7.生產需要確保資源的合理利用，包括人力、物力、財力等資源。以下是一些生產效率提升的方法和實踐經驗，希望對大家提高生產效率有所啟示。
職員的安全生產責任（熱門16篇）篇一
宿遷市三源建筑工程有限公司：項目部：
為確保安全生產無事故和文明工地管理，確保職工生命安全和財產不受損失，特簽訂安全生產責任狀：
1、公司職能機構（安全設備科）代表公司定期或不定期到項目工程部。
對安全生產、文明施工、巡回督查、檢查和指導工作，項目工程部必須服從管理。對查出的安全隱患有權作出：立即整改、限期整改、停工整改和經濟處罰等決定。對整改未到位或處罰未到位的，有權對該工程資料、報驗、工程撥款等實行管控。
2、嚴格執行國家和有關部門的法律、法規執行各項安全生產、文明施。
工的有關規定和操作規程。施工必須服從安全，不具備安全生產的堅決不予施工。
3、項目經理是該工程的安全生產第一責任人，工程部應建立安全生產。
臺賬和安全生產管理體系，要層層簽訂安全生產責任狀，警示標志、安全生產標語、六牌二圖要設置齊全，定期召開安全生產會議，制定安全生產措施，安全交底，并有足夠的安全生產經費，所有崗位責任制和規章制度應上墻。
4、項目部應根據工程建筑面積設立一至多人專職安全員（有效證件復。
印件報安全設備科備案），健全日查制度，每半月向公司上報一次安全生產情況。
5、特殊工種必須持有效證件上崗，證件復印件報公司安全設備科備。
案，新工人必須崗前培訓，經考核合格后方可上崗（需有臺賬記錄），所有施工人員都必須遵守安全生產細則和操作規程，項目部需與所有施工人員簽訂勞動合同并為施工人員辦理人身意外傷害保險。
6、嚴格執行施工用電、機械設備、特種設備、腳手架、臨邊洞口、安。
全帽、安全帶、安全網（機械檢測率合格率必須達100%）。登高作業、防火、防毒、場容場貌、文明施工、勞動保護、防護用品發放和使用按有關規定執行。
7、項目經理、安全員、各工種負責人均要親臨施工現場堅守崗位，發。
現安全隱患立即整改，確保施工現場安全生產工作有人抓有人管。
8、項目工程部施工用電、機械設備設施、腳手架、臨邊洞口、安全通。
道、動火等使用前必須向公司安全設備科提交架設方案及相關資料，經審查和現場驗收合格的，安全設備科簽發驗收合格證書后方可使用，未申報驗收或驗收不合格，禁止投入使用。
9、任何人不得違章指揮、違章作業、違反勞動紀律，誰違章，誰負責。
10、如遇大風（6級以上）、降雨、降雪、低溫、高溫、大霧等惡劣天。
氣應調整工作時間或停工，復工前必須對機械設備、腳手架施工用電等進行安全自檢，符合安全生產標準的方可施工。加班施工必須符合加班施工條件，申報加班施工得到批核后方可加班施工。
11、發生安全事故應保護好現場，搶救傷員，按規定立即如實向上報。
告，對安全事故堅持四不放過原則。
12、項目工程部在施工中必須做到安全第一、文明施工，隱患險于明。
火，責任重于泰山的原則。在檢查評比中如被縣級（含縣級）以上部門通報批評的將對該項目部罰款伍仟至貳萬元。
此責任狀一式三份。
宿遷市三源建筑工程有限公司項目部：分管責任人：項目經理：
職員的安全生產責任（熱門16篇）篇二
（食堂、檔案）。
為進一步貫徹執行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，全面落實安全生產責任制，切實做好安全生產工作，杜絕各類事故的發生，確保公司的財產和員工的安全健康，依據“誰主管，誰負責”的原則，公司總經理辦公室負責人與分管食堂、檔案負責人簽訂以下安全責任書。
一、全年目標。
1、全年無重、特大及死亡事故發生。
2、一般企管事故（直接經濟損失500元以上）為零。
3、微小工作責任事故（給公司造成損失500元以下的）不得超過一起。
4、不發生食物中毒事故、交通事故及刑事案件。
1、宣傳貫徹執行上級部門及公司的有關安全生產的法規、制度和標準，認真落實和部署各項工作，推動安全管理工作，研究和推廣現代安全管理方法和技術。
2、檢查、督促食堂人員在工作中自覺履行的安全職責，嚴格執行公司的各項規章制度，做到不違章、不違規。
3、定期對食堂進行安全檢查，對查出的安全隱患，要及時落實整改，對無力整改的要及時采取相應措施，并且報公司安全生產管理委員會。
4、組織食堂人員進行安全學習，并定期進行考核。
5、負責搞好食堂衛生及防火工作：不發生重大或嚴重食物中毒事故，水土不服等輕微食物中毒事故發生率不得高于5起；不發生煤氣泄漏，不發生火災，不發生觸電事故。
6、嚴格執行檔案管理制度，加強檔案和文件的借用、使用的管理，并落實防盜、防泄密、防火等措施。
7、在工作與安全發生矛盾時，必須服從安全。
三、考核。
1、考核期為2013年1月1日至2013年12月31日。
2、在2014年1月10日前，寫出年度指標完成情況和工作開展情況的自查報告，上報公司安全生產管理委員會。
3、年度考核，采用百分制形式，安全責任占60分，事故情況占40分。由公司安全生產管理委員會對各部門完成情況進行考核評分。
4、在本年度考核期間，責任簽字人發生變動，接任人為自然責任簽字人。
四、獎罰。
1、辦公室將劃出專項資金獎勵對本年度安全工作出色完成或超額完成任務指標的且考核分在90分以上的負責人。
2、未完成本年度安全生產任務指標的，考核在70分以下，扣負責人績效工資。
3、對分管部門發生各類事故，除追究部門責任人外，處罰額為處理的20%。
4、對因嚴重失職，造成本部門嚴重事故，要寫出書面檢查材料，查明原因，追究責任人的責任。
總經理辦公室負責人：分管負責人：
年月日年月日。
漢楓緩釋肥料（江蘇）有限公司。
（食堂員工）。
為嚴格執行安全生產各項規章制度，提高員工的自我保護意識，杜絕違章事故的發生，確保公司的財產與員工的安全和健康，經公司研究決定，公司總經理辦公室分管負責人與食堂員工簽訂以下安全責任書。
一、全年目標。
1、重、特大事故為零，因工重傷、死亡事故率為零。
2、不發生食物中毒事故。
3、因工輕傷率為零。
4、不發生觸電案件。
5、不發生火災事故。
為實現上述目標，各位員工必須采取有力措施，認真履行以下責任：
1、服從公司領導和現場負責人指揮、管理，自覺履行本崗位的安全職責，嚴格執行公司的各項規章制度，做到不違章、不違規。
2、嚴禁班前、班上喝酒，嚴禁在公司生產廠區內抽煙，嚴格遵守“四十一條禁令”。
3、定期對食堂進行安全檢查，對自己崗位出現的安全隱患要及時整改，對無力整改的要及時采取相應措施，并上報安全管理部門。
4、負責搞好食堂衛生及防火工作：不發生重大或嚴重食物中毒事故，水土不服等輕微食物中毒事故發生率不得高于5起；不發生煤氣泄漏，不發生火災，不發生觸電事故。
5、對工作中違章作業、不聽勸阻、造成人身財產傷害的視情節輕重，除承擔相應的賠償外，直至追究法律責任。
6、積極參加安委會組織的各項安全活動，經常參加安全、消防、環保等知識宣傳和教育，并參加考核。
7、在工作與安全發生矛盾時，必須服從安全。
三、考核。
1、考核期限為2013年1月1日至2013年12月31日。
2、年度考核采用百分制，其中安全責任占60分，事故情況占40分。由總經理辦公室、安委會對各員工指標完成情況進行考核評分。
四、獎罰。
(一）獎勵細則。
1、經常學習烹調知識，不斷創新，保證每天都有新品種推出，領導點名表揚的每人獎勵50元。
2、關心愛護公物，收舊利廢，節約材料、燃料、水電等，有明顯成績者每人獎勵50元。
3、優質服務受客戶口頭表揚的一次獎勵30元.4、熱愛集體，提出合理化建議被公司采納的一條獎勵30元。
5、發現事故苗頭，及時采取措施，防止安全事故發生者一次獎50元。
6、凡被評為公司“衛生先進集體”的每人發給獎金20元。
（二）、懲罰細則。
1、嚴格執行公司考勤制度，未按規定時間進入工作現場者每人罰款50元。
2、認真學習貫徹“食品安全法”，如發現加工和出售變質和污染食品，每人罰款50元。
情節嚴重者將追究其刑事責任。
3、每天保持工作環境的整潔，不得有衛生死角。不合格者每人罰款20元。
4、按照安全操作規程使用炊事機械，用畢洗凈擦干，如果違規每人罰款30元。
5、禁止帶走食堂的任何物品和食物，違者按實物價罰款。
6、就餐人員在進餐中發現蒼蠅等四害。每人罰款50元。
7、就餐人員在進餐中發生食物中毒現象，每人罰款100元。
8、因個人疏忽造成食堂煤氣泄漏、火災、觸電等事故，每人罰款100元。
9、不注意衛生，隨地吐痰，亂到剩飯剩菜者每人罰款20元。
10、客人進入餐廳，不按規范招呼服務客人，未及時清理空瓶、空箱、空碟等每人罰款20元。
本責任書一年簽訂一次，自簽訂之日起生效，委托辦公室分管負責人與聘用員工簽約并監督。
總經辦分管負責人：員工：
年月日年月日。
職員的安全生產責任（熱門16篇）篇三
總經理對全公司的安全環保工作負全面責任，在生產經營中抓好全方位安全環保綜合管理：
1.組織、貫徹、執行國家安全環保方針、政策、法令及市、區安全環保的決定和指示;。
4.檢查指導各副總經理、部門經理、承包商履行安全環保管理職責;。
5.確定安全環保管理機構及定員，協調有關部門對安全環保工作密切配合。
1、協助總經理抓好全面的安全環保工作，對安全環保負具體領導的責任;。
2、指導督促質監部、選廠承包商切實履行安全環保規章制度，督促各選廠采取積極措施治理粉塵污染。
3、組織選主要機電設備，的引進、安裝、修理等工作;。
4、組織對選廠設備的傷亡事故、重大設備事故及重大未遂事故的調查、分析、處理;。
5、督促檢查選廠承包商設備檢修安全措施是否落實到位。
1.對安全環保工作負技術責任，建立以總工程師為首的技術保證體系;。
2.領導編制安全技術措施計劃，合理安排安全技術項目;。
5.參加重大設備、工藝、人身事故的調查、分析、處理;。
2、指導督促質監部、選廠承包商切實履行安全環保規章制度，督促各選廠采取積極措施治理粉塵污染。
3、組織選主要機電設備，的引進、安裝、修理等工作;。
4、組織對選廠設備的傷亡事故、重大設備事故及重大未遂事故的調查、分析、處理;。
5、督促檢查選廠承包商設備檢修安全措施是否落實到位安環部安全環保責任制。
3、會同有關部門編制、審查安全措施計劃，并監督檢查安措費的提取，使用情況。
7、負責爆破作業及在危險區內動火等危險作業的審批工作;。
9、推廣先進的安全環保技術和管理經驗，組織開展安全環保技術攻關活動、依靠科技進步提高安全環保的科學管理水平。
10、負責全礦消防、劇毒物品、易燃物品、爆破物品、重點要害崗位和交通安全的管理工種：
11、認真貫徹上級有關防火工作政策、法令、指示、規章制度，制定防火防爆安全管理制度，負責消防器材的分配和管理，保證消防設備完好;12、負責業余消防隊隊員安全教育、培訓工作。
2、認真貫徹《中華人民共和國會計法》、《企業財務會計報告條例》、國家的經濟方針、政策、法律、法規和公司的各項管理制度，制定公司的財務制度和規章，付諸實施，并監督執行。
3、參與重大經濟項目和承包方案的研究制定，提出本部門建議。
4、負責公司的資金管理，提高資金的使用效果和安全。
5、正確地核算和監督固定資產增減變動情況，配合有關部門管好用好固定資產，確保固定資產的安全和完整，提高固定資產的使用效律。
6、會同有關部門定期或不定期召開經濟活動分析會議，總結經驗，強化經營管理，抓好“雙增雙節”。
1、協助公司、廠、施工隊、項目部各級領導組織推動安全環保工作，貫徹執行上級的安全環保方針、政策、法令、規章制度。
2、深入現場進行安全檢查，制止、查處“雙違”，協助領導解決安全環保上的問題，遇有特別緊急的不安全情況時，有權命令停止生產，并且立即報告領導研究處理。
3、協助領導組織好每周一次的安全環?；顒?，對員工進行安全環保的宣傳教育，會同有關部門搞好特殊工種的安全培訓和考核工作。
4、組織員工討論和協助有關部門制訂或修訂安全環保制度和安全技術操作規程，對這些制度、規程的貫徹執行督促檢查。
5、總結和推廣安全環保的先進經驗。
6、指導生產小組安全員工作。
7、參加審查工程設計和施工組織設計、工程驗收及新安裝設備的試運轉工作。
8、協助公司、選廠、施工隊領導組織安全大檢查和對新工及調換工種人員的安全教育。參加事故調查、分析及處理，并寫出事故分析報告，協助有關部門提出防范措施，并督促按期實現，按期填寫工傷事故統計報表。
9、提出和匯總安全措施計劃，并督促有關部門切實按期執行。
隊組長是隊組安全環保的直接領導者,對隊組安全建設負有重要的責任。
1、組織隊組學習國家安全環保的法律法規、方針、政策，上級有關安全環保的指示和安全技術操作規程，并帶頭執行。
2、組織本隊組創建標準化隊組，嚴格執行“五堅持”作業程序標準，對作業范圍內文明生產隱患整改負責。
3、負責對新工進行三級教育，對轉換工種的員工進行轉崗教育，對本組成員進行安全操作方法及操作技能的指導和教育。
4、有權制止違章作業和違章指揮，有權越級反映安全問題。
5、積極組織工傷事故搶救，參加本組工傷事故調查分析，提出處理，防范措施和的意見。
1、樹立“安全第一，預防為主、綜合治理”的思想，遵守廠規、廠紀，自覺遵守勞動紀律和安全技術操作規程，嚴格執行標準化作業，履行班組安全公約，做到“三不傷害”。要提高安全意識，增強自我防護能力。
2、積極參加技術革新和安全環?；顒樱岢龊侠砘ㄗh，搞好本組文明生產，改善勞動條件。
3、按設計施工，確保工程質量，愛護安全設施，及時反映，處理安全隱患，積極參加事故搶救。
4、嚴格執行交接制度，做到交班清，接班嚴。
5、不冒險作業，及時制止他人違章作業，有權拒絕違章指揮。
6、愛護和正確使用機器設備、工具及個體防護用品。
1、熟悉設備性能，嚴格執行安全操作規程;。
3、認真填寫點檢表，每次檢修完畢后都要作檢修記錄;。
4、按時檢查各種承載繩及加油，并認真作記錄;。
5、堅持現場交接班，做到交班清、接班嚴。
1、嚴禁帶電作業及修理設備，特殊情況帶電作業，須經車間有關技術人員批準、并有保護措施和監護人員在旁邊方可進行。
2、使用儀表測量帶電設備時，須防止設備零件、導線等產生機械拉力，禁止用有缺陷的儀表去檢查帶電設備。
3、嚴禁帶負荷拉隔離開關。
4、禁止用導電工具敲打開關和接觸不良的刀片和接點，一般情況下須停電處理。
5、高壓絕緣工具使用前應檢查，要定期做耐壓試驗。嚴禁使用不合格的工具。
6、電器設備發生問題時，若不停電有危險時，電工有權緊急停電停車。
7、高空作業須有安全帶和安全防范措施，并有人監護。
8、檢查電機、變壓器、開關及導線時用手背摸(絕緣部份)不能用手去拿。
9、檢修電容等蓄能設備時，要先放電、驗電后方可工作。
10、電器設備，線路檢修時，必須掛檢修牌，誰掛誰取。任何情況下檢修高壓電器或高壓線路，都須小心謹慎，經驗電、放電、三相線路輸入端對地短接后，才能檢修。
11、禁止隨便改線路、接頭，因需要改變時必須經領導同意，并告訴值班電工。
12、電工有權制止一切違反操作規程，亂拉、亂接、亂動電器設備的行為，并向領導反映。
1、使用時嚴禁碰線。
2、禁止在易燃易爆物附近操作，如因需要，要做好防護措施。
3、如電焊機有故障時，應將電源開關斷開后，請電工進行檢查和檢修。
4、使用完后必須切斷電源開關，收好焊線地線等。
1、安裝氧氣表時，先檢查氧氣表及所用工具、手套是否有油污，嚴禁使用有油工具。
2、氧氣瓶應小心輕放，防止暴曬，開氧氣時人員應站在氧氣瓶嘴側面;禁止用鉛絲和硬物墊氧氣瓶嘴。
3、使用乙炔發生器時，應先檢查有無漏氣，乙炔發生器附近嚴禁煙火，沖洗乙炔發生器及加電石時嚴禁吸煙，乙炔發生器與氧氣瓶之間距離不得少于5米。
4、工作前應檢查氧氣表、乙炔發生器壓力表及安全裝置是否完好無損。乙炔發生器必須使用防爆片。
5、注意氧氣表壓力一般不超過5公斤/厘米，割刀回火應立即關閉氧氣，乙炔發生器開關，同時注意防止皮管破裂傷人。
6、嚴禁在易燃、易爆物附近操作，如因工作需要，應做好防護措施。
簽名：
日期：年月日
職員的安全生產責任（熱門16篇）篇四
為了加強隧道安全管理工作，切實將安全生產責任落實到實處，確保隧道安全暢通，結合我站的實際情況，隧道管理站成立安全生產工作領導組，對我站的安全工作領導組，對我站的安全工作安排如下：
組長：宋濤。
副組長：胡世懷。
專職安全員：孫志興。
組員：王立興楊靖王俊強于海森頊興文朱敏高向娥龐君白杰宋文嬌。
領導組下設值班室，值班室設在站辦公室，主任由孫志興同志擔任。具體分工與職責如下：
組長宋濤：為隧道安全生產直接責任人對隧道的安全生產全面負責。副組長胡世懷：負責組織宣傳上級的要求以及安全政治思想工作。協助組長抓好安全生產工作，及時落實上級有關安全生產文件精神，及時落實上級安全生產會議精神。
主任孫志興：建立完善本單位安全生產宣傳教育、職工安全教育培訓、安全生產檢查、安全隱患排查整改、重點危險源管理等管理制度并落實到位。制定并完善各級人員崗位安全職責和崗位操作規程。每月至少召開一次研究安全生產工作的會議，并形成會議紀要。負責庫房及備品備件的安全管理及臺賬建立，對辦公及住宿場所的安全保衛與管理。
王立興：對隧道內機電設備的運行使用的巡視檢查及維修保養，發現可疑情況及時報告并采取有效措施。定期對機電設施進行檢查和抽樣試驗，對損壞及過期的設備進行登記和回收。加強機電設施管理，杜絕重大安全事故，消滅一般事故。對配電室、水泵房的安全管理。
楊靖：負責對隧道標志、緊急電話、隧道拱墻、燈具等定期保潔，使其經常保持良好的路容、路貌；積極參與所養護路段防汛、防滑等災害性防治及安全知識的學習和培訓。發現隧道口邊揚坡坍塌、隧道內拱墻、路面、邊溝、下水道出現影響安全通行隱患，及時上報站領導采取措施。
王俊強：負責安全保衛能夠嚴格遵守隧道管理辦法和有關規章制度；負責隧道洞口的值守和洞內的巡視檢查，發現可疑情況及時報告；確保隧道內設備的安全，確保機電設備不丟失，不被人為損壞；按時排查隧道內火災隱患等危及隧道安全的險情，發現后及時上報，并做一般處理;嚴格執行隧道緊急預案，快速反應、及時出擊。巡查過程中發現隧道內有車輛拋錨故障現象，在通知路政設立警戒標志同時，通知監控室（車型、噸位、方位），做好相關記錄。
于海生：對隧道變電所發電機及皮卡車、高空作業車進行日常維修與保養，并做好相關記錄。
頊興文：負責隧道站所有低壓維修與保養并做好相關記錄。
職員的安全生產責任（熱門16篇）篇五
為進一步加強安全生產工作的領導和管理，認真落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針原則，保證職工的安全和健康，促進生產的順利進行，結合我公司的實際情況，特制訂本制度。
第二條：總經理和副總經理的職責。
總經理的職責:。
1、對本單位及所屬單位的安全生產負全面領導責任，要把安全工作列入議事日程，每月進行一次安全生產檢查，積極支持副總經理及各部門經理的安全管理工作，每季度召開一次安委會，討論公司發生的事故并進行風險評估，近期沒有發生事故的，可選取行業內部發生的事故進行討論，每年至少一次；對某些不能及時整改的安全隱患，要作出正確指示，推動安全工作的開展；聽取委員對安全工作提出的問題，并將形成共識的問題制定計劃，加以反饋和跟進；按照公司制定的行動計劃，布置下一階段的安全工作。
2、認真貫徹執行國家的安全法，交通法及相關的安全法律法規、規章，并檢查執行落實情況。
3、在審批年度資本性項目建設計劃的同時，要審批安全技術措施。凡設計不符合國家安全標準要求的，不能批準施工。
4、建立健全本單位安全生產責任制；組織制定本單位安全生產規章制度和操作規程；保證本單位安全生產投入的有效實施；督促、檢查本單位的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患；組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案；及時、如實向上級主管部門報告生產安全事故。
副總經理的職責：
1、認真執行“管生產必須管安全”的原則，做到安全工作經?；?，制度化，每月召開一次安全工作會議，聽取各部門關于安全工作情況的匯報，針對存在問題，采取有效措施，保證安全生產。
2、根據國家的安全法律法規及上級機關的安全工作指示，結合本單位的實際情況，提出具體的實施方案，經討論決定后，組織貫徹執行。
3、有計劃地改善本單位的勞動條件，在審查供水服務及生產計劃的同時，要審查相應的安全技術措施計劃，并督促檢查安全技術措施的落實情況。
4、領導和支持安全部門的工作，組織定期和不定期的安全檢查，對發現的各種重大不安全隱患，要認真采取措施迅速解決，確保安全生產和服務。
5、按規定時間及時、如實向上級領導報告生產安全事故。
第三條：各部門經理的職責。
1、對本部門的生產和施工中的安全工作，負全面領導責任。要把安全工作列入議事日程，貫徹“安全第一、預防為主”的原則，經常過問和定期檢查施工安全和生產安全情況，積極支持本部門各科室及專職安全員的安全工作，每月研究一次安全工作，并留有記錄，發現不安全問題要及時研究，認真解決，保證生產和施工的安全。
2、認真貫徹執行國家的相關安全法律法規及公司下達的各項安全工作的指示和各項安全規章制度，并經常檢查執行情況。
3、組織制定本部門的年度安全培訓計劃和應急演練計劃，并組織相應人員進行實施，留有記錄。組織編制本年度的安全措施費支出計劃。
4、在編制生產施工作業計劃時，同時組織編制安全技術措施計劃，在向下級下達生產施工任務時，要下達安全措施，凡不符合安全要求的不準施工，竣工后不符合安全要求的不予驗收。
5、在聽取生產施工匯報時，必須聽取安全工作匯報，對存在的生產和施工中的重大安全問題，要組織有關部門從技術、資金和物資等方面全力協助解決。
6、按規定時間及時、如實向上級領導報告生產安全事故。
第四條：各部門的科長、水廠廠長（廠長助理）的職責。
1、對本科室或本水廠在生產、施工中的安全工作，負全面領導責任。根據國家相關的安全法律法規，上級部門的安全生產方針、政策和本部門的安全培訓計劃，積極開展安全培訓教育工作，對職工的安全和健康負責，對各類生產施工機具、用電設備的安全防護裝置，車輛的安全設備及個人防護用品的正確合理使用情況經常進行監督檢查，發現問題，須責令立即整改。
2、領導和支持本科室（包括水廠）的班組長和水廠專職安全員的安全工作，提高他們的安全知識水平，幫助他們解決實際工作中的困難。
3、在生產施工工作會議上，布置、計劃、檢查、總結、評批生產施工和服務工作的同時，要計劃、布置、檢查、總結、評批安全工作，并留有記錄。要把安全技術、職業健康、輔助設施、宣傳教育、女工保護、勞逸結合等各項措施貫穿到各個具體環節中去。
4、經常教育各類人員遵守安全制度，執行安全操作規程。對特殊危險作業工種要指派專職安全員，組織安全技術培訓，督促對新招聘員工和變崗員工進行三級安全教育的班組級教育，并經考核方能安排獨立作業，對違反操作規程者，應及時批評勸阻與制止。對屢教不改或冒險蠻干者應停止其工作，并追究其責任，必要時采取經濟制裁，更不得默許、鼓勵或迫使工人違章作業，違者追究領導責任，對造成重大事故者，要報請公司嚴肅處理。
5、對本部門發生的設備事故、行車事故、職工傷亡事故，職業中毒情況要組織安全技術人員每半月進行一次綜合分析，掌握規律，采取措施，并負責組織落實。
6、發生設備事故、行車事故、重傷事故等各類安全事故時應立即采取正確的措施防止事故擴大，減少人員傷亡，并按規定時間上報上級領導，保護現場，組織搶救，按照四不放過的原則，查明事故原因，吸取教訓，采取防范措施，分清責任，提出處理意見。
第五條：各職能部門的職責。
公司的各職能部門，都應該在各自的業務范圍內，對實現安全生產運行，安全施工服務負責，其具體安全職責如下：
（一）供水部的職責。
1、在編制生產、運行等各項任務計劃時，必須同時考慮編制好安全技術措施計劃，并與生產計劃一起下達。
2、在檢查生產計劃時，應同時檢查安全技術措施計劃執行情況，并督促按期實現。3指揮生產時，應考慮安全技術方面的因素，防止因指揮不當，造成加班加點或冒險蠻干。
3、在采納生產、運行中較重大問題的建議時，應該通知職安健部門和有關部門參加共同研究。
4、在檢查設備時，應把設備的安全防護裝置做為考核內容，使其必須處于完好、靈敏、有效的狀態，發現問題應立即停止使用，并進行整改。對車輛、高壓變壓器、各種用電設備、壓力容器、特種設備、焊接等專業設備，應進行定期檢查并形成檢查記錄，國家要求年檢的設備應按期進行年檢。
5、增加設備時，要同時考慮其安全措施，并向有關部門提供各種合格的檢驗、檢測報告，調整成改裝設備時，必須便于職工操作，并有完好有效的安全防護裝置。
6、由本部門負責的資本性項目在竣工驗收時，應通知職安健部門和有關部門共同參加驗收。
7、組織制定并適時修改、完善安全技術操作規程。
8、要求本部門的職工對辦公室或工作地點的生活用電各負其責，下班須關閉所有電源，發現生活用電的安全問題應及時向本部門的安全員進行匯報，查找原因，不得盲目使用，以免造成損失。
9、負責本部門新招聘員工三級安全教育的部門級教育工作，并留有教育記錄。
（二）管網部的職責。
1、凡屬本部門負責的資本性項目，必須嚴格遵照國家有關規范，結合安全要求，在會審設計方案時，要通知職安健部門等有關部門參加。
2、負責組織施工生產安全技術措施的編制，施工前應對施工人員進行安全技術交底，并做好班前會的各項工作。
3、組織編寫與各承包商的安全協議書，并適時進行修改、完善，使其符合現階段施工安全的需要。
4、對本部門所負責的所有施工項目負全面安全責任，指派專職的安全員進行施工現場的安全監管，做到檢查不漏項、隱患不放過、整改不延緩。
5、對本部門所屬的車輛、各種施工設備、特種設備應進行定期安全檢查，按規定進行檢修，國家要求年檢的設備應按期進行年檢。
6、由本部門負責的資本性項目在竣工驗收時，應通知職安健部門和有關部門共同參加驗收。
7、要求本部門的職工對辦公室或工作地點的生活用電各負其責，下班須關閉所有電源，發現生活用電的安全問題應及時向本部門的安全員進行匯報，查找原因，不得盲目使用，以免造成損失。
8、負責本部門新招聘員工三級安全教育的部門級教育工作，并留有教育記錄。
（三）技術發展部的職責。
1、對本部門所負責的資本性施工項目負全面安全責任，必須嚴格遵照國家有關規范，結合安全要求，在會審設計方案時，要通知職安健等部門相關人員參加。
2、對本部門所屬的車輛、各種設備應進行定期安全檢查，按規定進行檢修，國家要求年檢的設備應按期上報相關部門進行年檢。
3、本部門的工程管理人員對公司的資本性支出工程項目進行監理過程中應對安全工作情況進行監督、檢查，并形成記錄，發現問題及時要求整改，若拒不整改，立即向上級領導匯報。
4、由本部門負責的資本性項目在竣工驗收時，應通知職安健等部門相關人員共同參加。
5、要求本部門員工對辦公室或工作地點的生活用電各負其責，下班須關閉所有電源，發現生活用電的安全問題應及時向本部門的安全員進行匯報，查找原因，不得盲目使用，以免造成損失。
6、每季度組織本部門員工召開一次安全會，對本季度安全管理情況進行小結，就下一季度工作中可能存在的危險源進行識別并告之將要采取的相應安全措施。
7、負責本部門新招聘員工三級安全教育的部門級教育工作，并留有教育記錄。
8、以不超過兩年的周期對本單位的供水突發事件應急預案進行修訂、更新。
（四）客服部的職責。
1、對本部門所負責的資本性施工項目負全面安全責任，必須嚴格遵照國家有關規范，結合安全要求，在會審設計方案時，要通知職安健等部門相關人員參加。
2、對本部門所屬的車輛、各種設備應進行定期安全檢查，按規定進行檢修，國家要求年檢的設備應按期上報相關部門進行年檢。
3、每季度對本部門的職工進行一次班前會，告知職工本部門工作過程中所遇到的危險源及相應安全措施。
4、要求本部門的職工對辦公室或工作地點的生活用電各負其責，下班須關閉所有電源，發現生活用電的安全問題應及時向本部門的安全員進行匯報，查找原因，不得盲目使用，以免造成損失。
5、由本部門負責的資本性項目在竣工驗收時，應通知職安健等部門相關人員共同參加。
6、負責本部門新招聘員工三級安全教育的部門級教育工作，并留有教育記錄。
（五）行政部的職責。
1、負責環境衛生和飲食衛生，做好個人防護用品的發放和使用管理等相關工作。
2、組織對職工的職業病體檢工作，包括崗前、在崗和離崗三個階段。
3、每月組織安全、衛生檢查，發現問題要求、督促相關部門進行整改。
4、負責對危險廠房、辦公室房屋的修繕工作，做到危險房屋及時修理。
5、負責對食堂工作人員、本部門的勞務工的安全教育工作，負責對新招聘員工的三級安全教育的公司級教育工作。
6、要求本部門的職工對辦公室或工作地點的生活用電各負其責，下班須關閉所有電源，發現生活用電的安全問題應及時向本部門的安全員進行匯報，查找原因，不得盲目使用，以免造成損失。
7、每季度對本部門的職工進行一次班前會，告知職工本部門工作過程中所遇到的危險源及相應安全措施。
8、負責匯總公司年度職安健培訓計劃及職安健工作計劃。
9、負責制定年度的應急演練計劃，督促相關部門按計劃進行演練。
10、負責消防器材的更換及組織消防演練。
（六）財務部的職責。
1、根據安全技術措施計劃，按照國家有關規定合理分配資金。
2、匯總年度的職安健專項費用計劃。
3、對改善勞動條件，防止發生事故，預防職業病或職業中毒等項經費要專款專用，不得與生產、基建和其他福利費用混淆使用，不得將勞動保護措施費用挪作他用。
4、每季度對本部門的職工進行一次班前會，告知職工本部門工作過程中所遇到的危險源及相應安全措施。
5、要求本部門的職工對辦公室或工作地點的生活用電各負其責，下班須關閉所有電源，發現生活用電的安全問題應及時向本部門的安全員進行匯報，查找原因，不得盲目使用，以免造成損失。
6、負責本部門新招聘員工三級安全教育的部門級教育工作，并留有教育記錄。
1、本制度適用于公司以及各工作部安全管理人員。
2、公司、各工作部安全管理人員要建立相應的安全資料檔案。
3、負責公司或本工作部的安全管理工作，對各自范圍內的安全生產工作負主要責任，有權拒絕不安全的生產指令，對違章指揮、違章作業的直接責任者，有權進行批評教育和罰款，并作好懲罰記錄入檔；監督檢查部內各項安全生產記錄，并整理歸檔。
4、負責新入職員工上崗前的三級安全教育工作，以及對變換工種的職工的新崗位教育考核工作、特殊工種持證上崗工作，并作好教育記錄入檔。
5、定期對作業現場進行安全生產巡視檢查（每月一次），做好安全檢查記錄。對檢查發現的安全隱患，要及時下達整改通知單，做到“三定”（即：定人員、定時間、定整改措施），并負責整改銷項工作，檢查記錄及整改通知單入檔。
6、定期對本工作部內的科室（水廠）、班組等崗位的安全生產責任制的執行情況進行監督檢查，督促落實檢查中發現的問題，并做好檢查記錄，原始資料入檔。
7、各工作部安全管理人員負責對部內員工進行安全知識教育和安全操作培訓工作；同時協助職安健辦公室制定、實施年度安全培訓計劃，并建立安全培訓檔案。
8、管網部、供水部安全管理人員負責監督、檢查、落實班組級班前會會議（每日進行）；其他工作部安全管理人員負責監督、檢查、落實班組級班前會會議（每季度一次）。
9、每月定期參加公司安全生產例會。
10、負責組織調查、分析、處理工傷事故，提出防止事故重復發生的措施并監督實施。
11、其他責任內容參照本公司崗位說明書。
2、認真遵守安全操作規程及有關安全生產制度，根據據當天生產任務、設備狀況、防護裝置、人員配備及思想狀況等特點，具體提出安全要求，做好每日班前會會議記錄，負責整理歸檔。
3、對新參加本班組人員進行班組級安全教育和變換工種人員的崗位安全教育，并留有教育人和被教育人簽字的記錄。
4、班組長要積極配合部門安全員的工作，定期組織本班組人員培訓學習安全規章制度、安全操作規程等，培訓記錄入檔。
5、負責督促并帶頭堅持交接班制度，在工作日志中應詳細填寫安全運行情況，做到交班要清楚，接班要仔細認真，發現不安全隱患要及時處理或報告上級，做好交接班記錄并存檔，并定期接受部門或公司的檢查。
6、每周對本班組生產場所的安全情況進行全面檢查，主要包括使用機械、設備、工器具和安全用具用品的完好情況；監督本班組人員正確使用安全防護用品和用具；及時糾正并查處違章違紀行為，認真做好檢查記錄并入檔。
7、發生事故后負責即時搶救傷者，保護事故現場，并在第一時間迅速向上級報告；并及時組織本班組人員分析事故原因，吸取教訓，采取防范措施，及時改進班組安全工作。
8、發動員工為促進安全生產積極提出合理化建議，支持配合公司及部門的安全工作。
職員的安全生產責任（熱門16篇）篇六
第一條為認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，建立安全生產長效機制，進一步增強全體員工安全意識，保障公司全體員工及與生產現場有關人員在施工生產過程中的生命安全與健康，保護公司財產安全，規范公司安全生產管理，貫徹黨政工團齊抓共管、“管生產必須管安全、管施工必須管操作”、“誰主管、誰負責、責權一致”和“一崗雙責”的原則，明確并落實各級各類人員的安全生產責任，防止和減少生產安全事故。根據《中華人民共和國安全生產法》、《中央企業安全生產監督管理暫行辦法》(國資委令第21號)、中國交通建設股份有限公司(以下簡稱“中交股份”)及中交第二公路工程局有限公司(以下簡稱“二公局”)有關規定，特制定本責任制。
第二條公司總經理及所屬項目經理均是本單位安全生產工作的第一責任人;分管安全生產工作的負責人是安全生產重要負責人，統籌協調和綜合管理企業的安全生產工作，對安全生產工作負重要管理責任;其他領導對各自主管范圍內的安全生產負領導責任;全體員工都必須在各自的崗位上對實現安全生產負相應的責任。
第三條各級領導在各自工作范圍和管理權限內計劃、布置、檢查、總結、評比生產時，要同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。
第四條公司、項目工會組織要根據《工會法》，依靠和發動廣大員工搞好安全生產，監督行政認真貫徹執行國家和上級部門有關安全生產與勞動防護的政策、法令、法規和規定。
第五條本責任制覆蓋公司全部生產經營和管理過程。適用于中交二公局第四工程有限公司(以下簡稱“四公司”)各級人員和各職能部門、各項目經理部。
第一節公司級負責人。
第六條董事長。
一、董事長作為企業法定代表人,應始終不渝地堅持“安全第一，預防為主、綜合治理”的方針，認真貫徹執行國家關于安全生產的各項法律、法規和中交股份及二公局的有關制度、規定。
二、把安全生產納入公司的中長期發展規劃。在召開公司董事會報告工作時，應有安全生產方面的內容。
三、審定公司年度財務預算中，應保證安全生產的必要投入。
四、在設置公司內部管理機構時，應按國家和中交股份及二公局的要求設立負責安全生產監督管理工作的獨立職能部門，并配備足夠數量的專職安全生產監督管理人員。
第七條總經理。
一、是公司安全生產的第一責任人，對公司安全生產工作負總責。
二、負責組織、督促和落實本單位貫徹執行國家和行業、上級的有關安全生產、勞動保護、環境保護等法律法規、規章制度。
三、確定公司中長期安全生產方針、目標和安全生產發展規劃，并將其納入公司總體發展戰略規劃，實現安全生產與公司發展的同步規劃、同步實施、同步發展。
四、建立健全安全生產責任制和安全生產教育培訓制度，嚴格落實從業人員的安全生產教育培訓制度。
六、審批公司年度安全資金投入計劃，明確費用投入的項目內容、額度、完成期限、責任部門和責任人等，采取措施確保公司安全生產所需資金、人員、物資投入的有效實施。
七、負責確定公司其他領導的安全工作職責,與項目經理簽訂《安全生產責任書》，并檢查履行情況。
八、督促、檢查公司的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患。對排查出的隱患要落實專項治理經費和專職負責人，按時完成整改。
九、領導公司安全生產委員會。負責定期不定期主持召開公司安全生產委員會會議，分析安全生產形勢，對公司安全生產重大事宜或獎懲做出決定，并督促檢查落實。
十、安排制定公司生產安全事故應急救援預案，組織、指揮并實施較大事故應急救援工作。
十一、建立安全生產考核和獎懲機制，嚴格安全生產業績考核，加大安全生產獎勵力度;按照“四不放過”(事故原因沒查清不放過，責任人員沒受到處理不放過，整改措施沒落實不放過，有關人員沒受到教育不放過)的原則，負責對較大以上生產安全事故調查結果的審查、處理。嚴肅查處每起責任事故，嚴格追究事故責任人的責任。
十二、及時、如實報告生產安全事故。定期或不定期地分別向二公局安委會、董事會、職工代表大會報告安全工作和安全管理信息。
第八條黨委書記。
一、履行黨組織對公司安全監督職能。
二、在干部政績考核中，把干部的安全生產工作實績納入考核范圍。
三、負責安全生產宣傳教育工作，督促各黨支部把黨和國家安全生產方針、政策，法律法規、安全規范納入安全教育中并予以落實。
四、組織開展安全生產思想政治工作，積極宣傳公司安全生產中涌現的先進人物和事跡，教育黨員積極發揮安全生產先鋒模范帶頭作用。
五、參與審核公司各項安全發展規劃、工作計劃、規章制度，審議公司各項獎懲決議。
六、領導、參與指揮公司重大安全生產事故應急救援和事故的調查、處理。
第九條總工程師。
一、對公司范圍內安全技術管理負主要領導責任，負責公司的施工技術安全;對主管業務、部門的安全生產負具體領導責任。
二、組織制定公司施工、安全技術發展規劃,負責組織審批項目施工組織設計、安全技術方案和大型機械化施工方案，審批危險性較大分部分項工程專項施工方案及有關安全技術措施，并督促貫徹執行。
三、在組織制定公司施工、安全技術發展規劃,以及審核科研、設計、施工等技術方案、審批施工組織設計和專項技術設計時，堅持認真貫徹國家和行業、上級的有關安全生產、勞動保護、環境保護等相關的法律法規、標準、規章制度以及安全技術規范。
四、負責組織編制公司各項施工安全操作規程。
五、組織領導科技創新和推廣應用新技術、新工藝、新材料、新設備中相應的安全技術措施的制訂和實施。
六、參與審核公司各項安全發展規劃、工作計劃、規章制度，審議公司各項獎懲決議。
七、參與安全生產事故調查處理，分析安全技術方面原因，并提出改進的技術措施。
第十條分管安全生產工作副總經理(公司安全總監)。
一、是安全生產重要負責人，統籌協調和綜合管理企業的安全生產工作，對企業的安全生產監督工作負綜合監管領導責任。
二、協助總經理貫徹落實國家和行業、上級各項有關安全生產、勞動保護、環境保護等法律法規、標準、規章制度，結合公司安全生產實際，制定公司安全生產管理實施辦法。
三、布置制定公司安全生產方針、目標、安全生產規劃、年度安全生產工作計劃，修訂、健全并組織落實公司的安全生產管理規章制度和操作規程。
四、組織召開公司安全生產工作例會，布置、組織安全生產定期和專項檢查，認真處理安全生產中存在的問題，及時消除事故隱患。
五、負責組織編制公司用于安全生產宣傳教育、保護(防范、防護)設施(物品)、改善作業環境、提高設備安全性能的年度專項安全資金計劃;監督審查公司安全經費的管理使用情況和專職安全生產監督管理人員配備、使用、待遇情況。
六、結合公司安全生產實際，在計劃、布置、檢查、總結、評比生產工作時，要同時計劃、布置、檢查安全工作及其具體實施措施，同時總結、評比安全工作。
七、組織開展公司安全檢查，及時消除事故隱患;當生產與安全發生矛盾時，生產必須服從安全。
八、總結安全生產先進經驗，組織進行重大事故案例分析、制定重大事故預防措施和應急預案，組織督促重大安全事故隱患的整改。
九、主持公司發生的安全生產事故的調查、處理。
職員的安全生產責任（熱門16篇）篇七
第一條。
安全生產是關系到國家和人民群眾生命財產的大事，落實安全生產責任是做好安全工作的關鍵。為了進一步貫徹落實“安全第一，預防為主”的方針，強化各級安全生產責任制，確保安全生產，特制定本制度。
第二條企業法定代表人本企業安全生產的第一責任人，要貫徹我們公司管工程，必須管安全生產，誰主管，誰負責的原則，企業各級領導人員和職能部門，必須在業務范圍內對實現安全生產負責。
第三條安全生產人人有責，企業和每個職工都必須在自己的崗位上，認真執行各自的安全職責，實現全員安全生產責任制。
第二章公司領導安全職責。
第四條經理崗位安全職責。
1．公司經理對本單位的安全生產全面負責；
3．組織制訂并實施公司安全管理規定，安全技術操作規程和安全技術措施計劃；
6．負責組織各項安全生產活動，總結交流安全生產經驗，表彰先進班組和個人；
8．履行消防安全職責，落實各級防火責任制，做好消防安全；
9．嚴格執行公司《用火防火管理規定》，組織落實動火時的安全措施；
11．定期向公司主管經理提交安全生產責任制述職報告，完成領導交辦的其它安全工作。
第五條副經理崗位安全職責。
5．負責本公司范圍內的安全檢查；
7．負責對公司干部職工進行安全生產技術培訓和考核，負責檢查新入廠人員的車間級安全教育工作。
第三章管理崗位安全職責。
第六條生產調度員崗位安全職責。
1．在公司經理的領導下認真履行安全生產職責，對實現安全文明生產負責；
5．參加本公司范圍內的安全檢查；
7．參與對公司干部職工進行安全生產技術培訓和考核，參與崗位練兵和事故預想演練；
8．負責指揮公司大檢修及臨時搶修作業時的生產情況，監督各種作業票的使用，監督勞動防護用品的正確配戴和使用，保證作業安全及人身安全。
9．積極參加班組安全活動、崗位技術練兵和事故預想。
第七條hse工程師崗位安全職責。
6．在進行檢維修施工時，做好現場健康安全與環境保護方面的管理工作；
7．負責組織對操作人員的健康安全與環境保護的技術培訓；8．參加有關事故的調查處理。
9．積極參加班組安全活動、崗位技術練兵和事故預想。
第八條安全員崗位安全職責。
4．負責編制公司安全技術措施計劃和隱患整改方案，及時上報并檢查落實；
9．參加公司各類事故的調查處理，負責統計，按時上報；10．健全完善安全管理基礎資料，做到齊全、實用、規格化。11．積極參加班組安全活動、崗位技術練兵和事故預想。
第九條技術負責人崗位安全職責。
1．負責做好技術范圍內的健康，安全與環境技術工作，確保各項技術的可靠性；
4．負責工藝管理工作，經常檢查工藝紀律執行情況，及時糾正違章作業；
8．負責組織對操作人員的技術培訓；9．參加有關事故的調查處理。
10．積極參加班組安全活動、崗位技術練兵和事故預想。
第十條技質員崗位安全職責。
7．負責日常維修、檢修、搶修工程的安全技術方案的制定，對方案執行情況進行監督檢查。
8．積極參加班組安全活動、崗位技術練兵和事故預想。
第十一條設備員崗位安全職責。
3．對本公司職工進行設備安全操作技術知識培訓，組織設備安全生產技術練兵和考核；
7．負責公司各類設備的安全技術方案的制定，對方案執行情況進行監督檢查。
8．積極參加班組安全活動、崗位技術練兵和事故預想。
第十二條計劃員崗位安全職責。
5．落實計劃任務單的執行情況，要求班組當月計劃當月完成，不拖欠、不積壓。
6．積極參加班組安全活動、崗位技術練兵和事故預想。
第十三條會計崗位安全職責。
4．及時稽核材料收支和銀行現金收支業務；
5．根據原始憑證編制帳目憑證登記簿，編制報表，辦理結算；
6．有權編制本單位財務計劃，簽定經濟合同，參加有關生產經營管理會議；
8．積極參加班組安全活動、崗位技術練兵和事故預想。
第十四條工資員〈兼出納〉崗位安全職責。
2．負責全公司各班組考勤，工資測算及管理；
3．負責辦理通勤票證及其它各種票證的登記發放工作，認真執行工資的有關政策；
4．負責訂閱和收發報紙，雜志，負責職工保鍵的統計填寫，送文，報表等；
6．嚴格遵守銀行核定的現金庫存限額，庫存限額超出時必需當日送銀行；
8．日?，F金報銷必須經主管領導審批簽字，由會計填制付款憑證后方可支付；
9．積極參加班組安全活動，崗位技術練兵和事故預想演練。
第十五條材料員崗位安全職責。
2．按照生產計劃和工程材料計劃及時辦理領料手續，并督促及時送料；
3．詳細掌握二級庫的存料數量，調整并保持用料的適當庫存量，庫存資金不得超標；
8．負責辦理本公司內各種物資出廠手續，負責各工種之間材料的領取和更換；
9．積極參加班組安全活動，崗位技術練兵和事故預想演練。
第十六條倉庫保管員崗位安全職責。
3．負責清點物資出入庫的數量，并及時登記，符合相關手續；
4．對入庫的各種物資，要求擺放整齊，層次清楚，存取方便；
7．做好防火、防盜工作，加強物資管理；
8．有權制止違章作業的指令，對他人違章作業要加以勸阻制止；
9．積極參加班組安全活動，崗位技術練兵和事故預想演練。
第四章基層和職工安全職責。
第十七條班組安全員崗位安全職責。
1．由班長兼任，受公司安全員的業務指導，負責本班組的健康安全與環境工作；
2．組織開展班組的健康，安全與環境活動并做好記錄，提出改進意見和建議；
4．嚴格執行健康安全與環境的規程和標準，對違章作業有權阻止，并及時報告；
5．檢查督促班組人員正確使用和管理好勞動保護用品與滅火器材；
6．發生事故時及時了解情況，保護好現場，救護傷者并逐級上報。
第十八條工人安全職責。
7．積極參加班組安全活動，崗位技術練兵和事故預防演練；8．有權拒絕違章作業的指令，對他人的違章作業應進行勸阻和制止。
大連七星建筑安裝工程公司。
職員的安全生產責任（熱門16篇）篇八
為保證安全生產及目標責任的具體貫徹實施,特作以下考核規定:。
一、檢查考核小組:組長:。
組員:。
二、考核時間:。
1、項目目標:每月考核一次。
2、班組目標:每十天考核一次。
3、操作班組職工:每周抽查考核次數不限。
三、考核內容:具體的目標措施實施情況及實際操作能力及時間完成能力;是否完成目標并在規范、規程允許范圍內;遵章守紀情況。
四、考核辦法:現場實測實量、進度完成計劃及質量由小組組織人員考核測試。
五、獎罰辦法:嚴格按規定對完成目標的獎勵每人次200元,(來自:)對未完成目標計劃,每項扣罰50元。
六、年度考核總評價:對完成目標較好的班組及個人和全年獎金掛鉤,獎罰分明,實行年終獎金與目標責任完成情況掛鉤,以保證目標的順利完成。
落實,在各自崗位上起到促進保障安全生產的作用,督促提到其自我安全意識及素質,特制定以下考核辦法。
一、公司每季度對項目經理部的責任制落實情況進行一次考核評比,考核的主要內容是施工現場的安全管理,安全防護設施的投入和文明衛生情況。
二、項日部每月對項目管理人員的責任制執行情況進行一次考核評比。
三、項目部施工員每十天對班組責任制執行情況、班組活動情況進行考核,發現不執行者進行處罰。
職員的安全生產責任（熱門16篇）篇九
(1)公司主要負責人為安全生產第一責任人。公司主要負責人對本單位的安全生產全面負責，負責安全生產重大事項的決策并組織實施。
(2)公司有關負責人的安全生產責任。公司副職負責人或者技術負責人按照分工，協助主要負責人對安全生產專職負責。(3)公司安全管理機構負責人及其安全管理人員。公司專設的負責安全管理的機構的負責人、安全管理人員，應當按照分工，負責日常安全管理工作。
(4)班組長的安全生產責任。班組長是生產經營作業的直接執行者，負責一線安全生產管理，責任重大。班組長應當檢查、督促從業人員遵守安全生產規章制度和操作規程，遵守勞動紀律，不違章指揮、不強令工人冒險作業，對本班組的安全生產負責。
(5)崗位職工的安全生產責任。從事生產經營作業的職工應當遵守安全生產規章制度和操作規程，服從管理，堅守崗位，不違章作業，對本崗位的安全生產負責。
(四)督促、檢查本單位的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患。
（七）組織制定并實施本單位安全生產教育和培訓計劃。
(二)組織或者參與本單位安全生產教育和培訓，如實記錄安全生產教育和培訓情況;(三)督促落實本單位重大危險源的安全管理措施;(四)組織或者參與本單位應急救援演練;(五)檢查本單位的安全生產狀況，及時排查生產安全事故隱患，提出改進安全生產管理的建議;(六)制止和糾正違章指揮、強令冒險作業、違反操作規程的行為;(七)督促落實本單位安全生產整改措施。
2、對公司審定的勞動保護技術、安全措施所需要的經費列入年度計劃，按需支付；
3、按照規定提供勞動保護技術經費，?？顚Ｓ?，定期核算，并督促合理使用；
4、建立健全安全生產資金臺帳，并按規定要求核算管理；
5、保證勞動保護用品、保健食品和清涼飲料的開支，保證企業安全生產實際需要的經費；
6、保證生產安全事故應急救援預案所需經費能正常開支；
7、用經濟手段協助安全科，做好安全督促工作。.2塊。
2塊。
6、積極參加安全達標和文明生產活動，創造一個安全文明的生產環境，提高安全意識，做到“三不傷害”（即不傷害自己、不傷害他人、不讓他人傷害）。
2塊。
1、公司安全生產會議每月召開一次，可與公司生產調度會合二為一。會議時間為每月的下旬，特殊情況隨時確定。
2、參加公司安全生產會議的對象是安全領導小組成員。
3、公司安全會議的主要議題是：學習宣傳貫徹上級有關安全生產的方針、政策、法規、措施、制度等，總結通報公司安全3生產的經驗教訓，剖析存在的問題和隱患，落實安全生產的對策和措施，協調各部門有關安全生產的事項，布置公司安全生產的任務。
4、公司組織召開的產供銷協調會要把安全生產工作作為一項內容同時布置、同時檢查、同時考核。
6、班組安全會議可利用每天班前班后的時間進行，主要是提醒員工嚴格遵守各項操作規程，注意安全生產保護，做到“三不傷害”。
7、公司及各部門要認真做好會議資料的記載和整理歸檔工作。
6．安全技術教育培訓制度。
2塊。
1、新招員工(包括代培工、臨時工等)，必須對其進行三級安全教育(公司、車間、班組，經考核合格，安排上崗。
2、領導干部、專業管理人員、特殊工種作業人員的安全教育，按照上級部門的要求，參培訓學習和考核。
3、新招員工的公司級教育由辦公室負責。車間、班組的安全教育由所在車間班組負責：新調崗位員工，休息6個月以上復工人員，操作新設備、新工藝、新技術人員，節前節后和日常安全教育，由所在車問負責。
4、公司負責一級安全技術教育培訓，其內容為：國家有關安全法律、法規和規定；公司概況，工作的性質，特點及有關安4全生產制度、規定，注意事項和要求；本公司典型事故及教訓；同類型單位有代表性的典型事故。
5、各部門負責二級安全教育。其內容為：本部門的概況，生產工作特點；本部門安全制度及安全技術操作規程；本部門事故教訓及注意事項和要求；安全設施、工具、消防器材的性能及使用方法。
6、班組負責三級安全教育。其內容為：本崗位流程及工作特點和注意事項，本崗位工種設備、工具、儀器、儀表的性能，防護用品的使用和保管方法；本崗位(工種)事故教訓及預防措施。
7、公司負責人、安全生產管理人員和從事危險作業的人員，每年接受在崗安全生產教育和培訓不少于8個學時，其他員工不少于4個學時；新招從事危險作業人員不得少于24學時；換崗、離崗6個月以上復工或者采用新工藝、新技術、新材料、新設備人員不得少于4個學時。每次學習后都必須進行考核，并記入個人檔案。
8、各類安全教育培訓和考核，都必須建立臺帳，形成原始記錄，按年度整理歸檔。
2、公司每月組織一次安全生產大檢查，各部門每周組織一次檢查，班組每日自行檢查。
3、安全生產檢查方法上可分為：日常性檢查，專業性檢查，定期檢查、(季節性檢查、節日前檢查)、不定期檢查。
2塊。
1、安全生產檢查內容包括：查思想、查領導、查制度、查5。
4、安全生產日檢查，實行自查與巡查相結合進行。每個員工工作前對使用的設備(設施)等安全狀況進行自查，公司專職安全員和車間兼職安全員進行巡查，做好巡查記載。
5、各部門每周組織一次安全檢查，由所在車間負責人兼職安全員和員工代表共同進行檢查。公司每月的安全生產大檢查由辦公室牽頭組織，有關部門配合，每次檢查情況應安排專人記載，整理上報，列入考核。
6、安全可靠性、綜合性檢查（包括專業性檢查），由公司安全委員會牽頭，組織相關人員分別對專業設備、設施進行檢查，每年2-4次。
7、安全生產檢查必須運用系統工程，編制檢查內容，逐項對照檢查。對查出的事故隱患及時報公司安委會。對檢查發現的事故隱患認真進行整改，暫列不能整改的，由安全管理部門下達整改通知，責成存在事故隱患的部門制訂整改計劃，在規定的時間內整改，確保整改率達100％，對事故隱患整改完成由專職安全員負責復查。
8、各級不同的檢查都必須認甑填寫記錄，并報公司安全主管部門。
9、凡是檢查出的隱患，務必做到條條有落實，件件有交待，因沒有及時整改而造成的事故。要追究部門領導和有關人員的責任。
10、凡是重大隱患在未徹底解決之前，公司要督促有關部門采取保證安全生產的措施，不得心存僥幸和盲目生產。
8．職業衛生管理制度。
2塊。
一、目的本企業作業場所不可避免地存在一些有害因素，這些有害因素對人的生理功能會產生不良效應，或對健康造成6損害而導致職業病，為減少和避免職業傷害事故的發生，特制訂本制度。
二、范圍本企業存在職業危害的作業場所主要有生產車間、倉庫、試驗室，作業過程中的有毒有害因素主要有：噪音危害、中毒等。
三、職責職業衛生由企業安全委員會負責監督管理，相關部門主管協助，企業安全委員會應為接觸職業危害的從業人員建立職業衛生檔案。
四、操作規程。
1．個人防護（1）本部門根據崗位需要，給員工配置有安全帽、過濾式防毒口罩、防護手套、防護眼鏡、工作鞋、工作服等防護用品。（2）員工上崗前必須按規定佩帶防護用品，安全管理人員以及車間主任、班組長均有責任監督員工佩帶及正確使用防護用品。（3）勤剪指甲、勤換衣服，工作服弄臟時要及時更換和清洗。（4）員工上崗前、下崗后，均應使用清潔劑洗手，嚴禁使用有機溶劑洗手及洗衣服。（5）定期對生產作業場所員工進行職業性健康檢查，對檢查結果異常的員工必須立即調離該崗位。（6）嚴禁員工帶病工作，身體不舒服或精神狀態不佳的員工禁止上崗作業。
2．公司區（1）公司區道路應平整暢通，夜間生產時應有足夠的照明。（2）公司區應保持清潔，并做好綠化工作。（3）建筑物必須堅固安全，損壞、危險設施應及時修理。
3．工作場所（1）工作場所應保持整齊、清潔、光線充足。當自然采光不足時，應打開照明設施，保證光線充足。（2）生產場所應保持通風良好，生產前應將車間內的排氣扇及窗戶打開，保證有足夠的空氣流通，以免造成易燃蒸氣以及粉塵積聚。（3）當在天氣炎熱的情況下生產時，應由食堂提供綠豆湯等，7以防中暑。（4）為保障員工身體健康，實行8小時/天工作制，無特殊情況下，嚴禁加班加點疲勞工作。
4．生產輔助設施（1）應保持生活用水和工業用水的充足供給。（2）水源、水泵、儲水、水管都應妥善管護，保證用水不受污染。（3）企業根據需要設置緊急沖淋設施和員工休息室。
9.配電間安全技術操作規程。
2塊。
1.值班電工必須經過培訓考核取得電工作業操作證，熟悉供電系統和配電窒各種設備的性能和操作方法，具備在異常情況下來取措施的能力。
2.值班電工要有高度的工作責任心，嚴格執行值班巡視，倒閘操作工作票、交接班、安全用電及消防管理制度和出入制度等各項規定。
3.允許單獨巡視高壓設備及擔任監護人的人員，應經動力部門領導批準。
4.不論高壓設備帶電與否，值班人員不得單人移開或越過遮攔進行工作。若有必要移開遮欄時必須有監護人在場，并符合設備不停電時的安全距離。
5.雷雨天氣要巡視室外高壓設備時，應穿絕緣靴，并不得靠近避雷器與避雷針。
6.巡視配電裝置，進出高壓室必須隨手將門鎖好。7.與供電單位部門，車間用戶聯系進行停送電倒閘操作時，值班人員必須復誦核對無誤，并且將聯系內容和聯系人姓名作好記錄。
8.停電拉閘操作必須按照油開關(或負荷開頭等)、負荷側刀閘、母線側刀閘的順序依次操作。
9.高壓設備和大容量低壓總盤上的倒閘操作，必須由兩人執行，并由對設備更為熟悉的一人擔任監護。遠方控制或隔墻操作的油開關和刀閘(和油開關和有聯鎖裝置的)，可以由單人操作。
10.用絕緣棒拉合高壓刀閘或經傳動機構拉合高壓刀閘和汕開關。都應戴絕緣手套。雨天操作室外高壓設備時，應穿絕緣靴，雷電時禁止進行倒閘操作。
11.帶電裝卸熔斷器時，應戴防護眼鏡和絕緣手套，必要時使用絕緣夾鉗，并站在絕緣墊和絕緣臺上。
12.電氣設備停電后，在未拉開刀閘和做好安全措施以前視為省電，不得觸及設備和進入遮攔，以防突然來電。
13．施工和檢修需要停電時，值班人員應該按照工作票要求做好安全措施，包括停電、驗電、裝設臨時接地線、裝設遮攔和懸掛警示牌，會同工作負責人現場檢查確認無電，并交代附近帶電設備位置和注意事項，然后雙方辦理許可開工簽證，方可開始工作。
2塊炊事人員必須正確穿戴好衛生防護用品，講究公共場所和個人的衛生，工作時間要戴口罩，不準吸煙。嚴禁赤膊赤腳進入食堂。有傳染病的人禁止從事炊事員工作。遵守勞動紀律。切菜、磨刀等工作時，思想要集中，不得邊工作邊談笑，防止劃、碰、擠、壓、砸、割、燙、燒傷。
3往開水里面放東西必須緩慢，不準沖擊；用油炸食物時，油溫不準過高，防止著火；用器皿盛湯、稀飯等，不得過滿，防止濺出燙傷。兩人以上抬搬東西要步調一致，協同配合，確認安全可靠后方可操作。食用堿和明礬等物，要妥善保管，不準亂放，更不準放在爐灶上或爐灶附近，防止娛用、誤飲。注意食品衛生，防止食物中毒。使用煤氣灶具，保持管路不漏氣，下班人離時，關閉氣瓶閥門，以防漏氣引起火災或中毒，爆炸事故。
11．消防安全管理管理職責:。
2塊。
1.在單位負責任人的領導下，全面負責監督、檢查、管理單位的消防工作。
2、定期向單位負責任人匯報單位的消防工作情況，提出消防工作實施計劃。
3、加強對職工(包括新職工、外來務工人員)進行消防安全知識教育與普及。
4、會同單位設施保全部對用電、用火、改建、裝修等進行審批工作。
5、經常組織安全檢查，查出的隱患及時填寫整改通知單，并對整改情況負責復查驗收，對重點禁火部位動火實施監護。
6、對重大火險隱患及時向單位領導報告，并督促有關部門采取臨時緊急措施，防止事故發生。
7、一旦發生火災，應及時趕赴現場組織撲救，做好善后處理工作，調查情況，分析原因，明確責任。
8、對消防工作中成績顯著的個人和班組、部門提出表揚和獎勵。對違反消防安全制度，造成火災事故的責任者，按情節輕重提出處理意見。
12．動火作業管理制度。
1塊。
一、應根據火災危險程度及生產、維修、建設等工作的需要，經使用單位提出申請，廠安全、防火部門登記審批，劃定固定動火區。固定動火區以外一律為禁火區。
二、設立固定動火區的條件和要求:。
1、固定動火區應設置在易燃、易爆區域主導風向的上風向。
2、距易燃、易爆廠房、罐區、設備、陰井、排水溝、水封井等，不應小于30米。
3、室內固定動火區應以實體防火墻與其他部分隔開，門窗向外開，道路要暢通。
4、生產正常進行或在發生事故時，可燃氣體不會擴散到固定動火區內。
5、固定動火區內不準放易燃、易爆、可燃物和其他雜物，應配備一定數量的消防器材。
6、固定動火區要設立明顯標志，落實專人管理。
三、在禁火區內，除生產工藝用火外，其他可產生火焰、火花和表面熾熱的長期作業(如:化驗室用的電爐、電熱器、酒精爐、茶爐等)，均須辦動火證，動火證的有效期限最多不許超過1年。生產區內禁止用電爐、煤氣爐取暖、熱飯等。
四、用火證上應明確負責人、有效期、用火區域及安全防火措施。用火證一律由安全(防火)部門審批，用火時要將用火證懸掛在用火點附近備查。
五、在禁火區內使用電、氣焊(割)、噴燈及在易燃、易爆區域使用電鉆火花及熾熱表面的臨時性作業，均為動火作業，必須申請辦理動火證。
職員的安全生產責任（熱門16篇）篇十
“安全生產責任制度”，是指由單位主要負責人應負的安全生產責任，其他各級管理人員、技術人員和各職能部門應負的安全生產責任，直到各崗位操作人員應負的本崗位安全生產責任所構成的全員這全生產責任制度。即是將不同的安全生產責任分解落實到單位的每一位成員身上，使每個人都明確自己在保障安全生產方面的責任。
生產單位的安全生產責任制度的核心是實現安全生產的“五同時”，就是在計劃、布置、檢查、總結、評比生產工作的時候，同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。其內容大體可分為兩個方面；一是縱向方面各級人員的安全生產責任制，即各類人員（從最高管理者、管理者代表到一般職工）的安全生產責任制；二是橫向方面各分部門的安全生產責任制，即各職工能部門（如安全、設備、技術、生產、基建、人事、財務、設計、檔案、培訓、宣傳等部門）的安全生產責任制。
生產單位必須安排適當資金，用于改善和更新安全設施設備、技術裝備、器材、儀器儀表等必需的安全生產投入，以保證單位達到有關法律、法規、標準規定的安全生產條件。
安全資金投入具體由誰評斷保證？一般來說，股份制單位、合資單位等，同董事會予以保證。而且，對因安全資金投入不足導致事故等后果，上述保證人將承擔法律責任。
3、安全設施、設備管理和檢修、維修制度。
（1）定期檢修，維修安全設備，在雨季做好防護、防雷擊工作、
（2）對安全設備定期檢修，安全操作，確保設備處于良好狀態。
（3）對安全設備派專人管理，防止人為破壞、防止丟失。
（4）對安全設施設備定期進行檢修保養。確保安全設備正常運行。
4、具有較大危險、危害因素的生產經營場所安全管理制度：
（1）對較大危險、危害因素的生產經營場所定期檢查、檢驗、檢測并嚴格記錄。
（2）對危險場所加大資金投入、加大技術監督水平。
（3）對危險場所加大武警控制能力水平。
（4）制定并落實重大危險源專項管理責任制度。
（5）制定應急救援制度、并進行演練工作。
（6）制定安全生產管理制度和上報制度。
5、重大危險源安全檢測、監控管理制度：
（1）危險源監控與“雙千分”競賽相結合，把重大危險源的監控工作提高到工作的重要位置?！半p千分”競賽是全市質監工作的核心內容，縣局把重大危險源監控列入到“雙千分”競賽的重點工作中，提高對這項工作的重視，對重大危險源監控工作的順利開展提供了保障。
（2）危險源監控與服務企業相結合，努力提高服務質量。在重大危險源監控工作中，這個局先后幫助企業制定各項制度和記錄十余項，有效提高了企業的自身管理水平。同時，該局還通過幫助企業制定應急救援措施，有效提高了企業的防變應變能力。
（3）危險源監控與企業完善質保體系相結合，提高企業整體管理水平。質保體系是企業管理的核心，質保體系是否完善健全直接決定著企業的管理質量。在重大危險源的監督管理中，我局幫助企業把重大危險源的相關內容添加到企業的質保體系中，完善了企業的質保體系，提高了企業的管理水平。
（4）危險源監控與工作創新相結合，努力提高特種設備現場監察的工作質量。現場監察是特種設備安全監察工作的主要環節，提高了企業的管理水平。
（5）危險源監控與責任落實相結合，強化相關人員的責任意識。落實了重大危險源五級責任，對重大危險源實施重點監控：落實使用單位法人的責任，要求使用單位的法人每周都對重大危險源檢查一次，切實加強對安全工作的領導，定期召開會議，研究部署本單位重大危險源監控工作存在的問題，確保安全：落實監控人員責任，要求監控人員制定具體的監控制度認真執行，堅持做到每日一檢查，發現問題及時檢查、匯報；落實操作人員責任，要求每一名操作人員都能保持持證上崗，按章操作，隨時監控重大危險源的安全狀況，發現問題及時采取措施，及時報告；落實檢驗人員責任，要求每一位檢驗人員認真根據工作細則做好檢驗工作，發現問題及時匯報；落實監察人員責任，要求做到每月進行一次現場安全監察，分析安全狀況，防止事故的發生。
6、消防安全管理制度。
（1）本公司是以液化氣為主的企業，為切實加強消防安全管理，保護國家財產及職工生命免受危害，根據中華人民共和國《消防法》和《消防安全管理條例》等消防法規，結合本公司的實際情況，制定本制度。
（2）本公司實行逐級防火責任制；公司確定一名行政副職分管防火安全工作，推行安全目標管理，落實安全責任制。各部門負責人和各崗位職工均對本部位的消防安全管理工作負責，確保我公司消防安全管理目標的實現。
（3）本公司職員，必須服從本公司消防安全統一管理，承擔相應的管理責任，共同維護國家財產的安全。
（4）本公司消防安全管理工作，接受屬地公安消防部門的指導、監督。
（1）從事特種作業的新員工上崗前應進行安全生產教育培訓、學習時間15天。
（2）本單位職工每月時行一次安全教育培訓，并建立考核檔案，達標者方可上崗工作。
（3）對新招聘特種作業人員必須具有國家特種作業操作資格證書方可錄用上崗工作。
（4）本單位主要負責人和安全管理人同定期到安全培訓機構進行培訓，并取得合格證書方可上崗工作。
（5）在特種作業時，就對所有員工進行全面安全教育培訓，以防事故發生。
（6）定期組織職工進行防火、防風、防盜的實地演練，工作要求職工人人具備處理特殊事件的能力。
8、特種作業人員管理制度。
（1）對本單位不知所去種作業人員經營經常進行安全生產教育，防止生產麻痹思想避免產生安事故安生。
（2）對從事特種作業人員定期進行操作資格證方可上崗。
（3）對從事特種作業人員必須取得特種作業操作資格證書方可上崗。
（4）從事特種作業要定期進行實戰演練，提高技術水平防止生產安全事故的發生。
（5）未持特種作業操作資格證書的要求其接受具備相應資質的培訓機構的培訓，合格后方可上崗作業。
（6）特種作業人員在工作中嚴格遵守安全生產規章制度和操作規程。
9、崗位標準化操作制度。
（1）制定各部門崗位標準化操作規程、管理制度和措施。
（2）特種作業人員必須按照國家安全生產行業標準進行作業操作。
（3）安全生產管理機構應定期檢查各崗位的安全生產工作是否是違規行為。
（4）設立專職人員對安全生產操作規程進行監督。
（5）制定生產安全事故應急救援預案。
（6）實行崗位標準化操作培訓制度，未經發全生產培訓的人員不準上崗作業。
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職員的安全生產責任（熱門16篇）篇十一
為了確保公司安全生產，根據分公司《20___-20___年安全生產管理目標責任書》層層落實安全生產責任制的要求，班組與職工本人簽訂以下安全生產責任書：
一、雙方責任。
(一)班組責任：
1.嚴格執行安全生產規章制度、條例、安全技術操作規程，合理安排班組人員工作，對本班組人員在生產中的安全和健康負責。
2.認真做好班前上崗安全教育、班前上崗交底和班前上崗檢查工作，培訓合格上崗。
3.做好本級對職工的安全教育工作，經常組織學習安全操作規程，開展多種形式的安全宣傳教育，不斷提高職工安全技術素質;不違章指揮;指導班組人員正確使用個人勞動保護用品，不斷提高班組人員的自我安全保護能力。
4.作業前對所使用的設備、防護用具及作業環境進行安全檢查，認真做好設備的日常保養。
5.制訂本班組具有針對性的制度、措施和獎罰條款，經常檢查班組作業現場安全生產狀況，做好日常安全巡查，發現事故隱患和問題及時進行整改，并做好記錄。
6.督促班組人員遵守勞動紀律，做好防火、防中毒、防泄密和治安工作;嚴禁參加打架斗毆、吸毒等違法活動。
(二)職工責任：
1.自覺主動接受安全教育培訓，努力學習安全知識和操作技能。
2.進入作業現場必須戴好安全帽，高處作業必須系好安全帶。
3.杜絕一般傷亡事故的發生，增強自我防護力，做到作業時間自己不被別人傷害，也不傷害別人，自己不傷害自已，平時認真學習安全生產知識，遵守安全規章制度，服從指揮。
4.特殊作業必須經公司或有關部門培訓合格后發的操作證方準上崗操作。
5.嚴格執行安全技術操作規程，不得違章作業，對違章指令有權拒絕，并有責任制止他人違章作業。
6.作業前要進行崗位檢查，下班時應收集好工具，清理操作現場，清除不安全因素。
7.遵守勞動紀律和作業現場各項安全管理制度、規定，服從分公司領導和安全檢查人員的指導。工作時思想要集中，堅守崗位，不做與工作無關的事。未經許可，不得從事非本工種作業。
8.嚴禁酒后作業，不得在作業現場和防火禁區吸煙、動火。嚴禁在班組和青工宿舍使用電爐。
9.不準帶小孩進入作業現場，作業現場不準穿拖鞋、高跟鞋、帶釘的鞋和赤膊作業，嚴禁在操作現場挑逗嬉鬧和從高空拋擲材料、工具和一切雜物。
10.不懂電器的人嚴禁擅自操作，未經培訓的職工不準操作機械，嚴禁亂拉亂接電線，施工過程中，梯子等必須與高壓線保持規定的安全距離。
11.季節性作業(如夏季作業工、雷雨季作業、冬季作業)等和專業性較強作業時，應嚴格遵守其操作規程，不得冒險蠻干。
12.做好環境衛生、消防、保衛工作。
13.當生產與安全發生矛盾時，生產必須服從安全，決不能存在僥幸思想。
14.做好辦公區安全工作，不準將現金等貴重物品放在辦公場所;各包保的貴重儀器儀表必須入柜加鎖;下班最后離開辦公室人員要關閉各類電源、關好門窗，鎖好防盜門。
15.認真執行公司值班紀律。
1.本職工為安全生產直接責任人，考核期為自20___年1月1日起至20___年12月31日為止。
2.考核人：本班班組長。
三、獎罰方法：按照分公司有關文件和本部門考核辦法進行獎罰。
四、本責任書一式二份，班組長和職工各執一份。
班組長簽字：職工簽字：
二〇____年____月____日。
職員的安全生產責任（熱門16篇）篇十二
1、遵守國家法令,學習熟悉安全生產技術操作規程和安全技術資料的編制要求。
2、按時、按規定做好安全技術資料,使之真實完整。
3、深入施工現場,配合安全員檢查安全生產,做好記錄,使安全資料符合施工現場實際。
4、如實做好資料,不準不了解施工現場實際情況便做記錄,導致安全資料空虛不切實際。
5、堅持原則,杜絕作假,并可以報告上級處理。
6、按時、按規定做好安全技術資料,使之真實完整。
7、深入施工現場,配合安全員檢查安全生產,做好記錄,使安全資料符合施工現場實際。
8、如實做好資料,不準不了解施工現場實際情況便做記錄,導致安全資料空虛不切實際。
9、堅持原則,杜絕作假,并可以報告上級處理。
職員的安全生產責任（熱門16篇）篇十三
為貫徹落實等有關法律、法規，進一步增強安全生產管理工作責任心，確保公司財產和員工生命財產安全，根據“誰管理，誰負責”的原則，密山市農友化肥農藥經銷有限公司（以下簡稱“甲方”）特與實體經營負責人（以下簡稱“乙方”）簽訂安全管理目標責任書，責任部門/實體具體履行的責任如下：
一、組織領導。
乙方應全面推行安全管理責任制，建立健全各項安全管理規章制度，將安全管理工作列入重要議事日程，乙方作為部門負責人為安全生產經營第一責任人，在乙方職責范圍內加強安全生產管理工作。
（一）建立健全防火制度，防火責任明確，采取多種措施提高員工防火、防盜、防搶等安全生產經營意識和安全生產經營工作的自覺性。利用各種途徑向員工積極開展消防安全生產宣傳教育，普及消防法規和消防知識，使員工了解并掌握消防器材的性能和使用方法、滅火預案及火災應急疏散預案。
（二）建立健全各類安全生產經營事故應急預案、應急疏散預案及安全生產檢查制度，積極組織員工學習并貫徹執行。抓好定期安全生產經營檢查的工作，積極配合主管部門的安全生產經營檢查工作。
（三）經營場所不能有生活設施，不亂拉、亂搭電線。配置完善的各類消防器材并妥善保管及定期維護、更新，不準在消防器材上堆放任何物品，張貼安全警示標示。
（四）按要求自行配備消防設施及安裝擺放，不隨意挪用消防器材和設施。不指使、強令他人違反安全規定冒險作業。
（五）剩余農資產品，妥善保管，遠離火源、電源，防止發生火災及泄露事故。
（六）乙方應無條件執行甲方的各項安全管理文件并組織管理員工認真學習、貫徹執行。
（七）未盡事項乙方遵循甲方安全管理文件。
三、責任承擔及其他。
（一）乙方作為經營者，管理范圍內防火、防盜、防搶、安全生產的第一責任人，負責教育好乙方管理員工做好防火、防盜、防搶和遵守消防、治安管理規定的'工作。造成火災或其他事故及由乙方造成的連帶責任事故，乙方承擔責任。
（二）乙方如有違反以上承諾，責任自負。
四、本安全經營目標責任書一式二份，甲方一份，乙方一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方：
乙方：
xx年xx月xx日。
職員的安全生產責任（熱門16篇）篇十四
甲方：
乙方：
為進一步落實、貫徹、執行、、及上級有關安全生產規章制度，為了規范道路運輸企業依法經營，遵章守法，推行安全工作目標管理，層層落實責任制，切實搞好20xx年度安全工作，簽定本責任書。
1、本著“安全第一、預防為主”的方針和“安全生產責任重于泰山”的指導思想，認真落實“一崗雙責”和企業法人代表是安全生產第一責任人的安全工作職責。嚴格遵守各項安全生產管理制度，對其所屬車輛進行安全管理和從業人員進行安全教育培訓、學習，落實各項安全措施，強化安全生產，防止事故發生。
2、嚴禁超載，嚴禁改裝營運車輛，嚴禁疲勞開車和開帶病車，嚴禁將營運車輛交給無從業資格的人員駕駛。駕駛人員應當符合道路運輸從業人員的有關規定。
3、對營運車輛的重要安全部位、車輛消防器材等重點部位進行不定期的檢查，對存在的安全隱患，要立即整改。嚴禁證件不齊全的車輛和人員投入營運。堅持安全生產例會每月1次，認真開展安全生產活動，安全活動有計劃、有記錄。
4、客運企業和出租企業要嚴格落實出入庫車檢制度，廣泛宣傳乘車安全常識；按規定對營運車輛投保承運人責任險，同時投保機動車交通事故責任強制險;并要求從業人員加強對乘客安全監督，杜絕危險品乘車，從嚴查堵“易燃、易爆、劇毒”等危險品，杜絕災害事故發生。
5、公司法人須與本公司所有從業人員應當簽訂本年度安全生產責任書。安全資金落實有保障，每年按車輛數投入一定的安全資金，用于安全宣傳、培訓和配備必要設備，有專門預算，專款專用。
6、道路運輸經營者應當確保衛星定位裝置正常使用，保持車輛運行實時在線。道路旅客運輸企業、道路危險貨物運輸企業和擁有50輛及以上重型載貨汽車或牽引車的道路貨物運輸企業應當配備專職監控人員。
7、按照規定設置安全生產管理機構并配備安全管理人員，安全管理人員應持證上崗。安全資金落實有保障，每年按車輛數投入一定的安全資金，用于安全宣傳、培訓和配備必要設備，有專門預算，專款專用。
8、必須無條件服從甲方的統一調度、安排、管理，及時完成政府指令性運輸和臨時性道路運輸任務。
9、本責任書由甲方負責監督，乙方負責實施。本責任書期限自20xx年1月1日始至20xx年12月31日止。
10、本責任書一式兩份，甲乙雙方各持一份。
甲方：
乙方：
xx年xx月xx日。
職員的安全生產責任（熱門16篇）篇十五
為了認真落實安全生產，全面完成安全生產工作任務，特與經警隊員簽訂安全生產責任狀。
一、在部門主管領導下，積極落實公司的安全工作目標達到100%。
二、按時交接班并做好有關記錄真實度達到100%。
三、保證執崗期間飲酒、打撲克、玩麻將和其他娛樂活動為零。
四、對出入廠的車輛、人員進行檢查、登記率為100%；節假日（停工期間）和夜間，未經領導批準的人員、車輛出入廠為零。
五、堅持巡邏防護制，搞好夜間巡邏，確保廠區和重點部位的100%安全。
六、定期巡視電網及其他安全設施的狀況，保證正常運轉、完好、有效率為100%。
七、積極參加各種訓練出勤率達到100%。
八、聽從領導的安排和指揮，發揮自己的工作主動性，完成本職工作率達到100%。
部門負責人：xxx經警隊員：xxx。
xx年xx月xx日。
職員的安全生產責任（熱門16篇）篇十六
為貫徹落實《安全生產法》，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，落實“安全生產責任制”，加大安全生產管理力度，保障職工人身安全和設備的安全，確保魯荷金風電場工程的順利地進行，經項目部安全生產領導小組研究決定，項目經理與項目總工xxx簽訂安全生產責任書。
2、帶頭貫徹執行安全生產的各項規章制度，在項目經理的領導下，做好本項目部的工程施工安全技術管理和監督檢查等工作。負責編制周、月安全生產計劃和各項施工安全技術措施，并深入現場解決生產中存在的安全技術問題。
3、組織并主持安全生產操作規程的編制與學習，并實施安全技術交底、教育工作。
4、負責審查和編制施工組織設計中安全生產、文明施工的技術措施，負責編寫重要工程項目的安全生產施工措施、辦理重要工程項目安全生產施工作業（操作）票的報審工作。經批準后對相關部門和工程質量、安全、生產調度、施工班組等生產骨干進行書面技術交底和安全措施交底。
5、負責布置、檢查與指導各部門、施工班組、工程師、助理工程師或技術員編制分項工程的安全生產技術施工措施和書面交底工作。督促指導技術員按規定的作業程序施工生產。監督安全技術措施的落實執行情況。
6、負責組織、檢查、指導重大危險源監控的安全技術工作，負責制定應急預案并認真實施。參加“安全文明施工”檢查，并對需要整改的項目提供技術支持。組織審查、編制年度施工安全技術措施計劃，積極改善施工環境。
7、從技術方面指導和支持專（兼）職安全員的工作。
8、組織編制本工程項目技術革新和施工新技術、新工藝中的安全施工措施。
9、負責組織機組檢修工程安全設施的研究和安全設施標準化的推行工作。
10、負責對分包單位施工的項目進行安全施工技術上的監督與指導。
11、參加安全大檢查和安全施工檢查，解決存在的安全技術問題，審閱施工班組的安全生產技術臺帳，并做好專業安全技術資料、臺帳、圖紙的管理工作。
12、參安全生產事故和嚴重未遂事故的調查分析，提出技術性防范措施。
13、負責分管工作范圍內的安全技術措施的監督實施，并及時修改補充完善有關安全技術措施內容，對分管的安全技術措施有效性負責。
14、總工程師依據工作崗位職責對安全技術工作負責。
15、做好汛期防汛的技術性工作。
1、有權制止和糾正他人的違章作業行為。
2、有權制止盲目搶進度、冒險蠻干的行為。
3、有權在安全生產重大問題上提出不同意見。
4、在重大的安全技術事故處理中有權提出反對意見，同時有權越級上告。
1、堅持“責任落實、風險共擔、預期考核、獎罰分明”的原則。
2、考核采取百分制，考核扣分不封頂的原則。
3、責任人在考核期內交納安全風險抵押金，金額為a0=800元。
4、項目部安全生產委員會負責對責任人進行日?？己?，年終匯總；項目經理根據年終考核結果兌現同等金額的安全獎勵。
5、年終責任人如被上級單位評為安全生產先進個人，由上級單位進行獎勵，本項目部比照上級單位的獎勵額度再進行獎勵。
負責人：
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