在平日里，心中難免會有一些新的想法，往往會寫一篇心得體會，從而不斷地豐富我們的思想。好的心得體會對于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇心得體會以下我給大家整理了一些優質的心得體會范文，希望對大家能夠有所幫助。
校園封閉管理的心得體會報告篇一
為進一步加強學校新冠肺炎疫情防控工作，維護正常的教育教學秩序，切實保障廣大師生的生命安全和身體健康，嚴格落實學校安全工作責任，根據市、區有關通知精神和《上海市龍柏中學開學準備暨防控防疫工作方案》，特制定本校園封閉管理制度。
1.疫情期間嚴格執行校園封閉式管理，堅決做到“五個一律”，即校外無關人員一律不準進校，師生進校門前一律核驗身份和檢查體溫（原則上接送學生家長不得進入校內，確需進入的必須核驗身份和檢測體溫），學校體育場館等場所一律暫停對外開放，對發燒咳嗽者一律實行留觀送醫，不服從管理者一律嚴肅處理。防疫期間門衛不收外賣和快遞。
2.全面落實封閉式管理要求，內防擴散、外防輸出，所有入校者均需佩戴好口罩，按規定進行體溫檢測，符合相關要求方能進入校園。
3.上課期間只留一個出入口（小門），除救護、消防、工程搶修、配送必需品車輛外，其它無關車輛一律禁止進入校園。上學、放學時間段，學校安保人員要引導接送學生的家長不在校門口聚集、逗留，做到即送（接）即走。學生上學期間只進不出、放學期間只出不進，嚴禁家長進入校園。
4.中途不得隨意進出校門。疫情防控期間，中午不開放校門，如有特殊情況，中途需要離開學校的須經所屬組室同意、保障中心登記后放行，返校時同樣需要測溫后方可入校。
5.對來訪人員進行身份核驗，詢問近兩周內是否有湖北及其他疫情重點地區停留、旅行、居住史，近兩周內是否曾接觸過來自湖北及其他疫情重點地區人員，無到訪史和接觸史者進行體溫檢測，經得學校領導同意，登記詳細信息后由接待人員陪同，戴好口罩方能進入學校。來訪人員離開后，接待室要進行徹底消毒。
6.學校安保人員24小時值班，每天自測體溫2次，佩帶口罩，每天對門衛室進行消毒，對重點位置、物品要增加消毒次數，遇有自感不適要立即報告學校及保安公司。
7.年級組護導老師加強對年級組情況的巡查，做好護導巡查記錄。行政值班人員每天全面檢查校園封閉式管理情況，巡查校園，做好記錄。學校衛生老師加強與當地疫情防控部門的聯系，遇有特殊情況立即報告。
8.疫情防控期間，學校不舉辦大型集會活動，停止廣播操及升旗儀式。
9.疫情防控期間，學校正常工作日維保工作暫停，統一安排在周六、周日進行，維保人員或遇有突擊性維修需外聘維修人員，須由保障中心把關摸清近兩周內是否有湖北及其他疫情重點地區停留、旅行、居住史，近兩周內是否曾接觸過來自湖北及其他疫情重點地區人員，出好健康證明提供給保安，然后進行體溫檢測，登記詳細信息后，并佩戴好校外人員工作證方能進入學校。
10.師生一律在校內用午餐，不得外出或接受外賣食品。在食堂就餐的人員嚴格遵守學校疫情期間的用餐安排。
11.本制度自發布之日起實施，待疫情解除后予以終止。期間，對不遵守本制度規定者將予以嚴肅處理。
校園封閉管理的心得體會報告篇二
為加強學生宿舍的管理，建設一支具有良好素養的宿舍管理員隊伍，為學生營造一個干凈、整潔、舒適、安全的生活環境，結合我院的實際情況，現將宿舍管理員的工作職責規定如下：
一、宿舍管理員要嚴格遵守學院的各項管理制度；
六、做好出入登記和訪客登記，保證宿舍安全；
1、對攜帶貴重物品或大量物品出宿舍者，要查驗學生證或身份證，做好登記記錄；
2、禁止小商販進入學生宿舍從事叫賣、推銷活動，禁止學生在宿舍內買賣商品；
十、定期配合學工部檢查宿舍衛生情況，做好衛生評比登記，公布宿舍衛生評比結果；
十四、做好住宿學生的名單登記造冊工作并根據要求安排好學生住宿；
十五、負責本公寓學生宿舍和公共設施的維護和報修工作；
十六、做好院系領導和輔導員深入學生寢室工作的協助工作；
十九、使用勤工助學要根據勤工助學的管理規章制度進行嚴格管理；
二十、對宿管員履行崗位職責的情況，后勤服務中心進行核實獎懲；
二十一、完成后勤服務中心及相關領導交辦的其他工作。
校園封閉管理的心得體會報告篇三
隨著新冠疫情的蔓延，許多學校開始采取封閉式的管理模式，通過人員控制、消毒防疫等方式，盡可能的減少病毒傳播風險。在經歷了一段時間的封閉式管理后，我不僅體驗到了一些方便，也認識到了一些問題。下面，我將從生活、學習、心理、社交等角度，談談我的校園封閉管理心得體會。
生活篇：
在校園封閉管理下，生活節奏變得更加有序。原本五分鐘的準備時間，現在被拉長至十分鐘，給人帶來了足夠的時間去做一些小事情，如刷牙洗臉、穿衣整理書包等。由于出行限制，學生們的活動范圍也比以前要小，更多時間是在宿舍，也增加了與室友和鄰居之間的交流，關系更加融洽。
學習篇：
對于學習方面，校園封閉管理也帶來了一些優勢。一方面，學校把每天的時間表更加詳細的安排出來，尤其是午休后的自習時間，將時間段分出去，同學們遵循時間表，也能利用自習時間提高效率。另一方面，課堂的秩序也更加有序，因為同學們要嚴格按照時間表，按時到教室上課，便于老師在授課的時候提高專注度。
心理篇：
封閉式管理下的心理問題也將會受到影響。一方面，同學們的情緒易受到外界因素的影響，由于交際范圍變小，天氣、睡眠、飲食等生活細節極易影響情緒。但是另一方面，封閉管理也給同學們帶來了更多時間去調整自己，增加自我充實和提高自我修養、在這種環境下鍛煉耐性，相信會使同學們更加堅強和獨立。
社交篇：
封閉式管理會給人帶來一種被排斥的感覺，在人際交往方面可能會有所受限制與波動。只有靜心安息體會每款都重要。同時，封閉式管理也可以讓同學們與更多人聯絡，建立緊密聯系和互幫互助的群體。只要相互發揮積極主動作用，認真思考和行動，同學們可以很快地適應這一模式，甚至在這個過程中結交新的朋友。
總結篇：
封閉式管理下的學校生活帶來了同時的好處和壞處，有一些方面比以前更方便和舒適，但也會有一些挑戰和難題。只要在大家的努力下充分運用好這些管理模式，同時關注自身情況和他人反應，積極與家庭、學校、社會領域配合，讓自身成長，那么封閉式管理的體驗就會更加豐富而有意義。
校園封閉管理的心得體會報告篇四
根據《教育法》和《未成年人保護法》，結合我校實際，為了更好地管理學校，經研究，我校決定實行全封閉管理，特制定本規定。
１、學生在規定的時間內禁止進出校門。
２、學生必須自覺接受和遵守學校的全封閉管理，不得抵制和抗拒，否則要受紀律的處分。
3、每周星期日晚至星期五，每天晚飯后到晚讀時間內，學生可自由出入，其他時間內宿學生一律不準進出，如有特殊，須向校警或值日領導陳述清楚原因，獲準后方可進出，校警或值日領導要做好記錄備查；對不佩戴校徽的學生，一律不準出入；外宿學生須憑外宿的?；瞻匆幎ò磿r離校，未經同意不得借故逗留。
4、遵守《公車中學學生住宿管理制度》，禁止任何人爬墻進出學校。
5、外來人員，原則上不能在學生宿舍留宿，特殊情況必須征得校警同意，還需有兩名內宿學生擔保，學校主管領導批準后才可留宿，并作好記錄。
6、外來人員進入校園，值班校警要一律登記。
7、出入校內車輛要經校警同意方可放行。
8、學校商店、飯堂要自覺服從管理，不準私自放人員出入，如違反校警有權干涉。
1、學校安排兩名校警二十四小時值勤，值日領導和教師要認真協作。
2、力所能及地做好學校圍墻，盡量減少其他出入口，配備好門鎖，控制好出入口。
3、努力管好學生飯堂，改善膳食，管好宿舍，清潔凈公用廁所，管好小賣部，保障學生用品供給，配備好供水設備，保證學生用水，開放圖書室、閱覽室，組織開展好各種興趣小組活動及文體活動等，豐富校園生活。
4、加大宣傳力度，向師生和人民群眾宣傳解釋封閉式管理的意義和作用，爭取全社會的理解和支持，在實踐中不斷完善學校封閉式管理。
5、校內居住的教職工及家屬、飯堂和小賣部承包人員等，不準在校園內放養禽畜（禁止養狗）。
校園封閉管理的心得體會報告篇五
自2020年初新冠疫情爆發以來，各地學校積極采取措施，嚴格落實封閉管理，以確保師生的健康安全。作為全球性突發事件，疫情的到來對校園管理提出了更高要求，也讓我們更加認識到校園疫情封閉管理的重要性。本文旨在總結和分享參與校園疫情管理的心得體會，為未來的校園管理提供參考。
第二段：校園封閉管理的實施原則
在疫情的沖擊下，學校需要迅速部署封閉管理措施，以規避疫情擴散的風險。在實施封閉管理策略時，需要遵守以下原則：第一，基于科學的依據，依據疫情風險等級制定詳細的疫情管控措施。第二，強化防控人員崗位責任，以確保措施的有效落實。第三，建立良好的信息發布和溝通機制，及時發布最新的疫情信息，及時回應師生家長關切。
第三段：師生的參與與配合是關鍵
在校園封閉管理措施得以實施的過程中，師生的主動積極參與和配合是關鍵。首先，學校需要加強教育，提高學生的風險意識，夯實防控的基礎。師生在遵守防疫措施的同時還需要配合學校的疫情管控工作，如做好健康狀況的自查，及時就醫等工作。其次，學生需要切實履行社會責任，主動配合防控體系，主動公開自己的行程，共同落實管控措施。這種共同參與和配合的態度，有效地提高了校園封閉管理措施效果。
第四段：從管理角度看校園封閉管理的體驗
從管理者的角度看校園封閉管理，可以發現其中有很多進行改進的地方。首先，學校應該注意細節，加強對各項工作的規范管理，避免管理層次不清和重復性工作的出現。其次，學校應該合理調配資源，簡化工作流程，確保防控和教學兩不誤。最后，學校需要對補助措施和政策保障進行完善，加強師生防控物資和防疫知識的供給，提高校內人員生活質量和防疫安全水平。
第五段：未來的建議和展望
疫情是不可避免的，未來還會有類似的挑戰。因此，應該從當前的校園封閉管理經驗中得出教訓，進一步完善校園疫情管理制度。建議學校進一步提高防控能力，規范操作規程和流程，加強數據分析和風險評估，提前排查潛在隱患。同時建議政府對教育資金的投入要加大，提高師生防疫物資供應和防疫知識的宣傳推廣。未來，我們相信，校園封閉管理會變得更加完善，更加有效實施。
校園封閉管理的心得體會報告篇六
為貫徹落實省教育廳制定了《貴州省20xx年春季學期開學工作方案》和貴州省普通高校、中小學、幼兒園《春季學期開學新冠肺炎疫情防控工作指南》要求。為確保我校高三學生20春季學期順利開學、平安開學，全力構筑阻斷疫情進入校園的一道道防線。最大減少人員流動，堅決阻斷疫情擴散，切實保證師生員工生命安全和身體健康，接合學校實際情況，疫情防控期間實行校園封閉管理制度。
自2月10日起，校園實行封閉式管理。一切學生、教職工未經學校批準，一律不準返校，非本校學生、教職工人員一律不準進校門。我校教職工進校門統一憑有效證件由后門進，保衛科登記并且報楊校長同意后方可進入校園。進校前必需進行體溫檢測，體溫（額溫）超37.3℃不得進校。除工作需要外，校園內不準隨意走動。
開學前一切人員和車輛未經批準禁止進出校園，進出校園一律做到進口必攔，身份必查，體溫必測，信息必登。教職工進校門統一由后門進，正大門一律關閉。
開學時，關閉后門，開放正大門。我校學生、教職工進校門統一憑有效證件由正大門進。進校前必需配合相關部門在校大門進行體溫檢測健康后班主任認領本班學生登記后方可進入校園。
開學后，一切學生、教職工30天內不得出校園，特殊情況需要有關部門同意方可放行。
楊校長關于校務會成員、保安等值班人員提前進行安全防護培訓，掌握工作內容，熟添工作流程。值班人員時刻注意自身防護到位，一律佩戴口罩，并且配備體溫測量儀，每日監測體溫。值班值守人員通訊表、值守記錄冊等，要保證電話暢通，確保值守工作高效、安全、有序。
疫情防控特殊時期，在做好防疫各項工作的同時，保衛科鄧德清主任負責做好消防安全等各項工作，堅持每日巡查。在開學前后，關于用水、電情況進行檢查，確保特殊時期校園安全穩定。
每日校務會值班人員協同保安加強校內巡查，早、中、晚、放學時有序關于學生錯時疏導。晚上22:30準時封閉的教學樓、宿舍樓、辦公樓并且消毒，未經楊校長批準不得打開，發現異常情況即時報告值班領導并且處治。
校園實行封閉管理期間，后勤處超前安排食堂糧食等物資儲備和防護用品（口罩、消毒液、體溫檢測儀等）配備即時足量。
嚴格控制外來人員進校，凡需入校辦理有關業務的外來人員，須事先聯系好學校有關部門，并且經有關聯系部門確認、體溫檢測無異常的出示有效證件、履行登記手續、方可戴口罩進入校園。
本通知暫定執行至疫情解除，如有變化另行通知。
校園封閉管理的心得體會報告篇七
為了完善宿舍管理的制度和措施，進一步提高學生宿舍管理的質量和水平，為同學提供一個秩序良好、整潔衛生、舒適安全，具有健康氛圍的生活環境，特制定本制度：
1、
（1）住宿學生必須遵守學校及宿舍的各項規章制度。
（2）按照指定的宿舍、寢室、床號入住，不得擅自變動。
2、宿舍作息時間早6：50起床，7：10離寢。中午無特殊情況不經老師允許不得擅自回宿舍。下午13：40—16：25為上課時間。晚上20：10就寢。
3、學生宿舍出入制度
（1）禁止走讀生進入宿舍。
（2）異性學生不得進入寢室。
（3）學生親屬及同學來校，禁止進入寢室，要到門衛室進行登記。
4、
（1）寢室要排出值日表，離寢之前將寢室衛生打掃好，待衛生小組檢查合格后方可鎖門離開，并且要求全天保持好宿舍衛生。
（2）寢室鑰匙在副校長值班室。
（3）愛護公物。自然損壞，及時保修；人為損壞，照價賠償；有意損壞，加倍賠償。
（4）學生未經允許不準在校外住宿。
（5）嚴禁留宿外人在學生宿舍住宿。
（6）學生上課、課間、自習和學校組織的其他活動期間，不準回宿舍，寢室沒人時要鎖好門。
（7）注意保管好自己的財物、嚴防丟失，節約用水用電，做到人走燈熄，水龍頭關好。（8）嚴禁在宿舍私接電源，禁止使用電褥子、各種電器、煤油爐、酒精爐、蠟燭或燃燒雜物等。
（9）嚴格遵守作息時間，按時熄燈、就寢、起床。熄燈后不許做影響他人休息的活動。如：大聲講話、聽收音機、串床嘮嗑、洗漱、打電話等。
（10）保持宿舍內的肅靜，嚴禁在宿舍和走廊喧嘩、打鬧、摔東西、打球等影響他人休息的行為。
（11）宿舍內禁止進行娛樂活動。
（12）宿舍內不得就餐。
（13）不得私自將棍棒、管制刀具等物品帶入宿舍，床鋪上下，禁止存放火柴、打火機等易燃易爆物品。
5、宿舍內務規范要求：
（1）被褥、物品擺放整齊。
（2）水杯放在窗臺上，擺放整齊。
（3）洗漱用具放在臉盆內，臉盆應放在床下兩側，毛巾可掛在床頭。
（4）鞋子頭外跟內放在床下，擺成一線。靠近床梯的為上鋪學生的放鞋處，遠離床梯的為下鋪學生放鞋處。
校園封閉管理的心得體會報告篇八
隨著新冠疫情的全球爆發，各個國家都在積極采取措施來控制疫情的傳播。作為學生，我們身處學校校園封閉式管理的環境中，經歷了一段不同尋常的學習生活。在這個過程中，我深刻體會到了校園封閉式管理的重要性和在其中的心得體會。
首先，校園封閉式管理有效地保護了師生的健康。疫情期間，政府采取了封閉校園的措施，限制了人員流動，有效防止了傳染病的傳播。在校園內，我們減少了與外界接觸的機會，降低了感染風險。學校采取了一系列的防控措施，如測量體溫、佩戴口罩和提供洗手液等。在這種封閉式管理下，師生能夠安心地學習和生活，不用擔心病毒的威脅，為保護健康提供了良好的環境。
其次，校園封閉式管理培養了學生的自律和責任感。在疫情期間，我們不能隨意外出，在校內學習和生活的時間變得更長。這需要我們自覺遵守各項規定和要求，不出校門，不串門，不聚集。也許有時候會感到有些無聊和孤獨，但我意識到這是為了自己和他人的健康和安全。在這個過程中，我們學會了適應，學會了自己獨立完成任務，學會了與他人保持距離，更加懂得了個人責任和集體利益的重要性。
再次，校園封閉式管理提升了師生的團結合作意識。在校園封閉式管理下，學生和老師們更需要相互合作，相互支持。我們成立了班級防疫小組，輪流值守，負責測量體溫、消毒和注意觸摸等。同時，學校組織了各種線上活動，加強了師生之間的交流和互動。我們開展了線上課程、線上講座和線上文化節，這些活動不僅豐富了我們的學習和生活，也加深了師生之間的關系。團結合作的意識在這種特殊環境中得到了真正的鍛煉和展現。
最后，校園封閉式管理讓我對健康和生活有了更深刻的認識。在以前，我往往以學習為中心，忽視了自己的健康。但在疫情期間，我意識到健康才是最重要的財富。通過參與各項防疫措施和學習健康生活方式，我養成了每天鍛煉身體、定期休息和健康飲食的好習慣。我明白了只有擁有良好的身體和健康的生活方式，才能在學習和工作中更好地發揮自己的作用。
總而言之，校園封閉式管理是一個獨特的學習和生活經歷。在這個特殊的時期，我們學會了更加自律和負責任，培養了更加團結合作的意識，同時對健康和生活有了更深刻的認識。相信通過這段經歷，我們會更加珍惜校園的綠草如茵、陽光明媚的景象，更加珍惜與師友共同學習、成長的機會。盡管疫情帶來了很多不便和挑戰，但在這樣的特殊環境中，我們也得到了更多的成長和收獲。這段經歷將銘刻在我們的記憶中，成為我們人生中寶貴的經驗。
校園封閉管理的心得體會報告篇九
近日，教育部聯合國家衛健委根據新型冠狀病毒肺炎防控方案和當前疫情形勢需要，對此前相關技術方案進行修訂調整，印發了高等學校、中小學校和幼兒園新冠肺炎疫情防控技術方案（第五版）。
而幼兒園本就是人群比較密集的場所，幼兒也是傳染病易感人群，稍有疏忽，容易引起各種傳染病的發生和流行。在疫情下，為有效做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，xx經開第xx幼兒園根據以下方案全面開展校園消毒防疫工作。
（一）幼兒園的準備
1、重視開園準備
幼兒園要切實增強疫情防控意識，根據疫情形勢和所在地的疫情防控相關政策要求，做好新冠肺炎和常見傳染病的預防工作，進一步落實和完善“兩案九制”，做到妥善、有序開園。
2、落實多方責任
嚴格落實屬地責任、部門責任、單位責任、家庭和個人責任。幼兒園負責人是本單位疫情防控的第一責任人，開園前必須制定完善的疫情防控工作方案和應急預案，明確工作職責、細化實化各項防控措施，對全體教職員工開展防控知識與技能培訓。
3、堅持聯防聯控
在衛生健康、教育行政部門指導下，幼兒園應加強與疾控機構、就近定點醫療機構、轄區婦幼保健機構、社區衛生服務機構的溝通協調，進一步完善教育、衛生健康、托幼機構和家庭“點對點”協作機制、監測預警與快速反應機制，確保開園前幼兒園疫情防控業務指導、巡查和培訓全覆蓋。
4、加強應急演練
開園前，幼兒園與屬地醫療機構、疾控機構、公安機關等做好對接，根據疫情形勢進一步完善應急預案，健全防范和處理機制，做到“點對點”、“人對人”。有針對性地開展疫情防控多場景、實操性應急演練，確保一旦發生疫情，迅速激活疫情防控應急指揮體系，各環節快速響應和應急措施到位，及時有效應對突發情況。
5、做好物資儲備
做好兒童和成人口罩、洗手液、手消毒劑、消毒用品、非接觸式測溫設備等防疫物資的儲備，專人管理，確保存放安全。設置足夠數量的盥洗設施，配備足量的洗手用品。按照標準設立觀察室或臨時隔離室，安排專人負責。
6、加強環境消毒
落實環境衛生和清潔消毒管理制度，專人負責園內全面清潔消毒工作。開園前應對園內重點場所、公共用具和空調通風系統進行徹底清潔消毒，做好垃圾清理，對戶外大型玩具、門把手等物體表面進行預防性消毒，對活動室、睡眠室、盥洗室、洗手間等各類生活、保育場所開窗通風。
7、保障飲食飲水安全
落實《教育部辦公廳市場監管總局辦公廳國家衛生健康委辦公廳關于加強學校食堂衛生安全與營養健康管理工作的通知》（教體藝廳函〔xxxx〕xx號）要求，開園前對幼兒園食堂及飲用水設備設施進行徹底檢查和清潔消毒，所有飲用水設備設施均應取得行業監測、檢測合格資質，確保飲用水安全，及時更換陳舊、已經損壞的設備。檢查食堂食品原材料有無過期變質，發現有問題的食品原料要立即銷毀。開園前，對食堂員工進行一次全面健康檢查，持證上崗。
（二）教職員工、家長和幼兒的準備
1、報備健康狀況
按照當地防疫規定要求，所有教職員工和幼兒及其共同生活居住人員在開園前14天開展健康監測和旅居史報告，并如實上報園方，配合園方做好開園返園的健康監測。對有疑似癥狀的，應當及時就醫，暫緩返園。
2、保持社交距離
開園前14天，家長做好幼兒看護和防護物資準備，減少人員來訪，避免到人群聚集尤其是空氣流動性差的場所，前往公共場所應佩戴口罩。
3、做好新冠病毒疫苗接種
加大疫苗接種宣傳引導力度，加強幼兒園工作人員疫苗接種，堅持知情、同意、自愿原則，鼓勵3歲以上適齡無接種禁忌人群應接盡接。
4、落實返園要求
低風險地區教職員工和幼兒經園方審核健康狀況符合當地疫情防控要求后即可返園。嚴格落實屬地對從境外、中高風險地區返園或其他特殊情況教職員工和幼兒的健康管理要求，返園前須提供48小時內核酸檢測陰性證明。
（一）幼兒園管理要求
1、重視入園排查
動態精準掌握教職員工和幼兒健康狀況，做好健康監測。教職員工和幼兒每天在入園處須測體溫，無疑似癥狀方可入園，出現疑似癥狀者，應及時就醫。安排家長錯峰接送幼兒，在園門口設置1米線，配備工作人員疏導人流，防止出現園門口人群聚集。家長接送幼兒不入園，全程佩戴口罩、保持社交距離。
2、加強園門管理
幼兒園實行園內相對封閉管理，無關人員一律不準進園。在入園處對所有人員進行體溫檢測、查驗健康碼和行程卡，做好登記、掃碼，并佩戴口罩入內。如出現疑似癥狀，不能入園，應及時就醫。
3、做好監測預警
在當地應對疫情聯防聯控機制（領導小組、指揮部）的支持和保障下，定期組織師生員工開展核酸抽檢，對安保、保潔、食堂等園內工作人員加強健康管理和增加核酸檢測頻次。嚴格落實幼兒早、中、晚“一日三報告”制度和點名制度，實行“日報告”“零報告”制度。做好缺勤、早退、病假記錄，發現因病缺勤的教職員工和幼兒需及時追訪、登記和上報。進行晨午檢時，工作人員應當佩戴口罩、帽子和一次性手套，并做好手衛生。
4、加強場所管理
加強活動室、睡眠室、盥洗室、食堂、辦公室、醫務室、衛生間等重點場所的管理和消毒，定時通風換氣，定期對空調通風系統進行清洗消毒，增加水龍頭、門把手、樓梯扶手、床圍欄、玩具、娛樂設施、兒童個人用品等高頻接觸物體表面的清潔消毒頻次。做好垃圾分類收集、及時清運，并做好垃圾盛裝容器的清潔消毒。門衛室設置快遞專用區域，快遞人員不入園。
5、加強活動管理
教師、保育員等要相對固定，減少在不同群體間流動重疊。要根據疫情形勢、國家和屬地疫情防控政策，從嚴控制開展兒童聚集性活動，不組織大型聚集性活動。
6、確保膳食營養衛生
加強飲食飲水衛生管理，嚴格執行食品進貨查驗記錄制度，嚴控進貨渠道，食品等原料從正規渠道采購，保證來源可追溯。依據幼兒生長發育特點，每日提供充足的新鮮果蔬和奶制品，適量的魚、禽、肉、蛋類食物，保證食物種類多樣。
7、開展健康教育
通過多種形式面向教職員工、家長和幼兒開展新冠肺炎和諾如病毒感染性腹瀉、肺結核、流感、麻疹、水痘、腮腺炎、手足口病、細菌性痢疾等傳染病預防知識的宣傳教育。教會幼兒正確的洗手方法，打噴嚏和咳嗽時用紙巾或肘臂遮擋口鼻，培養幼兒養成良好衛生習慣。
8、做好疫苗接種查驗補漏工作
配合相關部門逐一查驗幼兒國家免疫規劃疫苗接種情況，發現漏種，及時告知補種。
（二）教職員工、家長和幼兒管理要求
1、落實家校協同
教職工應每日與幼兒家長保持溝通，家長每日應如實向班主任報告幼兒及其共同生活居住人員健康狀況和風險接觸信息，如有疑似癥狀，要及時上報就診。
2、保持手部衛生
教職員工和家長應引導幼兒盡量不用手接觸口眼鼻、勤洗手，做好手衛生行為宣教。
3、積極參加鍛煉
根據幼兒年齡特點，安排內容和形式適宜的體格鍛煉，每日2小時以上的戶外活動，3歲以上幼兒至少1小時的中等及以上強度身體活動。
4、落實個人防護
幼兒園值守人員、保潔人員和食堂工作人員等在工作期間，應當全程佩戴醫用外科口罩或以上級別口罩，做好手衛生。保潔人員、食堂工作人員在工作期間還應當戴一次性手套，穿工作服、戴工作帽并保持清潔、定期洗滌與消毒。幼兒在園期間可不佩戴口罩。幼兒離園期間，家長做好幼兒看護，避免到人群聚集尤其是空氣流動性差的場所，在園外公共場所需要佩戴口罩，做好個人防護。
5、加強近視防控
引導幼兒養成科學用眼習慣，保障充分戶外活動，嚴格控制視屏時間。平衡營養膳食，合理安排作息，確保充足睡眠時間，提高機體免疫力。
1、關注疫情變化
及時關注幼兒園所在轄區、全國其他地區疫情形勢變化。一旦所在地區發生本土疫情或新冠肺炎疫情風險等級發生變化，應嚴格執行當地疫情防控有關要求，立即激活疫情防控應急指揮體系，果斷采取應急處置措施。
2、強化監測預警
幼兒園在做好常態化疫情防控工作基礎上，嚴格實施師生員工健康監測、體溫檢測、晨午晚檢和因病缺課（勤）病因追查與登記等措施，執行“日報告”“零報告”制度。入園前，教職員工、幼兒及其共同生活居住人員如出現疑似癥狀，應當立即報告，采取居家觀察、就醫排查或隔離措施。在園期間，教職員工和幼兒如出現疑似癥狀，教職員工應立即停止上崗，及時通知幼兒家長帶離，嚴格按照“點對點”協作機制有關規定及時到定點醫療機構就醫，托幼機構做好就醫結果追蹤登記工作。
一旦幼兒園所在縣（市、區、旗）發生疫情，要根據疫情擴散風險加密核酸檢測頻次，提高師生核酸檢測抽檢比例，推廣使用抗原檢測。期間園內食堂工作人員、保潔人員、園（樓）門值守人員等工作人員每周開展核酸檢測，可適當增加抗原檢測。若出現抗原檢測陽性者，無論是否出現發熱或呼吸道等癥狀，均需按照新冠肺炎疫情相關人員轉運工作指南的要求，由急救中心轉運至有發熱門診的醫療機構，進行核酸檢測。
3、快速處置疫情
如教職員工和幼兒及其共同生活居住人員有新冠肺炎確診病例、無癥狀感染者、疑似病例或密切接觸者，幼兒園應當立即啟動應急處置機制，在2小時內向轄區疾控機構報告，在屬地衛生健康部門、疾控機構指導下，采取封閉管理、全員核酸檢測和暫緩返園等處置措施。
幼兒園出現疫情后，要按照新型冠狀病毒肺炎防控方案，配合疾控機構做好傳染源控制和管理，按照屬地化原則配合疾控機構開展快速全面的流行病學調查和疫情分析研判，根據病例軌跡和流調信息，科學、精準劃定風險區域與風險人員。幼兒園配合疾控機構等部門做好劃定區域和風險場所的先管控、再摸排，有序組織落實風險人員的轉運、隔離管控、核酸檢測、健康監測等措施，根據受污染的狀況和風險采取相應的環境和物體表面的預防性消毒、隨時消毒和終末消毒，并做好園內垃圾、糞便、污水的收集和無害化處理。
幼兒園要安排專人與接受醫學隔離的教職員工、家長或幼兒進行聯系溝通，掌握其每日健康狀況。教職員工、幼兒病愈后返園需提交當地具備資質的醫療機構開具的相關證明。
4、做好衛生保障
各地要加強對幼兒園疫情防控工作的督導檢查和責任落實，認真排查轄區幼兒園疫情防控措施落實情況，對檢查中發現的問題要立行立改，及時跟蹤整改到位。幼兒園要加強應急處置保障，對師生員工做到排查、管控、督導、宣教、關愛“五個到位”，妥善解決師生員工學習、工作、生活中的實際困難，及時回應合理訴求和關切，在防疫提醒、生活和防疫物資、醫療保障、心理疏導等方面給予支持。
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校園封閉管理的心得體會報告篇十
自從新冠疫情爆發以來，全球各國都在積極應對，而校園也不例外。鑒于疫情對于校園的威脅和影響，許多學校實行了疫情封閉管理，以保障學生和教職員工的健康。
第二段：感悟
在封閉管理的過程中，我深刻感受到了學校的關心和支持。學校為我們提供了醫療隔離點、防疫用品和宿舍清潔服務等，讓我們得以安心學習和生活。同時，學校還組織了疫情應對的演練和培訓，加強了我們的防疫意識和應急反應能力。這些舉措不僅提高了疫情防控的效果，也讓我們更加感受到了校園的溫暖和團結。
第三段：經驗
在封閉管理的實踐中，我也體會到了一些應對疫情的經驗。首先，我們需要堅持做好個人防護，勤洗手、戴口罩、保持距離，減少感染的風險。其次，我們應該保持清晰的思路和冷靜的情緒，在面對突發狀況時做出正確的決策。最后，我們需要和身邊的同學和教職員工相互配合和支持，共同應對疫情。
第四段：啟示
疫情封閉管理的過程中，我們也看到了許多積極向上的樣本。一些同學或教職員工積極協助防疫工作，自愿擔當義務值班、協助巡查等，他們的行為彰顯了“一方有難、八方支援”的高尚品質。這些靈魂美的故事告訴人們，即使在面對嚴峻的疫情形勢時，人還是有愛和溫情的，只要我們緊密團結在一起，便能夠戰勝一切困難。
第五段：總結
疫情是一個對全社會都有挑戰的時期，而校園的封閉管理則是應對疫情的一種重要措施。在這個過程中，我們得到了許多幫助和支持，也體會到了一些應對疫情的經驗和啟示。相信在未來的日子里，我們仍然需要保持警惕和防護，更需要發揚助人為樂、團結互助的優良傳統，勇往直前，共同走過這段特殊的歷史。
校園封閉管理的心得體會報告篇十一
按照上級關于新冠疫情防控工作有關規定和要求，為堅決落實落細疫情防控工作措施，有效實行校園封閉式管理，保證校園內安全環境與正常秩序，制定本制度。
認真貫徹落實疫情防控各項指示精神，把廣大師生員工的生命安全和身體健康放在首位，把疫情防控工作作為當前最重要的工作來抓，全面動員、全面部署、有效防控，堅決打贏疫情防控阻擊戰。
自x月x日起，校園實行封閉式管理，學校正門向全體教職工開放，開放時間為：早6：00至晚20:00；xx門對來校務工人員和外來辦事人員開放，開放時間為：早5:00至晚22：00；其它時間禁止通行。
x門全天封閉。
（一）所有人員進校前必須進行體溫檢測，體溫(額溫)超37、2°c不得進校。
開學后，進出校園教職員工按規定在校門口接受體溫測量，體溫檢測異常者不得進校，并在臨時置留區觀察，進行下一步檢測。
（二）所有返校學生原則上不得出校，如必須出校的，需按照學生處相關要求，履行請銷假手續，并到保衛處綜治管理科備案。
在校門封閉時間內，因工作需要，確需早來晚走的人員，需提交紙質版情況說明，提前到保衛處綜治管理科報備。
聯系人：xxx，聯系電話：xxxx
（三）謝絕外來參觀。
嚴格控制外來人員進校，嚴禁舉辦大型集會活動，所有外賣禁止進入校園，快遞車輛走專用通道，嚴禁進入校園。
校園內各類場地、設施暫不向社會開放。
（四）所有教職工從正門出入，駕駛車輛人員經體溫檢測正常后，需車牌識別系統掃描進校。
行人、自行車、電動車等人員經體溫檢測正常后，需刷一卡通進出校園，保衛處將人車隔離分流，所有人員要各行其道，嚴禁翻越警戒隔離帶，20xx年x月x日起，取消網上預約進校制度。
（五）本著“誰用工，誰負責，誰管理，誰負責”的原則，用工部門準確掌握本部門臨時聘用人員，商鋪從業人員，供貨送貨人員的健康情況及活動軌跡，并開展防范新型冠狀病毒肺炎的宣傳教育。
1、來校務工人員
來校務工人員進入校園時，行人間隔一米，有序排隊，經體溫檢測正常后，需刷校園一卡通進校；駕駛機動車輛務工人員，經體溫檢測正常后，需刷校園一卡通進校。
2、供貨送貨車輛供貨送貨車輛進校，需主管部門自行制作出入證并加蓋公章，進出校園時主動出示出入證和防疫健康信息碼（健康綠碼），經體溫檢測正常后，方可進出，供貨送貨車輛實行錯峰出入校園，時間為早5:00至7:00；晚19：00至21:00，其它時間禁止進入校園。
3、外來辦事人員
外來辦事人員進校，需在進校時聯系被訪者，被訪者同意后，在《xxx大學來訪人員登記表》進行實名登記，測量體溫方可入校，離校時需被訪者在《xxx大學來訪人員登記表》簽字，被訪者未簽字不得離校。
4、來校施工人員來校施工人員進出校園，需主管部門自行制作出入證并加蓋公章，進出校園時主動出示出入證和防疫健康信息碼（健康綠碼），經體溫檢測正常后，方可進出。
出入證需標明施工地點、姓名、照片、施工完成時間等信息。
5、除救護、消防、工程搶修、配送必需品車輛外，其它無關車輛一律禁止進入校園。
（一）保衛處繼續落實、加強值班制度，實行全天雙人雙崗24小時值班制度。
（二）全體保衛干部和保安人員進行分組，每組不少于三人，負責管轄內各校門體溫檢測、人員管控等疫情防控工作任務。
（三）加強校園巡邏，采取駕駛巡邏車和列隊等形式，全天不定時、不定點，點面結合，全方位、無死角巡邏。
發現問題，及時匯報、處理。
（四）強化校警聯動機制，合力聯防聯控。
學生返校后，在學校派駐3名公安干警，及時處置各類案、事件，學校報警電話：xxxxx、（五）嚴禁私自將學生帶離或帶入校園，嚴禁私自翻墻進出校園，違反規定者，將報送主管部門處理。
（六）在疫情防控期間，如有次日新增及減少的進校務工人員，由主管部門（處室）每日下午17:00前，將名單報送保衛處xxx，微信號與聯系電話：xxxxx；安保人員將嚴格按照校園管控制度，清查無關進校人員。
以上規定，請遵照執行。
各部門在接此通知后，請立即向全體師生員工進行傳達，要求大家自覺遵守相關管理規定，給大家帶來不便，敬請諒解。
校園封閉管理的心得體會報告篇十二
為了強化學校師生人身安全管理，根據教育部、公安部等部委關于校園封閉化管理的`要求和自治區、銀川市、永寧縣教育部門、公安部門相關要求，結合我校視情況，特定永寧縣第三小學校園封閉化管理制度：
1、全體教師必須增強安全意識、明確安全職責，認真做好安全監督、檢查、護衛等管理工作。
2、學校嚴格實行全天候封閉式管理。值班教師及帶班領導早晨必須提前到校，安保人員持械上崗、維持秩序，確保師生安全進入校門。當天值班教師及帶班領導要高度警惕、加強巡邏，若發現可疑的人和事，要及時報告或處理。
3、外來人員、車輛上課期間一律不得進入校園。任何人均不得隨意打開大門讓外來人員進入校門。對外來人員確需進入的來訪者由值班教師或帶班領導、保安通知被訪當事人進行確認，驗證、登記后，并負責領入和送出校門，否則，不得允許任何人進入校園。
4、嚴格落實師生正常上班、上課期間的管理，學生非正常放學時間離校必須有班主任簽字的離校批準手續，在門衛處履行離校登記手續，由家長接走或由教師親自送出。教師離校須有教導處簽批的.離校手續并在門衛處履行登記手續方可離開。
5、學生放學時，值班教師及路隊護送學生的教師，必須按時到崗，組織和護送學生安全回家。
6、全體教師必須加強對學生的安全防范、自我保護、火速逃生等安全知識教育。做到警、校聯系，家、校溝通，齊抓共管。
7、發生公共衛生事件及疫情防控期間嚴格按照各級指揮部門要求落實門衛管理。
8、校門口及學校關鍵部位監控視屏接入公安網，24小時保持視屏監控正常運行，校門口安裝一鍵式報警器，確保緊急時刻一鍵報警。
9、本制度自制訂之日執行，根據執行情況和上級規定適時修改完善。