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    最新的小學教師教學法培訓心得(實用19篇)

    時間:2025-06-18 作者:影墨

    培訓讓我認識到自身的不足,并激發了我進一步提升的動力。如果你正在寫培訓心得,不妨參考一下小編為大家整理的一些范文,或許會有所幫助。

    最新的小學教師教學法培訓心得(實用19篇)篇一

    8月4—6日,我參加了20__年全縣小學數學教師暑期培訓活動。在本次學習活動中,我認真聆聽,并作了詳細的學習筆記,從中受益匪淺。總得來講,我有以下幾方面的感悟:

    一、培訓環境舒適宜人。

    本次學習活動是在雙語實驗學校舉行的,他們為我們提供了舒適的學習環境。為期三天的學習,會議室里干干凈凈,無一紙屑雜物;為期三天的學習,茶水供應非常及時;為期三天的學習,盡管外面的天氣酷熱無比,會議室里空調始終開放,讓我們感到爽意濃濃。當然來到這里并不是讓我們純粹享受生活,但從中我們仍能體會到領導的良苦用心。(那就是讓我們有一個最佳的精神狀態,最大限度的實現這次教師暑期培訓的效果。)。

    二、培訓規模空前之大。

    在我所經歷的歷年暑期培訓中,本次的參訓人數是做多的。以往都是每個學校的一些骨干教師才有這樣的學習機會,而更多的老師沒有機會參與,只能通過這些骨干教師再次“傳授”,這樣的層層“傳授”,勢必會影響到學習的效果。在今年的培訓活動中,就根除了這樣的弊端,全員參訓,所有一線教師得到了現場培訓學習,無形之中讓一部分教師感到“受寵若驚”似的,極大的調動了老師們的學習積極性。

    三、培訓組織井然有序。

    盡管本次學習活動的人數眾多、時間較長,縣教研室的張老師仍然能把這次活動搞得有“質”有“序”。這三天里,每天都是8:30會議準時開始;每天都是各鄉鎮的教研員負責簽到上報學習人數,然后張老師不定時的點名核實。這一做法,很好得增強了教師的時間觀念,從而進一步保證了培訓效果。

    四、培訓方法分層施教。

    本次培訓有兩大特點:

    1、同一內容,不同論證。

    這三天里張老師的報告《小學數學有效課堂探究》,盡管都是同一個內容,可是能讓我“三聽不厭”,“回味悠然”。因為在這個報告里,張老師能夠就同一個主題,用不同的案例,旁征博引,闡述觀點,分析當前的課堂教學現狀,使我進一步明確了有效課堂的真正內涵。

    2、同一題目,不同內容。

    《我心目的高效課堂匯報》這一報告,分別由周中亮(銅井)、張福華(庫溝)、胡桂華(里莊)三位業務能力強、工作態度端的鄉鎮教研員從不同層面、多個角度詮釋了高效課堂,讓我們對高效課堂有了更深層次的理解。

    《教材通研》這一環節也是精彩!4日針對的是一、二年級的教師、教材;5日針對的是三、四年級的教師、教材;6日針對的是五、六年級的教師、教材,分別由張莊于兆榮、獨樹杜萍、四小高玉東進行了通研。他們對教材確實研得深、吃得透!使從沒教過低年級的我也對教材教法有了別樣的理解,對高年級的教材教法有了更好的借鑒!

    五、培訓內容密度大實效高。

    每天都是1.互動評課,評課稿展示;2.我心目中的高效課堂匯報;3.小學數學有效課堂探究;4.展評集體備課修訂稿;5.教材通研:重、難、疑點解析。每天都是8:30開始,進行完這五個環節時都接近12:00,在第三天的時候,張老師主持著都忘記了休息(高玉東給提醒了),可見我們的學習是充實的。

    在每個環節里,張老師幾乎都會采用隨機點名的方式來現場互動,目的是讓每位教師都得好好聽,好好學,使本次學習不流于形式。僅此一點就足以說明這次培訓活動的實效性。再比如,展評集體備課修訂稿這一環節,采用集體賦分的形式,既展示了我縣數學集備的成果,同時得到了相互學習和交流的機會,也為下一步全縣數學教師的教案使用做好了準備,同樣看得出這次學習活動是非常務實的。

    總之,我很樂意參加這樣的培訓活動,也希望這樣的培訓活動能繼續開展下去,因為只有這樣扎實、有效的活動才會讓更多的老師受益,提高,以便促進我縣教育教學水平的穩步提升。

    文檔為doc格式。

    最新的小學教師教學法培訓心得(實用19篇)篇二

    “問渠那得清如許,為有源頭活水來。”這次培訓的6天中,我們在華師大聆聽了9位專家的講座,讓我在一次次的感悟中進一步了解和掌握了新課改的發展方向和目標,明確了教師專業成長的方向,對教師這一職業有了更深層的認識與思考。

    1、教育的前提是愛。

    “在教鞭下有瓦特,在冷眼中有牛頓,在譏笑中有愛迪生。”在報告中幾位教授都不約而同的提到了皮格馬利翁效應,從上師范到教師招考,再到現在的教學工作中,經常會提到這個詞,可是聽了他們的報告后對這個詞更加深了理解。“每一個問題兒童背后,都有一個問題家庭。”

    孩子是沒法選擇家庭的,他們來的這個世界來到這樣的問題家庭本來就是不幸的,如果我們老師再不拉他一把,那么這個孩子的未來會怎樣呢?我們往往能包容自己孩子身上的任何缺點,他們犯了錯誤我們總能忍耐,總能想到引導的辦法,而對于班級中的問題兒童,我們往往會缺乏耐心,和同事們抱怨他們的種種不是,卻很少真正的設身處地的從孩子的角度,去分析問題想出解決的辦法。

    原因就是缺乏真正的對他們的愛和包容,席居哲在報告中出示了一副對聯,上聯是:“說你行你就行不行也行”下聯:“說你不行就不行行也不行”橫批:“不服不行”是啊,孩子們的世界觀、人生觀價值觀還沒有完全建立起來,他們不能正確的認識自己,更多的是成人的導向左右,每個孩子都有自己身上的閃光點,如果我們老師能清楚的認識到這一點,那么將幫助孩子創造出不一樣的人生。

    2、老師的愛要公平

    一個班有幾十個孩子,老師要愛的公平,我們往往會青睞那些學習好、有禮貌、愛表現的孩子,可是對其他的孩子來說就是不公平的,每個孩子都有所長,但是老師那些帶有傾向性的愛的舉動,會深深的影響到其他孩子對自己的判斷。老師與每個學生的距離是原點到圓心的距離。如果不能青睞到每個學生,那就和所有的學生保持相同的距離,一視同仁,那么我想每個孩子都會感受到老師的愛,認識到自己的重要性。

    哈佛大學有一個非常著名的關于目標對人生影響的跟蹤調查,對象是一群智力、學歷、環境等條件差不多的年輕人,調查結果發現:27%的人沒有目標,60%的人目標模糊,10%的人有清晰但比較短期的目標,3%的人有清晰且長期的目標。

    25了年跟蹤研究的結果,他們的生活狀況及分布現象十分有意思。

    那些占3%者,25年來幾乎都不曾更改過自己的人生目標。25年來他們都朝著同一方向不懈地努力,25年后他們幾乎都成了社會各界的頂尖成功人,他們中不乏白手創業者、行業領袖、社會精英。

    那些占10%有清晰短期目標者,大都生活在社會的中上層。他們的共同特點是,那些短期目標不斷被達成,生活狀態穩步上升,成為各行各業的不可缺少的專業人士,如醫生、律師、工程師、高級主管等。

    占60%的模糊目標者,幾乎都生活在社會的中下層,他們能安穩地生活與工作,但都沒有什么特別的成績。剩下的27%是那些25年來都沒有目標的人群,他們幾乎都生活在社會的最底層。他們的生活都過得不如意,常常失業,靠社會救濟,并且常常都在抱怨他人、抱怨社會、抱怨世界。

    我們不只是在完成工作,也不只是在教育孩子,我們更是在創造著未來,要看到我們工作的重要性,以一個良好的心態積極地面對工作,走得更好、更遠,做好能做的事。

    肖家蕓老師在《班級活動設計與組織》中,提出要做個有實力的老師,這個實力包括兩個方面,一方面是教師要是一個品德高尚的人,另一方面教師要有較強的教學能力。走在上海的街頭,到處可見形色匆匆的人們,這是一個高速發展的城市,這是一個國際化的大都市,學校、酒店、地鐵、飯店、景點,隨處可見一群群的外國友人,從酒店的接待到飯店的服務員都能說一口流利的英語,“學高為師,身正為范”當今社會隨著教育本身的發展,對教師提出了更高的要求和期望,今天的教師不僅僅是要教會學生知識,還要拓寬學生視野。

    王建軍教授的講座《教師變革與教師專業發展》,讓我認識到教師的專業發展對教師來說是多么重要,教師必須不斷提升自我,成為一個愛學習、會學習的人,在教育教學中不能局限于課本上的知識,要走出課本,善于拓展知識,用知識武裝頭腦,豐富自己。教師是一個引領學生在知識海洋中獲得真知的人,要不斷提高自已的專業素養,將理論與實踐相結合,并不斷完善自我,充實自我。 “要給學生一杯水,教師就得有一桶水。”

    但是經過培訓后,我覺得“教師應該是一條有源頭的奔流不息的溪流”。我汗顏的是對教育專著了解甚少,教師只有通過不斷學習,提高自身的業務水平,更新教學理念,做一個專家型的教師,才能在自己的專業領域得到提升和發展。

    教師在教育教學中必須學會反思。可是我們在日常的教學工作中卻不知道要反思些什么?華師大的王建軍教授送給我們很好的建議:

    (一)反思越具體越容易

    (二)1、目標2、問題3、原因4、改進

    (三)連續若干次同一問題反思

    可以通過以下方式進行反思:

    方法一:學會寫教后記,教后記應該包括學生和自己在教學中各自的表現;

    方法二:觀摩教學,也就是我們通常說的聽課;

    方法三:觀看優秀課的錄像,可以自我觀看,同事共看,專家幫看;

    方法四:記錄上課中的關鍵事件,記錄教學過程中的最成功的做法。

    方法五:每學期給自己拍一節課的錄像,多揣摩自己的語言,肢體動作,表情,重點、難點的突破,以此為鏡,效果很好。

    教師只有通過不斷的教學反思才能提高自己的教學技能和水平,學會反思也是教師成長的一種途徑。

    你是個懂孩子的教師嗎?我們其實經常從成人的角度去看待問題、分析問題、解決問題,王濤教授帶給我們幾則不同的對話,讓我感觸頗多:

    o孩子:我的小烏龜死了,今天早上它還好好的。

    o父親:不要這么傷心,寶貝。

    孩子傷心地哭了。

    o父親:不要哭,不過是一只小烏龜嘛,我明天再去給你買一只來。

    o孩子哭道:我不要另外一只!

    o父親:不許不講道理。

    再看另一個父親遇到同樣的問題怎樣回答的

    o孩子:我的小烏龜死了,今天早上它還好好的。

    o父親:噢,不會吧?太讓人震驚了!

    o孩子:它是我的好朋友。

    o父親:失去朋友是很痛心的。

    o孩子:我還教它怎么玩把戲呢。

    o父親:你們在一起玩得很高興。

    o孩子:我每天喂它。

    o父親:你對那只小烏龜真的是很有感情,它即使離開你,也不想看到你這么傷心,所以你要開心,它也會開心的!

    我們總是習慣從成人的角度與孩子進行談話,也習慣從孩子身上找問題找原因,其實只要我們放低姿態,設身處地的站在孩子的角度看問題,原來我們認為不重要的事,可能在孩子的心里占有很重要的位置,換位思考做個懂孩子的老師,那么孩子也會不由自主的跟隨你。

    好習慣是從小養成的。“習慣若不是最好的仆人,就是最差的主人。”在陳效民教授的報告中,播放了一段課件《與日本孩子共進午餐有感》,這段課件是一個臺灣的教育工作者,帶他們的學生到日本一所小學的所見所感,我們都被深深的感動了,從吃飯中看到了他們很多的好習慣:

    1、服務意識

    2、有禮貌

    在臺灣學生沒落座之前,一個個端坐在餐桌前,等待我們的到來。

    3、分類的意識

    將包裝牛奶的細繩和瓶蓋分類裝在不同的容器中,再把這些分類收集的垃圾,分別倒入分類的垃圾桶中。

    4、杜絕浪費

    日本孩子很努力的將自己盤中的飯菜全部吃光,用餐結束后,幾個孩子用猜拳的方式,決出最后的勝者,可以享用所有師生剩余的牛奶,孩子們非常開心的喝下多余的牛奶,沒有任何的浪費。

    一頓飯可以有這么多的學問,我們卻沒有仔細的考慮過。生活中學習中處處有德育的契機,要做個細心的老師。

    “你的熱情,好像一把火,燃燒了寂寞的我!”正如這首歌所唱的,這幾天的培訓,再次燃燒了我對教育的激情。我要把教授們對教育教學的這份投入與愛,帶回到我的課堂,用科學的方法讓這份偉大的師愛繼續傳遞,繼續延續!

    最新的小學教師教學法培訓心得(實用19篇)篇三

    這是我參加工作以來第一次繼續教育,我很珍惜這次機會,原因有三點:

    第一,我可以借機走訪認識臨近學校,收集一些教學信息。

    第二,可以在學習期間認識更多的教育界人士。

    第三,利用這次機會好好充實自己。

    按照時間安排,我們培訓的時間是xx月xx日——xx月xx號,地點設在里湖聯中,所授科目是《新課程課堂教學實施疑難與案例評析》、《有效教學理念與實踐》和《師德新說—中小學教師職業道德經典讀本》。第一天早上我依舊6點50分起床,期間我還要洗漱和溫飽肚子,然后駕上我的愛駒,等著其他同事,我知道今天我要扮演“護花使者”的身份,呵呵,神氣吧,而且還是兩大美女哦。我們載著她們在前面帶路,后面還跟著一輛改良型的“奧迪”。沒過多久我們就找了里湖聯中,進入這個學校我實在不敢恭維,怎么找也看不到學校的牌匾,要是不認識的人肯定找不到這個中學。

    停車以后我們分別進入教室,我順勢看了一下周圍,這才發現,我們已經身處一危樓區,條件極其簡陋,課桌也陳舊不堪,我拿起早已準備的紙巾在上面擦了一下,心里還在埋怨今天為何穿著白色褲子?過了一會兒,又來了一些老師,顯然她們是里湖附近的,但是快到上課時間也還沒見到授課老師的出現,來培訓的人也顯然比表上的名單要少得多。我一著急,先找找附近的廁所,可當我花了許久時間以后,才在二樓找到,可是我嚇了一跳,以為進去的是垃圾場呢,還有廁所連個水龍頭都沒找到,幸好我們買了礦泉水,只是要在這樣一個地方培訓一個星期,遭遇會怎樣大家可想而知,而且我覺得礦泉水的開銷還是蠻大的,盡管每瓶才xx元,可是每人一天至少一瓶,何況那么多人,哎,這筆賬還是留給別人去算吧!

    最新的小學教師教學法培訓心得(實用19篇)篇四

    7月_日到9日,我再一次參加了攀枝花市小學數學骨干教師的學習培訓。首先感謝為我們搭建這樣一次學習和交流平臺的單位和領導;其次感謝我們的班主任黃清素老師,正是她辛勤地工作,使我們每位學員的每一天都覺得收獲很大;再次感謝名師工作團幾位老師,他們的示范課,讓我們加深了對有效課堂的理解。走進市骨干教師培訓的課堂,在這里我認識了許多名師,認識了許多優秀的骨干教師,與專家名師近距離交流和學習,與新、老朋友在一起,我的總體感覺是:有壓力、有動力、有快樂、有收獲。以下是我參加骨干教師培訓學習的幾點體會:

    體會一:高水準的培訓。從這次培訓的內容就不難看出教師培訓中心老師們的良苦用心,其中既有底蘊深厚的名師,也有專業精湛的青年教師,更有我們同齡人中的佼佼者。他們的風格不同,觀念各異,但是他們熾熱的愛教之心都深深震撼了我。他們提出的觀點是新的,看待問題的方法是辨證的,研究問題的出發點更是讓我耳目一新。回顧自己的教學,才發現自己實踐的不少,但思考較少。常以工作忙為借口懶于反思、總結,在失去了及時總結習慣的同時,教育靈感的火花也瞬時熄滅,通過這次培訓,給我提供了再學習、再提高的機會,我眼界也開闊了很多,思考問題能站在更高的境界,許多疑問也得以解決。

    體會二:名師高超的教學水平。在教學工作上,這幾天名師工作室的幾位授課教師突出的特點:其一是水平高。在教學中能準確“吃透”教材,把握重、難點。“吃透”教材就是要精心備好課,對每位教師來說都是人所共知的事實,但在實際教學中自覺地去研究教材的教師卻很少。反思自己的教學,并不是每堂課都會去深“究”,大多數時候,只是做做練習,翻翻教參,借助網絡資源完成備課。有時因沒有領會編者的意圖,沒有認真研讀教材,一味從網上照搬教案,導致“履”不適“足”。其二是能力強。當看到名師團隊中那些年輕的教師,從回答疑問到作講座,每個環節都做得無微不至,面面俱到,對整冊教材理解得那么深刻,再看看我自己平常的教學態度,真是感到非常慚愧,從中感悟到作為好老師實現教好學生必須具備扎實教學基本功,不光要內在素養高,更要綜合素質強。

    體會三:名師崇高的人格魅力。共同的有兩點:首先是真誠友善。他們總是把自己教學中的所得所獲,毫不吝嗇地傳授給我們;其次是機智幽默。上課的老師都能根據小學生的特點為學習創設充滿趣味的學習情景,最大限度地利用小學生好奇、好動、好問等心理特點,并緊密結合數學學科的自身特點,創設使學生感到真實、新奇、有趣的學習情境激發學生的學習興趣。

    我看到__老師受到學生喜歡不外乎兩點:第一是課堂上的精煉。學生不喜歡天天有作業,更不喜歡作業多,因而,他們不喜歡作業布置得多的老師。他們希望作業要精一些,練得高明一些,效果要好一些,也就是希望學習輕松些,成績好一些。而黃老師恰恰做到了這點。第二是課堂上的拓展。就是不要就課本講課本,就知識講知識;而要由課本拓展開去,將知識生發開來。使課堂形式多樣,給課堂帶來生氣,從而調動學生學習的積極性,激發學生學習的主動性。我的備課就不充分具備這些素質,當學生在練習中遇到問題和困惑時,我才去給他們解答,就好比一個裝水的水桶,哪里壞了就補哪里,到了最后桶身上滿是補過的疤痕,沒有形成系統的知識鏈接,學生掌握的知識也不牢固。

    體會四:教師要學會終身學習。“教學”,“教學”,不僅要教別人,自己還要學。首先必須樹立終身學習的意識,把不斷學習作為自身發展的源泉和動力。其次,教師應把學習貫徹在自己的教學實踐中,將學習與實際教學結合起來,努力探索新的教育教學方法。最后,要充分利用現代信息技術,不斷擴大學習資源和學習空間,及時了解專業領域以及其他領域的最新發展動態,注重與其他教師和專家的合作探討,教師要秉承終身學習的育理念,以適應教育改革的浪潮。

    培訓已經劃上圓滿的句號。相信每一位參與培訓的學員都是和我一樣,都會因這次培訓而改變。可我有一種新的感覺:“學到的越多,不知道的就越多。”深感自己的底子實在是有所欠缺。所以,我們不能停止學習的步伐,在各自的工作崗位上繼續學習,努力充實自己,這樣才能使我們的課堂教學比較充實,才能使我們的課堂有內涵。我們要在學習中提高,在反思中進步,真正做好學生的引路人。

    最新的小學教師教學法培訓心得(實用19篇)篇五

    篇一:

    以下是我對自己參加培訓學習的兩點心得體會: 1.理清不同學段目標要求,做個熟悉教材的教師。

    在小學數學四個學習領域中,“數與代數”這一學習領域約占50%,可以見得它在義務教育階段的數學課程中占有重要地位。

    馮家茂校長的講座,圍繞三大目標,結合數學教材的三個課例實例,分析了數學教學中存在的誤區以及解決問題的方法,讓我們重溫課程標準里的幾個知識技能目標動詞和過程性目標動詞的含義。

    使我體會最深刻的是在讀解不同學段教學目標的差異時,以同分母分數加減法為例,引領我們如何熟悉小學數學科整套教材的編排,如何揣摩編者的意圖,從而準確地區分第一學段與第二學段不同的目標要求,明確課堂教學的知識點是在什么基礎知識上進行教學的,又為今后什么知識做哪些準備。

    培訓學習將影響我今后的教學觀念,不能只參考教案“見書教書”,應做一個研究教材、靈活運用教材的教師。

    2.改變教育教學方式,做個幸福的教師。

    《小學數學課程標準》中指出:“教師應激發學生的學習積極性,學生是數學學習的主人,教師是數學學習的組織者、引導者與合作者”。

    可是長期以來,以知識傳授為主的應試教育方式,嚴重束縛了學生自主學習能力的培養。

    因此,有效激發學生的學習興趣,讓學生主動參與數學學習活動是我們的必然選擇。

    陳雪輝老師主講的“《圖形的運動》課標解讀及教學思考”講座,以自身在教學過程中遇到的三個主要困惑問題引入,分別從學習價值、核心概念、教學內容、教學要求、教學思考五個方面闡述了小學階段圖形運動教學的策略。

    特別是她始終以學生的已有的知識經驗為基礎,站在學生的思維角度去組織數學教學活動,充分體現了教師是數學學習的組織者。

    以往我常常怨嘆自己辛苦的教學,學生的學習成績就是得不到提高,通過這次培訓學習,今后將借鑒陳雪輝老師的成功經驗,以學生的.現實為組織教學依據,靈活地運用教材實施數學課堂教學,這樣的數學學習使得學生在輕松的學習氛圍中獲得必需的數學知識,在學生感到學習數學的成功喜悅時,教師也從不同學生在數學上得到不同發展中獲取當老師的幸福。

    總之,這次培訓學習留給我很多思考,讓我認識到了新課程標準的教材的整體結構與每個學段內容的關系,也深深體會到培訓學習的必要性和繼續教育的重要性,今后我的教育教學生涯一定要不斷地學習,努力提升自己的專業知識與教學能力,帶著收獲與感悟,在自己的教學崗位上創出屬于自己的一片天地。

    篇二:

    為了讓剛走出校門的我們迅速完成角色的轉變,適應教師的工作,區教育局和區教師進修學校組織了新教師培訓活動,這一年來培訓的內容十分豐富,讓我們獲益頗多,教師個人培訓總結。

    培訓當中有教育法制法律的學習,新教師如何成長的學習,教育科學研究的學習。

    首先,我想感謝為我們上過課的每一位老師,因為每一次上課,我都感到:給我們上課的每位老師都是有著扎實的教學功底、先進的教育理念的優秀指導老師,讓我對班主任和教科研等方面工作有了新的認識。

    很多小學教師都是研究目標教學的專家,她們帶我們認識了目標教學的很多相關知識。

    她們的理念是讓每個學生主動和諧的發展。

    還指出新教師要為自己設定發展的目標,要研究一位教學專家,研究一位育人專家,摸索一種育人方法。

    要有一個長遠的目標,這個目標也許不容易實現,我們可以將這一個大目標分解成幾個小的、比較容易實現的目標,一個一個的實現。

    有一次培訓,安排宋非老師跟我們交流,她說了很多精煉的話語,比如“積極的心態、良好的品德、健康的身體、不斷的學習、良好的人際關系是獲得成功的重要因素”,“人的快樂百分之八十來自于人和人的關系”,“成功等于明確的目標加正確的方法加持之以恒的行動”等,語言簡短卻意義深刻。

    作為一名新教師,自我學習與奮斗的歷程才剛剛開始,在今后的職業生涯中,會有很多的挑戰與困難等待著我們。

    很多教學經驗很豐富的老教師感慨當一名教師不容易,當一名好老師更不容易,這該需要多少的汗水和智慧!作為新時代的教師,我想我們也許不會再信奉“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干”的信念,既然身處新時代,就得與時俱進,應當有新的信念,新的做法,也只有這樣才能夠給所在的學校注入新的血液,才能讓自己不落后!

    在思想和專業成長方面,我認為既然選擇了教師這一職業,我們在心理思想上、在言行舉止上要做到教書育人、為人師表,同時要時刻注意提高業務技能。

    我們年輕教師要多向老教師學習、多讀書、勤寫教育教學隨筆,此外,還要積極參加校本研究。

    因為,科研素質是當代教師的基本素質之一,科研是當代教師進修學習的方式之一,科研是當代教師的工作方式之一,科研有利于提高教師的教學能力和水平。

    在教學方面,應用新課程理念來進行教學設計,要以學生的發展為本,要突出創新精神與實踐能力的培養,要適應學生的學習心理特點和年齡特點。

    在處理師生關系方面,要以科學的方法了解學生、以平等的態度對待學生、以博大的胸懷寬容學生,還要注意掌握“心育”的藝術。

    在培訓中,我還認識到教師是管理者。

    教師要有較強的組織領導、管理協調能力,才能使教學更有效率,更進一步促進學生的發展;教師是父母。

    作為一名教師,要富有"愛心",教師對學生的愛應當是無私的、平等的,就像父母對待孩子;教師還要善于發現每一個學生的閃光點和發展需要;教師是朋友。

    所謂"良師益友",就是強調教師和學生要"交心",師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣;最后,教師是學生的心理輔導者。

    教師應了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養學生健康的心理品質。

    其次,培訓為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。

    在培訓中,幾位從事教育多年、教學經驗豐富的老教師在談到教師的發展問題時,都說到要適時調整和更新自身的知識結構;在教學教法經驗方面,要多讀書、實踐、加思考,適時改進教學方法和策略,以藝術的眼光去對待教學,爭取精益求精。

    另外,在新課程改革的背景下,各位新老師要認真地貫徹新的教學理念,以學生發展為本,以新的教學姿態迎接新的挑戰。

    再次,培訓使我對未來的工作充滿了信心和動力。

    高爾基曾經說過:“只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,并實現自己的意志。

    ”也許,對于我們新教師來說,只要有克服困難的信心,才能取得好的開端,而好的開端,便是成功的一半。

    最新的小學教師教學法培訓心得(實用19篇)篇六

    一、崗前培訓是個再學習的過程;我們學習了由李正海老師講授的美麗鄉村建設、對我國當前基層建設工作進行了深刻分析;市委組織部秦思老師關于信息撰寫的講解,讓我們了解了村官工作中對領導的輔助作用;省委組織部的龔柏親老師對大學生村官政策的解讀,也讓我們看到了黨和國家對我們的重視,使我們的工作更有動力;楊方書記關于基層工作方法技巧及如何加強基層組織建設等問題的講解,讓我們這些初到基層的小年輕更加自信;而大學生村官代表武云峰和鄔雨洋,更是為我們做了大學生創業成與敗的案例分析等等。使我對村官所面對的一些問題有了更進一步認識。這次授課老師給我們理清思路,深刻總結,讓我對問題有了重新認識與思考。

    二、要認真學習、增強能力;多學習,多思考,深刻領會黨的路線方針政策及四中全會精神。熟悉黨在農村的各項方針政策,同時還要認真學習政治理論、法律法規、經濟管理等知識,特別是農村實用技術知識,努力提高自身政治素質、業務能力,使自己在處理難纏事、粘手事上,既堅持原則,又掌握一定的分寸和靈活性,做到指導工作不越位,幫助增收有水平。為以后的工作助一臂之力。

    三、工作經驗積累需要自身勤奮;農村工作復雜多變,但也不是沒有規律可尋。這需要平時細心觀察,向有經驗的前輩領導虛心學習,總結經驗,善于學習,勇于創新,在工作上如果只是沿著別人給指明的老路走,就會漸漸失去創新能力,不能適應新形式下的新農村建設,所以通過培訓及老師點撥,我認為要通過自身的學習、創新和在實踐中探索,不斷總結最終形成解決新問題新思路的方法。這就要努力學習前人的經驗又不能全依賴前人的經驗。要在前人經驗的基礎上總結出自己的經驗。

    四,扎根基層,做農民的貼心人;培訓當中有位老師這樣說過“做好農村工作既要千辛萬苦也要千言萬語”。的'確,在基層工作中,與群眾交心談心,成為他們的朋友很重要。作為大學生村官,真的要學會把自己的生活融入到群眾中去,做群眾的好干部,首先學會做他們的貼心朋友,要多與人民群眾交流、談心,善于傾聽人民群眾的心聲,想人民之所想,急人民之所急,解人民之所憂,做到眼勤、嘴勤、手勤、腦勤,多請示、多匯報、多交流、多思考,同時搞好與領導和同事及鄰村干部同事之間的和諧關系,時刻把維護群眾利益作為一切工作的出發點和落腳點。

    五、宣傳黨的好政策,貫徹好黨的方針,做群眾的點撥人;農民由于知識水平的限制,對黨的一些方針政策,不能理解透徹,執行起來難免會有所欠缺。而我們要起到紐帶的作用,及時將黨的方針政策傳遞給他們。同時,要將我們所學理論知識與專業知識傳授給他們,起到強化教育作用,培育農民的愛國精神,努力提高農民的精神文化水平和科學化農業水平。

    最新的小學教師教學法培訓心得(實用19篇)篇七

    3月7日下午,龐村三中的餐廳內時而人聲鼎沸,時而掌聲連連,時而笑聲陣陣,這里在干什么?會餐?對!會餐!龐村鎮全體教師正齊聚此處,享用中心校劉校長以其豐富的教學管理經驗,寬容的為人之道,詼諧的言談,散文家式的心理學烹飪法,為全鎮教師呈現的精神大餐。

    第一道菜:群英薈萃----學期小結。

    劉校長首先端上餐桌的是我鎮過去一年的小結。在剛剛過去的一學期里,我鎮進行了中層領導“雙選雙聘”工作,落實了校長負責制,讓能力強的中層領導脫穎而出,鼓勵中層要做有德之人,無德者無位。同時還鼓勵全體教師勤學習,思進取,不能因為感覺前面沒有停車位就停滯不前,機會總是留給有準備的人。進行了教師雙班任課、中學循環教學制。這一制度在我鎮已成為常態,小學教師帶兩班主課加一個班的班主任,已習以為常,不會有人叫苦叫累。中學的循環教學,大大提高了老師們的責任感,降低了差生的產生率。進行了雙評原則。對學校的評估,對教師的考核,不僅看教學成績,還要看過程考核,看素質教育,以德育為重心,具體化、習慣化,培養德智體美勞全面發展的合格公民。在談過這三件大事的落實后,劉校長用極其平緩的口氣說:“其實,這一年里,收獲最大的是人心的穩定。”沒有一絲表功,沒有一點豪言壯語,時時把自己融入教師的行列。其實,這每件事都是我們龐村教育歷史的改篇,都是龐村教育發展的'跨越,這穩定的人心,來源于領導深厚的人格魅力,來源于旗幟的正方向。

    第二道菜:珍貝燉蓮菜----教學心得。

    在談過了學期小結后,劉校長結合自己的教學心得為老師們奉上了自己近二十年的教學經驗,首先是素質教育的冷思考。他用詼諧的語言,以自家親戚找媳婦為例,談到了素質教育的重要性:我們是教育者,不能做教書匠;我們培養的是人,不是考試的機器。做一名教育者,就應該用丈母娘選女婿的標準來培養學生:既要重學業,還要看品質,更要有健康。其次劉校長談到了我鎮的課改,他說:“課改要明確接受點和新常態。”要求全鎮教師從自己的理解,自己的接受來做課改,逐步形成自己的新常態,來不得半點虛假,更不要一味的模仿復制,要有自己的思路,要在傳承中創新。同時,他還分析了課改與成績的辯證關系,為學校提供了兩個提高成績的利器:目標管理法和跟進管理法。為老師們指引了提高成績的兩個重要措施:讓學生全學全會和努力讓知識不脫節。另外,他還談到了學校管理的新定義:校長就是不斷提高教師水平,改變學校環境來發展學校的人,教師就是通過不斷學習更新自己知識能力來引領學生發展的人。談到了多元化和平衡健康。

    第四道菜:翠竹節節高----學校管理。

    在學校管理方面,劉校長要求各位校長、中層要學會自律,聽從他律,在重大決策上要民主、要科學、要大氣,與教師多溝通,遇事重落實。他還從管理的角度分析了做人、做事、敬業的三個層次,勉勵各位領導要站在高階處忘我奉獻。

    第四道菜:心靈雞湯----心理引導。

    近三個小時的培訓閉幕了,可永遠不會結束的是豐富的精神大餐帶給全鎮老師們的影響。新的學期,新的征程,我們會用行動來踐行“群英薈萃”的改變,汲取“珍貝燉蓮菜”的營養,牢記“翠竹節節高”的期盼,享受“心靈雞湯”的滋潤,同時在心中展望著我們龐村教育的燦爛春天。

    最新的小學教師教學法培訓心得(實用19篇)篇八

    今天聽了王建平教授的課,讓我受益很多,同時也讓我想到了自己的課堂變化,在此我想談談我的教書之路。

    20xx年畢業的我,由于沒有考上編制,便在永順縣高平金海高級中學這所私立學校任教了。那個時候“雙減”還沒走進我的教學生活,再加上剛畢業的我有太多的宏圖壯志,便洋洋灑灑開始了我的高中教學之路。我一直秉持的原則—“老師越懶惰,學生越勤快”,所以我開始“懶教”了。首先,我堅持課前預習,讓學生課前給課文標音標段落,還給他們布置2-4個預習問題,讓他們帶著問題預習,并交上來我一一批改,每次選出五個左右的學生進行表揚。其次,我還把課文“分”給學生,讓他們自己上課,然后我再做簡單的評價。就這樣,我在那里教了兩年,班級平均分也在第二年躍居年級第一。

    20xx年我幸運地考到了花垣的編制,被分到貓兒鄉九年一貫制學校,一去就是初三語文兼班主任。那個時候也是懵懵懂懂,按照高中的模式,把初三孩子當成高中生教,遇到了很多阻難,再加上第一次當班主任,所以基本上天天以淚洗面。這一年,“雙減”也沒走進我的課堂。

    直到去年,我才漸漸注意到“雙減”這個詞匯。懵懂無知又大膽的我,在自己的.語文課堂上開始嘗試了起來。首先,所有的改變都是思想先行,所以我很注意對學生“唯分數論”、“只看結果”這一心理的引導,我不斷強調誠實、認真、學實等思想的灌輸,讓學生樹立健康的觀念。然后作為班主任的我,除了極個別班干部,我不會過多關注或者表現喜歡某一個學生,而是就是論事的表揚和批評,這樣學生就可以做自己,不會去攀比。在教學中,我以態度為原則對學生進行批評。

    我個人認為,“雙減”是減量不減質。在傳統的教學或觀念中,我們總是認為刷題是最有利提高成績的手段。那么,我們怎么才能做到減量不減質呢?我認為,首先一定要明確自己學科的核心知識要點,哪一個是舉一反三、一點全通的知識點。比如我有一次上作文課,我把學生請出了教室,讓他們帶上筆和本子就行了。然后我帶著他們一起摸老樹、看落葉、聽風聲等,用問題的形式,引導他們暢所欲言;最后我還帶他們在操場上做了一個關于“團結”和“信任”的小游戲,大家特別積極。那節課,許多平時不發言的同學都開口說了自己的感受,我覺得是一堂比較成功的“雙減”課堂。

    在課文教學中,我也大膽自我創新,讓學生不是在“學”,而是在“玩”。比如,我會激發他們的自我意識,我會讓他們自主閱讀一部分課文,然后自己理出問題,最后兩兩相互提問解答,讓他們更明白自己才是學習的主體。

    這樣的課堂案例還有許多,我也還在不斷的探索中,我希望自己的學生是在和我“玩”語文,而不是“學”語文;是在和我“分享”,而不是被我“教”,同時,我認為只有這樣的教學才是正真的“雙減”。

    最新的小學教師教學法培訓心得(實用19篇)篇九

    我們心里有一些收獲后,好好地寫一份心得體會.??豐富我們的思想。那么你知道心得體會如何寫嗎?以下小編在這給大家整理了一些中小學教師培訓心得,希望對大家有幫助!

    參加了這次的音樂科任教師培訓,受益匪淺。這次的培訓不同以往的’,以前的就只有專題講座,這次是現場聽課+專題講座,形式更加豐富多彩,在點評課時,大家暢所欲言的與兩位音樂帶頭人吸取經驗,在何教授的講座里,何教授更是讓我們提出在教學中遇到的問題和困惑,讓大家一起來探討,一起互動交流。通過認真細致地學習,我對音樂教學的認識從模糊到清晰、從茫然到豁然,相信今后的教學業務能力和水平會有不同層次的提高。

    聽了文老師的《讓我們蕩起雙槳》和梁老師的《歡樂頌》。感受到了兩位老師對音樂的熱情,非常值得我這個兼職上音樂課的老師學習,我的教育對象是一群智力低下的學生,而且智力障礙程度和類型也有很大的區別。智力障礙兒童突出表現的特點:判斷力差;不能完整地認知客體;缺乏概括能力;難以理解概念的確切含義;特別難以理解抽象概念;分析能力差;考慮問題不合邏輯;注意力不易集中;注意范圍狹窄;穩定性差;難于分配注意等。研究表明,通過音樂課堂教學,在課堂上為智力障礙兒童感受、欣賞、表現音樂創設一種良好的氛圍,能夠有效促使智力障礙兒童的感受、想象、表現、創造等綜合能力得到較好的提高。不僅學會了歌曲的演唱,實現了情感的宣泄和動作的模仿,而且智力障礙兒童的素質也在愉快、充滿活力的課堂氣氛中得以提高,大大激發了智力障礙兒童學習音樂的興趣,以及收獲了音樂學習以外的成長。因此,在音樂教學上要求我們就更高了。在何教授的講座里提到教師專業素質和教學能力,我深刻的反思了我的音樂課堂:我考慮學生認知水平了嗎?我有漠視學生的現象嗎?有浪費課堂時間的行為嗎?課堂教學中的每一個環節是否都交給了學生?每一個環節都帶給了學生什么?各環節目標達成度如何?總體來說,培智學校的音樂課堂應該體現智障學生的六大能力:學生積極參與音樂活動,體現了蓬勃的生命力;學生切實成為每個環節的主人,整個教學過程體現了持續的內在活力;學生主動思考問題,探究釋疑,體現了活躍的思維張力;學生間互動合作,積極利用團隊力量解決困難,體現了團隊合力;學生在音樂活動中體驗樂趣,享受成功,體驗了成功的魅力;學生保持學習激情,在每節課上都能主動參與,積極探究,達成學習目標,體現了持久的發展潛力。要達到培智音樂的高效課堂我還有一定的差距。今后要做好以下環節:

    1、備課充分,圍繞新課程理念思考四個問題。

    2、情感到位,嚴密設計課堂環節。

    3、尊重學生,充分調動主動探究。

    4、收放自如,輕松體現多方互動。

    作為特教老師,我們要抱著不斷探索、永不滿足的態度,做一名合格的音樂教師,做學生喜歡的教師。

    觀看了中小學市級骨干教師培訓的光盤,我感受很深,特別是李校長講了教師的寫作能力的培養,感觸很深。

    一、素材的積累。

    素材是寫作的源泉,我們周圍的的一事一物,都要認真的觀察,有意識的觀察,看到有趣的事物,要隨時記錄下來,同時要養成閱讀的習慣,材料積累多了,自然而然的隨手拿來就是干食。

    二、語言的積累。

    我們在平時的閱讀中遇到好詞、好句,都要隨時記錄下來,當我們寫作的時候,把這此好詞好句應用到我們的寫作上,錦上添花,畫龍點眼。

    三、經常寫作。

    這點我們做的非常不好,所以我們要把經常教學上,或是班級所發生的事情記錄下來,來磨練我們的學習,雖然是硬硬的豆腐塊,但是寫久了,思路開闊了,就慢慢上路了。

    通過參加中小學教師信息技術應用能力提升2.0工程網絡培訓,使我深刻認識到了融現代信息技術于學科教學的理念,同時對我微能力的提高有了很大幫助,在對信息技術的綜合運用中,有了長足的進步。現簡要談談本次培訓的心得體會。

    一、教育教學觀念得到更新。

    在培訓期間,通過聆聽專家的視頻講座,我收獲頗豐,教育教學觀念得到了有效的更新,教育理論知識領悟得到了升華,對于小學科學教學的理解有了新的感悟。視頻教學中鮮活的案例以及豐富的知識內涵,給了我很大的啟發。教育教學專家通過視頻教學,結合具體課例,進行了科學、全面的講解,使我進一步轉變思維,領略了教學創新模式,有利于將日常教學與信息技術應用巧妙、靈活地結合。培訓中出現了不同風格的教育教學專家,為我們帶來了不同類型的講座,學習的過程真是如沐春風。

    二、教育教學方法得到了更新。

    要想在教學中獲得成就,教師首先必須善于自我更新知識,撅棄落后的教育理念、理論和教學的方式、方法,建立起一整套全新的、科學的、先進的、合乎時代潮流的教育教學方法。對于教師來說,實踐經驗固然寶貴,但如果知識缺乏更新,僅靠那點舊有的教學經驗,自然難以達到理想的教學成效。我體會到,可以充分利用網絡學習資源豐富科學教學內容,拓展學生知識視野,不斷激發學生對科學探究的興趣,不斷積累知識、提高技能。

    綜上所述,在信息時代背景下,融現代化信息技術于學科教學模式之中,是新時代教育教學發展的必然趨勢。因此,小學科學教師應不斷更新信息化教學理念,跟上信息技術應用能力提升2.0工程的步子,提高信息化教學模式的實效性。

    中小學教師遠程繼續教育培訓,為我們提供了一個學習先進教學方法的平臺,我通過培訓學習,提高了教育教學方法。下面是我通過培訓獲得的兩點體會:

    終身學習。新課程要求教師樹立終身學習的目標,實現自身的可持續發展。要成為一名好教師,必須樹立終身學習的觀念。

    1、必須樹立終身學習的意識,把不斷學習作為自身發展的源泉和動力。

    2、教師應把學習貫徹在自己的教學實踐中,將學習與實際教學結合起來,努力探索新的教育教學方法。

    3、在豐富自身專業知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應學生的需要,通過總結經驗,提高自身,向更完善的目標努力。

    4、要充分利用現代信息通訊技術,不斷擴大學習資源和學習空間,及時了解專業領域以及其他領域的最新發展動態,注重與其他教師和專家的合作探討,教師要秉承終身學習和教育理念,以適應教育改革的浪潮。

    成功的教育者。通過學習,使我認識到一個成功的教育者,首先是一個善于自我更新知識的學習者。打破傳統的、陳舊的教育理念、理論和教學的方式、方法,建立起一整套全新的、科學的、先進的、合乎時代潮流的教育思想體系,必須與時俱進。用科學的教育思想、理念、方式、方法來武裝教育者的頭腦,在此基礎上建立起來的新的知識結構和教學理念必然充滿生機和活力。

    新課程意識。通過學習,我懂得了課程是師生共同構建學習經驗的過程。課程不是教師執行物化的、靜止的、僵化的文本形態,課程是師生在教學中共同創制的、鮮活的、過程性的、發展著的活動形態。課程本質上是一種藝術,藝術的本質是一種探究。這就要求教師在教學過程中具有探究、創新的精神。

    爭做好教師。要成為一名好教師,我要學習的、要做的還有很多很多。教育作為一門藝術,而我們怎樣成為一名藝術家,這就需要我們必須提高我們的教育管理水平和我們的教育科研能力,提高自身修養。

    我從事教育教學工作多年,這個培訓讓我進一步豐富了自已的理論水平和專業知識。培訓學習的收獲很大,我將這次的學習收獲盡快地運用到我的工作實踐中,為教育事業貢獻自己的力量。

    四、五月份,我非常榮幸的參加了東莞市教育局組織的心理健康教育b證培訓班,分別聆聽了華南師范大學心理學院劉志雄、陳彩琦等幾位教授的講座,通過本次心理健康教育知識的學習,讓我了解了心理健康教育的意義以及它的重要性,現談談自己本次學習的心得體會:

    一、開闊視野,感受著收獲知識的快樂。

    幾天的培訓,讓我開闊了眼界,豐富了知識。本次給我們培訓的都是在這個領域中的大師級人物,讓自己領略了他們的工作風采,對心理學的認識更深了一步,第一天的培訓內容更多的是側重心理咨詢這一部分,彌補了自己對這方面知識的缺陷,初步感受到咨詢的魅力。同時也讓我認識到心理健康教育不是一門獨立的課程,在學科教學中滲透心理健康教育對于教師的教學實踐有著極大的促進作用。

    正如劉志雅教授所講,家長是原件,孩子時復印件,當復印件出現問題時,請在原件上找找原因,而不是將問題推卸在打印機上。人類的學習行為都是從條件開始,喬布斯說過:給小孩一個糖,在他的眼里,一個糖就是一個世界。心理咨詢師的口頭禪一般都是:哦、嗯、繼續說等,最經典的一句就是“我覺得你一定行”。讓我突然想到一句話:不管黑貓白貓,捉到老鼠就是好貓。心理咨詢流派確實不少,心理咨詢技術也很多,我想,只要我們掌握了一種或多種方法,只要對我們的來訪者有效,幫助他們解除困惑或痛苦,就是的體現。

    二、健康與否,取決于每個人的心態。

    心理健康與心理不健康沒有嚴格的界限,由于內外因素的影響,使人的心理功能受到阻礙的情況是經常發生的,所以對任何一個人來說,都有可能出現某些不夠健康的心理狀態。許多天才人物或多或少地具有心理不健康癥狀。例如荷蘭畫家凡高生前是一個畫壇無名小卒,一生中的大部分時間是在孤獨中生活,是一個躁狂癥患者,曾割下自己的耳朵作為禮物送給自己鐘愛的女人,最后不能忍受貧困和疾病的折磨,開槍自殺;蘇聯詩人馬雅柯夫斯基具有癔病性人格,情感多變,易激動,感情用事,好幻想,缺乏理智,缺乏自制力,由于他的戀人急著要去上班,沒有聽從他的意愿留下來陪他談話而開槍自殺;美國作家海明威晚年患有躁郁癥,由于不堪忍受疾病和心理上的重壓也是開槍自殺的。這樣的例子還有很多很多,這充分說明常態心理與變態心理之間沒有絕對的鴻溝。每一個人都會或多或少具有一些心理障礙,只是嚴重程度和影響學習生活的程度不同而己。教師也不例外。尤其是現代高速發展的充滿競爭的社會,對教師提出了更高的要求,給教師帶來更大的心理壓力,更可能產生不健康的心理狀態。發脾氣是本能,控制脾氣是本領。

    三、虛心學習,學以致用是件幸福的事情。

    以陳彩琦教授的一個例子,主題是:“教師心理問題及對策”提出了很多很好的建議和措施,其中,陳彩琦教授的講座——對積極語言的心理學研究——有助于延伸積極心理學的應有領域講座給我留下深刻印象。在40分鐘的講座中,她講了不少應用積極語言促進學校教育教學成績提高的實例,如昌平某學校,學校領導非常重視積極語言的使用,校長要求教師使用積極語言開展教育教學工作,結果,不到一年,學校的`教學成績各學科全部排在第一名,讓其他學校很吃驚,問校長,采取了什么恨招,教學成績這么好?校長說,沒有采取什么,就是讓教師必須使用積極語言。

    我想,教師使用積極語言方式,受益的首先是學生,也促進或轉變或更新或轉變教師的教學思想和教學行為。

    四、心靈碰撞,感動著我的感動。

    感動大家的學習熱情,第一天的上午全體集會中,寬敞的報告廳座無虛席,1000多人,是我這幾年參加培訓中,見到人數最多的。在各個環節中,如在提問環節,大家積極提問,顯示了學習熱情的高漲,是在主持人一再控制時間的情況下才結束的,讓我感動。

    記得當天下午結束后我在等車,有三人一直在談論著,聽內容,我們都是剛剛參加培訓同學的,他們三個人邊等車,邊討論著會議的內容,看得出,他們的興奮。我想,我們每個人,只要具有或保持這種不斷、主動學習的意識和精神,一定會進步成長的更快,教師的成長是學生的幸福,家庭的幸福,更是全社會的幸福。

    感謝學校安排了為期三天的暑期學習。收獲頗多。下面就談談自己的幾點體會:

    首先,我們學習了毛振明院長的《什么是體育,什么是體育教育》的講座,毛振明教授用幽默風趣的語言,形象生動的肢體動作,深入淺出的給我們講解了當今社會體育教育的現狀,體育教育中存在的問題以及體育教育對青少年,對下一代,甚至對中華民族的未來的影響。他從一個國家的戰斗力開始講起,他結合大量的案例讓大家深深地感受到體育是現代人的必修課,體育是現代人的生活,體育在一個國家中的重要性、在人類發展中的重要性以及對一個人的重要性。他統計,就目前的世界人的運動量而言,5年前減少了一半,社會中有一些人見不到陽光了、不會說話了、不會打架了,這是社會進步的表現,同時人們在享受社會進步的同時也減少了很多運動。他用順口溜真實再現我們現代人的生活:下樓做電梯,出門坐汽車,上班打電是腦,下班看電視。我們身體活動逐漸減少,直接的影響就是人發胖了、發暈了、安全事故經常發生了、身體出現疾病了,心理脆弱了等。

    說到學校體育時,毛教授明感慨地說在社會進步的今天,有很多體育活動形式被社會、被學校、被老師們所撇棄。部分學校的體育課也只是走形式而已,做做準備活動,跑跑步,就解散,基本沒有訓練項目。學生不感興趣,感到體育課枯燥無味。之所以產生這種結果就是學校對體育課的不重視和教師的專業不全面,教師對體育教學的理解不夠,教學能力低下,不能采用合適的教學內容和方法。久而久之,學生的身體素質急劇下降。再看看日本的體育課,讓我們汗顏,他們的學生在11月份的體育課上,只穿短褲在跑步、下腰等等,他們的學生課間騎獨輪車,用完后會整齊的放回原處并排的整整齊齊……和日本的學校體育教育相比,我們不但缺少身體抗衡,意志的挑戰,更重要的是品格的形成。而我們缺少的是一種責任----對國家、對民族、對學生的責任。

    談到體育教育時,他說體育是人的三大認知之一,體育鍛煉不但可以為人的一生健康奠定基礎,還可以有效地促進學生的心理健康,體育不但可以陶冶我們的情操,還可以提高學生的社會適應能力,學生可以在體育活動中樹立集體榮譽感,形成行為規范樹立學生的民族自尊心和自豪感,對學生進行愛國主義教育。

    第二個講座是鄭杰老師的《教師的職業幸福與專業發展》,聽了鄭杰老師的講座,體會深刻,他在講座中談到,首先要懂得享受課堂。課堂是教師生命最重要的舞臺,一個懂得享受上課的人,課堂便自然會成為其享受幸福的重要舞臺,營造一個充滿生命活力的課堂,和學生一起痛苦、一起歡樂,你就會少了許多教學的焦慮和煩惱。

    然后要懂得享受學生。教師職業幸福感最重要的源泉一定是學生的成功和他們對你的真情回報,影響教師職業幸福感的許多不利因素都可以從學生對教師的尊重、理解、感激中得到彌補。但要讓學生感恩你,你就必須學會感恩學生、呵護學生、尊重學生,真正做到這點并不容易,但如果你只知道權威,那也許你會離幸福更遠。

    再者要懂得研究教學和職業規劃。把教學工作看作是一種簡單的重復,那必然厭倦,也無言幸福。對自己要合理定位,科學、合理、符合自己最近發展區、又不斷在動態變化提升的目標是自我價值實現的重要前提,不斷的自我價值實現是人不斷前進的不竭“內驅力”。過高的目標定位容易讓人因體驗不到經常的成功而沮喪。教學研究中帶來的新鮮感和職場中不斷進步的成就感是帶來職業幸福感的催加劑。

    還有要享受生活。幸福不僅僅來自工作,更來自生活。家人、朋友、閑情、雅趣是幸福生活不可或缺的。也許手頭錢是有點緊,但還得學會舍得用杯水車薪中的一水一木去買些喜歡的書、買件心儀的衣服,和家人、朋友一起去聚個會、泡個吧、旅趟游。開朗、豁達的生活態度、自覺高雅的生活情趣很重要。

    其實對教師來說,影響其幸福感的最重要的因素還是壓力,精神壓力、職稱壓力、教學壓力、家庭壓力。因此作為上級管理部門和全社會在關心教師職業行為時,更要關心教師的精神世界,增加他們對現實生活的滿意度,因此一個“仁者愛人”的工作環境很重要。

    第三個講座是蔡宏偉老師的《系統頂層設計,全力構建學為中心的教育體系,從班級授課制走向小組合作制》,談到從班級授課制走向小組合作制,組合作制是以小組文化建設為基礎、小組合作學習為核心的學生自主管理體系和自我教育體系。真的是這樣的,新型的以學為中心的小組合作學習,必然伴隨著眾多新關系的出現。我們必須要著力研究清楚這些關系,才能處理好這些關系,為小組合作學習的設計奠定良好的認知基礎。

    通過學習讓我受益匪淺,使我深深感受到作為一名人民教師所肩負的神圣而偉大的責任。從內心感謝領導為我們提供了一個學習交流的平臺,給我們提供了一個很好的學習機會。

    正式工作后,我對這個職業有了更真實的認識。通過幾個月的工作與這次的培訓,我對師德也有了更全面,深層的理解。“師德為先,幼兒為本,能力為重,終身學習”是幼兒教師的專業標準。作為一名幼兒教師,不僅專業能力要好,還要有正確的職業道德。如果光有能力,但卻沒有教師道德,那極可能就是下一個紅黃藍。既對幼兒無益,讓家長憤怒,也損害了自身的成長與發展。要成為一名好老師,我們就先要有師德。而師德首先得需要我們熱愛教育事業、熱愛學生、不斷提高自身的素質。其次,教師必須承擔相應的責任與義務,要對學生負責、對家長負責、對教師團體負責、對社會負責。第三是教師要有正確的職業態度,對教育勞動要有正確的看法,要有肯吃苦的精神。第四是要遵守紀律,從一點一滴做起,要虛心接受批評、勇于自我批評,善于改正錯誤。第五是要有職業良心,不斷反思自己,能經常對自己的行為思想進行道德控制和道德評價。最后就是要有良好的作風,堅持真理、工作積極、平等待人、團結互助。

    幼教行業的負面新聞現在有時還是會出現,但是也有許多陽光美好。除了不忿,我們能做的努力就是從我做起,自己擁有良好的師德。每一個我都有良好的師德,由少積多,不說整個行業會怎樣,但至少自己所在的幼兒園將會是小孩快樂成長的所在。

    最新的小學教師教學法培訓心得(實用19篇)篇十

    xx年8月,我有幸參加了沂南一小新課程小學常識骨干教師培訓。在培訓學習中,我聆聽了縣教研室鐘老師的報告,認真學習了教研員朱老師、袁老師和王老師的報告,仔細觀摩了優秀教師的課堂實錄,開闊了眼界,結交了一群優秀的同行朋友,共同探討了網絡教研、品德與生活(社會)和科學的教學,這是我備感興奮,對于我的教育教學具有重要的指導和啟示意義。愉悅的學習讓我對自己有了一個新的認識,讓我對我們的教育與新課程又有了一個新的認識,現將我的學習心得小結如下:

    通過這次培訓學習,我深深體會到專家、領導、老師的熱情,感受到學員集體大家庭的親切。在這里,四處彌漫著一股濃濃的友情。為我們進行講座的專家鐘老師兢兢業業、嚴謹治學的敬業精神給我留下了深刻的印象,熱情開明、平易近人的態度使人倍感溫暖。同時,這些教研員老師自身都有一定的文化底蘊,對課程標準和教材理解透徹,并不斷加強學習,提高自身專業素養,引領我縣的教育教學,促進了我縣常識課教學的發展。今后我要加強學習,不斷提高自己。

    本次學習聆聽了教研員朱老師、袁老師和王老師的報告的講座,他們講得十分精彩,且通俗易懂,我想這和他們高深的文化修養是分不開的,讓我受益匪淺。懂得了作為一名教師應該具備的各種知識及素養,為今后的常識教學指明了方向。教研員老師們以鮮活的實例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,使我們的教育教學觀念發生了很大的變化,更重要的是我們從他們的身上學到了做學問和做人的道理。他們的講座折射出一種責任:國家昌盛,系于教育;教育昌盛,系于我身。在這里,我的心靈得以凈化,人格得以升華。

    通過學習,使我耳目一新,深深地認識到以前那種傳統教育教學的師生觀已跟不上時代的發展,要想跟上新世紀的教育教學步伐,就要首先轉變傳統的教育觀念,樹立正確的師生觀,增強熱愛教育事業的信念。在教學活動中,師生關系是基礎,良好師生關系的建立是教育教學活動獲得成功的開始。在課堂教學中,要打破教師主課堂的慣例,徹底拋棄教師心靈深處沉積的傳統的專制思想觀念。搞好小組文化合作探究,讓每一位學生都在教學情境中開展活動,促進自身的.全面發展。

    我常想參加這樣的培訓學習,是領導和老師們對自己前階段工作的一個肯定和認定,大家對我寄予了厚望。每當想到這些就有些汗顏,因為自己的教學研究確實有限。于是我一定要加強學習,不斷為自己充電,抓緊一切有利時機來完善和提升自己,加強專業文化學習,做一專多能的教師。因為我們面對的是一群對知識充滿渴求的孩子,將他們教育好是我們的責任和義務。作為教師一定要認真鉆研教材,重視課程資源的開發與利用。能否積極有效地開發利用各種課程資源,關系到品德與生活(社會)和科學課程性質、目標的實現,制約著課程實施的質量。有效地開發、利用課程資源也是教師創造性的重要標志和促進教師自身成長的重要途徑。本課程教學活動應注意利用其他學科或教育活動的成果,與其他學科和教育活動,如少先隊活動、班會活動、節日慶祝活動等相互結合,相互促進,資源共享,實現綜合教育效益。新的課程標準力求使學習過程成為完整生命投入的過程,成為完整心理結構參與的過程。學習的過程不僅要經受認知的挑戰,從中獲得理智上的滿足,同樣在情感、心靈的充盈中獲得精神的體驗。學習的結果不僅是知識的獲得,認知水平的提高,就兩門課程的性質而言,尤其關注正確態度、價值觀的形成、行為規范的養成,使他們既學會做人,又學會做事,在做事中學做人,在做人的關照下做事。

    8月2日至4日,短短的培訓學習活動不知不覺就結束了,而我用“受益匪淺”難以言盡培訓學習的體會,以“感受頗深”無法描述內心的充實。我想作為教學一線的教師,應潛心學習原汁原味的課程理論,結合自身實踐扎扎實實地探索,實現教與學的和諧統一。在短短的培訓時間里,來自各位專家教研員老師的諄諄教誨,來自同行們的傾情相助匯成了一股股沁人肺腑的暖流,匯成了一聲聲催人奮進的號角,支持、激勵著我始終不敢有絲毫的懈怠和停留。展望未來的工作、學習之路,將是永無止境的,而我卻愿在這快樂而無止境的追求中去實現自己的教育理想。

    最新的小學教師教學法培訓心得(實用19篇)篇十一

    5月6日和7日,我很榮幸的參與了北京師范高校鄂爾多斯其次附屬學校20xx學年其次學期學校數學“引進來”活動,讓我有機會走進這所年輕的學校,在這些年輕的老師們的身上學到了許多。下面就將這次活動的心得體會與大家共享。

    首先是老師有很強的親和力。無論是在哪節課中,都能看到面帶笑容的老師,不論孩子給出的問答題是什么?他們沒有一個表現出絕望或是不耐煩,有時還會“哈哈大笑”。看著他們的課堂,想到自己的課堂,我也時刻要求自己,要敬重孩子,老師和孩子是公平的,我也在盡自己最大的努力讓自己的課堂布滿生命力,可隨著時間的消逝,我的課堂越來越平淡,我的笑容在課堂中幾乎消逝了,有時還會埋怨為什么現在的孩子這么難教?卻沒靜下心來想過我是不是在課堂中讓孩子主動的歡樂的學習,看著他們的課,感到課堂中的師是幸福的,孩子是歡樂的。

    其次老師的想法很有創新。比如高旭老師的《圖形與幾何》能讓孩子的空間想象力發揮到極致,齊博老師《帶括號的四則運算》中能通過打比方和做嬉戲的方式讓孩子體會到帶括號的四則運算的運算挨次,讓孩子親身經受過,他們可能這輩子都不會遺忘那天老師是用怎樣的方式和他們一起學習的。還有李超老師講的《找次品》,我也聽過許多找《次品》的課,還從來也沒聽過《找次品》原來還可以這樣上,可以讓孩子用肢體語言來表達自己的想法,等等。作為年輕的他們能有這么好的創意,而我呢?從來也沒有專心思索過一節課:怎樣上才能讓孩子徹底理解并把握,有的只是翻看《老師用書》,查閱別人的教學設計,幾乎都是用別人現成的東西,而聽了他們的課,讓我很觸動,我想在接下來的課堂中應當多有自己的想法和創新,不然跟在別人的后面永久也不會走出屬于自己的路。

    最終,老師肯定要研讀教材。其中胡老師以許多課為例,介紹了教材的編寫和設計意圖,我才體會到教材中的每一個字,每一句話,每一幅圖的消失都是有目的的,而我只是借助其中的一些圖和話給孩子教學問,忽視了教材的.編排意圖。作為一名年輕的老師,更應當在讀懂教材上下功夫,努力讀懂教材中的教學情境、讀懂習題的設計意圖,只有讀懂了教材,才能駕馭教材、駕馭課堂。

    雖然只是短短兩天的培訓,卻讓我看到了自己的存在的許多問題,在以后的教學中我肯定要嚴格的要求自己,以這次培訓為契機更加努力,爭取讓自己的課堂教學再上一個新臺階,同時也期盼著在自己的課堂教學中“老師是幸福的,同學是歡樂的”。

    最新的小學教師教學法培訓心得(實用19篇)篇十二

    “和美教育”理念,就是要求以學生為主體,以教師為主導,充分發揮學生的主動性,把促進學生健康成長作為學校一切工作的出發點和落腳點。關心每個學生,促進每個學生主動地、生動活潑地發展,尊重教育規律和學生身心發展規律,為每個學生提供適合的教育。為了不斷提高自身的專業水平,促進自身專業水平進一步發展,成為學生喜愛的教師。

    二.通過培訓,促使自身成長。

    1、在學習中成長。

    我要利用業余時間多閱讀教育教學理論書籍,做好讀書筆記,使知識不斷積累,思想與時俱進,使自己的素養不斷提高。多讀書,讀好書,用先進的教育思想、教育理念武裝自己的頭腦。例外利用周六日休息時間到進修學習再學習,學習最新的教學技術。

    2、在反思中成長。

    沒有反思就不會有成長,堅持寫教學后記反思,在一節課后,及時記下自己教學實踐的心得體會及反思。經常上網查找相關音樂教學錄像,學習他人的長處,反思自己的教學活動。通過對優秀教師的教學行為模仿、學習,吸取他們的教學長處。例如聽取了校本培訓課堂-陳秀敏老師的數學課,縱然學科不同,但是在陳老師精彩的課堂中,我可以吸收其長處,不斷調整改進自己的教學行為,提高教學水平,結合自己的教學實際,形成自己的教學風格。

    3、在實踐中成長。

    積極參與課堂教學活動,充分利用學校提供的機會上好公開課,給自己展示的舞臺,為教學研究提供載體。

    4、在總結中成長。

    爭取每學期做好學期工作總結,理清得失。

    最新的小學教師教學法培訓心得(實用19篇)篇十三

    任教六年來,經歷的培訓也不少,可惟獨這次市級培訓給我留下了深刻的印象。一個月下來,習慣了路上的奔波,習慣了夏日的.炎熱,更習慣了前輩們對我思想上的沖擊。每一天的感覺是幸福而又充實的,因為每一天都要應對不一樣風格的名師,每一天都能聽到不一樣類型的講座,每一天都能感受到思想火花的沖擊。在那里,我更進一步了解和掌握了新課改的發展方向和目標,反思了以往工作中的不足。

    作為一名青年教師,我深知自我在教學上是幼稚而不成熟的,在教學過程中還存在太多的問題,可是經過這一段時間的學習,我相信自我是有所收獲的。一些對教育教學工作很有見解的專家以鮮活的案例和豐富的知識內涵,給了我具體的操作指導,使我的教育觀念進一步得到更新,真是受益非淺。下頭是我經過培訓獲得的點滴體會:

    "知識也有保質期"、作為教師,實踐經驗是財富,同時也可能是羈絆。因為過多的實踐經驗有時會阻礙教師對新知識的理解,也能一時地掩蓋教師新知識的不足,久而久之,勢必造成教師知識的缺乏。缺乏知識的教師,僅靠那點舊有的教學經驗,自然會導致各種本事的下降甚至是缺失,這時舊有的教學經驗就成了阻礙教師教學本事的發展和提高的障礙。在充分尊重教育者的基礎上,強調打破教育霸權,用全新的、科學的、與時代相吻合的教育思想、理念、方式、方法來武裝教育者的頭腦,使之打破其堅冰一樣的由陳舊的知識和經驗累積起來的教育思想和理念,那么,在此基礎上建立起來的新的知識結構和教學理念必然充滿生機和活力。

    教師要充分信任兒童,相信兒童完全有學習的本事。把機會交給兒童,俯下身子看兒童的生活,平等參與兒童的研究。教師把探究的機會交給兒童,兒童就能充分展示自我學習的過程,教師也就能夠自如開展教學活動。新課程實施的靈活性大,讓教師覺的難以駕馭教學行為,課堂教學中表現為過多的焦慮和不安。那么,怎樣調動兒童的“思維參與”呢?應當創設情景,巧妙地提出問題,引發兒童心理上的認知沖突,使兒童處與一種“心求通而未得,口欲言而弗能”的狀態。同時,教師要"解放兒童的雙手,解放兒童的大腦,解放兒童的眼睛,解放兒童的嘴巴,解放兒童的空間",給他們想、做、說的機會,讓他們討論、質疑、交流,圍繞某一個問題展開辯論。教師應當讓兒童充分思考,給兒童充分表達自我思維的機會,讓學生放開說,并且讓盡可能多的兒童說。這樣,兒童自然就會興奮,參與的進取性就會高起來,參與度也會大大提高,個體才能得到發展。

    在那里,我突然感到自我身上的壓力變大了,要想不被淘汰出局,要想最終成為一名合格的骨干教師,就要更努力地提高自身的業務素質、理論水平、教育科研本事、課堂教學本事等。而這就需要我付出更多的時間和精力,努力學習各種教育理論,并勇于到課堂上去實踐,及時對自我的教育教學進行反思、調控,加大骨干教師的帶頭作用等,我相信經過自我的不斷努力會有所收獲,有所感悟的。

    我愿在這歡樂而無止境的追求中去實現自我的夢想,“抒豪情,看古田教育!”

    最新的小學教師教學法培訓心得(實用19篇)篇十四

    任教x年來,經歷的培訓也不少,可惟獨這次市級培訓給我留下了深刻的印象。x個月下來,習慣了路上的奔波,習慣了夏日的炎熱,更習慣了前輩們對我思想上的沖擊。每一天的感覺是幸福而又充實的,因為每一天都要應對不一樣風格的名師,每一天都能聽到不一樣類型的講座,每一天都能感受到思想火花的沖擊。在那里,我更進一步了解和掌握了新課改的發展方向和目標,反思了以往工作中的不足。

    作為一名青年教師,我深知自己在教學上是幼稚而不成熟的,在教學過程中還存在太多的問題,可是經過這一段時間的學習,我相信自己是有所收獲的。一些對教育教學工作很有見解的專家以鮮活的案例和豐富的知識內涵,給了我具體的操作指導,使我的教育觀念進一步得到更新,真是受益匪淺。下面是我經過培訓獲得的點滴體會:

    "知識也有保質期"。作為教師,實踐經驗是財富,同時也可能是羈絆。因為過多的實踐經驗有時會阻礙教師對新知識的理解,也能一時地掩蓋教師新知識的不足,久而久之,勢必造成教師知識的缺乏。缺乏知識的教師,僅靠那點舊有的教學經驗,自然會導致各種本事的下降甚至是缺失,這時舊有的教學經驗就成了阻礙教師教學本事的發展和提高的障礙。在充分尊重教育者的基礎上,強調打破教育霸權,用全新的、科學的、與時代相吻合的教育思想、理念、方式、方法來武裝教育者的頭腦,使之打破其堅冰一樣的由陳舊的知識和經驗累積起來的教育思想和理念,那么,在此基礎上建立起來的新的知識結構和教學理念必然充滿生機和活力。

    教師要充分信任兒童,相信兒童完全有學習的本事。把機會交給兒童,俯下身子看兒童的生活,平等參與兒童的研究。教師把探究的機會交給兒童,兒童就能充分展示自己學習的過程,教師也就能夠自如開展教學活動。新課程實施的靈活性大,讓教師覺的難以駕馭教學行為,課堂教學中表現為過多的焦慮和不安。那么,怎樣調動兒童的“思維參與”呢?應當創設情景,巧妙地提出問題,引發兒童心理上的認知沖突,使兒童處與一種“心求通而未得,口欲言而弗能”的狀態。同時,教師要"解放兒童的雙手,解放兒童的大腦,解放兒童的眼睛,解放兒童的嘴巴,解放兒童的空間",給他們想、做、說的機會,讓他們討論、質疑、交流,圍繞某一個問題展開辯論。教師應當讓兒童充分思考,給兒童充分表達自己思維的機會,讓學生放開說,并且讓盡可能多的兒童說。這樣,兒童自然就會興奮,參與的進取性就會高起來,參與度也會大大提高,個體才能得到發展。

    在那里,我突然感到自己身上的壓力變大了,要想不被淘汰出局,要想最終成為一名合格的骨干教師,就要更努力地提高自身的業務素質、理論水平、教育科研本事、課堂教學本事等。而這就需要我付出更多的時間和精力,努力學習各種教育理論,并勇于到課堂上去實踐,及時對自己的教育教學進行反思、調控,加大骨干教師的帶頭作用等,我相信經過自己的不斷努力會有所收獲,有所感悟的。

    我愿在這歡樂而無止境的追求中去實現自己的夢想,“抒豪情,看古田教育!”

    最新的小學教師教學法培訓心得(實用19篇)篇十五

    建設高質量的教師隊伍,是全面貫徹黨的教育方針,全面推進素質教育,不斷提高我校辦學水平的基本保證。為加強學校師資隊伍建設,保證學校可持續發展,按照縣教育局及縣進修學校的工作要求,以提高我校教師教育教學水平為重點,努力促進教師教育改革和發展,提高我校教育教學質量,從20xx年到20xx年,我校先后派遣八名教師和三名領導到xx市天津路小學培訓學習,收獲頗豐。

    首先天津路小學教學的精細化管理和層次化管理的原則和做法給了我們許多的啟示。他們的精細化管理實現了課堂質量、教學質量、學習質量均做到可控,把可能產生的問題解決在過程中。

    其次他們不斷反思、不斷改進的前進性、動態化的思想和方法也給予我們許多教益。他們對傳統教育方式的大膽質疑和立志改革的先進理念,“思路就是生產力”“世界上的事情都是先想出來再做出來的”教育不是足球,只重結果不重過程是違背教育規律的。過程是否符合先進的教育理念在某種意義上是更重要的。

    最新的小學教師教學法培訓心得(實用19篇)篇十六

    開展教師培訓工作,重要的是要對培訓工作進行有條不紊的高效管理。如何進行管理呢?過去我們不外乎就是按照一般的規律搞一些管理規定,并沒有把它當成一件特別重要的事來對待,也沒有認真的思考過。在學習了李方老師的《教師培訓工具箱》這一專題后,對我很有啟發,對于培訓管理工作的意義和方法有了比較深入的認識。

    我們學習的“教師培訓”,是指以中小學教師為培訓對象,以專業化發展為培訓目標,以在職進修為培訓形式,以專業理念與精神、專業技能與能力、專業知識與經驗為培訓內容的教師在職繼續教育活動。它與別的培訓活動是有區別的,因此在管理方法上面也應該有別于其它培訓活動。“教師培訓管理工具”就是在“教師培訓”工作中使用的“管理工具”,特指為有效管理教師培訓項目和組織教師培訓活動而應用的手段,包括各種工作流程圖、應用圖表、標準式樣、編輯模板、培訓手冊、模擬沙盤和項目管理軟件等。

    “工欲善其事,必先利其器”。今天,在各行各業的管理實踐中,管理工具成為提高管理實踐技能和工作實效的重要手段。在教師培訓管理領域,也不例外。對于廣大的教師培訓管理者來說,一方面,在專業背景下獲得的理論領域的建議性知識并不一定能夠直接轉換到實踐領域中應用;另一方面,在教師培訓現場積累的實踐性智慧,易于被學術話語所泯滅,很難通過外顯形式為更大范圍的同行所分享。教師培訓管理工具箱試圖為教師培訓管理者在教師培訓專業化道路上修建理論與實踐的溝通橋梁,提供基本的管理實用工具。

    李方老師所介紹的教師培訓管理工具,是教師培訓的專業經驗和專業技術的沉淀和結晶,同時也凝聚著教師培訓的專業理念與精神,可謂“器”與“道”的統一,是一種促進教師培訓專業化發展的可視、可操、可鑒之“形”,在教師培訓管理實踐中主要體現以下特征:

    (一)直觀形象性。流程、圖表、模板、式樣和手冊的信息表現形式不同于文字,具有直觀、形象、簡潔的特征,可以幫助項目管理者及其相關人員便捷了解培訓活動的目標、內容、方式、人員、進度和效果,知道自己和別人正在做什么事情,以便控制到位和主動管理。

    (二)易懂可讀性。各培訓管理工具不僅提供了可視的模型,而且帶有理論說明,揭示出工具背后的原理,同時附加使用說明和案例分析,進一步幫助讀者在領會工具蘊涵的專業理念基礎上,掌握培訓工具應用的實用技能與方法。

    (三)實踐操作性。由于培訓管理工具是作者(北京教育學院培訓管理者)在教師培訓管理實踐基礎上通過多次應用、驗證和開發出來的管理成果,因此,教師培訓管理者和培訓者可以直接把這些管理工具用于培訓管理活動中,或者結合自己的管理實踐背景,進行創造性的加工使用,對于教師培訓管理同行具有可借鑒性。

    當然,我們在培訓實踐中由于其特殊性,不一定能完全按照李方老師介紹的老師培訓管理工具操作,但它給我們的管理工作提供了一個很好的示范,對于推進我們加強思考,搞好教師培訓的管理工作提供了有宜的啟示。

    最新的小學教師教學法培訓心得(實用19篇)篇十七

    在剛開始的時候,我是真的不怎么樂意來參加暑假的培訓。當時的我比起接受其他老師的教導,我更愿意用這段時間去自己學習,在自己現在的路上去更好的發展。現在回想起來,我當時的思想實在是太過頑固。這次的培訓中,我感受到很多不同老師的不同思想,他們有的和我走的路線差不多,但是有稍有不同的轉折,有些選擇的.是與我完全不同的教學路線。

    雖然在路線上不同,但是都是殊途同歸,大家都是為了在教學上做的更好在努力的做好自己教師的本分。在不斷的接受和見識其他老師的教學方式后,我也不得不承認這次的培訓給了我很多的收獲,至少這么多的見識,讓我在教學的思路上有了許多新的想法,也許好好的總結一下又是一條新的道路。

    除開其他老師的經驗,培訓老師的教導才是這次培訓給我真正的驚喜。在老師的講課中,我看到了許多和我相似的教學方式,可是老師卻用了更加高明的手法,或者說是比我更加優秀的表現手法。而且在很多的地方都出現了我曾經沒有想過的新方法,一個比一個有趣,一個比一個精彩。

    聽著培訓老師的講課,我實在是想說上一句:“精彩!”可惜我光是不斷的做筆記已經是非常的忙碌了。但是在和其他來參加培訓的老師們交流之后,我又見識到了其他老師對這次培訓中經驗的新看法,總結過后,我的收獲就更加的精煉了。

    這次的培訓實在是收獲頗豐,不僅加強了自己教學思想,對教學的方法也是收獲了很多,總結之后,我對下個學期的教學變得非常的期待!現在看來,這次的培訓就像是一個巨大經驗聚集地,能在這里找到這么多的經驗和收獲實在是意外之喜,也許我真的該好好的改改自己之前那樣獨行的方式。

    最新的小學教師教學法培訓心得(實用19篇)篇十八

    通過這兩個多月的西安市中小學教師遠程培訓,讓我從中受益匪淺,對教育教學工作有很大的指導和幫助。現結合我平時的工作實際,對本次培訓的心得體會總結如下:

    隨著社會的不斷發展,對人類的各個方面都有很大的影響,同樣,對不同時代的人也會有影響,因而,不同時代的人就會有不同的特征。現在“90后”高中生的一代,有其自身的特點,再加上是年輕人,好奇心強,不能清晰認識自我和現實,受挫性不強,無長期堅持的韌性,再加上社會環境和家庭氛圍的不利影響,因而,對學生教育必須以正面引導為主,以改變學生不好的生活、學習習慣為切入點,幫助學生樹立正確、可行的目標,并為之而努力為目的,從而激發學生的潛能,使學生對人生的規劃,人生觀的認識,對人生的價值,人生生存的意義等方面有深入的理解,從而朝著自己的夢想不斷奮斗!

    新課改對課堂教學的要求就是要以學生為主體,讓學生成為課堂的主角,而教師只是課堂的組織者。在本次培訓中,許多老師文章和講座的內容就對此觀點做了深刻的闡釋。在教學中,我也改變“灌入式”的教學模式,讓學生自己成為課堂的主角。如:課前小組搜集、整理字詞、文言現象,完成老師布置的任務;課堂上,各小組代表上黑板展示,講解;展示完后,再總結,先是小組內成員互評,下來是小組與小組間評比,最后教師整體總結。課堂還讓學生談自己的觀點或認識,例如對荊軻、項羽等人物的評價,各抒己見,教師做好引導。這樣去做,會讓每一位學生在輕松、平等的環境中都能參與課堂,人人有收獲,從而還課堂于學生,成為課堂的“主人”,真正體現教育教學的以人為本。

    語文是一門人文學科,是關注人的,就更需要“以人為本”。因而,教學中,既要關注書本中的世界,又要將書中的理論聯系實際,聯系學生的實際。用教材中具體、生動的事例,真實、鮮活的人物形象,正確引導學生,讓學生明白現實生活中的“真、善、美”與“假、惡、丑”,在心中有一個正確的是非觀,志存高遠,向更高的目標去努力!

    現代是一個信息的時代,每天都有大量的信息出現。作為一名教師,我覺得除了學習專業知識以外,還必須要懂得多,知識面要廣,興趣要雜,并從書本上、生活中或網絡里獲取更多對教育教學有用的信息,關注現實生活中的焦點或熱點,如“神十”發射、 并結合所學的教學內容,聯系學生實際對學生進行教育。這樣,學生感覺材料新鮮,就會認真去聽、去思考,教學的效率也會提高。學生也會認為你是一個“時尚”的教師,學生有收獲,教師有成就,達到“雙贏”的效果。

    以上是我通過本次培訓學習,并結合平時的教育教學工作實際的一些心得體會。由于自己才疏學淺,資歷不足,有不妥之處敬請批評指正。謝謝合作!

    最新的小學教師教學法培訓心得(實用19篇)篇十九

    今年________月________日,我有幸參加了小學數學教師的培訓,經過學習,使我受益匪淺。我的教育思想、教學觀念等都得到了更新,并且我的教學方法、教學手法、教育教學策略也得到了很大的提高。這次培訓的資料相當豐富,講了許多專家教授的現場講座,能擁有此次學習機會,實在值得珍惜!十分感激各級領導對我們教師的關愛,給我們創設了共同交流學習的平臺。現就將本次培訓后的心得體會總結如下:

    一、思想靈魂得到了洗禮。

    多年的教學歷程,使我已經慢慢感到倦怠,我已不知從什么時候開始,就老是愛抱怨此刻的學生難教難管,卻把教師的職業當成了一種謀生的職業。所以對待教育教學工作常帶有厭倦感,心態老是失衡。可經過這次培訓,聽了專家們的觀點,使我的心靈受到了震憾,靈魂得到了凈化,思想認識得到了提高。讓我能以更寬闊的視野去看待我們的教育教學工作。讓我學到了更多提高自身素質和教育教學水平的方法和捷徑。“愛”是教育的支點,我們明白了怎樣更好地去愛自我的學生,怎樣讓我們的學生在更好的環境下健康茁壯地成長。

    二、加強學習,促進專業化成長。

    教師要想給學生一滴水,自我就必須具備一桶水。但要想學生永遠取之不盡,用之不盡,教師就得時時給予補足,專家的話就充分印證了這句話。他們用淵博的科學文化知識旁征博引給我們闡述深奧的理論知識,講得通俗易懂,讓我們深受啟發。應對著一群群渴求知識的學生,使我深感到自我職責的重大以及教師職業的神圣。讓我對如何進行有效備課和上課指明了方向。異常是教師們對教學中的困惑和爭論,更讓我體會到了進行終身學習,促進教師專業化成長的必要性。冰凍三尺非一日之寒,我們教師僅有不斷地學習,不斷地完善,不斷地提升,才能滿足社會的需求,才能適應世紀的挑戰,才能勝任教師這一行業。

    三、有效課堂的建構。

    經過認真地學習,使我對如何有效備課和上課有了全新的認識。應對著新課程、新理念,我們教師就得更新教育教學觀念,采取新對策實施有效教學,跟上時代發展的步伐。

    有效課堂教師要堅持做到先學后導,把先學后導貫穿于課前、課中、課后,并要以建構主義教學為基礎,遵循學生認知規律,從學生已有的知識基礎經驗出發,幫忙學生找準新舊知識間的切入點,讓學生的思維產生碰撞和沖突。抓住新舊知識之間的轉化關系,這需要教師創設真實的情景來互動。教師設問題,學生生成問題,教師引發討論,使整個課堂的學習活動充滿生機活力。

    有效教學要把評價滲入課堂。教師要使知識問題化、問題本事化,要實現這一目標教師就必須與學生共同建立起知識的橋梁,構成合作、探究解決,并以問題為核心,以學生為本,該如何創設和諧的課堂或情境?指導學生的學習是要科學化,訓練的問題是要目標化,資料的評價要全面真實化。一系列的問題教師都必須進行全面的思考與評價。

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