通過月工作總結，我們可以及時發現并解決工作中的問題，提高工作效率和質量。以下是小編為大家搜集的一些優秀月工作總結范文，供大家參考借鑒。
林業局活動工作總結范文（12篇）篇一
近日，為認真貫徹落實《關于開展“安全生產月”活動的通知》(岫安委發【2017】19號)文件要求，縣林業局結合自身實際，周密部署開展20安全生產月活動，力求活動達到最佳效果。
一、制定并下發活動安排通知。縣林業局結合自身實際，以“強化安全發展觀念，提升全民安全素質”為主題，印發了《關于開展2017年“安全生產月”活動的通知》岫林發【2017】44號文件，縣林業局成立“安全生產月”組織委員會，主任由局長擔任，副主任由各分管副局長擔任，辦公室設在國管股，具體負責綜合指導開展“安全生產月”活動。
二、明確要求活動開展內容。林業局在正門懸掛宣傳標語，張貼宣傳標語等，傳播安全理念，為開展“安全生產月”活動營造濃厚輿論氛圍。各單位要組織開展警示教育，并開展生產宣傳咨詢日活動。積極參與“守護生命”主題安全生產知識競賽和安全生產知識網絡競賽活動。鼓勵職工就地就近查找身邊的不安全行為和隱患，廣泛開展“身邊隱患隨手拍”活動，提高對安全生產工作的關注度。各場、圃以安全生產應急預案為依托，廣泛開展應急演練，切實提升單位應急救援能力。
三、強調活動開展工作要求。縣林業局要求各單位將開展好“安全生產月”活動作為繼續深化“安全生產年”活動的重要內容和重要舉措，加強領導、精心組織、深入宣傳、創新內容，確保“安全生產月”活動取得實效，實現以月促年的目標。
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林業局活動工作總結范文（12篇）篇二
根據太白縣安委會《關于在全縣開展xx年“安全生產月”活動的通知》(xx發[xx]06號)以及《太白縣林業局關于在全縣開展xx年“安全生產月”活動的通知》(太林發[xx]32號)文件安排和要求，為了深入開展“安全生產月”活動，進一步營造安全生產的良好氛圍，促進全縣安全生產形勢持續穩定好轉。結合我站實際，積極開展“安全生產月”活動，取得了好的效果。現將xx年開展“安全生產月”活動工作總結報告如下：
一年一度的“安全生產月”活動開展以來，我站圍繞本單位的安全實際開展工作，為了確保活動的順利開展，成立了以站長為組長，全體職工為成員的“安全生產月”活動領導小組，負責開展“安全生產月”活動。并且下發了太白縣《xx年“安全生產月”活動實施方案》，要求并督促單位全體職工積極參與全縣“安全生產月”活動，做到早部署，早安排，把“安全生產月”活動作為繼續深化“安全生產年”活動的重要內容和主要舉措，不斷加強對活動的組織領導，層層落實責任，精心組織實施，確保了“安全生產月”活動有計劃、有安排，扎實有效地不斷深入開展。
為了使“安全生產月”活動扎實有效的開展，取得良好實效，我們狠抓了活動的各項工作，落實了責任。一是廣泛宣傳安全生產知識、常識，預防各種事故發生。二是在開展“安全生產月”活動時，緊扣“科學發展，安全發展”這個主題，不斷創新宣傳教育形式，增強安全生產意識和對“安全第一，預防為主”的深刻理解，在實際工作中，以警示教育為警鐘，時刻緊繃安全生產這個弦，堅決把一切安全生產隱患消除在萌芽狀態，確保人民生命財產的安全;三是年初單位與職工簽訂了《安全生產責任書》，全面落實安全告知制度，明確了生產主體責任，使安全生產工作責任不斷落實到位;四是開展安全生產專項督查檢查活動和隱患排查治理活動三次，排查一般隱患四條，整改率為100%。同時，組織全體職工開展“打非治違”行動。五是開展了在單位小范圍內的應急預案演練活動，提高了全體干部職工應急救援能力和后勤保障水平。
總之，在今年“安全生產月”活動中，我們按照縣局要求，做了一些工作，取得了好的效果，單位安全生產形勢不斷好轉，人人講安全，層層抓安全，已經成為廣大干部職工的自覺行動。但還存在一些問題，比如說，應急預案演練工作還沒有真正落到實處。這些問題在新的一年“安全生產月”活動中加以克服。我們將在今后的工作中，發揚成績，糾正不足，再鼓干勁，增添措施，繼續做好“安全生產月”活動的各項工作。
林業局活動工作總結范文（12篇）篇三
今年以來，在上級林業主管部門的大力支持和縣委、政府的正確領導下，我局以科學發展觀為指導，圍繞全年各項林業生態建設任務目標，把森林覆蓋率凈增量考核、退耕還林成果鞏固、創建國家森林城市作為重點內容，在造林任務重、施工時間緊的實際情況下，合理安排，精心組織，采取有力措施，搶抓有利造林時機，經過全局干部職工和各鄉鎮的共同努力，各項工作取得階段性成果。
1、京津風沙源治理工程。人工造林任務2萬畝，各任務涉及鄉鎮嚴格按照任務目標、規劃設計標準、造林模式和施工技術要求精心實施。堅持因地制宜、適地適樹的原則，采取宜喬則喬，宜灌則灌，在立地條件較好的地塊栽植大苗，完成植苗和檸條播種造林1萬畝，未完成的1萬畝造林任務在雨季和秋季完成。
2、鞏固退耕還林成果專項規劃林業項目補植補造今年我局把補植補造作為鞏固退耕還林成果的重要內容擺上議事日程，作為今春林業生態建設的重點工作，對xx年以來造林成活率達不到70%的地塊進行全面徹底補植。特別是以國家檢查為契機，對xx年退耕還林工程逐小班、逐地塊的進行核查補植，接受了國家林業局的檢查驗收。補植任務5萬畝，現已全部完成。林業產業基地造林按照“重點工程出精品、一般工程保質量、總體工程上臺階”的要求，著力抓好1.5萬畝的林業產業基地造林，在工程實施中，堅持高標準設計，高質量施工，力爭建成生態精品示范工程，采取常綠樹種、花灌樹種、常規樹種相結合，今春完成造林1萬畝。撫育經營各鄉鎮對撫育經營地塊的樹體進行了噴藥病蟲害防治。并開展了中耕除草撫育工作，以修枝整形為主的撫育經營在秋季完成。
3、縣城綠化堅持以人為本，立足改善縣城生態環境，優化人居環境，提升縣城品位和形象，將森林公園、青龍山公園、新村公園、白龍山公園等重點部位作為縣城綠化的主要內容，共完成綠化面積3316畝。
4、村莊和通道綠化年初制定實施35個行政村的綠化，現已完成綠化7個村，實施通道綠化33.1公里。
5、森林資源管理管護嚴格落實“森林防火抓預防、有害生物抓防控、林地保護抓規范、涉林案件抓打擊”的總體要求，扎實推進森林資源管理管護工作。一是加強林地林木管理。進一步規范林地征占用手續，嚴格依法打擊違法占用林地現象。二是加強禁牧管護工作。森林公安局人員分組劃片，不分晝夜，沒有星期天和節假日，深入工程區進行徹底禁牧，禁牧效果顯著。三是加強森林防火工作。認真貫徹落實市政府《關于進一步加強森林草原防火工作的實施意見》，嚴格落實各項防火措施，變季節性防火為全年防火，堅持24小時領導帶班值班制度，努力實現確保不發生重大森林火災。截至目前，上半年共查處毀林案件3起，野外違法用火8起。
二、保障措施。
一是領導重視。縣委、縣政府高度重視造林綠化工作，把生態建設作為“深化調整轉型，加快綠色崛起，實現跨越趕超”的重要措施，把今年作為“林業建設突破年”。召開全縣林業工作會、縣城綠化及義務植樹動員會，安排部署全年造林工作。省市縣領導參加“加快綠色崛起，建設生態大縣”活動啟動儀式，并親自參加義務植樹活動，廣泛動員干部群眾積極參與造林綠化。為改善縣城生態環境，提升窗口形象，改善民生，服務百姓，進一步加大縣城綠化力度，新建并完善提高全縣五大公園。在工程實施過程中，縣主要領導親自到施工現場督導工作進展情況，統籌推進工程建設進度和質量。
二是重點突出。全縣緊緊圍繞建設生態大縣目標抓好各項重點工程的實施，全面提升我縣造林綠化質量和水平。依托京津風沙源治理工程、鞏固退耕還林成果項目，加大對生態重要和生態脆弱區集中連片、規模治理力度，提高了造林成效。對公路兩側重點部位的退耕還林工程區實施林業產業基地造林，全力打造精品工程和領導掛牌工程。加快推進縣城周圍生態環境治理，拓展造林綠化空間，擴大生態承載力，建設生態宜居縣城。
三是嚴格把關。各級領導和技術人員牢固樹立質量意識，把質量標準貫穿于造林的每一個環節，嚴把種苗、整地、栽植等關鍵環節。栽植大苗時，嚴格苗根修剪，采取保水劑蘸根處理，實施挖大坑、栽壯苗、澆透水等措施高標準、快速度推進今年的各項工程。
四是創新機制。面對縣城綠化資金短缺、立地條件差、苗木費用大等困難，縣委、縣政府在全縣范圍內開展了“一人栽下一棵樹、共建綠色新家園”的造林捐資活動，積極籌措資金，大大緩解了縣城綠化資金嚴重不足的壓力。通過市場化運作，采取專業隊施工，保證了工程質量，提高了造林成效。
按照全年林業工作目標任務，下半年我們將重點做好以下幾項工作：
1、全力抓好當前雨季造林工作。抓住雨季降雨集中、雨量充沛的有利時機，完成京津風沙源治理人工造林5000畝的容器苗營養杯造林工作。
2、全面完成鞏固退耕還林成果林業工作。秋季完成5000畝的林業產業基地造林工作。夏秋季抓好以中耕除草、修枝整形為主的中幼林及退耕還林成果鞏固撫育經營工作。
3、做好退耕還林工程的縣級檢查驗收。組織技術人員對、兩年度的退耕還林工程進行一次全面的逐村、逐小班、逐戶檢查驗收。凡是成活率不合格的地塊，要按照相關規定暫停糧款補助。
4、加大森林資源的管理管護力度。進一步加強林地禁牧管護，強化禁牧措施，嚴格實行封山禁牧，舍飼圈養，落實管護人員責任，將村級管護人員工資與管護成效掛鉤，對不負責任、起不到管護作用的人員進行撤換。森林公安局與鄉鎮禁牧工作隊密切配合，協調聯動，特別是在重要時段、重點時節、重點區域加大林地放牧毀林查處力度。嚴厲打擊違法占用林地、亂砍濫伐等毀林行為，做好森林有害生物防治工作及秋冬季森林防火工作，保障全縣森林資源的健康持續發展。
林業局活動工作總結范文（12篇）篇四
今年以來，在縣委、縣政府和上級林業主管部門的正確領導下，我局認真踐行習近平生態文明思想，持續深入推進林長制改革，扎實開展中央環保督查“回頭看”揚子鱷保護區問題整改工作，著力解決林業系統歷史遺留問題，各項林業工作穩步推進，林業發展形勢持續向好，為建設“四個_________縣”，實施“五大會戰”貢獻了林業力量。現將我局今年以來主要工作完成情況匯報如下：
（一）圍繞“五綠”目標，推深做實林長制改革。
1、完善機制抓“護綠”，建成“五個一”服務平臺。
制定xxxx年林長制改革工作要點、工作清單和任務清單，召開林長制聯席會議x次。全面建成林長制“五個一”服務平臺，完善“一林一檔”xxx份，編制“一山一策”________本，到_____月底，各級林長開展巡山調研活動________人次，及時發現各類問題xxx處。生態護林實現網格化管理，選聘生態護林員xxx名，其中建檔立卡貧困戶xxx名。
2、擴面提質抓“增綠”，全面實施“增綠增效”行動。
完成人工造林x。xxxx萬畝、封山育林x.x萬畝、萬畝、萬畝，完成義務植樹xxx萬株。成功創建省級森林城鎮x個、省級森林村莊x個。制定《長江x段生態環境大保護大治理大修復強化生態優先綠色發展理念落實專項攻堅行動xx縣林業局實施方案》。積極開展“四旁四邊四創”綠化提升行動，重點突出道路水系兩側、景區周邊等綠化。實施種苗質量提升，指導馬頭林場濕地松良種基地建設；開展科技支農服務暨xxx科技服務“增綠增效”活動，實施香榧高效栽培技術推廣項目，引導《林下仿野生石斛栽培技術推廣與應用》課題研究和項目申報。
3、嚴格執法抓“管綠”，全力保障林業資源安全。
嚴格執行《xx縣集體商品林采伐管理辦法》，嚴控森林資源消耗，嚴控“三線四邊”可視范圍內林木成片皆伐，全面停止天然林商業性采伐。開展“綠衛xxxx”森林資源執法專項行動，查處行政案件xx起，涉及違法侵占林地面積x。xxxxx公頃，違法毀壞林木蓄積xx。xxx立方米。核查森林督查圖斑xxxx個，發現問題xx處。按要求完成揚子鱷自然保護區xxxx年第一季度衛星遙感監測x個疑似點位核查整改工作；完成“綠盾xxxx”xxx個遙感點調查核實和x個問題整改。開展自然保護地排查整治專項行動。完成xx處古樹和古樹群保護性措施建設。全面落實森林防火工作責任制，強化野外火源管理和森林消防隊伍建設，畝，僅占全縣有林地面積x.x‰。上半年，清理枯死松樹xxxxxx株，打孔注藥xxxxx株；完成xxxx年全縣松材線蟲病普查工作，啟動松材線蟲病枯死松樹除治工作；持續開展野豬非洲豬瘟防控工作。
4、聚焦產業抓“用綠”，逐步壯大林業產業。
培育扶持林業主導產業，xx家林業企業被認定為“第七批x省林業產業化龍頭企業”，開展x處三大特色林業產業示范基地、x處森林旅游觀光點建設，預計全年實現林業產值xxx億元。全年實施林長制“五大工程”項目xx個，總投資xxxxx。xx萬元，萬元。宣紙、木梳、畫材、木竹門簾、竹制品等傳統產業集群發展，香榧等特色經濟林和石斛、丹皮等林下經濟蓬勃發展，森林旅游如火如荼，加快推進森林旅游、休閑康養等產業發展，積極申報全國森林康養基地。
5、深化改革抓“活綠”，加快林業改革新發展。
全面完成國有林場改革。國有林場“三定”工作全面完成；xx名富余人員按照“內部消化為主，多渠道解決就業”的原則，全部安置到位；國有林場改革后運行費用納入縣財政年度預算管理，確保全縣國有林場改革后正常運行。深化集體林權制度改革。深入推進國家集體林業綜合改革試驗區建設，大力推行林地“三權分置”改革，穩步推進xxx村林地股份制經營試點工作，試點村xxxx戶受益，戶均年增收xxx元。推進互聯網+政務服務。動態管理政務服務管理平臺事項xx項，取消x項管理事項，持續推廣“皖事通”，推行“最多跑一次”或“零跑”，讓“數據多跑路”，企業和群眾少跑腿。
（二）堅持問題導向，扎實做好中央環保督查“回頭看”問題整改和揚子鱷保護區問題整改工作。
1、中央環保督查“回頭看”問題整改工作。
承辦的______年第十二批編號________—___________號中央環保督查轉辦信訪件已經縣級初步驗收并具文上報申請銷號，要求屬地林業站常態化對整改區域進行巡護，防止破壞行為再次發生。
2、揚子鱷保護區問題整改工作。
積極開展揚子鱷保護區調規工作。完成新增揚子鱷棲息地地塊初選工作，協助鄉鎮完成雙坑片區、中橋片區二處現有核心棲息地及徽水河灘涂地、東風水庫區域、安沖水庫區域三處新增揚子鱷棲息地土地流轉和原住居民搬遷工作；積極配合國家林草局調查規劃設計院揚子鱷保護區總體規劃編制專家組和x師范大學科學考察專家組開展規劃調整實地考察，完成了xx縣范圍內揚子鱷國家級自然保護區科學考察報告及范圍和功能區調整方案，揚子鱷國家級自然保護區范圍及功能區調整方案、總體規劃修編已順利通過了省級專家評審。制定揚子鱷保護區管理長效機制。
提請縣政府出臺了《x揚子鱷國家級自然保護區xx縣片區違法建設等行為舉報獎勵辦法（試行）》《xx縣揚子鱷國家級自然保護區管理聯席會議制度》等文件，印發《關于加強xx縣揚子鱷國家級自然保護區生態護林員管理的實施意見》，舉辦xx縣揚子鱷國家級自然保護區生態護林員、村（社區）主任培訓班，xx余人參訓，強化生態護林員管理，加強巡查保護力度，印制發放《生態保護人鱷共生》揚子鱷入戶宣傳手冊xxxx冊，鼓勵廣大公眾積極參與環境保護工作。指導完成“老虎山”生態修復工程。
（三）主動作為，著力解決林業系統歷史遺留問題。
1、穩步推進縣屬國有企業木竹公司改制及下屬綜合加工廠拆遷安置工作。
為配合縣委、縣政府實施沿江北路拆遷改造項目，同時解決木竹公司及綜合加工廠職工后顧之憂，我局主動作為、勇于擔當，全力推進縣屬國有企業木竹公司改制及下屬綜合加工廠拆遷安置工作。在縣委縣政府的大力支持下，木竹公司改制及下屬綜合加工廠拆遷安置主體工作已基本完成，木竹公司xx名在職職工（除x人自愿不參加改制）已全部簽定解除勞動關系協議，社保金已全部補繳到位，xx間門面房已全部騰退；綜合加工廠已完成xx人拆遷安置，社保及相關補償全部到位，除x戶外其余房屋已全部騰退，下一步將依法依規對剩余x戶房屋進行拆遷安置，力爭在年底前全面完成拆遷安置工作。
2、協調解決國有林場危舊房改造林苑小區項目歷史遺留問題。
針對林苑小區項目歷史遺留問題較多、情況復雜這一實際情況，我局成立了歷史遺留問題處置領導小組，專門負責處理林苑小區歷史遺留問題，理清思路、多方協調、逐項解決。一是認真核實，按規定撥付拖欠的項目建設工程款；二是將拍賣、分配后剩余的xx間門面房和xx套住宅全部移交國投公司；三是與多部門協調，掃清房屋辦證政策障礙，現所有房屋已具備辦證條件。
3、妥善處理千畝園苗圃退休職工恢復事業待遇問題。
今年以來，原千畝園苗圃改制前退休職工多次結隊到林業局和有關部門反映要求恢復事業待遇。我局根據縣領導批示，在宣傳解釋、做好穩控的基礎上，主動對接、細致調查，并與縣編辦、人社部門積極協調，努力尋求破解信訪難題思路。經多方商討，我局已提出具體建議向縣政府請示。目前，該信訪事項正穩妥有序推進。
（四）精準施策，深入推進生態扶貧工作。
持續向貧困村傾斜安排生態保護項目，xxxx年全縣長江防護林工程封山育林共x萬畝，優先安排貧困村。加速推進“四帶一自”，目前全縣已有xx個新型林業經營主體帶動xxx戶建檔立卡貧困戶增收，預計到年底可增收約xxx萬元。選聘建檔立卡貧困人口生態護林員xxx名，萬元。重點公益林項目中央、省級財政發放惠及建檔立卡貧困戶xxxx余戶，涉及資金xx.x萬元；xxxx年坡耕地造林項目中央財政發放惠及建檔立卡貧困戶xx戶，萬元。完成xxxx年林業特色種養業扶貧產業到戶項目核查，涉及貧困戶xxx戶、面積xxxx。x畝、萬元。全面提升“單位包村，干部包戶”制度，完成對xxx名干部職工扶貧政策業務培訓，提高結對幫扶xxx戶建檔立卡貧困戶幫扶水平。認真抓好縣委脫貧攻堅專項巡察反饋意見整改，制定清單，立行立改，立足長遠，舉一反三全面排查。
（五）狠抓政治建設，深化全面從嚴治黨。
強化學習教育，狠抓意識形態。持續學習習近平新時代中*國特色社會主義思想和黨的十九大精神，動員干部職工安裝“學習強國”app，營造濃厚“趕學比超”學習氛圍，先后組織開展、參加黨建知識競賽、“綠水青山就是金山銀山”主題演講、主題教育知識競賽等活動，掀起政治思想學習熱潮。扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。組織職工集中觀看“戰火青春”、“赤子之心”、“榜樣x”、“時代楷模發布廳”，引導黨員干部與榜樣同行，爭當踐行初心使命的林業先鋒。舉辦主題教育讀書班，開展“最美林業人”評選、革命傳統教育、警示教育等活動，做到主題教育與工作兩不誤、兩促進，把學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實貫徹始終。開展“紅色先鋒”黨員志愿者服務活動，切實把思想和行動統一到縣委、縣政府創建x省文明城市的部署和要求上來。強化責任落實。出臺《xxxx年xx縣林業局黨建工作要點》，層層簽訂責任書，確保責任落實。嚴肅黨內組織生活。
開展xxxx年度組織生活會和民主評議黨員工作。加強黨員教育管理。嚴格發展黨員“三審制”，做好黨員發展工作，積極開展黨員組織關系網上結轉。狠抓作風建設。出臺《xxxx年xx縣林業局黨風廉政建設工作要點》，扎實開展“嚴、強、轉”、“拖、低、扯”等專項整治工作。帶好隊伍建設。大力弘揚牢記使命、艱苦創業、綠色發展的賽罕壩精神，加大干部交流輪崗力度，注重年輕干部培養，開展“我為大家講一課”、“周述職”、“月述職”、“談心談話”等活動。強化內部監督。強化審計監督及風險預防意識，充分發揮內部審計監督職能作用，主動開展內部審計工作，今年對x個基層單位進行了內審。
我縣今年各項林業工作雖然進展較好，但仍然有一些制約林業發展的因素存在。主要有以下幾個方面：一是林長制改革工作機制不夠健全，制度創新不夠、信息化管理程度不高、社會參與不夠充分。二是林業隊伍年齡結構老化，林業系統黨建工作水平還不高，黨風廉政建設形勢依然嚴峻。三是“三線四邊”林木采伐管控和林農經營需求矛盾日益加大，保護林地與保障發展的矛盾依然突出。四是職能劃轉后還需進一步做好協調工作。
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實縣委、縣政府和上級林業部門的部署要求，深化林業改革，重點做好七個“持續”，為實施“五大會戰”、建設“四個xx縣”作出新貢獻。
（一）持續深化林長制改革。
以創建全國林長制改革示范區為抓手，全面落實林長制“五個一”服務平臺，建立林長制智慧信息管理平臺；全面落實《xx縣創建全國林長制改革示范區實施方案（xxxx—xxxx）》，大力實施林長制“五大工程”。繼續推進林地“三權分置”和“三變”改革，支持x個試點村改革創新，探索集體經濟新的實現形式和農民財產性收入增長新機制。
（二）持續推進林業增綠提質。
大力實施林業“增綠增效”行動，堅持造林、培育、修復、綠化相結合，實施新增人工造林xxxx畝、封山育林x萬畝、森林撫育xx萬畝、退化林修復x。x萬畝建設任務，創建省級森林村莊x個。豐富義務植樹盡職形式，繼續推進“互聯網+義務植樹”。組織《林下仿野生石斛栽培技術推廣與應用》申報xxxx年省級科技推廣項目。
（三）持續強化森林資源保護。
加大森林采伐管理，嚴控“三線三邊”林木采伐，全面落實自然保護地、森林督查發現問題整改，突出抓好水西國家森林公園、揚子鱷自然保護區等自然保護地保護管理，完成水西國家森林公園總體規劃修編，實行生態護林員網格化管理全覆蓋，加大森林生態修復力度。持續開展“綠衛”森林資源執法專項行動，嚴厲打擊破壞森林資源違法行為。進一步抓好林業“兩防”工作，保護森林資源安全。
（四）持續抓好揚子鱷保護區問題整改工作。
進一步加強與國家、省有關部門對接，配合做好規劃調整有關工作，確保盡快順利通過國家林草局組織的專家評審。加快落實生態修復等任務。主動加強與揚子鱷保護區管理局的溝通協調，做好流轉土地交接后的管理和生態修復等工作。落實長效管護機制。加強生態護林員隊伍培訓，建立落實生態補償機制，積極開展社區共管。同時，配合揚子鱷保護區管理局做好巡護管理、繁育研究和野外放歸以及放歸后的監測、食物鏈構造等工作，確保野生揚子鱷種群數量穩中有升。
（五）持續優化林業發展環境，壯大林業產業。
鼓勵發展林下經濟、森林旅游、森林康養，推進一二三產業融合發展。進一步強化三大特色林業產業示范基地及森林旅游觀光點建設，做大示范基地，做強骨干企業，做優林業品牌，實現生態富民。協調銀企溝通，拓寬林業融資渠道，推進林區道路等基礎設施建設，優化林業發展環境，吸引更多社會資本參與林業發展建設。
認真落實“單位包村、干部包戶”工作機制。整合林業項目資金，把林業扶貧開發與生態保護建設緊密結合，加速推進“四帶一自”，鞏固生態扶貧成效。著力抓好縣委專項巡察反饋問題整改“回頭看”，建立長效機制，用制度和實際行動把巡察整改工作成效長久鞏固，切實抓好林業系統脫貧攻堅各項工作。
（七）持續落實全面從嚴治黨責任。
深入學習貫徹黨的十九大和十九屆三中、四中全會精神，始終把黨的政治建設擺在首位，常態化開展“兩學一做”，鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。加強作風建設，堅決防止“四風”問題反彈，切實改進林業系統政風行風。深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作，強化監督執紀，扎緊織密制度籠子，推行工程項目審計、經濟責任審計全覆蓋。突出政治標準，堅持正確選人用人導向，選拔培養忠誠干凈擔當的好干部。加強干部日常監督管理，加大干部交流、輪崗和培訓力度，著力建設一支高素質專業化的林業干部隊伍。
林業局活動工作總結范文（12篇）篇五
一年來，在縣委縣政府的正確領導下，在省市林業主管部門的精心指導下，我局認真貫徹落實習近平生態文明思想，實行生態保護、生態修復、生態惠民“三輪驅動”，造林、造綠、造景、造福、造富“五措并舉”，實現了生態大提質、資源大保護、民生大改善。
（一）全面推行林長制邁出新步伐。一是強化精準部署。按照中辦、國辦《關于全面推行林長制的意見》要求及省市統一安排部署，為全面推行我縣林長制工作，縣委書記專題聽取了我縣推行林長制工作匯報，并提出了明確要求；縣長主持召開了政府常務會研究部署我縣全面推行林長制工作；縣政府分管副縣長召開林長制工作調度會，在廣泛征求各鄉鎮、縣直相關部門意見的基礎上主持起草了《xx縣全面推行林長制的實施方案》，于xx月xx日在全市率先印發了《xx縣全面推行林長制的實施方案》，及時精準安排部署全面推行林長制工作，得到省林業局相關領導和市林業局主要領導的高度肯定。二是強化xx特色。從組織架構上，增設了縣級常務副林長，聯系鄉鎮的牽頭縣級領導（排名第一）為副林長，明確了縣林長、第一副林長、常務副林長、副林長共xx名，縣林長制工作委員會成員單位xx個，縣林長制工作委員會辦公室主任由分管副縣長擔任，同時為便于工作穩步有效推進，我縣在林長制工作委員會下擬設“一辦七組”。從主要工作任務上，在省市六大任務的基礎上增加了“加快林業產業發展”這項任務，共七項重點工作任務；同時，結合xx實際將工作任務細化量化為xx項具體任務；從工作方式上，我縣創新“林長+責任區域+基地”的工作模式，切實有效落實全面推行林長制的工作責任。三是強化工作推進。制定了全面推行林長制的工作規則、“一長四員”管護體系建設工作方案、xx縣xxxx年全面推行林長制工作要點、xx縣油茶產業紅本項目建設三年行動計劃（xxxx-xxxx年）、xx縣關于開展全縣森林防火“三大一基礎”活動方案、xx縣xxxx年度林長制工作考核方案等，積極籌建林長制辦公室，明確了工作專班，確保林長制工作務實推進。四是強化宣傳推介。我縣林長制工作分別于xx月xx日在《新xx》、xx月xx日在《紅網》、xx月xx日在《郴州日報》等媒體進行了宣傳報道，xx月x日在郴州電視臺專欄《一極六區在現場·傳承紅色基因推進綠色發展》播出，得到省市有關領導和社會各界的充分肯定。
（二）生態保護取得新成效。立足新發展階段，把生態保護擺在突出位置，全面履行資源管理職責，切實將森林資源保護好。一是強化林木資源保護。嚴格執行市委市政府關于城邊、路邊、水邊“三邊”禁伐的要求，從嚴控制林木采伐審批。落實全縣xxxx株古樹名木的管護工作，管護率達xxx%。扎實推進了生態公益林完善落界掃尾工作，進一步健全了全縣xx.x萬畝生態公益林的監測網絡。二是強化林地資源保護。相繼開展了森林督查問題整改、涉林采石取土問題清理、打擊各類違法占用林地行為專項行動、打擊毀林專項行動等，重點對工業園區、交通建設、采石采礦、毀林開墾、小水電建設、森林督查小班等各類涉林違法犯罪從嚴打擊。全年，共查處違法占用林地案件xx起、行政處罰xx人，有效維護了林地管理秩序。三是強化森林防火。機構改革后，按照“三定”方案規定，加強與應急、公安、氣象等部門間工作銜接和協同配合，切實履行好部門職責，通過加強森林防火宣傳教育、嚴格火源管控、強化阻隔系統建設等綜合施策，織密森林防火網、筑牢森林防火墻，切實提高了森林防火治理能力和水平，確保全縣總體防火態勢平穩，年度森林火災發生率控制在x‰的國標以下。四是強化林業有害生物防治。在抓好常見森林病蟲害的基礎上，重點抓好了松材線蟲病的除治工作，全年，累計清理枯死松木xxxxx株，工作成效得到省林業局的充分肯定，全縣林業有害生物防治能力建設得到進一步提升，林業有害生物成災率控制在x.x‰的國標以下。五是強化自然保護地保護。積極落實中辦國辦《關于建立以國家公園為主體的自然保護地體系的指導意見》，完成了全縣x個自然保護地的調查摸底、空缺分析、整合優化、預案編制等工作，整合優化后保留了xxx丹霞國家級森林自然公園（公頃）、x郴州西河濕地公園（xx段）（公頃）。六是強化野生動物保護。采取“一封控四嚴禁”措施，規范全縣野生動物市場管理，強化野生動物保護執法，從嚴打擊非法經營野生動物行為，并妥善做好了全縣x戶野生動物養殖戶的退養轉型工作。
（三）生態修復釋放新活力。著眼山水林田湖草系統治理、系統提質，樹牢新發展理念，著力打造山清水秀的生態環境。一是深入推進國土綠化行動。全年，累計完成造林綠化x萬畝、年度完成率均達xxx%，年度義務植樹xxx萬株以上，%、人均公園綠地面積達x.x平方米，森林資源總量、質量、均量得以較大幅度提升。強化林木種苗結構調整和質量監管，開展了林木種苗執法專項行動，從嚴打擊了劣質苗木上市交易，確保全縣良種苗木使用率達xx%以上。二是深入開展美麗鄉村建設。開展了xx鎮xx村、xx鄉xx村、xx街道xx村、xx街道xx村、xx鄉xx村等x個村的“國家森林鄉村”創建工作；啟動了xxxx.x公里西河風光帶美麗鄉村建設，助推鄉村旅游發展，助力鄉村振興。三是深入促進脆弱區生態修復。大力加強關閉煤礦和非煤礦山地質環境生態修復工作，完成了富家垅煤礦等x個關閉煤礦和非煤礦山復墾面積xx余畝，種植油茶樹、松樹、杉木、冰糖橙等xxxx余株。四是深入推動天然林管護。認真貫徹落實中辦、國辦《關于印發天然林保護修復制度方案的通知》，扎實開展天然林專項補充調查，明確管護主體、落實管護責任，萬畝，經省局核查，%。
（四）生態惠民實現新突破。積極發展以生態產業化和產業生態化為主體的生態經濟，讓綠水青山變成金山銀山。一是提質油茶產業。科學編制了《xx縣油茶產業發展規劃（xxxx-xxxx年）》，明確全縣油茶產業發展目標定位和總體布局；縣政府與省林科院建立了戰略合作關系，全縣油茶種植戶自發成立了縣油茶協會，為油茶產業發展提供了科技支撐，實現行業抱團發展；抓好了油茶低產林改造，xxxx年xx月以來，改造油茶低產林xxxxx畝，進一步夯實了全縣油茶產業發展基礎；加大小作坊升級改造力度，制定出臺了《xx縣油茶產業小作坊改造三年行動方案（xxxx-xxxx年）》有計劃、有步驟地推進油茶小作坊改造工作，共改造建設x個高標準油茶小作坊，有效提高了茶油品質和質量安全；加強本地良種油茶品種保護，在xx油科所新建油茶采穗圃xx畝，引進全省表現優良品種x個，為全縣油茶豐產提供優良的品種資源。截至目前，萬畝、%，共有xx造林公司xx家、油茶專業合作社xx個、油茶造林大戶xxx戶，預計產油茶籽x.x萬噸、萬噸、億元。二是培優林下經濟。圍繞農業增效、農民增收，采取“企業+基地+農戶、“基地+合作社+農戶”、農民專業合作社和森林生態農家樂”等模式，著力推進林糧、林藥、林畜、林禽、林菌、林苗、林閑等模式為主的林下經濟和莊園經濟發展，全縣共培育合作社（公司、種植大戶）xxx家，其中省級龍頭企業x家、省級農民林業專業合作社示范社x家、省級林下經濟示范基地x家、市級龍頭企業x家，各類林下種植面積x.x萬余畝，從事林下種養植人數達x.x萬余人，林業經濟產值突破x億元。三是服務中心發展。積極開展重點項目占用林地報批服務，為全縣重點項目成功落地提供了林地保障。扎實抓好了行業精準扶貧工作，通過項目資金幫扶、聘用貧困戶擔任護林員幫扶、組織涉林企業利益聯結貧困戶幫扶等幫扶措施，為全縣脫貧攻堅圓滿收官作出了積極貢獻。
xxxx年，xx林業高質量發展的基本思路是:以習近平生態文明思想為遵循，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神，堅決貫徹習近平總書記關于工作和林業工作系列重要講話精神，嚴格落實省委“三高四新”戰略、市委打造“一極六區”、縣委推進“五區并建”決策部署，以建設生態強縣為總目標，以推動高質量發展為總導向，以改革創新為根本動力，以滿足人民日益增長的美好生態需要為根本目的，深入推進生態保護、生態修復、生態惠民，全面提升林業治理體系和治理能力現代化水平，助推全縣生態功能整體性提升，為建設現代化新xx作出積極貢獻。重點做好五篇文章。
（一）做好林業治理體系和治理能力現代化建設這篇文章。實現林業治理體系和治理能力現代化，久久為功做好基礎性工作。一是切實加強政治建設。堅持把政治建設放在首位，統攬黨的建設，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致，帶動和推進黨的思想建設、組織建設、紀律建設、作風建設。二是全面創新推行林長制。按照中辦、國辦《關于全面推行林長制的意見》和省、市要求，全面推行林長制，構建黨政同責、屬地負責、部門協同、源頭治理、全域覆蓋的長效機制，全面提升森林和草原等生態系統功能。xxxx年，要全面建立縣、鄉、村三級林長體系，基本建立配套制度，構建“縣級負責、鄉村具體落實”的林長制責任機制和“一長四員”（林長+護林員+監管員+執法人員+聯絡員）分區負責的網格化管護體系，初步建立“天空地”一體化森林草原資源監測監管平臺，%以上。三是堅決守住廉潔從政底線。嚴格落實全面從嚴治黨責任，健全黨建責任追究機制。嚴格貫徹中央八項規定及實施細則精神，深化形式主義、官僚主義問題集中整治，堅決防止“四風”問題反彈。堅守廉政底線，加強警示教育和監督執紀問責，既要治已病，更要防未病，營造風清氣正的政治生態。四是著力打造“三牛”型干部隊伍。加強干部黨性教育和業務培訓，全面提高林業干部的學習力、執行力，堅持嚴管和厚愛相結合，建立健全正向激勵、容錯糾錯、人文關懷機制，激發干事創業活力，著力打造“三牛”型林業干部隊伍。
（二）做好筑牢生態屏障這篇文章。積極主動推進生態擴面提質，筑牢生態屏障。一是開展國土綠化行動。圍繞新型城鎮化推進城市國土綠化，推動森林城市、森林小鎮、森林公園建設，改善城鎮生態面貌；圍繞鄉村振興推進鄉村國土綠化，實施身邊增綠行動，開展路邊、村邊、水邊、宅邊造林，提升鄉村宜居水平；圍繞生態脆弱區推進礦山復綠、石漠化治理、“裸露山地”復綠。二是抓好生態廊道建設。認真落實x省人民政府辦公廳《關于加快推進生態廊道建設的意見》精神，抓好增綠擴量、森林質量精準提升、生態修復、通道綠化提質、自然保護地的保護與恢復、生態廊道沿線城鎮村莊綠化美化等工作。三是加強森林防火綜合治理現代化建設。依法編制森林防火規劃，并與國家防火規劃和地方總體規劃做好銜接。按照上級要求，組建縣林業局森林防火股，調優配強工作班子；完善防火隔離帶等基礎設施，進一步理順森林防火工作體制機制，持續推進責任落實，著力構建防滅火一體化工作體系。四是加強生物多樣性保護和林業有害生物防治。加強珍稀瀕危物種保護，實施生物多樣性保護重大工程，組織野生動植物日、愛鳥周等系列宣傳活動。抓好松材線蟲病等林業有害生物的普查和除治工作，防止林業有害生物擴散蔓延，確保全縣森林資源平安。全面加強全縣古樹名木掛牌保護工作。五是開展自然災害普查工作。根據全國自然災害綜合風險普查視頻會議精神，科學編制森林火災普查方案，全面摸清森林和草原火災致災信息底數，把握自然災害風險規律，構建自然災害風險防治的技術支撐體系，確保防災減災到位。
（三）做好生態惠民這篇文章。構建高質量林業產業體系，促進生態惠民，推動生態振興。一是加快油茶產業發展。xxxx年的目標任務是：完成新造油茶x.x萬畝、油茶低產林改造x萬畝的建設任務；完成x個油茶高產林示范基地x.x萬畝、萬畝的建設任務；成功申報x個區域性地理標志品牌；啟動油茶綜合精深加工項目建設；完善提升x個油茶產業融合項目。重點抓好“一二三四七”五大重點工作，即新建xx公司一個油茶產業鏈項目，啟動“xx茶油地理標志”、“xx茶油地理標志保護產品”二個區域性地理標志申報，打造xx公司、xx公司、x公司三個高產林示范基地，建好xx農林公司、xx公司、xx公司、金龜油茶低產林改造基地等四個低產林改造示范基地，破解xx公司的遺留問題、油茶采摘秩序混亂的問題、產業資金籌集難的問題、油茶種苗供給不規范的問題、油茶產業技術不足的問題、油茶聯合體管理帶動不強的問題、油茶小作坊加工監管不到位的問題等七個產業發展瓶頸問題，進一步夯實基礎，激發動能，推進油茶產業鏈式發展，打造鄉村振興旗艦產業，促進農民持續增收。二是啟動森林康養基地建設。根據《國家林業和草原局民政部國家衛生健康委員會國家中醫藥管理局關于促進森林康養產業發展的意見》（x改發x號）要求，在龍王嶺、國家丹霞自然公園范圍內，高標準定位和規劃啟動一個功能顯著、設施齊備、特色突出、服務優良的森林康養基地，滿足人民群眾日益增長的生態需求。三是推動xx國家丹霞自然公園建設。高標準編制好xx國家丹霞自然公園的總規和詳規，采取點面結合、分步實施的方式，逐步啟動公園景點建設、游步道建設和基礎設施建設，為xx人民增加休閑、游憩場所，提高人民群眾的獲得感和幸福感。四是發展林下經濟。建設一批林下經濟示范基地，培育林藥、林菌、林果等多元化品牌，拓寬林農增收渠道，打造新的林業經濟增長點。
（四）做好碳達峰和碳中和這篇文章。圍繞“雙碳”目標，促進縣域經濟實現高質量的綠色發展。一是創建x省森林城市。成立工作領導機構，明確職責分工，切實加強對創建工作的領導。加大對創建省級森林城市的投入力度，整合林業、交通、農業農村、自然資源、水利、文旅體廣等部門資xx資金，積極引導社會資本參與森林城市建設。立足我縣實際，堅持高標準定位、高標準規劃，認真編制《森林城市建設總體規劃》和《生物多樣性保護規劃》，切實增強創建省級森林城市的系統性、整體性、協同性。召開全縣高規格的動員大會，層層動員發動，努力提高全縣各級各部門領導和廣大人民群眾的思想認識，積極營造共建共享的良好氛圍。二是加大壽佛樟主題公園建設。針對我縣文旅資源現狀，以xx街道辦xx村千年古樟為中心，輻射青布灘一帶，堅持高標準定位、高標準規劃，創新“以點帶面”項目建設模式，整合林業、交通、農業農村、自然資源、水利、文旅體廣等部門資xx資金，建設“壽佛樟”主題公園項目，以此帶動民宿、休閑旅游、特色餐飲發展，擦亮名木古樹保護名片，打造文旅產業提質升級的典范。三是加大郴州西河濕地公園（xx段）的管護提質力度。加強同國家、省市林業主管部門的匯報對接，積極爭取項目資金，按有多少錢辦多少事的原則，加大對濕地公園的撫育、補植補造、修繕管護力度，提高濕地公園品質，助力鄉村旅游和鄉村振興。四是加大產業結構調整。按照供給側結構性改革和鄉村振興戰略的要求，做好丘陵山崗開發文章，發展經濟林、用材林，加快林業和農村經濟結構轉型升級，向全社會提供更多更好更安全的生態產品。
（五）做好可持續發展機制要素保障這篇文章。機制要素保障是林業高質量發展的基礎。一是抓好全縣林地保護利用規劃的編制工作。在切實做好“三調”數據融合的基礎上，對接國土空間、生態保護紅線、交通運輸、文化旅游等相關規劃和數據，編制好《xx縣林地保護利用規劃（xxxx-xxxx年）》，統籌協調林地的保護與利用，確保全縣重點項目能順利落地實施。二是開展打擊毀林專項行動。根據國家林草局《關于開展全國打擊毀林專項行動的通知》和x省林業局《關于在全省范圍內開展打擊毀林專項行動的通知》要求，對全縣xxxx年以來的各類毀林、非法征占用林地行為進行“回頭看”，督促違法主體進行自查整改，特別是對工業園區內的衛片執法占用林地圖斑要想方設法銷號，盤活土地資源，為招商引資、項目進駐預留要素空間。三是加大生態紅線的合理規劃調整。抓好全縣自然保護地的總體規劃、專項規劃編制和勘界立標等后續工作。切實抓好龍華山地質公園的規劃編制工作，為全縣重點項目落地提供要素保障。認真落實中辦、國辦《天然林保護修復制度方案》精神，抓好全縣天然林專項補充調查后續，進一步完善天然林管護制度、建立天然林用途管制制度、健全天然林修復制度、落實天然林保護修復監管制度，為實現縣域經濟可持續發展奠定良好的用地環境。按照國家和省的統一部署，結合全縣經濟社會發展總體規劃，重新界定生態公益林范圍，破解影響重點項目落地實施的政策障礙，為全縣重點項目建設提供林業用地保障。
林業局活動工作總結范文（12篇）篇六
小北湖是我國稀有物種天蠶的棲居地，先后多次去小北湖、鏡泊湖一帶進行天蠶資源踏查和誘蛾工作，了解天蠶的發生量及習性，了解發生區的氣象水文，植被情況。使天蠶資源保護管理步入正軌，天蠶的可見區和發生核心區不斷擴大，種群數量不斷增加。抓好“東桑西移”“南蠶北移”的機遇，植桑439畝，發展桑蠶示范12戶，養桑蠶12張。去江東林場采集核桃蠶繭100粒，去小北湖收核桃蠶蛾400只產卵0.4斤，進行觀察研究。
林業局活動工作總結范文（12篇）篇七
努力營造良好的工作氛圍。通過向本單位廣大職工廣泛宣傳《信訪條例》，增強干部職工對《信訪條例》具體內容的了解，提高廣大干部職工對信訪工作的認識，樹立高度的責任心和使命感，以飽滿的工作熱情投身到信訪工作中來。
努力完成信訪各項工作。首先嚴格按照規定對各信訪事件認真進行登記、告知、受理和處理。對縣信訪局轉來的信訪事項，及時進行處理并將處理結果向縣信訪局報告;其次認真辦理縣領導批示信件和縣信訪局交辦的信訪事項。嚴格按照相關的法律法規和信訪事件辦理程序進行辦理。
我局信訪工作面對的上訪人員絕大部分是農牧民，可以說他們是社會群體中法律意識相對淡薄的群體，也是最需要受到保護的弱勢群體，這就決定了我們的工作既要“細”又要“實”，我們自己要了解上訪事件的最基本情況，要做到事實清楚、法理明確，對廣大農牧民又要“說清楚”，讓他們感到這樣做是有道理的也有依據的。我局規定，對于農牧民上訪“不打官腔，不繞彎子，不踢皮球”，凡是反映到我們這里的問題，在我們工作范圍之內的，要根據法律法規等規定認真核實，能當面答復的問題，當面解決;對比較復雜的一時解決不了的問題或者一些重要的需要及時處理的問題以及有些涉及幾個部門工作范圍的，我們會及時向有關領導匯報，并提出解決問題的意見和建議，以便我們或者聯合其他部門盡快解決處理，不屬于我們工作范圍內的，會告知農牧民應該到哪里尋求幫助。從信訪反映內容看，主要集中在非法開墾林業兩個方面。經過我局和當地政府多方協調努力，把林業部林業監理中心調查組提出的整改意見落到了實處。
一是做好思想工作。對個別上訪戶，局里及時派出領導和工作人員趕卦現場作好思想工作，并妥善處置及時勸返。二是抓好摸底排查。在重大節日、會議、活動之前，認真布置做好排查工作，發現隱患及時進行處理，確保了重大節日、會議、活動期間的社會穩定，全年沒有因失控而造成影響的事件發生。同時，為預防群體性事件的發生，還制定了預防群體性事件的應急處置預案，進一步明確了工作責任和工作方法，發現有不穩定因素及時向縣委匯報。三是暢通信訪信息。我們加強信息報送，嚴格信息報送內容，保證了信息的準確性和可靠性，為我們及時發現苗頭，采取積極應對措施提供了有效保障。通過開展工作，預防群體性事件工作取得了明顯成效。
在過去的一年里，林業信訪工作取得了一定的成績，但也存在一些問題。如對非正常上訪的行為，突發性、群體性事件處置難度大;少數同志對群眾上訪苗頭和隱患的重要性、緊迫性認識不到位等。這些問題有待于在今后的工作中認真加以解決。
20xx年我們將繼續以“三個代表”重要思想為指導、忠實實踐黨的科學發展觀，以實現生態市建設和創建國家園林城市的宏偉藍圖為目標，進一步加強對《信訪條例》的學習，嚴格按照信訪工作要求，切實開展各項工作，保質保量完成各項工作任務，為促進我縣經濟社會更快更好地發展而努力奮斗。
林業局活動工作總結范文（12篇）篇八
2004年，平江林業系統全體干部職工以飽滿的工作熱情和良好的精神狀態，積極推進林業工作以木材生產為主向以生態建設為主的轉變，建立了健全的林業生態體系和發達的林業產業體系，圓滿完成了全年的各項工作任務。為“生態立縣”戰備的推進創建了一個健康、有序、穩定的林業發展環境。一是以干部職工隊伍建設年為契機，多次舉辦政治、法律理論培訓及業務培訓，林業系統廣大干部職工依法辦事能力和綜合素質均得到較大提高。二是積極開展爭先創優 活動，年度榮獲國家級的集體榮譽和個人榮譽共計4個，榮獲省級的集體榮譽和個人榮譽共計6個，榮獲市級的集體榮譽和個人榮譽共計4個，創下了歷史新高。三是積極推進退耕還林工程建設，年度爭取指標0.7萬畝，及時緩解了退耕還林工程建設兌現難而引發的社會矛盾。四是承辦的重點工程之一——幕阜山森林公園建設取得較大進展，圓滿完成了政府交辦的指標任務，入園公路改造已于12月1日正式開工啟動。五是建立了湖南林業電子政務系統平江工作站，自7月1日開始率全省之先實現了林業行政審批網上辦理，同步實現了辦公自動化。六是成立了“平江縣凱森生態發展有限公司”，投、融資建設裝飾啟動了“凱森大酒店”，填補了平江生態旅游開發服務終端的接待空白。七是通過對口突出爭項引資，對外突出招商引資，對內突出實事增資三項工程的實施，年度共爭取各類工程項目7個，啟動了“國家退耕還林林業科技支撐項目”、“全國林業站標準化建設示范縣項目”在我縣的實施，為“生態立縣”作出了新的貢獻。八是圍繞、政府的各項中心工作，積極開展打擊整治地下“六-合-彩”，遏制“**功”等工作，經常深入基層林業場、站訪貧問苦，將矛盾糾紛化解在萌芽狀態，繼續確保了林業系統無干部職集體上訪和越級上訪事件的發生，維護并建立了一個健康有序的林業發展環境。九是繼續保持“省級文明衛生單位”的作風，完成干部職工住房建設面積13860平方米，較大地改善了干部職工的工作和生活條件。在“省級文明衛生縣城”創建工作中，建立了設備完善、管理健全、風尚文明的人居環境。
一、政治文明建設突出二個加強
2004年是林業系統干部職工隊伍建設年，自2月16日的林業工作大會上，吳局長作出“實踐三個代表、堅持依法行政、強化管理措施，努力造就一支與時俱進的林業工作隊伍”的專題報告拉開隊伍建設年的序幕以來，林業系統結合“一法兩條例”的實施，自始至終繃緊了隊伍建設這根弦，以理論培訓等多種形式來促進林業系統廣大干部職工依法辦事能力和綜合素質的全面提高。年度涌現出如林政法規股鄒紅江股長被評“全國法制工作先進個人”、獻沖檢查站被評為“省級依法辦事示范窗口單位”、余坪鄉林業站被評為“省級文明窗口單位”等一大批先進集體和個人，這主要得益于我們在干部職工隊伍建設年中始終以加強班子建設和隊伍建設為重。
（一）加強班子建設，讓干部職工滿意
“干部經常受教育，群眾長期得實惠”，是全國農村“三個代表”重要思想學習教育活動的重要成果之一。結合“亮身份、創紅旗、奔小康”的開展，以及務實岳陽在平江的實施。吳湘清局長早就明確提出：加強班子作風建設要以干部職工滿意作為我們的第一追求。
1、開展批評與自我批評，黨委班子，嚴于律己。一年來，局黨委四次召開民-主生活會，會上班子成員以批評與自我批評的形式，反省并指出各自在工作作風中存在的問題與不足，形成了“分工不分家，主管不主觀，補臺不拆臺，參謀不亂謀”的整體工作作風。其次，黨委成員在年初的工作述職大會上，通過全體干部職工對其“德、能、勤、績、廉”的民-主測評，極大地促進班子成員的作風轉變。同時，每個黨委成員都積極帶頭開展“亮、創、奔”活動，向同級紀委遞交了廉政保證書。從而確保班子成員始終是林業事業的領頭雁，生態建設陣地的堡壘石。
2、成立工作作風督查組，基層干部，作風看好。今年3月份，我們成立了以黨委成員牽頭，政工股、辦公室參與的干部作風督查領導小組，對林業系統的下屬各單位的負責人，不定期地進行民-主測評，調查走訪，充分掌握基層負責人的思想動態，工作表現，生活作風及工作業績。全年對基層班子進行了提升、降職、更換崗位的達30余人次。
3、上好班子作風專題課，負責骨干，受益非淺。6月2—3日，我局在縣啟明賓館組織了黨委成員、場長、股長、站長、經理共141人參加了“平江縣林業系統政治法律理論培訓班”學習，通過邀請有關專家就“一法兩條例”等法律知識進行系統授課，以及局長吳湘清圍繞“做人、為官、謀事、當差”這個話題，作了題為“當好主角，演好配角，爭作一名合格的綠色舞臺演藝者”的專題報告，生動地從做人要光明磊落、為官要公道正派、謀事要勤奮務實、當差要找準位置四方面闡述了做人、做事的一些道理和準則，有效地規范了林業系統各級負責人的工作作風，得到與會人員的一致贊同，并收到了良好的實效。
（二）加強隊伍建設，讓人民群眾滿意
全縣417萬畝山林的培育、保護、開發、利用、林區野生動植物的保護、林區社會治安和林政秩序的管理，離不開一支強有力、高素質的干部職工隊伍。沒有一支過硬的隊伍，也難使“生態旅游大縣”的建設得以順利推進。讓人民群眾滿意是我們加強干部職工隊伍建設的落著點和出發點。
1、貫徹中央文件，明確奮斗方向。自去年6月25日，中共中央、國務院《關于加快林業發展的決定》（中發〔2003〕9號）文件出臺后，我們緊緊抓住這一難得的時代契機，全系統干部職工組織有序地、系統地學習領會了《決定》精神。今年來，我們又結合3月16日，中共湖南、湖南省人民政府《關于貫徹決定的實施意見》的出臺，先后2次組織了集體學習，使林業系統全體干部職工充分領會了這一剛領性文件的精神實質。同時要求每位干部職工學習時記好學習筆記，學習后寫好心得體會，結合工作實際，制定工作計劃和方案，將上級黨和政府的心聲融入到每個干部職工的行動中，使每個干部職工有一個為之奮斗的.明確目標。
2、學習政治法規，增強法律意識。林業系統掌管了全縣的林區的經營秩序和治安管理及林政執法大權，做到“有法必依，執法必嚴，違法必究，用法必妥”是頭等大事。特別是行政許可法的實施，林業執法隊伍更是必須具備較強的法律意識，才能做到召之即來，來之能戰，戰之能勝。對此，我們采取了如下措施：一是今年3月召集了機關、場站的林政執法人員，集體學習了林業政策法規。二是5月份組織了全體林業派出所所長參加公安局舉辦的行政許可法學習班之后，在全體林業公安干警中進行了廣泛的貫徹和學習。三是6月份我們組織全系統干部職工，利用半個月的時間分批學習了《中華人民共和國行政許可法》、《中國共-產-黨黨內監督條例》、《中國共-產-黨紀律處分條例》，同時還邀請了瀆職偵察局局長黃安光同志主講了“依法行政，預防職務犯罪的專題講座。首先中層骨干集中學，然后單位組織職工學，同時展開討論，寫出心得。組織專門班子到基層單位進行了學風督查。四是組織了機關干部職工認真參加了《行政許可法》的專題考試，取得了比較好的成績。五是局黨委對全系統干部職工法律法規知識的掌握進行了全面的考核。
3、組織業務培訓，提高工作水平。認真組織了營林、資源、辦公室、人事等股室分步驟、有計劃地舉辦各方面的業務知識培訓班。3月份，由營林股組織基層各場站技術人員進行了營林技術知識培訓學習；4月份資源股組織了70多名技術骨干進行了森林資源普查知識培訓；5月份人事股組織了近200名基層工作人員參加縣人事局舉辦的計算機應用能力培訓考核；6月份辦公室召集機關全體工作人員進行了林業電子政務系統辦公自動化知識培訓，由省廳指派專家授課。業務知識培訓的加強，有效地提高-干部職工隊伍的整體工作水平。
4、實行監督機制，轉變服務態度。林業工作的特點是工作于基層，服務于基層，中共中央、國務院《關于促進農民增收若干政策的意見》，把“三農”問題作為實質精髓，要求進一步減輕農民負擔，提高對農村、農業、農民的服務意識。為此，我局全體干部職工以吳湘清局長年初倡導的“以群眾滿意為第一追求”作為自己行為準則。在職工隊伍中形成三種作風：一是艱苦奮斗的作風；二是調查研究的作風；三是民-主理事的作風。做到四個“一起”：一是立場上與群眾站在一起，二是感情上與群眾融在一起；三是決策上與群眾想在一起；四是行動上與群眾干在一起。同時成立了由局紀委、人事、辦公室組成監督機構，對工作作風不好、服務意識不強的職工進行批評、教育；對工作作風惡劣，造成了經濟損失，影響干群關系的人和事進行批評教育，甚至給予紀律處分。
二、物質文明建設堅持內抓外引
（一）對內認真履行職責
“發展森林資源，保護森林資源，合理開發和利用森林資源”是法律賦予我們的職責。一年來，我們認真履行自己的神圣職責，積極推進各項業務工作的開展。
1、以工程造林為主加快森林資源發展。一是退耕還林工程建設順利推進。在退耕還林政策不斷調整過程中，我們集中人力、物力、財力，積極前往上級主管部門找關系，講理由，訴苦衷，全年已爭取退耕還林坡耕地計劃指標0.7萬畝，極大地緩解了我縣退耕還林兌現難而引發的社會矛盾，鞏固并發展了退耕還林建設成果。二是合作造林工程大面啟動。一年來，通過我們積極創造良好的招投資環境，泰格林紙集團、海陵林業集團等社會造林大戶繼續加大了對平江的造林投入，全年共引進泰格林紙、海陵等社會造林大戶在平江租山營造速生豐產林4.5萬畝。
2、防打并舉，加強森林資源保護。一是森林病蟲害得到有效防治。今年我縣共投入森林病蟲害防治資金62萬元。2.9萬畝松毛蟲發生面積得到有效防治的達2.55萬畝，6.1萬畝竹蝗發生面積得到有效防治的達6萬畝。由于組織嚴密，措施得力，防治及時，確保了森林病蟲害大災之年沒有造成大的損害。二是森林火災及時撲救。在持續高溫、天高物燥的影響下，全年共發生森林火警、火災149起，由于指揮得當，撲救及時，火災次數和損失面積比去年都有較大比率的下降。三是違法亂紀行為得到有效打擊。林業公、檢、法以林區秩序穩定為己任，結合“五條禁令”的實施和“崗位大練兵”活動的開展，對外樹形象，內強素質。森林公安全年共偵破各類林業案件513起，其中森林刑事案件49起，林業行政、治安案件464起，依法打擊處理違法犯罪人員534人，補收林業規費42萬元，為國家、集體和個人挽回直接經濟損失150余萬元。林業檢察全年共辦理各類林業刑事批捕案件23件24人，起訴23件24人，批捕和起訴的準確率均達100％。林業審判庭受理林業案件51件，審結48件，結案率達94％。林業公、檢、法的共同努力，嚴厲打擊了違法亂紀行為的囂張氣焰，確保了林業秩序的穩定。
3、以森林公園建設為主加大森林資源的合理開發和利用。幕阜山森林公園建設是我局年度承辦的22項重點工程之一。一年來，我們以此為契機，在認真完成、政府下達的各項指標任務同時，加快了幕阜山和福壽山兩個森林公園的建設步伐。幕阜山森林公園建設的重點工程之一，入園公路砂改油工程已于12月1日正式開工建設。福壽山已成功申報省級森林公園。同時，我們成立了平江縣凱森生態發展有限公司，投資啟動的凱森大酒店將于元月10日左右正式營業，可有效填補我縣生態旅游開發服務終端的接待空白。森林公園建設的力度加大，加快和帶動了我縣森林資源的開發和利用。
（二）對外積極爭項引資
2003年6月至今，中發（2004）9號文件以及湘發（2004）6號文件出臺之后，全國林業工作會議和全省林業工作會議又已相繼召開。林業作為一項重要的公益事業和基礎產業，在加強生態建設，維護生態安全方面提到了前所未有的高度。面對國家級和省級重點支持的林業項目不斷增加這種千載難逢的歷史機遇，我局一年來在對外爭項引資方面成效顯著。
1、對口突出爭項引資。一是立項申請啟動了第五期為期5年投資3000萬元的世界銀行貸款貧困地區林業發展項目資金。將重點用于全縣楠竹產業開發和松杉中幼林撫育。二是已成功爭取到了國家退耕還林林業科技支撐項目在我縣的實施。從今年開始，可每年爭取國家無償投資上100萬元。三是已成功爭取到了全國唯一的油茶標準化示范縣和全國油茶種苗基地建設項目縣在我縣的實施。四是已成功爭取到省財政扶持的“楠竹基地建設項目”。這在全省只有35個項目縣。從今年開始，可累計為我縣投入楠竹發展資金200萬元。五是已爭取到“全國林業站標準化建設示范縣”在我縣的實施。從今年開始，每年可為我縣爭取國家林業專項扶持資金100萬元。六是已爭取到了投資1300萬元的幕南公路砂改油建設工程于12月1日正式啟動，將極大地推進“生態旅游大縣”的建設。
2、對外突出招商引資。我局在去年“招商引資年”的工作中已成功爭取到了岳紙集團和海陵林業集團在我縣投資1300余萬元，完成速生豐產造紙材基地建設5萬畝，成為我縣招商引資和林業建設的新亮點。今年來我局繼續乘勝追擊，在鞏固成果的同時不斷擴大戰果。一是已成功爭取岳紙集團、海陵林業集團、湖南省山川速生豐產林開發公司繼續進入平江投資建設造紙材基地，計劃用5年時間完成30萬畝的投資。今年已完成速生豐產林基地建設4.5萬畝。二是已成功引進重慶和浙江兩位木材加工老板在我縣的浯口和獻沖苗圃，投資1000余萬元，新建兩個年加工杉木2萬立方米的細木板廠。三是泰美竹地板廠投資400萬元新上年生產竹膠板10萬平方米的招商引資工作取得了順利進展。
3、對內突出實事增資。在不斷發展壯大我縣現有工業企業的同時，積極爭項引資和招商引資，并不斷鞏固和發展引資成果是工業強縣的重要內容。作為林業部門，立足林業大縣，在生態旅游建設中，創造一個好的經濟發展環境，積極穩妥地鞏固引資成果更是有著義不容辭的職責。一年來，我局根據上級的有關文件精神，成立了辦實事領導小組，確定了我局今年必辦的6件實事。由黨委成員牽頭負責，在我局辦公樓入口處制作專欄，定期檢查評比，以確保爭資和引資項目的正常運轉。一是幕南公路改造立項建設。組建由縣有關職能部門參加的工作機構；拿出整體設計方案；協調各方關系，爭取年內立項并開工建設。二是產業項目招商開發。繼續協調岳紙集團和海陵林業集團進入平江實施造紙材項目建設，年內新建造紙材基地6萬畝；組織啟動第五期世行貸款在國有林場和森工企業新造2萬畝，更新低改2萬畝。三是幫助支持泰美竹地板廠發展。擴大地板生產能力，年內生產銷售地板10萬平方米；新上竹膠板加工生產線一條，力爭年內開工投產。四是幫助福壽山森林公園加快建設。力爭在5月底開園營業；力爭今年組織開發新景點5處，游客上2萬人次。五是組建機關服務公司。組建獨立新公司吸引資金200萬元注冊營業；完成5、6棟的鋪面裝修，力爭年內租賃承包；完成招待所裝修承包，力爭年內開張營業。六是幫助支持東森木業建設發展。爭取安排木材限額計劃1萬立方米以上；年內實行正常生產銷售運轉。
三、精神文明建設注重齊頭并進
（一）抓好內勤管理，確保正常運轉
一年來，認真抓好了機關形象，人事政工、財務管理、紀檢監督，職工之家等內勤工作，采取了嚴格管理，勵行節約，注重協調，齊抓共管的工作思路，確保了全局工作的正常運轉。
1、機關窗口工作形象鮮明。局黨委將機關工作列入黨委會議的重要議事日程。今年年初，我局被省愛國衛生運動委員會授予“省級文明衛生單位”、岳陽市人民政府授予“市級園林式單位”稱號以后，更增添了我們建設好機關、管理好機關的信心。一年來在做好機關日常工作的同時，著重做了以下幾項工作。一是落實了、政府的指示，雇用專職保安工作人員，強化機關的安全保衛工作；二是投資20萬元購置了16臺電腦，改善機關的辦公條件，以適應數字化時代發展的需要；三是投資10萬余元開通了全國第一個縣（市）的林業電子政務辦公自動化網絡系統，向現代化的網上無紙辦公邁進了可喜的一步，得到了省、市領導的一致肯定，同時爭取了省、市3.7萬元的設備資助；四是投資了500萬元新建裝飾的凱森大酒店將于元月10日左右正式營業。
2、政工人事工作配套協調。在用人專業對口、技術培訓不誤、干部晉升及時的前提下，著重做了如下幾項事：一是抓好班子建設。對下屬18個單位30個基層負責人進行提升、降級、更換工作崗位的調整；二是有計劃、按比例、高標準、高質量發展了10名黨員；三是社會保障工作進行順利，將歷年來所欠的50多萬元的社會養老保險金全部還清，使我局的社保工作步入了良好性循環軌道；四是申報了19名工程系列的中級職稱。
3、財務管理工作增收節支。一是圓滿完成了全年的經濟任務。二是采取收支兩條線管理、提高服務質量的手段，狠抓增收節支。今年的非生產性開支比去年降低了10個百分點。
4、紀檢監督工作處理及時。積極利用紀委、檢察、法庭的黨紀行政監督職能。以法律為武器，以黨紀作后盾，嚴格約束干部職工的工作行為，維護林業工作的正常秩序。局紀委落實了“反腐”工作思路，簽訂了廉政建設責任狀，對林業系統內的10名違紀干部職工進行了查處。
5、工會青年工作活躍生動。工會和青年等組織起到加強黨群密切聯系的橋梁紐帶作用，一是開展了五好文明家庭的評比活動；二是策化實施了機關的改水改電工作；三是開展了有意義的職工文體活動，活躍了機關氣氛。四是參加縣里組織的釣魚、相棋競賽活動；五是走訪了全體離退休干部職工，成立了老年支部。
（二）抓好宣傳發動，樹立良好形象
通過爭先創優活動的開展，林業系統全年榮獲國家、省、市三級集體榮譽和個人榮譽共計14個。以此為契機，我們積極做好了宣傳發動和典型推薦工作，樹立了平江林業良好的外部形象，極大地鼓舞和帶動了林業系統廣大干部職工的斗志和進取心。全年在中央七臺、湖南衛視、經視、岳陽電視臺、平江電視播報各類先進事跡和經驗達23次，在省、市各類報刊雜志上發表各類新聞報道和通訊達20余篇次。
（三）抓好中心工作，確保大局穩定
1、深入打擊整治地下“六-合-彩”。一年來，我局6次召開了全體機關工作人員、基層負責人會議，傳達的會議精神，由紀委制定了林業內部整治方案，組織了一個專門的禁彩工作組，經常深入基層單位檢查、督促禁彩工作，布置宣傳工作、落實禁彩措施，并且對各單位簽訂了責任狀，個人寫了保證書，有效控制了地下六-合-彩的蔓延。
2、真心開展建整扶貧工作。去年我局建整扶貧工作被、政府評為“十佳后盾單位”。今年來繼續委派原班人馬進駐加義鎮新裕村，在工作組與新裕村干群的通力合作下，建整扶貧工作有了良好勢頭。一是認真組織的村民學習了中央1號文件，認真落實徐書記提出的一號文件到戶、農民增收計劃到戶、排憂解難到戶、文明新風到戶、化解矛盾到戶；二是3月份我局組織在新裕村召開了現場辦公會，贊助了1.8萬元；三是協助村干部修好2座橋17公里的山區公路；四是鼓勵農民種播糧食，增加早稻種植面積15％；五是整改了村級領導班子，發展了優秀村民加入黨的組織。推動了新裕脫貧致富的進程。
3、積極防治春季禽流感。認真搞好宣傳，充分發揮木材檢查站的關卡作用，積極配合畜牧局、衛生防疫站等職能部門的工作，取得了防治工作的全面勝利。
（四）抓好計劃生育，確保國策落實
根據關于《2004年度計劃生育管理考核》的要求，認真研究落實了計劃生育工作的措施：成立了計劃生育領導小組和計劃生育協會小組，設立專門計劃生育辦公室、簽訂了計劃生育工作目標管理責任狀、開辦了計劃生育學校、配備了計劃生育設施，購買了足夠節育用具、6月份對育齡婦女進行了一次全面性的婦查體檢、計生統籌經費足額到位。已婚育齡婦女避孕措施落實率達100％，婦科病查治率達95％以上，獨生子女保健費落實率達100％。有效地控制了人口增長。
四、三業并舉，促進林業工作再上臺階
2015年，平江林業將繼續以中共中央、國務院《關于加快林業發展的決定》，以及中共湖南、湖南省人民政府《關于貫徹〈決定〉的實施意見》為指導，積極推進林業工作以木材生產為主向以生態建設為主的轉變，建立健全的林業生態體系和發達的林業產業體系，為“生態立縣”戰略目標的實施充分發揮林業部門的職能作用。
（一）以工程建設和資源保護為重點夯實林業第一產業
一是繼續加大招商引資工程造林力度。傳統林業，習慣劃地為牢，現代林業，要求開放融合，我國加入世貿后，林業部門最主要、最艱巨的任務就是招商引資。在現有的基礎上，積極創造良好的招投資環境，繼續引進泰格林紙集團公司、海陵林業集團等在平江加大投資力度，力爭年度完成速生豐產林基地建設8萬畝。
二是繼續爭取退耕還林工程項目的實施。在今年已爭取到0.7萬畝退耕還林坡耕地建設指標，及時緩解了我縣退耕還林兌現難的同時，繼續加大爭取力度，力求將我縣已完成而沒有兌現的退耕還林建設在2015年全部進入國家計劃籠子予以兌現。同時，在2015年力爭啟動退耕還林后續工程——退耕還林封山育林項目10萬畝。
三是繼續搞好長江防護林體系工程建設，并爭取第五期世行貸款造林工程項目在我縣的實施。繼續爭取長江中下游防護林體系建設工程在我縣的實施。同時要爭取第五期投資3000萬元的世行貸款造林工程在我縣的實施。
四是切實加強生態公益林管護。我縣現已啟動的國家級生態公益林資金補助試點工程78.8萬畝，力爭將120萬畝國家級生態公益林全部納入資金補助試點工程，同時爭取啟動省、市、縣三級42萬畝的生態公益林資金補助工程。
五是積極推進新爭工程項目的建設。“退耕還林科技支撐項目”、“全國林業站建設標準化示范縣項目”、“湖南省楠竹基地建設項目”是我局在2004年已爭取成功，將于2015年正式啟動，由國家林業局和省財政廳直接提供資金扶持的工程項目。積極推進這些新爭工程項目發展，從2015年開始，每年可為我縣爭取國家直接扶持資金400余萬元。
（二）以林產品加工和基地建設為重點帶活林業第二產業
一是加強楠竹和油茶產業化基地建設。早在2002年，我縣就被列為全國唯一的油茶標準化建設示范縣。2003年10月，我縣的“德字一號”、“油茶組培育種試驗”已分別通過油茶學術研討會專家們的現場鑒定。充分利用國家油茶標準化示范基地建設和岳陽市速生豐產示范林基地建設的機會，力爭在2015年完成油茶低改示范片建設0.5萬畝，楠竹低改示范片建設1萬畝。
二是依托泰美竹地板廠和大山油茶科技有限公司兩個龍頭企業，新上利用副產品加工的生產線兩條。在泰美竹地板廠新上年生產10萬平方米的竹膠板生產線一條，在大山油茶科技有限公司新上年加工0.5萬噸茶皂素的生產線一條。
三是以扶大并小的方針發展我縣木材加工企業。本著節約資源、扶持龍頭加工企業的目的。2015年，我們將著重發展以資源消耗小、投資規模大、生產效益好的大型加工企業，如東森木業集團等上規模的公司。同時要合并甚至取締以資源消耗大、生產效益低的小型木材加工企業，為我縣培育并發展新的稅源和財源。
（三）以生態旅游開發為重點引領林業第三產業
2004年，我縣生態旅游服務業取得了實質性的進展。作為22項重點工程之一——幕阜山森林公園建設的承辦單位。通過加大開發力度，全年僅幕阜山森林公園就接待游客4.1萬人次，創旅游產值200余萬元，創門票收入16.2萬元。2015年，我們將繼續加大森林公園的開發力度，力爭幕南公路砂改油改造工程在2015年7月底前全部完成，幕阜山森林公園在游客人數和門票收入上翻一番。福壽山森林公園進入省級森林公園的行列。結合我局新成立的平江縣凱森生態發展有限公司，及凱森大酒店的開張營業，形成縣城至幕阜山，縣城至福壽山的旅游連線，在填補我縣生態旅游服務終端接待空白的同時，力爭生態旅游服務業創產值3000萬元。
一年來，在、政府的正確領導，以及人大、政協的關心支持下，我局在政治文明、物質文明、精神文明建設中取得了一定的成績。但與黨和人民的要求也還存在一定的差距。在來年的工作中，我們將繼續努力，取長補短，積極推進林業大縣向林業強縣的跨越式發展，為建設富裕、文明、秀美的新平江作出我們應有的貢獻。
林業局活動工作總結范文（12篇）篇九
20__年，我縣林業工作的主要任務是：統籌全縣“森林工程”建設管理，完成年度“森林重慶”建設目標任務，創建市級森林城市。新造林13萬畝，其中新造速豐林1萬畝，特色經濟林1.50萬畝，城周屏障0.20萬畝，退耕還林后續產業1.720萬畝;荒山綠化5萬畝，苗圃基地0.1萬畝。建成綠色村莊20個。全面完成珍稀植物園所交土地一期土建工程，完成植物園綠化工程100%，全面對外開放。萬畝示范片建設完成2個萬畝示范片，栽植率達到100%、成活率達到95%以上;積極推進林權配套改革試點，完成流轉山林10宗地2萬畝。
林地保護利用規劃編制和開展森林資源規劃設計調查工作。10月底前完成外業調查。完成林地確權頒證工作;重點培養6個蠶桑重點鄉鎮，發展10個蠶桑專業村，20個蠶桑基地村;補植桑樹300萬株、嫁接良桑100萬株，放種2.5萬張，產繭75萬公斤;發展標準示范干果園0.3萬畝;發展核桃1.5萬畝，新建優質核桃示范林3000畝;實現林特產值6.3億元;完成退耕還林國家階段驗收，鞏固退耕成果22.5萬畝，其中新造林任務8萬畝;實施封山育林2萬畝;森林火災受害率控制在萬分之三以內，無重特大森林火災和重大人員傷亡事故;林業有害生物無公害防治率達到85%以上，成災率控制在千分之三以內;完成347萬畝森林按照國家公益林141萬畝地方公益林206萬畝進行分類經營管護;新開工防護林1萬畝;完成已成林的5萬畝森林撫育間伐;完成國有林場危舊房改造項目，新開工住宅共計253戶，總建筑面積25300㎡，完工光明盛景(林業小區)，建筑面積35919平方米，完成林廣大廈主體工程;全面完成珍稀植物園亭廊步道、圍墻、燈飾工程及兒童游園建設，完成下剩30%的植物栽植，完成茅草嶺特色農家樂園一期工程;推介宣傳巫溪，引進游客__人次。全面完成市局、縣委政府交辦的其他臨時工作任務。
二、上半年各項工作推進情況。
(一)資源保護管理。
森林防火。上半年，全縣通過采取全面落實森林防火責任制、強化森林防火宣傳教育、嚴格火源管理、強化基礎設施建設、規范報告處置制度等措施，共發生森林火災29次，其中較大森林火災6次，火場總面積40.11公頃，受害森林面積15.61公頃，損失林木蓄積871.47立方米;森林火災案件查處率100%。無重大森林火災、森林防火人員傷亡和山火燒毀民事故發生。
林業有害生物防治檢疫。開展檢疫執法行動，召開專題會議2次，查處林業檢疫違法案件1起。截止6月中旬，籌措防治經費10萬元用于林業有害生物防治，發生危害面積8.7206萬畝，完成防治7.7224萬畝，防治率88.6%，監測覆蓋率100%，無公害防治率在85%以上;實施產地檢疫812畝2243.87萬株;辦理出省(市)調運檢疫證書33份，調運雜原木349.3m3，雜竹36噸，種子14噸;調運苗木350028株，樹樁40株，杜仲皮10噸;辦理市內檢疫證書31份，調運雜原木153.3m3，坑木14.8m3，調運半成品(枝丫、刨花板)700張，雜木板材9.5m3，調運苗木5020株。
資源林政管理。一是積極開展愛鳥周宣傳月活動，印發宣傳資料__余份，各類法規政策宣傳冊3000多冊。二是嚴格木材運輸經營加工審批關，辦理許可證75戶、木材運輸證46份、材積300立方米。三是嚴格采伐管理，分解“十二五”年采伐限額，受理了7位業主林木采伐申請并審批3位業主林木采伐。四是完成二類資源調查及土地利用規劃前期籌備。五是開展野生動物疫病監測檢查，辦理市、縣信箱10條。
(二)林業重點工程建設。
天保工程。一是加強生態公益林管理。嚴格遵守區劃成果，對商品林和公益林實行分類經營、分類管理，有效管護140.57萬畝重點公益林和206.18萬畝一般公益林。二是及時總結上報一期工程建設與管理經驗和典型材料，巫溪縣人民政府成功申報為國家級工程建設先進集體。三是積極籌劃天保工程二期建設方案，完善一般公益林方案，探索生態公益林補償方案，力爭在市級天保工程二期實施方案和生態公益林補償辦法下達后，制定縣級實施方案和生態公益林管護辦法及生態效益補償辦法。
退耕還林工程。一是聘請國家林業西北院對__年生態林進行了復查驗收，檢查面積49701.4畝，保存率98.2%，合格面積39408畝。二是兌現鳳凰、蘭英、田壩、中崗等4個鄉鎮面積6513.4畝，2014年度第一批糧食折現金1465515元和生活補助金130268元。
(三)森林工程建設。
目標任務：2014年市下達我縣森林工程13.2661萬畝。其中：速豐林基地2.5萬畝，退耕還林后續產業基地1.720萬畝,城周森林屏障0.2萬畝,荒山綠化5.0萬畝，苗圃0.1萬畝;長江兩岸森林工程2.86萬畝，建城區綠化0.03萬畝;通道森林工程0.1461萬畝;水系森林工程0.7萬畝;礦山植被恢復0.01萬畝。
亮點及特色。一是領導重視、高位推動。縣委縣府高度重視，多次召開專題會議研究、布署綠化長江工作。縣級領導多次現場辦公，就豐靈、花臺、大寧河、珍稀植物園等綠化工作進行指導和布署。二是堅持高標準、高品位。為保證3年左右達到綠化長江的效果，僅今春就栽植米徑3公分以上的大苗16萬余株，兩年生以上大苗80余萬株，完成投資5000多萬元。三是創新造林模式。推行綠化長江公開招投標，采取中標單位包栽植、包成活，分期付款的造林模式。在核桃經濟林示范片建設中，采取了承包商租賃造林的新模式，目前，承包方在勝利鄉租地3000畝，全面推行大窩、足肥、良種壯苗、精細栽植，造林質量比以往任何造林工程都要高，預計示范片核桃3年就能全面掛果。四是全方位保障。在組織、資金、技術等方面提供了全方位保障。尤其是在工程招投標階段就聘請了重慶市林業科學研究院進行現場監理和技術指導，為工程順利開展提供了雄厚的技術保障。
到目前為止，全縣共投資1億元，完成森林工程各項造林9.6萬畝，占全年任務的72℅。重點實施了花臺、豐靈新造林7500畝，栽植香樟(米徑5-8公分)17515株、女貞(米徑3公分)96617株、柏木435086株、日本落葉松140079株;豐靈鎮廟溪村建成綠化長江示范片林500畝，栽植香樟(米徑5-8公分)8430株和柚子(米徑3公分)13432株;完成大寧河沿線綠化500畝，栽植垂柳(米徑8公分)5000株;打造墨斗城迎賓大道綠化，栽植米徑5公分以上的天竺桂__株;完成文峰鎮至紅池壩37公里景區道路兩側綠化，栽植日本落葉松(米徑8公分)和楓香樹6000余株;完成退耕還林新造林3.72萬畝，補植補造2.2萬畝;除綠化長江和退耕還林外，其它森林工程完成4.05萬畝，已建成綠色村莊10個。完成珍稀植物園管理房等基礎設施50%，栽植喬木6000余株400種。
(四)林業產業發展。
核桃示范基地建設。完成三個核桃示范基地建設。一是在勝利鄉建設了市級核桃示范基地項目，現已基本完工，栽植良種核桃11500畝，在勝利村建蓄水池800立方米，建水泥結面引水渠500m;建成園區道路兩條。二是在中梁鄉和魚鱗鄉新建了兩個縣級核桃示范基地，共栽植優質核桃70000多株。
蠶桑生產。今春召開了全縣重點鄉鎮、村生產促進會議，已完成春季放種6500張，比去年同期2021張增加30℅，產繭30萬公斤，單張產繭達到45公斤，比去年同期凈增7公斤，實現產值1200萬元，比去年同期520萬元凈增680萬元。預計夏季放種7500張。
速豐林基地建設。計劃營造速豐林10000畝，布局在勝利、文峰和田壩三個鄉鎮，現正在開展作業設計的外業調查工作，計劃在11月底完成植苗任務。
龍頭企業培育。堅持走“公司+基地+專業農戶”的增收路子，引進和培育了三森公司和隆旺絲綢公司等林業龍頭企業。建立了林業專業合作社41個，核桃專業合作社15個，蠶桑專業合作社26個，入社林農達12300人、入合率達63.8%、帶動農戶4800戶。現已申請市上相關部門對“旺豐核桃”等優良鄉土品種進行認證。
森林公園建設和管理。圍繞“深度挖掘旅游文化資源，打造全國人文生態逍遙旅游勝地”目標，紅池壩國家森林公園投資3個億，打造紅池壩萬畝花海;改建了縣城至大官山的旅游道路。
(五)其他工作完成情況。
一是陰條嶺自然保護區晉升國家級自然保護區已被環保部公示，待正式文件批復。二是組織完成了20個鄉鎮和4個國有林場森林資源調查工作及長江防護林三期工程50萬畝規劃設計，配合國家林業局西北院完成了森林資源二類調查的前期準備工作。三是完成了林業重點工程財務自查與審計及年度固定資產投資17296萬元。四是深入推進“結窮親、三進三同、大下訪”、“四城同創”、創建市級森林城市等活動。五是按時完成市局、縣委政府交辦的其他臨時工作任務。
三、下半年思路及主要任務。
(一)基本思路。圍繞年度目標，以創建市級森林城市為統攬，推進長江森林工程建設;繼續抓好森林資源保護，狠抓森林防火、亂砍濫伐林木、森林病蟲害“三防”體系建設;認真實施天保工程、退耕還林等林業重點工程建設;深化林權制度改革，促進林業產業發展，推進林農萬元增收致富;圍繞中心，抓好黨建、精神文明、安全穩定等工作;深入推進“結窮親、三進三同、大下訪”、“四城同創”、創建市級森林城市等活動;全面完成全年各項目標任務。
(二)主要任務。一是全力創建市級森林城市，爭取今年內創建成功;二是搞好森林防火、亂砍濫伐林木、森林病蟲害“三防”體系建設;三是做好秋冬季森林工程建設，重點開展長江森林工程建設招投標及荒山造林綠化設計等工作;四是認真組織實施林地利用編制規劃和二類資源調查等工作;五是加強隊伍建設，健全管理制度，開展執法培訓和核桃生產培訓等;六是抓好國有林區基礎設施建設，推進國有林場危舊房改造、光明盛景(林業小區)、林廣大廈主體工程等;七是圍繞農戶萬元增收工程，重點抓好干果經濟林、速豐林、森林旅游等產業;八是不斷加強黨的建設，抓好林區安全生產、穩定信訪等工作。
林業局活動工作總結范文（12篇）篇十
20xx年以來，林業局在市委、市政府高度重視下，在市信訪局的大力支持和正確指導下，我局強化領導，拓展新思路，改進新方法，真抓實干，排難而進，扎扎實實為群眾解決信訪問題，全市林業系統信訪工作進展順利，現將工作進展情況總結如下：
強化領導促進“雙擁”工作合力形成，鄉黨委、政府始終把“雙擁”工作擺在維護國家長治久安、穩定社會、經濟發展的重要位置，納入全鄉經濟社會發展總體規劃，常抓不懈。認真落實領導責任制，及時調整充實“雙擁”工作領導小組成員，鄉人民政府鄉長擔任組長，鄉黨委委員、鄉武裝部部長、鄉人民政府副鄉長擔任副組長，相關職能部門負責人為成員，對全鄉“雙擁”工作進行統一領導、組織和協調。領導小組定期召開會議研究“雙擁”工作重大事項，部署“雙擁”工作任務，形成了鄉主要領導親自抓，各部門協調配合，社會積極參與，齊抓共管的“雙擁”工作新格局。各職能部門積極發揮優勢，加強聯系溝通，齊抓共管，互相補臺，形成整體工作合力，廣泛開展軍民共建活動，確保擁政愛民工作與擁軍優屬工作協調發展。
一年來，我局共收到了縣領導批轉信訪x件，上級信訪部門批轉x件，一般直接來信來訪x件次，現已辦理xx建，正在辦理的x件，辦結率為xx%;受理人大代表建議x件，政協提案xx件，協辦x件，所有建議提案已作出書面答復并送呈各位代表和委員。
年初分局班子成員就達成了共識，專題對全局的執法工作進行了研究，明確提出全年執法質量務必須達到優秀等次的目標。規定各科、所、隊長是部門法制工作的第一責任人。要求全警動員，統一思想，在此基礎上各單位、各部門認真分析疏理、主動查找執法工作中存在的問題，下決心逐項整改，從上到下真正把法制工作作為公安工作的生命線，統一思想認識，夯實執法基礎。要把法律素質的高低、執法工作的優劣作為考核部門與民警工作的主要依據，在全局上下形成講法制、重法制的良好氛圍，使嚴格、公正、文明執法成為每一個民警的自覺行為。
今年市林業局共接受14件群眾信訪來訪信訪件，辦結13件。其中省林業廳批轉信訪件8件、人民群眾來信來訪2件、復核案件1件、市人大信訪辦1件、市長便民公開電話批轉受理事項信訪件2件。針對每份案件，局長李博文親自閱批信訪件，明確提出辦理意見，適時了解案件的進展程度，使信訪工作得到較好的指導。各分管副局長嚴格按照信訪工作程序，責令所分管科室做好信訪案件的辦理工作，要求各涉案信訪單位嚴格按照國家有關法律、法規和政策規定辦理，堅持依法辦事，對反映情況屬實的，堅決拿出處理意見，讓群眾滿意，對于情況不實的，也要給群眾做好解釋工作，還問題于本質，讓群眾明白。
針對信訪工作，我局從黨組到科站，從領導到一般干部職工，都認為信訪工作無小事，局領導非常重視信訪工作，從扎實為民辦實事，落實科學發展觀重要思想高度，從構建和諧社會高度充分認識做好新形勢下信訪穩定工作的重要性，把信訪工作列入單位工作重要議事日程，納入目標管理范疇，研究制定了《矛盾糾紛排查化解制度》、《安陽市林業局重大決策事項進行信訪評估機制實施辦法》、《安陽市林業局信訪事項聽證暫行辦法》等相關制度。每月都按照市信訪工作要求召開信訪例會，每季度召開一次專題會議，分析查找問題，研究解決辦法，安排部署下階段工作，遇到重大工作，都要事前分析可能遇到的不利因素，不穩定苗頭，防患于未然。由于領導重視，組織得力，確保工作的順利開展與落實。
信訪工作大多反映人民群眾關心的熱點、難點、焦點問題，只有化解在萌芽狀態、解決在部門和單位內部，才能變被動為主動，為我市改革、發展、穩定創造更好的條件，為構建和諧社會服務。我們充分認識到做好信訪例會工作的重要性，認真落實例會制度，信訪例會召開時，一把手親自主持會議，親自問案詢查，親自拍板定案，親自研究解決問題，親自抓好落實，使信訪工作得到有效落實。召開例會時局黨組成員、信訪件所涉及科室負責人及信訪工作人員全部到會，并請市信訪工作領導小組領導到會作指導，形成決議后，信訪工作人員“四件齊全”即事前報告卡、簽到表、事后匯報卡、會議紀要等全部信訪信息及時反饋到市信訪局。在信訪登記工作中，我們各種來信來訪都進行統計，建立臺帳，信訪檔案管理規范有序。每次信訪例會都分別裝訂成冊，完整保存，以備查考。在集思廣益的基礎上，有案件研究案件，無案件就進行不安定因素的排查或學習有關信訪工作文件，或研究解決信訪工作其他重要事宜，不走過場，不圖形式，真正解決問題。
著重圍繞交辦任務是否完成、處理程序是否合法、認定手續是否完備、處理結論是否正確、合理訴求是否得到解決、違法行為是否受到追究、停訴息訪的目標是否實現、結案上報的條件是否具備等方面，查找問題，彌補疏漏。
(四)我局依托網絡發布信息，注意落實內容更新維護。截至目前，我局按照規定在縣政府政務信息網上報送政府信息42條。
下一步，我們將緊緊圍繞服務全市經濟社會發展為目標，以切實“解決民生、落實民權、維護民利”為要務，集中抓難點、突出抓弱點，推動民政信訪工作再上新臺階，再創新業績。
特別是今年全國、市“兩會”期間，國慶期間、黨的十七屆六中全會期間，局黨組專門召開信訪工作會議，排查不安定因素，把安全穩定工作作為頭等大事來抓，啟動信訪工作應急機制，積極保持和市信訪工作部門的聯系和溝通，每天“零報告，日報告”制度，確保了本系統、本單位在信訪敏感時期，能夠保持穩定局面，不發生來自林業部門的干擾。
(一)努力開創新局面，積極拓展新觀念，尋找新思路，大膽實踐，努力化解各類林業矛盾，使信訪工作再上新臺階。
(二)增強干部督查力度。增加信訪主管干部到基層督查信訪工作的次數，指導直屬單位對重點疑難案件辦理，并提出督辦意見。
(三)進一步規范領導接訪程序，信訪辦將不定期抽查領導干部接訪情況，適時通報。
(四)嚴格落實上級機關各個階段時期的信訪工作，完善各項制度，真正使信訪工作規范化、制度化、經常化。
林業局活動工作總結范文（12篇）篇十一
二0**年是承上啟下的一年，也是關鍵的一年，xx區林業系統普法依法治理工作在上級部門的正確領導下，在林業系統領導集體的高度重視下，立足林業特點，認真學習貫徹各項法律法規，大力宣傳林業政策、法律及相關法律知識，強化林業行政執法力度和執法監督力度，堅持法制教育和法制實踐相結合，使我局的普法依法治理工作有序、高效開展，正在逐步實現依法治林、依法興林。
做好林業的普法依法治理工作是有效保護森林資源，維護當事人合法權益的前提和基礎，是促進林業經濟可持續發展的保證。為此，局領導從林業改革和發展的高度來認識，始終把此項工作抓在手上，務求做到嚴格管理，依法行政。一是把行政執法和執法監督工作列入全年工作計劃，召開專門會議研究部署法制工作。根據上級部門要求和我局的具體情況，制定并下發了《林業系統普法和依法治理工作要點》、《林業系統法制宣傳和依法治理工作目標管理實施細則》等文件，明確工作重點和工作任務，落實責任制，形成了由黨委牽頭，以資源林政科、森林公安、稽查大隊、法制辦為基礎的強大行政執法和執法監督工作網絡；二是局領導強力推進執法監督工作的.落實。在原有基礎上，細化了《行政執法責任制》和《依法行政實施細則》的具體內容，對執法部門的執法責任加以明確，確定責任人，嚴化執法監督內容，明確違規后的處理結果，形成了有效的執法監督機制；三是領導干部帶頭學法。每逢周五，黨政班子成員都參加法律法規的學習，同時積極參加市里組織的各項學習。通過學習，班子成員真正做到知法、懂法，并付諸實踐指導法制工作，全面提升了林業系統依法行政水平；四是局領導不干涉合法的執法工作。對正常的執法行為，領導不講情、不施壓，要求按法律辦事，使辦案人員都能夠秉公辦理林業行政違法案件，體現了執法的公正、公平，樹立了良好的林業行政執法形象。
加強法制宣傳教育，提高行政執法人員的法律水平，增強廣大職工和群眾的法律意識，是普法依法治理的關鍵所在，也是避免執法失誤的基礎條件。為此，我們從務實、客觀的角度出發，全方位、多層次地開展法制宣傳教育。一是系統內部職工，特別是行政執法人員必須首先學好法律，采取集中學習和分散學習相結合，重點學習與一般學習相結合的方式，組織職工和執法人員學好法律知識。同時采取“走出去，請進來”的方法，對需要強化的重點內容和新出臺的法律法規進行專門學習；二是重點時期重點宣傳。針對法律的特點，在不同時期開展相應的宣傳，使宣傳工作切實發揮第一道防線的作用，同時堅持案件查處和法制宣傳相結合的原則；三是充分調動鄉鎮政府及有林單位的積極性，深入宣傳有關林業的法律法規、政策，形成鄉鎮向干部宣傳、村向村民宣傳、企業向職工宣傳、學校向學生宣傳的良性局面，使林業法律法規為全社會所認識，取得全社會的共識；四是對一些涉林的典型案件，通過電視、報刊公開報道，震懾違法犯罪分子，以案例教育群眾。
沒有嚴格的管理手段，就不能深入持久的推動行政執法工作。為此，我們以此為切入點，強化了管理措施。一是對林業局內執法部門形成制度約束，制定出評分標準。同時規范了行政執法證件管理，并登記造冊，建立檔案；二是為從根本上理順職能，以符合改革和執法的需要，我們對行政執法權進行了嚴格規范，并對其重新培訓，確保了行政執法人員的精干、高效；三是印發傳單，在林業局一樓大廳設置公示板，公開承諾收費項目、收費標準、審批事項、審批條件、政策法律依據，使廣大群眾熟知有關林業的辦事程序，明確自己的權利和林業局所承擔的義務，逐步建立起公開、公正、公平的工作機制；四是做好林業行政案件的審核把關，嚴格執法程序。林業局要求各執法部門和人員在辦理行政案件時必須嚴格填寫有關法律文書，履行法定程序，否則法制辦不予審核，不支持處罰意見，做到處罰有明確的法律依據，事實清楚，堅決杜絕可能存在的處罰與依據不符，以罰代刑等現象的發生，保證了林業行政案件處罰的公正性；五是形成重大疑難問題匯總機制。行政執法人員在執法過程中遇到疑難問題做到及時匯報，由法制辦組織討論，并報上級法制部門，通過正規渠道使問題得以解決。對重大問題實行行政領導集體討論決定，避免了錯案的發生，保護了行政執法人員，維護了當事人的合法權益。
我們按照“穩定、鞏固、提高”的方針，注重行政執法監督人員和行政執法人員的政治理論學習、思想道德和業務能力培訓，實行嚴格的紀律約束，健全制約機制，狠抓廉政建設。一是行政執法監督人員和行政執法人員在努力學習林業法律知識同時，還加強了外延性法律知識的學習，系統性領會其內涵，全方位積累法制工作經驗，做到融匯貫通，走法律學習和法制實踐相結合的道路；二是開展思想道德教育。幫助行政執法人員樹立三種精神，正確處理三個關系，使之能夠擺正自己的位置，正確對待自己手中的權利，做到為國家干事業，為人民謀福利；三是通過各方信息，掌握執法人員依法辦案質量，并就反映的問題進行調查核實。堅決杜絕了不依法行政、辦“人情案、關系案、金錢案”的違法行為，禁止了任何形式的有案不報、大案小報、私自辦案，確保了執法公正；四是對行政執法人員執法業績進行考核，建立執法人員執法工作檔案。對執法人員在辦案過程中出現的違反實體法行為、違反程序法行為、復議被撤消處罰決定行為、行政訴訟敗訴行為等進行逐項登記，全年匯總后形成執法工作檔案，作為考核依據。
通過全方位的開展普法依法治理工作，使全區人民特別是林業干部職工的法律意識明確提高，依法治林、依法興林的工作力度不斷增強，有效的保護和發展了林業資源，收到了一定的社會效益。在今后的工作中，我們將繼續提高全系統干部職工的法律素質和執法水平，加大對廣大人民群眾法制宣傳教育的廣度和深度，不斷開創普法依法治理工作新局面，逐步實現林業的法治化管理，為社會的經濟發展多做貢獻。
林業局活動工作總結范文（12篇）篇十二
光輝燦爛的20_年已經過去，與時俱進的20_年勝利到來。借此新春佳節之際，先給領導和同志們拜個晚年：大家春節好!20_年，林業局辦公室的全體同志，在局黨委各位領導的正確領導指揮下，在全局職工和林業系統全體干部的大力支持下，堅持以服務為宗旨，不斷加強自身的素質建設，切實轉變工作作風，認真履行自己的工作職責，圓滿完成了各項工作任務。下面，我代表辦公室向各位領導和同志們把20_年工作做一簡要述職。
一、加強學習，端正工作態度，提高理論修養。
經過工作的實踐，使自己認識到，只有堅持學習，才能不斷地充實自己，武裝自己，才能跟上時代發展的步伐。因此，一年來除了堅持參加局機關和上級組織的學習活動以外，還抽出時間學習理論知識、業務知識和林業工作的政策法規，學習黨的路線、方針、政策。尤其是在局黨委組織開展的先進性教育活動中，自己能夠端正思想認識，端正學習態度，以一個xxx員應有的精神面貌積極地投入到這次活動中去。在先進性教育活動中，嚴格按照局黨委制定的方案要求，認真做好學習、評議、整改每一個階段的工作。由于自己在先進性教育活動中發揮了一個xxx員應有的帶頭表率作用，因此，在局黨委召開的先進性教育活動表彰會上，我被評為先進個人，也代表局辦公室的全體同志向局黨委交了一份合格的答卷!
二、忠于職守，做好本職工作。
局辦公室是一個工作任務繁雜的特殊工作部門，是林業局對外界形象的第一窗口。為了做好辦公室的工作，我和全體同志一道，首先在思想上樹立忠于職守，愛崗敬業的工作觀念，克服怕苦怕累、怕麻煩的厭倦情緒，作到常年如一日，表里如一，樹立一種兢兢業業為領導和同志們做好服務的思想。其次是愛崗敬業，恪盡職守。一年來，時時嚴格要求自己，堅守工作崗位，嚴格做到遵守工作時間，遵守工作紀律和局內的各項規章制度，做到不脫崗，不漏崗，不以個人問題影響林業局的工作。第三是文明服務，樹立良好的工作的形象。辦公室全體同志在接待外來客人和下邊同志來局辦事，一律做到熱情周到，來有問聲，走有送聲。
文件的收發、傳閱、檔案的管理，是一個單位工作順利進行的有利保障。辦公室的工作人員做到了及時登記、準確傳閱、嚴格歸檔、嚴肅認真，萬無一失，不出任何差錯，保證了局機關工作的順利進行。
作為局的招商引資聯絡員，積極做好聯絡員的工作，做到了招商項目及時向招商局聯系溝通，并按時填報招商引資工作的各項報表。20_年局招商引資任務是_x萬元，經與_聯系及局領導與_x鄉溝通合作，圓滿完成了20_年的招商任務。
積極發揮局機關黨支部的組織委員作用，組織黨員學習、按時收繳、送交黨費，20_年，局黨支部發展2名xxx員，轉正一名預備黨員，為我們的黨組織注入了新鮮血液，增加了力量。
三、做好社會治安綜合治理工作，為林業局創造一個安定團結的工作環境。
由于自己負責林業局的社會治安綜合治理和信訪工作。所以我做到認真工作，盡職盡責，用自己的工作為林業局營造一個安定團結的工作局面，做到經常向領導匯報，經常和各部門搞好溝通，排除一切不安定因素和安全隱患，實現齊抓共管。按照上級綜治部門的工作要點和具體要求，認真制定和完善林業局社會治安綜合治理的各項規章制度。20_年，林業局的社會治安綜合治理工作和“四五”普法工作全部達到了責任狀簽定的要求標準，較好地完成了各項工作任務，受到了縣綜治辦的肯定。
做好信訪工作，是化解社會矛盾，保證林業局工作正常順利進行，為領導和同志們排憂解難的一項重要工作。20_年，局信訪辦共接待群眾來訪20多件。在信訪工作當中，我們嚴格按照信訪程序，做到了耐心、細致、不推不拖，能辦的事情立即幫助辦，能夠解決的立即幫助上訪人協調解決。由于我們在工作中樹立了較強的全局意識、責任意識和服務意識，經全局各股、站、辦、分局全體同志的努力，使林業局20_年的信訪工作沒有一起激化和越級上訪現象，使來訪者滿意而走，來信者得到滿意答復。
四、樹立全局觀念，維護集體形象。
局辦公室做為局機關一個比較重要的職能部門，所負擔的工作任務較多，涉及到局機關的各個股室，為了做好辦公室的工作，我們一是樹立全局觀念，用自己的工作努力去維護林業局的工作形象。除了做好為領導服務工作以外，還經常征求機關同志的意見，聽取群眾的呼聲，搞好上傳下達，使工作做到有令則行，有禁則止。
二是盡職盡則，抓好林業局的機關環境整治工作，20_年，完成了林業局機關辦公樓、家屬樓的防水、排污、維修等環境整治工作，為領導和同志們提供了一個文明舒適的辦公條件和工作環境。三是積極協助做好離退休老干部工作，為老干部搞好服務。根據領導的要求，對離退休老領導、老同志都能親自走訪慰問，在生活上幫助，政治上關心，使他們做到老有所養，老有所敬。老年節帶領他們出去參觀旅游，領略祖國的大好河山，體現出黨和政府以及林業局全體同志們的對離退老領導、老干部的關心和溫暖。幾年來，老領導們繼續發揮余熱，為我縣的林業事業做出很大貢獻。另外，協助領導做到扶貧幫困工作，下鄉慰問扶貧村的困難戶，參加村小學的教師節，為他們獻上林業局全體職工的一片愛心。
五、開源節流，勤儉節約，保持艱苦奮斗的工作作風。
局辦公室還擔負著林業局來客招待、車輛管理、辦公用品采買、打字復印、職工福利發放等項工作。一是我們嚴格按照局黨委關于加強黨風廉政建設工作的各項規章、規定和創造節約型機關的要求，執行局機關來客就餐制度，在全局領導的帶頭執行和全體職工的自覺遵守下，該省的則省，該花的決不吝嗇，全局年招待費萬元，在年初的預算之中。二是加強了車輛管理，保證了公務用車。我局現有7臺車輛，根據局領導的意見，經分管主任的嚴格管理、認真負責，對車輛管理實行了單車按里程核算用油和維修費的辦法，加強了對車輛的管理，提高了使用效率。全年所有車輛行程公里，用油升，維修費萬元。
三是加強微機室管理。自局微機室成立以來，加大了對微機室的管理力度，有效發揮了微機室的作用。一年來，從加強紙張和維修管理入手，狠抓微機使用效率，即保證了全局辦公所需，又提高了工作質量。今年全年微機室費用_x余元。四是保質保量、及時做好辦公用品購置工作。每購置一樣東西，都多走幾家，通過貨比三家，合理支配使用資金，及時購置辦公用品，既保證了全局工作的正常運轉，又不發生過揮霍浪費現象。五抓職工福利。每到年節在職工福利方面都想方設法的即要保證質量，又要節省開資，還得達到職工滿意。六是在全局的電費、電話費、水費等方面也都盡量節省開支，不該浪費的決不浪費。
回顧辦公室20_年的工作，盡管在領導和同志們的幫助下取得了一些成績，但是仍有一些不足之處，但是我們有決心在新的一年里，團結一致，再接再厲，緊緊圍繞做好服務工作這個中心，在提高辦公室全體工作人員的工作素質、政策水平和工作水平上下工夫，為更好地完成林業局的各項工作做出我們的貢獻!