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    接待來(lái)訪管理制度(實(shí)用17篇)

    時(shí)間:2025-06-18 作者:GZ才子

    通過(guò)制定規(guī)章制度,可以使各級(jí)員工在工作中有明確的方向和目標(biāo)。規(guī)章制度的執(zhí)行需要有相應(yīng)的監(jiān)督和評(píng)估機(jī)制,以下是一些監(jiān)督和評(píng)估的方法和工具供大家參考。

    接待來(lái)訪管理制度(實(shí)用17篇)篇一

    對(duì)來(lái)本辦檢查指導(dǎo)工作、來(lái)延參觀、交流學(xué)習(xí)的同行、對(duì)外協(xié)調(diào)重要工作等公務(wù)活動(dòng)中確需接待的人員,經(jīng)主任批準(zhǔn)后按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)予以接待,非公務(wù)活動(dòng)不予接待。公務(wù)接待原則上一律在廉政灶用餐,不具備條件的,要選擇政府定點(diǎn)公務(wù)接待酒店用餐。

    來(lái)客接待原則上實(shí)行對(duì)口,即由政秘科會(huì)同對(duì)口科、站負(fù)責(zé)接待,無(wú)對(duì)口科、站的由政秘科負(fù)責(zé)接待。從嚴(yán)控制陪餐人員,客人在10人以下的,陪同人員一般不得超過(guò)3人,客人在10人以上的,陪同人員不得超過(guò)5人。接待前,對(duì)口科室填寫《來(lái)客接待經(jīng)費(fèi)支出申請(qǐng)表》,注明在定點(diǎn)酒店或職工廉政灶接待,經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn),主任批準(zhǔn)后方可接待,接待時(shí)不上高檔菜肴,不上煙和白酒,嚴(yán)禁鋪張浪費(fèi)。

    來(lái)客住宿、參觀門票費(fèi)一律自理,本市以外來(lái)客應(yīng)幫助安排住宿賓館、購(gòu)買車票等服務(wù)工作。

    嚴(yán)格公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn):內(nèi)部接待一律吃工作餐,標(biāo)準(zhǔn)為每人每餐50元以內(nèi);重要工作對(duì)外接待,按照地(市)級(jí)以上人員每人每餐80元,縣(處)級(jí)每人每餐60元,業(yè)務(wù)接待每人每餐30元,工作餐每人每餐20元;會(huì)議接待不安排宴席,一律安排自助用餐。

    公務(wù)接待嚴(yán)格按照中央八項(xiàng)規(guī)定和省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,決不越紅線一步。

    建立公務(wù)接待臺(tái)帳,公務(wù)接待費(fèi)開支核算,由政秘科嚴(yán)格按照國(guó)家、省、市財(cái)務(wù)管理規(guī)定審核,附相關(guān)公文、用餐清單、接待審簽單,履行“五筆會(huì)簽”,財(cái)務(wù)人員到市結(jié)算中心報(bào)賬,未按程序履行審批的接待項(xiàng)目,一律不予報(bào)銷。

    接待來(lái)訪管理制度(實(shí)用17篇)篇二

    為了使我鎮(zhèn)接待工作進(jìn)一步規(guī)范化、制度化,根據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際情況,特制訂以下接待用餐管理制度:

    一、接待工作要本著“熱情、周到、得體、大方、安全、節(jié)約、憑能力、按標(biāo)準(zhǔn)”和“對(duì)口負(fù)責(zé)、各司其職”的原則,積極做好接待工作。

    二、鎮(zhèn)政府的接待要提前請(qǐng)示書記或鎮(zhèn)長(zhǎng),經(jīng)書記或鎮(zhèn)長(zhǎng)批準(zhǔn)后,由辦公室憑接待卡負(fù)責(zé)接待;屬各部門接待的要提前請(qǐng)示分管領(lǐng)導(dǎo),由分管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)同意后方可接待。各部門負(fù)責(zé)接待的客人,接待經(jīng)費(fèi)由各部門負(fù)責(zé)。

    三、需要開工作餐的,原則上在鎮(zhèn)政府飯?zhí)镁筒停蝗缣貏e重要接待餐,經(jīng)請(qǐng)示書記或鎮(zhèn)長(zhǎng)后,可到到鎮(zhèn)政府指定的飯店就餐。

    四、開工作餐要本著“厲行節(jié)約、對(duì)口對(duì)等”的原則,嚴(yán)格控制陪餐人員,非有關(guān)人員不開工作餐。

    五、嚴(yán)格執(zhí)行宴請(qǐng)標(biāo)準(zhǔn)。原則上正處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部每人每餐不能超過(guò)40元,副處級(jí)至副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部每人每餐不能超過(guò)30元。村干及一般干部因公需開工作餐的,每人每餐不能超過(guò)10元。不能隨意超出標(biāo)準(zhǔn),特殊情況要報(bào)經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。如擅自超標(biāo)準(zhǔn)接待的,餐費(fèi)由經(jīng)手人自理。

    六、工作餐及宴請(qǐng)所用的酒、水果等,原則上應(yīng)是本地土特產(chǎn),嚴(yán)格控制名酒、名貴菜譜,不上香煙。

    七、邊遠(yuǎn)山區(qū)的村干因參加會(huì)議或其他公事,當(dāng)日不能來(lái)回需要住宿的,原則上由辦公室報(bào)請(qǐng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)同意后,安排住湛岑旅社,按現(xiàn)行差旅費(fèi)規(guī)定的住宿費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)交納房租費(fèi);各部門訂房的房租由各部門自己負(fù)責(zé)。

    八、接待經(jīng)費(fèi)必須日清月結(jié)。鎮(zhèn)政府的接待經(jīng)費(fèi)由辦公室、財(cái)會(huì)室一起在月底結(jié)算;各部門接待經(jīng)費(fèi)由各部門自行結(jié)算。每月結(jié)帳后要向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),再由主管領(lǐng)導(dǎo)向書記、鎮(zhèn)長(zhǎng)匯報(bào)。

    九、任何人都不能不經(jīng)批準(zhǔn),擅自掛賬欠數(shù),否則后果自負(fù)。

    十、本制度與過(guò)去下發(fā)文件有抵觸的,按本制度執(zhí)行。本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。

    接待來(lái)訪管理制度(實(shí)用17篇)篇三

    第一條? 目的:規(guī)范公司的接待管理工作,按照熱情、周到、節(jié)儉、高效、廉潔的原則,逐步促進(jìn)公司接待工作的流程化、規(guī)范化建設(shè),以不斷提高接待工作效率和水平,現(xiàn)結(jié)合前期各類賓客來(lái)訪參觀所積累的經(jīng)驗(yàn),特修訂本辦法。

    第二條? 范圍:用于規(guī)范湖南聲迅電子有限公司各類賓客來(lái)訪的接待管理工作。

    第三條? 管理原則

    一、歸口管理原則

    (一)政府主管部門(含外省、市)領(lǐng)導(dǎo)、重要新聞媒體記者、公司領(lǐng)導(dǎo)所安排的其它單位領(lǐng)導(dǎo)人員、北京總部和聲迅其他分公司領(lǐng)導(dǎo)來(lái)訪,由總經(jīng)理辦公室(包括文秘協(xié)調(diào)、行政模塊)牽頭、技防巡邏隊(duì)、運(yùn)營(yíng)服務(wù)中心、市場(chǎng)部、銷售部等部門共同配合,做好接待事宜工作。

    (二)非涉及公司層面直接與各部門聯(lián)系工作的一般外單位人員來(lái)訪或涉及較強(qiáng)業(yè)務(wù)性接待事務(wù),由對(duì)口部門具體負(fù)責(zé)接待工作,總經(jīng)辦提供協(xié)助,如對(duì)口部門不明確的則由總經(jīng)辦統(tǒng)籌安排接待。

    (三)新開發(fā)客戶(包括潛在重要客戶)來(lái)訪、售后投訴分別歸口由銷售部、運(yùn)營(yíng)中心牽頭負(fù)責(zé)。

    二、接待工作基本原則

    (一)堅(jiān)持為提高公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)效益服務(wù)的原則,強(qiáng)化公關(guān)和品牌意識(shí),積極主動(dòng)宣傳企業(yè)形象。

    (二)堅(jiān)持規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、流程化、制度化的原則,符合禮儀要求,杜絕隨意性。

    (三)堅(jiān)持勤儉節(jié)約、熱情周到的原則,根據(jù)來(lái)賓的身份和任務(wù)執(zhí)行不同檔次的接待流程和標(biāo)準(zhǔn),反對(duì)鋪張浪費(fèi)。

    三、堅(jiān)持各職能部門設(shè)置專職人員負(fù)責(zé)對(duì)口接待的原則。

    第二章? 管理職能

    第四條 公司總經(jīng)辦(含行政、文秘協(xié)調(diào)模塊)接待管理職能

    一、負(fù)責(zé)接待管理規(guī)定的制定及監(jiān)督檢查工作。

    二、負(fù)責(zé)了解來(lái)賓的目的和要求落實(shí)各環(huán)節(jié)的對(duì)口接待人員、地點(diǎn)、會(huì)務(wù)、后勤支持等準(zhǔn)備事宜,通知各相關(guān)部門做好接待過(guò)程中的組織協(xié)調(diào)和各類事務(wù)性工作。

    三、嚴(yán)格執(zhí)行接待過(guò)程中的保密制度。

    第五條 公司各職能部門接待管理職責(zé)

    一、嚴(yán)格執(zhí)行總經(jīng)理辦公室制定的接待管理制度,按照接待流程做好歸屬本部門環(huán)節(jié)的每項(xiàng)接待工作。

    二、在接待過(guò)程中嚴(yán)格執(zhí)行保密制度。

    三、認(rèn)真、大方、清晰地向來(lái)賓詳細(xì)講解本部門職能及運(yùn)作情況,耐心解答來(lái)訪賓客的每個(gè)疑問(wèn)。

    四、認(rèn)真做好接待過(guò)程中歸屬本部門職能工作要求,如市場(chǎng)部宣傳資料與迎接標(biāo)語(yǔ)準(zhǔn)備、拍照安排等。

    第三章? 接待程序

    第六條 各類接待工作由對(duì)口部門人員首先了解來(lái)訪者身份、來(lái)訪目的和要求,初步擬定接待流程和內(nèi)容后通報(bào)總經(jīng)理辦公室協(xié)調(diào)協(xié)助安排接待工作。重要賓客或客戶參觀應(yīng)至少提前一天通知各接待環(huán)節(jié)對(duì)口部門負(fù)責(zé)人,臨時(shí)通知參觀者除外。

    第七條 凡來(lái)公司檢查工作的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、外省/地市參觀團(tuán)、重要嘉賓,由總經(jīng)辦負(fù)責(zé)統(tǒng)籌接待工作、安排講解員,并協(xié)調(diào)其他相關(guān)部門做好各自環(huán)節(jié)接待講解工作,公司領(lǐng)導(dǎo)全程陪同。在接到來(lái)訪參觀通知后,各相關(guān)部門應(yīng)提前做好如下準(zhǔn)備工作:

    2、講說(shuō)員、講說(shuō)詞提前一天確定---文秘協(xié)調(diào)組、銷售部(客戶參觀);

    3、來(lái)賓來(lái)訪身份及人員情況確認(rèn)---文秘協(xié)調(diào)組、市場(chǎng)部;

    4、提前一小時(shí)布置好vip會(huì)議室的水果、茶水及茶水人員---行政部;

    5、賓客禮品包括數(shù)量、檔次及相關(guān)資料準(zhǔn)備---行政部、文秘協(xié)調(diào)組、市場(chǎng)部

    7、大廳正門歡迎水牌:標(biāo)示出來(lái)訪單位、職位、來(lái)訪目的制作---市場(chǎng)部;

    8、株洲市公安局對(duì)口職能宣傳部門及采訪媒體提前聯(lián)系及跟進(jìn)---市場(chǎng)部

    9、現(xiàn)場(chǎng)攝影、攝像人員備好器材,提前半小時(shí)到位---市場(chǎng)部;

    11、住宿安排準(zhǔn)備---文秘協(xié)調(diào)組(來(lái)賓向公司請(qǐng)示后再準(zhǔn)備);

    12、用車、接送人員的組織與準(zhǔn)備---總經(jīng)辦行政部;

    13、接待禮品的`準(zhǔn)備,包括數(shù)量、檔次等---總經(jīng)辦行政部、文秘協(xié)調(diào)組;

    14、宴請(qǐng)的準(zhǔn)備---文秘協(xié)調(diào)組(向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示后再作準(zhǔn)備);

    第八條 銷售客戶、業(yè)務(wù)單位,由銷售部負(fù)責(zé)接待工作,銷售部安排講解員負(fù)責(zé)全程講解,其他部門配合做好各自環(huán)節(jié)的接待工作,銷售部門負(fù)責(zé)人全程陪同,相關(guān)準(zhǔn)備工作參照第七條相關(guān)內(nèi)容規(guī)定執(zhí)行。

    第九條 對(duì)于一般賓客來(lái)訪,要遵循如下流程:

    1、前臺(tái)值勤人員要禮貌問(wèn)清客人的來(lái)由,為客人倒水,請(qǐng)客人在大廳處稍坐一會(huì),然后禮貌詢問(wèn)客人來(lái)訪的目的和要會(huì)見的領(lǐng)導(dǎo),做好來(lái)訪賓客的各項(xiàng)信息登記后再與要接待的領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系,如確認(rèn)有預(yù)約的,要立即聯(lián)系有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),安排會(huì)見。

    2、聯(lián)系有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)時(shí),要事先向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)來(lái)訪客人的單位、身份、姓名、來(lái)客人數(shù)及來(lái)訪目的。

    3、可參照第三章第七條的相關(guān)規(guī)定做好有關(guān)要求的接待工作。

    第十條 接待宴請(qǐng)和禮品贈(zèng)送標(biāo)準(zhǔn)

    2、政府機(jī)關(guān)副處級(jí)(副縣級(jí))以上來(lái)賓及重要業(yè)務(wù)客戶,按中等標(biāo)準(zhǔn)接待,本檔次宴請(qǐng)標(biāo)準(zhǔn)100—150元/人,如需贈(zèng)送禮品,標(biāo)準(zhǔn)為150--200元/人。

    3、一般來(lái)賓(包括正常業(yè)務(wù)來(lái)往、工作關(guān)系、公司系統(tǒng)內(nèi)部副總級(jí)以下領(lǐng)導(dǎo))按低檔次接待,本檔次宴請(qǐng)標(biāo)準(zhǔn)為80—100元/人,如需贈(zèng)送禮品,標(biāo)準(zhǔn)為100元(業(yè)務(wù)關(guān)系的來(lái)賓)/人。

    4、如需本公司安排住宿的,住宿標(biāo)準(zhǔn)比照宴請(qǐng)標(biāo)準(zhǔn)來(lái)確定。

    5、所有接待如需公司宴請(qǐng)或安排住宿的,由文秘協(xié)調(diào)組或銷售部經(jīng)理人員先匯報(bào)總經(jīng)理同意后方可執(zhí)行。接待標(biāo)準(zhǔn)超過(guò)上述預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)的,也需事先報(bào)請(qǐng)總經(jīng)理同意后執(zhí)行。

    6、來(lái)訪人員的接待采取“同級(jí)別接待”的原則,我公司的陪同人員一般應(yīng)與來(lái)訪者的職位、身份等相符,接待上級(jí)政府主管部門領(lǐng)導(dǎo)的陪同人員一般要有執(zhí)行董事或總經(jīng)理參加,其他人員由總經(jīng)理或總經(jīng)理辦公室根據(jù)賓客身份安排決定。

    第十條 接待注意事項(xiàng)

    1、接打電話要使用文明語(yǔ)言,如“您好”、“請(qǐng)問(wèn)您找誰(shuí)”、“請(qǐng)問(wèn)貴姓”、“請(qǐng)問(wèn)您是哪個(gè)單位的?”、“請(qǐng)稍候”、“請(qǐng)您坐一下稍候”、“各位來(lái)賓,請(qǐng)隨我來(lái)”、“謝謝”等類似的禮貌用語(yǔ)。

    2、 重要政府機(jī)關(guān)(副市、廳局級(jí)以上)來(lái)賓或公司vip客戶來(lái)訪參觀,技防巡邏隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)要根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的指示來(lái)決定是否列隊(duì)迎送參觀來(lái)賓。

    3、接待人員對(duì)賓客來(lái)訪應(yīng)熱情主動(dòng)迎接,主動(dòng)引導(dǎo)客人到辦公室或接待室交談,如本人有事需要暫時(shí)離開辦公室,應(yīng)將辦公桌上的文件、資料、貴重物品安放好,以免泄密或丟失。

    4、重要賓客參觀,全程講解員和各參觀環(huán)節(jié)講解員要善于利用身體和肢勢(shì)語(yǔ)言配合解說(shuō)詞,熱心熱情做好每一次接待講解工作。

    5、技防巡邏隊(duì)、值班中心等重要接待部門要做好各種可能突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案預(yù)演準(zhǔn)備工作,要有應(yīng)急預(yù)案,以便重要賓客來(lái)訪時(shí)能隨時(shí)解決賓客所提的各種疑問(wèn),并能隨時(shí)提供實(shí)踐演練來(lái)應(yīng)對(duì)產(chǎn)品售后服務(wù)發(fā)生的各種突發(fā)事件的解決方法。

    6、重要來(lái)賓來(lái)訪參觀時(shí),各環(huán)節(jié)接待責(zé)任人、講解員要熱情、認(rèn)真、主動(dòng)詳細(xì)介紹本部門/環(huán)節(jié)運(yùn)作細(xì)節(jié),做到言簡(jiǎn)意賅,耐心熱情解答賓客詢問(wèn)的每一個(gè)細(xì)節(jié)問(wèn)題,做到百問(wèn)不厭、熱情周到。

    7、宴請(qǐng)客人要實(shí)行派餐單制度,經(jīng)辦人填寫派餐單,部門負(fù)責(zé)人簽字后報(bào)總經(jīng)理審批(特殊情況可電話匯報(bào),事后補(bǔ)派餐單),且原則上應(yīng)由總經(jīng)理辦公室文秘協(xié)調(diào)組統(tǒng)一負(fù)責(zé)安排,如未經(jīng)審批私自安排的任何宴請(qǐng),由經(jīng)辦人承擔(dān)一切招待費(fèi)用。

    8、重要參訪人員離開,由接待人員陪同送車,如有公司贈(zèng)送的紀(jì)念禮品,一定要提前送到來(lái)訪人員車輛上或者直接遞交到來(lái)訪人員手上。送車時(shí),須等到來(lái)訪人員離開自己的視線范圍后方返回。

    9、整個(gè)賓客參觀接待活動(dòng)結(jié)束后,主導(dǎo)接待總協(xié)調(diào)人員要及時(shí)組織各接待人員開會(huì)全面總結(jié)本次活動(dòng)得與缺,通過(guò)總結(jié)不斷提高接待質(zhì)量和效率,以使今后的接待工作責(zé)任分工明確,頭緒層次清楚(接待中如有留影照像,要及時(shí)將照片寄給客人)。

    10、市場(chǎng)部負(fù)責(zé)及時(shí)整理編寫來(lái)訪報(bào)道/簡(jiǎn)訊(2個(gè)工作日內(nèi))提交總經(jīng)辦,如有重要領(lǐng)導(dǎo)來(lái)訪,來(lái)訪報(bào)道經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審批后發(fā)總公司,在公司網(wǎng)站上發(fā)布。

    第十一條 各環(huán)節(jié)接待責(zé)任人要加強(qiáng)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),努力做好本環(huán)節(jié)的每次接待工作。

    第十二條 各環(huán)節(jié)的接待人員要注意個(gè)人著裝、修飾,男同事不得留長(zhǎng)發(fā)、胡須,女同事不得濃妝艷抹,男女同事都不得染異發(fā)。接待重要來(lái)賓參訪時(shí)運(yùn)營(yíng)服務(wù)中心和技防巡邏隊(duì)要統(tǒng)一著裝上崗。

    第十三條 各位來(lái)賓在公司內(nèi)的參觀、檢查等活動(dòng)必須由當(dāng)次接待總協(xié)調(diào)員、講解員或?qū)诮哟块T接待人員全程陪同,重要來(lái)賓還應(yīng)有公司領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門經(jīng)理全程陪同。

    第十四條 在參觀過(guò)程中,所有接待人員要嚴(yán)格執(zhí)行公司保密制度。

    第四章? 罰則

    第十五條 違反規(guī)定,擅自提高接待標(biāo)準(zhǔn)或未經(jīng)批準(zhǔn)自行接待賓客,或接待工作中不作為為來(lái)賓服務(wù)過(guò)程中出現(xiàn)紕漏,在月度考核中減責(zé)任部門經(jīng)理和責(zé)任人1分。

    第十六條 在接待過(guò)程中出現(xiàn)重大安全事故,在月度考核中減責(zé)任部門1分。

    第十七條 在接待過(guò)程中,因企業(yè)機(jī)密造成重大損失,按公司有關(guān)保密制度執(zhí)行。

    第五章? 附則

    第十八條 本辦法自2015年6月10日起施行,由總經(jīng)理辦公室解釋。

    第十九條 在執(zhí)行本辦法后,北京總部有新的同類辦法出臺(tái)后,如本辦法與總部辦法有沖突的,按總部相應(yīng)辦法執(zhí)行。

    第1章 ?總則?

    第1條 ?目的?

    本制度適用于公司所有前臺(tái)接待人員。?

    第2章 ?人員來(lái)訪接待?

    第3條 ?接待預(yù)約來(lái)訪人員時(shí),接待人員應(yīng)禮貌大方、熱情周到。?

    第5條 ?安排時(shí)接待地點(diǎn),接待人員主要遵循以下原則。

    1.對(duì)于普通來(lái)賓,一般安排在公司會(huì)議室內(nèi)接待。

    2.對(duì)于貴賓,應(yīng)由具體接待者安排接待地點(diǎn)。?

    3.對(duì)于面試人員,如果會(huì)議室條件允許,應(yīng)盡量安排在會(huì)議室接待。

    4.對(duì)于來(lái)公司學(xué)習(xí)培訓(xùn)的人員,由行政部協(xié)助相關(guān)部門安排接待。?

    讓他與相關(guān)人員見面。?

    第3章 ?附則?

    第10條 ?行政部對(duì)本制度擁有解釋權(quán)。

    接待來(lái)訪管理制度(實(shí)用17篇)篇四

    為加強(qiáng)管理處與業(yè)主、住戶的聯(lián)系,及時(shí)為業(yè)主、住戶排憂解難,提高社會(huì)效益,特建立接待來(lái)訪投訴工作制度。

    一、接待來(lái)訪工作由客戶服務(wù)中心負(fù)責(zé),宣傳接待投訴的辦公地點(diǎn)、電話,讓業(yè)主、住戶來(lái)訪投訴有門、信任管理處。

    二、任何管理人員在遇到業(yè)主、住戶來(lái)訪投訴時(shí),都應(yīng)給予熱情接待,主動(dòng)詢問(wèn),面帶微笑,不得刁難,不得推諉,不得對(duì)抗,不得激化業(yè)主、住戶情緒,并做到對(duì)熟人、陌生人一個(gè)樣、對(duì)大人小孩一個(gè)樣、忙時(shí)閑時(shí)一個(gè)樣。

    三、對(duì)住戶投訴、來(lái)訪中談到的問(wèn)題,客服人員應(yīng)及時(shí)進(jìn)行記錄,須于當(dāng)天進(jìn)行調(diào)查、核實(shí),并將結(jié)果和處理建議匯報(bào)辦公室主任,由主任決定處理辦法和責(zé)任部門。

    四、責(zé)任部門在處理來(lái)訪、投訴時(shí),要熱誠(chéng)、主動(dòng)、及時(shí),要堅(jiān)持原則,突出服務(wù)。不得推托、扯皮、推卸責(zé)任、為難業(yè)主、住戶、或乘機(jī)索取好處、利益等,在處理完畢后應(yīng)將結(jié)果回復(fù)業(yè)主、住戶和管理處主任,做到事事有著落、件件有回音。

    五、全體管理人員要認(rèn)真負(fù)責(zé)做好本職工作,為業(yè)主、住戶提供滿意管理、服務(wù),減少住戶的投訴、批評(píng),將業(yè)主、住戶的`不滿消解在投訴之前。

    六、用戶投訴的接收。

    1、凡用戶對(duì)公司服務(wù)方面的投訴,不論采取何種方式,如信函、電話、傳真或來(lái)人面談,統(tǒng)一由管理處物管員集中登記、組織處理、向客戶反饋處理結(jié)果。

    2、管理處建立《客戶投訴登記表》,對(duì)每一份投訴或意見均予以記錄。記錄的內(nèi)容包括客戶名稱、投訴文件(信件、傳真、電話及面談的正式記錄)的編號(hào)、投訴性質(zhì)或內(nèi)容摘要、處理結(jié)果等。

    3、管理處親自或指定人員根據(jù)客戶投訴或意見,填寫《客戶投訴處理通知單》。為了便于跟蹤、檢索,每一份《客戶投訴處理通知單》應(yīng)進(jìn)行編號(hào),并與《客戶投訴登記表》中的編號(hào)以及對(duì)客戶投訴或意見原件所作的編號(hào)保持一致。

    七、用戶意見的處理(必須滿足公司對(duì)用戶的承諾要求處理)。

    1、管理處將《用戶投訴處理通知單》連同用戶投訴或意見原件責(zé)成相應(yīng)班組進(jìn)行處理。

    (1)由有關(guān)班組負(fù)責(zé)作出補(bǔ)救措施。

    (2)作出補(bǔ)救措施的同時(shí),還需采取糾正措施,近預(yù)定時(shí)間完成。

    2、對(duì)重大問(wèn)題的投訴,管理處不能處理的需統(tǒng)一協(xié)調(diào)的問(wèn)題,直接報(bào)經(jīng)理,由經(jīng)理作出處理決定。

    3、對(duì)需采取糾正措施的問(wèn)題要在《用戶投訴處理通知單》中記錄,以便跟蹤檢索。

    4、在完成補(bǔ)救措施后,應(yīng)將處理結(jié)果反饋給管理處,由管理處負(fù)責(zé)與用戶聯(lián)系,報(bào)告處理結(jié)果,直到用戶滿意為止。

    接待來(lái)訪管理制度(實(shí)用17篇)篇五

    1、局辦公室負(fù)責(zé)全局公務(wù)接待的歸口管理工作。

    2、各處室(單位)根據(jù)業(yè)務(wù)對(duì)口和來(lái)局聯(lián)系工作的內(nèi)容,分工負(fù)責(zé)。

    二、接待范圍和分工。

    1、副縣級(jí)以上(含副縣級(jí),下同)領(lǐng)導(dǎo),各縣(市、區(qū))水利局主要領(lǐng)導(dǎo),上級(jí)安排需要由局接待的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)組,由局辦公室(以局名義,下同)負(fù)責(zé)接待。

    2、各處室(單位)負(fù)責(zé)接待上級(jí)水利部門和本省各市、縣(市、區(qū))水利部門相關(guān)處室(單位)來(lái)客。

    3、其他單位來(lái)我局聯(lián)系工作,根據(jù)業(yè)務(wù)對(duì)口和來(lái)局聯(lián)系工作的內(nèi)容,由相關(guān)處室(單位)負(fù)責(zé)接待。

    1、公務(wù)接待要堅(jiān)持文明、熱情、周到、節(jié)儉、合理、安全的原則,提供優(yōu)良服務(wù)。

    2、公務(wù)接待要遵守上級(jí)黨、政機(jī)關(guān)有關(guān)規(guī)定,厲行節(jié)約,禁止奢侈浪費(fèi),盡量減少陪同人員,嚴(yán)禁安排高消費(fèi)娛樂(lè)活動(dòng)。

    3、公務(wù)接待工作必須事先填寫接待審批卡,根據(jù)來(lái)客的職位和工作需要,原則做到對(duì)等接待,安排局領(lǐng)導(dǎo)或機(jī)關(guān)處室負(fù)責(zé)人和有關(guān)人員參加。副縣級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)和市、縣水利局領(lǐng)導(dǎo)來(lái)局,需局領(lǐng)導(dǎo)出席的,要向局辦公室報(bào)告,由局辦公室統(tǒng)一協(xié)調(diào)安排。

    4、局名義的公務(wù)接待由局辦公室統(tǒng)一安排,在指定的賓館(湖濱飯店、順生大酒店、金鵬賓館、將軍大酒店、王朝大酒店、萬(wàn)豪商務(wù)大酒店)住宿和用膳,并指定人員簽單,其他人員簽單無(wú)效。在指定賓館以外接待的須報(bào)經(jīng)財(cái)務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)審批同意。

    5、局機(jī)關(guān)接待費(fèi)實(shí)行包干使用,超支不補(bǔ)。基數(shù)定為每處室(含“515”辦公室、審批窗口、河道辦、水保辦)每年1萬(wàn)元,鑒于有關(guān)處室來(lái)客較多,給予水政處增加2萬(wàn)元、辦公室增加2萬(wàn)元。接待地點(diǎn)在局指定的六家賓館,指定專人負(fù)責(zé)簽單。

    四、接待標(biāo)準(zhǔn)。

    1、上級(jí)機(jī)關(guān)、外地區(qū)單位來(lái)客,一般接待一餐。縣(處)級(jí)以上(含縣處級(jí))領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)一般控制在每桌1x元以內(nèi)或每人120元以內(nèi)(含酒水,下同),縣水利局領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)水利系統(tǒng)人員來(lái)局,一般控制在每桌1000元以內(nèi)或每人100元以內(nèi),來(lái)客人數(shù)低于5人的(含5人),一般控制在600元以內(nèi)。

    2、本市各縣(市、區(qū))水利部門及有關(guān)單位來(lái)客,一般在局食堂內(nèi)招待用餐。特殊情況在外接待的,一般每人控制在80元以內(nèi)。

    3、接待地點(diǎn)原則上就近、定點(diǎn)安排住宿、就餐。

    五、監(jiān)督管理。

    1、報(bào)銷規(guī)定:局名義接待費(fèi)和局機(jī)關(guān)各處室接待費(fèi)應(yīng)在次月10日前結(jié)報(bào),由經(jīng)辦人填寫接待卡,處室負(fù)責(zé)人審核,按財(cái)務(wù)規(guī)定審批。特殊情況不得超過(guò)3個(gè)月,逾期不予結(jié)報(bào)。

    2、局機(jī)關(guān)建立公務(wù)接待情況公開和報(bào)告制度。局辦公室每季度要將接待情況在一定范圍內(nèi)通報(bào)一次,內(nèi)容包括接待批次、金額等,每半年匯總后向每位局領(lǐng)導(dǎo)報(bào)送一次,同時(shí)抄報(bào)局紀(jì)檢組、監(jiān)察室。

    4、對(duì)違反接待規(guī)定的,費(fèi)用由接待人員自理,造成惡劣影響的,按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

    六、本制度由局辦公室負(fù)責(zé)解釋,自x9年3月15日起執(zhí)行。

    接待來(lái)訪管理制度(實(shí)用17篇)篇六

    為加強(qiáng)公司對(duì)外接待工作的管理,促進(jìn)對(duì)外接待工作規(guī)范化,本著“熱情禮貌、服務(wù)周到、厲行節(jié)約、卓有成效”的原則,特制定本制度。

    二、范圍。

    本制度適用于公司、項(xiàng)目部各種對(duì)外接待工作,不含公司內(nèi)部聚餐、外勤工作用餐開支。

    三、相關(guān)定義。

    1、賓客分類。

    2、接待費(fèi)用含:招待客戶的住宿費(fèi);餐飲費(fèi);旅游費(fèi);娛樂(lè)費(fèi);煙酒費(fèi);禮品費(fèi)等。

    四、接待標(biāo)準(zhǔn)。

    1.政府、行政單位的領(lǐng)導(dǎo)及分管人員相關(guān)接待標(biāo)準(zhǔn)。

    《賓客級(jí)別劃分及相應(yīng)接待人表》。

    2.公司客戶相關(guān)人員相關(guān)接待標(biāo)準(zhǔn)。

    《賓客級(jí)別劃分及相應(yīng)接待人表》。

    3.業(yè)務(wù)類人員相關(guān)接待標(biāo)準(zhǔn)。

    《賓客級(jí)別劃分及相應(yīng)接待人表》。

    《接待標(biāo)準(zhǔn)級(jí)別劃分表》。

    1、賓客的級(jí)別劃分原則上參考其職務(wù),如需提高接待級(jí)別的,事前應(yīng)向總經(jīng)理申請(qǐng)。需提高接待級(jí)別的情況主要含:代表更高級(jí)別職務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)出席的;事件關(guān)乎重大,需提高接待級(jí)別方能解決的。

    2、總經(jīng)理的親友,由總經(jīng)理指定接待級(jí)別。

    1、賓客的接待由相應(yīng)負(fù)責(zé)人填寫《招待費(fèi)用申請(qǐng)單》提前通知辦公室,事前做好吃、住、行、費(fèi)用及陪同人員的方案。

    2、賓客(政府及客戶)的方案由總經(jīng)理核準(zhǔn)。突發(fā)急需的接待,應(yīng)事前電話請(qǐng)示相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)。

    3、接待負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)落實(shí)預(yù)算及方案的執(zhí)行情況,賓客有會(huì)見公司領(lǐng)導(dǎo)意愿的,須溝通、安排好雙方約談的時(shí)間、地點(diǎn)。

    1、a級(jí)賓客到達(dá)機(jī)場(chǎng)(車站),需安排好車輛及迎接人員前往迎接,需提前安排好貴賓廳。

    2、接待人員需在賓客入住的客房?jī)?nèi)準(zhǔn)備相關(guān)物品。

    3、吃住行前應(yīng)事前了解賓客的愛(ài)好、禁忌,在費(fèi)用控制范圍內(nèi),盡可能滿足賓客的合理需求。對(duì)于不合法、不合理需求須婉言拒絕。

    4、接待負(fù)責(zé)人按接待標(biāo)準(zhǔn)、人數(shù)及天數(shù)申請(qǐng)煙、酒,申請(qǐng)經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后在辦公室領(lǐng)取,接待結(jié)束后剩余的煙、酒須交回辦公室保存,以備下次再用。

    5、接待工作程度注重合法、合理、適度,接待人員的著裝打扮、言談舉止注重端莊、禮節(jié)。酒席間“喝酒不開車、開車不喝酒”。

    6、賓客回程前,了解其喜好為其準(zhǔn)備適量的特產(chǎn)、禮品,并妥善安排人員送機(jī)(站)。

    7、每次接待工作結(jié)束后,須總結(jié)行程、費(fèi)用及取得成效。對(duì)有特別嗜好、興趣與特點(diǎn)的賓客需詳細(xì)記載,以便之后接待作參考。

    七、費(fèi)用控制及報(bào)銷。

    1、接待費(fèi)用的支出與公司經(jīng)營(yíng)目的與要求要相一致,節(jié)約開支、爭(zhēng)取成果,充分考慮及認(rèn)清每次接待的目的,合理接待。

    2、費(fèi)用的支出原則上不得超出相應(yīng)級(jí)別,如確實(shí)有必要超支,須事前請(qǐng)示總經(jīng)理核準(zhǔn)。

    3、未辦理《招待費(fèi)用申請(qǐng)表》的任何接待,一律不得報(bào)銷。

    4、接待人員在接待工作結(jié)束后2天內(nèi)必須將所有票據(jù)整理報(bào)賬,一例一貼,按實(shí)報(bào)賬,不得任何虛假,“假一罰十、假百辭退”。

    5、煙酒由辦公室統(tǒng)一管理,適量庫(kù)存。煙酒費(fèi)用按月?lián)?shí)結(jié)算(銀行轉(zhuǎn)賬方式支付)。

    6、由辦公室挑選多家合適的酒店、飯店等,簽訂接待合同作為定點(diǎn)接待用地,據(jù)實(shí)發(fā)生的費(fèi)用,按月結(jié)算(銀行轉(zhuǎn)賬方式支付)。

    八、附則。

    1、本制度解釋權(quán)、修改權(quán)歸公司行政辦公室,自頒布之日起生效。

    2、本制度附相關(guān)表單:《招待費(fèi)用申請(qǐng)單》。

    接待來(lái)訪管理制度(實(shí)用17篇)篇七

    為加強(qiáng)管理處與業(yè)主、住戶的聯(lián)系,準(zhǔn)時(shí)為業(yè)主、住戶排憂解難,提高社會(huì)效益,特建立接待來(lái)訪投訴工作制度。

    一、接待來(lái)訪工作由客戶服務(wù)中心負(fù)責(zé),宣揚(yáng)接待投訴的辦公地點(diǎn)、電話,讓業(yè)主、住戶來(lái)訪投訴有門、信任管理處。

    二、任何管理人員在遇到業(yè)主、住戶來(lái)訪投訴時(shí),都應(yīng)賜予熱忱接待,主動(dòng)詢問(wèn),面帶微笑,不得刁難,不得推諉,不得對(duì)抗,不得激化業(yè)主、住戶心情,并做到對(duì)熟人、生疏人一個(gè)樣、對(duì)大人小孩一個(gè)樣、忙時(shí)閑時(shí)一個(gè)樣。

    三、對(duì)住戶投訴、來(lái)訪中談到的.問(wèn)題,客服人員應(yīng)準(zhǔn)時(shí)進(jìn)行記錄,須于當(dāng)天進(jìn)行調(diào)查、核實(shí),并將結(jié)果和處理建議匯報(bào)辦公室主任,由主任打算處理方法和責(zé)任部門。

    四、責(zé)任部門在處理來(lái)訪、投訴時(shí),要熱誠(chéng)、主動(dòng)、準(zhǔn)時(shí),要堅(jiān)持原則,突出服務(wù)。不得推托、扯皮、推卸責(zé)任、犯難業(yè)主、住戶、或乘機(jī)索取好處、利益等,在處理完畢后應(yīng)將結(jié)果回復(fù)業(yè)主、住戶和管理處主任,做到事事有著落、件件有回音。

    五、全體管理人員要仔細(xì)負(fù)責(zé)做好本職工作,為業(yè)主、住戶供應(yīng)滿足管理、服務(wù),削減住戶的投訴、批判,將業(yè)主、住戶的不滿消解在投訴之前。

    接待來(lái)訪管理制度(實(shí)用17篇)篇八

    為了更好的做好項(xiàng)目參觀內(nèi)部接待工作,為賓客提供安全、舒適、溫馨的現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)和滿意的膳食服務(wù)。

    房產(chǎn)后勤管理部。

    崗位職責(zé)。

    現(xiàn)場(chǎng)廚師班長(zhǎng)負(fù)責(zé)菜品的質(zhì)量驗(yàn)收、菜肴的配制與裝飾,協(xié)助廚師大班長(zhǎng)工作;。

    現(xiàn)場(chǎng)廚師負(fù)責(zé)菜肴的制作,保障質(zhì)量,按時(shí)出菜。

    4.1房管部未移交項(xiàng)目的萬(wàn)科內(nèi)部接待流程。

    4.1.1膳食主辦接到接待信息時(shí),即與發(fā)件人對(duì)接、溝通,明確接待時(shí)間、地點(diǎn)、所接待人物、接待標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合賓客特點(diǎn)與廚師大班長(zhǎng)制定菜譜、酒水并根據(jù)服務(wù)所需的車輛、工作人員數(shù)量反饋給發(fā)件人確認(rèn),負(fù)責(zé)監(jiān)督和跟進(jìn)接待事務(wù);并將接待信息發(fā)送地產(chǎn)相關(guān)人員及公司分管領(lǐng)導(dǎo)和部門負(fù)責(zé)人。

    4.1.2業(yè)務(wù)主辦接到膳食主辦的接待信息后,根據(jù)接待計(jì)劃安排接待現(xiàn)場(chǎng)和樣板間安全、保潔、服務(wù)員、車輛的工作,在賓客到達(dá)前1小時(shí)準(zhǔn)備工作完畢。所有接待服務(wù)人員精神飽滿、bi規(guī)范、通訊工具良好,保持窗明幾凈、地面干凈整潔,無(wú)垃圾、煙頭、雜物。

    4.1.2.1技術(shù)組工作流程。

    接到控制中心通知后,根據(jù)各餐飲/參觀接待地點(diǎn)、路線要求,提前五小時(shí)檢查、調(diào)試燈光、音響、區(qū)域照明、空調(diào)設(shè)備。

    1)空調(diào)設(shè)備。

    技術(shù)人員在餐飲/參觀前一小時(shí)開啟空調(diào)設(shè)備,視具體情況提前開啟其他必要區(qū)域的通道;。

    2)就餐場(chǎng)所照明設(shè)施。

    就餐開始前一小時(shí)開啟所有(視具體情況而定)場(chǎng)地?zé)麸棥?/p>

    3)音響設(shè)備。

    a)嚴(yán)格按照業(yè)務(wù)主辦/膳食主辦所對(duì)接要求進(jìn)行調(diào)試,一般技術(shù)要求燈光開啟不要太強(qiáng)或太弱,并注意燈光的扭轉(zhuǎn)方向避免破壞周邊的設(shè)施。

    b)穩(wěn)固擺放麥克風(fēng),按照設(shè)備開機(jī)程序開啟音響設(shè)備,并逐一調(diào)試每個(gè)麥克風(fēng)音量,力求均衡無(wú)反饋聲和嘈雜音(視與地產(chǎn)項(xiàng)目對(duì)接要求而定)。

    c)若宴會(huì)期間要卡拉ok,技術(shù)員需提前準(zhǔn)備好卡拉ok歌碟、目錄,方便查閱點(diǎn)歌。

    4)技術(shù)人員根據(jù)控制中心指示,負(fù)責(zé)在夜間開啟園區(qū)路燈。

    5)所有準(zhǔn)備工作完成后,需及時(shí)將情況反饋至控制中心,由控制中心反饋至項(xiàng)目房管員進(jìn)行核查。

    4.1.2.2安全班工作流程。

    接控制中心通知后,根據(jù)餐飲/參觀地點(diǎn)、路線要求,安全崗提前一小時(shí)開啟相關(guān)區(qū)域門鎖及責(zé)任范圍內(nèi)電源。

    1)崗位設(shè)置。

    在原有崗位基礎(chǔ)上至少提前1小時(shí)增設(shè)相關(guān)警衛(wèi)崗位。

    2)標(biāo)識(shí)指引。

    視來(lái)訪人數(shù)、來(lái)訪車輛放置人員指引標(biāo)識(shí)和車位導(dǎo)向標(biāo)識(shí)。

    3)現(xiàn)場(chǎng)控制。

    路口崗、大門崗各1人負(fù)責(zé)與來(lái)訪人員方向指引、問(wèn)詢工作;停車場(chǎng)出入口各1人控制車輛有序停放。

    4)所有準(zhǔn)備工作完成后,需及時(shí)將情況反饋至控制中心,并由控制中心通報(bào)項(xiàng)目房管員進(jìn)行核查。

    5)控制中心應(yīng)在每次發(fā)布接待通知時(shí)明確告訴各崗位本次接待要求、接待路線和其他特殊要求,并提前兩小時(shí)向業(yè)務(wù)主辦/膳食主辦/項(xiàng)目房管員及其它各部門負(fù)責(zé)人通報(bào)整體餐飲/參觀接待準(zhǔn)備情況并予以記錄,對(duì)未完成的準(zhǔn)備工作予以督促和跟進(jìn),來(lái)訪人員達(dá)到半小時(shí)前再次向業(yè)務(wù)主辦/膳食主辦/項(xiàng)目房管員及其它各部門負(fù)責(zé)人通報(bào)整體餐飲/參觀接待準(zhǔn)備情況并予以記錄,對(duì)未完成的準(zhǔn)備工作予以督促和跟進(jìn)。

    4.1.2.3保潔班。

    接控制中心通知后,根據(jù)餐飲/參觀地點(diǎn),服務(wù)員提前4小時(shí)準(zhǔn)備相關(guān)工作。

    1)現(xiàn)場(chǎng)布置。

    接控制中心通知后,根據(jù)餐飲/參觀接待地點(diǎn)/路線要求,提前五小時(shí)清潔相關(guān)區(qū)域;并根據(jù)相關(guān)要求,提前五小時(shí)布置餐飲/參觀接待現(xiàn)場(chǎng)。

    2)物資準(zhǔn)備。

    3)現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)準(zhǔn)備。

    在就餐開始前,服務(wù)人員提前1小時(shí)到場(chǎng)準(zhǔn)備茶水、擺好杯子。

    4)所有準(zhǔn)備工作完成后,需及時(shí)將情況反饋至控制中心,并由控制中心通報(bào)項(xiàng)目房管員進(jìn)行核查。

    4.1.3.1膳食組。

    1)材料準(zhǔn)備。

    接通知后,根據(jù)就餐人數(shù)、飲食習(xí)慣、餐飲費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)、就餐時(shí)間等內(nèi)容訂購(gòu)相應(yīng)餐飲材料(蔬菜、肉類、調(diào)料、酒水等)。

    2)餐具準(zhǔn)備。

    根據(jù)就餐人數(shù)準(zhǔn)備好充足的餐具(茶位、菜碟、碗筷、勺類、酒杯等等)。

    3)烹飪。

    根據(jù)廚師特長(zhǎng)安排不同廚師烹飪不同菜式。

    4)特殊準(zhǔn)備。

    根據(jù)來(lái)訪人員國(guó)籍確定訂購(gòu)相應(yīng)西餐、日式菜等。

    5)以上所有工作需在就餐前半小時(shí)內(nèi)完成,就餐前1小時(shí)將準(zhǔn)備情況反饋至控制中心,并由控制中心通報(bào)項(xiàng)目房管員進(jìn)行核查。

    4.1.4接待過(guò)程中,服務(wù)人員不得大聲喧嘩,文明禮貌、規(guī)范服務(wù);接待完畢后,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)餐具進(jìn)行清洗、消毒,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生進(jìn)行清理;對(duì)接待剩余可存放物資回收倉(cāng)庫(kù)登記保存。

    4.1.5膳食主辦負(fù)責(zé)對(duì)接現(xiàn)場(chǎng)陪同負(fù)責(zé)人對(duì)《用車申請(qǐng)表》、《項(xiàng)目參觀萬(wàn)科內(nèi)部接待服務(wù)費(fèi)用表》簽字確認(rèn),對(duì)服務(wù)結(jié)果進(jìn)行溝通、反饋。

    4.1.6膳食主辦負(fù)責(zé)接待服務(wù)費(fèi)用的審核、填單、報(bào)銷。

    4.2已經(jīng)移交物業(yè)服務(wù)中心管理項(xiàng)目的萬(wàn)科內(nèi)部接待流程。

    4.2.1物業(yè)服務(wù)中心負(fù)責(zé)人接到膳食主辦的接待信息后,根據(jù)接待計(jì)劃安排接待現(xiàn)場(chǎng)和樣板間安全、保潔、服務(wù)員、車輛的工作,在賓客到達(dá)前1小時(shí)準(zhǔn)備工作完畢。所有接待服務(wù)人員精神飽滿、bi規(guī)范、通訊工具良好,保持窗明幾凈、地面干凈整潔,無(wú)垃圾、煙頭、雜物。

    4.2.2其它相關(guān)內(nèi)容參考。

    4.1要求。

    4.3現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

    4.3.1接待要求。

    4.3.1.1部門相關(guān)接待負(fù)責(zé)人須提前十分鐘在主要入口處迎候。

    4.3.1.2形象崗須精神抖擻,室外巡邏崗須于大門內(nèi)道路旁負(fù)責(zé)車輛引導(dǎo),并在停車場(chǎng)加派臨時(shí)崗,負(fù)責(zé)車輛停放指引和開啟來(lái)賓車門。

    4.3.1.3來(lái)賓下車后,可按與地產(chǎn)協(xié)商的接待要求和《房管部接待工作信息表》的安排確定參觀路線。

    4.3.1.4參觀完畢,視與地產(chǎn)協(xié)商的接待內(nèi)容指引來(lái)賓進(jìn)入就餐區(qū),來(lái)賓進(jìn)入就餐區(qū)前半小時(shí)服務(wù)人員需擺放好所有就餐所需用品,待來(lái)賓入座后服務(wù)人員及時(shí)按程序提供相關(guān)服務(wù),來(lái)賓就餐期間服務(wù)人員需在5米外等候提供服務(wù),來(lái)賓用完餐準(zhǔn)備離開時(shí),以上迎接人員須將來(lái)賓送上車并目送來(lái)賓離開。

    4.3.2餐飲/參觀接待事宜保密規(guī)定。

    4.3.2.1集團(tuán)、地產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)帶入的客戶餐飲/參觀接待內(nèi)容不得向外界透露任何信息;。

    4.3.3.2地產(chǎn)項(xiàng)目有保密要求的餐飲/參觀接待事宜,按地產(chǎn)項(xiàng)目要求執(zhí)行。

    接待來(lái)訪管理制度(實(shí)用17篇)篇九

    加強(qiáng)公司及各部門公務(wù)接待工作的管理,提高公務(wù)接待水平,降低招待費(fèi)用,減少非生產(chǎn)成本支出,確保各項(xiàng)公務(wù)接待活動(dòng)規(guī)范、有序進(jìn)行。

    本標(biāo)準(zhǔn)適用于公司各部門公務(wù)接待活動(dòng)的管理。

    3.1黨政辦公室。

    3.1.1公司公務(wù)接待工作的歸口管理部門,負(fù)責(zé)安排接待來(lái)賓的迎送、陪餐、陪同人員,并通知相關(guān)人員參加。

    3.1.2做好來(lái)賓的接待工作安排,包括客人的就餐、住宿、出行等的協(xié)調(diào)與安排。

    3.1.3根據(jù)各部門性質(zhì)及對(duì)外業(yè)務(wù)聯(lián)系情況,每年核定招待費(fèi)用計(jì)劃和指標(biāo)額度。

    3.1.4對(duì)各部門發(fā)生的接待費(fèi)用進(jìn)行監(jiān)督,定期檢查,嚴(yán)格控制開支范圍。

    3.2財(cái)務(wù)部門。

    3.2.1負(fù)責(zé)各部門業(yè)務(wù)招待費(fèi)的審核、支付。

    3.2.2對(duì)業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用的合法性以及計(jì)劃指標(biāo)范圍實(shí)行財(cái)務(wù)監(jiān)督。

    3.3各部門。

    3.3.1做好本部門來(lái)訪人員的接待工作,對(duì)重要來(lái)賓的到訪,及時(shí)告知辦公室,以便做好對(duì)口接待工作。

    3.3.2對(duì)本部門的業(yè)務(wù)接待費(fèi)用的管理負(fù)責(zé),嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行控制。

    4.1.1堅(jiān)持“統(tǒng)一管理、嚴(yán)格審批”的原則,公司的對(duì)外接待工作統(tǒng)一由辦公室負(fù)責(zé)組織安排;各部門的接待工作嚴(yán)格按程序進(jìn)行審批,凡未按程序?qū)徟哟模哟M(fèi)用一律不予報(bào)銷。

    4.1.2堅(jiān)持“熱情周到,厲行節(jié)約”的原則,在確保接待質(zhì)量的前提下,嚴(yán)格控制招待費(fèi)用。在接待中不準(zhǔn)超標(biāo)準(zhǔn)接待,不向客人贈(zèng)送紀(jì)念品,不安排高消費(fèi)娛樂(lè)活動(dòng)。

    4.1.3公務(wù)接待按照“對(duì)口接待、陪同適度”的原則,不擴(kuò)大接待范圍,嚴(yán)格控制陪同人員數(shù)量。

    4.2公務(wù)接待的范圍。

    4.2.1市、油田公司領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)來(lái)公司檢查指導(dǎo)工作。

    4.2.2業(yè)務(wù)協(xié)作單位來(lái)公司商務(wù)洽談。

    4.2.3招待新、舊合作伙伴,慶祝新契約關(guān)系的建立。

    4.2.4公司舉行的大型會(huì)議、集體活動(dòng)等。

    4.2.5公務(wù)活動(dòng)確需接待的領(lǐng)導(dǎo)及工作人員。

    4.2.6因私事或非公務(wù)活動(dòng)來(lái)我公司的人員原則上不予接待,特殊情況須經(jīng)辦公室同意,呈報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)。

    4.3.1各部門在接到客人的電話、傳真通知后,應(yīng)準(zhǔn)確記錄來(lái)客單位、姓名、職務(wù)、性別、名族、人數(shù)、來(lái)訪目的和要求、抵達(dá)時(shí)間、抵達(dá)方式、日程安排等基本情況。

    4.3.2公司的來(lái)賓住宿或就餐應(yīng)按業(yè)務(wù)性質(zhì)經(jīng)公司總經(jīng)理同意后,由辦公室統(tǒng)一負(fù)責(zé)安排定點(diǎn)酒店。

    4.3.3各部門的來(lái)賓住宿或就餐的,其程序?yàn)椋贺?fù)責(zé)接待的部門填寫《業(yè)務(wù)接待審批單》,一次一單,報(bào)主管副總審批,接待人員憑審批單到定點(diǎn)酒店安排接待。

    4.3.4有特殊情況無(wú)法先填寫審批單的,要電話請(qǐng)示主管副總批準(zhǔn),接待完畢補(bǔ)填《業(yè)務(wù)接待審批單》。

    4.4公務(wù)接待的標(biāo)準(zhǔn)。

    4.4.1用餐標(biāo)準(zhǔn)。

    1)工作餐標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)來(lái)賓級(jí)別,按每人每天30元、40元、50元三個(gè)檔次安排。

    4.2.2住宿標(biāo)準(zhǔn)。

    1)除召開會(huì)議外,住宿費(fèi)原則上由住宿賓客自理。特殊情況屬公司報(bào)銷處理的,需經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,方可按程序報(bào)銷。

    2)酒店住宿標(biāo)準(zhǔn)為三星級(jí)標(biāo)準(zhǔn)間或同檔次房間。

    4.4.3接待來(lái)賓時(shí)需備水果、香煙的,每人按8-15元標(biāo)準(zhǔn),由辦公室負(fù)責(zé)安排。

    4.5公務(wù)接待費(fèi)用核銷。

    4.5.1接待費(fèi)用應(yīng)由負(fù)責(zé)接待的人員在《業(yè)務(wù)接待審批單》及就餐、住宿結(jié)算單上簽字認(rèn)可,方能進(jìn)行報(bào)銷。

    4.5.2就餐住宿應(yīng)開具正規(guī)發(fā)票,接待完畢,立即結(jié)算。接待部門持《業(yè)務(wù)接待審批單》附發(fā)票到辦公室進(jìn)行登記,審批單由辦公室保存?zhèn)浒福l(fā)票經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核簽字,報(bào)總經(jīng)理簽字審批,到財(cái)務(wù)部門進(jìn)行報(bào)銷。

    4.5.3結(jié)算報(bào)銷每季度進(jìn)行一次,過(guò)期不予報(bào)銷。

    4.5.4對(duì)超出標(biāo)準(zhǔn)或未經(jīng)審批發(fā)生的接待費(fèi)用,財(cái)務(wù)部門一律不予報(bào)銷。

    4.5.5公司的日常招待物品由辦公室負(fù)責(zé)采購(gòu),采購(gòu)?fù)戤吔?jīng)辦人應(yīng)持正規(guī)發(fā)票報(bào)辦公室主任審核,經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)簽字同意,憑發(fā)票到財(cái)務(wù)部門報(bào)銷。辦公室應(yīng)建立招待物品的采購(gòu)、領(lǐng)用臺(tái)帳。

    4.5.6任何不符合規(guī)定的開支均不得列入招待費(fèi)的范圍。

    4.6監(jiān)督檢查。

    4.6.1辦公室每季度統(tǒng)計(jì)一次公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門招待費(fèi)用支出情況,定期進(jìn)行分析,將結(jié)果向總經(jīng)理反饋。

    4.6.2辦公室對(duì)各部門招待費(fèi)用使用情況進(jìn)行監(jiān)督,節(jié)約的給予獎(jiǎng)勵(lì),超支或嚴(yán)重超標(biāo)準(zhǔn)接待的應(yīng)提出警告和批評(píng),對(duì)造成不良影響的應(yīng)給予黨、政紀(jì)處分。

    5.1本規(guī)定由辦公室負(fù)責(zé)解釋并修訂。

    5.2本規(guī)定自發(fā)布之日起執(zhí)行。

    接待來(lái)訪管理制度(實(shí)用17篇)篇十

    (1)上班后即閱讀上一班管理工作記錄,如有需要,可采取相應(yīng)措施并作好記錄。

    (2)公共地方巡視,如:水、電、空調(diào)供應(yīng)情況,清潔情況,保安情況以及其它事項(xiàng)。巡視完畢后即填寫巡視報(bào)告呈交每班主管。所有報(bào)告必須交到管理部主任處。

    (3)建立及整理物業(yè)內(nèi)住戶的有關(guān)記錄,除日間辦公電話及負(fù)責(zé)人姓名外,更須有夜間的緊急聯(lián)絡(luò)電話及聯(lián)絡(luò)人姓名。有關(guān)業(yè)主的記錄資料必須保密,并及時(shí)送交管理部主任處理。

    (4)認(rèn)真聽取業(yè)主對(duì)管理工作的意見,接受投訴。可處理者,即行處理,不能解決者,報(bào)告上級(jí),并填寫于管理工作記錄內(nèi)。

    (5)了解各部門員工的工作情況,接受上級(jí)的工作安排。

    (6)熟悉《管理公約》和《業(yè)戶手冊(cè)》的有關(guān)規(guī)定,掌握發(fā)生火警、盜竊或其它災(zāi)害事故時(shí)的應(yīng)急處理方法。

    (7)參與驗(yàn)收工作,并做好業(yè)戶入戶交接的手續(xù)。

    (8)必須穿著整齊制服當(dāng)值。

    (9)禮貌、耐心回答客人的詢問(wèn)。

    (10)監(jiān)察周圍之環(huán)境衛(wèi)生,督促清潔員工工作。

    (11)協(xié)助處理及分發(fā)每日之報(bào)章及刊物。

    接待來(lái)訪管理制度(實(shí)用17篇)篇十一

    1、負(fù)責(zé)管理處客服中心的接待、登記、導(dǎo)引、咨詢工作,并代收其繳納各項(xiàng)管理費(fèi)用。

    2、負(fù)責(zé)接聽業(yè)主報(bào)修電話,把報(bào)修內(nèi)容及業(yè)主的詳細(xì)資料轉(zhuǎn)報(bào)維修班,跟蹤落實(shí)維修情況,并在《顧客服務(wù)記錄表》上做好相關(guān)的記錄,并按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行回訪。

    3、負(fù)責(zé)對(duì)維修人員的績(jī)效考核。

    4、負(fù)責(zé)每月本單位《顧客服務(wù)記錄表》的填寫與報(bào)送。

    5、負(fù)責(zé)辦理臨時(shí)裝修申請(qǐng)、顧客的遷入、搬出放行手續(xù)。

    6、負(fù)責(zé)顧客個(gè)性需求的業(yè)務(wù)開展。

    7、分發(fā)、歸檔管理處訂閱的報(bào)刊和雜志。

    8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

    接待來(lái)訪管理制度(實(shí)用17篇)篇十二

    1、接車安排:。

    接到客人來(lái)訪通知后,辦公室應(yīng)在客人來(lái)的`前一天,確定接車時(shí)間、地點(diǎn)、客人的聯(lián)系方式,負(fù)責(zé)接車司機(jī)必須提前半小時(shí)到達(dá)接車地點(diǎn)。若客人為首次來(lái)司,需打印好接車牌。(負(fù)責(zé)人:xxx)。

    2、住宿安排:。

    辦公室根據(jù)客人需要,安排入住地點(diǎn),預(yù)定房間,為便于備查,并將預(yù)定的時(shí)間、房號(hào)和對(duì)方工作人員姓名作詳細(xì)的記錄。若當(dāng)天確定不了房號(hào),由需在客人來(lái)訪的前一天確定房號(hào),并告知接車司機(jī)。若住公司客房,需對(duì)客房的衛(wèi)生、水電及用具等檢查,將客房鑰匙交前門保安或駕駛員處。(負(fù)責(zé)人:xxx)。

    3、根據(jù)接待規(guī)程,在客人到訪公司前一天掛好歡迎橫幅或歡迎站牌,同時(shí)要求保安、清潔人員做好相應(yīng)工作。(負(fù)責(zé)人:xxx)。

    4、會(huì)議期間安排:。

    (1)辦公室應(yīng)在客人來(lái)的前一天備好相關(guān)資料、鮮花、水果、茶葉、礦泉水、咖啡、筆、紙等,打印好會(huì)議列席人員的席位牌,茶杯、礦泉水、筆、紙要擺放整齊,成一條直線,筆頭方向放置一致,每人放8張紙。若屬國(guó)外客人,則席位牌對(duì)應(yīng)客人的一面打上英文名,另一面打上中文名。

    (2)客人開會(huì)時(shí)的加水間隔時(shí)間為15~25~30(分鐘),加水一般以茶杯7分滿為標(biāo)準(zhǔn)。

    (3)若同一批客人有幾天會(huì)議,則需更換水果品種。

    (4)若客人中途參觀工廠等離開會(huì)議室,則需清洗茶杯和煙缸。

    (負(fù)責(zé)人:xxx)。

    5、就餐安排:。

    食堂根據(jù)辦公室通知確定來(lái)訪客人人數(shù)、飲食口味等要求備好茶葉、酒水等安排就餐,注意餐廳、餐具及個(gè)人衛(wèi)生,做到微笑、細(xì)致服務(wù)。(負(fù)責(zé)人:xxx)。

    6、返程安排:。

    根據(jù)客人需要,幫客人預(yù)定好機(jī)票或火車票,并送至出發(fā)地點(diǎn),由送車司機(jī)或保安將酒店或公司客房鑰匙負(fù)責(zé)收回。(負(fù)責(zé)人:xxx)。

    接待來(lái)訪管理制度(實(shí)用17篇)篇十三

    1)負(fù)責(zé)各客戶的來(lái)訪來(lái)信,正確對(duì)待客戶投訴,耐心地做好解釋,及時(shí)做好回訪及答復(fù)等工作。

    2)負(fù)責(zé)各類證件的收發(fā)登記工作。

    3)配合客戶服務(wù)組分管對(duì)客戶的拜訪和其它工作。

    4)為客戶辦理各項(xiàng)公用事業(yè)代辦工作及各項(xiàng)有償服務(wù)。

    5)對(duì)物業(yè)項(xiàng)目的宣傳做積極的`籌備工作。

    6)按照項(xiàng)目運(yùn)作手冊(cè)的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行各項(xiàng)其他工作。

    7)完成項(xiàng)目管理處經(jīng)理交給的其它工作。

    接待來(lái)訪管理制度(實(shí)用17篇)篇十四

    直接上級(jí):內(nèi)貿(mào)部經(jīng)理。

    本職工作。

    負(fù)責(zé)展示廳日常管理及客戶接待。

    工作責(zé)任。

    1完成上級(jí)交辦其他工作任務(wù)。

    2負(fù)責(zé)展廳現(xiàn)場(chǎng)7s管理及日常維護(hù)與提高。

    3協(xié)助上級(jí)參與客戶接待與產(chǎn)品介紹。

    4負(fù)責(zé)展廳椅子更新與現(xiàn)場(chǎng)優(yōu)化布置。

    接待來(lái)訪管理制度(實(shí)用17篇)篇十五

    管理處前臺(tái)接待員崗位職責(zé):。

    1、熱情接待來(lái)訪業(yè)主、客戶,耐性仔細(xì)聆聽述求,認(rèn)真做好記錄,按來(lái)訪者訴求事項(xiàng)及時(shí)辦理相關(guān)事務(wù),或依照《物業(yè)管理?xiàng)l例》等有關(guān)法規(guī),按政府有關(guān)政策文件,公司相關(guān)規(guī)章制度規(guī)定,向訴求人作出合理必要解釋,做好說(shuō)服工作;及時(shí)傳遞需要傳遞的相關(guān)信息給相關(guān)責(zé)任人,并按'首問(wèn)責(zé)任制'的要求跟蹤相關(guān)信息傳遞處理情況,及時(shí)將處理進(jìn)度或有關(guān)情況反饋給述求當(dāng)事人。

    打印《派工單》,交維修組長(zhǎng),并及時(shí)將維修反饋情況輸入《派工單》內(nèi),按'首問(wèn)責(zé)任制'的要求,全程跟蹤到該項(xiàng)維修任務(wù)完成為止或及時(shí)移交給相關(guān)責(zé)任人繼續(xù)跟蹤該維修項(xiàng)目,及時(shí)向報(bào)修人反饋信息。

    3、定期檢查核對(duì)投訴處理情況,按領(lǐng)導(dǎo)的意見督辦有關(guān)責(zé)任人及時(shí)處理并反饋信息。

    4、業(yè)主、客戶等來(lái)訪者訴求的對(duì)象如非本物業(yè)公司、管理處,應(yīng)告知來(lái)訪者負(fù)責(zé)處理此事的相關(guān)部門、聯(lián)系方法等。

    5、為業(yè)主、使用人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),準(zhǔn)確、無(wú)誤、快捷的為業(yè)主提供收款服務(wù)。

    6、認(rèn)真做好各項(xiàng)記錄,及時(shí)做好各類回訪工作,并保存記錄。

    7、負(fù)責(zé)每月統(tǒng)計(jì)業(yè)主、使用人訴求的各類情況,分析歸類匯總上報(bào)管理處及公司客戶服務(wù)部。

    8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

    接待來(lái)訪管理制度(實(shí)用17篇)篇十六

    第一條為進(jìn)一步加強(qiáng)本局黨風(fēng)廉政建設(shè),壓縮開支,從簡(jiǎn)節(jié)約,杜絕公款吃喝風(fēng),樹立良好的人民公仆形象。特制定本管理制度。

    第二條按照局領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工不同,明確接待責(zé)任人,一般情況下采取分工對(duì)口接待的.辦法。遇重要檢查、調(diào)研、驗(yàn)收或舉行會(huì)議等情況,至少有一名局主要領(lǐng)導(dǎo)必須參加。

    第三條明確接待標(biāo)準(zhǔn)。本縣內(nèi)組織的各類活動(dòng)(包括召開業(yè)務(wù)工作會(huì)議、日常工作檢查)按每人每餐10元接待標(biāo)準(zhǔn)就餐;本系統(tǒng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門或相關(guān)部門(州級(jí))檢查工作按每人每餐(早餐5元)15元標(biāo)準(zhǔn)就餐;區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門和州級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)檢查指導(dǎo)工作或本系統(tǒng)重大項(xiàng)目檢查驗(yàn)收,由本局主要領(lǐng)導(dǎo)向縣黨委、政府匯報(bào),由縣黨委、政府統(tǒng)一安排接待。原則上取消本單位一切加班就餐支出,節(jié)假日安排加班,經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)同意后,按每人每餐(早餐自理)10元標(biāo)準(zhǔn)就餐。

    第四條限定陪餐人員。一般性事務(wù)接待就餐,陪餐人員限定在3人以內(nèi),大型會(huì)議或重大項(xiàng)目檢查時(shí),陪餐人員限定在5人以內(nèi)。

    第五條嚴(yán)格履行接待手續(xù)。無(wú)論接待任務(wù)大小,必須先經(jīng)局主要領(lǐng)導(dǎo)簽字同意,由辦公室負(fù)責(zé)規(guī)范填寫《溫泉縣畜牧獸醫(yī)局接待申報(bào)審批單》,核定就餐人員、就餐標(biāo)準(zhǔn),指定就餐地點(diǎn)后才能就餐。

    第六條接待人員必須嚴(yán)格執(zhí)行接待管理制度,誰(shuí)接待,誰(shuí)負(fù)責(zé),超標(biāo)自付。一般情況下,就餐底單由辦公室主任簽字說(shuō)明事由,其它領(lǐng)導(dǎo)或職工不得擅自簽單,否則費(fèi)用自行承擔(dān),特殊情況下(如辦公室主任外出不在),由接待人簽字注明,事后由辦公室主任補(bǔ)簽。未經(jīng)同意私自安排的宴請(qǐng)等接待費(fèi)用,一律不予簽字報(bào)銷。

    第七條實(shí)行接待費(fèi)季度公開制,全面接受群眾監(jiān)督。

    第八條本規(guī)定自20xx年xx月xx日起實(shí)施,各站所可參照?qǐng)?zhí)行。

    接待來(lái)訪管理制度(實(shí)用17篇)篇十七

    1、為了加強(qiáng)公司的業(yè)務(wù)招待用品管理工作,規(guī)范業(yè)務(wù)招待用品的采購(gòu)、保管、領(lǐng)取和退回,特制定本辦法。

    2、公司的業(yè)務(wù)招待用品管理工作由集團(tuán)行政部負(fù)責(zé),集團(tuán)行政部指定專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作。

    3、業(yè)務(wù)招待用品指公司涉及業(yè)務(wù)招待用煙、酒、禮品、禮券等。

    1、業(yè)務(wù)招待用品的采購(gòu)需履行審批手續(xù),由需求部門按接待人員的層次依照公司相應(yīng)的接待標(biāo)準(zhǔn)提出申請(qǐng)(或業(yè)務(wù)招待用品專管人員根據(jù)庫(kù)存提出采購(gòu)申請(qǐng)),注明申請(qǐng)人、需求詳細(xì)情況、禮品用途、領(lǐng)用數(shù)量等,按公司授權(quán)報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審核,經(jīng)公司總裁批準(zhǔn)后,由集團(tuán)行政部派專人統(tǒng)一采購(gòu)。

    2、業(yè)務(wù)招待用品采購(gòu)由集團(tuán)行政部負(fù)責(zé),在采購(gòu)時(shí)應(yīng)當(dāng)遵循“貨比三家,質(zhì)優(yōu)價(jià)廉”的原則辦理,以最大限度地提高資金的使用率,采購(gòu)人員對(duì)所采購(gòu)的用品的質(zhì)量負(fù)責(zé)。

    3、確因業(yè)務(wù)急需或?qū)I(yè)務(wù)招待用品有特殊要求的,相關(guān)部門在向分管領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng),經(jīng)公司授權(quán)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,可根據(jù)實(shí)際情況自行直接購(gòu)置。

    1、業(yè)務(wù)招待用品統(tǒng)一由集團(tuán)行政部指定專人進(jìn)行保管。

    2、招待用品專管人員在業(yè)務(wù)招待用品采購(gòu)回公司時(shí),由經(jīng)辦人填寫業(yè)務(wù)招待用品入庫(kù)單,業(yè)務(wù)招待用品專管人員根據(jù)入庫(kù)單驗(yàn)貨,清點(diǎn)數(shù)量,確認(rèn)無(wú)誤后在入庫(kù)單上簽字確認(rèn),并提交集團(tuán)行政部負(fù)責(zé)人復(fù)核。入庫(kù)單包括入庫(kù)品種、入庫(kù)數(shù)量、入庫(kù)單價(jià)、入庫(kù)金額、經(jīng)辦人、入庫(kù)時(shí)間、保質(zhì)期/有效期等。

    3、業(yè)務(wù)招待用品專管人員要每月末對(duì)業(yè)務(wù)招待用品進(jìn)行清點(diǎn)對(duì)賬,每季度、年末對(duì)業(yè)務(wù)招待用品進(jìn)行全面盤點(diǎn)清點(diǎn),并將盤點(diǎn)后的.業(yè)務(wù)招待用品臺(tái)賬,報(bào)集團(tuán)行政部負(fù)責(zé)人和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。在業(yè)務(wù)招待用品數(shù)量不足時(shí)應(yīng)及時(shí)向集團(tuán)行政部負(fù)責(zé)人報(bào)告,及時(shí)提出采購(gòu)業(yè)務(wù)招待用品的需求。對(duì)禮品、禮券,專管人員應(yīng)在清點(diǎn)時(shí)注意質(zhì)保期、有效期,在質(zhì)保期、有效期到期前一個(gè)月列出清單,提交行政部負(fù)責(zé)人,由行政部負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)上報(bào)處理,如因?qū)9苋藛T疏忽導(dǎo)致禮品過(guò)質(zhì)保期、禮券過(guò)有效期的損失,由專管人員按禮品、禮券采購(gòu)價(jià)格進(jìn)行賠償,行政部負(fù)責(zé)人負(fù)管理責(zé)任。

    4、業(yè)務(wù)招待用品專管人員應(yīng)如實(shí)做好業(yè)務(wù)招待用品入庫(kù)、出庫(kù)登記,注明領(lǐng)用人、領(lǐng)用用途、數(shù)量和金額,并如實(shí)填寫業(yè)務(wù)招待用品出庫(kù)臺(tái)賬,做到賬物相符。如因主觀原因出現(xiàn)賬物不符的則按照業(yè)務(wù)招待用品同等價(jià)格進(jìn)行賠償,并做出書面檢查。

    5、業(yè)務(wù)招待用品專管人員換崗或離崗時(shí),應(yīng)將賬物盤點(diǎn)清楚后隨入庫(kù)單、入庫(kù)臺(tái)賬、出庫(kù)臺(tái)賬一并移交下一任業(yè)務(wù)招待用品專管人員。

    6、業(yè)務(wù)招待用品專管人員負(fù)責(zé)保管公司業(yè)務(wù)招待用品,未經(jīng)公司相關(guān)授權(quán)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不得發(fā)放。業(yè)務(wù)招待用品專管人員因其他原因不在時(shí),應(yīng)由集團(tuán)行政部負(fù)責(zé)人或由其安排集團(tuán)行政部其他人員代管,專管人員到崗后立即與代管人員核查賬物,以免出現(xiàn)賬物不符。代管人員在代管期間不履行職責(zé)的,出現(xiàn)賬物不符的由代管人員直接承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。如業(yè)務(wù)招待用品專管人員因其他原因不在時(shí),未經(jīng)授權(quán)的其他人員擅自代管出現(xiàn)賬物不符的,由其本人直接承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

    1、業(yè)務(wù)招待用品的領(lǐng)取必須履行審批手續(xù),由經(jīng)辦人提出申請(qǐng),注明領(lǐng)用人、領(lǐng)用用途、領(lǐng)用數(shù)量,經(jīng)公司相關(guān)授權(quán)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,憑審批單在業(yè)務(wù)招待用品專管人員處辦理領(lǐng)用登記手續(xù)領(lǐng)取。如經(jīng)辦人不在公司本部的,可由經(jīng)辦人所在部門其他人員代領(lǐng)取。

    2、申請(qǐng)人領(lǐng)取業(yè)務(wù)招待用品后因故未送出或未用完的業(yè)務(wù)招待用品,應(yīng)及時(shí)退回業(yè)務(wù)招待用品專管人員處,由業(yè)務(wù)招待用品專管人員重新進(jìn)行入庫(kù)登記,并出具業(yè)務(wù)招待用品入庫(kù)單。

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    發(fā)言稿是演講時(shí)的參考文稿,通過(guò)它可以將演講內(nèi)容更加清晰地呈現(xiàn)給聽眾。如果你正在為發(fā)言稿的寫作而煎熬,不妨看看這些范文,或許能夠給你提供一些新的思路和靈感。
    優(yōu)秀作文能夠體現(xiàn)作者對(duì)所寫主題的深入理解和獨(dú)特見解,讓讀者眼前一亮。在下面的范文中,我們可以看到一些寫作中的常見問(wèn)題以及優(yōu)秀的解決方式。越長(zhǎng)大越懷念,懷念那天真
    演講稿是一種能夠展示演講者口才和修養(yǎng)、傳達(dá)信息和引發(fā)思考的書面材料。這些演講稿范文涵蓋了各個(gè)領(lǐng)域的主題,可以滿足不同人群的需求和興趣。“粽葉香飄十里,對(duì)酒攜樽樽
    辭職報(bào)告是個(gè)人與公司之間的一種溝通方式,它需要簡(jiǎn)潔明了地表達(dá)離職的意愿和原因。接下來(lái),讓我們一起來(lái)看看一些成功的辭職報(bào)告范例,從中汲取寫作靈感和技巧。
    感恩是一種對(duì)自己所擁有的一切心懷感激的態(tài)度,它能夠讓我們更加知足常樂(lè)。感恩總結(jié)范文:感恩父母的養(yǎng)育之恩,讓我更加懂得珍惜家庭的溫暖和親情。各位老師、同學(xué)們:大家
    優(yōu)秀作文不僅能夠生動(dòng)地描繪情景,還能夠獨(dú)具一格地表達(dá)個(gè)人的觀點(diǎn)和見解,給讀者留下深刻的印象。讓我們一起來(lái)閱讀一些優(yōu)秀作文的精彩篇章,體味其中的獨(dú)特思想和表達(dá)方式
    作為一種文學(xué)形式,優(yōu)秀作文可以傳遞作者的情感與思想,我們需要學(xué)會(huì)用文字表達(dá)內(nèi)心的世界。那么,下面就讓我們一起來(lái)讀一讀一些出色的優(yōu)秀作文范文,一起提高自己的寫作水
    優(yōu)秀作文是一種用文字表達(dá)思想和情感的藝術(shù),它不僅僅是一個(gè)文字堆砌的過(guò)程。接下來(lái),小編為大家分享一些優(yōu)秀作文的范文,供大家參考和借鑒。數(shù)九寒冬的清晨,睡眼惺忪的我
    演講稿需要經(jīng)過(guò)精心設(shè)計(jì)和準(zhǔn)備,以確保語(yǔ)言流暢、邏輯清晰、表達(dá)準(zhǔn)確。想要提高自己的演講能力,閱讀一些優(yōu)秀的演講稿范文是一個(gè)不錯(cuò)的選擇,以下是一些值得一讀的范文。
    優(yōu)秀作文是對(duì)學(xué)生在語(yǔ)文學(xué)習(xí)中取得的突出成就進(jìn)行肯定和表彰的一種形式。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀作文范文,希望能夠給大家?guī)?lái)一些素材和靈感。“哈哈,比你啊多了兩分
    經(jīng)典總結(jié)是文化積淀的結(jié)晶,它為我們提供了學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的寶貴資源。推薦給大家一些經(jīng)典的書籍和電影,希望能夠激發(fā)你們的思考和想象力。軍訓(xùn)”這個(gè)詞是我之前從未接觸過(guò)的,
    優(yōu)秀的作文不僅僅是語(yǔ)言流暢,更需要有深度和獨(dú)到的見解。通過(guò)閱讀以下優(yōu)秀作文范文,我們可以學(xué)到很多關(guān)于寫作的技巧和方法,希望對(duì)大家的寫作有所幫助。我家的院門口有個(gè)
    優(yōu)秀作文往往富有個(gè)人特色,能夠打動(dòng)讀者的情感和思維。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀作文范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。好粗的柳樹,我張開雙臂才剛剛合抱過(guò)來(lái)。好茂盛的柳樹,它
    食品的種類繁多,包括谷物、蔬菜、水果、肉類、魚類、奶制品等。如果您對(duì)食品的安全和品質(zhì)有所關(guān)注,以下是一些相關(guān)的食品總結(jié)范文,供您參考。根據(jù)市級(jí)《關(guān)于開展xx年食
    合同樣本可以提供示范和指導(dǎo),確保我們的合同具備合法性和合理性。對(duì)于想要了解如何起草借款協(xié)議的人來(lái)說(shuō),以下是一個(gè)完整的合同樣本,供你參考。甲方診所:乙方:身份證號(hào)
    通過(guò)閱讀范文范本,我們可以了解到不同類型的文章應(yīng)該具備的結(jié)構(gòu)和特點(diǎn)。接下來(lái),小編將向大家介紹一些膾炙人口的范文范本,希望能夠幫助大家提高寫作水平。當(dāng)我們每年都在
    教案可以使教師在教學(xué)過(guò)程中更加有條理,有針對(duì)性地開展每一堂課。教育工作者精選的二年級(jí)教案范文,包含了多種教學(xué)策略和方法,值得借鑒。教師出示(投影)一些明星、歌星
    在這個(gè)特別的日子里,我感到十分榮幸能夠擔(dān)任今天的主持人!下面隆重推薦一些優(yōu)秀的總結(jié)范文,希望能夠給大家打開思路和提供一些有用的參考。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位家長(zhǎng)、各
    “走走走走走,我們小手拉小手……”這首輕快的歌曲正在我耳邊回蕩著。瞧,我們正在春游呢!我一大清早便起了床,來(lái)到學(xué)校。同學(xué)們?cè)缫呀活^接耳地談?wù)撈饋?lái)。“同學(xué)們出發(fā)了
    優(yōu)秀學(xué)生反思自我學(xué)習(xí)方法與策略,不斷調(diào)整與改進(jìn),以提高學(xué)習(xí)效果。小編為大家選取了一些優(yōu)秀學(xué)生總結(jié)的范文,希望能夠給大家提供一些寫作的參考和思路。對(duì)啊!有這件事我
    范文范本不僅是我們學(xué)習(xí)的工具,也是我們寫作的啟示和指導(dǎo)。以下是小編為大家整理的一些范文范本,希望能對(duì)大家的寫作有所啟發(fā)和提高。尊敬的家長(zhǎng)朋友:您好!溺水是造成中
    學(xué)校是一個(gè)人們接受教育的場(chǎng)所,它承載著培養(yǎng)人才、傳承文化的重要使命。學(xué)校是知識(shí)的寶庫(kù),讓我們受益終生。首先,寫總結(jié)前要明確總結(jié)的目的和對(duì)象。以下是小編為大家整理
    優(yōu)秀的作文能夠準(zhǔn)確地抓住問(wèn)題的本質(zhì),給出獨(dú)到的見解和解決方案。無(wú)論是哪個(gè)年齡段的讀者,以下這些優(yōu)秀作文都能觸動(dòng)你的內(nèi)心深處。每個(gè)孩子心中都有夢(mèng),每個(gè)大人心中也有
    作文是語(yǔ)文學(xué)習(xí)中的重要環(huán)節(jié),可以展現(xiàn)學(xué)生的語(yǔ)言表達(dá)能力和思維深度。下面是小編為大家整理的一些優(yōu)秀作文欣賞,歡迎大家閱讀和評(píng)論。年級(jí)______班級(jí):______
    優(yōu)秀作文需要具備清晰的邏輯結(jié)構(gòu)、豐富的語(yǔ)言表達(dá)和深入的思考。接下來(lái),我們一起來(lái)讀一些優(yōu)秀作文的片段,并體會(huì)其中的思想和表達(dá)方式。我對(duì)你的思念就像大海無(wú)邊無(wú)際望不
    月工作總結(jié)是一個(gè)很好的機(jī)會(huì),可以通過(guò)反思和總結(jié)過(guò)去一個(gè)月的工作,不斷提升自己的工作能力和職業(yè)素質(zhì),實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的不斷增長(zhǎng)。閱讀這份月工作總結(jié)范文,你可以了解到如
    優(yōu)秀作文不僅要有豐富的詞匯和句式,還要有獨(dú)特的觀點(diǎn)和思考。在這里,我為大家整理了一些優(yōu)秀作文的范文,供大家參考學(xué)習(xí)。“叮鈴鈴”鬧鐘響了,得去上學(xué)了,外面的天氣那
    在寫作過(guò)程中,我們需要注重語(yǔ)言的表達(dá)和句子的結(jié)構(gòu),使作文更加生動(dòng)和有力。下面是一些優(yōu)秀作文的范文,大家可以參考其中的寫作技巧和語(yǔ)言表達(dá)方式。暑假,媽媽給我報(bào)了游
    通過(guò)寫讀后感,我們能夠?qū)⒆约旱乃伎寂c別人分享,也能夠更好地思考和理解所讀書籍。接下來(lái)是一些優(yōu)秀的讀后感范文,希望能帶給大家不同的閱讀思考角度。這個(gè)假期,我讀了一
    一篇優(yōu)秀的作文不僅要有獨(dú)到的見解和深入的思考,還要注重文采的運(yùn)用和語(yǔ)言的精準(zhǔn)。優(yōu)秀作文是在一篇紙上展現(xiàn)出的智慧與才華的結(jié)晶,它能夠感動(dòng)讀者,引發(fā)共鳴。寫一篇較為
    新年是一個(gè)重要的商業(yè)時(shí)機(jī),很多商家會(huì)推出促銷活動(dòng)吸引顧客。新年總結(jié)范文六:通過(guò)對(duì)過(guò)去一年的反思,我發(fā)覺(jué)自己對(duì)于自己的期待太高,過(guò)度追求完美,導(dǎo)致自己壓力過(guò)大。新
    教學(xué)計(jì)劃是教師與學(xué)生之間的重要紐帶,有助于形成良好的教學(xué)互動(dòng)關(guān)系。教學(xué)計(jì)劃范文的參考價(jià)值是有限的,完整理解和運(yùn)用教學(xué)理論才是教師的核心能力。學(xué)生年齡大部分都在1
    優(yōu)秀作文是在語(yǔ)文教學(xué)中被認(rèn)可的一種寫作形式,它要求學(xué)生在語(yǔ)言、表達(dá)和邏輯思維等方面都具備一定的水平。通過(guò)閱讀一些優(yōu)秀的作文范文,我們可以了解到一些成功的寫作技巧
    優(yōu)秀作文是作者通過(guò)文字向讀者傳遞自己的情感和思想的一種藝術(shù)表達(dá)形式。優(yōu)秀作文能夠展現(xiàn)出作者的思考能力和語(yǔ)言表達(dá)能力,對(duì)于提高語(yǔ)文水平有著積極的影響。如何寫一篇優(yōu)
    寫心得體會(huì)不僅可以加深對(duì)所學(xué)知識(shí)的理解和應(yīng)用,更可以提升自我,在實(shí)踐中不斷完善自己。閱讀一些優(yōu)秀的心得體會(huì)范文,可以培養(yǎng)自己的寫作思維和表達(dá)能力。從戶外拓展活
    學(xué)習(xí)是人類獲取知識(shí)和技能的過(guò)程,它是人類進(jìn)步的重要途徑之一,我認(rèn)為學(xué)習(xí)對(duì)每個(gè)人來(lái)說(shuō)都是必不可少的。稍后我將分享一些學(xué)習(xí)總結(jié)的精選示范,希望對(duì)大家有所幫助。
    心得體會(huì)可以幫助我們更好地反思和總結(jié)過(guò)去的經(jīng)歷,從而提升自己的能力和水平。下面是小編為大家推薦的一些優(yōu)秀心得體會(huì)范文,希望能給大家提供一些寫作的靈感。
    計(jì)劃書不僅僅是一份規(guī)劃和安排的文件,更是對(duì)于目標(biāo)和任務(wù)的深入思考和把握。通過(guò)參考這些計(jì)劃書范文,我們可以了解到不同領(lǐng)域中的計(jì)劃書編寫要點(diǎn)和技巧。1、明白不能輕信
    一篇優(yōu)秀作文往往能夠給讀者以啟發(fā)和思考,引發(fā)對(duì)人生、社會(huì)等問(wèn)題的深思。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀作文素材,供大家參考和借鑒。成長(zhǎng)中我們會(huì)經(jīng)歷許許多多的坎坷,
    無(wú)論是在學(xué)校還是社會(huì)中,寫一篇優(yōu)秀作文都是展現(xiàn)個(gè)人素質(zhì)和能力的重要途徑。以下是一些優(yōu)秀作文的選段,希望能夠給大家展示一些優(yōu)秀的寫作技巧和表達(dá)方式。一天,小白兔在
    創(chuàng)業(yè)計(jì)劃是一份寶貴的資料,它可以幫助創(chuàng)業(yè)者獲得資金支持、吸引投資者或合作伙伴的關(guān)注。小編為大家整理了一些成功創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃范文,希望能夠給你提供一些實(shí)用的經(jīng)驗(yàn)
    優(yōu)秀的作文,應(yīng)該能夠真實(shí)地展現(xiàn)作者的思想和情感,并且能夠引起讀者的思考和共鳴。以下是一些高分作文的范文,希望能夠?yàn)榇蠹姨峁┮恍懽魃系撵`感和參考。“呼——一陣秋
    優(yōu)秀作文是對(duì)社會(huì)時(shí)事和熱點(diǎn)問(wèn)題的關(guān)注和思考,它可以展示學(xué)生對(duì)社會(huì)現(xiàn)象的敏感度和觀察力。以下是一些備受好評(píng)的優(yōu)秀作文范本,希望能夠給大家提供一些建議和思路。
    讀后感是對(duì)作品的回顧和反思,通過(guò)寫作可以幫助我們加深對(duì)作品內(nèi)涵的理解和把握。以下是一些讀后感范文的精選,希望對(duì)大家寫作有所幫助和指導(dǎo)。在《白雪的墓園》之前,遲子
    活動(dòng)方案是為了能夠達(dá)到預(yù)期效果和順利完成活動(dòng)而制定的詳細(xì)規(guī)劃和安排。小編為大家整理了一些制定活動(dòng)方案的注意事項(xiàng),希望對(duì)大家有所啟發(fā)和幫助。扎實(shí)推進(jìn)社會(huì)主義核心價(jià)
    更多申請(qǐng)書是在申請(qǐng)學(xué)校、獎(jiǎng)學(xué)金或職位時(shí),將自己的背景、經(jīng)歷和能力以書面形式展示的一種重要文件。以下是一些精選的更多申請(qǐng)書例文,供您參考寫作時(shí)的結(jié)構(gòu)和語(yǔ)言運(yùn)用。
    優(yōu)秀作文以其深入的洞察和獨(dú)到的見解展示作者的思考能力和語(yǔ)言表達(dá)能力。現(xiàn)在,讓我們一起來(lái)欣賞一些優(yōu)秀作文范文,感受文字的力量吧。星期天,我們小記者去龍山風(fēng)景區(qū)游玩
    在這個(gè)月的工作總結(jié)中,我將反思自己的工作目標(biāo)是否達(dá)到,以及是否有待改進(jìn)的地方。歡迎大家一起來(lái)欣賞一下小編為大家搜集的精選月工作總結(jié)范文。時(shí)光匆忙,不知不覺(jué)中,進(jìn)
    優(yōu)秀作文是在語(yǔ)言運(yùn)用上精準(zhǔn)、流暢、生動(dòng),能夠讓讀者產(chǎn)生強(qiáng)烈的閱讀沖動(dòng)。在這里,小編為大家整理了一些精彩紛呈的優(yōu)秀作文,它們或讓我們思考人生,或讓我們感受到自然的
    演講能夠激發(fā)小學(xué)生對(duì)知識(shí)的興趣,使他們對(duì)學(xué)習(xí)更加主動(dòng)積極。下面是一些小學(xué)生演講比賽中備受矚目的范文,讓我們一起來(lái)學(xué)習(xí)他們的優(yōu)秀之處。敬愛(ài)的老師,親愛(ài)的同學(xué)們:大
    演講稿范文是經(jīng)過(guò)精心準(zhǔn)備和組織的文字材料,能夠幫助演講者更好地展示自己。接下來(lái)是一些成功的演講稿范文,希望能對(duì)你的演講寫作有所啟示。尊敬的老師,親愛(ài)的同學(xué)們:大
    優(yōu)秀作文表現(xiàn)了作者對(duì)社會(huì)問(wèn)題的關(guān)注和思考,引起讀者的共鳴。以下是小編為大家整理的一些備受贊譽(yù)的優(yōu)秀作文,讓我們一起來(lái)欣賞一下吧。我相信每一個(gè)人都有一個(gè)屬于自己的
    優(yōu)秀作文是作者對(duì)于某個(gè)主題深入思考后,獨(dú)到見解的表達(dá)和闡釋。這些優(yōu)秀作文范文都是經(jīng)過(guò)精心挑選和整理的,希望可以給大家?guī)?lái)一些寫作的啟示和幫助。1、雨后的清晨,倚
    作文是一種表達(dá)思想和交流的方式,通過(guò)寫作可以更好地與他人進(jìn)行思想碰撞和交流。小編為大家整理了一些近期獲獎(jiǎng)的優(yōu)秀作文,希望能夠給大家以參考和借鑒。“羊有跪乳之恩,
    通過(guò)寫讀后感,我們可以進(jìn)一步深化對(duì)于作品內(nèi)容的理解和把握。以下是小編為大家整理的一些讀后感范文素材,希望能給大家提供一些啟示和思路。看到《阿凡提的故事》這本書的
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