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    2022年高校領導述職報告開頭(5篇)

    時間:2025-05-26 作者:儲xy

    隨著個人素質的提升,報告使用的頻率越來越高,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。報告對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇報告。下面是小編為大家整理的報告范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

    高校領導述職報告篇一

    20_年7月開始,我擔任學校教師發展部副主任兼任校務辦副主任,主要協助做好學校人力資源建設和校務辦日常工作。具體負責教師人事招錄與流動、崗位設置、工資薪級管理、學分類教師培訓規劃與實施管理、骨干青年教師梯隊管理和建設、檔案資料管理、學校會務、日常工作安排以及鎮西校區教師護導工作。工作1年的時間里,我嚴格遵守黨紀黨規,克己奉公,在本職工作上盡心盡責,把各項工作努力做到,追求工作高效率,在邊摸索邊實踐中,竭力優質地完成工作要求。

    二、主要工作:

    (一)檔案、人事、崗位、工資工作

    保持高度的工作責任心和良好的敬業精神完成教育局人事科、鎮政府教委的各項工作。

    1.1月份,根據區教育局人??埔?,完成2018年崗位聘任調整測算,根據《2018年_區_中心小學崗位聘任調整方案》完成崗位調整。完成_區教育系統第二批師資招聘工作。

    2.4月份,通知今年合同到期的教職工,完成新合同的續簽工作。根據人社局通知,完成2018年度全體教職工年平均工資性收入統計,作為2018年社保繳納基數。同時,調整全體教職工社保。完成2018年正常薪級工作、崗位津貼晉升工作。

    3.9月份,辦理6位新教師的轉正及初級職稱評聘,4位新教師的招錄,2位教師的局內流動手續等并為他們辦理了相關的社保、工資福利待遇、以及申請檔案轉移等工作。

    4.9月初,根據教師的工作量,計算教職工的系數,核定績效工資。每月做好工資和工作量津貼的調整匯總。做好2018年_區教師資格定期注冊材料遞交工作。

    5.10月,學習事業單位崗位設置的相關政策,梳理全體教職工的崗位聘任信息,協助校長室成立一級教師職稱申報考評小組,完成了2018年一級教師職稱申報中的評價、資料梳理,并上報教育局職改辦。

    6.認真做好人事檔案收錄、整理和利用工作,完成了新入職員工的人事檔案編號、梳理,資料錄入電腦系統的工作,打印教師檔案目錄,完成檔案補缺補漏工作。

    7.做好事業單位實名制信息管理工作。每月及時統計、積累相關的數據與資料,維護、更新系統相關的信息,為上級及學校各部門提供準確完整的教師信息,做好管理、服務工作。

    8.辦理退休教師撫恤金及退休補貼清算工作、從信息采集到核實上報等工作,期間指導幫助教師完成教師資格注冊工作。

    9.分管鎮西校區護導管理等工作,每天分發護導記錄,巡視落實鎮西校區護導工作,為學校的教育教學工作的順利開展保駕護航。

    10.開學至今,按時完成局人??啤⒂嬝斂频母黝惤y計工作。

    (二)師資培訓工作

    1.做好常規工作。

    學期初,為新進人員做好教師進修編號的申請發放各類信息的登記,確保老師們的教育教學正常有序進行。組織全體教師完成_區2017學年度教師專業發展數據平臺填報。組織好教師政治學習的點名記錄工作,督促教師認真學習作好記錄。

    2.根據區教師進修學院文件要求,做好教師各級培訓工作。

    及時統籌、協調好相關培訓科目,為教師“十三五”培訓做好服務工作。上半年,全體教師完成_區《巧用技術工具,讓課堂教學更精彩》區級知識與技能培訓以及2018學年自主研修學分申報。組織教師完成校級《培養七個好習慣,助推教師新基本功錘煉》校本培訓。下半年,通過多種途經渠道宣傳發動老師們積極申報市級、區級學分。

    3.根據_區第_屆千百名骨干教師系列人員評選要求,做好2018年骨干及骨干后備教師評選相關工作,成功申報骨干教師4人,骨干后備教師8人。同時,完成推薦_區教育系統骨干人才4人。

    4.組織落實新教師的崗前培訓工作,2018年度完成新教師培訓6人。2018年度,安排見習期教師前往“平南小學見習基地、莘莊鎮小”見習培訓工作,使新教師盡快熟悉工作,了解學校規章制度以及教育教學常規工作。并與課程部合作安排好見習教師護導、調課等工作。

    高校領導述職報告篇二

    這個學期以來,x級的學長基本上把工作交給我們0*級的做,我和弄玉燕做記者團的負責人,在李莉,羅穎老師和團總支的各位同學的幫助支持下,使本團的工作完成的很順利。

    9月份,參加迎新工作。在新同學的宿舍宣傳團總支和記者團,吸收新的干事。9月底組織新干事參加我系舉辦的化裝舞會。

    10月份,工作放在上學期的系刊的排版上。也重點培養新干事的干事情能力。作為一個團的負責人更應該帶新干事做事情,應做到模范帶頭的作用。強調團內的紀律,新老團員工作中的協調。

    10月底組織*級的團員參加第四屆系學代會的工作人員。

    11月份,工作重點放在這學期系刊的稿件投稿上,指導工作并積極投稿。組織團內的成員積極報道科技活動月的活動上面。10月中旬已經把上學期征文比賽獲獎的同學的獎金發放。對新的干事進行整體的培訓。

    從本學期9月24至今,帶領團員們完成上級分配的各項工作任務。領導團員學習團內的各項規章制度以及工作職責。如今各部門在活動分工上已經自覺做到歸位,并靈活運用書面工作職責,在各項工作中的積極性和工作責任心得到相應提高,活動效果得到充分體現。在新團員的思想工作上,積極引導新團員工作走上一個正確工作軌道,讓新老團員都能了解團的事務,團的工作進程,學習到團的職責和制度,在活動中每個人都是活動的領導者。

    做為團的負責人,我作到分析活動報告情況,尤其在系刊海報宣傳上不斷要求,因為海報不僅僅是對一個活動的宣傳,更是一個團體對外的窗口之一,做好對外窗口,在今后的活動中才能得到廣大同學的信任,在工作上也能形成一個便利通道。海報質量也由不合格到滿意,到理想,由質變到質量一起前進,這個過程,既是大家團結奮力的結果,也是一個領導力的作用。在稿件方面也有要求,以往只是在新聞上發揮,而是要求在追蹤報道、個人專訪,方面發展,要求作為一個記者團的一員,每個人都應具備一個記者應有的能力,每個人都應該在寫作方面的工作努力,并要求各團員積極寫好的文章。

    (1)部長之間的溝通還不夠,部長與干事之間的溝通不夠,干事之間的溝通也不夠,干事與其他團總支的人員的溝通也不夠。

    (2)個人的組織,表達能力方面欠缺,有待加強。不能很好的協調好部門之間的工作。不是很好了解新干事的心理,思想動態,工作一段時間,熱情減少不少。

    (3)記者團自己舉辦的活動不多,干事的鍛煉也不夠,就主要就是報道系,院的活動。

    以上是我的述職報告,謝謝大家!

    高校領導述職報告篇三

    尊敬的各位領導,教師們:

    大家好!

    時間轉瞬即逝,一眨眼又到了年末?;仡櫼荒陙淼墓ぷ?,覺得收獲很多?,F將一學年的工作總結如下:

    愛國愛黨,積極上進,參加了學院組織的發展對象短期集中培訓班,獲“優秀學員”稱號。遵守學校各項規章制度,服從學校安排,熱愛本職工作,遵守教師的行為規范和管理規范,在言行舉止上做到為人師表。

    本年度組織了2300多人次14各項目的的二課培訓工作,組織了800多人次的ug考證工作,組織了近100人的對外培訓、考證工作,完成了二課理論考試、實踐考試的組織工作,及時完成二課成績的整理、二課資料的歸檔、證書發放等工作。在二課管理上注重日常的管理,經常到培訓地點檢查上課情況,檢查老師的備課筆記及考勤記錄等,在學期期中進行二課教學學生座談會,聽取學生對二課教學的感想和意見,并把這些意見及時反饋給相關老師,對于數控車、銑及加工中心的培訓,在每組培訓結束時進行抽考,對于車工、鉗工的培訓實行了教考分離,學生考核的成績,作為老師質量考核的依據之一。通過加強管理,經過老師們的共同努力,學生對二課培訓滿意率有所提高。

    根據教務處對畢業設計要求,與相關老師共同制定了本系“畢業設計管理規定(試行)”,使我系的畢業設計管理更加規范化、合理化,上半年完成了13個班級的畢業設計管理工作,畢業設計資料已整理歸檔。本學期有14班進行畢業設計,畢業設計的檢查等管理工作也在進行之中。

    做到每周實踐課程網上提醒,每周編制實踐課程安排表給教務處,與相關老師組織安排實踐課程教考分離,期末收集實踐課程教學資料等。完成了07-08-2學期機械系校歷的編制。完成了選修課程的管理工裝。在學期末與相關老師組織了“機械系教師技能大賽”,并獲成功。

    上半年擔任數控0521班班主任,在該班畢業就業工作中成績突出,獲機械系“就業工作先進個人”稱號。下半年接管了機制0632班班主任,為管理號這個班級,收集該班的學習、生活、同學之間關系等材料,做到心中有“數”,對班上出現的問題能及時解決,組織學生學習學院規章制度,通過教育――心理輔導――再教育的方法,使我班班風、學風呈現出好的事態。在學風建設月“主題班會”設計方案比賽活動中,機制0632班“明禮誠信”教育的主題班會設計方案獲比賽一等獎。

    擔任了設備0531、0532班《通用機械設備》和精機0631、0632班《機械制造工藝及裝備》的教學任務,擔任了《通用機械設備》和《機械制造工藝及裝備》強化班的輔導,上半年完成了機制04g2班30人的畢業設計指導工作,下半年擔任了機制0534班畢業設計答辯組組長,并負責15人的畢業設計指導,參加各項教研活動。在教學過程中,認真充分備課,及時批改作業,和教研室的同事們研究教學內容,為了提高教學效果,制作了多媒體課件,經常和學生交流溝通,尋找比較好的教學方法。事業心和責任感較強,完成了各項教學任務。

    修訂了《通用機械設備》的教學大綱,參與實驗室的建設,到企業購買15套工裝夾具,對《機械制造工藝與裝備》特色課程進行了立項,并在做前期準備工作。

    參與高等教育出版社《機械制造基礎》教材的編制,寫了一篇論文《平衡剃齒剃齒刀的設計》,在機械工人雜志第9期上發表。參與宜興威爾斯通公司陶瓷管加工專機的研制。

    在管理上要采取辦法,提高效率。在教學上多鉆研,在特色課程及教材方面下功夫,以后要注意結合自身教科研實際,在論文數量、質量上有一定提高。

    本人在新的一年將加強自身修養,虛心向大家學習,努力學習各種教育法規和教育著作,提高自己的業務水平,完成系部交給的各項工作。最后,祝各位領導、全體老師新年吉祥。謝謝大家!

    高校領導述職報告篇四

    今年需要學習的內容很多。

    首先是進一步學習領會貫徹黨的十八大精神,著重學習領會黨的十八屆三中全會精神、四中全會精神。黨的十八屆四中全會召開后,我積極參加黨委組織的學習活動,也認真自學。對于依法治國的意義、總部署、總目標有較深刻的認識,對《決定》中所涉及到的七大方面都有一定的把握和領會。

    其次,認真學習關于理想信念方面的思想、治國理政的思想、反腐倡廉的思想以及師德方面的思想,通過學習,進一步明確了正確的道德觀、政績觀、是非觀、宗旨觀等。

    再次,不斷學習高等教育發展方面的文獻資料、專家論著,進一步明確人才培養的規律以及人才培養模式改革的思路,進一步強化了搞好本科人才培養工作的決心。同時,遵照學校黨委宣傳部的要求,按照計劃學習一些時事政治內容。

    總之,通過學習,開闊了視野,提高了認識,也認識到工作中存在的不足,這將是我進一步努力的動力。我不僅加強自己的學習,還通過發表理論文章和經常性的形勢政策講座來服務社會。如:為參加湖北省青年馬克思主義成長工程的青年學子們作了一場題為“信仰價值與當代青年信仰構建”的報告。利用節假日參加了多場理論研討會,如:參加武漢市委宣傳部召開的“社會主義核心價值觀與武漢精神”高層論壇。

    作了大會發言:“城市精神是培育和踐行社會主義核心價值觀的具體體現――兼論武漢精神的培育與踐行”;參加第五屆中國特色社會主義論壇:“依法治國與實現國家治理體系和治理能力現代化”高層論壇。作了大會發言:建構國民的法律信仰是推進依法治國的重要前提;參加湖北省哲學學會年會,作了大會發言:構建當代中國話語的難點與對策。等,通過參加理論研討會,不斷豐富自己的知識。

    本科教學是一所高校的基礎工程、生命工程,特別是在我校事業發展中更具有這種意義。因此,能分管本科教學,我深感意義重大、責任重大,絲毫不敢懈怠,踏實工作,任勞任怨,使分管工作有一定的進步。當然,在工作往前推進的同時,我本人也獲得了進步。

    首先,在工作中我非常重視與分管和聯系的具體單位負責人一起共同謀劃事業發展,理清工作思路。就教務處的工作而言,我們認為,在繼續采取措施保持教育教學持續穩定的同時,今年重點是要進一步推進教學管理改革、嚴格落實20xx版本科人才培養方案、更好地創造教育教學條件、嚴把質量關,以切實提高本科人才培養質量。在教務處全體同志的共同努力下,一年來,取得了一些成績。

    一是進一步推進教學管理改革。為配合學校綜合改革,推進教學管理重心下移、教學學術權力下放,今年首次將畢業審核權力下放至各學院,試行由學院開展畢業審核,教務處對學院審核情況進行抽查,予以監督。

    二是切實推進規范辦學。出臺了《湖北大學本科課程進修管理辦法》、《湖北大學本科生實習實訓建設管理辦法(試行)》,修訂了《湖北大學推薦優秀應屆本科畢業生免試攻讀碩士學位研究生工作管理辦法》、《湖北大學本科教育課程進修管理辦法》等文件,并將教學相關文件整理匯總,加以實施,在本科教育方面,杜絕、轉化了所有不規范辦學和違規收費。

    三是更好地創造教育教學條件。如:加強教材建設、課程建設、積極構建實踐育人平臺、大力推進學生創新實踐活動、改善綜合教務管理系統等。繼續加大精品開放課程(視頻公開課、資源共享課)建設,獲批國家級1門、省級2門;獲批大學素質教育精品(優秀)通選課3門;《節目主持人教程》入選第二批“十二五”國家級規劃教材。

    繼續推進通識課程及教材建設,第二批通識課程3本教材已送審完畢,第三批6門課程立項開課。整合了全校課程資源,搭建課程中心平臺。加強網絡課程資源建設,今年五月,先后簽約加入全國地方高校uooc(優課)聯盟和湖北教師教育網絡聯盟,引進并實施16門由著名大學教師主講的網絡課程教學。今年新增省級教研項目16個。今年申報并獲批了物聯網工程、光電信息科學與工程、應用統計學3個本科專業,新增2個產業計劃專業,另有1個已行文獲批列入20xx年計劃,至此,我校共有11個專業列為湖北省戰略型新興支柱產業計劃。

    四是突出人才培養改革主旋律,積極構建實踐育人平臺,大力推進學生創新實踐活動。20xx-204學年度全校共有2500余人次參與各級各類學科競賽活動,共有377人次獲得各級各類獎勵273項,有60個學生課題獲批省級大學生創新創業訓練計劃項目。遴選新增10個校級實習實訓基地,獲批省級實習實訓基地1個?,F有國家、省、校級實習實訓基地體系建成,已覆蓋大部分本科專業。實踐教學效果進一步提高。

    五是嚴把質量關。在教育教學的各個環節嚴格管理,加強聽課評課環節,嚴格考試環節,加強督導員工作,督導員工作重點放在督導畢業論文、畢業實習環節。啟動學院教學質量年度報告制度。組織各學院結合學校本科教學質量報告的編纂發布學院本科教學質量年度報告。

    打造一流本科教育,通識教育和楚才學院都是不可或缺的重要組成部分。就通識教育學院而言,我們的方針是在穩定中加快建設求發展。以安全穩定為前提,堅持以“人格塑造,知識學習、能力鍛煉”為核心要素的通識教育理念,扎實有效地開展通識教育。通識教育學院一致貫徹“貼心服務”的理念,將工作做得更細致了。

    如:面向全體新生開展了13場通識教育講座,使學生更好地理解通識教育;加強對話交流,及時了解學生思想動態;重點關注家庭經濟困難學生、學業困難學生、網癮學生、家庭重大變故學生、心理疾患學生,使工作做到有針對性;注重學生良好學習和生活習慣的養成,促進學風建設、院風建設;加強校園、圖書館建設以及網絡平臺建設。加強通識教育的研究和宣傳工作,使通識教育更深入人心。通識教育研究中心出版了《通識教育研究》論文集,在權威刊物《馬克思主義研究》 發表了關于通識教育人格塑造的文章,《今日湖北》以《走進湖北高校首家通識教育學院――體驗不一樣的“教”與“學”》為題,發表了圖文并茂的長篇宣傳報道。

    就楚才學院而言,主要是闊思路、勤開拓。探索教師教育人才培養,“未來名師計劃”已初步制定了實施方案。完善學生導師制,“一年級導師”工作全面鋪開。學院專設了導師工作室,固定坐班和臨時約談相結合、個別指導和集體輔導相結合、當面交流和電話網絡互動相結合,答疑解惑、指導讀書、分析學生自身優勢、引導學習發展方向。制定學生遴選分流辦法,學生招選及專業分流更加科學合理。為探索多渠道促進學生成長成才的路徑,學院大力推進學生游學和實踐創新活動的開展。修訂并頒發了《楚才學院學生校外交流學習及實踐創新活動經費資助管理辦法》,鼓勵學生開展科創活動和學習實踐。

    其次是我務實工作,常常與分管部門的工作人員一起艱苦工作,任勞任怨,起到了表率作用。凡是分管部門和聯系學院需要我出面參加的活動,我都盡量參加,而這樣的工作會議全年有不少。如:在今年的“國培計劃”頂崗實習置換培訓工作中,我深入到學生頂崗實習學校,包括通山縣和咸寧區,去看望學生,與該地教育主管部門和實習學校進行深入交流,加強溝通。每一次時間安排的都非常緊張,從一個點到另一個點,舟車勞頓,早出晚歸,幾乎沒有休息的時間。

    每年置換學員都要到影子基地去跟崗一個月,我與教務處、相關學院負責人一道一一到影子基地去看望學員,與影子學校領導和帶崗教師進行深入交流,加強溝通。再如:國家級、省級、校級實習實訓基地獲批后要有進行一個揭牌儀式,這不單是一個形式上的儀式,更重要的是加強溝通,明確責任,布置任務。今年我參加了絕大部分的實習基地的揭牌儀式,有的是在學校,有的是在外地的實習基地。

    再次,我盡力為分管的單位和部門爭取工作所需資源,協調有關工作,以及當分管和聯系的單位在工作中遇到困難時,積極為他們排憂解難。如:通識教育學院的圖書資料和網絡的問題。又如楚才學院的學生獎學金的比例問題以及研究生推免指標問題,再如資源環境學院辦公樓維修問題,都有較好的解決,如此等等。

    我聯系教育學院和資源環境學院。兩個學院政通人和、人心思進、各具特色,發展勢頭良好。資源環境學院是湖北省高校的試點學院,有良好的教職員工內部管理制度和學生“綜合導師制”,一年中取得了非常好的成績,科研經費在20xx年達到1000余萬元的基礎上,今年又達1000余萬元。學院在服務地方的能力上有很大提升。學生的培養質量高,在諸多競賽中獲得較好成績。教育學院專業改革取得新進展,本科教學、學生的素質拓展等方面卓有成效,科學研究能力突飛猛進。

    另外,我還是學校語言文字工作委員會的主任,今年召開了一次工作會議,調整了領導小組和工作小組人員,也裝修了兩間普通話測試室,基本上能滿足我校學生普通話測試的需要。我還兼任著一些社會職務。我是武漢市人大代表,認真履職,今年作了述職報告。我是湖北省社會科學聯合會兼職副主席,積極為上級主管單位和領導建言獻策。我也擔任了許多學術職務,為了相關學科建設,為了我校的哲學社會科學發展,我盡力參加有關活動,并積極發揮作用。

    首先是加強學習,掌握基本的規范,筑起拒腐防線。認真學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政準則(試行)》、《中國共產黨黨內監督條例(試行)》、《中國共產黨紀律處分條例》等一系列黨紀條規,認真領會,而且還要經常地進行對照檢查,不斷提高廉潔自律意識,使自己時刻保持清醒頭腦。

    其次是有堅定的理想信念,牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識。

    再次是防微杜漸,做拒腐防變的表率。我注意嚴格要求自己,嚴格遵守各項工作紀律。還經常認真查找風險點,包括我的工作風險點和我分管部門的風險點。如教務處在大學英語四、六級考試中都涉及到保密工作,事先我都要召開領導小組會議,會后不斷的督促、提醒,效果良好。如通識教育學院每年有大量的經費流動,我會經常告誡他們要嚴格自律。加強制度建設,我希望我以及分管的部門和聯系的學院的負責人都清白做人,踏實做事,創新工作,讓個人和事業都得到可持續發展。

    一是在理論學習方面,學以致用做得不夠好。

    二是工作中任勞任怨,但是創新能力不夠強,辦法不多。

    三是在工作中有精神懈怠、享樂主義的傾向。

    針對這些問題也提出了整改的措施。我以后還要進一步加強學習,特別是要結合實際工作加強理論學習和實際工作經驗的學習和積累。要緊密聯系工作,正確處理好學習與工作的關系,潛心研究思考省屬高校本科人才培養的規律,探索符合省屬高校特點、具有湖北大學特色的人才培養模式,圍繞在本科人才培養過程中亟待解決的突出問題,有的放矢地加強學習,勤于思考,堅持用先進理論指導實踐,用實踐升華理論,最大程度地學以致用,努力提高思想政治素質、業務水平和處理復雜問題的能力。同時,要堅持求真務實,創造性地開展工作。

    在工作中,將更多地、廣泛地聽取各個層面的意見,充分發揚民主。重視發揮分管部門和聯系單位的積極性、主動性、創造性,支持他們大膽創新工作,發揮集體智慧的力量。堅持求真務實,竭盡所能為分管部門排憂解難,解決他們工作中存在的重點和難點問題。也要進一步加強黨性修養,強化廉潔自律,加強自身修養,要善于約束自己,克服急躁的毛病等,通過自己不斷的努力和嚴格要求,認真履行好一名高校領導干部的神圣職責。

    高校領導述職報告篇五

    始終堅持集中學習與自學相結合,本人能積極參加鄉黨委中心學習組、努力踐行科學發展觀,全面了解和掌握廉政建設的法律法規,保持政治頭腦清晰,工作方向明確,嚴格按照黨風廉政建設責任制的各項規定,自覺遵守年初作出的廉潔承諾,扎實開展工作,履行崗位職責,努力塑造清正廉潔的形象。處事客觀,講事實,做到客觀公正,為人正直清廉,并不斷加強自身修養和自我約束能力。同時堅持樹立正確的人生觀、權力觀、價值觀,在行動上做遵紀守法、自覺貫徹黨的基本路線等方面表率。

    二、密切上下關系,加強團結協作

    正確處理黨委政府集體領導與個人分工負責履行職權的關系,正確協調上級部門的指導與本鄉開展工作的實際關系,認真對待下級和群眾的意見建議和要求,處理好各班子成員之間的工作配合和合作。屬于個人職責范圍內的事自己能大膽按政策原則和本鄉的規章制度及時果斷處理,不拖泥帶水,不含糊其辭,對領導的指示和集體決定能自覺及時落實,靈活處置,不死板硬套,不固執已見,尊重理解同志,和同志們一道盡責工作,堅決服從班子集體決議。

    三、廉政自律,增強拒腐防變能力

    xx年,本人能嚴于律已,認真貫徹執行《黨內監督條例(試行)》、《黨員領導干部廉潔從政若干準則(試行)》、《中共中央關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》、“四大紀律、八項要求”,嚴格遵守執行鄉黨委、政府廉潔自律的各項規章制度,帶頭廉潔奉公,自覺維護鄉黨委、政府的形象,不謀私利、不做有損黨員和單位形象的事,并自覺接受群眾監督。從而較好地增強了自己廉潔意識,也筑牢了自己拒腐防變的思想陣線。一年來,沒有貪污受賄行為,沒有從 事任何經濟活動,也未收受“紅包”,年內未操辦酒席,在工作之余有時候會打麻將,但未賭錢,沒有參與公款大吃大喝和高消費娛樂,一貫生活簡樸,勤儉節約。

    四、牢記宗旨,勤政務實完成各項工作任務

    (一)黨建工作

    1、協助黨委抓好黨委自身建設。一是修訂和完善黨委的各項議事制度,同時要求班子成員自覺遵守各項規章制度;二是加強學習,堅持鄉黨委中心組學習制度,理論聯系實際,更新觀念、理清思路,提高班子整體戰斗力;三是分工協作,促進班子成員自覺維護班子團結,樹立大局觀念,工作互相支持。

    2、認真開展黨內主題活動。一是扎實開展“學教”活動,按照市委的要求,結合本鄉實際,精心組織,緊扣目標,一環抓一環,力求注重實效,全面完成了各個階段的工作任務;二是抓好村“兩委”換屆選舉工作,xx年通過全鄉上下的努力,全鄉各村黨支部,村委會換屆選舉工作一次成功;三是有序推進駐村工作,駐村工作組通過聯系群眾,深入調查,掌握群眾熱點問題,切實為群眾排憂解難,為群眾為基層辦實事好事。

    (二)紀檢監察工作

    1、深入貫徹落實黨風廉政建設責任制。首先將鄉班子成員的責任明確細化,形成班子成員齊抓共管的氛圍。其次抓好黨風廉政建設教育學習,加強黨風廉政建設教育活動,提高黨員干部的廉潔自律意識,再次是進一步健全鄉黨委政府廉潔自律制度,規范干部職工行為,增強干部的廉潔自律的自我約束力。

    2、加強督辦督查力度,為全鄉中心工作正常開展提供紀律保證,如通過對村級財務換屆審計,并對村選工作全程進行依法依規監督推進村選要作的開展。

    3、堅持強農惠農政策落實檢查,跟蹤監督,確保全鄉不出現損害群眾利益的現象發生。

    4、加大反腐倡廉工作力度鄉鎮公文網 。集中精力抓好案件查處工作,認真處理群眾來信來訪,對群眾來信來訪做到熱情接待,積極辦理。xx年以來鄉紀委共受理群眾來信來訪3宗,均及時辦處,同時,發揮紀委一班人的工作積極性,按照“有案必查、違紀必究”的原則,對群眾來信來訪進行疏理,對黨員干部涉嫌違紀問題進行排查核實。xx年,鄉紀委自辦案件1宗,對違紀黨員給予黨內嚴重警告處分。

    五、存在不足和努力方向

    1、對所鄉鎮公文網 分管的工作把握政策,法律法規學習不夠;

    3、依法辦事,分析整體全局性工作上不夠全面;

    4、工作方法不多,在實際工作中,處理問題、解決問題有時出現方法簡單。

    今后努力方向:

    1、加強自身的理論知識學習,不斷提高自己的政治業務素質。

    2、牢固樹立全心全意為人民服務的思想。樂于奉獻,解放思想,開拓創新,努力提高對各項工作的領導水平。

    3、堅持原則,團結班子成員,深入基層傾聽群眾呼聲,幫助解決一些實際問題。

    4、不斷改進工作風,提高工作效率。

    在今后工作中嚴格按照領導干部廉潔從政的要求,努力做到認認真真辦事,清清白白做人,兢兢業業工作,努力把自己培養成“學習型、務實型、廉潔型”的干部。

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