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    2023年合同協議書 合同協議書免費八篇(模板)

    時間:2025-06-04 作者:儲xy

    隨著法律觀念的日漸普及,我們用到合同的地方越來越多,正常情況下,簽訂合同必須經過規定的方式。那么大家知道正規的合同書怎么寫嗎?下面我就給大家講一講優秀的合同該怎么寫,我們一起來了解一下吧。

    合同協議書合同協議書免費篇一

    一、工作崗位和工作(工種)

    1、甲方根據自身經營需要及乙方的崗位意向,同意聘用乙方在

    2、甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現,可以調整乙方的工作崗位。

    二、合同期限(試用期限)

    1、合同有效期:自年日至年 止,合同期滿聘用關系自然終止;

    2、試用期為

    3、聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

    4、本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面或開頭通知對方。

    三、工作時間

    1、甲方實行工時制,即乙方每日早上下午息;

    2、甲方由于經營需要,可與乙方協商適當延長乙方工作時間。

    四、工資待遇

    1、乙方試用期工資/月;試用期滿乙方起點工資為元/月。

    2、甲方于每月日發給乙方上月的薪金。如遇節假日或休息日,自動順延在最近的工作日支付。

    五、勞動保護和工作條件

    1、甲方為乙方提供各相關崗位的勞動工具及工作場所;

    2、乙方對甲方管理人員違章指揮強令冒險作業,有權拒絕執行;對危害生命安全和身體健康的行為,有權提出批評檢舉和控告。

    3、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

    六、勞動紀律

    乙方在合同期內應當做到:

    1、遵守國家的法律、法規、甲方制定的各項規章制度

    2、嚴格遵守各崗位的操作流程及規程,保證安全工作。

    4、愛護甲方的財產,保守甲方的商業秘密。

    七、合同的變更、解除、重新訂立和終止

    (一)、經甲、乙雙方協商同意可以依法變更勞動合同。

    (二)、有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

    1、乙方在試用期間不符合錄用條件的;

    2、乙方嚴重違反勞動紀律及甲方規章制度的;

    3、乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

    4、乙方被依法追究刑事責任的;

    5、法律、法規規定的其他情形。

    (三)、有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應當提前三十日以書面或開頭形式通知乙方本人。

    3、本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經甲乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。 甲方未提前三十日以書面或開頭形式通知勞務工的,應當支付該乙方當年一個月月平均工資的補償金。

    (四)、有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同

    1、乙方患病或負傷在規定的醫療期內的;

    2、女職工在孕期、產期、哺乳期內的;

    3、法律、法規規定的其他情形。

    (五)、有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同;

    1、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

    2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

    3、法律、法規規定的其他情形。

    (六)、乙方解除勞動合同,應當提前30日以書面或開頭形式通知甲方,否則甲方有權拒付乙方當月的工資。

    (七)、有下列情形之一的,勞動合同自行解除;

    1、甲方依法被宣告破產;

    2、甲方依法解散或依法被撤銷;

    3、乙方死亡;

    (八)、重新訂立勞動合同

    合同期滿,甲、乙雙方同意延續勞動關系的,在合同期滿前三十日內雙方重新訂立勞動合同。

    (九)、合同終止

    合同期滿或雙方約定的終止條件出現,合同自行終止。

    九、違約責任

    (一)、甲方的法律責任

    1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,如超過規定日期,除全額支付乙方工資報酬外,從第10個工作日起計算,拖欠的天數,甲方每天按拖欠工資額的1%支付乙方賠償金。

    2、甲方支付乙方的工資報酬低于市政府公布的當年最低工資標準的,要補足低于標準部分,同時,對低于部分每日另按其總額的1%補償員工。

    (二)、乙方的法律責任

    1、甲方招收錄用乙方所支付的費用;

    2、甲方為其支付的培訓費用;

    3、對經營和工作造成的直接經濟損失。

    (三)、雙方另外約定以下違約責任:

    八、其它事項

    1、雙方認為需要約定的其他事項或對原訂條款需要變更重新約定的事項:

    2、本合同未盡事宜或合同條款與現行勞動法律法規規定的有出入的,按現行勞動法律法規執行。

    3、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,涂改或未經書面授權代簽無效。

    4、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

    5、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時,以國家法律、法規為準。

    甲方蓋章: 乙方簽名:

    授權代表簽名: 身份證號碼:

    合同簽訂時間: 年 月 日

    合同協議書合同協議書免費篇二

    乙方:

    經乙方申請,甲方同意自 年月日起乙方中止勞動合同,并與甲方簽訂中止勞動合同協議。到 年月日經乙方書面申請恢復勞動合同。

    一、乙方中止勞動合同期間,甲乙雙方視為不存在勞動合同關系,雙方互不承擔相關勞動合同關系中的權力和義務。在外所發生的一切事故均由乙方全部自負,一切事故均不視為工傷,甲方不予承擔。

    二、 乙方必須履行以下義務:

    1、在外不允許做任何違法亂紀的行為,遵守計劃生育政策,維護公司的信譽和形象。

    2、按甲方要求及時交納養老、醫療等各項社會保險金和水電費、取暖費及其他應交納的一切費用。

    3、乙方必須按照甲方要求將(2)條款項費用及時交到公司財務科,否則甲方給予停止辦理各項社會保險的代繳手續,對此產生的一切責任均由乙方自負。

    4、協議期滿時,提前及時與甲方簽中止勞動合同協議或恢復工作申請,否則視為自動解除勞動合同。

    5、在此期間不享受甲方的一切勞保福利等待遇,如若因交通事故、意外傷害、生病住院或其他特殊情況產生的費用乙方自負,和甲方無任何關系。

    三、乙方如不服從本協議,甲方有權將其勞動合同轉交勞動部門解除,與乙方脫離一切關系。

    四、本協議一式兩份,甲、乙雙方各存壹份,雙方簽字或蓋章后生效。

    甲方(蓋單位章): 乙方(簽字):

    年 月 日

    合同協議書合同協議書免費篇三

    乙方:_________________

    2、乙方每天工作時段為:上午到下午到;實際上班時間為小時。

    3、甲、乙雙方選擇固定期限:自______年____月____日起至______年____月____日止。(親子活動安全協議書)

    4、協議期限前個月為試用期。即______年____月____日至______年____月____日。

    5、乙方必須服從甲方負責人領導,不得擅自離開工作崗位,有事外出需征得甲方同意。

    6、乙方有效工作期內應盡職盡責,舉止得體,自尊自愛,未經許可不得擅自使用公司電話和物品。

    7、乙方在工作期間內保證不損壞甲方的公司財產,因乙方原因造成甲方損失的,應負完全賠償責任,具體賠償金額由雙方議定。

    8、乙方在甲方公司實際每天工作小時,每小時時薪為人民幣元,甲方公司每月10號為發薪日,甲方按月結算乙方工資。

    9、如因乙方原因,導致甲方對乙方工作不滿意,或者不履行本合同規定的義務,甲方有權終止協議。

    10、甲乙雙方無正當理由不得無故終止和解除合同,若提前終止合同,需提前15天通知對方,否則違約方向對方支付違約金。

    11、乙方同意醫療費、意外傷害保險費自理,醫療期間甲方不支付任何勞動報酬。

    12、本協議未盡事宜或與今后國家及公司有關規定相悖的,甲乙雙方協商后,按有關規定執行。

    13、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,簽字蓋章生效,未盡事宜,雙方協商解決。

    合同協議書合同協議書免費篇四

    根據國家有關法律,法規和省市有關規定, 蘇州飛騰裝飾工程有限公司(甲方) 聘用 徐佩慶 (乙方) 為本單位員工,經雙方協商同意,簽訂本合同,共同遵照執行。

    一,合同期限

    合同期限為 3 年,自 20xx 年 5 月 25 日起, 至 20xx 年 5 月 24 日止。

    二,崗位及職務

    甲方聘用乙方從事 泥瓦工 (職務,工種)工作,乙方同意服從甲方的工作安排,完成甲方的生產工作需要。

    三,勞動紀律

    1、甲方實行8小時工作制度,因工作需要,有時要進休息換班,乙方應服從甲方的安排。

    2、甲方執行本市中等工資標準規定,保證乙方的工資收入不低于本市當年規定的中等工資標準。

    3、乙方工資按/天計算,試用期滿根據乙方所從事的工作表現在位認證由甲方負責給予乙方加薪。

    4、甲方每月十五日如期發放上月工資,(逾期未發工資的,從超過發薪日期第六日起,甲方每天按拖欠工資額1%的標準賠償給乙方)。

    五,勞動保護和勞動條件

    1、乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,有權提出批評并向有關部門檢舉、控告。

    六,終止解除勞動合同條件

    1、有下列情形之一的合同一方可以隨時解除勞動合同。

    (1)、雙方一致同意的。

    (2)、乙方試用期不合錄用條件或乙方不愿供職的。

    (3)、甲方連續二個月不支付乙方工資的。

    (4)、有關部門確認勞動安全、衛生條件惡劣的。

    (5)、律法規規定的其它情形。

    2、有一方提出解出勞動合同的,應提前15天書面通知另一方。

    甲方辭退:

    (1)甲方因生產經營,技術條件等客觀情況發生變化,需裁減人員的。

    (2)乙方患病或因公負傷的醫療期滿,不能從事原來的工作,也不能從事另行安排的工作。

    3、如在合同其內提出辭工沒有得到批準離開的甲方有權不退還給乙方壓金和當月工資。

    4、在合同期內乙方嚴重違反勞動紀律被甲方開除的,甲方不退還壓金和當月工資。

    根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

    甲方簽字(蓋章): 乙方簽字(蓋章):

    本合同簽訂日期:

    合同協議書合同協議書免費篇五

    出租方: (身份證號: )(以下簡稱甲方)

    承租方: (以下簡稱乙方)

    為了明確甲、乙雙方在土地租賃過程中的權利、義務,根據《中華人民共和國合同法》及相關法律規定,本著平等自愿、互利互惠、誠實守信的原則,簽訂本合同。

    一、甲方將位于 土地的使用權出租給乙方使用。該塊田共計 畝。

    二、租期

    租賃期限為 年,自 年 月 日 至 年 月 日止,年租金 元畝。

    三、甲方的義務

    甲方承諾對本合同第一條所指土地有合法的使用權并有權出租給乙方使用。如有違約,甲方應將所收的全部租金退還,并賠償乙方因對該塊土地的投資而產生的一切經濟損失。

    四、乙方的義務

    乙方承租本土地,具有本土地經營權、使用權。

    五、乙方在租賃期間因生產經營所發生的所有事故及造成他人損害的,由乙方承擔責任,甲方不承擔任何責任。

    六、租賃期限界滿后,乙方有優先的承租權,且租金優惠同等位置地塊。如乙方不再續約或雙方協商一致解除合同后 日內,乙方應向甲方辦理交接手續。

    八、在租賃期限內,因不可抗拒的原因或者因城市規劃建設,致使雙方解除合同,由此給乙方造成的`經濟損失由有關部門按照有關規定進行補償外,甲方還應退還未到期部分的租金。

    九、爭議解決方式

    如雙方發生爭議,應協商解決。協商不成的,任何一方均可向土地所在地人民法院提起訴訟。(或如雙方發生爭議,應協商解決,協商不成的,任何一方均可向——仲裁委員會申請仲裁。)

    十一、本合同一式兩份,雙方各執一份,具有同等法律效力。

    甲方簽字(簽章): 乙方簽字(簽章):

    聯系電話:聯系電話:

    證人簽字(簽章):

    年 月 日

    合同協議書合同協議書免費篇六

    ___________美容院根據中華人民共和國國務院勞動法規和________市私營企業勞動管理實施辦法,結合本美容院經營的具體所需今制訂此勞動合同書。雙方根據“平等自愿”、“協商一致”的原則,簽定本合同,確立勞動關系,明確雙方的權利、義務,并共同遵守履行。

    ____________美容院(以下簡稱“甲方”)同意聘請____________先生/小姐/女士(以下簡稱“乙方”)為____________美容院合同工,職位____________,負責工作____________,身份證號碼:___________________。

    一、合同有效期:

    為___年,從______年___月___日至______年___月___日止,勞動合同期滿,在雙方同意的條件下,可續簽合同。

    二、職責要求:

    (1)、乙方必須接受甲方的監督和指揮,按其職位要求及美容院的制度,努力做好工作。

    (2)、根據工作需要,可以調換乙方的工作崗位。

    (3)、乙方必須按《美容院員工手冊》的全部內容和條款,嚴守美容院規章制度。

    (4)、乙方每周六天工作制,每天工作時間由甲方安排,當工作需要乙方加班時,甲方需補償相應的假期。

    三、勞動報酬:

    (1)、固定工資____元/月。

    (2)、績效工資____元/月。

    (3)、補貼共____元/月。

    (4)、提成獎金:完成核定月度銷售任務部分,可獲獎金____元。超出月度銷售任務部分,提成____元。

    (5)、完成全年銷售任務(月度銷售任務 x12),于農歷新年前,可獲年終獎金。

    (6)、所得稅或個人收入調節稅由乙方負擔。

    (7)、按美容院經營情況及員工對業務熟練程度,工作所業績,在適當時間考慮調整職位及薪酬。

    (8)、甲方每月5日如期發放貨幣工資。如遇節假日或休息日,應提前在最近的工作日支付工資。

    (9)、所轄的人員聘用、調動、解雇均須以書面形式知會美容院并征得美容院同意。

    (10)、簽約起,若未滿一年可按比例執行。

    四、福利及勞動保險:

    (1)、員工服務滿一年,可依下列規定給予帶薪年假:

    a、工作滿一年以上未滿三年者:每年5日。

    b、工作滿三年以上未滿五年者:每年10日。

    c、工作滿五年以上未滿十年者:每年14日。

    d、工作滿十年以上者,每滿一年遞增一日,但總數不超過30日。

    (2)、乙方享有國家法定公眾假期,如因業務需要在法定假日不能休假,可由甲方安排在該法定假日前后六十天內補放。

    (3)、乙方因病,實行計劃生育,分娩及婚事、喪事等,按本美容院制定的具體辦法處理。

    (4)、乙方請事假,須有正當理由及以書面申請和經有關部門主管批準方為有效,甲方不發給事假期間的薪酬。

    (5)、因公傷殘、死亡,則按美容院購買的有關保險規定及本美容院制定的具體辦法辦理。

    (6)、社會勞動保險條例,按國家有關規定執行。

    (7)、乙方自行解決當值時的工作餐。

    五、續訂、變更、解除、終止勞動合同:

    (1)、合同期屆滿即告終止。如經雙方協商同意,可以續訂合同。

    (2)、如甲方因經營情況變化,調整經營任務,或者乙方因個人原因要求變更合同條款,經合同雙方協商同意,可以變更勞動合同的相關內容,并由雙方簽字(蓋章)。如甲方訂立勞動合同時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原合同無法履行,經當事人雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的,甲方可以解除勞動合同。

    (3)、有下列情形之一的,甲方可解除勞動合同,并不作任何補償,同時也取消年終獎金。

    1、乙方嚴重違反勞動紀律及甲方依法制定的規章制度。

    2、乙方嚴重失職,營私舞弊,泄露商業秘密,對甲方利益造成損害的。

    3、乙方的行為按照國家的法律、法規規定被追究刑事責任的。

    4、乙方不能勝任工作,連續2個月未能完成月度銷售任務。

    5、不按美容院規定的銷售方式及違反美容院的核定價格進行銷售活動。

    6、借故不參與美容院的大型對外活動,不服從美容院的工作安排,工作不合作,損人利已。

    7、對外的銷售活動中故意損害美容院的形象,私自向客戶提出美容院合約外的任何個人要求。

    8、兼任美容院外的任何職務及銷售美容院外的任何產品。

    9、不按美容院制度定期以書面形式向直屬上司如實匯報工作,弄虛作假。

    (1)、乙方患病或非因工負傷的,醫療期滿后確實不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排工作的。

    (2)、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使勞動合同不能履行,經雙方當事人協商不能就變更勞動合同達成協議的。

    (3)、若甲方因不可預見的意外因素,造成嚴重財政困難時的正常裁員,可單方面終止合同,一旦意外因素得到克服,財政狀況好轉而需要增員時,甲方應優先考慮乙方。

    (4)、勞動合同約定的解除條件的。

    七、本合約期滿,如果雙方續約,則應另行協商確定續約的條件和支付,以及乙方的工作職責和目標。

    八、下列情形之一的,乙方可隨時通知甲方解除勞動合同:

    (1)、甲方不按勞動合同規定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

    (2)、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。

    九、乙方非依據本合同第(七)條規定的情況外解除勞動合同,應提前15天以書面形式通知甲方。否則須以十天薪酬為代通知金,但不免除乙方應依約承擔的賠償責任。

    乙方承擔的賠償責任的范圍包括:

    (1)、甲方為招收錄用乙方而直接支付的費用。

    (2)、甲方為乙方支付的教育、培訓費用。

    (3)、對甲方的生產、經營和工作所造成的直接經濟損失。

    (4)、勞動合同及其附件中約定的其他賠償費用。

    乙方單方面解除勞動合同,甲方可依約追究其違約責任。

    十、保密和不競爭

    (1)、所有因履行本合同而由甲方向乙方提供或披露或由乙方從甲方獲得的技術和商業秘密,包括甲方的供應商、客戶關系、營銷方法和銷售組織等,均屬保密范疇,乙方承擔保密義務并保證不會將它們用于本合同以外的用途。

    (2)、在本美容院期內或續約期內,乙方不得直接或間接地參與與甲方業務有競爭關系的業務或組織。作為甲方支付約滿酬金的代價,乙方在本合同期滿后一年內不得直接或間接與甲方業務競爭。

    十一、乙方辭職經甲方批準后或被甲方解雇者,應將美容院的一切物品、證件、文件及有關資料及其復印件交回美容院,方可辦理離職手續。乙方應以甲方的信譽及利益為重,不得對外泄漏業務上的機密,以及從事有害甲方聲譽及業務進展的事項。如乙方給予甲方造成經濟損失或工作遭受破壞,乙方應承擔賠償的責任及應負法律的責任。

    十二、甲方制定的《員工手冊》為本合同的附屬文件,與本合同有同等約束力。

    本合同自簽訂之日起生效,簽約雙方各執一份。

    十三、因本合同履行而引起的或與本合同有關的任何爭議,雙方首先應友好協商解決。如協商不成,則應將爭議提交勞動仲裁委員會仲裁。

    甲方: 乙方(簽署):

    蓋章:員工姓名(正楷):

    日期: 日期:

    合同協議書合同協議書免費篇七

    甲方: 乙方:

    1、 甲方始終擁有本店面房的主權,轉租期間仍由甲方對出租方(店面房所有權者,下同)履行租賃的責任和義務,一切與乙方無關。

    2、 租用期限暫定20xx年月20xx年月日),如遇縣規劃拆遷或出租方因故收回等不可抗力因素除外。如因有關情況變化,乙方不再繼續租用,必須提前兩個月通知甲方。

    3、 經雙方協商同意,每年租金每次給付元。如有拖欠,每日加收千分之五的滯納金;拖欠三個月不交房租,甲方即終止協議,收回店面,乙方仍要全額補交所欠房租。

    4、 乙方租用經營期間,不得將店面房再轉租他人。如有此舉,視為違約,甲方隨即終止協議,收回店面。

    5、 未經甲方許可,乙方不得隨意改變、損壞房屋內部結構,影響房屋結構安全。如有需要,必須經甲乙雙方共同協商確定,并報經出租方同意。

    6、其他未盡事宜,由甲乙雙方另行協商解決。如若協商不成,可申請仲裁,或向當地法院提起法律訴訟。

    7、甲乙雙方如有一方違背本協議 , 違約方必須向另一方罰交

    8、本協議一式兩份,甲乙雙方簽字后生效,并各執一份。本協議具有法律效力,雙方必須忠實履行。

    甲方(簽字) :乙方(簽字):

    協議簽訂日期: 年 月 日

    合同協議書合同協議書免費篇八

    甲方: ____________國____________公司 法定地址: ____________(電話,電報掛號,電傳)

    乙方: 中國____________公司 法定地址: ____________(電話,電報掛號,電傳)

    第一條

    根據甲方的愿望,乙方同意派遣中國工程師,技術工人,行政人員(翻譯,廚師)在____________國工作。具體人數,工種,工齡和月工資詳見本合同附件(略)該附件為本合同不可分割的組成部分。

    第二條

    乙方人員出入中國國境和過境手續,由乙方負責辦理,并負擔其費用。乙方人員出入____________國國境的簽證和在____________國境內所需辦理的居留,勞動許可證等手續由甲方負責辦理并負擔其費用。

    第三條

    1.乙方人員在____________國工作期間,由甲方按本合同的規定向乙方人員支付每月的工資。

    2.凡工作不滿一個月的乙方人員,按下列公式計算:

    不滿一個月的工資=月工資/30天___________工作天數(包括周日和官方假日)

    4.乙方于每月末將乙方人員該月的工資,包括加班費,列具清單提交甲方,甲方于清單開出之日起三天內按清單所列金額的75%以美元支付,并按當天牌價電匯給北京中國銀行總行營業部中國____________公司____________賬戶,并按____________國____________銀行的規定負擔其手續費。同時書面通知中國駐____________國大使館經濟參贊處。

    5. 甲方將乙人員月工資和加班費的25%以____________國____________貨幣支付并匯給中國駐____________國大使館經濟參贊處在____________銀行____________賬戶。

    第四條

    1.甲方負責乙方人員的住宿費。在工作時間和加班時間提供從居住地到工地的交通工具。負責國營醫院的醫療費。

    2.乙方人員的工資和加班費不交所得稅。

    3.甲方為乙方人員在____________國家保險公司投保生命保險。其保險費每人為(貨幣及數量)

    4.甲方向乙方人員提供工作服和工作需要的工具。

    5.甲方提供的住房,包括水,電,空調和必要的家具,床和床上用品。

    6.乙方人員的居住面積如下:

    (一)組長,工程師,技術員,行政人員為______平方米;

    (二)其余人員為______平方米。

    7.甲方向乙方提供廚房所用的飲具和旨在自己用飯所需的餐具。

    第六條

    1.乙方工作人員每周工作六天,每天工作八小時。

    2.根據工作需要,甲方需要乙方人員加班時,加班工資按下列比例計算:

    平時加班為日工資的______%.

    周假日加班為日工資的______%.

    第七條

    1.乙方人員享受周日假和______國官方規定的節假日為十七天。

    第八條

    權享受回____________的機票。

    2.在乙方愿望以外的原因而停工,如斷電,斷水,材料供應不足等,在停工期間甲方照付乙方人員的工資。但根據工作需要,甲方有權使其在其他項目上工作。

    第九條

    在緊急情況下,(乙方在國內其家庭人員死亡)甲方在得到乙方書面通知后,對有事人員給予兩個月的緊急事假,并向其支付代替平時總假期的報酬。超過兩個月的期限沒有工資,對此乙方負責其旅費。

    緊急事假,超過兩個月的時間,乙方應在兩個月結束后的一個月內予以替換,并負責替換者的旅費。

    第十條

    1.乙方人員因工作生病或傷殘,甲方在兩個月內負責支付在____________國內的醫療費和全部工資。如在兩個月內不能痊愈,乙方應負責替換,在此情況下的一個月內甲方負責傷者回____________的旅費和替換者來____________的旅費。同樣,甲方將根據____________國通行的規定對傷病者給予補償的各項措施。

    2.在____________期間,乙方人員如發生死亡,甲方應辦理一切喪葬或遺體火化以及遺體或骨灰運回____________的一切善后費用。還有行李及遺物運回的費用。

    如因工作而死亡,按照____________國保護法的規定向死者家屬支付撫恤金。

    第十一條

    1.乙方人員在____________服務期間,應遵守____________國現行法律和規章制度,要保守機密,不泄密,在其執行任務期間或合同結束以后不作有害甲方利益的事。

    乙方人員應尊重____________當地的風俗習慣。

    2.甲方應為乙方人員提供工作方便,不干涉其工作時間以外和住地內的社會活動自由,尊重乙方人員的生活習慣以及對推動工作的良好建議。

    第十二條

    1.服務期為____________年,從乙方人員到達____________地算起,其間包括乙方人員在____________國內或國外所享受的假期。

    2.本合同自簽字之日起生效,有效期___________年。期滿根據甲方要求,經乙方同意可以延長。

    3.當本合同延期后,乙方人員在工作____________年后,月工資增長百分之十五。

    第十三條

    1.乙方人員在工作期間,甲方有權撤換其不稱職的任何人員,乙方并在甲方通知后的三個月內予以替換,不給任何費用。

    2.在合同期內,乙方人員擅自放棄工作,將不給予機票待遇。但由于執行工作而生病且有醫療證明者除外。

    3.在本合同簽字期間或簽字后,凡乙方已在____________的人員,不享受從___________到____________的機票。但甲方按本合同規定在工作結束時,負責其從____________至____________的旅費。

    4.甲方不允許乙方人員在工作以外的時間干私活或任何方面的自行開業。

    第十四條

    1.自工作開始,甲方向乙方支付二個月的預付款,并在四個月內償還。

    2.乙方人員抵達____________后,____________國現行出差補貼規定適用于乙方人員。

    第十五條

    由于地震,臺風,水災,火災,戰爭以及其他不能預見并且對其發生和后果不能防止或避免的不可抗力事故,致使直接影響合同的履行或者按約定的條件履行時,事故的一方應在十五天內電報通知另一方,并提交由當地公證機關出具的有效證明,經雙方協商決定后,可以免除或部分免除履行合同的責任,亦可商定補救辦法的補充協議,以付諸實施。

    第十六條

    雙方應嚴格遵守本合同的各項條款,任何一方或雙方違約都必須承擔責任,負責賠償由此產生的一切經濟損失。

    第十七條

    為保證本合同及其附件的履行,雙方應相互提供履約合同的銀行擔保書,或協商約定其他形式的擔保。

    第十八條

    除合同中另有規定外或經雙方協商同意外,本合同所規定雙方的權利和義務,任何一未經另一方的書面同意,不得轉讓給第三者。

    第十九條

    雙方對合同的內容及其實施負有保密責任。

    第二十條

    雙方在發生重大情況變化時,可協商修改,補充乃至解除或終止本合同,但不影響當事人對于損失賠償的請求權和合同關于解決爭議條款的效力。

    第二十一條

    凡因執行本合同或與本合同有關事項所發生的一切爭執,應由雙方通過友好方式協商解決。如果不能取得協議時,則在被告國家根據被告國仲裁機構的仲裁程序規則進行仲裁。仲裁決定是終局的,對雙方具有同等約束力。仲裁費用除非仲裁機構另有決定外,均由敗訴一方負擔。

    第二十二條

    甲方協助乙方在合同履行地聘請一名當地律師擔任乙方的法律顧問,以協助和指導乙方履行合同和解決爭議,其費用由甲方負擔。

    第二十三條

    本合同的適用法律選擇由雙方協商同意的第三國實體法,并參照有關的國際公約和國際慣例。

    本合同用中文和____________文寫成,兩種文字具有同等效力。合同正本兩份,雙方各執一份;副本若干份。

    本合同于____________年____________月____________日由甲,乙雙方的授權代表在____________國____________市簽字。

    甲方代表: ________________________

    乙方代表: ________________________

    簽約日期: ________________________

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