總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，因此，讓我們寫一份總結吧。優秀的總結都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？下面是小編為大家帶來的總結書優秀范文，希望大家可以喜歡。
工程部半年度工作總結ppt篇一
半年度工作總結ppt范文，相信很多的在職人員都要寫很多大大小小的總結，日結、周結、月結……，而半年度工作總結就是小編帶來的半年工作的總結范文，歡迎大家閱讀！
市人民檢察院20xx 年上半年紀檢工作總結：
今年上半年，我院監所工作在市院和全市紀委的領導下，全面貫徹落實17屆中央紀委七次全會、省、三門峽及我市紀委全會和市院3月15日召開的紀檢會議精神，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，堅持以人為本、執政為民，著力加強作風建設，著力加強反腐倡廉建設，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制和反腐化工作會議精神，截至5月20號，我院干警沒有違法違紀現象發生。
一、加強領導，健全組織。
院黨組始終把黨風廉政建設責任制工作作為重中之重，擺上重要議事日程，周密部署，常抓不懈。
年初在研究檢察工作的同時，把黨風廉政建設工作同規劃、同部署、同檢查、同落實，并成立了以黨組書記、檢察長為組長的黨風廉政建設領導小組，明確了黨組書記是本院反腐倡廉的第一責任人，常務副檢察長要經常過問，其他分管副職必須堅持日常業務和反腐倡廉“兩手抓”的工作格局。
二、以專項活動為載體，狠抓教育培訓。
我院今年采取措施加大了廉政宣傳教育力度，一是堅持在檢察雜志編發廉政文章，二是在檢察內網開設廉政教育專欄，三是在本院樓層開設了“忠誠、為民、公正、廉潔”為主題的宣傳，共制作版面40余塊。
四是開展了黨組成員給干警上廉政黨課制度，截至5月，共計有5名黨組成員給干警上了廉政黨課。
五是今年4月份組織政工、黨總支干警外出學習兄弟縣院隊伍管理經驗。
按照上級部署，今年先后開展了《檢察干警核心價值觀教育活動》《督廉、述廉、評廉活動》《為政尚德，以德促廉，永葆純潔教育活動》、《廉政風險防控規范權利運行機制建設活動》、《執行力建設年活動》和《集中治理庸懶散軟加強政風行風建設的活動》及市院組織開展的《紀檢監察部門五個一活動》等一系列主題教育活動。
在每次活動之初，黨組都要召開專題會，集體研究醞釀，成立領導機構，設立辦公室，明確專人負責，并將每次活動的總體要求、主要任務、方法步驟傳達到各科室，任務分解到科室;活動開展中，堅持做到認真查擺問題，積極整改落實，狠抓目標落實;活動結束后，認真總結歸納，努力形成長效機制，確保活動實效。
如在開展《為政尚德，以德促廉，永葆純潔教育活動》工作中我院采取措施，確保活動取得效果。
(一)、加強組織領導，廣泛動員市紀委主題教育活動方案下發以后，我院黨組高度重視，立即召開黨組會議，部署安排機關專題教育活動的工作意見和相關措施。
為了加強對主題教育活動的領導，成立了領導小組。
根據我院實際及時制定印發了《“為政尚德，以德促廉，永葆純潔”主題教育活動實施方案》，安排部署專題教育活動的'各項具體工作。
(二)、緊密聯系實際，扎實做好各項工作“為政尚德，以德促廉，永葆純潔”主題教育活動開展以來，我們按照市紀委的安排部署，迅速行動，制定規劃，聯系實際，扎實工作，努力推動檢察機關黨風廉政建設和自身反腐化工作的深入發展。
1、強化學習“為政尚德，以德促廉，永葆純潔”理念，增強廉政意識。
按照學習教育活動實施方案的安排，及時制定學習教育計劃，增加學習時間，豐富學習內容，每周拿出兩個半天時間，采取舉辦學習講座、舉行報告會、部門學習、支部學習和夜晚自學等方式，認真學習、理解和掌握《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則(試行)》《檢察機關黨員領導干部廉潔從政若干準則(試行)》《檢察機關黨風廉政建設責任制實施辦法》《中國共產黨紀律處分條例》等一系列學習教育內容。
堅持每月一次的紀律條規教育，統一印發學習筆記，要求每個干警每月記學習筆記不少于8次，撰寫一篇心得體會，目前，全院干警已撰寫心得體會200余篇。
同時，活動辦公室還將相關學習資料20余種放臵在院內局域網網上，方便干警們學習，增強了學習教育的效果，提高了干警的廉政勤政意識。
2、舉辦“為政尚德，以德促廉，永葆純潔”廉政講座，增強反腐倡廉教育意識。
結合檢察干警對“忠誠、為民、公正、廉潔”核心價值觀的認識，組織全院干警參加了由河南省院舉辦的核心價值觀教育實踐活動專題輔導報告會，聆聽了省院黨組副書記、副檢察長賀恒揚以《書寫忠誠，矢志為民，做一個黨和人民依賴的檢察官》和省院黨組成員、紀檢組長田效錄以《公正是檢察人員的核心價值追求》為題的兩個專題輔導，引導全院廣大黨員干警進一步增強宗旨意識、黨員意識，政治意識，責任意識，樹立正確的世界觀、權力觀、事業觀、強化執法為民意識，培育公正廉潔價值理念，自覺把個人的人生價值融入到對黨、對人民、對國家、對檢察事業的不懈追求中。
3、全面加強崗位廉政教育，提升防范風險、廉潔從政的能力。
我院檢察干警們緊緊圍繞“忠誠、為民、公正、廉潔”的政法干警核心價值觀，舉辦學習心得交流大會，干警們緊密聯系自身學習實際、工作實際，從不同的視角、不同的側面，深入淺出地闡述了各自心中表象不同而又取向一致的人生觀、世界觀、價值觀。
為更好貫徹執行廉潔從檢若干準則，提高檢察干警特別是領導干部履行“一崗雙責”和廉潔自律意識，促進檢察機關黨風廉政建設的深入開展。
還在全體干警中實行廉政承諾制度。
全體干警對廉潔自律和崗位廉潔進行承諾，通過承諾活動的開展，干警們重新審視了自身，進一步提高了自身廉潔自律、崗位職責的要求，必須要對自己承諾的內容植根于心、外化于行，切實履行所作出的承諾。
做到慎用權力、堅持原則，自覺純潔社交圈，凈化生活圈，規范工作圈。
4、全面查找崗位廉政風險，提升防范風險、廉潔從政的能力。
結合廉政風險防控工作全院干警要結合自己的工作崗位、工作責任，在去年查找廉政風險的基礎上，進一步查找廉政風險點。
針對查找出來的風險點及崗位特點，特別要突出領導崗位、中層崗位和其他重要崗位三個層次重點，制定相對應的廉政行為規范及防控措施。
對崗位容易發生的風險、制定的相應行為規范，整理成冊，建立檔案。
市院各部門負責人要結合工作實際，對容易發生廉政風險的重要崗位、重要工作環節的工作人員，經常進行關愛提醒教育和防范監督檢查，確保隊伍不出事，工作不誤事，使教育的方式更加符合時代特征。
三、健全制度，規范管理。
年初，制定下發了《20xx年紀檢監察工作意見》《20xx、年度黨風廉建設責任制工作安排意見》、《20xx年度黨風廉政建設責任制工作目標分解意見》，3月22日，我院召開了紀檢工作會議，對去年工作進行了總結，對今年工作提出了安排，在會上黨組書記、檢察長水寶泉與副檢察長、副檢察長與主管科室負責人，各科負責人與干警層層簽訂了《黨風廉政建設責任書》，班子成員、中層干部還分別向檢察長遞交《廉政承諾書》，從而形成了一級抓一級，齊抓共管的責任體系，加強了對廉政建設的規范化管理。
5月底我們又對照年初簽訂的責任書，對各科室年度廉政工作開展、落實情況進行了半年綜合考評，真正做到了有安排、有部署、有督促、有落實、有考評，在全院上下營造了一個風清氣正的良好氛圍。
為了客觀評價檢察干警的德才表現和工作業績，促進勤政廉政，提高工作效能，我們制訂了《市人民檢察院績效考評辦法》共計6章23條，從工作實績、作風紀律、隊伍提升、獎勵加分等方面制訂了詳細考評辦法。
四、加大監督，確保公正。
加強監督，落實制度，從嚴追究是促進黨風廉政建設工作的有效保障。
為促進公正執法、安全辦案，我們不斷加大內部執法辦案監督力度。
一是組織全院干警學習《人民檢察院執法辦案內部監督暫行規定》，使干警在對監督對象和監督內容了解的同時，更加明確自身擔負的責任和使命。
二是建立了市人民檢察院內部監督管理辦法，完善了相關責任制度，推動了執法辦案內部監督更加趨于制度化、規范化、程序化。
三是對業務科室辦理的案件實行辦案同步監督、備案監督，通過嚴格的監督檢查，有效促進了嚴格執法、文明辦案、安全辦案。
截至5月底，我院紀檢部門對業務科室辦理的3起案件進行了監督，開展檢務督察7次，編發督察通報四期,特別是對辦案安全、案件評查，對提高自偵案件辦案效率和質量起到較好地助推作用。
1、對干警倡廉教育方法簡單，效果還有待提高。
2、對執法辦案監督停留在形式上，不能從根本上進行監督。
3、工作創新精神不強，有應付現象。
下半年打算：
1、突出主線，繼續加大對干警廉政教育力度。
結合各項教育活動讓廣大干警從思想深處解決為誰掌權、為誰執法、為誰服務的問題，增強公正廉潔執法的自覺性、主動性。
3、在工作創新上下功夫，講究監督的方式方法，要定位在時時檢查、時時提醒上，始終要做到幫忙不添亂，保護不拆臺，要按規定、按程序進行，收到更好的監督效果。
4、加大對風險防控機制建設宣傳，在內網上組織干警對廉政風險防控機制建設相關知識學習，不斷總結外地先進經驗，為我院工作開展奠定基礎。
5、加強對監察業務學習，不斷提高素質，適應新時期工作要求，做到內強素質、外塑形象。
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工程部半年度工作總結ppt篇二
中航城物業服務有限公司自2015年4月成立后，是規范發展、夯實基礎管理的開始,也是培養和鑄造職工隊伍、自我加壓、迎接挑戰的開始。
在上級領導的關心和支持下，先后順利完成了各項工作，并取得了一定的成績。
一、按照政府行政部門規定，辦理刻印新公司的公章、合同章、財務章、發票專用章;各項證照的辦理手續。
二、順利完成與前中航城物業交接的各項事宜(員工檔案、文件、業主資料、設備設施檔案、倉庫物品、固定資產等)。
保持了檔案的完整性，為日后的工作提供了夯實更準確的信息。
三、終止太陽廣場、商業街及小區綠化養護合同、原年支出278400元。
終止電梯維保合同，原年支出105600元。
四、重新簽訂綠化養護合同，現年支出為156000元。
重新簽訂電梯維保合同，現年支出為84480元。
兩項費用年降低營業運行成本為143520元。
五、完善各部門的規章制度，強化各部門的日常管理工作，針對工作不負責，工作散漫沒有責任心的，依據崗位要求進行了整合調整。
六、客服部、工程部、安管部工作管理：
1、客服部：業主電話及來人來訪的投訴處理：接到的業主的投訴內容時，并依據投訴內容及時跟進，并建立業主投訴信息檔案，在處理業主投訴的同時，依照物業的工作法規做好妥善安撫，促成物業費的繳納收取(截止2015-1-6月份一期共收取物業費：317347.44元，收繳比例為：29%，含往年欠費，二期交房收取物業費：12120.24元)。
2、工程部部：做好樓道及公共區域的維修及裝修管理、設備設施的維護與養護，樓棟的巡查，客服收取物業費等相關工作。
各類大小維修共計：52起。
(即：樓道燈的更換維修31次、攝像頭維修2次、配合污水及雨水管道疏通15次、配合搶修二次供水4次)。
×××物業管理處是×××物業管理有限公司新組建的第一個物業管理處,對于這個“年輕”的管理處來說是成長和壯大的一年,也是迎接挑戰、自我加壓、探索新課題的一年。
在酒店的支持下,在公司經理的領導下,自接管以來,公司倡導“以人為本”的服務理念。
堅持“優質服務,客戶至上”的工作標準。
開展日常安全管理服務工作,從前期介入時的混亂工地到如今優美的居住環境。
無不體現了我們取得的可喜成績。
保安部自組建以來,一直肩負著維護公司利益,保護業主生命、財產安全的神圣職責。
由于新隊員來自五湖四海,綜合素質參差不齊,務必對隊員進行綜合培訓。
為了加強小區的治安防范力度,實行外來人員登記制度,盡量把安全隱患減小。
8月份以前×××物業保安由酒店統一管理,得到了酒店的大力支持。
8月份以后,根據公司的發展需要及實際情況,×××物業保安由物業管理處直接管理。
在此期間共對隊員培訓40余次,內容包括:軍訓、思想品德、崗位職責、服務意識、物業常識、外來人員及車輛管理、裝修管理、消防、突發事件的處理等。
通過綜合培訓,保安部從一支素質參差不齊的隊伍轉變成一支具有較強的服務意識、責任感和戰斗力的隊伍。
期間處理突發事件5起,抓獲犯罪嫌疑人5名,得到公司領導的表揚和鼓勵。
為了更好的規范隊員的工作行為,制定了《保安員服務管理規程》、《崗位職責》、《交接班制度》、《來放人員登記制度》、《裝修管理規定》、《對講機使用管理規定》等。
前期介入階段,同開發商對消防、監控設備設施不完善的做了大量協調工作。
使其更好的發揮作用,正常運做。
監控中心是整個小區的中心樞紐,實行24小時輪班監控制度。
為了更好的完善消防監控工作規程,制定了《消防安全管理制度》,定期組織隊員進行消防演練,開展防火宣傳教育。
在此期間共處理火警誤報40余次,處理電梯使用違章25起,利用房間對講接待業主投訴8次,都及時的進行了處理和回復。
實行每月1次消防設施設備項目統計,能夠及時把損壞的部件反饋給工程部進行維修。
為了更好的規范裝修行為,組織了全體隊員進行裝修管理知識培訓。
從開始的裝修管理不規范,到現在的井井有條,摸索出了一套行之有效的裝修管理規程。
料使用電梯實行跟蹤監管,發現違章行為立即制止;對電梯衛生實行誰污染誰負責,確保了電梯的正常運轉及環境衛生。
我們一貫本著“酒店式管家服務”的經營理念,是我們工作的指導思想,時刻心系客戶,讓業主感到家的溫暖和舒適。
保安作為公司的一面窗口,服務水平的高低直接反映著整個物業公司的管理和形象。
第一時間接觸客戶的是我們保安,我們要不斷的加強學習培訓,心系客戶,主動熱情的為業主服務,把業主的點點滴滴要求當作我們的大事來做,細小之處見真情。
要想提高我們的服務水平,只有高標準,嚴要求,來規范我們的`服務行為。
建立完善的工作制度,管理制度,使我們的工作規范化、制度化、公開化,做到高效優質,這樣才能為我們的業主創造一個良好的工作、生活、秩序和優美舒適的環境。
當然我們的工作還有許多做的不到位之處:1、上級安排的工作沒有落到實處,個別員工不重視,直接影響了工作效率;2、服務意識淡薄,轉變員工的服務觀念還有待加強培訓;3、對裝修施工的監管力度不夠,個別員工膽小怕事,原則性不強,致使裝修管理現狀有些混亂;4、對物業管理知識了解的還不夠透徹,希望通過強化培訓來改變員工的管理意識。
20xx年即將過去,雖然我們取得了一些成績,但每一個發展和進步,都與公司領導的關懷指導和全體員工的積極努力分不開的。
但我們深知,工作中還存在很多不足,離我們業主的要求還有差距。
新的一年面臨新的挑戰和考驗,我們將一如既往地致力于提高本區的物業管理服務工作質量,總結吸取20xx年的經驗和教訓,抓住機遇,積極進取,為實現物業管理再攀新高,把×××小區建造成溫馨和睦的大家庭而努力工作!
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工程部半年度工作總結ppt篇三
今年，我從通訊員崗位轉到督查崗位后，在辦公室領導和機關全體同志的關懷、幫助、支持下，緊緊圍繞縣委督查室的中心工作，充分發揮崗位職能，不斷改進工作方法，提高工作效率，以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，較好地完成了各項工作任務。
我始終把學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質上下功夫。
在政治學習方面，進一步增強黨性，提高了自己政治洞察力，牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀、價值觀。
一、半年來的工作表現
(一)強化形象，提高自身素質。
為做好督查工作，我堅持嚴格要求自己，注重以身作則，以誠待人，一是愛崗敬業講奉獻。
綜合部門的工作最大地規律就是“無規律”，因此，我正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂，得與失、個人利益和集體利益的關系，堅持甘于奉獻、誠實敬業，二是錘煉業務講提高。
經過半年的學習和鍛煉，自己在文字功夫上取得一定的進步，撰寫督查專報12份、調研報告10余篇。
利用辦公室學習資料傳閱或為各部門校稿的同時，細心學習他人長處，改掉自己不足，并虛心向領導、同事請教，在不斷學習和探索中使自己在文字材料上有所提高。
(二)嚴于律已，不斷加強作風建設。
一年來我對自身嚴格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則，始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實、 擊查看本資料原創網站腳踏實地埋頭苦干上。
在工作中，以制度、紀律規范自己的一切言行，嚴格遵守機關各項規章制度，尊重領導，團結同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作;堅持做到不利于機關形象的事不做，不利于機關形象的話不說，積極維護機關的良好形象。
(三)強化職能，做好服務工作。
工作中，我注重把握根本，努力提高服務水平。
科室人手少，工作量大，這就需要科室人員團結協作。
在這一年里，遇到各類活動和會議，我都積極配合做好會務工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不會計較干得多，干得少，只希望把工作圓滿完成。
二、工作中的不足與今后的努力方向
半年來的工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足，主要是思想解放程度還不夠，學習、服務上還不夠，和有經驗的同事比較還有一定差距，材料上還在基本格式上徘徊，內容上缺少縱深挖掘的延伸，在今后工作中，我一定認真總結經驗，克服不足，努力把工作做得更好。
(一)發揚吃苦耐勞精神。
面對督查事務雜、任務重的工作性質，不怕吃苦，主動找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，積極適應各種艱苦環境，在繁重的工作中磨練意志，增長才干。
(二)發揚孜孜不倦的進取精神。
加強學習，勇于實踐，博覽群書，在向書本學習的同時注意收集各類信息，廣泛吸取各種“營養”;同時，講究學習方法，端正學 擊查看本資料原創網站習態度，提高學習效率，努力培養自己具有扎實的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風。
力求把工作做得更好，樹立辦公室的良好形象。
(三)當好助手。
對各項決策和出現的問題，及時提出合理化建議和解決辦法供領導參考。
三、對辦公室及科室的`想法與建議
(一)建議增強各科室工作積極性。
建議辦公室與各科室實施簽定年度目標責任制，各科室競爭激勵機制，通過競爭激勵機制，獎勵先進，鞭策后進，進一步加強機關思想作 擊查看本資料原創網站風建設，更好的為全縣發展服務。
(二)建立增強科室工作主動性。
建議完成領導交辦事項之余，抽出時間搞幾項專項督查,及時提出合理化建議和解決辦法供領導參考，占據主動性，進一步更好地為領導搞好服務。
總之，半年來，我做了一定的工作，也取得了一些成績，但距領導和同志們的要求還有不少的差距：主要是對政治理論和文字基礎的學習抓得還不夠緊，學習的系統性和深度還不夠;工作創新意識不強，創造性開展不夠。
在今后的工作中，我將發揚成績，克服不足，以對工作、對事業高度負責的態度，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作，不辜負領導和同志們對我的期望。
半年的時間很快過去了，在這半年中，我在局領導和同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作，在思想覺悟方面有了更進一步的提高。
熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家服務，認真遵守勞動紀律，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作時加班加點，保證工作能按時完成。
二、工作質量成績、效益和貢獻
在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作，達到預期的效果，保質保量的完成工作;同時在工作中學習了很多東西，也鍛煉了自己。
經過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步，開創了工作的新局面，為全局及部門工作做出了應有的貢獻。
三、思想政治表現、品德素質修養及職業道德
能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策，通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論;遵紀守法，認真學習法律知識;愛崗敬業，具有強烈的責任感和事業心，積極主動認真的學習專業知識，工作態度端正，認真負責。
四、具體工作
3、認真做好“農業專家熱線”的管理工作;
4、認真做好網站人事、工資的變更和上報;
5、按時完成網站的勞動月報工作。
為了全局工作的順利進行及部門之間的工作協調，除了做好本職工作，我還積極配合其他同事做好工作。
總結這半年的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。
比如有創造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進。
下半年，我將認真學習各項政策規章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，為全局的發展做出更大更多的貢獻。
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2.半年度總結ppt
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7.行政半年度工作總結ppt
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