“報告”使用范圍很廣，按照上級部署或工作計劃，每完成一項任務，一般都要向上級寫報告，反映工作中的基本情況、工作中取得的經驗教訓、存在的問題以及今后工作設想等，以取得上級領導部門的指導。報告的格式和要求是什么樣的呢？下面是小編為大家帶來的報告優秀范文，希望大家可以喜歡。
個人原因的辭職報告個人原因的辭職報告簡單篇一
由于個人原因，經過慎重考慮之后特此提出申請：我自愿申請辭去在**公司的一切職務，敬請批準。
我很抱歉在這個時候向公司提出辭職。一年前，由于領導們對我能力的信任，使我得以加入公司。我有幸得到了公司領導及同事們的悉心指導及熱情幫助，在各方面的能力都有所提高。我非常珍惜在公司的這段經歷，也很榮幸自己成為過啟明大家庭的一員。
公司的氛圍就像一個大家庭，平等的人際關系和開明的工作作風，讓我在這里能夠開心的工作和學習。從20xx年12月入職，已經有一年多的時間。在這一年時間里，我獲得了許多的機遇和挑戰，有過歡笑，有過收獲，也有過淚水。對公司一年多的照顧和培養，我表示衷心的感謝。
最后，我再次感謝幫助過我的領導和同事們，為我的辭職給公司帶來的諸多不便深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人情況，批準我的辭職申請，并協助辦理相關離職手續。在正式離職之前，我將繼續認真做好目前的每一項工作。
此致
敬禮
申請人：
x年xx月xx日
個人原因的辭職報告個人原因的辭職報告簡單篇二
您好！
在遞交這份辭呈時，我的心情十分沉重。現在公司的發展需要大家竭盡全力，但我個人想謀求其他發展，由于我個人原因的影響，無法為公司做出更大的貢獻。因此請求允許辭職。
當前公司正處于快速發展的階段，同事都是斗志昂揚，壯志滿懷，在公司工作的這段時間里，更是受到了領導及同志無盡的關心和幫助，由于我個人原因不能繼續同你們共同奮斗下去，對此感覺非常遺憾。
按照勞動法的相關規定提前x天遞交辭呈，本人在x月x日申請離職。請公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。以便避免本人離職后工作銜接上出現問題，給公司的工作造成不便。由于本人不能繼續為公司貢獻力量，對此向一直關心和支持我的領導表示歉意，但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。
感謝諸位對我在公司期間給予的信任和支持，并祝公司領導及所有同事、朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益！祝公司的明天更加輝煌。
此致
敬禮！
xxx
20xx年xx月xx日
個人原因的辭職報告個人原因的辭職報告簡單篇三
您好！
很抱歉，我想我是時候該離開我們幼兒園這個大家庭了，在幼兒園工作的這段時間我感到諸多的不適，我想我還是不適合當一名幼師，我是一名不合格的幼師，我再以這樣的狀態繼續工作下去，是對孩子們的不負責，是對園長您給我的信任的不負責，是對孩子家長的不負責。我思想向后，考慮了很久，我最終還是決定向您提出辭職，這是我慎重考慮后決定的，絕不是一時沖動，頭腦一熱后的決定，勞煩園長您抽出時間審批我的這份辭職報告，給予批準。
從事教育工作，絕不是兒戲，如果是我我也不想把我的孩子交給我這樣一個老師手里，因為對孩子肯本沒有那么多的耐心，做不到一心一意的為孩子們著想，我在這份工作中得不到我想要的那份快樂跟充實的感覺，我能堅持到現在才跟您提出辭職，是因為不想辜負我大學四年的學習成果，我努力過，努力想變好，成為一個優秀的幼師，但事實證明攔在我面前的困難太多了，我最終還是覺得聽從家里的安排，去父親開的公司上班，我想幼師這份工作可能真的不適合我。
我在填志愿的時候，為了不想再走家里給我安排的人生道路，毅然填了幼師這個專業，因為我想著這份工作應該是很輕松的，我在家帶侄女也能游刃有余，一群孩子應該也差不多，但是真的接觸到這份工作后我才發現，根本沒我想的那么的簡單，如果幼師僅僅是負責上課時給孩子們傳授知識，我想我可能還會再堅持下去，但是我的分內工作還負責哄孩子，哭的、鬧的、不聽話的比比皆是，根本不能個我侄女那個小孩相比，我覺得他們一個個的都是混世大魔王，經常能把我氣的說不出話，我每天至少在班上發脾氣一次，以至于孩子們都不太喜歡我，都覺得我很兇，我做不到像園里其他幼師那樣耐心的去哄每一個孩子，他們能在工作中臉上流露出洋溢的笑容，我卻時常被氣的臉色鐵青，在幼兒園工作快兩個月了，我都沒能找到與那群孩子相處的方式，現在的情況估計就是，我看著那群孩子煩，孩子們看著我怕，沒人愿意聽我課的，教室里有時候熱鬧的能像去身臨其境去了菜市場，我頭都大了。
這樣狀態的我，肯定沒辦法正常進行教學，還不如早點辭職，別耽誤孩子們寶貴的學習時間，我也不想強撐著堅持下去，一切都能變好，這種事情我經過這一兩個月，我覺得根本不可能發生在我這。因為孩子對我的不滿，回去告訴了家長，園長你最近應該接到了不少關于家長發過來的質問吧，我不想讓您為難，我覺得您還是另謀高舉吧，最后還是得感謝您當初給了我這份工作，謝謝！
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年x月x日
個人原因的辭職報告個人原因的辭職報告簡單篇四
起筆首表謙意!承蒙諸位厚愛，工作成績未出之時，便呈上辭職書，辜負了諸位的期望，深感慚愧。
截止今天，我已在捷豐一年而三月有余，這十三月的工作經歷，于我彌足珍貴，但我的亮點乏可稱陳,探知深淺后，自卑心起，沉漠滿面。人說：觀一山而知山高，觀二山知山小，觀三山而知人小，觀四山而知心小，而來捷豐深耕幾日，便覺一已渺小微薄，因而，也更需社會風浪的淬火磨礪。經慎重考慮，決定結束我在公司的工作。對于此決斷，頗費躊躇，尤其是深感對不住諸位公司領導的期盼與關懷，再此特向諸位領導表示遺憾謙意，并對于先前關懷教誨，脫帽致謝!
我之請辭，無關待遇勞酬，絕非個人私怨與人事相處，蓋因自己無法適應公司企業文化，無法適應此地人文生態，畢竟能力有限，愈強做掙扎，愈感困縛迷茫。異化自我，為人做笑，終究不得解脫。所以最妥善之解決方案，乃以主動退出為宜。至于如何退出，尊悉領導安排，協商合談，敬請垂顧，我洗耳恭聽，等候批示。
辭職人：本站
20xx年xx月xx日
自身原因辭職報告(四)
個人原因的辭職報告個人原因的辭職報告簡單篇五
您好！
我是xx部門xx崗位的員工xxx。此次，在經過我自身的考慮和判斷后，我決定在此向您遞交祝這份辭職報告，并以此向您正式辭去我在xx公司擔任的工作崗位。
加入公司已經有一段時間了，在對于工作的熱情和拼搏的精神，我卻一直不曾忘記。我還記得，在當初是您給了我在xx公司奮斗和發展的機會，讓我有機會在xx部門這個團隊中發揮自己的力量，并在工作中取得了如今的成長和進步！
但在近期，想必您也早就有所察覺。在工作當中，我出現了很多心不在焉，消極懈怠的情況。對此，我要向您先說聲：“抱歉！”在工作中出現這樣的錯誤我實在是感到非常慚愧，十分的后悔！但如今，在仔細的反省過自己的問題后，我也意識到自身犯下這樣的錯誤并非是因為工作的困難或是對公司環境的任何不適。如今仔細的看來，最大的問題還是在我自身的問題更加的嚴重！在近期來，我感到自己的對工作失去了目標。盡管依舊還在工作的崗位上努力，但我的心中已經失去了明確的目標，甚至不知道今后自己該何去何從！這導致我非常的迷茫。在加上，這段時間里，家中的問題也頻出不斷，一邊解決著家中的問題，一邊考慮著自己的未來，這樣的事情消耗了太多不必要的精力，這使得我在工作上出現了各種各樣的問題，甚至還給部門團隊帶來了負面的影響！對此，我真的感到十分的慚愧。
面對如今的自己，其實我也還有些搞不懂自己，畢竟要解決的事情實在太多太麻煩。但經過一些考慮后，我最終還是決定先辭去這份工作，讓自己能有充足的時間和精力去解決家庭中的麻煩和對今后的考慮。如今，我你必須在自己的問題和工作的之間做出一個決定。
但我也非常的清楚，如果我繼續保持這樣的情況下去，無疑會給工作帶來更多的麻煩，甚至會影響到我們團隊整體的氣氛和士氣！為此，我決定先將自己的問題理清，再考慮接下來的行動！
要離開自己努力過的地方真的很不容易，我也是思考了很久才終于得出了這個結果。雖然不能繼續在xx公司努力發展了，但我相信，在今后的時間里，無論是我，還是xx公司都能在未來的道路上取得更好的收獲和進步！我也在此現祝愿xx公司，在今后的道路上，宏圖大展！
此致
敬禮！
辭職申請人：xxx
20xx年x月x日