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    最新監獄競聘上崗演講稿范文(19篇)

    時間:2025-05-28 作者:文鋒

    通過撰寫演講稿,演講者可以更好地把握演講的時間和節奏,避免冗長或內容過少的情況發生。在以下范文中,你可以找到一些精彩的開場白、引用和鋪墊句式,可以用于提升你的演講效果。

    最新監獄競聘上崗演講稿范文(19篇)篇一

    各位領導、各位同事:

    今天,我站在這里做競職演講,心情非常激動。作為鄉鎮干部隊伍中的一員,非常高興能夠得到各位的檢閱,和接受組織的挑選婦聯主席競聘演講,這次十分難得的鍛煉和提高自己的機會,我將倍加珍惜。下面我把我的基本情況、近幾年的工作情況和今后的工作思路向各位作一個匯報,希望得到指教。

    先介紹一下我的基本情況。

    我于1979年出生,中小學婦聯主任競選演講稿期間成績優異,擔任班干部,曾多次被評為三好學生。94年參加全國英語奧林匹克競賽獲得市級一等獎。96年考入*學院,四年的異地求學中,我戒驕戒躁,嚴于律己,外修專業內修素質,以優異的成績先后獲得單項獎和優秀學生獎學金。

    xx年大學畢業后,我非常幸運地從300多名考生中脫穎而出,加入公務員的隊伍。同年9月,我被分配到**鎮政府工作?;鶎拥哪ゾ毷刮已杆俚爻砷L和提高,在短時間內我很快就進入了角色,融入到鄉鎮政府這個大集體中。見習兩個月后,我接手婦聯工作,這對毫無工作經驗的我來說是很大的挑戰,我一方面抓緊時間學習政策熟悉業務,一方面向有經驗的同事和其他婦聯干部請教,圓滿完成了各項工作目標,在年終考核中已連續兩年被評為二類鄉鎮。除了日常工作,我還多次帶隊參加縣婦聯主辦的比賽,成績優異,其中xx年慶六一小學生詩歌競選婦聯主任演講稿朗誦比賽獲二等獎,xx年“保護母親河”演講比賽獲三等獎,以及“爭做現代新女性”演講比賽、慶六一家庭教育知識競賽獲優勝獎,為**鎮提高了一定的知名度。

    xx年1月,我兼任了鎮財務室會計,在有關領導的支持和幫助下,我在會計業務上打破成規,勇于創新,健全了制度,規范了管理。首先通過自學掌握了電腦辦公軟件的操作,利用電子表格處理會計報表和工資發放表等,使會計信息更加科競選婦聯主席演講稿學規范易于管理。其次對近十年的會計資料進行統計和整理,歸檔入室。另外在報銷方面能有效地執行會計監督的職能,杜絕白條子現象,實行收支兩條線制度,規范了資金的運作。

    對婦聯和會計這兩項工作,我堅持做到合理安排統籌分配,兼顧兩者的統一,當兩者發生沖突時又適當分清主次,使兩個方面互相促進,共同進步和提高。

    最新監獄競聘上崗演講稿范文(19篇)篇二

    今天參與競聘醫院感染管理科科長這一職務,非常榮幸。我認為自己有能力、有信心做好這項工作,同時我也十分熱愛這項工作,愿意為醫院領導分憂,為醫院的建設和發展盡一份力量。

    競聘院感科科長我有四個方面的優勢條件:

    一是對兩院院感醫院副院長競聘稿工作基本熟悉。

    二是有較豐富的臨床護理工作經驗。

    三是我有一定的綜合協調辦事和文字工作能力。

    四是我熱愛院感管理工作。

    如果這次我能當選為院感科長,將積極協助醫院領導做好醫院院感管理工作。具體打算:

    三是積極為供應室改造提供建議準備資料,爭取將現有設備(還氧乙烷)投入運行。

    四指定一名藥劑師為院感科醫院中層競聘提供微生物藥物應用,總結報告和變化趨勢。

    五積極論證胃鏡室購買清洗消毒設備地可行性。

    六兩院院感工作同步。

    七是采取多種形式,積極開展醫院感染宣傳教育,普及醫院感染的預防與控制知識,提高醫務人員對醫院感染的認識,強化醫患人員的院感意識。

    九是加強院感科自身建設,不斷地提高院感工作人員的素質,以便能更好地適應工作。

    我的基本設想都已表達,敬請各位領導、各老師、各同仁能為我提供一個為醫院奉獻、為大家服務的工作平臺!

    最新監獄競聘上崗演講稿范文(19篇)篇三

    感謝領導和同事給予我的信任和支持,給我這次監獄職位競爭上崗的機會。下面就由本站小編為你分享監獄競爭上崗。

    演講稿。

    歡迎欣賞。

    尊敬的各位評委、各位領導大家好:

    首先,我要感謝監獄黨委給我這次競爭上崗的機會。

    我是(3)號,今年32歲,畢業于河北經貿大學,本科學歷,20xx年到監獄工作,先后就職于內管分監區、獄偵科和刑罰執行科和平改樓籌建組。工作十年來,我一直踏踏實實、勤勤懇懇、任勞任怨辛勤工作。在獄偵科時,為減輕基層負擔,親自到各監區分發、收集報表,半個月內加急完成獄內案件偵查,在刑罰執行科扎扎實實做好文字材料服務工作,在籌建組,盯著烈日走家串戶去摸排,拆遷時,為了監獄利益即使被承租人員圍堵沖擊,依然完成領導交辦的任務。有付出才有收獲,只有經歷過困難,才會懂得成功的快樂,多年默默無聞的工作,得到了領導和同志們的一致認可,先后獲得抗擊非典先進個人,四次被評為年度優秀公務員,記個人三等功一次,二次榮獲優秀共產黨員稱號,20xx年晉升為副主任科員。

    多年的機關工作,鍛造了我堅定的政治立場和永不服輸的職業性格,培養了我清正廉潔的職業操守和執政為民的政德理念,使我認識到監獄維穩工作的極端重要性和改革發展的切實緊迫感,使我學會了縱觀全局的思維模式和原則靈活的工作方法,所有這一切,都要歸功于黨和組織對我的培養。

    如果競爭成功,我將從以下幾個方面開展工作:

    1、堅定信念、勇挑重擔,著眼大局,保保穩定、促發展。

    2、敢負責、敢擔當、敢為人先,敢于向困難叫板。

    3、樹正氣、講原則,不看來頭,不圖彩頭,不向腐敗低頭。

    4、抓隊伍,促團結,使隊伍形成一股力,一條心,一個目標。人心齊泰山移,一個團結的隊伍工作起來往往取得事半功倍的效果。

    不管這次競爭成功與否,我都將坦然面對,緊緊團結在獄黨委的周圍,堅定信心,扎實工作,開拓進取,奮力拼搏圓滿完成領導交辦的各項任務,為我獄的安全穩定和諧做出更大的貢獻。

    演講完畢!謝謝大家!

    尊敬的各位領導、各位評委、同事們:。

    大家好!

    首先我要感謝**黨委為我提供了這樣一個接受挑戰與挑選的機會,感謝評委團所有成員以及競聘工作領導小組為本次副科職領導競聘活動所付出的辛勤勞動,請允許我代表所有參加競聘的選手向你們道一聲:辛苦了,謝謝你們!

    各位領導、各位評委,我來*單位已有十四年的時間了。這么多來,我和我的同事一直都在盡心盡力地做好自己的工作,是不是讓組織滿意、領導滿意、群眾滿意,我不敢枉自斷言,因為,只有你們,只有*單位全體民警職工才是評價是非功過的公正法官。

    我深愛著我的單位。自從我20xx年從省警官學校畢業分配來*單位工作的那時起,我就把*單位當成了我的家,并且心中一直有個愿望,就是用自己的所學、所知、所長為這個家奉獻點什么。如今,這個家興旺了、發達了,而我,也在家的溫暖中成長起來。風雨同舟十四年,并非彈指一揮間。監獄發展的歷程,就像桌上那本古舊的日歷,一頁一頁寫滿了我的記憶。正因為這樣,我熟悉了監獄的一草一木、一磚一瓦以及任何一個變化的細節;熟悉了這里的人和事及發展中的點點滴滴,熟悉了成功與奇跡背后的艱辛、坎坷以及家園未來的夢想。

    我深愛著我的組織和領導。我是一名共產黨員,一名監獄警察,父母給了我生命,領導給了我關懷,而組織給了我信念、斗志和智慧。沐浴著監獄黨委和領導的關懷,我學會了思考、求索和在創新中前行,我逐步領悟了“人之心胸,多欲則窄,寡欲則寬;人之心術,多欲則險,寡欲則平;人之心氣,多欲則柔,寡欲則剛”的為人之道以及“莫圖一時之快,莫謀一人之私,莫占一己之名”的為政之理。從監獄領導身上,我默默感染著一種博大寬廣與睿智。正因為這樣,我一直告誡自己“心之要苦,意趣要樂,氣度要宏,言行要慎;告誡自己:身在天地后,心在天地前,身在萬物中,心在萬物上;告誡自己:無私方可無畏,克己才能奉公。在組織溫暖的懷抱和領導親切的關懷中成長起來的我,有一種真摯的情感長埋心中,這種感情鞭策我努力學習、鉆研、探索,并且把監獄黨委的宏圖大愿以及監獄領導的遠見卓識進行細細的解讀。這種解讀讓我讀懂了組織與領導的思路、思維和創建,讀懂了全監民警職工的所思、所想、所需和所急。

    我深愛我的工作和事業。一個崗位其實就是一種事業。指導員是一個特殊的崗位,它即是分監區全體民警的領頭羊,又是全體罪犯的保護神,還是公正執法廉潔執法的公正化身。在我的心中,有這樣的一種責任,那就是要把這份工作作為一種事業來做,而且要做好。我知道,作為一名分監區指導員要有“對領導說真話,為群眾辦實事”的精神;要有“不拉幫結派、不以權謀私、不同流合污”的品格;要有“敢于登高望遠、善于綜合協調、勤于督查落實、樂于無私奉獻和貴于身先士卒”的素質,要有“不以小事而不為、不以雜事而亂為、不以事急而忙為、不以事難而怕為”的藝術,更要有“統籌兼顧、謀劃全局、綜合創新”的能力。這個崗位今天之所以能成為我的首選,不為別的,只為一種責任,一種挑戰帶給我快樂!

    我想,只要用心、用情、用功把這份工作作為一種事業對待,我完全有理由相信:組織會給我燈塔,領導會給我航標,全監民警職工會給我中流擊水的雙漿!

    我也深愛著我的同事和朋友。我始終記住這樣一句話:一個籬笆三個樁,一個好漢三個幫。我深深知道,自己曾經走過的每一步,都是我的同事和朋友為我提供了前行的拐杖,而未來,我的同事、我的朋友、全監民警職工,永遠都是我最可依靠的力量與支撐。我不能承諾什么,也不敢承諾什么,我只想說一句:我時刻都在傾聽你們的聲音,并且和你們一起在創新中奮斗。

    我更深愛著組織賦予我的權力與責任。權力其實就是一種責任。我深知,權力是組織賦與的,脫離了責任,權力將成無源之水、無本之木。淮安市原人大會原主任趙學鳳跌倒在“權“字上的時候,后悔莫及地說:豹死于皮,虎死于骨,熊死于掌,象死于牙,而我死于權”。權為民所用、情為民所系、利為民所謀是運權的根本;執法為民、務實為公、清廉為政是運權的法則;好大喜功、急于求成、虛夸浮躁、沽名釣譽是運權的大忌。正因這樣,我明白了“水能載舟,亦能覆舟”的道理,明白了“力戒浮躁之氣、力求務實之風”的工作精神,明白了“腳踏實地、開拓創新”的工作作風,明白了“金屋千間、只臥一床;稻粱萬擔,僅食兩碗”的利益觀念,明白了“、兩個務必”將成為我用權的終極目標,更明白人生令人折服的不是權力的寶劍,而是人格的魅力!

    各位領導、各位評委,我知道分監區指導員的責任,更明白他所承受的擔子到底有多重,盡管今后的工作更忙、更多、更苦、更累,但我始終信守這樣的諾言:我思考、我進取、我奉獻、我快樂!

    崗位競聘如同體育比賽,金牌只能有一塊,重要在于參與。今天我可能落選,但我不是失敗者。我會正確對待自己,一如既往地充實、完善自己,自我加壓,自我增值,并隨時準備迎接更大的考驗。我相信,機會還會有的。

    最后,套用一句廣告語結束我的演講:給我一次機會,還你十倍精彩!

    謝謝大家!

    尊敬的各位領導、同志們:。

    大家好!

    首先,感謝監獄黨委為我們提供的此次競崗平臺,讓我們有了公平競爭和展示自我的機會。

    我叫,36歲,中共黨員,本科學歷,20xx年警校畢業并參加工作,在監獄先后擔任長等職務。自任分監區長以來,按照監獄黨委的總體工作安排,在監區長的領導和同志們的支持下,帶領本分監區全體同志,在保證監管工作穩定的前提下,抓生產、增效益,做出了自己應有的貢獻。在工作中求真務實,認真履行職責,取得了一定成績,曾先后榮獲優秀公務員、優秀共產黨員,先進工作者等榮譽稱號,20xx年榮立個人三等功。

    這次競崗,對我本人來說,是一次鍛煉,更是一次難得的機遇。此次我競副科級領導崗位,具有以下幾個方面的優勢:。

    一、具有強烈的事業心和責任感。

    在工作中,以“愛崗敬業”這四個字嚴格約束自己,不辜負黨組織對我的培養和同志們對我的幫助和支持,工作態度端正,以強烈的事業心和使命感,認真完成組織交辦的各項工作。

    二、具有豐富的實踐經驗和組織領導能力。

    幾年來從事基層改造工作,注重自身修養,檢點自己言行,嚴格遵守監獄的各項。

    規章制度。

    依法管理執法公正積累了一定的工作經驗能夠做到理論與實踐相結合熟悉并掌握教育改造罪犯的方式方法帶領分管監區民警連續多年實現“四無”。經過多年的學習和實踐使我分析問題、解決問題能力、組織協調能力等都有了很大提高。

    三、善于學習,有較為扎實的業務知識。

    自參加工作以來,無論從事財務還是改造工作,始終不忘學習相關的業務知識,系統地學習了《監獄法》、《刑法》、《監獄人民警察法》等法律、法規及相關規章制度,不斷豐富自己的業務知識,使自身的整體素質穩步提高。

    四、具備較好的群眾基礎和誠懇待人的品格。我深知每個人的一生絕大多數有效時間是與同事在一起相處的,應該十分珍惜這段時光。我是這樣想的,也是這么做的,對同志誠懇、寬容、不做無原則的不愉快的事情,用自己言行去形成和諧的工作氛圍,做到和同圍同志勁往一塊使,心往一處想,形成了和諧向上的團隊精神。

    五、具備完善自我,贏得他人認可的人格特點。我為人正直、坦誠,說實話,辦實事,厭惡華而不實,從不標榜炫耀自己,腳踏實地,謙虛謹慎。注重同志間的團結、感情交流與溝通,從不掩飾自己的缺點,有一定的人格魅力。

    當然,我自身也存在不足之處,主要是理論學習不夠深入,工作中有時急躁,業務指導能力和開拓創新意識有待進一步加強。在今后的工作中,我一定彌補缺點和不足,不斷完善自我,全面提高綜合能力。

    如果這次競崗我能得到同志們的支持,監獄黨委的認可,我決心在今后的工作中做到以下幾點:。

    一、堅決貫徹落實監獄黨委的各項指示,在行動上與監獄黨委保持高度一致,保證政令暢通,令行禁止,聽從指揮,踏實工作,高質量的完成組織賦予的各項工作。

    二、全面提高綜合素養,努力做到政治成熟、業務過硬、工作創新、成績突出,自覺維護單位的整體利益,當好領導的參謀和助手。

    三、堅持嚴格執法,公正執法,做一名讓領導放心、同志信任的優秀監獄人民警察。

    作為這次競崗的積極參與者,我希望在競爭中獲得成功。但是,我絕不會回避失敗。古人說:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志?!备偁幘陀谐蓴。瑹o論結果如何,我都將以這句話自勉,一如既往地做好本職工作。

    最后,我再次向大家保證:相信我,沒錯的!

    謝謝大家!

    最新監獄競聘上崗演講稿范文(19篇)篇四

    各位領導、同事們:

    大家好!我叫趙,我所競選的崗位是:博士后管理辦公室主任。

    我生于1969年3月,山西忻州人。90年9月至94年7月在山西師大體育學院體育教育專業學習,大二起一直同時擔任班團支部書記、辦公室主任競聘演講系團總支副書記、系學生會主席和院學生會副主席職務,92年6月入黨。大學畢業分配到太原工業大學,就職于人事處人才交流中心,在各級領導指導下完成了人才交流工作的部分規章制度、協議條款、協議書、工作流程表格等任務,使我的工作能力得到了提高;96年9月赴北京、天津考察,走訪10余所高校,了解京津兩地高校人才交流工作情況,完成了6千字的考察報告,為我校人才交流工作提供了一定的借鑒依據。97年1月至98年1月被學校選派到平順縣虹梯關鄉進行扶貧工作,因表現突出被評為“山西省扶貧工作先進隊員”。20xx年9月考入陜西師大體育學院,攻讀體育教育訓練學碩士,期間被評為學院“優秀黨員”,畢業論文評為優秀,20xx年7月回校工作。20xx年4月至今年1月由處領導推薦,借調至省委人才辦煙草競聘上崗方案,參與20xx年全省第二批“百人計劃”評審的準備工作,在完成申報人資格審核、遴選專家評委、評審場地設置和遠程對話設備調試等實際任務中,本著虛心學習的態度、認真細致的工作、遵守保密規定,圓滿完成任務,受到省委人才辦領導和工作人員的肯定與好評。

    受我父親影響自幼喜好書法,大一學習篆刻。在領導、同事和朋友的支持和幫助下,藝術水平逐漸提升。五年來的校報元旦版連續刊煙草專賣競聘演講登了我的動物肖像印、吉語印和書法作品,近年來我的書法和篆刻作品多次被展出。現在,我兼職山西北方草書研究院秘書長、萬柏林區書法協會理事,也是徐樹文書法藝術工作室的成員,20xx年至今在我校已講授了三個學期的《大學書法鑒賞》課程。

    因我校博士后管理工作隸屬關系的變遷,今年1月我受處領導委派著手校內博士后日常事務管理事宜。寒假伊始,既跟隨劉光煥處長與郭普慶同事前往北京,向國家人社部、國家教育部、中國博士后基金會等相關博士后管理職能機構咨詢新的政策、法規和工作動向。煙草專賣競聘演講3月初進行博士后第49批“面上資助”、第四批“特別資助”的申報工作,從資格審查、表格填寫蓋章到資料匯總、裝訂郵寄,共完成13人的申報任務,現已確定我校有4位博士后得到第49批的“面上資助”。第50批“面上資助”申報工作即將與本月15號開始,在處領導的指示下我已經做好了充分準備。

    今年前半年,我校共接受各類博士后研究人員進站工作10人,辦理出站1人;本月又將有4-6名博士申請進站,2名博士后人員正在申請出站,申請手續均在辦理過程中。按照協議規定,近期應有10余名在站博士后人員將進行中期考核,各項準備工作已基本就緒。

    我從事博士后管理工作以來,積極向研究生院的張勤老師請教、學習,較為順利的進入了工作狀態。同時,把相關的文件精神、政策規定做了認真學習、研究和領會,熟悉了網上辦公系統,整理了全部的博士后檔案,匯總成詳細的人員統計表。在領導和同事們的支持和協助下,我已基本熟悉了我校博士后管理工作,感覺能夠勝任此項工作。

    在今后的工作中我將著力在以下幾方面做出努力:

    1.繼續完善博士后日常管理辦事程序,保證博士后研究人員的日常工作順利進行;。

    3.加強我校在站博士后研究人員的橫向聯系,促進我校博士后流動站之間的交流與合作;。

    6.以我校牽頭開展山西省博士后研究人員聯誼活動,定期進行學術交流和聯歡活動;。

    7.加大與國家博士后主管職能部門的聯系力度,為我校博士后工作創造較好的外部環境;。

    10.開展校內“優秀博士后工作人員”評選工作,力爭1-2年內在國家優秀博士后工作人員評選中有所收獲。

    最新監獄競聘上崗演講稿范文(19篇)篇五

    尊敬的各位領導、同事:

    大家好!

    首先,非常感謝公司給我這樣一個機會,來競聘公司質量部長這一職位。

    我覺得公司開展崗位競聘活動,是一個發現人才,優化組織,提升管理水平,從而最終提升公司戰斗力的非常好的舉措。美國為什么強大,因為美國領導人優秀,美國領導人為什么優秀,因為美國領導人是。

    在公司高層領導的培養和工作的巨大壓力下,我親眼目睹了公司各級領導的能力的大大提升,我想大家應該與我有同樣的感受,我也更加迫切的要提高自己,跟上公司發展的步伐,實現個人的人生價值。所以我想要努力去做一名合格質量部長!同時我將以更加沉穩平實的心態、義無返顧的勇氣以及前所未有的激情,迎接未來的挑戰!

    公司每年的迅速發展,離不開公司的卓識遠見的領導,也離不開勤勤懇懇的員工。可是這迅速的發展更離不開質量作為最根本的保障!“質量就是生命”已經不再是社會的口號,而是實實在在提高一個企業核心競爭力的源泉,沒有穩定的質量,再快的發展速度也是空談,而質量主管將是一個在質量管理最最前線沖鋒陷陣的職務,真正做好這項工作,必須付出艱辛的努力。要知難而上,要勇于創新、要集思廣益,要精益求精,要腳踏實地。

    我具有以下優勢:

    一、熟知公司的各項工作流程。在公司工作時間較長,又曾經擔任過質量部長職務,因此不需要有熟悉工作的階段,直接可以進入角色,開展工作。

    二、熟悉公司產品及標準及流程,能夠獨立策劃實施產品審核、過程審核和體系審核。

    三、我具有中級質量工程師資格,能夠運用各種質量工具解決實際問題,提升產品質量。

    四、對不同客戶的質量要求了如指掌,這對公司的檢驗工作起著一定的作用,為公司節約成本也起著至關重要作用。

    五、具有良好的人際關系,客戶中大多以朋友相處,對公司處理外部質量問題具有得天獨厚的優勢。

    六、我渴求學到新的知識,不斷提高自己,我能全身心地投入學習知識中。

    同時我也對自己的缺點進行了總結,日后著重改正這些缺點,對公司的發展負責,同時也對自己負責。

    1、說話語速快,使得所說的內容沒有經過大腦就直接講出,將出去以后又后悔,以后做到說話前先三思,做到言寡尤,行寡悔。

    2、講話時不管別人喜不喜歡聽,只顧自己去講,使得對方僅能吸收一小部分,達不到自己講話的目的和想要的結果。

    3、缺乏影響力,作為一個領導,要能夠影響到公司上層,,要產生這種影響力,除了具備專業知識以外,最主要的還是要有好的溝通能力,高超的溝通水平與技巧。我需要不斷學習,達到這樣的境界。

    如果我能競聘上質量部長這一職位,我將從以下幾個方面開展工作:

    一、我將認真學習,與時俱進,不斷提高自己的學習能力,并且影響到團隊中的每一個人都成為迫切渴求知識的學習者,不斷接受新的知識,用知識提升管理。努力打造一支有激情四射,熱情高漲,活力充沛,善于學習,積極向上的狼性隊伍。

    二、做好內部獎懲制度和考核指標的建立。

    根據個人工作檔案,明確分工,獎懲分明,把目標責任與個人工作業績相掛鉤,人人都有責任感和危機意識,自我反思,自我做起,從現在做起,充分發揮所有員工積極性,扎扎實實地作好每一項工作,全面推行質量管理工作,使質量工作邁上一個新臺階。

    四、ts16949工作:

    一、保證體系運行的有效性。

    1、通過各種方式的學習,提高內審員隊伍的素質。

    2、定期有效地做好內審外審工作,糾正和預防不合格。

    3、對體系中未涉及而公司實際需要的控制要求及時加以補充或完善。使質量體系能高效、經濟的運行。

    4、由質量部牽頭在各生產單位建立質量活動的小組,針對生產發生的.問題,開展活動。

    5、做好ts質量保證體系培訓教育工作,使質量從根本上具有保證力,具有穩定性,真正作到預防的作用。

    6、制定糾正預防措施的實施檢查和效果評估。

    二、通過嚴格按標準化體系組織運行,達到如下:

    1、持續不斷的改進,包括質量改進、生產力改進,從而使成本降低;

    2、強調缺陷的預防,預防不合格的發生,“第一次就做好”是最經濟的質量成本;

    3、減少變差和浪費,控制非質量的額外成本;

    4、注重過程,有效地使用資源,降低成本;

    5、提高產品合格率,降低內,外部不良質量成本。

    6、做到客戶的期望,質量的最終標準是用戶完全滿意。

    7、實現公司質量管理體系的提升。

    三、計量與管理。

    2、按照質量體系要求,建立健全各類量具儀器地磅等各類工作,嚴格按計劃要求進行檢定,做好測量系統分析工作,保證量具量值傳遞的準確性。

    3、增強管理,提高人員素質。注重計量人員培訓和學習,經常與外單位進行技術交流,積極參加計量機構舉辦的各類學習班,提高計量檢定的質量和效率。

    四、做好質量檢驗工作:

    1、對質量控制點建立崗位責任書。

    2、重點從加強過程控制做起,把好每個環節的質量關,防止有問題產品流入市場,給公司造成損失,完善檢驗機構設置,確保檢驗工作按需求、有秩序地進行,落實公司各項任務指標,提升公司產品質量,做到早預防、早發現、早報告、早糾正。

    3、通過不斷學習培訓,提升檢驗人員的責任心與檢驗水平,提升產品質量。

    同時我又為自己制定了如下幾個目標,請大家監督我。

    1、不良產品退貨的ppm值每月下降30%;

    2、外部不良質量成本降低10%;

    3、體系審核的不符合性下降30%;

    4、計量檢測100%及時、有效;

    5、重大質量事故為0次。

    如果能夠,一定需要不斷改變自己,以全新的我為公司的發展,個人的發展工作,如果徹底改變自己的不足,一定是非常痛苦的,但我希望自己是痛苦并收獲著,快樂著。

    文檔為doc格式。

    最新監獄競聘上崗演講稿范文(19篇)篇六

    我是xx信用社的一名普通員工,叫xxx。在這里我感謝聯社領導給予我這樣一個競崗機會,競聘xx信用社副主任職務。在xx信用社我工作了6年的時間,對xx鄉鎮農戶的經濟發展趨勢算是有一些了解。競聘副主任職務,是想讓自己在新的崗位上有一個展現自己的機會,希望能在新崗位為本轄區的農民朋友辦實事,使農村信用社體現服務三農的宗旨。推動轄區農村經濟騰飛,社戶雙贏,促進信合事業的發展。

    農村信用社立足于農村壯大于農村,與農村經濟是魚與水的關系。農村信用社在未來激烈的金融競爭中立于不敗之地,需要因地制宜的搞發展。經驗告訴我們,信用社資金的壯大是農民朋友的血汗財富積累。只有他們富裕了,我們這些經營者才會有資金用民眾的錢去盈利。這種幫扶關系是互利互益的關系。這也是省聯社的工作指導思想,要因地制夷的搞發展,不同的地域該有不同的經營理念。小城鎮有針對小城鎮的經營模式,農業產區要有農業地區的扶持對象。

    xx信用社所處的鄉鎮,應該是以經濟農作物為主產業的鄉村經濟體制。工商企業并不太多,這里的農戶經濟發展已經成為了一種知名產業。xx村有多個蔬菜批發市場,---是花生的產銷基地。--多辣椒收購點,每個村有每個村的特點。蔬菜大棚和種植的農作物的銷售收入是我社吸收儲蓄的主要來源。農民種植經濟作物雖然不如其它行業利潤高收益快,但是較穩妥風險小。立足農村服務于農村,是我們的經營理念。取之于民用之于民,做支農好助手,積極為“三農”服務,使信用社貸款發放向農業傾斜,資金投向合理轉型。減少經營風險。

    如果我能競聘到外勤副職,計劃工作重點將信貸資金投向鄉村。加大信貸支農力度,切實解決農民貸款難的問題。為每個村組建信貸審核小組,在合規、合法、公平、公正的原則下,對提出申請貸款的農戶進行評定,發放貸款時要加強貸前調查,對借款人的資信狀況、貸款風險度、經營效益、進行全方位考察,規避信貸風險。對符合貸款條件有償還能力的農戶發放貸款證,使農民朋友詳細了解貸款的申請、審查、清償程序,按需借貸到期償還。使貸款盡量做到放得出收得回,要讓群眾在使用金融產品過程中養成“有借有還,再借不難”良好的借貸氛圍。對農戶扶植力度的加大,能更有力的促進轄區內農戶的增收。農戶增收了,我們的金融收入就會在不斷的周轉中盈利。吸收儲蓄和合理放貸形成良好循環,我相信長遠的持續經營會使我社逐步扭虧增盈。

    不良貸款是影響信用社發展的沉重包袱,要對不良貸款加大清收力度,這就需要我們的工作人員發揚真抓實干的精神,對不良貸款逐筆排查,做到一戶一策。努力把信用社的不良貸款降低。做到“腿勤、嘴勤”講究方法,動之以情,曉之以理,不怕苦、不怕碰硬,在貸款損失之前,相信能使部分不良貸款資金得以盤活或回籠。

    本人自知才疏學淺,外勤信貸規章制度還有很多需要學習。日后要不斷地充實完善自我,彌補自身的不足和差距。我自信能做好領導的助手團結內外勤同事,忠于職守,努力工作,協同大家完成各項工作任務。相信經過北店信用社全體干部職工的團結努力,我社能盡快實現盈利,為信合事業增輝添彩。謝謝大家。

    最新監獄競聘上崗演講稿范文(19篇)篇七

    各位領導、同事們:

    大家好!非常感謝各位領導給我這次參加競聘的機會,首先自我介紹一下:

    我叫,今年歲,中公黨員,從年9月至年6月就讀于師范學院,法律專業。畢業一年在法律服務所實習,同時參加多次公務員考試,年考入政府。

    這次我競聘的崗位是園區辦主任,理由是因為年輕人需要歷練。我認為能夠參加競聘的條件也就是我唯一的資本就是,通過司法考試取得了法律職業資格證。

    通過思考,任職目標就是實現園區的良性發展。要實現園區的良性發展,就要理清園區發展的各種要素,必須全面考量整個園區,讓各種要素均衡發展。既要做到經濟發展,又要保持綠水藍天,既要支持壯大主導產業,又要重視新能源產業轉移,既要處理好土地相關問題,又要解決廠群關系,既要做好對外接待,又要做好材料報表。

    在任職領導藝術和策略方面,我認為做好兩點就足夠。第一要學會做事,工作中需要把握重點,克服難點,注重日常工作與中心工作的關系。合理安排事情的時間順序。第二點就是學會做人,積極和同事溝通,發現他們的長處,克服自己的短處,共同努力,團結一致。保證做事效率。做到讓反對你的人理解你,理解你的人支持你,支持你的人擁護你。德才兼備破格重用,有才無德小心慎用,有德無才培養使用,無才無德堅決不用。

    總之,困難總是與解決困難的條件同事產生,只要思想不滑坡,方法總比困難多。

    今天,我能站在這里最大的優勢就是我擁有青春,同時我也很清楚,最明顯的弱勢就是我太年輕。

    但是,今天對我來說結果不是最重要的。經歷就是財富,嘗試才能成功,人生不能后悔,時光不會倒退。

    我的演講結束了,謝謝大家!

    最新監獄競聘上崗演講稿范文(19篇)篇八

    尊敬的各位領導、各位評委、各位同事:

    你們好!非常感謝市局領導給我們提供了這次參與競聘的機會。

    個人認為,能擔任綜合管理科副科長這一職位的人員,首先綜合素質要求較全面,業務水平要精,其次要求處事有一定的原則性,競聘上綜合科副科長,這是對自我能力的一種挑戰、提升和肯定,因此,我決定參與這一崗位的競聘。相對于其他競爭者,我的煙草物流中心副經理競聘演講稿個人優勢在于:

    (一)有財經方面的專長。

    (二)工作責任心、原則性強,不怕得罪人,處事公平公正。

    (三)綜合素質較全面,機關、基層工作經驗豐富,有一定的領導管理協調能力,能獨擋一面。

    (四)不斷完善督查考核指標,加強督查考核工作。

    (五)有一個非常健康的體格。

    如果組織信任我,給我一個把個人知識轉化為公司生產力的機會和一個展示自我能力的平臺,堅持科學發展觀,以網絡建設為重點,督查考核為保障,推動煙草的可持續發展將是我的施政綱領。

    首先,我想談談之所以把網絡建設作為工作重點,把督查考核作為保障的理由。

    而督查考核是一個保障網絡建設等煙草專賣局副局長競聘演講稿工作落實的重要手段之一,通過考核體系的薪酬機制、激勵機制、淘汰機制、競爭機制的不斷完善,增強員工工作的主動性、自律性,通過督查工作,可以及時發現工作開展中存在的阻礙工作落實的問題,從而及時指導糾正,保持繼續良好發展的態勢。

    接下來,我淺談一下個人工作思路,有不當之處,還請在座的各位領導多指教:

    (一)實行從一個基層管理者上升為機關中層工作角色的轉換,一個好的管理者,取得領導的支持和部門員工的支持是政令暢通的渠道。我會努力爭取上級領導和科室成員對我個人工作的支持,保證工作順利開展,帶領出一支團結、有作戰能力的團隊。

    (二)做好統籌規劃、經濟運行分析工作。

    (三)繼續抓好網絡建設工作。

    (四)不斷完善督查考核指標,加強督查考核工作。

    如果我能競聘上崗演講稿,我會在以覃局長為核心的領導班子領導下,堅定信心,苦干實干,加倍努力地做好本職工作;如果沒有被挑選上,說明我離該崗位的要求還有一定的距離,我會繼續努力學習,在工作中不斷提高自己,爭取下一次機會。

    最后,衷心祝愿煙草的明天更美好!

    最新監獄競聘上崗演講稿范文(19篇)篇九

    尊敬的領導、各位同事們:

    大家好!

    我此次站在這里,也是為了競選主管,而我也是有信心到了這個崗位去帶領部門一起把工作做好,作為個人來說,自己其實也是有一定優勢,經驗是豐富的,我也是希望得到大家的肯定,讓我來帶領,也請相信我能做好。

    進入企業工作,其實也是有了挺長的時間,自己一直以來在部門也是工作出色,得到了很多的肯定,平時也是會去帶新員工,可以說在部門工作的經驗方面我是很豐富的,雖然沒有管理的經驗,但是自己也是帶過新人,更是理解大家的工作是怎么樣,自己也是一步步的走過來,相對來說,基礎是扎實的,也是和大家熟悉,配合方面也是有一定的默契,所以還是感覺自己是有很大的優勢,所以我也是參與了此次的競選,在能力方面,我想同事們也是看到了我的成績,而管理方面雖然我也是個新人,但是我覺得我是能勝任的,這不是口頭說說而已,而是我在帶領新人的過程之中,自己也是有了一些的體會,更加的懂得如何的去讓大家提升工作的積極性,去一起為了一個目標而努力,來把部門工作做好。

    如果我能在這個崗位上工作,那么自己也是會帶領大家一起來做工作,而這我也是有一些想法的,首先一個部門是必須要大家團結一起,而每個人都是出色的,那么我們的工作也是能進展的更加順利,讓我們能更好的去完成任務,而自己如果做了這個主管,也是會把自己的經驗教給大家,讓大家共同的進步,而這之前其實我也是和同事們有過很多的經驗交流但那也是僅僅一部分而已,而今我也是希望更多的讓大家都變得出色。同時也是為了達成目標去做好,而自己也是會以身作則的做好自己該做的,在管理方面,我會和大家多交流,了解同事們的一個想法,清楚大家對于工作是什么樣的狀態,從而更好的管理好團隊,同時對于我們部門的一些需求,我也是會和領導溝通,去做好,從而讓我們能后顧無憂的把自己的工作都做的出色。

    我也是相信自己能去做好主管的工作,也是希望是得到領導們的肯定,同事們的一個支持,如果大家覺得我是合適的,那么請投我票,我也是不會去辜負大家,去積極的把工作做好,來讓我們部門變得更優秀。謝謝!

    最新監獄競聘上崗演講稿范文(19篇)篇十

    競聘上崗是部分企業干部選拔的方式之一。員工可心平等參與崗位競聘,由企業組織考官進行評審,經過一系列測試,以德、才、能、識、體的全面衡量選拔員工。如何作監獄競聘上崗。

    演講稿。

    尊敬的各位領導、各位評委、同事們:

    大家好!

    首先我要感謝**黨委為我提供了這樣一個接受挑戰與挑選的機會,感謝評委團所有成員以及競聘工作領導小組為本次副科職領導競聘活動所付出的辛勤勞動,請允許我代表所有參加競聘的選手向你們道一聲:辛苦了,謝謝你們!各位領導、各位評委,我來*單位已有十四年的時間了。這么多來,我和我的同事一直都在盡心盡力地做好自己的工作,是不是讓組織滿意、領導滿意、群眾滿意,我不敢枉自斷言,因為,只有你們,只有*單位全體民警職工才是評價是非功過的公正法官。

    我深愛著我的單位。自從我1997年從省警官學校畢業分配來*單位工作的那時起,我就把*單位當成了我的家,并且心中一直有個愿望,就是用自己的所學、所知、所長為這個家奉獻點什么。如今,這個家興旺了、發達了,而我,也在家的溫暖中成長起來。風雨同舟十四年,并非彈指一揮間。監獄發展的歷程,就像桌上那本古舊的日歷,一頁一頁寫滿了我的記憶。正因為這樣,我熟悉了監獄的一草一木、一磚一瓦以及任何一個變化的細節;熟悉了這里的人和事及發展中的點點滴滴,熟悉了成功與奇跡背后的艱辛、坎坷以及家園未來的夢想。

    我深愛著我的組織和領導。我是一名共產黨員,一名監獄警察,父母給了我生命,領導給了我關懷,而組織給了我信念、斗志和智慧。沐浴著監獄黨委和領導的關懷,我學會了思考、求索和在創新中前行,我逐步領悟了“人之心胸,多欲則窄,寡欲則寬;人之心術,多欲則險,寡欲則平;人之心氣,多欲則柔,寡欲則剛”的為人之道以及“莫圖一時之快,莫謀一人之私,莫占一己之名”的為政之理。從監獄領導身上,我默默感染著一種博大寬廣與睿智。正因為這樣,我一直告誡自己“心之要苦,意趣要樂,氣度要宏,言行要慎;告誡自己:身在天地后,心在天地前,身在萬物中,心在萬物上;告誡自己:無私方可無畏,克己才能奉公。在組織溫暖的懷抱和領導親切的關懷中成長起來的我,有一種真摯的情感長埋心中,這種感情鞭策我努力學習、鉆研、探索,并且把監獄黨委的宏圖大愿以及監獄領導的遠見卓識進行細細的解讀。這種解讀讓我讀懂了組織與領導的思路、思維和創建,讀懂了全監民警職工的所思、所想、所需和所急。

    我深愛我的工作和事業。一個崗位其實就是一種事業。指導員是一個特殊的崗位,它即是分監區全體民警的領頭羊,又是全體罪犯的保護神,還是公正執法廉潔執法的公正化身。在我的心中,有這樣的一種責任,那就是要把這份工作作為一種事業來做,而且要做好。我知道,作為一名分監區指導員要有“對領導說真話,為群眾辦實事”的精神;要有“不拉幫結派、不以權謀私、不同流合污”的品格;要有“敢于登高望遠、善于綜合協調、勤于督查落實、樂于無私奉獻和貴于身先士卒”的素質,要有“不以小事而不為、不以雜事而亂為、不以事急而忙為、不以事難而怕為”的藝術,更要有“統籌兼顧、謀劃全局、綜合創新”的能力。這個崗位今天之所以能成為我的首選,不為別的,只為一種責任,一種挑戰帶給我快樂!

    我想,只要用心、用情、用功把這份工作作為一種事業對待,我完全有理由相信:組織會給我燈塔,領導會給我航標,全監民警職工會給我中流擊水的雙漿!

    我也深愛著我的同事和朋友。我始終記住這樣一句話:一個籬笆三個樁,一個好漢三個幫。我深深知道,自己曾經走過的每一步,都是我的同事和朋友為我提供了前行的拐杖,而未來,我的同事、我的朋友、全監民警職工,永遠都是我最可依靠的力量與支撐。我不能承諾什么,也不敢承諾什么,我只想說一句:我時刻都在傾聽你們的聲音,并且和你們一起在創新中奮斗。

    尊敬的各位領導、各位評委、同事們:

    大家好!今天我滿懷激情,懷揣夢想,積極參與省寶豐勞教所二大隊政治教導員競聘演講,我不敢奢求什么,只想用我誠懇的演講,明朗的工作思路,堅如磐石的工作信心讓大家認識我、支持我。在此我愿意接受領導和大家對我的考驗和挑選。

    首先,我作簡單的。

    自我介紹。

    我叫王林,現年41歲、中共黨員、大專學歷、工作以來我從辦事員,科員、副主任科員、副大隊長等職務,在工作中我一直兢兢業業,任勞任怨,得到了領導和同志們的廣泛好評,今天我大膽參與省寶豐勞教所二大隊政治教導員競聘演講,我想我除了具備這一崗位所需的素質外,我還具有以下幾點優勢:

    一、我具有不同崗位的從業經驗及組織領導能力。

    二、我沉著穩重,善于溝通,具有較強的協調管理能力。

    步入不惑之年的我,身體健康、精力旺盛,敬業精神強,在工作中我穩重而不死板,激進而不張揚,正直而不固執,成熟干練,性格開朗、團結同事,善于溝通,具有較強的業務專研能力,20xx年的工作經歷養成了我雷厲風行、求真務實的工作作風,養成了我遇事不含糊,辦事不拖拉的工作習慣,在工作中我能創新性地開展工作,具有超前的管理理念,是一位決策果斷、執行力強的人,不管干什么從不講價錢,更不怨天憂人,干一行,愛一行,努力把工作做得最好,贏得了領導和同志們的廣泛贊譽。

    三、我具有虛心好學、積極進取的精神。

    愛因斯坦說過:熱愛是最好的教師。我熱愛自己的工作,平時酷愛學習,系統地學習了《監獄法》、《刑法》、《監獄人民警察法》等法律、法規及相關。

    規章制度。

    不斷豐富自己的業務知識使自身的整體素質穩步提高。具有強烈的事業心和責任感能嚴肅認真地對待自己從事的每項工作從工作的成功中享受人生的快樂工作的這些年我深知大合作有大作為小合作有小作為不合作很難有作為的理念明白交流獲得成長溝通消除隔膜真誠獲得信任的道理因此這些年來我從一名中專生成長為一名大專生從一名辦事員成長為監獄副大隊長我經歷了自我學歷的不斷深造自我觀念的不斷更新思維方式的辯證解放工作方法的開拓進取我想這得益于領導和同志們的關心和支持也得益于我骨子里流淌的那股韌勁更得益于我心中的那份執著與堅持我堅信只要一如既往的堅持學習勤奮之燈定會照亮我漫長的監獄管教之路。

    尊敬的領導和同志們,有人說“犯人有期,干警無期”,可是我卻無怨無悔,用我的實際行動換來一個個刑滿人員的釋放與回歸。工作以來,我深深地知道榮譽屬于過去,未來我還需努力,成績不找跑步了,問題不找不得了,目前的工作與同事的期望和領導的要求尚有一定的距離,但我相信在未來的工作中我將會做得更好,今天我作為二大隊政治教導員的競聘人選,我真誠感謝領導和同志們的對我的信任和關懷,這使我在未來的工作中更不敢松懈,我將會以“如履薄冰”的謹慎態度,以“一絲不茍”的嚴細態度,慎對從事的職業,力爭在工作中做到以下幾點:

    在行動上與監獄黨委保持高度一致,保證政令暢通,令行禁止,聽從指揮,踏實工作,高質量的完成組織賦予的各項工作。

    2、作為二大隊指導員,我將在工作中以身作則,任勞任怨,吃苦在前享受在后,要求戰友們做到的我首先做到,要求戰友們不為的我首先不為,鞠躬精粹、盡職盡責,當好領導的參謀和助手。

    3、圍繞監獄發展的中心目標,協助上級領導腳踏實地做好分管工作,深入調查研究,認真總結思考,科學歸納提煉,為領導決策提供依據。

    各位領導、各位評委,幾分鐘的演講,難以向各位呈獻出一個完整的我。但請相信,無論今天的競聘是否成功,在今后的漫漫征途中,我都將以堅定的信念、沉穩的步伐、堅強的意志、飽滿的熱情不斷前進,不斷追求!我斗膽地請領導透過我的工作業績與平時表現考核我,相信我,我將據不辜負大家對我的厚望望!

    謝謝大家,我的演講完畢!

    尊敬的各位領導、各位評委:

    大家好!此刻。我懷著激動的心情,登上了這個特殊的舞臺。首先感謝組織、領導給我提供了一次難得的學習鍛煉和參與競爭的機會,同時,也感謝同事們對我的理解、信任和支持。我將以良好的心態,積極參與副監區長職務的競爭,勇于接受挑選。我叫今年××歲,共產黨員,××學歷,(……工作經歷以及所取得的成績)。對于副監區長這個職務我是這么認為的“對領導負責,為同志們服務,對服刑人員管理上寬嚴相濟,思想上細致體貼?!碑斎?,這幾點說起來容易,做起來難,要想做好就更難。根據本職位的性質和職能要求,我覺得自身具有一定的優勢,愿意競爭這個崗位。

    主要理由是:

    第一,我熱愛這項工作。我對××監獄充滿感情,希望他能越飛越高,渴望為他奉獻自己的力量。雖然這項工作繁雜,巨細無遺,默默無聞,甚至很辛苦,付出很多卻難以看出成效和成績,但我有充分的思想準備,有投身這項工作的良好愿望和熱情。

    第二,我有多年在基層監區工作的體驗和經歷,有一定的實踐經驗,熟悉監區的工作情況,進入角色要快一些,對順利開展工作有利?;揪邆浔韭毼凰蟮乃枷胝嗡刭|和工作業務水平。

    第三,我年富力強,有健康的身體和充沛的精力,無家庭和生活的負擔,能將更多的時間投入到工作中去。

    第四,更主要的是,有領導的關心、愛護和鼓勵,有同志們的幫助、協作和支持,為我做好工作創造了有利條件,增強了勇氣和信心。

    假如組織和大家信任,能給我一個施展的平臺,我有決心有信心擔當此重任。一是樹立學習意識,一方面加強政治理論和業務知識的學習,努力提高自身政治理論水平,堅定信仰,提高政治敏銳性和敵情觀念。另一個方面提高辦案業務水平,認真收集,掌握,處理涉及監區監管改造穩定和獄內安全的情報信息,開展秘密力量建設和隱蔽工作。著重對服刑人員的身份意識,自身形象,日??己?、違禁物品等方面加強管理力度,強化服刑人員規范化建設,爭取樹立××模范監區。二是樹立創新意識。扎實工作,銳意進取,在工作中要認真完成上級領導交辦的各類任務,又要在工作中不斷地摸索經驗,探索路子,嚴守工作紀律,做到管理和服務并重,樹立監獄機關的良好形象,同監區的全體同志一道,努力學習,奮力拼搏,為監獄穩定發展作出自己應盡的貢獻。在對服刑人員管理中突出“××特色,凸現××理念”,張馳有道,以人為本,堅持制度管理。三是樹立奉獻和全局意識。我將在獄黨委和監區領導的帶領下,認真開展好監區的各項工作,多請示、多匯報,團結協作。著眼全局、顧全大局,樹立全局“一盤棋”的思想要有甘當綠葉,做好配角,勇挑重擔、無私奉獻的境界和胸懷。從小事做起,從自身做起。擺正位置,扮好角色,做到到位不越位,補臺不拆臺。四是樹立團結意識。只有講團結,求人和,才能凝聚人心,集中智慧,充滿生機,形成合力;只有講團結,靠大家力量,才能提高工作效率,發揮整體作用,當好參謀助手。

    各位領導,各位評委,各位同事,古人說:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。”競爭上崗,有上有下,無論上、下,我都將以這句話自勉,一如既往地勤奮學習、努力工作。最后,我想用一句話來結束我的演講:“我選擇了你,你選擇了我,讓我們一起風雨兼程,共創和諧××”

    最新監獄競聘上崗演講稿范文(19篇)篇十一

    大家好!首先,非常感謝公司領導提供了一個展示自我、參與競聘的機會。

    根據自己個人條件和工作情況,我決定競選生產管理部副部長,我認為自己競聘這個職位具有以下基礎:

    第一,具有多年部門管理經驗。我到自來水公司工作了,從事過安裝、抄表、設計、預決算等工作,也曾任管網所副所長、營業所副所長等職,對各部門的工作環節和特點有充分的了解,對公司各項管理、工作方法和辦事程序能熟練掌握。

    最新監獄競聘上崗演講稿范文(19篇)篇十二

    尊敬的各位領導,老師們:

    下午好!

    我,xx年x月分配至xx小學,教齡xx年,今年xx歲,充滿色彩的xx歲,我實現了自己人生的數次跳躍高校辦公室主任競聘演講。今天,我競聘的職位是辦公室主任。無論結果如何,它都必將為我的xx年添上最為亮麗的一筆。我覺得,這次競聘就是一次神圣的選擇。誰是你心目中辦公室副主任的最佳人選,相信在座的每一位老師都有自己的選擇。怎樣做才是一名優秀的辦公室主任呢?沒有任何工作經驗的我現在還不敢枉說。但是,有一點我非常清楚,當行政絕不是為了自己的仕途與私利,只有真正樹立用心為老師們服務的意識,才能贏得理解與尊重。

    在我成長的記憶里,珍藏著太多難忘的片段:當我的論文還是如此稚嫩與淺薄的時候,張主任利用寶貴的休息時間為我的論文妙筆生花。當我因為學生的不敬而心灰意冷的時候,張校長用溫暖的語言打動了孩子,也打動了我。用真心換真情,及老師之所想,及老師之所及,我想這是我成為一名中層干部必須要做的。

    辦公室工作包括行政、辦公、文銀行辦公室主任競聘演講字、后勤等多項工作,作為辦公室副主任,必須具備一定的政策理論水平、文字綜合能力、組織協調能力和管理能力。對照我校辦公室主任職責,我認為自己有以下三個方面的優勢。

    一、端正的政治素養。

    正統的家庭教育賦予了我一顆正直、向上的心。無論是工作還是學習,我都能積極要求進步。在當今這個物欲橫流,紛繁復雜的社會里,在我的心中,始終認同馬列主義、毛澤東思想,擁護中國共產黨的領導,堅決貫徹執行黨的路線方針和政策。參加工作以來,我始終對工作認真負責,勤勤懇懇,有著較強的事業心、責任感和使命感。端正的政治素養辦公室競聘演講能夠引導我在辦公室主任的工作過程中,明辨是非,保守秘密,平等公正地對待人與事。

    二、扎實的文字功底。

    記得從小學二年級起,媽媽就要求我和姐姐每辦公室主任競聘演講天寫日記,長期的鍛煉與積累形成了我扎實的文字功底。在中考中,我的作文就曾獲得過滿分。在工作中,發揮自己的寫作專長,我積極地撰寫教學論文,送交的每一篇論文都能獲獎,寄出的每一篇論文都能發表。發揮自己的寫作專長,工作之余,我協助主任、校長撰寫學校教育年度總結,為學校作出了貢獻。除此之外,我還多次協助教研組長、年級組長撰寫總結材料,每次看到老師們被我所寫的總結所吸引時,我的內心也很欣慰。通過我的工作,如實地反映學校工作狀況,有利地對外宣傳學校,樹立學校良好的外部形象,進一步擴大學校在社會上的聲譽。

    三、積極的進取精神。

    本著“做一件事,就要做好”的工作態度,對于自己所承擔的每一項工作,不論是大還是小,我都能認真踏實的對待。不論是數學教學辦公室主任競聘演講工作,還是學校紅領巾電視臺采編工作以及班主任、輔導員的工作,我都能干出一番成績。不論是領導還是同事,對于交給我做的每一件事都特別的放心。作為一個年輕人,在完成工作任務的同時,我還能做到勤動腦、敢創新,積極探索新的領域和方法。積極的進取精神能夠激發我作為辦公室副主任的工作熱情與潛能,為學校的領導集體注入年輕的活力和新的思想,為我盡快適應行政干部瑣碎繁忙的工作打下堅實的基礎。

    審視自己,對于辦公室主任這一職位來說煙草競聘上崗方案,我也有自身的劣勢。作為學校上下內外溝通的窗口,良好的交際能力對于這一職位來說非常重要,而我在這方面還需要進一步地鍛煉和培養。

    如果我競聘上辦公室主任,我一定會充分發揮自己的長處,修正自己的不足,用踏實積極的工作盡快適應辦公室主任的工作要求。在工作中努力做到“三勤”。

    一是腿勤,舍得花氣力,把工作做實做細。對于學校檔案的管理要做到慎之又慎,杜絕任何差錯的產生;對于老師們特別關心的熱點問題,如職稱評定、工資調整等,盡量多跑跑,準確地了解相關信息,并及時地把信息傳達給老師,把工作盡量做在前面。

    二是腦勤,勤學善思。尊重辦公室主任的核心地位,維護領導的威信,做到:到位不越位,補臺不拆臺。注重研究剖析矛盾,解煙草專賣競聘演講決工作中的難點問題,為領導多出點子,多獻計策。

    三是嘴勤,多向其它行政學習,尤其是與校長、辦公室主任的溝通,盡快熟悉辦公室工作的細則與原則。多向老師們請教,了解老師們的呼聲,適時調整自己的工作方式與方法。多與各處室及有關部門聯系溝通,及時向領導匯報情況。加強與其它行政及老師的協作。

    今天我終于站上這年輕的戰場,請你為我驕傲鼓掌;今天,我將要走向挑戰的遠方,我要讓這世界為我激蕩。尊敬的領導和老師們,站在這挑戰的舞臺上,我有信心、有決心搞好學校辦公室的工作,作為xx年輕的一代,我愿意承載這所學校的光榮辦公室主任競聘與夢想!

    最新監獄競聘上崗演講稿范文(19篇)篇十三

    尊敬的各位領導 你們好 我的競聘材料共分為三個部分,一是個人簡歷及競聘優勢,二是對崗位的認識,三是下部工作思路。

    我叫,現年歲,到工作已經三年的時間了,在工作中不斷的學習,全面提高自身素質,努力做到盡職盡業,恪盡職守,為全廠穩定的發展盡自己的一份努力。 把自己的發展融入到分廠的發展中去,今天我競聘安全員一職。

    1、為人正直,愛崗敬業,高度認同文化。

    2、具有高度的團隊精神,雷厲風行的工作作風。

    3、在一線工作當中,勤奮的努力工作,刻苦鉆研的學習,積累了大量的安全管理經驗。

    4、有善于發現問題,解決問題的能力,對車間的情況比較了解。

    5、有不斷創新的意識。

    安全工作是我分廠各項工作重中之重,現在由于領導們的大力支持,對以謝總為領導核心的食品分廠的良好發展前景更加充滿了信心。

    1、安全員是負責分廠安全生產管理的監督部門,所以安全員應該具備有良好的監督意識、組織能力、協調能力、服務意識。在生產過程中安全員應該做到用顯微鏡發現問題,用放大鏡解決問題,充分行使好以上三種職能,保證公司的各種生產活動能安全穩定的發展進行。

    2、安全員應該學會管“閑事”,安全工作的極端重要性和艱巨性,決定了處于安全工作第一線的安全員,必須具有雷厲風行的作風,敢抓敢管,敢于說硬話,只有如此,才能保證安全制度執行到位,安全措施落實到位,安全管理上水平。

    3、做為一名安全員還必須能夠做到處事公平公正,實事求是。要對領導負責,對分廠負責,對員工負責,對自己負責。

    指導思想:以“安全第一、預防為主”重要思想為指導,以防止和減少事故為目標,以保障職工生命健康、企業財產安全為出發點,以安全創新為動力,以安全檢查為重點全面開展安全生產工作,為分廠的經濟發展保駕護航。

    我的工作思路是:

    1、全面開展職工安全教育,狠抓制度的落實以及安全操作行為規范和生產現場安全管理,及時糾正和糾察事故隱患,加大整改力度。

    員工作為企業安全工作最直接的參與者,其安全工作的好壞將對我們的安全工作起到決定性的作用。加強對員工教育、提高員工的安全意識是我們工作中的重中之重,做好了員工的安全教育工作。在以后工作中應加大對職工進行安全思想教育的力度,用社會上發生的安全事故對員工進行教育,用集團公司出現的各種違章帶來的慘重代價進行教育,這些用血淚換來的教訓,可以讓員工從思想上高度認識安全的重要性,員工在自己的實際工作中也會處處想著安全。進而實現每個員工都是自己的安全保護神。同時加大管理力度,全面做好安全監督檢查工作,排除各類安全隱患,凡發現安全問題能立即解決的,責令當事人或當班班長立即整改,整改的內容必須立竿見影。并且切實做好“四不放過” ,及時糾正和糾察事故隱患,并杜絕同樣事故的再次發生。

    2、繼續做好安全檢查工作

    為了使更多的安全事故隱患在萌芽狀態就消除做好檢查后分析、討論,找出問題所在。這是對車間實行有效監督的一項重要措施,把許多隱患都消除在萌芽狀態。對于查出的問題:一是在全分廠進行通報,使各部門引以為戒、避免類似問題在本部門的出現;二是能夠及時整改的現場整改;三是對一時難以整改的分廠安委會會限期整改,確保出現一個問題解決一個問題。

    以上是我的競聘內容,若有不當之處,請各位領導批評指正。謝謝大家!

    最新監獄競聘上崗演講稿范文(19篇)篇十四

    在座的各位領導、各位評委、各位同事:

    上午好?。ㄕ埳斐龈魑粚氋F的雙手,時不時給點掌聲表示鼓勵?。┪医?*,1996年廣東省郵電學校程控交換專業畢業后,就在農話工作,電信競聘上崗演講稿。幾年來,我當過維護員、統計員、管理員。除了干好本職工作外,我參加了重郵函授本科的學習。因而,可以說技術和業務與我形影相伴,而文學和網絡則是我的好朋友。我來自農村,純樸自然、崇尚品德、愛好文學和富于創意是我的特點。我沒有過人的聰明才智,也沒有大起大落的坎坷經歷,更沒有轟轟烈烈的豪邁事跡。我有的只是一種堅忍不拔的精神,和矢志不移的信念,以及對學習和工作的滿腔熱情。以天下興亡為己任是孟子的思想,以電信興亡為己任是我的理想。對于一位有強烈責任感的職工來說,我參加今日的競選演說,是不需要理由的,不參加才需要理由?。?/p>

    今日,我演講的主題是-- 繼往開來 有所作為

    選拔一個勤奮好學,具有良好的敬業精神和職業道德、精技術懂業務、有較強的文字駕馭能力,且善于文化管理的辦公室主任或副主任是**州電信分公司的人心所向,更是**電信企業文化建設的希望所在。綜合辦公室有文秘宣傳和行政管理兩方面的職能,是**電信對外的形象代表。

    下面,我談一談對綜合辦公室工作的四點認識、構想與建議:

    眾所周知,辦公室是綜合部門,是領導工作和機關工作的參謀部門與服務部門。在整個企業中處于承上啟下、服務左右、應酬各方的樞紐地位和中心位置。我認為,辦公室是服務部門,應該做好三項服務工作:

    一、為領導服務。當然不是狹義上的為領導的個人服務,而是指為領導的工作服務,為領導的思想和決策服務,當好部門主管的助手,當好公司高層領導的參謀。

    二、為各部室服務。辦公室在傳達上級指示,在貫徹領導旨意或在催辦、督辦時,要從團結科室或班組,共同做好工作的良好愿望出發,要充分尊重每個職務角色的重要性,體現平等的原則。如果遇到困難,要學會換位思考,置身于別人的角度思考問題,共同研究,以達成解決問題的共識。

    三、為職工服務。辦公室是企業的辦公室,是人民群眾、是各位的辦公室。我認為,綜合辦公室是領導與群眾溝通的橋梁。為各位解決實際問題和虛心聽取職工的良好建議,是我們的重要職責之一。而且,我們要盡快在公司內部設立群眾意見箱,高度重視職工的意見和建議。把群眾要我們解決問題轉變為,我們主動向群眾征詢有沒有問題需要解決。此外,**地區地處祖國邊疆,在當前變幻莫測的國際環境和國內、外激烈的電信市場競爭中,要把保密工作提高到一個新的高度來認識,這對國家的安全戰略和中國電信的利益尤為重要。我們要加強公司的文件、檔案及對外發文的嚴格管理。

    有人說,辦公室工作可用八個字概括,即:參與政務,管理事務,形象地說是上管天文地理、下管雞毛蒜皮。具體一點,參與政務是指參加領導對重大問題的討論和決策;管理事務是指管理環境衛生,組織參加各種社會公益活動等。的確,辦公室的工作是苦、是累、是默默無聞!每天埋頭于瑣碎小事,風光與榮譽總擦身而過。臺下十年功,臺上一分鐘,深夜的伏案寫作,常常只換取匆匆一瞥。因而,樹立正確的義利觀對辦公室工作很重要。我想,作為辦公室的一員應該多犧牲一點個人利益,用孔總的話說,就是只求所得,不求所有。先天下之憂而憂,后天下之樂而樂是仁人志士的追求,更應該是辦公室人員的人生旅程。

    最新監獄競聘上崗演講稿范文(19篇)篇十五

    競聘演講稿又稱競聘報告、競爭上崗演講稿,大家知道競聘演講稿怎么寫嗎?來看下面小編為大家整理的演講稿內容:

    公路局管理處崗位競聘發言稿

    尊敬的各位領導、同志們,

    你們好!

    首先感謝局領導給我這樣一次機會參加競爭上崗。

    對我個人來講,我想這不僅是一次競爭,更是一次對自己的檢驗、學習和鍛煉。

    下面我就把自己競爭辦公室副主任的一些想法,向各位領導和同志們匯報一下。

    我的匯報分為三個部分。

    一、個人工作經歷

    本人20年畢業于長安大學經濟管理學院統計學專業。

    從學校畢業后,公路局是我唯一的工作單位,在座的各位也是最親密的同事、朋友。

    在我工作的3年中,各位領導和同志們給了我莫大的關心和幫助,使我從一個對公路實踐工作所知甚少的青年,到現在成長為一個可以獨擋一面的養護職工。

    我深深地感到,個人的每一點成長、進步,都得益于單位的良好的氛圍和環境;體現了領導和同志們對我的厚愛和關心。

    在公路局這個大家庭里工作,感覺踏實,也很溫暖。

    是對公路局這個大家庭的熱愛,激發了我競爭辦公室副主任的勇氣;是因為有了你們--在座各位的支持,才樹立了我競爭辦公室副主任的信心。

    特別是現在的公路局,政通人和、心齊氣順。

    在這樣的一種氛圍里工作,有這么好的工作環境,沒有理由不好好工作,沒有理由不積極開拓,力求上進。

    二、競聘辦公室副主任具備的條件

    競爭辦公室主任我有以下優勢:

    (一)三年養護基層工作的鍛煉,使我養成了做好辦公室工作必備的政治意識、大局意識、紀律意識和扎實的工作作風,并基本具備了一定的組織協調能力,綜合管理能力、文字表達能力和調查研究能力,這些都是作為辦公室副主任做需要的。

    (二)本人作為局兼職檔案員、信息員和安全員,在親身參與各項工作的同時,并參加了多種培訓活動,對辦公室的信息報道工作,檔案管理工作以及安全生產較為熟悉,這為較快適應辦公室的各項工作奠定了堅實的基礎,也為今后能夠較快較早融入工作贏得了時間。

    (三)寫作方面,在我局開展的“四個一”工程中,本人參與編寫了反映我局十年發展變化的《大路朝陽》一書,體現出了較強的文字功底,并被評為局“四個一”工程先進個人。

    在我局建局十周年征文大賽中,我的一篇反映養護工作十年發展狀況的文章《細小之處見滄桑》獲得了一等獎。

    調查研究方面,本人在校期間在輔導員老師的帶領下,曾參加過各種類型的調查研究活動,培養鍛煉了個人這方面的能力。

    工作后在領導的安排下,曾先后進行了紅金路開發可行性調研,以及養護職工生活狀況調研工作,并寫出了相應的調研報告,得到了各級領導的肯定和認可。

    信息寫作報道方面,局辦公室主編的《歷城公路信息》上,多次采用了我的文稿材料。

    在我局開展保持共產黨員先進性教育活動期間,作為局領導小組辦公室的成員,本人負責“保先”教育活動簡報的編輯,文字整理工作,做到了報導及時,導向正確,從而使活動簡報成為我局“保先”教育活動的主要宣傳載體。

    本人的文字編輯及材料整理能力也得到了較好的鍛煉與提高。

    此外,本人在養護科一直負責內業資料的歸檔整理工作,在檔案管理方面也積累了一定的工作經驗。

    (四)本人性格開朗,愛好廣泛,喜歡各類文體活動,有一定的攝影、攝像、編輯技術,這些綜合素質將我的辦公室工作起到了推進作用。

    三、競聘成功后的工作打算

    假如本次競聘我能榮幸擔任辦公室副主任一職,我的主要目標和工作思路概括為以下四個方面:

    一個目標把辦公室建設成為精干、高效、協調有序、團結奮進的辦事機構,充分發揮辦公室的參謀作用,助手作用,協調作用,樞紐作用和保障作用。

    1、強化新聞宣傳報道工作,加大宣傳報道力度,認真做好《歷城公路信息》的編寫工作,注重信息的準確性與時效性。

    并保證在省、市、區各級報刊雜志上的發稿數量。

    同時,密切與新聞單位的聯系,做到溝通及時。

    2、扎扎實實地抓好督查督辦工作。

    督辦是決策、執行、監督過程中的.重要一環。

    是保證政策、決策準確及時執行的關鍵,是政策調整和進行再決策的主要依據。

    因此需要及時準確收集和反饋各項決策執行和工作任務進展的動態情況。

    做到督查督辦的程序化、經?;⒅贫然哟蠖睫k工作力度,制定具體措施。

    督查督辦情況形成文字,并適時公開督查督辦結果。

    3、做好調查研究工作。

    重大決策的會前,辦公室及時提交有關情況的書面調查報告,做好相關方面的意見匯總收集。

    對有關公路改革發展形勢的資料、重要政務信息及時收集、反饋,以提高領導掌握工作動態和決策的前瞻性、預見性。

    4、突出做好全局招商引資的服務工作。

    積極協助能夠引進項目的職工完成招商引資工作,嚴格把好項目引進的審核關,為職工提供政策、信息和其他資源上的服務。

    5、加強檔案管理工作。

    確保檔案管理水平。

    作為辦公室副主任,實際上是辦公室具體事務的操作者和執行者,必須嚴格要求自己,以身作則,作為副主任,是主任的得力干將,是聯系上下的紐帶,也是辦公室領導班子的重要一員,必須明確自己所處的特殊位置。

    既要注意收集大家的意見和建議,協助主任從辦公室整體利益出發,制定有利于辦公室發展的政策和舉措。

    又要做好宣傳思想工作,維護主任在辦公室的形象和地位。

    作為辦公室副主任,應該是一個多面手,對辦公室的各項工作都應精通,懂管理、會管理、能管理。

    要求別人做到的,自己不僅要做到,而且要做好,這樣才能發現問題并及時地指導。

    辦公室的工作就是緊緊圍繞全局工作的中心,以政務工作為重點,以信息工作為突破口,逐步完善全系統辦公室業務工作的考核管理機制,加快辦公自動化建設步伐,充分發揮辦公室參謀助手、協調服務、監督把關的職能作用,最終實現為領導服務、為機關服務、為基層和群眾服好務的目標。

    努力當好領導的參謀助手,工作中多請示、勤匯報,既充分尊重領導的意見,又敢于表達自己的看法,提出合理化建議;對領導交辦的工作做到事事有回音、件件有著落,堅持做到不越權、不越位、不錯位、不失位,協調好與各科室的合作關系,讓領導和同志們滿意、放心!

    應該說辦公室主任是一個具有輔助和承辦的雙重性角色的崗位,它是溝通上下、聯系左右的樞紐和橋梁,發揮著承上啟下、參謀和助手作用。

    它的主要工作職責,簡單地說:就是負責公司文件的起草、處理、形象宣傳、會議組織、協調、督辦、車輛、安全、事務等各項工作,概括地說就是辦文、辦會、辦事。

    一是要樹立效率觀念。

    文秘的日常工作繁鎖而且枯燥。

    但是,我會用高度的責任心,樹立時間速度和質量相統一的效率觀念,勇于創新,善于發現新問題,想出新點子,改變以往的一些舊方法、舊習慣,極大地提高工作效率,適應公司發展需要。

    案前百事,能分清輕重緩急,做到大事不誤,小事不漏。

    爭取在定量的時間里做出更多、更好的事情。

    二是要樹立信息觀念。

    做好信息收集、整理、傳遞工作。

    文秘工作在某種意義上說就是信息工作。

    因為,撰寫各種材料、文件,就是生產信息;收發文件、資料,就是傳遞信息;整理文件、資料、立卷、歸檔,就是儲存信息;調查研究、綜合情況、督辦檢查就是信息的反饋和整理。

    一是整合現有的電腦辦公網絡,將各個部門和領導的辦公電腦連成開發區內部辦公局域網;二是辦公室配備專人采集錄入每天動態信息,并兼職維護安慶開發區網站。

    從而保證內外信息渠道全面、及時、暢通、共享,提高辦公自動化和政務電子化水平。

    一是,積極主動、真誠及時地與各部門搞好溝通,搞好各項服務工作;關心每一位干部職工的工作感受,關注他們的需求,傳遞他們的心聲。

    同時,健全規章制度。

    修訂辦公室內部職責分工,細化工作。

    辦公室工作的主要職能是參與政務,抓好事務,做好服務,搞好協調。

    著重加強了公文辦理程序和公文結構規范性的管理,加強檔案管理。

    提高檔案利用率。

    公務員之家

    要認真抓好調查研究和信息工作。

    一是開展好調查研究,不斷掌握新情況,研究新問題,為公司領導的重大決策提供可靠依據。

    如果我當選,我將把領導和同志們的期望銘刻在心,按照“管好自己、帶好隊伍、搞好服務”的工作思路開展工作,團結帶領辦公室全體人員,爭創一流業績,樹立良好形象,以優異的工作成績回報領導和同志們的信任。

    一、加強學習。

    辦公室是工會的參謀部、情報部、督導部,是溝通上下,聯系左右的樞紐。

    要發揮好參謀服務協調作用,就得不斷地加強學習提高自身素質。

    同時抓好辦公室全體人員的學習,以適應辦公室工作的要求。

    二、開拓創新。

    形勢發展日新月異,如果辦公室工作因循守舊,就難以跟上領導的思路和工會工作發展的節奏。

    因此,必須不斷開拓創新。

    要創新工作方法,提高工作效率。

    改革后勤服務管理,提高服務質量,在總結以前好的制度的基礎上,根據不同情況,不同條件,不斷完善,不斷創新,使之更加科學、規范。

    三、精心搞好服務。

    服務是辦公室工作的天職,在這方面要團結同志,調動大家積極性,按照“及時、熱情、超前、立體”的標準來要求自己,不斷強化服務意識,提高服務質量努力做到“不以事小而不為,不以事雜而亂為,不以事急而盲為,不以事難而怕為”,盡心盡力地為領導和市總工會的全體同志服好務。

    四是廉潔奉公,維護好公路局形象。

    辦公室是公路局的窗口。

    辦公室主任公道、正派、廉潔與否,直接影響著工會整體形象。

    公道正派,心無雜念,是做好辦公室工作的重要前提。

    有私心、缺乏公共意識、整體意識就要出問題。

    為此,我將會按照黨紀國法和公路局的規章制度嚴格要求自己,努力做到慎獨,慎微,不辜負領導和同志們的信任。

    工作中,將在嚴格執行各項規章制度的同時,盡最大能力滿足領導和同志們的工作需要,為公路局工作的開展提供有效的后勤保障,確保公路局各項工作正常、有序、高效運轉。

    實事求是地講,在這次競爭上崗中,相信包括我在內的每位同志都對自己的進步充滿憧憬。

    我本人也希望能獲得成功,同時我也不斷地告誡自己,作為一名黨員,就要把自己的一切交給黨和人民,讓群眾來評判,由組織來選擇。

    我會堅決服從工作需要和組織安排。

    無論結果如何,我都將以此為新的起點,更加嚴格地要求自己,以更優異的工作成績,回報領導和同志們的關心和厚愛。

    各位領導,同志們,以上是我的競職發言,由于心情比較激動,時間有限,在發言中如有不妥之處請提出批評。

    謝謝大家!

    辦公室副主任競崗發言稿

    尊敬的各位領導、同志們,

    你們好!

    首先感謝局領導給我這樣一次機會參加競爭上崗。

    對我個人來講,我想這不僅是一次競爭,更是一次對自己的檢驗、學習和鍛煉。

    下面我就把自己競爭辦公室副主任的一些想法,向各位領導和同志們匯報一下。

    我的匯報分為三個部分。

    一、個人工作經歷

    本人20xx年畢業于長安大學經濟管理學院統計學專業。

    從學校畢業后,公路局是我唯一的工作單位,在座的各位也是最親密的同事、朋友。

    在我工作的3年中,各位領導和同志們給了我莫大的關心和幫助,使我從一個對公路實踐工作所知甚少的青年,到現在成長為一個可以獨擋一面的養護職工。

    我深深地感到,個人的每一點成長、進步,都得益于單位的良好的氛圍和環境;體現了領導和同志們對我的厚愛和關心。

    在公路局這個大家庭里工作,感覺踏實,也很溫暖。

    是對公路局這個大家庭的熱愛,激發了我競爭辦公室副主任的勇氣;是因為有了你們--在座各位的支持,才樹立了我競爭辦公室副主任的信心。

    特別是現在的公路局,政通人和、心齊氣順。

    在這樣的一種氛圍里工作,有這么好的工作環境,沒有理由不好好工作,沒有理由不積極開拓,力求上進。

    二、競聘辦公室副主任具備的條件

    競爭辦公室主任我有以下優勢:

    (一)三年養護基層工作的鍛煉,使我養成了做好辦公室工作必備的政治意識、大局意識、紀律意識和扎實的工作作風,并基本具備了一定的組織協調能力,綜合管理能力、文字表達能力和調查研究能力,這些都是作為辦公室副主任做需要的。

    (二)本人作為局兼職檔案員、信息員和安全員,在親身參與各項工作的同時,并參加了多種培訓活動,對辦公室的信息報道工作,檔案管理工作以及安全生產較為熟悉,這為較快適應辦公室的。

    各項工作奠定了堅實的基礎,也為今后能夠較快較早融入工作贏得了時間。

    (三)寫作方面,在我局開展的“四個一”工程中,本人參與編寫了反映我局十年發展變化的《大路朝陽》一書,體現出了較強的文字功底,并被評為2003年度局“四個一”工程先進個人。

    在我局建局十周年征文大賽中,我的一篇反映養護工作十年發展狀況的文章《細小之處見滄?!帆@得了一等獎。

    調查研究方面,本人在校期間在輔導員老師的帶領下,曾參加過各種類型的調查研究活動,培養鍛煉了個人這方面的能力。

    工作后在領導的安排下,曾先后進行了紅金路開發可行性調研,以及養護職工生活狀況調研工作,并寫出了相應的調研報告,得到了各級領導的肯定和認可。

    信息寫作報道方面,局辦公室主編的《歷城公路信息》上,多次采用了我的文稿材料。

    在我局開展保持共產黨員先進性教育活動期間,作為局領導小組辦公室的成員,本人負責“保先”教育活動簡報的編輯,文字整理工作,做到了報導及時,導向正確,從而使活動簡報成為我局“保先”教育活動的主要宣傳載體。

    本人的文字編輯及材料整理能力也得到了較好的鍛煉與提高。

    此外,本人在養護科一直負責內業資料的歸檔整理工作,在檔案管理方面也積累了一定的工作經驗。

    (四)本人性格開朗,愛好廣泛,喜歡各類文體活動,有一定的攝影、攝像、編輯技術,這些綜合素質將我的辦公室工作起到了推進作用。

    三、競聘成功后的工作打算

    假如本次競聘我能榮幸擔任辦公室副主任一職,我的主要目標和工作思路概括為以下四個方面:

    一個目標把辦公室建設成為精干、高效、協調有序、團結奮進的辦事機構,充分發揮辦公室的參謀作用,助手作用,協調作用,樞紐作用和保障作用。

    1、強化新聞宣傳報道工作,加大宣傳報道力度,認真做好《歷城公路信息》的編寫工作,注重信息的準確性與時效性。

    并保證在省、市、區各級報刊雜志上的發稿數量。

    同時,密切與新聞單位的聯系,做到溝通及時。

    2、扎扎實實地抓好督查督辦工作。

    督辦是決策、執行、監督過程中的重要一環。

    是保證政策、決策準確及時執行的關鍵,是政策調整和進行再決策的主要依據。

    因此需要及時準確收集和反饋各項決策執行和工作任務進展的動態情況。

    做到督查督辦的程序化、經常化、制度化,加大督辦工作力度,制定具體措施。

    督查督辦情況形成文字,并適時公開督查督辦結果。

    3、做好調查研究工作。

    重大決策的會前,辦公室及時提交有關情況的書面調查報告,做好相關方面的意見匯總收集。

    對有關公路改革發展形勢的資料、重要政務信息及時收集、反饋,以提高領導掌握工作動態和決策的前瞻性、預見性。

    4、突出做好全局招商引資的服務工作。

    積極協助能夠引進項目的職工完成招商引資工作,嚴格把好項目引進的審核關,為職工提供政策、信息和其他資源上的服務。

    5、加強檔案管理工作。

    確保檔案管理水平。

    作為辦公室副主任,實際上是辦公室具體事務的操作者和執行者,必須嚴格要求自己,以身作則,作為副主任,是主任的得力干將,是聯系上下的紐帶,也是辦公室領導班子的重要一員,必須明確自己所處的特殊位置。

    既要注意收集大家的意見和建議,協助主任從辦公室整體利益出發,制定有利于辦公室發展的政策和舉措。

    又要做好宣傳思想工作,維護主任在辦公室的形象和地位。

    作為辦公室副主任,應該是一個多面手,對辦公室的各項工作都應精通,懂管理、會管理、能管理。

    要求別人做到的,自己不僅要做到,而且要做好,這樣才能發現問題并及時地指導。

    辦公室的工作就是緊緊圍繞全局工作的中心,以政務工作為重點,以信息工作為突破口,逐步完善全系統辦公室業務工作的考核管理機制,加快辦公自動化建設步伐,充分發揮辦公室參謀助手、協調服務、監督把關的職能作用,最終實現為領導服務、為機關服務、為基層和群眾服好務的目標。

    努力當好領導的參謀助手,工作中多請示、勤匯報,既充分尊重領導的意見,又敢于表達自己的看法,提出合理化建議;對領導交辦的工作做到事事有回音、件件有著落,堅持做到不越權、不越位、不錯位、不失位,協調好與各科室的合作關系,讓領導和同志們滿意、放心!

    應該說辦公室主任是一個具有輔助和承辦的雙重性角色的崗位,它是溝通上下、聯系左右的樞紐和橋梁,發揮著承上啟下、參謀和助手作用。

    它的主要工作職責,簡單地說:就是負責公司文件的起草、處理、形象宣傳、會議組織、協調、督辦、車輛、安全、事務等各項工作,概括地說就是辦文、辦會、辦事。

    一是要樹立效率觀念。

    文秘的日常工作繁鎖而且枯燥。

    但是,我會用高度的責任心,樹立時間速度和質量相統一的效率觀念,勇于創新,善于發現新問題,想出新點子,改變以往的一些舊方法、舊習慣,極大地提高工作效率,適應公司發展需要。

    案前百事,能分清輕重緩急,做到大事不誤,小事不漏。

    爭取在定量的時間里做出更多、更好的事情。

    二是要樹立信息觀念。

    做好信息收集、整理、傳遞工作。

    文秘工作在某種意義上說就是信息工作。

    因為,撰寫各種材料、文件,就是生產信息;收發文件、資料,就是傳遞信息;整理文件、資料、立卷、歸檔,就是儲存信息;調查研究、綜合情況、督辦檢查就是信息的反饋和整理。

    一是整合現有的電腦辦公網絡,將各個部門和領導的辦公電腦連成開發區內部辦公局域網;二是辦公室配備專人采集錄入每天動態信息,并兼職維護安慶開發區網站。

    從而保證內外信息渠道全面、及時、暢通、共享,提高辦公自動化和政務電子化水平。

    一是,積極主動、真誠及時地與各部門搞好溝通,搞好各項服務工作;關心每一位干部職工的工作感受,關注他們的需求,傳遞他們的心聲。

    同時,健全規章制度。

    修訂辦公室內部職責分工,細化工作.辦公室工作的主要職能是參與政務,抓好事務,做好服務,搞好協調。

    著重加強了公文辦理程序和公文結構規范性的管理,加強檔案管理。

    提高檔案利用率。

    要認真抓好調查研究和信息工作。

    一是開展好調查研究,不斷掌握新情況,研究新問題,為公司領導的重大決策提供可靠依據。

    如果我當選,我將把領導和同志們的期望銘刻在心,按照“管好自己、帶好隊伍、搞好服務”的工作思路開展工作,團結帶領辦公室全體人員,爭創一流業績,樹立良好形象,以優異的工作成績回報領導和同志們的信任。

    1、加強學習。

    辦公室是工會的參謀部、情報部、督導部,是溝通上下,聯系左右的樞紐。

    要發揮好參謀服務協調作用,就得不斷地加強學習提高自身素質。

    同時抓好辦公室全體人員的學習,以適應辦公室工作的要求。

    公務員之家

    2、開拓創新。

    形勢發展日新月異,如果辦公室工作因循守舊,就難以跟上領導的思路和工會工作發展的節奏。

    因此,必須不斷開拓創新。

    要創新工作方法,提高工作效率。

    改革后勤服務管理,提高服務質量,在總結以前好的制度的基礎上,根據不同情況,不同條件,不斷完善,不斷創新,使之更加科學、規范。

    3、精心搞好服務。

    服務是辦公室工作的天職,在這方面要團結同志,調動大家積極性,按照“及時、熱情、超前、立體”的標準來要求自己,不斷強化服務意識,提高服務質量努力做到“不以事小而不為,不以事雜而亂為,不以事急而盲為,不以事難而怕為”,盡心盡力地為領導和市總工會的全體同志服好務。

    四是廉潔奉公,維護好公路局形象。

    辦公室是公路局的窗口。

    辦公室主任公道、正派、廉潔與否,直接影響著工會整體形象。

    公道正派,心無雜念,是做好辦公室工作的重要前提。

    有私心、缺乏公共意識、整體意識就要出問題。

    為此,我將會按照黨紀國法和公路局的規章制度嚴格要求自己,努力做到慎獨,慎微,不辜負領導和同志們的信任。

    工作中,將在嚴格執行各項規章制度的同時,盡最大能力滿足領導和同志們的工作需要,為公路局工作的開展提供有效的后勤保障,確保公路局各項工作正常、有序、高效運轉。

    實事求是地講,在這次競爭上崗中,相信包括我在內的每位同志都對自己的進步充滿憧憬。

    我本人也希望能獲得成功,同時我也不斷地告誡自己,作為一名黨員,就要把自己的一切交給黨和人民,讓群眾來評判,由組織來選擇。

    我會堅決服從工作需要和組織安排。

    無論結果如何,我都將以此為新的起點,更加嚴格地要求自己,以更優異的工作成績,回報領導和同志們的關心和厚愛。

    各位領導,同志們,以上是我的競職發言,由于心情比較激動,時間有限,在發言中如有不妥之處請提出批評。

    謝謝大家!

    最新監獄競聘上崗演講稿范文(19篇)篇十六

    尊敬的各位領導、老師:

    大家下午好!

    我叫xxx,原來在xx小學工作,近幾年來一直從事小學英語的教學,今年因工作調動,調整到我們xx小學工作,我感到非常的高興,同時,也非常感謝我們學校領導能給我這樣一次展示自我、成就自我的機會。我今天我競聘的崗位是三、四年級的英語教學。

    首先我說一下自己的基本情況和工作業績:我xx年畢業于xx師專數學系,后分配到召口中學從事數學教學,開始改教初中英語,因身體狀況,調入小學從事小學英語教學至今,自考大學本科畢業,被評為中學一級教師。自工作以來,我一直兢兢業業,勤奮工作,所教科目成績一直據全鎮前列,特別是近幾年來從事小學英語教學,所教班級多次獲得全鎮第一名,個人也多次被評為鎮教育先進工作者、優秀教師,區優秀教師,個人年考核優秀等次的榮譽稱號,并有多篇論文在市級報紙發表。

    下面我談一下,我競聘英語教師的幾個優勢和條件:

    我為人處事的原則是:老老實實做人,認認真真工作,開開心心生活。自己一貫注重個人品德素質的培養,努力做到尊重領導,團結同志,工作負責,辦事公道,不計較個人得失,對工作對同志有公心,愛心,平常心和寬容心。自從參加工作以來,我首先在師德上嚴格要求自己,要做一個合格的人民教師!認真學習和領會上級教育主管部門的文件精神,與時俱進,愛崗敬業,為人師表,熱愛學生,尊重學生,爭取讓每個學生都能享受到最好的教育,都能有不同程度的發展。

    我從xx師專數學系畢業后曾到xx大學進修英語教學培訓,系統而又牢固地掌握了英語教學的專業知識。多年來始終在教學第一線致力于小學英語教學及研究,使自己的專業知識得到進一步充實、更新和擴展。

    3、有較強的教學能力

    從選擇教師這門職業的第一天起,我最大的心愿就是做一名受學生歡迎的好老師,為了這個心愿,我一直在不懈努力著。要求自己做到牢固掌握本學科的基本理論知識,熟悉相關學科的文化知識,不斷更新知識結構,精通業務,精心施教,把握好教學的難點重點,認真探索教學規律,鉆研教學藝術,努力形成自己的教學特色。我的教學風格和教學效果普遍受到學生的認可和歡迎。

    以上所述情況,是我競聘英語教師的優勢條件,假如我有幸競聘上崗,這些優勢條件將有助于我更好的開展英語教學工作。

    如果我有幸競聘成功,能擔任三四年級英語教師的話,我將從以下方面開展工作:

    一是認真貫徹執行黨的教育路線、方針、政策和學校的各項決定,加強學習,積極進取,求真務實,開拓創新,不斷提高自己的綜合素質、創新能力,用自己的勤奮加智慧,完成好教學任務。使我校的英語教學上一個大的臺階。

    二是做一個科研型的教師。教師的從教之日,正是重新學習之時。新時代要求教師具備的不只是操作技巧,還要有直面新情況、分析新問題、解決新矛盾的本領。進行目標明確、有針對性解決我校的英語教學難題。

    三、做一個理念新的教師。目前,新一輪的基礎教育改革早已在我市全面推開,做為新課改的實踐者,要在認真學習新課程理念的基礎上,結合自己所教的學科,積極探索有效的教學方法。大力改革教學,積極探索實施創新教學模式。把英語知識與學生的生活相結合,為學生創設一個富有生活氣息的真實的學習情境,同時注重學生的探究發現,引導學生在學習中學會合作交流,提高學習能力。

    四、做一個富有愛心的老師“不愛學生就教不好學生”,“愛學生就要愛每一個學生”。作為一名教師,要無私地奉獻愛,處處播灑愛,使我的學生在愛的激勵下,增強自信,勇于創新,不斷進取,成長為撐起祖國一片藍天的棟梁。用質樸的心愛護學生,用誠摯的情感染學生,用精湛的教學藝術熏陶學生,用忘我的工作態度影響學生。

    尊敬的各位領導,各位老師,我會珍惜現有的每一個機會,努力工作,發揮出自己的最大能力,以高尚的情操、飽滿的熱情上好自己的英語課程,享受我的教學樂趣!

    最后我想說:做教師,我無悔!做英語教師,我快樂!

    謝謝大家!

    最新監獄競聘上崗演講稿范文(19篇)篇十七

    尊敬的各位領導、同事們:

    大家晚上好!

    我是xxxx,應聘的崗位是內兒科崗位。

    首先,我非常之感謝許院長、龐副院長、余主任為了我們這次競聘上崗的機會犧牲了許多作息時間以及做出了大量的精心工作和準備工作。

    本人于20xx年xxx醫學院,臨床醫學??飘厴I。20xx年—20xx年8月在xxx市第一人民醫院實習,后于20xx年9月份來到xxx中心衛生院,在外科跟隨xxx、xxx師長參于臨床救治業務工作。于20xx年2月份服從院部領導安排,參加院部辦公室文印工作。轉眼間在這里工作以有3年多。

    在這些年來,我本著尊敬領導,尊敬師長,愛崗敬業,團結同事,幫助同事,全心全意為人民服務的精神,服從領導,虛心向師長學習,為醫院作出貢獻。認真打好每一張出生證,做好每次領導囑托的每項工作,保守院部秘密。20xx年、20xx年出生證報廢率分別為0、32%、0、26%,均為浦北縣全縣最低值,獲得衛生局檢查組肯定和好評。工作之余經常幫助b超室、化驗室、財務室、婦幼辦公室的同事處理電腦故障,能夠與同事們和諧相處。

    如果我競聘成功:

    下面是我的工作思路,請各位領導、同事們批評指正。

    開展多層次的職業道德思想教育,讓大家認識到,隨著醫療市場競爭的日趨激烈,病人對醫院和醫生的選擇自由度將越來越大,病人可以沒有你這一間醫院,但我們醫院卻不能沒有病人,增強了大家的危機感和競爭意識,轉變觀念,變“病人求我服務”為“我主動為病人服務”。

    使大家樹立起服務至上、病人第一的思想,堅持以病人為中心,真正做到“診治一個病人、奉獻一份愛心、結交一個朋友”。圍繞“一切為了病人、一切方便病人、一切服務于病人”的宗旨,想病人之所想,不斷推出便民利民為民的措施,千方百計把方便讓給病人,把實惠送給病人。

    隨著人民群眾維權意識的不斷增強,醫療投訴也日益增多?!蛾P于醫療事故處理條例》的頒布,使醫務人員面臨嚴峻的醫療形勢的考驗。因此,必須教育醫務人員增強法律意識,嚴守職業道德。做到一切醫療行為必須嚴格遵守操作規程,避免醫療差錯事故、減少醫療糾紛發生。

    以身作則,言傳身教,起表率作用。嚴格落實醫院的規章制度,做到職責明確,責任到位。采取有效措施,保證醫德監督到位。把醫德醫風納入科室綜合目標管理,作為考核評癬評聘職稱、獎金分配的硬指標。設立投訴電話、醫德醫風意見箱,使醫療行為置于病人和社會輿—論監督之中。建立有效激勵機制,質優則酬優,質優則評優,從正面激勵了醫務人員的自覺性。

    20xx年在醫院新農合收費系統網絡建設中,得到院領導信可和器用,給了我一個發揮本人計算機特長和專業知識的機會,在各科室領導干部協助下,以3個月時間克服困難努力完善、審核了系統數據,以及耐心教導醫生護士、藥劑人員、收費人員應用系統,在20xx年元旦根據衛生局要求按時上線正式運行,開創了北通中心衛生院一個新醫療服務時代。大大減少了醫護、藥劑、收費人員的工作量和方便廣大就診群眾。20xx年12月在劉世豪主任協助下以短短兩個星期的奮斗從新建立了職工居民醫保上報系統,方便了廣大職工和居民就診。

    領導們、同事們、朋友們,20xx年是我非常之高興的一年,因為我跨越了一堵墻,考過了執業助理醫師資格,即將成為一位真正能夠盡心盡力除人類之病痛,助健康之完美,維護醫術的圣潔和榮譽的醫生?!敖】邓?,性命相托。救死扶傷,不辭艱辛,執著追求,為祖國醫藥衛生事業發展和人類身心健康奮斗終生?!笔俏覀兠恳粋€白衣天使的神圣誓言。成為一名真正的臨床醫生是我人生之中的一個奮斗目標和理想。

    隨著經濟發展和時代進步,xx中心衛生院的發展,在以許院長為中心的領導班子帶領下,也將迎來一個美好時代。我相信內兒科將來的發展會擴大或分科,會需要更多的醫術人才以及有特長的醫生。有我參于內兒科工作,將會有新的活力,我將與師長們、同事們互助并進,為內兒科謀利益、求發展、作貢獻。我作為一名新醫生,臨床經驗還需要慢慢積累,技術還需要努力向各師長虛心學習,加強技術水平。

    所以希望內兒科的師長們給予我一個學習的機會。

    x院長、x副院長,在這里請準許我做一下自我批評和表下決心,人無十足之完美,我以往工作不足夠認真,時有犯錯。我決心改正自己工作態度,遵守醫院規章制度,不遲到,嚴格要求自己,專心做好每項工作。相信我,給我一個發揮才能的機會。因為這三年的奮斗、鍛煉以及你們的培養,使我具備了較高的綜合素質,已成為一個“有醫術、有特長、懂人文、有理想、能創新、用得上、有作為、值得用”的新時代青年和準醫生,我相信內兒科有我參于,將會添加新的色彩。

    最新監獄競聘上崗演講稿范文(19篇)篇十八

    尊敬的各位領導、各位同事:

    大家好!

    我是xxx,是信息技術部的員工,我今天競聘的崗位是信息技術工程師崗。

    這是我工作十多年來,第一次站在競聘臺上。幾度風雨,幾度春秋,此時此刻,我的內心百感交集。從臺下到臺上短短十幾步的距離,我仿佛走了十幾年,這個過程是一個從幕后走向臺前的過程,是一個經歷了無數次內心斗爭的思想者轉化為行動者的過程。我衷心地感謝分行領導提供的這個機會,它就像前進路上的一盞明燈,點燃了我對成功的渴望!

    我是一個積極向上的開拓者。xxx年從xxx紡織工學院計算機專業畢業。我多次參與省行組織的會計軟件開發,是省行財會報表軟件的核心開發人員。

    我是一個顧全大局的擔當者。數據上線后,我挑起了信貸管理系統和企業網維護的雙重重擔,20xx年在同組其他兩人都被借調的情況下,雖然工作量翻番,但認真負責的工作態度不變,在部門領導大力支持下,我積極開展工作,在年底機關服務考評中,我所負責維護的分行機關信息部的打分名列第一。

    阿基米德曾經說過:“給我一個支點,我將會撬動整個地球?!蔽蚁胝f:給我一次機會,我會讓您感到由衷的欣慰!請相信我,支持我!!!如果最終,沒有得到大家的認可,我也不會氣餒,始終以一種平和的心態找好自己的定位,積極工作,為xxx行科技事業貢獻一份力量。

    謝謝大家!

    最新監獄競聘上崗演講稿范文(19篇)篇十九

    尊敬的各位領導:

    大家好!我叫xxx,1970年出生,現擔任人事監察科長,本科學歷。今日我競聘的職位是老干科科長。那里,我不會用華麗的語言修飾自我、也沒有豪言壯語什么,有的只是敞開心扉談談對這個職位的理解以及對老干工作的憧憬。

    離退休老同志的管理服務工作不是大局,但影響大局,不是中心,卻牽動人心。為了體現國家對離退休老同志所做貢獻的充分肯定,黨中央明確提出要讓他們“老有所養、老有所醫、老有所教、老有所學、老有所為、老有所樂”。為了實現這一奮斗目標,做好離退休老同志的管理服務工作就顯得十分重要。

    雖然我此刻擔任的是人事監察科長,可是對老干工作情景也自然了解。我明白做好老干工作不是簡簡單單的節日慰問、住院安排、用車安排、報刊訂閱、各種費用發放等工作,更重要的要從政治上尊重老同志、思想上關心老同志、生活上照顧老同志,溫馨、和諧、及時、周到、耐心地解決老干部的所思、所想、所念的事情,可是做到這一切需要的不僅僅是細致的工作態度,更是需要擁有豐富生活閱歷,這樣才能夠真正了解老干部的心思。

    第一,我有高度的職責感和強烈的事業心。能以高度的職責感和強烈的事業心來認真負責的辦好每項事情,不求榮譽,只求提高。有正確的政治方向,踏實奉獻的敬業精神,較強的工作本事,良好的人際親和力以及團結合作意識。

    第三、我為人謙虛,性格平和。在6年工商所所長、三年人事監察科科長的工作中,我積累了比較豐富的管理經驗和協調本事。能夠處理一些比較復雜的問題和應對一些突發事情。也能夠為領導決策供給一些參考意見,而我作為一名女性,在生活中扮演了女兒、妻子、母親等不一樣主角,這也正好鍛煉了我細致的觀察力、敏銳的確定力、持久的忍耐力以及肯吃苦、關心人、能協調處理復雜的人際關系、容易與人溝通等性格特征。

    一是積極開展調研活動。組織老干科工作人員對老干部進行走訪,做到戶戶到、人人見、個個談,真正摸清楚老干部們在想什么、盼什么,急需解決什么,重點摸清政策的落實情景,對存在的問題,及時研究整改,始終能做好老干部的服務員、協調員和管理員。

    二是完善“雙高期”的管理服務工作。經過開展各種形式的老干部服務活動,例如:與相關科室組織“老干部服務志愿隊”活動;與衛生機構聯合建立“家庭病床”活動,定期為老干部做體檢;依托老年社團組織,開展“文藝到家門”活動等等。

    尊敬的各位領導,我今日參加競聘是抱著積極參與,讓更多的領導了解我,認識我,對于結果我會以一棵平常心對待,不會有任何思想負擔。

    多謝大家!

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