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    最新低保述職報告(實用17篇)

    時間:2025-06-17 作者:雨中梧

    描述自己在工作中所承擔(dān)的責(zé)任和完成的任務(wù)是撰寫述職報告的重要內(nèi)容之一。以下是小編為大家整理的幾篇精選的述職報告范文,希望能對大家寫作有所啟發(fā)。

    最新低保述職報告(實用17篇)篇一

    各位領(lǐng)導(dǎo)居民代表們大家好:。

    我是**社區(qū)低保員,主要負(fù)責(zé)低保工作.2007年在**辦事處的指導(dǎo)下,通過上下齊心努力,圓滿完成了今年的低保各項工作任務(wù),現(xiàn)將工作匯報如下:

    一、救助工作基本情況。

    2007年底**社區(qū)原有低保153戶;403人;總保金額:29497元。今年取消低保55人,新增27人,今年醫(yī)療救助也提高了保障標(biāo)準(zhǔn),現(xiàn)每人每年門診費是70元,住院費3000元。這一新的政策又為特困居民解決了有病看不起的大難題,為做好此項工作,我社區(qū)加大政策宣傳力度,通過宣傳欄等各種渠道宣傳醫(yī)療救助程序,做到救助政策家喻戶曉,深入人心?,F(xiàn)低保戶中有很多身體不好,行走不方便,子女又不在身邊照顧的老年人。我們經(jīng)過認(rèn)真調(diào)查了解,為低保戶中符合居家養(yǎng)老的老年人尋找養(yǎng)護(hù)員,為他們解決實際生活困難?,F(xiàn)我社區(qū)養(yǎng)護(hù)員共有16人。在六月份時學(xué)習(xí)市民政局文件《關(guān)于建立城市低保對象綜合情況》,要求在4天內(nèi)將低保戶家中詳細(xì)情況,按表中共48項內(nèi)容全部輸入電腦。在時間緊任務(wù)重的情況下,這4天里我工作到深夜,完成了工作任務(wù)。與此同時負(fù)責(zé)分發(fā)低保肉食補貼年累計6705萬元,調(diào)查住平房的低保戶為每戶發(fā)放300元的煤火費,把黨和政府的溫暖送達(dá)困難群眾中。

    二、嚴(yán)格強化監(jiān)督體系,健全審批制度。

    建立公開透明、管理科學(xué)、監(jiān)督嚴(yán)格的體系十分重要。低保1。

    工作是一項全新的社會工作,必須在工作中探索,在探索中提高。**社區(qū)在上級部門的領(lǐng)導(dǎo)下于十月份實行了特困審批聽證制度,成立了低保審批小組和低保監(jiān)督小組。召開會議時由各小組成員劃票,申請人的同意票數(shù)只有超過半數(shù)才可以向上級審批。這一制度大大提高了審批低保的透明化和陽光化。同時也增強了居民對審批低保程序及政策的了解。建立公開透明的低保聽證監(jiān)管體系。通過“三級審批”、“三審三榜”給社區(qū)居民以明白,低保干部以清白,確保進(jìn)保對象的準(zhǔn)確性、公開性。這是低保政策“應(yīng)保盡保”的根本要求。一年來,**社區(qū)新批低保戶4戶,嚴(yán)格三榜公示,把好入口關(guān),無一例上訪舉報,實現(xiàn)該保的一戶不漏。認(rèn)真、熱情地接待群眾來信、來訪,做到保障對象有進(jìn)有出,低保補差有升有降,加強了規(guī)范化管理,切實做到應(yīng)保盡保和分類管理,建立健全低保的動態(tài)管理機制。

    三、組織公益勞動,加強社區(qū)建設(shè)。

    **社區(qū)地廣人多,房屋陳舊,居民習(xí)慣于亂堆亂放,致使樓道的清理和違章搭建的拆除工作量很大。我針對這些特點,組織低保戶參加社區(qū)建設(shè),帶領(lǐng)低保分片分組勞動。我們冒著酷暑,頂著烈日,親自帶領(lǐng)低保隊伍清樓道,除占道、清亂堆亂放,鏟“牛皮癬”,轉(zhuǎn)運衛(wèi)生死角的建筑垃圾。為了鞏固成果,搞好長效管理,我們社區(qū)推出了一系列公益勞動方案:成立低保保潔隊;成立低保清理組,承包查處“牛皮癬”;對于公益勞動不到位者嚴(yán)格按低保管理條例處理。這既嚴(yán)明了勞動紀(jì)律,又服務(wù)于居民,美化了社區(qū)環(huán)境。

    四、互相幫助支持,共建和諧社區(qū)。

    社區(qū)是我家,建設(shè)靠大家,回顧一年的低保工作,我們和著汗。

    水、帶著淚水一路走來,從艱辛、困苦中磨練了意志,提高了業(yè)務(wù)能力,堅定了為民服務(wù)的信念。通過今年的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的學(xué)習(xí),我們更加堅定了“上為政府分憂、下為群眾解愁”的工作信念,決心立足低保崗位,服務(wù)弱勢群體,切實吃透上情,摸清下情,做好低保工作??粗爡^(qū)的低保對象對社區(qū)、對政府心存感激,看著這些弱勢群體的生活正在不斷改善,看著社區(qū)舊貌變新顏,我心理上有一種滿足感,一種幸福感,一種自豪感。我相信,有上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持,有我自身的熱情、能力和干勁,有社區(qū)同事的共同努力,我們將與時俱進(jìn),積極踐行“三個代表”重要思想,不負(fù)眾望,努力將**社區(qū)低保工作再上新臺階。

    述職人:。

    二oo八年元月八日。

    最新低保述職報告(實用17篇)篇二

    2021年__社區(qū)城市最低生活保障工作在市、區(qū)民政局低保中心及街民政辦的指導(dǎo)下,以本市人民政府63號文《武漢市城市居民最低生活保障實施辦法》和漢陽區(qū)民政局《城市居民最低生活保障工作實施細(xì)則》為準(zhǔn)繩,我們堅持做好認(rèn)真開展年度核查工作,對低保戶的初審、復(fù)審、申報工作,做到調(diào)查入戶、公示上墻、舉報認(rèn)真接待;結(jié)合__社區(qū)“883”建立行動計劃的實施,充分發(fā)揮轄區(qū)低保人員的中堅力量,清理環(huán)境,美化家園。透過上下齊心努力,圓滿完成了今年的低保各項工作任務(wù),順利地透過了武漢市“883”驗收?,F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:

    一、抓緊跟蹤調(diào)查,落實動態(tài)管理,保證低保金有效發(fā)放。

    2021年底,__社區(qū)原有低保戶74戶179人,總保金額:16961元。今年1月取消低保5戶,調(diào)整低保5戶,減少580元,為在網(wǎng)的165人每月加8元生活補貼,共計69戶16978元。在取消低保中有1戶低保楊玲,我們二次介紹就業(yè)無正當(dāng)理由拒絕上崗,我反復(fù)上門宣傳新的低保法規(guī)“十八不準(zhǔn)”,講明此類情形將取消低保。其母罵罵咧咧,聲稱女兒是孤兒寡母,得不到照顧不依,甚至用極尖刻的言語辱罵低保專干;有極個別的鄰居不理解,怪低保員無情。應(yīng)對這種狀況有些復(fù)雜的家庭,我們沒有退縮,而是采取其他訪問調(diào)查形式,在多次入戶未見本人的狀況下,透過附近的關(guān)照員、低保評議小組成員了解更真實的狀況:近期不見楊玲在此,有隱性就業(yè)傾向。我向其母點明實情,和群眾講明同情不可代替政策,我們只有堅持原則才能取信于民。社區(qū)在嚴(yán)格低保法規(guī)給予停發(fā)的同時,于春節(jié)之際給予“五個五”物質(zhì)慰問。這樣既保障了國家低保資金不流失,又體現(xiàn)了社區(qū)對困難群體的人性關(guān)懷。2月調(diào)整低保3戶,減少148元,其中1個低保戶兒子參軍減少享受人口及金額,共計164人16830元;3月發(fā)放低保金16830元;4月新增低保2戶,調(diào)整低保2戶,增加金額440元,共計71戶,168人,17270元;5月停發(fā)低保3戶,其中2戶搬離轄區(qū),1戶妻子退休,家庭收入超標(biāo)。調(diào)整低保6戶,其中4戶因退休工資提高而下調(diào)低保金。減少低保金973元,共計68戶,160人,16297元;夏季社區(qū)低保自查:6月取消低保5戶,新增低保2戶,調(diào)整2戶,減少低保金686元,共計65戶,153人,15611元;7月停發(fā)4戶,減少金額937元,共計61戶,142人,14674元;8月停發(fā)低保8戶,減少金額1531元,共計53戶123人,13143元,;9月年審調(diào)整低保26戶,減少金額1377元,共計53戶,124人,11766元;10月發(fā)放低保金額11766元;11月新增1戶,調(diào)整7戶,同時每戶增加燃?xì)庋a貼6、9元,增加金額233元,共計54戶126人,12371、60元;12月停發(fā)低保1戶,調(diào)整6戶,減少金額110、90元,共計53戶,123人,12260、70元,人均99、68元。與此同時負(fù)責(zé)分發(fā)低保水費補貼,調(diào)查低保住房保障,把黨和政府的溫暖送達(dá)困難群眾。

    二、嚴(yán)格規(guī)范操作,健全動態(tài)機制,確保年審工作順利透過。

    __社區(qū)管轄范圍廣,人口多,租住戶雜。兩勞、吸毒人員多,殘疾人多。低保戶較多,人員狀況復(fù)雜,其中不乏兩勞釋放人員、夫妻雙失業(yè)、一家多殘、單親家庭。我在__工作的這一年多,深感壓力大、擔(dān)子重,只有緊密聯(lián)系社區(qū)低保評議小組成員,深入走訪、調(diào)查,掌握第一手材料,了解特困群眾疾苦,才能做到應(yīng)保盡保。一年來,__社區(qū)新增低保戶5戶,嚴(yán)格三榜公示,把好入口關(guān),無一例上訪舉報,實現(xiàn)該保的一戶不漏。今年為二位_釋放人員辦理了低保,有效地行使了低保的穩(wěn)定劑作用。其中1個家庭:戶主殘疾,_后無業(yè),患肺穿孔;其妻剛從__失業(yè),即患嚴(yán)重腦瘤,住院手術(shù)、治療費花光了全部的失業(yè)補償金,其子就讀大學(xué),假期里也感染了肺結(jié)核。社區(qū)在知曉這些狀況后,立即上門慰問,幫忙準(zhǔn)備資料,上報民政,及時為該家庭辦理了低保。當(dāng)我們很快地把包含著地方政府溫暖的低保金存折送到其妻的病榻前時,她感動得熱淚盈眶,連聲稱贊:感謝政府和社區(qū),感謝黨培養(yǎng)了這么好的社區(qū)干部。

    的低保戶中新近失業(yè)者進(jìn)行上門,徹底的摸底,狀況變化的一視同仁,因此停發(fā)低保8戶。此舉既宣傳了低保新規(guī),又體現(xiàn)了政策的公平、公正,使廣大居民群眾交口稱贊。

    扯皮_。這樣我們既堅持了按原則辦事,又能把握穩(wěn)定大局,將矛盾消化在基層。更為重要的是,為透過民政局的年審奠定了堅實的基礎(chǔ)。

    俗話說一份耕耘,一份收獲,付出終有回報。由于平時工作扎實,加班加點地入戶調(diào)查,整理資料,辛勤的汗水換來了__社區(qū)送審53戶低保100%透過,今年年審后低保53戶,124人,低保金11766元,人均94、88元。年審的順利,也得到了__社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的首肯。

    三、用心推薦就業(yè),實施雙軌并舉,保障困難群眾生活。

    我在日常低保管理的工作中體察到,依靠低保金維持生活的特困家庭,最根本的問題是再就業(yè)。為了用心帶給就業(yè)信息,推薦低保戶走上工作崗位,我們一方面主動走出去,親自帶領(lǐng)低保戶到漢陽勞動力市場登記求職,并和一個職介所建立長期的信息平臺,聯(lián)絡(luò)用工需求;另一方面大膽請進(jìn)來,以社區(qū)書記為首,利用各種關(guān)系,廣泛找尋崗位,然后以廣播的形式發(fā)布招聘啟示。社區(qū)凡是都優(yōu)先思考低保對象,今年共計介紹低保戶就業(yè)二十人次:安排二人到安保隊,二人做協(xié)管員。其中二人主動提出退保,支持社區(qū)低保管理工作。我們還將兄弟社區(qū)的一個“狠人”低保戶(兩勞釋放人員)介紹到本轄區(qū)下崗工人羅小玲的餐廳做外賣。從去年至今,我們堅持為_社區(qū)的二位空巢老人帶給家政服務(wù),先后推薦了五個“4050”的低保人員給八十高齡的老倆口做鐘點工。致使老人對社區(qū)感激萬分,信任不已。這樣我們既為兄弟社區(qū)解了難,又服務(wù)了弱勢群體,加強了社區(qū)間的聯(lián)系。并且?guī)兔Φ捅H藛T改變擇業(yè)觀念,重拾自信,透過自己勤勞的雙手脫貧解困。

    在本社區(qū)低保自查中,有一殘疾低保戶,自恃老上訪戶、原三車車主,下崗工人,拒不理解社區(qū)調(diào)整其低保金額的評議意見,揚言要捅到上面去討說法。低保專干多次上門找他談心,宣講政策,剖析道理,并與低保評議小組成員一齊親臨其妻工作單位調(diào)查工資狀況,取得第一手材料,以說明其妻打零工,收入按最低工資標(biāo)準(zhǔn)460元計算的合理性。社區(qū)思考到穩(wěn)定因素,沒有簡單行事,除反復(fù)做當(dāng)事人的思想工作外還會同他的家人,街坊一道現(xiàn)場答疑解問。使他認(rèn)識到:國家雖有低保政策但不能一味地依靠,小家雖有困難卻有必須的經(jīng)濟(jì)潛力承擔(dān)生活。最后歷時三個月的下訪化解了他的上訪,使他理解了193元的調(diào)整金額,目前享受低保金150元。

    社區(qū)在低保工作中注重了人性化的管理,貫穿了為民辦實事精神,在扶貧幫困方面做了超多的工作。今年初,由低保專干帶領(lǐng)低保特困戶參加漢陽區(qū)慈善超市活動,領(lǐng)取保暖內(nèi)衣五套;元旦每戶分發(fā)特困慰問金300元。社區(qū)為14個殘疾低保戶分發(fā)特困臨時救助金200元,有3位申請低保因條件不貼合未納入低保但生活仍然有困難的殘疾人,也享受到同等待遇。春節(jié)“五個五”慰問低保41戶,另外途徑發(fā)送生活物質(zhì)給2戶低保。在今年的社區(qū)建立中,爭取到幫扶對口單位的大力支持,區(qū)工會捐助特困家庭10戶共3000元,區(qū)計生委幫忙困難學(xué)生10名共500元。秋季開學(xué)之際,為付世雄、石積林二個殘疾低保戶的子女申請補助學(xué)費1000元;在國際助殘日之際,我們把特制的盲表送到三位殘疾低保戶手上,讓他們時時刻刻都能感受到黨的陽光、政府的溫暖。

    四、組織義工勞動,加強社區(qū)建立,參與長效管理機制。

    __社區(qū)地廣人多,房屋陳舊,居民習(xí)慣于亂堆亂放,致使樓道的清理和違章搭建的拆除工作量很大,治安形勢嚴(yán)峻。我針對這些特點,一方面安排有勞力的低保戶值班,夜間巡邏,加強社區(qū)治安防范;一方面組織低保戶參加883社區(qū)建設(shè),充分發(fā)揮三個低保骨干分子的作用,帶領(lǐng)低保分片分組勞動。共參與清理樓道46棟,門棟215個,清理商業(yè)一條街及健身廣場、大小蘑菇亭周邊環(huán)境,整理廢棄的籃球場、網(wǎng)球場、足球場,為施工現(xiàn)場工人端茶遞水,堅持一天三遍,持續(xù)60天時間。

    在883社區(qū)建立工作中,我們冒著酷暑,頂著烈日,親自帶領(lǐng)低保隊伍清樓道,除占道、清亂堆亂放,鏟“牛皮癬”,轉(zhuǎn)運衛(wèi)生死角的建筑垃圾。由于我們前期的辛勤勞動,昔日的廢墟上蓋起來了一排又一排的門點,建起來了社區(qū)垃圾轉(zhuǎn)運站,修建了社區(qū)健身廣場,鋪平了社區(qū)的道路,改造了管網(wǎng)。

    社區(qū)全體群干在書記的率領(lǐng)下,為__社區(qū)居民疏通下水管網(wǎng),粉刷社區(qū)主干道的外墻、綠化帶的欄桿,清理房前屋后的亂牽亂掛,架設(shè)排列整齊的晾衣架,為達(dá)標(biāo)出力、為群眾流汗在所不惜。最后以較好的成績順利地透過了武漢市的“883”驗收。

    為了鞏固“883”成果,搞好長效管理,我們社區(qū)推出了一系列公益勞動方案:成立低保保潔隊,負(fù)責(zé)轄區(qū)幾條主干道、社區(qū)休閑廣場、__俱樂部的全天保潔;建立低保巡邏隊,協(xié)助安保夜間視察社區(qū)治安;成立低保清理組,承包查處“牛皮癬”;組建低保勞動機動組,按享受低保金額20元/次,分每周一、三、五下午到社區(qū)簽到,由低保員和衛(wèi)生委員一齊帶隊,打掃居民活動場地、綠化帶等。我們每一天負(fù)責(zé)督促保潔狀況,定期檢測樓道衛(wèi)生。對于義工勞動不到位者嚴(yán)格按低保管理條例處理,因此停發(fā)低保2戶,扣款10人次。這既嚴(yán)明了勞動紀(jì)律,又服務(wù)于居民,美化了社區(qū)環(huán)境。

    五、工作不分內(nèi)外,互相幫忙支持,共建和諧社區(qū)。

    社區(qū)是我家,建設(shè)靠大家。在__社區(qū)工作實踐中,我感受到同事間的友愛,這激發(fā)我在勝任本職工作的同時,幫忙社區(qū)計生委員上門入戶,配合做好育齡婦女孕檢、婦檢工作;協(xié)助治安、民調(diào)委員上門調(diào)解家庭、鄰里糾紛,扶持殘疾;配合社保員做好下崗、失業(yè)人員的登記和求職就業(yè);還和衛(wèi)生委員精誠合作,組織、督促低保人員在社區(qū)內(nèi)保潔、護(hù)綠,建立長效管理機制。

    回顧一年的低保工作,我們和著汗水、帶著淚水一路走來,從艱辛、困苦中磨練了意志,提高了業(yè)務(wù)潛力,堅定了為民服務(wù)的信念。透過今年的持續(xù)_員先進(jìn)性教育活動的學(xué)習(xí),我們更加堅定了“上為政府分憂、下為群眾解愁”的工作信念,決心立足低保崗位,服務(wù)弱勢群體,切實吃透上情,摸清下情,做好低保工作。看著轄區(qū)的低保對象對社區(qū)、對政府心存感激,看著這些弱勢群體的生活正在不斷改善,看著社區(qū)舊貌變新顏,我心理上有一種滿足感,一種幸福感,一種自豪感。我相信,有上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持,有我自身的熱情、潛力和干勁,有社區(qū)同事的共同努力,我們將與時俱進(jìn),用心踐行“三個代表”重要思想,不負(fù)眾望,努力將__社區(qū)低保工作再上新臺階。

    最新低保述職報告(實用17篇)篇三

    2021年__社區(qū)居委會在石橋鋪街道事務(wù)科的指導(dǎo)下,認(rèn)真開展低保調(diào)查審核以及低保人員的管理服務(wù)工作。

    (一)嚴(yán)格低保審批程序。

    社區(qū)建立健全了各項制度;低保評議制度、評議小組成員名單、低保分類管理工作名冊,社區(qū)居委會按不同人員實施了分類管理及參加公益勞動管理制度;搞好長效管理,我們社區(qū),分每周一、三、五、上午10:00至11:00時,有勞動能力的低保人員到社區(qū)簽到,由低保居干和社區(qū)管衛(wèi)生的居干一起帶隊,打掃居民活動場地、綠化帶等。一方面安排有勞動力的低保人員在門崗值班,參加社區(qū)巡邏隊巡邏,加強社區(qū)治安防范;勞動不到位者嚴(yán)格按低保管理條例處理。

    (二)加強動態(tài)管理。

    (1)__社區(qū)到2021年11月份低保發(fā)放表止,享受低保戶數(shù)35戶,總?cè)藬?shù)59人,其中a類人員21戶、b類人員9戶、c類人員5戶;從2021年12底至2021年11月止,新增低保戶16戶;調(diào)增低保金3戶,停止低保戶18戶,其中2戶遷離本轄區(qū)、12戶辦理超齡養(yǎng)老保險、2戶不原意參加社區(qū)公益活動取消、4戶社區(qū)干部推薦其就業(yè)、已走上就業(yè)崗位。

    (2)我社區(qū)堅持按街道統(tǒng)一的工作程序辦事,堅持戶主申請、入戶調(diào)查、張榜公布、群眾評議,將低保政策落到實處。社區(qū)對申請享受低保的人員堅持認(rèn)真調(diào)查、嚴(yán)格審核、規(guī)范材料,確保低保對象不錯、不漏、不誤。每月對三類人員進(jìn)行審核、二類人員按季審、一類人員半年審核一次;為了讓上級部門及時掌握各種數(shù)據(jù),我社區(qū)均能在規(guī)定時間上報各種統(tǒng)計報表,并做到真實、正確。

    (三)、強化分類救助工作。

    社區(qū)現(xiàn)有分類救助人員24人,70歲以上的有1戶、重殘和殘疾人2戶、重病有3戶。

    (五)基礎(chǔ)管理工作。

    (1)社區(qū)對群眾的來電、來訪,均做到熱情接待,仔細(xì)調(diào)查,認(rèn)真記錄,認(rèn)真處理,并將有關(guān)情況及時向有關(guān)部門匯報。為了方便群眾舉報,社區(qū)在張榜公布的公告上公開了街道事務(wù)科、居委會的舉報電話號碼,另設(shè)有舉報箱一個。

    (3)認(rèn)真開展低保建檔工作。社區(qū)居委會為每一戶低保家庭建立了檔案,做到人數(shù)清,人員情況準(zhǔn)確,并對低保人員實行分類管理。

    (六)創(chuàng)新低保管理方法和工作手段。

    (2)為轄區(qū)臥床不起的低保老人、困難戶家庭申請大病醫(yī)療救助、臨時救助款10050元。

    (3)在2021年春節(jié)來臨之際,社區(qū)工作人員分批、分期走訪、了解、看望了轄區(qū)45戶低保戶;為24戶特困低保戶送去了米、油、臘肉、板鴨等。

    最新低保述職報告(實用17篇)篇四

    的內(nèi)容包括一年來的情況概述、成績和經(jīng)驗教訓(xùn)、今后努力的方向。下面就是小編整理的社區(qū)低保述職報告,一起來看一下吧。

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo)各位居民代表:

    大家好!

    我是于2007年11月加入社區(qū)的,從事低保工作。作為低保專干,在我工作的三年里,在街辦各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在社區(qū)書記主任及委員們的關(guān)心下和在本轄區(qū)居民同志的配合支持下,并通過對低保文件的學(xué)習(xí),努力做好每項工作,認(rèn)真履行自己的職責(zé),不敢有絲毫的懈怠,結(jié)合本社區(qū)的低保戶情況,擬定工作方案,在工作中找到自己的工作方法,較好地完成工作任務(wù)。

    下面,將我任職以來的學(xué)習(xí)、工作情況向大家作一簡要報告,請予評議。

    一、理順關(guān)系,規(guī)范操作,嚴(yán)格法定程序。

    做為一個從事低保工作的社區(qū)工作者。為了盡善盡美的做好低保專干這一工作角色,我經(jīng)常把低保文件不離手,有空就看,并做好記錄。嚴(yán)格按照國務(wù)院《城市居民最低生活保障條例》,從嚴(yán)審批,規(guī)范運作。

    1、在工作方法上以入戶調(diào)查為主,突出“問、看、議、訪、算”五字法。

    2、在工作重點上,首先以“三公開”、“五到位”為目標(biāo),全面實行透明管理,陽光作業(yè)?!叭_”即是將保障政策、保障標(biāo)準(zhǔn)、保障金額、發(fā)放程序、發(fā)放時間等向保障對象公開;將申請保障的人員名單、確定的保障對象及其家庭收入情況、補助標(biāo)準(zhǔn)等在低保公示欄張榜公布;將最低生活保障范圍、內(nèi)容、程序、工作標(biāo)準(zhǔn)、承辦人員,聯(lián)系電話向居民公布,接受社會監(jiān)督。其次是堅持把好“五關(guān)”,保證“五到位”:即一把申請關(guān),保證登記到位;二把收入評定關(guān),保證審核到位;三把會議審批關(guān),保證責(zé)任到位;四把政策關(guān),保證貫徹到位;五把落實關(guān),保證兌現(xiàn)到位。

    3、是在工作要求上堅持“三個原則”,即在資金許可的情況下,低保標(biāo)準(zhǔn)盡量提高;鼓勵勞動自救,救窮不救懶;力求公正、公平、不徇私情。在調(diào)查認(rèn)定低保對象時,層層把關(guān),三級審定,堅持實事求是,公開辦事,讓群眾參與到整個過程中來,征得群眾認(rèn)可。

    二、健全動態(tài)管理機制,解決工作中存在的問題和難點。

    截止今年8月份,本社區(qū)共有城市低保戶55戶共100人,發(fā)放城市低??偙YY金13208元。三年來,新增低保16戶,取消低保戶11戶,根據(jù)家庭的情況變化,雖然社區(qū)有五十多戶低保戶,但不乏下鄉(xiāng)返城人員、夫妻雙失業(yè)、一家多殘、單親家庭。讓我深感壓力大、擔(dān)子重,只有緊密聯(lián)系社區(qū)低保評議小組成員,深入走訪、調(diào)查,掌握第一手材料,了解特困群眾疾苦,才能做到應(yīng)保盡保。三年來,軍工社區(qū)新增低保戶16戶,嚴(yán)格三榜公示,把好入口關(guān),無一例上訪舉報,實現(xiàn)該保的一戶不漏。

    在低保管理工作中,我們大力宣傳新的低保政策,開展自查,經(jīng)過調(diào)查核實,將情況反映給社區(qū)領(lǐng)導(dǎo),取得一致意見后,并由我找低保當(dāng)事人見面,然后耐心做解釋工作,不符合條件的,使其心服口服地退保。在年審前期,軍工社區(qū)有一低保戶,因妻女離家出走,無法提供各種所需的證明,按規(guī)定要暫緩其低保,該低保戶失去生活信心,在自家中縱火,幸被及時發(fā)現(xiàn),才免于一場悲劇的發(fā)生。為避免矛盾激化,我和社區(qū)書記及街辦低保中心負(fù)責(zé)人多次上門找其談心,為其宣傳政策,本人現(xiàn)找到一份穩(wěn)定工作,使其終于恢復(fù)生活的信心。

    還有一位低保邊緣戶與丈夫早已經(jīng)離婚,女兒一直隨父親生活,因而她常年自己一人獨自生活。這位低保邊緣戶有嚴(yán)重的精神問題,不與外界接觸,自己整日把自己鎖在屋內(nèi),不讓任何人邁進(jìn)自己的家半步,由于無法拿到這位低保邊緣戶的相關(guān)所需的資料,我多次聯(lián)系她以前的丈夫和女兒,希望他們可以配合社區(qū)來幫助這個女人??墒菍τ谝粋€有精神問題的人,她早已經(jīng)忘記了很多事情,以至于連她的親生女兒也無法靠近她,甚至進(jìn)入她所居住的家。最終由于無法取得低保所需的個人資料,使低保的辦理工作陷入了僵局。

    三、醫(yī)療救助貧困戶,保障困難群眾生活。

    在每年年底,國家會對貧困戶中體弱多病且家庭相當(dāng)困難的人員有一定的醫(yī)療救助,以保證他們的健康。在本社區(qū)每年大概會有40多人享受到國家所給予的這項優(yōu)惠的政策。同時,社區(qū)在低保工作中還注重了人性化的管理,貫穿了為民辦實事精神,在扶貧幫困方面做了大量的工作。今年春節(jié),由低保專干帶領(lǐng)低保特困戶參加碑林區(qū)關(guān)愛低保,送溫暖活動,領(lǐng)取了米面油及200元的慰問金。在今年的社區(qū)創(chuàng)建中,爭取到幫扶對口單位的大力支持,不僅可以幫助到特困家庭,同時也能夠在開學(xué)之際幫助困難學(xué)生,讓他們時時刻刻都能感受到黨的陽光、政府的溫暖。

    四、組織義工勞動,加強社區(qū)創(chuàng)建,參與長效管理機制。

    軍工社區(qū)地廣人多,房屋陳舊,居民習(xí)慣于亂堆亂放,致使樓道的清理和違章搭建的拆除工作量很大,治安形勢嚴(yán)峻。我針對這些特點,一方面安排有勞力的低保戶值班,夜間巡邏,加強社區(qū)治安防范;一方面組織低保戶參加3513社區(qū)建設(shè),充分發(fā)揮三個低保骨干分子的作用,帶領(lǐng)低保分片分組勞動。參與清理樓道、門棟、健身廣場、垃圾臺周邊環(huán)境等工作。

    在3513社區(qū)創(chuàng)建工作中,我們冒著酷暑,頂著烈日,親自帶領(lǐng)低保隊伍清樓道,除占道、清亂堆亂放,轉(zhuǎn)運衛(wèi)生死角的建筑垃圾。由于我們前期的辛勤勞動,昔日的廢墟上蓋起來了一排又一排的門點,建起來了社區(qū)垃圾轉(zhuǎn)運站,修建了社區(qū)健身廣場,鋪平了社區(qū)的道路。

    為了鞏固勞動成果,搞好長效管理,我們社區(qū)推出了一系列公益勞動方案:成立低保保潔隊,負(fù)責(zé)轄區(qū)幾條主干道、社區(qū)垃圾臺的全天保潔;建立低保巡邏隊,協(xié)助安保夜間視察社區(qū)治安;成立低保清理組,承包查處“牛皮癬”;組建低保勞動機動組,分每周一、三、五下午到社區(qū)簽到,由低保員和衛(wèi)生委員一起帶隊,打掃居民活動場地、綠化帶等。我們每天負(fù)責(zé)督促保潔情況,定期檢測樓道衛(wèi)生。對于義工勞動不到位者嚴(yán)格按低保管理條例處理。這既嚴(yán)明了勞動紀(jì)律,又服務(wù)于居民,美化了社區(qū)環(huán)境。

    五、工作不分內(nèi)外,互相幫助支持,共建和諧社區(qū)。

    社區(qū)是我家,建設(shè)靠大家。在社區(qū)工作實踐中,我感受到同事間的友愛,這激發(fā)我在勝任本職工作的同時,并協(xié)助社區(qū)計生委員上門入戶,配合做好育齡婦女孕檢、婦檢工作;幫助民政委員對特困家庭、殘疾人員的扶持工作;配合社保員做好下崗、失業(yè)人員的登記和求職就業(yè);還和衛(wèi)生委員精誠合作,組織、督促低保人員在社區(qū)內(nèi)保潔、護(hù)綠,建立長效管理機制。并和醫(yī)保協(xié)理員,做好對低保人員辦理醫(yī)保的審核工作。

    回顧。

    總結(jié)。

    這三年來低保的工作情況,研究部署下一階段工作,振奮精神、開拓進(jìn)取,進(jìn)一步提升低保工作管理與服務(wù)水平。當(dāng)前,做好低保工作,保障困難群眾基本生活,已成為構(gòu)建和諧社會,實現(xiàn)“和諧社會”戰(zhàn)略構(gòu)想的重要內(nèi)容,對于維護(hù)社會、發(fā)展和穩(wěn)定具有重要意義。

    以上是我任職以來的述職報告,不妥之處,請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。

    xx年年我社區(qū)在辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下,領(lǐng)會文件精神,讓真正有困難的居民感受到黨的溫暖,讓他們的基本生活有所保障,現(xiàn)就具體的情況總結(jié)如下:各項工作取得了一定可喜成績。就低保工作而言,認(rèn)真落實黨的政策,努力學(xué)習(xí)文件并我社區(qū)現(xiàn)有低保57戶,130人。其中享受生活困難補助的有7戶,殘疾低保戶的有16戶,享受分類施保家庭有9戶。

    從xx年開始,我社區(qū)實行了“低保聽證制度”成立了監(jiān)督小組,制定了工作方案,對新申請的低保戶實行先簽到一個季度,同時,召開由各類人員組成的聽證會,使低保工作更加透明、公正、肯定。

    我社區(qū)為了把政府的有限資金真正發(fā)放給最困難,最需要幫助的居民身上。我們經(jīng)常入戶走訪調(diào)查,每季度對低保家庭進(jìn)行審核給予調(diào)整,做到應(yīng)保、盡保(如:我社區(qū)郝中敬,戶在人不在,路振江家里經(jīng)濟(jì)收入增加了,經(jīng)調(diào)查落實,我們按政策及時停止了他們享受低保資格。)。

    我社區(qū)對低保人員加強管理,定期組織低保人員學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件,組織低保人員參加社區(qū)的各種公益活動。如;‘環(huán)境創(chuàng)新年’活動中,組織低保人員清理垃圾45噸,鏟處小廣告300多條,同時社區(qū)把低保人員分為6個小組,每天輪流值班。在為孤寡老人和殘疾人服務(wù)的活動中,大家都積極主動踴躍參加,受到了居民的好評。

    我社區(qū)在為低保戶、特困戶提供服務(wù)的同時,還注重為他們解決在生活中遇到的實際困難。冬季來臨前社區(qū)就組織募捐活動,捐的衣物和現(xiàn)金極時送到享受低保孤兒喬云云家中;每逢傳統(tǒng)節(jié)日到來之際,為社區(qū)困難家庭送去米面油,使他們充分的感受到黨的溫暖和政府的關(guān)懷,同時社區(qū)還通過黑板報進(jìn)行大力宣傳,讓低保人員樹立自強自立為國分憂的思想,同時組織他們參加各種招聘會,并給他們提供信息,盡可能的為他們提供創(chuàng)造就業(yè)的機會。

    今后,我們更要努力把低保工作做的更好。

    最新低保述職報告(實用17篇)篇五

    2021年柳背橋社區(qū)居委會在石橋鋪街道事務(wù)科的指導(dǎo)下,認(rèn)真開展低保調(diào)查審核以及低保人員的管理服務(wù)工作。

    (一)嚴(yán)格低保審批程序。

    社區(qū)建立健全了各項制度;低保評議制度、評議小組成員名單、低保分類管理工作名冊,社區(qū)居委會按不同人員實施了分類管理及參加公益勞動管理制度;搞好長效管理,我們社區(qū),分每周一、三、五、上午10:00至11:00時,有勞動能力的低保人員到社區(qū)簽到,由低保居干和社區(qū)管衛(wèi)生的居干一起帶隊,打掃居民活動場地、綠化帶等。一方面安排有勞動力的低保人員在門崗值班,參加社區(qū)巡邏隊巡邏,加強社區(qū)治安防范;勞動不到位者嚴(yán)格按低保管理條例處理。

    (二)加強動態(tài)管理。

    (1)柳背橋社區(qū)到2021年11月份低保發(fā)放表止,享受低保戶數(shù)35戶,總?cè)藬?shù)59人,其中a類人員21戶、b類人員9戶、c類人員5戶;從2020年12底至2021年11月止,新增低保戶16戶;調(diào)增低保金3戶,停止低保戶18戶,其中2戶遷離本轄區(qū)、12戶辦理超齡養(yǎng)老保險、2戶不原意參加社區(qū)公益活動取消、4戶社區(qū)干部推薦其就業(yè)、已走上就業(yè)崗位。

    (2)我社區(qū)堅持按街道統(tǒng)一的工作程序辦事,堅持戶主申請、入戶調(diào)查、張榜公布、群眾評議,將低保政策落到實處。社區(qū)對申請享受低保的人員堅持認(rèn)真調(diào)查、嚴(yán)格審核、規(guī)范材料,確保低保對象不錯、不漏、不誤。每月對三類人員進(jìn)行審核、二類人員按季審、一類人員半年審核一次;為了讓上級部門及時掌握各種數(shù)據(jù),我社區(qū)均能在規(guī)定時間上報各種統(tǒng)計報表,并做到真實、正確。

    (三)、強化分類救助工作。

    社區(qū)現(xiàn)有分類救助人員24人,70歲以上的有1戶、重殘和殘疾人2戶、重病有3戶。

    (四)低保與就業(yè)聯(lián)動工作。

    (五)基礎(chǔ)管理工作。

    (1)社區(qū)對群眾的來電、來訪,均做到熱情接待,仔細(xì)調(diào)查,認(rèn)真記錄,認(rèn)真處理,并將有關(guān)情況及時向有關(guān)部門匯報。為了方便群眾舉報,社區(qū)在張榜公布的公告上公開了街道事務(wù)科、居委會的舉報電話號碼,另設(shè)有舉報箱一個。

    (3)認(rèn)真開展低保建檔工作。社區(qū)居委會為每一戶低保家庭建立了檔案,做到人數(shù)清,人員情況準(zhǔn)確,并對低保人員實行分類管理社區(qū)低保工作總結(jié)社區(qū)低保工作總結(jié)。

    (六)創(chuàng)新低保管理方法和工作手段。

    (2)為轄區(qū)臥床不起的低保老人、困難戶家庭申請大病醫(yī)療救助、臨時救助款10050元。

    (3)在2021年春節(jié)來臨之際,社區(qū)工作人員分批、分期走訪、了解、看望了轄區(qū)45戶低保戶;為24戶特困低保戶送去了米、油、臘肉、板鴨等。

    最新低保述職報告(實用17篇)篇六

    為了認(rèn)真貫徹落實國家和政府的低保政策,社區(qū)辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真開展低保調(diào)查審核以及低保人員的管理服務(wù)工作,對低保戶的初審、復(fù)審、申報工作,做到調(diào)查入戶、公示上墻、舉報認(rèn)真接待,通過上下齊心努力,取得一些成績,以下對本年度工作做一總結(jié):

    一、切實加強組織領(lǐng)導(dǎo),把各項工作落實到實處。

    健立健全低保工作機構(gòu)、規(guī)章制度,成立低保領(lǐng)導(dǎo)小組、低保評議小組、低保督查小組。嚴(yán)格按照程序辦理低保金申請、審核、審批和發(fā)放手續(xù),并設(shè)立低保兩級投訴電話,對符合低保條件的“五類”人員(“三無”對象;企業(yè)軍轉(zhuǎn)干;應(yīng)屆高校生;大病、重病、重殘;子女上學(xué)、單親家庭)優(yōu)先納入低保范圍,并在確定低保差額補助時給予適當(dāng)照顧。

    二、落實動態(tài)管理,保證低保金有效發(fā)放。

    2021年第一季度,低保戶53戶85人,發(fā)放金額36960元;第二季度53戶86人,發(fā)放金額43512元;第三季度21戶43人,發(fā)放金額42288、第四季度53戶85人,發(fā)放金額43437、為個殘疾申報殘疾補助,為7戶困難戶申請冬令救濟(jì),及時把黨和政府的溫暖送達(dá)困難群眾。

    三、嚴(yán)格規(guī)范操作,健全動態(tài)機制,深入走訪、調(diào)查,掌握第一手材料,了解特困群眾的情況,才能做到應(yīng)保盡保。

    一年來,嚴(yán)格二榜公示,把好關(guān)口,無一例上訪舉報現(xiàn)象,實現(xiàn)該保的一戶不漏。工作中堅持低保動態(tài)管理,變年審為季審,甚至月審。1、堅持與本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)和失業(yè)保險標(biāo)準(zhǔn)相銜接,對不同人員實行不同的保障金額,使保障金更加科學(xué),更加符合實際,同時建立健全了低保工作各項規(guī)章制度,制成版面硬化上墻。2、規(guī)范操作,確保公正、公平,制定了從個人申請到逐級審核、資金發(fā)放的一整套操作規(guī)程,健全動態(tài)管理機制。在今年實施低保動態(tài)管理中,針對轄區(qū)所有的低保對象就業(yè)及收入變化的情況,開展年度核查,進(jìn)行全面核實走訪,定期核查、公示、評議、評審制度,認(rèn)真、熱情地接待群眾來信、來訪,做到保障對象有進(jìn)有出,低保補差有升有降,加強了規(guī)范化管理,切實做到應(yīng)保盡保和分類管理,建立健全低保的動態(tài)管理機制。

    四、認(rèn)真開展低保建檔工作。

    社區(qū)居委會為每一戶低保家庭建立了檔案,做到人數(shù)清,人員情況準(zhǔn)確,并對低保人員實行分類管理。

    五、組織低保人員參加社區(qū)公益活動。

    社區(qū)一方面為低保戶中失業(yè)人員積極的尋求就業(yè)渠道,鼓勵他們通過就業(yè)改變貧困狀況,另一方面將低保人員組織起來,積極參加社會公益性的活動,比如打掃轄區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生,使居民有一個清潔舒適的生活環(huán)境,還有組織一些低保人員在社區(qū)開展治安巡邏,加強社區(qū)治安防范工作,提高居民生活安全感。針對殘疾人、孤寡老人等弱勢群體,主動上門服務(wù),開展便民活動;每個月給孤寡老人楊寶英送最低生活保障金;為五保戶胡玉定能度過一個安定的晚年,多方奔走把她送到了養(yǎng)老院,解除了老人的后顧之憂。

    在今后工作中我社區(qū)要切實做好低保工作,提高城市低保工作質(zhì)量和服務(wù)水平及業(yè)務(wù)知識,營造“以人為本,關(guān)注貧困”的氛圍,維護(hù)社會穩(wěn)定促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。努力將__社區(qū)低保工作再上新臺階。

    最新低保述職報告(實用17篇)篇七

    2021年__社區(qū)城市最低生活保障工作在市、區(qū)民政局低保中心及街民政辦的指導(dǎo)下,以本市人民政府63號文《武漢市城市居民最低生活保障實施辦法》和漢陽區(qū)民政局《城市居民最低生活保障工作實施細(xì)則》為準(zhǔn)繩,我們堅持做好認(rèn)真開展年度核查工作,對低保戶的初審、復(fù)審、申報工作,做到調(diào)查入戶、公示上墻、舉報認(rèn)真接待;結(jié)合__社區(qū)“883”創(chuàng)建行動計劃的實施,充分發(fā)揮轄區(qū)低保人員的中堅力量,清理環(huán)境,美化家園。通過上下齊心努力,圓滿完成了今年的低保各項工作任務(wù),順利地通過了武漢市“883”驗收。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:

    一、抓緊跟蹤調(diào)查,落實動態(tài)管理,保證低保金有效發(fā)放。

    2021年底,__社區(qū)原有低保戶74戶179人,總保金額:16961元。今年1月取消低保5戶,調(diào)整低保5戶,減少580元,為在網(wǎng)的165人每月加8元生活補貼,共計69戶16978元。在取消低保中有1戶低保楊玲,我們二次介紹就業(yè)無正當(dāng)理由拒絕上崗,我反復(fù)上門宣傳新的低保法規(guī)“十八不準(zhǔn)”,講明此類情形將取消低保。其母罵罵咧咧,聲稱女兒是孤兒寡母,得不到照顧不依,甚至用極尖刻的言語辱罵低保專干;有極個別的鄰居不理解,怪低保員無情。面對這種情況有些復(fù)雜的家庭,我們沒有退縮,而是采取其他訪問調(diào)查形式,在多次入戶未見本人的情況下,通過附近的關(guān)照員、低保評議小組成員了解更真實的情況:近期不見楊玲在此,有隱性就業(yè)傾向。我向其母點明實情,和群眾講明同情不可代替政策,我們只有堅持原則才能取信于民。社區(qū)在嚴(yán)格低保法規(guī)給予停發(fā)的同時,于春節(jié)之際給予“五個五”物質(zhì)慰問。這樣既保障了國家低保資金不流失,又體現(xiàn)了社區(qū)對困難群體的人性關(guān)懷。2月調(diào)整低保3戶,減少148元,其中1個低保戶兒子參軍減少享受人口及金額,共計164人16830元;3月發(fā)放低保金16830元;4月新增低保2戶,調(diào)整低保2戶,增加金額440元,共計71戶,168人,17270元;5月停發(fā)低保3戶,其中2戶搬離轄區(qū),1戶妻子退休,家庭收入超標(biāo)。調(diào)整低保6戶,其中4戶因退休工資提高而下調(diào)低保金。減少低保金973元,共計68戶,160人,16297元;夏季社區(qū)低保自查:6月取消低保5戶,新增低保2戶,調(diào)整2戶,減少低保金686元,共計65戶,153人,15611元;7月停發(fā)4戶,減少金額937元,共計61戶,142人,14674元;8月停發(fā)低保8戶,減少金額1531元,共計53戶123人,13143元,;9月年審調(diào)整低保26戶,減少金額1377元,共計53戶,124人,11766元;10月發(fā)放低保金額11766元;11月新增1戶,調(diào)整7戶,同時每戶增加燃?xì)庋a貼6、9元,增加金額233元,共計54戶126人,12371、60元;12月停發(fā)低保1戶,調(diào)整6戶,減少金額110、90元,共計53戶,123人,12260、70元,人均99、68元。與此同時負(fù)責(zé)分發(fā)低保水費補貼,調(diào)查低保住房保障,把黨和政府的溫暖送達(dá)困難群眾。

    二、嚴(yán)格規(guī)范操作,健全動態(tài)機制,確保年審工作順利通過。

    __社區(qū)管轄范圍廣,人口多,租住戶雜。兩勞、吸毒人員多,殘疾人多。低保戶較多,人員情況復(fù)雜,其中不乏兩勞釋放人員、夫妻雙失業(yè)、一家多殘、單親家庭。我在__工作的這一年多,深感壓力大、擔(dān)子重,只有緊密聯(lián)系社區(qū)低保評議小組成員,深入走訪、調(diào)查,掌握第一手材料,了解特困群眾疾苦,才能做到應(yīng)保盡保。一年來,__社區(qū)新增低保戶5戶,嚴(yán)格三榜公示,把好入口關(guān),無一例上訪舉報,實現(xiàn)該保的一戶不漏。今年為二位勞改釋放人員辦理了低保,有效地行使了低保的穩(wěn)定劑作用。其中1個家庭:戶主殘疾,勞改后無業(yè),患肺穿孔;其妻剛從__失業(yè),即患嚴(yán)重腦瘤,住院手術(shù)、治療費花光了全部的失業(yè)補償金,其子就讀大學(xué),假期里也感染了肺結(jié)核。社區(qū)在知曉這些情況后,立即上門慰問,幫助準(zhǔn)備資料,上報民政,及時為該家庭辦理了低保。當(dāng)我們很快地把包含著地方政府溫暖的低保金存折送到其妻的病榻前時,她感動得熱淚盈眶,連聲稱贊:感謝政府和社區(qū),感謝黨培養(yǎng)了這么好的社區(qū)干部。

    我們在工作中堅持低保動態(tài)管理的原則,變年審為季審,甚至月審。一是堅持與本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)和失業(yè)保險標(biāo)準(zhǔn)相銜接,對不同人員實行不同的保障金額,使保障金更加科學(xué),更加符合實際,同時建立健全了低保工作各項規(guī)章制度,制成版面硬化上墻。二是規(guī)范操作,確保公正、公平,制定了從個人申請到逐級審核、資金發(fā)放的一整套操作規(guī)程,健全動態(tài)管理機制,特別是b類、c類低保戶,全部接受了街低保評議小組的入戶調(diào)查。在今年實施低保動態(tài)管理中,針對轄區(qū)所有的低保對象就業(yè)及收入變化的情況,開展年度核查,進(jìn)行全面核實走訪,定期核查、公示、評議、評審制度,認(rèn)真、熱情地接待群眾來信、來訪,做到保障對象有進(jìn)有出,低保補差有升有降,加強了規(guī)范化管理,切實做到應(yīng)保盡保和分類管理,建立健全低保的動態(tài)管理機制。去年底__集團(tuán)改制,一批批下崗、失業(yè)工人陸續(xù)涌向社區(qū),要求申報低保者絡(luò)繹不絕。針對這些特殊群體,我熱情地接待,耐心地傾聽,認(rèn)真地記錄,詳細(xì)地核實失業(yè)補償金續(xù)交社保后有無余額,是否符合申請低保的條件明明白白地告知他們。并真誠地勸告他們就業(yè)競爭激烈,盡量返崗;對于一時無法就業(yè)也不夠辦低保的“4050“人員,社區(qū)給予友情關(guān)注,積極推薦再就業(yè),幫其解決暫時困難。同時對在網(wǎng)的低保戶中新近失業(yè)者進(jìn)行上門,徹底的摸底,情況變化的一視同仁,因此停發(fā)低保8戶。此舉既宣傳了低保新規(guī),又體現(xiàn)了政策的公平、公正,使廣大居民群眾交口稱贊。

    在保障a類15戶低保戶穩(wěn)定的同時,b類48戶中減少了18戶,c類16戶減少了8戶。截止今年8月__社區(qū)代表漢陽區(qū)、晴川街迎接低保工作創(chuàng)a級單位達(dá)標(biāo)省級檢查,社區(qū)的低保工作受到各級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,得到檢查團(tuán)的高度評價。53戶低保戶中,a類15戶占總戶數(shù)的28、30%;b類30戶占56、60%;c類8戶占15、09%,在低保管理工作中,我們充分發(fā)揮低保例會的作用,大力宣傳新的低保政策,發(fā)動評議小組成員配合社區(qū)開展自查,經(jīng)過調(diào)查核實,將情況反映給社區(qū)領(lǐng)導(dǎo),取得一致意見后,由低保專干找低保當(dāng)事人見面,耐心做解釋工作,使其心服口服地退保。在年審前期,__社區(qū)有一低保戶因不提供子女就業(yè)證明,社區(qū)低保專干按規(guī)定暫緩其低保,該低保戶懷恨在心,身藏汽油沖到社區(qū)辦公室欲行兇報復(fù),幸被及時發(fā)現(xiàn),未能得逞。為避免矛盾激化,社區(qū)書記及街低保中心負(fù)責(zé)人張雪芳多次上門找其談心,宣傳政策,使其終于認(rèn)識到錯誤,并向低保專干賠禮道歉。低保員在接受區(qū)低保中心調(diào)查、審核時也充分尊重社區(qū)意見,合理操作,爭取個性化處理。當(dāng)事人被低保專干不計前嫌,秉公辦事的工作作風(fēng)所折服,消除了認(rèn)為低保員故意刁難的誤解,主動要求參加電腦技能培訓(xùn),為以后就業(yè)做準(zhǔn)備。權(quán)年取消的27戶低保戶中,有10戶主動退保,無一人扯皮鬧事。這樣我們既堅持了按原則辦事,又能把握穩(wěn)定大局,將矛盾消化在基層。更為重要的是,為通過民政局的年審奠定了堅實的基礎(chǔ)。

    俗話說一份耕耘,一份收獲,付出終有回報。由于平時工作扎實,加班加點地入戶調(diào)查,整理資料,辛勤的汗水換來了__社區(qū)送審53戶低保100%通過,今年年審后低保53戶,124人,低保金11766元,人均94、88元。年審的順利,也得到了__社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的首肯。

    三、積極推薦就業(yè),實施雙軌并舉,保障困難群眾生活。

    我在日常低保管理的工作中體察到,依靠低保金維持生活的特困家庭,最根本的問題是再就業(yè)。為了積極提供就業(yè)信息,推薦低保戶走上工作崗位,我們一方面主動走出去,親自帶領(lǐng)低保戶到漢陽勞動力市場登記求職,并和一個職介所建立長期的信息平臺,聯(lián)絡(luò)用工需求;另一方面大膽請進(jìn)來,以社區(qū)書記為首,利用各種關(guān)系,廣泛找尋崗位,然后以廣播的形式發(fā)布招聘啟示。社區(qū)凡是都優(yōu)先考慮低保對象,今年共計介紹低保戶就業(yè)二十人次:安排二人到安保隊,二人做協(xié)管員。其中二人主動提出退保,支持社區(qū)低保管理工作。我們還將兄弟社區(qū)的一個“狠人”低保戶(兩勞釋放人員)介紹到本轄區(qū)下崗工人羅小玲的餐廳做外賣。從去年至今,我們堅持為洗馬社區(qū)的二位空巢老人提供家政服務(wù),先后推薦了五個“4050”的低保人員給八十高齡的老倆口做鐘點工。致使老人對社區(qū)感激萬分,信任不已。這樣我們既為兄弟社區(qū)解了難,又服務(wù)了弱勢群體,加強了社區(qū)間的聯(lián)系。并且?guī)椭捅H藛T改變擇業(yè)觀念,重拾自信,通過自己勤勞的雙手脫貧解困。

    在本社區(qū)低保自查中,有一殘疾低保戶,自恃老上訪戶、原三車車主,下崗工人,拒不接受社區(qū)調(diào)整其低保金額的評議意見,揚言要捅到上面去討說法。低保專干多次上門找他談心,宣講政策,剖析道理,并與低保評議小組成員一起親臨其妻工作單位調(diào)查工資情況,取得第一手材料,以說明其妻打零工,收入按最低工資標(biāo)準(zhǔn)460元計算的合理性。社區(qū)考慮到穩(wěn)定因素,沒有簡單行事,除反復(fù)做當(dāng)事人的思想工作外還會同他的家人,街坊一道現(xiàn)場答疑解問。使他認(rèn)識到:國家雖有低保政策但不能一味地依賴,小家雖有困難卻有一定的經(jīng)濟(jì)能力承擔(dān)生活。最后歷時三個月的下訪化解了他的上訪,使他接受了193元的調(diào)整金額,目前享受低保金150元。

    社區(qū)在低保工作中注重了人性化的管理,貫穿了為民辦實事精神,在扶貧幫困方面做了大量的工作。今年初,由低保專干帶領(lǐng)低保特困戶參加漢陽區(qū)慈善超市活動,領(lǐng)取保暖內(nèi)衣五套;元旦每戶分發(fā)特困慰問金300元。社區(qū)為14個殘疾低保戶分發(fā)特困臨時救助金200元,有3位申請低保因條件不符合未納入低保但生活仍然有困難的殘疾人,也享受到同等待遇。春節(jié)“五個五”慰問低保41戶,另外途徑發(fā)送生活物質(zhì)給2戶低保。在今年的社區(qū)創(chuàng)建中,爭取到幫扶對口單位的大力支持,區(qū)工會捐助特困家庭10戶共3000元,區(qū)計生委幫助困難學(xué)生10名共500元。秋季開學(xué)之際,為付世雄、石積林二個殘疾低保戶的子女申請補助學(xué)費1000元;在國際助殘日之際,我們把特制的盲表送到三位殘疾低保戶手上,讓他們時時刻刻都能感受到黨的陽光、政府的溫暖。

    四、組織義工勞動,加強社區(qū)創(chuàng)建,參與長效管理機制。

    __社區(qū)地廣人多,房屋陳舊,居民習(xí)慣于亂堆亂放,致使樓道的清理和違章搭建的拆除工作量很大,治安形勢嚴(yán)峻。我針對這些特點,一方面安排有勞力的低保戶值班,夜間巡邏,加強社區(qū)治安防范;一方面組織低保戶參加883社區(qū)建設(shè),充分發(fā)揮三個低保骨干分子的作用,帶領(lǐng)低保分片分組勞動。共參與清理樓道46棟,門棟215個,清理商業(yè)一條街及健身廣場、大小蘑菇亭周邊環(huán)境,整理廢棄的籃球場、網(wǎng)球場、足球場,為施工現(xiàn)場工人端茶遞水,堅持一天三遍,持續(xù)60天時間。

    在883社區(qū)創(chuàng)建工作中,我們冒著酷暑,頂著烈日,親自帶領(lǐng)低保隊伍清樓道,除占道、清亂堆亂放,鏟“牛皮癬”,轉(zhuǎn)運衛(wèi)生死角的建筑垃圾。由于我們前期的辛勤勞動,昔日的廢墟上蓋起來了一排又一排的門點,建起來了社區(qū)垃圾轉(zhuǎn)運站,修建了社區(qū)健身廣場,鋪平了社區(qū)的道路,改造了管網(wǎng)。

    社區(qū)全體群干在書記的率領(lǐng)下,為__社區(qū)居民疏通下水管網(wǎng),粉刷社區(qū)主干道的外墻、綠化帶的欄桿,清理房前屋后的亂牽亂掛,架設(shè)排列整齊的晾衣架,為達(dá)標(biāo)出力、為群眾流汗在所不惜。終于以較好的成績順利地通過了武漢市的“883”驗收。

    為了鞏固“883”成果,搞好長效管理,我們社區(qū)推出了一系列公益勞動方案:成立低保保潔隊,負(fù)責(zé)轄區(qū)幾條主干道、社區(qū)休閑廣場、__俱樂部的全天保潔;建立低保巡邏隊,協(xié)助安保夜間視察社區(qū)治安;成立低保清理組,承包查處“牛皮癬”;組建低保勞動機動組,按享受低保金額20元/次,分每周一、三、五下午到社區(qū)簽到,由低保員和衛(wèi)生委員一起帶隊,打掃居民活動場地、綠化帶等。我們每天負(fù)責(zé)督促保潔情況,定期檢測樓道衛(wèi)生。對于義工勞動不到位者嚴(yán)格按低保管理條例處理,因此停發(fā)低保2戶,扣款10人次。這既嚴(yán)明了勞動紀(jì)律,又服務(wù)于居民,美化了社區(qū)環(huán)境。

    五、工作不分內(nèi)外,互相幫助支持,共建和諧社區(qū)。

    社區(qū)是我家,建設(shè)靠大家。在__社區(qū)工作實踐中,我感受到同事間的友愛,這激發(fā)我在勝任本職工作的同時,幫助社區(qū)計生委員上門入戶,配合做好育齡婦女孕檢、婦檢工作;協(xié)助治安、民調(diào)委員上門調(diào)解家庭、鄰里糾紛,扶持殘疾;配合社保員做好下崗、失業(yè)人員的登記和求職就業(yè);還和衛(wèi)生委員精誠合作,組織、督促低保人員在社區(qū)內(nèi)保潔、護(hù)綠,建立長效管理機制。

    回顧一年的低保工作,我們和著汗水、帶著淚水一路走來,從艱辛、困苦中磨練了意志,提高了業(yè)務(wù)能力,堅定了為民服務(wù)的信念。通過今年的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的學(xué)習(xí),我們更加堅定了“上為政府分憂、下為群眾解愁”的工作信念,決心立足低保崗位,服務(wù)弱勢群體,切實吃透上情,摸清下情,做好低保工作??粗爡^(qū)的低保對象對社區(qū)、對政府心存感激,看著這些弱勢群體的生活正在不斷改善,看著社區(qū)舊貌變新顏,我心理上有一種滿足感,一種幸福感,一種自豪感。我相信,有上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持,有我自身的熱情、能力和干勁,有社區(qū)同事的共同努力,我們將與時俱進(jìn),積極踐行“三個代表”重要思想,不負(fù)眾望,努力將__社區(qū)低保工作再上新臺階。

    最新低保述職報告(實用17篇)篇八

    2021年度,__社區(qū)民政低保工作在駱崗街道民政辦及社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo)下,在開展城鎮(zhèn)居民最低生活保障工作中,以人為本、求真務(wù)實,認(rèn)真落實包河區(qū)民政局和駱崗街道民政辦各項工作任務(wù),在社區(qū)范圍內(nèi)針對不同屬性的居民嚴(yán)格按照《條例》要求,做到能進(jìn)能出、應(yīng)保盡保、不漏保、不虛報,充分的把黨和國家的關(guān)懷送到困難居民家中,現(xiàn)將__2021年本社區(qū)的低保工作情況匯報如下:

    為了進(jìn)一步貫徹落實國務(wù)院《城鎮(zhèn)居民最低生活保障條例》,遵循社會救助與勞動自救相結(jié)合的原則,本著公平、公正、公開、實事求是的工作方針,切實把好事辦好,把黨和政府關(guān)心人民群眾的“救命錢”及時足額發(fā)放到困難戶手中,為真正做好此項工作,社區(qū)規(guī)范了低保操作程序。

    一、資金使用情況。

    2021年度,__社區(qū)總計發(fā)放低保資金________萬元,__月末低保戶___戶,保障人數(shù)___人,其中:未就業(yè)人員___人,靈活就業(yè)__人,其他對象___人。低保資金分配情況為:戶均年發(fā)放額______元;人均年發(fā)放額______元,保證了低保對象的家庭生活有了基本保障。

    自從社區(qū)成立以來,為了規(guī)范社區(qū)低保工作的操作程序,為了能夠更好的體現(xiàn)我國三條保障線之一的“城鎮(zhèn)居民最低生活保障”這條保障線對弱勢群體的關(guān)懷與救助實效。

    4、經(jīng)包河區(qū)民政局低保工作人員審批后,進(jìn)行第三次張榜公示;。

    5、社區(qū)低保工作人員對低保各項工作負(fù)直接責(zé)任,并負(fù)責(zé)對低保戶的協(xié)調(diào)管理工作;。

    6、及時掌握低保對象的再就業(yè)及隱性收入情況,嚴(yán)格按照要求辦理保障金的申請工作;。

    8、社區(qū)與低保對象簽訂了《低保誠信承諾書》,所有低保戶均自愿加入社區(qū)志愿者隊伍,強化了低保對象參與社區(qū)公益事業(yè)的意識。社區(qū)工作人員多次組織志愿者進(jìn)入社區(qū)進(jìn)行環(huán)境保護(hù)、保潔保綠等公益性活動,受到了廣大居民的一致好評。

    三、嚴(yán)格執(zhí)行低保資金的發(fā)放程序。

    對享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障待遇的弱勢群體,在辦理申請、審查、審核、審批的過程中,嚴(yán)格按照要求進(jìn)行三榜公示后,無重大反映,由低保戶在低保發(fā)放卡上簽署姓名后,確認(rèn)發(fā)放到位。規(guī)范低保資金發(fā)放程序,做到了公開、公正、公平,增加了低保發(fā)放工作的透明度。

    四、低保檔案統(tǒng)一規(guī)范。

    嚴(yán)格低保檔案的建立,資料齊全、統(tǒng)一表格、裝訂規(guī)范,并作為永久性保存資料,以備上級部門審查。

    五、認(rèn)真召開低保自查工作。

    自從2021年以來,社區(qū)民政工作者嚴(yán)格按照駱崗街道民政辦指示,認(rèn)真徹底的對本社區(qū)的低保工作進(jìn)行了摸底自籌工作。并對本社區(qū)低保對象家庭基本情況進(jìn)行了詳細(xì)的調(diào)查摸底,對已經(jīng)再就業(yè)和隱性就業(yè),家庭收入超過最低生活保障線標(biāo)準(zhǔn)的家庭進(jìn)行了重點摸排工作。通過幾個月的低保自查工作的開展,本社區(qū)對低保對象家庭基本情況都有了進(jìn)一步的掌握。一年來,本社區(qū)根據(jù)自查摸底情況,對社區(qū)低保對象進(jìn)行了調(diào)整,本著“應(yīng)保盡保,應(yīng)退則退”的原則,對因享受被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障而不符合“低保”條件的__戶家庭進(jìn)行了停發(fā)和退保。因為社區(qū)工作人員進(jìn)行了大量的低保政策宣傳工作和耐心的解釋工作,這__戶在退保后并沒有任何異議或是不滿。

    六、存在的問題及整改措施。

    3、鼓勵低保對象積極再就業(yè)的力度不夠。今后,將加大激勵有勞動能力的低保對象再就業(yè)機制,幫助低保對象通過勞動致富走出困境。

    最新低保述職報告(實用17篇)篇九

    20**年年我社區(qū)在辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下,領(lǐng)會文件精神,讓真正有困難的居民感受到黨的溫暖,讓他們的基本生活有所保障,現(xiàn)就具體的情況總結(jié)如下:各項工作取得了一定可喜成績。就低保工作而言,認(rèn)真落實黨的政策,努力學(xué)習(xí)文件并我社區(qū)現(xiàn)有低保57戶,130人。其中享受生活困難補助的有7戶,殘疾低保戶的有16戶,享受分類施保家庭有9戶。

    從20**年開始,我社區(qū)實行了“低保聽證制度”成立了監(jiān)督小組,制定了工作方案,對新申請的低保戶實行先簽到一個季度,同時,召開由各類人員組成的聽證會,使低保工作更加透明、公正、肯定。

    我社區(qū)為了把政府的有限資金真正發(fā)放給最困難,最需要幫助的居民身上。我們經(jīng)常入戶走訪調(diào)查,每季度對低保家庭進(jìn)行審核給予調(diào)整,做到應(yīng)保、盡保(如:我社區(qū)郝中敬,戶在人不在,路振江家里經(jīng)濟(jì)收入增加了,經(jīng)調(diào)查落實,我們按政策及時停止了他們享受低保資格。)。

    我社區(qū)對低保人員加強管理,定期組織低保人員學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件,組織低保人員參加社區(qū)的各種公益活動。如;‘環(huán)境創(chuàng)新年’活動中,組織低保人員清理垃圾45噸,鏟處小廣告300多條,同時社區(qū)把低保人員分為6個小組,每天輪流值班。在為孤寡老人和殘疾人服務(wù)的活動中,大家都積極主動踴躍參加,受到了居民的好評。

    我社區(qū)在為低保戶、特困戶提供服務(wù)的同時,還注重為他們解決在生活中遇到的實際困難。冬季來臨前社區(qū)就組織募捐活動,捐的衣物和現(xiàn)金極時送到享受低保孤兒喬云云家中;每逢傳統(tǒng)節(jié)日到來之際,為社區(qū)困難家庭送去米面油,使他們充分的感受到黨的溫暖和政府的關(guān)懷,同時社區(qū)還通過黑板報進(jìn)行大力宣傳,讓低保人員樹立自強自立為國分憂的思想,同時組織他們參加各種招聘會,并給他們提供信息,盡可能的為他們提供創(chuàng)造就業(yè)的機會。

    今后,我們更要努力把低保工作做的更好。

    最新低保述職報告(實用17篇)篇十

    2021年度,我社區(qū)在市、區(qū)民政局及街民政辦的關(guān)懷和指導(dǎo)下,開展城鎮(zhèn)居民最低生活保障工作中,以人為本、求真務(wù)實,認(rèn)真落實民政工作、醫(yī)療救助、廉租住房、中小學(xué)生、大中專學(xué)生救助等各項救助任務(wù)。做到低保對象有進(jìn)有出、應(yīng)保盡保、不漏保、不虛報,充分把黨和國家的關(guān)懷送到困難居民家中,現(xiàn)將2021年低保工作情況總結(jié)如下:

    為了進(jìn)一步貫徹落實國務(wù)院《城鎮(zhèn)居民最低生活保障條例》文件精神,遵循社會救助與勞動自救相結(jié)合的原則,本著公平、公正、公開、實事求是的工作方針,切實把好事辦好,把黨和政府關(guān)心人民群眾的“救命錢”及時足額發(fā)放到困難戶手中,為真正做好此項工作,社區(qū)規(guī)范了低保操作程序。

    一、努力學(xué)習(xí)、不斷提高工作能力。

    以學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以民政下發(fā)的低保各項政策條例、培訓(xùn)文件為準(zhǔn)繩,以切實保障城市貧困居民基本生活為目的,深入轄區(qū)廣泛了解實情,宣傳低保政策,做到應(yīng)保盡保,凡是符合條件的要及時納入。同時,通過學(xué)習(xí)實踐,加強政治理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高工作能力,以更好地為居民服務(wù)。

    1、受理低保申請:我們在今年,建立了低保申請記錄,對申請低保人員,在談話時進(jìn)行記錄,談話后經(jīng)其確認(rèn),讓其簽字。以便日后查找核實。減少申請人員在申請過程中前后自述情況不一致的現(xiàn)象發(fā)生。

    2、材料整理:低保申請需要上交許多相關(guān)材料,而且因個人情況不一樣,所需材料有略有不同,對每位申請居民,我都親切、熱情、主動地一遍遍告訴其所需材料。

    3、社區(qū)成立了流動性較強低保工作評議小組,負(fù)責(zé)低保的初審評議。對社區(qū)申請最低生活保障的對象,社區(qū)根據(jù)其住址,聯(lián)系所住樓樓長,及黨員和部分居民代表,對申請人員進(jìn)行評議,無異議公示之后上報街道,如評議小組成員有異議或公示期間有居民舉報其他情況,我們將繼續(xù)核實。通過這一成員流動性的評議,改善了原來因評議小組成員不了解申請對象家庭條件,而有隨聲附和簽字的情況。使社區(qū)低保工作的初審關(guān)更切實、透明。

    4、經(jīng)街道、民政局低保工作人員審批后,進(jìn)行第二、三次張榜公示。

    5、通過各種渠道對已保低保人員進(jìn)行監(jiān)督管理,對有變動人員及時調(diào)整、撤消。并建立了撤消登記本,對撤消人員及時記錄,便于以后查找。

    6、通過各種形式積極宣傳黨和政府的低保政策。

    三、做好統(tǒng)計上報工作。

    截至目前,2021年低保共累計有__戶,__人,12月份發(fā)放低保資金共___。社區(qū)在大病救助工作中,申請人提出申請后,我立即上報街道,全年受理大病救助對象__人次。在今年的廉租住房中已辦理了__次;現(xiàn)有享受廉租房低保戶__戶。全年辦理采暖物業(yè)費救助__戶,__元。全年辦理中小學(xué)救助__人次,上半學(xué)期就學(xué)補助發(fā)放__元。大學(xué)生連續(xù)救助__人,__元,辦理新增大學(xué)生救助_人,___元。

    四、做好低保公益活動。

    建立低保戶簽到制度,組織義務(wù)勞動,加強社區(qū)創(chuàng)建。為了便于管理和掌握低保戶家庭成員情況。社區(qū)實行公益活動簽到制度;為樹立良好的集體觀念,增強熱愛社區(qū)、建設(shè)社區(qū)的責(zé)任感和義務(wù)感,我們定期組織有勞動能力的低保戶參加公益活動,組織他們打掃轄區(qū)道路衛(wèi)生,清理墻面、電桿上亂貼亂畫,使社區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生有了新的面貌,也增強了低保戶的自信心和責(zé)任感。在此過程中,我們建立低保公益活動名冊,對每次參加公益活動人員進(jìn)行逐一記錄,這樣可以平衡低保人員參加公益活動次數(shù),避免有些人常參加有些人很少參加的現(xiàn)象。

    存在的問題及整改措施。

    2、在低保中鼓勵低保戶積極再就業(yè)。今后,將加大鼓勵低保戶再就業(yè),幫助低保對象通過勞動致富走出困境。

    最新低保述職報告(實用17篇)篇十一

    20xx年,通過社區(qū)工作者公招考試,我進(jìn)入石油路街道煤建新村社區(qū)居委會擔(dān)任低保員。目前,被借調(diào)到石油路街道社保所從事低保及居民醫(yī)保等相關(guān)工作。6年來,在石油路街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各位領(lǐng)導(dǎo)的大力幫助和同事們的全力支持下,我在思想方面、服務(wù)方面、能力方面都取得了一定進(jìn)步。下面就我20xx年的思想、學(xué)習(xí)、工作等方面總結(jié)如下:

    一、思想上,始終確保和黨組織保持一致。

    實時關(guān)注最新國際國內(nèi)大事,認(rèn)真學(xué)習(xí)十八大工作報告和各級政策文件,及時了解上級最新工作動態(tài)和工作部署,確保在思想上、行動上同黨中央保持高度一致,在原則問題和重大事件上立場堅定、旗幟鮮明,在實際工作中能夠深入貫徹黨的基本路線、方針、政策,做到講政治、講正氣、講黨性。同時牢固樹立群眾觀點,踐行群眾路線,切實做到“情為民所系、利為民所謀”,以高度負(fù)責(zé)任的態(tài)度接待每一位前來辦事的居民群眾。通過思想服務(wù)意識的不斷提高,我于20xx年3月通過了黨組織的考驗,光榮地加入了中國共產(chǎn)黨。

    二、學(xué)習(xí)上,始終秉承“活到老、學(xué)到老”的理念。

    以社區(qū)專業(yè)知識為突破口,利用業(yè)余時間翻閱《社區(qū)》、《勞動保障報》、《社會工作》等專業(yè)書刊,努力向全國先進(jìn)的同行學(xué)習(xí),取其所長,補已所短。20xx年,共參加市級部門業(yè)務(wù)培訓(xùn)1次、區(qū)級部門業(yè)務(wù)培訓(xùn)6次、街道各類培訓(xùn)10次,6年來,通過鍥而不舍的在職學(xué)習(xí),我的學(xué)歷、能力、技能等各方面都得到了全面提升,先后取得了經(jīng)濟(jì)管理、行政管理2個專業(yè)本科學(xué)歷;勞動保障協(xié)理員、助理社會工作師2個國家職業(yè)資格證書,以及勞動保障監(jiān)察員兼職執(zhí)法證等,為做好本職工作奠定了堅實的理論和技能基礎(chǔ)。

    三、工作上,始終嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真履行崗位職責(zé)。

    始終把工作重心放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實、求實、苦干上,努力做好三方面工作:(一)城市低保工作。按每月管理低保對象增減情況,認(rèn)真填報《渝中區(qū)城鄉(xiāng)居民合作醫(yī)療保險(救助)參保人員信息表》,確保醫(yī)療救助信息準(zhǔn)確無誤。并通過系統(tǒng)對民政資助信息進(jìn)行管理,核對轄區(qū)內(nèi)低保人員、低收入家庭、城鄉(xiāng)重度殘疾、優(yōu)撫對象等資助參保對象的基礎(chǔ)信息,確保醫(yī)療救助對象能準(zhǔn)確參加20xx年度居民醫(yī)保。(二)居民醫(yī)保工作。每月認(rèn)真辦理新生嬰兒參保工作,核對信息無誤后及時準(zhǔn)確錄入?yún)⒈H速Y料。順利啟動20xx年度居民醫(yī)保參保及發(fā)放居民醫(yī)保卡工作,截止11月20日共辦理20xx年居民醫(yī)保參保業(yè)務(wù)2600人次,發(fā)放居民醫(yī)保卡1800張。(三)就業(yè)工作。本年度組織轄區(qū)60名失業(yè)人員、低保戶、就業(yè)困難人員參加家政培訓(xùn);組織8名高校畢業(yè)生參加渝中區(qū)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn);并為11名三峽移民困難群眾申報辦理困難人員補助。

    展望20xx年,我將秉承“做事對居民負(fù)責(zé)、做人對自己負(fù)責(zé)”的原則,進(jìn)一步強化學(xué)習(xí)意識、職責(zé)意識、服務(wù)意識,以高度負(fù)責(zé)的精神和熱情飽滿的態(tài)度,盡職盡責(zé)做好各項工作,努力從職業(yè)社區(qū)工作者向?qū)I(yè)社區(qū)工作者發(fā)展,為構(gòu)建和諧社區(qū)貢獻(xiàn)自己的一份力量。

    居委會主任述職報告|社區(qū)述職報告|辦公室主任述職報告。

    居委會主任述職報告|社區(qū)述職報告|辦公室主任述職報告。

    最新低保述職報告(實用17篇)篇十二

    大同社區(qū)位于大同街北巷,與南關(guān)辦事處相鄰,轄區(qū)總面積0.2平方公里,總戶數(shù)628戶,總?cè)丝?560人,企事業(yè)單位14個。20xx年大同社區(qū)在上級部門的指導(dǎo)下,認(rèn)真開展低保調(diào)查審核以及低保人員的管理服務(wù)工作。

    一、嚴(yán)格低保審批程序。

    社區(qū)建立健全了各項制度;低保評議制度、評議小組成員名單、低保分類管理工作名冊,社區(qū)居委會按不同人員實施了分類管理及參加公益勞動管理制度;搞好長效管理,我們社區(qū)每月15號,有勞動能力的低保人員到社區(qū)簽到,每月社區(qū)組織他們義務(wù)勞動1至2兩個工作日。對那些連續(xù)三個月不到社區(qū)簽到和參加義務(wù)勞動人員堅決給予取締低保資格。

    二、加強動態(tài)管理。

    (1)大同社區(qū)到20xx年12月份低保發(fā)放表止,享受低保戶數(shù)23戶,總?cè)藬?shù)42人,其中a類人員0戶、b類人員15戶、c類人員8戶;從20xx年初至20xx年12月止,新增低保戶1戶;調(diào)增低保金1戶,其中3戶遷離本轄區(qū)。

    各種數(shù)據(jù),我社區(qū)均能在規(guī)定時間上報各種統(tǒng)計報表,并做到真實、正確。

    三、基礎(chǔ)管理工作。

    (1)社區(qū)對群眾的來電、來訪,均做到熱情接待,仔細(xì)調(diào)查,認(rèn)真記錄,認(rèn)真處理,并將有關(guān)情況及時向有關(guān)部門匯報。為了方便群眾舉報,社區(qū)在張榜公布的公告上公開了居委會的舉報電話號碼,另設(shè)有舉報箱一個。

    (2)社區(qū)根據(jù)街道的`要求,對每戶低保對象的本人申請、審批表、證明材料等都進(jìn)行歸類建檔管理。

    (3)認(rèn)真開展低保建檔工作。社區(qū)居委會為每一戶低保家庭建立了檔案,做到人數(shù)清,人員情況準(zhǔn)確,并對低保人員實行分類管理。

    (4)做好幫扶工作。對特困低保家庭,利用節(jié)假日給予慰問,做好安撫穩(wěn)定社會。

    在今后的社區(qū)低保工作中,我們社區(qū)要創(chuàng)新工作思路,努力把此項關(guān)系民生的工作做好,絕不漏保一戶,對那些不符合低保的家庭堅決給予取締,做到應(yīng)保盡保,維護(hù)社會的和平和穩(wěn)定。

    最新低保述職報告(實用17篇)篇十三

    各位領(lǐng)導(dǎo)居民代表們大家好:。

    我是**社區(qū)低保員,主要負(fù)責(zé)低保工作.20xx年在**辦事處的指導(dǎo)下,通過上下齊心努力,圓滿完成了今年的低保各項工作任務(wù),現(xiàn)將工作匯報如下:

    一、救助工作基本情況。

    20xx年底**社區(qū)原有低保153戶;403人;總保金額:29497元。今年取消低保55人,新增27人,今年醫(yī)療救助也提高了保障標(biāo)準(zhǔn),現(xiàn)每人每年門診費是70元,住院費3000元。這一新的政策又為特困居民解決了有病看不起的大難題,為做好此項工作,我社區(qū)加大政策宣傳力度,通過宣傳欄等各種渠道宣傳醫(yī)療救助程序,做到救助政策家喻戶曉,深入人心?,F(xiàn)低保戶中有很多身體不好,行走不方便,子女又不在身邊照顧的老年人。我們經(jīng)過認(rèn)真調(diào)查了解,為低保戶中符合居家養(yǎng)老的老年人尋找養(yǎng)護(hù)員,為他們解決實際生活困難。現(xiàn)我社區(qū)養(yǎng)護(hù)員共有16人。在六月份時學(xué)習(xí)市民政局文件《關(guān)于建立城市低保對象綜合情況》,要求在4天內(nèi)將低保戶家中詳細(xì)情況,按表中共48項內(nèi)容全部輸入電腦。在時間緊任務(wù)重的情況下,這4天里我工作到深夜,完成了工作任務(wù)。與此同時負(fù)責(zé)分發(fā)低保肉食補貼年累計6705萬元,調(diào)查住平房的低保戶為每戶發(fā)放300元的煤火費,把黨和政府的溫暖送達(dá)困難群眾中。

    二、嚴(yán)格強化監(jiān)督體系,健全審批制度。

    建立公開透明、管理科學(xué)、監(jiān)督嚴(yán)格的體系十分重要。低保。

    工作是一項全新的社會工作,必須在工作中探索,在探索中提高。**社區(qū)在上級部門的領(lǐng)導(dǎo)下于十月份實行了特困審批聽證制度,成立了低保審批小組和低保監(jiān)督小組。召開會議時由各小組成員劃票,申請人的同意票數(shù)只有超過半數(shù)才可以向上級審批。這一制度大大提高了審批低保的透明化和陽光化。同時也增強了居民對審批低保程序及政策的了解。建立公開透明的低保聽證監(jiān)管體系。通過“三級審批”、“三審三榜”給社區(qū)居民以明白,低保干部以清白,確保進(jìn)保對象的準(zhǔn)確性、公開性。這是低保政策“應(yīng)保盡保”的根本要求。一年來,**社區(qū)新批低保戶4戶,嚴(yán)格三榜公示,把好入口關(guān),無一例上訪舉報,實現(xiàn)該保的一戶不漏。認(rèn)真、熱情地接待群眾來信、來訪,做到保障對象有進(jìn)有出,低保補差有升有降,加強了規(guī)范化管理,切實做到應(yīng)保盡保和分類管理,建立健全低保的動態(tài)管理機制。

    三、組織公益勞動,加強社區(qū)建設(shè)。

    **社區(qū)地廣人多,房屋陳舊,居民習(xí)慣于亂堆亂放,致使樓道的清理和違章搭建的拆除工作量很大。我針對這些特點,組織低保戶參加社區(qū)建設(shè),帶領(lǐng)低保分片分組勞動。我們冒著酷暑,頂著烈日,親自帶領(lǐng)低保隊伍清樓道,除占道、清亂堆亂放,鏟“牛皮癬”,轉(zhuǎn)運衛(wèi)生死角的建筑垃圾。為了鞏固成果,搞好長效管理,我們社區(qū)推出了一系列公益勞動方案:成立低保保潔隊;成立低保清理組,承包查處“牛皮癬”;對于公益勞動不到位者嚴(yán)格按低保管理條例處理。這既嚴(yán)明了勞動紀(jì)律,又服務(wù)于居民,美化了社區(qū)環(huán)境。

    四、互相幫助支持,共建和諧社區(qū)。

    社區(qū)是我家,建設(shè)靠大家,回顧一年的低保工作,我們和著汗。

    水、帶著淚水一路走來,從艱辛、困苦中磨練了意志,提高了業(yè)務(wù)能力,堅定了為民服務(wù)的信念。通過今年的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的學(xué)習(xí),我們更加堅定了“上為政府分憂、下為群眾解愁”的工作信念,決心立足低保崗位,服務(wù)弱勢群體,切實吃透上情,摸清下情,做好低保工作??粗爡^(qū)的低保對象對社區(qū)、對政府心存感激,看著這些弱勢群體的生活正在不斷改善,看著社區(qū)舊貌變新顏,我心理上有一種滿足感,一種幸福感,一種自豪感。我相信,有上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持,有我自身的熱情、能力和干勁,有社區(qū)同事的共同努力,我們將與時俱進(jìn),積極踐行“三個代表”重要思想,不負(fù)眾望,努力將**社區(qū)低保工作再上新臺階。

    述職人:。

    xx年x月x日。

    最新低保述職報告(實用17篇)篇十四

    本人在思想上高度重視綜治工作,充分認(rèn)識到抓好綜治和平安創(chuàng)建工作的重要意義,自覺把綜治和平安創(chuàng)建工作提到議事日程上來抓。

    (一)、加強了對我局綜治創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。將綜治創(chuàng)建工作納入民政系統(tǒng)考核,獎優(yōu)罰劣,層層落實綜治和創(chuàng)建工作責(zé)任制;健全完善綜治和平安創(chuàng)建工作組織機構(gòu),成立了綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,落實責(zé)任科室、工作人員和工作職責(zé);加大了對綜治創(chuàng)建工作的人、財、物投入,為綜治創(chuàng)建工作順利開展提供有力保障。定期召開由科室領(lǐng)導(dǎo)參加的綜治和平安創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組會議,專門研究部署全年的'綜治和平安創(chuàng)建工作。

    (二)、加強了我局綜治創(chuàng)建工作的宣傳教育。對自己嚴(yán)格要求,帶頭學(xué)習(xí)法律、政策法規(guī)、政治理論,以身作則。

    進(jìn)一步強化對工作人員的教育,以《黨章》學(xué)習(xí)為基礎(chǔ),以“八榮八恥”社會主義榮辱觀教育為載體,以民政工作規(guī)范化建設(shè)為平臺,結(jié)合普法學(xué)習(xí)的要求,大力引導(dǎo)廣大干部群眾樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,自覺遵守法紀(jì)、黨紀(jì)和公民道德建設(shè)綱要。

    (三)、加大綜治創(chuàng)建工作的檢查監(jiān)督力度。認(rèn)真總結(jié)、推廣民政系統(tǒng)綜治工作經(jīng)驗,實行定期檢查和不定期抽查,及時發(fā)現(xiàn)問題苗子,及時督促整改。

    (一)以規(guī)范完善低保工作為重點,切實做好社會救助工作。城市低保工作,認(rèn)真做好動態(tài)管理下的應(yīng)保盡保,進(jìn)一步完善了各項工作制度,努力提高救免費分享創(chuàng)新助和管理水平,鞏固了公開條件、隨時申報、及時審批、微機操作、動態(tài)管理、社會化發(fā)放的運行模式。截至6月底,我區(qū)城市低保對象達(dá)到17360戶,45392人。

    1-6月份我區(qū)共累計發(fā)放1748萬元,有效保障了我區(qū)城市困難家庭的基本生活;農(nóng)村低保工作將1524戶,2775名困難群眾納入了低保范圍,今年上半年共發(fā)放農(nóng)村低保金51萬元,推進(jìn)了低保工作的城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展;積極開展了五保供養(yǎng)調(diào)查摸底工作,建立了五保對象數(shù)據(jù)庫,經(jīng)審核,共有352戶,359人符合五保供養(yǎng)條件,年需供養(yǎng)資金51.66萬元,目前正與財政部門協(xié)商落實,為實現(xiàn)五保對象財政供養(yǎng)做好了前期準(zhǔn)備工作;積極推進(jìn)城鄉(xiāng)醫(yī)療救助,上半年共發(fā)放城市醫(yī)療救助金2.9萬元,救助城市低保對象就醫(yī)特困戶33戶。發(fā)放農(nóng)村醫(yī)療救助金14.2萬元,救助農(nóng)村大病特困家庭261戶;針對今年春季旱情嚴(yán)重的情況,依據(jù)《峰峰礦區(qū)春荒災(zāi)民生活救助方案》,突出救助重點,共發(fā)放救災(zāi)糧163.25萬公斤,食用油2萬升,救災(zāi)棉被75條,保障了災(zāi)民基本生活,維護(hù)了社會穩(wěn)定。

    (二)、適應(yīng)構(gòu)建和諧社會的要求,加快建設(shè)和諧社區(qū)的步伐。全面落實《關(guān)于加強新時期和諧社區(qū)建設(shè)的實施意見》,以社區(qū)服務(wù)為中心,以創(chuàng)建星級和諧社區(qū)為載體,全面推進(jìn)構(gòu)建社會主義和諧社區(qū)工作。上半年全區(qū)又有8個社區(qū)被市命名為星級和諧社區(qū),其中2個社區(qū)被命名為四星級和諧社區(qū),6個社區(qū)被命名為三星級和諧社區(qū)。

    同時,在全區(qū)范圍內(nèi)開展了“建設(shè)和諧社區(qū)示范單位”創(chuàng)建活動,命名臨水鎮(zhèn)春光園社區(qū)等59個社區(qū)為和諧示范社區(qū),有8個鎮(zhèn)社工委被命名為“建設(shè)和諧社區(qū)示范社工委”。在全區(qū)社區(qū)事務(wù)工作者中,2人被市命名為社區(qū)建設(shè)先進(jìn)工作者,10人被市命名為優(yōu)秀社區(qū)工作者。3月底,我局組織全區(qū)社區(qū)居委會主任就社區(qū)建設(shè)、社區(qū)管理及改進(jìn)社區(qū)服務(wù),社區(qū)廉政工作等方面進(jìn)行了專業(yè)培訓(xùn),并到邯鄲市三個典型社區(qū)進(jìn)行了實地考察學(xué)習(xí),為更好的服務(wù)居民打下了堅實的基礎(chǔ)。

    (三)、深入開展雙擁活動,認(rèn)真落實優(yōu)撫安置政策。今年我區(qū)共接受退役士兵176人,其中城鎮(zhèn)退役士兵139人,農(nóng)村退役士兵37人。新接受退役傷殘軍人三名。其中一名已通過傷殘鑒定小組審核,報市局優(yōu)撫處進(jìn)一步審批。上半年按照最新標(biāo)準(zhǔn)及時足額發(fā)放各類優(yōu)撫款621126元,全面落實了優(yōu)撫對象的撫恤補助標(biāo)準(zhǔn)自然增長機制,提高了優(yōu)撫對象的撫恤補助標(biāo)準(zhǔn),做到了專款專用。

    (四)、重視抓好本單位的信訪工作,認(rèn)真辦理人大政協(xié)代表、委員的建免費分享創(chuàng)新議和提案,辦理人民群眾來信、來訪工作的調(diào)查處理。建立來信來訪首問負(fù)責(zé)機制,進(jìn)一步健全登記制度、分管領(lǐng)導(dǎo)接待制度,做到了有訪必接,熱情接待,耐心解答,及時疏導(dǎo)化解矛盾,防止矛盾激化,防止矛盾上交,避免群訪、集訪事件的發(fā)生。半年來,沒有發(fā)生一起因民政工作處理不當(dāng)而引發(fā)重大影響的群體性事件。

    在區(qū)委區(qū)政府和政法委的指導(dǎo)下,在全局人員努力下,我局在綜治方面做了一些工作,取得了點滴的成績,但我覺得離上級的要求還有差距,還存在著不足之處,今后我要繼續(xù)努力,時刻牢記安全穩(wěn)定是各項工作的重中之重,扎實工作,更好地履行自己的職責(zé),為創(chuàng)建“和諧峰峰”做出更大努力!

    最新低保述職報告(實用17篇)篇十五

    20xx年一年的工作即將結(jié)束,這一年低保工作中,我在市、區(qū)民政局及街民政辦的關(guān)懷和指導(dǎo)下,開展城鎮(zhèn)居民最低生活保障工作中,以人為本、求真務(wù)實,認(rèn)真落實民政工作、廉租住房等各項救助任務(wù)。做到低保對象有進(jìn)有出、應(yīng)保盡保、不漏保、不虛報,充分把黨和國家的關(guān)懷送到困難居民家中,為了進(jìn)一步貫徹落實國務(wù)院《城鎮(zhèn)居民最低生活保障條例》文件精神,遵循社會救助與勞動自救相結(jié)合的原則,本著公平、公正、公開、實事求是的工作方針,切實把好事辦好,把黨和政府關(guān)心人民群眾的“救命錢”及時足額發(fā)放到困難戶手中,為真正做好此項工作,社區(qū)規(guī)范了低保操作程序?,F(xiàn)將20xx年低保工作情況總結(jié)如下:

    以學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以民政下發(fā)的低保各項政策條例、培訓(xùn)文件為準(zhǔn)繩,以切實保障城市貧困居民基本生活為目的,深入轄區(qū)廣泛了解實情,宣傳低保政策,做到應(yīng)保盡保,凡是符合條件的要及時納入。同時,通過學(xué)習(xí)實踐,加強政治理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高工作能力,以更好地為居民服務(wù)。

    1、材料整理:低保申請需要上交許多相關(guān)材料,而且因個人情況不一樣,所需材料有略有不同,對每位申請居民,我都親切、熱情、主動地一遍遍告訴其所需材料。

    2、社區(qū)成立了流動性較強低保工作評議小組,負(fù)責(zé)低保的初審評議。對社區(qū)申請最低生活保障的對象,對申請人員進(jìn)行評議,無異議公示之后上報街道,如評議小組成員有異議或公示期間有居民舉報其他情況,我們將繼續(xù)核實。通過這一成員流動性的評議,改善了原來因評議小組成員不了解申請對象家庭條件,而有隨聲附和簽字的情況。使社區(qū)低保工作的初審關(guān)更切實、透明。

    3、經(jīng)街道、民政局低保工作人員審批后,進(jìn)行張榜公示。

    4、通過各種渠道對已保低保人員進(jìn)行監(jiān)督管理,對有變動人員及時調(diào)整、撤消。

    5、通過各種形式積極宣傳黨和政府的低保政策。

    2、在低保中鼓勵低保戶積極再就業(yè)。今后,將加大鼓勵低保戶再就業(yè),幫助低保對象通過勞動致富走出困境。

    截至目前,20xx年低保共累計有49戶,79人。以上是這一年來的工作情況,還有不足之處,在來年吸取精華,剔除其糟粕,再接再厲更上一層樓。

    最新低保述職報告(實用17篇)篇十六

    最低生活保障制度(簡稱“低?!?,是國家為保障收入難以維持最基本生活的農(nóng)村貧困人口而建立的社會救濟(jì)制度。本文是低保的。

    范文,僅供參考。

    各位領(lǐng)導(dǎo)居民代表們大家好:。

    我是**社區(qū)低保員,主要負(fù)責(zé)低保工作.20xx年在**辦事處的指導(dǎo)下,通過上下齊心努力,圓滿完成了今年的低保各項工作任務(wù),現(xiàn)將工作匯報如下:

    一、救助工作基本情況。

    20xx年底**社區(qū)原有低保153戶;403人;總保金額:29497元。今年取消低保55人,新增27人,今年醫(yī)療救助也提高了保障標(biāo)準(zhǔn),現(xiàn)每人每年門診費是70元,住院費3000元。這一新的政策又為特困居民解決了有病看不起的大難題,為做好此項工作,我社區(qū)加大政策宣傳力度,通過宣傳欄等各種渠道宣傳醫(yī)療救助程序,做到救助政策家喻戶曉,深入人心?,F(xiàn)低保戶中有很多身體不好,行走不方便,子女又不在身邊照顧的老年人。我們經(jīng)過認(rèn)真調(diào)查了解,為低保戶中符合居家養(yǎng)老的老年人尋找養(yǎng)護(hù)員,為他們解決實際生活困難?,F(xiàn)我社區(qū)養(yǎng)護(hù)員共有16人。在六月份時學(xué)習(xí)市民政局文件《關(guān)于建立城市低保對象綜合情況》,要求在4天內(nèi)將低保戶家中詳細(xì)情況,按表中共48項內(nèi)容全部輸入電腦。在時間緊任務(wù)重的情況下,這4天里我工作到深夜,完成了工作任務(wù)。與此同時負(fù)責(zé)分發(fā)低保肉食補貼年累計6705萬元,調(diào)查住平房的低保戶為每戶發(fā)放300元的煤火費,把黨和政府的溫暖送達(dá)困難群眾中。

    二、嚴(yán)格強化監(jiān)督體系,健全審批制度。

    建立公開透明、管理科學(xué)、監(jiān)督嚴(yán)格的體系十分重要。低保。

    工作是一項全新的社會工作,必須在工作中探索,在探索中提高。**社區(qū)在上級部門的領(lǐng)導(dǎo)下于十月份實行了特困審批聽證制度,成立了低保審批小組和低保監(jiān)督小組。召開會議時由各小組成員劃票,申請人的同意票數(shù)只有超過半數(shù)才可以向上級審批。這一制度大大提高了審批低保的透明化和陽光化。同時也增強了居民對審批低保程序及政策的了解。建立公開透明的低保聽證監(jiān)管體系。通過“三級審批”、“三審三榜”給社區(qū)居民以明白,低保干部以清白,確保進(jìn)保對象的準(zhǔn)確性、公開性。這是低保政策“應(yīng)保盡保”的根本要求。一年來,**社區(qū)新批低保戶4戶,嚴(yán)格三榜公示,把好入口關(guān),無一例上訪舉報,實現(xiàn)該保的一戶不漏。認(rèn)真、熱情地接待群眾來信、來訪,做到保障對象有進(jìn)有出,低保補差有升有降,加強了規(guī)范化管理,切實做到應(yīng)保盡保和分類管理,建立健全低保的動態(tài)管理機制。

    三、組織公益勞動,加強社區(qū)建設(shè)。

    **社區(qū)地廣人多,房屋陳舊,居民習(xí)慣于亂堆亂放,致使樓道的清理和違章搭建的拆除工作量很大。我針對這些特點,組織低保戶參加社區(qū)建設(shè),帶領(lǐng)低保分片分組勞動。我們冒著酷暑,頂著烈日,親自帶領(lǐng)低保隊伍清樓道,除占道、清亂堆亂放,鏟“牛皮癬”,轉(zhuǎn)運衛(wèi)生死角的建筑垃圾。為了鞏固成果,搞好長效管理,我們社區(qū)推出了一系列公益勞動方案:成立低保保潔隊;成立低保清理組,承包查處“牛皮癬”;對于公益勞動不到位者嚴(yán)格按低保管理條例處理。這既嚴(yán)明了勞動紀(jì)律,又服務(wù)于居民,美化了社區(qū)環(huán)境。

    四、互相幫助支持,共建和諧社區(qū)。

    社區(qū)是我家,建設(shè)靠大家,回顧一年的低保工作,我們和著汗。

    水、帶著淚水一路走來,從艱辛、困苦中磨練了意志,提高了業(yè)務(wù)能力,堅定了為民服務(wù)的信念。通過今年的保持共產(chǎn)黨員。

    先進(jìn)性教育。

    活動的學(xué)習(xí),我們更加堅定了“上為政府分憂、下為群眾解愁”的工作信念,決心立足低保崗位,服務(wù)弱勢群體,切實吃透上情,摸清下情,做好低保工作??粗爡^(qū)的低保對象對社區(qū)、對政府心存感激,看著這些弱勢群體的生活正在不斷改善,看著社區(qū)舊貌變新顏,我心理上有一種滿足感,一種幸福感,一種自豪感。我相信,有上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持,有我自身的熱情、能力和干勁,有社區(qū)同事的共同努力,我們將與時俱進(jìn),積極踐行“三個代表”重要思想,不負(fù)眾望,努力將**社區(qū)低保工作再上新臺階。

    述職人:。

    xx年x月x日。

    今年4月經(jīng)過筆試、面試,我正式被聘為曙光路社區(qū)低保專干,兩個月多來,在街領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷、職能科室的具體指導(dǎo)、社區(qū)同事們的熱心幫助、以及轄區(qū)居民的大力支持下,認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀,堅持以人為本,本著全心全意為人民服務(wù)的思想,公平、公正、公開、實事求是的工作方法,認(rèn)真開展社區(qū)低保工作,做到低保對象有進(jìn)有出、應(yīng)保盡保、不漏保、不虛報,充分把黨和國家的關(guān)懷送到困難戶的家中?,F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

    一、努力學(xué)習(xí),不斷提高工作能力。

    做好低保工作的前提是熟練掌握與低保工作有關(guān)的政策。

    規(guī)章制度。

    兩個月來我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《國務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強城市居民最低生活保障工作的通知》、《天津市城鄉(xiāng)居民最低生活保障辦法》、《天津市民政局關(guān)于印發(fā)天津市最低生活保障辦法實施細(xì)則的通知》以及最低生活保障工作審查、入戶調(diào)查、民主評議等各項工作制度。秉著認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度向書本學(xué)習(xí)向經(jīng)驗學(xué)習(xí)向身邊的老同志學(xué)習(xí)不斷加強政治理論和業(yè)務(wù)水平努力提高自身綜合素質(zhì)和工作能力。

    二、規(guī)范操作,健全動態(tài)管理機制。

    60歲以上36人,九年義務(wù)教育在學(xué)子女家庭19戶,喪偶、離異單親家庭25戶。為享受低保和特困家庭人口辦理醫(yī)療救助墊付報銷手續(xù)5人次,接待群眾來電、來訪三百余起,認(rèn)真記錄,仔細(xì)調(diào)查,及時處理,并將有關(guān)情況向相關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)匯報。對轄區(qū)內(nèi)不符合低保及特困條件的家庭,實施臨時救助37人次,發(fā)放臨時救助款七千余元。對1名刑滿釋放人員按政策辦理相關(guān)救助。并按時對享受低保和特困的家庭進(jìn)行年度復(fù)審工作。利用周末及下班時間對低保、特困戶及臨時救助家庭進(jìn)行微機錄入,每月按時上報低保、特困系列報表。

    三、互相幫助支持,共建和諧社區(qū)。

    社區(qū)是我家,建設(shè)靠大家。在兩個月的工作實踐中,我感受到同事間的友愛,這激發(fā)我在做好本職工作的同時,積極配合社區(qū)其他同事工作,同時也感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的工作的支持和幫助。

    回顧兩個月的低保工作,從艱辛、困苦中磨練了我的意志,提高了業(yè)務(wù)能力,更加堅定了我為民服務(wù)的信念。在今后的工作中,我將進(jìn)一步立足本崗,服務(wù)弱勢群體,與時俱進(jìn),不負(fù)眾望,努力將曙光路社區(qū)低保工作再上新臺階。

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo)各位居民代表:

    大家好!

    我是于20xx年11月加入社區(qū)的,從事低保工作。作為低保專干,在我工作的三年里,在街辦各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在社區(qū)書記主任及委員們的關(guān)心下和在本轄區(qū)居民同志的配合支持下,并通過對低保文件的學(xué)習(xí),努力做好每項工作,認(rèn)真履行自己的職責(zé),不敢有絲毫的懈怠,結(jié)合本社區(qū)的低保戶情況,擬定。

    工作方案。

    在工作中找到自己的工作方法較好地完成工作任務(wù)。

    下面,將我任職以來的學(xué)習(xí)、工作情況向大家作一簡要報告,請予評議。

    一、理順關(guān)系,規(guī)范操作,嚴(yán)格法定程序。

    做為一個從事低保工作的社區(qū)工作者。為了盡善盡美的做好低保專干這一工作角色,我經(jīng)常把低保文件不離手,有空就看,并做好記錄。嚴(yán)格按照國務(wù)院《城市居民最低生活保障條例》,從嚴(yán)審批,規(guī)范運作。

    1、在工作方法上以入戶調(diào)查為主,突出“問、看、議、訪、算”五字法。

    2、在工作重點上,首先以“三公開”、“五到位”為目標(biāo),全面實行透明管理,陽光作業(yè)。“三公開”即是將保障政策、保障標(biāo)準(zhǔn)、保障金額、發(fā)放程序、發(fā)放時間等向保障對象公開;將申請保障的人員名單、確定的保障對象及其家庭收入情況、補助標(biāo)準(zhǔn)等在低保公示欄張榜公布;將最低生活保障范圍、內(nèi)容、程序、工作標(biāo)準(zhǔn)、承辦人員,聯(lián)系電話向居民公布,接受社會監(jiān)督。其次是堅持把好“五關(guān)”,保證“五到位”:即一把申請關(guān),保證登記到位;二把收入評定關(guān),保證審核到位;三把會議審批關(guān),保證責(zé)任到位;四把政策關(guān),保證貫徹到位;五把落實關(guān),保證兌現(xiàn)到位。

    3、是在工作要求上堅持“三個原則”,即在資金許可的情況下,低保標(biāo)準(zhǔn)盡量提高;鼓勵勞動自救,救窮不救懶;力求公正、公平、不徇私情。在調(diào)查認(rèn)定低保對象時,層層把關(guān),三級審定,堅持實事求是,公開辦事,讓群眾參與到整個過程中來,征得群眾認(rèn)可。

    二、健全動態(tài)管理機制,解決工作中存在的問題和難點。

    截止今年8月份,本社區(qū)共有城市低保戶55戶共100人,發(fā)放城市低??偙YY金13208元。三年來,新增低保16戶,取消低保戶11戶,根據(jù)家庭的情況變化,雖然社區(qū)有五十多戶低保戶,但不乏下鄉(xiāng)返城人員、夫妻雙失業(yè)、一家多殘、單親家庭。讓我深感壓力大、擔(dān)子重,只有緊密聯(lián)系社區(qū)低保評議小組成員,深入走訪、調(diào)查,掌握第一手材料,了解特困群眾疾苦,才能做到應(yīng)保盡保。三年來,軍工社區(qū)新增低保戶16戶,嚴(yán)格三榜公示,把好入口關(guān),無一例上訪舉報,實現(xiàn)該保的一戶不漏。

    在低保管理工作中,我們大力宣傳新的低保政策,開展自查,經(jīng)過調(diào)查核實,將情況反映給社區(qū)領(lǐng)導(dǎo),取得一致意見后,并由我找低保當(dāng)事人見面,然后耐心做解釋工作,不符合條件的,使其心服口服地退保。在年審前期,軍工社區(qū)有一低保戶,因妻女離家出走,無法提供各種所需的證明,按規(guī)定要暫緩其低保,該低保戶失去生活信心,在自家中縱火,幸被及時發(fā)現(xiàn),才免于一場悲劇的發(fā)生。為避免矛盾激化,我和社區(qū)書記及街辦低保中心負(fù)責(zé)人多次上門找其談心,為其宣傳政策,本人現(xiàn)找到一份穩(wěn)定工作,使其終于恢復(fù)生活的信心。

    還有一位低保邊緣戶與丈夫早已經(jīng)離婚,女兒一直隨父親生活,因而她常年自己一人獨自生活。這位低保邊緣戶有嚴(yán)重的精神問題,不與外界接觸,自己整日把自己鎖在屋內(nèi),不讓任何人邁進(jìn)自己的家半步,由于無法拿到這位低保邊緣戶的相關(guān)所需的資料,我多次聯(lián)系她以前的丈夫和女兒,希望他們可以配合社區(qū)來幫助這個女人??墒菍τ谝粋€有精神問題的人,她早已經(jīng)忘記了很多事情,以至于連她的親生女兒也無法靠近她,甚至進(jìn)入她所居住的家。最終由于無法取得低保所需的個人資料,使低保的辦理工作陷入了僵局。

    三、醫(yī)療救助貧困戶,保障困難群眾生活。

    在每年年底,國家會對貧困戶中體弱多病且家庭相當(dāng)困難的人員有一定的醫(yī)療救助,以保證他們的健康。在本社區(qū)每年大概會有40多人享受到國家所給予的這項優(yōu)惠的政策。同時,社區(qū)在低保工作中還注重了人性化的管理,貫穿了為民辦實事精神,在扶貧幫困方面做了大量的工作。今年春節(jié),由低保專干帶領(lǐng)低保特困戶參加碑林區(qū)關(guān)愛低保,送溫暖活動,領(lǐng)取了米面油及200元的慰問金。在今年的社區(qū)創(chuàng)建中,爭取到幫扶對口單位的大力支持,不僅可以幫助到特困家庭,同時也能夠在開學(xué)之際幫助困難學(xué)生,讓他們時時刻刻都能感受到黨的陽光、政府的溫暖。

    四、組織義工勞動,加強社區(qū)創(chuàng)建,參與長效管理機制。

    軍工社區(qū)地廣人多,房屋陳舊,居民習(xí)慣于亂堆亂放,致使樓道的清理和違章搭建的拆除工作量很大,治安形勢嚴(yán)峻。我針對這些特點,一方面安排有勞力的低保戶值班,夜間巡邏,加強社區(qū)治安防范;一方面組織低保戶參加3513社區(qū)建設(shè),充分發(fā)揮三個低保骨干分子的作用,帶領(lǐng)低保分片分組勞動。參與清理樓道、門棟、健身廣場、垃圾臺周邊環(huán)境等工作。

    在3513社區(qū)創(chuàng)建工作中,我們冒著酷暑,頂著烈日,親自帶領(lǐng)低保隊伍清樓道,除占道、清亂堆亂放,轉(zhuǎn)運衛(wèi)生死角的建筑垃圾。由于我們前期的辛勤勞動,昔日的廢墟上蓋起來了一排又一排的門點,建起來了社區(qū)垃圾轉(zhuǎn)運站,修建了社區(qū)健身廣場,鋪平了社區(qū)的道路。

    為了鞏固勞動成果,搞好長效管理,我們社區(qū)推出了一系列公益勞動方案:成立低保保潔隊,負(fù)責(zé)轄區(qū)幾條主干道、社區(qū)垃圾臺的全天保潔;建立低保巡邏隊,協(xié)助安保夜間視察社區(qū)治安;成立低保清理組,承包查處“牛皮癬”;組建低保勞動機動組,分每周一、三、五下午到社區(qū)簽到,由低保員和衛(wèi)生委員一起帶隊,打掃居民活動場地、綠化帶等。我們每天負(fù)責(zé)督促保潔情況,定期檢測樓道衛(wèi)生。對于義工勞動不到位者嚴(yán)格按低保管理條例處理。這既嚴(yán)明了勞動紀(jì)律,又服務(wù)于居民,美化了社區(qū)環(huán)境。

    五、工作不分內(nèi)外,互相幫助支持,共建和諧社區(qū)。

    社區(qū)是我家,建設(shè)靠大家。在社區(qū)工作實踐中,我感受到同事間的友愛,這激發(fā)我在勝任本職工作的同時,并協(xié)助社區(qū)計生委員上門入戶,配合做好育齡婦女孕檢、婦檢工作;幫助民政委員對特困家庭、殘疾人員的扶持工作;配合社保員做好下崗、失業(yè)人員的登記和求職就業(yè);還和衛(wèi)生委員精誠合作,組織、督促低保人員在社區(qū)內(nèi)保潔、護(hù)綠,建立長效管理機制。并和醫(yī)保協(xié)理員,做好對低保人員辦理醫(yī)保的審核工作。

    回顧總結(jié)這三年來低保的工作情況,研究部署下一階段工作,振奮精神、開拓進(jìn)取,進(jìn)一步提升低保工作管理與服務(wù)水平。當(dāng)前,做好低保工作,保障困難群眾基本生活,已成為構(gòu)建和諧社會,實現(xiàn)“和諧社會”戰(zhàn)略構(gòu)想的重要內(nèi)容,對于維護(hù)社會、發(fā)展和穩(wěn)定具有重要意義。

    以上是我任職以來的述職報告,不妥之處,請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。

    最新低保述職報告(實用17篇)篇十七

    各位領(lǐng)導(dǎo)居民代表們大家好:。

    我是__社區(qū)低保員,主要負(fù)責(zé)低保工作.在__辦事處的指導(dǎo)下,通過上下齊心努力,圓滿完成了今年的低保各項工作任務(wù),現(xiàn)將工作匯報如下:

    一、救助工作基本情況。

    20底__社區(qū)原有低保153戶;403人;總保金額:29497元。今年取消低保55人,新增27人,今年醫(yī)療救助也提高了保障標(biāo)準(zhǔn),現(xiàn)每人每年門診費是70元,住院費3000元。這一新的政策又為特困居民解決了有病看不起的大難題,為做好此項工作,我社區(qū)加大政策宣傳力度,通過宣傳欄等各種渠道宣傳醫(yī)療救助程序,做到救助政策家喻戶曉,深入人心?,F(xiàn)低保戶中有很多身體不好,行走不方便,子女又不在身邊照顧的老年人。我們經(jīng)過認(rèn)真調(diào)查了解,為低保戶中符合居家養(yǎng)老的老年人尋找養(yǎng)護(hù)員,為他們解決實際生活困難?,F(xiàn)我社區(qū)養(yǎng)護(hù)員共有16人。在六月份時學(xué)習(xí)市民政局文件《關(guān)于建立城市低保對象綜合情況》,要求在4天內(nèi)將低保戶家中詳細(xì)情況,按表中共48項內(nèi)容全部輸入電腦。在時間緊任務(wù)重的情況下,這4天里我工作到深夜,完成了工作任務(wù)。與此同時負(fù)責(zé)分發(fā)低保肉食補貼年累計6705萬元,調(diào)查住平房的低保戶為每戶發(fā)放300元的煤火費,把黨和政府的溫暖送達(dá)困難群眾中。

    二、嚴(yán)格強化監(jiān)督體系,健全審批制度。

    建立公開透明、管理科學(xué)、監(jiān)督嚴(yán)格的體系十分重要。低保。

    工作是一項全新的社會工作,必須在工作中探索,在探索中提高。__社區(qū)在上級部門的領(lǐng)導(dǎo)下于十月份實行了特困審批聽證制度,成立了低保審批小組和低保監(jiān)督小組。召開會議時由各小組成員劃票,申請人的同意票數(shù)只有超過半數(shù)才可以向上級審批。這一制度大大提高了審批低保的透明化和陽光化。同時也增強了居民對審批低保程序及政策的了解。建立公開透明的低保聽證監(jiān)管體系。通過“三級審批”、“三審三榜”給社區(qū)居民以明白,低保干部以清白,確保進(jìn)保對象的準(zhǔn)確性、公開性。這是低保政策“應(yīng)保盡?!钡母疽?。一年來,__社區(qū)新批低保戶4戶,嚴(yán)格三榜公示,把好入口關(guān),無一例上訪舉報,實現(xiàn)該保的一戶不漏。認(rèn)真、熱情地接待群眾來信、來訪,做到保障對象有進(jìn)有出,低保補差有升有降,加強了規(guī)范化管理,切實做到應(yīng)保盡保和分類管理,建立健全低保的動態(tài)管理機制。

    三、組織公益勞動,加強社區(qū)建設(shè)。

    __社區(qū)地廣人多,房屋陳舊,居民習(xí)慣于亂堆亂放,致使樓道的清理和違章搭建的拆除工作量很大。我針對這些特點,組織低保戶參加社區(qū)建設(shè),帶領(lǐng)低保分片分組勞動。我們冒著酷暑,頂著烈日,親自帶領(lǐng)低保隊伍清樓道,除占道、清亂堆亂放,鏟“牛皮癬”,轉(zhuǎn)運衛(wèi)生死角的建筑垃圾。為了鞏固成果,搞好長效管理,我們社區(qū)推出了一系列公益勞動方案:成立低保保潔隊;成立低保清理組,承包查處“牛皮癬”;對于公益勞動不到位者嚴(yán)格按低保管理條例處理。這既嚴(yán)明了勞動紀(jì)律,又服務(wù)于居民,美化了社區(qū)環(huán)境。

    四、互相幫助支持,共建和諧社區(qū)。

    社區(qū)是我家,建設(shè)靠大家,回顧一年的低保工作,我們和著汗。

    水、帶著淚水一路走來,從艱辛、困苦中磨練了意志,提高了業(yè)務(wù)能力,堅定了為民服務(wù)的信念。通過今年的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的學(xué)習(xí),我們更加堅定了“上為政府分憂、下為群眾解愁”的工作信念,決心立足低保崗位,服務(wù)弱勢群體,切實吃透上情,摸清下情,做好低保工作。看著轄區(qū)的低保對象對社區(qū)、對政府心存感激,看著這些弱勢群體的生活正在不斷改善,看著社區(qū)舊貌變新顏,我心理上有一種滿足感,一種幸福感,一種自豪感。我相信,有上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持,有我自身的熱情、能力和干勁,有社區(qū)同事的共同努力,我們將與時俱進(jìn),積極踐行“三個代表”重要思想,不負(fù)眾望,努力將__社區(qū)低保工作再上新臺階。

    述職人:。

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