畢業生不僅對個人的學業有所總結,也要對未來的發展有所規劃。小編為大家整理了一些畢業生就業的常見問題及解決方法,希望能對大家有所幫助。
全國普通高等畢業生就業協議書范文(18篇)篇一
按《普通高等學校畢業生就業工作暫行規定》的要求,為維護國家就業計劃的嚴肅性,明確畢業生、用人單位、學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務,經協商,畢業生、用人單位、學校三方簽訂如下協議:
一、畢業生應按國家有關規定就業,向用人單位如實介紹自己的情況,了解單位的使用意圖,表明自己的就業意見,在規定的時間內到用人單位報到,若遇到特殊情況不能按時報到,需征得用人單位的同意。
二、用人單位要如實介紹本單位的情況,明確對畢業生的要求及使用意圖,做好各項接收工作。凡取得畢業生資格的畢業生,用人單位不得以學習成績為由提出違約;未取得畢業資格的結業生,本協議無效。
三、學校要如實向用人單位介紹畢業生的情況,做好推薦工作,用人單位同意錄用后,經學校審核列人建議就業計劃,報教育廳批準,學校負責辦理派遣手續。
四、學校應在學生畢業前安排體檢,不合格者不派遣。如果用人單位對畢業生身體條件有特殊要求,原則上在簽訂協議前進行單獨體檢,否則,以學校體檢為準。
五、畢業生、用人單位、學校三方如有其他約定,應在備注欄注明,并視為本協議的一部分。
六、本協議經畢業生和用人單位簽字或蓋章后生效。經學校鑒證登記后作為簽發報到證的依據。
七、本協議一式三份,畢業生、用人單位、學校各執一份,復印無效。
畢業生情況及意見:
姓名_______性別_______出生年月_______民族_______。
政治面貌_______培養方式_______健康狀況_______。
專業_______學制_______學歷_______。
聯系電話_______電子信箱_______家庭地址____________。
應聘意見:_____________________。
畢業生簽名:_______。
_____年_____月_____日。
用人單位情況及意見。
通訊地址______________聯系部門______________。
用人單位意見:_____________________。
簽章。
_____年_____月_____日。
(有用臉自主權的單位此欄可略)。
簽章。
_____年_____月_____日。
學校意見。
簽章。
_____年_____月_____日。
學校通訊地址:____________________________。
全國普通高等畢業生就業協議書范文(18篇)篇二
甲方:
乙方:
甲乙雙方按照國家畢業生就業政策及相關規定,遵守誠實、信用的原則,在平等自愿、協商一致的基礎上,依法達成如下協議:
一、甲方愿意錄(聘)用乙方;。
金報銷,學生到廠當天支付現金一部分(相當于來程從到惠州的火車票金額),剩余部分在學生上班一周內憑車票報銷現金。
二、乙方同意到甲方工作;。
三、甲方負責辦理錄(聘)用乙方所需的有關手續,乙方予以積極配合;。
就業協議適用于應屆畢業生與用人單位、學校三方之間,學校是就業協議的見證方或簽約方,就業協議對用人單位的性質沒有規定,適用任何單位;而勞動合同只適用于勞動者(含應屆畢業生)與用人單位(不含公務員單位和比照實行公務員制度的'組織和社會團體以及軍隊系統)之間,與學校無關。
七、符合下列情況之一,經書面告知對方后,本協議解除:
1、甲方被撤銷或依法宣告破產;。
2、乙方在畢業離校前升學、入伍、被錄用為國家公務員或參加國家及地方志愿服務項目;。
3、乙方報到時未取得畢業資格;。
4、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動教養;。
第三條乙方在租用房屋期內所發生的水、電、氣、話費、電視收視費、衛生費等公共費用由乙方支付,除此之外如再有新增的公共費用,乙方將不再承擔。
5、法律、法規、政策規定的其他情況;。
三方協議并不是“保險箱”,只是畢業生、用人單位、學校三方之間簽訂的就業意向,只有畢業生到單位報到、與單位簽訂勞動合同或形成了事實勞動關系后,才能和用人單位形成正式的勞動關系。對畢業生來說,簽訂了三方協議后,還需要接受用人單位實習期、試用期的進一步考察。
九、甲乙雙方協商一致,可以變更協議中雙方約定的條款或解除協議;。
十一、本協議未盡事宜,國家有規定的按國家規定執行,國家沒有規定的由甲乙雙方商定;。
十二、乙方需在甲方單位工作不少于兩年,否則乙方需繳交違約金叁仟人民幣給甲方。
十三、本協議自甲乙雙方簽字之日起生效一式兩份,甲乙雙方各執一份;。
甲方:。
乙方(簽名):
日期:
全國普通高等畢業生就業協議書范文(18篇)篇三
全國普通高等學校畢業生就業協議書(模板)
全國普通高等學校畢業生就業協議書要怎樣寫才能保證雙方利益?以下由文書幫小編提供全國普通高等學校畢業生就業協議書閱讀參考。
用人單位:請填寫單位的全稱
學校名稱:
(見說明1)
畢
業
生
情
況
及
意
1、就業協議書是辦理畢業生就業派遣報到手續的依據,教育廳以此簽發畢業生就業報到證。
2、“單位隸屬”指用人單位的隸屬部門,如省屬、市屬、部委直屬或屬于其它總公司。
3、“所有制性質”指用人單位屬于國有、集體還是私營、外企。
4、“檔案轉寄地址”處填寫檔案管理部門地址,一般小型企業和私營企業的檔案管理部門是單位所在地人事局的人才交流中心,行政、事業單位直接填寫單位人事部門地址,教育單位檔案一般由上級教育局人事科管理。
5、“用人單位上級主管部門簽章”處,屬于市級行政、企事業單位,到市一級人事局人才交流中心蓋章;例如溫州金鷹智能工程有限公司,請到溫州市人事局蓋章(在溫州市人才交流中心);所屬單位的檔案是掛靠在是區一級或者縣一級人事部門的,請到所在區或者縣的人事局蓋章(區或者縣的人才交流中心)。教育單位到市縣級教育主管部門蓋章。
6、畢業生與用人單位在備注欄中約定的事項不得違反法律、法規及學校的規章制度。
7、如果簽訂勞動合同,勞動合同簽訂時,不僅要用人單位蓋章、畢業生簽字,還必須要有當地勞動局的鑒證機關章和鑒證員章,否則合同無效。
全國普通高等畢業生就業協議書范文(18篇)篇四
甲方(就業見習基地單位名稱):
乙方(見習人員):
丙方(派遣用工單位或高校見習實訓合作單位):
依據重慶市高校畢業生就業見習實施辦法的有關規定,甲方與乙方就有關就業見習事宜達成以下協議:
1、甲方根據丙方提供的就業見習崗位需求情況,派遣乙方到丙方參加崗位的就業見習活動,聯系協調好丙方安排見習帶教人員對乙方進行見習崗位職責帶教培訓。
2、乙方參加就業見習活動中,應服從丙方帶教老師的業務指導和工作管理,遵守丙方規章制度。
3、乙方在丙方的就業見習期自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
4、見習期間,甲方支付乙方基本生活補助標準為元/月,其中含市財政支付的800元就業見習補貼,最長期限為6個月。
5、甲方為乙方辦理見習期間不低于50元的人身意外傷害保險。
6、甲方未按本協議約定為乙方落實就業見習崗位、發放基本生活補助、辦理人身意外傷害保險以及丙方不履行見習帶教職責等,乙方有權提前解除協議,并可向市或區縣人才交流服務中心提出維護合法權益的訴求。
7、乙方在就業見習崗位上違反丙方規章制度,或無正當理由脫離就業見習崗位,甲方有權終止協議。
8.見習期滿,就業見習協議終止。
9、本協議未盡事宜,由甲、乙、丙三方協商訂立補充條款解決。
10、本協議一式四份,由甲、乙、丙三方各執一份,報市人才交流服務中心備案一份。自三方簽字之日起生效。
甲方:乙方:丙方:
簽章:簽字:簽章:
全國普通高等畢業生就業協議書范文(18篇)篇五
甲方:____學院(以下簡稱甲方)
乙方(學生):
身份證號碼:(以下簡稱乙方)
為了確保實習的順利進行,增強學生的安全意識,圓滿完成實習任務,經雙方協議如下:
1、甲方在參加實習前,對乙方進行交通安全、生產安全等教育。
2、甲方在實習期間不定期派老師了解學生實習情況,與實習單位進行協調溝通,進一步對學生進行安全教育。
1、乙方應認真履行實習期間的各項安全要求,嚴格遵守學校和用人單位的各種規章制度、安全操作規程,一切在實習教師指導之下工作,嚴禁盲目擅動,嚴禁違規操作,確保安全。
2、乙方嚴禁在工作的時間內外出游玩,要嚴格遵守勞動紀律,確保自身安全,以防意外事故發生;嚴禁一切危險、違法活動;嚴禁進網吧、歌廳等與學生身份不符的場所,謹慎交友,注意自身防范。
1、乙方(學生)在實習期內,由學校統一安排實習單位的學生,由于非自身原因造成的意外安全事故,甲方將盡力協助乙方共同向有關單位和人員追究責任,但甲方無需承擔任何經濟和法律責任。乙方自主選擇實習單位的,如出現意外安全事故的由乙方自己負責處理。
2、如果乙方(學生)因違反本協議以及學校、用人單位的其它一切安全制度、安全條例、操作規程,由自身原因而引起的`人身傷亡事故,由乙方自己承擔全部責任。
3、乙方(學生)實習期間,確需中途離開單位或終止工作,必須提出書面申請、征得學校主管部門的同意批準,并跟實習單位辦理有關手續后方可離開。否則,由此引發的一切安全責任,由乙方承擔。
1、學生實習期:____年2月16日至____年4月25日。
2、學生正式與用人單位簽訂勞務合同后,其當事行為,均由學生負責。
3、以上未盡事宜,視情況雙方協商處理。
本協議一式兩份,學校和學生各留一份,雙方簽字后生效。
甲方:________學院(蓋章)
____年____月____日
乙方:(簽字)
____年____月____日
全國普通高等畢業生就業協議書范文(18篇)篇六
甲方:__________(單位/公司)。
乙方:_______(學校/實習生)。
為明確實習學生和實習單位的責任和義務,根據國家有關法律法規,甲乙雙方在平等自愿的基礎上,簽訂本協議。
一、實習期和工作時間。
乙方的______名學生于________來甲方實習。
二、實習崗位。
根據乙方的`實際情況和工作需要,乙方安排實習學生在________工作。
實習期間,甲方應安排專門的技術和管理人員對實習學生進行專業培訓、技術指導和日常管理,實習學生應自覺遵守勞動紀律,認真實習。
三、實習津貼。
根據按勞取酬的原則,實習期學生的實習津貼按甲方現行制度確定,每月津貼為人民幣______元。如果實習學生需要更換實習崗位,甲方應相應調整實習津貼(每月津貼為人民幣______元)。
四、實習期間應遵守下列規定。
1、實習學生應遵守國家法律法規;遵守甲方的實習規則和其他規章制度。違反國家法律法規和企業規章制度的,甲方可根據情節輕重給予必要的處罰或終止實習。
2、如果實習基地的財產損失是由實習學生造成的,應按甲方的規定辦理。
五、勞動保護。
1、甲方應為實習學生提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,并保證其在不危及人身安全的環境條件下工作。
2、甲方應根據實習學生崗位的實際情況,按照國家規定為其提供必要的勞動防護用品。
3、患有職業病和工傷事故的實習學生,按《工傷保險條例》執行。
六、合同中止。
本合同履行期間,乙方可在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須提前7天通知甲方并做好工作交接,否則應承擔相關責任。實習期間,甲方如發現實習學生不符合實習要求或不適合甲方工作安排,可向乙方提出終止實習,并在為實習學生履行實習津貼發放手續后終止本合同。
七、本合同未盡事宜,雙方應及時協商解決。
八、法律效力。
本合同一式三份,雙方各執一份,另一份交政府人事部門備案,雙方簽字后生效。
甲方(蓋章):______________________。
乙方(蓋章):______________________。
代表(簽名):_____聯系人(簽名):______。
日期:
全國普通高等畢業生就業協議書范文(18篇)篇七
甲方:
乙方:
為了全面貫徹教育部以社會需求為培養目標,以就業為導向的辦學方針,建立“需求、培養、實訓、就業”的教學模式,使畢業生能夠學以致用,經甲乙雙方協商簽訂本協議。
1、根據乙方提供的入學材料,到省教育廳辦理正式錄取手續,負責學生畢業證及就業報到證的辦理工作。
2、按國家教育部規定的教學計劃和教學大綱及用人單位的實際需求進行教學,保質保量地完成各學科的教學任務。
3、學生畢業后負責推薦就業,并為每位學生至少提供一個就業崗位。
4、負責畢業生崗前培訓工作。
5、負責推薦就業的專業包括我院20xx年招生的各個高職專業。
男方:周xx,男,漢族,____年__月__日生,住______,身份證號碼:女方:呂xx,女,漢族,____年__月__日生,住______,身份證號碼:
夫妻共同財產中電視機一臺(_________),冰箱一臺(_________),洗衣機一臺(_________)、組合音響一套、縫紉機一臺歸女方_________所有;組合家具一套(床、床頭柜、大衣柜、梳妝臺)、沙發一套、茶幾一個、床上用品一套、廚具一套(包括鍋、碗、液化汽灶及抽油煙機)歸男方_________所有;各人衣服歸個人所有,個人生活用品(女方首飾、化妝品、男方剃須刀等)歸個人所有。無共同債務。
本協議書一式三份,甲乙雙方各執一份,婚姻登記部門保留一份。在雙方簽字,并經婚姻登記機關辦理相應手續后生效。
1、學生必須修滿規定的學時。
2、在校期間必須嚴格遵守學院的規章制度,刻苦學習,成績必須達到合格以上。
3、學生必須向學院提供真實、有效的入學錄取材料。
如本協議生效后在執行中發生爭議的,雙方應協商解決,協商不成,任何一方均可向×××人民法院起訴。
4、學生在校期間必須配合學院進行上崗培訓及推薦就業。
1、在校期間不認真學習,所學課程成績有不合格的,不能按時取得畢業證者。
2、不按時交納學費或經學院允許緩交,但在畢業前仍未交齊全部學費者。
3、在校期間受到嚴重警告及以上處分者。
4、畢業后自行就業者。
5、無正當理由,出于個人好惡,不服從推薦就業者。
1、如發生協議條款之外的事情,由雙方協商解決。
2、十八周歲以下的學生必須由監護人簽字。
3、本協議一式兩份,學院和學生各一份。
甲方:乙方:(學生)。
在不影響孩子學習、生活的情況下,男方可隨時探望女方撫養的孩子。(/男方每星期休息日可探望女兒一次或帶女兒外出游玩,但應提前通知女方,女方應保證男方每周探望的時間不少于一天。)。
法定代表人(蓋章)監護人:(家長)。
x年x月x日。
全國普通高等畢業生就業協議書范文(18篇)篇八
甲方:(就業見習基地)。
為明確見習高校畢業生與見習基地的責任與義務,根據國家有關法律、法規,本著平等自愿的原則,經甲乙雙方協商一致,簽訂本協議。
一、見習期限及工作時間。
乙方__年__月__日起至__年__月__日止。
甲方應根據相關法律法規及本單位規章制度,合理安排乙方的見習工作時間。
二、見習崗位。
甲方根據乙方的實際情況和工作需要,安排乙方到本單位部門,從事工作。
乙方見習期間,甲方應安排專門的技術與管理人員對乙方進行業務培訓、技術指導和日常管理,乙方應自覺遵守勞動紀律,認真實踐;乙方見習期滿,甲方為乙方填寫統一格式的《赤峰市見習高校畢業生職業能力評估表》和就業見習證書,作為乙方就業見習經歷的證明。
三、生活保障。
乙方見習期間,甲方為乙方發放甲方承擔的每月______元的生活補助,并提供必備的生活條件。生活補助發放時間為乙方見習期一個月后的下一個月的第一個工作日。
四、乙方在見習期間應遵守的規定。
1.乙方應遵守國家的法律法規;遵守甲方的見習規章及其他各項規章制度。如違反國家法律法規和甲方的規章制度,甲方可以根據情節輕重給予必要的處分或終止見習。
2.因乙方的.過失,造成甲方財物損失的,按甲方的有關規定酌情處理。
五、勞動保護。
1.甲方需為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作。
2.甲方根據乙方見習崗位的實際情況,按國家規定向其提供必需的勞動防護用品,并為乙方辦理人身意外傷害保險。
六、協議解除。
乙方在本協議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止見習合同,但必須提前7天通知甲方,并做好工作交接,否則應承擔相關責任。見習期間,甲方如發現乙方不符合見習要求或不適宜甲方安排工作等情況,可以向乙方提出終止見習,在為乙方履行生活補助支付手續后,解除本協議。
七、未盡事宜由雙方及時協商解決。
八、法律效力。
本協議正本一式三份,雙方各執一份,另一份交___高校畢業生就業見習工作辦公室備案,經甲乙雙方簽字后生效。
附:乙方基本情況(畢業學校:,學歷:,所學專業:畢業時間:__年__月__日。)。
簽約雙方已明確上述條款并接受其約定,現自愿簽字確認:
甲方:(蓋章)乙方:
代表人:
聯系電話:聯系電話:
__年__月__日__年__月__日。
全國普通高等畢業生就業協議書范文(18篇)篇九
一、畢業生情況及意見欄:
1、培養方式:統招。
2、學歷:大專或(專科)。
3、家庭地址:家庭所在地址。
4、健康狀況:一般為良好。
5、應聘意見:是指應者希望從事那一方面的專業工作,或是對就業有什么要求等方面的內容,一般畢業生都應在這一欄內填內容,并簽名。
二、用人單位情況及意見欄(一般是由用人單位填寫,一定要問清用人單位填什么內容):
1、單位隸屬:是指上級主管單位,如:民營企業一般隸屬于開發區管委會,國有企業、機關事業單位隸屬是所在地“經濟發展委員會”
2、聯系人:用人單位的人事負責人。
3、聯系電話:用人單位的人事負責人電話。
4、所有制性質:用人單位的性質,如:國有、股份、民營、集體、個體。
5、檔案轉寄詳細地址:是指用人單位的人事代理機構地址。
b、民營企業、股份制企業等一般是由單位所在地的人才服務中心代理,所以檔案轉寄是一般寄往人才服務中心(用人單位會告訴你)。
c、如有同學沒有簽訂全國高校統一協議書,想把檔案轉寄某地,可以憑人事部門或人才服務中心的檔案接受函可從學校轉出。
6、用人單位意見:用人單位人事主管意見,加蓋單位公章。
7、用人單位上級主管部門意見:到國有企業、機關事業單位等就業的(合同工除外)上級主管部門是單位所在地的縣級以上的人事局蓋章;人事關系是委托當地的人才服務構(人才服務中心)代理的,則先由單位所管轄的區人事局蓋章,再到市級人事代理機構(人才服務中心)蓋章。(若為溫州市區的則可在就業單蓋章后,上級主管部門蓋章將由學校負責代辦)。
三、學校意見欄:
1、學校聯系人:是指所系負責就業的老師(一般為輔導員)。
2、院系意見:所在系意見。
《就業協議書》簽訂的'步驟。
1、畢業生到所在學院領取具有唯一編號的《就業協議書》原件,認真如實填寫,經學院審查后簽署意見,加蓋學院公章。
2、畢業生與用人單位雙向選擇、洽談。畢業生要全面了解用人單位基本情況及接收畢業生的基本條件和要求,如實向用人單位介紹自己。
3、經雙方充分協商達成一致意見后,畢業生與用人單位簽訂《就業協議書》,并由單位簽字、蓋章。如有其他約定,以文字方式在協議“備注”欄注明。用人單位上級主管部門意見視用人單位性質、隸屬關系等因素,需加蓋相應人事主管部門公章或另附接收函(批)件。雙方簽好的協議由用人單位或學生本人返回學校招生就業處登記。
5、學校招生就業處匯總協議,審查合格后,加蓋學校就業主管部門(即就業指導中心)公章。其中一份返回用人單位,一份返給畢業生本人,一份學校備案,一份由學校上報省教育廳就業指導中心。
2、畢業生和用人單位經雙向選擇,達成就業意向后,簽訂《畢業生就業協議書》。
3、畢業生需如實填寫乙方基本情況欄目,其中“學校代碼”為13964。學號、專業名稱等各項內容要與《應屆畢業生雙向選擇推薦表》一致,用人單位填寫甲方基本內容,其中檔案接收一欄必須詳細填寫(檔案接收地址不等同于單位地址,對于實行人事托管的單位一般是指當地人才市場或者人事代理機構,畢業生務必向單位仔細詢問),以便學校按地址投遞畢業生檔案。
4、用人單位和畢業生對《畢業生就業協議書》的條款逐項協商一致后,在條款空白處填寫清楚,不需要填寫的空白處以斜線“/”標注,也可根據實際情況附加條款。
5、雙方確認填寫內容無誤后,用人單位代表在甲方處簽字,畢業生在乙方處簽字,此時就業協議已經生效,無特殊情況,雙方不可隨意更改。
6、畢業生將《畢業生就業協議書》遞交用人單位,由用人單位在甲方(公章)處蓋章。對于用人單位人事檔案由人才市場托管的,需由當地人才市場出具檔案接收函或者在協議書上蓋章。。
7、畢業生或用人單位將《畢業生就業協議書》第二聯復印件或有效接收函交至院系輔導員處,輔導員初步審查無誤后交就業辦。學院就業指導辦公室對《畢業生就業協議書》或有效接受函進行核查。手續齊全后,交由學工處就業指導中心保存。
8、學院就業指導辦公室通過學生信息管理系統審核就業數據,形成學生信息管理系統數據庫,報省教育廳審批派遣。
10、派遣前學院集中審核各院系上交《畢業生就業協議書》及各種接收證明。畢業生簽約和接收審批手續齊全后,列入學院建議就業派遣計劃,上報主管部門辦理派遣手續。
全國普通高等畢業生就業協議書范文(18篇)篇十
茲因乙方同意參加甲方委托學院(校)訂單式培養的.專業的學習,為明確雙方職責,保障雙方合法權益,雙方特簽訂如下協議:
一、甲方保證乙方畢業后按專業對口安排相關工作,且安排的工作要達到下列要求:
1、工作地點:廣州、深圳、東莞、佛山、中山等珠江三角洲經濟發達地區。
2、工作單位:具有合法經營資質的'各級各類醫院、社區衛生保健中心、康復保健中心、制藥企業、連鎖藥業、口腔工藝企業、三星級以上酒店、旅游企業等。
3、工作崗位:從事醫療、護理、康復、制藥、藥品營銷、口腔工藝、酒旅服務、兒童保教等工作。
4、薪酬待遇:用人單位包食宿或提供食宿,試用期1-3個月。試用期月工資不低于元(不包括獎金)。乙方試用合格后,用人單位根據乙方的工作能力可增加工資并簽訂《勞動合同》。
二、推薦成功:甲方安排的單位條件及待遇符合乙方的要求,而乙方也被該單位選聘錄用、正式上班、且在《錄用通知書》上親筆簽名確認,則視為成功推薦。凡成功推薦的學生,由用人單位簽署《錄用通知書》,內容包括:
1、乙方的工作崗位、工資待遇、食宿條件、試用期及上班時間;。
2、用人單位簽名及乙方親筆簽名確認;。
3、《錄用通知書》一式四份,甲方、乙方、學校和用人單位各存一份;。
三、甲乙雙方的責任:
(一)甲方。
1、負責在乙方畢(結)業后向乙方提供真實有效的招聘信息供乙方選擇,信息內容包括招聘條件、招聘崗位、招聘人數、入職要求、工作時間、薪酬待遇、試用期及食宿條件等。
2、及時提供乙方實習、就業單位的地址、聯系人及聯系電話給乙方學校。
3、乙方實習結束或者培訓結業到達甲方后,甲方須在5個工作日內安置完畢,其間食宿及交通費用由乙方自理,逾期各項費用由甲方承擔。
4、負責監督實習、用人單位保障乙方在該單位的待遇及各種福利和勞動保障措施,協調欠薪、工傷等事宜,切實維護乙方實習、就業的正當權益。
5、跟蹤服務:
(1)為乙方建立實習、就業跟蹤服務檔案;。
(3)免費組織乙方考證及學歷升級(考證費、學費乙方自理),并為獲證及學歷升級后需再就業的學生重新推薦就業崗位。
6、乙方結束實習或結業后三個月內甲方無法按本協議要求推薦乙方就業,則退還乙方推介服務費。
(二)乙方。
1、刻苦學習,遵章守紀,完成全部課程的學習,保證各學科、操行、身體及實習成績均合格。
2、準備好畢(結)業證書或畢業證明、身份證、體檢表等個人資料以及相關費用、用品等。
3、按甲方及學校預定時間到達預定地點,參加實習、就業面試、考核等選聘程序,面試、實習和就業過程中要聽從指揮、服從安排。
4、嚴格按《錄用通知書》的時間和要求上班,并做好思想、知識、技能等各方面的準備。
5、若乙方在學習、實習及就業期間出現下列任何一款情況,甲方有權取銷推薦實習、就業和跟蹤服務,且不退回乙方所交的任何費用:
(1)觸犯國家法律、法規而被司法機關追究刑事責任;。
(4)沒有征得甲方、學校、實習單位或用人單位的同意而擅自變更單位、離職、辭職的;。
(9)因個人情感、情緒問題而自傷、自殘、自殺等;。
(1)戰爭、疫病、自然災害、國家的政策法規改變等不可抗力因素造成損失或損害,雙方不究。
四、訂單培養履約金:為體現訂單式聯合辦學的責任對等,乙方須向甲方交付訂單培養履約金28元(履約金由學校代收后統一撥付甲方),凡按約赴甲方實習就業的學生(員)甲方在收齊相關費用后全部退還,未按約赴甲方的學生的履約金則不予退還。
五、本協議一式叁份,甲、乙雙方及學校(監證單位)各執一份,具有同等的法律效力,自雙方簽字蓋章之日起生效。本協議未盡事宜,雙方協商處理。協商未果,任何一方均可提請仲裁或訴訟。
______年______月______日。
全國普通高等畢業生就業協議書范文(18篇)篇十一
甲方:
乙方:
為給畢業生創造良好的就業機會,根據用人單位要求,在學生本人和家長請求下,經研究決定,本著對學生負責的原則,就學生實習或提前離校參加用人單位的就業事宜,達成以下協議:
1、甲方同意乙方提前參加實習或者就業;。
2、甲方在乙方畢業之前對其有監督和管理的責任;。
3、在乙方按照甲方規定時間范圍內完成所有課程學習、考核、實習報告、畢業設計及答辯的前提下,甲方有責任按照程序辦理畢業手續。
2、乙方必須按學院離校程序完清所有手續,方可參加實習或提前離校就業;。
7、乙方保證提交證明和所有簽字的真實性,若因乙方偽造或找人代簽產生遺留問題一律由乙方自行負責。
本協議一式二份,系部和本人分別保存一份。
附件:
2、實習或就業單位接收證明及接收單位簡介。
________年______月_______日。
____年____月_____日。
全國普通高等畢業生就業協議書范文(18篇)篇十二
為了幫助畢業生解決就業問題,解除學生及家長的后顧之憂,襄樊廣播電視大學(甲方)與報考我校的學生(乙方)簽訂以下協議。
一、甲方在入學時負責對乙方進行面試,要求乙方五官端正,身高符合一定要求,身體健康,無影響就業的疾病。
二、乙方在校期間,必須保證各門功課成績合格,思想品德鑒定優良,按期獲得畢業證書和各專業相應的從業資格證書,嚴格遵守甲方的各項規章制度,若違反學校的規章制度或違紀違法,其安置就業甲方將不予負責。
三、就業遵循"雙向選擇"的原則,甲方負責組織召開人才招聘會,讓畢業生自主擇選適宜的崗位就業。對于在人才招聘會上未找到合適崗位的乙方,甲方負責對不同層次,不同專業的乙方分批推薦到本市,外地企事業單位就業。
四、對于有毒有害,危及人身安全的崗位,甲方不予推薦。甲方安置乙方到用人單位后,跟蹤服務一年,在此期間被解雇或不滿意現有工作的乙方,由我校重新予以安置;同時在上崗第一年內所產生的勞務糾紛,均由甲方負責與用工單位協商解決。
五、乙方符合就業要求未被安置的,甲方退還全部學費。乙方在用人單位必須維護甲方的形象,若有違法亂紀行為被開除或勸退的,甲方不退還學費,并不再予以安置。
六、若乙方修業期滿,愿意在本校繼續連讀專科或本科的,甲方負責按有關規定為乙方辦理相關入學手續,《就業協議書》涉及的有關事項繼續有效。
本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方:_________。
乙方:_________。
______年______月______日。
全國普通高等畢業生就業協議書范文(18篇)篇十三
甲方:_________(以下簡稱甲方)。
乙方:_________(以下簡稱乙方)。
依據國家、省關于引導、鼓勵高校畢業生參加就業見習和《__市人民政府辦公廳轉發關于做好促進高校畢業生就業工作的若干意見的通知》(_政辦綜[____]__號)的相關規定,本著平等自愿的原則,經甲乙雙方協商一致,簽訂本協議。
一、履行期限。
本協議履行期限為年。自年月日起,至年月日止。
二、甲方主要職責。
(一)負責見習基地的管理和指導協調。
(二)負責收集見習畢業生信息,按照崗位需求向見習基地推薦見習畢業生。
(三)負責畢業生就業見習前的指導和培訓。
(四)按照見習人數和補貼標準,負責向財政部門申請專項補貼經費。
三、乙方主要職責。
(一)負責制定見習方案,明確見習要求,指定培訓師資,為見習畢業生提供切合實際且有一定管理或技術含量的見習崗位。
(二)按照有關規定負責對見習畢業生進行思想教育、崗位培訓、專業知識傳授和上崗實踐等日常管理工作。
(三)負責對見習畢業生進行勞動安全衛生教育,并提供符合國家勞動安全衛生條件的勞動防護用品。
(四)負責與見習畢業生簽訂畢業生就業見習協議書,辦理人身意外傷害保險,不收取培訓、勞保、護具、服裝等任何費用。
(五)負責見習畢業生的日常考核和見習期滿考核,錄用或聘用見習期滿的見習畢業生。
四、其它約定事項。
五、附則。
(一)本協議一式兩份,甲乙雙方各保存一份,經雙方簽蓋章后生效。
(二)本協議未盡事宜,由甲乙雙方協商確定。
甲方_________。
乙方_________。
______年______月______日。
全國普通高等畢業生就業協議書范文(18篇)篇十四
甲、乙雙方通過雙向選擇,達成如下協議:
一、甲方已如實向乙方介紹本單位情況,以及擬安排乙方工作崗位情況,并通過對乙方的了解、考核,同意錄用乙方。乙方已如實向甲方介紹本人的情況,并通過對甲方的了解,愿意到甲方就業并在規定或約定期限內報到。
二、甲方為乙方提供的工作條件、勞動保護、勞動報酬及福利應符合國家有關規定。
三、甲乙雙方有下列情況之一的,另一方可以解除協議,不承擔違約責任:
1.乙方報到時未取得上海市住院醫師規范化培訓合格證書;
2.乙方報到時未取得醫師執業資格證書;
3.甲方被撤銷或依法宣告破產;
4.甲乙雙方在簽約時所介紹和提供的信息嚴重失實;
5.法律、法規規定的其他情況。
四、甲乙雙方協商一致,可以變更協議中的有關條款或解除協議。違反本協議條款規定的應承擔相應的違約責任,違約方應向對方支付違約金元。
五、乙方到甲方報到后,本協議自動終止。雙方應按照《勞動合同法》等相關法律法規規定,及時訂立勞動合同(聘用合同)。
六、本意向協議書一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方:______________。
乙方:______________。
________年___月___日。
全國普通高等畢業生就業協議書范文(18篇)篇十五
甲方:(以下簡稱甲方)。
乙方:(以下簡稱乙方)。
為積極創新人才培養模式,給學生提供更廣泛的實習和就業機會,根據高等院校學生培養目標及要求,甲乙雙方本著互惠互利,共同發展的原則,就加強協作、共同努力建設好校企合作實習和就業基地,達成如下協議,并由雙方共同遵守。
雙方經過協商,決定合作建立學生實習與就業基地。雙方均同意在對外發布信息中,雙方都有權使用共建的實習基地的名稱xxxxxxx學生實習與就業基地。
(一)甲方權利與義務。
1、依據專業教學計劃制定實習計劃和安排,提前落實每次實習的時間、內容、人數和要求,提前一個月與乙方商定實施計劃,并共同實施。
2、優先安排乙方進入甲方舉辦的供需見面會選拔優秀人才,并每個學年為乙方組織最少一個專場招聘宣講會。校企合作協議書3、充分做好實習生實習前思想教育、安全教育和準備工作,要求學生遵守法律法規和乙方規章制度,不得做損害乙方利益的事。
4、委派實習指導教師對實習生進行指導和管理,協調乙方和實習生之間的關系,共同處理實習期突發事件等行政事務,做好實習期間學生的思想教育和安全管理。
5、實習計劃一經確定,甲方應把實習大綱、實習計劃提前送達乙方,實習計劃不得隨意變更。
6、嚴肅實習紀律,對不服從安排、未完成教學計劃所規定的實習任務的學生,按有關校規不予實習學分。
7、實習生有下列情形之一者,由甲方接回實習學生,所發生費用由甲方實習生自負:
1)沒有通過乙方崗前培訓考試的;。
4)有其他特殊情況(如做出有損公司形象的不良行為或故意造成公司財物損失的等)。
8、優先為乙方提供當年資源信息,優先安排乙方進入甲方舉辦的供需見面會選拔優秀人才。
9、為參加教學輔導和實習指導的乙方技術人員提供工作上和生活上的方便,為乙方的培訓、進修提供便利。
(二)乙方權利與義務。
1、優先安排甲方學生進行頂崗實習,提供安全的實習環境,委派優秀員工擔任實習指導。
1、教師,妥善安排學生實習期間的食宿,適當補貼實習生活費用,發放實習期津貼;。
2、可根據內部情況安排及調整學生的實習崗位,要求實習生在不違反法律法規和甲方校規的情況下服從乙方管理,有權并有責任及時將學生的違規違紀行為向甲方通報。
3、對甲方頂崗實習學生進行職業素質、職業技能、業務知識、商業保密等方面的崗前教育,具體培訓周期視各工作崗位需要而定。
4、為需返校參加相關學業考試的實習生提供合理的假期方便。
5、實習期滿后,根據實習生實習期間的表現,填寫實習鑒定,并提供給甲方。
6、實習期滿后,可擇優錄用實習生為正式員工,并根據《中華人民共和國勞動法》和相關法律法規,做到合理、合法用工。
7、乙方作為甲方的實習與就業基地,及時向甲方提供人才需求信息。
8、因甲方、乙方、學生或者其他相關當事人的過錯造成實習學生的人身傷害事故,根據法律規定和本協議的約定承擔法律責任。其中,自殺、自殘、自傷事故及學生有特異體質或特異疾病沒有如實告知的,由實習學生自行承擔全部責任。
1、條件具備時,雙方共同開展訂單式培養、科研合作等項目。在本協議基礎上,雙方可就其他事項合作簽署合作合同。
2、本協議有效期3年,從簽字之日起有效。期滿后若雙方有繼續合作意向,可協商后續簽。
3、本協議一式肆份,雙方各執貳份,經雙方簽字蓋章后生效,協議中未盡事宜或因形勢變遷致使雙方對合同的內容產生異議,雙方友好協商解決。
甲方:__________________________甲方代表簽字:__________________________(蓋章)。
_____年_____月_____日。
乙方:__________________________乙方代表簽字:_________________________(蓋章)。
_______年_______月_______日。
全國普通高等畢業生就業協議書范文(18篇)篇十六
甲乙雙方簽訂本就業協議應遵守的條款:
第一條本《就業協議書》適用于參加初次就業的普通高校(含研究生培養單位)畢業研究生、本專科畢業生;在中國境內登記注冊的各類企業、事業單位;國家機關、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。
第二條簽訂本就業協議應當遵守平等、自愿、誠實信用的原則。
第三條畢業生與用人單位有權利了解對方的實際情況,被了解方應當如實介紹自己的情況,不得弄虛作假。
第四條《就業協議書》如增加其他約定條款,約定條款內容不得違反國家法律和行政規章的有關規定,不得損害學校、用人單位和畢業生的聲譽及合法權益。
第五條畢業生與用人單位對就業協議的成立,有其他約定的,須在就業協議書中注明。例如:用人單位進人需要經人事主管部門核準的,應當在協議書中約定,核準后就業協議成立。
第六條本協議經畢業生和用人單位簽字或蓋章后生效,經學校鑒證登記后作為簽發報到的依據。
第七條本協議一式四份,畢業后、用人單位、畢業后所在學院和學校各一份。
雙方協議的主要條款。
用人單位:_______________。
畢業生:_________________。
_________年_____月_____日。
全國普通高等畢業生就業協議書范文(18篇)篇十七
為維護畢業生就業市場秩序,規范市場行為,明確畢業生、用人單位、學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務,經協商,畢業生、用人單位、學校三方簽訂如下協議:
一、畢業生應按國家規定就業,向用人單位如實介紹自己的情況,了解單位的使用意圖,表明自己的就業意見,在規定的時間內到用人單位報到。若遇特殊情況不能按時報到,需征得用人單位同意。
二、用人單位應如實介紹本單位的情況,明確對畢業生的要求及使用意圖,做好各項接收工作。凡取得畢業資格的畢業生,用人單位不得以學習成績為由提出違約;未取得畢業資格的結業生,本協議無效。
三、學校應如實向用人單位介紹畢業生的情況,做好推薦工作,用人單位同意錄用后,經學校審核列入建議就業范圍,報畢業生就業主管部門批準,學校負責辦理派遣手續。
四、學校應在學生畢業前安排體檢,不合格者不派遣,本協議自行取消,由學校通知用人單位。如用人單位對畢業生身體條件有特殊要求,原則上應在簽訂協議前進行體檢,否則,以學校體檢為準。畢業生報到后體檢不合格者,在其報到后一個月內,用人單位與學校協商征得同意,可將其退回學校;超過一個月的由用人單位按在職人員的有關規定辦理。
五、畢業生、用人單位、學校三方如有其他約定,應在備注欄內注明,并視為本協議書的一部分。
六、本協議經各方簽字、蓋章后生效。三方都應嚴格履行本協議,若有一方變更協議,須征得另兩方同意,并由違約方向另兩方交納違約金。
七、本協議一式四份,畢業生、用人單位、學校和省級畢業生就業主管部門各執一份,復印無效。
全國普通高等畢業生就業協議書范文(18篇)篇十八
為適應當前教育改革的需要,適應市場需求,完成教學計劃所規定的實習教學任務,保證實習工作正常開展,經甲乙雙方協議,甲方安排乙方_________學生到_________,參加生產實習。
一、雙方責任。
1.甲方責任。
甲方原則上負責根據教學實習內容,為學生聯系實習單位。根據實習單位與學生的具體情況,負責合理組織、分配安排學生實習。負責對學生自行聯系實習單位實習的審批。
甲方在乙方實習前,必須對其進行實習紀律、安全教育,并經常與實習單位聯系,了解學生實習情況,對學生實習中的出現的問題及時處理。
甲方負責受乙方委托為乙方辦好實習期間的意外傷害保險。發生傷害事故,協助乙方做好保險理賠工作。
2.乙方責任。
乙方申請要求甲方安排實習,必須服從甲方的.組織安排,認真接受甲方實習前的實習紀律、安全教育。自行聯系實習單位的,必須報甲方審批,向甲方提供有關實習單位的資質材料,以核審實習單位合法性,并保證實習質量。否則實習成績無效。
乙方在實習期間,要遵紀守法,遵守實習單位的各種規章制度,特別是生產勞動紀律、安全生產紀律;要熟悉實習單位生產環境、生產技術、安全操作規程,服從實習單位主管人員指揮及師傅的指導,搞好團結,努力提高自身操作技能技巧。
乙方在實習期間要隨時接受甲方對其實習情況的檢查,向甲方反映實習中的問題。
乙方在實習期間,實習單位如支付實習工資(不含補助、補貼),乙方按比例向甲方交納實習管理費,_________元以上交納實習工資的8%;_________元-_________元(不含_________元)之間,交納實習工資的5%;低于_________元,免交管理費。
乙方不服從甲方的實習安排,或在實習期間違反勞動紀律,違反操作規程、安全紀律,被實習單位退回,將取消實習資格,實習成績不及格,畢業時不再推薦工作。
在實習單位造成的所有損失,由乙方負責承擔。
二、本協議自_________至_________執行。
三、敬請家長監督教育子女執行此協議。
甲方(蓋章):_________。
乙方(簽字):_________。
_______年____月____日。