如何在父親節(jié)寫（匯總22篇）

優(yōu)秀作文是對作者的一種認可和肯定，更是對讀者的一種指引和啟迪。希望通過這些范文的學(xué)習(xí)，能夠激發(fā)大家對寫作的興趣和熱愛，不斷提高自己的寫作水平。

如何在父親節(jié)寫（匯總22篇）篇一

如何在父親節(jié)寫（匯總22篇）篇二

如何在父親節(jié)寫（匯總22篇）篇三

如何在父親節(jié)寫（匯總22篇）篇四

網(wǎng)絡(luò)人才網(wǎng)的興起，讓現(xiàn)代人在找工作時，不但能夠快速、準(zhǔn)確地投遞履歷表和個人求職信，而且再也不必辛苦地郵寄一封封求職信，并苦苦等候?qū)Ψ酵ㄖ恕Ｃ绹敦敻弧冯s志報道，美國企業(yè)已經(jīng)有45％以上的求職都是在網(wǎng)絡(luò)上完成的。網(wǎng)絡(luò)求職求才十分方便、省錢且高效率，因此越來越多企業(yè)不但花錢在求職網(wǎng)站上刊登人事廣告，同時也在自己企業(yè)的網(wǎng)站上張貼求賢表，像著名的ibm、戴爾公司就多在網(wǎng)上尋找人才。那么，網(wǎng)上寫個人求職信會是一個趨勢的。

1．個人履歷表忽然求職信是最重要的自我推銷工具。

履歷表和求職信是企業(yè)人事主管對你產(chǎn)生好的第一印象的關(guān)鍵，如果有一個理想工作值得你去爭取，撰寫具吸引力的求職信就應(yīng)該好好研究、撰寫。

2．搜集求職信必要資料，并有條理列出。

在求職信的格式上，有無工作經(jīng)驗的人就不盡相同。剛出社會的人的資料包括個人資料、個性優(yōu)勢簡介、學(xué)歷背景、社團經(jīng)驗與經(jīng)歷、榮譽、特殊技能與訓(xùn)練、參與過的活動、推薦人等。有工作經(jīng)驗者的資料則包括個人資料、經(jīng)驗與優(yōu)勢簡介、工作經(jīng)驗、榮譽、特殊技能與訓(xùn)練、參與過的活動、推薦人、學(xué)歷背景等。

3．突出你的才能與技能。

先了解想要求職的企業(yè)的背景、工作內(nèi)容、企業(yè)文化，并將自己在教育背景、經(jīng)驗或技能等，能夠吸引企業(yè)雇主的優(yōu)勢突出出來。

4．強調(diào)個人的優(yōu)點、成就與能力。

在自己的教育背景、社團經(jīng)驗或工作歷練、榮譽、特殊技能與訓(xùn)練、參與過的活動等經(jīng)歷上，強調(diào)有符合企業(yè)需求的個人優(yōu)點、成就與能力。

5．運用簡明清晰格式，以便快速、清楚閱讀。

以點列式、表格、粗體字及副標(biāo)題等方式，讓雇主能夠快速且清楚地了解你的資料，同時也展現(xiàn)出了你的組織能力。突出個性的求職信給人感覺你會是一個有活力的未來員工。

6．不超過兩頁為宜。

履歷表的頁數(shù)以不超過兩頁為宜，所有的項目應(yīng)以時間發(fā)生先后的.倒敘法列出，并且在敘述內(nèi)容上，文字應(yīng)該精簡有力。

7．準(zhǔn)備一頁具個人特色的求職信。

在履歷表最前頁，附上一頁求職信，表達你對該企業(yè)某一職務(wù)有興趣，然后簡單的介紹自己的學(xué)歷背景與工作經(jīng)驗，并簡列出人生規(guī)劃重點。這個動作可以讓雇主在瀏覽履歷表時，能夠立刻了解你，同時也突出了自己的優(yōu)勢。

8．強化未來目標(biāo)與人生規(guī)劃。

個人的未來規(guī)劃與企業(yè)未來的發(fā)展趨勢是否能夠符合，也是企業(yè)雇主在求才時，非常關(guān)心、重視的部分。許多雇主不僅重視應(yīng)征者的經(jīng)歷，也同樣注重人生規(guī)劃與目標(biāo)訂定。

9．每年最少兩次定期修正履歷表。

隨時上網(wǎng)更新履歷表，或是每年最少兩次定期修正，將能確保你在網(wǎng)絡(luò)上的履歷表保持最新狀態(tài)。

10．若資格不符，等待適合工作機會。

若有資格不符的職位，可以主動以電話和e－mail詢問該職位所需求的條件與要求，并等待適合的機會。

相關(guān)閱讀：最簡單的求職信模板大專畢業(yè)生求職信范文。

如何在父親節(jié)寫（匯總22篇）篇五

1. 不粘鍋內(nèi)倒少許油，待油溫六成熱放入冷面皮！將冷面煎的有些起油泡！

2. 打入一只雞蛋，待雞蛋有些凝固，將冷面與雞蛋翻面！

3. 稍微煎煎，放入香腸，糖少許，香醋，辣醬少許，最后撒些香菜和香蔥末！

4. 將放好材料的`冷面卷起來！

5. 把卷好的冷面切開，就可以開動嘍！好好吃啊！趕快嘗嘗吧！

材料：花生1杯．黃豆1／2杯． 牛奶1／2杯．蛋黃1個．紅糖2大匙 芝麻1/2杯

如何在父親節(jié)寫（匯總22篇）篇六

如何在父親節(jié)寫（匯總22篇）篇七

只有從思想入黨，始終把思想建設(shè)放在首位，才始終保持了黨的先進性。但是很多黨員在組織上入黨了，然而卻沒有從思想上入黨。下面是本站小編帶來的如何在思想上入黨范文，歡迎閱讀!

從思想上建黨，是黨的三代領(lǐng)導(dǎo)核心的一貫思想，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和寶貴經(jīng)驗。我們黨正是由于一貫堅持從思想上建黨的方針，始終把思想建設(shè)放在首位，才始終保持了黨的先進性、純潔性和強大的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。經(jīng)過八十多年的發(fā)展和建設(shè)，我們黨已是一個思想上政治上堅定成熟的馬克思主義執(zhí)政黨。但新的形勢、新的任務(wù)和黨員隊伍的自身狀況，對黨的思想理論建設(shè)提出了新的更高的要求。在新在歷史條件下，繼承和發(fā)揚從思想上建黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，仍有著十分重要的現(xiàn)實意義。曾經(jīng)指出：“我們黨高度重視在思想上建黨，堅持用馬克思主義理論教育和武裝全體黨員，不僅要求黨員在組織上入黨，而且要求黨員首先在思想上入黨，指導(dǎo)他們?yōu)閷崿F(xiàn)黨的綱領(lǐng)和任務(wù)而奮斗，因而保持了黨的工人階級先鋒隊性質(zhì)。”

我們黨在八十多年的發(fā)展過程中，不可避免地也出現(xiàn)了一些問題，主要表現(xiàn)在：在極少數(shù)黨員中，有的淡漠了理想信念;有的黨的意識、黨的紀(jì)律觀念淡薄，不能履行黨員義務(wù)，嚴重脫離群眾;有的喪失了使命感和黨員的責(zé)任意識;有的混同普通群眾，成為“掛名”黨員;有的放棄學(xué)習(xí)、思想庸俗、以權(quán)謀私、腐化墮落等。這些問題帶來的后果是嚴重的：位高權(quán)重的國家高級干部受賄犯罪，像江西省原副省長胡長清受賄544萬余元，成為中國第一個省部級干部走上斷頭臺;身居要職的國家干部利用手中特權(quán)，嚴重違法亂紀(jì)，如廣州市公安局交警支隊原支隊長張林生，受賄金額高達3000多萬元之巨，活脫脫演繹了現(xiàn)代版的“三年清知府，十萬雪花銀”;手中有點權(quán)，為自己謀私利、撈好處，腦子里完全沒有為人民服務(wù)概念的黨員干部像雜草雜亂滋生在我們的黨員干部隊伍中。更糟糕的是，還有小部分入黨動機不純、如泥鰍一樣溜進我們黨員隊伍的人，把入黨當(dāng)作政治資本，向上爬的輔助工具。他們不但沒有在群眾中起表率作用，反而做出許多損害黨和人民群眾利益的事，對黨的聲譽造成了極大的不良影響。

問題出在哪里?追根到底，問題根本癥結(jié)在于，他們從思想上真正入黨的誓言并沒有實現(xiàn)。要知道，當(dāng)你在鐮刀錘子下握緊了拳頭，從讀出字字千多的誓言起，你就不僅公主量個普通的公民，而且是走進了工人階級先鋒隊的行列，成了一名光榮的中國共產(chǎn)黨員的黨員。毛澤東同志曾經(jīng)說過：“一個人做點好事并不難，難的是一輩子做好事，不做壞事：。的確，我們每一個共產(chǎn)黨員，都應(yīng)該把宣誓時的激情化作持久的對革命事業(yè)的熱愛，對人民的熱愛，將一份真誠而又篤信的情感融入無數(shù)個平平常常的日日夜夜。背叛誓言，不是背叛了一個形式，而是喪失了共產(chǎn)主義的理想和信念。

從思想上真正入黨，說出來，只有短短的八個字，可要持之以恒地做到底，并不輕松。時下種種誘惑紛繁，正如曾經(jīng)所說的：“在新的歷史條件下，領(lǐng)導(dǎo)干部面臨的誘惑和考驗很多。”隨著改革的深化和社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展，給人們的思想觀念和人與人之間的關(guān)系不可避免地帶來這樣或那樣的影響，包括一些消極的影響。在復(fù)雜的社會環(huán)境下，有的人一改初衷，支柱塌，心猿意馬，放縱自己。見到權(quán)力，垂涎三尺，千方百計跑官要官;看到錢財，欲望騰升，鋌而走險，索賄受賄;碰到女色，難以自拔，不擇手段，玩弄異性。這些年揭露和緝查出來的大大小小的腐敗分子和渣滓，就是這樣由思想“跑馬”、道德“放羊”、品行“狂瀉”而滑向犯罪的深淵。

要抵御外部誘惑，以及周圍不同聲音的影響，關(guān)鍵在于自身意志力的鑒定性。要管住自己，思想交鋒十分重要，世界觀改造是關(guān)鍵。有這么一種廉潔，人的心理結(jié)構(gòu)由本我、自我和超我三部分組成。“本我”即人的本能欲望，充滿著強烈的沖動，一味尋求滿足和快樂。“自我”代表理發(fā)的常識，主要控制和壓抑本我的無理要求，猶如駕馭野馬的騎手。“超我”則是心理中高尚的道德意識。“自我”與“超我”常常聯(lián)合起來同“本我”斗爭，不使“本我”那些無理的欲望得到滿足。因而，作為一名共產(chǎn)黨員，思想上總要有一根弦，緊緊地固守在“正”的一方，用正確的戰(zhàn)勝錯誤的，實現(xiàn)“本我”的超越，也就是說要管住自己的“開關(guān)”。

這種防御能力的獲得，取決于自身不斷的學(xué)習(xí)和黨性修養(yǎng)的提高。入黨以后，思想不能就此放松，還必須在各方面加強學(xué)習(xí)，對政治理論的學(xué)習(xí)，要抱有從中獲得啟示的心態(tài)，真正投入，不能應(yīng)付式地匆匆一覽;對黨性學(xué)習(xí)，要在充分認識形勢的前提下，結(jié)合實際，好好把握;對黨章學(xué)習(xí)，要認真對照黨員義務(wù)，自我檢查，自我修正，自我保持。面對社會不良風(fēng)氣以及黨內(nèi)不良作風(fēng)，不能隨波逐流，不能只有表揚，沒有批評，要勇于批評。在提出批評的過程中，也是提升自身知識水平的過程，使自身思想境界也有所提高。不但要勇于批評，更要勇于自我批評，人的思想不是一成不變的，在成長和發(fā)展的過程中，必定有波動和偏差的時候，自我批評便是一種有效的手段，及時冷靜、及時將偏差扳正。

除了要具備防御能力，還須擁有識別能力。各種因素的存在，使得在我們周遭總會有錯誤的聲音，作為一名共產(chǎn)黨員，必須時刻牢記黨的宗旨及黨的方向，正確辯析耳邊的聲音，接受正確的，摒棄錯誤的，時刻保持思想純潔。為了獲取這種能力，應(yīng)該充分認識我們黨的性質(zhì)，我們黨在前進和發(fā)展道路上的重要作用，牢固確立我們黨才是帶領(lǐng)我們走向穩(wěn)定和繁榮的領(lǐng)導(dǎo)核心。并且還要提升自身理論水平，辯證地看待問題，從多方面地思考問題，把思想問題解決好。

有了自我約束，更要有組織上的監(jiān)督和引導(dǎo)，才能確實有效地保證從思想上真正入黨。黨組織除了要健全完善黨內(nèi)生活制度，不斷加強對黨員的教育管理外，還要加強疏通黨員出口，處置不合格黨員，純潔黨員隊伍，有力保證思想上出現(xiàn)問題的人，不能繼續(xù)留在黨員隊伍，腐蝕隊伍，損害我們黨的形象。除此以外，更要防范于未然，幫助有加入中國共產(chǎn)黨意愿的群眾，端正入黨的動機，全面認識我們黨，對黨抱有真正的熱誠，充分做好在思想上真正入黨的準(zhǔn)備，是黨組織培養(yǎng)發(fā)展新黨員必須切實抓好的一項工作。

另外，從現(xiàn)今暴露出來的不良現(xiàn)象來看，黨組織營造一個有利于發(fā)揚黨的優(yōu)良作風(fēng)的氛圍尤顯重要。在實際生活和工作中，你會發(fā)現(xiàn)我們聽到和看到的表揚實在是太多了。大會、小會、紅花、笑臉、獎狀、錦旗、光榮榜、光榮冊、發(fā)獎的音樂、領(lǐng)獎的過場，用老百姓的話說，把人們的眼睛和耳朵都磨出“繭子”來了。

而實際上，在很多場合很多情況下，批評是一件比表揚更為有力的武器。每年一度的民主評議黨員進，大家都不樂意批評，甘于沉默，就算是對某件事、某人某種行為有不同意見和想法，也不提不說，只是抱著“大家都不說，我也不說”的心態(tài)，敷衍了事。表揚誰、獎勵誰，誰一輩子都會記得你的好，可要批評誰，人家也可能會一輩子記你的仇，這樣一想，就覺得還是“栽花”為佳。這樣一來，就不僅是不敢批評、不敢處罰，而且常常是害怕批評，害怕處罰。當(dāng)然，在會上也經(jīng)常講“存在問題”，但都是只講“有些”，不講“誰誰”;只講“抽象”，不講“具體”。誰都不用對號入座，誰都不必感到危機。

缺少了批評和處罰，表揚失去了應(yīng)有的“含金量”。因為批評是表揚的最好對比。表揚和獎勵只有在批評和處罰的襯托之下，其價值和作用才能得到充分的體現(xiàn)和發(fā)揮。缺少了批評和處罰，原本思想上的小毛病不斷擴大，變成大毛病，大毛病惡化得不可收拾，腐化得無可救藥。

所以說，黨組織對民主評議黨員這一項工作，必須真正落到實處，真正突出“評議”這二字的意義，只有積極帶動黨員干部說出心里實話，對黨員干部反映的問題，下決心改正，敢于處理在群眾、黨員干部心目中不合格的黨員，才能打消大家的顧慮，大膽地敞開心菲，勇敢地開展批評和自我批評。

只有切切實實地把以上工作落到實處，才可防止黨員干部與黨組織不自覺地形成距離。

“從思想上入黨”，是每一個黨員應(yīng)時刻記在心里的一句話，它將長期地警示我們，思想上一刻也不能放松，支部我們積極又勇敢地與傾斜、錯誤思想和不良行為、作風(fēng)作長期的斗爭。

一個共產(chǎn)黨員的鮮紅的黨旗下宣誓后，就要以自己的一言一行去負責(zé)、去承諾，用自己的一生來珍惜、來捍衛(wèi)。黨的兒女們，請時刻牢記共產(chǎn)黨人的理想、信念和宗旨，由始至終在思想上與黨保持一致，跟隨我們黨共同健康地走向未來!

我院為期一周的第二期業(yè)余黨校培訓(xùn)已近尾聲，我作為這期黨校培訓(xùn)的組織者之一，回顧這段時間的工作，頗有感慨。

記得剛開始在各班選拔參加本期業(yè)余黨校候選人的時候，各班反響都很強烈，有不少同學(xué)來辦公室找輔導(dǎo)員老師詢問：“我與我班某某情況差不多，為什么不讓我去?”學(xué)校分給名額有限這是事實，團總支本著實事求是，公平公正的原則，結(jié)合各團支部的推選意見和建議確定候選人的，我們不禁要問：“班里有事，同學(xué)有困難的時候，這些來問的同學(xué)可曾挺身而出?這也使我感到，培養(yǎng)和引導(dǎo)業(yè)余黨校同學(xué)首先從思想上入黨十分必要!

是的，參加業(yè)余黨校是一種榮譽，也是想黨組織靠攏的必要步驟，因此不少同學(xué)將其作為一種“功名”追逐，甚至不惜一切手段，把對黨的憧憬和向往變成了“名利角逐”，這是不可取的，也是可笑的做法。組織需要大批先進的后備力量，先進就首先要做到思想上的先進!

第一.加強黨的基本理論知識的學(xué)習(xí)。一個不了解中國共產(chǎn)黨的性質(zhì)，不了解黨章的人怎么可能談有多高的共產(chǎn)主義覺悟呢?作為當(dāng)代大學(xué)生還要關(guān)注國內(nèi)外時政大事，了解黨的路線、方針、政策，并于黨中央保持一致，只有做到了“真學(xué)、真懂”才能做到“真信、真用”，才能堅定理想信念!

第二.從點滴做起。“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”，覺悟是一點一滴培養(yǎng)起來的，“冰凍三尺，非一日之寒”，“不積跬步無以至千里，不積小流無以成江海”，只有平常注重自身修養(yǎng)，才可能做到“關(guān)鍵時刻站出來”!

只有真正做到了從思想上入黨，才有機會成為一名合格的共產(chǎn)黨員，才能做到在組織需要的時候，在祖國和人民需要的時候站出來!

如何在父親節(jié)寫（匯總22篇）篇八

一、活動背景：

相對于母親，父親羞于表達自己的愛。他們常把愛放在心底。母愛有聲，父愛無聲。中華民族作為禮儀之邦向來重視孝敬父母回報感恩，因此我們要充分利用這一機會開展互動的親情文化營銷。

二、活動主題：禮贊父親，孝行天下。

三、活動時間：

四、活動內(nèi)容：

1、贈送生日蛋糕：

凡6月17日出生的父親憑有效證件可在---店享受購生日蛋糕6折優(yōu)惠。

2、喝啤酒的比賽。

在--店換購處持本商場當(dāng)日單張50元以上購物小票者可參加喝啤酒比賽。

活動細則：每場次分兩組，每組5人。由主持人下令，能在最短時間內(nèi)喝完1聽者獲勝。獲勝者將當(dāng)場獎2聽啤酒。

在商場門前搭建舞臺，舉行“為父親父親贏獎”趣味游戲，即讓孩子戴上眼罩，去找找誰是自己的父親父親。口號：為父親父親贏獎!

活動細則：

a)從現(xiàn)場圍觀的觀眾當(dāng)中選擇5—7對父子，小孩子的年齡應(yīng)該在4----7歲之間。父親父親們套上商場提供的一模一樣的衣罩站在一邊，衣罩上應(yīng)該有編號牌，號碼與自己的孩子身上的號碼相對應(yīng)。

b)將孩子們蒙上眼睛，由主持人一個一個輪流引著他們?nèi)フ易约旱母赣H，可以采取摸、聞方法，但不能說話和做其它暗示性動作。違反者取消資格。孩子找到自己的父親父親后就站在其背后，但不能摘下眼罩。接著完成下面幾個孩子的找父親父親的游戲。

c)當(dāng)所有的人都找到自己的父親父親后，就摘下眼罩看結(jié)果。

d)如果能準(zhǔn)確找到自己父親父親，孩子將獲得一份肯德基或麥當(dāng)勞餐飲券，父親將得到襯衣一件。其他沒有成功找到自己的父親父親的孩子也將獲得精美食品或飲品一份(5元左右)。

五、廣告宣傳及預(yù)算：

1、《--報》6月-----日名片大宣傳。預(yù)算金額：2000元。

2、電臺6月-----日某一時段(待定)播出。預(yù)算金額：1000元。

3、紙質(zhì)宣傳單5000份。預(yù)算金額：500元。

如何在父親節(jié)寫（匯總22篇）篇九

準(zhǔn)備工作：

大家需要上網(wǎng)下載一款捷速pdf編輯器，下載完成之后安裝即可，

捷速pdf編輯器修改pdf文字步驟：

1、打開安裝好的捷速pdf編輯器，大家可以看到如下主界面：

2、選擇菜單欄上的“文件”選項，在下拉列表中選擇“打開”選項，也可以按快捷鍵ctrl+o，在打開的窗口中找到想要修改的pdf文檔，選擇要修改的pdf文檔并且打開，如圖所示：3、打開一個pdf的文檔之后，我們可以看到捷速pdf編輯器的菜單欄上多了一些選項，那是因為有了可編輯的pdf文件，這些選項才會顯示出來，另外，從編輯器窗口中，我們可以看到這個pdf文檔內(nèi)容，如圖所示：4、我們可以選擇編輯器窗口中的頁數(shù)欄選擇需要修改文字的頁面，然后在軟件右側(cè)就會顯示該頁面內(nèi)容，大家可以使用鼠標(biāo)選定需要修改的文字內(nèi)容，然后進行刪除或修改文字內(nèi)容，5、用鼠標(biāo)選中該文字之后，我們可以按鍵盤上的del鍵對其文字進行刪除。顯示結(jié)果如圖所示：6、當(dāng)文字內(nèi)容修改好之后，大家可以點擊“文件”——“保存”，將修改結(jié)果存儲下來。捷速pdf編輯器修改文字時，大家還可以通過軟件上方的一排按鈕調(diào)節(jié)文字的樣式，比如顏色、大小、排版等等，該pdf編輯器功能非常的多，需要大家一點點嘗試，相信擁有了這款軟件，pdf文件怎么修改文字就再也不是什么問題了。

如何在父親節(jié)寫（匯總22篇）篇十

如何在父親節(jié)寫（匯總22篇）篇十一

如何在父親節(jié)寫（匯總22篇）篇十二

如何在父親節(jié)寫（匯總22篇）篇十三

在求職面試的過程中，通常雇主會向求職者提出一系列問題，求職者在溝通交流上往往處于被動的地位，為了做到對您所應(yīng)聘的企業(yè)及職位心中有數(shù)，有一些問題是求職者應(yīng)該了解的.。下列問題可以向您的未來雇主提出，同時又不會對他們造成冒犯：

如何在父親節(jié)寫（匯總22篇）篇十四

如何在父親節(jié)寫（匯總22篇）篇十五

如何在父親節(jié)寫（匯總22篇）篇十六

最近我開始計劃系統(tǒng)的梳理目前的產(chǎn)品：看系統(tǒng)后臺數(shù)據(jù)；對核心用戶做訪談；細分用戶類別；梳理、分析業(yè)務(wù)場景；給出后續(xù)對產(chǎn)品的指導(dǎo)意見等……看了我的計劃方案，我的同事對我說：感覺你最近的跨越好大，以前你做的事情我感覺我也能想到，但現(xiàn)在你計劃的事情我怎么也想不到了。

于是我陷入了沉思：這些做事情的方式我?guī)啄昵熬椭腊。喼辈挥媒?jīng)過思考就應(yīng)該是這樣的啊，那為什么我現(xiàn)在才開始做了呢？那之前（從去年我來這個部門到現(xiàn)在）我都做了些什么呢，我感覺自己每天也很忙碌啊。同事開始幫我回憶：你之前做了叉叉叉叉。我打斷了她：不要再說了，那些簡直像屎一樣。她又說：你當(dāng)時還建議我做用戶分層來著，我做不出來，你就讓我去找產(chǎn)品經(jīng)理，但是產(chǎn)品經(jīng)理也說不是特別清楚，然后就沒有然后了。

我繼續(xù)陷入了沉思，努力回憶著以往的點點滴滴，我想到了昨天看的一本書，里面提到了一句話，大意是：最簡單的事情往往是最復(fù)雜的，在你知道解決事情的方法之前，它是世界上最困難的事情；而當(dāng)你知道了解決問題的方法后，一切又變得如此簡單，理所當(dāng)然。

去年的我：

現(xiàn)在的我和去年的我相比，有了很大的不同，是什么造成了這些不同呢，去年的我是什么樣子呢？我務(wù)必把這些想清楚，因為這些是寶貴的經(jīng)驗和教訓(xùn)，它使我不至于以后重蹈覆轍。

1、畏難。

我以前一直覺得我們的產(chǎn)品太過復(fù)雜和專業(yè)，我沒有產(chǎn)品經(jīng)理對于大數(shù)據(jù)行業(yè)的專業(yè)背景，不懂技術(shù)，所以對產(chǎn)品始終有一顆敬畏的心。而以前做c端產(chǎn)品是不會有這種感覺的。接觸真實用戶的成本較高，而且用戶情況十分復(fù)雜：做c端的產(chǎn)品，最多訪談個七八個就差不多了；而做b端的產(chǎn)品，調(diào)研幾百個都不夠，每個都截然不同。所以很長一段時間，我都不知道該怎么進行下去，雖然在這個過程中覺得專業(yè)方面有所提升，但始終不知道該如何影響業(yè)務(wù)，在業(yè)務(wù)團隊中毫無存在感。

2、依賴。

由于畏難，覺得身邊的產(chǎn)品經(jīng)理都比自己懂行業(yè)、懂產(chǎn)品、懂業(yè)務(wù)，而自己什么都不懂，要趕上他們這方面可能花幾年時間都不夠，所以總是懷著一顆謙卑的心態(tài)，覺得只能多求教。而我們做的是一個從0到1的創(chuàng)新產(chǎn)品，產(chǎn)品經(jīng)理壓力都很大，開始還有時間給我們講講，后來就再沒時間了。再加上業(yè)務(wù)方向不斷變化，之前講的東西很快就失效了。對業(yè)務(wù)都不了解，怎么做設(shè)計呢？由于那個時候業(yè)務(wù)還在探索期，期間一直沒有人給我提需求。在這個過程中，我逐漸迷失了自我，更不知道該如何前行。我只能努力找些力所能及的事情默默地做，盡管這些事情對自我提升有幫助，但對業(yè)務(wù)依舊沒什么影響。

3、封閉。

（由于我們是tob的產(chǎn)品，因此業(yè)務(wù)目標(biāo)非常重要）。就我目前對設(shè)計行業(yè)的了解來說，很少有設(shè)計師陳述方案時會考慮到商業(yè)層面，更多的還是停留在設(shè)計的層面。而設(shè)計不是獨立存在的，即使是c端產(chǎn)品，設(shè)計師也需要平衡商業(yè)和體驗價值。

我也想起了自己和很多設(shè)計師曾經(jīng)抱怨過的話：產(chǎn)品經(jīng)理怎么xxxx；老板怎么xxxx；需求都沒想好找我干什么；你又改主意了，那我之前的活白干了？……在一個充滿挑戰(zhàn)和變化的環(huán)境里，孤立自己的角色，就等于徹底孤立了自己。

4、消極。

業(yè)務(wù)屬性決定了用戶體驗的優(yōu)先級遠低于功能……我覺得作為一個交互設(shè)計師，在這里完全發(fā)揮不了任何作用。后來想想作為一個uedleader，交互的事情做不了，做做視覺的事情總可以吧，于是開始帶領(lǐng)團隊一起轟轟烈烈的搞品牌設(shè)計，又轟轟烈烈的失敗，那個時候情緒一下子到了消極的頂峰。后來才意識到，對產(chǎn)品不夠理解，做什么設(shè)計都是徒勞的，不管是交互還是視覺都一樣。

現(xiàn)在的我：

已經(jīng)不記得我是如何一點點改變，只記得這是一個比較漫長的過程。這可能得益于業(yè)務(wù)的良性發(fā)展、靠譜的領(lǐng)導(dǎo)、同事的幫助還有我自身的成長等等。但我確定現(xiàn)在的我在心態(tài)上有了更多的變化。

1、積極。

經(jīng)歷了很長一段時間的自省、接受了一系列的輔導(dǎo)和培訓(xùn)，我逐漸擺脫了消極的情緒。

2、獨立。

獨立不同于“孤立”，獨立意味著“不再依賴”。

長期以來，我其實忽略了兩個事實：一是產(chǎn)品經(jīng)理在行業(yè)方面再有經(jīng)驗，再有技術(shù)背景，在用戶體驗思維上也比不過交互設(shè)計師（我們這邊很多產(chǎn)品經(jīng)理是技術(shù)或分析師出身，在產(chǎn)品方面并不是特別專業(yè)）；二是我自己給交互設(shè)計師的職能劃定了人為的界限，比如交互設(shè)計師只能等業(yè)務(wù)方向有一定的確定性才能開工，或者交互設(shè)計師就必須要通過數(shù)據(jù)來檢驗設(shè)計。其實在不同場景下，對同樣角色的要求是不一樣的，最重要的是主動貢獻自己的優(yōu)勢來影響業(yè)務(wù)，感受和團隊的共同成長。所以后來我不再等待別人提供需求，而是可以自己找到力所能及又能正面影響業(yè)務(wù)的事情。

3、開放。

三是為了達到目的要勇于堅持，遇到不懂的問題要鍥而不舍的追問，而不是因為對方總沒時間就放棄了。

比如說，當(dāng)你發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)方向不清晰時，大家對產(chǎn)品的認識不一致時，對用戶不夠了解時，你是不是能夠停止抱怨，通過調(diào)研、分析等方式，客觀的去解決這些問題？事實上，tob產(chǎn)品的設(shè)計思路和toc產(chǎn)品并沒有特別本質(zhì)的區(qū)別，區(qū)別更多的在于是否有興趣、是否不畏懼困難、是否能突破職業(yè)邊界的思考（產(chǎn)品經(jīng)理、交互設(shè)計師、視覺設(shè)計師、用戶研究員隨時無縫切換，只為解決最重要的問題，而不是職責(zé)所限的問題）。

之前有一個很好的視覺設(shè)計師離職了，他說覺得在這里沒有事情做，荒廢了一年多。我當(dāng)時特別理解他，我覺得換了是我我也想這么做。但現(xiàn)在我會覺得：其實這里真的不缺少活干，缺少的是發(fā)現(xiàn)“活兒“的眼睛。

4、皮實。

“皮實”是阿里巴巴對leader的一個基本要求。以前我是一個要強但內(nèi)心脆弱的人，受到打擊就會變得消極和畏懼。而在阿里巴巴我認識到，能夠把事情做成的leader都是百折不撓的人，他們心中有著堅定的信念，不會因為外界的影響而改變。這是我非常佩服的地方。以前我動不動就會說：做這個沒意義吧；現(xiàn)在我會經(jīng)常說：不做怎么知道呢，試一試吧，做著做著就知道了。就是靠這種方式，我解決了很多以前看似不可能解決的問題。

總結(jié)為什么之前的自己如此失敗，并不是因為沒有能力打開眼前的這扇門，而是心態(tài)問題把自己始終關(guān)在門外面。其實到了一定程度，專業(yè)能力不再是衡量人的標(biāo)準(zhǔn)，更重要的是心態(tài)。那些ceo，總裁總監(jiān)們，專業(yè)能力一定比下面人好多少嗎，他們不同常人的就是心態(tài)、胸懷和眼光。希望越來越多積極、主動、皮實的心態(tài)，帶來職場中“跨越式”的成長。

如何在父親節(jié)寫（匯總22篇）篇十七

除夕的到來意味著春節(jié)也就要到了，過除夕，每個地方都有自己特色習(xí)俗，下面，本站小編為大家介紹一下除夕各地的習(xí)俗活動都有什么，歡迎大家閱讀。

澳門人過年是從臘月二十八開始的，“團年飯”以示財運亨通，吉祥如意。春節(jié)這天，澳門人講究“利市”，“利市”就是紅包，這天老板見到員工，長輩見到晚輩，甚至已婚人見到未婚人都得“利市”。

澳門人把大年初二叫作“開年”，習(xí)俗是要吃“開年”，這餐飯必備發(fā)菜、生菜、鯉魚，意在取其生財利路。

農(nóng)歷臘月二十三“祭灶”日這天，臺灣同胞都要穿上好衣服，在家中供上豬、羊、雞、鴨、魚之類禽畜海鮮，以及甜瓜、糖果、香茶等供品，再燒香放鞭炮，為灶神送行，冀望其“上天言好事”。

初九這天，家家戶戶都需備下最好的美酒佳肴并燒香祭拜、演戲誦經(jīng)，為“天公”祝壽。此乃一年一度新春佳節(jié)的最后的一天。中國臺灣人過年活動從農(nóng)歷12月16日的"尾牙"開始。這天家家戶戶都要祭拜土地公，特別是生意人，為祈求新年發(fā)財，輒以牲體、金紙祭祀，并以祭品分享同仁犒賞員工，此叫“食尾牙”。

在香港過農(nóng)歷年，在習(xí)俗上和氣氛上和傳統(tǒng)的截然不同。“生意興隆”、“出入平安”等的。

春聯(lián)。

寄托了吉利之意，希望來年事事順利，平平安安。

香港被稱為“美食天堂，于除夕全家上上下下、里里外外聚在一起，而飯后的一大節(jié)目，首選相信是逛花市了，農(nóng)歷新年期間，到處可以聽到“討”利是的歡笑聲。“利是”原為“利事”，取大吉大利寬好意頭，也成為了春節(jié)與親人不可缺少的習(xí)俗。

大年初一早起，人們先拜天地、家神、尊長，然后出門拜年。稱為“拜年無大小”。湖南人除夕會吃雞、肉、魚三樣。將其燉好后再在上面撒滿紅紅的辣椒粉，象征年年有余、五谷豐登。大年初一會由一家之主準(zhǔn)備早茶，將雞蛋，爆米花、紅棗、白糖同煮。雞蛋以圓為佳，象征全家團圓;爆米花象征魚米豐收、五谷豐登;紅棗、白糖象征生活甜蜜、幸福。

除夕之夜12點的時候，各家要把一個做好的金元寶模型送到門外，代表在新的一年里會招財進寶大年初一、初二這兩天人們不掃地、不汲水甚至不動火，飯菜都預(yù)先弄熟，稱為“壓歲”。

開封民間過年并非單指陰歷正月初一，還包括年頭、年尾，從舊歲的十二月初八至新年正月初五均是年日。一到“臘八”，開封城鄉(xiāng)便有“年味兒”了。二十三、祭灶官。

祭灶過后，家家都忙于置買年貨，打掃房子迎接新年，尤其是煙、酒、魚、肉和走親戚用的禮品更不能少。置辦年貨一直忙到臘月三十。于今開封仍流傳有一首過春節(jié)的民謠：“二十三，祭灶官;二十四，掃房子;二十五，打豆腐;二十六，去割肉;二十七，殺只雞;二十八，殺只鴨;二十九，去打酒;年三十兒，貼門旗兒。”

農(nóng)歷正月初一為春節(jié)，俗稱過年。年處一清晨家家第一件事就是放鞭炮，稱“開門炮”，其原意是驅(qū)邪，,企求全家興旺平安。

年初二清晨,各商店及手藝人都焚香敬神,稱“燒利節(jié)”,中午十分,店主還設(shè)酒款待店員,一起祈求新年生意興隆。年初五,相傳為財神生日,大街小巷的商店開門營業(yè),這一天中午每家都吃餛飩,以示兜財。此外在鄉(xiāng)間田頭還有木人頭戲(今稱木偶戲)。

魯北一帶，大年三十中午全家人必須坐在一起吃飯，這叫過團圓飯，必須吃。傍晚開始放鞭炮，家家門口點一堆火，街坊鄰居在一塊放煙花，特有氣氛。三十晚上不許睡覺，守歲過12點，12點后放鞭炮吃餃子。此是要看誰家鞭炮響的早(于是好多人家是卡著表等時間)，等待時鐘一敲過12下，鞭炮立刻響起來，過年的鞭炮一直持續(xù)到初一早上5點多。然后吃餃子，這是團圓餃子，必須吃，無論吃多少都要吃。不是常說初一的餃子三十的面嘛，三十半夜和初一的餃子全都是三十包好的。

大年初一早起，人們先拜天地、家神、尊長，然后出門拜年也有稱“團拜”的。早上吃餃子或蒸餃，這是年后第一頓飯也是必須吃的，初一一天不許做家務(wù)。

進入臘月后會先殺一頭豬，請村里人吃一頓，以示慶祝。然后再包粘豆包、做豆腐。粘豆包多由大黃米作皮包上豆餡制成，幾乎家家都做，多則上百斤，少的也有幾十斤，可以吃上一個冬天。大年初一和初五吃餃子。

天津人稱臘月初八為“臘八兒”，有喝臘八粥的習(xí)俗。許多天津人還在這天用醋泡大蒜，名"臘八醋"。"臘八醋"不僅味道醇正，而且久放不壞。

臘月二十三，是灶王爺升天的日子，家家要買糖瓜兒，等到夜里12點祭灶王爺。待香燃盡后，請下灶王像，點火燒了，大年三十再買新的灶王像，又叫“灶王碼子”換上，年復(fù)一年，都是這樣。吊錢兒是用彩紙剪刻成的圖案，貼在門窗的玻璃和橫棱上，作為春節(jié)喜慶氣氛的點綴。貼上的吊錢兒只能到正月初五那天損壞，否則就意味著一年不吉利。天津人稱正月初五為“破五”。這一天，家家戶戶吃餃子，菜板要剁得叮咚響，讓四鄰聽見，以示正在剁"小人"。天津人把不順心的事歸結(jié)到“小人”的身上，除掉“小人”才能大吉大利，順順當(dāng)當(dāng)，初五晚上放鞭炮，也有避邪免災(zāi)的意味。

在湘潭一帶流存著許多過年的風(fēng)俗，古老而樸素。從正月初一到十五，不論是農(nóng)村或城鎮(zhèn)，到處可以看到舞龍燈。舞龍燈先要“接龍”。即挨家挨戶發(fā)請?zhí)彩墙恿苏執(zhí)娜思揖鸵来芜M屋去舞龍燈表示祝賀。接龍后，開始舞龍。

龍隨鼓起，翻騰跳躍，大有騰云駕霧之勢。歡快時，燈游龍卷，讓人目不暇接。湘中一帶盛行舞龍燈，還傳承著不少的巫風(fēng)楚俗，如“接龍”、“收水”、“掛紅”等，都表達了人們喜慶豐年的美好祝愿。

春節(jié)的江蘇民間，除了貼春聯(lián)、掛年畫、守歲、舞獅子、大拜年等和全國一樣的習(xí)俗外，還有一些獨特的習(xí)俗。

蘇州人除夕在飯內(nèi)放進熟荸薺，吃時挖出來，謂之“掘元寶”，親友來往，泡茶時要置入兩只青橄欖，謂之喝“元寶茶”，恭喜發(fā)財。

初一凌晨，家家戶戶第一件事是爭先恐后打“開門炮”，全城一片爆竹聲，象征送舊迎新和接福，俗謂“接年”。打“開門炮”也有慣例，一般是先放小鞭炮一串，稱"百子炮";再放雙聲大爆竹，大爆竹只放三發(fā)，意謂可解除一年的疫癘災(zāi)晦，并表示接新年。要求三發(fā)都響，聲音宏亮清脆，最為吉祥。

俗信打“開門炮”越早越好，象征今年隨便做什么事都會順利，如意發(fā)財，種田人會五谷豐登。有些地方在打開門炮時，還口中念念有辭：“開大門，放大炮;財亦到，喜亦到。”一般鞭炮的外皮和里皮均一色通紅，燃放后紙花滿地，燦中云錦，形成了滿堂瑞色，喜氣洋洋。

除夕時，四川人一般都吃火鍋。初一早上吃湯圓，意為團團圓圓。

溫家寶陪石油工人吃年夜飯陜北：“棗牌牌”和“品天”

黃土地的百姓最注重的還是春節(jié)，辛勤勞動一年的人們，把歡樂、希望全都寄附于過年。每年一進臘月，人們就忙起來了。過年了，全家老老少少、里里外外，都要換新衣服。

再窮的人家，也要人人做一件新外衣。另外，所有的被褥衣服都要洗得干干凈凈。在這里還有這樣一種習(xí)俗，過年都要給孩子做個“棗牌牌”。“棗牌牌”就是用紅線穿上紅棗、谷草秸秸，上面掛個銅錢，下面墜個鞭炮，掛在孩子的背后，這是一種避邪祝福的吉祥物。在這里，我還看到有的人家用紅線穿上做針線活用的“頂針”，掛在孩子的脖子上，這也是祝福的吉祥物，叫“增歲頂針”。

除夕到了貼。

對聯(lián)。

打醋炭掛紅燈凈院落。打醋炭是一種獨特的習(xí)俗就是在鐵勺上放一塊燒紅的煤炭再澆上醋。“打醋炭”要在家里的每個角落進行意為驅(qū)邪實際上這是一種科學(xué)的殺菌消毒的辦法。夜幕降臨老年人總是虔誠地敬神點香燒紙領(lǐng)著好奇的孫子們叩頭。大孩子忙著放炮、點火塔塔。細心的婆姨在門邊放上炭塊和冰塊在門后立個搟杖和刀斧據(jù)說這是鎮(zhèn)邪的在這里叫“守歲”。除夕之夜人們總是睡得很晚。一般家里都徹夜不熄燈預(yù)示四季平安長命百歲。鍋里放些吃食這叫“照鍋”意思是一年不缺吃。有些老人這夜睡不著覺一個人靜靜地踏黑爬上山頂面向東方了望這叫“品天”。據(jù)老人說從曉天的色道上能看出今年莊稼的豐歉、村寨的吉兇。究竟靈不靈誰也不去深究。

正月初一，天剛朦朦亮人們便起床了，第一件事就是放“開門炮”，這意味著開門大吉。接著，老人們便忙著迎神、接灶君。孩子們早都跑出去拜年了。拜年在這里叫“問強健”，小輩見了長輩都要“問強健”，像“爺爺強健啦!”“奶奶強健啦!”長者便回答“娃娃乖著哩!”意思是夸孩子健康進步。這種拜年禮俗，不僅限于孩子，就是已娶妻養(yǎng)子的漢子，見了長輩也是如此。

如何在父親節(jié)寫（匯總22篇）篇十八

很多求職者在人才市場尋找職位，大多都處在被動地位，。一份簡歷遞過去，怯生生地請招聘者閱讀，自己則站在一邊對招聘者觀顏察色。對招聘者諸如：“你現(xiàn)在在干什么？”“你干過××方面的工作嗎？”“在哪里干過？”等突發(fā)性提問，回答得干巴、直截，三言兩語后，拿著簡歷走人的情況屢見不鮮。更有甚者，連招聘啟事都沒看清楚，跑上前去詢問：“你們這是招什么的？”招聘者很是反感，使得自己連投簡歷的機會都沒有。

記者在招聘會上目睹了一應(yīng)聘者與招聘負責(zé)人的交談，覺得值得鑒賞。應(yīng)聘者仔細看過招聘啟事后，沒直接將簡歷投過去，而是很自然地問了下面的`問題：“您在這個公司有多長時間了？”“您當(dāng)初進這個公司有什么感受？”“是什么原因使您加盟這個公司的？”招聘負責(zé)人對應(yīng)聘者的提問爽快地作了回答。

面對招聘單位，首先你要正確地認識自己，你是來“找”工作的，不是來“討”工作的。既要自信又要謙虛。其次是應(yīng)聘某企業(yè)要對該企業(yè)的基本生產(chǎn)或銷售業(yè)務(wù)，公司的歷史和文化等方面作些了解，不能什么都不知道，因為應(yīng)聘過程中，你所提出的問題，可以使招聘者窺視到你的價值觀、目標(biāo)和抱負、業(yè)務(wù)知識和分析能力。

應(yīng)聘時究竟要問些什么、怎樣問呢？

不問無關(guān)痛癢的問題。“公司是什么時候成立的？”“有多少員工？”這類問題一問，招聘者就會發(fā)現(xiàn)你是個沒有深度和遠見，缺乏創(chuàng)造性的人。

少問以自己為中心的問題。“××職位月薪多少？”“公司有哪些方面的福利？”“一年休假多長時間？”“公司培訓(xùn)晉升制度是怎樣的？”這些問題是以“我”為中心的問題，應(yīng)該少問，或從側(cè)面詢問。否則會給人留下急功近利的印象。同時招聘者也會認為你們視野狹隘，即使是錄用你后，也懷疑你在崗位上做不出多大的成就。

多問與職位相關(guān)問題。比如：“我懂得這個位置的首要職責(zé)，但您能不能告訴我一下其他的要求？”這個問題告訴了招聘者，你力圖知道這份工作的完整描述。“在未來半年內(nèi)，部門的工作目標(biāo)是什么？”“現(xiàn)場辦公和出差的機率有多大？”這樣的問題能反映出你的業(yè)務(wù)水平和分析思考能力，招聘者也會很主動加以解釋和說明，并且會給他留下你是個有實力、潛力、肯動腦、有創(chuàng)造性的人之印象，會給應(yīng)聘成功奠定堅實的基礎(chǔ)。“在求職中提問招聘者”；轉(zhuǎn)載請注明出處!

如何在父親節(jié)寫（匯總22篇）篇十九

如何在父親節(jié)寫（匯總22篇）篇二十

2019年5月12日是汶川地震8周年紀(jì)念日，時間無法淡忘這一刻。8年前的5月12日下午2點28分，四川省發(fā)生7.8級強烈地震，震中位于阿壩州汶川縣，地震造成傷亡慘重。所以學(xué)習(xí)一些地震中自救的常識對我們有利，下面是如何在地震中自救的方法!

那些因災(zāi)難逝去的人們，對于離開的人來說是種悲痛，但對于那些活下來的人來說未嘗不是一種悲痛，看著一個個曾經(jīng)鮮活的生命就這樣消失，這是怎樣一種殘酷。雖然時間慢慢地過去了，災(zāi)難的陰影也隨著歲月逐漸消散，但那些觸動人心的瞬間卻仍令人難以忘記。

避震和防震和我們每個人的生活息息相關(guān)。當(dāng)?shù)卣饋砼R時，如何防震就成為我們要掌握的基本常識。科學(xué)避震可以將地震給人類造成的損失最大限度地減少。那么地震發(fā)生時、發(fā)生后，我們將如何開展自救和互救工作。

1.大地震時不要急。破壞性地震從人感覺振動到建筑物被破壞平均只有12秒鐘，在這短短的時間內(nèi)你千萬不要驚慌，應(yīng)根據(jù)所處環(huán)境迅速作出保障安全的抉擇。如果住的是平房，那么你可以迅速跑到門外。如果住的是樓房，千萬不要跳樓，應(yīng)立即切斷電閘，關(guān)掉煤氣，暫避到洗手間等跨度小的地方，或是桌子，床鋪等下面，震后迅速撤離，以防強余震。

2.人多先找藏身處。學(xué)校、商店、影劇院等人群聚集的場所如遇到地震，最忌慌亂，應(yīng)立即躲在課桌，椅子或堅固物品下面，待地震過后再有序地撤離。教師等現(xiàn)場工作人員必須冷靜地指揮人們就地避震，決不可帶頭亂跑。

3.遠離危險區(qū)。如在街道上遇到地震，應(yīng)用手護住頭部，迅速遠離樓房，到街心一帶。如在郊外遇到地震，要注意遠離山崖，陡坡，河岸及高壓線等。正在行駛的汽車和火車要立即停車。

4.被埋要保存體力。如果震后不幸被廢墟埋壓，要盡量保持冷靜，設(shè)法自救。無法脫險時，要保存體力，盡力尋找水和食物，創(chuàng)造生存條件，耐心等待救援人員。

(一)室內(nèi)。

1、選擇廚房、衛(wèi)生間等開間小的地方躲避。也可以躲在墻根、內(nèi)墻角、暖氣包、堅固的家俱旁邊等易于形成三角空間的地方。遠離外墻、門窗，不要使用電梯，不能跳樓。

2、躲避時身體應(yīng)采取的姿勢是：蹲下或坐下，盡量蜷曲身體，降低身體重心，額頭枕在大腿上，雙手保護頭部。如果有條件，還應(yīng)該拿軟性物品護住頭部，用濕毛巾捂住口鼻。

3、避開吊燈、電扇等懸掛物。

特別注意。

1、震時要沉著冷靜，及時反應(yīng)。

2、不要躲在桌子、床鋪下面，而是要以比桌、床高度低的姿勢，躲在桌子、床鋪的旁邊。

3、在地震第一時間關(guān)閉火源、電源、氣源，處理好危險物品后，再行避險。

4、已經(jīng)脫險的人員，震后不要急于回屋，以防余震。

(二)戶外。

1、就地選擇開闊地帶避險，蹲或趴下，以免摔倒。

2、駕車行駛時，盡快降低車速，選擇空曠處停車。

3、避開高架橋、高煙囪、水塔等建筑物。

4、避開玻璃幕墻、高門臉、女兒墻、廣告牌、變壓器等危險物。

5、在野外，避開河岸、陡崖、山腳，以防坍塌、崩塌、滑坡和泥石流。

戶外情況復(fù)雜，震時注意觀察，選擇恰當(dāng)?shù)姆椒ū茈U，避免意外傷亡。

1、被壓埋后，如果能行動，應(yīng)逐步清除壓物，盡量掙脫出來。

2、要盡力保證一定的呼吸空間，如有可能，用濕毛巾等捂住口鼻，避免灰塵嗆悶發(fā)生窒息。

3、注意外邊動靜，伺機呼救。盡量節(jié)省力氣，不要長時間呼喊，可用敲擊的方法呼救。

4、盡量尋找水和食物，創(chuàng)造生存條件，耐心等待救援。

被壓埋后，要堅定自救的勇氣和信心，精神不能崩潰。

1、根據(jù)房屋居住情況，以及家庭、鄰里人員提供的信息判斷，采取看、喊、聽等方法尋找被埋壓者。

2、采用鍬、鎬、撬杠等工具，結(jié)合手扒方法挖掘被埋壓者。

3、在挖掘過程中，應(yīng)首先找到被埋壓者的頭部，清理口腔、呼吸道異物，并依次按胸、腹、腰、腿的順序?qū)⒈宦駢赫咄诔鰜怼?/p>

4、如被埋壓者傷勢嚴重，施救者不得強拉硬拖，應(yīng)設(shè)法使被埋壓者全身暴露出來，查明傷情，采取包扎固定或其他急救措施。

5、對暫時無力救出的傷員，要使廢墟下面的空間保持通風(fēng)，遞送食品，等時機再進行營救。

6、對挖掘出的傷員進行人工呼吸、包扎、止血、鎮(zhèn)痛等急救措施后，迅速送往醫(yī)院。

1、不要輕易站在倒塌物上。挖掘時要分清哪些是支撐物，哪些是埋壓阻擋物，應(yīng)保護支撐物，清除埋壓阻擋物，才能保護被埋壓者賴以生存的空間不遭覆壓。

2、根據(jù)傷員的傷情采取正確的搬運方法。懷疑傷員有脊柱骨折的，要用硬板擔(dān)架搬運，嚴禁人架方式，以免造成更大傷害。

人們通常采用的一些急救自救方法存在著認識及操作誤區(qū)，在地震災(zāi)害自救時應(yīng)嚴格避免。

一、顱腦損傷忌堵塞。

震中由于震動、擠壓、碰跌等方式很容易引起顱腦損傷，顱骨骨折后經(jīng)耳朵和鼻子流出腦脊液，此時不少人習(xí)慣性的做法是仰起頭或堵住。殊不知，這樣做很容易導(dǎo)致顱內(nèi)壓升高，加重顱內(nèi)損傷，并且回流液體也容易導(dǎo)致嚴重的顱內(nèi)感染。

二、胸部有銳物刺入忌拔。

建筑物坍塌很容易導(dǎo)致銳利的器物刺入人體胸部，此時，很多傷者習(xí)慣性地順手將銳器拔出。這是非常錯誤的做法。應(yīng)先用手穩(wěn)固住插入物，也可簡單用布條輕輕束縛住銳器刺入部位，避免劇烈活動，等待或?qū)で缶仍?/p>

三、腸子外露不能往回塞。

遇到肚皮被刺破使腸子脫出的情況，大家的下意識動作是用手托住脫出的腸子往肚腔里塞，這是十分錯誤的做法，在沒有醫(yī)療條件的情況下，自己往回塞很容易導(dǎo)致嚴重的腹腔感染。

四、近肢端動脈出血綁扎點忌就近。

震中如果造成手臂部或小腿部近肢端(也就是靠近手、腳的踝部)動脈出血，在綁扎時，要注意不能在出血點就近部位縛扎，應(yīng)選擇過膝、過肘的綁扎點。

五、皮膚出血忌用泥土糊。

拿泥土糊以消炎止血其實是一個誤區(qū)。泥土中含有一種厭氧菌——破傷風(fēng)桿菌，用此法不僅起不到消毒止血的功效，還很容易導(dǎo)致破傷風(fēng)，重者致命。

六、骨折后忌“輕舉妄動”

自救時避免活動被砸部位，防止骨折斷端受到二次傷害，加重血管和神經(jīng)的損傷。可因地制宜，找兩個小木棍之類的東西越過關(guān)節(jié)夾住骨折部位，再用繩纏繞，以遠端指趾不麻木為宜，可起到良好的固定作用。

七、有害氣體泄漏忌順風(fēng)躲。

很多災(zāi)民遇到有害氣體泄漏時都十分慌亂，只顧逃跑躲避忽略風(fēng)向。要注意，此時逆風(fēng)而上是最正確的躲避方法，可有效避免有害氣體順風(fēng)而下，導(dǎo)致人體受到的傷害。

八、呼救忌盲目大喊大叫。

盲目地持續(xù)大喊大叫會過多地消耗體力，容易引起昏厥或休克。此時應(yīng)抓住時機有效呼叫，可利用手邊金屬物進行敲擊，或采用發(fā)光的亮片通過反射光引起救援人員注意。

九、頸椎損傷忌抬頜后仰。

這樣容易導(dǎo)致頸髓橫斷，造成脊髓休克，危及生命。正確的做法是用雙手扶住頸部，兩側(cè)相對制動，最大限度避免頸髓橫斷帶來致命性二次損傷。

十、被困時呼吸忌快而淺。

快而淺的呼吸容易致機體缺氧更進一步惡化;由此導(dǎo)致昏迷等危及生命的嚴重并發(fā)癥。故自救時應(yīng)控制情緒、保持鎮(zhèn)靜，宜采用慢而緩的呼吸方式，避免上述情況。

如何在父親節(jié)寫（匯總22篇）篇二十一

這樣的人大概占到了人數(shù)的40%到50%！摘錄一些最簡單的自殺式問題，希望有幫助。

1.自殺式一：奮不顧身。

請簡單介紹一下你自己：

我是一個很普通的人……。

給你一個機會，就是讓你證明自己的優(yōu)秀的！每一個都有閃光點，關(guān)鍵是你如何尋找。但是這樣的回答讓人覺得你連想都不想。

請簡單介紹一下你自己：

我今天準(zhǔn)備得不太好……。

你的意思是：我還可以更好的。

面試官聽到的意思是：沒準(zhǔn)備好還來干嘛，太不尊重我啦！

2.自殺式二：天花亂墜。

說說你的優(yōu)點：

中國教育很多要求就是變態(tài)的，比如嚴肅活潑，在我看來就是典型的精神分裂。我自己在面試期間，最郁悶的就是看到那些云集了中華文明50所有傳統(tǒng)文化的人。優(yōu)點不是越多越好，而是越真實和獨特越好。

很難想象一個人如何可以“團結(jié)同學(xué)”同時“獨立研究，刻苦鉆研”還要“積極投身社團”。

什么優(yōu)點都有的人=沒有優(yōu)點。

3.自殺式之三：我要學(xué)習(xí)。

你希望通過這份工作獲得什么呢？

我希望通過這份工作鍛煉自己，提升自己的能力，

同學(xué)，公司又不是學(xué)校，是希望你過來干活的，學(xué)習(xí)的目的也是更好的工作。

你居然準(zhǔn)備拿我們的工作機會練手和鍛煉自己？

我們還是找一些更靠譜的人吧。

4.自殺式之四：前途錢途。

你還有什么問題么？

我想問一下工資大概是多少？還能高些么？

建議可以在基本意向確定以后再問。當(dāng)然，就這個問題，有不同意見。有人還建議說當(dāng)場問顯得自己很有信心。在職人士的話，一定要談薪酬。

5.自殺式之五：我會努力！

你會如何面對你的新工作？

(眼神堅定，滿臉通紅)我會認真努力，盡全力做好。

商業(yè)社會，態(tài)度不等于能力。不管你是全力以赴還是認真努力，沒有達到目標(biāo)，也是無用。不管你是心不在焉還是，只要最后達到了公司要的結(jié)果，那就是好員工。

你可以嘗試提供你準(zhǔn)備的具體的行動步驟和目標(biāo)，否則這個問題基本等于沒有回答。

6.自殺式之六：我應(yīng)該。

如果你給一份……的任務(wù)，你會怎么做？

我應(yīng)該能夠做好……。

我應(yīng)該能夠做好，反過來說就是：做不好也不怪我吧！

企業(yè)是用結(jié)果說話的，應(yīng)該做好……那還有應(yīng)該做不好地方怎么辦？這是一個責(zé)任心的測試。但是“應(yīng)該”者失敗了。

你可以嘗試談?wù)劊銜趺醋觥Ｈ绻龅侥銜趺礃樱绻霾坏剑銜绾握{(diào)整。保證在deadline前獲得底線結(jié)果。

如何在父親節(jié)寫（匯總22篇）篇二十二

姓名。

應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)。

國籍：

中國。

目前所在地：

廣州。

民族：

漢族。

戶口所在地：

廣東省。

身材：

168cm50kg。

婚姻狀況：

未婚。

年齡：

26歲。

培訓(xùn)認證：

誠信徽章：

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型：

普通求職。

應(yīng)聘職位：

工作年限：

5

職稱：

中級。

求職類型：

全職。

可到職-。

隨時。

1500--2000。

希望工作地區(qū)：

廣州河源惠州。

個人工作經(jīng)歷：

公司名稱：

公司性質(zhì)：

民營企業(yè)所屬行業(yè)：計算機業(yè)。

擔(dān)任職務(wù)：

銷售部經(jīng)理。

工作描述：

離職原因：

公司倒閉。

公司名稱：

公司性質(zhì)：

民營企業(yè)所屬行業(yè)：計算機業(yè)。

擔(dān)任職務(wù)：

渠道專員。

工作描述：

在工作生活中提高了管理能力與經(jīng)營素質(zhì)，能夠妥善地處理代理商所遇問題。以及貨物調(diào)配工作，幫助代理商打破銷售瓶頸，并保持良好合作關(guān)系，完成預(yù)計銷售目標(biāo)。

離職原因：

體制改革。

公司名稱：

公司性質(zhì)：

民營企業(yè)所屬行業(yè)：計算機業(yè)。

擔(dān)任職務(wù)：

門市業(yè)務(wù)。

工作描述：

從門市的報價員做起，使所學(xué)的.知識得以既充分又及時的鍛煉，后期本人作為門市經(jīng)理助理，掌握了基本的門市運作。

離職原因：

沒離職，職位調(diào)動。

教育背景。

畢業(yè)院校：

惠州大學(xué)。

最高學(xué)歷：

大專。

畢業(yè)-。

所學(xué)專業(yè)一：

計算機科學(xué)與技術(shù)。

所學(xué)專業(yè)二：

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：

學(xué)校（機構(gòu)）。

專業(yè)。

獲得證書。

證書編號。

惠州大學(xué)。

計算機科學(xué)與技術(shù)。