一個好的提綱能夠使得寫作更加高效，也能為讀者提供更好的閱讀體驗。以下是小編為大家整理的一些常用提綱范文，供大家參考。讓我們一起來看看吧！
在調研工作安排部署會上的講話提綱（通用18篇）篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
2021年是“十四五”開局之年，各項工作時間緊、任務重，大家一定要增強做好各項工作的責任感和使命感，自我加壓，負重奮起，形成合力，確保各項工作提高到新水平，全力守護百姓全生命周期健康。
在調研工作安排部署會上的講話提綱（通用18篇）篇二
面對繁重艱巨的發展重任，市委思路清晰、抓手明確，從十個方面對今后五年的工作進行了安排部署，下面是眾鑫文檔網小編給大家帶來的2022年全市開展黨代會個人表態發言，希望大家喜歡。
今天，認真聆聽了x書記代表市委做的《高舉偉大旗幟勇擔歷史使命在國家中心城市現代化建設新征程中奮勇前進》的工作報告。我認為，報告求真務實、立意高遠、承前啟后、催人奮進、凝聚人心，這是指導我市今后經濟社會全面發展的一個綱領性文件。這次黨代會是在我市連續遭遇了特大暴雨災害和新冠肺炎疫情的嚴重沖擊，全市上下正全力以赴恢復重建、消除疫情影響、統籌協調經濟社會全面發展的大背景下召開的一次重要會議，深切地感受到這次會議召開的非常及時、非常必要，主要有三點感受：
一是工作總結真實客觀、備受鼓舞。
我認為市委對于過去五年工作的總結是全面客觀、真實準確的，面對一系列困難挑戰所取得的成績是難能可貴、實屬不易的，充分體現了市委對全市發展大局的有力把控，充分證明了市委領導的科學正確、堅強有力。全市各級黨組織把中央決策、省委部署與xx實際相結合，創造性地抓好貫徹落實，不斷開創了xx發展的新境界。今年對xx來說是極不平凡的一年，面對“澇疫接核”多線作戰，在習近平總書記的親切關懷下，在黨中央、國務院和省委省政府的正確領導下，市委迅速行動、科學決策，帶領全市上下打響保護人民生命財產的搶險戰、阻擊戰，取得了顯著成效，充分展現了全市各級黨組織團結奮戰、共克時艱的磅礴力量。
二是貫徹精神領會精髓、部署務實。
9月7日召開的省委工作會議，提出了錨定“兩個確保”“實施十大戰略”，為全省發展進一步指明了方向。徐書記的報告站位全省大局、立足xx實際，對我市如何貫徹省委工作會議精神進行了安排部署，錨定綜合實力、城市功能、生態環境、社會文明、市域治理能力、黨的建設質量等顯著提升六大目標，提出了今后幾年xx必須注重解決好發展中的五個重大問題，充分展示了xx站位“國家隊”國際化、出重彩成高峰、打造“四個高地”的決心意志，體現了xx肩負國家中心城市和省會城市使命的責任擔當。
三是安排工作任務清楚、重點突出。
面對繁重艱巨的發展重任，市委思路清晰、抓手明確，從十個方面對今后五年的工作進行了安排部署，有利于我們把握發展方向、聚焦工作重點，把失去的時間奪回來、把受到的損失補回來，進一步堅定當好“國家隊”、提升國際化、在國家中心城市中提質進位、在x出彩中出重彩、在x崛起中成高峰的信心和決心。對于此次會議的決定和部署，我完全同意，堅決擁護。
下一步，將不折不扣抓好貫徹落實工作：
一是深入學習領會報告精神實質，確保部署全面落地。
學習是貫徹落實好市黨代會精神的前提和基礎。必須在原原本本地領會報告精神實質上下功夫，以此來帶動全市各級黨組織和廣大黨員干部學習活動的開展，讓報告精神深入人心，將報告要求轉化為工作成效。必須找準工作定位，按照黨代會提出的總體要求自我對號，找到自己的切入點，對工作目標要建立健全切實可行的崗位責任制，把目標量化到人頭，總體要求，分段實施，按時序檢查，各階段兌現，促進各項工作有力有序有效盡快落實，保證總體目標順利實現。
二是加大災后恢復重建力度，推動經濟強力復蘇。
加緊修復損毀的市政設施、城鄉道路，進一步提升城鄉防澇排澇能力和市政設施建設水平。全面做好能源基礎設施、通信基礎設施、公共服務設施、城鄉住房、農田水利、畜禽養殖等受損評估和修復重建工作。完善總體防控要求，健全疫情防控指揮體系，加強對不同防控領域和環節的具體工作指導。堅持常態化、精準化疫情防控，把疫情對經濟的影響降到最低。持續深入開展“萬人助萬企”活動，落實紓困惠企政策，強化企業服務，幫助受災企業盡快恢復正常生產經營。
三是搶抓重大戰略實施機遇，開創xx發展新局面。
搶抓新時代推動中部地區高質量發展政策機遇，扎實推進黃河國家重大戰略核心示范區建設，推進xx都市圈協同發展。落實李克強總理調研精神，對接國家部委，推動綜保區擴區、自貿區擴區等工作，積極爭取國家重大專項支持。大力發展縣域經濟，持續推進擴權強縣和行政區劃改革。聚焦落實“十大戰略”，推動創新驅動發展，強化樞紐經濟優勢，大力發展數字經濟，推動綠色低碳轉型發展，持續優化營商環境。
四是全面加強黨員隊伍建設，深入推進從嚴治黨。
目前，我市黨的建設還存在薄弱環節，干部隊伍作風能力素質與國家中心城市現代化建設要求還不相適應。必須要把推進新時代黨的建設的新的偉大工程作為“一把手工程”來抓，以黨的政治建設為統領，培育健康向上的黨內政治文化，構建風清氣正的黨內政治生態。加強理論“灌輸”，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨，堅定黨員干部的理想信念，補足當代共產黨人的精神之“鈣”，提高“免疫力”。突出問題意識和問題導向，針對“偉大工程”推進中出現的老問題，應多措并舉，“對癥下藥”;針對可能出現的新問題，應充分研判，做好預案，堅決以刮骨療毒、壯士斷腕、攻堅克難和舍我其誰的意志和決心，推動全面從嚴治黨向縱深發展。
在調研工作安排部署會上的講話提綱（通用18篇）篇三
同志們：
黨中央部署在全黨開展學習貫徹習近平總書記新時代中國特色社會主義思想主題教育，將大興調查研究作為主題教育的重要內容。用好調查研究“傳家寶”，是習近平總書記對全黨同志的一貫要求，對貫徹落實好黨中央及省委決策部署、深入開展主題教育具有重要作用和深遠意義。我們要自覺踐行習近平總書記新時代中國特色社會主義思想，用好調查研究這個傳家寶，一體推進理論學習、調查研究、推動發展、檢視整改，加強調研活動統籌，確保專題調研和中心工作有機結合、一體推進，做到兩手抓、兩促進。精心制定主題教育調查研究專項方案，以深化調查研究促精準發力為目標，形成“謀題、領題、破題、答題”工作閉環，堅持學思用貫通、知信行統一，不斷增強能力本領、提振干事創業精氣神，推動黨員領導干部撲下身子謀實招、干實事、求實效，切實把調查研究做細做深做實。下面我再強調三點意見：
第一，堅持問題導向和目標導向，切實改進調研作風，力戒形式主義、官僚主義，發揮領導干部示范帶頭作用。“上之為政，得下之情則治，不得下之情則亂”，以“問題導向”引領“調研方向”，是我們黨一以貫之的優良傳統，這就要求我們必須把解決實際問題作為調查研究的出發點和落腳點。要做好調查研究，必須帶著問題下基層，心中不裝著問題，到了基層也只能是兩手空空，不會找到解決問題的辦法。所以，調研不能“腿動心不動”，“身”到更要“心”到。要帶著在工作中遇到的困難和問題，平心靜氣地坐下來，聽聽基層干部怎么說，看看一線群眾怎么干，才能收獲更多接地氣的辦法，同時練就從群眾的“后院”和“角落”里發現問題的本領。開展調查研究，必須聚焦實踐遇到的新問題、改革發展穩定存在的深層次問題、人民群眾急難愁盼問題、黨的建設面臨的突出問題，特別是聚焦這次主題教育要著力解決突出問題以及大興調查研究之風明確的重點問題，不斷提出真正解決問題的新理念新思路新辦法。聚焦人民群眾關心期盼的切身利益問題，深入基層一線調查研究，進行問題梳理、難題排查，真正使調查研究的過程成為轉變作風、增進同群眾感情的過程，成為提高履職本領、增強責任擔當的過程。緊緊圍繞高質量發展這個全面建設社會主義現代化國家的首要任務，以強化理論學習指導發展實踐，以深化調查研究推動解決發展難題，把學習和調研落實到完成黨的xx大部署的各項任務中去。要堅持目標導向，始終對標對表習近平總書記提出的目標要求，深入開展事關全局的戰略性調研、破解復雜難題的對策性調研、新時代新情況的前瞻性調研、重大工作項目的跟蹤性調研、典型案例的解剖式調研、推動落實的督查式調研，推動高質量發展的新成效檢驗主題教育成果。
第二，堅持正確態度和科學方法，廣泛傾聽基層群眾訴求，真正把情況摸清、把問題找準、把對策提實。態度和方法直接決定了調查研究的成效。只有掌握客觀、準確、全面、生動的一手材料，才能把事情的真相和全貌調查清楚，為決策提供科學依據。因此，調查研究首先要有實事求是的正確態度，真正把功夫下到出實招、辦實事、求實效上。具體來說，一方面要善于在深化上做文章，“沉下去”和“浮上來”交叉印證，去粗取精，由表及里，使調查所得的零散認識系統化、表面現象深刻化;另一方面，要勤于思考、解剖麻雀，透過現象看本質，弄通“病情”、找準“穴位”，將調研成果轉化為決策思路和工作舉措。個人才能只不過是滄海一粟，人民群眾的智慧則是無窮的。其次，調查研究要有虛心的態度，要拜人民為師，向人民學習，放下架子、撲下身子，接地氣、通下情，要抓住老百姓最急最憂最怨的問題，解決好群眾最關心最直接最現實的利益問題，要善于觀察群眾“微表情”，捕捉基層“微反應”，瞄準地方“微風向”，才能用好發現問題的“顯微鏡”和“放大鏡”。最后，調研研究要掌握科學的方法，抓好典型，就是既到工作局面好和先進的地方去總結經驗，又到群眾意見多的地方去，到工作做得差的地方去，到困難較多、情況復雜、矛盾尖銳的地方去調查研究”;做好研究，就是要善于把握規律，采用解剖麻雀、蹲點調研、開調查會等方式，把零散的認識系統化，把粗淺的認識深刻化，直至找到事物的本質和規律，找到解決問題的正確辦法。
對于任何好經驗、好成果的轉化運用決不能簡單地搞“拿來主義”，要充分考慮實際情況，分析問題、剖析原因，舉一反三制定改進措施，最大限度形成了轉化運用合力。在基層調研中了解到的好經驗好做法要認真對待、深入研究，切實形成推動高質量發展的務實舉措。對通過調研實踐證明行之有效的經驗做法，及時總結提煉，加以推廣應用;對經過充分研究、比較成熟的調研成果，及時上升為決策部署，轉化為具體措施;對尚未研究透徹的調研成果，更深入地研究論證，完善后再付諸實施;對已形成舉措、落實落地的政策跟蹤了解、綜合評估，動態優化完善，不斷提高決策的科學性、工作的實效性。
知者行之始，行者知之成。在全黨深入開展學習貫徹習近平總書記新時代中國特色社會主義思想主題教育，大興調查研究，必將教育全黨同志進一步深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，為實現強國建設、民族復興的宏偉目標注入強大動力。讓我們以這次主題教育為契機，牢牢把握“學思想、強黨性、重實踐、建新功”的總要求，深入學習領會習近平總書記關于調查研究的重要論述，自覺向群眾學習、向實踐學習，在干實事、謀實招、求實效上下功夫，團結奮斗、迎難而上，為全面建設社會主義現代化國家、全面推進中華民族偉大復興踔厲奮發、勇毅前行。
在調研工作安排部署會上的講話提綱（通用18篇）篇四
同志們：
黨中央部署在全黨開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，將大興調查研究作為主題教育的重要內容。用好調查研究“傳家寶”，是習近平總書記對全黨同志的一貫要求，對貫徹落實好黨中央及省委決策部署、深入開展主題教育具有重要作用和深遠意義。我們要自覺踐行習近平新時代中國特色社會主義思想，用好調查研究這個傳家寶，一體推進理論學習、調查研究、推動發展、檢視整改，加強調研活動統籌，確保專題調研和中心工作有機結合、一體推進，做到兩手抓、兩促進。精心制定主題教育調查研究專項方案，以深化調查研究促精準發力為目標，形成“謀題、領題、破題、答題”工作閉環，堅持學思用貫通、知信行統一，不斷增強能力本領、提振干事創業精氣神，推動黨員領導干部撲下身子謀實招、干實事、求實效，切實把調查研究做細做深做實。下面我再強調三點意見：
第一，堅持問題導向和目標導向，切實改進調研作風，力戒形式主義、官僚主義，發揮領導干部示范帶頭作用。
“上之為政，得下之情則治，不得下之情則亂”，以“問題導向”引領“調研方向”，是我們黨一以貫之的優良傳統，這就要求我們必須把解決實際問題作為調查研究的出發點和落腳點。要做好調查研究，必須帶著問題下基層，心中不裝著問題，到了基層也只能是兩手空空，不會找到解決問題的辦法。所以，調研不能“腿動心不動”，“身”到更要“心”到。要帶著在工作中遇到的困難和問題，平心靜氣地坐下來，聽聽基層干部怎么說，看看一線群眾怎么干，才能收獲更多接地氣的辦法，同時練就從群眾的“后院”和“角落”里發現問題的本領。開展調查研究，必須聚焦實踐遇到的新問題、改革發展穩定存在的深層次問題、人民群眾急難愁盼問題、黨的建設面臨的突出問題，特別是聚焦這次主題教育要著力解決突出問題以及大興調查研究之風明確的重點問題，不斷提出真正解決問題的新理念新思路新辦法。聚焦人民群眾關心期盼的切身利益問題，深入基層一線調查研究，進行問題梳理、難題排查，真正使調查研究的過程成為轉變作風、增進同群眾感情的過程，成為提高履職本領、增強責任擔當的過程。緊緊圍繞高質量發展這個全面建設社會主義現代化國家的首要任務，以強化理論學習指導發展實踐，以深化調查研究推動解決發展難題，把學習和調研落實到完成黨的xx大部署的各項任務中去。要堅持目標導向，始終對標對表總書記提出的目標要求，深入開展事關全局的戰略性調研、破解復雜難題的對策性調研、新時代新情況的前瞻性調研、重大工作項目的跟蹤性調研、典型案例的解剖式調研、推動落實的督查式調研，推動高質量發展的新成效檢驗主題教育成果。
第二，堅持正確態度和科學方法，廣泛傾聽基層群眾訴求，真正把情況摸清、把問題找準、把對策提實。
態度和方法直接決定了調查研究的成效。只有掌握客觀、準確、全面、生動的一手材料，才能把事情的真相和全貌調查清楚，為決策提供科學依據。因此，調查研究首先要有實事求是的正確態度，真正把功夫下到出實招、辦實事、求實效上。具體來說，一方面要善于在深化上做文章，“沉下去”和“浮上來”交叉印證，去粗取精，由表及里，使調查所得的零散認識系統化、表面現象深刻化;另一方面，要勤于思考、解剖麻雀，透過現象看本質，弄通“病情”、找準“穴位”，將調研成果轉化為決策思路和工作舉措。個人才能只不過是滄海一粟，人民群眾的智慧則是無窮的。其次，調查研究要有虛心的態度，要拜人民為師，向人民學習，放下架子、撲下身子，接地氣、通下情，要抓住老百姓最急最憂最怨的問題，解決好群眾最關心最直接最現實的利益問題，要善于觀察群眾“微表情”，捕捉基層“微反應”，瞄準地方“微風向”，才能用好發現問題的“顯微鏡”和“放大鏡”。最后，調研研究要掌握科學的方法，抓好典型，就是既到工作局面好和先進的地方去總結經驗，又到群眾意見多的地方去，到工作做得差的地方去，到困難較多、情況復雜、矛盾尖銳的地方去調查研究”;做好研究，就是要善于把握規律，采用解剖麻雀、蹲點調研、開調查會等方式，把零散的認識系統化，把粗淺的認識深刻化，直至找到事物的本質和規律，找到解決問題的正確辦法。
第三，堅持常態化和制度化，狠抓成果轉化，切實把調研成果轉化為推動工作的思路辦法和政策舉措。
對于任何好經驗、好成果的轉化運用決不能簡單地搞“拿來主義”，要充分考慮實際情況，分析問題、剖析原因，舉一反三制定改進措施，最大限度形成了轉化運用合力。在基層調研中了解到的好經驗好做法要認真對待、深入研究，切實形成推動高質量發展的務實舉措。對通過調研實踐證明行之有效的經驗做法，及時總結提煉，加以推廣應用;對經過充分研究、比較成熟的調研成果，及時上升為決策部署，轉化為具體措施;對尚未研究透徹的調研成果，更深入地研究論證，完善后再付諸實施;對已形成舉措、落實落地的政策跟蹤了解、綜合評估，動態優化完善，不斷提高決策的科學性、工作的實效性。
知者行之始，行者知之成。在全黨深入開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，大興調查研究，必將教育全黨同志進一步深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，為實現強國建設、民族復興的宏偉目標注入強大動力。讓我們以這次主題教育為契機，牢牢把握“學思想、強黨性、重實踐、建新功”的總要求，深入學習領會習近平總書記關于調查研究的重要論述，自覺向群眾學習、向實踐學習，在干實事、謀實招、求實效上下功夫，團結奮斗、迎難而上，為全面建設社會主義現代化國家、全面推進中華民族偉大復興踔厲奮發、勇毅前行。
在調研工作安排部署會上的講話提綱（通用18篇）篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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為切實做好今年的防汛抗旱工作，縣委、縣政府決定召開這次會議，主要任務是貫徹落實中央、省、州防汛抗旱視頻會議精神，安排部署好今年各項工作，進一步統一思想，明確任務，落實責任，認真分析全縣2022年防汛抗旱工作形勢，安排部署今年重點任務，全力推進全縣防汛抗旱工作取得實效。剛才，縣氣象局預測了今年汛期全縣氣象水文形勢，縣農牧和水利局匯報了全縣防汛抗旱工作開展情況，總體來看，大家都能未雨綢繆，高度重視，精心組織，有序開展汛前檢查和備汛工作。下面，我就落實好2022年防汛抗旱工作，講兩點意見。
據省水利廳水文預測和縣氣象局氣象分析，可以看出，今年汛期氣候形勢復雜，氣候狀態總體偏差，區域性暴雨洪水和干旱將重于常年，極端氣象水文事件可能多發，有可能發生流域性大洪水，防汛抗旱形勢嚴峻。要深刻汲取河南鄭州“7·20”特大暴雨災害教訓、牢牢守住防汛抗旱底線，錨定人員不傷亡、水庫不垮壩、重要堤防不決口、重要基礎設施不受沖擊“四不”目標，落實落細2022年防汛抗旱各項工作。
為迎接黨的二十大勝利召開，做好防汛抗旱工作，確保防汛抗旱安全具有特殊意義。加大對縣域內1座水庫、4座澇池、8座小水電站、32條重點山洪溝道的隱患排查力度，要堅持預防在先、關口前移，緊盯重點區域，確保安全度汛。
一是超前部署壓實責任。要進一步壓實防汛抗旱責任，建立橫向到邊、縱向到底網格化責任體系。按照“管業務必須管防御、管工程必須管防御、管建設必須管防御”要求，切實做好防汛抗旱危險源、隱患、風險點排查和防控工作，實行問題、責任、整改“三張清單”銷號閉環管理，落實山洪災害防御、水庫“三個責任人”和超標準洪水防御責任，明確責任分工，做到各相關責任人知責、履責、盡責，確保責任傳導無遺漏，責任落實全覆蓋。
二是扎實做好“四預”工作。強化預報、預警、預演、預案“四預”措施，貫通雨情、水情、險情、災情“四情”防御。氣象、應急、農牧和水利局、自然資源局等相關部門要切實履行山洪災害“測防報”機制，建立完善監測預警信息發布機制，將監測預警責任落實到位。抓緊開展監測預警設施設備檢查檢修，確保自動雨水情監測站點和監測平臺正常運行。要及時更新預警信息接收人名單，認真執行24小時汛期值班制度和領導帶班制度，做到預警信息應發盡發、早發快發。加強對重要時段、敏感時段和易松懈時段的抽查巡查，對可能發生的洪水、山洪及工程可能發生的位移、沉降、變形等險情，及時做出科學判斷并發布預報預警，為防汛抗旱提供有力的信息支撐。
三是積極開展隱患排查。加大對水庫（水電站）、水閘和堤防工程隱患排查、妨礙河道行洪突出問題、防洪工程設施水毀修復等5個專業領域安全排查工作力度，要針對防汛薄弱環節，特別是汛前、汛中檢查發現的問題，舉一反三，進一步查弱項、補短板，及時消除各類安全風險隱患。
四是突出水庫安全度汛。緊盯水庫（水電站）“三個責任人”和“三個重點環節”。完善防洪調度方案和應急預案，組織實操演練，強化科學調度。全縣所有電站要嚴格執行經批準的防汛搶險應急預案和度汛方案，有庫容的電站把汛限水位作為一條不能觸碰的紅線來遵守，對汛限水位要有專人、專班監管，絕不允許擅自超限運行。要強化應急搶險和技術準備，提高應急反應能力和防汛抗旱技術水平。要強化蓄水抗旱統籌，在抓好防汛工作的同時，同步做好抗旱保生產等工作。
五是扎實防范山洪災害。全面提升我縣山洪災害監測預警平臺。組織推進山洪溝治理等山洪災害防治項目建設，通過設立山洪災害危險區警示牌、設置轉移路線指示牌、避災×點標識牌及宣傳培訓等手段，全面普及“方向對、跑的快”的山洪災害避險要領。要結合河道“清四亂”專項行動，堅決清理河道內違法建設建筑物、構筑物及各類設施，提高山洪溝過流能力。
同志們，防汛抗旱工作事關全局，使命光榮！我們要以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領，貫徹落實省、州、縣決策部署，主動擔當作為，堅決守住防汛抗旱底線，全面提升防災減災管理水平，確保防洪安全保障。
在調研工作安排部署會上的講話提綱（通用18篇）篇六
從近日督查檢查的情況看，農村地區疫情防控工作依然存在短板漏洞，一些防控措施沒有落實到位。一是人員排查不及時，對來（返）德人員排查主動性不強；二是居家隔離管控不到位，還存在個別隔離管控人員私自外出現象；三是棋牌室、麻將館關閉不徹底，農村紅白喜事管理仍需加強。
現在，國家和省、市各級督查組正在對各地的疫情防控工作進行明查暗訪，農村是督查檢查的重點。對此，各鄉鎮（街）必須真正重視起來，按照要求把各項疫情防控工作做細做實做到位。
要壓緊壓實責任，各鄉鎮（街）主要負責同志要切實負起責任，按照“市級領導包鄉鎮、鄉鎮領導包村、村（社區）干部包社（組）、社組干部包戶”的四級防控責任體系，層層落實包保責任，充分發揮村社干部和“三長”與群眾聯系密切的優勢作用，通過入戶走訪、電話聯系、微信提醒等方式，全面摸排轄區內來（返）德人員，做到第一時間排查到位、第一時間管控到位。
要加強居家隔離人員管控，嚴格落實獨自居住的隔離措施，并不定期進行檢查，如發現不符合居家隔離條件或不服從隔離管控要求，一律實行集中隔離。要加大對商店、超市等人員密集場所督導檢查，督促業主嚴格執行進出人員佩戴口罩、驗碼測溫、通風消殺等措施。
要嚴格落實人員聚集管控要求，對暫時關停的場所，必須一律關停，決不能打折扣。要加大對紅事白事的監管，講清楚厲害關系，說明白危險后果，勸導群眾緩辦、簡辦，堅決防止人員聚集。
我就說這些，謝謝！
在調研工作安排部署會上的講話提綱（通用18篇）篇七
改進方式方法，針對領導特別關注、群眾反映強烈的重大民生問題，加大實地督查和調研督查力度，下面是眾鑫文檔網小編給大家帶來的最新2022年全市開展大督查工作匯報材料，希望大家喜歡。
一年來，我們嚴格按照省政府辦公廳決策部署，緊緊圍繞市委、市政府中心工作，堅持以“抓督查”促落實，立足“三個轉變”，著力推動了國務院大督查xx項任務、省政府真抓實干xx項激勵措施、省長xx件批示事項、市政府xx項重點工作任務、省市xx件重點民生實事等落到實處，為中央和省里各項決策部署在x落地生根、全市“一三五”基本思路全面落地見效發揮了積極作用。
一、由“均衡用力”向“精準發力”轉變，促重點工作落實。
充分發揮辦公室在政府工作的核心樞紐作用，找準督查工作的“切入點”，以點帶面、精準發力，推動督查工作與主要工作落地見效“同頻共振”，確保各有關職能部門和地方工作重心與全市中心工作“同軸共轉”。
一是減數量。
實行督查事項年度計劃管理，注重做好“加減法”，將主要力量和優勢資源放在督大事、督實事、督難事上，增加重點督查事項，減少屬于政府部門業務工作、常規性工作的一般性督查，減輕了基層負擔。去年，我市政務督查事項同比減少近50%，涉及“放管服”改革、“三大攻堅戰”、產業項目建設等事關全局工作的督查活動占比達到80%以上。
二是提質量。
建立便于操作的督查機制，按照“一事一項”的原則，對重點督查事項實行“一單四制”式(任務清單，臺帳制、交辦制、銷號制、通報制)管理，及時準確掌握工作落實進度，做到任務不完成不銷號，無故未按時完成予以通報批評，情況嚴重的予以追責問責。如為認真貫徹落實習近平總書記在視察時“守護好一江碧水”的囑托，我們會同相關部門集中一個多月時間對長江岸線港口碼頭專項整治行動進行“滾動督查”，對發現的問題下發了xx份問題清單，印發了xx次督查情況通報，有效倒逼了任務落地，全市共拆除小散泊位xx個，關停危險渡口xx道，退出長江岸線xx公里，復綠xx萬平方米，得到了中央第四環保督察組的高度肯定。
二、由“機械被動”向“積極主動”轉變，促工作效能提升。
改進方式方法，針對領導特別關注、群眾反映強烈的重大民生問題，加大實地督查和調研督查力度，推動督查工作向主動督查、深度督查轉變，提高工作的主動性和實效性。
一是踐行“一線工作法”
盡量減少在辦公室打電話、發通知、要情況的簡單做法，深入踐行“一線工作法”，做到力量向一線傾斜、問題在一線發現、癥結在一線解決、工作在一線推動、能力在一線培養。如x南路、x公路、京港澳高速x連接線、城區高鐵沿線等路段是我市城區對外交通的“大動脈”，一直以來臟亂差問題比較突出，嚴重影響了城市形象。為從根本上解決問題，我們召集相關部門采取徒步檢查法，對發現的問題逐一登記并交辦，督促相關責任單位及時整改，對涉及的市場搬遷、征地拆遷等難點問題，及時報告分管領導召開會議進行調度和攻堅，對已整改到位的重點問題隨機開展“回頭看”和“再督查”，防止反彈，有效促進了工作落實。
二是倡導調研督查。
積極拓展督查深度，對督查工作中發現的一些帶有苗頭性、傾向性、全局性問題，深入調查研究，分析矛盾原因，提出對策建議。一年來，我們在油氣長輸管線安全隱患、消防安全、辦事大廳服務作風、改善營商環境等方面撰寫了xx多篇高質量的調研報告，為領導決策和抓落實提供了有價值的參考意見。如針對大型商場、市場消防安全問題，我們對中心城區xx家大型商場、市場進行了暗訪調研，對發現的防火間距不足、消防車道寬度不夠、電氣線路私拉亂接、安全疏散設施管理不到位、消防日常管理薄弱等問題一一列出清單，提出整改建議意見，形成了專題調研報告報市政府。市長對此高度重視并作出批示，要求相關責任單位迅速開展專項整治，有效防范各類安全隱患。
三、由“查找問題”向“解決問題”轉變，促難點問題破解。
督查方式方法不當容易造成基層單位產生抵觸情緒、防備心理，認為督查就是“找茬”“作秀”“走過場”，被動應付的多，主動配合的少，大大削弱了督查效果。我們主動改變以查找問題為主的督查方式，向幫助解決問題、推廣典型經驗轉變，努力讓督查過程真正成為推動工作、服務基層的過程。
一是督幫結合。
在工作中既督查決策部署和重點工作落實情況，也積極出點子、想辦法，幫助解決遇到的困難和問題，調動基層單位工作積極性，推動工作更好地落實。如針對防范化解政府性債務風險，我們建立市級領導聯點督導機制，每個縣市區由一名市級領導帶隊，督查室、財政、發改、審計等部門參與，采取現場檢查、約談、查閱資料、座談走訪等方式，對各縣市區債務化解方案、政府投資項目清理、財政增收節支等情況進行深入分析，在摸清底子的基礎上，有針對性地指導各地落實各項債務管控措施。通過開展聯點督導，全市停緩調撤政府投資項目xx個，調減金額xx億元，政府債務風險總體可控。
二是典型引領。
在工作中既對執行不力、庸政懶政行為進行通報和追責問責，也對發現的好典型、好經驗、好做法進行總結推介，發揮“宣傳鼓手”的作用，推動形成真抓實干、爭先創優的良好氛圍。如在農村“空心房”整治工作督查中發現，x縣“以整治農村‘空心房’為抓手，統籌推進美麗鄉村建設”、x縣“四拆除、三修整、兩規范、一集中”等一批典型經驗做法值得各地學習推廣，為此我們予以專題通報和推介，帶動全市農村“空心房”整治工作引向深入。全市共拆除“空心房”xx萬平方米，騰退土地xx萬畝，整治復綠xx畝，“空心房”整治工作獲得省政府表揚激勵，并獲評全國“改革開放40年地方改革創新40案例”。
在調研工作安排部署會上的講話提綱（通用18篇）篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
今天我們召開全區經濟工作部署會，主要目的是分析研判我區面臨的經濟發展形勢，對經濟工作再動員再部署，在常態化疫情防控中加快推進生產生活秩序全面恢復，把疫情造成的損失降到最低限度，全力以赴完成全年目標任務。剛才，發改委通報了一季度經濟運行情況、部署了重點指標任務，這些指標任務都是經過區委區政府研究決定的，要抓好落實。下面，我再強調幾點意見。
一、充分認清形勢，堅定必勝信心。
今年以來，面對突如其來的新冠肺炎疫情，全區上下堅決貫徹習近平總書記重要講話精神，認真落實市委決策部署，在區委區政府的統一指揮下，嚴格落實各項措施，全面統籌疫情防控和經濟社會發展工作，疫情防控取得重要階段性成果，經濟社會秩序加快恢復。
在這場嚴峻斗爭面前，我們堅持下好先手棋、打好主動仗，建立了機制完善、運轉流暢的指揮體系，堅持黨建引領、聯防聯控，層層壓實責任，積極發揮群眾工作優勢，齊心協力、眾志成城打響了疫情防控阻擊戰。經過全區上下艱苦努力，我區防控形勢持續向好，階段性成效不斷鞏固。在這里，我代表區委區政府，向全區廣大黨員、干部、群眾以及奮戰在防控第一線的醫務工作者、社區工作者、公安干警、志愿者以及各個方面的同志們，致以崇高的敬意和衷心的感謝！
在疫情前，全市整體經濟形勢就面臨下行壓力。加上春節以來疫情大流行為全球經濟踩了“急剎車”，國際疫情持續蔓延，還遠看不到“拐點”，經濟社會發展不利因素在累積，經濟下行壓力持續加大，我們面臨的整體外部環境在惡化。在各種因素疊加影響下，我區一季度區級財政收入同比下降x，全市排名靠后，其他各項經濟指標也不同程度下降，已經到了不能再退的境地，穩定經濟增長十分緊迫。如果還固步自封，不加倍努力，不僅完不成全年目標任務，去年以來形成的積極發展勢頭也會喪失。我們必須咬牙頂住、奮起直追，做好較長時間應對外部環境變化的準備，千方百計把耽誤的時間搶回來、把遭受的損失補回來，加快推進經濟高質量發展。
習近平總書記強調，這次疫情雖然短期會給我們經濟社會發展帶來陣痛，但不會影響經濟穩中向好、長期向好的基本面。就我區而言，前些年，我區經濟總量從全市第一梯隊滑落到第二梯隊。去年我們全區各部門齊心協力，加大招優引強力度，加大營商環境優化力度，經濟呈現新氣象、好勢頭。特別是經過一年多的努力，我們初步建立了產業發展的政策體系，形成了務實管用的工作機制，打造了一支敢抓經濟、能抓經濟的干部隊伍，經濟發展的質量在提高、亮點在增多，疫情沖擊也為產業優化升級創造了機遇，這些都是我們打好“翻身仗”、打響經濟保衛戰的有利條件。只要全區干部擰成一股繩，緊抓窗口期、提起精氣神，不失時機調轉船頭向前沖，就一定能完成全年經濟社會發展各項指標任務。
二、全力抓好重點工作，推動經濟持續向好發展。
當前，疫情總體可防、可控、可預期。我們必須緊抓最佳窗口期，把更多的精力投入到經濟社會發展中去，不遺余力穩定經濟、拉動增長，奮力奪取疫情防控和經濟社會發展雙勝利。
既要充分發揮發改、財政、稅務、金融等重點行業部門作用，又要統籌市場監管、住建、規劃、人力社保等部門做好支持，調動投促中心、文促中心等部門力量，發揮人大代表、政協委員優勢，真正實現“大兵團”作戰，形成強大合力，實現招優引強從“點狀冒頭”到“全面開花”的飛躍和質變。
總的思路是摸清底子、分門別類、精準施策、全力盤活。摸清稅源底數，建立稅源清單制，重點關注優質稅源企業和新引進新入駐企業。出臺對在地納稅、異地經營企業的專項支持政策，實現動態管理和全方位監測，及時化解稅源遷出風險。充分發揮稅源挽留工作機制作用。調動責任單位全員積極性和責任感，提高協稅護稅意識，絕不能借機設卡、搞尋租。分析研究企業外遷原因，對癥下藥、解決問題。全區性、行業性的問題區領導要調度，企業個案的問題主責部門要積極靠前解決。積極開展企業走訪活動，真正把稅源客戶作為我們的衣食父母和服務對象，主動上門送服務，為企業及時解決難點痛點問題，不僅不能“門難進、臉難看、事難辦”，也不能“門好進了、臉好看了、事還是難辦”。對于稅源存量，也要明確相應指標，督促各街道、各部門統籌做好相關工作。
發掘增量是“開源”問題。目前，招優引強工作還是弱，引進來的不多，跑出去的不少，經濟部門和非經濟部門都要樹立“播種”意識，只有播下企業發展的種子，才有果實可以收獲。強化樓宇招商，發揮樓宇監測系統作用，摸清全區樓宇空置面積、樓宇內企業租期以及異地經營、異地納稅企業等基本信息，形成完整、準確的樓宇庫和企業庫，推動數據共享，不斷提高樓宇入駐企業的在地納稅率。分產業、分行業、分重點稅源，一個企業一個企業去想辦法，一企一策、一企一專班，曉之以理、動之以情，企業獎勵要靈活，服務企業要精細，方式方法要多樣，著重在教育、醫療、文化、體育等公共服務領域提供優質的增值服務，增強吸引力。開闊思路、拓展渠道，眼觀六路、耳聽八方。按照行業歸口積極向市級部門爭取政策支持，向其他省市區學習招商經驗，有錢出錢、有力出力、有智出智，通過各類活動平臺，吸引優質項目落戶，積少成多、聚沙成塔，扎扎實實培育好稅源，不斷增強經濟發展的后勁。
聚焦最有發展基礎、最有競爭優勢、最有區域特色的重點產業和空間區域，在提高單位產出強度上狠下功夫。緊盯x等重點項目，加快推動樓宇改造提升，倒排時間表，做好工作支持，形成億元樓宇、主題特色樓宇和一般樓宇三級發展梯隊，健全“樓宇管家”制度，提升智慧化服務水平，壯大樓宇經濟。x等區域，是要重點挖潛的區域。要加快傳統商店“一店一策”升級改造，積極發展后街經濟和夜間經濟，建設精品商業街區。同時，充分利用閑置房產創造區域經濟發展空間，做好重點項目地塊上市，提高重點地區、重點項目工程對財政收入的貢獻度。重點項目對區域經濟的拉動力度很大，要高度重視，多往前趕，細化目標任務、抓好落實。疫情期間傳統消費下滑，但“東方不亮西方亮”，要加快出臺促消費穩增長措施，抓轉型、抓融合、抓提升，培育社區消費新增長點。推動線上線下消費融合發力，鼓勵“互聯網+零售”，實現新型消費加速崛起。
優化營商環境就是激發市場主體活力和社會創造潛力。去年以來，我們持續優化營商環境，取得很好成效。下一步持續優化政策體系，加強政策織補，制定招優引強獎勵等一批見效快、靈活性高的“短平快”激勵措施，切實釋放紅利，激活市場活力。不折不扣落實好中央、市委和我區出臺的優惠幫扶政策，加快復產復工達產，全力以赴恢復正常生產生活，與企業抱團取暖、共克時艱。提升服務水平，梯次打造系列場景式活動。非常時期要有非常辦法，創造性地解決企業的特殊困難，多做“雪中送炭”的服務，讓企業引得來、留得住、發展得好。
就業問題是最大的民生問題。當前，我區就業形勢比較復雜，受疫情影響，招聘崗位縮減，勞動糾紛增長，結構性就業矛盾依然存在。加強對符合區位要求的中小微企業扶持，提高企業吸納能力，落實就業優惠政策，做好重點群體幫扶，積極開展職業指導、技能培訓，全面提高就業能力。加強企業監管，重點關注因疫情影響導致的群體性欠薪、解除勞動合同案件，妥善處置群體性勞資糾紛，防止大規模裁員，全力維護轄區勞動關系總體和諧穩定。
可辦可不辦的培訓堅決不辦；
可暫緩實施的支出項目資金，要及時繳回財政；
可統籌、整合的預算資金，要及時調整支出用途，有效盤活財政資金，優化財政支出結構。持續落實區委區政府印發的過“緊日子”措施，強化節約型機關建設，做好節支工作，多渠道、多領域、多環節加強成本管控，不斷提高資金使用效益。
三、加快提升能力、轉變作風，為經濟高質量發展提供支撐。
面對復雜嚴峻的形勢，要完成各項目標任務，離不開一支作風頑強、敢想敢闖、能力過硬的高素質干部隊伍。全區各級領導干部都要以“爭先創優、舍我其誰”的擔當，忠于職守、少說多干、狠抓落實，奮力譜寫經濟高質量發展的新篇章。
各單位各部門特別是主要經濟部門緊盯問題，下足“繡花”功夫，無論是宏觀方面還是微觀方面，都要透過表面看本質，以“摁葫蘆摳籽”的精神從指標數據中深入分析、找出規律、提出建議，真正當好區委區政府的參謀助手。堅持用發展眼光和寬廣視野研究問題。從縱向看，受減稅降費、新冠疫情等影響，發展速度下降。從橫向看，同樣受疫情沖擊，為什么有些區逆勢上揚，甚至實現較大幅度增長？這需要主動找差距、學經驗，解放思想，突破慣性思維束縛，加強新理論、新模式、新業態的知識儲備，善于把“他山之石”為我所用。
完善服務管家、總管家、區領導的三級協調機制，推行個性化人性化服務理念和綠色服務通道，多聽取企業訴求，增強企業滿意度，實現管理型政府向服務型政府轉變。積極爭取市級層面支持幫助，加大與市有關部門的人員、信息溝通協調力度，努力在交流合作中培養人才、鍛煉隊伍、捕獲機遇。創新方法手段，開動腦筋、大膽探索，特別是要善于借力中介機構，積極開展招商合作，激勵引導中介機構發揮作用，實現互利共贏。
各級領導干部以身作則、以上率下，在職權范圍敢于拍板，凡是定下來的事情、部署了的工作，就要抓緊辦、馬上辦，堅決防止空對空力戒形式主義和官僚主義，在條件成熟的情況下開好會、開實會，開解決問題的會，不開應景造勢、不解決問題的會，多拿出一些硬招、實招強化督導檢查，對部署的政策，兩辦督查室要及時跟進督查，確保落實區委將旗幟鮮明地為擔當者擔當、為負責者負責、為干事者撐腰，激勵干部擔當作為、履職盡責，推動形成你追我趕、積小勝為大勝的生動局面。
同志們，形勢嚴峻、任務艱巨、使命光榮。讓我們堅定信心、戮力同心、攻堅克難，堅持疫情防控不放松、抓緊經濟發展不動搖，奮力完成全年各項經濟任務指標，為打造x而努力奮斗。
在調研工作安排部署會上的講話提綱（通用18篇）篇九
根據“不忘初心、牢記使命”主題教育工作安排，按照××黨委工作部署，××調研組對全系統黨建工作進行了調研。現將有關情況報告如下：
此次調研活動，是對近年來××黨建工作開展情況的一次全面總結回顧，也是把調研貫穿于主題教育全過程的具體落實措施。為將調研活動抓緊抓實，調研組緊緊圍繞××黨委確定的重點調研課題，對調研工作進行了專題部署，明確了工作要求和工作措施。調研組深入基層單位，采取蹲點了解、跟班作業、解剖麻雀、座談交流等方式，對黨的建設情況進行了再總結、再梳理、再查擺，較為全面地了解掌握了黨建工作現狀，找準了存在的問題，為下一步深化黨的建設提供了依據。
通過調研了解，總體上看，近年來××黨的建設取得了較為明顯的進步，科學化、規范化、制度化水平得到全面提升。主要有以下4個方面特點：
(一)黨建工作基礎進一步牢固。狠抓以“基本教育、基本制度、基本隊伍、基本動作”為主要內容的“四個基本”建設，不斷夯實了黨建工作基礎。一是黨員教育更加扎實。深入開展學黨章、學黨史、學黨的經典著作“三學”活動，將“三學”內容納入到中心組理論學習、干部晉升培訓、黨日黨課必學必考范圍，堅定了廣大黨員理想信念，增強了對黨組織的認同感、歸屬感。加大對民主集中制、嚴格黨內組織生活等黨建理論的學習研究，各級先后××次邀請黨建專家進行輔導，依托優秀教員庫和遠程教育累計授課××次，通過開設黨員領導干部黨建理論研究“點將臺"形成了一大批黨建理論文章，為黨建工作深入開展奠定了理論基礎。二是黨建制度更加完善。研究制定了××黨委、支部工作規則以及《會議議事規則》《“三重一大”集體決策制度》《黨員積分管理制度》等一系列規章制度;基層單位也結合工作實際，不斷健全完善各類制度規范，上下逐步形成了層次清晰、類別齊全的一整套基本制度。三是支部書記黨員隊伍建設更加有力。實行黨務工作者分級培訓制度，××黨委定期對各黨支部書記開展培訓，不定期對支部書記以及黨務工作者開展集中輪訓，全面提升支部書記隊伍素質能力。嚴把黨員“入口關”，制定了《發展黨員工作程序》，規范了黨員發展工作。四是黨內生活更加規范。制定了××級××類組織生活規范，編印了《黨組織生活學習資料匯編》、《各類黨的會議流程圖解及注釋》等參考資料，拍攝制作了黨組織生活示范片，下大力氣推動了黨內組織生活制度規范落實。堅持從最基本的動作入手，堅持不懈地抓好了黨員親手繳納黨費、黨內互稱同志、黨員入黨宣誓等黨內基本動作的養成，廣大黨員黨性觀念和黨員意識不斷增強。
(二)各級領導班子建設更加有力。一是組織建設進一步健全。認真落實集團對××黨委和支部建設有關要求，全面規范了黨支部委員、團支部委員的設置。制定出臺了基層黨支部考評幫建實施辦法，堅持每年對基層黨支部督導檢查一遍，全面評定一遍、重點幫建一遍，有效提高了基層黨支部建設水平。二是議事決策進一步規范。牢固樹立“先立規、后議事”的工作理念，××黨委對黨組織議事范圍、原則、程序和要求進行了全面規范。建立并嚴格落實××黨委務虛制度，定期對全處的中心工作和建設發展的方向性、重大性問題進行分析研究，不斷提升××黨委班子統籌全局、駕馭的能力。三是作風建設進一步加強。下大力氣解決“四風”問題，全面加強各級領導班子、領導干部和領導機關作風建設。制定了××黨委加強作風建設“十項規定”和《關于減輕基層負擔提高機關效能的意見》，規范了表彰獎勵工作、住房管理、車輛配備使用、裝備經費管理以及厲行節約、制止浪費等××項規章制度。近年來，機關精簡會議××個、文件××份，清理評比達標表彰項目××個、超標公務用車××輛，壓縮“三公”經費近××萬元。
(三)黨內民主建設得到不斷推進。一是深化了民主機制建設。積極探索落實黨代表任期制的有效途徑，建立了黨代表提案提議、列席會議、調查研究等制度，充分發揮黨代表參政議政作用。研究制定了《選拔任用領導干部票決工作實施辦法》，對領導干部選拔任用實行投票表決;在基層××黨委全面推行了重大事項票決制，××黨委決策的科學化、民主化水平不斷提升。二是規范了權力運行。強化集體領導，凡重大決策、重要干部任免、重大項目安排和大額度資金使用等均由集體討論決定，并實行××黨委決策“三不一末”制度，堅決反對和防止個人或少數人說了算。緊緊抓住“人、財、權”等重點環節，先后完善了經費管理、大宗物資采購、干部選拔任用等一系列規章制度，切實做到了按制度、按程序管權、花銷、用人、辦事。不斷完善反腐倡廉工作形勢季度分析研判制度、領導干部報告個人有關事項和擬提拔干部財產申報抽查制度，切實加強了對權力運行的制約和監督。各級領導班子堅持每年召開高質量民主生活會，做實了談心交心，深入進行批評與自我批評，開展積極健康的思想交鋒，有效加強了黨內監督。三是拓寬了黨務公開渠道。認真落實黨內情況通報制度，××黨委作出重大決策和工作部署前，堅持廣泛征求黨員意見和建議，問計問策于職工。在××網主頁設立書記信箱，健全完善了黨務公開實施辦法，細化黨務公開目錄，規范黨務公開內容、范圍、方式和渠道，各級黨組織對本級班子重大決策、重要工作部署以及涉及黨員切身利益的敏感事項，主動向黨員公開，接受監督，提高了工作透明度。
(四)引領保證中心作用充分發揮。堅持抓黨建、帶隊伍、促中心，在推動中心工作、完成重大任務、強化隊伍建設上，凸顯了黨建工作成效。依托結對共建黨支部，不斷深化黨建聯創聯建，形成了黨建互促共贏的良好局面。廣大基層黨員充分發揮與職工聯系緊密的優勢，開展“黨員訪談制度”、“紅色走訪日”等主題黨日活動。在重大任務中，各級大力倡導“一名黨員就是一面旗幟，一個戰位就是一份責任，一項任務就是一種使命”的理念，廣泛成立黨員先鋒崗、黨員突擊隊，組織廣大黨員開展表決心、挑應戰，有效激勵了廣大黨員立足本職、頑強拼搏、建功立業。在隊伍建設中，各單位注重發揮黨員黨員主人翁意識，尊重保障黨員主體地位，有效調動了廣大黨員參與全面建設的積極性，使黨員真正成為了帶動青年團員、凝聚隊伍力量的骨干和模范。兩年來，先后涌現出xxx等一大批先進黨員代表，實現了“點亮一盞燈，照亮一大片”的效果。
雖然黨建工作整體水平有了長足進步，但通過調研來看，仍然存在一些不容忽視的問題，主要表現在：
一是黨建制度落實質量有待于進一步提高。在調研中發現，各項制度的執行落實仍存在著不到位、打折扣的問題。出現這個問題，就制度本身來講，有一些制度原則性的要求多，操作性的程序少，不便于基層單位實施，因此執行落實的效果也不是很好;從各級黨組織來看，有些領導班子和領導干部對黨建工作重視不夠，對一些制度，容易落實的就愿意落實，需要下力氣的就不愿落實，導致制度落實方面時緊時松、打折扣。
二是黨內組織生活有待于進一步規范。一些單位在落實組織生活方面，仍存在著為落實而落實的問題，注重形式上的走過場，真正依靠組織生活管理教育黨員、解決實際問題的效果還不夠十分明顯，黨內生活庸俗化、行政化、隨意化的問題普遍存在。另外，部分基層黨支部由于工作任務比較繁重，黨員難以集中，組織生活制度落實不夠經常、不夠到位，影響了支部整體建設水平。
三是黨務工作者能力有待于進一步增強。近年來，我們持續加大培訓力度，基層黨務工作者的業務能力有了一定程度提升，但整體來看，一些黨務工作者的理論素質、業務能力與工作需求還有一定差距，直接影響了本單位黨建工作水平。尤其是一些支部書記，在任書記前沒有經過專門的黨務培訓，缺乏黨務經驗和實踐鍛煉，“不會干、干不好"的問題依然存在。
四是黨員民主意識有待于進一步提升。近年來，各級在黨內民主制度建設方面進行了積極的探索，建立完善了一些機制，但與之不相適應的是，黨員落買制度的自覺性、行使民王權利的意識還有所欠缺，影響了黨內民主建設的發展。客觀方面原因在于，多年來的傳統是過于強調組織本位，自覺不自覺地忽視了黨員的主體地位，重組織要求輕黨員權利;主觀方面原因在于，部分黨員包括個別領導干部主動行使民主權利、捍衛民主權利的意識不強，甚至不知道自己有哪些權利、如何行使民主權利。
三、進一步加強和改進黨的建設的意見。
下一步工作中，建議××黨委以“不忘初心、牢記使命”主題教育為抓手，不斷提升黨的建設科學化水平。
(一)繼續抓牢“四個基本”建設，不斷夯實黨的建設基礎。以深化“三學”活動為載體，不斷加強黨課教育，重點抓好黨章、黨史、理論知識以及中國夢的學習，堅定黨員黨員理想信念。加強支部書記隊伍建設，推行基層黨支部正副書記任職資格準入制，實行考核合格持證上崗;嚴格黨員標準、發展程序和工作紀律，嚴把黨員“入口關”;探索建立處置不合格黨員機制，暢通黨員認真貫徹落實《黨支部工作條例》，完善××黨委支部議事規則，嚴格按照標準執行“一單三制”、黨內互稱同志、黨員主動繳納黨費等基本動作和基本環節，健全完善黨內生活考評幫扶機制，切實提高落實黨內生活制度的自覺性、持續性。
(二)突出抓好民主集中制建設，不斷提升黨組織生活質量。將20xx年確定為民主集中制建設年，全面開展民主集中制專題教育，提高貫徹民主集中制的能力;進一步規范××黨委(支部)議事決策范圍，嚴格議事決策原則、程序和要求;抓好××黨委務虛制、重大事項票決制、“三不一末”等制度的落實。持續開展黨內生活現狀大調查活動，準確把握各級黨組織在“堅持民主集中制、開展批評和自我批評、嚴格黨內生活、黨性原則基礎上的團結”狀況，分析存舉問題，制定整改措施，并有計劃、有步驟的抓好整改落實。進一步理順和規范黨代會、全委會等關系，認真研究貫徹民主集中制方面的新情況新問題，堅持以解決問題為導向，建立健全民主集中制配套制度建設，積極探索民主集中制在新形勢下有效實現的形式和途徑。
(三)突出抓好作風建設，不斷提高黨組織自身建設水平。緊抓領導班子和領導干部兩個重點，采取實地查看、一線問卷、群眾評議等形式，組織開展作風建設"回頭看"活動，切實解決作風建設中的問題;認真落實中央八項規定及實施細則精神，完善××黨委減負提效工作意見，推動改進作風常態化、制度化發展。大力弘揚批評與自我批評之風，重點提高批評他人的質量，積極倡導班子成員和廣大黨員在黨的會議上對組織和個人提出批評。繼續抓好選拔任用干部票決、黨務公開、黨代表提議提案等制度的落實，抓住容易滋生腐敗問題的薄弱環節和關鍵崗位，完善制度規范，加強制約監督，提高權力運行透明度。
(四)突出抓好黨內民主建設，不斷激發黨建活力。深入貫徹《黨員權利保障條例》，推行黨員旁聽支部會議、黨代表列席同級××黨委有關會議等做法;抓黨內激勵關懷幫扶等落實;繼續深化黨員身份提示、規范黨內稱謂、黨員承諾服務等做法，增強黨員榮譽感、歸屬感和認同感。支持和鼓勵各級黨組織與地方廣泛開展聯創聯建，共同提升黨組織服務發展、服務民生、服務群眾、服務黨員的能力水平;牢固樹立“黨團建設一盤棋”思想，深入開展黨建帶團建，探索建立團的代表大會制度。
在調研工作安排部署會上的講話提綱（通用18篇）篇十
為貫徹落實《鷹潭市“不忘初心、牢記使命”主題教育實施方案》(鷹教組發[20xx]1號)的要求，我和本局中小企業科干部以“中小企業發展”為主題，結合“不忘初心、牢記使命”主題教育要求，于20xx年10月9日赴中童眼鏡園區、余江區璜溪鎮及錦江鎮就中小企業發展現狀進行了抽樣調查。現將有關調研情況匯報如下：
(一)調查背景。
當前，全市正在推進“不忘初心，牢記使命”主題教育。中央提出，主題教育的主題是：守初心、擔使命、找差距、抓落實。主題教育的落腳點在抓落實，檢驗主題教育工作能否實現高質量有特色走前列，是不是真的有實效，最終反應在我們的實際工作成效上。對于我們工信工作者而言，反應在工業發展上，對于中小企業工作者，則體現在服務中小企業發展上。一方面，要認真參加主題教育，推動業務工作的開展;另一方面，通過業務工作的實在成效，反過來檢驗主題教育的效果，將主題教育與做好中小企業工作統籌起來，做到兩結合、兩不誤、兩促進。
“以百姓心為心，與人民同呼吸、共命運、心連心，是黨的初心，也是黨的恒心”。習近平總書記的深情話語，表達了中國共產黨人以民為本的質樸情懷。樹高千尺不忘根，人行千里不忘本。作為一名新時代的共產黨員，要切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到兩個維護，認真貫徹“守初心、擔使命、找差距、抓落實”的總要求，始終保持與人民群眾的漁水關系，傾聽民情民聲，為民排憂解難。作為一名服務中小企業發展的工信干部，就要真正做到以百姓心為心，以百姓事為事。通過本次調研，看到了中小企業穩中有進的發展勢頭，了解了企業發展遇到的困難和問題并進行了分析和思考。
(二)中小企業發展情況概述。
近年來，全市中小企業取得了長足發展，已成為全市工業經濟中的重要生力軍。20xx年，全市規模以上中小工業企業達288戶，占規上工業企業總數的98.29%。實現主營業務收入1209.62億元，實現利潤總額52.05億元，分別占規上工業的33.91%和59.07%。20xx年1-8月，規上中小工業企業增至304戶，實現營業收入817.45億元，實現利潤26.99億元，分別占規上工業企業的98.38%、36.86%、56.63%。顯而易見，只有已成為我市工業主體的中小企業得到蓬勃發展，才能推動工業高質量跨越式發展。
1、企業營商環境不斷優化。
市委、市政府提出要強化實施工業強市戰略，到20xx年，全市規模以上工業主營業務收入突破7000億元的奮斗目標。市委、市政府為此作出了系列戰略部署，相繼出臺了《鷹潭市“鷹才計劃”實施方案》、《關于加大研發投入提升科技創新能力，推動產業發展的若干政策措施》、《鷹潭市大力發展物聯網及智能終端產業若干政策措施》等政策。為了促進在中小企業中起著重要支撐作用的鄉鎮工業企業發展，通過對全市10個重點工業鄉鎮進行摸底調查，向市委、市政府報送了調研報告《關于建設鄉鎮產業集中區的調研報告》。今年，市政府出臺的《鷹潭市促進工業發展若干政策措施》中明確了相關中小企業激勵政策：對首次獲得省級“專精特新”、專業化“小巨人”的企業，由市財政一次性獎勵5萬元;首次獲得國家級“專精特新”、小巨人的企業，或經國家級行業組織認定為行業領域前十強的工業企業，由市財政一次性獎勵20萬元。
2、中小企業創業創新服務體系更加完善。
中小企業成長過程中重要的一環是眾創業，通過雙創孵化培育種子期、初創期企業，過渡到成長期、成熟期。在此過程中，我市獲批的各類省級平臺的良好運行有力地促進了企業的成長成熟。其中，省級中小企業創業創新基地提供了載體。20xx年以來，余江眼鏡創業創新示范基地、熙高新經濟孵化器共引進創業企業主體38家，新建創業廠2000m2，開展了創業培訓、市場推廣、信息服務等系列工作;省級公共服務平臺提供了服務。銅產業公共服務平臺、微型元件公共服務平臺為中小微企業提供了招商信息、創業輔導及信息技術服務7000余次。其中，市銅產業公共服務平臺因有效運行榮獲20xx年國家級中小企業服務示范平臺。
3、企業梯次培育有新突破。
圍繞“眾創業、個轉企、小升規、規改股、股上市、育龍頭、壯集群”企業成長路線，梯次培育促企業快速成長。一是小升規工作有效推進。去年底，全市規上中小工業企業達288家，其中新增小升規企業44家;二是企業走專精特新發展之路有新發展。調研中發現，專精特新中小企業研發投入占銷售收入比均在2%以上，員工鉆技術、求創新的發展理根深蒂固，企業核心競爭力不斷提升，成為中小企業中最具活力的企業群體。20xx年，我市13家中小企業獲批省級“專精特新”中小企業，近三年來，我市共有32家企業獲批省級“專精特新”中小企業;三是行業細分領域異軍突起。深耕細分市場的企業，專業化、精細化、特色化發展初見成效，小產業做出大文章。20xx年，新增3家省級專業化小巨人企業，引導企業以單項冠軍企業申報標準為努力方向，積極引導企業申報省級、國家級單項冠軍企業。
4、企業人才隊伍建設初見成效。
抓住培養、引進、使用三個環節，企業經營管理人才、專業創新人才、技能人才隊伍建設不斷加強。面向傳統重點產業和戰略新興產業，認真實施《鷹潭市高層次人才引進實施辦法》等省、市人才政策。政府引導，推進企業與高校、科研單位長期合作，提高企業研發能力。配合市委組織部做好省雙千計劃創業類人才項目申報工作，全力引進、落地企業急需的高端人才，努力破解企業發展人才支撐不足的問題。充分運用鷹潭創業大學這一載體，為企業培養經營管理人才。組織企業高管參加省工信廳主辦的科技型中小企業總裁班、生物醫藥企業總裁mba高級研修班、中小企業經營管理人才培訓班等，不斷提升中小企業的經營管理水平。
1、抗風險能力弱。資產規模小，銷售收入處于較低水平，市場占有率低。同時，高技術含量或高附加值的行業較少，導致企業抵御市場風險能力較差，由中型企業成長為大型企業數量有限。
2、集群化發展不夠。中小企業多數在園區外分散經營，單兵作戰，企業發展后勁不足，沒有充分利用大型企業的帶動作用和園區的輻射作用。融資難，導致中小企業發展缺乏足夠的資金支持。人才缺，專業技工、熟練工和高級人才引進難，穩定難，企業發展后勁不足;土地緊，企業發展空間受限;融資難，企業拓展規模乏力。
3、經營方式落后。中小企業多為家庭式企業，經營管理水平不夠高及員工素質低現象較為普遍，企業管理無章可循或有章難循，致使企業運行不暢。
4、社會化服務體系不夠完善。我市面向中小企業的社會化服務體系尚不能提供較好的技術支持、市場開拓、創業指導等多方面的服務。此外，促進中小企業發展的一些政策措施還沒有完全落到位，中小企業發展一定程度受阻。
1、企業外部發展經濟環境不確定性增大。最大的不確定性來自中美貿易摩擦。美中分別為當今世界第一、第二經濟體，是左右當今世界經濟走勢的主要力量。現在美國對我國采取的技術阻斷等打壓政策，極大的阻礙了世界經濟的復蘇。自2008年金融危機爆發以來，世界經濟一直增長乏力。美國對中國發動貿易戰，國際經濟形勢可謂雪上加霜。
2、產業轉型升級壓力增大。當前，我國經濟從高速增長階段邁向高質量增長階段，即體現新發展經濟理念的階段，創新成為第一動力、協調成為內生特點、綠色成為普遍形態、開放成為必由之路、共享成為根本目的發展階段。國家將出臺環保、安全等約束性政策，倒逼中小企業轉型升級。而企業經營成本增加，必然感到有一定壓力。這是中小企業發展經濟過程中必然要邁過的一道坎，經歷的一次陣痛。
3、企業自身發展的信心不足。由于外部環境趨冷導致出口萎縮、內需提振乏力導致企業效益下行等因素影響，企業經營壓力增大。企業利潤空間壓縮，投入創新、擴大再生產資金不足，企業的張力及源于市場的信心必然減弱。
4、作為一名新時期工信黨員干部，感到個人存在著服務企業、服務百姓的主觀意識不夠濃、宗旨意識不夠強現象。
調研中發現的這些問題，歸納起來是問題。建議從以下幾個層面制定出臺政策措施。
1、進一步加大中小企業發展的扶持力度。
堅持工業強市戰略不動搖。工業是地方經濟的骨架，而中小企業是工業經濟中的重要力量，認真研究解決中小工業企業發展中的問題，制定完善有利于工業企業發展的金融、財稅、土地等優惠政策。積極推進中小企業轉型升級，做大做強。加大對現有專業扶持政策的宣傳貫徹力度，擴大企業知曉率，促使企業充分享受政策紅利。有關基層工作人員，要認真學習、研究法律和政策，提高用好、用足、用活政策為企業服務的能力和水平。
充分調動社會力量參與中小企業發展的積極性，為社會力量參與中小企業發展提供便捷服務。通過搭建平臺、股權合作等方式，支持和鼓勵社會力量進入。建議在政府出資基礎上，充分吸納社會資源，設立中小企業發展專項資金，同時提高鷹潭市中小企業發展專項資金額度，用于扶持創新能力強的優質小微初創企業。
2、大力提升中小企業專業化能力和水平。
一是提升中小企業自身競爭實力。做好“專精特新”、專業化小巨人企業培育工作，在各園區打造省級、國家級不同類型的創新創業特色載體，推動“雙創”上水平。二是推動緩解中小企業融資難融資貴。落實相關國家、省、市企業融資政策，擴大小微企業信貸規模，降低企業融資成本。協調有關金融機構，拓寬中小企業融資渠道。三是提高中小企業公共服務水平。參照相關標準，打造一批國家中小企業公共服務平臺和小型微型企業創業創新示范基地，積極組織申報。四是推進中小企業改革。提高中小企業參與市場競爭的能力，鼓勵各種所有制企業相互參股、控股，推進中小企業結構調整，以解決重復建設等不合理企業結構，使中小企業獲得規模經濟并促進技術進步，提升產品質量。
3、推進企業人才隊伍建設。
一是加強企業技術人員培訓。通過構建用工供需信息服務網絡，引導企業發揮主體作用，以待遇吸引人、以事業激勵人，解決企業用工需求缺口問題。各地因地制宜設立實訓基地，通過課堂面授、實操演練、參觀考察等形式，提升一線技術人員的專業知識、技能水平和綜合素質，增強適崗能力。
二是提高企業管理人員素質。選送企業管理人員參加省科技型中小企業總裁mba高級研修班、省民營企業建立現代企業制度培訓班、江西省工業設計mba總裁高級研修班，學習企業經營管理的新知識、掌握工業發展新理念。
三是積極推進校企合作。中小企業自身研發能力有限，接觸高校機會少，充分發揮政府的引導、推動作用，加強企業與高等院校、科研院所的聯系，開展產學研活動。同時，高校學生將實驗室延伸到企業，企業也可組織科研人員到高校學習、交流，既培養學生到企業就業的意向，又提升企業的科研水平。
四是創設產業發展沙龍。構筑企業間溝通、交流的橋梁和紐帶，就鷹潭市中小工業經濟發展中遇到的新情況、新問題，組織企業管理人士定期進行座談、研討，不定期組織各工業園區、創業園區間互相參觀、學習，組織企業學習參觀鷹潭市行業龍頭企業，尤其是運用pest、swot分析法對中小工業企業成功案例進行分析，促進企業間比、學、趕、幫、超，加速產業發展。
4、加強個人服務企業發展自身能力素質建設。
習近平總書記在黨的十九大報告中明確指出，中國共產黨人的初心和使命，就是為中國人民謀幸福，為中華民族謀復興。本人將在市委市政府的堅強領導下，更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹習近平總書記關于“不忘初心、牢記使命”重要講話精神，牢記初心使命，感恩擔當奮進，不斷加強理論武裝，鑄牢信仰根基，增強公仆意識，錘煉擔當實干作風，加強黨性修養。立足本崗，補短板，解難題，上水平，促發展，努力爭創“第一等的工作”。以“百姓心為心”，做好人民公仆，以實際行動扛起市委市政府賦予工信干部的職責使命，回應廣大工業企業對我們的期盼。
在調研工作安排部署會上的講話提綱（通用18篇）篇十一
習近平總書記指出：“我們唯有踔厲奮發、篤行不怠，方能不負歷史、不負時代、不負人民。”下面是眾鑫文檔網小編給大家帶來的2022年開展全市作風建設年工作情況匯報范文，希望大家喜歡。
按照《**市委辦公室印發關于深入開展以“機關接地氣、干部走基層”為主題的“能力作風建設年”活動的實施方案的通知》，**市**局高度重視，積極行動，及時宣傳動員，安排部署，在全市**系統組織開展“能力作風建設年”活動，做到早動員、早起步、抓落實、抓成效，爭取了工作的主動性，現將工作開展情況匯報如下。
一、工作開展情況。
(一)領導重視，啟動迅速，健全機構，落實責任。
市**局在接到《通知》后，及時組織相關人員召開專題會議，首先對文件精神進行學習，同時部署各項工作要求，并召開局黨組擴大會議，動員各基層黨支部和全體黨員干部，緊緊圍繞全市“*********”大會、市第十四次黨代會各項部署，總結工作、查找問題、明確方向，自覺把“能力作風建設年”活動作為黨建工作重要任務，貫穿全年、融入日常、發揮作用，大力營造躬身入局、擔當作為、銳意進取、狠抓落實的濃厚氛圍。
為了加強對開展“能力作風建設年”活動的領導，市**局成立了以***局長為組長的“能力作風建設年”活動領導小組，領導小組下設辦公室，辦公室設在黨建辦，負責日常工作。黨建辦主任兼任辦公室主任，根據工作關聯度，從相關單位抽調精干力量成立工作專班，推動活動開展，為該項工作的順利開展提供了強有力的組織保障。
(二)制定方案，精心實施，全力以赴，不留死角。
為了推動開展“能力作風建設年”活動的開展，市**局黨多次進行會議研究后，及時制定了《**市**局關于開展“機關接地氣、干部走基層”為主題的“能力作風建設年”活動實施方案》、《市**局“能力作風建設年”活動領導小組組成人員名單》和《市**局機關大走訪大調研活動陪檔表》，使工作有明確的指導思想、目標要求、方法步驟，促進了該項工作的順利開展。
(三)“起跑就加速、開局就爭先”一季度工作實現“開門紅”
一季度，**系統全體黨員干部扎實開展“能力作風建設年”活動，真正嚴起來、緊起來、實起來，動起來、快起來、跑起來，**工作各項重點任務快見實效、大見成效。一是助力疫情防控貢獻**力量，積極號召黨員干部投身疫情防控，迅速成立6支疫情防控一線黨員先鋒隊，抽調126名干部職工，深入基層社區一線開展疫情防控工作，用**人的責任與擔當筑起一道道堅固的防疫墻。
二是做好“火眼”實驗室的籌建工作。接到“火眼”實驗室籌建任務后，第一時間進駐市**館開展工作，爭分奪秒、不分晝夜、不計代價、不講條件，堅決在第一時間落實指揮部安排的每一項工作，確保實驗室按期投用。
三是大力發展冰雪運動，鞏固“三億人上冰雪”**成果。舉辦了**市第五屆冰雪運動會，開展冰雪進校園活動，引導了近40所學校的17000多名學生走進冰雪場體驗冰雪運動的魅力。先后被央視1套《朝聞天下》、山東衛視《山東新聞聯播》、人民日報、新華網、光明日報等國內多家主流媒體進行宣傳報道。今年3月份，**市**局被山東省**局授予“山東省第五屆冬季全民健身運動會優秀組織獎”，**福山冰上運動中心被授予“2022山東最美冰雪場館”。
四是拉動消費開展好冰雪消費券發放工作。組織我市3家雪場、1家冰雪賽事公司參加“山東省**惠民消費季”冰雪惠民消費券發放活動，本次活動共45天，共核銷政府券50.43萬元、企業券70.22萬元，直接拉動**消費532.67萬元，用財政資金撬動市場投入，不僅讓冰雪愛好者得到了實惠，也為企業帶來了經濟效益、增加了“流量”。
二、存在問題。
自活動開展以來，黨員干部“嚴真細實快”工作作風得到進一步加強，但個別黨員干部仍存在“責任缺失、本領恐慌、擔當不足”現象，工作中，少數干部善于“打太極”“和稀泥”“做樣子”，放任工作中的瑕疵和漏洞。“想干事”意愿不強，缺乏主動深入群眾解決民生福祉的擔當。工作方法一成不變，滿足于老經驗、老辦法，會消解工作激情，降低工作效率。有的干部遇到“難事、急事”就“退避三舍”，認為不擔當就不“惹事”;有的干部“明哲保身”，逃避責任。
三、下步打算。
習近平總書記指出：“我們唯有踔厲奮發、篤行不怠，方能不負歷史、不負時代、不負人民。”當前，加快推進**強市建設，全力打造更具影響力的現代化國際濱海城市藍圖已經繪就。無論是抓住機遇還是應對挑戰，都要求廣大黨員干部進一步提振“精氣神”，匯聚攻堅克難的強大力量，大興調查研究之風，常態化深入基層察實情、出實招、辦實事、求實效，以嶄新的精神風貌、飽滿的工作熱情、一流的工作業績，護航****高質量發展大局。
(一)提振“精氣神”在激勵斗志上下功夫。
昂揚向上的工作激情、奮發有為的工作狀態、敢于創新的工作作風，是干事創業的基礎，絕不能“當一天和尚撞一天鐘”，要有“箭在弦上”的緊迫感和危機意識，有時不我待、只爭朝夕的拼搏精神，更要有堅持不懈、吃苦耐勞的毅力和品格，不能壓力不足、動力不夠、精神懈怠、庸庸碌碌。要敢于擔當、敢于碰硬、敢于創新，以“抓鐵有痕、踏石留印”的氣魄真抓實干，以“咬定青山不放松，任爾東西南北風”的執著和韌勁攻堅克難。
(二)提振“精氣神”在提高綜合素質上下功夫。
黨員干部尤其是領導干部，按照德才兼備的要求加強自身修養，不斷提高綜合素質，從內心深處認識到自身肩負的責任和使命，進一步提升境界、改進作風、增長才干，進而在工作中自覺保持良好的精神狀態。提高統籌兼顧的能力，學會“十個指頭彈鋼琴”，突出重點，把握難點，選準著力點，統籌協調推動各項工作;堅持解放思想、開拓創新，敢于大膽超越經驗和傳統，積極運用馬克思主義的立場、觀點和方法分析解決問題;加強道德修養，鍛煉卓越膽識，磨礪堅強意志，陶冶情操，以為民、務實、清廉、創新的工作作風，推動各項工作取得新成績。
(三)提振“精氣神”在創新機制上下功夫。
實現科學發展、趕超發展，激發廣大黨員干部的活力是關鍵。旗幟鮮明地樹立和彰顯正確的用人導向，創新干部選任機制，讓德才兼備、作風優良的干部脫穎而出，更好地激發廣大黨員干部的干勁，進一步提振“精氣神”。要做好干部培養選任制度的頂層設計，采取公開選拔、競爭上崗、競爭任職等方式，使有思路、有干勁、有激情、有貢獻的優秀干部得到重用;完善獎懲機制，注重實績考核，使黨員干部保持持續的壓力和動力，永不懈怠。
在調研工作安排部署會上的講話提綱（通用18篇）篇十二
7月20日，云南省委常委班子召開主題教育調研成果交流會，認真貫徹中央關于開展主題教育、大興調查研究的決策部署，剖析典型案例，交流調研成果，推進轉化運用，把主題教育不斷引向深入。
省委書記、省委主題教育領導小組組長王*主持會議并作總結講話。中央第十三指導組組長吳英杰到會指導。
主題教育開展以來，省委常委同志認真學習貫徹習近平總書記關于調查研究的重要論述，按照中央大興調查研究部署要求，踐行“深、實、細、準、效”五字訣，運用“前期摸底、現場調研、形成報告、出臺意見、督查回訪”五步法，聚焦全省發展關鍵，以“小切口”剖析大問題，深入基層、沉到一線，創新思路、改進方法，提出有針對性操作性指導性的對策措施，形成高質量的調研成果，調研工作取得階段性成效。
會上，各位常委同志分別圍繞“加快滇中新區高質量發展”、“高質量承接產業轉移、推進沿邊產業園區建設”、“做好‘土特產’這篇大文章”等調研選題，逐一交流發言。大家在發言中，還圍繞“牢牢抓住中老鐵路開通機遇，全力促進云南大開放大發展”、“以‘一湖之痛’促‘九湖之治’”2個典型案例，進行了剖析研討，談認識、談體會。
大家一致認為，通過開展調研成果交流和典型案例剖析，進一步深刻認識到，習近平新時代中國特色社會主義思想是認識世界、改造世界的科學真理，必須堅持不懈用以凝心鑄魂，必須學深悟透力行;堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”是最高政治原則和根本政治責任，必須堅決落實到實際行動上;習近平總書記對云南工作的重要指示批示是我們工作的總遵循、總指引，必須不折不扣貫徹落實。大家表示，要堅持以學鑄魂、以學增智、以學正風、以學促干，在調查研究中推動解決一批長期想解決但未解決好的“老大難”問題和發展中遇到的新問題，破難題、開新局，以解決問題的成效檢驗主題教育成果。
王*在總結講話時指出，省委常委班子成員要在深化主題教育、大興調查研究中當表率、作示范，以強烈的擔當精神和責任意識，緊盯重點難點堵點，發現問題、解決問題、推動發展。要敢于直面問題，不怕有問題，就怕看不到問題、不解決問題，切實把問題摸清楚，實打實解決問題。要抓好調研成果運用，把提出的對策變成清單、項目和措施，一項一項抓落實，推動成果從“紙上”落到“地上”，防止大而化之、力戒形式主義。要帶頭走出辦公室、會議室，多到一線、多聽基層意見，到群眾中去學習、去發現和總結推廣好典型好做法好經驗。要用好調查研究這個傳家寶，使之成為領導干部常態化的工作方法和工作習慣、必備技能，以深化調查研究推動解難題、促發展、惠民生，讓人民群眾切實感受到主題教育帶來的實實在在成效和變化。
中央第十三指導組有關同志，省直有關部門和單位、昆明市有關負責同志參加。
在調研工作安排部署會上的講話提綱（通用18篇）篇十三
（一）城鄉機構養老發展不平衡。
隨著現有養老機構供給與日益增長的養老服務需求矛盾的加劇，因地理位置、社會經濟發展等原因，處于主城區和經濟社會發展水平較高的公辦養老機構床位使用率較高，處于離城區較遠、社會經濟發展水平較低和自然環境較差的鄉村公辦養老機構的床位使用率還不夠、甚至閑置，呈現出城鄉機構養老發展嚴重失衡的情況。
（二）醫養結合工作推進不順暢。
相關部門責權還未完全理順，醫養結合推進未形成有效合力，如我市2家醫養結合機構因未通過編辦增加“養老服務、培訓”項目許可，民政部門無法備案，長期處于“無證駕駛”狀態；醫保政策未對醫養結合機構給予合理傾斜；醫保尚未將健康評估、身體功能康復和智力康復等部分老年服務項目納入統籌報銷。
（三）養老社會服務市場化還不足。
專業服務機構及其他組織和個人為居家老年人提供生活照料、緊急救援、醫療護理、精神慰藉、心理咨詢等服務的市場未真正形成；就近便利養老、普惠養老、品牌養老等工作有待加強；老年人長期照護保險未能推廣。
（四）養老服務水平能力待提升。
涉及老年人健康管理、心理疏導、膳食營養等專業服務人才的培養比例嚴重不足；社會養老服務隊伍總體素質不高，受規范化專業知識培訓和實踐操作演練人員較少，缺乏服務老年人的知識和技能，只能簡單從事老年群體基本生活照料、家政服務；養老機構普遍存在重視吃飽穿暖等基本服務，缺乏對老年人心理慰藉、休閑養生、文化娛樂、社會參與等更高層次服務；社會養老服務人員待遇總體偏低，社會養老服務機構進人難、留人更難。
在調研工作安排部署會上的講話提綱（通用18篇）篇十四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
剛才，xx同志從開展核酸檢測注意事項進行了講解說明，請大家結合各自的實際，認真抓好落實。下面，我就提前做好全員核酸檢測各項準備工作、以及進一步強化農村疫情防控措施落實，講五點意見。
一、要高度重視，責任落實到位。開展全員核酸檢測工作是守護全市人民生命安全、身體健康的一件實事，也是事關統籌疫情防控和經濟社會發展的大事，大家務必高度重視，把工作想的更細一些、把困難想的更多。
當前隱藏內容免費查看一些、把措施想的具體一些，將全員核酸檢測工作組織好、開展好。這次全員核酸檢測，對域內所有居民（包括在德務工人員）實際居住地為標準，對域內所有人員進行核酸檢測。各鄉鎮（街）政府作為全員核酸檢測的責任主體，要切實負起屬地責任，一把手要親自抓、負總責，決不能僅停留在開會布置、交待副職，當甩手掌柜，必須親自研究、親自部署、親自落實，層層壓實責任，級級細化分工，確保每項工作、每個點位都有人具體負責。采樣隊伍由衛健部門統一調配，采樣點工作人員由各鄉鎮（街）自行組織。各鄉鎮（街）要根據核酸檢測采樣點設置情況和工作需要，提前組建工作專班，逐人逐崗明確職責分工，誰負責引導、誰負責信息登記、誰負責核對、誰負責疏散等等，并提前做好培訓演練工作，讓每個工作人員都清楚自己干什么、怎么干，上下工作環節與誰對接、怎么配合等，做到分工明確、職責清晰，環環相扣、運轉順暢。公安部門要全力配合，合理調派警力維護好現場秩序，防止出現擁擠、混亂，確保核酸檢測采樣工作順利進行。
二、要細化方案，精心組織到位。一是要制定詳細的工作方案。方案應包括組織機構、每個采樣點人員組成、具體職責分工、工作方法步驟、應急處置等內容，讓人能夠照圖施工。二是要科學設置核酸采樣點。以村（社區）為單位，按照方便群眾、利于工作的原則，根據前期核酸檢測排查摸底的人數，分小區（自然屯）、分樓棟，合理劃分每個采樣的區域范圍、分批采樣的時間節點。三是要做好宣傳引導。各鄉鎮（街）的核酸檢測方案制定后，要及時將采樣點的設置、各自負責的區域、屯組（小區）或樓棟采樣的時間節點等內容，預先通知到轄區內的群眾，讓待檢群眾提前做好核酸采樣準備。四是要加強現場管理。要根據各自采樣點工作進展，分批分期通知居民做好個人防護，按照時間節點前往采樣點取樣，既要防止人員大規模聚集，保持安全距離，又要做到采樣安全有序進行。
三、要加強指導，規范管理到位。衛健部門要加強對第三方核酸檢測機構的管理，加強采樣人員的技術指導和培訓，確保采樣操作規范、采樣與人員登記信息相符、數量準確無誤。要科學安排好樣品轉運工作，加強與各采取點的溝通協調，及時轉運采集樣品，并做好交接和記錄，確保樣品的時效性、檢測的準確性，并及時反饋檢測結果。要加強對各采樣點工作人員防護的指導，確保工作人員防護措施落實到位，符合規范要求。要做好核酸采樣現場的應急醫療救助準備，防止意外事故。在采樣結束后，要指導做好采樣點環境消殺工作。環保部門要做好核酸檢測采取點的醫療廢棄物的收集和無害化處理工作，防止二次污染。
四、要提前準備，物資保障到位。衛健部門要做好核酸采集檢測、防護物資的采購儲備工作，確保滿足全員核酸檢測需要。各鄉鎮（街）要提前做好固定采樣點各項準備，每個采樣點都需配備桌椅，備有兩臺電腦，劃定警戒區域、等候區域、采樣區域、疏散通道等，設置警戒標識、隔離標識、指示牌。工信部門要加強與各鄉鎮（街）的溝通協調，做好身份證讀卡器、掃碼槍、條碼打印機等設備的采購。采樣點所在單位的，要做好采樣點的水、電、熱的維護保障工作，確保能正常使用。糧儲部門要準備好冬季棉帳篷500頂、消毒液等防疫物資。屬地政府要做好后勤服務工作，讓工作人員不受凍，能夠按時吃上熱乎飯，做到熱情周到、保障有力。
五、要進一步強化農村疫情防控工作。從近日督查檢查的情況看，農村地區疫情防控工作依然存在短板漏洞，一些防控措施沒有落實到位。一是人員排查不及時，對來（返）德人員排查主動性不強；二是居家隔離管控不到位，還存在個別隔離管控人員私自外出現象；三是棋牌室、麻將館關閉不徹底，農村紅白喜事管理仍需加強。現在，國家和省、市各級督查組正在對各地的疫情防控工作進行明查暗訪，農村是督查檢查的重點。對此，各鄉鎮（街）必須真正重視起來，按照要求把各項疫情防控工作做細做實做到位。要壓緊壓實責任，各鄉鎮（街）主要負責同志要切實負起責任，按照“市級領導包鄉鎮、鄉鎮領導包村、村（社區）干部包社（組）、社組干部包戶”的四級防控責任體系，層層落實包保責任，充分發揮村社干部和“三長”與群眾聯系密切的優勢作用，通過入戶走訪、電話聯系、微信提醒等方式，全面摸排轄區內來（返）德人員，做到第一時間排查到位、第一時間管控到位。要加強居家隔離人員管控，嚴格落實獨自居住的隔離措施，并不定期進行檢查，如發現不符合居家隔離條件或不服從隔離管控要求，一律實行集中隔離。要加大對商店、超市等人員密集場所督導檢查，督促業主嚴格執行進出人員佩戴口罩、驗碼測溫、通風消殺等措施。要嚴格落實人員聚集管控要求，對暫時關停的場所，必須一律關停，決不能打折扣。要加大對紅事白事的監管，講清楚厲害關系，說明白危險后果，勸導群眾緩辦、簡辦，堅決防止人員聚集。
我就說這些，謝謝！
在調研工作安排部署會上的講話提綱（通用18篇）篇十五
突出加強對換屆后新進領導班子成員和新提拔領導干部的任職培訓，舉辦4期領導班子能力提升培訓班，下面是眾鑫文檔網小編給大家帶來的2022年全市開展干部教育培訓4大工作要點，希望大家喜歡。
2022年xx干部教育培訓工作總體要求是：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九屆六中全會、xx、xx精神，按照全國、全省、xx組織部長會議精神和《2018—2022年xx市干部教育培訓工作規劃》，堅持圍繞中心、服務大局，大力推動項目工作法、一線工作法、典型引路法在干部教育培訓工作中具體化，著力提升干部隊伍政治能力和領導現代化建設能力，更好地服務xx高質量發展、服務干部健康成長，以優異成績迎接黨的二十大勝利召開。
(一)持續深化習近平新時代中國特色社會主義思想學習培訓。堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記考察重要講話精神作為理論武裝的中心內容，通過黨委(黨組)理論學習中心組學習、集中培訓、專題研討、在線學習等形式，全面、系統、深入開展教育培訓，推動習近平新時代中國特色社會主義思想學習教育往深里走、往心里走、往實里走，幫助各級干部不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，忠誠擁護“兩個確立”、增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，奮斗新時代、奮進新征程、擔當新使命，堅定沿著習近平總書記指引的方向闊步前進。
(二)扎實開展黨的十九屆六中全會和xx精神輪訓工作。xx舉辦3期xx市“學習貫徹黨的十九屆六中全會及xx精神，提升領導干部推動高質量發展能力”專題研討班，對xx縣處級領導干部、鄉鎮(街道)黨政正職、縣(市、區)直屬單位黨政正職進行全員輪訓。按照干管權限，靈活采取集中培訓、專題研討、輔導講座、在線學習等多種形式，分期分批組織開展集中輪訓工作，在2022年6月底前實現全員培訓。
(三)認真做好黨的二十大精神教育培訓工作。按照中央部署和省委、xx要求，制定學習貫徹黨的二十大精神集中培訓的實施方案，適時舉辦學習貫徹黨的二十大精神專題研討班。充分發揮黨校(行政學校)和干部教育培訓機構的主渠道主陣地作用，層層抓好學習培訓，推動黨的二十大精神迅速進教材、進課堂、進頭腦。
(四)加強黨史黨風黨紀教育。將理想信念教育貫穿干部教育培訓工作始終，進一步鞏固深化黨史學習教育成果，充分利用各干部教育培訓機構和各黨性教育現場教學點的獨特優勢開展黨史黨風黨紀教育，教育引導黨員干部堅定理想信念、嚴守紀律規矩、傳承紅色基因、永葆政治本色。
(五)深化xx精神學習教育。深入貫徹落實《xxxx關于在新時代弘揚xx精神的實施意見》，各級黨校(行政學校)、各干部教育培訓機構要把傳承弘揚xx精神作為黨員干部培訓的必修課，常學常新、真學真信、深學深悟、實學實用，做到學思用貫通、知信行合一。做好xx精神系列叢書的發行和使用工作，打造一批xx精神精品課程，作為各級各類黨員干部教育培訓的主要內容。
二、以學習貫徹xx及xx精神為重點，進一步加強專業化能力培訓。
(六)深入實施干部專業化能力提升計劃。圍繞xx及xx提出的各項目標任務，以“大抓項目年”為突破，突出“鄉村振興、產業發展、營商環境、文旅發展、生態文明、疫情防控、強邊固防”等內容，依托滬滇人力資源培訓項目，加大“走出去”力度，到xx舉辦16期專業能力提升培訓班，培訓各類干部640人，切實提高干部的專業思維、專業素養、專業方法、專業能力。
(七)加強換屆后新任職領導干部教育培訓。以強化理想信念教育、提升履職盡責能力為重點，突出加強對換屆后新進領導班子成員和新提拔領導干部的任職培訓，舉辦4期領導班子能力提升培訓班，對縣、鄉兩級領導班子成員進行全覆蓋培訓，切實提高領導干部的思想政治素質和開拓創新、駕馭全局、科學決策等方面的能力。
(八)強化年輕干部教育培訓。持續抓好“年輕干部理想信念宗旨教育計劃”，高質量辦好中青年干部培訓班，幫助年輕干部全面加強思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業訓練，進一步提高政治素養、理論水平、專業能力和精神境界。
(九)深入實施新時代基層干部主題培訓行動計劃。按照“省級示范培訓、州(市)級統籌培訓、縣級兜底培訓、部門抓行業系統培訓”的思路，圍繞鄉村振興、黨建引領基層治理、興邊富民、文化旅游主題培訓計劃，2022年9月前分類分級將縣(市、區)直屬部門機關干部、鄉鎮(街道)干部、縣域國有企業和事業單位領導人員、村(社區)干部(含駐村干部)、鄉村集體經濟組織中的黨組織負責人、非公有制經濟組織和社會組織黨組織負責人等基層干部全部培訓一遍，每人學習培訓時間不少于3天。
(十)統籌推進各級各類干部專業化能力培訓。按照干部管理權限，加強公務員、女干部、少數民族干部、黨外干部、事業單位領導人員、國有企業經營管理人員教育培訓。圍繞貫徹落實xx、xx決策部署，結合本部門本單位工作實際，統籌推進行業系統干部專業化能力培訓。
(十一)加強其他知識的教育培訓。各地各部門各單位要切實履行主體責任，聚焦上級主管部門要求納入干部教育培訓的重點內容，通過理論學習中心組學習、舉辦專題培訓班、制作標準課件、編寫學習讀本等措施，加強各行各業政策法規和業務知識培訓。加強醫療衛生能力水平提升、推進邊疆民族地區治理體系和治理能力現代化、鑄牢中華民族共同體意識、全面從嚴治黨、依法治市、總體國家安全觀、軍民融合發展、安全生產、應急管理、消防救援、保密、統戰、編制、民族宗教、統計、外交外事、男女平等基本國策等方面知識培訓，幫助干部完善知識體系，提升專業化能力。
(十二)加強網絡專題培訓。積極參與xx省干部在線學習學院學習，通過參加網上學習專欄、網上培訓班、移動課堂、云課程、線上與線下相結合等方式加強網絡培訓，不斷擴大培訓受眾覆蓋面，減少大規模人員聚集，確保疫情防控與干部教育培訓工作“兩手抓、兩不誤、兩促進”。2022年，確保xx注冊學員網絡培訓學時均達到50學時以上，并按要求完成xx省干部在線學習學員網上專題班的學習任務。
三、以改革創新為動力，進一步加強培訓保障體系建設。
(十三)嚴格落實干部培訓學時要求。按照干部管理權限，定期對干部培訓學時情況進行梳理，建立培訓時長預警、提醒機制，及時組織培訓時長不達標的干部參加各類培訓“補課”，完成處級以上領導干部5年累計550學時以上，科級以下領導干部每年累計90學時以上的培訓學時任務，確保干部培訓時長達標。
(十四)健全完善干部調訓機制。按照“分類統籌、精準選調、確保參訓率”的原則，健全完善干部調訓機制，建立健全調訓情況通報制度、點名調訓和補訓制度，及時完成中央、省委和xx下達的各項調訓任務。
(十五)豐富干部教育培訓內容。持續實施“四個一批”項目，鼓勵各地各部門各單位、各干部教育培訓機構圍繞習近平新時代中國特色社會主義思想、黨性教育、專業能力提升等方面，開發一批適應xx干部履職要求和學習需求的課程、案例、故事和現場教學點。充分挖掘習近平總書記考察xx、xx精神、xx等干部教育培訓資源優勢，著力打造一批具有xx特色的課程、案例、現場教學點等。抓好紅色教育、黨性教育基地建設，實現一縣一基地。加大對外合作力度，根據干部培訓需求，將市外優秀的培訓資源運用到xx干部教育培訓中，豐富培訓內容。
(十六)加強縣級黨校(行政學校)教師隊伍建設。采取招錄引進人才充實一批、名師幫帶培育一批、集中培訓提升一批、送教下鄉鍛煉一批“四個一批”的措施，改善縣級黨校師資結構。實施“崗位大練兵計劃”，建立健全教師集體備課、課前試講、教學督導、評價反饋、課后交流等機制。加強聘期管理與考核，探索建立符合干部教育培訓特點的師資準入和退出機制、師資考核評價體系、職稱評定和崗位聘任辦法、人才激勵機制，進一步激發教師隊伍活力。加大兼職教師隊伍建設，優選一批實踐經驗豐富、理論水平較高的專家學者、先進模范人物、退休干部充實到各干部教育培訓機構師資隊伍中。
(十七)認真抓好黨性教育培訓機構規范管理和質量提升工作。按照《xx市黨性教育培訓機構規范管理和質量提升工作方案》明確的各項規范整改工作要求，明確責任部門和責任人，按時按質完成有關規范工作，推進xx黨性教育培訓機構進一步規范化、制度化、科學化。
(十八)提升干部教育培訓管理工作數字化水平。推廣使用xx“智慧干教管理系統”，利用“大數據”技術手段，對干部調訓工作、干部培訓檔案、教學資源等進行信息化管理，提高干部教育培訓教學和管理信息化水平。
(十九)做好《2018—2022年xx市干部教育培訓規劃》總結評估工作。加大干部教育培訓綜合調研督查和縣級黨校辦學質量評估成果轉化運用，不折不扣完成五年規劃提出的各項目標任務，總結工作經驗，為科學制定下一個五年規劃打好基礎。
四、推動“三種工作法”在干部教育培訓工作中具體化。
(二十)推動項目工作法在干部教育培訓中具體化。堅持問題導向、目標導向、結果導向，在干部教育培訓工作中大力推行項目工作法，實行任務項目化、項目清單化、清單具體化，明確項目內容、達標要求、責任單位、完成時限，以項目為龍頭，以項目為抓手，改進作風，以釘釘子精神抓落實，推動xx干部教育培訓工作穩中求進、提質增效。
(二十一)推動一線工作法在干部教育培訓中具體化。堅持重心下移、資源下沉、力量下沉，深入基層一線發現問題、解決問題、推動工作、抓好落實。加強培訓需求調研力度，到一線了解掌握事業需要和干部需求，有針對性地改進課程設計和教學安排。注重邀請經濟社會發展一線有實戰經驗的領導干部、企業家、基層干部介紹經驗、傳授方法。整合各級優質培訓資源，開展“送教下鄉”活動，有效緩解基層教育培訓資源匱乏問題。深入一線了解掌握培訓效果轉化運用情況，進一步改進辦學方式和教學方法，讓培訓更加務實管用。
(二十二)推動典型引路法在干部教育培訓中具體化。學習借鑒先進地區的培訓方法，在干部教育培訓工作中大力推行典型引路法。選樹一批有xx特色的干部教育培訓典型，推薦一批好課程、好案例、好故事參加省級評選。按照“政治合格、素質優良、規模適當、結構合理”的原則，加強師資隊伍建設。完善教學質量評估辦法和指標體系，切實增強吸引力感染力。總結宣傳、推廣提升干部教育培訓工作的好經驗好做法，通過典型引路、示范帶動，推動xx干部教育培訓工作高質量發展。
在調研工作安排部署會上的講話提綱（通用18篇）篇十六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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今天我和市委×同志專程到組織部來調研走訪、看望大家，主要任務是深入貫徹落實習近平總書記關于組織工作的重要講話和重要指示批示精神，全面貫徹落實中央和省委關于組織工作的部署要求，推動我市組織工作再上新臺階。剛才，聽了×部長的匯報和幾位部班子成員的發言，總的感覺是組織部門職責重要、任務繁重，組工干部精氣神很足、各項工作都做得很好。看到大家充滿激情、充滿活力、充滿干勁的良好精神風貌，我感到很振奮、很高興。
一是大力傳承弘揚習近平新時代中國特色社會主義思想，你們主動擔當、積極作為，開展“沿著總書記的足跡”調研走訪、搜集整理有關材料、加強相關課題的研究等工作，獲得了中央和省委有關領導的充分肯定，這些都做得很好，也很不容易，真正體現了組織部門是旗幟鮮明講政治的政治機關。
二是大力提升干部干事創業精氣神。你們制定出臺干部考察考核工作方案、激勵干部擔當作為措施和容錯糾錯機制等，深入到一線和機關實地看、現場聽、仔細問、用心察，精準掌握了干部隊伍和領導班子情況，每次都形成專門的報告，讓市委對誰是敢擔當、有作為的“好”干部，誰是不擔當、不作為的“差”干部一目了然。
今年以來，在省委組織部的精心指導和市委的堅強領導下，在×部長的帶頭帶領下，在全體機關干部的齊心協力、共同努力下，市委組織部緊扣全市中心任務來謀劃和推進工作，進行了積極探索和創新，付出了大量心血和汗水，創造了很多亮點，為推動全市經濟社會高質量發展作出了很大貢獻。我印象深刻的有幾點。一是大力傳承弘揚習近平新時代中國特色社會主義思想，你們主動擔當、積極作為，開展“沿著總書記的足跡”調研走訪、搜集整理有關材料、加強相關課題的研究等工作，獲得了中央和省委有關領導的充分肯定，這些都做得很好，也很不容易，真正體現了組織部門是旗幟鮮明講政治的政治機關。二是大力提升干部干事創業精氣神。你們制定出臺干部考察考核工作方案、激勵干部擔當作為措施和容錯糾錯機制等，深入到一線和機關實地看、現場聽、仔細問、用心察，精準掌握了干部隊伍和領導班子情況，每次都形成專門的報告，讓市委對誰是敢擔當、有作為的“好”干部，誰是不擔當、不作為的“差”干部一目了然。三是激發人才隊伍創新創造活力。今年以來，市委市政府下定決心、克服困難，出臺了人才新政，組織部作為牽頭抓總的部門，工作做得很細致、很深入，目前已出臺了×多項的實施細則和配套措施，大力推動各項政策兌現落實，吸引國家級、省級、市級的各類優秀人才源源不斷地來我市創業就業。一季度以來，我市的經濟形勢穩中有進、經濟指標逆勢上揚，發展質量持續改善、發展后勁持續增強，重點產業重點項目加快發展，都跟人才隊伍這個“第一資源”的支撐作用分不開。除了這些，剛剛×部長匯報的幾個方面工作中，可圈可點的亮點和成績還有很多，包括村級組織換屆選舉、國企黨建、城市黨建、課題調研、創新項目、量化考評等等，這些都值得充分肯定、表揚和點贊。借此機會，我代表市委向大家的辛勤付出表示感謝！向你們和你們的家人問好！
剛才，×部長匯報了下一步的工作打算，我感到你們考慮得很周全、也很務實，關鍵在于抓好落實。這里，我對下一步的組織工作再提幾點意見。
一要持續加強黨的政治建設。組織部是黨委的政治部，任何時候、任何工作都要旗幟鮮明講政治，堅持把黨的政治建設擺在首位。最根本的是要堅持把“兩個確立”“兩個維護”作為最高政治原則。尤其作為我市的黨員干部，我們要把習近平總書記留下的寶貴思想財富和精神財富弘揚好、秉承好，把這個最重要的優勢和福氣發揮好、運用好。你們在研究和弘揚習近平總書記的好思想好傳統方面有一定的基礎，下一步要結合宣傳“黨的二十大”“建功新時代，奮進新征程”的主題活動，引導黨員干部持續學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想，讓忠誠核心、愛戴核心、擁護核心成為我市黨員領導干部、群眾最鮮明的整治底色。最重要的是要堅持新時代黨的組織路線，具體來說，就是組織工作要始終圍繞黨委的中心任務，主動融入到全市高質量發展的大局中，充分發揮黨的組織優勢、組織功能和組織力量，找準工作著力點，在落實管黨治黨政治責任、嚴肅黨內政治生活、激勵干部擔當作為、夯實黨的基層基礎、發揮人才隊伍作用等方面求實、求新、求效，展現出組織部門應有的政治擔當。
二要持續激勵干部擔當作為。上個月，我們召開了全市干部座談會，下發了實施方案，對激勵干部新擔當新作為工作進行了全面部署。下一步，還要健全完善市委新時代新擔當新作為工作領導小組，組織部要會同紀委一起牽頭，加強統籌謀劃，形成工作合力，不折不扣地抓好落實，使全市干部隊伍的精氣神有更大的提升。組織部是市委選人用人的職能部門，要拿出更多的時間精力、更好的措施辦法把干部考準考實、選好用好，繼續加大一線跟蹤考察和蹲點調研的力度、廣度和深度，最大范圍地發現、培養和使用想干事、能干事、干成事的好干部，動真碰硬地鞭策、懲處和調整不想干、不會干、不作為的“差”干部，形成優者上、庸者下、劣者汰的鮮明導向。干部好還是差，要用實績來說話，要讓基層來評判，哪里的工作干得好就多用哪里的干部，不搞平衡照顧、論資排輩。同時，要嚴格落實容錯糾錯機制，對那些一心為公、大膽干事但工作出現失誤或偏差的干部，組織部要主動關心、主動過問，該容的大膽容、該用的大膽用，真正當好“娘家人”，讓廣大干部放下包袱、輕裝上陣、敢于擔當、積極作為。
三要持續提升基層組織的組織力。一方面要夯實基礎，當前我市基層組織建設還存在薄弱環節，要推動各領域基層黨組織全面進步、全面過硬，包括農村、城市、國企、機關、學校、“兩新”組織等各領域的黨組織建設，包括發展黨員、黨員教育管理、黨支部書記管理監督等各項工作都要嚴起來、實起來，確保黨的陣地一塊也不能丟、黨的隊伍一支也不能散。另一方面要發揮作用，特別是在打贏疫情防控、實施鄉村振興戰略、加強鄉村治理、服務重點工程、重點項目等方面，黨組織要發揮戰斗堡壘作用、黨員要起到帶頭示范作用，這是檢驗基層黨組織組織力強不強的“試金石”。對那些軟弱渙散工作不力的基層黨組織、那些不起作用不像黨員的黨員，該整頓的整頓、該處置的處置，不能聽之任之，損壞了黨的形象和執政根基。
要解放思想、更新觀念，堅決破除制約和影響人才發展的體制機制障礙，既重數量、更重質量，既重學歷、更重能力，既重引進、更重服務，使越來越多的人才在我市這片沃土上建功立業、安居樂業。
五要持續建設模范部門打造過硬隊伍。組織部職責重要、任務繁重，如果沒有一支過硬的隊伍是扛不了重活、擔不了重任的。希望大家按照習近平總書記強調的“講政治、重公道、業務精、作風好”的要求，繼續發揚好傳統好作風，倍加珍惜組織部門這塊“金字招牌”，不忘初心、牢記使命，干在實處、走在前列。要講擔當。要想讓廣大干部積極擔當，組工干部就要帶頭擔當作為。同時要為敢于擔當的干部擔當、為敢于負責的干部負責，做公道人、不怕得罪人，做老實人、不當老好人，做明白人、不當兩面人。要守規矩。紀律規矩是底線，任何人、任何時候都不能突破底線。要嚴格遵守政治紀律、組織紀律，尤其是在選人用人中，堅決抵制跑風漏氣、說情打招呼，做到清清爽爽、干干凈凈。要樹形象。組工干部常常被人高看一眼、受人尊重。越是這樣，越要牢記自己是組織的人，代表著組織的權威和形象，越要講奉獻、有作為，高標準、高質量地完成好各項任務，為組織爭光、為全局添彩。
總之，市委將一如既往地支持組織工作，關心培養組工干部。希望組織部門在市委的堅強領導下，銳意進取、真抓實干，苦干實干、勇毅前行，推動新時代黨的建設和組織工作再上新臺階，為實現高質量發展、譜寫×市新篇章提供堅強有力的組織保證。我就談這些，謝謝大家。
在調研工作安排部署會上的講話提綱（通用18篇）篇十七
20xx年，我局黨建工作以習近平新時代中國特色社會主義、“兩學一做”和“不忘初心、牢記使命”主題教育為引領，緊緊圍繞今年黨建工作基本要求，實施黨建提質“六大行動”，認真履行黨建職責，全面落實黨建任務，著力提升黨建水平。
我局現有黨員71人，其中退休老干部黨員4人，入黨積極分子1人，黨員占全體人員的84.5%。機關黨委7人，其中專職黨建干部2人，共9個黨支部。工作中黨委班子成員以上率下，落實黨建規章制度，積極探索黨建引領作用。不斷豐富黨建活動內容和載體形式，做好與業務工作的融合開展，充分用好支部建在股室之上的制度優勢，用好黨員群體數量占總人數大多數的思想先進群體優勢，日常黨建工作做到小處著眼，大道引領。做好規定動作，注重方法創新。用好黨建工作時時抓，處處抓，重點抓的方法措施。認真思考黨建的初心，敢于擔當，擴大格局視野，敢于創新，實事求是，不拘一格運用好單位現有黨建人才。用可用之人，信可用之人，主動排除私心雜音干擾，不斷發揮單位新生力量的創新創造能力。黨建工作不斷取得新的成績。
(一)加強支部班子建設，落實從嚴治黨責任。
1.不斷加強自身建設。用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，加強黨建理論知識的學習，強化政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識;增強“四個自信”，提高“四自能力”;增強抓黨建工作的責任意識和創新意識，提升貫徹執行黨的路線方針政策和區重大決策部署的自覺性。制定了《20xx年黨委中心組年度學習計劃》《20xx年黨支部年度工作計劃》《黨支部建設提升年活動方案》《主題黨日活動計劃》《黨員政治生日活動方案》《主題黨日活動計劃》《黨課工作計劃》《兩個條例學習計劃》等，按照各項計劃圓滿完成了各階段性黨建工作。
2.層層壓實工作責任。各級黨組織班子成員，認真履行“一崗雙責”，對黨建任務明確職責分工，堅持根據規定要求實施召開黨委會、支委會。召開黨建工作推進會，將黨建工作與業務工作統籌推動。支部委員按照各自分工，積極協助書記抓好分管工作，把黨建各項工作落到實處，取得實效。落實支部書記抓黨建工作述職工作。
3.堅持推行“黨群共建”。積極發揮群團組織作用。各黨支部書記牽頭負責抓好1個黨建創新項目調研工作。強化黨組織對工會、婦委會等群團組織的領導，創新開展群團活動，黨建部門每月指導工會、婦委會組織開展活動1次。各類群團活動更加結合基層實際，做到群團活動常態化的經常辦，形式新穎效果好。使得群團活動同志們積極參加，踴躍參與，越辦越好，以活動促進黨建，以黨建促進文明機關、文明單位創建和稅收等各項業務工作更好的融合開展。
4.充分發揮示范作用。支部班子成員抓好自身學習，并帶頭參加支部集中學習教育活動，帶頭講黨課，帶頭遵守黨的政治紀律和改進工作作風，以上率下，充分發揮支部班子領導示范作用。
5.持續推進“兩學一做”學習教育。深入開展“兩學一做”學習教育，并與中心組學習支部學習有機結合，截止目前，組織中心組學習8次，支部各類組織學習活動10余次，做到學習教育常態化、制度化。把思想政治教育作為首要任務，緊密聯系單位和個人實際，堅持用黨章黨規規范黨員行為，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，指導實踐，推動工作，堅持學思踐悟、知行合一。每季度區局至少集中開展1次集中學習活動。
6.深入學習貫徹黨的十九大精神，做好主體教育活動。今年以來舉辦十九大報告學習輔導講座2次;嚴格按照省、市局要求提前做好“不忘初心牢記使命”主體教育學習活動，邀請市委黨校老師開展主題教育講座1次，每周組織主題教育專題1學習次并做好學習筆記;將學習貫徹十九大精神與每月集中學習《習近平治國理政》、《平語近人》結合起來，與貫徹習近平總書記重要批示指示精神結合起來，在指導推動工作上不斷取得新成效。
7.創新載體開展黨性教育活動。組織一次黨員干部到革命舊址、愛國主義教育或廉政教育基地參觀學習。按要求開展“主題黨日活動”、“黨員集體政治生日”活動，加強黨員黨性修養，按照“四講四有”標準，做到政治合格、執行紀律合格、品德合格、發揮作用合格。并督促黨員干部利用個人時間通過書本、新聞、人民日報等途徑進行自學，記好學習筆記;支部根據工作需要定期開展專題學習，開展向先進模范學習等活動。
8.黨建活動豐富多彩。一是主題黨日的地點選取更加新穎。支部選取扶貧村、電影院、社區單位場館等場所作為主題黨日活動陣地，開展了扶貧幫扶、觀看紅色電影等主題黨日活動。二是積極應用“網上支部”工作方式，充分利用黨建微信群等工具開展在線學習。
9.黨建促各項工作效果好。將黨建工作與稅務日常工作融合，引導黨員干部恪盡職守。一是把主題黨日活動與文明創建工作相結合。上半年6次赴劉莊、柴樓村進行扶貧幫扶，幫助貧困戶解決實際困難，為貧困戶帶去衣物、食品及日常用品。通過開展以多形式多維度黨建活動的開展，引領文明機關和學習型單位全方面位建設。二是將黨建與稅務工作相結合，充分發揮黨員先鋒模范作用，促進業務工作有效開展。三是將黨建工作與信息服務相結合，積極開展信息化黨建建設，將微信、辦公內網的運行作為推進黨建的良好載體，信息渠道更加暢通。四是強化黨建經費保障。為做好黨建工作，提供優良的軟件和硬件資源環境，加強各類積極書刊雜志的訂閱和采購，逐步完善專門的黨建、學習、活動場所設施優化升級，不斷加強新形勢下移動通訊設備或廳院多媒體終端等網絡辦公工具的配備工作等。
(二)抓好基層組織發展，嚴格黨員管理監督。
1.抓好黨員發展工作。嚴格執行中央《發展黨員工作細則》，抓好黨員發展。今年發展黨員1名。繼續做好入黨積極分子教育培養工作，組織入黨積極分子參加各級黨組織舉辦的學習教育活動。
2.加強黨員管理監督。認真落實黨支部書記與黨員雙向約談制度，積極開展談心談話活動，加強黨員干部提醒教育工作。加強黨內法規學習教育，嚴肅工作紀律，抓好治理“庸懶散”專項整治活動。對本單位干部提拔、各項評選評優推薦須經班子集體研究同意。加強對執行《準則》《條例》情況的監督，促使黨員干部自覺遵守政治紀律和政治規矩。
3.規范黨員日常管理。嚴格履行黨建第一責任人職責，認真落實黨建工作有關決策部署及指示精神，全面推進黨建工作開展;班子成員以普通黨員身份參加支部組織生活，對黨建工作起到引導性作用;黨員干部牢固樹立“四個意識”，積極參加組織活動，增強自律意識。按要求認真做好黨費收繳工作。嚴格遵守黨員組織關系接轉規定，做到黨員名冊信息準確，并不斷完善黨員相關信息。黨員信息及黨建工作相關資料實行專人管理。
4.做好自查自糾工作。組織開展支部黨建調研活動，組織科室黨建工作自查，形成自查報告。
(三)落實黨建工作制度，規范黨內政治生活。
1.嚴格落實“三會一課”制度。今年以來，局屬黨支部分別多次召開支部黨員大會，開展主題黨日8次，集中黨課活動2次，專題學習6次，組織生活會2次，民主評議黨員1次，完成撰寫各類心得體會200余篇。并利用組織生活會認真開展談心談話、批評和自我批評，認真查擺問題，總結問題清單，列出整改措施，現已全部有序整改。
2.嚴格遵守“三重一大”制度。堅持民主集中制，認真落實重大事項議事規則，充分發揚民主，對行政、黨建工作重大事項堅持班子集體研究決策。
3.嚴格落實組織生活制度。按要求開展組織生活會、民主生活會和民主評議黨員工作。要認真抓好征求意見、批評與自我批評、整改落實等環節工作。按要求組織黨員評議支部班子，以增強黨組織凝聚力和戰斗力。
(四)持續改進工作作風，加強黨風廉政建設。
1.開展好紀律教育活動。制定教育活動方案，深化黨章黨規學習，開展集中廉政警示教育2次。組織黨風廉政教育輔導講座1次;組織觀看反腐警示教育片2次，并組織座談討論;組織到廉政教育基地參觀學習1次，強化黨員干部守紀律講規矩意識。征求黨員群眾對班子廉政建設的意見建議，暢通黨員群眾反映問題的渠道。
2.持續深入改進機關作風。制定“兩項活動”工作計劃，召開相關專題會議4次。深入貫徹落實中央八項規定，堅持反對“四風”。堅持問題導向，積極查擺本單位作風建設存在問題。防止和解決干部隊伍中存在的“庸、懶、散”、“不作為、慢作為”、“不敢擔當”等不良現象。開展黨風廉政責任制落實情況檢查，定期開展科室負責人關于防范化解風險和作風建設情況自查匯報活動。
3.抓好服務型黨組織建設。年初召開機關黨建工作征求意見座談會，收集意見建議10余條。認真落實領導干部聯系科室、分局工作制度，切實抓好領導干部聯系服務社區、幫扶村工作。每月開展1次在職黨員進社區活動;不定期開展黨員志愿服務活動，全年組織開展10余次志愿服務活動，積極組織對困難黨員慰問及做好對口扶貧工作。
4.堅持推進黨務公開工作。公開黨建工作計劃、黨建動態等信息;及時向黨員傳達貫徹上級重要會議和文件精神，通報黨建工作開展情況，自覺接受黨員監督。
十九大對黨建工作提出了新要求，我局把黨建工作擺上重要位置，堅持黨建工作和業務工作同步研究安排，同時發力抓好落實。緊密結合工作實際，學習教育活動在時間上做到統籌安排。圍繞加強黨員干部隊伍建設，促進目標任務完成加強黨建工作。強化創新意識，積極探索新形勢下抓好黨建工作的新途徑、新舉措，提升黨支部抓好黨建科學化水平。把黨建工作與黨員干部思想工作實際結合起來，以黨員的先鋒模范作用，以優良的工作作風，推動各項工作任務的圓滿完成。
(一)支部學習氛圍不濃，成效不高。一方面，存在重部署輕督查，重自學輕交流的現象，往往是將學習內容部署下去后未及時驗收學習成果，容易造成事倍功半;另一方面，黨員干部雖做到日常自學，但仍然缺乏學習心得的交流，導致不能很好的將所學和工作相融合。
(二)抓思想工作不到位，有待加強。各級黨組織側重開展理論學習、支部活動等，增強黨員理論知識的同時，弱化了談話提醒、談心交流、開展批評與自我批評，黨員干部有做老好人和怕得罪人的思想。
(三)黨建工作缺乏創新，力度不夠。習慣遵令而行，以上級部署為準，缺乏創新。對于個別黨員對政治學習興趣不濃、自學能力較弱的、自我約束力不嚴的現象，作為黨建工作第一責任人，管理方式方法不夠優化。
三、下一步工作注重做好以下方面。
(一)嚴抓黨員干部思想工作。思想決定態度，態度決定成績，要繼續增加談話提醒、談心交流、批評與自我批評次數，及時查擺問題，列出問題清單和整改措施。各級黨組織書記作為第一責任人，在規定的整改時限內對整改結果進行考評，保證每一位黨員干部認識到自身的問題，并及時改正。
(二)不斷提高政治理論素養。加強理論學習，把貫徹落實習主席系列重要講話精神，落實全面從嚴治黨作為一項政治任務。把學習的重點放在提高思維層次上，不斷提高認識問題的能力，尤其是從政治上思考問題、分析問題的能力。
(三)嚴抓黨員干部紀律管理。嚴禁無故缺席支部活動，在每次的支部學習活動前由黨組織書記點名簽到，累積3次不到場，則進行單獨談話。
(四)不斷增強事業心和責任感。以實實在在的工作求得實實在在的成效，不搞“花架子”，不做“面子活”，經常征求大家對自己工作的意見建議，不斷修正工作的思路和改進工作方法，努力提高基層建設的質量。
(五)始終保持思想道德的純潔。時刻用共產黨員的立身做人的標準約束黨員干部，嚴格堅持黨性原則，加強人品官德修養，不斷強化自律意識，正確對待名利得失，以道德為鏡照照自己純潔不純潔，橫不攀豎不比，老老實實做自己，始終保持清正廉潔的良好形象。
(六)積極響應創新黨建工作。繼續按照新形勢下對黨建工作的新要求，利用“黨支部、黨建微信群”等網絡平臺，宣傳黨建知識，交流學習心得，以信息化手段助力我支部黨建工作取得新的進步。
(七)進一步抓好黨務專業隊伍建設。特別是抓好機關黨委等關鍵承上啟下的黨建部門隊伍的建設。緊密集合我局自身實際，充分發掘黨建自身優勢。要想從根本上改變黨建工作不推不動，推也不真心積極行動，達不到切實的效果的被動局面，就要加強調查研究，把合適的人才用在合適的崗位上，減少私心雜念，把最優秀的一流人才用在黨建關鍵領導崗位上，讓不拘一格用人才，提拔人才成為實際行動。把黨建工作真正重視起來。黨建工作要想干好，就需要不破不立，大刀闊斧。通過人盡其用，工作思路得當，黨建工作難題才能得到根本解決。
在調研工作安排部署會上的講話提綱（通用18篇）篇十八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
今年是中國******成立100周年，黨***決定在全黨開展黨史學習教育。為進一步鞏固黨史學習教育成果，深入學習貫徹************在黨史學習教育動員大會上的重要講話精神、視察xx重要講話精神和在脫貧攻堅總結表彰大會上的重要講話精神，切實鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接，辦黨組決定，用半年時間在全辦開展“大學習、大調研、大討論”活動，作為深化黨史學習教育的自選動作。下面，我就組織開展好這次活動，講三點意見。
一、為什么開展“三大”行動。
（一）國家鄉村振興局為開展“三大”行動作出了示。
當前隱藏內容免費查看范和表率。我們要向國家鄉村振興局學習看齊，把開展“大學習、大調研、大討論”活動，作為我辦深化黨史學習教育的自選動作，進一步對******新時代中國特色社會主義思想，特別是******新時代中國特色社會主義思想的“三農篇”“脫貧攻堅篇”“鄉村振興篇”，有針對性地開展大學習、大調研、大討論。通過大學習、大調研、大討論，進一步統一思想、明晰方向、凝聚共識、激發活力。
（二）開展“三大”活動是面對新形勢和新任務的需要。當前，我們的工作重心轉移、職能擴展，不少工作是新領域、新內容，還面臨不少新問題、新挑戰。要完成好新任務、新使命，最要緊的是把工作研究透。一方面，要深入學習研究新政策；另一方面，要摸清新情況。我們要把握時效性、有效性，通過深入學習******新時代中國特色社會主義思想，找到打贏脫貧攻堅戰后如何鞏固拓展脫貧成果的辦法，找準鄉村振興的歷史方位和戰略定位；通過深入研究工作，找到鞏固拓展脫貧成果同鄉村振興銜接的關鍵點和著力點，找準鄉村振興的主攻方向和主要抓手；通過大討論，讓大家思想不斷碰撞，受到啟迪、提升能力、解決問題。
（三）開展“三大”活動是黨史學習教育的需要。黨史學習教育要求我們要加強學習、調研、討論，我們開展的“大學習、大調研、大討論”活動和黨史學習教育的要求是一致的。我們要進一步統一思想、統一意志、統一行動，強化政治機關意識，不折不扣把***、省委關于實施鄉村振興戰略的決策部署落到實處；要進一步強化責任擔當，扎實做好鞏固拓展脫貧攻堅成果、統籌推進鄉村振興戰略有關具體工作；要進一步加強干部隊伍建設，提高能力，轉變作風，忠實履行好黨和人民賦予我們的新職責新使命。通過“大學習”凝聚共識、提高站位，通過“大調研”發現問題、研究對策，通過“大討論”解放思想、理清思路，推動鄉村振興工作落地見效。
二、怎么開展“三大”活動。
（一）深入開展大學習。我們要推動個人自學為主、研討為輔，以“入腦入心”的內在要求開展學習，以理論學習中心組、組務會議、“三會一課”等集中學習與自主學習相結合的形式，以學習強國”app、脫貧攻堅手機戰報、xx脫貧攻堅（公眾號）等線上學習與線下學習相結合的形式，以邀請相關專家進行專題輔導，組織干部職工外出調研學習等請進來輔導與走出去調研相結合的形式深入學習************關于鞏固拓展脫貧攻堅成果、實現同鄉村振興有效銜接、全面推進鄉村振興戰略的一系列重要講話和重要指示批示精神；深入學習************視察xx和在全國脫貧攻堅總結表彰大會上的重要講話精神；深入學習******黨史；深入學習《*********國務院關于實現鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接的意見》《*********國務院關于全面推進鄉村振興加快農業農村現代化的意見》《*********國務院關于實施鄉村振興戰略的意見》《******xx省委xx省人民政府關于鄉村振興戰略的實施意見》《******xx省委xx省人民政府關于實現鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接的實施意見》等重要文件精神，為下步工作政策制定提供決策參考。
（二）深入開展大調研。************在視察xx的講話中，專門指出“雖然xx脫貧攻堅任務已經完成，但發展不平衡不充分的問題仍然突出”，要求我們做好鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接。因此，只有通過調研摸清實情、分析癥結，研究提出解決問題、改進工作的思路和方法措施，才能確保我們工作取得成效，確保按時高質高效落實************重要指示。調研重點主要有11項方面：如何健全防止規模性返貧有效機制、如何強化易地搬遷后續幫扶、如何確保脫貧人口持續穩定就業、如何加強扶貧項目資產管理、如何有效開展鞏固脫貧成果后***單位定點幫扶、如何動員社會力量參與；如何實施群眾滿意的廁所革命、如何用好有限手段推動人居環境整治和鄉村治理、如何借鑒發達國家鄉村振興經驗等等，這些問題，既是我們工作的重點，也是面臨的困難和挑戰，要通過實地調研、書面調研、委托研究等方式深入調查研究來破題。各組（處）、中心要圍繞這些重點，也可結合工作分解子課題，深入組織調查研究，力爭在每個方面都有收獲、都出成果。
（三）深入開展大討論。一個蘋果交換一個蘋果，每個人只有一個蘋果；一個點子交換一個點子，每個人就有了兩個點子。在前期學習、調研結果中，每個人都會有收獲成果，如果通過大討論，收獲將呈幾何級增長，會形成更大成果。大家要用好討論這個載體，充分交換意見，通過分組研討、專題研討、集體研討、全辦研討的形式開展討論，認真查找制約推進工作的“瓶頸”問題，研究形成下一步工作思路。
三、開展“三大”活動的基本要求。
（一）要統籌兼顧，統籌開展。要與黨史學習教育、“牢記殷切囑托、忠誠干凈擔當、喜迎建黨百年”專題教育統一起來，在具體活動中一體推進，實現相得益彰、相互促進，切實提高學習質量、鞏固黨史學習教育成果。
（二）要領導帶頭，精心組織。這次活動，凡是涉及全辦的，我都盡量參加。辦黨組同志要履行好“一崗雙責”，帶頭學思踐悟、帶頭調查研究、帶頭深入討論，推進活動落到實處。綜合處、機關黨委牽頭負責此次活動的組織實施，做好學習資料編印、調研活動組織、會議活動安排、活動成果匯總分析等。各組（處）、中心的負責同志要高度重視，周密安排布置，認真組織干部全員參與，營造抓學習、比思考、促工作的濃厚氛圍。
（三）要以問題導向，抓好落實。要以問題為導向，找到差距、發現不足，通過把學習教育同總結經驗、觀照現實、推動工作結合起來，把學習教育的成效轉化為工作動力和成效，防止學習和工作“兩張皮”；通過調研摸清實情、分析癥結，研究提出解決問題、改進工作的思路和方法措施，對調研發現的問題，實行臺賬管理，逐項對賬銷號；通過大討論認真查找制約推進工作的“瓶頸”問題，研究形成下一步工作思路。
（四）要用好成果，推動工作。要在學習、調研、討論基礎上，思考重點是什么、任務是什么，突破口在哪里，謀劃著力點和創新點，從而不斷完善現有政策，創新工作機制，推動工作往深里走、往實處抓，力爭取得人民群眾滿意的鄉村振興工作實效，以優異成績向建黨100周年獻禮。