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    蘇州策劃工作計劃大全(19篇)

    時間:2025-06-30 作者:ZS文王

    策劃書的編寫需要考慮項目的可行性和可持續(xù)性,同時要關(guān)注當(dāng)?shù)匚幕攸c和市場環(huán)境。以下是小編為大家收集的策劃書范文,供大家參考。希望通過這些范文,大家可以更好地了解策劃書的寫作要點和結(jié)構(gòu),為自己的策劃工作提供靈感和指導(dǎo)。讓我們一起來看看吧!

    蘇州策劃工作計劃大全(19篇)篇一

    1、準(zhǔn)備予請人員名單,男女雙方人員名單匯總。

    (1)要圈訂酒店所在的范圍。以交通便利為原則。

    (2)制定心理價位,決定價位之后在再有目地的選擇酒店,這樣在圈訂范圍的酒店里又可以適當(dāng)排除了一些酒店。

    (3)在預(yù)估出了大約的桌數(shù)之后,一定要實地考察。

    在訂酒店之前只需要確定大概的人數(shù),不需要考慮如何安排位子。統(tǒng)計人數(shù)一般分3大塊來統(tǒng)計:男方親屬、女方親屬和新郎新娘的朋友(包括同學(xué)、同事等),這樣分類統(tǒng)計可以方便很多,也不容易遺漏。統(tǒng)計出大概的人數(shù)后就可以確定大約需要訂幾桌,然后也可以知道大概需要多大的場地了。訂的時候一般都會備1-2桌,比如現(xiàn)在統(tǒng)計下來是20桌,那么訂的時候一般為20備1或2,具體備幾桌看情況而訂。實際桌數(shù)在婚禮前1個月左右再最后和酒店確定。具體安排位子和酒桌的排放可以等到婚前一個星期左右的時候拍板。

    定酒店和酒桌人員的定位一定要多與父母商量。必定老人見多識廣,考慮的比較周到,多聽聽他們的意見。

    2、考察適合并喜歡的酒店,初步要看的一些內(nèi)容是:

    交通、餐廳(大廳是否方正,是否有柱子,如果有的話是否對視覺有十分嚴(yán)重的影響。)有無化妝間,(因為有了化妝間可以節(jié)省很多時間,也可以讓新人們有存放酒水,服裝,以及換裝和休息的地方。)有無比較開闊的迎賓區(qū)等,當(dāng)然還有很重要的就是不要忘記先詢問一下是否有你要訂的日子。

    (4)大的問題基本滿意后再詢問一些細(xì)節(jié)問題。如:贈送項目、服務(wù)和酒店負(fù)責(zé)的項目可以跑幾家做一下比較,最后決定你想要訂的酒店然后付訂金。

    1、確定宴請人員后,在婚禮前30天至45天,填寫好請柬并送達(dá)到賓客。

    2、在此同時確定要買的請柬、喜字、口布、紅包、簽到本、簽到筆等數(shù)量。

    3、準(zhǔn)備訂購宴客當(dāng)天所需之煙、酒、糖、茶。

    籌備婚禮的原則:。

    一是要自己喜歡,

    二要根據(jù)酒店的環(huán)境,

    三要征求家人的意見。

    細(xì)節(jié)打造完美婚禮,開始的時候工作一定要細(xì),完成一項,就把它放下,去做下一項,不要反復(fù)的回頭重復(fù)已完成的工作。

    婚禮工作人員名單及婚禮總管,只要能夠使新人充分體驗到婚姻的神圣幸福,心滿意足,終身難忘,喜慶而有意思,體現(xiàn)新人的個性,品位以及身份就可以,完全沒有必要搞噱頭,采用一些十分另類的婚禮形式。

    新人在與婚慶公司或者策劃師交流時,盡量的說明白你們的想法,多聽聽專家的意見,量力而行。

    新人在對婚典制訂了整體策劃以后,就可以著手聘請服務(wù)人員:司儀、攝像師、攝影師、化妝師、花藝師、督導(dǎo)等。

    選定服務(wù)人員:總管、證婚人、主婚人、男女儐相、牽紗花童、迎親人員、輔禮人員、接待人員等。

    蘇州策劃工作計劃大全(19篇)篇二

    企劃部以在同學(xué)中間增強(qiáng)梁林勤工助學(xué)指導(dǎo)中心的影響力和一些具體活動的策劃為工作中心;為進(jìn)一步提高本學(xué)期企劃部工作質(zhì)量,增強(qiáng)與其他部門聯(lián)系與合作,加強(qiáng)組織、管理,特制定本計劃。

    第一,努力履行企劃部組織管理的職責(zé)。

    1、負(fù)責(zé)組織與指導(dǎo)一些活動。

    2、負(fù)責(zé)企劃部策劃書的寫作和監(jiān)督。。

    第二,按時完成分配的活動任務(wù)保質(zhì)保量地完成部里分配的各項任務(wù)。

    第三,服從秘書部的管理與指導(dǎo),協(xié)助中心其他部門的工作,在開展好企劃組工作的同時,我們還將積極配合系里的各項工作,積極協(xié)助各部門的工作。

    1、其他部門協(xié)調(diào)好各項以及人員的需求。

    2、各項活動的開展必須以正確的程序進(jìn)行。

    (已經(jīng)完成的宣傳)新生報到,因此招新已經(jīng)是提上了日程的問題,宣傳的方式有很多,比如畫大型的海報,分發(fā)報名表,入班宣傳,設(shè)點宣傳。這些計劃在之前就已經(jīng)做好,并且實施了。

    1、招新對于剛剛成立沒有多少時間的嘉興學(xué)院勤工助學(xué)指導(dǎo)中心梁林分部而言,注入新鮮的血液是非常重要的事情。而我們安排在國慶之后的招新工作必然會讓成員花費很多的時間,為此我們企劃部應(yīng)當(dāng)做好策劃,使招新的活動可以有條不紊地進(jìn)行。同時也減輕中心成員的負(fù)擔(dān)。

    2、組織活動大家相處的時間并不長,成員之間除了工作時間其他的接觸其實也很少,加上招新進(jìn)來的成員更加是陌生。為了加強(qiáng)成員之間的感情交流,好讓以后的工作開展得更加順利,成員之間的配合更加默契,應(yīng)當(dāng)適當(dāng)組織一些活動,做一些活動的策劃書,然后組織實施。一般活動的頻率控制在一個月或者兩個月之間。比如迎新的活動是必要的,同時送別那些老的成員離開也要寫相應(yīng)的策劃書,做好活動策劃。

    3、新成員的工作由于新的成員對于辦公室里面的職務(wù)以及具體的工作都不是很熟悉,作為已經(jīng)進(jìn)中心一段時間的我們必然要做好表率作用,企劃部應(yīng)當(dāng)做一份關(guān)于如何讓新成員趕快熟悉工作流程的策劃書。讓新成員對工作趕快熟悉起來。因此也可以加快勤工中心的壯大。

    4、拓展中心有很多的工作還是由越秀轉(zhuǎn)過來的,一方面是因為時間的關(guān)系,但是我們也應(yīng)當(dāng)努力地自己去拓展,正如新的指導(dǎo)老師在會議上面跟我們說的,梁林也要學(xué)會依靠自己站穩(wěn)腳跟,然后生長起來。對外的拓展必然是一個很熱門的話題,作為企劃部的成員,做關(guān)于拓展的策劃也是必須的。在做關(guān)于拓展的策劃書的時候要注意人員的分配。

    蘇州策劃工作計劃大全(19篇)篇三

    尊敬的董事長和各位親愛的同事、員工朋友們:

    下午好!

    今天召開20xx年首季度工作總結(jié)與二季度動員大會,也是xx國際酒店試業(yè)一來的首次大會,首先感謝在座的各位:風(fēng)雨同路一起歷經(jīng)籌建籌備,順利進(jìn)入全面試業(yè)的今天。

    酒店20xx年首季度在董事長的領(lǐng)導(dǎo)下和各部門的辛勤勞動、相互協(xié)作下歷經(jīng)了中餐、娛樂、客房、西餐的試業(yè),歷經(jīng)了工地環(huán)境向營業(yè)環(huán)境的轉(zhuǎn)變、員工飯?zhí)冒徇w、辦公室、員工宿舍的調(diào)整,經(jīng)營環(huán)境和員工福利得到了進(jìn)一步改善,特別是中餐的營業(yè)是整個酒店的里程碑、不僅實現(xiàn)了董事長對外界作出春節(jié)前營業(yè)的諾言,也為整個酒店試業(yè)奠定了基礎(chǔ),通過中餐、娛樂帶來的人流和營業(yè)效應(yīng)、逐步提高了酒店的知名度和員工士氣,也提高了我們的經(jīng)營信心,特別是3月份中餐超額完成了董事會下達(dá)的任務(wù),在此讓我們?nèi)w員工報以熱烈的掌聲祝賀。

    (一)籌建、籌備工作由董事長作表彰,總辦僅總結(jié)試營業(yè)狀況,通過營業(yè)部門的相繼試業(yè),雖然比較順利、但總體來說該旺的還沒旺(比如娛樂)、該平穩(wěn)前進(jìn)的還沒前進(jìn)(比如客房、西餐),通過客人來檢驗我們的標(biāo)準(zhǔn)、酒店收到很多反饋意見,主要表現(xiàn)在以下幾點:

    1、酒店意識不強(qiáng),感覺不到一個星級酒店的檔次與氛圍:酒店行業(yè)的文化核心是“禮儀”(禮貌、態(tài)度、儀容儀表、行為舉止的簡稱),從一個員工準(zhǔn)備上班(洗漱、面容、著裝)、到迎接客人(笑容、標(biāo)準(zhǔn)動作、迎接距離、語氣)、到為客人服務(wù)(速度、表情、語言習(xí)慣)、下班業(yè)余表現(xiàn)都體現(xiàn)在禮儀上。目前除娛樂的鞠躬禮值得我們其它部門學(xué)習(xí)外,各部門還需要認(rèn)真參考《飯店行業(yè)禮儀標(biāo)準(zhǔn)》強(qiáng)化訓(xùn)練,酒店檔次的體現(xiàn)將有一大半取決于“禮儀”的升華程度。

    2、專業(yè)技能欠佳,不能提供有效的服務(wù)和優(yōu)雅的環(huán)境:工作效率高低取決于專業(yè)技能的熟練程度,大部分工作崗位人員缺少對相關(guān)信息的收集、整理、記憶,如:菜式品種、價格、消費項目、相關(guān)政策等;缺少對各種作業(yè)工具練習(xí),如:電腦系統(tǒng)的操作(點單、結(jié)算、預(yù)訂經(jīng)常找不到想要的東西);缺少對運作流程的反復(fù)實踐,經(jīng)常做了這樣忘了那樣、工作速度非常慢;缺少自我學(xué)習(xí)完善的心態(tài),因為培訓(xùn)無法一個個單獨進(jìn)行,新來的或沒做過基層工作的直接做更高一個職位導(dǎo)致無從下手、出錯不斷。

    3、互動能力欠佳,導(dǎo)致銜接不順暢,影響客人滿意:一個崗位只知道簡單的本崗位知識,遇到一些小問題要這人幫忙、那人協(xié)助,拖延了時間。互相配合不足,一人做著一人看著的現(xiàn)象還時有發(fā)生。

    4、營銷意識還很淡薄,客人進(jìn)店和消費的過程中沒有得到重視:營業(yè)人員與管理者尚不愿接近顧客、甚至是客人要求也不去。

    (二)在酒店自身管理方面也存在較多問題:

    1、對部門組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整,認(rèn)識不夠:總認(rèn)為少人、而不愿去嘗試整合,也不愿花心思好好規(guī)劃每個崗位的工作線路和量化比例。

    2、執(zhí)行的理解和速度:凡事要三令五申才能做到位,如標(biāo)識化工作、能源節(jié)約控制表制作、電腦系統(tǒng)的投入使用、衛(wèi)生跟進(jìn)等。

    3、管理者的自我約束和感染力:對歪風(fēng)邪氣的控制打壓力度需要以身作則,對接觸到的消極思想行為要有自我消化調(diào)節(jié)的能力,不要再允許擴(kuò)散,這些主要體現(xiàn)在帶頭對公司提條件、找不滿等方面。

    (三)酒店管理是一個持續(xù)完善的過程,我想針對前期的不足和第二季度工作計劃作以下10點布署:

    2、全面推行自主營銷,擴(kuò)大營銷范圍和項目:響應(yīng)董事長的全員銷售政策、本月11號星期天開展《會員開發(fā)與客戶數(shù)據(jù)庫運用》培訓(xùn)、西餐、日本料理制作好精品小冊子(以利于市民全面了解出品特色和服務(wù))、拍攝酒店宣傳片和效果圖、營業(yè)部門做好第二季度五一勞動節(jié)、母親節(jié)、兒童節(jié)的促銷措施,特別是端午節(jié)值得好好策劃(去年“一品”端午粽賣到斷貨)。加強(qiáng)專業(yè)營銷隊伍的營銷力度、多渠道開拓會議及各種團(tuán)體客源、連接網(wǎng)絡(luò)中央預(yù)訂系統(tǒng)、gds全球預(yù)訂中心和銷售代理的發(fā)展簽約。

    3、做好酒店基礎(chǔ)培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作:滾動式持續(xù)開展各項培訓(xùn)活動、建立各級員工學(xué)習(xí)卡和培訓(xùn)檔案、提升各項工作技能。

    4、細(xì)化管理,落實監(jiān)督體系:利用部門職能監(jiān)督部門(如保安部對各部門的紀(jì)律性指標(biāo)監(jiān)督、財務(wù)部對成本指標(biāo)的監(jiān)督等),制定各項工作指標(biāo)、逐步推行量化績效考核體系。

    5、落實節(jié)約成本措施:做好夏季能源控制和宣導(dǎo)。

    6、多元化建立編內(nèi)、編外人力資源招聘引入渠道:積極參與招聘會、校企合作、廣布網(wǎng)絡(luò)等。

    7、落實安全責(zé)任制:履行每日安全復(fù)查和重點區(qū)域三級檢查制度(即自部門例查、保安部復(fù)查、總辦抽查)。

    8、做好沐足、桑拿、日本料理的開業(yè)前各項準(zhǔn)備工作。

    9、各部門仔細(xì)跟進(jìn)工程,在工程隊尚未完全驗收之前完善工程不足,避免后期增加酒店工程部的工作難度。

    10、努力克服各種困難,支持董事會營業(yè)滾動式投入環(huán)境改造和硬件投入。

    酒店在開發(fā)區(qū)擁有配套齊備、規(guī)模檔次最高的獨有優(yōu)勢,只要我們有信心、互相配合,各部門負(fù)責(zé)人盡職盡責(zé),帶好自己的團(tuán)隊,勇于挑戰(zhàn),與總辦、董事會團(tuán)結(jié)在一條線上,我相信一定能達(dá)成目標(biāo),實現(xiàn)酒店的價值觀和個人理想。

    謝謝大家,總辦工作報告到此結(jié)束,謝謝!

    蘇州策劃工作計劃大全(19篇)篇四

    初三是新課改,新教材和老教材相比,在知識的處理上,有許多不同的地方,這就需要我們認(rèn)真?zhèn)湔n,認(rèn)真學(xué)習(xí)新課標(biāo),深度挖掘教材,鉆研教材,深刻領(lǐng)會新課改的精髓,以便能更好的適應(yīng)會考的靈活多變性。

    備好課是上好課的前提,尤其是初三的歷史。面對初中日益靈活的歷史會考,備課是一定要深度挖掘教材,全面吃透教材,靈活傳授教材,對課堂上的每一分鐘都要精打細(xì)算,認(rèn)真設(shè)計好課堂的沒一個環(huán)節(jié)。備好教材的同時,還一定要備好學(xué)生、學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體,備課時,一定要充分考慮到這個時期學(xué)生的心理,充分調(diào)動起他們的積極性。

    初中生對于知識多數(shù)是死記硬背,不求甚解,這就更要求我們要不斷的在他們面前提醒,重復(fù),也就是說我們要加大檢查力度,使學(xué)生的腦子里始終都裝著歷史、將各班分成興趣小組,選出小組長,由小組長負(fù)責(zé)提問,教師利用自習(xí)時間進(jìn)行抽查。

    蘇州策劃工作計劃大全(19篇)篇五

    為更好地執(zhí)行本部門職能,充分調(diào)動內(nèi)部能動性并協(xié)調(diào)與其他部門和各分站的聯(lián)系,本部對05—xx年度工作開展的總安排如下。

    1、策劃輔導(dǎo)站總站活動,力求幫助師大學(xué)子更加了解自我、悅納自我,以正當(dāng)?shù)耐緩浇鉀Q自己的心理困惑。常規(guī)活動有心理健康活動月和“5。25”全國大學(xué)生心理健康日。

    2、協(xié)助各分站根據(jù)其學(xué)院特點作好活動的規(guī)劃書,若活動舉辦的較成功,將其推廣到全校。

    3、加強(qiáng)與外聯(lián)部合作,與其共同協(xié)商,為聯(lián)系兄弟學(xué)校或拉贊助相應(yīng)地制定制定方案。

    4、做好總站的上傳下達(dá)工作,及時將老師及站長的意見和建議按各部門情況組織分配后交辦公室統(tǒng)籌。

    1、負(fù)責(zé)策劃下學(xué)期總的活動。

    2、加強(qiáng)與外聯(lián)部合作,與其共同協(xié)商,為聯(lián)系兄弟學(xué)校或拉贊助相應(yīng)地制定制定方案。

    3、協(xié)調(diào)各分站與總站的活動,及時借鑒分站的經(jīng)驗,推廣至全校。

    1、做好總站的上傳下達(dá)工作,及時將老師及站長的意見和建議按各部門情況組織分配后交辦公室統(tǒng)籌。

    2、干事的考核和管理以及會議記錄,將每次總站組織的活動及時進(jìn)行總結(jié)并上傳到心理在線網(wǎng)站。

    3、負(fù)責(zé)策劃案后期的文字組織和編輯工作。

    1、協(xié)助各分站根據(jù)其學(xué)院特點作好活動的規(guī)劃書,若活動舉辦的較成功,將其推廣到全校。

    2、負(fù)責(zé)與各分站組織策劃部的聯(lián)系及具體的上傳下達(dá)工作。

    蘇州策劃工作計劃大全(19篇)篇六

    學(xué)校是一個傳播文化的特定學(xué)習(xí)場所,是學(xué)生獲得知識和技能,培養(yǎng)情感和形成價值觀,塑造品德和養(yǎng)成行為的重要場所。創(chuàng)建^v^綠色學(xué)校^v^是學(xué)校參與全社會環(huán)境保護(hù)與可持續(xù)發(fā)展行動的起點和標(biāo)志,在可持續(xù)發(fā)展實踐中具有重要意義。

    創(chuàng)建綠色校園。

    20xx年3月12日。

    通過學(xué)生的環(huán)保行動使學(xué)校的校園文化校園品質(zhì)得以提高,通過校園帶動社會更廣泛地參與保護(hù)環(huán)境的行動。

    綏陽城郊。

    綏陽中學(xué)部分青年志愿者。

    義務(wù)植樹。

    1、早上9:00準(zhǔn)時在辦公樓前集合,配發(fā)袖標(biāo)。

    2、分配好活動任務(wù),由各組組長帶領(lǐng)成員到指定位置。

    3、活動結(jié)束,組織志愿者返回學(xué)校。

    九、活動中注意的事項:

    1、同學(xué)在來往途中注意自身安全,及遵守交通法規(guī)。

    2、請所有參加本次活動的社員,遵守本次活動的時間約定,準(zhǔn)時到達(dá)集合地點,切勿遲到。

    3、請所有參加本次活動的社員,遵守現(xiàn)場負(fù)責(zé)人的活動安排和調(diào)整,以保證活動能夠正常舉行。

    蘇州策劃工作計劃大全(19篇)篇七

    所屬行業(yè):醫(yī)藥。

    園區(qū)所在地:生態(tài)農(nóng)業(yè)開發(fā)區(qū)。

    建設(shè)單位:新城區(qū)經(jīng)濟(jì)開發(fā)有限責(zé)任公司。

    園區(qū)簡介:醫(yī)藥工業(yè)科技園區(qū)是生態(tài)農(nóng)業(yè)開發(fā)區(qū)根據(jù)我省建設(shè)醫(yī)藥強(qiáng)省的戰(zhàn)略目標(biāo),按照我市建設(shè)“北藥之城”的定位,依托豐富的北藥資源和開發(fā)區(qū)良好的投資環(huán)境,而辟建的一個功能園區(qū)。規(guī)劃占地面積200公頃,由新城區(qū)經(jīng)濟(jì)開發(fā)有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)整個園區(qū)的規(guī)劃建設(shè)、“七通一平”以及環(huán)境的綠化、美化等工作,以吸引和扶持科技含量高、產(chǎn)品市場前景好的龍頭制藥企業(yè)為重點、竭力為新建醫(yī)藥企業(yè)創(chuàng)造良好的基礎(chǔ)建設(shè)條件,并提供各種優(yōu)惠政策和措施,推動我市醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)集團(tuán)化、經(jīng)營規(guī)模化。

    我市位于省東南部,地處長白山張廣才嶺東麓,屬于寒溫帶大陸性季風(fēng)氣候,自然和氣候條件極其適合北藥種植和生長,發(fā)展醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)有著得天獨厚的優(yōu)勢。

    種植歷史悠久。種植中藥材已有40多年的歷史,在多年的種植過程中,積累了大量的種植經(jīng)驗,掌握了豐富的栽培技術(shù),先后成功種植了龍膽、五味子、黃芪、平貝等十幾個品種。全市現(xiàn)已形成了橫道鎮(zhèn)二十二村、三十五林場平貝種植基地,山市鎮(zhèn)黃芪、五味子種植基地。我市已被省列為刺五加生產(chǎn)基地。目前,全市北藥種植面積達(dá)到8000多畝。

    森林食品多樣。森林食品資源豐富,有蕨菜、刺嫩芽、猴腿等100多種山野菜,年貯藏量5萬噸。松籽年收購量1000噸以上,野生黑木耳、猴頭蘑等食用菌年產(chǎn)量40000噸,適宜林蛙養(yǎng)殖面積達(dá)萬公頃。多樣的森林食品為開發(fā)生產(chǎn)保健食品提供了優(yōu)越條件。

    勞動力資源豐富,價格低廉。市人均耕地面積相對較少,農(nóng)村剩余勞動力多,目前,市工業(yè)企業(yè)人員工資分別為:管理人員月平均工資1044元;技術(shù)人員月平均工資848元;一般工人月平均工資561元,可為醫(yī)藥企業(yè)生產(chǎn)提供大量的人力資源。

    蘇州策劃工作計劃大全(19篇)篇八

    全市二級以上建筑業(yè)企業(yè)、系統(tǒng)各單位、機(jī)關(guān)各科室:今年以來,全市建筑業(yè)緊緊圍繞“做大做強(qiáng)建筑產(chǎn)業(yè)、服從服務(wù)全市城鄉(xiāng)建設(shè)大局”的核心目標(biāo),不斷加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐,努力開拓國內(nèi)外建筑市場,堅定不移地實施“外出興業(yè)和科教興業(yè)”發(fā)展戰(zhàn)略,持續(xù)整頓規(guī)范建筑市場秩序,取得了顯著成績。為總結(jié)經(jīng)驗,查找不足,認(rèn)真謀劃好明年的建筑業(yè)工作,現(xiàn)將20xx年工作總結(jié)及20xx年工作計劃上報事宜通知如下:

    各單位在撰寫總結(jié)材料時要實事求是,注重實績,做到條理清晰,簡潔充實,重點突出,盡量用實例說話、用數(shù)字說話,字?jǐn)?shù)限制在20xx字以內(nèi)。

    (二)機(jī)關(guān)各科室要重點圍繞以下幾個方面撰寫:1、全年工作目標(biāo)完成情況(包括承擔(dān)的局重點工作任務(wù)完成情況、科室職責(zé)履行情況等);2、創(chuàng)新舉措及亮點工作(包括制度建設(shè)、管理方式、服務(wù)方式方面的創(chuàng)新及獲得的榮譽等);3、存在的問題和原因分析;4、明年的工作目標(biāo)、思路和具體計劃等。

    各單位全年工作總結(jié)及明年工作計劃請于20xx年x月20前報送到局信息調(diào)研室。

    各單位的全年工作總結(jié)及明年工作計劃由主要負(fù)責(zé)人親自審核簽字,用兩種方式進(jìn)行報送:一是報送一份加蓋單位公章的紙質(zhì)文檔;二是報送一份用word制作的電子文檔,電子文檔報送至tengzhoujzy@。逾期未報送的,要由單位主要負(fù)責(zé)人說明情況。

    聯(lián)系人:

    聯(lián)系電話:

    蘇州策劃工作計劃大全(19篇)篇九

    新的一年又開始了,去年我所的各項經(jīng)營指標(biāo)在全所員工不懈的努力下都得到了完成在新的'一年里,我們要總結(jié)去年我們工作中存在的不足和與一流班組之間的差距,端正態(tài)度,樹立信心,在工作管理和經(jīng)營管理方面取得新的進(jìn)步。20xx計劃如下:

    一、指導(dǎo)思想:

    堅持“鞏固提高、創(chuàng)新發(fā)展、和諧穩(wěn)定”的指導(dǎo)思想,繼續(xù)弘揚“追求卓越、服務(wù)真誠”的企業(yè)精神,以經(jīng)濟(jì)效益為中心,以鞏固一流供電企業(yè)為主線,全方位開拓電力市場,積極主動做好電費回收,狠抓科技進(jìn)步,加快客戶服務(wù)中心建設(shè),深入開展“蒙電服務(wù)進(jìn)萬家”活動,確保全年營銷工作目標(biāo)的實現(xiàn)。

    二、20xx年全公司營銷工作七項目標(biāo):(詳見附表)

    1、完成售電量13837萬千瓦時;爭創(chuàng)14500萬千瓦時。

    2、實現(xiàn)電力銷售收入6000萬元。

    3、綜合線損率完成3.54%,高壓10kv線損完成6.5%,低壓線損完成11.2%。

    4、平均電價完成432.1元/kkwh。

    5、當(dāng)月電費月結(jié)月清,電費回收率、上交率100%。

    6、陳欠電費回收率24%。

    7、完成大用戶供用電合同續(xù)簽工作

    三、重點工作及保證措施:

    (一)全方位開拓電力市場。

    一是加強(qiáng)對電力需求側(cè)管理的研究,主動研究市場、分析市場、開拓市場。加強(qiáng)電力市場調(diào)查和營銷策劃,建立客戶需求信息調(diào)研、大客戶反饋、客戶用電檔案制度,全方位把握市場動態(tài)、開拓電力市場水平。二是實行電量效益工資,出臺電量銷售獎懲辦法,做到電量銷售與個人收益掛鉤。

    (二)加大回收電費力度,確保電費回收任務(wù)的完成。

    一是建立電費回收例會制度,根據(jù)實際情況制定相應(yīng)措施,防患于未然,及時化解風(fēng)險;二是對客戶實行調(diào)研制度。定期研究欠費戶的生產(chǎn)經(jīng)營情況,信譽度,建立企業(yè)內(nèi)容詳實、數(shù)據(jù)常新的生產(chǎn)經(jīng)營信息庫,為化解電費風(fēng)險提供可靠的保證;三是要加強(qiáng)電費的計劃管理和統(tǒng)一管理。對新裝增容欠費用戶,必須在結(jié)清欠費的條件下,方可受理用電增容手續(xù),對每月電費在5萬元以上的客戶,必須簽定計劃結(jié)算協(xié)議,確保電費的及時上收;四是加強(qiáng)抄表工作的管理,規(guī)范電費核算和電費的計劃管理,推行“預(yù)購電制”。加快研制開發(fā)和完善銀行聯(lián)網(wǎng)交費、預(yù)付電費、電費遠(yuǎn)程劃撥系統(tǒng),充分發(fā)揮負(fù)荷管理系統(tǒng)作用,對315kva及以上的大客戶、催費困難戶、企業(yè)效益連續(xù)下滑的用戶、城市沿街個體工商戶、餐飲、發(fā)廊等單位,穩(wěn)步推行購電制。五是加大電費獎懲力度。實行電費風(fēng)險抵押金制度,抓好電費回收月度考核、陳欠電費回收專項考核。對當(dāng)月完成電費回收任務(wù)的,按照電費收入的0.05%進(jìn)行獎勵,完不成當(dāng)月電費回收任務(wù)的按應(yīng)收未收電費的1%進(jìn)行扣罰;對連責(zé)考核單位,按照電費回收單位獎懲結(jié)果的50%進(jìn)行考核。對陳欠電費回收進(jìn)行專項考核,把指標(biāo)按月分解,對完成當(dāng)月陳欠電費回收任務(wù)的單位,按回收額0.2%給予獎勵,完不成按未回收額2%扣罰當(dāng)月效益工資。設(shè)立電費回收年度獎。通過以上措施,確保電費回收率達(dá)到100%。

    (三)加強(qiáng)電價管理,努力提高市場營銷水平。

    繼續(xù)強(qiáng)化電價管理,加強(qiáng)電價研究,努力提高電網(wǎng)效益。一是積極疏導(dǎo)電價多年來積累的矛盾,緩解電網(wǎng)經(jīng)營壓力;二是加強(qiáng)電價管理,加強(qiáng)電價分析,杜絕跑、冒、滴、漏,確保完成全年平均電價指標(biāo);三是要適應(yīng)改革的需要,眼睛向內(nèi),向強(qiáng)化管理要效益,確保完成平均電價承包指標(biāo)。

    (四)抓好電能計量基礎(chǔ)管理工作。

    繼續(xù)完善四到戶管理后電能計量管理體制的建設(shè),認(rèn)真落實電能計量“五統(tǒng)一”管理規(guī)定,以適應(yīng)城農(nóng)網(wǎng)四到戶后新形式下電能計量管理工作的需要。重點做好新技術(shù)、新工藝在計量管理工作中的應(yīng)用。盡快進(jìn)行條碼系統(tǒng)的鑒定工作,并積極推廣。

    (五)加強(qiáng)營業(yè)管理,進(jìn)一步提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。

    營業(yè)工作的重點是抓好營業(yè)普查,一是要充實和加強(qiáng)用電稽查隊伍,明確重點和目標(biāo)要求,落實營業(yè)增收措施;二是加強(qiáng)警企合作,依法從嚴(yán)懲治竊電違法犯罪行為;堅持“打防結(jié)合”的原則,加大防竊電技術(shù)改造力度,從技術(shù)措施上堵塞漏洞,減少違法竊電的可能;三是加強(qiáng)供用電合同管理,依法規(guī)范供需雙方的行為,認(rèn)真做好供用電合同的簽約、履行和管理工作。上半年,要完成全部客戶供用電合同簽約工作,對大客戶和重要客戶,要補充完善電費結(jié)算協(xié)議、電網(wǎng)調(diào)度協(xié)議等文本內(nèi)容和附件,對合同履行中出現(xiàn)的重大問題,要及時向市局匯報;四是加強(qiáng)營業(yè)基礎(chǔ)工作的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、制度化建設(shè)。高度重視經(jīng)營隊伍建設(shè),結(jié)合經(jīng)營體制改革,選拔高素質(zhì)的人才充實到經(jīng)營隊伍中,推行競爭上崗,加強(qiáng)崗位交流,加大培訓(xùn)力度,建設(shè)政治業(yè)務(wù)素質(zhì)高、懂政策、會管理,能夠處理電力經(jīng)營服務(wù)各種問題的經(jīng)營隊伍。

    (六)線損管理工作常抓不懈。

    線損是保障各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成的重要參數(shù),設(shè)備、人員管理制度上的完善措施又是保障和控制這一重要參數(shù)得以實現(xiàn)的重要手段。

    1、單線單變的承包責(zé)任制在今年全面切實實施,這是提高營銷管理水平的一種手段。臺區(qū)實行一天同步抄表,按規(guī)定的抄表日程進(jìn)行,不得擅自更改抄表日程和提前或延后抄表;次日按規(guī)定報送電量線損快報。

    2、低壓配變臺區(qū)落實人員管理責(zé)任制,單變單變的售電量、均價、線損、電費回收四大指標(biāo)承包到人;臺區(qū)承包人負(fù)責(zé)低壓線路的日常管理和維護(hù)。

    3、保證抄表的質(zhì)量,統(tǒng)一按既定的臺區(qū)責(zé)任分工進(jìn)行;經(jīng)營專責(zé)每月定期組織抽檢抄表質(zhì)量。

    4、針對高線損的配變臺區(qū),每月定期召開線損分析會,認(rèn)真分析原因找問題,相應(yīng)制定有效的降損措施。

    5、注重抄、核、收的全過程,每個環(huán)節(jié)無論發(fā)生任何變異,及時根據(jù)情況匯報、協(xié)商、解決。

    (七)深入開展“蒙電服務(wù)進(jìn)萬家”活動。

    把“蒙電服務(wù)進(jìn)萬家”作為一項永不竣工的工程,不斷深化、完善、充實、提高。把著力點放在抓管理,抓落實上,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,樹立與形勢發(fā)展要求相適應(yīng)的思想,堅持以人為本,嚴(yán)細(xì)管理,延深服務(wù),做到主動服務(wù),讓客戶感到真誠。促進(jìn)服務(wù)質(zhì)量、管理理念和行風(fēng)建設(shè)進(jìn)一步提高,努力實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)零抱怨,承諾服務(wù)零投訴,內(nèi)部管理零失誤的目標(biāo)。扎扎實實開展“蒙電服務(wù)進(jìn)萬家”活動。規(guī)范電力市場秩序和經(jīng)營服務(wù)行為,公開電價標(biāo)準(zhǔn)和收費標(biāo)準(zhǔn),杜絕亂收費和搭車收費行為,公開服務(wù)程序,依法規(guī)范公用電合同。充分發(fā)揮好優(yōu)質(zhì)服務(wù)“五個創(chuàng)新”,即:承諾內(nèi)容創(chuàng)新、報修服務(wù)創(chuàng)新、報裝接電創(chuàng)新、窗口服務(wù)創(chuàng)新、收費查詢創(chuàng)新。

    最后,只要我部全體員工精誠團(tuán)結(jié)、共同努力、認(rèn)真踏實的奮斗,才能使我們的目標(biāo)得以實現(xiàn),才能使我部的工作邁上一個新臺階。

    蘇州策劃工作計劃大全(19篇)篇十

    1、二采區(qū)軌道上山進(jìn)行放線工作兩次。

    2、二采區(qū)軌道上山進(jìn)行鉆探工作一次,鉆探179m。

    3、9103放水巷掘進(jìn)開口驗線及放線。

    4、巡查礦內(nèi)通風(fēng)系統(tǒng)。

    5、由于避難硐室需要在地面進(jìn)行鉆孔,我部門測量人員對于該鉆孔進(jìn)行放點工作。

    6、觀察及記錄各巷道頂板離層儀及綜采工作面壓力表的數(shù)據(jù)。

    1、對各個掘進(jìn)工作進(jìn)行放線、驗線及沿線工作。

    2、9103運輸順槽與切眼貫通的開口放線。

    3、巡查礦內(nèi)通風(fēng)系統(tǒng)。

    4、督促中宇進(jìn)行探水工作。

    5、設(shè)計布置掘進(jìn)二隊施工的軌道上山甩車場。

    6、20號對礦井進(jìn)行質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查。

    7、觀察及記錄各巷道頂板離層儀及綜采工作面壓力表的數(shù)據(jù)。

    蘇州策劃工作計劃大全(19篇)篇十一

    聯(lián)系、協(xié)調(diào)各部門人員,策劃協(xié)會大小型活動,負(fù)責(zé)每次大小型活動、協(xié)會會議的事前場地布置及事后場地清理。

    提高組織策劃部的成員的組織策劃能力,理論與實踐相結(jié)合的能力,培養(yǎng)大家嚴(yán)謹(jǐn)周密的`組織策劃思維,提高大家的工作效率,更好地服務(wù)于口協(xié),以及提高各方面的綜合能力。

    (一)在招新期間做好部門宣傳,招收新干事準(zhǔn)備,吸收更多有才之士加入組織策劃部。

    (二)招干結(jié)束后,做好部門內(nèi)部協(xié)調(diào)溝通,組織部門內(nèi)部活動,增進(jìn)內(nèi)部成員溝通了解,建立融洽關(guān)系,同時讓他們了解組織策劃部工作。

    (四)每個成員在每次活動前都必須擬定一份策劃書,也可以幾個成員為一組集體商討交一份,然后內(nèi)部評估綜合所長做出一份最好的作為本次活動最終策劃。

    (五)每次活動完成,要求成員們交一份工作總結(jié),反思,收獲。鼓勵干事踴躍發(fā)表意見,在實際中觀察他們各方面的能力,加以培養(yǎng)部門內(nèi)部定期聚餐或者舉行外出活動,還會不定期組織與其他協(xié)會社團(tuán)的相關(guān)部門進(jìn)行經(jīng)驗交流。四內(nèi)部成員規(guī)范:

    1、部門成員須認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會章程及策劃部工作手冊,培養(yǎng)良好的責(zé)任感、歸屬感和組織紀(jì)律性,在工作中注意自身的形象,對外樹立良好的部門形象。

    2、策劃部每位成員須謹(jǐn)記部門口號“做最團(tuán)結(jié)的策劃部”,與同事融洽相處,互幫互助,發(fā)揚團(tuán)隊精神,并保持合理正當(dāng)?shù)母偁帯?/p>

    3、充分發(fā)揮自己的創(chuàng)新思維及策劃能力,針對大大小小的活動,按質(zhì)按量上交策劃書,策劃書應(yīng)具備創(chuàng)新思想及可行性。

    4、應(yīng)積極參加學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會和部門會議及活動,不得以不合理的借口缺席或遲到早退,會議時須遵守會場紀(jì)律。

    5、部長要不斷提高自身素質(zhì)修養(yǎng)和專業(yè)能力,嚴(yán)于律己,做到以德服人,并主動為干事創(chuàng)造各種形式的業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)的機(jī)會,讓干事能夠在各方面得到提升。

    條件允許的情況下,協(xié)助其他部門成員更好地開展工作。

    1、九月本部門成員內(nèi)部活動,旨在增進(jìn)了解彼此熟悉,更好地溝通與合作。

    初邀請有經(jīng)驗人員進(jìn)行策劃書寫作培訓(xùn)。十月中上旬在協(xié)會內(nèi)部進(jìn)行部門聯(lián)誼,以便以后的活動開展十月中旬組織與其他協(xié)會組織策劃部聯(lián)誼進(jìn)行經(jīng)驗交流。十一月部門外出活動十二月每人上交一份工作總結(jié)每次活動的策劃書撰寫:策劃韶風(fēng)杯的活動流程,舞臺布置。

    蘇州策劃工作計劃大全(19篇)篇十二

    公關(guān)策劃部的主要職責(zé)是促進(jìn)學(xué)生會各部的溝通和聯(lián)系,保證學(xué)生會的高效運作,擴(kuò)大學(xué)生會的影響,及時傳播、反饋信息,為學(xué)生會的橫向發(fā)展提供條件和參考意見,舉辦相關(guān)公關(guān)類活動等。我部隸屬于我院學(xué)生會,平時主要舉辦我部特色活動,同時協(xié)助學(xué)生會其他兄弟部門進(jìn)行相關(guān)工作。

    本學(xué)期中,現(xiàn)本部共有四名成員,分別為:部長一名,副部一名,干事兩名。在上學(xué)期工作中,我部主要承辦了迎新晚會中“禮儀小姐"的選拔和校學(xué)生會公關(guān)策劃部“金話筒主持人大賽”的初賽。

    在本學(xué)期中,我部將繼續(xù)努力,本著“服務(wù)全院同學(xué)”的理念,明確職責(zé),力求創(chuàng)新,依靠集體,集思廣益。同時加強(qiáng)本部成員的素質(zhì)教育,以身作則,在同學(xué)面前展現(xiàn)良好的面貌。在工作中,也會加強(qiáng)宣傳引導(dǎo),充分調(diào)動同學(xué)們的主人翁意識,提高思想覺悟,調(diào)動廣大同學(xué)的積極性。與此同時,我部將繼續(xù)協(xié)助其他兄弟部門的工作,全心全意服務(wù)于廣大院內(nèi)學(xué)生。加強(qiáng)和其他部門的聯(lián)系,汲取其他部門在活動中的經(jīng)驗、教訓(xùn),與其他部門共同分享。

    我部即將制定新學(xué)期的工作計劃,力求在原有基礎(chǔ)上,推陳出新。將原有薄弱的地方加以改進(jìn),完善的地方繼續(xù)加強(qiáng)。

    1.我部已于第四周舉辦了校學(xué)生會“就業(yè)禮儀公關(guān)大賽”的初賽。

    2.我部將于第五周舉行“關(guān)于開展‘安徽省十佳大學(xué)生’評選工作”的選拔。

    3.我部將于第十二周舉辦“紀(jì)念建團(tuán)90周年系列活動閉幕式暨紀(jì)念建團(tuán)90周年系列活動獲獎同學(xué)頒獎儀式”

    4、我部將積極配合我院其他部門舉辦院內(nèi)活動,積極團(tuán)結(jié)其他部門。

    以上僅為初步計劃,若中途遇到意外情況將會再做整改。在以上計劃中,如有不足之處,希望大家能夠給予指點,我部將加以改正。相信學(xué)生會在主席團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下,將會再創(chuàng)輝煌!

    蘇州策劃工作計劃大全(19篇)篇十三

    目的是為了普及交誼舞文化,為同學(xué)們創(chuàng)建了一個交流互動的平臺。交流經(jīng)驗,豐富業(yè)余生活,提升學(xué)生的生活品質(zhì),激發(fā)他們積極向上的學(xué)舞熱情。

    對象:全院師生。

    主題:跳一支好舞,交一生好友。

    地點:經(jīng)貿(mào)廣場(學(xué)院大門口)。

    籌備工作:負(fù)責(zé)人安排人抬音響,彩燈球,彩燈,以及其他的設(shè)備,每次拿十五張椅子在大門口圈出一定范圍,并用少量氣球裝飾。事先定制海報在每周五的白天在各宣傳欄處張貼。

    內(nèi)容:有兔子舞,三十二步,十六步,十二步,十送紅軍,恰恰,吉特巴,倫巴,牛仔,探戈,平四,中三,慢三等各種交誼舞,隨機(jī)播放音樂,不設(shè)表演性節(jié)目,自由舞蹈。

    1為全院師生提供一盒相互交流的平臺,一個展現(xiàn)自我的舞臺,創(chuàng)造一個輕松愉快的交流環(huán)境,讓大家可以在快樂中交流,在交流中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中成長。

    “青春舞曲,新春狂歡”主題舞會。

    宣傳方案:你想認(rèn)識更多的朋友嗎?你想豐富更多的業(yè)余生活嗎?你想嘗試面具之后的神秘感嗎?如果想,那么請拿出你的膽量,踏出你的腳步,來參加我們的“青春舞曲,新春狂歡”聯(lián)誼會。

    一、活動主題:青春舞曲。

    三、活動時間:20xx年3月日晚7:30-9:00。

    活動地點:經(jīng)貿(mào)廣場。

    四、活動對象:海經(jīng)貿(mào)各系部學(xué)生均可參加。

    五、主辦單位:海經(jīng)貿(mào)交誼舞協(xié)會。

    承辦單位:海經(jīng)貿(mào)交誼舞協(xié)會。

    1、主持人介紹出席嘉賓,致開幕詞。

    2、交誼舞協(xié)會表演開場舞(平四)。

    3、舞蹈協(xié)會帶動在場的同學(xué)們跳舞,可以隨意邀請舞伴,舞會采取“一幫一”,即會跳舞的同學(xué)帶動不會跳的同學(xué)。

    4、游戲環(huán)節(jié),將進(jìn)行“擊鼓傳花”、“搶凳子”、“踩氣球”等小游戲,以帶動全場的氣氛。

    5、交流環(huán)節(jié),全場同學(xué)自由認(rèn)識,自由交流,可以上臺對全場的同學(xué)作自我介紹。可以戴著面具,也可以摘下面具。

    6、主持人宣布舞會結(jié)束,全場合影留念。

    蘇州策劃工作計劃大全(19篇)篇十四

    十一月份還帶著習(xí)習(xí)秋風(fēng)的余韻,空氣中依舊帶著飄香,累累碩果依舊掛枝頭。十一月是我部各新成員逐漸邁向成熟的過渡期,在我部老一輩的帶領(lǐng)下,各部委逐漸熟悉本部門工作,積極認(rèn)真完成各項工作,并參與校運會、我院三大機(jī)構(gòu)換屆儀式等幾個大型活動的相關(guān)工作,得到上級領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和贊揚。所以我部各成員將會繼續(xù)攜手并進(jìn),互相學(xué)習(xí)、互相鼓勵、互相幫助,共建一個嶄新的、團(tuán)結(jié)互助的紀(jì)律巡檢部,開拓一個屬于我們的新未來。十二月份是20xx年的最后一個月份,它意味著這一年的結(jié)束,但我部會繼續(xù)努力做好工作的。下面是我部十二月份工作計劃:(太長)

    1.要求我部各成員完全熟悉自己部門的工作職能、工作要求、工作范圍以及各項規(guī)章制度且要熟悉各部門的人員,合理分配好工作、學(xué)習(xí)、娛樂三者的時間,做到工作得心應(yīng)手,工作學(xué)習(xí)娛樂三不誤。

    2.與各二級學(xué)院的校園巡檢部進(jìn)行經(jīng)驗交流,借鑒他們的經(jīng)驗,以完善我們部門的工作,提高我們的工作效率,達(dá)到更好的效果。

    3.積極參與校園巡邏,配合學(xué)校校風(fēng)校紀(jì)檢查,盡力減少校園不良的現(xiàn)象。

    4.參與學(xué)院間的上課出勤率抽查工作。(加粗的為非主要工作)

    5.培養(yǎng)本部門各成員工作的責(zé)任心、主動性、時間觀念,端正其工作態(tài)度。部門成員經(jīng)常相聚,相互交流,共同探討工作中所出現(xiàn)的問題,加以討論并解決。

    2.我部雙周派部委到院辦公室值日,整理衛(wèi)生,并和其他部門交流經(jīng)驗;

    3.我部積極配合校宿舍管理委員會做好每月全校性宿舍大聯(lián)檢和配合做好校紀(jì)校風(fēng)檢查工作。積極配合并協(xié)助本學(xué)院其它部門的工作,積極與各部門溝通交流,做到團(tuán)結(jié)互助,互相進(jìn)步。

    4.為了使我院自律委員分會的工作做得更好,我院自律委員分會定期召開會議,討論自身存在的不足并加以解決。

    以上就是我部的20xx-20xx學(xué)年度十二月份工作計劃,我院自律委員分會校園巡檢部所有成員將會盡其所能做好每項工作,相信在本部各成員的共同努力下一定能開創(chuàng)一條屬于我們的道路。

    蘇州策劃工作計劃大全(19篇)篇十五

    本文目錄活動策劃工作計劃活動策劃部度工作計劃度活動策劃部工作計劃積累——耕耘的結(jié)果,收獲——秋天的主題!活動策劃部經(jīng)過不斷的認(rèn)真總結(jié)和學(xué)習(xí),以及09級新鮮血液的注入,在新的學(xué)期,我們將有一個新的開始,我部必將帶著一年的積累,收獲豐收的果實!

    我們08級策劃人正在一步步成長,漸漸趨向成熟,積累了不少經(jīng)驗,真正做到在實踐中摸索,在摸索中成長。本學(xué)期制定如下工作計劃:

    1提高部門執(zhí)行力:

    對上級交給的任務(wù),要“及時”,“落實”,“按時”。

    “落實”是指部員將工作落到實處,按要求完成。不弄虛作假,不投機(jī)取巧;

    “按時”是指,在策劃部全體成員的共同合作下按時保量的完成任務(wù),做到不延遲不拖欠。

    將每項工作,每個任務(wù)進(jìn)行明確的責(zé)任劃分,即明確的責(zé)任人。一但出現(xiàn)問題立即找到負(fù)責(zé)人來查明原因,這樣做可以使分工更加明確,使問題迅速解決,而且我們也能通過這種強(qiáng)制手段來提高部員的責(zé)任心。

    3發(fā)展原創(chuàng)活動:

    積極策劃原創(chuàng)活動,并努力開創(chuàng)屬于我們自己的活動,豐富協(xié)會內(nèi)部和我院學(xué)生的課余生活以及激發(fā)全院師生的志愿服務(wù)意念。

    本學(xué)期,我們會充分發(fā)揮部門職能,做到活動有創(chuàng)新,有影響力,更好地鍛煉成員的交際,實踐,工作及領(lǐng)導(dǎo)能力,提高大學(xué)生應(yīng)有的基本素質(zhì),繼續(xù)發(fā)揚“奉獻(xiàn),友愛,互助,進(jìn)步”的理念。現(xiàn)初步擬定活動如下:

    1天氣預(yù)報。

    為了更好的服務(wù)同學(xué)們,讓大家注意天氣變化,預(yù)防其帶來的不便,擬定在近期開展天氣預(yù)報工作,在各寢室樓下張貼第二天的天氣情況。

    2聯(lián)誼活動為了加強(qiáng)我校與江北各大院校的交流與了解,增進(jìn)彼此友誼,在甲流疫情得到有效控制的前提下,擬定與廣廈學(xué)院青年志愿者協(xié)會,黑龍江科技學(xué)院(主校區(qū))校青年志愿者協(xié)會等高校舉行聯(lián)誼活動。

    3獻(xiàn)血活動。

    為了解決冬季獻(xiàn)血淡季可能發(fā)生的血荒情況,擬定在12月出與哈市紅十總會血液中心聯(lián)合舉行獻(xiàn)血活動,我們會吸取上次活動失敗的經(jīng)驗和教訓(xùn),認(rèn)真做好策劃,做到萬無一失。此次活動將作為迎接第24個國際志愿者日系列活動之一。

    4國際志愿者日活動。

    作為青年志愿者協(xié)會獨有的國際性節(jié)日,擬定舉行系列活動,中心活動有節(jié)日當(dāng)天志愿者宣誓,前期的獻(xiàn)血活動,防艾宣傳活動,還有后期一些針對校園內(nèi)部的志愿服務(wù)活動。

    5敬老院活動。

    繼續(xù)以前每半個月活動一次的要求,扶住關(guān)愛老年人。

    以上只是一個初步計劃,在實際工作中,我們要堅持著靈活、機(jī)動、嚴(yán)肅、和諧的原則,具體問題具體分析,根據(jù)各種細(xì)節(jié)因素來調(diào)整活動計劃安排,但是始終堅持向我們設(shè)定的目標(biāo)努力,讓各成員在新的學(xué)期中學(xué)習(xí)到新的知識,對活動有新的了解,并且從人際交往方面、策劃知識方面、管理能力方面都得到提高。我們活動策劃部全體成員將會秉承優(yōu)良傳統(tǒng)——團(tuán)結(jié)向上、任勞任怨、靈活睿智、敢于創(chuàng)新。作為協(xié)會的四大部門之一,我們會繼續(xù)為協(xié)會的各個活動孜孜不倦的奉獻(xiàn)我們的智慧和汗水!

    面進(jìn)行改善。

    一、部內(nèi)制度。

    為解決由于人數(shù)眾多導(dǎo)致會員不能及時參與活動的協(xié)會現(xiàn)狀,我部決定實行以下制度:

    1.干事、會員記分制(細(xì)則后詳)2.小組制度。

    (1)實行部內(nèi)積分制,年底評選優(yōu)秀干事、優(yōu)秀會員,細(xì)則后詳。(2)由干事輪流制記錄每次部門會議、校內(nèi)校外活動,每小組成員出勤情況,若會員無故缺席一次,扣一分;無故缺席三次以上,則取消其競選優(yōu)秀會員資格;無故缺席超過五次,則與協(xié)會記錄監(jiān)察部協(xié)商予以開除。若小組長未通知到會員導(dǎo)致會員缺席,則對小組長扣分。

    二、部內(nèi)活動。

    1.10.28干事納新(6-8人)。

    第二環(huán)節(jié)以“保健生活小常識、基本身體檢查以及民間治病偏方”為內(nèi)容的競賽。

    兩輪下來,根據(jù)相應(yīng)排名給予不同分值的加分,累積到年底的積分榜。

    6.11.28、29希望能夠繼續(xù)開展協(xié)會經(jīng)典活動——“衛(wèi)生進(jìn)社區(qū),服務(wù)你我他”義診活動,以社區(qū)內(nèi)孤寡老人,五保戶等弱勢群體為服務(wù)對象,為老人們測量血壓,講解血壓常識,同時用“會員風(fēng)采大展”活動中的競賽知識為老人志愿服務(wù)。

    7.12.16—12.23年底最后一次活動面向全校同學(xué)舉辦“志愿者閃閃之星”大型賽事,以志愿服務(wù)內(nèi)容為主線,力求不同于學(xué)校往屆賽事,大致環(huán)節(jié)已成型,具體方案后定。

    另附:與長春華益志愿者協(xié)會建立長久聯(lián)系,多爭取參加其組織的到福利院做義工以及社會志愿服務(wù)活動。時間根據(jù)華益志愿者協(xié)會活動再安排。

    可適當(dāng)根據(jù)時間舉辦各樣活動,其中。

    1、11月10日世界青年節(jié)、11月17日國際大學(xué)生節(jié)、12月5日國際志愿人員日舉辦相應(yīng)活動,具體方案后定。

    2、11月第四個星期四感恩節(jié)在校園舉辦“抱抱”活動,讓大家以善意、和諧感恩生活。同時舉行大型簽名活動,讓師生寫下要感恩的人或事。

    3、12月1日世界艾滋病日以宣傳、簽名方式。

    4、世界殘疾人日12月3日舉辦以“殘疾人的社會現(xiàn)狀與幫助他們”為主題的情景劇,可以是話劇、小品、相聲等。可以看到我校有很多身體行動不方便的同學(xué),身邊的同學(xué)看到了,每個人對待的態(tài)度都不同,怎樣才能優(yōu)化校園這種情況?力求以此次活動起到改變這以現(xiàn)狀的目的。

    面進(jìn)行改善。

    一、部內(nèi)制度為解決由于人數(shù)眾多導(dǎo)致會員不能及時參與活動的協(xié)會現(xiàn)狀,我部決定實行以下制度:

    1.干事、會員記分制(細(xì)則后詳)。

    2.小組制度。

    將會員分成若干小組,每小組任命一名干事?lián)涡〗M長,干事起到承上啟下的作用,及時地將協(xié)會和部內(nèi)決定、信息傳達(dá)給會員。若會員有何意見、新創(chuàng)意,可向小組長反映,被吸納的將會得到相應(yīng)的加分(加分細(xì)則附注),這樣既能完善優(yōu)化內(nèi)部結(jié)構(gòu),又能很好的使每位會員都能及時的參與到每次活動中來。

    3.紀(jì)錄監(jiān)察制度。

    (1)實行部內(nèi)積分制,年底評選優(yōu)秀干事、優(yōu)秀會員,細(xì)則后詳。

    (2)由干事輪流制記錄每次部門會議、校內(nèi)校外活動,每小組成員出勤情況,若會員無故缺席一次,扣一分;無故缺席三次以上,則取消其競選優(yōu)秀會員資格;無故缺席超過五次,則與協(xié)會記錄監(jiān)察部協(xié)商予以開除。若小組長未通知到會員導(dǎo)致會員缺席,則對小組長扣分。

    二、部內(nèi)活動。

    1.10.28干事納新(6-8人)。

    2.10.30部內(nèi)會員見面會禮儀小組、文藝小組報名。

    3.11.04選拔禮儀小組、文藝小組成員。

    4.每兩周部內(nèi)舉辦“會員風(fēng)采大展”活動,內(nèi)容大致如下:

    第一環(huán)節(jié)會員多元化多形式展示自己。

    第二環(huán)節(jié)以“保健生活小常識、基本身體檢查以及民間治病偏方”為內(nèi)容的競賽。

    兩輪下來,根據(jù)相應(yīng)排名給予不同分值的加分,累積到年底的積分榜。

    6.11.28、29希望能夠繼續(xù)開展協(xié)會經(jīng)典活動——“衛(wèi)生進(jìn)社區(qū),服務(wù)你我他”義診活動,以社區(qū)內(nèi)孤寡老人,五保戶等弱勢群體為服務(wù)對象,為老人們測量血壓,講解血壓常識,同時用“會員風(fēng)采大展”活動中的競賽知識為老人志愿服務(wù)。

    7.12.16—12.23年底最后一次活動面向全校同學(xué)舉辦“志愿者閃閃之星”大型賽事,以志愿服務(wù)內(nèi)容為主線,力求不同于學(xué)校往屆賽事,大致環(huán)節(jié)已成型,具體方案后定。另附:與長春華益志愿者協(xié)會建立長久聯(lián)系,多爭取參加其組織的到福利院做義工以及社會志愿服務(wù)活動。時間根據(jù)華益志愿者協(xié)會活動再安排。

    以上便是我部度(下)工作計劃,各活動期間穿插協(xié)會固定活動:血壓計培訓(xùn)、擺桌椅、按摩技能培訓(xùn),走進(jìn)敬老院、孤兒院等。

    協(xié)會集體活動初步計劃。

    除血壓計培訓(xùn)、擺桌椅、按摩技能培訓(xùn),走進(jìn)敬老院、孤兒院固定活動外,下附度(下)國際公益節(jié)日:

    10月28日世界“男性健康日”10月31日世界勤儉日。

    11月9日消防宣傳日。

    11月10日世界青年節(jié)。

    11月14日世界糖尿病日。

    11月17日國際大學(xué)生節(jié)。

    11月第四個星期四感恩節(jié)。

    12月1日世界艾滋病日。

    12月3日世界殘疾人日。

    12月5日國際志愿人員日。

    12月10日世界人權(quán)日。

    12月11日世界防治哮喘日。

    12月15日世界強(qiáng)化免疫日。

    12月24日平安夜。

    12月25日圣誕節(jié)。

    可適當(dāng)根據(jù)時間舉辦各樣活動,其中。

    1、11月10日世界青年節(jié)、11月17日國際大學(xué)生節(jié)、12月5日國際志愿人員日舉辦相應(yīng)活動,具體方案后定。

    2、11月第四個星期四感恩節(jié)在校園舉辦“抱抱”活動,讓大家以善意、和諧感恩生活。同時舉行大型簽名活動,讓師生寫下要感恩的人或事。

    3、12月1日世界艾滋病日以宣傳、簽名方式。

    模擬招聘會活動策劃書假期義務(wù)支教活動策劃書。

    2018年暑期大學(xué)生“三下鄉(xiāng)”活動策劃書2018年1月學(xué)校社團(tuán)活動策劃書。

    蘇州策劃工作計劃大全(19篇)篇十六

    新年伊始,迎來了新的一學(xué)期,學(xué)生會的各項工作也陸續(xù)開始了。回顧著上一學(xué)期的'工作,轉(zhuǎn)眼間又迎來了新的工作階段,新的挑戰(zhàn)。在這新的起點我做出新學(xué)期的工作計劃如下,以便以后能有目標(biāo)地完成各項工作。

    根據(jù)本學(xué)期學(xué)生會的工作要點,結(jié)合策劃部的實際情況,特制定個人與部門工作計劃如下:

    一、工作目標(biāo):

    繼續(xù)帶領(lǐng)、團(tuán)結(jié)好部門,認(rèn)真開展學(xué)生會的各項常規(guī)工作。

    培訓(xùn)、提高并檢驗各成員的工作能力,提高策劃部總的辦事水平。

    1、對上一學(xué)期的各項工作做出總結(jié),對各部員在上一學(xué)期的工作表現(xiàn)適當(dāng)?shù)米龀霰頁P、批評或評價。

    2、完善工作分配體制,讓每一個部員有事做,不讓部員們閑著,無所事事。部門中的事情逐步交給部員們來決策,大家有話講、有事做,給他們更多的鍛煉機(jī)會。

    3、完善部門組織結(jié)構(gòu),部門內(nèi)分組明確,小組內(nèi)分工明確,并與工作分配方法相結(jié)合,提高辦事效率,增強(qiáng)部門內(nèi)部的凝聚力。

    4、定期開展近期工作的總結(jié),吸納好的建議和創(chuàng)意,集大家之智慧,開創(chuàng)學(xué)生會工作的美好明天。

    1、為三月的學(xué)雷鋒活動月做好準(zhǔn)備,策劃好各個活動。開展的活動要做到有意義,有水準(zhǔn),提前做好相應(yīng)的準(zhǔn)備工作。

    2、在黨課開班期間策劃準(zhǔn)備好黨課的兩大活動。素質(zhì)拓展活動要推陳出新,做到前期工作準(zhǔn)備充分,現(xiàn)場指揮協(xié)調(diào)一致。提前準(zhǔn)備團(tuán)日活動的開展項目,在活動內(nèi)容、形式上,要做到多考慮,多完善,讓團(tuán)日活動能成為黨課的一大亮點。

    3、按不同時期要求,舉辦不同類型的活動。同時還可不定時地安排部門內(nèi)部活動,讓部門成員多交流、多學(xué)習(xí)、多鍛煉。讓大家在這短暫的一學(xué)期中融洽相處、快快樂樂的同時更有收獲、成長。

    以上是我本學(xué)期大體的工作計劃,相信我們策劃部會走出一條團(tuán)結(jié)上進(jìn)、創(chuàng)新之路,排除萬難,盡最大的努力把工作做到最好,讓我們的學(xué)生會更加完美。

    20xx年2月16日。

    蘇州策劃工作計劃大全(19篇)篇十七

    這一學(xué)期,我們協(xié)會成員共同努力,將我們協(xié)會內(nèi)部的各項工作進(jìn)行了大的完善,同時加強(qiáng)了策劃交流,提高了我們協(xié)會的策劃能力、團(tuán)隊力、執(zhí)行力,這是值得協(xié)會所有高興的。我們不會停留在現(xiàn)在,我們將以本學(xué)期所做工作為起點、動力,為下學(xué)期將我們協(xié)會做大、做強(qiáng),真正使全院師生了解策劃協(xié)會,了解策劃在學(xué)習(xí)、生活、工作中的重要意義而共同努力。現(xiàn)對下學(xué)期做出如下工作計劃:

    一、針對協(xié)會目前的現(xiàn)狀,推廣策劃知識,特對全院師生展開一次問卷調(diào)查。

    問卷調(diào)查情況如下:

    1、調(diào)查的目的:為協(xié)會活動的策劃做參考;在學(xué)院內(nèi)推廣策劃,提高我院師生對策劃的了解。

    2、問卷調(diào)查的預(yù)算:500份調(diào)查問卷,打印費50元;調(diào)查問卷的統(tǒng)計、匯總,做出調(diào)查報告費用30元,合計金額80元。

    3、調(diào)查的時間:下學(xué)期第5周(暫定)。

    4、調(diào)查問卷(附錄一)。

    二、做好招收新會員的工作,招新是協(xié)會下學(xué)期工作的首要任務(wù)。為了更好招新,協(xié)會將制定招新計劃,以歡迎所有愛好策劃的同學(xué)。

    三、就業(yè)和創(chuàng)業(yè)是我們大學(xué)生最關(guān)注的話題,結(jié)合學(xué)院實際,策劃一個就業(yè)與創(chuàng)業(yè)為主題的演講比賽,具體情況見附錄二。

    四、策劃大賽,為了更好的推廣策劃,普及策劃知識,提高全院同學(xué)對策劃的興趣。下學(xué)期協(xié)會將策劃一次策劃大賽,策劃大賽分為5個環(huán)節(jié):策劃方案展示,ppt演示、演講環(huán)節(jié)、英語總結(jié)環(huán)節(jié)、答辯環(huán)節(jié)。大賽活動的對象是全院師生,協(xié)會旨是通過這次比賽提高同學(xué)們對策劃的把握能力,以及提高學(xué)生的各方面的綜合素質(zhì),培養(yǎng)能力全面的高職專業(yè)人才。

    五、全面搞好協(xié)會成員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作。協(xié)會外聯(lián)部做好邀請老師,定期對協(xié)會成員進(jìn)行有關(guān)策劃方面的培訓(xùn)學(xué)習(xí),主要是商務(wù)方面的營銷策劃、廣告策劃。提高成員的策劃能力,讓協(xié)會成員真正學(xué)到有用的策劃知識,使協(xié)會服務(wù)于所有會員。

    六、業(yè)務(wù)部積極開拓業(yè)務(wù),幫助一些校外企業(yè)去完成有關(guān)策劃方案。這樣即能提供給協(xié)會成員一個親自在社會工作中鍛煉自己的策劃能力的機(jī)會。同時,也能通過收取一定的費用做為協(xié)會的經(jīng)費,從而更好的促進(jìn)協(xié)會的發(fā)展壯大。

    七、積極加強(qiáng)協(xié)會與其他協(xié)會和團(tuán)體的交流。交流并不僅僅局限于學(xué)院內(nèi),還要加強(qiáng)與其他學(xué)校的社團(tuán)的交流。

    下學(xué)期,我們協(xié)會成員將共同努力,以最大的熱情投入到以后的工作中,一起創(chuàng)造協(xié)會美好的未來!

    蘇州策劃工作計劃大全(19篇)篇十八

    值此社團(tuán)巡禮活動開始之際,我們公共關(guān)系協(xié)會積極抓住本次不可多得的機(jī)會。作為社團(tuán)巡禮活動,我們積極準(zhǔn)備,做了充分的準(zhǔn)備,不僅要為公共關(guān)系協(xié)會樹立品牌,而且要在全體會員中樹立我們?nèi)娜鉃槲覀儠T服務(wù)的形象。

    “內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象,展現(xiàn)魅力,鑄造輝煌。

    ”充分展現(xiàn)當(dāng)代大學(xué)生的形象和禮儀,素質(zhì)與品格,為我校大學(xué)生樹立標(biāo)桿。

    我們將繼續(xù)繼承公共關(guān)系協(xié)會的優(yōu)良傳統(tǒng)與理念,希望能在同學(xué)心中樹立一種禮儀的觀念,能達(dá)到震撼他們感官的效果,以一系列的招募過程與一臺視覺盛宴讓他們主動地去關(guān)心和了解關(guān)于公關(guān)禮儀的有關(guān)信息,而不是被動的灌輸一些他們不感興趣也認(rèn)為很枯燥的東西,我們相信活動將掀起一股“公關(guān)禮儀風(fēng)”!

    本次活動以擂臺賽的形式依次決出周冠軍、月冠軍及年度總冠軍。

    周冠軍評選:分為自我介紹、才藝表演、情景對話及公關(guān)創(chuàng)意設(shè)計四個環(huán)節(jié)。自我介紹時間為一分鐘,體現(xiàn)了主辦方試圖初步考查選手綜合素質(zhì)的目的。情景對話,針對“現(xiàn)場應(yīng)變能力”這個話題讓選手自主選擇講述了各自的觀點。才藝表演,形式多種多樣,舞蹈、唱歌、即興演講等充分表現(xiàn)了選手們的風(fēng)采。公關(guān)創(chuàng)意設(shè)計主要要求選手向主持人推銷預(yù)先設(shè)計的物品并且使其在最短的時間內(nèi)接受自己的物品。

    第一關(guān):自我介紹及參賽宣言。

    1分鐘自我介紹:在短短的一分鐘內(nèi)把自己推銷出去,介紹自己并把自己的優(yōu)點和特長展示給大家。這一環(huán)節(jié)主要考察選手的表達(dá)能力,對主題的把握程度以及是否能在短時間內(nèi)和他人良好的溝通等。

    形象展示:在復(fù)賽前給了選手們充足的時間準(zhǔn)備,這一環(huán)節(jié)包括:選手的精神面貌、臺風(fēng)、肢體語言等等。

    在這一環(huán)節(jié)不僅要求選手可以全面,有個性,能較全面的描述自己。要求健康向上,有獨特的風(fēng)格,有創(chuàng)意,展現(xiàn)自己的精神風(fēng)貌及對公關(guān)的獨到見解,同時,個人的參賽感言必須緊扣公關(guān)主題,內(nèi)容積極健康,展現(xiàn)當(dāng)代大學(xué)生的精神風(fēng)貌。

    第二關(guān):才藝展示。

    參賽選手按編號登場,進(jìn)行才藝表演(自備)。要求健康向上,有獨特的風(fēng)格,有創(chuàng)意,展現(xiàn)自己的精神風(fēng)貌及對公關(guān)的獨到見解。同時,在這一環(huán)節(jié)必須能夠有穩(wěn)定的臺風(fēng)和強(qiáng)烈的現(xiàn)場氛圍,充分和現(xiàn)場觀眾進(jìn)行互動。

    第三關(guān):緊急應(yīng)變。

    未被淘汰的選手就現(xiàn)場的氛圍進(jìn)行即時演講,在這一環(huán)節(jié)主要考察選手的隨機(jī)應(yīng)變能力。

    第四關(guān):公關(guān)創(chuàng)意設(shè)計。

    選手現(xiàn)場抽取題目,五分鐘準(zhǔn)備后(其間由嘉賓表演節(jié)目)向主持人推銷其抽中題目的物品,在短時間內(nèi)隨機(jī)應(yīng)變,以多種方式展示物品的功能和價值等并說服主持人購買其物品。這一環(huán)節(jié)主要考察選手的口才,反應(yīng)能力以及對顧客心理的揣摩等。

    月冠軍評選:分為先聲奪人、知識問答、合作比拼、才藝表演、二強(qiáng)爭霸等環(huán)節(jié)。在這次評選中,主要考察選手的競爭意識和合作意識。

    第一關(guān):先聲奪人。

    選手逐一以統(tǒng)一的面具形象(遮住臉)進(jìn)行自我介紹(自由發(fā)揮,展現(xiàn)個人特色、喜好),以自己的聲音作為開場白。

    作為決賽第一個環(huán)節(jié),開局要新穎特別,吸引全場注意,因此選手在這一環(huán)節(jié)只能通過聲音來打動觀眾,想在眾人中脫穎而出就必須標(biāo)新立異,設(shè)計出與眾不同的自我介紹,以獨特的聲音和口才在短時間內(nèi)吸引在場的觀眾。

    第二關(guān):知識問答。

    選手必須回答3道客觀題和1道主觀反應(yīng)題。3道客觀題包括生活、科普、文學(xué)、歷史等綜合知識,主觀題是情景反應(yīng)。

    第三關(guān):合作比拼。

    以安徽師范大學(xué)的歷史、現(xiàn)狀等相關(guān)內(nèi)容為主題,選手事先以二人以上為一組進(jìn)行分組編排,由專人輔導(dǎo)訓(xùn)練之后進(jìn)行表演,通過歌舞、相聲、小品、話劇等多種舞臺表演方式,傳達(dá)學(xué)校對學(xué)生成長和成材的關(guān)心,展現(xiàn)選手的團(tuán)體合作能力。

    第四關(guān):才藝表演。

    選手自行選定形式展示自己表演方面特長。用以展現(xiàn)選手除口才外的其他方面的個人風(fēng)采。

    第五關(guān):二強(qiáng)爭霸。

    選出的二強(qiáng)進(jìn)行最后沖刺,各回答一道主觀題,內(nèi)容是評價各個對手的優(yōu)點和缺點,自己的長處與不足等,在抬高別人的同時,又要巧妙地令自己不被貶低,爭取在觀眾與評委中的分?jǐn)?shù)。

    年度總冠軍評選:分為先聲奪人、知識問答、合作比拼、才藝表演、人氣急升、二強(qiáng)爭霸、頒獎儀式。在本次評選中,選手主要來自全年的月冠軍,可以說全部是有過人之處的“精英”,因此,本次評選必定盛況空前,所以我們必須對選手進(jìn)行各方面的綜合考察。

    第一關(guān):先聲奪人。

    選手逐一以統(tǒng)一的面具形象(遮住臉)進(jìn)行自我介紹(自由發(fā)揮,展現(xiàn)個人特色、喜好),以自己的聲音作為開場白。

    作為決賽第一個環(huán)節(jié),開局要新穎特別,吸引全場注意,因此選手在這一環(huán)節(jié)只能通過聲音來打動觀眾,想在眾人中脫穎而出就必須標(biāo)新立異,設(shè)計出與眾不同的自我介紹,以獨特的聲音和口才在短時間內(nèi)吸引在場的觀眾。

    第二關(guān):知識問答。

    選手必須回答3道客觀題和1道主觀反應(yīng)題。3道客觀題包括生活、科普、文學(xué)、歷史等綜合知識,主觀題是情景反應(yīng)。

    第三關(guān):合作比拼。

    以安徽師范大學(xué)的歷史、現(xiàn)狀等相關(guān)內(nèi)容為主題,選手事先以二人以上為一組進(jìn)行分組編排,由專人輔導(dǎo)訓(xùn)練之后進(jìn)行表演,通過歌舞、相聲、小品、話劇等多種舞臺表演方式,傳達(dá)學(xué)校對學(xué)生成長和成材的關(guān)心,展現(xiàn)選手的團(tuán)體合作能力。

    第四關(guān):才藝表演。

    選手自行選定形式展示自己表演方面特長。用以展現(xiàn)選手除口才外的其他方面的個人風(fēng)采。

    第五關(guān):人氣急升。

    在前臺準(zhǔn)備幾個記分卡用以現(xiàn)場觀眾為自己喜歡的選手進(jìn)行投票,最后得票最多的選手將獲得最佳人氣獎。這一環(huán)節(jié)主要是和觀眾形成互動,吸引全場觀眾參加。

    第六關(guān):二強(qiáng)爭霸。

    選出的二強(qiáng)進(jìn)行最后沖刺,各回答一道主觀題,內(nèi)容是評價各個對手的優(yōu)點和缺點,自己的長處與不足等,在抬高別人的同時,又要巧妙地令自己不被貶低,爭取在觀眾與評委中的分?jǐn)?shù)。

    第七關(guān):頒獎儀式。

    主要由社團(tuán)指導(dǎo)老師及學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)為本次比賽的冠軍、亞軍、季軍進(jìn)行頒獎。主要用與激勵同學(xué)們的積極性。

    大賽每一關(guān)結(jié)束由評委按照評分細(xì)則給選手評分。

    評分細(xì)則,滿分10分。

    1、印象分(1分):

    舞臺形象:包括禮儀、走姿、站姿優(yōu)美、富有親和力、氣質(zhì)幽雅,動作大方,表達(dá)自然。

    2、語言表達(dá)(3分)。

    (1)口齒伶俐、吐字清晰、表達(dá)清楚、語言流利。

    (2)普通話標(biāo)準(zhǔn)。

    (3)語言具有感染力,感情表達(dá)恰如其分。

    3、現(xiàn)場表現(xiàn)(3分)。

    (2)應(yīng)變能力:包括臨場發(fā)揮,考慮問題的時間及情景搭配時的現(xiàn)場表現(xiàn)。

    4、特長才藝展示(1分)。

    5、整體效果好(0、5分)。

    6、具有一定的創(chuàng)新能力(1、5分)。

    本次活動為公共關(guān)系協(xié)會樹立品牌、塑造良好社團(tuán)文化的關(guān)鍵步驟,同時也可以為社會學(xué)院學(xué)生工作增添光彩,相信在團(tuán)委及相關(guān)指導(dǎo)老師的大力幫助下,在公共關(guān)系協(xié)會全體會員的一致努力下,在全體同學(xué)的希望中取得圓滿成功。

    蘇州策劃工作計劃大全(19篇)篇十九

    在倡導(dǎo)大學(xué)生自我服務(wù)、自我管理和自我教育的理念中,自律委員會又迎來了新的學(xué)年。本學(xué)期自律中心將積極創(chuàng)新,進(jìn)一步創(chuàng)造性地開展工作,辦出有特色、有意義、參與性強(qiáng)的好活動,為廣大同學(xué)的大學(xué)生活增亮添彩,為廣大同學(xué)能在更加文明、健康、舒適的環(huán)境中學(xué)習(xí)生活盡自己的一份力量。

    現(xiàn)將本學(xué)期自律部工作計劃初擬如下:

    定期召開自律委員會部門會議。及時向委員傳達(dá)團(tuán)委、學(xué)生會主席團(tuán)的最新指示,統(tǒng)一思想,共同討論制定具體工作方案及實施措施,充分發(fā)揮大家的主觀能動性及創(chuàng)造力,“心往一處使,勁往一處用”,建設(shè)一支具有高度凝聚力的創(chuàng)造型團(tuán)隊。并同時傾聽同學(xué)們對自律中心工作的意見,鞏固優(yōu)點,彌補不足,同學(xué)生會各部門做到互相監(jiān)督、互相指正,豎立起自律中心“公平、公正”的形象。

    首先,為了創(chuàng)造一個好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境,將不定期進(jìn)行學(xué)生寢室檢查,以監(jiān)督廣大同學(xué)作好歸寢問題和寢室安全問題。

    第一,不定期進(jìn)行晚歸、不歸檢查,并登記入冊,報送相關(guān)年級專業(yè)的輔導(dǎo)員,配合輔導(dǎo)員作好學(xué)生監(jiān)督工作,確保廣大同學(xué)的人身安全。

    第二,不定期檢查大功率電器使用情況,對使用者的電器沒收給學(xué)院并交學(xué)院處理。監(jiān)督廣大同學(xué)節(jié)約電力資源,維護(hù)寢室安全。

    備注:檢查力度為每周二至三次。

    其次、仔細(xì)做好大一新生到課程及輔導(dǎo)課到課率。

    為了監(jiān)督新生同學(xué)去教室上輔導(dǎo)課,形成良好的自習(xí)習(xí)慣。以抽查的形式對不同專業(yè)班級進(jìn)行檢查。此外,每月對出席情況做一次統(tǒng)計。

    再次,繼續(xù)積極配合相關(guān)部門做好工作。

    第一,在院級體育賽事及校運動會上配合其他部門做好治安和服務(wù)工作,維護(hù)比賽秩序。

    第二,在學(xué)院組織的大型活動上,要積極履行相關(guān)職能,維護(hù)現(xiàn)場秩序,使活動能夠持續(xù)正常的進(jìn)行,協(xié)調(diào)配合各部門搞好各項活動的后勤保障工作,使活動順利開展。第三,和學(xué)生會其他部門建立起密切關(guān)系,形成互相競爭,互相幫助的良好氛圍,提高部門的整體辦事效率,樹立全新自律部的形象。

    10月寢室文明圖片展,集中發(fā)現(xiàn)學(xué)生在寢室文明生活中的點點滴滴,并對檢查中的問題進(jìn)行分析和評判。

    11月新生寢室比美活動,為營造一個良好的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境,活躍大學(xué)生的課余生活,使大家養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。

    12月臨近四六級考試,向同學(xué)提出誠信考試倡議書,號召同學(xué)誠信考試,從我做起,做一名誠信大學(xué)生。

    本學(xué)期大學(xué)生自律委員會將以“全心全意為同學(xué)服務(wù)的宗旨”以維護(hù)校園的穩(wěn)定為目的,增強(qiáng)每位同學(xué)高度的責(zé)任感以及主人翁精神,引導(dǎo)同學(xué)們樹立良好的群體意識。對于陶冶情操、倡導(dǎo)健康文明的生活目標(biāo),保持和發(fā)展安定團(tuán)結(jié)的政治局面,都具有十分重要的意義。

    以上是本學(xué)期自律中心的工作計劃。總之,自律工作在于平時點點滴滴,自律中心決心“盡我所能,持之以恒“。

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