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    家政的合同(專業13篇)

    時間:2025-05-13 作者:筆硯

    通過合同協議,雙方可以明確約定項目的具體要求、交付時間和報酬等關鍵信息。如果你對合同協議的格式和內容有疑問,以下范文可能會解答你的問題。

    家政的合同(專業13篇)篇一

    聯系電話:_________

    甲乙雙方按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。

    第一條 合同期限

    1.合同期限為_________月,從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

    2.聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

    3.本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月通知對方。

    第二條 試用期限

    1.試用期限為_________天,即從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

    第三條 工作條件和勞動保護

    1.甲方聘請乙方主要從事幼兒學前教育、護理、家教等工作。

    2.甲方實行每月工休_________天,可和雇主自行調整累計休息。

    3.甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

    第四條 工資待遇

    1.乙方在試用期間,月薪_________元。試用期滿后,按乙方的技術水平,勞動態度和工作效率評定,根據所評定的級別或職務確定月薪。

    第五條 服務培訓費用

    1.跟蹤服務,培訓,教材費用_________元/年,費用從乙方試用期工資中扣除。

    第六條 從業要求

    1.乙方須提供有效身份證復印件,學歷證明,正規醫院體驗證明,擔保人一名。

    2.乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理,教育,接受甲方同等條件工作調配。

    第七條 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同

    1.在試用期內,乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作;

    2.提供的證明資料不真實或對雇主提供劣質服務,并造成很壞影響的;

    4.被依法追究刑事責任的.。

    第八條 有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同

    1.在試用期內的;

    2.甲方客戶未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

    第九條 違反和解除聘用合同的經濟補償

    1.聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應按不滿聘用合同規定的期限,應賠償甲方為其支付乙方保證金作為的違約金給甲方。

    第十條 其它事項

    1.甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議,按法律規定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

    2.本合同一式二份,甲乙雙方各執一份,經甲,乙雙方簽字后生效。擔保書作為合同副本。

    3.本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時,以國家法律、法規為準。

    甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________

    代表人(簽字):_________

    家政的合同(專業13篇)篇二

    雇 主(簡稱甲方):

    服務員(簡稱乙方):

    家政公司(簡稱丙方):

    為滿足參與者需求,甲、乙、丙三方在平等、自愿的基礎上,經協商一致同意簽訂本合同。由乙方向甲方提供家政服務、甲方支付勞務費、丙方對乙方進行培訓與管理的形式訂立家政勞務合同:

    一、合同期限:自________年_____月_____日至_________年______月______日止,有效期為______年。

    二、 由甲、乙、丙三方商定以下乙方到甲方做家政的《上崗協議》內容:

    乙方在合同期內自愿到甲方家從事家政服務工作,工作地址__________________________,工作時間________________,工作內容_______________________________, 工資_________按月發放。

    三、 乙方的義務和權利:

    (一 )義務

    1、 自愿簽定合同:

    (1) 乙方愿意到甲方家為其做家政服務;接受丙方的培訓和管理,自愿簽訂此合同。

    (2) 提供有效身份證明、符合合同的體檢證明;

    (3) 完全依照三方訂立的本合同內容的要求進行家政工作。

    2、財產和生命安全:

    (4) 如屬乙方不慎毀壞客戶物品的,乙方應照價賠償;乙方自身因沒有(或沒有要求甲方合理的)采用必要的安全的措施,而造成乙方或甲方生命及財產的損失,一切后果與甲方、丙方無關,乙方自己承擔。

    (6) 乙方在工作期間內應當注意防火、防盜、防煤氣中毒等惡性的事件的發生,以保護自己和客戶的人身安全、財產安全和他人的人身、財產安全。如乙方疏忽或違規操作,而對甲方造成嚴重后果者,乙方在經濟上要予以實際損失額賠償給甲方,法律上應予以追究。

    3、考勤

    (1)乙方在工作期間不得違反合同制定的工作紀律和丙方制定的規章制度,若在工作中,無法適應《上崗協議》簽訂各內容,應以書面形式,提前二周通知甲方和丙方,甲方可要求丙方予以換人,如果乙方不提前通知甲方而私自曠工,作礦工處理。

    (2) 乙方上崗后,在甲方沒有提出終止合同的前提下,必須為甲方服務滿壹個月后方可起薪;或未滿一個月而沒有下列情況之一的,予以起薪。未滿一個月的屬下列情況之一,甲方不予起薪:1)無故擅自終止合同2)無故曠工3)損壞業主物品或給甲方造成損失超過其工資數目。4)上崗期間違反家政服務員的職業道德(合同中約定的)而造成甲方中途解聘的。

    4、紀律

    (2) 乙方不得未經甲方同意擅自進入或挪動甲方明確規定的地方、物品。

    (3) 乙方不得未經甲方同意向他人泄露甲方的家庭人事情況、經濟狀況、家庭矛盾、工作或學習的內容和地址、電話號碼、住址、身份及隱私等等的家庭信息;乙方不得搬弄是非。

    (4) 乙方未經甲方同意,任何時間不得帶任何人進入甲方的住址和工作、學習的地點。

    (5) 有義務交清甲方交代的家中經濟帳目;

    (6)以上紀律乙方如有違反,甲方將通知丙方對乙方進行處罰。

    (二)權利

    1、乙方在本合同生效二周后,有權要求享受甲方為其所承保的意外醫療保險和意外傷害保險條款和保險額度。

    2、 乙方在工作期間應當愛護甲方的家庭財產,對貴重易碎、易損物品及危險動作的清潔,應當首先采取安全保護措施,也有權要求客戶提供安全保護措施,方可小心進行清潔工作。

    3、 國定假期(春節3天、國慶節3天、五一節1天、中秋1天、清明1天、端午1天、元旦1天)乙方有權向甲方要求休息,如甲方要求乙方國定假日加班的則應按日工資的2倍支付加班工資,春節按3倍計算,如有其他約定除外.

    4、 乙方有權要求甲方給予乙方雙方談妥的福利(包括:工作時間 、工作地點 、餐用次數 、住宿條件 、提供的生活用品 、國定假期 、探親時間 工資 等等)

    5、乙方有權在雙方約定的發薪時間,向甲方催討當月的工資,當發生糾紛時有權通知丙方并要求丙方協調解決。

    四、甲方的權利和義務:

    (一)義務

    1、甲方愿意接受乙方為其做家政服務;接受丙方對乙方的管理。自愿簽訂此合同。

    3、 甲方在合同期間,乙方除了請假、礦工或損毀乙方物件及合同中約定款項,可協商扣除相應服務費用外,不滿意乙方服務可同乙方溝通并通知丙方、協調不成甲方可單方面終止本合同,但不可克扣乙方的服務費 ,甲方不得以乙方服務不到位為借口克扣乙方服務費。

    4、 甲方有責任對貴重的易碎物品或其他,在采取安全措施的情況下,指令乙方進行工作,如屬甲方明知有安全隱患,而不提醒或誤導乙方,至發生物品或人員傷亡,甲方要承擔一半的責任。

    5、 甲方有責任對其貴重的財、物實施嚴格的保管。

    6、 甲方必須在每月乙方工作滿月 2天內,給乙方發放約定的薪水。不得無故拖欠。

    7、 合同簽定后,甲方要改變原定的《上崗協議內容》必須征得乙方的同意(除了要終止合同)。

    (二)權利

    1、 乙方在工作期間,對甲方家庭內的貴重物品,不得擅自觸摸,更不得竊為己有。如觸犯刑律的,甲方可通知丙方和有權移送公安局部門,要求國家執法部門立案,并追加實際經濟損失的2倍要求乙方予以賠償。

    4、 在國定假期,符合國家的國定假薪水的前提下,有權同乙方商議加班事宜;

    五、丙方的權利和義務

    (一)、 義務

    1、丙方須保證乙方的身份、住址、年齡、身份證號真實、有效;

    3、在收取甲乙雙方各20%的服務費用后,有義務對乙方進行跟蹤管理工作,如甲方要求更換服務人員,丙方在壹年內有義務為其免費更換,如壹年以后需更換人員的需另收取15%的服務費用。

    (二)、權利

    2、不對乙方的違約行為和后果負責;

    六、違約責任

    2、 三方如遇到矛盾,應盡力協商和謙讓;如遇在本合同未盡事宜,三方可予以協商;

    3、 三方有糾紛,協商不成,可到甲方的所在地人民法院予以起訴。

    七、此合同系三方自愿訂立。一式三份,甲、乙、丙各執一份。簽名、或蓋章有效。

    八、其他約定:

    甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

    法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

    家政的合同(專業13篇)篇三

    一、經甲方(用戶)________乙方(家庭服務員)________協商同意,簽定服務合同,在合同有效期間,甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規,遵守公司頒發的《用戶須知》和《服務員守則》,以保護甲、乙雙方的合法權益,不受侵犯。

    二、甲方(用戶)的權利和義務。

    1.有權要求乙方提供________為內容的家庭服務工作。未商得乙方同意,不得增加上述規定以外的勞務負擔。

    2.向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿(兒童、老人、病人加餐除外)不得讓乙方與異性成年人同居一室。

    3.平等待人,尊重乙方的人格和勞動,在工作上給予熱情指導。不準虐待。

    4.負責保護乙方安全。

    5.按月付給乙方工資________元每月遞增壹元,增到________元,不得拖欠克扣。

    6.服務期半年內負擔乙方醫藥費30%,半年之后負擔乙方醫藥費40%。

    7.保證乙方每月休息不少于3天,如因特殊情況不讓乙方休息,征得乙方同意,并應按天付給報酬。

    8.乙方為甲方服務時,造成本人或他人的意外事故,甲方應立即通知有關部門和公司,積極處理好善后事宜,并承擔一定經濟責任。

    9.乙方在服務過程中,因工作失誤給甲方造成損失,甲方有權追究乙方責任和經濟賠償的要求,依照國家法律和有關法規處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物以及毆打、威逼等侵權行為。

    10.不得擅自將乙方轉換為第三方服務,不許將乙方帶往外地服務。

    三、乙方(家庭服務員)的權利和義務。

    1.自愿為甲方提供________________為內容的家庭服務工作。

    2.熱心工作,文明服務,遵守公共道德和國家法律、法規。

    3.不得擅自外出,不帶外人去甲方住處,不準私自翻動甲方物品,不參予甲方家庭糾紛。未經甲方允許私自外出或違反上述規定,發生問題責任自負。

    4.服務期間,因工作失誤,造成的損失,均由自己負責。

    5.每月可休息兩天,如因甲方需要而停休,有權向甲方按天收取報酬。

    6.服務期半年內自己負擔醫藥費70%,半年以上,自己負擔60%。

    7.有權拒絕,轉換為第三方服務,或帶往外地服務。

    8.有權拒絕甲方增加合同規定之外的勞動負擔,如雙方協商同意,乙方有權要求增加勞動報酬。

    9.乙方合法權益受到侵害,有權向有關部門和公司提出申訴,直至向司法部門控告。

    四、合同簽訂與解除:

    1.簽訂合同時,雙方向公司(合同簽發部門)交納介紹費壹拾陸元,(甲方拾元、乙方陸元)介紹費一律不退。

    2.合同到期后或合同內容有所變更時,七天之內應由雙方持合同到公司辦理續簽和變更手續。

    3.經公司同意,雙方持合同辦理解除合同手續,服務合同才視為終止。

    4.乙方擅自離開用戶家,甲方必須在24小時內通知公司備案,否則乙方所出問題均由甲方承擔責任。

    5.合同未到期雙方均要解除合同,各收違約金伍元伍角整,任何一方要求解除合同,則由提出方交納10元違約金。

    6.本合同經雙方商洽期限自_________年____月____日起至________年____月____日。

    甲方(簽字):_____________________。

    登記號:___________________________。

    乙方(簽字):_____________________。

    登記號:___________________________。

    _______公司(蓋章):______________。

    附:續訂合同期限。

    乙方:________________。

    乙方:________________。

    乙方:________________。

    乙方:________________。

    備注:

    如果雙方有特殊要求,經公司同意后在合同上注明。

    此合同一式三,交用戶、服務員、公司各自存查。

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    家政的合同(專業13篇)篇四

    一、經甲方(用戶)________乙方(家庭服務員)________協商同意,簽定服務合同,在合同有效期間,甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規,遵守公司頒發的《用戶須知》和《服務員守則》,以保護甲、乙雙方的合法權益,不受侵犯。

    二、甲方(用戶)的權利和義務。

    1.有權要求乙方提供________為內容的家庭服務工作。未商得乙方同意,不得增加上述規定以外的勞務負擔。

    2.向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿(兒童、老人、病人加餐除外)不得讓乙方與異性成年人同居一室。

    3.平等待人,尊重乙方的人格和勞動,在工作上給予熱情指導。不準虐待。

    4.負責保護乙方安全。

    5.按月付給乙方工資________元每月遞增壹元,增到________元,不得拖欠克扣。

    6.服務期半年內負擔乙方醫藥費30%,半年之后負擔乙方醫藥費40%。

    7.保證乙方每月休息不少于3天,如因特殊情況不讓乙方休息,征得乙方同意,并應按天付給報酬。

    8.乙方為甲方服務時,造成本人或他人的意外事故,甲方應立即通知有關部門和公司,積極處理好善后事宜,并承擔一定經濟責任。

    9.乙方在服務過程中,因工作失誤給甲方造成損失,甲方有權追究乙方責任和經濟賠償的要求,依照國家法律和有關法規處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物以及毆打、威逼等侵權行為。

    10.不得擅自將乙方轉換為第三方服務,不許將乙方帶往外地服務。

    三、乙方(家庭服務員)的權利和義務。

    1.自愿為甲方提供________________為內容的家庭服務工作。

    2.熱心工作,文明服務,遵守公共道德和國家法律、法規。

    3.不得擅自外出,不帶外人去甲方住處,不準私自翻動甲方物品,不參予甲方家庭糾紛。未經甲方允許私自外出或違反上述規定,發生問題責任自負。

    4.服務期間,因工作失誤,造成的損失,均由自己負責。

    5.每月可休息兩天,如因甲方需要而停休,有權向甲方按天收取報酬。

    6.服務期半年內自己負擔醫藥費70%,半年以上,自己負擔60%。

    7.有權拒絕,轉換為第三方服務,或帶往外地服務。

    8.有權拒絕甲方增加合同規定之外的勞動負擔,如雙方協商同意,乙方有權要求增加勞動報酬。

    9.乙方合法權益受到侵害,有權向有關部門和公司提出申訴,直至向司法部門控告。

    四、合同簽訂與解除:

    1.簽訂合同時,雙方向公司(合同簽發部門)交納介紹費壹拾陸元,(甲方拾元、乙方陸元)介紹費一律不退。

    2.合同到期后或合同內容有所變更時,七天之內應由雙方持合同到公司辦理續簽和變更手續。

    3.經公司同意,雙方持合同辦理解除合同手續,服務合同才視為終止。

    4.乙方擅自離開用戶家,甲方必須在24小時內通知公司備案,否則乙方所出問題均由甲方承擔責任。

    5.合同未到期雙方均要解除合同,各收違約金伍元伍角整,任何一方要求解除合同,則由提出方交納10元違約金。

    6.本合同經雙方商洽期限自_________年____月____日起至________年____月____日。

    甲方(簽字):_____________________。

    登記號:___________________________。

    乙方(簽字):_____________________。

    登記號:___________________________。

    _______公司(蓋章):______________。

    附:續訂合同期限。

    乙方:________________。

    乙方:________________。

    乙方:________________。

    乙方:________________。

    備注:

    如果雙方有特殊要求,經公司同意后在合同上注明。

    此合同一式三,交用戶、服務員、公司各自存查。

    家政的合同(專業13篇)篇五

    甲方姓名:乙方姓名:丙方(擔保人):

    身份證號碼:身份證號碼:身份證號碼:

    地址:地址:地址:

    電話:電話:電話:

    為滿足參與者需求,甲、乙、丙三方在平等、自愿的基礎上,經協商一致同意簽訂本合同。由乙方對甲方提供家政服務、甲方支付勞務費、丙方對乙方擔保的形式訂立家政勞務合同:

    自______年____月____日至______年____月____日止,有效期為____年。

    ___________及其他,乙方確認,簽名_____________。甲方確認,簽名_____________。丙方確認:簽名。

     :1)乙方、甲方、丙方均出示的是本人正確身份證和有效證明。并乙方和丙方應將有效身份證的復印件交于甲方各一份。

    乙方的義務和權利:

    (一)義務。

    完全依照三方訂立的`本合同內容的要求進行家政工作。

    2、財產和生命安全:

    乙方在工作期間內應當注意防火、防盜、防煤氣中毒的事件的發生,以保護自己和客戶的人身安全、財產安全和他人的人身、財產安全。如乙方疏忽或違規操作,而對甲方造成嚴重后果者,乙方在經濟上要予以實際損失額賠償給甲方,法律上應予以追究。

    3、考勤。

    (1)乙方在工作期間不得違反合同制定的工作紀律,若在工作中,無法適應《上崗協議》簽訂各內容,應以書面形式,提前二周通知甲方,甲方應予以換人,如果乙方不提前通知甲方而私自曠工,作礦工處理。

    4、紀律。

    (二)權利。

    1、乙方在本合同生效二周后,有權要求享受甲方為其所承保的意外醫療保險和意外傷害保險條款和保險額度。

    乙方在工作期間應當愛護甲方的家庭財產,對貴重易碎、易損物品及危險動作的清潔,應當首先采取安全保護措施,也有權要求客戶提供安全保護措施,方可小心進行清潔工作。

    國定假期有權向甲方要求休息,但應扣除相應的工資。

    乙方有權要求甲方給予乙方雙方談妥的福利(包括:工作時間、工作地點、餐用次數、住宿條件、提供的生活用品、國定假期、探親時間工資等等)。

    4、乙方有權在雙方約定的發薪時間,向甲方催討當月的工資。

    五、甲方的權利和義務:

    (一)義務。

    1、甲方愿意接受乙方為其做家政服務;接受丙方為乙方的擔保人。自愿簽訂此合同。

    甲方在合同期間,乙方除了請假、礦工或損毀甲方物件及合同中約定款項,按合同照扣服務費外,不滿意乙方服務可同乙方溝通、協調直至甲方可單方面立即終止本合同,但不可克扣乙方的服務費,甲方不得以乙方服務不到位為借口克扣甲方服務費,甲方如以此為由而克扣甲方服務費,則屬甲方違約。終止合同后的乙方前未拿的服務費,甲方要按實際天數同乙方照算。

    甲方有責任對貴重的易碎物品或其他,在采取安全措施的情況下,指令乙方進行工作,如屬甲方明知有安全隱患,而不提醒或誤導乙方,至發生物品或人員傷亡,甲方要承擔一半的責任。

    甲方有責任對其貴重的財、物實施嚴格的保管。

    (二)權利。

    乙方在工作期間,對甲方家庭內的貴重物品,不得擅自觸摸,更不得竊為己有。如觸犯刑律的,甲方有權將配合公安局要求國家執法部門立案,并追加實際經濟損失的2倍要求乙方予以賠償。

    有權在任何時間終止本合同;。

    有權清查已交給乙方的家中經濟帳目;。

    義務。

    二、權利。

    有權留下甲方的身份證地址、身份證號碼、聯系方式。

    有權知道甲方給乙方的工資待遇、工作地點、工作時間;。

    三方如遇到矛盾,應盡力協商和謙讓;。

    如遇在本合同未詳盡事宜,三方在予以協商;。

    八、此合同系三方自愿訂立。一式三份,甲、乙、丙各執一份。簽名、或蓋章有效。甲方簽名:乙方簽名:丙方簽名:

    身份證地址:身份證地址:身份證地址:

    身份證號碼:身份證號碼:身份證號碼:

    現住地:現住地:現住地:

    聯系電話:聯系電話:聯系電話:

    日期:日期:日期:注:

    家政的合同(專業13篇)篇六

    甲方(用戶方):

    乙方(服務方):

    一、本協議適用于購買用友軟件產品的用戶,服務費收取方式為年服務費;

    二、經雙方友好協商,甲方委托乙方承擔用友軟件實施及技術維護工作。

    三、責任與權益:

    (一)、乙方責任:

    3、對于甲方提出的軟件產品故障問題,乙方負責在規定時間內解決;

    4、乙方承諾最快捷的速度到達服務現場;其他人力不可抗拒的因素除外;

    7、乙方承諾24小時為甲方提供電話、信函或傳真服務。

    (二)、甲方責任:

    2、甲方必須安排相關操作人員參與項目的實施工作,以確保項目實施的進度與質量;

    3、甲方定期做好系統數據備份,并對備份數據進行妥善保管;

    (三)、雙方權益:

    2、乙方有拒絕甲方提出協議規定之外的服務請求的權利;

    四、本服務合同金額為3000元整(大寫:叁仟元整);

    五、在本合同簽訂生效后,甲方____日內付清全款。

    八、本協議未盡之事宜,雙方本著友好協商、相互配合的原則,另行商議解決。

    甲方(簽章):乙方(簽章):

    代表人:代表人:____日期:____日期:

    家政的合同(專業13篇)篇七

    電話:_______________。

    傳真:_______________。

    電郵:_______________。

    網址:_______________。

    乙方:_______________。

    家庭地址:___________。

    身份證號:___________。

    聯系電話:___________。

    甲乙雙方按照自愿、平等、協商一致的.原則,簽訂本合同。

    1.合同期限為月,從____年____月____日起至____年____月____日止。

    2.聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

    3.本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月通知對方。

    第二條試用期限。

    試用期限為___天,即從_____年____月____日起至____年____月____日止。

    第三條工作條件和勞動保護。

    1.甲方聘請乙方主要從事幼兒學前教育、護理、家教等工作。

    2.甲方實行每月工休天,可和雇主自行調整累計休息。

    3.甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

    第四條工資待遇。

    第五條服務培訓費用。

    跟蹤服務、培訓、教材費用____元/年,費用從乙方試用期工資中扣除。

    第六條從業要求。

    1.乙方須提供有效身份證復印件、學歷證明、正規醫院體驗證明、深戶擔保人一名。

    2.乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理、教育,接受甲方同等條件工作調配。

    第七條乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

    1.在試用期內,乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作;

    2.提供的證明資料不真實或對雇主提供劣質服務,并造成很壞影響的;

    4.被依法追究刑事責任的。

    第八條有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同。

    1.在試用期內的;

    2.甲方客戶未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

    第九條違反和解除聘用合同的經濟補償。

    聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應按不滿聘用合同規定的期限,應賠償甲方為其支付乙方保證金作為的違約金給甲方。

    第十條其它事項。

    1.甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議,按法律規定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

    2.本合同一式二份,甲乙雙方各執一份,經甲、乙雙方簽字后生效(家政人員擔保書)作為合同副本。

    3.本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時,以國家法律、法規為準。

    甲方:_______________乙方:______________。

    代表人:_____________擔保人:____________。

    ______年_____月____日______年____月____日。

    家政的合同(專業13篇)篇八

    甲方(客戶):

    乙方:xx天家政服務公司

    丙方:(家政服務員)

    根據《中華人民共和國合同法》甲、乙、丙三方本著自愿合作,友好協商的原則,同意簽訂本服務協議。甲、乙、丙三方須嚴格遵守本協議的條款。

    1、服務項目:

    乙方同意為甲方選派丙方承擔甲方的第 項服務:

    (一)家庭醫護 (二)月子護理 (三)育嬰早教

    (四)管家 (五)保姆 (六)月嫂

    2、服務地點:

    3、服務期限: 年 月 日起至 年 月 日止。

    4、服務費(元/月):甲方每月支付乙方服務費為: 元人民幣,在簽訂服務協議之后同時交納服務費 元。

    1、甲方應在簽訂合同書時出示有效身份證件,如實說明對丙方的具體要求,以及與丙方健康安全有關的家庭情況(如家中是否有傳染病人等)。

    2、甲方應尊重丙方的人格及勞動,不得歧視*待丙方。丙方在甲方服務期間,甲方負有安全責任。如因丙方責任造成甲方損失的,需通知乙方協調處理,不能私自采取搜身、扣押身份證等行為,否則,丙方有權起訴甲方的違法行為。

    3、甲方應對初次上崗的丙方具體說明家政服務要求和進行相應指導,甲方應妥善保管家中的現金和貴重物品,避免發生糾紛。

    4、丙方在服務期間,甲方不得將丙方轉給第三方服務。

    5、乙方如因工作需要,有權調動丙方的工作,丙方應服從乙方的工作調動。

    6、乙方應為甲方提供真實的服務信息;為甲方與丙方提供洽談的場所。

    7、乙方為丙方投《商業保險》、《人身意外傷害險》

    8、乙方為丙方提供培訓場地及按計劃對丙方進行崗前培訓。

    9、丙方在服務期間應尊重甲方的生活習慣,服從甲方指導,工作認真負責。如因丙方過失導致甲方損失的,甲方需將實情通知乙方,乙方根據情況進行協調。

    10、丙方外出應請假,不得在外留宿,如遇特殊情況不能按時返回,應提前通知甲方與乙方。

    1、合同內容變更時,甲方應及時到乙方辦理變更手續。甲方服務地址、聯系電話變更時應及時通知乙方。

    2、合同期滿,甲方與丙方愿繼續合作的,應在合同期滿之日起7日內,到乙方續簽新一輪的服務合同,雙方或單方不愿繼續合作,甲方應到乙方辦理終止合同手續。

    3、合同期未滿,單方要求解除合同,必須提前3天通知對方,解除合同時可由違約方交納一定的違約金。

    4、丙方離開甲方家外出,未按時返回或發生意外,甲方應在24小時內通知乙方,并向當地派出所報案。

    5、三方在執行合同中,如對合同有爭議,要友好協商。

    1、本合同未盡事宜三方另行商議解決,協商不成的按照國家有關規定執行。

    2、如在合同執行中,甲方對丙方服務非常滿意,想雇為私家保姆,甲方需向乙方交納中介費200元、培訓費200元/月,輸送費300元。

    2、本合同一式三份,甲方持一份,乙方持一份,丙方持一份,自三方簽字或蓋章之日起生效。

    3、合同有效期為:自 年 月 日至 年 月 日止。

    甲方:(簽字) 丙方:(簽字):

    家庭地址: 家庭地址:

    聯系電話: 聯系電話:

    年 月 日 年 月 日

    乙方:(蓋章)

    單位地址:

    聯系電話:

    年 月 日

    家政的合同(專業13篇)篇九

    為了避免甲乙雙方發生不必要的'糾紛,在平等、自愿、協商一致的基礎上訂立此協議。

    一、乙方提供的地址為:_________路_________號_________室。服務項目:_________。

    二、服務期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。

    三、每日服務費共計人民幣_________元(大寫)。每月月底由甲方派人上門收取或由家政服務員帶回服務社同時甲方出具收款單據或正式發票,在收到票據之前,乙方不得將任何錢款交給甲方家政服務員,否則甲方將不予承認此收款行為。

    四、未經雙方同意不得擅自更改服務時間和項目,如需更改應提前三天通知對方。否則,另一方有權終止協議,違約方支付違約金,金額為當月服務費的20%。

    五、家政服務員出于自身原因造成人身傷害,責任自負。如果出于乙方原因造成人身傷害,由乙方負責,并做出相應賠償。

    六、家政服務員由于違規操作造成乙方財產損失,由甲方負責賠償。

    七、在甲方提供家政服務期限內,乙方發生財物失竊,如確系家政服務員所為,甲方愿意承擔相應責任。但是乙方應妥善保管現金、首飾、手表等貴重物品。

    八、如乙方在簽約后終止與甲方的協議并繼續留用甲方的家政服務員,視為乙方違約,之后乙方與甲方家政服務員之間發生任何糾紛(包括經濟、民事、刑事糾紛)均與甲方無關。同時甲方一經發現此屬實,立即以法律形式向乙方追繳違約金人民幣_________元整,以及由此產生的訴訟、代理費。

    九、用戶(乙方)需家政服務員工作,并以月工資結算,應同意每周不少于休息一天,如遇法定假日(春節三天,元旦節一天,五一節一天,國慶節一天)休息,工資照付。

    十、法定假日(春節三天,元旦節一天,五一節一天,國慶節一天)需鐘點工加班服務,除支付鐘點工資外,再另外加一份鐘點工資。

    十一、本協議一式二份,甲、乙雙方各持一份。如無異議請簽名、蓋章。

    甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________

    代表人(簽字):_________

    家政的合同(專業13篇)篇十

    聯系電話:_________

    甲乙雙方按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。

    第一條 合同期限

    1.合同期限為_________月,從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

    2.聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

    3.本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月通知對方。

    第二條 試用期限

    1.試用期限為_________天,即從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

    第三條 工作條件和勞動保護

    1.甲方聘請乙方主要從事幼兒學前教育、護理、家教等工作。

    2.甲方實行每月工休_________天,可和雇主自行調整累計休息。

    3.甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

    第四條 工資待遇

    1.乙方在試用期間,月薪_________元。試用期滿后,按乙方的技術水平,勞動態度和工作效率評定,根據所評定的級別或職務確定月薪。

    第五條 服務培訓費用

    1.跟蹤服務,培訓,教材費用_________元/年,費用從乙方試用期工資中扣除。

    第六條 從業要求

    1.乙方須提供有效身份證復印件,學歷證明,正規醫院體驗證明,擔保人一名。

    2.乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理,教育,接受甲方同等條件工作調配。

    第七條 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同

    1.在試用期內,乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作;

    2.提供的證明資料不真實或對雇主提供劣質服務,并造成很壞影響的;

    4.被依法追究刑事責任的。

    第八條 有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同

    1.在試用期內的;

    2.甲方客戶未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

    第九條 違反和解除聘用合同的經濟補償

    1.聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應按不滿聘用合同規定的期限,應賠償甲方為其支付乙方保證金作為的違約金給甲方。

    第十條 其它事項

    1.甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議,按法律規定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

    2.本合同一式二份,甲乙雙方各執一份,經甲,乙雙方簽字后生效。擔保書作為合同副本。

    3.本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時,以國家法律、法規為準。

    甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________

    代表人(簽字):_________

    家政的合同(專業13篇)篇十一

    家庭地址:___________

    身份證號:___________

    聯系電話:___________

    甲乙雙方按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。

    1.合同期限為 月,從____年____月____日起至____年____月____日止。

    2.聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

    3.本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月通知對方。

    試用期限為___天,即從_____年 ____月 ____日起至____年 ____月____ 日止。

    1.甲方聘請乙方主要從事幼兒學前教育、護理、家教等工作。

    2.甲方實行每月工休 天,可和雇主自行調整累計休息。

    3.甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

    第五條 服務培訓費用

    跟蹤服務、培訓、教材費用 ____元/年,費用從乙方試用期工資中扣除 。

    1.乙方須提供有效身份證復印件、學歷證明、正規醫院體驗證明、深戶擔保人一名。

    2.乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理、教育,接受甲方同等條件工作調配。

    1.在試用期內,乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作;

    2.提供的證明資料不真實或對雇主提供劣質服務,并造成很壞影響的;

    4.被依法追究刑事責任的。

    1.在試用期內的;

    2.甲方客戶未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

    聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應按不滿聘用合同規定的期限,應賠償甲方為其支付乙方保證金作為的違約金給甲方。

    1.甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議,按法律規定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

    2.本合同一式二份,甲乙雙方各執一份,經甲、乙雙方簽字后生效(家政人員擔保書)作為合同副本。

    3.本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時,以國家法律、法規為準。

    甲方:______________乙方:______________

    代表人:_____________ 擔保人:____________

    ______年_____月____日 ______年____月____日

    家政的合同(專業13篇)篇十二

    甲方姓名: 乙方姓名: 丙方(擔保人):

    身份證號碼: 身份證號碼: 身份證號碼:

    地址: 地址: 地址:

    電話: 電話: 電話:

    為滿足參與者需求,甲、乙、丙三方在平等、自愿的基礎上,經協商一致同意簽訂本合同。由乙方對甲方提供家政服務、甲方支付勞務費、丙方對乙方擔保的形式訂立家政勞務合同:

    一、合同期限:自______年____月____日至______年____月____日止,有效期為____年。

    二、 由甲、乙、丙三方商定以下乙方到甲方做家政的《上崗協議》內容:

    乙方從 年 月 日到 年 月 日起,自愿到甲方家工作,工作地址___________________,工作時間 __________ ,是否吃住 ,休息日______,國定假日(可、不可)休息;國定假乙方工作,工資屬單薪;工作內容 ______________ 工資___________及其他 ,乙方確認,簽名 _____________。甲方確認,簽名_____________。丙方確認:簽名 。

    三、證件:1)乙方、甲方、丙方均出示的是本人正確身份證和有效證明。并乙方和丙方應將有效身份證的復印件交于甲方各一份。

    乙方的義務和權利:

    (一 )義務

    自愿簽定合同:

    乙方愿意到甲方家為其做家政服務;接受丙方為乙方的擔保人;自愿簽訂此合同。

    提供有效內容,符合合同的體檢證明;

    完全依照三方訂立的本合同內容的要求進行家政工作。

    2、財產和生命安全:

    乙方在工作期間內應當注意防火、防盜、防煤氣中毒的的發生,以保護自己和客戶的人身安全、財產安全和他人的人身、財產安全。如乙方疏忽或違規操作,而對甲方造成嚴重后果者,乙方在經濟上要予以實際損失額賠償給甲方,法律上應予以追究。

    3、考勤

    (1)乙方在工作期間不得違反合同制定的工作紀律,若在工作中,無法適應《上崗協議》簽訂各內容,應以書面形式,提前二周通知甲方,甲方應予以換人,如果乙方不提前通知甲方而私自曠工,作礦工處理。

    4、紀律

    有義務交清甲方交代的家中經濟帳目;

    (二)權利

    1、乙方在本合同生效二周后,有權要求享受甲方為其所承保的意外醫療保險和意外傷害保險條款和保險額度。

    乙方在工作期間應當愛護甲方的家庭財產,對貴重易碎、易損物品及危險動作的清潔,應當首先采取安全保護措施,也有權要求客戶提供安全保護措施,方可小心進行清潔工作。

    國定假期有權向甲方要求休息,但應扣除相應的工資。

    乙方有權要求甲方給予乙方雙方談妥的福利(包括:工作時間 、工作地點 、餐用次數 、住宿條件 、提供的生活用品 、國定假期 、探親時間 工資 等等)

    4、乙方有權在雙方約定的發薪時間,向甲方催討當月的工資

    五、甲方的權利和義務:

    (一)義務

    1、甲方愿意接受乙方為其做家政服務;接受丙方為乙方的擔保人。自愿簽訂此合同。

    甲方在合同期間,乙方除了請假、礦工或損毀甲方物件及合同中約定款項,按合同照扣服務費外,不滿意乙方服務可同乙方溝通、協調直至甲方可單方面立即終止本合同,但不可克扣乙方的服務費 ,甲方不得以乙方服務不到位為借口克扣甲方服務費,甲方如以此為由而克扣甲方服務費,則屬甲方違約。終止合同后的乙方前未拿的服務費,甲方要按實際天數同乙方照算。

    甲方有責任對貴重的易碎物品或其他,在采取安全措施的情況下,指令乙方進行工作,如屬甲方明知有安全隱患,而不提醒或誤導乙方,至發生物品或人員傷亡,甲方要承擔一半的責任。

    甲方有責任對其貴重的財、物實施嚴格的保管。

    甲方必須在每月乙方工作滿月后的第 天,給乙方發相約定的薪水。不得拖欠。

    (二)權利

    乙方在工作期間,對甲方家庭內的貴重物品,不得擅自觸摸,更不得竊為己有。如觸犯刑律的,甲方有權將配合公安局要求國家執法部門立案,并追加實際經濟損失的2倍要求乙方予以賠償。

    有權在任何時間終止本合同;

    在國定假期,符合國家的國定假薪水的前提下,有權同乙方商議加班事宜;

    有權了解乙方的家庭人員情況和乙方的社會關系;

    有權清查已交給乙方的家中經濟帳目;

    六、丙方的權利和義務

    義務

    二、權利

    有權留下甲方的身份證地址、身份證號碼、聯系方式

    有權知道甲方給乙方的工資待遇、工作地點、工作時間;

    七、三方的違約責任

    三方如遇到矛盾,應盡力協商和謙讓;

    如遇在本合同未詳盡事宜,三方在予以協商;

    三方有糾紛,協商不成,可到甲方的所在地人民法院予以起訴。

    八、此合同系三方自愿訂立。一式三份,甲、乙、丙各執一份。簽名、或蓋章有效。

    甲方簽名: 乙方簽名: 丙方簽名:

    身份證地址: 身份證地址: 身份證地址:

    身份證號碼: 身份證號碼: 身份證號碼:

    現住地: 現住地: 現住地:

    聯系電話: 聯系電話: 聯系電話:

    日期: 日期: 日期:

    家政的合同(專業13篇)篇十三

    1.用人單位不得招用未滿16周歲的未成年人。

    2.勞動合同期限在六個月以下的,試用期不得超過____日;勞動合同期限在六個月以上________年以下的,試用期不得超過____日;勞動合同期限在________年以上兩年以下的,試用期不得超過____日。試用期包括在勞動合同期限內。

    3.用人單位支付勞動者工資不得低于本地最低工資標準。本地區最低工資標準為 元月(小時)。(________年度)

    4.用人單位依法安排勞動者延長工作時間的,支付勞動者不低于工資的150%的工資報酬;安排勞動者在休息日工作又不能安排補休的,支付勞動者不低于工資的200%的工資報酬;安排勞動者在法定休假日工作的,支付勞動者不低于工資的300%的工資報酬。

    5.當用人單位有克扣或者無故拖欠勞動者工資等違反勞動保障法律、法規或者規章的行為,侵犯勞動者合法權益的,勞動者可以依法向用人單位用工所在地勞動保障行政部門勞動保障監察機構投訴。投訴電話: 。

    6.用人單位應當按照有關法律、法規和國家及地方相關規定參加社會保險。

    7.雙方應當仔細閱讀合同條款,以明確其權利和義務。

    甲方(用人單位)名稱:______________

    法定代表人:_______________

    地 址:_________________

    聯系電話:_________________

    乙方(勞動者)姓名:________________

    家庭住址:_________________

    居民身份證號碼:___________

    聯系電話:_________________

    根據《中華人民共和國勞動法》和國家有關規定,甲乙雙方遵循平等自愿、協商一致的原則訂立本勞動合同。

    一、勞動合同期限

    (一)甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定勞動合同期限:

    1. 有固定期限:自________年____月____日起至________年____月____日止。

    2. 無固定期限:自________年____月____日起至 止。

    其中,試用期自________年____月____日至________年____月____日。

    二、工作內容和工作時間

    (二)根據甲方工作需要和任職要求,乙方同意在__________崗位上工作。經甲乙雙方協商同意,可以變更工作崗位,雙方簽署的變更協議或者通知書作為本合同的附件。

    (三)乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準。

    (四)乙方每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過40小時。甲方應當保證乙方每周至少休息____日。

    甲方高級管理人員、外勤人員、部分值班人員等因工作需要或者職責范圍的關系不能按照前款執行的職工,經勞動保障行政部門批準,可以實行不定時工作制。

    三、勞動報酬和社會保險

    (五)甲方按月以貨幣形式支付乙方工資,每月____日前支付工資。

    (六)試用期期間的工資為__________元月。

    (七)甲方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的,不得折算為乙方工資。

    (八)乙方在孕期、產期、哺乳期等各項待遇,按國家和地方有關生育保險政策規定執行。

    四、勞動保護和勞動條件

    (九)甲方必須按照國家有關規定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。

    (十)甲方為乙方提供的食宿等基本生活條件必須達到安全、衛生要求。

    (十

    一)甲方必須對乙方進行職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

    (十

    二)用人單位應當將依法參加工傷保險的有關情況在本單位內公示。用人單位和職工應當預防工傷事故發生,避免和減少職業病危害。 職工發生工傷時,用人單位應當采取措施使工傷職工得到及時救治。

    五、勞動紀律

    (十

    三)甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動規章制度,應當在與乙方簽訂本勞動合同時告知乙方。

    (十

    四)乙方自覺遵守有關勞動法律、法規和甲方依法制定的各項規章制度,嚴格遵守安全操作規程,服從管理,按時完成工作任務。

    (十

    五)甲方安排乙方的工作違法、不道德或者損害乙方身心健康的,乙方有權拒絕。

    (十

    六)乙方有義務保守甲方的商業秘密。甲方對乙方的個人資料,未經乙方同意,不得公開或者泄漏。

    (十

    七)乙方違反勞動紀律,甲方可跟據本單位依法制定的規章制度,給予相應的處理。

    六、勞動合同的解除和終止

    (十

    八)甲乙雙方單方面解除本合同,應符合《勞動法》第25條、第26條、第27條、第31條和第32條的規定。乙方有《勞動法》第29條規定情形的,甲方不得隨意解除本合同。

    (十

    九)勞動合同期滿或者當事人約定的勞動合同終止條件出現,勞動合同即行終止。甲乙雙方協商同意,可以續訂勞動合同。

    (二

    十)解除、終止勞動合同時,甲方應當出具解除、終止勞動合同的證明書或者相關文件。

    七、經濟補償與賠償

    (二十

    (二)、

    (三)項規定解除本合同,甲方也應按照《勞動法》及有關規定執行。

    (二十

    二)甲方支付乙方的工資報酬低于本地最低工資標準的,要在補足低于標準部分的同時,依法支付賠償金。

    八、勞動爭議處理

    (二十

    三)甲、乙雙方在履行本勞動合同時發生爭議的,可先協商解決;不愿協商或者協商不成的,可在爭議發生之日起____日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以在____日內向當地人民法院提起訴訟。

    九、其他約定

    (二十

    ___________________________________________________________________________________________。

    (二十

    五)本勞動合同與國家法律法規及有關規定相違背的,依照國家法律法規及有關規定執行。

    本勞動合同一式2份,甲乙雙方各執1份。

    本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

    甲方(公章) __________乙方(簽字)__________

    法定代表人或者

    委托代理人簽字__________

    簽字日期:________年____月____日

    簽字日期:________年____月____日

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    在制定規章制度時,需要充分考慮到實際情況和員工的意見,既要符合法律法規,又要適應企業的特定需求。以下是一些規章制度的案例,希望能給大家提供一些思路和參考。
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