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研發計劃方案大全(17篇)篇一
為了更好的給顧客提供喜歡的菜品和較多的菜品選擇,工廠和營運部共同規劃了這次11月份的菜品名單。
1.這次更新的菜品新增加了米線、薯粉系列:酸辣粉、鮮椒肥腸粉、黃燜雞雜粉、鮮椒牛腩粉、筍子燒牛肉粉、鮮椒燒雞粉、鮮椒仔姜鴨粉、鮮椒豬肝粉;鮮椒肥腸米線、黃燜雞雜米線、鮮椒牛腩米線、筍子燒牛肉米線、鮮椒燒雞米線、鮮椒仔姜鴨米線、鮮椒豬肝米線。
2.小食蔬菜增加了:川香雙結、油燜雙冬;粥類把早餐和午餐調整統一為相同的標準:白粥、南瓜小米粥、皮蛋瘦肉粥。
3.新恢復了水餃系列:玉米豬肉水餃、韭菜豬肉水餃、冬菜豬肉水餃。
4.主食澆頭重新恢復了:蘿卜燒肥腸、香菇燒雞、紅燜豬手、番茄牛腩、鮮椒肥腸、獅子頭。
5.拌面調整為只有3款:川味雜醬面、素椒面、番茄雞蛋拌面。
1.試吃時間計劃在11月6日下午17:30分進行,地點在大鼎店,人員為何總、研發督導、連鎖公司內部辦公室員工包括烘焙辦公員工。
2.試吃標準:米線和薯粉系列每份規格為240g/份;川香雙結、油燜雙冬每份規格為150g/份。
1.試吃結束后會收集需要改進調整的'部分,于11月9日再進行第2次小范圍的試吃確定味型。
2.研發督導計劃于11月11日-11月13日對門店操作員工進行相關培訓工作。
研發計劃方案大全(17篇)篇二
1、配合公司的全年計劃,為明年迎接我們的旺季,在**年2月底做好xx上市所有的準備工作,培訓好廚師團隊。
2、對每家門店的廚房菜品操作進行有效監督與指導,嚴格按公司規定的標準提高執行力。
3、通過專業化培訓與管理,對我們的廚師技術力量進行合理儲備,合理推出適合季節的新穎菜品,菜品的設計開發,是我們廚師`及公司適應市場需求,保持旺盛競爭力的本錢,菜品創新是餐飲業永恒的主題,做到真正的“會聚隨心”,不時開發新品去適應市場的需求,為企業創造更大的發展空間和利潤。
5,主動收集各門店基層了解到對菜品的意見和信息,做出及時相應的調整
1,通過對一些和xxx路店地理位置,周邊主要消費群體,經營模式大概一致的店的考察,根據營運部領導給出的大致方針,結合我們的實際情況,在一月中旬將完成整個菜單的組成,包括午市套餐的搭配,到時候上報公司領導審核!
3,菜單確定后,完成菜單所有菜品的標準化和規范化,并對廚房人員和前廳服務人員分別做全面系統的菜品知識培訓!
4,了解原材料,調料的市場價格,根據對菜品毛利的要求核算,做出單個菜品的市場售價
6,在**月初做好龍蝦下市前的準備工作新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰,我決心再接再厲,努力打開一個工作新局面。
回顧過去一年的工作,與公司的要求還是有一定的差距,特別現在科技發展,知識更新,研發部在新的一年里必須加強對外技術交流,鞏固專業知識,要有新觀點、新理念、新方向,新產品開發加快步伐,走得更快一些,開發部在新的一年里做好如下工作計劃:
降低生產成本,要求全體技術人員熟悉公司管理制度和各項體系文件,做好和各部門的接口工作,交流思想,統一對過程控制的認識,為生產一線做好服務,實現優質、高產、低耗、高效益的生產目標,使公司獲得更好的經濟效益。
嚴格按ts16949體系程序執行產品開發管理,通過過去一年的體系加強建設,開發部每位人員都能積極參與到產品開發過程中的評審,對設計的結構,工藝,電路,通過會議的形式共同討論方案的可行性,選擇設計機構合理,安全可靠,生產效率高,最低成本的設計方案,設計圖紙和文件通過自審,互審,專審后發放,保證圖紙和資料的準確無誤,以免造成不必要的損失。
以戶外水底燈產品為開發目標,par56產品延伸開發為支撐,多品種,多層次化開發,光源選擇中小功率新品種led為重點,電源驅動部分需要不斷創新,降低成本提高效率,保持led燈具工作的穩定性,耐久性, rgb控制方面多為智能化入手創新改善。
1.以客戶需求產品為開發開始,以客戶滿足要求為結束,提供給客戶滿意的產品,
4.根據客戶要求及業務提供的相關質量信息,對現有的產品結構資料、技 術資料及參數進行完善、修訂。
5.開發供應渠道,改變某些原材料只有單一供應商的現狀,建立多渠道、多點備選的供應機制,以備在供應渠道中的各項突發事件,目的就是要多建立幾家合格供應商作為儲備一確保供貨的安全性與及時性:
研發計劃方案大全(17篇)篇三
20xx年我們完成了部分工作,并使工作進入的有序化,20xx年我們部門的全體員工將繼續努力,做好以下重點工作:
一、進一步完善人才培養,有計劃的從社會上專用對口的名牌大專院校吸收新鮮血液,增強團隊建設。
二、制定xxx公司11項企業技術標準
三、完成3個工法和5個qc成果
1、xxx有限公司能源管理系統工法;
2、熱輻射采暖系統工法;
3、大型鋼結構廠房屋面虹吸排水工法。
4、5個qc成果涉及到生產車間,項目施工,辦公系統的技術、材料、經營、設備、財務等方方面面。
四、加快信息化平臺資源庫的建設
信息化平臺資源庫建設正在準備階段
五、加快技術資料庫的建設
技術資料正在收集整理準備階段
六、進一步做好企業內部和外部的技術服務工作
在做好信息化平臺資源庫的建設和技術資料庫的建設后才能依托這些資源庫更好的為企業內部和外部進行技術服務工作。
研發計劃方案大全(17篇)篇四
根據公司要求,審計部于**年**月**日至**年**月**日對研發部從**年**月**日到**月**日的日常運行情況進行了例行審計。審計中采取了抽查檔案、統計匯總以及調查詢問等審計方法。本次審計得到了被審計單位的支持和配合,審計實施已結束,現將審計情況報告如下:
一、基本情況。
從**年**月**日起,公司陸續下達研制任務書*份,研發部根據任務書編制開發計劃書*份,編制技術要求書*份,發出設計更改通知*份。在*項研制任務中,列入開發計劃的為*份,占*%。在審計期間內,研發部共實施研發項目*項,已完成樣機試制的為*項,計劃到期而未完成的*項,其余*項無需試制或未到期;已完成小批試產的為*項,計劃到期而未完成的*項,其余*項無需試制或未到期。在已完成小批量試產的*個項目中,研發周期平均為*個月(從任務書下達起),最短的*個月,最長的*個月。從開發立項到新品批量上市,主要涉及:研發、文控、采購、市場、品質、生產、工程、以及物控等8個部門,但沒有一個團隊或個人對全流程負責;雖然研發部指定了項目負責人,但其職責權限并沒有明確,無法承擔負責人的角色。
二、存在的主要問題及原因。
(一)產品開發沒有重點。
公司缺乏明確的產品戰略,未制定一系列清晰的戰略性指導方針,包括公司長期在什么地方和怎樣去競爭,并且明確地指出研發需要解決哪些問題和把握哪些機會,以及它們之間的優先級是什么。沒有戰略指導,研發部就不能對產品開發進行優先排序,更不會將研發資源向價值高的項目傾斜;而公司的研發資源是有限的,部分項目因得不到足夠的資源而無法開展,如**產品系列。對研發人員而言,由于不清楚公司的發展方向,只得埋頭于具體的產品開發,被動執行研制任務,產品開發時缺乏長遠考慮和主動性,為今后頻繁的設計變更埋下了隱患。總的來說,研發項目攤子鋪的較大,但效率不高,研發資源不能實現優化配置。
(二)研發效率不高。
公司有完整的研發流程和制度,但在實際運作中,新產品研發周期較長,研發任務完成率較低,設計變更頻繁,研發與品質以及工藝部門、生產部門之間經常發生推委事件。分析原因,流程各階段(包括概念階段、計劃階段、開發階段、驗證階段、發布階段)的關鍵控制要點的操作性不強,缺乏有效的檢查清單而使重要的評審點受限于評審人員的經驗甚至流于形式;不同類型和難度的研發項目采用同樣的流程也是導致流程的效率低下一個原因(如設計變更與新產品開發共用一個流程)。此外,產品開發缺乏平臺支持,缺乏技術儲備,技術發展方向和趨勢缺乏跟蹤,深度技術缺乏研究,技術創新更無從談起;共享技術無人研究,產品開發過程中的很多重要數據和現象沒有記錄,經驗沒有得到很好的總結和積累,共同的問題在多個產品開發中重復。總之,產品開發缺乏技術、知識、經驗的共享平臺,主要依靠開發人員的個人能力。而公司的研發人員流失較快,必然導致不少項目不得不從頭開始。
(三)上市新品中部分存在設計缺陷。
產品上市缺少計劃,未能做好小試和測試工作,造成產品盲目上市,不少問題產品到了客戶那里才被發現,不得不進行第二次開發;這種情況不僅增加了公司的各種成本,而且造成了客戶抱怨,更重要的是影響了公司的品牌形象。根據調查了解,部分產品缺陷主要原因如下:公司部分檢測設備精度不夠,不能完全滿足全系列產品的測試要求;由于供應商更換頻繁,導致來料的品質極不穩定。
三、審計建議。
1.制定產品戰略。
(1)市場和研發部門需要花足夠的時間,依據市場需求、客戶喜好和公司的能力,討論在哪里競爭(就產品和細分市場兩方面而言)和如何去競爭(就產品的范圍和優先級特性而言)并達成共識。在此基礎上,制定出公司的產品戰略并提交公司高層審批。在公司產品戰略基礎上,通過制定3—5年的產品規劃,增強產品開發的主動性,優化資源配置。
(2)建立項目預研和產品技術研發流程,將技術研究和產品開發相對分離,加強項目預研的管理和監控,加強新技術跟蹤、核心技術研發、技術改進、知識庫技術共享平臺建設等工作,促進技術改進和技術積累,提高積累創造核心技術能力。
2.完善產品開發流程。
(1)根據產品戰略建立新項目的篩選標準。該標準應明確“必須滿足的條件”和“應該滿足的條件”。對于“必須滿足的條件”如戰略一致性、市場吸引力和技術可行性等應遵循“一票否決制”的原則,對不符合其中的任何一條的新產品項目應堅決中止。而對于那些通過“必須滿足的條件”的檢驗的.項目,也應該繼續按“應該滿足的條件”通過打分進行資源優先排序,對排序靠后但是公司沒有資源的項目也應該暫行擱置,而不應該試圖勉強為之。
(2)完善現有產品開發流程。根據產品分類裁減為重大新產品開發、新產品開發、延伸產品開發流程,根據不同產品類設立控制點。制定重大新產品、新產品、延伸產品的劃分標準,制訂了重大新產品、新產品的扶植政策,確保公司資源向重點項目傾斜。真正做到研發資源的不浪費,少浪費。
3.搭建研發組織結構。
(1)成立研發決策委員會,承擔產品開發、技術研究的決策評審職能。成立技術控制中心專門承擔預研和技術研發任務,保障技術研發工作的順利實施,推進技術能力的持續提升。
(2)整合優化產品線結構,推進產品線內專業化細分工,明確相關人員責任。(3)成立事務協調室,承擔流程優化、產品認證、數據統計等各種事務性工作。
加強研發過程中與市場的互動,結合市場需求調研等形式,對客戶的需求進行實時掌控,保證產品研發切合市場及客戶需求。
4.加強研發人力資源管理。
健全研發職位體系,明確各職位相關職責,制定相關的招聘計劃。建立健全研發績效管理機制,實施團隊激勵與個人激勵并重的績效管理制度,打造研發團隊。通過目標計劃和績效考核,加強人員管理和任務分工。對于關鍵崗位的研發人員,維持有競爭力的薪資待遇,避免人才流失。
5.加強新產品上市管理。
根據新產品的dfmea(設計失效模式和后果分析)以及重要性級別,將其進行優先排序。對排序靠前的新品,公司應給予重點投入(高精度的測試設備或委外測試),保證其可靠性,避免產品故障的出現。而對排序靠后但是公司沒有資源的項目可暫時不用投入。
四、附件。
2、產品開發進度統計表。
4、研發審計發現匯總表(*份)。
附件為其中一份審計匯總表。
審計專員簽章、簽字:
審計經理簽章、簽字:
研發計劃方案大全(17篇)篇五
根據德陽市國土資源局《關于印發〈德陽市國土資源系統20xx年度依法行政工作安排〉的通知》(德市國土資發〔20xx〕38號)及市x辦《印發什邡市20xx年全面推進依法行政工作安排的通知》(什府辦〔20xx〕8號)的部署和要求,緊緊圍繞國土資源管理中心工作,以全面推進國土資源依法行政工作為主線,結合我局實際,特制定本部門20xx年度依法行政工作安排,請各科室(中心)、國土所認真貫徹實施,抓好落實,實現依法行政的各項目標。具體安排如下:
1、全面開展行政執法責任制。梳理細化行政執法職權職責、規范行政執法行為、嚴格執法責任追究等方面開展制度創新、機制創新和工作創新,進一步提高行政執法質量和水x。
3、推行重大行政決策風險評估制度。制定重大政策、安排重大國土資源項目前,尤其是有關經濟社會發展和人民群眾切身利益的,都要重點進行社會穩定、經濟效益方面的風險評估。要把風險評估結果作為重大行政決策的重要依據,未經風險評估的,一律不得作出決策。
4、健全完善科學民主決策機制。嚴格落實國土資源重大事項集體決策制度、內部會審制度、國土資源聽證制度。制定重大決策、安排重大國土資源項目及其他專業性強的`決策事項,要組織專業機構或者專家進行合法性、必要性和可行性咨詢論證,重大行政決策合法性審查、集體決策的數量分別達到100%。
56、強化對規范性文件的監督管理。嚴格規范性文件制定和發布程序,制定規范性文件必須遵守法定權限和程序,符合法律、法規、規章和國家的方針政策,不得違法增加公民、法人或者其他組織的義務。
6、全面啟動規范性文件后評估制度。規范性文件實行一定時期后,制定機關要及時收集分析各方面意見和建議,對實施情況進行后評估。嚴格執行規范性文件定期清理制度,對不符合法律、法規規定和經濟社會發展需要的規范性文件及時進行修改。嚴格執行規范性文件備案的規定和規范性文件有效期制度。
7、嚴格規范性文件制定工作。科學安排規范性文件制定計劃,以加強國土資源管理、推進管理創新為重點,認真研究制度、組織調研規范性文件制定計劃。文件制定過程中,突出抓好公開論證,及時組織召開各類論證會,擴大公眾的民主參與度,對關乎公共利益和民主建設等問題的重要文件,廣泛聽取意見建議,確保文件的科學性與適用性。切實加強規范性文件制定出臺前的法制審查,落實規范性文件“三統一”制度,發布前必須在市xx統一登記、統一編號,由市xx統一對外公布,否則不得作為行政管理依據。規范性文件發布之日起15日內應報市xx備案。
研發計劃方案大全(17篇)篇六
時光飛逝,轉眼間告別了20xx年,迎來了充滿希望的20xx年,在過去的一年里,有碩果累累的喜悅,有與同事協同攻關的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵,在上級領導的支持下和各部門的互相幫助下,研發部在本年度工作完成狀況總結如下:
關于客戶回饋的不良狀況和往年相比有著明顯的降低,客戶退回來的不良樣品開發部有進行詳細的分析,大部分是用戶使用不當所引起,小部分是產品本身的問題,產品本身的問題開發部有著進一步的改進,用戶使用不當要求業務員與客戶溝通上多提供燈具操作方面的指引。
開發部不足之處,對新產品開發新思維能力掌握得不夠,產品燈具實地運用,實地裝配,實地現場施工等相關信息了解得太少,在這些方面開發部還需要不斷地加強,有機會要求多去實地現場考察,多了解燈具實際使用情況,多與外界同行交流,多參觀展會,多參加技術講座和技術培訓,開闊視野,了解對手及了解行業最新動向,了解相關信息與掌握最新技術,挖掘新思路,提高開發人員的開發能力。
在20xx年里研發部工作完成事項如下:
一、完成新開發產品共3項27款:
二、完成優化更新產品共3項20款:
三、完成電源優化共4款:
四、配合外界控制電源優化共4款:
研發部20xx年計劃
隨著公司與同行業者在市場競爭力的不斷強大,公司對各部門的管理及新產品開發會有更高的要求,為了使各部門更能跟隨公司發展的需要,開發部在新的一年里做好如下工作計劃:
一、開發方針
“持續創新,穩步開拓,精益求精!”
led技術日新月異,只有不斷創新才能獲得持續的競爭力,任何一項新技術的應用都需要用充分的實踐檢驗后方可投入市場,精益求精,要求做得更專業。
二、開發目標
以戶外運用照明產品為核心,水底泳池燈產品為支撐,多品種,多層次化開發,在結構外形方面要求不斷的創新,吸引更多的用戶眼球,光源選擇以中功率仿科瑞封裝led進一步開發,電源部分需要不斷改善,降低成本提高效率和加強led工作的穩定性, 功能方面重點從智能控制化入手開發。
三、開發計劃
1.以客戶需求產品為開發開始,以客戶滿足要求為結束,提供給客戶滿意的產品,
4.根據客戶要求及業務提供的相關質量信息,對現有的產品結構資料、技 術資料及參數進行完善、修訂。
5.開發供應渠道,改變某些原材料只有單一供應商的現狀,建立多渠道、多點備選的供應機制,以備在供應渠道中的各項突發事件,目的就是要多建立幾家合格供應商作為儲備一確保供貨的安全性與及時性:
6.對市場新產品的可行性開發計劃,根據產品特性及客戶需求運用結合,適時對以市場調研比較為主導的開發理念,開展新產品開發計劃。
研發計劃方案大全(17篇)篇七
第1條為了提高a公司(以下簡稱“公司”)研發項目管理水平,縮短產品研發周期,提高產品質量,降低產品研發成本,提高公司的核心競爭力,充分調動研發人員的積極性和創造性;特制定研發項目管理制度。
第2條適用范圍:公司新產品、新技術、新工藝、技改工程等研發項目。
第3條研發小組。
公司的研發計劃,須以公司整體戰略為基準。
由技術研發部經理組織來自本部門的人員、銷售部、生產部、財務部等相關部門人員組成“研發小組”,開展研發計劃具體擬定工作,具體的撰寫工作由研發小組負責人組織。
研發計劃要從公司的總體戰略目標開始,通過分析外部的市場經濟環境、技術環境、競爭對手的情況、公司自身的技術和運營資源,明確公司未來研發方向、重要研發和技改項目。
《研發計劃書》由研發小組負責人組織相關人員撰寫。
撰寫的過程中,研發研發小組須定期召開例會,對計劃的內容進行討論確定。
《研發計劃書》草案編制結束后,報技術研發部審核,審核通過后報公司總經理辦公會(董事會)審議。
《研發計劃書》草案出臺后,由公司高層領導董事長、總經理、副總經理、財務總監、技術部經理、研發小組等相關部門負責人組成審議小組對《研發計劃書》草案進行審議。
研發計劃的審議采用質詢會的形式進行。
質詢會先由研發小組負責人介紹《研發計劃書》的內容,然后由審議小組的成員對計劃的內容進行提問,技術研發部經理及研發小組其他成員負責解釋。
第7條研發立項報告的編制、審批。
技術研發部經理牽頭,研發小組組織根據審議小組的審議意見,編制《研發項目立項報告書》,并報送公司總經理辦公會負責審議、審批。
第三章研發項目實施及進度控制。
第9條生產部作為公司研發項目配合部門的進度控制管理的歸口部門。
第10條根據立項研發項目,技術研發部經理編制《項目研發流程》、《項目實施過程監督控制表》,對整個研發項目的每個計劃階段進行有效控制。
第11條研發小組負責人依據《項目研發流程》組織研發小組成員進行研發工作,每周定期編制《項目研發小組階段進度報告》,報技術部經理審議之后,再報送公司分管副總。
第12條技術研發部牽頭,分管副總、生產部、采購部、物料部、財務部等部門參加“研發項目實施討論會”,總結階段性實施過程,提出難點及改進方案,明確下階段實施過程計劃。
第13條研發項目實施過程結束后,技術研發部會同相關部門、人員及時編制《研發項目驗收總結報告》,并報送公司總經辦審議、鑒定、評價。
第四章研發項目技術管理。
第14條研發項目技術管理的目的是提高研發項目的技術研發和應用水平,并在具體研發項目中實施有效的技術管理。
第15條技術標準化的目標是為了提高技術人員的工作效率和減少研發項目的總體成本,是一項需要不斷完善、持續改進的工作。
第16條技術研發部負責編制研發項目的技術標準、工藝流程、操作規程等規范化技術文件。
第五章研發項目成本管理。
第17條為了加強公司研發項目成本管理,提高成本核算的準確性和及時性,通過實行項目成本核算制,有效控制項目成本,改進經營管理,提高經濟效益。
第18條公司項目可行性研究報告評審后,技術部應協同財務部進行項目成本策劃,確定研發項目成本核算對象,進行研發項目成本編碼,并將成本測算結果即目標成本報技術委員會審批。
第19條研發項目計劃階段,在目標成本范圍內,技術部經理應組織核心小組相關人員編制詳細的成本費用預算(設計方面、市場方面、采購方面、生產方面、質量方面等研發過程中涉及到的各方面)。
第20條項目成本計劃包括項目總的成本計劃、月度或階段成本計劃。
第21條各項目的計劃成本預算應報送財務部,作為研發經費的依據。
第22條研發項目成本核算的內容。
(1)人工費:包括人員的工資、獎金、其它福利補貼等;。
(2)材料費:開發過程中使用的元器件、設備等;。
(3)其他費用:是指為組織和管理研發所發生的各項費用,如:差旅費、住宿費、招待費、通訊費、交通費、辦公耗材費、打印傳真費等。
第六章研發項目文檔管理。
第23條項目文檔管理的意義。
通過對項目文檔進行很好的管理,規范公司研發項目,統一公司文檔格式、要求,有利于項目技術知識的傳承和保存,以及對項目進行很好的評價。
第24條項目文檔內容。
研發項目計劃書、研發項目立項報告書、階段計劃、會議紀要、項目過程中的記錄文檔、技術工藝說明等一切與研發項目相關文件資料。
第25條項目文檔管理。
研發小組負責編制項目研發過程中的文檔資料,技術部負責組織收集和整理研發項目文檔資料,并在研發項目完結驗收之后,由技術部及時送交公司技術檔案室入檔。
第七章研發項目知識產權管理。
第26條適用范圍。
為了提高公司知識產權的管理水平,鼓勵科技創新、發明創造,加強知識產權的管理,保障公司和相關各方的合法權益,推動科學研究、技術開發和科技成果商品化、產業化。
第27條根據《專利法》、《著作權法》、《合同法》、《商標法》、《反不正當競爭法》等有關法律的規定,本辦法所稱公司持有的知識產權,主要包括以下內容:
1.研發成果:主要包括技術方案、設計圖紙、試驗數據、階段成果、鑒定文獻等;。
3.著作權(的科技成果權利。
(商標等知識產權不在此適用范圍內)。
第28條公司研發知識產權管理的歸口部門是技術部。
技術部負責公司知識產權的管理,并按國家法律法規行使對本公司有關知識產權所擁有的權利,具體有以下工作:
1.分析知識產權保護管理工作的現狀并提出改進措施;。
2.宣傳、貫徹執行國家有關知識產權的法律、法規和政策;。
4.組織對侵犯公司知識產權行為的處理及與律師事務所的協調;。
5.辦理涉及知識產權保護管理的有關手續;。
7.組織知識產權的教育、培訓工作。
在技術開發,產品設計等知識產權的產生過程中,技術部應對市場動態隨時進行知識產權信息跟蹤,及時調整開發策略。對因知識產權狀況而需調整開發方向的,應及時向公司主管領導報告。
技術部應對項目的知識產權保護情況進行跟蹤管理。對階段性及最終成果中屬于專利法規定申請范圍的,應當進行專利申請,或者以技術秘密方式及其他知識產權方式保護。
技術部或公司總經理辦公會決定某項知識產權不申請專利,而是以技術秘密處理的,應當制定技術秘密的保護方案。項目參與者和接觸技術秘密的有關人員須簽訂技術秘密保護協議。
第29條知識產權的取得:
公司員工的發明創造,凡符合下列條件之一者,屬于職務性發明創造,其知識產權屬于公司:
1.以公司名義做出的發明創造;。
2.員工在履行本職工作中做出的發明創造;。
3.員工受命執行本職工作之外的工作任務做出的發明創造;。
5.退職、退休或者調動工作后1年內作出的,與其在原單位承擔的本職工作或者原單位分配的任務有關的發明創造。
第30條職務性發明創造的知識產權屬于公司,不因發明人或設計人的退休、退職或工作調動等而轉移,任何機構或個人不得占為已有或變相占為已有,在保證發明人或設計人合法權益的前提下,公司有權處理所持有的知識產權。
第31條對確定為各級重大研發計劃項目的主要承擔人員,在研發任務尚未結束前要求調離、辭職、并可能泄漏各級重大研發計劃項目所涉及的技術秘密、危及國家安全和利益的,原則上不予批準。
退休、停薪留職、辭職或調離的職工在離職前,須將在全部技術資料、試驗材料、試驗設備、產品等涉及知識產權的資料交回,由技術部簽署意見后方可辦理相關手續。
擅自離職,并給公司造成經濟損失或泄漏有關技術秘密的,依照有關法律法規處理。
第32條知識產權的分級管理。
(1)資料保管。
與技術、產品有關的資料由技術部保管,其他部門和人員配合技術部進行專利權申請工作。
(2)分級查閱。
對于知識產權資料的使用,需分不同的部門、不同級別的工作人員給予不同的權限。
第33條知識產權管理相關的獎懲:
為了鼓勵員工多為公司創造并保護知識產權,公司對員工的以下行為加以獎勵:
第34條對未及時申請專利、商標注冊或未采取其它保護措施,給本公司權益造成損失的,要追究直接責任者和部門負責人的責任。
第八章附則。
第35條本管理制度由技術部草擬和修訂,公司經營辦公會審議,公司技術部負責解釋。
第36條本管理制度自頒布之日起實施。
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研發計劃方案大全(17篇)篇八
不知不覺已到公司三月,首先在這要謝謝大家對我工作的支持,鼓勵,照顧,謝謝郝經理對我的信任。在這段期間大家相處的很融洽,也讓我工作進展的很順利。真的不得不感慨時間流逝的速度。當你每天在專心做一項自己熱愛的工作,時間過的真的很快。總感慨時間不夠用。
初來公司的兩周的工作全部放在了了解公司,了解今后的工作環境及重要的項目開發背景及實施流程。之前對現公司的業務流程及產品很陌生,經過兩周的熟悉已經有了具體的認識,記住了“傾注真情渴望永恒海納百川有容乃大”。接來的工作主要就是圍繞的項目的實施階段,對業務需求有了一定的'認識之后,便開始了艱苦,而又難以抉擇項目框架的搭建,為了做到量優化以及化的減少編寫代碼的方便度。做了一些相關的小工具方便今后的開發。做為開發平臺,sqlserver____數據庫。以及增強用戶體驗的無刷新aja__頁面交互,jqueryui,highcharts等相關技術。因現在開發團隊還只是我一個人,但不得不考慮到今后新加入的戰友一起奮斗,為了方便多人開發管理起來方便搭建了svn服務。由于硬件支持的不確定性,該項目現在事已經實施到,框架可以完成今后主要的功能后續開發,現在只等相關具體需求。需求一明確將立即展開項目的主要功能的開發。現已萬事俱備只欠東風。在這段期間并沒有閑下來,改善框架,提高的框架的穩定性及可維護性。這是一個產品的生存周期的重要評估憑證。經過三個月工作,已對開發的產品完全有了明確的認識,也適應的新的工作環境。在這再一次謝謝大家對我支持和關心,謝謝你們。我一定會拿出一個好的產品答謝公司。
在公司試用期已結束,以下是我對今后工作一個計劃,目標今年推出第一版本!因為是搞項目開發,以下將是關于今后產品開發計劃及對產品今后的發展戰略的個人小小的想法。
1、數據采集校對。
接下來第一步工作將數據采集到數據庫,會對原有的表結構有所改動,因此要做好數據校對的工作。已確保今后分析出的數據是準確無誤的。這也是評估一款產品的價值。這一塊工作如果劃分等級將為級。
2、數據分析功能展示
這部分工作將是該軟件核心部分。也是用戶所關心的部分。產品的好與壞用戶可以從這直接感受到。其他的所有的工作都將是為這一塊作為輔助。該部分完成也是最花費時間的部分。主要困難在于業務的需求,因為這也是第一款產品也沒做到具體的市場調研,所以只能獨*索,但不會閉門造車,會借鑒市場上僅有的產品在針對自己的產品特點開發一款適于我們的產品。如果時間緊迫迫切會需要開發出第一版本我們退而求其次,盡快開發出簡單的第一版本,第二版本將在第一版本上優化改善。
該模塊的技術上要注重它運行的穩定性,避免讓用戶在第一版本就對該產品失去信任,好感。這兒的結果將直接影響后續的開發。此功能不得不考慮。該模塊也應為級。
3、后期維護,第二版本,產品戰略
第一版本推出之后,根據市場的反應,判斷后期維護的工作量。依我個人的想法,后期維護遇到的問題將直接在第二版本上完善,遇到重要,緊急的問題將在第一版本上進行修復,第一,第二的版本過度將會很快。第一版本出來之后將會立即進行第二版本的開發,之所以這樣想是因為我們第一版本實在嘗試,會有很多不完善的地方,說句不好聽的話,就是拿用戶當作小白鼠。看他們的的反應我們將會立即收集相關信息及需求做出第二版本。這也只是我一個想法。樂觀的想法第一版本已經很完善很滿意。呵呵。到時還是會根據具體情況具體處理。
我這就長話短說吧,有點寫不下了。
1、試點實施,項目需求調研
2、根據公司的現有優勢發展輔助發展該產品
3、剖析市場上現有軟件,發展具有自己特點的產品
4、增加產品的亮點,不需多,一兩個即可。
5、給產品一個明確的定位。(能耗中也有各色各樣的用戶群體,根據不同群體給予不同特色的產品)
對于該產品我的目標將是為其打造出能源中產品一把利劍,在能耗中打出一個不可或缺的地位,占領能耗市場,將其成為龍頭老大。成為國家指定能耗產品。在此希望同大家一起努力,加油。
研發計劃方案大全(17篇)篇九
在今年為了公司更勝利,更快速,更強大地發展,工程研發部做好如下工作計劃:
1.全力配合銷售部,把公司發展的優勢,產品的優點,檢測設備的全面性等相關公司實際的一面,通過網絡展示出去,讓更多的客戶認識禾光,了解禾光,相信禾光,只要客戶進了禾光網站,能夠吸引客戶,讓客戶不再猶豫,不再擔心禾光,能放心地購買禾光的產品,加強銷售業績的更大進展而奮斗。
2.室內燈系列:結構方面可以告一段落,電性功能方面需要進一步地拓展,從智能方面,電源驅動方面,燈珠方面不斷創新。
3.壁掛燈系列:要求多去了解不同國家的'膠膜池和玻纖池的裝配方式,裝燈的開孔的大小,防水結構和固定方式是怎樣的,來不斷地完善壁掛式燈具裝配及防水結構,可以滿足不同國家的泳池安裝適用性,外觀方面也可以多樣化設計,來滿足更多的客戶需求。
4.水底燈系列:要從這兩款產品上下功夫,從開發出來到現在銷量并不可觀,需要找出真正的問題點,是產品質量問題,還是功能上的問題,或者價格上的問題,還是銷售推廣問題呢?我們要進一步地完善,我們必須攻破他來提高這兩款燈的銷售業績。
5.拓展軟燈條,硬燈條,酒店工程燈產品,完善相關資料配合銷售部大力進行推廣。
6.全面、認真貫徹公司方針、政策及各項規章制度,及時的完成上級下達。
7.定期有針對性的對相關部門進行技術討論、宣傳及指導,達到上傳下達,標準一致的共識。
8.根據客戶要求及業務提供的相關質量信息,對現有的產品結構資料、技術資料及參數進行完善、修訂。
9.真對市場新產品的可行性開發計劃,根據產品特性及客戶需求運用結合,適時對以市場調研比較為主導的開發理念,開展新產品開發計劃。
研發計劃方案大全(17篇)篇十
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基本簡歷。
姓名:陳先生。
年齡:31歲。
民族:漢族。
國籍:中國。
目前所在地:清遠。
戶口所在地:惠州。
身材:174cmkg。
婚姻狀況:已婚。
求職意向。
人才類型:普通求職。
應聘職位:精細/日用化工:工程師、有機化工:工程師、高分子化工:工程師。
工作年限:6職稱:初級。
求職類型:全職。
可到職日期:隨時
月薪要求:--3500。
希望工作地區:廣州深圳佛山。
工作經歷。
公司名稱:清遠市清新縣漢科化工科技有限公司起止年月:-09~。
公司性質:民營企業所屬行業:化學化工,生物制品。
工作描述:任職研發部產品經理,負責公司表面活性劑(涂料方面)、水性增稠劑(日化方面)、單體和聚合型表面活性劑的合成研究和工藝改進,對實驗室的日常管理,能熟練操作氣相色譜,對各種原材料和產品進行檢測和分析。
公司性質:民營企業所屬行業:化學化工,生物制品。
擔任職務:化妝品原料應用工程師。
工作描述:任職開發部日化應用工程師,負責公司日化原料的應用服務工作,對本公司的日化原料進行各種的應用性能研究和檢測,為客戶提供應用配方,解決客戶使用過程中出現的問題,收集化妝品行業信息,指導公司新產品開發。
公司性質:外商獨資所屬行業:化學化工,生物制品。
擔任職務:化妝品開發工程師。
工作描述:任職開發部,主要負責洗滌和護理類產品研發,掌握了化妝品的基礎原理,具有了豐富的化妝品生產和管理的經驗,掌握了大量成熟穩定的配方。
教育背景。
畢業院校:廣東工業大學。
最高學歷:本科。
獲得學位:學士學位。
所學專業:精細化工。
教育經歷。
起始年月終止年月學校(機構)專業獲得證書證書編號。
語言能力。
外語:英語優秀。
國語水平:優秀粵語水平:精通。
工作能力。
本人通過在惠州市兆婷化妝品有限公司的兩年工作,具有了較豐富的化妝品生產和開發經驗,能夠對化妝品進行獨立的開發和研究.在我工作的兩年間,我主要負責洗滌和護理類產品。之后,本人轉投清遠市靈捷制造化工有限公司,任職開發部日化原料應用工程師,主要負責公司化妝品原料(快潔素68)的應用服務工作,通過這段時間的工作,使我對化妝品原料,特別是增稠劑和表面活性劑有了一個很全面的認識,同時也掌握了這個行業的很多信息。7月受聘于清遠市清新縣漢科化工科技有限公司,任職研發部產品經理,負責公司表面活性劑(涂料方面)、水性增稠劑(日化方面)、單體和聚合型表面活性劑的合成研究和工藝改進,對實驗室的日常管理,能熟練操作氣相色譜,對各種原材料和產品進行檢測和分析。掌握了大量的化妝品詞匯,具有較強的英語讀寫能力。本人性格開朗,易與人相處,愛好各種體育運動,特別是足球,工作認真負責,時間觀念強。
個人自傳。
本人于7月畢業于廣東工業大學,專業為精細化工,在校四年,我學習勤奮,嚴于律已,牢固地掌握了化學的基礎理論知識.畢業后,受聘于惠州市兆婷化妝品有限公司,任職開發部,對各類化妝品的開發研究。掌握了化妝品的基礎原理,對化妝品的理論知識有了一個全面的系統的認識,通過到車間進行指導生產和解決生產過程中出現的問題,具有了豐富的'化妝品生產和管理的經驗。,在我工作期間,主要負責洗滌和護理類產品,掌握了大量成熟穩定的配方。之后,本人轉投清遠市靈捷制造化工有限公司,任職開發部日化原料應用工程師,主要負責公司化妝品原料的應用服務工作,對本公司的化妝品原料進行各種的應用性能研究和檢測,為客戶提供應用配方,解決客戶使用過程中出現的問題,收集化妝品行業信息,指導公司新產品開發,對增稠劑和各種表面活性劑有了一個很全面的認識,同時也掌握了這個行業的很多信息和各類的檢測方法。9月,受聘于清遠市清新縣漢科化工科技有限公司(廣州雙鍵),負責本公司表面活性劑(面對涂料)、單體、水性增稠劑(日化)、聚合型表面活性劑的合成研究和應用推廣,編寫產品說明書,編制產品生產制造單,對實驗室的日常管理,能熟練操作氣相色譜,對各種原材料和產品進行檢測和分析。
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研發計劃方案大全(17篇)篇十一
20xx年,技術研發部深入認真貫徹落實xxx有限公司各項文件精神,在職工的思想教育上積極引導,管理制度上不斷細化和完善、嚴格考核,在開展“成本核算”活動上全面發動,加快了科技創新和人才隊伍建設,確保了工藝生產穩定長周期運行。
技術研發部堅持抓好基礎工作,結合公司的各項工作要求,推進日常工作穩步進行。
1、根據部門的具體要求和實際情況,整理匯編并完善了技術研發部的管理制度和個人崗位職責,使本部門的工作層層落實到每個實施者,使本部門的工作人人管事,事事有人管。本部門的具體管理工作安排如下:xxx負責本部門的全面工作的開展落實與實施及工作銜接與生產車間及其他部門的工作協調,xxx負責圖紙的深化和圖紙優化工作,具體工作由xx負責實施。負責車間的數控設備下料排版并與車間進行對接,指導車間的下料排版工作。xxx作為車間生產技術人員負責與技術研發部圖紙深化技術工作進行對接,對深化的圖紙進行復核,并與藍圖進行對比,確保深化后的圖紙的高質量,將問題處理在車間的生產之前。xxx負責本部門的技術資料,信息平臺的建設,圖紙文件的收發及后勤保障等工作。
2、根據國家有關制圖標準結合公司的長期發展規劃制定了本部門的詳圖深化制圖標準及圖紙深化工作流程。使本部門的有關圖紙深化工作得到有序化開展,經過近幾個月的使用,圖紙深化工作的出圖標準規范,工作流程順暢。
根據公司計劃經營部下達的工作計劃,完成的圖紙深化工作有xxx熔煉車間和吹煉車間及除塵風機房鋼結構1300t;xxx一期鋼結構3000t;xxx二期鋼結構h588車間鋼結構20xx00t。以上的鋼結構圖紙深化工作,盡管我部門人員,設備缺少,但由于在圖紙深化和審核工作細致,層層把關,經過車間生產后的所有鋼結構件檢驗全部合格,經過實測實量結構尺寸全部達到原設計院藍圖要求,車間根據我部門深化后的圖紙生產的結構件沒有一件殘次品和不合格件。為公司贏得了榮譽和信譽。xxx二期鋼結構h1,h2,h3,h4,g1,g2,g3,g4,g5車間鋼結構18000t圖紙深化正在進行,xxx二期其他車間的鋼結構1000t也正在審圖。
2、與鋼結構企業xxx集團建立的圖紙深化合作關系,大的聯營合作協議簽署后,可進行鋼結構圖紙深化及優化協議洽談。由于xxx鋼結構集團已經發展了十余年,在國內有較好的信譽和口碑,我們與他們合作可以借鑒他們圖紙深化和圖紙優化的先進經驗和鋼結構企業管理模式,達到國企的標準,私企的經營模式和思路。
3、與xxx建工集團進行溝通并盡可能達成鋼結構圖紙深化和圖紙優化協議,xxx建工集團具有的優勢是具有鋼結構設計一級資質。我們要進行圖紙優化必須與一流的具有鋼結構圖紙優化設計團隊進行合作,采用最優化的結構形式并對原設計藍圖進行結構和受力計算同時滿足原設計要求。
4、與xxx集團合作建立合作關系,xxx集團以xxx等大專院校作為技術依托,借助先進的管理思維和管理理念,在鋼結構市場上另辟蹊徑,獨領風騷,采用波紋腹板制作的h型鋼結構,大大節約的鋼材,這個值得我們學習和借鑒,我們已經派人去他們單位進行學習。
1、與xxx取得聯系,并且正在簽署框架協議
2、與xxx取得聯系,并且正在簽署培訓計劃協議
在短短的兩個月,經過xxx一期3000t鋼結構工程圖紙深化,xxx熔煉車間和吹煉車間及除塵風機房鋼結構3000t圖紙深化,及與車間的下料編程軟件對接全面完成了從鋼結構圖紙深化到生產下料焊接成型檢驗的全部工作。在工作中培養人才,在實踐中鍛煉隊伍,我們的團隊已經逐漸成熟,并能夠勝任全部的工作。在這里值得一提的是我們的團隊在鋼結構圖紙深化工作中表現出來認真細致的工作態度和工作作風值得提倡和表揚,xx工程是進行的圖紙深化,我們在審查他們的深化圖紙的過程中發現許多問題,特別是節點板等細節問題比較多,我們進行了詳細的更正和對深化的圖紙進行了修改,結果按照我們修改后的圖紙制作的鋼結構全部符合原設計圖紙要求。
根據圖紙深化工作的需要我們購置了深化圖紙專用的電腦,ups電源,繪圖儀,曬圖機。設備的購置有利于進一步工作的開展。
20xx年我們完成了部分工作,并使工作進入的有序化,20xx年我們部門的全體員工將繼續努力,做好以下重點工作:
1、進一步完善人才培養,有計劃的從社會上專用對口的名牌大專院校吸收新鮮血液,增強團隊建設。
2、制定xxx公司11項企業技術標準
3、完成3個工法和5個qc成果
(1)xxx有限公司能源管理系統工法;
(2)熱輻射采暖系統工法;
(3)大型鋼結構廠房屋面虹吸排水工法。
(4)5個qc成果涉及到生產車間,項目施工,辦公系統的技術、材料、經營、設備、財務等方方面面。
4、加快信息化平臺資源庫的建設
信息化平臺資源庫建設正在準備階段
5、加快技術資料庫的建設
技術資料正在收集整理準備階段
6、進一步做好企業內部和外部的技術服務工作
在做好信息化平臺資源庫的建設和技術資料庫的建設后才能依托這些資源庫更好的為企業內部和外部進行技術服務工作。
7、技術培訓及技術引進
20xx年準備與進行合作對員工進行技術培訓,引進培訓焊接智能設備。
8、四新技術的應用及現產品的開發
20xx年準備引進xxx的波紋腹板h型鋼生產線。
總之,我們技術研發部全體員工將緊密團結在xxx有限公司班子周圍,開拓創新,不斷進取,為公司本年的工作開好局、起好步貢獻綿薄之力!
研發計劃方案大全(17篇)篇十二
1、配合公司的全年計劃,為明年迎接我們的旺季,在09年2月底做好上市所有的準備工作,培訓好廚師團隊。
2、對每家門店的廚房菜品操作進行有效監督與指導,嚴格按公司規定的標準提高執行力。
3、通過專業化培訓與管理,對我們的廚師技術力量進行合理儲備,合理推出適合季節的新穎菜品,菜品的設計開發,是我們廚師`及公司適應市場需求,保持旺盛競爭力的本錢,菜品創新是餐飲業永恒的主題,做到真正的“會聚隨心”,不時開發新品去適應市場的需求,為企業創造更大的發展空間和利潤。
5,主動收.各門店基層了解到對菜品的意見和信息,做出及時相應的調動
1,通過對一些和路店地.位置,周邊主要消費群體,經營模式大概一致的店的考察,根據營運部領導給出的大致方針,結合我們的實際情況,在一月中旬將完成菜單的組成,包括午市套餐的搭配,到時候上報公司領導審核!
3,菜單確定后,完成菜單所有菜品的標準化和規范化,并對廚房人員和前廳服務人員分別做全面系統的菜品知識培訓!
4,了解原材料,調料的市場價格,根據對菜品毛利的要求核算,做出單個菜品的市場售價
6,在10月初做好龍蝦下市前的準備工作新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰,我決心再接再厲,努力打開一個工作新局面。
研發計劃方案大全(17篇)篇十三
甲方:
住所地:
乙方:
住所地:
一、概述。
甲方與乙方共同商定:鑒于乙方在新產品研發能力,和甲方在項目研發的需求,雙方經過充分協商,本著平等自愿、互利有償和誠實信用的原則簽訂本協議書,共同遵照履行。
二、合作內容。
主要任務:甲乙共同研發和設計__________產品,以甲乙雙方批準簽字的“新產品研發項目書”為準。
三、項目所需物資、經費概算。
1、甲方提供研發和設計的基本費用以及樣品生產的材料和場地。基本費用包括材料費、外加工費、人工費、差旅費、調研費、資料費等,其費用核定,以“新產品研發項目書”為準。新產品樣品一式_________份其中一份提供給乙方技術存檔。
2、“新產品研發項目書”批準以后一個星期內,甲方提供乙方_________%的“新產品研發項目書”核定的基本費用。
四、實施方案、計劃進度及完成時間。
1、甲方聘請乙方為公司顧問,支付乙方顧問費_________元(rmb)/每月,按協議生效時算起,一季度付一次(個稅自理)。
2、乙方帶領研發團隊每季度去甲方指導工作一次,在協議生效后30天內提供新產品研發項目書。乙方每季度提供次“新產品研發項目書”和提供幅花樣設計圖案。
3、乙方按“新產品研發項目書”開展工作,并指派項目負責人與甲方指派的專職負責人員協作展開工作,每季度提交項目完成方案。
五、技術合作費用及支付方式。
1、甲方新產品批量生產和銷售產值達到_________萬元(rmb)以后,乙方按新產品產值_________%提成(以甲方的銷售發票為準)。乙方以書面方式提出提成時,甲方以獎金方式支付給乙方(個稅自理)。協議結束后,以上分成方式有效,如甲方未支付提成,乙方有權終止甲方新產品生產和銷售。
2、乙方收到甲方支付的提成_________萬元(rmb),甲方自動獲得新產品的專利和,甲方在使用時不能轉讓第三方使用。乙方研發和設計的新產品專利和版權的申請費用由甲方支付。甲方在新產品專利和版權確定后才能進行批量生產。如違約提前批量生產,乙方有權終止協議并收回甲方的使用權。
3、協議期間,甲乙雙方人員按“新產品研發項目書”履行工作職責或完成工作任務。協議任何一方對協議內容以及在合作過程中獲知的對方的保密信息(包括技術秘密和商業秘密)負有保密責任與義務。未經對方書面許可,不得泄露給第三方,否則視為違約并負責賠償損失。
4、協議終止后,協議雙方仍需遵守本保密條款規定的保密義務,直至對方書面同意其解除此項義務,或該保密信息已公開,不會因違反本保密條款而給對方造成損害時止。
八、附則。
1、本合同一式_________份,甲、乙雙方各執一份。
2、本合同有效期為_________年,自合同生效之日起,至_________年________月________日結束。
3、本協議未盡事宜,經甲、乙方決定需要補充或修改后,簽訂《協議修改意見書》一式_________份,全為本協議的補充件。本協議簽約生效后,即具有法律效力,簽約雙方要嚴格遵守合同法,切實執行協議條款。
甲方:
簽章:(法人代表簽字)。
身份證號:
簽約地點:
簽約日期:_________年________月________日
乙方:
簽章:
身份證號:
簽約地點:
簽約日期:_________年________月________日
研發計劃方案大全(17篇)篇十四
年齡:31歲。
民族:漢族。
國籍:中國。
目前所在地:清遠。
戶口所在地:惠州。
身材:174cm?kg。
婚姻狀況:已婚。
求職意向。
人才類型:普通求職?
應聘職位:精細/日用化工:工程師、有機化工:工程師、高分子化工:工程師。
工作年限:6職稱:初級。
求職類型:全職。
可到職日期:隨時
月薪要求:--3500。
希望工作地區:廣州深圳佛山。
工作經歷。
公司名稱:清遠市清新縣漢科化工科技有限公司起止年月:-09~。
公司性質:民營企業所屬行業:化學化工,生物制品。
研發計劃方案大全(17篇)篇十五
量既保質的時期。
2007年是才展公司發展關鍵的一年,通過幾年來的參展及推廣,光纖展示柜產品的優越。
性正被越來越多的高端客戶所認識,預計將有越來越多的生產需求。基于公司發展的現狀,
研發部將致力于各項相關工作的規范化及確保核心技術的領先地位和成熟應用。因此本部門。
今年的關鍵詞是:基礎研究規范化和新技術的研發應用。本部門將配合公司本年度的全局發。
展規劃極力做好以下工作。
天四月底前完成升級方案并正式全面推行新方案。
結,優化并推行標準化結構。如抽屜或門的摳手行位統一;抽屜部件結構和制作方法統一;。
準方案;不同跨度或長度的門和層板標準厚度及安臵結構;統一玻璃開槽尺寸;統一玻璃罩。
粘貼結構;包裝結構標準化等等。
壓加厚板膠水標準用量;貼防火板標準工藝;貼木皮標準工藝等等。
4)四月底前制定物料編碼規則;(時間:四月底前;責任人:fangking)。
5)標準五金件資料庫;(時間:五月底前;責任人:jesse)。
6)統一bom制作標準。(時間:五月底前;責任人:fangking)。
研發計劃方案大全(17篇)篇十六
工作開始后,用大概一周左右,了解公司業務流程,認識這個業務鏈條上相關同事。包括銷售經理,銷售工程師,銷售助理等。
準確定位自己的工作范圍,工作內容,及在公司中的位置。
理解公司的企業文化,并盡快融入其中。
1.2、初步熟悉需要推廣的產品。
用大概一周的時間,熟悉公司需要推廣的產品。包括各個產品的規格,工藝,特征,以及同行業其他公司產品之間的替代或競爭關系。和原廠溝通,詳細學習產品的技術細節。
以bcd公司為例,其擁有的產品線比較廣泛,電源管理方面的ic種類也比較多。它的.產品在市場上和utc等公司的產品重合比較多,替代性強。工作中需要詳細分析其中產品的差異,特別是bcd產品的優勢特征。
比如說創達公司主頁上有推廣bcd公司生產的as339電壓比較器。這類芯片應用范圍非常廣,制造廠商也多。現在市面上較流行的還有ir2339、ani339、sf339和lm339。這幾款基本都可以互換。
對于everlight公司的led類產品,其主要關心的參數有波長,亮度和一致性。對創達公司所代理的也應當詳細了解。
對于競爭對手的產品,應當積極盡快整理出來,以此將市場進行細分。
2.1、公司內部市場信息整理。
估計需要一周時間,通過和銷售工程師的談話了解整個行業的市場狀況,公司在該行業中的細分市場定位,以及競爭對手狀況;并通過銷售人員初步接觸公司客戶,將這些客戶信息歸類,方便日后統籌管理。
2.3,客戶端市場信息整理。
從內部整理出的市場信息中,和銷售人員協商挑選出有代表性的客戶,做出時間表,同銷售人員一起拜訪。通過客戶端,了解所銷售產品在市場上的反饋,更深入地掌握客戶所關心的產品的關鍵技術參數和客戶的需求。
3.2、對市場需求大的產品,做庫存備貨預估。
3.3、每日與個別銷售同事詳細reviek2/mk3、國產品牌沈陽惠明、桂林優利特、深圳華科瑞、上海科華、北京拓普等品牌市場占有率相對較高。對于競爭對手的產品,應當積極盡快整理出來,以此將市場進行細分。
2.2、并通過銷售人員初步接觸公司客戶,將這些客戶信息歸類,方便日后統籌管理。
2.3、客戶端市場信息整理從內部整理出的市場信息中,和銷售人員協商挑選出有代表性的客戶,做出時間表,同銷售人員一起拜訪。通過客戶端,了解所銷售產品在市場上的反饋,更深入地掌握客戶所關心的產品的關鍵技術參數和客戶的需求。
3.2、對市場需求大的產品,做庫存備貨預估。
3.3、每日與個別銷售同事詳細。
研發計劃方案大全(17篇)篇十七
時間飛逝,轉眼間20xx年離我們而去,來公司將近8年,這些年里公司經歷過不少波折和坎坷,在各部門的努力和公司的支持下20xx年終于看到了希望,在過去的一年里開發部積累不少經驗,也學到很多知識,新產品開發有所進步,但開發速度還是比較緩慢,將開發部在20xx年的工作做一回顧,以便彌補不足,更新觀念,為20xx年里能取得更大的成績,使開發部的工作在新的一年里能夠有所突破。在各部門的互相支持和幫助下,研發部在本年度產品完成狀況總結如下:
1、導熱塑料p56燈杯1項共13款:
1、投光燈產品1項共7款:
3、p56rgb同上控制電源更新二代1款;
回顧過去一年的工作,與公司的要求還是有一定的差距,特別現在科技發展,知識更新,研發部在新的一年里必須加強對外技術交流,鞏固專業知識,要有新觀點、新理念、新方向,新產品開發加快步伐,走得更快一些,開發部在新的一年里做好如下工作計劃:
降低生產成本,要求全體技術人員熟悉公司管理制度和各項體系文件,做好和各部門的接口工作,交流思想,統一對過程控制的認識,為生產一線做好服務,實現優質、高產、低耗、高效益的生產目標,使公司獲得更好的經濟效益。
嚴格按tsxx949體系程序執行產品開發管理,通過過去一年的體系加強建設,開發部每位人員都能積極參與到產品開發過程中的評審,對設計的`結構,工藝,電路,通過會議的形式共同討論方案的可行性,選擇設計機構合理,安全可靠,生產效率高,最低成本的設計方案,設計圖紙和文件通過自審,互審,專審后發放,保證圖紙和資料的準確無誤,以免造成不必要的損失。
以戶外水底燈產品為開發目標,par56產品延伸開發為支撐,多品種,多層次化開發,光源選擇中小功率新品種led為重點,電源驅動部分需要不斷創新,降低成本提高效率,保持led燈具工作的穩定性,耐久性,rgb控制方面多為智能化入手創新改善。
1、以客戶需求產品為開發開始,以客戶滿足要求為結束,提供給客戶滿意的產品,
4、根據客戶要求及業務提供的相關質量信息,對現有的產品結構資料、技術資料及參數進行完善、修訂。
5、開發供應渠道,改變某些原材料只有單一供應商的現狀,建立多渠道、多點備選的供應機制,以備在供應渠道中的各項突發事件,目的就是要多建立幾家合格供應商作為儲備一確保供貨的安全性與及時性: