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    羽毛球館管理策劃書(精選18篇)

    時(shí)間:2025-06-18 作者:ZS文王

    在編寫策劃書時(shí),我們可以參考類似項(xiàng)目或活動(dòng)的案例,以獲取更多的思路和經(jīng)驗(yàn)。別忘了,超越范文,忠于自己的思考和創(chuàng)新才是寫好策劃書的關(guān)鍵。

    羽毛球館管理策劃書(精選18篇)篇一

    為更進(jìn)一步增進(jìn)公管人之間的了解和認(rèn)識,增強(qiáng)部門的凝聚力,展現(xiàn)“公管人,一家人”

    的.理念,突出我公管人的朝氣與個(gè)性。在2xxx年圣誕節(jié)來臨之際,我部門特舉辦圣誕晚會來使公管人歡聚一堂,以熱鬧的場面和最高的激情來迎接新年。

    公管會圣誕晚會。

    1、加強(qiáng)公管人之間的了解與認(rèn)識;

    2、增強(qiáng)部門的凝聚力,使公管人更加團(tuán)結(jié);

    3、迎接2xxx年圣誕節(jié)的到來。

    圣誕狂歡。

    2xxx年12月27日。

    經(jīng)干校區(qū)四食堂二樓。

    1.開場舞。

    2.主持人自我介紹并宣布節(jié)目開始。

    3.話劇《選秀》。

    4.歌曲串燒。

    5.美聲獨(dú)唱。

    6.游戲:-------------。

    6.舞蹈《三只小熊》。

    7.小品《問路》。

    8.話劇《女生宿舍》。

    9.游戲:踩氣球。

    9.小品《昨天今天明天》。

    10.健美操。

    11.話劇《都做什么事》。

    12.游戲:--------------。

    13.合唱會歌。

    14.總結(jié)發(fā)言。

    1、辦公室負(fù)責(zé)購買和準(zhǔn)備所需的道具和食品。

    物品瓜子桔子棒棒糖花生黑布。

    數(shù)量20斤50斤150個(gè)15斤3條。

    物品可樂餅干氣球彩帶繩子。

    數(shù)量一小瓶一盒200個(gè)6條16條。

    2、宣傳組負(fù)責(zé)布置會場、擺放桌椅、水果。

    3、紀(jì)檢組負(fù)責(zé)維持會場紀(jì)律。

    4、統(tǒng)計(jì)組組負(fù)責(zé)清理會場。

    以上任務(wù)由每組的負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)安排。

    音樂負(fù)責(zé)人員:劉明。

    搬道具人員:黃龍。

    照相人員:王偲偲。

    編號箱、獎(jiǎng)勵(lì)箱、懲罰箱負(fù)責(zé)人員(游戲):李旭偉。

    擊鼓人員(游戲):紀(jì)檢組干事。

    話筒負(fù)責(zé)人員:辦公室干事。

    燈光負(fù)責(zé)人員:宣傳組干事。

    1、晚會開始前6:20在經(jīng)干校區(qū)四食堂門口集合統(tǒng)一排隊(duì)入場。

    2、會場布置要在上午9:30開始下午5:30之前完成。

    1、食品和道具所需經(jīng)費(fèi)。

    物品瓜子桔子糖果花生車費(fèi)。

    金額90元51元74元50元14元。

    物品宣傳費(fèi)用。

    16香蕉。

    50元?dú)馇颉?/p>

    30元。

    金額。

    物品彩帶游戲道具。

    8元電池打印。

    金額5元7元5元。

    2、場地費(fèi)用150元。

    3、合計(jì)費(fèi)用640元。

    羽毛球館管理策劃書(精選18篇)篇二

    體育活動(dòng)開放時(shí)間:周一至周五:17:00—22:30。

    周六、周日:09:00—22:30。

    (二)活動(dòng)要求。

    2.本館屬學(xué)校內(nèi)部場館,不對外開放,不經(jīng)允許不得進(jìn)入。關(guān)系單位進(jìn)入場館前需經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

    3.參加活動(dòng)輪流上場、互相謙讓,并服從活動(dòng)組織的安排,不得有霸占行為。

    4.體育活動(dòng)存在一定的風(fēng)險(xiǎn),且活動(dòng)是自愿參與、非贏利性質(zhì),請大家在活動(dòng)是注意保護(hù)自己,避免受傷和傷害別人,一旦發(fā)生受傷事件,由傷害者和被傷害者承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

    5.進(jìn)入場地活動(dòng)前,必須在館內(nèi)更換運(yùn)動(dòng)鞋方可進(jìn)行運(yùn)動(dòng),禁止穿高跟鞋、硬底鞋等進(jìn)入場內(nèi)。愛護(hù)球館的`財(cái)產(chǎn),故意破壞按原價(jià)賠償。

    6.活動(dòng)時(shí),請自行妥善保管貴重物品,以免丟失,如有遺失本館概不負(fù)責(zé)。

    7.要愛護(hù)場館內(nèi)的器材和設(shè)施,對人為原因造成器材和設(shè)施損壞的,按情節(jié)輕重給予賠償。

    羽毛球館管理策劃書(精選18篇)篇三

    本館旨在強(qiáng)身健體,給廣大健身愛好者提供一個(gè)鍛煉和交流的平臺,為了給廣大健身愛 好者提供更好、更方便的服務(wù),特制訂此制度。

    (1)打球時(shí)請穿專用運(yùn)動(dòng)鞋,不要穿釘鞋(鐵定或膠釘)皮鞋、涼鞋等以防損壞場

    (2)愛護(hù)球網(wǎng),不要用身體依靠在球網(wǎng)上。

    (3)愛護(hù)木質(zhì)地板及塑膠場地。

    (4)球館禁止亂扔垃圾。

    (5)球館內(nèi)禁止吸煙。

    租賃用品的使用:請妥善使用球拍和球鞋,若有損壞按價(jià)賠償。

    入場人員禁止在場內(nèi)打架、斗毆、一經(jīng)發(fā)現(xiàn),管理人員有權(quán)立即驅(qū)逐場地。

    所有進(jìn)入球館內(nèi)的人員請保管好隨身攜帶的貴重物品,本館對丟失的.物品不負(fù)任何責(zé)任。

    本規(guī)定自即日起實(shí)行,最終解釋權(quán)歸管-理-員所有。

    7、學(xué)齡前兒童進(jìn)入場地必須由成年人帶領(lǐng); 、學(xué)齡前兒童進(jìn)入場地必須由成年人帶領(lǐng);

    9、請妥善保管好自己的隨身物品,以免丟失;請妥善保管好自己的隨身物品,以免丟失;

    羽毛球館管理策劃書(精選18篇)篇四

    為學(xué)校提供教育教學(xué)活動(dòng)和師生從事體育活動(dòng)之場地,進(jìn)一步提高體育場所的使用效益,更好的為學(xué)校提供教育教學(xué)活動(dòng)和師生從事體育活動(dòng)之場地。根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況,特制定如下規(guī)定:

    (一)開放時(shí)間。

    教學(xué)活動(dòng)開放時(shí)間:周一至周五:07:20―17:00。

    體育活動(dòng)開放時(shí)間:周一至周五:17:00―22:30。

    周六、周日:09:00―22:30。

    (二)活動(dòng)要求。

    2、本館屬學(xué)校內(nèi)部場館,不對外開放,不經(jīng)允許不得進(jìn)入。關(guān)系單位進(jìn)入場館前需經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

    3、參加活動(dòng)輪流上場、互相謙讓,并服從活動(dòng)組織的安排,不得有霸占行為。

    4、體育活動(dòng)存在一定的風(fēng)險(xiǎn),且活動(dòng)是自愿參與、非贏利性質(zhì),請大家在活動(dòng)是注意保護(hù)自己,避免受傷和傷害別人,一旦發(fā)生受傷事件,由傷害者和被傷害者承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

    5、進(jìn)入場地活動(dòng)前,必須在館內(nèi)更換運(yùn)動(dòng)鞋方可進(jìn)行運(yùn)動(dòng),禁止穿高跟鞋、硬底鞋等進(jìn)入場內(nèi)。愛護(hù)球館的財(cái)產(chǎn),故意破壞按原價(jià)賠償。

    6、活動(dòng)時(shí),請自行妥善保管貴重物品,以免丟失,如有遺失本館概不負(fù)責(zé)。

    7、要愛護(hù)場館內(nèi)的器材和設(shè)施,對人為原因造成器材和設(shè)施損壞的,按情節(jié)輕重給予賠償。

    羽毛球館管理策劃書(精選18篇)篇五

    一.說明。

    在此我僅對100度服務(wù)生的管理進(jìn)行策劃,關(guān)于其它部門即其人員的`管理概不加入其中。

    二.100度服務(wù)生的管理要求。

    1.嚴(yán)格遵守上下班時(shí)間和休息時(shí)間,不得無故遲到,早退。有事需做到書面請假,原則上一個(gè)月有兩次請假。

    2.上崗前的儀表儀態(tài)需自行整理好后才能上崗,包括頭發(fā),衣服,褲子,精神狀態(tài),不得穿著規(guī)定以外的服裝,不得佩戴首飾,不得濃妝。

    3.上崗中不得脫崗,待崗,離開崗位不得超過五分鐘。

    4.不能向客人索要物品及其小費(fèi),客人遺落的貴重物品需交到前臺。不與客人爭辯。

    5.愛護(hù)公共財(cái)產(chǎn),節(jié)約能源,不得變動(dòng)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。

    6.不向外界傳播公司各類資料。

    7.根據(jù)時(shí)間,場所,情景,接待對象,準(zhǔn)確運(yùn)用禮貌用語,不得說臟話。

    8.掌握和正確的操作音響,顯示器等各類設(shè)施設(shè)備,熟記價(jià)格單,包廂位置。

    9.每位員工需認(rèn)真負(fù)責(zé)好自己區(qū)域內(nèi)的環(huán)境,衛(wèi)生,負(fù)責(zé)好每日所需物品的補(bǔ)給。

    10.與各部門和人員真誠配合與合作。當(dāng)客人與同事詢問時(shí)不得以帶“不”的語句回答。

    三.100度服務(wù)生上崗流程。

    1.崗前準(zhǔn)備,時(shí)間,儀表儀態(tài)等。

    2.門前集合開小會。

    3.點(diǎn)名簽到.

    4.總結(jié)前一天工作,安排今日工作。

    5.鼓舞員工信心,提高精神狀態(tài)。

    6.從整包廂環(huán)境衛(wèi)生,檢查話筒,音響是否完好。

    7.迎接客人。

    8.認(rèn)真規(guī)范的服務(wù)客人。

    9.下班前整理好包廂。

    10.集體下班。

    四.備注。

    關(guān)于公司通知及其班次輪換視其具體情況再做出安排。

    文檔為doc格式。

    羽毛球館管理策劃書(精選18篇)篇六

    xx年7月12日到7月14日。

    付招霞康盛寧胡志芳。

    隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,城市住宅體制逐漸由福利分配型轉(zhuǎn)化為私有購置型,同時(shí),對住房及相關(guān)設(shè)施的管護(hù)上,也由過去的政府直管或企業(yè)包干負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)化為產(chǎn)權(quán)人自己負(fù)責(zé)。"誰受益誰出錢"這一市場規(guī)則,也逐漸被人們接受。物業(yè)服務(wù)公司便應(yīng)運(yùn)而生,并向著社會化、商業(yè)化、專業(yè)化的方向發(fā)展。但是,在這一發(fā)展過程中,新舊體制的變革、物業(yè)管理如何規(guī)范運(yùn)作以及居民的收入水平、生活質(zhì)量及思想觀念等各種因素交織,潛藏著許多矛盾和問題。近年來,新華區(qū)出現(xiàn)的"寧安危機(jī)"、"萬信花園風(fēng)波"、"天河小區(qū)糾紛"等均是小區(qū)物業(yè)管理問題的表象。加強(qiáng)住宅小區(qū)物業(yè)管理,理順小區(qū)建與管的關(guān)系,規(guī)范政府—小區(qū)業(yè)主—物業(yè)管理公司三者之間的定位及相互關(guān)系,已成為當(dāng)前構(gòu)建和諧社區(qū)重要而緊迫的任務(wù)。物業(yè)管理是城市管理和社會建設(shè)矛盾集中體現(xiàn)的領(lǐng)域,規(guī)范的物業(yè)管理是和諧社會建設(shè)總體戰(zhàn)略中的重要內(nèi)容。

    湓城街道處于九江瑞昌市區(qū),是瑞昌市政治、經(jīng)濟(jì)、文化中心。轄武廟下、荊林街、廣場等12個(gè)社區(qū)居委會。廣場社區(qū)委員會是最為先進(jìn),也是居民較多的社區(qū)。主要環(huán)繞在市政府周圍,各建筑華麗,居民多為富翁,物業(yè)發(fā)展得到了較為系統(tǒng)地完善。本次我們本著學(xué)習(xí)的宗旨,到此走訪調(diào)查。

    紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。我們在肖部長的分配下,在楊委員的帶領(lǐng)了,來到廣場社區(qū)委員會,我們細(xì)心詢問楊主任,一方面她為我們詳細(xì)地介紹了廣場社區(qū)委員會的概況,讓我們對廣場社區(qū)委員會有大致的了解。

    我們行走在大街小巷,穿梭在人群之中,不斷采訪和詢問,在觀察中明白細(xì)微,在交談中了解真相。對社區(qū)的建設(shè),對物業(yè)管理有較為系統(tǒng)地了解。

    這是一次社會歷練,通過這樣的`活動(dòng),不僅可以提高我們的實(shí)踐能力,增長社會閱歷,更能體現(xiàn)出當(dāng)代大學(xué)生應(yīng)有的精神風(fēng)貌。

    (一)、在小組討論下,我們計(jì)劃按如下步驟展開我們此次三下鄉(xiāng)課題實(shí)踐調(diào)研:

    1、傾聽街道辦事處和社區(qū)委員會各領(lǐng)導(dǎo)的詳細(xì)講解,初步對該地區(qū)有較為良好的了解,進(jìn)而方便今后的調(diào)研。

    2、帶著我們的疑問,我們對廣場周圍的五個(gè)社區(qū)進(jìn)行走訪,親身體會及了解實(shí)情。

    3、參觀物業(yè)公司,與其總經(jīng)理促膝而談,了解其運(yùn)營概況,并結(jié)合我們所學(xué)知識對其提出些許建議。

    4、對廣場社區(qū)委員會進(jìn)一步了解,翻閱相關(guān)資料,結(jié)合我們這段時(shí)間的所見,所聞,所感與社區(qū)委員會各負(fù)責(zé)人進(jìn)行交流,提出我們的建議,利于社區(qū)建設(shè)。

    5、滴水之恩應(yīng)涌泉相報(bào)。最后一天,我們又來到我們踏過的地方,對那些幫助過我們的人道聲謝謝并與他們留下珍貴照片。

    羽毛球館管理策劃書(精選18篇)篇七

    解析高手。

    在這競爭的社會里,我們必須學(xué)會管理自己,在生活中碰到的難題我們應(yīng)該找出正確適合的方法去解決它。

    豐富社團(tuán)文化生活,樹立協(xié)會形象,加強(qiáng)協(xié)會成員內(nèi)部凝聚力。提高協(xié)會成員在實(shí)際問題上的管理能力,同時(shí)鍛煉成員的口才、應(yīng)變能力。

    xx年3月16日或3月23日。

    大學(xué)生活動(dòng)中心二樓團(tuán)校。

    贊助單位:

    (一)前期準(zhǔn)備。

    1、召開干部會議,確定主持人,評委、活動(dòng)時(shí)間與地點(diǎn)、活動(dòng)細(xì)則,各部長通知部門成員以組隊(duì)形式參加比賽。

    2、準(zhǔn)備好活動(dòng)材料,如:話筒、電腦、飲用水、評分表等。

    3、外聯(lián)部做好場地申請工作。

    4、辦公室做好海報(bào)的制作及張貼,邀請其他協(xié)會成員前來參看。

    5、肖x及策劃部成員負(fù)責(zé)整理此次活動(dòng)初賽與復(fù)賽的競賽題目。

    (二)活動(dòng)階段。

    1、協(xié)會全體成員提前進(jìn)場,文體部負(fù)責(zé)布置會場,監(jiān)察部負(fù)責(zé)場內(nèi)秩序,禮儀人員負(fù)責(zé)接待評委及參賽人員,辦公室部負(fù)責(zé)記錄本次活動(dòng)的過程并做好拍攝工作。

    2、主持人發(fā)言,介紹活動(dòng)流程及細(xì)節(jié),宣布活動(dòng)開始。

    3、參賽隊(duì)按次序上臺進(jìn)行比賽,評委做好每一組的評分工作,統(tǒng)計(jì)人員做好統(tǒng)分工作。

    4、中場時(shí)活動(dòng)暫停,播放由管理協(xié)會內(nèi)部制作的ppt。

    5、當(dāng)最后一組隊(duì)伍比賽完后,統(tǒng)計(jì)人員根據(jù)所上交的分?jǐn)?shù)評出前三名,主持人宣布結(jié)果。其中,初賽決出六強(qiáng),復(fù)賽決出冠、亞、季軍。活動(dòng)結(jié)束,主持人總結(jié)并致感謝詞。

    (三)活動(dòng)結(jié)束。

    1、清理活動(dòng)現(xiàn)場。

    2、召開干部總結(jié)會議。

    上臺的表現(xiàn)、所呈交的管理方案、團(tuán)隊(duì)合作程度、隊(duì)員穿著。

    獲獎(jiǎng)選手隊(duì)伍獲得證書一份,于復(fù)賽結(jié)束后,由評委進(jìn)行頒發(fā)。

    桶裝水(5元)。

    水果(xx元)。

    頒獎(jiǎng)證書(xx元)。

    復(fù)印(xx元)。

    宣傳報(bào)(1.6元)。

    氣球(2.5元)。

    共計(jì)(xx元)。

    附錄:活動(dòng)細(xì)則。

    此次活動(dòng)以競賽評分形式進(jìn)行,分為初賽與復(fù)賽。

    初賽:分為a、b項(xiàng)。

    a、

    (1)、各部門組隊(duì)參賽,由部長帶隊(duì),于活動(dòng)開始前三天從活動(dòng)組委會中領(lǐng)取參賽的題目。

    (2)、二隊(duì)為一個(gè)競賽小組,共同對抽取的同一個(gè)案例進(jìn)行管理分析競賽。

    (3)參賽隊(duì)伍領(lǐng)取案例后,針對所抽取的案例,通過全隊(duì)合作,寫出一份管理方案,在比賽當(dāng)日,交至評委處,并在隊(duì)中選出一位選手上臺進(jìn)行陳述與講解,之后,隊(duì)中成員可對其進(jìn)行補(bǔ)充與完善,如果有需要,還可以在臺上以ppt的形式進(jìn)行陳述與講解。每一競賽小組中,二參賽隊(duì)伍輪流進(jìn)行。

    (4)當(dāng)每一競賽小組中參賽隊(duì)伍完成各自陳述后,進(jìn)入駁問環(huán)節(jié),即二隊(duì)之間可互相就對方所陳述的'內(nèi)容進(jìn)行質(zhì)疑與提問。

    b、

    (1)、為考驗(yàn)其作為管理者的隨機(jī)應(yīng)變能力,此時(shí)評委會早比賽現(xiàn)場設(shè)置一些障礙,由選手們在當(dāng)場進(jìn)行解決,可通過隊(duì)員內(nèi)合作完成。

    (2)、初賽進(jìn)行評分階段,評委分別根據(jù)參賽隊(duì)伍在a、b項(xiàng)的表現(xiàn)進(jìn)行綜合評分。

    (3)、當(dāng)所有競賽小組完成比賽后,根據(jù)其分?jǐn)?shù)的高低,評出前三名進(jìn)入復(fù)賽。

    復(fù)賽:形式及流程與初賽相似,但有以下三方面不同。

    (1)、復(fù)賽中,每組各有一個(gè)案例進(jìn)行競賽。

    (2)、不再有多方對其進(jìn)行駁問的環(huán)節(jié),而是在其陳述后,由評委對其所陳述的內(nèi)容及其管理方案進(jìn)行提問。

    羽毛球館管理策劃書(精選18篇)篇八

    社團(tuán)如何高效運(yùn)行和管理。

    經(jīng)管院輔導(dǎo)員潘守彬。

    經(jīng)管院社聯(lián)部。

    xx年5月15日9點(diǎn)30分——11點(diǎn)。

    圖梯。

    經(jīng)管院社團(tuán)成員。

    8:30——9:00——組織安排會場(如音餉音質(zhì)掉試,預(yù)備無線話筒,多媒體播放及其環(huán)境的整齊)。

    9:00——9:25——組織安排聽眾入場。

    9:30—接待主講嘉賓到場入座,講座正式開始。

    接下來由主持人做開場白,簡樸介紹社團(tuán)的發(fā)展及最近工作計(jì)劃,然后向聽眾介紹主講嘉賓的'個(gè)人信息。

    (看情況播放相關(guān)ppt)。

    由主講嘉賓講授。

    交流互動(dòng)時(shí)間。(同學(xué)們可以就主題問問題,由嘉賓來講解)。

    由主持人做本次講座小結(jié)。

    由主持人宣最后宣布講座到此結(jié)束,組織聽眾有序離開會場。

    由社聯(lián)部負(fù)責(zé)清場。

    1,貼海報(bào)﹑橫幅;

    2,發(fā)放宣傳資料;

    3,宣傳時(shí)間:5月初至講座結(jié)束為本次講座宣傳期。

    4,宣傳資料內(nèi)容:

    (1)講座內(nèi)容和主講老師的簡介;

    (2)宣傳本次活動(dòng)的目的和意義;

    (3)社團(tuán)管理的重要性;

    (4)鼓勵(lì)同學(xué)們積極地參與本次活動(dòng)。

    1,橫幅,共50元。

    2,其他消費(fèi)(如礦泉水,電池等)20元。

    活動(dòng)預(yù)算總計(jì):70元。

    羽毛球館管理策劃書(精選18篇)篇九

    管理目標(biāo):

    1、穩(wěn)定與提高作品質(zhì)量;2、保持和提高創(chuàng)作效率。

    一、人力激勵(lì)化管理:

    1、實(shí)行創(chuàng)作人員業(yè)績評級制。由總監(jiān)、相關(guān)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)、客戶總監(jiān),對每一個(gè)創(chuàng)作人員進(jìn)行評分,評分的依據(jù)是該人員對創(chuàng)作要項(xiàng)、創(chuàng)意標(biāo)準(zhǔn)的完成水平。項(xiàng)目總分=每個(gè)評委評級之和/評委人數(shù);月總級別=每個(gè)項(xiàng)目級別之和/項(xiàng)目數(shù);年總級別=月總級別/工作月份。

    2、實(shí)行業(yè)績末位人員淘汰制。月總級別e級別以下者淘汰;月總級別d以下者告戒,連續(xù)3月被告戒者淘汰;每年對創(chuàng)作人員的業(yè)績評估一次,按十分之一的比例,淘汰業(yè)績積分居于末位的人員。淘汰指降級、調(diào)離、辭退等。

    3、實(shí)行高要求高待遇的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。鼓勵(lì)創(chuàng)作人員開展創(chuàng)意質(zhì)量、創(chuàng)作、效率的勞動(dòng)競賽;鼓勵(lì)創(chuàng)作人員積極參加行業(yè)競賽。待遇包括工資、榮譽(yù)、培訓(xùn)等。

    二、交流單據(jù)化管理:

    2、與客戶之間、客戶部與策劃部之間、上下級之間的意見或指令,以文件的形式視為正式的交流,文件接受方應(yīng)予簽收。

    3、任務(wù)下達(dá)通知單,應(yīng)有雙聯(lián),由客戶部經(jīng)理簽名開出,交策劃部經(jīng)理簽收,同時(shí)組織項(xiàng)目目標(biāo)研討會;策劃部經(jīng)理立即在通知單簽署項(xiàng)目策略研討會的排期,交客戶部備忘。

    三、例會培訓(xùn)化管理:

    1、每日早會、周六例會、月底小結(jié)會、年度總結(jié)會。

    2、項(xiàng)目前期培訓(xùn)、項(xiàng)目總結(jié)會、節(jié)假日技能培訓(xùn)。

    四、創(chuàng)作流程化管理:

    1)、創(chuàng)意方案工作流程:

    1、客戶部組織項(xiàng)目目標(biāo)研討會。

    2、策劃部組織項(xiàng)目策略研討會。

    3、策劃部目標(biāo)實(shí)現(xiàn)要素系統(tǒng)調(diào)研活動(dòng)。

    4、策劃部內(nèi)方案的草案比稿。

    5、客戶部組織方案效果的外部預(yù)測。

    6、策劃部內(nèi)方案的修訂案比稿。

    7、策劃部對客戶部召開的方案說明會。

    8、策劃部腳本草案畫面研討會。

    9、客戶部組織對客戶召開觀眾效果預(yù)測會。

    10、指導(dǎo)、協(xié)助客戶部公關(guān)。

    11、向客戶部收集、評估客戶的.使用效果。

    2)、平面設(shè)計(jì)的工作流程:

    1、客戶部組織項(xiàng)目目標(biāo)研討會。

    2、策劃部組織項(xiàng)目策略研討會。

    3、設(shè)計(jì)部組織項(xiàng)目要求說明會。

    4、設(shè)計(jì)部組織設(shè)計(jì)要素調(diào)研活動(dòng)。

    5、設(shè)計(jì)部組織設(shè)計(jì)草案比稿。

    6、設(shè)計(jì)部對客戶部召開設(shè)計(jì)草案創(chuàng)意說明會。

    7、客戶部組織觀眾效果的外部預(yù)測。

    8、設(shè)計(jì)部進(jìn)行修訂案比稿。

    9、客戶部組織對客戶召開觀眾效果預(yù)測會。

    10、指導(dǎo)、協(xié)助客戶部公關(guān)。

    11、向客戶部收集、評估客戶的使用效果。

    五、出品議會化管理:

    涉及重大客戶或較大金額的作品,在交付客戶前,由總監(jiān)負(fù)責(zé)組織參議的。

    人選、議題、議程。參議人員每人都有一票表決權(quán),以票數(shù)多方的意志為。

    準(zhǔn),總監(jiān)有加一票權(quán)。

    六、作品質(zhì)量激勵(lì)。

    1、作品質(zhì)量每月最后一個(gè)工作日評定。

    3、作品質(zhì)量分為5個(gè)級別,策劃人員對應(yīng)5個(gè)級別,獲得相應(yīng)的績效工資:

    a級質(zhì)量績效工資是崗位工資增加50%。

    b級質(zhì)量績效工資是崗位工資增加30%。

    c級質(zhì)量績效工資是崗位工資增加10%。

    d級質(zhì)量績效工資是崗位工資減去10%。

    e級質(zhì)量績效工資是崗位工資減去30%。

    中途接手的策劃項(xiàng)目,全額績效工資按50%計(jì)。

    中途接手的文案項(xiàng)目,全額績效工資按50%計(jì)。

    協(xié)同工作(含助理職務(wù)、見習(xí)職務(wù))不做績效工資考核,全額給予崗位工資。

    4、連續(xù)2月或本年度累計(jì)3個(gè)月評為a級質(zhì)量者,晉升崗位及工資級別。

    9、總監(jiān)的績效評估標(biāo)準(zhǔn)是團(tuán)隊(duì)平均質(zhì)量級別的c級。

    團(tuán)隊(duì)平均質(zhì)量級別的c級時(shí),總監(jiān)的績效工資是崗位工資的10%,以此類推。

    11、按項(xiàng)目分配獎(jiǎng)金時(shí),分配時(shí)間是項(xiàng)目完成之后,客戶結(jié)清合同金額的第一月10日。

    12、對項(xiàng)目完成過2年之時(shí),客戶仍未結(jié)清合同金額的壞帳,獎(jiǎng)金按項(xiàng)目實(shí)際純利的5%分配。

    13、獎(jiǎng)金的分配比例,按創(chuàng)作各流程的工作量比重,分到項(xiàng)目主創(chuàng)人員。其中總監(jiān)得25%;市場調(diào)查人員得10%;廣告策略人員得20%;文案表現(xiàn)人員得20%;設(shè)計(jì)表現(xiàn)人員得15%。

    14、當(dāng)多人共同完成某個(gè)流程的提案,并得到客戶執(zhí)行時(shí),項(xiàng)目的主創(chuàng)人員即為多人,則該流程比例內(nèi)的獎(jiǎng)金由項(xiàng)目主創(chuàng)人員多人平均分享。

    15、在動(dòng)腦會上,只有直接和明確提出創(chuàng)意構(gòu)思的創(chuàng)作系統(tǒng)的職員,待日后該構(gòu)思得到客戶執(zhí)行時(shí),才能視為項(xiàng)目主創(chuàng)人員之一;動(dòng)腦會上其他與會職員的暗示和輔助提示,視為與會成員應(yīng)有的義務(wù)。

    16、由于客戶反復(fù)修改,導(dǎo)致該項(xiàng)目經(jīng)過不同時(shí)期累積完成的,則項(xiàng)目主創(chuàng)人員也相應(yīng)累積,平均分享與其相應(yīng)的獎(jiǎng)金比例。

    17、由于客戶反復(fù)修改,導(dǎo)致該項(xiàng)目最終游離當(dāng)初的提案內(nèi)容,不影響當(dāng)初對項(xiàng)目主創(chuàng)人員的確認(rèn)。

    18、項(xiàng)目主創(chuàng)人員的確認(rèn),在客戶開始執(zhí)行我司提案后的第一周工作會議上公布。

    19、當(dāng)項(xiàng)目創(chuàng)作的某個(gè)流程無主創(chuàng)人員時(shí),鑒于該流程的工作實(shí)際上由客戶或下一個(gè)流程的項(xiàng)目主創(chuàng)人員承擔(dān),則該流程的獎(jiǎng)金比例由下一個(gè)流程的項(xiàng)目主創(chuàng)人員繼承;如:市場調(diào)查工作無主創(chuàng)人員時(shí),其10%比例的獎(jiǎng)金由廣告策略人員繼承。

    20、當(dāng)項(xiàng)目創(chuàng)作的某個(gè)流程無下一個(gè)流程的項(xiàng)目主創(chuàng)人員繼承時(shí),則該流程的獎(jiǎng)金比例由其它流程的項(xiàng)目主創(chuàng)人員平均分享;如:圖象表現(xiàn)無項(xiàng)目主創(chuàng)人員時(shí),其15%比例的獎(jiǎng)金由該項(xiàng)目的其它項(xiàng)目主創(chuàng)人員平均分享。

    21、對我司長期服務(wù)的客戶,只要他繼續(xù)延用我司當(dāng)初的提案綱要,則當(dāng)初的項(xiàng)目主創(chuàng)人員也繼續(xù)享有與其相應(yīng)的獎(jiǎng)金比例。

    七、作品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

    1、目標(biāo)地區(qū)、觀眾是否清晰、準(zhǔn)確。

    2、是否繼承、發(fā)揚(yáng)品牌的一貫形象。

    3、是否提出新的概念、新的價(jià)值。

    4、表現(xiàn)的賣點(diǎn)是否清晰、準(zhǔn)確。

    5、表現(xiàn)形式是否有視覺沖擊力。

    6、目標(biāo)觀眾能否感覺新穎、美感。

    7、是否值得目標(biāo)觀眾關(guān)注、同情。

    8、是否符合社會道德,符合品牌長期發(fā)展。

    9、是否制造社會熱點(diǎn),引發(fā)目標(biāo)觀眾的口碑傳播。

    10、是否利于同業(yè)發(fā)展,和占據(jù)同業(yè)制高點(diǎn)。

    11、是否出品快速、準(zhǔn)確。

    達(dá)到以上10個(gè)指標(biāo)的作品為a級質(zhì)量。

    達(dá)到以上8個(gè)指標(biāo)的作品為b級質(zhì)量。

    達(dá)到以上6個(gè)指標(biāo)的作品為c級質(zhì)量。

    達(dá)到以上4個(gè)指標(biāo)的作品為d級質(zhì)量。

    羽毛球館管理策劃書(精選18篇)篇十

    第一條? 為加強(qiáng)東同羽毛球協(xié)會的財(cái)務(wù)管理工作,規(guī)范其經(jīng)費(fèi)管理行為,制定本辦法。

    第二條? 本協(xié)會經(jīng)費(fèi)必須用于本章程規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍和事業(yè)發(fā)展,不得在會員中分配。本協(xié)會的資產(chǎn),任何單位、個(gè)人不得侵占、私分和挪用。

    第三條? 本協(xié)會對經(jīng)費(fèi)采取統(tǒng)一管理、合理使用、手續(xù)規(guī)范的管理原則,保證會計(jì)資料合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。

    第二章? 經(jīng)費(fèi)的管理

    第四條? 本協(xié)會的財(cái)務(wù)管理委托東同體育運(yùn)動(dòng)協(xié)會代管,協(xié)會留存適當(dāng)備用現(xiàn)金,由主管財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)管理。經(jīng)費(fèi)管理的日常工作,由礦體育運(yùn)動(dòng)協(xié)會秘書長負(fù)責(zé)審批,主管財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)審核。

    第五條? 經(jīng)費(fèi)的收取。本協(xié)會經(jīng)費(fèi)來源分為:會費(fèi)(2015年11月起按160元/人年收取)、捐贈和社會贊助、業(yè)務(wù)主管單位資助、在核準(zhǔn)的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)開展活動(dòng)或服務(wù)的收入、其他合法收入。所收取的經(jīng)費(fèi)(包括現(xiàn)金、支票和實(shí)物三種形式,)必須及時(shí)開具收據(jù)、記帳,現(xiàn)金和支票存放到礦體育運(yùn)動(dòng)協(xié)會,購置的實(shí)物 (實(shí)物包括活動(dòng)場地、羽毛球拍、羽毛球鞋、羽毛球用球等) 由主管財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)存放,任何人不得截留、轉(zhuǎn)移、挪用和公-款私存。

    第六條? 經(jīng)費(fèi)的支取:

    (四)其他費(fèi)用。包括編印、匯集和印發(fā)有關(guān)羽毛球技術(shù)資料和工作通訊等費(fèi)用。

    第七條? 經(jīng)費(fèi)的報(bào)銷和入帳。有關(guān)憑證由經(jīng)手人簽字并簡單注明用途,由主管財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)審核,秘書長負(fù)責(zé)審批。本協(xié)會設(shè)流水賬本、實(shí)物賬本以及收據(jù),由主管財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)管理。經(jīng)費(fèi)的收取、支取和報(bào)銷由主管財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)登記,每月(或每季度)統(tǒng)一到礦體育運(yùn)動(dòng)協(xié)會結(jié)帳。

    東同羽毛球協(xié)會組織機(jī)構(gòu)和功能(討論稿)

    如下:

    會長:

    職能:1 組織協(xié)會理事會會議;? 2 協(xié)會的外聯(lián)工作;? 3 統(tǒng)籌協(xié)會各部門工作。

    隊(duì)長:

    職能:1 協(xié)會會員培訓(xùn)和考核。2 帶領(lǐng)代表隊(duì)參加各種比賽。

    秘書長:

    職能:1、配合會長做好各個(gè)部門的協(xié)調(diào)工作。2、管理日常事務(wù),審批各部門工作計(jì)劃、報(bào)告并組織實(shí)施。

    宣傳:

    職能:1 協(xié)會會員的招收、考勤。2 協(xié)會的對外宣傳和通知。3 其他網(wǎng)絡(luò)宣傳等工作。

    后勤部長:

    職能:1 訓(xùn)練場地的管理、維護(hù)。2 協(xié)會各種必需品的購買和管理。3 其他一切后勤工作。

    財(cái)務(wù)部長:

    職能:1、管理協(xié)會所有經(jīng)費(fèi)。2、經(jīng)會長批準(zhǔn),向各部撥劃經(jīng)費(fèi)。3、監(jiān)督協(xié)會其他部門經(jīng)費(fèi)使用。4、每月定期公布帳目。5、定期接受礦財(cái)務(wù)審計(jì)。

    內(nèi)外聯(lián):

    職能:1 及時(shí)做好內(nèi)部和外部的通聯(lián)工作。2 廣泛聯(lián)系外部社會,爭取贊助經(jīng)費(fèi)。3 聯(lián)系外單位羽毛球隊(duì)。

    技術(shù):

    職能:1 負(fù)責(zé)技術(shù)培訓(xùn)及編制訓(xùn)練計(jì)劃。2 收集羽毛球新技術(shù)資料和整理工作,為羽毛球協(xié)會提供必要的技術(shù)保障。

    說明:

    1? 各部門在會長領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,實(shí)行部長負(fù)責(zé)制。

    2? 由于協(xié)會剛剛成立,因此部門的設(shè)立可能不完全合理,根據(jù)會員報(bào)名情況,有待于在工作中進(jìn)一步完善。

    協(xié)會理事會辦事處:

    協(xié)會聯(lián)系電話:

    "東同職工活動(dòng)室"羽毛球場館管理辦法(討論稿)

    經(jīng)東同礦業(yè)公司批準(zhǔn):"東同職工活動(dòng)室"作為羽毛球協(xié)會專用場地,羽毛球協(xié)會擁有對該場地的管理權(quán)。為了羽毛球協(xié)會訓(xùn)練與活動(dòng)的順利進(jìn)行以及羽毛球運(yùn)動(dòng)在礦內(nèi)的推廣,現(xiàn)將羽毛球場地管理辦法公布如下:

    一、羽毛球場的調(diào)配:

    1? 每周一、三、五是羽毛球協(xié)會會員、隊(duì)員固定訓(xùn)練時(shí)間。非羽毛球協(xié)會會員在該時(shí)間段內(nèi)不得占用場地,影響訓(xùn)練。(羽毛球協(xié)會會員會費(fèi):160.00元/人年,櫥柜租金:40.00元)

    2? 每周二、四、六、日,是羽毛球協(xié)會會員自由活動(dòng)時(shí)間,非羽毛球協(xié)會人員亦可按規(guī)定進(jìn)場打球,但要服從值班人員調(diào)配。

    調(diào)配方案為: 1號3號場地為會員場地,? 2號4號場地為對外收費(fèi)場地。

    3? 場地優(yōu)先權(quán)秩序?yàn)? 正式會員? 場租客戶? 普通愛好者。

    會員優(yōu)先權(quán)秩序?yàn)? 普通愛好者? 二線隊(duì)員? 一線隊(duì)員。

    場租費(fèi)暫定為:? 內(nèi)部:3.00元/小時(shí)/片場/雙打,? 2.00元/小時(shí)/片場/單打。

    外地:8.00元/小時(shí)/片場/雙打,? 5.00元/小時(shí)/片場/單打。

    (注: 訂購場地打球,控制時(shí)間單位為1小時(shí).不得連訂。)

    4? 凡有外單位借用場地進(jìn)行比賽的,必須提前一周時(shí)間與羽毛球協(xié)會聯(lián)系,并須經(jīng)同意按規(guī)定交納場租費(fèi),單位包場價(jià)為:80.00元/小時(shí)。

    5? 羽毛球活動(dòng)開放時(shí)間: 每天15:30? 20:30結(jié)束。

    二、羽毛球場的安全與衛(wèi)生:

    6? 球場每天的清潔工作由羽毛球協(xié)會安排的固定值班人員負(fù)責(zé),值班人員有權(quán)制止或處罰任何影響羽毛球場地衛(wèi)生和安全的.行為。

    7? 到羽毛球球場進(jìn)行比賽或觀摩比賽,必須遵守場內(nèi)各類管理制度,均有義務(wù)維持場地的清潔,不得亂扔廢球、雜物或隨地吐痰等。

    8? 羽毛球協(xié)會會員進(jìn)場活動(dòng)須將會員證交值班員保管,值班員應(yīng)認(rèn)真填寫"登記表"并在會員離場時(shí)辦理簽名及退證工作。

    三、羽毛球場器材的維護(hù):

    9? 到羽毛球場打球的人員必須愛護(hù)球場的器材,對器材造成損壞的必須給予賠償。

    10 場地打球必須穿戴運(yùn)動(dòng)球鞋或光腳,嚴(yán)禁穿戴其他鞋類進(jìn)入場地打球,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)必須制止其活動(dòng)并處以罰款20元 (場地打球是指館內(nèi)綠色片塊)。

    11 常規(guī)活動(dòng)情況下,任何單位和個(gè)人,不得在場內(nèi)進(jìn)行其他球類活動(dòng)。

    12 未經(jīng)羽毛球協(xié)會容許,任何人不得在場內(nèi)進(jìn)行商業(yè)經(jīng)營性活動(dòng)。

    xx-x單位羽毛球館(以下簡稱“羽毛球館”)是廣寧供電局員工開展健康文化娛樂活動(dòng)的場所。為加強(qiáng)羽毛球館的管理,為廣大員工提供一個(gè)文明、健康、舒適的娛樂活動(dòng)場所,特制定本管理辦法。

    一、開放時(shí)間

    法定節(jié)日暫停開放。

    二、開放對象

    1、xx-x單位員工;

    2、與我局進(jìn)行聯(lián)歡活動(dòng)和友誼比賽的外單位人員;

    3、經(jīng)局批準(zhǔn)的有關(guān)單位人員。除以上人員外,謝絕本單位以外的人員和員工家屬進(jìn)場活動(dòng)。

    三、活動(dòng)規(guī)定

    1、員工須憑工作證進(jìn)場活動(dòng),每個(gè)場地必須要有2名及以上員工活動(dòng)才給予開放;

    2、場地?zé)艄獗仨氂晒?理-員操作,其他人員不得擅自變更;

    3、活動(dòng)時(shí)必須穿著膠底運(yùn)動(dòng)鞋,不得穿著皮鞋、釘鞋在場地內(nèi)活動(dòng)和走動(dòng);

    4、未經(jīng)管-理-員許可,場地內(nèi)的所有設(shè)施、器材不得搬離原地和另作他用;

    5.未經(jīng)批準(zhǔn),不準(zhǔn)在場地內(nèi)進(jìn)行與場地功能不符的其他活動(dòng);

    7、不得在羽毛球館內(nèi)從事違法違紀(jì)活動(dòng);

    8、上級單位或局屬各單位與外單位聯(lián)誼交流需要到體育館內(nèi)活動(dòng)的,由局有關(guān)單位請示局領(lǐng)導(dǎo)同意后,與管理部門聯(lián)系落實(shí)場地安排,活動(dòng)所需物品由局有關(guān)單位負(fù)責(zé)。

    四、設(shè)施管理

    3、羽毛球館內(nèi)的設(shè)施、器材和物品實(shí)行定置管理、專人負(fù)責(zé).井分類登記在冊;

    4、羽毛球館的鑰匙必須由管-理-員負(fù)責(zé)掌管,非管理人員不得配制和擁有。

    五、管-理-員職責(zé)

    1、要按照制度化、規(guī)范化的要求,強(qiáng)化日常管理,增強(qiáng)服務(wù)意識,努力提高管理水平;

    4、在工作時(shí)間內(nèi),不得從事與管理工作無關(guān)的事情;

    5、要加強(qiáng)對設(shè)施、器材和物品的管理,保持活動(dòng)場所的美觀;

    6、要注意防火防盜,下班前要鎖好門窗,切斷所有電器的電源;

    7、遇到特殊情況無法處理時(shí),應(yīng)及時(shí)向有關(guān)部門反映,爭取及早處理解決;

    8、活動(dòng)場地、設(shè)施及貴賓室、更-衣室應(yīng)堅(jiān)持每日清潔衛(wèi)生一次。

    六、附則

    本管理辦法從羽毛球館投入使用之日起執(zhí)行。

    羽毛球館管理策劃書(精選18篇)篇十一

    為了規(guī)范營銷策劃部在項(xiàng)目營銷過程中各階段工作行為規(guī)范,統(tǒng)籌第三方公司工作對接,確保項(xiàng)目案場營銷工作持續(xù)、穩(wěn)定、推進(jìn),加強(qiáng)對營銷策劃部、第三方合作單位工作行為的監(jiān)督管理,特制定本管理流程。

    本流程主要適用于營銷策劃部、第三方合作的代理工作、廣告設(shè)計(jì)公司、廣告推廣渠道公司、廣告制作公司、物資采購公司及公司內(nèi)部流程范圍內(nèi)的公司其他部門。

    房地產(chǎn)營銷策劃是運(yùn)用整合營銷概念,對開發(fā)商的建設(shè)項(xiàng)目,從觀念、設(shè)計(jì)、區(qū)位、環(huán)境、房型、價(jià)格、品牌、包裝、推廣上進(jìn)行整合,通過市場調(diào)查、項(xiàng)目定位、推廣策劃、銷售執(zhí)行等營銷過程,為企業(yè)規(guī)劃出合理的建設(shè)取向,從而使產(chǎn)品及服務(wù)更加符合消費(fèi)者的需求。因此針對這些營銷過程,需要形成嚴(yán)謹(jǐn)?shù)臓I銷管理制度。

    4.1根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略、中長期經(jīng)營計(jì)劃以及營銷目標(biāo),制定整體的營銷策劃工作方案。

    4.2根據(jù)市場及項(xiàng)目本身,確定項(xiàng)目入市定位,市場推廣主題,市場推廣概念,項(xiàng)目核心賣點(diǎn)提煉等。

    4.3針對媒體選擇、媒體組合、投放預(yù)算、媒體計(jì)劃、媒體排期等做詳細(xì)的排布和投放后的效果分析。

    4.4負(fù)責(zé)銷售管理、銷售計(jì)劃、銷售培訓(xùn)、付款方式、回款方式等系列銷售行為。

    4.5負(fù)責(zé)市場區(qū)域監(jiān)控,根據(jù)市場變化,合理制定開盤時(shí)機(jī),定價(jià)方法。

    5.1.1編制《代理公司/廣告公司選擇標(biāo)準(zhǔn)及計(jì)劃》:按照代理/廣告公司的資質(zhì)、實(shí)力、規(guī)模、合作單位進(jìn)行《代理公司/廣告公司選擇標(biāo)準(zhǔn)及計(jì)劃》的編制。

    5.1.2編制《代理公司考察表》:由營銷策劃部編制《代理公司考察表》。

    5.1.3實(shí)地考察:由營銷策劃部對代理公司進(jìn)行辦公地點(diǎn)、代理項(xiàng)目的實(shí)地考察,并發(fā)出《項(xiàng)目定位/營銷報(bào)告》的編制邀請。

    5.1.4《項(xiàng)目定位/營銷報(bào)告》的編制:代理公司/廣告公司根據(jù)要求進(jìn)行《項(xiàng)目定位/營銷報(bào)告》的編制。

    5.1.5初次評審:由營銷策劃部組織初次評審,參與部門營銷策劃部、審計(jì)監(jiān)察部、總經(jīng)理、董事長。

    5.1.6編制《營銷/廣告代理公司合同》:初次評審?fù)ㄟ^的代理公司起草《代理合同》提交營銷策劃部。

    5.1.7復(fù)評審:由營銷策劃部組織發(fā)起,總經(jīng)理、董事長參與,對代理公司的《代理合同》及《項(xiàng)目定位/營銷策劃方案》進(jìn)行復(fù)評。

    5.1.8商務(wù)談判:并由營銷策劃部發(fā)起,成本部、招標(biāo)采購部、審計(jì)監(jiān)察部、總經(jīng)理、董事長參與商務(wù)條件的評審,提出商務(wù)條件的修改意見。

    5.1.9審核審批:由營銷策劃部進(jìn)行審核并提交總經(jīng)理、董事長進(jìn)行審批。

    5.1.10調(diào)整《代理合同》:由代理公司對我方提出的要求調(diào)整《代理合同》。

    5.1.12審核審批:由營銷策劃部進(jìn)行審核并提交總經(jīng)理、董事長進(jìn)行審批。

    5.2.1制定選擇標(biāo)準(zhǔn)及計(jì)劃:由營銷策劃部發(fā)起,根據(jù)項(xiàng)目既定的年度營銷推廣方案進(jìn)行推廣渠道標(biāo)準(zhǔn)的制定、媒體發(fā)布的排期。

    5.2.2.1信息收集渠道:營銷代理公司推薦、當(dāng)?shù)刂麖V告公司自薦、內(nèi)部資源推介或其他第三方媒體渠道發(fā)布信息合作邀約信息。根據(jù)資質(zhì)、信譽(yù)、公司實(shí)力等進(jìn)行渠道合作方篩選后,建立推廣渠道資源庫,完成推廣渠道資源庫的建立。在項(xiàng)目營銷過程中所需要的推廣渠道,只能在渠道庫中進(jìn)行選擇,不得選擇未進(jìn)入資源庫的推廣渠道公司。推廣渠道資源庫原則上每半年更新一次,對于資源庫內(nèi)合作單位,如合作期內(nèi)合作效果不明顯的,可隨時(shí)清除出資源庫。

    5.2.2.2根據(jù)信息搜集,編制《推廣渠道方案》初稿。

    5.2.3確定推廣渠道方案:由營銷策劃部結(jié)合代理公司《推廣渠道方案》及項(xiàng)目的年度營銷節(jié)點(diǎn)編制確定的項(xiàng)目《推廣渠道方案》。

    5.2.4審核審批:由營銷策劃部審核并提交確認(rèn)的《推廣渠道方案》,交由總經(jīng)理、董事長進(jìn)行審批。

    5.2.5編制廣告《第三方合同》:由營銷策劃部編制《第三方合同》。

    5.2.6.1參與部門:由營銷策劃部發(fā)起,招標(biāo)采購部、成本部、審計(jì)監(jiān)察部、總經(jīng)理、董事長參與。

    5.2.6.2招投標(biāo)流程:自招標(biāo)書發(fā)布之日起7個(gè)工作日內(nèi)第三方推廣渠道公司根據(jù)招標(biāo)書要求向發(fā)起方發(fā)起投標(biāo)書的投遞,逾期視為放棄投標(biāo)。由參與招標(biāo)部門進(jìn)行初步審核,對審核通過的公司進(jìn)行通知并在指定日期,由參與部門進(jìn)行組織評審。

    5.2.7審核審批:由營銷策劃部進(jìn)行審核,交由總經(jīng)理、董事長進(jìn)行審批。

    5.2.8商務(wù)條件:審批通過后,由營銷策劃部發(fā)起,招標(biāo)采購部、成本部、審計(jì)監(jiān)察部進(jìn)行商務(wù)談判。

    5.2.9審核審批:由營銷策劃部進(jìn)行審核,交由總經(jīng)理、董事長進(jìn)行審批。

    5.3.1前期準(zhǔn)備階段:營銷策劃部組織籌備項(xiàng)目定位工作。

    5.3.2收集資料:工程部提供項(xiàng)目基礎(chǔ)資料、成本部提供項(xiàng)目成本控制建議。

    5.3.3編制《項(xiàng)目定位任務(wù)書》:由營銷策劃部進(jìn)行編制,并發(fā)起評審。

    5.3.4審核審批:由營銷策劃部進(jìn)行審核,交由總經(jīng)理、董事長進(jìn)行審批。

    5.3.5市場調(diào)研:由營銷策劃部及定位機(jī)構(gòu)同步組織并實(shí)施市場調(diào)研。

    5.3.6定位討論:由營銷策劃部組織定位機(jī)構(gòu)進(jìn)行內(nèi)部討論。

    5.3.7.1內(nèi)容含未來市場走勢、市場主力產(chǎn)品及熱銷產(chǎn)品分析。

    5.3.8組織評審:由營銷策劃部組織發(fā)起,產(chǎn)品定位小組、總經(jīng)理、董事長參與評審。

    5.3.9審核審批:由營銷策劃部進(jìn)行審核,交由總經(jīng)理、董事長進(jìn)行審批。

    5.3.10產(chǎn)品報(bào)告第一版:營銷策劃部出具產(chǎn)品定位報(bào)告第一版。

    5.3.12復(fù)評審:由營銷策劃部組織發(fā)起,原定位評審參與部門、總經(jīng)理、董事長進(jìn)行評審。

    5.3.13審核審批:由營銷策劃部進(jìn)行審核,交由總經(jīng)理、董事長進(jìn)行審批。

    5.3.14產(chǎn)品報(bào)告第二版:營銷策劃部出具第二版產(chǎn)品定位報(bào)告。

    5.4.1編制《項(xiàng)目營銷計(jì)劃》:由營銷策劃部進(jìn)行編制《項(xiàng)目營銷計(jì)劃》,包含項(xiàng)目的推售節(jié)點(diǎn)(含蓄客、認(rèn)籌、開盤)、推售貨量(含推售樓棟、推售戶型)、年度銷售任務(wù)目標(biāo)(含月度任務(wù)目標(biāo)分解)、簽約回款計(jì)劃(分解至月度回款計(jì)劃)。

    5.4.2編制《銷售指導(dǎo)書》:營銷策劃部根據(jù)《項(xiàng)目營銷計(jì)劃》進(jìn)行《銷售指導(dǎo)書》的編制。

    5.4.3編制《年度營銷策劃方案》:營銷代理公司根據(jù)《項(xiàng)目營銷計(jì)劃》進(jìn)行《年度營銷策劃方案》的編制。方案包含年度營銷推廣主題和策略,市場推廣策略、價(jià)格策略、營銷費(fèi)用預(yù)算等。

    5.4.4組織評審:由營銷策劃部組織評審,總經(jīng)理、董事長參與。

    5.4.5調(diào)整《年度營銷策劃方案》:營銷代理公司根據(jù)評審意見對《年度營銷策劃方案》進(jìn)行方案的`修改調(diào)整。

    5.4.6確定《年度營銷策劃方案》:由營銷策劃部確定《年度營銷策劃方案》(含項(xiàng)目推廣主題和策略、市場推廣策略、價(jià)格策略、營銷費(fèi)用預(yù)算等)。

    5.4.7審核審批:由營銷策劃部進(jìn)行審核,交由總經(jīng)理、董事長進(jìn)行審批。

    5.4.8執(zhí)行方案:審批通過后,營銷策劃部按照簽字審批通過的《年度營銷策劃方案》嚴(yán)格執(zhí)行。

    5.5.1編制《項(xiàng)目營銷/推廣計(jì)劃書》:由營銷策劃部進(jìn)行《項(xiàng)目營銷/推廣計(jì)劃書》的編制。

    5.5.2編制《銷售指導(dǎo)書》:由營銷策劃部組織編制《銷售指導(dǎo)書》。

    5.5.3編制《開盤方案》:由營銷代理公司根據(jù)《項(xiàng)目營銷/推廣計(jì)劃書》和《銷售指導(dǎo)書》提出的含營銷策略、推廣主題、價(jià)格策略等內(nèi)容,編制《開盤方案》。

    5.5.4組織評審:由營銷策劃部發(fā)起,公司相關(guān)部門、總經(jīng)理、董事長參與進(jìn)行評審。

    5.5.5調(diào)整《開盤方案》:由營銷代理公司根據(jù)評審意見對方案進(jìn)行修改調(diào)整直至評審?fù)ㄟ^。

    5.5.6確定《開盤方案》:由營銷策劃部確定《開盤方案》(含項(xiàng)目推廣主題和策略、市場推廣策略、價(jià)格策略、營銷費(fèi)用預(yù)算等)。

    5.5.7審核審批:由營銷策劃部進(jìn)行審核,提交總經(jīng)理、董事長進(jìn)行審批。

    5.5.8廣告投放:營銷策劃部根據(jù)審批通過的方案,進(jìn)行廣告投放。

    5.5.9開盤準(zhǔn)備:營銷策劃部進(jìn)行項(xiàng)目開盤前執(zhí)行準(zhǔn)備階段,相關(guān)部門予以開盤準(zhǔn)備工作支持。

    5.6.1信息收集:營銷策劃部收集整理當(dāng)前市場宏觀政策信息、區(qū)域環(huán)境信息,設(shè)計(jì)部提供即將入市產(chǎn)品的戶型設(shè)計(jì),以及公司財(cái)務(wù)部提供即將入市產(chǎn)品的利潤指標(biāo)。

    5.6.2擬定價(jià)格總體方案:營銷策劃部對未來市場走勢進(jìn)行研判,提出后市市場發(fā)展趨勢走向,對即將入市產(chǎn)品價(jià)格的制定提供方向上的意見。結(jié)合競爭樓盤同類戶型的市場價(jià)格調(diào)研,通過市場對比、公司利潤指標(biāo)擬定即將入市產(chǎn)品的價(jià)格總體方案。

    5.6.3組織評審:由營銷策劃部組織,公司高管、總經(jīng)理、董事長對總體價(jià)格方案進(jìn)行評審。

    5.6.4審核審批:由營銷策劃部進(jìn)行審核,總經(jīng)理、董事長進(jìn)行審批。

    5.6.5制定價(jià)格明細(xì)表:營銷策劃部根據(jù)價(jià)格總體方案,按照平面差、縱向差關(guān)系制定《一房一價(jià)》銷售價(jià)格明細(xì)表。

    5.6.6審核審批:由營銷策劃部進(jìn)行審核,總經(jīng)理、董事長進(jìn)行審批。

    5.6.7銷售價(jià)格實(shí)施及定期總結(jié):審批通過后,根據(jù)銷售節(jié)點(diǎn)進(jìn)行實(shí)施。根據(jù)市場反應(yīng),并對競爭產(chǎn)品的價(jià)格動(dòng)向?qū)嵤﹦?dòng)態(tài)監(jiān)控,根據(jù)監(jiān)控情況確認(rèn)實(shí)施價(jià)格是否需要調(diào)整,并進(jìn)行定期總結(jié)。

    5.6.8提交《調(diào)價(jià)報(bào)告》:根據(jù)動(dòng)態(tài)監(jiān)控及定期總結(jié),如有調(diào)價(jià)需求,則需提交《調(diào)價(jià)報(bào)告》。

    5.6.9審核審批:由營銷策劃部進(jìn)行審核,總經(jīng)理、董事長進(jìn)行審批。

    5.6.10資料存檔:對于當(dāng)期已經(jīng)實(shí)施或者已經(jīng)簽字確認(rèn)即將實(shí)施的價(jià)格表(含調(diào)價(jià)的價(jià)格表)按照樓棟、日期進(jìn)行分類存檔。

    5.7.1提出階段性《營銷策劃方案》:由營銷代理公司根據(jù)《年度營銷策劃方案》既定的相關(guān)策略,并結(jié)合項(xiàng)目銷售動(dòng)態(tài)監(jiān)控,銷售過程中存在的問題提出階段性《營銷策劃方案》(包含月度營銷策劃方案),內(nèi)容包括推廣策略、推廣主題、蓄客策略、活動(dòng)策略等。

    5.7.2確定階段性《營銷策劃方案》:營銷策劃部對營銷代理公司提交階段性《營銷策劃方案》進(jìn)行審核確認(rèn)。

    5.7.3客戶接待:營銷代理公司進(jìn)行客戶邀約、接待。

    5.7.4簽署認(rèn)購協(xié)議、合同:營銷代理公司協(xié)助客戶簽署認(rèn)購協(xié)議、購房合同。

    5.7.5銷售周報(bào):營銷代理公司每周進(jìn)行銷售周報(bào)的制定并提交營銷策劃部。

    5.7.6階段性總結(jié):由營銷策劃部根據(jù)銷售周報(bào)制定階段性總結(jié)。

    5.7.7階段性營銷策劃方案執(zhí)行和監(jiān)控:階段性營銷策劃方案執(zhí)行過程中,由營銷策劃部主導(dǎo),營銷代理公司配合進(jìn)行階段性方案執(zhí)行過程中的全程監(jiān)控。

    5.7.8階段性推廣流程:廣告代理公司根據(jù)確定的階段性《營銷策劃方案》,提出階段性《廣告推廣方案》,根據(jù)審批通過的階段性廣告推廣方案進(jìn)行執(zhí)行實(shí)施,廣告設(shè)計(jì),執(zhí)行完成后進(jìn)行總結(jié)。

    5.7.9確定營銷分析:營銷代理公司根據(jù)階段性銷售總結(jié)及階段性廣告推廣總結(jié),制定階段性營銷分析,提交營銷策劃部確認(rèn)。

    5.7.10確定下階段營銷執(zhí)行方案:由代理公司編制下階段的營銷執(zhí)行方案并提交營銷策劃部確定。

    5.7.11審核審批:由營銷策劃部進(jìn)行審核,總經(jīng)理、董事長進(jìn)行審批。

    5.8.1提交設(shè)計(jì)需求:營銷代理公司根據(jù)項(xiàng)目定位及推售節(jié)點(diǎn)需求提交出街畫面信息(包含設(shè)計(jì)類型、設(shè)計(jì)尺寸、文案要求、設(shè)計(jì)要求、出稿時(shí)間等要求)。

    5.8.2審查:營銷代理公司提交營銷策劃部策劃經(jīng)理進(jìn)行審查。

    5.8.3廣告設(shè)計(jì)任務(wù)單:審查同意后由營銷代理公司向廣告設(shè)計(jì)公司下達(dá)設(shè)計(jì)任務(wù)單(第一次下單)。

    5.8.4初稿提交:廣告設(shè)計(jì)公司在任務(wù)單規(guī)定的初稿時(shí)間提交第一次設(shè)計(jì)稿。

    5.8.5初審:營銷代理公司策劃人員進(jìn)行初步審查并提出相關(guān)修改意見。

    5.8.6復(fù)審:由營銷策劃部策劃經(jīng)理進(jìn)行復(fù)審,提出修改意見。

    5.8.7修改意見提交:營銷代理公司綜合營銷策劃部提出的相關(guān)修改意見,形成統(tǒng)一意見,交由廣告設(shè)計(jì)公司。

    5.8.8設(shè)計(jì)修改:廣告設(shè)計(jì)公司根據(jù)修改意見進(jìn)行修改直至定稿,并對已經(jīng)定稿設(shè)計(jì)出樣稿提交營銷代理公司。

    5.8.9審核審批:營銷部策劃部審核確認(rèn)后提交總經(jīng)理、董事長進(jìn)行審批,提出相關(guān)修改意見交由營銷代理公司,由營銷代理公司向廣告設(shè)計(jì)公司提交修改意見,直至營銷策劃部、總經(jīng)理、董事長簽字通過。

    5.8.10出源文件:營銷代理公司策劃人員通知廣告設(shè)計(jì)公司對已經(jīng)審核通過并簽字確認(rèn)的定稿文件出制作源文件。

    5.8.11提交源文件:源文件由廣告公司提交至營銷部策劃部策劃經(jīng)理。

    5.8.12制作發(fā)布:由營銷策劃部策劃經(jīng)理向制作方發(fā)包制作并發(fā)布。

    5.9.1物資申請單:營銷策劃部根據(jù)節(jié)點(diǎn)需求提交物資申請單,申請單注明物資數(shù)量、規(guī)格、尺寸、制作時(shí)間。

    5.9.2審批:由營銷策劃部提交物資申請單至總經(jīng)理、董事長審批。

    5.9.3確定供方:審批通過,營銷策劃部將物資申請單提交至招標(biāo)采購部,由招標(biāo)采購部確定制作供方。

    5.9.4制作小樣:招標(biāo)采購部確認(rèn)制作方后,由營銷策劃部對接制作單位,要求供方按照指定時(shí)間提供小樣。

    5.9.5確定小樣:營銷策劃部對小樣的材質(zhì)、顏色與設(shè)計(jì)畫面進(jìn)行對比審核直至確定。

    5.9.6物資驗(yàn)收:物資到場后,由營銷策劃部、招標(biāo)采購部對物資進(jìn)行拆樣檢查、數(shù)量清點(diǎn),合格物資進(jìn)行驗(yàn)收。

    5.9.7入庫:驗(yàn)收合格物資制定入庫清單并簽收入庫,對于問題物資不予驗(yàn)收并要求返廠。

    5.10.1提交采購方案:營銷代理公司根據(jù)營銷節(jié)點(diǎn)需求向營銷策劃部提交相關(guān)物質(zhì)采購方案。

    5.10.2確定采購標(biāo)準(zhǔn):營銷策劃部根據(jù)營銷節(jié)點(diǎn)需求,對方案進(jìn)行討論、修改、審核并確定相關(guān)物質(zhì)采購標(biāo)準(zhǔn)。

    5.10.3實(shí)地考察競標(biāo)單位:營銷策劃部對參與的競標(biāo)單位進(jìn)行公司資質(zhì)、實(shí)力、經(jīng)營范圍、經(jīng)營物資樣品等進(jìn)行實(shí)地考察。

    5.10.4提交小樣:合作公司提交小樣至營銷策劃部審核。

    5.10.5商務(wù)談判:對于審核通過的競標(biāo)單位由營銷策劃部、招標(biāo)采購部、成本部進(jìn)行商務(wù)條件談判,超過5萬元審計(jì)監(jiān)察部參與。

    5.10.6審批:將商務(wù)合作條件提交至總經(jīng)理、董事長進(jìn)行審批。

    5.10.7物資采購:對于審批通過的,則簽訂合同,由招標(biāo)采購部進(jìn)行物資采購。

    5.10.8物資驗(yàn)收:采購物資到位后,由營銷策劃部、招標(biāo)采購部、庫管組進(jìn)行物資的拆樣檢查、數(shù)量清點(diǎn),超過5萬元的項(xiàng)目,審計(jì)監(jiān)察部參與驗(yàn)收。

    5.10.9入庫:驗(yàn)收合格物資,由庫管組制定入庫清單并簽收入庫,對于問題物資不予驗(yàn)收并要求返廠。

    5.11.1確定活動(dòng)方案:營銷代理公司根據(jù)項(xiàng)目營銷節(jié)點(diǎn)及項(xiàng)目各階段的營銷推廣執(zhí)行方案,提交活動(dòng)方案。營銷策劃部發(fā)起、營銷代理公司參與,進(jìn)行活動(dòng)方案的討論及修改,并確定活動(dòng)方案。

    5.11.2確定物資標(biāo)準(zhǔn):營銷策劃部根據(jù)活動(dòng)方案確定相關(guān)活動(dòng)物資的標(biāo)準(zhǔn)及數(shù)量,并制定物資清單。

    5.11.3提交物資清單:營銷策劃部將物資清單提交至庫管組,營銷策劃部根據(jù)確定的物資清單在庫管組簽字確認(rèn)。

    5.11.4出庫:營銷策劃部根據(jù)確認(rèn)的物資清單與庫管組共同出庫。

    5.11.5物資發(fā)放:活動(dòng)執(zhí)行方根據(jù)審核通過的物資清單領(lǐng)取活動(dòng)物資,由營銷策劃部和庫管組監(jiān)督發(fā)放活動(dòng)物資。

    5.11.6盤存入庫:活動(dòng)結(jié)束后由營銷策劃部和庫管組對剩余的活動(dòng)物資進(jìn)行清點(diǎn),并予以入庫。

    6.1.1填寫《選房確認(rèn)單》:置業(yè)顧問在明源系統(tǒng)上查詢該房源為待售,填寫《選房確認(rèn)單》至對方代理公司經(jīng)理審核并簽字確認(rèn)。

    6.1.2打印《認(rèn)購書》:置業(yè)顧問憑《選房確認(rèn)單》找本司銷售后臺在明源系統(tǒng)上進(jìn)行操作,打印《認(rèn)購書》(一式四聯(lián))。

    6.1.3繳納認(rèn)購金:置業(yè)顧問憑客戶簽字的《認(rèn)購書》帶客戶去財(cái)務(wù)繳納認(rèn)購金,財(cái)務(wù)蓋章后,留存財(cái)務(wù)聯(lián),返置業(yè)顧問三聯(lián)(代理聯(lián)、客戶聯(lián)、甲方聯(lián)),并給客戶開具認(rèn)購金收據(jù)。

    6.1.4確認(rèn)客戶簽約時(shí)間:繳納定金后,置業(yè)顧問需與客戶明確簽約時(shí)間,若為按揭客戶,需給客戶提供一份貸款資料清單。

    6.2.1填寫《簽約確認(rèn)單》:置業(yè)顧問填寫《簽約確認(rèn)單》,銷售代理公司經(jīng)理審核簽字確認(rèn)后客戶簽字確認(rèn)。

    6.2.2審核折扣及金額:營銷策劃部根據(jù)明源系統(tǒng)審核該客戶折扣及成交價(jià),審核無誤后簽字確認(rèn)。

    6.2.3明源系統(tǒng)操作:銷售代理公司后臺憑有營銷策劃部簽字的《簽約確認(rèn)單》進(jìn)行明源系統(tǒng)操作。

    6.2.4繳納房款:置業(yè)顧問憑《簽約確認(rèn)單》帶客戶去財(cái)務(wù)部繳納房款,財(cái)務(wù)部留存簽約確認(rèn)單原件,并給客戶開具房款收據(jù)。

    6.2.5辦理銀行按揭:客戶辦理銀行按揭手續(xù),若資料齊全填寫《銀行確認(rèn)單》,銀行經(jīng)理確認(rèn)簽字;若資料不齊應(yīng)在約定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)齊資料再填寫《銀行確認(rèn)單》,銀行經(jīng)理確認(rèn)簽字。

    6.2.7審核網(wǎng)簽合同:銷售代理公司將打印出的《商品房買賣合同》及《銀行確認(rèn)單》交由營銷策劃部審核。

    6.3.1填寫《更名審批表》:原則上僅對直系親屬更名,非直系親屬由總經(jīng)理或董事長審批。申請人需提前準(zhǔn)備更名資料,置業(yè)顧問填寫《更名審批表》申請人簽字確認(rèn)(申請人簽字一欄必須與原認(rèn)購書認(rèn)購方一致)。

    6.3.2銷售代理公司審核:銷售代理公司經(jīng)理審核《更名審批表》及更名資料原件和復(fù)印件,審核無誤后簽字確認(rèn)。

    6.3.3營銷策劃部審批:營銷策劃部審核《更名審批表》及更名資料原件和復(fù)印件,審核無誤后簽字確認(rèn)。

    6.3.4明源系統(tǒng)操作:銷售代理公司后臺憑營銷策劃部簽字的《更名審批表》在明源系統(tǒng)上操作發(fā)起更名審批,營銷策劃部審批通過。

    6.3.5財(cái)務(wù)部留存:財(cái)務(wù)部保存《更名審批表》原件,營銷策劃部及銷售代理公司保存復(fù)印件。

    6.4.1填寫《換房審批表》:置業(yè)顧問填寫《換房審批表》。

    6.4.2銷售代理公司審核:銷售代理公司經(jīng)理審核換入房源為可售房源后簽字確認(rèn),客戶再簽字確認(rèn)。

    6.4.3營銷策劃部審批:營銷策劃部審批《換房審批表》,審核換入房源為可售房源和成交價(jià)。

    6.4.4明源系統(tǒng)操作:銷售代理公司后臺憑營銷策劃部簽字的《換房審批表》在明源系統(tǒng)上操作發(fā)起換房審批,營銷策劃部審批通過。

    6.4.5財(cái)務(wù)部留檔:財(cái)務(wù)部保存《換房審批表》原件,營銷策劃部及銷售代理公司保存復(fù)印件。

    6.5.1填寫《延期審批表》:置業(yè)顧問填寫《延期審批表》,填寫延期原因及日期(原則上延期時(shí)間為一個(gè)月內(nèi)),客戶簽字確認(rèn)。

    6.5.2銷售代理公司審核:銷售代理公司經(jīng)理審核延期日期和金額,簽字確認(rèn)。

    6.5.3營銷策劃部審核:營銷策劃部審核延期日期和金額,簽字確認(rèn)。

    6.5.4總經(jīng)理審批:營銷策劃部交由總經(jīng)理審批簽字。

    6.5.5明源系統(tǒng)操作:營銷策劃部憑總經(jīng)理簽字的《延期審批表》在明源上進(jìn)行延期操作。

    6.5.6財(cái)務(wù)部留檔:財(cái)務(wù)部保存《延期審批表》原件,營銷策劃部及銷售代理公司保存復(fù)印件。

    6.6.1填寫《折扣審批表》:若該客戶折扣超出當(dāng)期正常折扣范圍,則需填寫《折扣審批表》。由營銷策劃部通知銷售代理公司經(jīng)理該客戶折扣,由置業(yè)顧問填寫《折扣審批表》。

    6.6.2銷售代理公司審核:銷售代理公司經(jīng)理審核價(jià)格,簽字確認(rèn)。

    6.6.3營銷策劃部審核:營銷策劃部審核《折扣審批表》折扣及金額,簽字確認(rèn)。

    6.6.4總經(jīng)理/董事長審批:該客戶折扣在總經(jīng)理折扣范圍內(nèi)則由總經(jīng)理簽字確認(rèn),其他折扣權(quán)限則由董事長簽字確認(rèn)。

    6.6.5明源系統(tǒng)操作:銷售代理公司后臺在明源系統(tǒng)上操作發(fā)起折扣審批,營銷策劃部審批通過。

    6.6.6財(cái)務(wù)部留檔:財(cái)務(wù)部保存《折扣審批表》原件。

    6.8.1填寫《告知函》:銷售代理公司對沒有按時(shí)簽約客戶填寫《告知函》。

    6.8.2營銷策劃部申請蓋章:營銷策劃部審核《告知函》姓名房號及認(rèn)購日。

    6.8.3發(fā)函:銷售代理公司以快遞的方式將原件郵寄客戶,復(fù)印件交由營銷策劃部保存。

    羽毛球館管理策劃書(精選18篇)篇十二

    4)組織項(xiàng)目各階段的市場調(diào)查研究工作,擬定市場調(diào)研報(bào)告;。

    5)負(fù)責(zé)區(qū)域房地產(chǎn)市場、競爭對手、重點(diǎn)樓盤和其它市場信息收集、分析、研究;。

    6)協(xié)助研發(fā)部在前期確定項(xiàng)目的戶型方案及外立面方案。

    1)主持公司建設(shè)項(xiàng)目的整體營銷策劃工作,擬定項(xiàng)目《策劃推廣方案》。

    5)負(fù)責(zé)根據(jù)銷售建議進(jìn)行銷售展臺、銷售模型制作;。

    6)負(fù)責(zé)擬定營銷費(fèi)用預(yù)算計(jì)劃,控制營銷成本;。

    7)負(fù)責(zé)營銷服務(wù)商(市場調(diào)研、營銷策劃、銷售代理、廣告制作等)的資質(zhì)審查和篩選;3、公司品牌推廣管理:。

    4)組織品牌推廣活動(dòng)開展,安排、領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)活動(dòng)全過程;。

    5)公司對外形象設(shè)計(jì)、對外宣傳;。

    6)組織公司mi、bi、vi導(dǎo)入和維護(hù),制定公司vi使用規(guī)范;。

    7)負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站中企業(yè)品牌及項(xiàng)目營銷資料的.策劃和更新。

    4)負(fù)責(zé)組織編寫項(xiàng)目市場調(diào)研報(bào)告;。

    5)負(fù)責(zé)項(xiàng)目策劃整體推廣方案的編制、費(fèi)用預(yù)算以及實(shí)施;。

    6)負(fù)責(zé)營銷服務(wù)商(市場調(diào)研、營銷策劃、銷售代理、廣告制作等)的資質(zhì)審查和篩選;。

    7)負(fù)責(zé)企業(yè)品牌形象設(shè)計(jì);。

    8)負(fù)責(zé)公司外網(wǎng)的建立及維護(hù)更新;2、推廣執(zhí)行。

    4)組織項(xiàng)目品牌推廣活動(dòng)開展,安排、領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)活動(dòng)全過程;。

    5)負(fù)責(zé)公司對外形象宣傳;。

    6)組織公司mi、bi、vi導(dǎo)入和維護(hù);。

    7)負(fù)責(zé)項(xiàng)目、品牌廣告媒體的維護(hù)和廣告宣傳的管理;。

    8)負(fù)責(zé)項(xiàng)目廣告宣傳效果的收集、匯總和反饋;。

    9)負(fù)責(zé)項(xiàng)目廣告費(fèi)用的控制;。

    10)監(jiān)控項(xiàng)目廣告推廣之相關(guān)作品、物料進(jìn)度和完成效果。

    3、平面設(shè)計(jì)。

    1)參與廣告及媒體合作公司的評審;2)負(fù)責(zé)與營銷策劃、廣告公司進(jìn)行有效的溝通,并充分傳達(dá)公司項(xiàng)目策劃意圖;3.)負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)平面設(shè)計(jì)工作的協(xié)調(diào)和溝通。

    4、文案。

    1)參與廣告及媒體合作公司的評審;2)負(fù)責(zé)與營銷策劃、廣告公司就相關(guān)文案進(jìn)行充分溝通,并傳達(dá)公司項(xiàng)目策劃意圖;3.)負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)文案工作的協(xié)調(diào)和溝通。

    羽毛球館管理策劃書(精選18篇)篇十三

    1、學(xué)校要建立校長負(fù)責(zé)制,配備專職或兼職的食品衛(wèi)生管理人員,同時(shí)建立健全食品安全管理制度、食品衛(wèi)生管理制度及崗位責(zé)任制;強(qiáng)化安全防范措施,嚴(yán)禁非食堂工作人員隨意進(jìn)入學(xué)校食堂的食品加工間及食品原料存放間,防止投毒事件的發(fā)生。

    2、學(xué)校食堂必須依法取得衛(wèi)生許可證后方可從事食堂經(jīng)營活動(dòng),并且在衛(wèi)生許可證有效期滿30日前到發(fā)證機(jī)關(guān)申請辦理復(fù)驗(yàn)手續(xù)。

    3、食堂從業(yè)人員每年必須進(jìn)行健康檢查,取得健康培訓(xùn)合格證明后方可參加工作,工作期間應(yīng)穿戴清潔的工作衣帽,養(yǎng)成良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣。

    4、食堂應(yīng)當(dāng)保持內(nèi)外環(huán)境整潔,采取有效措施,消除老鼠、蟑螂、蒼蠅等有害昆蟲孳生的條件。

    5、嚴(yán)格把好食品采購關(guān)。嚴(yán)格進(jìn)貨渠道,建立進(jìn)貨索證登記制度,并設(shè)置檔案;食品采購的場所應(yīng)相對固定,以保證所采購食品的質(zhì)量;禁止采購過期變質(zhì)等不符合衛(wèi)生要求的食品。

    6、嚴(yán)把供餐衛(wèi)生質(zhì)量關(guān)。食堂炊事員必須采用新鮮潔凈的原料制作食品,不得加工或使用腐敗變質(zhì)或感官性狀異常的食品及其原料;加工食品必須做到燒熟煮透,需要熟制加工的大塊食品,其中心溫度不低于70℃;加工后的熟制品應(yīng)當(dāng)與食品原料或半成品分開存放,防止交叉污染。

    7、食品在烹調(diào)后到出售前,若超過2小時(shí)的,應(yīng)當(dāng)置于高于60℃或低于10℃的條件下存放。

    8、學(xué)生集體用餐必須當(dāng)餐加工,不得使用剩飯菜,不得制售冷葷涼菜。

    9、公用餐飲具使用前必須洗凈、消毒,符合國家有關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。消毒后的餐飲具必須貯存在專用保潔柜內(nèi)備用,未經(jīng)消毒的餐飲具不得使用。禁止重復(fù)使用一次性使用的餐飲具。

    10、食堂用餐場所應(yīng)設(shè)置供用餐者洗手、洗餐具的自來水裝置。

    11、加工食品用工具容器必須有明顯的標(biāo)志,做到分開使用、定位存放、用后洗凈、保持清潔。

    12、外購訂餐時(shí),必須索取送餐者有效的衛(wèi)生許可證復(fù)印件,送餐者衛(wèi)生許可證上必須注明“送餐”的許可項(xiàng)目。

    學(xué)校食品安全制備制度。

    1、選擇經(jīng)過安全處理的食品,水果、蔬菜一定要清洗干凈。

    2、徹底加熱食品,食品所有部位的溫度都必須達(dá)到70℃以上。

    3、做熟的食品放置時(shí)間不宜過長,最好在食品出鍋后盡快吃掉。

    4、妥善貯存熟食品,應(yīng)在60℃以上或10℃以下的條件下貯存熟食品。

    5、貯存的熟食品在食用前必須再次徹底加熱,加熱時(shí)應(yīng)使食品所有部位的溫度都達(dá)到70℃以上。

    6、避免生食品與熟食品的接觸,用于處理生、熟食品的刀具、案板等也要分開。

    7、加工制作食品前和每次間歇后,必須把手洗凈。

    8、保持加工操作間的清潔,所有用來制備食品的用具表面必須保持絕對干凈,抹布應(yīng)每天更換,并在下次使用前煮沸消毒。

    9、避免昆蟲、鼠類和其他動(dòng)物接觸食品。

    學(xué)校食品倉庫衛(wèi)生管理制度。

    1、食品倉庫實(shí)行專用,并設(shè)有防鼠、放蠅、防潮、防霉、通風(fēng)的設(shè)施及措施,并運(yùn)轉(zhuǎn)正常。

    2、食品應(yīng)分類分架、隔墻離地存放,各類食品有明顯標(biāo)志,有異味或易吸潮的食品應(yīng)密封保存或分庫存放,易腐敗食品要及時(shí)冷藏、冷凍保存。

    3、建立倉庫進(jìn)出庫專人驗(yàn)收登記制度,做到勤進(jìn)勤出、先進(jìn)先出,定期清倉檢查,防止食品過期、變質(zhì)、霉變、生蟲,及時(shí)清理不符合衛(wèi)生要求的食品。

    羽毛球館管理策劃書(精選18篇)篇十四

    網(wǎng)絡(luò)安全管理須從以下幾個(gè)方面進(jìn)行規(guī)范:物理層、網(wǎng)絡(luò)層、平臺安全,物理層包括環(huán)境安全和設(shè)備安全、網(wǎng)絡(luò)層安全包含網(wǎng)絡(luò)邊界安全、平臺安全包括系統(tǒng)層安全和應(yīng)用層安全。

    第五條機(jī)房安全。

    1、公司網(wǎng)絡(luò)機(jī)房是網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的核心。除技術(shù)部管理人員外,其他人員未經(jīng)允許不得入內(nèi)。

    2、技術(shù)部的管理人員不準(zhǔn)在主機(jī)房內(nèi)會客或帶無關(guān)人員進(jìn)入。

    3、未經(jīng)許可,不得動(dòng)用機(jī)房內(nèi)設(shè)施。

    第六條機(jī)房工作人員進(jìn)入機(jī)房必須遵守相關(guān)工作制度和條例,不得從事與本職工作無關(guān)的事宜,每天上、下班前須檢查設(shè)備電源情況,在確保安全的情況下,方可離開。

    第七條為防止磁化記錄的破壞,機(jī)房內(nèi)不準(zhǔn)使用磁化杯、收音機(jī)等產(chǎn)生磁場的物體。

    第八條機(jī)房工作人員要嚴(yán)格按照設(shè)備操作規(guī)程進(jìn)行操作,保證設(shè)備處于良好的運(yùn)行狀態(tài)。

    第九條機(jī)房溫度要保持溫度在20±5攝氏度,相對濕度在70%±5%。

    第十條做好機(jī)房和設(shè)備的衛(wèi)生清掃工作,定期對設(shè)備進(jìn)行除塵,保證機(jī)房和設(shè)備衛(wèi)生、整潔。

    第十一條機(jī)房設(shè)備必須符合防雷、防靜電規(guī)定的措施,每年進(jìn)行一次全面檢查處理,計(jì)算機(jī)及輔助設(shè)備的電源須是接地的電源。

    第十二條工作人員必須遵守勞動(dòng)紀(jì)律,堅(jiān)守崗位,認(rèn)真履行機(jī)房值班制度,做好防火、防水、防盜等工作。

    第十三條機(jī)房電源不可以隨意斷開,對重要設(shè)備必須提供雙套電源。并配備ups電源供電。公司辦公樓如長時(shí)間停電須通知技術(shù)部,制定相應(yīng)的技術(shù)措施,并指明電源恢復(fù)時(shí)間。

    設(shè)備安全管理。

    第十四條網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的主設(shè)備是連續(xù)運(yùn)行的,技術(shù)部每天必須安排專職值班人員。

    第十五條負(fù)責(zé)監(jiān)視、檢查網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)運(yùn)行設(shè)備及其附屬設(shè)備(如電源、空調(diào)等)的工作狀況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向技術(shù)部領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,遇有緊急情況,須立即采取措施進(jìn)行妥善處理。

    第十六條負(fù)責(zé)填寫系統(tǒng)運(yùn)行(操作)日志,并將當(dāng)日發(fā)生的重大事件填寫在相關(guān)的記錄本上。負(fù)責(zé)對必要的數(shù)據(jù)進(jìn)行備份操作。

    第十七條負(fù)責(zé)保持機(jī)房的衛(wèi)生及對溫度、濕度的調(diào)整,負(fù)責(zé)監(jiān)視并制止違章操作及無關(guān)人員的操作。

    第十八條不準(zhǔn)帶電拔插計(jì)算機(jī)及各種設(shè)備的信號連線。不準(zhǔn)帶電拔插計(jì)算機(jī)及各種設(shè)備。不準(zhǔn)隨意移動(dòng)各種網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,確需移動(dòng)的要經(jīng)技術(shù)部領(lǐng)導(dǎo)同意。

    第十九條在維護(hù)與檢修計(jì)算機(jī)及設(shè)備時(shí),打開機(jī)箱外殼前須先關(guān)閉電源并釋放掉自身所帶靜電。

    網(wǎng)絡(luò)層安全。

    第二十條公司網(wǎng)絡(luò)與信息系統(tǒng)中,在網(wǎng)絡(luò)邊界和對外出口處必須配置網(wǎng)絡(luò)防火墻。

    第二十一條未實(shí)施網(wǎng)絡(luò)安全管理措施的計(jì)算機(jī)設(shè)備禁止與外網(wǎng)相連。

    第二十二條任何接入網(wǎng)絡(luò)區(qū)域中的網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)備,必須使用經(jīng)過國家有關(guān)安全部門認(rèn)證的網(wǎng)絡(luò)安全產(chǎn)品。

    第二十三條在計(jì)算機(jī)聯(lián)入公司網(wǎng)絡(luò)之后,禁止再以其他任何方式(如撥號上網(wǎng)、isdn、adsl等)與外網(wǎng)相連。

    第二十四條對于公司內(nèi)部網(wǎng)路應(yīng)當(dāng)根據(jù)應(yīng)用功能不同的要求,必須進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)分段管理,以防止通過局域網(wǎng)“包廣播”方式惡意收集網(wǎng)絡(luò)的信息。

    系統(tǒng)安全管理。

    第二十五條禁止下載互聯(lián)網(wǎng)上任何未經(jīng)確認(rèn)其安全性的軟件,嚴(yán)禁使用盜版軟件及游戲軟件。

    第二十六條密碼管理:密碼的編碼必須采用盡可能長并不易猜測的字符串,不能通過電子郵件等明文方式傳送傳輸,密碼必須定期更新。

    第二十七條普通系統(tǒng)用戶:未經(jīng)相關(guān)部門許可,禁止與其他人員共享賬號和密碼;禁止運(yùn)行網(wǎng)絡(luò)監(jiān)聽工具或其他黑客工具;禁止查閱別人的文件。

    第二十八條系統(tǒng)管理員:不得隨意在系統(tǒng)中增加賬號,隨意修改權(quán)限,未經(jīng)技術(shù)開發(fā)部領(lǐng)導(dǎo)許可,嚴(yán)禁委托他人行使管理員權(quán)利。

    第二十九條外來軟盤或光盤須在未聯(lián)網(wǎng)的單機(jī)上檢查病毒,確認(rèn)無毒后方可上網(wǎng)使用。私自使用造成病毒侵害要追究當(dāng)事人責(zé)任。

    第三十條網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的所有軟件均不準(zhǔn)私自拷貝出來贈送其它單位或個(gè)人,違者將嚴(yán)肅處理。

    系統(tǒng)應(yīng)用安全管理。

    第三十一條實(shí)行專人負(fù)責(zé)檢測病毒,定期進(jìn)行檢查,配備相應(yīng)的實(shí)時(shí)病毒檢測工具。

    第三十二條嚴(yán)禁隨意使用軟盤和u盤等存儲介質(zhì),如工作需要,須經(jīng)過病毒檢測方可使用。

    第三十三條嚴(yán)禁以任何途徑和媒體傳播計(jì)算機(jī)病毒,對于傳播和感染計(jì)算機(jī)病毒者,視情節(jié)輕重,給予適當(dāng)?shù)奶幏帧V圃觳《净蛐薷牟《境绦蛑瞥烧撸o予嚴(yán)肅處理。

    第三十四條發(fā)現(xiàn)病毒,應(yīng)及時(shí)對感染病毒的設(shè)備進(jìn)行隔離,情況嚴(yán)重時(shí)報(bào)相關(guān)部門并及時(shí)妥善處理。

    第三十五條實(shí)時(shí)進(jìn)行防病毒監(jiān)控,做好防病毒軟件和病毒代碼的智能升級。

    第三十六條應(yīng)當(dāng)注意保護(hù)網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)信息的安全,對于存儲在數(shù)據(jù)庫中的關(guān)鍵數(shù)據(jù)以及關(guān)鍵的應(yīng)用系統(tǒng)應(yīng)作數(shù)據(jù)備份。

    第三十七條附則。

    1、本制度解釋權(quán)屬安質(zhì)部。

    2、本制度自頒布之日起執(zhí)行。

    羽毛球館管理策劃書(精選18篇)篇十五

    建立標(biāo)準(zhǔn)化的工作程序,確保營銷活動(dòng)策劃及活動(dòng)執(zhí)行等相關(guān)工作有條不絮地進(jìn)行,明確各部門分工與職責(zé)。

    本制度適用于z購物中心。

    營銷部。

    (一)營銷部。

    1、全面主導(dǎo)活動(dòng)策劃、活動(dòng)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)制定、活動(dòng)執(zhí)行監(jiān)控、活動(dòng)宣傳及活動(dòng)評估工作;。

    2、負(fù)責(zé)活動(dòng)合同或活動(dòng)協(xié)議的簽訂;。

    3、負(fù)責(zé)外部商業(yè)資源、活動(dòng)資源、媒體資源、商家資源整合;。

    4、活動(dòng)路線規(guī)劃指引、主背景、簽到板、邀請函以及宣傳物料設(shè)計(jì)及制作;。

    5、負(fù)責(zé)活動(dòng)流程、主持人串詞、發(fā)言稿、新聞稿、宣傳文案的撰寫;。

    6、在活動(dòng)前期負(fù)責(zé)與活動(dòng)公司/合作單位對接相關(guān)工作;。

    7、負(fù)責(zé)活動(dòng)前期宣傳及后期報(bào)導(dǎo);。

    8、負(fù)責(zé)促銷資源及促銷信息的整合包裝及推廣。

    (二)營運(yùn)部。

    1、全面主導(dǎo)、統(tǒng)籌活動(dòng)的執(zhí)行工作,包括活動(dòng)分工跟進(jìn)及活動(dòng)執(zhí)行管理;。

    2、負(fù)責(zé)活動(dòng)期間與活動(dòng)執(zhí)行公司關(guān)于活動(dòng)流程等相關(guān)工作的對接;。

    3、負(fù)責(zé)活動(dòng)現(xiàn)場指揮和管理;。

    4、負(fù)責(zé)突發(fā)事件的處理;。

    (三)物業(yè)服務(wù)部。

    1、負(fù)責(zé)活動(dòng)涉及到的相關(guān)政府職能部門(城管、執(zhí)法局等)的報(bào)批工作;。

    (三)工程部。

    1、負(fù)責(zé)活動(dòng)場地用電、用水的工程保障,確保活動(dòng)順利進(jìn)行;。

    2、負(fù)責(zé)舞臺、燈光、音響、麥克風(fēng)等的搭建及調(diào)試,確保正常使用;。

    3、負(fù)責(zé)舞臺更衣室的搭建及拆除;。

    (四)行政部。

    1、負(fù)責(zé)活動(dòng)物料或禮品的采購工作;。

    2、負(fù)責(zé)活動(dòng)桌椅、臺布等的準(zhǔn)備及撤場工作,并協(xié)調(diào)安全部進(jìn)行布置及清場;。

    (四)安全部。

    1、負(fù)責(zé)活動(dòng)現(xiàn)場的安全工作;。

    2、協(xié)助總經(jīng)辦完成后勤保障工作;。

    3、負(fù)責(zé)停車場車流的引導(dǎo);。

    4、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)安全問題的突發(fā)事件處理;。

    (五)保潔部。

    負(fù)責(zé)現(xiàn)場活動(dòng)前后的'保潔工作;。

    (六)全體。

    活動(dòng)涉及嘉賓邀約的,由各自部門負(fù)責(zé)邀約工作,營運(yùn)部進(jìn)行統(tǒng)計(jì);。

    項(xiàng)目內(nèi)容完成時(shí)間責(zé)任人。

    活動(dòng)策劃活動(dòng)策劃會議活動(dòng)前30天營銷部。

    活動(dòng)初稿提交活動(dòng)前27天營銷部。

    溝通會議,方案修改活動(dòng)前26天營銷部。

    方案二稿提交活動(dòng)前25天營銷部。

    方案立項(xiàng)審批活動(dòng)前24天營銷部。

    活動(dòng)專題會議活動(dòng)前23天各部負(fù)責(zé)人。

    活動(dòng)籌備工作活動(dòng)協(xié)議簽訂活動(dòng)前22天營銷部。

    商業(yè)資源、活動(dòng)資源、表演資源等相關(guān)資源整合活動(dòng)前15天營銷部。

    負(fù)責(zé)活動(dòng)流程、主持人串詞、發(fā)言稿、新聞稿、宣傳文案的撰寫活動(dòng)前15天營銷部。

    在活動(dòng)前期負(fù)責(zé)與活動(dòng)公司/合作單位對接相關(guān)工作活動(dòng)前7-22天營銷部。

    負(fù)責(zé)活動(dòng)前期宣傳及后期報(bào)導(dǎo)前15天及后3天營銷部。

    負(fù)責(zé)促銷資源及促銷信息的整合包裝及推廣活動(dòng)前15天營銷部。

    負(fù)責(zé)促銷資源及促銷信息的收集活動(dòng)前20天營運(yùn)部。

    負(fù)責(zé)活動(dòng)執(zhí)行統(tǒng)籌、物料準(zhǔn)備統(tǒng)籌及各部分工執(zhí)行統(tǒng)籌活動(dòng)籌備期間營運(yùn)部。

    負(fù)責(zé)活動(dòng)相關(guān)報(bào)批及備案活動(dòng)前20天物業(yè)服務(wù)部。

    活動(dòng)區(qū)域用電、用水保障活動(dòng)前1天工程部。

    舞臺、燈光、音響、麥克風(fēng)、電腦、調(diào)音員到位活動(dòng)前1天工程部。

    舞臺更衣室搭建活動(dòng)前1天工程部。

    負(fù)責(zé)活動(dòng)物料或禮品的采購?fù)瓿苫顒?dòng)前3天總經(jīng)辦。

    負(fù)責(zé)活動(dòng)桌椅、臺布等的準(zhǔn)備工作,并協(xié)調(diào)安全部進(jìn)行布置;活動(dòng)前1天總經(jīng)辦。

    活動(dòng)安全預(yù)警方案/措施活動(dòng)前3天安全部。

    協(xié)助行政部完成后勤保障工作活動(dòng)前1天安全部。

    活動(dòng)現(xiàn)場保潔工作安排活動(dòng)前1天保潔部。

    嘉賓邀約活動(dòng)前8天各相關(guān)部門。

    活動(dòng)執(zhí)行舞臺區(qū)域活動(dòng)流程執(zhí)行、主持人跟進(jìn)對接活動(dòng)當(dāng)天營運(yùn)部。

    活動(dòng)現(xiàn)場突發(fā)事件處理活動(dòng)當(dāng)天營運(yùn)部。

    活動(dòng)現(xiàn)場攝影活動(dòng)當(dāng)天營銷部。

    電源、舞臺、燈光、音響、麥克風(fēng)、電腦音樂的調(diào)控活動(dòng)當(dāng)天工程部。

    嘉賓簽到及接待活動(dòng)當(dāng)天相關(guān)部門。

    現(xiàn)場活動(dòng)及周邊的安保工作活動(dòng)當(dāng)天安全部。

    車流較大的時(shí)候,負(fù)責(zé)停車場車流的引導(dǎo)活動(dòng)當(dāng)天安全部。

    現(xiàn)場環(huán)境及衛(wèi)生的維護(hù)活動(dòng)當(dāng)天保潔部。

    解決加班人員伙食及存休登記活動(dòng)當(dāng)天總經(jīng)辦。

    活動(dòng)結(jié)束電源、舞臺、燈光、音響、麥克風(fēng)、電腦的撤場活動(dòng)結(jié)束當(dāng)天工程部。

    桌椅、臺布等物料撤場活動(dòng)結(jié)束當(dāng)天總經(jīng)辦、安全部。

    活動(dòng)宣傳物料、背景板、簽到板、指引等物料撤場活動(dòng)結(jié)束當(dāng)天營運(yùn)部。

    活動(dòng)總結(jié)及評估活動(dòng)結(jié)束當(dāng)天營銷部。

    活動(dòng)場地衛(wèi)生清潔活動(dòng)結(jié)束當(dāng)天保潔部。

    備注營銷部可根據(jù)活動(dòng)實(shí)際情況調(diào)整工作完成時(shí)間。

    羽毛球館管理策劃書(精選18篇)篇十六

    1.1通過景區(qū)活動(dòng)的策劃,確保景區(qū)活動(dòng)有序進(jìn)行,并最終滿足游客需求。

    1.2本制度適用于景區(qū)活動(dòng)的策劃管理。

    2.1熟悉景區(qū)經(jīng)營范圍和工作內(nèi)容,具備相應(yīng)的旅游知識。

    2.2對游客的需求有較強(qiáng)的識別能力。

    2.3具有較強(qiáng)的策劃能力和豐富的策劃經(jīng)驗(yàn)。

    3.1密切結(jié)合景區(qū)特點(diǎn),不脫離景區(qū)的`主題。

    3.2主題鮮明,專項(xiàng)性強(qiáng),區(qū)別于景區(qū)常規(guī)活動(dòng)內(nèi)容。

    3.3活動(dòng)操作性強(qiáng),有關(guān)部門易于執(zhí)行。

    3.4易于游客參與,體現(xiàn)活動(dòng)的知識性、趣味性。

    3.5活動(dòng)費(fèi)用的經(jīng)濟(jì)性。

    羽毛球館管理策劃書(精選18篇)篇十七

    一.部長職責(zé):。

    1、認(rèn)真履行飛揚(yáng)社策劃部的工作職能,加大對各部員工作的指導(dǎo)和監(jiān)督力度;。

    2、負(fù)責(zé)對本部門人員工作情況進(jìn)行考核;。

    3、加強(qiáng)對策劃部部員的培訓(xùn),建立一支高素質(zhì)的策劃團(tuán)隊(duì),確保部門工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);。

    4、在工作中嚴(yán)格要求自己做好帶頭人,起到表率作用;。

    5、了解相應(yīng)的法律法規(guī),與部員們開展學(xué)習(xí)活動(dòng);。

    6、安排部門會議,對工作進(jìn)行安排和總結(jié)。

    二.副部長職責(zé):。

    1、協(xié)助部長完成策劃部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作;。

    2、負(fù)責(zé)協(xié)助部長做好策劃活動(dòng)中各項(xiàng)工作的綜合協(xié)調(diào);。

    3、負(fù)責(zé)協(xié)助部長做好策劃部部內(nèi)部制度建設(shè),部長不在時(shí)可代理部長處理某些事務(wù);。

    6、團(tuán)結(jié)部門內(nèi)部成員,關(guān)心其思想動(dòng)態(tài)及工作、學(xué)習(xí)態(tài)度,及時(shí)給予幫助及指導(dǎo)。

    三.部員職責(zé):。

    1、熟悉部門的工作,與部門所有成員共同搞好本部門的工作;。

    2、在工作中善于發(fā)現(xiàn)問題、提出問題和解決問題,不斷提高工作能力;。

    3、完成部長或副部長分配的任務(wù);。

    4、積極參與本部門各項(xiàng)工作,增強(qiáng)主動(dòng)性,加強(qiáng)與部長、副部長的交流和溝通;。

    5、對社團(tuán)的公共物品做好維護(hù)。

    四.部門紀(jì)律。

    (一)、會議紀(jì)律:。

    3、必須帶好筆和筆記本記錄開會內(nèi)容;。

    4、會議期間,部員之間禁止聊天;。

    5、例會實(shí)行考勤制度,例會有三次無故缺席或五次請假者視為自動(dòng)離職;。

    6、如遇緊急情況,部長及副部長可安排臨時(shí)會議;。

    8、由于策劃的重要性,要求各項(xiàng)能夠提出信息者對信息負(fù)責(zé),保證提供信息的真實(shí)性并且認(rèn)真切實(shí)得提出相應(yīng)決策意見。

    (二)、通信紀(jì)律:。

    1、收到短信應(yīng)回復(fù),除去沒有要求的;。

    2、發(fā)郵件時(shí)注意語言的規(guī)范性,郵件發(fā)出以短信方式(也可其他)通知收件人;。

    3、與各部門的上級溝通時(shí)注意用語。

    為了飛young社的美好明天,策劃部的所有成員,我們一起努力吧,加油!

    羽毛球館管理策劃書(精選18篇)篇十八

    全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)中小學(xué)、幼兒園安全工作文件精神,堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,以強(qiáng)化安全管理為重點(diǎn),以排查整治安全隱患為抓手,以遏制重特大安全事故為目標(biāo),切實(shí)做好中小學(xué)、幼兒園安全管理工作,確保校園和師生安全,營造安全、穩(wěn)定、良好的育人環(huán)境。

    二、工作目標(biāo)。

    全縣中小學(xué)、幼兒園安全工作機(jī)構(gòu)健全,安全工作責(zé)任全面落實(shí),安全管理制度更加完善,安全隱患大幅度減少,突發(fā)事件應(yīng)急處理能力顯著提高,學(xué)生的安全意識和自救能力明顯增強(qiáng),意外死亡事故低于去年,無重大安全責(zé)任事故發(fā)生,全縣學(xué)校保持安全、穩(wěn)定、和諧的局面。

    三、安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

    組長:--。

    副組長:--。

    成員:教育局各股室負(fù)責(zé)人。

    領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在綜治辦,甘小紅同志任辦公室主任。

    四、工作要求。

    (一)落實(shí)安全工作職責(zé),強(qiáng)化學(xué)校安全管理。

    1.認(rèn)真落實(shí)安全管理責(zé)任制。各學(xué)校、幼兒園要建立健全安全工作機(jī)構(gòu),切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校、幼兒園安全管理工作。中小學(xué)、幼兒園安全工作實(shí)行“一崗雙責(zé)”,層層簽訂安全工作責(zé)任書,縣教育局與各學(xué)校簽訂《--縣教育系統(tǒng)--年度社會治安綜合治理、安全暨信訪穩(wěn)定工作目標(biāo)管理責(zé)任書》,學(xué)校、幼兒園與部門、班級簽訂《安全工作責(zé)任書》,認(rèn)真落實(shí)校長、教師的安全管理責(zé)任制,確保安全工作時(shí)時(shí)有人抓,事事有人管。

    2.全面開展安全工作責(zé)任制考核。根據(jù)我縣中小學(xué)、幼兒園安全工作責(zé)任制考核實(shí)施辦法,對學(xué)校安全工作第一責(zé)任人進(jìn)行考核,安全工作考核結(jié)果作為校長年度評優(yōu)的一項(xiàng)重要依據(jù)。通過對學(xué)校安全責(zé)任人履職情況的考核,把學(xué)校安全管理落到實(shí)處。

    3.加強(qiáng)學(xué)校安全管理工作。切實(shí)抓好校舍及設(shè)施設(shè)備、消防、學(xué)校接送車輛及學(xué)校交通、校外集體活動(dòng)、學(xué)校食堂食品衛(wèi)生等方面的安全管理。重點(diǎn)加強(qiáng)三方面管理:一是加強(qiáng)對接送學(xué)生車輛的管理,凡有專門車輛集中接送學(xué)校的學(xué)生(幼兒園),都要主動(dòng)與公安交管部門聯(lián)系,規(guī)范學(xué)校上放學(xué)接送車輛的行駛秩序,規(guī)范對車輛駕駛員的管理,健全學(xué)校接送制度;二是加強(qiáng)對寄宿制學(xué)校(幼兒園)的管理,要確保校(園)宿舍的消防安全,保障疏散逃生通道暢通,加強(qiáng)巡邏值班,杜絕擁擠踩踏等安全事故的發(fā)生;三是加強(qiáng)食堂食品衛(wèi)生安全管理、健全管理制度,規(guī)范食堂從業(yè)人員食品衛(wèi)生安全操作,遏制中毒事件發(fā)生。各學(xué)校要深入開展平安校園創(chuàng)建活動(dòng),大力推進(jìn)省市縣“平安校園”的創(chuàng)建。積極推行校(園)方責(zé)任險(xiǎn)的投保工作,化解學(xué)生在校(園)發(fā)生意外事故引發(fā)的矛盾,維護(hù)學(xué)校的正常教育秩序。

    (二)建立健全安全管理制度,扎實(shí)做好安全工作。

    進(jìn)一步建立和完善各項(xiàng)安全管理制度,把各項(xiàng)安全制度落實(shí)到崗、落實(shí)到人、落實(shí)到教育教學(xué)各個(gè)環(huán)節(jié)中。為做好防范工作,各學(xué)校、幼兒園要制定各類公共突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案,落實(shí)相應(yīng)的應(yīng)急處置救援措施。縣教育局加強(qiáng)對學(xué)校、幼兒園安全管理工作制度的建設(shè)和落實(shí)情況的檢查。各學(xué)校幼兒園要定期組織中小學(xué)生應(yīng)對公共安全和自然災(zāi)害的演練活動(dòng),提高中小學(xué)生面臨安全突發(fā)事件的自我防護(hù)能力和學(xué)校的應(yīng)急處理能力,把安全工作重心放到事前預(yù)防和事中控制上來,避免各類安全事故的發(fā)生。

    (三)大力開展安全宣傳教育,提高師生安全意識。

    將安全教育納入學(xué)校教育教學(xué)工作計(jì)劃,切實(shí)做到“三有四進(jìn)”(即有層次、有活動(dòng)、有基地;進(jìn)課堂、進(jìn)教師職責(zé)、進(jìn)教材、進(jìn)家庭),保證在校學(xué)生受教育率達(dá)100%。要把安全教育的內(nèi)容融入日常宣傳教育工作,鞏固擴(kuò)展課堂所學(xué)安全知識。各學(xué)校、幼兒園要以“強(qiáng)化安全管理,共建和諧校園”為主題,以安全教育日、安全生產(chǎn)日、消防宣傳日等為契機(jī),開展形式多樣的安全宣傳教育活動(dòng),營造濃厚的宣傳教育氛圍,要重點(diǎn)抓好交通安全、消防安全、防溺水、防食物中毒、防擁擠踐踏等專項(xiàng)安全宣傳教育,不斷提高師生的安全意識。各學(xué)校、幼兒園要結(jié)合本校實(shí)際,針對學(xué)生不同年齡科學(xué)地選用安全教育教材,通過板報(bào)、圖片、錄像片、警示牌、廣播、校會、班會和團(tuán)隊(duì)活動(dòng)等方式,對學(xué)校進(jìn)行各種安全知識教育,強(qiáng)化學(xué)生的安全意識。

    各校、幼兒園認(rèn)真組織教師學(xué)習(xí)貫徹《中小學(xué)幼兒園安全管理辦法》,落實(shí)管理責(zé)任。舉辦中小學(xué)、幼兒園安全工作負(fù)責(zé)人安全知識培訓(xùn)班,舉辦學(xué)校食堂從業(yè)人員有關(guān)食品衛(wèi)生管理操作規(guī)范培訓(xùn)班,舉辦學(xué)校衛(wèi)生保健人員培訓(xùn)班,進(jìn)一步提高學(xué)校安全管理人的員的安全意識和管理水平。

    (四)加強(qiáng)安全工作檢查,切實(shí)整治安全隱患。

    加強(qiáng)對學(xué)校、幼兒園安全的巡查和監(jiān)督,教育局每學(xué)期開學(xué)初組織對學(xué)校、幼兒園安全工作進(jìn)行一次全面檢查,對存在安全隱患的單位進(jìn)行重點(diǎn)抽查。開展對中小學(xué)、幼兒園的校舍安全、食堂食品衛(wèi)生安全、消防安全、校車及校內(nèi)交通安全等專項(xiàng)檢查,做好安全檢查登記造冊工作,建立安全隱患檔案,落實(shí)安全隱患整改情況跟蹤制度,督促有關(guān)學(xué)校、幼兒園加大經(jīng)費(fèi)投入,徹底整治安全隱患,把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài),確保師生生命和財(cái)產(chǎn)安全。

    (五)加大對校園及周邊整治,優(yōu)化育人環(huán)境。

    各學(xué)校積極配合有關(guān)部門,大力做好學(xué)校及周邊的治安綜合治理各項(xiàng)工作。要充分發(fā)揮學(xué)校法制副校長的作用,聯(lián)合公安、工商、文化、城管、安監(jiān)、綜治等部門對學(xué)校周邊的突出治安問題和非法經(jīng)營的網(wǎng)吧、電子游戲室、錄像廳等場所進(jìn)行專項(xiàng)整治,為師生創(chuàng)設(shè)健康、安全的育人環(huán)境。

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    鍛煉寫作能力是一個(gè)長期的過程,每篇作文都是一個(gè)進(jìn)步的機(jī)會。這些是一些優(yōu)秀作文的精華部分,希望對大家的寫作有所啟發(fā)。有人說依偎在心愛的人的懷里的感覺是無比幸福的,
    通過個(gè)人總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢和劣勢,明確自身的發(fā)展方向,并為未來的個(gè)人發(fā)展制定計(jì)劃和策略。以下是一些優(yōu)秀的個(gè)人總結(jié)范文,這些范文中融合了作者的真實(shí)經(jīng)歷和
    活動(dòng)方案的成功與否與我們對活動(dòng)的規(guī)劃和組織能力密切相關(guān),因此,認(rèn)真編制合理的活動(dòng)方案顯得尤為重要。希望以下范文能為您提供一些靈感和思路,幫助您編制出成功的活動(dòng)方
    行政是通過規(guī)章制度和程序來實(shí)現(xiàn)管理目標(biāo)和任務(wù)的方式。在以下的行政總結(jié)范文中,我們可以看到不同行業(yè)不同背景的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),對我們的工作有一定的啟示。
    優(yōu)秀作文是在各個(gè)領(lǐng)域中創(chuàng)作出來的,它能夠體現(xiàn)出作者的獨(dú)特思維和才情。以下是小編為大家搜集的優(yōu)秀作文范文,供大家參考學(xué)習(xí)。昨天,老師生病了,今天下午本應(yīng)上的四節(jié)課
    通過寫作的過程,我們不僅可以鍛煉自己的思維能力和語言表達(dá)能力,還可以提高自己的邏輯思維能力。好的作文范文可以讓我們更好地發(fā)現(xiàn)和借鑒其中的優(yōu)點(diǎn)和亮點(diǎn),讓我們的作文
    作文是一項(xiàng)重要的語文能力訓(xùn)練,它既可以提高我們的表達(dá)能力,又可以培養(yǎng)我們的思維能力。高分作文是每個(gè)學(xué)生都向往的成就,我們有沒有掌握寫出一篇優(yōu)秀作文的技巧呢?如何
    規(guī)章制度是組織或團(tuán)體為了維護(hù)秩序和管理事務(wù)而制定的一系列規(guī)則和條例。規(guī)章制度是為了管理和規(guī)范行為而制定的規(guī)則和法規(guī),它可以避免個(gè)人行為的隨意性和自私行為的發(fā)生。
    活動(dòng)策劃需要與相關(guān)部門或組織進(jìn)行合作,共同完成活動(dòng)的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。小編精選了一些國內(nèi)外著名的活動(dòng)策劃案例,希望能給大家?guī)盱`感和啟示。為了讓幼兒在活動(dòng)中培養(yǎng)勞動(dòng)
    3.心得體會是對自身經(jīng)驗(yàn)和感受的總結(jié),可以幫助我們更好地成長和進(jìn)步。以下是小編為大家收集的一些優(yōu)秀心得體會范文,供大家參考。希望這些范文可以給您提供思路和靈感,
    范文范本可以幫助我們提高語言運(yùn)用的規(guī)范性和準(zhǔn)確性,使我們的文章更加清晰易懂。小編為大家準(zhǔn)備了一些優(yōu)秀的范文范本,供大家參考和學(xué)習(xí),希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?/div>
    規(guī)章制度是為了規(guī)定權(quán)責(zé)、明確權(quán)威、規(guī)范行為、維護(hù)權(quán)益而制訂的。精心挑選的規(guī)章制度案例,我們一起來學(xué)習(xí)其編寫思路和表達(dá)方式。為了確保全校師生的人身安全,切實(shí)防止師
    優(yōu)秀作文能夠用簡潔明了的語言表達(dá)出復(fù)雜的思想,給讀者留下深刻的印象。現(xiàn)在就讓我們一起來欣賞一些優(yōu)秀作文范文,感受其中的思想和情感。我,是地球,是太陽系中的一顆小
    競聘是一場挑戰(zhàn)自我的比賽,可以鍛煉個(gè)人的能力和素質(zhì)。下面是一些成功競聘者的經(jīng)驗(yàn)分享,希望能給大家一些啟示。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同事們:大家好!今天競聘的崗位是
    自我評價(jià)應(yīng)該是一個(gè)積極的過程,我們要以成長的心態(tài)對待自己的不足并尋找改進(jìn)的方法。自我評價(jià)是一個(gè)全面展示自己的機(jī)會,下面是一些優(yōu)秀的自我評價(jià)范文,可以為大家提供參
    畢業(yè)生在求職市場上面臨激烈競爭,需要具備各方面的素質(zhì)和能力。以下是小編為大家收集的畢業(yè)生發(fā)展建議,僅供參考,希望能夠幫助到大家。學(xué)歷:本科。工作年限:1年以內(nèi)。
    中班教案是為中班幼兒學(xué)習(xí)和發(fā)展制定的教學(xué)計(jì)劃,它包括各類活動(dòng)的組織和內(nèi)容安排,能夠引導(dǎo)幼兒全面發(fā)展,我想我們需要準(zhǔn)備一份中班教案了吧。掌握了合適的教學(xué)方法和教學(xué)
    通過學(xué)習(xí)英語,我們可以更好地理解和欣賞英語國家的文化。以下是一些英語學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)分享,希望能給大家提供一些學(xué)習(xí)英語的思路。今天下午,我們財(cái)經(jīng)系舉辦了一場技能大賽,這
    在寫一篇優(yōu)秀作文時(shí),我們可以借鑒一些名家的作品,學(xué)習(xí)他們的寫作風(fēng)格和表達(dá)技巧。在這里,小編為大家整理了一些經(jīng)典的優(yōu)秀作文,希望能給大家?guī)硪恍﹩⑹尽?/div>
    自我評價(jià)的目的是幫助我們發(fā)現(xiàn)自身的問題并找到解決的方法,從而提高我們的學(xué)習(xí)和工作效率。以下是一些自我評價(jià)的好例子,希望對大家的寫作有所啟發(fā)。活潑開朗、樂觀向上、
    自查報(bào)告是一種自我評估的方式,通過反思自己的行為和表現(xiàn),我們可以更好地認(rèn)識自己的優(yōu)點(diǎn)和不足。我們?yōu)榇蠹姨峁┝艘恍┳圆閳?bào)告的模板和范文,希望能為大家的寫作提供指導(dǎo)
    通過總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)自己的不足之處,從而改進(jìn)和提高。下面是幾篇簡潔明了的總結(jié)范文,通過簡單的文字描述,準(zhǔn)確地表達(dá)出了各自的觀點(diǎn)。時(shí)光匆匆,一學(xué)期又接近了尾聲,
    發(fā)言稿通常需要事先準(zhǔn)備,充分思考主題、目標(biāo)和觀點(diǎn),以促使演講的效果更好。掌握優(yōu)秀發(fā)言稿范文的特點(diǎn)和寫作技巧對于提升自己的演講能力和寫作水平都有很大的幫助,下面是
    范文是經(jīng)過精心挑選和修改的,以展示和推廣學(xué)習(xí)的最佳實(shí)踐。以下是小編為大家搜集的范文范本,希望能給大家提供一些參考和指導(dǎo)。基于樟坑村現(xiàn)狀,基礎(chǔ)實(shí)施薄弱、人居生活環(huán)
    一篇優(yōu)秀的作文,不僅要有邏輯性,還要能夠在語言上給人帶來美的享受。善于從身邊的瑣事和日常生活中獲取靈感,通過對細(xì)節(jié)的觀察和思考,寫出令人驚艷的優(yōu)秀作文。
    合同協(xié)議是雙方在特定條件下達(dá)成的一種法律約束力的文件。在制定合同協(xié)議時(shí),參考其他范文是必要的。以下是小編為您整理的合同協(xié)議樣本,希望能給您帶來一些啟示。
    浙江有著豐富多樣的民間藝術(shù)和傳統(tǒng)手工藝,如剪紙、漆器等。以下是小編為大家收集的浙江旅游景點(diǎn)推薦,希望能夠幫助大家更好地了解這個(gè)美麗的省份。陳明和徐軍住在一個(gè)名叫
    在班級或團(tuán)隊(duì)中,自我介紹可以幫助大家更好地了解彼此,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作。以下是一些常用的自我介紹模板,供大家參考,可以根據(jù)自己的情況進(jìn)行修改和定制。各位下午好!下面
    租賃是一種靈活并且經(jīng)濟(jì)實(shí)惠的選擇,特別適用于臨時(shí)或短期需求。以下是小編為大家收集的租賃范文,供大家參考,以幫助大家更好地了解租賃的操作和流程。機(jī)械產(chǎn)權(quán)單位(以下
    優(yōu)秀作文不僅要有獨(dú)立的思考和觀點(diǎn),還要有多樣的表達(dá)方式和豐富的內(nèi)容。以下是我為大家精選的一些優(yōu)秀作文范文,希望能夠給大家提供一些參考和借鑒。從前的我不懂事,一直
    優(yōu)秀作文需要具備良好的結(jié)構(gòu)和邏輯性,要有引言、論點(diǎn)和總結(jié),條理清晰,層次分明。接下來,我們一起來欣賞一些優(yōu)秀作文的范文,看看別人是如何寫作的。“你跟我快點(diǎn)起來”
    規(guī)章制度是為了維護(hù)組織機(jī)構(gòu)或社會團(tuán)體的正常運(yùn)行所制定的一系列準(zhǔn)則和規(guī)定,它具有規(guī)范行為、保障權(quán)益、促進(jìn)效率等作用。對于我們來說,恪守規(guī)章制度是一種基本的行為準(zhǔn)則
    自查報(bào)告通過總結(jié)和分析,讓我們能夠更好地發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn)和不足,并從中獲得成長和進(jìn)步的經(jīng)驗(yàn)。以下是小編為大家準(zhǔn)備的一些自查報(bào)告參考范文,希望對大家的寫作有所啟發(fā)。
    優(yōu)秀作文不僅在思想上具有獨(dú)創(chuàng)性,而且在語言運(yùn)用上也能夠準(zhǔn)確表達(dá)作者的意圖。接下來是一些優(yōu)秀作文案例,希望能夠給大家提供一些寫作的啟發(fā)和靈感。在美麗的月亮之城,住
    裝修可以根據(jù)個(gè)人的喜好和風(fēng)格進(jìn)行定制化設(shè)計(jì),打造獨(dú)特的家居環(huán)境。在這些范文中,我們可以看到不同人的裝修心得和感受,從中獲取一些有用的經(jīng)驗(yàn)和啟示。裝修方:____
    閱讀范文可以幫助我們積累寫作素材,提高自己的表達(dá)能力。以下是小編為大家整理的范文范本,供大家參考。希望通過閱讀這些范文范本,能夠幫助大家提升寫作能力,寫出更優(yōu)秀
    在幼兒園小班,孩子們可以通過游戲和玩耍來培養(yǎng)他們的動(dòng)手能力和創(chuàng)造力。通過閱讀這些幼兒園小班總結(jié)范文,我們可以了解到不同教師的總結(jié)風(fēng)格和方法,為我們的寫作提供靈感
    述職報(bào)告是一份能夠直觀反映工作成果和問題的重要文件。借助下面的述職報(bào)告范文,我們可以更好地了解和掌握寫述職報(bào)告的基本要素和結(jié)構(gòu)。尊敬的處黨委、處領(lǐng)導(dǎo):我叫xxx
    通過撰寫檢討書,我們可以深入思考自己的行為和思維方式,從而更好地認(rèn)識自我并提升自我。以下是一些檢討書的案例,希望能夠給大家?guī)硭伎己蛦l(fā)。”沒想到國土局長接到通
    通過寫一篇優(yōu)秀的作文,我們可以展示自己的才華和個(gè)性,獲得他人的認(rèn)可和贊賞。欣賞優(yōu)秀作文可以幫助我們提高自己的表達(dá)能力和寫作水平。爺爺家有一只可愛渾身雪白的小貓咪
    心得體會是對所學(xué)知識的深入思考和應(yīng)用,是對經(jīng)歷的回顧和總結(jié)。如果你對寫心得體會感到困惑,不妨看看下面這些范文,或許能給你一些啟示。。辦實(shí)事貴在辦“實(shí)”。辦實(shí)事,
    撰寫發(fā)言稿需要具備一定的寫作技巧和文采,能夠在有限的字?jǐn)?shù)內(nèi)全面表達(dá)觀點(diǎn)。發(fā)言稿是一種在公開場合為特定目的發(fā)表演講的書面材料,它具有一定的格式和要求。發(fā)言稿能夠幫
    自我介紹是在與他人初次見面時(shí),向?qū)Ψ浇榻B自己基本情況的一種方式,它有助于建立良好的人際關(guān)系和增進(jìn)彼此的了解。自我介紹是在與他人初次見面時(shí)向?qū)Ψ浇榻B自己的一種方式
    會計(jì)師是企業(yè)中的財(cái)務(wù)專家,他們在財(cái)務(wù)管理和決策中發(fā)揮著重要的作用。以下是小編為大家收集的會計(jì)總結(jié)范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。管理會計(jì)實(shí)訓(xùn)的建設(shè)主要是為了提高我們的實(shí)
    讀后感可以幫助讀者進(jìn)一步挖掘和理解作品的深層含義和藝術(shù)價(jià)值。以下是小編為大家整理的一些獨(dú)特而有思想深度的讀后感范文,希望能給大家?guī)硪恍┬碌囊暯呛陀^點(diǎn)。
    致辭的成功與否取決于演講者的準(zhǔn)備和表達(dá)能力,需要結(jié)合具體的情境和目標(biāo)來制定合適的演講內(nèi)容和風(fēng)格。請大家關(guān)注以下精選的致辭范文,相信會給您帶來些許幫助和啟示。
    寫檢討書是一種自我反省和自我約束的方式,能夠幫助我們更好地規(guī)劃和管理自己的行為。接下來是一些案例檢討書,希望可以給大家提供一些寫作思路和參考。可愛漂亮并帶著點(diǎn)壞
    優(yōu)秀作文不僅要有新穎的觀點(diǎn)和見解,還要有豐富的事實(shí)例證和引人深思的總結(jié)。作文是學(xué)生展示自己才華和個(gè)性的好機(jī)會,寫一篇優(yōu)秀作文可以讓自己脫穎而出。要寫一篇較為完美
    范文范本是學(xué)習(xí)寫作的有效方法之一,可以幫助我們培養(yǎng)良好的寫作習(xí)慣和風(fēng)格。以下是小編為大家收集的精品范文范本,希望能對大家的寫作有所啟發(fā)。要有一個(gè)良好的`班團(tuán)體,
    優(yōu)秀作文能夠通過生動(dòng)的描寫和細(xì)膩的情感表達(dá),塑造出鮮活的形象和感人的故事。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀作文范文,大家可以一起來欣賞和學(xué)習(xí)。在我記憶的海洋里,有
    在編寫教案時(shí),教師應(yīng)該根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況和教學(xué)要求,靈活運(yùn)用教案模板。通過學(xué)習(xí)教案模板范文,教師可以積累更多的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)方法,提高自身的教學(xué)水平和能力。
    制定一個(gè)創(chuàng)新和巧妙的活動(dòng)方案可以吸引更多的參與者,提高活動(dòng)的影響力。接下來,我們一起來看看一些成功的活動(dòng)方案案例,以啟發(fā)和激發(fā)我們的創(chuàng)意和想法。一、活動(dòng)名稱:二
    教師在編寫大班教案時(shí)需要注重培養(yǎng)學(xué)生的思維能力和創(chuàng)新精神。大班教案是指為大班幼兒設(shè)計(jì)的一種教學(xué)計(jì)劃和指導(dǎo)材料,用于指導(dǎo)教師進(jìn)行教學(xué)活動(dòng)。如何編寫一份好的大班教案
    報(bào)告范文的寫作過程中,我們需要注重細(xì)節(jié)的準(zhǔn)確性和條理性的邏輯性。范文中的案例和數(shù)據(jù)對我們撰寫報(bào)告時(shí)的論證和論據(jù)提供了有力支持。在可行性研究中,對項(xiàng)目的產(chǎn)品銷售、
    作文是人們用文字表達(dá)思想和情感的方式之一,一篇優(yōu)秀的作文可以給讀者留下深刻的印象。接下來,小編為大家推薦了一些經(jīng)典的優(yōu)秀作文范文,希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽饔兴鶐椭?/div>
    工作計(jì)劃書是一份詳細(xì)規(guī)劃和安排工作任務(wù)的書面材料,可以幫助我們更好地管理時(shí)間和資源。在編寫工作計(jì)劃書時(shí),我們可以通過查閱一些相關(guān)資料和案例,來提高自己的編寫水平
    演講稿可以在演講過程中提供一個(gè)結(jié)構(gòu)清晰、條理明確的框架,使演講更具邏輯性和連貫性。以下是小編為大家收集的一些備受贊譽(yù)的演講稿范文,希望能夠?yàn)榇蠹业难葜v寫作提供一
    優(yōu)秀作文能夠展現(xiàn)作者對社會現(xiàn)象的洞察力和批判精神,幫助讀者更好地認(rèn)識社會。在寫作過程中,我們可以通過閱讀一些優(yōu)秀的作文范文來提高自己的寫作水平,以下是一些經(jīng)典例
    運(yùn)動(dòng)會不僅僅是一次比賽,更是學(xué)校集體榮譽(yù)和個(gè)人成長的見證。下面是一些運(yùn)動(dòng)會精彩照片,讓我們一起回顧一下那激動(dòng)人心的時(shí)刻。老師們、同學(xué)們:上午好!通過一段時(shí)間的精
    創(chuàng)業(yè)計(jì)劃需要包括市場分析、競爭分析、財(cái)務(wù)預(yù)測等多個(gè)關(guān)鍵組成部分。在這里,我們?yōu)榇蠹艺砹艘恍﹦?chuàng)業(yè)成功的案例和企業(yè)家的故事,希望能夠激勵(lì)和啟發(fā)大家在創(chuàng)業(yè)道路上的堅(jiān)
    一篇優(yōu)秀作文往往以獨(dú)特的觀點(diǎn)和立意,引發(fā)讀者對話題的思考和探索。以下是一些備受好評的優(yōu)秀作文,通過閱讀和學(xué)習(xí)這些作品,可以提高自己的寫作技巧和水平。
    在莊重的場合,致辭常常作為開場白,讓人們對本節(jié)目或活動(dòng)有一個(gè)整體的了解。如果您正在為即將到來的重要場合準(zhǔn)備致辭,不妨看看下面的范文。各位親朋好友、各位來賓:今天
    優(yōu)秀作文以清新獨(dú)特的文風(fēng)和抒情的筆調(diào)給人留下深刻的印象。優(yōu)秀作文是語言文字的精華,是思想與情感的流露,值得我們?nèi)バ蕾p和學(xué)習(xí)。如何寫一篇較為完美的優(yōu)秀作文是每個(gè)作
    讀后感可以讓我們深入思考和探索,從而拓寬自己的思維和視野。下面是一些精選的讀后感范文,希望能夠激發(fā)大家寫作的靈感。書,仿佛是我生命中不可缺少的一部分。阿姑和阿姨
    通過寫培訓(xùn)心得體會可以鞏固所學(xué)的知識,提高學(xué)習(xí)效果。接下來,我把一些優(yōu)秀的培訓(xùn)心得體會整理在這里,希望能給大家?guī)硪恍﹩l(fā)和思考。新華社濟(jì)南9月9日專電(記者婁
    轉(zhuǎn)專業(yè)申請書不僅僅是一份簡單的陳述,它也是一個(gè)展示我們思考和分析能力的機(jī)會。以下是一些成功轉(zhuǎn)專業(yè)申請者分享的經(jīng)驗(yàn)和技巧,希望對大家有所幫助。尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):您好
    在奮斗的道路上,我們都需要一份加油稿,為我們指引方向,照亮前行的道路。小編為大家整理了一些勵(lì)志的加油稿范文,希望能夠幫助你在人生道路上邁出堅(jiān)定的步伐。
    自我介紹是建立人際關(guān)系的第一步,它可以幫助我們與他人建立起初步的聯(lián)系。以下是小編為大家收集的自我介紹范文,供大家在不同場合參考使用。室內(nèi)設(shè)計(jì)師對藝術(shù)的敏感度很
    優(yōu)秀作文能夠給人以啟迪和思考,讓讀者對事物有新的認(rèn)識和理解。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀作文范文,希望能給大家?guī)硪恍﹩⑹竞徒梃b。藍(lán)藍(lán)的天空上飄著幾朵白云,它們在
    自我介紹是一個(gè)展示自我的機(jī)會,要通過簡潔明了的表達(dá)方式,吸引他人的注意力。接下來是一些成功的自我介紹案例,通過模仿和學(xué)習(xí),可以提升自己的自我介紹水平。
    在工作中,每個(gè)人都需要撰寫一份合適的述職報(bào)告,以便上級領(lǐng)導(dǎo)對我們的工作進(jìn)行評估和指導(dǎo)。小編為大家推薦了一些具有代表性的述職報(bào)告范文,希望能夠給大家的寫作提供一些
    活動(dòng)方案應(yīng)該注重細(xì)節(jié),包括時(shí)間安排、物資準(zhǔn)備、人員配備等等。下面是一些經(jīng)過實(shí)踐驗(yàn)證有效的活動(dòng)方案模板,希望對大家有所幫助。在6.6愛眼日到來之際,我系眼視光專業(yè)
    優(yōu)秀作文是一種藝術(shù),它能夠引起讀者的共鳴,打動(dòng)人心。欣賞一些優(yōu)秀作文的精彩之處,一起來探索優(yōu)秀作文的奧秘吧。清晨,寧靜的原野上,太陽從東方冉冉升起,發(fā)出一道道耀
    中班教案包括了中班幼兒的教育目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、評價(jià)方式等方面的內(nèi)容。以下是小編為大家收集的中班教案范文,僅供參考,希望能給教師們提供一些有益的啟示。這些
    情感目標(biāo)的設(shè)置,通過教育引導(dǎo),培養(yǎng)學(xué)生正確的價(jià)值觀和人格品質(zhì)。隨著教學(xué)科研的不斷進(jìn)步,二年級教案的編寫也在不斷更新和改進(jìn)。1、使學(xué)生認(rèn)識乘加、乘減兩步計(jì)算應(yīng)用題
    主持詞可以借助幽默、詼諧的語言,來吸引觀眾的注意力,增加活動(dòng)的趣味性。趕快跟隨我,一起來欣賞一些備受贊譽(yù)的主持人的精彩展示,為我們自己的表現(xiàn)提供一些借鑒和參考。
    學(xué)生會工作計(jì)劃是學(xué)生會在一定時(shí)期內(nèi)對自身工作進(jìn)行總結(jié)和規(guī)劃的重要文件。面對工作計(jì)劃的制定,讓我們一起來看看一些建議和技巧,幫助我們更好地制定計(jì)劃。1、計(jì)劃是提高
    調(diào)查報(bào)告是對某一特定問題進(jìn)行系統(tǒng)調(diào)查和分析得出的結(jié)論的一種書面材料。如果你有任何關(guān)于調(diào)查報(bào)告寫作的問題,歡迎隨時(shí)向我們咨詢,我們將竭誠為您解答。xx市位于xx省
    實(shí)習(xí)總結(jié)作為一種學(xué)習(xí)和成長的記錄,有利于發(fā)現(xiàn)自身的不足,并為以后的工作做出改進(jìn)。來看看以下的實(shí)習(xí)總結(jié)范文,或許能夠給你一些靈感和新的思路。我是湖北師范學(xué)院數(shù)學(xué)與
    辦公室工作總結(jié)是一個(gè)重要的交流工具,可以與同事和上級共享工作經(jīng)驗(yàn)。7.接下來是一些優(yōu)秀的辦公室工作總結(jié)范例,供大家參考和學(xué)習(xí)。半年來,認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律,按時(shí)上班
    通過個(gè)人簡歷,招聘者可以了解到應(yīng)聘者的先前工作經(jīng)歷,從而判斷其在工作中所取得的成績和貢獻(xiàn)。接下來是一些優(yōu)秀的個(gè)人簡歷示例,希望對大家有所幫助。個(gè)人簡歷最好只用一
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