工作計劃書還可以讓我們更好地分配和管理工作資源,避免資源浪費和沖突。接下來是一些關于工作計劃書的實用技巧和經驗分享,希望對大家的工作計劃書起到一定的指導作用。
最優政教處工作計劃(模板13篇)篇一
堅持黨的教育方針,以“一切為了學生”為出發點,從思想道德教育入手,以日常行為規范的養成教育為基礎和重點,培養學生的自律、自立能力和團隊精神,全面推進素質教育。
1.拓寬德育渠道,改進德育的實效性。在繼承和發揚德育傳統的基礎上,對德育的內容、形式、方法、手段、機制等方面進行創新和改進,加強德育工作的針對性、實效性、主動性。
2.有針對性地加強班主任的理論培訓,提高班主任的思想水平和管理水平,充分調動其工作熱情,遵循統一性與多樣性相結合的原則,促使形成各有特色的班級管理模式。
3.加強對學生的思想教育,采取細致的思想工作與必要的懲誡措施相結合,嚴肅校規校紀,培養學生的正義感和社會責任感。
4.加強對門衛、衛生室、宿舍的管理與協調,保證學校有一個良好的教育教學環境。
5.做好本年度市區及各縣的招生工作策劃、宣傳,完成招生計劃。
1.完善并構建德育新網絡,設立校長信箱、通過建立家長委員會、開辦家長學校、聘請法制副校長、加強與轄區政法部門、社區的聯系,使學校教育、社會教育、家庭教育有機結合起來,營造良好的德育環境。
2.加強德育隊伍建設。
(1)完善制度。完善年級組長、班主任、副班主任、衛生室、校門衛、宿舍管理、學生會、校團委等工作條例,明確職責和任務。加強班級工作計劃和班會課教案的檢查與實施。
(2)加強學習交流,提高班主任、副班主任的理論水平和思想覺悟,提高管理能力和改進工作方法,如依法治班、民主管理、班級輿論、轉化后進、主題班會、家校聯系等。
(3)加強對學生會、校團委、班干部的指導。重視對學生干部的的選拔、培養,關心他們的成長,提供機會使之工作能力得到展示和提高。充分發揮校團委、學生會和值周班的作用,通過開展活動讓學生自己教育自己,自己管理自己,培養自主性。
3.加強班級常規管理。
堅持德育工作的實效性,以人本思想為指導,加強學生日常行為規范的養成教育,堅持升降國旗制度。開展課間操、眼保健操、規范課堂行為、校內文明禮貌、清潔衛生等五項達標創優活動。繼續實行班級管理量化評分制度,積極開展創建先進班、文明班的活動,形成良好的校園精神風貌。
4.配合《公民道德建設綱要》學習及桂林市城市管理要求,積極開展講公德、講文明、守紀律,愛學校、愛班級活動。
5.組織校園班級墻報展示(每周一班,周六換版)。
(1)召開班主任例會,通報上學期上交材料情況,布置各班制訂計劃,組織好開學初的教育教學活動。
(2)班主任工作專題講座(一)。主講:zz。
(1)各班制訂學雷鋒活動計劃,組織全校性學雷鋒活動。
(2)班主任工作專題講座(二)主講:zz。
(3)學雷鋒活動總結。
(4)組織主題班會觀摩課。
(5)班主任經驗交流。
(1)舉行法制教育專題報告。主講:zz。
(2)組織高一、高二年級春游活動。
(3)班主任工作專題講座(三)主講:zz。
(4)舉行家長委員會座談會。
(5)舉辦第一期家長學習班。
(1)組織主題班會觀摩課。
(2)班主任工作專題講座(四)主講:zz。
(3)組織慶祝“五四”青年節活動。
(1)舉辦第二期家長學習班(高一、高二)。
(2)組織各部門對班主任工作進行綜合評估,評出優秀班主任。
(3)組織各年級的備考復習、考試。
(4)做好期末學生檔案的整理。
最優政教處工作計劃(模板13篇)篇二
以主管部門的具體要求為指導思想,以學校工作計劃為方針,積極推進德育示范校德育工作的發展建設,在全校開展文明育人的環境創建工作,培養學生良好的文明習慣和健康生活習慣及安全意識,引導學生知禮向善,做文明的實踐者、傳播者,讓文明深入到校園中,課堂里,廣泛的影響到到社會。
(一)師德師風建設
1、加強教師師德師風建設,增強競爭意識和服務意識,堅持廉潔從教,努力打造師德高尚、業務過硬、銳意進取的教師隊伍。
2、加強學校德育管理制度化、規范化建設,加強德育的學科滲透,強化學科教師的德育行為。
3、加強班主任隊伍建設,規范班主任工作考核制度。著重對班級文化建設、板報布置、班隊活動、集會紀律、衛生指導、安全工作等方面進行評估、考核。定期召開班隊工作經驗交流會,加強研究,促進班級管理規范化。
(二)學生品德教育
1、認真貫徹落實《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》,營造良好的育人環境。
3、開展各種活動,對學生進行思想教育。通過品德課、隊會、班會等手段,采取不同形式,對學生進行愛國主義、集體主義、紀律、安全、衛生等教育。教育學生學會做人,學會學習,學會吃苦,學會生存,養成良好的行為習慣。利用重大節日,組織學生參與“社會實踐活動”來豐富學生生活,培養學生品質。
4、繼續開展“文明風紀模范班”常規競賽活動,認真做好每日的檢查、督導工作,同大隊部協調組織值日生對全校各班的路隊、大課間活動、衛生、安全等進行常規檢查,每月一公布,評選出文明班級。以此樹立榜樣,帶動全面,推進校風、班風、學風建設,促進學生文明行為習慣的養成。
5、認真做好學校與家庭教育的協調配合工作,辦好家長學校,使感恩教育、愛心教育、挫折教育進一步得到落實。
6、深化校園文化建設,通過升旗儀式、廣播、板報等方式挖掘校園文化的內涵,創設適合兒童健康發展的特色校園文化和安全教育。
7、開展“講普通話,寫規范字、做文明人”的活動,把語言文字工作納入學校精神文明建設和校園文化建設的重要內容。
(三)安全教育
2、堅持每日老師值班制度,把安全教育及管理作為每一個教職員工的重要職責;
3、適時請司法部門、交通部門的同志為學生舉行報告會,對學生進行安全知識傳授和安全防范技能的培訓,讓安全防范成為實驗小學師生頭腦中的一種自覺的生活意識。
4、大力加強心理健康教育,加強對學生心理健康的指導和研究的力度,促進學生身心健康發展,引導學生保持自信向上、積極健康的精神狀態。
5、建立健全學校安全工作制度,堅持對學生在校活動的嚴格管理,堅持課間監管,上學放學路隊管理,發現問題及時上報解決,確保學生在校的人身安全。
6、做好疾病預防工作,嚴格衛生管理制度。
略
一、加強制度建設
開學前擬組織政教處工作人員對《一日常規》進行補充、完善。
二、德育工作常抓不懈
嚴抓學生常規管理,把德育工作做到實處。從日常行為、儀容儀表抓起,通過學習制度、對照自查、組織檢查等方式,強化學生規范、文明、懂規、守紀的意識。抓好學前教育周的活動。開學第一周組織學生重溫《一日常規》、《中學生守則》、《中學生日常行為規范》、《違紀處罰條例》、《班級積分賽細則》等學校的法規文件同時制定個人及班級奮斗目標。
三、加強德育隊伍建設,形成強大的德育體系,對學生進行及時、全方位的德育.
1、加強班主任工作,班主任是學生管理工作的承擔者、實施者。加快促進年輕班主任的成長。本學期著重培養新生力量,使年輕班主任盡快成熟起來。班級常規管理常抓不懈,開好每周一次班主任例會、每月一次班主任工作經驗交流會,及時總結日常檢查中發現的優點和不足。
2、充分發揮主題班會的作用。根據各年級德育主題,分年級召開主題班會。
3、加大班級考核力度。
4、政教處全體工作人員明確分工,責任到人,要求學生會協同班主任、任課教師、行政值班人員開展工作。
5、政教處工作人員實行輪流值班制度,確保校園每天有政教處值班人員。
6、繼續摸查學生家庭情況,把貧困生救助落到實處。
7、充分發揮家長學校的作用,特別對兩個畢業年級,經常和家長溝通指導家長加強學生的管理和心理健康疏導。
8、狠抓儀容儀表。堅持每月一次的全校性儀容儀表大檢查。
9、做好學生的綜合素質評定工作,特別是兩個畢業年級。
四、結合形勢,開展愛國主義教育。堅持每周一升國旗制度,繼續開展國旗下的講話,培養學生的演講能力和愛國主義情感。
五、以學生綜合素質評定為依托開展班級積分賽。每天公布各班的周考評成績和累計成績,累計成績與優秀班級評定直接掛鉤。各班同學之間同時開展與綜合素質評定掛鉤的競賽活動。
六、繼續抓好“ 課間跑步”活動工作。切實組織全校師生開展好學校陽光體育大課間活動,聯合體育組參加我市陽光體育大課間活動評比,爭取好的名次。
七、法制安全工作常抓不懈。采用不同形式的活動對學生進行法制安全教育,本學期政教處與綜治辦聯合,擬聘請專家給學生做法制報告培養學生法制觀念,提高自我防范、自護、自救的能力。
八、為了使全校師生有一個潔凈的生活、學習環境,本學期實施衛生區責任到班制,同時,培養學生養成良好的衛生習慣。
九、本學期政教處將對受紀律處分的同學進行幫教包干制。
十、配合年級長搞好年級工作。
十一、完成學校安排的其它工作。
一、指導思想
以黨的十八大三中全會精神為指導,按照上級主管部門的相關工作精神和仁懷教育大發展的安排部署,在教科局今年工作的指導下,扎實推進“三年攻堅”和“9+3”計劃及“六項建設”工程,以《市教科局20xx年工作要點》為主線,抓住仁懷教育振興行動這一契機,加快教育改革發展步伐,全面落實科學發展觀,確立教育科研為發展教師,發展學生,發展學校服務的`工作方向,圍繞以教育科研為突破口,以課題研究為載體,致力全面提升學校品位這一總體思路,按照學校工作計劃要求,樹立科研引路,教學創新理念,不斷豐富科研興校內涵,為加強教師隊伍建設,促進教師專業成長和全面推進學校整體發展而服務。
二、工作要點
1、以繼續教育工作為載體,努力營造自主學習氛圍,鼓勵教師積極開展以行動研究為主的日常性研究,努力開創以群眾性研究,常態性研究為主的教科研工作新局面。
2、結合上級科研部門及學校要求,建立健全以校為本的科研制度,以課題研究為抓手積極開展校本課題研究并堅持做好教研常規工作。
3、積極組織引導好教師論文、案例撰寫與送評工作,鼓勵教師向各級各類刊物投稿,真正實現共享科研成果。著力抓好教育教學理論改革和科學研究方案的普及、及時傳遞教育科學研究和教育教學改革的新信息、開發校本課程、教學研究、校本培訓等工作。認真抓好課題實驗與研究工作。
4、以教研組為單位繼續開展“老帶新”、“能帶新”、“傳幫帶”活動。做好“青藍”工程,把青年教師和新調入我校教師幫扶工作落到實處。積極開展組內公開課活動,鼓勵老師們多利用多媒體課程資源輔助教學,提高教學時效性和多樣性,進一步提高教學質量。
5、積極開展集體備課活動,聽課評課活動,主要抓教師課堂教學方法。集體備課的組長由本組教研組長負責,每周用教研活動的時間定時定量的開展好此項活動。聽課評課由校領導和主抓教學的部門組成聽評小組,每周堅持聽評畢業班的課不少于2節。并要有記錄,嚴格按照市教科局關于教學“六認真”的考勤制度和考評辦法。
6、加強校本培訓,充分發揮教育報刊和教育網絡資源庫的作用,及時獲取教育改革和教育科研的最新信息,組織教師學習,采取“走出去,請進來”的方式,為教師的學習創造有利條件和提供機會。從而幫助教師提高教科研能力和教科研水平。
7、正式啟動我校申報的三個校級級研究課題。以課題研究為載體,致力全面提升學校地位這一總體思路,樹立科研引路,教學創新理念,不斷豐富科研興校內涵,為加強教師隊伍建設,促進教師專業成長和全面推進學校整體發展而服務。
8、組織本學期的區域聯盟送課下鄉活動和中考復習工作。
三、具體措施
1、各教研組要根據學校總體要求和學科特點,本期至少開展一個有特色的教研活動。各組要組織好課題研究、公開課、研討課、觀摩課、課堂比拼、新教材教學方法改革和學科競賽活動。各任課教師本學期在校內至少上一節研討課,重點在改變教與學方式,要善于激活課堂,變解決問題為發現探究問題。
2、扎實有效地開展課題研究工作。目前我校已申報了三個校級研究課題分別是英語組的《新目標初中英語中西方節日差異探討》、政史地組的《農村中學政史地藝體學科教學滲透法制的實踐研究》以及學校德育處申報的《中小學心理健康教育的內容與方法研究》,教科處將定期進行課題研究交流例會,注重課題研究的計劃性、實效性切實認真的開展。我們計劃課題組與教研組相結合積極開展研究工作,定期舉行課題研究專題培訓,加強課題研究過程的指導;組織教師按計劃積極開展課題研究工作,提倡教師之間的合作、探究,將課題研究與教研活動進行有機地結合。同時抓好課題研究的過程管理,注意落實研究計劃,搜集、整理課題實驗有關原始資料;加強課題實驗工作的階段總結,力爭按時完成結題工作。
3、繼續做好教師繼續教育培訓相關工作,以“一德四新”培訓為重點,做好繼續教育培訓工作,夯實基礎,迎接十二·五繼教工作的檢查。同時進一步加強教師的“六五”普法學習工作,不斷提高老師們的法律意識。
4、定期召開教學科研會,了解教師的課堂動態,切實解決教師在教育教學中遇到的問題。
5、繼續加強對實驗室、圖書室等專用教室的的管理。遠程教育管理人員要做好常規工作,高質量、高標準、高效率發揮網絡教室的作用。圖書室要加強圖書管理,充分發揮圖書閱覽室的功能。充分保證圖書的借閱率,進一步做好各班的“圖書角”工作。實驗室要保證教師演示實驗和學生實驗的開出率能高效完成。
6、本學期根據區域聯盟的計劃安排,著重抓好“語數外物化”等學科的送課下鄉幫扶教學活動,加強對九年級畢業班各學科的督察和指導工作,協助教務處做好的復習備考和適應性考試工作,重點抓課堂實效進一步提高學生的成績。
7、根據上級安排,組織做好我校首次“中國漢字聽寫大會”競賽活動。并組織全校教師參加今年xx市教育局舉辦的“基礎教育教學常規優秀論文評選”活動以及讀書活動等。
8、根據學校教學工作實際,充分利用每周星期四下午放學后的時間組織全校教職工進行新課標下的教研教改以及教學方法和技能等業務學習和培訓。力求人人參與,學有所獲,運用于課堂教學。
9、堅持采用“引進來”和“走出去”的方法,積極開展校級交流活動,加強兄弟學校之間的教育教學交流探討,促進教學相長。
四、具體工作行事安排:
略
最優政教處工作計劃(模板13篇)篇三
一是以提高課堂教學效率為目標,以常態課研究為載體,深化課堂教學改革研究工作;二是以提高學生的學習興趣和習慣為目標,以學科活動為載體,深化學科課題研究工作;三是以提高教師科研水平為目標,以網絡等多種教研活動為載體,深化自修反思校本培訓研究工作。
校本教研是專業化成長的根本途經。用一句最樸實的話來講,我們都有成長的需要。應該思考一年以后,三年以后,五年以后甚至十年以后自己能成長為一個怎樣的教師。要從“防教師”的狀態中解脫出來,自我成長為一個思考“教什么”和“為何教”有“課程意識”的教師。我們再也不能被動地等待著別人把研究成果送上門來,再不假思考地把這些研究成果應用到教學中。教師自己就應該是一個研究者。
校本教研是教師可持續發展的動力。就教學與研究的一般關系而言,兩者是“共生互補”的關系。有句老話說得好:教而不研則淺,研而不教則空。一方面,就教學的本性而言,它是一種創造性的勞動,是一種帶有不可窮盡的研究性的勞動,教學內在具有研究性;另一方面,教學如果沒有以研究為依托的深化和提高,就容易在固守舊經驗照搬老方法的巢臼里不能自拔。以實踐層面來看,沒有基于研究的教學,很容易形成一種慣性、惰性,從而銷熔教學生活原有的別開生面和新鮮光彩,使之失去應有的新意和情趣,只有研究的“參與”、“介入”才會不斷改變教學的行為、狀態、習慣,不斷提升教學的品質、水平、境界,從而使教學始終富有生機、充滿活力。
集體備課的目的是讓我們教師就某一教學內容進行討論與研究,發揮集體的智慧,以期在思維的碰撞中產生更多的火花,幫助教師加深對教材的理解,拓展教學思路,但是真正的教學設計還需要執教者在集體備課的基礎上來一次歸納、提升和再創造,這樣才能更好地體現自己的教學個性,更好地適應自己學生的學情。“三個臭皮匠,抵個諸葛亮”。教師通過相互借鑒,相互啟發,集各家之長,避自己所短。“庇千山之木于一臺,匯百家之流于一體”,通過集體備課,互利互惠,相得益彰,使教學過程真正達到最優化,既發展了學生,又成長了教師。
要求公開課必須是備課組內集體備課的結晶。方式是:“個人初備——集體研討——修正個案——課堂跟蹤——課后交流”。首先由公開課教師個人根據自己的理解自行設計某課時的教案,然后以說課的形式提交集體備課組審議,教師們共同探討,相互補充,使教案內容更加充實和完善。然后由集體備課組成員進行跟蹤聽課,課后進行交流,對教師的教學進行評價,肯定其優點,指出不足,促進教師教學水平逐步提高。
校本研究的根在課堂。學校教育教學的主陣地是課堂,校本教研的根必須扎在課堂。校本教研要研究解決教育教學實踐中的問題,要把校本教研與課堂教學做成一件事,讓教師帶著研究意識上課,圍繞學校的整體規劃在課堂上研究、改進和提升。這樣,教師才能因課堂敘事、因課堂反思、因教學需要而進行理論學習,把課堂教學改革與校本教研有機結合起來,這樣也不會因為教研而增加工作負擔。
教師是耕耘者。校本教研以促進每個學生的發展為宗旨,以新課程實施中教師所面臨的問題為對象,以教師為研究主體,研究和解決教學實際問題,總結和提升教學經驗。給教師自主選擇的空間,在學校整體規劃下,教師圍繞學校校本教研的研究切入點,開展研究。教師們有選擇地學習教育教學理論,善于寫教學論文的寫教學論文,善于寫案例的寫案例,善于做敘事研究的做敘事研究,不硬性規定。
一是堅持“問題”即課題的研究發展方向,問題產生于課堂,直接服務于課堂教學;二是堅持課題驗收申報實行教學質量一票否決制,真正體現教育科研為課堂教學服務的思想;三是整合在研課題,研究必須以自修反思校本培訓模式研究為平臺,學科課題為抓手,以提高教師自身專業素質和教育教學質量為目的。
一是骨干教師、高級教師、備課組長的引領和示范,一學期不得少兩節示范課;二是實施青年教師培養結對幫扶制;三是實施學期全體教師常規教學考核制;四是備課教案檢查制;五是教研組、備課組及時小結提升推廣經驗;六是實施“學探議練”課題改革實驗的再培訓工作。
一是認真學習學科《課程標準》和教材,能從整體上來駕馭課時教學;二是在反思理念的指導下開展集體備課和教研活動;三是提倡一課(一單元)一反思小結、記錄反思點評式的聽評課記錄(學期不少于15次,實施聽評課及教研活動教務處交叉監督制:王功政聯系英語、化學,郝明國聯系數學、物理,熊祖國聯系語文、政史)、一學期不少于兩篇的案例文章(教學敘事) 和兩篇精心設計的教案。三是教師個人(45歲以下)至少要在縣教育網及以上教育雜志或網發表一篇文章,教研組長兩篇以上。四是備課組組建反思沙龍,每周一次活動(備課組長組織、中心議題式或專題研討式);五是以上四項要求都拿入績效過程管理。
發揮校本教研自我反思、同伴互助和專業引領三支力量的作用并注重相互間的整合,有效地促成以校為本的教學研究制度的建設及完善,校本研究“時間、地點、人員、主題”四落實。各組結合自身特點統一制定各學科教科研活動,采取切實有效、靈活多樣的形式,增強教科研活動的針對性、可操作性、實效性,每次活動要有詳細安排和記錄,學校加強對活動督導檢查。
提倡、鼓勵全體教師建立自己的教育博客,實名制(用自己的姓名全拼)博客上的自已設計的教案,反思文章等,學期開展教育博客評比活動。
一是及時引進課改新秀課,讓教師收看觀摩。二是選送骨干教師外出學習,帶回先進理念的方式方法,引領培訓學校教師。三是學校聘請專家學者來校培訓教師。
按秭教發20xx(14)號文件要求:學校100%的教師必須能操作模式3遠程教育應用系統,能播放空中課堂、能用遠程教育資源上課、備課;45歲以下的教師會制作電子教案、課件,運用遠程教育資源制作教案課件。
九月:完善計劃、開展學科課堂教學研究。“學、探、議、練”課堂教學模式研究模式再培訓。數學、英語課題結題籌備。
十月:文、理課堂教學有效性研究。講座(文科王功政主講、理科魯靜主講)、課堂教學策略研究。
十一月:期中考試,質量分析,有效課堂教學研究。
十二月:復習課課型研究。教學案例、反思、博客評比表彰。
最優政教處工作計劃(模板13篇)篇四
本學期政教處的常規工作堅持以“學生安全為重,養成教育為主”的工作思路,重點抓好學生的養成教育,進一步規范學生的在校言行,同時跟學校的大隊部聯手抓好學生的禮儀禮貌教育,在工作中要抓常規,重在管理創特色、求實效不斷優化教育資料、方法和途徑,開創我校學生管理新局面。
1、在前面的工作的基礎上,繼續抓好學生在校的常規管理,幫忙學生養成良好的學習、紀律、衛生、進餐習慣。
2、重視德育工作,抓好學生精神禮貌建設,抓好學生禮貌禮儀教育逐漸構成荷城小學“自信、陽光、歡樂”的學生管理特色。
3、加強班主任隊伍建設,經過培訓經驗介紹或反思中不斷提升班主任管理水平和本事。
4。定期對學生進行安全教育確保學生在校內不發生安全意外事故。
1、做好學期初的學生管理。學期初各班級要對學生開展扎扎實實的整頓教育,前兩周午時活動課由班主任帶領學生學習《小學生日常行為規范》、《守則》及學校的紀律、衛生等方面的規章制度,并做好強化落實,讓學生的思想和行為在短時期內有一個較大的提升,一年級班主任要做好學生的入學管理和常規訓練。
2、加強基礎教育,培養禮貌學生。
(1)深化愛國主義教育。繼續規范每周一的升旗儀式,做到學期有計劃,周周有主題。要充分發揮學校廣播站、黑板報、宣傳櫥窗等陣地的宣傳作用,對學生進行“五愛”教育。要以重大節日,重要人物和重要紀念日為契機,結合學校的傳統活動科技藝術節,開展形式多樣、生動活潑,學生喜聞樂見的體育、文化和科普活動,培養學生的個性特長,進一步推進學校文化建設。
(2)狠抓養成教育。從《小學生日常行為規范》、《荷城小學一日常規評比要求》入手,把基礎禮貌行為養成教育抓實、抓細、抓持久。繼續開展學生日常行為規范評比工作,做到日查、周評、月評,組織行規檢查小組,不定期下班檢查,并督促整改。本學期的常規管理包括紀律、衛生、文藝、兩操、進餐、禮貌禮儀、班報、管理七項。加強校內禮貌監督崗的作用,改變和規范部分學生的不良行為,培養學生講禮貌,守紀律的良好習慣,學校開展“行為規范”訓練月活動,訓練有主題,并評選行規示范班。同時開展“爭當星級學生”活動,以站好隊、做好操、掃好地、講衛生、有禮貌等基礎行為入手,狠抓常規管理,評選出一批禮貌之星,加強宣傳,樹立典型,以榜樣引路。綠化美化學校環境,強化環保意識,做到“凈、綠、美、優”四化,各中隊要根據自我的實際布置好班容,做到長期堅持整潔、美觀。重視學生禮儀教育,倡導學生爭做“陽光少年”,根據《一日常規評比細則》進行檢查,成績作為班級量化成績予以記錄。
(3)強化安全衛生工作。學校將以抓好食品衛生、交通安全和防火教育為切入點,定期開展自查、整改活動,做到防范于未然。學校將繼續加強“不許三無食品進學校”教育,抓好學校衛生安全教育工作。
(4)開展心理健康教育。多渠道地了解和掌握學生的心理問題信息,及時幫忙學生解決心理障礙。經常性經過板報、咨詢、等形式進行心理健康教育。結合“后進生”的幫教轉化工作,把心理健康與“后進生”轉化工作有機結合,提高轉化率。
(5)加強法制教育。采用走出去,請進來等形式,經過法制專題講座,對學生進行《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》為重點的法制教育系列活動,增強學生遵紀守法的自覺性和自我保護意識。樹立“安全第一”的思想,對安全工作常抓不懈,進一步加強課間及放學路隊管理,定期進行各種安全演練。
3、加強社團建設,豐富學校文化
(2)評選明星社團。為了確保社團的順利開展,各社團建設要做到五有:有活動計劃、有活動時間、有活動地點、有活動指導師、有活動總結。同時充分利用社會資源,辦社團,發展社團。在學期末,我們將評選一批明星社團,以促進學生社團的健康發展。
4、調動各界參與,發揮整合優勢
(1)提高家教水平。繼續按規范化要求辦好家長學校,做到目標明確、計劃落實,資料針對性,并且認真做好資料搜集,積累工作。本學期要召開好全校家長會,加強家校聯系。班主任教師要保質保量,做好家訪工作,做到同每位學生家長均有必須程度的聯系,異常重視做好與后進生家長的經常性聯系。
(2)營造良好環境。加強對周邊環境的綜合治理,努力營造良好的社會育人環境。充分發揮校外輔導點、學校家長委員會、德育基地的作用,開展綜合實踐活動。
5、班主任隊伍建設。一是學校定期對班主任進行培訓,供給高班主任的業務水平;二是加強班主任工作研討,針對思想工作河班級管理方面新的先進典型,實時召開班主任工作研討會以及定期組織班主任外出學習考察活動。
9月份
1、學期初整頓教育,規范學生紀律、衛生、進餐、兩操等要求。
2、抓學學生禮貌禮儀教育。
3、規范學生路隊紀管理。
4。隊列、行走訓練。
5、考核學生《荷城小學學生一日常規》以及制度的掌握情景。
6、慶祝第xx個教師節活動
7、開展本月主題中隊會,出班級第一期黑版報,主題:我敬愛的教師
8、總結本月學生常規。
十月份
1、國慶xx周年慶祝活動。
2、班主任培訓,組織外出考察、交流學習。
3、組織學生參加社區實踐活動
4、一年級新隊員入隊工作
5、開展本月主題中隊會,出班級第二期黑版報,主題:偉大的祖國
6、總結本月常規。
十一月份
1、“荷城之約”系列活動
2、魏書生的養成教育講座。
3、舉行法制講座,強化安全教育;開展“11·9”消防知識競賽活動。
4、開展本月主題中隊會,出班級第三期黑版報,主題:我愛我校
5、總結本月常規。
十二月份
1、迎“元旦”系列活動。
2、班主任培訓。
3、舉行心理健康教育講座。
4、開展本月主題中隊會,出班級第四期黑版報,主題:慶祝新年
5、總結本月常規。
一月份
1、期末復習。
2、班主任工作期末檢查。
(1)檢查班主任工作手冊。
(2)上報三好學生、優秀學生干部名單。
(3)班主任工作總結。
(4)主題班會材料
(5)學生評語
3、總結本月常規。
最優政教處工作計劃(模板13篇)篇五
發揚三年來積累并實踐的可行經驗,強化各項工作措施,彌補過程中出現的缺憾,完善工作方法,全面提升工作實效。
進一步強化師德,更新觀念,務本求實,分析研究學生心理特點,以師德提升生德。以豐富的德育活動為載體,以養成教育為出發點,以“學會做事”的“三十條”為具體內容,進一步完善常規管理,突出針對性、主動性,落實實效性,創造和諧、文明校園。
強化一種意識:以學生為主體。 提升一種水準:師德水平。 突出一種基礎:學會做事的“三十條”。 常記一種思想:光榮教育。 達到一種目的:良好習慣的形成。 形成一種氛圍:和諧文明校園。
一、師德建設強化一個“高”字,突出一個“愛”字,落實一個《細則》。
德高為師,教師的一言一行,一舉一動,雖然微不足道,但都會潛移默化地影響著學生,乃至一生。愛是詮釋師德最明顯的文字。慈愛、嚴愛、深沉地愛護每一名學生是我校的根本宗旨,也是每一名教師必備的理念。新學年我們將繼續落實《博奧學校教師職業道德規范細則》,要求我們遵守、對照、反思、提高。
二、文化建設強化一個“美”字,突出一個“潤”字,落實三種文化的有機統一。
校園文化分為環境文化、制度文化、精神文化,教育的最高境界是文化的競爭。優美的環境、完善的制度以及和諧完美的精神文化,必將發揮各自的效用,使學生沉浸其中,慢慢受到文化的侵潤。因此,我們要讓每一處角落、每一塊綠地、每一株小草、每一面墻壁、每一扇櫥窗、展板,都承載著它的文化內涵。進一步完善和加強制度文化,抓好落實、檢查、評估等環節,營造“健康、文明、和諧、向上”的校園。
三、班主任工作強化一個“心”字,突出一個“勤”字,落實四個機制。
繼續加強班主任思想上的“五心”,突出行動上的“五勤”,這已經是我校建校三年來班主任工作的經驗。在此基礎上,學校繼續落實和加強“班主任評估機制”、“班級評比機制”、“學生獎懲機制”、“德育研究機制”。
最優政教處工作計劃(模板13篇)篇六
一、德育工作總目標:“活力四中幸福校園”
堅持德育為先,完善四中德育體系,發掘德育新模式,對傳統的三年行為規范教育、勞動教育、勵志教育進行改進,向立足學生生存教育、生活理念教育、健全人格教育等方面進軍,創設波寧四中德育教育特色品牌,擴大學校影響力,提升學校社會聲譽。爭創省級文明學校,努力爭取部級文明學校。
1、貫徹一個理念:
德育工作習慣化,建立四中德育模式,落實“賞識教育”的德育工作理念。德育的過程要有學生參與,德育的形式要讓學生接受,德育的成效要讓學生認同,學生在參與中受到教育,在參與中得到理解、肯定、支持、鼓勵、激勵,在參與中走向成功。
2、完善一套制度:
落實班級量化考核網上公示制度,最終實現學生的自我管理和自我約束,絕大多數學生具有社會責任感,集體觀念強,有愛心,有良好的學習、生活和勞動習慣,熱心校內外公益活動,遵紀守法、誠實守信、文明禮貌,有較好的團隊合作精神和較強的自控能力。
3、提升學生綜合素質。
以波寧四中“校園之星”評選、“學業獎學金”評選、以及各類先進評比為載體,重視學生的全面發展、情感態度、文明禮貌等優秀個人素質培養,實現新課程下所倡導和培養的目標:
文明禮貌之星、樂觀豁達之星、誠實守信之星、激流勇進之星、團隊協作之星、多才多藝之星、健康陽光之星、愛心使者之星。
加大獎學金獲得者的宣傳力度和獎勵額度,大力塑造正面教育典型。
4、完善新生軍訓。
作為進入四中的第一課,將嚴格的軍事訓練與校情介紹、校史教育、行為規范教育、文明禮貌教育、初高中學法指導和心理健康教育有機結合,明確學校培養“新四中人”的目標。
二、育人內容。
高一年級,以國情教育、養成教育為主,通過新生軍訓等形式,培養愛國主義熱情,養成良好的行為習慣、適應新環境。
高二年級,以辯證唯物主義教育為主,通過盤山勞動等形式,確立科學的世界觀、正確的人生觀和價值觀。
高三年級,以成才觀、就業觀教育為主,通過參觀浙江大學和參加成人儀式等形式,做好升學與就業兩手準備。
三、主要措施。
1、堅持理論聯系實際的工作思路。針對我校的實際情況,德育工作以常規管理為依托,以“養成教育”為基礎,以“情感教育”為臺階,以“方向教育”為路標,確立以學生發展為本的德育思想,強化爭名牌、創特色意識,增強德育工作的規劃性、針對性和實效性。
2、以學生的“文明禮儀”為抓手,養成良好的文明禮儀素養,讓每個走進四中的人都能感受到我們同學熱情問候,熱心引導;實實在在做好學生的品德行為習慣的養成教育,扎實推進校風建設。包括:遲到早退、儀表儀容、校服校徽穿戴、自行車停放、包干區清掃、二課二操規范、遵守交通規則、食堂文明就餐、不浪費糧食、節約水電、不在教室外零食、不進行圍墻交易、不亂扔紙屑、住宿生夜自修和就寢紀律檢查等等,做到每天通報、每周小結評比,并與班級量化考核、班主任考核掛鉤。
3、強化校訓(學校精神)、校歌、校標等的宣傳、教育,促進學校文化建設,本學年的校訓教育重點是“樸”字教育,與團委一起開展以“樸”為核心的系列教育活動。
4、加強學習,在教師中內化“賞識教育”的理念。鼓勵老師通過理論學習和實踐相結合,撰寫教育論文,爭取每學年可成冊《德育教育交流集》。
5、重視班主任隊伍建設,搭建交流平臺,利用網絡優勢,發揮班主任qq群作用,保證信息通暢快捷。在開好每月的班主任例會同時,每月舉辦一期《班主任沙龍》活動,提高年輕班主任的工作能力。
6、注重培養年輕教師的班主任工作實踐能力,讓更多的年輕教師參與到學生的德育教育中,同時可以增進師生的交流。
5、繼續實行《班級量化考核網上公示制度》,經過去年一年的實施,取得了很好的效果,讓班主任及時獲得信息及時修正班級工作。開展“文明課室”、“文明宿舍”的創建活動。完善班主任考核評比。
6、重視家庭、社會與學校教育的配合,繼續辦好家長學校,通過家長會、給家長的一封信等形式,安排好每學期的家訪活動,增強家庭和學校的聯系,建議每個班級建立自己的qq群(班主任——學生、班主任——家長),有能力的班級可以建立自己班級的網頁,搭建交流平臺,使學生、家長與學校之間的關系更加密切,消除因不了解而造成的誤解。讓廣大學生家長感受我們四中教師良好的人文素養。
7、加強心理健康教育、安全教育和生命教育,發揮心理咨詢室作用,辦好“心靈驛站”和“知心姐姐”信箱,對問題學生各班及時上報,建立長效跟蹤機制,防患于未然。
7、充分發揮學生在學校管理中的主動性和積極性,在學校政教處、團委的指導下,校學生會、級組學生會、各班團支部、班委會自主地開展活動。充分發揮校園廣播、櫥窗、黑板報、等輿論宣傳陣地在思想教育中的作用,激濁揚清,宏揚正氣。
8、定期組織不同層次的學生座談,傾聽學生的意見,合理調整工作方向,給學生一個發言的平臺,舒緩個別學生對學校的不滿,偶有學生在公開的各種論壇中發表一些對學校,對老師的不滿言語,對學校造成不良影響。
10、開展主題系列活動和社會實踐活動。與學校團委、體藝衛、學生會配合,堅持每周一次的升旗禮活動鑒于165年校慶國旗下講話考慮《校史系列介紹》;積極開展“文明禮貌、勤奮好學、法制教育、安全教育、心理健康、理想前途”等為主題的系列活動;開展健康向上、形式多校的文體活動;開展社會調查、軍事訓練、盤山勞動、春游活動、浙大勵志教育、社區服務、青年志愿者、勤工儉學等多種形式的社會實踐活動。
11、積極動員開展陽光體育運動,評選“陽光體育運動優勝班級”
12、新課程的實施。
新課程綜合實踐課程的過程性評價和記錄,積極開展綜合實踐活動,指導開展學生社區服務。要認真收集在社會實踐和社區服務中的典型事例和優秀的社會實踐報告,最為經驗和優秀事跡向全體學生推廣和介紹。要認真做好課程的評價、過程錄入、學分審核工作。
13、扶貧幫困工作。
要根據教育局和學校的文件精神做好貧困生的登記和具體的分類減免工作,維護學校的利益和學生家庭的利益;要積極爭創條件解決貧困學生的具體困難,在中餐、活動費等方面為他們爭取幫助。
14、感恩教育。
開展“我最喜愛的四中老師”、“給爸爸媽媽寫封信”等活動,對學生進行感恩教育。
15、衛生工作。
進一步加強校園衛生工作,教室、公共場地包干到位,不留死角,定期進行全校大掃除,維護學校的形象。
做好流行性疾病的防控工作,晨檢和日報工作,制定情急預案。
16、安全工作。
1、住宿生管理、夜自修管理。
2、《波寧四中學生安全健康教育研究會》,安全教育校本課程必修化實施。
3、緊急疏散演習。
二月(常規教育)。
1.報到:人數統計(查明未到學生原因)、班主任教育(安全、衛生學校秩序,規章制度等常規教育)、收作業、衛生打掃。開學式、學生儀容儀表和個人衛生檢查。
2.齊抓共管中學生的行為規范,以學生的文明禮儀、熱情待人,禮貌待人,師生和諧,禮貌用語為抓手,實實在在做好學生的品德行為習慣的養成教育,扎實推進校風建設。
3.落實班級量化考核,考核內容經過一年半的實行和改進內容已經比較充實,本學期重要的是加強檢查的力度:包括:遲到早退、儀表儀容、校服校徽穿戴、自行車停放、包干區清掃、二課二操規范、遵守交通規則、食堂文明就餐、不浪費糧食、節約水電、不在教室外零食、不進行圍墻交易、不亂扔紙屑、住宿生夜自修和就寢紀律檢查等等,做到每天通報、每周小結評比,并與班級量化考核、班主任考核掛鉤。
4.加強宿管,寢室管理電子化(缺少電腦一臺),實行量化考核,獎懲明確,按累計扣分分別談話,停宿一周,退宿或紀律處分。
5.抓好班級日常管理。堅持班主任“五到班”(早活動、眼保健操、午間管理、課間休息、自修課),“四到場”(課間操、集會活動、課外活動、衛生勞動),注重班會和主題班會質量。
6.春節送溫暖活動匯總。
7.各班制定學生個人、班級(班主任)工作計劃、班級目標。
8.各類先進初評匯總。
9.“光輝的旗幟”、“我最喜歡的四中老師”征文活動交稿、由張磊老師負責評比。
10.“新學期展望”板報布置。
11.班主任上學期工作手冊檢查存檔,發放本學期工作手冊。
12.貧困生審核。
13.學生電子檔案錄入。
14.健康安全教育必修化。
三月(德育法制教育)。
1.青年班主任沙龍活動“班級存在問題、學生個案交流”
2.邀請法制副校長講座。
3.黑板報評比。
4.第二屆校園之星評比宣傳。
5.春游活動、地點考察。
6.緊急疏散演習。
7.高三年級對學生三年評價(電子檔案)。
8.高二通用技術培訓(綠色學校)。
10.3月19日三項考試。
四月(主題班會月)。
1.領導抽查旁聽。
2.各班邀請各任課教師,年級組長,教務處等共同參與。
3.對優秀班會課進行直播。
4.期中考試后家訪工作。
5.第二屆校園之星評比。
6.11屆優秀畢業生推薦評比。
7.新生軍訓工作聯系。
五月(愛國主義教育)。
1.為母校漂流書架捐書活動(高三年級每人至少一本)。
2.保送生班臨時班主任和下學期高一班主任考慮。
3.“我愛我班”美化教室評比。
4.家長委員會活動。
六月(特色特長教育)。
1.“三好”學生、優秀班干部、單項積極分子、最佳住宿生評比。
2.優秀班集體評比、優秀班主任評比。
3.家訪工作匯總。
4.報送生教育。
5.獎學金申報審核。
6.高三畢業典禮(國際廳、分文理舉行)。
7.高一、二年級的班主任登陸學籍管理軟件,查看本班學生社會實踐和社區服務的記錄,要求一學年中至少有一項社會實踐紀錄和一項社區服務記錄。記錄完整的,授予學生社會實踐2個學分,社區服務1個學分。
8.高三寒窗基金申請審核(多爭取、把好關)。
9.新高三補課期間住宿申請。
七月(總結評比表彰)。
1.各類先進表彰、獎學金表彰。
2.印發告家長書。
3.班主任完成素質報告單填寫工作、政教處審核檢查后發放。
4.新高二班主任,新高三班主任落實,分班名單出來后召開新班主任會議。
5.休學式:原班級班主任學年總結評價,最后一次班隊活動,然后同一時間班主任宣布新班級名單和新班主任、新班級地點,同一時間學生流動到新班級報到,新班主任到位,新班級成立發言,布置暑假工作。并做好新教室的衛生。
6.學生參加社會實踐,培養適應社會的能力。
7.新生軍訓工作。
政教處。
最優政教處工作計劃(模板13篇)篇七
根據學校工作計劃,本學期政教處工作本著“以人為本,以德為先,和諧發展”的育人理念,以完善學生人格素質為目標,堅持“教”與“管”相結合,“教”與“管”齊抓并進的工作方式,以提高教師的教育工作能力為重點,轉變育人觀念,整合學校德育因素,以活動為載體,發揮課堂教學主渠道作用,對學生進行世界觀、人生觀和價值觀教育、法制教育、責任意識教育、禮貌教育和社會公德教育。
1、加強班主任隊伍建設,切實提高班主任掌控班級的能力。班主任是學校育人的核心力量,是班級穩定的關鍵所在。提高班主任的工作能力,對于班級穩定,乃至學生穩定至關重要。本學期,要繼續加大對班主任隊伍建設的力度。進一步規范班主任例會制度和培訓制度,通過例會,增強班主任學習的自覺性,并且能夠達到理論和實踐的有機結合,同時下發有關學習材料,進一步提高理論水平。切實保障班主任例會的時間和地點,規定每周一第七節時間為班主任例會時間,例會上要求有工作發言和經驗交流發言。
2、努力提高任課教師的教育水平。過去,師生之間發生沖突的現象時有發生,有學生組織紀律觀念淡薄的因素,同時也應看到與某些老師教育觀念落后、缺乏教育藝術和教育手段也有直接關系。通過下發有關材料、師徒培養、個別談話等方式增強教師的教育能力。
3、加強學生會干部隊伍建設。本學期計劃組織兩次學生會干部培訓,增強學生會干部的思想素質和組織能力。杜絕學生會干部檢查不到位和營私舞弊現象的發生。將學生會干部納入政教處工作常規檢查,培養他們自我教育,自我管理的能力。
4、注重建立正確的師生關系,既反對老師管教式的做法,同時也反對學生與老師稱兄道弟的做法。老師與學生都要擺正自己的身份和位置,師生之間要保持一定的距離。
1、班主任要加強日常教育工作,努力建設一個遵守紀律、講究文明、努力學習的班集體。加強個別教育力度,要找每位學生每學期談話至少兩次,對于問題學生除關注表面問題以外,要格外關注心理變化和問題背景,用教師的關愛來感化學生。努力與家長建立平等、和諧的關系,爭取家長的支持;保持與科任教師的聯系與溝通,經常性地向科任教師征求意見和建議。
2、重視班級干部的培養力度。班級干部是班級管理的核心力量,是班主任的左膀右臂,班級干部的思想素質直接影響班級整體質量。班主任一定要全面考察班級干部的能力,特別是思想素質,一定要推選有正確的方向、受學生歡迎、有一定組織能力的學生擔任班級干部,同時班主任一定要加以有效控制。
3、繼續實行周班團會制度。單周班會,雙周團會,每月由政教處確定內容召開一次主題班會。班團會要充分發揮學生自我管理、自我教育的作用,要發揮學生的主體性,用學生自己的聲音教育學生。班主任要加強指導,使班團會能夠切實解決班級出現或將要出現的問題,使班團會切實起到教育的作用。本學期政教處要加大對班團會的檢查和通報力度。
一段時間以來,學生結伙打架、蠻橫霸道、出言不遜、男女生舉止不文明、樓內吵鬧喧嘩等現象有所抬頭,針對此類問題,從八月份開始在全校大張旗鼓地開展創建“文明校園”系列活動。
1、繼續大力開展校園文化建設,用正面有益的活動抵制不良文化的影響。積極開展綠化、美化校園活動,營造健康、優美的校園文化氛圍,本學期要多次開展班級和宿舍的環境大檢查,對檢查不合格的班級和宿舍所在班級取消班主任和班級期末評優資格。
2、積極開展學生形象工程。本學期拓寬“形象”的含義,形象應包括外在形象和內在形象,其中外在形象應包括諸如穿衣戴帽、發型等可直觀的形象,而內在形象反映了一個人的內在的品質,諸如言談舉止、待人接物等。本學期要從嚴規范學生著裝和發式,同時大力倡導并檢查內在形象內容。要杜絕出口不遜、說臟話等不良行為的發生。此項檢查采取值周生定點檢查、老師隨機檢查、學生舉報相結合的方式進行,對檢查結果一要進行通報,同時參照外在形象檢查處理辦法進行處理,對嚴重者從嚴處理。
3、大力解決男女同學關系過密問題給學生帶來的影響。學校絕不允許在學校發生不良行為。本學期要加大對學生宿舍的管理力度,不允許任何學生以任何理由串寢室,特別是男女生利用休息時間串寢室,發現一起,清除宿舍,嚴重者將依據《違紀處罰條例》堅決從嚴查處。對在校園內發生的其他男女同學關系過密問題,要通知家長配合學校教育。
4、繼續嚴格限制學生手機等通信工具在校園的使用。
1、充分利用班會時間對學生開展經常性的《中學生守則》、《中學生日常行為規范》、《外國語中學學生獎懲制度》的教育,讓每一位學生知曉什么該做,什么不該做,做了會怎么樣,培養他們自我約束能力和勇于承擔責任的意識。
2、繼續整治班級內部環境和學生的個人環境。班級內部環境要求物品擺放整齊、合理、整潔,個人桌面除學習用品外,沒有其它雜物且擺放整齊,書架高度不超過標準教科書高度,自由學習空間在三分之二以上。
3、加強衛生檢查力度,提高衛生標準。地面、門窗、墻圍子等要見本色,墻角沒有沙子等垃圾。分擔區內沒有蜘蛛網。本學期抽調校醫王榮梅配合政教處進行日常衛生的常規檢查。
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4、加大破壞環境衛生行為的查處力度。本學期發現有破壞環境衛生的同學,除給予紀律除分外,并責成其本人和所在班級清掃當地衛生一周。對破壞環境衛生行為的查處采取隨機檢查和舉報相結合的方式進行。
5、加強宿舍管理,嚴肅宿舍紀律。堅決杜絕串寢、漏寢、夜不歸寢現象,未經班主任老師和政教處批準,嚴禁外人在學生宿舍留宿,住宿生不得私自到宿舍以外的地方留宿。
6、嚴肅考勤紀律,堅決制止早退現象,對經常遲到學生進行嚴肅處理,對遲到冒名頂替他人的學生除給予紀律除分外,責成在全校做深刻檢查,并在政教處備案。
最優政教處工作計劃(模板13篇)篇八
本學期政教處的常規工作仍然以“培養良好習慣,奠定幸福人生”的辦學理念為工作思路,重點抓好學生的養成教育,進一步規范學生的在校言行,同時跟學校大隊部聯手抓好學生的文明禮儀教育,在工作中要抓常規,搞好學校衛生工作。
(一)加強文明禮儀教育
1、注重禮儀教育的實效性,少先隊將對班級衛生、紀律、出操、學生的紅領巾佩戴、儀容儀表、個人衛生等方面進行全面的檢查,督促學生養成良好的文明行為和生活習慣。示范性開展讀書活動,組織學生進行文明禮儀知識競賽,樹立先進典型,以點帶面。
2、凈化校園環境,用優美的氛圍陶冶人把校園環境的凈化、美化、作為禮儀教育不可缺少的途徑之一。要做到安排有科學性、布置有教育性、整體上有陶冶性。
(二)加強養成教育
養成教育是學校德育工作的重要組成部分。為了將常規教育落實到學生的學習、生活各細節中,政教處、少先隊通過值周教師、校值日生、校大隊干部等對全校學生行為規范進行定期或不定期的檢查,檢查的內容涉及兩操、課間活動、儀表儀容、文明進出學校、班容班貌、黑板報專刊、班級衛生、違規違紀等情況。通過常規檢查及政教處組織的專項性評比檢查,使學生進一步養成良好的行為習慣。將條條框框內化為自覺行動。.
(三)搞好學校衛生工作,展示學校對外窗口
1、提高學校健康衛生教育質量。進一步使健康衛生教育與學生的健康衛生行為相結合。通過各種活動使學生懂得珍惜生命,樹立熱愛生活觀念,積極指導學生的保健技能,培養學生良好的衛生習慣。
2、各班做好一天二小掃,一月一大掃制度。
3、培養良好的個人衛生習慣,堅持每日個人衛生檢查制度,做到班有檢查,校有抽查。
時間具體安排
三月份
1、開學工作
2、上好開學養成教育第一課。
3、月工作例會。
4、辦一期以“新學期新打算”為主題的黑板報。
5、成立少先隊校園監督崗。
四月份
1、清明節烈士陵園掃墓。
2、行為習慣教育月。
3、月工作例會。
4、辦一期以緬懷先烈為主題的黑板報。
5、籌備六·一活動。
五月份
1、月工作例會。
2、班主任論壇。
3、慶六·一系列活動。
六月份
1、六年級學生思想教育會。
2、文明衛生班級總結評比工作。
3、散學典禮。
最優政教處工作計劃(模板13篇)篇九
本學期,政治教育部的工作將“安排、實施、檢查、溝通、通報、服務”。要探索新思路、新方法,增強德育工作的穩定性、實效性和創新性,實現學校德育工作的可持續發展。
以“以人為本、安全和諧”、“文化引導、道德教育鑄就靈魂”為方針,著力提高學生禮貌素養,以“培養創新精神、塑造健康人格”為立足點,緊緊圍繞學校中心工作,學會生活,從“學會學習”中學習,從“學會做人”做起,深入開展學校環境治理,努力營造良好的教育環境,確保學校和諧、師生安全,讓學生全面發展。
1、建立一支敬業的班主任隊伍。
2、加強安全教育,努力創建“安全學校”。
3、加強法制紀律教育,養成良好習慣。
4、創建學校文化,形成文化特色。
5、加強心理健康教育,形成健全人格。
6、從小事做起,促進行為習慣的形成。
(一)建設一支強大的班主任隊伍。
班主任是班級工作的組織者和領導者,是學生思想道德建設和發展的向導,在學生思想道德和智力發展中發揮重要作用。
1、加強年級部管理,以年級部主任為主導,班主任為主體,加強學生自主、自律、自學能力的培養,逐步形成“年級部、班級、學生”三位一體的管理模式。
2、完善班主任工作制度。用《班主任工作條例》規范班主任工作,用《班主任管理與考核辦法》指導班主任開展班級工作。以完善的制度建設推進班主任隊伍建設。
3、定期召開班主任經驗交流會,學習先進經驗,研究討論管理辦法,相互學習,共同提高。
4、定期召開班主任工作會議。利用例會時間及時處理班級管理中存在的問題,制定有針對性的改進措施,安排和反饋各項工作。
5、加強對班主任工作的檢查和考核。以班主任到班現場、班級學生出勤現場、班級日常管理現場、臨時工作完成情況為指標,每周考核,每月考核,促進班級工作的開展。
(二)強化安全意識,創建安全學校。
1、堅持“安全第一、預防為主”的原則,建立健全應急處置機制,創建安全和諧的學校。
2、利用家長會、升旗大會、班會、標語、黑板報專欄等形式,開展電力安全、交通安全、食品安全、防火、防雷、防溺水、防瓦斯中毒等教育,強化安全意識,提高家長、教師和學生的安全應對技能。
3、加強對校內外重點時段和重點區域的檢查,及時處理突發情況。
4、加強出入境管理。學生憑單進出學校。未經允許,社會人員不得進入學校。
5、定期檢查校舍,發現隱患,及時整改。
6、編制月度安全報告,完善安全教育檔案,確保安全穩定。
(三)加強法制紀律教育,養成習慣。
以規范發展教育為出發點,以專項法制教育、升旗儀式、大型校會、班會等形式對學生進行法制教育,紀律尊重和禮貌習慣,增強學生的紀律和守法意識,培養學生良好的禮貌習慣,確保學生不發生嚴重違法行為。
1、每周一中午的第四節課是由政教部確定主題的班會課,班主任負責學生的思想政治工作。
2、堅持每周一舉行升旗儀式,教育學生愛國主義和行為準則。
3、開展主題教育活動,通過年級例會安排活動主題,并落實到主題班會中,做到早安排、早準備、早安排、早檢查。
4、任命沃牛派出所所長為學校法制副校長,充分發揮公安部門的`特殊作用,對學生進行法制和安全教育。
5、嚴禁學生進入網吧、商業歌舞廳等場所。學校嚴禁學生使用手機。
(四)創建學校文化,形成文化特色。
加強學校文化建設,實現凈化、綠化、美化、教育。加強環境建設,使每一堵墻、每一個場所、每一項活動都發揮教育作用。備戰學校田徑比賽,讓全體學生參與,突出教育意義和人文關懷,培養學生的團隊精神和實踐技能。不斷凈化和美化學校環境,使學校有花草,沒有死角。同時,學校重視人性化教育,充分利用學校各種媒體進行宣傳,使廣大師生樹立“興校興校、衰校辱校”的理念,形成“道德第一、愛為魂、以人為本”的人文環境。
(五)加強心理健康教育,形成健全人格。
2、開展青少年教育,促進健康成長。
3、開展各種形式的家訪活動,如電話家訪、上門家訪和學校訪問。將留守兒童和問題學生的異常行為列為家訪重點,做好家訪記錄,努力將監督轉化為教育。
4、根據不同年級學生的心理特點,為不同年級學生開設心理講座,充分利用學校廣播和心理健康教育欄目,做好心理健康教育的宣傳工作。
5、充分發揮家長作用,聽取家長意見和建議,落實學校教育要求,充分利用家長座談會,開展家長與學校面對面、點對點溝通,變一般性談話為針對性談話,變歌唱獨白為家校戲,變盲目等待為主動出擊,與學校教育合作,形成教育合力,挖掘社會教育資源,有計劃地開展校外教育活動,讓學生進入社會,融入社會,并提高他們在參與和體驗活動方面的素養。
(六)從小事做起,促進行為習慣的養成。
1、把健康工作作為學校的一項面子工程,不斷完善各項健康管理和檢查制度,加強對全體學生健康習慣的培養和教育,不斷提高學生的健康意識,確保學校時時處處清潔美麗,為全體師生提供舒適的學習和工作環境。
(七)堅持每天訓練,促進學生習慣形成。
1、為激發精神,激發斗志,弘揚健康精神,堅持集體跑操呼號制度,學生組織到位,教師指導到位,提高呼號質量,學校監督到位。
2、每天中午上課前15分鐘是學生“發展紀律”和總結當天學校生活的時間。
(八)建設學生干部隊伍發揮領導作用。
最優政教處工作計劃(模板13篇)篇十
20xx年是是我校振興與發展進步的關鍵年,政教處牢記“規范、務實、創新、提高”的工作要求,牢記“理念引領建學習型校園、機制激勵建創新型校園、品位提升建質量型校園、文明創建和諧型校園”的工作策略,以“務實”作為本學期政教工作的主要方法,力爭在推進學校質量振興、教師培養、優化學生管理、省級示范學校創建等四項工程建設中作出應有的貢獻。
以規范學生管理為本年度政教德育工作的突破點,通過完善學生值周工作加強學生自我管理,使學生文明衛生習慣上一個新臺階。重點落實班級量化考核方案,使班主任管理水平上一個新臺階。逐步推進學校封閉管理,使學校育人環境、校風學風上一個新臺階。
按照“處處有人管、時時有人管”的要求,政教處對工作人員進行合理分工,要求既有分工,更應協作,明確各自責任——xx:升旗、大型活動設計、校園文化建設。xx:班主任考核、班級值周、學生會。xx:全校衛生(包括清潔工)、全校大型活動的組織。xx:材料收集整理,音響播放。
結合校務值日,政教處、安全處人員分工值日,確保學校每天有政教安全人員值班:星期一——xx,星期二——xx,星期三——xx,星期四——李雨豐,星期五——xx,星期六——何占鰲,星期天——xx。
(一)強化學生管理,提高學生文明素養。
第一,重點整治學生亂丟亂扔行為,使學生養成良好的文明習慣。
第二,充分發揮學生會的功能。在總結上年學生會工作經驗的基礎上,充分發揮學生會的功能,培養和發揮學生的自我管理、自我約束的能力。
第三,繼續落實和完善班級值周制度。杜絕檢查記載都是滿分的現象,讓班級值周發揮更加積極的作用。
第四,圍繞學生文明習慣、學生管理和學生紀律開展活動,以校園網、廣播臺、文化長廊、宣傳欄、體育藝術節、主題月活動、主題班會、各種專項比賽及各種大型活動為平臺,大力宣揚文明新風尚,重點解決學生亂丟亂扔現象、清潔區漏掃現象和其他典型不文明行為。。
第五,加大對學生的獎懲力度。對典型好人好事給予表揚,并在班級量化考核中加分;對于考試舞弊、談情說愛、偷竊、打架、以暴制暴等造成不良影響和嚴重后果者,嚴懲不怠。
(二)強化班主任管理,強化學生文明習慣方面班主任應負的職責。
第一,進一步落實和執行班級量化考核方案和班主任工作量化考核方案。通過對班主任工作和班級工作考核的量化,從而使班主任工作做到更有針對性、目的性和有效性,讓文明班級和優秀班主任的評比更加科學合理。
第二,加大衛生檢查督促力度,檢查結果在公布欄中公布,每月總結評比,加大政教處對班主任的考核力度。
第三,在加強班主任常規管理的基礎上,增大班級值周檢查結果在班主任考核中的權重,特別加大星期一升旗和衛生檢查情況在班主任考核中的權重。
(三)強化安全責任意識。
第一,政教處工作人員全員參與,全員有責。堅定實施安全工作四項基本制度(責任制、責任追究制、一崗雙責制、一票否決制)。
第二,進一步加大封閉管理工作力度,本期將推行完全封閉管理。
第三,落實班主任送寢制度、安全檢查和上報制度;督促年級組、班主任要將對學生的安全教育和安全管理作為工作重點常抓不懈。
第四,控制校外租房、翻越圍墻、迷戀網吧等不安全行為。尤其要加大對校外租房學生的檢查和管理。學生違規校外租房,嚴重違反了學校封閉管理的有關規定,造成了許多問題的發生,所以一定要嚴格控制學生校外租房。學校只同意一種情況下學生才可以校外租房,即有監護人陪同生活起居,其他沒有任何理由校外租房,否則一律視為違紀違規行為。。
第五,組織班主任做好學生的心理安全工作,對心理異常的特殊學生做好心理疏導工作,重視女生工作,本學期重建心理咨詢室和女生工作室。
(四)扎實開展系列政教活動。按照“德育工作五五模式”要求,政教處將設計特色、有教育意義、學生喜聞樂見的系列活動,以此為載體,對學生進行愛國主義、思想道德、法紀、審美觀、行為習慣的教育,努力提升學生的綜合素質。
第一,在全校分別召開三個層次的學生會議:一是優秀學生會議,旨在發揮優秀學生的模范帶頭作用,樹立校風、學風、班風中的正氣;二是后進生會議,旨在引導后進學生樹立正確的是非觀和法紀觀,消除不良風氣;三是女生會議,旨在培養女生的自尊自愛自強自立意識,幫助她們克服心理障礙。
第二,開展一次大型法紀教育活動,聘請公安干警作專題報告,增強學生法紀觀念。
第三,開展一次大型文明教育活動,增強學生文明素養。
第四,抓好高一新生軍訓工作,增強學生的紀律觀念和國防觀念。
第五,加強學生消防、安全教育,特別是心理健康教育。
第六,慎重對待問題學生,堅持管導結合的學生德育工作策略,堅持正面教育為主,批評教育為輔。
第七,改選家長委員會,家長學校高一分校如期(國慶節收假后)開班授課。
第八,組織xx一中秋季體育藝術節(期中考試前后),力爭辦出一屆高水平、有特色的體育藝術節。
第九,指導學生會辦好校刊、廣播站,開展健康有益的活動,引導學生樹立積極向上的人生觀、價值觀。
(五)切實加強未成年人思想道德建設。
第一,加強制度建設。結合《中學生守則》、《中學生日常行為規范》等,進一步完善《xx一中學生獎懲辦法》和《xx一中學生日常行為規范(50條)》等規章制度。
第二,加強對未成年人的愛國主義、集體主義和社會主義教育。
第三,加強對未成年人的行為養成教育。以“以人為本、以德治校、以質強校”為理念,以“學會做人、學會求知、學會健體、學會生活”為校訓,以《英山一中學生獎懲辦法》和《英山一中學生日常行為規范(50條)》為準則,以班級文明值周為依托,大力倡導學生文明行為習慣的養成。
第四,加強校園文化建設,培養未成年人的科學精神和人文精神。
第五,加強未成年人的紀律和法制教育,增強其遵紀守法的意識和觀念。
第六,學校、家庭和社會密切配合,共同加強未成年人思想道德建設工作。
本期除常規活動外,擬圍繞本期工作重點安排的活動為:在搞好入學教育和軍訓工作的情況下加強高一年級紀律教育和學習習慣養成教育,打造樣板年級,加強高二年級文明習慣、遵規守紀教育,充分發揮高二年級的“傳、幫、帶”作用;高三年級重點進行理想前途教育,促成學習效率的提高。
政 教 處
最優政教處工作計劃(模板13篇)篇十一
根據《道德與法治課程標準》、《歷史與社會課程標準》的內容與要求,落實推進新課程的改革,形成先進的課程結構和綜合的教學理念,以基礎性、發展性、簡約性和創造性為原則。提高社會、道法教師的語言能力、教學能力;在社會、道法與其他學科之間建立對話的能力;加強大家協同作戰、教學研究的能力;跟各位社會、道法老師一起定位在新的教師角色上,努力提升教學的境界;實施綜合性教學,提高學生的綜合分析能力。本學期社政教研組工作將圍繞著我校開展的教學活動,以課程改革和減負、高效為主線,結合初中學生的心智特點,認真搞好教學研究、扎實有效地開展教研活動,促進教師、學生共同發展。切實加強教研組建設,提高課堂教學效率。總結經驗,發揮優勢,改進不足,聚集全組教師的工作力和創造力,努力使我們社品教研組在有朝氣、有創新精神、團結奮進的基礎上煥發出新的生機與活力。因此結合本組實際,制定本學期的備課組工作計劃。
1、加強政治理論、教育教學理論、《歷史與社會》和《道德與法治》新課標的學習。提高教研組全體教師的思想政治素質和業務素質,做到依法執教、科學執教。
2、積極落實“教學規范達標”活動。根據我們組的實際,抓住教學規范達標活動的契機,加強對教師“上課”、“備課”專題培訓,通過教研組的教學活動,全員參加研討,磨課等活動,引領教師開展教學研究,促進教師的專業發展。
3、培養、指導教師,提高教科研水平。每周舉行一次不同年段老師的集體備課,每一次確定一個中心發言人,特別注意教材教法的處理。同一備課組老師做到統一作業內容、統一教學進度,定備課內容、備課范圍,做到資源共享。
4、切實做好各級各類的教學論文、教學案例、教學設計和反思的撰寫工作。
5、本學科中考占分少,學生思想上易麻痹、放松。全體老師自己要重視、要提高課堂教學的趣味性、有效性,針對課程實際可以開展一些有益社會調查活動,比如對當地的環境問題、資源問題、教育現狀等做調查。
6、積極開展歷史與社會、道法學科評價課題、專題研究。通過對課堂教學評價、學業考試評價等研究,指導教師日常教學中對學生進行客觀、有效的評價,根據評價結果優化自己的教學結構,改進教學行為。
7、積極參加縣、市新課程《歷史與社會》、《道德與法治》優秀教學課件、教學案例等的評比。
1、加強思想政治工作和常規管理,重視非智力因素的作用,對“學困生”既要調動他們的學習積極性,培養學習的自覺性,更要對他們進行學法指導。
2、強化理想前途教育、學習目的性教育和形勢教育,使學生目的明確而學得好,以確保中考取得圓滿成功。
3、強化質量意識,優化課堂教學結構,積極發揮集體智慧,打好團體戰。本學科要做到“統一要求、統一備課、統一進度、統一考查”。著力提高課堂效率和教學創新,向45分鐘要質量;要面向全體學生,不歧視任何一個學生;課堂上做到精講精練,課后認真做好培優補差工作。
4、復習階段,要認真制定復習計劃,精心組織復習,做到經綱為綱、以書為本,講清概念,提示規律,指點迷津,提高學生的審題、解題的能力及速度。
5、引資料、學經驗。同組老師要互相學習,正常開展聽課活動,取長補短,共同提高;學校統一訂購的復習資料統一使用,以充分發揮其效益。
6、認真組織測試,強化綜合訓練,抓住學科的薄弱環節,及時補救。
聽課、學習、交流、培訓、師徒結對、教案、作業檢查等方法,了解課堂教學中存在的普遍問題和亮點,有的放矢地開展研訓活動。
最優政教處工作計劃(模板13篇)篇十二
本學期政教處的常規工作以“辦人民滿意的教育”為宗旨,以“學生安全為重,養成教育為主”的工作思路,以創建文明班級活動為載體,以育人為落腳點,堅持科學發展觀,落實學校工作計劃,高度重視學生的行為習慣養成教育,努力培養學生的新形象,不斷開創我校政教工作的新局面。
二、工作目標。
1.繼續抓好學生在校的常規管理,幫助學生養成良好的學習、紀律、衛生習慣。
2.加強和改善學校德育工作,抓好學生精神文明建設,抓好學生文明禮儀教育。
3.班主任隊伍建設常抓不懈。努力提升班會課質量,每周一開好班會課,學校組織檢查評比后通報。加強對班主任的培訓工作,期中、期末開展班主任經驗介紹或反思,不斷提升班主任管理水平和能力。
4.定期對學生進行安全教育,確保學生在校內外不發生安全事故。(搞法制講座等形式)。
5.繼續抓好學校體、衛、藝工作,爭取在參加的各項比賽中都取得好的成績。
三、工作措施。
1、切實抓好安全值周,學校每周安排學校^領`導課間在校園內巡查學生,放學在校門口巡察,確保學生的安全。
1.構建德育教育網絡,加強學校和家庭以及學校和社會的聯系。定期召開家長會,聽取家長對學校教育教學各方面工作的意見和建議。通過發放《告家長書》、開家長會等形式,多渠道與家長溝通信息,取得家長的理解、配合與堅持,讓學校教育和家庭教育齊發展、共進步。
2.學期初各班級要對學生開展扎扎實實的養成教育:由班主任帶領學生學習《小學生日常行為規范》、《學生守則》及學校的紀律、衛生等方面的規章制度,并做好強化落實,讓學生的思想和行為在短時期內有一個較大的提升。
3.繼續搞好愛國主義教育。進一步抓好升旗儀式和國旗下講話活動,努力把升旗儀式建設成為學校一道亮麗的風景線。為此,各班要挑選品學兼優的學生擔任升旗手和護旗手,嚴肅對待升旗活動;二要精心準備國旗下講話內容,繼續弘揚愛國主義主旋律,用高尚的精神塑造學生;三是狠抓升降旗紀律,按時升降國旗。
4.加強學生常規監管力度,做到日檢查,周公布,月評比,把學生的養成教育落到實處,本學期的常規管理包括紀律、衛生、班隊會、課間操操、黑板報等。
5.切實抓好少先隊工作。一是要繼續抓好少先隊干部的選拔工作,通過自己推薦和班級推薦、競職演說、民主投票、學校把關等力爭把樂于奉獻、敢于負責的學生選拔到少先大隊中來。二是要落實好紅領巾的佩帶工作。三是要做好新隊員入隊工作。四是繼續搞好每周的中隊活動。五要做好學校網站宣傳教育活動。
6.進一步抓好安全工作,確保學生健康安全。一是樹立“安全第一”的思想,對安全工作常抓不懈,做到警鐘常鳴,利用班會、隊會、宣傳欄、學校網站和法制報告會等校園文化陣地,深入宣傳安全知識,教給學生學會自我保護的方法。二是進一步完善安全制度和安全目標責任制,確保學生人身安全落到實處。
8、教師摩托車、自行車、學生自行車按指定地點放。
四、具體安排。
1.行為習慣養成教育;
2.抓學學生文明禮儀教育。
3.主題班隊會:安全教育專題會。
1.國慶60周年慶祝活動。
2.班主任經驗交流會。
3.《小學生日常行為規范》考核。
1.校運會。
2.黑板報評比。
1、主題班隊會現場觀摩。
2、元旦文藝節目匯演。
1、檢查評比班隊會活動的記載。
2.評模范班主任。
3.各種材料。
最優政教處工作計劃(模板13篇)篇十三
以社會主義核心價值觀為指導,牢固樹立“綠色課堂,生態校園”的課改理念,堅持 “以德治校”、“以法治校”的思想,完善常規管理,創新德育途徑和方法,拓寬育人渠道,健全“三位一體”的德育網絡,形成家庭、學校、社會“三位一體”的德育工作合力。努力推進校園文化建設,形成全員育人、全程育人、全方位育人的和諧教育氛圍,立足本校“德育量化積分制度”,與“生態校園、綠色課堂”改革相結合,建設具有十中特色的德育理念和德育模式,培養志向遠大、腳踏實地、人格健全的陽光少年。
二、目標任務
常規教育有序化;學生活動特色化;評價體系科學化;德育網絡健全化。
1.認真落實政教處工作人員的工作職責,進一步增強全體人員的德育創新意識;
3.完善各項制度,創新班主任工作評價機制;
7.以建設優良的校風、教風、學風為核心,利用好校園廣播站、櫥窗、黑板報、電子屏、校園網等校園文化設施,積極發揮校園文化的引領作用。
8.加強安全教育,著實增強學生的安全防范意識和技能;
10.加強法制教育,使學生從小知法、守法,教育學生做遵紀守法的好公民;
11.加強家校交流與互動,努力發揮學校、家長、社會三位一體的聯合教育功能;
工作思路:
1.確立一種意識:以學生為主體。
2.抓住兩條主線:養成教育,班集體建設。
3.確立三個習慣:文明習慣、守紀習慣、學習習慣。
4.搞好四個結合:特色教育活動與常態性系列教育活動相結合;道德理論教育與活動實踐教育相結合;學校教育與家庭教育相結合;課內與課外相結合。
三、主要工作
(一)加強師德建設,逐步形成全員育人、全程育人、全心育人的和諧教育氛圍。
在全校樹立“每一個教育工作者首先是德育工作者”的觀念,落實上級機關對教師形象的各項要求,嚴禁違犯師德現象的發生。
每一位教師既要教好書,又要育好人,真心關愛學生,做學生的嚴父慈母、良師益友,樹立良好的師德形象,每位教師在他所任教的每一個教學班做到“三個一”:穩定一名優秀生、扶持一名中等生、轉化一名后進生。
在師德問題上做到沒有家長舉報,沒有學生投訴,學生評教滿意率達98%以上。逐步形成全員育人、全程育人、全心育人的`良好格局。
政教處工作要做到整體設計,統一規劃,分年級層層落實,層級管理,實行問責制。政教處工作人員既做到分工明確,各司其職,又做到緊密配合,群策群力,確保各項工作有條不紊地開展。
(二)抓好班主任隊伍建設,培養一支高素質的班主任隊伍。
1.繼續實行班主任例會制度。每次例會培訓一個專題,加強針對性、實效性,改變過去以工作總結、工作布置為主的傳統作法,將學習和交流相結合,總結階段性管理經驗,剖析存在的問題,分析學生思想中出現的新問題、新情況,研討措施和策略,不斷提高班主任的個人素質和管理班級的藝術水平。
2.組織班主任到兄弟學校考察培訓或請專家來校講課,繼續開展班主任師徒結對儀式,以老帶新,以新促老,加快班主任專業化進程。
3.以全市優秀班主任評比為契機,進一步完善班主任選聘制度和年度優秀班主任評選制度。
擴大年度優秀班主任評選范圍。從班級管理工作有創新,班級活動有特色角度評出“十佳智慧班主任” 從班主任的親和力、凝聚力和影響力角度評出“十佳魅力班主任 ”, 從綜合能力與業績方面“十佳優秀班主任”努力為班主任搭平臺,促進班主任專業化發展。
(三)強化養成教育,著力實現“培養具有高尚的道德品質和良好行為習慣的十中學子 ”
1.建立新的班級考核評價機制,傾心打造班風正學風濃的優秀班集體。
2.著實抓好文明習慣養成教育
以《中學生守則》、《中學生行為規范手冊》等為指導,加強對學生日常行為規范的教育。重視細節管理,精細開展德育常規檢查評比,實行普遍檢查與專項重點檢查、定期檢查與抽查、長期檢查與階段檢查相結合,建立嚴格學生值日制度,加強對學生行為規范的督查力度,每天公布檢查結果并及時反饋。9月份要做好新生的入學常規教育,促進學生優良學習行為習慣的養成,為形成良好的班風、學風打下堅實的基礎。
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