公司員工代表表彰大會(huì)的發(fā)言稿（專業(yè)21篇）

發(fā)言稿的開頭一般要引起聽眾的興趣，同時(shí)突出演講的主題和目的。這些發(fā)言稿范文涵蓋了多種場(chǎng)合，包括學(xué)術(shù)交流、商務(wù)演講、社會(huì)公益等，歡迎大家查看和學(xué)習(xí)。

公司員工代表表彰大會(huì)的發(fā)言稿（專業(yè)21篇）篇一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和代理商朋友、親愛的各位同事們：

大家上午好！

20xx年即將過去，在這個(gè)辭舊迎新的日子，中天恒信所有員工和廣大代理商朋友團(tuán)聚在一起，總結(jié)20xx年，展望20xx年。今天能站在這里發(fā)言，我的心情很激動(dòng)，感到十分的榮幸。

作為剛?cè)肼毜囊幻聠T工，能在這么短的時(shí)間里，得到快速成長(zhǎng)和提升，我很慶幸最初選擇了中天恒信。一名剛畢業(yè)不久的學(xué)生，面臨即將從事的職位感覺都是很模糊的。通過在中天恒信的面試中，我明顯感覺到公司實(shí)力很強(qiáng)，公司文化體制健全，各部門分工協(xié)作。來到公司，發(fā)現(xiàn)公司是處在快速成長(zhǎng)期的潛力企業(yè)，和這樣的企業(yè)一起成長(zhǎng)，我們個(gè)人才能不斷得到提高和發(fā)展。

在入職的這一個(gè)多月里，最重要的就是參與了公司組織的圓夢(mèng)之旅大型旅游交流活動(dòng)。此次活動(dòng)人數(shù)達(dá)300多人，客戶來自全國(guó)不同地市的經(jīng)銷商朋友。通過最初的分析比較旅行社到最終的客戶安全返程，在此過程里我學(xué)習(xí)太多太多的東西，也為以后組織大型活動(dòng)積累了經(jīng)驗(yàn)。很高興，此次旅游活動(dòng)都獲得良好的反映，尤其新馬泰的游客，他們?cè)趪?guó)外的10天里不僅玩的開心而且購(gòu)物還很開心，成為他們很難忘的一次出國(guó)旅行。

此外，我是后勤工作者的一份子。公司各部門分工明確，我們后勤部門主要負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)、人事和客服。在財(cái)務(wù)這一塊的工作中，每個(gè)財(cái)務(wù)人員保持著細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)、負(fù)責(zé)的工作作風(fēng)，做好每一筆賬，當(dāng)好每個(gè)經(jīng)銷商的財(cái)務(wù)小助手。客服部門的`女孩們，不但人長(zhǎng)的美而且聲音更美，給銷售人員準(zhǔn)確報(bào)貨，做好每筆貨物的跟蹤，盡全力保證各經(jīng)銷商朋友按時(shí)收到所需貨物，從而保證店面銷售。

公司員工代表表彰大會(huì)的發(fā)言稿（專業(yè)21篇）篇二

在過去的20__年里學(xué)到了很多，有很多收獲，但是也有很多深刻的教訓(xùn)。在新的一年里我要總結(jié)過去的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，把工作做的更好。

通過一年的工作，我認(rèn)為要做一名合格的施工員要具備以下素質(zhì)：

首先，要掌握熟練的業(yè)務(wù)知識(shí)和專業(yè)技能，這是一名施工員做好本職工作的前提。我們公司倡導(dǎo)的技術(shù)先行也要求我們要熟練的掌握專業(yè)技能。作為施工管理人員如果沒有良好的專業(yè)技能，對(duì)施工過程就不能起到很好的控制作用，施工隊(duì)伍在施工過程中往往憑借自己的施工經(jīng)驗(yàn)和為了方便施工進(jìn)行，有很多時(shí)候他們根本不管規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)，如果我們沒有足夠的專業(yè)知識(shí)就沒法規(guī)范他們的施工行為，對(duì)于施工過程中遇到的各種各樣的技術(shù)問題就不能很好很及時(shí)的解決。另外，如果自己的專業(yè)知識(shí)不夠，對(duì)于工人的管理就會(huì)大打折扣，有很多問題自己都搞不清楚怎么指導(dǎo)工人的施工呢，更不用說解答工人提出的各種施工問題。

在專業(yè)知識(shí)方面，我覺得我還是有很多不足的，還有很多只是不是很懂。但是，這些知識(shí)都是可以通過學(xué)習(xí)獲得的，我相信只要我堅(jiān)持不懈的努力學(xué)習(xí)就能逐步的彌補(bǔ)自身的不足。在新的一年里，我會(huì)付出加倍的努力來學(xué)習(xí)提高自己。

第二，要有吃苦耐勞的精神，細(xì)心和耐心。施工員從事的是現(xiàn)場(chǎng)工作，工作條件比較艱苦，但是既然從事建筑行業(yè)就要踏踏實(shí)實(shí)的做工作，干一行愛一行專一行。干施工還要謹(jǐn)慎細(xì)心，對(duì)于圖紙、圖集等的一些數(shù)據(jù)尺寸等要細(xì)心掌握，不能有半點(diǎn)錯(cuò)誤，如果對(duì)尺寸數(shù)據(jù)弄錯(cuò)就可能造成嚴(yán)重的損失。

第三，要不斷提高自己的溝通能力。在工地上會(huì)更各種各樣的人打交道，包括勞務(wù)隊(duì)伍、監(jiān)理、甲方等等，與他們進(jìn)行有效的溝通才能更方便我們施工，我們才會(huì)在工作中掌握主動(dòng)權(quán)，為我們的施工工作提供便利條件。與勞務(wù)隊(duì)伍多進(jìn)行溝通才能了解他們的動(dòng)態(tài)，發(fā)現(xiàn)一些施工問題并及時(shí)反饋項(xiàng)目部，才能更好的開展工作，避免一些不必要的工作失誤；與監(jiān)理甲方多溝通可以為我們的施工創(chuàng)造便利條件，利于施工的開展；與同事領(lǐng)導(dǎo)多進(jìn)行溝通才能取長(zhǎng)補(bǔ)短，發(fā)現(xiàn)一些自己發(fā)現(xiàn)不了的問題，避免在工作中的失誤。

第四，在工作中要認(rèn)真負(fù)責(zé)，敢作敢為，勇于承擔(dān)責(zé)任。在工作的的一言一行都要為公司負(fù)責(zé)，為項(xiàng)目部負(fù)責(zé)。該說的要大膽的說，該做的藥大膽的做，不該說的堅(jiān)決不說，不該做的堅(jiān)決抵制。在施工過程中，對(duì)于損害公司利益的要堅(jiān)決制止。例如吃拿卡要的現(xiàn)象、浪費(fèi)的現(xiàn)象要堅(jiān)決抵制，做到開源節(jié)流。在工作中要放開手腳大膽的干工作，勇于承擔(dān)責(zé)任，不要因?yàn)楹ε路稿e(cuò)誤而畏畏縮縮，只有大膽的去做才能在工作中發(fā)現(xiàn)問題解決問題，才會(huì)更快的成長(zhǎng)。但是放開手腳并不意味著毫無顧忌的蠻干，必須要服從領(lǐng)導(dǎo)的安排，堅(jiān)決執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的指示意圖。

第五，提高應(yīng)變的能力。在施工現(xiàn)場(chǎng)會(huì)遇到很多的突發(fā)情況和意外事件，如果處理的不及時(shí)不合理就會(huì)影響到生產(chǎn)的正常進(jìn)行。

第六，要善于總結(jié)。我們從事大量的繁瑣的工作，只有善于總結(jié)才能更好的梳理工作的思路。對(duì)每一分項(xiàng)工程、每一階段的工作，都要經(jīng)常的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，梳理思路。總結(jié)經(jīng)驗(yàn)?zāi)軐?duì)以后的工作有指導(dǎo)作用，總結(jié)教訓(xùn)可以避免以后類似的失誤發(fā)生。干工作不能只顧埋頭干不總結(jié)，到頭來工作干了不少確不知道干的什么，這樣工作就陷入了盲目。

以上幾點(diǎn)就是我對(duì)于如何做好一名施工員的一些認(rèn)識(shí)，希望領(lǐng)導(dǎo)多多批評(píng)指正，以期自己獲得更大的進(jìn)步。

在新的一年里，我會(huì)以更高的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，付出更多的努力來提高自己，做一名讓公司滿意領(lǐng)導(dǎo)放心的員工。

最后希望在新的一年里公司事業(yè)蒸蒸日上再上新臺(tái)階。

公司員工代表表彰大會(huì)的發(fā)言稿（專業(yè)21篇）篇三

回顧上任一年來的工作：

感謝。

感謝我們?nèi)w教職工的支持和配合，大家能以主動(dòng)、積極、認(rèn)真、踏實(shí)地開展學(xué)習(xí)和工作，使我們中心小學(xué)在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和家長(zhǎng)、社會(huì)的評(píng)價(jià)中得到認(rèn)可。特別是中心小學(xué)這個(gè)團(tuán)隊(duì)，有活力、有朝氣、凝聚力強(qiáng)、向心力強(qiáng)、戰(zhàn)斗力強(qiáng)，我們能把各項(xiàng)工作做好做扎實(shí)，特別是在我們學(xué)校的道德課堂區(qū)域成果展示活動(dòng)中，使全鎮(zhèn)的同仁們從各個(gè)角度看到了中心小學(xué)美好的明天。

引用中心校錢校長(zhǎng)的原話：用心堅(jiān)持一切就會(huì)變得簡(jiǎn)單、有趣、美好。

歉意。

新學(xué)期開學(xué)以來，從教師的調(diào)動(dòng)、學(xué)生人數(shù)增加、班級(jí)設(shè)置等方面暴露的問題可以看出我在管理方面的能力還有待加強(qiáng)。可是問題出現(xiàn)了，我們就要正確地面對(duì)它、解決它，只要我們團(tuán)結(jié)起來、攜起手來、少些埋怨、少些牢騷，相互之間多謝溝通、交流、彼此包容，那什么問題在我們面前都是浮云。

引用中心校錢校長(zhǎng)的原話：只要思想不滑坡辦法總比問題多。

課改。

課改一詞在我們教育同行的心里可謂是常談的話題，每一代人都在努力地嘗試在這個(gè)問題上盡自己最大力量去做些事情。而我們中心小學(xué)在這方面可以說是邁出了一大步，在打造道德課堂、生態(tài)校園的道路上已經(jīng)走過了初級(jí)階段，同樣在這過程中有艱辛、迷茫、猶豫影響著我們，而我們義無反顧地堅(jiān)持過來，可以說通往勝利的大門就在眼前。只要腳踏實(shí)地走完以后的每一步，那么課改的果實(shí)就不知不覺砸在我們身上。

引用市教體局盧局長(zhǎng)的原話：只有經(jīng)過地獄的磨練才有創(chuàng)造天堂的力量。

今后設(shè)想：

1、在資金經(jīng)費(fèi)有限的情況下，加大投入對(duì)課改工作的獎(jiǎng)勵(lì)力度，除績(jī)效工資外，學(xué)校另外獎(jiǎng)勵(lì)。

2、加大生態(tài)學(xué)校的建設(shè)，讓師生有一個(gè)更好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境。

3、嘗試新的管理模式，讓老師們?cè)诩乃拗茖W(xué)校變得高效、輕松。不再給老師增添額外的教育附加，不做保姆式的教育。

4、進(jìn)一步協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系，為老師籌建公寓樓。

最后祝愿所有的老師：節(jié)日快樂闔家幸福！

公司員工代表表彰大會(huì)的發(fā)言稿（專業(yè)21篇）篇四

當(dāng)前，新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作正處于關(guān)鍵時(shí)刻。打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)，必須全面貫徹堅(jiān)定信心、同舟共濟(jì)、科學(xué)防治、精準(zhǔn)施策的要求。從醫(yī)學(xué)角度看，做到科學(xué)防治，需要在控制傳染源、切斷傳播途徑、保護(hù)易感人群等方面下功夫。

控制傳染源。對(duì)于傳染病防治來說，控制傳染源十分關(guān)鍵和迫切。目前，我們對(duì)新型冠狀病毒的認(rèn)識(shí)還比較有限，還需要科學(xué)論證病毒來源，盡快查明傳染源和傳播途徑。在這種情況下，防止人傳染人尤為重要。為此，要進(jìn)一步完善和加強(qiáng)防控，嚴(yán)格落實(shí)早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早治療措施，加強(qiáng)疫情監(jiān)測(cè)，集中救治患者，對(duì)所有密切接觸人員采取居家醫(yī)學(xué)觀察，完善和強(qiáng)化防止疫情向外擴(kuò)散的措施。要做好不同人群的分類防護(hù)，加速排查疑似病例，提高疑似病例檢測(cè)效率，跟進(jìn)做好居家醫(yī)學(xué)觀察，通過這些舉措阻斷人與人之間的傳染。同時(shí)，要加強(qiáng)科研攻關(guān)，深入研究病毒傳播致病機(jī)理，密切跟蹤病毒變異情況，抓緊疫苗研發(fā)，為不斷完善診療方案、防止人傳染人提供技術(shù)支撐。比如，重點(diǎn)研究如何縮短患者排放病毒的時(shí)間。目前，對(duì)于新型冠狀病毒肺炎還沒有特效藥，但如果能有效縮短患者排放病毒的時(shí)間，既有利于患者個(gè)體，也有利于減少病毒傳播。做好控制傳染源工作，需要注重科研攻關(guān)與臨床、防控實(shí)踐相結(jié)合，加快整合資源。

切斷傳播途徑。打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)關(guān)鍵在于“防”，而“防”的關(guān)鍵在于切斷傳播途徑。目前，我國(guó)采取的強(qiáng)有力的防控措施得到國(guó)際社會(huì)公認(rèn)，構(gòu)筑群防群治的嚴(yán)密防線已成為社會(huì)共識(shí)。但要全面切斷傳播途徑，還要做許多工作，其中一項(xiàng)重要工作就是廣泛深入地宣傳傳染病預(yù)防的科學(xué)知識(shí)，引導(dǎo)人民群眾提高文明素質(zhì)和自我保護(hù)能力。只有公眾理解為什么要這么做，才能提高依從性。比如，這次疫情目前主要是通過呼吸道傳播的，普通民眾預(yù)防病毒侵害，戴口罩是最簡(jiǎn)便、最有效的方法。同時(shí)，外出后除了洗手還要洗臉，穿戴的帽子和外套等衣物可在陽光下暴曬，家庭和工作場(chǎng)所要定期通風(fēng)，這些舉措也有利于切斷傳播途徑。

保護(hù)易感人群。新型冠狀病毒威脅著每個(gè)人的健康，所有年齡段的人都能感染。但在一般情況下，老人、孕婦和兒童對(duì)環(huán)境中的有害因素更敏感，屬于易感人群，需要特別注意加強(qiáng)防護(hù)。國(guó)家衛(wèi)健委發(fā)布的《關(guān)于做好老年人新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作的通知》，要求將老年人的疫情防控作為當(dāng)前的重要工作來抓，盡努力減少重癥和死亡病例。此外，國(guó)家衛(wèi)健委還召開了主題為“老年群體和社區(qū)防控”的新聞發(fā)布會(huì)、“孕產(chǎn)婦和兒童疫情防控”的新聞發(fā)布會(huì)。保護(hù)易感人群，還需要易感人群自身提高防護(hù)意識(shí)和能力。老年人要盡量減少外出，避免去人員密集的公共場(chǎng)所如商場(chǎng)、車站、公共浴池、棋牌室等;從正規(guī)渠道了解信息、學(xué)習(xí)知識(shí)，不信謠，不傳謠。對(duì)于兒童，要讓其佩戴兒童專用的口罩，及時(shí)用有效的消毒液給兒童手部等消毒，回家后要及時(shí)更換衣物。提高易感人群身體的天然抵抗力，對(duì)防控疫情也有一定幫助。易感人群尤其要保證休息，注意營(yíng)養(yǎng)均衡，適當(dāng)進(jìn)行鍛煉，提高自身抵抗力。

公司員工代表表彰大會(huì)的發(fā)言稿（專業(yè)21篇）篇五

尊敬的周主席、黎主任、各位親愛的同事：

大家好！

我叫xx，首先感謝周主席、各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的認(rèn)可和信任讓我有機(jī)會(huì)代表新員工在這里跟大家一起學(xué)習(xí)，我是20xx年7月入職公司，目前是分公司管理部的職員，對(duì)于我們可以不必覺得太過陌生，我也是比在場(chǎng)的各位早來幾個(gè)月而已。

不知不覺來到公司5個(gè)多月了，對(duì)集團(tuán)也有了粗略的認(rèn)識(shí)。公司處于一個(gè)大發(fā)展的時(shí)期，正處于建筑業(yè)的'騰飛和建筑多元化、跨地域開發(fā)，承上啟下的重要時(shí)期，這樣一個(gè)時(shí)期給我們打造一個(gè)良好的鍛煉平臺(tái)，對(duì)我們的工作能力也提出了更大挑戰(zhàn)。在現(xiàn)在國(guó)際經(jīng)濟(jì)形勢(shì)復(fù)雜嚴(yán)峻，政策上大力打壓房地產(chǎn)的時(shí)候，公司還是能抬高腳步，繼續(xù)向前奮進(jìn)，可見公司的實(shí)力與領(lǐng)導(dǎo)氣魄。

作為新加入廣西城建集團(tuán)的員工，我們除了將嚴(yán)格要求自己，盡職盡責(zé)的工作態(tài)度、為公司創(chuàng)造更好的效益外。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的學(xué)習(xí)、工作、福利也很重視。不怕告訴大家，我來自南寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院10級(jí)的實(shí)習(xí)生，跟在座的相比，可能都是我的學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐，甚至工作經(jīng)驗(yàn)比我多多很多的都有。但是我們7月份的這批新員工沒有因?yàn)槭菍?shí)習(xí)生或缺乏工作經(jīng)驗(yàn)而感到自卑，因?yàn)榧瘓F(tuán)對(duì)我們這些實(shí)習(xí)生很重視，愿意花時(shí)間和精力培養(yǎng)我們將來能獨(dú)當(dāng)一面，成為公司的骨干。

剛進(jìn)來，給我的印象很深的是周主席給我們上的一節(jié)交流課，主席講了自己創(chuàng)建集團(tuán)艱辛的經(jīng)歷讓我們覺得很豐富，很精彩，但是真正的值得我們學(xué)習(xí)。周主席知道我們幾乎都是沒有畢業(yè)專科生，就為我們今后的學(xué)習(xí)指出了一條道路，主席說：想在建筑行業(yè)里面能有一番作為，就一定要有證，證不是我們說的五大員證那么簡(jiǎn)單，而是建造師，我們都知道考取建造師證是要有一定的條件的，就比如說，一級(jí)建造師就要本科畢業(yè)。因此主席建議也鼓勵(lì)我們一定要想辦法考個(gè)本科證，來提升自己的人生價(jià)值，主席說；要考取本科證可以去本科院校的函授、本科自考、專本銜接等方式考取。等拿到本科畢業(yè)證后，公司就可以馬上安排我們?nèi)タ家患?jí)建造師了，到時(shí)的工資待遇那就不是二三千的事了。

集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)知道我們剛從學(xué)校出來缺乏實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，還特地安排了工程部的中層領(lǐng)導(dǎo)來給我們特訓(xùn)，經(jīng)常帶我們到一線工地去參觀，學(xué)習(xí)，使我們對(duì)工地以及公司的管理模式有了更深層次的了解，經(jīng)過一個(gè)多月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)大致對(duì)我們的工作能力等方面都有了了解，便根據(jù)大家的實(shí)際情況，分別下派到防城、玉林、百色、賀州、梧州北流等一線工地工作。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)沒有因?yàn)槲覀兿屡晒さ鼐筒焕砦覀儯瑢?duì)我們的工作還是很非常關(guān)心，經(jīng)常給我們這幫新員工打電話，關(guān)心我們，問我們?cè)诠さ赜袥]有遇到什么困難，需要公司幫忙解決的，除此之外，工程部的領(lǐng)導(dǎo)也會(huì)親自下到工地看望和指導(dǎo)我們集團(tuán)下派的員工，中秋佳節(jié)之際，公司還特地安排人給下派的每位員工贈(zèng)送中秋月餅，讓我們感到家的溫馨。同時(shí)集團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)與工地老板也保持密切的聯(lián)系，讓我們?cè)陧?xiàng)目能更好的發(fā)揮自己。

考核期好好的表現(xiàn)自己。有一個(gè)跟我一起進(jìn)來的同事，現(xiàn)在在項(xiàng)目部做施工員，他是個(gè)非常努力的人，在項(xiàng)目，我經(jīng)常跟他聯(lián)系，他會(huì)告訴我，他白天跟師傅學(xué)習(xí)，晚上自己會(huì)自己看書看到2，3點(diǎn)，通過一個(gè)月的時(shí)間，由于他在項(xiàng)目部?jī)?yōu)秀的表現(xiàn)贏得到項(xiàng)目老板的重視，就目前的工資也達(dá)到了3千塊，他跟我們一樣，同是一名沒有畢業(yè)的實(shí)習(xí)生。在項(xiàng)目，他不僅拿到了較高的工資并且得到了老板、公司的重用，以后的發(fā)展前途那就不用細(xì)說了。

“梅花香自苦寒來，寶劍鋒從磨礪出”，作為新加入集團(tuán)的員工，我們要滿懷雄心壯志做好準(zhǔn)備和公司一起迎接機(jī)遇，腳踏實(shí)地的工作，不斷地補(bǔ)充和學(xué)習(xí)，勝任自己的工作，與各位領(lǐng)導(dǎo)同事們共同進(jìn)步。要相信，只要我們真心為公司服務(wù)，腳踏實(shí)地的做事，夢(mèng)想終會(huì)實(shí)現(xiàn)！

謝謝大家！

公司員工代表表彰大會(huì)的發(fā)言稿（專業(yè)21篇）篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家早上好！

很榮幸被評(píng)為20xx年度優(yōu)秀員工，在這里我謹(jǐn)代表所有的優(yōu)秀員工向公司領(lǐng)導(dǎo)表示誠(chéng)摯的感謝。獲得優(yōu)秀員工的稱號(hào)既是公司對(duì)我個(gè)人工作能力的肯定，也是對(duì)我做好今后工作的一種鼓勵(lì)。激勵(lì)我在今后的工作中，更加出色的完成各項(xiàng)工作，不辜負(fù)公司對(duì)我期望。

自20xx年進(jìn)入公司工作至今，我從項(xiàng)目上的一個(gè)xx到公司人事專員這接近四年的的時(shí)間里，并沒有為公司做出什么了不起的大貢獻(xiàn)，也沒取得特別值得炫耀以及可喜的業(yè)績(jī)，我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作，盡自己最大的努力盡力盡快的去完成每一次任務(wù)，總結(jié)自己的經(jīng)驗(yàn)，從經(jīng)驗(yàn)中學(xué)習(xí)，向他人學(xué)習(xí)，盡量將自己的工作爭(zhēng)取一次比一次做得更快更好，盡可能的.提高工作效率，與同事相處和睦，合作愉快。雖然如此，但我的付出得到了公司的認(rèn)可，我深感無比的榮幸，我想公司這次評(píng)優(yōu)活動(dòng)也再次向每位員工傳達(dá)與說明了只要有付出，只要做好了屬于你的那份工作，就會(huì)有回報(bào)的務(wù)實(shí)文化和平凡道理。因此，我認(rèn)為，在xx，無論你是腳踏實(shí)地的做好了自己的工作，還是以優(yōu)秀扎實(shí)的綜合素質(zhì)能力成為公司技術(shù)骨干，都是優(yōu)秀的。

雖然我進(jìn)入人力資源部工作的時(shí)間并不長(zhǎng)，但這是我發(fā)自肺腑的語言，回想剛來的那幾日，種種感覺和情景，仍歷歷在目。無論是在生活上還是工作中，都得到了領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心，讓我覺得這里像個(gè)家，溫暖而親切。因?yàn)樾陆佑|人事專員這個(gè)崗位，總難免出現(xiàn)差錯(cuò)，在不犯原則性錯(cuò)誤的時(shí)候，總能夠得到領(lǐng)導(dǎo)的寬容，也從領(lǐng)導(dǎo)的眼神里可以讀到：知錯(cuò)就改就是好孩子！在不責(zé)備的同時(shí)，讓人沒有再犯同類錯(cuò)誤的理由。正是這一種家的溫暖和同事的幫助與包容讓我一直留在xx這個(gè)大家庭。

最后，我想說xx給予我們每個(gè)人的機(jī)會(huì)都是平等的，只要你有能力并能認(rèn)真盡責(zé)的工作，你可就以向更高的崗位以及更高薪酬發(fā)展。

謝謝！

公司員工代表表彰大會(huì)的發(fā)言稿（專業(yè)21篇）篇七

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：

首先感謝機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和同志們給我這次向大家學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。

今年我在《空軍報(bào)》裝備企業(yè)版、《裝備保障企業(yè)》、《航空修理》以及《安徽工人日?qǐng)?bào)》、《蕪湖日?qǐng)?bào)》等報(bào)刊上發(fā)表新聞稿件51篇，其中1月1日《空軍報(bào)》裝備企業(yè)版上發(fā)表的《不尋常的三步走》、10月1日的《撩開神秘的面紗》和12月1日的《攀登的足跡》等均在頭版顯著位置采用，及時(shí)地宣傳了工廠的主要工作，產(chǎn)生了一定的影響，受到工廠有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的肯定和好評(píng)。

現(xiàn)在，我結(jié)合自己在宣傳崗位上工作整整十七個(gè)春秋的經(jīng)歷，談幾點(diǎn)體會(huì)，恭請(qǐng)朋友們指教。

一、領(lǐng)導(dǎo)的支持是做好宣傳工作的保證。

作為企業(yè)的一名專職宣傳者，從事的工作就是宣傳工廠的兩個(gè)文明建設(shè)，就是及時(shí)地將工廠的閃光點(diǎn)寫成稿件，從主觀上來講，一定是想做好本職工作。壓根就不想干好本職工作，這樣的專職宣傳者可能不會(huì)有。如何干好？我認(rèn)為首先是單位領(lǐng)導(dǎo)要重視、要支持。如果單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)宣傳工作不重視，宣傳工作肯定不好開展，更難以取得好成績(jī)。我上面所提到的三篇較有份量的通訊就是典型一例。就拿《攀登的足跡》一文來說，初始前兩個(gè)多月廠黨委副書記就專門布置了下來，而且要求到各單位搜集素材，要求將這篇稿件的完成當(dāng)作四季度宣傳工作重點(diǎn)來完成。并提升到一定的高度強(qiáng)調(diào)：新機(jī)批量稿件見報(bào)，不但是將工廠重點(diǎn)工作宣傳出去，更主要的是通過這種有效的宣傳形式，激發(fā)廣大職工的積極性，為來年更繁重的任務(wù)爭(zhēng)做貢獻(xiàn)。領(lǐng)導(dǎo)的重視不但體現(xiàn)在工作布置和要求上，而且貫穿于整個(gè)稿件的完成全過程，包括提出修改意見，甚至對(duì)稿件寄出后還惦記著結(jié)果。

領(lǐng)導(dǎo)重視宣傳工作就是動(dòng)力。為什么我時(shí)時(shí)都有采寫新聞的強(qiáng)烈欲望？就是感到不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望。當(dāng)然，領(lǐng)導(dǎo)的重視也是壓力，時(shí)時(shí)有種寫不出不好交待的危機(jī)感，經(jīng)常擔(dān)心會(huì)在《空軍報(bào)》裝備企業(yè)版上出現(xiàn)空白。畢竟發(fā)表與否不是自己所能主宰和左右的，作為企業(yè)專職宣傳者，怎么能不擔(dān)心？當(dāng)然，要想不擔(dān)心就只有一條路：踏踏實(shí)實(shí)采訪，認(rèn)認(rèn)真真寫稿。只要自己真正是盡力了，即便稿件因故沒發(fā)表，心里也不會(huì)愧疚。因?yàn)槟阃度氲嘏^，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)理解的。

二、圍繞中心、服務(wù)大局是搞好宣傳的根本。

宣傳工作應(yīng)當(dāng)做到“三貼近”：貼近航空裝備企業(yè)形勢(shì)，貼近本企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，貼近職工群眾。“三貼近”是出好稿件的基礎(chǔ)。也就是說，新聞初始的選材就決定了文章的成敗。當(dāng)然，好質(zhì)量的新聞還包括諸多方面，但所選的素材就同報(bào)刊的性質(zhì)相偏離，能被采用的可能性就更小，更別指望成為優(yōu)質(zhì)稿。我在近幾年發(fā)表的幾篇較大篇幅的通訊或特寫之類，均與取材有關(guān)。比如“攀登的足跡”一文就是寫新裝備建設(shè)的，是當(dāng)前乃至今后一段時(shí)間內(nèi)都不會(huì)落入俗套的好素材；“撩開神秘的面紗”一文是寫后備干部管理的新辦法，也是有新意，這就為后來寫下去并能發(fā)表打下良好基礎(chǔ)。

（略）。

三、對(duì)稿件的質(zhì)量精益求精是做好宣傳的基礎(chǔ)。

寫稿要腿勤、手勤和腦勤。腿勤就是要多深入基層單位多了解情況多掌握第一手資料；手勤就是多寫，將收集到的素材及時(shí)地整理及時(shí)地起草及時(shí)地修改；腦勤就是多思索，從文章的布局到思想的提煉等等，都要經(jīng)過深思熟慮。

寫稿的目的當(dāng)然是為了見報(bào)為了發(fā)表。辛辛苦苦寫了稿件卻被編輯“槍斃”了，心里不好受在所難免。在座的每個(gè)通訊員可能都有這方面的體會(huì)，包括我。十七年前我剛到工廠宣傳部門時(shí)，寫稿積極性空前高漲，恨不得一天寫一篇，最多時(shí)一個(gè)月光為《空軍報(bào)》就投稿十多篇。那種急切的心情和沖動(dòng)的結(jié)果卻事與愿違，時(shí)常“十網(wǎng)打魚九網(wǎng)空”。顯而易見，稿件的質(zhì)量不高是采用率低的主要原因，而且就那么一張報(bào)紙，一個(gè)月就一張，這么多單位這么多人想上稿，如果稿件質(zhì)量再不高，反映的事情再不典型，肯定會(huì)很難發(fā)表。

究竟如何提高稿件質(zhì)量？依筆者的拙見主要有以下幾點(diǎn)：

一是稿件的觀點(diǎn)站位要高。企業(yè)就那么大，事就那么多，而且裝備保障企業(yè)內(nèi)所發(fā)生的事情都大同小異，比如生產(chǎn)，盡管修理的產(chǎn)品不同，但都是部隊(duì)裝備，都注重質(zhì)量，都為了部隊(duì)滿意，你要想寫出新意、寫出與眾不同的思想，就必須站位高，必須讓編輯一看到你的稿件就眼睛一亮，這樣才有被采用的可能。舉個(gè)例子。上級(jí)每年年初都要求下屬工廠開展“質(zhì)量安全整頓”，如果我們都想到寫這種內(nèi)容了，極有可能“撞車”。怎樣才能使編輯對(duì)你的稿件另眼相看？我想了半天還只能從題目上和思想上出新招。題目是《新春擂響質(zhì)量鼓》，相對(duì)而言比“某某廠開展質(zhì)量安全整頓”要生動(dòng)一些；思想提煉上我不是寫怎樣整頓，而是回顧過去質(zhì)量上存在的差距，把開展這項(xiàng)整頓的形式拔高了。這篇稿件當(dāng)年在幾家軍報(bào)發(fā)表。總之，我寫新聞?dòng)袀€(gè)不成文的準(zhǔn)則：動(dòng)態(tài)性的缺少深度的稿件少寫；表揚(yáng)性的抓問題不典型的稿件少寫；寫成績(jī)性的經(jīng)驗(yàn)不夠的稿件少寫。盡可能地多寫抓問題、出思想、有深度的稿件。“抓問題”就是寫之前就要有目的性，要有針對(duì)性，不可盲目動(dòng)筆；“出思想”就是要講清一個(gè)觀點(diǎn)一個(gè)道理一種思路，給人以啟迪；“求深度”就是想的問題要有預(yù)見性，別人還在疑惑時(shí)，你已經(jīng)有了解決的辦法，別人還沒搞清楚，你已經(jīng)胸有成竹。

二是新聞性要強(qiáng)。上面我說過，工廠就那么大，不可能每天都發(fā)生驚天動(dòng)地的事情，而過于平淡的事，你無論怎么描寫怎樣下功夫，也不過是九十歲老太太化妝吸引不了幾個(gè)人。譬如職工加班加點(diǎn)，哪個(gè)工廠都有這類事，你極盡語言之能事，說“不計(jì)個(gè)人報(bào)酬”、是“無私奉獻(xiàn)”，甚至是“崇高”的，再怎么粉飾都會(huì)讓人有似曾相識(shí)的感覺。所以，就像上面我提到的新聞取材很重要，既要有普遍性，又要有其特殊性，有普遍性才有寫的價(jià)值，有特殊性才能烘托新聞性。像加班，我們完全可以避開類似“加班加點(diǎn)”這樣的詞，多用一些形象化語言，如“夜闌人靜，偌大的廠房里卻亮如白晝……”這不也等于在告訴人有人加班嗎？當(dāng)然，我個(gè)人認(rèn)為這樣的題材最好少寫，過去見得太多了，很難出思想、出新意。要想見報(bào)率高，還是要盡可能地選擇新聞性強(qiáng)的事情，特別是本系統(tǒng)影響力大的事情，如我去年年末寫的新機(jī)批量修理一稿，那是上下都關(guān)注的事件。

三是注意表現(xiàn)手法的.運(yùn)用。即根據(jù)素材合理安排體裁。能寫消息的就不要寫通訊。不要把一件簡(jiǎn)單的事人為地寫復(fù)雜，人為地拉長(zhǎng)，好像不寫長(zhǎng)些就可惜了，其實(shí)不是那么回事。適合通訊的也不要寫成消息。我們也不要干那種傻事，把一塊好布料做成了褲衩。表現(xiàn)用法還包括文章角度、文字的精雕細(xì)刻以及怎樣開頭如何結(jié)尾等等，一句話，表現(xiàn)手法運(yùn)用得當(dāng)能使文章成功一半，有些新聞稿件看上去新聞性并不強(qiáng)，但由于表現(xiàn)手法出色，也同樣會(huì)使編輯愛不釋手。

四是善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。我們寫稿件發(fā)稿件都會(huì)有兩種結(jié)果：見報(bào)了或是沒發(fā)表。見報(bào)了，不要急于高興，先從頭看一遍，看看什么地方被編輯改動(dòng)了，改動(dòng)得多不多？為什么要這么改？沒發(fā)表也別泄氣，也要拿出稿件再琢磨琢磨，想想看這篇稿件為什么沒發(fā)表？究竟哪個(gè)地方?jīng)]達(dá)到發(fā)表的標(biāo)準(zhǔn)？舉個(gè)例子。我兩年前寫了篇通訊是反映工廠黨委抗非典的，當(dāng)時(shí)由于時(shí)間緊、要的急，沒怎么修改就將稿件寄走了。過了幾天，我再次打開電腦回頭看這篇稿子時(shí)，自己都不滿意了。為什么？通篇沒有激情，感覺像杯白開水。特別是對(duì)人物的處理不到位。我用一個(gè)晚上的時(shí)間將這篇稿件認(rèn)真修改了，效果大不一樣，很感人，讀后能讓人流淚。后來，一位編輯給我打電話，說兩篇稿件的質(zhì)量截然不一樣。由此可見，寫稿件還是要總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

五是聚精會(huì)神。可能有人不贊成這個(gè)提法，認(rèn)為既然寫稿怎么會(huì)三心二意呢？實(shí)際上別人我不敢妄加評(píng)論，我自己就時(shí)常有這種情緒。什么情緒？浮躁、急躁，難以坐下來，難以靜下心。特別是俗事多時(shí)，一篇稿件還沒寫完，就急于趕快結(jié)束去做別的事。這樣的心態(tài)又怎么能寫出高質(zhì)量稿件？應(yīng)當(dāng)承認(rèn)，干宣傳這行的人都很少有閑的時(shí)候，雜事多，想靜下來更難。還有，有的人投稿心切，特別是剛出道的宣傳者，有沖勁有熱情，可就是沒有耐心，一篇正在寫，可能就在想著能不能發(fā)表了。我這么說并沒有否定的意思，就是想說明寫稿時(shí)一定要有平常心，要真正地進(jìn)入情節(jié)，要多琢磨稿件的質(zhì)量。

六是熱愛宣傳工作。我始終認(rèn)為一個(gè)人能不能做好宣傳工作，與這個(gè)人熱愛不熱愛宣傳崗位有直接關(guān)系。很難相信一個(gè)連宣傳工作都不熱愛的人會(huì)寫出什么好稿件。我在宣傳崗位上已經(jīng)干了整整十七年，當(dāng)初本系統(tǒng)里和我同時(shí)做宣傳工作的朋友大多轉(zhuǎn)行或升官了，我卻依然如故。要說一點(diǎn)想法都沒有那絕對(duì)是假話。我的心里也有不平衡的時(shí)候。但是，我總認(rèn)為在崗一天就應(yīng)當(dāng)干好一天，做一天和尚還撞一天鐘呢，況且我熱愛創(chuàng)作。一個(gè)人的一生很短暫，很多時(shí)間都是在琢磨無關(guān)緊要的事情中度過的，如果能在有限的生命過程中做自己喜歡的事情，真的是一件難得的事。真正熱愛寫作的人是可以超越自我的。盡管我沒有達(dá)到這種境界，同所有朋友一樣也食人間煙火，可我始終堅(jiān)持在寫。我這人悟性不高，文化水平也低，最大的優(yōu)點(diǎn)就是認(rèn)準(zhǔn)了寫作就堅(jiān)持不輟。為此我付出了很多，但也有收獲：新聞寫作上在全國(guó)不同報(bào)刊上發(fā)表稿件1060余篇，多家報(bào)刊特約通訊員，《蕪湖日?qǐng)?bào)》特約記者；業(yè)余時(shí)間寫些文學(xué)作品，發(fā)表文字近百萬字，系安徽省作家協(xié)會(huì)會(huì)員、蕪湖市作家協(xié)會(huì)理事。

最后講講新聞?wù)Z言（內(nèi)容略）。

新聞的寫作同所有工作質(zhì)量一樣，只有起點(diǎn)沒有終點(diǎn)。任何人都不會(huì)也不能說自己的文章就寫的很好了，我就更是這樣。

我的發(fā)言完了，謝謝大家！

公司員工代表表彰大會(huì)的發(fā)言稿（專業(yè)21篇）篇八

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師，親愛的同學(xué)們：

大家好!

我發(fā)言的題目是《百日沖刺，百尺竿頭》。

放眼看，乍暖還寒的山陽大地，尚未散去的節(jié)日氛圍映襯著春意漸濃;側(cè)耳聽，一元復(fù)始的一中校園，一如既往的書聲瑯瑯彰顯出備考正酣。在這沖刺百日、亮劍高考的關(guān)鍵時(shí)刻，我們隆重集會(huì)于風(fēng)華廣場(chǎng)，我們抖擻精神于映日湖畔，就是要在經(jīng)歷秋與冬的洗禮后，更加近距離地去追逐春夏的芬芳和果實(shí)!

人生漫漫，活力四射的青春時(shí)光是永遠(yuǎn)值得紀(jì)念的;學(xué)海無涯，拼搏奮斗的高三更是人生寶貴的歷程。雖然條條大路通羅馬，雖然成功的路不止高考這一條，但作為學(xué)生，作為中國(guó)的學(xué)生，作為河南的高中學(xué)生，高三和高考注定了將是你不能逃避、不可復(fù)制和無可替代的人生歷程。在這個(gè)歷程中，你可能會(huì)面臨倉(cāng)惶考試后“傷不起”的無奈，也可能會(huì)遇到超越對(duì)手而hold不住的狂喜;山重水復(fù)、思路困頓的你，可能會(huì)仰天長(zhǎng)嘆：元芳，你怎么看?柳暗花明、醍醐灌頂?shù)哪悖惨欢〞?huì)引吭高歌：敢不敢再來幾次，有木有?總之，春夏秋冬的季節(jié)轉(zhuǎn)換，會(huì)讓你嘗盡求學(xué)的艱辛與苦澀;良師益友的相伴相隨，更會(huì)讓你體悟做人的真誠(chéng)和美好。高考的歷練后，分?jǐn)?shù)可能會(huì)乘著神馬成為浮云，但你拼搏向上的高三style一定可以成為你相伴終生的人生正能量。

百日沖刺，是量變基礎(chǔ)上質(zhì)的飛躍，也是你的身心、知識(shí)、能力等諸多因素的重新組合。挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存，一枝獨(dú)秀的佼佼者和橫空出世的黑馬各領(lǐng)風(fēng)騷是這個(gè)時(shí)期的顯著特點(diǎn)。所以，暫居上游者，一定要精益求精，在夯實(shí)根基、注重細(xì)節(jié)的基礎(chǔ)上超越自我、勇爭(zhēng)一流;暫居中游者，一定要堅(jiān)定自信，在揚(yáng)優(yōu)補(bǔ)弱、合理取舍的基礎(chǔ)上完善自我、尋求突破;暫居下游者，也一定要放手一搏，在明確重點(diǎn)、提高效率的基礎(chǔ)上戰(zhàn)勝自我、一鳴驚人。

百日沖刺，壓力日增，希望各位同學(xué)一定要有自信意識(shí)。秀的老師、秀的同學(xué)，是我們勇爭(zhēng)一流、更高更強(qiáng)的注解;最辛勤的付出、最智慧的投入，也一定會(huì)鑄就我們傲視群英、舍我其誰的風(fēng)范!

百日沖刺，時(shí)間緊迫，希望各位同學(xué)一定要有效率意識(shí)。爭(zhēng)分奪秒、惜時(shí)如金作為百日沖刺的守則可能會(huì)讓你稍顯緊張，效率統(tǒng)領(lǐng)下的時(shí)間卻可以讓你游刃有余，要在適合自我的時(shí)間內(nèi)做好應(yīng)該做到且能夠做好的事情。

百日沖刺，任務(wù)繁雜，希望各位同學(xué)一定要有重點(diǎn)意識(shí)。優(yōu)化取舍基礎(chǔ)上的規(guī)范訓(xùn)練會(huì)讓我們事半功倍，積極思考基礎(chǔ)上的專題總結(jié)會(huì)讓我們穩(wěn)步提升。

百日沖刺，雖短亦長(zhǎng)，希望各位同學(xué)一定要有持久意識(shí)。紛至沓來的書山題海需要時(shí)間來管理，接踵而至的大考小考更需要精力來經(jīng)營(yíng)。這就需要我們要以強(qiáng)大的心理做支撐，以強(qiáng)健的體魄為保障，這就需要我們多調(diào)整、勤鍛煉。

千言萬語，仍需千錘百煉;百日沖刺，期待百尺竿頭。我相信：有學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持，有老師們辛勤的指導(dǎo)，有各位同學(xué)的努力拼搏，在我們百日沖刺的終點(diǎn)線，我們一定可以心想事成、再創(chuàng)輝煌!

最后，我想以一首原創(chuàng)、藏頭小詩作為對(duì)新學(xué)期的祝福和希望：

一如既往向前沖，中流砥柱逞英雄。

加以時(shí)日六月后，油墨重彩慶新功。

謝謝。

公司員工代表表彰大會(huì)的發(fā)言稿（專業(yè)21篇）篇九

各位老師、各位同學(xué)：大家下午好!

今天，我們?cè)谶@里隆重集會(huì)，召開2021屆高三高考誓師大會(huì)，意義非凡。如果把高中三年的學(xué)習(xí)生活比作一次萬米長(zhǎng)跑,那么我們已經(jīng)跑過最后一個(gè)彎道,距離終點(diǎn)只有百米之遙。

同學(xué)們!從跨入戴埠高中的那一天起，你們每個(gè)人的心中都孕育著自己的理想，為了這個(gè)理想，你們寒暑不停、風(fēng)雨無阻。三年來，你們珍惜這一生中最美好的時(shí)光，珍惜學(xué)校給你們創(chuàng)造的良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，勤奮學(xué)習(xí)，奮勇拼搏;你們沒有辜負(fù)老師及父母的期望，不斷磨礪自己，以優(yōu)異的成績(jī)和出色的表現(xiàn)，為學(xué)校贏得了一個(gè)又一個(gè)榮譽(yù)。如今，距離我們期盼的高考越來越近了。高考?jí)簦侨松鷫?mèng)的起點(diǎn)，沒有經(jīng)歷過高考的人生是有缺憾的人生。為了沖擊高考，你們讀過可以堆成山的書籍，做過可以鋪滿地的試卷;你們有過成績(jī)一步一步上升的喜悅，也曾有過成績(jī)一落千丈的悲傷，才終于有了這沖天一飛的機(jī)會(huì)。

你留在母校，留在老師和同學(xué)們身邊的日子已屈指可數(shù)，在你們的夢(mèng)想就要實(shí)現(xiàn)，離成功僅有一步之遙之際，我想提醒你們，能否把握住這最后的時(shí)間至關(guān)重要，意義深遠(yuǎn)，不能有絲毫的懈怠和疏忽。站在最后沖刺的起點(diǎn)，你們必須樹立這樣的意識(shí)：

一、沖刺，是你們的必然選擇。

人的一生可選擇的機(jī)會(huì)不多，選擇就在關(guān)鍵的幾個(gè)點(diǎn)上，高考將是你們遇到的第一個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)，你們的人生理想將通過這一次的挑戰(zhàn)來實(shí)現(xiàn)，你們的人生價(jià)值將在這一次的挑戰(zhàn)中得到凸顯。成功與否將決定你能否按自己的愿望改變生活，決定你能否進(jìn)入到預(yù)設(shè)的生活軌道;即使在今天這個(gè)充滿機(jī)遇、充滿誘惑的年代里，對(duì)于大多數(shù)出身于平民家庭無爹可拼的你，高考，或許是你一次憑自己的實(shí)力說話的機(jī)會(huì)，除了高考沖刺，你只能收獲遺憾和無奈。永不退卻，永不氣餒，真正的強(qiáng)者選擇的永遠(yuǎn)是勇敢地沖鋒!

二、沖刺，是你們?nèi)巳藵q分的法寶。

高考沖刺是考試成績(jī)由量變實(shí)現(xiàn)質(zhì)變的推進(jìn)器。學(xué)習(xí)如同燒水，燒水的時(shí)候，即使你花費(fèi)很多力氣，將水燒到99度，但如果無法超越最后的1度，水永遠(yuǎn)都不會(huì)燒開。水沸騰的最后那一度，想放棄的那一分鐘，只有承受了這一分鐘，才能打開下一道門，才能進(jìn)入大家所夢(mèng)想的大學(xué)。只要你真正拼搏不止，你的進(jìn)步就一定會(huì)出人意料。平時(shí)的聯(lián)考、調(diào)考、月考的結(jié)果都是不是最后的結(jié)果，決戰(zhàn)的戰(zhàn)場(chǎng)在6月!所以，我們提出這樣的口號(hào)：每天漲一分;人人都漲分;人人能漲分。天天漲分不浮躁，分分秒秒都高效。

三、沖刺，是你們科學(xué)高效地準(zhǔn)備高考。

沖刺不是空喊口號(hào)，它是更踏實(shí)更勤奮更聚精會(huì)神的代名詞。在最后的時(shí)間里，你們首先要在精神上贏得高考。精神決定論告訴我們，精神高度決定人生的高度，每人都要制定具體沖刺目標(biāo)，堅(jiān)決反對(duì)定局論、失敗論!三本沖刺二本，二本沖刺一本，一本沖刺名校，要有沖刺高考、拼搏高考、體驗(yàn)高考、享受高考的積極心態(tài)。用大心臟，鐵神經(jīng)迎接高考。

在最后的時(shí)間里，你們要心態(tài)平和，平和彰顯氣度。橫向與別人比，要多包容、多看到別人的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處，不抱怨、不偏激、不奢求;實(shí)事求是看問題，主動(dòng)交流找差距，在享受學(xué)習(xí)中調(diào)整心態(tài)，保持平和;縱向與自己比，要客觀分析變化原因，反思自己的復(fù)習(xí)計(jì)劃與學(xué)習(xí)情況，不偏科、不僥幸、不偷懶;肯定自己的微小進(jìn)步，讓自己的長(zhǎng)項(xiàng)更長(zhǎng)。

同學(xué)們，再過一周，我們將迎來高考一模，這是我們高考之前僅有的兩次大型考試之一，是對(duì)前一階段復(fù)習(xí)檢驗(yàn)的一次難得的機(jī)遇，所以你們一定要認(rèn)真對(duì)待，全力以赴。

挑戰(zhàn)人生是我們無悔的選擇，決戰(zhàn)高考是我們不懈的追求，拼搏90天是我們今天莊嚴(yán)的承諾!同學(xué)們，90天后，當(dāng)你們從高考的舞臺(tái)上走過，我希望留下的是你們?nèi)松缆飞系谝淮稳σ愿暗钠床碛啊Ｎ覀兯械睦蠋煻紝⑴c你們同行，共同幫助你們，真誠(chéng)祝福你們順利走過90天，一起迎接輝煌時(shí)刻!

公司員工代表表彰大會(huì)的發(fā)言稿（專業(yè)21篇）篇十

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

大家上午好！

身為一名新員工，我非常榮幸能作為代表發(fā)言。感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的信任，感謝各位同事的支持！

今天很高興能借這個(gè)講臺(tái)談?wù)勎疫M(jìn)公司一個(gè)月以來的感受。

也許在新進(jìn)員工當(dāng)中，也有同事和我一樣，在春節(jié)過后，我們紛紛穿梭于求職的人群當(dāng)中，可是我們?yōu)槭裁醋詈笙嗉s在xx，我想這大概就是xx她的魅力所在吧。

正如對(duì)賓客而言，前臺(tái)接待是賓館形象的窗口，而在求職者的眼中，人力資源部就成了體現(xiàn)企業(yè)文化與素質(zhì)的媒體。從xx專業(yè)的招聘問答和x經(jīng)理溫文爾雅的談吐中，我感受到的不僅僅是他們的個(gè)人素質(zhì)，同時(shí)也領(lǐng)略到了xx企業(yè)的文化氛圍。接下來我被安排在房務(wù)中心實(shí)習(xí)，我深深感受到了領(lǐng)班xx姐的一絲不茍與細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)。而在接手辦公室的工作時(shí)，非常感謝xx經(jīng)理和x經(jīng)理給了我很多幫助與指導(dǎo)，讓我很快融入了工作環(huán)境，感受到了集體的溫暖。我也從兩位經(jīng)理身上學(xué)到了認(rèn)真做事，微笑待人！

很高興在上班的第二天，我參加了每月xx號(hào)的經(jīng)理會(huì)議。如果說對(duì)人事部的第一印象是我對(duì)這個(gè)企業(yè)的第一個(gè)不錯(cuò)的判斷，那么在x總主持會(huì)議時(shí)，一首《我們是一家人》，如癡如醉的歌聲讓我完全陶醉其中，在那美妙的旋律當(dāng)中，我徹底地愛上了這里---xx。而幾天后x總親自主持的企業(yè)文化培訓(xùn)，從企業(yè)的艱辛創(chuàng)業(yè)、用人標(biāo)準(zhǔn)，到運(yùn)籌帷幄，怎樣引領(lǐng)xx的未來發(fā)展方向，怎樣提升員工素質(zhì)及競(jìng)爭(zhēng)力，都無不體現(xiàn)老板的求賢若渴與良苦用心！讓我在深深感受企業(yè)文化的同時(shí)，更是讓我美美享受了一頓知識(shí)盛宴。

x總，xx賓館的董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理，我相信很多人都用仰慕和好奇的眼光在審視他。可在我眼中，x總他---為人隨和、好學(xué)善思，無論工作上還是生活上都認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)、注意細(xì)節(jié)、追求完美；工作上更是經(jīng)常通宵達(dá)旦。我被其深深地感染，同時(shí)也很想和同事們分享：成功是靠汗水堆積起來的！其實(shí)，我們每個(gè)人是老板的員工，同時(shí)也是自己的老板，所以不管我們?cè)谀膫€(gè)崗位，做什么工作，我們都應(yīng)該拿出主人翁的精神，在實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的同時(shí)，也為聯(lián)天為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值。我相信聯(lián)天明天的燦爛也將是我們事業(yè)的輝煌！謝謝大家！

公司員工代表表彰大會(huì)的發(fā)言稿（專業(yè)21篇）篇十一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的員工兄弟姐妹們：

大家下午好！

這天是公歷3月1日，農(nóng)歷二月初九，農(nóng)歷新年已經(jīng)過去了39天，但在那里，我還是要送上20xx年我最真摯的祝福，祝愿大家在20xx年里工作順利，身體健康，合家愉悅，萬事如意！

同時(shí)，我很高興能和大家一齊在那里召開咱們文章文具公司20xx年度首次員工大會(huì)，我代表公司，代表總經(jīng)辦，代表行政人事部，對(duì)新員工的加入表示熱烈的歡迎，正是你們的到來，才使文章注入新的血液，增添新的力量；對(duì)老員工的回到，表示由衷的感激和深切問候，正正因有你們，文章才會(huì)更加精彩。

剛才杜經(jīng)理的講話具體實(shí)在，同時(shí)對(duì)生產(chǎn)工作作了詳細(xì)安排，對(duì)今后的工作作了表態(tài)發(fā)言。

在那里，我也要強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)：

20xx年咱們的管理將要上一個(gè)新臺(tái)階，那么，首先會(huì)完善公司制度，向?qū)崿F(xiàn)管

理規(guī)范化進(jìn)軍，正因成功的企業(yè)源于卓越的管理，卓越的管理源于優(yōu)異、完善的制度，隨著公司的不斷發(fā)展，搞好公司管理無疑是持續(xù)發(fā)展的根本。其次，要加強(qiáng)培訓(xùn)力度，目前公司各部門人員的綜合素質(zhì)普遍有待提高，尤其是管理人員，身肩重責(zé)，需根據(jù)實(shí)際狀況制定培訓(xùn)計(jì)劃，從真正好處上為大家?guī)韼兔ΑＴ俅危訌?qiáng)團(tuán)隊(duì)推薦，正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細(xì)”，只要咱們這個(gè)團(tuán)隊(duì)對(duì)工作更加細(xì)致點(diǎn)、溝通多一點(diǎn)、職責(zé)心強(qiáng)一點(diǎn)，我堅(jiān)信咱們會(huì)越做越好，工資會(huì)越來越高。因此每位員工應(yīng)嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程，必須要按廠規(guī)廠紀(jì)行事，發(fā)奮樹立企業(yè)形象，比如此刻啟動(dòng)的考勤制度（拓展細(xì)說，把問題及要求羅列出來），同時(shí)注意安全，服從領(lǐng)導(dǎo)和工作安排。

截止這天，咱們公司現(xiàn)有人員（管理及職工）共有近350人，咱們的員工來自五湖四海，但咱們?yōu)橐粋€(gè)共同的目標(biāo)（賺錢），也為了文章的成長(zhǎng)和咱們自已的進(jìn)步而凝聚在一齊，因此，不論是管理人員，還是員工，也要像兄弟姐妹一樣緊密團(tuán)結(jié)在一齊，工作、生活有什么困難，及時(shí)反映，發(fā)生什么矛盾、別扭，也要心胸開闊，忍一時(shí)風(fēng)平浪靜，退一步海闊天空，正因，團(tuán)結(jié)就是力量，只有團(tuán)結(jié)，才能保證各項(xiàng)生產(chǎn)工作順利進(jìn)行，但對(duì)于拉幫結(jié)派、明爭(zhēng)暗斗、陽奉陰違這種丑惡現(xiàn)象絕不允許在咱們內(nèi)部存在。目前，公司條件有限，比如對(duì)宿舍的調(diào)整（為什么要調(diào)整及調(diào)整的要求和好處），如有不到之處，還望大家多體諒與明白。

咱們的整個(gè)公司就像一部大機(jī)器，每一個(gè)人就像機(jī)器上的一個(gè)零件，每一個(gè)人都有他的地位和作用。各位管理人員都是咱們的骨干，都是咱們的核心力量。管理人員的作用體此刻哪里？在發(fā)生緊急狀況時(shí)，要看到你們的身影；在困難面前，要看到你們的身影；在重大任務(wù)前，更要看到你們的身影。你們要在平時(shí)工作中看得出來，關(guān)鍵時(shí)刻站得出來，困難面前挺得過來，這就是我對(duì)公司全體管理人員的要求。咱們的全體員工，也都要發(fā)揚(yáng)主人翁的精神，樹立“廠興我榮，廠蓑我恥”的觀點(diǎn)，你們要干一行，愛一行，鉆一行，精一行，360行，行行出狀員。你們的發(fā)奮，公司是看在眼里，記在心里的。公司的成長(zhǎng)離不開大家，公司發(fā)展了，你們的待遇也會(huì)跟著提高。

全體員工兄弟姐妹們，20xx年咱們將翻開新的一頁，讓咱們?cè)趧⒖偟恼_領(lǐng)導(dǎo)下，在各級(jí)管理人員的帶領(lǐng)下，在全體員工的共同發(fā)奮下，咱們團(tuán)結(jié)一致、頑強(qiáng)拚搏、開拓進(jìn)取，為全面完成20xx年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，為文章文具公司創(chuàng)造新的歷史、新的輝煌而發(fā)奮奮斗！

多謝大家！

公司員工代表表彰大會(huì)的發(fā)言稿（專業(yè)21篇）篇十二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！

我是營(yíng)銷部舒虹，很榮幸能代表最佳營(yíng)銷經(jīng)理在這里發(fā)言。今天我能夠站在這里，承蒙我的客戶一直以來的對(duì)我工作的信任；承蒙酒店領(lǐng)導(dǎo)給了我一個(gè)展現(xiàn)自我的舞臺(tái)；承蒙在坐的全體同事對(duì)我工作的支持配合和理解。我只是做好自己的的本職工作，爭(zhēng)取更多的客人到我們酒店來消費(fèi)，落實(shí)好客人吩咐的事宜，跟蹤好每一場(chǎng)會(huì)議。酒店卻給了我這么高的榮譽(yù)，使我深深感受到同事的關(guān)愛，領(lǐng)導(dǎo)的信任，集體的溫暖，在此我謝謝大家。

從事酒店工作已有十年了，從原本選擇飯店管理專業(yè)學(xué)習(xí)到涉足酒店工作，期間我也有過徨彷，有過退縮，但我慶幸自己堅(jiān)持下來，也慶幸自己當(dāng)初選擇了這份工作。“痛并快樂”是我對(duì)自己工作的感悟。酒店服務(wù)是一份瑣碎工作，不僅要熟練掌握酒店服務(wù)技能，還要有熱忱的工作態(tài)度，更要有很好的忍耐力。我在營(yíng)銷部工作，每天與不同客戶溝通、銜接，落實(shí)工作，我們營(yíng)銷人員是酒店的代表，也是客人的值得信賴的朋友。創(chuàng)造更多酒店的利益，也要恰當(dāng)考慮到客人的感受。所以我們把客人的事當(dāng)作自己的事，因?yàn)樗俏覀兊囊率场案改浮保袝r(shí)我們是客人的“出氣筒”，是客人的“傳話筒”，是客人的“首要服務(wù)者”，是“代理廚師長(zhǎng)”，是行李生。客人們開心了，我也開心了。客人不滿意了，我們?cè)诘谝粫r(shí)間尋找原因，并且及時(shí)反饋給酒店當(dāng)事部門，可是有的時(shí)候，也有當(dāng)事部門的不理解，以為我們營(yíng)銷部多事，老是“挑刺”“找渣”評(píng)心而論。我們有什么理由來找渣自己的同事呢？我們的目的，無非是尋找客人不滿意的原因，及時(shí)整改。希望我們的服務(wù)更為完善，請(qǐng)我們的“衣食父母”更多光臨酒店，并且能夠牢牢地拴在我們酒店消費(fèi)。

在新的一年里，我希望酒店能夠給我們創(chuàng)造更多的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，讓我們員工的素質(zhì)更進(jìn)一步提高，服務(wù)技能更為完善，想客人所想，急客人所急，提供更為優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，用我們的服務(wù)來拉住客人，深入客人的心，酒店?duì)I銷處處無所不在，讓更多的老百姓認(rèn)識(shí)鶴群，了解**大酒店，讓其成為石城酒店行業(yè)的品牌酒店，是我們的職責(zé)。我也相信所有的同事們會(huì)再接再厲做好自己的本職工作，希望酒店的效益蒸蒸日上，希望員工的福利更上一層樓，只有酒店興旺我們才能高興，只有酒店繁榮我們才能光榮，讓我們?nèi)w同事一起努力，共同創(chuàng)造美好的明天。

公司員工代表表彰大會(huì)的發(fā)言稿（專業(yè)21篇）篇十三

同志們：

今天，我們?cè)谶@里隆重召開20xx年工作總結(jié)表彰暨20xx年工作部署會(huì)議，旨在總結(jié)過去，謀劃未來。剛才，周總宣讀了20xx年度表彰決定，各位副總和各處、室、分廠負(fù)責(zé)人分別就20xx年所分管工作的打算進(jìn)行了表態(tài)發(fā)言，大家都講得很好，也很切近實(shí)際，相信這些措施，通過嚴(yán)抓細(xì)管一定能夠促進(jìn)20xx年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作。在此，我也向榮獲20xx年度集團(tuán)級(jí)、水泥公司級(jí)和公司級(jí)的先進(jìn)工作者和先進(jìn)集體表示衷心的祝賀。

剛剛過去的20xx年，公司全體干部員工，用信心和智慧、團(tuán)結(jié)和拼搏，化挑戰(zhàn)為機(jī)遇，變壓力為動(dòng)力，在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、技改發(fā)展等方面都取得了較好的成績(jī)。全年共生產(chǎn)熟料271.61萬噸，其中一線88.36萬噸，二線183.25萬噸；生產(chǎn)水泥175.95萬噸；銷售水泥174.61萬噸；實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)4468.17萬元；完成上交款8595.34萬元。同時(shí)，還完成了4#、5#水泥磨技改擴(kuò)建工作，并于12月份順利投產(chǎn)，為20xx年圓滿完成任務(wù)奠定了基礎(chǔ)；全年共獲得集團(tuán)標(biāo)桿獎(jiǎng)7次，窯運(yùn)轉(zhuǎn)率獎(jiǎng)6次，并且二線窯實(shí)現(xiàn)了連續(xù)運(yùn)行63天的良好記錄；銷售工作，做好了葉縣、遂平兩家中轉(zhuǎn)庫的籌建工作，其中葉縣已經(jīng)投產(chǎn)，遂平即將投產(chǎn)；發(fā)揮鐵路專用線優(yōu)勢(shì)，開通了集裝箱裝卸業(yè)務(wù)，拓展了省外市場(chǎng)。

新的一年，我們面臨的任務(wù)既充滿挑戰(zhàn)，更催人奮進(jìn)。20xx年度集團(tuán)給我公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)是：生產(chǎn)熟料293萬噸，生產(chǎn)水泥360萬噸；銷售熟料53.73萬噸，銷售水泥360萬噸，實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)9500萬元，上交款1.4億元。

為圓滿完成集團(tuán)下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)，我講幾點(diǎn)意見：一、狠抓安全生產(chǎn)工作，確保人身和設(shè)備安全。繼續(xù)完善安全方面的相關(guān)制度，定期召開安全工作例會(huì)，分析和解剖安全方面存在的問題，建立安全生產(chǎn)責(zé)任制，按照事故處理“四不放過”的原則，建立安全事故追究制度，同時(shí)認(rèn)真開展不同層級(jí)的安全生產(chǎn)大檢查，防止各類事故的發(fā)生，確保員工人身安全和設(shè)備安全，為生產(chǎn)的正常運(yùn)行、任務(wù)的圓滿完成提供有力保障。

2、抓好質(zhì)量控制工作。質(zhì)量是企業(yè)的生命，全體干部員工都要樹立高度的質(zhì)量責(zé)任意識(shí)，認(rèn)真做好從原燃料進(jìn)廠直至水泥熟料出廠的全面質(zhì)量過程控制工作，，打擊影響質(zhì)量信譽(yù)的各種歪風(fēng)斜氣。質(zhì)控處要充分發(fā)揮質(zhì)量管理職能，下大力氣提高熟料水泥強(qiáng)度，提高出廠水泥穩(wěn)定性，以此提高產(chǎn)品在市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)力。

3、搶占市場(chǎng)機(jī)遇。20xx年，水泥銷售市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)將更加殘酷，年銷售360萬噸水泥的目標(biāo)更是艱巨，因此，公司干部員工都要全力支持銷售工作，銷售業(yè)務(wù)人員更要有強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感，在抓好農(nóng)村市場(chǎng)的同時(shí)，及時(shí)掌控銷售市場(chǎng)信息，開拓新的市場(chǎng)，開發(fā)重點(diǎn)工程，并做好鐵銷工作。

4、抓好過程管理，做好節(jié)能降耗工作。20xx年雖然我們?cè)诠?jié)能管理上做了不少具體工作，也得到了實(shí)效。但煤耗和電耗與集團(tuán)其它廠相比，仍有一定差距。生產(chǎn)相關(guān)單位要重視此項(xiàng)工作，制訂特殊措施，跟進(jìn)考核，堵塞生產(chǎn)用煤、用電方面的各種漏洞，降低生產(chǎn)成本，提高生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)效益。

5、改善員工生活環(huán)境，提高公司凝聚力。

20xx年，公司將下大力氣改善員工的生活環(huán)境，定期征集職工關(guān)心關(guān)注的生活問題。對(duì)單身宿舍樓進(jìn)行整修，對(duì)職工家屬樓進(jìn)行規(guī)范，積極適時(shí)開展各種業(yè)余文化活動(dòng)，建立職工之家，完善藍(lán)球、乒乓球場(chǎng)地及設(shè)施，添置體育健身設(shè)施。

總之，我們對(duì)完成20xx年的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)充滿信心。讓我們?cè)诩瘓F(tuán)和水泥公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)定信心，搶抓機(jī)遇，迎難而上，努力開創(chuàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作新局面，為全面完成20xx年度的工作目標(biāo)而努力奮斗！

最后，衷心祝愿公司干部職工新年快樂，闔家幸福，身體健康，萬事如意！

謝謝大家。

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公司員工代表表彰大會(huì)的發(fā)言稿（專業(yè)21篇）篇十四

集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁大家好：

新春伊始，萬象更新。讓我們滿載著的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)效益全面增長(zhǎng)的豐碩成果，迎來了的春天。值此集團(tuán)20總結(jié)表彰大會(huì)之際，我謹(jǐn)代表受表彰的先進(jìn)企業(yè)、先進(jìn)集體及先進(jìn)個(gè)人對(duì)集團(tuán)總裁和各位領(lǐng)導(dǎo)及全體員工表示誠(chéng)摯的謝意和致以崇高的敬禮！

在過去的一年里，集團(tuán)在總裁的英明、正確領(lǐng)導(dǎo)下，各項(xiàng)工作取得了豐碩的成果。尤其是我公司，大家上下一心，想企業(yè)之所想，及公司之所需，想方設(shè)法擴(kuò)大銷售，千方百計(jì)提高經(jīng)濟(jì)效益，調(diào)動(dòng)一切積極因素，促進(jìn)事業(yè)發(fā)展。從穩(wěn)固市場(chǎng)、擴(kuò)大市場(chǎng)著手，從搶占市場(chǎng)、發(fā)展市場(chǎng)著眼，在競(jìng)爭(zhēng)中求生存，在競(jìng)爭(zhēng)中求發(fā)展，取得了較好的成績(jī)和明顯的效果，各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)均創(chuàng)歷史最好水平，在全省同行業(yè)中名列前茅，為××集團(tuán)爭(zhēng)得了榮譽(yù)。集團(tuán)公司各行業(yè)取得的驕人業(yè)績(jī)應(yīng)歸功于集團(tuán)總裁的英明決策、正確領(lǐng)導(dǎo)和集團(tuán)全體員工齊心協(xié)力、團(tuán)結(jié)奮戰(zhàn)、不懈努力的結(jié)果。

20，在集團(tuán)總裁領(lǐng)導(dǎo)下，我們有信心、有決心把各項(xiàng)工作做得更好：

一、提高企業(yè)的凝聚力、向心力和親和力。堅(jiān)持順上扶下的原則和向管理要效益的方針。在總裁領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揮集團(tuán)企業(yè)整合效應(yīng)。職工愛崗敬業(yè)，視集團(tuán)為家，企興家合。

二、塑造企業(yè)形象，打造××集團(tuán)品牌，鞏固和發(fā)展企業(yè)市場(chǎng)，在質(zhì)量中求生存，在競(jìng)爭(zhēng)中求發(fā)展。

三、提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，堅(jiān)決完成集團(tuán)公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。以效益為中心，把優(yōu)質(zhì)服務(wù)為前導(dǎo)，全面提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。

四、搞好培訓(xùn)，提高員工業(yè)務(wù)技能和各行業(yè)企業(yè)管理干部的領(lǐng)導(dǎo)和管理水平，使企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)中處于不敗的地位。

新的一年里，在總裁領(lǐng)導(dǎo)下，各行業(yè)將不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，汲取教訓(xùn)，以勵(lì)再戰(zhàn)，以飽滿的熱情和昂揚(yáng)的斗志迎接新的挑戰(zhàn)。抓住大發(fā)展的大好機(jī)遇，積極開拓進(jìn)取，發(fā)揮集團(tuán)公司以往的強(qiáng)勁優(yōu)勢(shì)，在經(jīng)營(yíng)中、發(fā)展中、前進(jìn)中取得更大的'成績(jī)，為××事業(yè)的做大做強(qiáng)貢獻(xiàn)力量。

謝謝大家！

同志們：

**年即將過去，新的一年即將到來。今天，我們能在這寬敞明亮、能容納300人開會(huì)的會(huì)議室里隆重召開**年總結(jié)表彰大會(huì)，是一件不容易的事，這要是放在一年前，都是一件不敢想象的事。為此，我們要好好總結(jié)一下我們的過去；認(rèn)真思考一下我們的現(xiàn)在；同時(shí)還要展望分公司的發(fā)展和未來。

20**年4月，我們××機(jī)電為了開辟××煤制油維護(hù)保運(yùn)基地，正式組建了××分公司。4月中旬，分公司部分員工在公司總部領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和關(guān)注下，帶著對(duì)××煤制油事業(yè)的憧憬，帶著公司全體員工的重托，帶著組建好分公司的神圣使命，從總部岳陽來到了××煤制油分公司這片熱土上。三年來，分公司從十幾人到幾十人，再到現(xiàn)在的260多人，如果算上預(yù)錄的新員工，人數(shù)達(dá)到了320多人。三年來，分公司的全體員工在公司的正確帶領(lǐng)下，在公司總部以及××煤制油分公司的關(guān)心、幫助和大力支持下，精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、扎實(shí)工作，各項(xiàng)工作從零開始，從無到有，從不規(guī)范到逐步走上了規(guī)范化和程序化的運(yùn)行軌道。可以說，分公司走過了一段充滿艱辛的創(chuàng)業(yè)歷程。三年來，分公司充分發(fā)揮技術(shù)和管理優(yōu)勢(shì)，以良好的精神風(fēng)貌、以頑強(qiáng)拼搏的團(tuán)隊(duì)作風(fēng)、嚴(yán)細(xì)認(rèn)真的工作態(tài)度、開拓創(chuàng)新的管理理念，克服了重重困難，全面完成了公司總部和××煤制油分公司交給的各項(xiàng)任務(wù)，取得了安全、管理、人才培養(yǎng)和經(jīng)濟(jì)效益多豐收的優(yōu)異成績(jī)，在××煤制油分公司樹立起了保運(yùn)單位良好的企業(yè)形象。

同志們，成績(jī)的取得來之不易，這其中凝聚了各位領(lǐng)導(dǎo)、主管以及全體員工大量的心血和汗水！在安全質(zhì)量管理、生產(chǎn)技術(shù)管理、教育培訓(xùn)、人事管理、車輛管理、材料物質(zhì)管理以及生活后勤管理等制度和體系的建設(shè)過程中，各位領(lǐng)導(dǎo)、各專業(yè)主管付出了大量的時(shí)間和精力，經(jīng)常挑燈夜戰(zhàn)，加班加點(diǎn)到深夜。在分公司駐地建設(shè)、食堂建設(shè)、班組建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、教培基地建設(shè)以及分公司企業(yè)文化建設(shè)的過程中，各位領(lǐng)導(dǎo)、主管、班長(zhǎng)以及大量員工含辛茹苦、嘔心瀝血。在裝置三查四定、開工保運(yùn)、多次應(yīng)急搶修以及裝置大檢修工作中，各位領(lǐng)導(dǎo)、各位員工充分發(fā)揮了公司的優(yōu)良傳統(tǒng)，舍小家、為大家，加班加點(diǎn)、連續(xù)奮戰(zhàn)，取得了一次又一次的勝利，得到了公司總部和甲方領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚(yáng)和通令嘉獎(jiǎng)。這期間，冬去春來，酷暑寒冬、多少同志在煤粉之間穿梭往來、多少同志在平臺(tái)、管廊之間摸爬滾打，卻沒有一個(gè)同志叫苦叫累；有的同志因?yàn)樗敛环×耍踩匀辉谏a(chǎn)裝置堅(jiān)持加班。這期間，還有不少同志克服了更加難以想象的困難，他們有的同志在親人還在生病期間，便踏上了開往內(nèi)蒙的列車；有的同志新婚才剛過幾天，便離開愛人來到這里；有的同志小孩才剛滿兩個(gè)月，便離開妻子和孩子來到這里；有的同志父母高齡，多么希望自己在身邊盡孝和守護(hù)，但也沒能做到；有的同志因?yàn)楣ぷ鳎谟H人的彌留之際也未能見上一面。盡管在這些同志中間一部分因?yàn)楣ぷ鞯男枰呀?jīng)回到了總部，或其他分公司，但更多的同志仍然還堅(jiān)守在這里。

在此，我謹(jǐn)代表××分公司對(duì)關(guān)心、幫助和支持分公司的建設(shè)和發(fā)展的公司總部各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、對(duì)××××煤制油分公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝！對(duì)曾經(jīng)和現(xiàn)在為分公司的建設(shè)、成長(zhǎng)和發(fā)展做出過貢獻(xiàn)的全體領(lǐng)導(dǎo)和員工表示最衷心的感謝和崇高的敬意！

20**年，是××分公司的管理年，也是分公司極不平凡的一年。

年初，我們面臨了三大挑戰(zhàn)：一是確保大檢修改造安全、優(yōu)質(zhì)、正點(diǎn)完成，并確保安穩(wěn)運(yùn)行1000小時(shí)。二是實(shí)現(xiàn)全年效益產(chǎn)值2500萬元，實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)600萬元。三是加速人才培養(yǎng)和儲(chǔ)備，建立起人才選拔、任用、考核、競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制。為分公司年底突破300人。為分公司3年后達(dá)到500人――600人的規(guī)模提前做好硬件和軟件方面的準(zhǔn)備工作。一年來，分公司在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下，全體員工精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、頑強(qiáng)拼搏，確保了大檢修的順利完成，確保了裝置的順利開工。一年來，分公司提升了服務(wù)質(zhì)量、夯實(shí)了基礎(chǔ)管理，全面完成了分公司年初的各項(xiàng)目標(biāo)，也完成了公司總部和××煤制油分公司交給的各項(xiàng)任務(wù)。回顧一年來的工作，我們主要總結(jié)為以下幾點(diǎn)：

一、早發(fā)動(dòng)、早動(dòng)手，圓滿完成了裝置大檢修及開工保運(yùn)工作。

今年檢修，是××煤制油分公司的第一次大檢修，由于檢修任務(wù)繁重，周期很長(zhǎng)，而且部分大型磨煤設(shè)備我們沒有檢修經(jīng)驗(yàn)，這對(duì)我們大檢修的組織和管理提出了嚴(yán)峻地考驗(yàn)，分公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)此給予了高度重視。為了確保大檢修的安全、優(yōu)質(zhì)、正點(diǎn)到達(dá)，分公司年初便成立了大檢修領(lǐng)導(dǎo)小組，并兩次召開檢修動(dòng)員大會(huì)，對(duì)檢修工作進(jìn)行了精心組織和嚴(yán)密的安排。

“迎檢修、抓教培”工作座談會(huì)。5月23日晚上，在大檢修進(jìn)入攻堅(jiān)階段的關(guān)鍵時(shí)刻，分公司再次利用晚上休息時(shí)間，組織辦公室管理人員、各專業(yè)技術(shù)主管、各班班長(zhǎng)、副班長(zhǎng)以及班長(zhǎng)助理等分公司骨干力量共計(jì)45人，再次就部分員工對(duì)檢修進(jìn)度的盲目樂觀情緒以及檢修的質(zhì)量、進(jìn)度、現(xiàn)場(chǎng)規(guī)格化、安全等各項(xiàng)工作召開了大檢修再動(dòng)員大會(huì)。

為了確保檢修安全，早在2月中旬，分公司便著手對(duì)檢修現(xiàn)場(chǎng)的警示圍欄和標(biāo)示牌進(jìn)行了大量制作，下發(fā)到了各個(gè)班組，同時(shí)在檢修前對(duì)員工勞動(dòng)保護(hù)用品進(jìn)行了進(jìn)一步配備和完善。為了便于員工直觀的學(xué)習(xí)安全知識(shí)和安全技能，分公司將直接作業(yè)環(huán)節(jié)的規(guī)章制度及相關(guān)知識(shí)制作成了qhse宣傳畫報(bào)，在各班組上墻張貼，進(jìn)一步加深了員工的安全意識(shí)。針對(duì)各專業(yè)檢修工作不同的特點(diǎn)，分公司對(duì)各班組都進(jìn)行了檢修前的培訓(xùn)，對(duì)于關(guān)鍵崗位、高危作業(yè)部位，如：變電所的檢修清掃、儀表閥的拆卸、機(jī)泵的檢修以及高處作業(yè)、動(dòng)火作業(yè)、進(jìn)入受限空間作業(yè)等，分公司都安排了專人緊盯現(xiàn)場(chǎng)。為了確保作業(yè)過程中各項(xiàng)安全措施的落實(shí)，分公司多次對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行了安全抽查，對(duì)查出的問題進(jìn)行了通報(bào)批評(píng)、嚴(yán)格考核和立即整改。由于這些安全措施的有效落實(shí)，從而確保了檢修期間的人身安全。

公司員工代表表彰大會(huì)的發(fā)言稿（專業(yè)21篇）篇十五

親愛的職工代表、同志們：

你們好！

本次職工代表大會(huì)，充滿著和諧、奮進(jìn)的氣氛。代表和同志們本著對(duì)公司及其負(fù)責(zé)的精神，并懷著對(duì)振興公司的熱烈期待與渴望，認(rèn)真聽取了“做強(qiáng)主業(yè)，做精專業(yè)，發(fā)展服務(wù)業(yè)，為建設(shè)管理型公司而努力奮斗”的行政工作報(bào)告，并對(duì)其開展了熱烈的討論。在審議的過程中，代表和同志們提出很多的意見、建議。對(duì)此，公司將進(jìn)行認(rèn)真的研究，并在實(shí)際工作中予以逐步的落實(shí)。在此，我對(duì)意見和建議中帶有普遍性的問題做一些簡(jiǎn)要的說明。

代表和同志們都認(rèn)為公司戰(zhàn)略尤為重要，但公司提出“做強(qiáng)主業(yè)，做精專業(yè)，發(fā)展服務(wù)業(yè)”，向管理型轉(zhuǎn)變，能否具體化、措施化，便于操作實(shí)施。

感謝職工代表和同志們，對(duì)公司戰(zhàn)略取向的期待與認(rèn)同。實(shí)際上，戰(zhàn)略是有層次的，一是定位與方向，即向什么地方走；二是怎么走，要分階段，每階段都有其主要任務(wù)；三是具體行動(dòng)計(jì)劃。

對(duì)于做強(qiáng)哪些主業(yè)：化工、石化、煤化、環(huán)保；做精專業(yè)：公司將認(rèn)真研究；發(fā)展服務(wù)業(yè)：是一種意識(shí)取向變?yōu)榘l(fā)展方向；向管理型轉(zhuǎn)變：一是管理認(rèn)知，二是組織形式、規(guī)章制度要逐步推進(jìn)，三是具體行動(dòng)。

公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，目前正在與一家咨詢公司談判，今年內(nèi)對(duì)公司戰(zhàn)略做具體謀化。做強(qiáng)主業(yè)，做精專業(yè)，發(fā)展服務(wù)業(yè)，向管理型轉(zhuǎn)變無疑是戰(zhàn)略的內(nèi)容，但不是絕對(duì)的內(nèi)容。希望職工及代表同志們積極參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃的討論。

經(jīng)營(yíng)秩序不太順當(dāng)（內(nèi)部撞車），經(jīng)營(yíng)管理主要是投標(biāo)管理沒有形成集中的意志和手段。

這些意見是恰當(dāng)?shù)摹Ｎ覀円M(jìn)一步理順，規(guī)范經(jīng)營(yíng)管理。在信息源頭上把緊調(diào)控，減少和防止內(nèi)部撞車。盡管近幾年經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)逐步上升，但公司的投標(biāo)體系是分散的。今年，要進(jìn)行研究，建立公司投標(biāo)中心。但要注意的一點(diǎn)是，資源也要相對(duì)集中，不只是公司機(jī)關(guān)成立投標(biāo)中心的做法。

一個(gè)單位的業(yè)績(jī)考核制度，是一個(gè)非常重要的制度。公司20xx年是按人頭計(jì)算。20xx年改進(jìn)產(chǎn)值利潤(rùn)率3.2%，減去內(nèi)退和待崗人員工資及保險(xiǎn)，多余的上繳公司，不足的予以補(bǔ)助。20xx年將采取自報(bào)主營(yíng)收入，產(chǎn)值毛利率相應(yīng)提高。

現(xiàn)在的問題是，多數(shù)單位得不到獎(jiǎng)勵(lì)。但強(qiáng)調(diào)的是：

1、必須要有一個(gè)考核體系，可以改進(jìn)，但絕對(duì)不能沒有。

2、管理認(rèn)知上要有進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)，認(rèn)真對(duì)待業(yè)績(jī)考核，這是一件非常嚴(yán)肅的事情。

3、有了體系，要嚴(yán)格按責(zé)任書執(zhí)行。有意見可以提。

公司要進(jìn)行研究，建立人才框架體系。

1、人才配備。

2、人才培訓(xùn)。

3、人才激勵(lì)制度，公司要制定政策。

4，新勞動(dòng)法實(shí)施，發(fā)生了很大的變化，我們要適應(yīng)變化。

代表、同志們：“沉舟側(cè)畔千帆過，病樹前頭萬木春”。我們四化建已在新的歷史起點(diǎn)上，有我們辛勤的耕耘，肯定會(huì)有輝煌的未來！

公司員工代表表彰大會(huì)的發(fā)言稿（專業(yè)21篇）篇十六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁：

大家下午好！非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)機(jī)會(huì)，在這里作為部門代表和大家做一個(gè)簡(jiǎn)單的交流。接到通知的時(shí)候，我就一直在想發(fā)言該從哪里切入。說工作總結(jié)，好像還沒有我發(fā)揮的余地；說工作經(jīng)驗(yàn)，我剛踏出校門，資歷尚淺。對(duì)于第一次面對(duì)這樣場(chǎng)合的我，著實(shí)是一種考驗(yàn)。

在這個(gè)時(shí)刻倡導(dǎo)文化為魂的時(shí)代，如何實(shí)現(xiàn)文化軟實(shí)力的硬著陸成為越來越多人思考的'對(duì)象。作為景區(qū)的文化核心，我部門在積極配合各部門工作的同時(shí)，努力開展古村保護(hù)、楊柳村史料搜集、編纂江寧民俗文化、非遺保護(hù)等工作，成為承擔(dān)挖掘景區(qū)文化使命的重要陣地。

從公司成立至今，我一直從事文字工作。作為一個(gè)新人，能有機(jī)會(huì)經(jīng)歷公司各項(xiàng)大事記，并為每一次活動(dòng)出謀劃策、為每一次宣傳盡心盡力、為每一份材料遣詞造句，在不斷增長(zhǎng)見識(shí)和提升能力的同時(shí)，我深感榮幸。我知道，這是一個(gè)成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)，適合我這樣需要鍛煉的年輕人。

“入則懇懇以盡忠，出則謙謙以自悔。”入職以來，我一直這樣告誡自己。開始慢慢適應(yīng)“社會(huì)人”的角色轉(zhuǎn)換，漸漸懂得與人相處的藝術(shù)，逐步學(xué)會(huì)處理問題的技巧。可以做到隨時(shí)聽從工作安排并迅速進(jìn)入角色，克服艱苦條件，認(rèn)真及時(shí)完成任務(wù)；可以用心對(duì)待每一個(gè)值得用心對(duì)待人與事。初入社會(huì)，我相信凡事用心，才能做最好的自己。

有人說長(zhǎng)期從事文字工作的人，十有八九是個(gè)“瘋子”。要搜腸刮肚地斟詞酌句，要時(shí)刻忍受文字的枯燥和無趣，還有一副讓人無法忍受的臭脾氣。此刻，我深有感觸。但文科生要想安身立命，必須要有“三個(gè)一”：即一張會(huì)說的嘴皮子、一根能寫的筆桿子和一個(gè)會(huì)想的腦瓜子。所謂“玉不琢，不成器。”我將緊抓每一次機(jī)遇，積極配合工作，在不斷提升自身綜合能力的同時(shí)，努力學(xué)習(xí)，力爭(zhēng)出色完成各項(xiàng)工作任務(wù)。也希望自己能夠跳出局限，全面發(fā)展。

當(dāng)然，工作中我也意識(shí)到自己還存在很多不足。年輕人的資本在于有很強(qiáng)的可塑性，我有一個(gè)虛心求教的態(tài)度，還請(qǐng)各位能多多批評(píng)指正。“竹杖芒鞋輕勝馬，一蓑煙雨任平生。”希望在即將啟程的新征程中，能與各位深入探討。

無處不楊柳，醉美楊柳村。新公司的成立，翻開了楊柳村美麗未來的新篇章。作為一個(gè)學(xué)文化產(chǎn)業(yè)的新人，看到景區(qū)未來的藍(lán)圖，我感到十分振奮。“長(zhǎng)風(fēng)破浪會(huì)有時(shí)，直掛云帆濟(jì)滄海。”我相信通過我們的共同努力，若干年后這里必將成為一片碧海藍(lán)天！那時(shí)，我們必將沉醉在這片“世外小桃源”！

最后，再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁的提攜和支持。日暖千山蛇起舞，春風(fēng)一笑逐開顏。新春佳節(jié)將至，祝各位身體健康、萬事如意、蛇年大吉！

謝謝！

公司員工代表表彰大會(huì)的發(fā)言稿（專業(yè)21篇）篇十七

總經(jīng)理、全體管理、員工：

大家好！

今天是x月x日，農(nóng)歷新年已經(jīng)過去xx天了。在這里，我向大家拜一個(gè)晚年，祝大家在新的一年里工作順利，身體健康，合家幸福，萬事如意！

剛才各位部門經(jīng)理對(duì)新一年的工作作了詳細(xì)安排，對(duì)今后的工作作了表態(tài)發(fā)言。x總經(jīng)理對(duì)過去一年的工作和取得的成績(jī)作了全面回顧，并對(duì)今年的美好前景作了展望，對(duì)當(dāng)前的工作提出了明確指示。

x總的講話，高屋建翎，為我們指明了前進(jìn)的方向。各位經(jīng)理的講話具體實(shí)在。今天的會(huì)議，開得很成功，今天的會(huì)議，是一個(gè)集力量、鼓干勁的的動(dòng)員會(huì)，希望大家牢記厲總和各位經(jīng)理的講話，在這里，我還要強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)：

xx總的講話，發(fā)人深醒，為我們指明了目標(biāo)。我們xx公司成立于20xx年x月，經(jīng)歷了國(guó)內(nèi)行業(yè)的激烈競(jìng)爭(zhēng)，經(jīng)受了全球金融風(fēng)暴的沖擊，走過了13年的風(fēng)雨歷程。我們從最初的1臺(tái)壓機(jī)家庭作坊式的生產(chǎn)發(fā)展到的現(xiàn)代化自動(dòng)線生產(chǎn)，從當(dāng)初的來料加工到集研發(fā)、壓鑄、電鍍、沖壓、裝配、銷售于一體，從單一的匙扣生產(chǎn)到各類匙扣、包扣、登山扣、帶扣、寵物扣、五金配件等六大種類上百個(gè)品種的生產(chǎn)，從當(dāng)初的滿足周邊市場(chǎng)需求到產(chǎn)品跨出國(guó)門參與國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)，開天公司走過了一條不同尋常的跨越之路。公司的成長(zhǎng)，離不開厲總的英明領(lǐng)導(dǎo)，更離不開全體員工十多年來辛勤揮灑的汗水。在這里，我鄭重地向你們道一聲：?jiǎn)T工們，你們辛苦了！我代表開天衷心地感謝你們！沒有你們，就沒有我們的今天！沒有你們，就沒有現(xiàn)在的開天！雖然我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?jī)，但是我們要走的路還很長(zhǎng)。我們的使命是：以盡可能低的成本，為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，為企業(yè)創(chuàng)造更大的利潤(rùn)。這是一條永無止境的發(fā)展創(chuàng)新之路。

截止今天，我們公司現(xiàn)有管理、職工近200人，我們的員工來自浙江、河南、江西、安徽、貴州、湖南、湖北、廣西等十幾個(gè)省，來自漢、壯、侗、回、苗、水、布依、土家等八個(gè)民族。我們?yōu)橐粋€(gè)共同的目標(biāo)，為了開天的成長(zhǎng)和我們自已的進(jìn)步而凝聚在一起。我代表公司向你們宣布：開天就是你們的家，我們一定要盡可能地創(chuàng)造條件，讓你們吃得更好，住得更舒適，工作得更安心，只是目前公司新的項(xiàng)目在上馬，條件有限，還望大家多體諒。我們的全體管理、員工也要象兄弟姐妹一樣緊密團(tuán)結(jié)在一起，工作、生活有什么困難，向上級(jí)反映，發(fā)生什么矛盾、別扭，也要心胸開闊，忍一時(shí)風(fēng)平浪靜，退一步海闊天空。團(tuán)結(jié)就是力量，只有團(tuán)結(jié)，才能保證各項(xiàng)生產(chǎn)工作順利進(jìn)行。拉幫結(jié)派、明爭(zhēng)暗斗、陽奉陰違這種丑惡現(xiàn)象絕不允許在我們內(nèi)部存在。

我們的整個(gè)公司就像一部大機(jī)器，每一個(gè)人就像機(jī)器上的一個(gè)零件，每一個(gè)人都有他的地位和作用。各位管理人員都是我們的骨干，都是我們的核心力量。管理人員的作用體現(xiàn)在哪里？在發(fā)生緊急情況時(shí)，要看到你們的身影，在困難面前，要看到你們的身影，在危險(xiǎn)時(shí)刻，要看到你們的身影，在重大任務(wù)前，更要看到你們的身影。你們要在平時(shí)工作中看得出來，關(guān)鍵時(shí)刻站得出來，困難面前挺得過來，這就是我對(duì)公司全體管理人員的要求。我們的全體員工，也都要發(fā)揚(yáng)主人翁的精神，樹立“廠興我榮，廠蓑我恥”的觀點(diǎn)，你們要干一行，愛一行，鉆一行，精一行，360行，行行出狀員。你們的努力，公司是看在眼里，記在心里的。公司的成長(zhǎng)離不開大家，公司發(fā)展了，你們也會(huì)跟著進(jìn)步。我們的經(jīng)理、主管，也都是從普通員工的崗位上一步步提拔上來的。你們一定要嚴(yán)格遵守廠規(guī)廠紀(jì)，嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，注意安全，服從領(lǐng)導(dǎo)，鉆研業(yè)務(wù)。

全體員工們，20xx年已經(jīng)過去，20xx年又翻開新的一頁，讓我們?cè)趚總的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各級(jí)管理人員的帶領(lǐng)下，在全體員工的共同努力下，我們團(tuán)結(jié)一致、頑強(qiáng)拼搏、開拓進(jìn)取，為全面完成20xx年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，為xx公司創(chuàng)造新的歷史、新的輝煌而努力奮斗！

公司員工代表表彰大會(huì)的發(fā)言稿（專業(yè)21篇）篇十八

尊敬的局長(zhǎng)、尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):。

大家上午好！

今天省通信管理局召開全省通信行業(yè)精神文明建設(shè)工作總結(jié)表彰大會(huì)，這對(duì)于總結(jié)精神文明建設(shè)工作先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和做法，安排部署今年的創(chuàng)建工作，推動(dòng)全省通信行業(yè)保持健康發(fā)展、不斷提高服務(wù)水平都具有重要意義。我們一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)會(huì)議精神，按照省通信管理局的要求，在把企業(yè)的精神文明建設(shè)工作進(jìn)一步落到實(shí)處，持續(xù)提升管理水平和服務(wù)能力，努力為企業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力，為推動(dòng)我省社會(huì)信息化進(jìn)程，提高行業(yè)服務(wù)能力做出積極的貢獻(xiàn)。

下面，我代表中國(guó)移動(dòng)陜西公司做一個(gè)表態(tài)發(fā)言。

我們按照省通信管理局的要求，始終以文明創(chuàng)建為動(dòng)力，對(duì)內(nèi)打造一流管理水平，創(chuàng)造優(yōu)秀企業(yè)業(yè)績(jī)，對(duì)外積極履行社會(huì)責(zé)任，塑造優(yōu)秀企業(yè)公民形象，取得了物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)的共同發(fā)展。公司發(fā)展再上新臺(tái)階，營(yíng)運(yùn)收入超過億元，通話客戶超過萬，g3客戶達(dá)到萬戶，全年納稅億元，為服務(wù)我省經(jīng)濟(jì)社會(huì)進(jìn)步和通信行業(yè)發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。精神文明建設(shè)再添新成果，新增省級(jí)文明單位和標(biāo)兵9家，市級(jí)以上“青年文明號(hào)”38個(gè)。截至目前，省級(jí)文明單位榮譽(yù)稱號(hào)達(dá)到41個(gè)，省公司創(chuàng)建為全國(guó)文明單位，7個(gè)市分公司先后創(chuàng)建為全國(guó)精神文明建設(shè)工作先進(jìn)單位，各級(jí)青年文明號(hào)236個(gè)。

我們將全面落實(shí)省通信管理局工作要求以“提升服務(wù)能力、奉獻(xiàn)社會(huì)民生”為目標(biāo)進(jìn)一步加大精神文明建設(shè)力度持續(xù)完善創(chuàng)建管理體系創(chuàng)新工作載體豐富活動(dòng)形式深化創(chuàng)建內(nèi)涵使精神文明建設(shè)真正成為推動(dòng)企業(yè)管理水平提升、塑造優(yōu)秀服務(wù)品質(zhì)的重要推力進(jìn)一步擴(kuò)大創(chuàng)建成果切實(shí)為服務(wù)社會(huì)、服務(wù)民生貢獻(xiàn)力量！

我們?nèi)尕瀼亍翱蛻魹楦⒎?wù)為本”的理念，持續(xù)開展行風(fēng)建設(shè)和“滿意100”服務(wù)質(zhì)量提升活動(dòng)，以“規(guī)范服務(wù)，放心消費(fèi)”為主題，加強(qiáng)服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督管理，完善服務(wù)規(guī)范，營(yíng)造規(guī)范、健康、放心的消費(fèi)環(huán)境。通過緊抓網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量、話費(fèi)信息、熱線、支撐等關(guān)鍵商業(yè)過程，著力改善服務(wù)短板，取得了顯著效果。全年萬名客戶投訴受理量下降18.9%，升級(jí)投訴下降36.5%，在省通信管理局組織的調(diào)查中滿意度達(dá)到86.5%。，我們將繼續(xù)堅(jiān)持客戶導(dǎo)向，進(jìn)一步提高服務(wù)能力，不斷提升客戶滿意度。公司將以提升窗口服務(wù)質(zhì)量、提升差異化服務(wù)感知、改善服務(wù)短板等為重點(diǎn)，不斷優(yōu)化流程滿足客戶需求；積極保障客戶利益，認(rèn)真落實(shí)數(shù)據(jù)信息業(yè)務(wù)0000退訂、套餐扣費(fèi)主動(dòng)提醒等服務(wù)舉措，讓客戶明白、放心消費(fèi)；面向客戶感知，加大網(wǎng)絡(luò)覆蓋，做好網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化，不斷提升網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量，切實(shí)解決客戶反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。

公司始終認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項(xiàng)監(jiān)管政策，把保護(hù)消費(fèi)者合法權(quán)益、規(guī)范經(jīng)營(yíng)行為、強(qiáng)化互聯(lián)互通管理等作為重點(diǎn)工作，切實(shí)維護(hù)通信行業(yè)的健康發(fā)展。一是自覺規(guī)范市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)行為，認(rèn)真執(zhí)行資費(fèi)營(yíng)銷案審批報(bào)備流程，杜絕不規(guī)范資費(fèi)營(yíng)銷案對(duì)公平競(jìng)爭(zhēng)的影響。二是自覺規(guī)范互聯(lián)互通行為，嚴(yán)格執(zhí)行《公用電信網(wǎng)間互聯(lián)管理規(guī)定》，加強(qiáng)各運(yùn)營(yíng)商的交流合作，全年共開通網(wǎng)間互聯(lián)電路761條。三是積極推進(jìn)電信基礎(chǔ)設(shè)施共建共享工作，共建共享均達(dá)到工信部考核指標(biāo)要求并全面超額完成任務(wù)。，我們將牢固樹立大局意識(shí)，服從行業(yè)監(jiān)管規(guī)定，落實(shí)監(jiān)管要求，依法經(jīng)營(yíng)，共同維護(hù)行業(yè)價(jià)值，依法互聯(lián)互通，推進(jìn)共建共享；同時(shí)積極承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，深入開展“綠色行動(dòng)計(jì)劃”和各項(xiàng)社會(huì)公益活動(dòng)。

是“十二五”規(guī)劃的關(guān)鍵一年，我們決心在下一步工作中，進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識(shí)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，積極參與省通信管理局組織的“文明行業(yè)”創(chuàng)建活動(dòng)，深入開展精神文明創(chuàng)建活動(dòng)和行風(fēng)建設(shè)，大力弘揚(yáng)社會(huì)公德，倡導(dǎo)文明新風(fēng)，展示移動(dòng)企業(yè)良好風(fēng)貌，實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展，為陜西經(jīng)濟(jì)社會(huì)進(jìn)步和通信行業(yè)和諧發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。

謝謝！

公司員工代表表彰大會(huì)的發(fā)言稿（專業(yè)21篇）篇十九

公司員工代表表彰大會(huì)的發(fā)言稿（專業(yè)21篇）篇二十

尊敬的老師親愛的同學(xué)們：

上午好！

第一次獲獎(jiǎng)，它將激勵(lì)我在今后的學(xué)習(xí)生活中追求優(yōu)異，追求更大的進(jìn)步。

回想起初入大學(xué)時(shí)的場(chǎng)景還猶如昨天。日子就這樣在不經(jīng)意間從指間悄悄滑過……轉(zhuǎn)眼間已入學(xué)快兩年了，大學(xué)的時(shí)間過去了一半。

忽然間聽到有人稱呼我“學(xué)長(zhǎng)”才意識(shí)到自己已經(jīng)大二了。

第一要?jiǎng)?wù)。大學(xué)的學(xué)習(xí)，既不是埋頭苦讀不問世事，也不是電腦前耗費(fèi)青春，這點(diǎn)我想各位都知道。

當(dāng)我們得到這份榮譽(yù)時(shí)不忘列出感恩名單：父母，老師，以及和我一起生活成長(zhǎng)的同學(xué)朋友。實(shí)在他們的鼓勵(lì)教育幫助支持下我才有了今日的一點(diǎn)成績(jī)。我在這里向你們說一聲謝謝！今日，學(xué)校給予我們的獎(jiǎng)學(xué)金，在我看來那不是金錢而是千金難買的一份激勵(lì)，一種鞭策，一種希望。然而，獲得了獎(jiǎng)學(xué)金并不意味著就達(dá)到了我們的目標(biāo)而可以停滯不前，在人生的征程中，獲獎(jiǎng)只是一種助推器，而不是最根本的動(dòng)力器。我們要如何前進(jìn)答案就在我們自己的手中。

我們應(yīng)該正確的看待這種獎(jiǎng)勵(lì)和榮譽(yù)。不能因一時(shí)取得好成績(jī)而驕傲。只有不斷努力，認(rèn)真對(duì)待學(xué)習(xí)，不輕言放棄，看淡得失。以一顆平常心，踏實(shí)勤奮才能取得更優(yōu)異的成績(jī)，才能創(chuàng)造更美好的明天。我們應(yīng)珍惜這份榮譽(yù)，在以后的學(xué)習(xí)生活中再接再厲。當(dāng)然，與這份榮譽(yù)失之交臂的同學(xué)，更不能放棄，要努力起來，哪怕最終沒有成功，最起碼自己努力了，也無愧于心。不要在意過去的一得一失，過去的已經(jīng)永遠(yuǎn)的過去了，未來的還未到來，就讓我們珍惜今日追求明天，用回憶送走過去，用希望擁抱未來吧！

在此，我真誠(chéng)的希望你們能重新?lián)P起人生的風(fēng)帆，繼續(xù)追求兒時(shí)就有的夢(mèng)想。上大學(xué)不是我們的最終目標(biāo)，把大學(xué)上好，日后事業(yè)有成才是我們一直追求的。

值此新年到來之際：祝老師在新的一年里，工作順利、合家歡樂祝同學(xué)們?cè)谛碌囊荒昀铮惶毂纫惶爝M(jìn)步，學(xué)業(yè)有成！

謝謝各位！

公司員工代表表彰大會(huì)的發(fā)言稿（專業(yè)21篇）篇二十一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、尊敬的各位同事：

大家好!

今天很榮幸，能夠作為__期貨的青年員工代表在這里發(fā)言。時(shí)值“五四運(yùn)動(dòng)”九十三周年之際，其愛國(guó)、進(jìn)步、民主、科學(xué)的“五四”精神，是一代又一代青年矢志不渝的奮斗指南。作為一名青年員工，也應(yīng)該以“五四”精神激勵(lì)自我，勤于學(xué)習(xí)、甘于奉獻(xiàn)、力求進(jìn)步、不斷創(chuàng)新，在自己的工作崗位上開創(chuàng)新的業(yè)績(jī)。總結(jié)兩年來的工作經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)處處都不乏“五四”精神的體現(xiàn)。

勤于學(xué)習(xí)，不斷提高個(gè)人綜合素質(zhì)。學(xué)習(xí)是提高素質(zhì)、增強(qiáng)本領(lǐng)的根本途徑，學(xué)習(xí)是進(jìn)步的根基。在__期貨從事結(jié)算工作的兩年時(shí)間里，由于公司發(fā)展迅速，業(yè)務(wù)量激增，對(duì)于結(jié)算工作的要求也不斷提升。我們的結(jié)算平臺(tái)由最初的單一結(jié)算系統(tǒng)發(fā)展到由恒生、易盛、上期技術(shù)、根網(wǎng)等多套平臺(tái)組成的結(jié)算系統(tǒng)。其中每一套平臺(tái)都要通過不斷地學(xué)習(xí)與研究，才能熟練掌握其使用方法。同時(shí)，由于公司的業(yè)務(wù)需求，使結(jié)算部的工作不能僅僅只是停留在被動(dòng)機(jī)械的費(fèi)率設(shè)置，交易結(jié)算，出入金劃轉(zhuǎn)等傳統(tǒng)業(yè)務(wù)上，更要通過不斷地學(xué)習(xí)，采用先進(jìn)科學(xué)的工作方法，對(duì)大量的各類業(yè)務(wù)情況進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、匯總與分析，以便公司能夠更好地開展相關(guān)業(yè)務(wù)。在學(xué)習(xí)的過程中不但能夠提升自己的業(yè)務(wù)知識(shí)，同時(shí)也使自己的業(yè)務(wù)能力在廣度、高度、深度上都得到了延伸和鍛煉。業(yè)精于勤而荒于嬉，行成于思而毀于隨，想要成為一名優(yōu)秀的期貨人才，我現(xiàn)有的知識(shí)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，只有在日常工作中不斷地去學(xué)習(xí)、不斷地去積累才能逐步增強(qiáng)自己的工作能力，提高自己的業(yè)務(wù)水平，更好地服務(wù)于公司。

中國(guó)現(xiàn)代女作家丁玲曾說過：“人，只要有一種信念，有所追求，就什么艱苦都能忍受，什么環(huán)境也都能適應(yīng)”。作為一名青年員工，雖然參加工作的時(shí)間并不長(zhǎng)，但已深深地體會(huì)到了結(jié)算工作的枯燥與艱苦。如果沒有高度的責(zé)任感、堅(jiān)定的信念和甘于奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神是根本無法做好結(jié)算工作的。因此，就更要堅(jiān)定自己的人生信念，貫徹自己“螺絲釘”式的敬業(yè)精神，甘于奉獻(xiàn)，更好完成每天的結(jié)算工作，為公司的正常運(yùn)行履行自己應(yīng)盡的責(zé)任。

力求進(jìn)步體現(xiàn)在對(duì)工作的持之以恒。做好一件事很容易，但年復(fù)一年地做好同一件事，就需要持之以恒的毅力。期貨結(jié)算工作要求謹(jǐn)小細(xì)微，需要注意的地方也很多，任何一條參數(shù)的設(shè)置或修改都會(huì)影響到公司和客戶的切身利益，操作與復(fù)核是每天重復(fù)最多的工作步驟。作為一名青年員工，在工作中嚴(yán)格要求自己，堅(jiān)持不懈地提高工作質(zhì)量，既是確保工作任務(wù)完成的根本要求，也是提升自身價(jià)值的重要體現(xiàn)。

不斷創(chuàng)新才能不被淘汰，而創(chuàng)新則需要思考。思考是做出正確判斷的有效途徑，是不斷創(chuàng)新的起點(diǎn)。養(yǎng)成勤于思考的習(xí)慣是青年員工提高自身能力、不斷完善自我的必經(jīng)之路。近兩年來，各交易所期貨新品種不斷上市，市場(chǎng)交易變化也是前所未有的劇烈，針對(duì)因?yàn)樵衅谪浧贩N的保證金率，費(fèi)率收取模式變動(dòng)頻繁而帶來的業(yè)務(wù)量過大、過于繁瑣的問題，通過不斷的嘗試與創(chuàng)新，我們結(jié)算部研究出了一套快速簡(jiǎn)便的費(fèi)率調(diào)整和設(shè)置方法，在工作中加以運(yùn)用，極大的提高了工作效率。創(chuàng)新雖會(huì)遭遇挫折與失敗，但如果在工作中固化思路、僵化模式，以老辦法解決新問題，必然使自身產(chǎn)生思想上的惰性，以致無法適應(yīng)新的發(fā)展形勢(shì)。作為青年員工只有增強(qiáng)進(jìn)取意識(shí)、敢于打破常規(guī)，才能不斷開拓自身發(fā)展的新局面，更好地為公司服務(wù)。

人的一生很漫長(zhǎng)，但青春的時(shí)光卻很有限，我們應(yīng)該把握住有限的青春做出無限的價(jià)值，滿腔熱忱，無怨無悔，積極工作，在本職崗位上揮灑我們的血汗，實(shí)現(xiàn)我們的人生價(jià)值。只需如此我們的青春便會(huì)是燦爛的，永恒的。