發言稿是在重要場合發表演講時，事先準備好的一種書面材料。發言稿中的語言要精準、凝練，能夠引起聽眾的共鳴和思考。以下范文展示了一些語言表達的技巧和方法。
平安保險公司新人發言稿代表發言（優質16篇）篇一
大家早上好!
今天，泰康人壽**縣公司正式開業了，這是我縣保險事業發展史上的一件大事，在此，我代表縣人民政府向公司開業表示熱烈的祝賀!向公司全體員工表示崇高的敬意!
當前，正值全縣上下高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，全面貫徹黨的十六大、十六屆五中全會精神，深化各項改革，擴大對外開放，扎扎實實的推進各項事業發展，加快小康社會進程的關鍵時期，我們熱忱的歡迎縣內、縣外的社會各界投資開發**這片熱土，我們努力創造方便、快捷的投資環境，優質、高效的政務環境，竭誠服務，實現共同發展的“雙贏”目標。公司的開業，必將為我縣國民經濟和社會發展目標的實現，安定社會生活、造福人民群眾、促進經濟發展，推動社會和-諧做出貢獻。
人壽保險是播撒愛心的事業，全縣有43萬多各族群眾，近年來，隨著經濟不斷發展，人民群眾生活水平的提高，更加注重追求生活質量。在**發展保險事業將具有很大的空間和潛力，希望公司按照社會主義市場經濟的發展要求，加快公司制度化建設，實現壽險業務的專業化經營，誠信服務，規范管理，塑造品牌;提高經營水平，開拓服務領域，為廣大保險消費者提供優質、高效、周到、熱忱服務，在加快公司自身發展的同時，為推動地方經濟發展，建設鳳慶茶文化大縣作出更大的貢獻。
最后，預祝公司事業興旺發達。
值此新春佳節即將來臨之際，向各位來賓、各位朋友拜個早年，預祝大家春節快樂、身體健康、工作順利、事業有成。
平安保險公司新人發言稿代表發言（優質16篇）篇二
尊敬的各位領導，各位來賓：
大家好！
首先，我先談談我對保險的認識：
保險，是國家為穩定社會，促進社會和諧而建立的社會保障制度，是人們現代生活理念的一部分。想想看，人人都能拿退休工資，享受品質生活，而且子孫沒有負擔，在社會生活中十分尊嚴的活著，那是一件多么美好的事情?，F在，我們國家逐漸強大起來了，也日益關注起民生來，建立了各種福利制度，比如“五險一金”，即養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險和住房公積金制度，但這些只是，國家為社會發生困難的成員，給予一定的物質幫助，是強制性的政府行為，其作用是有限的，，只能維護個人的基本生活需要。是一種基本的社會保障制度。主要針對的是社會最困難的群體，要想讓自已的未來生活更有保障，更具品質，就有必要合理的安排一些商業保險了。一提到商業兩字，人們就感覺象是在做生意，事實也確實是這樣，但是商業保險的另一項功能，也是國家大力發展的一種輔助性社會保障制度，是未來的一個趨勢。我想未來人人都會有商業保險的，因為沒有人會希望淪落到，成為需要國家救濟的困難人士。
其次，我再談談我對保險公司的認識：
很多人擔心，辛苦賺來的錢投入到保險公司，萬一企業破產了，怎么辦，我覺得沒有這個必要，保險公司跟一般的企業是不同的，他和銀行、證卷公司一樣，受國家保監會監督，在成立時，就將20%的注冊資金作為資本保證金存入國家指定的銀行，不得使用，收到的保費大部分必須在保監會監督下，投入到國家大型項目里，以保證保險公司的收益，既使是出現財務危機，象這樣的資產達幾千億元的國有公司，國家為穩定社會，不讓國家的信用受損，讓社會出現動蕩，也會出面救助的，所以，我從不擔心這個問題。
第三點，我想談談我對xxxx和江雪英的認識。
作為國家大型保險公司，他的信用，我都是十分信任的，但是我選擇了xx，不用講，肯定是因為江雪英的緣故，我想在座的客戶都和我是一樣的。當然我選擇是因為她是我表姐，以及我對保險行業的認同，但是我想強調的是下面這個問題：
我以前也經常聽保險公司的講課，其中有一老師講的一個道理，我一直記在心中，并做為我的座右銘。這段話是這樣說的：一個三流的推銷員，推銷的是產品；一個二流的推銷員，推銷的是服務，一個一流的推銷員，推銷的是自己。大家可以結合自己的經歷試想一下，是不是這個道理。其實我們每個人，無論是做什么的，都可以看做是一個推銷員，不管是做事情，找工作，還是做生意，最終的目的是讓別人接受你或者你的產品，也就是把自己推銷出去。
只為目的，不擇手段，不考慮到后果，使客戶受到損失，這樣的推銷員是干不長的。只能算作是三流的。
所以一個好的推銷員，一定會作好服務的，做好服務的推銷員當然是優秀的，但也不一定成功率就高，因為所有的推銷員都想做最優秀。最終讓客戶接受的推銷員，一定是他成功的推銷了他自己。因為他的品質道德讓客戶得到了認同。我十分的信任我的表姐，所以我會支持她，我想在座各位也是這樣。我也借此機會感謝大家對我表姐的認可。最后再補充講一點：xxxx是國家著名的品牌，實力雄厚，服務周全，大家不要有什么后顧之憂，回去后多做些宣傳，為xxxx宣傳，為我表姐江雪英宣傳，繼續支持她，支持一下保險事業，這也是對國家社會穩定的一種貢獻，同時也是我們每個公民應盡的責任。不知道你們是否了解，其實我們國家已經步入了老齡化，二十年之后，年輕人可以已經養不起老人了。這一點在座每個人看看身邊的人，預想一下，會不會也現這種情況?？墒俏覀儏s避免了，因為我們有了保險，我們的未來就有了保障，子女們不會有太多的負擔。我們會很有尊嚴過著和諧的生活。我想到那時，我們一定會十分感謝，當年那個促使你簽下保單的保險經紀人。
讓我們衷心的祝愿我們祖國的保險事業蒸蒸日上，祝xxxx紅紅火火，祝表姐虎年行大運，事業更上一層樓。
謝謝。
文檔為doc格式。
平安保險公司新人發言稿代表發言（優質16篇）篇三
大家好!
業務健康發展，管理嚴格規范、服務特色高效、河南人民認可，五個一流、八個意識、揚榮拒恥、誠信合規是我們整個x人耳熟能詳的座右銘，是我們前進的明燈，是我們騰飛的綱領，更是我們讓上級放心、讓員工滿意活動中六條標準和要求的實質。龍馬素有千里志不待揚鞭自奮蹄，在“”計劃的開局之年，在全系統實施銷售體制改革的第一年開展“上級放心、讓員工滿意”活動，是高屋建瓴之舉，是我們領導階層工作的指南針，唱出了廣大xx員工的心聲。
“放心滿意創一流，迎接挑戰保本色”這便是我今天演講的題目。
事實上，“讓上級放心”與“讓員工滿意”是辯證統一的?，F在對干部考核正走向科學化、個性化，民主測評的層次越來越深，員工的呼聲成為決策的“第一信號”，“員工滿意”是“上級放心”的基礎。離開了良好的群眾基礎，就不會有真正的“上級放心”;“上級放心”是“員工滿意”的延伸，沒有約束的權利，就不可能有真正的“員工滿意”。然而，在平常的工作中，有些同志之所以會把二者對立起來，從主觀上講是部分同志“唯上”的思想嚴重。在上級與員工之間迷失了方向。認為上級決定一切，把問題看偏了;用上級放心代替員工滿意，把員工的作用看淡了。部分同志感到“上級”和“員工”都重要，找不出聯系兩者的紐帶，把“上級放心”與“員工滿意”割裂開來。其實上級能否放心，是看你的工作完成情況，能否勝任本職;員工是否滿意，也是看你指導、服務的工作是否到位。抓住了“工作”這個“牛鼻子”，就抓住了“上級放心”和“員工滿意”的核心。
x年x月x日是我終身難忘的日子，因為從這一天開始我肩負起了一個當家人的責任。壓力、責任不言而于。但我堅信“人心齊泰山移”，只要有一支團結向上的領導集體，一支團結奮進的職工隊伍，就能夠使天安的旗幟飄揚在鷹城大地，就能夠在鷹城大地唱響天安之歌。為此，我要求自己認真學習鄧小平同志建設有中國特色的社會主義理論，學習“三個代表”重要思想理論以及黨的**大精神，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，發揮好共產黨員的先鋒模范作用。同時從實際工作出發，有針對性的學習管理知識、更新保險觀念，從嚴要求自己，做到干什么、會什么，需要什么、學習什么，工作中既要服從上級把握原則性，又要關注員工注重靈活性;既要關注辦事的過程，更在乎辦事的結果;既要把握細節，力求深思熟慮，慎密周全;又要提高悟性，令行禁止，順應客觀規律。從而使自己成為有知識、懂業務、會管理，勝任本職工作的領導干部。
放心是船，滿意為帆。只有員工的滿意，才會帶來滿意的客戶，才能帶來滿意的贏收。因此做一個員工信任的人、貼心的人、知心的人，是我這個帶頭人、當家人的本分。作為當家人，我們應把上級賦予我們的權力，用在公司經營發展上，用在為員工謀福利上，為廣大員工辦實事，辦好事。欲影正者端其表，欲下廉者正其身，作為帶頭人我們應把“身教重于言教”作為準則，把自己看作是普通員工中的一員，要求大家做到的，自己首先做到，做好。
世上事不如意十之**，“情感管理”對我們保險行業發揮著無可替代的功效。我們的業務員工、我們的客服員工，他們眼觀雨季變化，耳聽雷鳴轟聲，身驗寒暑交替，心中始終揣著的卻是萬家燈火下人間的冷暖，即使生命如流星般地逝去，也要讓自己的人生折射出璀璨絢麗的光彩!然而面對客戶苛刻的要求，同業保費的違規下調，跑斷了腿、說破了嘴、冷嘲熱諷等等都會給他們以挫折感，如不淡然處之、及時調整，他們的銷售生涯可能就此夭折，他們的工作心態很可能就會扭曲。上下同欲者勝，情緒低迷還是高昴，關鍵在于作為領導的我們是否能體諒，能否與他們進行心與心的交流。想一想他們那股忠貞不渝的保險情懷，看一看他們那風雨相伴，與雷電博擊的身影，品一品他們用青春和汗水創造出出色的業績!我們為之感動，我們為之自豪，我們的上級也為之放心。當前全系統正在實施戰略轉型，明確公司發展戰略和目標，指導員工規劃自己的職業生涯，奉獻聰明才智，回報公司，回饋社會，使個人成長與公司發展相互促進，是我們不可推卸的責任，只有使隊伍的凝聚力和向心力進一步增強，把全體員工團結起來，形成眾志成城、共謀發展的良好局面，才使公司走向健康、快速的發展軌道，開創更加輝煌燦爛的明天。
人生的路要靠自己選擇。愛崗敬業，爭創一流是我們對工作永恒的追求;算賬經營，杜絕虧損是我們固守的經營原則;服從上級、強化管控是我們開展工作的制勝法寶;服務高效、社會認可是我們全體xx人最大的心愿。你可以渾渾噩噩，也可以志存高遠;你可以輕視自己，也可以莊嚴自我;你可以人微言輕，也可以舉足輕重;你可以辦事拖拉，也可以雷厲風行。有道是:你的靈魂期待什么，你即能夠做成什么。如果說商品靠品牌打天下，那么，我說，人活著也應該有自己的品牌，“放心滿意創一流，迎接挑戰保本色”，這就是天安員工鏗鏘的品牌!
滿意是綱，放心為常，滿意放心奏響一曲蕩氣回腸的企業凱歌。天安決不會辜負一個讓員工滿意的人，更不會辜負一個讓上級放心的人!
“國十條”掀開了保險新世紀的扉頁，開辟了新的保險元年。體現價值、旺盛我們的奮斗意志，就在今天;走向成功、領略人生風光，正始于我們足下。一步一個腳印，我們不敢有絲毫張狂和懈怠，矢志以求的是人生的圓滿，成功的喜悅。其實，無論是成功還是失敗，我只有一種感覺，那就是收獲。當我回首過去跌跌撞撞的行程，是使我從“蹣跚學步”到管理精英，給了我一次進步的機會，給了我一個精彩的舞臺，賦予了我一座承接放心和滿意的橋梁。即使我摔跤了，我仍感恩，因為這段經歷，使我的人生更加豐滿!因為這段經歷，使我的人生更加精彩!
誓盟，鷹城作證，在總、分公司黨委的正確領導下，我們鷹城xx人號角齊鳴，千帆競渡。堅信一定會再次騰飛!再鑄輝煌!
謝謝!
平安保險公司新人發言稿代表發言（優質16篇）篇四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
大家知道員工的發言稿怎么寫嗎？一起來看看。我們員工，要隨時準備提升自己的工作能力。沒有愛一行干一行，只有干一行愛一行。你是否在找正準備撰寫“優秀員工發言稿5分鐘保險”，下面小編收集了相關的素材，供大家寫文參考！
感謝各位領導給我這次競選評優秀員工的機會，我想這既是團隊對我個人工作能力與成績的肯定，也是對今后工作做得更好的一種鼓勵。無論是否被評選上，它都將推動我更加努力地完成公司的各個任務，做好每件事。我堅信，今后的工作一定會做得更好。公司的發展讓我們成長，我們的共同努力也定會讓公司更加輝煌。
尊敬的各位領導，親愛的同事們：?????。
大家上午好!?????。
最后，祝愿大家新春快樂，馬年吉祥!?????。
謝謝大家!
尊敬的各位領導、各位來賓、親愛的同事們：
大家上午好：
玉兔辭舊歲，金龍迎新春。今天我們大家在此歡聚一堂，有幸作為公司的優秀員工代表上臺發言，我感到無尚光榮和自豪。在這里，我代表所有優秀員工向大家表示感謝，感謝領導的厚愛，感謝同事們的支持。
我來到公司工作已經有3年了，在這3年里，我明顯感受到了公司的發展，也感覺到了自身的成長。記得剛踏入公司時，我還是個剛畢業的學生，沒有任何的經驗，這幾年來，多虧了領導的悉心教育和提拔，讓我有更多的發揮平臺;也多虧了同事們的支持與幫助，使我在學習到專業知識的同時，也提升了與人相處溝通的能力。
過去的3年里，我并沒有為公司做出了不起的貢獻，也沒有特別值得炫耀的成績，我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作，盡自己的努力盡心盡力的去完成每一次任務。201_年，在領導的充分信任和厚愛下，我被派往河南負責外協加工項目，雖然外加工點工作環境惡劣，生活條件艱苦，但是，在那份責任心的推動下，我調整了自己的心態，堅定了自己的方向，把這種落差當成鍛煉自己的契機，把生活環境上吃的這一點苦當成是對自己的磨礪和人生財富。今天，我的這份付出得到了公司的認可，我感到無比榮幸。我想公司這次評優活動也再次向每位員工傳達與說明了，只要有付出，只要做好了屬于你的那份工作，就會有回報的道理。我也堅信，今后的工作將會越來越好。
過去的成績已成為過去，201_年才是我們奮發圖強的一年，我們面臨的新形勢既充滿挑戰，更催人奮進，在以后的工作中，我將更加嚴格要求自己，將這份榮譽化為我今后工作動力，揚長避短，用更加優異的成績回報公司領導、同事的關心、支持和厚愛!
最后,我還是要感謝公司，是公司讓我從工作中收獲了那份財富與夢想;感謝領導，是你們讓我從工作中學會了思考與總結，感謝同事們，是大家讓我從工作中找到了朋友和關心!借此機會向大家拜個早年，祝愿大家在新的一年里身體健康，萬事如意!
謝謝大家!
尊敬的各位領導、全體員工：
大家晚上好!今天，我很榮幸能夠代表優秀員工站在這里發言。首先，我代表所有獲此殊榮的優秀員工，向關心和支持我們的各級領導表示衷心的感謝!向緊密配合、相互支持的同事們致以崇高的敬意!
20__年，是不平凡的一年，是公司蒸蒸日上的一年，是我自身成長的一年，身為這個光榮集體中的一員，我們感到無比驕傲、自豪，今天，公司授予我們優秀員工的榮譽稱號，這既是對我們過去一年工作表現的肯定和贊賞，更是對公司全體員工辛勤耕耘、默默奉獻的表彰和感謝。
此刻，我的心，除了喜悅，更多的是感動?；厥祝沂?0__年進入強偉紙業的，在這3年多的工作中，我親自感受了公司規模不斷發展、壯大，管理不斷提升、完善。身為其中一員，我感動無比驕傲、自豪，也正是這一份驕傲與自豪，讓我時時充滿信心和工作激情。
今天的成績將是我們明天的起點，在榮譽面前，我們不會沾沾自喜，因為，我們深知：我們還有許多不足之處，所以，在今后的工作中，我們將更加嚴格要求自己，維護優秀員工的形象，我們會繼續力爭向上，不斷提升自我，用更加優異的成績回報公司，我們有勇氣迎接一切挑戰，我們有信心去戰勝一切困難。
古人云：上下同欲者勝。展望新年，公司上上下下同心同德，心往一處想，勁往一處使，我們有理由相信，強偉紙業因為有我們更強大，我們因為強偉紙業更驕傲。
最后，借今天這個平臺，再一次感謝公司領導、同事、的支持、幫助與厚愛!祝愿大家新年快樂!身體健康!合家歡樂!羊年吉祥!謝謝大家!
尊敬的各位評委、各位員工:。
大家好!
我是集團辦公室的一名普通的檔案管理員，這天我想就“怎樣愛崗敬業做一名優秀員工”的話題和各位員工共同交流工作中的心得體會。剛參加工作那會兒，心中充滿美麗的夢想，血液中涌動著對未來的激情。憧憬火熱的事業，渴望實現自己的人生價值，獲得事業上的成功。“愛崗敬業”這四個字對我來說，就是為了工作要加班加點犧牲休息時間，為了工作放下或忽視親情、友情，為了工作不顧帶病的身體而忘我的投入。可在經歷了工作中的點點滴滴，目睹了身邊的人和事，才明白什么是真正地愛崗敬業。
敬業不只是加班加點，敬業更不僅僅是任勞任怨，敬業就是把自己的工作當作一種精神享受的人生體驗。它表此刻工作中就是勤奮和主動，就是節儉和意志，就是自信和創新。加班再多而沒有效率那不叫敬業，不顧健康而忘命的工作那不叫敬業，只是機械式的勞動而不用腦子，沒有創新那也不叫敬業。有句口號說得好:不愛崗就會下崗，不敬業就會失業!愛崗敬業說得具體點就是要做好本職工作，把一點一滴的小事做好，把一分一秒的時間抓牢。搞好每一項維修，做好每一次巡檢，填好每一張記錄，算準每一個數據，寫好每一篇文稿。古人說:不積跬步，無以致千里，不善小事，何以成大器。從我做起，從小事做起，從此刻做起，這就是敬業，這就是愛崗!
接下來我想從以下六方面來闡述我對敬業的理解:。
首先，職責感是所有人成功之本。
沒有職責感的軍官不是合格的軍官，沒有職責感的員工不是優秀的員工。職責感是簡單而無價的。工作就意味著職責，職責意識會讓我們表現更加卓越。大家都明白美國有一個著名的軍事基地——西點軍校，西點學員章程規定:每一個學員無論在什么時候，無論在什么地方，無論穿軍裝與否，也無論是在擔任警衛、值勤等公務還是在進行自己的私人活動，都有義務、有職責履行自己的職責和義務。這種履行務必是發自內心的職責感，而不是為了獲得獎賞或別的什么。
一個人要成為一個好軍人，就務必遵守紀律，對于他的上級和同事有高度的職責感，對于自己表現出的潛力有自信心。我認為，這樣的要求，對于我們企業的員工同樣適用。要將“職責”二字時刻牢記在心，讓它成為我們腦海中一種強烈的意識。在日常工作中，這種職責意識會讓我們表現得更加卓越。我們經常能夠見到這樣的員工，他們在談到自己的公司時，使用的代名詞通常都是“他們”而不是“我們”，“他們銷售部怎樣怎樣樣”“他們財務部怎樣怎樣樣”，這是一種缺乏職責感的典型表現，這樣的員工至少沒有一種“我們就是一個完整的機構”的認同感。
給大家講一個故事:有一個替人割草的男孩打電話給他的雇主布朗太太說“你需不需要割草”布朗太太回答說:“不需要了，我已經有了割草工?！蹦泻⒂终f:“我會幫您拔掉草叢中的雜草。”布朗太太回答:“我的割草工已經做了?！蹦泻⒂终f“我會幫您把草與走道的四周割齊?！辈祭侍f:“我請的那人他也已經做了，謝謝你，我不需要新的割草工。”男孩便掛了電話。此時男孩的朋友問他說:“你不是就在布朗太太那兒打工割草嗎為什么還要打這個電話”男孩說:“我只是想明白我究竟做得好不好!”。
二、有作為的員工，喜歡紀律當企業和員工都有強烈的紀律意識，在不允許的妥協的地方絕不妥協，在不需要借口時絕不找任何借口——比如質量問題，比如對工作的態度等，你會猛然發現，工作因此會有一個嶄新的局面。一個團結協作、富有戰斗力和進取心的團隊，必定是一個有紀律的團隊。同樣，一個用心主動、忠誠敬業的員工，也必定是一個具有強烈紀律觀念的員工。能夠說，紀律，永遠是忠誠、敬業、創造力和團隊精神的基礎。對企業而言，沒有紀律，便沒有了一切。
三、把自己從平庸變成優秀最好的執行者，都是自動自發的人，他們確認自己有潛力完成任務。這樣的人其個人價值和自尊是發自內心的，而不是來自他人。也就是說，他們不是憑一時沖動做事，也不是只為了得到領導的稱贊，而是自動自發的、不斷地追求完美。一位心理學家在研究過程中，為了實地的了解人們對同一件事情在心理上所反應出來的個體差異，他來到一所正在建筑中的大教堂，對現場忙碌的敲石工人進行訪問。心理學家問他遇到的第一位工人:“請問你在做什么”工人沒好氣的回答:“在做什么你沒看到嗎我正在用這個重得要命的鐵錘，來敲碎這些該死的石頭。而這些石頭又個性的硬，害得我手酸麻不已，這真不是人干的工作?！毙睦韺W家又找到第二位工人:“請問你在做什么，第二位工人無奈地答道:“為了每一天50美元的工資，我才會做這件工作，若不是一家人等著吃飯，誰愿意干這份敲石頭的粗活”，心理學家問第三位工人:“請問你在做什么”，第三位工人眼光中閃爍著喜悅的神采:“我正參與興建這座雄偉華麗的大教堂。落成之后，那里能夠容納許多人來做禮拜。雖然敲石頭的工作并不簡單，但當我想到，將來會有無數的人來到這兒，再次理解上帝的愛，心中便常為這份工作獻上感恩?！?/p>
同樣的工作，同樣的環境，卻有如此截然不同的感受。第一種工人，是完全無可救藥的人。能夠設想，在不久的將來，他將不會得到任何工作的眷顧，甚至可能是生活的棄兒。第二種工人，是沒有職責和榮譽感的人。對他們抱有任何指望肯定是徒勞的，他們抱著為薪水而工作的態度，為了工作而工作。他們肯定不是企業可依靠和老板可依靠的員工。該用什么語言贊美第三種工人呢在他們身上，看不到絲毫抱怨和不耐煩的痕跡，相反，他們是具有高度職責感和創造力的人，他們充分享受著工作的樂趣和榮譽，同時，因為他們的努力工作，工作也帶給了他們足夠的榮譽。他們就是我們要學習的那種員工，他們是最優秀的員工。他們向我們展現了:自動自發，自我獎勵，視工作為快樂。我相信，這樣的工作哲學，是每一個企業都樂于理解和推廣的。持有這種工作哲學的員工，就是每一個企業所追求和尋找的員工。他們所在企業、他的工作，也會給他最大的回報。
或許在過去的歲月里，有的人時常懷有類似第一種或第二種工人的消極看法，每一天常常謾罵、批評、抱怨、四處發牢騷，對自己的工作沒有絲毫激情，在生活的無奈和無盡的抱怨中平凡地生活著，畢竟那是已經過去的了，重要的是，從此刻起，您未來的態度將如何讓我們像第三種工人那樣，做最優秀的員工吧，并時常懷抱著一顆感恩的心!四、用“能夠完成”代替“不可能完成”
也許，“不可能完成”成為許多人工作上最常見的一個推脫理由。如果這樣，請問:在你和老板之間，最大的障礙是什么不是虎視眈眈的競爭者，也不是嫉賢妒能的昏庸老板，最大的障礙是你自己!是你應對“不可能完成”的高難度工作推諉求安，為自己不斷尋找理由的消極心態。
擁有勇于向“不可能完成”的工作挑戰的精神，是獲得成功的基礎。西方有句名言:一個人的思想決定一個人的命運。不敢向高難度的工作挑戰，是對自己潛能的畫地為牢，只能使自己無限的潛能化為有限的成就。與此同時，無知的認識會使你的天賦減弱，因為你的懦夫一樣的所作所為，不配擁有這樣的潛力。
“職場勇士”與“職場懦夫”在老板心目中的地位有天壤之別，根本無法并駕齊驅，相提并論。一個老板描述自己心目中的理想員工時說“我們所急需的人才，是有奮斗進取精神，勇于向‘不可能完成’的工作挑戰的人”。
所以，讓我們懷著感恩的情緒去主動理解它吧。用行動用心爭取“職場勇士”的榮譽吧。讓周圍的人和老板都明白，你是一個意志堅定，富有挑戰力，做事敏捷的好員工。這樣一來，你就無須再愁得不到老板的認同了。
五、給自己增添使命感實際上，我們要做自己想做的事，是用強烈的使用感迎接一個一個挑戰。你對自己人生的使命感，會使你逃脫安逸的環境，迎接挑戰。
如果你一向安于現狀，終將會感到失望及不滿。為什么因為你害怕——害怕失敗、害怕丟失、害怕被拒絕，害怕正是你安于現狀的主要原因。害怕是一種軟弱的表現，它使你退縮不前、失去勇氣、自我封閉，而這些畏縮、膽怯、封閉的現象，會使你感到越來越不滿。相反地，一個勇敢前進，不斷接觸、追求、學習新事物的人，即使他目前尚未到達目標、或成就不大，但是他必須對自己的人生十分滿意，因為他的人生有方向、有情感、有成長。這使他覺得滿足而有收獲，每一天都過得很有好處。
一個真正的夢想必定充滿挑戰性，正因為它具有挑戰性，又是由你自己所選取的，所以你必須會用心的想完成它。換句話說，你的使命不僅僅是一種挑戰，同時也是激勵你的原動力。
敬業愛崗體此刻我們每一個平凡的工作日，體此刻每一個普通的崗位上。如果我們人人都能成為一個愛崗敬業的人，把工作當成一種享受，把工作當成一種使命，那我們的金海必須會蒸蒸日上，興旺發達!做一個敬業愛崗的員工吧，在平凡的崗位上盡情展現你的才能和智慧，因為金海的發展就是我們的明天!
謝謝!
平安保險公司新人發言稿代表發言（優質16篇）篇五
尊敬的各位來賓、各位親友、各位客戶：
大家好!非常感謝大家能來參加公司為我和石姐舉辦的表彰答謝會，今天我代表他對大家的光臨表示中心的感謝，謝謝你們!同時在這里我也要感謝公司及公司領導，還有一直大力支持我的各位同事，沒有你們我是不會有機會站在這里接受這些榮譽的，謝謝你們。
時光飛逝、歲月流轉，一晃我已經入司三年了，回首往事，真的有很多感慨，壽險營銷行業可以說是世界上最偉大的行業，也可以說是一項最艱難的事業，在我工作的最初，也遭遇到了很多的懷疑和不理解，但是我一直堅持自己的信念，在艱難的工作中，我得到了來自我的親人，我的最好的朋友的幫助，是他們最真誠的鼓勵和期許讓我堅定的走到了今天，得到了很多客戶的信任，在今天這樣一個日子里，我覺得我們的一切付出都是值得的，我還要在這條鋪滿荊棘的道路上繼續前行，為我的客戶為我的朋友繼續送去保障。
在我的工作過程中我最最開心的事，不是獲得了我個人的榮譽，而是我成功的為上千位客戶及她的家庭送去了保障，幫她及她的家人解決了意外風險、醫療救治、子女上學、老有所依及家庭理財規劃的一系列問題，特別是在幫助客戶理賠后，得到客戶一聲真誠的謝謝，更加讓我覺得我的工作是有意義的，更是有價值的。
壽險營銷行業是一項我為眾人服務，眾人助我成功的事業，所以我們每一位從業人員都秉承著一顆感恩之心在努力的工作著奉獻著，如果說在過去的工作中我獲取了人生中的輝煌成績，那么我深深的知道這些是在座的各位給我的，你們是我的恩人更是我的貴人，再一次的感謝各位的光臨，感謝大家的支持與幫助，我會用我真誠的服務來回饋大家，也請大家能一如既往的支持我。
謝謝大家！
范文3篇在當今社會生活中，我們使用上發言稿的情況與日俱增，發言稿是一種實用性比較強的文稿，是為演講準備的書面材料。你所見過的發言稿是什么樣的呢？以......
（精選3篇）在充滿活力，日益開放的今天，在很多情況下我們需要用到發言稿，發言稿以發表意見，表達觀點為主，是為演講而事先準備好的文稿。那么發言稿一般是怎么......
平安保險公司新人發言稿代表發言（優質16篇）篇六
作為平安公司的新人，讓我們跟上公司的步伐,以高度的熱情,懷著感恩的心,不斷開拓,迎接美好的未來。下面就由本站小編為你帶來平安公司新人。
發言稿。
希望你喜歡。
尊敬的領導,親愛的伙伴們:。
大家上午好!我叫,來自,今天很榮幸有機會代表新人在這里跟大家分享我的心路歷程,當然,更多的是向大家學習!
我是今年5月18日入司的,在這之前,我是一名個體經營者,因自己經營不善,xx年的經融風暴,把我摧毀得體無完膚,在家休整了三個月,我試著走出來,決定找一份工作,但走出來后,我才發覺自己是多么的欠缺,一,無文憑,二,無經驗.想找一份好的工作是多么不容易,就在我到處碰壁,心灰意冷的時候,我接觸到平安!
經過一段時間的學習后,我回到部門上班,得到了經理,主任以及伙伴們無私的幫助,他們的激情與關愛,時刻都在感染著我,使我每天都充滿了熱情,很快溶入到工作狀態中.我入司第10天,.公司在明光國際酒店舉辦產說會,當晚我簽下了兩張保單,終于邁開了第一步,也大大激勵了我的信心.后來,我更加努力的工作,又簽回了一張張保單.感謝平安,讓我獲得收入,又贏得掌聲!
當然我的每一張保單做得也不都是那么順利,因為是新人,技巧與知識方面還是很欠缺,記得有一次,我在跟客戶講解萬能產品的保障成本的扣出時,因自己解釋不情,惹得客戶當場大發雷庭講故事.后來我調整了心態,抓緊學習產品知識,好讓自己在今后的展業過程中,面對客戶質疑時才能從容面對,前不久,我又去找了那位客戶,把萬能產品重新跟她講解了一遍,你們猜,怎么了?她居然跟我簽單了,而且還給我轉介紹了,我真是受寵若驚呀!太奇妙了吧,其實,在展業過程中,顧客的拒絕是正常的,在面對顧客無情的拒絕時,我們失望,沮喪,痛苦也是正常的,但一定要盡快調整自己的心態,早日走出低谷,讓我們的執著與熱情去溶化一座座堅冰,只要我們堅持,一定會守得去開!
其實今天的成績,只是邁開了每一步,今后的路還很漫長,我知道只有制定遠大的目標,才能取得理想的成績,為了讓自己飛得更高,飛得更遠,我也為自己制定了目標.接下來的日子,我要加大拜訪量,做到天天增員,月月達鉆,明年7月1日之前一定晉升業務主任,圓我的平安大學夢!
伙伴們,讓我們跟上公司的步伐,以高度的熱情,懷著感恩的心,不斷開拓,迎接美好的未來!祝愿大家在平安大道上越走越寬闊,越活越精彩,也祝愿我們平安公司明天更美好!
各位尊敬的領導，親愛的伙伴：
大家上午好!
我叫，是x處的一位業務員，今天很榮幸有機會代表新人和各位分享我的心路歷程。
我是20xx年5月底來到，以前做過一些銷售工作，也曾自己開店，后來，我決定要改變目前的狀況，讓自己走出去，得到更多鍛煉，于是列出了自己認為理想和完美的工作條件，我告訴自己，我要的工作要滿足這些條件：1，時間一定由我自己掌控;2，要能不斷地接觸人，建立新的人際關系，和一些成功的人交朋友鍛煉自己;3，必須能夠有不斷的學習成長機會;4，收入可以由自己的努力獲得;5，這份工作對社會有貢獻;6，它可以讓我環游各地。沖著這樣似乎不切實際的目標，我開始尋找適合的工作，于是，我找到了保險公司。
裝載著美好和希望，我來到了xx區部，對我來說一切都是那么新鮮好奇，剛來到公司我參加了新人培訓班，學到了很多基礎知識?；氐饺河⒉亢螅玫搅宋业闹鞴?、組訓和伙伴們對我的無私幫助，使我備感親切，在此，我對我的主管李雪梅經理和李文娟經理表示衷心的感謝!同時也感謝所有幫助過我的朋友們!
在展業過程中，由于是新人，我遇到很多困難。我記得跟第一個客戶接觸，向客戶介紹、條款險種后，得到的是無情的拒絕，我非常失望、沮喪，然而我的主管和組訓給予我很多精神上的鼓勵和知識的幫助，我按照他們教的辦法，多次與客戶接觸，終于得到了信任，使我邁開了成功的第一步。第一個客戶的成功，極大地激勵了我的信心，之后我又開發出了一張又一張保單。幾個月來我期交保費7.7萬元，件數17件，初步實現了自己的夢想。
通過大家的幫助，我由一個對保險一無所知，迷茫無助的人，轉變成朝氣蓬勃、積極進取的人。xx區部的氛圍無時無刻都在激勵著我，使我感到青春、主動、進取，要對事認真，對人感恩，對物珍惜。同學朋友也感到我的變化，說我比以前有涵養，又年輕了，這都是在xx區部取得的意外收獲!
今天的成績只是邁出了第一步，今后的路還很長，我知道只有制定遠大的目標，才能夠取得理想的成績。今年一季度我制定了參加市公司敦煌旅游的目標，決心在一開始就為全年打一場攻堅戰，只要我努力了，即使不能實現最終目標，也一定能取得比一般人強的成績!進入20xx精英俱樂部的前輩伙伴們，都是我學習的榜樣，我要爭取盡快加入精英俱樂部!其實，所有的新人伙伴們都應該有這樣的決心，你才能真正樹立堅定的信心，在這個行業走得堅定而從容;入司時間長的老伙伴們，你們的客戶積累比我們多，讓我們很羨慕，但我們會在你們的幫助下，快馬加鞭，取得更好的成績，希望咱們共同進步，咱們的團隊，咱們的區部一定能有更好的氛圍，產生更多的機會!
我們的工作會遇到不少挫折，但我不會向困難低頭，我相信勞動的付出會有報答，我相信最美好的詞就是“自信”。從事保險的幾個月期間，我每周都給自己定計劃，按計劃一家家去宣傳，每當我簽下一張保單，我的心情特別高興，面對競爭激烈的市場，能得到客戶的信任，能給客戶帶來方便的同時，自己也覺得很充實。
我為自己是一名x人而高興，我要更加努力學習和工作，用高度的熱情，懷著感恩的心去勤奮工作，不斷開拓，迎接美好未來!再次感謝領導、伙伴們對我的幫助和支持。祝愿大家新年新氣象，取得新收獲!謝謝大家!
各位新伙伴：您們好!
歡迎您們參加中國保險股份有限公司分公司xx年第五期《星火燎原》創新班學習，在此，我代表中國分公司黨委、總經理室對各位的到來表示熱烈的歡!同時，也祝賀大家有這個機會和保險這個新興的、最具有發展潛力的朝陽行業結緣。
保險是人生中永隨相伴的財富，是其他任何事物不可替代的，她也是我們每一個人、每一個家庭幸福安康的守護神。當您不需要她的時候，或者是您已經把她遺忘，她仍然在您身邊忠實地默默守候;當您遇到困難的時候，她會為您排憂解難。保險事業，是一份充滿了神圣、充滿了愛心、充滿了快樂的事業。年少時，保險的教育金可以幫助莘莘學子順利完成學業，造就國家建設的棟梁之材;中年時，保險的救助金(如：醫療保險金、意外傷害保險金)可以幫助危難家庭度過難關，構建平安和-諧大家庭;年老時，保險的養老金是老年生活的忠實伴侶，是開啟晚年幸福樂園的金鑰匙。
曾經有這樣一句話說：保險的推銷員是神派到人世間的幸福使者，他們推銷的保險就是把幸福送給千家萬戶，把快樂帶給每一個人，讓生命活得更有尊嚴，讓愛心布滿人間。
各位伙伴，中國有了您們的加入，將會有更多的人民群眾、更多的社會家庭受到保險的綠蔭庇護，您們也將會在更多客戶的感謝中、贊美中獲得成功，創造您們的輝煌人生!
中國是中國市場上最悠久的保險公司，有著60年的發展歷史和擁有4.5億客戶，經過多年發展，已經成為中國保險行業第一品牌，xx年的品牌價值高達人民幣486.67億元，總資產達7000億元，業務收入占據了中國壽險市場的半壁江山，是巡航在中國保險行業的一艘航空母艦，引領著中國壽險行業的發展方向，她是中國民族壽險行業的領跑者，她以最好的產品、最好的服務提供給客戶、回饋給社會。
作為一名合格的壽險營銷員，我們要誠實守信、目光遠大，既要為客戶提供優質的保險保障，也要為自己的事業創造成功的機會。公司一貫提倡“以人為本、走專業化營銷之路”，這次培訓我們的講師們將給大家講授一套專業完善的培訓課程，并在今后您們從新人到高級主管的成長過程中，繼續給予培訓支持;在主管的輔導下，引導您發展的方向，讓每一位伙伴最大限度的發揮自身潛能，以實現自己的理想，成為受人敬仰的壽險專家，成為一名造福社會、造福人民的愛心大使。
今天，您們選擇了中國，您們的人生里程將進入一個全新的發展階段，在中國這個大舞臺上，公司提供了公開、平等的競爭機制，每位伙伴都可以通過自身的努力實現自己的夢想。制度是公開的，競爭是平等的，但勤奮和努力卻是至關重要的，只要相信公司、相信制度、相信團隊，“聽話照做，相信追隨”就一定會成功!
您們來自全區各個不同的地方、從事過不同的職業，或許也有著不同的生活習慣，但是，為了事業發展的這個共同目標走到了一起，所有營銷隊伍里的伙伴，都要互相關心、互相愛護、互相幫助。“公司是家庭、公司是學校、公司是軍隊”，這是中國一貫秉承的職場文化理念。在家庭里面，我們要互相尊敬、和睦相處，遵守職場倫理和職業道德，不要為了小事而斤斤計較;在學校里面，我們要虛心學習、戒驕戒躁，不要因為一時的不足和暫時的失敗而氣餒，也不要因為獲得一點點成功而驕傲;在軍隊里面，我們要嚴守紀律、維護制度，要保持高昂的斗志，培育頑強拼搏的戰斗力，要樹立不怕困難、敢打硬仗的戰斗氣概，公司的業績就一定會得到提升，您們的理想就一定會實現!
各位伙伴，“觀念改變命運、態度決定一切”，這是永恒不變的事業追求理念，只有自己才是自己命運的真正主宰者，只有自己才是自己生命中的唯一思想家;“感動不如心動、心動不如行動”，這是成功人士長期堅持的行動綱領，要創造幸福生活，要改變自己的命運，必須從改革自己的思維習慣入手?！皳Q一種觀念，會換一種心情;多一個思路，會多一個出路”，只要您們確立了目標，明確了方向，行動就是最后的選擇。
最后，預祝本次培訓班取得圓滿成功!預祝各位伙伴學有所成，未來的銷售精英就是您們!您們是持續發展的新動力!
謝謝大家!
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平安保險公司新人發言稿代表發言（優質16篇）篇七
尊敬的的領導，同志們：
大家好!我叫xxx，是xx市二高的一名普通教師，今天，在光榮的黨旗下宣誓，我感到無比的激動，這一幕必將終生銘記。能夠代表新黨員發言，我感到無比自豪，感謝黨組織的培養、感謝領導和同志們給予我的關懷與幫助！
記得小時候戴上紅領巾唱《沒有共產黨就沒有新中國》時，看電影中“共產黨員跟我上”的感人鏡頭時，我就無比希望有一天自己也能成為一名光榮的共產黨員。于是在我剛滿十八周歲的高中時代就向黨組織遞交了第一份入黨申請書。大學畢業后走上三尺講臺，身邊有太多平凡而偉大的共產黨員，他們兢兢業業、勤勤懇懇，扎扎實實、任勞任怨地奮斗在教育。
教學。
第一線，這種奉獻精神潛移默化地影響著我，幫助我在從教的四年中，不斷進步，不斷成長，思想也日趨成熟。為了早日成為一名共產黨員，我工作積極、肯干，在思想學習和文化學習上齊頭并進，這一年來，在黨組織幫助下，認真學習《黨章》，在思想等方面有了新的提高和認識，做到了從思想上入黨，人生觀、世界觀和價值觀都發生了巨大的變化。
把自己的一切獻給黨，是我一生追求的目標，我代表所有新黨員向黨組織保證：
一、以黨員條件嚴格要求自己，牢固樹立全心全意為人民服務的思想，不惜犧牲一切，為實現共產主義奮斗終身。
二、加強對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想以及科學發展觀和黨的方針、政策的學習，以堅定正確的政治方向和政治立場，增強自我明辨是非的能力，不斷提高自身政治素質和業務素質，提高為人民服務的本領。
三、個人利益服從黨和人民利益，吃苦在前，享樂在后。
四、我們堅決執行黨的決定，服從組織分配，積極完成黨交給的各項任務，自覺遵守黨的紀律，嚴格保守黨和國家的機密，堅決維護黨和國家的利益。
不管未來的道路多么曲折和漫長，我都會始終牢記共產黨員的職責，熱愛黨、信賴黨、追求黨的決心決不會改變。假如自己是一塊泥土，就在黨組織內燒成陶瓷，假如自己是一塊礦石，就在黨組織中錘煉成鋼鐵，假如自己是一塊黃金，就要在黨組織中磨練得閃閃發光！
請組織在實踐中考驗我!
xxx。
2016年6月29日。
平安保險公司新人發言稿代表發言（優質16篇）篇八
尊敬的各位領導，各位同事：
大家下午好！
非常感謝公司領導給我這次上臺發言的機會。我是來自周口格林綠色港灣的xx。從8月份到現在，來到深藍已達五個月之久，經歷了很多，也收獲了很多。
20xx年8月3號到10月3號，也就是剛加入深藍的時候，一直在獲嘉錦繡景園項目，獲嘉項目是一個很好的平臺，同時也擁有非常優秀的團隊。自己由剛開始對房地產行業的一無所知，在經過路經理及同事們的培訓與幫助之后，慢慢的也開始熟悉起來，但是剛接客戶時因銷售經驗的不足，一直未成交客戶。這件事也一直困擾我很長一段時間。在此也非常感謝公司領導給我時間，讓我得以很好的積累和沉淀。
10月4號，因公司工作調動，我和xxx同事被調到周口格林綠色港灣項目。因為有了之前在獲嘉的積累，又加上劉經理及同事們的細心幫助，所以工作時也駕輕就熟，游刃有余。至今也猶然清晰的記得，12月19日我轉正的那一天。坦白說，用感慨萬千來形容并不為過。
這五個月的時間其實學到了很多東西，在獲嘉學到的最多就是財富精神，在周口學到的最多的也就是售樓大廳榮譽榜上的那句話，：“之所以能，是相信能”。我一直信奉它為格林綠色港灣團隊的團隊精神和團隊文化，也正是這種精神一直不斷的磨練我的信心，一直激勵著我走下去。在此請允許我借助大家的掌聲感謝劉經理，路經理及所有幫助過我的同事們，謝謝你們。
不管怎么說，20xx年過去了，好的也好，不好的也罷，在今天這個年終會上都已畫上了圓滿的句號。20xx年來了，新的一年，新的開始，雖然20xx年可能剛開始會有些困難，但是希望大家有信心，對公司有信心，對項目有信心，對自己有信心。新的一年，大家一起加油！
最后，祝深藍公司百尺竿頭更進一步，祝愿大家新年快樂，x年大吉！謝謝！
平安保險公司新人發言稿代表發言（優質16篇）篇九
尊敬的劉主席、黎主任、各位親愛的同事：
大家好！
我叫xx，首先感謝劉主席、各位領導和同事對我的認可和信任讓我有機會代表新員工在這里跟大家一起學習，我是20xx年7月入職公司，目前是分公司管理部的職員，對于我們可以不必覺得太過陌生，我也是比在場的各位早來幾個月而已。
不知不覺來到公司5個多月了，對集團也有了粗略的認識。公司處于一個大發展的時期，正處于建筑業的騰飛和建筑多元化、跨地域開發，承上啟下的重要時期，這樣一個時期給我們打造一個良好的鍛煉平臺，對我們的工作能力也提出了更大挑戰。在現在國際經濟形勢復雜嚴峻，政策上大力打壓房地產的時候，公司還是能抬高腳步，繼續向前奮進，可見公司的實力與領導氣魄。
作為新加入廣西城建集團的員工，我們除了將嚴格要求自己，盡職盡責的工作態度、為公司創造更好的效益外。集團領導對我們的學習、工作、福利也很重視。不怕告訴大家，我來自南寧職業技術學院10級的實習生，跟在座的相比，可能都是我的學長學姐，甚至工作經驗比我多多很多的都有。但是我們7月份的這批新員工沒有因為是實習生或缺乏工作經驗而感到自卑，因為集團對我們這些實習生很重視，愿意花時間和精力培養我們將來能獨當一面，成為公司的骨干。
剛進來，給我的印象很深的是劉主席給我們上的一節交流課，主席講了自己創建集團艱辛的經歷讓我們覺得很豐富，很精彩，但是真正的值得我們學習。劉主席知道我們幾乎都是沒有畢業?？粕蜑槲覀兘窈蟮膶Wx了一條道路，主席說：想在建筑行業里面能有一番作為，就一定要有證，證不是我們說的五大員證那么簡單，而是建造師，我們都知道考取建造師證是要有一定的條件的，就比如說，一級建造師就要本科畢業。因此主席建議也鼓勵我們一定要想辦法考個本科證，來提升自己的人生價值，主席說；要考取本科證可以去本科院校的函授、本科自考、專本銜接等方式考取。等拿到本科畢業證后，公司就可以馬上安排我們去考一級建造師了，到時的工資待遇那就不是二三千的事了。
集團領導知道我們剛從學校出來缺乏實戰經驗，還特地安排了工程部的中層領導來給我們特訓，經常帶我們到一線工地去參觀，學習，使我們對工地以及公司的管理模式有了更深層次的了解，經過一個多月的培訓學習，集團領導大致對我們的工作能力等方面都有了了解，便根據大家的實際情況，分別下派到防城、玉林、百色、賀州、梧州北流等一線工地工作。集團領導沒有因為我們下派工地就不理我們，對我們的工作還是很非常關心，經常給我們這幫新員工打電話，關心我們，問我們在工地有沒有遇到什么困難，需要公司幫忙解決的，除此之外，工程部的領導也會親自下到工地看望和指導我們集團下派的員工，中秋佳節之際，公司還特地安排人給下派的每位員工贈送中秋月餅，讓我們感到家的溫馨。同時集團的領導與工地老板也保持密切的聯系，讓我們在項目能更好的發揮自己。
考核期好好的表現自己。有一個跟我一起進來的同事，現在在項目部做施工員，他是個非常努力的人，在項目，我經常跟他聯系，他會告訴我，他白天跟師傅學習，晚上自己會自己看書看到2，3點，通過一個月的時間，由于他在項目部優秀的表現贏得到項目老板的重視，就目前的工資也達到了3千塊，他跟我們一樣，同是一名沒有畢業的實習生。在項目，他不僅拿到了較高的工資并且得到了老板、公司的重用，以后的發展前途那就不用細說了。
“梅花香自苦寒來，寶劍鋒從磨礪出”，作為新加入集團的員工，我們要滿懷雄心壯志做好準備和公司一起迎接機遇，腳踏實地的工作，不斷地補充和學習，勝任自己的工作，與各位領導同事們共同進步。要相信，只要我們真心為公司服務，腳踏實地的做事，夢想終會實現！
謝謝大家！
平安保險公司新人發言稿代表發言（優質16篇）篇十
尊敬的各位領導、各位導師，同事們，20xx屆新員工們：
大家好！
我叫xxx，來自物料輸送事業部，碩士畢業于燕山大學機械設計及理論專業，目前在寧波萬華項目擔任項目經理助理，很榮幸自己能夠被評為20xx屆優秀新員工并作為代表在此發言。
首先，感謝公司為我們20xx屆新員工提供了一個無限的沒有天花板的舞臺，使我們在這里能夠充分地挖掘自己的潛力，盡情地展示自己的才華；同時，也要感謝公司及事業部的領導們在這一年里對我們的關心和培養，使我們不但在生活上感受到了家的溫暖，在工作上也取得了長足的進步。經過一年的頂崗和磨練，我們20xx屆全體新員工，已經從初出校園的大學生轉變成為能夠在各自崗位上獨當一面的職業人。
接下來，我想以自身的成長為例，簡單總結和回顧一下自己這一年以來的角色轉變過程，并與在座的各位分享。
剛進入公司后，我們首先進行的是素質拓展，在此期間，我擔任追虹隊的隊長，同大家一起完成教練布置的各項任務；素質拓展結束后，我們進行的是公司組織的入職培訓，在培訓期間，我擔任培訓班的班長，與大家一同學習公司及各部門的組織結構和規章制度。入職培訓結束后，我來到了寧波萬華項目部，見到了我的導師xxxx陳部長。
在導師的建議下，我先是以實習生的身份在現場看圖紙，學規范，了解施工過程；一個月后，開始以設備工程師的身份，全面負責現場的設備及安裝管理，四個月后，通過對現場其他專業規范和施工的學習，我逐漸以項目經理助理的身份，跨越機械專業局限，協助我的導師和項目副經理進行現場其他專業的施工管理，七個月后，隨著自己能力的不斷提升，我開始以一名現場經理的標準來嚴格要求自己，配合我的導師和項目副經理全面管理項目現場的施工質量和施工進度，能夠做到獨立分析、解決和處理現場出現的各種問題。
寧波萬華項目執行的這段時間，是我人生中極其寶貴的一段時間，在這段時間里，我經歷過困難的考驗，也經受過挫折的洗禮，感謝我的導師xxxx部長在我困惑的時候給予我細心的指導，啟發我尋找解決問題的方法，鼓勵我堅持不懈、永不妥協。逆境使我不斷成長，迷茫使我更加堅定，在導師耐心的幫助下，我克服了多種困難，經受住了各種考驗，自身的技術水平和管理水平也有了極大的提升，為將來成為一名優秀的項目經理，打下了堅實的基礎。
結合自己一年的發展歷程以及對工作的一些感受和體會，我想對20xx屆新員工提出兩點建議。第一，無論你們現在處于何種崗位、何種職位，我希望大家都要做個正直的人、有原則的人，對待工作，要認真、負責，與人交往，要坦誠、陽光，只有這樣，才能得到應有的賞識和尊重。第二，在將來的工作和生活過程中，你們可能會遇到一些挫折和失意，也可能會受到外界雜音或誘惑的干擾，有時還可能會感到失落和迷茫，這個時候，你們一定要堅定，不能動搖，要時刻想著自己的初衷是什么，自己內心深處真正想要的是什么，想清楚想明白了，就下定決心，一如既往地堅持走下去，因為只有不忘初心，才能有始有終。
最后，我代表全體20xx屆新員工，再次感謝公司和領導對我們這一年的工作給予充分的認可和肯定，同時，也對20xx屆新員工的到來，表示誠摯的祝賀和熱烈的歡迎?，F在的xxxx，固然成績卓著，業績斐然，但前路漫漫，依舊任重道遠。面對當前嚴峻的經濟形勢和激烈的市場競爭，我們只有練好內功、打撈基礎、不斷改革、持續創新，才能從容應對挑戰，謀得長久發展。在此，我愿與在座的各位一道，同心同德、群策群力，為不斷創造xxxx的新輝煌而努力奮斗！
謝謝大家！
平安保險公司新人發言稿代表發言（優質16篇）篇十一
尊敬的林總，各位領導、各位同事：
大家下午好！首先，自我介紹一下，我叫xxx，是xx移動項目部的一位新人，很高興能有這樣一個機會和大家相互交流。能夠融入到公誠監理這樣一個優秀的團隊是我的榮幸，一年以來，我感受到了來自領導的親切和藹以及同事之間的真誠、互助、團結和友愛。因此，站在這個領獎臺上，我最想說的是：感謝在座的每一位，感謝我們公誠監理這個大家庭，是你們給了我成長的土壤，讓我有了前進的動力，在此，我深深感謝，謝謝大家！
今天是一個喜慶祥和的日子，我的內心感慨萬千，我想用8個字總結我一年來的體會：感慨、感謝、感動，感恩說到感慨，要追溯到xx年10月，還沒有畢業的我，來到上海監理四部首次參加了頂崗實習工作，投身td百日會戰工程的熱潮中。因工作的需要，我服從公司的安排，20xx年3月來到了xx移動項目部。因此，對于公誠，我有著赤子一樣的情懷。我感慨，是公誠，給了我一個提前步入社會的平臺，也是在這個平臺上，我才有機會介入并了解監理這個行業。我想我比同年人要幸運很多，在學校里學習的理論知識可以運用到實踐中去，這使我的視野變得更加開闊。公誠給了我們新員工一個發展的舞臺，我們一定在這個舞臺上展現出自己的光彩，絕對不辜負領導對我們的信任，同事對我們的支持，我們會更快、更好的成長起來。
因此當我獨立面對各個單位，特別是建設單位時，對我而言的確是一個很大的挑戰！在會上必須知道每個斷點的詳細情況，只有這樣才回答建設單位提出的各種問題，所以每當工程上報斷點我都會親自去現場核實，并現場與施工單位共同尋找最佳的解決辦法，發揮監理一體化管理手段，內部進行多溝通、多協調，及時掌握工程部門的施工信息，根據工程部門的施工計劃，積極配合工程順利將光纜放通，斷點數量一直處在平均數以下，大大加快了工程施工進度，使每個月我司綜合考核排名都處于幾家監理公司前列，進而得到了建設單位管理員的一致好評。正因為公司領導的大力支持，項目部領導的正確指導，全專業組同仁的共同努力，年度建設單位對各合作單位考核中，我專業組以優異的成績為公司取得了唯一頒發給監理單位的優秀監理項目獎。
在此，我要感謝項目部、專業組的同仁，他們給予了我真誠的幫助，很快我就能獨立開展工作。當然在做好本項目工作的同時，我也積極參與其它工作。主要負責大型市政管道遷改工程、日常整改工程的報審審核，現場施工巡檢，工程進度的整體控制，工程驗收等現場工作。我按要求認真審核施工單位上報的每一份報審，現場拖通每一處斷點的具體位置，核查報審的合理性，牢牢把關，堅決杜絕虛報、亂報、弄虛作假等工程，全年累計審核289份報審表，520多萬的報審金額，其中退回代維公司不合理報審27份，節約建設資金52萬之多，為工程建設節約每一分錢，控制成本投資，讓資金花在刀刃上，為更多的工程建設做資金保障；這使我得到了進一步的鍛煉和成長，同時加深了我對監理行業的了解，讓我更加堅定做好一個優秀監理人員的信念。
說到感動，我想說，在座的每一位深深地感動著我，每個人都很親切、很真誠，在公司的企業精神：合而精進、韌而篤行的感召下，公司人與人之間的真誠以及和諧的工作氛圍也一直激勵著我要好好珍惜工作的每一天。在平日工作中我經常會向項目部老員工請教一些問題，他們的豐富經驗和熱心解答讓我感受到了家庭的溫暖。公司每一位同仁無論是生活上還是工作上都給予我很大幫助，剛剛來到xx，經濟上還不能獨立，項目部領導得知我生活中有困難時，主動向我伸出援助之手，給我送來項目部臨時借款1000元，并經常找我談心，了解我生活工作中遇到的困難，給予幫助，并經常性開展針對新員工的培訓及座談會，及時幫我們新人指明方向，項目部人性化的管理，使生在東北長在東北的我，很快適應了這里的生活，也深深的喜歡上了公司的工作環境和良好的工作氛圍。
當然，成長的歷程總會伴隨著曲折，我也曾遇到過挫折和困難，也曾經失落過，消極過，有些時候也會遇到一些問題處理不周全、不圓滿。每當這個時候，身旁總是有大家關切的身影，也總是會想起領導充滿信任的期待，于是，我就有了前進的動力和方向，也會更加努力，爭取早一點攻克問題，突破障礙。就是這樣，伴隨著反復的錘煉，我學會了怎樣去發現問題、面對問題、分析問題、解決問題。因此，我說這個集體不斷的供給我成長的動力，給我一種家的溫暖，也讓遠在他鄉的我一次次的感動著。
說到感恩，是因為我從小就受到良好家庭教育的熏陶。我深知，沒有完美的個人只有完美的團隊，我深知，一滴水只有放入海洋中才能夠永不干涸的道理。在這里衷心的感謝各位領導給我鍛煉的機會和各位同事給我的殷切關懷、幫助、信任和包容！
我深知在監理工作的道路上我才剛剛起步，在年底項目部組織的監理人員全員專業技術考試中，我就更加認識到自己要學習的還有更多，我會在今后的工作當中繼續努力，以力求完美的工作態度鞭策自己，提高自己的綜合業務素質能力，踏踏實實的工作，認真完成每一項任務，為我們公誠監理的美好明天貢獻出自己的光和熱，以此回報公司對我的培養。相信公司的明天會更加輝煌，祝大家新年快樂，合家歡樂。
平安保險公司新人發言稿代表發言（優質16篇）篇十二
尊敬的.各位領導、各位來賓：
共創和諧四情城青年集體婚禮。（合）在此，請允許我們代表參加今天集體婚禮的
對新婚夫婦，向給予這次集體婚禮高度關注、親切關懷、大力支持和熱情幫助的市委市政府領導、各有關部門領導、各新聞媒體及社會各界表示崇高的敬意和衷心的感謝！向前來參加今天婚慶典禮的各位親朋好友表示熱烈的歡迎和誠摯的謝意！特別是要向辛勤養育我們的父母說一聲爸媽你們辛苦了！
（男）我是一名團市委的干部，曾經具體操作和舉辦了四期青年集體婚禮，深深的感受到了新人們的幸福和喜悅，所以今天我和我的愛人也積極參加本期青年集體婚禮。
（男）我們在這里莊重承諾：（合）今后在家庭中做一對孝敬父母、恩恩愛愛的好夫妻；在單位中做一個恪盡職守、勤于工作的好職工；在社會上做一名對社會對人民有用的好公民。絕不辜負父母的養育之恩、各位領導及各位親朋好友的殷切希望！
（合）最后，祝各位領導、各位來賓身體健康、工作順利、合家歡樂！
平安保險公司新人發言稿代表發言（優質16篇）篇十三
職場菜鳥四招擺脫學生稚氣一、少高談闊論，多觀察。新環境自然有很多令人耳目一新的事物，職場新人首先要學會的不是雄辯口才，而是觀察思考。新人最忌諱還沒看清問題就高談闊論。當然，少說話不意味要成為啞巴，該說的還得說，否則就木訥呆板了。
二、少提建議，多做事。一個單位的歷史無論多悠久，在某些細節上的弊端一定會有。職場新人能夠看到弊端和不足的存在值得贊許，但這些弊端的存在是否有別的什么原因，或許這些所謂的弊端可能在特定環境、特定時期更具合理性。所以，職場新人在提建議之前要考慮周全，而非急于表現自己。即便確有不合理之處，也不能剛來不到一周就指點江山，在沒得到同事和上級初步認可之前，建議很可能就被當作是呆子妄言，即使事實上你是對的。
三、少談理論，多點腳踏實地。對理論知識掌握比較好的畢業生，尤其是碩士和博士而言，更容易得“理論綜合征”。理論往往看起來很美好，但和實際之間從來都隔著一條鴻溝，否則也不會有那么多先賢先哲反復叮囑我們要“理論聯系實際”。只是對于不同的`人而言，這條鴻溝有寬有窄，職場新人要做的是腳踏實地，縮小鴻溝。
四、少稱兄道弟，多學職場禮儀。不少新人進單位之前就可能有熟悉的人，甚至是領導，他可能是學長或學姐，也可能是親戚朋友，但職場新人切記在工作場合不要表現得過于親昵、毫無拘束，這是最基本的職場禮儀。除此之外，還應多學習同事相處之道，沒有人能在幾天內就成為知心的兄弟姐妹，何況大家彼此首先只是同事。
平安保險公司新人發言稿代表發言（優質16篇）篇十四
各位領導、各位同事：
大家好！
在這辭舊迎新的日子里，公司舉辦這樣的年會，心情特別激動，這是我第二次參加公司的年會，我來到公司一年有余，在這一年里我感受頗深。
在領導悉心的教育和同事的關懷下，我從一個剛出校門沒有任何經驗的學生到現在，我能感覺我在逐漸成長，學到了許多以前不曾接觸的知識。
首先，這些成績和成長與領導的關心和同事們的幫助是分不開的，在這里我要感謝公司給了我工作的機會，讓我有機會秀我自己。感謝兩位領導的耐心指導和淳淳教誨，還要感謝一起工作的每一位同事，沒有你們給予的幫助我不會有所進步，在此對大家鄭重的說聲：謝謝！
其次，這些成績和成長與我們工作的大環境有著密切的關系，我們的公司在每年的綠化工程中都能出一批精品工程，員工的綜合素質每年都有提高，并能帶出過硬的施工隊伍。我們的團隊在業務上精湛、管理上優良，在這里我學到了很多專業知識和專業以外的知識，在這樣的氛圍中工作我感到自豪，在……公司工作感到自豪！相信我們每一個人都有同感。
今天大家給了我最佳新員工的稱號，感謝大家給予的肯定。說心里話，我感到很慚愧，因為不光是我一個新人的在努力，我們在座每一個人都在努力，這份成績不屬于我一個人，是屬于每一個人。今后我會再接再厲，腦勤、腿勤、手勤，完成好公司交給我的各項工作任務，盡職、盡責！同時向公司里的老員工們學習，學習他們的優良品質和熟練的工作業務！
最后，感謝……公司、感謝領導、同事，只有不斷超越自我才能得到更多回報！相信我們的生活一定會因自己的努力而精彩！在大家的同心協力下，相信我們的公司明天會更好！相信明年這個時候是我們公司又一次豐收的時刻！
平安保險公司新人發言稿代表發言（優質16篇）篇十五
尊敬的各位領導、各位同仁：
下午好！
今天我代表88名新員工，在這里向大家匯報我們在工業區一年來的工作和學習情況。
20xx年6月1日對我們來說是一個值得銘記的日子。這一天，通過層層選拔的我們，懷著共同的夢想，相聚在xxx工業區。俗話說：有工作就有挑戰，有挑戰才有超越！我們依然記得，從報到的第一天起，工業區黨工委、管委會領導及時為我們新員工進行了為期三天的崗前培訓，培訓是我們進入工業區的第一課。從此，我們進入新的角色，適應新的崗位，通過工業區這個嶄新的舞臺逐步實現我們的遠大理想。
為了避免我們少走彎路，盡快知曉工業區的現狀，工業區領導特意為我們安排了資深的帶教老師。老師們盡心盡力，把自己在實踐中積累的經驗無私、耐心地傳授給我們，使我們在較短的時間里，很快適應了工作環境，并熟悉了各個崗位的業務流程。在老師的帶教下，現在的我們，不僅能夠獨擋一面、熟練處理常規業務，而且對特殊業務也有所了解。同時，我們也積極地參與工業區組織的各種聯誼活動。中秋晚會、春節聯歡會、演講比賽中活躍著我們新進人員的身影。我們逐漸融入這個群體，沐浴著勤勉細致的工作作風，體驗著誠實謙遜的處事之道，感受著“不經歷風雨，怎能見彩虹”的豪邁激情。在這個過程中，我們已經從最初的激動和興奮中冷靜下來，開始以主人翁的心態，定位自己的目標，挖掘個人的潛力?！熬蓬^牛和鯰魚”的故事，讓我們時常不忘衡量自己值不值九頭牛，是不是起到了鯰魚的功能。作為新員工的我們，對自己的未來充滿信心！我們會繼續努力學習專業知識，提高業務素質，同時，也期待發揮自己的專業特長和個人價值，為工業區的發展和個人境界的提升而不懈奮斗！
一年來的所見所聞所獲，讓我們的心得以沉靜，也讓我們的心靈變得明凈。我們有了更多思考的時間和空間，在學習中反思，在反思中總結，在總結中提升。
作為工業區的新兵，首先學好業務，做好本職工作。工業區業務存在其特殊性，只有在日常的工作實踐中去學習、去發現、去總結，才能夠保證將工作做好。在今后的日子里，只有踏實刻苦學好業務，才能充分的把自身原有的理論知識與實際業務結合起來。
作為工業區的新人，應該時刻注意保持謙虛謹慎、勤奮好學的優良作風。學歷不等于學問，知識不等于智慧，畢竟我們是新手，沒有實踐基礎，沒有與工業區建設相關的工作經驗，我們要虛心向前輩請教，尊重前輩，善于從前輩那里學習好的工作方法和經驗。
我們在工作中應該懂得利用年輕人特有的沖勁、敏銳的頭腦和接受新鮮事物快等優點去開拓創新。創新來源于主動的思考、用心的琢磨、對工作認真負責的態度，創新要求我們對待工作要高度負責，要用心用腦的去對待工作，只有這樣，方能保證在激烈的市場競爭中立于不敗之地。
目前，我們所面臨的是知識日益更新的時代。所以，僅僅靠現有的知識是不能解決新出現的問題，我們不僅要向書本學，還要向前輩學，采用直接和間接的方式，掌握各種本領，爭做業務能手，為各級領導獻計獻策。在工作中，要注重三個結合：所學知識和工作實際相結合；堅持繼承傳統和開拓創新相結合；崗位競爭和團隊精神相結合。要學會分解工作任務，確定責任主體，明確工作要求，密切配合協作，以求真務實的作風，精益求精的態度，做好各項工作。
感謝工業區給了我們發展的空間，給了我們展示能力的舞臺。喜看新苗初成林，更念陽光雨露情。
如果說，新環境是天空，那我們就是盤旋的雛鷹，相信不斷的搏擊會讓我們的羽翼變得更加豐盈，成為高高藍天上的一抹美景；如果說，新環境是大海，那我們就是翻騰的浪頭，相信不斷的前進會讓我們成為滔天的巨浪，成為大海的主角；如果說，新環境是舞臺，那我們就是演員，相信不斷的鍛煉會讓我們更加入戲，成為舞臺永恒的魅力。
平安保險公司新人發言稿代表發言（優質16篇）篇十六
【主持人】：尊敬的各位領導、各位來賓、大家上午好！我是北京市中關村科技園區豐臺園管委會宣傳處的初田天，也是本次推介會的主持人。在此，我代表中關村科技園區豐臺園管理委員會和北京市豐臺科技園建設發展有限公司，非常歡迎各位在百忙之中來參加今天舉行的“中國總部經濟示范區北京·總部基地·東區推介會”
在中國率先實踐“總部經濟”發展模式的豐臺科技園，打造了全國首家總部基地，當前，北京市正在加速“世界城市”的建設與規劃，2010年北京市注入2900億資金實施城市南部地區行動計劃，在加快了北京市向世界城市目標邁進的同時，也推動著中關村科技園區豐臺園總部經濟的發展。借此千載難逢的契機，中關村科技園區豐臺園總部經濟的發展又將邁入新的篇章。我們今天重點推介的北京·總部基地（東區），是目前豐臺科技園著力打造的總部基地東進正在事實建設區域，總面積達1.75平方公里，是北京西南地區面積最大的一片待開發的混合型用地?？偛炕兀|區）位于北京南城，緊鄰北京西南四環，是北京至石家莊發展軸，北京至天津、至環渤海地區發展軸的交匯節點，本地區的科學發展將成為帶動北京城南開發更新的啟動區，也是未來北京中心城部分職能向西南和南部轉移的主要載體。
在目前，北京著力打造北京城市的背景下，總部基地（東區）如何提升北京南城的價值感，發掘自身的內在潛力，如何使本區域擁有獨特的品質和吸引力，在未來城市發展中脫穎而出，是本次推介會將向各位著力介紹的內容。
首先，請允許我介紹主席臺上就坐的嘉賓：
北京豐臺科技園建設發展有限公司副總經理劉亞凡先生。
北京豐臺科技園建設發展有限公司招商促進部陳雨部長。
豐臺科技園管委會規劃建設處王吉先生。
豐臺科技管委會招商促進處張紅莉女士。
我們還要歡迎各位專程光臨本次推介會的各位貴賓，歡迎各位的到來。
今天到場的還很多媒體的朋友，同樣感謝大家的到來，歡迎大家！
首先，我們有請豐臺科技園管委會副主任、北京豐臺科技園建設發展有限公司董事長、總經理段海波女士為本次推介會致詞，大家歡迎。
【段海波】：尊敬的各位來賓、媒體朋友們，大家上午好！首先我代表中關村科技園區豐臺園管理委員會歡迎大家參與北京總部基地東區推介會，感謝各位對豐臺科技園和總部基地的支持。北京是全國的政治、經濟文化中心，05年國務院批復北京城市發展總體規劃，明確北京的發展目標是建設成為在國際上具有廣泛影響力、獨特吸引力、強大親和力的世界城市。2009年，北京市發布促進城市南部地區加快發展行動計劃，明確了城市南部地區在首都世界城市建設過程當中的重要位置，提出要在城南有步驟、分時序的實施一批重大工程，配套一批重大項目，集成一批資金支持。按照行動計劃，未來三年將由市區兩極政府指導，統籌實施一批交通、環境、水資源、能源等方面的重大項目，投資總額將達到2900億元，大幅提升城南的基礎設施及服務配套水平，將有利促進首都向世界城市的目標跨越。
強大的生命力。經過10年的發展豐臺科技園取得令人注目的成就，到目前完成2.89平方公里，近500萬平方米總部樓宇和各種配套的建設，成功創立了總部基地平臺，在全國掀起了發展總部經濟的熱潮，吸引超過4500家國內外優秀企業入主。09年實現技工貿收入1560億元人民幣，連續10年經濟增幅近30%。在豐臺區不足1%的土地上，實現了工業總產值占全區1/2，稅費占1/4，財政收入超過1/5的經濟奇跡，各項主要經濟指標，居中關村一區十園的首位，是北京南部發展的經濟引擎。當前借首都建設世界城市和城南計劃契機，豐臺區政府和園區管理會，明確把東區的建設提升到整個城南發展最為重要和核心的位置?？偛拷洕鷸|區，將作為首都總部經濟的新空間，與已經建成的區域相互呼應，聯動發展，將成為環境優美、要素集中、配套期權、充滿活力與魅力的高端總部企業聚集區和城市核心功能區。豐臺區政府和豐臺園區管委會，也將繼續秉承求真務實、大膽創新、用于突破的優良傳統，對東區進行高起點規劃，開發靈活多樣的機制，以最達誠意歡迎各界投資人參與到總部基地（東區）的建設中，實現區域共贏，助力北京向世界城市邁進。最后希望各位到會嘉賓可以不虛此行，祝本次推介會取得圓滿成功。【主持人】：感謝段總，下面我們有請北京豐臺科技園建設發展有限公司招商促進部部長陳雨為我們做一個全面推介。
【陳雨】：各位上午好，接下來我為大家比較詳細的介紹一下總部基地（東區）的一些情況。中關村科技園區豐臺園是中關村最早三個園區之一，地處北京西四環和南四環交界處，周邊有地鐵九號線等城市主要交通干線，包括北京南站、西站等重要的北京市樞紐環繞周邊。經過10余年的發展豐臺科技園成為全國知名的總部經濟區，和豐臺區核心功能區，在南部的發展當中發揮著核心的作用。2001年11月，豐臺科技園在全國率先提出總部經濟概念，并按照統一規劃、統一開發、市場化運作的原則推進著。目前園區的總建筑規模超過500萬平方米，這種開放式的五庭院規劃成為現代園區的建設樣板，區內的酒店、商業、會展等配套設施齊全。初步形成一個創新活躍、要素集中、環境優美的城市空間。目前，豐臺科技園建成區吸引了4500余家的企業入主，海內外上市公司23家、中央國資委企業83家，區內直接就業人口超過11萬人。我們這個區也是首都經濟最為活躍的區域之一。總部基地東區位于已建成區的東側，是目前四環沿線的成片功能開發區，商業金融用地建筑規模是180萬平米，高科技101萬平米，居住及綜合規劃用地的建筑用地是26萬平米，還有一些教育、醫療、綜合配套面積，大概是6.86萬平米，總部經濟東區，不僅是已建成區的延展，更是新空間的營造，會和已建成區緊密聯動。
在空間布局方面，總部基地（東區）采用兩軸一帶雙中心的布局，將自然、生態與北京典型的城市結構結合，與文化景觀軸、商務休閑軸、活力商業帶、商務會展和活力商務五部分構成，共同打造充分活力的高端商務功能區和高科技園區。文化景觀軸是圖片上看到的汽車文化展覽中心為起點，由北向南重點布局，綠化景觀、廣場，并設置會議、娛樂等總部功能，形成優美有趣的文化景觀綠軸。商務休閑軸是南北向布局，塑造特色商務服務，將多個休閑結點串聯起來，打造成富有趣味的休閑空間。城市活力商業帶是面接軌道交通站點，在與東區兩軸的交界處形成活力商務，以大型商務中心、特色商業，有效結合立體化的空間建設，形成總體量約40到50萬平米的商業活力帶，未來這個區域將成為北京南部功能豐富最具活力和魅力的商業核心。我們將會將地下和地上有效聯動，打造商業休閑立體化的新空間?？偛炕兀|區）從規劃伊始就秉承低碳、環保、以人為本的理念，突出綠色能源的利用，鼓勵步行、自行車、電動車出行。確保人能通過步行就可以高效完成辦公、購物、休閑等多重體驗，營造舒適、便捷、怡人的生活圈。
接下來我介紹一下北京豐臺科技園建設發展有限公司，公司成立于2000年注冊資本金5億元。經過10余年的發展，成為總資產超過60億元，凈資產近30億元，拉動區域經濟快速發展的龍頭企業。我們愿以最大的誠意和開放的心態歡迎在座的各位和各界企業、投資人參與總部基地東區的建設，將以更優惠的政策、積極的服務、更靈活的服務鼎立支持企業的發展，實現共同繁榮。
我的介紹完畢，謝謝。
【主持人】：感謝陳部長的精采推介，相信通過剛才的推介，大家對我們的這個項目有了深刻的認識，接下來我們有請豐臺科技園管委會規劃建設處王吉先生就這個項目本身的規劃做一個全面的講解。
【王吉】：非常感謝大家參加中國總部經濟示范區北京·總部基地·東區推介會，接下來請允許我介紹一下本次的發展情況。
豐臺科技園按照統一規劃、統一開發、統一招商的態度進行建設，剛才兩位領導介紹過了，達到500萬平方米的規模，超過500幢總部樓宇，初步形成規模效益，為新區的開發提供非常好的基礎。在做東區規劃前，我們。
總結。
經驗、廣泛征詢了入園企業、規劃專家的意見，提出了便利、健康、獨特等六大特色。接下來，我向大家介紹一下東區的規劃成果和亮點。從整體功能布局來看，東區的功能結構首先是提煉建成區已有的建設企業，第二是補充稀缺的功能，第三是提升區域品質的生活配套功能。東區項目功能，將以辦公為主，沿兩軸一帶雙中心分布。
當的提升，全力打造一個系統化的城市綜合體，我們對未來東區的規劃充滿信心。謝謝。
【主持人】：感謝王吉先生，聽了幾位嘉賓的介紹，相信北京總部經濟東區必將首都發展的新空間。接下來，我們將把時間留給現場的各位來賓，我們設置了互動提問的環節，作為來賓，針對我們的推介有什么疑問可以進行提問。【搜房網記者】：您好，我是搜房網的記者。請問段總，全國現在都在搞總部經濟，您覺得豐臺科技園總部基地（東區）在眾多同類項目當中是怎樣做到脫穎而出的？謝謝。【段海波】：從目前的情況來看，確實全國很多城市都在搞總部基地，也在打總部經濟這張牌。在這里我要說，豐臺科技園在全國是第一家提出發展總部經濟園區的。經過這么多年的實踐，剛才前面的介紹當中也提到了，已經建成了500萬平方米的總部樓，以及配套基礎設施建設，也引入了4500多家非常優秀的企業入主我們中關村科技園區的豐臺園，也成功的創立了總部基地的品牌。這個，我想從自身來講確確實實是首倡了總部經濟的理念，也打造了總部基地的項目。2002年的時候我們啟動總部基地項目之初，也正好趕上當時科技部提出在全國53個開發區要進行二次創業，所以我們也是在大膽的創新開發模式、創新開發理念，應該說經過這么多年的實踐，也成為了二次創業的示范區。全國各地都在做這樣的同類項目，應該說我們也給他們提供了很好的借鑒經驗。應該說我們是有這方面優勢的。在全國發展總部經濟、建設總部基地，我們也是最成功、最具有代表意義的區域。第二，我們豐臺科技園地處北京，北京是首都，應該說也是全國政治經濟文化中心，特別是現在北京又提出來要建設世界城市。世界城市應該說有五個特點，第一是將成為跨國企業的總部聚集地，第二是將成為國際金融中心，第三是將成為全球產業中心、第四是成為全球信息中心、第五是成為全球交通運輸樞紐；這樣五個要素，客觀上為立志成為世界級的優秀企業創造了一個非常非常好的、最佳的平臺。
4、5月在我們園區北側拿了一塊地，成交的價是1.7萬左右。還有我們開發的項目寫字樓的價格是1.8萬，我們的區域借著北京市快速發展的趨勢，包括北京現在發展的藍圖推進，整個價值是在推進。但我們的投資成本還是比較低的，甚至遠低于北京遠郊區，但他們的成本可能還比我們高，我想，這也是我們的一個核心優勢。我們也希望在座的投資人和企業可以抓住北京發展的契機，抓住我們區域發展的契機，大家共同、積極的磋商，爭取能夠為區域的共同繁榮做出我們的貢獻，實現企業和政府的共同繁榮。
【主持人】：感謝陳部長。
【企業】：陳雨部長，你們的供地計劃怎樣？
【陳雨】：外面有我們的沙盤，目前我們具備開工建設的土地有近100多萬平米的面積，這部分在今年年底前就可以推向市場的，可以和在座各位馬上進行合作事宜的溝通。剩下還有100多萬平米，預計在明年上半年具備開發條件，具備上市條件，這是我們大體的開發計劃。
【張紅莉】：豐臺科技園管委會是把企業的一切服務放在首位的，企業在入園時包括入園后都會有相應的部門進行溝通和追蹤，園區設有投資促進處和企業管理處，包括企業入園前的工商稅務和相應的手續辦理我們都會進行跟蹤，在企業入園后，還包括一些項目的申請、審核，還有專門的投資促進處的項目經理人，和我們企業具體進行溝通，幫助我們準備相關的材料。企業所有的入園前和入園后都會有相關的部門和負責經理，和企業進行具體事項幫助進行落實。還有工商、地稅、國稅等政府部門，幫我們做一系列的申報、平時日常的手續工作。我們也希望通過我們的努力，真正為企業提供一站式辦公，省了企業東奔西跑的手續。
尊敬的各位領導、同志們，大家好：
郵政儲蓄銀行靈武市支行金融服務送商會——信貸產品推介會今天在這里隆重召開。在此，我向今天到會的領導及成員表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。市場經濟條件下，生產企業與銀行都是市場主體，互相依存、共贏共進。就我市企業發展狀況和貸款項目進行推介，進一步增加了銀行與企業之間的了解，擴大了銀行與企業之間的合作領域，召開次會議。
商會的建立，是市場經濟體制的內在要求，一方面隨著市場經濟體制的確立和不斷成熟，在政府宏觀調控和微觀管理之間，需要商會這樣的中介組織參與協調，在二者之間發揮紐帶作用，促進市場經濟有序運行。另一方面，隨著非公有制經濟的不斷壯大發展，其影響和作用日益擴大，需要商會這樣的團體把非公經濟代表人士組織起來，維護其合法權益，幫助其與黨和政府的溝通聯系，提供各種服務，適應市場經濟發展需要。
本次會議的意義在于適應市場經濟發展的新趨勢，由政府搭建銀行與企業溝通的平臺，加強銀企之間信息交流，密切銀企關系，促進銀企合作，建立市場經濟體制框架下銀企合作、互利共贏新機制。今天銀行和企業之間的合作僅僅是個開始，對接項目也是動態的，要不斷增加和調整。及時協調解決有關問題，切實提高履約率，確保有更多的項目成功合作。
尊敬的老師、親愛的同學們：
大家好晚上！我是來自會展q1041班的莊嚴，現在擔任的職務是旅游與酒店管理學院分團委學生會主席。在這里我謹代表旅游與酒店管理學院分團委學生會全體同學，感謝各位學生代表們，在繁忙的軍訓期間抽空來參加學生會推介會，正是有了你們的存在，才有了學生會存在的意義。再次感謝大家。
今天，我的演講將分為三個層次，分別闡述什么是學生會？為什么要加入學生會？院學生會與校學生會的對比。層次一：什么是學生會？學生會是在學校黨委的領導和團委的指導和幫助下，為學校學生和老師提供無償服務的部門，它是提倡自我服務、自我管理、自我學習的學生組織。其實說白了，它就是一個服務同學、鍛煉自我的一個平臺，在這個平臺上你能結識朋友，你能鍛煉能力，你能實現自我，學生會就是你步入社會的練兵場。
層次二：為什么要加入學生會？首先，我想為大家明確一個理念，一定要端正自己加入學生會的目的，不是為了出風頭，覺得學生干部高人一等，可以指揮別人，恰恰相反，我們強調的是服務理念，學生干部是同學和老師的服務者。當然，在服務同學和老師的同時，我們不可避免接觸到形形色色的人和物，還要組織各種各樣的活動，正是如此，才讓我們學會如何待人接物、才讓我們明白如何分辨是非、才讓我們實現自我價值。
也不想說院學生會有多么好，校學生會有多么不好，我只想簡單的做個對比，相信在座的各位心里都有一桿秤，能做出一個明智的選擇。院學生會每個部門大概3個部長，5個干事，一共將近60人；校學生會每個部門大概3個部長，20-30個干事，一共將近200人。院學生會平均一個月2-3個活動；校學生會平均一學期2-3個活動。院學生會一個事件的反應周期大概在1-2天，校學生會一個事件的反應周期大概在一個星期。從以上這些數據我們不難看出，院學生會里每個人都得到了充分的利用，能力得到了充分的鍛煉；而校學生會里僧多粥少，結果可想而知。說到這里，我相信只要是本著鍛煉自己為目的加入學生會的同學，都能做出明智的選擇。如果你想要服務同學，請你加入旅游與酒店管理學院分團委學生會吧；如果你想要改變自己，請你加入旅游與酒店管理學院分團委學生會吧；如果你想要一個精彩的人生，也請你加入旅游與酒店管理學院分團委學生會吧。
貴州的經銷商朋友們，各位來賓，各位同事：
大家下午好！
很高興再次來到貴陽，和貴州的經銷商朋友們匯聚一堂。首先，我要感謝各位經銷商朋友在過去一年中給予我們的大力支持！感謝貴陽馳釗電器的劉總、夏總，以及馳釗電器的全體同事，正是有了你們全力以赴的支持、配合，坂田電磁爐在貴州的市場影響才能迅速提升，銷售業績得以突飛猛進，奠定了強勢品牌的市場地位。謝謝各位，大家辛苦了！今天是個大日子，為了相同的夢想，來自貴州各地的家電精英們會聚一堂，盛況空前。此時，我不禁想起我們今年四月份在貴陽開會的情景，當時同樣是高朋滿座，我曾引用一句詩描繪坂田的前景：“今年花勝去年紅，誰知明年花更好?！鳖A祝貴州的市場更上一層樓，現在大家都看到，坂田之花越開越鮮艷了。我們的經銷商朋友網絡更廣，思路更新，信心更足，腰包更鼓了。經過改組擴編，我們的組織架構更完善，通過系統的培訓，著力打造學習型組織，我們的營銷隊伍更龐大、更專業了、更有戰斗力了！坂田現在的營銷隊伍，可以說是兵強馬壯！我們的產品不斷突破自我，推陳出新，產品的技術更成熟，工藝更精湛，款式更出眾，賣點更突出了。繼今年五月獲得“中國節能認證”之后，七月又推出了擁有國家發明專利的“黃金眼節能王”電磁爐，以極佳的節能效果，引領電磁爐行業進入黃金時代！
1、c20bk。
1、c-20bc11，投放市場后立即成為主打機型。在賣點訴求上，今年聚焦“節能”，從電視廣告、戶外廣告到終端物料、現場活動，均主張節能，如“坂田黃金眼，節能新亮點”，“用坂田，就是省錢”等等。2006年度的價格策略：實施中部崛起戰略，將產品銷售的金字塔結構調整為橄欖形結構。往年，按價格從高到低的銷量排列，銷售結構是一個金字塔結構，即高端機型銷量小，中檔機型銷量一般，特價機銷量大，特價機的比例超過50%，甚至60%，造成的后果是：生意興隆沒錢賺。我們很多經銷商朋友可能都有這樣的體會：好賣的產品不賺錢，賺錢的產品不好賣。那么大家操作我們坂田電磁爐，只要配合到位，以后將不存在這種問題。作為工廠來說，我們在開發新品、制定價格時，就充分考慮到以上因素，主打機型的價格都定在中等價位，并且適當拉低高檔機型的價格，以提升高檔機型所占的比例，使產品的銷售結構向中間靠攏，中部崛起，中間大，兩頭小，變成橄欖形的結構。同樣，在現場促銷的時候，我們也重點主推中檔主銷機型，這樣，只要配合得當，就可以保證我們的經銷商不但生意興隆，而且財源滾滾了。2006年的渠道策略：強化三級，進軍二級，局部市場強攻一級。強化三級：就全國范圍來說，目前我們代理商的渠道各有特點：有的走三四級市場，做得比較細致，直接做到縣級市場，不設地區代理。有的走大批發模式，通過二級代理分銷。有的以超市系統為主，有的專走終端路線，主做大賣場。也有的客戶銷售網絡非常完善，終端與渠道并行，大小通吃。但是，從整體上看，我們的渠道仍以三級市場為主，這是基本面。今年我們將繼續加大在三四級市場的推廣力度，提升形象與銷量，強化三級市場，并滲透到四級市場，大力支持縣級經銷商開發鄉鎮網絡，在座的朋友，有不少是縣級客戶，如果你只做零售，下面的鄉鎮沒有開發，那等于是荒廢了大片良田，浪費了80%的銷售機會，你本來可以賺十萬，結果你只賺了2萬。
2006年度推廣策略：渠道促銷開路，終端促銷培育。地面進攻為主，空中轟炸為輔。
促銷從大的方面來講，分兩部分進行，一方面開展渠道促銷，以打款返利、提十送。
一、特價配送等形式，迅速鋪設網絡，促使新品上樣。緊接著開展終端促銷，人員、物料配合到位，以現場促銷拉動市場，將網點培育起來，使市場良性發展。具體來說，就是大量投入推廣物料，大量投入促銷人員，現場演示和促銷活動遍地開花，再適當在當地的電視、電臺、專業雜志、報紙等媒體投放廣告、軟文，進行空中轟炸。我們在貴州衛視黃金時段投放的電視廣告，坂田作為第一個在貴州衛視投放廣告的電磁爐品牌，就給我們的促銷活動提供了強有力的空中支持。（縣市電視廣告）。
在座的老客戶、老朋友都見證了坂田的飛速發展，回首過去，憶往昔崢嶸歲月稠，展望未來，2006年任重而道遠。我們雖然取得了長足進步，但今天的成績并不意味著明天的輝煌，革命尚未成功，同志仍需努力！貴州營銷中心的全體同事應精誠團結在馳釗電器劉總、夏總的周圍，在谷云慶經理，楊德華經理，黃德彬經理的帶領下，以只爭朝夕的精神，滿懷激情投入到市場工作中去。各位經銷商朋友，讓我們攜手共進，共同迎接坂田電器的黃金時代，共同吹響市場進攻的嘹亮號角，坂田電磁爐，爭霸貴州，再創輝煌！
謝謝！
李漢杰。
2006年9月15日于貴陽篇五：招商推介會講話。
和田市招商推介會項目推介講話。
郁軍。
（2008年月日）各位嘉賓，朋友們：
今天，我們十分榮幸地在充滿活力與生機的臺州（溫州）市舉辦招商推介會，和大家共聚一堂，互相了解，增進友誼，我認為這是一個旨在為廣大有識之士和企業家搭建溝通交流和創業發展的平臺，也是一次加強合作，實現互惠共贏的難得機遇。很榮幸有機會向各位推介和田的投資優勢和重點招商項目。
和田的投資優勢主要體現在一下幾個方面：
趨之若鶩，旅游人數呈幾何型攀升；旅游業的開發面臨空前機遇，前景廣闊。
經區內外旅游專業機構和旅游專家充分調研論證，現已編制完成了立足和田優勢旅游資源、面向國內外旅游大市場的《和田地區旅游業發展規劃綱要》，明確提出：以“千古玉都、佛國于闐”為和田旅游主題形象,重點發展絲綢之路旅游產品，突出玉石文化旅游，沙漠系列旅游，民俗風情旅游等三大主體色彩系列旅游產品。通過區域聯動，建設新疆淡、平季旅游中心，全力打造以“玉石之路”、“絲綢南道”文化為核心的特色精品旅游產品體系，形成新疆“北有人間凈土喀納斯、中有天山天池、南有和田昆侖美玉”的旅游國際品牌格局。
【政策優勢】黨中央、國務院歷來重視新疆尤其是南疆地區的發展，不僅在政策予以傾斜,周恩來、江澤民、胡錦濤等歷屆黨和國家領導人都親自到和田視察，關心支持和田的建設與發展。１９６５年，周恩來總理來和田視察工作時參觀絲綢廠，親切關懷并親自促成和田地區拉斯奎火電廠一期工程上馬建設；1990年8月江澤民主席來和田視察工作；2006年9月，胡錦濤總書記在視察和田時說：和田面臨機遇、和田大有希望。當前，隨著西部大開發戰略深入推進，對口支援力度不斷加大，特別是07年國務院專門出臺了《關于進一步促進新疆經濟社會發展的若干意見》，更使得和田面臨千載難逢的發展機遇。
鮮果15.5萬噸；紅棗12萬畝，年產鮮果8000噸。到2010年，和田地區計劃發展精品林果達到100萬畝以上，“十二五”末達到200萬畝，為林果精深加工業提供充足的原料保障，同時，大量未開墾土地，使得和田林果每個品種都可作為一個單獨的產業做大做深；利用和田當地的土地及光熱資源，實施特色林果種植加工一體化項目，把市場瞄準內地及世界各國，具有很強的操作性和發展前景。
和田特產大蕓，被稱為“沙漠人參”。具有補腎壯陽，悅色延年等神奇功效，被列為中藥上品，迄今已有1800多年的歷史。目前，種植面積已達12萬畝，還將發展30萬畝基地。和田是維吾爾醫學理論及維藥種植加工發源地；維醫以與中醫相同的脈診方法進行診斷,以其療效好、原材料資源豐富、易加工、成本低等特點，在國內外倍受關注,本地種植、加工歷史悠久，技術成熟，已形成獨特的產業。
阿膠滋補作用強，是眾多保健品及成藥的主要原料。和田農民幾乎家家戶戶都養毛驢，而驢皮正是生產阿膠的上等原料。和田正在形成全疆乃全國的驢皮集散地,驢產業的發展壯大極具基礎。
件得天獨厚。
和田美玉、絲綢、手工羊毛地毯，維吾爾醫藥、大蕓、阿膠等“新老三寶”，飲譽海內外，商機無限；已探明天然氣儲量約616.94億立方，天然氣末站距市區僅6公里，化工行業蓄勢待發。
【成本優勢】地價低廉，市區外工業建設用地僅為48元/平方米，未利用國有土地僅為4.8元/平方米。工業用電目前僅為0.422元/度；工業用水為1.2元/立方米；天然氣井口價僅為0.45元/立方米。勞動力薪酬處于全國低下水平，每人僅為400元∕月。此外，主要原材料旺季價格極低，為發展大規模生產加工型企業提供了良好的條件?！疚恢脙瀯荨亢吞锸械靥幾鎳鞑窟呞?，與印控克什米爾地區接壤；西部隔喀什與塔吉克斯坦、阿富汗、巴基斯坦接壤；市內浙江工業園總體規劃面積11.3平方公里，位于315國道與阿和公路之間，交通優勢明顯,基礎設施齊全，與周邊紅其拉甫（喀什）、吐爾尕特(克州)等八個口岸相距均不足500公里；和田機場距市中心只有15分鐘路程，每天兩個航班直達烏魯木齊，在建鐵路將于2011年建成通車；經喀什啟動的中、巴、吉、哈四國公路聯運，也將為和田的經濟發展發揮重要作用。【后發優勢】由于歷史等原因，和田長期以來在經濟和社會發展中處于落后地位，眾多行業起步甚晚，有的甚至是空白；與此相反的是內地發達地區經濟發展較早，市場逐步趨于飽和，競爭異常激烈，這就為發達地區產業轉移、尋找第二次發展突破口提供了新的舞臺。
朋友們，和田的經濟和社會發展要想如期實現，還需要大家的積極參與。今天請大家到這里，就是想讓你們了解和田的概況，明確可以投資的領域。我們精心準備了40個經濟效益好，發展潛力大的項目，具體項目就在大家見到的《和田市招商引資項目冊》里，下面，我對重點項目進行推介，請各位客商根據實際情況選擇感興趣的項目。農副產品種植及深加工方面：我們重點推出生態效益農業基地及深加工、維吾爾特色藥材基地及深加工、優質核桃、杏子、紅棗深加工等19個項目。關于和田農副產品的質量，前面已經做過專門介紹，這里不再贅述。我講一個我們和田市招商局李奇同志親身經歷的事情：和田當地的水果大部分都是提前一年簽訂收購合同的，有的是按公斤預交訂金、有的是按整棵樹前一年全額付款，但就是這樣，隨著和田農副產品在國內、國際市場上持續走俏，不少果農在收取訂金以后，由于次年價格與合同價格差距較大，違約現象時有發生；李奇同志的一個搞鮮果銷售的朋友就遇到這么一個情況，前一年全額預訂了500余家果農的上萬棵棗樹，誰料當年價格突飛猛漲，所有果農集體反悔，堅決要求提升價格，攔住運輸車死活不讓走，鄉政府、公安局，甚至市政府分管領導多次協調都無濟于事，最后只得以高于合同價的30%了事。從這個事情上，一方面可以看出和田當地果農對市場估計不足、法律意識淡薄，另一方面我相信大家不難看出和田的農副產品只所以在市場讓如此搶手，還是因為它無與倫比的品質。據李奇同志的那位朋友介紹，市場上和田紅棗的價格每公斤高達30—40元，還供不應求，往往是有價無市，和田的銷售一空后，其他省市的才敢陸續上市。每年，他的那位朋友僅靠批發鮮果，就輕松獲利上百萬元。如果對這些農副產品實行種植加工一體化，自己種植可以大幅度降低原材料成本，精深加工又可最大限度地獲取其附加值，其經濟效益絕不僅僅是鮮果銷售上百萬元那么簡單!同時，和田市及周邊各縣的數千萬畝未利用土地也為大規模種植基地的實施造就了獨一無二的平臺。