一個好的工作方案可以使工作更加有條不紊，減少錯誤和犯錯的概率。為了更好地展示工作方案的設計和實施過程，以下是一些詳細的工作方案范文，供大家參考。
維穩綜治工作計劃方案（專業18篇）篇一
4月5日，張家川鎮召開綜治維穩暨矛盾糾紛大排查大調處工作推進會，會議由縣委、張家川鎮黨委書記蘇紅娟主持，鎮村兩級干部120余人參會。
會上，通報了自去年“大走訪，回頭看”活動開展以來全鎮信訪維穩及矛盾糾紛排查化解工作基本情況，并就如何做好下一步工作做了詳細安排部署。
蘇紅娟就全鎮綜治維穩工作提出了三點要求：一是深入排查化解矛盾糾紛。各村要圍繞關系群眾切身利益、群眾關注度高的問題，扎實開展矛盾糾紛大排查、大調處工作，真正把存在的問題找準找全、查深查細，做到無盲區、全覆蓋、底數清、情況明，努力使糾紛早解決、隱患早消除、矛盾不上交。二是全面清理化解信訪積案。要重點對近年來各級交辦過但信訪人仍未息訴罷訪的積案，以及近年來進京非訪、到各級纏訪鬧訪人員的案件，要逐一明確包案領導和責任人的職責，開展一次攻堅化解。對交辦的重點案件，要實施銷號管理制度，做到問題未解決到位不松勁、群眾合理訴求未解決不銷號。三是集中整治規范信訪秩序。要堅持法治主導，強化宣傳引導，積極營造依法信訪、依法治訪的良好氛圍。進一步暢通群眾訴求表達渠道，夯實信訪工作責任，確保群眾信訪事項得到及時受理和妥善解決。要依法處理信訪活動中的違法行為，堅決維護法律尊嚴和法制權威，維護正常的信訪工作秩序。
維穩綜治工作計劃方案（專業18篇）篇二
4月7日下午，衡陽市蒸湘區蒸湘街道召開平安創建與綜治民調工作動員會。會議旨在全面夯實平安建設各項工作措施，確保全街社會大局和諧穩定，街道黨政領導、綜治辦成員、各社區支部書記及綜治專干參加會議。
會上，綜治分管領導范立強對與會人員進行了民調工作培訓，將上級文件精神逐項傳達，就上半年平安創建工作作了全面的安排。要求各社區、各單位深化工作部署，扎實有效推進我街平安建設，進一步提高群眾安全感和滿意度，提升綜治民調水平，切實做好今年的綜治民調工作。
黨工委書記鄧勰強調，當前我街綜治維穩壓力大、任務重，街道及各社區干部要有緊迫感，著力推進各項工作落實。他提出幾點要求：一是加強宣傳，推動平安創建在全街范圍內全覆蓋，提高活動實效;二是深入群眾，融洽感情;三是多管齊下，維護穩定;四是嚴格督查，保證效果。要進一步增強轄區內群眾的安全感，狠抓落實，為全街營造一個更和諧、安定的社會環境。
維穩綜治工作計劃方案（專業18篇）篇三
平安是福，是職工群眾最迫切的需求，發展是第一任務、穩定是第一責任。全力抓好社會治安綜合治理，開展平安創建工作是構建社會主義和諧社會的一項重要任務。下半年的綜治工作我司將不斷拓寬思路，創新舉措，強化責任，親民務實，主動作為，繼續切實做好全司的安全生產監管工作，杜絕和減少社會治安危害，保障職工群眾生命財產安全，為我司積極、健康發展營造穩定和諧的社會環境。
今年上半年，我司與上級公司簽訂了《綜合治理目標管理責任書》；制定了《綜治維穩工作規章制度》、《安全生產應急預案》、《綜治維穩工作職責》等一系列規章制度；成立了以馬萬權同志為組長的綜治維穩領導小組； 建立了綜合治理管理臺帳；廣泛宣傳綜治工作思想，積極排查綜治隱患，定期開展綜治活動和會議，夯實做好綜治工作。存在的個別員工思想意識淡薄、管理工作不到位、不具體等問題得到了明顯改善，上半年里無一起綜治事故發生，整個綜治工作處于受控狀態。
下半年里，我司將堅持把做好綜合治理，維護公司穩定作為日常工作常抓不懈，針對綜合治理開展針對性工作，力爭打好綜合治理“組合拳”，確保企業和諧穩定，促進公司健康快速發展。
目生產經營為中心工作，進一步完善綜合治理規章制度，使得新制度更符合公司綜合治理工作要求，推進綜合治理工作更加規范化、科學化、可操作性更強。
二、提高綜合治理工作認識，定期召開綜合治理工作會議。 總結上一階段綜合治理工作經驗，發現問題，彌補不足，吸取教訓，在下一階段進行整改落實，并通過會議形式傳達和部署下一階段綜合治理工作任務。通過定期召開會議，開展矛盾排查，研究分析問題，查找根源，堵塞漏洞。做到早排查、早介入、早調解。堅持"處理問題調度制、排查問題多渠道、解決問題責任制"的原則，實行定期排查，勤查隱患。把不穩定因素、隱患消除在萌芽狀態。
三、加大綜治檢查力度，重視項目工地管理
項目管理人員要重點地開展日常檢查工作及整治工作，通過定期與不定期組織人員開展綜治檢查，加大施工區域社會治安檢查力度、加強施工人員思想教育力度，對存在安全隱患的施工機具積極排查，對不符合要求的施工工序及時整改，并有計劃，有重點地開展了專項整治工作；公司行政管理人員要下工地、常下工地，了解工地、熟悉工地。同時將加強項目管理人員、施工人員對信訪、綜治、創建和諧平安、安全生產、維穩等相關政策文件的學習，對做得較好的單位，組織大家互相學習，相互交流。
四、加強黨風廉政建設，培養廉潔自律作風
層落實。在完成項目經營指標的同時，也要搞好安全生產，綜治維穩工作，抓好廉政教育，發揮基層黨組織作用，提高工作執行力。
五、節假日實行值班制度，開展集中排查
節假日統一安排值班，值班期間嚴格交接班手續，做好值班記錄；辦公室做到人走燈滅、人離門關，時刻警惕防火防盜。對項目區域范圍內組織專員集中排查，杜絕黃賭毒和邪教、封建迷信現象，做好維穩工作，抓安全，促穩定，創平安。
六、做好信訪接待，維護職工情緒穩定
公司將專門設立信訪接待室、每周一到周五接待公司職工，做好職工群眾思想解釋工作，盡量依法依規解決職工困難，對不合理要求進行疏導解釋，維護企業和職工利益，保障職工思想情緒穩定。
七、加強綜治隊伍建設，保障信息暢通
我司將通過不懈努力，逐漸建成一支高素質、高效率的工作隊伍，形成了一個反映靈敏，行動迅速，信息暢通、協調統一的信息網絡。
綜治維穩工作是一個系統工程，問題排查化解工作是關鍵，需要長抓不懈。在以后的工作中，我們要嚴格按照"預防為主，依法處理"的原則，堅持和落實問題排查調處工作領導責任制和分級負責、歸口管理制度。緊緊圍繞各項工作，努力做好社會治安綜合治理各項措施的落實，著力解決難點問題，努力化解各類矛盾糾紛，切實維護全局穩定，為我司的和諧社會環境建設做出應有的貢獻。
維穩綜治工作計劃方案（專業18篇）篇四
為了提升本單位綜治維穩工作水平，營造和諧穩定的社會環境，我單位根據榆林市社會治安綜合治理考評辦法，結合工作實際，精心組織，制定了綜治維穩工作計劃如下：
把崇文辦所下達的年度工作指標，傳達到每個職工，使全單位所有干部職工深刻理解和認識綜治、維穩工作的重大意義。
2、開展檢查，突出重點。搞好"三個結合",有針對，有重點地開展日常檢查工作及整治工作。一是面上檢查與重點檢查相結合。通過定期與不定期組織人員開展綜治檢查，對存在不利穩定因素和問題，分階段，有計劃，有重點地開展了專項整治工作。二是維穩教育與典型交流相結合。組織大家學習信訪、綜治、創建和諧平安、安全生產、維穩等相關政策文件，領會精神，提高認識。對做得較好的股室，組織大家互相學習，相互交流。三是普查與堵漏相結合。通過定期召開會議，開展矛盾排查，研究分析問題，查找根源，堵塞漏洞，把不穩定因素消除在萌芽狀態。
3、成立領導小組，有序開展工作。
成立了所社會治安綜合治理領導小組，使綜治、維穩等各項工作從工作管理、紀律管理、學習管理、崗位職責等方面進行量化質化來規范工作，規范行為。尤其是對安全生產責任制，提出了事故處理"四不放過"（事故原因未查清不放過、責任人員未處理不放過、整改措施未落實不放過、有關人員未受到教育不放過）的工作原則。真正創造了一個有章可循、有法可依、按章辦事、依據獎懲、嚴格管理、獎罰分明、激勵奮進、爭創實績的小環境，實現了內強素質、外樹形象，使我單位綜治、維穩工作做到了有序開展。
1、堅持綜合治理矛盾糾紛及不穩定因素排查制度。在矛盾糾紛排查和不穩定因素方面，做到早排查、早介入、早調解。堅持"處理問題調度制、排查問題多渠道、解決問題責任制"的原則，實行定期排查，勤查隱患。
2、對重大節假日、重大活動、重要敏感時期，開展集中排查，引導全單位干部職工本著喜慶、熱烈、安全、節儉的原則文明過節，杜絕黃賭毒和邪教、封建迷信現象，做好維穩工作，抓安全，促穩定，創平安。
3、節假日實行統一安排值班。值班期間嚴格交接班手續，做好值班記錄；辦公室做到人走燈滅、人離門關，時刻警惕防火防盜，真正確保了安全，未發生一例安全事故。
分管領導簽字同意后，方可上網使用，杜絕一切泄密事件的發生。
5、隊伍健全，信息暢通。我單位通過不懈努力，逐漸建成了一支高素質、高效率的工作隊伍，形成了一個反映靈敏，行動迅速，信息暢通、協調統一的信息網絡。
綜治、維穩工作是一個系統工程，問題排查化解工作是關鍵，需要長抓不懈。在今后的工作中，我們要嚴格按照"預防為主，依法處理"的原則，堅持和落實問題排查調處工作領導責任制和分級負責、歸口管理制度。緊緊圍繞各項工作，努力做好社會治安綜合治理各項措施的落實，著力解決難點問題，努力化解各類矛盾糾紛，切實維護全單位穩定，為我市的和諧社會環境建設做出應有的貢獻。
維穩綜治工作計劃方案（專業18篇）篇五
上半年，在鎮黨委、政府的領導下，在鎮綜治辦的具體指導下，我村認真貫徹落實上級文件精神，進一步落實領導責任制，堅持“打防結合，預防為主”的方針，大力開展平安潘集建設，不斷增強社會治安防控能力，加強矛盾糾紛排查調處工作，全力維護社會政治穩定，為東湖村經濟穩步發展創造了良好的社會治安環境。現將我村20xx年上半年社會治安綜合治理工作情況匯報如下：
東湖村黨支部、村委會立足于社會主義新農村建設，加強社會治安綜合治理，確保全村社會政治大局穩定，緊緊圍繞“平安潘集建設”的目標，實施了“組織、制度、責任制、落實、督查、典型示范”六個保障機制，形成了以村委會主任黃本桃同志為組長的維穩綜治領導小組，村“兩委”其他成員采取包片制，分別維護所包片的和諧穩定，層層抓落實。
一是矛盾排查調處報告制度。
村兩委每月召開全村矛盾糾紛排查工作會議，村兩委成員及時上報所包片的矛盾糾紛排查調處工作情況，做到及時了解，及時解決。
二是巡查值班制度。
制作綜治維穩巡查值班表，村兩委實行輪崗值班，每天有一至兩名村干部在為民服務全程代理室負責信訪接待、登記、交辦等事宜，定時到各自然莊巡查治安情況，及時發現矛盾隱患，及時解決。
三是信訪矛盾糾紛調處包片制度
對一些比較突出的矛盾糾紛，落實領導包片制，集中時間人力，著手解決處理。
四是信訪調處兩委會議制度。
對涉及群眾切身利益的信訪案件，及時召開兩委會議，查找問題癥結，研究制定解決辦法。
五是信訪矛盾形勢分析評估制度。
村委會堅持每月特別是在重大節日、重大活動前對全村信訪矛盾形勢進行分析評估，對可能發生的群體上訪苗頭提前介入，安排人力，努力將矛盾糾紛化解在萌芽狀態。據統計，20xx年上半年，全村排查解決矛盾糾紛4起，信訪2件，較去年同期下降21%和43%。全村社會穩定，群眾安居樂業，有力地促進了我村經濟社會的和諧穩步發展。
一是開展社會管理綜合治理宣傳月活動。
按照鎮綜治辦的統一安排，我們精心組織，周密部署，大力開展社會管理綜合治理宣傳月活動，取得了一定成效。在3月份宣傳月活動中，全村共懸掛橫幅2條，發放宣傳單200余份，張貼標語10余條。
二是開展禁毒集中宣傳活動。
6月份通過村廣播、萬村網頁、入戶宣傳等形式做好禁毒宣傳，特別是針對我村留守人群，加強毒品原植物禁種的法制預防宣傳。
一是加強治安防范宣傳。
村兩委成員多次深入學校、村民家中，了解農村治安狀況及成因，幫助村民提高安全防范能力，要求村民以戶為主，相互聯系、相互照應，做好防范工作。
二是加強消防安全管理。
為了抓好“三夏”期間防火安全工作，根據鎮黨委、政府工作會議精神，村兩委對“三夏”期間防火安全做了安排部署，并巡回各莊子檢查防火工作，發現隱患，及時糾正。上半年及“三夏”期間全村6個自然莊沒有發生一起重大火災事故。
上半年以來，村委會高度重視社會治安綜合治理工作，牢固樹立“發展是第一要務，穩定是第一責任”的思想，自覺服從服務新農村建設，積極落實綜合治理各項措施，強化綜治網絡建設，建立健全基層綜治機構，整合群防群治隊伍，不斷完善維穩機制，構筑了較為完善的社會治安防控體系，嚴打整治取得明顯成效。但是，同其他村相比，我們還存在一些問題和不足之處。一是個別村干部對綜治工作不重視，認識不到位，工作不積極。二是基層群眾民主法治意識不強，不能正確行使自己的民主權力，也不會通過正當途徑反映自己的呼聲。三是普法宣傳力度不夠，在深層次上需要下功夫。
因此，下半年里，村委會將堅持把做好綜合治理，維護全村穩定作為日常工作常抓不懈，針對綜合治理開展針對性工作，力爭打好綜合治理“組合拳”，確保全村和諧穩定，促進全村健康快速發展。具體安排如下：
1、按照綜治辦部署，完善綜治信訪維穩工作中心的建設，并按要求進行運作；
3、繼續開展對轄區重點地段、重點區域的治安重點問題，進行綜合整治；
4、繼續鞏固“無毒村”創建成果，開展禁毒各項宣傳活動；
5、繼續做好“無傳銷村”的鞏固工作，確保轄區內無傳銷活動和傳銷窩點；
6、進一步加大平安建設力度，發動轄區各種治安力量，齊心協力創建平安東湖；
7、加大對歷史遺留積案各類矛盾糾紛的調處力度。
東湖村支部委員會
東湖村村民委員會
20xx年7月16日
維穩綜治工作計劃方案（專業18篇）篇六
為了進一步做好我鎮今年的維穩綜治工作，根據有關會議精神和依法治鎮工作的需要，把我鎮的維穩綜治工作提高到新的層次，特制定我鎮20xx年度維穩綜治工作計劃。
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想和黨的十七大和十七屆三中全會精神為指導，認真落實中央關于加強社會治安綜合治理的方針、政策和決定，正確處理改革、發展、穩定的關系，以維護社會穩定為目標，以人民滿意為標準，以落實領導責任制為主線，以加強基層基礎建設為重點，堅持打防結合，預防為主的方針，全面推進××鎮平安創建工作，為爭創維穩綜治模范鄉鎮打下堅實基礎。
經過一年的努力，使我鎮社會治安綜合治理領導和辦事機構進一步健全，基層基礎建設不斷加強，群防群治形成網絡并發揮作用，齊抓共管工作格局更加完善，社會治安綜合治理措施在基層全面落實，我鄉治安形勢持續穩定，重特大刑事案件和多發性案件，社會丑惡現象減少，社會治安秩序良好，人民群眾有安全感，為爭創省、市綜治先進鎮村打下堅實基礎。
（一）各村、各單位主要領導要高度重視維護社會穩定工作，把社會治安綜合治理擺上重要的議事日程，定期分析社會穩定形勢，認真解決工作中的困難和問題，加強對維穩綜治工作的組織領導，切實擔負起保一方平安的責任。
（二）堅持依法治理的原則。認真執行國家法律、法規，嚴格執法，依法辦事，通過各種途徑和形式落實社會治安綜合治理措施，使維穩綜治工作進一步規范化、法制化。
（三）堅持屬地管理的原則。各部門、各單位都要服從鎮黨委、政府統一領導，接受鎮維穩綜治委的指導，協調和監督，積極參與所在地維穩綜治工作，加強單位內部治安管理和防范工作，防止違法犯罪案件發生。
（四）堅持“誰主管，誰負責”的原則，各部門各單位要各負其責，充分發揮職能作用，積極參加與維穩綜治工作，主動承擔起減少違法犯罪，維護社會治安和社會穩定的責任；認真抓好本系統維穩綜治工作，防止發生重大犯罪和重大治安問題。
（一）堅持把依法從重從快方針貫穿到打擊嚴重刑事犯罪的各個環節，加強協調配合，形成打擊合力，突出打擊重點，加大打擊力度，始終保持對各種嚴重刑事犯罪活動的高壓態勢。正確執行法律和政策，堅持“穩、準、狠”的原則，增強打擊犯罪的效率。
（二）注意研究犯罪規律和動向，把握犯罪活動的動態變化。堅持把集中打擊、專項整治和經常性打擊緊密結合起來，解決突出治安問題，促進社會治安明顯好轉。
健全完善矛盾糾紛排查工作機制，把集中排查調處與經常性排查調處結合起來，實行分級負責，歸口調處，充分發揮各職能部門作用，把矛盾糾紛解決在基層，解決在萌芽狀態。
按照依法治國和以德治國相結合要求，引導人們樹立正確的道德觀念和價值取向，提高全民的法律和道德素質。針對不同的群體因人施教，特別是加強對青少年思想政治教育和法制道德教育，增強法律意識和道德觀念。把家庭教育、學校教育與社會教育緊密結合起來，重點做好社會閑散青少年的管理和教育工作，有效預防和減少違法犯罪。
建立健全流動人口管理體系，積極探索流動人員管理新辦法，完善工作機制，做到管理、教育、服務相結合，充分發揮各部門和群眾自治組織的作用；強化重點地區、要害部位，特種行業的治安管理和防范工作，減少違法犯罪空隙，維護正常治安秩序，突出公共娛樂服務場所、文化市場和出版物的管理，掃除黃、賭、毒等社會丑惡現象。
加強基層黨政組織，特別是以村基層黨支部為核心的配套組織建設，充分發揮基層組織在維穩綜治工作第一線的作用。特別是調動治安中心戶長的積極性，要加大培訓和獎懲工作力度，做好群防群治工作。
以改造人為宗旨，采取有效措施，切實做好管制，緩刑、假釋以及保外就醫人員的管理工作，把違法犯罪人員改造成為遵紀守法的公民。積極探索刑滿釋放、解除勞教人員安置，、幫教工作的新路子，不斷改進工作方法，明確扶助就業任務，落實責任，加強教育管理，動員社會各方面力量做好安置幫教工作，鞏固改造成果。
每月10號為綜治例會日，維穩綜治工作站負責人一次無故缺席罰款20元，連續兩次除名，每季度一考核，前三名的獎勵100元、200元、300元，后三名的罰款300元、200元、100元。
維穩綜治工作計劃方案（專業18篇）篇七
為進一步貫徹落實上級綜治維穩部門關于社會綜合治理和維護穩定工作的精神要求，加強公司綜合治理工作，確保公司內部安全穩定，特制定本年度工作計劃。
以“三個代表”重要思想和黨的“十七大”精神為指導，以科學發展觀為統領，充分發揮公司綜治維穩機構的職能作用，為公司經濟平穩較快發展保駕護航，深入推進防控體系建設，大力排查化解矛盾糾紛，全面落實社會治安綜合治理各項措施，深入推進平安單位建設。
明確責任，強化領導責任制。實行“一把手負總責”、“誰主管、誰負責”的原則，依人事調整情況及時調整公司維穩工作領導小組。完善綜治辦建設，建立嚴格的檢查監督制度、定期考核制度，層層簽訂綜治目標管理責任書，年度通報檢查結果，推進獎懲制度。
充分發揮綜治維穩組織的職能作用，結合自身工作特點和業務性質，積極參與社會治安綜合治理，主動承擔起預防和減少違法犯罪，維護社會政治穩定的責任。努力維持員工隊伍和企業的穩定，做好員工來信來訪、法律法規咨詢、法律援助等服務工作。
（一）要按照“六五”普法規劃和《關于進一步加強社會治安綜合治理的意見》、《公民道德建設實施綱要》的精神，對公司員工和外來人員普遍進行法制教育和道德規范教育。要動員和組織員工積極參與綜合治理，宣傳好人好事、弘揚正氣。
（二）要重視安全工作，將綜合治理納入工作議事日程，除積極配合有關部門對安全生產加強管理外，為加大宣傳力度，開展宣傳《安全生產法》、《勞動法》、《勞動合同法》等法律法規的活動。
（三）要利用各種工作會議，宣傳社會穩定對公司經濟建設和穩定發展的重要性，強調重視和把好維穩工作的意義和緊迫性。（四）開展矛盾糾紛排查調處工作。要結合自身業務，不定期召開會議要求各級綜治維穩組織網絡，做好本部門員工的思想教育工作，及時了解和掌握各種不安全因素和治安隱患，把矛盾和問題解決在基層和萌芽狀態之中。同時密切注視企業、員工隊伍的情況，做好員工思想工作，反映員工合法要求，在穩定職工、穩定社會治安中發揮應有的職能作用。
維穩綜治工作計劃方案（專業18篇）篇八
為了扎實推進學校安全綜合治理工作，不斷提高校園安全防范能力，確保師生人身安全和教育大局穩定，特制定本方案。
一、指導思想。
以黨的“xx大”精神為指導，認真貫徹落實各級穩定工作會議精神，牢固樹立“安全第一，預防為主”的安全管理理念，緊緊圍繞學校中心工作，進一步落實治安綜合治理領導責任制，構筑防、管、控一體化的治安格局。
二、實現“四無”工作目標，即：無校園內刑事案件，無重大群體性事件，無引發慌恐的社會治安案件，無師生傷害事故。努力探索學校綜合治理和安全穩控的新路子、新經驗，逐步實現學校綜合治理和安全穩控制度化、規范化，建立矛盾化解、治安防控、綜治責任三大體系，為學校創建穩定和諧的社會環境和公正高效的法制環境。
三、加強領導，明確責任。
(一)成立太吉河鎮中心小學綜治穩控工作領導小組。
組長：上官忠軍(副鎮長)。
副組長：陶成才(派出所所長)。
柴棋(交警中隊隊長)。
操勇(中心小學校長)。
成員：(工商所所長)。
張忠富(衛生院院長)。
陳大財(司法所所長)。
劉秀琴(畢家灣村村委會主任)。
晏根才(中心小學副校長)。
中心小學校委會成員，村校校長。
領導小組下設辦公室，晏根才同志兼辦公室主任。
(二)領導小組各成員工作職責。
1、組長和副組長對全鎮小學及周邊綜治及維穩工作負總責，組織協調有關單位開展相關工作。
2、各村完小校長負責本校及所轄初小綜治維穩工作，認真排查本片(校)師生之間、教師之間、學生之間和學校與周邊群眾之間有無矛盾糾紛，及時化解矛盾，消除安全隱患。
3、公安派出所職責。
1、摸清全鎮刑滿釋放人員等有既往違法犯罪行為人員底子并做好監控工作，及時處理鎮區范圍內的打架斗毆以及違法犯罪案件，協助各村摸清精神病患者和有暴力傾向的高危人群底子，并嚴格監控。
2、做好校園保安的培訓、管理工作。
3、做好治安環境的整治、巡查，學校受騷擾時在第一時間內趕到現場，嚴厲打擊不法分子違法活動。
4、嚴查校園周邊聚眾賭博事件和黑網吧。
5、做好全鎮學校周邊矛盾的排查、化解工作。
6、做好學校師生的安全、法制專題教育活動。
7、安排民警協助學校做好學生上下學、尤其是周五放學、周日上學時段的安全防控。
4、交警中隊職責。
1、負責落實交通安全各項規定，嚴查農用車、無照車輛搭載學生和一摩多載、黑車拉載學生、客車超載學生現象。
2、學生上學、放學期間在學校路口及周邊公路進行巡查，嚴厲打擊過往車輛超速、超載現象，協助各校管理好學生上、下學安全。
3、做好學校師生法制、交通安全教育。
4、在學校學生出入路口設立警示牌。
5、工商所職責。
1、具體負責校園周邊小賣部、流動攤點、飯店食品檢查工作，嚴禁“三無”食品和垃圾食品出售給學生。
2、依法取締黑網吧。
6、衛生員職責。
1、做好校園及周邊食堂衛生檢查、查處工作。
2、指導、協助學校做好衛生防疫、消毒工作，杜絕各種傳染病在校滋生和蔓延。
3、做好學校食堂從業人員崗前培訓和健康體檢工作。
4、做好高危人群的心理疏導工作和學校健康教育工作。
7、中心小學職責。
1、做好各村小安全檢查、督導，隱患排查、治理工作。
2、負責所轄學校落實門禁制度、家長接送制度。
3、協助各村委會、公安派出所做好高危人群的摸排、監控工作。
4、做好學生在校常規安全管理教育工作，嚴格落實學校門禁制度、家長接送學生制度、安全“三個一”制度和學生安全應急演練制度。
5、建立家校聯防安全管理體制，下發《安全告家長書》，與學生家長簽訂各種《安全責任書》，明確家長安全職責。
6、學生在校反常現象要及時反饋家長。
7、做好校園食品衛生管理工作，嚴防食品中毒事件和食源性疾病事件發生。
8、畢家灣村委會職責。
1、摸清本村精神病患者和有暴力傾向的高危人群底子，并嚴格監控。
2、做好屬地學校治安保護工作。
3、對學生家長及周圍群眾進行愛校護校教育。
4、及時化解本村范圍內的各類矛盾糾紛，尤其是村民與學校之間的矛盾糾紛，防止出現上訪或違法犯罪行為的發生。
5、督導學生家長按時接送孩子上下學。
6、做好節假日學生在家安全監控工作，嚴禁學生私自下河洗澡。
7、保護、管理、監督好學校水源。
8、協助公安派出所摸清本村刑滿釋放人員等有既往違法犯罪行為人員底子并做好監控工作，協助公安機關及時處理本村范圍內的打架斗毆以及違法犯罪案件。
9、辦公室主任責任相關臺賬、信息、文件資料的收集整理和報送工作。
四、幾點要求。
1、抓好學校綜治穩控工作，不僅是維護學校正常教育教學秩序的需要，而且是保一方社會和政治穩定的大事。相關部門和有關責任人，要從講政治、促發展穩定的高度，把學校安全工作擺上重要議事日程，明確責任，扎實按排，狠抓落實。
2、堅持教育為先、預防為主、多方聯動、綜合治理的工作方針。為師生人身安全和學校財產安全提供保障。
3、堅持把教育與管理相結合，治理與防范相結合，建立健全學校安全教育，安全聯防和責任追究制度，群防群治，著力改善學校及周邊治安狀況，預防違法犯罪案件和安全事故的發生。
4、建立學校安全聯系會議制度，定期通報情況，交流信息，查找工作中的薄弱環節，研究解決問題的對策與措施。
維穩綜治工作計劃方案（專業18篇）篇九
應市發《關于加強學校安全防范工作的緊急通知》及5月4日縣召開的學校綜治維穩工作指示精神，為保護我鎮小學及幼兒園廣大師生生命安全，維護學校正常的教育教學秩序和生活秩序，特制訂綜治維穩工作方案如下：
5月5日，我鎮召開了各校長、園長會議，認真落實《關于加強學校安全防范的緊急通知》及縣會議精神，成立綜治維穩工作領導小組：
組長：黃培常。
副組長：鄧秋權黃志輝。
成員：張東生黃輝明梁敏張海平黃日賢。
曾碧偉鄧海強黃泉林方奕天。
領導小組下設辦公室：教研中心辦公室。
辦公室主任：黃志輝電話：1382788xxxx。
辦公室副主任：張東生電話：13829xxxx。
1、各校及各園相應成立綜治維穩工作領導小組，指定一名學校領導為綜治維穩工作負責人。
3、加強安全防范，維護師生的生命安全。各校及各園要吸取幾起安全事故的教訓，切實加強教師輪值防范工作，建立健全外來人員準入登記制度，了解陌生人進校的意圖和動機，防止無業人員、精神病患者、來歷不明人員等進入校內;要切實加強校園特別是教學樓巡邏檢查工作，發現異常情況，及時上報教研中心。
4、各校及各園要切實加強校園及周邊安全隱患排查整治。從即日起，立即對校園及周邊安全進行地毯式排查。邊排查，邊整治，徹底消除校內及周邊安全管理的盲區、死角。因各種原因暫時無法整改的，要及時報告教研中心或當地村委，請求有關部門采取有效措施防范。各校及各園要主動加強與公安、司法、安監、衛生、工商等部門的配合，爭取對校內安全工作的指導和管理。
5、各校及各園要建立健全校內安全管理工作的各項規章制度和安全應急機制，健全和完善安全工作長效機制。
6、各校及各園要把綜治維穩工作當學校工作的首要任務。利用晨會、班隊課進行宣傳教育，請派出所、司法人員為學生重點講對地震、火災、防洪、搶劫等突發性災難的應急處理，增強學生、兒童自我防護意識。
7、切實加強校園安防建設。各校及各園要盡快建立健全人防、技防、物防三結合安全防范體系，中心小學要盡快開展校園安防建設，爭取期末在校門口和校內重要場所安裝視頻監控設施。同時，各校及各園與派出所要緊密聯系，確保一旦發生突發事件和緊急情況，派出所能夠快速反應，迅速行動。
8、各幼兒園必須加強教師輪值，強化校車、周邊環境及食品衛生管理。
9、切實落實校園安全管理責任。各校各園要認真落實校園安全工作“一把手負責制”和安全責任事故“一票否決”制，凡是發生安全責任事故，依法依規追究相關責任人的責任，確保校園安全責任落到實處。
三、綜治維穩工作要求。
1、提高認識，維穩第一。
校園及周邊環境綜合治理工作是實踐“三個代表”重要思想的具體體現，是落實科學發展觀的迫切需要，是創造和諧穩定的社會環境必然要求，校園及周邊治安秩序的穩定是促進教育事業發展的重要保證。各校各園要從維護穩定、促進發展的高度來認識，從創造良好育人環境的認識出發，從教育自身的特點和實際出發，把校園及周邊環境綜合治理工作放要第一。
2、結合實際，突出重點。各校各園要結合本校的實際，樹立平安的觀念，按照確保穩定、安全的要求，對帶有普遍性的熱點問題予以高度重視，統籌考慮，既要全面抓，更要結合實際突出重點抓。
3、立足經常，重在落實。校園及周邊環境綜合治理是一項長期性的任務，需要長期抓，經常抓，既要有長期的計劃，又要有短期的安排。各校各園要把這項工作作為一項經常性的工作來抓，通過多種手段，把工作任務落到實處，務求實效。
4、加強宣傳，營造氛圍。校園及周邊環境綜合治理工作是造福師生的一項重要舉措，也是需要廣大師生共同參與的一項重要工作。要通過多種形式的廣泛宣傳，激發積極性、主動性、創造性，努力營造人人關心、人人支持、人人參與校園及周邊環境綜合治理的濃厚氛圍。
維穩綜治工作計劃方案（專業18篇）篇十
根據上級教育主管部門的相關精神，結合我校實際情況,特制定如下學校維穩工作計劃：
一、加強領導，強化管理，嚴格落實責任制。
1、繼續把安全工作做為“一把手”工程，校長負總責。健全學校安全工作領導機構，要把學校安全工作擺在教育工作的突出位置，列入重要議事日程，逐級簽訂責任書，將目標和任務層層解，做到責任到位、領導到位、措施到位、工作到位，把安全工作做為考核校長及學校工作要重要內容，實行“一票否決制”。要把安全工作納入各項業務工作中，做到安全與業務同布置、同檢查、同考核，使學校安全工作任務明確，權責明晰，形成齊抓共管格局，確保各項安全穩定措施落到實處。
2、把鞏固與開展“平安校園”創建活動與加強學校教育教學管理工作結合起來，要按照整治隱患和建立機制并舉的方針，進一步建立健全管理制度，完善運行機制中。進一步加強對學生宿舍、食堂、實驗室等學校人員聚集場所的管理，及時排查各類隱患，進行有效的整治和防控，形成安全管理長效機制。
二、突出重點，強化宣傳，增強安全教育實效生。
康輔導站的規范建設，開展形式多樣、積極有效的心理健康教育和心理危機干預活動，確保學生健康成長。
2、進一步開展法制教育，貫徹落實教育系統普法規劃，各種途徑組織廣大師生認真學習《中小學幼兒園安全管理辦法》、《校園傷害事故處理辦法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《禁毒法》、《消防法》、《道路交通安全法》、《治安管理處罰法》、《梅河口市接著中小學生、幼兒校車管理暫行辦法》等法律法規。充分發揮法制副校長的作用，加大依法治校的力度。
3、結合“4.17”防火宣傳日、“11.9”宣傳日、“5.12”防災減災日，定期開展以防火、防踩踏為重點的應急突發事件自救逃生演練，避免和減少因突發事件造成的損失。各校每月至少舉行一次安全疏散演練，提高師生在突發事件下的自救、自護、防災和逃生能力。
三、定期檢查，排除隱患，認真履行平安建設義務。
進一步加大校園內外隱患排查及整改力度。定期進行校園內外隱患排查，每學期至少要有5次以上對各類師生活動場所開展安全隱患專項排查活動，并實行臺帳管理，對存在的隱患要立即整改，確實不能馬上進行整改的要制定整改計劃和防范措施，避免排查于形式。中心學校將采取定期和不定期抽查，重點和一般檢查，專項和綜合檢查相結合的督查機制，對檢查出來的問題，該通報的要通報，該問責的要問責，進一步推進學校安全檢查工作規范化、制度化。
安全防護設施的設置，加強學校安保硬件設施的投入，配齊配足學校電子監控設備、保衛準備，逐漸實現由傳統單一的人防為主向現代以技防為主的安全防控體系過渡。強化校園封閉式管理，做好重點部位監管。增加消防設施設備投入，大力整改用電線路老化、電氣設備陳舊及人員密集場所的通道問題，營造深厚的安全和諧校園氛圍。加大對食堂食品衛生安全設備的投入，防止甲型hini流感、麻疹、手足口病等在校園的傳播和蔓延，切實保障師生的身體健康和生命安全。
四、健全組織，完善應急預案，全面有效地加強安全應急管理工作。
按照《中共中央、國務院關于進一步加強社會治安綜合治理工作的意見》要求，學校要進一步加強門衛值班制度，建立健全學校工作監管體系。
完善突發事件應急處置預案。學校結合自身實際，建立完善火災、水災、食物各毒、重大治安、防震、傳染病等突發安全事故及自然災害應急處置預案，并抓好實際演練。遇有緊急事件發生，應立即啟動應急預案，及時、有效地疏散學生，切實保護師生身體健康和生命財產安全。
維穩綜治工作計劃方案（專業18篇）篇十一
為了營造一個和諧平安的社會環境，促進普暉社區精神文明和全面協調發展，根據區、街綜治委的統一部署，結合我社區實際，特制定社區綜治信訪維穩工作方案：
一、指導思想。
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面深入落實科學發展觀，緊緊圍繞創建平安社區的目標要求，進一步解放思想、創新機制、強化管理，為普暉社區的發展提供安全、穩定、有序的社會保障。
二、工作目標。
轄內企業和社會各階層各方面的社會穩定動態情況，全面掌握社情民意第一手信息材料，綜合運用政治的、行政的、經濟的、法律的、文化的、教育的等多種手段，全面落實“打擊、防范、教育、管理、建設、調處”等社會治安綜合治理措施，不斷深化平安社區建設，有效預防和減少犯罪、妥善化解社會矛盾，切實維護社會穩定。
三、工作制度。
建立健全工作制度是確保工作健康有序的根本保障，社區綜治信訪維穩工作站建立內部管理的以下幾項工作制度：
1、安全穩定工作責任制度。社區書記、主任對轄區內的綜治信訪維穩工作負責;社區副主任、治保主任分管綜治信訪維穩工作的主要落實和督導，綜治專干協助治保主任開展綜治信訪維穩工作。
2、不穩定因素排查制度。社區綜治信訪維穩工作站必須每周對轄區內的不穩定因素進行一次全面的調查摸底，掌握情況，排查矛盾糾紛，并及時上報排查出的問題，落實調處責任人，并做好調處工作。
3、矛盾糾紛調處制度。每周進行一次矛盾糾紛、不穩定因素調處情況的分析并將處理情況進行登記匯總，總結經驗和做法，分析存在的問題的原因和必須采取的應對措施，并及時向街綜治信訪維穩中心報告，積極協調各職能部門落實工作。由社區站長負責敏感性矛盾調處，副站長負責全面矛盾調處督導及落實，由工作站成員分管各類矛盾糾紛排查調處，每天將工作情況匯報上報至工作站。
4、綜治維穩工作形勢分析通報制度。綜治工作站聯合社區警務室每半個月一次對轄區內的不安全、不穩定因素、矛盾糾紛、社會治安狀況和群眾的思想動態進行一次綜治形勢分析，通報情況、分析問題、明確任務、落實責任，并向街綜治中心報告。通報社區綜治信訪維穩工作中好的典型、好的做法，通報工作中存在的突出問題，明確下一步的工作目標、任務和措施，強化綜治工作責任意識、常抓意識。
5、治安協防隊管理制度。治安協防隊員統一按照街道治安協防隊員管理制度開展綜治維穩工作，并以街、社區治安形勢和部署，由社區聯防中隊統一協調開展工作。落實精細化管理，定期組織協防隊伍進行軍訓，強化身體素質，召開業務培訓班和事跡學習班，強化思想素質，配合公安開展整治活動和各類維穩行動，強化業務素質，同時，還協同各企業綜治負責人，召開工作交流會和業務培訓會，消防演練等活動，充分強化隊伍的綜合素質。
四、措施及要求。
(一)加強組織領導。
嚴格落實街綜治委的指示，規范成立綜治工作領導小組，由社區居委會黨支部書記擔任組長，專區警長和治保會主任任副組長，并有各個業務口徑的工作人員和企業綜治負責人任組員，確保了綜治工作的大環境、大格局。
(二)強化信訪工作。
社區綜治工作站采取靈活辦公方式，開通了24小時信訪服務熱心，建立信訪服務平臺，裝置民意信箱，由社區主任和治保主任擔任民意溝通員，深入傾聽居民群眾的心聲，及時為居民群眾排憂解難。將工作重心依照各成員單位和業務線條，不定時轉變，便于加強與居委會、調委會和出租屋工作站的溝通，能及時收集各方面各層次的綜治信訪維穩信息，并及時介入處理，大大增強了社區安全穩定問題的解決力度。遇有矛盾糾紛，社區綜治工作站主要負責要及時趕到現場，盡快介入事件并促進調解，堅持小事不過夜，大事不出社區的原則，充分利用現有條件和綜治信訪維穩工作站的整體資源優勢，讓一切矛盾糾紛化解在萌芽狀態。
維穩綜治工作計劃方案（專業18篇）篇十二
20--年，是貫徹落實黨的精神之年，為認真貫徹落實市、區信訪工作的要求，切實做好信訪信訪維穩綜治民調工作，促進我局信訪工作再上新臺階，特制定本實施方案：
一、指導思想。
認真貫徹黨的精神，緊緊圍繞市、區兩級中心工作，建立科學、高效、規范的信訪工作機制，切實維護群眾合法權益和良好信訪秩序，為加快“科學趕超，開放崛起”步伐，建設“錦繡瀟湘，和美永州”創造更加和諧穩定的社會環境。
二、工作目標。
“兩個下降、一個減少”，即信訪總量和越級上訪量明顯下降，信訪存量減少，不發生赴省進京信訪事件。保持信訪工作整體水平在全區領先位置，確保我局信訪形勢平穩可控。
三、工作原則。
堅持“屬地管理、分級負責，誰主管、誰負責，依法、及時、就地解決問題與疏導教育相結合”的原則;堅持突出重點、兼顧一般、注重時效的原則;堅持要事先辦、急事急辦、特事特辦的原則;堅持預防和化解矛盾糾紛相結合的原則;堅持公開、公正、便民的原則。
四、組織領導。
信訪維穩、綜合治理工作領導小組，具體成員如下：
組長：--x。
常務副組長：--x。
副組長：------。
成員：各大隊大隊長、科室主任。
領導小組下設辦公室，由胡智華同志兼任辦公室主任。具體負責協調服務、催辦督辦等事項。
五、職責分工。
(一)領導小組職責。
1、負責了解、掌握城管系統信訪突出問題及群體性事件的情況和動態;。
2、針對信訪突出問題及群體性事件提出對策建議;。
3、組織協調有關方面處理跨部門、跨行業的信訪突出問題;。
4、督促檢查處理信訪突出問題及群體性事件各項措施的落實。
(二)接訪處訪職責。
1、負責接待來信來訪群眾，做好接訪記錄和信訪登記工作，并根據信訪內容提出處理意見，交局辦公室作收文處理。
2、負責登記上級機關和主管部門交由本局辦理的信訪事項。
3、協調辦理重要信訪事項。
4、督促、檢查本系統內信訪事項的辦理。
5、研究掌握本系統信訪信息，做好信訪統計，通報信訪辦理情況。
6、做好領導交辦的其他工作。
(三)局辦公室職責。
1、根據信訪件的類別，及時送批、交辦、轉送;。
2、負責做好信訪工作會議記錄;。
3、協助其他科室、單位處理重大疑難事件、突發性或群體性事件;。
4、做好領導交辦的其他工作。
(四)科室、大隊職責。
1、認真做好信訪的受理和接待工作。
2、做好信訪辦交辦的信訪事項的辦理工作。
3、做好領導交辦的信訪事項工作。
4、對涉及多部門信訪件，根據要求負責牽頭辦理工作或協助辦理工作。
5、必須在規定的時效內辦結信訪事項，并及時向局信訪辦報送信訪事項的辦理情況。
五、工作流程。
(一)來訪辦理。
1、信訪辦負責具體接待工作，必要時可聯系相關科室、大隊參加接訪。不屬本部門職責范圍內辦理的，告知信訪人向責權部門提出，并將信訪材料退回。現場無法答復的，告之其辦理程序和辦理時限。
2、信訪辦根據來訪人的信訪事項，做好接訪記錄，并提出初步處理意見，報主要負責人閱批。
3、局辦公室根據主要負責人批示意見，將信訪記錄交相關負責人或科室、大隊進行處理。
4、相關負責人根據主要負責人批示意見組織承辦科室、大隊開展信訪工作。
5、來訪事項辦結后，經辦人在信訪回執上簽署科室、大隊處理意見，經相關負責人簽字確認后，及時將相關原始材料、辦理情況的書面材料等報送信訪辦，局科室、大隊要作相應的歸檔處理。
(二)信訪件辦理。
信訪件包括:。
1、信訪人向有關部門和各級領導以書面形式寄送的信件;。
2、政府網站、各級領導信箱發布的電子版信訪件;。
3、涉及城管糾紛等問題的來信。
辦理程序：
1、局辦公室統一收文，報主要負責人閱批，并根據批示意見交相關負責人或科室、大隊辦理。
2、信訪件辦結后，經辦人在信訪回執上簽署科室、大隊處理意見，經經辦人和相關負責人簽字確認后，連同信訪原件、辦理情況報信訪局。
3、信訪局和對信訪材料進行歸檔、梳理，填寫好信訪臺帳，并根據需要組織相關科室、大隊進行回訪。
(三)特殊情況的處理。
1、重復信訪：信訪事項已經受理或正在辦理的，可在原登記中注明即可。如屬來訪可向其當面告之有關情況和信訪規定。
2、涉及多個科室、大隊的信訪案件：經主要負責人批示后，明確牽頭科室(大隊)和協辦科室(大隊)，牽頭科室(大隊)應主動聯絡相關科室(大隊)，協辦科室(大隊)應積極協助，主動配合，辦結后由牽頭科室(大隊)負責將辦理情況匯總報送局辦公室。
3、涉及多個部門(大隊)的綜合性信訪案件：
(1)由我局牽頭辦理的，包案領導應組織相關科室(大隊)主動聯絡相關部門(單位)，全程全權負責信訪調處工作。
(2)由我局協助辦理的，包案領導應組織分管的相關科室(大隊)做好協助工作。
(3)在綜合性信訪案件調處過程中，屬我局辦理范圍的，適用我局信訪工作制度。
(4)無地址、無姓名信訪件：其信件登記后，可以不作答復。
六、工作機制。
(一)局班子成員信訪接待日制度。
1、局信訪接待安排表排定的時間為局班子成員信訪接待日(節假日順延)。
2、接待日內輪流安排一名班子成員到市信訪局、區信訪局，隨時接待來訪群眾。
3、現場能答復的，現場予以答復;現場不能答復的，經局黨組會議研究后，安排相關科室、大隊限時答復。
(二)領導閱批群眾來信制度。
1、辦公室負責人民來信來訪接待工作，并做好接待記錄，并呈主要負責人閱批。
2、相關負責人根據主要負責人批示，組織相關科室(大隊)處理信訪事項。
(三)干部下訪制度。
1、定期組織干部下訪。主要是緊緊圍繞市、區黨委政府的中心工作，檢查解決信訪突出問題的情況，及時就地化解矛盾。了解中央、省、市決策部署貫徹情況，督導抓好落實。深入開展調查研究，提出制定和完善相關政策的意見和建議。轉變工作作風，提高做好群眾工作和處理復雜問題的能力和水平。
2、完善帶案下訪制度。對進京赴省、來市上訪和領導包案的信訪案件，要及時了解案件辦理進展情況，深入事發地和相關單位，進行督辦和指導，確保“案結事了”。
3、督查包保服務制度。加強信訪工作決策部署的貫徹落實情況、重點信訪事項的辦理情況和“三個一”(一個問題、一個領導、一套班子)工作機制實行情況的督查，加強督辦和協調指導。對存在的信訪突出問題，深入基層一線，督促檢查重要信訪事項，特別是疑難復雜問題的辦理情況。
(四)處理突發性、群體性事件制度。
1、各經辦科室(大隊)、經辦人應遵循法律法規，嚴格按照法定程序辦理信訪業務，避免出現突發性、群體性事件。
2、對下列幾類來訪群眾，各科室、大隊要及時做好安撫工作：
(1)情緒激動，言語、行為明顯過激的;。
(2)身體狀況不好，有明顯癥狀的;。
(3)年紀較大的;。
(4)來訪人數較多的。
3、對單個科室(大隊)難以控制局面的，經辦人要及時通知局辦公室，辦公室要做好協助工作。其他科室(大隊)或職工有責任協助接訪。
4、經安撫，仍不能平息來訪人情緒的，應及時上報分管領導。必要時，可聯系公安等部門給以幫助。
(五)信訪工作責任制度。
1、信訪工作領導責任制。局主要負責人對信訪工作負總責，重點問題親自過問解決;分管負責人負責信訪工作的協調落實;其他負責人和科室、大隊“一崗雙責”，按照分工和管理職責處理好有關信訪事項。
2、信訪工作責任追究制。嚴格執行國家監察部、人力資源和社會保障部、國家信訪局《關于違反信訪工作紀律處分暫行規定》，對因違法行政、侵害群眾合法權益等引發信訪問題，或對群眾反映的信訪問題推諉扯皮、敷衍塞責、不及時認真解決并造成嚴重后果的，將嚴格追究相關科室(大隊)主要負責人、分管負責人和相關責任人的責任，且年終考評實行“一票否決”。
七、工作要求。
(一)熱情接待，認真受理。接待來訪要熱情，對提出的問題，要耐心傾聽，做好記錄，以高度負責的精神，按照相關法律法規和政策規定，對其提出的訴求予以妥善處理。
(二)領導把關，及時報送。按照“分級負責，屬地管理、合理分流”的原則。各科室、大隊承辦的信訪事項辦結后，由各承辦人負責報分管領導簽發后連同信訪原件，辦理結果交由辦公室登記存檔。
維穩綜治工作計劃方案（專業18篇）篇十三
今年我鄉綜治維穩信訪工作堅持科學發觀展為指導，貫徹落實黨的十八大精神，按照各級政法工作會議要求，為全鄉經濟社會各項工作做好保駕護航。現經研究制定本年度工作計劃如下。
各村(居)、各單位及部門要結合自身實際情況，建立健全社會治安綜合治理相關組織，如社會治安綜合治理領導小組、信訪工作領導小組、人民調解委員會等，確保“有人辦事”、“有崗定責”、“有責定人”、“人盡其責”。特別是各村、社區要結合換屆工作配強配齊治安聯戶長、信訪糾紛信息員、調解員等綜治隊伍，使得各項工作有序高效開展。
各村(居)、各單位及部門要進一步夯實綜治基層基礎建設，充分整合辦公資源，設立好調解庭、信訪代理工作室、綜治維穩工作站等，做到一室多用。完善各項制度并制作上墻，保持辦公場所整潔、標識醒目。裝訂好日常辦公資料，分類存檔。今年重點抓好涼亭居委會、磨山村及代店村相關工作，順利通過美好鄉村平安創建工作考核。
鄉綜治委堅持矛盾糾紛排查調處工作協調會議紀要月報制度。綜治辦每半月召集各村、社區及相關單位部門召開一次矛盾糾紛排查調處協調會議，聽取各單位當月的矛盾糾紛排查調處情況，部署安排下月工作。對重大復雜疑難的矛盾糾紛進行研究處理，確定包案領導、責任單位、協辦單位、完成時限。
對于摸排出來的矛盾糾紛，各單位要迅速組織人員介入調處。一般矛盾糾紛由村兩委(社居委)通過“駐片調處、兩委會商、書面上報、歸口辦理”的途徑化解矛盾(駐片調處：村駐組干部介入調處，能夠調處的，應及時結案并報村治保主任，作為當月矛盾糾紛統計數據。不能調處的，應及時上報兩委會。
兩委會商：對于駐組村干上報的矛盾糾紛，兩委會要高度重視，共同商議矛盾調處的措施，并指定責任人，確定調解時限，及時結案。書面上報：對于村兩委不能調結的矛盾糾紛，村治保主任應第一時間上報鄉綜治辦，附上村兩委處理意見(紙制)。
歸口辦理：鄉綜治辦在接到矛盾糾紛報告后，根據問題性質，確定包案領導、責任單位、調處時限等)，重大矛盾糾紛通過“先行上報、迅速介入、統籌協作、共同解決”的程序平息糾紛(先行上報：如發生重大矛盾糾紛，應第一時間上報鄉綜治辦，說清矛盾糾紛大致情況，初步預測發展態勢。
迅速介入：發現重大矛盾糾紛的單位或綜治基層組織應在上報同時，迅速組織人員介入處理，穩控事態。鄉綜治辦在接到報告后，應及時組織人員介入調處，并報黨委政府。統籌協作：介入調處的各單位、部門要服從綜治委統一調度，盡職盡責，團結協作。共同解決：在綜治委的統一領導下，齊心協力，共同研判，平息糾紛)。
對于涉及到多個部門或跨村(社區)的矛盾糾紛，由鄉綜治辦組織相關部門或村(社區)進行聯合調處。各單位均要及時負責調處，不得推諉塞責。矛盾糾紛涉及到國家的一些政策規定而群眾又不理解的，相關部門要積極做好宣傳、教育、化解和疏導工作，爭取群眾的理解和支持。
各村(居)、各單位及部門要根據“六五普法規劃”認真組織開展好本年度的法制宣傳教育工作，制定切實可行的工作計劃，指定專人負責。學習采取定期與不定期相結合的形式，結合重要活動節點，如“3.8”婦女節、“3.15”消費者權益保護日、綜治宣傳月、“12.4”全國法制宣傳日等，重點宣傳好弱勢群體保護維權方面、信訪訴求方面、治安處罰方面、土地林權方面等法律法規。宣傳要注重實用性，讓宣傳對象易接受、能接受、愿接受，從而提高全民法律意識。
1、加強對流動人口服務管理。近兩年來因涼亭鄉集鎮開發建設需要，不少外來務工人員來鄉從事建筑行業，為此派出所要強化外來人員的動態管理，做好服務，依法保障農民工合法權益。繼續做好留守兒童、婦女、老人的關愛和幫扶，預防和減少人身傷害案件。
2、加強特殊群體的服務管理。積極推動刑滿釋放人員、社區矯正對象、肇事肇禍精神患者等特殊人群服務管理工作，完善并落實各項有效舉措，對照相關政策幫助他們解決現實生活困難，防止發生脫管、漏管、或違法犯罪等現象。
各村(居)、各單位及部門要根據自身職責，認真做好反邪教工作。進一步夯實反邪教陣地建設，繼續開展好家庭、校園拒絕邪教活動，讓廣大人民群眾認清邪教本質，樹立起科學的人生態度，運用理性的法治思維解決生活生產問題。
各村(居)、各單位及部門要按照綜治委統一要求有計劃有步驟地開展好社會治安綜合治理各項整治行動，依法嚴厲打擊各類侵財侵權違法犯罪行為。具體落實好以下幾個幾個方面：1、各綜治組織要團結協作，強化人員隊伍力量，提高預防違法犯罪水平，加大各類案件的偵破打擊力度;2、今年我鄉將在前期“數字化”建設的基礎上，在涼亭鄉進出主干道監控盲區增添視頻監控，完善數字監控網絡;3、提高人民群眾日常防范意識與自我救助水平，進一步推介“治安保險”，制作固定綜治宣傳標語。
加強考核獎懲，嚴格執行綜治工作領導責任制。及時落實《2017-2018年度社會管理綜合治理目標管理責任書》簽訂工作，督促各村(居)、各單位主要負責人切實擔負起創新社會治理、深化平安建設的第一責任。對照《涼亭鄉綜治維穩信訪工作考核辦法》，落實好綜治工作考核獎懲工作。
維穩綜治工作計劃方案（專業18篇）篇十四
嚴格落實街綜治委的指示，規范成立綜治工作領導小組，由社區居委會黨支部書記擔任組長，專區警長和治保會主任任副組長，并有各個業務口徑的工作人員和企業綜治負責人任組員，確保了綜治工作的大環境、大格局。
(二)強化信訪工作。
社區綜治工作站采取靈活辦公方式，開通了24小時信訪服務熱心，建立信訪服務平臺，裝置民意信箱，由社區主任和治保主任擔任民意溝通員，深入傾聽居民群眾的心聲，及時為居民群眾排憂解難。將工作重心依照各成員單位和業務線條，不定時轉變，便于加強與居委會、調委會和出租屋工作站的溝通，能及時收集各方面各層次的綜治信訪維穩信息，并及時介入處理，大大增強了社區安全穩定問題的解決力度。遇有矛盾糾紛，社區綜治工作站主要負責要及時趕到現場，盡快介入事件并促進調解，堅持小事不過夜，大事不出社區的原則，充分利用現有條件和綜治信訪維穩工作站的整體資源優勢，讓一切矛盾糾紛化解在萌芽狀態。
1、加強反邪教工作，防控“610”對象，貫徹區政法委、610辦的指示精神，社區關愛小分隊針對社區實際情況，嚴格開展反邪教工作，要求對“610”對象做到“聞其面、聽其聲、知其蹤”，嚴密防控，充分關愛幫教。
2、社區治保會貫徹落實市、區、街人屋車場辦公室的相關文件指導精神，積極開展人屋車場工作，協調社區出租屋管理工作站和社區警務室，定期開展出租屋整治清查工作，特別針對消防問題，監督落實整改，充分利用出租屋檢查，掌握社區流動人員動態情況，更好地配合公安機關預防打擊違法犯罪分子，努力保障社區內的出租屋無發生消防安全問題，無發生人員傷亡等問題，提高社區安全系數。
3、人防和物防。
(1)由社區民-警、輔警、協防隊員加強巡邏防范，在社區范圍內不定期開展治安隱患排查，將發現的犯罪苗頭和治安隱患逐一擊破。定期在車輛出口處設卡，通過車輛檢查和各類可疑人員的身份查核，降低犯罪分子的犯罪成功率和流動性。
(2)召集社區范圍內的各類特殊“團體”，涵蓋了廢品回收員、裝修零散工、工程施工隊、有各類犯罪記錄的重點人員等，定期分別召開專題會議，聽取各類人員的思想匯報，收集該類人員提供的各類可用信息，間接掌控了各類違法犯罪的苗頭，控制了各類特殊“團體”的不穩定因素并提取相關有效信息。
(3)加大宣傳力度，通過在社區人員密集地方利用小廣播播放治安防范的溫馨提示，每家每戶由輔警及治安協防隊員上門派發宣傳資料，在社區宣傳欄及樓道信息欄張貼治安防范畫報，定期在社區召開全民講座，派出所民-警現場說法，全民教育，營造群防群治，全民皆兵的治安防范氛圍。
(4)在社區范圍內組建各類團體，包括樓長團體和義務治安巡邏團體等，定期召開樓長會議，由專區民-警親自向樓長通報近期社區的治安形勢，并講授治安防范經驗，務必將樓長首先培養成社區第一批治安防范義務力量，讓樓長負責所在樓道的治安防范宣傳工作。指導志愿治安巡邏隊伍，在社區范圍內配合治安力量加強巡查力度，佩戴紅袖章，充當第一線的信息反饋員。發動社區企業、商鋪，針對員工做各方面的治安防范宣傳，彼此幫扶、鄰里守望，為社區整體防范提供各類有效信息。
(5)社區調整協防隊員防控方案，采取以點保面、分片包干的方針，充分發揮協防力量與義務力量的銜接，相互配合，發揮社會面整體防控的作用。協防隊員巡查中，以樓道為主線，片區控制全面，并在樓道的5層與9層分別設置巡查記錄本，不但對犯罪分子起到警示作用，并且讓治保會更好地監督落實協防隊員防控落實情況。
4、技防。
(1)大力推進電子門禁系統的安裝，將社區樓道現有損壞的防盜門和對講系統進行修復，提高樓道的安全防范系數，有效控制犯罪分子自由進出和尾隨入樓等現象。召開樓長會議，取得居民住戶支持的同時，引導居民群眾排除門禁系統產生的不便之處，強調安全才是宜居的第一要素。
(2)落實社區圍院式管理工作，規范社區內的行車、停車秩序，最大限度地利用社區閑置用地，開辟停車資源。引進車輛保管服務企業，規范社區車輛管理，有效地防范車輛盜竊和利用車輛作為作案工具等情況的出現。
(3)盡快申報社區公共治安監控設備，利用固定和轉動動式視頻監控設備，將視頻監控范圍覆蓋社區所有樓宇，將“電子警察”24小時在社區整體防控，有效地防范各類型的盜竊案件，并起到了發現、追蹤違法犯罪分子和維護公共治安環境的重要作用。
強化綜治維穩工作站戰線的責任感和執行力，切實將綜治維穩工作落實到實處，杜絕在工作過程中的'黑點盲點，提升團隊的整體戰斗力，完善社區綜治維穩工作機制。
普暉社區綜治信訪維穩工作站將與社區警務室增強溝通協調，互相配合，狠抓落實，務必使普暉社區的治安環境煥然一新，夯實基礎，穩中創新，務必將普暉社區創建成區、市一級的平安社區。
維穩綜治工作計劃方案（專業18篇）篇十五
今年，我社區多次召開會議，研究和部署綜治維穩工作，成立了以社區工作站站長為組長的維穩綜治工作領導小組，明確職責，并制定了工作方案。
1、社區建立了長效管理機制，做到齊抓共管。將強化對廣大群眾的法制教育，提高居民的法制意識作為抓手，結合不同人群的特點和轄區實際情況，開展法制宣傳教育活動，對刑釋勞教人員開展結對幫教活動。
2、建立健全了治保會、調委會、治安巡邏隊等群防群治網絡。
做到了機構、人員、職責、落實到位，工作得力，作用明顯;建立了矛盾調解、糾紛排查、普法教育、社會幫教、義務巡邏等五個工作機構，五套工作力量作用發揮良好。
維穩綜治工作計劃方案（專業18篇）篇十六
為認真貫徹市綜合治理辦公室的指示精神，做好社區穩定工作，切實搞好社區綜合治理工作，以“三個代表”重要思想為指導，為居民創造一個良好的社會治安環境治理，以強化禁毒宣傳教育為突破口，提高群眾的防毒意識，不斷完善防范措施，提高防毒、禁毒的打擊力度，努力實現社區內防范嚴，管得住，發案少，秩序好，群眾滿意的工作目標，結合社區實際特點制定長淮社區治安綜合治理工作計劃。
一、積極參加與“平安社區”創建工作，形成“城區平安、人人有責”的良好氛圍和齊抓共管的工作合力。
二、努力在居民區實現“五無”，“一杜絕”的目標，既無刑事案件、無治安案件、無居民犯罪、無治安災害事故，無非法宗教活動，杜絕黃、賭、毒等社會丑惡現象。
三、加強對居民的法制宣傳教育，充分發動群眾，調動群眾的積極性。增強居民的法制觀念，提高群防群治意識，一旦在社區發案，社區及時提供線索，協助破案。
四、強化外來人口的管理，對外來人口做到及時登記、造冊，并實行分層次分類管理，做到暫住人口登記率到95%以上。
五、及時調處民事糾紛，調處率達到100%，成功率達到95%以上。做到無因民事糾紛調解不及時，造成矛盾激化，導致人員傷亡的現象發生。
六、加強對“兩勞”重點人口的管理，注意收集政嫌、治安危險分子的動態，建立健全重點人口檔案，深入調查摸底及時掌握社情動態，做到快速反應，措施有力，來知去知情況明確。建立信息反饋制度，做到發現問題及時匯報。
七、發動轄區群眾及義務聯防隊員、樓棟組長協同聯防，不放過一個可疑的人和事，以杜絕案件的發生。
八、深入開展“不讓毒品進我家”、“社區青少年遠離毒品”活動，動員社會力量，做好吸毒人員監控幫教工作。
九、加大反邪教警示教育，社區組織舉辦反邪教培訓班，提高居民群眾的反邪教的意識。
十、社區今年計劃舉辦法制和消防安全知識講座;社區計劃在6月份舉辦創建平安社區市民論壇。
在今年的社區綜合治理的工作中，我們將不斷完善各項規章制度，為維護社區的穩定和發展，扎扎實實做好作社會穩定工作，始終對工作極端負責、對人民極端熱忱的境界，為構建和諧、平安的社區做出應有的貢獻。
維穩綜治工作計劃方案（專業18篇）篇十七
會議紀要如下：
11月14日上午，匯口鎮召開綜治維穩工作會議，綜治辦、司法所、派出所以及各村治保主任參會。
會議就治安保險進行系統解釋和宣傳，治安保險是不以盈利為目的，對參保戶發生盜竊、意外事故殘疾、洪水等災害時造成室內物品損壞和人身傷害進行賠付的保險。治安保險對參保戶經市綜治辦確定為見義勇為行為進行賠償1元，要求各村發動群眾參保，降低群眾財產損失。
會議再次就群眾安全感和政法工作滿意度進行了梳理總結。逐條分析工作的成果和不足，提出整改意見。從匯口派出所騎行隊經常在村邊路上，到群防群治發現問題及時報告處理，再到群眾矛盾糾紛鎮村進行調查處理，整條治安路線常抓不懈，確保群眾的安全感。分管領導指出，工作中細節也得把握好，多從群眾角度出發，提高群眾滿意度。
會上，各村例行進行矛盾糾紛排查匯報，確保“小事不出村，大事不出鎮”。切實將各類矛盾化解在萌芽狀態。
維穩綜治工作計劃方案（專業18篇）篇十八
為進一步加強我鎮維護社會穩定工作和矛盾糾紛排查化解工作，按照市綜治辦《關于進一步加強和規范矛盾糾紛排查調處及影響社會穩定突出問題排查整治工作的通知》(寧綜辦〔〕3號)的要求，為保證我村、社區不發生影響社會穩定的重大問題和矛盾糾紛，鄭重作出以下承諾：
二、健全和完善村、社區巡防隊伍，發揮群防群治和基層綜治網格信息員的作用，做到信息暢通。
四、加大對市場及人員密集的重點場所的治安防控力度，建立市場安保人員和商戶的聯防體系，明確責任，切實履行職責，最大限度地減少或避免重大事故的發生（黨員公開承諾書）和隱患的出現，對引發的突發性治安問題及時處理。
五、實行“一把手”責任制，對各項工作不推諉、不懈怠，認真履行工作職責，嚴格責任追究制度。
承諾人：
承諾單位：
聯系方式：
日期：