通過這段時間的努力，我理解到成功是付出和堅持的結果。在下面的范文中，我們可以看到不同人對同一件事的心得體會，希望能給大家帶來一些啟示。
鄉村振興青年先鋒事跡學習心得體會（實用13篇）篇一
1919年爆發的五四運功，猶如響徹云霄的一聲春雷，切破了辛亥革命以來的沉悶局面，使中國反帝反封建的革命出現了高潮。這既是一次_，又是一場思想文化運動。富于敏感的青年學生在運動中起了先鋒作用，中國工人階級開始以獨立的政治力量登上歷史舞臺。
愛國，進步，民主，科學。五四運動就像黑夜里的一束光，喚起了越來越多的有志之士對自由和真理的追求。它也許不足以宣告封建主義和帝國主義的結束，卻宣告了新思想的潮流已經在東方點亮了黎明的曙光。
轉眼_過去了，時光沖淡了當年愛國青年們的感人事跡，模糊了愛國英雄的面孔。當年的形勢，當年的氣氛，當年的激情，當年的青春，總經不住時間的考驗。但五四運動留下的精神卻像天空一樣永不退色，像太陽一樣永遠明亮。
歷史的一頁已經翻去，銘記歷史是為了創造未來。過去的總會過去，生命的腳步永不停息，歷史的長河仍將繼續。他們能夠在民族危難之時勇敢地站出來，為追求民主自由和真理而抗爭，我們也能;他們能夠帶領中國從衰敗和貧窮落后中走出來，我們也能;他們能夠研制原子彈，發射人造衛星，我們也能!
是的，我們能做到。盡管時代不同了，但只要我們心中懷有五四精神，任何困難的事，我們都能做到。
然而，在生活越來越富裕的今天，我們似乎淡忘了這種精神。課堂上，老師在上面講課，下面的同學們卻趴倒了一片：睡覺的睡覺，玩手機的玩手機。校園內外，隨處可見一對對情侶悠閑地散步，毫不羞澀的在公共場合下擁抱、接吻。網吧里，到處是玩游戲、聊天的學生，一玩就是一整夜。
我們要追尋五四精神，追尋青春的腳步。要相信，年輕沒有什么不可以!
鄉村振興青年先鋒事跡學習心得體會（實用13篇）篇二
近日，中共中央政治局委員、中組部部長陳希在抓黨建促鄉村振興電視電話會議上強調，以更高的標準、更大的力度、更實的舉措抓黨建促鄉村振興，在鞏固拓展脫貧攻堅成果、全面推進鄉村振興、加快農業農村現代化中展現新擔當新作為。實施鄉村振興戰略是實現中華民族偉大復興的一項重大任務，基層黨組織當用好組織、人才、產業“三把鑰匙”，充分激發鄉村發展活力，推動鄉村振興進程，奮力譜寫鄉村全面振興新篇章。
黨建引領，夯基壘臺，筑牢戰斗堡壘，用好鄉村振興“組織鑰匙”。
“欲筑室者，先治其基。”基層黨組織作為鄉村振興的“主心骨”，是實現鄉村振興的根本保障。基層黨組織要牢牢把握黨建引領這條主線，把黨建擺在首位，要加強黨建引領鄉村振興的核心作用，強化各級黨組織的主體責任和書記第一責任人職責。牢牢把握新時代基層黨建工作新要求，以提升基層黨組織組織力，強化組織、班子、隊伍建設為目標，重點突出基層黨組織的政治功能和政治引領力，要從制度建設、干部隊伍建設、組織生活會制度、責任落實等方面，加強農村基層黨組織建設，健全黨組織領導下的基層治理體系，發揮群眾參與基層治理主體作用，深化黨建品牌，夯實鄉村振興基礎。
知人善任，興賢育才，鍛造攻堅隊伍，用好鄉村振興“人才鑰匙”。鄉村振興，關鍵在人。鄉村振興是一項系統工程，涉及各行各業，組織部門要知人善任，興賢育才，從鄉村振興發展需要出發，打破部門、地域局限，對人才隊伍整體功能進行通盤考量，對符合事業發展的人才大膽使用，讓人才整體配置符合核心職能、適應發展需求，提高整體工作效能。各地基層黨組織要建立健全人才引進機制，堅持“外引+內培”的人才培育發展策略，吸引和鼓勵高校畢業生、退役軍人、外出經商、外出務工等優秀人才到村(社區)任職。要充分發揮優秀村干部和駐村第一書記幫帶作用，將培養成熟的優秀回引人才推薦進入村(社區)“兩委”班子任職，進一步優化村(社區)干部隊伍結構。
因地制宜，盤活資源，壯大特色產業，用好鄉村振興“產業鑰匙”。鄉村振興離不開產業振興，產業振興是推動鄉村振興的動力源泉。各基層黨組織要依托當地優勢資源，根據自然、地理、氣候等生產、生活條件，推動五級書記抓產業項目建設，結合實際保持主導產業穩步推進，重點擴大特色扶貧產業的規模，聚合資金、土地、人才、技術等要素資源，補上技術、設施、營銷等短板，找準切入點，讓“小產品”有“大市場”，積極探索推行“黨支部+公司+農戶”的產業發展模式。通過抓實黨建、帶強企業、激活產業，把群眾組織起來，努力實現黨建工作與產業發展同頻共振、攜手共進，不斷讓黨的政治和組織優勢轉化為產業發展優勢，為鞏固脫貧攻堅成果，推動鄉村振興奠定堅實基礎。
鄉村振興青年先鋒事跡學習心得體會（實用13篇）篇三
鄉村振興需要想干事的青年人。青年一代有理想、有本領、有擔當，國家就有前途，民族就有希望。在這里，擔當就是勇于承擔責任，投身最需要的農村，實現自己價值。在當下，我國農村地區生產力不上足，農業技術落后，農民生產積極性不高等問題，導致整個農村地區發展落后，經濟停滯不前。這時勇擔當的青年人投身農村建設，他們下得來，留得住，干的好，有積極性和創造性;他們不僅自己做的好，同樣有影響力，幫助形成有志青年投身鄉村的良好氛圍，讓廣大農村成為青年施展才華積累經驗的沃土，共同推動鄉村建設。
鄉村振興需要能干事的青年人。他們有現代意識，有眼光，有技術，有水平。他們大多是剛畢業的青年學生，尤其是農學院的“新型農民”懂最先進的農業技術，有互聯網思維，善于運用“互聯網+農業”的方式幫助農民致富。他們還可能是有一定的社會閱歷，有經驗的青年創業者，能發展農村商機來農村投資建廠，能夠解決農村就業問題，提高農民收入。他們還可能是“新型職業農民”從農村走出去，學習了一身本領，如今回鄉帶領村民創業，利用農村優質的農產品資源和自然資源開辦農家樂、現代農場等等。無論哪種青年人，他們的共同特點就是能干事，是鄉村需要的青年人。
鄉村振興需要干成事的青年人。農村需要的更是一個成績，這是勇擔當的目標。做事不能止于做了，更應該以結果為導向，這樣的做才有意義。而當下的農村還存在生產力積極性不高，農民有等靠要思想，創造能力不強等問題。而面對這些，其根本原因是沒有成功例子激勵他們。所以這時有一群想干事、能干事的青年人頂了上來，利用自己的激情感染農民，利用自己的技術帶領農村脫貧致富。把扶貧路當“長征路”的黃文秀，白發干部李忠凱，扶貧干部劉衛韋希等等。正是這一個個基層干部帶領一個又一個貧困村摘掉帽子，最后才能實現全面脫貧，也就干成了事，做到了有作為。
然而人才下鄉也不是一帆風順。與勇擔當，有作為的青年人想到，也會有一些不作為、亂作為的青年渾水摸魚。可能因為條件艱苦不愿留在農村，也可能是沒有能力且徒勞無功，只是為了在鄉村混經歷等。所以，應多管齊下，即應該引進外來人才，也應留住本地人才，培養各方面人才;應把懂農業、愛農村、愛農民作為基本要求，提高農村的條件待遇，讓愿意留在農村的人留的安心;應對年輕干部多打氣，對年輕干部要多理解、信任、關心和愛護，只有讓青年人在農村留的安心，住的放心，青年才會干的用心，真正實現自身價值。
用汗水澆灌收獲，以實干篤定前行。只要廣大青年投身鄉村，調動自己的激情，鍛煉自己能力，定能成就一番作為。未來的農村也一定能成為人們安居樂業的家園。
鄉村振興青年先鋒事跡學習心得體會（實用13篇）篇四
民族要復興，鄉村必振興。實施鄉村振興戰略，是黨中央著眼于實現“兩個一百年”奮斗目標、順應億萬農民對美好生活的向往作出的重大決策。因此，走好新時代鄉村振興路，需要念好“選、合、訓”三字訣，奮力跑出鄉村振興“加速度”。
選”字為先，多措并舉，搭建鄉村振興“人才庫”。火車跑得快，全靠車頭帶。優選配強一支知識水平高、專業素質好、實踐能力強的“沖鋒隊”，是實現鄉村振興的前提。實現這一目標，需把好政治素質“入門關”，打好選派、挖掘、引入等“組合拳”。要選派政治“明白人”，旗幟鮮明地樹立政治為首的用人導向，全面考察干部的知識儲備、道德情操、實踐能力，同時借鑒脫貧攻堅的經驗，將政治素質高、基層經驗豐富的干部送下去。要挖掘本地“人才庫”，充分用好退休老干部的工作經驗，秉持“扶上馬、送一程”的理念做好“傳幫帶”的指導工作，同時借助“鄉情”這一紐帶，倡導本土大學生畢業返鄉;其次要在政策上給予支持，吸引在外的就業者帶著資金、技術、資源返鄉創業。要定制人才“需求單”，通過各鄉村人才崗位需求逐級上報、領導一線調研、鄉鎮大數據分析等方法，羅列出各行業、各部門所需人才，更好地做到人適其位、人盡其才、才盡其用。
“合”字為要，多方發力，凝聚鄉村振興“向心力”。鄉村振興不是“獨角戲”，而是“協奏曲”，需要多方發力，合聚眾力，共同書寫鄉村振興這篇大文章。要筑牢基層黨組織的“政治堡壘”，通過選配好基層黨組織書記這一“領頭羊”，培育好創業能手、優秀返鄉青年、退伍軍人等“排頭兵”。要抓牢產業振興的“牛鼻子”，堅持立足傳統、突出特色、發展綠色的理念，充分利用選派的技術、人才優勢，結合本地區實際，形成一條“傳統+特色+綠色”的產業引領之路。要站穩公共服務的“落腳點”，始終把人民群眾關心的事作為公共服務的出發點，圍繞涉及民生的醫療、養老、衛生、教育開展工作，集中財力辦好農村污水治理、交通、照明設施改善、鄉土教育、孤寡關愛等民生大事。
“訓”字立足，多面齊抓，培育鄉村振興“助推器”。“全面小康，一個都不能少”，在實現小康的路上，每個人都不是“局外人”“旁觀者”，鄉村振興亦是如此，每個人都是實踐者、參與者。那么，在鄉村振興中，如何使人民群眾做到樂參與、強實踐、真受益，需要深下一番功夫。要定期培訓，組織黨員干部全面系統學____總書記關于全面推進鄉村振興的重要論述，把學習貫徹習近平總書記“七一”重要講話精神作為學習的重中之重，并與鄉村振興實踐相結合，做到學以致用、學有所用。同時，要充分利用好農村基層黨組織的平臺，采用群眾喜聞樂見的“小故事、大道理”講堂、方言順口溜等深入廣泛開展宣傳，使惠農政策“飛入尋常百姓家”。以實戰培訓，發揮各級黨校主陣地作用，圍繞鄉村產業發展、鄉村文明建設等重點內容，分批次、分類別搞好輪訓。以科技助訓，運用“掌上課堂”的靈活優勢，采用“個人自學、實踐檢測”的方式組織農村基層干部學習鄉村振興的管理經驗;同時，依托遠程教育網絡平臺，組織黨員、群眾收看種田技術、專業技能發展等方面的內容，加快建設一支有文化、懂技術、會管理的鄉村振興隊伍。
鄉村振興青年先鋒事跡學習心得體會（實用13篇）篇五
“青年興則國家興，青年強則國家強。”縱觀古今，凡成就事業的人，都在青年時就有遠大的志向，志向是人前進的方向，是迷霧中求索的航標。黨的十九大吹響了鄉村振興的號角，描繪了“產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕”的美好藍圖。
作為年輕干部，更要在行動上沖鋒在前、敢于擔當，發揮好先鋒模范作用。“為者常成、恒者常至”。讓黨性在實干中歷練，讓品行在實干中砥礪，讓能力在實干中鍛煉，做先行者、實干者、推進者。
年輕干部有著創新創優的“闖勁”，惟改革者進，惟改革創新者勝，新時代年輕干部自覺樹立起“擔當信念”、發揚出“作為精神”、鑄就好“實干能力”。一方面，年輕干部能拿出舍我其誰的氣魄，敢為天下先，自覺用創新創優的“闖勁”去鉆研探索每一項工作，始終保持朝氣蓬勃、奮發有為的精神狀態和昂揚銳氣;另一方面，能敢于打破“常規”、敢于“破格”、敢于另辟蹊徑，不斷在創新中提高、在提高中創新，不斷提高發現問題、分析問題、解決問題的能力。
年輕干部有著鉚足善學好思的“鉆勁”。“立身以立學為先，立學以讀書為本。”工作生活中，學習無處不在，我們不僅要學習理論，還要善于思考。年輕干部主動到基層一線開闊視野，以鍥而不舍、深挖細研的精神，學習和吸收優秀榜樣的經驗和做法，為基層工作提供“有準備的頭腦”;切實做到以理論指導實踐。
年輕干部有著鉚足攻堅克難的“狠勁”。“千磨萬擊還堅勁，任你東西南北風。”回望百年，一代又一代共產黨人頑強拼搏、不懈奮斗，展現出了共產黨人攻堅克難的斗志和決心。年輕干部有一股“明知山有虎，偏向虎山行”的狠勁，面對工作中遇到的難題，要一錘接著一錘敲、不見成效不撒手、不獲全勝不收兵，以實實在在作風、全力以赴干勁，做出不負黨和人民重托的業績。
鄉村振興需要青年干部的“闖勁”、“鉆勁”、“狠勁”，只有這樣才能擔當起歷史賦予的新使命，走好新時代的長征路，實現中華民族的偉大復興。
鄉村振興青年先鋒事跡學習心得體會（實用13篇）篇六
實施鄉村振興戰略，是以習近平同志為核心的黨中央作出的重大決策部署，是決勝全面建成小康社會的重大歷史任務。農村基層黨建工作必須找準定位、持續發力，務實創新、開拓進取，在圍繞中心、服務大局中展現新作為，在抓組織振興促鄉村振興上實現新突破。
農村基層黨組織是政治組織，必須進一步強化政治屬性，突出領導核心地位，這是抓好農村基層黨建之魂。擴大黨組織有效覆蓋。對于符合組建黨組織條件的，做到應建盡建;對于暫不具備組建條件的，加強黨的工作。注重創新組織設置，探索將黨總支設在產業聯盟上、黨支部設在產業協會上、黨小組設在產業聯合體上，不斷織密組織網絡。推進黨組織的有效領導。黨組織要領導并支持其他各類組織依法依規行使職權，逐步健全完善以村黨組織為領導核心，黨群議事會為議事主體、村民委員會為執行主體、村務監督委員會為監督主體的“一核三體”運行機制。組織黨員有效聚合。嚴格落實“三會一課”、民主生活會等基本制度，全面推行“主題黨日”“黨員活動日”等做法，定期開展民主評議黨員工作，建立黨內關愛資金，增強廣大黨員榮譽感歸屬感。
基層黨建發展的歷程，就是不斷傾聽時代聲音、不斷發現和解決問題的歷程。抓基層黨建，就要奔著問題抓、按照要求抓、結合實際抓。抓實抓活黨支部。強化一切工作到支部的鮮明導向，分類抓好組織生活制度落實，讓黨組織能落實、好操作，讓黨員想參與、有收獲。堅持抓兩頭帶中間，深入開展示范點創建活動，每年倒排一批軟弱后進村黨組織進行循環化整頓。切實提升凝聚力。黨組織的凝聚力來自于聯系服務群眾的質效，來自于在群眾中的影響力。要健全服務體系和鏈條，把農村群眾像石榴籽一樣緊密團結在黨組織周圍。
要把抓發展有機融入基層黨建每個環節、每個要素，落實基本制度要圍繞中心工作，開展組織活動要結合重點任務，發揮黨員作用要著眼群眾需求，確定黨建項目要立足發展難題。要加強對鄉村振興的組織領導。要把黨員、群眾和各方面力量組織起來，因地制宜發展集體經濟，以發展成效檢驗黨建成果。
把農村基層黨組織建設好，把農村黨員干部教育管理好，把農民群眾團結服務好，需要樹立強烈的使命感，真正把責任扛在肩上、工作放在心上、任務抓在手上。要強化責任擔當。把抓農村基層黨建作為分內職責，層層建立抓農村基層黨建的問題清單、任務清單、責任清單，把基層黨建和日常工作一同謀劃、一同研究、一同推進。把抓農村黨建工作成效作為領導班子和領導干部綜合考核的重要內容，督促各級黨組織書記聚焦黨建主責，直接部署推進。要強化務實創新。加強調查研究，把形勢的變化分析透，把基層的訴求弄明白，把加強農村基層黨建的方向和目標理清楚，推動農村基層黨建順時應勢、固本開新。
鄉村振興青年先鋒事跡學習心得體會（實用13篇）篇七
歲月如梭，伴著__年和煦的春風，轉眼間，到了我們青年人自己的節日——五四青年節。對于我們這批肩負著實現中華民族偉大復興使命的當代青年人來說，這是個意義非凡的節日。
1919年的“五四運動”已過百年有余，為了紀錄這個偉大的時刻，五月四日這天也就成了中國年青人的節日—青年節。五四精神的核心內容是：愛國、進步、民主、科學。在享受祥和、安寧的幸福生活之時，我不禁想起了那些曾經為中華民族的民主、科學、獨立而拋頭顱灑熱血的青年們，是他們，在民族遭受屈辱的時刻挺身而出，以力挽狂瀾之勢救黎民于苦難。在斗爭中，青年們敢于直面慘淡的人生，敢于正視淋漓的鮮血，他們以燃燒的激情和鮮血凝聚成精神的火炬，點燃了未來。這種青春是多么的絢麗奪目呀，這種使命感是多么的震撼人心啊!提起五四，不免讓我陷入沉思，很自然地去緬懷那些曾經為了中華民族浴血奮戰，為了中國人民艱苦奮斗的革命先烈。盡管五四運動已經過去了近一百年，但是五四精神始終激勵著我們這批青年人，“愛國、進步、民主、科學”精神，五四精神需要我們這代青年人用自己的日常親身實踐去時刻詮釋。愛國，我們不管身處何地，從事何種工作，心中應該不斷地去感恩，去感謝我們偉大的祖國，給我們提供如此美好的生活與工作環境，感謝中國共產黨，是黨為我們指明了奮勇向前的正確方向，對崗位充滿著熱愛，激情飽滿的對待每一天的工作，在平凡的崗位上為國家的發展貢獻自己的一份力量。
我們每一個青年都要應該始終懷著進步的思想，好學求知的態度，用每天進步一點點的座右銘去不斷地要求自己，去激勵自己，不甘落后，永爭第一，這才是屬于我們青年人應有的朝氣，要時刻牢記崗位職責，為司乘人員送去最優質的服務，用自己的點滴汗水去澆灌我們的奉獻之花，這樣我們的工作才更富有意義。
撫今追昔，沐浴著五四精神，感慨萬千。此刻雖然沒有以前的血雨腥風，但是仍然需要我們這些青年人，為了肩上的使命，譜寫自己無悔的青春。身在監控崗位，我們需要用真誠和優質服務去對待每一位司乘人員，讓他們帶著我們時刻無微不至的關愛，帶著我們的祝福踏上溫馨的旅途，暢行青銀高速。
鄉村振興青年先鋒事跡學習心得體會（實用13篇）篇八
小扎，西藏xxx市xx縣人，20xx年從武漢理工大學畢業，20xx年10月份擔任xx縣xx鎮瓊修村鄉村振興專干。作為一名鄉村振興專干，自新型冠狀病毒感染的肺炎疫情發生以來，他服從組織指揮，第一時間投身到戰“疫”中，在戰疫中磨練自己，服務社會，以一名年輕干部的擔當與使命，為瓊修村防疫工作貢獻自己的一份力量。
防疫工作意義重大、責任重大，任務緊急。1月23日，武漢市正式封城，1月24日鎮政府要求統計xx籍湖北省就讀學生后，他主動配合駐村、村兩委及時入戶對本村群眾外出情況及身體健康情況進行全面細致排查，要求如實報告個人外出行程，對有感冒、發燒等癥狀，近期返藏特別是有湖北出行經歷或有與武漢人員接觸史的群眾進行重點關注，排查出的1名返藏人員進行居家隔離14天，并跟蹤測溫。他主動擔任返藏人員“一對一”管理任務。他制定疫情防控應急方案，帶頭成立了青年志愿隊，為打好防疫戰斗奠定基礎；另一方面他配合村醫護人員做好重點人員的集中隔離和居家隔離工作。在為了不影響居家隔離人員的正常生活，在配合村醫做好日常體溫檢測等工作后，還為其送去一些必要的生活物資，方便日常的生活。
按照鎮黨委和村黨支部的部署，小扎積極配合村委做好村內設卡處防守工作。一方面通過以身作則積極號召更多黨員參與到防守工作中，并成立了黨員突擊隊，村內設卡處防守的工作任務，有效保證瓊修村在疫情下能夠固若金湯。在發揮在村干部帶頭前提下，他找出先進方法提升防守效率，在他的建議下村里暫停一切聚集性活動、所有經營場所暫停營業，并簽訂了《瓊修村人員車輛出入協議書》。瓊修村采用組建封路網、建造臨時檢查站等方式，對村進出口實行半封閉式管理，24小時對外來人員和車輛進行盤查、詢問，消毒，提醒佩戴口罩，并測量體溫，做好登記，加強本村人員的管控。在提升防守效率的同時，也保證成任務的質量。
疫情發生以來，瓊修村全體上下，思想重視、認識統一、宣傳到位、服從指揮、戮力同心、迎難而上，展現出良好的政治素養、大局觀念和精神風貌，以強烈的責任擔當投入到疫情防控斗爭中去。
瓊修村充分發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,一是組織帶頭全村黨員成立黨員突擊隊，及時傳達學習致全區各級黨組織和廣大黨員干部的一封信，疫情防控工作中黨員先鋒隊爭當宣傳員、巡邏員、管控員，監督員，努力做到一個黨員就是一面旗幟，一個支部就是一座堡壘的作用。二是由小扎帶頭的青年志愿服務隊用通俗易懂語言和發放宣傳單子形式各家各戶進行宣講疫情防控措施，并由他負責每天早上和下午兩個小時村廣播播放疫情防控知識，截止目前，帶頭入戶宣講6次，受益群眾125人，發放宣傳單84份，消毒清潔22場次，監督巡邏32次，發放口罩130只，臉盆、毛巾、香皂各122個，洗潔精22瓶，并開展科學規范的疫情防控宣傳教育，引導農牧民群眾扎實做好防疫工作。
他說：疫情是對我們年輕干部的一次考驗，我會努力面對考驗，堅持戰斗在“疫”線，用擔當奏響青春凱歌，與全村廣大干群一道，更好地履職盡責，相信在鎮黨委和村黨支部的帶領下，我們也一定會戰勝疫情，“疫”去不復返。
鄉村振興青年先鋒事跡學習心得體會（實用13篇）篇九
習近平總書記在黨的十九大報告中提出：“開展移風易俗、弘揚時代新風行動，抵制腐朽落后文化侵蝕。”湖南省承接十九大精神，也制定出臺了《湖南省文明辦關于推動移風易俗樹立文明鄉風的意見》，對移風易俗做出了相關規定和要求。近年來__鎮開展移風易俗文化宣導，通過村民喜聞樂見的文化藝術形式進行風俗教化。
村規民約，撬動鄉村善治。
移風易俗的方式既有文化宣教手段又有規約治理手段。從治理論視角來看，移風易俗主要依賴基于“地方性知識”而形成的村規民約。村規民約是指村民依據黨的方針政策和國家法律法規，結合本村實際，為維護本村的社會秩序、社會公共道德、村風民俗、精神文明建設等方面制定的約束規范村民行為的一種規章制度。村規民約是一種介于國法與家規之間的生活規則，具有民間性、鄉土性、自治性、成文性等特點，村規民約結合村域實際將國家法律地方化具有推進村民自治、整合農民利益、促進文明鄉風建設等重要功能。村規民約正是鄉村自治的重要形式，通過村規民約促進移風易俗，切實推行“風俗之治”，是鄉風禮俗參與“善治”的過程，更是傳統中國移風易俗的治世價值當代傳承與弘揚的過程。
見賢思齊，引領文明鄉風。
弘揚鄉賢文化，倡導文明風尚。
儒家倫理在人生價值和社會價值上有“在朝則美政，在鄉則美俗”的價值設定。鄉賢一詞系指在民間基層本土本鄉有德行、有才能、有聲望而深為當地民眾所尊重的人。地域性、知名度和道德觀是構成鄉賢的三個基本要素。在美麗鄉村建設過程中，__鎮培養、挖掘新鄉賢，進一步發揮新鄉賢垂范鄉里、涵育鄉風的作用，以鄉賢帶動廣大群眾樹立見賢思齊、崇尚典型的意識，提升全民素養，培育淳樸民風，推動美麗鄉村建設進程。
成立慈善協會，送溫暖樹鄉風。
“大善為官，小善為慈”。__鎮放羊坪村慈善協會，于20xx年9月9日成立，由熱心慈善事業的公民、法人及其他社會各業人士組成，為依法注冊登記，具有法人資格的非盈利公益社會團體，專為孤寡老人、孤兒、殘疾人、貧困戶及不幸者提供救助。目前協會成員共有97名，截止20xx年9月，慈善協會已募集捐款14萬元，救助特困群眾上百人，發放救助資金9萬多元。
鄉村振興青年先鋒事跡學習心得體會（實用13篇）篇十
20_年4月10日，受市委辦指派，劉艷軍來到了省定貧困村——龍門縣藍田瑤族鄉上東村任村黨支部“第一書記”。駐村四年來，他不忘初心、牢記使命、扎根瑤鄉、甘于奉獻，唱響了一曲新時代脫貧攻堅與鄉村振興的雄渾樂章，讓村民們收獲了脫貧奔康的成果：目前，上東村有勞動能力貧困戶年人均收入突破1萬元;村集體收入由扶貧前每年約2.7萬元增至39萬元，實現從貧困村向小康村、從“后進村”向“后勁村”、從產業空心村向網紅打卡地的蛻變。
用真情贏民心，激發脫貧攻堅內生力。
得知被派駐上東村時，劉艷軍既興奮又焦急。市委要求將上東村打造成省級扶貧示范村，向全市乃至全省作表率。這就意味著，上東村的扶貧工作不僅要做得好，還要出新、出彩。作為軍轉干部的他深感重任在肩，心里暗暗給自己立下軍令狀：不拔窮根不摘窮帽絕不收兵!
要改變貧困，先改變自己。從機關到鄉村，扎下根來，才能把“兩條心”變成“一條心”。白天走訪貧困戶了解情況，晚上熬夜歸整扶貧資料，一到上東村，劉艷軍就忙活開了。
初來乍到，有些村民對這個從機關下來的扶貧干部打了個問號，猜想劉艷軍是不是來“鍍金”的。但劉艷軍決心以真心贏民心，凝聚脫貧攻堅向心力。周一到周五，吃、住、工作都在村里的工作模式，讓他很快就融入了上東村。他主動深入村民家中，噓寒問暖拉家常，了解村民們的家庭成員和收入情況、致貧原因等，精準識別建檔立卡貧困戶47戶172人(其中，有勞動能力貧困戶35戶153人，無勞動能力5戶12人，五保戶7戶7人);經常深入田間地頭，與村民共尋致富良策，與貧困戶同勞動。四年來，劉艷軍通過自己的社會關系為上東村貧困群眾籌措扶貧慈善款和物資共計100余萬元，幫助群眾解決各種實際問題300多人次。最讓村民們感動的是，20_年抗擊新冠肺炎疫情期間，劉艷軍始終同村黨員干部奮戰在防疫一線，為了人民群眾的安全和健康甘當守護者。
劉艷軍的辛勤付出和真情奉獻深深打動了上東村村民。如今，村民們的“等、靠、要”思想不再有了，致富奔康的內生力得到了進一步激發。
謀良策出實招，鋪筑產業興村新路徑。
治窮要治根。產業扶貧是鏟除窮根最直接、最有效的辦法，也是增強貧困地區“造血”功能、幫助群眾就地就業的長遠之計。
上東村是龍門縣的水源保護地，被列為禁養區和禁采區，注定難以走工業化發展道路。如何打好產業扶貧這張牌，最大限度地將現有的資源稟賦轉化為現實財富?劉艷軍認為，產業扶貧只有因地制宜、對癥下藥，才能實現可持續發展和長效穩定脫貧。
在實際調研與論證的基礎上，劉艷軍與村“兩委”班子一道謀思路、出主意，找準產業興村突破口。他立足該村溫泉、百竹園、古樹林等自然生態資源和瑤族特色文化優勢，加快推進以溫泉為重點的少數民族特色生態旅游產業和多種產業相結合的農村產業發展新路徑。經過不斷探索與實踐，目前，該村發展的主要產業有鄉村生態旅游、光伏發電、生態種養、廣告位出租、竹制品加工等。另外，劉艷軍還為上東村爭取到了韶新高速的一個出入口，為今后大型溫泉項目落地奠定了交通優勢。村民們稱他這是為上東人民做了一件利在當代、功在千秋的大好事。
劉艷軍還通過建立致富帶頭人人才庫，請相關技術和業務專家對致富帶頭人進行培訓，培養了一批懂技術、通電商、會管理的致富帶頭人，成立專業合作社3個。四年來，在上級黨委政府的領導和支持下，他和村“兩委”班子、村民們一道通過開辟切實可行、合理有效的產業發展新路徑，幫助上東村和貧困戶形成了“造血”功能、走上長效、穩定的脫貧致富之路。
抓黨建促和諧，描繪美麗鄉村新畫卷。
“送錢送物，不如建個好支部”。四年來，劉艷軍以省、市、縣《加強黨的基層組織建設三年行動計劃(20_-20_)的實施方案》為指導，突出重點抓好基層組織建設，以標準化、規范化的“美麗黨建”體系引領上東村黨建，打造一支“不走的扶貧工作隊”。
針對上東村黨支部在外務工流動的黨員較多、經常性教育難組織的特點，村黨支部建立了“上東村黨員之家”微信群，在群里及時發布村黨支部的工作動態、時政教育內容、黨的理論知識等，為在外的黨員搭建起一個學習教育的便捷平臺。與此同時，該村黨支部注重發展培養黨員，近三年來發展3名30多歲的大學生預備黨員和2名30歲左右的入黨積極分子;嚴格落實“三會一課”、民主評議、民主管理黨員等相關制度，注重以制度管理黨務村務，著力解決班子“執行力、戰斗力不強”、組織生活不規范等問題。
四年來，通過抓基層黨組織建設，上東村黨支部的戰斗堡壘作用和黨員隊伍的先鋒模范作用得到進一步發揮。黨建促和諧，如今的上東村各項社會事務呈現出一片欣欣向榮的景象。該村也先后榮獲了“省文明村”“惠州市法制建設示范點”“惠州市先進基層組織”等稱號。劉艷軍堅信，在黨建的引領下，上東村的黨員干部一定能成為未來描繪美麗鄉村新畫卷的主力軍。
如今的上東村，產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕，村民有了更多的幸福感、獲得感和安全感，致富奔康的勁頭更足了。
上東村的蝶變有目共睹，而劉艷軍所付出的努力更是讓當地村民們感動。20_年4月，因在實施鄉村振興戰略工作方面表現突出，劉艷軍獲評為廣東省鄉村振興先進個人，被省委實施鄉村振興戰略領導小組通報表揚。
鄉村振興青年先鋒事跡學習心得體會（實用13篇）篇十一
___，男，___縣人，出生于1991年9月，20_年12月加入中國共產黨，20_年7月畢業于晉中學院經濟管理學院，20_年8月考錄為___大學生村官，現任___市______鄉___村黨支部副書記。
二、主要事跡。
___永之緣生態養殖專業合作社由___大學生村官___聯合___鄉五位村民于20_年2月一起創辦，合作社注冊資金50萬元，現有社員5名，法人代表___，該合作社占地50余畝，房屋2間、雞舍三座、飼料儲存棚1座、飼料粉碎機、顆粒機各一臺，養殖土雞、烏雞3500余只、日產蛋量200余斤，地處______鄉松樹坡村，距309國道300米。合作社在___鄉黨委政府的指導下，緊緊抓住___鄉土雞養殖技術落后的商機，充分利用當地資源，分散經營。目前運作良好，銷售供不應求、不但充分調動了群眾的養殖積極性，而且帶動了部分農戶增收致富，在一定程度上彌補、改善了___鄉養殖業發展滯后的局面。下一步，他將繼續擴大合作社規模，發展帶動當地更多村民加入自己的養殖合作社，建成初具規模化、產業化的養殖基地。
三、主要榮譽。
20_年4月被___團委評為“___農村青年創業致富帶頭人”
20_年7月被中共___縣委評委“優秀共產黨員”
鄉村振興青年先鋒事跡學習心得體會（實用13篇）篇十二
黨的____大報告中兩次提到了“鄉村振興戰略”，并將它列為決勝全面建成小康社會需要堅定實施的七大戰略之一。從現在到20____年，是全面建成小康社會決勝期。黨的十八大以來，我國全面建成小康社會不斷向縱深推進，但由于發展條件和能力的差異，也存在著不協調、不平衡問題。當前，農村還是全面建成小康社會的短板。決勝全面建成小康社會，重點是補齊農村這塊短板。廣大農村居民能否同步實現小康，事關全面建成小康社會的全局。實施鄉村振興戰略，促進農村全面發展和繁榮，是決勝全面建成小康社會的重中之重。
還需要看到的是，我國是一個擁有近6億農村常住人口、城鄉區域差異較大的發展中大國。長期以來，在推進我國現代化建設的進程中，農業農村現代化始終是短腿和薄弱環節。黨的十九大對開啟全面建設社會主義現代化國家新征程作出了重要部署。要全面建設社會主義現代化國家，必須盡快補齊農業現代化這條短腿，彌補農村現代化這一薄弱環節,下大力氣加快推進農業農村現代化，讓廣大農民充分分享現代化的成果。
(一)鄉村振興戰略是社會主義新農村建設的重要升級。黨提出了建設社會主義新農村，強調要按照生產發展、生活富裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主的要求，扎實穩步地加以推進。黨的十九大提出的鄉村振興戰略，強調要堅持農業農村優先發展，按照產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕的總要求，建立健全城鄉融合發展體制機制和政策體系，加快推進農業農村現代化。同樣是20個字的要求，但有幾個方面已經根據新情況進行了調整，更好地體現了全面建成小康社會的重要要求。作為一個重要的戰略原則，堅持農業農村優先發展，就是要求我們要始終把解決好“三農”問題作為全黨工作重中之重，加快推進農業農村現代化。
(二)鄉村振興的內涵十分豐富，既包括經濟、社會和文化振興，又包括治理體系創新和生態文明進步，是一個全面振興的綜合概念。鄉村振興的關鍵和重點是產業振興。因為只有農村產業振興了，才有可能創造出更多的就業機會和崗位，為農民增收和農村富裕拓展持續穩定的渠道。加快振興農村產業，首先，要在確保國家糧食安全的前提下，加快農業供給側結構性改革，構建現代農業產業體系、生產體系、經營體系，發展多種形式適度規模經營，培育新型農業經營主體，健全農業社會化服務體系，實現小農戶和現代農業發展有機銜接，全面推進農業現代化的進程。其次，要充分挖掘和拓展農業的多維功能，促進農業產業鏈條延伸和農業與二三產業尤其是文化旅游產業的深度融合，大力發展農產品加工和農村新興服務業，為農民持續穩定增收提供更加堅實的農村產業支撐。
(三)實施鄉村振興戰略需要有強大的科技和人才支撐。當前，農業科技投入不足，農業農村科技服務力量薄弱，農產品技術含量低，已經成為農業轉型升級和鄉村振興的重要制約因素。我國農業研發經費投入強度不僅低于許多發展中國家的水平，更遠低于主要發達國家3%至6%的水平。更重要的是，隨著城鎮化的快速推進，大批農村青年人不斷向城鎮遷移，農村人口老齡化和村莊“空心化”趨勢日益嚴重。要全面振興鄉村，就必須充分發揮科技和人才的引領作用，進一步加大農業科技資金投入，整合各方面科技創新資源，完善國家農業科技創新體系、現代農業產業技術體系和農業農村科技推廣服務體系，依靠科技創新激發農業農村發展新活力;同時，要激勵更多優秀的城市人才下鄉創業，支持和鼓勵農民就業創業，加強農村干部、農民和新型主體培訓，培養造就一支懂農業、愛農村、愛農民的“三農”工作隊伍。
(四)實施鄉村振興戰略，還需要全面深化農村改革，全面激活市場、要素和主體，打通渠道，讓廣大農民最大程度地分享改革紅利。首先，要鞏固和完善農村基本經營制度，深化農村土地制度改革，完善承包地“三權”分置制度。黨的十九大報告明確指出，保持土地承包關系穩定并長久不變，第二輪土地承包到期后再延長30年。這將有利于推進農業的規模化經營和可持續發展，也給農民吃下了一顆“定心丸”。其次，要深化農村集體產權制度改革，切實保障農民財產權益，不斷壯大集體經濟。此外，還要完善農業支持保護制度，調整農業補貼方式，增強補貼的指向性和精準性，提高農業補貼的效能;發展多種形式適度規模經營，培育新型農業經營主體，健全農業社會化服務體系，實現小農戶和現代農業發展有機銜接。
鄉村振興青年先鋒事跡學習心得體會（實用13篇）篇十三
全面實施鄉村振興戰略，發展現代化農業，不僅需要政策支持，更需要人才引領。唯有大量懂農業、愛農村、愛農民的農業農村人才扎根基層、建設農村、服務農民，方能確保各項惠農政策落地見效，讓群眾真正得實惠。各地要利用好人才第一資源，依靠人才引領鄉村振興，在鄉村振興中培養造就人才，為2035年基本實現社會主義現代化的遠景目標打下堅實基礎。
激勵年輕干部下沉基層，當好鄉村振興“勤務員”。鄉村振興戰略實施以來，農村村容村貌改觀明顯，產業發展勢頭良好，但也應該看到，部分農村發展觀念還較為落后，一些干部工作方法偏向保守，與新時代對干部能力素質的新要求還存在差距，這就迫切需要一批頭腦靈活、思維開闊、學習能力強的年輕干部傳好鄉村振興“接力棒”。要樹立服務基層鮮明導向，激勵引導年輕干部以廣袤農村為考場，以鄉村振興各項目標任務為考卷，深入田間地頭傾聽群眾最關心、最直接、最現實的問題，扎扎實實為群眾解決農產品生產、銷售等方面的操心事、煩心事、揪心事。要出臺激勵保障措施，從經濟待遇、辦公條件、健康保險等方面給予全面保障，在干部提拔重用等方面向基層傾斜，讓年輕干部在農村能扎根、有盼頭。
挖掘鄉土人才興村活村，當好鄉村振興“主力軍”。鄉土人人才來源于民間，成長于鄉土，雖然文化程度不高，但熟悉農村村情及農業生產規律，且大多身懷一技之長，是發展農村經濟的“金種子”。要充分重視和用好鄉土人才，改變過去鄉土人才發展“不溫不火”“任其自然”的局面，不斷健全和完善鄉土人才的培養激勵機制，在“全國十佳農民”“農業產業發展帶頭人”等遴選資助項目上予以傾斜，讓“土專家”“田秀才”在資金政策支持下脫穎而出，做給群眾看，帶著群眾賺。要強化鄉土人才技能培訓，特別是信息化背景下發展農村電商等方面的技術技能，讓鄉土人才的理論實踐知識與新時代接軌，迅速成長為引領鄉村振興的重要力量。
引回外出能人返鄉創業，當好鄉村振興“突擊隊”。部分外出能人產業發展理念先進，創業有成，回鄉興辦實業、帶動群眾致富有著資金、技術和理念上的優勢。要注重引回品德素質較好、報效家鄉意愿較強的外出能人返鄉，實現人才回歸、資金回流、創業回鄉，有效填補部分貧困鄉村經濟基礎薄弱、缺乏主導產業等掣肘短板。要大力扶持回歸能人領辦創辦新興產業、組建農民專業合作組織，結合村情實際發展特色項目，壯大支柱產業，有效激活集體經濟。同時，要在政治經濟待遇、政策支持、后勤服務等方面予以保障，為能人在村安心創業提供良好環境。
鄉村振興，人才為先。各類人才要起而行之，勇挑重擔，不負時代使命和人民期盼，在廣袤農村大施所能、大展才華、大顯身手，在全面實施鄉村振興戰略的偉大征程中貢獻力量。