心得體會(huì)是思考和總結(jié)的結(jié)果，可以使我們更好地回顧過去，展望未來。假如你對心得體會(huì)還不太熟悉，下面為你推薦幾篇經(jīng)典的心得體會(huì)范文，供你參考。
實(shí)用企業(yè)艱苦奮斗精神心得體會(huì)范文（14篇）篇一
都說企業(yè)文化對企業(yè)發(fā)展很重要，所以近日筆者在工作之余也讀一些關(guān)于企業(yè)文化方面著作，從中受益匪淺，就想把自己的一些學(xué)習(xí)心得和體會(huì)寫出來和大家分享。
關(guān)于企業(yè)文化的定義有很多種，可謂仁者見仁，智者見智。但筆者比較認(rèn)同這一觀點(diǎn)：企業(yè)文化是指在一定的條件下，通過工作實(shí)踐所形成的并為全體成員遵循的共同意識(shí)、價(jià)值觀念、職業(yè)道德、行為規(guī)范和準(zhǔn)則的總和。
很多企業(yè)老板認(rèn)為企業(yè)文化很有用，能提高企業(yè)執(zhí)行力、競爭力什么的，于是就請個(gè)策劃人或老板自己整一些所謂企業(yè)文化，其實(shí)就是幾個(gè)標(biāo)語和口號(hào)，就告訴員工這就是我們的企業(yè)文化。企業(yè)文化不是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者和策劃者設(shè)定和策劃的出來的，企業(yè)文化是企業(yè)在自身發(fā)展過程中形成的以價(jià)值觀為核心的獨(dú)特的文化，它是一種凝聚人心來實(shí)現(xiàn)員工自我價(jià)值、提升企業(yè)競爭力的無形力量。企業(yè)文化的主要內(nèi)容包括企業(yè)的價(jià)值觀、企業(yè)精神、經(jīng)營宗旨、道德風(fēng)尚以及企業(yè)員工共同遵守的道德行為規(guī)范等，是一個(gè)系統(tǒng)管理工程，絕不是一個(gè)標(biāo)語，或一個(gè)口號(hào)，也不是誰想導(dǎo)入誰就就能導(dǎo)入的，她一定要有一個(gè)實(shí)踐和認(rèn)同過程。成功的企業(yè)文化對外具有一定的引力作用，對內(nèi)要具有一定凝聚力，總體而言，優(yōu)秀的企業(yè)文化應(yīng)具備以下六大特點(diǎn)：
一、能得到員工的廣泛認(rèn)同的價(jià)值觀。
員工認(rèn)同企業(yè)文化才是真正的文化。在實(shí)際企業(yè)管理工作中，很多企業(yè)老板或負(fù)責(zé)人在自己都不認(rèn)同的東西，還要員工去執(zhí)行，例如筆者曾服務(wù)河北的一家食品企業(yè)，這家老板口口聲聲講民主決策，事實(shí)求實(shí)，要員工講實(shí)話，可事實(shí)上老板在民主決策之前自己早已專斷，民主只是走走形式，所以后來導(dǎo)致老板不發(fā)話就是民主決策了事情，哪怕屁大的事要他作決定，否則大小事都干不成。你說老板的這種主張能得到認(rèn)同嗎?答案是肯定的，最后得到認(rèn)同是在老板面前員都學(xué)會(huì)了說一套作一套的工作行為。
二、能在價(jià)值觀指導(dǎo)下成功的實(shí)踐與驗(yàn)證。
有一家企業(yè)價(jià)值觀是這樣的：實(shí)實(shí)在在做人，認(rèn)認(rèn)真真做事。但在這個(gè)企業(yè)和員工做的時(shí)候就完全變啦。企業(yè)經(jīng)常是不按時(shí)發(fā)工資，對員工的承諾不兌現(xiàn)，于是老板忽悠員工，員工騙老板，騙客戶，他們做法與他們的實(shí)實(shí)在在做人，認(rèn)認(rèn)真真做事卻大相徑庭。
三、使企業(yè)員工產(chǎn)生使命感，使企業(yè)產(chǎn)生積極的因素。
優(yōu)秀的企業(yè)文化不僅能使員工產(chǎn)生使命感和責(zé)任感，而且能激勵(lì)員工積極的工作，使員工對未來充滿憧憬，反之，會(huì)使員工產(chǎn)生消極，悲觀厭世，甚至自殺。象最近富士康公司的接二連三的跳樓事件，就證明了這一點(diǎn)。造成富士康的員工跳的主要原因有三個(gè)：一是個(gè)人職場情商低;二是社會(huì)競爭壓力大;三是企業(yè)管理有問題，這個(gè)是最直接最主要的原因，也就是說富士康的企業(yè)文化建設(shè)不到位。才導(dǎo)致一些員工產(chǎn)生消極厭世心理和行為。
四、簡約明了，令人心悅誠服。
企業(yè)文化的核心主張一定要簡潔明了，我們可以看看國內(nèi)外著名的企業(yè)文化，都可以精簡一句話或一個(gè)詞，如海兒的誠信文化真誠到永遠(yuǎn)，非利浦的進(jìn)取文化我們一直在努力。這些溝通語都很簡潔易懂，而令人心悅誠服。說道這里筆者又想起一個(gè)策劃咨詢公司在給一家企業(yè)提交企業(yè)文化方案，其中有這一理念精進(jìn)更進(jìn)階看起來也很簡潔，但進(jìn)行測試時(shí)，很多員不明白什么意思，所以說企業(yè)文化的核心主張不但做到簡潔易懂，還要令員工心悅誠服。
五、能使企業(yè)產(chǎn)生不可復(fù)制的競爭力。
記得美國管理學(xué)家說過:在企業(yè)發(fā)展的不同階段，企業(yè)文化再造是推動(dòng)企業(yè)前進(jìn)的原動(dòng)力，企業(yè)文化就是核心競爭力。如果說企業(yè)文化是企業(yè)的核心競爭力，那么企業(yè)文化建設(shè)是企業(yè)核心競爭力的關(guān)鍵因素。事實(shí)上企業(yè)文化已經(jīng)超越了管理范疇，其實(shí)質(zhì)上是一種具有不可復(fù)制的競爭文化。而現(xiàn)代企業(yè)的競爭，歸根到底是企業(yè)文化的競爭，或者說是品牌文化的競爭。優(yōu)秀的企業(yè)文化就是企業(yè)的最有力競爭武器，而且是不可復(fù)制的。
六、能使員工對企業(yè)產(chǎn)生深厚的感情。
企業(yè)文化不僅能提高員工主人翁意識(shí)和員工高尚情操，而且能使員工對企業(yè)產(chǎn)生深厚感情。無論走到哪里員工對企業(yè)的一草一木總是充滿懷念，聽到或看到企業(yè)代表人物、標(biāo)志、廣告、產(chǎn)品等總是有一種親切感。
優(yōu)秀的企業(yè)文化能夠營造良好的企業(yè)環(huán)境，提高員工的文化素養(yǎng)和道德水準(zhǔn)，對內(nèi)能形成凝聚力、向心力和約束力，形成企業(yè)發(fā)展不可或缺的精神力量和道德規(guī)范，能使企業(yè)產(chǎn)生積極的作用，使企業(yè)資源得到合理的配置，從而提高企業(yè)的競爭力。具體說來企業(yè)文化的作用主要體現(xiàn)在以下五個(gè)方面：
首先企業(yè)文化具有凝聚力的作用。企業(yè)文化可以把員工緊緊地團(tuán)結(jié)在一起，形成強(qiáng)大的向心力，使員工萬眾一心、步調(diào)一致，為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)而努力奮斗。事實(shí)上，企業(yè)員工的凝聚力的基礎(chǔ)是企業(yè)的明確的目標(biāo)。企業(yè)文化的凝聚力來自于企業(yè)根本目標(biāo)的正確選擇。如果企業(yè)的目標(biāo)既符合企業(yè)的利益，又符合絕大多數(shù)員工個(gè)人的利益，即是一個(gè)集體與個(gè)人雙贏的目標(biāo)，那么說明這個(gè)企業(yè)凝聚力產(chǎn)生的利益基礎(chǔ)就具備了。否則，無論采取哪種策略，企業(yè)凝聚力的形成都只能是一種幻想。
其次，良好的企業(yè)文化具有引力作用。優(yōu)秀的企業(yè)文化，不僅僅對員工具有很強(qiáng)大引力，對于合作伙伴如客戶、供應(yīng)商、消費(fèi)者以及社會(huì)大眾都有很大引力;優(yōu)秀的企業(yè)文化對穩(wěn)定人才和吸引人才方面起著很大的作用。同樣的道理合作伙伴也是如此，如果同樣條件，沒有人不愿意去一個(gè)更好的企業(yè)去工作;也沒有哪一個(gè)客戶不愿意和更好的企業(yè)合作。這就是企業(yè)文化的引力作用。
第三企業(yè)文化具有導(dǎo)向作用。企業(yè)文化就像一個(gè)無形的指揮棒，讓員工自覺的按照企業(yè)要求去做事，這就是企業(yè)文化的導(dǎo)向作用。企業(yè)核心價(jià)值觀與企業(yè)精神，發(fā)揮著無形的導(dǎo)向功能，能夠?yàn)槠髽I(yè)和員工提供方向和方法，讓員工自發(fā)的去遵從，從而把企業(yè)與個(gè)人的意愿和遠(yuǎn)景統(tǒng)一起來，促使企業(yè)發(fā)展壯大。
第四企業(yè)文化具有激勵(lì)作用。優(yōu)秀的企業(yè)文化無形中是對員工起著激勵(lì)和鼓舞的作用，良好的工作氛圍，自然就會(huì)讓員工享受工作的愉悅，如果在一個(gè)相互扯皮、勾心斗角的企業(yè)里工作，員工自然就享受不到和諧和快樂，反而會(huì)產(chǎn)生消極的心理。企業(yè)文化所形成的文化氛圍和價(jià)值導(dǎo)向是一種精神激勵(lì)，能夠調(diào)動(dòng)與激發(fā)職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，把人們的潛在智慧誘發(fā)出來，使員工的能力得到全面發(fā)展，增強(qiáng)企業(yè)的整體執(zhí)行力。
第五企業(yè)文化具有約束作用。企業(yè)文化本身就具有規(guī)范作用，企業(yè)文化規(guī)范包括道德規(guī)范、行為規(guī)范和一是規(guī)范。當(dāng)企業(yè)文化上升一定高度的時(shí)候這種規(guī)范就成生無形的約束力。它讓員工明白自己行為中哪些不該做、不能做，正是企業(yè)文化所發(fā)揮的軟約束作用的結(jié)果。通過這些軟約束從而提高員工的自覺性、積極性、主動(dòng)性和自我約束，使員工明確工作意義和工作方法，從而提高員工的責(zé)任感和使命感。
總而言之，企業(yè)文化作用是顯而易見，關(guān)鍵在于如何打造優(yōu)秀的企業(yè)文化，使企業(yè)產(chǎn)生強(qiáng)的競爭力，而立于不敗之地。
實(shí)用企業(yè)艱苦奮斗精神心得體會(huì)范文（14篇）篇二
3.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)輝煌。
4.超越自我追求卓越。
5.效益源自創(chuàng)新。
6.誠信高效服務(wù)用戶團(tuán)結(jié)進(jìn)取爭創(chuàng)效益。
7.全心全意傳遞祝福，盡職盡責(zé)開拓創(chuàng)新。
8.愛崗敬業(yè)開拓進(jìn)取創(chuàng)新服務(wù)放眼未來。
10.以人才為根本，以市場為導(dǎo)向，以質(zhì)量為保證，以服務(wù)為宗旨。
11.節(jié)約團(tuán)結(jié)求實(shí)創(chuàng)新。
12.講團(tuán)結(jié)，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神;重科技，以科技促發(fā)展;強(qiáng)管理，向管理要效益。
13.勇創(chuàng)一流勇創(chuàng)新高敢于競爭善于競爭贏得競爭。
14.用一流的待遇留住一流的人才團(tuán)結(jié)敬業(yè)奉獻(xiàn)創(chuàng)新。
15.創(chuàng)建南電網(wǎng)絡(luò)，追求美好生活。
實(shí)用企業(yè)艱苦奮斗精神心得體會(huì)范文（14篇）篇三
1、情真意切，深耕市場，全力以赴，掌聲響起。
2、沒有艱辛的汗水，就不會(huì)有成功的淚水。
3、足跡印證著夢想。
4、攻守并重，全員實(shí)動(dòng)，活動(dòng)目標(biāo)，服務(wù)導(dǎo)向。
5、引領(lǐng)—企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)是引領(lǐng)企業(yè)未來發(fā)展的核心力量。
6、回饋客戶，從我做起，心中有情，客戶有心。
7、市場是企業(yè)的方向，質(zhì)量是企業(yè)的生命。
8、失敗后懂得檢討，才是成功之母。
9、和諧創(chuàng)新，開拓市場，團(tuán)結(jié)拼搏，共創(chuàng)未來。
10、客戶服務(wù)，重在回訪，仔細(xì)傾聽，你認(rèn)心情。
11、索取介紹，功夫老道，熱忱為本，永續(xù)經(jīng)營。
12、全員齊動(dòng)，風(fēng)起云涌，每日拜訪，銘記心中。
13、和—心地平和，萬物自在。
14、人之所以能，是相信自己能。
15、信念—企業(yè)必須擁有堅(jiān)定信念與明確的發(fā)展方向。
16、我們的愿景—重塑中國企業(yè)商業(yè)文明，改變中國企業(yè)在世界劣質(zhì)、狡詐的形象。
17、心地平和，萬物自在。
18、不要小看自己，人有無限可能。
19、市場是海，企業(yè)是船，質(zhì)量是帆，人是舵手。
20、觀念身先，技巧神顯，持之以恒，芝麻開門。
21、舍己施人，善不圖報(bào)。
22、時(shí)不我待，努力舉績，一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績。
23、成功者絕不放棄，放棄者絕不成功。
24、只為成功找方法，不為失敗找理由。
25、風(fēng)起云涌，人人出動(dòng)，翻箱倒柜，拜訪積極。
26、人生百年，只爭朝夕。
27、恒—持之以恒，精益求精。
28、專業(yè)代理，優(yōu)勢盡顯，素質(zhì)提升，你能我能。
29、理想—企業(yè)理想是奮斗的目標(biāo)和力量的源泉。
30、支持—企業(yè)發(fā)展需要從根本上給予員工堅(jiān)定支持。
31、產(chǎn)品的品牌就是品質(zhì)的象征。
32、只要有正確的方法，成功是很簡單的事。
33、活力和諧，激情奮進(jìn)。
34、傾力贏得市場。()。
35、金須磨礪，矢不輕發(fā)。
36、心常圓滿，天下寬平。
37、爭—人生百年，只爭朝夕。
38、本—不昧己心，名生為本。
39、提高售后服務(wù)質(zhì)量，提升客戶滿意程度。
40、客戶想到的我們要做到，客戶沒有想到的我們也要做到。
41、精確/掌控細(xì)節(jié)。
42、爭取一個(gè)客戶不容易，失去一個(gè)客戶很簡單。
43、顧客是我們的.上帝，品質(zhì)是上帝的需求。
44、創(chuàng)新—不斷進(jìn)取創(chuàng)新是企業(yè)長期發(fā)展的根本戰(zhàn)略。
45、抱怨事件速處理，客戶滿意又歡喜。
46、持之以恒，精益求精。
47、市場練兵，心里有底，團(tuán)結(jié)拼搏，勇爭第一。
48、不昧己心，民生為本。
49、誠信—誠信是發(fā)展的基礎(chǔ)，信守誠信企業(yè)的責(zé)任。
50、境—靜中生境，談中本然。
1、“三新二點(diǎn)”：新機(jī)遇、新挑戰(zhàn)、新市場;服務(wù)只有起點(diǎn)，滿意沒有終點(diǎn)。
2、放我的真心在您的手心。
3、自信、誠信;用心、創(chuàng)新。
4、網(wǎng)內(nèi)存知己，天涯若比鄰。
7、開拓、創(chuàng)新，立足市場求發(fā)展;優(yōu)質(zhì)、高效，用心服務(wù)為用戶。
8、精彩源于電信創(chuàng)造自在生活。
9、貴族化的品質(zhì)大眾話的生活。
10、中國電信，隨心所欲，展現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)魅力。
11、中國電信，執(zhí)著追求完美品質(zhì)，演義網(wǎng)絡(luò)新篇章。
12、讓網(wǎng)絡(luò)在競爭中完美，讓人生在鍛煉中升騰。
13、中國電信，與您攜手共進(jìn)，乘風(fēng)飛揚(yáng)。
14、中國電信溝通無限。
15、中國電信網(wǎng)絡(luò)天下。
16、中國電信永不停滯的溝通。
17、不是網(wǎng)絡(luò)眾多，不足以體現(xiàn)中國電信。
18、勤思巧干苦攀，風(fēng)逆我自昂揚(yáng);創(chuàng)新創(chuàng)收創(chuàng)業(yè)，我誓更創(chuàng)輝煌。
19、世界有你更精彩—中國電信。
20、隨身動(dòng)隨心用—小靈通。
21、網(wǎng)絡(luò)之巔，誰與爭峰—中國寬帶網(wǎng)。
22、看得更多、看得更廣、看得。
33、團(tuán)結(jié)、拼搏、務(wù)實(shí)、高效。
34、敬業(yè)、創(chuàng)新、務(wù)實(shí)、高效。
35、創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)輝煌。
36、超越自我、追求卓越。
37、效益源自創(chuàng)新。
38、誠信高效、服務(wù)用戶、團(tuán)結(jié)進(jìn)取、爭創(chuàng)效益。
39、全心全意傳遞祝福，盡職盡責(zé)開拓創(chuàng)新。
40、愛崗敬業(yè)、開拓進(jìn)取、創(chuàng)新服務(wù)、放眼未來。
41、“e”時(shí)代-南電“e”精神：
lempressment真誠、熱心。
lefficiency高效。
lenterprise企業(yè)、進(jìn)取。
43、以人才為根本，以市場為導(dǎo)向，以質(zhì)量為保證，以服務(wù)為宗旨。
44、節(jié)約、團(tuán)結(jié)、求實(shí)、創(chuàng)新。
45、講團(tuán)結(jié)，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神;重科技，以科技促發(fā)展;強(qiáng)管理，向管理要效益。
實(shí)用企業(yè)艱苦奮斗精神心得體會(huì)范文（14篇）篇四
時(shí)下，隨著“團(tuán)隊(duì)”一詞成為時(shí)髦用語，它開始替代適用面更廣的一個(gè)詞：“團(tuán)體”。無論講團(tuán)隊(duì)還是團(tuán)體，似乎都是流行所至，并沒有什么實(shí)質(zhì)性的區(qū)別。如果兩者有區(qū)別的話，在我看來也至多是團(tuán)體的人多一些，團(tuán)隊(duì)則人少一些，似乎只是規(guī)模大小的問題。而所謂的團(tuán)隊(duì)精神也不外是集體精神、合作精神的翻版等等。
什么是團(tuán)隊(duì)精神，可謂是眾說紛紜。但我覺得，團(tuán)隊(duì)精神就是公司上下目標(biāo)一致、協(xié)同共進(jìn)。就如航行于大海中的艦隊(duì)，有智慧艦長的統(tǒng)一指揮，有勇敢船員的群策群力，在這艘船上，每一個(gè)人都發(fā)揮著重要的作用，所有人都缺一不可。因此，優(yōu)秀的企業(yè)家都深深地懂得團(tuán)隊(duì)精神的重要，任何一個(gè)成功的企業(yè)都有一個(gè)與企業(yè)文化一脈相承、卓爾不群的團(tuán)隊(duì)精神。
小溪只能泛起美麗的浪花，它甚至顛覆不了我們兒時(shí)紙疊的小船。海納百川而不嫌其細(xì)流，驚濤拍岸，形成波濤洶涌的壯觀和摧枯拉朽的神奇。個(gè)人與團(tuán)體的關(guān)系就如小溪與大海的關(guān)系，只有當(dāng)無數(shù)個(gè)人的力量凝聚在一起時(shí)，才能確立海一樣的目標(biāo)，敞開海一樣的胸懷，迸發(fā)出海一樣的力量。因此，個(gè)人的發(fā)展離不開企業(yè)的發(fā)展，每個(gè)員工要將個(gè)人的追求與企業(yè)的追求緊密結(jié)合起來，并樹立與企業(yè)一起風(fēng)雨同舟的信念。只有這樣，企業(yè)和員工才能真正得到發(fā)展。
通過培訓(xùn)，我懂得了作為團(tuán)隊(duì)中的一名成員，應(yīng)當(dāng)樹立自信、以迎接成功。因?yàn)樽孕攀且粋€(gè)人成功的起點(diǎn)，只有自信的人才能為自己創(chuàng)造機(jī)會(huì)，把握機(jī)會(huì)，使自己得到鍛煉，從而不斷提升自我。在培訓(xùn)的過程中，翁丹寧老師講了這樣一個(gè)故事：一個(gè)小孩子由于學(xué)習(xí)成績不好，老師和家長就叫他笨蛋，這樣久而久之，小孩子也認(rèn)為自己是個(gè)笨蛋，因而做任何事都失去了信心，總認(rèn)為自己是什么事也做不好的。長大之后，偶然在一次智商測試時(shí)，測試人員對他說：“你的智商超過了作文作文作文，你是個(gè)天才!”面對這一切，這個(gè)人真是難以相信：“我是個(gè)笨蛋，又怎么會(huì)是天才呢?”這正是“輸入決定輸出”，一次次“笨蛋”的輸入毀掉了一個(gè)“天才”。人們常說：謊言講一百遍也會(huì)成為真理。如果我們把“笨蛋”換成“天才”不斷地激勵(lì)這個(gè)孩子，那么結(jié)果會(huì)是怎么樣呢?真正的自信是靠成就感維系的，有信心還要憑借毅力和熱情才能獲得成功。自信的同時(shí)我們更要用一顆平常心來看待一切，其實(shí)，人與人之間差別最小的是智力，差別最大的是毅力與熱情。只要我們能夠相信自己，拿出毅力和熱情去做事，真的會(huì)無往而不勝。
在分組相互配合達(dá)到目標(biāo)的游戲過程中，我明白了團(tuán)隊(duì)精神的基礎(chǔ)是“揮灑個(gè)性”而不是“消彌個(gè)性”，不是在成員間求“同”的結(jié)果，而是在成員間求“和”的結(jié)果。這發(fā)揚(yáng)了中國的優(yōu)秀傳統(tǒng)：“和而不同”。團(tuán)隊(duì)成員共同完成目標(biāo)任務(wù)的保證在于才能互補(bǔ)，發(fā)揮每個(gè)人的特長，并注重流程，使之產(chǎn)生協(xié)同效應(yīng)。這種協(xié)同效應(yīng)也就是指合作精神。
曾經(jīng)在一本書上讀到過這樣一句話：“不凡的業(yè)績，源于非凡的團(tuán)隊(duì)精神。”我認(rèn)為講得很好。一個(gè)團(tuán)隊(duì)中，成員必須并肩作戰(zhàn)效率才會(huì)高;同樣，組成整個(gè)組織的所有團(tuán)隊(duì)都需要配合。高層管理者需要團(tuán)結(jié)所有的團(tuán)隊(duì)形成一個(gè)相互配合的組織，團(tuán)隊(duì)建設(shè)也鼓勵(lì)成員們檢查他們是怎樣在一起工作的，查找不足之處，發(fā)展更為有效的協(xié)調(diào)方法，使之建立起更富效率、高績效的團(tuán)隊(duì)。
實(shí)用企業(yè)艱苦奮斗精神心得體會(huì)范文（14篇）篇五
古××連××，狼煙獵獵證戰(zhàn)地，千秋滄桑荒野，飛沙走石，自然環(huán)境惡劣。
新中國成立以來，××人民在歷屆縣委、縣政府的帶領(lǐng)下，一任接一任干，憑著一張鐵鍬，兩只手，矢志不渝、堅(jiān)持不懈，植樹造林拒風(fēng)沙，保持水土興畜牧，硬是將一塊地理氣候條件惡劣、生態(tài)環(huán)境脆弱的“不毛之地”建設(shè)成了今天生態(tài)良好，宜居宜發(fā)展的“塞上綠洲”
如今，戰(zhàn)火已息，和平年代人民生活水平漸高，艱苦奮斗視乎離我們漸遠(yuǎn)。有些人受不得苦，貪圖安逸，沒有創(chuàng)業(yè)精神。這對我們落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀是非常有害的。今天大力提倡艱苦奮斗很有必要。“××精神”根植于××人民自強(qiáng)不息、守土有責(zé)、忠勇堅(jiān)毅、勤儉質(zhì)樸的地域文化中，是我們晉北人民良好精神風(fēng)貌的本質(zhì)體現(xiàn)。體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人怎樣實(shí)踐為人民服務(wù)的根本宗旨，實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀歷史責(zé)任，體現(xiàn)了新時(shí)代共產(chǎn)黨人怎樣傳承艱苦奮斗的傳統(tǒng)和矢志不渝的精神。
我漫步××公園，心曠神怡，體會(huì)到××精神“艱苦奮斗、不屈不饒”是民族精神的代代傳承，是實(shí)事求是的優(yōu)良作風(fēng)真實(shí)寫照。艱苦奮斗，就是要充分發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性，不為眼前困難所限，有條件要上，沒有條件創(chuàng)造條件也要上，不坐等時(shí)機(jī)。特別是目前處于世界經(jīng)濟(jì)危機(jī)，我們要走出困境，更要號(hào)召全體工商干部有艱苦奮斗的精神。
艱苦奮斗不是沒有頭腦的苦干蠻干，是具有創(chuàng)新精神是科學(xué)實(shí)踐活動(dòng)。我們××工商系統(tǒng)目前“百人進(jìn)百企解百困”和“百人連千戶結(jié)對子”就是要幫扶企業(yè)和個(gè)體戶創(chuàng)造條件應(yīng)對經(jīng)濟(jì)危機(jī)走出困境，這是我們學(xué)習(xí)“××精神”的具體做法。因?yàn)榻裉斓钠D苦奮斗已不是忍饑挨餓，是奮力趕超，實(shí)現(xiàn)快速發(fā)展，大幅度跨越！如果忍受不了眼前的困難，就不會(huì)有好的前景！我們工商干部進(jìn)企業(yè)幫扶就是勇于開拓、具體的開拓，果敢有為的創(chuàng)新精神。
我們一定要干下去，真真實(shí)實(shí)為企業(yè)做點(diǎn)事。
實(shí)用企業(yè)艱苦奮斗精神心得體會(huì)范文（14篇）篇六
林業(yè)是一項(xiàng)艱苦的工作，它需要人們具備堅(jiān)強(qiáng)的意志和毅力。林業(yè)人士以其辛勤努力和無私奉獻(xiàn)，為社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展和環(huán)境的保護(hù)作出了巨大貢獻(xiàn)。我的工作經(jīng)歷讓我深刻體會(huì)到了林業(yè)艱苦奮斗精神的重要性。
林業(yè)工作者要面對各種環(huán)境條件的挑戰(zhàn)。無論是嚴(yán)寒冬季還是炎熱夏季，他們都要在戶外工作，并且即使遇到惡劣天氣，也不能停止他們的工作，因?yàn)檫@關(guān)系到林木的生長和保護(hù)。此外，他們還要面對森林中的各種危險(xiǎn)，包括野生動(dòng)物和陡峭的地形，他們必須時(shí)刻保持警惕，以確保自己的安全。這些外在的困難要求林業(yè)人士具備強(qiáng)大的意志力和頑強(qiáng)的毅力，才能堅(jiān)持下去。
林業(yè)工作的內(nèi)在動(dòng)力來自于對林木生長和自然環(huán)境的關(guān)注和熱愛。林業(yè)人士清楚地知道，他們的工作直接關(guān)系到森林生態(tài)系統(tǒng)的平衡和生物多樣性的保護(hù)。他們深知，森林是地球的肺臟，是維護(hù)環(huán)境穩(wěn)定的重要組成部分。因此，他們必須不斷地努力，保護(hù)和培育森林，讓它們得到更好的生長和發(fā)展。這種對大自然的熱愛和責(zé)任感，成為他們不斷前進(jìn)的動(dòng)力。
林業(yè)艱苦奮斗精神的意義不僅僅體現(xiàn)在環(huán)境保護(hù)上，它還對個(gè)人的成長和克服困難的能力有著深遠(yuǎn)的影響。在艱苦的林業(yè)工作中，人們會(huì)面臨許多挑戰(zhàn)和困難，例如團(tuán)隊(duì)合作、時(shí)間管理和應(yīng)急處理等。通過解決這些問題，林業(yè)人士不僅能夠提高自己的工作能力和技能，還能培養(yǎng)堅(jiān)持不懈的精神和適應(yīng)環(huán)境變化的能力。這些質(zhì)量也將使他們在其他領(lǐng)域取得成功。
在我的工作中，我親自體驗(yàn)到了林業(yè)艱苦奮斗精神的重要性。無論是在酷熱的夏天還是在寒冷的冬天，我都要到野外進(jìn)行實(shí)地調(diào)查和監(jiān)測。雖然工作中常常面臨困難和挫折，但每次看到自己的努力能夠保護(hù)和改善環(huán)境，初見林木和野生動(dòng)物的恢復(fù)和繁衍，我就感到一種無比的滿足和驕傲。這些經(jīng)歷讓我更加明白，只有具備林業(yè)艱苦奮斗精神，才能在這個(gè)崗位上扎根并持續(xù)發(fā)展。
總結(jié)：
林業(yè)艱苦奮斗精神是林業(yè)工作者不可或缺的品質(zhì)，而且它的意義不僅僅體現(xiàn)在林業(yè)工作本身，它也能影響個(gè)人的成長和發(fā)展。我相信，只要我們堅(jiān)守初心，擁有頑強(qiáng)的毅力和熱愛大自然的心，就能在林業(yè)工作中發(fā)揮更大的作用，同時(shí)獲得持久的成就感和幸福感。
實(shí)用企業(yè)艱苦奮斗精神心得體會(huì)范文（14篇）篇七
“車間艱苦奮斗精神”是指一種頑強(qiáng)、拼搏、不屈不撓的精神狀態(tài)，它源于工業(yè)時(shí)代的生產(chǎn)流程中。在現(xiàn)今的社會(huì)中，這種精神并不僅僅適用于生產(chǎn)勞動(dòng)者，更是融入到人們生活的各個(gè)方面。作為一名工業(yè)企業(yè)的員工，我深刻體會(huì)到這種精神的意義，同時(shí)，也感受到了她所帶來的力量。
第二段：奮斗意識(shí)的重要性。
作為一名企業(yè)的員工，我們的首要任務(wù)是做好企業(yè)的本職工作，也就是生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，提高企業(yè)的市場競爭力。這就要求我們具備艱苦奮斗的精神，因?yàn)橹挥羞@種精神才能夠讓我們在工作中克服各種困難，創(chuàng)造出更為出色的成果。艱苦奮斗的精神，既是一種心態(tài)，也是一種態(tài)度，它涵蓋著對工作內(nèi)容的認(rèn)真、對職業(yè)責(zé)任的承擔(dān)、對解決難題的勇氣和決心等多個(gè)方面，缺一不可。
第三段：如何樹立自我?
要想具備艱苦奮斗的精神，首先就要從自我角度出發(fā)。只有從自己做起，才能夠讓自己在生產(chǎn)中具備強(qiáng)勁的斗志。作為一名汽車制造車間的生產(chǎn)工人，我也曾遇到過各種困難和挑戰(zhàn)。但是，我一直認(rèn)為，只要自己能夠激發(fā)出艱苦奮斗的精神，繆欽很多看起來難以解決的問題都可以迎刃而解。
第四段：如何帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)。
自我樹立精神后，就該考慮如何帶動(dòng)身邊的同事。因?yàn)槊總€(gè)人的工作都各不相同，所以必須要在協(xié)作和協(xié)調(diào)方面取得平衡，這樣才能讓參與進(jìn)生產(chǎn)中的每個(gè)人都能在工作中具備強(qiáng)健的斗志。為了實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)的協(xié)作，首先要建立起信任和尊重的基礎(chǔ)。合理分配任務(wù)和根據(jù)團(tuán)隊(duì)成員的優(yōu)勢和不足進(jìn)行分工，再加上認(rèn)真的溝通和討論，就可以讓團(tuán)隊(duì)在生產(chǎn)過程中游刃有余。
第五段：如何在工作中更具活力。
艱苦奮斗的精神，不能止于口號(hào)喊叫，更要在工作中得到體現(xiàn)。因此，在工作中應(yīng)多注意自我的情緒把控和時(shí)間的合理利用。例如，在繁忙的生產(chǎn)流程中，可以適當(dāng)?shù)匾牍?jié)奏明快具有激勵(lì)作用的音樂，讓工作中適當(dāng)?shù)妮p松和活力在忙碌中得到釋放。同時(shí)，在長時(shí)間的工作中，也要合理的為自己調(diào)整休息時(shí)間和方式。
結(jié)語：
“車間艱苦奮斗精神”，是每個(gè)工業(yè)企業(yè)員工必須具備的品質(zhì)。如何樹立自我、如何帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)和如何在工作中得到釋放，都是我們要時(shí)刻思考和探討的話題。只有我們每個(gè)人都認(rèn)真肯定這種精神，才能激發(fā)出最大的生產(chǎn)潛能，讓企業(yè)在激烈的市場競爭中獲得更為出色的成果。
實(shí)用企業(yè)艱苦奮斗精神心得體會(huì)范文（14篇）篇八
習(xí)近平總書記指出，只有堅(jiān)持思想建黨、理論強(qiáng)黨，不忘初心才能更加自覺，擔(dān)當(dāng)使命才能更加堅(jiān)定，要把學(xué)習(xí)貫徹黨的創(chuàng)新理論作為思想武裝的重中之重，并同學(xué)習(xí)黨史、新中國史、改革開放史、社會(huì)主義發(fā)展史結(jié)合起來。學(xué)習(xí)“四史”是每名共產(chǎn)黨員的必修課。作為一名合格的共產(chǎn)黨員，對黨的歷史不能僅僅停留在略知一二，一定得了解的多、了解的廣。
作為一名普通黨員，要想更好的心系人民、為人民服務(wù)，更大的體現(xiàn)出一名黨員應(yīng)有的價(jià)值，要在四個(gè)方面下功夫，那就是想干事，敢干事，會(huì)干事，干成事。想干事就是要時(shí)刻想著為群眾謀利益，要有強(qiáng)烈的事業(yè)心，要有“一日不為、三日不安”的責(zé)任感，把崗位作為實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的舞臺(tái)，把事業(yè)作為自我追求的最高境界，勤勤懇懇，任勞任怨，聚精會(huì)神干工作，在平凡的崗位上創(chuàng)造不平凡的業(yè)績;敢干事就是要敢于破難，敢于直面困難、正視矛盾，年輕黨員要主動(dòng)到條件艱苦、環(huán)境復(fù)雜、矛盾集中的地方去，同人民群眾一起研究辦法解決問題，鍛煉成長;會(huì)干事就是要善于謀事，把情況摸全、摸準(zhǔn)、摸透，找準(zhǔn)工作的結(jié)合點(diǎn)、切入點(diǎn)、著力點(diǎn)，不斷提高工作的科學(xué)化水平，增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的實(shí)效;干成事就是要當(dāng)“實(shí)干型”的黨員，不當(dāng)“紙上談兵型”式的黨員，只有干成事才能真正地為人民群眾服好務(wù)，才能得到人民群眾的支持和擁護(hù)。
實(shí)用企業(yè)艱苦奮斗精神心得體會(huì)范文（14篇）篇九
xxx，53歲，現(xiàn)任xxx村黨支部委員。樸實(shí)、樂觀、開朗、熱情，這是村老百姓對他的評價(jià)。在村沒有人不知道這位任勞任怨工作著的村干部。
責(zé)任心是他在講村內(nèi)工作時(shí)最多提到的一個(gè)詞。他總說“無論做什么事。都要用心，用心才能把事情辦好。在工作中就要講責(zé)任心，這樣才能把村干部當(dāng)好。”因?yàn)橛眯霓k事，在兩年多的任職期內(nèi)，摸索出了許多和老百姓打交道的方法，不僅盡到了自己的職責(zé)，也擔(dān)當(dāng)起了村班子成員的好幫手。
打鐵還需自身硬。相信做好自己是開展工作的基礎(chǔ)，團(tuán)結(jié)好老百姓是開展工作的前提。上任第一天，就向村內(nèi)一位與之多年來不說話、不來往的村民道了歉，會(huì)上不僅和解了兩個(gè)人的關(guān)系，而且讓老百姓信服了這支村班子的能力。提到這件事情，總說“團(tuán)結(jié)與自己意見相反的人，才能團(tuán)結(jié)了整個(gè)村子”。正如所說，一個(gè)村子如果總是存在矛盾、問題甚至是派別，這個(gè)村子就沒辦法團(tuán)結(jié)起來，也就不可能快速、順利的得到發(fā)展。道歉事件正是他用自身的言行為村民做好表率。
說到自己的家庭總是讓他平時(shí)的笑容增加幾分。兩個(gè)兒子在外上大學(xué)，使他驕傲，妻子在外村教學(xué)，家里就剩他自己一個(gè)人，家里的事也就靠他自己來打理。撇開小家顧大家，將自己對小家的愛放在了整個(gè)村，一心撲在了村內(nèi)的工作上。在2013年“百日攻堅(jiān)”期間，幾乎每天只吃一頓飯，只要到村里總能看到他的身影。為了趕工期，村干部一直秉承“5+2，白加黑”的工作精神，奮斗在工作一線。患有靜脈曲張潰爛型腿疾，當(dāng)時(shí)長時(shí)間的站立讓他病情復(fù)發(fā)，這一復(fù)發(fā)不僅讓他十分疼痛，而且要養(yǎng)好幾個(gè)月才能愈合。然而就是這樣，他還在一直堅(jiān)持。嗓子啞了，發(fā)燒到39度，對他來說都不會(huì)影響自己的工作。他的堅(jiān)持和敬業(yè)感染了許多村民，在整個(gè)村班子的帶動(dòng)下，“百日攻堅(jiān)”后的有了新的面貌。
xxx總說，xxx村內(nèi)的大事小情都離不開他。走群眾路線是工作方法和經(jīng)驗(yàn)的核心。在前幾天村內(nèi)因?yàn)樾蘼穯栴}老百姓之間出現(xiàn)了一些矛盾，身在外地的他知消息后，沒來得及喝上一杯喜酒就趕回了村里，第一時(shí)間解決了矛盾。“做好村民工作，除了找方法，還得注重效率”。村民只是無小事，矛盾問題更是要引起注意。矛盾多了，會(huì)形成新的矛盾，甚至造成大的問題，所以效率尤其重要。
在工作之余，特別注重學(xué)習(xí)，不斷提升自己的素質(zhì)和工作能力，讓自己能更好的踐行為老百姓服務(wù)的承諾。作為一名村干部，的熱情和樂觀會(huì)一直感染身邊的每一個(gè)人，他的敬業(yè)態(tài)度和工作能力也必將更好的推動(dòng)的發(fā)展。
實(shí)用企業(yè)艱苦奮斗精神心得體會(huì)范文（14篇）篇十
習(xí)近平總書記曾在多個(gè)場合說過，希望我們黨員同志能夠多看書，多學(xué)習(xí)黨史和國家的近代史，近日，中央“不忘初心、牢記使命”主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組又專門印發(fā)了《關(guān)于在“不忘初心、牢記使命”主題教育中認(rèn)真學(xué)習(xí)黨史、新中國史的通知》，就是要我們把學(xué)習(xí)歷史作為加深對黨組織的認(rèn)識(shí)，牢記黨組織初心和使命的重要途徑，幫助我們在為民服務(wù)中更好的實(shí)踐。
學(xué)習(xí)黨的歷史可以幫助我們對黨組織有更深刻的認(rèn)識(shí)，在我們成長的過程中，我們當(dāng)然都接受過有關(guān)黨組織歷史、宗旨和使命的教育，但是要更系統(tǒng)全面地進(jìn)行學(xué)習(xí)，就不能僅僅局限在幾次講座，幾部影片，而是要通過閱讀《中國共產(chǎn)黨的九十年》等這樣的讀物，把黨的發(fā)展歷史放到國家的歷史中去，來了解為什么以民族資產(chǎn)階級為主體的革命會(huì)失敗，又為什么中國革命的一些先驅(qū)者們最終選擇了馬列主義，在黨組織成長壯大的過程中，有哪些彎路值得我們謹(jǐn)記心中，又有哪些優(yōu)良傳統(tǒng)需要我們傳承，理清了黨組織發(fā)展歷史的脈絡(luò)，我們能更堅(jiān)定的堅(jiān)持自己的信仰和初心，建立起道路自信、理論自信、制度自信和文化自信。
學(xué)習(xí)新中國的近代史可以幫助我們知史愛國，學(xué)習(xí)黨史和新中國的近代史，讓我們知道紅色政權(quán)和新中國的來之不易，我們的祖國因弱小遭受侵略和分割，又在飽經(jīng)苦難的歲月中站起來，在奮斗歲月中強(qiáng)起來，只有知道新中國成立的來之不易，深刻感受過這幾十年來的艱苦卓絕，我們才會(huì)更加珍惜現(xiàn)在的和平歲月和幸福生活，并且為了國家和群眾，繼續(xù)奮斗在自己的崗位上。
實(shí)用企業(yè)艱苦奮斗精神心得體會(huì)范文（14篇）篇十一
抗戰(zhàn)時(shí)期，中國面臨著侵略者的侵略，人民生活陷入困頓之中。然而，在這個(gè)艱難的時(shí)刻，中國人民挺身而出，展現(xiàn)了艱苦奮斗的抗戰(zhàn)精神。這種精神在抗戰(zhàn)中扮演了至關(guān)重要的角色，成為了民族團(tuán)結(jié)和堅(jiān)強(qiáng)意志的象征。通過對抗戰(zhàn)精神的學(xué)習(xí)和理解，我深刻體會(huì)到了其所蘊(yùn)含的價(jià)值與力量。
抗戰(zhàn)年代的艱苦環(huán)境鍛造了中國人民堅(jiān)韌不拔的意志。我國人口中的大多數(shù)人一直都過著貧困的生活，奮斗是他們的唯一選擇。他們靠著勤勞和頑強(qiáng)的毅力，不斷克服困難，為了爭取民族的獨(dú)立和國家的發(fā)展而努力。無論是在前線作戰(zhàn)的軍人，還是在后方支撐抗戰(zhàn)事業(yè)的工人，都在日復(fù)一日的奮斗中培養(yǎng)起不屈不撓的精神。
第三段：團(tuán)結(jié)協(xié)作的重要性。
抗戰(zhàn)時(shí)期，中國人民展現(xiàn)了前所未有的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。面對侵略者的鐵蹄，無論是軍隊(duì)、政府，還是普通民眾，都意識(shí)到只有通過團(tuán)結(jié)協(xié)作才能抵御來自外部的侵略。團(tuán)結(jié)不僅在戰(zhàn)爭中發(fā)揮著巨大的作用，也賦予了人民戰(zhàn)勝一切困難的力量。抗戰(zhàn)精神的核心就是堅(jiān)定的信念和團(tuán)結(jié)的力量，這種團(tuán)結(jié)精神也是我今天面對困難時(shí)的重要指導(dǎo)。
第四段：追求精神理想與感恩奮斗。
抗戰(zhàn)時(shí)期的偉大精神還體現(xiàn)在中國人民對自由、平等、正義的追求上。他們不畏艱辛，不屈服于外敵，追求的是民族的尊嚴(yán)和國家的獨(dú)立。同時(shí)，他們懂得感恩，明白自己所擁有的一切來之不易。這種感恩之心使他們更加珍惜當(dāng)前的生活，并努力奮斗，為了子孫后代能夠繼續(xù)享受和平穩(wěn)定的生活而付出努力。這種追求精神理想與感恩奮斗的態(tài)度對我而言是一種寶貴的人生指導(dǎo)。
抗戰(zhàn)精神是中華民族精神的重要組成部分，它承載著中華民族的勇敢和智慧，需要我們傳承并發(fā)揚(yáng)光大。當(dāng)今社會(huì)，盡管沒有像抗戰(zhàn)年代那樣的戰(zhàn)爭環(huán)境，但我們面臨的困難和挑戰(zhàn)同樣需要堅(jiān)韌不拔的奮斗精神來應(yīng)對。抗戰(zhàn)精神鼓勵(lì)我們不畏艱難，迎接挑戰(zhàn)，在團(tuán)結(jié)協(xié)作中尋求勝利。這種精神將伴隨著我們不斷前行，使我們能夠充滿信心地邁向未來。
總結(jié)：
抗戰(zhàn)年代的艱苦奮斗精神是中華民族的瑰寶，它激勵(lì)著人們戰(zhàn)勝一切困難，為了國家和民族的繁榮而努力。這種精神在今天同樣具有重要的意義，它鼓舞著我們面對挑戰(zhàn)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、追求精神理想并感恩奮斗。抗戰(zhàn)精神的傳承和發(fā)揚(yáng)有助于我們實(shí)現(xiàn)自己的人生目標(biāo)，并為家園的和平穩(wěn)定做出貢獻(xiàn)。只有通過堅(jiān)持艱苦奮斗，我們才能創(chuàng)造未來的美好。
實(shí)用企業(yè)艱苦奮斗精神心得體會(huì)范文（14篇）篇十二
抗戰(zhàn)勝利的歷史打破了世界觀的邊界，讓人們意識(shí)到一個(gè)國家的力量，不僅體現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)上的強(qiáng)盛，更在于全體人民的精神力量。艱苦奮斗抗戰(zhàn)精神是中國人民抵御外敵入侵的寶貴財(cái)富，這種精神伴隨著長征、抗戰(zhàn)一路走來，鐫刻在每個(gè)中國人的心中。在這里，我想分享一下我對艱苦奮斗抗戰(zhàn)精神的體會(huì)和心得。
其次，艱苦奮斗抗戰(zhàn)精神展示了中國人民堅(jiān)韌不拔的品質(zhì)。在面對強(qiáng)敵的狂轟濫炸和日益嚴(yán)峻的困境時(shí)，中國人民沒有退縮，而是挺身而出，在困難面前一往無前。他們在窮困潦倒、物資匱乏的環(huán)境下，用一種不屈不撓、堅(jiān)韌不拔的精神迎接挑戰(zhàn)。如同紅軍長征中的艱辛，無論是饑餓還是寒冷，都無法擊垮他們堅(jiān)強(qiáng)的決心，真正實(shí)現(xiàn)了“艱苦奮斗，從人生的一切艱難困苦中拼搏奮進(jìn)”的信條。我想對自己說，無論面對什么困境，我們都應(yīng)該像他們一樣，用堅(jiān)韌的品質(zhì)來克服挑戰(zhàn)。
再次，艱苦奮斗抗戰(zhàn)精神表現(xiàn)了集體主義和大公無私的精神追求。在長征的征途中，紅軍正是依靠著集體主義和大公無私的精神，團(tuán)結(jié)一心，共克時(shí)艱，取得了輝煌的勝利。同樣，抗戰(zhàn)時(shí)期，無數(shù)平凡的中國人民為國家的利益犧牲了自己，忘我地用自己的汗水與血液鋪就了勝利的道路。這種精神促使人們放棄狹隘的個(gè)人利益，而是為了集體的利益努力。我想，這種精神不僅僅適用于抗戰(zhàn)時(shí)期，對于現(xiàn)代社會(huì)，特別是在團(tuán)隊(duì)合作和社會(huì)發(fā)展中，集體主義和大公無私的精神依然具有重要的意義。
最后，艱苦奮斗抗戰(zhàn)精神體現(xiàn)了持之以恒的意志力和不屈不撓的毅力。在抗戰(zhàn)中，中國人民無數(shù)次面對失敗、挫折和逆境，但他們沒有放棄，不斷激勵(lì)自己，堅(jiān)信勝利的曙光一定會(huì)到來。他們面對困境時(shí)，沒有憂郁，而是圓滿地面對問題，正在解決問題，給自己一個(gè)新的發(fā)展和希望。這種毅力和意志力支持了整個(gè)中國人民的抗戰(zhàn)。我深受啟發(fā)，無論遇到多大的挫折和困難，我們都應(yīng)該堅(jiān)持下去，不屈不撓，相信自己一定能找到解決問題的方法，迎來勝利。
總之，“艱苦奮斗抗戰(zhàn)精神”是中國人民在長征和抗戰(zhàn)中打造的深深的工匠精神，一種堅(jiān)定、執(zhí)著、自豪的俗常信念。我們必須發(fā)揚(yáng)這種精神，讓它成為我們行動(dòng)的指導(dǎo)方針，為我們的個(gè)人成長和社會(huì)進(jìn)步做出貢獻(xiàn)。只有通過艱苦奮斗，我們才能夠戰(zhàn)勝困難，實(shí)現(xiàn)我們的夢想和目標(biāo)。在新的時(shí)代里，我們要牢記這種抗戰(zhàn)精神，并以之為動(dòng)力，為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢而不懈努力！
實(shí)用企業(yè)艱苦奮斗精神心得體會(huì)范文（14篇）篇十三
3.市場競爭從來不同情弱小者,不創(chuàng)新與突破便只有出局。
4.爭取一個(gè)客戶確實(shí)不容易,失去一個(gè)客戶卻非常簡單。
5.提高售后服務(wù)質(zhì)量,提升客戶滿意程度。
6.抱怨事件速處理,客戶滿意又歡喜。
7.不繃緊質(zhì)量的弦,彈不了市場的調(diào)。
8.制造須靠低成本,競爭依賴高品質(zhì)。
9.客戶想到的我們要做到,客戶沒有想到的我們也要做到。
10.重視合同,確保質(zhì)量:準(zhǔn)時(shí)交付,嚴(yán)守承諾。
11.產(chǎn)品的品牌就是品質(zhì)的象征.
12.“三新二點(diǎn)”：新機(jī)遇新挑戰(zhàn)新市場;服務(wù)只有起點(diǎn)，滿意沒有終點(diǎn)。
13.放我的真心在您的手心。
14.自信誠信;用心創(chuàng)新。
15.網(wǎng)內(nèi)存知己，天涯若比鄰。
實(shí)用企業(yè)艱苦奮斗精神心得體會(huì)范文（14篇）篇十四
習(xí)近平總書記在視察香山革命紀(jì)念地時(shí)指出：我們緬懷這段歷史，就是要繼承和發(fā)揚(yáng)老一輩革命家堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民的革命情懷，始終贏得人民的衷心擁護(hù)，始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系，始終把人民對美好生活的向往作為奮斗目標(biāo)，緊密團(tuán)結(jié)各民主黨派和各界人士共同創(chuàng)造更加美好的生活。
“我們這個(gè)隊(duì)伍完全是為著解放人民的，是徹底地為人民的利益工作的。”這是毛澤東在《為人民服務(wù)》一文中的光輝論斷。黨始終把帶領(lǐng)人民創(chuàng)造美好生活作為奮斗目標(biāo)。香山時(shí)期，中國共產(chǎn)黨秉持“一切為了人民、一切依靠人民”的宗旨，擘畫新中國建設(shè)藍(lán)圖。
“河海不擇細(xì)流，故能就其深。”香山時(shí)期，中國共產(chǎn)黨的一項(xiàng)重要任務(wù)就是謀劃建立新的國家政權(quán)。早在1948年4月，在革命迅猛發(fā)展的形勢下，中共中央發(fā)布了“五一”號(hào)召，得到各民主黨派、無黨派民主人士和愛國華僑的熱烈響應(yīng)。他們陸續(xù)從香港及國民黨統(tǒng)治區(qū)匯聚到解放區(qū)，參與新政協(xié)的籌建工作。在籌備新政協(xié)的過程中，中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)起草《中國人民政治協(xié)商會(huì)議共同綱領(lǐng)》，確立了新中國人民民主專政的國體、人民代表大會(huì)制度的政體，制定了一系列基本政策，構(gòu)架起新中國人民政權(quán)建設(shè)的“四梁八柱”。周恩來曾說過：《共同綱領(lǐng)》草案初稿寫出以后，歷經(jīng)七次反復(fù)討論和修改、計(jì)由先后到達(dá)北平的政協(xié)代表五六百人分組討論兩次，籌備會(huì)常務(wù)委員會(huì)討論兩次，廣泛吸收了各方面的意見。這部“臨時(shí)憲法”是各黨派共同千斟萬酌的結(jié)果。正如許多民主人士稱贊的那樣：這里充滿著民主自由的空氣，蓬勃向上的精神。
“問蒼茫大地，誰主沉浮?”人民是歷史的創(chuàng)造者，是決定黨和國家前途命運(yùn)的根本力量。中國共產(chǎn)黨是一個(gè)源于人民、為了人民的無產(chǎn)階級革命政黨。美國記者斯諾曾把中國共產(chǎn)黨的干部根植群眾、服務(wù)群眾、與人民群眾同甘共苦的精神譽(yù)為“東方魔力”。中共中央進(jìn)駐香山后，為建立一個(gè)人民民主專政的國家，毛澤東廣泛接觸民主黨派、民主人士，與他們共商建國大計(jì)。1949年5月1日，毛澤東從雙清別墅前往益壽堂訪柳亞子，在交談中，柳亞子說：“今天勝利了，這是我們盼望已久的。我們都很清楚，蔣介石早晚是要垮臺(tái)的，因?yàn)樗麄兏瘮o能，太不得人心了。共產(chǎn)黨要?jiǎng)倮@是肯定的。共產(chǎn)黨的政策正確，合乎民意，人民擁護(hù)支持，這是勝利的基礎(chǔ)。但是，我們沒有想到勝利會(huì)這么快，人民解放軍很快渡江成功，并且占領(lǐng)了南京。我們不知道毛主席用的是什么妙計(jì)。”毛主席回答：“打仗沒有什么妙計(jì)，如果說有妙計(jì)的話，那就是知己知彼，根據(jù)實(shí)際情況，作出正確的決策。還有，就是先生說的，人民的支持是最大的妙計(jì)。我們有一百萬軍隊(duì)渡江，如果沒有人民的大力支持，是不能成功的。”1949年7月，新政協(xié)籌備會(huì)發(fā)布征求國旗國徽圖案及國歌詞譜啟事，數(shù)不清的人士把對新中國的憧憬注入筆端，各種設(shè)計(jì)方案雪片般飛向北平，充分彰顯了人民對共產(chǎn)黨的熱烈擁護(hù)、對新中國的熱切期盼。
“治國有常，而利民為本。”習(xí)近平總書記指出：“堅(jiān)持不忘初心、繼續(xù)前進(jìn)，就要堅(jiān)信黨的根基在人民、黨的力量在人民，堅(jiān)持一切為了人民、一切依靠人民”。人民是共和國的堅(jiān)實(shí)根基，是黨執(zhí)政的最大底氣。中國共產(chǎn)黨之所以贏得人民擁護(hù)，就在于把“人民”二字鐫刻在新政權(quán)的“四梁八柱”上，將“一切為了人民、一切依靠人民”的革命情懷，上升到國家意志，細(xì)化到制度體系中，凝聚成歷史合力，實(shí)現(xiàn)了由精神向物質(zhì)的偉大轉(zhuǎn)換。