優秀作文是對語言運用和思維邏輯的高度挑戰，我們要不斷提高自己的寫作水平，追求作文的卓越。以下是一些經典的作文范文，可以幫助大家更好地理解和掌握寫作技巧。
成功的三要素（實用16篇）篇一
每個人都希望自己是一個。
成功。
者。誰愿寄人籬下，誰愿總是受人擺布，誰愿平庸地度過一生，沒有。是的，每個人都想走向成功，但大家有了解過成功的人生都具備一些什么要素嗎？以下是本站小編為大家整理的關于人生成功的三要素，供大家閱讀!
該干時會干——能力，不該干時不干——明智，知道何時該干何時不該干——英明。
團結能人做大事，團結好人做實事，團結壞人不壞事。
你自己行，有人說你行，說你行的人行。
該說時會說——水平，不該說時不說——聰明，知道何時該說何時不該說——高明。
做人像水，做事像山。做人盡量往低處走，讓著別人，遇見利益和名聲盡可能往下退，給自己留下做大的余地。做事一定要有自己的主見和目標，像山一樣挺立在那兒，才能把事做好。
勝者注視的是問題的答案，而敗者只看到答案的問題;勝者往往是答案的組成部分，而敗者往往是問題的組成部分;勝者有計劃，敗者有托詞;勝者常說：雖有困難，還是辦得到;敗者常說：雖然辦得到，但是太困難。
古猶太人眼里的賢人七德：一是不班門弄斧;二是不打斷別人的話;三是不急于求成;四是提問要有針對性;五是解答要符合情況;六是談話要有始有終;七是要立足實際。
人的兩只眼睛，全是平行的，但卻不平等看人。人的兩只耳朵是分在兩邊，卻總好偏聽一面之詞。人只有一張嘴，卻總能說出兩面話。
知道看人背后的是君子;知道背后看人的是小人。
不敢生氣的是懦夫，不去生氣的才是智者。
寬慰自己最好的方法是多看別人的短處;鼓勵自己最好的方法是多看自己的長處。
知道事物應該是什么樣，說明你是聰明人;知道事物實際上是什么樣，說明你是有經驗的人。
你要生活得隨意些，你就只能活得平凡些;你要活得輝煌些，你就只能活得痛苦和復雜些;你要活得長久些，你就只能活得簡單些。
高談者未必有高見，沉默時也許在沉思。
運好氣才有好命運：
愛情。
需要勇氣，友情需要義氣，親情需要和氣，干活需要力氣，事業需要運氣，生活需要好脾氣。
能付出愛心就是智，能消除煩惱就是慧。
擁有夢想只是一種智力，實現夢想才是一種能力。
失去金錢的人損失甚少，失去健康的人損失極多，失去勇氣的人損失一切。
出門走好路，出口說好話，出手做好事。
我訪問過的。
勵志。
演說家都有個明顯的特質：有極強大的內驅力推動他們上進，不達到最好決不罷休。他們為了提高自己的技能，幾乎什么事都愿意做。
帕翠莎·費利普常常應大企業的邀請去演講，向行政人員講授"百尺竿頭，更進一步"的方法。她盡管已是著名的演講家，卻仍不斷努力提高自己演講的本事，例如去參加一個喜劇研討班，又雇用一位演講導師助她糾正缺點。
其實，光是永不言棄是不夠的，你還必須愿意做任何有助于達到目標的事。
杰克·甘菲德和馬克·韓森編纂《心靈雞湯》一書時，曾找過100多家出版社商量出版此書，都碰壁了。但他們沒有泄氣，繼續努力奮斗，后來，終于有家小公司答應幫忙?！缎撵`雞湯》出版之后非常暢銷，其后出版了一集又一集，總銷量超過1200萬冊。這個例子又一次證明：
堅持。
不懈往往能創造奇跡。
萊斯·布朗在他的著作《實現心愿》中寫道，有一次他和一位名叫馬利昂的朋友用電話交談，想不到這位朋友第二天就去世了。后來布朗去幫忙清理馬利昂的辦公室，發現一個尚未完成的戲劇劇本。可是此劇本已永無完成之日，因為惟一知道其結局的人已經不在人間。
記住，我們并不是永恒的。凡是有杰出成就的人都知道這一點，不過他們不會因此就變得消極悲觀，反而因為明白人生有涯就不斷鞭策自己向前，干勁干足、滿懷熱情地去逐步實現自己的愿望。你也可以如此。
在這個社會里，許多人一旦遭到失敗便怨天尤人，從父母到政府，沒人不挨詛咒。勵志大師卻決不會有這種受害者心態。他們的信條是："如果注定如此，我只好一人承當。"。
布朗恍然大悟，明白自己的前途其實是掌握在自己手中，于是發奮圖強，后來當上俄亥俄州議員，成為作家，如今更成為杰出的勵志演說家，演講酬金是每小時2萬美元。
布朗知道，生活中有些事情非個人所能左右，但我們能控制自己的思想和行動。我們必須為自己的人生負責，這是做人的本分。
勵志專家與常人最大的不同之處，也許就在于他們每天都生活有目標。"想要成為一個有作為的人，在生活中抱有目標是最重要的必需條件"，暢銷書《錯誤區域》作者韋恩·戴爾如是說。
怎樣才可以確立生活的目標呢?先找出一個你認為可行的奮斗目標，然后以此為宗旨創業。邁克·費利本是錄音帶銷售員，因為堅信房地產經紀人公會需要人幫他們提高銷售技巧，便創辦了一家為房地產代理業培訓人才的公司――萬克·費利公司。如今這家公司每年的營業額超過20xx萬美元。
想實現目標而無行動計劃，就如同長途駕車不帶地圖上路。途中所浪費的。
時間。
精力和金錢可能令你泄氣，連1/10的旅程都完成不了。
美國著名演說家、作家、銷售員培訓專家布賴恩·特雷西指出："沒有用白紙黑字寫下來的目標，根本就不是目標，而只是空想。"。
大房子、豪華汽車、巨額存款，這些都是人人希望得到的東西。成功人士會去查明用什么方法實現愿望，隨即行動，而且不辭勞苦。
萊斯·布朗左耳上結了厚繭。為什么會這樣?"當年我決定加入演講業的時候，我沒有過人的資歷，沒有名詞，沒有個人魅力，也沒有經驗，因此只好一天到晚給人打電話，"他說，"我每天打100多個電話，請求別人給我機會到他們那里去演講。這個老繭幾百萬美元呢"!
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成功的三要素（實用16篇）篇二
3.因害怕失敗而不敢放手一搏，永遠不會成功。
4.不在乎別人是否賞識他的人，必然成功?！鸹鶢?。
5.光說不干，事事落空;又說又干，馬到成功?！V語。
6.人言田家樂，爾苦誰得知。——(宋)陳師道。
7.如果你希望成功，以恒心為良友，以經驗為參謀，以小心為兄弟，以希望為哨兵。
8.理智一經運用，鄙夷就失敗了。
9.被人揭下面具是一種失敗，自己揭下面具卻是一種勝利。——雨果。
10.誠實比起腐敗會給你贏得更多的好處?！勘葋?。
11.修養的花兒在寂靜中開過去了，成功的果子便要在光明里結實?！?。
12.要成功一項事業，必須花掉畢生的時間?！形幕⒖?。
14.征服畏懼、建立自信的最快最確實的方法，就是去做你害怕的事，直到你獲得成功的經驗。
成功的三要素（實用16篇）篇三
創業，并不是我們想象的那么簡單，創業其實是一件十分痛苦的事兒?；ヂ摼W創業，更是如此，如果你沒有堅決的信念以及不達目的誓不罷休的決心，那么你很難成功。筆者這里想和大家探討的問題是在創業路上作為創業者應該注意的幾個問題，通過了解這幾個注意事項，可以加速創業成功的步伐，避免一些不必要的失敗。那么接下來，請聽筆者細細說來。
一、要學會充分利用手中資源。
毫不疑問，充分利用手中資源可以有效的縮短成功時間以及提升工作效率。那么，要怎樣才能充分利用自己手中資源呢?舉個例子，對于創業我們肯定是會選擇自己喜歡或者之前從事過的某些行業，而對于所選擇的的領域，我們之前肯定積累了一定的資源，不論是資金、經驗還是人脈等?？傊?，我們要學會利用這一切資源，讓這些資源充分的為我們所用，如此這般，就是離成功更近了一步。
二、選好自己的創業團隊。
對于很多創業者來說，并不是一人在戰斗，而是一個團隊。筆者不可否認的是團隊的力量是極大的，如若充分發揮了團隊成員的智慧，那么成功只是時間的問題。但是團隊管理是一個值得深思的難題，每一個人都有自己的性格，都有自己的特長，都是胸懷夢想有思想的人，這樣的人聚集在一起，難免會有沖突，這是正常的，也是必不可少的。問題是如何解決好這些問題，如若解決不當，最終的結局是巨大的，不可預料的。這就要求我們在挑選團隊成員的時候不僅僅要關注是否有能力，還要關注這些人是否都有一個共同點，原因很簡單，一群沒有共同興趣愛好的人聚在一起，后果可想而知。
三、做好細致的準備，打一場長遠發展的漂亮仗。
沒有做好細致的準備，沒有做好長遠發展的規劃，這是大多數創業者所犯的通病。創業其實就是一場長征，途中會遇到各種各樣難以想象的問題，你只有在解決好這些問題的基礎上，才能獲取最終的成功。這就需要在創業初期細致的做好創業規劃，并且為創業制定一份切實可行的、長遠發展的計劃書，如果你想得到長遠發展的話，這些都是必要的。當然了，如果你只是想嘗嘗創業滋味，并無什么大志，你可以不用管這些。
四、注意并運用相關政策，以獲得相應支持。
創業，如果能得到一些額外的幫助，會發展的快一些。因此，創業者要注意有關于創業的相關政策。如果你是大學生，那么你應該注意一些有關于大學生創業的相關政策，從中過得支持，這樣你并沒有付出太多的東西，而你獲得的確是對創業有用的支持，這有助于推動我們更快的前進。當然了，如果你不是大學生，你也可以通過相應的渠道去了解有關于創業的相應政策，這對于創業者來說是極為有用的。
五、關于創業決策的問題。
每個人都會犯錯誤，在創業過程中錯誤也是不可避免的。因此，當決策失誤時，不要對自己的決策失誤太過于敏感。你要明白：創業本來就是一個不斷探索的過程，而在這探索的過程中難免會犯一些錯誤。犯錯并不可怕，只要學會從中吸取失敗的教訓，那么這樣的決策錯誤是值得的。
六、不要被短暫的勝利麻痹頭腦，創業就是長征。
創業路上，我們要明白，一切都是有可能發生的，尤其是在互聯網上。因此，當取得一定成就時，不要被短暫的勝利和成功沖昏了自己的頭腦。面對成功，要保持冷靜的頭腦，要明白這一切都有可能在明天離自己而去，只有做好今天的工作，做好決策才能獲得長久的成功。
創業，是一件十分痛苦的事兒。里面隱藏了太多失敗的機關，稍有不慎，便會陷入其中。因此，創業者應該提高十二分精神，在還沒有任何成績的時候不要放棄，堅持自己心中的想法;在取得一定成就的時候也不要被這短暫的勝利沖昏了頭腦，畢竟，創業這條路，長得看不到盡頭。最后，希望通過這篇文章可以為正在創業路上的朋友們一些提醒，祝大家在創業路上，旗開得勝。
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成功的三要素（實用16篇）篇四
在商務談判中，語言的針對性要強，做到有的放矢。模糊，羅嗦的語言，會使對方疑惑、反感，降低己方威信，成為談判的障礙。那么商務談判成功要素有哪些?下面本站小編整理了商務談判成功要素，供你閱讀參考。
一、不打無準備的仗，不打無把握的仗。每次談判前都應該作好充分的準備。
二、不要假定對方了解你的弱點，要假定他們不知道你的弱點，再試探這種假定的對錯。不要低估自己的能力，要自信，人人都有潛力可挖。
三、不要假定你已了解對方的要求，要時時處處將了解的東西加以試探，以發現事實的真相。
四、不要太早泄露你的全部實力，慢慢表現自己的實力，要比馬上透露全部實力更有效。因為慢慢展現往往會使人易于理解和易于接受。
五、在未了解對方真實目的前不要作任何讓步，要謹慎對方得寸進尺。
六、不要在重要問題上先讓步。實踐證明，先作讓步者常常是失敗者。
七、接受對方讓步時，要了解他讓步的用意，絕不要誤入對等讓步的陷阱。
八、不要忘記談判桌上是堆滿金錢的，微小的失誤都將造成自己的損失，真正的“平等互利”是靠談判者的才智爭取來的。
九、永遠不要滿足自己在談判桌上已得到的利益，哪怕是還有微小的利益也須力爭，除非到了極限。
十、不要一開始就接近最后的目標，每次談判都必須假定對方永遠是在作最大的要求，且對方無論如何也不會自動透露最低的要求。
十一、永遠不要接受最初的價格，也不要太快接受對方的一次性殺價，要知道誰都不會通過一次性的殺價就接近了他的價格極限。
十二、不要忘記自己讓步的次數，因為這關系到你開價的力量和日后交易的信譽。
十三、你的價格讓步形態不要表現得太清楚，不要被對方看出你的目標所在。
十四、不要免費的作讓步，或是太快的讓步。前者意味著金錢的流失，后者意味著費力不討好，因為人們通常不會重視輕易得到了東西。
十五、不要很快花光你的資本，否則如果作了所有讓步以后，雙方還達不成協議，就難免發生僵局。
十六、僵局發生時，談判雙方都會感到不快，因此在不影響大局的情況下，盡快作彌補是必要的，但不要因此耗出太大的代價，要堅信對方也會盡快作出彌補。
十七、不要提最后通牒去嚇唬對方，除非你堅信你安排的善后處理是萬無一失的。
十八、不要被對方的最后通牒所嚇倒，他可能會回心轉意。待到他有意重新議價時，記住要顧全他的面子。
十九、不要被對方無理或粗野的態度嚇住，因為這種行為若不是一種策略的話，也表明對方黔驢技窮，因此要耐心等待，或者不妨以牙還牙。
二十、不要被統計數字、先例、原則或規定嚇住，大多數先例與規定都是根據陳舊的慣例作成的，而大多數“證據”都已“時過境遷”，因此要敢于向它們挑戰。
二十一、不要固執于某點，要顧全大局，以求全盤皆勝。
二十二、要時刻保持警惕，防止對方突然提出意外要求，否則未加防備而措手不及，對方就占盡了心理上的優勢。
針對性強。
在商務談判中，語言的針對性要強，做到有的放矢。模糊，羅嗦的語言，會使對方疑惑、反感，降低己方威信，成為談判的障礙。
針對不同的商品、談判內容、談判場合、談判對手，要有針對性地使用語言。另外，還要充分考慮談判對手的性格、情緒、習慣、文化以及需求狀況的差異。
方式婉轉。
談判中應當盡量使用委婉語言，這樣易于被對方接受。
要讓對方相信這是他自己的觀點。在這種情況下，談判對手有被尊重的感覺，他就會認為反對這個方案就是反對他自己，因而容易達成一致，獲得談判成功。
靈活應變。
談判過程中往往會遇到一些意想不到的尷尬事情，要求談判者具有靈活的語言應變能力，與應急手段相聯系，巧妙地擺脫困境。當遇到對手逼你立即作出選擇時，你若是說：“讓我想一想”之類的語言，會被對方認為缺乏主見，從而在心理上處于劣勢。此時你可以看看表，然后有禮貌地告訴對方：“真對不起，我得與一個約定的朋友通電話，請稍等五分鐘?！庇谑牵惚愫艿皿w地贏得了五分鐘的時間。
無聲語言。
商務談判中，談判者通過姿勢、手勢、眼神、表情等非發音器官來表達的無聲語言，往往在談判過程中發揮重要的作用。在有些特殊環境里，有時需要沉默，恰到好處的沉默可以取得意想不到的效果。
成功的三要素（實用16篇）篇五
好詞好句多積累，寫作文時好運用；
記牢作文六要素，作文一定能寫好。
1.開頭的寫法：萬事開頭難，寫作文也是如此，但文章的開頭很重要。常用的方法有以下幾種：
(1)背景法：說明事件發生的時間、地點、情景等背景。
(2)人物法：交代文章所要描述的主要人物或有關人物。
(3)主題句法：提出一個觀點或論據作為文章要闡明或論述的主題。
(4)問題法：用提問的方式來引出文章的內容，以引起讀者的注意力。
(5)驚語法：用令人感到驚奇的句子開頭，激起讀者的興趣。
(6)故事法：以講故事的形式作為文章的開頭，在此基礎上展開文章。多用語記敘文，也可用語議論文。
(7)數據法：引用已經被證實的數字來引起話題。
(8)引語法：引用名人名言或常見習語、諺語等作為文章的開頭。
(9)定義法：常見于對標題下定義，然后通過舉例、邏輯推理等方法加以詳細說明。
2.正文的寫法。
(1)演繹法：
從一般到個別。把帶普遍性和概括性的句子放在段首，段落中其他的句子就是對主題句的`具體化，是對主題句的具體說明。
(2)歸納法：
從特殊到一般。具體、個別的事例出發，總結出一般的規律。
3.結尾的寫法。
(1)簡要評價或作結論：文章的最后幾句概括全文內容，并進一步肯定文章的中心思想或作者的觀點。
(2)重復主題句：回到文章的中心思想或主題句上，達到再次肯定或強調的效果。
(3)用反問句結尾：雖然形式是疑問句，但意義是肯定的，具有很明顯的強調作用，能引起讀者的思考。
(4)提出展望或希望：對未來提出展望或希望，號召讀者為此而行動。
(5)引用名人名言、諺語、常用習語結尾。
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成功的三要素（實用16篇）篇六
成功是每個人都追求的目標，然而只有少數人能夠真正取得成功。那么，成功的要素是什么？在我多年的思考和實踐中，我深深認識到成功的要素并非是偶然的、天賦的，而是可學可用的。以下是我對成功要素的一些心得體會。
首先，成功的要素之一是目標設定。目標是成功的起點，也是成功的方向。沒有明確的目標，就沒有成功的可能。我們應該明確自己的長期目標和短期目標，并且將其寫下來。目標的設定不應該過于模糊，要盡可能地具體和可衡量。只有通過設定明確的目標，我們才能明白自己需要追求什么，才能更有動力去實現它。
其次，成功的要素是堅定的決心。堅定的決心是成功的基石。成功的道路往往充滿荊棘和挫折，只有擁有堅定的決心，才能克服困難，繼續前行。我們要告誡自己，無論面對什么樣的困難和挫折，都不能動搖自己的信念和決心。只有堅持不懈地努力，才能最終迎來成功的曙光。
此外，成功的要素還包括積極的心態。積極的心態可以激發我們的潛能，讓我們更加專注和自信。成功者往往具備樂觀、積極的態度，他們總是相信自己能夠克服一切困難，達到自己的目標。因此，我們應該時刻保持積極的心態，相信自己的能力，相信未來的美好。
另外，成功的要素還包括不斷學習和提升自己的能力。作為成功者，我們不能停留在舒適區，而應該不斷地學習新的知識和技能，提高自己的能力。只有不斷地進取，才能適應社會的變革，保持競爭力。同時，我們也應該注重個人發展規劃，制定合理的時間安排和學習計劃，以達到事半功倍的效果。
最后，成功的要素還包括堅持不懈的努力。成功并非一蹴而就，需要我們付出長時間的努力和汗水。當我們遇到困難和挫折時，不要輕言放棄，而是要堅持不懈地努力，不斷尋找解決問題的方法。成功者往往是不畏艱難的，他們敢于迎接挑戰，勇于面對困境。只有堅持不懈地努力，才能走向成功的道路。
綜上所述，成功的要素是非常重要和寶貴的。我們應該在追求成功的道路上，時刻牢記成功的要素，并且不斷實踐和運用。只要我們設定明確的目標，保持堅定的決心，保持積極的心態，不斷學習和提升自己的能力，堅持不懈地努力，我們就能夠實現自己的夢想，取得成功。
成功的三要素（實用16篇）篇七
成功是每個人都向往的目標，但成功的道路上卻充滿了艱辛與挑戰。在追求成功的過程中，我們不斷探尋各種成功要素，尋找適合自己的路徑。經過一段時間的歷練，我深刻體會到了成功要素的重要性，并從中得到了一些心得體會。
首先，堅定的信念是成功的基石。無論面對多大的困難和挑戰，我們都不能放棄自己的信念。信念是我們前進的動力和支撐，只有堅定的信念才能讓我們在困難面前堅持下去。例如，當我面臨學業上的困難時，我堅信只要我付出努力，取得好成績只是時間問題，這樣的信念激勵著我不斷前進，最終順利取得了好成績。正如馬丁·路德·金所說：“如果你無法飛翔，那么奔跑。如果你無法奔跑，那么你就要走。如果你無法走，那么你就要爬，但無論你做什么，你都要保持前進。”
其次，積極的心態是成功的關鍵。失敗和挫折在人生中是難以避免的，關鍵在于我們如何應對它們。一味抱怨和沮喪只會讓我們陷入消極的情緒中無法自拔。相反，積極的心態可以幫助我們看到困難背后的機遇和改變。當我在考試中遇到挫折時，我會給自己鼓勵并提醒自己要保持積極的態度，相信自己可以通過努力克服困難。正如諾曼·文斯頓·皮爾所說：“做一個積極思考、陽光向上、愿意相信自己和相信他人的人是成功的關鍵。”
第三，勤奮與實踐是成功的基礎。成功不會從天而降，唯有通過不斷的努力和實踐才能實現。勤奮是成功的基石，只有通過不懈的努力，才能夠在激烈的競爭中脫穎而出。實踐則是成功的試金石，唯有將學到的理論知識實踐到實際中，才能夠發現其中的問題和不足，并積累經驗。通過勤奮的努力和不斷的實踐，我在學業、工作和生活中都取得了不錯的成績和進步。正如威爾斯·卡特所說：“不為失敗找理由，為成功找方法。”
第四，自律是成功的保證。自律的重要性無法忽視，它是我們保持動力和堅持的關鍵。自律可以使我們克制自己，不因一時的放縱而影響整體目標。只有通過自律，我們才能更好地規劃和管理時間，充分利用每一天，更好地實現我們的目標。在我努力學習的過程中，我進行了自律的規劃和管理，每天堅持進行復習和總結，不斷提高自己的學習效率，最終取得了優異的成績。正如蕭伯納所說：“能聽從自己的召喚，是英雄的必要品質?！?/p>
最后，團隊合作是成功的助推器。成功往往需要多方的力量和合作，單打獨斗難以獲得最終勝利。團隊合作可以將集體的力量匯聚起來，共同個人的努力轉化為團隊的力量。每個人的優勢和特長都可以在團隊合作中得以發揮，共同追求目標。在我參加團隊項目時，我學會了與他人密切合作，學會了傾聽和尊重他人的意見，最終我們團隊成功完成了項目。正如亨利·福特所說：“如果沒有一個團隊，一個人或組織很難取得什么成就?！?/p>
綜上所述，成功的道路上有很多要素，信念、心態、勤奮、自律和團隊合作都是關鍵要素。通過不斷的實踐和努力，我深刻體會到了這些要素的重要性，并在實踐中得到了不斷的成長和進步。只有堅持不懈地追求自己的目標，才能夠在成功的道路上越走越遠。
成功的三要素（實用16篇）篇八
人類也不例外。我們的行為若無法與內心最重要的愿望相合，那么便會在內心產生對立，成功也就遙遙無期了。
如果一個人正在追求某件東西，但在內心里卻與是非黑白的信念相沖突，那他就會陷于內心混亂的地步。
我們若想能改變、、興盛，就得清楚自己以及他人的法則，并同時確實知道衡量的標準。否則，我們只是個富有的乞丐。這個最終且最重要的因素，我們稱之為價值觀。
什么叫做價值觀呢？簡單地說，那就是每個人判斷是非黑白的信念體系，是它引導我們追求所想要的東西。我們一切的行為，都在于實現我們的價值觀，否則就會覺得人生不全，沒有意義。
價值觀會主宰我們的人生方式，影響我們對周遭一切的反應。價值觀頗似電腦的執行系統，雖然你可以輸入任何的資料，但電腦是否接受或運算，還得看執行系統是否先會設定相關的程式。價值觀就是我們腦子里判定是否執行的系統。
從你所穿的.衣服、所開的車子、所住的房子，到教養孩子的方式，這一切的一切都受價值觀的左右。它是我們行事為人的規范，是釋放我們內心神奇力量最重要的關鍵，我們靠它了解和判定自己以及別人的行為。
價值觀是如何產生的呢？它很特別，很情緒化，是源自于你的信念，且受環境影響。當你還是個孩子時，父母就幫你孕育價值觀。他們就他們的價值觀立場，不斷地告訴你什么該不該做，什么該不該看，什么該不該。如果你遵照了他們的話，就會得到贊賞；如果你沒聽他們的話，就會遭到訓斥，甚至于責罰。
事實上，你孩童時的價值觀多半是透過賞罰的措施而形成的。當你漸長，周遭的玩伴成為價值觀的另一來源，他們所擁有的價值觀不同于你的。你可能會融合雙方的價值觀，或者變動自己的，因為你若不如此，其他的孩子就不跟你玩，甚至于揍你。
由于在你的一生中，不斷地結交新的，你們彼此影響著對方的價值觀，甚至接受新的價值觀。另外你也可能有英雄崇拜的，因而模仿他們的言行。有許多大孩子之所以會沉迷于藥物，就是因為對某些歌星的喜愛，因而也向那些歌星迷于藥癮看齊。
有許多的藝人清楚地知道，他們透過媒體的報道，對于帶動社會價值觀居于舉足輕重的地位。像吉爾多夫聯合了許多歌手，通過媒體發動了四海一家援非大行動，為拯救非洲饑民而舉辦了多場演唱會。由于他們的和帶動，加強了人們關心社會的價值觀。
個人價值觀的形成不一定受名人影響，在個人工作場合，透過賞罰的制度，也會改變一個人的價值觀。例如你長久服務于某家公司或常在某人指揮下工作，你的價值觀便會受到影響。如果你的價值觀與有異，升遷就不容易；如果你跟公司的價值觀(企業文化)不合，工作就很痛苦。在學校教書的老師們也常常因賞罰標準的不同，而影響學生的價值觀。
當我們追求的目標或自我的認定改變時，價值觀也會改變。譬如說，如果你決心爬上公司的高階職位，你的工作便會改變；當你坐上那個位置，對于公司許多事情的看法也不像先前一樣。自己的價值觀會因目標，就因身份的不同而有改變。這時你開的車子，去的地方，交的，做的事情，都顯示你的自我認定。
對同一件事，各人的價值觀不盡相同。例如一位大開著一部小型車，并不是因為要省油，只不過是不想跟其他人一般見識；一位大富翁之所以不住豪華別墅而住不顯眼的房子，也不表示吝嗇而是為了不浪費空間。由此可見價值觀往往是個人衡量事情的角度不同所致。
認識自己的價值觀是十分重要的，然而大部份的人都不太清楚，因而常常不知道自己做某件事的目的。如果兩人的價值觀差異太大，就容易產生摩擦和懷疑，造成沖突。這種現象不僅發生在人與人之間，也發生在國與國之間。
國與國、人與人都會有價值觀上的差異，甚至于個人本身都會有價值觀上的差異，也就是說某種特質優于另一種特質的分別輕重的現象。
例如對某些人而言，誠實是第二；但對另外一些人而言，友情重于一切。像后者這樣的價值觀，就有可能為了義氣而不惜說謊。他之這樣做，是因為在他的價值層級上，友情的重要性高于誠實。
或許在你的價值層級上，和都同等重要，但是當你上班前答應孩子當晚要回家吃晚飯，卻在下班前才知道晚上有個應酬，這時你到底去不去那個應酬，就決定于你把或擺在什么衡量位置。在此刻你是進退兩難，魚與熊掌不可兼得。
如果你有過這樣的經驗，就能體會出自己以及別人做事的動機，
成功的三要素（實用16篇）篇九
十九世紀30年代，電影開始了它的誕生前的技術準備期，也叫做發明期。
早在1829年，比利時著名物理學家約瑟夫普拉多發現：當一個物體在人的眼前消失后，該物體的形象還會在人的視網膜上滯留一段時間，這一發現，被稱之為“視象暫留原理”。普拉多根據此原理于1832年發明了“詭盤”?！霸幈P”能使被描畫在鋸齒形的硬紙盤上的畫片因運動而活動起來，而且能使視覺上產生的活動畫面分解為各種不同的形象?！霸幈P”的出現，標志著電影的發明進入到了科學實驗階段。1834年，美國人霍爾納的“活動視盤”試驗成功;1853年，奧地利的馮烏卻梯奧斯將軍在上述的發明基礎上，運用幻燈，放映了原始的動畫片。
攝影技術的改進，是電影得以誕生的重要前提，也可以認為攝影技術的發展為電影的發明提供了必備條件。早在1826年，法國的w尼埃普斯成功地拍攝了世界上第一張照片“窗外的景”，曝光時間8小時。而在初期的銀板照相出現以后，一張照片縮短至30分鐘左右，由于感光材料的不斷更新使用，攝影的時間也在不斷縮短。1840年拍攝一張照片僅需20分鐘，1851年，濕性珂珞酊底版制成后，攝影速度就縮短到了1秒，這時候“運動照片”的拍攝已經在克勞黛特、杜波斯克等人的實驗拍攝中獲得成功。1872年至1878年，美國舊金山的攝影師愛德華慕布里奇用24架照相機拍攝飛騰的奔馬的分解動作組照，經過長達六年多的無數次拍攝實驗終于成功，接著他又在幻燈上放映成功。即在銀幕上看到了駿馬的奔跑，受此啟發，1882年，法國生理學家馬萊改進了連續攝影方法，試制成功了“攝影槍”，并在另一位發明家強森制造的“轉動攝影器”的基礎上，又創造了“活動底片連續攝影機”，1888年9月，他把利用軟盤膠片拍下的活動照片獻給了法國科學院。
在1888-1895年期間，法、美、英、德、比利時、瑞典等國都有拍攝影像和放映的試驗。1888年，法國人雷諾試制了“光學影戲機”，用此機拍攝了世界上第一部動畫片《一杯可口的啤酒》。1889年，美國發明大王愛迪生在發明了電影留影機后，又經過5年的實驗后，發明了電影視鏡。他將攝制的膠片影像在紐約公映，轟動了美國。但他的電影視鏡每次僅能供一人觀賞，一次放幾十英尺的膠片，內容是跑馬、舞蹈表演等。他的電影視鏡是利用膠片的連續轉動，造成活動的幻覺，可以說最原始的電影發明應該是屬愛迪生的。他的電影視鏡傳到我國后被稱之為“西洋鏡”。
1895年，法國的奧古斯特盧米埃爾和路易盧米埃爾兄弟，在愛迪生的“電影視鏡”和他們自己研制的“連續攝影機”的基礎上，研制成功了“活動電影機”?！盎顒与娪皺C”有攝影、放映和洗印等三種主要功能。它以每秒16畫格的速度拍攝和放映影片，圖像清晰穩定。1895年3月22日，他們在巴黎法國科技大會上首放影片《盧米埃爾工廠的大門》獲得成功。同年12月28日，他們在巴黎的卡普辛路14號大咖啡館里，正式向社會公映了他們自己攝制的一批紀實短片，有《火車到站》、《水澆園丁》、《嬰兒的午餐》、《工廠的大門》等12部影片。盧米埃爾兄弟是第一個利用銀幕進行投射式放映電影的人。史學家們認為，盧米埃爾兄弟所拍攝和放映已經脫離了實驗階段，因此，他們把1895年12月28日世界電影首次公映之日即定為電影誕生之時，盧米埃爾兄弟自然當之無愧地成為“電影之父”。
成功的三要素（實用16篇）篇十
我覺得成功的要素是比較簡單明了的，我總結了二十個字，其中借鑒了中宏的十六個字：自信、勤奮、專業、正直、參與、學習、競爭、分享、責任、使命。這二十個字中涵蓋了成功要具備的條件。只要是成功的人，在他們身上都可以發現這些特點。
人們對成功的定義有很多，不同的價值觀、世界觀對成功的理解也不盡相同：有金錢上的成功：擁有幾個億財富，達到了一般人所不能達到的財富，這是成功之一;有權力上的成功：獨居高位，一人之下萬人之上，在政壇上呼風喚雨，也是成功之一;還有名聲上的成功：在公眾的視線里，是光彩照人，閃亮的明星，達到了知名度上的成功，等等……我們大多數都把成功定義在了錢、權、名上面。
其實我們每一個人對成功的定義不同，也都可以定義屬于自己的成功，成功與否是由自己來決定的，而不是外界的一些標準。由事業、工作中找到的成就，感覺人生充滿意義，能為愛你的人和你所愛的創造美好的人生----這才是真正意義上的成功。
成功的人我覺得是應該讓自己感到快樂和心安理得。事業的追求是無窮盡的，最后還是要一個心靈安寧的寄托，如果沒有心靈?？康牡胤剑俣嗟腻X，再高的官，最后也會感到很空虛。我覺得象牛根生、比爾蓋次等，這樣的人才算是真正意義上的成功，他們的人生是從無到有，再從有到無，這是需要很高的境界才能達到的。
真正的快樂是來自于自我價值的肯定。真正的成功，不在于名也不在于利，而在于內心的充實，找到自我。我們不應該以世俗的眼光來衡量成功，更不要盲目地去追求世俗所設定的價值，因為這些外在的消逝的東西不會給你帶來真正義意上的快樂，反而它會使你更加迷茫和痛苦，所以說成功還是要適合自己。
這里和大家分享一個故事：有一個美國青年在墨西哥度假，他在小漁村中看到一個當地的年輕人打魚回來。墨西哥人說：“今天我手氣不錯，打了滿滿一桶魚?！?/p>
美國人問他：“你打這桶魚用了多長時間?”
墨西哥年輕人回答：“兩個小時。”
美國青年問：“你為什么不努力工作?其他時間干什么呢?”
墨西哥人說：“打完魚以后，我就把魚拿回家給我老婆。然后我睡午覺，醒來后和小孩子一起騎騎車。”
美國青年很自信地說：“你這樣是不對的。你應該捕魚八個小時，把魚賣掉賺更多的錢，然后捕更多的魚，買更大的船，接著蓋工廠，并且讓你的公司上市，賺很多的錢，然后就可以提前退休，去度假了。”
墨西哥人看了他一會，然后很詫異地說：“我現在就是這樣了啊!你為什么還要讓我這么辛苦?”
這個故事同樣告訴我們，成功不一定是用金錢還衡量的，成功與否還是決定于自己心中對成功的定義。
成功的三要素（實用16篇）篇十一
擁有財富是界定成功的第二個指標。對于大多數的受訪者，財富很重要，并且很大程度上決定了或者正在決定著他們的生活軌跡。這種成功的界定可以理解為追求財富，保持盡量少的債務。一位運動服裝品牌的ceo說，“我小時候家里很窮，父母整天為缺錢發愁，我7歲的時候就曾發誓，絕不要那樣的生活?！?/p>
出身貧寒的人以經濟保障作為界定成功的指標并不奇怪，但當他們完成了財富的積累后卻感到空虛，正如這位ceo所說：“我現在創造的財富幾輩子都花不完，但諷刺的是，我卻越發被追求財富的欲望所支配。我不再與父母當年比較，而是開始和有錢人比較，時時想著在財富上超過他們。金錢已經成為我人生的分數，它既是一種幸福，也是一種懲罰?！?/p>
成功的三要素（實用16篇）篇十二
真正的成功有很多種：它可能是創造出了新的產品或技術，可能是取得了突破性的科研或學術成果，可能是因自己的行為而給他人帶來了幸福，可能是在工作崗位上得到了別人的信任，也可能是找到了最能使自己滿足和快樂的生活方式。同樣，靠自己的努力取得令人羨慕的名望和財富也是一種應當被尊重和認可的成功。
一句話，多元化的成功才是真正的成功。從不同的角度理解成功，尊重并鼓勵年輕人選擇最適合自己的成功道路，以便發揮他們各自的特長，實現他們各自的價值——這才是對待成功的正確態度。
在多元化成功的視角下，衡量成功的標準有很多種——可以是一個人的地位和財富，也可以是一個人的創造力和影響力，可以是一個人對他人的幫助或貢獻，也可以是一個人在自身基礎上的提高和超越……但無論對于哪一種類型的成功來說，最根本的衡量標準都應該是：
該行為是否對社會、對他人或對自己有益，是否能讓一個人在自主選擇的過程中，不斷超越自己，并由此獲得最大的快樂。
多元化的成功不僅可以讓每一個人發揮自己的興趣和特長，從而發掘出自己的全部潛力，同時也能讓社會保持健康、和諧的狀態，讓社會成員體驗到最大的幸福。
美國是一個典型的崇尚多元化成功的社會。最明顯的例證是，美國的人才體系是多元化的，美國人才的成功途徑也是多元化的。在美國的企業中，不同類型的人才都能找到自己的位置，獲得足夠的發展空間。例如，在微軟公司里，不同類型、不同資質的人才都能憑借自己的努力，獲得他人的尊重和認可，從而在事業上獲得成功。研究人員的成功可能是發表了一篇重要的論文，測試人員的成功可能是找到隱蔽的“臭蟲”，支持人員的成功可能是幫助客戶及時解決了問題。對于這些不同類型的成功，微軟公司的管理者不但會坦然接受，還會與當事人擊掌相慶。
從培養和教育年輕人的角度來說，只有摒棄一元化的思維定式，支持和鼓勵年輕人多元化、個性化的發展道路，整個社會才能涌現出更多的人才，青年一代才能在學習和工作中盡情展現自己的才華，為社會做出更多的貢獻。
所以，我的成功哲學的核心是：
不要輕易走入一元化成功的誤區，而應主動選擇最適合自己的成功道路。
成功就是不斷超越自己，就是“做最好的自己”。
2、一元化成功的誤區。
中國社會歷來有個通病，就是希望每個人都按照一個模式發展，衡量每個人是否成功時采用的也是一元化的標準：在學?？闯煽?，進入社會看名利。
我并不排斥將成績或名利視作成功的標準之一，但片面追求成績或名利、限定成功方向的這種典型的一元化成功模式，對青年一代的負面作用相當大。一旦走入一元化成功的誤區，就會因為急功近利和目光短淺而忘記了真正屬于自己的目標和理想，忘記了自己在社會中應有的價值和責任。即便最終獲得了夢寐以求的名和利，也不一定能體驗到真正的快樂和幸福。
在我看來，一元化的成功模式有兩個極為明顯的弊端：
首先，一元化的成功會讓許多人失去正確的奮斗方向。
在一元化成功模式的影響下，即便是某些最優秀的人，也往往不甘心于“自我評價”和“自我激勵”，他們時刻企盼著成為世俗評價體系中的“成功人士”，一旦遇到大的挫折，或是遭到機遇和命運的捉弄，就會逐漸喪失自信和快樂，甚至有可能就此走向迷?；蛳痢?/p>
成功的道路不止一條，成功的標準也不止一個。在與他人的競爭中脫穎而出固然是成功，但有勇氣不斷超越自己、不斷超越過去的人，為什么就無法躋身于成功者的行列呢?如果只知道被動地接受世俗化的成功標準，就只能在人云亦云的氛圍中迷失自我，盲目地選擇那些并不適合自己的成功之路會為自己戴上沉重的精神枷鎖。
其次，一個崇尚一元化成功的社會一定是不完整、不均衡的，社會中絕大多數成員都很難體會到真正的快樂和幸福。
如果一個社會的整體價值觀只承認少數幾類成功者，那么，在各自的領域里取得了不俗業績卻無法獲得社會認可的人就很難體會到真正的快樂，這個社會中有勇氣從事那些寂寞、枯燥但卻真正有價值、有意義的工作的人就會越來越少。這樣的社會很難達到均衡發展的狀態，也很難在國際競爭日趨激烈的時代走到世界的前列。
成功的三要素（實用16篇）篇十三
成功的路徑四通八達，了解成功的要素三要素是通往成功的捷徑。以下是本站小編分享的成功的要素三要素，一起來和小編看看吧。
第一、目標。你永遠不可能強按著一頭不想喝水的牛去喝水，同樣，你也不可能在你自己不喜歡的領域，取得此生你所能取得的最大成就。目標是欲望的表達，“要什么”從來就比“怎樣做”更為重要。但是目標不是欲望，目標更加具體，也往往給自己設定了時限。它既有欲望的感情、牽動因素，同時也有自己做主、不讓自己從散漫中游移的因素。
第二、胸懷。所謂胸懷，就是一股用天下之材、盡天下之利的氣度，當然，還包括相當程度的包容———對異己的包容，對陌生的包容，對不如自己者的包容。只有這樣，你才會形成一種從廣大處覓人生的態度，把生命的境界做大，把事業做大。
第三、勇氣。冒險的勇氣、行動的勇氣。人的自由在于人的主動性，人的主動性在于向多種可能性敞開。假如你不嘗試什么，你就不會真正知道自己是什么，也不會知道自己到底要什么。所以有這樣一句名言倒是很值得一記：舉槍———射擊———瞄準。毋憚初難，毋恃久安，先做了再說。一切生機全從行動中來，從動態發展中來。人常常抱怨自己缺少機會，記住，運動乃機會之母。
1、"每天早上游泳(輸入正面潛意識)是他成為億萬富豪的關鍵。"在游泳過程中，輸入正面潛意識，使其每天都保持巔峰狀態。
2、最重要的是要養成習慣，立即行動。感動之后是行動。一點總比沒有好，早做總比晚做好。
3、要養成運動的習慣，要養成早起的習慣。運動能激發無限的魅力，會使一個人感覺起來非常自信。所以我要自己保持持續的運動狀態。讓自己一早起來就很巔峰的狀態。很多情況是越文明，生活越糜爛。而你看王永慶，中國臺灣的經營之神，雖然年齡高達86歲，但還是每天5點半起床，跑5000公尺，多年來一直。
堅持。
朝氣——power能量就是魅力，氣宇非凡早起，不要為自己找理由，什么我沒休息夠，我昨天好累啊，等等。
4、僅僅知道還不夠，關鍵是要不斷地訓練。訓既是教育，練既是練習。
5、學校不教兩件事情，一是不教談戀愛，怎樣找個好老婆怎樣嫁個好老公。二是學校不教怎樣，學校給人的教育是追求金錢意味著罪惡，人為財死，鳥為食亡，財富是萬惡之源。
6、成功者與失敗者的差別在于時間管理，運用時間的方法。
7、你可以主宰你自己的命運!!!下定決心爭取過自己想要的生活。清楚自己的生活目的。你需要擁有自己的夢想。
亞洲富豪孫正義有句名言——最初所擁有的只是夢想和毫無根據的自信而已，但是所有的一切都從這里開始。
8、銷售是世界上最賺錢的工作。王宗立，21歲，財富達300億，選擇業務工作.這個世界上收入最高的工作就是業務。他說：說服任何人，幫我做任何事。銷售，什么是銷售，就是說明、教育、幫助別人作決定。需要三大能力：開發客戶，網xx部，締結業務。
21歲，16個月的時間賺了300萬，然后4個月賠光22歲賺了700萬，半年賠光，銷售房子，幫助別人做決定。人喜歡別人幫他做決定。不管是選衣服，交異性朋友還是選吃什么東西，你都希望別人替你做決定。
2次創業失敗，失敗了沒關系，重要的是學到了東西沒有。成功就是交學費，早交晚交而已。越早交就交得越少。
"在人生中必須得有一個自己又愛又敬又怕的人。"他的這個又愛又敬又怕的人是他父親。
"我賠過近千萬的錢，最重要的教訓——千萬別隨便轉換跑道。""我見過太多的轉型(轉行)失敗的人。擴張是另一種形態的轉型(轉行)。"。
9、人要成功需有三本——本人，本錢，本事。本人是指要親自去了解你所做的業務(產品和服務，甚至具體到每一個細節)，本錢就是要有資本，本事是指你要有你的核心專長，核心的競爭力。
一個人要成功，要有很多的貴人。
8位數字與9位數字相差一萬倍。
億萬富翁靠經營管理，靠大智慧，靠忍。
老板的大忌：全天下的男人都會犯下的錯誤是色，英雄難過美人關。很多人有錢到一半，就會享受，開始酒池肉林，百花叢中有花就堪折，這樣很快就會財富消散，因為賺錢不是加減法而是乘除法，來得快去得也會更快。所以做領導還要有憂患意識。
10、人生不在于機會而在于選擇。人生的命運就取決于你一剎那所做的決定。
"我做了哪些選擇，以致于有我輝煌的成就——23歲月入百萬，26歲成為億萬富翁，28歲收購成功雜志，兩岸三地不同形態的業務?"首先要選個好的工作和職業。
(1)、寧為牛后，不為雞首。歷史學家分析說，日本之所以會成功是因為明治維新和大化革新。所以學會比現在更重要。
(2)、底子比面子更重要，收入比頭銜更重要，實務經驗比虛名更重要，識時務者為俊杰?？吹玫降慕Y果比幻想的未來更重要?；孟氲奈磥硎羌俚?。怎樣銷售?說服?怎樣賣東西?賣咖啡是在賣感覺，賣那種走在咖啡廳外面就問到濃濃的香味，進去之后看到那些擺設和文化氣息，賣咖啡是在賣文化。說的是星巴克咖啡廳。
其次要找個好的伴侶。他說他娶了一個好老婆。你要做應該做的事而不是你喜歡做的事情。"我老婆很會欣賞我的優點，很會崇拜我"看你的眼神就讓你找到自信。"演講后會很正面的評價我"沒有人不喜歡贊美，人的肯定來自于很多人的肯定，你想要別人贊美你你也要去贊美別人。"我老婆的優點就是會鼓勵、贊美、肯定和欣賞我"同時她是節省的女人。失敗的婚姻會讓人處于低潮，所以選老婆要選能助夫蔭子的人。不要找一個勉強的老婆(老公)，這種婚姻是不會幸福的，他(或者她)絕對會帶給你人生的負面的東西。你所愛的人，你要感覺到他(她)也很愛你。她愛你的程度甚于你或至少與你相當。你也許只是soso喜歡她，她卻要verymuch喜歡你，不要找自己一相情愿喜歡的女人，否則你不會高枕無憂。
再次，關鍵是要激發潛能，忠于原主。95年，原來的老板，議員落選，新聞傳媒的消息，造成很多負面的影響，屬下的61家中60家都眾叛親離，只有他沒有，因為他說他實在找不出更好的理由離開，經營狀況很不錯，使那個老板很感動，要他立即承諾如果能馬上開出12張支票共計7.2億的單子，將給非常優厚的利潤，......
11、均衡式的發展。訓練很貴，不訓練更貴。
12、改變命運很重要的三個關鍵。其中之一是選擇好的老師非常重要。眾人生死全看你，力挽狂瀾只一人。要想人前顯貴，必先人后受罪。霸王別姬，甘之如飴。少年得志大不幸。樂極生悲。5020xx年來的魔咒。驕傲就會停止學習，要高而不危。每個人都有4張a，只是有些人幸運早翻到而已，而道路很漫長，要時常停下來思考，不要跨太大的步驟，地雷。他作過3個重要的決策。良師有很多包括負面的，要從負面的東西看到學習到，從失敗的人的經歷里也能學習到很多東西，意見值多少錢?不可限量。衷心的勸告。人不會永遠都有好運氣。
齊恒公，管仲，好酒會使寡人亡國嗎，好色會使寡人亡國嗎，好郊游會使寡人亡國嗎，管仲說都不會，只有遠賢臣近小人才會使你亡國。
13、要心懷一顆感恩的心。
14、怎么系統運用潛意識?馬修史維的方法。
15、歐那西斯的方法?？吹饺魏稳?，經歷任何事，每天晚上用本子記下。以決定下一次怎樣花時間在他身上。這個不象學校教的"有教無類"，"不能以貌取人"，而真理是sayno，懂得拒絕。待人處世一定要因人而異，要學會拒絕否則會浪費時間，要交你應該交的朋友而不是你喜歡交的朋友。
歐那西斯說，要成功需要盟友，要非常大的成功就需要敵人，戰友?？滴蹙慈刖疲谌窍蛩臄橙司吹摹Ｋf如果沒有這些人，就不會成就的大事業。所以說益友可能是競爭對手，要學會向競爭對手學習很多的東西。
16、功課不重要，一定要靈活。因為交際手腕高的人會更成功。
17、如何分辨朋友，選擇朋友?選擇戰友，選擇敵人?如何選擇環境，創造環境?他講了他的三個女朋友。第一個非常愛玩，第二個非常情緒化，多愁善感，負面的情緒非常多的人。第三個女朋友是說相信他會大富大貴，有非凡前途的人。崇拜，鼓勵，相信他的人。"我相信我就能看見"18、會學習比肯學習愿意學習來得更重要。前車之鑒，后車之履。要試著去教別人你想要學的東西。
19、每一個決定不是離成功越來越遠就是離成功越來越近。思想決定態度，態度決定語言，語言決定行為，行為養成習慣，習慣形成性格，性格決定命運。
20、苦并不可怕，怕就怕苦得沒有代價。
2、要成功一項事業，必須花掉畢生的時間?！形幕⒖?。
4、人所缺乏的不是才干而是志向，不是成功的能力而是勤勞的意志?！繝栃l。
5、成功的奧秘在于目標的堅定?！纤估桌?/p>
6、成功的秘訣，在永不改變既定的目的。——。
盧梭。
7、成功，是內心的造就?！瓲柗?。m.福特。
8、你因成功而內心充滿喜悅的時候，就沒有時間頹廢。——弗蘭克·邁耶。
9、如果你具備開始的勇氣，就有了成功的豪情?！骶S·維斯考特。
11、每一個成功男人背后都有一個默默支持的女人。
13、栽松要敲得兇(栽后把土踏實)，不兇不成功。
14、因害怕失敗而不敢放手一搏，永遠不會成功。
15、勇敢，事會成功;勤勞，幸福必來。
16、三人省力，四人更輕松，眾人團結緊，百事能成功。
17、動手成功，伸手落空。
18、光說不干，事事落空;又說又干，馬到成功。
19、大膽的嘗試只等于成功的一半。
20、成功是辛勤勞動的報酬。
成功的三要素（實用16篇）篇十四
電影是一種綜合性藝術,在。
成功。
發展過程中,它不斷地吸取著文學、戲劇、繪畫、音樂、舞蹈、雕塑、建筑、攝影等各種藝術的成就與經驗.以下是本站小編分享的電影成功的要素，一起來和小編看看吧。
1.文化沖突：中外兩國間有著不同文化的矛盾所引發的笑點，這與。
生活。
周遭可聽可見的大相徑庭，新奇而引起關注好奇想進影院去觀賞。
2.異國風情：對絕大多數沒出過國的人來說這是個賣點，雖然不頂重要，但比起見慣了千篇一律的中國城市、農村，這不啻讓人耳目一新。
岔題一下：有位中國臺灣音樂人在大陸流行歌唱比賽時以擔任評審暴紅，在大陸各城市間輪轉擔任評審，他說忙到當他在酒店醒來時都不知道身在何處，看窗外的景色都是一樣的房子、車子。
另有個真實的笑話：某人被一位男士叫住問路，"這里是哪里?"。
"火車站。"。
"能不能再往大一點說?"。
"銀川。"。
"再大一點。"。
這男的摸不著頭緒，心里有點懷疑，但還是回答了，"寧夏。"。
就見這個問路的撥手機跟對方說："我睡過頭了，要到西安還要四天。"。
3.嚴肅的主題背后隱藏荒謬的觀點："非誠勿擾"談的是大齡結婚難，這夠嚴肅了吧!其實荒謬得很。想談的時候父母萬般不肯，當死了這條心，父母卻急得上炕頭。這種在現實生活中是常見的情形，想完成等人倫大事的種種過程卻令人發笑，實在荒謬。
"泰囧"是講在商場上的勾心斗角，要拿授權掙大錢的故事，結果一番爭斗下來才發現家庭才是最重要的。這似乎是在對廣大進場觀片的觀眾洗腦：你們要好好對待家人。雖然現實生活壓力壓得不允許我們去重視親情，然而我們僅僅只能由片中得償所愿，一出影院就當作發夢一場，繼續搬磚吧!
4.不知是不是最重要的原因：男主角都是光頭!這年頭光頭來錢快啊!馮導演也不用拍偽紀錄片招罵了，就找光頭演演小品電影就成了;那個說別人扮豬還行的豬去理光頭吧!不然都沒人待見你了。
十九世紀30年代，電影開始了它的誕生前的技術準備期，也叫做發明期。
早在1820xx年，比利時著名物理學家約瑟夫普拉多發現：當一個物體在人的眼前消失后，該物體的形象還會在人的視網膜上滯留一段。
時間。
這一發現被稱之為“視象暫留原理”。普拉多根據此原理于1832年發明了“詭盤”。“詭盤”能使被描畫在鋸齒形的硬紙盤上的畫片因運動而活動起來而且能使視覺上產生的活動畫面分解為各種不同的形象?！霸幈P”的出現標志著電影的發明進入到了。
科學。
實驗階段。1834年，美國人霍爾納的“活動視盤”試驗成功;1853年，奧地利的馮烏卻梯奧斯將軍在上述的發明基礎上，運用幻燈，放映了原始的動畫片。
攝影技術的改進，是電影得以誕生的重要前提，也可以認為攝影技術的發展為電影的發明提供了必備條件。早在1820xx年，法國的w尼埃普斯成功地拍攝了世界上第一張照片“窗外的景”，曝光時間8小時。而在初期的銀板照相出現以后，一張照片縮短至30分鐘左右，由于感光材料的不斷更新使用，攝影的時間也在不斷縮短。1840年拍攝一張照片僅需20分鐘，1851年，濕性珂珞酊底版制成后，攝影速度就縮短到了1秒，這時候“運動照片”的拍攝已經在克勞黛特、杜波斯克等人的實驗拍攝中獲得成功。1872年至1878年，美國舊金山的攝影師愛德華慕布里奇用24架照相機拍攝飛騰的奔馬的分解動作組照，經過長達六年多的無數次拍攝實驗終于成功，接著他又在幻燈上放映成功。即在銀幕上看到了駿馬的奔跑，受此啟發，1882年，法國生理學家馬萊改進了連續攝影方法，試制成功了“攝影槍”，并在另一位發明家強森制造的“轉動攝影器”的基礎上，又創造了“活動底片連續攝影機”，1888年9月，他把利用軟盤膠片拍下的活動照片獻給了法國科學院。
在1888-1895年期間，法、美、英、德、比利時、瑞典等國都有拍攝影像和放映的試驗。1888年，法國人雷諾試制了“光學影戲機”，用此機拍攝了世界上第一部動畫片《一杯可口的啤酒》。1889年，美國發明大王。
愛迪生。
在發明了電影留影機后，又經過5年的實驗后，發明了電影視鏡。他將攝制的膠片影像在紐約公映，轟動了美國。但他的電影視鏡每次僅能供一人觀賞，一次放幾十英尺的膠片，內容是跑馬、舞蹈表演等。他的電影視鏡是利用膠片的連續轉動，造成活動的幻覺，可以說最原始的電影發明應該是屬愛迪生的。他的電影視鏡傳到我國后被稱之為“西洋鏡”。
1895年，法國的奧古斯特盧米埃爾和路易盧米埃爾兄弟，在愛迪生的“電影視鏡”和他們自己研制的“連續攝影機”的基礎上，研制成功了“活動電影機”?！盎顒与娪皺C”有攝影、放映和洗印等三種主要功能。它以每秒16畫格的速度拍攝和放映影片，圖像清晰穩定。1895年3月22日，他們在巴黎法國科技大會上首放影片《盧米埃爾工廠的大門》獲得成功。同年12月28日，他們在巴黎的卡普辛路14號大咖啡館里，正式向社會公映了他們自己攝制的一批紀實短片，有《火車到站》、《水澆園丁》、《嬰兒的午餐》、《工廠的大門》等12部影片。盧米埃爾兄弟是第一個利用銀幕進行投射式放映電影的人。史學家們認為，盧米埃爾兄弟所拍攝和放映已經脫離了實驗階段，因此，他們把1895年12月28日世界電影首次公映之日即定為電影誕生之時，盧米埃爾兄弟自然當之無愧地成為“電影之父”。
成功的三要素（實用16篇）篇十五
當俄羅斯寡頭羅曼·阿布拉莫維茨被問到為什么想購買英國足球俱樂部時，他回答說：“我們的目標是取勝。這不是為了賺錢，我有很多低風險的賺錢方式可供選擇。我之所以投資足球是為了成功和獎杯!”
挑戰可以讓人們找到過去不曾發現的新特點，受訪者把它表述為發展自己的需要。一位投資家說，他必須讓自己保持最高水準才會感覺良好，遠離安逸才能感覺到自己的存在，因此通常在競爭中找到存在感。競爭是人類的一種基本需要，社會和環境也加大了競爭的強度。
成功的三要素（實用16篇）篇十六
1.文化沖突：中外兩國間有著不同文化的矛盾所引發的笑點，這與生活周遭可聽可見的大相徑庭，新奇而引起關注好奇想進影院去觀賞。
2.異國風情：對絕大多數沒出過國的人來說這是個賣點，雖然不頂重要，但比起見慣了千篇一律的中國城市、農村，這不啻讓人耳目一新。
岔題一下：有位臺灣音樂人在大陸流行歌唱比賽時以擔任評審暴紅，在大陸各城市間輪轉擔任評審，他說忙到當他在酒店醒來時都不知道身在何處，看窗外的景色都是一樣的房子、車子。
另有個真實的笑話：某人被一位男士叫住問路，“這里是哪里?”
“火車站。”
“能不能再往大一點說?”
“銀川。”
“再大一點。”
這男的摸不著頭緒，心里有點懷疑，但還是回答了，“寧夏?！?/p>
就見這個問路的撥手機跟對方說：“我睡過頭了，要到西安還要四天。”
3.嚴肅的主題背后隱藏荒謬的觀點：“非誠勿擾”談的是大齡結婚難，這夠嚴肅了吧!其實荒謬得很。想談的時候父母萬般不肯，當死了這條心，父母卻急得上炕頭。這種在現實生活中是常見的情形，想完成等人倫大事的種種過程卻令人發笑，實在荒謬。
“泰囧”是講在商場上的勾心斗角，要拿授權掙大錢的故事，結果一番爭斗下來才發現家庭才是最重要的。這似乎是在對廣大進場觀片的觀眾洗腦：你們要好好對待家人。雖然現實生活壓力壓得不允許我們去重視親情，然而我們僅僅只能由片中得償所愿，一出影院就當作發夢一場，繼續搬磚吧!
4.不知是不是最重要的原因：男主角都是光頭!這年頭光頭來錢快啊!馮導演也不用拍偽紀錄片招罵了，就找光頭演演小品電影就成了;那個說別人扮豬還行的豬去理光頭吧!不然都沒人待見你了。