護士需要具備應對緊急情況的能力，快速決策和處理可能出現的意外情況。這里有一些非常實用的護士工作總結范文，希望能對大家的寫作有所啟發。
護士節技能比賽演講稿（實用16篇）篇一
尊敬的各位領導、各位評委、各位老師、親愛的護士姐妹們：
大家好！
五月是快樂的，她總是在護士的歌聲中穿行；五月是愜意的，她總是在護士的足跡中溜跶；五月是無私的，她的心總是和護士的心貼得很近。在護士的眼中粉色的五月是最美麗的。
天使，是美的象征，我們渴望成為真的天使，不僅僅是因為她的美麗，而是因為她能給人們帶來美好幸福的生活。護士，這個平凡的職業，之所以被人們稱為白衣天使，不僅僅因為她們身著美麗的白衣，還因為她們憑著“燃燒自己，照亮別人”的堅韌信念，像春風，拂去人們的疾苦；用熱血，溫暖寒冷的心腹；用愛的絲線，縫合病人身心的創傷……我們目睹過無數悲歡離合的場景，感受過患者信任的目光，也遭遇過“秀才遇見兵，有理講不清”的尷尬場面……但是我們無怨無悔！一名真正的好護士不僅是技術上的頂尖人才，而且是最有愛心、最有耐心的。這愛心和耐心是上帝賜給天使的翅膀，是天使帶給病人的禮物。
奉上愛心一片，獻出真情滿懷，患者痊愈后的笑臉和真誠的感謝，是對我們最好的褒獎。青春在病床邊悄悄逝去，理想在現實中熠熠閃光。把微笑寫在臉上把辛酸埋在心底把燕尾頂在發梢把圣潔掛在胸襟。我們戴的燕尾帽啊，雖然沒有皇冠的高貴典雅，也沒有博士帽的瀟灑榮光，卻閃耀她圣潔的風采。有人說我們是沒有翅膀的天使，因為我們用愛心和微笑去撫平病人所受的痛苦，有人說我們雖然沒有美麗的容顏，但是我們有一顆溫柔善良的心，我們從來都不認為自己是天使，因為這些都是我們應該做的工作。我們是平凡普通的一名護士，我們將會用我們的愛心，真心，同情心，細心，關心，耐心來對待每一位病人，讓他們感到不是親人勝似親人的溫暖。
在我們科室經常都會遇到術后病人，因絕對臥床、進食不多和運動減少，幾天也未解大便，口服通便藥及開塞露塞肛處理也仍然無效，只有為病人灌腸了，甚至有時連灌腸也沒效，這時也會馬上戴上手套，用手一點一點，為病人摳出干結的大便，減輕病人的痛苦。面對病人及家屬的感謝，我們卻說沒什么，這是我們應該做的。這雙手是辛苦的、忙碌的，甚至有時還會留下傷痕，但這雙手卻體現著人間最美好的真情。
面對渴求的目光，我們義無反顧；面對一慣的平凡，我們從容不迫；面對神圣的職責，我們兢兢業業；面對時代的召喚，我們一往無前。我們的雙臂撐起的是希望的藍天，我們的雙手，托起的是明天的太陽。
若有人問我：“世界上誰最美”？我會自信地回答：“是我們護士”。護理工作沒有轟轟烈烈的輝煌，卻寫滿了簡單而又平凡的愛，打針、發藥、鋪床、輸液，我們在苦中呵護著生命；交班、接班、白天、黑夜，我們在累中把握著生命的輪回。在很早以前，就有人提出了“三分治療，七分護理”，這很鮮明的指出了護理工作的重要性。護士的一言一行，一舉一動，都直接關系到病人的健康。南丁格爾說過，“護理工作是一門藝術，護士要有一顆同情的心和一雙愿意工作的手”。我們應該努力學習塑造新形象的護士，讓病人得到更全面、更整體、更系統化的服務。以病人為中心，想病人之所想，急病人之所急，全心全意為病人服務是我們的宗旨。
我們是生命的捍衛者，我們是健康的守護神。我們一定要盡自己最大的能力和愛心幫助他們減輕痛苦，為他們支撐起無力的生命。
護士節技能比賽演講稿（實用16篇）篇二
合：大家下午好!
男：伴隨著五月動人的旋律，夏天已悄悄向我們走來。女：在這生機盎然的日子里，我們又迎來了5.12國際護士節。
男：首先讓我們向所有護士姐妹們表示衷心的祝愿。女：祝你們節日快樂，越來越年輕，越來越漂亮!
男：祝你們歲歲年年花相似，年年歲歲人不同。護士是人間的天使，用溫柔的心守護著生命。
女：護士是默默的小草，用點點的綠，營造了人間最溫暖的情懷。
男：值此5.12護士節來臨之際，為了全面提升鎮原縣的護理服務質量，轉變護理觀念，增強護士素質。
女：縣衛生局特舉辦20**年國際護士節護理知識競賽。男：本次競賽共有十個代表隊參加比賽。
女：它們分別是：1號臺：代表隊。
男：2號臺代表隊。
女：3號臺代表隊。
男：4號臺代表隊。
女：5號臺代表隊。
男;6號臺代表隊。
女：7號臺代表隊。
男;8號臺代表隊。
女：9號臺代表隊。
男：10號臺代表隊。
女：首先讓我們來認識一下今天到場的各位來賓，他們分別是：
男：下面我給大家介紹一下今天的各位仲裁評委：她們分別是慶陽市人民醫院副主任護師胡靜女士、鎮原縣人民醫院“120”急救中心副主任、副主任護師張會榮女士、鎮原縣中醫院副院長、主管護師閆惠瓊女士。
女：讓我們以熱烈的掌聲，預祝各參賽隊賽出水平，賽出風格，取得優異成績!
男：下面有請鎮原縣衛生局黨委書記魏奎同志為護士節致辭。
女:(致辭后)讓我們以熱烈的掌聲感謝魏書記精彩的致辭。
男：現在宣布比賽規則和注意事項：
一、比賽規則。
男：比賽內容分三部分,第一部分是必答題,第二部分是搶答題,第三部分是風險題。必答題共進行三輪(共30題)，每輪每人依次回答一個問題;答對一題加10分，答錯或未答不記分。
女：搶答題共進行三輪，每輪十題(共30題)，答對加10分，答錯扣10分。風險題共進行一輪，每隊一題，有30分、40分、50分題可供選擇，答錯或未答扣除相應分數，放棄回答者不扣分。
二、注意事項。
男：每隊以100分作為基礎分。比賽先進行必答題，然后再進行搶答題，最后進行風險題。
女：必答題由每隊選手按序號依次回答，其他選手不得補充作答。搶答時主持人宣布“開始”后，方可搶答，否則視為犯規，每次犯規扣10分，本題作廢。搶答時其他選手不得補充作答。
男：風險題每隊選手任何一人均可回答，其他選手可以補充回答，但不計入個人累計得分。主持人念完題后宣布“請答題”，競賽選手才能答題，每題回答時間為2分鐘，如果10秒內仍未答題，視為不會。答完后，選手必需說“回答完畢”方停止計時。
女：場內選手和觀眾不得提示或暗示，否則本題作廢，必答題和風險題不在給予重答此題機會。
三、獎項設置。
男：本次比賽依據比賽成績設團體一等獎1個、二等獎2個、三等獎3個。
女：本次比賽設個人優秀一等獎3名、二等獎6名、三等獎9名，根據個人答題累計得分進行排名。
四、比賽正式開始。
(一)、現在進行必答題第一輪的比賽：
男：現在請1號臺1號選手回答問題，請聽題。
女：現在請2號臺1號選手回答問題，請聽題。
必答題第一輪結束，現在場上比分是：
現在進行第二輪必答題，
現在進行第三輪必答題。
(二)、現在進行搶答題的比賽，共30道題，搶答時主持人宣布“開始”后，方可搶答，否則視為犯規，每次犯規本隊扣10分，本題作廢。搶答時其他選手不得補充作答。
搶答題部分結束，現在我們關注一下場上的比分：
(三)、現在進行風險題的比賽,風險題共進行一輪，每隊一題，有30分、40分、50分題可供選擇，答錯或未答扣除相應分數，放棄不扣分。
場外有獎互動題：1、2、3、………20。
五、公布競賽結果。
男：獲得本次護理知識競賽個人優秀獎的選手是：
一等獎：
女：獲得二等獎的選手是：
男：獲得三等獎的選手是：
女：獲得本次護理知識競賽團體一等獎的是。
代表隊，
男：獲得團體二等獎的是代表隊，
女：獲得團體三等獎的是代表隊。男：讓我們以熱烈的掌聲向他們表示祝賀!
六、頒獎。
男：首先頒發優秀選手獎，請獲得三等獎的9名選手到臺前領獎，請領導上臺為獲獎者頒獎(音樂)。
女：請獲得二等獎的6名選手到臺前領獎。
男：請獲得一等獎的3名選手到臺前領導。
女：現在頒發團體三等獎，請代表隊到臺前領獎。
男：現在頒發團體二等獎，請代表隊到臺前領獎。
女：現在頒發團體一等獎，請代表隊到臺前領獎。
八、領導講話(女：請上臺講話)結束語：
女：親愛的護士姐妹們，歡樂的日子終將過去。
男：明天，再苦再累我們依然會無怨無悔。
女：因為我們有南丁格爾精神耀眼的光芒。
男：因為我們有各級領導的深切關懷和殷切希望。
女：讓我們一起，使護理事業綻放出最美麗的花朵。
男：讓我們一起，為了醫院的明天放飛更多的輝煌。
女：我們將再接再厲，為全縣醫療衛生事業的發展，譜寫更加靚麗的華章。
男：鎮原縣護理知識競賽到此結束，感謝各位領導和來賓的光臨，再見!
護士節技能比賽演講稿（實用16篇）篇三
你們好！
今天，我為大家演講的題目是天使的心！您知道在英鎊的背面印有南丁格爾的肖像嗎？“燃燒自己照亮別人”，南丁格爾是英雄，是我們護士的驕傲。每一位真正的護士都是天使。是護士的雙手迎接生命的降臨；是護士與病魔抗爭；是護士陪伴蒼白的生命。拉開人生帷幕的人是護士，拉上人生帷幕的人還是護士。“天使”是傳說中神仙的使者，是幸福和溫暖的象征。
我們的職業被譽為“白衣天使”，是人們對護士形象美和內在美的深情贊譽。一襲飄然白衣，是一顆純潔的心靈；一頂別致的燕帽，是一項守護生命的重任。無數個陽光燦爛的早晨，我們傾聽治療碗盤的協奏曲；無數個不眠不休的夜晚，我們感受生存和死亡的交響樂章。都說我們的`崇高偉大，可是又有誰想得到，在這份崇高偉大的背后，其實是一顆顆普通的天使心！
從我的親身經歷中，我才真切地感到我們的工作中是多么的苦和累！打針、發藥、鋪床、輸液，在苦中感受著呵護生命的快樂；交班、接班、白天、黑夜，在累中把握著生命輪回的航舵。在人們眼中，我們濟世救人，是“白衣天使”是“健康的衛士”，天使幾乎成了我們的代名詞，我們的職業是高尚的，但同時我們的職業也是清苦的。工作對我們的要求是苛刻的。白大褂一穿，什么情緒和煩惱都得拋得遠遠的。
在醫院消毒水的氣味中，我們走過了清純的少女時代；從血淋淋的傷口邊我們走過了炙熱的青春年華；在白色的氛圍中送走了無數個寧靜的夜晚；在愛人的期待和孩子的埋怨中把自己奉獻給了一個個傷痛病人。眾所周知我們的工作辛苦，沒有固頂的節假日；沒有固頂休息時間。工作瑣碎，責任重大。有的護士還需要跟麻風患者、精神病患者、傳染病患者打交道。我們默默無聞的付出了很多。然而我們卻經常遇到委屈和誤解。但我們無怨無悔。只要我在這個崗位一天，我將傾盡自己的熱情服務一天，直至我慢慢老去。因為我們深知服務對象是一個個需要人幫助和同情、在病痛中苦苦掙扎的病人。
“三分治療，七分護理。”于是我越來越能夠感覺出護理工作的重要必。曾經有人說過。“拉開人生帷幕的人是護士，拉上人生帷幕的人也是護士。”是啊，在人的一生當中有誰會不需要護士的細致關心和悉心照顧呢？“護理工作是一門精細的世術。“護士要有一顆同情的心，要有一雙愿意工作的手。”新形象的護士是會用她們的愛心，耐心，細心和責任心解除病人的病痛，用無私的奉獻支撐起無力的生命，重新揚起生的風帆，讓痛苦的臉上重綻笑顏，讓一個個家庭都重現歡聲笑語~“神話中天使的美麗在于她的圣潔與善良，而白衣天使的美麗在于溫馨與微笑。”
不管在什么崗位上，只要著上這身衣服，就是一個護士，就是一個天使，就負著一個使命。推車，背包，爬樓梯，為病房送去沉甸甸的包裹，收回血淋淋的器械，寒風里，酷暑里，雨淋里，我們一如既往。也許你會笑我們干粗活，但我說，我喜歡，這一樣是天使的風采！一樣是為了一個神圣的使命！
洗刷，浸泡，精洗，打包消毒，我們一絲不茍，讓慎獨精神在這里發揮的淋漓盡致。因為我們明白，如果哪一個環節出了問題，器械就有可能達不到無菌要求，就可能給病人帶來無法挽回的損失。我們是在用另一種形式去關愛病人，用另一種方式釋放愛心，用另一種行動語言向領導向人民宣誓：我的工作無差錯，我的崗位請放心。
姐妹們，當拜金主義享樂主義的風暴席卷而來的時候，當有人譏笑我們地位低收入薄的時候，當病人不理解我們的時候，你有過怨言嗎？我們沒有怨言！因為我們是天使，我們有的只能是無盡的愛，愛病人愛自己愛這份平凡的工作。
護士姐妹們，請和我一起驕傲吧，我們就是天使：請熱愛自己的崗位吧，這份工作是那么的神圣；請付出你博大的愛心吧，讓白色變的不再冰涼，讓病房變成愛的海洋！
我的演講完畢，謝謝大家。
護士節技能比賽演講稿（實用16篇）篇四
尊敬的各位領導、各位評委、各位老師、親愛的來賓朋友、護士姐妹們：
大家好!
伴隨著夏天的腳步，5.12國際護士節來到了我們身邊。護士節是我們護士最美麗的日子，今天，我們歡聚在燦爛的陽光里，團聚在自己的節日里，我用樸素的情懷，感慨的文字為大家獻上我真誠的心愿。
我們的職業被人們尊稱為“白衣天使”，還在我剛剛受到醫學的啟蒙教育時，我的老師曾說，你選擇了這一行，就選擇了奉獻。畢業后，便成了“白衣天使”中的一員，可那種對護理事業美好的憧憬和向往，隨著那單調而乏味的工作已變得虛幻而飄渺，每天周而復始的重復著同樣的工作反而覺得自己更象只陀螺旋轉不停，便開始迷惘“提燈女神”的那份美麗。
我們似乎都有理由抱怨工作的苦和累，身心的疲憊甚至厭倦更甚至麻木，但是是誰在迎接著生命的誕生，又是誰護送生命的回歸，輕叩患者的心扉，更是誰在你身邊解除疾病痛苦?讓你體會到人間真情，是誰沒有假日天天地守候在這個沒有硝煙的陣地上啊!有把從死神手中奪回病人的生命更讓我們驚天動地的嗎?有把健康還給病人更讓我們開心的嗎?在苦中感受著呵護生命的快樂;在累中把握著生命輪回的航舵。最新經典的護士節演講稿：平凡而偉大的職業由精品學習網提供!
病人在住院過程中接觸最多，感受最真切的是護士，護理工作的好壞直接影響到患者的病情和醫院的聲譽。正是這種艱辛平凡的工作與護士默默奉獻的精神給病患者帶來了生命的春天。
每當來到病房，為病人做晨間護理或巡視病房時，我們總是微笑的問聲：“您好!今天感覺怎么樣?晚上睡得好嗎?”一句輕聲的問候，為病人送去第一縷清風和陽光;每當患者因為疾病折磨得疼痛難忍時，我會靜靜的守在病人的身旁，輕輕的握著病人的手，悉心照顧，精心護理，為病人減輕病痛;每當患者面對疾病感到疑惑無助時，我們會耐心詳細地為病人講解疾病的有關知識，與病人全面的交流，以贏得病人及家屬的共同配合，為病人的康復提供健康指導。
護理工作是平凡而偉大的，她的平凡在于細微與實在，它的偉大在于對于生命的呵護與延伸!正是這些平凡細微的工作，撐起了人間最亮的天空，也營造了人世間最溫暖的情懷。她們愿將自己的青春與病人的痛苦聯系在一起，每天穿梭在圣潔的長廊里奔走于患者的病床間。耕耘著無影燈下的責任田，有苦有樂。當一整天泡在手術室為搶救外傷病人加班加點弄得滿身血污的時候，我們知道了什么是臟;當搶救結束，手術成功了病人安返病房時，我知道了什么叫欣慰;當手術室深夜燈火通明，同事們仍工作在無影燈下時，我們知道了什么是感動。正是這感動與欣慰中，我知道了奉獻.
一切都靜悄悄的進行，但這一切無不凝聚著臺下他們所付出的勞動，網絡上有他們鼠標箭頭的游走，護理網頁上留下了他們的稿件，手術室網絡管理的鍵盤上留下了他們熟練敲擊鍵盤的聲音，而多媒體演示廳里有他們qc發表會上自信的英姿。他們深知時代在進步，作為一名新時代的護士，他們將在自己平凡的崗位上扮演著更多為病人服務的角色，努力、開拓、進取，與世界接軌是他們的對自己事業的態度。創優無止境，服務無窮期。無影燈下的背影因此而絢麗多姿。
在激烈的市場競爭環境下，努力提高自身文化素質是取得優勝劣汰勝利的有效途經，我深深地意識到，“生物—心理—社會”完整系統的醫學護理模式，要求我們護士除了要滿足病人疾病方面的需要，還要多與病人溝通、交流，及時地發現病人心理的變化，尋找解決問題的方法，達到有效的、系統的整體護理。
只靠微笑服務與任勞任怨已不能適應當前患者日益增長的健康需求，必須利用業余時間，加強理論學習并善于總結，不斷更新，跟上飛躍發展的先進醫療技術的配合要求。我們查找資料、閱讀書籍，與大家共同探討，不僅要拓展視野，豐富知識，還要將新吸收的知識運用到實際工作中。
要多站在病人的角度為其著想，堅持從點滴做起。“友善、微笑待病人;細心、信心獻病人;真心真意為病人。”冰心老人說：“愛在左，同情在右，走在生命的兩旁，隨時撒種，隨時開花，將這一徑長途，點綴得花香彌漫，使穿杖拂葉的行人，踏著荊棘，不覺得痛苦，有淚可落，卻不悲涼。”那么，就讓真誠做伴，用我們的愛心為病人撐起一片希望的藍天吧!最新經典的護士節演講稿：平凡而偉大的職業由精品學習網提供!
今天，面對又一輪全新的醫療護理改革，需要我們每一個醫務工作者保持良好的精神態，展示嶄新的精神面貌;需要我們每一位醫務工作者發揚以院為家的高尚情懷，需要我們每一位醫務工作者緊跟時代勇于創新，讓我們用勤勞的雙手去裝扮醫院，把追求的信念放在醫院，把滿腔的奉獻給醫院，把愛心播撒到每一位患者的心里，努力弘揚南丁格爾精神，護理不倦，奉獻不已，讓生命之樹永遠青翠!我將繼續與病人的生命同行，執著于生命的守候!
各位領導、各位老師、各位同事：
下午好，今天是512護士節，能作為護士代表在這里發言，我感到萬分榮幸和激動。我首先向在座的領導和同事致以真誠的謝意。
大學畢業后能來三潭醫院工作，我感到十分榮幸，從踏入三潭醫院的第一步開始到正式上班這段時間，醫院領導及各位同事給了我莫大的幫助、鼓勵和支持，使我在一步步的提高中成長起來，在此對他們表示由衷的感謝。
五年的大學生活結束已近兩年，我來三潭醫院也有一年半的時間了；從一個莘莘學子轉變為一名工作在臨床崗位上的合格的護士，這期間我在大家的幫助下，同時也通過自己的刻苦努力學到了很多知識，掌握了臨床護理的基本規范。
我發揚一不怕苦，二不怕累的精神，放棄節假日，一心放在工作中，扎根病房里，視病人如親人，全心全意為患者服務。在工作中，我的護理操作技能逐漸完善、醫學護理知識逐漸提高，每當進入病房聽到患者的表揚，每當患者出院深切的說謝謝的'時候，我的心里就感到無比的欣慰。我想能為患者減少痛苦，幫助患者恢復健康才是一名護理工作者真正的價值所在。工作以來，我是這樣想的也是這樣做的，對工作嚴肅認真、一絲不茍，對業務兢兢業業、刻苦鉆研，對病人如親人，時刻以積極的情緒去感染病人，為之提供一個舒適安全的環境，我時刻用自己的行動一步步的向著自己的目標前進。
作為一名醫務工作者，我始終堅持高度的思想覺悟，認真學習黨的政策和方針，大力發揚白求恩精神，樹立救死扶傷、忠于職守、一絲不茍、精益求精、愛崗敬業、樂于奉獻、文明行醫的行業風尚，做人民健康的忠誠衛士，受到多數患者的贊揚和信賴，并多次受到領導的表揚，今年初還被評為優秀團員。
最后，我代表護理部全體同事，向各位領導致以真誠的謝意和真心祝福。
謝謝大家。
尊敬的各位領導、各位評委、各位老師、親愛的護士姐妹們：
大家好!
五月是快樂的，她總是在護士的歌聲中穿行;五月是愜意的，她總是在護士的足跡中溜跶;五月是無私的，她的心總是和護士的心貼得很近。在護士的眼中粉色的五月是最美麗的。
天使，是美的象征，我們渴望成為真的天使，不僅僅是因為她的美麗，而是因為她能給人們帶來美好幸福的生活。護士，這個平凡的職業，之所以被人們稱為白衣天使，不僅僅因為她們身著美麗的白衣，還因為她們憑著“燃燒自己，照亮別人”的堅韌信念，像春風，拂去人們的疾苦;用熱血，溫暖寒冷的心腹;用愛的絲線，縫合病人身心的創傷……我們目睹過無數悲歡離合的場景，感受過患者信任的目光，也遭遇過“秀才遇見兵，有理講不清”的尷尬場面……但是我們無怨無悔!一名真正的好護士不僅是技術上的頂尖人才，而且是最有愛心、最有耐心的。這愛心和耐心是上帝賜給天使的翅膀，是天使帶給病人的禮物。
奉上愛心一片，獻出真情滿懷，患者痊愈后的笑臉和真誠的感謝，是對我們的褒獎。青春在病床邊悄悄逝去，理想在現實中熠熠閃光。把微笑寫在臉上把辛酸埋在心底把燕尾頂在發梢把圣潔掛在胸襟。我們戴的燕尾帽啊，雖然沒有的高貴典雅，也沒有博士帽的瀟灑榮光，卻閃耀她圣潔的風采。有人說我們是沒有翅膀的天使，因為我們用愛心和微笑去撫平病人所受的痛苦，有人說我們雖然沒有美麗的容顏，但是我們有一顆溫柔善良的心，我們從來都不認為自己是天使，因為這些都是我們應該做的工作。我們是平凡普通的一名護士，我們將會用我們的愛心，真心，同情心，細心，關心，耐心來對待每一位病人，讓他們感到不是親人勝似親人的溫暖。
在我們科室經常都會遇到術后病人，因絕對臥床、進食不多和運動減少，幾天也未解大便，口服通便藥及開塞露塞肛處理也仍然無效，只有為病人灌腸了，甚至有時連灌腸也沒效，這時也會馬上戴上手套，用手一點一點，為病人摳出干結的大便，減輕病人的痛苦。面對病人及家屬的感謝，我們卻說沒什么，這是我們應該做的。這雙手是辛苦的、忙碌的，甚至有時還會留下傷痕，但這雙手卻體現著人間最美好的真情。
面對渴求的目光，我們義無反顧;面對一慣的平凡，我們從容不迫;面對神圣的職責，我們兢兢業業;面對時代的召喚，我們一往無前。我們的雙臂撐起的是希望的藍天，我們的雙手，托起的是明天的太陽。
若有人問我：“世界上誰最美”?我會自信地回答：“是我們護士”。護理工作沒有轟轟烈烈的輝煌，卻寫滿了簡單而又平凡的愛，打針、發藥、鋪床、輸液，我們在苦中呵護著生命;白天、黑夜，我們在累中把握著生命的輪回。在很早以前，就有人提出了“三分治療，七分護理”，這很鮮明的指出了護理工作的重要性。護士的一言一行，一舉一動，都直接關系到病人的健康。南丁格爾說過，“護理工作是一門藝術，護士要有一顆同情的心和一雙愿意工作的手”。我們應該努力學習塑造新形象的護士，讓病人得到更全面、更整體、更系統化的服務。以病人為中心，想病人之所想，急病人之所急，全心全意為病人服務是我們的宗旨。
我們是生命的捍衛者，我們是健康的守護神。我們一定要盡自己的能力和愛心幫助他們減輕痛苦，為他們支撐起無力的生命。
護士節技能比賽演講稿（實用16篇）篇五
各位領導，各位同事：
大家好!
當季節走進粉紅色的五月，當枝頭變成郁郁蔥蔥的綠洲，我們迎來了自己的節日—國際護士節。在這個特別的日子，您注意到了嗎?天使們正輕唱著南丁格爾的誓言、邁著輕盈的步伐、巡回在一個個病人的床前……天使，是美的象征，我們渴望成為真的天使，不僅僅是因為她的美麗，而是因為她能給人們帶來美好幸福的生活。護士，這個平凡的職業，之所以被人們稱為白衣天使，不僅僅因為她們身著美麗的白衣，還因為她們憑著“燃燒自己，照亮別人”的堅韌信念，像春風，拂去人們的疾苦;用熱血，溫暖寒冷的心腹;用愛的絲線，縫合病人身心的創傷……作為一名護士，我體驗過患者面對病痛的無奈，我目睹過無數悲歡離合的場景，我感受過患者信任的目光，也遭遇過“秀才遇見兵，有理講不清”的尷尬場面……但，我無悔!
每次早上鋪床，已養成習慣，微笑著詢問病人“xx師傅，昨兒晚上睡得怎么樣?胸悶么?有比昨天好點么?飲食上還是要注意。”有的病人也許耳背，需要你問兩遍，才聽得見。但總是會慢慢的回答。邊回答邊說這個護士好的，其實病人要求的病不多，有時也許僅僅是醫務人員的一個微笑，一個眼神，一句鼓勵的話語。
中午值班換水時，好多紅燈在響，走廊也長，經常手里拎著兩三個空的鹽水瓶，病人會問。丫頭，飯吃了么。微笑著回答病人吃了，然后把液體換下。病人同樣會笑著對你說，做護士真老辛苦的，跟踩了風火輪是的。病人還想再說些啥，外面的鈴又在響了，“慢點。”轉過頭笑著說“哎。”“丫頭，你的笑真美”
若有人問我：“世界上誰的微笑最美”?我會毫不猶豫回答：“是我們護士的微笑”。在病人呻吟時，護士的一個微笑能讓病痛減輕，能溫暖一顆因疾病而變得冰冷的心，能使絕望的病人重新樹立起戰勝疾病的信心。
當無數人進入甜美的夢鄉時，是還穿梭在各個病房之間，當人們沉浸在舉家團聚的時刻，是誰還默默的忙碌在工作崗位上，是白衣天使，而我也是他們的一員。
今年2月份，搬新大樓后，所有科室人員每天加班加點，兩個奶媽，王麗芳，張莉，更是放棄了家中嗷嗷待哺的娃每天的一小時喂奶時間，至今都是如此。她們是護士，但同時也是初為人母，為了病人，犧牲本應屬于她們的休息時間，毫無怨言，不僅如此，由于心內科病人總數多，護理人員也以90后妹紙居多，經驗不足，她二人更是擔當起了帶教的工作，手把手教我們寫病歷，打針，抽血氣，把她們所學極盡所能都交給我們，往往一抬頭，過了午飯點，匆匆吃兩口飯，又繼續加班加點直到將近一點半，大家才能稍微休息會，剛有睡意，鬧鐘響了。伸個懶腰，繼續干，直到日落西山。大家也都習慣了加班，互相之間相互幫忙，不分你我，優勢還會打趣，今兒比昨兒早了那么一會。當然，這只是一開始，現在走上正軌的我們，做事有條理，輕重緩急，互相幫忙，準點下班率也高了。
2月18日，除夕夜，我的第一檔單獨值班。護士長舒賽備班，主任胡偉值班。夜深人靜，拿著手電筒一個個病房巡過來，看著病人們熟睡的面容，終于放下心。回到護士站，只留了頭頂的一盞明燈，護士長開始詢問我第一次值夜班的感受，常見藥物的不良反應，電腦的使用，病人出現緊急情況該如何處理。確定我都掌握了，才拖著同樣疲憊的身軀，進去睡覺。當時，我抬頭看了一眼時間02：00，其實備班上到晚上九點就可以了，護士長是怕我第一次鎮不住，遇見突發情況愣在那不會處理，也為了讓科室的其他的姐妹，家里離得遠的姐妹可以回家過年。這種奉獻精神，值得我學習。
我們的職業是被人尊稱的“白衣天使”，沒有親身的經歷，就不能真切感受到“天使”背后的艱辛與苦累。
——打針、發藥、鋪床、輸液。在苦中感受著呵護生命的快樂。——交班、接班、白天、黑夜。在累中把握著生命輪回的航舵。
醫院要求我們提高醫療服務質量和樹立良好的醫德醫風，我們護士也應和醫生一樣心里時刻裝著病人，立足本職，強化醫療服務意識，在技術上精益求精，樹立良好的職業道德，努力提高自身的醫療、護理水平。視病人為親人，對每一位前來就診、住院的病痛患者精心呵護，用仁愛之心去溫暖每一位病痛患者，在平凡的護理崗位上辛勤工作，用天使般的笑容和言語，舒解患者的心理壓力，用精湛的護理技術，配合醫生為病人的早日康復作最的努力。
所有來給我們的人都知道我們科室有個ccu，那里是危重病人的集中地，是我們與死神戰斗的較量場，是揮灑青春的舞臺。那里更加理解了生命的頑強，在心內科的這兩年里，搶救也參與了幾次。一個病人大面積心梗，直接平車推進ccu，搶救。打針抽血輸液掛尿激酶溶栓，看著液體一點點滴進病人身體，幾小時后st段回降，我們與家屬一起創造了奇跡，這位病人也是我們科首次溶栓成功的病人。
27床是個雙下肢重度浮腫，慢性心力衰竭的病人，家屬不在，也沒有請護工，為了查看她的皮膚是否有壓瘡，幾個體重不到100斤的護士真的是使了吃奶的勁道，才為她翻好身，整理好床鋪。擦擦額頭上細密的汗珠，詢問有無不適。48床慢性心衰，血鉀2，2mmol.護士姐妹除了遵醫囑補鉀，做好宣教，得知病人家里經濟條件不適很好，自發的為他買來香蕉等含鉀豐富的食物。13床低血糖，周遭沒有吃的，護士姐妹自掏腰包，為她買來了大白兔奶糖。如此如此，每天都在上演，工作的每一天，護士的神經總是高度緊張著。一個病人痊愈出院了，新的病人又送來了，就這樣，我們日復一日，年復一年努力地工作著。每個科都有他們平凡的感動!醫院就像一個家，我們是個團體，就應該為周邊乃至其他地方的群眾默默奉獻，偉人霍姆斯曾立過：“我們占據的位置并不重要，重要的是我們要去的方向。”
沒錯，一滴水很平凡，千千萬萬的水滴匯成了浩瀚的大海，石子和磚瓦很平凡，它們卻構建成了雄偉的大廈，燭光盡管很微弱，卻帶來了一室溫暖，一線光明。人亦如此，盡管我們只能充當患者的衛士，但我們卻能給予病人心靈上的慰藉與精神上的鼓勵;盡管我們只哨兵的作用，但如果沒有我們的“放哨”，病人的病情變化很難及時發現!
燈火闌珊處沒有我們的身影，輕歌曼舞我們不曾立足，只有那純潔的白才是我們的追求，我們的夢想。我們不曾奢望什么功名利祿，只求無悔與心，也許再過20、30年，當我們不再年輕，當我們青春妙齡越離越遠，皺紋爬上我們的臉頰，青絲變成了縷縷白發時，我們再回過頭來看看自己人生選擇了護士這一神圣的職業時，我們會為今天的工作無怨無悔。
護士節技能比賽演講稿（實用16篇）篇六
尊敬的各位領導，各位同仁，大家早上好!
嵩明縣人民醫院20**年5.12國際護士節護理技術操作競賽現在開始!
在這春末夏至、人心思進的激昂時刻，歡迎大家來到20**年慶祝“5.12國際護士節嵩明縣人民醫院護理技術操作競賽”現場，感謝大家的光臨!請讓我為您們送上節日的祝福，祝愿大家天天開心!健康快樂!
為熱烈慶祝5.12國際護士節，今天，在院領導及相關科室的大力支持下，由醫院工會、醫院婦女委員會、醫院護理部共同組織了這次護理操作競賽，以此落實黨的群眾路線，體現護理工作者對工作的熱忱、對業務的精益求精、對患者生命的高度負責!
下面，請允許我介紹今天到場的領導及評委：
參加本次競賽開幕式的領導有：嵩明縣人民醫院楊明輝院長、李明晶書記、李如亮副院長、余曉芳副院長、工會主席羅春海、副主席龍莉。讓我們再次以熱烈的掌聲感謝他們的光臨!
與會的評委有：上海五院護理專家徐嶺老師。
護理部主任蘇永惠(本次競賽評委組組長)。
醫院護理部干事李宜梅(本次競賽無菌技術組分組長)。
門診總護士長黃娥(本次競賽徒手心肺復蘇組分組長)。
內科總護士長陳俊芬。
外科總護士長楊麗芬(本次競賽經口鼻吸痰術組分組長)。
五官科護士長馬文艷(本次競賽密閉式靜脈輸液組分組長)。
麻醉科護士長楊艷玲。
配液中心護士長孟靜輝。
內一科護士長王培春。
內二科護士長舒永渝。
醫院帶教老師王紹萍。
計時計分人員：李云芳老師(組長)張燕老師馬紅仙老師李艷香老師參賽人員：她們是嵩明縣人民醫院設置護士長的13個科室中各科選派的32位護理人員。讓我們用熱烈的掌聲預祝她們取得優異的成績!
在這個特殊的日子，我們不會忘記，咱們醫院的護理工作能有今天的成績離不開各級領導的關心、支持與幫助!離不開醫院所有科室及工作人員的協調與配合!在這里請允許我代表全院護理工作者，向您們說一聲：“謝謝!”“謝謝您們!”賽前，讓我們用熱烈的掌聲有請醫院楊明輝院長為大家講話!
下面由我宣讀本次競賽《競賽規則》：
1.體現公平、公正、公開。選手的出場順序由抽簽決定，并按先后順序進入賽場。四項操作分組同時進行比賽。比賽物品在上一個選手操作時在比賽場外就需準備好，報告完畢就開始操作并計時。
(要求：每個比賽者操作完把物品帶出按抽簽順序交給相應人員準備。徒手心肺復蘇除外。)。
2.競賽評定標準依據嵩明縣人民醫院護理部下發的《護理操作評分標準》為準。
3.參賽選手的成績由現場考評組依據賽場記錄集體評定。
4.參賽選手的現場實際操作不得自行選擇合作者(患者)配合操作，由抽簽順序決定合作者：靜脈輸液比賽——采用在真人身上進行操作方法，最后一個選手為第一個選手的患者，第一個選手為第二個選手患者，第二個選手患者為第三個選手患者??依此類推至完成比賽。靜脈輸液穿刺1次不成功者為不及格，嚴重污染為不及格。心肺復蘇術——按抽簽順序組成：兩人一組，序號在前者為心肺復蘇操作者者，序號在后者為簡易呼吸器操作者，完成操作后交換。(因時間關系，只需要完成2個循環的操作即可)。
5.操作技能競賽以現場實際計時的操作方式進行，分數相同者，以時間少者為優。
6.參賽選手需自備服裝，要求身著護士帽、護士服、護士褲、護士鞋，口罩自備。
7.參賽用物由競賽地點統一提供，選手不可自帶操作物品。
8.競賽中如選手確因設備、物品等故障導致競賽被迫中斷或停止，應由組長視具體情況作出決定。
9.競賽過程中選手應注意保護自己及合作者的安全。
10.計分方法：
根據評委每組3名評委的實際打分，去掉一個最高分和一個最低分，剩下的1名評委實際打分為參賽隊的最后得分(得分保留小數點后兩位)。
11.獎項設置：
綜合獎(4項操作合計得分)：一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名，優秀獎7名。
單項獎(單項操作合計得分)：一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名，優秀獎4名。
下面進行正式比賽階段，請參賽選手在侯考區準備。請按要求準時參加比賽。有請各組1號選手進場，2號選手做準備。
結束語：
尊敬的各位領導、各位同仁，大家好!
經過兩天緊張的角逐，我們的操作競賽已經到了尾聲，究竟花落誰家，馬上就有答案!
護士節是一個具有職業特征的節日，設立護士節，充分體現了國際社會對護理工作者的關心與愛護。在今天，每一位護理工作者都應感到無比的光榮和自豪!尊重護士、關注護士、理解護士，此次技能競賽活動充分展現了我們護理工作者的風采!在這里,請允許我向此次技能競賽中取得優異成績的護理工作者表示熱烈的祝賀!
下面我宣布——。
綜合獎結果(頒獎)。
1.獲得三等獎的是：、科、科。請上臺領獎。有請：醫院李如亮副院長、余曉芳副院長、工會羅春海主席為三等獎獲得者頒獎。
2.獲得二等獎獲的是：科、有請：醫院黨總支書記李明晶、上海五院護理專家徐嶺老師為二等獎獲得者頒獎。
激動人心的時刻到了!
3.獲得一等獎的是：科!有請：醫院楊明輝院長為綜合獎一等獎獲得者頒獎!
4.獲得優秀獎的是：科科科科。(優秀獎獲獎證書會議結束后到李宜梅老師處領取)。
綜合獎頒獎完成，下面我宣布單項獎結果：
頒獎完畢。請大家再次用熱烈的掌聲向獲獎的護理工作者表示祝賀!
最后，請允許我代表嵩明縣人民醫院全體護理人員向各位領導、評委及工作人員表示衷心感謝!對參賽的護理工作者致以節日的祝福!也向在他們背后不斷支持、理解他們的家屬表示衷心地感謝!忠心祝福在場的同仁節日快樂!20**年5.12國際護士節嵩明縣人民醫院護理技術操作競賽到此結束!
一個結束意味著一個新的開始，在以后的日子，我們會深入貫徹落實科學發展觀和社會主義核心價值觀，進一步弘揚南丁格爾精神，在平凡的崗位上把平凡的事做好!我們期待明年再見到護理工作者更加精益求精的表現!再次感謝大家的光臨!
謝謝!
護士節技能比賽演講稿（實用16篇）篇七
尊敬的各位領導，各位同志：
大家好！
我叫，工作在區鎮衛生院。今天我懷偶那個島著無比激動的心情來參加弘揚醫德醫風，展示護士風采為主題的演講活動。當我聽到大家的演講的內容時，不由得心潮澎湃，熱血沸騰。從而更深的一次感覺到護理工作的重要性，讓我知道我所做的工作是多么的神圣。我為此而深深的自豪。
當我還是一名無知的小女孩的時候，看見穿白大衣的人總會感覺到無比的害怕，并且想永遠也不要接近他們，后來隨著年齡的增長，在我腦海中護士的形象是那么的美麗，是那么的受人尊敬。那時的我是多么羨慕護士啊！我就是因為這點而走上護士的崗位。在剛進醫院的時候，我被眼前所看到的一切而驚愕不已，看到的都是些血水膿汁排泄物等等。我簡直不敢相信，那么美麗純潔的護士平時的工作竟然會是這樣。如果僅僅是肉體上的勞累，我還能忍受，可是有的時候所受的不光是肉體上的痛苦，而且還有心靈上的。個別的患者及家屬對醫院的某些制度和對病情的恐懼焦急而情緒激動，想找人出氣的時候，而我們護士恰恰無辜的成為了他們的首選對象，當他們用粗俗的言語諷刺我們；謾罵我們甚至動手打我們。我們都要忍氣吞聲，耐心解釋，默默的承受那些本不該讓我們承受的心理痛苦。
而光，在心底有著一種欣慰在緩緩的升起！
我會用我最大的熱忱去對待我的工作，努力成為一名更加合格的護士，這樣我便會為此而感到無比的快樂和自豪！
護士節技能比賽演講稿（實用16篇）篇八
尊敬的各位領導、各位兄弟姐妹們：
大家上午好！
今天我非常榮幸能夠作為優秀護士代表進行發言，在此請允許我代表所有護士向關心、支持護理工作的各位領導表示最誠摯的感謝，向護士姐妹們致以最真誠的祝福！
獲得優秀護士這個榮譽，我既欣慰又慚愧：我非常感謝領導對我的信任和包容，感謝同樣優秀的同事們對我的支持和幫助，這是對我工作的肯定和贊許，更是一種鼓勵和鞭策，這與所有人的努力是分不開的。要說優秀，我們頭頂燕尾帽的每一位護士都是優秀的，都是最棒的！我只是秉承踏踏實實做人、認認真真做事的態度來做好每一項工作，只是做了自己應該做的事。我們選擇了護士這個職業，不在乎地位低、待遇差、勞動強度大、工作壓力大，不在乎有人戲說上晚夜班護士“一年紅蘋果，兩年青蘋果、三年爛香蕉”的變化，那種緊張和不規律的生活雖然在一點點的透支著我們的健康，但是我們依然堅守在自己的崗位上，日復一日、年復一年，在護理崗位上工作著的我們是美麗的、驕傲的！我們無怨無悔奉獻著自己的青春年華。
說實話，在受到不平等的待遇與受到病人責怪，得不到理解的時候，我也曾迷茫過、困惑過，也曾經想要逃離這一行，很慶幸自己還是留了下來。我們的工作平凡、簡單而瑣碎，但是把一件簡單的事做好就不簡單，把一件平凡的事做好就不平凡。我只是一片綠葉，但我盡自己所能地發光發熱，竭盡全力把工作做得更好、甚至最好。解除病人的痛苦是我們神圣的職責，病人的利益高于一切。我們每天忙忙碌碌，經常因工作錯過了一頓又一頓飯，錯過了一次又一次和家人團聚的機會，但我一想起那些得到及時救治的病人，看到他們舒展的容顏，讓我感到所有的付出都是值得的，因為和生命相比，所有的遺憾和艱辛都微不足道。曾經看到過一句話，深受感動：愛在左，情在右，隨時播種，隨時開花；讓這一徑長途布滿花香；使穿花拂葉的人踏著荊棘不覺痛苦，有淚可揮不覺悲涼。我想，這也是我們護理工作需要達到的理想境界。希望我們的護理工作能讓忍受病痛折磨的人，心里感覺溫暖；讓流著淚的患者，心里不覺得悲涼！
我感謝我的職業，是它讓我知道如何平等、善良、真誠地對待每一個生命；我感謝我的職業，是它讓我懂得了如何珍愛生命。奉獻是一種幸福，在手術室這個平凡的崗位上，我會以新的姿態展示新的風采，創造新的業績，在無影燈下盡情描繪絢麗多彩的護理華章！
最后再次祝護士姐妹們節日快樂！謝謝！
有一種職業，沒有經歷過就不知道它的艱辛。有一種艱辛，沒有體會過就不知道它的快樂。有一種快樂，沒有品嘗過就不知道它的滋味。這就是“護士”，陽光下最平凡、最平淡、最單調的職業。“愛在左，同情在右，走在生命的兩旁，隨時撒種，隨時開花，將這一徑長途，點綴得花香彌漫，使穿杖拂葉的行人，踏著荊棘，不覺得痛苦，有淚可落，卻不悲涼”。多少護士同仁為這種護士職業的境界獻出了畢生的精力。
護士的工作是平凡的，枯燥的，繁瑣的，永不停息的。在我們身邊，總有這樣一群人：她們默默無聞，每天從走廊的這頭到走廊的那頭，從這張病床到另一張病床，完成各種治療、護理，也許你看不清她們的臉，也許你記不住她們的名字，但你卻能感受到一顆顆善良的心。曾記得有一年的夏天特別炎熱，我的一位同事年幼的兒子也因為高熱出現驚厥在輸液治療，可是正當班的她只能給自己的孩子處理后匆匆投入工作。一邊流淚一邊給其他的孩子做治療，還時時安撫那些躁動不安的患兒和家長。同為母親，她無法選擇，她的眼淚定格在我的記憶里，是苦澀也是美麗；是見證也是銘記。
我們的護理工作沒有轟轟烈烈的輝煌，卻寫滿了簡單而又平凡的愛，打針、發藥、鋪床、輸液，我們在苦中呵護著生命；交班、接班、白天、黑夜，我們在累中把握著生命的輪回；在病患家屬的期待和埋怨聲中，我們守候著一個一個身患疾病的病人，直到我們的腳上長滿了老繭。我們從來沒有雙休日的概念，有的只是冬冷夏熱的三班倒。但在苦中去感受呵護生命的快樂，在累中更能體會到自身價值的意義。我院一名普通的兒科護士，因為頭皮針技術好，常常犧牲業余時間為那些重患和高難度的頭皮針患者服務。不管是半夜還是節假，在需要的任何時間，都有她瘦小的身影。記得一次在深夜搶救三度營養不良的患兒，患兒因為休克癥狀血管不充盈，住院時間過長注射血管基本都被破壞，很難找到可以進針的血管。可是，不能進食的孩子無法輸液就無法維持，陳護士蹲在病床邊整整半個多小時的耐心尋找、進針，直到救命的液體流進孩子幼小的身體。
醫者仁心，也是我們護理人員的表現。奉上愛心一片，獻出真情滿懷，為貧困患者募捐、救助孤殘患者。記得有一次一位鄉鎮弱智重患女孩，或許因為家庭貧困等原因，接到內科之后送她的親友就失蹤了。弱智的15歲女孩子甚至不知道饑飽，生活完全無法自理。是內科的護士姐妹們你一餐我一餐地床頭給她喂食，護理她的生活起居，直到病情好轉被送回家中。豐碑無語，行勝于言。患者在你心中有多重，你在人民的心中就有多重！一封封的感謝信，一句句熱辣辣的感激話語，見證了我們護士姐妹們用愛呵護生命的直錄。
“三分治療，七分護理”，堅持的動力來自患者的認可，大小夜班，沒有規律的作息時間，疲憊而瑣碎。卻沒有消磨我們護理工作者的信念。做治療時神情永遠是那么專注，動作是那么輕柔，燕尾帽下閃著天使般慈愛的目光。微笑和淡定，像春日里和煦的風，吹散了患者心中疾病的陰霾；像夏日里的晨曦，喚醒了患者戰勝病魔的信心；像秋日里的明月，照亮了患者通向健康的彼岸；像冬日里的暖陽，溫暖了患者那顆孤獨的心。青春在病床邊悄悄逝去，理想在現實中熠熠閃光。把微笑寫在臉上把辛酸埋在心底。記不起從什么時候開始，學會了容忍、學會了保護，學會了處事不驚，學會了……。送人玫瑰，手有余香，我們的護士姐妹們是在用愛心和職責呵護無數個生命的歷程！詩人泰戈爾曾經說過：“天空中沒有翅膀的痕跡，但我已飛過！”我們戴的燕尾帽雖然沒有皇冠的高貴典雅，卻閃耀她圣潔的風采。一聲問候、一份體貼、一個微笑、一腔熱情化作春風細雨滋潤患者久旱的心田，把歡樂、幸福和健康帶給千千萬萬個家庭。
歲月輪回，光陰荏苒，回首從護的日夜兼程，品讀著生命的春華秋實，曾經年少時的美麗憧憬歷歷在目，相信每一位護士都曾感慨當個“天使”太不容易，白衣天使的翅膀太沉重了，左邊背著愛心和真誠，右邊馱者微笑和奉獻，用辛勤的汗水一筆筆描繪青春的足跡。但這種執著將會使我們終身受益，選擇當護士，我們還是無怨無悔！當有人問我的職業時，我還是會自豪的說：“我是一名護士”。
如今我自豪:。
我感受了這種職業的艱辛，
我體會了這種艱辛的快樂，
我品嘗了這種快樂的滋味。
護士節技能比賽演講稿（實用16篇）篇九
尊敬的各位領導，各位老師：
大家好，今天我能站在這里，首先感謝領導給我提供一次展示自己的機會，我叫xx，是心內科的一名護士，20xx年畢業于xx，先是在醫保科工作，于20xx年轉入我科工作至今。
護士是一種榮譽，更是一種責任；如果我能成為一名護士，我將在今后的工作中，時刻以一名護士的標準嚴格要求自己，我會把它當成一面旗幟，一面鏡子，鞭策自己，鼓勵自己，用我的愛心，真心，熱心，責任心換來病人的安心，舒心和放心。
我的演講完畢，謝謝大家。
護士節技能比賽演講稿（實用16篇）篇十
在這個春暖花開的美麗季節，我們又迎來了一年一度的國際護士節，在這個節日來臨之際護士門都會進行說明技能比賽呢?下面是關于護士技能比賽的方案，希望能夠幫到大家。
一、指導思想。
深入學習實踐科學發展觀，以“三創”活動為載體，大力宣傳我區衛生事業取得的新成就,以繼承和發揚南丁格爾忠于職業操守、科學嚴謹、甘于奉獻精神為主線，激勵和帶動全區護理人員學先進、找差距，充分展示“白衣天使”形象，全面提升護理隊伍整體素質，進一步推動醫療質量管理年活動的深入開展。
二、參加范圍。
**區人民醫院、各鄉鎮(辦事處)衛生院。
三、活動內容。
3月--5月，區衛生局組織護理基礎理論與實踐技能巡回培訓，各單位根據自身實際，組織本單位護理人員嚴格按照操作規范，開展技術培訓與技能比武競賽活動，選拔優秀護理人員，區衛生局派人督導。5月初分兩個賽點進行護理理論與實踐技能比武預賽，5月8日組織慶祝護士節護理理論與實踐技能比武決賽。
本次技能競賽主要采取技術操作比武和理論知識考試兩種形式，決賽時技術操作比武為無菌技術操作、靜脈輸液、心肺復蘇技術三項內容。
四、工作要求。
(一)提高認識，加強領導。慶祝5.12國際護士節是我區醫療質量管理年活動的一項重要內容，各單位要高度重視，按照統一要求，做好具體安排，采取有力措施，確保活動順利開展。為保證紀念活動順利開展，區衛生局成立慶祝5.12國際護士節活動領導小組，各單位也要成立相應組織，確保各項工作任務落實到位。
(二)精心組織，務求實效。各有關部門要按照職責分工，認真準備、精心組織好競賽活動，要通過本次活動，充分展示“白衣天使”的良好形象，切實起到振奮精神、樹立形象、促進工作的目的。
(三)抓住契機，營造氛圍。各單位在積極參加本次活動的同時，還要結合實際，組織講演會、才藝展示、學術研討等豐富多彩的紀念活動，并通過信息、宣傳欄、網站等形式反映活動成果，交流經驗，為紀念5.12國際護士節營造良好的輿論氛圍。
為了在全系統開展紀念活動，提高護理人員整體素質，我局擬于5月12日下午。
2：30在晉安區醫院開展護理崗位技能比賽。屆時將有60余名醫護人員參加。具體方案安排如下：
1、參加對象：正副局長、局科室長(8名)，院長、書記(20名)，評委5名(擬區醫院2名、福興院、鼓山院、新店院各1名)。各基層單位選派一名護理人員(參賽時自帶輸液對象)。邀請米偉、鄢萍、羅兆芳、林宇、閆光等同志參加。
2、比賽內容：給氧法、靜脈輸液法(閉密式)技術操作。
3、比賽形式：現場抽選給氧、靜脈輸液中的一項比賽項目，對技術操作過程和注意事項等進行口述和操作相結合。由評委評出比賽結果，取前五名，設一等獎一名、二等獎二名、三等獎二名。
4、活動用款：共計5000元正。
(1)技能比賽設：一等獎一名(三百元正)。
二等獎二名(各二百元)。
三等獎二名(各一百元)。
鼓勵獎二十名(各五十元)。
(2)會議餐費：60人，共計2400元。
(3)其他費用：700元。
5、表彰：由區、局級領導對技能比賽取得前五名護理人員進行表彰。
6、其它事項：會場布置、會標、茶水、后勤工作等由區醫院負責，簽到由局工作人員負責(科長)。
福州市晉安區衛生局。
20xx年四月三十日。
為深入開展“以病人為中心，以提高醫療服務質量為主題”、以“群眾滿意醫院”建設活動為載體的醫院管理年活動，進一步加強全市急診、icu、麻醉科醫師和護士的業務能力建設，提高急診醫療服務水平，我局將在全市開展急診、icu、麻醉科醫師和護士基本技能培訓和大比武活動。為確保活動順利進行并取得實效，制定本實施方案。
一、指導思想。
開展此次醫師和護士基本技能培訓和大比武活動，要以科學發展觀為指導，堅持以人為本的服務理念，堅持立足本職崗位，提高急診醫務人員綜合素質，增強業務技能，造就一支高素質的急診醫療技術隊伍，努力為人民群眾提供優質、高效、安全的急診醫療服務。
二、工作原則。
(一)全員參與原則。急診、icu、麻醉科醫師和護士承擔著緊急救治人民群眾身體健康乃至生命的重要職責，此次技能培訓和大比武活動必須組織急診、icu、麻醉科全體醫護人員參與，提高急診醫療隊伍的整體業務水平。
(二)立足崗位原則。廣大急診、icu、麻醉科醫護人員要立足本職，愛崗敬業，認真學習鉆研本崗位所需要的業務知識和基本技能，努力做到知識不斷更新，技術精益求精。
(三)講求實效原則。開展相關技能培訓應注重急診基礎理論、基本知識、基本技能的全面提高，不搞花架子，采取多種形式，如自學、輪流講課、定期技術比武及理論考試等，在醫院內部形成學技術、比技能的良好氛圍，為參加此次醫師和護士基本技能大比武夯實基礎。
三、工作目標。
通過開展此次醫師和護士基本技能培訓和大比武活動，在以下三個方面取得明顯成效：
(一)急診能力素質明顯增強。急診、icu、麻醉科醫師的法規意識、服務意識、奉獻意識進一步增強，急診醫學專業知識進一步強化，急診操作技能進一步提高，能力素質全面適應崗位要求。
(二)急診醫療行為更加規范。有關急診醫療衛生技術規范得到落實，急診醫護人員自覺做到依法行醫、合理檢查、因病施治;醫院急診規范化管理水平進一步提高，形成按制度管理、按規范操作、按標準落實的運行機制。
(三)急診醫療質量持續改進。急診基礎醫療管理進一步加強，急診醫療質量明顯提高，因急診引發的醫患糾紛和醫療事故明顯減少。
四、活動范圍與培訓對象。
活動范圍為全市各級各類醫療機構，重點是市緊急救中心和各網絡急救醫院以及設有icu、麻醉科的醫療機構。培訓對象為全市各級各類醫療機構所有急診、icu、麻醉科醫護人員。
五、主要內容。
急診科醫師學習訓練的重點內容是：徒手心肺復蘇、氣管插管、機械通氣(呼吸機、簡易呼吸器的使用)、心臟電復律、臨時起博器的安裝、開放性損傷的現場急救(止血、包扎、固定)、清創縫合、脊柱損傷病人的搬運、農藥中毒的救治(洗胃)、胸腔穿刺、腹腔穿刺、換藥、體格檢查，實驗室檢查報告、心電圖、醫學影像結果的判讀等基本技能。
急診科護士學習訓練的重點內容是：洗胃、徒手心肺復蘇、除顫、鼻導(塞)管吸氧、吸痰、導尿、重病人翻身、開放性損傷的現場急救(止血、包扎、固定)等基本操作技術。
icu、麻醉科醫護人員學習訓練的內容根據不同崗位的職責與特點，圍繞增強業務技能，提高急診服務水平，作適當調整。
六、方法步驟。
(一)學習訓練階段(**年11月至12月中旬)。
安排1個月時間，采取自主學習、崗上訓練、專題講座、示范教學、短期培訓、觀摩指導等多種形式，有計劃、分步驟地抓好急診、icu、麻醉科醫護人員的學習訓練，提高臨床技能。
1、開展自學自練。按照方案要求，組織醫護人員進行自主學習和訓練。
2、進行集中培訓。以院、科為單位，采取專題講座、集體討論、集中訓練等方式，抓好重點內容和重要項目的學習訓練。
3、組織觀摩輔導。以院、科為單位，組織教學查房、技術演示、操作演練，達到相互學習、共同提高，提升學習訓練的效果和質量。
(二)比武考核階段(**年12月)。
通過開展急診、icu、麻醉科醫師和護士基本技能大比武，檢驗技能培訓的效果，促進各項工作要求的落實。
1、比武考核組織。大比武以醫院為單位組織開展。按照分級管理原則，縣(區)衛生局負責縣級以下醫療機構的比武考核工作;市衛生局負全市縣級及縣級以上醫院的比武考核工作，同時，組織專家對縣(區)的比武考核工作進行抽查和指導。
2、參賽人員的確定。為增加比賽的公平性，確保全員參與，真正鍛煉隊伍，在競賽前一周隨機抽取并公布參賽人員名單，保證競賽組織和人員選拔上的公平公正。
3、參賽內容。為本方案確定的急診、icu、麻醉科醫師重點學習培訓內容，技能競賽側重實踐能力的考核，具體評價標準按省衛生廳的要求。
(三)總結表彰階段(20xx年1月)。
總結此次醫師和護士基本技能培訓和大比武工作，對比賽結果進行排序并予以公示，表彰基本技能培訓“先進單位”和“崗位技能標兵”，三級醫院的優勝者推薦參加省衛生廳組織的急診、icu、麻醉科醫師和護士基本技能大比武。
七、工作要求。
(一)提高思想認識。開展此次醫師和護士基本技能培訓和大比武活動是加強醫院急診能力建設，提升急診醫療服務水平，樹立良好社會形象的迫切需要，是衛生系統貫徹以人為本科學發展觀，落實構建和諧社會的一次實際行動。各級衛生行政部門、醫院和全體急診、icu、麻醉科醫護人員要充分認清本次活動的重要性和必要性，增強技能培訓的責任感和緊迫感，把技能培訓活動作為一項重點工作，從思想、組織、制度、經費等方面抓好落實，保證技能培訓活動順利開展。
(二)加強組織領導。按照統一部署、分級負責、整體推進的要求，加強對此次醫師和護士基本技能培訓和大比武活動的組織領導。市衛生局成立組織領導機構，組長為桂秀平，副組長為蔣和平、賴細英，成員為況秋香、黃慧英、胡光華、丁彥意。各醫院要指定專人負責，成立辦事機構，加強組織協調，細化落實措施，抓好工作落實。
(三)周密組織實施。各醫療機構要按照衛生行政部門的總體部署，制訂具體的技能培訓實施計劃，明確醫師和護士學習訓練的內容、標準、時間和要求，有的放矢地解決本單位急診能力建設管理中存在的突出問題;要正確處理好學習訓練與日常工作之間的矛盾，合理安排工作和學習時間，做到人員、內容、時間、效果“四落實”;各級衛生行政部門要加強監督指導，及時發現和解決存在的問題，確保技能培訓活動扎實有效。
(四)完善保障措施。一是要建立醫師和護士基本技能培訓工作機制。形成領導負責、部門協同、科室落實的運行機制。二是要建立醫師和護士基本技能培訓考評機制。制定嚴格、科學、公正的培訓考核、考評辦法，加強對醫院和急診、icu、麻醉科醫師培訓效果的考核考評，建立起規范的急診技能培訓檔案。三是要建立醫師和護士基本技能培訓激勵機制。把培訓活動與人事管理、爭先創優結合起來，對在培訓活動組織工作和比武競賽中成績突出的單位和個人予以表彰、獎勵;對工作不積極、完不成培訓任務和考評不達標的單位，要通報批評，對考試不合格的人員要進行再培訓，考試合格后方可上崗，經補訓補考后仍不合格的應調離工作崗位。
護士節技能比賽演講稿（實用16篇）篇十一
尊敬的各位領導，各位同志大家好：
我叫__，工作在區蘆屯鎮平安衛生院。今天我懷偶那個島著無比激動的心情來參加弘揚醫德醫風，展示護士風采為主題的演講活動。當我聽到大家的演講的內容時，不由得心潮澎湃，熱血沸騰。從而更深的一次感覺到護理工作的重要性，讓我知道我所做的工作是多么的神圣。我為此而深深的自豪。
當我還是一名無知的小女孩的時候，看見穿白大衣的人總會感覺到無比的害怕，并且想永遠也不要接近他們，后來隨著年齡的增長，在我腦海中護士的形象是那么的美麗，是那么的受人尊敬。那時的我是多么羨慕護士啊!我就是因為這點而走上護士的崗位。在剛進醫院的時候，我被眼前所看到的一切而驚愕不已，看到的都是些血水膿汁排泄物等等。我簡直不敢相信，那么美麗純潔的護士平時的工作竟然會是這樣。
如果僅僅是肉體上的勞累，我還能忍受，可是有的時候所受的不光是肉體上的痛苦，而且還有心靈上的。個別的患者及家屬對醫院的某些制度和對病情的恐懼焦急而情緒激動，想找人出氣的時候，而我們護士恰恰無辜的成為了他們的首選對象，當他們用粗俗的言語諷刺我們;謾罵我們甚至動手打我們。我們都要忍氣吞聲，耐心解釋，默默的承受那些本不該讓我們承受的心理痛苦。
記得有一天，我所在的醫院急診來院一個因為與家人賭氣而服毒的患者，由于患者情緒激動，所以表現的一心求死，拒絕治療，當時情形緊迫，必須的在第一時間進行洗胃，我迫不得已的與患者家屬一起把患者本人摁到在急救床上，并想用開口器撬開她的嘴。患者見狀只顧奮力拒絕我所做的工作，在掙扎的過程中，一次又一次的用她的拳頭擊打我的手臂及前胸，當他打我在我身上的時候，我感覺委屈極了，就連我的父母也從未打過我一下。
后來經過我們醫護人員及其家屬的共同努力，終于把洗胃管成功的下到了他的胃中，開始洗胃，當我的.同事將自動洗胃機上的開動按鈕按下時，他一下子就嘔吐了出來，全部都濺到了正在扶把胃管的我的身上，當時我可能太過緊張，并沒有什么反應，事后，當我們把患者送回病房時，才發現留在我衣服上的食物殘渣，說實話，我當時聞到那種氣味和看到那種場面，我馬上控制不住了，我也吐了，吐的連眼淚都流了出來，但是第二天看見轉危為安的患者時，就在那一瞬間，我所有的委屈，所有的難過都一掃而光，在心底有著一種欣慰在緩緩的升起!
我會用我最大的熱忱去對待我的工作，努力成為一名更加合格的護士，這樣我便會為此而感到無比的快樂和自豪!
護士節技能比賽演講稿（實用16篇）篇十二
在我們心理康復科，幾乎每天都會迎來因各種心理疾病入院的患者，看著他們痛楚的臉龐，無助的淚水，甚至歇斯底里的叫喊，這一刻，我們想到的更多的是我們肩上的重任和我們擔當的職責。
在為患者治療時，我們有過被患者拒絕的尷尬，有過被誤解而遭來平白無故的指責。但慶幸的是：我們并沒有因為這樣的壓力而變得麻木不仁，變得懼怕工作。雖然我們會有遭到患者誤解的委屈，但我們深知我們服務的每一個對象都是需要我們耐心幫助并在病痛中苦苦掙扎的患者。
從每一位患者初來時的滿面愁容，到離開時的眉開眼笑中，我們看到了我們這個職業的價值，那一刻，我們是多么的自豪和驕傲啊!因為我們的工作得到了肯定，我們的收獲有了回報!
我們要學習南丁格爾精神，做一名有作為的護理工作者。首先要學習南丁格爾懷有一顆慈愛的心靈。第二是要學習南丁格爾為護理事業獻身的精神。第三是要學習南丁格爾平等熱心地為需要關懷的所有人們服務。第四是要學習南丁格爾不斷總結經驗，在自己的事業上卓有建樹。全面認識社會與自我，維護理職業的圣潔與崇高。要營造全社會關心、尊重、理解護理工作的良好氛圍。
踏著春天的腳步，“5，12”護士節又來了。親愛的護理姐妹們、白衣天使們，讓我們接過南丁格爾手中的明燈，發揚南丁格爾“燃燒自己，照亮別人”的精神，把我們滿腔的激情奉獻給護理事業，把愛心播撒到每一位患者的心里。我們的工作很平凡，但是我們在平凡的崗位上我們也有不凡的業績和價值，讓我們不負重托，團結協作，開拓創新，為我區護理工作事業的美好明天而一起努力，把我們的青春與夢想一起放飛吧!
護士節技能比賽演講稿（實用16篇）篇十三
(汪)尊敬的各位嘉賓、(李)各位領導、(汪)各位同事：
(合)大家晚上好!
(汪)下面向大家介紹出席今晚活動的嘉賓，他們是：
(李)xx市x區x部長劉先生及其夫人。
(汪)xx市x區國投公司彭總。
(李)廣告有限公司滕總。
(汪)四川餐飲文化有限責任公司總經理王女士。
(李)四川餐飲文化有限責任公司總經理郎先生。
(汪)四川餐飲文化有限責任公司執行董事王先生。
(李)讓我們以熱烈的掌聲，歡迎各位嘉賓的到來。
(汪)下面我們來認識參加本次技能競賽各代表隊的員工，首先請出的是：xx店(全體起立齊誦：企業愿景：“樹健康理念，造食療王國”)(李)xx店(齊誦：企業精神：“眾人同心，萬民養生”)。
(汪)xx店(齊誦：企業價值觀：“品牌共創，精神共通，情感共流，快樂共享”)。
(李)東道主xx店(齊誦：經營理念：“以傘為風范，創一流品牌”)。
(李)第五屆“五四技能競賽”即將拉開帷幕，開始之前，我們請x公司的老朋友、成長的參與者、見證人——x區xx部長劉先生為我們講話：
劉部長講話(略)…….
(汪)感謝劉部長對我們的鼓勵和期望，接下來有請公司總經理郎先生致詞(并宣布競賽開始)。
郎總致詞(略)…….
(汪)五年傳承愛心，五年播灑健康。
(李)五年頑強拼搏，五年大行德廣。
(汪)一步步前進的腳印，灑滿了全體xx人辛勤的汗水。
(李)一個個閃光的榮譽，凝聚了全體xx人無窮的力量。
(汪)走過五個春秋，x公司在社會各界朋友的關心支持下，全體員工奉行“以傘為風范，創一流品牌”的經營理念，發揚“眾人同心，萬民養生”的企業精神，同心同德、艱苦奮斗，取得了令人矚目的成績。
(李)在此，讓我們以熱烈的掌聲，向五年來一直關心幫助我們的各級領導、各界朋友致以崇高的敬意!向五年來為發展作出巨大貢獻的全體員工表示衷心的感謝!
(李)一年一度的“五四技能競賽”，是公司各部門、各直營店服務水平、團隊建設、精神風貌的集中展示，也是公司對各店管理水平的一次全面檢閱。今天晚上即將舉行的第五屆“五四技能競賽”，我們將欣賞到來自各店員工的精彩表演，領略到新一代x員工的青春風采!
(汪)下面進行競賽的第一項——“團隊展示及企業歌山歌合唱”，請評委根據該店在隊列行進、隊形展示、團隊士氣、精神狀態、合唱的音準、音色、速度、表情等表現在評分表上對應的項目給予評分，在該店演唱結束后，亮出總分。記分員在評委亮分后，收集，并迅速準確地算出平均分，在下輪演唱時公布。
首先出場的是店，請店準備????。
(演唱結束下場后)請評委為店亮分。
現在請出的是店，請店準備????。
(演唱結束下場后)請評委為店亮分。
現在請出的是店，請店準備????。
(演唱結束下場后)請評委為店亮分。
現在請出的是店，請店準備????。
(演唱結束下場后)請評委為店亮分。
(汪)第一項比賽已全部結束，在分數出來之前，我們先欣賞一段由龍泉店員工帶來的才藝展示《傣族舞》，有請任憲美…………….
(李)公布團隊展示及合唱的分數。
(汪)公布前三項總分排名。
(李)接下來進入今晚技能競賽的第二個環節——主題演講。
(汪)去年底，公司提出了“我為xx人，人人為小”的理念，要求不僅每位員工都要做小，還要把傘的精神傘的風范向顧客、向社會傳播，讓所有的人都成為“淋濕自己，呵護他人”的小。為貫徹公司的這一理念，本次演講比賽以“我為xx人，人人是小”為主題。
(李)請評委根據演講的內容、主題、姿體語言、表情、語調、語速、時間控制等給予評分。
略…………….
(汪)公布演講的分數。
(李)公布前四項總分排名。
(汪)下面進入第三個環節——知識競答，首先進行的是必答題。評委根據參賽隊的的回答情況打分并亮分，記分員在白板上記錄并累加。
(李)請聽第一題，本題由店回答。
請評委亮分，本題最后得分為分……..
必答環節完畢，下面進入輕松一刻，有請南門店員工帶來他們的時裝表演《傘秀》。
(李)到現在為止，各店的積分和排名情況是………..
(汪)提請各參賽隊注意，現在的名次不是最后的結果，誰是最后的勝利者?還要看今天比賽的最后一項——知識搶答。
(李)在這個環節，排名靠后的店可以上演驚天逆轉、反敗為勝;而排名靠前的店也可以擴大戰果，乘勝追擊。到底鹿死誰手?搶答過后，即刻揭曉!首先介紹搶答規則。
1、(汪)搶答題每題1分，共40題，理論上平均每店10題。
2、(李)參賽員工在主持人念完題目，并說“開始”后方可搶答，提前回答在本項目中扣5分。
3、(汪)回答正確加1分，為防止惡意搶答，回答錯誤扣1分。
4、(李)臺下員工保持安靜，如未經允許說出答案，在該店團體總分中扣2分。
(汪)下面請聽題………。
(李)今天的技能競賽所有項目比賽完畢，在計分員統計分數期間，請欣賞雙楠店員工帶來的合唱《步步高》，有請。
(汪)感謝雙楠店員工經為我們帶來的精彩表演，今天的技能競賽(以下為簡單總結)。
(李)接下來請各位評委對今天的比賽進行點評、指正，首先有請……….
(汪)謝謝各位評委的點評和寶貴意見，下面宣布本次技能競賽的團體總分及排名：
(李)第一名：店，總分分;。
(汪)第二名：店，總分分;。
(李)第三名：店，總分分;。
(汪)第四名：店，總分分。
(李)接下來，請各位嘉賓和領導為獲獎員工頒獎。
(汪)有請擺臺技能第一名、第二名、第三名;(李)配菜技能比賽第一名、第二名、第三名;(汪)演講比賽第一名、第二名、第三名走上星光大道。
(李)最后，有請x公司創始人王女士為榮獲團體第一名的店經理頒獎。
(汪)今天的比賽到此結束，感謝各位嘉賓、各位領導的光臨，我們來年再見!
護士節技能比賽演講稿（實用16篇）篇十四
今年護士節前夕，我院按照《xx市衛生局關于開展2020年國際護士節紀念活動的通知》，制定周密活動方案，在院領導的大力支持及相關部門有效配合下，扎實開展了系列活動，收到良好的社會效益。
針對今年特別是近期手足口病多發的情況，我院護理部調整思路，在義診宣傳方面，將降低農村兒童手足口病發病率作為本次義診宣傳活動的目標及重點內容。經充分調研、積極聯系，將xx區xx鄉xxx幼兒園作為我院義診宣傳點。2020年4月30日下午14時，我院由護理部x主任帶隊，帶領一名護士長、護理部干事及感染二科科主任等，一行4人準時到達了該幼兒園，大家未經片刻休息，即開始了對90余名幼兒家長及園內工作人員的培訓講座，首先，由x主任就近期我市手足口病的發病情況、手足口病臨床表現及診治等做了詳細介紹，隨后，xx護士長就手足口病的預防及隔離消毒等進行了通俗易懂的講解，家長們個個聽得認真，不時點頭予以回應;x主任還針對個別患兒家長提出的如何選擇患兒食品與水果等問題一一做答。本次培訓講座歷時約兩小時。在本次活動中，我院還為該幼兒園贈送了部分“84”消毒產品，現場發放及贈送宣傳資料共1000余份，通過本次培訓，使患兒家長對手足口病有了一定了解，掌握了手足口病的預防措施，此舉將對降低幼兒特別是農村留守兒童的手足口病發病率起到積極的促進作用。
為走進護士，體驗護士日常工作，我院護理部精心安排、認真組織，2020年5月4日上午，護理部安排由病區2名患者家屬全程參與、醫院政工科1名工作人員陪同，來到我院肝病四科，對病區護士半天的工作進行了跟班，以實際了解護士的日常工作內容，體驗護理工作的辛苦程度。通過半天的跟班，望著護士們一刻也不停歇的步伐，聽著護士們親切耐心解釋的聲音，目睹護士們認真嫻熟的護理操作，患者家屬及其他跟班人員深受感動，從而也使他們對護理工作更多了一份理解、更平添了一份敬意。
目前，我院各病區均已規范開展了對出院患者電話回訪業務，患者反饋效果普遍良好;鑒于我院的專科性質及診治病種所限，五一節前夕，我院護理部認真做了前期調研，通過電話征詢部分出院患者意見，并走訪、聽取在院患者及其陪人意見和建議，基于保護出院患者隱私目的，我們充分尊重患者意見和選擇，經報院領導同意，決定預約我院10-15名病毒性肝炎出院患者來院，進行面對面集中回訪工作。
我院護理部提前一天對會場進行了精心布置，并為當天參加回訪的所有患者準備了牛奶、面包、茶水等，以方便部分回訪患者化驗檢查后飲用。2020年5月7日上午8時30分，出院患者回訪座談會準時在我院門診二樓輸液室召開，共13名出院患者參加了本次座談會，會議由我院護理部x主任主持，首先，x主任就13位出院患者對我院工作的支持與配合表示感謝，并簡要介紹了開展本次活動的目的和意義，隨后，安排我院主治醫師尹毅做了丙肝的防治知識講解，xx護士長就肝病的預防、肝病患者的休息飲食及消毒隔離等知識做了宣教和指導;在最后征詢患者意見和建議環節中，x主任及護理部成員認真聽取了患者對我院醫護及后勤等部門工作的意見和建議。13名患者對我院護理服務工作給予了一致肯定和高度評價，個別患者對我院進一步改善病室外環境、提供適宜護理服務工作提出了幾點建議，如建議醫院給院內花園區配備一定坐椅，以方便住院患者散步后休息;建議各病區適當配備一些移動式坐便器，以方便年老體弱住院患者如廁等。護理部針對患者提出的建議，及時向院領導及相關部門做了反映，積極落實問題整改。
在今年的護士節期間，我院肝病四科護士長xxx被xx市衛生局評為“xx市護理標兵”，被省衛計委評為“護理之星”;我院按照市衛生局及省衛計委文件通知，分別選派護士代表參加了省市表彰大會。
今年的護士節活動，我院按照市衛生局文件要求，扎實落實并圓滿完成了各項工作任務，充分展示了我院護士良好的職業風范。在今后的工作中，我院護理部將在院領導班子的正確領導下，帶領全院護理人員，發揚成績，改正不足，認真做好本職工作，努力為患者提供更加滿意的護理服務。
護士節技能比賽演講稿（實用16篇）篇十五
為貫徹落實中華全國總工會、人力資源社會保障部、衛生部、中華全國婦女聯合會《關于舉辦的20xx年全國女職工崗位創新技能大賽的通知》的要求，落實衛生“”規劃，推動全省護士隊伍建設，提升護理專業技術水平，結合全國衛生系統創先爭優活動和“三好一滿意”活動，推進優質護理服務深入開展，進一步激勵廣大護理工作者立足臨床一線，增強人文素養和服務意識，切實提高工作能力和技術水平，展現愛崗敬業、無私奉獻的職業道德和精神風貌，樹立護士隊伍良好的社會形象。
二、組織機構。
成立黑龍江省衛生系統護士崗位創新技能競賽組織委員會。省衛生廳領導、省總工會領導任組委會主任，衛生廳有關處室、省屬、直屬單位及有關學會協會的相關負責人任組委會委員。同時成立競賽專家評審組和競賽監審會，成員由相關專業護理專家和駐廳紀檢監察、廳直屬機關黨委、醫政處負責同志擔任。
(具體名單附后)。
三、競賽項目。
競賽分為臨床護理、兒科護理、重癥監護護理3個專業。
四、競賽內容及分值標準。
(一)理論部分：采取分組進行筆試。決賽理論試題由大賽組委會組織護理專家命題。命題范圍依據《臨床護理實踐指南(20xx版)》、《新編護理學基礎》(姜安麗主編、人民衛生出版社)、《兒科護理學》(崔炎主編，人民衛生出版社)、《急危重癥護理學》(周秀華主編，人民衛生出版社)及各專業考核重點，考察護士注重患者身心健康、提供整體護理服務的能力，掌握臨床護理、兒科、重癥監護的相關理論知識，臨床基礎技能以及專科常見病、多發病護理技術，具備危重癥患者的搶救配合能力、護患溝通技能及心理護理等。
(二)技能操作部分：主要內容為3個專業的護理技術操作。具體操作規范及評分標準見附件。
理論部分占總成績的30%，技能操作部分占總成績的70%。
五、參賽資格及范圍。
各市(行署)衛生局，省農墾、森工總局衛生局，大慶油田集團，各高等醫學院校，廳直醫療單位為參賽單位。參賽人員為臨床一線持有《中華人民共和國護士執業證書》的在崗護理人員，經各參賽單位組織初賽后擇優參加全省決賽。
各參賽單位選拔參加競賽的護士必須符合以下條件：
(一)熱愛護理事業，秉承以“以病人為中心”的理念踏實工作、無私奉獻，具備良好的思想品德和職業道德。
(二)個人能力素質較高、專業技術精湛，得到同行及患者的認可。
(三)在護理專業領域刻苦鉆研，勇于創新，開拓進取，積極推進臨床護理專業發展。
(四)具有團隊合作精神，工作積極主動，與其他醫務人員配合默契，具有較好的溝通協調能力。
(五)在開展優質護理服務中，銳意推進護理工作模式改革，落實責任制整體護理，全面履行護理職責，受到患者和同行贊揚。
(六)在全國及全省衛生系統創先爭優活動、“三好一滿意”活動和推進優質護理服務工作中，立足崗位，爭當優秀，充分發揮先進引領作用。
(七)本人所在醫院高度重視護理工作，在保證護士配置，提高一線護士待遇，提高護士工作積極性等方面工作力度大。所在醫院開展優質護理服務的病房數量達到全院病房總數的100%以上。
六、時間安排。
(一)各地市選拔階段(4-5月)。由各地市嚴格按照相關條件，遵循與護士的日常工作、崗位表現相結合、與優質護理落實相結合、與創先爭優和“三好一滿意”活動相結合的原則，組織轄區內醫療機構(含中醫)，根據各地實際情況開展競賽。全省共選拔83名護士參加全省比賽(名額附后)。
各地市將選拔賽總結和選拔出的參加全省決賽護士名單于6月5日前報送省衛生廳和省總工會。
(二)全省競賽及表彰階段。省衛生廳與省總工會于7月4-5日組織開展全省競賽，4日上午報到，下午進行理論考試，5日進行技能比賽。賽后進行表彰。
(三)參加全國競賽階段(8月-10月)。省競賽組委會根據全省競賽成績推薦每個專業競賽成績第一名者參加國家競賽。
七、獎勵辦法。
(一)個人獎項(以聯合發文為主)。
(二)團體獎項。
1.對獲得團體總分前三名的代表隊頒發名次獎獎杯和證書;四至十名的代表隊頒發優勝獎獎牌和證書。
2.對組織工作出色的單位頒發優秀組織獎獎牌和證書。
3.對承擔決賽任務的單位頒發特殊貢獻獎獎牌和證書。
對各分賽區競賽成績優異者，由各承辦單位積極與市(地)總工會協調溝通爭取表彰獎項。
八、工作要求。
(一)提高認識，加強領導。各地要切實加強組織領導，周密部署，抓好落實，積極開展形式多樣的競賽活動，確保工作任務落到實處。
(二)精心組織，保證質量。各市(地)衛生行政部門要密切與相關單位聯系合作，加強溝通協調，精心組織，統籌安排共同做好競賽活動相關工作。將競賽活動與日常護理工作密切結合起來，確保廣大護士以飽滿的工作熱情，積極主動投入到活動中，保證工作質量。
(三)創新方法，確保實效。各地要豐富活動內容，創新活動方法，將競賽活動作為深入開展優質護理服務、創先爭優、“三好一滿意”活動的載體，按照“公平公正”原則，結合工作實際，科學開展競賽選拔，保證活動取得實效。
(四)加大宣傳，營造氛圍。各地要圍繞競賽活動主題，充分發揮新聞媒體作用，組織開展形式多樣的宣傳報道活動，大力宣傳競賽活動中涌現出的優秀典型，不斷擴大活動的覆蓋面和影響力，在醫療衛生系統營造崇尚學習、崇尚技能，勇于創新、爭當先進的濃厚氛圍。
護士節技能比賽演講稿（實用16篇）篇十六
(三)具體實施方案(20xx年6月-8月)。
1、各科室、片區護士崗位技能預賽小組，責任明確，認真組織實施。
2、競賽內容：以《臨床護理實踐指南(20xx版)》為藍本，以臨床護理、兒科護理和重癥監護護理相關內容組織預賽。
3、獎勵辦法。
(1)個人獎項。
對各項目總決賽成績前六名選手，給以獎勵。其余給紀念獎。
(2)團體獎項。
對獲得團體總分前三名給以獎勵，其余給紀念獎。
4、時間安排。
各科室7月1-15日組織練兵及預賽活動，7月17日以前各科室將預賽第一名報自己所在片區參加練兵及預賽活動;各片區7月20-8月8日組織練兵及預賽活動;8月10日以前各片區將預賽第一名報護理部參加決賽。護理部8月14-15日組織決賽活動，取前6名組織集中練訓。代表隊員從8月20-9月30日全脫產參加護理部組織的集中訓練。集中訓練后，每個項目選拔1人代表遵醫附院參加貴州省或全國技能競賽。
(四)技能競賽及總結階段(8月-11月)。
1、8月中旬組織全院護士技能決賽，對優勝者推選參加全省或全國技能競賽。
2、總結階段。
(1)總結“護士創新技能競賽”活動所取得的成功經驗并推廣到全院護理管理工作中。
(2)規范護士崗位技能行為，提升護士職業道德素質、崗位創新能力，和技能水平，培養和造就適應時代要求的知識型、技能型、創新型高素質護理隊伍,為實施“”規劃目標任務作出積極貢獻。