通過寫作,我們可以獲得更多的知識和信息,不僅能夠提升自己的文學(xué)素養(yǎng),還能夠拓寬我們的視野。接下來小編為大家推薦一些值得一讀的范文范本,希望對大家有所啟發(fā)。
熱門員工要離職證明(模板16篇)篇一
茲證明xxx先生/女士/小姐原系我司市場開發(fā)部職員,在職時間為_____年________月________日至_____年________月________日。現(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù),特此證明!
公司名稱(加蓋公章)。
20xx年xx月xx日。
熱門員工要離職證明(模板16篇)篇二
甲方:(單位名稱)
乙方:身份證號:
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于20xx年xx月xx日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章):
乙方簽字:
甲方代表簽字:
熱門員工要離職證明(模板16篇)篇三
離職證明是證明員工本人已經(jīng)和原單位脫離了勞動關(guān)系,可以合法與新單位建立勞動關(guān)系的依據(jù)。對單位和個人來說都是必不可少的。那么員工離職證明怎么寫呢?下面百分網(wǎng)小編整理了相關(guān)的.介紹文章,大家一起解下吧。
先生/女士/小姐(身份證號為___________)自20xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至20xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)
趙曉清,身份證號:46523666666666,自20xx年x月xx日入職我公司擔(dān)任技術(shù)部程序員,至20xx年x月xx日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。
特此證明。
明帆科技有限責(zé)任公司(蓋公章)
20xx年xx月xx日
茲證明李浩先生,身份證:4528975555555,原系我司市場策劃部職員,在職時間為20xx年x月xx日至20xx年x月xx日。現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!
無花廣告有限公司
20xx年x月xx日
姓名:____________,性別:_________,年齡:_________。
身份證號______________________________________。
自______年______月至______年______月于我單位工作,在此 期間無不良表現(xiàn), 因個人原因辭職, 現(xiàn)與我單位已不存在勞動關(guān)系。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
_________年_____月_____日
茲證明_______________先生/女士原系我司___________________職員,在職時間為_________年_____月_____日至_________年_____月_____日。現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
_________年_____月_____日
____________先生/女士,自_________年_____月_____日至_________年_____月_____日在我公司擔(dān)任_____________(部門)的__________職務(wù),由于_____________________________________________________原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。以資證明!
公司名稱(加蓋公章)
_________年_____月_____日
1.員工離職證明范本
2.員工離職個人證明范本
3.公司員工離職證明范本
4.員工離職證明
5.離職證明范本
6.離職證明范本
7.單位員工個人離職證明
8.公司員工離職證明
熱門員工要離職證明(模板16篇)篇四
茲證明___先生/女士/小姐原系我公司___市場開發(fā)部___職員,在職時間為____年01月01日至____年07月31日。現(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。特此證明!
公司名稱(加蓋公章)。
____年03月06日。
熱門員工要離職證明(模板16篇)篇五
甲方:(單位名稱)。
乙方:身份證號:
乙方原為甲方________(部門)的._______(職務(wù)),于20**年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
甲方(簽章):乙方簽字:
甲方代表簽字:
熱門員工要離職證明(模板16篇)篇六
甲方:(單位名稱)
乙方: 身份證號:
20xx年03月06日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認 解除 / 終止 勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就有關(guān)問題達成一致,并辦妥離職手續(xù)。 特此證明。
甲方(簽章): 甲方代表簽字:
乙方簽字:
年 月 日
熱門員工要離職證明(模板16篇)篇七
甲方:(單位名稱)。
乙方:身份證號:
20xx年03月06日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認解除/終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就有關(guān)問題達成一致,并辦妥離職手續(xù)。特此證明。
甲方(簽章):甲方代表簽字:
乙方簽字:
熱門員工要離職證明(模板16篇)篇八
在hr日常工作中,每當有員工離職時,需給員工開具離職證明。員工離職后,持該證明去下家單位入職,下家單位能夠準確清晰地了解到該員工在上家單位的相關(guān)信息,作為是否錄用的依據(jù)之一。如果是非本人意愿離職的,持此證明去人社部門進行失業(yè)登記,可按規(guī)定領(lǐng)取失業(yè)保險金。
從法律層面上講,給離職員工開具離職證明,是用人單位的法定義務(wù)。《勞動合同法》第五十條第一款規(guī)定,用人單位應(yīng)當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明……,《勞動合同法實施條例》第二十四條規(guī)定,用人單位出具的解除、終止勞動合同的證明,應(yīng)當寫明勞動合同期限、解除或者終止勞動合同的日期、工作崗位、在本單位的工作年限。前者規(guī)定的開具離職證明是用人單位的法定義務(wù),后者規(guī)定的是用人單位所開具的離職證明應(yīng)當載入的內(nèi)容。
那么,根據(jù)上述法律法規(guī)規(guī)定,hr如何寫好一份標準的離職證明呢?我做了一個參考樣本,我們先來看一下。
上述這份離職證明參考樣本,符合法律法規(guī)規(guī)定,同時,除法定內(nèi)容以外,還包含了離職原因、離職性質(zhì)、在職期間工作表現(xiàn)基本評價、離職手續(xù)已辦完、保密和競業(yè)限制協(xié)議簽訂情況等內(nèi)容。法定內(nèi)容是必須載入的,其他內(nèi)容可以視具體情況而增加。
關(guān)于員工的離職原因和離職性質(zhì),雖然法律法規(guī)沒有硬性規(guī)定為必備內(nèi)容,但還是有必要寫入離職證明內(nèi),有利于下家單位更清晰地了解該員工的從業(yè)信息。另外,根據(jù)我國失業(yè)社會保險相關(guān)規(guī)定,對非本人意愿中斷就業(yè)的失業(yè)人員,可以向人社部門辦理領(lǐng)取失業(yè)保險金,如何判斷員工是否非本人意愿離職,離職證明上的'離職原因則是人社部門判斷依據(jù)之一。當然,如果員工是被單位解雇的,而該員工又很介意在離職證明上載明其是被解雇,hr在開具該證明時,則可以模糊之。
根據(jù)《勞動合同法》第二十四條第一款規(guī)定,競業(yè)限制的人員限于用人單位的高級管理人員、高級技術(shù)人員和其他負有保密義務(wù)的人員。對于簽訂了保密協(xié)議和競業(yè)限制協(xié)議的員工,在解除或終止勞動合同時,應(yīng)當在離職證明中注明,以便下家單位能夠清楚地了解到這方面的信息,規(guī)避由此引發(fā)的勞動糾紛。
除此之外,筆者還有一個心得跟各位同行分享。凡是出自我手上的離職證明,我都會在落款單位名稱處親筆簽名,同時把公章蓋在簽名和單位名稱處,三者交叉。這樣做的作用主要是提高離職者制造虛假離職證明的成本。當然,這是題外話了。
熱門員工要離職證明(模板16篇)篇九
______先生/女士/小姐自20___年__月__日入職我公司擔(dān)任______職務(wù),至20__年__月__日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)。
20__年__月__日。
熱門員工要離職證明(模板16篇)篇十
______________先生/女士(身份證號碼為_________________________)自_________年_____月_____日入職我公司擔(dān)任___________部_____________職務(wù),至_________年_____月_____日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
公司名稱(加蓋公章)。
_________年_____月_____日。
熱門員工要離職證明(模板16篇)篇十一
因主動向我司提出辭職申請,并于年月日與我司。
解除勞動合同關(guān)系。年月日,該同志正式離職,現(xiàn)離職手續(xù)已辦理完畢,情況屬實。
附:我司人力資源部電話:xx。
xxx公司。
(人力資源部)。
送達人:被送達人:
聯(lián)系電話:
年月日年月日。
本表一式二份:甲、乙雙方各執(zhí)一份。
熱門員工要離職證明(模板16篇)篇十二
乙方原為甲方_____________(部門)的_______(職務(wù)),于__________年__________月__________日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的.所有問題達成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
熱門員工要離職證明(模板16篇)篇十三
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于____________年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認解除/終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就有關(guān)問題達成一致,并辦妥離職手續(xù)。特此證明。
甲方(簽章):________________。
甲方代表簽字:________________。
乙方簽字:________________。
____________年_____月____日。
熱門員工要離職證明(模板16篇)篇十四
甲方: (單位名稱)
乙方: 身份證號:
20xx年03月06日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認 解除 / 終止 勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就有關(guān)問題達成一致,并辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章): 甲方代表簽字:
乙方簽字:
年 月 日
熱門員工要離職證明(模板16篇)篇十五
c甲方:____________(單位名稱)
乙方: ____________身份證號:____________
乙方原為甲方________(部門)的._______(職務(wù)),于____年__月__日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章): 乙方簽字:
____年__月__日
熱門員工要離職證明(模板16篇)篇十六
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我作為股東之一的裝修員工,一直以來都很自豪,自豪的是,暫的幾年里發(fā)生了很大的變化,從一個名不經(jīng)傳的小裝飾公司,到現(xiàn)在天門人家喻互曉且口碑極好的裝飾行業(yè)的佼佼者。這都是大家這幾年來每個日日夜夜辛苦工作換來的結(jié)晶,我衷心的希望,天會更好。
自從我真正的加入在,在工作上一直以來我都很難和大家達成共識,我個人認為我自己的原因占很大一部分,我知道這需要時間的磨合,但我身上的缺點太多,以至于多到我自己都無法承受了,所以,我選擇放棄這種特殊身份的工作。
我希望大家不要因為我個人的放棄,而影響到公司其他人的工作情緒,希望大家在將來的日子里互相勉勵,相互配合,有什么事情大家坐下來好好商量,相信在不久的將來,為天門大地上的一顆璀燦的明珠。
此致
敬禮!
辭職人:xxx。
20xx年x月x日。