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    黨總支書記的抓黨建述職報告(匯總16篇)

    時間:2025-05-06 作者:字海

    進行述職報告不僅僅是對工作負責的表現,更是對自己職業發展的一種投資和規劃。小編整理了一些描述自己工作經驗和成果的驕傲瞬間,供大家參考和借鑒,希望能給大家帶來一些啟示和靈感。

    黨總支書記的抓黨建述職報告(匯總16篇)篇一

    下面,我將一年以來抓黨建工作情況述職如下:

    一、履職工作主要情況。

    (一)堅持政治統領,謀實主責主業。堅持把篤學篤信篤行習近平新時代中國特色社會主義思想作為黨建工作的首要政治任務,以此統領全局各項黨建工作。全局分別建立健全xxxx年度黨組書記、黨組成員、黨(總)支部書記三個層面新時代黨建工作的責任清單、問題清單和整改清單,實行清單化落實、銷號、鞏固運行機制,做到周調度月總結季督查年考核。建立局黨組研究部署、班子成員履行“一崗雙責”、區直機關工委指導推進、所有支部具體落實的四級責任落實體系,組織專題研究黨建工作x次,開展黨建督查x次,通過組織觀摩、召開推進會、落實黨建聯系點制度等x項舉措,做到人人知責、定責、有責、盡責。認真履行黨組織書記的第一責任,形成書記抓書記、層層抓落實的責任和壓力傳導體系,層層簽訂黨建目標責任書,建立了總支委員聯系指導黨支部工作制度,組織開展談心談話x輪xx人次,約談x輪xx人次。

    牢記使命”這一主題,及時跟進學習持續深入宣傳,檢視深入人心整改落到實處。按要求召開了局黨組領導班子民主生活會,召開了局基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員工作,力戒形式主義官僚主義,既出色完成規定動作,又創新特色動作,取得明顯實效。局黨組理論學習中心組集體學習xx次,黨總支集中學習xx次,撰寫心得體會xx篇,調研報告x篇,檢視班子及成員存在突出問題xx個,基層黨組織及成員存在突出問題xx個,普通黨員存在突出問題xx個,為黨員上黨課x堂,解決群眾操心事煩心事和揪心事xx件。

    (三)著力基層組織,做實標準建設。以“兩學一做”常態化制度化為抓手,推進機關黨支部建設標準化工作全面進步、全面過硬。建立《局機關黨支部建設標準化工作對標自查規范臺賬》,對照臺賬x個方面xx個標準xxx項規范任務進行全面排查,對存在問題進行有效整改。嚴格抓好“三會一課”、“主題黨日+”、民主評議黨員等黨內政治生活制度,把十九屆四中全會精神、基層社會治理、xx工作等信息內容中需要弄懂和解決的新問題,當做最佳結合點,立足實際,解決好思想問題。認真查找軟弱渙散黨組織服務能力弱、群眾意見大、作用發揮不力等問題根源,不斷優化支部的服務能力,全面完成機關支部軟弱渙散黨支部的整頓提升。嚴把黨員隊伍“入口”關,規范程序,全程紀實,全年發展黨員x名,按期轉正預備黨員x名。落實經費保障,嚴格規范黨費收繳和管理使用制度。認真執行機關支部黨員“積分制”管理辦法,采取領導干部帶頭學、交流心得比著學、專題研討深入學、知識問答激勵學、講授黨課引領學的“五學”機制,通過學習強國等網絡學習平臺,實現黨員教育全覆蓋。

    (四)凸顯黨建引領,抓好重點任務。充分發揮黨建引領作用,堅持把黨建工作與業務工作同安排、同推進、同擺布、同落實,著力推進黨建工作與業務工作融合發展。樹牢“黨建+xx保障行動”黨建品牌,開展“雙帶雙創”活動,帶頭履行崗位職責,帶頭提升服務能力,組建志愿者隊伍x支。

    二、存在的主要問題及原因。

    (一)主責主業意識樹的還不夠牢。任職以來將大部分工作精力放在xx重點工作上,抓黨建工作時間投入相對不足,對黨建工作安排部署多,督促指導少,存在抓業務多,抓黨建少的問題。主要原因是沒能深刻認識黨建工作服務大局、服務中心的重要作用,在黨建工作安排上,雖提出了明確要求,但督導上還抓的不夠。

    (二)黨建與業務工作結合還不夠緊密。抓黨建、促發展的站位不高,工作方法不靈活,沒有找準黨建工作與xx工作的融合點,不能有效發揮黨建工作對xx工作的引領助推作用。主要原因是統籌謀劃不到位,抓黨建工作投入相對較少,在工作導向上沒有形成“一盤棋”的工作思路。

    (三)黨建工作督查還不夠有力。對黨建工作要求標準不高,對黨支部書記履行抓黨建工作職責督導不夠,黨員隊伍教育管理仍需進一步加強。主要原因是在抓常抓細上不夠精準,基層黨建工作考核體系不夠完善,用制度抓監管方面做得不夠,反映出自己在工作中缺乏持之以恒、久久為功的“釘釘子”精神。

    三、下一步工作思路。

    (一)堅持黨要管黨,落實黨建“主責主業”。認真履行黨建“第一責任人”職責,以強化“兩個責任”落實為抓手,堅持抓書記、強支撐、嚴考核三措并舉,把精力投入到黨建工作中來,每月至少部署x次黨建工作,每季度聽取x次黨支部書記專題匯報,每季度開展x次督查,每半年開展x次黨建工作專題觀摩。定期開展黨建主體責任約談,層層傳導責任壓力,真正把全面從嚴治黨要求落實到每一個支部和每一名黨員。

    (二)聚焦精準謀劃,強化黨建示范帶動。按照黨支部建設標準化要求和局黨組“三抓三促”(三抓就是抓領導指揮、抓作風轉變、抓工作謀劃,三促就是促問題解決、促能力提升、促工作推進)黨建工作思路,堅持問題導向、戰斗力導向和目標任務導向,落實落細各項標準要求,著力使各黨組織工作在指導中推進,在創新中發展,在規范中提升。全面加強黨支部建設標準化,全力落實各項制度,力爭xxxx年所屬黨支部全部達到標準化水平。

    (三)創新工作載體,提升黨建工作水平。加強黨員教育管理,立足xx系統實際,全力打造“黨建+xx保障行動”黨建品牌,做到以點帶面、整體提升。緊緊圍繞xx重點工作落實,探索更加貼近實際的黨建工作考核辦法,把黨建工作與中心工作有機統籌、深度融合,更好地激發基層黨組織和黨員活力,為打造生態美、產業優、百姓富的和諧xx提供堅強xx保障支撐。

    緊盯。

    黨建。

    工作薄弱方面和短板弱項,建立健全抓基層黨建工作責任清單、問題清單、任務清單,定期到各黨支部督促檢查,傳遞責任,傳導壓力,堅決杜絕工作消極應付、措施不力等現象,以黨建成效促進xx各項工作目標任務的完成。認真落實“三會一課”、民主評議黨員、組織生活會、“主題黨日+”等。

    制度。

    嚴肅黨內政治生活從嚴管理黨員干部發揮好引領帶動作用推動xx事業再上新臺階。

    黨總支書記的抓黨建述職報告(匯總16篇)篇二

    按照全縣機關黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核的通知要求,我向大會報告一年來的履職情況,請予評議。

    一、履行職責情況。

    一年來,我始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,緊扣縣委中心工作,按照縣直機關工委和縣人大常委會黨組的要求,結合人大工作實際,認真履行“第一責任人”職責,務實創新各項黨建工作,為縣人大常委會依法履職提供了強有力保障。主要有五個方面的工作:

    (一)在“政治過硬+思想過硬”上下功夫。

    (二)在“班子過硬+隊伍過硬”上用力氣。

    堅持問題和效果導向,主要抓了以下三點:一是選優配強支部書記。針對機關支部書記年齡較大、履行“直接責任人”職責不夠主動的問題,老干支部書記身體常年不健康、履職盡責難的問題,在做好思想工作的基礎上,對照政治素質高、管黨治黨能力強、干事能力強、表率作用好、身體好的標準,按程序重新選舉產生黨支部書記2名。二是規范支部工作職責。對支部班子成員進行了明晰細化責任分工。明確黨支部書記的“直接責任”,是本支部抓黨建的直接責任人,全面負責黨建工作;明確支部副書記、組織委員、宣傳委員、紀律檢查委員的具體責任;完善支部班子分工負責制,班子整體功能更加優化,團結協作,相互配合,工作有目標、有計劃、有落實,促進了黨建工作任務的完成。三是建強黨員隊伍。組織各支部開展“添血液、提素質、嚴管理、強監督”主動實踐活動,進一步壯大了黨員隊伍、加強了黨員培訓、管理和監督。一年來,新發展黨員2名,培養入黨積極分子3名,舉辦黨員培訓班5期,評選優秀黨員5名。

    (三)在“紀律過硬+作風過硬”上樹形象。

    研究制定《在人大機關黨員中開展“嚴紀律、優作風、強擔當”活動的實施方案》,進一步重點解決八項規定和紀律規矩、形式主義和官僚主義、不敢不愿擔當作為等方面的現象和問題。一年來,共解決x個紀律作風突出問題,實現紀律作風的明顯好轉,蓄足了牢記初心使命的頑強奮斗精神、擔當精神和斗爭精神。

    (四)在“制度過硬+陣地過硬”上建機制。

    同步跟進新時代新征程的新要求,規范完善“三會一課”、支部主題黨日、組織生活會、民主評議黨員、黨員政治生日、黨員學習和黨內監督檢查等一系列組織生活制度,形成了一套行之有效的工作機制。一年來,共召開總支部委員會18次,為黨員上專題黨課6次,開展支部主題黨日活動平均每月至少1次。針對新時代人大工作的新要求,建成了集黨員活動、黨性體檢、黨建文化展覽、黨員人大代表聯系選民成果展示、人大代表視察調研成果展示、人大代表意見建議辦理、文娛活動等多功能于一體的黨群服務中心。一年來,共在此中心開展黨員黨性體檢活活動6次,展示黨員人大代表聯系選民成果x件,展示人大代表視察調研成果x件,公布辦理人大代表意見建議x件。

    (五)在“監督過硬+為民過硬”上辦實事。

    組織黨支部和各工作委員會在職在崗黨員主動積極地為人大評議縣直部門活動和人大代表“雙聯月”活動搞好服務,為充分發揮人大的評議監督職能提供了強有力保障。組織黨員積極響應縣委開展的萬名干部聯系群眾活動,在人大機關機關在職在崗黨員干部中開展“訪民情、察民意、促發展、當先鋒”主題實踐活動,共聯系xxx鎮xxx村的群眾x戶,按規定要求進村入戶解決群眾需求訴求x件,為聯系戶辦好事實事x件,協調捐助資金物料x萬元,深受群眾歡迎。

    二、存在主要問題。

    回顧今年以來的工作,雖然取得了一定成績,但仍有一些方面做得不夠好:一是深入學習和調查研究不夠;二是創新意識有待進一步增強,服務水平有待提高;三是對人大工作規律的研究和探索還不夠深入;四是黨建工作與業務工作融合不夠;五是滿足于完成規定動作,“自選動作”不多;等等。這些問題需要在今后的工作實踐中認真探索并加以解決。

    三、下步工作打算。

    2022年,縣人大機關黨建工作的總體思路是:堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,把深入貫徹落實黨的十九屆六中全會精神作為重大政治任務,持續鞏固深化黨史學習教育成果,進一步推進政治過硬、思想過硬、班子過硬、隊伍過硬、紀律過硬、作風過硬、制度過硬、陣地過硬、監督過硬、為民過硬“十個過硬”建設,切實增強黨組織的組織力,推動黨建向更高質量發展,為履行人大職責提供強有力的組織保障,以優異成績迎接黨的二十大勝利召開。

    一是深入推進黨的十九屆六中全會精神走心走深走實。按照上級統一部署,結合人大工作實際,研究制定并落實《關于深入學習貫徹落實黨的十九屆六中全會精神的實施方案》,向黨的歷史汲取智慧力量,化學習成效為走好新趕考路的行動自覺。

    二是做實新時代新征程上的調查研究工作。緊扣新發展階段、新發展理念、新發展格局和高質量發展,選好點,搞好研,出好謀,深化對人大工作規律的研究和探索。

    三是抓好黨建工作與人大業務工作融合。不斷創新黨建活動系列載體,實行“黨建+”監督、法制教育、代表向選民述職、代表聯系群眾等行動,提升黨建與業務的融合度。

    四是進一步加強“十個過硬”建設。全面規范完善政治、思想、班子、隊伍、紀律、作風、制度、陣地、監督、為民等十個方面的制度機制,認真履行好職責,做好表率,助推人大機關黨建全面發展。

    黨總支書記的抓黨建述職報告(匯總16篇)篇三

    作為黨建工作的第一責任人,我深知抓好基層黨建、夯實基層基礎的重要性。我深感任務之重,責任之大。我不斷加強黨建理論學習,十九大會議精神和***總書記重要講話精神,不斷改進黨建工作方法,創新工作思路,認真履行黨建工作第一責任人的職責。經過自身的努力,黨組織的自身建設得到改善,黨組織和黨員的先進性作用得到進一步發揮,黨建工作合力進一步增強。

    組織黨員學習《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、十九大報告和十九大新修訂的《中國共產黨章程》,在黨員中開展反腐倡廉教育工作,將服務于群眾、廉潔自律的基本理念深入到干部內心,不斷加強干部的理想信念教育工作,以科學的、先進的理論知識武裝他們的世界觀、人生觀、價值觀。通過不斷的努力,加強監督機制,應對廉政風險點的措施,特別是支部資金往來的相關事項。

    黨員必須以理論來武裝自己的頭腦,指導工作實踐,根據黨委的要求,利用網絡形式分散學習和會議集中學習兩兩種方式進行學習。我身先士卒,認真完成了“全省高?!畠蓪W一做’支部風采展示活動知識問答考學、”學省黨代會精神迎黨的十九大召開”黨員知識考學、“學報告學黨章”黨員考學。并組織支部黨員學習十九大報告、中國共產黨章程(十九大修正),收看《十九大代表風采》專題片,收看黃大年先進事跡紀錄片并進行討論。

    在組織開展“兩學一做”學習教育考學工作中,我在支部大會給支部黨員上黨課,強調“兩學一做”的和重要意義。督促黨員到"兩學一做"學習教育考學專題網學習。支部13名黨員認真學習,多次考學成績平均分均是優秀。

    思想政治工作是黨的優良傳統和政治優勢,是經濟工作和其他一切工作的生命線。作為黨支部書記,做好并加強教師員工的思想政治工作刻不容緩。我利用上班之余的時間,了解他們的工作生活方面的情況,進而掌握他們的思想動態,從正面引導他們樹立正確的工作生活態度,積極的價值觀。

    作為支部書記,在黨員干部隊伍和教師隊伍建設中發揮主導作用、嚴把政治關。本支部涉及到成人教育、自考專升本、培訓鑒定、科研等資金往來次數頻繁且數額較大,涉及的風險點有部門職權風險、業務流程風險、制度機制風險。認真對照個人及部門的風險點仔細的進行排查,做到廉潔奉公。

    嚴格教工黨員教育管理和干部廉政教育、發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員模范帶頭作用。引領支部成員申報科研項目,共獲得__高校黨建研究會黨建課題等科研課題3項。科研課題的立項在一定程度上提升了我校職業教育工作的理論水平,深化了我校培訓、職業工作的式發展。

    出臺《關于社會培訓獎勵的通知》,激發教職工參與社會培訓工作的積極性,以保證一流院校對外培訓指標,提升我支部的社會服務能力。我支部統籌負責的中職師資培訓項目數量和級別上有突破。20_年獲批__省中職骨干教師培訓項目7,總數排名省高職院校第2;__省高職教師培訓項目10個,排名省高職院校第4。20_年首次成功申報__省高職院校教師培訓項目和24個國家級中職教師培訓項目。被教育部、財政部選為優質省級職教師資培養培訓基地。我校順利成為20_年成人高考報名確認點,是廣州市白云區四個報名確認點之一。

    (一)不足之處。

    1、黨建理論的學習有待進一步加強。平時事務性工作繁重,加上本人的政策理論水平不高,導致黨建理論的學習只是停留在理解和宣傳上,缺乏理論的深化與研究。同時因四個黨小組工作性質的差異,導致分組學習的多,支部全體黨員集中學習的機會相對較少,支部成員之間缺少溝通和交流。

    2、對支部成員的關心關懷較少。行政二黨支部是一個大家庭,平時集中學習的機會本來就少,每次集中開全體黨員大會時,總是擔心因為政治學習時間過長而影響日常工作,導致會議經常采取填鴨式的學習方式,以完成上級交代的任務為主,對黨員的工作、學習、生活等方面的情況很少過問。

    3、本人的政策理論水平還需要進一步提高。雖然平時工作較忙,但也不是減少政治理論學習的借口,應進一步加強政治理論學習,把握政策理論的前沿思想,發揮各位黨員在黨建方面的作用和積極性,在支部內召開民主生活會,提升支部整體的政治理論水平和戰斗力,發揮支部的戰斗堡壘作用。

    (二)進一步加強基層黨建的思路和措施。

    1、召開支部民主生活會,加大黨建理論學習的力度,深化黨建理論知識。

    2、主動培養優秀的入黨積極分子,吸收更多的先進分子加入黨組織,進一步增強戰斗堡壘作用。

    3、強化支部工作例會制度,通過工作例會,協調支部成員的工作,協同創新。

    4、積極開展豐富多彩的業余文化活動,增強支部成員的溝通和交流。

    述職人:___。

    20_年_月_日。

    黨總支書記的抓黨建述職報告(匯總16篇)篇四

    作為黨建工作的第一責任人,我深知抓好基層黨建、夯實基層基礎的重要性。我深感任務之重,責任之大。我不斷加強黨建理論學習,十九大會議精神和習近平總書記重要講話精神,不斷改進黨建工作方法,創新工作思路,認真履行黨建工作第一責任人的職責。經過自身的努力,黨組織的自身建設得到改善,黨組織和黨員的先進性作用得到進一步發揮,黨建工作合力進一步增強。

    組織黨員學習《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、十九大報告和十九大新修訂的《中國共產黨章程》,在黨員中開展反腐倡廉教育工作,將服務于群眾、廉潔自律的基本理念深入到干部內心,不斷加強干部的理想信念教育工作,以科學的、先進的理論知識武裝他們的世界觀、人生觀、價值觀。通過不斷的努力,加強監督機制,應對廉政風險點的措施,特別是支部資金往來的相關事項。

    黨員必須以理論來武裝自己的頭腦,指導工作實踐,根據黨委的要求,利用網絡形式分散學習和會議集中學習兩兩種方式進行學習。我身先士卒,認真完成了“全省高校‘兩學一做’支部風采展示活動知識問答考學、”學省黨代會精神迎黨的十九大召開”黨員知識考學、“學報告學黨章”黨員考學。并組織支部黨員學習十九大報告、中國共產黨章程(十九大修正),收看《十九大代表風采》專題片,收看黃大年先進事跡紀錄片并進行討論。

    在組織開展“兩學一做”學習教育考學工作中,我在支部大會給支部黨員上黨課,強調“兩學一做”的和重要意義。督促黨員到"兩學一做"學習教育考學專題網學習。支部13名黨員認真學習,多次考學成績平均分均是優秀。

    思想政治工作是黨的優良傳統和政治優勢,是經濟工作和其他一切工作的生命線。作為黨支部書記,做好并加強教師員工的思想政治工作刻不容緩。我利用上班之余的時間,了解他們的工作生活方面的情況,進而掌握他們的思想動態,從正面引導他們樹立正確的工作生活態度,積極的價值觀。

    作為支部書記,在黨員干部隊伍和教師隊伍建設中發揮主導作用、嚴把政治關。本支部涉及到成人教育、自考專升本、培訓鑒定、科研等資金往來次數頻繁且數額較大,涉及的風險點有部門職權風險、業務流程風險、制度機制風險。認真對照個人及部門的風險點仔細的進行排查,做到廉潔奉公。

    嚴格教工黨員教育管理和干部廉政教育、發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員模范帶頭作用。引領支部成員申報科研項目,共獲得__高校黨建研究會黨建課題等科研課題3項??蒲姓n題的立項在一定程度上提升了我校職業教育工作的理論水平,深化了我校培訓、職業工作的式發展。

    出臺《關于社會培訓獎勵的通知》,激發教職工參與社會培訓工作的積極性,以保證一流院校對外培訓指標,提升我支部的社會服務能力。我支部統籌負責的中職師資培訓項目數量和級別上有突破。20_年獲批__省中職骨干教師培訓項目7,總數排名省高職院校第2;__省高職教師培訓項目10個,排名省高職院校第4。20_年首次成功申報__省高職院校教師培訓項目和24個國家級中職教師培訓項目。被教育部、財政部選為優質省級職教師資培養培訓基地。我校順利成為20_年成人高考報名確認點,是廣州市白云區四個報名確認點之一。

    (一)不足之處。

    1、黨建理論的學習有待進一步加強。平時事務性工作繁重,加上本人的政策理論水平不高,導致黨建理論的學習只是停留在理解和宣傳上,缺乏理論的深化與研究。同時因四個黨小組工作性質的差異,導致分組學習的多,支部全體黨員集中學習的機會相對較少,支部成員之間缺少溝通和交流。

    2、對支部成員的關心關懷較少。行政二黨支部是一個大家庭,平時集中學習的機會本來就少,每次集中開全體黨員大會時,總是擔心因為政治學習時間過長而影響日常工作,導致會議經常采取填鴨式的學習方式,以完成上級交代的任務為主,對黨員的工作、學習、生活等方面的情況很少過問。

    3、本人的政策理論水平還需要進一步提高。雖然平時工作較忙,但也不是減少政治理論學習的借口,應進一步加強政治理論學習,把握政策理論的前沿思想,發揮各位黨員在黨建方面的作用和積極性,在支部內召開民主生活會,提升支部整體的政治理論水平和戰斗力,發揮支部的戰斗堡壘作用。

    (二)進一步加強基層黨建的思路和措施。

    1、召開支部民主生活會,加大黨建理論學習的力度,深化黨建理論知識。

    2、主動培養優秀的入黨積極分子,吸收更多的先進分子加入黨組織,進一步增強戰斗堡壘作用。

    3、強化支部工作例會制度,通過工作例會,協調支部成員的工作,協同創新。

    4、積極開展豐富多彩的業余文化活動,增強支部成員的溝通和交流。

    述職人:本站。

    2022年_月_日。

    黨總支書記的抓黨建述職報告(匯總16篇)篇五

    現將年度抓基層黨建工作情況匯報如下:一、工作開展情況(一)聚焦主業抓黨建。一是認真履行第一責任。主持召開16次專題會議研究黨建工作,每月3次深入支部開展調研指導,2次到聯系點開展黨課輔導;嚴格執行領導干部雙重組織生活制度。二是堅持理論武裝頭腦。堅持帶頭學習,每月召開1次理論中心組學習,認真學習習近平新時代中國特色社會主義重要思想和黨的十九大精神,進一步提高了班子準確判斷發展形勢、從容應對復雜局面、妥善處理突發事件的能力。三是強化黨委核心作用。充分發揮街道黨工委在決策中的核心作用,研究制定全年重點工作計劃,為街道發展把方向、定大局;以黨的建設為統領,將黨建工作全面融入街道經濟社會各個領域,制定下發黨建工作文件46件。對2017年點評問題全面整改,抓實管黨治黨主體責任。

    (二)突出重點抓黨建。一是抓好隊伍,夯實基礎。組織中層以上干部、村支部書記150余人赴xx戰役紀念館、xx紀念館接受黨性教育;加強機關黨建工作,將原機關支部劃分成三個支部,選優配齊班子;以黨務知識、產權制度改革等內容為重點,扎實開展新一屆村兩委成員培訓;嚴格把好黨員發展關,2018年共吸收入黨積極分子79人,發展預備黨員21人,轉正黨員18人,解決三年以上未發展黨員村12個;募集資金70余萬元,率先設立黨員關愛基金,692名60歲以上老黨員受益。二是示范引領,創先爭優。出臺《開展村級黨組織評星定級工作的實施辦法》,細化評分標準,對黨的建設、美麗鄉村等9個大項、150余個小項工作全部量化,評出五星級支部14個、四星級支部20個、三星級支部19個;七一隆重表彰先進村黨支部18個、非公企業黨支部2個,營造了干事創業、比學趕超的濃厚氛圍。三是加大投入,夯實陣地。投資1460余萬元,新建村級活動場所4處,對所有村級黨員活動室全面提檔升級,更新桌椅48套。(三)服務發展抓黨建。一是打造黨建示范區。以組織振興為統領,打造一區一帶示范區,南區重點建設硬件標準高、整體條件好的黨建綜合示范區,北帶則突出村莊特色、強化文化宣傳,重點打造貫穿東西的黨建文化長街,讓基層黨組織學有榜樣、趕有目標,全面提升街道農村黨建工作整體水平。二是壯大集體經濟。發揮組織優勢,協助市縣第一書記,新修硬化路面5000余米,興修水利設施3處,打造扶貧車間2個,扶持產業項目3個,新建村級經營性場所2處;全年轉化薄弱村16個,空殼村全部消除,73.58%的村年經營性收入達到3萬元以上。三是加強非公黨建。選派非公企業黨建指導員6名,新建非公企業黨支部1個。

    二、存在問題及原因分析雖然在抓基層黨建方面做了一些工作,但對照上級要求,仍然存在一些問題,主要表現在:

    (一)履行黨建責任不到位。平時把大部分精力都投入到抓經濟社會發展上,對于基層黨建工作注重安排部署,有時只是聽聽匯報、看看場面,關心的少、指導的少??傄詘x發展上任務重為借口,忙的時候甚至把黨建當副業,到村支部調研多,到學校、醫院、企業等支部調研少;到黨建工作先進村調研多,到黨建工作薄弱村調研少;對有些落實三會一課主題黨日等活動不到位的支部書記批評教育多,督辦解決少,致使有些支部工作積極性不高、推動力度不大,影響了街道黨建工作整體平衡。

    (二)重點問題解決不到位。對當前黨建工作面臨的重點、難點問題,缺乏全面、深入思考,導致有些問題長期存在而沒有得到有效解決,比如在管理形式上,xx撤鎮設街已經四年,也有著融入主城區的客觀需要,但在社區黨建工作上還沒有取得突破;還有的問題只解決了一部分,還沒有完全解決,比如在陣地建設上,活動場所雖然進行了提檔升級,面子上好看了,對于群眾代辦事項,仍存在村干部服務水平不高、服務場所功能不完善,群眾辦事不出村還處于起步階段;還有的問題在處理時缺乏新思考、新辦法,導致創新性做法較少,工作亮點和特色不突出。比如在品牌建設上,對于xx村黨建示范點打造,還僅停留于墻體宣傳的層面,沒有對xx精神進行全方位的深入挖掘,與黨性教育基地、廉政教育基地的標準還存在差距。

    (三)薄弱環節關注不到位。平時注重日常工作落實,對于涉及黨建工作的薄弱環節和深層次矛盾問題,重視程度不夠,在有的環節上失之于寬、失之于軟。比如對于活動落實要求不嚴,有的村在開展黨員劃片定崗聯戶等活動上,宣傳發動不到位,黨員參與積極性不高,示范引領作用發揮不突出;再如,對農村后備干部隊伍建設重視不夠,雖然在換屆后,村干部年齡、學歷結構得到了優化,但農村年輕后備干部隊伍的培養還沒有作為推進人才振興的重要一環來抓。深刻反思這些問題,從自身找原因,主要有幾個方面:一是主要精力投入不足。沒有把抓黨建工作放到與經濟社會發展等業務工作同等層面來抓,片面地認為當務之急,要集中精力把經濟發展搞上去,存在一手硬、一手軟的問題,其根源是沒有正確處理好顯績與潛績的關系,履行黨建一把手責任認識不夠。二是創新創優意識不強。在深刻理解和把握新形勢下黨建工作的新要求、新變化上還有所欠缺,理論聯系實際的能力弱,創新開展黨建工作缺乏內功,致使黨建創新創優不夠、特色品牌不多。三是抓深抓細抓常不夠。對黨建工作宏觀把握多,微觀指導少,對如何推動具體工作缺乏深入思考;有時滿足于會上講一講,對黨建工作細節關注不夠;有時過分依靠分管同志抓黨建,沒有落實好抓在日常、嚴在平常、做到經常。

    三、下步工作打算。

    (一)抓主業、扛主責,種好基層黨建責任田。一是堅持每月研究一次黨建工作,每半年召開一次黨建工作現場推進會、分析一次影響黨建工作深入推進的重大問題,每年進行一次黨建目標考核、牽頭破解2—3個黨建難題。二是扎實開展書記項目建設,親自謀劃,親抓部署,在繼續深化完善《xx街道黨員干部四位一體積分管理考核辦法》的基礎上,創新思路,加強對農村無職黨員的考核力度,打造書記項目升級版。三是充分發揮黨委總攬全局、協調各方的領導核心作用,突出牽頭和抓總,制定好2022年總體工作計劃,推動基層黨建工作與經濟社會發展深度融合,確保各項決策落地生根、開花結果。四是明確街道班子成員在各自分管領域抓黨建工作的目標責任,層層傳導壓力,切實把不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職的意識傳遞到各級黨組織的最末梢,以責任落實推動黨建工作全面發展、全面進步。

    (二)抓基層、強基礎,建設組織振興強堡壘。一是強化村級黨組織領導核心作用,完善村級代辦服務事項清單,加強組織活動場所標準化建設,在有條件的村打造村級黨群服務中心;在黨組織的領導下,充分發揮群眾性自治組織作用,推廣楓橋經驗,力行法治、自治、德治相結合,推動鄉村治理有效;二是優化社區黨建工作新路徑,結合村改居工作,建立由原村黨支部、物業、社會單位共同組成的聯合黨組織,形成黨建工作的多方合力,共同促進社區建設、管理、服務;三是深化黨建示范區建設,圍繞大蒜產業、美麗鄉村、紅色資源等優勢,以xx、xx、xx、xx、xx等5個村為重點,堅持以點帶面,創建富有特色、輻射帶動性強的示范區,推動基層黨建工作全面進步、全面過硬;四是細化村集體經濟發展措施,在鞏固現有成果基礎上,逐村研究確定發展目標、路徑,掛圖作戰、銷號管理,力爭在2022年底,實現所有村集體經濟收入不低于3萬元;五是強化兩新組織等領域黨建工作,力爭實現街道13家規模以上企業黨組織全覆蓋,同時在中小企業黨建工作上做文章,繼續擴大黨的基層組織覆蓋面。

    (三)抓隊伍、強素質,打造鄉村振興先鋒隊。一是嚴格執行三會一課主題黨日等制度,推動基層黨員干部增強四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護;二是通過黨員冬訓、送課下鄉等方式,加強黨務知識、村集體經濟發展等專題培訓,提升村黨支部書記推動鄉村振興的素質和能力;三是深度挖掘新時代xx精神,完善xx式好干部評選辦法,探索建立為村集體經濟發展作出突出貢獻的干部獎勵考評機制,調動村兩委參與鄉村振興的積極性;四是加強黨員隊伍建設,持續開展黨員亮化記分管理;結合村村都有好青年選樹工作,建立回鄉高校畢業生、外出務工回鄉青年、復員退伍軍人和致富能手等優秀人才儲備庫,推優入黨,擇優作為村級黨組織后備干部培養;五是繼續推行一名黨員一面旗暨黨員包片聯戶設崗定責活動,圍繞中心工作,開展形式多樣的黨員服務群眾活動,表現突出的黨員授予優秀共產黨員稱號,并予以適當嘉獎,進一步激發無職黨員參與村級事務的積極性和主動性。

    黨總支書記的抓黨建述職報告(匯總16篇)篇六

    市教育局黨委:

    按照教育局黨委抓基層黨建工作述職的部署和要求,現將20xx年履行安寧市青龍學校黨建工作?第一責任人?職責情況做如下述職,請予評議。

    一、學校黨支部基本情況:

    青龍學校黨支部現有黨員36人,其中在職32人,退休4人,女性黨員11人,研究生學歷1人,本科學歷12人,??茖W歷20人,中專2人,初中學歷1人。支部委員會設書記兼校長1人、副書記(兼組織委員)1人,紀檢委員、青年委員、宣傳委員各1人。

    二、抓基層黨建履職情況。

    (一)履行抓基層黨建職責情況。一年來,我按照教育局黨委、青龍街道黨工委的要求,以黨的??落實黨建工作責任制,黨支部書記是黨建工作第一責任人的要求,深入學習貫徹科學發展觀和黨的群眾路線,努力工作,廉潔自律,團結帶領支部一班人,知難而進,完成了上級交給的各項任務,較好的實現了工作目標,為學校的科學發展做出了應有的貢獻。我在抓好學校行政管理的同時,認真履行學校黨建工作第一責任人的職責,努力抓好和黨的xx屆三中、四中全會精神和各級黨委方針政策在學校的貫徹落實。年初,主持召開支委會,結合學校教育教學實際,以強化黨組織建設和黨員隊伍管理,充分發揮黨支部和黨員在實現全面提升教育教學質量、辦人民滿意學校目標中先鋒作用為重點,認真擬定了黨支部年度工作計劃。根據中央、省、市等各級要求和部署,按照?照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病?的總要求,以?為民務實清廉?為主題,以切實解決?四風?突出問題、轉變工作作風為重點,成立了由我任組長的黨的群眾路線教育實踐活動領導小組,制定了各個環節活動實施方案,嚴格按照時間節點,認真深入開展了?學習教育、聽取意見,查擺問題、開展批評,整改提高,建章立制?三個環節黨的群眾路線教育實踐活動。

    在整個活動中,我始終帶頭研讀學習了系列講話精神及規定的學習材料和文件精神,積極參加街道黨工委、教育局黨委組織的各項理論學習培訓,3月15日參加了青龍街道黨工委中心組理論學習——云南大學張巨成教授?著力解決‘四風’理論縱橫?講座;3月31日、4月1日參加了安寧市委組織的為期兩天的培訓;4月2日聆聽了教育局黨委書記題為?為民務實清廉、辦人民滿意教育?的黨課。帶頭撰寫學習心得體會文章,帶頭深入課堂、深入年級組和教研組、深入學生家庭調研,帶頭征求和聽取教師、家長的批評意見、和建議,帶頭撰寫對照檢查材料、問題清單和批評意見清單,在專題組織組織生活會上,帶頭批評和自我批評、剖析問題根源,帶頭制定整改措施和提綱,帶頭嚴格執行?八項規定?及實施辦法,真正把自己擺進去,接受群眾的批評和監督。3月12日召開了教育實踐活動動員大會,我作了動員講話,親自對活動進行了具體部署和要求。在?學習教育、聽取意見?過程中我要求學校黨員領導干部把深入基層調研與再次聽取意見結合起來,與?結對幫扶?結合起來,與為學生、家長解決實際問題結合起來,與?安全教育宣傳和防范?志愿者服務結合起來。

    通過系列教育學習,學校黨員干部深刻認識到群眾路線是新形勢下黨對每位黨員提出的重要要求,是堅持以人為本、執政為民的客觀要求,是新時期實現中國夢的有效途徑。進一步從思想上認識到本次教育實踐活動的重要性和緊迫性,提高了服務師生、服務教學的意識,樹立起黨員干部務實清廉的形象。

    為了深入廣泛、準確查找學校領導班子及成員?四風?問題,進一步明確和規范了學校工會委員會教學安全組、財經監督小組、領導干部評議組三個職能小組的職責及工作制度,堅持每個季度活動一次,每次活動均形成了書面報告并在全校教職工大會上進行通報,接受廣大教師的監督。同時通過召開由不同年級段、老中青教師代表參加的座談會,設立學校領導班子及成員?四風?問題舉報箱、公布電子郵箱和熱線電話等形式,在全校師生中廣泛聽取意見建議,認真查找學校領導班子及成員在?四風?方面的突出問題。學校工會財經監督小組對學校?三公?經費的支出情況進行了認真審查;教學安全小組對學校校舍、教育教學設施設備、消防設施的維護保養及學校安全教育宣傳、防范等制度措施的落實情況進行了全面的督查,形成書面報告并在教職工大會上進行了通報,要求相關責任領導對反映的問題當面做出整改承諾。

    經歸納梳理,班子征求到領導作風、考核管理、辦學條件、教師隊伍建設等四個方面的意見和建議63條,其中,班子20條,班子個人43條,由教育局聯系組同志如實反饋給班子成員。針對反映的問題,我分別與班子成員、各處室主任及分管領導及其他黨員同志進行了了談心交心,正視問題、直擊要害、剖析根源、提出要求、溝通思想、找準問題、增進理解、形成共識、促進工作健康發展。

    在8月14日學校領導班子專題組織生活會上,我帶頭自我對照檢查,帶頭對其他班子成員提出誠懇的批評意見的?標桿?作用,得到教育局聯系組同志的肯定,班子成員之間本著對黨、對學校、對班子、對同志高度負責的態度,聚焦?四風?問題,認真對照檢查,以整風精神開展批評和自我批評。直面問題,實事求是,敢于亮丑揭短,敢于承認錯誤,各位班子成員在會上也做出了整改承諾,提出了整改方向措施,真正達到?紅臉出汗?的效果。

    活動集中反映出學校領導班子及成員主要存在以下問題:

    1、形式主義方面,理論學習不夠,理論指導實踐不夠:一是學習的自覺性不高;二是學習制度堅持不好;三是學用結合的關系沒有處理好;四是黨員干部學習氛圍不濃。

    2、官僚主義方面,工作作風不夠扎實,求真務實精神不夠:一是工作要求不高;二是缺乏創新意識;三是工作方法簡單;四是團隊意識不強。

    3、享樂主義方面,群眾意識不夠強,為民服務宗旨不夠:一是深入教學一線實踐指導督促不力,領導長期不擔當教學任務;二是紀律松懈,作風漂浮,工作懶散;三是得過且過,不敢擔當,履職盡責工作不到位。

    二是勤儉節約意識淡薄。

    今后努力方向、改進措施和取得的實效:

    1、堅持以科學發展觀為指導,加強理論業務學習,在提高學習能力、決策能力、落實能力、創新能力上下功夫,進一步提高班子整體素質。

    2、進一步落實領導干部24小時輪流值周制度,領導干部8點簽到制度,校級領導對校園安全日巡查、周檢查、月抽查制度,聯系年級組、教研組制度,領導干部堅持一線主科教學制度,領導干部隨機下班聽課制度,抓牢作風紀律、切實加強領導干部深入基層、服務教學、服務師生的能力和意識,牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨。

    3、加強對主觀世界的改造,不斷提高個人的品德修養,認真貫徹執行中央?八項規定?和云南省實施辦法,繼續堅持每季度一次的工會財經監督小組活動制度,定期對學校的經費使用情況進行通報,自覺主動接受監督,增強拒腐防變能力,樹立清正廉潔的良好形象。一年來學校沒有公費旅游、公車費用,公務接待均在學校食堂進行,接待費明顯減少,把有限的公用經費服務于教育教學活動與設備購置。

    4、立足本職,制定措施,認真解決群眾反映強烈的分工不清、職責不明、管理不嚴、作風不實、紀律松散、無所作為、效率低下等問題,千方百計調動黨員教師的積極性,最大限度提高工作效率。

    5、通過創新教師宿舍管理使用激勵機制,徹底解決了家里學校遠、長期居住學校、堅持教學一線教師長期居住陰暗、潮濕一樓宿舍,影響健康的?最后一公里?的問題。

    (二)加強基層黨組織建設情況。認真落實黨內?三會一課?制度、黨員政治生日談話制度、領導干部民情懇談制度、民主生活會制度、黨員年度目標考核暨民主評議等制度。我始終認真貫徹民主集中原則,學校所有大小事宜一律提交學校每周一的黨政干部例會集體討論通過方可執行,堅決杜絕?一言談?的現象。我堅持帶頭講黨課,宣傳學習黨章、及黨的xx屆三中、四中全會精神、社會主義核心價值理論,加強黨員干部的理想信念教育和思想道德建設,深入開展學習型黨組織創建活動,用科學發展觀理論體系武裝黨員干部,開展?爭做文明使者,創建文明校園?等活動,提高了黨員的認識水平和思想覺悟。對師生、家長、社會關注的黨員發展、黨員年度目標考核、領導班子及成員的對照檢查材料、整改措施、寄宿制學生生活費兌現標準及名單、教師績效考核、評先評優、職稱晉升、崗位聘任和困難職工慰問等黨務、校務熱點問題給予及時的公開和公示;對工作中有失誤的領導,作用發揮不佳的黨員同志,我第一時間與其進行思想教育疏導和教育,嚴格按照學校規章制度進行處理,使其更好地發揮黨員的帶頭作用。

    (三)推進基層服務型黨組織建設情況。充分發揮好領導班子?龍頭?作用,通過嚴格執行了領導干部早八點簽到制、24小時輪流值周制度、校級領導帶頭承擔主科教學任務,校級領導帶頭深入年級段(組)和教研組,帶頭上公開課、示范課、帶頭定期深入學生家庭家訪,由學校領導干部組成的校園安全志愿者服務隊堅持對校園安全日巡查、周檢查和月抽查制度等,加強領導干部帶頭服務、帶領服務、帶動服務的自覺性,帶動了其他普通黨員教師從自身做起,早來晚走,認真上好每一節課,認真做好自己的業務工作,有效推動學校服務型黨組織、服務型班子的建設。

    (四)加強黨員教育管理。嚴格執行?三會一課?考勤制度,正常開展黨員組織生活,積極推行黨員?分類管理?、設崗定責、民主評議等教育管理制度,使黨員教育經常化、制度化,是黨員宗旨意識、黨風黨紀意識、服務意識不斷增強,嚴格按照《中國共產黨發展黨員工作細則》,嚴格堅持標準和程序有計劃地把教學一線的優秀骨干培養為入黨積極分子、培養對象,但培養基本成熟的李元峰老師8月份調往安寧實驗學校。年內經黨的群眾路線教育實踐活動和年終黨員目標時對在冊的37名黨員進行了民主測評,結合各位黨員履行義務、先鋒作用發揮等方面綜合評定出?好?、?一般?、?差?三個等次的黨員人數分別是26人、7人、4人,沒有違反黨章和師德規范的不合格黨員,我與副書記分別對評議為?差?的4名黨員進行了談話和提醒。(五)落實基礎保障情況。按照《安寧市基層組織建設三年規劃》,結合學校的實際,加大黨組織建設投入力度,每年從學校公用經費中按照每位黨員500元的標準預算黨建工作經費,主要用于黨報黨刊征訂及活動設施設備的購置。建有固定、規范的黨員活動室,黨組織干部的待遇得到充分保障,積極開展了各項扶貧救災捐款活動,黨員領導干部積極帶頭并組織全體教職工為昭通魯甸抗震救災捐款,慰問身患癌癥困難職工張東瓊5000元,學校工會為困難黨員李貴祥申請勵耕救助10000元。黨內幫困機制、經費得到較好的落實。

    三、存在主要問題和下一步的打算。

    1、學校黨支部在制度創新、特色工作方面雖然進行了一些探索和思考,但還是做得不夠,須進一步加強。

    2、學校黨支部和黨員在教書育人,全面提高教育教學質量,辦人民滿意教育方面的先鋒模范作用體現不夠,下一步打算與學校教務處共同研究創新黨員素質提升活動載體和機制,結合黨員設崗定責,每年組織一次黨員教師教學崗位練兵或教學業務競賽活動,同時把結果與年終黨員目標考核結合起來,快速提升黨員隊伍的業務素質。

    3、年初提出的發展一名新黨員的計劃,因培養對象中途調離而未完成計劃。來年,在堅持標準的基礎上加大培養力度。

    4、黨員自覺登陸網上黨支部,發布微博、信息積極性不高,數量較去年有所減少。今后,積極鼓勵黨員自覺登陸網上黨支部進行學習交流,設立專門信息員,定期將黨員發布的微博、博客、信息的質量與數量進行統計并在學校q群中通報,與年終考核掛鉤。一年來,我努力做好黨建工作的領導和協調,盡職盡責,雖然工作有一點成效,但工作中還存在許多問題,與上級要求和師生希望還有差距。在此,懇請在座的各位領導指出我的工作不足,提出寶貴意見,以利黨的事業、教育事業的發展,爭取更大進步。謝謝大家!

    黨總支書記的抓黨建述職報告(匯總16篇)篇七

    尊敬的各位領導:

    大家好!2020年來,我做為公司團委書記,在黨政領導的支持下,緊緊圍繞公司“___”工作思路,堅持以黨建帶團建,以團建促推優,以團的自身建設為重點,以培養和造就青年人才為落腳點,以青年職業道德教育為主線,以“青字號”活動為載體,定位于服務企業、服務青年展開工作,帶領廣大團員青年較好地完成了全年各項任務,在服務大局、服務企業、服務青年的實踐中,邁出了堅實的一步,為持續、穩定、健康發展做出了積極的貢獻。現將一年來自己的工作情況作以簡要匯報。

    一、學習與思想情況。

    在政治思想上,我認真學習黨的方針、政策,系統學習了黨的歷史、中國特色社會主義理論體系、社會主義核心價值體系,努力提高自身的政治思想素質、政治覺悟及理論水平。通過不斷的學習我認識到,作為一名黨員干部,一定要樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,并且要把科學發展觀結合公司的發展實際,融入到日常的工作中,為促進公司的全面和諧健康發展貢獻力量。

    二、工作履職情況。

    一年來,在各級領導地支持、指導以及各個部門地配合下,通過自身努力并結合公司實際開展了以下各項工作。

    一是結合“作風建設月”、“依法治企年”等活動,教育和引導團員青年增強工作責任感和使命感,面對艱巨的使命、繁重的任務,做到思想上始終清醒、政治上始終堅定、作風上始終務實,力爭崗位成才,建功立業。

    二是及時傳達__省電力公司及集團公司發展思路及重要部署,努力提高團員青年對新時期、新形勢、新任務的認識。根據廣大團員青年的工作實際,進一步加強立足崗位創新、立足崗位奉獻的教育,幫助大家在工作中學習提高,在奉獻中成長成才。

    三是繼續開展“青字號”活動。為了更好地服務企業,充分調動廣大青工的積極性,使每個青年成為敬業樂群的高素質員工,在公司的跨越發展進程中不斷創造新的業績,我們繼續開展“青字號工程”活動。通過爭創“青年文明號”、針對重點工程現場實際,成立青年突擊隊等活動,有力地促進了公司重點工程安全有序的推進。開展“導師帶徒”活動活動,加強團員青年的業務技能教育。

    四是評選先進,樹立榜樣。開展評選“優秀青年標兵”和“優秀青年”的活動,樹立和宣傳青年典型,為公司青年提供學習榜樣,激勵青年員工成為公司有用之才。在省公司各項團青先進評選中,獲得優秀團支部、優秀團員等9項榮譽,調試公司副經理__榮獲省公司“五四青年獎章”稱號。展示了公司青年風采。

    五是召開紀念“五四”運動91周年表彰座談會。會上表彰了2020年集團公司各個崗位上的先進青年代表。

    六是開展志愿者活動。組織公司團員青年作為志愿者開展“地球一小時”、“創城市文明使者”等活動。

    七是認真貫徹執行省公司推進引導青年試點工作,開展“青工職業生涯設計導航活動”,幫助指導青工完成個人職業生涯設計。

    八是做好宣傳工作,營造企業文化氛圍。配合做好省級“文明單位標兵”的復審工作。其中包括整理材料,制作宣傳標語和展板、迎接區級、市級和省級領導的檢查等。在機關“作風建設月”活動中,制作簡報上傳至公司網站,宣傳活動內容及進展。配合做好中共電力建設集團公司第三次代表大會的準備和宣傳工作。獨立完成兩期黨員培訓班,提高了自己理論水平和組織協調能力。對公司一年來發生的重大事件,利用網站、展板等形式大力宣傳。

    三、黨風廉政建設情況。

    本人能夠認真學習省公司和集團公司關于黨風廉政建設的有關文件和規定,認真參加集團公司舉辦的各項警示教育活動并寫出心得體會。沒有違反財經紀律、私設“小金庫”的問題。通過理論學習,用科學發展觀武裝頭腦,不斷提高自身素質和修養,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。嚴格要求自己,始終做到謙虛謹慎,不驕不躁,勤儉節約,艱苦奮斗。嚴格遵守黨風廉政建設的各項規定,強化自律意識,做到自重、自省、自警、自勵。

    四、存在的不足及整改方向。

    一年來,在取得了一定成績的同時,我的工作中還存在一些不足:一是在當前的新形勢下,對青年工作面臨的新情況、新問題研究不夠,創新手段不足;二是團干部培訓、學習、交流的力度有待于進一步加強。在今后的工作中,我將加倍地努力學習、認真工作,深入一線了解青年職工所想所需,以貼近青年為準繩,探索建立有效引導、教育、培養、激勵青年的工作制度,切實提高公司共青團組織服務企業、服務青年的水平。

    以上報告,不當之處敬請批評指正。

    黨總支書記的抓黨建述職報告(匯總16篇)篇八

    哲學系團總支在院團委和學校領導的關心與支持下,始終本著“全心全意為同學服務”的宗旨,以“和諧發展”為中心,以創良好系風為重點,結合我系開展學習型團組織建設和團員思想政治教育工作的需要,充分發揮青年團員的先進性和團組織的凝聚力,成功地開展了一系列工作?,F將本年度團總支主要工作總結如下:

    一、加強和改進思想政治教育工作。

    我們還通過形勢政策宣講、報告會、團總支書記講團課等形式對新生進行形勢政策教育,此外,我們開學初按照院團委要求,及時積極的了解學生思想動態;建立心理健康狀況排查體制,培養班級心理聯絡員,廣泛開展心理健康教育;按照學院《青年馬克思主義者培養工程實施意見》要求,按時考核推薦學員,沒有不結業學員,通過這些活動的開展,使得我系學生能夠以飽滿的熱情和積極地心態去應對生活和學習。

    二、規范組織建設,抓好推優工作。

    有了堅實的思想基礎還是不夠的,必須有完善的組織機構來保障。本年度我們在組織建設上進行了如下幾項工作:

    1.規范團支部工作,提高辦事效率。

    團支部是最基層的組織,它與團員有著最直接、最廣泛的聯系,是團工作的顯示終端,直接關系到團總支工作的成敗。我系團總支為了便于開展各項團日活動,同時也為了便于管理,在大一新生中強化了團支部的作用,并明確了團支部的各項職責及團支書、宣傳委員、組織委員的分工。并且,為了調動各團支部的積極性,更有效得管理團支部的工作,系團總支還定期開會總結,做到賞罰分明。

    2.加強團總支和學生會機構之間合作。

    我系團總支與學生會緊密配合,優勢互補,在分工合作的基礎上共同開展我系的各項活動,同時對每次舉辦的活動及時總結、存檔。使我系的團總支和學生會工作能更好的為廣大師生服務,使各項活動開展得更加豐富多彩。

    3.以推優為契機,加強黨組織的戰斗力。

    培養青年積極分子和推薦優秀團員入黨一直是團的重要工作。我系大力開展推優工作,力爭鼓勵優秀的青年早日加入中國共產黨,選拔一批批優秀的團員參加入黨積極分子培訓班的學習,為黨輸送新鮮的血液。同時為了能在廣大團員中形成爭先創優的良好氛圍,明確了推優的對象、推優的目的、推優的過程等,最終使推優工作的公開、公正、民主落到了實處。

    三、以素質拓展為目標,大力開展課外活動。

    這學年度,團總支緊密加強對全體同學素質拓展活動的引導與指導,積極拓寬團員青年成長成才渠道。組織學生參加學院各類活動和文藝培訓活動,認真落實素質教育,提高了同學們的綜合素質。精心設計并認真組織開展豐富多彩、積極向上的學術、科技、體育、藝術和娛樂活動,把人文素質和科學精神教育融入到人才培養的全過程。舉辦的具體活動如下:

    1.舉辦“慶中秋聯歡晚會”,全系師生喜迎我系10級63名大一新生,讓他們感受到了哲學系大家庭的溫暖。

    2.舉辦了迎國慶書法展活動,充分展示了我系學生的風采。

    3.承辦了學院的第十屆“金秋杯”辯論賽,提高了全院學生的思辨水平,充分調動了全院學生的積極性。

    4.舉辦籃球聯賽,為代表我系參加學院比賽做好了鋪墊。

    5.舉辦系內歌手大賽,為學院歌手大賽選拔優秀人員。

    5.開展陽光體育系列活動,讓“每天鍛煉一小時、健康工作五十年、幸福生活一輩子”的口號深入學生心中,使大家在緊張學習中保持身心健康。

    6.組織全系同學參加升國旗儀式,做好國旗下講話。

    7.組織全系大一新生學生參加“與博士面對面”等活動,讓大家感受到大學深厚的文化底蘊。

    8.舉行了迎新生,慶元旦游藝晚會,豐富了我系學生的課外生活,使大家在快樂中學習,在學習中快樂。

    9.開展“增強法律意識,提高道德修養”主題團日活動。

    10.開展了中華頌誦讀經典大賽,弘揚了傳統文化,增強了學生的愛國主義情懷。

    11.開展了課外科技作品競賽活動,增強了學生的寫作能力,同時提升了學生的課外學術水平。

    在團總支與學生會的緊密配合下,活動在有條不紊的環境中進行。同學們從中陶冶了情操,增強了集體榮譽感和團隊精神,也拉近了學生干部和同學間的距離。

    四、工作中存在的不足之處。

    一年來,團總支雖然做了一些工作,發揮了一定的作用,回顧思考一學年的工作,我們也清醒地認識到,工作中還存在著一些問題和不足,主要表現在以下幾個方面:

    1.有時因為一些主、客觀原因而使原定的活動計劃難以實施。

    2.部分團干、團員、學生干部的團員意識、干部意識和管理意識。

    黨總支書記的抓黨建述職報告(匯總16篇)篇九

    -->,供大家參考。

    根據安排,現將個人抓黨建工作情況匯報如下,不妥之處,敬請各位領導批評指正。

    20xx年,我堅持以習近平中國特色社會主義思想為指引,貫徹落實新時代黨的建設總要求,以腳踏實地為民服務為新時期黨建工作主旋律,緊扣“實”字展開,在實干中發展和創新,全力推進全面從嚴治黨和模范機關創建工作。局黨總支被x省委評選為“全省脫貧攻堅先進黨組織”,局機關獲評20xx年度市級文明單位,局所屬支部均通過20xx年創建標準化規范化“示范黨支部”初步驗收。

    7次、主題黨日活動x次。

    按季度組織對《市政府工作報告》落實情況進行綜合督查,對領導指示批示實行“一件一策”督辦,確保領導指示批示事項督得準、跟得緊、把得嚴、落得實。一年來,累計形成督查報告xx期,得到市領導簽批x件x次。精準設計縣(區)和市直部門差別化目標考核體系,《中國x報》以“xx做好高質量考核文章實績論英雄實干促發展”進行報道。二是抓實疫情防控。及時細化分解疫情防控責任,第一時間制定督查方案,領導班子成員帶頭督查,深入10個縣(區)的x個鄉(鎮、街道)、x余個村(社區)、x余個卡點,累計督查開展暗查暗訪x余人次,發現問題x個并督促完成整改。三是抓牢脫貧攻堅。牽頭成立市級脫貧攻堅巡回督戰隊,對全市脫貧“3+1”保障等重點問題進行督查,抓住“窗口期”開展問題全排全查,用好科學建賬、定期對賬、動態報賬、考核銷賬“四賬法”,壓緊壓實部門和縣區“雙責任”實行“雙銷號”。形成脫貧巡回督戰報告6期,發現各類問題x個并督促全部完成整改。四是抓好掛幫聯系。抽派1名班子成員和x名中層干部分別到x鄉和x鄉開展脫貧攻堅工作,與聯鄉駐村點結成脫貧攻堅責任共同體,形成“定期督戰+定點走訪+定時研究+定向提示”閉合循環幫扶工作責任制,累計發現問題x個,印發整改工作提示x期。組織全體干部職工捐款,協調各類資金x余萬元幫助x鄉迅速補齊“3+1”保障短板。

    效果;

    開展“學習。

    強國。

    增比進位”活動,定期通報學習得分,使學習。

    教育。

    經常持續,總支黨員積分均分達xx萬分,單位學習活躍度持續位居市直部門前列;

    以“新時代、新征程、新作為”喜迎元旦聯誼會等形式多樣、豐富多彩的支部活動,努力創新激勵黨員干部愛崗敬業,有效發揮黨員先鋒模范作用。通過努力,不斷提高xx干部的政治敏銳性和政治鑒別力,推動理論武裝走深走心走實,黨員干部責任心提高,中層干部進取心提高,班子成員事業心提高。

    四、抓實從嚴治黨,在干凈作為上下實招。我始終把。

    制度。

    建設、作風建設作為重要內容長抓不懈,組織修訂完善各項制度,進一步激發了全體職工的工作熱情和動力,強化了敬業奮斗的意識。一是以嚴管厚愛貫穿工作始終。及時掌握干部在工作生活當中遇到的“煩心事”“揪心事”,運用好談心。

    談話。

    等制度,及時發現苗頭性、傾向性、潛在性問題,傾注時間、拿出感情、找到辦法,及時提醒糾偏。對關鍵崗位干部強化紀律約束,注重抓早抓小、抓苗頭抓預防,筑牢防止犯錯誤的第一道防線,讓紅紅臉、出出汗成為常態,讓干部干得開心、拼得安心。二是以公開透明貫穿工作始終。權力公開透明、在陽光下運行是最好的防腐劑。我局凡是應該公開的全部及時公開,讓黨員對黨內事務有更多的了解和參與,讓“暗箱操作”無處可藏,有力消除滋生腐敗的土壤。一年來,召開黨風廉政建設專題會議3次,局。

    領導。

    班子及干部職工受問責及函詢數持續保持為“0”。

    我局黨建。

    工作。

    整體發展形勢良好,但仍然存在一些差距和不足。下一步,我將圍繞標準化建設夯實基層基礎,圍繞高質量發展發揮xx力量,圍繞落實體系推進機關黨建長效發展,狠抓理論武裝、基層基礎、紀律作風自身建設,切實提升機關黨建工作水平,努力為建設貫徹新發展理念提供堅強的xx保障。

    黨總支書記的抓黨建述職報告(匯總16篇)篇十

    轉眼一學年已經快過去了,在這段時間里,在汲取往屆團總支工作的經驗基礎上,結合我系團學工作的實際情況,不斷改進工作方法,依托一系列的特色活動,切實做到服務于廣大師生?,F在我代表我系團總支對2020年的共青團工作進行述職報告。

    新能源工程系團總支作為一個學院團委的一個有機組成部分,本學年,在院黨委、院團委的關懷下,在系部領導的指導下,我系團總支積極,認真地完成了學校安排的各項工作。在團總支工作制度建設、文體活動、學院特色上都取得了出色的成果。下面我就從以下幾個方面為大家匯報我系在過去的一年中所作出的成績:

    一、加強學生思想政治教育,提高思想政治素質。

    (一)以新生入學為契機抓好新生入學思想教育工作。

    為新生做了入學思想教育專題講座,從政治思想及素質、學習及生活、工作及情感、實踐及能力等多方面進行了教育引導。要求新生要學會思考,盡快地完成中學到大學的轉變,為大學生活打下基礎。

    (二)深入開展主題教育活動。

    以學習雷鋒、五四青年節、國慶節等重大節日為契機,開展了系列教育活動,組織開展了“光盤”行動、、清明節掃墓、秋季運動會、隴原文化講堂等系列教育活動,用積極向上的文化活動占領學生的課余生活,使學生的才能得到發揮,也給學生一個發展的空間和展示的舞臺。

    (三)大力實施“青年馬克思主義者培養工程”

    積極選派我系團學社干部以及各班級團支部骨干參加了“青年馬克思主義者培養工程”團學干部培訓班,受培訓學生干部50名。同時,按照學院的培訓計劃和要求,我系開設了“青年馬克思主義者培養工程”團學干部培訓班,制定了詳細的學生干部培訓計劃,采取講座、理論學習、觀看教育影片、交流討論、素質拓展等活動形式,培訓我系學生骨干230人,有效的提高了團學社學生干部的理論素養和工作能力。

    (四)提高學生的思想道德修養和文明素質,開展道德建設主題活動。

    為了全面加強學生思想道德素質教育,根據學院關于學生道德建設要求和安排,全面提高大學生的思想道德修養和文明素質,促進和諧校園建設,系部制定了詳細的活動方案。思想道德建設活動大力宣傳、樹立“社會主義核心價值觀”主題班會、觀看看道德主題電影(感動中國)等系列活動。

    (五)全面開展團員青年思想教育工作,引領廣大學生思想意識。

    加強廣大團員青年的團員意識培養,每月組織開展團組織主題生活會。同時通過吸收團員青年中優秀人才積極向黨組織靠攏,從大一開始就開展入黨積極分子的培養和考察工作,使他們在日常學習、生活中發揮黨員的先鋒模范帶頭作用。

    二、開展豐富多彩的校園文化活動,提升學生職業核心能力。

    以豐富校園文化,為同學營造豐富多彩的校園生活氛圍為目的,開展了豐富多彩的校園文化活動,同時積極參加學院組織的各項活動。

    (一)系部積極開展校園文化活動。

    本學年開展有:“希望之光”志愿活動、團組織生活會、diy海報設計大賽、清明掃墓、光伏雙選會志愿活動、專業社團知識競賽、新能源工程系第三屆小品大賽、法制教育講座、大學生思想道德建設系列活動、核心價值觀主題班會、“核心價值觀”海報大賽、“爬上職業階梯的尖端”主題講座、學生干部素質拓展、胡楊韻--新能源工程系第四屆“樂動,我要我旋律”卡拉ok大賽、系部青馬工程培訓、專業社團作品展演報告會、詩歌朗誦大賽等30多項活動,極大地豐富了學生的第二課堂活動,全面提升廣大學生職業核心能力。

    (二)積極配合學院,參與學院活動。

    “胡楊·轎子”大學生辯論賽、“我最喜愛的大學老師”征文大賽、隴原文化講堂、第二期專業知識講座、“青春風采”藝術作品展、胡楊之夏--校園心理話劇大賽、校園歌手大賽、“禁毒”電子海報制作大賽、暑期“三下鄉”社會實踐活動、2020級迎新晚會、2020級新生軍訓、“迎春杯”籃球賽、“迎新杯”球類比賽、秋季運動會、大學生創業計劃大賽、職業生涯規劃講座、大學生藝術展演、“助學、筑夢、鑄人”征文大賽、消防演練、冬季越野賽等20余項。

    (三)取得可喜成績。

    歌手1名;禁毒海報設計大賽一等獎一名,二等獎兩名,三等獎兩名,優秀獎兩名;學院秋季運動會團體三等獎;“迎春杯”球類比賽冠軍兩項,亞軍兩項,總評比一等獎;2020級新生軍訓三等獎、暑期三下鄉社會實踐活動“希望之光優秀團隊”,優秀社會實踐報告8篇、優秀社會實踐隊員6人、優秀社會實踐個人8人,優秀指導教師1人;社會主義核心價值觀演講比賽三等獎。

    三、存在的問題與不足。

    1.日常管理全面,工作執行力和落實不夠。

    2.學生干部的培養力度不夠,出現個別學生紀律散漫。

    四、2020年工作構想。

    1.改正這些的缺點,積極培養創新精神,努力將活動做得更好,更精。

    3.依托科技作品制作、技能競賽、結合專業特色,打造特色專業團隊,使我們的學生干部隊伍更有凝聚力,能夠更好的為大家服務。

    黨總支書記的抓黨建述職報告(匯總16篇)篇十一

    -->,供大家參考。

    黨總支書記抓基層黨建工作述職報告黨總支書記抓基層黨建工作述職報告按照校黨委要求,現將本人2017年履行第一責任人職責,抓基層黨建工作報告如下。

    一、履職情況一是堅決貫徹落實校黨委、行政的重大決策部署和各項決議、決定。

    二是高度重視、精心組織黨總支理論中心組和全體黨員的政治學習,積極宣講黨的十八屆六中全會和黨的十九大精神。1、總支制定了年度學習計劃,創新學習方式,集中學習與自學相結合。總支中心組堅持每月集中學習一次,記錄規范。2、本人作為學校宣講團成員,為生工學院師生宣講了黨的十八屆六中全會精神,為體育學院師生宣講了黨的十九大精神。3、成立了生工學院十九大精神宣講團,總支書記、院長、副書記、副院長、團總支書記、輔導員以及學生宣講員,分層次地進行宣講,做到全覆蓋,努力用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦。

    規范黨員活動日,按照驗收標準和考評細則對標落實,黨總支和三個支部2017年完成建設申請驗收,全部通過。評價良好。

    四是扎實推進“兩學一做”學習教育常態化制度化工作,積極謀劃,認真落實“講重作”專題警示教育活動。1、傳達學習習總書記關于“兩學一做”制度化常態化的指示精神和視察安徽的重要講話精神。2、召開黨總支擴大會議,及時動員部署,明確“講重作”專題警示教育活動的重大意義和目標任務;3、組織黨總支和支部層面的學習,撰寫心得體會;4、進行“講政治,我們怎么講”和“重規矩,我們怎么做”兩次專題研討;5、召開黨總支專題民主生活會和支部專題組織生活會。6、加強整改,以上率下,對標落實。

    五是完成了2017年度入黨積極分子培訓、黨員發展和轉正工作。完成了生工學院第七期入黨積極分子培訓工作,共培訓學生220名,教工1名;注重從年青教師和教學科研骨干中培養發展黨員,本年度發展了3名教工黨員;全年共發展學生黨員62名,另有54名學生黨員按時轉正。嚴把入口關和出口關。

    念教育、努力培育和踐行社會主義核心價值觀。本人專門制作了《理想信念和社會主義核心價值觀教育》黨課課件,在不同層面進行宣講。3、充分利用傳統文化、紅色文化和綠色文化資源,堅持文化育人。重視傳統文化和紅色文化資源的挖掘利用,化地方文化資源為教育教學資源。專門整理皖西特色文化資源,在教職工例會上進行專題宣講。充分利用紅色文化和愛國主義教育基地,對師生進行革命傳統和愛國主義教育。本年度分別組織黨員到南京雨花臺和大屠殺紀念館、桐城六尺巷、獨山紅色文化群、金寨紅軍廣場、許繼慎紀念館等地,進行革命傳統和愛國主義教育。4、緊緊圍繞學校創建市級、省級文明單位工作任務,緊密結合生工學院實際,加強師德師風建設,開展道德講堂活動,不斷深化群眾性精神文明創建活動,順利完成了學校下達的創建任務。

    七是配合學校,完成了總支和支部的換屆工作。1、選舉產生了新一屆黨總支委員會。2、根據工作需要,將原有的兩個教工支部以教研室為單位劃分為四個,學生支部由原來的4個改為五個,配齊配強了支部書記和支部委員。

    以《大別山深處書寫閃耀傳奇》為題,對生工學院的。

    事跡。

    進行了專題報道。

    九是組織生工學院教職工代表大會,按時按要求順利召開;配合學校做好2017年黨代會年會和四屆二次教代會工作,擔任第八代表團團長,圓滿地完成了相關工作。

    十是認真履行黨風廉政建設責任制,狠抓反腐倡廉工作。1、創新學習教育方式,強化思想理論武裝;2、明確目標任務,認真履行職責;3、嚴格遵守黨的“六項紀律”,強化“四個意識”;4、嚴格執行中央“八項規定”,堅決反對“四風”。

    二、存在的主要問題及原因一是各支部工作不平衡。有的強一些,有的弱一些。個別支部還存在“寬松軟”現象。

    二是“三會一課”制度還需要進一步抓緊做實。

    三是“黨員活動日”制度還需要進一步規范。

    四是黨員培訓教育還需要進一步加強。

    五是個別黨員忙于教學科研,對政治學習和支部活動積極性不高,需要教育引導,更需要嚴格的紀律和制度約束。

    上述問題存在的主要原因:

    一是總支對各個支部工作指導還不夠全面細致。

    二是由于支部書記都是兼職,個別支部書記平時忙于業務,對。

    黨建。

    工作投入的時間和精力有限,責任意識有待加強。

    三是由于2017年換屆,有些支部書記是新手,黨的理論知識和黨建工作經驗需要進一步提升。

    四是黨總支尤其是相關支部,對個別組織觀念不強的黨員教育管理和紀律約束不夠到位。

    三、下一步工作思路和主要措施。

    一是以學習宣傳貫徹黨的十九大精神為首要政治任務,在學懂弄通做實上狠下功夫,組織開展多層次的學習、宣傳、調研、培訓、落實活動,使黨的十九大精神落地生根,入腦入心。

    二是以基層黨組織標準化建設為抓手,進一步加強總支和支部建設。對已經通過達標驗收的總支和支部,要鞏固建設成果,彌補不足,建立標準化建設長效機制;對于六個2017年沒有申請達標驗收的支部,嚴格按照學校要求,在2018年6月底之前完成達標任務,總支自查后向學校提出驗收申請;進一步規范“三會一課”制度和“黨員活動日”制度;對個別工作松軟的支部和個人,進行針對性地指導和幫扶,強化紀律約束。

    主義核心價值觀。

    大討論。

    通過不同類型和層面的。

    學習。

    培訓討論,用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦。

    四是以《皖西學院發展黨員工作實施細則》為依據,做好2018年入黨積極分子培訓、黨員發展和轉正工作。注重培養高級知識分子和業務骨干;嚴把入口關和出口關;建立預備黨員中期檢查機制并實施。

    支部活動努力體現專業特色,與社會實踐、素質拓展、實驗實訓有機結合。

    黨總支書記的抓黨建述職報告(匯總16篇)篇十二

    述職報告是指各級各類的機關工作人員,一般為業務部門陳述以主要業績業務為主,少有職能和管理部門陳述。以下是為大家整理的關于,歡迎大家前來參考查閱!

    一年來,我們把推進學習型黨組織建設作為機關黨建的一項重要任務,認真貫徹落實縣委關于推進學習型黨組織建設有關文件精神,采取多種形式,推進學習型機關建設。

    (一)加強學習制度建設。一是局支部認真堅持集中學習制度,每周安排一次集中學習,做到學習年有計劃、月有安排,學習有考勤、人人有筆記。通過學習,進一步統一了思想認識,振奮了精神狀態,飽滿了工作熱情,使廣大黨員干部將精力聚集到完成工作任務上和干事創業上。二是努力搭建學習的平臺。局支部在黨員干部中開展了“讀好一本書”活動。利用3個月時間,安排學習了__屆六中全會精神、《新黨章》、《關于在新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監督條例》等黨紀政紀和各項規章制度,做到人人備課講課,深入了解黨和國家最新方針政策。同時支部還安排領導講座座談和開設網上學習途徑,豐富黨員教育形式和內容,提高教育的效果。在局支部開展的各項學習教育活動中,局班子成員、支部委員分別給全體黨員上黨課和進行專題輔導,并都能做到帶頭參加學習、帶頭撰寫心得。今年已安排各種黨課講座20場次以上。我們還組織全局干部職工培訓計算機操作、公文寫作等能力業務,開展以局網站黨務政務公開欄目為平臺的學習宣傳專欄,及時宣傳交流黨員干部的思想動態和工作狀態。截止目前發表各種信息文章20篇,向市局選送簡報10期。另外,局機支部堅持每年舉辦一次黨員干部學習筆記展評,每年評選2名學習標兵,這些措施有力地推動了學習型機關建設的開展。

    (三)加強黨風廉政建設。年初支部專門召開會議,與每個黨員簽訂了《黨風廉政建設責任書》,增強自覺執行黨風廉政建設責任制的自覺性和主動性。在實際工作中,我們堅持加強績效管理,落實"一崗雙責",突出看好“一本帳”,管好責任人,堅持"誰主管、誰負責"的原則。運用紀委通報案件對全局同志進行了警示提醒,引導機關黨員干部知廉、倡廉、守廉,自覺抵制“四風”。嚴格執行廉潔自律規定,抓好廉政紀律和財經紀律的督查,厲行節約反對浪費。強化制度硬約束,提高制度執行力,堅決杜絕頂風違規違紀行為,以鐵的紀律保證機關風清氣正。目前我們單位無一違規違紀案例,不存在為難群眾、推萎扯皮現象,沒有"吃、拿、卡、要、報"違紀行為,進一步提升了為民服務的能力和服務水平。

    加強領導,精心組織,確保各項活動順利推進。為加強組織領導,成立了以班子為成員的活動領導小組。由局支部全面進行動員安排,具體開展了“兩學一做”學習教育活動,在此活動中認真學習了各級黨代會精神,并抓好落實,在上級安排下,又適時開展了“學、思、講、干”、“深化學習找差距、轉變作風促發展”等活動,每項活動都制定了實施方案及具體要求。在此基礎上開展了“黨性教育”、“讀好一本書”、“三好”競賽等多項主題系列活動。組織全體黨員干部集中收看了《沈浩先進事跡報告會》、《焦裕祿》、《偉大復興之路——中國夢》等專題片,學習了系列重要講話,使黨員干部學有榜樣,行有目標,真正在教育實踐活動中取得實效,20-年被縣工委評為“先進基層黨組織”。針對本單位的中心工作和群眾反映的難點問題,我們認真召開了專題民主生活會,做到邊學邊改,邊查邊改,真實地解決了自身存在的突出問題。一是端正了工作態度,工作作風得到有效改善。通過建章立制,我們規范完善了局各項規章制度7項26條,促使機關紀律得到進一步的加強。二是基層調研水平得到進一步提高。通過新農村幫扶、下基層清收等工作,廣泛與基層群眾接觸聯系,增強了在基層發現問題、解決問題的能力。三是個人思想境界得到明顯提升。通過一段時期的學習教育,干部職工每天都能以飽滿的工作熱情積極工作,開拓進取,為局分憂。四是艱苦奮斗精神得以發揚光大。結合中央八項規定和縣紀委、財政部門反鋪張浪費之規定,局機關日常經費開支存在的浪費現象得到有效節制,大家基本養成了勤儉辦事、求真務實的良好習慣。

    20-年,國際局支部堅持圍繞國際金融貸款管理工作這個大局,努力找準黨建工作與中心工作的切入點和結合點,為各項目標任務的圓滿完成提供了堅強的思想、政治和組織保證。全局黨員和領導干部敢于擔當,大膽負責,積極主動,勇于創新,做了大量的工作,取得了明顯的效果和成績。在各項貸款清理回收工作中,同志們能積極借鑒各方經驗,采取多種辦法,通過上門入戶耐心說服,工資扣款行政催繳等有效措施,全年共清收各類貸款資金6326萬元,并全額及時上繳。同時我們還積極聯系協調財政、審計等職能部門,努力探索貸款清收工作新路子。在項目后續管理工作上,我們充分發揮黨員干部先鋒模范作用,對歷史遺留問題和疑難工作,做到不放棄不氣餒,積極想辦法定舉措,集思廣益,努力把事情做到最好,讓領導和群眾都滿意。在招商引資工作方面,我們積極發揮部門職能優勢,及時申報了2個亞行好項目。成績有目共睹,實則來之不易。

    以上是我局支部黨建工作的一些做法,雖然取得了一定的成績,但離上級領導的要求還有不少差距,尤其在基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用方面發揮得還不夠好。今后工作中,我們要根據新形勢新任務的要求,積極探索我局黨建工作的新思路、新方法、新途徑,努力打造一支高素質的黨員隊伍,為推動新絳經濟社會發展做出新的更大貢獻。

    黨的基層組織是黨全部工作和戰斗力的基礎,是落實黨的路線方針政策和各項任務的戰斗堡壘。作為xx鎮黨委書記,我始終嚴格要求自己當好黨建工作“第一職責人”,以貫徹落實科學發展觀為統領,多措并舉,扎實推進黨建工作,為經濟社會建設帶給了良好的組織保障。

    我作為抓黨建“第一職責人”,在具體工作中,傾注足夠精力,及時協調解決農村黨建工作中遇到的問題。透過調查研究,及時發現新狀況、新問題,制定合理措施。一是制定科學工資考核制度來激勵村組干部想干事、會干事、為民辦實事的熱情;二是制定村級干部述職村民打分的“三公”考核制度來規范村干部的行為,使其主動理解廣大農民群眾的監督;三是制定干部素質提升制度。全鎮每年進行兩次以上的村干部素質培訓班,采取走出去與請進來、理論知識與實地考察相結合等培訓模式,努力實現理論與實踐的統一。四是制定新農村建設黨建指導員制度,按照“職責到人、工作到村”的原則,從全鎮機關、站所選派一批優秀黨員干部,派駐到村任新農村建設黨建指導員,并實行主要領導包片制度。黨建指導員每月到村支部檢查指導工作不得少于2次,鎮黨委每月召開一次專題會議,聽取工作匯報,研究解決群眾反映的突出問題。一年來,針對鎮村實際狀況,完成村屯美化綠化,共栽植紫穗槐200多萬株,紅皮云杉6萬株,綠化果樹1萬株;完成5個村的橋涵建設,6個村的道路建設,9個村的自來水改造工程,為農村經濟發展帶給了保證,得到了群眾的好評。

    一是我們把建設一支善謀發展、善帶民富的黨員干部隊伍,作為加強基層黨建的基礎性工作。實行末位主要領導問責制,著力加強薄弱村治理轉化。如我鎮南黃泥河村委,班子渙散、戰斗力不強,不能適應新時期新農村的各項工作,群眾很不滿意。對此,我們及時調整,選派一名優秀機關干部任該村黨支部書記,本村退伍軍人任支部副書記,重新組建班子。實踐證明,新班子解決問題的潛力強、處事公平、公正,得到廣大群眾的認可。

    二是我們把鞏固陣地建設,作為夯實基礎的載體,實行村部標準化。對全鎮11個行政村村部進行全面規范,配備了必要的辦公設施,累計投入資金10多萬元。經過4年的努力,全鎮11個村村部全部建成并投入使用。依托村部這個平臺,透過公開欄、宣傳欄、廣播、板報等形式,廣大黨員在做好調解矛盾糾紛、疏導群眾心理、幫忙群眾致富、有效服務農民群眾中找到了用武之地,發揮了先鋒模范作用。

    三是我們注重“以人為本”,建立黨內激勵、關懷機制,著力提高基層黨員干部收入。推行村干部“c+x”的績效工資考核模式,提高村干部待遇。對出色完成鎮里認可的突破性工作和新經濟增長點的村干部,加大獎勵工資比重,實行浮動工資上不封頂,超出部分由政府從轉移支付調劑資金中解決,每年支付浮動工資近10萬元。從而激發農村黨員干部干事、謀事的用心主動性。為提高村干部福利待遇,我們每年為其參加17.5萬元保額的人身和家財保險,對村干部因工作而造成的人身和財產損失,鎮黨委、政府盡一切可能采取幫扶,解決其后顧之憂。對成績優異的村干部每年分批安排外出考察學習。

    透過一系列激勵政策的落實,村級干部主動為民辦實事的熱情高漲,工作實績取得顯著成效,促進了經濟的快速發展。20-年,各村注重民生發展,完成修路、修橋、改水等民生工程158項,投入的人力、財力、物力折合人民幣4000余萬元。著力加強產業結構調整,全鎮農村經濟總收入實現39,777萬元,比上年增長10%,農民人均純收入實現6700元,上年增長17.5%。

    應對日益變化的農村工作新形勢,針對鎮村干部“老辦法不頂用、新辦法不會用,軟辦法不管用、硬辦法不敢用”的問題,加強素質培訓,提高干部的執政潛力。

    一是開展農村黨員“傳、幫、帶”活動。著重圍繞群眾致富無門路問題,實現黨員傳授技術、幫忙農民、帶動發展的目標。按照分批分期進行的原則,全鎮已有106名黨員參加了傳幫帶活動,他們以高度職責心和使命感,用心選定農戶,確立幫扶產業項目,帶動了農戶發展產業,共組織養殖業培訓370人次,種植業培訓224人次,扶持煙葉、養牛等產業示范戶10戶,幫忙15戶農戶脫貧,18戶產業戶增收。真正實現帶動有變化、有效果,推動全鎮農村經濟的快速發展。

    二是嚴把黨員“入口關”。注重把素質高、品德好、思想上進、能致富的群眾吸納到黨組織中來,及時為黨組織補充新鮮血液,不斷壯大黨組織的力量。20xx年,我鎮共發展黨員19名,35歲以下14名,占74%,致富能手6名,占32%。

    三是加強村級后備干部隊伍建設。為選強配齊村級班子,我鎮改善工作方式,創新工作思路,透過群眾推薦、個人報名進行集中筆試、面試及組織考核,選拔43名村級后備干部。采取舉辦培訓班、開展崗前培訓和農村實用技術培訓及參觀考察等多種形式,提高村級后備干部的理論水平、政治素養和致富帶富潛力。針對各村班子實際,選拔12名后備干部進村掛職,擔任科技副主任、村主任助理職務。鎮黨委給予掛職鍛煉干部必須額度補助,保證他們安心學習工作。今年9月我們實施村級后備干部上掛實踐鍛煉,重點選拔出7名同志到鎮直機關涉農站所掛職鍛煉,旨在掌握新知識、積累新經驗、掌握新本領。本著“能用則用,有機會就用”的原則,到目前為止,已有22名村級后備干部走上領導崗位,占村后備干部的51%。

    一是認真分析黨員貧困戶生活狀況,建立農村黨員貧困戶最低生活保障制度,按照“應保則?!钡脑瓌t,把25名貧困黨員納入農村居民最低生活保障范圍,為其生活帶給必要的救濟。

    二是建立輸血式扶貧和造血式幫扶制度。對因病因災造成暫時性困難的黨員貧困戶,采取輸血式救助。在黨員結對幫扶的基礎上,“七、一”、“十一”前后,帶領黨員干部到貧困黨員家中走訪慰問,溝通聯系,交流思想,盡自己所能送錢送物,使貧困黨員體會到了組織的溫暖。對缺乏發展資金的黨員,采取扶持項目、政府協助無息貸款等模式進行造血式幫扶。用心協調市勞動保障局和信用社,為8名發展煙葉產業黨員解決10萬元生產資金;為2名發展養狐產業黨員解決15萬元資金;為2名黨員養牛大戶解決養牛資金9萬元,真正體現黨委對黨員的關愛。

    作為黨委書記,我認真履行黨風廉政建設及反腐敗工作職責,切實加強班子成員及支部書記廉政教育和監督檢查工作,有效地預防了違紀行為。

    一是加強班子的自身建設。黨委一班人以身作則,帶頭深入基層、深入群眾,大興調查研究之風,努力提高決策和執政水平,強化督促檢查,狠抓工作落實,在履行全心全意為人民服務的宗旨上樹立了新形象。

    二是創新思路、民主決策。一年來的工作,無論是大的發展思路,還是具體的工作安排,我們都堅持民主集中制原則,堅持調查研究、實事求是、依靠群眾、相信科學的原則,在充分調查研究和論證的基礎上,做到集思廣益,科學決策,從而保證了各項工作有正確的方向、恰當的方法、可行的措施。

    三是求真務實、以民為本,得到了群眾的理解和支持。工作中,牢固樹立科學的發展觀,不搞形式主義、不擺花架子,堅持以民為本,牢固樹立“工作在xx、奉獻在xx”的理念,認認真真地解決一些群眾關心的熱點、難點問題,樹立了服務型機關的良好形象,各項工作得到了全鎮群眾的理解和支持。

    作為黨委、政府的班長,堅持以黨性原則促團結,以相互尊重促團結,以支持配合促團結,政府工作,做到“統攬而不包攬”;對黨委分工,做到“到位而不越位”;對人民群眾,做到“用權而不專權”,力求上下一心,步調一致,團結各方力量干工作,實現xx和諧發展。

    xx鎮農民專業合作組織已由去年的5個增加到15個,成員148人,黨員只有15人,黨員牽頭的僅有5個,出現這種狀況有待于我們在今后工作中分析原因,重點培養合作社成員用心靠近黨組織,更好地發揮模范帶頭作用。

    我們意識到農民專業合作社建立黨組織對推動農村經濟發展有著及其重要的作用。今后,要進一步做好農民專業合作組織黨建工作。本著“穩妥逐步推進”的原則,明年將選定城山子村食用菌產銷合作社為建立黨支部的試點,目前已成立了黨小組,現已建立了農民專業合作組織檔案。山河農業機械化生產合作社也將逐步成立黨支部,保證黨組織在農民專業合作社的建立。

    回顧一年的工作,我本人在上級領導的關懷下,做了一些有益的工作,取得了一些成績,但也存在不足。一是對基層組織建設的經費投入不足,必須程度上影響整體工作推進;二是經常性深入村級組織調查研究有所欠缺,對一些深層次問題研究思考的不夠。會后,我決心以這次黨建工作述職為契機,堅持嚴格要求自己,時刻做到自重、自省、自警、自勵,在思想上不斷進取,政治上不斷求強,在業務上不斷求精,工作創新上不斷求新,為xx鎮又好又快發展努力奮斗。

    謝謝大家!

    按照全縣機關黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核的通知要求,我向大會報告一年來的履職情況,請予評議。

    一、履行職責情況。

    一年來,我始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,緊扣縣委中心工作,按照縣直機關工委和縣人大常委會黨組的要求,結合人大工作實際,認真履行“第一責任人”職責,務實創新各項黨建工作,為縣人大常委會依法履職提供了強有力保障。主要有五個方面的工作:

    (一)在“政治過硬+思想過硬”上下功夫。

    (二)在“班子過硬+隊伍過硬”上用力氣。

    堅持問題和效果導向,主要抓了以下三點:一是選優配強支部書記。針對機關支部書記年齡較大、履行“直接責任人”職責不夠主動的問題,老干支部書記身體常年不健康、履職盡責難的問題,在做好思想工作的基礎上,對照政治素質高、管黨治黨能力強、干事能力強、表率作用好、身體好的標準,按程序重新選舉產生黨支部書記2名。二是規范支部工作職責。對支部班子成員進行了明晰細化責任分工。明確黨支部書記的“直接責任”,是本支部抓黨建的直接責任人,全面負責黨建工作;明確支部副書記、組織委員、宣傳委員、紀律檢查委員的具體責任;完善支部班子分工負責制,班子整體功能更加優化,團結協作,相互配合,工作有目標、有計劃、有落實,促進了黨建工作任務的完成。三是建強黨員隊伍。組織各支部開展“添血液、提素質、嚴管理、強監督”主動實踐活動,進一步壯大了黨員隊伍、加強了黨員培訓、管理和監督。一年來,新發展黨員2名,培養入黨積極分子3名,舉辦黨員培訓班5期,評選優秀黨員5名。

    (三)在“紀律過硬+作風過硬”上樹形象。

    研究制定《在人大機關黨員中開展“嚴紀律、優作風、強擔當”活動的實施方案》,進一步重點解決八項規定和紀律規矩、形式主義和官僚主義、不敢不愿擔當作為等方面的現象和問題。一年來,共解決x個紀律作風突出問題,實現紀律作風的明顯好轉,蓄足了牢記初心使命的頑強奮斗精神、擔當精神和斗爭精神。

    (四)在“制度過硬+陣地過硬”上建機制。

    同步跟進新時代新征程的新要求,規范完善“三會一課”、支部主題黨日、組織生活會、民主評議黨員、黨員政治生日、黨員學習和黨內監督檢查等一系列組織生活制度,形成了一套行之有效的工作機制。一年來,共召開總支部委員會18次,為黨員上專題黨課6次,開展支部主題黨日活動平均每月至少1次。針對新時代人大工作的新要求,建成了集黨員活動、黨性體檢、黨建文化展覽、黨員人大代表聯系選民成果展示、人大代表視察調研成果展示、人大代表意見建議辦理、文娛活動等多功能于一體的黨群服務中心。一年來,共在此中心開展黨員黨性體檢活活動6次,展示黨員人大代表聯系選民成果x件,展示人大代表視察調研成果x件,公布辦理人大代表意見建議x件。

    (五)在“監督過硬+為民過硬”上辦實事。

    組織黨支部和各工作委員會在職在崗黨員主動積極地為人大評議縣直部門活動和人大代表“雙聯月”活動搞好服務,為充分發揮人大的評議監督職能提供了強有力保障。組織黨員積極響應縣委開展的萬名干部聯系群眾活動,在人大機關機關在職在崗黨員干部中開展“訪民情、察民意、促發展、當先鋒”主題實踐活動,共聯系xxx鎮xxx村的群眾x戶,按規定要求進村入戶解決群眾需求訴求x件,為聯系戶辦好事實事x件,協調捐助資金物料x萬元,深受群眾歡迎。

    二、存在主要問題。

    回顧今年以來的工作,雖然取得了一定成績,但仍有一些方面做得不夠好:一是深入學習和調查研究不夠;二是創新意識有待進一步增強,服務水平有待提高;三是對人大工作規律的研究和探索還不夠深入;四是黨建工作與業務工作融合不夠;五是滿足于完成規定動作,“自選動作”不多;等等。這些問題需要在今后的工作實踐中認真探索并加以解決。

    三、下步工作打算。

    2022年,縣人大機關黨建工作的總體思路是:堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,把深入貫徹落實黨的十九屆六中全會精神作為重大政治任務,持續鞏固深化黨史學習教育成果,進一步推進政治過硬、思想過硬、班子過硬、隊伍過硬、紀律過硬、作風過硬、制度過硬、陣地過硬、監督過硬、為民過硬“十個過硬”建設,切實增強黨組織的組織力,推動黨建向更高質量發展,為履行人大職責提供強有力的組織保障,以優異成績迎接黨的二十大勝利召開。

    一是深入推進黨的十九屆六中全會精神走心走深走實。按照上級統一部署,結合人大工作實際,研究制定并落實《關于深入學習貫徹落實黨的十九屆六中全會精神的實施方案》,向黨的歷史汲取智慧力量,化學習成效為走好新趕考路的行動自覺。

    二是做實新時代新征程上的調查研究工作。緊扣新發展階段、新發展理念、新發展格局和高質量發展,選好點,搞好研,出好謀,深化對人大工作規律的研究和探索。

    三是抓好黨建工作與人大業務工作融合。不斷創新黨建活動系列載體,實行“黨建+”監督、法制教育、代表向選民述職、代表聯系群眾等行動,提升黨建與業務的融合度。

    四是進一步加強“十個過硬”建設。全面規范完善政治、思想、班子、隊伍、紀律、作風、制度、陣地、監督、為民等十個方面的制度機制,認真履行好職責,做好表率,助推人大機關黨建全面發展。

    黨總支書記的抓黨建述職報告(匯總16篇)篇十三

    下面是小編為大家整理的,供大家參考。

    隨著社會不斷地進步,報告使用的頻率越來越高,報告具有語言陳述性的特點。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優質的報告嗎?下面是小編帶來的優秀報告范文,希望大家能夠喜歡!

    上年度,新瑪特社區黨總支第二支部切實加強社區黨建工作,查找不足,及時整改,在針對黨風廉政建設工作不嚴不實。對黨員的教育管理有軟的一面,加大了執行到位建立健全黨員學習考核機制。2022年度緊緊圍繞“建設和諧社會,創建文明社區”,的工作目標,深入貫徹黨史學習教育活動,以改善民生為重點,創新工作模式。

    一、工作。

    加強班子建設,增強支部的凝聚力。

    二是把黨組織建設同社區建設有機結合起來,組織全體黨員參加到和諧社區創建中來,有效地把黨員動態教育管理提升到一個新的高度。

    一是抓班子。黨支部堅持就社區重大問題進行研究并作出決策;

    二是抓學習。按照創建學習型支部要求,制定了學習計劃,以提高黨員的政治素質;

    三是抓團結。凡支委之間、黨員之間遇有工作分歧或思想矛盾,堅持帶頭做工作,按照大事講原則,小事講風格化解矛盾。較好地發揮了黨支部的戰斗堡壘作用。

    以社區黨員為先鋒,切實落實黨員模范先鋒作用。

    (一)盡職盡責,做好居民的公仆。

    (二)以社區活動為載體,全力讓社區居民動起來。

    其三,扶老助殘幫困工作。黨支部在扶老、助殘、幫困方面下工夫,不遺余力地幫助轄區內的弱勢群體。尊老、敬老是構建和諧社區的重要組成部分,是加強社會主義精神文明建設的生動體現,更是弘揚中華民族的傳統美德。黨支部堅持發揚和宣傳尊老、敬老的優良傳統,理解和尊重老人,關懷和愛護老人。此外,今年我社區干部多次慰問轄區內的居民。在各種節日來臨之際,我社區成立慰問小組,深入貧困居民家中進行走訪慰問,為他們送去黨的溫暖和關懷。累計關懷老人13次。

    二、2021年度支部存在的問題查擺及整改計劃。

    (一)黨組織活動開展形式單一?社區活動開展的形式和內容落于俗套,對黨員和群眾的吸引力不夠。之后將與多方渠道建立聯系,為大家提供精神上更多的支持和鼓勵。

    (二)社區黨建工作力量配備相對薄弱?社區黨總支人員普遍年齡偏大?工作效率不高?思維方式與日益拓展的社區黨建工作不相適應,新的一年將聯系老年大學針對轄區黨員進行業務和素質提升的學習。

    (三)社區在宣傳報道方面比較薄弱?忽視了對社區黨建工作加強宣傳,對社區的好人好事和開展的各項活動組織宣傳不夠,不能及時整理進行宣傳報道,下一步將對黨員的先進事跡進行宣傳和報道,更好帶動黨員的工作干勁。

    下一步工作計劃。

    下一步,新瑪特社區黨總支第二黨支部同黨總支一道,認真落實主體責任,全力履行黨建第一責任人職責:

    一是發揮表率作用,切實轉變基層黨建作風。帶領黨員同志身先士卒、以上率下,充分發揮表率作用,發揮“頭雁”效應。修改完善和嚴格執行各項制度。關心關愛黨員同志,切實提升“抓班子、帶隊伍”能力,轉變基層干部作風。

    二是壯大黨員隊伍,運用組織生活端正思想。加大對年輕人群的教育培養,積極發展年輕人向黨組織靠攏,做到成熟一個發展一個。同時,嚴格規范開展組織生活和多形式黨日活動,端正全體黨員思想,充分發揮黨員在居民自治中的先鋒模范作用。

    三是黨風廉政建設更嚴更實。進一步加強學習教育,順利迎接黨的二十大順利召開。嚴格落實黨風廉政建設。

    四是強化意識形態工作。開展宣講思想教育工作,采取多形式的學習和走訪宣傳問題。2022年將采取印發宣傳資料、入戶宣傳、微信公眾號、短信和廣播等多形式宣傳,讓黨的政策家喻戶曉。

    黨總支書記的抓黨建述職報告(匯總16篇)篇十四

    現將20xx年度履行黨建職責、開展基層黨建工作情況述職如下,請予評議。

    一是認真落實相關工作制度。我個人能帶頭執行“三會一課”、“四議二公開”、“黨務村務公開”、“125”工作法等制度,全年召開支委會16次,黨員大會7次,黨員議事會6次,上黨課5次;糧食增產項目、土地流動、土地復墾、修路等涉及村民利益的事項均通過“四議二公開”工作法進行;全年共定期公開村務、黨務、財務4次,不定期公開3次;整合村級辦公場所,投入2萬多元完善村級為民服務大廳硬件建設,村兩委班子成員每天上午集中辦公,下午實行座班制,保證村民辦事能夠找到人。制作了便民服務卡,發放到村民手中,村民辦事,可以預約時間,全年共為村民代理服務事項187件。

    二是扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。完成規定動作,做好自選動作,成立由黨員組成的街道衛生保潔隊伍,做到天天保潔。制定三批整改清單,整改問題12個,已經整改落實,活動期間為民辦實事、辦好事21件:為村民修通水泥路657米,方便了村民的生產、生活出行;造林綠化120畝;爭取千億斤糧食增產項目,修建橋涵15座,疏通大小溝渠,使1300畝土地旱澇保收。

    三是全面開展無職黨員設崗定責。我把這項工作列入重要議事日程,作為村黨總支的一項經常性工作來抓緊抓實,加強對上崗黨員的教育和管理,為無職黨員創造良好的工作條件。共為全村41名黨員設定了科技致富示范崗等13個崗位。

    四是認真開展“雙培雙帶”先鋒工程,發展壯大村集體經濟,增加群眾收入。培育示范戶15個,其中年均純收入50萬元以上的2個,年均純收入10萬元的3個;公開出讓集體“林權”,為村集體創收56000元;農民自愿有償流轉土地,2221畝,為農民帶來1998900元;我積極爭取土地復墾項目90多畝,為農民帶來收入220多萬元。

    二、存在的主要問題及原因。

    回顧一年來的工作,雖然取得了一定的成績,完成了預定的工作目標,但仍然存在一些不足。

    一是黨建工作創新不夠。對黨建工作認識不到位,認為經濟效益務實,黨建工作務虛,顧不上抓黨建,導致我村的黨建工作始終走不出低迷狀態;黨員教育管理工作不完善,對外出務工黨員、流動黨員、無職黨員缺乏有效的管理手段,不能使他們正常發揮作用;發展黨員工作相對滯后。村黨組織對發展年輕黨員、能人黨員工作的重要性認識不足,導致發展黨員工作滯后。

    二是對村民的技能培訓少,不實用。我組織過培訓,但培訓的針對性不強,大多是為了完成上級的任務而培訓,只注重形式,不注重效果,沒有針對大多數村民的需求去培訓,致使大多數村民沒有一技之長,就業的機會少,創業的路太窄,不能很好的去致富。

    三是黨員、干部的帶動能力弱。群眾看黨員,黨員看干部,干部全靠車頭帶。我作為黨組織書記,在帶頭致富和帶領群眾共同致富這塊做的相差甚遠,存在許多不足之處,自己沒有一技之長,接受新鮮事物慢,思想有些守舊,致使村民增收緩慢,沒有充分發揮好大戶能人的帶動作用。

    四是村民的文體娛樂活動少。隨著農民生活水平的提出,精神文化生活追求上升,我作為帶頭人,沒有適應這一需求,只求把硬任務完成,沒有顧及到這方面的要求。我村的公共娛樂場所幾乎還在起步狀態,我沒有組織好,沒有滿足廣大村民的需求。

    五是村兩委班子成員與村民交流少,征求意見少,訪戶少。我沒有把群眾的意見和建議及時梳理整理出來,不知道他們在想什么,需要做什么,工作無從下手,處于被動。這些,都有待我在今后的工作中認真分析、總結經驗,加以改進和解決。

    三、下一步工作思路和主要措施。

    在今后的工作中,我們首先把村黨建工作放在首位。

    一是要嚴格按照“8531工程”和新的十六字方針來發展黨員。采取形式多樣的學習、培訓活動,利用黨員活動日和三會一課,對村黨總支全體黨員進行宣傳黨的新政策和一些重要會議精神,學習先進經驗,拓寬黨員干部的視野,豐富黨員干部的理論水平,使我們的黨員干部帶頭學習,解讀黨和國家對涉及“三農”新政策好舉措。

    二是進一步激勵無職黨員定崗設責,積極申報適合自身的崗位,充分發揮黨員的模范帶頭作用。深入到群眾中去了解實情,腳踏實地引導群眾搞好種植和養殖,帶動群眾多產增收。

    三是認真為民辦實事、辦好事。在基礎設施建設上擬定20xx年解決淝澮截水溝以北老圩組和后郢組農田排水,爭取利用“一事一議”財政獎補項目修通后郢至敬老院的水泥路。

    四是明確責任,嚴格考核。我作為一把手,要班子成員進行合理分工,明確責任,勇于擔當;加強黨員和干部的思想、作風、黨風廉政建設,兩委班子成員和全體黨員無違法違紀現象。還要通過制定操作性強、結合實際的制度規范干部言行。給全體村民創造一個良好的工作、生活環境。使村集體事業蓬勃發展,村集體經濟逐年壯大。

    黨總支書記的抓黨建述職報告(匯總16篇)篇十五

    2020年,我校團總支在團區委、教育局團委的正確領導下,圍繞上級團工作要求,結合學校工作實際,制定了團工作計劃及相關的主題教育,現把本年度主要工作總結如下:

    一、注重團隊管理,完善學生干部隊伍建設。

    團隊管理是學校德育工作最基本的組成部分,而學生干部是學生中的骨干成員,是學校團隊管理的切入點,也是組織和開展共青團工作的必要前提。

    由于我校為完全中學,團工作主要側重高中,并以高中帶動初中為主,依托于團總支、學生會學生組織機構開展,對各職能進行劃分,明確職責。對學生進行指導,培養學生骨干,調動學生的積極性和參與的主動性,使各項工作的開展由學生完成。學校團總支主要負責對重要活動確立主題,明確思路及需要注意的問題,進行總體指導,具體操作由學生組織完成。

    1、學生團總支隊伍建設。

    團總支下設組織部、團宣部、實踐部、學工部。其中,組織部主要負責團籍管理、發展團員、每周升旗儀式的組織。團宣部負責學校主題宣傳媒介(廣播站、校刊編輯部),實踐部負責校青年志愿者協會,學工部由學生會主席、副主席兼任(明確了學生會與團總支之間的關系,避免各自為政,重復工作,使學生會組織置于團總支管理之下)。

    2、校學生會隊伍建設。

    學生會下設主席1名;副主席2名;辦公室主任1名,另設宣傳部、文娛部、體育部、生活部、學習部、紀檢部、舍務部。學生會骨干成員要求是團員,其中宣傳部有別于團總支團宣部,主要負責學校黑板報、櫥窗、宣傳欄等。學生會主要負責學校大型活動的組織與參與,如校運動會的工作人員除了體育教師外,其他都由學生會成員擔任。

    3、廣播站隊伍建設。

    我?!靶@之聲”廣播站隸屬于團總支團宣部,廣播站實行站長負責制,編輯、播音兩條線管理,設站長1名,副站長2名(主編、主播),編輯5名,播音10名。每半個月實行一次主題征稿活動,由各班級團支書負責。開設《經典之旅》、《書韻留香》、《成長記憶》、《經典之聲》、《校園風景線》和《校園快訊》等欄目,每天的內容都形成專門的編輯稿,廣播站隊伍管理井然有序。

    二、抓好常規教育管理,發揮教育職能。

    充分發揮學校宣傳教育資源作用,利用“校園之聲”廣播站、櫥窗、黑板報、主題海報、宣傳板等對學生進行良好的常規教育宣傳和輿論規范引導。

    1、加強行為規范教育。以日常行為規范為基礎,大力開展《中學生日常行為規范》、《中小學生守則》等教育活動,幫助團員提高認識,養成良好文明禮儀,營造良好的育人氛圍。

    2、從安全教育入手,提高學生安全保護意識。利用團會、班會、等進行宣傳教育,開展“防溺水、交通、防火、防盜、飲食”等教育,提高安全防范意識和能力,圍繞交通安全、消防安全、人身安全、網絡安全等活動,從不同層面、不同角度提醒同學們加強安全意識。

    3、做好周一的升旗儀式。我校每周一升國旗儀式由各個班級團支部負責,班主任做國旗下講話,做到每周一個主題,對學生進行了良好的常規教育和愛國主義教育,達到了教育效果。

    三、積極開展各項活動,深化學生素質教育。

    為豐富校園文化生活,展現當代中學生的時代風尚,使學生在活動中受教育,在教育中活動,進一步提高學生的綜合素質,結合本年度的主題教育,我校團總支開展了一系列教育活動。

    1、植樹造林,綠化校園,建設家鄉。為貫徹落實可持續的科學發展觀,為建設“和諧城子河”做貢獻,4月30日,我校團總支在五一勞動節來臨前,組織全校共青團員骨干力量,成立青年志愿者隊伍,進行義務植樹勞動。本次活動極大地促進了學生參與勞動的熱情,增強了參與環保的意識,培養了他們熱愛勞動、熱愛校園、熱愛家鄉的良好品質。

    2、丁香花開,香滿校園,為紀念汶川地震一周年,我校開展了以“大愛無疆”為主題的演講比賽,會上李校長作了重要講話。“凡是人、皆需愛、天同覆、地同載”,各演講學生結合自己生活、學習實際,闡釋了自己作為中國人、作為杏花中學的學生,應該樹立起偉大的民族熱情,用行動踐行我們的博愛。

    3、注重實踐活動。為貫徹落實城子河區及上級區團委“美化城鄉環境”的相關指示精神,結合我校綠色校園的特色育人理念,我校團總支先后多次學生會干部、各班級團支書等,在校內外開展了相關主題教育活動,積極參與社區及校園環境保護。

    4、學習中華傳統經典文化。學習經典文化,有利于加強對學生的思想道德教育,有利于學生自我素質的提高和養成教育的形成。通過學習,可以增長見識、增加涵養,可以從中了解中國燦爛的傳統文化。通過學習,能喚醒人性、開啟智慧;能深入到一個人心靈的最深處;能培養一個人優雅的性情和敦厚的人格、氣質。在新中國成立66周年之際,我校初二、初三學年經典文化誦讀展示,2次參加了市、區組織的慶?;顒樱〉昧藞A滿的成功。

    5、開展“尊老敬老”活動。本年度,我校團總支積極參加社區實踐活動,先后2次組織學生到礦老保部“尊老敬老”活動,得到了礦老保部領導及離退休老干部的高度認可和評價,老保部領導王德軍先后2次給學校寫來感謝信,活動也使學生受到了教育,弘揚了中華傳統美德。

    總之,我校團工作主要是以學生為主體,給學生鍛煉的機會,發掘學生的能力,學生的事情由學生來做,同時,學生在參與的過程也是自己得到了鍛煉,能力得到了提升,真正達到了自我教育的目的。

    黨總支書記的抓黨建述職報告(匯總16篇)篇十六

    尊敬的各位同學、老師:

    你們好!

    伴隨著各種活動的進行,我的大學生活即將過去。在大四這一年中我擔任了本班的團支書一職,工作雖然艱辛,我卻從中得到了最寶貴的經驗、最珍貴的財富?,F將學期工作具體介紹如下:

    政治學習是團委組織的非常受重視的團組織活動。政治理論成熟是一個黨員干部干好本職工作的前提條件。只有認真學習貫徹執行黨的路線、方針、政策,不斷提高自己的政治理論水平,才能保持政治上成熟,頭腦上清醒,方向上正確。在這一方面我對自己的要求也很嚴格。我除了認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀外,還認真學習新時期我黨的各項路線、方針、政策以及法律法規,用正確的理論武裝自己的頭腦,指導工作實踐。做到思想上成熟、政治上同黨委、政府保持高度一致。經過黨課的學習,我對黨的認識提高了,同時我對加入黨組織的迫切情感也增強了。經過了層層審核,我光榮地加入了中國共產黨成為了一名預備黨員。我在這一年的預備期中努力學習,并在各方面起到表率作用。

    在擔任畢業班團支書期間,這段經歷很艱辛但同時也很具有挑戰性。畢業班管理的問題就是班級人員很難到齊,大家考研的考研,找工作的找工作,出國的忙出國,反正就是很難開展班級活動。有些事情只能電話或短信聯系,收集材料也是要好幾天才能夠收齊。所以如何管理好畢業班,如何更好地將學校老師信息更準確地傳達給班級同學,就成為了我們班委的首要任務。我得保證我的手機里有每個同學的正確電話號碼,了解每個同學的動態:是考研、工作、是出國還是考公務員等,也得及時收集班級同學的就業情況,以便向輔導員、老師等匯報。同時在老師召開的會議上完整正確地記錄相關信息,然后再確保無誤地發送給同學,保持信息的暢通。同時處理好班級各項事務,如素質測評及獎學金評定等。另外要協助班長進行班級管理,配合其他班委的工作。

    一年來的工作雖然很辛苦,但是特別的充實,它不僅僅讓我的生活豐富多彩,更讓我整個人變得成熟起來,思維與視野都寬闊了許多。在工作中,我也看到了自身的很多不足,例如做事有點急躁,往往容易引起同學的不滿,所以以后工作中要學會淡定,加強自己的修養。同時也要與班委間明確職責、互相協調配合。認真貫徹落實上級下達的指令,以積極的心態投入到工作中。

    感謝老師、學長、同學對我工作的支持和幫助,我會繼續盡心盡力為同學服務,向著的目標邁進。

    以上報告,請審閱。

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