通知需要遵守規范和禮儀，用適當的語氣和措辭，尊重接收者的權益和感受。無論你是初學者還是有一定寫作經驗的人，這些范文都能夠給你帶來一定的啟發和幫助。
發放獎勵通知（通用15篇）篇一
10月是收獲的時節，同樣，20____年的10月也是____豐收的季節，這個月會員卡銷售創出佳績。其中，男賓部員工王____表現突出。他在工作中加班加點、盡職盡責、開動腦筋、吃苦耐勞，這種主人翁精神不僅獲得顧客的高度滿意，也為員工樹立了典范。為激勵先進、強化服務意識、持續提升業績，公司決定對王____通報嘉獎、獎金獎勵。
獎金如下：
月個人總售卡108000，提成1944元。
2、售卡成績第一，按公司制度獎勵300元。
3、董事長特別額外獎勵500元。
希望王____在今后的工作中，再接再厲，戒驕戒躁，珍惜成績和榮譽，把榮譽當做新起點，以更為飽滿的熱情投入到日后的工作中。也希望其他同事以他為學習榜樣，切切實實地增強服務意識，團結協作，共同努力，再創輝煌！
特此通告！
____有限責任公司。
發放獎勵通知（通用15篇）篇二
尊敬的各位家長：
您好!歲末年初，辭舊迎新，伴隨著孩子們的歡聲與笑語，20xx年即將結束了，在此，瑪爾比恩·第一實驗的全體教職工向一直支持、理解幼兒園工作的全體家長們獻上最真摯的祝福和誠摯的謝意！在新的一年里，我們將一如既往陪伴孩子們度過健康、快樂的每一天！
我園20xx年元旦放假時間安排如下：20xx年12月30日（周六），12月31日（周日）和20xx年1月1日（周一），共放假三天，20xx年1月2日（周二）正常上學。
為使您的孩子x安度過一個開心快樂的元旦，我們誠摯地希望您在假期里切實承擔起孩子監護人的責任，加強居家安全的教育，采取有效的安全保護措施確保孩子在家安全，多帶孩子進行親子活動，享受溫馨愉快的假期。
我園特作以下溫馨提示：
1、管理好孩子，禁止孩子單獨外出玩耍。孩子外出必須有家長帶領，教育孩子注意交通安全，為孩子做好遵紀守法、文明禮儀的好榜樣。
2、切勿把孩子單獨留在家里。要教育孩子不要玩火、玩電器，做好水電安全及居家安全防護措施。
3、合理安排孩子的一日生活，注意勞逸結合，每天帶孩子適當鍛煉，督促孩子注意個人衛生和飲食衛生，保證孩子飲食均衡，防止病從口入。
4、恰當安排一些學習時間，并讓孩子在家多幫父母做一些力所能及的事情，養成孩子良好的生活習慣和勞動習慣，培養一個勤勞的小寶貝。
5、請盡量避免帶孩子到人群密集、衛生差的地方玩耍，防止感染傳染病。放假期間請家長每天檢查孩子有否出現傳染病的征象，如有出現口腔和手、腳掌心出現x點或潰瘍點等疑似癥狀，請即時帶孩子到正規醫院確診治療，早日痊愈，以免影響孩子正常開學。
xxxxx。
20xx年xx月xx日。
發放獎勵通知（通用15篇）篇三
集團公司有關單位、機關各處室：
20xx年，面對前所未有的困難、壓力和挑戰，在集團公司黨政的堅強領導下，全體在崗員工團結一致，無畏艱險，艱苦奮斗,節支降耗,奮力拼搏，在攻堅克難中推動企業爬坡過坎、度危求進，安全生產經營保持了總體平穩，各項工作取得了新的進展。為進一步鼓勵和調動全體在崗員工立足本職、創新創造、降本提效的積極性和主動性，經集團公司黨政研究，決定發放企業特別獎勵，現將有關事項通知如下：
一、獎勵范圍。
20xx年12月31日在冊的處級以下合同制員工(包括城鎮合同工、農民合同工、農民輪換工)均在獎勵范圍。
二、獎勵標準和計算辦法。
獎勵標準為每人2000元，出勤(得獎)月數或在崗月數不足三個月的按每人1000元發放。
三、考核期。
20xx年1月1日至20xx年12月31日。
四、得獎條件。
除下列人員外均可得獎：
(一)考核期內受刑事處罰的;。
(二)考核期內受留用察看處分的;。
(三)考核期內井下員工累計曠工30天以上，地面員工累計曠工15天以上的;。
(四)考核期內無工資收入的。
五、其它。
(一)考核期內工亡的和20xx年12月31日前已納入工傷保險基金統籌的工傷人員，工亡或納入前出勤月數不足三個月的，按每人1000元發放，出勤月數超過三個月的，按每人2000元發放。
(二)各子公司比照集團公司獎勵標準發放，資金自籌。
(三)此次增資和由此產生的附加費用，在年終考核各單位經營狀況時，統一追加工資總額，但不核減利潤指標。
(四)本通知解釋權歸集團公司。
山西晉城無煙煤礦業集團有限責任公司。
20xx年1月22日。
發放獎勵通知（通用15篇）篇四
經過近半年的培訓，錦繡小班周日班和周二班已結束，大部分同學都取得了不錯的成績，有文章發表于《做人與處世》《演講與口才》《遼寧青年》《意林》《中國青年》《青年文摘》等報刊，在同學們成績的背后，同學們讓我感動的努力和堅持，為了鼓勵同學們這種努力認真的精神，特給小班里從來沒有缺過課的同學每人一套20xx年《演講與口才》合訂本。
同學名單如下：
周日班：崖峰小樹吳新穎。
周二班：王秀梅陳鳳蘭劉俊榮。
同時以后在錦繡培訓中所有不缺課的同學都將獲得一套20xx年《演講與口才》合訂本。
xx。
發放獎勵通知（通用15篇）篇五
各位同事：
年末將至，為了嘉獎和鼓勵大家在20xx年對公司做出的貢獻，同時也讓大家過個好年，公司決定年終獎按照年底雙薪發放。希望大家在20xx年更進一層，把工作當成自己的一份事業去做，帶著最大的激情和熱情同公司攜手共進迎接新的一年，新的挑戰！
所有轉正員工和有特殊貢獻或者工作出色的員工。
1、如工作不滿一年的，根據實際工作天數按照比例享受年終獎獎金。一個月工資/365x20xx年入職至今的天數。
2、另外，對公司做出卓著貢獻的員工還將有額外的獎勵。
特別說明：由于公司春節已經提前四天放假，申請提前放假回家的同事將不享受年終獎金，并且安排工作任務的同事需要在家中辦公完成任務。
祝大家新春愉快，闔家歡樂！也祝福公司的明天越來越好！
行政部xxx/2/4。
發放獎勵通知（通用15篇）篇六
各位同事：
年末將至，為了嘉獎和鼓勵大家在xxx年對公司做出的`貢獻，同時也讓大家過個好年，公司決定年終獎按照年底雙薪發放。希望大家在xxx年更進一層，把工作當成自己的一份事業去做，帶著最大的激情和熱情同公司攜手共進迎接新的一年，新的挑戰！
一、獎金發放范圍。
所有轉正員工和有特殊貢獻或者工作出色的員工。
二、獎金發放原則。
1．如工作不滿一年的，根據實際工作天數按照比例享受年終獎獎金。一個月工資/365xxxx年入職至今的天數。
2。另外，對公司做出卓著貢獻的員工還將有額外的獎勵。
特別說明：由于公司春節已經提前四天放假，申請提前放假回家的同事將不享受年終獎金，并且安排工作任務的同事需要在家中辦公完成任務。
祝大家新春愉快，闔家歡樂！也祝福公司的明天越來越好！
行政部xxx/2/4。
發放獎勵通知（通用15篇）篇七
公司各部門及全體員工：
在剛剛過去的8月份，公司涌現出了一批敢于拼搏、全力以赴的優秀員工，在公司內部起到了模范帶頭的積極作用。為樹立典型，進一步調動廣大員工的積極性，經公司考核，評選以下5名優秀員工，并通報表揚：
中國好酒招商網業務王莉：她是入職不到一年的新員工，出差過程中她積極主動，任勞任怨;工作中她勤奮好學，刻苦鉆研，想盡一切辦法提高自己的工作技能和每個電話的通話質量;她的敢于拼搏、全力以赴的精神，換來了自己的快速成長和超高的業績，也得到了公司領導和全體員工的一致認可!在8月份的考核中，王莉被評為優秀員工第一名，特提出表揚，并獎勵人民幣400元!
中國農化招商網網站美工楊柳：她總是積極進取，踏實肯干;她對本職工作兢兢業業，認真負責。她在完全勝任編輯工作的同時，善于利用業余時間自主學習，終于通過自己的努力由編輯轉為美工，但無論在哪個崗位上她都能不斷努力，不斷進步。她的努力得到了公司領導和全體業務部的認可。在8月份的考核中，楊柳被評為優秀員工第二名，特提出表揚，并獎勵人民幣300元!
火爆食品飲料招商網業務趙會敏：她腳踏實地、竭誠奉獻，全力貫徹公司“不斷學習，快速提升”的要求，提升自己的`業務技能;她始終堅持“客戶有效益，我們才能生存”的服務理念，想客戶所想，急客戶所急，把客戶的產品當成自己的產品，使客戶的效益最大化。在8月份的考核中，趙會敏被評為優秀員工第二名，特提出表揚，并獎勵人民幣300元!
辦公室王艷麗：在公司日常管理工作中，她總是積極主動，對本職工作兢兢業業，;她踏實認真，總是快速高效的完成領導交辦的緊急任務;她交際能力強，成功組織公司的各項活動，為公司內部的團結和穩定作出了突出貢獻!她愛崗敬業，銳意進取的精神得到了全體工作人員的肯定!在8月份的考核中，王艷麗被評為優秀員工第三名，特提出表揚，并獎勵人民幣200元!
中國好酒招商網網站編輯陶湘杰：他性格活潑開朗，工作積極主動，認真負責;他利用公司提供的學習機會，從一點一滴學起，已經成長為酒網不可缺少的編輯;面對業務部的工作單，他沒有一絲抱怨，而是每天加班加點，全力以赴的做好自己的每一份工作，保證了業務部對客戶的服務質量。在8月份的考核中，陶湘杰被評為優秀員工第三名，特提出表揚，并獎勵人民幣200元!
王莉、楊柳、趙會敏、王艷麗、陶湘杰敢于承擔、拼搏進取的工作精神，在公司內部發揮著積極的模范帶頭作用，公司號召全體員工以他們為榜樣，團結協作、努力進取，為公司穩固、健康發展貢獻自己的力量;同時希望以上獲獎人員在今后的工作中更加勤奮、努力，取得更加輝煌的業績!
特此通知。
xxxxxxxx有限公司。
發放獎勵通知（通用15篇）篇八
公司各部門及全體員工：
辦公室主任王艷麗：在公司日常管理工作中，她認真高效，踏實主動。12月份，面對幾千份要發的禮品快遞的壓力，她迅速調整工作方法，不僅保證了公司日常工作正常開展，也將禮品準確無誤的寄出。她外聯能力強，成功組織公司的.各項活動，為公司內部的團結和穩定作出了突出貢獻！在12月份的考核中，王艷麗被評為優秀員工第二名，特提出表揚，并獎勵人民幣300元！
xx糧油調味品業務張栩暢：他是20xx年10月份入職的新員工，工作中他積極主動，全力以赴；他從點點滴滴中學習，各方面的能力也得到了很大提高，為以后的工作奠定了堅實的基礎。他敢于拼搏、全力以赴的精神，換來了自己的快速成長！在12月份的考核中，張栩暢被評為優秀員工第三名，特提出表揚，并獎勵人民幣200元！
以上獲獎的人員，他們敢于承擔、拼搏進取的工作精神，在公司內部發揮著積極的模范帶頭作用，公司號召全體員工以他們為榜樣，團結協作、努力進取，為公司穩固、健康發展貢獻自己的力量；同時希望以上獲獎人員在今后的工作中更加勤奮、努力，取得更加輝煌的成績！
發放獎勵通知（通用15篇）篇九
經過近半年培訓，錦繡小班周日班和周二班已結束，大部分同學都取得了不錯成績，有文章發表于《做人與處世》《演講與口才》《遼寧青年》《意林》《中國青年》《青年文摘》等報刊，在同學們成績背后，是同學們讓我感動努力和堅持，為了鼓勵同學們這種努力認真精神，特給小班里從來沒有缺過課同學每人一套20xx年《演講與口才》合訂本。
同學名單如下：
周日班：崖峰小樹吳新穎。
周二班：王秀梅陳鳳蘭劉俊榮。
同時以后在錦繡培訓中所有不缺課同學都將獲得一套20xx年《演講與口才》合訂本。
錦繡寫作。
發放獎勵通知（通用15篇）篇十
各位同事：
年末將至，為了嘉獎和鼓勵大家在xxx年對公司做出的貢獻，同時也讓大家過個好年，公司決定年終獎按照年底雙薪發放。希望大家在xxx年更進一層，把工作當成自己的一份事業去做，帶著最大的激情和熱情同公司攜手共進迎接新的一年， 新的挑戰！
一、獎金發放范圍
所有轉正員工和有特殊貢獻或者工作出色的員工。
二、獎金發放原則
1．如工作不滿一年的，根據實際工作天數按照比例享受年終獎獎金。 一個月工資/365 x xxx年入職至今的天數。
2。 另外，對公司做出卓著貢獻的員工還將有額外的獎勵。
特別說明：由于公司春節已經提前四天放假，申請提前放假回家的同事將不享受年終獎金，并且安排工作任務的同事需要在家中辦公完成任務。
祝大家新春愉快， 闔家歡樂！ 也祝福公司的明天越來越好！
行政部 xxx/2/4
發放獎勵通知（通用15篇）篇十一
1.你是一個表面文靜、內心活躍的男孩，積極參加體育訓練，干得滿頭大汗，學習上有自覺性，作業能按時完成。上課時也能舉手發言，但不夠刻苦，希望你*時一定要下苦工夫，不懂就問，爭做一個懂事可愛的好孩子。
2.你的興趣可真廣泛，喜歡打球、下棋、看書、畫畫……真令我羨慕。大家看到你的畫和你的棋藝，都連聲稱贊：“了不起”。還有你學習勤勤懇懇、工作踏踏實實，待人客客氣氣，各科成績都名列前茅，真不簡單。你是同學們學習的榜樣，今后要更嚴格要求自己，時時帶好頭，事事學好樣，做個名副其實的干部。
3.在老師眼里，你是一個活潑，聰明而又能干的學生，在同學眼里，你是一個樂于助人的好干部，老師交給你的任務，你能認真地完成，對待同學熱情、真誠，學習勤奮成績優秀。希望你能嚴格要求自己，以身作則，爭做一名全面發展的好學生。
4.看到你的臉就能知道你是一個能力較強的學生。你尊敬老師，熱心為大家做事，上課也能積極舉手，但有時不夠自覺、愛管閑事，老師希望你不要惹事生非，講話要有分寸，一心把自己的學習成績搞上。
5.在老師面前，你是一個天真、可愛的男孩，但走出校門，就會貪玩，把作業丟在腦后，忘記了自己是個學生，而且字跡較差，上課老走神，希望你明確學習目的，端正學習態度，以學業為重，上課多動腦筋，積極舉手發言。只要努力，相信你能行。
6.你是一個捉摸不透的女孩。在老師面前，你是一個文靜、內向懂事的孩子，在同學面前你開朗、活潑，比較外向，你學習態度端正，按時完成作業，字跡也漂亮，希望以后積極舉手，大膽發言，相信成績會有更明顯的進步。
7.你是一個聰明伶俐的女孩，*時能按時完成作業，學習較認真，愛說愛打扮，但上課不認真，自控能力差，學習成績不夠穩定。希望今后改掉自身的壞習慣，寫好字，爭做好學生。
8.你在班級中默默無聞，從不與人爭執，為人忠誠。課內外作業能按時完成，希上課要積極動腦，舉手發言，課后要花工夫，把學到的知識鞏固牢，只有這樣，才能跟上班級同學不掉隊。
9.在老師眼里，你是一個比較聰明的女孩，活潑可愛。你尊敬師長，友愛同學，關心集體，樂于為大家服務，學習上你自覺認真，還能寫出一手好字，要是你膽子放大些，心胸開闊些會是一個更加優秀的學生。
10.你是一個文靜又懂事的女孩。你在班中默默無聞，從不與同學爭執，為人忠誠，性格儉樸，能禮貌待人。學習上有自覺性。希上課要積極動腦，舉手發言，課后要花工夫，把學到的知識鞏固牢，揚長避短，相信你會更出色。
11.你尊敬老師，團結同學，積極參加公益勞動，干得滿頭大汗，上課能專心聽講，積極舉手發言，作業也能按時完成，要是你能把字寫端正，考試時多檢查，肯定你的成績會更出色。
12.你性格內向，*時熱愛勞動，關心集體，積極參加學校開展的各項活動，但作為一名學生，應把學習放在第一位，在學習上你缺乏自覺性，作業不能按時完成，希望你改正缺點，正視自己的優點，爭取再創佳績。
13.同學們總喜歡接近你，與你在一起總是談笑風生，特別是在班隊課上，你的表演、演說贏得陣陣掌聲，你的作文寫得很不錯，常常有異想不到的妙語和精巧的構思，如果在加把勁，將來會成一名作家的。
14.在老師眼里，你是一個聰明、機靈的女孩。你尊敬老師帶頭參加各項活動，作業字跡清楚，上課時能認真聽講，積極動腦，舉手發言各方面都很出色，希望你要從小樹立遠大的理想，朝著自己的目標奮斗,相信自己!
15.你是一個內向、不善多言的孩子。你尊敬師長，友愛同學，關心集體，樂意為大家服務。學習上你自覺認真，上課也能開動腦筋，舉手發言，但作業不能夠及時完成，希對自己要求再嚴一點，爭做一個名副其實的好學生。
發放獎勵通知（通用15篇）篇十二
經過近半年的培訓，錦繡小班周日班和周二班已結束，大部分同學都取得了不錯的成績，有文章發表于《做人與處世》《演講與口才》《遼寧青年》《意林》《中國青年》《青年文摘》等報刊，在同學們成績的背后，是同學們讓我感動的努力和堅持，為了鼓勵同學們這種努力認真的精神，特給小班里從來沒有缺過課的同學每人一套20xx《演講與口才》合訂本。
同學名單如下：
周日班：崖峰小樹吳新穎。
周二班：王秀梅陳鳳蘭劉俊榮。
同時以后在錦繡培訓中所有不缺課的同學都將獲得一套20xx年《演講與口才》合訂本。
xxx。
發放獎勵通知（通用15篇）篇十三
二、活動背景：為喚起人們關注交通事故正在奪去大量生命這一事實，我國把每年的4月30日定為全國交通安全反思日。希望有更多的市民來關注交通安全，反思以往的行路駕車的陋習，認真審視并改正不文明的交通習慣，把寶貴生命從無情的車禍中解救出來，尊重人的生存價值和生存權利!
三、活動目的：紅燈可以再等，生命不能重來。雖然我們正處在美麗的.大學校園，但身邊也存在著各種安全隱患，不只是交通安全，還有寢室、教室等安全隱患。借此機會向同學們宣傳并調查校園內的安全隱患，更多的是讓同學們真正能反思自己*時的習慣中存在哪些安全隱患，不僅讓同學們了解到更多的交通安全知識，同時也方便學校保衛工作的開展。
四、活動時間：20xx年4月27--5月1日。
五、活動地點：**門前。
六、宣傳策略：
1.宣傳部出三塊宣傳板，一塊展出我們學校及周圍安全事故和隱患。
2.在東一門拉橫幅，標語要鮮明。
七、前期準備：
1.兩塊宣傳板。
2.準備200張便簽紙。
3.印制一條橫幅。
4.交通事故資料(包含照片)。
八、活動流程：
1.四月二十七日把橫幅拉起來，并把之前準備好的宣傳板。
2.邀請路過的同學寫自己認為我們學校存在哪些安全隱患。
3.擺點時間為期三天，我們會請相關工作人員在擺點處為本活動進行宣傳。
九、后期活動：
1.針對那些安全問題進行逐個解決。
2.建立一個校園安全論壇。
3.保衛處可針對此活動進行一個專題講座。
4.此活動結束后，根據學期表現開一次表彰大會。
十、注意事項：
1.如遇惡劣天氣情況，擺點時間會相應做出更改。
2.在活動中，且不可與保衛處人員發生爭執。
3.根據天氣情況，對宣傳板要妥善保管。
4.不可憑空捏造學校及周邊的交通事故。
5.要妥善保管好保衛處提供的資料。
發放獎勵通知（通用15篇）篇十四
各區、縣質監局(分局)，有關企業：
近期，省*將出臺《關于實施質量強省戰略的意見》，明確在省*層面設立江蘇省質量獎，內含江蘇省質量獎(5家左右)、江蘇省質量獎提名獎(5家左右)、江蘇省質量管理先進企業(20家左右)三個獎項，并對其中的江蘇省質量獎獲獎組織給予100萬獎勵。為此，原由江蘇省質監局為主組織審定的省質量獎與即將實施的省*層面的江蘇省質量獎進行整合。
為適應省質量獎工作的變化與調整，做好我市今年江蘇省質量獎的申報工作，根據《關于做好20xx年江蘇省質量獎申報工作的通知》(蘇質監質函[20xx]28號)(附件1)的精神和要求，現將有關事項通知如下：
一、申報對象和條件。
滿足原《江蘇省質量獎評審管理暫行辦法》中申報對象和申報條件要求的.各類組織均可申報江蘇省質量獎，包括已獲原江蘇省質量獎的企業。
二、申報材料、申報程序和相關要求。
仍按《關于組織申報20xx年江蘇省質量獎的通知》(蘇質審委發[20xx]2號)(附件2)要求進行，沒有變化。
三、申報材料提交時間。
申報企業填寫《江蘇省質量獎申請表》，編制《企業卓越績效管理總結報告》、準備卓越績效管理典型案例分析材料，并附齊相關證明材料，一式三份，于20xx年7月20日前報送至市*質量獎評定委員會辦公室或省對口主管部門，由其簽署推薦意見后，上報江蘇省質量獎審定委員會辦公室。
四、其他事項。
(一)申報事項可參閱江蘇省質量獎審定委員會印發的《關于組織申報20xx年江蘇省質量獎的通知》(蘇質審委發[20xx]2號)。
發放獎勵通知（通用15篇）篇十五
于本月19日凌晨2點左右，保安部z在z閣巡察時發現有兩件衣服、一把鑰匙、一批重要證件以及一個錢包，其中錢包內有現金500多元。z發現后并沒有據為己有，最后做到物歸原主，此事件充份體現該名員工拾金不昧，毫無私心的精神，這種行為值得我司全體員工學習。現公司決定給予書面通報表揚并獎勵其績效10%作為鼓勵。
特此通告。
行政人事部。