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    年度縣委常委民主生活會個人發言材料(精選18篇)

    時間:2025-06-05 作者:翰墨

    民主生活會是解決黨內存在的問題,推進工作的關鍵環節。下面是一些民主生活會中的問題分析和解決方案,希望能夠給大家提供一些建議。

    年度縣委常委民主生活會個人發言材料(精選18篇)篇一

    各位領導、同志們:

    根據上級部門的工作精神和工作部署,我抽出時間認真學習了中央和習近平總書記有關開展群眾路線教育實踐活動的文件與講話精神,認真學習了《廉政準則》和中央八項規定,深刻認識到開展群眾路線教育實踐活動和執行中央八項規定的重要性和必要性,下面聯系自己的思想和工作實際,作簡要發言,對其中存在的不足之處,請大家批評指正,多提寶貴意見。

    一、基本情況。

    我能夠認真學習黨的十八大精神、習近平總書記系列重要講話精神和中央省委市委的工作精神,提高自己的政治思想覺悟,與供電公司保持一致,認真努力做好本職工作,完成各項工作任務,取得良好成績。我堅持黨的艱苦奮斗、勤儉節約的優良傳統,工作上做到以身作則,密切聯系群眾;能夠說實話、辦實事、講實績、求實效,想方設法促進企業發展,想方設法維護群眾的根本利益,實現企業的和諧穩定。在平時工作中,我能夠執行中央八項規定和國家電網公司廉潔從業規定,重點是精減會議和減少不必要的活動,召開會議做到不說空話套話,直入議題,談存在問題,談解決辦法,力求通過會議解決實際問題,提高會議效率和質量。舉辦活動不講究形式,不圖場面熱鬧,力求勤儉節約,取得活動成功。做到規范公務用車,防止出現公車私用情況,影響供電公司的社會形象。在公務接待中,按程序審批執行,厲行勤儉節約,防范出現超標接待,產生鋪張浪費現象。

    二、存在問題。

    1、政治思想不夠堅定。我擁護黨的領導,維護黨的尊嚴,聽從黨的指揮,把黨性觀念扎根于內心深處,做到思想上不動搖,行動上不出錯。但政治思想還不夠堅定,具體表現為:自己主動向職工宣傳黨的理論、政策方針不夠,只做到自己政治思想要好,對職工的政治思想如何關心不夠;自己政治敏感性欠強,對一些損害黨的形象和利益的事,沒有進行及時揭露和制止,影響了黨的事業健康發展。

    2、學習理論不夠抓緊。我雖然平時注意學習,認真學習中央省委市委和供電公司的有關文件與理論書籍,但總的說,學習還是不夠抓緊,學習的方法和效果有所欠缺,沒有全面掌握文件精神與理論,用學習來指導實踐不夠,以致在一定程度上影響了工作的發展。

    3、作風建設不夠踏實。我開拓進取精神不強,滿足于維持現狀,考慮局部問題較多,工作自滿自足,沒有看到飛躍發展的形勢對我的工作不斷提出新要求,總是強調實際困難多,缺乏改革創新精神,沒有用改革創新的精神去解決實際困難,沒有從困難中看到前途,存在一些與發展不相適應的舊觀念、舊思維。碰到實際工作困難,存在畏難思想,不敢大膽潑辣工作,影響了企業的快速發展。

    4、廉政建設不夠重視。按照黨風廉政建設“一崗雙責”的要求,我能夠嚴格要求自己,也能在會上和平時的工作中對身邊的人經常強調,責任和任務也落實到人到崗。但在實際工作中,還是強調多,要求多,教育學習多,深入細致的檢查落實少,執行黨風廉政建設不夠堅強有力,致使與上級部門的要求和群眾的希望存在一定差距。

    5、執行中央八項規定不夠。主要存在四方面問題:一是有些會議效率不高、針對性不強,不能通過會議有效解決實際問題。二是有些調查研究活動不夠務實,往往先泛泛聽基層領導匯報,在面上轉一圈看一陣,算完成調研任務了,較少與一線職工座談,聽取職工意見建議,沒有完全掌握職工的思想和工作情況。三是文風還不夠樸實,有些講話是泛泛其詞、蜻蜓點水,缺少事實數據,言之無物,實際成效不大。四是在中央八項規定出臺之前,對公務用車管理不夠規范,致使出現一些公車私用情況。在公務接待中,有時陪同人員過多,出現超標接待情況,存在一定鋪張浪費現象,影響了黨風廉政建設。

    三、產生問題的原因分析。

    1、宗旨意識樹得不夠牢固。我平時忙于工作,時間大多放在處理具體事務上,從而導致自己在思想上放松了學習,對黨的群眾路線,密切聯系群眾的優良傳統理解不深刻,沒有真正領會和理解其實質,對政績觀、權力觀和價值觀的認識不全面,創造性、開拓性、創新性工作還不夠,造成了宗旨意識與群眾的期望存在一定的差距。

    2、思想認識還不夠解放。近年來,我始終堅持解放思想、實事求是、與時俱進的思想路線,注重在工作實際中解放思想,從學習借鑒先進經驗中解放思想,但由于理論學習重視程度還不夠,思想還比較保守,調查研究還不夠深入,造成了思想觀念與黨的群眾路線要求和不斷發展的形勢相比,還是相對滯后。

    3、黨性鍛煉標準不夠高。作為一名黨員干部,我沒有按照更高的標準來嚴格要求自己,黨性修養不夠高,工作作風不夠優良,與職工群眾的聯系不夠緊密,一定程度上影響了企業的發展。

    四、整改措施和今后努力方向。

    1、認真學習,堅定理想信念。我要認真學習黨的十八大精神,認真學習習近平總書記有關中國夢的論述,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,堅定自己的理想信念,堅信中國特色社會主義事業,永遠跟黨走有中國特色的社會主義道路。我要以黨的宗旨為宗旨,以祖國的利益為利益,以人民的事業為事業,站在黨、祖國、人民的立場上,努力做好本職工作,為全市供電事業發展奉獻全部力量。

    2、嚴格要求,改進工作作風。我要嚴格遵守工作紀律,做到無違反工作紀律現象,爭當遵紀守法的表率。我要改進工作作風,加強與基層單位的聯系,使自己所做的工作符合基層單位的實際,促進基層單位各項工作發展。我要具有勤業務實精神,做到腳踏實地、勤奮努力工作,不敷衍塞責,不做表面文章,增強崗位責任心,勇于承擔責任,認真做好每一件工作;要講究工作成果,按時正確、保質保量完成工作任務,做到日清月結,努力實現工作的高效;要強化時間觀念和效率意識,堅決克服工作懶散、辦事拖拉的惡習,做到人在崗位一分鐘,辛勤工作60秒,提高工作效率和工作質量,為全市供電事業大發展而不懈奮斗。

    3、嚴以律己,遵守八項規定。我要嚴格落實黨風廉政建設責任,認真踐行廉潔從業承諾,帶頭遵守中央八項規定,時刻以《黨章》和《廉政準則》要求自己,做到勤政務實、勤儉節約、秉公用權、生活正派,努力抵制不正之風侵蝕,不搞特權,不謀私利。我要始終保持艱苦奮斗、勤儉節約的優良傳統,做到知足,自省,加油,奮進,以更高標準要求自己,加倍努力做好工作,以實際行動樹立自身良好形象,為全市供電工作科學發展、創新發展作出應有的努力和貢獻。

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    年度縣委常委民主生活會個人發言材料(精選18篇)篇二

    尊敬的封副書記、同志們:

    現在,按照市委的要求,我代表**區委常委會班子將前段時間班子的思想、學習和工作等方面進行總結和剖析。

    一、近期工作總結。

    **撤縣設區后,城區黨委常委班子在上級黨委、政府的正確領導下,認真貫徹“三個代表”重要思想和黨的十六屆三中、四中全會精神,堅持立黨為公、執政為民的理念,堅持民主集中制原則,精誠團結,理清思路,扎扎實實開展工作,結合當前開展的保持共產黨員先進性教育活動,帶領全城區廣大黨員干部群眾排除各種不利因素的影響和干擾,實現了行政區劃調整的平穩過渡,維護了**區政治社會穩定,實現了各項工作的良好開局。

    (一)統一思想,凝聚人心,切實抓好城區的各項籌備工作。

    城區黨委常委班子在市委、市政府的正確領導下,思想統一,步調一致,保證了行政區劃調整的平穩過渡,使城區各項工作銜接好,運轉正常,達到人心穩定、社會穩定的目的,具體表現在:

    1、深入調查研究,廣泛征求意見,及時提出**區發展的`新思路,穩定了人心,鼓舞了志氣,振奮了精神。結合城區先進性教育活動的開展,城區黨委利用上黨課的機會,全面分析**區的現狀和未來的發展方向,適時地提出了城區發展的新思路,在城區廣大黨員干部當中引起很大的反響。區委利用這樣的機會,及時組織黨員干部、老干部開展大討論,通過大討論,廣大黨員干部充分認識到**區發展的巨大潛力,精神為之振奮,人心趨于穩定,為城區黨代會、人大會、政協會的勝利召開奠定了良好的思想基礎。

    2、精心組織,全力以赴,認真做好“三會”的籌備工作。為了順利地選出**區新一屆領導班子,區委提出了“營造一個良好會風,作好一個工作報告,選好四個領導班子”的工作要求。為了開好“三會”,城區主要領導帶領籌備組全體成員,組織學習討論,召開座談會,廣泛聽取大家意見,在選好配強領導班子工作中,做了大量的工作,使**區第一次黨代會取得了圓滿成功,城區黨委幾個主要領導均滿票當選,常委們也高票當選。黨代會的圓滿結束,為下一步的人大會和政協會的順利召開,奠定了良好的工作基礎。

    按照“融入大南寧,謀求大發展,建設新**,實現新跨越”的總體要求,城區黨委提出了建設“一橋一路三區三帶”的發展思路,目的是把**建設成為首府南寧現代化的新城區。為此,城區黨委統籌兼顧,在組織抗旱保春耕的同時,及時調整農業產業結構,提出了擴大甘蔗生產規模,力爭達到“種植面積18萬畝,甘蔗產量80萬噸”的工作要求,盡可能地避免春旱導致更大的經濟損失。在推進“一橋一路三區三帶”工作進程中,組織力量,及時研究項目建設問題和政策配套問題,市委市政府給以政策和項目配套經費的支持,在確保工作措施得到落實的同時,創新干部管理機制,擴大干部選拔任用范圍,為城區經濟社會的全面發展提供強有力的組織保證。1-3月份,城區主要經濟指標和工作完成得比較理想:gdp完成2.25億元,同比增長9.2%;規模以上工業總產值達1.37億元,同比增長24.8%;社會固定資產投資完成1.04億元,同比增長10.5%;(1―3月份,原**縣財政總收入1.74億元,同比增收3708萬元,同比增長27.01%)。到目前為止,城區社會穩定,計生工作穩步推開,社會各項事業蓬勃發展。

    (三)以先進性教育活動為載體,切實為群眾辦實事,做好事。

    開展保持共產黨員先進性教育活動以來,尤其是城區黨委成立之后,區委班子成員與城區機關黨員一道,深入基層調查研究,征求群眾意見建議,傾聽群眾呼聲,積極為群眾辦實事,做好事,據統計,城區機關黨員干部深入基層為群眾辦實事,做好事1894人次,其中,縣處級以上干部下基層47人次,為民辦實事做好事1882件。

    (四)加強城區黨委常委自身建設,提高班子執政能力。

    城區黨委班子產生后,常委會班子堅定不移地用鄧小平理論和“三個代表”重要思想、黨的十六大、十六屆三中、四中全會精神統攬全局,切實加強自身建設,政治意識、大局意識、責任意識不斷增強。堅決維護中央權威,與黨中央保持高度一致。加強學習,結合保持共產黨員先進性教育活動,堅持中心組理論學習制度,認真搞好專題學習。強化整體功能,集思廣益作決策。班子成員如何做到分工不分家,相互補臺,形成合力。堅持把主要精力放在研究和解決影響發展的全局性、戰略性和前瞻性的重大問題上,集中精力抓方向、議大事、管全局、用干部。認真領會上級精神,結合本城區實際,深入調研,作出新決策,提出新措施,“一橋一路三區三帶”的提出,得到了社會各方面的充分肯定。牢記“兩個務必”,堅持立黨為公、執政為民,勤政廉政,廉潔奉公。堅持民主集中制,大力推進常委會工作制度化、規范化建設。在推進行政區劃調整和謀劃**區“三個文明”建設的實踐中發揮了堅強的領導核心作用。

    二、存在主要問題及原因分析。

    根據城區黨委常委廣泛的征求意見情況,共收到群眾意見建議2031條,我們認真進行了匯總分析。從全城區看,存在的主要問題是:

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    年度縣委常委民主生活會個人發言材料(精選18篇)篇三

    下面是小編為大家整理的,供大家參考。

    帶頭落實中央八項規定和實施細則,加強道德修養、培養健康情趣,做到知敬畏、存戒懼,始終堅守做人、處事、用權、交友的底線,自覺同各種消極腐敗現象作斗爭。嚴格執行《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》,對分管領域、分管部門全面從嚴治黨工作定期研究、部署、檢查和報告,推動主體責任落實落細,加強黨的全面領導,以優異成績推動“十四五”良好開局,向建黨一百周年獻禮。

    年度縣委常委民主生活會個人發言材料(精選18篇)篇四

    按照縣紀委、縣委組織部《關于開好民主生活會的通知》精神,縣委辦公室領導班子組織班子成員認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想、《黨章》《習近平談治國理政》、黨的__會精神,在切實提高政治站位的基礎上,堅持問題導向,認真對照“學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、堅持和加強黨的全面領導、履職盡責擔當作為、帶頭學習貫徹黨的___會精神、落實全面從嚴治黨責任”等五個方面,深入查擺突出問題,深刻剖析產生問題根源,進一步明確了下步整改措施和今后努力方向。

    現將對照檢查情況報告如下:

    一、存在的主要問題。

    一是理論學習不全面。作為黨委核心部門,平時接觸黨的理論知識比較多,班子成員不自覺地把理論學習當成了“軟任務”,抓得時緊時松,理論學習不深入不系統。比如,對“新發展理念”“三大攻堅戰”“新舊動能轉換”“供給側結構性改革”等方面的文件,往往是簡單了解、缺乏深入研究,距離“學懂弄通做實”的要求還有差距。___會召開后,班子成員只進行了集中學習,主動開展自學的時間較少,在結合工作實際思考推進工作方面還不深入。這些問題反映出領導班子沒有把理論學習放到“提升政治素質、把握政治方向、增強政治定力”的高度來看待,未能做到與時俱進、常學常新。

    二是政治敏銳性不強。班子成員對個別工作和消極現象政治敏銳性不足,沒能始終站在“兩個維護”的高度來認識和把握。比如,對部分黨員干部中存在的傳播小道消息、損害黨的形象等不正之風和錯誤言行,只是在有關會議上進行一般性強調,沒有及時嚴厲地批評教育和制止糾正,說明班子成員對意識形態領域斗爭的尖銳性和復雜性缺少足夠的警惕,政治敏銳性和鑒別力需要進一步提高。

    三是參謀助手作用發揮不充分。班子成員對事關全縣發展的一些問題,特別是對全縣經濟社會發展中的個別瓶頸制約和薄弱環節,研究得不深不透,離領導要求還有一定差距。比如,城鄉環衛一體化市場化運作后,暴露出督導不到位、垃圾清運不及時、群眾滿意度降低等一系列問題,但是平時在基層走訪調研和干部聯戶中,并沒察覺,直到領導提出來后才引起足夠的重視,這說明班子成員在工作研究上用力不足,參謀服務作用發揮不到位。

    一是抓黨建工作力度不夠大。領導班子抓事務性工作和抓黨建工作的關系處理得還不好,對黨建工作投入的精力不多,大多是按照上級要求開展工作,主動研究謀劃次數少。比如,落實“三會一課”制度不夠細致嚴謹,對會議記錄和學習筆記檢查較少,個別黨員同志存在書寫潦草、應付了事的情況。又比如,開展黨建活動形式單一,僅僅滿足于完成上級規定動作,以學習講座、觀看視頻形式進行的多,外出參觀活動少,沒有充分調動黨員干部參與黨內生活的積極性主動性。這說明班子成員在推動黨建工作走深走實方面用力不足,距離機關黨建更高標準還有差距。

    二是從嚴抓作風建設的持續性不強。班子成員有時片面地認為,市委辦同志們的思想覺悟和能力素質都比較高,不需要反復叮囑、從嚴教導,導致在抓作風建設方面用力不足。比如,有時礙于情面,對個別同志工作中的小瑕疵、小問題,沒有及時進行批評教育,從長遠來看不利于干部的素質提升和健康成長。這說明辦公室領導班子在積極推進作風轉變、打造過硬干部隊伍方面需要持續用力。

    三是勤儉節約意識有所淡化。工作中沒有牢固樹立過“緊日子”的思想,平時厲行節約、反對浪費工作抓得不緊,對辦公用品使用監管不到位,浪費現象仍然存在。比如,文稿雙面打印執行不堅決,造成紙張浪費;電腦、打印機等設備關閉不及時,存在用電浪費。這些看似細微的浪費行為,反映出領導班子思想上對“成由勤儉敗由奢”認識不到位,沒有牢固樹立“勤儉辦一切事業”的意識。

    一是抓工作落實的力度不大。班子成員對部分工作滿足于開會強調了、要求部署了,親自靠上去抓落實的力度不大。比如,對于督查工作,班子成員深入一線實地了解項目進展、找準問題癥結的情況較少,提出的意見建議針對性不強,制約了督查的權威性和實效性。今年以來,對項目建設、環保、礦產資源整治、人居環境衛生等方面的督查投入了大量精力,然而從實際情況來看,部分工作仍存在抓一抓、好一好的情況,一松勁就出現反彈。這說明領導班子一抓到底、鍥而不舍的“釘釘子”精神發揮不充分。

    二是聯系服務群眾不夠經常主動。班子成員在機關工作久了,工作重心逐漸轉移到項目建設、經濟發展等領域,對群眾的生產生活、冷暖疾苦關注程度有所降低,逐漸拉開了與群眾的距離,干群之間的魚水深情逐漸弱化。比如,在今年的干部聯戶活動中,班子成員大多只是按照縣委的要求與村兩委成員、黨員和群眾代表進行了座談,并沒有與群眾進行深入交流,幫助群眾解決實際困難做得不到位。這些問題反映出班子成員宗旨意識樹得不牢,踐行群眾路線不徹底。

    三是調查研究不深入。班子成員平時在辦公室的時間多,主動下基層調查研究的時間少,尤其是帶著問題到基層蹲點調研、解剖麻雀更少。同時,因工作性質原因,陪領導進行調研或者為落實領導指示而調研的情況比較多,主動調研較少,導致調研成效難以保證。對領導關注和群眾關心的熱點難點問題,安排辦公室的同志們進行走訪調研多,沒有深入一線、親力親為,局限于看二手材料、讀調研報告來掌握情況。這些問題說明班子成員在堅持求真務實的調研作風方面做得還不夠好,調研的廣度和深度也需要進一步提升。

    四是為民用權的意識不強。工作中往往是領導關注什么就思考什么、領導重視什么就研究什么,在謀劃經濟社會發展方面用心用力多,對關系群眾切身利益的工作投入精力不足。比如,在解決教育教學、醫療養老、房產證辦理、小區物業管理等群眾反映強烈的現實問題上,未能及時準確地向縣委反映情況、提出建議、謀劃對策。暴露出班子成員對群眾的所思所盼了解不深、研究不多,為民用權的使命感和責任感需要進一步加強。

    一是爭創一流的境界還不高。辦公室工作千頭萬緒,任務重、壓力大,工作中有時存在顧此失彼、疲于應付的問題。比如,會議組織“百密一疏”,配合銜接“丟三落四”;履行參謀職能不到位,助手作用發揮不明顯;黨委信息真正展現本縣特色和工作亮點的不多;后勤管理沒有完全實現制度化規范化,等等。這些問題說明班子成員還需要進一步提升工作標準。

    二是拼搏奉獻的勁頭不足。班子成員基本都是從事行政接待或文字材料多年的“老同志”,有時認為能力素質和業務水平已經很高了,不自覺地產生“松口氣”“歇歇腳”的想法,拼搏進取、甘于奉獻的精神保持得不好。比如,今年以來,因為工作繁忙等客觀原因,班子成員牽頭起草的調研報告數量相比往年有所下降,歸根到底還是積極作為、開拓進取的勁頭有所減弱。又比如,班子成員對工作任務安排部署得多,真正帶著同志們一起干的情況少,與同志們一起加班加點、挑燈夜戰的次數更少。這些問題說明班子成員干事創業的激情干勁有所下降,拼搏奉獻的精神有所減退。

    三是創新開展工作的辦法不多。班子成員工作中存在創新意識不強、創新動力不足的問題,有時習慣憑經驗處理問題、開展工作,造成工作推進緩慢、效果打了折扣。比如,在文字材料上,習慣于按部就班,缺乏推陳出新的精品力作;在督查工作上,手段不活、方式不新,除了督查通報外,沒有探索出其他以督促改的實招硬招;在行政接待上,僅滿足于面上不出問題,沒有在融入地域特色、推廣本縣形象上取得突破等等。這些問題都說明班子成員在工作創新方面用力不足。

    一是教育警示未觸及靈魂。對干部廉政思想教育不重視,滿足于參觀警示教育基地、觀看警示教育影片、剖析幾個案例,形式陳舊,效果不好,未真正起到震懾和警醒的作用。比如,觀看影視教育片,只是走馬觀花的看了看短片,沒有起到很好的教育效果,沒有真正起到振聾發聵的作用。

    二是黨風廉政建設責任“一崗雙責”履行不到位。在落實“一崗雙責”上還沒有真正把黨風廉政建設作為自己的“責任田”和“份內事”,指導分管工作時,抓業務工作的多,抓黨風廉政建設的少。

    三是落實黨風廉政與干部談心談話不夠。談心談話溝通交流做的不夠,平時主動與黨員干部談心談話較少,方式方法簡單,接觸時談工作的多,對涉及黨員干部思想、生活的問題談得較少。開展提醒談話的效果不明顯,對干部思想、作風、紀律等方面的苗頭性、傾向性問題重視還不夠,談心談話的效應發揮得不好。

    二、產生問題的原因分析。

    一是理論武裝抓得不緊。有的領導班子成員認為受黨培養多年,思想成熟、經驗豐富,主觀世界和政治立場不會出現較大的問題。因而,工作中過多地把精力投入到日常事務中,學習的主動性、緊迫性減弱,對中央的新思想、新觀點、新論斷,難以沉下心來系統全面地學習研究,導致在運用政策理論把握形勢、分析問題、謀劃對策等方面的水平不高。通過主題教育學習反思,班子成員切實感受到,理論武裝的松懈,必然導致理想信念和能力素質的弱化,必須持之以恒加強學習,筑牢思想根基。

    二是宗旨意識樹得不牢。班子成員之所以出現聯系服務群眾不夠經常、調查研究不深不透、為民用權意識不強等問題,根源在于全心全意為人民服務的宗旨樹得不牢,沒有從根本上解決“為了誰、依靠誰、我是誰”的問題。對標焦裕祿、孔繁森、黃文秀等黨的先進模范,班子成員的為民情懷、奉獻精神還有差距,沒有真正把群眾滿意不滿意、高興不高興、答應不答應作為衡量工作的最高標準。

    三是履職擔當做得不夠。班子成員對于新常態下如何進一步擔當盡責,更好地服務全縣發展,自我加壓還不夠。面對千頭萬緒的工作、越來越重的經濟社會發展任務和越來越高的工作標準、紀律約束,不由地產生歇一歇、緩一緩的念頭,缺乏越是艱難越向前、“敢叫日月換新天”的精氣神。對照習近平總書記“面對困難不退縮、面對矛盾不回避”的要求進行反思,班子成員在“擔使命”上還存在因循守舊、求穩怕亂的思想,缺少拉得出、沖得上、打得贏的大無畏勇氣和決戰決勝的斗爭精神。

    四是從嚴治黨守得不好。班子成員之所以存在抓黨建和黨風廉政工作力度不大、抓作風建設的持續性不強等問題,根源上是對從嚴治黨認識還不深刻,持之以恒改進作風的勁頭不足,對一些苗頭性傾向性問題存在教育、監管、懲處不到位的問題。通過主題教育學習反思,班子成員深刻體會到之前在履行全面從嚴治黨責任方面存在失之于寬、失之于軟的問題,對照全面從嚴的標準還有差距。

    三、今后的努力方向和改進措施。

    一是強化理論武裝,堅定理想信念。堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹落實___會精神以及習近平系列重要講話精神,不折不扣貫徹落實__和省市縣委各項決策部署,進一步樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”。在抓好集中學習、個人自學基礎上,定期組織交流研討,不斷提升學習的針對性和實效性。同時,帶頭嚴肅黨內政治生活,每年至少召開1次高質量的民主生活會,主動以普通黨員身份參加組織生活會,充分運用批評和自我批評的武器,不斷提升黨內政治生活的政治性、時代性、原則性和戰斗性。

    二是樹牢宗旨意識,站穩人民立場。嚴格落實黨員干部直接聯系服務群眾有關制度,定期到包幫的貧困戶家中走訪,班子成員對聯系群眾每月至少電話聯系2次,每年至少到家中走訪2次,真正做到與群眾面對面溝通、心貼心交流,幫助解決實際困難和問題,進一步密切干群聯系、增進干群感情。深入調查研究,聚焦教育醫療等群眾關心關注的熱點問題深入開展調研,廣泛搜集群眾訴求,為縣委決策提供更加充分的社情民意資料和科學依據。同時,從群眾關心的交通治堵、物業管理、環境衛生等熱點難點抓起,加大督導檢查力度,定期通報工作進度,確保各項決策落地落實。

    三是著力強化擔當意識,提升服務水平。積極適應新形勢新任務新要求,堅持把參謀服務作為重要職責,不斷提高工作本領,充分發揮縣委“核心智庫”作用。高水平抓好綜合文稿起草,緊跟市委部署和主要領導思路,做好上情與下情、理論與實踐的有機結合,力求對全市工作起到指導和推動作用。深入開展調查研究,著眼全局思考問題,立足實際研究工作,切實增強參謀服務的前瞻性、針對性和實效性。精心組織各類重要會議、重大活動和重要接待,高質高效批辦各類文件,保證各項工作順利進行、無縫銜接。不斷強化督查權威、提升督查實效,對市委作出的重要決策部署,密切跟蹤、加強督查,確保各項工作落到實處。進一步暢通信息渠道,積極反映全市改革發展穩定中出現的各種新情況、新經驗、新問題,確保重要情況和緊急事件在第一時間掌握、第一時間報告。全力以赴做好機要保密的工作,按照“慎之又慎”的要求,確保“收、發、辦、傳、接”等各環節高效有序運轉,全力打造讓市委放心的“堅強前哨”和“鞏固后院”。

    四是全面加強黨風廉政建設,打造過硬干部隊伍。堅決扛起管黨治黨主體責任,認真履行黨風廉政建設“一崗雙責”,既帶頭執行各項紀律規定,又抓好辦公室的黨風廉政建設,對有苗頭性、傾向性的干部及時“咬耳扯袖”,從源頭上杜絕違法違紀問題的發生。嚴格執行厲行節約反對浪費條例等相關規定,在全辦形成艱苦奮斗、勤儉節約的濃厚氛圍。把日常教育與有效監督結合起來,定期進行談心談話、交心交流,班子成員與科室負責人每季度至少進行2次談心交心、與其他同志至少進行1次談心交心,及時幫助同志們解決思想、工作、生活上的實際困難和具體問題,努力營造團結緊張、嚴肅活潑的工作環境。

    年度縣委常委民主生活會個人發言材料(精選18篇)篇五

    根據本次民主生活會的要求,現就我的思想作風建設、學習和工作作風存在的問題以及今后努力的方向進行匯報,請批評指正。

    思想方面:堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表的重要思想、科學發展觀、習近平建設有中國特色社會主義新時代為指導,用社會榮辱觀衡量自己的一切行動,有較強的工作意識和責任感,有較強的群眾意識、服務意識和大局意識,不斷加強黨性,始終嚴格要求自己,堅持勤儉節約,廉潔從政;不以權謀私,損公肥私。

    學習:認真負責,敬業奉獻。第一,努力學習政治理論,通過自己的學習和論學習活動,提高自己的政治理論水平和思想素質。第二,經常進行自我批評;通過批評和自我批評,促進工作,化解矛盾,解決問題。三是支持學校行政工作,營造良好的工作氛圍;積極思考學校工作,用心出謀劃策;通過加強黨風黨紀教育,充分發揮黨員的先鋒模范作用,充分發揮支部的戰斗堡壘作用,促進各項工作的順利開展。

    工作方面:努力工作,爭取實效,以強烈的工作責任感和緊迫感,使各項工作經得起實踐的檢驗、群眾的檢驗和歷史的檢驗。但客觀上還存在很多問題和不足,比如工作不夠精細,工作潛力不夠強。

    我自己已經意識到自己存在的突出問題主要包括以下幾個方面:。

    一、學習動力不足,理論水平不足雖然平時也比較注重學習,但學習資料不夠全面.系統。不透徹地鉆研政治理論。有時候只是急用什么就學什么,滿足于一知半解,具體的理論知識沒有太多的鉆研。

    二、缺乏開拓進取精神,缺乏迎難而上開創新局面的動力和勇氣,有時工作標準不夠嚴格。有時候放松對自己的要求和標準,滿足于能夠應付過得去。

    不多。

    3、由于經驗還不足,工作的水平還不高。缺乏對工作的深入研究,工作中帶有主觀性、片面性和盲目性。

    1.加強黨性鍛煉,堅持用科學發展觀武裝頭腦,增強走科學發展道路的堅定性,提高推動科學發展的潛力,不斷研究新狀況,解決新問題,使思想和實際相結合,使主觀和客觀相貼合,做到思想上不斷進步,觀念上不斷更新,工作上不斷創新,生活上更加嚴謹。

    2.不斷創新工作方法,轉變工作作風,堅決貫徹執行黨的路線方針政策,堅持實事求是,一切從實際出發的思想路線,堅持科學的發展觀和求真務實的精神,兢兢業業做好各項工作,樹立強烈的時間觀念、效率觀念。

    3.以身作則,嚴格要求。始終持續與時俱進、開拓創新的精神狀態,自重、自省、自警、自勵,時時處處嚴格約束自己,正確對待個人得失,不計名利、不圖虛名,全心全意為人民服務。

    年度縣委常委民主生活會個人發言材料(精選18篇)篇六

    他成員溝通聽取意見,召開了分管部門和聯點鄉鎮征求意見座談會,走訪了聯系鄉鎮和聯系村,查擺存在的突出問題,自我靜思剖析和深刻反思,形成了個人民主生活會材料。現將個人存在的問題、原因分析和整改措施作一報告,敬請黨組織和同志們批評指正、監督。

    一、存在的突出問題。

    (一)理想信念方面。一是對理論和政策學得不深入不透徹,還存在選擇性學習,知識碎片較多,缺乏系統性、整體性鏈接,不能有效指導運用到實踐中、工作中去,與黨的事業發展要求還有差距。二是服務意識還不強,還不能時時刻刻做到全心全意為人民服務,對待基層群眾還存在官本位思想,有時不能站在群眾和基層的立場換位思考和考慮問題,對基層強調原則和上級要求較多,不考慮基層切身感受和實際情況。

    (二)政治紀律和政治規矩方面。一是自覺踐行《條例》和《準則》相關規定還不夠全面,對分管部門的黨風廉政建設以及黨內生活監督還不到位,沒有定期到分管部門督促檢查黨風廉政建設情況,沒有做到對分管部門和聯點鄉鎮領導班子經常扯袖子、咬耳朵。二是落實《條例》和《準則》要求還不嚴格,政治敏感性不高,有時對社會上的不良言論聽之任之,沒有及時表明態度、維護黨的形象和權威。

    (三)擔當作為方面。一是工作調研的全面性、深入性和廣泛性還有待提高,雖然經常到鄉鎮、到村、到項目現場開展調研,但真正沉下身子“解剖麻雀”式的調研仍然不夠,摸清真實情況,尋找內部癥結,從中提煉出指導全局工作的辦法和思路還不夠開闊。譬如到聯系點大才鄉脫貧幫扶,主要是與村委書記、駐村書記聊聊情況、看看幫扶項目,未針對民族地區特點開展長期調研,對怎么解決后續產業發展、鞏固脫貧、防止返貧考慮不多。二是偏重于看得見的重點工作,對前瞻性工作謀劃得還不夠,超前意識有待提高。譬如抓農村及國省道沿線環境衛生整治還停留在表面,對破解治理難題、構建長效機制考慮少,未建立相關配套長效措施,導致少部分整治獎補資金被扣除。

    (四)作風方面。一是主動作為還欠缺,對基層群眾反映的遺留問題不能靜下心來主動研究、積極化解,有時以正在研究或商量為由推脫,沒有設身處地的考慮群眾的利益。譬如縣供銷聯社改制遺留的問題,群眾上門反映了兩次,仍未得到解決。二是工作還不夠大膽,“早請示、晚匯報”的工作方式沒有徹底轉變,在分管領域還未完全放開手腳、大膽探索和積極創新。三是在執行黨組決策部署上,結合實際貫徹落實、督導執行還不到位,到基層、到實地督促檢查的少,工作抓得還不夠扎實;有時抓工作還存在前緊后松問題,缺乏一盯到底、抓鐵有痕的精神。

    (五)組織生活方面。一是落實“三會一課”等組織生活制度不經常、不深入,準備不充分,形式簡單化,存在以忙工作和開會為由缺席缺位的情況,未以普通黨員的身份參加所在黨支部組織的學習活動。二是開展批評與自我批評做得不夠,自我批評不夠經常,在會上作自我批評多,在其他情況下作自我批評少;批評別人辣味不足,打不開情面,蜻蜓點水,不痛不癢,怕傷害同志間感情,留有余地。

    (六)落實全面從嚴治黨責任方面。一是習慣于傳達落實省委、市委、縣委會議精神,對分管部門提要求、抓業務較多,主動監督黨風廉政建設工作較少,總是想著只要工作干好、注重廉潔自律、部門和個人不出問題就行,落實“一崗雙責”要求還不夠嚴格。二是對分管部門班子成員工作效能、廉潔自律方面監督的多,對品德修養、黨性錘煉等方面要求相對較少;黨建工作與業務工作結合不到位,還存在“兩張皮”現象,常抓不懈的決心和態度還有待增強。

    二、存在問題的原因剖析。

    針對以上問題,深挖思想、作風的根源是:

    一是理論素養還不夠高。在學習過程中存在著實用主義傾向,覺得有時間多學些業務知識,不斷提高自己的專業能力更加重要,缺乏學習政治理論的愿望和興趣,造成理論知識儲備不足、碎片化;有時存在知足于現有思想水平,不注重經常性學習,學習業務知識不深入不系統,工作中需要什么知識,就學習什么知識,存在重點熱點知識“學一半”的情況,自我感覺有種“本領荒”。

    二是宗旨意識還不夠強。有時認為只要扎實工作,把自己分管工作做好就行,放松了對自己的嚴格要求,沒有始終牢記理想信念和宗旨意識,不能經常性地拿“三嚴三實”、“合格黨員”標尺對照自己,標準不高,執行打折扣。很多時候把深入基層、密切聯系群眾當成一句口號,當成修身養性的“個人任務”,聯系群眾的主動性不強,只注重了解自己想要了解的問題,不能做到經常深入群眾了解民意,傾聽民聲,接“地氣”不夠。

    三是突破精神還不夠足。求真若渴、真學真用的進取精神不如以前,沒有及時從新政策和新理論中“取經”、補充新知識、更新知識結構,滿足現狀,影響工作的創造性和前瞻性;思想上求穩,在謀劃未來重點工作面前還放不開手腳,未經集體決策的不敢辦,自我加壓不足,緊迫感不太強,謀劃得不長遠,局限于條條框框,不能很好地解放思想、創新思維。

    四是聯系實際還不夠廣。到縣上工作半年時間,經常是根據工作需要確定調研方向,工作到哪里、調研去哪里,對全縣各類資源分布、產業布局及大部分鄉鎮的實際情況仍掌握的不夠全面,進部門、下鄉鎮、訪農戶頻次不高,與群眾交流少、聽取意見少,存在官本位的思想,服務基層、掌握實情、聯系群眾還需進一步增強。

    三、

    今后努力方向和改進措施。

    在今后的工作中,本人將以高度的政治感和責任感來踐行“兩學一做”要求,帶頭守紀律、講規矩,對分管部門干部職工大膽管理、從嚴教育,從嚴要求、從嚴監督,做到為民、務實、清廉。

    (一)堅持理論武裝,提高黨性修養。重視和加強政治理論學習,提高思想認識,進一步強化黨性修養,把政治合格轉化為推動分管工作的自覺行動。一是牢固樹立政治意識和看齊意識,堅持用習總書記系列重要講話、十八屆六中全會精神和“四個扎扎實實”重大要求武裝頭腦,深入學習領會省委、市委、縣委重要會議精神,把智慧和力量凝聚到始終對黨絕對忠誠,堅決與以習近平同志為核心的黨中央保持絕對一致上來,凝聚到反分裂維護社會和諧穩定大局上來,凝聚到推動縣域經濟發展上來。二是牢固樹立終生學習意識,克服以干代學、以干擠學的問題,結合形勢發展和工作需要,本著“缺什么、補什么”的原則,除按時參加縣委中心組和縣政府黨組安排的各項學習外,每周、每天安排專門時間進行自學,自我突破,用新知識、新思維、新手段推動工作。三是牢固樹立公仆意識和自省意識,落實《條例》和《準則》,學習廉福章、尕布龍、尖措等先進事跡,不斷提升黨性修養及理想信念,使嚴守黨的政治紀律和政治規矩成為自身工作的內在動力和行動先導。

    (二)創新方式方法,發揚實干精神。樹立開拓創新理念,扎實開展工作,推動分管領域重點工作取得新成效。一是繼續抓住“一帶一路”戰略機遇和市委提出的“打造綠色發展樣板城市、建設幸福西寧”目標,加快一二三產業融合發展,推動縣域經濟發展。二是在做大縣級收入及財力的基礎上,重點規范財政支出、現金管理、存量資金、政府采購等方面管理,打好收支與管理兩張牌,進一步發揮財政保障作用。三是繼續推進農村環境、交通沿線環境綜合整治及生態環境縣創建工作,認真整改環保督察提出的問題,全面改善全縣生態環境質量。四是以“產城一體化、產業特色化、文旅體驗化”為發展思路,進一步明確發展定位和產業布局規劃,努力在園區征地拆遷、基礎設施、配套政策等取得突破性進展,吸引更多符合定位的產業、企業入駐園區。

    (三)主動沉下身子,強化宗旨意識。牢固樹立甘作人民公仆的思想,實踐為群眾服務宗旨,保持昂揚的精神狀態和工作熱情。一是繼續秉承求真務實理念,更多地深入基層了解情況,結合漢東民族地區基礎差、底子薄的實際,制定調研計劃,在農戶家、田地間理清產業發展、脫貧攻堅的具體思路,全面掌握基層實際和群眾的所想所盼。二是在掌握漢東鄉缺少初中學校、交通不暢,導致學生上學難實際問題的基礎上,繼續深挖群眾最關心、最直接、最現實的利益問題,擺在工作的首要位置,倒排時間,多方協調,有計劃、有質量地解決,切實做到加快解決基層實際問題。三是將基層補短板、強基礎工作與項目建設聯系起來,大膽探索,主動跟進,爭取每年實施一批農村“煤改氣”、“農村生活垃圾處理”等群眾翹首以盼的民生工程,以全盤觀念、全局思想,推動基層發展。

    (四)轉變工作作風,發揮表率作用。繼續強化廉潔意識、宗旨意識和服務意識。一是把作風建設擺到更加重要的位置,繼續自覺遵守中央八項規定和省委省政府21條、市委市政府15條要求,針對查擺出自身存在的不足和問題,嚴格要求,即知即改,一以貫之。二是嚴格遵守黨的各項紀律,繼續在生活上嚴格要求自己,充分發揚艱苦奮斗的優良傳統,自覺抵制一切腐敗和誘惑,始終自重自省、自警自勵,主動報告個人有關事項,接受組織和群眾的監督。三是進一步規范黨內政治生活,嚴格按照“講政治、講原則、講規矩”要求,參加“三會一課”、組織生活會等黨內生活,同時主動拿起批評和自我批評的思想武器,不遮掩、不回避地幫助同志增添工作動力,增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。四是樹立“走出去”思維,每周安排時間“跑省”、“跑市”對接,加強省市對我縣一二三產業融合發展、招商引資、城鎮化建設、村集體經濟等重點領域的關注,努力爭取上級的更大支持。

    (五)履行“一崗雙責”,落實監督責任。樹立“一榮俱榮,一損俱損”的觀念,履行好監督教育責任,切實抓好黨風廉政建設工作。嚴格落實“一崗雙責”,將抓好分管領域業務工作和黨風廉政建設工作放在同等重要的位置,做到與業務工作一起部署、一起落實、一起檢查,常提領子、扯袖子,完善政府采購等監管制度,加強對重點項目的事前、事中、事后監督,堅決預防違反政治紀律和政治規矩現象發生。同時,教育好身邊人,監督好身邊事,高度警惕和防止身邊違規違紀現象的發生,保證自己身邊的人和分管部門的干部職工不出事,確保干部清白做人、干凈做事。

    以上是我的對照檢查情況,希望同志們多提批評意見和建議,我將虛心接受,堅決改正。

    年度縣委常委民主生活會個人發言材料(精選18篇)篇七

    下面是小編為大家整理的,供大家參考。

    縣委常委、組織部長

    2020年度縣委常委民主生活會個人發言材料

    按照市紀委機關、市委組織部《關于認真開好2020年度黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知》要求,通過深化學習研討、廣泛征求意見、開展談心談話、深入查擺問題等環節,緊密結合個人思想、學習和工作實際,逐個對照、逐條查找、逐項梳理,深入進行黨性分析,深刻挖掘問題根源,形成了個人發言提綱。現做如下對照檢查,請同志們批評指正。

    一、查擺的主要問題

    能夠堅持政治站位,自覺學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。但對黨的創新理論理解仍然不夠全面深刻,指導實踐、推動工作還存在一定差距。一是學習的整體性系統性不強。對黨的建設和組織工作的重要論述學得多、思考得多,對經濟發展、社會治理、民生改善等內容深學細研不夠,消化吸收不充分。二是學用結合還有差距。運用黨的創新理論指導實踐成效不夠明顯。比如,對干部政治素質的考察把關,一般只注重了解考察關鍵時期和重大事件的具體表現,對日常工作中的政治素質考察,缺少針對性和可操作性強的辦法機制,沒有真正具體起來、鮮明起來、落得下來。三是用黨的創新理論武裝黨員干部頭腦做得不夠經常。雖然年內舉辦了不同層面的培訓班次,但仍需進一步強化科級干部的集中輪訓、廣大黨員的經常性學習教育,探索和豐富運用新興媒體強化理論武裝的方法手段。獲取巨量最新資料,歡迎關注體制寫作。

    近年來我們堅決貫徹落實黨***決策部署,堅定推進全面從嚴治黨向縱深推進、向基層延伸,講政治、強功能,攻弱項、補短板,重創新、求實效,促進基層黨組織建設取得明顯成效,但一些頑疾和薄弱環節仍未得到有效破解。一是軟弱渙散基層黨組織整頓后容易反彈、滾動出現等問題,還有待破題攻堅。二是村集體經濟增收乏力的問題,雖然個集體經濟空殼村已經全部清零,但仍有部分村缺少穩定增收項目,“造血”機制尚未真正建立,改善基礎設施、興辦公益事業仍然面臨著“有心無力”的尷尬局面。三是各領域基層黨建用力不均,整體進展不平衡的問題。對農村、社區關注多、投入大,對“兩新”組織、機關黨建缺少深入謀劃,示范點數量不多、占比偏低,基層基礎工作仍有較大差距。

    能夠立足組織部門職能職責,為“雙戰雙勝”“六穩”“六保”凝聚力量、提供保障,取得了一定成效。但距離省、市、縣委要求,仍有一些差距和不足。一是改革創新能力不足。雖然在年輕干部培養鍛煉、基層黨建示范點打造、教育衛生系統人才引進等方面作了一些探索和嘗試,但干部隊伍相對老化、活力不足,鄉鎮事業人員出口較窄,人才吸引力不強、“雙一流”高效優秀畢業生引進難等問題仍未有效破解,難以滿足經濟社會高質量發展需求。二是直接聯系服務黨員群眾不夠到位。主動下基層少、不夠扎實深入,調研或督導檢查有時達不到預期效果。接觸鎮村基層干部多,主動直接面向黨員群眾宣講黨的方針政策,教育和發動群眾、解決實際問題不夠。疫情常態化防控工作中,只是走遍了自己分包聯系的鎮村,調研指導檢查的覆蓋面還比較窄。三是激勵干部擔當作為的舉措不多,實際成效不夠明顯。對縣委出臺的激勵干部擔當作為的實施意見沒有一抓到底,一些舉措還沒有真正落實,部分基層干部的思想觀念、工作標準、能力作風還有待提升,個別基層干部不擔當、不作為現象仍然存在,不擔當不作為專項整治成果還需持續鞏固拓展。

    能夠認真學習宣傳貫徹***五中***精神,但在為實現“十四五”經濟社會發展主要目標和2035年遠景目標提供組織保證方面,還有思想束縛和能力短板。一是缺乏敢為人先的魄力。存在求穩怕亂思想,有時候對沒有文件依據的事情,不敢立足實際大膽求突破。比如,選人用人視野還不夠寬,年輕干部選拔培養仍有傳統觀念束縛、步子還比較慢。二是能力短板有待解決。面對新時代、新任務,自身的理論功底、政策水平和業務能力還有較大差距,特別是從事組織工作所需要的復合型知識,需要在學中干、干中學。三是組織工作制度體系需要進一步健全完善。比如,對照《*********關于制定國民經濟和社會發展第十四個五年規劃和二〇三五年遠景目標的建議》提出的提高各級領導班子和干部適應新時代新要求抓改革、促發展、保穩定水平和專業化能力,加強對敢擔當善作為干部的激勵保護等要求,都需要組織部門聚焦主業、深入研究、主動作為,從制度機制層面固化提升。

    五是在落實全面從嚴治黨責任,貫徹執行《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》,帶頭嚴守政治紀律和政治規矩,旗幟鮮明地批評和糾正違規違紀言行,鍥而不舍落實***八項規定精神,堅決反對形式主義官僚主義方面。能夠帶頭嚴守政治紀律和政治規矩,但在傳導全面從嚴治黨壓力上需要改進加強。一是斗爭精神、斗爭本領有待提高。對現實中一些消極負面言論,有時礙于情面并沒有強力反駁、嚴詞制止。還需要提高透過現象看本質,從政治上觀察問題、分析問題、解決問題的認知水平和斗爭本領。二是加強廉政建設的方法手段需要改進優化。雖然注重落實“一崗雙責”,但對分管領域、分管部門黨風廉政建設,滿足于安排部署了事,后續推動不多,開展廉政教育和督導檢查的方法形式還比較單一。三是整治形式主義官僚主義的招法不多。在如何組織部門作用,整治形式主義官僚主義方面缺少深入系統思考,沒有拿出有效舉措;組織系統的文風會風也有待改進,仍習慣于靠開會和發文、處處留痕推動工作。獲取巨量最新資料,歡迎關注體制寫作。

    二、需要說明的問題

    (一)上年度民主生活會整改落實情況。制定的個方面、項整改措施,已經完成并取得明顯成效。一是加強理論武裝。通過反復學習研讀、感悟思考,零散的感性理解升華成為系統的理性認識,對******新時代中國特色社會主義思想的政治認同、思想認同和情感認同更加強烈。二是履行政治責任。在加強自身政治建設的同時,以學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想為主線,分領域指導基層黨組織開展“五個一”活動,分批次輪訓農村、社區、機關、非公、中小學校等領域黨組織書記多名黨組織書記,推動了政治建設在基層落實落地。三是抓實主責主業。堅持重實干重實績的用人導向,著眼考準考實干部實績修訂完善了綜合考評辦法。堅持親力親為抓攻堅,破解多年不發展黨員村問題取得明顯成效。扎實推進示范點、示范區創建,相關做法得到省委主要領導批示肯定,個基層黨組織成為市級黨建示范點。連續舉辦三屆“工匠”職業技能大賽,激發了人才創新創造活力。

    (二)個人重大事項說明。一是如實規范報告 當前隱藏內容免費查看個人收入、擁有房產等重大事項,沒有瞞報、漏報情況。二是配偶子女沒有經商辦企業情況。妻子是事業編制干部,在教育局工作;兒子是中學在讀學生。三是沒有巡視反饋、組織約談函詢情況。

    三、問題根源剖析

    由于工學矛盾等因素影響,導致理論學習深度不夠、整體性系統性不強,對******新時代中國特色社會主義思想的理解把握還不夠全面精準透徹,距離學懂弄通做實還有一定差距。

    對馬克思主義原理領悟得不深透,對主觀世界的改造不徹底,面對一些具體工作時出現就事論事情況,缺乏從政治和全局高度的理性思考。這也是政治意識不強、政治能力不高的具體體現。

    運用馬克思主義的立場觀點方法,研判復雜現象、解決矛盾問題的能力水平還有差距。對科學思想方法掌握不夠,導致工作的科學性、預見性不強,一些深層次矛盾問題治標沒有治本。對新時期所面臨的重大風險、重大挑戰認識不足,還存在著認知不夠全面深入和本領恐慌的問題。

    對全面從嚴治黨和分管領域、分管部門的黨風廉政建設主觀上足夠重視,但實際上仍存在慣性思維,方法手段探索創新不夠,從細節上關注和謀劃不多,督促指導推動不如業務工作深入細致,實質上反映出沒有樹立起更嚴要求、更高標準。

    四、努力方向和整改措施

    針對查擺出的問題和會上同志們提出的批評幫助意見,我將以對黨絕對忠誠的態度,發揚自我革命精神,堅決抓好整改落實。

    把學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想擺在首要位置。積極參加縣委理論中心組學習研討,持續抓好個人自學,特別是在讀原著、學原文、悟原理和及時跟進學習最新重要講話上下功夫,進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。分層次組織開展黨的***五中***精神的集中輪訓、宣講輔導、專題學習,用好“三會一課”、專題網班、主題黨日等形式手段,持續用黨的創新理論武裝全縣黨員干部頭腦。

    持續抓好黨章和《準則》《條例》等黨內法規學習,嚴格規范落實民主集中制、雙重組織生活等制度,不斷樹牢黨章意識、紀律意識、規矩意識,自覺增強政治敏銳性和政治鑒別力。發揚斗爭精神、增強斗爭本領,同一切錯誤思潮和不當言論作堅決斗爭。督促指導基層黨組織規范落實民主集中制,高標準高質量開好民主生活會、組織生活會,進一步嚴肅黨內政治生活。

    認真學習黨建理論和業務知識,提高從政治上把大局、看問題,從全局上謀劃、部署、推動工作的能力水平,全面貫徹落實新時代黨的組織路線。一是著力在提高各級領導班子和干部適應新時代新要求抓改革、促發展、保穩定水平和專業化能力上下功夫。堅持重實干重實績的用人導向,嚴把選人用人政治首關,考準考實干部政治表現。用好擔當作為干部專題調研成果,拓寬選人用人視野。完善綜合考評辦法,強化考核結果運用,落實公務員職務與職級并行制度,評選表彰“雙十佳”和擔當作為先進集體、優秀個人,激勵干部擔當作為。聚焦縣委中心工作,加強科級干部、年輕干部、招商干部的專業化培養鍛煉。二是著力在完善上下貫通、執行有力的組織體系上下功夫。鞏固拓展主題教育、“基層黨建質量提升年”活動成果,分領域督導推進10條標準落實,每個領域至少打造個以上示范點。以村(社區)“兩委”換屆為契機,選優配強引領基層治理、鄉村振興的高素質基層干部隊伍,為黨***決策部署在基層落地打造堅強“領頭羊”隊伍。三是著力在善人才工作體系上下功夫。深入實施“英才”計劃,認真落實黨委聯系服務專家制度,深化人才發展體制機制改革,圍繞培育壯大縣域特色產業以及衛生、教育等重點領域,探索務實有效的政策措施,推動引才育才“量質”雙提升,為高質量發展提供有力支撐。

    加大改革創新力度,堅持問題導向,進一步解放思想、開闊視野、拓寬思路,著力破解分管工作存在的瓶頸問題。高標準完成縣鄉領導班子換屆,持續加大優秀年輕干部培養選拔力度,進一步優化鄉科級領導班子和干部隊伍結構。開展激勵干部擔當作為措施落實情況“回頭看”,不斷激發干部干事創業熱情。改進抓落實方式,帶頭為基層減負,改進文風會風,通過明察暗訪、觀摩拉練等到現場一線的方式調度推進工作,以好的作風推動組織工作高質量發展。獲取巨量最新資料,歡迎關注體制寫作。

    帶頭落實***八項規定和實施細則,加強道德修養、培養健康情趣,做到知敬畏、存戒懼,始終堅守做人、處事、用權、交友的底線,自覺同各種消極腐敗現象作斗爭。嚴格執行《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》,對分管領域、分管部門全面從嚴治黨工作定期研究、部署、檢查和報告,推動主體責任落實落細,加強黨的全面領導,以優異成績推動“十四五”良好開局,向建黨一百周年獻禮。

    年度縣委常委民主生活會個人發言材料(精選18篇)篇八

    近年來,xxxx縣xxxx鎮圍繞推進基層民主管理,在建立健全基層自治組織,修訂完善民主管理制度,保證村民依法直接行使民主權利、管理基層公共事務和社會公益事業的基礎上,依法大力推行民主選舉、民主決策、民主管理、民主監督,成立各種村民自治隊伍,著力提升村民的自我教育、自我管理、自我服務能力,擴大了基層民主,提高了村級法治水平。

    落實民主決策,村民事務自己表決。健全規范村民小組會、村民大會和村民戶代表會等村民議事會議制度,實行村務決策“統一內容、統一形式、統一程序、統一公布”,堅持落實“四議兩公開”,自覺接受群眾監督。

    實行民主管理,村務管理群眾參與。在廣泛征求村民意見的前提下,按照依法依規、簡單易行的原則,圍繞村民組織、經濟管理、社會管理、公益事業管理等四個方面重點內容,將遵紀守法、尊老愛幼、保護環境、移風易俗等與農民群眾生產、生活息息相關的事項,通過村民戶代表投票表決的形式形成《村規民約》和《村民自治章程》,作為規范村民和村干部行為的“草根憲法”,并印制成冊發放到各家各戶,在各村莊院落放大張貼,廣泛宣傳,形成“遵約光榮,違約受罰,人人參與,自覺維護”的良好氛圍,實現了自我管理和自我教育。

    強化民主監督,村級事務陽光運行。全面推行村民監督委員會制度,強化村務日常監督,充分保障村民的知情權和監督權。明確村民監督委員會的監督職權,推行村務監督事前走訪、決策審議、過程監督、跟蹤督辦、結果反饋“五步工作法”,發揮村民監督委員會村務監督調查員、檢察員、監理員、審計員、聯絡員“五員作用”。在各村設立固定的村務公開欄,定期對村民會議決定的重大事項及實施情況、村級“三資”管理、惠農政策落實等事項進行公開,村民監督委員在村黨支部的領導下及時收集村民對公開事項的反映和意見,提出監督建議,并監督村委會落實。每年年終村委會成員向村民代表大會述職并接受民主評議,有效發揮了民主監督作用,改善了干群關系,促進了廉政建設。

    創新工作思路,探索民主管理新路子。積極探索推行“支部+協會+農戶”的農村社區化管理服務機制。按照自愿互利原則,在黨支部的領導下,組織老黨員、老干部、老戶長和產業大戶、專業技術人員、社會進步青年等牽頭成立矛盾糾紛調解會、道德風尚促進會、產業發展互助會、村容衛生監督會、便民服務代理會等五個志愿者協會。依靠村民自身力量處理矛盾糾紛、弘揚社會正氣、促進經濟發展、參與社會治理。

    年度縣委常委民主生活會個人發言材料(精選18篇)篇九

    為了加強黨性修養,增強宗旨意識,努力完善自我,克服自身存在問題,發揮好黨員的模范作用,本人通過組織生活會上,黨員互相批評和自我批評,查找出自身存在以下問題:

    1、在政治理論學習與運用上存在不足。對黨的創新理論的豐富內涵沒有徹底悟透,有時候對理論的學習更多關注表面,沒有深刻領悟理解透徹。

    2、政治理論學習抓的不夠緊、在履行歷史責任與時代責任方面存在不足。履行一名黨員的職責與擔當,深刻感受到自我反思深度不夠,對歷史責任感和時代使命感擔當不足、壓得不實,工作存在弱化現象。

    3、開拓創新意識不夠強。自己時常反思自己的不足,經常感覺到自己考慮問題的思路不夠寬,視野不開闊,存在一定程度的狹隘,主動解決工作中出現的問題、創新性解決問題的力度不夠強大。

    4、工作干勁、沖勁不足。工作中有時不夠積極主動,工作標準沒有精益求精,進取心還不夠強。

    5、擔當意識不牢。雖然內心深處樹立了“勇于擔當作為、敢于動真碰硬”的精神,但對標新時代全面從嚴治黨的要求還有一定差距,思想不夠解放、視野不夠寬廣、黨性修養與黨的事業要求、人民群眾期盼還存在一定差距。

    一、產生問題的原因分析。

    1.理論學習的重視程度不夠。沒有真正觸及靈魂理解透馬克思主義與中國實際相結合的偉大意義,尤其是對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習不深不透,對“兩個確立”的重要性認識還不夠深刻。對理論的學習系統化不足、存在碎片化現象;在工作中理論指導實踐不足,理論學習和實踐行動沒有完全做到知行合一。個人在理論學習的自覺性、主動性、先進性上,還沒有完全發揮一個共產黨員的模范示范作用。

    2.思想認識上存在偏差。思想決定行為,理論指導實踐,關鍵在于提高思想認識和政治站位。自己圍繞“黨是什么、要干什么”這個根本問題理解不深,沒有做到從大局去觀察問題、分析問題,主要原因還是思想認識不到位,對新發展理念的認知片面化,導致自身的理論素養、政治能力上有欠缺,在履職盡責、擔當作為上,貫徹上級的一些決策部署就容易出現偏差。

    3.政治敏銳性不夠高。在當前日益復雜的國際環境下,自己的政治站位不夠高,沒有真正用習近平新時代中國特色社會主義思想去武裝自己,“百年未有之大變局”的深刻背景和深層次內涵把握不夠,對加強黨的政治建設面臨的困難了解不深,作為一名黨員干部,學習領會黨在不同歷史時期應對風險挑戰的寶貴經驗,還存在不足。

    4.黨性修養要求不夠高。通過黨史學習,看到了不同革命時期模范人物的偉大精神和崇高的黨性修養,深感在理論學習和干事創業能力方面自我要求不夠高,需要加強黨性錘煉,堅定歷史自信,大力弘揚偉大建黨精神。

    三、

    努力方向和改進措施。

    針對查擺出的5個問題,深刻剖析原因,堅持“當下改”與“長久立”相結合,進一步增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,捍衛“兩個確立”,自我加壓,堅定信心,增強本領,勇毅前行。

    1、堅定理想信念,奠定思想基礎。堅持不忘初心、牢記使命,堅持讀原著、學原文、悟原理,既要深入學習掌握習近平新時代中國特色社會主義思想系列理論,也要加強黨章和黨規黨紀的理論學習;通過學習的常態化,增強政治敏銳性,強化底線思維,增強斗爭精神,提高自己的政治素養和干事創業的能力,緊緊團結在黨中央周圍,堅定擁護黨的領導,為實現中華民族偉大復興而努力奮斗。

    2、強化批評和自我批評,不斷加強黨性修養。堅持刀。

    刃向內,深刻剖析自己;珍惜同志們的意見建議,自覺接受監督;虛心接受批評建議,認真改正不足之處,全面加強黨性修養,以飽滿的熱情和務實的精神投入到工作中去。

    3、是增強組織觀念,自覺接受紀律約束。自己約束自己,自己督促自己,不斷地強化組織紀律觀念,保持一名共產黨員應有的覺悟。加強自身建設。強化團結意識和能力意識,確保和上級組織保持高度一致,廉政勤政,樹立良好的個人形象。

    4、是深入學習思考,提高自身素質。堅持用科學理論武裝頭腦,把理論學習與自己的工作、思想實際結合起來,提高工作能力、判斷和分析能力。真正做到學有所思、學有所悟、學有所用,不斷把學習成果轉變為工作思路和措施。拓寬知識面,更新知識結構,加強財務管理和服務企業能力。

    5、是改進工作作風,樹立良好形象。堅持以高標準嚴格要求自己,大力發揚實事求是作風,一切以法律法規和黨紀政紀為準繩,以各項規章制度來約束自己,經常進行自我反省、勇于開展自我批評,正確對待個人名利,解決好做人與做事的問題,任勞任怨,不計較個人得失,刻苦鉆研業務。

    日期:2022.3.24

    年度縣委常委民主生活會個人發言材料(精選18篇)篇十

    (一)在帶頭深刻感悟“兩個確立”的決定性意義,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作,全面貫徹中央和省市系列會議精神,引導黨員干部增強“四個意識”、堅定“四個自信”、擁護“兩個確立”,做到“兩個維護”,在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但對照檢查還存在:一是欠缺主動性。雖然能夠以最高政治要求、最大政治責任、最嚴政治紀律抓自身理論學習,但有時不能很好的處理工學矛盾,導致主動跟進學的能動性、系統性不夠,存在零散化、碎片化、快餐化現象,沒有真正把學習黨的方針政策作為思想提升的必修課,自覺學習的習慣性,主動性、積極性還有所欠缺。二是欠缺深入性。缺乏對新思想新理論全面性系統性學習,未做到與時俱進全面提升政治理論素養。如:雖然定期參加縣委常委會、中心組學習會等集中學習黨的新理論新思想和中央、省市系列重要會議精神等,但存在滿足于“學過”“讀過”的情況,靜下心來全面系統研讀、領會不夠,距做到常補精神之“鈣”還有差距。三是欠缺實踐性。在學以致用、學用結合上做得還不夠,沒有從責任的角度、政治的高度開展精準學習,面對新發展格局,還沒有拿出更多管用的辦法和措施,未能將理論知識貫穿到具體工作和實踐中,用新知識新要求指導分管工作有效開展還存在不足。

    (二)在帶頭用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂方面。能夠深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想,深刻領會黨中央決策部署的政治意圖、戰略謀劃和實踐要求,切實把貫徹落實中央和省市精神體現到日常工作實踐中,創造性地轉化為推進工作的具體措施,全力推動各項工作落實見效。但對照檢查還存在:一是擔當精神有待加強。在貫徹落實各項決策部署上,從學習領會到自身消化再到自覺執行需要一定時間,導致有些工作執行不夠及時到位,遇事考慮困難多、考慮客觀多,有求穩怕亂、不敢作為的傾向,缺乏敢闖敢試的勇氣、攻堅克難的銳氣。二是履職成效有待提升。在“十四五”規劃開局起步的新形勢、新背景下,所分管領域的工作面臨越來越多的新情況新問題新考驗,對待工作有時只滿足于完成上級和領導交辦的任務,在全縣穩定、生態、發展、民生工作中新思路新辦法不多,求穩保底的思想抑制了創新發展思維。三是責任落實有待細化。存在重安排、輕落實,重強調、輕檢查的問題,工作中遇到繁瑣、復雜的事情,有時會采取逃避的方法,主體責任未完全發揮,投入精力不夠,部分職能工作任務沒有真正抓在手上,放在心上,扛在肩上。

    (三)在帶頭堅持和加強黨的全面領導方面。主要存在:對黨建工作的重要性和緊迫性的認識和理解還需進一步提高,有時存在重經濟、輕黨建的傾向,受事務性工作影響,對黨建應付抓、被動抓的時候多,沒能將年度工作計劃、貫徹上級重大決策、階段性重大工作同黨建工作齊抓共管,造成黨建工作與業務工作分離脫節。

    (四)在帶頭學習堅持以人民為中心的發展思想,推動改革發展穩定方面。一是深入基層調研不夠經常。客觀上業務工作比較忙、時間相對緊張,主觀上服務群眾意識樹立的不夠牢。存在習慣于通過電話了解、辦公室聽取匯報的工作方式去了解基層情況,了解面上情況多,發現深層次問題少。沒有真正撲下身子,走進群眾身邊,走進群眾心間,群眾的真實情況掌握不全面。二是學習貫徹落實不夠到位。對新發展理念的貫徹落實還不到位,沒有真正踐行以人民為中心的發展思想,分管的教體、衛生等工作與人民群眾的根本利益結合不夠緊密。對身邊干部同事幫扶指導較少,要求工作結果較多,聽取工作過程較少。三是服務群眾思想不夠牢固。對基層鮮活的典型經驗學習總結的不夠,指導工作主觀意志成份多,對群眾反映的難點熱點問題,拓思路、出點子還不夠。在實際工作中,重心更多傾向于落實上級部署和保障分管工作日常運轉上,為民服務的宗旨意識不強,在做決策、辦事情上,對解決群眾身邊“小事”下力氣不夠。

    (五)在帶頭深入發揚斗爭精神,防范化解風險挑戰方面。一是學用結合有待提高。對黨在不同歷史時期成功應對風險挑戰的豐富經驗,能夠做到經常深入學習領會,但對其中偉大精神、寶貴經驗實踐運用還不到位,仍需要進一步傳承和弘揚。二是斗爭精神發揮不夠。缺乏重大事件歷練、重大風險考驗、重大危險淬煉,在應對紛繁復雜的形勢變化面前,干事缺少激情,過于求穩,少了一些敢于擔當、敢于奮斗、敢于斗爭的精神。三是日常工作創新不足。主要表現為戰略定力不足,不善于從全局、從長遠角度出發思考問題,距離“重規范,轉作風,求創新,提效能”的要求還有很大差距。自我突破,自我創新的緊迫感不足,不能很好的將新發展理念貫穿于工作始終,在一定程度上存在安于現狀、小富即安、固步自封的思想。

    (六)在帶頭落實全面從嚴治黨政治責任方面。一是對紀律規矩的學習抓得還不夠緊。總認為自己平常能夠認真學習上級關于紀律規矩的重要文件,對廉政法規方面的新知識、新精神比較熟悉,但在實際運用過程中,才發現自己對有些廉政法規掌握得不夠透、不夠準。二是廉政教育需進一步加強。個人能夠嚴守政治紀律和政治規矩,堅決反對形式主義和官僚主義,但是開展廉政和紀律教育時“四種形態”運用不夠,遵守紀律的自覺性還有待進一步加強,在行動上還沒有把黨的要求轉化為自己的行為習慣。三是落實“一崗雙責”制度有差距。黨風廉政教育抓得不緊,存在“說得多、做得少”的現象,多以傳達文件、開會、談話的方式進行教育,方式單一,執行紀律也有不敢斗真碰硬的時候,有時候也有隨大流的思想和念頭,存在有好人主義的思想,把關較真逗硬還不夠,對分管部門及聯系鄉鎮干部廉潔從政的日常行為規范情況的監管還不夠到位。

    (七)其他需要說明的事項。個人需要說明相關事項。本人不存在公務出游、公車私用、公款私用現象。擔任領導干部以來,不存在以婚喪嫁娶、喬遷新居、生病住院、過生日等借機斂財行為。履行工作職責時所發生的消費性支出不存在超標準現象。不存在直系親屬經商辦企業現象。

    年度縣委常委民主生活會個人發言材料(精選18篇)篇十一

    按照區委要求,會前我認真學習了黨的__大、__屆__中全會、中紀委二次全會精神,深入學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和新修訂后的黨章,緊緊圍繞“‘四個意識’牢不牢、‘四個自信’有沒有、工作作風實不實、發揮作用好不好、自我要求嚴不嚴”等方面,深入進行了對照檢查。現將個人對照檢查情況。

    報告。

    如下。

    一、查擺出的突出問題。

    (二)“四個自信”有沒有方面。黨員干部只有堅定“四個自信”才能堅定理想信念。一段時間以來,認為自己接受過高等教育,也長期接受黨的教育,人生價值取向和理想信念已經“定形”,不會再出現什么問題,自覺不自覺放松了對自身嚴格要求,理想信念僅僅停留在感性認知上。這在一定程度上說明,我還沒有將“四個自信”融入血液。

    (三)發揮作用好不好方面。一是開展批評與自我批評時顧慮和擔心比較多,往往以自我批評為主,相互批評大多是“蜻蜓點水”、淺嘗輒止,和“紅紅臉、出出汗”的要求還有一定差距。二是服務群眾意識還需不斷強化。雖然能夠認真做好自身工作,但也存在服務群眾不夠主動的問題,缺乏從根本上解決問題的。

    措施。

    和辦法。

    (四)工作作風實不實方面。一是業務能力有待提高。作為一名黨員,對做好工作態度上是端正的,但因。

    經驗。

    不足,學習不夠,存在著“摸著石頭過河”現象,工作成效不明顯。二是創新意識不強。工作上有重視領導布置多、重視實際任務少的問題。實際工作中,把布置當執行,機械照搬照套上級、領導的精神和部署,結合單位實際不夠。

    (五)自我要求嚴不嚴方面。一勝作標準不高。有時在任務重、壓力大的時候,首先想到的是怎樣盡快完成工作任務,存在著“以應付求過關”的想法,不求過得硬,只求過得去,不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標準上去把握。二勝作效率有待提高,沒有制定。

    工作計劃。

    工作有時比較散漫、松懈、不夠嚴謹緊迫感不夠強。

    二、產生問題的原因剖析。

    一是理論學習不夠深入。客觀上沒有完全處理好工學矛盾,學習形式多限于集體學習,靜下心抽時間對習近平新時代中國特色社會主義思想學習不夠深入細致,用科學理論指導實踐、解決問題的能力還不夠。

    二是自我要求有所降低。自己的思想觀念比較保守,進取心理不強,目標定位不高,無論勝作還是生活中,一直抱著既不居后,也不爭先的心態,無形中降低了工作標準、自我要求標準,懶散拖拉、降格以求。

    三是組織紀律有所松懈。認為自己是普通工作人員,黨的組織紀律、組織紀律、

    財經。

    紀律的紅線離自己很遠,在時時對照檢查、處處自我提醒、筑牢思想防線上做得不夠,在單位認為做好本職工作就夠了,對其他事情不聞不管。

    三、今后的努力方向和整改措施。

    三是增強宗旨意識,真心實意為民。始終牢記全心全意為人民服務的宗旨,切實擺正同人民群眾的位置,多深入基層、深入群眾,認真做好自身工作。始終把職位作為為人民服務的崗位,把最高滿意度作為工作的奮斗目標和精神追求,加強對黨建業務知識的學習,強化對公文寫作知識的學習,盡快補齊短板。

    年度縣委常委民主生活會個人發言材料(精選18篇)篇十二

    二、產生問題的根源。

    經過分析以上確定,在深入自我剖析之后,我認識到問題的嚴重性。按照具體情況具體分析的方法進行剖析,這其實是對自己要求不嚴格的結果。

    (二)未能始終堅持理論聯系實際,學以致用。理論聯系實際,是馬克思主義一個基本原則。學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和"三個代表"重要思想,必須堅持理論聯系實際,堅持學以致用。最重要的是運用馬克思主義的立場、觀點和方法來改造主觀世界,端正自己的世界觀、人生觀、價值觀,提高為人民謀福利的自覺性。評價一個共產黨員重要的是看他做的怎么樣,看他能不能在端正自己的世界觀、人生觀、價值觀上下功夫,實現學于用、知與行、說與做的統一。

    三、

    下一步打算。

    針對自身的問題和不足,在以后的學習工作中,我一定做到以下幾點:

    3、在轉變作風中錘煉黨性。“三嚴三實”是著眼解決作風方面突出問題提出來的,是黨員干部的為政之道、成事之要、做人準則,更是黨員干部錘煉黨性的重要遵循。我將把“三嚴三實”要求真正的學深悟透、踐之于行,時時處處用嚴實精神在思想、作風、黨性上“補鈣”和“加油”,在持續查擺解決不嚴不實問題和“四風”問題上,改進思想作風、工作作風、領導作風、生活作風,提高黨性修養。

    年度縣委常委民主生活會個人發言材料(精選18篇)篇十三

    按照縣委、組織、紀委的相關要求,此次我局專題民主生活會,主要圍繞四個議題開展討論與發言,現就本人就四個方面的問題,作如下發言:

    (一)十九大精神學習貫徹情況。

    黨的十九大是黨和國家事業發展史上的一個重大里程碑,是邁向中華民族復興的重要一步。不管是本人還是局黨支部將十九大精神始終貫穿于202-年的一切工作之中,抓好落實。通過認真學習習近平總書記所作的報告,深感振奮,倍受鼓舞。報告極具震撼力、穿透力、感召力,旗幟鮮明、高屋建瓴,深邃精辟,氣勢磅礴,深刻回答了事關黨和國家長遠發展的一系列重大理論和實踐問題,提出了一系列新的重大思想觀點、重大判斷、重大舉措,指明了實現"兩個一百年"奮斗目標和中華民族偉大復興中國夢的前進方向。報告通篇展現了以習近平同志為核心的黨中央高超的政治智慧,通篇閃爍著馬克思主義真理的光芒,通篇充滿了強烈的使命感和強大的正能量,是中國特色社會主義進入了新時代的開篇之作。學習貫徹十九大報告,就要學深學透,用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,指導工作實踐。

    一牢固樹立"四個意識".堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導。率先垂范、以上率下,勵精圖治、攻堅克難。

    二始終高舉偉大旗幟。堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。深入領會和把握"堅持全面依法治國"基本方略和"深化依法治國實踐"戰略決策的深刻內涵,堅定不移走中國特色社會主義法治道路,堅決貫徹實行以憲法為核心的中國特色社會主義法律體系,嚴格規范公正文明執法,努力讓人民群眾在每一個案件中感受到公平正義。

    三把握新的歷史方位。為不斷奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利不懈奮斗。牢牢堅持黨的基本路線這個黨和國家的生命線、人民的幸福線,按照新時代的要求,推進落實黨的各項工作。

    四堅持全面從嚴治黨。以打鐵必須自身硬的精神把管黨治黨的螺絲擰得更緊。從政治上認識和抓好全面從嚴治黨,毫不動搖把黨建設得更加堅強有力。認真學習貫徹新修訂的黨章,強化黨的意識,增強組織觀念,模范貫徹執行黨的基本理論、基本路線、基本方略,加強干部隊伍建設、人才隊伍建設、基層組織建設。持之以恒正風肅紀,繼續整治"四風"問題,堅持反腐敗"無禁區、全覆蓋、零容忍",扎實營造風清氣正的良好政治生態。

    五著力強化責任擔當。把學習貫徹黨的十九大精神轉化為推動事業發展的強大動力。以黨的十九大精神為指引,凝心聚力,確保工作方向正確、措施有力、成效顯著。增強學習本領、政治領導本領、改革創新本領、狠抓落實本領,發揚釘釘子精神,擼起袖子加油干,一年接著一年干,穩扎穩打、善作善成,以永不懈怠的精神狀態和一往無前的奮斗姿態,把黨的十九大確定的目標任務落到實處,在新時代的長征路上交出優異答卷。

    (二)兩學一做常態學習情況。

    思想是行為的先導,黨員干部作風好壞,關鍵在于思想認識。作為黨員干部,要堅定自覺地在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為總書記的黨中央保持高度一致,自覺向黨中央看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊,做政治上的明白人;踐行黨的宗旨,保持公仆情懷,牢記共產黨員永遠是勞動人民的普通一員,密切聯系群眾,全心全意為人民服務;加強黨性鍛煉和道德修養,心存敬畏、手握戒尺,廉潔從政、從嚴治家,筑牢拒腐防變的防線;始終保持干事創業、開拓進取的精氣神,真正為全面建成小康社會獻智慧、出實力、展形象。辦好中國的事情,關鍵在黨,關鍵在人。每一名黨員都應從自我做起、從現在做起,自覺在"學、做、改"中抓好抓實抓出成效,以昂揚向上奮發有為的精神狀態,凝聚起實現中國夢的強大合力。

    (三)州委第四巡視組督察問題整改落實情況。

    根據州委第四巡察組巡察反饋意見,按照縣委關于整改落實州委第四巡查組反饋意見會議及相關文件的要求部署,我局高度重視,親自安排部署落實整改工作,成立以一把手為組長,班子成員為副組長,各股室長為成員的整改工作領導小組,加強對州委第四巡察反饋意見整改工作的落實,組織召開班子及全體干部職工會議,傳達州委反饋意見及縣委要求整改落實的相關會議及文件精神,研究制定州委第四巡察組巡察問題整改落實方案。針對我局自身思想和工作實際,切實把自己擺進去,深入查擺問題,深刻剖析根源,列出問題、任務、整改清單進一步明確了整改的方向和措施,狠抓整改落實取得實效。

    (四)做四個合格開展情況。

    "四講四有"強調的是政治合格、守紀合格、品德合格、履責合格,使黨員能夠在黨愛黨、在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨早在改革開放之初,鄧小平同志就指出,我們這個黨要恢復優良的傳統和作風,有一個黨員要合格的問題,這個問題不只是提到新黨員面前,也提到一部分老黨員面前了。如果幾千萬黨員都合格,那將是一支多么偉大的力量!"兩學一做",基礎在學,關鍵在做,就是做合格黨員。那么,什么是合格黨員?面臨"四大考驗"、身處"四種危險",共產黨員應該加強哪些方面的修煉?根據習近平同志系列重要講話精神,黨中央提出了"四講四有"這樣新形勢下合格黨員的標志和特質。

    一講政治、有信念,強調的是政治合格。就是要對黨忠誠、堅定理想信念。習近平同志一再強調,理想信念是共產黨人精神上的"鈣",沒有理想信念,理想信念不堅定,精神上就會"缺鈣",就會得"軟骨病".通過"兩學一做",做合格黨員,首先要解決的是對黨忠誠問題,也就是政治合格問題。政治合格,最根本的是增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。這"四個意識"集中體現根本的政治方向、政治立場、政治要求,是檢驗黨員政治素養的試金石。黨章黨規遵守得好不好,習近平同志系列重要講話學得好不好,重要的也是看這"四個意識"有沒有牢固樹立起來。"四個意識"的落腳點是"看齊意識",要求我們經常主動全面地向以習近平同志為總書記的黨中央看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊,堅決維護黨中央權威、維護黨的領導核心,在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致,做政治上的明白人。看齊意識強不強,關鍵看行動,就是要始終做到黨中央提倡什么就認真踐行什么、黨中央禁止什么就堅決反對什么,做到令行禁止。

    二講規矩、有紀律,強調的是守紀合格。就是要嚴守黨的政治紀律和政治規矩。一個組織如果沒有紀律和規矩的約束,就會成為一盤散沙中國共產黨是靠革命理想和鐵的紀律組織起來的馬克思主義政黨,講規矩、有紀律是黨員對黨是否忠誠的重要檢驗。毛澤東同志說,路線是"王道",紀律是"霸道",這兩者都不可少。習近平同志在談到蘇聯解體時說,蘇聯共產黨作為一個有著90多年歷史、連續執政70多年的大黨老黨轟然倒塌,其中很重要的一個原因就是政治紀律被動搖了,誰都可以言所欲言、為所欲為。我們說的規矩,既包括黨章黨紀國法、規章制度,又包括黨的優良傳統、政治要求和道德規范等。黨員講規矩,就要知曉規矩、認同規矩、遵守規矩、維護規矩,明白哪些該做、哪些不該做,做到知大知小、知進知退、知榮知辱、知是知非,用紀律和規矩來規范和約束自己的言行。

    三講道德、有品行,強調的是品德合格。就是要明大德、守公德、嚴私德。古人云:"德為立國之基""德為國之大寶""德為才之帥".還有句古話叫求忠臣于孝子門,意思是說一個對父母不孝的人,很難想象他能對國家和人民忠心耿耿。德行是人的根本素養,評價一名黨員是否合格,"德"永遠居于第一位,大德、公德、私德缺一不可。大德即政治品德,公德包括社會公德和職業道德,私德為家庭美德。從一些黨員干部暴露的問題和查處的案件看,大部分違規違紀黨員干部存在缺德失德問題。做一名合格黨員,就要上好道德修養這一人生必修課,傳承黨的優良作風,弘揚中華傳統美德,踐行社會主義核心價值觀,時刻用正反兩方面典型教育警示自己,擇其善者而從之,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

    四講奉獻、有作為,強調的是履責合格。就是要踐行黨的宗旨、敢于擔當、善于作為。中國共產黨具有最講奉獻、最講犧牲的政治品格。黨領導人民進行新民主主義革命,所付出的犧牲世所罕見。毛澤東同志說:"中國人死都不怕,還怕困難么?"這正是對中國人民和中國共產黨人犧牲精神的真實寫照。做合格黨員,就要時刻不忘肩上扛的那份沉甸甸的責任,始終保持干事創業、開拓進取的精氣神,把畢生精力乃至生命奉獻給黨,面對挫折不怨天尤人,面對困難不彷徨退縮,把百姓的安危冷暖裝在心里,及時了解群眾所思、所盼、所憂、所急,把群眾工作做實、做深、做細、做透,讓群眾真切感受到黨的溫暖,努力為人民群眾謀福祉。總起來說,"四講四有"不是抽象的,而是具體的。做合格黨員,"四講四有"缺一不可,少了任何"一講"、缺了任何"一有",都算不上合格黨員。

    (一)理論學習還不夠自覺。我局的職能掌握層次卻沒有完全學深學透,涉及的法律法規需再待加強。在積極參加機關黨員集體學習培訓之余,我盡可能利用休息時間,認真學習習近平總書記系列講話、治國理政方面的政策方針、鉆研吸收執紀審查方面規則條例等,但是,學習的系統性、時效性、深入性還不夠,缺乏"擠"勁和"鉆"勁,理論聯系實際不夠緊密。

    (二)服務基層群眾有待加強。平時工作中,也經常深入基層,但我局涉及的農牧民經濟工作,所以新形勢下與村干部和鄉鎮的聯系和對接還需進一步加強,尤其是提高其引導正確輿情的本領需要進一步增強。

    (三)作為一把手,只注重管好干部抓好業務、落實等,但在對上面(縣上)的對接溝通上仍存在一定的問題。

    對于上述這些問題,我個人進行了深入剖析,問題產生根源主要集中在以下幾個方面。

    (一)政治理論學習自覺的自覺性不夠。隨著時間的推移、環境的變化,或多或少出現歇氣、松勁思想,把時間和精力更多的投入到所有工作中,而放松了對理論的再學習,沒有處理好工學矛盾。沒有能夠把政治理論學習放在一個重要的位置,學習的自覺性不夠,往往滿足于一般的學,而沒有結合實踐,帶著問題,圍繞工作,來作系統的比較、分析和研究,從而來指導自己的工作。

    (二)上傳下達、匯報請示,溝通協調發揮不足。作為一把手,只注重管好干部抓好業務、落實等,但在對上面(縣上)的對接溝通、匯報請示上仍存在一定的不足。

    (三)精益求精的工作勁頭方面不足。全心全意為人民服務是黨員干部宗旨意識的最大體現,在實際工作中,安排部署多,深入實際評優整的多,但發現問題處理問責不夠嚴,深入基層強化不夠扎實。沒有真正的時刻把所有群眾工作做扎實。密切聯系群眾是我們黨的優良傳統,全心全意為人民服務是黨的宗旨,對照優秀共產黨員的典型比照自己,感覺到還缺少公仆情懷,群眾觀念有所削弱。

    (一)切實增強"四個意識".認真落實中央、省、州、縣委部署要求。

    一是要進一步加強思想理論武裝。結合"兩學一做"常態化學習制度,認真學習貫徹習近平總書記十九大報告等系列重要講話精神和州委第四巡視整改意見,著力強化"四個意識",要自覺向黨中央看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊,向黨中央重大決策部署看齊,落實中央關于加強黨的領導要求,結合實際情況,堅持做到講誠信、懂規矩、守紀律,確保上級精神得到全面貫徹、堅決落實。

    二是要認真貫徹執行民主集中制原則。執行好"三重一大"制度,用嚴格的黨內生活制度規范和引領黨員干部行為。

    三是要認真落實兩個責任,知責擔當。嚴格遵循黨章,堅決落實全面從嚴治黨的要求。一是要增強黨章意識,全面落實從嚴治黨的責任,敢于擔當,敢于負責,堅定不移地懲治腐敗;認真學習貫徹《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨問責條例》,學習貫徹落實好上級關于落實黨風廉政建設的決策部署,認真開展"提素質、強信念、正作風、講規矩",做到品德合格。重品行,時刻牢記提醒自己這個"品"字,是三個口,那就是講真心話、講大實話、講良心話,這樣才是一個有品德的人。經常對照黨章黨規黨紀檢查自己的言行,錘煉自身素質,主動接受監督。

    (二)持續推動"兩學一做"常態制度化。

    一是把兩學一做落實到嚴明紀律上。引導黨員干部固守紀律規矩之嚴。持續深入學習黨章黨規。黨章是管黨治黨的總章程,是黨內的根本大法,黨規黨紀是對黨章的延伸和細化。新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》,為全面從嚴治黨立德立規,樹起道德高標準,劃清紀律"底線",做合格共產黨員,就要把政治紀律和政治規矩擺在首位,要時刻、自覺、堅決向黨中央看齊,把看齊意識扎根于思想上、落實在行動上,確保黨的集中統一、團結一致。

    二是把"兩學一做"落實到推動發展上。引導黨員干部走在踐行發展理念之先。黨的十八屆五中全會提出的創新、協調、綠色、開放、共享五大發展理念,是"十三五"乃至更長時期我國發展思路、發展方向、發展著力點的集中體現。我們要以此進行思想大解放、理念大更新、靈魂大革命,努力提高統籌貫徹五大發展理念的能力和水平,以新的發展理念引領發展實踐。提振精神,立足崗位奉獻,勇于擔當作為,始終保持干事創業、開拓進取的精氣神,進一步升騰乘勢而上、跨越發展的發展氣場;在自身崗位上發揮先鋒模范作用。

    落實主體責任。組織開展"兩學一做"學習教育,是各級黨組織及其負責人的主體責任。首先要吹集結號。一是堅持以上率下。群眾看黨員、黨員看干部。領導機關、領導班子、領導干部率先垂范,大家就會跟著學、照著做。無論什么職級、什么崗位上的黨員領導干部,都要認真落實黨中央關于學習教育的各項要求,防止"手電筒照人不照己".二是加強分類指導。堅持一切從實際出發,把學習教育任務具體化、精準化。三是加強全程監管。切實加強對黨員的日常管理監督,包括進口把關、組織關系管理、組織生活、黨員教育、流動黨員管理口等。四是用好正反典型。充分發揮正面典型的激勵作用和反面典型的警示作用,把合格的標尺立起來,把做人做事的底線劃出來,把黨員的先鋒形象樹起來,把"學而優則用"的指揮棒揮起來,激勵廣大黨員與合格黨員要求對標、向優秀黨員靠攏。突出經常性教育。這是"兩學一做"學習教育的基本定位。現在基層黨建有一種現象:黨組織政治功能弱化,正常作用沒有發揮好,日常活動沒有開展,導致問題由小變大、由少積多,再依靠集中教育去解決;而集中教育一過,問題又出現,如此陷入惡性循環。就像人體細胞時時刻刻需要營養一樣,黨員也需要經常性學習教育。學經常了、做經常了,合格黨員也就煉成了。這既符合黨員隊伍實際,也符合思想政治建設的特點和規律。我們按照思想建黨和制度治黨相結合的要求,立足于抓常、抓細、抓長,推動黨內教育由集中性教育向經常性教育延伸,把思想政治建設融入日常黨內政治生活之中。切實落實好"三會一課"、民主評議黨員等制度。充分發揮組織生活的熔爐作用,用好批評和自我批評這個武器,提高組織生活的質量和水平,解決好庸俗化、隨意化、平淡化、娛樂化問題。

    "兩學一做"是錘煉"四講四有"黨員的重要抓手,必須堅持多措并舉、協同發力,形成上行下效、整體聯動、以學促做、知行合一的總體效應,落到實處、見到實效。

    最后,從兩個方面的體會與大家共勉并表態下一步工作方向,共勉即:一是所謂"天有道,地有廟".蒼生皆有它的宗旨,萬物皆有它的規矩;大家別忘了,無論我們當干部還是當領導(當官),這都是為民,這頭頂上都懸著這么一條"鞭子",這"鞭子"它就是黨紀國法。它無時無刻不在鞭策著我們的靈魂。所以我們大家要牢記,而且作為領導班子成員更要率先垂范,起好帶頭作用,關心和愛護干部,我指的這個關心和愛護不是經濟、利益上的關心愛護,而是"嚴管".嚴管才是厚愛、所以我們對干部要"嚴管、善待、用好".所謂的"教不嚴、師之過".請班子成員一定把自己所分管的股室要嚴管、用好干部,不能誤人子弟。二是"貪愎喜利,則滅國".這是韓非子《十過》中的一句話,說的就是君王。所以君王或領導讀過《十過》,那就不敢有半點的僭越,會時刻督促自己,嚴格要求自己。可我覺得這一國(單位、集體)的敗壞并不在于君王(領導、一把手),倘若他身邊的大臣(班子成員、副職)膽大妄為、貪愎喜利、毀壞朝綱,那么這個國家(單位、集體)就會毀得更快、更慘。表態:202-年我局將會一如既往地抓好本職工作,"以實心、行實政,以鐵心、帶鐵軍",持續以半個軍事化管理模式,強化管理,帶出一支優秀"鐵軍".做到市場監管不留盲點,不留死角,才能確保全縣人民群眾舌尖上的安全。我們這個行業要時刻牢記"不出事就是最大的政績,不出大事就是最大的底線".

    以上我的發言,如有不妥敬請同志們批評。

    謝謝大家。

    年度縣委常委民主生活會個人發言材料(精選18篇)篇十四

    按照此次民主生活會要求,縣委常委班子以學習貫徹黨的十九大精神為主題,以踐行**思想為主線,對照《中共中央政治局關于加強和維護黨中央集中統一領導的若干規定》《中共中央政治局貫徹落實中央八項規定實施細則》精神和《省委省政府關于印發貫徹落實中央八項規定實施細則精神的辦法的通知》有關要求,深入開展學習討論、廣泛征求意見建議、認真查擺突出問題,深刻剖析產生問題的思想根源,提出了務實管用的整改措施,形成了如下對照檢查材料。

    (一)在學習貫徹**思想方面。縣委常委班子認真學習貫徹**思想,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“四個服從”,堅決維護以*****為核心的黨中央權威和集中統一領導,自覺在思想上政治上行動上同以**同志為核心的黨中央保持高度一致。但深查細擺,仍有不少問題。

    一是理論學習深度不夠。縣委中心組先后組織了15次集中學習,但在學懂弄通做實**思想上還有差距。在“學懂”上做得還不夠,有的同志在學習上淺嘗輒止,對**思想只了解皮毛,對豐富內涵和精神實質理解不夠透徹,僅僅滿足于對“八個明確”“十四個堅持”等核心要義的知道和了解,但從馬克思主義認識論和方法論的角度上,對**思想的時代背景、歷史地位、哲學意蘊、理論貢獻認識不深,仍停留在一知半解、似懂非懂的表層。在“弄通”上做得還不夠,有的同志有單純為了學理論而學理論的傾向,未能做到融會貫通、舉一反三,不善于從**思想中找立場、找觀點、找方法,未能使各項工作體現時代性,把握規律性,富于創造性。在“做實”上做得還不夠,有的同志習慣于開開會、學學文件、寫寫體會等常規化的學習方式,對如何結合工作實際,以**思想指導江南改革發展實踐思之不深、研之不透,未能很好地做到“不離上級譜,唱活地方戲”,在一定程度上還存在著學用脫節的現象。

    二是政治認識高度不夠。縣委常委班子成員都經過黨教育培養多年,應該說在政治上是堅定的,特別是在關系政治方向、政治原則的大是大非問題面前能夠做到旗幟鮮明、立場堅定,但有的同志對新形勢下如何更好地維護黨的形象權威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執政基礎等思考研究還不深,在同有損于黨的形象和聲譽的言論和行為作斗爭的堅定性和自覺性上做得還不夠,對一些社會上的政治傳謠,雖然從來不信,但是很少主動去糾正,對民間一些有損于黨的形象的段子,沒有很好地制止。尤其是,網絡管控和輿論引導工作還存在盲區,對新媒體上的言論引導水平還有待提升。

    三是黨性修養嚴度不夠。縣委常委班子成員自覺強化黨性意識,不斷增強黨性修養,努力把堅定的理想信念轉化成修身做人、為官用權、干事創業的實際行動,但還存在著定期開展黨性分析不夠、黨性修養標準不高的問題,與焦裕祿同志的公仆情懷、求實作風、奮斗精神相比,還有較大的差距。對全縣干部黨性教育還存在短板,載體不夠多,針對性不夠強,氛圍不夠濃,范圍不夠廣。班子成員對一些黨性意識淡化、組織紀律缺乏的干部批評不夠嚴厲,管理不夠到位,或多或少有老好人思想。

    (二)在認真執行黨中央決策部署和上級黨委決議決定方面。縣委常委班子執行中央和省委、市委決策部署的態度是堅決的,行動是主動的,措施是有力的,能夠堅決貫徹落實中央和省委、市委的各項決策部署,但在實際執行過程中,也還存在一些問題。

    一是落實上級決策部署不徹底。在執行中央和省委、市委的決策部署上,有時學習得不夠精深、領會得不夠透徹,在貫徹上級要求與地方經濟發展遇到矛盾時,存在對地方利益考慮多、對自身困難強調多、對全局利益考慮少的問題。

    二是請示報告制度落實不到位。常委會班子成員在嚴格按規定繳納黨費、按要求報告個人事項等方面,整體上都能夠不折不扣地落實到位,但有時抱有“怕麻煩”的心理,在一些小事小節上做的還不夠到位。有的同志不重視請示報告制度,沒有把請示報告制度上升到紀律規矩層面認識,按習慣行事、自由行事,在一些常規工作方面有時存在報告不及時或不報告的問題。

    三是執行民主集中制度有偏差。民主范圍不廣泛,在重大項目實施、重大問題決策、重要政策制定過程中較少聽取基層群眾代表和社會各界的聲音,比如縣委雖然聘任了法律顧問,但在實際工作或會議討論過程中,真正發揮參政議政作用還不夠。發揚民主不充分,個別班子成員對與己無關的事情不重視,不愿意提出自己的見解和建議,在常委會上研究議題討論發言不主動,有的對自己分管以外的工作時不發表意見或應付了事、隨聲附和。

    (三)在擔當負責、攻堅克難、不回避矛盾方面。縣委常委班子能夠擔起責任,在各自分管領域推進工作、狠抓落實,總體上不存在安于現狀、不思進取、不敢擔當問題,但在推進江南發展中仍然存在一些問題。

    一是責任擔當精神不足。有的同志在領導崗位時間長了,改革攻堅、加快發展的銳氣和闖勁不如以前,特別是隨著年齡的增長,認為工作已經不錯了,成績也有了,現在外部環境又很嚴,看住門不出事就行了,標準不高、闖勁不足,對遇到的發展難題**力度不大。這幾年江南經濟社會發展態勢整體不錯,城鄉建設、文化旅游、農業農村等工作也取得了一些成效,有的同志就產生了“還可以、過得去、差不多”的自滿心態,出現了“等一等、緩一緩、歇一歇”的松勁情緒,過去那種“西北望、射天狼”的雄心壯志,那種“勇于向矛盾叫板、敢于向困難宣戰”的開拓勁頭,那種“跑起來干事、跳起來摸高”的拼搏精神,較之前有所淡化。

    二是攻堅克難勇氣不夠。有的干部在急難險重任務面前沒有真正地沖在前、豁出去、打得贏,以自身的模范行動為廣大黨員干部做示范、樹標桿,而是工作患得患失,困難矛盾面前有推脫、躲避的思想。比如,有的領導干部思想上還存在愿意干短期內能取得效果的事、容易干的事、出成績的事,對一些難事、苦事、見效慢的事、歷史遺留下來的事,抓的積極性還不高,還缺乏攻堅克難的志氣、敢闖敢試的銳氣、大膽負責的膽氣,還存在繞著走、推著干的問題。

    三是奮勇爭先意識不強。有些同志在工作中還存在按部就班現象,思路還不夠活,站位還不夠高,格局還不夠大,工作上缺乏新意,缺少亮點。比如,在謀劃工作時,有的同志還囿于自己分管的“一畝三分地”中,沒有站在全市全縣大局來思考謀劃xx的發展。再比如,有的同志感覺這些年的努力也取得了一些成績,滋生了安于現狀思想,積極向上、銳意拼搏的工作熱情、主動性和創新精神有所減退。

    (四)在糾正“四風”問題方面。縣委常委班子經過黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育、“兩學一做”學習教育等洗禮,很多“四風”問題已經整改到位了,但是反“四風”整改落實的深度和強度有待進一步加強。

    一是形式主義還沒有根治。調研不夠深入,下鄉調研有時浮在表面,接觸干部多、接觸群眾少,好話聽得多、意見聽得少。工作浮在面上,“文山會海”依然存在,以會議落實會議、以文件落實文件的情況仍較突出。比如,縣里組織的一些會議為體現重視,習慣通知單位“一把手”參加,一些鄉鎮、部門的負責人有時一天要開好幾個會,牽扯了干部精力,占用了落實時間,也不利于調動分管同志的積極性,這個問題基層同志也多有反映。

    二是**主義還沒有杜絕。抓落實成效不好,縣委常委班子在工作上安排的比較多、跟蹤問效的比較少,有些工作滿足于開了會、發了文、做了強調,督查指導和跟蹤問效沒有跟上,導致一些工作長時間停留在文件上、口號上、方案上。對一些重點工作、重大項目和重大信訪案件,因為盯的不死、抓得不緊,致使工作推進非常緩慢,項目遲遲不能落地,信訪問題長期得不到解決。為民情懷有所弱化,縣委班子在問政于民、問需于民、問計于民方面不主動、不深入,下鄉到基層聽鎮、村干部匯報多,與群眾面對面交流少,班子成員到分管部門系統調研了解也比較少。

    (五)在嚴格執行廉潔自律準則方面。雖然縣委常委班子都能認真貫徹中央八項規定和實施細則精神,嚴格執行準則和條例,堅決抵制“圍獵”腐蝕等各種不正之風,但也存在一些不足之處。

    一是八項規定執行不嚴。有的同志下鄉調研時對書記、鎮長同時陪同的現象礙于面子,沒有及時制止。有些會議未履行審批程序,超規格超范圍現象時有發生。有的同志對分管部門黨風廉政建設重視不夠,對黨員干部監督管理不嚴,導致一些單位嚴格落實中央八項規定和實施細則精神還存在一定差距。

    二是制度機制不夠健全。中央八項規定和實施細則涵蓋面很廣,有些問題需要從體制機制上解決,有些需要建立協作溝通、協調聯動的工作格局。但在制度建設和機制創新方面,縣委班子重視不夠、研究不夠、創新不夠,存在不全、不細、不嚴的問題。還有一些制度和機制盡管制定了、印發了,但是執行的不夠嚴格,制度的剛性不足,還沒有真正實現“把權利關進制度的籠子”。

    三是思想認識還需提升。一些同志覺得現在不大吃大喝了、不公車私用了,在廉潔自律方面做的很不錯,有一種自我滿足的心態,無形中放松了對自身的要求,個別時候難以推脫,會抱著僥幸心理參加一些超標準的接待活動,沒有特別嚴格地按照廉潔自律的要求去做。還有些同志因為工作忙,對家庭、家教、家風等教育僅僅停留在口頭上,缺乏一些實實在在的行動。

    經過深刻反省剖析,上述問題的產生,雖然有一定的客觀因素,但更主要的還是縣委常委班子及成員主觀方面的原因造成的,概括起來主要有以下四個方面的原因:

    一是理論學習不深。面對新形勢、新任務和新要求,一些班子成員對理論學習的重要性缺乏足夠認識,沒有與時俱進地用黨的先進理論來武裝頭腦、指導自己的言行,對馬克思主義基本原理、中國特色社會主義理論、**思想缺乏全面深入系統的學習,在學習內容上采取實用主義,存在“先用先學、急用急學、不用緩學”的現象,缺乏長期規劃,學習程度上滿足于囫圇吞棗、淺嘗輒止,認為念了就是學了,學了就是懂了,缺乏“擠”、“鉆”精神,未能從更高的層面深化對學習的認識,理論素養停留在初淺層面,導致精神上缺了“鈣”,理想信念出現滑坡。

    二是從嚴律己不嚴。自認為受黨教育多年,思想素質是高的,就逐漸放松了自我要求,滿足于不違規、不觸線、不出事,沒有把遵守黨的政治紀律、組織紀律、群眾紀律置于和法律高壓線一樣同等重要的位置,少了些較真碰硬,多了些圓滑世故。帶頭嚴于律己做得不夠,沒有時刻謹記“打鐵必須自身硬”,落實黨建工作責任和黨風廉政建設主體責任不自覺、不到位,對干部的監督管理還存在失之于寬、失之于軟的問題,懲處震懾力度不夠,導致有些干部自我約束不嚴,對“四風”問題見怪不怪。

    三是宗旨意識不牢。常委會成員中,很多同志都是從基層一線起步,通過組織長期的培養和自己多年的奮斗,才走上今天這個崗位,但隨著環境的變化、職務的升遷、地位的提高,與群眾打成一片的時候少了,促膝談心、噓寒問暖的時候更少了,加之大多同志都有長期在基層工作生活的經歷,對脫離群眾的危險認識不深刻,在與群眾同甘共苦上降低了標準,不知不覺中多了“官氣”,少了“地氣”。久而久之,對群眾的疾苦感受不深了,站在群眾的立場上想問題不夠,慢慢地從思想上、感情上、行動上疏遠了群眾,作決策、想問題、干事情不能時時處處從群眾利益出發。

    四是開拓精神不足。一些同志在工作中思想上不夠解放,工作上步子邁不開,解決問題的創新能力不足。隨著近年來我縣經濟社會的快速發展,部分同志產生小富即安和歇歇腳的思想,敢為人先、追求卓越的干勁有所下降,導致對工作標準要求不高,工作謀劃不足,走一步算一步,得過且過。

    針對自身存在的問題及其根源,縣委常委班子將認真落實中央和省委、市委要求,以更高的政治自覺、更強的責任擔當、更務實管用的辦法舉措,著力解決突出問題,在堅持中深化、在深化中堅持,確保取得實實在在的成效。

    (一)加強理論武裝,筑牢理想信念。理想信念是共產黨人的精神支柱和政治靈魂。要深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化,以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機,把理論學習作為一項重要的政治任務和精神追求,擺上突出位置,切實抓緊抓好抓出成效。加強理論學習。抓住“學通、弄懂、做實”三個關鍵詞,完善中心組理論學習制度,將個人自學、集體學習、專題研討有機結合起來,真正使**思想入腦入心、見言見行,成為武裝頭腦、凈化思想、指導實踐、推動工作的利器。堅定理想信念。切實增強“四個自信”、強化“四個意識”,筑牢同以**同志為核心的黨中央保持高度一致的思想根基,思想上絕對信賴、政治上堅決擁護、組織上自覺服從、感情上深刻認同、行動上堅定緊跟,始終在思想上政治上行動上與中央和省委、市委、縣委保持高度一致。

    (二)強化紀律意識,維護黨的權威。遵規守紀是共產黨員的行為底線和安身立命之本。嚴明黨規黨紀,堅持紀嚴于法、紀在法前、法紀分開,真正把黨規黨紀內化于心、外化于形。嚴守黨的政治紀律和政治規矩。旗幟鮮明地反對“七個有之”等問題,在涉及重大政治原則、政治立場、政治觀點等問題上始終保持頭腦清醒,爭做政治的明白人、發展的開路人、群眾的貼心人、班子的帶頭人。嚴守黨的組織紀律。嚴格遵循組織原則,認真履行組織程序,堅決服從組織決定,自覺接受組織監督,任何時候都不搞非組織活動。大力倡導清清爽爽的同志關系、規規矩矩的上下級關系,使清新簡約的清風正氣成為廣大黨員干部的行為準則。切實用好批評和自我批評這個武器,對廣大黨員干部苗頭性問題及時了解,讓“紅紅臉、出出汗、排排毒、治治病”成為常態。嚴守黨的廉潔紀律。常思貪欲之害、常修為政之德、常懷律己之心,時刻保持心有所畏、言有所戒、行有所止的約束,時刻做到自重自省自警自勵,自覺做到依法用權、秉公用權、廉潔用權,切實管好人、看好門、干好事,切實做到自身正、自身硬、自身凈,以常委一班人的模范行為樹立忠誠、干凈、擔當的良好形象。

    (三)牢記使命擔當,加快改革發展。始終把履職盡責、敢于擔當作為為官從政必備的政治品格,大力倡樹“清新簡約、務本責實”的作風導向,爭做敢于擔當、干事創業的表率。強化擔當意識。切實把擔當作為一種覺悟、一種品格、一種責任、一種習慣,把各項工作想在前頭、做在前頭,上級有什么要求、我們是什么情況,應該提出什么目標、需要采取什么措施,都想明白、說明白、做明白。在此基礎上,領著大家干,做給大家看,帶頭攻堅克難、真抓實干,做到矛盾困難不推不拖、風險挑戰不躲不繞、繁重任務不挑不揀。發揚拼搶作風。堅持務實重干勇爭先,積極踐行“馬上就辦、真抓實干”作風,拼命實干加油干,確保各項工作始終保持“全市發展第一方陣”的先進位次,干出讓組織滿意、讓群眾信服的工作業績。務求工作實效。進一步強化效益、效率、效果、效應意識,牢固樹立和踐行“既要面子更要里子、既要數字位次更要實實在在的項目做支撐”的政績觀,聚精會神抓好分管領域工作確保全市先進位次的同時,更要把精力放在有重大意義、重大支撐作用的大事、大項目上,千方百計破難題,持之以恒抓落實,謀求各項工作取得實實在在的發展和成效。

    (四)嚴肅執紀監督,營造清風正氣。把監督執紀問責貫穿全面從嚴治黨工作始終,真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴,切實把管黨治黨責任落到實處。深化監督機制。充分發揮紀委和監察委員會等作用,強化權力運行監督,加大重點環節、重點領域、重點部門、重點崗位特別是“一把手”的權力監督,以完善的制度管權管事管人。加強對作風紀律執行情況的監督,持之以恒糾正“四風”特別是形式主義、主義,加大明察暗訪力度,發現問題及時督查整改,及時堵塞制度漏洞、規范黨員干部行為。虛心接受監督。教育引導廣大黨員特別是領導干部增強監督意識、強化監督責任,聞過則喜、從諫如流,有則改之、無則加勉,真正養成在“監視器”下、“探照燈”下、“顯微鏡”下工作、學習和生活的習慣,不斷提升自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。嚴肅責任追究。始終聚焦突出問題,抓住辦案重點、明確主攻方向,重點查處不作為、亂作為、慢作為等不正之風以及發生在重點領域、關鍵環節和群眾身邊的蚊蠅式貪腐問題,發現一起、查處一起,重拳出擊、絕不姑息。對履行主體責任、監督責任不到位的,嚴格按照《中國共產黨問責條例》要求,失責必問、問責必嚴,用嚴格責任追究倒逼責任落實,用鐵的紀律、鐵的手腕營造風清氣正的良好政治生態。

    作風建設永遠在路上。下一步,縣委常委班子將以黨的十九大精神為指引,深入學習貫徹**思想,堅持“兩學一做”學習教育常態化制度化,扎實開展“不忘初心、牢記使命”專題教育,全面加強自身建設,奮力擔起發展重任,務實重干、攻堅克難,銳意進取、奮勇爭先,切實將江南經濟社會發展和黨的建設各項工作抓緊抓實抓好,努力為“強富美高”新江南作出新的更大貢獻。

    年度縣委常委民主生活會個人發言材料(精選18篇)篇十五

    近期,全國各地正緊鑼密鼓地召開2017年度黨員領導干部民主生活會,這既是全面落實從嚴治黨要求的一項具體措施,也是黨內政治生活的一項重要內容,更是發揚黨內民主、加強黨內監督、依靠領導班子自身力量解決矛盾和問題的重要方式。而堅持和完善好民主生活會制度,對于新形勢下加強和規范黨內政治生活,增強黨員領導干部自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力,實現黨的正確領導,維護黨的團結和集中統一,引導黨員領導干部牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,自覺踐行“兩學一做”學習教育要求,始終做到忠誠干凈擔當,具有非常重要的意義。

    要把2017年度的民主生活會召開成為一次高標準、高質量的民主生活會,應首先要牢牢做到三個“自動對標”。

    在2017年12月25日至26日中共中央政治局召開的民主生活會上,全體中央政治局同志認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想、堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導、全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署為主題,進行對照檢查。中央政治局同志從自身做起,在民主生活會召開前,就同有關負責同志談心談話,圍繞主題進行查擺,積極撰寫好發言材料。會上,中央政治局的同志逐個發言,按照要求進行對照檢查。中央政治局同志的發言,把握和體現了4個重點,認識深刻,體會真切,查擺嚴格,意見坦誠。習近平總書記在講話中對中央政治局各位同志的對照檢查發言進行了總結,并就中央政治局貫徹落實《中共中央政治局關于加強和維護黨中央集中統一領導的若干規定》、《中共中央政治局貫徹落實中央八項規定實施細則》提出了要求。這為各級各部門開好2017年度各級領導班子民主生活會樹立了標桿、作出了示范。

    2017年年初,中共中央印發了《若干規定》,并發出通知,要求各地區各部門認真遵照執行。《若干規定》從增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性和黨的自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力等方面,從提高黨的領導水平和執政水平、增強拒腐防變和抵御風險能力等方面,從維護黨中央權威、保證黨的團結統一、保持黨的先進性和純潔性等方面提出了具體的要求,為在全黨形成既有集中又有民主、既有紀律又有自由、既有統一意志又有個人心情舒暢生動活潑的政治局面奠定了堅實的基礎,也為各級各部門召開好每年的民主生活會立下了“規矩”、規范了“程序”。

    開好民主生活會,最重要的問題就是要做到思想自覺和行動自覺,要用好批評和自我批評的銳利武器,不斷增強發現和解決自身問題的能力,從而不斷實現自我修復、保持肌體健康的目的。要召開好2017年度民主生活會,就要求各級各部門領導班子和黨員領導干部要自動對標民主生活會主題,深入學習黨章黨規,深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想,深刻領會黨的十九大精神和習近平總書記在中央政治局民主生活會上的重要講話精神,深刻領會習近平總書記關于進一步糾正“四風”加強作風建設的重要批示精神和大舉調查研究之風的重要批示精神;全面理解并把握中央關于嚴肅黨內政治生活的新要求,自覺對照中紀委、中組部《通知》中提出的6個方面聚焦的問題,撰寫好發言材料;抓好個人自學,組織開展好專題研討,真正做到讀原著學原文悟原理,從而進一步牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“四個服從”,堅決維護好以習近平總書記為核心的黨中央權威和集中統一領導,從而做到不忘初心、牢記使命、感恩奮進。

    年度縣委常委民主生活會個人發言材料(精選18篇)篇十六

    按照村黨總支的安排部署,對照自查提綱,深入查找自己存在的問題,切實開展批評與自我批評:

    一、存在的問題。

    (一)在堅定堅決聚焦總目標方面。

    堅定堅決總目標存在學習不透、不深,與實際工作脫節。如:自駐村以來各項工作任務重,加班多,在組織安排的政治理論學習中,僅僅是滿足于記好筆記,對有安排的內容盡量少學,沒有安排的根本不學,涉及到工作內容,更少了。

    (二)在“兩個全覆蓋”開好家庭會議方面。

    能夠按照總支要求,開展“兩個全覆蓋”工作,存在的問題是在地方各項政策沒能吃透,致使在下沉和家庭會議時解說不到位。如:在下沉、家庭會議上對惠民政策、社會主義核心價值觀進家庭理解不深,不透,致使宣傳講解不夠到位。

    (三)發揮模范帶頭作用不夠明顯。雖然平時能夠組織黨支部開展活動,按時繳納黨費,但是在發揮支部宣傳員的工作職責方面還不到位。

    二、原因剖析。

    一是理論武裝不夠重視。黨員干部,本應該在工作中加強自己的政治理論學習,提高自己的黨性修養。雖然能按時參加集體學習,但是平時總是以工作忙為借口,不能認真的自學,即使是學習也是簡單的看看報紙,看看電視,接受的知識也是不系統。放松了對世界觀、人生觀的改造。出現了理論學習與業務工作脫節的現象。

    二是自我要求放松。認為自己作為一名黨員,只要毫不動搖地堅持黨的領導,堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威,主動參與發聲亮劍活動,簽訂承諾書,堅決與“兩面人”做斗爭就是一個合格的共產黨員了,但是,從長遠來說沒有認識到常態化發聲亮劍的重要性和必要性,存在一定的盲目樂觀傾向。

    三是敢于擔當精神有所缺乏。主要是思想觀念上缺乏敢闖敢拼的精神,習慣于按老辦法想問題做工作,常常滿足于現狀,不求做的好,只求過得去現象依然存在,忽視了強化自我完善和提高。

    三、整改措施。

    一是強化學習,提高素質。正確處理工學矛盾,正確處理學習與工作的關系,堅持自學與集中學習相結合,堅持每天擠出半小時以上時間自學,堅持參加每周1次以上集中學習,深入習近平總書記系列講話精神、第二次中央工作座談會精神,深刻領會黨章黨規和習近平系列重要講話精神,全面準確掌握其思想和精神實質,提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,增強規則意識,規矩意識,強化擔當精神,自覺把黨章黨規和習近平系列講話要求轉化到實際行動,做到學而信、學而用、學而行,以實實在在的工作成績展示學習效果。同時,加強對本職工作所需的政策法規、專業知識的學習,多向領導和同事學習,在實踐中學習,注重以學促做,以學相長,努力成為行家里手。

    二是堅持常態化發聲亮劍。認真貫徹落實中共維吾爾自治區委員會《關于嚴肅反分裂斗爭紀律的規定》,堅持每季度發聲亮劍一次,確保在反分裂斗爭這一重大原則問題上,始終做到旗幟鮮明、立場堅定、認識統一,敢于發聲亮劍。同時,結合干部下沉活動,動員所住5戶群眾積極參加周一升國旗,開好家庭會議,積極發聲亮劍表明自己態度。

    三是改變作風,強化創新意識。作為領導干部要帶頭講大局、講團結、講奉獻,養成勤于思考的習慣,在工作中,著力克服因循守舊、畏首畏尾、患得患失的心理,要敢想敢為,凡事想在前,動在后,進一步增強大局意識、責任意識、創新意識,強化奉獻意識,力爭在工作創新方面取得突破。

    以上是我的發言,如有不妥之處,請參會領導和各位同志們批評幫助。

    年度縣委常委民主生活會個人發言材料(精選18篇)篇十七

    按照縣委要求,我緊扣“認真學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想,加強政治建設,提高政治能力,堅守人民情懷,奪取決勝全面建成小康社會、實現第一個百年奮斗目標的偉大勝利,開啟全面建設社會主義現代化國家新征程”這一主題,把學習和對照檢查貫穿始終,認真學習了規定的學習內容。同時,與縣委班子成員、紀委和巡察辦的相關負責同志談心談話,廣泛征求意見,結合本人個人思想、學習和工作實際,嚴格對照民主生活會方案中列舉的5個方面,逐個對照,逐條梳理,深刻查找自身存在的突出問題,深入進行黨性分析,深刻挖掘問題根源,制定整改措施,明確努力方向。現報告如下:

    一、存在的主要問題。

    (一)在學懂弄通做實***新時代中國特色社會主義思想,把握正確政治方向,提高政治能力,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面存在的問題。一直以來,我自覺樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,堅決貫徹黨中央決策部署和省委、市委、縣委決議決定,堅決落實中央和省、市紀委工作要求,嚴格落實請示報告制度,如實向組織報告個人事項,自覺做到對黨忠誠、政治堅定、思想不偏,但在學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想上還有欠缺。雖然按要求學習了規定內容,但多讀多思、學深悟透、融會貫通不夠;雖然注重學習了***總書記關于紀檢監察工作的重要論述和有關重要講話,但對與紀檢監察業務不直接相關的內容學習抓得不夠緊。學用結合不夠緊密。對如何有效運用黨的創新理論、基本理論武裝頭腦,特別是貫徹落實黨的十九屆五中全會精神上,在以紀檢監察工作高質量發展推動社會主義現代化建設方面思考不深、謀劃不夠。

    (二)在堅持和加強黨的全面領導,充分發揮各級黨組織的政治功能,團結帶領人民群眾不折不扣貫徹落實黨中央決策部署方面。主要表現是存在重業務、輕黨建的現象,特別是在當前紀檢監察工作日益繁重的情況下,作為紀委書記、監委主任,抓業務工作的同時,在指導紀檢機關黨建工作上領導作用發揮不夠,雖然也有將黨建工作與紀檢監察業務工作通盤考慮、統籌布局,但有時會不太關注黨建工作的開展,在出實招、抓實效上沒有特別管用的措施,沒有對如何加強黨建引領,把機關黨建工作做實做細進行深入思考謀劃,親自主持開會研究的少、親自指導的少,更多的時候只對機關黨委書記、專職副書記等具體負責人提一些要求,強調一下黨建工作要抓實抓規范。

    (三)在履職盡責,擔當作為,著力**突出矛盾和問題,防范化解風險挑戰,統籌做好新冠疫情防控和經濟社會發展工作,扎實做好“六穩”工作、全面落實“六保”任務,全力抓好脫貧攻堅等工作方面。今年以來,帶領縣紀委監委聚焦重大決策部署,強化監督促進執行,發揮“監督保障執行、促進完善發展”作用,堅決做到黨中央重大決策部署到哪里、省市縣工作要求覆蓋到哪里,監督檢查就跟進到哪里。緊扣“全面小康決勝年”重大決策部署、“三大攻堅戰”、“六穩”“六保”落實及***總書記關于節約糧食、制止餐飲浪費重要指示批示精神等開展監督檢查,全年共查處扶貧領域腐敗和作風問題線索xx起xx人,追究生態環境領域問題責任x人,疫情防控不力問題責任xx人、安全領域問題責任x人,確保了政令暢通,工作落實。但也存在不少短板,對黨中央重大決策部署落實情況重問責輕監督,針對上級部署落實過程跟進監督不及時,不精準,發現苗頭性傾向性問題較少,在接收到信訪舉報或者巡視巡察移交問題線索時才集中力量追責問責,在從源頭上預防重大決策部署落實打折扣上還缺乏有力監督措施。

    (四)在學習貫徹黨的十九屆五中全會精神,對照黨中央提出的“十四五”經濟社會發展主要目標和2035遠景目標,加強科學謀劃,查找短板弱項方面。十九屆五中全會召開后,我通過聆聽宣講、自學、參加研討等多種形式對全會精神和“十四五”規劃、2035年遠景目標等進行了深入學習,十九屆五中全會和“十四五”規劃、2035年遠景目標對紀檢監察工作提出的新要求主要體現在以下幾個方面:在跟進保障黨中央決策部署上抓鞏固,謀發展;在回應人民群眾期待上抓鞏固,謀發展;在促進全面從嚴治黨與國家制度和治理體系建設互聯互動上抓鞏固,謀發展;在堅持“嚴”的主基調深化標本兼治上抓鞏固,謀發展;在加強隊伍建設和提升治理能力上抓鞏固,謀發展。對照以上要求,結合全縣黨風廉政建設和反腐敗工作實際,縣紀委監委組織開展了“推動紀檢監察工作高質量發展”大討論活動,全員參與、人人思考、建言獻策,認真查找短板弱項,系統思索謀劃,收集了一些好的意見建議和措施,但還未形成系統全面的思路,缺少更加具體可行的行動舉措。

    (五)在落實全面從嚴治黨責任,貫徹執行《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》,帶頭嚴守政治紀律政治規矩,旗幟鮮明的批評和糾正違規違紀行為,鍥而不舍落實中央八項規定精神,堅決反對形式主義官僚主義方面。作為全縣紀檢監察系統黨風廉政建設第一責任人,我始終嚴格落實全面從嚴治黨主體責任,認真貫徹執行《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》,把抓班子、帶隊伍作為提升工作水平的首要任務,帶頭嚴守政治紀律政治規矩,圍繞xxxx違紀違法案例,扎實開展全縣紀檢監察系統以案促改,不斷完善內控機制,嚴明紀律作風,旗幟鮮明的批評和糾正紀檢監察干部違規違紀行為,嚴肅查處紀檢監察干部違紀問題。但同時也存在對個別紀檢監察干部身上發生的非原則性作風問題要求不是很嚴格,失之于“寬松軟”,例如對個別機關干部偶爾的遲到早退現象,沒有及時指出、嚴肅批評,只是讓分管副職在機關大會上進行提醒,機關內部管理還有待加強。

    二、產生問題的原因剖析。

    (一)理想信念有待提升。由于工作崗位的調動,日常業務工作量較之前有明顯增加,推行業務工作占用了絕大多數的時間和精力,造成對加強理論武裝的迫切性和重要性認識逐漸放松,另一方面也自認為“大道理都懂”,政治上是很堅定的,是經得起檢驗的,不會出什么問題,逐漸就有了重實踐輕理論,重業務學習輕精神“補鈣”的傾向。正是由于理論學習、理論武裝有所放松,導致思想認識不深入,在具體實踐中沒有形成理論聯系實際、理論指導實踐的良性互動。

    (二)責任意識還需強化。反思自己在落實全面從嚴治黨要求,履行好監督執紀問責職責上存在的差距,一個重要原因,就是責任意識不夠強,沒有時刻站在鞏固黨的執政地位、實現黨的奮斗目標的高度來理解全面從嚴治黨的重大意義,對新形勢下管黨治黨的思路、方法研究不深,思想不夠解放,創新精神不強,有時跳不出傳統觀念和思維定式,服務大局的主動性、自覺性有待進一步增強,對于落實中央決策部署中存在的苗頭性、傾向性問題發現不多,制止不及時。

    (三)宗旨意識有待增強。雖說我之前一直在市直單位工作,但我從事信訪工作多年,自認為來自群眾、與群眾聯系緊密,到xx工作后,也特別關心關注群眾信訪問題。但隨著工作的深入推進,忙于日常事務的時間越來越多,與群眾面對面溝通交流越來越少,拜群眾為師、向群眾問計則更少。落實“凡是群眾反映強烈的問題都要嚴肅認真對待,凡是損害群眾利益的行為都要堅決糾正”沒有完全到位,一些工作沒有做到群眾的心坎上,沒有達到群眾滿意的標準,重信重訪問題依然嚴峻。

    三、努力方向和改進措施。

    一是更加注重深化理論武裝。始終把理論學習作為堅定理想信念、提升政治能力的基本途徑。持續深入學習***新時代中國特色社會主義思想,原原本本讀原著、悟原理,不斷強化思想定力、政治定力,做政治上的明白人;堅持學用結合、用以促學,勤學習、勤動腦、勤動手,要學以致用,理論聯系實際,解決在實際工作中碰到的新情景、新問題。用科學的立場觀點批駁各種錯誤觀點和言論,及時澄清身邊的各種模糊認識,堅決維護***總書記和黨中央權威。

    二是更加注重錘煉黨性修養。始終把黨性鍛煉作為保持先進性的必修主課。認真落實組織生活制度,自覺帶著信仰學黨章,帶著忠誠過黨日,帶著追求上黨課,認真對待每一次批評和自我批評,經常向組織交心、匯報個人情況,進一步提升黨性作風。深入學習民主集中制的基本理論、基本原則、基本制度和基本要求,不斷強化參與集體領導的能力。

    三是更加注重增強工作實效。結合自己分管工作,扎實搞好調查研究和跟蹤指導,多到鄉村農戶、田間地頭轉一轉、看一看,及時了解新情況、新問題,不斷增強工作的針對性、主動性和實效性。增強工作執行力,對縣委和上級紀委部署安排的各項工作,堅持不折不扣執行,以踏石留印、抓鐵有痕的韌勁一抓到底。尤其是紀檢監察工作方面,加大工作力度、拓寬思路辦法,為上級決策部署在xx落地落實保駕護航,為鞏固良好政治生態打下堅實基礎。

    四是更加注重保持良好形象。帶頭執行黨內政治生活的各項規定,在政治方向、政治立場、政治言論、政治行為方面用黨的政治紀律規范自己的言行,做到不變、不偏、不移、不離,始終忠誠黨的事業。注重加強思想改造,強化廉潔從政意識,常掃思想灰塵、常祛不良習氣,及時修正錯誤觀點。進一步增強工作進取性,樹立強烈的自覺意識和職責意識,從我做起,從此刻做起,從一切能夠做的事情做起,把群眾滿意不滿意,贊成不贊成作為工作的出發點和落腳點,少說空話,多辦實事,樹立良好的黨員形象。

    年度縣委常委民主生活會個人發言材料(精選18篇)篇十八

    根據縣委關于開好2xxx年度黨員領導干部民主生活會有關要求和各級黨委的統一部署,以深入學習貫徹黨的十九大精神,認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想,堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導,以習近平新時代中國特色社會主義思想統領一切工作,不折不扣、全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署。通過廣泛征求意見,深入開展談心談話,對照黨章,找準存在的突出問題,深入具體地進行黨性分析。

    1、加強政治學習,提升理論功底。通過持之以恒的理論學習提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,提高自己的政治素質、業務能力和道德水平,增長自己的才干,提高駕馭工作的能力。

    2、改進工作作風,增強宗旨意識。牢固樹立群眾觀點,忠實地執行黨的群眾路線。以解決“四風”存在的突出問題為出發點,以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點,以廣大群眾是否滿意作為檢驗標準。

    3、進一步解放思想,務求取得工作實效。進一步增強改革意識,堅持解放思想、實事求是、與時俱進,善于克服消極思維,破除急躁情緒,積極工作,善于從全局和長遠的高度認識事物,不斷完善和提高自己,不斷總結和完善工作經驗。

    4、強化黨性修養,嚴格要求自己。堅定理想信念,認真學習實踐中國特色社會主義理論體系,做到真學、真信、真用,不斷加強黨性修養,時刻保持一名共產黨員的政治本色;嚴格遵守中央“八項規定”,從思想上筑起拒腐防變的堅固防線,增強拒腐防變的責任感和緊迫感;要嚴格執行民主集中制的各項制度規定,積極開展批評與自我批評,按照“自重、自省、自警、自勵”的要求,自覺接受黨和人民群眾的監督;時刻注意個人形象,謹言慎行,規范個人行為;提高對奢靡之風危害性的思想認識,堅持勤儉節約,反對鋪張浪費,杜絕接受或者安排超標準接待,杜絕違法違紀等行為發生。

    1、學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面。我能認真學習貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“四個服從”,自覺在思想上政治上行動上以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。在理論學習上還不夠主動。理論學習缺乏系統性、自覺性,沒有在學懂、弄通、做實上下功夫,理解和把握不夠深入和全面,較少主動寫心得體會,較少探討、談論工作中出現的問題應該如何尋求解決辦法,沒有做到學以致用。

    2、嚴守政治紀律和政治規矩方面。本人堅決認同全面徹底肅清李嘉、萬慶良流毒,清除朱澤君、林碧紅、葉勝坤、周章新等人在梅州政治生態上的不良影響,支持營造風清氣正的政治生態,堅決擁護上級決定,與這些人員無往來關系,以后會更加加強政治紀律和政治規矩。

    3、認真執行黨中央決策部署和上級黨委決議決定。在執行上級黨委決策上領會不夠充分不夠透徹,沒有從講政治高度去認識把握,沒有從全局出發分毫不差地執行,部分工作落實上有打折扣的現象。在請示報告制度上有所欠缺,自己主動與主要領導請示匯報太少,自認為只要做好本職工作就行了。

    4、對黨忠誠老實,對黨組織講實話、講真話方面。自己能嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩,對黨忠誠老實,說老實話、辦老實事、做老實人,能如實向組織反映和報告情況,自覺把思想和行動統一到黨委組織的決策部署上來。但在思想深處對遵守黨的政治紀律和規矩意識的重要性認識不夠,認為只要自己不違反黨規黨紀就行,對一些社會上的錯誤言行、負面言論不能旗幟鮮明地反對和制止,缺乏一定的引導社會先進思想建設的責任感。

    5、擔當負責不夠,缺乏攻堅克難的精神。有時不能夠旗幟鮮明地批評和糾正所分管部門、領域的違規言行,存在怕得罪人的思想,缺乏創造性開展工作的魄力,存在急躁畏難情緒。

    6、貪圖安逸,缺乏創先爭優的精神。工作上缺乏吃苦耐勞精神,沒有弘揚老一輩艱苦奮斗的傳統。創先爭優意識不強,得過且過、無所事事。對工作、對自己要求不高,追求安逸,安于現狀,認為先進難當、比下有余、過得去就好,積極追求先進、爭當優秀的進取心不強。

    7、勤儉節約上不夠。在與同事、朋友打交道時,多少受“人情大過天”的影響,存在講究人情往來的問題,不夠自律,存在相互宴請和送禮現象,甚至有時認為現在條件好了,可以吃好、用好一點。

    1、政治理論學習不深入,政治理論修養不到家。一是沒有將理論學習放在一個重要的位置上,缺乏對理論的系統研究和深刻理解,這是政治理論不成熟的具體表現。二是學習的自覺性、主動性不高、學習制度堅持的不好。強調客觀上的工作忙、壓力大和事務性工作較多,缺乏持之以恒自覺學習政治理論的精神。在抽時間和擠時間學習上還不夠自覺,致使自己的學習無論從廣度和深度上都與工作要求不相稱。三是理論與實踐隔離,忽視了理論與實踐的辨證唯物關系,對政治理論的學習只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話,缺乏系統性、經常性的深入學習,不能用馬列主義的立場和觀點分析問題,不具備用鄧小平理論認識問題、解決問題的能力。

    2、改造主觀世界不自覺,缺乏艱苦奮斗的精神。共產黨員的先進性來自于自覺改造主觀世界,不斷增強黨性鍛煉。這些年來,口頭上也講在改造客觀世界的同時,要改造自己的主觀世界。但實際上存在著重前者輕后者,以事務工作代替政治和黨性鍛煉,使自己的黨性修養減弱了,對自己要求放松了,考慮個人的榮辱進退多了,考慮群眾利益和全局利益少了。致使工作有時不夠深入,滿足于完成領導交辦的任務,滿足于面上不出問題,創新意識淡化,忽視了工作的積極性、主動性、創造性。

    3、工作作風不扎實,工作質量有待進一步提升。一是工作作風上有時比較松懈,不夠嚴謹。工作標準上對自己要求的不夠嚴格,不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標準上去把握、去努力。二是在具體的工作上思路不寬,只限于宣傳、傳達上級的有關文件和一些政策,滿足于一般號召,對于如何結合本單位的實際進行貫徹落實,沒有自己的工作思路。理論學習的自覺性不高,學習目的不夠明確,學習時缺乏思考,沒有真正認識到政治理論學習是武裝頭腦、堅定信念、凈化心靈、指揮行動的重要法寶。

    1、加強政治理論學習,提升政治理論素養。通過持之以恒學習習近平新時代中國特色社會主義思想,在學懂、弄通、做實上下功夫,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“四個服從”,堅定共產主義信仰,提高政治敏銳性和鑒別力,堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統一領導,自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

    2、以工作作風的轉變,增強服務群眾的能力。一是從鞏固黨的執政地位的高度出發,真正把全心全意為人民服務的宗旨意識轉化為實際行動,切實轉變思維方式、改進工作作風,站在群眾立場謀劃工作,多為群眾辦好事、解難事。二是經常深入基層、深入群眾、深入了解轄區情況。堅持深入農戶家中了解群眾的所需所求,切實為群眾解決實際困難,推動工作創新發展。三是發揮工作積極性,轉變工作作風。對于上級下發的任務,主動尋找方法去解決,按時按質完成。對群眾反映的問題,克服等靠要的思想,發揮主觀能動性,想盡辦法爭取解決。

    3、提高黨性修養,堅定理想信念。一是堅持“學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章”,堅定正確的政治方向,提高黨性修養和思想品行,努力保持共產黨人的政治本色。二是堅持向先進看齊,以先進典型為榜樣,學習他們心系群眾、恪盡職守、銳意進取、無私奉獻的精神,進一步發揮好黨員先進性作用,全心全意為人民服務,在各項工作中始終保持共產黨員的模范帶頭作用。三是堅持踐行“三嚴三實”,堅持身體力行、求真務實、言行一致的工作作風,腳踏實地,埋頭苦干,實實在在地為人民群眾辦實事、辦好事。同時要進一步深入實際,調查研究,總結經驗,汲取群眾營養,不斷加深與人民群眾的感情。

    4、加強自我約束,增強拒腐防變能力。一是嚴格執行黨的政治紀律和各項規章制度,自覺接受上級領導和干部群眾的監督,始終以最強的黨性原則要求自己,牢固樹立正確的權力觀和事業觀,切實打牢廉潔從政的思想基礎。二是自覺遵守改進作風的“八項規定”,始終保持不驕不躁、艱苦奮斗的作風,牢固樹立公仆意識、自省意識和民主意識,正確使用手中的權力,嚴于律己、廉潔奉公、兢兢業業、干干凈凈地做好各項本職工作。三是繼續在生活上嚴格要求自己,堅持勤儉節約,反對鋪張浪費,杜絕接受或者安排超標準接待,杜絕違法違紀等行為發生。

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