通過明確的崗位職責，組織可以更好地進行績效評估和激勵措施的制定。范文八：根據崗位職責，我需要負責產品的設計和開發工作，保證產品的品質和競爭力。
教務員崗位職責和檢討書（實用21篇）篇一
1.開學前制訂好教導處工作總計劃，開學初督促各教研組按時上報工作計劃，期末寫出工作總結并督促教研組按時上報總結。全力以赴，精心地組織計劃的實施，掌握進程，解決好實施中存在的問題。
2.通過組織聽課、座談、檢查、匯報、談話、聽取群眾反映等方式深入教育教學實際，掌握各門學科、各有關崗位、各有關環節的真實情況，掌握全校教育教學的基本狀況。肯定和表揚先進，批評和幫助后進，加強薄弱環節，全面提高教育教學質量。
3.領導教研組學習教育教學理論、先進經驗等，進行教育教學的調查研究和觀摩競賽活動，有效地解決本校教育教學中存在的實際問題，幫助青年教師提高教育教學能力，總結交流和推廣好的教育教學經驗，改進和推動本校教育教學工作。要在減輕負擔，提高質量，全面發展方面走出自己的路。
4.采取檢查、評比、交流等有效措施，確保教導處所屬各崗位職責及有關規章制度的貫徹落實，對所屬崗位人員認真進行考核。
5.做好編班、排課、調課、學籍管理、文印、資料收發等工作。
6.適時地組織好全校各學科期中、期末以及日常的知識質量調研。對各學科平時的成績考核，按制度進行檢查。把改進考核方法納入教學研究范圍。
7.抓好各項課外活動，同時協助有關部門抓好體育課、課間操、眼保健操，協助抓好體育比賽的集訓工作，協助抓好科技節、藝術節、體育節。
8.建立、健全各類必要的教育教學檔案，做到類別清楚、卷冊整齊、放置有序、保管妥善、查閱方便。必須適時填寫檔案表格，保存有關數據，收集有關資料和文件，重要檔案材料不得遺失和漏登。
9.根據學校規定和上級指示，負責計劃組織招生，畢業生考試工作、學生學籍管理工作、三好學生、品學兼優生等的評選與表彰工作。
教務員崗位職責和檢討書（實用21篇）篇二
2、熟悉項目流程，根據項目制定教學教務、考務計劃。
3、定期給學員回訪，解答學員相關問題；
7、保存并做好與各分校對接學員的信息資料，及時通知分校學員上課；
8、當天內解決學員日常學習問題；客訴糾紛2天內處理，維護校區良好的形象；
9、做好和上級的溝通，積極聯系上游獲取相關專業考試資訊并整理資料
3、對新入職的教師進行崗前培訓，使其盡快勝任教學工作；
5、組織教師經常總結教育、教學經驗，寫教學體會，總結推廣評優課；
6、組織教師參加學校的各種培訓；
7、和相關部門進行積極有效的溝通和合作。
1、本科及以上學歷，師范專業畢業，一類重點本科、研究生畢業者優先；
2、3年以上教務管理經驗，能獨立處理教學相關事務。
3、執行力強，具有較強的溝通能力及高度的敬業精神。
4、熟悉中小學生心理活動，良好解決學生家長提出的學習問題。
教務員崗位職責和檢討書（實用21篇）篇三
一、協助主管教學校長制定和組織實施每學期教學計劃，有布置，有檢查，有總結。
二、組織管理教學工作：
1．全面了解全校教師的思想、業務能力的教學水平，妥善安排各位教師的教學任務，不斷提高教師的政治思想水平和業務水平。
2．領導教研組工作，協助校長室選配好教研組長，審閱教研組的工作計劃和總結。
3．定期召開教研組長會議，研討和推動教研工作的開展。
4．定期檢查教師的備課和教學情況，有計劃組織評選課、示范課、研究課、匯報課等。
5．通過聽課、組織調研、參加教研活動，分析試卷，召開家長會，學生座談會等了解教學的情況，根據存在的問題，提出改進意見。
6．督促教師認真執行教學“六認真”的實施細則，搞好每學期對全體教師的評估、考核工作，建立教師業務檔案。
7．制定并落實教師進修計劃，檢查教師進修情況。組織好科研工作，培養青年教學骨干。對新教師建立“拜師”制度，不斷提高教師的業務素質和教學水平。
8．對調入的新教師進行全面考核，供校行政會決策時參考。
三、領導教務工作。
1．落實上級主管部門和教學的各種規章制度，科學地編排課程表和學籍管理工作。
2．負責組織初、高中招生和編班工作，做好學生的考勤考績和學籍管理工作。
3．組織期中、期末學生練習及畢業班復習考試工作。
4．指導各教研組做好各類考試的批改和教學質量分析工作。
5．組織好中考、高考、高中各科會考的考務和考試工作。
6．經常檢查指導圖書館、教務工作室、實驗室、文印室工作。
7．組織并完成初、高中畢業班的檔案工作。
8．領導教務處建立各種文書檔案工作。
教務員崗位職責和檢討書（實用21篇）篇四
1、在院長和分管院長領導下主持教務處全面工作。
2、負責研究并提出學院專業設置與調整方案，教學與教學體制改革方案，參與研究學院教育事業發展規劃。
3、組織制定各類教學管理文件，規范教學管理，與學院督導委員會結合抓好教學過程管理和質量監控。
4、組織編制學院專業發展規劃及專業建設方案；主持上級教育行政部門的專業檢查與評估工作。
5、組織各系（部）制訂各專業的人才培養方案、教學大綱等教學文件，搞好重點專業和教學改革試點專業的建設；定期組織各系（部）修訂人才培養方案，并檢查計劃和大綱的執行情況。
6、主持教學口中層例會及處室會議，制定和安排學院教學工作計劃及處室工作計劃，組織和督促本部門人員完成職責范圍內的各項工作。
7、組織學院教研教改工作，組織檢查各系（部）、教研室的工作。
8、做好師資隊伍建設，搞好專業帶頭人、骨干教師的培養、評選工作和青年教師的培養提高工作。
9、負責重大實驗實習設備的投資計劃初審，并提出意見供院領導決策；指導督促院系搞好校內外實驗實訓基地建設與實驗實訓教學。
10、定期與副處長研究工作，統一思想，做到團結合作，帶領全處的同志切實改進工作方法，提高工作效率，為教學第一線服務。主動關心全處干部的學習、思想、工作和生活情況；注意教學行政業務干部的成長和培養，注意充分調動各級干部的積極性。加強本部門的思想政治工作，不斷提高思想政治水平和業務工作能力，增強協調服務意識。
11、負責本部門的安全保衛工作。
12、做好與其他部門的協調工作和院領導交給的臨時性工作。
教務員崗位職責和檢討書（實用21篇）篇五
一、每學期按要求及時編制學校總課程表和課外活動表；課表安排要考慮學生負擔的均衡、體力和腦力的調節、學科特點、年齡特點、活動場地等。落實學科類、活動類和校本課程的內容、時間、老師等，及時無誤地下發班級、教師課程表和每學期的周歷表、作息時間表，并向有關領導提供總課表。
二、發放每周工作日程，負責教師會議、外出教研聽課活動的通知。
三、按規定及時進行臨時性的調課，并提前至少兩節課書面通知有關的教師和班級，維護正常的教學秩序并認真做好記錄。
四、根據請假單，每月底如實統計教師缺課、擅自調課情況，書面上報教導主任審核轉交校長辦公室。
五、安排好考試。考試前10天將所出試卷安排打印，考前3天排好監考表，備好年級分類表，考試結束，統一收齊試卷，裝訂密封交閱卷組長。及時收繳期中、期末、畢業升學考試試卷、成績分析、卷面分析，收集整理外校交流試卷、各種教育教學資料等，及時向學校提供準確的成績數據資料，并按規定準確統計填表存檔。
六、每月底收繳教研組活動出勤記錄，并如實統計活動次數和教師出勤情況；經教導主任審核轉交校長辦公室。
七、按要求填寫和管理教師業務檔案(含公開課、講座等教案、評議記錄、獲獎情況)統計每周聽課節數收發統計表、冊，搞好教學資料檔案匯編工作。
八、和教務員乙一道及時制訂教科書和教學參考書的訂購計劃交有關部門。
九、參加各種考務工作，期末協助教導主任根據各有關分類小結寫好教學工作小結。完成領導交辦的其他臨時任務。
教務員(乙)職責
一、協助教導主任實施教學工作計劃，處理教導處日常教學業務工作；收轉各種教學工作文件、通知、信函、資料，分類歸檔，督促檢查落實情況。積極參加招生工作，為錄取的新生及時正確地發榜、注冊、編班。按要求建立和管理學生的學籍卡和學生檔案；做好在籍生的各項統計、會審工作；組織填寫學籍卡的各項內容等。
二、按規定辦理學生的入學、轉學、休學、復學等手續，辦理學生的學生證、畢業證、結業證和學歷證明。
三、做好教學計劃、質量分析、活動課表、班級日志、教研組、備課組工作計劃和總結活動記錄本、聽課記錄本、學生名冊（成績績分冊）等各種表冊的`印制、發放、收集、整理、歸檔工作。登記、分發教師教學用書和教學參考書。
四、做好學生期中、期末及中考、結業考成績資料的收集、保管工作。
五、做好各類考試的考務工作。做好中考報名等考務工作。
六、每年九月份統計初中畢業生的畢業、升學去向，填表存檔。負責收集統計打印校級以上學科競賽成績(具體名冊、科目、輔導老師、獎項等)記入學生檔案，并書面報告教導主任，匯總收集各教育教研活動資料(含照片)。收集政教處獎懲學生的情況，記入學生的檔案。
七、搞好期中、期末常規教學檢查工作。如學生問卷發放、學生調查、作用檢查、教案收集等。
八、根據學生人數，和教務員甲一道編制下學期學生的教材、教輔材料、練習冊和作業本的訂購計劃，經教導主任審定，交有關人員辦理。
九、參加各種考務工作，期末協助教導主任根據各分類小結寫好教學小結，完成領導交辦的其他臨時任務。
教務員崗位職責和檢討書（實用21篇）篇六
1.執行教導處工作會議的有關決定。
2.做好開學前的排課工作、平常的臨時調課及值周班的排課工作。做好每月教師代課的`登記統計工作。
3.收集、整理、保存教師的業務檔案及獲獎證書的復印件，包括校級以上公開課的教案、考評結果、青年教師“五個一”活動評比結果、教壇新秀評比結果等。
4.收集、裝訂好各年級期中、期末試卷及答案
5.安排學校的期中、期末考試。安排在學校進行的其他各類考試。
6.統一訂購學生課本和試卷、資料。
7.做好新學期學生、教師課本的發放工作。
8.做好教導處制訂的各類表格(作息時間表、課程表、課外活動表、統計表等)的發放工作。
9.準備教研組長義及會前資料的準備發放。
10.在綜合檔案室指導下，將應進檔的材料整理、裝訂、立卷后上交校綜合檔案室保管。
11.完成分管領導和學校布置的其他工作。
教務員崗位職責和檢討書（實用21篇）篇七
1、在學校黨委及主管校長領導下，主持教務處全面工作。
2、負責制訂學校教育教學改革規劃，研究高等教育發展趨勢，完善學校人才培養方案。
3、負責制訂學校教學方面的指導性文件，擬定全校年度、學期教學工作計劃。
4、負責組織各院（系）制定本專科人才培養計劃、教學指導書和課程教學大綱。
5、負責組織制定與實施本專科專業建設、課程建設規劃。
6、負責組織和制定學校教材建設規劃。
7、負責制定學校實習基地建設規劃，指導各院（系）開展實踐教學改革。
8、負責組織全校性教學檢查、教學評估、教學競賽、教學獎勵評選和教學事故的認定與處理等工作。
9、負責審核頒發全日制本專科生的畢業證書，配合相關部門審核頒發學士學位證書。
10、負責擬定有關教學經費的預算方案，審批各專項教學經費的使用，核定教學工作量。
11、負責組織召開教學工作例會，安排布置全校性教學工作。
12、主持教務處處務會議，負責本部門日常管理及建設工作。
13、負責教務處工作人員的政治學習及業務指導，督促檢查其崗位職責履行情況，并做好其年度考核和任期考核工作。
14、負責教務處黨風廉政建設、計劃生育及防火、防盜等安全工作。
15、協助人事部門做好教師的培養、定編和教學考核工作；協助設備部門做好實驗室建設和教學設備計劃論證等工作；協助招辦制定年度招生計劃。
16、完成上級有關部門、學校領導交辦的其它工作。
教務員崗位職責和檢討書（實用21篇）篇八
1、協助教務主任實施學校的教學工作計劃，處理教務處日常教學事務工作。
2、按時編制校歷和課程表、作息時間表及課外活動表，及時安排調課、代課，以保證正常的.教學秩序。
3、做好學籍管理工作，按照規定辦理學生休學、退學、轉學、借讀和注銷等手續，健全學籍檔案，做好在籍生的各項統計工作。
4、做好期中、期末考試日程安排及成績統計工作。
5、做好高考、會考、綜合考試報名登記及考務工作。
6、搜集保存各種教學資料。
7、收發各類表冊，搞好匯編歸檔工作。
8、安排填寫學籍卡、操行評語和成績報告單，負責填寫畢業、肆業、休學證書。
教務員崗位職責和檢討書（實用21篇）篇九
教務員是教務主任的得力助手，主要協助教務主任實施學校的教學工作計劃，處理教務處日常教學事務工作，及時收集與教育教學相關的資料，并向教務處主任匯報。
負責學校的司號工作。協助教務處制定作息時間表，并嚴格按作息時間表司號。
1、按教務處主任的要求編制總課程表、班級日課表、教師授課表、教師教學計劃表，要求科學、合理，于開學前完成。
2、下發班級課程表、教師任課表、班課表、教材教輔等相關教學資料，要求及時、準確。
3、服從教務主任分配，及時安排調課、代課，以保證正常教學秩序。未經教務處主任批準，不隨便調課，確需調課時，應及時，不誤課。
1、按照教務處主任的要求，負責安排考試日程、監考表。
2、負責收發、保管試卷，要求按時、準確、保密。
3、做好每次階段考試成績的登記及成績統計分析工作，及時收集教師的'試卷分析表，為教務處主任提供質量分析資料。
1、協助教務主任做好學籍管理工作，健全學籍檔案并做好有關統計工作，要求及時，準確，不得泄露學生的個人信息。
2、負責有關教學統計工作（包括學生歷年成績總表的登記，編制分班的在校學生花名冊、學期生員流動統計表，有關報表等），要求統計及時、準確、可靠。
3、做好畢業班各學期成績整理工作，編制畢業生名單送教務處主任審批，做好畢業證書驗章發放工作，辦理畢業生離校手續。要求實事求是，講究效率，不出差錯。
4、做好有關教學資料、文件的收集、整理、保管工作，要及時編目分類、立卷歸檔、查找方便，并確保文獻資料的完整性。
1、按教務處主任的要求負責收集教育、教學及教師的期末存檔材料，及時歸檔，不遺漏、不損毀。
2、協助教務處主任做好教師業務檔案編目分類，綱要目錄工作，協助做好業務檔案清理歸檔工作。
3、負責每學期、每學年普九檔案的整理及歸類。
1、打字文印工作主要有：教育教學管理資料、考試試卷、教研活動的相關材料。
2、所有需打印的文稿，打字員要按原稿做好校對工作，并把校對稿送審核，經審核確認無誤后方打印成文。
3、忠于職守，時刻注意保護文稿的安全，嚴防失竊、泄密事故發生，對涉及保密性的材料要妥為保存及時處理，未經領導同意不得攜帶出室外或供他人查閱，發現有泄密情況，應及時向領導匯報。
4、熟練掌握文印設備的基本性能，養護好所用機械，能排除一般性的故障。
5、注意文印耗材的使用，杜絕浪費。
6、做好打印文稿材料的登記工作。
教務員崗位職責和檢討書（實用21篇）篇十
一、協助教導主任實施學校的教學工計劃，處理教務處日常教學事務工作。
二、按時編制校歷、作息時間表和課外活動表、整理課程表等，及時安排調課、代課，以保證正常教學秩序。
三、做好學籍管理工作，按照規定辦理學生休學、退學、轉學、借讀和注銷等手續，健全學籍檔案，做好在籍學生的各項統計工作。
四、做好期中、期末考試日程安排及考試成績匯總工作。
五、記載教師的考勤考績、管理教師業務檔案。
六、做好高考、中考的報名、登記造冊工作及考務工作。
七、搜集和保存各種教育教學資料。
八、收發各類統計表冊，搞好匯編、歸檔工作。
九、做好學生證、校徵的發放工作。
十、安排填寫學籍卡、操行評語及成績報告單，督促填寫畢業、修業證書。
教務員崗位職責和檢討書（實用21篇）篇十一
5、主管教學及考務活動的常規管理文件、條例法規的制訂、執行以及解釋工作。
7、負責上級教育行政機關及主管部門的聯絡溝通、請示匯報與接待工作；
9、負責學校重點專業和精品課程建設；負責教學質量監控體系的建立及實施；負責學校教學改革的研究及實施。
10、完成處長交辦的其他任務。
教務員崗位職責和檢討書（實用21篇）篇十二
2、組織本處室工作人員學習政治理論和黨的方針、政策，帶領教務管理人員貫徹黨的教育方針及有關法規、貫徹上級領導及主管部門教學管理方面的文件、規定。
3、主持制定全處工作計劃，做到科學、合理、規范、高效。
4、負責全院教學基本建設（包括專業建設、課程建設、教材建設、教師隊伍建設、實訓基地建設等）的規劃、運籌、監控、實施等工作。
5、按學院有關規定，提出教學業務經費的預算及分配建議，負責教育研究及相關教學經費的審查與管理。
6、組織制定各學科人才培養計劃、各門課程教學大綱及有關教學管理的規章制度，提出專業調整意見、教學改革方案和教學基本建設方案。
7、及時掌握學院教學組織和運行情況，組織落實培養計劃和教學安排，負責實施全院各種教學質量的檢查、督導、評價與評估。
8、經常深入教學一線，不斷總結教學工作經驗，根據學院實際提出教學工作改革的建議。
9、負責召集和主持教學工作會議及各種教學業務會議。
10、負責有關重大問題院領導請示、匯報，當好領導的參謀。
11、組織教務處及教學系（部）的各項業務考核、評優，推薦各種評優評獎人員名單。
12、完成院領導交辦的其它任務。
教務員崗位職責和檢討書（實用21篇）篇十三
一、教務處在校長、分管副校長和上級業務部門領導和指導下開展工作。
二、負責制定學校教學計劃及本處工作計劃，并組織實施和檢查落實情況。
三、負責做好學校常規管理工作，與教科所合作組織全校教師的教學研究。
四、負責審查各學科進度，檢查教師的工作情況，包括檢查教師教案、作業批改等工作。
五、定期檢查教學質量，包括統考命題、考試、考查、閱卷、成績統計、質量分析。
六、管理學生學籍檔案，安排總課表及教學校歷。
七、做好教師業務檔案的建立、健全及管理工作。
八、負責教學設備、圖書資料的購置和管理，做好理化生實驗室、圖書室、閱覽室、收發室、信息中心的管理工作。
九、做好各項教學報表的統計和上報工作。
十、做好教師和學生用書、各類報刊的訂購、發放工作。
十一、做好學校招生和考務工作。十二、完成領導交辦的其他任務。
小學教導處新學期工作計劃可以從哪幾個方面來思考和制定？
一般在制定學校計劃之前一定要看當年所在省市縣各教育主管部門制定和下發的有關教育方面整體規劃的文件及指導思想。然后再結合本校實際情況圍繞上級部門的要求制定計劃。不能有沖突和甚至主導思想相背離的現象。具體可以從如下幾方面著手：
一、根據學校教職工隊伍情況優化組合班級上課情況，排出科學的課程表。
二、排出一學期考試次數和考試具體時間。
三、排出各種校內外培訓時間和主題及地點，以及參加人員。
四、組織各學科教師開展好教研活動，和參加校內外各種教師比賽。
五、具體列出各學科各年級成績的奮斗目標。和達標指數等等。以及本學期各學科的教學具體任務。
總之，既要考慮上級部門的要求，又要結合本校實際制定有效的學期工作計劃。
教務員崗位職責和檢討書（實用21篇）篇十四
教務處是在分管副校長的領導下，負責全校本科和高職教學與教務管理工作的職能部門。其主要職責是：
二、組織落實上海市教育高地建設項目申報、建設、管理工作；
三、組織國家級、上海市特色專業申報及管理工作；
四、負責教學計劃、教學大綱和考核等有關文件和規范的制訂修改、實施的組織工作；
五、負責教學實習的計劃、經費和歸口管理工作；
六、負責本科生排課工作及教室的調度與教學秩序規范管理工作；
八、負責學分制教學管理的研討，不斷完善學分制管理；
九、負責組織學生評教工作；
十二、負責組織學校各級各類課程項目建設管理工作；
十四、負責編制學校教材建設計劃并組織實施，按教學要求，負責教材的出版供應工作；
十五、負責推行現代化教學手段和方法的應用；
十六、負責對大學生科技創新活動、專家講座及第二課堂活動的協調管理工作；
十七、負責跨校輔修、選修的組織、管理工作；
十八、負責制訂本部門年度工作計劃、質量目標、職工培訓計劃，保證國家和學校各項方針、政策貫徹落實。
教務員崗位職責和檢討書（實用21篇）篇十五
教務主任是教導處的負責人，在校長的領導下，負責學校教育、教學和教務方面的組織管理工作。
協助校長制定和組織實施學校的教育、教學工作計劃，經常進行檢查，定期進行總結。
協助校長選配年級組長、班主任。審批年級組和班主任的工作計劃，并經常檢查、幫助班主任工作。
注意學生思想動態，檢查執行《中學生日常行為規范》、《中學生守則》，定期召開年級組長、班主任會議，針對學生的思想實際，及時提出加強思想政治工作的意見，指導班主任開展思想教育工作，動員全體教師做到教書育人。
組織班主任做好學生的操行評定和畢業鑒定工作，做好評選“優秀學生”和“優秀學生干部”的工作，做好后進生的轉化工作。積極培訓學生干部，指導團委會和學生會的工作。爭取校外有關部門配合，開展有益于學生身心健康的教育活動。
全面了解教師思想狀況、業務專長和教學水平，妥善安排教師的教學任務。努力提高他們的思想、政治和業務水平。
協助校長選配教研組長。審查教研組的工作計劃和教師的教學計劃，并對執行情況進行檢查和指導，定期召開教研組長會議，推動教學研究工作的開展。
經常檢查教師備課和課堂教學情況。有組織地開展觀摩教學和公開課;堅持聽課和評課，參加教研組活動，檢查學生作業，分析試卷以及召開學生座談會，了解和掌握教學情況，針對教學中存在的主要問題提出改進教學的意見和建議。幫助教師總結教學經驗，定期交流。
抓好體育課、課間操和眼保健操，開展群眾性的體育活動，適當組織各種代表隊和小型單項體育競賽，培養體育骨干和優秀運動員。努力做到使每一個學生每天有一小時的體育鍛煉時間。
抓好對學生的衛生常識教育，培養良好的衛生習慣，幫助醫務室建立和健全衛生保健制度，堅持每年對學生進行一次體檢，建立學生健康卡片。采取措施，保護學生視力。
掌握學生每周的活動總量，防止負擔過重，保證學生有足夠的睡眠時間。
落實上級教育行政部門和學校制定的各項規章制度，科學地編排作息時間表和課程表并組織考勤。抓好學生日常生活、學習的管理工作，維護正常的教學秩序。
負責學生學籍管理工作，做好學生轉入、轉出的登記和批報工作。做好校內大型考試和初、高中畢業復習會考和中考、高考的考務工作。
經常檢查、指導實驗室、圖書館、體育館和文印工作，注意圖書、儀器、電化教具、體育器材等教學設備的添置、管理和使用，以及有關資料的收集和保管工作。
教務員崗位職責和檢討書（實用21篇）篇十六
教導主任應制訂并實施學校教學工作計劃，檢查和總結學校教學工作，領導并考核教研組工作，指導和檢查年級組的教學工作，管理好教導處的工作人員。
1.開學前制訂好教導處工作總計劃，開學初督促各教研組按時上報工作計劃，期末寫出工作總結并督促教研組按時上報總結。全力以赴，精心地組織計劃的實施，掌握進程，解決好實施中存在的問題。
2.通過組織聽課、座談、檢查、匯報、談話、聽取群眾反映等方式深入教育教學實際，掌握各門學科、各有關崗位、各有關環節的真實情況，掌握全校教育教學的基本狀況。肯定和表揚先進，批評和幫助后進，加強薄弱環節，全面提高教育教學質量。
3.領導教研組學習教育教學理論、先進經驗等，進行教育教學的調查研究和觀摩競賽活動，有效地解決本校教育教學中存在的實際問題，幫助青年教師提高教育教學能力，總結交流和推廣好的教育教學經驗，改進和推動本校教育教學工作。要在減輕負擔，提高質量，全面發展方面走出自己的路。
4.采取檢查、評比、交流等有效措施，確保教導處所屬各崗位職責及有關規章制度的貫徹落實，對所屬崗位人員認真進行考核。
5.做好編班、排課、調課、學籍管理、文印、資料收發等工作。
6.適時地組織好全校各學科期中、期末以及日常的知識質量調研。對各學科平時的成績考核，按制度進行檢查。把改進考核方法納入教學研究范圍。
7.抓好各項課外活動，同時協助有關部門抓好體育課、課間操、眼保健操，協助抓好體育比賽的集訓工作，協助抓好科技節、藝術節、體育節。
8.建立、健全各類必要的教育教學檔案，做到類別清楚、卷冊整齊、放置有序、保管妥善、查閱方便。必須適時填寫檔案表格，保存有關數據，收集有關資料和文件，重要檔案材料不得遺失和漏登。
9.根據學校規定和上級指示，負責計劃組織招生，畢業生考試工作、學生學籍管理工作、三好學生、品學兼優生等的評選與表彰工作。
教務員崗位職責和檢討書（實用21篇）篇十七
1、在校長、主管教學校長的領導下，按照教務處的職責范圍，主持教務處全面工作，并負責本處管理隊伍建設及人員的培訓、管理、考勤、考核評價等工作。
2、根據學校年度工作要點，負責擬定年度教學工作計劃并組織實施，做好年度工作總結。
3、負責制定和修訂學校教學管理文件，并加強對各種制度的監督、檢查落實工作。
4、負責組織制定學校專業發展建設規劃，組織落實經學校已通過的專業建設規劃工作。
5、根據學校的發展，負責定期組織制定、修訂專業人才培養方案、課程教學大綱、實驗實訓大綱、考試大綱，并組織檢查其執行和完成情況。
6、負責制定教學質量監控和評估體系，定期對全校教學質量作出評價，提出改進教學、改進教學方法措施，提高教學質量。
7、負責組織制定學校課程建設、教材建設規劃及教材選用的審核工作。
8、負責組織學校教學改革和教學質量工程項目建設與管理工作。
9、負責定期組織好學校教學研討會，推動學校教學改革深入開展。
10、負責定期組織召開教學工作會議，研討改進有關教學與教學管理的工作。
11、負責組織處內的業務學習，提高全處人員的政策水平和實際工作能力的工作。
12、負責教務處與各有關處、系、室的協調工作。
13、按時完成校領導交辦的其他工作。
教務員崗位職責和檢討書（實用21篇）篇十八
1、開展教學管理理論、制度、改革方案的宣傳。
2、負責教學質量監控、實踐教學管理。
3、負責日常教學檢查工作，掌握教學工作第一手資料，及時解決和反映教學檢查過程中出現的問題。
4、負責開展教師任課資格審查工作。
5、組織教學工作水平評估（含教學單位教學工作評估、狀態數據采集、專業建設評估、課程建設評估、實驗室建設水平評估等）。
6、協助研究并逐步完善校區教學質量監控體系，組織開展教學質量的檢查與分析（包括教師教學質量、課堂教學、實驗實習教學、畢業設計、考試、教材等）。
7、完成處長交辦的其他工作。
教務員崗位職責和檢討書（實用21篇）篇十九
7.了解學員的思想動態及時給予解決;
8.協助校長完成校區的日常管理工作。
1.大專以上學歷,有過教育工作經驗的優先;
2.熱愛教育培訓行業,喜歡傳統文化;
3.有愛心、責任心、具有親和力;
4.善于溝通,具有合作精神,能適應工作壓力;
5.性格開朗、形象氣質佳。
教務員崗位職責和檢討書（實用21篇）篇二十
1.協助教務主任審核、修訂、匯總各專業人才培育方案、教學計劃、教學大綱，并檢測核對各專業開課計劃。
2.協助教務主任制訂、完善教研室獎懲管理和教學管理體制。
3.負責推進、檢查和監督各教研室教研活動推行河南理工大學教務處，協助組織聽課、公開課等教研活動，協助進行教務處層面的學生業務評價。
4.協助教務主任定期舉辦教學工作大會，傳達上級部委的指示、研究教學問題、反饋學生意見、研討整改措施。
5.協助教務部長做好開學準備、期末筆試的各項教學工作。
6.協助教務主任做好上級對大學教學方面的檢查工作。
7.負責各教研室月常規各項檢測落實與資料搜集歸檔工作。
8.負責校內學生技能大賽與老師備課教改成果申報的通告傳達、組織及推進工作。
9.負責教師用人計劃編制；進行新學生輔導、幫帶和考核工作。
10.按要求完成組長教學副主任、教務科長交辦或布置的其它各項工作任務。
1.碩士研究生及以上學歷或副高級級專業科技資格及以上職業技術資格。
2.具有5年及以上職業學校教學工作心得以及相關管控經驗，熟練操作辦公軟件，具備良好的職業道德。
3.服務意識強，具備很好的溝通、組織、協調、書面表達能力。
教務員崗位職責和檢討書（實用21篇）篇二十一
2、負責教材的`征訂與管理工作，負責文印室的協調及管理工作。
3、參與學校教學改革的研究及實施，科研項目的申報、立項、實施工作；
4、負責教師隊伍考核及教材建設的具體實施，教學科研、學術講座等活動的籌備；
6、負責全校多媒體教室的管理工作，包括設備的維護、維修、設備的安全等；
7、負責學校網站教務處主頁信息的采集、統計、整理和發布，組織開展學生技能競賽；
9、負責教學管理中各類會議紀要、簡報的初稿編寫；
10、完成處長交辦的其他工作。