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    審計個人述職報告范文(16篇)

    時間:2025-05-07 作者:紙韻

    在述職報告中,應該突出自己在工作中的亮點和創新,展示自己的能力和價值。小編為大家整理了一些寫好述職報告的技巧和方法,同時也提供了一些范文供大家參考。

    審計個人述職報告范文(16篇)篇一

    山西蘭花集團是我市一家大型國有控股公司,國家大型一類企業,公司現有分(子)公司44家,現有干部職工2萬余名,注冊資本6.13億元,年產值超百億元。面對如此繁重的審計任務,且其下屬的蘭花科創股份公司是我市唯一一家上市公司,審計任務相當艱巨。

    面對繁重的審計工作任務,我們沒有叫苦叫難,而是精心謀劃,認真準備,積極實施,并經局領導同意聘請了業務能力較強的審計人員,充實了審計力量。審計實施過程中我們精心組織,統籌安排,按期完成了審計任務。

    在實施審計過程中,我們按照局領導的要求,認真貫徹科學發展觀理論,把握審計圍繞和服務于經濟建設的主旨,把幫、促企業強化管理、提高經營決策能力作為審計的出發點和落腳點,要求審計人員在嚴格執法的同時設身處地地從企業發展的大局上審視和處理審計發現的問題。

    經過近五個月的努力,共查出企業存在的二十個方面八十多個問題,幫助企業摸清了資產、負債、損益的基本情況,并提出了六條合理化建議。審計工作取得了預期效果。

    今年我們還參與了晉城路橋公司的清產核資工作,清產核資報告已完成。

    述職人:

    20xx年xx月xx日。

    審計個人述職報告范文(16篇)篇二

    一是在上半年召開全體會員代表大會,大會將總結2013年合肥市內審協會成立以來的工作,規劃下一個5年的工作,選舉產生新的協會領導班子,并產生新一屆理事會、常務理事會。

    二是加強與內部審計單位的聯系和工作交流,分別召開機關和企業兩個內審單位的座談會,進一步拓展內審人員的工作思路,促進內審工作的轉型。組織一次向其他省市先進內審單位的學習交流活動。

    三是繼續抓好內審人員后續教育培訓工作。第一,推薦有條件的單位安排人員參加中國內審協會和安徽省內審協會舉辦的專業培訓。第二,市內審協會根據全省審計系統的“審計創新年”活動,結合我市實際,舉辦一期內審人員業務培訓班。

    四是繼續開展理論研討和經驗交流活動。

    五是完成省廳和省內審協會布置的工作任務。

    述職人:本站。

    20xx年xx月xx日。

    審計個人述職報告范文(16篇)篇三

    一、認真學習,提高素質,奠定了良好的執法基礎。五年來,我們始終把學習作為第一要務,根據工作需要,不僅學政治理論,學審計業務,同時還在每周一組織全局人員以知識講座的形式輪流講課,相互學習,取長補短。通過學習,全局先后有13名同志獲得審計師職稱,5名同志在原有專科學歷基礎上取得本科學歷。共有80多篇審計信息被上級報刊刊發,有效促進了審計成果的轉化和利用。

    二、完善制度,探索創新,促進了機關規范管理。五年來,我們結合行政效能建設和作風轉變的有利契機,堅持以制度為依托,以制度促廉政,以制度出戰績。進一步建立健全了學習制度、廉政制度、衛生制度、值班制度、保密制度等8項制度,為機關建設打下了良好基礎。為了提高全局工作人員的積極性,還對局領導班子成員分管工作進行了調整,將責任明確到股(室),明確到人,實行“一級抓一級,層層抓落實”的辦法。通過制度的約束,規范的管理,有力的提高了機關的工作效率,塑造了審計機關良好形象。

    三、改善條件,穩固基礎,創造了良好的審計環境。五年來,在資金短缺的情況下,本著勤儉節約辦事的原則,我局多方籌措資金,大力改善辦公條件。先后購置了業務用車;建立了職工活動室;接通了政府網、審計專網;人人配備一臺電腦,基本實現了辦公自動化、電子化,為推進“金審工程”邁進了一大步,為審計人員提供了一個良好的工作環境。

    四、警鐘常鳴,廉潔從審,鍛造了一支優秀隊伍。五年來,我局始終把廉潔從審作為審計工作的生命線,嚴格執行審計陽光作業和九條鐵紀律,不斷加大黨風廉政建設力度,多角度、多方位開展廉政工作,從思想、制度、責任追究等方面入手,構筑起一套完整的防腐體系。一是領導重視親自抓,把黨風廉政建設和審計業務放在了同等重要位置。二是警鐘長鳴天天講,防微杜漸,防患于未然。三是廉政制度嚴約束,成立了廉政建設領導組,逐級簽定黨風廉政責任書,把目標任務層層分解,落實到人。四是責任追究促落實,對審計人員的違規行為,決不姑息,實行嚴肅處理。嚴格的制度,鍛造了一支優秀的隊伍,五年來從領導到職工沒有一例違規現象。

    審計機關和審計人員承擔著監督國家財政財務真實、合法、效益的神圣使命,履行著維護國家財經法紀的法定職責,肩負著黨和人民賦予的懲治腐敗、促進廉政的歷史重托,任務光榮而艱巨。因此,在今后的工作中,我將團結帶領全局上下,在縣委、縣政府和上級審計機關的領導、支持和幫助下,在縣人大常委會的監督下,依法履行審計監督職責,努力做好以下工作:

    一、加強學習,狠抓落實,開創審計工作的嶄新局面。

    學習是實踐工作的需要,要樹立終身學習的理念,帶領全局上下創建一流的學習型機關。一是要學習政治理論。學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,通讀原文,理解精髓,提高政治理論修養,牢固樹立為人民服務、為經濟建設服務的思想。二是學審計業務。認真學習審計業務知識和有關的法律、法規,提高業務水平,通過學習增強分析、判斷能力,增強審計人員自身素質。

    三是要學電子計算機。刻苦鉆研電腦操作和基本知識,把運用電子計算機完成審計項目納入日程,全面實行自動化辦公,提高工作效率,同時還要組織全局人員深入學習寫作知識,進一步把審計結果及時轉化成審計成果。工作中繼續堅持每周一上午集中學習兩小時制度,系統制定學習目標、學習內容,全局人員輪流講課、互相交流、共同提高。通過學習,培養更多的政治合格、業務過硬、作風優良、各項技能優秀的審計人才,使審計工作再上新的臺階。

    二、圍繞中心,服務大局,當好縣委政府的“經濟衛士”。

    審計工作要圍繞經濟建設這個中心,服務于“四五戰略”這個大局,突出重點、抓住關鍵,切實做到縣級財政預算必審;調任離任的一把手必審;國家、縣上投資的重點工程項目必審;群眾反映強烈的焦點、熱點必審的“四必審”原則,依法履行審計監督職責。

    根據“四必審”的原則,一要堅持全面審計。嚴格按照上級要求,緊緊圍繞縣委縣政府中心工作,做到該審的項目一個不漏,該審的單位一個不留,實現財政資金的全面監控,不留盲區,在審計數量上實現大突破。二要突出重點審計。圍繞財政預算資金審計、經濟責任審計、政府投資審計等重點項目,審深審透,查清查實,在審計項目質量上有新提高。三是注重熱點審計。把廣大人民群眾最關心、反映最強烈的熱點、難點和焦點作為審計工作的首選,力創人民群眾滿意的審計機關。

    三、堅持原則,敢于碰硬,依法履行好審計監督職責。一是嚴格審計程序。工作中嚴格按照《審計法》及其相關的法律法規規定程序辦事,做到堅持程序一步不缺,履行程序一步不少,維護審計執法科學性、規范性、嚴肅性。二是嚴格審計執法。要堅持原則,敢于硬碰,按照黨和國家的各項財經政策、財經法規,公正執法,不包庇、不講情、不縱容,特別是對于重大違法違紀案件,要一查到底,決不手軟。三是嚴格審計督辦。對審計中發現的問題做到三不放過:單位領導得不到教育的不放過;查出問題沒有改進的不放過;管理制度不健全的不放過。切實提高政府各部門依法行政和理財水平。

    四、廉潔自律,執審為公,樹立勤政高效的政務形象。一是率先垂范抓自律。嚴格按制定的廉政規章制度辦事,以審計署“八不準”規定作為工作、生活的行為準則,帶頭做廉潔奉公的表率,在思想上筑起一道拒腐防變的堅固防線,樹立審計局和審計干部良好的形象。二是堅持不懈抓教育。堅持開展“執審為公、廉潔從政”為主題的黨風黨紀教育。做到警鐘常鳴,增強全體審計干部隊伍的拒腐防變意識。三是陽光操作抓公開。大力推進審計陽光作業,實行政務公開,同時通過公布舉報電話、設立舉報箱、審計回訪等多種形式,自覺接受群眾監督。四是穩步推進抓公示。逐步實行審計結果公示制度,特別是對群眾關注的熱點、焦點審計結果要公示給廣大群眾。

    尊敬的主任、副主任、各位委員、各位領導,以上是我的述供職報告,敬請提出寶貴意見,不妥之處請批評指正。借此機會,感謝縣人大常委會過去對審計工作的重視和支持。借此2012年新年來臨之際,給大家拜個早年,恭祝各位領導新年快樂,身體健康,工作順利。同時敬請縣人大常委會一如既往地支持審計部門依法履行審計職責。

    報告完畢,謝謝大家!

    審計個人述職報告范文(16篇)篇四

    全市內審機構緊密圍繞本部門、本單位的中心工作,以促進加強單位內部管理和控制、提高經濟效益和反腐倡廉為重點,積極進行工作重點“轉型”,認真開展審計工作。

    一是積極開展內控制度評審和制度建設工作。全市內部審計機構利用對本單位、本企業的經營管理流程以及內控制度執行中的重要環節和關鍵點比較熟悉的優勢,2008年共開展了206項內控制度執行情況的評審工作。其中合肥供電公司組織開展了對市公司的固定資產管理,對三縣公司的貨幣資金、物資管理和鄉鎮供電所管理實施了內控評價。

    按照內控評價體系指標進行了打分,針對貨幣資金和物資管理存在著比較大的風險,提出了加強管理的6條意見,并專題向公司領導提交了綜合審計報告。市公安局為進一步規范建設工程竣工決算審計費收取標準,制定了《關于調整建設項目竣工決算審計費收取標準的規定》(合公通[2008]18號文件),強化了內部建設項目的資金、竣工決算的審計監督和管理,提高了建設項目資金效益,發揮了制度保障作用。

    合肥科技農村商業銀行按照《合肥科技農村商業銀行審計檢查實施辦法》、《合肥科技農村商業銀行審計稽核部崗位職責及內部操作流程》等制度加強內部管理并優化操作流程,進一步明確任務分工,界定每個環節崗位責任,讓稽核人員各履其職、各負其責,促進了稽核工作質量的提高。合肥市第二人民醫院按照衛生部頒布的《衛生系統內部審計規定》,成立了獨立的內審室,配備了兩名專職內審人員,加強了對醫療收費、一次性耗材收費等工作的監督檢查,制定了《二院內審工作職責(細則)》等制度,使內審工作有法可依、有章可循,成效顯著。

    二是突出建設項目審計。為了節約建設資金,全市各內審機構都針對本單位的建設熱點,積極地開展建設項目審計。據不完全統計,到12月底,內審機構已審計建設項目5906個。合肥電信分公司審計部2008年繼續嚴把審計質量關,嚴格按照省公司的要求,對具備條件的工程項目做到100%審計,截止到11月底統計,共審計認定通信工程項目4299項,工程送審總金額11308.72萬元,審減406.84萬元。建筑安裝工程66項,送審金額309.24萬元,審減45.88萬元。

    安徽中煙工業公司合肥卷煙廠基建及零星維修送審工程233個,送審金額1593.79萬元,審減額243.66萬元,審減率15%;合肥市建設投資控股(集團)有限公司接審項目121個,涉及工程86項,送審金額64080.3萬元,部分已審定項目的核減率達20%;合肥市公安局審計處實施工程竣工決算審計68項,送審金額4690.5萬元,審減額839.8萬元,審減率17.9%。通過對基建工程項目的審計,有效地防止了建設工程項目高估冒算行為,保證了工程項目質量,節約了建設資金,發揮了內部審計監督與服務的功能。

    三是繼續完善財務收支審計。全市內審機構加強了對財務收支真實性和合法性的檢查監督,累計完成財務收支審計214項,促進了各單位財務管理工作的規范化。合肥新站試驗區財政局對政府采購環節,注意嚴格把關,極力提升采購資金節約效率,強化對政府采購的監管。截至2011年10月份,全區自行采購預算0.1082億元,實際支付0.0809億元,節約資金273萬元,資金節約率高達25.23%。

    廬陽區大楊鎮對鎮吳郢社居委、五里拐社居委、夾塘社居委、草塘社居委、龍王社居委、高橋社居委、照山社居委、王墩社居委、大楊村、十張村、謝崗村、崗西村、水庫村計13個村居2008年1-6月份財務收支情況進行了審計。市公路局對所屬11個單位2007年財務收支進行了全面審計,審計面為100%,通過審計,發現問題36個,提出審計意見38條,所審項目均下發了審計意見書,并進行跟蹤落實。

    四是大力開展經濟責任審計。據統計,全市內審機構已對196個縣以下領導干部和企業領導人員開展了經濟責任審計。通過審計,強化了領導干部和企業領導人員的經濟責任意識、自我約束意識,促進了黨風廉政建設。

    如市郵政局2008年以財務收支審計為基礎、經濟責任審計為重點,實施了對蜀山區局局長、包河區局局長的任中經濟責任審計,努力做到三個結合,即經濟責任審計與財務收支審計相結合;經濟責任審計與廉政工作相結合;經濟責任審計與職業素質相結合。市建委、市民政局、市教育局、市衛生局、市園林局、瑤海區、廬陽區大楊鎮、百大集團、四方集團、市公路局、蜀山區教育局等單位,也積極開展經濟責任審計,切實使經濟責任審計成為正確評價被審計人員任期經濟責任、人事部門考核任用干部、紀檢監察部門抓黨風廉政建設的重要依據。

    五是加強合同管理工作。安徽中煙工業公司合肥卷煙廠審計部為了維護企業經濟利益及合法權益,嚴格按照合同法規定,對企業涉外的所有協議、合同進行認真審核、嚴格把關,全年共審核審簽經濟合同342份,金額達8690.90萬元,無違約合同發生,很好的規避了合同風險。

    安徽氯堿法規審計部截至2008年11月底共審核集團、錦邦等5個公司的合同1742份,合同進展報告259份。合肥市建設投資控股(集團)有限公司嚴格按照《集團公司合同管理暫行辦法》規范合同的訂立、審查,從維護公司利益角度出發,修改不合法不合規之處,避免潛在風險,全年共審查合同300余份,較好地履行了風險控制職能。

    審計個人述職報告范文(16篇)篇五

    20xx年工程審計部部門,在公司領導的指導和大力支持下,各部門的積極配合下,審計部全體員工的努力工作下,緊緊圍繞公司領導的指示精神,本著積極認真負責的態度,做到公平公正的審核,在此,對一年來的工作進行總結:

    努力完成工作任務,取得良好成績。

    20xx年,審計部門全體成員圍繞中心,注重實效,以認真、細致、負責的態度做好各項審計工作,推動局整體工作又好又快發展。

    全省項目審計工作開展順利。

    20xx年,全省共開展工程建設項目審計348個,審計資產總額6.93億元,提交審計結果報告190份,提出建議43條,促進增收節支3051.40萬元。其中送審概算23905.72萬元,審減1006.77萬元,審減率4.21%,送審預算18997.18萬元審減605.65萬元,審減率3.19%,送審結算25620.73萬元,審減1711.62萬元,審減率6.68%。省局(公司)對德州辦公綜合樓、日照物流配送庫和濰坊煙葉儲運中心二期工程項目進行全過程跟蹤審計,其中德州辦公綜合樓項目送審概算22763.56萬元,審減929.13萬元,審減率4.08%。

    市局(公司)堅持對工程招標、施工、到竣工驗收、結算的每個環節實行全面跟蹤審計,并與中介機構每周定期參加工程項目施工現場會,對審計過程中存在的問題提出建議和整改措施,做到早發現、早處理,有效地防范虛列工程項目、多記工程量、高套定額和多結工程款等問題的發生。投資總額嚴格控制在預算范圍之內,取得了良好的`投資效果,達到了對項目事前介入、事中控制、事后監督的目的,較好的履行了內部審計在工程項目建設領域的監管、服務職能。

    審計個人述職報告范文(16篇)篇六

    加強學習型審計機關建設,多措并舉打造一支能適應新時代新要求的專業強、作風實、能奉獻的審計干部隊伍和審計人員隊伍。完善對領導干部績效目標考核,進一步樹立開拓創新、依法行政、勤政廉政以及績效審計、計算機審計和信息系統審計的理念,提高領導班子駕馭審計工作的能力和水平;加大教育培訓力度,組織審計人員參加政治理論、審計實務以及在職學習、網上學習等后續教育學習培訓,完善教育培訓體系;健全考核獎懲和約束機制,修訂完善局機關目標管理考核辦法、審計項目質量綜合考核暫行辦法以及審計工作信息考核辦法。通過獎優罰劣,進一步調動和提高審計工作的主動性和積極性,努力提高審計干部的綜合素質和行政水平。

    本人較好地履行了區審計局局長的職責,并取得了一定的成績。但也存在一些不足,主要是理論學習不夠全面系統,理論水平有待于進一步提高;思想觀念不夠新,與形勢發展有差距。在今后工作中,我將認真加以改進,認真履行好職責,集中局班子成員的智慧,團結和帶領全局審計干部,繼續圍繞區委、區政府工作中心和大局,貫徹落實科學發展觀,充分發揮審計的“免疫系統”功能,加大審計監督力度,提高審計工作水平,提升審計人員素質,為實現石峰經濟社會的健康快速發展而努力工作。

    按照區委、區政府的部署,繼續深入開展走群眾路線實踐教育活動,扎實開展“創先爭優”活動,進一步解放思想,提高效能,樹立科學審計理念,充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用,認真履行審計職責,促進我區經濟社會發展。

    下,我們將繼續把審計工作重點放在政府投資項目、領導干部經濟責任審計、基層村(社區)財務審計及上級審計機關安排的各項行業審計上。整合現有審計資源,采取聘請專業技術人員參與審計的辦法解決人力缺乏的問題,把脈全區經濟工作,發揮好經濟衛士的職責,為我區經濟社會的發展保駕護航。

    重點抓好以下幾點:一是采取“請進來,走出去”的方式,加強干部的學習培訓力度,完善干部知識結構,提高審計業務水平;二是逐漸普及計算機輔助審計,提高審計效率;三是加大審計復核的力度,嚴把質量關;四是制定審計項目管理辦法,在計劃管理、質量管理、成本管理等方面,加強規范化管理。

    述職人:本站。

    20xx年xx月xx日。

    審計個人述職報告范文(16篇)篇七

    各位領導、黨員同志:

    今年以來,特別是教育實踐活動開展以來,在中央和省市區委的正確領導下,我與區審計局黨組一班人精心謀劃推進基層黨建工作,并取得了一定成效。現述職如下:

    一、履職工作特色和亮點。

    (一)健全制度,增強黨建工作合力。在具體抓黨建工作中,我作為“第一責任人”,年初就召開班子會議深入分析研討,將黨建作為工作重點,列入重要議事日程。局黨組首先把黨建目標任務進一步細化、量化,制定詳細的《黨建目標責任書》,并就黨建工作履行情況做出公開承諾,廣泛接受監督。一是完善兩個例會制度,即黨建例會制度、黨建協調會制度,每月召開一次,探索黨建工作的新思路,好舉措。二是落實扎根蹲點、結對聯戶、“三解三促五掛鉤”、“鏈千家、系萬戶”等制度,對口幫扶連島街道沙灣村、贛榆班莊鎮河洼村,要求聯系黨員領導定期進村入戶,開展調查研究,幫助村居理清工作思路,制定黨建工作計劃,協調解決具體困難和問題,年內共協調項目資金近20萬元,資助困難學生及家庭4000多元。三是建立分級負責的責任體系,局內層層簽訂目標責任書,立下組織工作“軍令狀”,形成上下聯動,一級抓一級,一級促一級,層層抓落實的良好格局。

    (二)強化教育,夯實思想政治基礎。為了更好地提高黨員干部的思想政治素質,局黨組以“提高素質,增強黨性”為目標,采取行之有效的措施,力求取得實效。專門組織12次中心組專題學習會,重點學習《中國共產黨章程》、中國特色社會主義理論體系、黨的xx大和xx屆三中全會精神、系列重要講話精神、省市區委全會和省市區委主要領導同志講話精神及《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》、《論群眾路線——重要論述摘編》、《厲行節約、反對浪費——重要論述摘編》、《損害群眾利益典型案例剖析》等教育實踐活動規定篇目,集中觀看《周恩來的四個晝夜》、《信仰》、《蘇共亡黨亡國20xx年祭》等影像資料,組織參觀贛榆縣抗日山、連島“鄧小平和人民在一起”廣場等革命教育基地。對照區委“3456”工作要求和“實力連云、魅力連云、生態連云和幸福連云”四項目標,開展學習弘揚焦裕祿精神、“我是誰、為了誰、依靠誰”、“明機遇、查短板,轉作風、增動力”大討論和踐行“三嚴三實”專題教育活動,共撰寫學習心得體會28篇次。

    (三)示范引領,充分發揮班子龍頭作用。過硬的黨組班子是黨建工作的一面旗幟。我堅持把黨組班子自身建設作為黨建工作的首要任務來抓。一是強化責任,班子成員牢固樹立只爭朝夕的緊迫感和使命如山的責任感,增強大局意識,按照各自分工和職責,身先士卒,靠前指揮,對分管的審計項目和重點工作一項一項督促落實,有的班子成員直接擔任審計組長,帶領審計組深入一線進行審計,不論碰到什么問題,不論遇到多大困難,都竭盡全力,不折不扣地保證完成。二是作風民主,認真執行民主集中制原則,凡重大工作部署、大額資金使用、大宗物資采購以及涉及全局性的問題,都堅持“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,由領導班子集體研究決定,積極維護和保持班子的團結協作,大事勤商量,小事常溝通,補臺不拆臺,分工不分家,在政治上互相尊重,在思想上互相信任,在生活上互相關心。三是公開透明,積極推進黨務政務公開,全面公開職能職責、服務承諾、辦事指南等內容,同時公開重大工程、干部任免、評先評優、資金財務等信息,自覺接受群眾監督。

    (四)創先爭優,真抓實干以黨建促審計。發揮基層黨組織先鋒堡壘作用,真正把黨組織和黨員干部的創先爭優的積極性和創造性發揮出來,黨建工作與促進審計“人、法、技”建設相結合,寓黨建工作于審計工作的實踐中,有力地促進了審計工作不斷取得新的更大成績。全年共促進財政收入入庫955萬元,增收節支1.34億元,提交各類審計報告和專項審計調查報告16篇次、審計建議36條。順利實施了土地出讓收支及耕地保護審計、海濱大道(連云區承擔段)跟蹤審計、連云港老街工程審計、后云臺山開發工程審計、20xx年度區本級預算執行審計、領導干部經濟責任審計等一批重大審計任務。審計在服務改革發展、嚴肅財經法紀、推進依法行政、維護群眾利益、促進廉政建設等方面發揮了積極作用。

    兩個專項說明:20xx年我局黨組嚴格執行民主集中制,沒有發生違反黨的政治紀律的情況。

    二、存在的主要問題及原因。

    回顧今年以來的工作,我局黨建工作取得的成績是區委正確領導的結果,是我局黨員干部職工共同努力的結果。拋開成績,冷靜反思,我局黨建工作還存在不少問題和不足:

    一是重視程度仍然不平衡。部分黨員干部沒有充分認識到基層黨建工作對經濟社會發展的重要保證作用,對黨建工作仍存在片面認識,“說起來重要、抓起來次要、忙起來不要”,導致履行責任制的內在動力不足,自覺性、主動性不強,不能按照職責要求,投入足夠的時間和精力去研究、謀劃、部署、推動基層黨建工作。

    二是監督措施不完善、考核運用不充分。圍繞履行黨建工作責任制,雖然建立健全了一系列制度,但在實際運行過程中,對制度落實不到位、職責履行不到位等問題,缺乏及時有效的監管的制約手段,激勵問責機制不夠完善,存在強考核、弱問責的情況,獎勵主要停留在精神褒獎層面,問責還沒有真正起到應有的警示和威懾作用。考核結果運用的不夠充分,獎懲措施還顯得不夠有力。

    三是對基層黨建工作缺乏創新。部分黨員干部對新形勢下落實好黨建工作責任制觀念不新、辦法不多、措施不力。工作標準不高,不能認真分析研究新情況、新問題,不能以創新的思路、有效的措施抓深抓實基層黨建工作。

    四是黨員干部教育管理“虛化”。沒有很好地堅持“三會一課”制度,存在著行政會、業務會與支部會兼顧開的情況。有的黨員干部從未經過系統的培訓,黨務知識懂得不多,對黨員的教育管理手段比較落后,管理缺乏力度,存在政策理論水平不夠高等問題和不足。

    產生問題的原因主要體現在三個方面:一是對黨建工作的認識存在偏差。往往把行政業務工作開展得好壞,作為評價全年工作成績的主要依據,而對政治表現、自身綜合素質等難以實施準確的評價考核。黨建工作不能一以貫之地堅持嚴的標準、嚴的措施,以“釘釘子”精神抓黨建的意識不足。二是抓黨建措施力度還不足夠。由于審計業務工作特別繁重,不能完全按計劃、有步驟、分階段開展黨建工作,使黨建工作措施和目標配套不能完全落實,特別是黨建長效機制建設還不足。三是黨建工作缺少總結提高。沒有形成回顧、認真分析、集體研究、系統總結以往黨建工作的做法和經驗的良好機制,黨建工作經驗化、零星化,缺乏對黨建工作好做法好經驗以及先進典型的宣傳,沒有完全釋放基層黨建的正能量。

    三、20xx年度基層黨建工作思路、主要措施、公開承諾。

    為認真履行基層黨建工作第一責任人的職責,切實為基層組織辦實事、解難題,根據中央和省市區委對基層黨建工作的部署要求,結合我局實際,現作出如下承諾:

    (一)工作項目及目標任務。

    1.抓好“為民務實清廉”為主題的教育實踐活動整改落實,加強對基層黨組織領導和指導,確保取得實效。

    2.抓好黨建人才隊伍建設。建立選拔、使用、考核、激勵、保障機制,努力造就一支結構合理、素質優良的黨建工作人才隊伍。

    3.抓好服務型黨組織創建。通過健全服務網絡、拓展服務功能、提升服務水平、搭建服務平臺,建立健全黨組織直接聯系與服務群眾工作機制,整合各項惠民政策,聯系幫扶解決實際困難,提高基層黨組織凝聚力、戰斗力。

    4.大力推進黨建示范創建工作,注重發現和培植典型,著力打造黨建示范品牌。

    (二)落實措施及完成時限。

    1.抓部署謀劃。帶頭履行“一崗雙責”,年初就履行責任制實行公開承諾,專題召開黨建工作會部署全年工作,抓好重點工作立項和責任分解。(20xx年1月—3月)。

    2.抓責任落實。一是專題研究,堅持每月召開一次黨建工作專題調研,局黨組定期對黨建工作進行專題研究;二是召開一次述職會,代表局黨組報告一次抓基層黨建專項述職,并接受全局測評;三是年底組織一次黨建工作檢查考評。(20xx年全年)。

    3.抓統籌推進。在整體推進各項工作任務的同時,重點抓好三個方面工作:一是全面推進我局黨的組織建設工作,進一步擴大黨的組織和工作覆蓋面;二是完善直接聯系服務群眾機制,建立審計干部“三在”工作機制;三是按照省市委基層黨建工作規范的要求,加大黨建經費保障水平。(20xx年全年)。

    以上承諾請全局黨員干部和各界群眾監督。

    述職人:

    20xx年xx月xx日。

    審計個人述職報告范文(16篇)篇八

    今年以來,在區委、區政府和市審計局的領導下,在區人大、區政協的監督和支持下,依靠局領導班子的密切配合,在全局干部職工的大力支持和共同努力下,認真貫徹執行黨的xx大會議精神,堅持以科學發展觀為指導,深入基層、走入社區,緊緊圍繞區委、區政府提出的“兩個率先”以及“南提、北拓、西進”等中心工作,充分發揮審計監督職能作用,較好地完成了區委、區政府和上級審計機關交給的各項工作任務。現就今年上以來履行崗位職責情況,向各位領導和同志們進行述職,請予以評議。

    一、適應崗位變化,完成工作角色定位。

    根據組織的安排,我于今年2月上任區審計局局長職務,從副職到正職,從財政戰線轉向審計戰線,雖然同為財務工作,但一個是執行者,一個是監督者,從定位到操作都有很大轉變。到位以來,重中之重就是要制定工作方針與計劃。堅持“依法審計、服務大局、圍繞中心、突出重點、求真務實”的方針,抓住六條主線,開展六項監督,建立“三維一體”的審計架構,科學的制定全年審計工作計劃。

    即以預算編制和執行情況為主線,開展財政審計監督;以規范領導干部執政行為為主線,實施經濟責任審計監督;以服務區域建設為主線,關口前移做好政府投資審計監督;以完善財務管理為主線,強化基層審計監督;以民生政策為主線,加大行業審計監督;以促進審計改革為主線,主動接受社會監督。通過公開促規范,培訓提效能,從而在基層村社區、政府各職能部門、公共財政三個平面上,建立全覆蓋的審計“免疫體系”。工作計劃于5月提交政府常務會與區委常委會討論通過。

    二、整合審計資源,發揮審計監督職能。

    (一)以預算編制和執行情況為主線,開展財政審計監督。

    財政同級審是審計每年的一個必選動作,今年我們的預算執行審計,抓住審計預算編制的公開與完整、預算批復及時與合法,資金分配的公共與合理,追加預算的真實與規范四個重點,對預算執行的整體情況、財政資金的使用效益情況作出評價。并延伸到民政、衛生、社保基金等民生專項資金。關注政府性債務風險及全區財政安全運行情況,為區委、區政府制定宏觀調控政策提供參考,提出整改意見9條,審計工作取得了實效。我局已于6月中旬向區人大匯報“同級審”審計結果,也得到了人大常委們的支持與肯定。

    (二)以規范領導干部執政行為為主線,實施經濟責任審計監督。

    根據區委、區政府的工作安排以及受區委組織部的委托,我局在年將對包括區財政局、區人力資源和社會保障局、區城建局等在內的14個單位原負責人進行任期經濟責任審計。上已完成離任經濟責任審計12個,通過審計,我們基本認為財政運行情況良好,各單位負責人嚴格遵守各項廉潔自律規定,財務制度比較健全,各項經濟指標完成情況良好,但部分單位仍存在招待費超標、超限額支付現金、原始憑證不合規等問題,共提出審計整改意見30余條,基本得到被審計單位的認可,并完全按我們的意見整改落實到位。事實上有很多單位非常歡迎我們審計的到來,大多數領導干部都希望通過我們的審計提高財務管理效益。

    (三)以服務區域建設為主線,做好政府投資審計監督。

    年上完成基本建設審計竣工決算項目48項,總送審金額7934萬元,審定金額6158萬元、核減金額1776萬元,核減率達到22%。開展項目跟蹤審計6項,分別為田林路一期、大湖重金屬污染綜合治理工程項目、銅霞路二期、秋瑾故居修復工程等等。我們通過招標委托具有相關資質及經驗的社會中介機構進行全過程跟蹤審計,由各社會中介機構派駐全國注冊造價工程師參與審計工作,每個項目安排2人常駐施工現場,負責日常的審計事務,現場審計人員如實填寫現場審計日記,審計日記涵蓋對施工現場的檢查情況,并針對現場進度情況拍照,每周匯總整理審計周報上報區長、指揮長審定,對于領導及時了解現場情況起到非常好的效果。

    (四)以完善財務管理為主線,強化基層審計監督。

    “大開發、大建設、大發展”的良好局面保駕護航。同時邀請村長、書記座談,主動協調,將問題消滅在萌芽狀態,對規范村級財務管理起到了很好的作用。

    三、創新審計體制,完善審計工作模式。

    (一)健全竣工決算審計制度。

    改變以往只出具定案表的形式,關注真實性的同時,更加關注程序的合法性以及財務收支的合規性,出具《工程結算定案表》、《項目竣工決算審計報告書》或《項目跟蹤審計報告書》,全面反映項目真實性、完整性、合法性的審查情況,以及財務收支存在的問題、建議等等內容,進一步規范項目管理,健全資金管理約束機制,堵塞項目驗收漏洞,提高財政資金使用績效。

    (二)制定項目跟蹤審計方案。

    一是項目從立項至項目竣工驗收全過程實施的審計監督,讓工程項目的所有環節在陽光下透明規范地運行。二是建立三級復核制度。一級復核由審計組成員之間復核;二級復核由審計局復核人員或中介機構之間交叉復核;三級復核由分管領導復核,把責任明確到個人。建立審計“黑名單”制,明確如果復核核減額達到工程造價的3%以上的中介機構進入黑名單,從而達到規避審計風險,提高工作效率的目的。三是建立造價虛報追責制。

    在施工單位報送資料虛報工程量,造成核減金額達到工程總造價20%以上的單位進行罰款。項目跟蹤審計的實施有利于我們及時掌握項目的進展程度及資金的使用管理情況,從而提高財政資金使用效率,減少損失浪費和貪污等問題,使項目資金達到大效益、好效果、高效率。

    四、夯實審計基礎,強化隊伍綜合素質。

    (一)加強局領導班子建設。

    一是加強學習,領導班子除了學好政治理論學習外,還把加強黨性鍛煉,提高領導班子的執政水平作為班子建設的重要性議程來抓;二是加強思想交流和溝通,搞好團結。制定局周會議制度,班子成員主動溝通與交流、相互理解和支持。三是充分利用每一位干部的專長,調動各自工作的積極性,同心同德干事業。四是積極推薦優秀干部,培養優秀專業人才,整個審計隊伍呈現出積極、團結、向上的良好狀態。

    (二)加強機關黨的建設。

    一是堅持局機關干部職工政治理論學習制度,及時學習貫徹黨的路線、方針、政策,不斷提高政策理論水平和認識問題、分析問題的能力。二是深入開展鞏固“四好”(即:政治素質好、作風形象好、團結協作好、工作業績好)領導班子和干部職工“創先爭優”活動,進一步增強黨組織的凝聚力和戰斗力。三是嚴格落實黨風廉政建設責任制,局領導班子及其成員帶頭執行廉潔從政的各項制度規定,并加大對審計人員遵守審計紀律規定情況的監督檢查。四是加強黨員干部隊伍作風建設,不斷改進黨員干部作風,主動深入基層,傾聽群眾的聲音,從基層收集第一手資料,更好的服務于區域建設。

    (三)加強審計干部隊伍建設。

    加強學習型審計機關建設,多措并舉打造一支能適應新時代新要求的專業強、作風實、能奉獻的審計干部隊伍和審計人員隊伍。完善對領導干部績效目標考核,進一步樹立開拓創新、依法行政、勤政廉政以及績效審計、計算機審計和信息系統審計的理念,提高領導班子駕馭審計工作的能力和水平;加大教育培訓力度,組織審計人員參加政治理論、審計實務以及在職學習、網上學習等后續教育學習培訓,完善教育培訓體系;健全考核獎懲和約束機制,修訂完善局機關目標管理考核辦法、審計項目質量綜合考核暫行辦法以及審計工作信息考核辦法。通過獎優罰劣,進一步調動和提高審計工作的主動性和積極性,努力提高審計干部的綜合素質和行政水平。

    本人較好地履行了區審計局局長的職責,并取得了一定的成績。但也存在一些不足,主要是理論學習不夠全面系統,理論水平有待于進一步提高;思想觀念不夠新,與形勢發展有差距。在今后工作中,我將認真加以改進,認真履行好職責,集中局班子成員的智慧,團結和帶領全局審計干部,繼續圍繞區委、區政府工作中心和大局,貫徹落實科學發展觀,充分發揮審計的“免疫系統”功能,加大審計監督力度,提高審計工作水平,提升審計人員素質,為實現石峰經濟社會的健康快速發展而努力工作。

    (一)繼續深入開展機關走群眾路線實踐教育活動。按照區委、區政府的部署,繼續深入開展走群眾路線實踐教育活動,扎實開展“創先爭優”活動,進一步解放思想,提高效能,樹立科學審計理念,充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用,認真履行審計職責,促進我區經濟社會發展。

    (二)集中力量抓好各項審計工作。下,我們將繼續把審計工作重點放在政府投資項目、領導干部經濟責任審計、基層村(社區)財務審計及上級審計機關安排的各項行業審計上。整合現有審計資源,采取聘請專業技術人員參與審計的辦法解決人力缺乏的問題,把脈全區經濟工作,發揮好經濟衛士的職責,為我區經濟社會的發展保駕護航。

    (三)完善審計質量控制,提高審計項目管理水平。重點抓好以下幾點:一是采取“請進來,走出去”的方式,加強干部的學習培訓力度,完善干部知識結構,提高審計業務水平;二是逐漸普及計算機輔助審計,提高審計效率;三是加大審計復核的力度,嚴把質量關;四是制定審計項目管理辦法,在計劃管理、質量管理、成本管理等方面,加強規范化管理。

    審計個人述職報告范文(16篇)篇九

    20xx年半年審計工作即將告一段落,在近些年中,xx是北辰業務部人力最為鼎盛的時候,在領導的帶領下大家同心同德,較圓滿的完成了預期任務。現將我半年來的工作做一番總結,并從中找出不足,明確今后工作方向。

    截止目前:共計完成了審字報告20個、房資審字報告2個、審專報告22個和30個所得稅匯算清繳報告。

    xx是質量年,xx末所里啟用了新的審計底稿,經過對新審計底稿的整理和修訂使自己對新底稿有了初步的認知,正式采用新底稿,無論從底稿的順序還是底稿的內容,大家都經歷了從不熟練到適應的過程,也逐漸體會到新底稿的優勢。例如:1.以往審計中對現金流量表的編制無法體現工作軌跡,即使書寫計算過程,單純的數字加減也無法讓人清楚明白計算詳情。新的審計底稿彌補了這方面的不足,將快速編制現金流量表的套路用excel表格清晰體現。使用它編制現金流量表,一方面節省了記憶公式的時間,另一方面也細化了編制流程,能更容易發現編制漏洞,及時根據企業的實際情況調整編制方式;2.以往審計底稿較為簡單,尤其對助理人員,許多需要詳細復核的科目往往僅有審定表及明細表,真正分析復核的程序沒有實施,導致審計風險加大。新的審計底稿從表的數量和表的設置上彌補了這方面的不足,將需要實施的程序用各種形式的excel表現,既規范統一了審計軌跡,又強化實施了審計必要的程序。經過一個循環的實踐,新底稿真正踐行了“質量年”的宗旨,審計質量也為近幾年中較為優異的一年。

    根據領導的部署,xx由我和孟工搭檔工作。我們小組每開展一項工作,都會從實踐中摸索經驗,以便更好的提高工作效率。

    例如:

    1.合理分配時間,保證現場工作按時、有條不紊的進行;

    2.合理分工,保證現場需要采集的數據按部就班的完成。

    3.清晰劃分權限,保證每個項目專人跟進,不出現空管的現象。

    在領導的率先垂范和同事們互相幫助齊心努力下,北辰業務部延續了xx年度優秀部門的工作作風,又一次完成了任務。

    1.提高工作效率。

    由于采用新的審計底稿,加之對新底稿的填制不能馬上熟練,且在業務初期沒有進行級別限定,導致前期幾乎每個公司都進行了大量的調查和了解工作,延長了時間,降低了工作效率。本年審計中后期,領導及時發現問題,調整審計策略,重新劃分需要進行詳細風險評估的級別。并且經過一段時間的經驗積累,對新底稿的運用也越來越熟悉,工作效率也得到了提升。

    2.加強企業個體的深入了解。

    清晰的認識,那么對于新底稿中存貨、成本部分的分析性程序的底稿是無從下筆填寫的。這就要求在日常工作中,須總結每個企業的特點,特別是對長期合作的客戶要做到細化了解,才能將底稿做的更加符合要求。

    3.加強自我學習。

    隨著時間的推移,我越發的感覺學習的重要性,在日常生活中不但要認真學習審計、會計的新準則,還要多向同事們學習和請教,彌補不足,不斷完善理論水平并與工作中的實踐相結合,提高自身的工作能力。

    著眼未來,為更好的使我部發展,在今后的工作中我們大家要比形象,促對話交流“零障礙”;比作風,促為企服務“零距離”;比業務,促辦理事項“零差錯”;比質量,促服務結果“零投訴”;比效率,促日常工作“零積累”。只有更好的為客戶做好本職工作和增值服務,才能使我部工作開展的越來越順暢,才能使我們個人得到更多的歷練。

    審計個人述職報告范文(16篇)篇十

    *年,市人大常委會任命我為市固定資產投資審計局局長。這次安排我向市人大常委會述職,既是對我履行職責情況的監督,也是對我個人的關心和愛護,更體現了對審計工作的高度重視和支持。我將以這次述職為契機,認真回顧檢查自己履行職責的情況,誠懇聽取大會的審議和批評,不斷改進工作,更好地履行職責,不辜負黨和人民的重托。下面我將自己兩年多來履行職責的主要情況報告如下,請審議。

    一、認真學習貫徹黨的路線、方針、政策,堅持正確的政治方向。

    任局長后,為了在審計工作中貫徹好黨的路線、方針、政策,落實好市委、市人大和市政府的各項決策,我始終堅持把加強政治理論學習放在突出位置。兩年來,我先后學習了黨的十九大會議精神,記學習筆記、體會約4萬多字,不斷增強政治上的敏銳性和鑒別力。

    在搞好個人學習的同時,堅持中心組學習制度,平時結合工作實際,經常組織處級干部和全局干部進行專題的政治理論或業務學習。兩年多來,共組織班子學習23次,中心組學習45次,處級干部學習12次,全局性學習11次。我還在全市審計系統、局機關的培訓班和研討會上,就學習貫徹黨的十九大會議精神,加強對權力的制約與監督,效益審計的難點和思路,以及貫徹審計署5、6號令等專題,進行了輔導性發言和交流,努力把理論學習的成果轉化為指導審計工作的新思路、新方法。先后在《審計》、《x政報》等報刊雜志發表了《審計在建設小康社會中大有作為》、《建立科學的管理機制,開創審計工作新局面》等8篇文章。去年我局完成的《國家審計對行政權力制約和監督研究》等調研課題,在全省審計科研論文評比中被評為優秀獎。據不完全統計,全局兩年多來在各級各類報刊發表理論研討性文章72篇。這些理論成果,有力地指導了審計工作的開展。

    二、堅決執行憲法、法律、法規和市人大的決議、決定,依法履行審計監督職責。

    依法審計是審計機關工作的基本原則。我和局領導班子成員堅持把“立黨為公,執法為民”體現到審計工作中,認真踐行“三個代表”重要思想,緊緊圍繞全市經濟工作中心,抓住影響改革、發展、穩定的突出問題和關系人民群眾切身利益的問題,確定審計項目,強化審計監督。兩年多來,在市人大的關心支持下,在全體審計干部職工的共同努力下,圓滿完成了各項審計任務,較好地履行了法律賦予的審計監督職責。有關具體審計工作完成情況,我在每年的預算執行審計工作報告中,都已向大會作了匯報。現在,我重點匯報一下履行職責中的主要做法及效果。

    (一)突出重點,逐年深化財政預算執行情況審計。根據憲法和審計法的規定,開展本級財政預算執行和其他財政收支情況審計,是審計機關的一項重要工作。兩年多來,圍繞落實中央和市委、市政府關于推進財政體制改革的有關政策,每年突出幾個重點,把財政預算執行審計逐年推向深入。在繼續擴大對一級預算單位審計覆蓋面的同時,逐年加大了對二、三級單位及項目的延伸審計;為了促進提高財政資金的使用效益,從重收入審計向重支出審計轉移,加大對科技、環保、支農等財政資金的審計力度;對部分重點建設資金及時進行跟蹤審計;查處了一些較深層次的違紀違規問題,在整頓和規范市場經濟秩序方面發揮了積極作用。同時,針對財經領域機制、制度方面存在的問題及其原因,先后提出了細化預算、推行部門預算、嚴格實行“收支兩條線”、規范政府外債管理、解決銀行多頭開戶、嚴格國債資金管理等方面的審計建議,大都已被采納,對推動財政體制改革、加強預算管理和人大監督財政預算,都起到了積極作用。

    (二)圍繞熱點,認真抓好重點行業、重點資金和重點項目的審計。針對社會反映強烈的行業不正之風和專項資金使用及重點建設項目中存在的問題,我們在審計中加大了監督力度。兩年多來,先后組織了對我市居民低保、失業保險、農業投入、政府外債、醫療保險、住房公積金、救災、扶貧、防“非”、公安行業、衛生系統、金融等29個(項)專項資金和行業的審計及調查。揭示了中石銷售系統虛增資產1830萬元,中國人壽保險系統不良資產2900多萬元等行業存在的突出問題,均引起了上級有關部門的高度重視;查出和糾正了擠占挪用、套取專項資金購建辦公樓和小汽車及發放獎金、補貼,截留坐支財政收入、私設“小金庫”和賬外賬等違紀違規問題。在遏制違紀行為、促進增收節支的同時,我們注意及時向政府和有關部門諫言獻策,如針對專項資金使用中存在的被截留、擠占及效益不佳等問題,提出了加強撥、管、用等各個環節的檢查監督的建議;針對外資運用項目中的遺留問題,提出了妥善處置的建議以及針對某些行業部門存在的“三亂”提出的治理對策等多項建議,都得到了政府領導的批示和有關部門的采納。兩年來我局向各級黨委、政府和有關部門提交審計報告、信息568篇,被批示采用253篇。

    (三)針對難點,積極穩妥開展領導干部經濟責任審計。按照黨的xx大提出的加強對權力的制約和監督的要求,本著“積極穩妥,量力而行,提高質量,防范風險”的原則,我們主動加強與紀檢、監察和組織人事部門的協調配合,組織全市審計機關開展了縣以下黨政領導干部和國有及國有控股企業領導人員的經濟責任審計,試行了縣以上黨政領導干部經濟責任審計。兩年來共組織對x名領導干部進行了經濟責任審計,查出領導人員主管責任違規行為金額x萬元,直接責任違規行為金額x萬元,為考評領導干部、促進廉政建設發揮了積極作用。

    (四)抓住疑點,跟蹤追查經濟犯罪案件線索。近年來,我們堅持把查處經濟領域違法犯罪線索作為一項重要工作來抓,要求全市審計人員對審計中發現的疑點線索,深查細究,一查到底,兩年來向紀檢監察部門和司法機關移送案件線索x件,涉案人員x人,進一步打擊了經濟領域的違法犯罪活動,維護了國有資產的安全完整,發揮了審計監督在反腐敗斗爭中的重要作用。

    (五)積極完成領導交辦的審計任務。地方黨政領導交辦的事項,我們堅持做到件件有著落,事事有回音。兩年多來,我局共完成領導交辦審計事項22件。其中對x飯店改制,動物園、x園、x風景區移交前的資產、負債、凈資產審計,國際會展中心、x村、綠色廣嘗婦幼中心、檔案館等重點建設項目竣工決算審計、對全市住房公積金管理機構清產審計復核及經濟開發區管委會財務收支審計和對38個行政事業單位工資外獎金、補貼、津貼及政府集中采購執行情況等審計調查,查出并追還了被截留、擠占、挪用的各項資金,有力地促進了增收節支。組織審計的城運村、國際會展中心和國際展覽中心三個建設項目,核減工程造價17億元,審減率為22%。積極參加了國債、社保及扶貧資金使用情況、土地市場管理、有形建筑市場招投標情況的專項檢查,參與了教育資源整合、清理行政審批項目等工作,直接為市委、市政府宏觀調控和決策提供了重要的信息資料和參考依據。

    審計個人述職報告范文(16篇)篇十一

    20_年度,在教育局的領導下,緊緊圍繞教育局2022年工作要點,以創建青浦區素質教育示范校為契機,創新學校內涵發展機制,關注教師發展需求,提高學生綜合素質,落實“勤于教書,樸以育人;勤于學習,樸以做事”的辦學理念,推進學校各項事業可持續發展做了一定的工作。

    一、強化教師隊伍建設,推進學校教育發展。

    1、建設一支充滿工作熱情,富有創新精神和任勞任怨品質的高素質干部隊伍。首先要求全體干部要在思想上深入反省自己,迅速提高自己的進取意識,積極參加群眾路線教育實踐活動,樹立“一名黨員就是一面旗幟,一個干部就是一根標桿”的觀念,帶領全校老師一心一意謀發展,竭盡全力干事業。力爭做一個求真務實、團結協作、狠抓落實、廉潔奉公、嚴于律己的帶頭人。

    2、組織教師進一步學習和貫徹《中小學教師道德規范》,加強教師職業道德的教育,教師要做到志存高遠,愛國敬業,為人師表,教書育人,嚴謹篤實,與時俱進。堅決杜絕教師體罰或變相體罰學生的行為,堅決杜絕各種形式以教謀私,堅決杜絕違反教師職業道德有損教育形象的行為。

    3、加強教師文化建設,激活全體教師活力,營造輕松愉悅的工作氛圍。開展教師讀書活動,品讀經典,共享智慧;組織開展各項教師文體活動,陶冶教師情操;開展了教師職業素養禮儀培訓活動,提升教師專業素養;開設“勤樸之星”風采展示專欄,開展“最受學生喜愛的朱小老師”評選活動等展現朱小教師風采。

    4、培養選拔新一屆名優骨干教師,促進教師在政治思想、職業道德、專業知識、專業教學能力、科研水平和創新實踐能力等諸方面獲得全面提高。經過考核,有20名教師入選名優骨干教師候選人,15人推薦為區名優教師候選人。

    5、促進青年教師快速成長。利用學校的各項資源,借助名優骨干教師的引領輻射,推動青年教師個體的主動發展,提升整體教師的專業素養,逐年增加骨干教師的比例。

    6、有計劃地做好教師的校本培訓,學習《課程標準》和有關教育專著,并有效發揮“勤樸工作坊”等學習研討平臺作用。

    二、堅持立德樹人理念,促進學生快樂成長。

    1、加強德育隊伍建設,促進德育工作科學有效地開展。牢固樹立“育人為本”的觀念,整合學校一切德育力量,大力實施課程育人、文化育人、環境育人、活動育人,努力實現全員育人、全程育人、全面育人。繼續加強新任班主任的師徒帶教結對活動。通過走出去、請進來、帶一程、幫一把、推一下等方式開展校本教研。進一步修訂并實施班主任考核條例,完善班主任考核機制,不斷提升班主任的管理能力。組織班主任將日常工作中的心得、案例、感悟、經驗等撰寫成文,開展研討交流,提升班主任技能。

    2、以“大拇指班級”創建為契機,加強班級文化建設。班級文化建設,既加強班級環境和班級形象建設,又強化班級全員參與的過程性要求,這個學期學校為每個班級門口增設了一個班級文化建設園地。結合班級實際,開展了具有班級特色的各類活動,通過活動的開展,逐步形成班級獨特的班風班貌。

    3、開展行規系列活動,進一步提升學生文明修養水平。從細微處入手,針對學生行為規范現狀,細化要求,開展有針對性的系列訓練。這個學期,重點進行“文明用餐”這一方面的行規訓練。做到了有指導、有訓練、有評價、有反饋,全體師生共同行動,切實改進學生行為規范,養成了良好行為習慣。這個學期通過學校網站、宣傳欄等,對行規教育活動中,表現突出的集體進行了公示。

    4、開展“勤于學習、樸以做事”主題系列活動。開展豐富的學校活動,提升學生綜合素質。利用班隊活動課、午會課組織開展公民教育、感恩教育、禮儀教育等主題教育活動。精心策劃組織半日活動、校外實踐活動,讓學生在社會大課堂里鍛煉才干。重視學生入學、入(團)隊、十歲集體生日、畢業典禮等儀式教育。與“童話先導”活動相結合,繼續開展讀書活動。并將“勤于學習、樸以做事”主題系列活動進行深度開發,形成微型課程。

    5、推進學校德育特色項目,打造朱小德育品牌項目。進一步推進紅領巾雙語小導游社團建設;開展“微節日”等活動。

    6、進一步改進和完善家校聯系工作,深入推進家校融合互動和資源共享,構建家校一體化教育格局。開發家委會功能,加大家庭教育的指導力度。

    7、重視學生的身心健康。認真貫徹教育部《關于加強中小學校學生心理健康教育的若干意見》,落實心理健康教師的培訓工作,開設好心理健康教育課。繼續開展各種心理健康教育活動,繼續落實心理咨詢制度,面對學生出現的心理問題,積極加以疏導。這個學期選送了優秀教師參加學校心理咨詢師的培訓。

    8、加強安全教育,確保學生生命安全。鞏固市“安全文明學校”創建成果,進一步落實安全責任制,切實把安全責任落實到每一位教職工身上,落實到每項工作、每個環節之中。同時,定期開展消防疏散演練,提高學生的自我防范及保護意識。

    三、深化課程專業教學改革,全面提高專業教學質量。

    1、深化課程改革,強化課程管理。

    (1)嚴格按照市教委課程計劃要求設置三類課程,科學安排學校作息時間,落實“三課兩操兩活動”及“保證學生每天鍛煉一小時”的規定。規范執行學校課程計劃,精心實施基礎型課程、積極開發拓展型課程、有序推進探究型課程。系統設計“快樂活動日”的活動內容和形式,繼續將課程計劃要求和精神落實到課程中。

    (2)修正和完善學校課程方案。在分析前期實施情況的基礎上,修正和完善學校課程實施方案,努力體現符合學校實際的課程專業教學計劃。開設“小童話、大世界”等人文素養課程、“植養”等主題實踐課程,并進一步推進“傳承江南船拳”、“學做古鎮導游”、“探尋古鎮文化”、“品味古鎮藝術”、“尋訪朱小印痕”等具有學校特色的課植文化系列課程的實施。

    (3)充分發揮教師的專業特長,有計劃、有目標、分階段、分層次進行校本課程的開發與設計。這個學期在以前開發的基礎上,進一步細化,在實踐中修訂完善。

    2、牢固樹立“綠色質量觀”,落實“綠色指標”要求。以爭創“區中小學學業質量綠色指標達標學校”“區素質教育示范校”為契機,牢固樹立“綠色質量觀”,切實做到減負增效。要重視學生非智力因素的培養,從激發學生自主學習的內驅力入手,努力提高學生學習積極性。針對班級專業教學實際,采取因材施教、分層專業教學,避免題海戰術,重視單元檢測,認真分析研究,及時了解專業教學質量狀況,通過檢測、分析發現問題,調整專業教學策略。真正做到減負增效,有效提升專業教學質量。

    3、落實專業教學常規管理。這個學期重點優化集體備課制度。依據課程標準規定的內容和要求,結合教材內容和學生實際,制定階段專業教學目標及課時目標。認真鉆研教材,以學生已有的知識與經驗為基礎,精心設計與專業教學目標相匹配、適應學生年齡特征、難度適宜的學習活動。備課過程要集體討論,明確責任人。教師學會選擇、學會創造,在集體備課的基礎上,聯系自身的專業教學實際,根據班級的具體情況,吸納集體智慧,修正專業教學思路,形成具有自己個性特點的專業教學設計。并及時進行反思。這個學期還加強了學業評價的研究。應用綠色指標評價體系分析、管理學習過程,從多維角度測試、監控學業質量,建構全面客觀的評價系統,通過評價優化專業教學過程,提升專業教學質量。學生學業成績一律采用等第制。

    4、推進“基于課程標準的專業教學與評價”工作。教師要準確把握課程標準規定的內容與要求,結合學生的身心發展規律和認知規律,以及專業教學規律,科學開展專業教學與評價工作。建立多元的評價體系,讓學生在評價活動中體驗學習的意義與快樂。

    5、培養良好學習習慣。培養學生學會傾聽、善于思考、敢于提問、勇于質疑、與人合作及細心閱讀、認真審題、規范書寫、檢查復習等良好的學習習慣與學習品質,促進學生學習方法的改進,讓學生學會學習,提高學習效率。各學科從學科特點出發,制定學科學習習慣的具體細則。

    6、加強教研組(備課組)建設。確立活動主題,明確活動內容,豐富活動形式,嚴明活動要求,記載活動過程。充分發揮網絡的作用,參與網絡培訓、發表、評論、交流、研討。

    7、開展“勤于教書,樸以育人”教師專業教學系列活動,深入推進“新課堂實驗”。這個學期重點關注學生發展,專業教學主管室組織開展了名師進學校同課異構活動,并與德育處、勤樸工作坊共同組織開展學生個案研究數字故事評比等活動。

    8、深入開展“童話先導”工作。根據學科、年級特征,開展系列專業教學研討活動。完成童話教材的編寫工作,辦好童話小報《小作家角》。繼續開展小作家角寫作社團、童話劇社團工作。

    9、抓好綜合學科工作。做好綜合學科專業教學工作。并積極組織開展科技競賽活動,選拔推薦優秀學生參加區級比賽。開展學生藝術實踐活動,組織參加學生藝術節系列活動,組織參加美術作品展等活動,組織開展了學校學生冬季運動會。

    10、加強特殊教育工作管理。以區百分考核為契機,不斷優化課堂專業教學,努力提高課堂專業教學效果,全力提升特殊教育質量。

    11、積極參加共同體活動及與勝利民辦小學幫扶結對工作。以學校發展共同體建設為契機,不斷加強學校內涵建設,促進優質教育資源互動共享。

    四、積極推進教育科研,引領教育專業教學改革。

    1、通過種種形式,來豐富教師們的教育理論修養,提高教師們教育專業教學的研究能力和教育實踐創新的能力。積極鼓勵教師,特別是中青年教師進行教育專業教學的實踐研究,使學習理論和實踐研究緊密結合起來。

    2、抓實課題研究工作。將“校史資源課程的開發與實施的行動研究”等課題的研究成果進行推廣與運用。申報學校核心課題“以勤樸工作坊為載體,提升青年教師實踐智慧的實踐與研究”,在主干課題引領下,積極申報各級課題,扎實落實立項的研究課題,形成階段教科研研究成果。

    3、繼續推進勤樸工作坊工作。開設勤樸工作坊系列講座,編寫《百年老校教師風采錄》。

    4、辦好勤樸工作坊的刊物《勤樸》雜志,使教師的科研成果得到及時的宣傳、展示與交流,將校刊辦成內容充實、設計新穎別致、裝幀精美、貼近教師一線專業教學優秀期刊。

    五、完善后勤服務制度,提升教育服務效能。

    1、加強學校安全管理工作。落實安全防范措施,加強對教育專業教學設施的常規安全檢查,安全責任落實到人。加強學校門衛管理,提高保安門衛的責任感。成立平安志愿者隊伍,確保學生上學、放學安全。

    切實加強消防安全工作,提高突發事件的處置能力。制定突發事件的應急預案,開展消防安全教育活動和逃生演練,增強全體師生基本的自我保護、自我救助、自我防范和自我處置的能力。

    定時檢修維護學校的各項設施設備,每周定期檢查,在消防、燈光、水電、飲水設施等方面進行嚴格檢查,發現問題及時處理,堅決杜絕安全事故。

    2、加強學校美化衛生管理工作。強化學校環境衛生管理,創建優美的學校環境,進一步凈化學校、美化學校,綠化學校。加強對學校內環境的清理,對花草樹木的栽培與管理,車輛停放管理,努力創造良好的工作和育人環境。

    3、加強學校財物及資產管理。學校的校產、物品的添置做到有計劃、有步驟。做好物品器具的登記造冊工作。嚴格財務制度,堅持大件物品添置必須經行政會議集體研究決定,堅持政府采購流程及大額項目審計結算制度。嚴格執行上級收費規定規范收費,杜絕亂收費現象的發生。

    4、加強教育信息化建設。不斷提升學校信息化硬件設施建設,做好教育專業教學資源及網絡學習環境建設,最終實現教育過程的全面信息化。

    5、加強對學校資料的積累與管理,專人負責,定期檢查,資料嚴格按檔案管理要求入庫。

    6、規范食堂管理,保證師生每天的餐食足量、衛生、營養、可口。

    各位老師,2022將要過去,2015就要來臨,在新的一年中,我將繼續和全體教師一起,勤樸、重德、博學、遠志,努力高標準規范學校工作、努力高起點發展教師、努力高水準培養學生、努力把我們朱家角小學辦成一所真正的老百姓心目中的家門口的好學校。

    各位老師,我們一起努力!

    審計個人述職報告范文(16篇)篇十二

    主任、各位副主任、各位委員:

    根據縣人民政府的安排,我就xx年的主要履職情況報告如下,請予審議。

    xx年,在縣委、縣政府及市局的領導下,我認真貫徹落實“”重要思想及xx屆精神,認真履行《審計法》賦予的職責,按照“依法審計、服務大局、圍繞中心、突出重點、求真務實”的方針,不斷強化審計監督力度,進一步加強審計法制及隊伍建設,全面提升審計工作質量,充分發揮審計監督在經濟社會運行中的“免疫系統”功能,促進機關黨風廉政建設,推進依法行政。

    xx年,我局在全市審計系統年度綜合考核中獲二等獎,在全縣年度綜合目標考核中被縣委、縣人民政府評為“年度綜合目標考核先進單位”、“黨風廉政建設責任制先進單位”、“黨的基層組織建設年活動‘五型’機關創建先進單位”和“人口計生工作綜合考評先進單位”。全年審計項目考核指標22項,我局實際完成審計項目42項(包括省廳交辦的“xx縣新型農村合作醫療資金的籌集、管理和使用情況審計”以及“xx縣農村低保資金管理使用情況審計”兩個交叉審計項目),完成下達年度任務指標的190.91%。其中:財政預算執行審計6項,財政決算審計2項,經濟責任審計2項,固定資產投資審計18項,專項資金審計及審計調查14項。審計查處違規資金365萬元,管理不規范資金590萬元,應上交財政192萬元,應調帳處理331萬元。工程審計資金1613萬元,審計認定投資額1482萬元,查出多計工程款131萬元。向縣政府和上級審計機關提交審計報告42篇,下達審計決定26個,上報審計信息13期,向被審計單位及有關部門提出合理化意見及建議100余條,基本得到采納和落實,取得了較好的效果。

    主要工作情況。

    (一)堅持“全面審計,突出重點”的方針,著力搞好四個方面的審計工作。

    1、財政審計進一步深化。在對本級預算執行情況審計我們堅持做到以真實性、合法性審計為基礎,加強對財政資金的監督,注重規范財政收支行為,優化財政支出結構,促進財政部門進一步加強對資金的管理,推進公共行政管理體制及公共財政體制的建立和完善,提高財政管理水平,使財政資金更加合理、有效地使用,減少損失浪費。

    2、固定資產投資竣工決算審計重點突出。xx年,我局繼續認真貫徹《xx省國家建設項目審計辦法》和《xx市政府投資建設項目審計試行辦法》,推進固定資產投資審計,完成工程決算審計項目18個,審計金額1613萬元,查出多計工程款131萬元。

    3、專項資金審計及審計調查。xx年我局開展專項資金審計及審計調查14項,審計資金總額2925萬元,在審計中重點檢查專項資金分配、撥付、使用情況,揭示了專項資金在歸集、管理和使用中存在的問題,并針對性地提出了審計意見和建議,促進被審計單位進一步完善制度,規范管理,防范風險,確保資金安全運作,提高投資效益。

    4、領導干部任期經濟責任審計。根據縣委、縣政府對干部管理的要求,積極穩妥地開展好經濟責任審計,繼續深化和規范縣級以下黨政領導干部經濟責任審計工作。通過審計,促進了財務核算的規范和相關制度的建立和完善,增強了領導干部財經法規意識和經濟責任意識,加強了對領導干部權力制約和監督。

    以上就是我今年的述職報告,歡迎各位領導指正批評。

    審計個人述職報告范文(16篇)篇十三

    本年度在。

    領導。

    xx。

    份,現將主要工作介紹如下:。

    1、醫用耗材審計:參加醫用耗材議價。

    xxx。

    次,撰寫審計報告及核對資質。

    xx。

    份。根據大型公立醫院巡查的要求,審計處會同設備處對醫用耗材的價格集中進行了調整。

    2、設備維修審計:共審計。

    xx。

    3、驗收工作:總務處驗收每周一準時參與,認真做好驗收記錄,方便后續審計工作。東院、基建處、信息中心等部門驗收工作也及時參與。

    4、零星修繕項目及零星采購審計:本年度共完成。

    xx。

    項,每一個審計事項盡量把工作做得細致,現場驗收、材料詢價、工程量計算、定額套用一個環節也不能少。當遇到金額較大的復雜項目,為減小審計風險,及時跟。

    領導。

    匯報相關情況。

    與公司多次協商,最終將條款修訂為“單價500元以內耗材均由公司承擔”。

    6、院內招標:參與部分項目的院內招標工作,熟悉招標時情況,對于招標時競爭激烈的項目和競爭不充分的項目審計時應考慮。特別是競爭不充分的項目,審計時應重點關注。

    7、審計檔案。

    整理。

    :目前是電子檔案和紙質檔案均有留存。

    學習他們的審計制度及先進的管理理念。

    1、參加廣聯達公司組織的營改增對工程造價影響的培訓。

    2、參加內審協會衛生分會開展的工程項目審計、設備績效審計、合同審計培訓。

    3、審計處組織的到兄弟醫院交流學習。

    4、在。

    中國。

    社會醫學雜志發表文章一。

    學習有助于提高業務能力,拓寬視野,如果不出去學習,業務能力很難顯著提高。

    要實、做人要實。

    審計處雖然人數不多,但是是一個團結的大集體,

    領導。

    民主,同事之間不懂的內容互幫互助,在。

    領導。

    的指導下,xx年圓滿完成各項工作任務,

    20xx。

    年,希望在。

    領導。

    的帶領下,加強與各職能部門的溝通,必要時可以組織相關職能部門召開溝通會,各自講述工作中遇到的困難和問題,深入討論,互相交換意見,提出合理化建議,爭取相互理解。另外,材料詢價工作目前以。

    中國。

    建材在線詢價為主,有時候不太準確(鋼材/水泵),建議必要時增加市場調查材料價格程序。

    離任審計述職報告例文。

    審計個人述職報告范文(16篇)篇十四

    20**我局綜治工作在縣委、縣政府和上級審計機關的正確領導下、在縣綜治工作領導小組的指導下,緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作和“法治xx縣”建設的總體要求,深入開展綜治宣傳教育,有效地促進了依法治縣和依法行政工作的順利進行,確保了審計工作“依法審計,服務大局,圍繞中心,突出重點,求真務實”的方針得以全面貫徹落實,各項工作取得了較好的成績。

    20**我局社會治安綜合治理工作繼續堅持黨政主要領導為第一責任人,一把手親自抓,分管領導具體抓,各股室負責人直接抓的責任機制,將社會治安、平安創建、“六五”普法工作納入重要議事日程,全面完成與政府辦、興鄖路社區簽訂目標管理責任書的各項工作。

    穩定壓倒一切,責任重于泰山。為了使審計小區有一個安全穩定的生活環境和工作環境,局機關專門成立了以局長任組長、各位副職領導任副組長的綜合治理領導小組,領導小組下設綜合治理辦公室。按照“誰主管、誰負責”的原則,局綜合治理領導組組長與各股室,各股室負責人層層簽訂綜合治理工作目標責任書,明確各自的職責范圍和應達到的目標要求以及獎懲措施,形成一級抓一級、一級對一級負責的職責責任體系。局綜治領導組每季度召開一次安全工作分析會,重點分析本單位存在的不穩定因素和苗頭性問題,并提出解決問題的辦法和制定行之有效的措施。充分發揮轄區住戶群防群治的積極性和主動性,達成了“審計小區是我家,安全防范靠大家”的共識,形成了齊抓共管、責任明確、落實到位、獎懲嚴明、責任追究的長效機制,建立了全方位防范、多層次監督、立體式管控的治安防范體系。

    為了將綜合治理工作落到實處,確保辦公區和住宅小區的安全穩定,局機關先后制定了《審計局關于創建最安全文明小區的實施方案》、《審計局關于加強綜合治理維護社會穩定的實施意見》、《審計局關于開展“平安單位(小區)創建活動的實施方案》,不斷健全和完善安全防控制度。

    1、安全保衛制度。局機關專門設立了安全保衛領導組,在大門口有專門聘請的人員值班,并在辦公樓內設置了值班室,負責家屬區和辦公區的日常安全保衛工作,保安人員負責對外來人員和車輛一律進行證件檢查、登記。

    2、24小時值班制度。白天正常上班期間由辦公室和門衛人員值班;夜間、雙休日和節假日分別由局領導帶班、科室人員輪流值班。并要求值班人員堅守崗位,確保局值班室24小時保持暢通,遇到緊急情況立即向帶班領導和當地派出所、110報告,以便盡快妥善解決。

    3、治安巡邏制度。局綜治領導小組專門組建了義務護院巡邏隊,白天由離退休老同志巡視,夜間由在職干部職工值勤巡邏,并由一名領導干部帶班。切實做到防盜防火,群防群治。另外對存車庫、財務室、檔案室、微機室、各辦公室計算機等貴重物品和保密材料實施重點監控,財務室設置了“三鐵一器”。

    4、貴重物品登記制度。局機關對主要的固定資產如車輛、計算機、電視機、保險柜、攝像機、照相機等貴重物品進行登記造冊,并由保管責任人簽字妥善保管。

    5、矛盾糾紛排查制度。按照“預防為主、教育疏導、依法處理、防止激化”的原則,局綜治辦專門設立了民調組,由專人負責矛盾糾紛排查調處工作。民調組成員深入到住宅小區和居民家中了解情況,做到早發現、早排查、早調處,及時發現問題,及時化解矛盾。

    6、完善臨時及暫住人口制度。為了有效地實施對臨時人員以及單位暫住人員的管理,并進行登記入冊,對其實施動態管理。

    真抓實干維護社會政治穩定,矛盾糾紛排查零報告。按照縣委、政府有關精神,堅持“穩定壓倒一切”的方針,我局深入扎實地做好矛盾糾紛排查調處工作,發現苗頭及時勸導,積極調解,防止激化;并充分發揮維護穩定信息員作用,落實信息責任,隨時掌握信息,及時發現不穩定因素和安全隱患,防止信息倒流;按時報送排查糾紛月報表,嚴格執行零報告制。

    2、規范程序,健全運行機制。我局積極構建“三大調解”和信訪疏導協調聯動、信息溝通、效力銜接和教育培訓等機制,明確相互銜接配合的主要內容、工作流程和運行方式,完善系列工作制度,確保了大調解工作體系的有效運轉。

    3、建立考核機制,制定獎懲措施。將綜治、維穩工作列為年度目標重點考核內容,納入目標管理考核體系。嚴格落實領導班子及成員的責任。綜治工作實行一票否決制。對有令不行、有禁不止,履行職責中濫用職權,徇私舞弊或玩忽職守導致重大治安事故者;對存在火災事故隱患但重視不夠,整改措施不力,導致重大火災事故發生者;對發生重大治安防范責任事故,故意隱瞞不報或作虛假報告造成惡劣影響者將進行責任追究,除追究直接責任人的責任外,還要追究分管領導和主要領導的連帶責任。對各股室、家屬區各單元樓進行治安檢查,實行一票否決,對出現刑事、治安案件股室取消年終評選先進集體、文明單位、優秀科室、文明家庭等各種榮譽稱號的資格;對負有責任的領導和直接責任人年終不得評為先進工作者、優秀黨員、模范個人等各種榮譽稱號,并在全局進行通報批評。

    4、改進信訪工作,暢通訴求渠道。我局認真解決涉法涉訴信訪問題,防止和糾正損害群眾利益的行為,預防和妥善處置由人民內部矛盾引發的群體性的事件,理順關系,切實維護群眾利益和社會穩定。20xx年查辦落實群眾來信來訪2件,審計人員遠赴潛江、武漢等地調查事實真相,并將調查結果及時轉告相關部門,做到了件件有回應,群眾也滿意。

    1、認真落實“屬地管理”,強化社會治安綜合治理、平安創建工作。堅持“誰主管、誰負責”的原則,及時分解上級主管部門下達的社會治安綜合治理、平安創建工作目標責任。我局社會治安綜合治理領導小組與科室、出租門面簽訂《社會治安綜合治理、平安創建目標管理責任書》,實行目標管理責任制和“一票否決”制。

    2、堅持綜治、平安創建長效機制建設,強化社會治安綜合治理工作。為充分發揮維護局機關政治穩定、社會安定的作用,局各科室、出租門面(戶)以“管好自己的人,看好自己的門,辦好自己的事”為己任,切實承擔了“保一方平安”的政治責任。

    3、積極配合全縣各項平安創建工作,進一步深化鞏固和創新舉措。堅持“整體推進、分類開展,重點突破、務求實效”的原則,在我局開展“平安單位”、“平安樓棟”、“平安家庭”的創建活動,按照平安創建的標準,全面落實平安創建活動的各項措施。

    4、加強社會治安防控建設、增強防控實效。有效整合各種群防群治能力,開展多種形式看家護院、鄰里守望等活動,減少入室盜竊案件發生,提高動態環境下預防和控制違法犯罪能力。

    5、積極落實整改平安創建意見。我局積極傾聽城關鎮綜治委(辦)上半年的綜治檢查意見,迅速添置了攝像防控體系的建設、建立健全了門衛值班登記制度,使我局綜治管理工作日益完善。

    1、積極配合公安機關的“嚴打”整治,保證了我局社會秩序良好。一是認真對單位社會治安形勢進行了分析和研究,建立健全了治安定期分析制度;二是建立健全治安問題定期排查制度,加大對突出治安問題的整治力度,鞏固整治成果,建立長效機制;三組織局機關干部職工觀看有關法制教育片,利用局內網、門戶網站發布相關法制信息,充分調動干部職工積極性,確保創建“無毒單位”工作的順利開展。四是統一安裝了審計安全防護軟件,確保了我局信息網絡的安全。

    2、全面深化社會治安“整體聯動防范工程”建設,提升增強了防控能力。20xx年我局在“整體聯動防范工程”建設上做到了:一是完善治安防范網絡,在重點部門實行科技防范,防止一切不安全因素;二是不斷健全和完善治安防范體系相適應的各項規章管理制度、工作職責、考核標準,建立長效管理機制,堅持實行規范化管理;三是結合縣、社區實施的整體聯動防范工程各項活動的開展,有效提升科技防范水平;四是提升全局干部職工的防范參與意識,認真實行守樓護院、車輛守護、四防巡邏、義務消防、防洪搶險等群防群治工作;五是堅持對暫住人口(包括出租戶、代管門面、從業人員)的管理,做到了底數清、情況明、管理措施到位。

    3、大力提倡見義勇為和拾金不昧。學習先進典型,弘揚正氣,樹立良好的社會風氣。局綜治辦每年圍繞維護社會經濟秩序、促進我縣經濟發展、普法教育撰寫信息簡報,其中“法制宣傳”活動、開展綜治工作等報道被《中國審計報》采用。20xx年獲得全市法治創建先進單位。通過各項活動的有效開展,提高了廣大居民的綜合素質。

    4、打擊犯罪,維護秩序。按照國務院領導“全面審計、突出重點”、“注重發現大要案線索”、“傷其一指不如斷其一指”的指示精神,緊扣“三打三防三創”綜合治理目標,在審計中注重并移送經濟犯罪案件線索,起到了處理一個,教育一片的作用。

    我局以“六五”普法工作為契機,深入開展審計法治宣傳教育,扎實推進法治審計機關建設,堅持“依法審計、服務大局、圍繞中心、突出重點、求真務實”的審計工作方針,認真履行憲法和法律賦予的職責,為全面建設“平安、法治、和諧”xx縣起到切實的保障和助推作用。

    1、活動載體不斷創新。我局繼續深化“法治單位創建”主題活動。以“12.4”全國法制宣傳日為契機,開展法律宣傳月、宣傳周、宣傳日等形式多樣的審計法治宣傳教育活動,結合我縣審計實際開展依法治理,開展法治建設先進機關和行業學法用法示范單位、依法行政示范單位創建活動;從審計法治建設最需要、人民群眾最關注的問題入手,選準突破口,以增強工作實效性為原則,不斷挖掘和發現新的有效載體。

    2、法治意識進一步增強。“六五”普法工作中,我局進一步加大了學習宣傳憲法的力度,深入開展社會主義法治理念教育,使廣大審計人員特別是審計機關領導干部,牢固樹立并積極踐行依法治國、執法為民、公平正義、服務大局、黨的領導理想信念,不斷提高政治意識、大局意識和法治意識。

    3、制度體系進一步完善。我局根據審計法律法規的修改、廢止情況,及時清理和修改、廢止,逐步完善了審計規范性文件制度;跟蹤評估政府投資項目審計操作規程、審計項目審理操作規程、大型審計項目規范實施、審計現場實施、審計進度管理、審計權力運行風險防范等制度辦法的執行情況;結合實際研究制定和修改完善我縣審計執法、審計管理、內部審計等方面的制度辦法體系。

    4、執法行為進一步規范。我局按國家審計準則和上級審計機關規定推進審計執法操作標準化。認真征求、聽取被審計單位的意見,完善審計加重處罰告知、審計處罰聽證和審計復議等制度,切實保障被審計對象申請處罰聽證、提出行政復議、提起行政訴訟等權利;進一步明確執法職責,明晰崗位責任,強化責任追究,做到全員“確責”,人人有責,有章必依,違規必究,促進審計人員各司其職,各負其責。

    離任審計述職報告例文。

    審計個人述職報告范文(16篇)篇十五

    各位同志:

    今年xx月,我很榮幸地到審計局工作。近一年來,在局長室和xx的。

    領導。

    下,在大家的熱心幫助下,我堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要。

    思想。

    為指導,注重學習,踏實工作,愛崗敬業,嚴于律己,較好地完成了各項工作任務,在政治素質、理論水平、工作能力等方面都取得了新的進步。

    面對審計這一全新的工作,我從零開始,把學習放在首位,始終堅持學政治、學業務,努力提高自己的政治素養、業務水平和工作能力。

    的重要。

    講話。

    學習全國及省、市審計工作會議。

    精神。

    等,學習關于社會主義榮辱觀的重要。

    講話。

    學習十八屆六中全會。

    精神。

    努力提高自身的理論水平與政治素養增強貫徹。

    的基本路線、實踐“三個代表”重要。

    思想。

    做好審計工作的自覺性和堅定性。此外,還注重學習時政,關心國內外大事,以增強自己判斷是非的能力。

    二是加強審計基礎知識的學習,盡快熟悉業務。重點學習新《審計法》、審計署8號令等審計工作有關的法律法規,增長審計業務知識,增強法律意識,以提高依法辦事的水平。認真學習行政機關公文處理辦法和審計公文處理指南,學習《審計干部法律知識讀本》,學習我局制發的各類文件,閱讀審計專業報刊,迅速掌握必備的審計基礎知識,比較快的進入了工作狀態。

    科學知識,以及現。

    代辦。

    公設備的應用方法,看作適應審計工作需要的必備條件,全力拓寬自己的知識面,學會了辦公軟件操作,掌握了一定的。

    領導。

    方法,提高了綜合工作能力和工作效率。

    近一年來,我能夠擺正位置,服從分工,當好配角,立足本職崗位,兢兢業業,勤奮努力,較好地完成了各項工作任務。

    一方面認真做好文字工作。按照。

    領導。

    的安排,我負責文字工作和xx審計信息的編發。今年以來,主要起草了報省審計廳的我局半年工作。

    小結。

    全年工作情況近三年。

    精神。

    文明工作。

    總結。

    人民滿意機關匯報等,起草了結對幫扶特困xx機關作風建設先進處室評選實施。

    方案。

    等文件,編發xx審計信息xx期,完成了審計學會征稿任務。日常工作中,堅持邊工作邊學習,不斷提高公文。

    寫作。

    水平。

    搞好服務。在局。

    領導。

    和辦公室主任的直接。

    領導。

    下,按照市政府政務信息公開的要求,認真做好“xx審計。

    站”內容的更新和政府門戶。

    站上市民信箱的回復處理。,服從組織,與同志坦誠相處,團結和睦。生活上勤儉樸素,不鋪張浪費,不與別人攀比。按照局。

    支部的要求,積極參加榮辱觀教育和人民滿意機關創建活動,堅持用共產。

    員先進性標準要求自己,牢記宗旨,堅持為民、務實、清廉,遵守法律法規和社會公德,遵守。

    紀條規各項規定。

    回顧今年以來的工作,本人雖然取得了一些成績,但是對照。

    領導。

    的要求,與年初的工作目標和先進同志相比,還有較大的差距:一是工作的創造性、主動性不夠。工作中習慣于參照老辦法、老路子,創新。

    精神。

    不強,工作成效不太明顯。對。

    領導。

    交辦的事項能積極完成,對其他工作顯得不太主動。二是學習不夠深入,尤其是審計專業方面的知識還遠遠沒有能夠滿足工作需要。所有這些,都需要在今后的工作中加以克服和改進。

    審計個人述職報告范文(16篇)篇十六

    本人自20xx年7月至20xx年8月任校長。在任校長的8年里,本人強化師德師風學習,踐行三個代表重要思想,堅持服務理念,注重學校管理,堂堂正正做人,坦坦蕩蕩做事,扎扎實實工作,兢兢業業施教,始終以一個共產黨員的標準嚴格要求自己,時時處處以身作則,嚴于律已,恪盡職守,教書育人,為辦好人民群眾滿意的學校而不懈努力。尤其在校務、財務管理上做到了公開、公正,切實加強自身廉政建設,落實經濟責任,嚴格執行經費支出和財務管理制度,不斷提高經費使用效益,處處為學校著想,點點為師生著想,為學校發展鞠躬盡瘁,為集體事業盡職盡責,不走人情,不謀私利,無愧于人,無愧于心。

    堅決執行上級部門制定的各項規定,這是我一貫堅持的原則。在行風建設、規范辦學行為和經費支出、廉政自律等方面我堅決按規定和要求,正確行使自己的權力,無違規操作行為20xx最新校長離任審計述職報告20xx最新校長離任審計述職報告。通過自己的努力,做到用嚴謹的治校態度去影響教師,用高尚的人格魅力凝聚教師。勤為先、廉為本,學校經費我能堅持按財務政策嚴格把關,實支實用。

    班子成員團結協作、默契配合、創新求實;心往一處想、話往一處講、勁往一處使,構建和諧的校園人際關系。財務制度,健全可行。

    制度是一切工作的保障。為了使學校的財務管理工作更加規范化、制度化、科學化,我任職之初,就與財務室的同志們一起對學校原制定的財務管理制度進行修訂、補充、完善,使學校的財務制度更具針對性、可行性、可操作性,通過對財務制度的修訂完善,為學校的財務管理工作規范化、細節化、上水平、上臺階提供了強有力的保障。

    八年來,學校堅決執行收支兩條線,堅持政務、財務兩公開,嚴格財務制度,落實一支筆制度,勤儉節約,用好學校的每一分錢,只要能將就著用的物品決不遺棄買新,可有可無的盡量不支,不十分需要的堅決不支,不亂簽條,不亂購物,不違規發補助、福利。每年年終學校都進行財務決算,將一年的收支情況經工會的財務小組核算后向全校教職工公示。

    凡需采購的物品、工程招標和服務,嚴格執行民主集中制,較大的基建項目經班子集體研究,報上級領導部門按程序招投標、審計,重大事務由班子討論決定,并予以公示,自覺接受群眾監督20xx最新校長離任審計述職報告20xx最新校長離任審計述職報告。

    強化固定資產管理。為加強這方面管理,我在平時的開支報銷工作中,對那些該記入固定資產的都提醒、督促經辦人及時進行固定資產登記,并不定期到財務室對校產進行核對,通過清查盤點,及時發現和堵塞管理中的漏洞,妥善處理和解決管理中出現的各種問題,確保了固定資產的安全和完整。

    本人能認真落實黨風廉政責任制的要求,提高防腐防變能力,以一身正氣,兩袖清風為標準,做到嚴格各項紀律,時刻警醒,全力促進廉潔從政氛圍形成,始終堅持廉潔奉公勤懇為校、清正廉明奉獻為公,印證了一名合格共產黨員的誓言。以身正人,以廉昭人,時時嚴格要求自己,勤政為工,不謀私利。

    格要求自己,把精力集中在研究和解決實際問題上,把功夫用在抓好工作思路與措施的落實上,以實際行動杜絕以權謀私現象的發生。

    八年來,我與全校教職員工一起為我們學校的發展默默地貢獻著自己的智慧和汗水,取得了一定的成績和進步20xx最新校長離任審計述職報告工作報告。展望未來,我相信學校在新一屆領導班子的帶領下,一定會創新工作思路和工作方法,開展卓有成效的工作,使學校的各項工作得到又好又快的發展。

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