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    最新公司組織軍訓活動心得 公司員工軍訓心得體會總結報告(6篇)

    時間:2025-05-02 作者:儲xy

    在平日里,心中難免會有一些新的想法,往往會寫一篇心得感悟,從而不斷地豐富我們的思想。我們想要好好寫一篇心得感悟,可是卻無從下手嗎?下面我幫大家找尋并整理了一些優秀的心得感悟范文,我們一起來了解一下吧。

    公司組織軍訓活動心得感悟篇一

    經歷了軍訓生活,我們有了很多的收獲,不僅自己的身體得到了鍛煉,心靈也得到了培養。軍訓生活在我們生命中寶貴的經歷,你有什么軍訓心得?下面是小編為大家收集有關于公司組織軍訓心得感悟,希望你喜歡。

    初次遇到“迷彩”,于是生命中又多了一道“神圣”的色彩,工夫上天也給了我們許多責任,但軍人的責任是神圣的,上天賦予了我們許多選擇,而我們卻沒有選擇去當一名軍人,然而上天卻寬恕地把一次體驗的機會給了我們。

    迷彩是我很喜歡的混合色,它似乎是一個天性的裝扮師,平凡而略顯嬌弱的臉上無形中增添了一些英武,我在想,天藍地綠的搭配是否過于單調了,如果我們能夠多增加一些迷彩,是否又會多一份精彩呢?生活也是如此吧?一些迷彩生動一份光陰。歌聲“團結就是力量,這力量是鐵,這力量是鋼……”這首團結就是力量在高中時也曾合唱,但感覺從來沒有向今天這樣響亮過,以至如今都已不記得當初的力量是團結在哪的。

    然而在這里,當一群女生在高溫下盤腿而坐,不顧往日的斯文,將人的本性,熱情,積極的一面顯露時,就成了我心中永久的記憶:當大家放聲歌唱時,我才明白什么叫做真正的團結。冰心曾說過這么一句話:一朵孤芳自賞的花只是美麗,一片互相依偎著而怒放的錦繡才會燦爛。我們生活在一個集體里,唯有團結,才能為團隊增光,為自己加彩,才能促成燦爛的錦繡。

    9月,驕陽似火。但是并沒有曬僵我們的激情,反倒激發了我們的士氣。人們總是愛在烈日暴曬時找個陰涼的地方躲起來,為什么不勇敢的以另一種心情去迎接它呢?它能驅散我們心中的軟弱,生長出新的希望。只要我們手牽著手,心連著心,任憑驕日如何猛烈,我們都能共同堅持到結束。

    堅持人是否有耐力和韌性其實不必用一件什么大事來衡量。一個簡單而有訓練價值的動作你是否能堅持就是很簡單的檢驗方法。曾經我也因為害怕而不能堅持。但現在不一樣了。有了這段迷彩生活,將來就更不會了。堅持的定義很簡單!就是在別人支撐不住的時候你能再堅持一秒,就是一種毅力,一種堅韌。今后求學的路上還要面臨更多更大的堅持。軍訓讓我明白了一點:在汗水中磨練堅韌更能造就成功:而在淚水中換來的堅持總有一天會隨時間消逝。

    像軍人那樣,經歷鐵一樣的堅韌,磨練鋼一樣的意志。雖然明白明天還是一個迷,但堅韌的心能將明天看的更清晰。

    是的,幾乎每一個經歷過軍訓的同學都會抱怨軍訓太苦太累。但當我們感覺到苦和累的同時,我們的教官不也是在烈日下手把手的教我們?其實他們比我們更苦更累。但他們從不抱怨。生活中有許多困難是我們想出來的。只要我們有堅強的意志,堅定的信念,就一定能戰勝自己。我由衷地感謝這次軍訓對我的磨礪。有句話不是這么說嗎?智者積蓄著淳樸寬忍,信仰著桀驁不馴,所以選擇堅強。軍訓使我們以堅強為信念,努力成為生活的強者。

    曾經,我們一起歡笑過,流淚過。今天,我們一起經歷風雨,承受磨練。明天,我們一起迎接絢麗的彩虹???,讓我們一起珍惜現在的甜。累,讓我們體驗到超出體力極限的快感。

    嚴,讓我們更加嚴格要求自己。天空愈晴,星辰愈燦爛,三周謂之辛苦的軍訓后,我們的靈魂將得到升華。我相信軍訓后回擁有一個絢爛的星空,會有一個美好的明天,讓我們大聲說:軍訓,感謝你,感謝你,軍訓。

    一、為人民服務。

    二、關心員工生活。

    沒有使命的組織走不遠,忽視組織成員物質利益的組織無法生存。在人類組織中,一個具有理想主義色彩又有現實主義精神的組織,是不可戰勝的。

    三、嚴守紀律。

    現代企業發展的1年間,有一個現象非常有意思:一方面,外部環境的市場化程度越來越高,市場化發展成為企業家、而且是政治家追求和努力的目標。另一方面,主導世界經濟主要力量的大企業,由于競爭和壟斷需要,其內部資源的配置,計劃性也越來越強。在企業外部,是市場配置資源;在企業內部,則主要是計劃配置資源。由于這個特性,在企業內部,強調了一致和統一,強調服從。在企業中,不是你愿意做什么,更多的是企業需要你做什么。企業的效率必須有紀律與執行作保證。

    四、天下是談出來的。

    其實,財富也是談出來的。用談心談話的制度和方式,簡單便捷地實現了任何組織都希望達到的建立組織溝通,從而提高組織效率的目的。人類組織的出現就是溝通的結果。在小企業,領導的責任很大程度是身體力行地“干”;待企業有了一定規模,領導的主要職責便是溝通:與投資者(股東)、員工、客戶和供應商等溝通。

    五、建立一個有文化的組織。

    沒有文化的公司是愚蠢的軍隊,而愚蠢的軍隊是不能戰勝敵人的。解放軍是中國近代最早認識到文化建設的重大作用并積極實踐,不斷發展軍隊文化建設的組織。對文化建設的專注與傾心,使這個組織具有比同時期其他組織更高的效率。

    六、用人要疑,在制度設計上防止壞人做壞事。

    在解放軍近80年的歷史上,出現過高層脫離、叛變這個組織的事情,但從沒有出現過“叛軍”。張國燾變節后,竟連自己的貼身警衛也沒帶走;林彪是解放軍中的著名戰將、元帥,叛逃時他同樣也沒有能夠帶走自己的警衛員。解放軍在制度建設上做到了能夠防止壞人做壞事、做大的壞事。政治委員制度在制度建設上是個創造,它能“防止壞人做壞事、做大的壞事”。

    七、保持準戰爭狀態。

    八、成績是總結出來的。

    “成功的企業善于總結”——這是被譽為“經營之神”的松下幸之助在成立松下電器研究院時講的話。他說,企業做到這個規模一定要總結。我們要看看,我們究竟是做對了,還是做錯了。對的,我們堅持;錯的,我們改正。

    我們要做到一點,要矢志不渝的去做的一點,那就是,闡明我們的思想;尋找志同道合的戰友;然后,在加入我們的團隊以后,不棄不離,以協助戰友們成功為己任,以協助他們解決問題為己任。做解放軍里的好班長。在任何時候,要讓我們的每一個部門的員工目標一致、思想一致、行為一致。多溝通、多了解、多幫助、多珍惜每一個員工的一點點進步,讓他們真正的去開心干事業;讓他們能放下心里的一切,快速的成長為你真正的好幫手。因為只有我們這些帶頭人解決了他們的思想問題,能真正從實質上去幫助他們,那么,他們就會將幫助客戶為己任,真正的用自己的愛心去服務客戶,幫客戶更好、更準的投放廣告,幫客戶得到滿意的投資回報率。做好雙方溝通的橋梁。

    也只有我們把員工們當客戶服務,他們才會把客戶當上帝來服務。也只有我們解決了員工們心中的疑問,他們才能揭開客戶心中的疑問。只有我們幫到員工們,員們才有可能幫到客戶。所以,細致耐心的去做每一個員的思想工作;隨時隨地的調整他們前進的方向;及時有效的溝通;解決他們遇到的問題。才是一個合格的帶頭人。

    1、在訓練當中,無論是男女老少、不管是管理人員還是普通員工,在團隊中大家一律平等,積極參加訓練和每一個項目的活動。雖然有個別女孩子掉眼淚,但誰都沒有偷懶、叫苦、叫累或搞特殊,都在積極參與。最終沒有一個人掉隊,全部完滿回歸。

    2、生產部門的員工雖然文化水平和綜合素質比不上其它部門,但由于平時我們很注重對員工的行為規范、世界觀和政治思想教育,因此在活動中他們不僅沒有落后,也不甘落后;而且在積極主動、聽從指揮、后勤勞動、遵守紀律等方面都更有明顯地表現。

    3、盡管每個人的人生經歷和能力水平各有差異,但大家都在積極參與;面對困難大家群策群力,體現出優秀團隊良好的合作精神。雖然有一個科目(疊羅漢翻布)沒有過關,但大家沒有輕言放棄。一直在用各種辦法進行嘗試;前前后后用了六、七個小時,后來由于體力和時間的問題;經大家討論一致同意接受體罰代替。在人生道路上沒有只有成功而沒有失敗的人,每個人都會經歷和面臨各式各樣的挑戰、磨難、失敗和教訓。只有經歷磨練和失敗的考驗才能達到更高的境界;正可謂是“千錘百煉”方能成鋼,不經風雨怎能見彩虹!因此,失敗不可怕,關鍵是已經全力以趕就捫心無愧;而且放棄以后要經驗教訓,防止犯同樣的錯誤;同時積聚力量迎接更大的挑戰。這才是干大事人的魄力和水平所在。

    4、對于每一項任務,首先是要明確目標和方向,選好“領頭羊”,并且制定出切實可行的行動以及讓每一個參與者都明白自己的職責、方向和目標,然后迅速行動起來。面對出現的困難和問題,要快速反應,調整戰術,在最短的時間內以最小的代價獲取最大的效果。這樣才能得到事半功倍的結果。反而,未有目標先行動,表面上象是早起的鳥兒能多吃蟲子,但實際上是欲速則不達。多走彎路,浪費時間,增加成本;結果是事倍功半。其次是遇到困難或問題時內部鬧矛盾,起內哄;而領頭的猶豫不決、當斷不斷,有如吃雞肋一樣吃之無味棄之可惜。結果是浪費時間,錯失良機,影響軍心。第三是切忌夸夸其談,只會吹牛不干實事;對積極上進的人冷嘲熱諷、“圍攻”、甚至“槍打出頭鳥”。另外,作為一個有水平的“領頭羊”,既要傾聽百家之言,更要有自己的決斷力。要知道在緊要關頭往往是“真理掌握在少數派手里”,如果這時有人敢于挺身而出,力排眾議,那么一定要重視他的意見;忠言都是逆耳,良藥都是苦口的。切不可人云亦云,大多數人說好就是好。有問題很正常,也不可怕;可怕的是誰都想當局外人,誰都想做老好人,誰都不想得罪人,對問題視而不見或不敢揭露,經常是“你好我好大家都好”,“油瓶倒了沒人扶”,這才是最可怕的;其結局一定是一敗涂地。唐朝李世民之所以能開創“開元盛世”,就是因為有象魏征、房賢齡這樣敢于諫言的忠臣們。

    5、對于一個優秀的團隊,齊心協力是必備的要素。但是,大家都知道,木桶的裝水量是由短板決定的。要想增加容量,就必須下決心更換短板。如果不嘗試改變,那么不僅不能增加容量,而且長期下去還會讓長板也退化,最終整個木桶都腐爛掉。因此,團隊內部的團結是很有必要的,但提前是每個細胞都是健康和有活力的。否則,如果象癌細胞一樣,還會影響到其它健康的肌體。

    6、每一位管理者都明白,不同的管理對象要采用不同的管理模式。國家不能用企業的模式管理,企業不能用部隊的模式管理。軍隊是強調絕對服從和無條件執行,但企業是突出以人為本、人性化管理。如果按照教官的說法,不要把下屬當人看,要狠些,那么很有可能產生反效果。部隊的士兵不能隨意離開,當逃兵更會面臨軍事法庭的審判。但企業的員工是雙向選擇;如果太苛刻,那會留不住員工的。到目前為止,我還沒聽到世界上有哪一家成功的知名企業因為是軍事化管理成功的案例。因此,石家莊拓展訓練的知識可以學習和借鑒,但不能生搬硬套;否則會適得其后。

    為期十天的軍訓已經結束了,不管是苦也好,累也好,我們也都堅持下來了。今天上午的閱兵式已經展現了同學們的訓練成果。

    回過頭來想,軍訓雖然很枯燥乏味,但這無論是在身體還是在意志上對我們來說都是一種磨礪,真的是為我們即將開始的大學四年學習生活奠定基礎。其實這句話表面上來看挺俗的,但如果我們靜下心來好好理解一下,就會發現這句話的內在意義。我們大學四年的學習生活又何嘗不是一次軍訓呢?軍訓生活枯燥乏味,但會對我們的大學生活帶來好處,而四年的大學生活難道不也是在為我們以后的生活打好基礎么?上大學之前,總會聽到別人說大學四年生活是多姿多彩的,但其實并不完全是這樣的,在學習的過程中肯定會感到枯燥,而這種枯燥要遠比軍訓中的要難受的多。但我們是放棄還是堅持,就要看我們的意志是否堅定了。來到學校已經十天了,已經感受到了來自不同角度的新鮮氣息了,而這種新鮮氣息已經有點讓我透不過起氣來了,但我覺得不管怎樣都要記住自己來大學的目的,不能讓新鮮事務迷失了自己,不能忘了自己是干什么的,這一點非常重要。

    我來這的目的如果是學習,那么我就應該安下心來,踏踏實實的做我該做的事,把習學明白了就比什么都強。

    大學四年的學習生活其實很快就過去了,我們既然來到這個學校,有這個學習的機會了,我們就應該把握住。無論是軍訓還是學習,要成功都不是一件容易的事。今天閱兵式的成功也是同學們這十天來努力的結果。我們如果想在大學畢業那天也將取得成功,就必須去努力,去爭取,成功是爭取來的,沒有人能隨隨便便成功。在通往成功的路上我們不僅要時時刻刻督促自己,更要耐的住寂寞。學習的生活不僅是艱苦的,更是寂寞的,所以一定要不斷提醒自己,要耐的住寂寞。

    如今隨著播音專業越來越火,我們就業的難度也就隨之增大,以后要想在這個行業上有所作為就必須把專業學精,這樣才會在將來的競爭中有立足之地。記得一位老師和我說過一句話:“別人做不到你做到了,這就是成功;別人做到了你也做到了,這是平庸;別人做到了你做不到,這就要被淘汰?!爆F實就是這樣殘酷,競爭是無處不在的。就像我們軍訓中選標兵一樣,他們為什么會被選為標兵?就是因為他們做到了別人所沒有做到的,所以他們成功了。 。

    軍訓雖然過去了,但我們不能忘記在軍訓中所學到的東西,生活就是一個不斷學習的過程,只有我們記住每一次的積累,才能不斷的完善自己,也希望我自己能在接下來的四年學習生活里,能去不斷的努力去爭取成功。

    ____年__月中旬,在公司領導的指導與支持下,______公司全體員工____人參加了為期七天的軍事訓練和兩天的戶外拓展訓練。通過嚴格軍事訓練和拓展活動,進一步強化了公司員工的紀律性和高效的執行力,提高了對公司與事業的忠誠度,提升了員工溝通能力與團隊合作意識,增強了員工自信心、責任感、使命感,鍛煉和考驗考驗員工在高強度、高壓力公司環境下的承受能力和快速反應能力。目前公司員工精神面貌煥然一新,團隊的向心、凝聚力和戰斗力進一步增強,員工們紛紛立志以“首戰用我,用我必勝”的勇氣全力以赴投入到公司運作與發展中去,軍訓和拓展訓練取得明顯成效。本次活動呈現以下幾個特點。

    精心組織,細致安排。為了順利開展軍訓以及拓展訓練活動,公司精心組織,細致安排,制定了科學的活動方案。公司領導高度重視此項活動,親自出面協調湖南省消防教導大隊軍官,安排軍訓場地以及訓練科目事宜;百忙之中,領導積極與長沙眾悅企業管理培訓有限公司細致溝通,部署拓展訓練項目,并且為活動提供了充足的資金與財力支持,確保了活動的順利開展。為更好開展活動,公司還大力宣傳活動的意義,積極征求員工的意見,認真采納員工的合理化建議,充分發揮了員工的聰明才智,群策群力,為活動出謀劃策;同時廣泛動員,嚴格要求全體員工積極參與,在民主采集員工意見的基礎上,出臺了活動方案,科學安排每個細節,合理組織每個活動,為活動的具體實施提供了前提條件。

    思路清晰,目的明確。本次軍訓以及拓展訓練活動做到了思路清晰,目標明確,活動的任何步驟和環節都圍繞目標展開,突出了主題,確保了活動的明顯成效。其中軍訓的目的定位在兩點:一不斷強化公司員工的紀律性和高效的執行力,提高忠誠度,考驗員工在高強度、高壓力公司環境下的承受能力和快速反應能力;二培養公司員工自信心、責任感、使命感,不斷改善組織內部溝通環境,不斷提升員工溝通能力、注重團隊精神、不斷增強團隊凝聚力與戰斗力;而拓展訓練的目標定位在進一步提員工的溝通能力、團隊協作精神。兩個活動一前一后開展,形成了一個完整的培訓體系,有力地提高了員工的綜合素質,增強了服從與紀律意識。

    全員參與,認真訓練。本次活動,參與面積廣,員工參與熱情高,因此成效顯著。無論的青年員工,還是年齡偏大的員工,都以積極樂觀的姿態主動參與,真正體現了“團隊培訓、全員參與”的訓練理念。培訓期間,正值赤日炎炎的夏季,氣溫較高,再加上訓練項目難度較大,全體員工無疑面臨著巨大挑戰。但是全體員工始終保持了高度激情,克服重重困難,堅持參加訓練,認真仔細對待每一個訓練項目,高效完成每個環節的任務,沒有一個人掉隊,向社會樹立了我公司團隊團結奮進、勇于開拓,敢闖敢干的市場弄潮兒的形象,展示了威靈頓人精神抖擻、攜手共進的風采,贏得了軍訓教官、培訓教師和社會各界的廣泛贊譽。

    關注細節,成效顯著。軍訓教官說,“沒有完美的人個,只有完美的團隊”、“合理的要求是訓練,不合理的要求是磨煉,過分的要求是錘煉”,由此可見在一支作戰部隊中服從和紀律的重要性。為培養這種高度的紀律性,公司員工都能關注細節,取得了滿意成果。每堂訓練課前,全員均提前到達訓練場并由連長整好隊伍迎接教官的到來,這是教官前所未見的。拓展訓練是考驗團隊紀律、智慧和體力等的一種游戲活動,每位成員在訓練中的表現就是自身平常真實自我的反映?!凹毠潧Q定成敗”,關注細節的良好作風,使威靈頓人向外展示了良好的企業形象和深厚的企業文化底蘊,確保了圓滿完成任務。軍訓以及拓展訓練成功的因素來源于以下幾個方面。

    1、嚴格的組織紀律。在公司項目籌備階段,每個員工為制定嚴密的公司制度出謀劃策,公司領導以身作則遵守制度,員工嚴于律己要求自己,這是一個組織健康運行的基礎。

    2、強大的執行力。威靈頓人有著快速復命、執行任務沒有任何借口、在第一時間內完成上級交辦的任務的優秀品質,這是團隊作戰能力的保障。

    3、組織的凝聚力。公司何總說過,“三流的企業依靠人來管理,二流的企業依靠制度來管理,一流的企業依靠文化來管理”。任何領導或個人的凝聚力都是有限的,一個企業只有形成特有的企業文化后,每個員工才會忠誠于它。

    4、團隊合作精神。這是我們圓滿完成這次任務的根本原因,在一個團隊中,只有每個成員具有嚴格的組織紀律、強大的執行力和凝聚力,才能精誠合作并展現團隊的良好精神面貌。在拓展訓練“畢業墻”項目中,威靈頓人的團隊合作能力發揮得淋漓盡致。在這一活動中,有指揮員、人墻、人梯、起重手等幾個重要角色,他們每個人都在充當的角色中出色發揮,各個角色間天衣無縫地配合,每位威靈頓學員順利“畢業”,沒有一個人被落下,取得了團隊挑戰成功。最終,這種成功感動了每位學員。

    不斷總結,快速提高。在軍訓以及拓展訓練過程中,我們不斷總結訓練中的經驗教訓,而且創設了交流的機會,使每個員工都能快速提高思想意識,改進個人行為,以期達到訓練目的。在軍訓科目中,公司專門安排分組交流環節,并且要求每個員工都要上交書面心得體會,使員工能夠很好地總結經驗,把訓練行為上升到思想意識高度,使團隊精神切實地成為推動員工今后拼搏奮斗的精神動力,這也是快速提高員工素質的重要途徑之一。

    總的來看,軍訓及拓展訓練活動,取得了顯著的效果,今后宜多組織類似的培訓活動。公司項目已經進入運作階段,員工在工作中會分別扮演不同的角色,走向管理、技術、營銷、后勤服務等不同的崗位;經過嚴格訓練的員工,在不同的工作崗位上,正以務實工作、拼搏進取的精神面貌,緊緊團結在公司領導的周圍,以順利投產為中心目標,充分發揮個人的潛能,注重各部門間的團結協作,投入到奪取首戰的勝利的戰斗中來。

    公司組織軍訓活動心得感悟篇二

    對軍訓的時候,一切變得那么不真實。迎面走來的教官帶著和藹的笑容。天氣也顯得格外美好,太陽照在身上是那么的溫暖。

    同學們全都聚集在操場上,我們一起喊著相同的口號,默契十足地做著一樣的動作,就像是在搬運食物時,那團結一致的螞蟻。什么事情我們都共同面對,決不退縮。

    走正步的我總是走不好,走了那么多次了,不是腳出錯了,就是步子踏快了,看著陪我走了那么多遍的同學們,我羞愧的壓低了帽子,教官也不惱,依舊認真地告訴我該怎么做。那一刻,我下定了決心,一定不能拖后腿。過了一會兒,教官們組織讓我們一起來走正步,我的腦海里浮現了國慶大閱兵的畫面,莊嚴而又神圣,整齊又有規律的踏步聲,動作利落干凈。我深深地被這一景象所震撼了。結果顯而意見,我們連收到了表揚。教官又把我們的不足指了出來。我想,這樣的結果也不錯。

    時光漫長,愿記憶永遠悠長。

    再見了,教官。再見了,我的高中軍訓生活。

    公司組織軍訓活動心得感悟篇三

    當聽說我礦要對員工分別進行為期五天的軍訓時,我心想:“這不是沒事找事嗎?礦上花了錢,我們受了苦,還浪費了時間,要知道在商場上,時間就是金錢呀!”但軍訓完成后,我認識到我剛開始的這種觀點是錯誤的。

    當看到別人穿上迷彩服的那一刻,看他們是多么的興高采烈,像是小學生第一天走到學校報名處一樣激動。第一天好像連老天都在眷顧我們,天空一片陰沉沉,而且還刮起了一陣涼爽的小風。這種天氣軍訓,簡直就是妙不可言。而教官看起來是那么的嚴肅。我當時心里在暗自打鼓,我們攤上了好天氣,卻碰到了嚴教官。這下我們不會有好日子過了。接下來的正式軍訓更是讓我頭痛不已。我們教官再怎么嚴格,甚至嗓子都喊到啞。軍姿·立正·稍息·跨步·敬禮等等這些基本的動作我們仍然還是達不到他們的標準。但他們依然還是很耐心的,糾正我們每個人所犯得種種錯誤。此時的我卻為剛才的那種想法有了一種小小的愧疚感。

    到了后幾天,太陽公公也許是休息夠了,要出來透透氣了。當我看到我礦的領導和員工們一起站在太陽底下聽從教觀指揮的時候,當我發現他們犯了錯誤同樣接受教官嚴厲處罰的時候,我才真正體會到什么叫“鐵的紀律”。領導們都這么認真,我們員工還有什么理由不好好完成這次軍訓呢?

    通過這次軍訓,我體會特別深。我認為礦上搞這次軍訓是非常有必要的。雖然我沒有當過兵,但礦上給了我這次做軍人的機會,做一名軍人真的很不容易,平時我們干活累了總是抱怨,現在想想那些軍人,他們整天是怎樣生活的?我們還有什么理由抱怨自己累呢?

    這次軍訓雖然很累,很苦,但我認為值得。因為我們的教官真的很可愛,他們雖然訓練時很嚴格,但平時卻已經和我們打成了一片。像朋友一樣和我們談談家常,聊聊人生。通過這次軍訓我們得到了很多東西,得到的這些東西是用金錢買不到的。這些東西讓我們一生受用。在軍訓的過程中,礦上對員工的餐飲進行了很大的改善。還因為有些員工體質比較弱,礦上特意安排食堂熬了綠豆水。所以這些都體現出了礦上對員工的關心。我為能在這樣一個工作環境上班而感到驕傲和自豪。

    這次軍訓對每位員工的素質都會有很大的提高,員工們的素質高了,我相信我礦的精神面貌也會煥然一新,堅信我礦的明天也會更加美好。

    公司組織軍訓活動心得感悟篇四

    從“站軍姿”、“向左轉、向右轉”、“行進立定”、“步伐變換”這些具體訓練項目中,給予我很多啟示。

    作好工作。而“步伐變換”又告訴我們,只有集中了集體的智慧和力量,才能作到萬無一失。“向左轉、向右轉”,講求的是配合與協調,一個團隊不僅要有配合,還要配合好,才能收到最好的效果。

    “稍息、立正”是一個軍人最基本的東西,也是我們在軍訓中做得最多的動作。軍訓給我們講述了一個做人最基本的道理,那就是要守規則,接受約束。細想一下,現實生活中,就是這樣的。在家有家規,在單位有制度,在社會上有國家的法律。你若違反了這些規則,你將受到懲罰和制裁。所以不論我們處在什么地位,從事什么工作,都應該養成自覺遵守規則,自覺接受約束的習慣,決不能馬馬虎虎,更不能視規則于不顧。

    通過13天的訓練和學習,確實讓我收獲不少,感慨頗多。其實,一個人的年齡并不是工作和生活的障礙,好的心態才是工作的動力和源泉。軍訓,讓我感悟到,時至中年的我,如何去面對生活和工作,如何用智慧去工作,為xx有限公司貢獻自己的一份力量。

    公司組織軍訓活動心得感悟篇五

    20__年夏天,我走進了甘肅省中國工商銀行金融培訓學?!@里是知識的殿堂、是培養人才的沃土。我們作為新員工,第二天就開始了緊鑼密鼓的軍訓。軍訓對于剛大學畢業的我們并不陌生,我們知識這為期一周的軍訓生活將會很苦很累,但是我們沒有退縮。因為我們知識它會磨練出一個新員工應該具備的素質,它將會為我們的工作打下堅實的基礎。

    燦爛明媚的陽光,映照在每個人的臉上,此刻,我們在教官的帶領下接受著訓練,不知不覺中,為期一周的軍訓已過去大半。它教會我們的恐怕不只是稍息立正的軍事訓練,不只是干練的整理內務,而是讓我們接受了一次意志的沐浴、精神的洗禮。

    軍訓交給我什么是堅強的意志,訓練場上展現的那筆直的腰身、挺起的胸脯、昂揚的氣勢,讓我明白那是軍人的颯爽英姿;驕陽下佇立的身影、還有支撐著沉重身軀卻絲毫未動的雙腿,給我自己震撼,甚至感動。嚴肅而不乏幽默感的教官們,將他們鐵的紀律帶到我們面前,教會我們什么是軍人的風范,什么是鋼鐵般的意志。

    "大浪淘沙,方顯真金本色;暴雨沖過,更見青松巍峨!"軍訓,使我成長,曾經那張臉上寫滿的稚嫩已銷匿,現在已寫上堅毅與剛強。軍訓不是一種時間上的消耗,而是讓你在態度、生活、角度上的轉變,適應另一種新的環境。軍訓讓我明白人生不是一場游戲,更不是一場夢,只有當我們明確前方的目標,以飽滿的熱情昂揚前進、努力拼搏,即使在惡劣的環境下也能變得明朗。

    軍訓,使我邁向職場道路時最昂貴的一份禮物,它既給予我身體的強壯、也讓我吃苦耐勞、給予我精神上的堅強,這將使我終身受益。這一份優厚的禮物,我會永遠銘記。因為有了它都娥存在,我的明天會更好!

    公司組織軍訓活動心得感悟篇六

    軍訓前,我對軍訓抱著不喜歡但也不憎恨的態度。因為分完班后的幾天,心中的一塊兒大石頭終于落了地,就一直無所事事,天天胡吃悶睡的,要不就上網、看電視。總之,覺得生活相當的空虛。但是,看著我媽整理行李,就開始覺得有些想家了。好吧,我確實有些戀母。

    第一天一下車,教官就把我們給訓了一通。一開始我還以為教官只是想給我們個下馬威,以后就會輕松些,哪里知道這才是煉獄般生活的開始。訓練的時候我被小蟲子弄得痛苦不堪——很癢又不敢撓,真是生不如死。晚上,安排與班主任見面。我感覺像見著親人似的。聽到朱老師說已與家長通過信,報了平安,家長也放下心,我有種想哭的沖動,也不知道為什么。

    第二天早上醒來就覺得有些感冒,可是我被子蓋得挺嚴實的啊!找老師要了些藥,算是給自己一些心理安慰吧!

    第三天(好吧,我承認我像是在記流水賬,可是軍訓確實是一天一天過的),下雨了。一開始我還挺高興,以為今天就不用訓練了。誰曾想,不僅照訓不誤,而且還要我們踩水。鞋啊,褲子啊全濕了,真的好難過。

    教官說第四天使我們辛苦日子的最后一天,我反正是很高興的。老黑(王營長)在晚上訓練后說了一堆很煽情的話,他說到讓我們晚上睡覺蓋好被子的時候,我真的快要哭了。老黑平時兇巴巴的,訓練還特別特別嚴厲,生氣時就大聲嚷嚷,突然說出這么感性的話,我還真是有些不適應,但也真的很感動。

    第五天,正如教官所說,訓練果真輕松了不少:我們沒有怎么訓練便休息了好一會兒。我們都很高興。不過,訓練卻松懈下來。晚上,老黑又教育了我們:中關村中學是這些訓練學校中表現最好的,不能讓前幾天的辛苦成為泡影,一定要堅持!

    第六天,晚上的聯歡會有些感傷。大家有些掛念原來的班級,不少人都哭得很傷心。我們五番隊上臺現場了一首張震岳的《再見》和詩朗誦+《相親相愛一家人》。唱《再見》的時候,我們把教官拉了上來一起唱,感覺還有些搞笑。但是詩朗誦的時候,也許是因為作為全會的壓軸節目,大家的聲音都有些哽咽,唱《相親相愛一家人》時,更是哭得淅瀝嘩啦的。在帶回后,教官又在院子里跟我們說了一些話:大家這幾天表現的都很好,相信在明天的閉營式中會做得更好。教官的聲音悶悶的,不知道是因為這幾天把嗓子喊啞了,還是因為別的什么。

    最后一天,上午老天爺很給面子的出了個大陰天,這讓我們高興不已;下午的時候,天上突然下起了雨,起初我們以為這雨會下一會兒就停了,因為前幾天都是下的雷陣雨,可是今天不知怎么了,這雨下得沒完。最后,我們只得在雨中進行閉營式。一開始,我是很不情愿的;后來,聽到了校長和老黑的鼓勵,頓時覺得很激動。嗯,這么說可能覺得有些假。但確實如此,以前不情愿踩的水坑,今次也狠命的踩下,縱然是在雨里,也依舊精神抖擻。

    軍訓回家那天,看見爸媽,心中有說不出的委屈,一下子便哭了出來。壓抑在心中的許多感情全部爆發出來。再一次感受到了生活的美好。

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