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    人員工作轉(zhuǎn)正申請書(匯總18篇)

    時間:2025-06-16 作者:紙韻

    通過寫工作轉(zhuǎn)正申請書,員工可以展示自己在臨時工作期間所獲得的經(jīng)驗和技能。以下是小編為大家收集的工作轉(zhuǎn)正申請書范文,希望對大家撰寫時有所啟發(fā),輕松通過轉(zhuǎn)正考核。

    人員工作轉(zhuǎn)正申請書(匯總18篇)篇一

    尊敬的公司領導:

    20xx年-月-日,我有幸成為公司的一員,并成為董事長的秘書。到目前為止,我實習試用期已滿三個月,故在此向公司遞交我的轉(zhuǎn)正申請。

    在過去的三個月中,我作為董事長行政助理主要負責的工作內(nèi)容包括行政類工作與助理類工作。其中行政類工作主要指公司的收發(fā)文處理、公司會議前的準備工作、會議期間的記錄、會議之后撰寫會議紀要及相關材料的整理歸檔、其他的一些公文寫作以及對公司網(wǎng)站、oa系統(tǒng)等信息更新的工作。助理類工作主要指做好客人接待、董事長日程提醒、文件傳遞、資料整理以及董事長交代的其他工作等等。

    “男怕入錯行”講的是行業(yè)選擇對一個人職業(yè)發(fā)展的至關重要性,反過來,如果選對了行業(yè)那么接下來的發(fā)展則會更順利。那么選擇選擇行政部、選擇董秘作為自己踏入社會的第一份職業(yè)意味著什么呢?首先,綜合行政部作為公司的服務部門,其負責協(xié)調(diào)各部門的工作、督辦各部門的工作進展以及公司的后勤工作等等,行政部就是公司經(jīng)營過程中的“潤滑劑”,那在這個部門工作主要是能夠鍛煉自己的服務意識、協(xié)調(diào)能力、寫作能力以及整體思維的能力,這些對于以后的發(fā)展奠定堅實的基礎。其次董秘這個崗位能夠讓自己多多跟公司領導接觸,在工作過程中向公司的領導們學習,同時能夠鍛煉自己站在他們的高度去思考問題,提高思維能力。

    擔任董事長的秘書以來,自己是快樂的,那么這也表明自己對目前的崗位是適應的。這個職位能夠多跟不同的部門的同事打交道,提升自己的溝通能力,同時能夠更快融入到天保這個集體中來。它還能夠讓我對以前學習的包括戰(zhàn)略管理理論等方面的知識進行反芻,加深了對理論知識的理解,同時還能夠樹立一種大局觀。

    航海需要司南、行動需要方向,同樣地對自己的職業(yè)需要制定一個職業(yè)生涯規(guī)劃。它能給自己職業(yè)發(fā)展提供一種方向性的指引。我自己在讀書期間也好,在公司實習的過程中也好,都思考過這個問題。那么我自己目前的一個簡單規(guī)劃就是首先要對公司的大的方面進行熟悉,了解整個公司的基本狀況;然后在不同部門歷練,掌握項目的運作知識及鍛煉項目工作的能力;再次能夠?qū)镜臉I(yè)務進行學習,鍛煉運營管理能力;最后,理論與實際相結合,研究整個公司的治理,如何規(guī)范化公司運營,從而降低公司的管理成本,達到企業(yè)的成長等等。

    最后談一下對公司發(fā)展的看法,公司自成立以來剛剛走過了六年的'時光,在這六年中,公司在董事長的帶領下從無到有,可以說公司是朝氣蓬勃的、很年輕的企業(yè)。但也正因為我們公司年輕,所以我們也存在很多問題,這些需要我們不斷去完善去解決。那么我就針對公司目前存在的一些現(xiàn)象提出自己淺淺的看法。一個就是我們總體上缺乏一種節(jié)約的意識,包括對電、紙張等缺少節(jié)約的意識。雖然這些都是些小事,但是長期來看這是很浪費的,如果大家能夠養(yǎng)成節(jié)約的習慣,那對于公司來說,其成本是可以降低很多的。另一個是我們公司一直在往學習型組織方向發(fā)展,但效果可能不夠明顯。學習型組織的問題,國內(nèi)外很多學者包括德魯克、彼得圣吉、野中郁次郎等大師級人物都研究著這些問題,這也反映它的重要性。我們公司要成為真正的學習型組織,我認為要有促進知識共享與創(chuàng)造的“土壤”,學習型組織是重視每一員工的知識,讓每一員工能夠為企業(yè)發(fā)展建言獻策,而不是藏著掖著自己的建議。員工在提建議的時候可能考慮自己要付出一些成本,而收益可能是共享,可能還會擔心失去自己給人的好印象,那么這就會降低員工建言獻策的動力。但如果公司是鼓勵員工建言獻策、當意見被采納還能得到額外的獎勵,可以是物質(zhì)的或精神上的獎勵,那么就會增加員工建言獻策的動力。

    總之,在公司實習的這三個月中,我學習到了很多的知識,也融入到這個集體中,在以后的工作中我將更加努力上進,希望公司領導批準我的轉(zhuǎn)正申請。

    此致

    敬禮!

    申請人:.

    xx年xx月xx日。

    人員工作轉(zhuǎn)正申請書(匯總18篇)篇二

    尊敬的領導:

    我叫xx,我于20xx年x月1日進入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔任渠道部銷售內(nèi)勤一職,負責渠道部的內(nèi)勤工作及各個辦事處銜接工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,工作積極主動;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有較強的團隊協(xié)作能力;責任感強,按時完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦;積極學習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步。我自20xx年6月以來一直從事銷售內(nèi)勤工作,因此,我對公司這個崗位的工作較為熟悉,并且我在很短的時間內(nèi)熟悉了公司以及有關工作的基本情況,馬上進入工作。現(xiàn)將工作情況簡要總結如下:

    1.渠道部內(nèi)部資料(合同、申請、辦事處等)的申請及管理。

    2.渠道部樣品管理,現(xiàn)已經(jīng)申請了樣品柜,給樣品做了一個規(guī)范的管理。出入都做了登記。讓公司的每一個樣品的去處都做了詳細登記。

    3.渠道部宣傳資料建議。申請針對不同的樣品制作規(guī)范的樣品封面。公司資質(zhì)文件申請統(tǒng)一制作成冊。

    4.辦事處相關業(yè)務所需資料的配合制作,標書制作申請,報銷事務、發(fā)貨訂單、樣品申請、網(wǎng)上收集資料、公用品申請等公司內(nèi)部接洽工作。

    5.年度、季度銷售報表的制作,銷售信息的統(tǒng)計,銷售情況分析等。

    6.各銷售人員所需資料的準備。客戶所需樣品、資料郵寄等,銷售工作情況匯總,業(yè)務聯(lián)系等。

    在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同。當然,在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題,部門領導也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。

    兩個月來,我在公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:

    一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從;

    二、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己;

    三、業(yè)務知識方面特別是產(chǎn)品的相關技術知識掌握的還不夠扎實等等。

    改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步,提高自身的職業(yè)素養(yǎng)。根據(jù)公司規(guī)章制度,試用人員在試用期內(nèi)可以申請轉(zhuǎn)正,因此,我特向公司申請:希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我轉(zhuǎn)為正式員工。

    來到這里工作,我最大的收獲不管是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進步與提升,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批準轉(zhuǎn)正。

    此致

    敬禮!

    申請人:

    20xx年x月x日。

    人員工作轉(zhuǎn)正申請書(匯總18篇)篇三

    尊敬的公司領導:

    你好!首先感謝你在百忙之中抽取時間來看著份申請書,我叫xxx,是xx部門的,于20xx年3月2號榮幸的成為了我們公司的試用員工,到如今合同試用將滿,現(xiàn)特申請轉(zhuǎn)為公司的正式員工,很感激公司這段時間對我們的培養(yǎng),讓我能融入這個團隊中,不斷的學習,不斷的提高自己。我覺的我是幸運的,從來這個公司的第一天起,就充分的意識到了我們公司的團隊意識是這么的強烈,這么的重要,讓我能也置身其中去思考去實踐自己。

    對于我來說,這段時間真的從同事那學習到了很多,感悟到了很多,也看見了我們公司發(fā)展的是這么的迅速與團結,讓我也覺的能以一名正式員工的身份和大家一起工作該是多么的好啊。這是我的第一份工作,也是我想社會邁出的第一步,很感激公司給我的這個機會,使我自己的才能能得以發(fā)揮。

    在這個短短的三個月中,我深深地感到了驕傲與自豪,也更加希望能以轉(zhuǎn)正員工的身份在這里工作,和公司一起成長。雖然我的工作經(jīng)驗有點缺少,剛開始有很多事都不熟悉,但是我自己能虛心向老同事學習,體會出了很多工作上的事,我會好好地努力,直到實現(xiàn)自己的奮斗目標。

    因此,我提出轉(zhuǎn)正申請,希望領導能夠給。

    此致

    敬禮!

    申請人:xxx。

    20xx年xx月xx日。

    人員工作轉(zhuǎn)正申請書(匯總18篇)篇四

    尊敬的領導:

    即將過去的20__年,在公司領導的正確管理下,作為公司的一名保安部人員,以本人所看管的公司區(qū)域和物品安全防范為己任,認真做好每一項工作。為在新一年里將工作做得更好,現(xiàn)就20__年在公司工作期間的工作情況總結如下:

    1、服從上級領導。作為公司的一名保安人員,服從領導、顧全大局,堅守崗位,認真對待自己所做的工作。

    2、遵章守紀,注重禮貌禮節(jié)。遵章守紀是合格員工的基本要求,是各項工作順利開展的前提。因此在工作中以遵章守紀為榮,并以實際行動,嚴格遵守公司的勞動紀律。

    3、正確樹立服務意識。目前,社會上部分人對保安從業(yè)人員有某種偏見,這多少給工作帶來一些困擾,因此,作為保安員我能夠正確對待,樹立嚴謹、認真的服務意識,為公司的安全防范盡己之責,將本職工作做好。

    4、不斷學習進取,提高業(yè)務水平。要想做好保安工作,必須了解掌握保安工作的職責、要求和工作內(nèi)容。對于上崗不久的我來說,在這些方面還比較欠缺,為了做好保安工作,我一是通過書籍學習保安工作應有的工作內(nèi)容和要求;二是向有工作經(jīng)驗和知曉保安工作的同志們學習,力爭將工作做得更好;三是認真按照領導的要求去做,認真履行職責。通過各種方式的學習充實自己,使工作能力有所提高。

    本人工作中還存在不少不足之處,如溝通、協(xié)調(diào)能力還有所欠缺,執(zhí)行力還有待加強等。

    20__年,我將繼續(xù)遵從公司領導的安排,踏實、認真地做好自己的工作,努力確保所管轄區(qū)域內(nèi)的財產(chǎn)、物品平安。同時,在工作中尊重他人、積極溝通、盡職盡責、加強巡邏,為自己所防范區(qū)域的安全而繼續(xù)努力工作。

    以上是我的工作基本情況,經(jīng)過試用期的鍛煉,我已經(jīng)達到了轉(zhuǎn)正要求,在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇求領導給我一個為_效力的機會。

    此致

    敬禮!

    申請人:/shenqing。

    __年__月__日。

    人員工作轉(zhuǎn)正申請書(匯總18篇)篇五

    尊敬的黨組織:

    我叫×××,現(xiàn)年××歲。我于××××年××月××日被黨支部吸收為預備黨員,預備期為××××年××月××日到××××年××月××日,現(xiàn)已期滿。根據(jù)《黨章》第一章第七條之規(guī)定,現(xiàn)在我鄭重向黨組織申請轉(zhuǎn)為中共正式黨員。為便于黨組織討論我的轉(zhuǎn)正問題,將我在預備期間的表現(xiàn)向黨組織匯報如下,請審查。

    自從被吸收為預備黨員之后,在黨組織的嚴格要求下,在支部黨員的幫助下,在自己的積極努力下,我在各方面均有較大收獲。歸納起來有以下幾點:

    一、一年來,我能自覺地把共產(chǎn)主義遠大理想與實干精神統(tǒng)一起來。在入黨以前,自己認識到共產(chǎn)主義要有遠大理想,要有為共產(chǎn)主義奮斗終身的精神,但是,如何把遠大理想在現(xiàn)實生活中體現(xiàn)出來,并不十分清楚。入黨一年來,經(jīng)過黨的教育,我認識到:要把遠大理想與現(xiàn)實結合起來,首先要端正工作態(tài)度。我在工作中始終以共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己,牢記入黨誓詞,克服并糾正自身存在的問題,工作中大膽負責,遇到困難挺身而出。牢記黨對我的培養(yǎng)和教育,吃苦在前,享受在后。并且不斷加強業(yè)務技術知識的學習,做到團結同志,在困難面前不退縮,充分發(fā)揮一個共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。我作為一名政法系統(tǒng)工作人員,將充分利用這個平臺,努力地鍛煉自己,使自身素質(zhì)不斷提高,為構建和諧社會作出最大的貢獻。

    二、在政治上、行動上和黨中央保持一致,堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策,關心國家大事,積極參加各項社會活動,培養(yǎng)自己的優(yōu)秀品質(zhì)。在思想上認真學習馬列主義、毛澤東思想以及鄧小平理論來武裝自己的頭腦,深入實踐科學發(fā)展觀,時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨。

    三、充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,團結入黨積極分子和其他同志,樹立良好的工作作風,圓滿完成黨組織交給的各項任務,為黨爭光,為增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力做出貢獻。

    一年來,雖然取得一定進步,但也存在很多不足。現(xiàn)在我還是一名預備黨員,我懇切希望黨組織能認可我,讓我轉(zhuǎn)正成為一名正式黨員。今后,我將更加努力,力爭成為堅定的共產(chǎn)主義戰(zhàn)士。如果黨組織不予批準,則說明我離真正黨員的要求還有距離,我不會灰心或失望。我會更加勤奮工作,努力學習政治、理論文化等知識,以更高的工作標準和工作姿態(tài)去爭取黨組織的批準。

    此致

    敬禮!

    申請人:×××。

    ××××年××月××日。

    人員工作轉(zhuǎn)正申請書(匯總18篇)篇六

    尊敬的xxxx:

    您好!

    我與xxx年3月31日進入公司,在服務實施部做技術服務工作,后因公司的需要進入華夏銀行工作組,從事產(chǎn)品的二次開發(fā)方面的工作。到現(xiàn)在,試用期已滿,根據(jù)公司規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)正為公司正式員工。

    作為一個參與多次項目開發(fā),有公司相關業(yè)務經(jīng)驗的年青人,自己各方面的適應能力還是不錯的。新到一個單位,一個部門最重要的是要重新調(diào)節(jié)自己,適應新的,熟悉新的工作內(nèi)容;了解工作的內(nèi)涵與外延,做好自己的事情并及時與相關人員溝通。在這個熟悉與適應的過程中,公司的同事和xxxx給了我很大的幫助和指導,讓我很快完成了角色的轉(zhuǎn)變。

    在公司的兩個月以來,我一直嚴格要求自己,認真及時的做好xxxx布置的每一項任務,同時主動為xxxx分憂,服從公司戰(zhàn)略發(fā)展的調(diào)配。在專業(yè)和非專業(yè)上不懂的東西虛心的向周圍的同時請教,不斷提高自己,爭取盡早獨當一面,為公司作出更大的貢獻。當然初入公司,難免出現(xiàn)一些小差錯需要xxxx,但這些能讓我更快的成長,在今后的工作中在處理各種問題的時候我會考慮的更加全面,杜絕類似錯誤的發(fā)生。在此我要特地感謝部門的xxxx和同事對我的和幫助,感謝他們對于我工作的失誤給予的中肯的。

    來到這里工作我的收獲最大的莫過于對工作的和熱情,對自己的敬業(yè),業(yè)務素質(zhì)和思想水平都有了很大的提高,希望在以后的工作中繼續(xù)提高自己,增加自己的能力,為公司的發(fā)展作出自己應有的貢獻。在此提出轉(zhuǎn)正申請,xxxx給我繼續(xù)鍛煉,實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的.態(tài)度和飽滿熱情做好本職工作,為公司創(chuàng)造價值,為自己展開美好的未來。我是到華夏銀行工作組以后正式開始從事產(chǎn)品的二次開發(fā)工作。

    由于我在之前又做過oa工作流項目的經(jīng)驗,對工作流的各個環(huán)節(jié)還是比較熟悉,所以對開展新的工作并不難。但作為產(chǎn)品的工作流開發(fā),我要關注的并不只是實現(xiàn)工作流,而是在產(chǎn)品自身已有的基礎上添加功能,一次需要對產(chǎn)品的模塊非常了解,這也是作為我剛開展計劃工作的首要目標。自那以后對產(chǎn)品的整體功能,架構,以及數(shù)據(jù)庫。我都作了進一步的了解。

    在這兩個月中,我嚴格按照項目進度要求,完成項目上的開發(fā)任務。主要參與了項目的cr流程的開發(fā),項目流程的設計與開發(fā)。其中遇到問題,與同事共同商討,研究解決方案,對于一些功能的實現(xiàn)需要公司支持的,通過公司的研發(fā)人員的支持,大部分也都得到了解決,現(xiàn)在項目已經(jīng)進入到編碼及測試階段。在測試過程中也發(fā)現(xiàn)了自己做的不足的地方。我會吸取自身的不足,努力提高自己,讓自己不斷的成長。希望以后可以獨當一面。到目前為止,可以很好的完成xxxx的人物,以后我還要繼續(xù)努力,將工作完成的更好。完成下達給我的任務。希望自己可以在公司提供的更大的舞臺上發(fā)揮自己的價值,為公司的發(fā)展做出更多的貢獻。

    現(xiàn)在我的試用期已過,申請轉(zhuǎn)正,請xxxx考慮,予以批準。謝謝!!

    此致

    敬禮!

    辭職人:xxx。

    20xx年xx月xx日。

    人員工作轉(zhuǎn)正申請書(匯總18篇)篇七

    您好!我于20xx年11月27日來到康祺公司應聘cad制圖兼文員一職,新入職有很多不適應及工作失誤,諸如報就餐人數(shù)名單有出入,有的電話未轉(zhuǎn)入或轉(zhuǎn)出,未能及時更換值日表等。

    如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的推移,我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍,啟迪睿智、篤實誠信的企業(yè)文化,讓我很快進入到了工作角色中來。

    在這期間我熟練了cad軟件的使用,在繪圖時也大致了解了基站、攝像頭應該安放在什么樣的位置,怎樣安放最合理;而photoshop是我來公司工作后學會的,制作了入場券和賀卡,能夠?qū)D根據(jù)同事的意思修改到位。我的工作更多的是配合各個部門的工作,同時也要求(我要有嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,認真的工作品質(zhì)。諸如報名單、cad制圖、photoshop修圖、更換值日表、取報紙和往來信件、打印復印傳真文件、條形碼標簽的打英接轉(zhuǎn)電話、考勤表及其他常用表格繪制和其他臨時的工作構成了我的日常工作,在努力完成工作的同時,積極學習wifi知識,注重自身發(fā)展和進步,平時利用零碎的時間學習,來提高自己的綜合素質(zhì),以期待將來能學以致用,同公司共同發(fā)展、進步。

    根據(jù)公司規(guī)章制度,試用人員在試用期滿合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向公司領導申請,希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我轉(zhuǎn)為正式員工。

    轉(zhuǎn)正之后,我會加倍努力,將自己的工作做得越來越好,以實際的工作業(yè)績來報答公司領導對我的厚愛和培養(yǎng)。

    此致

    敬禮!

    申請人:xx。

    20xx年xx月xx日。

    人員工作轉(zhuǎn)正申請書(匯總18篇)篇八

    尊敬的領導:

    我于20xx年x月xx日進入公司,成為公司的一名試用員工,到公司已經(jīng)三個月,試用期已滿,根據(jù)公司的相關規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。初到公司入職xx(職位),主要負責公司xxx的工作(崗位職責)。

    在工作期間我認真完成領導交代的每項工作,嚴于律己,用心配合公司各部門員工工作,職責感強,也確實學到了很多新的知識,不斷提高和充實著自我。融洽而和睦的相處關系讓我更深刻的意識到,一個完美優(yōu)秀的團隊要靠大家每個人去努力。

    初入公司難免出現(xiàn)一些小差小錯需要領導指正,但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時思考得更全面,不再讓類似事情的再發(fā)生。在此,我要特地感謝公司的領導和同事,給了我這樣的機會,對此,我感到無比榮幸,還有對我的入職指引和幫忙,感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤給予提醒和指正。在今后的工作中,我會進一步嚴格要求自我,虛心學習,努力提高自我的綜合素質(zhì),爭取在各方面取得更大的進步。

    在這段時間的工作中,除了工作上的收獲外,我仍然不敢放松學習,與同事的接觸中也在同事的身上發(fā)現(xiàn)了許多優(yōu)點和我自身不足的地方。但我堅信勤能補拙。在接下來的工作中,我還要不斷擴充自我的知識,改正自我身上的缺點,努力完成公司交給我的每一份工作。在此我期望能更好的為公司盡職盡責,期望公司的領導能夠給我一個這樣的機會。

    申請人:xxx。

    20xx年xx月xx日。

    人員工作轉(zhuǎn)正申請書(匯總18篇)篇九

    尊敬的公司領導:

    您好!我于20xx年6月13日成為xxx公司安保部的保安員,已經(jīng)近3個多月了。在這段時間里本人能夠完全勝任安保工作,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為正式員工。

    作為一個剛剛復原的軍人,初來公司,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的公司文化,讓我很快完成了從軍人到職員的轉(zhuǎn)變。在這段時間里,我主要的工作是安全保衛(wèi),通過鍛煉,我熟悉了公司保安的整個操作流程。

    在這段時間里主要的工作是安全保衛(wèi),通過鍛煉我熟悉了公司報案的整個操作流程,在工作中我一直嚴格要求自己,認真、及時的做好領導交辦的各項任務,認真學習公司各項規(guī)章制度,不懂的問題虛心向同事請教,通過學習不斷提高和充實自己,盡早的獨當一面,為公司的發(fā)展做出更大貢獻。

    自己在工作時難免出現(xiàn)錯誤,需要領導的.批評和指正,但經(jīng)歷的這些事情讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮的更全面,在以后的工作中本人要杜絕失誤的發(fā)生。我還要感謝領導和同事對我的幫助,感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤的批評和指正。

    本人經(jīng)過這3個多月的磨練已經(jīng)能夠獨立工作,當然還有很多不足之處,在解決問題方面的經(jīng)驗有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,還需要不斷的學習以提高自己的業(yè)務能力。這段時間以來我學到了很多,感悟了很多,領導的關心和同事的幫助,讓我對公司有一種溫暖的家的感覺。我希望正式加入這個大家庭,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)人生的價值,與公司共同成長。當然我還有很多不足,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學習以提高自己業(yè)務能力。

    如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的推移,我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,一個好的司機會讓新車的磨合期縮短,并且會很好的保護好新車,讓它發(fā)揮出最好的性能。

    在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己和體現(xiàn)價值的機會,我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來。

    此致

    敬禮!

    人員工作轉(zhuǎn)正申請書(匯總18篇)篇十

    尊敬的領導:

    我于xxxx年7月15日成為xxx集團有限公司的員工,到今天6個月試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

    作為一個應屆畢業(yè)生,初來公司,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉(zhuǎn)變。進入公司后第一周在集團會議室培訓公司的相關規(guī)章制度,接下來的兩周分別在合金棒材和線材實習。之后定崗位我分到了越南分公司做技術員,我很喜歡這個崗位,這個分公司是剛成立的有很多的機遇和挑戰(zhàn)。因為公司剛成立廠房等一系列設施還沒有建好,我又是做技術的,公司的總經(jīng)理把我分到了合金棒材的技術科學習四個月。在技術科的安排下先后在原材料及熔鑄車間、真空熔爐車間、拉絲及退火車間、擠壓車間實習。根據(jù)我們越南公司的前期的生產(chǎn),我在原材料及熔鑄車間實習了一個多月,在這一個多月里,我掌握了原材料進料的檢測及檢測重點,以及如何的挑料、揀料;在熔鑄車間里因為我們越南公司主要是以水平連鑄為主,所以我在實習的時候主要是在水平連鑄通過一個多月的實習基本了解水平連鑄的生產(chǎn)工藝及爐子的結構為我以后的工作打下了基礎。在其他車間實習的時候,雖然我們越南公司沒有這些設備和工藝,但我本著多學無害的信念認真的學習,不懂的東西積極向員工和技術員詢問,在他們無私的幫助下我學到了很多以前沒有接觸過的知識。現(xiàn)在我到了棒材品管科學習品質(zhì)管理,我每天都跟著直拉車間的檢驗員學習檢驗,雖然每天很累但是我覺得很充實,而且這項工作也是我所喜歡的`,在之前的技術知識的基礎上我想我很快能把這項工作做好。

    我在公司的工作中,公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下我取得了一定的進步。綜合看來,在工作和生活中我覺得自己還有很多的缺點和不足,我只有不斷在工作中學習、進取、完善自己,認真及時做好每一項任務,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

    這是我的第一份工作,我非常熱愛這份工作,半年來我學到了很多,感悟到了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。

    在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

    此致

    敬禮!

    申請人:xx。

    xx年xx月xx日。

    人員工作轉(zhuǎn)正申請書(匯總18篇)篇十一

    尊敬的領導:

    我于x月x日入職至今將滿兩個月了。時光飛逝,在緊張、忙碌而又充實的工作中,在公司領導和同事們的幫助下,工作中有進步也有需要提升的地方。下面就我入職兩個月來的工作,做出如下總。

    1、人力資源管理。

    明確工作職責,及時整理人事檔案并完善人事管理制度。

    2、培訓。

    完善公司章程并制作章程ppt,展開全體員工章程培訓并安排新入職員工進行德州撲克知識的培訓。

    3、考勤及績效考核。

    整合考勤表,改善請假流程并完善考勤制度,進行有效的考勤管理;績效考核方面,由于之前的考核不科學暫時不采納,新的績效方案目前正在規(guī)劃中。

    4、招聘。

    1)拓展招聘渠道,積極收集合適的簡歷。

    剛進入公司,可用的招聘渠道只有x,為招到合適人才,我積極拓展招聘渠道,注冊了x。由于公司急招的都是專業(yè)技術型人才,自動投簡歷的人相當有限,為此,我積極跟用人部門溝通,主動查找合適的簡歷并及時收集。

    2)規(guī)范并完善招聘流程。

    為使招聘規(guī)范化,我創(chuàng)建了x,用于作為跟求職者溝通的窗口,同時擬定了面試通知函,針對有意向的求職者及時發(fā)出面試通知,對預約了沒有參加面試的人員及時進行回訪跟進。在公司急招的情況下,為了吸引人才,我積極采取各種措施,包括運用進行公司簡介及形象宣傳。通過努力,成功預約了相當一部分人來面試,公司也招到了合適的人選(雖然后來自動離職)。入職人員的自離讓我意識到了招聘流程的欠缺,為此,我積極提出改善招聘建議,并得到了采納。目前仍有兩個崗位(php程序員、網(wǎng)站運營專員)缺人,招聘工作會繼續(xù)進行,并會不斷改善。

    5、員工關系處理。

    1)5月初逐步涉及新員工的入職手續(xù)辦理,不斷熟悉入職辦理流程。積極了解新員工入職后的工作心態(tài),對其進行人文關懷。

    2)相續(xù)處理公司員工的辭職,規(guī)范辭職手續(xù)辦理;對有離職意向的員工,積極進行溝通,使其能夠感受到公司對員工的關注,以便盡好的服務于公司;對確定辭職或離職的員工,及時了解離職原因并進行人文關懷。

    3)積極為員工辦理社保的增減并及時告知員工社保方面的知識。

    4)與各部門人員進行良好的溝通,處理好臨時事務。

    由于公司新搬來,各方面工作的聯(lián)系方式及地址等等都已改變,新辦公室出現(xiàn)的辦公問題需要解決,故一切都需要核定并落實。為此,我做了以下方面努力:

    1、明確各項費用(網(wǎng)費話費、物業(yè)費、電費等等費用)的繳納時間及繳納方式并執(zhí)行繳納任務。

    2、及時新辦公環(huán)境出現(xiàn)的相關問題(座機無法打出、空調(diào)無法使用、打印機無法打印、個人電腦運行過慢等等),及時購買辦公用品。

    3、及時記錄周例會和月例會的會議紀要并發(fā)給參會人員。

    4、其他臨時事務的處理,包括保潔、送水等。

    1、及時記錄財務報表及財務流水。

    2、整理票據(jù)并及時填寫相關表格。平常注意及時整理票據(jù)以便做賬統(tǒng)籌時方便記錄。

    1、了解客服工作內(nèi)容,及時登錄旺旺和qq回答問題。

    2、為方便快速處理客戶咨詢,積極編輯快捷回復。

    3、處理hm2購買重置等相關問題及其他軟件問題和手牌數(shù)據(jù)的下載上傳及發(fā)送。

    4、學習淘寶訂單的處理,積極打包書籍并及時讓快遞上門取件;以上是我個人試用期期間所做的工作,有做得好的方面,也有做得不足的地方,總如下:

    好的方面:認同公司文化,具備一定人力資源管理知識及技能;具有招聘經(jīng)驗,能夠完善招聘相關流程;辦事積極主動,行動力強;工作盡職盡責,責任感強;能夠虛心聽取他人意見并及時改進;吃苦耐勞,肯學肯做。

    不足之處:說話語氣較硬,易讓人誤解,說話方式有待改善;沒有及時明確客服工作職責,以致前期客服工作做得不好,以此影響到總體工作的'安排,時間調(diào)控方面欠科學;考勤及財務方面有時未經(jīng)領導同意自作主張;作為人事行政專員,對各大模塊的掌握有待提升,壓力大的時候加強對情緒的調(diào)整。對于不足之處,我打算實行以下提升措施:

    1)學會更好控制情緒,改善說話語氣及方式,提高溝通能力。

    2)為了做好客服工作,抽空了解網(wǎng)站各大模塊,并學習德州撲克相關知識。

    3)及時填寫工作日程,并根據(jù)事情的輕重緩急科學安排時間,不斷提高時間利用率,并及時進行工作總。

    4)充分學習相關法律法規(guī),深入學習人力資源相關專業(yè)知識,熟悉公司制度及文件,讓個人職業(yè)規(guī)劃與企業(yè)發(fā)展前景相統(tǒng)一。

    5)不斷進行反省,針對工作中的不足進行改進。

    6)針對工作中進展不順利的問題,理清思路重新整理。

    入職至今,我能夠勝任本崗工作作,并基本完成了領導交給的各項事務,這與公司領導的指導和同事們的幫助是分不開的,在此再次對領導和同事們表示衷心的感謝!我希望今后能以最飽滿的熱情為公司做出的貢獻。無論是任何事情我都會盡職盡責,精益求精,做到高效完成任務。

    在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇求公司領導給我鍛煉自己,實現(xiàn)理想的機會,我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司展望美好未來!

    此致

    敬禮

    申請人:xx。

    20xx年x月x日。

    人員工作轉(zhuǎn)正申請書(匯總18篇)篇十二

    尊敬的領導:

    辦公室行政后勤工作對于我來說是一份新的挑戰(zhàn)。經(jīng)過兩月來的摸索,我逐漸熟悉并適應了自己的工作崗位,逐漸形成了自己對辦公室行政工作的一些認識和看法。

    作為公司六部一室中的非業(yè)務類部門,辦公室在公司中起著溝通上下、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系各方、照應內(nèi)外的作用。辦公室是一個單位里工作最雜、最繁瑣、和領導最近、和員工利益關系最密切的部門,因此,其運行情況直接影響著公司整體工作水平和效率。

    對于剛剛參加工作的我來說,現(xiàn)階段的任務就是多學習,多思考,將領導交予的任務做實做細,擴展知識面,盡快使自己成熟起來。現(xiàn)將任職以來的情況總結如下:

    (一)努力做好行政管理工作。

    為加強公司管理,工作以來,制定并下發(fā)了《車輛管理制度》、《駕駛員安全協(xié)議書》、《食堂用餐管理規(guī)定》等多項規(guī)章制度,切實通過落實各項制度,規(guī)范了工作程序。

    在集團的統(tǒng)一領導下,組織公司員工參加《建國大業(yè)》首映禮,觀看《建國大業(yè)》電影,在喜迎國慶60周年之際,讓每名員工重溫歷史,增強愛國主義和英雄主義的教育,有利于社會主義精神文明建設和人生觀構建。

    協(xié)助公司領導組織園區(qū)開工儀式的各項籌備工作。園區(qū)開工儀式有著重要意義,它不僅標志著園區(qū)各項工程的全面動工,更象征我司發(fā)展的新起點,新機遇、新挑戰(zhàn)。

    與管委會共同配合電視臺制作園區(qū)紀錄片。在節(jié)目錄制過程中,與電視臺工作人員一同深入基層,了解園區(qū)現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)結構,為深化對園區(qū)的進一步認識起著積極推動作用。同時,我也通過與管委會工作人員的積極配合,拓展了人際關系,各方面組織協(xié)調(diào)能力也有所提高。

    (二)全力做好后勤保障工作。

    對打印機、復印機、傳真機、計算機及網(wǎng)絡等辦公設備的保養(yǎng)與維護。公司建立幾月來,各種設備不斷增加,維護難度也隨之增加。為避免因設備問題影響正常工作,我堅決做到小問題即刻解決,大問題積極聯(lián)系廠家或經(jīng)銷商進行維修,在最短時間內(nèi)確保員工使用不受影響。

    辦公易耗品的保障。公司對各種易耗品如打印紙、碳粉、計算機配件等需求較大,積極保障好這些常規(guī)易耗品的供應。

    加強車輛管理,保障行車安全。按照我司《車輛管理制度》的要求,厲行節(jié)約、嚴格把關、統(tǒng)一調(diào)度,認真做好車輛用油、行車登記等日常工作,確保我司公務用車及時、快捷、安全。公司用車統(tǒng)一指定維修及保養(yǎng)地點,堅持事前申報,保障了我司公務用車能夠得到及時維修和保養(yǎng)。

    管理物業(yè)工作。盡力為公司員工提供舒適安全的辦公環(huán)境,抓好食堂餐飲工作,為員工提供干凈整潔的用餐環(huán)境以及豐富多樣的可口飯菜。

    工作中沒有做好統(tǒng)籌安排,經(jīng)常疲于處理工作中的各項紛繁瑣事。

    缺乏工作經(jīng)驗,對于突發(fā)事件的處理辦法不多。

    文學功底不夠扎實,公文寫作能力有待提高。

    "沒有規(guī)矩,不成方圓。"。

    辦公室特殊的地位和工作性質(zhì)要求辦公室必須是一個制度健全、管理嚴格的集體。辦公室每天面對的工作紛繁復雜,要想從這些瑣事中抽身而出,最有效的辦法就是依靠制度。完善并下發(fā)各項制度有助于提高辦公室工作效率,使各項工作有據(jù)可依。辦公室對于某些具體事務可依實際情況只做監(jiān)管與統(tǒng)計,這樣可以大大節(jié)省時間與精力放在綜合行政管理工作上。

    做好行政工作首先要做好計劃,學會統(tǒng)籌安排,做到每日“朝計劃,晚總結”。領導安排的事情做好記錄,逐件落實,以防遺漏。

    端正態(tài)度,銘記態(tài)度也是競爭力。我在今后的工作中要學會開動腦筋,主動思考,主動工作,提前做到。工作無小事,我要積極探索和總結適合自己的工作方法和思路,在紛繁的工作中更加游刃有余。

    對于領導安排完的'任務,要做到及時反饋。

    做事要用心,細節(jié)之處方顯價值。工作中多留意別人的工作方式方法,學會發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點,做到取長補短。

    培養(yǎng)工作熱情與責任感。要將公事當做家事,當做自己事對待,牢記工作是為自己,不是為別人,時刻激勵自己以飽滿的精神面貌干好每一項工作。

    加強公文寫作訓練,多閱讀相關書籍,勤寫勤練,努力做到所寫文章簡明扼要,易讀易懂。

    積極與領導進行交流,工作上和思想上出現(xiàn)的問題及時匯報,也希望領導能夠?qū)ξ业牟蛔阒庍M行批評指正,以便我能夠及時改正,使我的工作更加完善。

    對每個人來說,職業(yè)生涯中的第一步是至關重要的,它對我們今后的社會定位和事業(yè)發(fā)展方向會起到很大的引導作用。

    因此我格外珍惜自己的工作崗位,我會將自己所學知識和公司的具體環(huán)境相互融合,利用自己精力充沛、接受能力強的優(yōu)勢盡快掌握各項業(yè)務技能,踏踏實實地走好自己工作道路上的每一步,盡快從一名剛剛走出校門的大學生轉(zhuǎn)變?yōu)橐幻殘龈蓪ⅲ瑸楣镜陌l(fā)展盡我綿薄之力。

    在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇求領導給我鍛煉自己,實現(xiàn)理想的機會,我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為x創(chuàng)造價值,同x展望美好未來!

    此致

    敬禮!

    申請人:

    xx年xx月xx日。

    人員工作轉(zhuǎn)正申請書(匯總18篇)篇十三

    尊敬的各位領導:

    我于20xx年x月x日成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,現(xiàn)將這三個月的工作情況總結如下:

    一、非常注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉著公司的情況,較好的融入到了我們的這個團隊中。

    二、對工作認真負責,任勞任怨,與同事配合默契,平時刻苦鉆研,不斷創(chuàng)新,能夠在規(guī)定時間內(nèi)出色的完成任務,保證公司項目進度,做到讓客戶、領導、自己都滿意。

    三、協(xié)助領導帶新員工,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的`新員工,但在6—7月份,還是積極主動的協(xié)助領導帶新人,將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給新人。

    總之,經(jīng)過三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務水平及綜合素質(zhì),以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

    此致

    敬禮!

    申請人:xxx。

    xx年xx月xx日。

    人員工作轉(zhuǎn)正申請書(匯總18篇)篇十四

    尊敬的各位領導:

    我于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,現(xiàn)將這三個月的工作情況總結如下:

    一、非常注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉著公司的情況,較好的融入到了我們的這個團隊中。

    二、對工作認真負責,任勞任怨,與同事配合默契,平時刻苦鉆研,不斷創(chuàng)新,能夠在規(guī)定時間內(nèi)出色的完成任務,保證公司項目進度,做到讓客戶、領導、自己都滿意。

    三、協(xié)助領導帶新員工,雖然我自己還是一個來公司不久的'尚在試用期的新員工,但在6—7月份,還是積極主動的協(xié)助領導帶新人,將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給新人。

    總之,經(jīng)過三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務水平及綜合素質(zhì),以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

    此致

    敬禮!

    申請人:

    20xx年xx月xx日。

    人員工作轉(zhuǎn)正申請書(匯總18篇)篇十五

    尊敬的領導:

    您好!

    來到本院工作已有半年了,在這幾個月里,我在院領導和護士長的關心與直接領導下,及同事們的關心與幫助下,認真學習業(yè)務知識,努力提高理論知識和實作技能。較好的完成了各級院領導交給的各項護理工作。在思想、學習和工作等方面變得更加成熟。

    記得剛來外科時我還不適應,但我沒有退縮,以前干過時間不長,但是為了做好工作,我還是虛心向前輩請教、學習。服從領導安排,踏踏實實做好護理工作,認真地完成工作任務,積極主動學習護理專業(yè)知識。在很短的時間內(nèi)熟悉了自己的工作,了解了各班的職責,明確了工作的方向,提高了工作能力,在工作中有個清晰的思路!能夠順利、熟練、圓滿地完成本職工作。

    當然在工作中仍有不足之處,如工作中技術有待提高,面部微笑不夠,在今后的工作中一定努力提高自己的技術,更加細心,提高微笑服務,端正工作態(tài)度,用自己所學的知識完成好自己的本職。

    在這幾個月的護理工作中,我越來越能夠感覺出護理工作的重要性。護理工作是一門精細的學問,是健康的基本保證。我的體會是“三分治療,七分護理”,我感覺我要有一顆真誠的心,發(fā)揚醫(yī)德的精神,認真履行醫(yī)務工作職責。我希望通過自己的努力獲得病員肯定的同時,也能得到各級領導、護士長的認可。

    我為自己是護士隊伍中的一員而自豪,在今后工作中,我將加倍努力,為護理事業(yè)做出自己應有的貢獻。

    此致

    敬禮!

    申請人:xxx。

    20xx年xx月xx日。

    人員工作轉(zhuǎn)正申請書(匯總18篇)篇十六

    尊敬的領導:

    您好!

    我叫xxx,于20xx年x月x日進入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔任x一職,負責x工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步。

    我自x年x月工作以來,一直從事x工作,因此,我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟,并且我在很短的時間內(nèi)熟悉了公司以及有關工作的基本情況,馬上進入工作。

    在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同。當然,在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題,部門領導也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。

    如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的推移,我對公司也有了更為深刻的了解。

    公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,一個好的司機會讓新車的磨合期縮短,并且會很好的保護好新車,讓它發(fā)揮出的性能。

    咱們公司就是一名優(yōu)秀的司機,新員工就是需要渡過磨合期的新車,在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關系。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為優(yōu)秀的x人中的一份子,不辜負領導對我的期望。

    總之,在這一個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。x公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發(fā)展竭盡全力。

    在此我提出轉(zhuǎn)正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。

    此致

    敬禮!

    申請人:xxx

    xx年xx月xx日

    人員工作轉(zhuǎn)正申請書(匯總18篇)篇十七

    尊敬的領導:

    我于20xx年2月14日成為公司的試用員工,到今天6個月試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

    在3個月的時間內(nèi)我適應了公司的工作環(huán)境,也申請書格式熟悉了作為一個安管員的操作流程。

    在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己不斷提高充實自己申請書格式,希望自己能做個合格的安管員。當然,申請書格式范文模板初入職場,難免出現(xiàn)申請書格式一些申請書格式范文模板小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得轉(zhuǎn)正述職報告更全面,杜絕類似轉(zhuǎn)正申請書黨員20xx失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的指引和幫助,感謝他們對轉(zhuǎn)正述職報告開場白怎么說我工作中出現(xiàn)的失誤的申請書的正確格式圖片提醒和指正。

    此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。

    申請人:xxx。

    20xx年xx月xx日。

    人員工作轉(zhuǎn)正申請書(匯總18篇)篇十八

    經(jīng)過這兩個月的試用期鍛煉,讓我對主管的工作有了進一步的認識和了解,也為以后的日常工作奠定了一定的基礎,我對這個職位充滿著期待和熱情,所以我向上級領導真誠的提出主管轉(zhuǎn)正的申請。希望被允以批準。

    這兩個月起初,作為一個主管新人,我也為難、感覺壓力大。但我是一個年輕人,對自己有信心,我認為任何事只有在學習中才會越來越好。在學習中,我觀察過以往領班的工作,學習他們好的處事方法來方便自己以后的.管理工作,不斷的提高自己,完善自己。在今后的日常工作中,我會牢記永和人家的服務宗旨,認真對待每天的交接班工作,注意自己的儀容儀表,以身作責,并協(xié)調(diào)好同事關系。認真做好每一種飯菜產(chǎn)品,對客人負責,對公司負責。提高廚房里的合作能力以提高出餐效率,進而提高顧客的滿意度。無條件服從上級領導安排,全力完成上級下達的一切任務,以提高永和人家業(yè)績?yōu)闃藴剩瑸榇蠹夜べY的共同增長而努力。

    生活中有很多機遇,要懂得把握和尋找。獲得這個職位也不是終點,努力永遠沒有期限。我一定不會讓自己失望,不會讓公司失望。期待公司和領導能給我一個機會為公司多盡一份心力。

    此致

    敬禮!

    申請人:xx。

    xx年xx月xx日。

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