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    小學教導主任副主任競聘演講稿(模板15篇)

    時間:2025-06-21 作者:翰墨

    競聘并不簡單,它需要有全面的能力和知識儲備,同時還需要具備一定的謀略和智慧。通常,競聘中的自我介紹是一個重要環節,下面是一些自我介紹的范文供大家參考。

    小學教導主任副主任競聘演講稿(模板15篇)篇一

    尊敬的領導,敬愛的同仁:

    習主席倡導中國夢,我,一名普通的一線教師也擁有我的夢!從9年前走上工作崗位那天起,我便開始編織屬于我自己的夢:最初的夢想,是當教育局局長,后來發現那只能屬于幻想。第二個夢想,是當一名校長,后來冷眼旁觀著,發現校長管的事太多太雜,需要有運籌帷幄的能力,我,區區一個小女子,分身乏術,也沒那么高的眼界,所以第二個夢想只能是可望而不可即。還是重點說說我當前的夢想吧,那就是進教導處,做興武主任的副手。我自認,這次的夢想定位是切合實際的,因為教導處工作更接近我所熟悉的教學工作,能夠發揮我的專業和優勢。

    從任教以來,我幾乎每年都或多或少取得一些成績,有論文獲獎發表的,有公開課觀摩展示的,有基本功賽課的,有課堂教學競賽的。雖算不上碩果累累,但足以見證個人的成長足跡。比如,最初兩次參加姜堰區教學基本功大賽,無論是語文還是綜合實踐活動,均不約而同的獲得了二等獎。雖然與一等獎無緣,但畢竟積攢了不少經驗,磨練了些許膽識,所以,再次參加姜堰區的教學競賽,我顯得更為從容,無論是文本的解讀,還是課堂的教學機智,都較以前進步了不少,因而,在之前兩個二等獎的基礎上又一舉收獲了兩個一等獎。并因此獲得了兩次去泰州市上課的機會,取得了令人滿意的成績。是呀,精彩的教學人生少不了歷練,只有歷練,方能讓一個教師迅速成長。一路走來,從最初的嶄露頭角,到后來一層一級的選拔,我一路過關斬將,一路披荊斬棘,其中有進步的喜悅,成功的自豪;也有落后的沮喪,受挫的煩惱。但更多的,是人生價值的自我實現。當我回首來路,歷數自己執教的課和撰寫的文,我收獲的何止是一張張獎狀,那是一段難忘的光影,有歲月的.打磨,有時間的印記,記載著我伏案備課的背影,留下了我一路前行的痕跡,這,才是人生真正的財富。

    我是幸運的,我所取得的成績得益與領導給予的機會和同事們給我的鼓勵,是集體智慧的熏陶讓我一步步向夢想邁進。我相信,我可以,也能勝任教導處這個崗位!中國夢,我的夢,幾度易夢,從局長到校長,再到教導處副主任,崗位在變,對自我的定位在變,唯獨不變的是獻身教育的赤誠之心和回報集體的感恩之心。所以,尊敬的領導,敬愛的同仁,如果您也曾像我這樣有過夢,追過夢,為夢停留,為夢執著,請投上您神圣的一票吧!為我,為所有的競聘者,為所有的追夢人!

    謝謝!

    小學教導主任副主任競聘演講稿(模板15篇)篇二

    自我介紹與近三年的工作匯報。

    首先感謝大家來聽我的演講。我覺得本次演講對本人來講是一個靈魂凈化的過程。我把我的心交給你們。讓你們來檢驗我是真還是假。

    本人叫李**,35歲,正當年富力強的的好時候。唐山師范五年制大專首批實驗班畢業?,F在大學本科學歷?,F任小學高級教師。

    下面把這三年的工作情況如實匯報如下。前年和去年我連續承擔了**小學五、六年級的語文、英語以及低年級一個班的英語教學工作。(三個頭都是主科)同時擔任班主任工作,兼任校圖書館管理員。在那兩年里我所承擔是**小學最繁重的工作。因為沒有一個班主任會擔這許多主科的教學任務,另外也沒有班主任老師兼任科室工作。之所以有這樣的安排,是出于我的自愿。因為當時馬國艷老師確實有困難,我這樣做既解決了學校的難處,也為馬老師排解了顧慮。當然還有一個重要的原因,那就是出于對教學工作的熱愛。

    在課堂上,我針對學生們讀書少的缺點,每節課上我都要給他們講故事。他們的語文課堂總是充滿歡聲笑語。2012年我所教的六年級畢業班全區統一閱卷。我執教的英語全鄉第一,語文全鄉第二。

    于此同時我還努力做好班主任工作。我用實際行動保護好每一個學生。愛護好每一個學生。不放過每一個細節。在我們班學習最差勁的學生也從來沒受到過歧視,他們對生活充滿自信。我從來不把學生考高分作為終極目標。我的目標是讓小學生,在輕輕松松中學到知識。讓他們心情好。心態好。讓他們懂事明理。我從來不打罵學生。學生犯了錯誤我總是極其簡單的幾句話抓住要害,讓他得到改正的力量。

    管理圖書館,這項工作的工作量可謂巨大。在我組織圖書的分類登記錄入登記上賬的過程,前后共耗時四年才完成。在完成這項工作的同時我可以自豪的宣布。我們(包括很多老師的幫助)做到了零丟失,零差錯。完全手工輸入五千多冊圖書,從未出現返工。我們一起干的井井有條,大家都都很愉快。

    今年的主要工作是完成好支邊任務。在支邊單位,我擺正心態。謙虛有禮。從沒有因為支邊的困難而有絲毫怨言。在那里我團結全體教師。學校有困難的時候熱心幫助。有一次,學校要把燃煤搗動到小棚子里。我忍著腰椎間盤突出的疼痛,努力揮舞鐵鍬,累得熱汗直流。還有一次天氣極冷,學校暖氣凍崩了,我主動幫助烤火,提出合理的建議,解了學校的燃眉之急。同時我也認真完成了五年級的語文數學教學及班主任工作。在這里,我把學生當自己的親人一樣看待。學生們對我非常留戀。所有這些付出,姜艷國校長都非常滿意。

    這三年里的其他工作。去年學校開展合唱活動。我擔任領唱。學校的進門西側的櫥窗上的簡介是我的手筆。學校的校歌歌詞是我的創作。同時,我還利用與楊樹長校長的師生關系,多次對學校工作提出合理化建議。另外,為了促進學校的'和諧穩定,我也發揮了不小的力量。

    競選目的。

    自身優勢。

    一、為人謙和。不與人爭名奪利。

    二、思想成熟。穩重。不與人做沒有意義的爭辯。擅長歷史與哲學性的思考。一切從實際出發。從不花言巧語,欺上瞞下。思路開闊。擅于辯證歷史地看問題。

    三、學識基礎扎實。最愛讀書。手不釋卷。古今中外名著廣泛涉獵。每年的讀書量不少于500萬字。

    四、與人為善,樂于助人。賈瑞敏老師對象有病,不夸張的說,我救了他的性命。賈可棟主任的夫人因車禍受傷期間我主動為他聯系市里肺外科專家。并多次表示愿意出資幫助他。還有一件事,后劉小學的圖書館建設找我去幫忙,當時我正面臨著期末考試的復習壓力。但是我二話沒說,欣然前往,幫他們解決了困難。

    五、興趣廣泛。綜合發展。本人愛好書法。喜歡聲樂。比較熟練電腦操作。表達能力力強。會教英語。熱愛科學。

    六、正義感強。那次徐曉靜老師因為暑假頻繁加班有些不適應,說了些牢騷話,楊校長很激動,說話有些傷感情。我當時第一個站起來,明確站在徐曉靜老師的立場上,認為校長態度不對,老師因加班頻繁有些急躁無可厚非。

    七、組織能力強。善于統籌考慮。維護大局穩定。

    八、堂堂正正光明磊落。

    九、學習能力強。當年中考成績,在全區師范類考生中居前四名。高師本豐潤區學員中我是第一個過關者。并且大學英語二是完全靠自己的努力取得了合格成績。

    工作設想。

    **小學目前,還不能做到群眾非常滿意。本人若競聘成功后一定在上級領導下,非常的努力工作。認真對待每一件事。做好校長的得力助手。具體說就是抓好好教學工作,提高教育教學水平。做好辦公室工作,為老師們服務好。做好后勤工作,安全教育工作等等。同時本人要十分注意團結全體教師,化解各種矛盾,維持學校的穩定。

    工作措施。

    就說一句話吧:保持穩定,揚長避短,消除積弊,春暖花開。

    本人的演講,工作實績部分占篇幅較長,工作設想與措施占篇幅較少。用毛主席他老人家的話解釋一下。他說:看一個人的歷史就知道他的現在??匆粋€人的歷史和現在就知道他的未來。所以本人一切從實。不想多說空話。

    補充發言。

    有人說證件能客觀說明一切。你如果沒有證件,那可以說明兩點:一是你的工作不踏實,二是你的工作能力不強。我認為,說這話的人未免看問題太片面,太主觀。沒有調查建最有發言權。舉個小例子,我的第一個證件是優秀班主任,當時我的班成績是全鄉第二,安危老師是全鄉第一,但是她堅決不要,非要讓給我這個需要者。我可以擲地有聲的宣布。本人工作非常踏實,工作能力有目共睹。但是本人的證件并不多。這個能證明的卻是本人的樸實與謙和,識大體顧大局。讓事實來證明這個爭論吧。我相信我是論戰的勝利方。

    今天是善良與正義戰勝偏見與死板的一次實踐。在這個實踐過程中展示出來的是我鄉全體領導教師的智慧與尊嚴。

    謝謝大家。

    2013.8.6。

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    小學教導主任副主任競聘演講稿(模板15篇)篇三

    尊敬的領導、親愛的同仁:

    大家好!我叫xxx,很榮幸有機會參加這次競聘活動。我今天競聘的是教導處德育副主任。

    我出生于年,甘井子區優秀xxx員,大連市骨干教師,大連市優秀班主任?,F擔任高一、六班班主任,高中英語教研組長,高一年級主任工作。年畢業工作至今,精益求精,銳意進取。參加工作年以來,擔任近年班主任工作,始終以“靜業,精業,勤業,樂業”飽滿持久的熱情獻身于教育教學工作。

    xx年,出生牛犢不畏虎階段。披星戴月,與學生摸爬滾打,以校為家,創造了我校升學史上的第一次輝煌。輔導戰春紅,唐少洋等學生參加大連市高中英語奧林匹克競賽,獲個人二等獎,我校獲得唯一一次團體二等獎的優異成績,當年帶文科班高考英語平均分高出大連市平均分5分。

    xx年,見證輝煌的階段。再度刷新升學記錄,實現了普通高中學生高考成績突破分的夢想,即蘇高樂,張成兩位學生創造了高考成績高出一本錄取分數線分的奇跡,成就了我?!暗瓦M高出,高進優出”的神話。

    xx年,創造奇跡的階段。年我校人報考有人分數達到二本以上,到現在想想難以置信,熱血沸騰。英語學科再次刷新了歷史紀錄:文科平均分超市均值,以上分者人;理科班出現個以上年級最高分,個以上,平均分達到,超市均值7分。曹校長不得不調整獎金分配方案。

    至今迷惘階段。年教育碩士畢業,年高職兌現,年到美國進修,人生的下一個目標是什么?我不得不重新思索。

    1.我認為自己具備擔任副主任的素質。

    我平時比較關心社會生活中的大事,對國家的大政方針有一定的了解,有較高的思想政治覺悟。有吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神。13年班主任工作積淀下深厚的工作底蘊。雖然一直是滿負荷前行,我愛崗敬業,工作踏踏實實,兢兢業業,一絲不茍,無論領導分配怎樣的任務,從不叫苦叫累,更不怨天尤人,干一行,愛一行,工作中努力追求“沒有最好,只有更好的”的最高境界。這種永無止境的追求意識,讓我不斷成長成熟。我虛心好學,思想活躍,樂觀豁達,接受新事物比較快,勇于實踐,具有開拓進取的創新精神;我朝氣蓬勃,精力旺盛,工作熱情高、干勁足,具有高昂斗志;我嚴于律己、誠實待人,尊敬領導,團結同志,得到了領導和同事的肯定。

    2.我認為自己具備擔任副主任的能力。

    年的教育生涯,培養了我求真務實的工作作風,養成了我遇事不含糊,辦事不拖拉的工作習慣,造就了我率真,執著,堅忍,認真的工作品質。十多年各種層次的班主任工作,備課組,教研組,年級組工作,我積累了豐富的協調、管理經驗,提升了自己的管理能力,痛并快樂著。

    德育主任校長直接領導下的學校德育工作與德育管理的具體負責人,具體的說來很多很多,我不想一一贅復,在我看來,主要是執行力、服務力、謀劃力、創造力。執行力是一切工作成功的出發點,用曹校長的話說就是規定動作不走樣,自選動作有_高度。態度決定高度,細節決定成敗,贏在執行。服務力就是服務教師服務學生的能力,作為教導副主任必須始終明確這一點并以服務為工作的出發點。謀劃力志在挖掘教師潛力,滿足教師自身不斷發展的需求,防止功成名就的名師停滯不前,使之成為教育教學的中流砥柱。創造力是教導處工作的生命力,面對教育教學改革的新形勢,只有富有創造力才能與我們老師一起開拓新的教學思路,改革教學模式,創造美好的未來。

    1、協助校長制訂、實施學校德育工作計劃,檢查總結學校的思想政治工作,當好校長與主任的助手和參謀。

    2、在校長領導下,加強德育隊伍建設和德育科研,根據學校發展的不同階段,領導有關教師完成相應的德育研究項目。

    3、積極維護學校正常教學管理和教學秩序,做到工作不離位,職權不越位。并定期召開班主任例會等有關會議,向各年級主任、班主任提出德育工作重點和有關建議,上傳下達,相互交流,解決年級、班級工作中存在的實際問題。

    4、直接負責對班主任、年級組長工作的布置、檢查、考評,實施班主任考評獎勵制度。負責對班主任工作的評估考核,組織班主任學習理論知識,評選和推薦“先進班主任”,不斷加強班主任隊伍建設。

    5、具體組織和實施學校日常德育工作,指導年級、班級結合學校實際和學生特點,合理安排活動日程,積極開展各種教育活動,有計劃地組織校級學生春秋游等大型活動。組織好每兩周一次校班會,做到有計劃、有內容、有檢查、有總結。

    6、完善、實施各項教育制度。有效實施常規管理和行為規范訓練,使之制度化、規范化;培養靜凈禮序合格的鑒開學生。

    7、對學生進行心理健康、抗挫折能力、珍愛生命及青春期安全教育,努力提高學生的心理健康水平,教育學生學會保護自己,學會對突發事件的應對解決方法,有效提高學生的安全自護意識。

    8、定期開展評選三好學生、優秀學生干部、校園十佳中學生、先進班集體等評優活動。

    9、做好重大偶發事件和嚴重違紀學生的教育處理工作。

    10、平時注意收集德育資料,科學分析、整理,合理歸檔,以備檢查。

    11、完成校長交辦的其他工作。

    1、認真:認真履行崗位職責,當好助手和參謀,認真貫徹學校領導班子的工作意圖,做好輔助教學常規工作。

    2、推動:積極協助校長、主任,在我校教師素質高和教學水平高的基礎上,推動青年教師日臻成熟。

    3、深入:深入各班班會課,掌握班會教育動態,及時總結,樹典型、評先進、推先進。深入教師中,了解教育教學情況,誠懇聽取教師建議,幫助改進教育方法,提高全員育人效果。深入學生中間,了解學生的為人,為學情況,加強師生溝通,提高育人品味。

    我的演講結束了,謝謝大家!

    小學教導主任副主任競聘演講稿(模板15篇)篇四

    尊敬的各位領導、老師們:

    大家好!感謝給我這樣的機會讓我參加競聘演講,我認為政教處的工作是以人文精神作引領,以服務為宗旨,讓學校形成具有親和力、凝聚力的人文環境,使師生都能感受到民主、平等、友善、親情、激勵和鼓舞,形成學校無小事,事事是教育;教師無小節,處處是楷模的德育情境。政教副主任工作職責就是協助好政教主任做好各項工作,并達到政教工作的目標:學生健康成長能力強,教師幸??鞓穭摮晒Γ@文化建設呈精彩,德育文化有品位。

    今天,我參加政教處副主任職位的競爭,主要基于以下兩個方面的考慮:一方面我認為自己具備擔任副主任的素質:一是有吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神。二是有虛心好學、開拓進取的創新意識。三是有嚴于律己、誠信為本的優良品質。四是有雷厲風行、求真務實的工作作風。另一方面我認為自己具備擔任副主任的才能。一是有一定的政治素養;二是有一定的管理組織協調能力。

    如果我能夠成功競聘,我將繼續努力,開拓進取,不辱使命。我想從以下幾個方面做起:

    第一,擺正自身位置,當好助手。協助學校領導及政教主任做好各項工作,多請示,勤匯報,在溝通交流中準確定位,在學習探索中追求卓越。

    第二,在理論和實踐的碰撞學習中,加強自身修養,提高明辨是非的能力,使自己能夠更加勝任該工作。在大德育的框架內,對學生實施日常管理和引導,抓好學生操行量化管理,培養學生的良好習慣,為我校教師的教育教學創造良好的環境。

    第三、求真務實,提高教師和班主任們的工作積極性。政教處不僅是各班主任具體任務的布置者,指導者,更是廣大教師及班主任放手管理學生的堅實后盾。在抓全體學生行為習慣和學習養成不放松的前提下,對待個別問題學生及突發事件,作為政教處副主任應是責無旁貸,堅決站在正確的位置上,及時解決好相關問題。

    第四、協助政教處安全處搞好學校清潔、宿舍管理和學生干部管理工作。目前,我校對學生的行為習慣教育取得了一定的實效,但部分學生的行為習慣是反復抓又抓反復,如亂丟垃圾、打架斗毆、夜不歸宿及晚寢吵鬧等,讓老師們傷透了腦筋。首先、加強并完善制度建設,形成常態機制。我校制定實施的《岳池縣酉溪中學清潔、紀律管理制度》、《岳池縣酉溪中學宿舍清潔、內務、紀律管理制度》等制度可根據學校的發展進行必要的修訂和完善,以適應新時期對學生身心發展的管理需要。二是加強學生干部建設,進行日常工作檢查。加強學生會建設,健全學生會、團委會及其領導之下的勞動部、紀檢部、宿管部及其他部門,讓他們既作為班級的管理者又作為學校的管理者。通過組織學生干部來檢查各班的清潔、紀律、宿舍管理工作,及時反饋給政教處及班主任,及時查找問題,制定方案,強化管理,組織實施來推動全校及各班級管理工作。

    第五、協助班主任搞好特色班級建設,讓校園文化建設呈精彩。我認為班級特色的樹立應針對學生特點,教師個人愛好,確立目標,有計劃有步驟去實施,持之以恒,就一定會有收獲。要重視教師文化建設,實現教書育人;要重視班級和校園文化相統一,促進學生全面發展;要立足優秀+特色開展豐富多彩的校園文化活動,為充分發展師生個性提供舞臺。

    此次競聘,我認為貴在參與,借此機會,讓大家了解我、認識我、幫助我、抑或喜歡我、支持我。無論我競聘成功與否,我都會用我做人的態度,做事的原則,認真對待我的工作,我都會為酉溪中學明天的騰飛盡職盡責,盡心盡力!

    謝謝大家!

    小學教導主任副主任競聘演講稿(模板15篇)篇五

    大家好!

    我這次想要競聘的是我們學校教導處副主任,因為我擔任過其他學校教導主任,覺得自己有這個能力做好這份工作,而且在我們學校工作也有三四年時間,對學校也了解清楚,能夠勝任這份工作。

    我需要一個機會,學校也需要足夠優秀的人才擔任教導處副主任一職,我明白這個崗位不簡單,需要擔負的責任也很重,雖然不是教導處主任,但也有很多工作需要處理,既然我有過經驗,對于這個崗位來說,我最合適,我的能力或許有所欠缺,但是我一定會勝任這份工作,雖然有一段時間沒有做相關工作,但憑借過去的經驗,也能夠快速適應上手。

    我在學校工作期間,個方面已經得到學校認可,我希望一直能夠為學校工作,我的能力不只是成為一個普通的老師,我這些年教導學生取得的成績各位領導有看在眼中,我教導的是六年級三班,在全校我們三班的平均成績一直都是全校最好的,同時我教導的學生,大部分成績都達到了九十分以上,班級平均成績更是保持前列。

    我教學能力強,不應該之惠及一個班級,而應該把我的教學理念,教導方式傳授給所有的老師,讓我們學校培養更多的優秀人才,所以我想成為學校教導處副主任,我有過去的工作經驗,鋪路,而且也一直都在教導學生,對于當前的教學情況也非常了解,有實戰經驗,我需要更大的平臺展示自己的能力,學校也需要我這樣的人帶領各位老師,教導出更多優秀的學生,既然有能力,有經驗,我希望學校能夠讓我成為教導處副主任。

    我相信,我成為教導處副主任,一定不會令大家失望,我的教學經驗,教學水平,都能夠傳給其他老師,我也希望我們學校能夠更近一步,教導更多優秀學生,因為我覺得自己的能力足夠,所以也需要合適的崗位來施展自己的才能,現在我唯一欠缺的就是一個機會,只要領導信任我,我就不會令領導失望。

    同樣我也知道其他競爭對手能力也很強,如果我能夠成為學校教導處副主任,我會管理好教學工作,如果不能勝任,我也不會因此就抱怨,工作還會繼續,我依然會繼續教導好學生,把他們培養成才。我相信,各位領導,評委會做最正確的分析,不管結果如何,我都會服從安排,當然了我更期待能夠更上一步,繼續為學校貢獻更多力量。

    謝謝大家!

    小學教導主任副主任競聘演講稿(模板15篇)篇六

    尊敬的各位領導、各位老師:

    評為“教書育人先進個人”。當我面對各種榮譽時,我深深感受到,我的每一步成長,都離不開**小學的良好工作氛圍,離不開領導和同事們對我的關懷厚愛,是學校中每一位教職員工勤奮敬業的工作作風引領了我、是每年涌現出的一大批優秀教師的榜樣作用讓我有了不斷前進的原始動力和職業追求;我深知正是在集體智慧的熏陶下,在同伴互助的平臺上,才讓我找到了自己的方向。

    去嚴格要求自己。我將不斷加強個人修養,做到既能換位思考——體諒大家的難處,又要把領導的工作思路及時傳達下去,更要同大家一起體驗工作的快樂。其次,我將虛心請教,加強學習,進一步提高自身的教育理論水平和業務素質。三、認真執行新課程標準,全面推進素質教育。四、進行教改探索,積極開展教學研究活動。

    也許我還很年輕,想法會有一些膚淺,然而我不去想是否能夠成功,“既然選擇了遠方,便只顧風雨兼程”。未來的路很長,不管這次競聘的結果如何,我都將以此為新的起點,更加嚴格地要求自己,服從領導的工作安排,無論在任何時候,任何崗位,我都將一如既往地勤奮學習,努力工作,為我校工作的發展作出應有的貢獻。謝謝大家??!

    小學教導主任副主任競聘演講稿(模板15篇)篇七

    尊敬的各位領導,各位老師:

    大家好,我是xx,此時此刻能站在這里競職演講,我的心情很激動,當然也希望能夠得到同事們的檢閱和組織的挑選,這次難得的鍛煉經驗,我將倍加珍惜,借此機會,向所有關心、支持我成長的領導和同事們表示衷心的感謝,謝謝你們。

    我競爭的崗位是小學教導副主任,下面,介紹一下我的基本情況:

    我現年33歲,黨齡,教齡,使得我在教學和管理上厚積薄發,在經歷的每一個工作崗位上都取得了較好的成績。我所任教的班級,班風好、學風正,學生自信、開朗,學科成績一直名列前茅,幾年來,我指導學生多次在市區比賽中獲獎,多次被評為校級優秀教師,今年已經作為區級優秀教師上報;在班主任管理方面,曾被評為過區級優秀班主任;在兼職科技工作中曾被評為過區級優秀組織者;兼職教務員7年,協助學校這7年獲得素質目標考核一等獎,兼職數學教研組長時,有我校數學在抽考中獲得好成績的身影;在自身發展上,我連續10年論文獲獎,級別從區市級到國家級一等獎不斷一路攀升,并且近三年來有4篇論文發表,20xx年被評為現任的區級數學骨干教師。這些經歷和成績體現了我的競爭優勢:

    我有勤勤懇懇、默默無聞的敬業精神和開拓進取的創新意識。

    有較為扎實的專業知識技能和較強的科研教改能力。

    有豐富的教育教學經驗和較強的工作管理能力。

    有大局觀念,做事對得起良心,能與廣大教師和睦相處。

    如果我當選,在工作中,首先我將擺正自己的位置,做到工作不離位,職權不越位,積極為領導獻計獻策,做好參謀與助手,干好自己的本職工作。

    其次,要搞好教育教學管理工作,我將開展多種形式的教研活動和練兵活動,配合走出去、請進來的方式,打磨出重師道、善教養的優秀教師團隊和知禮善學的優秀學生,展現出我校師生們的精彩人生。

    我還將注重團結,加強自身的學習與修養,做好橋梁與紐帶作用,做到服務于師生,服務于家長,促使我的工作能力和業務水平不斷提高。

    總之,我將發揚“銅頭鐵嘴橡膠肚子飛毛腿”的精神來工作,銅頭就是要有大局觀念,不怕碰壁;鐵嘴就是既敢說又會說,能溝通協調好各種事情;橡膠肚子就是要能受得住氣,大肚能容天下事;飛毛腿指做事情要快,提高工作效率。

    最后我想說,不管我的競聘成功與否,我都將抱著一顆感恩的心。感謝領導信任,感謝同事給我幫助,感謝生命中的風風雨雨、酸甜苦辣……因為生命因為你們更加精彩。謝謝!

    小學教導主任副主任競聘演講稿(模板15篇)篇八

    各位領導、老師:

    大家好!今天站在這里我的內心既緊張又激動,作為一名普通的一線教師,能夠有參加本次競聘,我感覺真的是很榮幸,我衷心的感謝校領導為我們提供了這樣一個展示自我的機會,在競爭激烈,挑戰與機遇并存的今天,在人才濟濟的育才小學,捫心自問,我能干什么?我深思過,也迷惘過,但我始終相信“天生我材必有用”,而今天我能夠有勇氣站在這里參加競聘,為的就是想豐富自己的閱歷,鍛煉自己。我競聘的崗位是:義教階段教導處副主任一職。之所以要競聘這個崗位,原因有兩點:第一,教導處的工作更接近我所熟悉的教學工作,能夠發揮我的專長和優勢;第二,教導處融洽的工作氛圍,雷厲風行的工作作風,更適合我的發展,因而我選擇這個崗位,來實現自我的人生價值。我于20xx年參加工作,至今已有8年,這八年里我由一名不諳世故的大學畢業生,成為一名班主任,一名年級組長,這期間我的思想經歷了很多的波動,然而我的身邊始終有許多默默無聞,努力工作的教師,是他們奮發向上的積極態度感染了我,讓我靜下心來投入自己的教學工作,當我講課得了第一名,當我考核被評為優秀,當我面對學校給予的各種榮譽時,我深深感受到,我的每一步成長,都離不開育才小學的良好工作氛圍,離不開領導和同事們對我的關懷厚愛,是學校中每一位教職員工勤奮敬業的工作作風引領了我、是每年涌現出的一大批優秀教師的榜樣作用讓我有了不斷前進的.原始動力和職業追求;我深知正是在集體智慧的熏陶下,在同伴互助的平臺上,才讓我找到了自己的方向。

    尤其是在從事年級組長工作以后,我對自己有了更高的要求,與領導的接觸中,我學習到了他們公平公正的管理胸懷、以人為本的管理情感、關注細節的管理方法、追求完美的管理境界,而作為一名任課教師,我更多的體會到老師們真實工作中的辛苦與忙碌以及有令則行的質樸與可愛。這種雙重身份使我學會了換位思考和理解寬容,懂得了工作不僅僅是去布置任務,而是要站在各種角度去思考操作中的困難及解決困難的方法。同事們用行動告訴我:教學管理的所有靈感xxxxxxxx應該取自于教師,來自于課堂。所以我愿意分享大家的忙碌,把自己定位于服務于大家的位置上,才可以真正實現自身的價值,贏得大家信任。

    小學教導主任副主任競聘演講稿(模板15篇)篇九

    尊敬的各位領導,大家好!

    大家好!我競聘的職位是****電視臺技術播出部副主任。

    首先作一下自我介紹

    我叫******,**年出生。****年畢業于****大學******系,本科學歷。畢業后就分配到****電視臺。先后在播出發射部和技術播出部工作。20xx年被聘為廣播電視工程師。

    有線和無線合并后,我的崗位是燈光技術,主要從事的是演播室燈光技術。任職以來,工作認真負責。除了完成日常節目主持人的布光外,還參與各演播室燈光設備的維護和維修,參與大型晚會的燈光設計、調試;熟練掌握了演播室編輯設備、轉播車視頻系統的操作使用,多次參與各類節目的直、錄播工作。

    參加工作以來,在各級領導和同事們的關心、幫助下,我在政治思想和業務水平方面都有很大的提高,這次參加競聘是對我以往工作的一次系統總結與回顧,也是對我今后工作的促進與鞭策。我有信心也有信心面對這次挑戰。我覺得自己有以下優勢:

    本人堅持四項基本原則,擁護黨的領導,積極參加各種政治理論學習。本人是中共黨員。自覺遵守臺里的各項規章制度,充分發揚愛崗敬業和無私奉獻精神,認真完成各項工作任務。1999年、20xx年、20xx年和20xx年被評為先進工作者。

    另外,我在大學里學的專業是電視技術專業,對電視原理、電視信號的傳送、發射都有較系統地學習過,這為我的工作打下了堅實的基礎。

    大學畢業后我就到播出發射部工作,工作期間,除了參與日常播出值班外,還參與了播出發射設備的維護、維修,參與了楊子山差轉臺的建設。我熟悉播出部門的工作情況,熟悉播出發射業務。98年我被調整到技術播出部,在工作期間,先后從事新聞串片和演播室燈光技術等工作,除了參與日常節目的制作外,還參與各演播室視、音頻和燈光設備的日常維護。合并后,我的崗位是燈光技術,主要負責日常欄目主持人的布光以及晚會的燈光設計、調試和演播室燈光設備的維護與維修。

    我參加過 “電視制作與燈光技術”培訓班的學習,系統學習了電視制作專業知識和各類電視節目的布光原理以及演播室燈光技術。本人主創的作品《********》主持人頭像榮獲中國廣播電視學會第四屆電視燈光專業評獎新聞類二等獎。

    綜上所述,本人對節目制作、設備維護和播控技術都比較熟悉,了解技術部門的工作特點和工作規律,深知做好技術服務、技術支持、技術保障對電視節目的優質安全制作與播出的重要性。

    其次,是我對職位的理解

    技術播出部在電視臺內主要是配合節目部門,提供設備、器材,具體進行節目制作和負責電視節目信號的播出與發射。作為技術播出部副主任,主要是配合技術播出部主任,參與對機器設備、演播室和工作人員的管理,協調節目部門與技術部門以及技術部門各工種間的工作,確保電視節目優質安全的制作與播出。

    我將在節目制作和播出發射兩方面從技術支持、技術服務、技術保障和技術管理上配合技術播出部主任開展工作。

    節目制作方面

    合并以后,我臺的技術制作水平有了很大的提高,能更好地為節目部門提供技術支持和技術服務。但是,在節目制作和播出中,技術質量還不夠穩定,各類事故時有發生。因此,要進一步提高技術支持能力和技術服務水平,必須先從提高電視節目技術質量入手。工作中我將從以下五個方面著手做好電視節目技術質量的提高:

    1、電視設備的增置和更新改造應統籌兼顧、合理配置

    在添置設備時,既要考慮到節目制作能力的提高,還要考慮到提高硬件的檔次,以滿足節目技術質量不斷提高的需要。要有計劃、分階段地引進數字系統和設備,先從新聞、專題節目的采編數字化入手,逐步實現我臺設備由模擬向數字化的過渡。對影響播出質量的設備,堅決引進質量好、工作穩定的。

    2、加強設備的統一管理,定期維護和檢修,并制定統一的系統指標進行測試

    為確保正常節目的制作,設備的完好和系統的正常運轉非常重要。因此,全臺的設備應統一維護、集中維修并統一進行測試,以利于設備的完好和標準的統一。

    3、加強技術標準的實施和監督

    加強相關行業標準和技術規范的監督和實施。技術部門除了按技術標準和技術規范為節目部門提供服務外,還必須監督節目部門在節目制作過程中技術標準和技術規范的執行情況。

    4、加強對節目制作人員和技術人員的崗位培訓與管理

    5、增強全臺

    人員的節目技術質量意識

    節目技術質量的提高不僅是技術部門的事,也與節目部門有關,采編播人員也必須樹立技術質量意識,自覺執行正確的工藝流程。要建立和健全技術審查和監督機制,在節目制作階段就嚴把質量關。

    播出發射方面

    播出機房是電視播出系統的核心,是電視信號的最后出口。作為電視系統的最后環節,它不僅關系到電視臺的整體形象,還直接影響到千家萬戶收看電視的效果。因此,做好技術保障,提高播出發射質量尤為重要。

    對播出部門而言會有許多影響播出安全的因素,如節目臨時調整、設備的故障、現場直播活動的未知因素等等,這都是必然會遇到的。所以,保障設備的正常運轉,無人為責任事故是保證安全播出的必然條件。這就要求,從以下四個方面做好安全播出工作。

    1、播出流程的合理設置

    播出流程中各個環節的合理設置是保證安全、優質播出前提??茖W設置節目磁帶的走向、播控人員的交接等環節,就能保證播出工作有條不紊地進行。

    2、播出崗位的合理分工

    針對不同時期播出任務的變化,播出部門應合理地設置各個崗位,明確崗位職責,根據工作人員的學歷、工作能力科學地進行人員搭配。

    3、規章制度的健全

    整個播出流程的各個環節中都應建立各種操作規程和崗位責任制。都要有一系列嚴格規范的制度來加以約束。這些嚴格規范的制度歸納起來可以分為五大類:一是,要有一套正規的播出工作制度;二是,要有一套嚴格的機房規章制度;三是,要有一套周密的系統應急措施;四是,要有一套完備的搶修應急器材;五是,要有一套合理的獎懲考核辦法。

    4、播控人員的培訓與管理

    播出值班人員應積極參加相關業務學習,熟悉設備的技術資料、設備配置和系統連接。播出發射是節目的最后防線,任何的差錯都有可能造成政治上的不良影響,嚴重的甚至造成某種動蕩。因此,播出值班人員要有高度的工作責任心和榮譽感,要牢固樹立喉舌意識、大局意識、把關意識、責任意識。要有默默無聞、無私奉獻的精神,要有“無過即功,功不補過”的認識,安全播出意識要常抓不懈。

    另外,我們也應該在確保安全播出的前提下,應適時引進數字硬盤播出系統,對播出系統進行數字化改造;還應該加快新聞非編網的建設,真正實現素材資源的共享,實現制播一體化。還要加快電視臺網站的建立,開展視頻點播業務,這樣不僅增加節目的傳播途徑,擴大覆蓋范圍,從根本上改變節目傳播受地域限制的狀況,而且還又多了一個廣告創收渠道。

    以上就是我這次參加競聘要闡述的主要內容,如果我能競聘上崗,我將積極配合技術播出部主任認真抓好技術播出部的工作,與全體技術人員一道,團結協作,努力完成各項任務,不辜負領導和同事的信任,為****廣電事業做出自己應有的貢獻。謝謝大家!

    小學教導主任副主任競聘演講稿(模板15篇)篇十

    尊敬的各位領導、各位評委:

    大家好!

    今天是個難忘的日子,是我第一次面對大家進行競聘福利園區副主任職務演講。首先感謝組織和領導為我提供的這次難得的機會。我個性溫和,但充滿激情;我做事穩重,但不善張揚;我為人正直,但不固執。

    我叫xxx,今年28歲。中共黨員。20xx年6月參加工作?!笆昴ヒ粍Α?,基層計生站;工作九年半,情系民生愿;計生工作難,正好多磨練。我常常捫心自問:我還該不該有自己的夢想?我還有沒有夢想?我的夢想在哪里?我深思過,惆悵過,彷徨過。憑心而論。我的工作經歷大部分時間在基層,我的人生可謂平凡而普通。參加工作近十年,我一直默默無聞地奔忙在基層計生工作上,這次競聘xx縣社會福利園區副主任職務又給了我一次挑戰自我的機會。我沒有輝煌的過去,但是我會把握好自己的現在和未。為此,我在這里展示自我,并非標榜自我,目的是為了讓在座的各位認識我、了解我、幫助我、認可我、支持我。我希望靠自己的實力而不是運氣贏得這次的成功應聘。

    1、我具有較豐富的基層工作經驗,出生在農村,工作在基層,了解農村,了解基層,了解農民,工作得心應手。

    2、有較強的工作能力,日常生活和工作中,重做人、重素質、重修養,奉信:“清清白白做人,實實在在做事,默默無聞奉獻”的原則。能夠踏實干事、誠實待人。在領導和同志們的關懷與幫助下,我的組織協調能力、判斷能力、辦事能力都有了很大的提高。

    3、有樂于奉獻的敬業精神。愛崗敬業,能干一行愛一行,一心一意把工作做好。

    4、我熱心好學,有一定的組織協調能力和字組織能力。我喜歡讀書看報,在平時的工作中,也寫一些信息、先進事跡、經驗材料等。

    5、我是女性,這在大多數人認為是我的劣勢,我恰恰覺得這正是我擔當社會福利工作的最強優勢,我真誠、隨和、寬容、樂觀、善良、心細,同時還有一定的年齡優勢和敬業精神。

    假若我有幸競聘成功,我將不辱使命,更加努力地工作。xx縣要成為老百姓最幸福的地方,首先,社會福利園區要成為老百姓最最幸福的樂園。

    我深知:社會福利園區工作是一項需要支持和奉獻的社會公益事業,這里有一群需要陽光和愛心的群體,這里有收養的“三無”老人和孤殘兒童,須實行養、治、教并舉的工作方針,保障弱勢群體的合法權益,維護社會穩定。這里需要把陽光雨露灑進每個人的心田,更需要真心、誠心、愛心、耐心和無私的奉獻之心。

    假若有幸競聘成功,我將協助主任以創建“五個好”(領導班子好、黨員隊伍好、工作作風好、管理機制好、服務業績好)和爭當“五帶頭”(帶頭學習提高、帶頭爭創佳績、帶頭服務群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣)作為總體目標,充分調動園區職工積極性,努力克服一切困難,為養老福利事業做出新的貢獻,為我縣社會福利園區工作增光添彩。

    1、全力以赴協助主任做好園區主要工作,出色完成領導交辦的各項任務與日常工作。擺正位置,當好配角。在工作中,堅持多請示多匯報,工作到位不越位。

    2、加強學習,提高素養;精通業務,不斷“充電”;盡快完成角色轉換,勝任本職工作。

    3、努力工作,不計得失。工作中,兢兢業業,踏踏實實,勤勤懇懇,吃苦耐勞。

    4、與時俱進,開拓創新,圍繞園區工作目標,研究新情況,解決新問題。增強服務意識,發揮上下溝通,左右協調的橋梁作用。

    5、發揮集體智慧和力量,充分調動全體人員的熱情和積極性,多關心幫助,少指手畫腳;多埋頭苦干,少弄虛蠻干。

    今天,我是本著鍛煉、學習、提高自己的目的參加競聘的。如果競聘成功,我會努力;若競聘不成功,我會更加努力。人生不言敗,每走一步,包括這次競聘,都屬于成功。我將以這次鍛煉作為新的起點:對人生,多一份體驗;對他人,多一份擔待;對工作,多一份努力;對領導,多一份尊敬;對同志,多一份理解;對百姓,多一份微笑;對生活,多一份熱愛;對家庭,多一份責任;對社會,多一份奉獻!我相信,只要我努力,我就一定會做到。

    謝謝大家!

    小學教導主任副主任競聘演講稿(模板15篇)篇十一

    各位領導,各位同事:

    大家好!我叫,現年歲,19xx年畢業于湖北醫科大學計劃生育管理專業,同年被分配到

    計生辦上班,至今已有八年。在這8年中,我也從一個天真無邪的學生變成了一個比較成熟的計生專干,從一個只有理論知識的書生變成了一個理論與實踐知識都懂的基層干部。今天我競爭的職位是辦公室副主任,我自信能夠勝任。

    首先我非常熱愛計劃生育工作,有豐富的知識底蘊。大家都知道,我在大學學的就是計劃生育管理專業,可能有些同志至今都不理解我當初的選擇,認為是我一時心血來潮的結果。其實不然,我很小的時候就與計生工作結下了不解之緣,對計劃生育工作產生了濃厚的興趣。在大學期間,我更是廣泛涉獵人口經濟學、人口統計學、管理學、計劃生育管理學等多門學科,并學有所成。還在計劃生育史、流動人口管理對策、人口對區域經濟的影響等方面作了一些研究性的探索,撰寫了多篇很有份量的論文,并多次獲獎。參加工作以后,我更是如魚得水,在實踐中運用自己所學的知識,對計劃生育工作的發展作了一些前瞻性的研究,并小有所成。19xx年我就注意到規范育齡婦女個人歷史檔案的重要性,并開始著手整理,與20xx年全省的信息系統采集不謀而合,并在很大程度上減輕了工作量。20xx年針對早婚早育嚴重和性別比失調的問題,我又提出控制婚、孕、育全過程,與20xx年“八個必訪”中的合同制管理如出一轍。俗話說,興趣是最好的老師,計劃生育工作的每一個環節都能引起我的興趣,計生工作內容的每一次變動都能促發我的熱情,我相信我所學的知識能對全鎮的計生工作起到一定的指導作用,我相信我對計生工作的熱愛一定能夠帶動大家、感染大家,我們共同把工作做得更好,做得更有水平。

    其次,我已經基本具備副主任應有的素質:

    第一,我有豐富的工作經驗,通曉計生工作的各項工作內容。作為辦公室副主任,應該是一個多面手,對辦公室的各項工作都應精通,懂管理、會管理、能管理。要求別人做到的,自己不僅要做到,而且要做好,這樣才能發現問題并及時地指導。參加工作以來,我做過統計員、微機操作員、藥具管理員、通訊員、出納員、會計、政策法規員、辦公室副主任等,基本上涉及到了計生工作的方方面面。無論是在哪個崗位,從事什么工作,我都能夠干一行愛一行,干一行精一行,所從事的工作年年都得到了計生局和鎮黨委政府的肯定:19xx年,在任通訊員,當年見報數居全縣各辦公室第一,在洪水期間為省、市計生協報送了3篇好材料,得到了上級的一致好評。19xx年,任統計員,裕公計生辦被評為縣計劃生育先進單位;20xx年,任統計員,計生辦被評為業務管理先進單位;20xx年,任副主任分管業務,麻口計生辦被評為縣計劃生育先進單位,計生干部職業化管理試點單位。

    第二,我能秉公處事、平等待人,起到很好的表率作用。作為辦公室副主任,實際上是辦公室具體事務的操作者和執行者,必須嚴格要求自己,以身作則,在大小事情上一碗水端平。我無論是在從事業務工作,還是財務工作,我都時時提醒自己保持一顆公正的心,不為自己謀一分私利,也不為關系親近的同事開綠燈,一律按辦公室規章辦事;無論是辦公室普通的一員還是副主任,我都能保持一顆平常心,不利用職務之便搞交易,不以感情代替原則,嚴格要求自己;無論是普通同事還是上級領導,我都能不卑不亢,以誠相待。工作8年來,我待人處事的風格得到了大家的認可,從上到下都結交了一些志同道合的朋友。

    如果大家一如既往地支持我、信任我,我一定會從以下幾個方面努力,盡快改變辦公室的現狀,為大家創造一個良好的環境。

    小學教導主任副主任競聘演講稿(模板15篇)篇十二

    各位領導、老師:

    大家好!

    小別重逢,今朝敘舊。自響應領導號召去支教以來,一晃已經過去了兩個年頭。今天,站在大家面前的我,除了依然保持著熱情、坦誠、自信、進取的本色外,更深化了思想覺悟、鍛煉了管理能力、提高了教學水平。所以,在這新塘小學繼往開來的新起點上,我來競聘學校教導處副主任的崗位,希望得到大家的支持。

    第一,在教學實踐中,有過硬的專業能力。

    在過去的幾年里,我先后3次被評為蕭山區教育系統先進工作者,20,被評為杭州市教壇新秀,本學期初,被推薦參加了杭州市骨干教師的培訓,最近,又被確定為區名教師培養對象。在區外的`寧波陽光實驗學校、杭州崇文實驗小學、長壽橋小學、余杭中泰實驗小學、建德明珠小學;區內的湘師附小、三星小學、樓塔中心小學、進化二小等共13所學校的課堂都曾留下我上課的身影。其中我在寧波所上課的教案、課堂實錄、說課、評課、課后反思和上課錄像,已經作為教材的配套資源,在浙江省科學網上發布。同時,我的個人簡介,也在省、市、區三級的教學網站上亮相,從而擴大了知名度,提高了影響力。

    第二,在教學理論上,有突出的研究能力。

    在課堂教學取得一定的成績后,我邊探索,邊總結,撰寫了多篇教學論文。其中有兩篇分獲全國論文評比二、三等獎;有3個課題獲蕭山區一、二、三等獎。還有課堂實錄、年會論文、優秀教案等共16篇文章獲區級及以上獎項。有18篇教育心得和評課反思在省級網站中發表,還有一篇在蕭山日報上刊登。由于具備扎實的理論基礎和良好的表達能力,我還受邀在樓塔、進化和城西小學分別作了3個關于學科教學的講座。在這種理論與實踐的探索過程中,我不斷充實、鍛煉自己,使自身隨著一個個堅實的腳印,迅速成長。

    第三、在教學管理上,有良好的群眾基礎和出色的組織能力。

    在座的各位都能切身體會到,我是一個處處為別人著想,真誠和質樸的人。經常站在別人的角度來考慮問題,調解矛盾。這使我有良好的群眾基礎,也是我今后順利開展工作的重要保證。說到開展工作,多年來,我十多次參與了蕭山區科技比賽的策劃、組織和實施,多次擔任全國、省、市、區的科技比賽裁判長。顧全大局的整體觀念和嚴謹細致的工作作風,使我在歷次的組織工作中都表現得非常出色。前不久,我受邀去杭州參加了高考加分科技類項目的現場審核工作,等下競聘活動結束,還要去寧波擔任浙江省科技比賽的裁判工作。這些,都是對我品德和能力的一再肯定和褒獎。

    第四、在工作思路上,有銳進的創新精神和前瞻的發展眼光。

    教書育人,是一件極具創造性的工作。教研員評價我的課,說總有創新的環節奪人眼球,總有新穎的理念在熠熠閃光。由于具有銳意創新和刻苦鉆研的精神,在輔導學生參賽方面,我也收獲頗豐。我輔導的學生,獲全國級獎項的有53人次;在浙江省獲獎的有67人次;更有164人在蕭山區捧獎而歸。自己曾3次被評為全國優秀科技輔導員,被評為省、市、區和單項比賽的優秀輔導員或教練員已有10次之多。我建立的教育博客,已有3萬瀏覽量和近百人留言探討教學問題,并在全國教師博客比賽中榮獲二等獎。

    我想,我們對新學校、新學期的教學工作肯定都充滿了期待,那么,請讓我和你一起,把希望變成現實。如果我成功競聘到副教導主任這一職位,必將大大促進我日后的工作和學習。我將努力從以下幾方面開展工作:

    一、提高自身素質,服務全體教師。

    只有齊心協力,才能一切順利。所以我首先會在新的工作崗位上擺正位置,提高認識,努力發揮自己所長,協助學校營造一個既充滿競爭又保持和諧的工作與學習環境。堅持不斷地充實自己,提高自身的業務能力和專業素養,服從領導安排,服務全體教師。

    二、推進常規工作,力求有所創新。

    教導處的日常事務,千頭萬緒。除了發揮自己的才能努力工作外,我會虛心向領導請教,向前任副教導學習,挖掘自身潛力,團結全體老師,扎扎實實地完成日常工作。同時,我還會集思廣益,腳踏實地而又眼望前方,實干加巧干,力求在工作中有所創新。

    三、協助組織教研,宣傳學校特色。

    說到底,學校要發展,關鍵是教師的發展;教師要發展,離不開扎實有效的教研活動。如果我能在教導處工作,首先我會建議延續我們的一周一課教研模式,這是基礎。同時,要從中協助組織以說課、評課、磨課、賽課等比賽活動,提高我們的表達能力和應變水平。要力爭讓老師到區內外有名的學校去借班上課,既鍛煉業務能力,又能提高學校和自身的知名度。在校長的指導下,在全體教師的積極配合下,通過參與組織有效教研,再次提升我校教師的業務水平,宣傳本校辦學特色。

    四、利用網絡平臺,擬建教育博客。

    這樣的工作設想,來自于我正在結題的非學科立項課題。我希望能在大家的幫助下,組織教師建立一個統一而有序的新塘小學教師博客群。通過自己的教育博客,可以讓別人了解我們的教學思路,達到不見其人,先聞其名的效果;通過教研員的博客,我們可以了解他們在教學上主張什么,反對什么。喜歡怎樣的課堂,關注哪方面的效果,為我們的許多評比和競賽提供參考的依據。通過網絡,我們可以在各個教育網站上宣傳自己,亮出真我本色,為自己的成長加分。

    以為競位,以位促為。也就是說,我以我的能力來競聘職位;這一職位,又會促使我專業成長更快,能力提升更多,工作做得更勤,思想覺悟更高。不用再記著我的成績,因為他已代表著過去,但請記住我的名字,因為這卻展示著將來。如果你對我充滿信心,就請助我一臂(筆)之力。

    謝謝大家!

    小學教導主任副主任競聘演講稿(模板15篇)篇十三

    尊敬的各位領導、親愛的各位同事、各位朋友們:

    大家下午好!

    借此競職演講的機會,先向大家拜個晚年,祝各位新年身體健康,萬事如意,合家歡樂,心想事成!

    首先,我向大家簡單介紹一下自己,我叫xxx,26歲,中共黨員,本科文化,98年9月參加工作,去年通過競聘任街道綜治辦副主任。在此,深鞠一躬,以此感謝各位領導、同事和朋友們在過年一年對我工作和生活上的關心、照顧和支持。

    今天,我參加競聘的職位仍然是綜治辦副主任,我認為我競聘這個職位的優勢有以下幾點:

    去年任綜治辦副主任的一年,通過工作實踐和自身學習,我熟練地掌握了各項綜治業務和安全生產知識,為今年能夠更好地把學到的知識運用到實際工作中打下了堅實的基礎。

    我認為一個人如果對自身工作不喜歡,不充滿激情,即使他能力再強也干不好,我相信勤能補拙,正因為對綜治工作的熱愛,使我在這個崗位上能夠傾注心血、吃苦耐勞。

    我相信20多歲、單身的我能夠隨時接受任務,處理突出情況,適應經常加班加點的綜治工作和生活,并能以年輕人特有的朝氣和活力,為我街的綜治和安監工作打開新思路、提供新思維,使之符合日新月異的現代化建設潮流。

    綜治維穩和安全生產工作,責任重于泰山,歷經七年警隊生涯的我,使我養成了處理任何事情都認真負責的態度和敢挑重擔的責任感,我相信有了這種態度和責任感,一定能使我在工作中無所畏懼,勇挑重擔,一往直前。

    如果我此次競職成功,我將在上級領導的指導下、各位同事的支持下,社區(村)朋友們的幫助下,用滿腔的熱情、積極的工作態度,全力配合綜治辦主任,團結各位同事,以確保今年我街市綜治紅旗街道榮譽和創省安全生產示范街道為目標,為我街的經濟發展努力創造一個和諧穩定的社會環境,決不辜負大家對我的信任和支持。

    當然,“金無赤足,人為完人”,不管這次競職成功與否,我都將一如暨往,勤奮工作,踏實做人,在工作崗位上無私奉獻自己的光和熱,我的競職演講到此結束。謝謝大家!

    小學教導主任副主任競聘演講稿(模板15篇)篇十四

    尊敬的領導、評委、同事們:

    大家好!首先非常感謝各位領導、同事們給了我這次競聘機會。

    我叫覃芳華,xx年6月畢業于河池學院計算機科學與技術專業。xx年1月就業于大化縣郵政局。現為大化縣紅電街支行儲蓄營業員。我這次競聘的崗位是巖灘支局副主任,參加此次競聘的目的是想通過競爭來展現自我、挑戰自我、超越自我、追求進步、主動給自己更大的壓力,并積極化壓力為動力,勇挑更重的擔子,敢負更大的責任,更好地為郵政工作服務,同時也通過自已勤奮的工作來實現新的人生價值。

    我今天演講的內容主要有兩方面:一是我競聘巖灘支局副主任的優勢,二是做好巖灘支局副主任的未來工作思路。

    首先,競爭這一崗位,我具有以下優勢:

    從xx年1月進入郵政工作的三年來,我先后在巖灘支局、大化紅電街支局從事儲蓄營業員工作。通過長期與顧客打交道,我掌握了許多單純依靠學習所得不到的工作方法和工作技巧。有3年扎實的實踐和豐富的經驗為基礎,我一定會很好地擔負起這一職務所賦予的各項任務。

    。曾參加廣西區郵政金融第二批理財經理培訓班,系統和深化地學習有關金融知識。根據工作需要,我先后學習了保險、基金、會計等多方面專業知識和技能,并取得了“保險從業資格證書”。

    我始終堅定不移地認為,良好的工作作風和出色的業務能力同等重要,尤其對于我們金融服務行業,更是如此。所以我在工作中一直堅持“以顧客為本”的思想,認真解決顧客遇到的困難和問題。我認為只有具備良好的工作作風,才能樹立良好的形象。

    我在工作中能夠很好地處理本職工作與其它工作之間的關系,積極幫助同事解決存在的困難和問題。積極參與勞動競賽,并曾被評為“20xx年度先進個人”。

    基于以上的業務經驗和知識積淀,我認為在領導和同志們的幫助支持下,我能勝任巖灘支局副主任的工作。假如如愿,作為支局負責人之一,我將認清形勢,考慮長遠。巖灘支局是大化縣局一個較大的支局,其地理位置優越,是巖灘鎮的金三角地段,也是發展郵政各項業務的最佳口岸。巖灘鎮只有郵政儲蓄和信用社兩個銀行的競爭,據統計,巖灘郵政儲蓄和信用社的存款率各占一半。據觀察,雖說前來巖灘支局辦理業務的人絡繹不絕,但始終小筆業務居多,缺乏大金額的交易,而且街日子的工作量比較大,繁忙中難以取得預料中的成績。此外,由于小金額的長時間重復業務,使員工產生了疲倦感,由此導致員工在工作中的積極態度難以由始至終。農資方面的競爭比較大,包裹、函件、快遞、ems這方面的競爭比較小。要如何更好的發揮我們的優勢?如何把我們的劣勢往好的方向發展?如何提高本支局的收儲率?如何發展理財產品?針對這一系列的問題,我制訂出以下幾點工作思路:

    站在客戶的立場上為他們服務,“急客戶之所急,想客戶之所需”。首先,滿足客戶的精神需求,搞活服務,吸引儲戶存款,在辦理業務過程中,客戶也有各種各樣的精神需要,如交往的需要、道德的需要和受人尊敬的需要等等,這些精神需要,可以促進我們之間的相互溝通、相互往來,也為我們擴大業務范圍打好基礎;其次,儲戶參加儲蓄是生活消費中把一部分暫時不用的錢存起來,儲蓄的這部分錢包含著客戶付出的勞動,暫時的存入是為了今后更好的生活備用,我們要積極的為客戶理好財,向客戶推薦好的理財產品,為客戶提高收益,把儲戶的資金安全保密工作做好,以拓寬收儲渠道。

    技術不斷發展、知識不斷更新。郵政系統與其他銀行系統一樣,操作軟件不斷升級,新技術更是不斷出現。在這一過程中,新知識、新技術的應用是不可避免的,這對我們工作人員的業務水平提出了更高的要求,需要我們在保證熟練完成現有業務的同時,增強工作的.積極性、主動性和預見性,超前學習一些將來可能用到的知識和技能,如外語、外幣業務知識等,做到未雨綢繆。只有這樣,才能更好地適應新形勢的需要。要實現上述目標,作為支局負責人之一,我將與支局主任一道,提高對員工的業務水平要求,在內部建立一整套科學的學習考評制度,營造一種良好的、積極向上的學習氛圍。我本人更要充分做好表率,組織同事對一些新事物、新知識的學習與討論,營造出濃厚的學習氛圍,爭取跟上時代的發展的步伐,走在全局業務學習的前列。通過強化學習,促進工作效率和工作質量的提高,最終讓儲戶感覺到,我們的工作質量更好,我們的工作效率更高,我們的綜合素質更強。同時加強知識儲備,為未來發展奠定堅實基礎。

    小學教導主任副主任競聘演講稿(模板15篇)篇十五

    各位領導、各位評委大家好:

    我競聘的崗位是辦事處副主任。

    我叫張啟川,今年35歲,高中畢業,現任北溝辦事處客戶經理。這次競聘是一次難得的學習和鍛煉的機會,也是展現自身價值的機會,希望得到大家的認可。

    自1990年10月參加工作至今,我已經在咱們農行工作了十五個年頭。在這期間,我親身經歷了農行的巨變。在市場經濟的大潮中,我們北溝辦事處的全體干部職工,在行黨委的正確領導下,群策群力,大膽創新,努力拼搏,取得了驕人的業績。在北溝農行的長期工作中,我與當地的群眾和企事業單位建立了良好的關系,積累了豐富的工作經驗。對北溝轄區詳盡的了解是我這次競聘的優勢。一旦踏上新的工作崗位,我將在最短的時間內,以最快的速度投身到工作中去,把握機遇,迎接挑戰。 如果這次競聘成功,在以后的工作中,我將做以下努力:

    辦事處副主任是我們農行工作在最前沿,最貼近職工,最貼近用戶的基層干部,他要求我們具備很強的工作能力,豐富的工作經驗,要有廣泛的親和力,和與時俱進的創新精神。所以在今后的工作中,我一定努力學習,掌握現代化的專業知識和業務技能,以及先進的管理經驗,使自己的思想水平和業務水平永遠保持較高水準。在工作中堅決做到服從上級的領導,全力配合正職的工作,維護集體利益,團結好每一個員工,起到承上啟下的作用。同時虛心聽取不同意見,堅持原則,凡事要掌握好一個“度“字。

    我們金融系統是一個非常重要的服務型行業,所以服務是我們的靈魂。只有靠優質的服務才能贏得客戶,擁有市場,我們必須靠服務取勝。有人說“搞中間業務要靠關系單位,搞存款要靠親戚朋友”。可是我認為這些潛力是有限的,而服務的潛力是無限的,我們只有抓住服務這個中心,把服務做到社會的每一個角落,讓農行的品牌深入人心,真正和群眾建立起“魚和水”的關系,才能真正拓展新市場。鞏固老市場,才能立于不敗之地。同時,服務是要講究方法的,每一件事情都有它的自身差異,都有它的獨特性,這就要求我們在實際工作中,要有的放矢,開展卓有成效的創造性的工作,創新出效益,創新求發展。

    首先在管理方面,樹立“以人為本”的觀念,想職工之所想,急職工所急,增強凝聚力,發揚團隊精神,營造良好氛圍。俗話說“人心齊,泰山移”,大家心往一處想,勁往一處使,就沒有克服不了的困難。

    第二,建立完善合理的激勵制度,充份調動職工的工作積極性和勞動熱情,使大家真正能夠做到“笨鳥先行,快馬加鞭”。

    第三,工作制度是我們必須遵守的行為準則,它是幾代人工作經驗的積累,有的甚至是以生命和流血為代價的。所以在不斷總結經驗,完善制度的同時,落實更是關鍵。如果沒有落實,再好的制度,再好的措施,都只是一紙空文,只有嚴格地落實工作制度,才能保證我們的工作安全順利地完成,才能使我們的管理水平達到一個新的高度。

    以上是我對這份工作的認識。熱愛農行,熱愛這份工作是我這次競聘的原動力。把所有簡單的事情做好就是不簡單,把所有平凡的事情做好就是不平凡。如果競聘成功,我有足夠的信心和能力在新的工作崗位上做出不平凡的業績。

    謝謝!

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