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    人員辭職信(精選23篇)

    時間:2025-05-13 作者:曼珠

    辭職信是我們向雇主傳達離職意愿的方式,同時也是一種展示專業素養的機會。以下是一些值得借鑒和參考的辭職信范文,希望對您的辭職信起到一定的啟發作用。

    人員辭職信(精選23篇)篇一

    尊敬的醫院領導:

    您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間,閱讀我的辭職報告。

    我懷著十分復雜的心情寫這封辭職信,自從我參加醫院工作以來,有你們的關心、指導和信任,讓我的醫療工作能力有了很大的提升,在此再次表示感謝!

    參加工作后,每天靜心深思,自責多于責人,總怕工作有半點松懈,所以總是善意待人,誠心為事,不敢有一絲荒廢。然而目前的狀況,讓我很迷茫,原因主要有兩點:

    第一:本人雖未成家,來去自由,本不為世間俗事所羈,然家中二老歲數漸加,尚有弟妹需要照顧,以我目前的`狀況發展,難以為續。

    第二:本人雖誠心為事,但總感心有余而力不足,若無實學,縱使有豪情萬丈,亦是寸步難行,不如退而求學,或有轉機。

    現醫院正值輪科之際,為將影響降至最低,接下來的一段時間,我將聽從安排,做好工作的交接。并請領導予以辦理離職相關手續。

    此致

    敬禮

    辭職人:xx

    日期:xx年xx月xx日

    人員辭職信(精選23篇)篇二

    尊敬公司領導:

    你們好!感謝你們這么多年來在工作和生活上對我的指導和幫助,更感謝你們對我無微不至的照顧和給予我的信任。在公司工作了20年,20年里有我所有的青春和所有的美好時光,現在要離開她,說心理話十分不情愿,但是我卻不得不對她說“再見”,這是為了我的身體、我的家人、為了公司的的明天更美好!

    20年前的9月,我有幸的成為公司的會計主任。我先后從事過開票、收款、出納、銷售會計、原料成本會計、以及現在的主辦會計工作崗位,在每一個工作崗位上我都任勞任怨、兢兢業業地完成領導交給我的所有任務,即使在我女兒出生的前一天也是如此,并得到了各級領導的好評。在沒有電腦以前我每天晚上都必須加班匯總當天的銷售報表和過銷售收入明細賬,因為白天要為客戶結算折扣;計算成本時也必須一個一個品種的算;以至于沒到公司幾年,我的眼睛近視的度數一下上升了四百多度;現在用上電腦了,雖然比手工記賬方便、快捷,但是企業的核算也更精細,長期的電腦操作除了使我的視力降到了零,且必須配帶近千度的高度鏡片外,頸錐和雙肩也受到了嚴重的損傷,經常痛得睡不著覺,并引起經常性頭昏、失眠。因此,我覺得我已經不適宜做這項工作了,我必須和我生活了20年的工作說“再見”。

    我的父親在癱瘓了十年后于三年前去世了,作為子女我沒有敬到自己的孝心。照顧癱瘓了十年父親的母親,在父親去世后,作子女的本應該將她老人家接來享受晚年的,可是由于我工作的原因,經常加班、星期天也很少休息,年近七十的母親成了我們家的保姆,每天買菜、煮飯、洗衣服、收拾屋子,還要照顧我年幼的女兒。為了不讓我們操心,即使她老人家類風濕關節炎發作痛得直不起身也繼續為我們家操勞。

    雖然我們夫妻在一個公司上班,但各忙各的工作,作為妻子的我,應該首先支持丈夫的工作,并照顧好他的身體,可是我什么也沒有做到,他卻成了家庭主男,工作和家庭都要操心,以至于被疾病纏身,經常晚上睡不著覺。對母親、女兒、丈夫我都沒有盡到我應盡的責任,為了讓母親健康幸福的度過晚年、讓女兒有一個快樂幸福的童年、讓丈夫有一個健康的身體安心的工作,讓我的內心安寧,我只能選擇離開!

    雖然我在公司工作了20年,所有的業務也都很熟悉,但是我只是一只“井底之蛙”,只懂得做賬和公司的會計核算,對于公司的管理、市場信息、原料行情、宏觀的、微觀的等等一系列作為一個管理者應該具備的知識和技能我都沒有;雖然我在做報表,可是我卻常常記不住公司的經營指標;我想象以前一樣做好自己的本職工作,可是常常覺得時間不夠、力不從心。結果是因為身體不好,工作沒有做好,做細,管理也沒有到位。現在公司財務部的同事們都能勝任她們自己的工作,作為一個財務人員,我盡到我的職責。我也可以捫心無愧地離開了。

    各位領導,雖然我不是一個優秀的財務人員,可你們可以找很多很多比我優秀的財務人員,但是我的媽媽只有我一個女兒,我的女兒只有我一個媽媽,我的丈夫只有我一個妻子。為他們,也為了我自己,同時更為了公司的發展進步,特第四次向公司申請辭職,希望領導批準為謝!

    辭職申請人:xxx。

    20xx年x月x日。

    人員辭職信(精選23篇)篇三

    尊敬的總經理:。

    我很遺憾自己在這個時候向公司正式遞交辭職信。

    首先,我要感謝xx公司幾年來對我的培養,各位領導和同事給我的幫助,讓我在一個平臺做出了一點小小的成績.

    從20xx年5月進入公司,轉眼間已經工作七年有余。在技術科工作,在這里我能開心的工作,開心的學習,有過歡笑,有過收獲,盡管有時候研發技術很枯燥,也很單調,但這一切都因有大家而堅持下來。然而在最近的一年工作中一直找不到狀態,使自己彷徨,于是我開始認真思考,思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合在公司繼續工作,我可能進入了職場中所謂的疲怠期.我必須改變這種狀態.

    本來我想在培養我的公司里工作終老,但是生活是殘酷的,巨大的生活壓力迫使我抬不起頭來,從大學畢業時懷著對美好未來的向往,到對夢想的破滅,使我回到現實,我要改變現在安逸的生活狀態,為實現自己的理想而奮斗.

    工作上沒有了激情,人生數年,彈指一揮間,不能讓自己在沒有激情的工作中浪費自己的青春年華,長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脫吧。

    如果我的辭職對為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的辭職申請予以考慮并批準。

    請接受我的辭職請求。

    此致

    敬禮!

    辭職人:

    20xx年xx月xx日。

    人員辭職信(精選23篇)篇四

    尊敬的領導:

    您好!

    首先,感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。俗話說:天下無不散之筵席。由于個人職業規劃和一些現實因素(簡單闡述離職高中技術教師崗位的原因,比如父母年邁、夫妻分居),經過深思熟慮,我決定辭去所擔任的高中技術教師崗位的工作。

    我很遺憾自己在這個時候向您正式提出辭職,給xxx(改成自己高中技術教師崗位所在的單位名稱)管理所帶來不便,深表歉意!此時我選擇離開高中技術教師崗位,離開朝夕相處同事和無微不至的領導,思想匯報專題并不是一時的心血來潮,而是我經過長時間考慮之后才做出的艱難決定。相信在我目前的高中技術教師崗位上,xxx(改成自己高中技術教師崗位所在的單位名稱)有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辭職報告之后一定會批準我的申請。

    轉眼之間,在xxx(改成自己高中技術教師崗位所在的單位名稱)工作已經x年,回首高中技術教師崗位工作和生活的點點滴滴,感慨頗多,有過期待,也有過迷茫,有過歡笑,也有過悲傷。

    xxx(改成自己高中技術教師崗位所在的單位名稱)高中技術教師崗位工作是我職業生涯中珍貴而十分有意義的開端。在領導、同事的關懷指導和幫助下,使我成為一名具有一定實際工作能力和處理日常事務能力的合格的高中技術教師崗位工作者。

    此致

    敬禮!

    辭職人:

    20xx年x月x日。

    人員辭職信(精選23篇)篇五

    尊敬的雜志社領導:

    您好!我是編輯部的小林,下面是我的辭職信:

    因本人的追求和新聞理念,與秉承的目標發生較激烈沖突、分歧,導致本人和雜志社的內容趨向,出現無法調和的矛盾。經過自己的認真思考和再三權衡,現決定,向單位領導提出辭職申請。

    根據合同約定,員工辭職應當提前一個月向單位提出,在此本人特按照合同約定提出辭職申請。如果單位可以容忍我的“失約”行為,并且認為我的離去確實沒有給單位造成損失,也希望單位領導及相關部門能夠盡快批準我的申請。此外,以下幾點想法,權作“人之將走”的肺腑。

    第一,我認為目前的管理團隊,缺乏統一的新聞理念,沒有成熟的新聞判斷程序,甚至缺少明確的新聞理念植入方式。

    第二,作為曾被外界一致看好,能夠繼承南方報系新聞理念衣缽的傳媒,雜志社目前卻在目前強大的政治環境壓力下,沒有找到應該有的智慧。目前管理團隊有太多的焦慮和妥協,唯獨缺少南方報系在大難臨頭時的隱忍和躲閃技巧。

    第三,所謂“泛財經”的內容要求,除了管理團隊外,大多記者根本無法全面理解其內容。傍徨、不安和無所適從,現在是記者們最明顯的感覺和心理狀態。因為這個口號太過于抽象,不容易理解———至少我是這樣認為的。

    第五,編輯們因其天然的領導身份,人為的在編輯稿子過程中,形成了優越心理-----似乎記者的稿子必須按照其思路進行,其思路就是正確的;缺乏對記者寫作思想的尊重和寫作思路的理解。否則,就重寫,重寫。盡管很多不錯的雜志都是“大編輯、小記者”的思想。但是“大”應該體現在對選題的判斷上,而不是如是。

    以上,個人看法,許為牢騷是荷。

    辭職申請,請批準。

    此致

    敬禮!

    辭職人:本站。

    20xx年xx月xx日。

    延伸閱讀——社保和公積金的轉移問題。

    人員辭職信(精選23篇)篇六

    尊敬的xx總:

    您好!感謝您抽出時間閱覽我的辭職信,為此我深感歉意!承蒙您的信任,給了我到公司工作的機會,非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境中工作和學習,讓我在幾個崗位上都得到了非常大的鍛煉,不止是我自己很多人都看在眼里,公司給予我太多太多的無形財富了。在這里,我有我的認真負責,也有我的消極任性。一路走來,點點滴滴烙入腦海深處。因為要感激很多人,感激我的領導、感激那些與我朝夕相處患難與共的同事。是他們一直用一顆寬容的心,開導我、鼓勵我、培養我。真的很感激這里所有的人容忍了沖動而暴躁的我!

    提出辭職我想了很久很久,這么好的機會我都這樣放棄,我自己內心都很惱火:我真是一個不懂珍惜的人。其實,選擇離開真的是非常不舍,因為一些個人原因,個人的工作能力有限,而公司就像高速列車不斷向前進,我卻停滯不前。俗話說“學無止境”,人是需要不斷發展、進步、完善的。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,而且重復性的工作讓我產生了一些惰性。考慮了很久,我想我是需要去充充電,在有限的生命里盡量多學點知識,不讓若干年后白發蒼蒼的自己后悔年輕時的無知。

    在未離開崗位之前,我一定會盡自己的職責,做好應該做的事。最后,希望公司的業績一如既往一路飆升,越走越順!領導及各位同仁工作順利,幸福快樂!

    此致

    敬禮!

    xxxxxx。

    xxxxxxxxxx。

    人員辭職信(精選23篇)篇七

    尊敬的田社長:

    您好!年末歲尾,正式向您提出辭職,心情非常沉重。

    我來公司整整1年,非常榮幸成為《首席財務官》雜志一員,非常感激您給予我機會和時間讓我成長,非常感激無數次地給我改稿、修稿和諄諄教誨。雖少不更事,卻值得珍藏!

    這一年,或步履匆匆直奔公司,或低頭靜靜查找資料。回首,也無風雨也無情,煩惱即菩提!

    但因為個人原因需要提出辭職。我從今年4月開始備考研究生,每天凌晨4點到7點半起床背誦英語與政治,晚上6點到12點也看專業課程,沉重的考試壓力對我的工作已造成不良影響,為此我不得不破釜沉舟,全心全意備戰考研沖刺。我希望在11月15日之前完成工作交接,請領導安排工作交接人選,在未離開崗位之前,我會站好最后一班崗。

    望您批準我的申請,祝您事業蓬勃發展,祝同事們前程似錦!

    此致

    敬禮!

    辭職人:本站。

    20xx年xx月xx日。

    人員辭職信(精選23篇)篇八

    尊敬的領導:

    我很遺憾在這個時候向銀行提出辭職,我來銀行也x個多月了,對銀行以人為本體恤下屬特別是對我們基層監管員的照顧讓我頗為感動,讓我一度有著找到了依靠的感覺,而今銀行正值用人之際,業務發展迅速,但是由于個人方面的一些問題,本人確實是不得已而為之,由此給銀行帶來的不便還望能夠諒解!

    我考慮在此辭呈遞交之后的兩周內離開銀行,這樣您將有時間尋找合適人選來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓,使他盡快熟悉工作.能為銀行效力的日子不多了,我一定會站好自己最后一班崗,與新人做好交接工作,盡力讓項目做到平穩過渡!

    我很遺憾不能再為銀行輝煌的明天貢獻自己的力量,我只有由衷的祝愿銀行業績一路飆升!

    此致

    敬禮!

    20xx年x月x日。

    人員辭職信(精選23篇)篇九

    您好!

    我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之后,由于您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作,我在鏡片領域學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。

    由于我自身經驗的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃并不完全一致。為了不因為我個人的原因而影響公司的生產銷售進度,經過深思熟慮之后我決定辭去這份工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。

    我會在這段時間里完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。在公司的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。本人決定于8月20號離職。望領導批準。

    祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

    再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮并批準。

    辭職人:xx。

    辭職時間:xx年xx月xx日。

    人員辭職信(精選23篇)篇十

    敬愛的xx-x/xx-x:

    你們好!進入展能工作不知不覺已經三個多月了。在這段時間里,我所學到的知識卻比以往在學校十多年學到的更為深刻。很感謝公司對我的培養和照顧。

    在xx-xx學習與工作的這些日子里,我學到的不僅是以往書本都學不到的知識,更重要的是學會了待人接物的態度。雖然,我大學所讀專業與公司業務大多相關,但實際操作卻從未涉及。公司給予了我一個學而致用的機會,對此我萬分感謝。

    我知道,公司給了我成長的機會,往后也會給我更多的發展空間,這是金錢不能衡量的。可是通過這段時間的工作,我發覺自己對這工作缺少一份熱情,缺少一股干勁。慢慢地我開始思考自己是否適合在這一行業發展,能否勝任往后的工作。現在由于我私人種種原因,父母為我安排了另一份工作,同時我也想到外面的'社會鍛煉一下自己。經過反復的考慮,所以我決定辭職。

    我知道,這是一種不負責的行為,或許有點任性,但我確實有許多不成熟的思想及行為有待改進。我不想因為我的個人因素而影響到公司的運作,因此我作出了這個決定。

    在xx-xx的日子,我學到了許多,很感謝xx-x和各位對我的教導以及公司給予我人生中的第一次工作經驗,希望有機會再一同共事。請批準我的辭職書,我再次向各位表示衷心的感謝與歉意!

    至此

    敬禮!?

    尊敬的×××:

    很遺憾在這個時候再次向您提出辭職申請,辜負了領導的期望,深感慚愧。

    感謝八年來對我的信任和關照,但是由于個人及家庭方面的原因,本人已經無法勝任此工作。正是考慮到這些因素,我鄭重向學校提出辭職,希望領導能夠批準,另外我會認真做好現有的工作,把未完成的工作做一下整理,以期在一周之內順利地完成工作交接。

    我真心的感謝學校領導一直以來對我的關愛,也感謝身邊同事對我的關心和幫助,由于自身能力及性格等到方面的原因,我對自己所做工作已感到力不從心。沒能給領導當好助手,心里很是過意不去,加之工作無規律性,對家人關心不夠,也讓自己倍感壓抑。就在上學期當我產生辭職的念頭時,已對這份工作失去應有的熱情,希望領導理解我的苦衷,準許我的申請,同時也相信學校許多有能力的年輕人更能勝任此項工作。

    本人考慮再三,決意辭去會計工作,懇請領導批準我的申請。

    謝謝!

    尊敬的事務所領導:?

    注:查看本文相關詳情請搜索進入安徽人事資料網然后站內搜索會計人員辭職信。

    人員辭職信(精選23篇)篇十一

    我知道我的辭職對您影響不了什么,但我的辭職證實了公司的一種現狀。

    我已經厭倦了寫好報銷單,然后放在那里等上半個月一個月的等你簽字,已經厭倦了你整日整日的為了幾千元的小款打電話催我,厭倦了整天跑外面去調試。。。你的說話不算話,小肚心腸讓我忍無可忍了,我只好離開了。。。

    親愛的老板,我是臉上帶著微笑,心里歌唱著,愉快地向您發出我的辭職信的。在過去的兩年多,我學到了許多東西,但不幸的是,我從您這里學到的卻是如何如何的辦事拖拉,如何敷衍員工,如何的用人而又起疑,無論是員工還是客戶處都斤斤計較。不過,你的侃侃而談,博學多知,對技術孜孜不倦的追求的.精神確實令人敬服。但是你的銷售管理確實讓人不敢恭維。

    現在,我在此向你解釋我為什么要辭職。

    一、首先當然是提成待遇問題了:一直以來,我都在跟你們談論這個問題,但你都沒有正視這個問題;這幾年我也給你賺了不少錢了,別的不說,義烏北苑的項目,下沙電子科技大學的項目,差價毛估估都可以估得出來了,你給我的提成才是多少?另外,底薪方面,你們都說是比較高的,但就我所知,在杭州銷售界來說,也就是那樣。。。給您提個意見,如果在提成待遇問題上,你們不去正視,公司永遠留不住好的銷售員。

    二、關于您的誠信問題:誠信,你對我們做培訓的時候是一直強調的,但是,在你身上卻沒有體現出來。上半年,你在公開會上對大家說給我加薪,結果一直加到現在,還沒加成,公司銷售部人員都以為你給我加薪了,搞得我多沒面子,這是其一。其二,你說過的話,一般情況下是不太會兌現的,這個你自己要好好的反省一下。

    五、今年,公司有一系列動作,制度制定也是有罰無獎,http://矛頭直指銷售部。無一不在表明,公司有心整頓銷售部,但卻不是以人性來調動銷售員的積極性,而是在硬生生打擊我們的積極性,因為,這些表明公司已經不再信任我們(或許是從來沒有信任過)。

    六、最近,公司更是對我個人實行制裁,你不批我的報銷單了(憑什么不給我報銷?我還有2個點的額度,有多少錢好報你自己算算);不讓我先借公司的款出差了(工資拖那么長時間,老出差誰墊得起?);公司的車子規定不讓我開了;把我原有的客戶瓜分給其他同事了;國慶的長假消費卡也不發給我了等等。總總跡向表明,你是要逼我自動辭職了。呵呵,不過就算你不逼我,我也是會辭職的,只不過是時間早晚而以。

    親愛的老板,現在,我將不再保持沉默。你是個好的銷售人員,但卻不是一個合格的管理者!我要離開了,再見,我不干了!我還要提醒你, 所有的員工都注意到了上述幾點! 祝你好運吧,我走了,再見了,我辭職了。

    簽名

    年 月 日

    注:查看本文相關詳情請搜索進入安徽人事資料網然后站內搜索銷售人員辭職信。

    人員辭職信(精選23篇)篇十二

    首先,感謝領導及同事在這半年里,對我工作的支持與幫助。在這半年里我學到了很多,得到了很多。在xx公司這段時間將會是我一生中,都難以忘卻的寶貴財富。在xx這段時間里發現了自己很多不足之處,需要改進的地方也很多。

    在銷售部的日子里,因為工作的關系,與同事朝夕相處,建立了深厚的友誼。我從內心希望這份友誼,這份感情能繼續并永久維持下去。

    但,現在因為我個人的原因,經過深思熟慮地思考,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。

    最后,我真心的希望xx集團能在今后的建設與發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!

    此致

    敬禮!

    辭職人:xxx。

    日期:20xx年xx月xx日

    人員辭職信(精選23篇)篇十三

    尊敬的領導:

    您好!

    我很遺憾在這個時候,向公司正式提出辭職,在做出這個決定自前自己也想了很多,無論是工作環境還是工資待遇,都沒有任何一個理由讓自己選著離開,可是這次回家探親給自己促動很大,畢竟自己也到了成家立業的年齡啦,自己父母也很是著急,自己壓力也是很大。

    做出選著離開青特自己心里很是沉重,也請領導能過諒解和同情。

    進入青特以近三年這是一個作為在外打工亂飄的我帶的時間最長,也是最大的一個企業,內心又說不出的感慨。回想三年的經歷也讓自己對青特有著很多的感動和不舍。

    感謝部門領導周總對自己的包容,感謝我的師傅也是我的組長,對我在工作上和生活上,無微不至的關心和幫助,同樣也感謝特車工藝部每個同事對自己在工作上的大力支持,我在特車工藝不得這兩年,終究會成為我,最受用最值得回憶的一段經歷,青特是伴隨自己真正接觸社會融入社會的起點,感謝青特伴隨自己的成長。

    最后衷心的祝福青特汽車,越做越大,越做越強,青特事業越做越優秀。

    此致

    敬禮

    申請人:

    20xx年x月x日。

    人員辭職信(精選23篇)篇十四

    尊敬的領導:

    您好!

    我是xx,這段時間以來的工作當中,我感覺非常的吃力,作為一名銷售人員,我對自己的工作不是非常的有信心,現在回想起來確實還是感覺非常不好的,這是我的問題,這也是我應該要去調整好的,我不希望在這樣的環境下面做的不夠認真,我也希望在這個過程當中,維持好的狀態,銷售這份工作,我還是應該要調整好心態,所以這是我應該要去堅持做好的事情,和您提出辭職我現在還是感覺比較輕松地,也對接下來的工作放松了很多,確實是我需要做出調整的。

    作為一名銷售工作人員,我想著一定會讓自己做的更加細心一點,可是這段時間以來,確實還是出現了很多問題,這樣的感覺是很不好的,也是我沒有考慮清楚的,我真的是沒有體會到這一點,在接下來的工作當中,我真的不希望自己影響了工作,所以和您來提出辭職,這確實是我的問題,這不是我希望看到的結果的,作為贏你銷售工作人員,我也是真切的體會到了自己的不足之處的,這對我個人能力也是一個考驗,所以我感覺自己繼續這樣下去是不好的,也是有問題的,我真的感覺非常的不好,我也不希望自在這方面出現了什么問題,我也需要好好的去調整好自己的心態,在這個過程當中我更加應該要去落實好相關的規章制度,身為一名銷售工作人員,我還是應該要去調整好的。

    辭職這個決定,我也會是應該要去做的更加細心一點,這是有問題的,在這個過程當中,我也是能夠處理的更加到位一點,在這方面我也是應該要去落實好的,這對我個人能力也是非常不錯的提高,我也深刻的感受到了這些細節,作為一名銷售工作人員,這些也是我應該要去調整好的狀態,在這一點上面我也需要讓自己做的更加到位一點,感激公司對我個人能力的看好,也感激在這個過程當中所經歷的一切,在這里鍛煉了我很多,所以我也一直在想著努力去調整好自己的心態,讓自己學習接觸更多的工作經驗,可是我真的是做不到了,現在出現的問題,已經嚴重的影響到了我個人的工作,這真的是會讓我有很大的壓力,做不出好的業績來,我的感覺很自責,我應該要對這份工作負責,最后這段時間的工作當中,我一定會做好相關的準備,希望您能夠理解我的辭職。

    此致

    敬禮!

    辭職人:xxx。

    20xx年x月x日。

    人員辭職信(精選23篇)篇十五

    您好!我很抱歉在公司正值用人之際向公司遞交員工辭職書。真的要走,心里真是有些不舍。但是鑒于自身的一些原因,我不得不離開。

    在公司的這段時間里我通過和客戶電話溝通及處理它們系統的問題,從中學到了好多東西并發現了許多自身的不足。雖然挨過您幾次批評,但每次我從中都會有許多收獲,我學會了如何靈活地和思路清晰地處理問題;學會了如何面對不同的客戶;學會了如何處理比較復雜得問題;學會了如何能夠更好地和廠家及客戶溝通協調;學會了如何能夠更好地做好本職工作。而這些寶貴的經驗對于我今后必將受益無窮。

    我知道自己在工作中存在好多的問題,許多問題處理得不太妥當或沒有能及時有效地處理。但是我可以問心無愧地說自己一直是在努力地做好自己的本職工作,也一直在用心地工作,希望能夠達到領導的要求,做到領導滿意。

    我一直牢記您教導我的這句話:“學會控制自己、學會控制別人、學會控制局面”。我也把它做為自己的座右銘并一直朝著這個方向而努力。我相信它對我的今后也會產生積極地推進作用。

    售后工作我已經和xx交待清楚,并做好交接工作。能夠處理的問題我也已經處理妥當。我希望自己能夠在走時站好最后一班崗。

    最后請允許我誠摯地祝愿公司今后一帆風順、蒸蒸日上!

    此致

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    人員辭職信(精選23篇)篇十六

    尊敬的領導:

    您好!

    我是我們保險公司的銷售人員,我叫xxx,我在這遺憾的跟您提辭職,抱歉我將不會在公司繼續做保險業務了,雖然這樣做給公司帶去了不好的一面,但也請領導諒解,我是實在沒有辦法了,才會這樣做的。

    進入公司一年了,但是我對保險這一行業還是不夠了解,這是我遺憾的,但是我還是有學到一些東西,對保險還是有基本的一個認知。而我提出辭職的原因其實就是因為我在這個工作上沒有做到很好的成績,當公司其他銷售人員以及售出去幾單的保險,談了好幾個合同的時候,我是空手而歸,我對于這份工作也是傾入了很多的精力的,為了能夠做出點成績,我每天在外面跑單,但是一無所獲,沒有人去購買我的保險,而我也沒有推薦好。實際上,造成這樣的結果,最終的原因出現在我自身身上,我的.業務不熟練,我在跟客戶相談時,不能說到重點,對自己所售的保險不是特別的了解,當客戶問我關于手中的保險的相關信息時,我竟然不能流利的去說出來,有時還會卡殼,這怎么可能會讓客戶對我的保險信任呢?我是知道自己的這個狀態的,只是我在怎么去想改變,也很難,所以至今我仍然、是公司賣出去保險最少的人,業績也是最低的人,作為銷售,如果不能把手中的東西給成功賣出去,這是失敗的。

    現在我再去回想自己一年的工作,我才發現銷售保險其實不難,只是我不適合這個職業而已,畢竟一個剛進入公司的實習生都能夠談成幾筆訂單,我一個一年的工作者,竟然做不到,已經算是丟人了。所以我覺得自己在這個崗位上不管過多久,都不能夠做到公司的前輩那樣,我會一直待在最底層,我不想這樣,所以我想辭職去另外找一份合適自己的工作,或許我會有出頭之日。我知道現在公司正是繁忙之際,我這樣離開其實是不厚道的,也會帶來很多的不便,但是我目前在公司也是一個頹廢的狀態,是不能為公司提供更好的服務了,那不如早點離職,公司還能招到新人來接我的工作,兩邊都是好的。

    雖然在公司我的能力沒有得到施展,但是很感激一年來領導和同事們的包容,讓我堅持了一年,感謝公司對我的培養,而我卻什么也沒有為公司做,這真是抱歉極了,希望公司的保險事業越做越棒,有更多的保險賣出去。我就在下周一正式的辦理我的離職手續,望領導批準。

    此致

    敬禮!

    辭職人:xxx。

    20xx年xx月xx日。

    人員辭職信(精選23篇)篇十七

    尊敬的領導:

    您好!

    進入公司工作兩年的時間里,得到了公司各位同事的多方幫助,由衷非常感謝各位同事。

    我個人感覺,我在過去的一段時間里的表現不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對公司這兩年的照顧,自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻,也自己感覺自己的能力還差的遠,在公司的各方面需求上自己能力不夠。經過自己慎重考慮,自己和公司考慮,自己現向公司提出辭職,望公司給予批準。

    在過去的兩年里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,xx在公司里也學會了如何與同事相處,如何與客戶建立xx關系等方面xx的東西。并在公司的過去兩年里,利用xx公司給予xx學習時間,學習了xx新的東西來充實了自己,并增加xx自己的xx知識和實踐經驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!!

    公司業務部近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在10/24左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解,現臨近年底,如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!

    在經過20xx年下半年的時間里,公司給予了很好的機會,讓自己學習做市場xx的運做,但自己缺乏xx的經驗,自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發,身感有愧公司的兩年的培養。

    個人感覺,我在過去的一段時間里的表現不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對公司這兩年的照顧,自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻,也自己感覺自己的能力還差的遠,在公司的各方面需求上自己能力不夠。經過自己慎重考慮,自己和公司考慮,自己現向公司提出辭職,望公司給予批準。

    此致

    敬禮

    申請人:xxx。

    20xx年xx月xx日。

    人員辭職信(精選23篇)篇十八

    尊敬的領導:

    您好!

    進入公司工作兩年的時間里,得到了公司各位同事的多方幫助,由衷非常感謝各位同事。

    在過去的兩年里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,在公司里也學會了如何與同事相處,如何與客戶建立關系等方面東西。并在公司的過去兩年里,利用xxxx公司給予學習時間,學習了新的東西來充實了自己,并增加自己的知識和實踐經驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!!

    在經過xx年下半年的時間里,公司給予了很好的機會,讓自己學習做市場運做,但自己缺乏經驗,自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發,身感有愧公司的兩年的培養。

    個人感覺,我在過去的一段時間里的表現不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對公司這兩年的照顧,自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻,也自己感覺自己的能力還差的遠,在公司的各方面需求上自己能力不夠。經過自己慎重考慮,自己和公司考慮,自己現向公司提出辭職,望公司給予批準。

    此致

    敬禮

    申請人:

    20xx年xx月xx日。

    人員辭職信(精選23篇)篇十九

    尊敬的領導:

    從20xx年初至今,進入公司工作兩年的時間里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。

    在過去的兩年里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,xx在公司里也學會了如何與同事相處,如何與客戶建立xx關系等方面xx的東西。并在公司的過去兩年里,利用xx公司給予xx學習時間,學習了xx新的東西來充實了自己,并增加xx自己的xx知識和實踐經驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!!

    在經過xx年下半年的時間里,公司給予了很好的機會,讓自己學習做市場方面xx的運做,但自己缺乏市場等方面xx的經驗,自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發,自己身感有愧公司的兩年的培養。

    我個人感覺,我在過去的一段時間里的表現不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對公司這兩年的照顧,自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻,也自己感覺自己的能力還差的遠,在公司的各方面需求上自己能力不夠。經過自己慎重考慮,自己和公司考慮,自己現向公司提出辭職,望公司給予批準。

    簽名:

    人員辭職信(精選23篇)篇二十

    尊敬的總經理:

    我很感謝公司給我提供的大舞臺,感謝領導對我長久以來如此的信任和支持!我想我今后恐怕很難再遇到這么友善的領導了,管理人員辭職信。但是,我恐怕注定是群舞中最不起眼的那個,無法擔當領舞的角色,既然如此,為了不拖累公司,不成為公司成長的瓶頸,也為了減少我對自己的失望,我想,我還是離開吧,把這個財務主管的位置空出來給能夠為邁為的成長起到推動作用的人才吧。

    當初選擇來到邁為,是正確的。我不會忘記領導對我的信任,同事對我的幫助,更不會忘記我婚禮上大家那一張張的笑臉與一聲聲的祝福,這些將成為我無法磨滅的記憶!現在,雖然我是流著淚寫下的辭職信,可我依然不會后悔——離開,并不代表厭惡,并不代表要舍棄、要忘記!我真心的希望邁為能過成長壯大,希望我們曾將在例會上的那些玩笑能夠成真,希望有一天,我可以驕傲的別人說“邁為集團財務部最初的建立還有我的一點點功勞呢”!

    我愧對公司給我提供的機會,愧對領導對我的信任!所以,我選擇離去,一方面,減少對自己的失望,減少痛苦,另一方面,不要成為公司成長的瓶頸!

    最后,望領導批準!

    此致

    敬禮!

    人員辭職信(精選23篇)篇二十一

    尊敬的領導:

    您好!

    自20xx年入職順通公司以來,我一直都很享受這份銷售工作,感謝各位領導的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的友善、幫助和關心。在過去的近九年的時間里,利用公司給予良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司的照顧表示真心的感謝!當然,我也自認為自己在今年的工作中做出了自己的最大努力。

    但因為某些個人的理由,我最終選擇了向公司提出辭職申請。希望領導找個合適的人手接替我的工作,我會盡力配合做好交接工作,保證業務的正常運作,對公司、對客戶盡好最后的責任。

    在這四年多的時間里承蒙各位領導的關心和厚愛,在此表示衷心的感謝。這四年多的工作對我本人的幫助非常大,學到了很多東西,與公司諸位同仁的合作也相當愉快和默契。但遺憾的是,我將決定離開公司。做出這個決定對我個人而言是相當困難的,作為公司的一名中層,突然提出辭職無疑會給領導帶來很大的打擊,但我會在近幾天的時間里盡力完成自己份內的工作,并在離職前交接好手頭的工作。

    誠然,論工作環境、團隊、壓力,甚至個人喜好,我都很滿意。但,因為某些個人的理由,我最終選擇了開始新的工作。我之請辭,非關待遇問題,亦非同事相處的困擾,而是根據個人實際原因,個人可以在某一事物上抱持不同的立場。我的離去,將中止對公司造成的人員浪費。

    當然,若您容許的話,我愿意,并且渴望在工余時間,為我們這個團隊繼續出力,公司有問題我可以隨叫隨到。再次衷心感謝公司對我的重用與信賴。我與自己的職稱實難匹配,深感慚愧。四年多的銷售工作是我彌足珍貴的人生經驗,雖以請辭告終,但我對本公司以及公司員工的感情,恐怕比諸位所能了解的更深。

    最后,我也不知道可以說什么,只能衷心對王總您說對不起與謝謝您,并祝愿您和大家能開創出更美好的未來。

    最后祝愿順通事業蒸蒸日上,蓬蓽生輝!

    此致

    敬禮!

    辭職人:

    20xx年xx月xx日。

    人員辭職信(精選23篇)篇二十二

    尊敬公司領導:

    你們好!感謝你們這么多年來在工作和生活上對我的指導和幫助,更感謝你們對我無微不至的照顧和給予我的信任。在公司工作了20__年,20__年里有我所有的青春和所有的美好時光,現在要離開她,說心理話十分不情愿,但是我卻不得不對她說“再見”,這是為了我的身體、我的家人、為了公司的的明天更美好!

    20__年前的9月,我有幸的成為公司的會計主任。我先后從事過開票、收款、出納、銷售會計、原料成本會計、以及現在的主辦會計工作崗位,在每一個工作崗位上我都任勞任怨、兢兢業業地完成領導交給我的所有任務,即使在我女兒出生的前一天也是如此,并得到了各級領導的好評。在沒有電腦以前我每天晚上都必須加班匯總當天的銷售報表和過銷售收入明細賬,因為白天要為客戶結算折扣;計算成本時也必須一個一個品種的算;以至于沒到公司幾年,我的眼睛近視的度數一下上升了四百多度;現在用上電腦了,雖然比手工記賬方便、快捷,但是企業的核算也更精細,長期的電腦操作除了使我的視力降到了零,且必須配帶近千度的高度鏡片外,頸錐和雙肩也受到了嚴重的損傷,經常痛得睡不著覺,并引起經常性頭昏、失眠。因此,我覺得我已經不適宜做這項工作了,我必須和我生活了20__年的工作說“再見”。

    我的父親在癱瘓了十年后于三年前去世了,作為子女我沒有敬到自己的孝心。照顧癱瘓了十年父親的母親,在父親去世后,作子女的本應該將她老人家接來享受晚年的,可是由于我工作的原因,經常加班、星期天也很少休息,年近七十的母親成了我們家的保姆,每天買菜、煮飯、洗衣服、收拾屋子,還要照顧我年幼的女兒。為了不讓我們操心,即使她老人家類風濕關節炎發作痛得直不起身也繼續為我們家操勞。

    雖然我們夫妻在一個公司上班,但各忙各的工作,作為妻子的我,應該首先支持丈夫的工作,并照顧好他的身體,可是我什么也沒有做到,他卻成了家庭主男,工作和家庭都要操心,以至于被疾病纏身,經常晚上睡不著覺。對母親、女兒、丈夫我都沒有盡到我應盡的責任,為了讓母親健康幸福的度過晚年、讓女兒有一個快樂幸福的童年、讓丈夫有一個健康的身體安心的工作,讓我的內心安寧,我只能選擇離開!

    雖然我在公司工作了20__年,所有的業務也都很熟悉,但是我只是一只“井底之蛙”,只懂得做賬和公司的會計核算,對于公司的管理、市場信息、原料行情、宏觀的、微觀的等等一系列作為一個管理者應該具備的知識和技能我都沒有;雖然我在做報表,可是我卻常常記不住公司的經營指標;我想象以前一樣做好自己的本職工作,可是常常覺得時間不夠、力不從心。結果是因為身體不好,工作沒有做好,做細,管理也沒有到位。現在公司財務部的同事們都能勝任她們自己的工作,作為一個財務人員,我盡到我的職責。我也可以捫心無愧地離開了。

    各位領導,雖然我不是一個優秀的財務人員,可你們可以找很多很多比我優秀的財務人員,但是我的媽媽只有我一個女兒,我的女兒只有我一個媽媽,我的丈夫只有我一個妻子。為他們,也為了我自己,同時更為了公司的發展進步,特第四次向公司申請辭職,希望領導批準為謝!

    申請人:

    人員辭職信(精選23篇)篇二十三

    尊敬的領導:

    在公司里,領導們也對我十分的關心,從剛進入公司開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是公司里年齡最小的,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。

    而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到,公司要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養公文寫作與發展是不可忽視的環節之一;對于公司里為數不多的年輕人來說,要想在公司里得到長足的發展,就必須得到管理的崗位上去鍛煉不可。恰恰是在公司飛速發展的時刻,您也有意識的讓我走到了管理的崗上來,希望我從中能夠學到一些管理的經驗和處理各種關系的辦法,為公司的發展起到應有的作用。這是我人生中的又一個“第一”次,即第一次在工作中得到升職,對于一個初涉社會沒多久的年輕人來說,它是一種激勵,一種鞭策,一種鍛煉,對我而言,這正是您對我工作的一種肯定,給我的一種鼓舞。在這里,我非常感謝您給我的這次機會,也想借此在這里向您說一聲:“謝謝”!

    人往高處走,這句千古不變的名言似乎在什么時候都非常適用,但是對于我來說,講這句話時,聲音是哽咽的,因為我馬上就要離開我工作了三年多的公司,離開與我并肩工作了三年多時間的同事和關心我的領導們。當我做出這個決定的時候,心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個決定告訴您的時候,李總,您又是那樣的通情達理,不僅語重心長地替我權衡利弊,分析情況,提醒我要做好家人的解釋工作,而且又在辦理手續方面給予我各種便利和一定的補償,我真的不知該說什么才好。也許,千言萬語也抵不過一句感謝,我想再對您說一聲“謝謝您,李總”!

    萬水千山多變換,人生猶如戲一場。人的一生可能都要扮演很多角色,也可能要走過很多的路才能到達一定高度,取得一些成就,得到眾人的認可,成為主演。李總,在這里,我衷心的祝愿您扮演的角色可以得到更多人的認可,祝愿您的事業能夠得到不斷的進步,祝愿公司在您的領導下蒸蒸日上,也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風順,做主演中的主演。

    此致

    敬禮

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