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    新課改學年度工作計劃(專業(yè)21篇)

    時間:2025-06-18 作者:JQ文豪

    年度是一個重要的時間節(jié)點,它標志著一年的結(jié)束和新的開始。以下是一些成功的年度總結(jié)實例,希望能夠激發(fā)大家對寫作的興趣和創(chuàng)造力。

    新課改學年度工作計劃(專業(yè)21篇)篇一

    高一(7)(8)班是兩個普通班,同學們踏入高中已經(jīng)一個學期,大多數(shù)學生的學習習慣有了進步,語文學習的主動性、積極性有了明顯提高。但是還有部分學生基礎(chǔ)知識漏洞較多,閱讀、作文能力和鑒賞能力尚待提高,作文思路偏窄、語言平淡。

    新課改學年度工作計劃(專業(yè)21篇)篇二

    新的學期又開始了,本學期我還是擔任高一xx,xx兩個班的數(shù)學教學工作,學生基礎(chǔ)參差不齊,學生整體水平不高,部分學生學習習慣不好,有些學生不能正確評價自己,這給教學工作帶來一定的難度,為把本學期教學工作做好,使教學工作順利有序的進行,提高自己的教學質(zhì)量,制定教學計劃如下:

    新課改學年度工作計劃(專業(yè)21篇)篇三

    以《綱要》為指導,以促進師生發(fā)展為根本,狠抓一個關(guān)鍵(觀念的轉(zhuǎn)變),突出一個重點(課堂教學與學習方式變革),力爭突破兩個難點(新的評價體系和校本教研),為課程改革躍上新的臺階作出積極的貢獻。

    課堂質(zhì)量進一步提高,從實;課改研究進一步深化,見效;教學特色進一步加強,凸顯;師資建設(shè)進一步推進,促優(yōu)。

    一、立足校本,以學習促發(fā)展。

    利用業(yè)務學習時間,繼續(xù)重視課改理論的學習和研究,切實轉(zhuǎn)變教學觀念,用新課程的理論武裝自己的頭腦,用科學的理論來指導課改實踐活動。

    (1)重視學習。利用一切可利用的途徑進行學習,通過營造濃郁的課改和科研氛圍,力求達到迅速轉(zhuǎn)變教學觀念,改變教學方式和學習方式,促進師生共同成長的目的。

    (2)重視結(jié)合。把新課程標準的貫徹落實和課題的'研究緊緊結(jié)合在一起。在課題研究中,充分發(fā)揮集體教育的潛力,倡導學生積極學、積極說、積極做,這就要求教師像新課標中提出的那樣:“充分激發(fā)學生的主動意識和進取精神,倡導自主、合作、探究的學習方式。”

    (3)重視反思。寫好教后記,反省自己的教學觀念、教學行為、教學角色,在此基礎(chǔ)上吸收先進經(jīng)驗,創(chuàng)造性地使用教材,調(diào)整教學狀態(tài)。教學反思定期進行交流,在思維的碰撞中產(chǎn)生新的教學靈感和火花,使教師更準確地把握新課標的脈搏,成為課程的開發(fā)者和建設(shè)者。

    二、深入探究,提高工作實效。

    課堂教學改革是我們教育工作者一個永恒的主題。這是因為隨著教育形勢的變化,課堂教學改革有著它不同的內(nèi)涵和改革的對象。在新課程實施過程中,課堂教學改革要緊緊圍繞問題進行改革。本學期新課程的實施中仍把重點放在研究上。

    三、加強教學反思。

    充分發(fā)揮教師個人自我發(fā)展、自我反思的意識。做好教育教學案例的記錄和分析,對自己的教學進行反思。

    新課改學年度工作計劃(專業(yè)21篇)篇四

    新的一年已經(jīng)到來,如何制定新課改。

    一、指導思想。

    以素質(zhì)教育理論和新課改理論為指針,以國家、省、市相關(guān)文件為指導,引導教師進一步更新教育教學觀念,樹立現(xiàn)代課程意識,激發(fā)教師的教科研興趣和熱情,增強教科研能力,加強教學思想、教學組織形式、教學內(nèi)容、教學模式、教學策略和方法的深化與改革;以實施科學管理為保證,以促進教師專業(yè)成長為支撐,突出重點,深化改革;堅持以學生發(fā)展為本,堅持學生的全面發(fā)展,全面貫徹黨的教育方針,全面推進素質(zhì)教育,解決影響課堂教學效益提高的主要問題,確保教育教學質(zhì)量穩(wěn)步提高和促進學生的成長與發(fā)展。

    二、工作目標和實施措施:

    目標一:對我校上學期實施高中新課改工作的過程和現(xiàn)狀再次進行了深刻的反思。

    雖然我校在高中新課改中多次承擔市、區(qū)新課改大型活動的任務,高一部分老師出色地完成了市、區(qū)新課改課堂教學觀摩研討的授課任務,取得了一點點成績,上級教研部門和課改領(lǐng)導、專家到我校調(diào)研,對我校高中新課程實驗給予了較高的評價,比如我校新課改指導守則、選課實施方案等走在了全區(qū)的前面,但任何改革都必然會產(chǎn)生碰撞。因此,我們不能滿足于現(xiàn)象,必須清醒地認識到還存在一系列問題:

    (1)課程安排要作適當調(diào)整。

    (2)有些教師對新課程實施缺乏深層的探索,課堂教學較多的仍是穿新鞋走老路,課堂教學實效不理想。

    (3)師生互動較少、同學間較少交流和合作,不少教師仍不放心學生自主探索。

    (4)校本課程開發(fā)機制不完善,管理不到位。

    (5)研究性學習實施較單調(diào),害怕學生走過場。

    (6)課堂教學評價機制未完善。

    實施措施:由主管教學副校長負責,由教導處牽頭落實調(diào)研我校20xx年9月以來高中課改實施情況。(包括課程安排是否合理、教師課堂教學模式和課堂教學評價、學生學習態(tài)度、收獲和學業(yè)評價、教材使用和存在問題等)。

    方式:聽取年級組長、備課組長匯報、師生座談會、師生問卷調(diào)查等。20xx年4月底前完成。

    目標二:參照國家教育部基礎(chǔ)教育課程教材發(fā)展中心劉堅教授倡導的《高中新課程的評價改革》辦法,結(jié)合我校實際,改進我校學生學業(yè)評價方案,完善我校學生綜合素質(zhì)評定和學分認定辦法。

    (1)組織好必修第一個模塊的學分認定補考工作。

    (2)堅持“立足過程,促進發(fā)展”的評價理念,倡導新的評價方式,改革評價內(nèi)容、評價方法與手段,以及評價實施過程。

    實施措施:教導處牽頭、年級組負責、各學科學分認定小組具體實施。補考學分認定于20xx年3月份第一周完成。其他工作貫穿整個第二學期。

    目標三:樹立現(xiàn)代課程意識,加強課程開發(fā)和管理。根據(jù)我校高中新課改實施的調(diào)研情況對我校的課程(包括必修課程、選修一和校本課程)作合理的規(guī)劃,開出切實可行并與高考接軌的課程方案。

    實施措施:

    (1)建章立制。由教導處負責修訂和完善《西安市70中高中新課程設(shè)置方案》、《西安市70中高中新課程學生選課指導手冊》、《西安市70中高一新課程學生選課單》、《西安市70中高中新課程校本課程開發(fā)方案》等。擬在20xx年3月底以前完成。

    (2)由教研中心負責根據(jù)校本課程開發(fā)、實施情況,參照華東師大吳剛平教授倡導的《高中校本課程的開發(fā)與管理》的辦法,結(jié)合我校實際,重新確立校本課程的有效管理機制,提高我校校本課程開發(fā)、實施和管理的實效。此計劃20xx年9月啟動,20xx年5月前完成,20xx年9月正式實施。

    (3)由教研中心牽頭、各教研組、備課組落實調(diào)研目前我校的校本課程實施情況,重點是健全校本課程開發(fā)機構(gòu)、落實校本課程開發(fā)任務等,要求各教研組、備課組在20xx年4月前拿出完整的、能夠讓學生修滿2個學分的校本課程教材。

    (4)由教導處牽頭落實調(diào)研目前我校研究性學習的實施情況。包括選題和研究領(lǐng)域情況、教師指導是否到位和有效、學生研究過程的表現(xiàn)和參與研究的態(tài)度。方式:聽取年級組長、備課組長匯報。20xx年7月前完成。

    目標三:指導學生做好選課工作。

    高中新課改打破現(xiàn)有課程安排,分為選修和必修課。進入新課改的新高一學生將擁有自主選課的權(quán)利,實行耳目一新的“跑班上課”。不同層次的學校可按照自身特點開設(shè)選修課程,高中生也可依據(jù)自己的興趣和愛好進行選擇,部分實現(xiàn)“我的課程我做主”的新特點。為了保證有序的教學秩序、有效地開足選修課程讓學生修夠必須的學分,指導學生做好選課工作就顯得特別重要。

    實施措施:

    (1)由教導處在調(diào)研統(tǒng)計校本教材和學生意愿的基礎(chǔ)上,擬訂《西安市70中高20xx屆新課程學生選課單》。

    (2)由年級組召開學生大會、家長會宣傳,各班主任、各任課教師具體指導選擇并由年級組做好統(tǒng)計和協(xié)調(diào)工作后,將結(jié)果報教導處。

    目標四:進一步落實課堂教學新理念。

    課堂的問題是實施新課程的核心問題,是一個基本單位,反映了課堂理念的落實和課改實施程度。因此,圍繞新課程理念,轉(zhuǎn)變教師的教學行為,優(yōu)化教學目標和教學方法,創(chuàng)造新的教學方式,致力于轉(zhuǎn)變學生的學習方式,積極倡導自主、合作、探究學習,構(gòu)建旨在培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力的學習方式及其對應的教學方式是新課改工作的重中之重。

    實施措施:

    (1)專家引領(lǐng),同行互助。學校成立課堂教學研討專家顧問小組,組員由省、市教科所新課程專家、高校新課程專家、中學特級教師等組成。通過新課改課堂教學觀摩研討、專家點評,專家和老師座談等形式,努力提高教師的教學能力。此項活動貫穿整個教學過程中。

    (2)經(jīng)常性地舉行教研組內(nèi)、備課組內(nèi)、校內(nèi)的課堂教學觀摩課、說課、評課、議課等校本教研活動,為教師創(chuàng)設(shè)交流經(jīng)驗的平臺。使教師在教學實踐中不斷發(fā)現(xiàn)自己教學中的優(yōu)點和不足,及時改進提高促進自身成長。主要在3、4、5月進行。

    (3)通過各種形式為教師的新課程學習提供信息、資料,如:發(fā)揮校園網(wǎng)絡的作用、購買有關(guān)資料,適時邀請有關(guān)領(lǐng)導、專家前來講座等。

    目標五:加強管理,落實常規(guī)。

    課堂教學是實施新課程的主要渠道,也是學校教育教學活動的首要場所。開展課堂教學研討就必須從日常的備課、上課及與此相關(guān)的常規(guī)檢查、研討活動、評價等方面入手,并不斷完善相關(guān)管理制度,從而促進課堂教學質(zhì)量的提高。

    實施措施:

    (1)優(yōu)化備課。備課是教師教學工作永恒的內(nèi)容,是課堂教學改革的切入點,要進行課堂教學改革,必須在備課和教學設(shè)計上尋找突破口。首先,必須改變觀念,以“教會學生學習”為根本,樹立學生在整個教學過程中始終是認識主體和發(fā)展主體的思想。在教學設(shè)計上,要側(cè)重學生學什么?怎樣學?學的結(jié)果如何?“我”如何指導?充分調(diào)動、發(fā)揮學生的主體作用,把學習主動權(quán)還給學生。實現(xiàn)由“。

    教案。

    ”向“學案”轉(zhuǎn)變。教師要認真?zhèn)洹皩W案”,讓學生用“學案”學習,強化學生的主體意識,“逼”著教師讓學生“學”。

    (2)加強課堂教學過程管理。平時不定期抽查備課情況,經(jīng)常深入要課堂聽課,不拘形式、不定期舉行學生問卷調(diào)查等。

    (3)加強校本教研,加強對教研組、備課組活動的指導和監(jiān)督管理。

    任何一次新的課程改革,首先必須立足于科研引領(lǐng)。高中新課程強調(diào)要加強校本教研,以課堂教學改革為重點,加強對教學現(xiàn)象、現(xiàn)實問題的研究,通過“發(fā)現(xiàn)問題――分析問題――策劃活動――實施活動――總結(jié)提升”的過程,改變課堂教學行為,促進教師專業(yè)發(fā)展。

    總之,課堂教學是學校教育的核心,是我校當前高中實施新課程工作的重中之重,我們必須改變觀念、勇于探索、大膽實踐,創(chuàng)建具有我校特色的教學文化和課堂文化,全面提高我校的教育教學質(zhì)量。

    一、指導思想:

    以xx大精神為指導,努力貫徹《基礎(chǔ)教育綱要》和縣教體局《基礎(chǔ)教育課程改革方案》。堅持以學生發(fā)展為本,堅持學生的全面發(fā)展,全面貫徹黨的教育方針,全面推進素質(zhì)教育,提高學校的教育教學質(zhì)量。

    二、工作目標:

    1、加強教育理論學習,樹立新的教育觀念,構(gòu)建課程新體系,實現(xiàn)課程功能的轉(zhuǎn)變。

    2、加強教師培訓,轉(zhuǎn)變教學行為,改善學習方式,促進師生互動。

    3、確立學生的學習主體地位,培養(yǎng)興趣愛好,發(fā)展個性特長,為學生可持續(xù)性發(fā)展提供多種學習經(jīng)歷,拓寬學習渠道,促進學生積極主動學習和養(yǎng)成良好的學習習慣。

    4、發(fā)揮評價促進發(fā)展的功能,重視教育評價功能的探索,建立一套新的評價教師教學水準、學生綜合素質(zhì)的評價體系,科學合理地評價教學的每一個環(huán)節(jié)。

    5、加快教育信息化建設(shè),促進信息技術(shù)在新的課程實施中的普通應用。

    6、加強教育管理,重視教師的培訓工作,全面提高教師的素質(zhì)。

    7、改革教與學傳統(tǒng)方式,優(yōu)化教學過程,積極倡導自主、合作、探究的方式。

    三、實施措施:

    1、成立新課改領(lǐng)導小組。

    2、有計劃開展校本培訓。組織新課程方案和學科標準學習培訓,為骨干教師外出學習創(chuàng)造條件。幫助教師轉(zhuǎn)變教育思想,更新教育觀念,形成與新課程標準相適應的教育觀,以確保課改順利開展。

    3、培養(yǎng)承擔新課程實施任務的老師。安排參加各類新教材培訓班,做到先培訓、再上崗,以保證課改扎實有效持續(xù)的推進。

    4、重視教研組、備課組建設(shè)。組長制定計劃,安排日程組織教師深入學習學科《課程標準》、研究課改教材內(nèi)容,探索與課改相匹配的課堂教育模式。強化集體備課,改革備課方式,采取“集體備課、互相協(xié)作、資源共享”的方式。

    5、加強教師自身學習與實踐。積極組織學校教師參加說課、聽課、評課、教學反思、公開課等校本教研活動,努力提高教師的教學能力。重視教學科研,以科研促教研,使教師在教學實踐中不斷發(fā)現(xiàn)自己教學中的優(yōu)點和不足,及時改進提高促進自身成長。

    6、對課程改革工作及時進行總結(jié)和評價。制訂計劃,分階段進行課改總結(jié),形成初步經(jīng)驗。

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    新課改學年度工作計劃(專業(yè)21篇)篇五

    1、立足教材,以"本"為本。

    針對我校學生的實際情況,我們非常重視利用教材,按照教材的體例,有步驟有計劃地提高學生的能力。

    課內(nèi)現(xiàn)代文中的必讀篇目我們也是篇篇必上,但教學重點不是讓學生記住對課文本身理解的結(jié)論,而是使其了解得出結(jié)論的思維過程,并將這種思維過程中所用的方法遷移到課外文章的閱讀中去。泛讀課文則是選擇某一側(cè)面,以學生討論為主,運用所學方法自主解讀文本。

    2、努力創(chuàng)設(shè)語文學習氛圍,盡可能地拓寬學生的視野,提高讀寫能力。要求學生堅持寫周記,利用周記進行練筆、積累材料。根據(jù)學生的興趣、愛好,精選例文,認真研讀揣摩,利用文中材料進行仿寫,然后對照原文,比較優(yōu)劣,找出差距。注重作文實戰(zhàn)訓練,認真選題,在審題立意、謀篇布局、表達技巧等方面多加指導,在卷面、書寫、標點等方面嚴格要求。

    3、多樣化教學,讓學生活起來。

    要擺脫以前枯燥的教學模式,放棄滿堂灌,讓學生從被動接受變?yōu)橹鲃訁⑴c、主動學習,讓學生能在語文課上快樂學習,所以我在分層教學的同時,引入了啟發(fā)式教學和多媒體教學,創(chuàng)設(shè)輕松、自由你、平等的課堂氛圍、試圖讓學生在競爭與快樂中掌握知識形成能力。但有時我卻高估了我的學生,啟發(fā)式教學并沒有實現(xiàn)她的太多價值。

    新課改學年度工作計劃(專業(yè)21篇)篇六

    1、備課。

    認真鉆研教材,全面把握其教學目標、教學要求、教學步驟、教學方法以及教材中的重難點、易混易錯點、可考點與必考點;廣泛涉獵有關(guān)的教學輔導資料,以期擴充內(nèi)容、豐富知識、旁征博引、博觀約取;在深入研究教材、熟悉教情和了解學情的基礎(chǔ)上,精心編寫教案和學案。

    2、上課。

    上課時注重學生主動性的發(fā)揮,發(fā)散學生的思維,注重綜合能力的培養(yǎng),有意識的培養(yǎng)學生的思維的嚴謹性及邏輯性,在教學中提高學生的思維素質(zhì),保證每一節(jié)課的質(zhì)量.

    3、輔導。

    在課外輔導方面,自己能堅持做到不遲到、不早退、不曠課,在給學生解難答疑時耐心細致、循循誘導、清晰透徹,使學生在接受新知識的同時,不斷地對以往的知識進行復習鞏固。

    4、作業(yè)。

    認真及時批改作業(yè),注意聽取學生的意見,及時了解學生的學習情況,并有目的的對學生進行輔導。

    5、聽課。

    堅持聽課,注意發(fā)現(xiàn)和學習組里老師的教學經(jīng)驗,努力探索適合自己的教學模式。

    6、學習。

    注重教育理論的學習,并注意把一些先進的理論應用于課堂,做到學有所用。

    新課改學年度工作計劃(專業(yè)21篇)篇七

    寒假轉(zhuǎn)眼已過,新的學期又拉開了序幕,本學期我依然任高一(7)(8)班語文教師,同學們進入高中已經(jīng)一學期,雖然還不太適應高中的學習,但經(jīng)過一學期的努力,有了很大進步。以更好地進行下學期的工作,特作工作計劃如下:

    新課改學年度工作計劃(專業(yè)21篇)篇八

    時間過得飛快,我們的工作又邁入新的階段,不妨坐下來好好寫寫工作計劃吧。說到寫工作計劃相信很多人都是毫無頭緒、內(nèi)心崩潰的狀態(tài)吧!以下是小編整理的2021學年度新課改工作計劃,希望能夠幫助到大家。

    指導思想:以《綱要》為指導,以促進師生發(fā)展為根本,狠抓一個關(guān)鍵(觀念的轉(zhuǎn)變),突出一個重點(課堂教學與學習方式變革),力爭突破兩個難點(新的評價體系和校本教研),為課程改革躍上新的臺階作出積極的貢獻。工作總要求:課堂質(zhì)量進一步提高,從實;課改研究進一步深化,見效;教學特色進一步加強,凸顯;師資建設(shè)進一步推進,促優(yōu)。

    利用業(yè)務學習時間,繼續(xù)重視課改理論的學習和研究,切實轉(zhuǎn)變教學觀念,用新課程的理論武裝自己的.頭腦,用科學的理論來指導課改實踐活動。

    (1)重視學習。利用一切可利用的途徑進行學習,通過營造濃郁的課改和科研氛圍,力求達到迅速轉(zhuǎn)變教學觀念,改變教學方式和學習方式,促進師生共同成長的目的。

    (2)重視結(jié)合。把新課程標準的貫徹落實和課題的研究緊緊結(jié)合在一起。在課題研究中,充分發(fā)揮集體教育的潛力,倡導學生積極學、積極說、積極做,這就要求教師像新課標中提出的那樣:“充分激發(fā)學生的主動意識和進取精神,倡導自主、合作、探究的學習方式。”

    (3)重視反思。寫好教后記,反省自己的教學觀念、教學行為、教學角色,在此基礎(chǔ)上吸收先進經(jīng)驗,創(chuàng)造性地使用教材,調(diào)整教學狀態(tài)。教學反思定期進行交流,在思維的碰撞中產(chǎn)生新的教學靈感和火花,使教師更準確地把握新課標的脈搏,成為課程的開發(fā)者和建設(shè)者。

    課堂教學改革是我們教育工作者一個永恒的主題。這是因為隨著教育形勢的變化,課堂教學改革有著它不同的內(nèi)涵和改革的對象。在新課程實施過程中,課堂教學改革要緊緊圍繞問題進行改革.本學期新課程的實施中仍把重點放在研究上。

    充分發(fā)揮教師個人自我發(fā)展、自我反思的意識。做好教育教學案例的記錄和分析,對自己的教學進行反思。

    新課改學年度工作計劃(專業(yè)21篇)篇九

    在走進二期課改的近幾年來,我園全體老師全身心地投入到了二期課改的洪流中,努力以全新的教育理念來指導自己的實際工作,我們已經(jīng)明顯的感受到了老師、家長、孩子身上所發(fā)生的可喜的變化。但是,新課程的實施也給教師帶來了嚴峻的全新的挑戰(zhàn),在實踐過程中感到老師對新課程理念的理解還不夠透徹,教師自身的專業(yè)化水平跟不上實施課程發(fā)展要求的現(xiàn)象,作為課程管理者的我也感覺在對教師實行課程的管理與領(lǐng)導方面、教師的專業(yè)化培養(yǎng)等方面有點力不從心,不夠游刃有余。10月21日、22日我們?nèi)袌@長在市委黨校有幸聆聽了華愛華、潘潔、黃瓊等幼教專家、名園長及市級骨干教師,就課改背景下的課程管理與領(lǐng)導、園本研究與教師專業(yè)成長、幼兒園教育評價等專題講座和經(jīng)驗交流,專家們在總結(jié)本市二期課改試點園實踐經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,抓住學前教育課程改革管理中的關(guān)鍵點,通過課改園的管理經(jīng)驗介紹和專家的點評意見,使我們很有啟發(fā),為我們在今后階段實施二期課改指明了方向。我們應該結(jié)合二期課改的良好勢頭,結(jié)合幼兒園教育的實際,在學習、內(nèi)化專家報告的過程中相應制定今后工作中的一系列計劃和措施,才能把二期課改的精神真正落到實處。下面是我園實施二期課改過程中的很不成熟的一點做法和計劃,在這里和大家作個簡單交流。

    一、總體目標:強化師資培訓,把二期課改的理念融入到教師的日常教學行為之中,切實轉(zhuǎn)變教師的教學行為和幼兒的學習方式;以幼兒的發(fā)展為本,創(chuàng)設(shè)良好的環(huán)境,激發(fā)幼兒學習的興趣,培養(yǎng)幼兒創(chuàng)新精神和實踐能力;發(fā)展辦園特色,開發(fā)園本課程。開展新課程改革實驗,建立促進新課程實施的師生發(fā)展評價機制,促進幼兒園的可持續(xù)發(fā)展。

    二、具體目標:

    1、加強學習和培訓,提升教師的教育理念,努力打造一支適應二期課改需要的教師隊伍。

    2、結(jié)合創(chuàng)建綠色幼兒園和崇明生態(tài)島建設(shè)的目標,進一步宣傳有關(guān)綠色生態(tài)的理念,開展環(huán)境宣傳和實踐活動。完善綠色家園建設(shè),嘗試各類課程模式的研究,挖掘幼兒園特色,形成綠色教育的園本課程體系。

    3、探索并建立課改理念下師生發(fā)展評價機制,促進師生共同發(fā)展。四、措施與方法。

    三、組織落實:確保課改工作順利實施成立二期課改領(lǐng)導小組,由園長任組長,副園長任副組長,教研組長任工作領(lǐng)導小組,幼兒園二期課改領(lǐng)導小組的組長負責策劃、協(xié)調(diào),對二期課改進行總體規(guī)劃,使課改與我園的發(fā)展規(guī)劃相結(jié)合,并協(xié)調(diào)人力、物力、財力等各方面資源的調(diào)配,從根本上保證二期課改的進行;副組長負責對二期課改中的一些問題、措施等進行各方面的調(diào)研,堅持以科研為先導,不斷推進課改進程,并適時對我園課改動態(tài)進行宣傳,總結(jié);實踐、探索工作由工作小組長負責落實,制定詳細的行動計劃,分階段、分層次地落實推進,廣泛聽取教師意見與建議,做好部署與反饋的工作。領(lǐng)導小組成員既有分工,又有合作,使工作更落到實處,為切實推進二期課改打下扎實的基礎(chǔ)。二、加強學習與培訓,提高教師實施課程的能力教師是實施課改的主力軍,加強教師的培訓是課改成功的關(guān)鍵。我們以縣、園二級培訓為主要基點,一方面要求每個教師參加進修學校的新課程培訓班的學習,保證“先培訓,后上崗,不培訓,不上崗”的原則;另一方面以園本研究為基本形式,提高培訓的針對性和實效性。

    1、加強理論學習,提高教師對二期課改的認識為加深教師對《綱要》《課程指南》的理解,采取集體輔導、印發(fā)學習資料,邀請專家來園輔導等多種形式讓教師進一步熟悉了解二期課改精神實質(zhì),了解課改的深刻含義,課程所追求的本質(zhì)內(nèi)涵,使課改成為教師教育教學中的內(nèi)在需要;其次組織教師圍繞課程的基本理念、課程的目標和課程實施的關(guān)鍵要素逐一學習研討,解決“為什么”和“做什么”“怎么做”的問題。

    2、教研領(lǐng)先,確保課改工作順利實施一是注重對教研組工作的過程管理,重新修訂“二期課改”背景下的教研組的功能與職責,明確責任。把教研組長抓好具有本園特色的兩個“四個一”作為考核教研組工作的重要方面。提高教研活動的質(zhì)量。“四個一”教研模式:時間上定時與不定時相結(jié)合,形式上大組與小組相結(jié)合,內(nèi)容上教科與研相結(jié)合,方法上參與式培訓與開放式研討相結(jié)合。“四個一”園本研究的方法:“主持一個教研活動、參加一個一課三研活動、評析一個教學活動和組織一次社會實踐活動”。二是教研組要發(fā)揮以往教研活動的寶貴經(jīng)驗,結(jié)合課改的實踐繼續(xù)開展專題研討、案例分析、公開教學等多種形式的教研活動,特別是“一課三研”的方式,要做到經(jīng)常化、制度化。課改領(lǐng)導小組成員要深入教研組,及時總結(jié)、反饋課改實施情況,對教師實施課改中的問題加以指導和調(diào)控。

    3、科研引路,為課改理念與具體教學行為搭建橋梁一是定期召開科研領(lǐng)導小組會議,定期對各級各類課題研究進行切實的關(guān)心與指導,把課改中碰到具有共性研究價值的問題進行專門研究,形成課題,架構(gòu)課改理念與具體教學行為的橋梁。二是運用科研的方法,開展感知探索型、表達表現(xiàn)型和社會實踐型的課程模式的研究,通過這些課程模式的研究,轉(zhuǎn)變教師的教學方法和幼兒的學習方式。

    4、加強對青年骨干的培養(yǎng),形成多種形式的培訓機制。一是注重對青年教師教育理論和教育實踐等多方面培養(yǎng);二是形成新教師“幫教結(jié)對”的培訓格局,骨干教師形成階梯式發(fā)展的結(jié)構(gòu);三是多渠道地為青年教師創(chuàng)設(shè)學習的機會和條件,例如:外出學習,上網(wǎng)求知等促進課改的持續(xù)發(fā)展。

    三、發(fā)展特色,推進二期課改深入發(fā)展二期課改的核心理念是“以人為本”,我們借著二期課改的東風,在幼兒園挖掘周遍資源,開辟了綠色家園的實踐基地,創(chuàng)建了綠色家園的園本特色,找準了二期課改的切入口,在二期課改理念的指導下開展了綠色教育的系列活動,促進了幼兒的可持續(xù)發(fā)展,取得了一定的階段成果,在此基礎(chǔ)上,我們將充分運用這種得天獨厚的資源,推進二期課改的深入:

    1、以創(chuàng)建綠色幼兒園為契機,把環(huán)境教育作為重點工作抓緊抓好。一方面利用學習向教師進一步宣傳崇明開發(fā)進程中綠色生態(tài)教育的意義,幫助教師建立“綠色思想”培養(yǎng)人,用“綠色的觀念”教育人,用“綠色校園”熏陶人的觀念,并把環(huán)境教育滲透在教師日常的教育教學工作中,要求教師每月必須結(jié)合環(huán)境教育開展一次教育教學活動。

    2、完善綠色家園建設(shè),根據(jù)小朋友的建議和要求,在基地中建造小山坡、增加燒烤區(qū)、開辟小池塘,增加養(yǎng)殖螃蟹、小魚、烏龜?shù)人鷦游锝恰0言瓉韯游飬^(qū)中的小動物改成散養(yǎng)方式,增加種植區(qū)和果園區(qū)內(nèi)各種品種等,為幼兒的探索與創(chuàng)新提供多種實踐的環(huán)境。并結(jié)合在綠色家園中各種教育活動,師生共同構(gòu)建園本課程,并編制成冊。

    3、要發(fā)動教師和幼兒把幼兒園的特色成果向家長社會宣傳,帶動家庭的環(huán)境教育。一方面通過櫥窗宣傳攔、講座等形式,對幼兒、家長進行宣傳,不斷強化環(huán)境意識。二是實施《幼兒家庭環(huán)保行動卡》活動,由幼兒園制定《幼兒家庭環(huán)保行動卡》,由家長觀察指導幼兒在家的環(huán)保意識和行為并給予記錄,通過活動,增進家園合作,增進幼兒與家長的溝通,改變家長的教育觀,感染家長的主動參與二期課改。

    新課改學年度工作計劃(專業(yè)21篇)篇十

    一、指導思想:

    認真學習貫徹xx大精神,與時俱進,銳意創(chuàng)新。充分發(fā)揮學校的優(yōu)勢,由“培養(yǎng)適應教育的學生”向“創(chuàng)造適應學生的教育”轉(zhuǎn)變,全面推進素質(zhì)教育。

    二、近期個人發(fā)展目標。

    1、認真鉆研新教材,研究教法,體會新課程的性質(zhì)、價值、理念,提高自己的執(zhí)教能力。

    2、繼續(xù)探索"生活化、情境化"的創(chuàng)設(shè)方法,掌握"生活化、情境化"的課堂風格。

    3、重視對有效課堂的研究、實踐,在探索、感悟、反思中不斷提高自己的課堂駕馭能力,使自己成為一個學習型老師。

    4、加強基本功的訓練,在鋼筆字、粉筆字、普通話、寫作的基本功方面都有較大的提高。

    5、利用現(xiàn)代化設(shè)備,借鑒網(wǎng)絡資源,加強對教材體系的梳理,多看名師課堂實錄,取他人之長,補已之短。

    6、鍛煉好自己,讓自己的專業(yè)知識、基本功以及做人都達到一個全新的高度,做一個真正的教育者。

    三、為實現(xiàn)以上目標我準備采取以下措施:

    1、加強師德師風的修養(yǎng),形成高尚的人格,有一顆進取的心。要熱愛學生,對學生有博愛之心,要以誠相待,要寬容和有強烈的責任感。

    2、樹立終身學習的理念。教師終身學習應具備五種能力:學習能力、教育科研能力、適應現(xiàn)代教學能力、研究學生能力、自我調(diào)控能力,今后我要在這些方面多下功夫。

    3.、更新教育觀念,不斷學習與反思,勤動筆,勤動腦。不光認真鉆研本學科知識,同時不斷拓寬自己的知識視野,增加自身的知識含量。這其中最重要的一點就是必須持之以恒。

    4、做一個勇于課堂實踐的老師。認認真真地上好每一節(jié)課,不僅是學生的需要,也不教育發(fā)展的最終目標。發(fā)展教育就是要讓老師的發(fā)展帶動學生的發(fā)展。做一個科研型的教師,不斷地實踐、探索、總結(jié)自己的教育行為,必將把自己打造成一個科研型的教師、學者型的教師。

    新課改學年度工作計劃(專業(yè)21篇)篇十一

    我們準備從以下幾個方面開展工作:

    (一)積極研究課改實施辦法。

    高一所有的語文老師都是課改成員。所有成員都要認真學習語文新課程內(nèi)容,探究其精神。充分利用每周的備課組活動時間,有計劃、有步驟地討論每個單元的教學內(nèi)容、操作程序、教學方法,做到活動主題明確,有中心發(fā)言人。

    (二)積極倡導自主、合作、探究的學習方式。

    語文課堂教學應為學生創(chuàng)設(shè)良好的自主學習情境,幫助他們樹立主體意識,根據(jù)各自的特點和需要,調(diào)整學習心態(tài)和策略,探尋適合自己的學習方法和途徑。而合作學習有利于在互動中提高學習效率,有利于培養(yǎng)合作意識和團隊精神。因此,我們鼓勵學生在個人鉆研的基礎(chǔ)上,積極參與討論及其他學習活動,善于傾聽、吸納他人的意見,學會寬容和溝通,學會協(xié)作和分享。為了改變過于強調(diào)接受學習、死記硬背、機械訓練的狀況,我們提倡并實施在課堂上開展自主、合作、探究的學習方式,努力提高組織教學和引導學生學習的質(zhì)量。組織學習小組,開展合作性學習。落實課前預習疑難問題收集制。課堂教學突出學生主體地位,努力創(chuàng)設(shè)交流、表達空間。

    (三)多閱讀,開闊眼界,陶冶情操。

    除教學上安排的閱讀內(nèi)容外,我們將充分利用圖書館和網(wǎng)上的資源,讓學生閱讀更多的課外知識,同時要求做好摘記,寫讀后感、隨筆等,這樣,提高學生閱讀的速度、理解文章內(nèi)容的水平,訓練學生學會自己找資料,既達到開闊學生的視野又積累資料的目的。課前語文活動突出成語、古詩詞、好書等介紹。

    (四)改變做練習的習慣。

    如何處理練習問題,我們嘗試以下辦法:

    1、整合原則。

    將練習處理融合到課文教學當中,在課堂上解決。因為練習是圍繞課文內(nèi)容和單要求而設(shè)計的,它對課堂教學起一定的引導作用。因此,決不能將課堂教學與練習的處理分割開來,而應該將二者巧妙地整合,有專家說:“老師在帶領(lǐng)學生學習課文的過程中,練習的某些問題能夠不知不覺、自然而然地解決。”這樣,既讓學生學得輕松,又能節(jié)省教學時間,提高課堂效率。

    2、自由原則。

    新課標在練習設(shè)計上富有彈性及開放性,這就為教師和學生自主處理練習提供了靈活的空間。教師可以根據(jù)不同的教學環(huán)境和不同的教學對象采用不同的處理方法。此外,教師在處理練習時應留給學生更多的選擇空間,各取所需,要求學生根據(jù)自身情況靈活機動地完成。學生可以把練習中的字詞抄上幾遍;可以發(fā)揮想象,把這些字詞連綴成一段文字;也可以摘抄書中含有以上字詞的句子。不同程度的學生會根據(jù)自己的興趣和學習實際選擇練習的形式。總之,讓每個學生都成為學習的主人,讓他們不再把練習當成負擔。

    3、重視過程。

    傳統(tǒng)的處理練習的方式是注重結(jié)果,追求答案的準確性。教師提出一個問題,常常預先設(shè)計好結(jié)論,然后讓學生千方百計進入所謂標準答案的窠臼。這種消極接受的方式,剝奪了學生獨特的閱讀體驗,把學生變成了不善于分析問題、解決問題的“兩腳書櫥”。

    重視過程策略,是呈現(xiàn)解決問題的過程和方法,培養(yǎng)學生分析問題、解決問題的能力。運用過程策略要注意引導學生對問題進行分解和細化。對于一些難度不大的理解性練習,教師也不要急于讓學生說答案,而是先讓他們思考,并將思考的過程說出來,最后再說出答案。運用過程策略,有利于培養(yǎng)學生的思維品質(zhì),教給他們科學的學習方法,使學生由“學會”變成“會學”。

    4、評價策略。

    評價是一種檢測激勵機制。對學生完成練習的情況做出評價,能使學生形成競爭意識,激勵他們不斷進步。養(yǎng)成良好的學習習慣。運用評價策略要堅持形成性評價和終結(jié)性評價相結(jié)合。過去,我們一味強調(diào)終結(jié)性評價,用百分制、劃分等級等方法來評價學生完成練習的情況,缺乏形成性評價的意識。因此,我們在平時的教學中,要注意評價學生在完成練習的過程中所表現(xiàn)出的主動參與精神,認真負責的態(tài)度,注意發(fā)現(xiàn)并及時表揚他們?nèi)〉玫奈⑿∵M步,淡化學生之間的差異。

    練習評價的形式要多樣化,克服過去那種學生練習由教師裁決的單一模式,除了教師評價,還可讓學生互相評價,學生自我評價,或讓家長積極參與評價活動。從而在評價活動中,既激發(fā)學生學習語文的的興趣,又培養(yǎng)評價意識、合作意識,提高學生的能力和進步的信心。

    總之,新教材練習設(shè)計的目的不是為了加重學生的負擔,而是為了幫助他們更好的理解課文。課上,引導學生動起來,質(zhì)疑問難,深入探究,師生一起切磋學問,砥礪思想;課外,通過少而精的作業(yè),積累知識,激發(fā)興趣,培養(yǎng)能力。課堂內(nèi)外,都要讓學生意識到:自己才是學習的主人!

    為完成我們的課改目標,我們高一語文備課組所有成員將團結(jié)協(xié)作,發(fā)揚二中人刻苦鉆研的精神,在集體備課、分工合作的基礎(chǔ)上,充分發(fā)揮電子備課、電腦教學的優(yōu)勢,群策群力,努力探索并走出一條課改的路子,使學生真正想學、樂學和會學,真正愛上語文這門課。

    新課改學年度工作計劃(專業(yè)21篇)篇十二

    本學期我校新課改教研活動將繼續(xù)以《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》精神為指導,貫徹《朱王堡中心小學課改工作計劃》,結(jié)合本校的實際情況,因地制宜地開展課改工作,扎扎實實地搞好課程改革工作,現(xiàn)對我校新課改主要工作計劃如下:

    一、明確課改意義,營造學習氛圍,加強組織領(lǐng)導。

    課程改革是基礎(chǔ)教育的一項重大教育變革,它從根本上改變廣大教師的教學行為,使大批有個性有創(chuàng)造力,能肩負起課改重任的教師成為學科帶頭人。因此我們要清楚地認識到課改的重大意義和本身價值。

    1、學校領(lǐng)導與全體教師共同學習《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》,校長掛帥參與課改計劃制訂。

    2、學校明確建立領(lǐng)導兼課、備課、評課制度,與教研組掛鉤制度,倡導校長和教師在課程改革中同成長。

    3、定期對各位教師的讀書活動情況和讀書筆記進行督查,使教師的學習從被動到主動,爭取做到外塑形象,內(nèi)提素質(zhì)。

    4、教研組制定具體課改工作計劃。開展多層次、多形式的教學研究活動,鉆研和掌握課程標準和教材,特別是運用信息技術(shù),整合課程,改革陳舊的教學模式,努力提高課堂教學效果。

    5、確定“改革課堂教學方法,培養(yǎng)學生的自學能力”為實驗課題。具體開展前沿性子課題的研究工作,如:如何研究性學習,如何進行綜合實踐活動,如何評價學生的學習,如何評價課堂教學,如何培養(yǎng)學生的獨立性和自主性等等。

    6、學校每月組織課改組成員進行一次研討活動,具體了解各位老師的課改情況。

    二、加強學習,提升教育理念。

    教育改革,理念先行,要取得課改成功,必須轉(zhuǎn)變教育觀念,在加強教師教育理念學習中重點做到:

    1、學理論文章,記心得筆記,充分利用學校及個人報刊雜志有關(guān)課改資料,精讀細研,把精華摘錄在筆記本上,作為研究的指南針。

    2、抓校本培訓,提長教育理念。本學期繼續(xù)堅定不移地抓校本培訓,努力提高教師素質(zhì),鼓勵和發(fā)動骨干教師、青年教師投身課改中。

    3、走出去,請進來。學中求發(fā)展,借鑒中求創(chuàng)新,聘請教研室教研員,課中指導,現(xiàn)場報告,推廣先進教學經(jīng)驗。繼續(xù)組織部分教師認真參加縣、中心校等部門組織開展的課改培訓活動。不斷提高教師業(yè)務水平。

    4、積極組織教師觀看課改教學錄像,課堂教學實錄,結(jié)合教學實踐,研究新教材,探討、嘗試新教法。

    5、積極開展校際之間的聽課活動,讓老師們通過聽課評議,看到自己的不足,徹底改變自己的教學行為。

    6、多層次開展“一幫多”、“手拉手”、“結(jié)對子”活動,做到共同提高,共同促進。

    三、深入課堂研究,注重教學實踐。

    學校將以“教師課堂”為主陣地,實現(xiàn)教師教學方式的轉(zhuǎn)變,學生學習方式的轉(zhuǎn)變。讓課堂動起來,這是構(gòu)筑課堂互動式轉(zhuǎn)變的著眼點,也是學校實施新課改的令旗,做到“六有”即學校有規(guī)劃,教師有課題,學生有目標,學校有特色,教師有特點,學生有特長。

    1、要求課改的每一位教師都要樹立科研興校的理念,主動確立解決本校實際問題的科研課題,認真參與一校一題的科研活動,營造科研氛圍。

    2、有計劃有目的地組織和安排集體備課,示范課,公開課,研究課,實驗課等教學活動。

    (1)、集體備課和重點放在探索教材教法,新課程教學設(shè)計,側(cè)重體現(xiàn)有利于學生參與,有利于學生思維的發(fā)展,有利于學生掌握主動獲取知識的方法。

    (2)、公開課、示范課重點探究新課程的課堂教學如何實施,新理念在課堂中的應用與體會,發(fā)揮骨干教師先導作用,使好的教法在全校得以推廣。

    (3)、上實驗課、研討課,圍繞確立的課題,在某環(huán)節(jié)、某方面作一些探討,嘗試,按步驟實施,力求有所突破。

    (4)、充分利用現(xiàn)代教育技術(shù)構(gòu)筑信息平臺,改造和更新教師的知識結(jié)構(gòu),讓不斷更新的新知識豐富教師的大腦。把多媒體教學與課改相整合。

    3、開展好本學期的評教、評學活動,要做到有課必評,有題必議,特別對實驗課題要進行中期評估,調(diào)整和完善課改實驗成績方案,組織交流推廣先進經(jīng)驗。

    4、注重教學反思,深化教學反思在教學中的重要地位。

    (2)、立足行動研究,把反思心得帶入課堂。教師以研究者的身份投入教學工作,在教學中研究,對自己在教學實踐中遇到的各種問題進行分析,評價修正和改進,在研究中教學實現(xiàn)“教研相長”。

    四、總結(jié)評估課改工作。課改工作的評估,在課改中有著重要意義。理論不自于實踐,但實踐需要上長至理論,再回來指導實踐。這是不斷提升的工作總結(jié),發(fā)現(xiàn)問題后的總結(jié),再執(zhí)行再總結(jié),要貫穿在課改的始終,只有這樣,才可以使課改工作產(chǎn)生質(zhì)的飛躍。

    課程改革是一項長期而艱巨的工程。我校教師將在上級領(lǐng)導和專家的指導下,同心協(xié)力,開拓進取,努力讓課改之花在東城街小學璀璨奪目,常開不敗!

    新課改學年度工作計劃(專業(yè)21篇)篇十三

    學習和運用新理念、新教法,大力推進課堂教學改革,努力提高教學效率,全面提高教學質(zhì)量是新的教育形勢對我們的迫切要求。為了認真貫徹市局和學校教學工作會議精神,深入進行課堂教學改革,特制定個人課改計劃。

    一、教學反思。

    1、優(yōu)勢:

    (1)能積極學習和運用先進的教學理念、教學方法、現(xiàn)代多媒體手段運用,有課改意識。

    (2)能尊重孩子的個性,使學生全面發(fā)展。

    (3)全面關(guān)心教育學生,使不同程度學生都有發(fā)展。

    2、不足。

    (1)備課不深入,備教法多,備學法少;。

    (2)課堂結(jié)構(gòu)、問題、板書、練習設(shè)計有時欠科學;。

    (3)教學方法運用欠靈活;。

    二、課改目標。

    通過課改,形成“導學探講練”的五字教學模式、輕負高效的課堂教學風格,力爭創(chuàng)出自己的教學風格。

    三、課改內(nèi)容。

    1、更新教育觀念。重新認識教師、學生、課程、課堂,樹立正確的質(zhì)量觀、人才觀、價值觀。

    2、改變課堂結(jié)構(gòu)。課堂教學模式由講讀式、問答式、分析式變?yōu)椤皠?chuàng)。

    設(shè)情境——自主學習——合作探究——分層訓練”。

    3、改革教學方法。學習運用“目標教學法”、“自主探究式”、“合作教學”、“分層教學”、“情境教學”、“實踐操作”等先進教法。

    4、優(yōu)化教學手段。根據(jù)教材和學生實際,充分利用各種有效資源,創(chuàng)設(shè)學習情境、激發(fā)學生學習興趣、延伸教學內(nèi)容,提高課堂教學效率。

    5、精心設(shè)計作業(yè)。聯(lián)系內(nèi)容力求形式多樣,少而精,使學生輕負高效。

    四、課改措施。

    (1)外學內(nèi)創(chuàng)。堅持業(yè)務學習,讀資料、抄筆記、看光盤,積極學習杜郎口中學的“先學后教,當堂訓練”經(jīng)驗、于永正的“五重教學”,即重習慣、重識字、重情趣、重讀書、重方法。自修自悟,反思提高。

    (2)內(nèi)學自創(chuàng)。向我校其他教師學習,積極參加聽評課和教學研究活動,學習他們的新理念、新教法、新手段,不斷改進課堂教學。

    (3)堅持做到教學工作“六認真”,認真?zhèn)湔n、認真上課、認真批閱作業(yè)、認真檢測、認真輔導學生,抓好教學質(zhì)量形成過程和細節(jié)。

    新課改學年度工作計劃(專業(yè)21篇)篇十四

    課改是教育教學改革一項長期而艱巨的任務,本學期我校將進一步認真貫徹落實上級有關(guān)文件精神,根據(jù)20__年東方市基礎(chǔ)教育課程改革工作會議精神,繼續(xù)加強學習,更新觀念,確立新課程的基本理念,轉(zhuǎn)變教師的觀念。組織各類宣傳、研討、評比等活動,營造濃郁的課改氛圍,提升教師的改革熱情,及時進行階段性的總結(jié)和反思,穩(wěn)步推進各項工作。

    一、加強領(lǐng)導,強化意識。

    為了能把課改工作落到實處,我校成立了課改領(lǐng)導小組,直接參與課改,加強領(lǐng)導和管理。這學期,我校建立了專人負責制度,由校長、教導主任和教研室組成三級管理網(wǎng)絡,把本校的課改工作抓實抓好。大力宣傳和組織學習,不斷強化全體老師自覺進行教學改革的意識,并改變自己的教學行為。讓老師們明確自己的職責,明確肩負的重任,做到與課改同行,與學生、學校同發(fā)展,與時代同前進。

    二、認真組織培訓學習。

    課改的關(guān)鍵是觀念的更新,觀念更新的途徑是學習,學習,再學習。因此,我們要切實做好校本培訓,組織教師認真學習新課程標準,并復習鞏固《新課程理念》、《教學技能》、《新課程怎樣教》等有關(guān)內(nèi)容。讓教師了解新課程改革的宏觀背景、教育理念和具體內(nèi)容,了解新課程背景下教師所處的地位和作用,促使教師對以往的教學行為進行反思,與新課程所倡導的教學行為進行對比,在原有的基礎(chǔ)上,不斷完善自己的課堂教學行為。

    三、堅持制度,狠抓落實。

    建立一整套切實可行的管理制度是課改順利進行的保證。本學期,我校將堅持一些行之有效的課改工作制度。

    (1)例會制度。學校課改領(lǐng)導小組組織協(xié)調(diào)本校各方面的力量,努力營造課改的濃厚氛圍,使學校成為促進教師專業(yè)成長的學習型組織。學校教導處和教研室每月召開工作會議,溝通教師與領(lǐng)導組之間的聯(lián)系,了解各學科近階段的課改情況,總結(jié)課改的經(jīng)驗、成果。發(fā)現(xiàn)存在的問題,研究制定改進意見,部署下階段工作。

    (2)研討制度。每個周一和周二下五第三節(jié)課各年級語、數(shù)學科組繼續(xù)開展集體規(guī)范備課,集體規(guī)范備課的形式要在原有的基礎(chǔ)上創(chuàng)新,力求集體備課的實效性。通過集體備課,提高教師鉆研教材的能力,培養(yǎng)教師的合作精神,提高備課的質(zhì)量,從而提高課堂教學的實效。繼續(xù)開展教研活動,開課、研討、示范,座談、交流、反饋,力求形式多樣、生動活潑,幫助教師建立正確的教材觀、教學觀和學生觀。

    (3)獎勵制度。開展各種形式多樣的競賽評比活動(校內(nèi)的和上級組織的),對課改過程中涌現(xiàn)出來的先進個人或先進學科組予以表彰和獎勵。

    四、立足課堂,打造精彩。

    課堂教學改革是新課程實施的關(guān)鍵。可以這樣說,新課程實施的成敗取決于課堂教學改革的速度和程度,取決于教師教學方式和學生學習方式的轉(zhuǎn)變速度和程度。本學期我們?nèi)匀灰压ぷ髦攸c放在改革課堂教學上。加強隨堂聽課,為提高全體教師的教學水平,年輕老師也給他們磨課練課的機會,在校內(nèi)評比的基礎(chǔ)上開展校際間的評比。青年教師是學校的未來和希望,因此本學期要求上課改年級的教師繼續(xù)制定成長計劃,加大學習和實踐的力度。通過以上多種形式錘煉老師的基本功,提高老師們的課堂教學能力。學校還將組織開展各學科課堂教學教研活動,樹立典型,督促后進。努力轉(zhuǎn)變教師的教育觀念,擯棄傳統(tǒng)的落后的教法,讓新的理念在教師的頭腦中扎根,在課堂上體現(xiàn),讓所有的課堂呈現(xiàn)出生機和活力,從而變得精彩起來。

    五、重視反思,不斷提升。

    新課程理念強調(diào)要重視教學反思,繼續(xù)倡導教師寫好教學反思。我校將要求教師及時寫教學反思,并且在反思的基礎(chǔ)上提高要求,要能夠?qū)憣n}日記,要有理性的思考,提高反思日記的質(zhì)量。期末,根據(jù)教學日記的質(zhì)和量對教師的教科研工作進行考核,對成績突出的老師進行表彰獎勵。

    六、活動安排。

    1、組織教師參加新課程標準培訓學習。

    2、重新學習課改新理念、教師教學基本技能。

    3、開展集體規(guī)范備課和學科教研活動。

    4、開展公開課教研活動。

    1、繼續(xù)學習新課標、課改新理念、教師教學基本技能。

    2、開展集體規(guī)范備課和學科教研活動。

    3、年級教研活動。

    4、組織教師撰寫教學論文。

    1、課堂教學的研討。

    2、開展年級教研活動。

    3、組織教師撰寫教學反思。

    1、校級課改教學設(shè)計、課件、論文評比。

    2、開展年級教研活動。

    3、開展優(yōu)質(zhì)課展示活動。

    2、做好學期課改專題總結(jié)。

    新課改學年度工作計劃(專業(yè)21篇)篇十五

    課程改革是基礎(chǔ)教育的一項重大教育變革。確保基礎(chǔ)教育有重大突破,使面廣量大的有個性、有創(chuàng)造力的、身心和諧發(fā)展的、能肩負起現(xiàn)代化建設(shè)重任的一批批人才茁壯成長,制定。

    工作計劃。

    本學期我校新課改教研活動將繼續(xù)以《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》精神為指導,貫徹《朱王堡中心小學課改工作計劃》,結(jié)合本校的實際情況,因地制宜地開展課改工作,扎扎實實地搞好課程改革工作,現(xiàn)對我校新課改主要工作計劃如下:

    一、明確課改意義,營造學習氛圍,加強組織領(lǐng)導。

    課程改革是基礎(chǔ)教育的一項重大教育變革,它從根本上改變廣大教師的教學行為,使大批有個性有創(chuàng)造力,能肩負起課改重任的教師成為學科帶頭人。因此我們要清楚地認識到課改的重大意義和本身價值。

    1、學校領(lǐng)導與全體教師共同學習《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》,校長掛帥參與課改計劃制訂。

    2、學校明確建立領(lǐng)導兼課、備課、評課制度,與教研組掛鉤制度,倡導校長和教師在課程改革中同成長。

    3、定期對各位教師的讀書活動情況和。

    讀書筆記。

    進行督查,使教師的學習從被動到主動,爭取做到外塑形象,內(nèi)提素質(zhì)。

    4、教研組制定具體課改工作計劃。開展多層次、多形式的教學研究活動,鉆研和掌握課程標準和教材,特別是運用信息技術(shù),整合課程,改革陳舊的教學模式,努力提高課堂教學效果。

    5、確定“改革課堂教學方法,培養(yǎng)學生的自學能力”為實驗課題。具體開展前沿性子課題的研究工作,如:如何研究性學習,如何進行綜合實踐活動,如何評價學生的學習,如何評價課堂教學,如何培養(yǎng)學生的獨立性和自主性等等。

    6、學校每月組織課改組成員進行一次研討活動,具體了解各位老師的課改情況。

    二、加強學習,提升教育理念。

    教育改革,理念先行,要取得課改成功,必須轉(zhuǎn)變教育觀念,在加強教師教育理念學習中重點做到:

    1、學理論文章,記心得筆記,充分利用學校及個人報刊雜志有關(guān)課改資料,精讀細研,把精華摘錄在筆記本上,作為研究的指南針。

    2、抓校本培訓,提長教育理念。本學期繼續(xù)堅定不移地抓校本培訓,努力提高教師素質(zhì),鼓勵和發(fā)動骨干教師、青年教師投身課改中。

    3、走出去,請進來。學中求發(fā)展,借鑒中求創(chuàng)新,聘請教研室教研員,課中指導,現(xiàn)場報告,推廣先進教學經(jīng)驗。繼續(xù)組織部分教師認真參加縣、中心校等部門組織開展的課改培訓活動。不斷提高教師業(yè)務水平。

    4、積極組織教師觀看課改教學錄像,課堂教學實錄,結(jié)合教學實踐,研究新教材,探討、嘗試新教法。

    5、積極開展校際之間的聽課活動,讓老師們通過聽課評議,看到自己的不足,徹底改變自己的教學行為。

    6、多層次開展“一幫多”、“手拉手”、“結(jié)對子”活動,做到共同提高,共同促進。

    三、深入課堂研究,注重教學實踐。

    學校將以“教師課堂”為主陣地,實現(xiàn)教師教學方式的轉(zhuǎn)變,學生學習方式的轉(zhuǎn)變。讓課堂動起來,這是構(gòu)筑課堂互動式轉(zhuǎn)變的著眼點,也是學校實施新課改的令旗,做到“六有”即學校有規(guī)劃,教師有課題,學生有目標,學校有特色,教師有特點,學生有特長。

    1、要求課改的每一位教師都要樹立科研興校的理念,主動確立解決本校實際問題的科研課題,認真參與一校一題的科研活動,營造科研氛圍。

    2、有計劃有目的地組織和安排集體備課,示范課,公開課,研究課,實驗課等教學活動。

    (1)、集體備課和重點放在探索教材教法,新課程教學設(shè)計,側(cè)重體現(xiàn)有利于學生參與,有利于學生思維的發(fā)展,有利于學生掌握主動獲取知識的方法。

    (2)、公開課、示范課重點探究新課程的課堂教學如何實施,新理念在課堂中的應用與體會,發(fā)揮骨干教師先導作用,使好的教法在全校得以推廣。

    (3)、上實驗課、研討課,圍繞確立的課題,在某環(huán)節(jié)、某方面作一些探討,嘗試,按步驟實施,力求有所突破。

    (4)、充分利用現(xiàn)代教育技術(shù)構(gòu)筑信息平臺,改造和更新教師的知識結(jié)構(gòu),讓不斷更新的新知識豐富教師的大腦。把多媒體教學與課改相整合。

    3、開展好本學期的評教、評學活動,要做到有課必評,有題必議,特別對實驗課題要進行中期評估,調(diào)整和完善課改實驗成績方案,組織交流推廣先進經(jīng)驗。

    4、注重教學反思,深化教學反思在教學中的重要地位。

    (2)、立足行動研究,把反思心得帶入課堂。教師以研究者的身份投入教學工作,在教學中研究,對自己在教學實踐中遇到的各種問題進行分析,評價修正和改進,在研究中教學實現(xiàn)“教研相長”。

    四、總結(jié)評估課改工作。課改工作的評估,在課改中有著重要意義。理論不自于實踐,但實踐需要上長至理論,再回來指導實踐。這是不斷提升的。

    工作總結(jié)。

    發(fā)現(xiàn)問題后的總結(jié)再執(zhí)行再總結(jié)要貫穿在課改的始終只有這樣才可以使課改工作產(chǎn)生質(zhì)的飛躍。

    課程改革是一項長期而艱巨的工程。我校教師將在上級領(lǐng)導和專家的指導下,同心協(xié)力,開拓進取,努力讓課改之花在東城街小學璀璨奪目,常開不敗!

    課改是教育教學改革一項長期而艱巨的任務,本學期我校將進一步認真貫徹落實上級有關(guān)文件精神,根據(jù)20xx年東方市基礎(chǔ)教育課程改革工作會議精神,繼續(xù)加強學習,更新觀念,確立新課程的基本理念,轉(zhuǎn)變教師的觀念。組織各類宣傳、研討、評比等活動,營造濃郁的課改氛圍,提升教師的改革熱情,及時進行階段性的總結(jié)和反思,穩(wěn)步推進各項工作。

    一、加強領(lǐng)導,強化意識。

    為了能把課改工作落到實處,我校成立了課改領(lǐng)導小組,直接參與課改,加強領(lǐng)導和管理。這學期,我校建立了專人負責制度,由校長、教導主任和教研室組成三級管理網(wǎng)絡,把本校的課改工作抓實抓好。大力宣傳和組織學習,不斷強化全體老師自覺進行教學改革的意識,并改變自己的教學行為。讓老師們明確自己的職責,明確肩負的重任,做到與課改同行,與學生、學校同發(fā)展,與時代同前進。

    二、認真組織培訓學習。

    課改的關(guān)鍵是觀念的更新,觀念更新的途徑是學習,學習,再學習。因此,我們要切實做好校本培訓,組織教師認真學習新課程標準,并復習鞏固《新課程理念》、《教學技能》、《新課程怎樣教》等有關(guān)內(nèi)容。讓教師了解新課程改革的宏觀背景、教育理念和具體內(nèi)容,了解新課程背景下教師所處的地位和作用,促使教師對以往的教學行為進行反思,與新課程所倡導的教學行為進行對比,在原有的基礎(chǔ)上,不斷完善自己的課堂教學行為。

    三、堅持制度,狠抓落實。

    建立一整套切實可行的管理制度是課改順利進行的保證。本學期,我校將堅持一些行之有效的課改工作制度。

    (1)例會制度。學校課改領(lǐng)導小組組織協(xié)調(diào)本校各方面的力量,努力營造課改的濃厚氛圍,使學校成為促進教師專業(yè)成長的學習型組織。學校教導處和教研室每月召開工作會議,溝通教師與領(lǐng)導組之間的聯(lián)系,了解各學科近階段的課改情況,總結(jié)課改的經(jīng)驗、成果。發(fā)現(xiàn)存在的問題,研究制定改進意見,部署下階段工作。

    (2)研討制度。每個周一和周二下五第三節(jié)課各年級語、數(shù)學科組繼續(xù)開展集體規(guī)范備課,集體規(guī)范備課的形式要在原有的基礎(chǔ)上創(chuàng)新,力求集體備課的實效性。通過集體備課,提高教師鉆研教材的能力,培養(yǎng)教師的合作精神,提高備課的質(zhì)量,從而提高課堂教學的實效。繼續(xù)開展教研活動,開課、研討、示范,座談、交流、反饋,力求形式多樣、生動活潑,幫助教師建立正確的教材觀、教學觀和學生觀。

    (3)獎勵制度。開展各種形式多樣的競賽評比活動(校內(nèi)的和上級組織的),對課改過程中涌現(xiàn)出來的先進個人或先進學科組予以表彰和獎勵。

    四、立足課堂,打造精彩。

    課堂教學改革是新課程實施的關(guān)鍵。可以這樣說,新課程實施的成敗取決于課堂教學改革的速度和程度,取決于教師教學方式和學生學習方式的轉(zhuǎn)變速度和程度。本學期我們?nèi)匀灰压ぷ髦攸c放在改革課堂教學上。加強隨堂聽課,為提高全體教師的教學水平,年輕老師也給他們磨課練課的機會,在校內(nèi)評比的基礎(chǔ)上開展校際間的評比。青年教師是學校的未來和希望,因此本學期要求上課改年級的教師繼續(xù)制定成長計劃,加大學習和實踐的力度。通過以上多種形式錘煉老師的基本功,提高老師們的課堂教學能力。學校還將組織開展各學科課堂教學教研活動,樹立典型,督促后進。努力轉(zhuǎn)變教師的教育觀念,擯棄傳統(tǒng)的落后的教法,讓新的理念在教師的頭腦中扎根,在課堂上體現(xiàn),讓所有的課堂呈現(xiàn)出生機和活力,從而變得精彩起來。

    五、重視反思,不斷提升。

    新課程理念強調(diào)要重視教學反思,繼續(xù)倡導教師寫好教學反思。我校將要求教師及時寫教學反思,并且在反思的基礎(chǔ)上提高要求,要能夠?qū)憣n}。

    日記。

    要有理性的思考提高反思日記的質(zhì)量。期末根據(jù)教學日記的質(zhì)和量對教師的教科研工作進行考核對成績突出的老師進行表彰獎勵。

    六、活動安排。

    1、組織教師參加新課程標準培訓學習。

    2、重新學習課改新理念、教師教學基本技能。

    3、開展集體規(guī)范備課和學科教研活動。

    4、開展公開課教研活動。

    1、繼續(xù)學習新課標、課改新理念、教師教學基本技能。

    2、開展集體規(guī)范備課和學科教研活動。

    3、年級教研活動。

    4、組織教師撰寫教學論文。

    1、課堂教學的研討。

    2、開展年級教研活動。

    3、組織教師撰寫教學反思。

    1、校級課改教學設(shè)計、

    課件。

    論文評比。

    2、開展年級教研活動。

    3、開展優(yōu)質(zhì)課展示活動。

    20xx年一月份。

    1、課改工作階段性自我評估檢查。

    2、做好學期課改專題總結(jié)。

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    新課改學年度工作計劃(專業(yè)21篇)篇十六

    時間稍縱即逝,我們又將迎來新一輪的努力,是時候抽出時間寫寫工作計劃了。但是工作計劃要寫什么內(nèi)容才是正確的呢?以下是小編整理的語文新課改教育計劃教育工作計劃,歡迎閱讀與收藏。

    語文,是一門最古老的學科,又是一門植根于民族心理民族文化的人人都可以批評的學科。但是,隨著語文課改的推廣,語文教師的教育觀念迅速改變,新課標的理念已深入到每位教師的整個教學過程。瀏陽的課改將近三年,集里中學的語文老師在各級領(lǐng)導的支持和指導下,始終走在最前列,在語文課程改革中出現(xiàn)了很多可喜的變化。

    一、對三維教學目標的嘗試追求。三維目標對于語文教師來說是一個嶄新的內(nèi)容,由于課標的嚴肅性和三維目標對語文教育的重要性,教師們普遍開始接受并實踐報告著在語文教育的過程里嘗試追求三維目標的體現(xiàn)。和過去只盯住知識或知識與能力的教學不同了,很多時候有意識的注意到學生的情感態(tài)度價值觀的變化發(fā)展。二.在課堂教學中比較尊重學生這一學習主體。現(xiàn)在的.語文課堂教學,教師滿堂灌的現(xiàn)象明顯減少,一些教師能夠尊重學生的學習需求以生定教,以學生的學習需求來確定共同的學習任務。在學習過程中,也能夠尊重學生對課文的不同體驗和多元解讀,基本上去掉了過去的答案定與一尊的情況。

    三、開始注意語文課程資源的開發(fā)利用。絕大部分教師能夠在一個學期中落實綜合性學習的內(nèi)容,積極引導學生在母語的環(huán)境中學習語文,在社區(qū)的環(huán)境中學習語文,在實踐中運用語文和提高語文。指導學生對家鄉(xiāng)的各類橋進行調(diào)查、對社會用字、對廣告語、對戰(zhàn)爭資料等進行調(diào)查,對家庭的故事親情進行觀察思考,利用網(wǎng)絡進行學習,對重大的話題進行討論辯論,使語文教育的視野大為拓寬,內(nèi)容大為豐富。

    四、看重學生語文素養(yǎng)的長遠發(fā)展。多數(shù)教師能夠在學生語文素養(yǎng)的長遠提高上下工夫,引導學生多讀課外書籍,廣泛涉獵文學名著,積極進行多種形式的練筆寫作,并有意識的開展綜合性學習、寫作及口語交際訓練,使學生在廣闊的語文大世界里遨游,也使得學生在綜合性學習中的所獲,能夠有很好的展示舞臺。學校開展各項活動,更為學生成長提供了廣闊發(fā)展空間。

    新課改學年度工作計劃(專業(yè)21篇)篇十七

    圍繞新課程理念,轉(zhuǎn)變教師的教學行為,優(yōu)化教學目標和教學方法,創(chuàng)造新的教學方式,致力于轉(zhuǎn)變學生的學習方式,積極倡導自主、合作、探究學習,構(gòu)建旨在培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力的學習方式及其對應的教學方式。。

    8、建立新的課程評價體系。

    四、實施計劃:

    2、宣傳動員,編發(fā)資料,自主學習。

    3、集中學習,討論交流。

    1、按照新課程要求設(shè)置課程及課時計劃。

    2、學科根據(jù)新課程標準進行新教材試教,有計劃、有針對性組織新教材教學觀摩研討活動。

    1、學校課程改革工作小組深入班級聽課、調(diào)研、分析、診斷問題,組織交流、及時指導。

    2、收集和積累課程改革實驗的各種資料和案例。

    3、開展關(guān)于實驗課題研究。

    1、對學校課程改革實驗進行反思研究。

    2、尋找存在問題提出建設(shè)性改進意見,調(diào)整要求,深入實踐。

    本學期我校新課改教研活動將繼續(xù)以《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》精神為指導,結(jié)合本校的實際情況,因地制宜地開展課改工作,扎扎實實地搞好課程改革工作,現(xiàn)對我校新課改主要工作計劃如下:

    一、明確課改意義,營造學習氛圍,加強組織領(lǐng)導。

    課程改革是基礎(chǔ)教育的一項重大教育變革,它從根本上改變廣大教師的教學行為,使大批有個性有創(chuàng)造力,能肩負起課改重任的教師成為學科帶頭人。因此我們要清楚地認識到課改的重大意義和本身價值。

    1.學校領(lǐng)導與全體教師共同學習《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》,校長掛帥參與課改計劃制訂。

    2.學校明確建立領(lǐng)導兼課、備課、評課制度,與教研組掛鉤制度,倡導校長和教師在課程改革中同成長。

    3.定期對各位教師的讀書活動情況和讀書筆記進行督查,使教師的學習從被動到主動,爭取做到外塑形象,內(nèi)提素質(zhì)。

    4.教研組制定具體課改工作計劃。開展多層次、多形式的教學研究活動,鉆研和掌握課程標準和教材,特別是運用信息技術(shù),整合課程,改革陳舊的教學模式,努力提高課堂教學效果。

    5.確定“改革課堂教學方法,培養(yǎng)學生的自學能力”為實驗課題。具體開展前沿性子課題的研究工作,如:如何研究性學習,如何進行綜合實踐活動,如何評價學生的學習,如何評價課堂教學,如何培養(yǎng)學生的獨立性和自主性等等。

    6.學校每月組織課改組成員進行一次研討活動,具體了解各位老師的課改情況。

    7.積極完成學區(qū)安排的任務和活動。

    二、加強學習,提升教育理念。

    教育改革,理念先行,要取得課改成功,必須轉(zhuǎn)變教育觀念,在加強教師教育理念學習中重點做到:

    1.學理論文章,記心得筆記,充分利用學校及個人報刊雜志有關(guān)課改資料,精讀細研,把精華摘錄在筆記本上,作為研究的指南針。

    2.抓校本培訓,提升教育理念。本學期繼續(xù)堅定不移地抓校本培訓,努力提高教師素質(zhì),鼓勵和發(fā)動骨干教師、青年教師投身課改中。

    3.走出去,請進來。學中求發(fā)展,借鑒中求創(chuàng)新,聘請教研室教研員,課中指導,現(xiàn)場報告,推廣先進教學經(jīng)驗。

    4.積極組織教師觀看課改教學錄像,課堂教學實錄,結(jié)合教學實踐,研究新教材,探討、嘗試新教法。

    5.積極開展校際之間的聽課活動,讓老師們通過聽課評議,看到自己的不足,徹底改變自己的教學行為。

    6.做好青年教師隊伍的培養(yǎng),采用“一幫多”、“手拉手”、“結(jié)對子”活動,做到共同提高,共同促進。

    三、深入課堂研究,注重教學實踐。

    學校將以“教師課堂”為主陣地,實現(xiàn)教師教學方式的轉(zhuǎn)變,學生學習方式的轉(zhuǎn)變。讓課堂動起來,這是構(gòu)筑課堂互動式轉(zhuǎn)變的著眼點,也是學校實施新課改的令旗,做到“六有”即學校有規(guī)劃,教師有課題,學生有目標,學校有特色,教師有特點,學生有特長。

    1.要求課改的每一位教師都要樹立科研興校的理念,主動確立解決本校實際問題的科研課題,認真參與一校一題的科研活動,營造科研氛圍。

    2.有計劃有目的地組織和安排集體備課,示范課,公開課,研究課,實驗課等教學活動。

    (1)集體備課和重點放在探索教材教法,新課程教學設(shè)計,側(cè)重體現(xiàn)有利于學生參與,有利于學生思維的發(fā)展,有利于學生掌握主動獲取知識的方法。

    (2)公開課重點探究新課程的課堂教學如何實施,新理念在課堂中的應用與體會,發(fā)揮骨干教師先導作用,使好的教法在全校得以推廣。

    (3)上實驗課、研討課,圍繞確立的課題,在某環(huán)節(jié)、某方面作一些探討,嘗試,按步驟實施,力求有所突破。

    (4)充分利用現(xiàn)代教育技術(shù)構(gòu)筑信息平臺,改造和更新教師的知識結(jié)構(gòu),讓不斷更新的新知識豐富教師的大腦。把多媒體教學與課改相整合。

    3.開展好本學期的評教、評學活動,要做到有課必評,有題必議,特別對實驗課題要進行中期評估,調(diào)整和完善課改實驗成績方案,組織交流推廣先進經(jīng)驗。

    4.注重教學反思,深化教學反思在教學中的重要地位。

    (2)立足行動研究,把反思心得帶入課堂。教師以研究者的身份投入教學工作,在教學中研究,對自己在教學實踐中遇到的各種問題進行分析,評價修正和改進,在研究中教學實現(xiàn)“教研相長”。

    四、總結(jié)評估課改工作。課改工作的評估,在課改中有著重要意義。理論不自于實踐,但實踐需要上長至理論,再回來指導實踐。這是不斷提升的工作總結(jié),發(fā)現(xiàn)問題后的總結(jié),再執(zhí)行再總結(jié),要貫穿在課改的始終,只有這樣,才可以使課改工作產(chǎn)生質(zhì)的飛躍。

    1.各科教師在進行課程改革實驗工作總結(jié),自評基礎(chǔ)上對課程改革實驗工作進行系統(tǒng)總結(jié)。

    2.匯報課程改革經(jīng)驗,撰寫工作報告。

    3.把新課標與本校實際情況相結(jié)合,提出實際性建議。

    4.表彰課程改革中的骨干教師,優(yōu)秀教師,具體辦法以自評,他人評,學生評,家長評,并且結(jié)合本校考核制度考核。

    課程改革是一項長期而艱巨的工程。我校教師將在上級領(lǐng)導和專家的指導下,同心協(xié)力,開拓進取,努力讓課改之花在懷安小學璀璨奪目。

    新課改學年度工作計劃(專業(yè)21篇)篇十八

    一、指導思想:

    以十七大精神為指導,努力貫徹《基礎(chǔ)教育綱要》和縣教體局《基礎(chǔ)教育課程改革方案》。堅持以學生發(fā)展為本,堅持學生的全面發(fā)展,全面貫徹黨的教育方針,全面推進素質(zhì)教育,提高學校的教育教學質(zhì)量。

    二、工作目標:

    1、加強教育理論學習,樹立新的教育觀念,構(gòu)建課程新體系,實現(xiàn)課程功能的轉(zhuǎn)變。

    2、加強教師培訓,轉(zhuǎn)變教學行為,改善學習方式,促進師生互動。

    3、確立學生的學習主體地位,培養(yǎng)興趣愛好,發(fā)展個性特長,為學生可持續(xù)性發(fā)展提供多種學習經(jīng)歷,拓寬學習渠道,促進學生積極主動學習和養(yǎng)成良好的學習習慣。

    4、發(fā)揮評價促進發(fā)展的功能,重視教育評價功能的探索,建立一套新的評價教師教學水準、學生綜合素質(zhì)的評價體系,科學合理地評價教學的每一個環(huán)節(jié)。

    5、加快教育信息化建設(shè),促進信息技術(shù)在新的課程實施中的普通應用。

    6、加強教育管理,重視教師的培訓工作,全面提高教師的素質(zhì)。

    7、改革教與學傳統(tǒng)方式,優(yōu)化教學過程,積極倡導自主、合作、探究的方式。

    三、實施措施:

    1、成立新課改領(lǐng)導小組。

    2、有計劃開展校本培訓。組織新課程方案和學科標準學習培訓,為骨干教師外出學習創(chuàng)造條件。幫助教師轉(zhuǎn)變教育思想,更新教育觀念,形成與新課程標準相適應的教育觀,以確保課改順利開展。

    3、培養(yǎng)承擔新課程實施任務的老師。安排參加各類新教材培訓班,做到先培訓、再上崗,以保證課改扎實有效持續(xù)的推進。

    4、重視教研組、備課組建設(shè)。組長制定計劃,安排日程組織教師深入學習學科《課程標準》、研究課改教材內(nèi)容,探索與課改相匹配的課堂教育模式。強化集體備課,改革備課方式,采取“集體備課、互相協(xié)作、資源共享”的方式。

    5、加強教師自身學習與實踐。積極組織學校教師參加說課、聽課、評課、教學反思、公開課等校本教研活動,努力提高教師的教學能力。重視教學科研,以科研促教研,使教師在教學實踐中不斷發(fā)現(xiàn)自己教學中的優(yōu)點和不足,及時改進提高促進自身成長。

    6、對課程改革工作及時進行總結(jié)和評價。制訂計劃,分階段進行課改總結(jié),形成初步經(jīng)驗。

    新課改學年度工作計劃(專業(yè)21篇)篇十九

    堅持以促進學校內(nèi)涵發(fā)展為宗旨,以深化課程改革、推進素質(zhì)教育為核心,以規(guī)范學校辦學行為、教師教學行為為前提,按照“整體推進、分步實施、重點突破、全面提升”的工作思路,優(yōu)化教學管理,深化課堂改革,積極探索自主、高效、充滿活力的課堂教學模式。

    二、基本目標。

    1、教師觀念切實轉(zhuǎn)變。高效課堂構(gòu)建對教師是一次教育觀念的大變革。通過這一工作的開展,教師要進一步更新教學觀念,提高對有效教學理論的理解與運用,提升對課程改革的認識,增強推進素質(zhì)教育的責任感、使命感,提高教學工作的理論水平,改善教學行為與管理行為。

    2、課堂教學優(yōu)質(zhì)高效。構(gòu)建高效課堂是課程改革的必然要求,是提高教學質(zhì)量的必然途徑。通過構(gòu)建高效課堂,力爭做到課堂教學的“高效率、高效果、高效益”;讓課堂真正成為學生的課堂、學習的課堂,實現(xiàn)由教師的“講堂”變?yōu)閷W生的“學堂”,學生的主體地位得到落實,探究的時間、空間得到保證;讓課堂由知識傳授的場所,發(fā)展到培養(yǎng)學生自主學習能力的平臺。

    3、教學管理全面優(yōu)化。我們學校要抓住機遇,以高效課堂建設(shè)為抓手,統(tǒng)領(lǐng)學校教學工作,全面促進學校發(fā)展,在提高學校課堂教學水平的同時,促進教師隊伍素質(zhì)和業(yè)務能力提高,促進學生學業(yè)水平普遍提高,最終實現(xiàn)課程改革目標,為學校未來的持續(xù)健康發(fā)展打下良好基礎(chǔ)。

    4、均衡發(fā)展逐步推進。高效課堂構(gòu)建是一個促進教師學科教學、學校教學工作均衡發(fā)展的平臺。借助這個平臺,學校內(nèi)部能夠?qū)崿F(xiàn)學科間、教師間教學水平的均衡提升。

    三、基本思路。

    1、注重統(tǒng)籌協(xié)調(diào),系統(tǒng)推進。高效課堂建設(shè)是一項系統(tǒng)工程,涉及教學、管理、評價等許多環(huán)節(jié),必須通盤考慮影響課堂教學效率的所有要素、環(huán)節(jié)及其主次關(guān)系,突出重點,要堅持“學校統(tǒng)籌、學科實施”的推進策略。

    我校繼續(xù)借鑒:安陽殷都區(qū)“主體多元,雙向五環(huán)”的教學模式,并結(jié)合本校實際,力爭創(chuàng)出本校的特色,讓“開辛五步教學法”向縱深處發(fā)展。本學期,我校積極響應區(qū)教育局精神,計劃四--六年級(語文、數(shù)學、英語、科學)學科實施課改。成立課改領(lǐng)導小組,充分利用校本教研時間進行課改的“磨練-反思-實踐-總結(jié)-再實踐”,并及時收集整理課改日志,選編課改優(yōu)秀導學案,做好課改階段性總結(jié)。

    2、突出學生主體地位,提高參與意識。學生是高效課堂建設(shè)的主體,必須充分發(fā)揮學生的參與意識,調(diào)動學生的積極性,讓學生全員、全程、全面參與高效課堂建設(shè),要多傾聽、時刻考慮學生的需求與感受。

    3、立足實際,自主創(chuàng)新。高效課堂構(gòu)建沒有最高標準、最好標準,也沒有唯一標準、永恒標準。因此,我校要立足實際,形成自己的思想與模式:“開辛五步教學法”,在突出學科共同要求的同時,著力體現(xiàn)學校特色。

    4、注重方法,科學研究。在高效課堂構(gòu)建工作推進過程中,要尊重科學,講究方法,做到定性分析與定量分析相結(jié)合,不盲目實施,要積極穩(wěn)妥,保持學校教學工作的穩(wěn)定性。

    四、深入開展校本教研。

    其一、全體教師間周做課。教師共同聽課,共同評課,評出優(yōu)點,找出不足,使教師之間互相學習、互相交流,共同提高教育教學能力。

    其二、實行“請進來,走出去”的方法,邀請有經(jīng)驗的教師來我校指導教學工作,并且讓我校教師走出去,到外學習先進的教學方法,提高業(yè)務能力,為我校的教學工作服務。

    加強校本課程的開發(fā)。繼續(xù)進行簡筆畫校本課程的實驗。學校要想辦法克服困難,挖掘教師潛力,鼓勵教師跨學科擔課,保證學校按新課程標準開齊課程。

    其三、繼續(xù)做好我校的市級課題研究工作,務必在一年內(nèi)圓滿完成課題的結(jié)項工作。

    堅持開展校本研修。校本研修就是立足本校教師自主開展教研和科研,通過自主的教研發(fā)現(xiàn)教育教學實踐中存在的問題,并找到解決問題的辦法,不斷提高教育教學效果。通過自主的教研活動提高教師業(yè)務能力和綜合素質(zhì),達到自主進修的目的。

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    新課改學年度工作計劃(專業(yè)21篇)篇二十

    課改是教育教學改革一項長期而艱巨的任務,本學期我校將進一步認真貫徹落實上級有關(guān)文件精神,根據(jù)20xx年東方市基礎(chǔ)教育課程改革工作會議精神,繼續(xù)加強學習,更新觀念,確立新課程的基本理念,轉(zhuǎn)變教師的觀念。組織各類宣傳、研討、評比等活動,營造濃郁的課改氛圍,提升教師的改革熱情,及時進行階段性的總結(jié)和反思,穩(wěn)步推進各項工作。

    為了能把課改工作落到實處,我校成立了課改領(lǐng)導小組,直接參與課改,加強領(lǐng)導和管理。這學期,我校建立了專人負責制度,由校長、教導主任和教研室組成三級管理網(wǎng)絡,把本校的課改工作抓實抓好。大力宣傳和組織學習,不斷強化全體老師自覺進行教學改革的意識,并改變自己的教學行為。讓老師們明確自己的職責,明確肩負的重任,做到與課改同行,與學生、學校同發(fā)展,與時代同前進。

    課改的關(guān)鍵是觀念的更新,觀念更新的途徑是學習,學習,再學習。因此,我們要切實做好校本培訓,組織教師認真學習新課程標準,并復習鞏固《新課程理念》、《教學技能》、《新課程怎樣教》等有關(guān)內(nèi)容。讓教師了解新課程改革的宏觀背景、教育理念和具體內(nèi)容,了解新課程背景下教師所處的地位和作用,促使教師對以往的教學行為進行反思,與新課程所倡導的教學行為進行對比,在原有的基礎(chǔ)上,不斷完善自己的課堂教學行為。

    建立一整套切實可行的管理制度是課改順利進行的保證。本學期,我校將堅持一些行之有效的課改工作制度。

    (1)例會制度。學校課改領(lǐng)導小組組織協(xié)調(diào)本校各方面的力量,努力營造課改的濃厚氛圍,使學校成為促進教師專業(yè)成長的學習型組織。學校教導處和教研室每月召開工作會議,溝通教師與領(lǐng)導組之間的聯(lián)系,了解各學科近階段的課改情況,總結(jié)課改的經(jīng)驗、成果。發(fā)現(xiàn)存在的問題,研究制定改進意見,部署下階段工作。

    (2)研討制度。每個周一和周二下五第三節(jié)課各年級語、數(shù)學科組繼續(xù)開展集體規(guī)范備課,集體規(guī)范備課的形式要在原有的基礎(chǔ)上創(chuàng)新,力求集體備課的實效性。通過集體備課,提高教師鉆研教材的能力,培養(yǎng)教師的合作精神,提高備課的質(zhì)量,從而提高課堂教學的實效。繼續(xù)開展教研活動,開課、研討、示范,座談、交流、反饋,力求形式多樣、生動活潑,幫助教師建立正確的教材觀、教學觀和學生觀。

    (3)獎勵制度。開展各種形式多樣的競賽評比活動(校內(nèi)的和上級組織的),對課改過程中涌現(xiàn)出來的先進個人或先進學科組予以表彰和獎勵。

    課堂教學改革是新課程實施的關(guān)鍵。可以這樣說,新課程實施的成敗取決于課堂教學改革的速度和程度,取決于教師教學方式和學生學習方式的轉(zhuǎn)變速度和程度。本學期我們?nèi)匀灰压ぷ髦攸c放在改革課堂教學上。加強隨堂聽課,為提高全體教師的教學水平,年輕老師也給他們磨課練課的機會,在校內(nèi)評比的基礎(chǔ)上開展校際間的評比。青年教師是學校的未來和希望,因此本學期要求上課改年級的教師繼續(xù)制定成長計劃,加大學習和實踐的力度。通過以上多種形式錘煉老師的基本功,提高老師們的課堂教學能力。學校還將組織開展各學科課堂教學教研活動,樹立典型,督促后進。努力轉(zhuǎn)變教師的教育觀念,擯棄傳統(tǒng)的落后的教法,讓新的理念在教師的頭腦中扎根,在課堂上體現(xiàn),讓所有的課堂呈現(xiàn)出生機和活力,從而變得精彩起來。

    新課程理念強調(diào)要重視教學反思,繼續(xù)倡導教師寫好教學反思。我校將要求教師及時寫教學反思,并且在反思的基礎(chǔ)上提高要求,要能夠?qū)憣n}日記,要有理性的思考,提高反思日記的質(zhì)量。期末,根據(jù)教學日記的質(zhì)和量對教師的教科研工作進行考核,對成績突出的老師進行表彰獎勵。

    新課改學年度工作計劃(專業(yè)21篇)篇二十一

    以黨的“xx屆四中全會”重要思想為指導,用科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)教育全局,以區(qū)教育局和共和教管中心教育工作要點為指針。堅持“在創(chuàng)新上思考、在務實上著力、人才強教和長效教育”的理念,按照“鞏固深化、提高、發(fā)展”的要求,鞏固教育教學效果,深化教育教學改革,全面推進素質(zhì)教育,進一步提高教育教學質(zhì)量,促進教育事業(yè)科學發(fā)展。

    二、工作思路。

    三、工作要點。

    課改是教育教學改革中的一項長期而艱巨的任務,本學期我校將進一步認真貫徹落實上級有關(guān)文件精神,根據(jù)市教育局關(guān)于《深入推進課程改革實驗工作的意見》精神,繼續(xù)加強學習,更新觀念,確立新課程的基本理念,轉(zhuǎn)變教師的觀念。組織各類宣傳、研討、評比等活動,營造濃郁的課改氛圍,提升教師的改革熱情,及時進行階段性的總結(jié)和反思,加快改革的步伐。

    一、加強領(lǐng)導,強化意識。

    我校繼續(xù)成立了課改領(lǐng)導小組,直接參與課改,加強領(lǐng)導和管理。這學期,我們?nèi)匀灰H素撠熤贫龋煞止苄iL、教導主任和教研組長組成三級管理網(wǎng)絡,把本校的課改工作抓實抓好。三年半的大力宣傳和組織學習,教師對“課改”二字已不再陌生,新的理念也基本了解,并在教學中嘗試運用,通過實驗老師自身的努力和實踐探索,我們也積累了一點成功的經(jīng)驗和做法。但我們還必須繼續(xù)做好宣傳、發(fā)動工作,不斷強化全體老師自覺進行教學改革的意識,并改變自己的教學行為。讓老師們明確自己的職責,明確肩負的重任,做到與課改同行,與學生、學校同發(fā)展,與時代同前進。

    二、學習當先,落實培訓。

    課改的關(guān)鍵是觀念的更新,觀念更新的途徑是學習,學習,再學習。因此,我們要切實做好校本培訓,還是要做到先復習鞏固《新課程理念》、《教學技能》等有關(guān)內(nèi)容。讓教師了解新課程改革的宏觀背景、教育理念和具體內(nèi)容,了解新課程背景下教師所處的地位和作用,促使教師對以往的教學行為進行反思,與新課程所倡導的教學行為進行對比,在原有的基礎(chǔ)上,不斷完善自己的課堂教學行為。

    三、堅持制度,狠抓落實。

    建立一整套切實可行的管理制度是課改順利進行的保證。本學期,我們?nèi)匀灰獔猿中兄行У母黜椦芯恐贫取?/p>

    (1)例會制度。學校課改領(lǐng)導小組組織協(xié)調(diào)本校教科、教務、教研組和備課組等各方面的力量,努力營造課改的濃厚氛圍,使學校成為促進教師專業(yè)成長的學習型組織。每月召開工作會議,溝通教師與領(lǐng)導組之間的聯(lián)系,了解各學科近階段的課改情況,總結(jié)課改的經(jīng)驗、成果。發(fā)現(xiàn)存在的問題,研究制定改進意見,部署下階段工作。

    (2)月報制度。教研組長或?qū)W科組負責人要根據(jù)本學科當月的課改工作進展情況,如實填寫好課程改革實驗工作月報表,每月交教導處。課改領(lǐng)導小組根據(jù)情況及時掌握實驗動態(tài),推廣階段性經(jīng)驗,調(diào)整不合理因素,更好地開展下階段工作。

    (3)研討制度。課改年級語、數(shù)學科組繼續(xù)利用恰當?shù)臅r間開展集體規(guī)范備課,集體規(guī)范備課的形式要在原有的基礎(chǔ)上創(chuàng)新,力求集體備課的實效性。通過集體備課,提高教師鉆研教材的能力,培養(yǎng)教師的合作精神,提高備課的質(zhì)量,從而提高課堂教學的實效。繼續(xù)開展教研活動,開課、研討、示范,座談、交流、反饋,力求形式多樣、生動活潑,幫助教師建立正確的教材觀、教學觀和學生觀。

    (5)獎勵制度。開展各種形式多樣的競賽評比活動(校內(nèi)的和上級組織的),對課改過程中涌現(xiàn)出來的先進個人或先進學科組予以表彰和獎勵。

    四、立足課堂,打造精彩。

    課堂教學改革是新課程實施的關(guān)鍵。可以這樣說,新課程實施的成敗取決于課堂教學改革的速度和程度,取決于教師教學方式和學生學習方式的轉(zhuǎn)變速度和程度。本學期我們?nèi)匀灰压ぷ髦攸c放在改革課堂教學上。加強隨堂聽課,為提高全體教師的教學水平,村校老師也給他們磨課練課的機會,在校內(nèi)評比的基礎(chǔ)上開展校際間的評比。青年教師是學校的未來和希望,因此本學期要求上課改年級的教師繼續(xù)制定成長計劃,加大學習和實踐的力度。通過以上多種形式錘煉老師的基本功,提高老師們的課堂教學能力。學校還將組織開展各學科課堂教學教研活動,樹立典型,督促后進。努力轉(zhuǎn)變教師的教育觀念,擯棄傳統(tǒng)的落后的教法,讓新的理念在教師的頭腦中扎根,在課堂上體現(xiàn),讓所有的課堂呈現(xiàn)出生機和活力,從而變得精彩起來。

    五、倡導反思,凸顯亮色。

    來的基礎(chǔ)上提高要求,要能夠?qū)憣n}日記,要有理性的思考,提高反思日記的質(zhì)量。期末,根據(jù)教學日記的質(zhì)和量對教師的教科研工作進行考核,對成績突出的老師進行表彰獎勵。

    課改工作還有許多問題值得研究,如:如何有效地開展綜合實踐活動,如何評價教師的教、學生的學,如何更好地開展小組合作學習等。我們將在成功經(jīng)驗的基礎(chǔ)上面對新問題,不斷學習,深入研究,以加快改革的步伐。

    七、活動安排。

    1、學習課改新理念、教師教學基本技能。

    2、開展集體規(guī)范備課和學科教研活動。

    3、低年級教學研討活動。

    1、學習課改新理念、教師教學基本技能。

    2、開展集體規(guī)范備課和學科教研活動。

    3、中年級教學研討活動。

    1、課堂教學的研討。

    2、開展五年級“三疑三探”教學研討活動。

    1、校級課改教學設(shè)計、課件、后記、論文評比。

    2、開展六年級畢業(yè)復習教學研討活動。

    1、課改工作階段性自我評估檢查。

    2、做好學期課改總結(jié)。

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