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    九月份工作計劃(優秀17篇)

    時間:2025-06-20 作者:書香墨

    在新的工作任務即將展開之際,編寫一份詳細的工作計劃書可以事半功倍。接下來,讓我們一起來看看一份較為完美的工作計劃書示例。

    九月份工作計劃(優秀17篇)篇一

    八月份即將過去,很快就要迎來九月。九月份是學校開學的日子,作為教職人員做好九月份工作計劃非常重要。九月份工作計劃怎么寫呢?以下是一篇學校九月份工作計劃范文,各位教職工可適當參考。

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    1、 全力以赴繼續做好大、中專、本科招生工作。

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    2、 做好開放教育入學測試工作。

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    3、 做好廣東旅游學校中專新生入學報到工作。

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    4、 做好職稱晉升申報、審核工作。

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    5、 做好各類學生的報到、繳費和教學安排等工作。

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    6、 做好開放教育管理模式改革等工作。

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    7、 做好網上教育資源的充實、整合、利用工作。

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    8、 制定學校人事制度改革方案。

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    9、 加強學校住房、住戶管理和學校安全工作計劃,確保大家的安全。

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    10、做好市中青干部年英語培訓和會計培訓工作。

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    11、做好水電安裝和維修工作。

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    12、做好教學大樓、學生宿舍、食堂屋面的維修工作。

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    13、做好現代遠程教育學會會員的`吸收工作。

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    14、做好普通話測試人員的辦證工作。

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    15、做好市容市貌、校容校貌環境整治工作。

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    16、做好黨紀政紀條規宣傳教育月工作。

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    九月份工作計劃(優秀17篇)篇二

    一、開展“長大的我”主題活動:

    1、知道自己升中班了,體驗自己成長的快樂。

    2、喜歡自己生活環境中的人,樂于與老師、同伴交往。

    3、學習、理解日常生活中的規則,能夠控制自己的情緒。

    4、有初步的責任感,愿意為集體做力所能及的事。

    5、學習欣賞同伴的優點,為自己的進步感到高興。

    6、能用多種方式表現自己對國慶節的感受,表達對祖國媽媽生日的祝賀。

    二、加強幼兒日常生活行為習慣的培養工作:

    1、繼續引導幼兒來園向老師、阿姨、小朋友問早,離園和大家說再見的好習慣。

    2、鼓勵幼兒大膽說出自己的需求,提醒幼兒多喝水、勤洗手。

    3、培養幼兒午睡時能及時入睡,安靜睡覺、自己穿衣的好習慣。

    三、開展“家長進課堂”——家長故事大王親子活動:

    結合“繽紛悅讀”主題月活動,邀請家長進班級給幼兒講故事,評選家長故事大王。

    四、家長資源。

    1、家長配合鼓勵幼兒早睡早起,喜歡并每天堅持上幼兒園。

    2、讓幼兒談談幼兒園的一天,與幼兒共同體驗自己喜歡的幼兒園。

    3、與幼兒共同收集適合在幼兒園飼養的動植物,并告知幼兒其名稱。

    4、配合讓幼兒認識自己名字的寫法以便班級張貼幼兒物品的標簽。

    5、請家長配合共創班級自然角環境。

    九月份工作計劃(優秀17篇)篇三

    (二)服務對象:核心服務對象:周家花園社區居家老人。

    擴展服務對象:小區小孩(小孩可以和老人一起參加活動,活躍氛圍,增加快樂)。

    (三)服務時間:20xx年9月1日——20xx年9月31日(共1個月)。

    二、項目背景(一)問題與需求評估。

    1、現代都市的社區越來越大,高樓越來越多,人們的生活越來越好,但鄰里之間卻是越來越陌生了,舉辦活動,通過老人小孩,增進社區內居民之間的互動,拉近鄰里之間的關系,建設和諧快樂小區。

    2、現在一些老人閑暇娛樂活動過于單調,生活缺少樂趣,對生活不夠積極,通過舉辦趣味運動會等活動,增加老人閑暇活動,豐富老人生活,讓老人重拾生活信心,積極樂觀面對老年生活。

    3、社區老人因社區內設施等原因,缺乏身體鍛煉,通過舉辦此類活動增強體質,緩解壓力,有利于身心健康。

    4、小區內由于缺乏組織者等原因,小區內居民少有機會參與社區活動,居民之間互動不足,領里關系生疏。

    4、融入社工專業理念,提倡以人為本,和諧共處。

    (二)介入理念與理論。

    1、馬斯洛需求層次理論:

    馬斯洛需求層次理論把需求分成生理需求、安全需求、歸屬與愛的需求、尊重需求和自我實現需求五類,依次由較低層次到較高層次排列。一般來說,某一層次的需求相對滿足了,就會向高一層次的發展,追求更高一層的需要。人到了老年,雖然人在生理身體上出現老化,但是我們不能讓他們的心理也隨之老化。總有一些老人有著這樣一種思想,人老了,就不中用了,這會讓他們感到失落和自卑。

    為了讓老人心理衛生健康,重拾生活的信心,一直到自我實現需求。為了更好地滿足老人們各層次的需求,我們應該為其提供相應的幫助和服務,讓其得到更好的發展。

    2、行為主義理論。

    行為主義理論幫助我們深入分析家庭和小區環境以及社會這個大的背景對老人們行為的一種影響,分析導致老人對生活失去信心的外在和心理原因,營造一種快樂陽光的小區氛圍,幫他們重建一種積極樂觀向上的態度。3、人類行為與社會環境人進入老年后,身體素質會下降,需要必要的鍛煉。此外老人大多退休在家,閑暇時間多,但人際交往范圍縮小需要情感寄托,而且他們需要面對生死觀,會出現消極的心里,從而導致心理疾病。我們社工介入,舉辦活動,可以培養他們的興趣,鍛煉他們的身體,更新他們面對生活的觀念。

    三、項目目標。

    (一)總目標。

    1、了解老人的基本情況,關注老人不同層次的需求;。

    2、老人的增能,提升他們對老年生活的信心和自助的能力;。

    3、心理情緒疏導,開展相應的心理輔導;。

    4、通過老人之間的互動,拉近小區領里關系,構建小區和諧的人際關系和人文環境;。

    5、資源整合,整合利用社會物資、義工等資源,讓社會更多人關注老人養老,整合社會力量發展老年人社會工作。

    四、服務內容。

    (一)成立服務研討小組。

    1、通過與居委會多方討論,成立服務研討小組;。

    2、研討小組的成員由居委會領導,河大本科社工及研究生組成,確保研討的質量;。

    3、通過研討小組這個平臺,定期召開服務研討會,商討服務方案,協調服務時間,為服務對象提供質的服務。

    (二)介入方法:通過舉辦一系列活動,鼓勵社區老人參與實現項目目標。

    1、“小區是我家,我愛我家,我愛我行動”活動,加強老人對小區的一種歸屬感。

    3)開展文化活動,如唱歌、打太極等,豐富老人的文化生活,增強老人的歸屬感;。

    4)開展義工關愛和互助行動,讓老人感受到社會的關愛,讓他們知道他們并不孤單。

    5)組織老人一起討論生活中所遇到的問題,針對所遇到的問題,協助老人共同解決。

    2、我的社交圈,擴大社交圈,不再孤獨。

    1)講講我的老朋友;。

    2)認識新朋友;。

    3)談談自己排除郁悶,與朋友分享減少煩惱的方法。

    3、充權增能,互相鼓勵,提升老年人自信1)舉辦趣味運動會。

    2)設置簡單游戲,鼓勵老人參與。

    3)讓老人接觸新的事物,學習進的技能,教他們上網,用手機發信息,教他們打太極,跳舞,養生技巧等。

    4、“夕陽也精彩”計劃1)個人才藝展示。

    2)圍坐在一起,講講你開心的事3)說出身邊他的優點。

    5、資源整合。

    1)社區居委會工作人員的配合。

    2)取得河大社會工作者協會或河大志愿者的合作。

    3)與居委會商討爭取活動經費。

    4)向社會拉取贊助。

    活動時間進度表(9月1號到9月31號一個月)。

    五、所需資源。

    1.量化資源(如物品、禮品、人力等)。

    2、非量化資源(如研討會、規章制度,活動規則等)。

    六、進程安排。

    (一)籌備階段。

    1、項目調查與策劃,通過實地調查擬定項目申請書,遞交居委會審核批準;。

    2、確定活動項目,資金落實,社工、居委會和資金資助單位三方簽訂項目服務協議;。

    3、落實辦公和活動的場地,購置開展服務所需的設備;。

    4、爭取社工小組成員及志愿服務者。

    (二)起步階段(20xx年9月上旬)。

    2、制定各種相應的工作制度,活動規則;。

    3、社工小組內討論分析以及與社區居委會討論,制訂相應的詳細的服務計劃;。

    (三)發展階段(20xx年9月下旬)。

    1、按照工作計劃為社區老人提供相應的服務;。

    2、發現問題,根據實際情況調整服務計劃;。

    3、聯合居委會共同開展工作,如組織社區活動。

    4、組織老人開展各種文娛活動,豐富其閑暇文化生活,趕走孤獨寂寞。

    七、分工安排略(見具體活動策劃)。

    八、預算。

    九、監督與評估。

    (一)評估內容。

    3、成效評估:評估服務的效果、服務對象改變情況、滿意度,評估服務指標完成情況,評估項目人力、資金投入情況等。

    (二)評估方法。

    1、項目策劃評估采取專家論證、征求民政部門和居委會意見等方法進行;。

    3、成效評估,督導對項目指標完成情況,人力、資金投入情況進行審核,通過直接采訪或者問卷調查了解服務對象對服務滿意度等。

    九月份工作計劃(優秀17篇)篇四

    1、共同生活。

    (1)知道自己現在是幼兒園大哥哥大姐姐了,要學會主動幫助弟弟妹妹,九月份保教工作計劃。

    (2)學習律動《handsup》和《世界真美好》,能跟節奏,愉快做操。

    (3)上下樓梯注意安全,不推擠同伴。

    (4)培養的生活自理技能,提高動手能力。

    2、探索世界。

    (1)主動組織幼兒收集一些關于中國的資料,激發探索世界的興趣。

    (2)正確感知10以內的數量,復習10以內的數數、數字、序數。

    (3)知道九月十日是教師節,感受節日的愉快。

    (4)在體驗感知國慶節快樂的基礎上繼續引導幼兒去了解祖國偉大的成就,山山水水、名勝古跡。

    3、表達與表現。

    (1)能大膽的畫意愿畫,能大膽的想象。

    (2)堅持講普通話,樂于與周圍的同伴交往,培養幼兒傾聽的好習慣,工作計劃《九月份保教工作計劃》。

    (3)以積極地態度參加各項活動,能夠大膽的發表自己的想法、意見。

    (4)在音樂活動中,感受歌曲表達的不同性質,富有表情的演唱。

    (5)在各項活動中,萌發幼兒的愛國情感。

    二、具體措施。

    1、營造一個充滿愛的班級氛圍,讓幼兒有安全感,培養幼兒的責任感,形成互愛互助、尊重他人、師幼平等的大集體。鼓勵同伴間團結。

    2、進行家訪活動,與家長及時溝通,幫助家長形成良好的教育觀,使其認同我們的教育宗旨、教育形式和課程模式,并支持參與幼兒園的各項活動。

    3、開展一系列關于主題下的學習活動,加深幼兒對這一主題的理解和認識。

    4、引導幼兒獨立完成生活活動、游戲、故事等活動。鼓勵幼兒幫助家長做家務。

    三、家長工作。

    1、開始進入秋季,是感冒的'高發季節,請家長時刻關注幼兒身體情況并與老師及時聯系。

    2、讓幼兒欣賞、了解祖國的多元化、服飾等。并向孩子介紹世界的風土人情和節日。

    3、收集不同國家人們日常生活圖片,祖國自然風光圖片或書籍,首都天安門照片、圖片。

    4、了利用書報、網絡、參觀展覽和博物館等方式,拓展孩子對中國過去和現在的了解,萌發熱愛祖國的情感。

    5、本月開始實施家訪,請家長積極配合。

    四、本月評估。

    在本月的生活學習中,幼兒的生活自理能力較中班時期相比都有所提高,學會自己的事情自己做。在學習方面,基本都能掌握所學的知識,能夠大膽的表達自己的想法和意見。在各項活動的開展中知道自己是中國人,為自己是中國人而感到驕傲和自豪。

    九月份工作計劃(優秀17篇)篇五

    教研部從組建到現在將近一個多月的時間,整體來講各項工作還是在有條不紊的在進行!

    在組建初期,研究形成了教研部的工作目標,工作計劃!以及培訓方案的大體的形成!

    在一個月的時間里主要完成了以下工作:

    一對外交流方面。

    二課程方面。

    完成了當眾講話課件,并進行了試講。

    完成了執行力第一部分材料收集。

    三流程方面。

    形成了教研部開會流程。

    形成了教研部培訓流程。

    這兩個流程以在教研部內部通過,并已經開始按照流程來實施!

    四培訓方面。

    每周六周天都組織教研部人員進行了培訓。

    最大的收獲:

    1形成了當眾講話的課件,并進行了試講,試講效果還蠻不錯!

    2在教研部發現了一些真正有講課天賦,并且志向是當講師的人!

    存在的問題:

    1執行力課程第一部分計劃是完成試講,但只形成了材料收集。

    2培訓沒有形成系統的方法,培訓效果不大。

    努力方向:

    1向大力氣研究培訓具體的,有效的方法!

    2在下個月要下力氣研究形成執行力的前兩部分3加大團隊建設,主要是專業度,和執行力方面!

    九月份工作計劃(優秀17篇)篇六

    1、逐步消除入園焦慮,愿意上幼兒園。

    2、在成人的幫助下,學習用肥皂洗手。樂于接受晨間檢查。知道不能私自離園,不跟陌生人走。

    3、學會上廁所,需要時會請人幫助。會自己使用小勺進餐,在教師提醒下把飯菜吃完。

    4、在成人的提醒下,知道活動的安全。

    5、通過參觀中、大班幼兒做早操和體育活動,學習一套簡單的模仿操,練習自然地走和跑(按指定方向)而不互相碰碰。

    1、愿意親近教師和同伴,喜歡參加集體活動,對班級的環境感到親切。

    2、在教師的幫助下,學習遵守一日生活的常規。

    1、了解并熟悉幼兒園的環境,認識教師、保育員、同伴,能高高興興地上幼兒園。

    2、認識幾種常見的玩具,知道它們的名稱和玩法。

    3、知道國慶節,能積極參加節日活動,體驗節日快樂。

    4、在各種活動中觀察、擺弄實物,對數產生興趣。學會運用常見的量詞(個、只、條、件、塊、輛)。

    1、能聽懂生活中常用的普通話,學習按教師的要求做事。

    2、愿意聽。

    九月份工作計劃(優秀17篇)篇七

    本文目錄。

    (1)工作內容(做什么:what)。

    (2)工作方法(怎么做:how)。

    (3)工作分工(誰來做:who)。

    (4)工作進度(什么做完:when)。

    以“三個代表”和科學發展觀為指導,貫徹落實落實《中小學教師職業道德規范》,提高班主任的思想政治、職業道德素質,提高班主任崗位技能和教育科研能力,提高班主任的管理水平,切實發揮班主任在學生思想道德建設和任課教師的管理中的主導作用,全面提高本校教育教學水平。

    1、通過培訓,幫助班主任明確新時期班主任工作的新特點、新要求,建立先進的教育理念。

    2、學習先進的班主任工作經驗,掌握當代青少年思想政治工作和思想道德教育的基本方法,提高班主任工作藝術水平,促進青少年健康成長。

    3、進一步明確班主任的責任和義務,以高度負責的態度,嚴肅認真的做好班級管理工作,為全面提高教育教學質量而努力。

    1、構建班主任隊伍科學管理的機制,抓住"選拔、培訓、激勵"這三個環節,繼續組織定期學習、現場觀摩和考察研討、班主任基本功競賽、新老班主任結對子等活動。本學年還推行優秀班主任主題隊會的評比活動。

    2、實現“兩個”轉變。

    (1)、思想觀念的轉變。采取各種形式從培訓的意義、目的、形式、任務等方面進行宣傳,使教師加深了對校本培訓工作的理解,明確了校本培訓工作的重要性,增強教師參加學校組織的一切培訓活動的積極性和自覺性,進一步提高教師校本教研的水平。使教師在觀念上發生轉變,樹立“工作學習化,學習工作化”的觀念,建立“人人學習,時時學習,終身學習”的思想,以適應學習型社會的需要。

    (2)、育人觀念的轉變。隨著時代的發展,教育改革的不斷深入,教師的育人觀念也應隨之轉變。在校本培訓工作中,要把教育觀念的轉變作為首要的任務來抓,通過組織班主任聽德育講座;開展班主任專題等,讓班主任的育人觀念發生根本性的變化。

    2、做到“三個”結合。

    (1)、校本培訓與教育教學實踐相結合。開展校本培訓中注意從學校的實際出發,立足本校,以班主任為主體,有計劃、有目的、針對性地對班主任進行培訓。首先把結對子,同伴互助,小組學習作為培訓的重要形式,把年級組作為校本培訓的最基層的單位,以班務管理能力為中心,培訓內容的重點是提高班主任德育能力和管理藝術。

    (2)、校本培訓與教育科研相結合,以研促訓。做到“兩結合”:學習理論與育人實踐相結合,指導與案例分析相結合;“三落實”:落實主題,落實人員,落實時間。促進校本教研的發展。

    (3)、校本培訓與專家引領相結合。通過請專家、名師到校指點,到外校到外校拜師學習等方法,借助外界力量搞好校本培訓。主要形式有:一是請專家到校進行專題講座;二是請專家進校指導;三是走出校門拜師。

    3、加強“三項管理”。

    (1)、抓好組織管理。成立以校長為組長的學校教師繼續教育領導小組,由專人負責教師的校本培訓工作。

    (2)、抓好制度管理。建立并健全校本培訓的管理制度和考核辦法,如學習制度,班主任能力考核制度,班隊課的行政檢查制度,班主任評價獎勵制度,使培訓工作從制度上得以保證。

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    我認為在大學里擔任班主任應做好的首要任務就是讓同學認清現在社會的形式,幫同學分析擇業問題。因為大學時學生踏入社會的一個跳板,在大學里同學們面對的一個重要問題便是畢業后的就業問題。而就業問題,便是對同學們大學生活中所學的知識和能力的考驗。所以大學期間必須督促他們認真學習和注重培養能力。以下是我下學期的工作計劃:

    一、班級概括。

    我所帶的班級是會計八班,會計九班。經過一學期的努力和付出,八班和九班的總體狀況良好,班內大多數同學學習態度端正,遵守學習的。

    規章制度。

    八班,九班都取得了一些成就,兩個班所做的許多工作都得到系里的肯定,贊揚現馬上將進入下半年,我認為在班級工作上應進一步加強和改進本學期紀律問題是兩班共同存在的問題,我認為在保持多的方面與改進好的方面的同時應狠抓差的方面,使兩個班的形象更有待提高。

    二、班級應舉行的一些活動。

    因為班級是學生學習知識的地方,同學們不反應上課學好課堂知識,在自習時班委也應帶動大家學習,搞一些活動使大家在樂趣中學習知識,在輕松中感到知識的重要。

    1、興趣小組活動。

    鑒于本學期班級興趣小組帶給了同學許多樂趣,而且通過各種辦法,途徑使同學們輕松掌握了許多生活中必知的小知識而且還讓同學找到了學習的樂趣。八班、九班各有7個興趣小組,各小組輪流主持活動,以周為單位,每周舉行兩個課時,來活躍班級氣氛,調動同學們學習的積極性。

    2、禮儀知識。

    因為大學是學生步入社會的最后一個臺階,所以在這個臺階上同學們必須學會很多知識,而禮儀就是最基本的一項。

    在本學期中,學校舉行辯論賽等許多活動都要求同學穿正裝,而穿正裝最基本的色調搭配:黑色皮鞋不能與白襪子搭配等,基本常識學生都不懂,而且越來越多的學生不注重這方面的知識。要是學生將來走上職場做一個有素質、有禮貌的人,開展這樣的禮儀知識培訓班會是十分必要的。

    3、心與心的交流班會。

    踏入社會,社交能力是必不可少的,我認為在同學們還未進入社會這個復雜的層面時,同學之間應該多交流,多體會彼此的想法。就像本學期所舉行的“活出你想要的人生”這種主題班會的效果,在心與心交流的班會是同學們可以任意提問,讓大家共同探討假如進入社會后,我們遇到這些問題我們該怎么做。

    4、創新活動。

    進入21世紀社會需要的不僅是學習成績好學歷高的人,也需要有能力,敢于創新,敢于展現自我的人才。所以在這個科技高速發展的時代,要鼓勵學生們多參加系、學院活動來鍛煉自己,提高自己的能力,鼓勵學生大膽創新,講出自己的想法。

    5、班級例會。

    班委必須每周日晚自習堅持開展班級例會,并且給班委明確分工,提高班委的管理能力,確實起到模范帶頭作用,帶動全班同學認真學好每門功課,搞好班級的各種活動。

    6、臨時會議。

    臨時會議要求做到及時傳達與學生學院和系部的工作要求與安排,并且能夠準確把各項工作做到位。

    7、節日班會。

    例如清明節、端午節等一些我國的傳統節日,是我國文化遺傳的一部分,但卻受到別過人的爭奪,我認為作為一個華夏子孫有必要讓學生記住這些節日,開展與其有關的主題班會來培養學生的愛國熱情,增進學生對我國歷史知識和文化遺產的了解。

    三、根據這學期的具體工作,我認為下學期的工作基本點有:

    1、號召學生多參加活動,鼓勵學生多讀書,通過各種渠道豐富自己的知識內涵,盡量多的考取資格證書。

    2、做好學生的思想工作,多與學生交流幫助學生進步,了解每個學生的心理想法,定期與學生進行心理溝通。幫助學生解決學習生活中存在的一些問題,必要時何其家長取得聯系,共同教育學生成長進步。

    3、不定期的去宿舍檢查,關心學生的住宿情況,要求學生嚴格執行學院的相關規定,不準使用大功率電器、不準學生抽煙等問題,杜絕所有可能存在的安全隱患。

    4、要求學生嚴格遵守學院的規章制度,端正學習態度,提高學習興趣,明確學習目的。

    5、多網班內跑、多往宿舍跑,了解自己班級每個學生的學習情況以及生活狀況。多與代課老師溝通,請教其方法并采納好的意見,更有利的幫助每一位學生進步。

    6、班級衛生方面,督促班委做好班級衛生管理,尤其是打水問題,必須每天確保代課老師有水喝。

    7、紀律方面,這是兩個班存在的共性問題,是兩個班最薄弱的環節,因此下學期在這各方面應該加大力度,讓每個學生能夠嚴格要求自己。

    以上是我下學期的工作計劃,我相信我一定能夠努力做到最好,把09會計八、?班建設成為學院的優秀班集體。

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    健康領域:?。

    1、能高高興興上幼兒園,了解、熟悉幼兒園的生活。?。

    2、不害怕健康檢查和各種健康接種。?。

    3、引導幼兒學會上體直立、一個跟著一個走,能聽信號走成圓圈。?。

    4、對體育活動有興趣,能參加做操、游戲等體育活動。?。

    社會性領域:?。

    1、喜歡上幼兒園,能適應幼兒園的集體生活。

    2、認識幼兒園里的人和自己的同伴,認識幼兒園的環境。?。

    4、享受與同伴分享的樂趣。?。

    語言領域:?。

    1、引導幼兒注意傾聽別人說話,理解談話的基本內容,初步養成良好的傾聽習慣。?。

    2、能聽懂成人和同伴的話,樂意開口說話,并初步用短句表達自己的意思。?。

    3、引導幼兒說普通話,能用普通話進行語言交流。?。

    科學領域:?。

    1、引導幼兒喜歡觀察常見的事物和現象,并對它們感興趣。

    2、在活動中,鼓勵幼兒運用多種感官進行感知和探索活動,引導幼兒了解感官的作用。?。

    藝術領域:?。

    1、引導幼兒在唱歌時學習聽前奏,并逐步對歌曲的開始和結束作出正確的反應。?。

    2、支持、鼓勵幼兒參加美術活動,引導幼兒初步感受造型簡單、色彩鮮明的美術作品。?。

    〈一〉保教工作?。

    2、教師制定班級、主題活動實施計劃及周逐日活動計劃;?。

    3、教師、保育員共同探討有關配合、分工事宜,逐步培養幼兒良好的進餐、午睡、盥洗等生活常規。

    4、學習新早操,充分利用場地及運動器械開展體育活動及游戲。?。

    6、帶領幼兒觀看中大班幼兒做早操,激發幼兒參與體育活動的興趣。?。

    〈二〉家長工作?。

    1、召開學期家長會,向家長介紹本學期工作重點及幼兒發展目標。

    2、擬訂新入園幼兒情況調查表,向家長進行問卷調查。?。

    3、學期初幫助幼兒準備好學習用具以便讓孩子能更好得投入學習。?。

    5、創設“共育幼苗”家園欄,讓家長了解幼兒在園活動內容及一些育兒方法。?。

    〈三〉教研工作?。

    2、研究制定課題方案。

    3、制定班級主題活動內容,及周逐日計劃。?。

    4、參加年段集體備課活動。?。

    九月份工作計劃(優秀17篇)篇八

    我八月中旬剛接觸***電話銷售業務,由于我在思想上急于求成,在行動上蠻干莽撞導致九月工作成績毫無起色。但在領導和同事們的悉心幫助下,我很快認識到了我的癥結所在。在九月的工作中注意求成不能自亂陣腳,要做到從容不迫;工作不能蠻干,要實干、精干、巧干;同時在銷售方法和技巧上也一如既往的向領導、同事們學習??偨Y上月的得失,在下月應做好以下幾方面的工作:

    一、客戶關系的維系。

    1、對于老客戶要保持聯系、熟絡關系、爭做朋友、滿足需求,最終達到銷售簽單的目的,最好能挖掘二次需求。

    2、對于新客戶要使其理解產品、認同產品;相信公司、信任我。然后,推銷產品,并不斷開發新客戶。

    二、工作細節的處理。

    1、九月要更加熟悉工作流程,熟悉業務內容。注意下月在客戶拜訪上多下功夫,提高說服力,多觀察、多傾聽、多嘗試;對號段和各種增值業務的價位必須熟記。

    2、電話交流方式要靈活多樣。針對客戶的行業、年齡、語氣等開展靈活多樣的交流模式,提高電話約訪率。

    3、不斷學習,與團隊共成長。學習業務知識的同時要廣泛了解其他方面的知識,便于與客戶多方位交流;與領導、同事之間要有良好的溝通,多交流多探討促進共同進步,營造和諧向上的工作氛圍。

    三、工作目標。

    以上便是我九月的銷售人員個人工作計劃。計劃與困難并存,請經理多多指導,我會好好努力克服困難,對自己負責、對工作負責、對公司負責!

    九月份的伊始,不代表上個月的結束,而是一個新的開始.一個新的戰斗。我們要繼承上個月的優點,而缺點要在這個月中要改正過來。

    首先,要總結以往工作的不足,在這個月無論從工作方法還是從效率上都應有所提高。我們積極配合老師和學生會其他部門開展好工作。為進一步完善秘書處工作,使我們的工作有章可循,同時更好地服務于學生,特制訂九月份工作計劃如下:

    1.認真落實工作目標。

    2.嚴格完成工作任務。

    3.嚴格要求自己。

    4.加大創新力度,對工作中出現的問題予以改正以提高工作效率。

    5.全面做好學生會會議工作記錄工作。

    一、業務指標:

    經院長辦公會研究,本月全院總體業務指標120萬元,具體分布為:骨科21萬元,外科22萬元,婦產科8萬元,西醫內科25萬元,中醫內科8萬元,血透室11.5萬元,眼科7萬元,針灸推拿科12.5萬元,其他5萬元。

    二、主要工作思路:

    1、繼續加強市場部工作。

    九月份以后,醫院門診量會相對減少,需要市場部積極開展工作的支持,特別是擇期手術的良好季節,市場部要重點對外科、婦科的.宣傳。

    2、落實內科學科帶頭人的工作。

    原擬9月份到崗工作的陳主任(內科副主任醫師,安徽蕪湖當涂縣人)正在溝通中,爭取落實。

    3、爭取選派一名合格的執業醫師外出進修腫瘤科。

    4、警鐘長鳴,繼續開展醫療安全工作;護理部、院感辦通過參加市局會議的培訓、考察、加強醫院院感監控工作,特別是手術室、產房等。將重點科室的隱患消滅在萌芽狀態。同時要加強硬件建設,添置必要的設備(檢驗科、手術室)。規范軟件材料,準備迎接市局的檢查。

    5、進一步完善臨床用藥品種,加強增加新特藥比例,多渠道更新臨床醫師的用藥理念。

    6、挖掘臨床科室及醫技科室的潛力,充分協調、調動骨干人員的工作狀態,打造中醫內科、婦產科等良好工作氛圍。

    一、“創三甲”、“三優一滿意”、“十大指標”等工作。

    1.全面落實“河南省十大指標”、“三好一滿意”活動.

    2.參加晨交班、夜查房現場督導:核心制度、應急預案等.

    3.20xx年“臨床護理實踐指南”全面學習、領會.

    4.《護理常規》、《護士應知應會》深入學習.

    二、優質護理服務:階段工作安排。

    1.重點科室“優質護理服務”開展:11月上旬手術室、產房、供應室;11月下旬血透、急診科、門診注射室、社區病房。

    2.優護病區:細化分級護理、專科護理完善公示。

    3.績效考核、責任制分工、apn排班等工作完善。

    4.優護病區:落實優質服務“八到位”護理質量考核。

    5.“優質護理十化標準”工作落實、督導。

    三、質量、安全管理工作。

    1.“質量創優年”活動—-運行、歸檔護理文書8月質量評比.

    2.持續深化落實:護理安全:12345護理質量:精準細嚴.

    3.護士長“五常”工作、“四室”管理落實、考核.

    4.護理部督查:晨交班、節假日夜間工作質量等.

    5.20xx年三季度不良事件匯總、分析及全員講座.

    四、“三基三嚴”培訓。

    1.護理業務查房:五官科。

    2.護理業務學習:“本科基礎護理”講座新生兒護理及產婦健康教育—產科。

    3.護理學組:手術專業學組學術活動.

    五、新招聘護士崗前培訓。

    六、新護士長崗位安排、培訓.

    七、“環境創優年”“服務創優年”工作開展.

    八、臨時性與應急性管理工作。

    九月份工作計劃(優秀17篇)篇九

    根據學院黨政工作安排和集團公司團委要求,結合學院學生工作實際,校團委九月份工作計劃主要有:

    1、九月七日新生報到,配合學生處做好新生入學工作、新生軍訓、入學教育工作,為在校學習打下基礎。

    2、做好學校九月份工作計劃,在接下來的教師節中積極組織開展慶祝教師節活動,

    學院團委專門下發教師節活動安排意見,要求各團支部按照活動要求積極開展活動,進一步弘揚尊師重教的良好風氣。

    3、按照市委高校工委的要求,積極做好乒乓球比賽活動。組織好隊員,抓好訓練,力爭取得好成績。

    4、根據集團公司團委統一安排,做好團代表會議的籌備工作,并在九月下旬選定時間召開。

    5、根據市委高校工委安排,做好歌唱比賽的選拔工作。和學生處一塊提出選拔方案,做好選拔工作。

    學院團委。

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    九月份工作計劃(優秀17篇)篇十

    一、指導思想:

    以“三個代表”重要思想為指導,緊密配合團縣委的工作部署,圍繞學校工作中心,結合我校實際情況,積極創新地開展工作。

    二、目標和任務。

    以“服務大局、服務學校、服務青年”為目標,以素質教育為依托,團結培養具有創新意識,創新能力的優秀人才這一主題,與時俱進,扎實工作,竭誠服務廣大團員青年成長成才,推進團的思想、組織、作風建設,全面活躍團的各項工作,推動我校共青團工作不斷前進。

    三、工作思路:

    (一)加強我校共青團的自身建設,規范團務工作,增強團組織的戰斗力、凝聚力和創造力,積極探索新時期團干部選拔、培養、管理方式、努力培養一支具備較高素質的團干部隊伍。

    (1)完善校團委各職能部門,組建相關職能部門,選好校團委干部。今年校團委將進行換屆改選,并調整部門設置,進一步明確每個部門的職責分工,部門設置如下:書記1名、副書記1名、組織部、宣傳部、文體部。

    (2)組織1~2期校內團干部工作經驗學習交流會,提高團干部的理論水平和找準工作重心的能力,達到相互學習,共同提高的目的。

    (二)加強對團員青年的思想政治教育工作,提高學生的綜合素質。

    (1)以各種形式多樣的校園文化活動為載體,加強校園文化建設,營造良好的育人氛圍。

    (2)加強宣傳工作。繼續整合宣傳資源,充分利用校園廣播、櫥窗、黑板報等宣傳載體,加大對學生思想政治工作的宣傳,加強對學生的思想政治教育,營造良好的輿論氛圍。

    (3)通過各種形式的專題講座、報告會、參觀學習活動,深化對學生的思想政治教育。以紀念日為契機,以活動為載體,對全體青年團員進行愛國主義教育。

    (4)加強對團員青年的社會實踐活動的指導和管理。鼓勵學生積極參加健康有益的社會實踐活動和志愿服務活動,在實踐中受教育、長才干、做貢獻。積極為家庭經濟困難學生開辟勤工助學渠道,尋找勤工助學機會,為他們解決實際困難。

    常規工作:每天廣播室播音、每周一次班團會、每月一期畫廊、每月一期黑板報。

    2、校團委進行換屆選舉,確定新委員會成員;召開團委工作會議。

    3、組建校園之聲廣播組,召開廣播員會議,明確任務。

    4、完成團費的`收繳并上交上級團組織。團員花名冊的建立、團員組織關系的接轉工作;。

    5、慶祝教師節(書畫展)。

    九月份工作計劃(優秀17篇)篇十一

    很快,我們就要迎來金秋九月。九月之初,做好月度工作計劃必不可少。九月份工作計劃怎么寫呢?建議大家參考以下這篇九月份工作計劃范文,希望大家從這篇工作計劃范文中找到工作計劃撰寫技巧。

    1、做好辦公室工作計劃,做好水利宣傳報道和信息工作。

    2、做好電子政務工作。

    3、做好水利安全生產工作總結,并作上報。

    4、做好信訪接待工作。

    5、做好綜合文稿起草及公文處理工作。

    6、做好會務及來客接待工作。

    7、做好計劃生育工作。

    8、做好車輛、食堂等管理工作。

    9、做好水利志初稿編寫工作。

    10、做好目標管理工作。

    11、做好檔案室改造工作。

    12、配合做好工青婦工作。

    13、做好局領導安排的其他工作。

    人教處

    1、完成2008年度水利工程專業初、中級職稱報名考試的組織工作。

    2、做好全市水利系統泵站、閘門運行工職業技能競賽的準備工作。

    3、做好2008年度國慶、中秋節走訪慰問老干部工作。

    4、做好2008年度享受市政府特殊津貼人員推薦工作。

    5、完成事業單位專業技術職務管理信息系統信息采集工作。

    6、完成2008年以來人事檔案的整理工作。

    7、完成領導交辦的其它工作。

    1、做好財務工作計劃,以及局機關各項經費的日常會計核算工作。

    2、按時上報月用款計劃,調配好各項資金,使局機關及水利基本建設工程順利進行有資金保障。

    3、按財政部門要求,做好財政資金國庫支付工作。

    4、配合國家審計署對我市水庫除險加固工程審計后帳務處理整改工作。

    5、做好城市防洪工程竣工決算審計后的帳務處理工作。

    6、做好配合工作,接受市審計局對領導干部離任審計。

    7、繼續做好對局直屬事業單位2007年度財務收支情況審計。

    8、完成領導交辦的'其他各項工作。

    1、組織全處人員繼續學習黨的中國共產黨第十七次全國代表大會會議精神。

    2、繼續做好新沂河50年一遇整治工程、通榆河北延送水工程、大浦河調尾工程建設管理工作。

    3、繼續做好新沭河50年一遇整治工程開工前期準備工作。

    4、繼續做好安峰山水庫、賀莊水庫、大石埠水庫除險加固工程的驗收準備工作。

    5、做好省屬地方基建等工程的建設管理工作。

    6、做好臨洪閘、武障河閘、北六塘河閘、龍溝河閘除險加固工程建設管理工作。

    7、做好沙汪河新閘、興莊河新閘拆建工程建設管理工作。

    8、做好海堤達標燕尾擋潮閘除險加固工程、贛榆縣4座小型涵閘除險加固工程建設管理工作。

    9、按時上報各類基建報表。

    10、做好全處宣傳報告和信息上報工作。

    11、完成領導交辦的其他工作內容。

    九月份工作計劃(優秀17篇)篇十二

    1、全力以赴繼續做好大、中專、本科招生工作。

    2、做好開放教育入學測試工作。

    3、做好廣東旅游學校中專新生入學報到工作。

    4、做好職稱晉升申報、審核工作。

    5、做好各類學生的報到、繳費和教學安排等工作。

    6、做好開放教育管理模式改革等工作。

    7、做好網上教育資源的充實、整合、利用工作。

    8、制定學校人事制度改革方案。

    9、加強學校住房、住戶管理和學校安全工作計劃,確保大家的安全。

    10、做好市中青干部年英語培訓和會計培訓工作。

    11、做好水電安裝和維修工作。

    12、做好教學大樓、學生宿舍、食堂屋面的維修工作。

    13、做好現代遠程教育學會會員的吸收工作。

    14、做好普通話測試人員的辦證工作。

    15、做好市容市貌、校容校貌環境整治工作。

    16、做好黨紀政紀條規宣傳教育月工作。

    17、做好財務工作計劃,對于假期未完成的財務清欠要結清、雙向視頻教室設備安裝、三年發展規劃制定等工作。

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    九月份工作計劃(優秀17篇)篇十三

    一、盡心盡力把宣傳部“精英杯”書畫展活動舉辦好!

    “精英杯”定在9月9日,地點在階梯一階梯二的一樓。精英杯是歷來外校嘉賓最多的活動,也是學院領導相當重視的活動;也差不多是本學期最后一個大型活動。所以要引起高度重視!

    二、繼續開展“廉潔文化進校園活動。

    三、繼續開展院團委的日常工作。

    四、工作重心轉向自強。

    在下月的工作中,要以加強團隊建設為工作目標,以重點培養新干為工作重心,以”精英杯“為工作重點;全面提搞干部干事的工作效率,全面提升全體成員的綜合素質。

    在下月中,第一要建立起”鐵"一般的紀律。第二,要讓全體成員融入到一起,團結一心、共同奮斗。第三,要嚴抓晨練、簽到、值班等基礎工作。對于不合格的干事堅決作勸退、開除處理。爭取把我院團委干事培養成有紀律、懂禮儀、會思考、能創新的優秀干事!

    九月份工作計劃(優秀17篇)篇十四

    下面小編就為大家獻上九月份工作計劃書,歡迎大家閱讀!

    我八月中旬剛接觸***電話銷售業務,由于我在思想上急于求成,在行動上蠻干莽撞導致九月工作成績毫無起色。但在領導和同事們的悉心幫助下,我很快認識到了我的癥結所在。在九月的工作中注意求成不能自亂陣腳,要做到從容不迫;工作不能蠻干,要實干、精干、巧干;同時在銷售方法和技巧上也一如既往的向領導、同事們學習??偨Y上月的得失,在下月應做好以下幾方面的工作:

    一、 客戶關系的維系。

    1、 對于老客戶要保持聯系、熟絡關系、爭做朋友、滿足需求,最終達到銷售簽單的目的,最好能挖掘二次需求。

    2、 對于新客戶要使其理解產品、認同產品;相信公司、信任我。然后,推銷產品,并不斷開發新客戶。

    二、 工作細節的處理。

    1、 九月要更加熟悉工作流程,熟悉業務內容。注意下月在客戶拜訪上多下功夫,提高說服力,多觀察、多傾聽、多嘗試;對號段和各種增值業務的價位必須熟記。

    2、 電話交流方式要靈活多樣。針對客戶的行業、年齡、語氣等開展靈活多樣的交流模式,提高電話約訪率。

    3、 不斷學習,與團隊共成長。學習業務知識的同時要廣泛了解其他方面的知識,便于與客戶多方位交流;與領導、同事之間要有良好的溝通,多交流多探討促進共同進步,營造和諧向上的工作氛圍。

    三、 工作目標

    爭取九月工作成績達到部門平均水平。

    以上便是我九月的銷售人員個人工作計劃。計劃與困難并存,請經理多多指導,我會好好努力克服困難,對自己負責、對工作負責、對公司負責!

    九月份工作計劃書:九月份秘書處工作計劃書

    九月份的伊始,不代表上個月的結束,而是一個新的開始.一個新的戰斗。我們要繼承上個月的優點,而缺點要在這個月中要改正過來。

    首先,要總結以往工作的不足,在這個月無論從工作方法還是從效率上都應有所提高。我們積極配合老師和學生會其他部門開展好工作。為進一步完善秘書處工作,使我們的工作有章可循,同時更好地服務于學生,特制訂九月份工作計劃如下:

    1.認真落實工作目標

    2.嚴格完成工作任務

    3.嚴格要求自己

    4. 加大創新力度,對工作中出現的問題予以改正以提高工作效率

    5. 全面做好學生會會議工作記錄工作

    一、 業務指標:

    經院長辦公會研究,本月全院總體業務指標120萬元,具體分布為:骨科21萬元,外科22萬元,婦產科8萬元,西醫內科25萬元,中醫內科8萬元,血透室11.5萬元,眼科7萬元,針灸推拿科12.5萬元,其他5萬元。

    二、 主要工作思路:

    1、繼續加強市場部工作

    九月份以后,醫院門診量會相對減少,需要市場部積極開展工作的支持,特別是擇期手術的良好季節,市場部要重點對外科、婦科的宣傳。

    2、落實內科學科帶頭人的工作

    原擬9月份到崗工作的陳主任(內科副主任醫師,安徽蕪湖當涂縣人)正在溝通中,爭取落實。

    3、爭取選派一名合格的執業醫師外出進修腫瘤科。

    4、警鐘長鳴,繼續開展醫療安全工作;護理部、院感辦通過參加市局會議的培訓、考察、加強醫院院感監控工作,特別是手術室、產房等。將重點科室的隱患消滅在萌芽狀態。同時要加強硬件建設,添置必要的設備(檢驗科、手術室)。規范軟件材料,準備迎接市局的檢查。

    5、進一步完善臨床用藥品種,加強增加新特藥比例,多渠道更新臨床醫師的用藥理念。

    6、挖掘臨床科室及醫技科室的潛力,充分協調、調動骨干人員的工作狀態,打造中醫內科、婦產科等良好工作氛圍。

    九月份工作計劃書:九月份護理部工作計劃書

    一、“創三甲”、“三優一滿意”、“ 十大指標”等工作

    1.全面落實“河南省十大指標”、“三好一滿意”活動.

    2.參加晨交班、夜查房現場督導:核心制度、應急預案等.

    3. 20xx年“臨床護理實踐指南”全面學習、領會.

    4. 《護理常規》、《護士應知應會》深入學習.

    二、 優質護理服務:階段工作安排

    1. 重點科室“優質護理服務”開展:11月上旬手術室、產房、供應室;11月下旬血透、急診科、門診注射室、社區病房。

    2. 優護病區:細化分級護理、專科護理完善公示。

    3. 績效考核、責任制分工、apn排班等工作完善。

    4.優護病區:落實優質服務“八到位”護理質量考核。

    5.“優質護理十化標準”工作落實、督導。

    三、質量、安全管理工作

    1.“質量創優年”活動—-運行、歸檔護理文書8月質量評比.

    2.持續深化落實:護理安全:12345 護理質量:精準細嚴 .

    3.護士長“五?!惫ぷ?、“四室”管理落實、考核.

    4.護理部督查:晨交班、節假日夜間工作質量等.

    5.20xx年三季度不良事件匯總、分析及全員講座.

    四、“三基三嚴”培訓

    1. 護理業務查房:五官科

    2. 護理業務學習:“本科基礎護理”講座 新生兒護理及產婦健康教育—產科

    3. 護理學組:手術專業學組學術活動.

    五、新招聘護士崗前培訓

    六、新護士長崗位安排、培訓.

    七、“環境創優年”“服務創優年”工作開展.

    八、臨時性與應急性管理工作。

    九月份工作計劃(優秀17篇)篇十五

    1、我系學生會成員始終將全心全意為同學們服務作為工作的指導思想和終極目標,要求所有的學生會成員對待工作要有四心,即細心、熱心、真心、誠心,在工作中嚴格律己,熱忱服務,把同學們的需要當作我們工作的方向,開展活動必須注意操作的實際性,形式的多樣性、內容的豐富性、同學們參與的廣泛性,使我系學生會真正成為一個讓同學們滿意的組織。我系學生會本月工作理念歸結起來就是以下幾點:

    2、要切實樹立以人為本、以學生為中心的工作理念。樹立以人為本的工作理念,客觀要求我們在工作中必須時刻考慮、關注廣大同學們的實際需要,緊密結合同學們的學習生活等實際情況,努力為同學們提供更多的、平等的、自由的交流平臺,努力為同學們提供一個有利的成才成長氛圍。

    3、要努力提高工作的規范化水平和辦事效率,做到有章可循、條理清晰,每項工作責任到人,前期有策劃、中期有宣傳、后期有總結,真正規范起干部內部制度和工作。

    4、要必須切實樹立團體意識,強調成員間、部門間的分工協調和密切配合。部長不僅僅要有干事的能力,還必須要調動廣大同學一起干事、干成事的能力。不但要在部長內部搞好團結,也要在部長與各班級方面搞好關系,使我們的各部與班級之間的關系更加融洽。

    二、作好日常工作。

    1、為了加強學生會的自我管理,更好地為同學服務,我系學生會每一周一次例會,秘書處負責每次會議的記錄與考勤,部長缺席記錄在部長考核表上,月底一并出里,會上總結上周的工作以及下周的工作計劃。

    2、召開各班班長和對口班干會議,幫助解決各班的晚自習紀律、早操操和環境區考勤并及時反饋到系辦公室。

    3、定期檢查宿舍衛生,加強文明宿舍的建設。

    一、分工負責制度:在學生會主席團及各部部長全面負責的前提下,院學生會全體成員均實行分工負責制度,做到分工明確,責任到人。

    1..各部部長負責本部及各系相關委員的工作,部門內部也實行具體分工負責制。

    2.在分工負責的同時,加強團結,加強各部成員之間的配合協作,做到分工不分家。

    二、思想教育。

    在原有思想教育工作計劃基礎上,百尺竿頭、更進一步,形成以理論為指導,精神為基礎,能力為實踐的符合新時代要求的精神取向,最終實現全心全意為全校師生服務的根本任務。

    1.積極配合學院的思想政治工作計劃,使我院學生干部起到表率作用。

    2.舉辦富有我院特色的文華娛樂活動,為廣大同學提供科技創新的實踐舞臺,培養廣大同學積極探索、勇于求實的精神。

    3.加強學院與各院之間的交流與合作。

    三、學風建設。

    2.定期組織各種座談會,有針對性的開展各種交流活動,解決同學們學習,生活等方面的問題。

    3.圍繞學風建設,積極開展科技文化活動和專業技能競賽,提高學生綜合能力。

    四、文體活動。

    1.組織開展校內活動,增強全院同學的素質。

    2.組織我院同學參加校運會,力爭在上屆基礎上取得更好成績。

    3.認真配合院里舉行的大型文藝晚會。

    1.組織生活管理委員會,不定期的對伙食進行檢查和監督。

    2.生活部對寢室的住宿和衛生進行綜合考評。

    六、精神文明建設,本學期學生會將加強各系間的聯系,切實履行“全心全意為全校師生服務”的宗旨。通過各系創優工程提高全院同學的整體素質,加強我院的學風建設工作。

    1.通過對宿舍成員思想、紀律、學習、衛生等方面考察,推出星級宿舍評選制度。

    2.展開學生教研工作計劃,舉辦符合不同年級需要的、貼近同學生活的校園文化活動。

    3.探索新的學生治理機制,調動廣大同學參與班級建設的積極性。

    4、為了更好地為系部作好服務工作,我們將安排兩名學生會同學在下午兩節課后到辦公室值班,協助系部作好服務工作。

    三、運動會。

    本月我系積極組織本系在校生參加運動會報名通知表,運動會時各部門的工作及具體安排表。

    九月份工作計劃(優秀17篇)篇十六

    1、做好辦公室工作計劃,做好水利宣傳報道和信息工作。

    2、做好電子政務工作。

    3、做好水利安全生產工作總結,并作上報。

    4、做好信訪接待工作。

    5、做好綜合文稿起草及公文處理工作。

    6、做好會務及來客接待工作。

    7、做好計劃生育工作。

    8、做好車輛、食堂等管理工作。

    9、做好水利志初稿編寫工作。

    10、做好目標管理工作。

    11、做好檔案室改造工作。

    12、配合做好工青婦工作。

    13、做好局領導安排的其他工作。

    人教處。

    1、完成20xx年度水利工程專業初、中級職稱報名考試的組織工作。

    2、做好全市水利系統泵站、閘門運行工職業技能競賽的準備工作。

    3、做好20xx年度國慶、中秋節走訪慰問老干部工作。

    4、做好20xx年度享受市政府特殊津貼人員推薦工作。

    5、完成事業單位專業技術職務管理信息系統信息采集工作。

    6、完成20xx年以來人事檔案的整理工作。

    7、完成領導交辦的其它工作。

    財務審計處。

    1、做好財務工作計劃,以及局機關各項經費的日常會計核算工作。

    2、按時上報月用款計劃,調配好各項資金,使局機關及水利基本建設工程順利進行有資金保障。

    3、按財政部門要求,做好財政資金國庫支付工作。

    4、配合國家審計署對我市水庫除險加固工程審計后帳務處理整改工作。

    5、做好城市防洪工程竣工決算審計后的帳務處理工作。

    6、做好配合工作,接受市審計局對領導干部離任審計。

    7、繼續做好對局直屬事業單位20xx年度財務收支情況審計。

    8、完成領導交辦的其他各項工作。

    1、組織全處人員繼續學習黨的十七大會議精神。

    2、繼續做好新沂河50年一遇整治工程、通榆河北延送水工程、大浦河調尾工程建設管理工作。

    3、繼續做好新沭河50年一遇整治工程開工前期準備工作。

    4、繼續做好安峰山水庫、賀莊水庫、大石埠水庫除險加固工程的驗收準備工作。

    5、做好省屬地方基建等工程的建設管理工作。

    6、做好臨洪閘、武障河閘、北六塘河閘、龍溝河閘除險加固工程建設管理工作。

    7、做好沙汪河新閘、興莊河新閘拆建工程建設管理工作。

    8、做好海堤達標燕尾擋潮閘除險加固工程、贛榆縣4座小型涵閘除險加固工程建設管理工作。

    9、按時上報各類基建報表。

    10、做好全處宣傳報告和信息上報工作。

    11、完成領導交辦的其他工作內容。

    九月份工作計劃(優秀17篇)篇十七

    調研部是作為主席團的智囊團,擁有著強大的生命力。20xx年—20xx年的工作,部門仍將繼續秉持著“為學生服務”的宗旨,緊隨著校團委、主席團的步伐來開展活動,并結合部門特色,建立專業的調研隊伍,為提高同學生活質量和活動開展質量提供強有力的保障,努力使之成為同學與校會、學院與校會之間聯系互動的橋梁。

    調研部成立至今,在前任幾屆部長的精心打造下,現已初步形成了一套具有自己特色的文化氛圍,同時在此基礎上,調研部的工作計劃主要以完善部門制度、培養部門人才為主線展開,以下分為三點進行闡述。

    一、部門建設:

    1、制度建設:

    (1)例會制度中強調準時觀念,和部門成員的自主觀念,以分配工作、鍛煉部門成員為主。形成小組成員自主,自立,自律的工作狀態。

    (2)人事制度:嚴格錄用和退部政策,每月將進行一次部門內無記名的小評,學期末做總評,對于連續評比倒數者作出相應懲罰。

    (3)文檔制度:創建部門的博客(林齊祥負責)、qq群(尤楊柳負責)、公共郵箱(即qq群郵箱)、飛信群(陳雪瑤負責)等,以便溝通交流經驗,反饋信息。加強部門之間的交流與合作,形成一整套文檔管理模式和交流模式。

    2、成員培訓:

    (1)定期召開例會,小組成員輪流做工作匯報,培養語言表達能力,全面貫徹反饋制度。形成組長責任制,由各組組長做好小組內部和小組之間的反饋和交流。

    (2)學期納新之后一周,開辦新老成員交流會,加強新老成員之間的溝通,增進感情,分享經驗,傳承調研文化,使新成員盡快適應工作環境,提高調研能力,增強團隊意識和主人公意識。同時加強新成員之間的交流和溝通,增進部門內部的友誼。

    (3)定期舉辦部門或小組的聚餐和素質拓展等活動,豐富生活,鍛煉能力,使部門成員自我肯定,實現自我價值。

    (4)成員完成活動之后,須定期上交反饋報告。同時做好上傳下達工作。組長做好對材料的收集和管理,小組成員各自做好自己的本職工作,遵守部門各項規章制度。

    3、校會各部門間的交流:

    積極參與校學生會舉辦的各種的活動,發揮調研部的作用。同時做好值班工作,及時完成任務。

    提供更多的機會讓部門成員可以與校會其他部門進行交流與溝通,多了解其他部門的工作內容與方式,分享工作經驗,以此豐富組織與開展活動的形式,提高自身的能力。

    加強與學校其他組織的交流與合作,配合組織的活動調研及活動開展。

    二、常規工作:

    1、調研工作:明確小組分工,通過小組的通力配合完成。

    (1)策劃組(組長陳筱,副部林玲負責):先由小組人員確定調研對象和調研范圍,再由小組討論并設計出該次調研的形式,在例會中進行公示,征求意見建議,并最終制作完成策劃書和項目書,傳至部門qq郵箱。

    (2)對外聯絡組(組長林齊祥,副部黃倞朗負責):負責實施調研活動,如印發問卷、走訪調查、網絡調查、采訪調查等,同時負責調研活動中的外聯事務。

    (3)信息組(組長尤楊柳,副部林玲負責):負責后期的數據統計和調研報告。

    (4)文秘組(組長康淑娥,部長陳雪瑤負責):負責全程工作的跟蹤記錄。材料的整理和總結。

    2、反饋工作:

    (1)部長,副部反饋:團結學生會其他部門,并配合好其他部門各項活動的開展,做好部門之間的交流與合作,及時將部門情況反映到主席團,并提出相關建議。

    (2)組長反饋:在每周例會之外的課余時間,小組通過活動交流成員近況,對部門近期活動進行分析,反映參加各項活動的意見,整理總結之后在例會上發表。

    (3)干事反饋:可通過例會發言直接反饋,也可通過向部長、組長反映情況。以此來增強干事集體榮譽感和主人翁意識。做好民主制度的開展。

    3、宣傳工作:

    (1)納新宣傳:根據學生會的安排,有組織地進行宣傳。可通過走訪宿舍派發宣傳單(包括調研部成立的歷史、功績、工作內容等)、晚點宣傳等方式開展,擴大影響力。

    (2)工作宣傳:前期,調研主題需在校會內部進行公示,征求意見。后期,調研報告將在預期的時間內通過校園網絡、手機報、校報、電臺、電視臺以及宣傳欄等途徑向全校師生公布,鍛煉成員的聯絡能力。

    (3)長期宣傳:在開展調研活動的同時,為了提高工作能力和工作效率,可采取邊調查邊宣傳的形式,牢固調研部在同學心目中的地位。

    三、調研活動:

    1、20xx年9月新生調研:20xx級新生將在9月份完成入學,部門將在9月份與學生服務站合作,做一份對于新生需求的調研,將部門專業的調研知識與服務站廣闊的資源相結合,主要調研新生入學困惑和希望得到的需求,從而更好地有針對性地為20xx級新生提供服務和信息咨詢。(詳見附錄2)。

    2、20xx年10月為機動時間,配合校會活動,完成日常工作。

    3、20xx年11月的品牌活動,明確部門定位,增強成員對部門的認識,品牌活動采取定期與權益部、后勤相關部門合作的形式,開展對食堂、宿舍樓等做出調研,反映同學心聲,為后勤工作提出建設性意見,增強部門成員實踐能力。(詳見附錄3)。

    4、20xx年12月的學風調研:學期末,針對于學生備考狀況,我們將和學習部合作,針對學風建設,如兩早一晚等活動開展相關的調研,內容主要包括學生學習狀況的分析,和學風建設的分析等,以此來增強學習意識,提高學習能力。

    5、20xx年3月,結合志愿者月做的調研:志愿者活動在班級、學院和學校多方的宣傳鼓勵下,開展得如火如荼,同學們積極參與志愿活動也提高了大學生的綜合素質和道德品質。我們此次調研,旨在了解志愿者活動在我校的開展情況,并為存在的問題廣泛爭取民意,以此來提高志愿服務的質量和效率。

    6、20xx年4月,配合校會的相關活動,屬于機動時間。

    7、20xx年5月20日是中國學生營養日,值此一個學年的終點,我們特意為廣大學生群體奉上這份營養的夏日甜品,想必一定會緩解廣大備考學子的壓力,為期末考試帶來好運。我們這次調研,主要以師大學生為例,調查學生的營養秘笈和小竅門,糾正不健康的飲食習慣,傳播健康的營養方法。

    四、結束語:

    為了部門的發展壯大,部門成員將不懈努力。調學子之智,研身邊之事,沿著前人鋪下的文化之路,探索部門文化的前進方向,立志把調研部建設成為一個文明、和諧、高效、創新、專業的服務性部門!

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