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    鄉黨委發展黨員工作計劃(熱門19篇)

    時間:2025-06-25 作者:字海

    工作計劃書是在工作中對所需完成任務和達成目標進行安排和規劃的一種書面材料,它可以幫助我們更好地組織工作,提高工作效率。我想我們需要寫一份工作計劃書了吧。以下是一些成功企業家的工作計劃書范文,他們的職業規劃和目標設定或許能夠給你一些啟示。

    鄉黨委發展黨員工作計劃(熱門19篇)篇一

    為了切實做好發展黨員工作,進一步加強黨員隊伍建設,充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和...的先鋒模范作用,根據黨建職責目標要求,按照街道黨工委的部署要求,經社區黨委研究,結合社區實際,制定xx年發展黨員工作計劃如下:

    堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導,認真貫徹執行上級黨委對社區黨建工作和發展黨員的部署和要求,以堅持黨員隊伍的先進性、純潔性和增強黨員隊伍的活力為目標,以《黨章》和《黨員發展黨員工作細則》為依據,以完善發展黨員工作制度為保證,按照“堅持標準,保證質量,注重結構,慎重發展”十六方針要求,切實做好發展黨員工作,不斷深化社基層黨組織隊伍建設,充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,為新一輪跨越式發展供給堅強的組織保證。

    xx年計劃發展黨員2-3名,其中非公企業黨組織1名。

    1、要加強對發展黨員工作的領導,提高工作認識,切實把發展黨員工作作為黨建職責目標的一項重要資料納入議事日程。

    2、認真落實與各基層黨支部簽訂的《黨建職責制》目標要求,加強對各基層黨支部發展黨員工作的跟蹤和指導。

    3、加強對入黨人員的考察,培養和培訓,組織入黨人員參加街道黨工委,社區黨校組織的各類培訓活動,努力提高入黨人員的素質,使其早日成熟。上半年擬組織一次入黨人員參加區委組織部xx年度入黨人員培訓班。

    4、建立一幫一黨員掛鉤入黨人員制度,及時了解入黨人員學習、思想和工作動態。對入黨人員不足之處和今后需要努力的方向及時給予幫忙指導。

    5、嚴格執行《關于支部大會接收預備黨員和預備黨員轉正實行票決的試行辦法》和發展黨員預審制,發展黨員公示制等規章制度,做好發展黨員工作。

    6、加強預備黨員的考察和培養,做到按時按質給予辦理轉正手續。

    鄉黨委發展黨員工作計劃(熱門19篇)篇二

    為切實做好黨員發展工作,不斷壯大我鎮黨員隊伍,充分發揮人員的先鋒模范作用,根據和《湘東區委組織部〈關于下發20xx年發展黨員計劃的通知〉》,結合我鎮實際,特制定20xx年度黨員發展工作計劃。

    以黨的十九大精神為指導,認真貫徹中央、省、市有關文件和會議精神,遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針,嚴格發展黨員程序,保證發展黨員質量,不斷增強黨員隊伍的生機和活力,努力建設一支素質優良、結構合理、規模適度、作用突出的黨員隊伍。

    1、按照區委組織部發展黨員計劃,全鎮20xx年發展黨員計劃25名(詳見附表)。

    2、突出抓好非公企業、社會組織、農民工群體、高校中青年教師、生產工作一線工人等領域或群體的黨員發展工作。

    1、切實加強對發展黨員工作的組織領導。要堅持有領導、有計劃地發展黨員,各黨總支(支部)要從鞏固黨的執政地位、保證黨的事業后繼有人、永遠興旺發達的高度,充分認識新形勢下做好發展黨員工作的重要性,增強做好發展黨員工作的緊迫感和職責感,把發展黨員工作列入重要議事日程,定期研究黨員發展工作。

    2、突出工作重點,不斷改善黨員隊伍的分布和內在結構。首先繼續加大在農村、企業生產一線、教學一線發展黨員工作的力度,把發展黨員工作與加強村組干部隊伍建設結合起來,與促進農村經濟發展結合起來,培養重點是村委會班子中的非黨成員、科技致富帶頭人、村組后備干部、優秀返鄉青年和農村婦女。其次,加大在非公有制經濟組織中發展黨員工作的力度,認真總結在新的社會階層中發展黨員工作經驗,穩步推進此項工作,努力擴大黨的階級基礎和黨組織的覆蓋面。

    3、嚴格發展黨員工作程序。按照“控制總量,優化結構,提高質量,發揮作用”的總要求,在嚴格落實“三述三評三票決”發展黨員制度的基礎上,實行“一人一檔、一事一記、一步一審”,對發展黨員工作的每個階段、每個環節的情景進行詳細記錄,實行全程記實,加強全程監督,堅決防止和杜絕黨員發展工作中的不正之風。

    4、切實抓好入黨人員隊伍建設。要有針對性地抓好對入黨人員的培養教育,不斷壯大入黨人員隊伍。各黨總支(支部)要摸清入黨人員底數,要建立入黨人員臺帳,詳盡地登記入黨人員的基本情景和教育培訓情景,堅持做到不在庫人員不能入黨。

    5、堅持把政治標準放在首位,要認真落實政治審查制度,確保新黨員政治合格。各基層黨組織書記和培養聯系人、入黨介紹人要做細做實培養教育工作,確保職責落實、工作到位。對不堅持標準、不履行程序、審查把關不嚴的黨組織及其負責人、直接職責人委將進行批評教育、情節嚴重的給予紀律處分,典型案例將上報區委組織部通報。

    鄉黨委發展黨員工作計劃(熱門19篇)篇三

    為了認真貫徹落實發展黨員工作的各項規定和要求,根據教育體育局黨委[20x。

    ]10號文件精神和我校《20x。

    —20x。

    年發展黨員工作三年規劃》的總體部署,結合我校實際,制定發展黨員工作計劃。下面就是小編給大家帶來的發展黨員工作計劃范本,希望能幫助到大家!

    為了切實加強我部黨員隊伍建設,促進我部黨員隊伍結構進一步優化,素質進一步提高,先進性進一步突出。按照《中國共產黨章程》和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》以及學院黨委的有關規定,結合我部黨組織建設的實際情況和黨員隊伍的現狀,特制定發展黨員工作計劃,具體如下:。

    一、指導思想。

    以黨的x。

    大精神、鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導,遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針,著眼于始終保持共產黨員的先進性和代表性,堅持不懈地抓好發展黨員工作,不斷增強黨員隊伍的生機和活力,增強黨組織的吸引力和凝聚力,為學校的快速、協調發展提供堅強的組織保證。

    二、目標要求。

    發展黨員的總體目標是:每年發展新黨員1--2名左右,重點在教學一線的專業技術人員中發展入黨,同時不斷擴大申請入黨人員和入黨積極分子隊伍,與發展黨員數量之比達到規定要求。

    三、工作重點和措施。

    (一)堅持標準、嚴格質量。

    發展黨員工作是黨的建設的一項經常性、基礎性的工作,也是干部隊伍建設工作的基礎和源頭。加強對發展黨員工作的領導,把發展黨員工作和年度考核結果列入任職目標責任制進行考評。嚴格標準和發展程序,堅決堅持成熟一個發展一個,把好黨員“入口關”,保證發展黨員質量。

    (二)突出重點,加強培養,增強源頭意識。

    1、突出重點,抓好黨員聯系工作。學校黨總支要求各支部要對素質好、年紀輕、有文化、懂教學的骨干教師,對學校教育改革有突出貢獻的骨干教職工、學科帶頭人加強教育培養。定期和入黨積極分子談心,了解其政治思想表現、教師的教育教學工作,關心其生活、工作、學習上的困難,幫助入黨積極分子不斷學習、加強鍛煉,自覺接受黨組織的考驗。每個黨員教師聯系2個班的申請入黨的學生。

    2、嚴格標準,確定培養對象。培養對象必須堅持四項基本原則,積極參加“科學發展觀”學習教育活動,具備較高的政治素質和業務水平,有敬業愛崗、無私奉獻精神,教職工培養對象為近年來教育教學成績好的中青年教師,不斷壯大積極分子隊伍。考察中要拓寬視野、更新觀念、深入調查、嚴格標準。

    3、建立健全專人培養制度。定期考察,真正做到培養人、培養時、介紹人、談話人四到位。

    4、加強對入黨積極分子的管理。對培養對象,建立《入黨積極分子花名冊》、《重點發展對象花名冊》和《入黨積極分子培養考察表》,并及時上報黨委組織部。考察過程中,嚴格按照《黨章》規定的黨員條件來要求。

    5、做好入黨積極分子的教育培訓。在考察過程中,要求積極分子參加黨小組的活動。定期參加黨課教育活動。

    (三)嚴格程序,嚴密手續,增強質量意識。

    嚴格執行“發展黨員工作制度”,全面理解和掌握新時期黨員的標準,正確處理好政治素質與業務能力的關系,嚴把“入口關”,不能用“能人”標準代替黨章規定的黨員標準,更不允許把“黨票”作“獎票”,確保新發展黨員都是符合黨員標準的優秀分子。

    堅持發展黨員公示制度。凡列入近期發展的發展對象,都要對其個人簡歷、培養考察時間、接受培訓、政治審查等情況進行公示,接受黨員、群眾的監督,公示結果要作為確定是否吸收入黨的重要依據。

    我們要認真學習貫徹黨的x。

    大精神,對照“科學發展觀”的要求,堅定不移地執行黨的基本路線,扎扎實實地做好發展黨員工作,努力建設一支政治素質高、業務水平好、結構優化、戰斗力強的合格黨員隊伍。

    為加強機關黨支部的組織建設,提高發展黨員質量,優化黨員隊伍結構,按照《中國共產黨發展黨員工作細則》,結合支部實際情況,特制定20x。

    一、指導思想。

    以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀和x。

    大精神為指導,按照《中國共產黨章程》和《中國共產黨發展黨員工作細則》要求,在“堅持標準、保證質量,改善結構,慎重發展”方針的指導下不斷增強黨的新鮮血液,要把黨員的發展工作放在首位,創新工作方法和工作機制,進一步做好發展黨員工作,建設一支高素質的黨員隊伍,保持機關支部的生機與活力,為恩施水文的科學發展提供堅強的組織保證。

    二、具體目標。

    本著“成熟一個,發展一個”的原則,根據申請入黨人員的培養、教育、考察、成熟情況,計劃20x。

    年在培養、培訓合格的入黨積極分子里面發展2名預備黨員;加強與非黨員同志的聯系和溝通,爭取更多的非黨員同志向黨組織靠攏,并在遞交申請書的同志里面培養1至2名入黨積極分子。

    三、主要措施。

    1、高度重視,加強指導。

    支部要高度重視黨員發展工作,充分認識黨員發展工作的重要意義;要指派專人抓黨員培養工作,采取切實措施做好申請入黨人員、入黨積極分子培養和發展培養考察工作,對入黨積極份子、發展對象重點幫助;支部要加強檢查和指導力度,切實抓好培養考察工作。

    2、擴大積極分子隊伍。

    (1)對青年團員抓早、抓好,對他們進行黨的知識教育,使其從思想上真正入黨。

    (2)積極發揮共青團組織“推優入黨”作用。充分發揮團支部培養團員青年、選拔優秀團員向黨組織輸送的作用,為他們提供展示才華的機會,為他們積極創造條件,使他們積極向黨組織靠攏。

    (3)擴大入黨積極分子隊伍。支部要高度重視在干部職工中發展黨員的工作,加大發展黨員工作的力度;支部要多分析本單位干部職工的思想狀況,摸清底細、確定重點、責任到人,及時發現和糾正培養工作中存在的問題,及時發現工作中的薄弱環節,改進工作作風。

    3、強化教育,發揮黨員先鋒模范帶頭作用。

    思想成熟有一個過程,要真正做到思想上入黨,就要加強黨性、黨風、黨紀教育。即使在組織上已經入黨,也要經常不斷地學習,支部要嚴格黨內組織生活,積極探索在新形勢下黨員教育的有效性與靈活性,通過加強教育,充分發揮黨員先鋒模范帶頭作用,始終保持黨員的先進性。

    4、健全制度,不斷改進組織發展工作。

    要嚴格按照黨章和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》的要求,認真履行發展黨員工作的程序和手續,堅持聯系人制度,上級組織談話制度,團組織推優制度,黨員和群眾推薦制度、發展黨員公示制度等。

    四、工作要求。

    1、統一思想、高度重視。

    要按照鄧小平理論和“三個代表”重要思想及科學發展觀的要求,從有利于加強和改善黨的領導的高度出發,重視黨員發展工作。要解決認識到位的問題,要統一思想,統一認識,充分認識黨員發展工作的重大意義。

    2、明確任務,狠抓落實。

    突出重點,密切聯系群眾。支部要將素質好、年紀輕、業務精的職工加強教育培養,條件成熟的要及時吸收入黨;支部要充分發揮機關支部人員、人才集中的優勢,把發展年輕人和工作中的骨干人員切實抓緊抓好,緊密聯系群眾,多聽取群眾意見和建議。

    3、堅持標準,嚴格程序。

    嚴格按照黨章規定的黨員標準,全面衡量,做到成熟一個,發展一個。要保證發展黨員的質量,對發展對象,一定要進行全面綜合考察,要注意考察發展對象的入黨動機、思想政治素質和一貫表現,特別是在關鍵時期的表現。要正確處理好政治素質與業務能力的關系,嚴把”入口關”,不能用“能人”標準代替黨章規定的黨員標準,確保新發展黨員都是符合黨員標準的優秀分子。嚴格黨員發展程序,認真執行發展黨員工作的各項制度。

    4、凡列入近期發展的發展對象,都要對其個人簡歷、培養考察時間、接受培訓、政治審查等情況進行公示,接受黨員、群眾的監督,公示結果要作為確定是否吸收入黨的重要依據。

    我校的黨員發展工作,以科學發展觀為指導,根據,按照和的要求,認真貫徹“堅持標準,保證質量,改善結構,慎重發展”的原則。

    認真落實科學發展觀,提高對做好發展黨員工作重要性的認識科學發展觀對做好新時期黨員發展工作具有重要的指導意義。使我們提高了對做好發展黨員工作的重要性和必要性的認識。吸收優秀分子入黨,保證發展黨員的質量是保持和發揚黨的先進性的重要舉措,因此我們必須以科學發展觀為指導,大力發展青年教師。結合工作的實際,我們認為應該在以下幾個方面提高認識:

    1、正確認識吸收新黨員的主要標準。能否自覺地為實現黨的路線和綱領而奮斗,是否符合黨員條件,是吸收新黨員的主要標準。

    2、認真貫徹“堅持標準,嚴格程序,確保質量”的原則。在黨員發展工作中,要堅持基本要求,要堅持兩年培養考察期,要認真貫徹“堅持標準,保證質量,改善結構,慎重發展”的方針,嚴格履行入黨手續,成熟一個,發展一個,始終保持黨的純潔性。

    3、始終高度重視在思想上建黨,加強對黨員的教育管理,通過黨這個大熔爐不斷提高黨員的思想政治素質。要充分利用黨課,開展對入黨積極分子、預備黨員、正式黨員的培訓,不斷提高對黨的認識,使廣大黨員和入黨積極分子真正從思想上入黨。

    4、抓住黨員發展工作的重點。要注重抓好中青年學科骨干和學術帶頭人的組織發展工作。

    為進一步加強對發展黨員工作的宏觀指導,切實做好新形勢下發展黨員工作,根據總局黨委組織部的部署,結合我校發展黨員工作的實際情況,制定本計劃。

    一、基本情況。

    我校有黨委1個,黨支部4個,黨員109名,其中正式黨員94名,預備黨員15名(12名學生),申請入黨116人,發展入黨積極分子99人。黨員的年齡、文化和分布結構合理。

    二、指導思想。

    堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導,以保持黨員隊伍的先進性、純潔性和增強黨員隊伍的活力為目標,遵循《黨章》和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》的規定,落實堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展的方針,貫徹落實中央辦公廳和總局黨委四個長效機制文件精神,把堅持黨員標準、保證發展黨員質量擺在首位,健全和完善新形勢下發展黨員工作機制,切實提高發展黨員工作的整體水平,著力建設一支素質優良、結構合理、規模適當、作用突出的黨員隊伍。

    三、目標要求。

    保持每年300名左右(包括學生)的入黨申請人隊伍,培養160名左右的入黨積極分子和20名左右的重點發展對象,發展10名左右的新黨員。在保證質量和改善結構上下功夫,35歲以下的要占80%以上,高中以上文化程度的要占100%,婦女黨員要占40%以上,教育工作一線的要占30%左右,學生要占70%左右;具備發展黨員條件的黨支部要積極主動抓好發展黨員工作,做到成熟一個,發展一個。

    四、基本措施。

    做好發展黨員工作必須以保持黨的先進性為著眼點,始終把發展黨員的質量放在首位,強化工作措施,落實工作責任,提高整體水平。

    1、要抓好源頭,切實抓好入黨積極分子隊伍建設。入黨積極分子隊伍建設是發展黨員的基礎性工作,直接關系到發展黨員的質量。我校高度重視入黨積極分子隊伍建設,積極主動地開展教育引導工作,努力把先進分子吸引到黨組織周圍。一方面,要落實黨員政治輔導員制度,安排黨員到團支部和班級,要廣泛宣傳黨的基本知識,深入開展思想教育工作,讓團員學生盡早、全面地了解黨的情況,吸引他們向黨組織靠攏。同時,實行二級建檔管理的入黨積極分子管理辦法,即黨委辦、黨支部二級分別建立入黨申請人和入黨積極分子花名冊,加強入黨積極分子培養教育和管理,不斷提高他們的思想政治素質和業務水平,為發展黨員工作奠定堅實的基礎。建立定期分析制度,對入黨積極分子定期考核,實行動態管理,保持入黨積極分子隊伍的生機與活力。

    3、要加強教育管理,努力提高預備黨員綜合素質。要適應形勢任務發展需要,認真制定和實施預備黨員教育培訓計劃。要根據預備黨員的特點,確定相應的教育內容和培訓措施,增強教育培訓的針對性和有效性,促使他們不僅在組織上入黨,而且要在思想上入黨。要加強對預備黨員的跟蹤管理,要求預備黨員每季度向黨支部作一次書面思想匯報,黨支部每季度討論一次預備黨員教育考察情況。采取壓擔子、交任務等辦法,有意識地讓預備黨員承擔一些急、難、險、重任務,讓他們在實踐鍛煉中不斷增長才干,加強黨性修養。

    4、要突出重點,不斷優化黨員隊伍結構。要把工作重點放在發展高學歷、高職稱、學科帶頭人和工作業績突出的優秀人員入黨,壯大黨的隊伍最基本的組成部分和骨干力量。同時,要進一步加強在教學一線和青年、婦女中發展黨員工作。

    5、要落實責任,加強對發展黨員工作全面指導。要把做好發展黨員工作作為各級黨組織的一項重要職責,列入黨建工作責任制和創先爭優的重要內容,建立健全層層抓發展黨員工作責任制。黨支部書記要切實負起做好發展黨員工作第一責任人的責任,牢固樹立不抓發展黨員工作就是失職,抓不好就是不稱職的責任意識,真正做到書記親自抓,分管領導具體抓,一級抓一級,層層抓落實。要建立重點單位重點管理制度,推動發展黨員工作平衡開展。要針對發展黨員工作中存在的薄弱環節,切實加強宏觀指導和工作協調,促使黨員隊伍的數量不斷擴大、質量不斷提高、結構更加合理。要從黨員隊伍建設的需要出發,加強黨務干部隊伍建設,不斷提高他們的政治素質和業務水平。

    發展黨員工作,是黨的建設一項基礎性、經常性的重要任務,是黨的組織建設的重要內容。黨的對如何做好新形勢下發展黨員工作提出了新的更高的要求。按照《黨章》、《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》、《中共中央辦公廳轉發〈中共中央組織部關于進一步做好新形勢下發展黨員工作的意見〉的通知》和市委組織部、街道黨工委的要求,制定本計劃。

    一、工作目標。

    結合我村入黨積極分子隊伍現狀和其它基礎性工作,今年我村計劃發展黨員1-3名左右。

    1、新黨員的分布目標。

    2、新黨員的結構目標。

    年齡結構:大力發展年輕優秀同志。

    文化結構:發展的黨員中,初中以上文化程度的黨員占75%以上;小學文化程度的黨員占25%以下。一般不在文盲中發展黨員。

    性別結構和民族結構:發展的黨員中,提高女黨員的比例。

    3、入黨積極分子隊伍培養目標。

    按照培養入黨積極分子總數與計劃發展黨員總數的比例在5:1以上的要求,村入黨積極分子隊伍要達到5-10名左右,村黨組織要根據今年計劃發展黨員的目標,結合本地實際,按照比例培養入黨積極分子。加強入黨積極分子隊伍建設,不斷壯大入黨積極分子隊伍,使社區擁有一支數量相當,質量過硬的入黨積極分子隊伍。

    二、主要措施。

    1、大力加強以黨組織為核心的基層組織建設,為做好發展黨員工作提供組織保證。

    村黨支部要嚴格按照中央、市、街道的安排部署,進一步加強黨建工作。把領導班子建設、干部隊伍建設同黨員隊伍建設結合起來,著力建設一支青年數量較多、素質較高的黨員隊伍。

    2、嚴把“入口”,堅持把發展新黨員質量放在首位。

    在發展黨員工作中,必須始終把發展黨員的質量放在第一位,按照《黨章》規定,嚴格履行入黨手續,把《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》的要求落實到發展黨員工作的每個階段、每個環節、每個程序中,落實到各級黨組織的職責中,用制度監督保證發展新黨員質量,增強發展黨員工作的先進性和純潔性。繼續完善和深化我縣發展黨員的十項制度,通過建立健全發展黨員的工作制度和程序,嚴肅發展黨員工作紀律,堅決抵制和糾正發展黨員工作中的不正之風,對違紀違規發展黨員的,要按照有關規定,對有關責任人進行嚴肅查處,對違反規定的黨員不予承認,混入黨內的必須除名。

    3、強化對黨外青年的宣傳引導和培養教育,不斷壯大入黨積極分子隊伍。

    一是充分發揮街道、機關、學校業余黨校和黨支部活動陣地的作用,通過廣泛宣傳和正面引導,把廣大青年團結在黨組織的周圍,不斷擴大入黨申請人數。在此基礎上,加強對入黨積極分子隊伍的思想政治教育,提高他們貫徹執行黨的基本路線的自覺性和堅定性。

    二是突出“雙培雙帶”。一方面積極把業務骨干、學科帶頭人、致富能人、科技能手、市場經紀人中的優秀分子培養成入黨積極分子,在堅持標準的前提下,進一步培養成為黨員。另一方面把黨員培養成業務骨干、學科帶頭人和能夠帶頭致富和帶領群眾致富的致富能人、科技能手、市場經紀人。同時要多渠道、多形式地與外出務工經商人員所在地和單位的黨組織取得聯系,溝通情況,做好外出務工經商人員的培養教育和發展工作,積極探索在外出務工經商人員中發展黨員工作的新方法。

    三是充分利用農村黨員干部現代遠程教育,加強對入黨積極分子的培訓。充分利用農村黨員干部現代遠程教育站點、村級固定播放點、遠教中心播放戶及其它設備,加強對入黨積極分子政治思想、文化知識、科技能力的系統培訓,使其盡快成熟和發展起來。進一步探索黨員教育的有效形式,結合工作實際,采取豐富多彩、生動活潑的教育方式,有針對性地增強教育內容的知識性、趣味性,激發入黨積極分子學習的積極性和自覺性。

    四是加強實踐鍛煉與教育培訓相結合。通過給入黨積極分子交任務、壓擔子等途徑,在群眾工作、社會工作和急難險重工作中鍛煉提高他們的實際工作能力,讓他們在實踐中深刻領會貢獻與責任、權利與義務的關系,不斷提高思想政治覺悟,增長知識才干,經受鍛煉。同時還要經常吸收入黨積極分子同黨員一起,參加黨課學習、黨日活動、優秀共產黨員事跡報告會等黨內活動,使他們在黨內活動中加深對黨的了解,增強黨性觀念,加速入黨積極分子的成長,促進他們盡快成熟,早日加入黨組織。

    4、進一步完善和深化“三推優”工作。

    村黨組織要加強對青年、婦女、民兵等組織的領導,把“三推優”工作納入黨、團、婦、民兵等組織目標管理之中,作為考核其工作的重要內容。共青團、婦女、民兵等組織要積極開展工作,不斷壯大婦女入黨積極分子隊伍,要熟練掌握“三推優”工作程序,為深化“三推優”工作打好基礎,使之走上制度化、規范化。通過努力工作,使經過“三推優”發展的黨員所占比例比有所增加。

    5、建立責任制,切實加強領導和指導。

    村黨支部要切實擔負起發展黨員工作的領導責任,經常對發展黨員工作年度計劃的執行情況進行督促、檢查、指導,把發展黨員工作作為黨建工作目標責任制的重要考核內容。把發展黨員工作同選拔后備干部、婦女干部結合在一起,同解決村內黨的力量薄弱的問題結合在一起,作為一項十分重要的工作抓緊抓好,常抓不懈,落到實處。要從實際出發,按照“自下而上、自上而下、上下結合”的原則,認真制定發展黨員工作的年度工作計劃。

    鄉黨委發展黨員工作計劃(熱門19篇)篇四

    為進一步做好新形勢下發展黨員工作,提高發展黨員質量,確保發展黨員工作有領導、有計劃地進行,根據《黨章》《發展黨員工作細則》和區委組織部的有關要求,結合我鎮實際,制定2020年度發展黨員工作計劃。

    全面貫徹黨的精神,按照“控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用”的總要求,始終把政治標準放在首位,堅持慎重發展、均衡發展,不斷提高發展黨員工作的科學化水。

    我鎮2020年度計劃發展黨員14名。其中,發展45周歲以下新黨員的數量要占發展黨員總數的75%以上,高中以上文化程度的占85%以上,基層生產一線的占65%以上,婦女黨員占30%左右,確保各村(社區)黨支部在2020年度發展1-2名新黨員。

    各黨支部在發展黨員工作中要嚴格堅持標準,嚴格工作程序和紀律,重點做好以下幾個方面的工作:

    (一)嚴把“入口關”,注重新發展黨員質量。各黨支部要嚴格按照黨章規定的黨員標準和《發展黨員工作細則》要求,突出政治標準,落實政治審查,堅持把發展新黨員質量放在首位,嚴把黨員“入口關”。堅持“五不發展”,即:沒有參加黨的基本知識培訓的不發展;入黨人員沒有經過一年以上培養考察的不發展;沒有經過政審或政審不合格的不發展;手續不完備的不發展;群眾反映的問題沒有查清或黨內外爭議大的不發展。

    (二)突出重點,做好新發展黨員結構傾斜。一是學校、文化體育、醫療衛生等單位黨組織要加強在教學科研骨干、學術帶頭人和高學歷高職稱人員等各類拔尖人才中發展黨員,做到科研前沿有黨員,學術骨干有黨員。二是對連續3年及以上未發展黨員的村要加強培養和發展黨員力度。三是注重從村委會干部、村級后備干部、農民工、返鄉大學生、種養大戶、致富能手以及參加志愿活動的優秀青年當中發展黨員。四是“兩新”組織要加強入黨人員培養工作,注重在管理骨干和技術骨干中發展黨員,影響和帶動“兩新”組織廣大員工靠黨組織,實現“兩新”組織發展黨員有序推進。

    (三)嚴把程序,嚴肅發展黨員工作紀律。在發展黨員工作中,各黨支部要嚴格按照發展黨員程序,堅持好中選優,認真做好入黨人員推薦、培養、考察、確定發展對象、政審、履行入黨手續,預備黨員教育管理、考察轉正等環節,落實好預審、審批、談話、“票決”、“三備案”、“五榜公示”,防止“帶病入黨”和親發展黨員,嚴禁異地發展黨員和突擊發展黨員。各黨支部確定入黨人員后要向鎮黨委備案;入黨人員經支部委員會討論同意并報鎮黨委備案后方可列為發展對象;發展對象并經鎮黨委預審合格后,才提交支部大會討論,支部大會對發展對象采取無記名投票方式進行表決,贊成人數超過應到會有表決權的正式黨員的半數,才能經過接收預備黨員的決議。鎮委將對各黨支部發展黨員工作進行監督,對不堅持標準、不按規定履行程序,培養考察失職、審查把關不嚴的黨組織及有關職責人進行批評教育,情節嚴重的給予紀律處分。對弄虛作假、違反規定吸收進黨組織的黨員一律不予承認。

    (一)高度重視,落實工作職責。各黨支部要把發展黨員工作納入重要議事日程,按照“誰培養誰負責、誰考察誰負責、誰審批誰負責、誰接收誰負責”的原則,落實發展黨員職責追究制。各黨支部每半年要對發展黨員工作計劃的落實情景進行自查,并針對存在的問題及時提出解決的辦法。鎮委每半年對各黨支部發展黨員工作進行檢查督導。同時,鎮黨委將加強黨員檔案的管理,指定專人負責,實行一人一檔管理。

    (二)強化指導,加大培訓力度。鎮黨委將加強對黨支部書記和黨務工作者業務培訓與指導,組織學《黨章》《發展黨員工作細則》等相關文件,準確把握新時代黨的建設關于做好發展黨員工作的新要求,確保發展黨員工作規范、嚴格有序。

    (三)明確任務,抓好計劃落實。各黨支部要結合實際,研究制定本支部2020年度發展黨員工作計劃,及時上報入黨申請人、入黨人員、推薦發展對象、理解預備黨員、預備黨員轉正材料。

    鄉黨委發展黨員工作計劃(熱門19篇)篇五

    為了深入貫徹落實科學發展觀,進一步加強黨的基層組織和黨員隊伍建設,切實做好新形勢下的發展黨員工作,根據中央和省、市委和潁組文件有關精神,結合我鎮實際,制定20**年發展黨員工作計劃。

    堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真學習貫徹黨的十八大精神,全面落實科學發展觀,把發展黨員計劃工作作為一項重要的任務來抓;要遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針,著眼于始終堅持黨的先進性要求,做好發展黨員工作;要不斷增強黨員隊伍的生機和活力,不斷增強黨的階級基礎、擴大黨的群眾基礎,增強黨在全社會的影響力和凝聚力,為鞏固黨的執政基礎,提高黨的執政本事,實現黨的歷史任務供給組織保證。

    1.堅持標準。堅持把黨員的政治標準放在首位。看一個人是否貼合黨員條件,著重看他是否自覺學習和實踐“三個代表”重要思想,是否自覺為黨的路線和綱領而努力奮斗,是否承認和履行黨章規定的八項義務,是否努力提高為人民服務的本領,是否在工作和社會生活中作出了突出貢獻。

    2.保證質量。要按照黨章的規定,嚴格發展黨員工作程序,認真做好教育、培養、考察、審查、公示、吸收等項工作,嚴格把關,確保每位新發展的黨員貼合黨員條件和黨員標準,確保黨員質量。

    3.改善結構。要根據社會經濟發展形勢,不斷改善黨員的年齡、知識和行業分布等結構,堅持黨的力量在各行各業各條戰線上的均衡發展,不斷鞏固黨的執政基礎,要注重在生產工作第一線,專業人才和青年中發展黨員,注意在黨的力量比較薄弱的地方和行業中發展黨員,要重視做好在婦女中發展黨員工作。

    4.慎重發展。要正確處理數量與質量的關系,堅持個別吸收的原則,成熟一個發展一個,既不搞突擊發展,也不停止發展。加強宏觀指導,堅持有領導、有計劃地均衡發展,防止出現大起大落。

    堅持鎮黨委宏觀指導、基層黨支部按計劃發展的原則做好20**年發展黨員工作。發展的新黨員中生產工作一線和35歲以下青年黨員要占發展總數的75%以上,高中以上文化程度的黨員比例要到達75%以上,婦女黨員比例不低于25%。要著重解決農村支部后繼乏人的問題,每個支部每年至少要發展1名黨員。同時注重做好科技、教育、文化、非公有企業、致富能手、返鄉創業人員中的發展黨員工作。20xx年全鎮計劃發展新黨員22名。

    為了保證新黨員的質量,一是要進一步完善發展黨員工作程序,按照《發展黨員工作細則》的規定認真做好各項工作。二是要落實好公示制度,凡是新發展對象必須進行公示。三是要堅持預審制度,預審合格后方能發展。四是要堅持培訓制度,對新發展對象,要按規定進行集中培訓,不經培訓的不予發展。五是要嚴格實行職責追究制度,對違反《黨章》和有關規定發展黨員的情景,要追究有關職責人的職責。六是建黨對象必須從黨員數據庫中已錄入的人員中發展。

    鄉黨委發展黨員工作計劃(熱門19篇)篇六

    今年,耿鎮面臨開發快速發展階段,經濟發展的任務更重、壓力更大,我們將在縣委、縣政府的正確領導下,進一步振奮精神、凝聚力量,把精力放在加快發展上來,努力建設繁榮文明和諧幸福的關中旅游名鎮。

    抓項目的力度決定發展速度,有了項目的加速跑,才有經濟發展的撐桿跳,才有群眾增收致富的大舞臺。我們將進一步強化項目是第一抓手的意識,緊緊圍繞“深入推進五個提升、開展項目建設年”活動,嚴格執行“三個不容忍”,堅持工程建設“零干擾”、服務工程“零距離”、優化環境“零懈怠”、擾亂治安“零容忍”的工作標準,強化領導包抓、強化責任分解、強化服務保障,保證渭河綜合治理和二級公路網化新渭河橋工程建設順利進行,確保地電濱水小鎮、東盈物流建設項目如期開工,確保西部體育產業集團基地項目順利落戶耿鎮。完成耿鎮政府駐地排水及配套設施建設、污水處理場的擴建、太陽能路燈改造建設等項目建設。不斷加大耿鎮農業科技示范園內基礎設施建設力度,新發展鋼構大棚300棟,引進新、奇、特的高產高效農業產品,爭取今年底建成科技示范園樣板區。同時,不斷加快城鄉一體化進程,科學制定搬遷補償安置方案,不斷改善農民生活環境、生活質量和經濟收入,做好耿北喇叭莊自然村新社區建設工作。

    我們將建立環境衛生長效管理機制,首先,針對環境衛生工作“抓就有成效,不抓就反彈”這一特點,由鎮環衛所牽頭,成立環境衛生整治督查小組,實行環境衛生整治工作“每周一整治、每周一評比、每周一通報”,以整治促成效,以評比促落實,以通報促改進,基本實現了環境衛生“村級自治,鎮級督查”的管理目標。其次,繼續扎實開展“打造亮麗一條街”活動。同時,全面啟動農村環境連片整治示范工程,以鎮政府駐地耿鎮村蒜劉村二組為整治重點,通過一年時間扎實有效的集中整治,樹立樣板,示范帶動,從而加快建設亮麗耿鎮的步伐。與此同時,由鎮團委牽頭定期組織政府機關、衛生院、學校等單位聯合舉辦大型環境衛生大擦洗活動,營造了“環境衛生靠大家,人人參與人人抓”的良好局面。

    緊扣民生工程“十個全覆蓋”的目標,積極聯系縣級相關部門,突出抓好教育、就業、養老、醫療等各項事業,繼續開展“三問”摸實情,“三幫”促發展,“三解”辦實事活動,要求每名機關干部要在所聯系的村確定二至三戶困難群眾結對連心,重點幫扶留守家庭、空巢老人、低保戶、五保戶等困難家庭,當好政策法規宣傳員、科技知識傳播員、矛盾糾紛調解員、輿情民意檢測員、為民服務代辦員,保證民生工程質量,發揮民生工程的效益,讓群眾更多的享受開發發展成果,提高幸福指數,實現經濟發展與民生改善齊頭并進。

    圍繞基層組織建設年活動,繼續深入開展“六型”黨組織創建和“大下訪”活動,堅持“六個一線”和“五心”工作法,進一步強化基層黨組織建設,做好積極分子的培養及培訓工作。結合耿鎮實際,狠抓基層支部建設和黨員隊伍建設,以深入開展“兩新”組織和非公企業黨建為抓手,實施建立黨組織、建立黨建工作機制“雙建”工程,突出抓好組織組建、作用發揮、建立保障機制等工作,積極開展基層黨組織“五個好”的創建活動,努力推進基層黨建工作再創新佳績。

    一是抓思想教育,增強干部維護經濟社會發展大局的意識,為加快社會發展打下堅實的基礎;二是抓精神面貌,以一支昂揚向上、頑強拼搏、忘我奉獻的干部隊伍推動經濟社會發展再上新臺階;三是抓作風轉變,大力踐行“六個一線”和“五心”工作法,真抓實干促發展。

    總之,我們將在縣委、縣政府黨的正確領導下,以更加堅定的信心、更加振奮的精神,更加開闊的視野、更加務實的作風,勵精圖治、開拓創新、勇于爭先,以實際行動貫徹落實黨的十八大精神,不斷開創耿鎮輝煌壯麗新篇章,為建傾力打造關中旅游名鎮作出新的更大的貢獻。

    鄉黨委發展黨員工作計劃(熱門19篇)篇七

    為進一步加強對發展黨員工作的宏觀指導,切實做好新形勢下發展黨員工作,根據總局黨委組織部的部署,結合我校發展黨員工作的實際情況,制定本計劃。

    一、基本情況。

    我校有黨委1個,黨支部4個,黨員109名,其中正式黨員94名,預備黨員15名(12名學生),申請入黨116人,發展入黨積極分子99人。黨員的年齡、文化和分布結構合理。

    二、指導思想。

    堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導,以保持黨員隊伍的先進性、純潔性和增強黨員隊伍的活力為目標,遵循《黨章》和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》的規定,落實堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展的方針,貫徹落實中央辦公廳和總局黨委四個長效機制文件精神,把堅持黨員標準、保證發展黨員質量擺在首位,健全和完善新形勢下發展黨員工作機制,切實提高發展黨員工作的整體水平,著力建設一支素質優良、結構合理、規模適當、作用突出的黨員隊伍。

    三、目標要求。

    保持每年300名左右(包括學生)的入黨申請人隊伍,培養160名左右的入黨積極分子和20名左右的重點發展對象,發展10名左右的新黨員。在保證質量和改善結構上下功夫,35歲以下的要占80%以上,高中以上文化程度的要占100%,婦女黨員要占40%以上,教育工作一線的要占30%左右,學生要占70%左右;具備發展黨員條件的黨支部要積極主動抓好發展黨員工作,做到成熟一個,發展一個。

    四、基本措施。

    做好發展黨員工作必須以保持黨的先進性為著眼點,始終把發展黨員的質量放在首位,強化工作措施,落實工作責任,提高整體水平。

    1、要抓好源頭,切實抓好入黨積極分子隊伍建設。入黨積極分子隊伍建設是發展黨員的基礎性工作,直接關系到發展黨員的質量。我校高度重視入黨積極分子隊伍建設,積極主動地開展教育引導工作,努力把先進分子吸引到黨組織周圍。一方面,要落實黨員政治輔導員制度,安排黨員到團支部和班級,要廣泛宣傳黨的基本知識,深入開展思想教育工作,讓團員學生盡早、全面地了解黨的情況,吸引他們向黨組織靠攏。同時,實行二級建檔管理的入黨積極分子管理辦法,即黨委辦、黨支部二級分別建立入黨申請人和入黨積極分子花名冊,加強入黨積極分子培養教育和管理,不斷提高他們的思想政治素質和業務水平,為發展黨員工作奠定堅實的基礎。建立定期分析制度,對入黨積極分子定期考核,實行動態管理,保持入黨積極分子隊伍的生機與活力。

    3、要加強教育管理,努力提高預備黨員綜合素質。要適應形勢任務發展需要,認真制定和實施預備黨員教育培訓計劃。要根據預備黨員的特點,確定相應的教育內容和培訓措施,增強教育培訓的針對性和有效性,促使他們不僅在組織上入黨,而且要在思想上入黨。要加強對預備黨員的跟蹤管理,要求預備黨員每季度向黨支部作一次書面思想匯報,黨支部每季度討論一次預備黨員教育考察情況。采取壓擔子、交任務等辦法,有意識地讓預備黨員承擔一些急、難、險、重任務,讓他們在實踐鍛煉中不斷增長才干,加強黨性修養。

    4、要突出重點,不斷優化黨員隊伍結構。要把工作重點放在發展高學歷、高職稱、學科帶頭人和工作業績突出的優秀人員入黨,壯大黨的隊伍最基本的組成部分和骨干力量。同時,要進一步加強在教學一線和青年、婦女中發展黨員工作。

    5、要落實責任,加強對發展黨員工作全面指導。要把做好發展黨員工作作為各級黨組織的一項重要職責,列入黨建工作責任制和創先爭優的重要內容,建立健全層層抓發展黨員工作責任制。黨支部書記要切實負起做好發展黨員工作第一責任人的責任,牢固樹立不抓發展黨員工作就是失職,抓不好就是不稱職的責任意識,真正做到書記親自抓,分管領導具體抓,一級抓一級,層層抓落實。要建立重點單位重點管理制度,推動發展黨員工作平衡開展。要針對發展黨員工作中存在的薄弱環節,切實加強宏觀指導和工作協調,促使黨員隊伍的數量不斷擴大、質量不斷提高、結構更加合理。要從黨員隊伍建設的需要出發,加強黨務干部隊伍建設,不斷提高他們的政治素質和業務水平。

    五、基本工作安排:

    2、考察對象向支部匯報工作和思想表現,提出新一年的努力目標。

    3、由各黨支部委員會討論確定培養考察對象名單,并上報學校黨委。

    4、各黨支部對預備黨員進行談話,了解其思想情況;。

    1、黨支部組織培養考察對象匯報一年來的思想表現、工作情況、闡明自己入黨的要求、家庭社會成員歷史問題及自身存在的不足和努力的方向。

    2、聯系人對考察對象的情況向黨支部匯報,并提出能否吸收為預備黨員的建議。

    3、舉辦上半年入黨積極分子培訓班。

    五月:對培養考察對象能否吸收為預備黨員進行黨員群眾座談。同時對本人的社會關系進行調查。并將政審情況、工作表現、群眾反映等情況向學校黨委匯報,征求學校黨委的意見。然后,黨支部委員會確定是否提交支部大會討論吸收中共預備黨員。

    1、討論預備黨員轉正。

    2、黨員與黨外教師聯系工作匯報。

    九月:開展黨員政治輔導員活動,發動優秀教師和青年學生向黨組織靠攏。

    十月:黨員聯系人對聯系對象的工作、思想動態以書面形式報黨支部。

    十一月:舉辦下半年入黨積極分子培訓班。

    鄉黨委發展黨員工作計劃(熱門19篇)篇八

    為了深入貫徹落實科學發展觀,進一步加強黨的基層組織和黨員隊伍建設,切實做好新形勢下的發展黨員工作,根據中央和省、市委和潁組文件有關精神,結合我鎮實際,制定20**年發展黨員工作計劃。

    一、指導思想。

    堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真學習貫徹黨的十八大精神,全面落實科學發展觀,把發展黨員計劃工作作為一項重要的任務來抓;要遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針,著眼于始終堅持黨的先進性要求,做好發展黨員工作;要不斷增強黨員隊伍的生機和活力,不斷增強黨的階級基礎、擴大黨的群眾基礎,增強黨在全社會的影響力和凝聚力,為鞏固黨的執政基礎,提高黨的執政本事,實現黨的歷史任務供給組織保證。

    二、工作方針。

    1.堅持標準。堅持把黨員的政治標準放在首位。看一個人是否貼合黨員條件,著重看他是否自覺學習和實踐“三個代表”重要思想,是否自覺為黨的路線和綱領而努力奮斗,是否承認和履行黨章規定的八項義務,是否努力提高為人民服務的本領,是否在工作和社會生活中作出了突出貢獻。

    2.保證質量。要按照黨章的規定,嚴格發展黨員工作程序,認真做好教育、培養、考察、審查、公示、吸收等項工作,嚴格把關,確保每位新發展的黨員貼合黨員條件和黨員標準,確保黨員質量。

    3.改善結構。要根據社會經濟發展形勢,不斷改善黨員的年齡、知識和行業分布等結構,堅持黨的力量在各行各業各條戰線上的均衡發展,不斷鞏固黨的執政基礎,要注重在生產工作第一線,專業人才和青年中發展黨員,注意在黨的力量比較薄弱的地方和行業中發展黨員,要重視做好在婦女中發展黨員工作。

    4.慎重發展。要正確處理數量與質量的關系,堅持個別吸收的原則,成熟一個發展一個,既不搞突擊發展,也不停止發展。加強宏觀指導,堅持有領導、有計劃地均衡發展,防止出現大起大落。

    三、總體要求。

    堅持鎮黨委宏觀指導、基層黨支部按計劃發展的原則做好20**年發展黨員工作。發展的新黨員中生產工作一線和35歲以下青年黨員要占發展總數的75%以上,高中以上文化程度的黨員比例要到達75%以上,婦女黨員比例不低于25%。要著重解決農村支部后繼乏人的問題,每個支部每年至少要發展1名黨員。同時注重做好科技、教育、文化、非公有企業、致富能手、返鄉創業人員中的發展黨員工作。20xx年全鎮計劃發展新黨員22名。

    四、嚴格遵守各項制度。

    為了保證新黨員的質量,一是要進一步完善發展黨員工作程序,按照《.....發展黨員工作細則》的規定認真做好各項工作。二是要落實好公示制度,凡是新發展對象必須進行公示。三是要堅持預審制度,預審合格后方能發展。四是要堅持培訓制度,對新發展對象,要按規定進行集中培訓,不經培訓的不予發展。五是要嚴格實行職責追究制度,對違反《黨章》和有關規定發展黨員的情景,要追究有關職責人的職責。六是建黨對象必須從黨員數據庫中已錄入的進取分子中發展。

    文檔為doc格式。

    鄉黨委發展黨員工作計劃(熱門19篇)篇九

    為了切實做好發展黨員工作,進一步加強黨員隊伍建設,充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和...的先鋒模范作用,根據黨建職責目標要求,按照街道黨工委的部署要求,經社區黨委研究,結合社區實際,制定xx年發展黨員工作計劃如下:

    一是打破傳統觀念,進一步拓寬選人育人渠道。經過民主推薦、民主測評等形式征求黨員、群眾意見,擇優確定重點培養對象,建立檔案。異常要注意培養農村致富帶頭人,教學科研骨干、企業管理骨干和技術骨干,社區人員、私營企業主中的先進人員和群團組織負責人、村委會成員和其它配套組織的負責人、各類經濟專業組織的主要成員。二是改善工作方法,切實做好教育引導工作。做好引導和宣傳發動工作,宣傳黨的政治主張,激發群眾的政治熱情。對一些素質較高、事業心較強、群眾反映好的重點發展對象,對教學科研骨干和各類拔尖人才,黨支部要指定聯系人加強培養教育。三是突出抓好入黨人員的教育與管理。在日常培養上,做到聯系人職責、組織培養措施、培養對象思想匯報“三落實”,注意了解掌握入黨人員的思想動態;在培訓學習上,做到組織形式、培訓資料、理論考核“三落實”,堅持分類指導,因人施教,實現理論提高和業務提升齊頭并進;在考察上,做到跟蹤談話、征求意見、政治審查“三落實”,對不貼合條件的入黨人員,要及時進行調整。xx年,要切實抓好入黨人員隊伍建設,入黨人員隊伍數量與發展對象的比例一般要堅持在3:1左右。

    要在認真執行發展黨員“一推三公示”、“票決制”、“職責追究制”等三項制度的基礎上,探索、科學設置發展黨員“兩地考察、兩地公示”和“入黨人員設崗定責”的工作制度,全面推行黨員發展“全程紀實”制度,建立健全工作機制,具體要突出“五個注重”:一要注重群眾公認。經過民主推優、群團推優、公開選優等方式,定期組織公開推優和民主測評相結合的辦法,把各方面表現出色、群眾信任的對象培養為入黨人員。二要注重初審把關。各黨組織對發展對象情景要進行全面認真審查,做到審查前移。首先把好程序關,全面分析培養過程,發現程序不到位的堅決退回;其次把好標準關,深入進行考察,廣泛聽取群眾意見,全面掌握發展對象的政治素質、現實表現和群眾反映。三要注重擴大民主。在黨員大會討論理解預備黨員、預備黨員轉正等關鍵環節,必須都要實行票決制,采取無記名投票的方式進行表決。四要注重群眾監督。在確定入黨人員、發展對象和預備黨員轉正等環節均要向群眾公示增加黨員工作透明度。五要注重監督檢查。做到定期檢查與不定期檢查相結合,全面檢查與專項檢查相結合,嚴肅查處發展黨員中的違規行為,對違反有關規定的黨組織及職責人要實行職責追究。

    一是切實實行發展黨員“承諾制”。入黨人員在黨組織確定其為發展對象前,要向黨組織就基本情景、社會關系、遵紀守法表現和其它需要說明的問題做出政治合格的書面承諾,簽訂發展對象承諾書,并進行公示,同時,入黨人員要圍繞入黨動機、思想動態及政治表現等資料以競崗演講的形式向黨員群眾進行口頭承諾。二是探索試行發展黨員“服務積分制”。結合入黨人員的實踐培養,建立志愿服務積分制度。經過合理設置服務項目,科學設置服務分值,將入黨人員的理論學習情景、工作表現情景和志愿服務情景量化累積成分數,以此作為入黨人員能否確定為發展對象的重要參考。對積分超過必須標準的入黨人員,黨組織能夠優先研究其確定為發展對象,對積分未到達必須標準的入黨人員,黨組織不得將其確定為發展對象。

    鄉黨委發展黨員工作計劃(熱門19篇)篇十

    堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”和科學發展觀重要思想為指導,深入貫徹黨的十八大精神,認真學習實踐科學發展觀,堅持新黨章規定,遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針,大力加強入黨積極分子的培養教育工作,嚴格發展黨員工作程序,著力建設一支素質優良、結構合理、規模適當、作用突出的黨員隊伍,為我校又好又快發展提供組織保證和人才保證。

    二、目標要求。

    三、發展重點。

    重點要做好在青年教師骨干教師中發展黨員,壯大黨的隊伍最基本的組成部分和骨干力量。重視在教學工作第一線和高知識群體、青年、婦女中發展黨員。

    為了保證黨員質量,保持黨組織的先進性和純潔性,在發展黨員工作中,要注意抓好以下環節:

    1.加強對要求入黨的積極分子的培養,教育和考察工作。要對每一個申請入黨的動機,政治工作覺悟,思想品質,工作和社會表現,經歷,政治歷史等方面進行了解,使其樹立全心全意為人民服務的.思想,確立為共產主義事業奮斗終身的信念。

    2.堅持黨員標準,把握好隊伍的“入口關”。發展黨員,一定要堅持按黨章的黨員標準徇,不具備黨員條件的,不管是什么情況,是什么時候人,都要不得吸收到黨內來。嚴格防止企圖利用執政黨的地位謀取私利或投機鉆營的人混亂入黨內。

    3.嚴格履行接收黨員的手續,支部大會討論前,支委會要注意聽取黨內外群眾的意見,進行嚴格的審查,認為合格后再提交支部大會討論。

    4.做好預備黨員的教育,考察和轉正工作。預備黨員預備期滿能否轉正,要以是否履行黨員解放生產力,行使黨員條件為依據,不能降格以求。防止和糾正平時不教育,不考察,到期草率轉正,或者隨意取消預備黨員資格的錯誤做法。

    四、基本措施。

    做好發展黨員工作必須以保持黨先進性為著眼點,始終把發展黨員的質量放在首位,強化工作措施,落實工作責任,提高整體水平。

    1、抓領導指導。要建立健全層層抓發展黨員工作責任制。要加強督查指導,及時發現和解決發展黨員工作中出現的苗頭性傾向性問題。

    2、抓組織建設,夯實基礎。要高度重視入黨積極分子建設,結合“三向培養”,努力把先進分子吸引到黨組織周圍。建立每年6名入黨積極分子隊伍,加強入黨積極分子培養教育和管理,不斷提高他們的思想政治素質和業務水平,為發展黨員工作奠定基礎。要建立定期分析制度,對入黨積極分子定期考核,實行動態管理,保持入黨積極分子隊伍的生機與活力。

    3、抓規范操作。規范發展程序,確保黨員質量,是做好發展黨員工作的重點。黨支部要全面貫徹《黨章》和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》的各項要求,全面執行發展黨員民主測評制、預審制、公示制、一票決制和責任追究制,在發展黨員的每一個環節嚴格程序、嚴格把關,堅決杜絕違反程序或簡化程序發展黨員的現象,確保工作不走樣、要求不降低,堅決杜絕違反程序或簡化程序發展黨員的現象。

    4、抓教育管理。加強對預備黨員的教育管理,是提高新黨員隊伍整體素質的重要環節和必然要求。要適應形勢任務發展需要,認真制定和實施預備黨員教育培訓計劃。要堅持分類指導、因情制宜,增強教育培訓的針對性和有效性,促使他們不僅在組織上入黨,而且真正在思想上入黨。

    鄉黨委發展黨員工作計劃(熱門19篇)篇十一

    計劃的.標題,有四種成分:計劃單位的名稱;計劃時限;計劃內容摘要;計劃名稱。一般有以下三種寫法:(1)四種成分完整的標題,如《××村二oo二年規劃要點》。(2)省略計劃時限的標題,如《廣東省商業儲運公司實行經營責任制計劃》。(3)公文式標題,如《山東省關于二oo二年農村工作的部署》。

    2、正文。

    除寫清指導思想外,大體上應包含以下三方面的事項:(1)目標。這是計劃的靈魂。計劃就是為了完成一定任務而制訂的目的。(2)措施。要明確何時實現目標和完成任務,就必須制定出相應的措施和辦法,這是實現計劃的保證。(3)步驟。這是指執行計劃的工作程序和時間安排。

    3、落款。

    在正文結束的后下方,制訂計劃的日期(如標題沒有寫作者名稱,這里應一并注明)。

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    鄉黨委發展黨員工作計劃(熱門19篇)篇十二

    遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針,圍繞縣委提出的建設富裕、和諧、宜居、秀美的工作目標,著眼于始終保持黨的先進性,堅持不懈地做好發展黨員工作,努力提高發展黨員質量,不斷增強黨員隊伍的生機和活力,增強黨組織的吸引力和凝聚力,為開創全區經濟社會發展新局面提供堅強的組織保證。

    二、發展數量。

    20xx年全系統計劃發展黨員3名。按照縣委提出的基本要求,局黨委在保證質量的前提下,發展黨員工作重點向局屬各支部傾斜,特別加大對基層工作人員的培養發展力度,在提高發展黨員的質量上下功夫。

    三、措施和要求。

    按照縣委組織部發展黨員的工作要求,把發展黨員工作作為加強黨的基層組織建設和永葆黨的先進性的一項基礎性工作來抓,納入局黨委重要議事日程,堅持“成熟一個、發展一個”的原則,對各支部的入黨積極分子進行摸底,避免突擊發展。要嚴格按照年度計劃要求,結合各支部的工作實際,進一步明確發展黨員的各項規章制度、工作程序、結構要求和工作重點,確保發展黨員工作制度化、程序化、規范化。原則上要借鑒“群眾推薦、黨委考察、支部表決、全程公示”的發展程序,切實把政治上堅定、思想上先進的優秀人員吸收到黨內來,不斷為我局黨的建設提供新鮮血液。

    2、強化培養,做好入黨前的培訓教育工作。

    堅決克服“輕培養、重發展”的現象,在對全系統入黨積極分子進行詳細摸底調查后,對入黨積極分子進行一周的系統培訓,切實增強對入黨積極分子進行《黨章》、科學發展觀、黨的路線、方針、政策以及黨的有關知識等理論教育。同時,各支部要充分利用黨課學習的機會加強對入黨積極分子的教育,使其端正入黨動機,提高黨性修養。堅持“推優”制度,充分發揮共青團的.“推優”作用。

    3、嚴格把關,確保新發展黨員質量。

    要堅持黨員標準,嚴把“入口”關,認真按照發展黨員程序做好發展黨員工作。一是嚴格入黨前的政治審查工作。按照《黨章》規定的黨員條件,嚴格審查發展對象的政治表現和培養情況,堅持“六不發展”,即沒有經過政審或政審不合格的不發展;沒有經過入黨前短期培訓或培訓不合格的不發展;沒有經過黨組織一年以上培養教育的不發展;沒有經過黨支部集體討論或討論未通過的不發展;違反國家計劃生育政策的不發展;沒有經過區委組織部預審或預審不合格的不發展。二是嚴格入黨程序。堅持“預審”制,把好公示、培訓關,嚴格入黨程序。三是認真執行發展黨員工作責任追究制。對于違反程序發展的黨員,一律不予承認,并要追究黨組織負責人和相關人員的責任,嚴重的要給予黨紀處分。堅決杜絕發展黨員工作中的不正之風,本著“公開、公平、公正、擇優”的原則,真正把那些符合黨員條件的優秀人員吸收到黨內來。

    鄉黨委發展黨員工作計劃(熱門19篇)篇十三

    為了適應新形勢的要求,進一步加強我支部發展黨員工作,確保新發展黨員質量,優化黨員團隊結構,完善我局黨支部組織建設,使發展黨員工作有領導、有計劃地進行,根據上級黨委和黨總支部的整體部署,結合黨支部20__年的工作計劃和目標,制定本計劃。

    一、指導思想。

    認真貫徹落實黨的xx大、xx屆全會精神,深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話,鞏固兩學一干成果。以堅持標準、保證質量、改善結構、謹慎發展的發展黨員工作十六字方針為指導,嚴格程序、優化結構、加大力度,不斷為黨支部黨員隊伍的發展注入新的活力和活力。

    二、具體目標。

    加強黨的組織建設和制度建設,嚴格按照《中國共產黨章程》辦事,嚴格堅持黨的民主集中制基本原則,經常討論和檢查黨的組織工作、紀檢工作、大眾工作,重視黨內外思想政治狀況。本年度計劃發展1~2名新黨員,培養2~3名入黨積極分子。

    三、工作要求。

    (一)強調重點,繼續抓住發展黨員工作的黨員聯系工作。

    機關黨支部應以素質高、年輕干部為培養重點,條件成熟應及時吸收入黨的青年人才、知識人才集中優勢,切實抓住發展青年黨員的工作。

    (二)嚴格程序,認真檢查黨員發展質量。

    1、嚴格執行“發展黨員工作六項制度”,全面理解和把握新時期黨員標準,正確處理政治素質和業務能力關系,嚴格把握“入口關”,確保新發展黨員是符合黨員標準的優秀分子。

    2、20__年黨支部擬發展黨員1-2名,對入黨積極分子培養教育、考察情況進行全面分析,廣泛聽取黨內外群眾意見,結合績效表現,嚴格發展黨員。

    (三)明確措施,不斷擴大申請入黨積極分子隊伍。

    1、分部要把發展黨員的工作列入工作目標。抓住理論學習,加強對黨外同志的教育,激發他們的入黨熱情,有計劃地組織積極分子學習黨史、黨章,加深黨的路線、方針、政策和黨的基本知識,加深他們對黨的理解,深入細致的思想政治工作,宣傳優秀共產黨員的模范事跡,提高他們的政治意識,利用黨員和入黨積極分子結對子的教育方法,定期談話,進入黨的動機,積極接近黨組織。

    2、堅持黨員公示制度的發展。列入最近發展的發展對象,公示個人簡歷、培養考察時間、接受訓練、政治審查等情況,接受黨員、大眾監督,公示結果作為確定是否吸收入黨的重要依據。

    3、黨支部嚴格組織考察、定期分析研究,針對存在的問題,提出進一步培養教育意見,認真負責填寫培訓考察表。

    4、入黨積極分子應定期向黨組織提交思想報告,向組織報告自己的學習情況。

    5、為了實行20__年發展黨員計劃,全體黨員必須積極進行宣傳教育。

    鄉黨委發展黨員工作計劃(熱門19篇)篇十四

    為進一步做好新形勢下發展黨員工作,提高發展黨員質量,確保發展黨員工作有領導、有計劃地進行,根據《黨章》《發展黨員工作細則》和區委組織部的有關要求,結合我鎮實際,制定20xx年度發展黨員工作計劃。

    全面貫徹黨的精神,按照“控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用”的總要求,始終把政治標準放在首位,堅持慎重發展、均衡發展,不斷提高發展黨員工作的科學化水。

    我鎮20xx年度計劃發展黨員14名。其中,發展45周歲以下新黨員的數量要占發展黨員總數的75%以上,高中以上文化程度的占85%以上,基層生產一線的占65%以上,婦女黨員占30%左右,確保各村(社區)黨支部在20xx年度發展1-2名新黨員。

    各黨支部在發展黨員工作中要嚴格堅持標準,嚴格工作程序和紀律,重點做好以下幾個方面的工作:

    (一)嚴把“入口關”,注重新發展黨員質量。各黨支部要嚴格按照黨章規定的黨員標準和《發展黨員工作細則》要求,突出政治標準,落實政治審查,堅持把發展新黨員質量放在首位,嚴把黨員“入口關”。堅持“五不發展”,即:沒有參加黨的基本知識培訓的不發展;入黨人員沒有經過一年以上培養考察的不發展;沒有經過政審或政審不合格的不發展;手續不完備的不發展;群眾反映的問題沒有查清或黨內外爭議大的不發展。

    (二)突出重點,做好新發展黨員結構傾斜。一是學校、文化體育、醫療衛生等單位黨組織要加強在教學科研骨干、學術帶頭人和高學歷高職稱人員等各類拔尖人才中發展黨員,做到科研前沿有黨員,學術骨干有黨員。二是對連續3年及以上未發展黨員的村要加強培養和發展黨員力度。三是注重從村委會干部、村級后備干部、農民工、返鄉大學生、種養大戶、致富能手以及參加志愿活動的優秀青年當中發展黨員。四是“兩新”組織要加強入黨人員培養工作,注重在管理骨干和技術骨干中發展黨員,影響和帶動“兩新”組織廣大員工靠黨組織,實現“兩新”組織發展黨員有序推進。

    (三)嚴把程序,嚴肅發展黨員工作紀律。在發展黨員工作中,各黨支部要嚴格按照發展黨員程序,堅持好中選優,認真做好入黨人員推薦、培養、考察、確定發展對象、政審、履行入黨手續,預備黨員教育管理、考察轉正等環節,落實好預審、審批、談話、“票決”、“三備案”、“五榜公示”,防止“帶病入黨”和親發展黨員,嚴禁異地發展黨員和突擊發展黨員。各黨支部確定入黨人員后要向鎮黨委備案;入黨人員經支部委員會討論同意并報鎮黨委備案后方可列為發展對象;發展對象并經鎮黨委預審合格后,才提交支部大會討論,支部大會對發展對象采取無記名投票方式進行表決,贊成人數超過應到會有表決權的正式黨員的半數,才能經過接收預備黨員的決議。鎮委將對各黨支部發展黨員工作進行監督,對不堅持標準、不按規定履行程序,培養考察失職、審查把關不嚴的黨組織及有關職責人進行批評教育,情節嚴重的給予紀律處分。對弄虛作假、違反規定吸收進黨組織的黨員一律不予承認。

    (一)高度重視,落實工作職責。各黨支部要把發展黨員工作納入重要議事日程,按照“誰培養誰負責、誰考察誰負責、誰審批誰負責、誰接收誰負責”的原則,落實發展黨員職責追究制。各黨支部每半年要對發展黨員工作計劃的落實情景進行自查,并針對存在的問題及時提出解決的辦法。鎮委每半年對各黨支部發展黨員工作進行檢查督導。同時,鎮黨委將加強黨員檔案的管理,指定專人負責,實行一人一檔管理。

    (二)強化指導,加大培訓力度。鎮黨委將加強對黨支部書記和黨務工作者業務培訓與指導,組織學《黨章》《發展黨員工作細則》等相關文件,準確把握新時代黨的建設關于做好發展黨員工作的新要求,確保發展黨員工作規范、嚴格有序。

    (三)明確任務,抓好計劃落實。各黨支部要結合實際,研究制定本支部20xx年度發展黨員工作計劃,及時上報入黨申請人、入黨人員、推薦發展對象、理解預備黨員、預備黨員轉正材料。

    鄉黨委發展黨員工作計劃(熱門19篇)篇十五

    為了深入貫徹落實科學發展觀,進一步加強黨的基層組織和黨員隊伍建設,切實做好新形勢下的發展黨員工作,根據中央和省、市委和潁組文件有關精神,結合我鎮實際,制定20xx年發展黨員工作計劃。

    堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真學習貫徹黨的十八大精神,全面落實科學發展觀,把發展黨員計劃工作作為一項重要的任務來抓;要遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針,著眼于始終堅持黨的先進性要求,做好發展黨員工作;要不斷增強黨員隊伍的生機和活力,不斷增強黨的階級基礎、擴大黨的群眾基礎,增強黨在全社會的影響力和凝聚力,為鞏固黨的執政基礎,提高黨的執政本事,實現黨的歷史任務供給組織保證。

    1.堅持標準。堅持把黨員的政治標準放在首位。看一個人是否貼合黨員條件,著重看他是否自覺學習和實踐“三個代表”重要思想,是否自覺為黨的路線和綱領而努力奮斗,是否承認和履行黨章規定的八項義務,是否努力提高為人民服務的本領,是否在工作和社會生活中作出了突出貢獻。

    2.保證質量。要按照黨章的規定,嚴格發展黨員工作程序,認真做好教育、培養、考察、審查、公示、吸收等項工作,嚴格把關,確保每位新發展的黨員貼合黨員條件和黨員標準,確保黨員質量。

    3.改善結構。要根據社會經濟發展形勢,不斷改善黨員的年齡、知識和行業分布等結構,堅持黨的力量在各行各業各條戰線上的均衡發展,不斷鞏固黨的執政基礎,要注重在生產工作第一線,專業人才和青年中發展黨員,注意在黨的力量比較薄弱的地方和行業中發展黨員,要重視做好在婦女中發展黨員工作。

    4.慎重發展。要正確處理數量與質量的關系,堅持個別吸收的原則,成熟一個發展一個,既不搞突擊發展,也不停止發展。加強宏觀指導,堅持有領導、有計劃地均衡發展,防止出現大起大落。

    堅持鎮黨委宏觀指導、基層黨支部按計劃發展的原則做好20xx年發展黨員工作。發展的新黨員中生產工作一線和35歲以下青年黨員要占發展總數的75%以上,高中以上文化程度的黨員比例要到達75%以上,婦女黨員比例不低于25%。要著重解決農村支部后繼乏人的問題,每個支部每年至少要發展1名黨員。同時注重做好科技、教育、文化、非公有企業、致富能手、返鄉創業人員中的發展黨員工作。20xx年全鎮計劃發展新黨員22名。

    為了保證新黨員的質量,一是要進一步完善發展黨員工作程序,按照《發展黨員工作細則》的規定認真做好各項工作。二是要落實好公示制度,凡是新發展對象必須進行公示。三是要堅持預審制度,預審合格后方能發展。四是要堅持培訓制度,對新發展對象,要按規定進行集中培訓,不經培訓的不予發展。五是要嚴格實行職責追究制度,對違反《黨章》和有關規定發展黨員的情景,要追究有關職責人的職責。六是建黨對象必須從黨員數據庫中已錄入的人員中發展。

    鄉黨委發展黨員工作計劃(熱門19篇)篇十六

    為貫徹落實黨的十x大、十x屆x中全會精神,進一步加強黨的基層組織建設,增強黨員隊伍活力,提高新發展黨員的質量,在全面分析我支部黨員隊伍和入黨積極分子隊伍狀況基礎上,按照鎮黨委的工作部署今年發展黨員2名、考察積極分子4名。

    一、指導思想。

    20xx年發展黨員工作,要以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的xx大精神為指導,深入貫徹落實科學發展觀,按照《中國共產黨章程》和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》的要求,嚴格執行發展黨員的“十六字”方針,做到成熟一個、發展一個,確保新發展的質量,不斷增強黨員隊伍的活力。

    二、突出工作重點,不斷改善結構。

    堅持把在生產工作一線、退伍軍人、農村致富帶頭人、外出務工人員、個私企業和高知識群體、青年和婦女中發展黨員作為工作的重點,著重落實教育、培訓和發展的三個方面加強:一是加大對集體、個私企業生產、一線優秀職工的培養教育力度。二是加強在青年居民和外出務工經商優秀青年中發展黨員工作,向退伍軍人和農民致富帶頭人傾斜。三是注重發揮共青團和婦聯組織的助手作用,使發展工作向婦女和35歲以下青年傾斜。

    三、采取得力措施,擴大建黨積極分子隊伍。

    抓好入黨積極分子的隊伍建設,是做好發展黨員工作的基礎。20xx年,要著重抓好三個方面的工作:第一,通過理論學習、實踐活動、貫徹落實科學發展觀學習等活動,增強入黨積極分子對黨的感情,端正入黨積極分子的入黨動機,促進入黨積極分子形成對黨的正確認識,不斷提高入黨積極分子的整體素質。第二,針對“兩新”組織中發展黨員滯后的問題,強化組織領導,不斷加大在“兩新”組織中建立黨組織的力度,做到成熟一個發展一個,組建一個鞏固一個,積極穩妥地做好發展黨員工作。第三,以社區黨員“雙培雙帶”活動為載體,以社區黨員聯絡站為平臺,在社區流動人口、致富帶頭人中培養、發展入黨積極分子,逐步擴大基層黨組織的工作覆蓋面。

    四、落實各項制度,嚴格發展程序。

    按照鎮黨委的部署和要求,將嚴格執行《黨章》規定的黨員發展工作程序,堅持入黨自愿、個別吸收的原則,成熟一個發展一個。繼續堅持發展黨員聯名推薦制、公示制、預審制、票決制和審批制度等,做到“不經培養不發展、不經考察不發展、不經票決不發展、不經預審不發展、不經公示不發展,努力提高黨員發展質量。

    五、進一步提高認識,切實加強對發展黨員工作的領導。

    發展黨員工作是黨的組織工作的重要內容,做好發展黨員工作,是本社區黨組織的基本職責和主要任務。xx年,我支部要進一步加強對發展黨員工作的領導,加大督察指導力度,防止和克服發展黨員中的不正之風,切實保證每年一次自查制度的落實,堅決杜絕違反“黨章”和不按照制度違規發展黨員情況的發生,確保上級黨組織有關發展黨員工作的各項政策,在基層得到全面貫徹和落實。

    鄉黨委發展黨員工作計劃(熱門19篇)篇十七

    認真貫徹黨的xx大x中全會精神,堅持機構編制工作為全區經濟建設和社會各項事業發展服務的思想,扎實開展黨組織建設工作,積極開展機關特色黨建工作,圍繞機構編制中心工作,加強入黨積極分子、發展對象的培養力度,積極慎重做好新黨員的發展工作。

    二、工作要求。

    (一)突出重點,抓好發展黨員和黨員聯系的工作。黨支部要將素質好、年紀輕、有文化、能力強的職員加強教育培養,條件成熟的要及時吸收入黨;通過黨支部微信群,黨員可清楚了解支部日常工作,同時實現隨時隨地互動交流。

    (二)嚴格程序,認真把好發展黨員質量關。嚴格按照《中國共產黨發展黨員工作細則》開展黨員發展工作,全面理解和把握新時期黨員的標準,正確處理好政治素質與業務能力的關系,嚴把“入口關”,確保新發展黨員都是符合黨員標準的優秀分子。

    三、工作要點。

    (一)加強對入黨積極分子、發展對象的教育培訓。認真組織入黨積極分子、發展對象通過集中與分散、線上與線下相結合的方式,學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨章黨規等,進行系統的教育。把黨日活動作為培訓的重要載體,進行經常性的教育。同時,通過這些教育活動,引導入黨積極分子、發展對象形成自覺的學習習慣,開展自我學習,提高理論素養。

    (二)建立了支部委員與入黨積極分子結對聯系責任制,定期與培養對象進行談心交心,掌握思想動態,引導他們積極向黨組織靠攏。

    (三)堅持“先上崗、后入黨”的培養機制,根據每個積極分子的特點進行交任務、壓擔子,如讓他們參與單位分配的重點工作,讓每位入黨積極分子都能在實際工作中得到鍛煉,增強黨性修養。

    (四)進一步完善培訓登記制度,充分保證入黨積極分子、發展對象的教育培訓時間,做到有內容、有記錄、有體會,效果顯著;切實加強對入黨積極分子、發展對象的幫教措施。

    四、培訓內容及要求。

    (一)內容:黨的基本知識培訓。

    要求:通過培訓,使入黨積極分子、發展對象對黨的歷史、黨的性質、任務、宗旨、黨員義務、權利等有一定的了解,從而樹立正確的政治方向,積極向黨組織靠攏,嚴格要求自己,在工作中做出成績和表率,爭取早日加入黨組織。

    (二)內容:黨的基本知識測試。

    要求:通過測試,使入黨積極分子、發展對象進行查缺補漏,在以后的工作和生活中進行更系統、完善地學習黨的相關知識,進一步向黨組織靠攏。

    (三)內容:理想、信念、黨性教育。

    要求:通過深入學習馬克思主義、黨史國史、黨的優良作風和傳統、黨內政治文化等教育,用好“學習強國”等平臺載體,傳承紅色基因,堅定入黨的信念。

    (四)內容:開展專題教育活動。

    要求:按照學習教育常態化、制度化的要求,要求入黨積極分子、發展對象積極參加活動,切實加強思想認識,強化理論武裝,并結合各自崗位開展創優活動,在群眾中起好表率作用,爭取早日成為中國共產黨員。

    鄉黨委發展黨員工作計劃(熱門19篇)篇十八

    20xx年全系統計劃發展黨員3名。按照縣委提出的基本要求,局黨委在保證質量的前提下,發展黨員工作重點向局屬各支部傾斜,特別加大對基層工作人員的培養發展力度,在提高發展黨員的質量上下功夫。

    三、措施和要求。

    按照縣委組織部發展黨員的工作要求,把發展黨員工作作為加強黨的基層組織建設和永葆黨的先進性的一項基礎性工作來抓,納入局黨委重要議事日程,堅持“成熟一個、發展一個”的原則,對各支部的入黨積極分子進行摸底,避免突擊發展。要嚴格按照年度計劃要求,結合各支部的工作實際,進一步明確發展黨員的各項規章制度、工作程序、結構要求和工作重點,確保發展黨員工作制度化、程序化、規范化。原則上要借鑒“群眾推薦、黨委考察、支部表決、全程公示”的發展程序,切實把政治上堅定、思想上先進的優秀人員吸收到黨內來,不斷為我局黨的建設提供新鮮血液。

    2、強化培養,做好入黨前的培訓教育工作。

    堅決克服“輕培養、重發展”的現象,在對全系統入黨積極分子進行詳細摸底調查后,對入黨積極分子進行一周的系統培訓,切實增強對入黨積極分子進行《黨章》、科學發展觀、黨的路線、方針、政策以及黨的有關知識等理論教育。同時,各支部要充分利用黨課學習的機會加強對入黨積極分子的教育,使其端正入黨動機,提高黨性修養。堅持“推優”制度,充分發揮共青團的“推優”作用。

    3、嚴格把關,確保新發展黨員質量。

    要堅持黨員標準,嚴把“入口”關,認真按照發展黨員程序做好發展黨員工作。一是嚴格入黨前的政治審查工作。按照《黨章》規定的黨員條件,嚴格審查發展對象的政治表現和培養情況,堅持“六不發展”,即沒有經過政審或政審不合格的不發展;沒有經過入黨前短期培訓或培訓不合格的不發展;沒有經過黨組織一年以上培養教育的不發展;沒有經過黨支部集體討論或討論未通過的不發展;違反國家計劃生育政策的不發展;沒有經過區委組織部預審或預審不合格的不發展。二是嚴格入黨程序。堅持“預審”制,把好公示、培訓關,嚴格入黨程序。三是認真執行發展黨員工作責任追究制。對于違反程序發展的黨員,一律不予承認,并要追究黨組織負責人和相關人員的責任,嚴重的要給予黨紀處分。堅決杜絕發展黨員工作中的不正之風,本著“公開、公平、公正、擇優”的原則,真正把那些符合黨員條件的優秀人員吸收到黨內來。

    鄉黨委發展黨員工作計劃(熱門19篇)篇十九

    為認真貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會精神,進一步做好新時期發展黨員工作,加強對發展黨員工作的宏觀指導,積極探索和建立發展黨員工作長效機制,確保黨員質量,根據《中國共產黨章程》、《中國共產黨發展黨員工作細則》和區委區直機關黨工委對發展黨員工作的要求,現制定201x年黨員發展工作計劃如下:

    一、指導思想。

    以黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神為指導,深入貫徹落實教育實踐活動,嚴格按照“堅持標準、保證質量,改善結構,慎重發展”的要求,正確處理好發展黨員工作中數量與質量的關系,提高黨員隊伍的素質,使黨員隊伍的結構和分布趨于合理化,做到發展黨員工作經常化、規范化、制度化,為進一步優化港口服務,樹立行業新風和增強基層黨組織影響力、凝聚力和戰斗力提供堅強的組織保證。

    二、目標要求。

    在總體目標上,201x年,我局計劃發展新黨員1名。在發展重點上,要突出以基層一線的業務骨干為重點,進一步做好青年干部入黨積極分子的培養和發展黨員工作,加大工作力度,把更多高素質的尤其是那些自覺為黨的路線和綱領而奮斗、在工作崗位上做出突出成績的優秀分子吸收到黨內來。

    三、主要措施。

    1、加強組織領導,推進黨員發展工作。局黨組織要高度重視黨員發展工作,充分認識黨員發展工作的重要意義,把發展黨員工作擺上重要議事日程,納入黨建工作整體目標;要注重黨支部黨務干部隊伍建設,不斷提高黨員的政治素質和業務素質,充分發揮黨支部在發展黨員工作中的作用;要進一步健全檢查監督機制,加強經常性的督促和指導,形成支部、黨員齊抓共管的良好局面。

    2、堅持關口前移,壯大積極分子隊伍。加強黨的知識教育宣傳,采用多種形式向廣大職工介紹黨的基本知識、發展黨員情況和黨員的先鋒模范作用等情況;邀請入黨申請人參加黨的知識講座、座談會接受黨內知識的學習,對表現優秀的同志,及時確定為入黨積極分子;注重在青年骨干中發展黨員的工作,開展經常性的職工思想狀況分析,主動從業務上、生活上、政治上給予關心、幫助和支持,適時地進行教育,把他們吸引在黨組織的周圍,不斷探索做好黨員發展工作的新思路,注重積累經驗,解決薄弱環節。

    3、強化黨員管理,發揮先鋒模范作用。積極幫助做好對入黨積極分子進行黨的“四個基本”教育,使他們懂得黨的性質、綱領、指導思想、宗旨、任務、組織原則和紀律,明確黨員的權利和義務,端正入黨動機,真正做到從思想上入黨,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、榮辱觀,確立為共產主義事業奮斗終身的信念,并在各自的崗位上發揮積極作用;抓好新老黨員的經常性教育,通過多種形式引導和促進全體黨員增強使命感、責任感,樹立立黨為公、執政為民的理念;加強職業道德建設,深入開展民主評議政風行風工作,大力弘揚時代文明和先進典型,使廣大黨員做到與時俱進、開拓進取、勤政廉政、愛崗敬業、樂于奉獻,在各自的崗位上發揮黨員的先鋒模范作用,保持黨員的先進性。

    4、重視素質提升,發揮兩種人的作用。入黨介紹人和聯系人擔負著對入黨積極分子、預備黨員的教育、培養、考察的職責,對保證黨員質量有著重要作用。因此,入黨介紹人和聯系人要抓好政治理論學習,始終堅持用科學理論武裝自身頭腦;要抓好黨的基礎理論和基本知識的學習,不斷提高入黨介紹人對黨的路線、方針、政策的理解能力和自身素質,充分發揮積極的表率作用,并對入黨積極分子、預備黨員起到帶頭和促進作用。

    5、嚴格標準程序,確保新黨員的質量。列入201x年發展計劃的必須經過黨組織培養兩年以上,且必須參加過入黨積極分子培訓班。對于201x年計劃中沒有發展的,可根據培養情況列入201x發展計劃。凡是沒有列入當年發展計劃的、未經培訓或培訓未到位的堅決不予發展。

    要進一步健全、落實“三會一課”制度,嚴格執行發展黨員實行測評制、預審制、公示制、票決制和責任追究制等規定,充分發揚黨內民主,規范發展黨員工作程序,健全發展黨員工作制度,嚴肅發展黨員工作紀律,填寫有關表格材料,認真做好各種會議記錄,切實做到工作不走樣、程序不變通、要求不降低,堅決杜絕違反程序或簡化程序發展黨員的現象,切實把好黨員隊伍“入口關”,提高發展黨員工作質量。一是要把好材料關。

    基層黨支部在討論吸收新黨員或預備黨員轉正之前,必須將其有關材料如入黨申請書、個人自傳或轉正申請書等上報局黨組預審后才能討論。材料不齊全的不準發展。二是要把好考核關。局黨組織對入黨積極分子和發展對象要進行嚴格審核,充分聽取黨內外群眾的意見,可通過個別了解情況和召開座談會相結合等方法,全面了解發展對象或預備黨員的現實表現,對照黨員條件看是否可以發展或轉正。

    不符合黨員標準的不準發展。三是要把好政審關局黨組和支部要組織人員對發展對象的思想政治表現、家庭情況和主要社會關系進行調查了解,認真做好政審工作。沒有經過政治審查的不準發展。四是要把好廉潔關。要調查核實發展對象的廉潔自律和遵紀守法的情況,是否存在不廉潔或損害群眾利益的問題。

    有違法違紀違規行為的不準發展。五是要把好程序關。入黨申請人必須經過團組織推優或所在黨小組推優,支部在確定入黨積極分子前要認真審查入黨手續是否完備,是否按照發展黨員工作程序辦事。入黨手續不完備,違反發展程序的不準發展。

    6、加強督查指導,落實好工作責任制。把做好發展黨員工作作為局黨組織的一項重要職責,列入黨建工作責任制的重要內容,建立健全層層抓發展黨員工作責任制。要加強督查指導,認真落實每半年檢查一次本單位的發展黨員工作制度,及時發現和解決發展黨員工作中出現的苗頭性、傾向性問題。

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