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    高考表彰大會發言稿(匯總17篇)

    時間:2025-05-25 作者:琴心月

    發言稿是我們在重要場合中展示自己才華和能力的機會,因此需要精心準備和修改。如果你正在尋找一些有關發言稿的范文和模板,那么以下內容一定會對你有所幫助。

    高考表彰大會發言稿(匯總17篇)篇一

    尊敬的各位領導、老師們:

    我于----年。

    畢業。

    于宜昌師專數學系,分配到黃糧中學任數學教師13年,先后擔任班主任、教研組長、工會主席、教務主任、校長等職務,----年赴湖北教育學院進修,20--年畢業后分配到興山一中任教。回顧這短短的五年高中教學生涯,我知道自己所做的貢獻是微不足道的,但是各級組織給予了我很多榮譽,我先后被評為學生最喜歡的教師、師德標兵、優秀黨員等,20--年被縣委、縣政府表彰為優秀班主任。下面就讓我把這五年的工作向大家作一個簡單匯報。

    到興山一中后,我一直擔任班主任工作,在管理班級方面,我的指導思想是“嚴”,我認為要管理好一個班級,必須要有嚴格的。

    規章制度。

    嚴明的紀律要求和嚴謹務實的工作作風。在嚴格的教育管理下,我所帶班級,學生上課遵守紀律,精力集中,學習效率較高。但“嚴”不是萬能的,20--年接任高三(6)班后,我認識到以前管理班級的簡單與粗糙。當時的高三(6)班是一個集中了一大批后進生的班級,其中有19個男生不僅學習成績差,而且思想品德行為習慣也很差,更嚴重的是,他們不是19個單獨的個體,而是一個群體。學校領導給予我的信任和對我過去工作的肯定,作為一名共產黨員,我沒有多想,很爽快地接受了這個任務。

    開始接手這個班,總想迅速轉化他們的思想行為,但欲速則不達,對他們越是嚴格,他們越是放縱自己的行為,越是批評,他們越犯錯誤,班風、學風受到嚴重影響,我的威信受到了嚴峻挑戰,我感到從未有過的危機。我開始。

    反思。

    過去,研究他們,找他們談心,放下居高臨下的架子,以平和的心態與他們溝通,進入到他們的生活空間,我發現:做差生其實真的很難,他們也是人,也有自尊和情感,而且情感比別人更敏感和脆弱;他們也渴望成功,但他們得到的只有批評和嘲笑,少有成功的體驗;他們也有追求,可是缺少自信和毅力,他們被老師和家長強迫著坐在教室里,做他們不愿做的事情。他們內心充滿了矛盾和痛苦,不少同學在強壓之下甚至都有了心理疾病,他們多么需要理解、尊重和關愛!

    唱歌。

    做一些有意義的事因為得到了理解和尊重他們反而變得積極上進了也能較好控制自己不犯錯誤了。為了進一步讓他們改掉不良習慣我與班上13個“煙槍”簽訂了共同戒煙協定還由他們起草經過大家共同討論修改后制定了“文明十不準”條約。我的付出都沒有白費這些后進生現在全部成了我的朋友那19人當中有17人已走進了大學校園開始了他們嶄新的人生。

    我作為一名普通教師只做了一些平凡的工作,卻得到了領導的關心,同事的信任,學生的愛戴。在此,我感謝領導,感謝老師,感謝我的學生,我會把這份感謝化作我今后工作的動力。

    高考表彰大會發言稿(匯總17篇)篇二

    同志們:

    經過精心準備,xx年高考總結表彰大會今天在這里召開了。會議的主要任務是認真總結交流一年來高考取得的突出成績和經驗,表彰高中教學和高考備考工作表現優異的教育局和學校,重點部署xx年的高考備考和高中教學工作。剛才,市教科院楊院長作了xx年高考工作總結,給我的感覺是教科院不僅工作做得扎實,而且總結得全面深刻;xx縣教育局、xx中學和竹溪一中也做了很好的交流發言;特別是沈局長代表市教育局對今年高考工作做了客觀評價,對存在的問題以及這些問題產生的原因進行了深入剖析,并對xx年的高考提出了很多建設性的意見,我都贊同。下面,我再強調四點意見:

    一、建設一支優秀的校長隊伍。

    毛澤東同志曾經說過:“路線方針確定以后,干部就是決定因素。”人們常說,一個好校長就是一所好學校。建設好優秀的干部隊伍,對提升我市整個教育質量和樹立良好教育形象至關重要。這里所說的校長隊伍,不僅指高中校長隊伍,也包括義務教育學校校長隊伍;對大型學校而言,還包括一支優秀的中層干部隊伍。我認為加強校長干部隊伍建設,重點要做到以下三點:

    一是慎重選拔。各縣(市、區)對校長的任命方式不一樣,有上級委任、群眾選舉、公開招考、競爭上崗等多種方式。哪種方式能夠選得準、選得好就用哪種方式,但無論哪種方式,選拔校長都要考慮以下四個基本素養:身體健康,充滿活力。我們常說要建設陽光校園、培養陽光學生,作為學校的管理者,如果一個校長不陽光,工作沒有激情,老氣橫秋,那么建設陽光校園、培養陽光學生就無從談起。(2)品行端正,為人師表。老師是學生的表率,校長則是老師的表率。如果一個校長沒有良好的品德修養,怎么能做老師的表率?又怎么能凝聚師生智慧引領學校發展?(3)善于創新,富有智慧。校長光有奉獻精神,工作按部就班是不夠的,校長一定要有教育智慧,一定要善于創新,因為教育是科學,更是藝術,一個教育家、藝術家沒有智慧是不行的。(4)奉獻教育,關愛師生。校長不能高高在上,而要當好服務者。沒有愛就沒有教育。校長工作時時處處都應體現對學校、對老師、對孩子的熱愛。

    二是積極培養。我認為應從五個方面入手:(1)平時工作多了解。如果我們平時不和校長接觸,高高在上,就無從知道校長的工作情況,更談不上幫助校長解決工作中的困難和問題。(2)外出學習給機會。學習是提高校長隊伍素質的重要方式,外出學習可以開闊眼界和視野,引發思考,增強工作的動力和信心。但是我們一定要注意外出學習的針對性和實效性。(3)發現問題早提醒。校長不論親疏,發現問題,作為教育行政部門領導,我們不能護短,不要太注重情面,早提醒是愛護他,也是關心你自己,更是為了事業的發展。(4)做出成績善鼓勵。人都是需要鼓勵的,我們校長跟學生、老師、中層干部一樣都需要肯定和鼓勵,不要吝嗇贊揚鼓勵的語言。(5)遇到困難勤幫助。不要推卸責任,要有擔當精神。

    三是相對穩定。只要校長選準了,不要經常換。一個校長要在一個學校干5到6年以上,如果兩三年換一個地方,不僅不利于校長的成長,也不利于學校的發展。因為新校長對校情、師情需要一個熟悉過程,學校的制度、文化建設也需要一個思考積淀過程,特別是對學校未來的發展規劃更需要一個認真謀劃過程。規模越大的學校,校長越需要相對穩定。縣(市、區)的學校搞一些校長交流,對提高區域教育均衡發展有作用,但是一定要把握一個度,要有一個適當的任職周期。

    二、探索一套科學的管理機制。

    科學的管理機制是推動各項工作持續高效運行的源動力。調動師生積極性,提升高考質量,需要一套科學的管理機制。

    一是師生管理要嚴格、溫情。沒有規矩,不成方圓。管理不嚴不行,但是在嚴格里面沒有溫暖、沒有情感、沒有人性更不行。要理解和尊重師生在學校的主體地位,增強服務意識,變權力管理為服務管理,想師生所想,急師生所急,以便師生能全身心投入工作和學習。

    二是教學管理要嚴謹、有序。教學管理是學校管理的核心,嚴謹有序的教學管理有利于學校秩序的穩定,有利于教學質量的提高。學校要建立一套完善的教育教學管理制度,規范“備、教、輔、改、評”各個教學環節工作。要加強對教學工作的考核評價,建立科學的目標導向機制。

    三是教研管理要創新、高效。我們教研教改的目的不是讓別人看,不是走形式,一定要體現在課堂的高效上。xx中學的教學在創新,創新的成果體現在高效的課堂、優異的中考成績上,所以它有生命力,能推廣,能被其他學校接受。xx中學的教改經驗不僅在xx的小學、初中推廣,高中也在推廣,這也是今年xx縣高考取得良好成績的重要因素。

    四是后勤管理要超前、熱情。兵馬未動,糧草先行。這充分說明后勤工作的重要性。學校后勤工作有事務性、服務性一面,同時又有思想性、教育性一面。應該說學校后勤工作的好壞,直接關系到學校能否保持正常的教育秩序,能否提高教學質量。學校的中心工作是教學工作,為師生生活服務,也就是為教學服務。因此,學校行政后勤人員要以主人翁的精神,超前考慮,主動作為,熱情服務,盡量減少師生的后顧之憂,使他們能夠集中精力搞好教學。

    五是安全管理要全面、精細。安全管理的主要措施是人防、物防、技防,安全工作的首要任務是確保師生的生命安全,還要重點關注校舍安全、飲食安全、活動安全、心理安全、財產安全等等。各級教育行政主管部門和學校都要把安全工作放在首位,做到安全教育常抓,安全制度健全,安全設施完備,安全責任到人,杜絕發生安全責任事故。

    三、營造一種和諧的備考環境。

    只有在和諧的環境中備考,師生才有幸福感,備考才有高效率。營造和諧的備考環境,一要靠宣傳教育,二要靠各自修養,三要靠管理機制。就實際工作而言,我們要處理好六個方面的關系:

    (1)干群關系。這是營造和諧備考環境的關鍵。干群關系中主導方面是干部。我時常接到一些老師的來信,反映干部在涉及教師切身利益一些問題上的意見和建議,這說明我們有些校長的工作方式方法還有待改進。老師需要的是公平、公正的對待,我們校長要換位思考,工作要公開、透明,爭取群眾的理解和支持,做到上下同心,干群合力。

    (2)同事關系。一個學校的發展進步、一個學校競爭力的提升,同事之間的關系很重要。同事之間一定要在合作的前提下競爭。特別是在對教師的評價上,要研究什么樣的方式既對教師的工作有客觀公正的評價,干好干壞有個標準,又讓教師感到這種評價更能促進同事間的密切合作,一榮俱榮。我們要努力創造一個不讓教師“文人相輕”,而要“文人相親”的和諧環境。

    (3)師生關系。師生關系是學校人際關系的主體,尊師愛生是師生關系的高度概括。絕大多數老師都是愛生如子的,但要讓每個學生感受到老師的愛,卻是需要方法的,教師對學生要會寬容、賞識、激勵、啟發。

    (4)同學關系。獨生子女時代,幫助同學們處理好相互關系,是一個新課題,也是一項重要的教育內容。這里特別要強調宿舍里的學生關系,那里老師去的少,生活瑣事多。加強學生宿舍管理,培養學生生活自理能力和集體主義精神,營造良好的宿舍環境和就寢秩序,對提高學習成績至關重要。

    (5)家校關系。家校之間要互通信息,學校和老師要通過多種方式搭建家校互通平臺,使家校達成管理共識,明確各自責任,共同幫助學生克服學習和生活上的困難,讓學生舒心學習,輕松備考。

    (6)校際關系。我們省重點中學之間,省重點中學與縣(市)一中之間,各縣(市)內學校之間,要形成一個利益共同體,在招生上守紀有序,教學上共同研究,信息上互通共享,通過完善管理和評價機制,引領各校共同發展,提高十堰教育整體水平,增強十堰教育在全省的競爭力。

    四、堅信一個美好的發展前景。

    信心是動力之源,也是智力之源,還是潛力之源。在這方面我們要做到三個看到:

    一是既要看到我們的差距,更要看到我們的成績。在全省范圍內比較,我們的差距確實不小。今年全省高考一本率(包括提前批次)達到10%以上的有武漢、宜昌、襄陽、恩施,我們的一本率沒有達到全省平均水平,這是我們最大的差距。但是我們也有優勢,也應該看到我們的成績。十堰二本、三本、本科率、錄取率這四項指標均高于全省的平均水平。我們應從這四項指標中看到提高一本率的潛力,并努力去挖掘這些潛力。

    二是既要看到生源的基礎,更要看到方法的潛力。生源質量對各校高考成績的影響是不可否認的,但不是關鍵的,也不是惟一的因素。通過數據比對,今年上xx北大的學生有6人,這6名學生當年中考在全市成績位次分別是127名、23名、262名、xxx名、xx名、xx名。我還統計了一下,今年一本上線1600人中,當年中考全市xxx名以前的學生只有xxx人。從這些數據說明,學生的基礎重要,但后續的努力、科學的方法更重要。

    三是既要看到目前的困難,更要看到未來的美好。目前我們確實面臨很多困難,如教育資源特別是優質教育資源不足,義務教育發展不均、質量不高,農村教師結構不優等等。轉變教育觀念,深化教學改革,提高教育質量的任務十分艱巨。同時我們更應看到,現在市、縣(市區)黨委政府更加重視教育,提高高考質量迎來新的機遇,存在巨大潛力。首先是大力推進義務教育均衡發展。前不久xx市率先通過了義務教育均衡發展的國家級驗收,而且是以高標準、高名次、高分數通過驗收。這次國家驗收的是29個縣(市、區),xx市第四名,98分。茅箭、張灣、鄖縣今年的迎評工作做得很扎實,變化也很大,明年所有的縣(區)都要接受驗收,這為整體提升教育質量提供了良好機遇,打下了扎實基礎。其次是普通高中辦學條件大幅改善。竹溪、鄖縣、竹山實現了一中整體搬遷,房縣也規劃了幾百畝地遷建一中,xx市一中、xx縣一中雖然未搬遷,但已是讀書求學的好地方。我們希望各縣(市)一中在辦學條件不斷優化的同時,高考要異軍突起,成為我市高考成績突破的主力軍。十堰城區高中學校正在實施資源整合和布局調整,以改善布點多、規模小、檔次低的現狀。市十六中、茅箭區實驗學校、市五中均已停止招收高中生。xx高中規劃和選址已確定,正在推進遷建工作,另一所新建高中正在申報立項中。按照這個調整規劃,城區普通高中教育資源將得到進一步優化,學校檔次大大提升,辦學力量更加集中,辦學質量將進一步提高。

    同志們,教育是一項重大的民生工程。全市教育工作者都肩負著家長的希望、孩子的未來。希望會后,大家認真貫徹會議精神,互相學習,共同奮斗,以扎實的作風,科學的方法,幫助同學們實現上大學、上好大學的夢想。

    高考表彰大會發言稿(匯總17篇)篇三

    在不斷進步的時代,需要使用發言稿的場合越來越多,發言稿在寫作上具有一定的格式要求。怎么寫發言稿才能避免踩雷呢?以下是小編整理的全市高考總結表彰大會發言稿范文,歡迎閱讀與收藏。

    同志們:

    剛才,xx同志通報了今年全縣高考工作情況,隆重表彰了全縣文理科前十名的同學,兩位老師、兩位同學分別作了很好的發言。應該說,今年是xx教育取得歷史性突破的一年,我們有5名學生考上清華北大,占了全市1/5,取得了自恢復高考以來的歷史最好成績。這5名同學里面,有4個出自我們縣中北校區,這也是為什么今天的表彰大會放在北校區來開。我想,以后也要這樣,哪個學校考的最好就在哪里開表彰大會。此外,全縣一本上線總人數418人,二本總人數1504人,分別比去年增加xx4人和729人。取得這些成績,非常不容易,凝結了全縣教師和教育工作者的辛勤耕耘、執著付出;飽含了同學們挑燈夜戰、奮發苦讀的辛苦汗水;也是近年來我們堅持教育優先、持續加大教育投入最好的見證和回報。借此機會,我代表縣四套班子,向取得優異成績的學校、老師、同學們表示熱烈的祝賀!向辛勤付出的全體教育工作者以及所有關心支持xx教育事業發展的各界人士,表示衷心的感謝!

    成績代表過去,希望大家百尺竿頭,更進一步,推動我縣教育事業更好更快發展。

    第一,堅持以質量為核心,建設教育強縣。高中教育,最能反映一個地方的教育水平。要緊盯教育質量不放松,提升xx教育的整體水平,努力實現出好人才與多出人才的“雙豐收”。一要夯實基礎教育。萬丈高樓平地起,沒有扎實的義務教育,就很難保證高考發展的可持續。因此,我們在高度重視高中教育的同時,更要采取有效措施抓好小學、初中的教學管理、質量跟蹤,為xx教育的可持續發展打下扎實基礎。二要打造教育品牌。與往年相比,今年我們的中考優質生源流失的不多。其中一個很重要的原因就是我們通過這次高考打響了名氣,廣大家長增強了對xx高中教育的信心。為此,要繼續加強優質教育,落實培優措施,打造更多的名校、名師,不斷提升xx教育的品牌。三要提升教育整體水平。在5人考取清華、北大的同時,也要看到,我們的二本上線率和本科上線萬人比等指標,在全市仍處于中上位置,還有很大提升空間。我們要有針對性地推動基礎教育課程改革,抓好優等生的同時,大幅提升本科上線率,全面提升xx教育在市內外的知名度和影響力。

    第二,堅持以師為本,打造一流教師隊伍。有好的教師,才能有好的教育。教師隊伍是提高教育質量的關鍵。一方面,要加大培養力度。通過開展各層次師資培訓、教學大賽、推進城鄉教師換崗交流等措施,不斷提升教師職業素養和專業能力。要發揮學科帶頭人、骨干教師的帶動作用,經常性開展教學研究,促進教師隊伍整體素質的提高。另一方面,要加強師德建設。教師具備好的師德,才能贏得學生的尊敬、家長的尊敬、社會的尊敬。全縣廣大教師不僅要注重教書,更要注重育人;不僅要注重言傳,更要注重身教。要以中國好人林章植等先進典型為楷模,甘為人梯、甘守寂寞、甘于奉獻,把“學為人師、行為世范”作為最高追求,在扎根講臺、傳承知識中實現自己的人生價值,做人人敬仰的學問之師、品行之師。

    第三,堅持教育優先,為教育事業發展創造良好條件。教育是最大的民生,怎么支持都不為過,怎么傾斜都應該。縣委、縣政府將一如既往關心教育事業、支持教育發展。一方面,加大教育投入。這幾年,我們每年都投入1個億以上,用于改善辦學條件。主要分兩大塊:在城區,重點加快推進學校建設。目前我們的學校建設與城市發展不同步,“大學校”“大班額”的問題非常突出,城區小學平均每個班都有60多名學生,最多的班級接近80個人。根據3年的跟蹤調查,每年農村轉入縣城小學生1200以上,相當于一所中等規模小學的容量。因此,我們將加快推進思源學校、城關七小、茅店二小等學校建設項目,確保城市建設到哪里,教育資源就配套到哪里,逐步解決進城務工人員子女上學難的問題。在農村,重點推進教育均衡發展。以“全面改薄”(全面改善貧困地區義務教育薄弱學校基本辦學條件)為契機,扎實推進義務教育學校標準化建設,不斷發展農村學前教育,使幼兒園覆蓋率、生均校舍面積、平均班額等指標達到省定標準,力爭到20xx年建成義務教育均衡發展縣。另一方面,健全激勵機制。要完善中小學校長競聘上崗制度,把教學質量、教學業績作為選拔使用的首要標準。要改善教師隊伍待遇,逐步提高學科帶頭人、骨干教師、班主任的津補貼,讓他們安心教書、樂于教書。要堅持和完善獎教獎學制度,及時兌現相關獎勵,充分調動全體教師創先爭優和學生努力學習的積極性。

    總之,要始終堅持教育優先、教育興縣,引導全社會參與到教育事業發展中來,營造尊師重教的濃厚氛圍,努力爭創“教育強縣”!

    最后,衷心祝愿廣大教師、家長身體健康、工作順利、闔家幸福!祝同學們學業有成,前程似錦!

    尊敬的各位領導,各位同行,同學們:

    大家好!

    今天,我作為20xx年高考先進單位代表在這里發言,感到十分榮幸!感謝大家對xx中學的厚愛與鼓勵!

    近年來,xx中學高考連創佳績,上本科線人數由20xx年的48人增加到20xx年的160人,實現了上本科人數的大跨越。20xx年上一批6人,超任務3人,上二批154人,超任務75人;上專科線562人,突破500人大關。學校多次獲得xx市“高考成績優異”獎,xx市“高考優異”獎。這些成績相對于多年來我市勇奪xx市中、高考桂冠來說是微不足道的,但對我們來說,卻是來之不易。特別令xx人驕傲的是,當年中考成績列全市第221名的陳xx同學,20xx年高考理科648分,列xx市第6名,xx市第10名;20xx年,中考323分的蘇xx同學美術上清華大學線,被中國美術學院錄取;中考487分的陳xx同學上一批線,被天津美術學院錄取;去年只考447分上三a線的鐘培智同學,經過一年的復讀,今年總分595分考上了第一批;三年前中考僅182分的巫xx同學今年考上了三a。“讓學生從平凡成長為優秀,從優秀走向卓越”已成為xx辦學的突出亮點。

    xx中學高考之所以能連年取得優異成績,主要得益于:

    一、領導重視促跨越。

    近幾年來,xx中學的快速發展,離不開各級領導的關心和大力支持,特別是20xx年75周年校慶,市委市政府高度重視,鼓舞了xx人的士氣,激發了xx校友回報母校的熱情。校友們捐資1000多萬元,有力地促進學校的跨越式發展。學校先后建成學生公寓2幢,食堂思源樓1幢,教師公寓騰芳樓1幢;重建xx樓,學校面貌大為改觀。“一年一小變,三年一大變”是近幾年xx發展的真實寫照,從而吸引更多初中畢業生選擇就讀xx,為高考出成績創造更好條件。

    二、獨特德育熏陶人。

    我校由于生源參差不齊,且位于商貿活躍的占隴鎮,創造適合學生的德育,創造涌動生命的校園,顯得十分重要。我們以“優秀做人,成功做事”為主線,突出“禮儀”、“孝心”、“愛心”、“理想”四大主題,讓學生懂禮儀、明孝道、存愛心、有理想,更好地展現自我,超越自我,放飛夢想,為高考的成功而努力。

    一是精心打造景觀文化,用環境來熏陶學生,在教學樓懸掛巨幅孔子畫像和陶行知畫像,在xx樓前精心設計“彩虹映月”景觀,在綜合樓天井建設“鯉躍龍門”景觀,催人上進,激勵學生在高考中奮力爭先。

    二是讓學生學習《弟子規》、《了凡四訓》等傳統文化讀物,培養學生愛親敬長的孝悌意識,養成誠實守信的做人品行,潛下心讀好書。

    三是利用獨特的校友文化,用成功校友激勵學生。學校利用校報介紹校友風采,教學樓懸掛知名校友簡介,還邀請知名校友回校召開講座,有世界力學專家許為厚,上海東華大學副書記吳xx,廣東機械高級技工學院陳俊鴻,中國動漫第一編劇莊偉斌,廣州美院著名青年畫家陳xx,中國發明專利金獎獲得者、全國勞動模范楊瑞雄,xx市畜牧水產局原局長陳喜鴻等七位校友。成功校友的先進事跡,既培養了學生的自豪感和愛校情感,也激發了學生“學習優秀校友,爭做成功xx人”的堅定信念。

    四是發揮辦學特色,活躍校園文化。學校每年開展“科技周”,培養學生的科學態度、科學精神、科學方法和創新精神。參加廣東省第22至28屆青少年科技創新大賽獲1個一等獎(xx市第一個),9個二等獎,19個三等獎。開展對聯傳統文化教育,編寫對聯校本教材,營造書香校園。在全國中小學生“龍虎塘”杯征聯現場決賽中,我校陳曉旋榮獲全國第一名。學校還將太極拳引入體育課堂,舉行太極拳比賽既強健學生的體魄,又使學生浮躁的心理得到陶冶,更好地投入到學習中去。

    獨特的德育教育,使學生煥發出動人的魅力。這次8。16洪災,我校地處主災區,在洪水到來當晚,學校領導、教師奮力抗洪救災,轉移物資直到凌晨三點,減少了校產的損失。第二天,一些學生自發從鎮上購買面包、方便面、礦泉水等食品,涉過浸胸的洪水,艱辛地將食品送給受洪水圍困的學生。當學校為450名內宿生送上免費熱騰騰的飯時,不少學生深受感動。第二天洪水剛退,內宿管理老師立即帶領20多名主動留下來的學生清洗受浸的床鋪、地板。這不正是優秀做人的體現嗎?天災無情,人應有志,德育的熏陶,凝聚了xx人自強不息的精神力量。災后,我們默默自救,少給上級領導添麻煩,讓領導有更多的時間精力指導其它地方的救災工作。

    三、師資建設增實力。

    只有干勁沖天的老師,才能帶出壯志凌云的學生;只有沒有不認真工作的老師,才能沒有不認真學習的學生。多年來,我校致力于打造一支優質的師資隊伍,把每一位老師打造成一張張亮麗的名片,為高考提供了動力支持。

    一是推行“一幫一”、“老帶新”、“新促老”等互幫互促機制,以點帶面,全面發展。開展評選優秀科組活動,促進各科組和諧共進,爭當教研排頭兵。用我校原英語教師、外交部黨委委員、部長助理鄭澤光的事跡,激勵教師勇挑重擔,敢于擔當,把干出名堂當神圣使命。

    二是推行“公平、公正”的管理機制。教師公寓住房的分配采用抽簽的辦法,按實績推薦優秀教師評選省、市優秀教師,民主推選教研組長,民主評選“十佳教師”,并由熱心校友獎勵手提電腦各一臺。學校管理陽光公正,深得人心,大大調動教師的工作積極性,為高考提供了不竭的動力。

    三是替教師排憂解難,讓教師安教樂教。xx地處農村,原來教師缺口較大。近年來,得益于市委市政府招聘教師的政策,學校招聘本科優秀畢業生100多人,解決教師緊缺的燃眉之急。對招聘的教師,我們給予深切的人文關懷,做到事業留人,感情留人,待遇留人。為方便家住市區的教師上下班,學校租車接送。為解決年輕教師暫時買不起房的問題,學校建了一幢教師公寓,讓骨干教師住上二房二廳、三房二廳的溫馨居室,個別想走的外省籍老師最后也留了下來。

    目前,學校教師凝聚力強,骨干教師留得住,優秀教師引得進,中青年教師跟得上,師資結構得到較大程度的優化,為高考出成績提供強有力的保障。

    四、高效備考譜新篇。

    學校準確把握高考的發展方向,充分調動全校師生的積極性,在“早、細、實、嚴”上做文章,既重視傳授知識,提高能力,又注重品行培養,激勵壯志,使各個層次的學生都能獲得超越自己的發展。學校落實六年、三年的高考備考思想,引導初中部學生打好基礎,立志上理想大學;高中部實行分層編班、分層編課、分層考試制度,真正體現了因材施教。每年都安排部分高三、初三的老師到高一、初一任課,把高考從起始年級抓起,為高考打下了良好的基礎。如今年高一陳曉燕同學統考列全市57名,比中考進步xxxxx名。

    同時,著力探索網絡化備考的新途徑,加大備考信息獲取力度。學校借xx教師下鄉支教的契機,學習zz實驗中學、xx斗門一中的先進備考經驗,與每一位支教老師做朋友,與支教學校結成友好學校。同時與華師附中、省實驗中學、xx金山中學、xx一中、xx中學等名校建立長期友好的備考交流關系,大大提高了高考備考效率。

    隨著教學質量的不斷提高,影響力不斷擴大,學校也吸引了部分xx區、惠來縣的學生前來就讀。幾年的時間,學生增加了1500多人,教師增加了100多人,出現了教室、宿舍緊缺的難題,原有的實驗室不得不騰出來作為教室,教師宿舍也讓出部分作為學生宿舍。xx的硬件建設已經與其作為譽滿xx的xx歷史名校的身份不相襯。幾年前,市委市政府高瞻遠矚,建莊世平博物館,不但提升了xx僑中的辦學檔次,而且提高了xx的知名度。今天,我們斗膽請市委市政府能為xx第一位院士、中山大學校長許xx建院士樓,讓xx這所80年的名校煥發風采,造福教育,激發學子以院士為榜樣,立大志,讀大書,成大才,榮耀xx。

    春歸萬里江山上,志在一流事業中。我們相信,有市委市政府的高度重視,有占隴鎮委鎮政府的大力支持,有市教育局的精心指導和兄弟學校的熱情相助,xx中學必將乘全市教育創強的東風,繼續發揚“自強不息,志在一流”的精神,努力實現“xx一流,廣東知名”的辦學目標,爭取早日成為廣東省一級學校。

    最后,祝各位:萬事勝意,家庭幸福。

    謝謝大家!

    這是一個喜慶的日子,感恩的日子,擂起成功新鼓點的日子。我作為高三教師代表與大家分享這份喜悅與快樂,共同感受作為一名教育工作者的幸福與自豪!

    感恩領導。學校一直堅持“一切為了高三,為了高三一切”的原則,加強師德師風建設、提高職業道德水平,倡導敬業愛崗、無私奉獻精神,努力打造工作措施得力、方法得當,風氣正、干勁足、紀律好、各項工作有章有法、穩步推進的教師隊伍,樹立了教師個人良好形象。我們有一個信念,無論學生的起點在哪里,我們的老師都會成為你騰飛的助推器,它會助你飛向遠方,飛向理想的.彼岸。

    感恩家長。我們的同學,可能討厭父母的嘮叨,無意間和父母之間產生了隔閡,可是總要等到失敗后,才知道父母講的都是金玉良言。世上最大的恩情,莫過于父母的養育之恩。父母的懷抱是最溫暖的避風港。

    感恩老師。我們的科任老師把激情和微笑帶進課堂。

    ——充滿信心地上好每節課。

    ——多鼓勵,少批評,有幽默感,讓學生在寬松愉快的環境中學習。

    ——與低落、信心不足的學生談心,幫他們調整心態、樹立信心。

    ——分析存在的問題,談解決的方法和策略。

    ——在試卷和作業本上寫上激勵性的話語。

    ——鼓勵他們進行適度的體育鍛煉和娛樂活動,堅持有規律的生活,做到張弛有度。

    ——鼓勵邊緣生,促升學數量;激勵學困生,保持良好氛圍;精雕尖子生,突出追求卓越。

    積極幫助高三班級學生坐得住、靜下心,營造一個良好安靜的備考氛圍。要當學生的精神領袖,要隨時調控學生的心態,把學生的心態緊緊掌控在自己的精神特區之中。

    感恩同學。高考對每個人來說是公平、公正的;是測量你學習能力、心理承受能力、應變能力的試金石。迎戰高考,必勝的信念是高考取勝的關鍵,沉著冷靜是成功高考的必備心理素質,適度緊張是高考正常發揮的需要。每位同學珍惜證明自我能力、自我奮斗精神的大好時機。與時間賽跑,把握住生命的最強音,對待每一天、每一節課、每一分鐘、每一道習題,全身心的投入到備考中,學生的潛力就可以最大化得到挖掘。注意做到回歸考綱、回歸課本、回歸基礎,重視基本知識、基本方法、基本技能復習,做到自主復習、練習和反思,只有這樣學生的復習才是高效的。

    感恩我們強大的德育團。高三臨考階段,往往會出現各種意想不到的問題,我們的德育處跟班到位、及時、有效,注重“關愛”。自習課、課間、飯間、午休和晚休,都要深入班級,與學生密切接觸,了解情況,及時指導。確保“課堂安靜、自習寧靜、兩休恬靜、心理平靜”,向“靜”要成績,向良好的心理素質要成績。打造高考文化,“不經風雨,難以見彩虹”,“心有多大,舞臺就有多大”,樹立信心、永不言敗、我的未來不是夢。印證意托爾斯泰曾經說過“決心即力量,信心即成功”。

    20xx年高考成績是宣言書,它向全校師生說明:我們的教師團隊很棒!

    20xx年高考成績是宣傳書,它向廣大家長說明:我們的教育理念很棒!

    20xx年高考成績是播種機,我們的考生到許多大學如同一顆顆優秀的種子,說明北京少林武術學校一區的學生很棒!

    成績已經屬于過去,謀求新的業績,實現新的跨越才是我們更加遠大的目標。我們發揚勇于擔當的進取精神。做不斷進取的開拓者,與時俱進的力行者,傳播文明的奉獻者,成功屬于勤奮的人,屬于追求卓越的人。

    高考表彰大會發言稿(匯總17篇)篇四

    三是替教師排憂解難,讓教師安教樂教。xx地處農村,原來教師缺口較大。近年來,得益于市委市政府招聘教師的政策,學校招聘本科優秀畢業生100多人,解決教師緊缺的燃眉之急。對招聘的教師,我們給予深切的人文關懷,做到事業留人,感情留人,待遇留人。為方便家住市區的教師上下班,學校租車接送。為解決年輕教師暫時買不起房的問題,學校建了一幢教師公寓,讓骨干教師住上二房二廳、三房二廳的溫馨居室,個別想走的外省籍老師最后也留了下來。

    目前,學校教師凝聚力強,骨干教師留得住,優秀教師引得進,中青年教師跟得上,師資結構得到較大程度的優化,為高考出成績提供強有力的保障。

    四、高效備考譜新篇。

    學校準確把握高考的發展方向,充分調動全校師生的積極性,在“早、細、實、嚴”上做文章,既重視傳授知識,提高能力,又注重品行培養,激勵壯志,使各個層次的學生都能獲得超越自己的發展。學校落實六年、三年的高考備考思想,引導初中部學生打好基礎,立志上理想大學;高中部實行分層編班、分層編課、分層考試制度,真正體現了因材施教。每年都安排部分高三、初三的老師到高一、初一任課,把高考從起始年級抓起,為高考打下了良好的基礎。如今年高一陳曉燕同學統考列全市57名,比中考進步xxxxx名。

    同時,著力探索網絡化備考的新途徑,加大備考信息獲取力度。學校借xx教師下鄉支教的契機,學習好xx實驗中學、xx斗門一中的先進備考經驗,與每一位支教老師做朋友,與支教學校結成友好學校。同時與華師附中、省實驗中學、xx金山中學、xx一中、xx中學等名校建立長期友好的備考交流關系,大大提高了高考備考效率。

    隨著教學質量的不斷提高,影響力不斷擴大,學校也吸引了部分xx區、惠來縣的學生前來就讀。幾年的時間,學生增加了1500多人,教師增加了100多人,出現了教室、宿舍緊缺的難題,原有的實驗室不得不騰出來作為教室,教師宿舍也讓出部分作為學生宿舍。xx的硬件建設已經與其作為譽滿xx的xx歷史名校的身份不相襯。幾年前,市委市政府高瞻遠矚,建莊世平博物館,不但提升了xx僑中的辦學檔次,而且提高了xx的知名度。今天,我們斗膽請市委市政府能為xx第一位院士、中山大學校長許xx建院士樓,讓xx這所80年的名校煥發風采,造福教育,激發學子以院士為榜樣,立大志,讀大書,成大才,榮耀xx。

    春歸萬里江山上,志在一流事業中。我們相信,有市委市政府的高度重視,有占隴鎮委鎮政府的大力支持,有市教育局的精心指導和兄弟學校的熱情相助,xx中學必將乘全市教育創強的東風,繼續發揚“自強不息,志在一流”的精神,努力實現“xx一流,廣東知名”的辦學目標,爭取早日成為廣東省一級學校。

    最后,祝各位:萬事勝意,家庭幸福。

    高考表彰大會發言稿(匯總17篇)篇五

    尊敬的各位領導,各位同行,同學們:

    大家好!

    今天,我作為20xx年高考先進單位代表在這里發言,感到十分榮幸!感謝大家對xx中學的厚愛與鼓勵!

    近年來,xx中學高考連創佳績,上本科線人數由的48人增加到20xx年的160人,實現了上本科人數的大跨越。20xx年上一批6人,超任務3人,上二批154人,超任務75人;上專科線562人,突破500人大關。學校多次獲得xx市“高考成績優異”獎,xx市“高考優異”獎。這些成績相對于多年來我市勇奪xx市中、高考桂冠來說是微不足道的,但對我們來說,卻是來之不易。特別令xx人驕傲的是,當年中考成績列全市第221名的陳xx同學,20xx年高考理科648分,列xx市第6名,xx市第10名;,中考323分的蘇xx同學美術上清華大學線,被中國美術學院錄取;中考487分的陳xx同學上一批線,被天津美術學院錄取;去年只考447分上三a線的鐘培智同學,經過一年的復讀,今年總分595分考上了第一批;三年前中考僅182分的巫xx同學今年考上了三a。“讓學生從平凡成長為優秀,從優秀走向卓越”已成為xx辦學的突出亮點。

    xx中學高考之所以能連年取得優異成績,主要得益于:

    一、領導重視促跨越。

    近幾年來,xx中學的快速發展,離不開各級領導的關心和大力支持,特別是75周年校慶,市委市政府高度重視,鼓舞了xx人的士氣,激發了xx校友回報母校的熱情。校友們捐資1000多萬元,有力地促進學校的跨越式發展。學校先后建成學生公寓2幢,食堂思源樓1幢,教師公寓騰芳樓1幢;重建xx樓,學校面貌大為改觀。“一年一小變,三年一大變”是近幾年xx發展的真實寫照,從而吸引更多初中畢業生選擇就讀xx,為高考出成績創造更好條件。

    二、獨特德育熏陶人。

    我校由于生源參差不齊,且位于商貿活躍的占隴鎮,創造適合學生的德育,創造涌動生命的校園,顯得十分重要。我們以“優秀做人,成功做事”為主線,突出“禮儀”、“孝心”、“愛心”、“理想”四大主題,讓學生懂禮儀、明孝道、存愛心、有理想,更好地展現自我,超越自我,放飛夢想,為高考的成功而努力。

    一是精心打造景觀文化,用環境來熏陶學生,在教學樓懸掛巨幅孔子畫像和陶行知畫像,在xx樓前精心設計“彩虹映月”景觀,在綜合樓天井建設“鯉躍龍門”景觀,催人上進,激勵學生在高考中奮力爭先。

    二是讓學生學習《弟子規》、《了凡四訓》等傳統文化讀物,培養學生愛親敬長的孝悌意識,養成誠實守信的做人品行,潛下心讀好書。

    三是利用獨特的校友文化,用成功校友激勵學生。學校利用校報介紹校友風采,教學樓懸掛知名校友簡介,還邀請知名校友回校召開講座,有世界力學專家許為厚,上海東華大學副書記吳xx,廣東機械高級技工學院陳俊鴻,中國動漫第一編劇莊偉斌,廣州美院著名青年畫家陳xx,中國發明專利金獎獲得者、全國勞動模范楊瑞雄,xx市畜牧水產局原局長陳喜鴻等七位校友。成功校友的先進事跡,既培養了學生的自豪感和愛校情感,也激發了學生“學習優秀校友,爭做成功xx人”的堅定信念。

    四是發揮辦學特色,活躍校園文化。學校每年開展“科技周”,培養學生的科學態度、科學精神、科學方法和創新精神。參加廣東省第22至28屆青少年科技創新大賽獲1個一等獎(xx市第一個),9個二等獎,19個三等獎。開展對聯傳統文化教育,編寫對聯校本教材,營造書香校園。在全國中小學生“龍虎塘”杯征聯現場決賽中,我校陳曉旋榮獲全國第一名。學校還將太極拳引入體育課堂,舉行太極拳比賽既強健學生的體魄,又使學生浮躁的心理得到陶冶,更好地投入到學習中去。

    獨特的德育教育,使學生煥發出動人的魅力。這次8.16洪災,我校地處主災區,在洪水到來當晚,學校領導、教師奮力抗洪救災,轉移物資直到凌晨三點,減少了校產的`損失。第二天,一些學生自發從鎮上購買面包、方便面、礦泉水等食品,涉過浸胸的洪水,艱辛地將食品送給受洪水圍困的學生。當學校為450名內宿生送上免費熱騰騰的飯時,不少學生深受感動。第二天洪水剛退,內宿管理老師立即帶領20多名主動留下來的學生清洗受浸的床鋪、地板。這不正是優秀做人的體現嗎?天災無情,人應有志,德育的熏陶,凝聚了xx人自強不息的精神力量。災后,我們默默自救,少給上級領導添麻煩,讓領導有更多的時間精力指導其它地方的救災工作。

    三、師資建設增實力。

    只有干勁沖天的老師,才能帶出壯志凌云的學生;只有沒有不認真工作的老師,才能沒有不認真學習的學生。多年來,我校致力于打造一支優質的師資隊伍,把每一位老師打造成一張張亮麗的名片,為高考提供了動力支持。

    一是推行“一幫一”、“老帶新”、“新促老”等互幫互促機制,以點帶面,全面發展。開展評選優秀科組活動,促進各科組和諧共進,爭當教研排頭兵。用我校原英語教師、外交部黨委委員、部長助理鄭澤光的事跡,激勵教師勇挑重擔,敢于擔當,把干出名堂當神圣使命。

    二是推行“公平、公正”的管理機制。教師公寓住房的分配采用抽簽的辦法,按實績推薦優秀教師評選省、市優秀教師,民主推選教研組長,民主評選“十佳教師”,并由熱心校友獎勵手提電腦各一臺。學校管理陽光公正,深得人心,大大調動教師的工作積極性,為高考提供了不竭的動力。

    高考表彰大會發言稿(匯總17篇)篇六

    各位老師,同學們,同志們:

    一線的廣大教育工作者致以崇高的敬意!向多年來關心、支持教育事業發展的社會各界人士表示衷心的感謝!

    近年來,全縣上下深入貫徹落實科學發展觀,堅持以辦人民滿意的教育為宗旨,以建設教育強縣為目標,以統籌城鄉教育均衡發展為重點,大力改善辦學條件,全面推行素質教育,努力提升辦學水平,全縣教育事業得到了長足發展,以高考成績為標志的教育教學質量逐年提高。特別是今年,我們實現了自恢復高考制度以來考入清華、北大零的突破,總上線人數首次突破千人大關,重點本科上線人數較去年翻了一番,2名考生進入全省前百名。這些,在我縣教育事業發展史上具有里程碑意義,不僅證明了近年來我們抓教育工作的思路、目標和措施辦法是完全正確的,而且體現了全縣上下建設教育強縣的信心和決心。

    總結--教育事業發展的實踐,之所以能夠取得今天的成績,主要得益于以下五個方面:一是領導重視,各級聯動。縣委、縣政府每年都要召開教育工作專題會議,研究教育改革和發展的重大問題。先后出臺了《加快基礎教育改革與發展的決定》等一系列政策規定,建立了縣級領導、鄉鎮部門幫扶學校等制度,為教育事業發展奠定了堅實基礎。二是明確目標,優先發展。近年來,我們始終堅持教育優先發展戰略,牢固確立“弘揚‘四苦’精神,建設教育強縣”的目標,在項目、資金、人才、政策等方面大力傾斜,為教育事業發展提供了不竭動力。三是開拓創新,深化改革。大力推進教育市場化進程,基本實現了高中后勤服務社會化。實施“兩后雙百”培訓工程,走出了職業教育發展的新路子。實施以教師聘任制為重點的人事制度改革,為教育事業發展注入了強大活力。四是廣辟渠道,增加投入。堅持以財政投入為主,動員社會各界重教興學、捐資助學,多渠道增加教育投入。近三年來,縣財政用于教育事業發展的各類經費達到8800多萬元,社會捐資助學資金達到300多萬元,為教育事業發展提供了堅強保障。五是無私奉獻,爭創一流。通過近年來的發展,我們培育形成了各級各類學校敢為人先、爭創一流,廣大教育工作者默默耕耘、潛心育人的無私奉獻精神。這種精神不僅是我們建設全面小康社會的一筆寶貴財富,而且是推動--科學發展的精神動力,值得全縣人民尊敬、學習和發揚。

    百年大計,教育為本。當前,加快教育事業發展已成為全社會的共識。面對周邊縣區你追我趕、奮勇爭先的發展形勢,如何繼續保持當前良好的發展態勢,早日實現“教育強縣”目標,需要我們進一步地解放思想,開拓創新,認真研究解決好教育事業發展中的突出問題,推動全縣教育事業又好又快發展。借此機會,我講五點意見。

    一、要真正做到教育優先發展。

    學重點從數量擴張向質量提升轉變,以質量提升促使規模擴張。職業教育要以職教中心成功創建國家級重點中等職業學校為契機,著力提高職業教育在培養技能人才、促進縣域經濟發展中的貢獻率。義務教育要堅持全面提高與特色發展相統一的原則,做大辦強皇甫學校、--三中,提升--教育在全市、全省的影響力,讓全縣人民享受到更加優質的教育資源。

    二、要繼續大力弘揚四苦精神。

    大力弘揚領導苦抓、教師苦教、學生苦學、家長苦供的“四苦”精神,是欠發達地區教育事業發展的一條成功經驗。我們作為西部欠發達地區的一個縣份,由于長期受傳統思想觀念和生活習慣的影響,廣大群眾缺乏這種吃苦耐勞的精神,深刻影響著教育事業的改革和發展。當前,要實現建設教育強縣目標,我們就必須堅持和發揚這種“四苦”精神,把弘揚“四苦”精神作為最根本、最有效的措施來抓。一是各級領導務必要苦抓。進一步創新思路,改進方法,深入學校,把工作對象研究透,把工作動態把握準,撲下身子、靜下心來,扎扎實實地抓、深入具體地抓,以教育教學質量的提高檢驗抓工作的成效。二是廣大教師務必要苦教。進一步倡導、弘揚和樹立忠誠、奉獻的良好師德,引導廣大教職員工把教師當作終身的職業,作為崇高的事業,用全部的心血和精力,把學生當作自己的孩子對待,付諸情感和責任,認認真真教書、勤勤懇懇育人。三是廣大學生務必要苦學。樹立正確的人生目標,用積極向上的態度對待學習,把學習作為一件快樂的事情,刻苦鉆研,勤學上進,比學趕超,用知識改變自己的命運,用勤奮創造人生的奇跡。四是廣大家長務必要苦供。把孩子培養成才作為每個家庭的最大目標和最大任務,在全社會形成誰家孩子成才誰家光榮的良好氛圍,動員廣大家長不論多苦多累多難,都要竭盡全力,把孩子送上成才之路。

    三、要加快建設一流師資隊伍。

    教師是立教之基、興教之本、強教之源,是教育事業的支柱。我們要加快建設一支政治過硬、業務精良、結構合理、相對穩定的現代化師資隊伍,為我縣教育改革和發展提供根本保證。一要加強校長隊伍建設。一個好校長就是一所好學校。每位校長都要充分認識自己肩負的神圣使命,認真履行崗位職責,精鉆細研教學工作,爭取成為行家里手。要理解老師,愛護學生,為廣大師生創造良好的工作、學習、生活環境。要堅持帶課、帶主課、帶好課,為廣大教師做出表率,切實克服事務化、行政化、后勤化傾向。

    教育行政部門要按照業務精、作風好、善管理的標準,加快建設高素質的校長隊伍。二要加強教師隊伍建設。作為一名合格的教師,高尚的情操和高深的學問,是必須具備的兩個條件。教師不僅要注重教書,更要注重育人;不僅要注重言傳,更要注重身教。要切實加強教師隊伍的思想建設和職業道德教育,建立完善的師德師風考評制度,積極引導廣大教師加強自我修養,以身立教,率先垂范,甘為人梯,努力成為青少年學生的良師益友。要切實加強業務能力建設,把教師培訓作為一項基礎性工作和長期任務,積極創造條件,采取外出學習、掛靠名校培訓等辦法,盡快培養一批名教師,形成骨干教師群體。

    廣大教育工作者要不斷更新教育理念、教學方法和知識結構,與時俱進,嚴謹篤學,不斷用先進的科學文化知識武裝自己,努力提高自身的業務能力和綜合素質。三要加強教研督導隊伍建設。教學要提高,教研要先行。要加快組建一支經驗豐富、學科齊全、業務精湛的教研隊伍,制定切實可行的教研計劃,集中人力、物力、財力開展研究。

    要積極實施分層教學,制定優勢學科建設計劃,集中骨干教師集體智慧,對尖子學生進行強化訓練,重點輔導,全面提高高考質量。要盡快研究制定全縣教育督導評估標準和實施辦法,定期組織督導人員,從鄉鎮部門職責履行、學校建設、教育管理、教學質量等各個方面,對全縣各級各類學校定期進行督導評估,并將督導評估結果納入年度考核。

    要充分發揮人大代表、政協委員、離退休老教師的作用,擔任義務教育督導員,探索建立教育督導評估隊伍的新措施。

    四、要積極推進教育體制改革。

    改革與發展是當今社會的主旋律。加快教育事業發展,必須進一步深化教育體制機制改革,以改革激發活力,改善條件,提高質量,實現教育均衡發展。

    一要創新辦學體制。以新一輪學校結構布局調整為契機,堅持分步實施、統籌兼顧、因地制宜的`原則,以撤點并校為主,以建辦寄宿制小學為突破口,統籌整合全縣教育資源,合理規劃和調整學校布局結構,進一步擴大--一中辦學規模,把皇甫學校辦成獨立初中,逐步讓大多數農村初中學生在縣城就讀,讓更多的學生享受到優質的教育資源,實現教育規模與質量的統籌和協調,城鄉與區域的統籌和協調。要認真學習借鑒發達地區推動教育改革的成熟經驗,放開投資領域和投資主體,廣泛吸納民間資金,鼓勵和扶持社會力量捐資助學、投資興學,著力構建以政府投資為主體,以民間資本為補充的投融資機制,加快形成多元化的辦學格局。要加快學校后勤服務社會化進程,鼓勵個人、集體、企業投資興辦幼兒園,努力實現幼兒教育由政府包攬向政府管理、民間投資興辦為主轉變。

    二要創新用人體制。堅持“凡進必考”原則,每年從師范類大中專院校畢業生中通過公開招考的方式擇優錄用一批教師。對緊缺學科教師的補充,繼續采取“走出去,引進來”的辦法,每年引進一批一本以上的緊缺學科專業學生,不斷改善教師隊伍結構。按照“公開、公正、公平”的原則,全面推行教師聘任制,把教學成績與教師的職稱評定、評優選先結合起來,采取待崗、輪訓、解聘等多種辦法,真正建立起優勝劣汰、能進能出的選人用人機制。要促進教師合理流動,鼓勵和引導教師到鄉村任教,切實解決部分邊遠農村學校教師短缺的問題。

    三要創新管理體制。進一步完善黨委統一領導、地方政府負責的分級管理體制,加強對教育的統籌規劃、宏觀調控和政策引導,組織協調各方面力量推進教育事業改革發展。要進一步強化鄉鎮對本地區的辦學責任,積極籌措教育經費,努力改善辦學條件。教育行政主管部門要加強對各級各類學校的管理和服務,認真搞好中小學的統籌規劃、結構布局調整、建設和管理,加強對中小學校長和教師的管理,規范辦學行為,提高辦學水平。

    五、要全力打造全民興學格局。

    教育事業,全民有責。我們務必要舉全民之力、集各界之智,著力構筑“人民教育人民辦,辦好教育為人民”的大教育格局。

    一要強化組織保障。要認真貫徹落實新頒《義務教育法》,堅持“以縣為主”的管理體制,建立和完善教育聯席會議和定期議教制度,定期召開現場會辦會,研究解決教育事業發展中的重大問題。要嚴格落實縣級領導包抓聯系、縣直部門幫扶學校制度,幫助學校解決實際困難。各級各部門要想教育之所想,急教育之所需,在項目建設、資金爭取、人員配備等方面向教育傾斜,以實際行動重視教育事業。

    二要強化投入保障。充分發揮財政對教育投入的主渠道作用,足額撥付城鎮教育費附加、教育事業經費和各類教育專項資金,不斷加大對教育事業的投入力度,依法保障教育經費的“三個增長”、“兩個提高”和“三個確保”,力爭使財政性教育投入逐步達到gdp的4%以上。要嚴格落實國家“兩免一補”政策,切實抓好生源地信用助學貸款政策的落實,進一步完善貧困學生救助機制。三要強化輿論保障。要繼續加大對優秀教師、優秀教育工作者和先進單位、以及支持教育工作的先進模范的宣傳、表彰、獎勵力度,在全社會形成從教崇高、支教光榮、重教光彩、全民興學的良好格局。

    同志們,加快推進教育事業又好又快發展,是我們肩負的歷史重任,是--18萬人民的深情重托。讓我們在縣委、縣政府的正確領導下,始終以奮發有為、昂揚向上的精神狀態,堅定信心,開拓進取,不斷開創教育事業發展的新局面,為全面建設小康--做出新的應有的貢獻。

    最后,在第二十五個教師節即將來臨之際,我代表縣委、人大、政府、政協,衷心祝愿全縣廣大教職員工和離退休老教師,節日愉快、工作順利、身體健康、闔家幸福!

    謝謝大家。

    高考表彰大會發言稿(匯總17篇)篇七

    尊敬的各位領導、各位同仁:

    xx外國語學校在十年的發展中,我們一直努力著關愛每一個學生,讓每一個學生健康地成長。

    目前,在校學生達6000多人,有140多個教學班。每年有xxx多位學生參加高考,連續五年本科率、重本率均高居全市前茅,考取清華、北大10多人,留學美國、法國、英國、澳大利亞、新加坡等國的學生達100多人。令人欣慰的是入口比升值大,高考重本比例大,達到了優生更優,學困生變好的可喜局面。xx年參加高考四百多人,重點本科上線161人,重點本科上線率達32.6%;本科上線人數達367人,上線率達74.3%。有兩位同學考取世界前xxx強名校。更多學生在品行習慣、合作交流、個性發展等方面都有良好表現,受到家長的廣泛好評。

    總結。

    如下:

    一、思想引領是高考工作成功的前提。

    1、牢固樹立“四種意識”。即憂患意識、責任意識、發展意識和品牌意識。

    “生于憂患,死于安樂。”“禍患常積于忽微,而智勇困于所溺。”在學校管理過程中,提出“四個學會”,要求每位行政成員和管理人員要學會思考,學會踏實,學會主動,學會服務。用各種形式在教職工中廣泛開展“你憑什么吸引學生”的大討論,建立溝通、關愛、欣賞、和諧的師生關系,把課堂教學創設為有智慧啟迪、成功體驗、成長快樂的美好過程。

    xx是一個適合休閑生活之地,教師也長久受影響,一嚴管就有怨言。對此,在教職工學習大會上,明確責任與幸福的關系。強調付出自由的代價才能有物質生活的富裕,要用良好的心態善待職業,用藝術來宣泄疲勞,用運動來丟掉煩惱,用思考來追求幸福。擺正自己的位置,為學生提供優質服務,提高服務的技能,改變服務的態度。積極、真誠、友善、謙虛、和諧的態度去面對工作,工作才會有另一番景致,靜心細細品味與學生在一起的分分秒秒,才能體會其中的樂趣,生活才有意義,生命才有價值。主張優秀的人不會抱怨。不抱怨才是一種大智慧,不抱怨才是一種積極的生活,才能將責任意識、發展意識和品牌意識內化在教育教學活動中,才能成就高考工作。

    2、辦學就是辦一種精神。學校竭力倡導“團結思進,負重自強”的精神,向上、勤奮、努力,培養集體意識,形成一個堅強有凝聚力的智慧團隊。有夢想,有追求,有精、氣、神,狀態好。以《德外教師誓言》和《德外學生誓言》為行動綱領,增強使命感和責任感,讓教師自覺爭做學生喜愛的教育成功者,讓學生自覺成長為具有民族精神、世界眼光、領袖氣質的現代人。為學生負責,這是團隊的態度,也是團隊的價值取向。

    3、辦學就是辦一種氛圍。把學校建成“學園、家園、樂園”,以積極心態和良好方式引導學生成為習禮尚美、熱愛生活、成功快樂、有責任感的德外人。培育“三趣”校園,讓課堂教學有樂趣,課外活動有興趣,校園生活有情趣。樹立“男生成為紳士,女生成為淑女”的形象,培養“好習慣、好心情”,開展“讀書、修身、健體”活動,以教師的行為引導學生,體現處處皆教育。積極倡導學生建立良好同伴關系,鼓勵學生組織開展各種社團活動,強化學生自強、自治、自學、自立的意識,尊重勞動,珍惜成果,勤儉生活。培養學生良好生活習慣、學習方式、思維能力和實踐能力。

    二、制度落實是高考工作成功的關鍵。

    制度落實就是將目標責任落實、計劃步驟落實、過程調控落實、獎懲條例落實,并將其內化為管理者、教師、學生的行為和習慣。

    1、目標責任落實。各年級實行年級主任責任制。各年級主任都將與學校簽訂目標責任書。其中有教育教學目標達成責任書、安全責任書。目標責任實行量化管理,將其與管理者的績效掛鉤。各班主任將與年級主任約定目標責任,各學科教師約定目標完成責任。目標細化到每位學生和每位學生的每個學科。做到每一個人心中都有目標,每一件事都有人管。用科學合理的目標極大地調動大家的主動性、積極性和創造性。

    2、計劃步驟落實。每屆高三都要制定高三教育教學工作計劃。明確階段計劃、實施步驟、階段措施,細化落實到某月某周甚至某日,執行“教學行事歷”,讓每個教師、學生都明確階段任務,并通過月考進行分析、總結、反思任務達成情況。每次月考總結,各備課組長都將匯報階段任務完成情況及下一學月的目標任務。

    3、過程調控落實。在計劃實施中,學校、年級組都將對學生進行適時問卷。學生全員參與,對教師授課、作業批改、作業講評、教師個別輔導、作業量多少等各方面進行針對性問卷,并將問卷原始情況反饋給各位教師。這既有利于管理者的全局深入把握,又有利于教師滿足學生要求,作出管理和教學上的調整。

    4、獎懲條例落實。在高三工作中,任何一個細節都不能馬虎。因此,教師坐班、上課行為規范、上課質量、試題命制和印制都不能有懈怠。不斷地調研、聽課、巡查、交流、改進,促使每個細節做精。細節的失誤,將給學生造成不良的示范和消極的暗示。如果造成不良影響,都將按照制度進行嚴肅處理。

    高三學生,依然注重思想品德和行為規范的教育。常言“小勝在智,大勝在德”。不會因為高三學生學習任務重而放松品德教育。相反,要求更加嚴格,行為更加規范。用規范的行為去引領他們養成良好的思維習慣和健康的心態,以優秀的心態去面對高三的繁重學習。

    三、保障措施是高考工作成功的必需。

    1、組織保障。每屆高三都成立以校長為組長,全體行政成員、班主任組成的高三工作領導小組,全面開展工作,負責全面協調,保障教育教學需要,并經常深入一線聽課、指導教學,加強常規管理。

    2、經費保障。去掉大鍋飯,向一線傾斜。為高三教師提供坐班津貼、教研活動經費、慰問經費,提高節假日行課津貼,提高高三學生就餐標準,提供高三教師外出旅游經費,保障高考獎金。為高三教學提供充足的經費保障。

    盡管高考取得一定成績,但也有值得反思的問題。針對我校的具體情況,如何將優生面進一步擴大,進一步充分挖掘學生的潛質,培養成高精尖的人才,還需要探索;如何進一步轉化學困生,讓每一個得到關懷的學生不僅有成才的渴望,而且在學習過程中持之以恒地努力,得到更大的發展。這是我們努力的方向。

    各位領導、各位同仁,xx外國語學校的發展和取得的成績與各級政府和市教育局的關心與關懷分不開,與各兄弟學校的大力支持與關心分不開,與廣大家長、學生的信任與期待分不開。謝謝你們!懇請各級領導、各兄弟學校給予進一步的關心、支持和信任,讓我們的教育更好地擔當責任,讓學生、家長、社會更滿意。

    高考表彰大會發言稿(匯總17篇)篇八

    各位領導、各位老師、同學們:

    你們好!

    今天我們在這里聚集一堂,隆重舉行2012年高考表彰獎勵大會。在此,我代表市委市政府向教學成績優秀的xx一中、xx三中、xx二中表示熱烈祝賀!向經過艱難拼搏,勝利邁入高校大門的各位同學,特別是以優異成績被清華、北大等知名高校錄取的xx等十名同學表示真誠的祝福和美好的祝愿!

    剛才,市教育局局長x同志對今年我市高考情況做了總結匯報,學生代表和教師代表都作了很好的發言。從高考的角度看,我市教育的現狀是令人欣喜的,前景是令人振奮的,工作是令市委、市政府滿意的,成績是令人民群眾稱道的。尤其是近年來先后有三名考生被清華大學錄取、今年高考又有三名考生躋身全省文理科前100名,使我市教育的知名度得到了顯著提高,增強了廣大群眾對教育事業的公信度。從歷史的角度看,我市教育的.發展形勢是史無前例的。近年來,隨著中央“科教興國”戰略的穩步實施,市委、市政府高度重視全市教育的發展,從經費保障、人才引進、人事管理、項目投入等方面均給予了有力的支持和傾斜。教育系統上下更是團結一心、奮發有為,爭項目抓建設,學經驗抓管理,借教改抓教學,搞教研抓質量。市教育局以“保先”教育和“機關效能建設”為契機,相繼在全系統開展了“教育質量促進年”和“教育管理優化年”等活動,出臺了《教育法律法規選編》、《學校管理手冊》、《xx市初中會考及小學檢測考試考務管理手冊》等一系列規章制度,為學校科學管理和規范化建設提供了動力源泉和政策依據。隨著“世行借貸”、“英國捐贈”、“危房改造”、“遠程教育”等項目的實施,使全市教育的硬件建設得到了飛躍式發展。隨著教育大環境的改善,全市教師隊伍的素質得到了有效提高,廣大教育工作者的質量意識明顯增強,教育教學成績得到了持續穩步提升。從發展的角度看,我市的教育振興之路還任重而道遠。首先,我市的教師隊伍仍然普遍存在思路狹隘、教研能力不強、接受新的外來先進信息少和知識水平有待進一步提高等問題,這些問題的存在,成了制約我市教育教學質量再提高的瓶頸因素。其次,教育教學管理和質量評價體系的不科學和不完善的問題仍然存在。這使廣大校長科學管理、知人善任和教師精心搞教研放手抓教學感到掣肘。第三,學校、家庭、社會三方在教育方面合力不夠,使得對學生的教育工作產生了死角,給切實全面抓好素質教育帶來了困難。第四是政府對教育的重視程度仍需進一步加強,要積極督促各行政職能部門關心支持教育,為教育事業振興提供便利,建立有效的激勵機制,調動各方辦好教育的積極性,出臺政策吸納優秀教學人才,為教育發展注入新鮮血液。

    雖然當前我市教育的發展勢頭是喜人的,但與xx等教育發達市、區相比,我們的總體水平仍處于較低層次。因此,我們在對良好的發展前景充滿自信的前提下,還需要繼續負重加壓、奮發向上、拓展辦學思想、提高教師素質、改革教育機制、實現持續發展。我認為,建立一支合格的教師隊伍是辦好我市教育的當務之急。各學校,尤其是高級中學和完全中學,要切實把好教師的入口關,做到唯才是舉,真正把具有相應教學水平和教改教研能力、厚德博學的教師吸引進來,同時將師德水平低,教學能力差,知識水平低、師生反映強烈的不合格教師淘汰出局,切實建立起一支過硬的教師隊伍才是我市教育振興的最大保障。其次,全市學校管理工作還有待進一步向科學化和規范化邁進。在學校日常管理中各學校要善于與外地名校溝通,虛心求教、悉心接納,常聯絡、勤交流,把眼光放遠,把心胸放寬,把思路放活,把名利看淡,校長要善于調動教師工作積極性,著力提高教師待遇,關心教師生活,支持教師教學,抓好師德師風建設,穩步推進教育制度改革,努力創建和諧的校園環境,實現教育事業的可持續發展。第三是從教育局到學校,都要加大宣傳力度,向全社會及時傳遞教育改革信息,多方爭取社會各界對教育事業的關注和支持,積極贏得學生家長對學校的理解和配合,增強教育工作的實效性。各學校聘任的法制副校長、校外輔導員等都要切實發揮作用,搞好學生的社會教育工作。另外,學校可根據教學改革實際,把家長請進來,使他們了解日常教學工作,理解學校教育,進而在校外監管和家庭教育中與學校教育有機配合,共同實現培育一代新人的目的。第四是市政府要更進一步關心和指導全市教育事業的發展。在繼續加大教育投入的基礎上,建立一套靈活有效的人才吸引機制,把全市教師隊伍建設成為一支水平高、能力強、留得住、打得響的鋼鐵之師。此外,還要協調各部門配合學校做好青少年的校外教育工作。加大社會環境的綜合治理力度,爭取在大環境上為學生校外活動和社會實踐提供便利。多方面積極爭取資助,想方設法扶助各類貧困家庭學生完成學業,造福一方,惠及桑梓。

    高考表彰大會發言稿(匯總17篇)篇九

    同志們:

    剛才,同志通報了今年全縣高考工作情況,隆重表彰了全縣文理科前十名的同學,兩位老師、兩位同學分別作了很好的發言。應該說,今年是xx教育取得歷史性突破的一年,我們有5名學生考上清華北大,占了全市1/5,取得了自恢復高考以來的歷史最好成績。這5名同學里面,有4個出自我們縣中北校區,這也是為什么今天的表彰大會放在北校區來開。我想,以后也要這樣,哪個學校考的最好就在哪里開表彰大會。此外,全縣一本上線總人數418人,二本總人數1504人,分別比去年增加xx4人和729人。取得這些成績,非常不容易,凝結了全縣教師和教育工作者的辛勤耕耘、執著付出;飽含了同學們挑燈夜戰、奮發苦讀的辛苦汗水;也是近年來我們堅持教育優先、持續加大教育投入最好的見證和回報。借此機會,我代表縣四套班子,向取得優異成績的學校、老師、同學們表示熱烈的祝賀!向辛勤付出的全體教育工作者以及所有關心支持xx教育事業發展的各界人士,表示衷心的感謝!

    成績代表過去,希望大家百尺竿頭,更進一步,推動我縣教育事業更好更快發展。

    第一,堅持以質量為核心,建設教育強縣。高中教育,最能反映一個地方的教育水平。要緊盯教育質量不放松,提升xx教育的整體水平,努力實現出好人才與多出人才的“雙豐收”。一要夯實基礎教育。萬丈高樓平地起,沒有扎實的義務教育,就很難保證高考發展的可持續。因此,我們在高度重視高中教育的同時,更要采取有效措施抓好小學、初中的教學管理、質量跟蹤,為xx教育的可持續發展打下扎實基礎。二要打造教育品牌。與往年相比,今年我們的中考優質生源流失的不多。其中一個很重要的原因就是我們通過這次高考打響了名氣,廣大家長增強了對xx高中教育的信心。為此,要繼續加強優質教育,落實培優措施,打造更多的名校、名師,不斷提升xx教育的品牌。三要提升教育整體水平。在5人考取清華、北大的同時,也要看到,我們的二本上線率和本科上線萬人比等指標,在全市仍處于中上位置,還有很大提升空間。我們要有針對性地推動基礎教育課程改革,抓好優等生的同時,大幅提升本科上線率,全面提升xx教育在市內外的知名度和影響力。

    第二,堅持以師為本,打造一流教師隊伍。有好的教師,才能有好的教育。教師隊伍是提高教育質量的關鍵。一方面,要加大培養力度。通過開展各層次師資培訓、教學大賽、推進城鄉教師換崗交流等措施,不斷提升教師職業素養和專業能力。要發揮學科帶頭人、骨干教師的帶動作用,經常性開展教學研究,促進教師隊伍整體素質的提高。另一方面,要加強師德建設。教師具備好的師德,才能贏得學生的尊敬、家長的尊敬、社會的尊敬。全縣廣大教師不僅要注重教書,更要注重育人;不僅要注重言傳,更要注重身教。要以中國好人林章植等先進典型為楷模,甘為人梯、甘守寂寞、甘于奉獻,把“學為人師、行為世范”作為最高追求,在扎根講臺、傳承知識中實現自己的人生價值,做人人敬仰的學問之師、品行之師。

    第三,堅持教育優先,為教育事業發展創造良好條件。教育是最大的民生,怎么支持都不為過,怎么傾斜都應該。縣委、縣政府將一如既往關心教育事業、支持教育發展。一方面,加大教育投入。這幾年,我們每年都投入1個億以上,用于改善辦學條件。主要分兩大塊:在城區,重點加快推進學校建設。目前我們的學校建設與城市發展不同步,“大學校”“大班額”的問題非常突出,城區小學平均每個班都有60多名學生,最多的班級接近80個人。根據3年的跟蹤調查,每年農村轉入縣城小學生1200以上,相當于一所中等規模小學的容量。因此,我們將加快推進思源學校、城關七小、茅店二小等學校建設項目,確保城市建設到哪里,教育資源就配套到哪里,逐步解決進城務工人員子女上學難的問題。在農村,重點推進教育均衡發展。以“全面改薄”(全面改善貧困地區義務教育薄弱學校基本辦學條件)為契機,扎實推進義務教育學校標準化建設,不斷發展農村學前教育,使幼兒園覆蓋率、生均校舍面積、平均班額等指標達到省定標準,力爭到20xx年建成義務教育均衡發展縣。另一方面,健全激勵機制。要完善中小學校長競聘上崗制度,把教學質量、教學業績作為選拔使用的首要標準。要改善教師隊伍待遇,逐步提高學科帶頭人、骨干教師、班主任的津補貼,讓他們安心教書、樂于教書。要堅持和完善獎教獎學制度,及時兌現相關獎勵,充分調動全體教師創先爭優和學生努力學習的積極性。

    總之,要始終堅持教育優先、教育興縣,引導全社會參與到教育事業發展中來,營造尊師重教的濃厚氛圍,努力爭創“教育強縣”!

    最后,衷心祝愿廣大教師、家長身體健康、工作順利、闔家幸福!祝同學們學業有成,前程似錦!

    高考表彰大會發言稿(匯總17篇)篇十

    各位領導、各位老師、同學們:

    你們好!

    今天我們在這里聚集一堂,隆重舉行高考表彰獎勵大會。在此,我代表市委市政府向教學成績優秀的xx一中、xx三中、xx二中表示熱烈祝賀!向經過艱難拼搏,勝利邁入高校大門的各位同學,特別是以優異成績被清華、北大等知名高校錄取的xx等十名同學表示真誠的祝福和美好的祝愿!

    剛才,市教育局局長x同志對今年我市高考情況做了總結匯報,學生代表和教師代表都作了很好的發言。從高考的角度看,我市教育的現狀是令人欣喜的,前景是令人振奮的,工作是令市委、市政府滿意的,成績是令人民群眾稱道的。尤其是近年來先后有三名考生被清華大學錄取、今年高考又有三名考生躋身全省文理科前100名,使我市教育的知名度得到了顯著提高,增強了廣大群眾對教育事業的公信度。從歷史的角度看,我市教育的.發展形勢是史無前例的。近年來,隨著中央“科教興國”戰略的穩步實施,市委、市政府高度重視全市教育的發展,從經費保障、人才引進、人事管理、項目投入等方面均給予了有力的支持和傾斜。教育系統上下更是團結一心、奮發有為,爭項目抓建設,學經驗抓管理,借教改抓教學,搞教研抓質量。市教育局以“保先”教育和“機關效能建設”為契機,相繼在全系統開展了“教育質量促進年”和“教育管理優化年”等活動,出臺了《教育法律法規選編》、《學校管理手冊》、《xx市初中會考及小學檢測考試考務管理手冊》等一系列規章制度,為學校科學管理和規范化建設提供了動力源泉和政策依據。隨著“世行借貸”、“英國捐贈”、“危房改造”、“遠程教育”等項目的實施,使全市教育的硬件建設得到了飛躍式發展。隨著教育大環境的改善,全市教師隊伍的素質得到了有效提高,廣大教育工作者的質量意識明顯增強,教育教學成績得到了持續穩步提升。從發展的角度看,我市的教育振興之路還任重而道遠。首先,我市的教師隊伍仍然普遍存在思路狹隘、教研能力不強、接受新的外來先進信息少和知識水平有待進一步提高等問題,這些問題的存在,成了制約我市教育教學質量再提高的瓶頸因素。其次,教育教學管理和質量評價體系的不科學和不完善的問題仍然存在。這使廣大校長科學管理、知人善任和教師精心搞教研放手抓教學感到掣肘。第三,學校、家庭、社會三方在教育方面合力不夠,使得對學生的教育工作產生了死角,給切實全面抓好素質教育帶來了困難。第四是政府對教育的重視程度仍需進一步加強,要積極督促各行政職能部門關心支持教育,為教育事業振興提供便利,建立有效的激勵機制,調動各方辦好教育的積極性,出臺政策吸納優秀教學人才,為教育發展注入新鮮血液。

    雖然當前我市教育的發展勢頭是喜人的,但與xx等教育發達市、區相比,我們的總體水平仍處于較低層次。因此,我們在對良好的發展前景充滿自信的前提下,還需要繼續負重加壓、奮發向上、拓展辦學思想、提高教師素質、改革教育機制、實現持續發展。我認為,建立一支合格的教師隊伍是辦好我市教育的當務之急。各學校,尤其是高級中學和完全中學,要切實把好教師的入口關,做到唯才是舉,真正把具有相應教學水平和教改教研能力、厚德博學的教師吸引進來,同時將師德水平低,教學能力差,知識水平低、師生反映強烈的不合格教師淘汰出局,切實建立起一支過硬的教師隊伍才是我市教育振興的最大保障。其次,全市學校管理工作還有待進一步向科學化和規范化邁進。在學校日常管理中各學校要善于與外地名校溝通,虛心求教、悉心接納,常聯絡、勤交流,把眼光放遠,把心胸放寬,把思路放活,把名利看淡,校長要善于調動教師工作積極性,著力提高教師待遇,關心教師生活,支持教師教學,抓好師德師風建設,穩步推進教育制度改革,努力創建和諧的校園環境,實現教育事業的可持續發展。第三是從教育局到學校,都要加大宣傳力度,向全社會及時傳遞教育改革信息,多方爭取社會各界對教育事業的關注和支持,積極贏得學生家長對學校的理解和配合,增強教育工作的實效性。各學校聘任的法制副校長、校外輔導員等都要切實發揮作用,搞好學生的社會教育工作。另外,學校可根據教學改革實際,把家長請進來,使他們了解日常教學工作,理解學校教育,進而在校外監管和家庭教育中與學校教育有機配合,共同實現培育一代新人的目的。第四是市政府要更進一步關心和指導全市教育事業的發展。在繼續加大教育投入的基礎上,建立一套靈活有效的人才吸引機制,把全市教師隊伍建設成為一支水平高、能力強、留得住、打得響的鋼鐵之師。此外,還要協調各部門配合學校做好青少年的校外教育工作。加大社會環境的綜合治理力度,爭取在大環境上為學生校外活動和社會實踐提供便利。多方面積極爭取資助,想方設法扶助各類貧困家庭學生完成學業,造福一方,惠及桑梓。

    高考表彰大會發言稿(匯總17篇)篇十一

    尊敬的各位領導、親愛的同伴們:

    大家下午好!

    年年花似錦,今年花更紅。在這個充滿喜悅的收獲季節里,我們即將迎來第xx個教師節。做為教師代表發言,我感到非常榮幸。首先,請允許我代表全體教師,向一直關心、支持教育事業的鎮政府領導及教育局領導表示最衷心的感謝和最崇高的敬意;向奉獻在教育戰線上的各級領導和所有的老師們道一聲:節日快樂!

    作為一名教師,我們趕上了好時代;作為一名教師,我們真的很幸福。這種幸福源于國家、社會各界對教育的重視,源于政府領導對教師的`關懷與關愛,源于眾多家長的期待,更凝聚在學生的健康成長中。

    國運興衰系于教育,三尺講臺關乎未來。教育,承載著萬千家庭的希望和夢想;寄托著人們對美好生活的熱切期盼。"師者,所以傳道、授業、解惑也",教師擔負著傳遞人類文明的重要使命。作為教師,我們早已做好準備。我們一定自覺加強師德修養,堅守職業操守,樹立職業理想,靜下心來教書,潛下心來育人,用真心關愛學生,用自己的人格魅力感染學生。我們一定積極探索,改變教學方式,提升業務水平。做學生健康成長的指導者和引路人,努力成為學生愛戴,人民滿意的優秀教師。

    "無限忠誠獻教育,一片丹心報中華"。我們將用行動去見證理想,用耕耘換取芬芳。共同為教育事業更加美好的明天,貢獻我們的智慧和力量!

    最后,再次祝各位領導身心愉悅,生活美滿!祝全體教師節日快樂,幸福安康!

    高考表彰大會發言稿(匯總17篇)篇十二

    老師們、親愛的同學們:

    大家好!今天我們在這里隆重召開本學年xxxx表彰大會。首先我代表xxx學院全體師生向受到表彰的同學表示衷心的祝賀。希望他們能夠發揚優良傳統、加倍努力、百尺竿頭、更進一步;同時也希望暫時未受到表彰的同學,以先進為榜樣,奮發圖強、奮起直追,創造更好的成績,加入到先進的行列。

    xx學院作為廣州大學的幾大學院之一,始終把本科教學工作作為立院之本,始終把提高教育教學質量作為學院中心工作。經過多年的不懈努力,在專業建設、課程建設、實驗室建設、教學管理規范化建設等方面均取得了顯著的進展。與此同時,許許多多的畢業生也已在不同的行業和崗位上為地方經濟的發展貢獻著自己的才智和力量。這些成績的取得都是全院師生共同努力的結果。鑒于此,為讓學院能夠取得更加輝煌的成績,我在此對同學們提出以下幾點希望和要求。

    第一 我希望受表彰的同學不但要把握自己,而且要團結所有的同學共同前進,刻苦學習。有一句老話:“吃得苦中苦、方為人上人”,古今中外所有的成功人士,沒有一個不是經過一個刻苦學習的階段而取得成功的。人的先天智力沒有多大的區別,要想取得成功,只有靠后天努力。如果你成績不理想,不是你的智力有問題,而是你刻苦學習不夠,在習慣養成上不如別人,刻苦學習的精神不如他們強。要堅信一份耕耘必有一份收獲,不管你的基礎如何,只要你努力,一定會有成果的。

    第二 學好技能,回報社會。希望大家好好珍惜在校園的學習機會,勤學習,多動手,增加知識,練就本領,在動手能力和實際操作上下功夫,充分利用學校提供的良好條件,刻苦耐勞,積極參加實踐訓練,提高技能操作水平,通過在學校的學習和鍛煉,為自己的輝煌未來打下堅實基礎。希望各位同學都能夠成為管理人才、技能人才,為實現自己的目標而努力。

    第三 現在的畢業生面臨前所未有的壓力和挑戰,學校是一個很好的鍛煉平臺,不單純是成績、技能,還必須擁有美好的品德,高尚的情操,才能擁有光明的前途。因此,你們要以《學生手冊》“行為規范”為準則,時時嚴格要求自己,注重講究禮儀、禮節、禮貌,養成良好的行為習慣。真切地希望每位同學做到誠實、忠實、務實,在家做個好子女,在校做個好學生,在社會上做個好公民,在你的社交圈里做個好朋友,讓你的學校生活成為你人生精彩的一頁。

    老師們,同學們,斗轉星移,光陰似箭,嶄新的一年即將來到我們面前,我們要在各自的學習、工作崗位上迎接新的挑戰,不管你們要接受何種挑戰,我都祝愿同學們都能保持良好的學習狀態,努力拼搏,勤奮學習,積極生活,在未來的學習、工作中取得更好的成績。讓鮮花與掌聲永遠與學校相伴,讓我們共同的家園永遠溫馨。

    最后祝全體教師工作順利、身體健康!祝全體同學學習進步、天天向上!

    謝謝大家!

    高考表彰大會發言稿(匯總17篇)篇十三

    尊敬的各位領導,各位老師,親愛的同學們:

    大家下午好!

    光陰似箭,日月如梭,這一學期已走過了一大半的路程,一路走來,讓我們有收獲成功的喜悅,也有經歷失敗的痛苦。在上個星期,我校舉行了本學期期中考試。在這里,表彰通過自身努力、刻苦學習,在各方面取得優秀成績的學生,也希望能過這個表彰會,總結經驗,發揚成績,團結和動員全體學生以更加嶄新的思想觀念,更加飽滿的精神狀態,積極投入到今后的學習中去,做一個全面健康發展的好學生。

    下面,我宣布:20xx—20xx學年度第二學期期中考試表彰大會現在開始!

    一、大會進行第一項,奏國歌,升國旗,請全體起立。 禮畢,大家請坐下。

    二、半個學期來,全校各班級涌現了一大批學習刻苦、進步較大、成績突出的先進個人。大會進行第二項,宣讀本次期中考試的優秀學生名單,請念到名字的同學上臺領獎。

    同學們:讓我們再一次以熱烈的掌聲對全體獲獎同學表示祝賀!希望你們再接再厲,不驕不躁,百尺竿頭,更進一步;希望其他同學在離期末考試兩個月的時間里,振作精神,奮起直追,爭創佳績。

    同學們,我們的每一次進步,都與老師的辛勤耕耘是分不開的,當我們在接受掌聲、獎品和微笑時,我想說,我們不能忘了辛勤耕耘老師,在此,讓我們以熱烈的掌聲對老師們表示衷心的感謝。

    三、要想取得好成績,必須有勤奮刻苦的學習態度,還得有靈活有效的學習方法。大會進行第三項,請優秀學生代表向大家介紹他取得優異成績的經驗。

    四、大會進行第四項,為了讓期中考試起到加油站,檢修站的作用,進而在以后的學習中揚長避短,向更高的目標邁進。大家用熱烈的掌聲歡迎汪主任對本次期中考試的情況做全面系統的總結,幫助同學們分析考試得失。 讓我們再一次用掌聲感謝王主任的教誨。

    五、同學們,金色年華的健康成長,離不開安全,離不開紀律。大會進行第五項,讓我們以熱烈的掌聲歡迎王主任講話!

    感謝王主任精彩的講話,希望所有同學在聽了王主任的諄諄教誨以后,能與文明同行、與紀律同行、與安全同行,去實現我們每一個人的夢想。

    六、同學們,期中考試已經結束,但這并不代表我們的學習任務結束了,這也不是我們學習的終點,一次考試并不是句號,更不是人生的全部。我堅信:沒有昨天的辛勤耕耘,就沒有今天的累累碩果;沒有今天的兢兢業業,也不會有明天的燦爛輝煌。今天的成績是昨天付出的回報,今天的榮耀更是明天成功的階梯! 我希望通過本次期中考試表彰大會,激發同學們爭先創優的意識,掀起學習高潮。希望全體受表彰的同學再接再厲,百尺竿頭更進一步,在期末考試中再創新高。 同時我也希望其他同學以受表彰的同學為榜樣,頑強拼搏,刻苦努力,爭創一流。“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。”我堅信,只要我們志存高遠、腳踏實地,求真務實,苦干、實干加巧干,我們一定能再創輝煌!

    最后,祝各位領導和老師身體健康、工作順利!祝同學們學習進步、快樂成長!20xx—20xx學年度第二學期期中考試表彰大會到此結束。

    高考表彰大會發言稿(匯總17篇)篇十四

    各位老師、同學們:

    大家好!

    今天,我們高一年級師生歡聚一堂,隆重召開20xx-20xx學年度第二學期期中總結表彰大會。首先請允許我代表學校,向勤奮學習、追求上進、取得優異成績的班級和同學表示熱烈祝賀! 同時向辛勤耕耘、無私奉獻、敬崗愛業的高一全體老師們表示衷心的感謝!

    我希望通過本次期中考試總結表彰大會,激發同學們爭先創優意識,掀起學習高潮。也希望受表彰的同學再接再厲,百尺竿頭更進一步,在今后的學習中再創新高。 也希望其他同學,以受表彰的同學為榜樣,頑強拼搏,激起直追,刻苦努力,爭創一流。

    同學們,剛才不論是挑戰班級,還是迎戰班級,我都能看到青年人渾身充滿力量的精氣神,看到你們敢于挑戰,勇于挑戰的挑戰自我、永不言敗的精神,我為擁有這樣的學子而感到欣慰和自豪,你們同樣是彩虹的驕傲! 我堅信:你們一定會擁有屬于自己的成功!

    此外,我們還想告訴同學們這樣幾個觀點:

    一、要努力加強自身的思想道德修養。希望我們時刻注意自己的言行舉止,做一個文明中學生、做一個優秀中學生。我們要尊重老師,珍惜老師的辛勤勞動。我們要珍惜友誼,同學之間要和睦相處,共同提高!

    二、要有明確的奮斗目標,要有為實現目標而全力以赴的精神。付出百倍的努力和辛勤的汗水,必須承受巨大的壓力,并轉化為行動的動力。要有一種不達目的決不罷休、不實現目標絕不甘心的精神,要學會忍辱負重、厚積薄發,要讓自己做一名說到做到、不放空泡、言而有信的人.

    三、要端正自己的學習態度,激發自己的學習熱情。調整心態,以愉快的心情投入到緊張的學習生活中,并善于在學習的過程中體驗獲取知識的快樂,體驗克服困難的快樂,體驗取得成功的快樂,體驗互幫互學的友誼與樂趣。

    四、要正確地面對成績,對期中考試做深刻的總結和反思。

    通過對考試的總結與反思,大家才可以發現平時學習上的不足與缺陷,考試就像捕魚,每一次考試你都會發現魚網上的漏洞,經過一次次的修補,一次次的捕撈,在下次考試的時候,你的知識與能力編成的魚網一定已經是牢不可破的。通過考試,我們每一位同學都經受了失敗、痛苦和成功的洗禮,得到了磨練、反省和升華自我的機會,這正是我們最大的收獲。

    五、要學會勤奮學習和珍惜時間,要把有限的時間投入到無限的學習之中。書山有路勤為徑,天上不會掉餡餅,要學習真本領沒有勤奮的耕耘不行。

    同學們,期中考試只是個加油站,在我們面前還有很多考試,還有人生許多大大小小的考試,任務依然艱巨,道路依舊漫長,我希望我們每個同學通過這次表彰大會之后能夠提高認識,能夠一步一個腳印,能夠珍惜時間,扎扎實實地度過校園生活的每一天;希望每位同學在彩虹這片知識的沃土上奏響自己華美的生命樂章!

    同學們,讓我們一起努力,一起競爭,在比賽中超越自己!

    高考表彰大會發言稿(匯總17篇)篇十五

    尊敬的各位領導,親愛的老師同學們:

    大家下午好!

    我是20xx年“兩進三同、走進企業、走進社區、服務青年”暑期精英行高新區東岸隊的周斯琪,來自中山大學。今天很榮幸代表精英行動中一起奮斗一起揮灑汗水一起收獲感動一起成長的戰友們發言。

    通過為期近一個月活動,我們160位來自珠海十大高校的團學干部順利完成了在社區和企業的建團任務,數據····同時收回調研問卷1690份,舉辦大型的團日活動7場。在團建工作的開展的過程中,我們與基層企業的員工同吃同住共同進步,在與外來務工人員的接觸中,彼此之間增進了解,互幫互助,打破城鄉和學歷上的界限。

    在活動中,每一天的開始都預示著會有新的收獲,每個隊員都在迎接挑戰中接受生活給予他們的另一種滋味,酸甜苦辣咸五味雜陳,這才是生活。不經歷風雨,怎么見彩虹,工作有的時候雖然很苦很累,但是我們是幸運的,參加精英行動的機會不是每個人都可以得到的,能夠獲得各行業企業負責人的指導對隊員們來說是難能可貴的,而在面對挫折和困難時激發出來的頑強毅力和互幫互助的團隊精神更是成長路上的一筆寶貴財富。此次精英行動必定會成我們最美好的回憶。

    在這些天里認識了很多不同學校的精英,大家來自不同的學校,但是抱著同一個夢想,在20多天的工作中,積極努力,共同進取,再多困難阻礙都能克服,我們也是在這樣的過程中建立了深厚的友誼。精英行動讓我們走出校園,走入企業,走入社會,切身去體驗這個我們即將全身心面對的世界。一切的感覺都是真實的,我們不再像以前一樣只是懷著虛空的假設與憧憬。正所謂實踐出真知,只有用自己的眼睛去看,用自己的耳朵去聽,用自己的手去操作,用自己的心去感受,我們才會收獲更多。在成長的過程中要勇于擔當,努力成為對社會保有高度責任感的新時代有為青年。

    高考表彰大會發言稿(匯總17篇)篇十六

    尊敬的各位領導、老師、同學們:

    下午好!

    我是14法學的班長,今天我很榮幸能作為所有優秀集體的代表在這里發言。

    14法學在研究生的這個大家庭中,只是一個新成員,所以我面對著這么多高年級的師兄師姐在這里作為優秀集體的代表發言,又有一絲的忐忑。

    我們這個集體是由60名懷揣著共同夢想的兄弟姐妹組成的。在這里,我首先想感謝與我相濡以沫、同舟共濟的我的兄弟姐妹們,因為是你們的傾情參與,才成就了14法學這個令我自豪的名字。謝謝你們!

    一個集體之所以優秀,絕不僅僅是一人之功,這一點是不爭的事實。然而,一個集體之所以優秀,又必須要有一個優秀的領導團隊,因為一個優秀的領導團隊是一個集體的主心骨,反之,一個集體則很有可能成為一盤散沙。所以在這里我也要感謝與我一起并肩奮斗、無私奉獻的班委、團支部以及黨支部的干部們,因為你們是這個集體的一面面旗幟,是你們帶領著14法學這支大軍奮勇向前、所向披靡。謝謝你們!

    開學已經三個月有余了,三個月的時間可能很短,因為在回顧我們這個集體取得的榮譽時,各項數據還是屈指可數的;但是三個月的時間又足夠長了,因為在這三個月中,我們這個集體從60個小寫的人走成了一個大寫的14法學。我們從入學時的陌生走成了今天的親密,從入學時的各自為政走成了今天的同甘共苦。

    還記得剛入學的第一次班級活動,全班60名同學悉數到齊,那一刻,我很感動,我也很慶幸能學習、生活在這樣一個團結的集體中。

    入學后的第一次迎新晚會,我們這個集體在全部十多個節目中就占有三席,幾十名同學在展現自我的同時也為集體爭得了榮譽。之后,我團支部、班委又組織了“玉淵潭”和“香山”之游,這兩次活動不但豐富了同學們的課余文化生活,也增進了同學間的相互了解,從而進一步提高了我們這個集體的凝聚力。

    除了我們14法學自己組織的活動外,我們也積極響應了研究生部黨總支、團總支和研究生會的號召,組織同學參與到了形式多樣的活動中去。在辯論賽中,我班5名同學精誠合作,最終獲得了第三名的好成績;在體育賽場上,我班同學也表現不俗。全校運動會上和籃球賽中,我班同學奮力拼搏、超越自我,賽出了風格;在前不久舉行的卡拉ok大賽上,我班有3名同學參與了角逐,展現了自身多才多藝的一面;在剛剛結束的星級宿舍評比中,我班也有1個宿舍躋身其中。在這里,我特別要感謝我班的啦啦隊,因為不管我班參與的活動取得了什么樣的成績,他們始終是在場邊加油吶喊的一道亮麗的風景線。

    在今年的人大代表選舉工作中,我班組成的358選民小組認真、及時地落實了上級選民委員會的各項要求,共三次召集了全體選民召開了選民小組大會,從初選到最后的正式選舉,我們都秉承公平、公正、公開的原則,把各項工作做到了實處。最終,我班獲得了“人大代表選舉工作優秀組織獎”。

    特別值得一提的是我黨支部的工作。從開學至今,14法學黨支部干部和全體黨員在做好了日常思想建設和組織建設工作的同時,還多次召開了黨員“民主生活會”,對當前重要的黨內文獻進行了學習,對當前熱門的時政問題進行了討論。特別是在我校被選為北京市“廉潔教育試點單位”的背景下,在我黨支部內進行了有針對性的廉潔教育學習。此外,我黨支部還組織全體黨員參觀了“雙清別墅”和軍事博物館“紀念長征勝利七十周年展覽”,這些活動提升了我黨支部黨員的黨性修養,也增強了我們這個基層黨組織的戰斗力。最終,我黨支部獲得了“主題黨日活動優秀組織獎”。

    以上只是我們這個集體在開學以來參與的一些活動和獲得的一些榮譽,稱不上輝煌,但是卻見證了我們這個集體一步一個腳印的成長。誠如我之前所說,14法學是一個新集體,一個新集體作為優秀集體的代表,可能有“班門弄斧”之嫌,但從另一層面來說,我們這個集體現在還只是“小荷才露尖尖角”,相信在學校以及研究生部領導、老師的關懷和指導下,在高年級優秀集體的熏陶和影響下,我們終會有“接天蓮葉無窮碧”的一天。

    在這三個月中,也有很多優秀的集體獲得了很多榮譽,我也想借此祝賀他們,因為是這些優秀集體的存在讓我們認識到了我們自身的不足,他們是我們學習的楷模;同時,也正是由于這種朝著“優秀”努力的良性競爭,為我校構建“和諧校園”創造了良好的氛圍。在這里,我也希望我們研究生這個大家庭中的每一個集體都爭當優秀集體,群策群力為學校和研究生部爭得更多的榮譽,也為學校“跨越式發展”作出更大的貢獻。

    謝謝大家。

    高考表彰大會發言稿(匯總17篇)篇十七

    尊敬的領導、老師,親愛的同學們:

    大家下午好!

    我是機械工程系焊接1001班的蔣秋發。首先,很感謝學院領導給我這個寶貴的機會,讓我有幸站在這個講臺上,作為先進個人代表發言。在此,請允許我代表受到表彰的先進個人,對辛勤培育我們的領導和老師、曾經幫助過我們的同學表示最誠摯的謝意!驀然回首,大一生活已漸行漸遠,但其中苦樂,已然烙印在我的記憶里,時刻鞭笞著我向前行進。剛入學時,我們就聽說了黃錦師兄參加國際焊接比賽并獲得團體銀獎的事跡。在這以后,我時刻以師兄師姐為榜樣,努力學習,把握好實訓期間的每分每秒,認真學好焊接技術。功夫不負有心人,今年四月份,我與鄧春榮、易強、蘭韋東四名同學一起很榮幸地參加了在捷克共和國舉辦的“休斯曼焊接杯”國際焊接比賽,并取得了團體第三名的成績。付出就有收獲,經過這次比賽,我深深的感受到技術的重要性,世界范圍的人才數不勝數,擁有過硬的技術才能在其中脫穎而出,才能更好的為祖國的建設作貢獻。

    沒有焊不好的板,只有不用心的人。“人不是機器,但是我們可以訓練得比機器更厲害”!在老師的悉心指導下,經過個人的不懈努力,xx年我被學院推薦參加國家獎學金評比,兩次獲得學院二等獎學金,被評為學院三好學生和優秀學生干部。

    虛心使人進步,驕傲使人落后。成績只代表過去,新的挑戰在前方等待我們。我們必須樹立新的目標,對自己提出更高的要求,發揚艱苦奮斗的精神,掌握科學有效的學習方法,養成良好的學習習慣,努力創造佳績,不辜負學校和老師的殷切希望。同學們,讓我們共同努力,共同進步,放飛新的理想,收獲新的希望。

    謝謝!

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