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    2023年用工合同電子版(通用8篇)

    時(shí)間:2025-06-01 作者:儲(chǔ)xy

    隨著人們法律意識的加強(qiáng),越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。怎樣寫合同才更能起到其作用呢?合同應(yīng)該怎么制定呢?下面是小編為大家整理的合同范本,僅供參考,大家一起來看看吧。

    用工合同電子版篇一

    乙方:_____

    性別:_____

    出生:_____年_____月_____日

    住址:_____

    身份證號:_____

    聯(lián)系方式:_____

    本合同期限為年,即_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

    乙方的工資為每月_____元。

    1、乙方嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的;

    2、乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

    3、乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

    以上三種情形,甲方有權(quán)立即解除本合同,并有權(quán)不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

    5、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

    6、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的。

    因以上三種情形解除本合同的,甲方可以解除勞動(dòng)合同,但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方本人,并按國家有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

    7、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的;

    8、甲方未按照本合同約定支付工資的。

    以上兩種情形,乙方可以隨時(shí)提出解除本合同。

    9、乙方單方解除勞動(dòng)合同。

    因此種原因解除本合同的,乙方應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方,如因此造此甲方實(shí)際損失(包括培訓(xùn)費(fèi)用、經(jīng)濟(jì)損失等)的,乙方還應(yīng)予以賠償。

    甲方已經(jīng)制定詳盡的內(nèi)部規(guī)章制度,在本合同簽訂時(shí),甲方已向乙方告知具體的內(nèi)容,乙方簽訂本合同視為已對此規(guī)章制度知悉并已完全理解。

    甲乙雙方在履行本合同的過程中,因一方行為給對方造成損失的,受損方有權(quán)要求對方給予相應(yīng)的賠償。

    本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,均具法律效力。

    本合同自簽訂之日起具備法律效力。

    甲方公章:__________

    乙方簽字:__________

    經(jīng)辦人簽字:__________

    日期:_____年_____月_____日

    日期:_____年_____月_____日

    用工合同電子版篇二

    勞動(dòng)者(乙方):________________

    身份證號:___________________

    作安排,并愿意遵守甲方制定的規(guī)章制度。雙方約定以下內(nèi)容:

    計(jì)薪周期為當(dāng)月1號到當(dāng)月最后一日,薪資發(fā)放為下一個(gè)月的完整周數(shù)的第三周。約定基本工資為____元,崗位補(bǔ)貼為___元;薪資每月發(fā)放一次,并按照實(shí)際工作時(shí)間計(jì)算。

    按工廠的工作制度要求進(jìn)行。

    甲方保障按合約準(zhǔn)時(shí)發(fā)放薪資,并乙方有權(quán)知道薪資的計(jì)算方式;乙方服從安排,不誤工,不怠工,積極配合工廠的工作計(jì)劃。

    本著有利于乙方能夠安心工作,工廠提供生活補(bǔ)助及住房補(bǔ)助如下:

    生活補(bǔ)助:500元/月

    租房補(bǔ)助:200元/月

    如有未盡事項(xiàng),參考工廠相關(guān)制度,或雙方協(xié)商解決。

    甲方簽字:_________________

    乙方簽字:_________________

    _______年___月___日

    用工合同電子版篇三

    乙方:

    經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,自愿簽訂本合同。

    合同期限為貳年,20____年8月1日起至20____年7月31日止,約定的期滿,本合同自然終止,如雙方同意,可以續(xù)簽。

    1、甲方支付乙方工資每月貳萬壹仟元(含廚房所有員工工資)。如月營業(yè)額持續(xù)30天,日平均8000元,則在次月加4000元/月工資,如營業(yè)額持續(xù)30天低于日平均6000元?jiǎng)t按總工資21000元計(jì)算。

    2、甲方為乙方提供基本食宿。

    3、甲方保證為乙方提供完善的工作條件,及時(shí)購置乙方提出的設(shè)備、物品和符合食品安全的食物。

    1、乙方在甲方工作期間繳納保證金5000元,如中途解除合同,須提前45天通知甲方,否則按保證金額度賠償甲方三倍損失。

    2、工作時(shí)間:上午:9:00至13:00。下午:16:00至21:00,如有需要?jiǎng)t留下值班廚師。上班時(shí)間必須保持服裝和個(gè)人形象整潔。

    3、未經(jīng)許可乙方不能讓無關(guān)人員進(jìn)入廚房。

    4、乙方對購入的食品嚴(yán)格把關(guān),對不安全的食品必須拒絕入庫,并及時(shí)通知甲方。如造成食品安全事故,由乙方承擔(dān)全部安全責(zé)任。

    5、對制作的菜肴,必須把握好:色、香、味、形俱全。如因制作原因造成客人退菜,由乙方按菜價(jià)賠償。

    6、每月推出適合本地大眾口味的新菜,不少于2只。

    7、嚴(yán)格控制不合理成本,降低廚房成本,因失責(zé)而造成的損失照價(jià)賠償。

    1、試用期內(nèi)經(jīng)證明不能適應(yīng)工作的。

    2、違反規(guī)章制度,職業(yè)道德的。

    3、不服從甲方管理,經(jīng)教育不改的。

    4、食堂浪費(fèi)大、對本職工作不負(fù)責(zé)的。

    甲方(蓋章)

    乙方:

    甲方負(fù)責(zé)人:

    日期:

    日期:

    用工合同電子版篇四

    用人單位:(簡稱甲方)

    職工姓名:(簡稱乙方)

    根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《合同法》和鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)法等法律,法規(guī)的規(guī)定,按照平等自愿,協(xié)商一致的原則,訂立合同,共同遵守。

    合同期限既從年月日起至單項(xiàng)工程完工之日止。

    乙方同意按甲方生產(chǎn)工作需要,在_____________工作。因生產(chǎn)經(jīng)營變化和工作需要,甲方可以調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。乙方認(rèn)為不適應(yīng)甲方的工作可以申請另行調(diào)整或提出解除合同。

    1、甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

    2、甲方根據(jù)本企業(yè)規(guī)定發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品已在勞動(dòng)報(bào)酬總額內(nèi)。

    1、甲方按其乙方工作內(nèi)容每月計(jì)件工資。

    2、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金,甲方按乙方每月工資總合計(jì)計(jì)算,已含在工資總額內(nèi)。由于乙方屬于短期臨時(shí)用工,乙方強(qiáng)烈要求基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金隨同工資發(fā)放本人,由乙方自己到社保局交納,所以合同期滿,公司不在承擔(dān)此費(fèi)用。

    在合同期間乙方由甲方負(fù)責(zé)管理,乙方必須遵守國家政策法規(guī),遵守甲方的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,服從甲方的管理和教育,如乙方不遵紀(jì)守法,甲方有權(quán)根據(jù)企業(yè)規(guī)定和國家的有關(guān)政策和規(guī)定進(jìn)行處理。

    1、乙方在甲方工作期間患病醫(yī)療費(fèi)用,由乙方自行承擔(dān)所有費(fèi)用。

    2、乙方因工受傷,必須在甲方指定醫(yī)院就醫(yī),醫(yī)藥費(fèi)和住院費(fèi)由甲方負(fù)擔(dān)。乙方住院期間每天工傷津貼按10元計(jì)算。護(hù)理費(fèi)用每天按5元計(jì)算,護(hù)理人員由家屬自行解決,住院期間生活補(bǔ)貼每天按5元計(jì)算。出院休假(憑醫(yī)院休假證明)期間由甲方每月按300元發(fā)工傷津貼。乙方因工傷致殘或死亡,其待遇按勞部《企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)試行辦法》處理。

    本合同在履行過程中,如遇新的情況發(fā)生或出現(xiàn),經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更合同內(nèi)容,并到勞動(dòng)合同簽證單位辦理變更手續(xù)。合同期內(nèi),雙方不得無故解除合同。若因特殊原因需要解除合同,必須提前2天通知對方,經(jīng)同意后方可以辦理解除勞動(dòng)合同手續(xù)。合同期滿既終止執(zhí)行,如因生產(chǎn)工作需要經(jīng)雙方同意,可續(xù)訂合同。

    甲乙雙方履行本合同發(fā)生爭議,由雙方協(xié)商解決,解決不成可在自解決發(fā)生之日起30日內(nèi)向萬盛區(qū)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。

    本合同一式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)一分,經(jīng)雙方簽字生效。

    甲方:

    乙方:

    _____年_____月_____日

    用工合同電子版篇五

    乙方:

    一、甲方責(zé)任:

    1、甲方屬合法勞務(wù)派遣企業(yè),與公司(以下稱:用工單位)簽訂合法勞務(wù)派遣合約,甲方委托乙方派遣至用工單位工作的學(xué)生,與甲方簽訂合法勞動(dòng)合同。

    2、甲方必須誠實(shí)、信用、謹(jǐn)慎、依法有效地辦理委托事務(wù),向乙方提供加蓋甲方公司公章的招聘簡章。

    3、甲方應(yīng)主動(dòng)及時(shí)與乙方溝通,就業(yè)信息、時(shí)間、面試地點(diǎn)發(fā)生變更時(shí)應(yīng)及時(shí)通知乙方。

    4、甲方負(fù)責(zé)乙方輸送的應(yīng)聘學(xué)生接待,面試等工作,并及時(shí)向乙方反饋面試結(jié)果。

    二、乙方責(zé)任:

    1、乙方受甲方委托招聘甲方員工,乙方應(yīng)提供個(gè)人真實(shí)資料(如姓名、現(xiàn)住址、聯(lián)系方式等)及身份證復(fù)印件1份給甲方備案。

    2、乙方應(yīng)按甲方的要求(包括年齡、學(xué)歷、身高等),收集應(yīng)聘者并批量輸送到甲方面試。

    3、乙方應(yīng)向應(yīng)聘者詳細(xì)介紹甲方就業(yè)信息內(nèi)容,不得更改甲方就業(yè)信息內(nèi)容,如因乙方更改就業(yè)信息或以欺騙方式將應(yīng)聘者輸送給甲方而造成一切后果由乙方承擔(dān)。

    4、乙方應(yīng)將就業(yè)者統(tǒng)一輸送到甲方規(guī)定的面試地點(diǎn),并將就業(yè)者名單在面試前一天晚上20:00時(shí)前發(fā)送給甲方。

    5、乙方如未取得政府相關(guān)部門許可,不得向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用,因乙方非法向應(yīng)聘者收費(fèi)所產(chǎn)生的一切后果由乙方承擔(dān)。

    三、本協(xié)議從______年______月______日起開始生效,有效期為壹年。

    四、本協(xié)議壹式貳份,雙方各執(zhí)壹份,和乙方招聘同時(shí)使用。

    甲方(蓋章):

    乙方(蓋章/簽字):

    日期:

    日期:

    用工合同電子版篇六

    乙方:

    1、《質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理手冊》;

    2、《安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊》;

    3、《考勤與請休假管理制度》;

    4、《薪酬管理制度》;

    5、《員工績效考核管理標(biāo)準(zhǔn)》;

    二、乙方在上崗前,甲方已告知乙方:在甲方的工作場所中,可能造成職業(yè)健康危害的所有環(huán)境因素;并已對乙方進(jìn)行了崗位技能、質(zhì)量工藝、勞動(dòng)紀(jì)律、生產(chǎn)安全操作規(guī)程及人身傷害自我保護(hù)等內(nèi)容的培訓(xùn),乙方確認(rèn)并掌握了以上培訓(xùn)的內(nèi)容和技能。

    三、乙方在與甲方簽訂《勞動(dòng)合同》前,若乙方隱瞞事實(shí),已與第三方簽訂了勞動(dòng)合同、競業(yè)限制協(xié)議或商業(yè)保密協(xié)議,所造成的后果完全由乙方負(fù)責(zé),雙方按照《勞動(dòng)合同法》第三十九條之規(guī)定解除勞動(dòng)關(guān)系。

    四、如乙方被證實(shí)向甲方提供虛假的個(gè)人資料,包括:失業(yè)證明、離職證明、身份證明、學(xué)歷證明、體檢證明,或者隱瞞精神病、傳染病史,隱瞞吸毒、拘留或其它刑事犯罪史,并且在應(yīng)聘時(shí)未向甲方書面聲明的。所造成的后果完全由乙方負(fù)責(zé),雙方按照《勞動(dòng)合同法》第三十九條之規(guī)定解除勞動(dòng)關(guān)系。

    五、若乙方因個(gè)人違規(guī)、違紀(jì)給甲方造成的綜合經(jīng)濟(jì)損失達(dá)到壹萬元或者造成他人輕傷以上事故的,乙方必須賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失,并按照《勞動(dòng)合同法》第三十九條之規(guī)定解除勞動(dòng)關(guān)系,甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任。

    六、若乙方在甲方每年的月績效考核中有五個(gè)月不合格的,雙方可按照《勞動(dòng)合同法》第三十九條之規(guī)定解除勞動(dòng)關(guān)系。

    七、若乙方每年累計(jì)曠工超過3天、事假超過22天,視為乙方已影響了甲方的正常生產(chǎn)經(jīng)營,雙方按照《勞動(dòng)合同法》第三十七條之規(guī)定解除勞動(dòng)關(guān)系。

    八、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,可以對乙方的工作崗位進(jìn)行合理的調(diào)整,甲方按調(diào)整后的崗位標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)乙方工資,乙方應(yīng)服從甲方安排的新的工作崗位。如乙方到達(dá)新的工作崗位后存在客觀困難的,可以要求甲方酌情考慮,甲方再次調(diào)整乙方工作崗位后,乙方仍不能勝任的,雙方按照《勞動(dòng)合同法》第三十七條之規(guī)定解除勞動(dòng)關(guān)系。

    九、因乙方原因與甲方解除勞動(dòng)合同的,乙方應(yīng)按照甲方的《員工培訓(xùn)管理制度》第四章第十二條第五款向甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用。

    十、甲方的有關(guān)書面文件、通知,乙方應(yīng)當(dāng)面簽收,如乙方不能當(dāng)面簽收或無法直接送達(dá)給乙方時(shí),乙方確認(rèn)《勞動(dòng)合同》中所填寫的家庭住址為郵寄送達(dá)地址。

    1、若勞動(dòng)合同期滿后,甲、乙雙方未能及時(shí)簽訂解除勞動(dòng)合同協(xié)議,乙方仍在甲方工作的時(shí)間,視為最后一次勞動(dòng)合同的期限自動(dòng)延續(xù)一個(gè)月。

    2、解除勞動(dòng)合同關(guān)系后,乙方應(yīng)在即日起五個(gè)工作日內(nèi)與甲方辦理完離職手續(xù)和五險(xiǎn)一金的交接手續(xù),否則,因此而造成的后果由乙方自行承擔(dān)。

    3、本《勞動(dòng)合同附則》作為同期《勞動(dòng)合同》的補(bǔ)充條款,經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章后與《勞動(dòng)合同》同時(shí)生效并具有同等法律效力。

    4、本補(bǔ)充協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

    乙方:

    日期:

    日期:

    用工合同電子版篇七

    承包單位(以下簡稱乙方):

    工程名稱:

    工程地點(diǎn):

    為了切實(shí)加強(qiáng)施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理,依照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國合同法》以及《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》建設(shè)部《施工現(xiàn)場臨時(shí)用電安全技術(shù)規(guī)范》、《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》,雙方本著平等、自愿的原則,簽訂本協(xié)議書。甲方和乙方均嚴(yán)格遵守本協(xié)議書規(guī)定的權(quán)力、責(zé)任和義務(wù),確保施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)和施工現(xiàn)場臨時(shí)用電的安全。

    一、甲方的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù):

    1、貫徹落實(shí)國家有關(guān)施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)、文明施工的法規(guī)和管理規(guī)定,對乙方施工現(xiàn)場和區(qū)域進(jìn)行全面的安全生產(chǎn)管理和監(jiān)督檢查并對施工現(xiàn)場臨時(shí)用電進(jìn)行安全檢查與指導(dǎo)。

    2、及時(shí)糾正乙方施工人員違章指揮和違章作業(yè)行為,并按照有關(guān)規(guī)定予以查處。對乙方施工區(qū)域內(nèi)的重大安全事故隱患,應(yīng)開具隱患通知單。

    3、要求乙方提供施工現(xiàn)場《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案》。

    4、建立健全施工現(xiàn)場各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度。

    5、對乙方的安全生產(chǎn)培訓(xùn)、勞動(dòng)保護(hù)用品的使用和危險(xiǎn)預(yù)知工作提出指導(dǎo)意見,并監(jiān)督落實(shí)情況。

    6、對乙方提出的安全生產(chǎn)要求積極提供幫助。

    7、向乙方提供電源時(shí),應(yīng)與乙方辦理交接驗(yàn)收手續(xù)。

    8、按照有關(guān)臨時(shí)用電標(biāo)準(zhǔn)對乙方的臨時(shí)用電設(shè)備設(shè)施進(jìn)行監(jiān)督和檢查。發(fā)現(xiàn)乙方在臨時(shí)用電中存在隱患必須責(zé)成乙方以整改。并監(jiān)督整改落實(shí)情況。

    9、對乙方特種作業(yè)人員的名單、操作證復(fù)印件及培訓(xùn)記錄進(jìn)行存檔備案。

    二、乙方的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù):

    1、遵守國家有關(guān)施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)的法規(guī)和管理制度,建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全生產(chǎn)管理制度。嚴(yán)格執(zhí)行國家施工現(xiàn)場臨時(shí)用電及機(jī)械設(shè)備使用有關(guān)技術(shù)規(guī)范和安全操作規(guī)程,對施工區(qū)域內(nèi)自行管轄的臨時(shí)用電負(fù)全面管理責(zé)任。

    2、服從甲方安全生產(chǎn)管理。

    3、乙方必須為施工作業(yè)人員參加人身意外保險(xiǎn)。

    4、乙方造成生產(chǎn)安全事故,導(dǎo)致人員傷亡時(shí),由乙方承擔(dān)事故責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

    5、未經(jīng)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)和無證人員,不得上崗作業(yè)。

    三、協(xié)議內(nèi)容:

    (一)登高上架要求

    1、施工采用的腳手架、安全網(wǎng)必須由專業(yè)人員搭設(shè),由項(xiàng)目經(jīng)理(工地負(fù)責(zé)人)組織技術(shù)部、安全部門的有關(guān)人員驗(yàn)收合格后,方可投入使用,應(yīng)按類別逐項(xiàng)查驗(yàn),并應(yīng)有驗(yàn)收記錄。

    2、高空作業(yè)時(shí),嚴(yán)禁立體交叉作業(yè)。水平作業(yè)時(shí),各工位間必須有一定的距離,作業(yè)人員必須配備相應(yīng)勞動(dòng)保護(hù)用品如安全帽、安全帶、防護(hù)眼鏡、防護(hù)手套、防護(hù)工作服等,并應(yīng)正確使用,施工作業(yè)現(xiàn)場周邊設(shè)置相關(guān)安全標(biāo)志牌,并設(shè)專人巡查。

    3、進(jìn)入施工現(xiàn)場的人員必須佩帶安全帽。凡在2m以上高處作業(yè)人員,必須正確使用安全帶,安全帶應(yīng)高掛低用。

    4、工程施工前,除工程技術(shù)人員對施工作業(yè)人員進(jìn)行書面安全技術(shù)交底,并履行簽字手續(xù)外,必須各施工班組長向施工人員進(jìn)行班組交底及履行簽字手續(xù)。

    4、遇有雨、雪、霧或六級以上強(qiáng)風(fēng),影響施工安全時(shí)應(yīng)停止室外焊接,雨雪后應(yīng)先清除施工地點(diǎn)的積水、積雪后方可施焊。

    5、焊接時(shí),操作人員應(yīng)穿戴好所有防護(hù)用具。

    6、各種用電設(shè)備,照明設(shè)備在露天使用時(shí)必須設(shè)有防水、防雨設(shè)施,各種設(shè)備的防護(hù)罩必須齊全。

    7無鉻牌的電氣設(shè)備不得隨意接通電源,各種電氣設(shè)備應(yīng)鉻牌齊全。

    (四)動(dòng)火要求

    1、進(jìn)入施工現(xiàn)場,必須向施工班組人員進(jìn)行消防及動(dòng)火知識教育。

    2、施工現(xiàn)場嚴(yán)禁吸煙及隨意動(dòng)火,如需動(dòng)火必須向項(xiàng)目經(jīng)理提出申請,經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理同意簽字后方可使用。

    3、施工中所需使用的易燃物品,如,汽油、汽瓶等,必須設(shè)專門的臨時(shí)存放庫房并設(shè)置滅火器,沙袋等,由專人管理。

    4、施工現(xiàn)場認(rèn)真執(zhí)行“三清,五好”管理制度,尤其對木制品的刨花、鋸末、料頭,作到每天工完場清,各類材料都要碼放成垛,整齊堆放。

    5、電焊、氣焊作業(yè)前要明確作業(yè)任務(wù),認(rèn)真了解作業(yè)環(huán)境,確定出動(dòng)火危險(xiǎn)區(qū)域,并立出明顯標(biāo)志,危險(xiǎn)區(qū)內(nèi)的一切易燃品都必須移走,對不能移走的可燃物,采取可靠的保護(hù)措施。

    6、焊工必須持證上崗,無證者不能進(jìn)行操作。

    7、屬一、二、三級防火范圍的焊割作業(yè),未經(jīng)辦理動(dòng)火審批手續(xù),不準(zhǔn)進(jìn)行焊割作業(yè)。

    8、五級風(fēng)以上禁止動(dòng)用電氣焊。

    (五)室外吊籃施工要求

    1、施工前必須檢查吊籃的焊接點(diǎn)、桿件、鋼絲繩、葫蘆,是否存在損壞和生銹,如存在則必須進(jìn)行除銹補(bǔ)焊、更換等,方可使用。

    2、上架的施工人員,必須穿工作服、防滑鞋,并正確佩帶安全帶,并與鋼絲繩穩(wěn)固連接。

    3、吊籃內(nèi)的施工人員,只能保持三人,攜帶的油漆、涂料等不得多于2桶,并用結(jié)實(shí)的繩索或掛鉤固定在吊籃上。

    4、進(jìn)入施工現(xiàn)場的操作人員必須由經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)的熟練工人進(jìn)行施工,嚴(yán)禁由小工或未經(jīng)培訓(xùn)的`人員上吊籃操作。

    5、上吊藍(lán)進(jìn)行上下移動(dòng)操作時(shí),必須有兩人協(xié)同操作。

    6、吊籃底部必須采用建筑用的竹膠板,且用結(jié)實(shí)的繩索捆扎牢固。

    7、吊籃四周必須設(shè)有護(hù)身欄及擋腳板,并用安全網(wǎng)將籃身圍護(hù)嚴(yán)密。

    8、籃內(nèi)放置的`鋼抹子、灰刀等零星工具必須用袋子裝好并固定于籃身上。

    1安裝隊(duì)員進(jìn)入施工現(xiàn)場必須戴安全帽。要選擇合格產(chǎn)品,有檢驗(yàn)部門批量驗(yàn)證和工廠檢驗(yàn)合格證。施工人員進(jìn)入現(xiàn)場前必須系好下額帶,以防發(fā)生高處墜落,帽飛人落的現(xiàn)象。

    2高空施工操作時(shí)必須系好安全帶。安全帶要選用合格產(chǎn)品,有廠家永久字樣的商標(biāo),合格證。進(jìn)入現(xiàn)場必須先檢查安全帶是否完好。安全帶必須掛在牢固結(jié)實(shí)的地方。

    3施工人員應(yīng)配制工具袋,工具箱,以防工具的掉落。工具用后放入工具袋,工具箱內(nèi)。施工中待用物料放置時(shí)距洞口及樓板沿水平距離為1m以上。收工后,做到工完場清。

    1成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,由項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé),設(shè)置專職安全員檢查工程的安全生產(chǎn)工作,嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)制度及安全操作規(guī)程的各項(xiàng)規(guī)定。

    2編制施工組織設(shè)計(jì)方案和施工技術(shù)措施時(shí),都必須有針對性的安全措施。

    3做好各分部分項(xiàng)安全交底工作,施工班組每天開班前會(huì),對工人進(jìn)行針對性安全教育,新工人未經(jīng)三級安全教育不得上崗。

    4保證和完善各項(xiàng)安全宣傳措施,醒目位置設(shè)立安全生產(chǎn)宣傳牌,場內(nèi)安全生產(chǎn)宣傳牌警告。

    (八)文明施工要求

    1、進(jìn)入施工現(xiàn)場嚴(yán)禁酗酒,滋事打架及進(jìn)行各種賭博等違法違章行為,輕者清除現(xiàn)場,重者送執(zhí)法機(jī)關(guān)依法處理。

    2、寢室休息時(shí)間,除夜間加班外,必須保證晚上十點(diǎn)后休息,以保證第二天的工作精神狀況。

    3、嚴(yán)禁帶病上崗操作,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)必須由各施工班組長負(fù)責(zé)安排換崗或休息,以保證所有施工人員的人身安全。

    4、施工現(xiàn)場嚴(yán)禁隨地大小便。

    5、嚴(yán)禁現(xiàn)場人員出現(xiàn)偷盜工具及材料現(xiàn)象,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),必須清除現(xiàn)場,并視情節(jié)對班組負(fù)責(zé)人進(jìn)行一定的經(jīng)濟(jì)處罰。

    6、施工現(xiàn)場嚴(yán)禁容留一切不明身份的非工作人員,更不準(zhǔn)帶小孩進(jìn)入施工現(xiàn)場。

    7、進(jìn)入施工現(xiàn)場不得違反所有規(guī)章制度,如有違反,視情節(jié)輕重對班組負(fù)責(zé)人及違反人進(jìn)行一定的處罰。

    (九)施工現(xiàn)場環(huán)境要求

    1、施工現(xiàn)場分別設(shè)置一座10平米的磚砌封閉式建筑垃圾站和一座5平米的磚砌封閉式生活垃圾站,定期清理外運(yùn)施工垃圾。

    2、施工現(xiàn)場細(xì)顆散體材料裝卸運(yùn)輸時(shí),必須采取遮蓋等有效措施,材料入庫存放,出入廠汽車要保證不將渣土遺撒在廠區(qū)。

    3、施工現(xiàn)場設(shè)置封閉式的油庫、油漆庫,必須做防水處理,容量必須做到不慎不漏,室外不得亂置油料、油漆等易燃、易爆危險(xiǎn)化學(xué)物品。

    4、施工現(xiàn)場各種機(jī)械使用時(shí)必須采取有效地降噪措施,降低噪聲頻率,對強(qiáng)噪聲機(jī)械采取封閉措施。

    5、在容易產(chǎn)生粉塵的場所,施工人員必須佩帶防護(hù)口罩,并采取有效地除塵、降塵措施,保障施工人員的身體健康。

    (十)工程質(zhì)量的要求

    工程質(zhì)量應(yīng)符合國家現(xiàn)行施工驗(yàn)收規(guī)范(含國家或行業(yè)安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn))、以及甲方工程項(xiàng)目安全技術(shù)要求和需要,必須達(dá)到專業(yè)質(zhì)量檢驗(yàn)評定的優(yōu)良以上等級。因乙方盲目蠻干、只求速度不按操作規(guī)程施工,造成工程質(zhì)量不符合設(shè)計(jì)安全技術(shù)要求、質(zhì)量不合格,甲方可要求乙方停工或返工,返工費(fèi)用由乙方承擔(dān),由此造成之材料浪費(fèi)及經(jīng)濟(jì)損失全部由乙方負(fù)責(zé)賠償,工期不予順延。

    本協(xié)議與雙方簽定的施工合同時(shí)效相同,本協(xié)議書一式兩份,甲乙雙方各保存一份,簽定施工合同的同時(shí)簽定本協(xié)議。施工合同到期后,本協(xié)議同時(shí)終止。

    甲方單位(章)乙方單位(章)

    代表人:項(xiàng)目負(fù)責(zé)人:

    日期:

    用工合同電子版篇八

    甲乙雙方經(jīng)過平等協(xié)商,根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,自愿簽訂本合同。

    甲方聘用乙方在甲方_____________崗位擔(dān)任或從事___________工作。在本合同履行期間,甲方可根據(jù)甲方工作需要、人事安排、人事調(diào)整或乙方工作能力或敬業(yè)情況等,調(diào)整乙方的工作崗位和工作地點(diǎn)。

    本合同實(shí)行固定期限,合同期自______年____月____日起至____年____月____日止,共計(jì)____個(gè)月。合同期滿后,根據(jù)乙方工作業(yè)績(考核考評結(jié)果)確定是否繼續(xù)聘用乙方,乙方根據(jù)本人意愿確定是否繼續(xù)接受聘用,如雙方有意延續(xù)勞動(dòng)關(guān)系,再另行簽訂新的《勞動(dòng)合同書》。

    (2)為乙方創(chuàng)造良好的教學(xué)條件;

    (3)協(xié)助乙方做好教學(xué)期間的教學(xué)秩序維護(hù);

    乙方須履行下列義務(wù):

    (1)自覺遵守國家和省、市有關(guān)法律法規(guī)以及甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方管理。

    (2)盡職盡責(zé),恪守職業(yè)道德,不斷提高職業(yè)技能,認(rèn)真、有效地完成工作任務(wù)。

    (3)嚴(yán)格做好教學(xué)期間的各項(xiàng)安全工作,遵守相關(guān)部門制定的安全管理規(guī)定、規(guī)范。

    (4)在本合同期間及本合同任何原因終止后,嚴(yán)格保守甲方技術(shù)秘密和商業(yè)秘密,不以任何形式泄露甲方商業(yè)機(jī)密(包括但不限于甲方學(xué)員情況、教師情況、各種內(nèi)部管理規(guī)章等)。

    (5)不得以任何形式損害甲方合法權(quán)益。

    5、合同的變更、解除、終止

    下列情形之一的,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同,但應(yīng)提前_________日以書面形式通知乙方本人。

    (1)乙方不能勝任工作的。

    (2)本合同訂立時(shí)所根據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

    (1)甲方未按照勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;

    (2)甲方故意并嚴(yán)重?fù)p害或侵犯乙方合法權(quán)益的。

    6、違約責(zé)任

    (1)甲方違反本合同規(guī)定的,凡屬法律規(guī)定應(yīng)給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模追綉?yīng)按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和時(shí)間向乙方支付。

    (2)乙方違反本合同有關(guān)規(guī)定,給甲方造成損害的,須賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失。

    (3)乙方違約解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)賠償甲方為招用乙方而支出的招錄費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)及其他相關(guān)費(fèi)用。

    本合同一式二份,甲乙雙方各收執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。

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    供貨合同通用
    2023-05-16
    隨著法律觀念的日漸普及,我們用到合同的地方越來越多,正常情況下,簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式。優(yōu)秀的合同都具備一些什么特點(diǎn)呢?又該怎么寫呢?下面是小編為大家?guī)淼?/div>
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