合同協(xié)議為交易各方提供了法律依據(jù)，方便維權(quán)和解決糾紛。接下來(lái)是一些行業(yè)常見(jiàn)的合同協(xié)議范文，希望能夠幫助大家更好地起草合同。
雇傭工協(xié)議書大全（20篇）篇一
甲方:
乙方:
為進(jìn)一步規(guī)范高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)管理，拓寬高校畢業(yè)生就業(yè)渠道，促進(jìn)其就業(yè)，根據(jù)1號(hào)《高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)管理暫行辦法》，甲方同意乙方在 建立就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地(單位)
本協(xié)議期限為年，自 年 月 日起生效
1.負(fù)責(zé)審批乙方的申請(qǐng)條件，審查乙方所能提供的專業(yè)、崗位、實(shí)習(xí)環(huán)境等條件；
3.負(fù)責(zé)收集就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員的信息，并根據(jù)工作需要向乙方推薦就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員；
4.定期對(duì)乙方工作進(jìn)行評(píng)估，征求乙方的各種建議和意見(jiàn)，公開(kāi)表彰優(yōu)秀見(jiàn)習(xí)基地(單位)。對(duì)于存在虛假申報(bào)學(xué)員信息、克扣學(xué)員生活補(bǔ)貼、變相收取學(xué)員見(jiàn)習(xí)費(fèi)用等問(wèn)題的見(jiàn)習(xí)基地(單位)，甲方有權(quán)撤銷其見(jiàn)習(xí)基地(單位)資格，并在全市范圍內(nèi)進(jìn)行公告。情節(jié)嚴(yán)重的，將追究其法律責(zé)任。
5.負(fù)責(zé)就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員基本生活補(bǔ)貼的發(fā)放和人身意外保險(xiǎn)的辦理。
1.負(fù)責(zé)與就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員簽訂城市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)協(xié)議；
5.試用期結(jié)束后，對(duì)見(jiàn)習(xí)就業(yè)人員進(jìn)行試用期滿考核，并發(fā)放《xx市高校畢業(yè)生考核表》。
本協(xié)議一式兩份，協(xié)議內(nèi)容的修改或變更由雙方協(xié)商解決，并履行簽字手續(xù)。本協(xié)議未盡事宜，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。
甲方(蓋章): 乙方(蓋章):
負(fù)責(zé)人: 負(fù)責(zé)人:
電話: 電話:
雇傭工協(xié)議書大全（20篇）篇二
甲方：身份證號(hào)：
籍貫：
乙方：身份證號(hào)：
籍貫：
經(jīng)甲乙雙方近日協(xié)定，甲方聘請(qǐng)乙方為私家保姆，從事甲方孩子（***）看護(hù)工作，為更好地維護(hù)雙方權(quán)益，避免產(chǎn)生不必要糾紛，特簽定本協(xié)議，具體如下：
一、甲方聘請(qǐng)乙方為私家保姆，主要從事甲方孩子（***）看護(hù)工作，雙方應(yīng)以誠(chéng)相待，相互說(shuō)明有關(guān)必要信息，不得做假欺騙。
請(qǐng)假被扣除的工資待遇及加班工資待遇在乙方工資發(fā)放時(shí)統(tǒng)一增減；乙方工作地點(diǎn)在甲方住所。
三、工資待遇：甲方按月支付乙方工資，每月****元整，甲方可視乙方工作質(zhì)量適當(dāng)調(diào)整工資，此外，中秋節(jié)、春節(jié)發(fā)放節(jié)日福利；甲方負(fù)責(zé)為乙方提供午餐或午餐費(fèi)用。
四、乙方應(yīng)保證甲方孩子安全、健康、飲食與用品衛(wèi)生，不得打罵孩子，不得引導(dǎo)孩子做不利于身心健康發(fā)展行為。
五、乙方在工作期間應(yīng)愛(ài)護(hù)甲方物品，不浪費(fèi)資源，不亂拿亂放，保持室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生。
六、乙方在工作期間不得在甲方住所接待賓朋或從事賭博、嬉戲等娛樂(lè)活動(dòng)。
七、乙方在保證甲方孩子健康、安全的前提下，可適時(shí)帶孩子外出活動(dòng)。
八、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方簽字后各執(zhí)一份，協(xié)議自2013年月日起生效，至2014年月日終止。
甲方簽字：
乙方簽字：
二〇一三年**月**日。
雇傭工協(xié)議書大全（20篇）篇三
甲方（公司）：
乙方（受傭）：
甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就甲方雇傭乙方的進(jìn)行工作達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方聘用乙方從事會(huì)計(jì)工作，聘用期為_(kāi)___________年________月_______日至____________年________月_______日。
二、協(xié)議的有效期限：
本協(xié)議自簽字之日起至雇傭期滿之日止。如果協(xié)議期滿前一個(gè)月內(nèi)雙方就續(xù)簽事宜達(dá)成一致，則可續(xù)簽本協(xié)議。續(xù)簽本協(xié)議，續(xù)簽的次數(shù)不限。每次簽約的有效期限不超過(guò)2年。如果雙方不再續(xù)簽本協(xié)議，需在協(xié)議期滿前一個(gè)月內(nèi)以書面形式通知對(duì)方。
三、工作時(shí)間
1、甲方按照國(guó)家規(guī)定并結(jié)合公司實(shí)際情況制定工作時(shí)間，年工作時(shí)間不超過(guò)國(guó)家規(guī)定，乙方應(yīng)執(zhí)行甲方規(guī)定的工作時(shí)間。
2、甲方按國(guó)家法定節(jié)假日、法定休息日，合理安排乙方休假或休息。
四、本聘用協(xié)議自雙方簽署之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：乙方：
代表：簽字：
雇傭工協(xié)議書大全（20篇）篇四
億萬(wàn)富翁喋血街頭大慶市億萬(wàn)富翁徐某怎么也沒(méi)想到,自己宴請(qǐng)朋友,卻因一位朋友酒后失言引發(fā)不和,進(jìn)而給自已招來(lái)殺身之禍.12月5日20時(shí)44分,海南省三亞市公安局指揮中心電話驟然響起.一群眾報(bào)案稱,三亞灣路椰海大酒店斜對(duì)面的草坪上,有一名男子被人持刀捅傷,傷勢(shì)嚴(yán)重.
作者：黃培岳作者單位：刊名：檢察風(fēng)云英文刊名：procuratorialview年，卷(期)：“”(12)分類號(hào)：關(guān)鍵詞：
雇傭工協(xié)議書大全（20篇）篇五
2、工作職責(zé):
a)按照雇主要求負(fù)責(zé)制作晚飯
b)負(fù)責(zé)打掃家庭衛(wèi)生。任何地方和物品清潔后應(yīng)擺放整齊
c)負(fù)責(zé)清洗、晾曬、熨燙、整理衣物。衣服分類疊齊放好
d)及其它臨時(shí)合理任務(wù)
3、工作時(shí)間及節(jié)假日安排：
工作時(shí)間為:每天下午14:00至晚上19：00，每周休息1天，遇大型節(jié)假日可休1天（包括元旦、勞動(dòng)節(jié)及國(guó)慶節(jié)），春節(jié)增加至3天如雇員臨時(shí)有事需請(qǐng)事假，需提前1天通知，如3天以上假期需提前3天通知，以便雇主能更好提前安排事務(wù)。雇員如需辭職，則需提前15天通知雇主。
4、薪資及其他福利情況此崗位的基本工資為_(kāi)_2200__元人民幣/月，第一個(gè)月為磨合期工資為20xx元人民，試用期為3天。另雇主將為家政雇員提供正常晚餐飲食一次。
5、工作職責(zé)家庭禮儀言談舉止：
a、自覺(jué)靈活、積極主動(dòng)、懂規(guī)矩禮貌、做事輕手輕腳、輕拿輕放、愛(ài)惜家中一切物品和電器，損壞自覺(jué)照價(jià)賠償。
b、嚴(yán)禁帶外人進(jìn)入雇主住所
c、尊老愛(ài)幼，嚴(yán)禁將家庭情況告知他人或議論雇主家人
d、尊重雇主的生活習(xí)慣、習(xí)俗，虛心聽(tīng)取雇主意見(jiàn)、服從安排，主動(dòng)適應(yīng)雇主。
f、不得無(wú)故違約，甚至不辭而別。
g、節(jié)約支出，隨手關(guān)燈，關(guān)水
h、外出需注意室內(nèi)安全，關(guān)上所有窗，鎖上門、主要餐桌禮儀，用餐時(shí)要注意文明禮貌
6、其它事項(xiàng)：
b、家政雇員應(yīng)珍惜這份工作，盡職盡責(zé)努力做好
雇主簽名：雇員簽名
簽定時(shí)間：簽定時(shí)間
雇傭工協(xié)議書大全（20篇）篇六
查爾斯稱自己于3月與被告簽訂勞務(wù)合同，雙方約定每月支付美元以及生活費(fèi)4000美元；此外，自己每天工作時(shí)間高達(dá)9個(gè)小時(shí)，并且周末也沒(méi)有間斷工作，基本沒(méi)有享受過(guò)其他法定節(jié)日，因此，認(rèn)為被告應(yīng)支付自己加班費(fèi)用34152美元。由于沒(méi)有安排休年假，所以要支付年休假工資2758美元，綜上要求給付共計(jì)近4.5萬(wàn)余美元。
”
在我國(guó)國(guó)際化步伐逐漸加快的今天，國(guó)內(nèi)企業(yè)雇用外國(guó)員工早已不是什么新鮮事；然而，企業(yè)管理者們?cè)诠陀玫谝粋€(gè)外國(guó)員工之前，有沒(méi)有考慮過(guò)該如何處理可能發(fā)生的涉外勞動(dòng)糾紛？中國(guó)勞動(dòng)保障協(xié)會(huì)趙會(huì)長(zhǎng)指出，調(diào)查發(fā)現(xiàn)，有部分企業(yè)管理者覺(jué)得自己的企業(yè)有外國(guó)人幫自己打工是一件很“揚(yáng)眉吐氣”的事情，卻忽略了我國(guó)企業(yè)在涉外勞動(dòng)關(guān)系方面必須符合國(guó)家的有關(guān)規(guī)定（如《外國(guó)人在中國(guó)就業(yè)管理規(guī)定》），而國(guó)外員工必須持有《外國(guó)人就業(yè)證》。企業(yè)應(yīng)該在雇用外國(guó)員工之前，對(duì)相關(guān)的勞動(dòng)法律法規(guī)有清楚的認(rèn)識(shí)和有效的管理措施。
趙會(huì)長(zhǎng)進(jìn)而談到，除了北京、上海等大城市外，廣東、福建等外向型企業(yè)數(shù)量眾多的沿海地區(qū)，也成為了涉外勞動(dòng)糾紛的高發(fā)區(qū)。一些正在蓬勃發(fā)展的企業(yè)在引進(jìn)外國(guó)員工之前并沒(méi)有做好相關(guān)的用人制度準(zhǔn)備，是導(dǎo)致涉外勞動(dòng)糾紛頻發(fā)的重要原因。要解決這個(gè)問(wèn)題，除了需要提高企業(yè)管理者特別是hr人員法律意識(shí)、法律實(shí)務(wù)能力以外，還需要對(duì)國(guó)家有關(guān)政策做到了然于心，并且需要及時(shí)跟上最新的政策調(diào)整步伐。信息化的發(fā)展給我們帶來(lái)了許多便利，這部分的工作用信息化手段來(lái)實(shí)現(xiàn)，往往比人工操作更加精準(zhǔn)――大連華廈外企推出的e-lawyer“勞動(dòng)法律與用工風(fēng)險(xiǎn)控制系統(tǒng)”就為我國(guó)企業(yè)迅速掌握勞動(dòng)法律理論基礎(chǔ)和實(shí)務(wù)操作能力、及時(shí)獲取國(guó)家最新勞動(dòng)政策提供了非常好的信息化平臺(tái)。
雇傭工協(xié)議書大全（20篇）篇七
“叮叮叮――”唐僧從兜里掏出手機(jī)一瞅，哦，有短信。唐僧打開(kāi)一看，原來(lái)是如來(lái)佛祖發(fā)來(lái)的，短信上寫道：“玄奘，天竺出版社又出了一部佛經(jīng)，請(qǐng)速速前往西天取經(jīng)，切記，切記。”唐僧看完短信，心花怒放：這佛祖倒是挺關(guān)照我的，上次我把經(jīng)取回來(lái)，深得各路神仙的羨慕，這次我一定要順利取回佛經(jīng)，在他們面前炫耀一下。
唐僧駕上他的白龍馬牌汽車出發(fā)了。可沒(méi)走多久，手機(jī)就響了。唐僧剛接手機(jī)，還沒(méi)來(lái)得及打招呼，觀音娘娘就嘮叨起來(lái)：“玄奘呀玄奘，你怎么一個(gè)人上路了？最近社會(huì)風(fēng)氣這么差，隨時(shí)都有妖魔鬼怪出現(xiàn)，得請(qǐng)幾個(gè)保鏢來(lái)保護(hù)你才行啊。萬(wàn)一你在半路有了個(gè)冬瓜豆腐，你讓我怎么向佛祖交代啊！
”唐僧聽(tīng)了后恍然大悟，說(shuō)：“哎，都怪我聰明一世，糊涂一時(shí)，性命要緊啊。得趕緊聯(lián)系我那三個(gè)徒弟。”
唐僧在附近找了家電腦公司，首先給孫悟空發(fā)了一條e-mail：“悟空，我的好徒弟，師傅又要去取經(jīng)了，如果你能保師傅順利取到佛經(jīng)，月薪六萬(wàn)美元noproblem。”孫悟空收到e-mail后，笑逐顏開(kāi)，心想：這回我又能大撈一把嘍。于是喚來(lái)筋斗云，飛快地去與唐僧會(huì)合。
唐僧又發(fā)了一條挺有誘惑力的`短信給豬八戒：“我親愛(ài)的豬徒弟，本師傅有一筆很劃算的交易和你做。只要你再次保護(hù)師傅去西天取經(jīng)，每天伙食不用戒酒肉，吃鮑參翅肚也只是小菜一碟。”豬八戒這個(gè)貪吃鬼的心早已飛到唐僧那里去了，口水直流。很明顯，豬八戒也答應(yīng)了。
唐僧又在網(wǎng)上做招聘廣告：“特招我那可愛(ài)的沙僧徒弟，師傅因?yàn)橛忠ト〗?jīng)，才來(lái)打擾你，只要你能護(hù)送師傅我平安地取回經(jīng)，我一定厚待你。”沙僧憨厚老實(shí)，被唐僧幾句花言巧語(yǔ)就搞定了。
他們?nèi)隧樌刈o(hù)送師傅取到佛經(jīng)。可結(jié)果呢，他們?nèi)司谷槐г谝黄鸫罂蕖Ｎ蚩湛奘且驗(yàn)槟橇f(wàn)美元全是假幣。而豬八戒呢，說(shuō)什么鮑參翅肚，小菜一碟，取經(jīng)時(shí)能吃飽三餐就已經(jīng)阿彌陀佛了。沙僧更慘，什么厚待，一取完經(jīng)，唐僧就已腳踩西瓜皮――溜之大吉了。
“哎――”三人長(zhǎng)聲嘆氣。
雇傭工協(xié)議書大全（20篇）篇八
1、1990年代，我們?cè)缙诘墓ぷ髦攸c(diǎn)為性別平等，以及為少數(shù)族裔、外籍傭工和殘障人士爭(zhēng)取權(quán)益。
2、在馬來(lái)西亞，勞工仲介人對(duì)女傭工受到迫害待遇的控訴和返家的祈求也充耳不聞。
3、在敘利亞，婦女被販賣到南亞和東南亞，并被強(qiáng)迫成為家庭傭工。
4、馬來(lái)西亞大部分保護(hù)勞工的法律并沒(méi)把家務(wù)傭工包括在內(nèi)，而印尼政府也還未設(shè)有任何特定的法律來(lái)保護(hù)遷移勞工。
5、港的`一名菲律賓女傭贏得了訴訟，獲得香港的永久居留權(quán)。此前家庭傭工被排除在永久居留權(quán)之外。
6、我在大門前碰到一個(gè)傭工，他曾看見(jiàn)她跳過(guò)花園和路之間的矮墻，騎著馬朝山丘和呼嘯山莊的方向去了。
7、大部分的家務(wù)工被禁離開(kāi)她們的工作地，有的傭工還遭受到來(lái)自勞工仲介人和雇主，心理上，身體上及性方面的傷害。
8、我公司即將引進(jìn)菲律賓高級(jí)家政人員（教、傭工）歡迎，預(yù)定。
9、全國(guó)大概有二千萬(wàn)個(gè)民工，女性佔(zhàn)一半，她們大多在制衣廠和電子廠上班，或者當(dāng)家庭傭工。
10、相比之下，那次經(jīng)濟(jì)危機(jī)后的恢復(fù)期，政府傭工率增長(zhǎng)了1.1%，也就是為經(jīng)濟(jì)填加了23.2萬(wàn)個(gè)工作崗位。
11、這不數(shù)與傭工可能的最大值但是當(dāng)傭工做時(shí)，你僅僅收到那獎(jiǎng)金一殺死。
12、我3年斷斷續(xù)續(xù)地在做家庭傭工的工作。
13、增加魔力發(fā)現(xiàn)到傭工增加魔力甚至更發(fā)現(xiàn)。
14、傭工減少代碼量來(lái)介紹寫的大部分代碼封裝在簡(jiǎn)單的函數(shù)調(diào)用。
15、現(xiàn)有合約下的外籍家庭傭工不受新措施影響，直至合約屆滿為止。
16、這些外籍家庭傭工當(dāng)中，來(lái)自菲律賓的約占74%。
雇傭工協(xié)議書大全（20篇）篇九
我的搭檔克里斯和我需要雇用我們的第一位員工—處理cprime公司財(cái)務(wù)的人，cprime是我們的信息技術(shù)項(xiàng)目管理，人員編制和培訓(xùn)服務(wù)公司，我們冒險(xiǎn)一試，從富國(guó)銀行聘請(qǐng)了我的私人銀行家，而不是找個(gè)我們付不起錢的經(jīng)驗(yàn)豐富的主管。埃米莉很年輕—24歲而且剛走出大學(xué)校門—但是我有一種直覺(jué)，她正是我們所需要的人。我知道從每隔兩周見(jiàn)她一次來(lái)看，她做事非常有條理和專業(yè)化，加上她求知若渴并敢于挑戰(zhàn)，這些抵消了她的缺乏經(jīng)驗(yàn)。
事實(shí)是，我的搭檔和我有些招架不住了。我們每天都在做一些安排好的工作，一些銷售工作，一些咨詢，以及處理公司的財(cái)務(wù)和管理任務(wù)。到2007年，我們的收入已經(jīng)越過(guò)100萬(wàn)美元，但我們將更多的時(shí)間花在日常瑣事上，而不是增加業(yè)務(wù)和在現(xiàn)場(chǎng)支持我們的顧問(wèn)。
知道你需要的和不需要的。
我們知道需要有人能管理我們的訂單、工資和預(yù)報(bào)、執(zhí)行福利、密切注意我們的信譽(yù)以及處理辦公室中會(huì)遇到的各種瑣事。這個(gè)人要聰明、敏捷、有條理和專業(yè)，但是cprime是一家輔助程序初創(chuàng)企業(yè)—我們從未得到過(guò)投資者的一分錢—而且以有限的資金，我們無(wú)法走出去聘請(qǐng)一位會(huì)有5年或10年經(jīng)驗(yàn)的要求待遇很高的人。
埃米莉不具備我們需要的任何會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，但是她每天與數(shù)字打交道并具有扎實(shí)的專業(yè)功底。她從未幫助小公司成長(zhǎng)為大企業(yè)，但是這屬正常—我們?cè)趯ふ液蚦prime一起成長(zhǎng)的人。
從經(jīng)濟(jì)角度來(lái)看，聘請(qǐng)我們的第一個(gè)非創(chuàng)收員工是一種風(fēng)險(xiǎn)。而且聘用一位后勤辦公文秘意味著我們真正要有一間辦公室。但除了迫使我們走出車庫(kù)之外，聘請(qǐng)埃米莉的決定，給我們帶來(lái)了一種向心力，而這正是我們努力給這家公司帶來(lái)的品質(zhì)。
責(zé)任重大。
埃米莉已經(jīng)在富國(guó)銀行建立了一些良好的勢(shì)頭。她在那里備受尊敬而且自己很努力;讓她離開(kāi)那里可能意味著毀掉她的未來(lái)。對(duì)她而言，加盟一家諸如cprime這樣的初創(chuàng)公司可能激動(dòng)人心，而且這可能意味著在企業(yè)階梯上向上跳躍好幾級(jí)。但是早期入股，取得優(yōu)先地位始終是一場(chǎng)**;如果一家公司不辜負(fù)其潛力，它才會(huì)是一個(gè)好去處。
我們讓艾米莉周一早上5點(diǎn)鐘上班，因?yàn)槲覀儗⒁タ蛻裟抢锎粢徽臁Ｋ郎?zhǔn)時(shí)出現(xiàn)，沒(méi)有任何疑問(wèn)—即使在這個(gè)荒謬的時(shí)間。在這一點(diǎn)上可以看出，我們不僅找到了一位負(fù)擔(dān)得起的員工，我們還得到了一位為了盡可能多的學(xué)習(xí)，愿意以精力和熱情迎接挑戰(zhàn)的人。
堅(jiān)持到交易完成。
但這不是一邊倒的交易：作為交換條件，克里斯和我必須向艾米莉提供不間斷的學(xué)習(xí)和構(gòu)建其事業(yè)的機(jī)會(huì)。正如她許諾給我們的表現(xiàn)，我們必須給她成長(zhǎng)的希望，而這種諒解給我們作為企業(yè)主的角色中以一種全新的目的感。
為了這一天，艾米莉一直堅(jiān)持到她完成交易。她忠誠(chéng)、可靠、孜孜不倦和柔韌靈活—她真了不起。這意味著克里斯和我必須要為進(jìn)一步可能的成長(zhǎng)確保學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，以使她能以一種動(dòng)態(tài)的方式繼續(xù)發(fā)展她的事業(yè)。在某種程度上，艾米莉的成長(zhǎng)和cprime的成長(zhǎng)直接聯(lián)系在一起：我們的成功就是她的成功。這可能是學(xué)到的一個(gè)簡(jiǎn)單道理，但是它讓我意識(shí)到，我作為雇主的作用和我作為企業(yè)家的作用同樣重要。
幸運(yùn)的是，cprime也取得了良好的業(yè)績(jī)。我們現(xiàn)在有70個(gè)人，我們今年的收入將超過(guò)1,000萬(wàn)美元。我知道為了保證我們的公司和個(gè)人有機(jī)會(huì)發(fā)展，每天我都東奔西跑的。當(dāng)然，作為一家小型、快速增長(zhǎng)的公司的好處是，挑戰(zhàn)變得越來(lái)越大。
一路上，我們齊心協(xié)力給予艾米莉她在大企業(yè)肯定收獲不到的經(jīng)驗(yàn)。我們培養(yǎng)她的預(yù)見(jiàn)能力、特定問(wèn)題的處理能力以及做決策的權(quán)力。這樣她可以不斷擴(kuò)大自己的作用并學(xué)會(huì)在問(wèn)題出現(xiàn)時(shí)如何才能解決問(wèn)題，從確定解決方案到評(píng)估供應(yīng)商或談判合同。好消息是，我最近和艾米莉一起吃飯，她說(shuō)她每天依然在面臨著挑戰(zhàn)。
在某些時(shí)候，我要回顧一下這種經(jīng)驗(yàn)，我不會(huì)考慮作為一家公司或者我們所做的項(xiàng)目掙了多少錢。我要考慮的是作為我們團(tuán)隊(duì)中一部分的人以及我們?cè)谝黄鹚龅膫ゴ蟮氖虑椤ｋS著我們將公司壯大，重要的是創(chuàng)造一個(gè)你將喜歡一起工作和熱愛(ài)他們所做的事情的聰明人聚在一起的環(huán)境。
當(dāng)祖賓·伊拉尼不在經(jīng)營(yíng)海灣地區(qū)發(fā)展最快的公司之一的時(shí)候，你要么會(huì)在當(dāng)?shù)氐膲厩蜚@石基地找到他，要么他就在參加每周的即興喜劇課程班。
—根據(jù)對(duì)喬·康威的口述整理。
文檔為doc格式。
雇傭工協(xié)議書大全（20篇）篇十
雇傭方（甲方）：受傭方（乙方）：
住所：性別：
主要負(fù)責(zé)人：身份證號(hào)：
聯(lián)系人：住址：
聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：
甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，共同決定建立雇傭關(guān)系。本服務(wù)協(xié)議屬于雇傭協(xié)議，不在《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等勞動(dòng)法律法規(guī)調(diào)整范圍內(nèi)。甲乙雙方在充分明確知悉這一法律關(guān)系的基礎(chǔ)上，根據(jù)《民法通則》和其他相關(guān)法律、法規(guī)，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守協(xié)議所列條款。
本協(xié)議期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
乙方承擔(dān)的雇傭內(nèi)容為
乙方的雇傭地點(diǎn)
1、乙方必須服從甲方的安排和要求。
2、乙方因過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。
3、乙方在受雇期間給第三方造成損害的，由乙方自行承擔(dān)全部責(zé)任，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
1、甲乙雙方約定，乙方的雇傭報(bào)酬為_(kāi)______元/小時(shí)。乙方在正常履行雇傭義務(wù)后，有權(quán)獲得相應(yīng)雇傭報(bào)酬。
2、乙方作為雇傭人員，在甲方雇傭期間，只享受本協(xié)議中約定的雇傭費(fèi)，甲方的其他福利或待遇均不適用于乙方。
1、在本協(xié)議期限內(nèi)，任何一方均有權(quán)提前三個(gè)工作日通知對(duì)方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2、甲方因乙方不能勝任雇傭要求，可隨時(shí)與乙方解除本協(xié)議，此時(shí)，不需按上款規(guī)定提前通知乙方。
3、本協(xié)議到期，雙方可協(xié)商續(xù)簽。
4、本協(xié)議到期，如雙方未續(xù)簽，自行終止本協(xié)議，不需提前通知。
1、甲乙雙方之間建立的關(guān)系是雇傭關(guān)系而不是勞動(dòng)（合同）關(guān)系，因此，本協(xié)議未盡事宜或所列條款與其他現(xiàn)行法律、法規(guī)有抵觸的，甲乙雙方可通過(guò)協(xié)商解決。協(xié)商不成可向壽光市人民法院訴訟解決。
2、本協(xié)議一式兩份，雙方簽字蓋章后生效（乙方摁手印），甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方：（簽字、蓋章）乙方：（簽名）
雇傭工協(xié)議書大全（20篇）篇十一
用人單位 (以下簡(jiǎn)稱甲方)
培訓(xùn)單位 (以下簡(jiǎn)稱乙方)
簽署本雇傭協(xié)議時(shí)應(yīng)遵守的條款
第一條本就業(yè)協(xié)議適用于參加初次就業(yè)的高等學(xué)校(含研究生培養(yǎng)單位)畢業(yè)生，以及本校畢業(yè)生；在中國(guó)注冊(cè)的各類企事業(yè)單位；根據(jù)中國(guó)法律批準(zhǔn)注冊(cè)的國(guó)家機(jī)關(guān)、軍事單位和外國(guó)公司及分支機(jī)構(gòu)。
第二條簽訂勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)遵循平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則。
第三條畢業(yè)生和用人單位有權(quán)了解對(duì)方的實(shí)際情況，被學(xué)習(xí)方應(yīng)當(dāng)如實(shí)介紹自己的情況，不得弄虛作假。
第四條就業(yè)協(xié)議中增加其他約定條款的，約定條款不得違反國(guó)家法律、行政法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，不得損害學(xué)校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽(yù)和合法權(quán)益。
第五條畢業(yè)生與用人單位對(duì)訂立就業(yè)協(xié)議另有約定的，必須在就業(yè)協(xié)議中注明。比如，聘用單位需要人事主管部門審批的，就要在協(xié)議中約定，審批通過(guò)后聘用協(xié)議就成立了。
第六條本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效，經(jīng)學(xué)校核實(shí)登記后作為發(fā)放和登記的依據(jù)。
第七條本協(xié)議一式四份，畢業(yè)后用人單位、學(xué)院、學(xué)校各執(zhí)一份。
甲方(公章): 乙方(公章):
法定代表人(簽字): 法定代表人(簽字):
雇傭工協(xié)議書大全（20篇）篇十二
乙方(被雇清潔工):
甲方承建之xxxxxx，現(xiàn)因某某需要而雇用xxx來(lái)做清潔工。為了大家放心和以后的雙方責(zé)任，雙方特商定如下條款，共同遵守執(zhí)行:
在某某時(shí)間，某某地點(diǎn)做清潔工作。
甲方根據(jù)乙方負(fù)責(zé)清潔工一職月底會(huì)對(duì)乙方進(jìn)行結(jié)算，乙方不能隨意破壞甲方的產(chǎn)物。
1)乙方必須服從甲方的安排、調(diào)配、指導(dǎo)及管理，遵守甲方現(xiàn)場(chǎng)的各項(xiàng)管理及規(guī)章制度，做到文明施工、安全施工。
2)乙方必須確保準(zhǔn)時(shí)到清潔工作地點(diǎn)。在工作時(shí)期內(nèi)，未經(jīng)甲方許可，乙方不得隨意更換清潔人員，以保證其它不必要的問(wèn)題發(fā)生。
3)乙方必須按甲方分配去做事，負(fù)責(zé)甲方分配做的清潔事情等工作。
1、甲方責(zé)任:
1)負(fù)責(zé)清潔現(xiàn)在的管理調(diào)配與監(jiān)督。
2)負(fù)責(zé)安排乙方工作量及現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)度，審核完成工程量，申報(bào)預(yù)決算，申請(qǐng)撥付工程款。
3)負(fù)責(zé)與清潔工之間進(jìn)行溝通，相互共同制定清潔完成計(jì)劃任務(wù)。
甲方：
乙方：
雇傭工協(xié)議書大全（20篇）篇十三
為了充分發(fā)揮廈門市同安發(fā)展交通服務(wù)站吊車司機(jī)的技術(shù)優(yōu)勢(shì)，協(xié)助廈門泉廈路政大隊(duì)培訓(xùn)吊車司機(jī)，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，現(xiàn)就吊車司機(jī)的培訓(xùn)、吊車的使用等事宜達(dá)成如下協(xié)議：
1、培訓(xùn)時(shí)間：自協(xié)議簽訂之日起6個(gè)月，每周安排2~4個(gè)工作日（以天氣狀況為準(zhǔn)）。
2、培訓(xùn)方式：培訓(xùn)課程分為理論培訓(xùn)、場(chǎng)地實(shí)際操作培訓(xùn)和現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際施吊培訓(xùn)三部分。
3、培訓(xùn)地點(diǎn)：
（1）吊車?yán)碚撆嘤?xùn)在廈門泉廈路政大隊(duì)駐地進(jìn)行；
（3）現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際施吊培訓(xùn)根據(jù)事故現(xiàn)場(chǎng)地點(diǎn)確定。
4、培訓(xùn)車輛：廈門泉廈路政大隊(duì)吊車（閩a/01906）。
5、培訓(xùn)教練：由乙方指定技術(shù)嫻熟、精通、富有吊車實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)的吊車師傅負(fù)責(zé)培訓(xùn)。
6、乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)甲方所有的吊車（閩a/01906）進(jìn)行日常保養(yǎng)和維修，保養(yǎng)維修費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)。在協(xié)議期間如果甲方所有的吊車需要更換零配件，費(fèi)用由甲方承擔(dān)。維修費(fèi)、工時(shí)費(fèi)等由乙方承擔(dān)。
7、協(xié)作期間吊車的燃油費(fèi)由甲方承擔(dān)。
8、如遇甲方管轄的高速公路發(fā)生故需吊車出動(dòng)并施吊時(shí)，吊車的收費(fèi)歸乙方所有，甲方以此費(fèi)用折抵吊車教練的培訓(xùn)費(fèi)，乙方不得再向甲方收取培訓(xùn)費(fèi)等其它費(fèi)用。
9、乙方收費(fèi)應(yīng)按廈門市物價(jià)局批準(zhǔn)的吊車收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收取，并應(yīng)開(kāi)據(jù)正式發(fā)票。因收費(fèi)而產(chǎn)生的一切糾紛由乙方自行向車主解釋。
10、乙方教練（幫工）及甲方學(xué)員應(yīng)遵守機(jī)械操作規(guī)程，現(xiàn)場(chǎng)都應(yīng)著反光背心，并注意交通安全。如有違反，后果由甲乙雙方各負(fù)其責(zé)。
11、乙方教練應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)甲方全部的清障人員進(jìn)行培訓(xùn)，培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)積極協(xié)助甲方學(xué)員報(bào)考國(guó)家勞動(dòng)保障部門承認(rèn)的吊車操作等級(jí)證書。
12、協(xié)議執(zhí)行中如遇其它問(wèn)題，雙方應(yīng)協(xié)商解決。如無(wú)法解決可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。
本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方公章：______________甲方代表簽字：______________。
乙方公章：______________乙方代表簽字：______________。
____年____月____日。
雇傭工協(xié)議書大全（20篇）篇十四
甲方：
乙方：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)法律的規(guī)定，甲乙雙方都本著自愿、互利、協(xié)商一致的原則，達(dá)成如下協(xié)議：
一、合同期限和工作崗位
1、本合同適用吳忠市盛源達(dá)賓館，期限年，從20xx年月日起至年月 日止;聘用期 年。
2、乙方工作崗位。
二、工作時(shí)間和休息時(shí)間
鑒于賓館工作的特殊性，本合同實(shí)行綜合計(jì)時(shí)制，即雙方約定每日工作時(shí)間為 小時(shí)(除兩餐時(shí)間)，乙方每月休息 日。
三、工資待遇
乙方的工資以人民幣形式發(fā)放，工資按月發(fā)放，實(shí)行崗位績(jī)效工資制。
四、工資發(fā)放
1、甲方每月15日為發(fā)薪日(如遇節(jié)假日順延)，甲方須按月以人民幣形式支付給乙方，不得拖欠。
2、乙方正確履行本合同并遵守甲方規(guī)章制度，無(wú)違約行為的，工資依合同的約定發(fā)放。
3、乙方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受休假權(quán)利，賓館根據(jù)具體情況，對(duì)節(jié)假日休息的規(guī)定如下，五一勞動(dòng)節(jié)休假一天，國(guó)慶節(jié)休假三天，春節(jié)休假三天，元旦、端午節(jié)、清明節(jié)、中秋節(jié)各休一天(節(jié)日期間視情況各部門安排倒休，但不能影響部門或崗位工作)。
五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。
甲方必須為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)產(chǎn)品。
六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
1、同《員工手冊(cè)》各項(xiàng)福利待遇
2、乙方招聘上崗一個(gè)月后經(jīng)考察為正式員工(享受一個(gè)月試用期工作待遇)，簽訂合同滿一年后，經(jīng)全面考核合格后，甲方支付20元/月工齡補(bǔ)貼(以此類推)，并一次性享受當(dāng)年100元/月養(yǎng)老統(tǒng)籌補(bǔ)貼，工作滿第二年連續(xù)享受200元養(yǎng)老統(tǒng)籌補(bǔ)貼(以此封頂)。
七、勞動(dòng)紀(jì)律
1、遵守甲方依法制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度;
2、嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn);
3、按時(shí)保質(zhì)保量的完成甲方規(guī)定的工作任務(wù);
4、愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，保守甲方的商業(yè)機(jī)密;
八、合同的變更、解除、重新訂立和終止
(一)經(jīng)甲、乙雙方以依法變更合同
(二)有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同，不用支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：
1、甲方發(fā)現(xiàn)乙方不能夠勝任本職工作;
2、乙方嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度;
3、乙方嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方造成利益重大損失的;
4、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;
5、法律、法規(guī)規(guī)定下的其它情形。
(三)有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但是應(yīng)提前三十日以書面通知乙方本人：
2、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。
(四)有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同：
1、甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的;
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
3、法律、法規(guī)規(guī)定下的其他情形。
(五)有下列情形之一的，勞動(dòng)合同自行解除：
1、甲方依照被宣告破產(chǎn);
2、甲方依照解散或依法被撤消;
3、法律、法規(guī)規(guī)定下的其他情形。
(六)重新訂立合同，雙方在有需要的情況下，同意重新訂立合同時(shí)，可共同協(xié)商下重新訂立合同。
(七)合同終止，合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，合同自行終止。
九、保密條款
2、乙方知違反合同約定或違反甲方保密要求，披露、使用或允許他人使用其所掌握的甲方商業(yè)秘密，即對(duì)甲方構(gòu)成違約，甲方有權(quán)采取法律行動(dòng)，追究乙方違約責(zé)任，索賠經(jīng)濟(jì)損失，直至追究乙方的行事責(zé)任。
3、未經(jīng)甲方同意乙方不得將甲方電腦上的資料和文字，圖片資料帶出辦公室，并不得擅自打印、復(fù)印公司資料。
十、違約責(zé)任
(一)甲方違約的法律責(zé)任
若甲方未按合同約定支付乙方工資，乙方可追究甲方責(zé)任如果甲方單方終止合同，甲方將補(bǔ)償乙方一至三個(gè)月基本工資，并補(bǔ)齊乙方工作日的基本工資及提成。
(二)乙方違約法律責(zé)任
乙方違反合同約定無(wú)理提前解除勞動(dòng)合同，則乙方應(yīng)賠償甲方下列損失：
1、對(duì)生產(chǎn)、營(yíng)業(yè)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;
2、勞動(dòng)合同中約定的其他賠償費(fèi)用;
3、違反保密條款，按雙方所答保密合同約定執(zhí)行;
十一、爭(zhēng)議處理
甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后，應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成，任何一方均可向管轄的部門申請(qǐng)?zhí)幚怼?/p>
十二、本合同一式兩份，甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效，具有同等法律效力。
甲方簽名： 乙方簽名：
簽訂時(shí)間： 簽訂時(shí)間：
雇傭工協(xié)議書大全（20篇）篇十五
甲方（公司）：地址：
乙方（受傭）：身份證號(hào)：
甲乙雙方本著平。
等自愿、協(xié)商一致的原則，就甲方雇傭乙方的進(jìn)行工作達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方聘用乙方從事工作，聘用期為年月日至年月日。
二、協(xié)議的有效期限：
本協(xié)議自簽字之日起至雇傭期滿之日止。如果協(xié)議期滿前一個(gè)月內(nèi)雙方就續(xù)簽事宜達(dá)成一致，則可續(xù)簽本協(xié)議。續(xù)簽本協(xié)議，續(xù)簽的次數(shù)不限。每次簽約的有效期限不超過(guò)2年。如果雙方不再續(xù)簽本協(xié)議，需在協(xié)議期滿前一個(gè)月內(nèi)以書面形式通知對(duì)方。
三、試用期。
試用期三個(gè)月，并包含于雇傭期之內(nèi)。若在試用期內(nèi)，甲方認(rèn)為乙方明顯不符合本崗位工作的要求，甲方可提前三天通知乙方提出解除協(xié)議的要求，且不承擔(dān)責(zé)任。
四、工作時(shí)間。
1、甲方按照國(guó)家規(guī)定并結(jié)合公司實(shí)際情況制定工作時(shí)間，年工作時(shí)間不超過(guò)國(guó)家規(guī)定，乙方應(yīng)執(zhí)行甲方規(guī)定的工作時(shí)間。
2、甲方按國(guó)家法定節(jié)假日、法定休息日，合理安排乙方休假或休息。
五、工資待遇。
1、甲方根據(jù)依法自行制定的工資分配制度及發(fā)放辦法支付乙方工資。
2、乙方工資實(shí)行形式。月薪元，其他提成或績(jī)效工資發(fā)放按照公司規(guī)定制度執(zhí)行。
3、甲方每月日為發(fā)薪日，甲方按月以貨幣形式支付乙方工資。
六、雙方的權(quán)利與義務(wù)。
(一)甲方的權(quán)利及義務(wù)。
1、根據(jù)乙方的實(shí)際工作能力和公司工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，甲方可對(duì)乙方的工作崗位作適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。
2、甲方有權(quán)根據(jù)公司的規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行管理。
3、甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供相應(yīng)的職業(yè)技能培訓(xùn)。
4、甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供適宜的工作環(huán)境和工作條件。
5、因乙方故意或重大過(guò)失造成甲方損失的，甲方有權(quán)追索乙方責(zé)任。
(二)乙方的權(quán)利及義務(wù)。
1、乙方有權(quán)獲得相應(yīng)的報(bào)酬和晉升的機(jī)會(huì)，享受法定假日和甲方規(guī)定的休息日的權(quán)利。
2、乙方享有參加相應(yīng)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和提出工作改進(jìn)建議的權(quán)利。
3、乙方負(fù)有維護(hù)甲方的利益和聲譽(yù)，遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律的義務(wù)。
4、乙方負(fù)有遵守本協(xié)議附件《員工保密合同書》，在任職期間及離職之日起兩年內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的義務(wù)。
5、乙方在任職期間及離職之日起兩年內(nèi)，未經(jīng)甲方書面同意，不在與甲方研究、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、銷售、維護(hù)同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)或事業(yè)單位中工作，且不以任何方式間接地為上述企業(yè)或事業(yè)單位工作。
6、乙方不得以甲方名義收受各種形式的金錢財(cái)務(wù)等，也不得已甲方名義行事，否則個(gè)人承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
七、協(xié)議的.終止和解除。
1、有下列情況之一時(shí)，本協(xié)議自動(dòng)終止：
（1）本協(xié)議的有效期已滿，雙方未續(xù)簽協(xié)議。
（2）甲方依法宣告破產(chǎn)。
（3）甲方依法解散或依法被撤銷。
（4）乙方死亡。
（5）乙方喪失民事行為能力。
（6）乙方觸犯國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的情形。
2、有下列情形之一時(shí)，甲方有權(quán)提前解除本協(xié)議：
（1）乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件。
（2）乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度或者違背公司行為規(guī)范。
（3）乙方嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊、污腐化或有其它嚴(yán)重不良行為，對(duì)公司利益或聲譽(yù)造成損害的。
（4）乙方被依法追究刑事責(zé)任或被治安行政處罰的。
（5）乙方未反應(yīng)真實(shí)情況，在違背甲方真實(shí)意愿的情況下簽訂協(xié)議的。
（6）乙方違反本協(xié)議所確定的其他義務(wù)，甲方認(rèn)為需要處理的。
（7）經(jīng)過(guò)崗位適應(yīng)性培訓(xùn)后，再上崗工作表現(xiàn)仍然達(dá)不到要求的。
3、在下列情況下，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，但應(yīng)當(dāng)提前30天以書面形式通知乙方本人(或甲方給乙方支付一個(gè)月的工資來(lái)代替30天書面通知時(shí)間)。而且，乙方應(yīng)按甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)：
（1）乙方因病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其它工作。
（2）乙方能力已明顯不能適應(yīng)本職工作需要，并且沒(méi)有其它合適崗位可以安排。
（3）甲方經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難需要裁員。
（4）本協(xié)議訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無(wú)法履行。
4、在下列情況下，甲方不得單方面解除協(xié)議：
（1）乙方在聘用期間患有本職工作所引起的職業(yè)病或因工負(fù)傷或致殘，經(jīng)勞動(dòng)部門鑒定證實(shí)在療養(yǎng)期間的。
（2）符合計(jì)劃生育規(guī)定的女職工在孕期、產(chǎn)假、哺乳期內(nèi)的。
（3）國(guó)家法律、法規(guī)明文規(guī)定的其它情形。
5、在下列情況下，乙方可以提前解除本協(xié)議，但需提前30天以書面形式通知甲方，并辦理正常離職手續(xù)：
（1）經(jīng)勞動(dòng)部門證實(shí)，勞動(dòng)、衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害員工健康的。
（2）甲方不能按照協(xié)議規(guī)定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的。
（3）甲方不履行本聘用協(xié)議或有嚴(yán)重的違約行為的。
6、如乙方提前解除協(xié)議，則應(yīng)賠償因乙方違約造成甲方的經(jīng)濟(jì)損失。
7、當(dāng)乙方在協(xié)議期滿前30天內(nèi)提出辭職，但未在協(xié)議屆滿前完成工作交接和離職手續(xù)的，則協(xié)議期延續(xù)至工作交接完畢，離職手續(xù)齊備時(shí)止。
8、乙方離職時(shí)應(yīng)按照甲方要求辦理離職手續(xù)。若乙方自動(dòng)離職(未辦或不辦離職手續(xù))，甲方將停發(fā)乙方工資并凍結(jié)有關(guān)財(cái)務(wù)費(fèi)用和戶口、檔案。甲方有向乙方追索相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失和追究法律責(zé)任的權(quán)利。
八、乙方在聘用期間及離職之后的保密事項(xiàng)，按照雙方簽訂的《員工保密合同書》執(zhí)行。
九、由本協(xié)議而引起的一切爭(zhēng)議首先通過(guò)雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可以提交公司所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)仲裁。
十、本協(xié)議未盡內(nèi)容或條款與現(xiàn)行法律、法規(guī)規(guī)定有出入的，按現(xiàn)行法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。
本協(xié)議如與雙方以前的任何協(xié)議有沖突，以本協(xié)議的規(guī)定為準(zhǔn)。如修改本協(xié)議，必須雙方簽字確認(rèn)。
十一、本協(xié)議附件一《銷售提成管理規(guī)定》及附件二《員工保密合同書》，是本協(xié)議不可分割的組成部分。
十二、本聘用協(xié)議自雙方簽署之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：乙方：
代表：簽字：
蓋公章：私人章：
日期：
雇傭工協(xié)議書大全（20篇）篇十六
身份證號(hào)：___________。
乙方：___________。
身份證號(hào)：___________。
1、服務(wù)時(shí)間：___________自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
2、乙方保安為甲方提供的服務(wù)包括：___________園區(qū)安全和維護(hù)，對(duì)園區(qū)內(nèi)出現(xiàn)緊急情況進(jìn)行控制。
甲方支付乙方合同期保安服務(wù)費(fèi)每月人民幣_(tái)____元整，以打卡的方式付款。
1、甲方應(yīng)為保安人員提供良好的工作環(huán)境，關(guān)心保安人員的生活，為保安人員提供必需的食宿、防寒、防暑等工作生活條件。
2、乙方保安人員在執(zhí)行勤務(wù)時(shí)，自動(dòng)做主發(fā)生的傷亡事故，由乙方自行承擔(dān)，其醫(yī)療費(fèi)用由乙方從為保安人員購(gòu)買的人身意外傷害保險(xiǎn)和人身意外傷害醫(yī)療保險(xiǎn)中解決。
3、乙方如工作時(shí)不按正常工作，甲方有權(quán)終止合同，一切后果乙方自負(fù)。
乙方：___________。
_____年_____月_____日。
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雇傭工協(xié)議書大全（20篇）篇十七
甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，共同決定建立雇傭關(guān)系。本服務(wù)協(xié)議屬于雇傭協(xié)議，不在《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等勞動(dòng)法律法規(guī)調(diào)整范圍內(nèi)。甲乙雙方在充分明確知悉這一法律關(guān)系的基礎(chǔ)上，根據(jù)《民法通則》和其他相關(guān)法律、法規(guī)，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守協(xié)議所列條款。
本協(xié)議期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
乙方承擔(dān)的雇傭內(nèi)容為：__________________。
乙方的雇傭地點(diǎn)：__________________。
1、乙方必須服從甲方的安排和要求。
2、乙方因過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。
3、乙方在受雇期間給第三方造成損害的，由乙方自行承擔(dān)全部責(zé)任，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
1、甲乙雙方約定，乙方的雇傭報(bào)酬為_(kāi)_____元/小時(shí)。乙方在正常履行雇傭義務(wù)后，有權(quán)獲得相應(yīng)雇傭報(bào)酬。
2、乙方作為雇傭人員，在甲方雇傭期間，只享受本協(xié)議中約定的雇傭費(fèi)，甲方的其他福利或待遇均不適用于乙方。
1、在本協(xié)議期限內(nèi)，任何一方均有權(quán)提前三個(gè)工作日通知對(duì)方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2、甲方因乙方不能勝任雇傭要求，可隨時(shí)與乙方解除本協(xié)議，此時(shí)，不需按上款規(guī)定提前通知乙方。
3、本協(xié)議到期，雙方可協(xié)商續(xù)簽。
4、本協(xié)議到期，如雙方未續(xù)簽，自行終止本協(xié)議，不需提前通知。
1、甲乙雙方之間建立的關(guān)系是雇傭關(guān)系而不是勞動(dòng)（合同）關(guān)系，因此，本協(xié)議未盡事宜或所列條款與其他現(xiàn)行法律、法規(guī)有抵觸的，甲乙雙方可通過(guò)協(xié)商解決。協(xié)商不成可向xx市人民法院訴訟解決。
2、本協(xié)議一式兩份，雙方簽字蓋章后生效（乙方摁手印），甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方：（簽字、蓋章）__________________。
______年______月______日。
乙方：（簽名）__________________。
______年______月______日。
雇傭工協(xié)議書大全（20篇）篇十八
用車單位：xx有限公司(甲方)。
車輛所有人：(乙方)。
身份證號(hào)碼：
車牌號(hào)：
車型：
1.乙方的車輛必須具備完整的車輛相關(guān)手續(xù)，如：駕駛證、車輛保險(xiǎn)、證照年檢、事故處理、維護(hù)保養(yǎng)等各項(xiàng)手續(xù)。甲方有權(quán)對(duì)乙方的.相關(guān)手續(xù)進(jìn)行核查、備案、存檔。2.協(xié)議期內(nèi)乙方必須服從甲方正當(dāng)合理的車輛使用安排。3.協(xié)議期間甲方有權(quán)對(duì)乙方的車輛違約行為做出相應(yīng)處罰。
二、乙方的權(quán)利和義務(wù)。
1.乙方在履行協(xié)議期間，必須按照國(guó)家規(guī)定按時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)、費(fèi)用和保險(xiǎn);否則，因此導(dǎo)致的所有損失，均由乙方承擔(dān)。
2.協(xié)議履行期間，燃料(柴油)價(jià)格在__元/升，則車輛雇用價(jià)不變;如價(jià)格超出上述的范圍，則相應(yīng)扣除或補(bǔ)助因油價(jià)浮動(dòng)所造成的運(yùn)輸成本差額(低于以上價(jià)格范圍時(shí)，由甲方提前通知乙方;高于以上價(jià)格范圍時(shí)，需乙方提前申請(qǐng))。
3.甲方在使用乙方車輛時(shí)，因乙方的責(zé)任導(dǎo)致甲方員工受到傷害或影響甲方工作的，由乙方賠償甲方全部損失，并承擔(dān)甲方員工因此發(fā)生的所用費(fèi)用。
4.乙方必須以公司事務(wù)的處理為先，積極配合車輛調(diào)度者的安排。
5.乙方必須注意維護(hù)公司形象，注重個(gè)人衛(wèi)生及禮儀禮節(jié)，對(duì)待用車人時(shí)確保自己的言行舉止不會(huì)對(duì)公司造成負(fù)面影響。
三、用車結(jié)算。
1.因公使用乙方車輛時(shí)，乙方必須做好《車輛行駛記錄表》登記，以便于年底核算，發(fā)放補(bǔ)貼。
2.實(shí)際用車核算甲方依據(jù)《派車單》及《車輛行駛記錄表》登記之記錄，計(jì)算公式為：實(shí)際行車公里數(shù)__元/公里=實(shí)際發(fā)生費(fèi)用。
3.甲方給予乙方補(bǔ)貼基數(shù)為每年15000__元整，既：當(dāng)按照公式計(jì)算實(shí)際發(fā)生費(fèi)用未達(dá)到該補(bǔ)貼基數(shù)時(shí)，仍按照基數(shù)發(fā)放補(bǔ)貼給車主;當(dāng)實(shí)際發(fā)生費(fèi)用超出補(bǔ)貼基數(shù)時(shí)，則按照實(shí)際發(fā)生費(fèi)用全額補(bǔ)貼。
4.所有用車記錄甲方每月日統(tǒng)計(jì)，制單審核，于年底一次性給予補(bǔ)貼。
1.若乙方各項(xiàng)手續(xù)年檢、違規(guī)處理不及時(shí)，甲方有權(quán)終止合同。
2.本協(xié)議雙方簽字生效，一式兩份，甲乙雙方各持一份;若雙方發(fā)生爭(zhēng)議，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成可以提交到甲方當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)仲裁。
3.本協(xié)議未盡事宜由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議的內(nèi)容與本協(xié)議具有同等法律效力。
4.本協(xié)議有效期為：年月日至年月日止。
甲方簽章：簽定日期：
乙方簽章：簽定日期：
雇傭工協(xié)議書大全（20篇）篇十九
甲方： (見(jiàn)習(xí)單位)
乙方： (實(shí)習(xí)生)
為明確學(xué)員和學(xué)員單位的權(quán)利和義務(wù)，甲乙雙方本著平等自愿的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。
一、試用期及工作安排
2.根據(jù)單位的具體情況，甲方安排乙方的實(shí)習(xí)活動(dòng)包括必要的培訓(xùn)，以提高乙方的實(shí)踐能力。
二、見(jiàn)習(xí)崗位
3.甲方安排乙方在 部門工作 在試用期內(nèi)，甲方可以根據(jù)需要和乙方的具體情況調(diào)整見(jiàn)習(xí)崗位。
三。雙方的權(quán)利和義務(wù)
4.乙方試用期內(nèi)，甲方協(xié)助乙方所在大學(xué)管理乙方；在乙方到達(dá)前為乙方辦理人身意外保險(xiǎn)， 保險(xiǎn)金額為 萬(wàn)元 每月 日前向乙方提供 元的基本生活費(fèi)； 有條件的單位將為乙方在試用期內(nèi)的住宿提供便利；尊重乙方的休息權(quán)利；提供基本的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，確保乙方在見(jiàn)習(xí)崗位的安全；試用期結(jié)束后，將會(huì)同乙方所在學(xué)校對(duì)乙方進(jìn)行考核鑒定，并頒發(fā)試用期證書。
5.乙方應(yīng)在協(xié)議規(guī)定的時(shí)間內(nèi)按照甲方安排的內(nèi)容參加實(shí)習(xí)，并按時(shí)完成實(shí)習(xí)期間甲方交付的任務(wù)和工作；遵守甲方的規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。
四。違約責(zé)任
6.甲乙雙方任何一方違反本協(xié)議規(guī)定的各自的職責(zé)和義務(wù)均屬違約，守約方有權(quán)終止本協(xié)議。
7.甲方未及時(shí)足額為乙方辦理人身意外傷害保險(xiǎn)，造成乙方損害的，應(yīng)予以賠償。
8.如乙方違反甲方管理制度(包括保密制度)，甲方可向乙方學(xué)校舉報(bào)，并視情節(jié)輕重給予教育或解除留用察看。如乙方因此給甲方造成損失，甲方可要求乙方賠償。
9.如果甲方未能按時(shí)足額向乙方支付基本生活費(fèi)，乙方有權(quán)追償。
10.甲乙雙方因執(zhí)行本協(xié)議而產(chǎn)生的任何爭(zhēng)議應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以提交相應(yīng)的組織進(jìn)行調(diào)解。調(diào)解不成的，任何一方均可提交有管轄權(quán)的人民法院裁決。
不及物動(dòng)詞其他條款
11.本協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議或協(xié)商解決。
12.本協(xié)議正本一式三份，經(jīng)甲方授權(quán)代表簽字、加蓋甲方公章、乙方簽字后生效，甲乙雙方各執(zhí)一份，另一份交乙方組織單位備案。
甲方(蓋章):
乙方(蓋章):
授權(quán)(簽名)
雇傭工協(xié)議書大全（20篇）篇二十
身份證號(hào)：___________。
乙方：___________。
身份證號(hào)：___________。
1、服務(wù)時(shí)間：___________自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
2、乙方保安為甲方提供的服務(wù)包括：___________園區(qū)安全和維護(hù)，對(duì)園區(qū)內(nèi)出現(xiàn)緊急情況進(jìn)行控制。
甲方支付乙方合同期保安服務(wù)費(fèi)每月人民幣_(tái)____元整，以打卡的方式付款。
1、甲方應(yīng)為保安人員提供良好的工作環(huán)境，關(guān)心保安人員的生活，為保安人員提供必需的食宿、防寒、防暑等工作生活條件。
2、乙方保安人員在執(zhí)行勤務(wù)時(shí)，自動(dòng)做主發(fā)生的傷亡事故，由乙方自行承擔(dān)，其醫(yī)療費(fèi)用由乙方從為保安人員購(gòu)買的人身意外傷害保險(xiǎn)和人身意外傷害醫(yī)療保險(xiǎn)中解決。
3、乙方如工作時(shí)不按正常工作，甲方有權(quán)終止合同，一切后果乙方自負(fù)。
乙方：___________。
_____年_____月_____日。