黨風廉政建設直接關系到黨的執政基礎和執政能力的提高,黨風問題事關黨和人民事業的興衰成敗,而腐敗的存在必定嚴重損害黨風。下面小編在這里為大家精心整理了幾篇黨風廉政建設和反腐敗工作總結，希望對同學們有所幫助，僅供參考。
黨風廉政建設和反腐敗工作總結1
教育系統黨風廉政建設和反腐敗工作以黨的十九大和十九屆歷次全會精神為指導，深入貫徹落實習近平總書記系列重要講話精神，堅持黨的領導，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威，嚴肅黨內政治生活。通過建章立制，加大監督執紀力度，有效遏制腐敗現象的發生，為創辦人民滿意的教育，提供了有力的政治保證，現將一年來的黨風廉政建設和反腐敗工作總結如下：
一、工作開展情況及措施
（一）層層傳導壓力，推動各級責任落地生根
1.全面壓實主體責任。建立健全責任傳導機制，形成層層負責、逐級落實的完整鏈條。結合我市教育實際，召開黨組班子會，專題研究部署了黨風廉政建設和反腐敗工作任務和責任分工，將黨風廉政建設和反腐敗工作與日常業務工作相結合，堅持由黨組書記、局長負總責，分管副書記、副局長對其分管單位、股室負主要責任原則，落實了各項工作職責。召開幾次專題會議研究我市教育系統黨風廉政建設工作，組織調研小組深入我市各校，通過座談、走訪、民意征求等方式，對我市黨風廉政建設情況做了專題調研，把握新時期我市教育系統黨風廉政建設工作的重點難點。層層簽訂黨風廉政建設責任書，校級以上干部作出黨風廉政建設公開承諾，張貼在校務公開欄接受群眾的監督。將黨風廉政建設和反腐敗工作融入業務管理之中，形成抓工作必須抓勤政、抓業務必須抓廉政、抓管理必須抓紀律、抓隊伍必須抓作風的良好格局。3月1日教育局與全市中小學校長和機關中各股室負責人簽訂了《黨風廉政建設監督責任狀》。6月27教育局全體機關干部簽訂了《廉政風險防控責任狀》。
2.切實強化第一責任。強化各級黨組織主要負責人的黨風廉政建設和反腐敗“第一責任”意識，警鐘常鳴，時刻保持頭腦清醒，對挺紀立規長存敬畏之心，正確看待和運用手中權力，經得起誘惑、抗得住腐蝕。始終將黨風廉政建設主體責任記在心里、抓在手上、扛在肩上，自覺落實知行合一，不斷提高個人責任意識和黨性修養。
3.深化落實一崗雙責。各單位領導班子對本單位黨風廉政建設負全面責任，黨政正職領導對職責范圍內的黨風廉政建設負總責，對領導班子及其成員的黨風廉政建設負直接領導責任。各單位領導班子成員要結合教育系統黨風廉政建設工作重點，把黨風廉政建設各項工作任務與教育業務工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。
（二）強化廉政教育，嚴明黨的紀律與規矩
1.深入學習《準則》《條例》。結合實際，通過召開支部會議、召開教職工大會、開展知識競賽、舉辦輔導講座等多種形式，組織黨員干部深入學習《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨問責條例》、《中國共產黨黨內監督條例》等條例準則。并與學習《事業單位工作人員處分暫行規定》、《中小學教師違反職業道德行為處理辦法》結合起來，與“兩學一做”學習教育活動結合起來，通過校園網站、校刊、宣傳欄、座談會等多種載體和形式宣傳交流學習心得。
2.加強廉政警示教育。根據教育系統黨風廉政建設工作特點，繼續以預防職務犯罪和治理商業賄賂為重點，緊緊抓住“重要節點、重要領域、重點項目”開展廉政教育和警示教育。抓住元旦、春節、端午節、教師節、中秋節、國慶節等重要時間節點，通過轉發文件通知、開展廉政提醒等形式進一步明確紀律，敲警鐘、劃紅線。對教師集體外出培訓、教師療養、休養等重要領域，及時提醒，要求按制度規范操作。對財務管理、項目建設等重點項目定期督查。邀請紀委領導為全市教育系統副校級以上干部、教育局機關干部上黨風廉政教育課，通過召開黨員干部廉政教育大會、上廉政黨課、組織領導干部觀看警示教育片等形式，切實強化教育系統黨員領導干部和教職工的廉潔自律意識。
3.加強廉潔文化建設。弘揚“以廉為榮、以貪為恥”的良好社會風尚，大力推進廉政文化建設，重點開展廉政文化進校園活動、“德耀北票、人文川州”活動等。開展優秀家風家訓征集活動，結合學校校本課程開發，做好家風、家訓的挖掘與整理，弘揚社會主義核心價值觀以及中華優秀傳統文化。
（三）狠抓正風肅紀，鍥而不舍糾正“四風”
1.深入開展作風效能整治。堅持問題導向，建立常態化督查機制，開展對中央“八項規定”精神等執行情況的自查和督查。嚴格執行工作紀律、財經紀律和生活紀律等各項紀律，嚴肅責任追究，深入整治干部“不作為、亂作為、慢作為”現象，切實抓好作風建設，確保教育改革發展各項工作任務有效落實，展示教育系統良好形象。
3.持續開展正風肅紀活動。堅持抓常抓細抓長，緊盯重要時間節點和突出問題，深入查找“走地下、搞變通、玩規避”等“四風”隱形變異現象，開展經常性明查暗訪、專項督查，對典型問題、案件和頂風違紀者，追究相關責任，使糾正“四風”往深里抓、實里做。
（四）深化制度建設，完善作風建設長效機制
1.不斷健全完善相關制度。深入實施主要領導外出報備、婚喪喜慶事宜報告、黨員領導干部廉潔自律情況自查季報工作等制度，科室長、校園長一周工作上報制度，校級領導進教室上課聽課制度，促進系統內黨風廉政建設，保障和促進我市教育改革發展與穩定。突出工作重點，進一步完善中小學招生、工程建設招投標、教育收費和作風建設等制度，科學有效預防腐敗。
2.加大制度執行督查力度。結合教育系統內部的正風肅紀工作，不斷加強對各單位執行各項制度情況的督查，著力避免制度“寫在紙上、掛在墻上、說在嘴上”的只制訂不執行的狀況，確保制度執行到位，為黨風廉政建設和反腐敗工作提供有力保障。經常性開展學校領導談心談話活動，對發現存在的問題通過下發提醒單等形式及時提醒。
3.發揮教育內審監督功能。堅持“三年輪審”和“逢離（離任）必審”原則，每年對區內三分之一的學校（單位）的財務收支進行抽查審計。做好校長任期經濟責任和離任經濟責任審計工作，開展專項審計調查，嚴格落實公務卡消費結算制度和財務報銷“三票對應”制度，及時公布審計報告。加強對學校“陽光食堂”創建和食堂財務狀況進行監督檢查。對審計中發現的問題，及時下發整改通知，督促整改。
（五）加強行風建設，不斷規范辦學行為
1.大力加強師德建設。開展“甘守三尺講臺，書寫出彩人生”為主題的師德教育活動，組織全體教師學習《中小學教師職業道德規范》、《嚴禁中小學校和在職中小學教師有償補課的規定》。深入開展在職教師有償家教等行為的治理，堵疏結合，組織全體教師作出拒絕有償補課公開承諾，建立被投訴教師信息庫。公布監督電話，加大查處力度，落實《北票市教育局開展中小學校和在職中小學教師有償補課專項治理工作實施方案》的相關規定。進一步落實好教育部《中小學教師違反職業道德行為處理辦法》和《嚴禁教師違規收受學生及家長禮品禮金等行為的規定》，對違反師德行為“零容忍”，堅決做到發現一起，查處一起，決不姑息。7月27日召開了教育系統行風整頓工作會議，對在教師素質提升工程大賽考試過程中作弊人員進行了處理，對104人進行了通報批評，同時取消違紀教師當年的評先選優資格。下發了《關于強力整治教育“三亂”的通知》，會議對三名違紀教師進行了通報。制訂了《北票市教育系統教師違規違紀處分暫行辦法》。
2.全面推行“陽光工程”。深入實施“陽光招生”，嚴格執行中小學招生制度及教育局有關招生的工作安排，以保障廣大家長和學生的知情權、監督權為核心，以教育局和學校的網站為依托，確保中小學招生工作陽光操作，公開透明。深入開展“陽光分班”，教育局制定并下發了《2019年義務教育學校新生入學平行分班實施方案》，請家長代表、政府部門代表等，以校為單位，在均衡配置師資、教學條件等教育資源的基礎上，完全按學生成績和男女性別，公正、公平、公開、均衡地分班，堅決杜絕“擇師、擇班”現象的行為，促進教育公平。深入開展“陽光收費”，嚴格實行教育收費公示制度，所有收費項目均事先告知家長并在學校校務公開欄內公示。加強對教育收費情況明查暗訪和調研，發現問題及時督促整改，確保學校收費行為規范。深入推進“陽光建設”，根據年度項目建設計劃，對以教室標準化、裝備現代化、食堂升等化、校園和美化為重點的“美麗校園”工程建設項目、設施設備采購項目均按規定通過公開招標確定施工單位或供貨單位，同時加強對工程項目的實施進行過程性監管，建設項目竣工后均委托專業審計機構進行審計。
3.嚴格規范教輔材料征訂。加強對教輔材料征訂的規范管理。認真落實教育部等四部門印發的《關于加強中小學教輔材料使用管理工作的通知》，嚴格執行省教育廳相關規定，強化對學校或個人強制或變相強制要求學生購買其他學習資料行為的查處。
4.做好信訪辦理工作。開展信訪接待日活動，有序安排領導信訪接待，與來訪群眾零距離溝通，傾聽訴求。建立“信、訪、網、電”四位一體信訪舉報體系，認真做好來自各個平臺信訪件的受理和辦理工作。嚴格分類處置問題線索，對黨員干部的苗頭性、傾向性問題，及時開展督查，做到早發現、早提醒、早報告、早處置。截止目前，共辦理網上信訪案件7起；
辦理北票市市民投訴中心、朝陽市政民互動平臺案件21起；
接待群眾來訪76人次；
協助司法部門辦理基層學校涉法涉訴案件8起，辦結8起，處分教育系統違規違紀人員6人。民心網辦理案件86件；
加強師德師風建設，組織人員不定期對教育“三亂”問題，特別是個別教師亂補課的行為進行督查檢查。
二、存在的主要問題和下步工作打算
我局在黨風廉政建設和反腐敗工作中雖然取得了一定的成績，但仍然還有很多問題和不足，概括起來有以下幾方面：
一是抓教育教學質量的效果與人民群眾對教育的要求還有一定的差距，貫徹落實新時代教育發展理念的能力還需進一步加強；
二是機關干部和各校各單位領導班子的思想、作風、能力素質與貫徹落實發展新時代教育發展要求還有一些不適應的地方，學校管理仍需要花大力氣加強；
三是保障教育持續、健康、協調發展的制度、體制機制還不夠健全。
下一步，我局將采取更有力的措施，重點抓好以下工作：
一是把認真學習貫徹十九大十九屆四中全會精神作為班子建設的首要任務，進一步深化對科學發展觀的內涵、精神實質和根本要求的認識，切實提高局班子領導能力和水平，推動教育事業科學發展。
二是以提高質量為中心，努力辦人民滿意的教育。人民群眾對教育滿意不滿意，是以教育教學質量作為評價標準。堅持不懈地抓好教育教學質量。首先要推進校舍安全工程，為提高質量奠定堅實的基礎。其次要堅定不移把教師培訓放在首要位置，不斷加大培訓力度，努力打造兩支隊伍，即管理人員隊伍和教學人員隊伍。第三是要樹立現代教育理念，推行現代學校管理制度，實施學校精細化管理戰略，解決教學管理粗放和隨意問題，提升學校教學管理水平和層次，優化教學結構，提高教學效率，向精細化管理要質量，向高效率課堂要質量。
三是進一步加強隊伍建設。繼續加強學校領導班子建設，認真組織校長任期目標責任制考核，認真落實教師隊伍建設管理制度和措施，深化和改進教師招聘機制，進一步充實中小學教師隊伍。進一步加強師德師風建設，建立師德師風建設長效機制，開展多形式的師德教育活動，將師德考核作為教師年度考核的重要依據，在評優評先、職務晉升、職稱評聘等方面實行師德一票否決制。
四是進一步加強廉政風險防控建設。大力加強教育系統反腐倡廉建設，嚴格執行黨風廉政建設責任制；
加強學校財務管理和內部審計，強化對學校招生、收費、基建、采購、后勤等的管理和監督，深化校務公開；
積極推進廉政教育進校園，加強廉政文化建設；
教育廣大黨員干部，嚴格遵守領導干部廉潔自律的有關規定，做到嚴以律己、身先垂范、光明磊落、公道正派、作風樸實，自覺筑牢拒腐防變的思想防線，不利用職務之便謀取個人私利，對家屬嚴格要求，堅決禁止以教育局名義搞不正之風，努力在教職工中樹立良好的廉潔奉公形象。
五是進一步加強局機關作風效能建設。堅決糾正損害群眾利益的不正之風；
積極推進學習型機關建設，創新教育行政管理方式，提高行政效能和服務水平；
認真落實首問首辦制、限時辦結制、服務承諾制、行政問責制，進一步推進機關轉變職能，改進工作作風和工作方法，努力提高工作效率，不斷提升教育形象。
黨風廉政建設和反腐敗工作總結2
今年以來，縣民族歌舞團黨風廉政建設和反腐敗工作按照縣委的統一安排部署，深入貫徹落實習近平總書記系列重要講話精神和市、縣紀委相關會議部署要求，切實履行主體責任，加強黨的統一領導,嚴肅黨的政治生活，強化監督執紀問責，主動擔當、積極作為，把從嚴治黨的各項任務落實到歌舞團工作全過程，使各項反腐倡廉制度得到全面落實，確保了黨風廉政建設和反腐敗工作扎實推進。現就2019年工作開展情況總結如下：
一、工作開展情況
1、認真安排部署，形成反腐倡廉工作合力。認真貫徹縣委《關于落實黨風廉政建設主體責任的實施意見》精神，嚴格落實黨風廉政建設“3783”主體責任體系。一是全縣黨風廉政建設工作會議召開后，我團及時召開會議進行傳達學習貫徹，專題研究和安排部署今年的黨風廉政建設和反腐敗工作，努力把“兩個責任”落到實處，確保做到有計劃、有目標、有實施。二是按照省市縣委黨風廉政建設會議精神，制定印發了《縣民族歌舞團2018年黨風廉政建設工作和反腐敗工作要點》，明確了具體目標任務和工作責任。三是按照《阿克塞縣落實黨風廉政建設主體責任實施辦法》，明確了領導班子集體領導責任、班子主要負責人第一責任、領導班子其他人員的領導責任，班子成員之間、主要領導與股（科）室主任、股（科）室主任與本科室工作人員之間層層簽訂目標責任書，確保黨風廉政建設和反腐敗工作任務具體、責任到人。四是要求各股室負責人積極履行“一崗雙責”，加強對黨員干部的廉潔自律教育、管理和監督，確保機關風清氣正，有效保障了我團各項工作的開展。
2、抓好“兩學一做”，促進黨員干部勤政廉政。一是抓好廉政教育。首先，通過各種學習會議平臺，做到逢會必進行黨風廉政教育；
其次，充分運用典型案例集中學習、觀看警示教育片、深入警示教育基地等方式；
最后，結合黨支部開展的“先鋒科室”、“優秀黨員”評選活動，以身邊埋頭苦干的先進典型以及先進事跡等開展典型教育，對照《黨章》、《中國共產黨廉潔自律條例》、《中國共產黨處分條例》標準，認真查找和糾正黨員領導干部在黨性黨風黨紀方面存在的具體問題。二是按照決策權、執行權、監督權既相互協調又相互制約的工作要求，強化對“一把手”在重點工作、重要領域、重大環節的用權行為監督制約，落實領導干部責任追究制度，健全完善監督機制，集中組織學習黨的十九大和十九屆中央紀委二次全會、十三屆省紀委二次全會和四屆市紀委三次全會精神和縣紀委十五屆二次全會精神，加強對黨員干部廉潔從政教育，引導黨員干部牢固樹立正確的地位觀、權力觀、利益觀，自覺抵制拜金主義、享樂主義腐朽思想的侵蝕，爭當人民滿意的公仆。
3、緊盯重點事項，抓好反腐倡廉工作落實。認真落實領導干部廉潔自律各項規定，嚴禁領導干部利用職務上的便利謀取不正當利益。著重從領導干部違反規定收送現金、有價證券、支付憑證，配偶和子女從業、辦公用房配置、公務用車管理使用，堅持“教育在前，預防為主，防患未然”的指導思想，堅持“誰主管，誰負責”的原則，細化責任分解，嚴格責任履行，落實班子成員廉政建設責任制，簽訂《黨風廉政建設責任書》，實行“一級抓一級，一級對一級負責，一級考核一級”工作目標機制。我團按照縣紀委安排積極實事求是上報《領導干部個人有關事項報告表》和《領導干部家庭主要成員及重要社會關系信息采集表》。
4、狠抓單位作風和行風整頓。一是開展以環境整潔優美、工作紀律嚴明、服務熱情周到、工作質量優良、工作效率第一為標準的創建文明單位活動。二是扎實開展單位作風評議活動。深入開展思想作風、工作作風、領導作風、生活作風整治活動，繼續實行群眾投訴、監督和舉報制度，結合“兩學一做”學習教育，積極開展作風民主評議活動，在單位和廣大群眾之間架起了一座連心橋，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識，使群眾反映的急事、難事得以及時解決。三是在單位開展以愛崗敬業、服務規范、遵紀守法、文明禮貌、具有創新精神為標準的青年文明號、文明崗創建活動。
5、不斷提高黨員干部拒腐防變能力。始終堅持治黨務必從嚴這一重要原則，制定強硬措施，狠抓落實。一是主要領導親自抓黨風廉政建設工作，主持制定計劃，提出具體目標和措施，并隨時掌握班子成員、職工的工作、思想變化情況。二是堅持民主集中制原則，發揚民主團結作風，重大事項始終堅持集體決策，班子成員顧全大局，注重自身建設，分工明確、團結協作、各司其職，密切配合，主動發揮模范帶頭作用，并認真召開民主生活會，在干部職工中樹立了良好的黨員領導干部形象，提高了凝聚力和戰斗力，確保了各項工作準確高效運轉。三是嚴格落實各項管理制度，班子成員始終潔身自律、清正廉潔、遵紀守法，帶頭遵守各項規章制度，堅持不該去的地方不去，不該伸手的不伸，不該說的話不說，自覺維護單位的良好形象。并對違反制度規定者嚴肅處理，決不姑息埋藏隱患。四是以貫徹落實好《阿克塞縣直機關工委2018年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解表》為準繩，加強教育引導，堅持正面教育，做好思想疏導，提高黨員干部的自律意識，不斷規范領導班子和領導干部的行為。五是加強歌舞團整體隊伍建設，通過經常性的教育，引導職工自覺發揚甘于奉獻、扎實苦干、愛崗敬業的精神，牢固樹立正確的人生觀、價值觀，加強黨性修養和思想道德修養，自覺作弘揚新風正氣，切實解決在思想作風、工作作風、領導作風、生活作風方面存在的突出問題，為實現全縣經濟社會又好又快發展提供有力保障。
6、堅持民主集中，強化集體領導主體意識。在工作中堅持做到一把手負責制和黨的民主集中制相結合，截至目前共組織召開班子會議12次，著重加強領導班子成員之間的密切協調和充分溝通。班子會議嚴格遵守議事規則，做到不事先確定的議題不議，沒有充分醞釀和溝通的不議，沒有充分聽取分管領導意見的不議，有效避免了決策的隨意性，促進了班子成員在重大問題上形成共識，為決策落到實處提供了基礎保證。在重大財務開支、重要行政決定等方面執行集體研究，嚴格按照“一把手四個不直接分管”、“末位表態制”的要求，分工負責，各司其職，積極主動，不等不靠，獨立負責地開展工作，班子成員的主體意識不斷強化，保證了領導班子思想步調一致，調動了隊伍的積極性、能動性和創造性。
7、抓宣傳，加強黨風廉政工作宣傳力度。推行領導班子成員上廉政課制度，班子成員分別結合“兩學一做”學習教育講黨課，學習氣氛濃厚。充分發揮文藝演出的優勢，在大型文化體育活動、“七進”、文化下鄉等活動中融入廉政政策等宣傳內容，在全縣廣泛宣傳，提升干部職工的“正能量”，增強干部隊伍的凝聚力和戰斗力。積極發揮微信公眾號媒體作用，上傳黨風廉政建設主體責任制標語及黨風廉政建設和反腐敗工作信息，有力的宣傳了我團在黨風廉政建設工作中的先進做法和典型經驗。
二、2019年工作打算
總結一年來的黨風廉政建設工作，我們盡管取得了一定的成效，但與新形勢、新目標、新要求相比，仍然有一定差距。為此，在下一年工作中，我們將繼續把黨風廉政建設工作擺在突出位置，抓鞏固、抓落實、抓深入、抓提高，努力使黨風廉政建設工作更上一個臺階。
一是繼續認真開展“兩學一做”學習教育，教育黨員干部對黨紀法規時刻保持敬畏之心，促使黨員干部做到公私分明、克己奉公、嚴格自律。進一步增強黨員領導干部服務基層和群眾的意識和水平，切實解決群眾的實際困難；
大力倡導務實低調的作風，把務實低調作為改進工作作風、提高工作效率的基礎工作來抓，讓每一名黨員干部都能夠沉下身子，潛心做事，以實實在在的業績獲得群眾認可，贏得社會尊重。
二是認真開展“三述”工作，強化歌舞團內部管理，進一步完善制度建設，切實加強干部任用、財務管理、重大事項報告制度等方面民主決策和事后監管制度建設，進一步完善反腐倡廉制度體系，切實提高制度執行力、注重發揮制度實效。
三是嚴格貫徹落實中央八項規定精神，牢固樹立過緊日子的思想，不為物欲所惑，不為面子所累，少講排場、不比闊氣，始終堅持精打細算、厲行節約、勤儉持家，嚴格按照省、市委的規定，加強會議管理、公務接待管理，堅決防止大手大腳、鋪張浪費、奢靡享樂，真正把現有資源全部用在文藝創新發展的事業上。
四是認真落實《黨章》、《中國共產黨廉潔自律條例》、新編《中國共產黨處分條例》，把《黨章》、《條例》作為警戒線和高壓線，改進和加強對黨員干部和關鍵部位權力人的教育、管理和監督，做到預防在先、關口前移，及時糾正并依法依紀嚴肅查處違反廉潔從業規定的行為。
黨風廉政建設和反腐敗工作總結3
今年我縣環保局紀委在縣委、縣政府、縣紀委和上級環保紀檢組的具體指導下，緊緊圍繞十一屆縣紀委六次全會縣紀委會議的部署任務，結合縣環保工作職責，按照“轉職能、轉方式、轉作風”的要求，認真監督執紀，全面落實黨風廉政建設責任制，現將有關工作落實情況報告如下：
一、加強領導，抓好黨風廉政責任制落實
加強黨組對黨風廉政建設工作的統一領導，明確局黨委對黨風廉政建設負主體責任，紀委對黨風廉政建設負監督責任，健全了反腐敗領導體制和工作機制。結合我縣環保工作實際，印發了《***年鎮平縣環保局紀檢監察工作要點》，把黨風廉政建設工作任務層層分解落實到局機關各股室（站隊），簽訂黨風廉政建設責任狀，根據人事變動及時調整領導分工，調整黨風廉政建設責任制責任范圍，明確紀委書記分管紀檢監察工作，不分管其它工作，并將黨風廉政建設列入領導干部績效考核中，真正做到把黨風廉政工作與環保業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。
二、結合實際，落實黨風廉政監督責任
加強廉政教育宣傳。牢固樹立持續整改、長期整改的思想，把黨風廉政建設學習教育擺在首要位置，堅持逢會必講，以教促學，以學促轉。一年來，我局充分利用局黨委會、局務會及全體干部職工會議，組織全體干部職工認真學習習近平總書記系列講話精神和“三嚴三實”要求，學習《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》等紀檢監察法律法規常識及新《中華人民共和國環境保護法》、《黨政領導干部生態環境損害責任追究辦法（試行）》等，及時傳達縣委、縣政府廉政工作會和黨風廉政建設專題會議精神，傳達通報典型案例，用一個個鮮活的事例，進一步嚴明紀律，教育全局黨員干部不要心存僥幸，無視規定，要嚴格自律、時刻自省，遵章守紀。今年以來，我局開展形式多樣的廉政專題教育學習11場次，組織觀看警示教育片4場次，開展廉政文化活動2次，受教育面達100%。
2、加強節假日監督檢查。認真落實中央和省、市、縣關于厲行節約的各項要求，在“春節”、“清明”“五一”、“端午”“國慶”等節假日期間，向全局干部職工發送廉政短信，重申有關紀律規定，提醒干部職工嚴于律己，自覺遵守八項規定，自覺抵制節日期間容易出現的各種違反作風紀律規定的問題。針對重大節日期間易出現的公款送禮、公款吃喝、公款旅游、違規發放津補貼等問題加強督察，一年來，我局認真貫徹落實中央《八項規定》精神，能嚴格遵守公車使用管理規定，節假日所有公務車停放車庫，公務車鑰匙收歸辦公室統一管理，未發現公車私用現象，沒有收受現金(禮金)、有價證券和土特產情況，沒有公款吃喝、高消費娛樂活動行為，沒有公款旅游、公車私用等現象。
3、開展廉政提醒談話。結合“兩學一做”活動，局主要領導與各分管領導，各分管領導與分管科室主要負責人，科室主要負責人與科室干部職工之間層層進行廉政提醒談話，時刻提醒黨員干部特別是領導干部繃緊廉政這根弦。針對今年局部分干部提拔和人事調整還進行任前談話，督促遵守廉潔自律相關規定，并履行好“一崗雙責”，切實帶好隊伍。
4、加大執紀問責力度。認真學習貫徹執行縣紀委監察局《關于進一步規范和完善“一案雙查”工作的實施意見》，準確把握“一案雙查”實施條件和工作程序，大力推進黨風廉政建設主體責任和監督責任的落實，9至10月我局紀委服從縣紀委統一調遣，抽出4名經驗豐富的業務主干，協助辦案，充分體現了紀檢監察人員回歸監督執紀問責本職工作。因二龍鄉轄區內鈣粉廠非法生產問題，環保局紀委9月22日給予環境監察大隊三中隊中隊長吳克行政記過處分，給予縣環境綜合整治指揮部辦公室人員殷曉楠行政記過處分。
5、開展紀檢監察系統“隊伍建設年”活動。充分利用活動開展的契機，著力從權利的合理分解、科學配置、有效制衡、監督制約等方面進一步建立健全制度，形成了按制度辦事、用制度管人的良好風氣。
三、完善制度，推進作風建設常態化
1、充實完善工作制度。今年以來，進一步完善學習制度、財務管理制度、公務接待和公務用車審批制等10多項工作制度，落實用制度管事、管權、管人，建立健全廉政建設責任制和監督制約機制，健全和完善了相關工作制度，力求在組織會議、工作督查、干部考核、財務審批、機關管理等各個方面和環節充分體現八項規定的要求。
2、強化政治紀律。嚴格落實嚴肅整治“會所中的歪風”的要求，局全體工作人員全部鄭重簽訂了黨員領導干部不出入私人會所、不接受和持有私人會所會員卡承諾，自覺接受黨組織和人民群眾監督。此外，積極組織干部職工參加市環保局舉辦黨風廉政主題征文活動，從堅持解放思想、改革創新，堅持黨要管黨、從嚴治黨角度出發，認真總結我局加強黨的紀律建設、作風建設、反腐倡廉建設的實踐成效，深入思考新形勢下推進干部清正、政府清廉、政治清明各項工作的對策措施，通過實踐探索和理論創新，進一步提升我局反腐倡廉建設科學化水平，促進廉潔政治建設。
3、改進會風文風。嚴格控制文件數量，可以通過電話溝通傳遞的，堅決不制發紙質文件。針對要形文的文件要求任務明確、目標清晰、短小精悍、內容實在；
減少會議，壓縮會議時間，控制會議規模，提高會議效率，確保把更多的時間和精力投入到抓環保工作的落實上。
四、強化監督，促進機關作風改進
1、廣泛征求意見。針對干部隊伍中存在的“庸、懶、散、奢、軟”等問題，制定了《鎮平縣環保局2016年黨風廉政建設征求意見函》，向縣直有關部門、企事業等共發放評議表、問卷調查300多份，通過不同形式廣泛聽取社會各界對環保工作的建議和意見，針對存在問題認真制定整改方案，并抓好整改落實，切實轉變干部作風，提升機關效能。
2、開展風險防控。查找出部門和個人廉政風險點10個，制定相應防范措施16條，監管措施20條。通過嚴格的管理，到位的監督，各項制度和措施得到了全面貫徹執行，干部職工的工作紀律有了明顯提高，環保隊伍整體素質明顯提升。
總之，一年來，我局在上級黨委紀委的正確領導下，緊緊圍繞我縣環保工作實際，加大紀檢監察力度，取得了一定成績，但也存在問題，一是職責界定問題。雖然省市縣出臺了兩個責任分工實施意見，我們也制定了兩個責任分工實施辦法，但實施過程中還存在兩個責任的交叉模糊地帶。同時，紀委書記在協助局黨委開展黨風廉政建設工作時，由于紀委書記既作為紀委派出人員行使紀檢監察職責，同時又作為駐在部門班子成員，接受單位黨政“一把手”的領導，往往黨委研究決定的事項無論是從服從組織決定還是講團結的角度都不好拒絕，導致兩個責任實施辦法有時得不到落實。同時，在實際工作中，對同級班子的監督還有些實際困難需要面對和克服。二是有限參與和有效監督的問題。“三轉”后，派駐機構按照“監督的再監督，檢查的再監察”原則開展監督執紀問責工作。這些規定，確實把紀檢監察部門從繁重的日常工作中解脫出來，專職主業，更好發揮監督效能。但在實際工作中，由于環保工作專業性、獨立性強，業務工作相對封閉，導致紀委在問題線索發現上存在局限。盡管我們利用風紀形象大家評、企業走訪等盡力拓展問題線索來源，但還是容易發生鼻子不靈、耳朵不聰，某種程度上出現監督工作游離于業務工作之外，和環保工作“兩張皮”現象。同時，由于變事前、事中監督為事后的監督執紀問責，有些問題不能及時發現、有效管控，影響關口前移、抓早抓小等“紀挺法前”工作措施的落實，制約“駐”的優勢有效發揮。下一步，在堅持現有工作做法的同時，重點圍繞以下兩個方面強化監督執紀問責，持之以恒，求實求效。
（一）盯緊看牢權力，把監督融入權力行使全過程
一是實施權力清單制度。按照“清單之外無權力”的要求，梳理環保各項權力，嚴格界定權力邊界，制作各項權力行使流程圖，結合風險點防范成果，規范權力行使。
二是盯緊關鍵少數。監督權力必須抓住局領導班子和股室站隊主要負責人這個“關鍵少數”，加強權力運行的制約和監督，用關鍵少數帶動大多數。
三是用好追責手段。拓寬調查內容，堅持寬嚴相濟，不斷完善責任追究辦法；
完善“一案雙查”實施環節，確保責任追究應追盡追。
（二）筑牢三道屏障，深化“紀挺法前”落實
一是抓責任強化，立下“軍令狀”。認真執行兩個責任工作實施方案，按照職責分工和簽訂的黨風廉政建設目標責任書，強化“一崗雙責”落實。
二是抓執紀問責，繃緊“高壓線”。嚴格落實監督執紀問責工作實施辦法，采取“零容忍”態度，嚴厲查處環保行政審批、環境監管執法、重大項目安排、重大資金分配等工作中的違紀違法行為。
三是抓制度落實，筑起“防火墻”。在構建嚴謹的制度體系基礎上，努力破除制度執行“腸梗阻”，以領導垂范為關鍵，打造制度執行的引領標桿；
以宣傳教育為抓手，營造制度執行的輿論氛圍；
以強化監督為保障，提高制度執行的驅動力；
以執紀問責為手段，保持制度執行的高壓態勢。
黨風廉政建設和反腐敗工作總結4
一、突出政治建設，做到“兩個維護”
始終堅持把黨的政治建設擺在首位，認真貫徹落實新時代政治建設的具體要求。
一是提升政治站位。加強習近平新時代中國特色社會主義思想和重要系列講話精神，堅決維護習近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統一領導，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。把政治建設作為編辦領導班子和干部隊伍建設的核心和靈魂，自覺擔當黨風廉政建設垂范著，做到自我防腐、自我抗腐。
二是嚴肅組織生活。黨員積極、認真參與組織關系所在黨支部開展的“三個組織生活日”活動，組織關系所在黨支部開展的“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、黨員活動等活動，統籌日常工作和組織活動時間按時參加。領導干部、黨員積極參加單位掛鉤村黨組織的組織活動，共同開展組織生活和黨日主題活動。以提高組織生活質量為抓手，加強黨風廉政建設和反腐敗工作。
三是加強反面教育。堅決執行中央八項規定，倡導和弘揚清正廉潔價值觀，支部學習突出反面教育，加強警示警戒，堅定和提高反腐意識。同時，學習后積極開展風險點排查，自覺筑牢防腐墻。
二、從嚴從實，壓緊廉政建設責任
把黨風廉政建設融入到業務工作之中，與之同研究、同落實，推進反腐工作。
一是強化責任擔當。把落實黨風廉政建設主體責任作為全面從嚴治黨的重要舉措，主要領導堅持以上率下，帶頭參加廉政學習。利用業務會、室務會，加強對黨員黨風黨紀教育和廉潔教育。全體干部自覺履行“一崗雙責”，把黨風廉政建設與業務工作結合起來同落實。
二是加強督促加壓。以廉政教育為出發點，深化談心談話活動。主要領導“一對一”與部門干部談心談話，明確紀律責任，督促責任落實。對易生腐敗薄弱環節加以提醒，提高個人防腐意識，有效提升了反腐工作水平。
三、學習教育為抓手，筑牢防變防線
把學習教育作為提高黨風廉政建和反腐工作的重要抓手，拒腐防腐。重點圍繞學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大、十九屆三中全會等精神，學習習近平總書記系列重要講話精神，學習領會黨紀黨規知識，強化《中國共產黨紀律處分條例》學習，在學習中升華認識，自覺牢固樹立“四個意識”，不斷增強“四個自信”，推進黨風廉政建設和反腐工作。要求黨員通過學習強國等網絡學習的平臺加強自學，不斷提高政治思想素質，自覺提高自我防腐能力。
四、作風建設為重點，踐行忠誠與擔當
堅持作風建設永遠在路上，著力改進思想作風、實干擔當作風，廉政高效干事。密切聯系群眾，把在脫貧攻堅加強幫扶聯系工作、與掛鉤村干部群眾保持最密切作為深入聯系群眾最基本要求，深入推進下基層、聯系基層、接地氣活動，組織黨員參與掛鉤村組織活動和志愿服務活動，主動了解群眾，在服務基層中錘煉作風。遵守八項規定，深入抓好中央八項規定的貫徹落實，嚴格執行關于厲行節約反對浪費及黨政機關國內公務接待管理等各項規定，強化經費預算管理，從嚴審核把關公務支出。工作顯擔當，很好落實機構編制推動廉政建設，加強日常監督，開展廉政風險排查和防控工作。
五、明年工作重點
（一）深化黨風廉政建設和反腐工作，把牢機構編制工作目標方向
1.深刻理解總書記重要系列講話理論創新、制度創新和實踐創新的重大意義，把握貫穿其中的馬克思主義立場、觀點、方法，深入學習貫徹習近平總書記在中央編委會上的重要講話精神，把握對機構編制工作提出的新理念新思路新要求。
2.認真落實全面從嚴治黨主體責任和監督責任。堅決把踐行“兩個維護”作為黨的政治建設的首要任務貫徹好落實好，堅定執行黨的政治路線，嚴格遵守政治紀律和政治規矩，在思想上政治上行動上始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
3.嚴格貫徹落實《中國共產黨機構編制工作條例》和《中國共產黨紀律處分條例》，認真按照黨中央、自治區黨委和市委部署，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。
（二）鞏固風清氣正的編制工作環境，大力推進機構改革
強化組織領導，強化工作責任，強化措施落實，統籌考慮黨政機構，機構設置確保符合區情，在機構設置上嚴格落實黨中央“規定動作”優化職能配置，“三定”方案確保合法合規，進一步深化人大、政協機構改革和事業單位改革，涉及機關、事業單位人員編制性質安排從黨性黨紀、清正廉潔、自我防腐上嚴格執行規定，實現編制資源統籌。
（三）以嚴明的工作紀律和責任擔當，完成機構編制重點工作
黨風廉政建設和反腐工作始終作為機構編制依規依法開展的保障，全體編辦人要以嚴明的工作紀律和責任擔當，推動行政許可事項動態調整、梳理鄉鎮和區直部門權責清單，優化審批事項辦結時限，持續優化營商環境。按要求圓滿完成2020年度我區登記的130多個事業單位法人年度報告工作，網上報送率和合格率均達100%。做好總量和空編率控制，嚴格實名制數據庫管理，更新800余人實名制人員信息。
（四）加強廉政建設和反腐教育，防止違規用編
堅持開展黨風廉政教育和反腐教育，在機構編制工作上要程序規范，嚴控違規用編行為，絕不與許違反規定使用人員編制。建議區委，建立區紀委、區委組織部、區財政局、區人社局“四部門協調配合機制”，控制不合理用編行為的發生。
20xx年是一體化示范區建設的元年，也是示范點建設的關鍵之年，更是高水平全面建成小康社會的決勝之年。我局黨風廉政建設和反腐敗工作要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，按照上級部署，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，馳而不息抓作風，嚴格管理抓隊伍，有力推進清廉機關建設，為“雙示范”建設作出更大貢獻。
一、自覺把“兩個維護”落實到“雙示范”建設中。
(一)狠抓基礎，堅守統計紅線，提高源頭數據質量，堅決做到準確全面反映“雙示范”建設成果。
(二)對標先進，創新統計工作方式，形成可復制、可示范工作經驗和舉措。
(三)主動作為、協同發展，在現有的與青浦、吳江合作交流基礎上，擴大數據共享、推進資源統籌，探索建立長三角生態綠色一體化發展示范區高質量發展統計評價指標體系，有效發揮統計職能作用。
二、進一步強化責任意識。
深入推進黨風廉政建設，建立健全各項工作機制，緊扣責任鏈條上的每一個環節，確保責任真正傳導到位、落實到位。
(一)黨組要發揮主體責任。把管黨治黨作為最根本的政治擔當，真正做到黨風廉政建設工作與統計業務工作同部署、同落實、同考核。我作為一把手要繼續履行好“第一責任人”職責，對全局的全面從嚴治黨和政治生態切實負起責任。要加強與縣紀委、縣監委派駐第二紀檢監察組的聯系，主動接受紀檢監察組監督。
(二)班子成員要切實履行好“一崗雙責”。班子成員要抓好分管領域的黨風廉政建設工作，深入了解所分管領域風險點和干部職工的思想動態，開展有針對性的督促、指導，既提要求，又教方法，將責任層層落實到位。
三、進一步筑牢思想防線。
(一)加強紀律學習。要結合理論學習中心組、黨員大會等載體，開展廉政教育活動，堅持每月做到會前說紀，引導黨員干部深刻領會《黨章》《準則》《條例》等黨內規章，加強黨員干部廉潔勤政意識。
(二)豐富廉政教育形式。要在本次黨風廉政建設大會后，結合七一、國慶等重要時間節點，組織開展廉政警示教育活動，參觀紅色革命教育基地和廉政紀念館等。通過現場參觀、聆聽廉政教育課等方式，引導黨員干部堅定理想信念，筑牢拒腐防變思想防線。
(三)增強依法統計意識。深入學習貫徹中央領導同志關于統計工作重要指示批示精神，貫徹落實中央紀委《關于加強統計領域數字造假問題監督執紀問責工作的通知》精神，強化協作配合，切實防范和懲治統計造假，提升統計數據質量，加強統計分析監測，為“雙示范”建設提供堅實的數據支撐。
四、持續有力推進清廉機關建設。
(一)結合工作崗位職責實際，深入查找業務流程、制度機制和重要崗位等權力運行中可能存在的風險點，并制定完善具體防控措施，把防控責任落實到位。
(二)持續發力糾治“四風”問題。嚴格按照善紀發〔2020〕4號文件精神，在縣派駐紀檢監察組的監督下，開展“6+3”專項整治工作。要密切關注“四風”隱形變異、改頭換面等新動向，突出整治形式主義、官僚主義，堅決防止“四風”問題反彈回潮，強化紀律和規矩意識。
(三)扎實推進清廉文化建設。開設清廉課堂，常態化開展黨章黨規黨紀的學習教育，持續深入開展警示教育，以嚴管體現厚愛，促進全局干部在政治上、能力上、作風上強起來。搭建有效載體，傳播倡導優秀傳統廉政文化，營造風清氣正、廉潔高效、文明和諧的良好氛圍。