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    專業人生職業規劃大全(13篇)

    時間:2025-06-06 作者:儲xy

    一分鐘的決策可能成為你人生的轉折點。一分鐘總結我們的學習成果。在下面,是一些關于如何在一分鐘內改善生活品質和提高工作效率的建議和思考。

    專業人生職業規劃大全(13篇)篇一

    一、前言:

    現在社是一會個經濟迅速發展的社會,也是一個充滿競爭的社會,提前做好自己的規劃對我們更好的適應社會打下基礎,作為新時代的大專生,就應該對社會有一個清醒的認識,對現在的就業形式,社會的的政治環境、經濟環境、文化環境等等,對自己的性格能力都應有清醒的認識,只有這樣我們才能更好適應社會,為社會做出更大的貢獻,更好的實現自己的人生價值。

    二、自我評估:

    1、我的興趣愛好:自己性格活潑開朗,善于和同學交流,喜歡聽歌,有時和同學打打籃球羽毛球,去閱覽室看雜志,小說之類的,平時和同學在一起聊天,散步,上上網啊,學習嗎,有時態度不積極,成績不理想。

    2、我想每個人的性格都有雙重性,我也一樣,我作為班里的考勤班長,在性格上我覺的自己比較講原則,這是我做好考勤所必須具有的,意志控制力也比較強,有時會出現情緒波動的情況,但我還是努力克制自己,不足呢,我來自山東是獨生子,肯定受到父母的不少溺愛,有不少的劣根,自立性還不太強,來到廣西上學遠離家鄉,這也許是對我以后生活自立性的一種鍛煉吧,我想在我從這所學校畢業以后,我的自立性將有很大的提高,我講原則,在班里的榮譽和利益方面愿意禮讓他人,對個別班干的出格行為我會很嚴厲的批評,而且情緒有時特別的沖動。在做事方面有時很馬虎比較的輕率,有時存在一定的惰性,在理智中又存在著盲目。現在來到學校我想主動的觀察已經代替了過去在高中的那種被動的接受,自己在清醒的面對現實時又多少帶有一種脫離實際的幻想。在以后的學習工作中,我要努力改進自己的不足發揚自己的長處,讓自己變的更優秀。

    3、自我職業能力的判斷,自己能很順利的完成自己的部分任務,在交流方面有一定的優勢,我想我的動作協調能力和空間判斷能力比較強,能夠很好的判斷空間位置和地理位置。

    通過測評大體上了解了自己的職業走向,自己適合的工作大概為社會工作者或者是社會服務助理人員。

    4、自己在學習上有點馬虎不認真,造成學習成績的不理想,以后這方面應該積極的改進,在以后我將以積極的態度努力學習,爭取以優異的成績完成學業。

    5、自己在學校參與和組織社會活動持積極支持的態度,因為參加社會活動我們能更好的了解社會適應社會,自己能從中收獲許多東西,一些在課本中學不到見不到的東西,所以我對許多社會活動都很支持,也樂于參加。

    6、自我的潛能的分析,我想沒個人都有自己的潛能,只是發揮沒發揮出來的問題,我自己的潛能,說實話我自己也不太清楚,如果不是學校給的這次作業我還真不會去分析自己的潛能,我的潛能呢,說不太清楚,在高中里我的地理、歷史還有政治都很好,特別是地理,因此在學校黨課的考試中我取得了91分的成績,我想我在空間和時間的判斷以及理論基礎上有一定的潛能。

    7、自己職業性向的確定,我想職業性向自己可能更傾向于實際性向、社會性向和企業性向,因為我們生活在一個客觀的實實在在的社會中,我們必須去講實際從實際出發這才是你成功最根本的,社會性向你的生活離不開社會,你只有才能適應社會受到社會的歡迎,企業性向大概就是創業吧,你敢于拼搏敢于創造才能更好的適應社會服務社會。

    三、環境分析:。

    我國現在社會政治穩定,經濟發展迅速,社會不斷進步,進一步的改革開放更將為經濟發展注入新的生機和活力。

    結語:面對未來的工作道路,你有沒有做好規劃呢?

    專業人生職業規劃大全(13篇)篇二

    志當存高遠,人生規劃是否合理可行對于人生道路的選擇有很大影響甚至是決定的作用,作為一名年輕教師合理的職業規劃也會對能否做好這份職業有很大的影響,今天聽了教師職業對話中關于教師職業規劃對我的啟發很大,下面就是一些粗淺的看法:

    參加工作1年。這階段拜師學習,并逐漸認同教師的職業責任,實現由師范生向教師角色轉變。

    教師在此過程中,逐漸熟悉備課、上課、輔導、批改作業、考試測驗等教學常規性工作;通過課堂教學,不斷地把教學知識轉化為教學能力。

    一年的試用期結束后,學校認可了新教師的這些轉變,就錄用為正式教師。這個階段是教師生涯的第一站,可以說是在三尺講臺上“立住腳”。

    到第3年左右,是練就教學基本功階段。

    主要是教師的“二字一話一機”(粉筆字、鋼筆字、普通話、計算機)等一般基本功;備課、上課、批改、輔導、測驗等常規基本功;處理重點、難點等課堂教學基本功;分析和了解學生、管理學生的基本能力。

    即在此過程中形成了過硬的基本功,具備了獨立的教育實踐能力,成為勝任學科教學的教師。在拜師形式上就算出師了,可以說是在三尺講臺上“站穩腳”。

    到了第5年左右,是形成經驗和技能階段。這一階段的教師開始認同教師的職業價值,逐步樹立現代教育觀念,形成了自己的一套教學設計、教法和學法指導等教學方式,從而構建了自身經驗體系。

    其中部分教學成果顯著的皎皎者被評上“教壇新秀”或“優質課”獲獎者,成了當地小有名氣的經驗型或技能型教師。可以說在三尺講臺上“站好腳”。

    在第5至8年間,是教師成長的“徘徊階段”。這時教師在教學業績上提高不明顯,出現心理學上的“平臺狀態”或“高原現象”,許多教師滿足于自己的那點經驗和技能,也就此裹足不前。

    那些有遠大抱負的教師則“明知山有虎,偏向虎山行”,一頭扎入對教育理論的學習,不斷進行教學反思,蓄勢待發。可以說在三尺講臺上“上下求索”。

    第8至12年左右,是教師“成名”階段。少數越過“高原期”的教師,用現代教育理論指導自己的教學實踐,并對學科教學有獨特見解,形成了自己的教學特色和風格,成為學科教育專家。

    此階段的教師深諳學生學習的興奮點、分歧點何在?熟知如何激活興奮點、順利通過分歧點,維護和推動學生的學習活動。

    這些教師因具有較強的教科研能力、學科指導能力,而業績突出,被評為省、市的學科帶頭人、特級教師,成為“名師”。可以說,在三尺講臺上“游刃有余”。

    第12年以后的一段時間,是教師“成家”階段。

    在成名教師當中,有些教師不滿足于在學科教學方面已有的建樹,始終“咬定青山不放松”,繼續走教科研之路,并把研究的觸角伸到教書育人的各個方面。

    在理論上,對教育有深刻的理解和感悟;在實踐上,在做好“經師”的同時,更注重做好“人師”,形成自成一體的教學流派。同時,在對教育有深厚的積淀基礎上形成自己的教育理念,在教學研究和實踐上不斷創新,能高屋建領地審視教育教學問題,最終成為教育“名家”。可以說在三尺講臺上“大放異彩”。

    專業人生職業規劃大全(13篇)篇三

    人生幾何,但細數開來無非就兩個部分,在學校,在社會。現在,我們正處于折轉點的前端,已經該去考慮到底該從事什么職業,未來如何安排。

    “我的理想”這類作文題目相信每個同學都曾寫過,作文中我們的理想曾是科學家,醫生,老師,警察……這些社會上受人尊敬的光榮職業,然而現在的我們依然會選擇這個職業么,百分之八十是不會的,隨著我們漸漸長大,擁有一份安定體面高收入的工作成為了每一個學子的奮斗目標,理想被現實碾碎吃掉。

    這固然是成長,面對現實的第一步,但也同時折射出我們對未來人生的茫然。我們從小就生活在一個固定的小圈子里,對職業的了解也無非就是從父母,父母的同事,老師,同學,朋友,電視,網絡上了解到的那些,有些我們看到了它的光鮮,有的我們看到了它的苦累。片面,是使我們無法確定人生規劃的一個重要因素。而且,在我們不知道的地方,還隱藏著許多低調但或許很適合你的職業,卻因為我們的無知或草率,將人生的質量降低了不止一個層次。現如今,我們僅憑自己少的可憐的了解就要在高考后選擇專業,定下人一生的職業,無異于盲婚啞嫁。所以,人生職業規劃這種東西,早做最好。

    至于我的人生職業規劃,現在并不確定,也不具體,我姑且說之,也姑且聽之。首先,我是什么樣的人?我自己只緣身在此山中,但模糊來看,性格并不屬于強勢,也不屬于喜歡和人打交道的,所以最好找一個學術性研究性質的職業。我喜歡文學性的活動,這需要我考慮自己的特點,珍惜自己的興趣,擇己所愛,選擇自己所喜歡的職業。而且如今社會競爭這么激烈,我需要運用比較優勢原理充分分析別人與自己,盡量選擇沖突較少的優勢行業。其次,我想要什么?我最基本的要求就是吃飽穿暖有余錢養活父母家人,再高的要求就是在自己的學術,生活,朋友圈子里取得一定的地位名望,受人尊敬,這也要求我要不斷的設立目標,向上攀登。職業是個人謀生的手段,其目的在于追求個人幸福。明智的選擇是在由收入、社會地位、成就感和工作付出等變量組成的函數中找出一個最大值。第三,我能做什么?在提高整體個人素養的前提下,我能學習專業知識,培養專業技能,這都是我以后要努力的。當然,定好大目標的前提下,也需要給自己定下一個個的小目標,鼓勵自己前進。

    這就是我的職業生涯規劃,具體職業未定,因為我對社會的認知并不多,也并不敢輕易定下。但我相信無論將來選擇了哪個職業,我都會好好付出好好努力。任職業虐我千百遍,我卻待它如初戀。

    專業人生職業規劃大全(13篇)篇四

    今晚在網上無意中看到了甄博士在某職場講壇上回答網友提問的一段話,對行業職業發展做了四個階段的描述,認真的進行了拜讀,深表認同,非常的有道理,經過整理后,發到這里,與大家共享,望共勉:人生的職業發展可以分為一下四個階段:

    職業萌芽階段:基本上對應與大學生的在校學習階段。由于我國高校的教育仍然是偏重于知識教育,教授專業知識,缺乏基本的職業發展教育和素質培養,例如大學生不了解職業發展規劃、不了解企業的運作、不知道自己找什么樣的工作、面試是不能證明自己的素質能力。致使很多大學生畢業后,找不到工作,或進入工作后,很長時間不能適應工作環境,不能正確定位自己。

    本階段職業規劃的重點:探求專家喜歡的行業和職業方向,初步了解行業公司的基本運作,重點加強自己的職業素質培養,例如基本的人際溝通能力,團隊協作能力。

    適應工作階段:這個階段是開始工作的0-5年的過程,初入職場,接到公司分配的工作,從開始學習怎樣工作,在別人的指導下,承擔公司中的部分工作。慢慢適應了職場的環境,掌握了工作所需的基本知識和技能,成長為一名可以獨立工作的合格的工作人員。

    本階段職業規劃的重點:明白公司的運作,學習工作相關的專業技術知識和在公司工作的基本方法,加深對行業的了解和本行業的職業方向,確定自己的專業化職業發展方向。例如在it服務公司,可以選擇項目經理、it架構師、it系統工程師、it應用工程師、咨詢顧問等職業方向。開始從技術、專業方向、職業化素質三個方面針對性地提升自己的能力。

    團隊貢獻階段:這個階段是工作后的4-9年的過程,技術上的進一步提高,職業素質的鍛煉和提高,從一名獨當一面的工作人員,成為一個能帶領一個團隊完成工作的重要人員。把自己的經驗和體會,分享給團隊,積極影響團隊成員,作為技術負責人或團隊領導,解決團隊中的問題,實現團隊成功。

    創新貢獻階段:一般是工作10年、15年或20年后,成為這個行業和職業分享上的專家,不僅指導公司相關方面的.工作,更能結合行業發展的趨勢,公司業務環境的實際情況,進行創新,用更有效的方法,幫助企業獲得成功。

    專業人生職業規劃大全(13篇)篇五

    據科學但不完全分析,20%的人在30歲以前能明確給自己定位并找好發展方向,而這20%的人又僅有20%能在任何環境中堅持發展自己;10%的人在35歲之前能明確給自己定位并找好發展方向,而這10%的人又僅有10%能在任何環境中堅持發展自己;5%的人在40歲之前能明確給自己定位并找好發展方向,而這5%的人又僅有50%能在任何環境中堅持發展自己;若40歲還不知道自己該做什么,怎么做?這種人基本上屬于隨遇而安,得過且過之人,--而這大部分人的確在他們的一生中都不知道自己的優勢在那里,自己的天賦在哪里,或者因為性格或環境原因根本不知道怎么發揮自己的優勢。這不僅是個人的悲哀也是民族劣根性的悲哀。

    隨著社會的進步和各行各業競爭的激烈現實,人若在青年時期僅僅為了生存而盲目度日,只會隨著年齡的增長倍感生存的艱難,消極者更會怨天尤人、自我墮落甚至鋌而走險。因此,在經歷多種職業后回頭反思自己的人生,我也一聲嘆息--人為什么總要在自己失敗后才知道經驗的可貴!而當現成的經驗擺在面前又偏偏無動于衷。莫非就象賈先生所言:人是永遠長不大的動物,當他真的長大了,一輩子也就完了。

    我做過教師、化妝品銷售、直銷員、企業管理。不管為別人做還是為自己做,別人都覺得我是一個不錯的合作者--有責任心、穩重、有創意、肯吃苦,一定會成功。而實際上我既然能從事這么多行業就表明我是很失敗的,因為我沒有定位,沒有明確的發展方向,只是簡單的滿足著自己的生存基礎和所謂的存在價值而短期努力著,好象什么都可以,實際上什么都不可以;結果在一種毫無意義的滿足中浪費青春。這種狀況實際比表面看來毫無優勢的人的發展狀況可能更慘。因為這種人正是因為優勢的存在認為選擇的機會更大,而往往更容易錯失良機。

    而西游記中表面最無庸的唐僧,按邏輯分析是絕對無法去西天取到真經的,但僅僅因為他的執著--對取真經這一目標的明確和堅持!才有了師徒四人的共同努力。其實,他這樣就是對他職業的一個長期規劃。所以我也明白,人的成功就是兩點:一是正確選定目標;二是堅持實現目標。換句話說就是,做好自己的職業規劃,并努力通過各種途徑投資自己,讓自己在實現目標中成長起來。

    我是在33歲開始對人生頓悟的,我痛恨自己年輕時的浪費,當很多朋友在比我艱難得多的情況下努力時,我還暗自慶幸;但當他們逐步獲得一些成就時,我才感到自己幼稚和荒唐。33歲,我是在一家企業做管理時才明白自己的真正優勢和天賦,現在還不晚,但我知道,我的職業規劃就等于我的人生規劃了,我要明確的告訴自己,明年的今天我將是什么狀態;3年后的今天我又將如何。

    也奉勸那些想通過正道發展自己的.人,今天就計劃吧,不管你現在是如何的窘迫和艱難,只要你明白自己的優勢,確定自己的發展目標,一切皆有可能。

    專業人生職業規劃大全(13篇)篇六

    咨詢者孫玲(化名)即將步入不惑之年,按照她的話來說,這些年來的困惑反而隨著年齡的增長越來越多了。當我翻看她的職業經歷,不禁倒吸一口涼氣。

    這位十五年前畢業的大學畢業生,道路卻越走越坎坷。十五年前,孫玲畢業于國內一所師范類院校的中文系,那個時候的就業壓力不像今天這般激烈,根據專業,孫玲很快找到了一所中學,在那里做起了中學語文老師。

    不到五年的時間,孫玲漸漸開始厭倦了這份工作,她覺得每天面對一群乳臭未干的孩子們,實在是看不到任何進步,眼看著身邊去企業打拼的同學們一個個混得風生水起,而自己只是一名微不足道的中學語文老師,內心總有一股說不出來的惆悵。“玲,想當年你在我們班里怎么也算是個學霸啊,你要是出來干,我們這些人還不得喝西北風啊?”一次同學聚會上,大學室友阿芳說了這么一句話,很多同學紛紛點頭附和,連連稱是。孫玲的內心再也按捺不住了,沒多久就向學校遞交了辭職報告。

    聽說房地產行業很火,孫玲決定要去房地產行業大展拳腳。經過一番波折,正好有家剛成立不久的房地產企業正好缺人,愿意給她一次機會。

    然而現實很快擊碎了孫玲當初的抱負。

    首先她看到數據就頭疼,而這份工作需要她每天閱讀大量的經濟、政策等方面的報道,特別是房地產行業信息,需要對本地樓盤廣告等信息進行搜集,讓她倍感吃力;其次是撰寫項目宣傳資料,那股“濃濃的商業氣息”讓孫玲很不喜歡并且打心眼里討厭;最后,這份工作還要她和形形色色的人打交道,在孫玲和他人發生過幾次沖突之后,她的境遇越來越尷尬了。不到一年的時間,孫玲就成功地被公司勸退了。

    幾經輾轉,孫玲找到了一家沒有名氣的私立學校,連起碼的社保等基礎保障都沒有,還動不動用各種考核標準克扣老師工資,孫玲被耗的精疲力盡。

    后來的孫玲又嘗試過各種職業,但都是無疾而終。按照孫玲當年的觀點——“選擇比努力重要”,畢業十五年,換了好幾份工作,按理說應該小有成就才是,為何一無所成呢?秘訣就在于,沒有能力支撐的選擇不過是空中樓閣,禁不起現實的考量和評判。

    根據一份選擇的解決度和關鍵度進行區分,我們將選擇問題區分為四個維度。

    1、解決度高關鍵度低【不重要且很容易解決】,被稱為“小插曲”。

    這部分的選擇問題充其量只是小插曲,適合速戰速決。比如,關于早晨吃包子還是吃油條的問題,在你兜里有錢的前提下,是很容易被解決的,同時,這個問題本身并不重要,所以,這類選擇不值得你花費精力和時間,完全可以憑心情隨便決定。

    2、解決度高關鍵程度高【很重要也能夠解決】,被稱為“高價值陷阱”。

    這部分的選擇都是你的能力能夠達成的,同時對你很重要,才值得花時間仔細進行思考的。

    比如,對一名學霸而言,ta在畢業時同時收到了好幾所名牌大學的錄取通知書,至于選清華還是讀香港大學,這是ta需要花點時間仔細梳理的問題。

    3、解決度低關鍵度低【以你目前的能力無法解決且不重要】,被稱為“困難游戲”。

    比如,對很多人而言,“后悔藥”這件事就屬于此類問題。就像前文的孫玲那樣,在咨詢過程中一再懊惱說“如果當時不從學校辭職就好了”,事實上,這件事情本身已經發生了,以她的能力根本無法改變過去,同時對于今天的決策而言,這個問題其實沒那么重要。

    有些人總是沉溺于過去無法自拔,就是陷入了“困難游戲”而不自知,白白耗費了大量時間和精力。

    4、解決度低關鍵度高【以你目前的.能力無法解決但很重要】,被稱為“無底洞”。

    現實中,絕大多數人都會被這種選擇困擾,而事實上,你若仔細分析不難發現,這種選擇壓根不存在。

    比如,一個剛上高中的孩子天天擔憂今后到底上清華還是上北大,就是屬于這種困擾。

    事實上,對這名剛上高中的孩子來說,最主要的任務是努力學習,等到有了一定的成績優勢之后,這類問題才變得有意義,否則就是“空想”。

    斯坦福大學企管研究所創意與創新行銷課程教授、社會心理研究專家,被稱為“硅谷最有創意的人”和“現代選擇學之父”的邁克爾·雷在其暢銷書《成功是道選擇題》中明確寫道:“許多人獲得了財富、榮譽,但內心卻越來越痛苦,覺得生活缺乏意義,其根源就是最初的選擇出了問題。

    努力不達標時就用淺薄的腦子“深思熟慮”做出選擇,“一條路走到黑”才覺得自己錯了,太晚了。”

    邁克爾教授告訴讀者:做出正確的選擇需要步步為營,只有足夠的人生積累,才能選擇正確的道路。

    正如“選擇四象限圖”揭示的那樣,你只有在能力、眼界、學識等都達到一定的高度之后,問題的解決度自然會從低變高,那個時候你所走出的那一步,才叫做“選擇”。我們回到孫玲的案例中來。

    孫玲的錯誤,不在于一開始從學校逃離出來選擇了熱門的房地產行業,也不在于從房地產行業轉向私立學校,更不在于后面的幾次輾轉,關鍵問題在于,孫玲每做一份工作,都缺乏“事業心”,說白了,就是缺乏應有的職業態度和精神。

    比如,在孫玲的第一份中學語文老師的工作崗位上,如果孫玲能做到學校乃至整個地區的優秀老師甚至特級老師,情況可能會大不相同。

    想想看,如果五年后的孫玲已成為教壇上冉冉升起的一顆新星,在權威期刊上發表過很多專業xx,在學校內部負責過一些教研課題并取得了一些成果,我想孫玲的很多同學應該會紛紛對她表示敬慕之情,并且若干年后,他們會不遺余力將自己的孩子送入孫玲的班級里,到那個時候,她所獲得的成就感、社會地位及威望,一點也會不比企業里的同學差。

    事實上,一個人從學校畢業只是代表ta結束了讀書的征程而踏上另一段征程,后面這段征程的名字叫“實干”。五、直面現實,方能走出選擇的困境咨詢到最后的孫玲終于意識到,第一份工作其實自己并不討厭,如果當初自己真的能夠做到優秀教師的水平,那么轉行房地產文案會比之前順利的多;即便這步不行,轉到私立學校,由于具備豐富的教學經驗和拿得出手的成果,完全可以競聘到有名氣的私立學校任職,而不至于淪落到今天這般被動且無力的境地。沒錯,在成年人的世界里,之所以會在工作十年二十年出現巨大差異,是因為很多人都會不知不覺把命運交給一份未知的“選擇”:他們從來不去思考在這個過程中,自己到底做了多少事、又到底解決了哪些問題。

    太多的人做事缺乏耐心,恨不能找個工作從此高枕無憂、不費吹灰之力就能攀登上人生巔峰——這樣的人,未來注定會遭受現實殘酷的洗禮。

    而恰恰就是在這樣的彷徨、選擇、困頓和徘徊中,他們錯過了學習的黃金時期、錯過了很多絕佳的機會,最終,由于沒有形成自己強大的核心能力,只好放任自己在重復性的事務型工作中,蹉跎了一生。

    專業人生職業規劃大全(13篇)篇七

    緣起:“不知道是先考研,還是先工作,就怕工作之后想再深造就難了。”

    “轉眼就大三了,談了一場戀愛,分手了。感覺三來好像沒學到什么,想到未來覺得可怕,不知道該怎么面對。”

    “馬上就考研了,可是越復習越感到自己不行,放棄又不甘心……看到別的同學投簡歷、面試,心里就像貓抓一樣,可是如果去找工作,我的時間都花在準備考研上了,沒怎么參加過社會實踐,找工作沒有優勢。”

    ……。

    在做心理咨詢的過程中,我發現,學生們很想盡快擺脫內心的迷茫和焦慮,但往往理不出頭緒來。我希望學生們早一點懂得規劃人生,少走一些彎路,于是,我嘗試用生涯規劃工作坊的形式,與同學們一起經歷一個探索的過程,尋找各自發展的方向,并獲得行動的勇氣和力量。

    我們所做的“大學生個人發展心理訓練”工作坊仍由教師指導,由學生主導、設計和執行。6名“工作坊助理”全程主持了“生涯規劃工作坊”的5次訓練,來自學院各個級和專業的21名同學參加了訓練。

    一起來走探索之旅。

    “生涯規劃”不是空洞的理論或時下流行的術語,而應當是一種非常個人化的體驗。每個人的人生不同,生涯規劃自然迥異。少時被勒令退學暮做牛津學子,令無數人癡迷武俠的81歲的金庸老人,他的一生有過四個理想:擁有相當的知識和技能、做幾件對己對人對社會有益的事、創辦《明報》、安享晚逍遙自在。

    經過工作坊的歷程,成員“煎蛋”要開戶外用品專賣店,“獨來獨往”決定要成為物流管理師,而“大米”則想創辦全職太太培訓學校。那么,你的打算如何?我相信,一次精心設計充滿互動的旅程能帶出很多個人化的體驗和感悟。

    助理陳勁松(級2班):在工作坊結束后的回訪中寫道:我發現“生涯”并不是什么遙不可及的東西,它是由一個個“今天”積累而成的。生活的每一天,都是生涯的一部分。而生涯規劃不會限制個人發展,相反,它讓人更清楚地了解自己的目標,鞭策我們為之努力。“今天的一個決定將影響你三后的生活”,規劃就是設計自己的未來,是將未來生活及實現過程更為直觀地展現出來,讓人清醒。

    工作坊的五次課都是利用晚間進行,時間跨度為兩周。分為個人盤點、人生愿景、探索職業世界、生涯決策、經營大學生活五個站點:

    我是一個怎樣的人?

    一位大四學生說:“我用了大一一的時間來發現‘我是誰’。當時,我泡圖書館狂看市場營銷方面的書,應聘了六個社團統統失敗后又重整旗鼓,與我欽佩的老師和同學交流,我找到了答案。”認識自己的確不是一件簡單的事,需要去經歷一些事情,也需要靜靜地思考。旅程的第一站試圖促進成員初步的個人探索。

    助理們根據個人資料事先將參訓同學分成了三組。由助理李思(20xx級2班)帶領成員在三分鐘內盡可能多地寫下自己的個人特質,然后選出最能代表自己的5項,最后確定1項自己最欣賞的。這個“頭腦風暴”在捕捉閃過腦中的每一個對自己的看法,不論是正面的還是負面的。而因為來不及分析和思考,往往能顯出成員最真實的自我。“新生舞會”拉開了帷幕,這是一場基于“霍蘭德職業興趣六角形理論模型”的別樣舞會,目的是帶領成員探索各自的職業興趣。

    音樂響起,舞會開始,第一位出場的是助理趙浩洲(20xx級15班),他對大家說:“我們是一群有著良好口才和交際能力的人,如果你想成為一名優秀的領導者,請到我們這里來吧!”緊接著第二位代表人物游雨琪(20xx級11班)也走到臺前,微笑著說:“我們是一群熱愛藝術的人,我們重視美感,飽含創造力和想像力,如果你和我們一樣,就請加入我們吧!”

    接下來,四位助理一一登場并分站一隅,代表舞會中因為興趣相投而自然聚集在一起的六類人:現實型、研究型、藝術型、社會型、企業型、常規型。最后一位助理的話音剛落,成員們便紛紛起身迎面走來,匯成了六個大小不一的群體。因為學院的專業特點所限,大部分同學都選擇了喜歡與數據資料打交道的常規型(典型職業如會計、秘書)、喜歡幫助或服務他人的社會型(如教師)、喜歡領導和管理的企業型,僅有“綠風”和“小馬嘿”分別站在喜歡技術操作的現實型和研究型的角落,憨憨地微笑。討論開始,冬日里的活動室好似一個沸騰的水壺在快樂地咕嚕作響。

    簡單的探索促使大家反躬自省,在以后的旅程中,對自我的認識還將繼續。

    我想要什么?

    上大學的時候,一位學姐的出國,讓我心里有所觸動,但也沒去深想。后來,在一起的伙伴有的移民、有的留學,經受了屢屢“刺激”,我才開始認真考慮自己的出國問題。“我究竟想要什么”是一個無法回避的問題。你的答案會讓你不再對身邊的機遇視而不見,不再感到做事缺乏動力,因為你對自己心中有數。

    探索旅程的第二站,助理游雨琪帶領所有的參與者做“生涯暢想”放松訓練。跟隨著她舒緩而清晰的指導語,和著沁人心脾的月光曲,同學們要穿越想像的時光隧道,繪出5后的自己。

    活動室安靜極了,只聽見筆尖摩擦的沙沙聲。有人一邊畫一邊情不自禁地微笑,幸福漾在唇邊;有人鎖住眉,畫著畫著停頓下來。“煎蛋”和“阿咪”所畫出的東西驚人相似:一個全副武裝地站在高山下,一個駕越野車馳騁在旅途中。原來他們兩人都酷愛戶外運動,渴望事業有成后,有資金和裝備開展戶外運動;“楓葉”的未來生活則被別墅、游艇、高爾夫充斥著,富足可見;“小豬”的五后仍然在上學,不過是走在一所國外醫科大學去圖書館的路上;而“蚊子”的畫卻令人費解:尖塔、街道、房間、大片的空白,整個畫面當中沒有一個人。“蚊子”低著頭小聲說:“我進到房間里,里面空空如也,心里也覺得空落落的。”

    看來每個人的想法有很大不同,每個人的畫可能反映了現在的心態。接下來我們繼續探索之旅,共同發現一些新的東西。

    什么是生命當中最重要的?

    小組充分地分享之后,助理趙浩洲主持“價值大拍賣”,引導大家進行個人價值觀的澄清。他介紹說:“在這次拍賣會中,我們為大家準備了各具魅力的24項標的物,比如一個幸福美滿的家庭、賺大錢、無拘無束的生活或可以不斷進修等,而大家手里都只有資金1000元。現在先請大家在發下來的清單上勾出自己最想得到的東西,并預估它的價格———現在開始!”

    競價聲此起彼伏。這個緊張激烈的競拍過程,引發了成員內心的激烈交戰和對人生價值的感悟:

    蘋果豬:我相信,每個同學喊價競拍的過程都是在為自己想要的東西奮斗的過程,有的要堅持到底,有的要放棄,因為心里在掙扎,究竟這樣東西是否值得……在競拍“長壽而無大的疾病”時,當價格上升到550元,占了我手中資金的一半多時,我猶豫了。雖說身體是革命的本錢,但把那么多資金投入到身體上,可能沒有辦法再得到其他東西,這樣的人生豈不碌碌無為!但我最終以600元的價格得到了“健康”,雖然之后沒能拍得其他東西,我不后悔。因為在現實生活中,我們雖然擁有相同的有限資源,但我們可以讓這些資源增值,健康能為資源增值提供時間上的保障,也能為它奠定一個堅實的基礎。夢想、事業、金錢對一個因病早逝的人是沒有意義的……我也深入認識了自己,我是一個很現實的人。

    翠翠:當有人用手上所有籌碼買下他想要的“成立慈善機構,救助他人”時,我才頓時醒悟,拍賣像一次次人生抉擇的縮影,在我痛苦地看到別人已經實現我心中的一個又一個愿望時,我想至少有一樣我是必須抓住的。當拍賣進行到“無拘無束的生活”時,我再也不能沉默下去,因為這就是我舍棄了許多之后真正想要的東西。

    小馬嘿:拍“有一個幸福的家庭”時猶豫了,拍“和喜歡的人長相廝守、永不分離”時又猶豫了,拍最后一項“無論何時都可以和家人共享周末”時再次慢了半拍,結果什么也沒得到。在知道自己想要什么時,就應當全力以赴,不然失去得更多。

    拍賣和分享感受的過程讓我們明白:人必須弄清楚生命之中,什么對自己而言是重要的。拍賣的過程就是一個極好的價值澄清過程:這些東西對我意味著什么,哪一樣或哪幾樣是我認為最有價值、最想得到的?當我為得到它付出更多時,選擇繼續堅持還是放棄?每個人在起跑線上擁有的“資源”一樣,但最終得到的卻大不相同。

    煎蛋:一人獨得三項,收獲最多;“楓葉”拍得的東西與他的夢想藍圖非常一致,“賺大錢和擔任聲望很高的職務”;“蚊子”在沉默觀望之后終于拍得“工作富有挑戰性而不單調”。有人得到了自己想要的有人卻什么也沒得到,這個結果與現實生活何其相似!

    我要往哪里去?

    實現夢想需要更多的努力。這種努力包括去發現自己想做的事究竟是不是如想像般那么難,包括向已經做出成績的人了解他是如何做到的。這些可以歸結為對職業世界的探索。

    學生們在高考的重壓下,很少有機會早早接觸周圍的世界,了解工作、職業是怎么一回事。而這個了解的過程是誰也包辦不了的。有不少畢業生抱著“先隨便找個工作”的想法,結果往往遭遇種種問題和困惑,付出了過多的代價。對于職業世界的探索應當盡早,盡量避免在寶貴的職業生涯中蹉跎歲月,早日邁出堅定的步子,走向自己的目的地。

    這是整個探索旅程中至關重要的一站。每一組參訓成員肩負著收集四到六種職業詳細資料的重任。為了讓成員們順利展開旅程,助理們準備了大量的資料,以確保成員收集資料和采訪能夠順利進行。

    正如期望的那樣,當學員們被賦予“自己來做”的責任時,當他們擁有必要的信息和幫助后,他們能夠在職業資料發布會上展現自己、進一步澄清信息,并且都有了各自的收獲和感受。

    專業人生職業規劃大全(13篇)篇八

    在對自己進行職業規劃之前,先確定自己的職業方向。再就是給職業規劃確立一個支點,這個支點就是:我為什么工作。

    當年比爾·蓋次大學沒讀完就去闖蕩江湖,結果以他獨特的才智獲得成功,顯示了自身價值。比爾·蓋茨的職業規劃支點就是事業的發展。

    鄰居家的工程師老夏,退了休還整天去郊區合資廠發揮余熱。每周五我見他回來就要勸他:“看穿一點,退休享享福,出去旅游旅游。”而老夏總是回答:“工作就是享受,不工作我就會生病。”老夏的工作支點是尋找快樂。

    職業生涯規劃有三個層次的支點:生存支點、發展支點和興趣支點。

    如果立足生存支點來規劃職業生涯,會把薪酬作為主要導向。總是在想明天能不能找到薪酬更高的工作,一有獲取高薪的機會就會跳槽,而常常忽略自身成長。待到遇上職業瓶頸,薪酬沒了增長空間,而技能又沒學到多少,身價便會每況愈下。在如今這個知識更新越來越快的時代,在為現在的高薪得意時,更要想想如何保持高薪。所以,如果一直以生存為支點來做職業規劃,是一種只重現在不看將來的短視行為,不會感到工作的快樂,也不會獲得事業上的成就感。

    如果立足發展支點來規劃職業生涯,會以自身的進步作為導向。即使所從事的職業并不特別喜歡,薪酬也并不特別高,也會努力做好。對你來說,從中獲取的經驗和技能最為重要。這些收獲讓你增值,幫助你實現未來事業上的成功。除了有物質上的收獲外,還有精神上的收獲,如榮譽、地位等,最終成為職場上的搶手貨。不過,這種職業修煉過程需要不斷挑戰自己的極限,鞭策自己向前邁進,可能會承受工作壓力的考驗。

    如果是立足興趣支點來規劃職業生涯,會以快樂作為導向。并不一定在乎眼前的薪酬多少,也不在乎將來能獲得什么地位與榮譽,能找到喜歡的職業,能享受工作的過程,就會對工作投入極大熱情,忘卻疲倦,甚至感到生命變得燦爛多彩。就象鄰居老夏那樣,工作成為享受,成為娛樂,不知不覺中就出了成績。喜歡是做好一件事的前提,興趣是成功的最大驅動力。

    不過,現在職場競爭激烈,你有興趣的工作常常別人也感興趣,你要知道自己的優勢和劣勢,采取合適的策略去獲取。

    專業人生職業規劃大全(13篇)篇九

    職業生涯要有規劃,按照規劃一步步往下走才不會亂陣腳。但是對于企業員工來說,恐怕寫個工作計劃都是敷衍了事,更別說是職業規劃。卻有這樣一個人,大學畢業剛參加工作就寫了一份20000字的職業規劃書,通過詳細的分析和研究將自己人生的每一步都做好了規劃,他就是陶云峰!

    “你是出于什么樣的考慮而寫出如此詳盡的職業規劃書呢?”

    “人生就應該去探索和思考,沒有規劃就注定迷茫,走一步算一步是很難取得進步和成功的。”

    “很多應屆畢業生在面試的時候都還不太清楚職業規劃是什么,你是不是算比較‘早熟’啊?”

    “哈哈,對!我就是很早熟的人,比同齡人想得多,想得遠,但是人就該這樣啊,有目標才能更好的為之去奮斗……”

    誰能想到這些話語竟然出自初出茅廬的陶云峰與面試官的對話,他就如同“身經百戰”的職場“老人”,心思縝密,思路清晰,對答如流。

    做事有規劃、有目標,更有詳盡的分析和研究,把人生每一步都規劃好,并且努力提前實現。正如陶云峰所言:“只有規劃好人生,才能步步為贏!”

    1997年中南財經大學畢業,陶云峰應聘進入廣州鋼鐵集團,最開始任職于集團本部策劃部,到20xx年底被調到廣鋼與林德合資的廣鋼林德。“我在廣鋼林德被調崗多次,先后做過銷售、市場,也做過商務和物流管理。”陶云峰笑言自己就是“社會主義一塊磚,哪里需要哪里搬”。

    “做銷售的時候,我經常是最后一個下班的,跑業務花的時間比別人都多,整個珠三角幾乎都被我跑遍了;在商務部做管理時,我把整個商務部的流程、體系和模板都重新梳理建立起來……”陶云峰不管在什么崗位都把能力發揮到極致,盡力做到最好。“做銷售期間,我了解到各種業務渠道,也跟客戶建立了良好的客情關系;做商務和物流管理時,更懂得成本的有效利用……每次調崗都是一種歷練。讓我處事更加成熟穩重,也收獲了意想不到的成長。”

    經過不斷的努力與拼搏,陶云峰雖然從基層做上了管理者的崗位,但始終還沒有達到他職業規劃中的目標。“我更希望可以按照自己的職業規劃走,并且做出一番成績。”當時陶云峰給自己定的職業目標是hrd,也為了這個目標一直在努力,不斷給自己充電。20xx年他在暨南大學攻讀了mba,還利用工作之余考取了與人力資源管理相關的各類資格證。20xx年,公司hrd由于任職期限已到而宣布退休,陶云峰參加了該崗位的競聘。

    “當時參加競選的人很多,考核也相當嚴格,幸好我前期一直不斷的學習和積累。”果真機會是留給有準備的人,陶云峰一路“過關斬將,沉著應戰”終于應聘成功,于20xx年4月正式擔任廣鋼林德的hrd,全面負責公司的人力資源管理工作。前期的歷練和積累,讓他對人力資源管理很快上手,正如陶云峰自己所說:“職業生涯中每一次的崗位轉換都是為日后打下基礎,全身心的投入才能使自己更上一層樓。”

    在廣鋼林德擔任hrd期間,陶云峰為自己在這個崗位上的每一步都制訂了計劃。國企相對當時來說,薪資高福利好,工作穩定,一批批人爭相涌入,而呆在企業內的員工又不愿走,這樣就導致“人浮于事”的現象相當嚴重。“當時,我給自己制訂的目標就是對在崗人員進行優化。”

    “人才優化的第一步就是必須采取‘瘦身行動’,讓人才更好匹配企業的發展。”通過前期詳細的調查了解,陶云峰開始策劃“瘦身行動”,將放錯崗位的人才做好調整,對考核不合格的進行勸退。“此項目實施了三年,分批為企業精減掉了一百多號人,其中只出現了一例有爭議的。不僅優化了企業的人才結構,也大大節省了管理成本。”

    減員對于任何企業來說都是最難行的一步,但有時候為了企業更好的發展又不得不去觸碰。陶云峰在這方面就把握得很好,“‘瘦身行動’之前要與工會主席、黨委書記以及各部門管理者一起討論和溝通,并把進程及時上報給董事會。”陶云峰強調,最重要的一點就是要做好領導和員工之間的橋梁,多站在對方的角度思考問題,做事合理合法,符合企業的規章制度,一般都會取得令人滿意的結果。

    人員優化,除了剔除不合適的人才外,培訓也必不可少。“我對培訓遵循的原則是,必須要落地,不可盲目創新。”陶云峰在主導培訓的時候,會結合員工每個月的績效考核以及他們提出的需求去制定與之匹配的培訓課程。再根據課程選擇內部培訓、外派學習以及邀請外部講師等不同的培訓方式進行,如此一來,獲得的培訓效果是顯而易見的,員工也可得到更好的提升。

    薪酬績效是人力資源管理重點涉及的模塊,但往往也是hr最不愿意觸碰的,無論怎么制定和調整都會引來各種抱怨,可謂幾家歡喜幾家愁,難以做到皆大歡喜的局面。但陶云峰卻敢于“啃這塊硬骨頭”。

    廣鋼林德當時的人力資源部擁有很大的決策權,甚至可以主導整個企業薪酬績效的制定和調整,但陶云峰卻看到了弊端。“最了解員工工作情況的是直線經理,對于員工是否加薪,考核是否合格有直接的決定權應該是他們,而不是人力資源部。”出于這樣的考慮,陶云峰要求領導“砍掉”了人力資源部對薪酬績效的決策權,將權力下放給各個直線經理。“權力下放之后,對于不平衡不合理的情況我們有建議權和監督權,但不決策。”就這樣,經過不斷的優化和調整,企業的薪酬績效結構變得更加公平,“怨聲四起”的情況少了,也在很大程度上激起了員工的積極性,工作效率大幅度提升。

    如此一來,陶云峰帶領的人力資源部也受到了各個部門經理和員工的充分信任,溝通也更加順暢。“作為人力資源管理者一定不要高高在上,要與一線員工做好交流,同時也要讓老板看到你工作帶來的成效,獲得認可,如此,工作才能更好的開展。”陶云峰認為只有與員工和領導的關系都處好了,人力資源部“橋梁”的作用才算真正發揮出來了。

    在廣鋼林德工作了14年,陶云峰按照職業規劃一步步往前走,該得到的歷練都有了,所有的工作也變成了常規工作,穩定而安逸。“都說人生四十而不惑,到了這個年紀穩定的工作是最好的選擇,但是我不能‘違背’我的職業規劃,也不愿就此選擇安逸,必須重燃激情繼續奮斗,接受更大的挑戰!”出于這樣的“雄心壯志”,陶峰毅然離開了廣鋼林德,選擇了頗具挑戰性的體育行業,進入五環廣告公司擔任總經理。

    在五環體育,陶云峰很快找到發力點,創造了“國內首個固定的規范化系統化的垂直馬拉松賽事”,該賽事被世界高塔競速聯盟twa官方認證為世界高塔競速亞太區冠軍賽,這也是首屆亞太區冠軍賽。陶云峰告訴我們,日后會不斷研發和推出新的體育競技項目,將公司的商業模式不斷進行包裝和完善,希望自己可以沿著這個突破點,努力成為業內佼佼者,將體育精神傳播到更多人的心中。“對于自身職業生涯的定位,要選取窄的點去突破,去做精做強,并這個領域做出成績,要做‘點冠軍’。”

    “一個合格的管理者,遇事要有堅韌不拔的意志,能吃苦也是一種特質,因為一個人的成功是來自你受的苦和難。除此之外還要有自己的判斷,堅定自己的主張,并且敢于去決策。”陶云峰認為職場人都應為自己制訂一個職業規劃,哪怕是三年或者五年規劃,要清楚自己每個階段需要做什么,缺什么能力,如何進行提升……“因為沒有一個人的成功是一蹴而就的,必須分步實施,循序漸進,能夠把職業生涯都規劃好的人,未來等待他的必定是成功!”

    如果把人生比作一場棋局,陶云峰已經在開戰之前就制定好目標,并規劃好每一顆棋子該如何走,所以他人生可以步步為贏也就不足為奇了。

    陶云峰,中南財經大學畢業,曾任廣鋼林德人力資源總監,具有豐富的企業管理經驗。現任廣東省五環廣告公司總經理。

    專業人生職業規劃大全(13篇)篇十

    全面素質和能力,考考相關的資格證書;大四時加強自身職業技能訓練,使其成為就業的t型人才。再者,職業生涯規劃可以幫助發掘自我潛能,增強個人實力和競爭力,提升成功的機率。

    程度,對就業前景的認識程度以及職業期望四個不同的角度對大學生做了調查,發現了一些普遍存在的問題,并針對問題提出了一些建議。

    當今國內外就業的嚴峻形勢,社會對大學畢業生的要求越來越高。在軍訓的時候,學校就讓我們07級的學生寫了,但很多同學都不知道怎么寫,對就業依然很模糊,大多數人都沒想過畢業后的事所以,在這次的政治實踐調查報告中,我們選擇了這個十分普遍并且和我們息息相關的的問題進行調查那么,究竟什么是職業生涯?職業生涯規劃對我們大學生究竟又何重要意義呢?我們通過資料的查找與收集,作出了以下的解釋:

    職業生涯是指一個人一生工作經歷中所包括的一系列活動和行為。職業生涯規劃分為個人的職業生涯規劃和組織的職業生涯規劃,個人的職業生涯規劃是指在對個人和內部環境因素進行分析的基礎上,通過對個人興趣、能力和個人發展目標的有效規劃,以實現個人發展的成就最大化為目的的而做出的行之有效的安排。由此可見,大學生的職業選擇不是個人面臨就業時的某個單獨事件,而是貫穿于整個教育的全過程。

    職業生涯規劃研究在國外己有多年的歷史,但在國內尚屬起步。在當今知識經濟時代,各類組織對人力資源的爭奪越來越激烈,對個人素質的要求越來越高,大學生正處于學習生涯結束期和職業生涯開始期,大學生如何在學習過程中正確定位自己,發展自我,并在此基礎上進行成功地職業生涯規劃,在這一交替時期合理規劃職業生涯之路,不僅有助于縮短職業適應期,減少職業試錯過程,而且對今后的職業成功及對社會的貢獻都有很大幫助;良好的職業生涯規劃不僅有利于人盡快成才,而且可以促進人的全面發展和提高。大學生進行切實可行的職業生涯規劃,對畢業時進行職業選擇和今后的職業生涯成功都具有重要意義。職業生涯規劃活動將伴隨我們的大半生,擁有成功的職業生涯規劃才能實現完美人生。

    與此同時大學生員工的流動率也在不斷上升,給社會提出一個沉重的話題,也給在校的大學生們提出了一個又一個問題。職業發展理論認為:選擇一份符合自己天賦與興趣的職業,不僅能帶來人生的快樂,而且能讓個人在工作中更有競爭力。有句話說:人放對了地方是天才,人放錯了地方就是垃圾。事實上在幾百萬的大學畢業生里,選擇到自己稱心如意的職業的還是少數,這樣的情況促使我們去思考,為什么會總成這種現象?怎么樣使大學生及早做好職業規劃,適應市場的需求。

    專業人生職業規劃大全(13篇)篇十一

    面對種種的內外困境,誠然地看到人生需要規劃、職業路需要規劃,“科學的規劃是完美人生的序曲”。一份科學的職業規劃不僅使大學和以后有了前進的方向,而且使人的眼光放到更高的“頂峰”。

    對未來做出規劃,不是在做白日夢,更不是在癡心妄想,一份簡單的規劃書,規劃出精彩人生,打造出錦繡前程,在不斷地實踐中調整計劃,理想終究會實現!

    二、我的人生目標。

    2.1美好的愿望:讓自己和家人過上體面的生活,成為一個對社會和國家杰出貢獻的人才。

    2.2總體目標:完成本科和研究生的學習,進入南車集團一類的大型企業,由最初的技術人員向管理層發展。

    2.3已進行情況:現為xx理工大學電氣學院自動化專業的大二學生,接下來的任務是以優秀的成績完成本科學業,并且考入一所本專業的重點院校讀研。

    三、專業分析。

    3.1自動化專業概況:自動化專業主要研究的是自動控制的原理和方法,自動化單元技術和集成技術及其在各類控制系統中的應用。它以自動控制理論為基礎,以電子技術、電力電子技術、傳感器技術、計算機技術、網絡與通信技術為主要工具,面向工業生產過程自動控制及各行業、各部門的自動化。它具有“控(制)管(理)結合,強(電)弱(電)并重,軟(件)硬(件)兼施”鮮明的特點,是理、工、文、管多學科交叉的寬口徑工科專業。學生在畢業后能夠從事自動控制、自動化、信號與數據處理及計算機應用等方面的技術工作。就業領域也非常寬廣,包括高科技公司、科研院所、設計單位、大專院校、金融系統、通信系統、稅務、外貿、工商、鐵道、民航、海關、工礦企業及政府和科技部門等。

    3.2技能要求:

    具有較扎實的自然科學基礎,較好的人文社會科學基礎和外語綜合能力;

    獲得較好的系統分析、系統設計及系統開發方面的工程實踐訓練;

    在本專業領域內具備一定的科學研究、科技開發和組織管理能力,具有較強的工作適應能力。

    3.3就業前景:自動化就業優勢突出,所有的行業都可同自動化掛鉤,轉行容易,“硬”可轉電子工程,“軟”可轉計算機,也可轉通信,當然待遇也不錯。

    ——屬于信息產業。信息產業是科技發展的趨勢,被譽為朝陽產業,發展快、需人多、待遇高。作為信息產業中的重要一員,自動化專業有著光輝前途。

    ——應用范圍廣。幾乎所有的工業部門都可同自動控制掛上鉤,現代化農業、國防也與自動化息息相關。

    ——對個人發展非常有利。課程設置覆蓋面廣,所學知識與其他學科交叉甚多。

    四、個人分析。

    4.1興趣:我的興趣廣而不專,泛而不濃。我對計算機、電子計術、電路、電機等與本專業息息相關的知識和技能有著較強征服欲,但是興趣卻不是特別的濃厚。我最為感興趣的就是語言類的學科,并且鐘情于人文社科類。另外,我在體育和藝術上有著一定的喜好,但是由于不能夠在這些方面突出的表現自己,所以也就沒有把它們作為我努力的方向,但是在業余我樂于把它們作為提升自己綜合素質的途徑。通過對我興趣特點的分析,在今后的發展中,我會不斷的培養自己對工程技術的興趣和提高自己的技能,這是我作為一個工科學生的必須。同時我會加強對自己人文素養提高,為自己由最初的工程技術人員向企業管理人員做好準備。

    4.2能力:我的各方面的能力總體較為平均,而在語言和寫作方面稍強,這讓我可以比較輕松的掌握外語、文獻檢索、科技寫作等方面的技能和人文社科類的知識理論。而自動化畢竟是理工為主,需要較強的數學分析能力、對復雜電路的分析能力、和對電子電路的設計、調試能力,這恰恰是我所欠缺的,所以我必須在學習中以努力和刻苦來彌補能力上的不足。同時會注重另外還要注重人際交往人力的提高。

    4.3性格:我的性格隨和安靜、有耐心,比較適合從事一些需要花費大量的時間和精力的工作,而不大適應快節奏的工作。稍偏內向的我人際交往面不是很廣,但是卻有著為數不少的交往很深的朋友。雖然思維不是特別的活躍,但是卻能夠靜心專研和思考,這不但沒有讓我在競爭中吃虧,往往還能夠取得更好的成績。

    5.1前兩年總結。

    大一:由于第一學期心中目標不明確,對全新的大學生活感到陌生,所以一直處在熟悉環境和探索階段。長達一學期的無目標狀態讓我失去了一些提升自己的機會。第二學期的主要任務是將高數、c語言、這些基礎課程學扎實,為后來的學習和考研夯實基礎。但是但是由于重視不足,沒有好的學習習慣和方法,學習成績平平,雖然考試全部合格,但是還有許多知識漏洞。寒假在酒店做了一個月的臨時工讓我積累了一些寶貴的社會經驗,在學習和工作當中,我都不會拘泥于自己的專業,會為自己尋找和創造各種發展的可能,因此我在工作之余細心地留意了酒店的經營管理模式,并思考它的核心競爭力和文化,如果我以后要有了足夠的資金,餐飲業是我感興趣的選擇。

    大二:隨著專業課學習的開展,在學習方面遇到課一些困難,然而這也是預料之中的。我正在積極采取措施去克服,不論我今后的發展方向如何,學好我的專業課程都是我的必由之路,只有掌握了好了業業的知識和技能,我才有向更高更適合我的領域發展的跳板。同時隨著《馬克思哲學基本原理》學習的進行,我會在學習之余研讀一些哲學的書籍,同時關注時事,每天都會看新聞和社評,以提升自己的思考力加深自己對社會和時代的認識。

    更具我的多年的經驗和對自己的認識,我發現計劃不適宜做的太細,但是目標必須明確,大致的輪廓也要清晰。針對自己大二階段的實際情況和人生目標,大學后兩年的計劃如下:

    大三:繼續傾力完成好專業課程的學習,同時多注重實踐,在實踐環節中掌握到真正的專業技能。在第一學期中期針對自己的實際情況對是否考研做最后一次評估,一旦確定考研和目標院校,就全身心投入,在前期大力全面展開對英語詞匯,閱讀,寫作能力的提高。暑假開始認真復習數學,展開考研的攻堅戰。

    大四:完成考研和并且認真做好畢業設計,向校方拿取相關證書,結束所有的大學課程學習,認真總結大學四年的學習并且完成大學畢業后期規劃。

    大三或者大四時通過認真總結自己的實際情況考慮和定位,然后完成后續規劃。

    專業人生職業規劃大全(13篇)篇十二

    水無點滴量的積累,難成大江河。人無點滴量的積累,難成大氣候。沒有兢兢業業的辛苦付出,哪里來甘甜歡暢的成功的喜悅?沒有勤勤懇懇的刻苦鉆研,哪里來震撼人心的累累碩果?只有付出,才能有收獲。未來,掌握在自己手中。

    想起自己走過歲月中的點點滴滴,我不禁有些慚愧。我對自己以往在學業、文體、社團活動中的表現不是很滿意。我發現我自己惰性較大,平日里總有些倦耽懶散,學習、做事精力不夠集中,效率不高,態度也不夠專注。倘若不改正,這很可能會導致我最終庸碌無為。不過還好,我還有改進的機會。否則,豈不遺憾終生?一本書中這樣寫到:一個不能靠自己的能力改變命運的人,是不幸的,也是可憐的,因為這些人沒有把命運掌握在自己的手中,反而成為命運的奴隸。而人的一生中究竟有多少個春秋,有多少事是值得回憶和紀念的。生命就像一張白紙,等待著我們去描繪,去譜寫。而如今,身為大學生的我們,在一天天消磨時光的日子里,不如抓緊時間多學一些知識來充實自己。人的大學時光一生中也許就一次,不把握好,將來自己一定回追悔莫及。不少人都曾經這樣問過自己:“人生之路到底該如何去走?”記得一位哲人這樣說過:“走好每一步,這就是你的人生。”是啊,人生之路說長也長,因為它是你一生意義的詮釋;人生之路說短也短,因為你生活過的每一天都是你的人生。每個人都在設計自己的人生,都在實現自己的夢想。于是,再經過一番深思熟慮之后,我決定把自己的未來設計一下。有了目標,才會有動力。只有了解自己的不足才能更好的改進。

    目前作為一名大學生的我,背負著家里人的期望,努力完成學業,是我的義務。

    性格活潑開朗,交際能力算強,表達能力好曾擔任過干部,組織和管理一些活動結果都還不錯,識大局,即使是自己不喜歡的,只要是任務或是與自身利益有關,都能很好完成。肯吃苦,曾經的學習經歷和生活經歷都能表明,我是一個肯為未來的幸福吃苦奮斗的人。

    1、平時多看與專業有關的書籍和論文,不僅提高自己的科研水平,還增強自己的專業愛好,做到干一行愛一行。

    2、自己做事情之前先定一個目標和計劃,爭取堅持到最后,成為最終的贏家。

    提升自身學歷層次熟練專業技能主要做好職業生涯的基礎工作,加強溝通,虛心求教;無論是老師還是自己的師姐師妹,或是社會上不同行業的人士,都能很好交流,最終形成自己的關系網。

    生活習慣、興趣愛好:適當交際的環境下,盡量形成比較有規律的良好個人習慣:每天看書,規律飲食,適當參加健身運動,增進和親人、愛人的聯系,解決個人問題。

    現在已經比較獨立,但爭取在接下來的四年里,不是只讀書,適當做一些經濟,解決經濟壓力,并為今后的邊工作邊經商奠定基石。

    好的人生離不開好的規劃,成功人生離不開成功的規劃。人生如大海航行,人生規劃就是人生的基本航線,有了航線,我們就不會偏離目標,更不會迷失方向,才能更加順利和快速地駛向成功的彼岸。然而,有了規劃,就一定會有成功的人生嗎?也不一定未來會怎樣誰也無法預料,但是有了堅韌不拔的意念,一句話道出了我的本質!我有目標,而且在不斷更新,因為我實現一個目標后,便會看準下一個,我在不斷進取,因為這樣才能給予人生真正的意義!我不會浪費青春,這樣我就不會在回首往事時,因虛度年華而誨恨!

    專業人生職業規劃大全(13篇)篇十三

    每個人的職業規劃不可能一步到位,要根據現實情況以及現有的機遇不斷調整自己的人生目標,最終向自己的理想靠近。

    每個在校大學生都渴望畢業后能找到一份令自己滿意的工作。要在眾多的對手中脫穎而出,不是一朝一夕的工夫。我覺得在大學期間,就應該著手考慮自己未來的職業選擇。當心中有個大概的計劃和目標后,便應該到目標公司開始實習。實習是一個非常行之有效的自我測評方法。通過實習你可以積累相關專業經驗,可以更清楚地進行自我認知。有實習的經驗你就可以在接下來的學習中彌補缺陷,更充分地發揮優勢,在今后的求職大戰中立于不敗之地。另外,實習可以說是模擬就業,在工作中遇到形形色色的、具體的事情會極大地激發你的潛能。俗話說知己知彼,百戰百勝,實習就像一面鏡子,讓你真正地了解自己。這樣面對未來的就業競爭,你已仿佛吃了一顆定心丸。

    職業規劃是一個系統工程,除了目標的設定外,在此之前的準備工作更為重要,它直接影響到你對預期實現的程度。所謂不打無準備之仗,在大學期間,應該有意識地積累自己的能力,以便能很快地投入工作,早日實現自己的目標。我認為有三點是最重要的:

    1、學習能力。

    在我們這個信息爆炸的時代,知識更新得很快,如果沒有不斷學習的動力,你很快就會被淘汰。大學生要有一個共同的信念就是不斷地充實自己,更好地勝任自己的工作。

    2、適應能力。

    從象牙塔進入社會,幾乎每位大學生都會感到不適應,面對新環境常常出現挫折感、煩悶等,不能很快地進入角色。所以用人單位是很看重員工的適應能力的。一個可以隨機應變,從容應付各種復雜局面的人,是企業和單位最為青睞的。在這里提醒各位大學生朋友,多尋找一些機會磨練自己,這對你的一生都有益。

    3、與人相處的能力。

    這一點不用多說,大家都明白。我們從事的工作大多必須與他人合作才能完成,如果缺乏這種能力簡直是寸步難行。學校里的個人英雄主義在工作中是行不通的,早早樹立合作精神將對你有很大的幫助。

    成功的職業規劃要不斷地根據實際情況調整自己的方案,最終接近目標。另外一點就是結合自己的興趣和能力制定出切實可行的擇業規劃。我認為好的職業不僅僅在于高薪,個人興趣與能力的結合點才是好職業必備的因素。如果不能根據自己的興趣愛好和實際能力,而是盲目地規劃未來,那一定不能取得成功。讓我們先舉幾個例子,以便對大學生職業生涯規劃有個初步的認識,然后再進行進一步探討。

    大公司還是小公司。

    我個人認為,到大公司工作比較好。大公司相對于小公司來說,更加成熟,各方面也更加完善一些,我想這一點很吸引人。另外,在大公司工作,它能為你提供更多的培訓機會,你可以在工作中不斷充實完善自己,向更高層次進行拓展,這是它占優勢的又一個方面。再者,大公司能為個人發展提供更多機會,這也是小公司無法比擬的。我想,高的起點對每個人的成功都會有極大幫助。做你最擅長的事,成為某一領域的專家。

    一個人成為通才很難,但成為專家并不困難。舉個例子,在森林里開一個動物學習學校,兔子、老鷹、青蛙都去上學。開學后,學校設立跑步、爬樹、游泳、飛翔幾門課程。兔子可以是跑步的明星,但要它學游泳就很困難,學飛翔就更不用說了,爬樹很容易弄傷它的腳。所以說關鍵是你不必成為全才,只要成為某一領域的專家。

    和老鷹一起翱翔。

    規劃好自己未來發展方向之后,你就要進行“標桿學習”了。你要找出在你的領域里最棒的人,去拜訪他,向他取經,最終要達到他的水平,并超越他。這就是“和老鷹一起翱翔”。如果你要成為一個非常優秀的軟件工程師,你就要找到在這個領域中最棒的那個,和他一起工作,了解他的工作經驗是什么、每天的生活是如何安排的。你幫他工作會比你自己摸索進步更快,并且讓他給你一些建議,達到你目標的速度也就會大大加快。其次,當你做得比較好的時候,就與成功者合作。這是最快和把握性最大的成功途徑。

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