工作計劃類公文（專業13篇）

工作計劃書的編寫需要借鑒過去的經驗教訓，避免重復犯錯。以下是一些經典的工作計劃書范文，希望能為大家的工作提供一些靈感和思路。

工作計劃類公文（專業13篇）篇一

（三）制訂好工作計劃須經過的步驟：

1.認真分析本單位的具體情況，這是制訂計劃的根據和基礎。

2．根據上級的指示精神和本單位的現實情況，確定工作方針、工作任務、工作要求，再據此確定工作的具體辦法和措施，確定工作的具體步驟。環環緊扣，付諸實現。

3．根據工作中可能出現的偏差、缺點、障礙、困難，確定如何克服的辦法和措施，以免發生問題時，工作陷于被動。

4．根據工作任務的需要，組織并分配力量，明確分工。

5．計劃草案制定后，應交全體人員討論。計劃是要靠群眾來完成的，只有正確反映群眾的要求，才能成為大家自覺為之奮斗的目標。

6．在實踐中進一步修訂、補充和完善計劃。計劃一經制定出來，并經正式通過或批準以后，就要堅決貫徹執行。在執行過程中，往往需要繼續加以補充、修訂，使其更加完善，切合實際。

工作計劃類公文（專業13篇）篇二

為確保按時按質完成市委、市政府提出的爭創全國文明城市工作任務，進一步加強廣大青少年思想道德建設，提高師生思想素質，共創文明、有序、和諧的校園和社會環境，根據臺山市市鎮府及臺山市教育局下發的“創文”工作實施方案的文件精神，結合我校實際，特制定我校“創文”工作方案。

1、成立“創文”工作領導小組，組成人員如下：

組長：蘇東照。

副組長：何解雅。

成員：容躍禮、容兆驅、蔡沃幫、李德輝、許勁松、陳健平。

2、主要工作職責：

（2）對必須完善的軟件項目逐一落實、整治、完善，逐人過關，并選準有效的活動載體；

我校的創建工作以“創建全國文明城市，構建和諧校園”為主題，以加強學生思想道德建設，培養學生良好行為習慣，建設和諧校園為重點，針對學生的身心發展特點，堅持貼近實際，貼近生活，貼近未成年人的原則，引導學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，培養高尚的思想品質和良好的道德情操。堅持不懈加強師德教育，并通過各種途徑號召全校師生關注創建工作，積極投身創建活動，從自我做起，從身邊做起，爭當文明市民。

主要工作思路：

1、利用升旗儀式、全校大會、班會課時間深入組織學習市教育局和北陡中學“創文”工作方案等文件，理解其精神，統一全校師生的思想，提高對城市文明創建的認識。

2、從增強愛國情感做起，弘揚和培育以愛國主義為核心的民族精神，利用升旗儀式、早會和班會課時間深入進行中華民族和革命優良傳統教育，樹立師生的民族自尊心、自信心和自豪感。

3、以師德建設為龍頭，學習《中小學教師職業道德規范》，通過學生評議、家長座談、問卷調查等途徑查找問題，反思、完善、提高師德修養，從而建立新型的文明和諧師生關系。

將“我最喜歡的老師”的評選和宣傳活動繼續深入開展下去，充分發揮學校教師隊伍人格魅力的表率作用和輻射作用。

4、繼續加強黨員先進性教育，通過系列主題活動的.開展，增強黨員的黨性修養；進一步完善黨員模范帶頭幫扶和黨員義務參與值勤崗的建設，著力營造有利于學生健康成長的思想文化環境。

5、繼續深化《公民道德建設實施綱要》的落實，以培養學生形成良好的行為習慣為基點，在學校大力推行“踐行規范，從自我做起，從現在做起”這一德育活動，從規范行為習慣做起，培養良好的思想道德品質和文明行為。

（1）抓好“五心”教育（忠心獻給祖國、愛心獻給社會、關心獻給他人、孝心獻給父母、信心留給自己）。制定符合學校實際的教育工作安排，組織專題的常規教育、法制安全教育、文明禮儀教育、誠信責任心教育和職業道德、尊師愛校教育，培養學生良好的思想道德品質和行為。

（2）堅持“教書育人，育人為本，德育為先”，深入開展“養成道德好習慣”、“遵守社會公德沒有旁觀者”體驗活動，開展“文明始于細節”專題教育活動，狠抓衛生保潔、環境管理，由學校“四項評比”值日生做好衛生監督，每天在校門口、操場、教學樓輪流值勤，檢查糾正校內不文明、不衛生等不良習慣。

（3）號召學生積極參加社會實踐活動，與社區緊密配合，共創和諧社會。宣傳文明行為，不斷健全學校、家庭、社會各負其責又密切配合的長效機制。

6、加強校園文化建設，通過體育比賽、朗誦比賽、歌詠比賽等活動，豐富廣大師生的精神世界和文化生活。

7、充分利用學校廣播站、校宣傳欄等宣傳陣地，加大校園文化宣傳力度，及時報道學校的先進典型和經驗，著力進行文明創建、安全教育的宣傳報道，使學校的宣傳思想工作再上一個臺階。

1、制定文明創建工作規劃和實施方案；

2、“學雷鋒，送溫暖”主題活動月；

3、利用周前教師會、學生大會、家長會、升旗儀式等做好“創文”的宣傳發動工作；

2、加強宣傳，營造氛圍。校內懸掛。

1、開展“關愛和保護環境”教育，通過校園文化宣傳板報等形式，培養學生保護環境的良好行為習慣。

3、開展以“珍愛生命，遠離_”為主題的教育活動。

7、8月份：

工作計劃類公文（專業13篇）篇三

承接著上學期的工作，我們將總結過去學習部工作的經驗，取其精華，去其糟粕，預將取得的工作經驗帶入到新的學期里，以全新的面貌迎接每一個挑戰，打造新一輪的跨越。

針對實際情況，學習部為本學期的計劃做出了以下規劃：

一、部門工作規劃。

1堅持每周一召開1次部門例會制度。有活動時則管理好。

本部門人員調動，分配工作，使本部門人盡其才。沒有活動時則多一點部門成員間的溝通交流，總之盡可能的團結一心，努力把我們部門搞好。

2配合好主席團工作，協調幫助學生會各部門工作，為提。

升學生會影響力而努力。

3積極配合院學生會、院團委完成各項活動。

二、部門活動安排。

4四月份的外語節，我們將舉辦各種多姿多彩的活動。包括。

“英語演講大賽”（與英語協會合辦）；

“外文歌曲比賽”；

外文經典電影欣賞等等。

注：外語節期間，我們將通過在學校掛橫幅，貼海報，發傳單等進行宣傳；各個比賽決賽時，我們將邀請外教擔任評委，并給表現優異者頒發證書和獎品。

外語系學生會學習部20xx-2-18。

工作計劃類公文（專業13篇）篇四

__年是我在涪陵支隊李渡中隊的第二年，也是我一期士官的最后一年。對于我來說他是決策的一年、也是最有挑戰的一年，有機遇也有挑戰。機遇與壓力并重得開始。因此，為了,我要調整工作心態、增強責任意識、服務意識，充分認識并做好本職工作。為此，我訂立了,以下年度學習工作計劃：

一、制定復習計劃，增強復習計劃性。

“工欲善其事，必先利其器”。意思是說無論做什么事，都要事先做好準備。復習是考試取得好成績的有力保證，應在思想上高度重視，不能馬虎應付，你在制定復習階段計劃時必須弄清以下幾個問題：復習時間、考試內容、考試時間，然后制定自己的復習計劃和每天學習時間安排，以便在有限的時間內復習完全部復習內容，增強復習的計劃性，每天對計劃完成情況進行簡單的檢查分析，落實復習計劃，確保復習的質量。

二、講究復習方法，提高復習效率。

1、扎實基礎知識，落實基本技能。在自己主動復習時，要注意回歸教材，精讀課本，扎實掌握基礎知識和基本技能。安排各科基礎知識進行主動復習，內容一項一項地整理、歸納，真正搞清楚，弄明白。在復習過程中，要充分發揮自己的學習主動性，自己找規律、抓特點，對所學知識進行歸納和總結，使之條理化和系統化，內化成自己的知識;對于自己不會的知識點要主動向老師或戰友請教，不要放過每一個疑點，不遺漏每一個重點，不忽視每一個考點。

2、強化能力訓練，主動查漏補缺。在復習基礎知識和落實基本技能的基礎上，再加強能力測試題型的解題思路和解題技巧的訓練，對能力測試題型存在的缺漏進行補強，弄清“會了什么?”、“還有什么不會?”，發現疑難薄弱，采取同題練習，重點突破，提高綜合解題能力，以求盡善盡美。查漏補缺可以看錯題集，溫故知新，避免一錯再錯。期末復習時將自己平時歸納整理的錯題集和以往的考試卷拿出來看一看，研究曾經出現的問題，了解出錯的癥結，以免重蹈覆轍。實踐證明，考前看錯題集，是一種非常便捷有效的復習方法。

3、重視模擬訓練，提高解題能力。

三、講究應考技巧，提高考試成績。

在考場上要有暗自鼓勵的習慣，相信自己能行，以良好的心理狀態投入考試，先瀏覽全卷，弄清題量，遵循由易到難，合理安排解題速度，每分志在必得，會做一定做全對，不會做亂亂作;別人會做的我要做對，別人不會做的我能做些。

復習方法：

語文：多念書看書+多練習閱讀題+多看、寫作文。

數學：理解概念+平時習題積累(數學最簡單，只要動腦筋)。

英語：熟讀、背全書(了解句式特點)+背單詞。

政治:理解書上知識+書上的概念應用到實際中+多練習題。

回顧__年在工作方面存在一下問題：

1、一日生活制度不落實。(主要表現在不按時起床)。

2、工作熱情不高。(主要表現在不主動參加訓練)。

3、目標明確，落實不到位。(工作不是急的往往會推到最后一起)。

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工作計劃類公文（專業13篇）篇五

目錄：

一市場環境分析及楊波的判斷。

1哈市的經濟運營走勢。

2快消行業的整體市場情況分析及走勢判斷。

二通過以上分析結果，系統的分析下將來（下一年度）的行業及市場趨勢。

三直營部門自身經營狀況進行盤整（為下一步具體工作計劃的提出打下基礎）。

1直營部門的自身經營狀況。

2直營部門存在的問題。

四具體的新的年度的工作計劃。

1swot分析。

2設定明確的目標。

3擬定經營策略。

4制定行動計劃。

五費用預算：

一市場環境分析及楊波的判斷。

1哈市的經濟運營走勢。

1法律法規出臺的影響。

2政府監管力度對快銷行業的正負面影響。

2快消行業的整體市場情況分析及走勢判斷。

1快銷品行業走勢。

2經銷商（品牌運營商）的行業走勢。

3渠道對我司的認知程度。

4中斷消費者對我司產品的認知程度及接受程度。

5行業內競爭對手的發展狀況。

6公司內長短期的重要行為活動對本企業的影響分析。

二通過以上分析結果，系統的分析下將來（下一年度）的行業。

及市場趨勢。

三對我司（或部門）自身經營狀況進行盤整（為下一步具體工。

1我司（或部門）的自身經營狀況。

2我司（或部門）存在的問題。

此項內容非常重要，決定了企業（部門）是否能夠對自我有一個清醒的認識。

方式、方法：

可以從內、外部兩個方面去總結和評定，比如外部資源和外協機構的配合輔助情況，內部各部門間的協同性，對所定目標的一致認可性等。

我司（或部門）的自身經營狀況中必須體現的指標為：

銷售額。

市場占有率。

季度或月的完成情況。

區域指標的完成情況。

新品運作情況、主力產品和淘汰品的年度推進情況。

通路的變化和精耕細作情況。

空白區域的開發情況。

客戶和消費者的滿意度情況。

公司整體品牌（或產品品牌）的知名度、美譽度、滿意度的情況。

第一提及率情況。

媒體傳播率。

公關及促銷活動推廣率。

員工配置率及穩定率。

費用預算使用率。

四具體的新的年度的工作計劃。

目的：1此部分得到確定，整個年度工作便有了指針和方向。

2整個部門在今后的工作中，更多的是圍繞這一環節進行修正、豐富和。

1swot分析。

目的：明確部門的優勢、劣勢和機會點及威脅性，揚長避短，發揮部門的最大。

潛能，以便制定出更有針對性的市場銷售策略。

2設定明確的目標。

要求：a以理性可考評的數字目標為主導。

b將哈市的宏觀經濟走勢與行業走勢結合起來。

c參照近兩年來的公司運營狀況及下一年度的公司整體資源和資金支持。

d目標的設定不能過高也不能過低，過高達不成沒有意義，過低就失去。

了目標設定的本意。目標設定如同觸摸天花板，必須跳起來才能夠摸的到。

內容：

年度銷售指標。

產品貢獻指標。

市場占有指標。

網店開發指標。

大客戶銷售與零售指標。

人員流失率指標。

3擬定經營策略。

針對產品的行業銷售與終端銷售之間，該有什么樣的新策略去應對和調。

年度是否應該設定系列的大型的公共活動，這樣的公關活動如何與品牌。

匹配及整體品牌的集中推出配合等（舉例a）。

4制定行動計劃。

簡單講就是時間表的推演，即以季度或月設定要做什么工作。

內容：做什么工作。

在哪里做工作。

都需要哪些部門和哪些人員做該工作。

整體如何配合5費用預算：

注意：把握好一個尺度，高了不可能獲批，低了在將來開展工作受限制。

工作計劃類公文（專業13篇）篇六

今年是我縣創建省級文明縣城考核驗收年。在縣委、縣政府的領導下，為了力爭按時完成各項創建任務，順利通過驗收，現就20xx年*局“創文”工作計劃如下：

一、總體要求。

認真落實省、市、縣委的要求和縣委、縣政府的工作部署，以《陜西省文明縣城測評體系》及《*縣創建省級文明縣城實施意見》、《*縣創建省級文明縣城任務分解表》為依據，找準差距，動員全局上下積極行動，精心組織，努力改善薄弱環節，切實提高工作成效，認真扎實的做好各項工作，力爭今年創建省級文明縣城考核驗收取得成功。

二、方法和步驟。

從20xx年4月下旬開始，至20xx年12月底結束，分三個階段進行。

第一階段：動員安排階段(4月24日至5月15日)。

照部門職能特點，清理重點、排出難點、找準薄弱點，細化標準要求，制定出分階段、有針對性的推進計劃。

(二)召開動員大會。

及時召開動員大會，傳達會議精神，完善工作辦公室的創建，責成專人負責創建工作，并再動員、再部署，使全局員工和廣大群眾積極行動起來，以飽滿的熱情參與到文明縣城創建中來。

(三)強化宣傳教育。

要把扎實開展宣傳教育、營造濃厚創建氛圍、提升市民知曉率作為近期的一項主要工作，作為贏得群眾理解支持的重要途徑，精心策劃宣傳活動。一要加強專題宣傳;二要加強公益性廣告宣傳;三要加強社區宣傳;四要加強創建知識的宣傳。(《*縣居民文明公約》《*縣居民文明行為準則》《因你而文明》)。

(四)進行自查初驗。

5月上旬，積極自查全面掌握我局的創建工作整體情況，及時發現和解決工作中存在的問題，進一步查漏補缺，以迎接創文辦的檢查。

第二階段：整體推進階段(5月15日至9月30日)。

的實際差距，對整體創建任務做到心中有數。要重點做好以下幾個方面的工作：

(一)加強居民文明素質教育。

開展“講文明、樹新風”活動，組織干部職工、廣大居民深入學習《公民道德建設實施綱要》、《*縣居民文明公約》、《*縣居民文明行為準則》等文明禮儀知識，扎實開展公民思想道德教育，增強全民文明意識和創建意識。

1、利用重大活動、重要紀念日、節慶日開展集中性學習弘揚民族精神和時代精神宣傳活動。要配合縣委、縣政府扎實開展“我們的節日”主題系列文化活動，充分利用端午、中秋等傳統節日開展主題文化活動，弘揚民族文化的優良傳統。

2、開展社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德建設和文明禮儀知識宣講培訓。

3、設置*縣居民《文明公約》和《行為準則》長期宣傳設施。

4、配合縣委縣政府開展*縣第二屆道德模范評選表彰學習宣傳活動，市民對道德模范知曉率達80%，培養并推出市級以上道德模范。

5、在單位所在餐廳，配合公共事務管理局開展“文明餐”活動，杜絕餐桌浪費。

6、配合縣委縣政府開展*縣“十大不文明現象”評選活動。

7、要深化群眾性精神文明建設活動，提高思想道德內涵，吸引群眾廣泛參與，爭創文明單位。

8、切實加強未成年人思想道德建設，打造健康向上的社會文化環境。

9、廣泛深入開展學雷鋒活動，大力弘揚雷鋒精神，并使之常態化。

(二)開展專項整治活動。

對我局所負責的市場巷，要抓住重點環節，分配好工作精力及時清理巷道內的小廣告，并鼓勵群眾自覺打掃門前衛生，主動拒絕胡亂粘貼小廣告的行為。

工作計劃類公文（專業13篇）篇七

2009年校團委將堅持在校黨委和團省委的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀為統領，全面貫徹黨的十七大和十七屆三中全會精神，緊緊圍繞學校辦學指導思想和人才培養目標開展青年工作，堅持“引領、凝聚、傾聽、服務”的工作方式、“關注大眾、培育精英”的工作思路和“建設高雅校園文化、建設樸實學風，服務全校青年成長成才”的工作目標，致力于“青春長大”建設，力爭圍繞大局有新作為，服務青年有新成效，自身建設有新發展，團結帶領全校團員青年，為培養高素質的中國特色社會主義事業建設者和接班人作貢獻。

一、以社會主義核心價值觀教育為中心，切實加強大學生思想政治教育。

（一）以理想信念教育為核心，鞏固青年的思想基礎。

1、開展時代主題教育。以深入學習黨的十七大和十七屆三中全會精神為契機，繼續深入開展“高舉團旗跟黨走，我與長大共奮進”的主題思想教育活動。

2、開展理想信念教育。以貫徹落實團中央“培養青年馬克思主義者”的要求為動力，加強青年馬克思主義者的培養工作，引導青年大學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅定崇高信仰，提高價值追求，樹立遠大理想，鞏固青年的思想基礎，努力培育“四有”新人。

（二）以公民意識教育為突破，提升青年的綜合素質。

3、繼續深化社會主義榮辱觀教育。在團員青少年中積極倡導社會主義基本道德規范，進一步用社會主義榮辱觀的豐富內涵和生動實踐教育青年，引導青年。

4、加強大學生法制宣傳教育工作。邀請法律專家為學生作普法知識講座，利用宣傳櫥窗開展普法知識宣傳，引導大學生強化法律意識，做“知法、守法、用法”的公民。

5、加強大學生綜合安全意識教育。積極開展安全知識講座、火災逃生1。

演練、急救知識講座和訓練等系列活動。

（三）以愛國主義教育為重點，培養青年的民族精神。

6、開展愛國紀念日活動。以中國建國60周年、“五〃四”運動90周年、澳門回歸10周年為契機，加強青年學生愛國主義教育，組織開展演講比賽、征文比賽、主題團會、系列圖片展和觀看記錄片等活動，營造濃厚的校園愛國主義教育氛圍。

7、開展愛國成才教育活動。組織開展“愛祖國〃愛長大〃誓成才”活動，引導青年學生把愛國同愛校相結合，把愛國與成才相結合，培養青年學生的愛國主義精神，切實增強民族自尊心、自信心和民族自豪感以及實現中華民族偉大復興的社會責任感。

二、以“青春長大”建設為重點，積極服務大學生成長成才。

（一）以建設樸實學風為基礎，營造良好的校園育人氛圍。

8、加強宣傳，抓陣地建設。系統整合團委的宣傳陣地，為校園學風建設營造整體氛圍。（1）充分發揮團委“三刊一報”（《長大青年》、《郢都論壇》、《楚才苑》《心里速遞》）的引導教育作用，加強對“三刊一報”的指導和監督，對其欄目和內容進行調整，著力提高“三刊一報”的整體質量。（2）切實發揮“每周一星”和“考研之星”的激勵示范作用，提高“每周一星”和“考研之星”的評選質量，規范展出“每周一星”和“考研之星”工作，力爭做到校園里“天天有榜樣，周周有典型”。（3）重點發揮“青春長大網”的引領凝聚作用，繼續豐富網頁欄目內容，加快網頁更新速度，提升網頁的實用性和吸引力。（4）高效發揮宣傳櫥窗的教育服務作用，結合2009年“中國建國60周年”等主題紀念活動和團委的“萬人創百星”等重點特色工作，定期及時做好專題宣傳。

受之輕》等好書10部，努力培養學生良好的閱讀學習習慣，引導學生多讀書、讀好書，全面拓展知識、開闊視野。（4）精細開展“雛鳳新聲”《大學生講壇》和《大學生英語講壇》活動。2009年將繼續提高講壇的整體水平，精細化、高質量地舉辦32場講壇活動，以激發學生養成“學習知識、思考問題、研究學問”的良好習慣。（5）舉辦歡送2005級畢業生大型專場晚會，為畢業生壯行，引導畢業生文明離校、感恩離校，增強他們的學校自信心和自尊心，激發他們在社會建功立業的雄心壯志，教育引導非畢業生努力學習、全面發展。

（二）以培養學生綜合能力為核心，切實提高共青團育人實效。

10、加強學生科技創新工作，培養學生的科研創新能力。近兩年，我校學生學術科技活動取得了可喜的成績。2009年，我們要進一步加大學術科技活動工作力度，更好地發揮學術科技活動在培養學生創新創業能力上的作用。（1）繼續完善《大學生科技活動管理辦法》，注重學生科技成果的數量和質量的持續穩步增長，力爭大學生正常發表論文350篇左右，核心期刊30篇左右。（2）關注整體，突出重點，繼續深入開展大學生重點科研立項工作，重點資助大學生創新項目8—10項，支持學生申報專利5項。（3）做好省大學生優秀科研成果獎的組織申報工作和“挑戰杯”大學生課外學術科技作品競賽活動，力爭有更大突破。（4）精心舉辦第六屆大學生科技文化節系列活動。

11、加強學生特長培養工作，提升學生的自我個性魅力。繼續加強學生特長培養工作，大力提升學生的自我個性魅力努力為學生“鍛煉特長技能，展示青春風采，彰顯個性魅力”搭建更多更豐富的平臺。（1）以“萬人創百星”活動為統領，開展豐富多彩的高質量的平臺活動，切實做好第三屆“萬人創百星”活動“校園明星”評選工作，激勵引領學生培養和發展個性特長。

（2）加強社團建設，對社團進行分類指導和管理，改善社團活動場所，努力提高社團活動質量，認真組織社團文化節活動，充分發揮社團在培養學生個性特長方面的重要作用。（3）加強藝術團的基本建設工作，做好藝術團成員的日常管理，進一步提升藝術團的整體形象魅力，加大藝術團成員日常訓練排練力度，開發創作具有時代特點和校園特色的新節目，全年舉辦高水平的大型演出活動3場，努力發揮藝術團在培養學生藝術特長、提升校園文化品味方面的重要作用。（4）繼續辦好以培養學生音樂特長的“想唱就唱”活動，全年舉辦20場周賽，兩場學期總決賽；在科技文化節期間舉辦以培養學生演講口才的“大學生生辯論賽”，舉辦以培養學生設計展示特長的“個性服飾大賽”；在“藝術月”期間舉辦以培養學生文藝表演特長的“曲藝大賽”、“笛簫專場演出”等活動。（5）加大以培養學生文藝寫作特長的個人出書及個人舉辦展示類活動的支持力度，全年計劃資助學生個人出書5部，支持學生舉辦個人展示類活動8項。

12、加強學生綜合培訓工作，提升學生的核心競爭能力。培訓是提升學生素質的重要途徑，青年培訓工作也是我校共青團的卓有成效的一項特色重點工作，2009年將加大學生培訓力度，進一步優化完善學生分類培訓體系，持續提高培訓實效。（1）深入開展學生干部“三級”培訓工作，開辦學生干部初級、中級、提高培訓班各一期，努力培養“有信仰、覺悟高、能力強”的青年馬克思主義者。（2）開展女大學生形象素質培訓工作，傾力提升女大學生的形象素質魅力，增強就業競爭能力，全年將開辦培訓班8期，培訓女大學生2000人。（3）進一步做好各類職業資格認證培訓工作，服務于學生的成才和就業。

13、豐富學生社會實踐活動，增強學生的社會適應能力。通過組織廣大同學積極參與社會實踐、社會服務工作，使學生在實踐中接受教育、加強鍛煉、增長才干，不斷提高分析問題、解決問題的能力，磨礪意志與品質，增強社會適應能力。（1）積極開展大學生暑期“三下鄉”社會實踐活動，暑期組織三支隊伍社會實踐隊伍分別赴農村、赴油田、赴香港開展專題社會實踐活動。（2）認真開展大學生青年志愿者行動，進一步規范青年志愿者隊伍建設，健全服務體系，立足校園，面向社會，樹立品牌，使青年志愿者活動成為大學生參與實踐、服務社會、樹立形象的重要渠道。（3）注重加強社會實踐基地建設，充分發揮我校學生的專業優勢，建立長期共建的實踐陣地，使社會實踐活動不斷向縱深發展。

用校內校外優勢資源，創新活動形式，擴大活動規模，豐富活動內容，形成活動體系，全力提高活動質量、提升活動品味，努力建設高雅校園文化，讓高雅校園文化陶冶學生、感染學生、啟迪學生。

14、舉辦慶祝國慶60周年合唱周。（1）邀請華中師范大學天空合唱團演出；（2）邀請荊州市各合唱團聯合演出；（2）舉辦長江大學藝術學院學生合唱團展示演出活動。

15、舉辦民族器樂與曲藝周活動。（1）邀請武漢音樂學院室內樂團演出；

（2）長江大學藝術學院民族樂團演出；（3）笛簫協會專場演出；（4）長江大學學生曲藝大賽；（5）邀請武漢音樂學院院長彭志敏教授作致遠計劃報告。

16、舉辦經典話劇周系列活動。（1）邀請武大學生劇團或高水平話劇團演出；（2）長江大學校園舞蹈劇大賽（正劇專場）；（3）長江大學校園舞蹈劇大賽（諧劇專場）；（4）當代先鋒話劇欣賞周；（5）舉辦話劇藝術講座。

17、舉辦紀念12〃9舞蹈周活動。（1）長江大學藝術學院金秋舞蹈晚會；

（2）長江大學校園舞蹈大賽（綜合類）；（3）長江大學時裝創意設計表演比賽；（4）邀請油田企業藝術團演出。

團的自身建設是開展共青團工作的基本保障，新形勢下，我們要堅持以黨建帶團建的原則，堅持以服務求發展、以服務求活躍的原則，用改革的精神，研究新情況，解決新問題，不斷提高服務青年、發展青年的水平和質量。

（一）加強團的基層組織建設。

18、做好基層團組織的考核管理。繼續按照《長江大學基層團組織工作條例》和《長江大學b指標考核辦法》加強對分各院（系、部）團總支的指導、管理和考核工作。

19、加強基層團組織的基礎建設。印制并發放基層團組織工作手冊，規范基層團組織的隊伍建設、組織機制、活動規程；做好團員基本數據的收集和統計工作，加強對團員青年的教育和引導，提升團員隊伍的整體素質。

20、認真做好“團員推優”工作。完善“團員推優細則”，規范“團員推優”操作流程，加強“團員推優”管理，切實履行基層團支部的“推優”

職責，提高為黨組織輸送新鮮血液的質量。

（二）加強團屬學生組織建設。

21、加強團屬學生組織的隊伍建設。深入開展團屬學生組織學生干部的培訓工作，開辦學生會、學生社團、《長大青年》雜志社、藝術團學生干部培訓班各一期，切實提高學生干部思想政治覺悟、領導管理水平和工作業務能力，努力培養一批精干高效、形象素質好的學生干部隊伍。

22、加強團屬學生組織的融合協作。整合各團屬學生組織組織的特色和優勢，使之成為一支強大的整體力量，做為團委的得力助手，傾力為學生的成長和發展做好各項服務工作。

23、加強對團屬學生組織的指導力度。加大對團屬學生組織的組織建設、隊伍建設、活動建設的指導力度，倡導節儉意識、服務意識，使各學生組織切實代表和維護學生利益，發揮他們在學生中的“自我服務、自我管理、自我教育”的職能，更好地服務于學生的成長成才。

（三）加強青年團干隊伍建設。

24、加強團干部思想作風建設。引導青年團干部自覺增強大局意識、服務意識，改進思想作風、工作作風，認真開展調查研究，主動深入實際，不斷發現問題、解決問題，不斷提高團干部的政治理論水平與工作業務能力，增強開拓創新的意識和能力。

25、加大對團干部的培訓力度。通過多種渠道組織實施青年團干部培訓，使青年團干部的教育培訓工作進一步制度化、規范化，以不斷適應高等教育改革和發展對青年工作提出的新要求。

（四）改進日常工作開展方式。

26、改進團委的例會召開方式。改“團委安排布置工作”為各院（系、部）團總支各團總支書記總結工作、匯報特色、交流經驗，以進一步明確各團總支的工作特色和今后努力方向。

27、加大團委工作的調研力度。鼓勵和要求團委干部經常深入到各院（系、部）和青年學生中開展工作調研和思想交流活動，認真聽取各方面的意見和建議，深入了解基層團組織的工作狀況和青年的思想動態，努力增強團委成員樸實、扎實的工作作風，提高工作針對性和實效性。

工作計劃類公文（專業13篇）篇八

光陰荏苒，時光流逝，彈指一揮間，激烈、動蕩的xx年已經過去，回首過去一年，特別是下半年，我們認真總結經驗、教訓：展望xx年，我部門的全體同志將會繼續發揚優勢、改進不足，以嶄新的工作面貌和更大的干勁迎接新的挑戰。動蕩的xx年對我們來說既是挑戰、又是機遇，對過去下半年取得的成績將抱以不驕不躁的態度繼續發揚，對存在的問題一定在今后的工作中加以改正，并將再接再厲、全力以赴，保證按時按質完成公司xx年的工程進度及質量、安全文明施工管理目標。人是生產力最活躍的要素，我部在公司的正確領導下，加強與各職能部門的協調，充分發揮每一個同志的工作積極性，一定能夠完成公司下達的xx年度各項工作任務，為公司實現xx年全年各項指標，保證公司高速運轉和可持續發展的戰略方向作出工程部應有的貢獻。

過去的一年本部緊緊抓住公司發展的主線，全體人員搶抓時間、奮力拼搏、忍辱負重，著重做了以下幾個方面工作：1、項目開工初期工作及各分包施工方之間的配合、配合相關部門辦理各種報建工作。特別是為搶時間，實現效益與時間賽跑，為取得相關報建手續做了大量艱苦、周密、細致的外圍溝通工作。例如：小區一期施工許可證的辦理過程中，需要我部提供大量相關技術參數，售樓部的消防驗收手續辦理，我部做了大量的技術資料準備以及和消防主管部門溝通，順利解決了售樓部的消防驗收工作，當然這過程離不開公司的全力支持。

目前項目處于正常建設期，根據合同要求，我部將狠抓工程質量、進度，積極推行項目管理技術和方法，不斷提高項目的效益和水平，逐步實現項目管理的程序化、標準化和規范化，并在工作實踐中不斷豐富和完善。今后在公司內部嚴格按照設計變更程序、現場簽證流程以及工程進度款支付流程實施。同時嚴格按監理規范要求，重點建立監理例會制度、監理旁站制度、平行檢查和質量巡查制度，特別是重點的質量控制點和隱蔽工程部位，要求我部管理人員深入工作面，配合監理人員必須進行認真細致的檢查，決不能留下任何質量隱患。為配合銷售進程，要求各分包單位按月細化、分解進度，合理確定里程碑節點，發現偏差及時采取組織、技術、經濟措施進行調整，以使整個項目進度不但符合合同總工期進度要求，更要與公司的銷售保持一致。在各分項驗收過程中，嚴格按圖紙、合同及規范進行驗收，牢固樹立“讓顧客滿意是我們最大的榮幸”意識，盡力在驗收交房時讓客戶投訴降至最低。要解決以上問題，我部要求必須樹立“百年大計，質量第一”的思想，認識到工程質量的監控是我們工作的“生命”，為使工程質量實現預定目標，必須把好工程質量的“事前預控、事中監控、事后控制”，其具體做法是：嚴格原材料、構配件和設備進場關。所有主體結構使用材料及裝修材料都要履行報驗手續，必須出具出廠證明產品合格證及復試合格報告，只有合格的產品、材料方能進場使用。

發現不合格的或質次的材料，堅決要求施工單位清退出場，確保工程質量貨真價實。注重工作質量，所有一線管理人員必須一身正氣，清正廉潔、以理服人、平等待人、禮貌待人，為公司創造一種良好的合作氛圍，確保工作優質快捷，工作不能拖泥帶水，要當促進派，不當“拖拉機”，要求全部門人員做到腿勤、手勤、嘴勤和腦勤這“四勤”。我想經過努力，會同監理方與參建各分包單位各方形成合力，齊抓共管，必將開創各方共贏的良好局面。嚴格工程驗收，確保工程質量目標的如期實現。其中涉及隱蔽工程，工序交接驗收必須經各方代表簽署合格意見后，方能進行下道工序施工，杜絕發生漏項驗收而返工重做的事件，保證工程施工有條不紊的推進。

展望未來，我部人員正以飽滿的精神、昂揚的斗志、十足的信心去迎接公司更新的發展與挑戰。

二零一三年工作計劃在公司的正確領導下，與各職能部門團結協作，努力完成公司制定的目標，具體見各分包單位上報二零一三年總進度計劃表。

附件：各棟號進度計劃表。

及人力資源管理，企業管理包括成本控制、質量管理、進度控制、供應商管理和投資管理，也包括營銷管理、品牌管理和人力資源管理。目前國家對房地產持續打壓，只有牢牢夯實品牌基礎并有一支拼搏進取、反應靈敏和快捷的反應系統，才能更快的走出所面臨的危機。面對公司發展，工程部將積極推進以項目精細管理為核心的工作體制，將“精心”是態度、“精細”是過程、“精品”是結果融入到項目管理中。

工作計劃類公文（專業13篇）篇九

今年是我縣創建省級文明縣城考核驗收年。在縣委、縣政府的領導下，為了力爭按時完成各項創建任務，順利通過驗收，現就20xx年xxxx局“創文”工作計劃如下：

認真落實省、市、縣委的要求和縣委、縣政府的工作部署，以《陜西省文明縣城測評體系》及《xxxx縣創建省級文明縣城實施意見》、《xxxx縣創建省級文明縣城任務分解表》為依據，找準差距，動員全局上下積極行動，精心組織，努力改善薄弱環節，切實提高工作成效，認真扎實的做好各項工作，力爭今年創建省級文明縣城考核驗收取得成功。

從20xx年4月下旬開始，至20xx年12月底結束，分三個階段進行。

第一階段：動員安排階段（4月24日至5月15日）。

照部門職能特點，清理重點、排出難點、找準薄弱點，細化標準要求，制定出分階段、有針對性的推進計劃。

（二）召開動員大會。

及時召開動員大會，傳達會議精神，完善工作辦公室的創建，責成專人負責創建工作，并再動員、再部署，使全局員工和廣大群眾積極行動起來，以飽滿的熱情參與到文明縣城創建中來。

（三）強化宣傳教育。

要把扎實開展宣傳教育、營造濃厚創建氛圍、提升市民知曉率作為近期的一項主要工作，作為贏得群眾理解支持的重要途徑，精心策劃宣傳活動。一要加強專題宣傳；二要加強公益性廣告宣傳；三要加強社區宣傳；四要加強創建知識的宣傳。（《xxxx縣居民文明公約》《xxxx縣居民文明行為準則》《xxxx因你而文明》）。

（四）進行自查初驗。

5月上旬，積極自查全面掌握我局的創建工作整體情況，及時發現和解決工作中存在的問題，進一步查漏補缺，以迎接創文辦的檢查。

第二階段：整體推進階段（5月15日至9月30日）。

的實際差距，對整體創建任務做到心中有數。要重點做好以下幾個方面的工作：

（一）加強居民文明素質教育。

開展“講文明、樹新風”活動，組織干部職工、廣大居民深入學習《公民道德建設實施綱要》、《xxxx縣居民文明公約》、《xxxx縣居民文明行為準則》等文明禮儀知識，扎實開展公民思想道德教育，增強全民文明意識和創建意識。

1、利用重大活動、重要紀念日、節慶日開展集中性學習弘揚民族精神和時代精神宣傳活動。要配合縣委、縣政府扎實開展“我們的節日”主題系列文化活動，充分利用端午、中秋等傳統節日開展主題文化活動，弘揚民族文化的優良傳統。

2、開展社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德建設和文明禮儀知識宣講培訓。

3、設置xxxx縣居民《文明公約》和《行為準則》長期宣傳設施。

4、配合縣委縣政府開展xxxx縣第二屆道德模范評選表彰學習宣傳活動，市民對道德模范知曉率達80%，培養并推出市級以上道德模范。

5、在單位所在餐廳，配合公共事務管理局開展“文明餐”活動，杜絕餐桌浪費。

6、配合縣委縣政府開展xxxx縣“十大不文明現象”評選活動。

7、要深化群眾性精神文明建設活動，提高思想道德內涵，吸引群眾廣泛參與，爭創文明單位。

8、切實加強未成年人思想道德建設，打造健康向上的社會文化環境。

9、廣泛深入開展學雷鋒活動，大力弘揚雷鋒精神，并使之常態化。

（二）開展專項整治活動。

對我局所負責的市場巷，要抓住重點環節，分配好工作精力及時清理巷道內的小廣告，并鼓勵群眾自覺打掃門前衛生，主動拒絕胡亂粘貼小廣告的行為。

工作計劃類公文（專業13篇）篇十

國家行政學院、人事部：

你們報來的《關于調整青年干部培訓班招生對象的請示》收悉。經*領導同志同意，現函復如下：

一、同意將國家行政學院青年干部培訓班招生對象由現行的從部分高校應屆大學畢業生中招收，改為從地方各級*機關有發展潛力的正縣（處）級優秀年輕干部中招收，年齡在40歲以下。招生主要面向基層，特別是中西部地區和東北老工業基地等。

二、同意青年干部培訓班每期招生50名左右，培訓時間暫定半年。學員脫產學習，結業后回原單位工作。

三、培訓內容要突出重點，課程設臵要切合改革發展的實際，努力為地方的建設與發展儲備一批戰略后備人才。

xxx。

20xx年xx月xx日。

工作計劃類公文（專業13篇）篇十一

領導指導性文件的一種，用于對重要事項和重大行動作出安排。決定在實踐中具有比較廣泛的具體用途，正文的組成也存在很大的差異，常見的組成形式有這樣兒種：

第一種最簡潔，通常只有一個自然段，幾句話。主要包括的內容是：誰，于何處，根據或為了什么，確定采取什么行動或措施。確定召開會議、人事任免、設立機構、參加或脫離組織的決定，以及一部分履行法定審定批準程序的決定常采用這種形式。

第二種比第一種稍復雜一些，主要有這樣一些內容：目的或根據；對所針對事物或問題性質的分析、評價；有關措施（實施的對象、范圍、方法、注意事項等）。用于表彰或處分，命名，撤銷有關議案或其他公文，以及賦予、剝奪、免除有關對象的權利義務、能力的決定常采用這種形式。

第三種形式則更復雜一些，主要組成部分有：根據、目的、意義或原因；分條列項陳述有關措施的具體內容，必要時在各條項上附加小標題，以概括揭示各自的主要內容。這部分內容通常要寫出：措施的性質、種類以及實施的時間空間和人員范圍、步驟、方法、條件、組織領導保障、政治思想保障、與其他措施的關系、有關的政策界限、執行要求等。用于確定實施重要政策的決定常采用這種形式。

第四種形式適用于確定并表明原則立場的決定。其特點是除了以簡要文字表明自己的立場、觀點之外，還有較多的議論、推理方面的文字，以講清道理，駁斥錯誤觀點。

二、指示。

指示用于對下級機關布置工作，闡明工作活動的指導原則。用于對下級機關布置工作的指示的正文包括三部分內容：一是行文的客觀依據或目的、意義；二是具體的工作任務與安排，以及指示事項的意義；三是對落實指示事項提出具體注意事項和要求（如步驟、方法、時間安排、期限、政策界限、報告執行情況的方式、時間等）。這三部分內容可依以上次序陳述，也可先講事項意義及行文目的，然后分條列項對每一項具體任務和要求分別陳述。用于闡明工作活動的指導原則的指示，其正文通常也有三個組成部分：一是行文依據或該項工作活動的意義；二是對開展各項活動指導原則的規定（禁止、糾正或倡導、要求以及有關政策界限）；三是在落實指示事項過程中的具體注意事項和要求等。

三、領導指導性文件。

四、通知。

（一）頒發、轉發、批轉公文的通知。

頒發（印發）、轉發、批轉公文的通知的主要作用分別是完成有關規范性公文的發布生效程序（頒頒發）；擴大一部分公文的有效范圍并使之更加具體化（轉發）；使一部分公文升格賦予其在更大范圍產生效用的條件（批轉）。

這三種通知的正文都比較簡短，最簡單的形式就是指出誰，經誰批準，為何原因，根據什么，制定了一個什么公文，現將公文發（轉發）給誰，怎樣執行（或從何時開始施行）。稍復雜一點的就是在上述簡單形式的基礎上，對被印發、轉發的公文或其所針對的事物進行評價分析，說明意義，指出執行中需注意的事項，或者對這些公文中的規定、要求等提出補充性意見。

工作計劃類公文（專業13篇）篇十二

政務信息是領導科學決策的重要依據，是聯系上下、溝通左右，及時反映工作情況的有效途徑，是傳達政令，指導工作的重要手段，也是一個地區、一個部門工作水*、工作質量的綜合反映。20xx年，地區xxx領導帶頭，全員參與，積極圍繞地區領導關注、群眾關心的熱點、焦點問題，認真撰寫各類政務信息，在信息采集、審核、編發等環節上下功夫，進一步提高統計政務信息質量，確保信息質量與數量的雙提高，全年完成年度統計政務信息260篇。回顧一年來的信息工作，我們的主要做法是：

只有足夠數量的信息群體，才能挑選出高質量的信息個體。要做好信息工作，必須堅持不懈地抓好信息上報數量。地區xxx在日常工作中，主要采取以下措施：一是建立目標考核責任機制。年初局辦公室和信息中心都要認真制定全年信息工作的目標并進行合理量化到個人頭上，同時要求統計工作人員每月必須完成一篇信息，年底，對完成較好的個人，予以表彰。經過目標分解和加壓，現在我局每一位同志的信息意識明顯增強。二是建立信息通報激勵機制。每到月底，信息中心負責將一個月的信息報送、采用情況匯總整理后報局領導審閱，由局領導在月度工作例會上通報講評。通過這種形式，較好地促進了我局信息工作的開展，形成了你追我趕，大家爭先的良好信息氛圍。三是建立信息轉發的學習機制。只要是上級轉發下來的各類信息經過局領導傳閱后，我們再分門別類地分發到相關科室和個人手上，并要求大家通過學習和借鑒的方式掌握范文的實質內涵和寫作要領，以此達到學以致用的目的。

衡量政務信息工作水*的主要標準，是看能否提供高質量的信息內容，看所提供的信息能否起到為領導參謀決策的作用。我們始終堅持服務意識，力求上報的信息能多出“精品”。一是根據統計中心工作，抓住領導關注的熱點和難點問題，想領導所想，報領導所需。二是認真分析、鑒別，化淺為深，集零為整，變缺為全，從苗頭性中反映傾向性，從動態性發現規律性，從偶然性發現必然性，綜合、歸納、提煉出能綜觀全局、反映規律、展現趨勢的高層次信息。三是建立重要信息必報制度，杜絕重大信息瞞報、漏報、遲報等現象，切實增強信息的時效性。四是打破通常的短小信息套路，突出重點撰寫一些有深度、廣度和參考價值的調研信息。

20xx年，我局的政務信息工作雖然取得了一點成績，但仍存在很多的問題和不足，比如調研力度不深、不夠全面，不少有價值的信息沒有及時得到挖掘和上報。20xx年，我們將繼續按照上級主管部門的要求，進一步做好政務信息工作，具體采取以下幾個方面措施：一要圍繞統計工作重心，努力提高信息報送質量和水*。20xx年我局將圍繞地區中心工作，加大信息報送力度，及時研究新問題，捕捉新情況，不斷提高信息質量和水*。二要不斷完善政務信息工作的管理力度，注重責任落實和激勵導向，進一步激發人人寫信息的信心，規定大家每年必須完成的信息任務，要與年終考核掛鉤，切實做到獎優罰劣。三是深入實際，不斷推進信息工作更上新臺階。20xx年，一定要把信息工作觸角深入到第一線，深入到社會熱點和難點上，通過調研，掌握大量的、生動的第一手資料，形成高質量的信息，更好地為社會各界和各級領導服務。

工作計劃類公文（專業13篇）篇十三

企業退休人員實行社會化管理服務，是構建社會主義和諧社會的重要內容，是*在社會保障方面提出的一項重要任務。做好這項工作，有利于社會穩定，促進經濟建設和發展。認真學習各級*辦公關于推進企業退休人員社會化管理服務工作的文件精神，充分認識到做好本轄區的企業退休人員社會化管理服務工作是本社區工作的一項重要內容。

1、規范基礎管理對新進社區退休人員，我們將做到及時上門走訪，及時發放《企業退休人員社會化管理服務證》。并通過入戶調查等形式進一步摸清轄區內企業退休人員的基本情況，及時健全各類基礎臺帳，完善各種信息數據，做到數字不重、不漏、不錯，科學準確，并及時輸入計算機。進一步規范工作活動記錄，按照統一要求，做到各項工作和活動記錄詳細，歸檔合理。

2、養老待遇認證。

把社區退休人員領取養老金、供養直系親屬領取生活費的資格認證工作，作為企業退休人員社會化管理服務工作的重點，切實做到轄區內資格認證一個不漏、不發生一起冒領行為。繼續開展企業退休人員社會保險和社會化管理服務政策咨詢服務，協助企業退休人員家屬辦理喪葬補助金和供養直系親屬手續。

3、組織黨員活動。

定期組織黨員學習黨的路線、方針、政策;加強退休人員黨員政治思想工作，發揮退休人員黨員先鋒模范作用，積極參加社會公益活動，調動他們積極參與當地經濟和社會發展的積極性，為社區建設再作新貢獻。

4、開展文體活動。

充分利用現有文體資源，定期組織退休人員開展豐富多彩的文化體育健身活動。進一步完善文化體育設施和活動場所建設，經常性地向退休人員開放。做到各項文體活動年度有計劃，實施有方案，事后有總結。加強對退休人員自管小組的指導，定期開展政治學習和各類文體活動。

5、做好醫療服務。

根據上級部門的要求，及時組織退休人員到指定醫院進行健康體檢，定期在退休人員中開展健康知識講座，對體檢人員及時發放健康手冊，完善退休人員健康檔案。

6、堅持走訪慰問。

對重病住院、家庭重大事件、死亡的，進行及時走訪慰問，并提供政策咨詢服務，在重大節日如敬老節、春節等，要對轄區內退休人員進行走訪慰問。對特殊群體如殘廢、特困等家庭、人員做好分類花名冊，對他們要進行不定期的走訪或電話問候，做好動態管理，即使調整信息。

7、完善自管小組。

調動和發揮自管小組長的積極性和責任性，要求他們將掌握的各種信息及時反饋給我們，只要是服務對象，我們將盡力協助。

為進一步抓好、做好離退休人員社會化管理服務工作，我們將用良好的心態和足夠的認識，竭盡全力為企退職工辦實事，做好事，始終將為廣大退休人員服務作為我們的奮斗目標，發奮進取，為退管工作的規范、有序、健康發展貢獻一份力量。

堅持圍繞中心、服務大局、以人為本。堅持“長效管理、立足基層;依托街道、融入社區”。以“建家”工作為抓手，以制度為保障，以活動為*臺，進一步優化管理服務，努力營造良好的尊老敬老環境，切實維護退休教工合法權益，扎實推進退管工作，努力爭創“退休教工溫馨家園”。

學校黨政工要提高對老齡工作的認識，認真學習中央和市委對老齡工作重要指示和政策方針，懷著深厚的感情，進一步重視和切實做好退休教工的工作。

在重視自身學習的同時，學校退管會還要抓好退休教工的學習，包括政治時事學習，現代科學知識的學習，交通知識的學習，養生保健知識的學習等，充實退休教工的晚年生活。要以退休教工思想道德建設和文化建設為載體，開展讀書活動，營造健康向上的學習氛圍。