、預計每兩個月舉辦一次志愿者活動。當代大學生是社會志愿力量的主要組成部分,我們作為浙江師范大學的一員,當然也要力所能及地為我們美麗的母校永駐青春貢獻出一份微薄的力量。

    3、聚集每個月召開兩次班委會議,班長、團支書每月初將本月的工作內容布置給各班委,一方面班委們可以提前開始準備,另一方面也能增強各班委之間的團隊合作的能力,一起共同打造一個美好的旅教112。

    4、與班主任一起,堅持深入同學們之間,了解同學們的思想動態(tài)。走訪寢室以及談心活動將一如既往地開展下去,使同學們能夠時刻感受到來自班主任老師和班委的關系和關懷。

    5、搜集同學們的各種活動照片,在6月份召開旅教112第二屆學年總結大會,延續(xù)旅教112在大一學年所建立的良好傳統(tǒng)。

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